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Spécialités médicales

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  • Aide médicale urgente/SOS médecins
  • Allergologie
  • Anatomie & cytologie pathologique
  • Andrologie
  • Anesthésiologie & réanimation chirurgicale
  • Angéiologie & médecine vasculaire
  • Biologie médicale
  • Cancérologie - oncologie médicale
  • Cardiologie & affections cardiovasculaires
  • Cardiologie interventionnelle
  • Chirurgie de la face et du cou
  • Chirurgie générale
  • Chirurgie infantile
  • Chirurgie maxillo-faciale
  • Chirurgie orthopédique & traumatologique
  • Chirurgie plastique reconstructrice et esthétique
  • Chirurgie thoracique et cardiovasculaire
  • Chirurgie urologique
  • Chirurgie vasculaire
  • Chirurgie viscérale
  • Dentiste
  • Dermatologie & vénéréologie
  • Diabétologie - nutrition
  • Echographie
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  • Evaluation & traitement de la douleur
  • Gastroentérologie & hépatologie
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  • Psychiatrie de l'enfant & de l'adolescence
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  • Radiothérapie - oncologie option radiotherapie
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  • Réanimation polyvalente
  • Réparation juridique du dommage corporel
  • Rhumatologie
  • Santé publique & médecine sociale
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  • Soins palliatifs
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  • Toxicomanies & Alcoologie
  • Traumatologie du sport
  • Urologie
  • Virologie

Type de contrat

  • CDI (Salarié)
  • CDD (Salarié)
  • Intérim (Salarié)
  • Vacation (Salarié)
  • Stage (Salarié)
  • Remplacement (Libéral)
  • Cession (Libéral)
  • Installation (Libéral)
  • Collaboration (Libéral)
  • Détachement (Salarié)
  • Mutation (Salarié)
  • PH temps plein (Salarié)
  • Emploi aidé (Salarié)
  • Assistant spécialiste (Salarié)
  • Attaché (Salarié)
  • Praticien contractuel (Salarié)
  • PH temps partiel (Salarié)
  • Interne (Salarié)
  • Attaché associé (Salarié)
  • Assistant spécialiste associé (Salarié)
  • Assistant généraliste (Salarié)
  • Assistant généraliste associé (Salarié)
  • Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
  • Remplaçant (Salarié)
  • AHU / CCU-AH (Salarié)
  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)

Type d'annonce

  • Offre
  • Demande

04/06/2026 - Psychiatre (Centre hospitalier La Couronne)

Situé dans l'agglomération d'Angoulême, en Poitou-Charentes, à 45 minutes de Bordeaux en train, à 1h00 de Royan et1h30 de La Rochelle, Limoges et Poitiers en voiture, sur la ligne TGV/LGV Paris Montparnasse/Poitiers/ Bordeaux, le centre hospitalier Camille Claudel, établissement public de santé mentale de la Charente, recrute pour le remplacement d'un praticien hospitalier en congé maternité un : Psychiatre (H/F)

Pôle santé mentale adultes - service fermé d'hospitalisation complète

Idéalement à temps complet, avec participation possible à la permanence des soins

Contrat à durée déterminée de 6 mois à compter de fin avril 2025 Possibilité de logement

Possibilité de pérennisation sur un poste vacant à l'issue du remplacement.

Le centre hospitalier spécialisé Camille Claudel https://www.ch-claudel.fr/ c'est :

-Environ 15 000 personnes différentes dans ses unités d'hospitalisation ou structures de consultations implantées dans tout le département de la Charente chaque année.

-46 239 journées d'HC complet pour les adultes et 2 107 pour les enfants, en 2022

  • 3 313 HDJ pour les adultes et 2 025 pour les enfants, en 2022.

Pour réaliser ces accompagnements, il dispose d'unités d'hospitalisation complète adultes et enfants (175 lits dont 10 HAD) situées sur le site de La Couronne et de plus de 30 implantations dans le Département (CMP/HDJ).

L'établissement dispose également de structures médico-sociales :

  • une MAS (Maison d'Accueil Spécialisée) de 35 places.
  • un ITEP (Institut Educatif Thérapeutique et Pédagogique) de 30 places.
  • un SESSAD (Service d'Education Spéciale et de Soins à Domicile) de 17 places.
  • un SAMSAH (Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés) de13 places avec prochainement l'ouverture de 6 places dédiées aux personnes atteintes de TED/TSA.
  • Un CSAPA situé à Angoulême et Cognac.

Les candidatures (CV + lettre de motivation + DESC de psychiatrie + inscription au conseil de l'Ordre) doivent être adressées à l'attention de :

Madame la directrice des affaires médicales du centre hospitalier Camille Claudel par mail à [email protected]

Pour toute demande d'information complémentaire, il est possible d'entrer en contact avec :

La direction des affaires médicales
[email protected] ; 05.45.23.85.42

Docteur Stéphan SOREDA, président de la commission médicale d'établissement (C.M.E.) : [email protected]

Docteur Rarès IONASCU, chef du pôle santé mentale adultes : [email protected]

Annonce n°331695 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

04/06/2026 - Pédopsychiatre (Centre hospitalier La Couronne)

Psychiatre, Assistant spécialiste, praticien hospitalier contractuel ou praticien titulaire, à temps plein, mais temps partiel possible également.

Le poste est à pourvoir sur les structures adolescentes, en partage avec deux autres praticiens hospitaliers.

Une activité mixte est possible selon l'orientation et les souhaits des candidats(tes) vers les autres unités du pôle : périnatalité hôpitaux de jour 3-8 ans ou 8-12 ans consultations en CMP 3-12 ans Présentation des structures adolescentes :

Elles comprennent une équipe pluridisciplinaire : infirmières et infirmières en pratique avancée, cadre

de santé, psychologues, éducateurs spécialisés, psychomotricienne, assistant de service social, enseignante spécialisée.

L'approche clinique est intégrative et multidimensionnelle, ouverte aux dimensions

psychodynamiques psychanalytiques, cognitivo-comportementales, systémiques etsensible aux approches

transculturelles. Une place aux approches dédiées au psycho traumatisme est également présente en raison

de l'importance de cette dimension dans la clinique de nos adolescents(es).

Trois sous-unités au sein des structures adolescentes permettent une prise en charge allant des

consultations en CMP jusqu'à l'intensification en hospitalisation temps plein et en hospitalisation de jour.

Une équipe mobile vient compléter le dispositif pour les situations de déscolarisation ou de crise.

Les équipes sont dynamiques et formées régulièrement par l'hôpital. Elles ont développé de solides

outils de compréhension de la clinique. Nous proposons au sein de ces unités, des prises en charge

conjointes pluridisciplinaires riches, ajustées à chaque situation clinique.

Une place importante est faite au travail avec les familles et les partenaires.

Le Médecin pédopsychiatre assure en collaboration étroite avec l'équipe pluridisciplinaire de l'unité, un

travail clinique de consultations et de suivis thérapeutiques, et selon l'unité fonctionnelle où nous conviendrons, adaptera son rôle thérapeutique à celle-ci. La majeure partie de son activité :

entretiens d'accueil, avec affinage diagnostique à partir de la demande de l'enfant et de sa famille, des symptômes présentés ;

accompagnements de l'adolescent et de sa famille, en évaluant la progression à intervalles réguliers et en proposant des ajustements, le cas échéant ;

co-animations des réunions de synthèses avec le cadre de l'unité

élaborations du projet de soins proposé à l'enfant et sa famille ;

coordination du travail de l'équipe pluridisciplinaire autour du projet individuel de chaque patient

travail partenarial (services éducatifs, de soins, MDPH,) dans le respect du secret médical.

En Hôpital de jour
admission des patients et construction du projet de soins, réflexion institutionnelle

avec partage théorico clinique

Une place est faite au travail institutionnel au sein de l'unité pour permettre une bonne cohérence

et cohésion d'équipe, en lien avec des contraintes qui s'accentuent sur les services de pédopsychiatrie :

difficultés de recrutement des médecins dans les structures médico-sociales, service de la protection de

l'enfance sous dotés et désorganisés, difficultés sociales s'accentuant dans les populations accompagnées

Nous accueillons des internes DES de psychiatrie en stage au sein de l'unité d'hospitalisation temps

plein, et ainsi que dans les unités périphériques. Ce compagnonage régulier des internes apporte une dynamique au sein des unités.

Annonce n°340996 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

04/06/2026 - Médecin remplaçant en SMR - Médecine Polyvalente - H/F (Centre Hospitalier Pont-à-Mousson)

Descriptif du poste :

Dans le cadre de remplacements, vous intervenez au sein des services de SMR polyvalents des CH de Pont à Mousson et Pompey Lay st Christophe et de Médecine Polyvalente du CH de Pont à Mousson. Services de SMR polyvalent : 33 lits au sein du CH de Pont à Mousson, 30 lits au sein du CH de Pompey Lay st Christophe. Service de Médecine polyvalente : 36 lits et de 5 lits de soins palliatifs au sein du CH de Pont à Mousson Vos missions La prise en charge médicale des patients hospitalisés (suivi quotidien, prescriptions, visites) La coordination du projet de soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire L'organisation des sorties en collaboration avec les assistantes sociales et les partenaires du territoire L'encadrement des équipes soignantes en lien avec les cadres paramédicaux La gestion des lits et le suivi des dossiers médicaux La participation aux réunions de synthèse, aux échanges avec les familles et aux actions d'amélioration de la qualité Vous contribuez également à la vie du service et de l'établissement : projets, protocoles, réunions, instances. En externe, vous participez au développement des liens avec les médecins de ville, les réseaux de santé, les structures médico-sociales et les établissements partenaires. Organisation Horaires : 8h30 18h30 (journée) Pas d'astreinte de nuit Continuité des soins assurée par le service des urgences en dehors des horaires Astreintes week-end réparties entre les praticiens Profil recherché :

