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09/12/2025 - INFIRMIER JOUR (H/F) PSYCHIATRIE HOSPITALISATION COMPLETE - UNITÉ PROTÉGÉE SHU SECTEUR 14 (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Stage (Salarié)

Temps de travail

Temps plein 100%

Statut

Stagiaire/ titulaire/ CDD/CDI

Grade

Infirmier soins généraux

Intitulé du poste

Infirmier(ère) en soins généraux (IDE) en unité d'admissions de Santé Mentale

Lieux de travail

Site Sainte-Anne, Pôle hospitalo-universitaire Paris 15earrondissement : SHU-Secteur 14, Unité protégée (1 er étage)

Organisation du travail

12H, 1 weekend sur 3

Horaires

6H45/19H

Spécificités liées à la fonction

Unité d'admission et de soins intensifs

Poste à pourvoir à compter du

Poste vacant

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis

www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Instagram @Ghu_Paris

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°343750 publiée le 09/12/2025 par un
établissement de santé

08/12/2025 - Infirmier à 80% en neurologie vasculaire avec secteur de Soins Intensifs - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste

Exercice sur deux unités de neurologie vasculaire :

• 1 unité de 12 lits de soins intensifs + 1 poste d'IDE d'alerte thrombolyse
• 1 unité post soins intensifs de 23 lits.

L'équipe exerce sur 2 unités, selon un planning prédéfini Missions

Accueil et prise en charge des patients ayant subi un AVC et nécessitant une surveillance continue. Les patients émanent des urgences, du SAMU ou encore via les pompiers.

Pour les patients bénéficiant de l'alerte thrombolyse sur les créneaux dédiés l'accueil se fait directement en IRM avec transfert ensuite dans le service de neurologie vasculaire soins intensifs. L'équipe d'alerte thrombolyse est constituée d'un médecin, d'un IDE et d'un brancardier.

Doublure de deux semaines au minimum par un IDE expérimenté, formations internes (e-learning) sur les AVC, ateliers pratiques sur les soins spécifiques

travail en équipe pluriprofessionnelle

AS, kiné, orthophoniste, assistante sociale, etc.

Profil recherché

Diplôme d' Etat Infirmier exigé

Savoir repérer la souffrance psychique et psychiatrique et savoir au besoin faire appel à l'équipe de psychiatrie de liaison

Etablir un lien avec les familles et l'entourage des patients hospitalisés

Faire preuve d'efficacité devant l'urgence, alerte thrombolyse Se sentir à l'aise avec une rotation importante de patients Posséder un grand sens de l'organisation

Communiquer dans le cadre des soins au sein de l'équipe pluridisciplinaire lors des temps institutionnels (staff, visites)

Annonce n°343689 publiée le 08/12/2025 par un
établissement de santé

08/12/2025 - Infirmier en onco-hématologie (h/f) (Centre Hospitalier Bourg-en-Bresse)

• Ain (01)
• Bourg-en-Bresse
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Au cur du département de l'Ain, en Auvergne-Rhône-Alpes, le Centre hospitalier de Bourg en Bresse (CHB) compte 372 lits de Médecine Chirurgie et Obstétrique. Il comprend également un Établissement d'hébergement pour personnes âges dépendantes et une unité de soins longues durées. Plus de 2 000 professionnels interviennent au sein des 7 pôles d'activités : Médecin, Chirurgie, Cancérologie, Soins Critiques, Mère-Enfant, Gériatrie, Transversal et Support. LE POSTE :

Le Centre Hospitalier de Bourg-en-Bresse recrute une IDE pour son service d'onco-hématologie. Missions principales IDE en Onco-hématologie

Prise en charge du patient en oncohématologie dans une démarche de soins individualisés : Accueil, Information, Relationnel, Surveillance, Traçabilité. Conseils et accompagnement des patients et de leur famille

Organisation et coordination des soins auprès des patients en lien avec l'aide-soignante en poste,

Participation à la prise ne charge du patient en appliquant les protocoles de soins : Prise en charge de la douleur, soins techniques, soins de supports,

Travail en collaboration avec l'assistante sociale, le diététicien, l'APA, psychologue, l'infirmière de consultation d'annonce, l'EMASP Activités spécifiques

Collaboration à la prise en charge de l'urgence : En cas d'urgence, l'infirmier peut réaliser ces activités en réanimation,

Participation aux formations spécifiques proposées pour maintenir et améliorer le niveau de compétences

Participation au travail sur deux secteurs d'activité : service conventionnel et Hôpital De Jour (HDJ) Participation à la formation en IFSI Pose et surveillance de Chimiothérapie Pose et surveillance de Transfusion Retour patient post greffe Pansement CIP, PIC-line et MID-line PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché Diplôme requis Être titulaire du diplôme d'état infirmier(e) Compétences attendues

Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens

Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence

Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins

Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence

Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide

Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient

Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

Informer et former des professionnels et des personnes en formation Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs

Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes

Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques Conditions d'exercice : Horaires : · Service conventionnel : o 6H20-14h20 o 9H00 -17H00 o 13H30-21H00 o 20H40- 6H40 o Un week-end toutes les 3 à 4 semaines. ·

HDJ

de 8H00 à 19H00

Annonce n°343709 publiée le 08/12/2025 par un
établissement de santé

08/12/2025 - Infirmier (F/H) en pratique avancée (Etablissement Public de Santé Mentale Quimper)

• Finistère (29)
• Quimper
• CDD (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

L'EPSM du Finistère Sud situé à Quimper est l'établissement de référence en psychiatrie et santé mentale de la Cornouaille. Il assure une offre de soins complète en psychiatrie adulte, psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, et dispose d'une offre intersectorielle en matière de prise en charge des urgences, d'addictologie, de psychiatrie du sujet âgé et de prise en charge du handicap psychique. LE POSTE :

Conformément à la réglementation, l'Infirmier en Pratique Avancée mention Psychiatrie Santé Mentale (IPA-PSM) participe à la prise en charge globale des patients dont il assure le suivi.