Profil recherché Diplôme de Médecin (généraliste ou spécialité : gériatrie, médecine interne, MPR) Inscription à l'Ordre des Médecins Expérience en SMR ou service de médecine appréciée Bonne connaissance du fonctionnement hospitalier Qualités attendues Sens de l'organisation et autonomie Esprit d'équipe et qualités relationnelles Capacité d'encadrement et pédagogie Implication dans la dynamique de service Conditions Poste en remplacement (périodes de vacances / saison estivale) Intégration au sein d'une équipe stable et dynamique Environnement de travail à taille humaine, favorisant la qualité des prises en charge Postulez sur le site carrière : https://hopitauxsudlorraine.softy.pro/offre/207895?idt=159

Annonce n°359237 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

04/06/2026 - Médecin pédiatre pour le CAMSP - H/F (Centre d'Action Médico-Sociale Précoce Rives de Seine (Courbevoie) Courbevoie)

Descriptif du poste :

Le CAMSP Rives de Seine recherche un pédiatre, neuro-pédiatre ou médecin généraliste ayant des compétences dans la petite enfance pour un temps plein ou temps partiel (à 80%). Il aura pour missions principales de :

Assurer des consultations médicales dévaluation du développement et de dépistage des enfants adressés au CAMSP

Orienter les bilans étiologiques en lien avec les médecins hospitaliers

Assurer le suivi médical, la prescription et la coordination des soins délivrés au CAMSP pour l'enfant, en lien avec la famille et les partenaires extérieurs Etre le garant du projet personnalisé de soins de l'enfant. Participer à l'animation des réunions pluridisciplinaires

Participer aux projets institutionnels et aux actions de réseau Profil recherché :

Diplôme exigé
Titulaire du Doctorat en médecine, DES de Pédiatrie avec expérience dans le domaine du handicap

ou

Titulaire du Doctorat en Médecine Générale avec une expérience confirmée dans le domaine du handicap chez l'enfant.

Profil recherché
Avoir le goût du travail en équipe pluridisciplinaire.Avoir des connaissances sur le développement de l'enfant.Avoir une expérience en néonatalogie, en neurologie, en génétique ou dans le champ du handicap.

Annonce n°359184 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

04/06/2026 - Médecin – Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire (USMP) InSERRE - US Arras et Bapaume (Centre Hospitalier d'Arras Arras)

Définition :

Le praticien exerce au sein des unités sanitaires en milieu pénitentiaire, sous la responsabilité du responsable médical des USMP. Il intervient dans un environnement articulant : structures pénitentiaires classiques, et un établissement expérimental de type InSERRE. Il travaille en lien étroit avec : équipes hospitalières, administration pénitentiaire, SPIP, partenaires sanitaires et médico-sociaux.

Ce poste propose une lecture complète du parcours de santé en détention, à travers trois temporalités complémentaires :

  • Maison d'arrêt d'Arras

Temps court, marqué par l'urgence Logique de repérage, d'évaluation et d'orientation

  • Centre de détention de Bapaume

Temps long, propice à la stabilisation Logique de suivi et de structuration des parcours

  • InSERRE Saint-Laurent-Blangy

Temps de transformation Logique d'autonomisation et d'insertion Articulation étroite entre santé, travail et réinsertion

ACTIVITES PRINCIPALES

4.1. Missions cliniques générales Assurer les consultations de médecine générale

Diagnostiquer et traiter les pathologies aiguës et chroniques Assurer la continuité des soins Prescrire et organiser les examens complémentaires 4.2. Accès aux soins et santé publique Garantir le principe d'équivalence des soins

Participer aux actions de prévention et d'éducation à la santé Contribuer à la prévention du suicide 4.3. Prise en charge des problématiques spécifiques Addictologie Santé mentale (en lien avec les équipes spécialisées) Pathologies chroniques et précarité sanitaire 4.4. Coordination et parcours de soins Organisation des parcours patients Coordination avec : o structures hospitalières, o médecine de ville, o dispositifs médico-sociaux Préparation de la continuité des soins à la sortie 5. Missions spécifiques par site

5.1. Maison d'arrêt d'Arras Médecine de l'urgence et du flux Activités Consultations d'entrée (évaluation somatique initiale) Gestion des soins non programmés Prise en charge des situations aiguës Repérage précoce : o troubles psychiatriques, o conduites addictives, o situations de vulnérabilité Enjeux Réactivité et priorisation Prévention du risque suicidaire à l'arrivée Gestion de parcours discontinus

5.2. Centre de détention de Bapaume Médecine du suivi et de la stabilisation Activités Suivi des pathologies chroniques Prise en charge au long cours des addictions Mise en place de parcours de soins individualisés Actions d'éducation thérapeutique Enjeux Inscription dans la durée de la relation de soin Stabilisation des états de santé Préparation de la sortie

5.3. InSERRE Saint-Laurent-Blangy Médecine de l'autonomie et de l'insertion

Dans cet établissement innovant, la médecine s'inscrit dans une dynamique de transformation. Activités

Suivi médical de patients engagés dans un parcours actif (travail, formation) Développement de l'autonomie en santé : o adhésion aux traitements, o compréhension des pathologies, o gestion des rendez-vous Participation à la continuité des soins dedans/dehors Coordination renforcée avec les partenaires extérieurs Enjeux Inscrire la santé comme levier d'insertion Adapter la prise en charge à un public responsabilisé

Favoriser le recours au droit commun (médecine de ville, spécialistes) Anticiper activement la sortie 6. Missions institutionnelles Participation aux réunions de service Contribution au projet médical Démarche qualité et gestion des risques Encadrement possible d'internes

Annonce n°359159 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

04/06/2026 - Médecin pédiatre pour le CAMSP - H/F (Centre d'Action Médico-Sociale Précoce Rives de Seine (Courbevoie) Courbevoie)

Descriptif du poste :

Le CAMSP Rives de Seine recherche un pédiatre, neuro-pédiatre ou médecin généraliste ayant des compétences dans la petite enfance pour un temps plein ou temps partiel (à 80%). Il aura pour missions principales de :

Assurer des consultations médicales dévaluation du développement et de dépistage des enfants adressés au CAMSP

Orienter les bilans étiologiques en lien avec les médecins hospitaliers

Assurer le suivi médical, la prescription et la coordination des soins délivrés au CAMSP pour l'enfant, en lien avec la famille et les partenaires extérieurs Etre le garant du projet personnalisé de soins de l'enfant. Participer à l'animation des réunions pluridisciplinaires

Participer aux projets institutionnels et aux actions de réseau Profil recherché :

Diplôme exigé
Titulaire du Doctorat en médecine, DES de Pédiatrie avec expérience dans le domaine du handicap

ou

Titulaire du Doctorat en Médecine Générale avec une expérience confirmée dans le domaine du handicap chez l'enfant.

Profil recherché
Avoir le goût du travail en équipe pluridisciplinaire.Avoir des connaissances sur le développement de l'enfant.Avoir une expérience en néonatalogie, en neurologie, en génétique ou dans le champ du handicap.

Annonce n°359185 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

04/06/2026 - Médecin remplaçant en SMR - Médecine Polyvalente - H/F (Centre Hospitalier Pont-à-Mousson)

Descriptif du poste :

Dans le cadre de remplacements, vous intervenez au sein des services de SMR polyvalents des CH de Pont à Mousson et Pompey Lay st Christophe et de Médecine Polyvalente du CH de Pont à Mousson. Vos missions La prise en charge médicale des patients hospitalisés (suivi quotidien, prescriptions, visites) La coordination du projet de soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire L'organisation des sorties en collaboration avec les assistantes sociales et les partenaires du territoire L'encadrement des équipes soignantes en lien avec les cadres paramédicaux La gestion des lits et le suivi des dossiers médicaux La participation aux réunions de synthèse, aux échanges avec les familles et aux actions d'amélioration de la qualité Vous contribuez également à la vie du service et de l'établissement : projets, protocoles, réunions, instances. En externe, vous participez au développement des liens avec les médecins de ville, les réseaux de santé, les structures médico-sociales et les établissements partenaires. Organisation Horaires : 8h30 18h30 (journée) Pas d'astreinte de nuit Continuité des soins assurée par le service des urgences en dehors des horaires Astreintes week-end réparties entre les praticiens Profil recherché :

Profil recherché Diplôme de Médecin (généraliste ou spécialité : gériatrie, médecine interne, MPR) Inscription à l'Ordre des Médecins Expérience en SMR ou service de médecine appréciée Bonne connaissance du fonctionnement hospitalier Qualités attendues Sens de l'organisation et autonomie Esprit d'équipe et qualités relationnelles Capacité d'encadrement et pédagogie Implication dans la dynamique de service Conditions Poste en remplacement (périodes de vacances / saison estivale) Intégration au sein d'une équipe stable et dynamique Environnement de travail à taille humaine, favorisant la qualité des prises en charge Postulez sur le site carrière : https://hopitauxsudlorraine.softy.pro/offre/207895?idt=159

Annonce n°359219 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

04/06/2026 - Le Pôle Dépendance et Maintien de l’Autonomie recherche pour son SMR Gériatrique un Médecin - spécialité Gériatrie ou Capacité de Gériatrie, ou Médecin généraliste ayant une expérience SMR (Centre hospitalier Saint-Omer)

Le Centre Hospitalier de la région de Saint-Omer recherche pour le service SMR Gériatrique un Médecin - spécialité Gériatrie ou Capacité de Gériatrie, ou Médecin généraliste ayant une expérience SMR

Le Centre Hospitalier de la Région de Saint-Omer (CHRSO), situé dans un environnement de 43 ha arborés, est le 1er établissement de recours dans la zone de proximité de la ville de Saint-Omer, sis sur la commune d'Helfaut à 7 kms de Saint-Omer. Desservi par l'A26, il se situe à équidistance de Calais, Béthune, Boulogne-sur-Mer et Dunkerque. Depuis le 1er juillet 2016, le Centre Hospitalier de la Région de Saint-Omer fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) « Littoral Nord », comprenant les Centres Hospitaliers de Dunkerque (Etablissement support), Aire sur la Lys et Zuydcoote. Centre Hospitalier de 549 lits et places, 150 praticiens/internes et 1 300 personnels non médicaux : Plateau technique performant Médecine Chirurgie Obstétrique, Unité de Soins Palliatifs Addictologie de recours de niveau 2 Service des urgences 24h/24 - SMUR : plus de 40 000 passages par an aux Urgences (hors urgences obstétricales) dont 15 % de passages pédiatriques. Filières pédiatrique, gériatrique, équipe mobile de Gériatrie dédiées. 6 salles opératoires dont une dédiée aux césariennes Le bloc obstétrical : 4 salles de naissances et 2 salles de pré-travail 1200 accouchements Maternité niveau IIA 8 lits de réanimation et 6 lits de surveillance continue Chirurgie ambulatoire USIC adulte Scanner, IRM (1.5 et 3 TESLA) SMR, Neuro, Locomoteur, polyvalent, gériatrique et cardiologique (90 lits) EHPAD / USLD (120 lits) Plateau de rééducation fonctionnelle SPECIALITE RECHERCHEE Gériatre ou Médecin Généraliste

POSITION DU PRATICIEN DANS LA STRUCTURE ET SES INTERLOCUTEURS INTERNES Structure du service/unité : Service de Soins Médicaux et de Réadaptation rattaché au pôle dépendance et maintien de l'autonomie Effectif médical et paramédical : Equipe de 3 praticiens temps plein répartie sur deux niveaux Infirmières, Aides-soignantes, Assistantes sociales, Psychologue et neuropsychologue, Diététicienne, Kinésithérapeutes, ergothérapeutes, APA avec salle dédiée, Orthophoniste, Orthoprothésiste

Le service de Soins Médicaux et de Réadaptation SMR ) Gériatrique et Polyvalent

Le SMR, composé de 3 médecins pour 60 lits, est réparti en deux secteurs : le SMR polyvalent et le SMR gériatrique. Le service accueille tout patient venant des services de chirurgie, médecine, neurologie, oncologie nécessitant une prise en charge importante, rendant le retour à domicile difficile. Il dispose d'une salle de kinésithérapie, de kinésithérapeutes, d'ergothérapeute, de psychologue, de diététicienne et d'assistante sociale. Il accompagne aussi des patients en soins palliatifs, en collaboration avec l'équipe mobile des soins palliatifs. Les soins de rééducation sont adaptés à l'état des patients et tiennent compte notamment des poly pathologies et des comorbidités de ces derniers. L'objectif du service est de stabiliser l'état de santé de la personne soignée, de la rendre autonome dans les gestes de la vie quotidienne en s'adaptant à ses ressources. Un projet de soins est effectué avec l'équipe et le patient en fonction de son état de santé et des moyens disponibles à son domicile. Le service n'a aucune vocation d'hébergement à long terme.

Statut de recrutement et durée hebdomadaire des obligations de service

Praticien Hospitalier temps plein ou contractuel à temps plein 10 demi-journées/semaine, possibilité de chefferie de service. 25 congés annuels 19 RTT Congés Formations : 15 jours Congés exceptionnels conformément au statut Badge self, parking Accompagnement dans la formation du praticien Possibilité d'une activité libérale ou de service public exclusif, conformément à la réglementation Participation aux astreintes de sécurité sur les Pôles Dépendance et Médecine (en moyenne 3 semaines/an) Participation aux gardes de l'UHCD (en moyenne 3 samedi et dimanche/JF/an)

CARACTERISTIQUES DES FONCTIONS

a) Organisation du service La continuité des soins du service est organisée conjointement entre les praticiens du service du lundi matin au samedi midi, sur la base de 10 demi-journées par semaine. La continuité le samedi matin est répartie entre les praticiens. Les « + » : Prise en charge par une équipe pluridisciplinaire travaillant en collaboration avec tous les acteurs de l'établissement et partageant le même plateau technique que les services de Court Séjour (imagerie médicale, laboratoire). Prise en charge globale du patient dans sa dimension médico-psycho-sociale en tenant compte du projet de vie. Réunion de synthèse en équipe pluridisciplinaire 1 fois par semaine b) Valences (enseignement ou recherche clinique) - Encadrement des internes de médecine générale et de spécialité. - Possibilité de dispenser des cours à l'IFSI IFAS. - Possibilité de recherche clinique avec soutien à l'aide méthodologique. c) Modalités particulières d'exercice : coopérations engagées ou envisagées, l'exercice dans plusieurs établissements dans le cadre d'une convention Possibilité de formaliser des conventions de coopération

OUTILS INFORMATIQUES Dossier médical informatisé Logiciel d'aide au codage Formation initiale à l'utilisation des outils informatiques Madame le Docteur Cécile FRANCK Chef de pôle 03.21.88.74.61 DIRECTION DES AFFAIRES MEDICALES Madame Marion MILLIOT Responsable du Personnel Médical 03.21.88.70.11 affaires.medicales@ch-stomer.fr

Annonce n°359224 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

04/06/2026 - Médecin Gériatre - H/F (EHPAD de CHATILLON-SUR-SEINE (La Douix) CHATILLON SUR SEINE)

Descriptif du poste :

Rejoignez l'EHPAD de la Doui x , une structure à taille humaine située à Châtillon-sur-Seine. En intégrant notre établissement, vous rejoignez la force du Centre Hospitalier de la Haute Côte-d'Or, un acteur de santé public de référence réparti sur plusieurs sites : Châtillon-sur-Seine, Montbard, Alise-Sainte-Reine, Vitteaux, Saulieu et Laignes. Nous vous offrons un cadre de vie privilégié au cur du Parc National de Forêts. Entre patrimoine historique et nature préservée, vous bénéficiez d'un environnement calme et sécurisant, propice à un exercice médical serein et à une vie de famille épanouie. Vos Missions : En tant que pivot de la prise en charge médicale des résidents, vos missions s'articulent autour de la coordination et de la qualité des soins : · Coordination des soins : Vous assurez la prise en charge diagnostique et thérapeutique des résidents en lien avec les équipes pluridisciplinaires (IPA, IDE, AS, kinés, psychologues). · Projets de soins individualisés : Vous élaborez et supervisez les projets de soins, en veillant au respect des bonnes pratiques gériatriques et de la bientraitance. · Expertise gériatrique : Vous assurez le suivi médical régulier, gérez les situations d'urgence au sein de la structure et participez aux commissions de coordination gériatrique. · Liaison et réseau : Vous travaillez en étroite collaboration avec les familles et les partenaires de santé du territoire (médecins traitants, spécialistes du CH). · Qualité et sécurité : Vous participez activement à la démarche qualité, à la gestion des risques et au développement des protocoles de soins de l'établissement. Profil recherché :

· Diplôme
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Docteur en Médecine et inscrit(e) à l'Ordre des Médecins. · Spécialisation : Vous possédez un DES de Gériatrie, une Capacité en Gérontologie, ou une solide expérience en EHPAD avec l'envie de vous spécialiser. · Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité d'écoute et votre sens de la pédagogie envers les résidents et leurs proches. Le travail en équipe pluridisciplinaire est pour vous une priorité. Postulez sur le site carrière : https://chsemur.softy.pro/offre/191901?idt=159

Annonce n°359250 publiée le 04/06/2026 par un
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04/06/2026 - Médecin remplaçant en SMR - Médecine Polyvalente - H/F (Centre Hospitalier Pont-à-Mousson)

Descriptif du poste :

Dans le cadre de remplacements, vous intervenez au sein de services de SMR polyvalents des CH de Pont à Mousson et Pompey Lay st Christophe et de Médecine Polyvalente du CH de Pont à Mousson. Vos missions La prise en charge médicale des patients hospitalisés (suivi quotidien, prescriptions, visites) La coordination du projet de soins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire L'organisation des sorties en collaboration avec les assistantes sociales et les partenaires du territoire L'encadrement des équipes soignantes en lien avec les cadres paramédicaux La gestion des lits et le suivi des dossiers médicaux La participation aux réunions de synthèse, aux échanges avec les familles et aux actions d'amélioration de la qualité Vous contribuez également à la vie du service et de l'établissement : projets, protocoles, réunions, instances. En externe, vous participez au développement des liens avec les médecins de ville, les réseaux de santé, les structures médico-sociales et les établissements partenaires. Organisation Horaires : 8h30 18h30 (journée) Pas d'astreinte de nuit Continuité des soins assurée par le service des urgences en dehors des horaires Astreintes week-end réparties entre les praticiens Profil recherché :

Profil recherché Diplôme de Médecin (généraliste ou spécialité : gériatrie, médecine interne, MPR) Inscription à l'Ordre des Médecins Expérience en SMR ou service de médecine appréciée Bonne connaissance du fonctionnement hospitalier Qualités attendues Sens de l'organisation et autonomie Esprit d'équipe et qualités relationnelles Capacité d'encadrement et pédagogie Implication dans la dynamique de service Conditions Poste en remplacement (périodes de vacances / saison estivale) Intégration au sein d'une équipe stable et dynamique Environnement de travail à taille humaine, favorisant la qualité des prises en charge Postulez sur le site carrière : https://hopitauxsudlorraine.softy.pro/offre/207895?idt=159

Annonce n°359218 publiée le 04/06/2026 par un
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04/06/2026 - Médecin - Service de réanimation (Centre hospitalier Auxerre)

Le Centre Hospitalier d'Auxerre est l'établissement support du GHT UNYON qui regroupe les hôpitaux d'Auxerre, Tonnerre, Avallon, et Clamecy ainsi que le Centre hospitalier spécialisé de l'Yonne. Le Centre hospitalier d'Auxerre représente une capacité d'environ 544 lits et places, avec une dynamique de projets partagés.

Situé à 1h30 du CHU de Dijon et de Paris, le Centre hospitalier d'Auxerre comporte une offre de soins diversifiée et complète dans les spécialités suivantes : médecines, chirurgies, gynécologie-obstétrique, maternité IIB, cancérologie, cardiologie interventionnelle, réanimation/soins intensifs polyvalents et cardiologiques, LISP, néphrologie-hémodialyse, plateau technique complet, urgences (54 000 passages annuels), SAMU/SMUR, filière gériatrique hors EHPAD, SMR gériatrique et polyvalent (HC et HDJ SMR), Unité de recherche clinique.

Le Centre hospitalier d'Auxerre représente en 2024 environ :

  • 68 583 passages aux urgences (adultes, pédiatriques, gynécologiques)
  • 47 248 séjours
  • 146 199 journées
  • 8 500 interventions programmées et 2 400 interventions urgentes

DEFINITION DU POSTE :

Le service de réanimation du Centre hospitalier d'Auxerre est composé de 10 lits de réanimation et 4 lits d'USC.

L'équipe de réanimation est actuellement composée de 3,5 ETP de médecins senior ainsi que de 6 internes et 1 docteur junior.

Les unités de réanimation et d'USC font l'objet d'une activité croissante depuis 2022, un travail a d'ores et déjà été engagé permettant un renforcement des liens avec l'activité chirurgicale de l'établissement ainsi qu'une harmonisation avec les USC présente dans les établissements de la direction commune.

Le poste est ouvert aux médecins disposant d'un DES de MAR ou MIR et inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins. Possibilité d'exercice, pour les MAR d'une activité complète en réanimation ou d'une activité mixte en anesthésie et réanimation.

La chefferie du service de réanimation est également à pourvoir pour les candidats intéressés.

MISSIONS / ACTIVITES PRINCIPALES
  • Missions principales :

o Assurer la prise en charge globale des patients admis en réanimation et en USC (surveillance clinique, diagnostic, prescription et suivi thérapeutique)

o Assurer les gardes et astreintes du service de réanimation selon le tableau de service

o Encadrer et superviser les internes et docteurs junior affectés au service

o Participer aux staffs pluridisciplinaires quotidiens et aux réunions de concertation avec les autres services

o Assurer la continuité et la permanence des soins avec l'équipe paramédicale

o Contribuer au recueil et à la fiabilité des données médicales (dossier patient informatisé, codage PMSI)

  • Activités de soins et techniques :

o Réaliser les actes techniques propres à la réanimation (intubation, ventilation mécanique invasive et non invasive, poses de voies centrales, fibroscopie, échographie clinique, etc.)

o Assurer la gestion hémodynamique, respiratoire et neurologique des patients en état critique

o Participer à la prise en charge des urgences vitales en lien avec le SAMU/SMUR et les urgences de l'établissement

o Coordonner la sortie des patients vers les services aval adaptés (soins continus, services de spécialités, etc.)

  • Coordination et liens avec les autres services :

o Assurer les liaisons médicales avec l'ensemble des services de l'établissement o Participer aux réunions de coordination o Collaborer avec les équipes mobiles

o Contribuer aux démarches de don d'organes et de tissus en lien avec la coordination hospitalière

  • Qualité, sécurité et gestion des risques :

o Participer à l'élaboration et à la mise en uvre des protocoles et procédures du service

o Contribuer aux démarches qualité et évaluation des pratiques professionnelles

o Participer au respect des bonnes pratiques en matière d'hygiène et de prévention des infections associées aux soins (IAS)

  • Formation et recherche :

o Participer à l'encadrement pédagogique des étudiants et des internes

o Contribuer aux projets de recherche clinique de l'établissement en lien avec l'URC

o Assurer une veille scientifique et participer à des formations continues dans le domaine de la réanimation CONDITIONS / CONTRAINTES D'EXERCICE

  • Lieu d'exercice principal : Centre hospitalier d'Auxerre, 2 Boulevard de Verdun, 89000 AUXERRE
  • Spécialistes des services disponibles en astreinte (urologie, chirurgie orthopédique, chirurgie digestive, hépato-gastro-entérologie, médecine interne, médecine polyvalente, gériatrie, imagerie, pneumologie, oncologie)
  • Gardes de cardiologie, pédiatrie, gynécologie et anesthésie
  • Plateau technique disponible comportant : bloc opératoire, bloc gynécologique, coronarographie, ensemble des activités d'imagerie, réanimation
  • Unité mobile de gériatrie, Equipe de liaison en psychiatrie (CHSY), Equipe de soins palliatifs
  • Service d'Accueil des Urgences/UHCD SAMU/SMUR (dont hélismur)
  • Rattachement hiérarchique : Pôle Soins critique Centre hospitalier d'Auxerre
  • Liens fonctionnels : Services de soins, Direction de l'établissement, Etablissements du GHT
  • Rémunération : Selon grille, indemnité d'engagement de service public exclusif, possibilité d'accompagnement dans la carrière PH (CECH)
  • Possibilité d'accompagnement à l'installation

COMPETENCES SOUHAITEES :

  • Médecin titulaire du Doctorat en médecine et inscrit au Conseil National de l'Ordre des médecins
  • Diplôme de spécialité MAR ou MIR
  • Compétences de communication écrite et orale
  • Qualité relationnelle, sens de l'intégration et du travail en équipe
  • Autonomie, rigueur, adaptabilité
  • Capacité d'organisation

Annonce n°359168 publiée le 04/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Médecin généraliste SMR (Hôpital Départemental Dufresne-Sommeiller LA TOUR)

L'Hôpital Dufresne-Sommeiller (HDDS) à La Tour (Haute-Sa voie) labellisé « Hôpital de proximité », dispose d'une offre sanitaire et médico-sociale complète et diversifiée. L'offre de soin est structurée autour de 285 lits et places (USP, Mé decine polyvalente, SMR, USLD, EHPAD, EAM). Il fait partie du GHT Léman Mont-Blanc. L'HDDS est en Direction Commune avec l'établissement support du GHT, le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL), établissement public de MCO en plein essor de 700 lits et places, où sont représentées toutes les spécialités médico-chirurgicales principales. Ces deux établissements sont situés à 15 min l'un de l'autre, proximité qui permet un travail en filières dynamique. Le service de Soins Médicaux et de Réadaptation est constitué de : - 20 lits de SMR Gériatrique - 10 lits de SMR Polyvalent (EVC) Poste consistant à suivre cliniquement les patients du service de SMR Gériatrique dans un esprit de prise en charge globale, rencontrer régulièrement leurs proches, et participer aux projets du service. Travail constructif avec une équipe soignante et multidisciplinaire investie. L'équipe médicale du service de SMR est dotée de 3 praticiens (1.8 ETP). Possibilité d'effectuer des consultations externes en fonction du profil du candidat. Type de poste : PH ou PC. Poste à pourvoir dès que possible. Possibilité de mise à disposition d'un logement. Quotité de travail : 80% à 100% Diplôme de Médecine Générale ou de Gériatre, expérience en gériatrie appréciée. Inscription au CNOM obligatoire Elisa Ferreira Da Silva - Directrice déléguée eferreiradasilva@hds-latour.fr Carole Voydeville DRH, cvoydeville@hds-latour.fr

Annonce n°329610 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Praticien en biologie médicale (Centre hospitalier de Laval Laval)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).

C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes et ergothérapeutes. LE POSTE :

Le Laboratoire multisite de Biologie Médicale public de la Mayenne (GCS) : activité de Biochimie, Biologie Moléculaire ; Microbiologie ; Hématologie ; Immunologie. Pas d'activité IH ni dépôt de sang (EFS à Laval). Activité d'environ 33 millions de B/an.

SGL
laboServeur Inlog.
3 sites
Laval, Mayenne et Château-Gontier. Présence ponctuelle sur les sites périphériques.
Equipements
Maldi-Toff Brucker, Filmarray, Genexpert, Sysmex XN, ACL TOP, COBAS pro, optilite, IRIS Beckman, SIRSCAN Orion, Bactec, BDMax, Alethia LAMP, automate de pré-analytique.
De nouvelles activités à venir
cytométrie, automate de biochimie spécialisée, extension des PCR infectieuses

Le poste à pourvoir est orienté Biochimie et permet :

Implication et responsabilité dans le secteur possible Biochimie/immunoanalyse/sérologie infectieuse.

Participation à l'activité sur l'ensemble des secteurs : encadrement des techniciens, validation des résultats, interlocuteur des cliniciens, gestion des CIQ, EEQ, mise en place de technique.

Possibilité d'enseignement sur IUT. Démarche d'accréditation : un Responsable Qualité coordonne la démarche.

Possibilité de participer à des actions institutionnelles : CME, CLIN, staff,.... PROFIL RECHERCHÉ :

Actuellement 5 biologistes (+1 poste vacant), activités réparties en secteur et astreinte opérationnelle commune 1 semaine/6. Statut et compétences :

Poste Praticien Hospitalier (publications postes en cours) ou contractuel, à pourvoir dès que possible. Le poste vise à remplacer un départ en retraite. Doctorat en médecine ou pharmacie et DES de Biologie Médicale. Vous avez des questions ? Demandez l'avis d'un confrère : Dr Muriel Médevielle 02 43 66 51 96 Dr Bruno BERDIN 02 43 66 51 12 Vous souhaitez candidater ?

Directeur en charge des affaires médicales : Marie Choderlos De Laclos Tél. 02 43 66 55 91.

Annonce n°358987 publiée le 03/06/2026 par un
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03/06/2026 - Médecin Psychiatre H/F (Centre Hospitalier Draguignan)

Le centre hospitalier de la Dracénie est un établissement généraliste qui groupe ses activités par pôles d'excellence :

  • Pôle médecine-urgences
  • Pôle gériatrie ;
  • Pôle Interventionnel ;
  • Pôle Soins Critiques Cardio Respiratoire ;
  • Pôle Médico-Technique ;
  • Pôle Santé Mentale ;
  • Pôle Femme-Mère-Enfant ;
  • Pôle Soins Oncologiques et d'Accompagnement.

Avantages :

  • Amicale
  • CGOS
  • Self
  • Parking personnel
  • Ateliers Bien-être
  • Activités sportives

Le pôle de santé mentale au CHD Réparti sur 2 sites :

-Sur le site de l'hôpital ; une unité ouverte de 18 lits et une zone d'accueil, diagnostic et orientation (ADO) d'urgences psychiatriques et de liaison avec la MCO. Elle est située au sein du SAU mais sans lit d'hospitalisation.

-Sur le site du Malmont ; un centre medico-psychologique / hôpital de jour de 25 places.

Le service est aujourd'hui composé d'un effectif de 2 praticiens psychiatres et un médecin somaticien. Recrutement en cours de 2 praticiens. Ses missions :

-Réaliser des évaluations cliniques approfondies pour diagnostiquer et traiter les troubles psychiatriques.

  • Élaborer et mettre en uvre des plans de traitement individualisés.
  • Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale des patients.
  • Assurer le suivi thérapeutique des patients et ajuster les traitements si nécessaire.
  • Communiquer efficacement avec les patients, leurs familles et les autres professionnels de santé.
  • Participer à des réunions hebdomadaires pour discuter des cas complexes et des stratégies de traitement.
  • Conduire des sessions de thérapie individuelle et de groupe.
  • Superviser et former les internes et autres membres du personnel médical.
  • Participer à des projets de recherche et à des conférences pour rester informé des avancées dans le domaine de la psychiatrie.

Les principales conditions de travail -Activité répartie entre l'intra et l'extra-hospitalier

-Possibilité d'orientations diverses (TCC, analytique, EMDR, )

-Coordination avec le psychiatre intervenant au centre pénitentiaire -L'entraide, la confraternité et la bonne ambiance

  • Diplôme en médecine avec spécialisation en psychiatrie
  • Expertise en évaluation clinique et diagnostic psychiatrique
  • Excellentes compétences en communication
  • Capacité démontrée à faire preuve d'empathie envers les patients
  • Connaissance des réglementations et des pratiques en matière de santé mentale
  • Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
  • Solides compétences en organisation et gestion du temps
  • Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion des dossiers médicaux

Poste disponible rapidement Pour plus de renseignement :

04 94 60 50 70

ch-draguignan.fr

Annonce n°359021 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - LE CENTRE HOSPITALIER DE LAVAL RECRUTE UN PRATICIEN UCC (Centre hospitalier de Laval Laval)

LOCALISATION

A 45 minutes de Rennes et 70 minutes de Paris en TGV, la ville de Laval, en Mayenne, allie qualité de vie et dynamisme. Le CH de Laval, est l'établissement support du GHT des hôpitaux de la Mayenne.

ACCUEIL - EQUIPES

En intégrant les équipes médicales du CH Laval, vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives.

LE SERVICE

Le service UCC (10 lits) accueille des patients de tous âges présentant une déstabilisation de leur comportement dans un contexte de pathologies cognitives connues quelle qu'en soit l'origine (dégénérative, vasculaire, autres ). L'admission se fait à partir du domicile, des divers services MCO ou des EHPAD. La prise en charge est multidisciplinaire (médicale, soignante, neuropsychologue, assistante sociale ) avec une synthèse hebdomadaire. Une fois la situation stabilisée, le patient retourne dans son lieu de vie antérieure ou entre en unités spécialisées ou EHPAD.

FONCTIONNEMENT
Besoin médical
½ ETP. Possibilité de compléter ce mi-temps par une activité complémentaire en SSR polyvalents et gériatriques.

Poste disponible immédiatement

SPECIFICITES DU POSTE

Recrutement en qualité de praticien contractuel (rémunération 5930 brut pour un temps plein) ou praticien hospitalier, ouvert aux médecins généralistes et gériatres. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation.

Annonce n°358978 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Le Centre Hospitalier de LAVAL recrute un Médecin Généraliste – Unité sanitaire en milieu pénitentiaire (Centre hospitalier de Laval Laval)

L'établissement

A 45 minutes en voiture de Rennes, 55 minutes d'Angers, 55 minutes du Mans et 70 minutes en TGV de Paris, le CH de Laval est l'établissement support du Groupe Hospitalier de Territoire de la Mayenne et du Haut-Anjou et dessert un bassin de population de 300 000 habitants.

Une communauté médicale de 160 praticiens et 2200 salariés y exercent. L'établissement propose une offre médico-chirurgicale complète et dispose d'un plateau technique performant : scanner, IRM, bloc opératoire, réanimation, cardiologie interventionnelle, maternité niveau 2B, laboratoire, pharmacie à usage intérieur, plateau technique de rééducation et médecine du sport Description du poste

L'établissement dispose d'une unité sanitaire en milieu pénitentiaire au sein de la Maison d'Arrêt de Laval. Cette dernière compte une centaine de détenu et se trouve en face de l'hôpital. L'activité médicale s'organise autour :

  • Des consultations « arrivants » et « sortants » ;
  • Consultations de médecine générale à la demande des détenus ;
  • Organisation des hospitalisations programmées et non programmées ;
  • Les surveillances « légales » pour la mise en quartier disciplinaire et la cellule de protection d'urgence.

Le médecin de l'USMP travaille en partenariat avec l'administration pénitentiaire, les équipes médicales du CH Laval et les médecins libéraux spécialistes.

Pôle de rattachement
pôle Territorial de Santé Publique
Chef de pôle
Dr Le Boulanger

Statut et compétences Médecine générale ou polyvalente

Recrutement en qualité de Praticien Contractuel, Assistant ou PH Connaissance du milieu pénitentiaire serait un plus Possibilité de temps partagé avec d'autres services Pas de garde ni de permanence le week-end

Annonce n°358979 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Médecin Cardiologue H/F (Centre Hospitalier Draguignan)

Le centre hospitalier de la Dracénie est un établissement généraliste qui groupe ses activités par pôles d'excellence :

  • Pôle médecine-urgences
  • Pôle gériatrie ;
  • Pôle Interventionnel ;
  • Pôle Soins Critiques Cardio Respiratoire ;
  • Pôle Médico-Technique ;
  • Pôle Santé Mentale ;
  • Pôle Femme-Mère-Enfant ;
  • Pôle Soins Oncologiques et d'Accompagnement.

Avantages :

  • Amicale
  • CGOS
  • Self
  • Parking personnel
  • Ateliers Bien-être
  • Activités sportives

LE SERVICE DE CARDIOLOGIE AU CHD :

-Le service de cardiologie est composé de 3 cardiologues et deux stagiaires associés (un cardiologue et un MG)

  • Participation des libéraux à la PDSES et à l'activité du service

-Trois offres structurent le service :

  • -L'hospitalisation complète
  • -L'URFCA (unité de réadaptation fonctionnelle cardiaque ambulatoire)
  • -Les consultations ; ETT, ETO, Epreuve d'effort, VO2 max, TILT Test, etc.

LES MISSIONS :

  • Réaliser des consultations et diagnostics en cardiologie
  • Assurer le suivi médical des patients atteints de pathologies cardiaques
  • Participer à la mise en place de plans de traitement personnalisés
  • Collaborer avec une équipe multidisciplinaire pour optimiser les soins
  • Contribuer à l'éducation et à la prévention des maladies cardiovasculaires
  • Participer aux réunions cliniques pour discuter des cas complexes
  • Superviser et former les internes et autres membres du personnel médical
  • Développer l'imagerie cardiaque avec l'acquisition du module Coro dans le cadre du renouvellement du scanner

-Création d'un projet de responsabilité populationnelle autour de l'insuffisance cardiaque -Développement de l'hôpital de jour de médecine

  • Diplôme en médecine avec spécialisation en cardiologie
  • Expérience professionnelle d'au moins 1 an en tant que cardiologue
  • Maîtrise des techniques de diagnostic médical en cardiologie
  • Excellentes compétences en communication interpersonnelle
  • Capacité à travailler efficacement en équipe multidisciplinaire
  • Sens de l'organisation et gestion des priorités
  • Engagement envers l'amélioration continue des soins aux patients
  • Connaissance des dernières avancées en cardiologie et volonté de formation continue
LES PRINCIPALES CONDITIONS DE TRAVAIL
-10 lits d'hospitalisation

-Participation au planning des astreintes

  • L'entraide, la confraternité et la bonne ambiance

Poste disponible rapidement Pour plus de renseignement:

04 94 60 50 70

ch-draguignan.fr

Annonce n°359020 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - LE CENTRE HOSPITALIER DE LAVAL RECRUTE UN PNEUMOLOGUE (Centre hospitalier de Laval Laval)

LOCALISATION

A 45 minutes de Rennes et 70 minutes de Paris en TGV, la ville de Laval, en Mayenne, allie qualité de vie et dynamisme. Le CH de Laval, est l'établissement support du GHT des hôpitaux de la Mayenne.

ACCUEIL - EQUIPES

En intégrant les équipes médicales du CH Laval, vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives.

LE SERVICE

Le service de pneumologie est un service de 12 lits en hospitalisation complète, un plateau technique divers (EFR, Endoscopie, échographie thoracique, 2 lits de polysomnographie, et un CLAT). Multiples pathologies prises en charge : maladies infectieuses, pleurales, BPCO, asthme, pneumopathies interstitielles, allergies respiratoires, cancérologie etc.

FONCTIONNEMENT

L'équipe actuelle est composée d'une équipe paramédicale experte, investie et dynamique, d'un PH pneumologue allergologue, de deux assistants partagés avec le CHU d'Angers. Un assistant allergologue est présent à mi-temps dans le service. Trois pneumologues du CHU d'Angers réalisent des consultations chacun une journée par semaine dans le service. Un médecin généraliste est présent à temps plein en hospitalisation. Un lien fonctionnel fort existe avec la réanimation du CH de Laval et le service de pneumologie du CHU d'Angers.

SPECIFICITES DU POSTE

Recrutement en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation. Pas d'astreintes, un samedi matin par mois et pas de dimanche.

Praticiens uniquement inscrits à l'ordre des médecins français Pas de stagiaire associé/FFI

Annonce n°358982 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Le Centre Hospitalier de Laval recrute un urgentiste (Centre hospitalier de Laval Laval)

ACCUEIL - EQUIPES

En intégrant l'équipe médicale des urgences (SAMU / SMUR / SAU) du CH Laval (13 praticiens), vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives.

LE SERVICE

Le SAU accueille une centaine de patients par jour et dispose de 8 lits d'UHCD. Le service s'appuie sur la cellule parcours pour l'hospitalisation des patients. Le SAMU traite 193 000 appels par an, et effectue 1631 sorties. Le service a bénéficié d'un agrandissement en attendant le nouveau bâtiment en 2025.

FONCTIONNEMENT

Le SAU possède un plateau technique moderne et équipé :

  • Cardio : garde sur place 24h/24, ETT, ETO, coronarographie, pose de PM, USIC
  • Astreintes en chirurgie viscérale, orthopédique, hépato-gastro-entérologie
  • Réanimation polyvalente départementale de (8lits de Réa et 2 lits d'USC) ;
  • Imagerie : TDM en urgence, IRM dans des délais raisonnables, échographie, Scintigraphie.
  • Laboratoire avec biologiste d'astreinte pour demandes spécifiques en urgence.

Le DMU est doté de matériels récents notamment : échographe, 4 ventilateurs non invasifs, fluido, Mc Grath

SPECIFICITES DU POSTE

Recrutement en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation.

Annonce n°358973 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Le Centre hospitalier de Laval recrute un praticien hospitalier en biologie médicale (Centre hospitalier de Laval Laval)

LE CH DE LAVAL C'EST
10 pôles d'activité :

MCO SSR MPR Psychiatrie -Hémodialyse, USLD EHPAD Activités Médico-techniques o 960 lits et 127 places o 48 000 patients hospitalisés o 1 156 accouchements > Une maternité de niveau 2b > 6 salles de bloc opératoire > Réanimation

> Cardiologie interventionnelle
thrombolyse, coronographie, angioplastie
> Un plateau d'imagerie complet
IRM,

scanner, mammographie, ostéodensitométrie

> Un plateau technique de rééducation complet avec balnéothérapie et médecine du sport

Et une communauté hospitalière de 2 270 hospitaliers dont 170 médecins.

LOCALISATION

. A 45 minutes de Rennes . A 1H10 de Paris en TGV . A 1H15 de la mer

La ville de Laval, en Mayenne, est au cur d'une agglomération de 115 000 habitants, alliant qualité de vie, innovation et dynamisme.

Le CH de Laval, est l'établissement support du GHT de la Mayenne et du Haut-Anjou Missions, Spécificités du poste :

Le Laboratoire multisite de Biologie Médicale public de la Mayenne (GCS) : activité de Biochimie, Biologie Moléculaire ; Microbiologie ; Hématologie ; Immunologie. Pas d'activité IH ni dépôt de sang (EFS à Laval). Activité d'environ 33 millions de B/an.

SGL
laboServeur Inlog.
3 sites
Laval, Mayenne et Château-Gontier
Equipements
Maldi-Toff Brucker, Filmarray, Genexpert, Sysmex XN, ACL TOP, COBAS pro, optilite, IRIS Beckman, SIRSCAN Orion, Bactec, BDMax, Alethia LAMP, automate de pré-analytique.
De nouvelles activités à venir
cytométrie, automate de biochimie spécialisée, extension des PCR infectieuses

Le poste à pourvoir est orienté Biochimie/ Hématologie et permet :

Implication et responsabilité dans le secteur possible Biochimie/immunoanalyse et/ou Hématologie en fonction du candidat

Participation à l'activité sur l'ensemble des secteurs : encadrement des techniciens, validation des résultats, interlocuteur des cliniciens, gestion des CIQ, EEQ, mise en place de technique.

Possibilité d'enseignement sur IUT. Démarche d'accréditation : un Responsable Qualité coordonne la démarche.

Possibilité de participer à des actions institutionnelles : CME, CLIN, staff,. L'équipe

Actuellement 5 biologistes et 1 assistant partagé avec le CHU de Rennes, activités réparties en secteur et astreinte opérationnelle commune 1 semaine/6. Statut et compétences

Poste Praticien Hospitalier (publications postes en cours) ou contractuel, à pourvoir dès que possible. Le poste vise à remplacer un départ en retraite. Doctorat en médecine ou pharmacie et DES de Biologie Médicale

Annonce n°358976 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Médecin Radiologue H/F (Centre Hospitalier Draguignan)

Le centre hospitalier de la Dracénie est un établissement généraliste qui groupe ses activités par pôles d'excellence :

  • Pôle médecine-urgences
  • Pôle gériatrie ;
  • Pôle Interventionnel ;
  • Pôle Soins Critiques Cardio Respiratoire ;
  • Pôle Médico-Technique ;
  • Pôle Santé Mentale ;
  • Pôle Femme-Mère-Enfant ;
  • Pôle Soins Oncologiques et d'Accompagnement.

Avantages :

  • Amicale
  • CGOS
  • Self
  • Parking personnel
  • Ateliers Bien-être
  • Activités sportives
LA RADIOLOGIE AU CHD
  • Equipe de 4 praticiens

-Plateau Technique o Scanner G.E.64 barrettes o IRM G.E.1,5 et 3 Tesla o Echographe G.E. o 3 salles RX dont 2 capteurs plans

o Etablissement équipé d'un PACS, d'un RIS et de la reconnaissance vocale

  • Mammographe (démarrage activité Juin 2026)

-Projet d'imagerie cardiaque (coroscanner/ IRM cardiaque) mise en place Septembre 2026 SES MISSIONS:

  • Réaliser des examens radiologiques et interpréter les résultats pour un diagnostic précis.
  • Collaborer avec les autres praticiens de l'établissement pour optimiser les soins aux patients.
  • Assurer le suivi des dossiers médicaux et rédiger des comptes rendus.
  • Communiquer efficacement avec les patients pour expliquer les procédures et les résultats.
  • Participer aux réunions multidisciplinaires pour discuter des cas complexes.
  • Contribuer à l'amélioration continue des procédures de diagnostic.
  • Participer à la formation continue et à l'échange de connaissances avec l'équipe médicale.
  • Diplôme en médecine avec spécialisation en radiologie
  • Excellentes aptitudes en communication
  • Capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe pluridisciplinaire
  • Sens de l'organisation et rigueur dans le travail
  • Connaissance des outils et technologies de radiologie avancés
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
-Compétences en TDM, échographie générale.

-Si possible compétence en IRM, en échographie musculo-tendineuse et articulaire. -Activité libérale possible.

  • Participation à la PDS le Week-end

Poste à pourvoir rapidement Pour plus de renseignement:

04 94 60 50 70

ch-draguignan.fr

Annonce n°359022 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - MEDECIN(s) EN USP/EMSP (Centre Hospitalier d'Arras Arras)

CH Arras recherche pour son groupement GH Artois ternois, un médecin temps plein thésé en France de médecine générale

(formation en soins palliatifs souhaitée)pour un temps partagé LISP/EMSP

PROFIL DE POSTE MEDECIN EN USP/EMSP

1. TRONC COMMUN POUR TOUS LES MEDECINS DE SOINS PALLIATIFS Objectif :

Participation à la prise en charge des patients et de leurs proches relevant de soins palliatifs et amélioration de la démarche palliative.

Engagement à l'application des soins palliatifs tels que définis par la Société Française D'accompagnement et de Soins Palliatifs (SFAP). Personnes concernées : Médecine générale ou toute spécialité. Compétences : Une Compétence techno-scientifique

  • Rigueur professionnelle.
  • Développement des compétences (thérapeutiques, loi Léonetti, ).
  • Aptitude à participer aux EPP.
  • Connaissance des référentiels professionnels et aptitude à les transmettre.
  • Connaissance des missions de la structure (opérationnelle et réglementaire)

Obligatoires :

  • DU ou DIU en soins palliatifs (ou en cours) ou DESC « soins palliatifs et douleurs

chroniques ». Souhaitées

  • DU douleur (capacité douleur facultative).
  • Publications

Une Compétence relationnelle

  • Capacités relationnelles (écoute, concertation, communication, confrontation,

diplomatie, favoriser climat de confiance, tolérance, disponibilité, connaissance et respect de la hiérarchie, déontologie).

  • Aptitude à se remettre en question (humilité).
  • Aptitude à évoluer, à s'adapter, à innover.
  • Capacité à la résolution de conflits.

Une Compétence en éthique

  • Formations en éthique ou engagement à les suivre.
  • Principe de réalité (neutralité, objectivité).
  • Respect de la confidentialité et de la discrétion.

Une Capacité de coopération

  • Travail interdisciplinaire (soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires,

bénévoles).

  • Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité

(soignants paramédicaux, psychologues, secrétaires, bénévoles)

  • Travail de coopération en institution, hors institution et en médecine de ville

Expériences :

  • Stages au moins dans une structure EMSP, USP, RESEAU ou engagement à le faire.
  • Expériences professionnelles requises : stages, modes d'exercice
Missions
1) Clinique:

a. Le Patient:

  • Accompagner
  • Evaluer les symptômes.
  • Evaluer les besoins globaux (médicaux, psychologiques, spirituels, sociaux)
  • Evaluer et mettre en uvre un Projet Personnalisé de Soins centré sur la qualité de vie et la volonté du patient. A réévaluer et à réajuster.
  • Discuter les traitements complémentaires.
  • Discuter les examens complémentaires.
  • Savoir transmettre oralement et par écrit.

b. Les proches:

Accompagner
informer, être médiateur, soutenir
c. Les soignants
Accompagner, soutenir, transmettre, être médiateur.

d. les médecins Accompagner, soutenir, transmettre, être médiateur. Confraternité et respect mutuel Echanges et travail constructifs

Partage couverture et d' astreintes médicales communes et tours sur EMSP/USP 2) Formation:

  • Formation continue personnelle régulière (congrès, séminaires).
  • Participation au programme de formation du lieu professionnel (IFMS, réseau, EPHAD,

autres établissements ou associations) du secteur et en dehors du lieu professionnel (universités, autres).

  • Accueil des stagiaires.

3) Recherche:

  • Participation aux projets de recherches (multicentriques ou locaux).
  • Bibliographie : lire les articles nationaux et internationaux, critique.
  • Publication.
  • Participation aux congrès avec présentation.
  • Travail avec des groupes locaux, régionaux, nationaux (SFAP) et internationaux.

Actions :

  • Participation aux actions propres à la structure
  • Participation à l'évaluation de l'activité.
  • Participation à une supervision de groupe (groupe de parole) et /ou personnelle.
  • Travail en lien avec les bénévoles
  • Participation à l'organisation de la continuité des soins (astreintes téléphoniques)
  • Capacité à respecter les horaires de travail

2. MEDECIN EN USP GHAT

Le médecin en USP est sous la responsabilité du médecin responsable de USP et EMSP. A) Actions 1/ Actions cliniques :

  • Participation à la sélection des dossiers d'admission à partir de critères définis.
  • Participation aux transmissions.
  • Participation aux réunions, aux staffs multidisciplinaires.
  • Participation à la permanence des soins.
  • Participation à la vie de USP
  • Co animation pluridisciplinaire des entretiens pour les proches
  • Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité.
  • Participation à l'encadrement des étudiants en médecine (externes, internes) et des stagiaires (DU, DIU ).
  • Participation au codage (exhaustivité et qualité).
  • Rédaction de l'observation initiale et rédaction du CRH.
  • Qualité de tenue du dossier médical.
  • Assurance d'un lien avec le médecin généraliste, le réseau, les médecins référents.
  • Initiation et suivi des EPP, PHRC, projets de recherche
  • Evaluation
  • Participation au projet personnalisé des soins palliatifs

2/ Actions institutionnelles :

  • Participation aux réunions de service, pôles, régionales.
  • Participation à la vie institutionnelle

B) Qualités requises :

  • Capacité à utiliser des ressources pour éviter le syndrome d'épuisement

professionnel

  • Capacité à prendre des responsabilités médicales et institutionnelles en cas de besoin dans les limites de la délégation pré-établie avec le médecin responsable.
  • Intérêt pour l'enseignement et la recherche

3. MEDECIN EN EMSP GHAT

Le médecin en EMSP est sous la responsabilité du médecin responsable de USP et de l'Equipe Mobile de Soins Palliatifs. A) Actions Equipe Mobile

  • Action transversale
  • Participation à réunion de l'équipe.
  • Participation à réunion de synthèse clinique (staff).
  • Non substitution médicale/médecin référent.
  • Non prescription sauf exception.
  • Information du médecin référent du malade/passage EMSP.
  • Compagnonnage des collègues médicaux dans la structure (voir USP) et en dehors.
  • Clinique : capacité à transmettre son expertise en soins palliatifs aux soignants concernés (médicaux et paramédicaux) par oral et par écrit (traçabilité).

Institution ou autres

  • Représentativité de l'équipe dans les services et dans d'autres instances (CLUD, CME).
  • Liens avec réseaux, HAD, structures associatives ou non, médecin généraliste.
  • Connaissance de la vie et de l'organisation institutionnelle.
  • Participation à la sélection des dossiers d'admission à partir de critères définis.
  • Participation aux transmissions.
  • Participation aux réunions, aux staffs multidisciplinaires.
  • Participation à la permanence des soins.
  • Co animation pluridisciplinaire des entretiens pour les proches
  • Respect des valeurs de l'interdisciplinarité et du travail en interprofessionnalité.
  • Participation à l'encadrement des étudiants en médecine (externes, internes) et des stagiaires (DU, DIU ).
  • Participation au codage (exhaustivité et qualité).
  • Rédaction de l'observation initiale et rédaction du CRH.
  • Qualité de tenue du dossier médical.
  • Assurance d'un lien avec le médecin généraliste, le réseau, les médecins référents.
  • Initiation et suivi des EPP, PHRC, projets de recherche
  • Evaluation
  • Participation au projet personnalisé des soins palliatifs

B) Qualités requises

  • Favoriser la collégialité dans l'aide à la prise de décision.
  • Développer l'adaptabilité.
  • Aptitude à l'exercice de la transversalité.
  • Intérêt pour l'enseignement et la recherche.

Annonce n°344460 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - MEDECIN REANIMATEUR ( F/H) (Centre Hospitalier Cambrai)

Le Centre Hospitalier de CAMBRAI (800 lits)

Hôpital référent du Cambrésis dans le Nord (59) situé à 1h de Lille, 1h30 de Paris, Bruxelles et Reims. Etablissement public de Santé de 800 lits dotés d'un plateau technique de haut niveau.

RECRUTE

1 PRATICIEN SPECIALISTE EN MEDECINE INTENSIVE REANIMATION (F/H) TEMPS PLEIN/TPS PARTIEL pour son service des Réanimation polyvalente / Soins continus

Assurer la prise en charge globale des patients en situation critique.

Participation à la permanence de soins du service (gardes sur place) 10 lits de réanimation /6 lits en soins intensifs Augmentation capacitaire de 8 à 10 lits en février 2025 Nombre d'entrées 347 en réanimation et 3'17 en USC en 2024 Nombre de gardes 5 à 8/mois Activité principales

  • Assurer la prise en charge globale des patients en réanimation (diagnostic, traitement, suivi)
  • Mettre en uvre les techniques de soins intensifs :ventilation mécanique, dialyse, monitorage hémodynamique etc...
  • Garantir la sécurité et la qualité des soins en respectant les protocoles et recommandations
  • Participer aux staffs médicaux et aux réunions pluridisciplinaires
  • Contribuer à la coordination avec les autres services hospitaliers (urgences, blocs opératoires, services spécialisés)
  • Assurer la traçabilité médicale (dossiers patients informatisés, prescriptions, comptes rendus)
  • Participer à la formation des internes et jeunes praticiens
  • Contribuer à la recherche clinique et aux projets d'amélioration de la qualité
  • Appréhender la relation avec les familles, mener des entretiens, assurer le soutien des familles
  • Gérer la situation de fin de vie
  • Participations aux réunions de service
  • Participation à des travaux de recherche clinique ou publications scientifiques
  • Connaissance des coopérations territoriales (GHT, réseaux de soins)

Annonce n°358970 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - [Médecins]Praticien Pneumologue (Centre hospitalier de Laval Laval)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements).

C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes et ergothérapeutes. LE POSTE : ACCUEIL - EQUIPES:

En intégrant les équipes médicales du CH Laval, vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives. LE SERVICE :

Le service de pneumologie est un service de 12 lits en hospitalisation complète, un plateau technique divers (EFR, Endoscopie, échographie thoracique, 2 lits de polysomnographie, et un CLAT). Multiples pathologies prises en charge : maladies infectieuses, pleurales, BPCO, asthme, pneumopathies interstitielles, allergies respiratoires, cancérologie etc. FONCTIONNEMENT :

L'équipe actuelle est composée d'une équipe paramédicale experte, investie et dynamique, d'un PH pneumologue allergologue, de deux assistants partagés avec le CHU d'Angers. Un assistant allergologue est présent à mi-temps dans le service. Trois pneumologues du CHU d'Angers réalisent des consultations chacun une journée par semaine dans le service. Un médecin généraliste est présent à temps plein en hospitalisation. Un lien fonctionnel fort existe avec la réanimation du CH de Laval et le service de pneumologie du CHU d'Angers. PROFIL RECHERCHÉ : SPECIFICITES DU POSTE :

Recrutement en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation. Pas d'astreintes, un samedi matin par mois et pas de dimanche.

Annonce n°358985 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Le centre hospitalier de Laval recherche un Médecin Psychiatre pour son service de psychiatrie adulte (Centre hospitalier de Laval Laval)

L'établissement

A 45 minutes de Rennes et 70 minutes de Paris en TGV, le CH de Laval est l'établissement support du GHT de la Mayenne et du Haut-Anjou. Il est l'établissement de recours pour l'ensemble du territoire et dessert un bassin de population de 300 000 habitants.

L'établissement propose une offre médico-chirurgicale complète et gère 2 secteurs de psychiatrie adulte (90 lits) et un intersecteur de psychiatrie infantile.

Les deux secteurs, ont été dotés d'une équipe mobile intensive de psychiatrie à domicile (SPID), d'une unité de soins en réhabilitation et resocialisation (URPA), d'un service d'hospitalisation de jour (HDJ) intersectoriel, et d'une unité d'urgence médico-psychologique( UMP). Description du poste

Au sein du Pôle santé mentale, les services de psychiatrie adulte disposent de services d'hospitalisation de court séjour, de soins de suite, des hôpitaux de jour et de nuit, des CMP. Le pôle santé mentale assure également des activités intersectorielles : un CATTP, une unité départementale d'accueil familial thérapeutique, de thérapies familiales, une Unité Médico-Psychologique ainsi qu'une activité à l'unité de soins en milieu pénitentiaire.

Ce poste de psychiatre est destiné à renforcer l'équipe médicale actuelle, composée pour les 2 secteurs et activités intersectorielles de 4 psychiatres et deux médecins somaticiens. Missions :

Prise en charge et accompagnement des patients en Secteur de Psychiatrie Adulte, travail en équipe pluridisciplinaire Participation à la formation des internes dans le Service Spécificités du poste

Participation aux astreintes de psychiatrie générale de l'établissement et du secteur de psychiatrie Postes à pourvoir immédiatement Statut et compétences

Compétences en psychiatrie, capacité à travailler en équipe.

Recrutement en qualité de praticien hospitalier titulaire ou contractuel à temps plein, praticien attaché/ attaché associé, assistant spécialiste.

Poste éligible à la prime d'engagement dans la carrière hospitalière (praticiens contractuels et assistants)

Annonce n°358977 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Un poste de praticien hospitalier - court séjour gériatrique (motif 2 possible) (Centre Hospitalier d'Arras Arras)

Le Centre Hospitalier d'Arras est un établissement public offrant une réponse aux besoins de santé

d'un territoire de plus de 300 000 personnes, en plein cur de l'Artois.

Large gamme d'activités et de ressources pour le diagnostic, les soins, la prévention et l'éducation à la santé. Il couvre ainsi la quasi-totalité des disciplines de médecine, de chirurgie et d'obstétrique.

Il dispose d'une maternité et d'une réanimation néonatale de niveau III et assure également une activité de psychiatrie et de santé mentale pour adultes, enfants et adolescents.

Le Centre hospitalier d'Arras dispose d'une filière gériatrique complète. Poste et missions Médecin PH/ PA au sein du service du CSG.

Prise en soins des patients
bilan initial, suivi des patients, informations des proches/ aidants, organisation avec les autres professionnels de la sortie, rédaction de lettre de liaison

Assister aux réunions de synthèse multidisciplinaires Codage des rums Participer à l'astreinte de week end. Participer à la formation des internes et externes

Possibilité de faire une demi- journée de consultation: oncoégriatrie, psycho-gériatrie

Annonce n°337778 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Médecin généraliste ou addictologue - H/F (Centre hospitalier Carcassonne)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier de Carcassonne un praticien temps plein, Docteur en médecine générale ou en psychiatrie. Aucune expérience exigée. Le DU d'addictologie est financé.

Travail en Equipe transdisciplinaire recevant toutes addictions, avec ou sans produit, patients et entourage, majoritairement alcool, approche intégrative en individuel et en groupe (Psychothérapie, TCC, affirmation de soi, hypnose, EMDR, méditation, écriture, associations néphalistes, etc... ), CJC.

Le médecin assure la prise en charge médicale, en collaboration directe avec l équipe, et participe aux réunions pluridisciplinaires hebdomadaires (coordination thérapeutique, réunion de synthèse, projet de la structure).

Le praticien recruté ne participera pas à la permanence des soins. Vos missions :

Assurer des avis spécialisés en addictologie pour les patients hospitalisés dans les services de soins (ELSA) ; et des consultations externes pour les autres patients, sur RDV.

Participer au fonctionnement de l'équipe ELSA (réunions, protocoles, travail pluridisciplinaire).

Évaluer les conduites addictives (avec ou sans substance) et organiser la prise en charge. Prévenir et gérer les situations de sevrage et de crise.

Coordonner la continuité des soins à la sortie (CSAPA, médecins traitants, structures médico-sociales).

Former et sensibiliser les équipes hospitalières aux problématiques d'addiction.

Contribuer aux actions de prévention et de réduction des risques.

Participer aux projets institutionnels et à la démarche qualité. Possibilité d'implication dans la recherche clinique. Profil recherché :

Médecin obligatoirement inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins.

Annonce n°359069 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Le Centre Hospitalier recrute un praticien pour le service de Gastro-entérologie (Centre hospitalier de Laval Laval)

LOCALISATION

A 45 minutes de Rennes et 70 minutes de Paris en TGV, la ville de Laval, en Mayenne, allie qualité de vie et dynamisme. Le CH de Laval, est l'établissement support du GHT des hôpitaux de la Mayenne.

ACCUEIL - EQUIPES

En intégrant les équipes médicales du CH Laval, vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives.

LE SERVICE

Le service de gastro-entérologie prend en charge des patients relevant de cette discipline en consultations externes, en hospitalisation de jour, de semaine et complète (unité de 12 lits) ainsi qu'une activité d'endoscopie sous AG et non AG. Une activité de cancérologie digestive est également assurée (chimiothérapies, suivis).

FONCTIONNEMENT

L'équipe actuelle est composée d'une équipe paramédicale experte, investie et dynamique, de deux PH gastro-entérologues temps plein, d'un praticien associé.

SPECIFICITES DU POSTE

Recrutement pour l'unité d'hospitalisation en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation..

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Annonce n°358972 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - Médecin Psychiatre – POLE PDR PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Intitulé du poste
Médecin Psychiatre
Statut
PRATICIEN HOSPITALIER / CONTRACTUEL

Le poste est adaptable au profil de praticien : il peut déboucher sur un poste Praticien Hospitalier Temps Plein

Lieux de travail
Sites Paris 13e et Neuilly sur Marne
POLE
PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE
Organisation du travail
Le praticien partage son temps entre une activité au sein de l'unité d'Hospitalisation dédiée à des missions de réhabilitation psycho-sociales qui est située à Neuilly sur Marne et une activité au sein de l'équipe mobile parcours complexe visant à accompagner les patients dans leur parcours de réhabilitation qui est située à Paris 13e.

Participation au tour de garde de WE sur le site de Neuilly sur Marne (une à deux fois par mois) et à la liste d'astreinte de nuit de médecin sénior (environ quatre par an).

Spécificités liées à la fonction
Psychiatrie Adulte - Inscription à l'ordre des médecins en psychiatrie.
Poste à pourvoir à compter du
Dès que possible
Candidatures à adresser à
Docteur Brigitte OUHAYOUN, Cheffe de Pôle - [email protected]

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège
Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

Le praticien exercera au sein du Pôle PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVE composé de :

  • deux unités médico-sociales : une MAS orientée « handicap psychique » d'une capacité 50 places d'hébergement et 10 places d'accueil de jour et un EHPAD de 96 places.
  • trois unités sanitaires (2 unités d'hospitalisation et 1 équipe mobile parcours complexe).
Chef de Service
Docteur Maxime PLUSQUELLEC
Cheffe de Pôle
Docteur Brigitte OUHAYOUN

Position du praticien dans la structure :

Le praticien partage son temps entre une activité au sein de l'unité d'Hospitalisation dédiée à des missions de réhabilitation psycho-sociales qui est située à Neuilly sur Marne et une activité au sein de l'équipe mobile parcours complexe visant à accompagner les patients dans leur parcours de réhabilitation qui est située à Paris 13e.

DESCRIPTION DU POSTE

Caractéristiques des fonctions :

1/ Valence
Le praticien exerce au sein d'un pôle innovant visant le rétablissement des personnes atteintes de troubles psychiques avec une forte dépendance institutionnelle au moyen d'outils de réhabilitation psychosociale variés.

Le praticien pourra participer aux programmes de recherche mis en place et/ou participer au travail de diffusion de ses pratiques (communications orales, posters, articles)

2/ Modalités particulières d'exercice (le pôle coopère avec l'ensemble des secteurs de psychiatrie adulte du territoire ainsi qu'avec les structures médico-sociales d'ile de France, il est doté d'une équipe mobile parcours complexe don la fonction est de coordonner le parcours de soin des patients).

3/ Organisation de la permanence des soins : Participation au tour de garde de WE sur le site de Neuilly sur Marne (une à deux fois par mois) et à la liste d'astreinte de nuit de médecin sénior (environ quatre par an). Objectifs et actions :

En collaboration avec les médecins de chacune des unités fonctionnelles du pôle, le médecin :

  • Participe et coordonne une évaluation approfondie et multiaxiale (clinique, environnementale, sociale, éducatif, psychologique, neuropsychologique, pharmacologique etc) avec un recours possible au plateau technique dont dispose le GHU Paris Psychiatrie Neurosciences.
  • Participe à l'élaboration et la mise en uvre des projets individualisés de soin et de réhabilitation, psychosociale des patients admis dans l'unité en collaboration avec les autres professionnels en veillant à la coordination des activités thérapeutiques
  • Prend en charge directement des patients : entretien, prescriptions, psychothérapie.
  • Participe aux staffs pluridisciplinaires, réunions de service, réunions de synthèse, échanges de pratiques cliniques avec les autres structures du même type,
  • Travaille en lien avec les familles et les représentants légaux des patients.
  • Participer à une politique de partenariat avec les autres structures sanitaires et les établissements médico-sociaux
  • Participer à l'élaboration et au déploiement de programmes de réhabilitation psychosociales ciblées du pole.

MOYENS MIS EN UVRE POUR REALISER LES ACTIONS ET ATTEINDRE LES OBJECTIFS

Le pôle dispose d'une équipe sanitaire composée de médecins, infirmiers, aides-soignants, psychologues, rééducateurs (psychomotriciens, ergothérapeutes, enseignants en sport adapté, sophrologue, socioesthéticienne, éducateurs spécialisés, assistantes sociales et secrétaires qui se déploie sur trois unités fonctionnelles : deux unités d'hospitalisation respectivement dotées de 23 et 27 lits et d'une équipe mobile parcours complexe. Il fait également appel à des intervenants extérieurs pour élaborer des activités à valence culturelle (théâtre, photo, peinture, danse).

PROFIL

Médecin inscrit à l'ordre des médecins en psychiatrie.

CONTACT

Les candidatures sont à adresser à :

Docteur Brigitte OUHAYOUN, Cheffe de Pôle : [email protected]

Annonce n°359018 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

03/06/2026 - LE CENTRE HOSPITALIER DE LAVAL RECRUTE UN MEDECIN GENERALISTE EN HOSPITALISATION A DOMICILE (Centre hospitalier de Laval Laval)

LOCALISATION

A 45 minutes de Rennes et 70 minutes de Paris en TGV, la ville de Laval, en Mayenne, allie qualité de vie et dynamisme. Le CH de Laval, est l'établissement support du GHT des hôpitaux de la Mayenne.

ACCUEIL - EQUIPES

En intégrant les équipes médicales du CH Laval, vous bénéficiez d'un processus d'accueil et d'intégration à votre arrivée, en lien étroit avec le directeur d'établissement et le président de la CME. Vous serez accompagné dans vos démarches et bénéficierez du soutien d'équipes réactives.

LE SERVICE

Le CH Laval est titulaire de l'autorisation d'HAD pour le territoire. L'activité repose sur 3 équipes opérationnelles (Laval, Mayenne et CHHA) qui travaillent en collaboration.

Le service d'HAD du CH Laval est une alternative à l'hospitalisation traditionnelle qui permet de dispenser des soins au domicile du malade, pour une durée qui varie selon la pathologie. L'HAD s'adresse à tous types de malades, quel que soit leur âge, ayant besoin de soins qui peuvent être pris en charge à domicile. Les patients peuvent relever de plusieurs types de prise en charge, comme par exemple, l'infectieux, la neurologie, la chirurgie, la cancérologie, les soins palliatifs, l'obstétrique ou autre problème de santé. Les soins prodigués au domicile sont de nature comparables à ceux prodigués lors d'une hospitalisation traditionnelle.

FONCTIONNEMENT

Le service HAD est composé de médecins coordonnateurs, d'infirmières et d'aides-soignantes. Lors d'une HAD, la prise en charge est faite en collaboration avec le médecin traitant, les infirmières et les kinésithérapeutes libéraux de votre choix.

Un lien fonctionnel fort existe avec les services d'hospitalisation du CH de Laval (médecine polyvalente, gériatrie, Soins Médicaux et de Réadaptation, etc.).

SPECIFICITES DU POSTE

Recrutement pour l'unité d'hospitalisation en qualité de praticien contractuel ou praticien hospitalier. Poste ouvrant la possibilité de bénéficier de la prime d'engagement dans la carrière hospitalière. Possibilité d'intervenir dans d'autres établissements du GHT. Poste permettant de développer des activités selon ses compétences et motivation. Une astreinte principalement téléphonique 24h/24 est partagée.

Annonce n°358975 publiée le 03/06/2026 par un
établissement de santé

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