Les Infirmiers en Pratique Avancée disposent de compétences élargies, à l'interface de l'exercice infirmier et de l'exercice médical. Ils peuvent suivre (avec leur accord) des personnes confiées par un médecin de l'équipe de soins au sein de laquelle ils exercent.

ACTIVITES PRINCIPALES

Activités en CMP

·

Accueillir les patients sollicitant une prise en charge et en assurer le suivi en lien avec le médecin référent et l'équipe de soin. ·

Assurer les liens nécessaires avec les partenaires du réseau et du territoire · Participer activement au temps institutionnel et polaires ·

Proposer, au besoin, son expertise pour des situations cliniques complexes ·

Participer au maintien et à la promotion des connaissances professionnelles · Favoriser les liens ville-hôpital ·

Participer activement à l'élaboration du projet de soins du service. Activités en psychiatrie de liaison :

. Evaluer l'état de santé psychique des patients hospitalisés sur le site Laennec du CHIC sur demande circonstanciée du médecin référent de la prise en soin du patient

. Collaborer avec les équipes médico-soignantes à la prise en soins des patients hospitalisés nécessitant un accompagnement particulier pour une problématique de santé mentale ou un trouble psychique constitué

. Assurer les liens nécessaires avec les partenaires du réseau et du territoire . Participer activement aux temps institutionnels

. Proposer au besoin, son expertise pour des situations complexes

. Participer au maintien et à la promotion des connaissances professionnelles . Favoriser le lien ville-hôpital

. Participer activement à l'élaboration du projet de soin du service PROFIL RECHERCHÉ :

SAVOIR FAIRE ET COMPETENCES REQUIS DANS LA FONCTION

Réaliser des entretiens d'évaluation et de suivi

. Evaluer l'état de santé du patient en coordination avec le professionnel de santé qui le prend en charge

. Recueillir les données, réaliser l'anamnèse et élaborer une synthèse clinique.

. Interpréter les données issues de l'entretien, de l'anamnèse et de l'examen clinique permettant d'évaluer le niveau de souffrance, de désorganisation psychique de la personne et l'impact sur sa vie personnelle, sociale et professionnelle. . Interpréter les examens para cliniques.

. Evaluer l'observance, l'efficacité et les effets indésirables des traitements médicamenteux ou non

. Repérer les situations d'urgence et apprécier la nécessité de concertation pluri professionnelle.

. Organiser l'orientation médicale, médico-sociale ou sociale en fonction de la situation en évaluant la qualité de vie perçue, les capacités d'adaptation, les ressources propres et celles de l'entourage, les capacités de soutien de l'entourage, les représentations de la maladie, les retentissements des troubles sur la vie personnelle, sociale et professionnelle.

. Formuler les conclusions cliniques, de diagnostic infirmier et mobiliser les outils d'observation clinique ainsi que les échelles d'évaluation appropriées à la situation.

. Elaborer un projet de soins infirmiers avec la participation du patient, en cohérence avec le projet médical.

Prescriptions, renouvellement de prescriptions et réalisation d'actes techniques dans le cadre du suivi d'un patient dans son domaine d'intervention :

. Analyser la pertinence du renouvellement de la prescription des thymorégulateurs, psychostimulants, antipsychotiques atypiques, neuroleptiques conventionnels, antiépileptiques approuvés dans le traitement de troubles psychiatriques et traitement de substitution aux opiacés et de leur adaptation éventuelle, y compris, le cas échéant, dans le cadre d'une procédure établie à partir des enjeux du traitement.

. Analyser la pertinence du renouvellement et de l'adaptation de la posologie des antidépresseurs, anxiolytiques, hypnotiques, traitements symptomatiques des effets indésirables et des antalgiques, à partir de l'analyse de l'état de santé du patient.

. Analyser la pertinence de prescriptions de produits de substitution non soumis à prescription médicale et d'actions de prévention dans le cadre de démarches de prévention du risque somatique à partir de l'analyse de l'état de santé du patient.

. Prescrire et renouveler les examens pour la surveillance des effets des traitements dans le cadre des recommandations ainsi que les examens complémentaires en fonction de la pathologie et de la situation.

. Identifier et mettre en uvre, le cas échéant, les techniques de médiation à visée thérapeutique et de réhabilitation psychosociale, spécifiques à la prise en charge des personnes souffrant de troubles psychiques et/ ou en situation de handicap psychique (programmes de psychoéducation et remédiation cognitives, ...) pertinentes à partir de l'analyse de l'état de santé du patient, ses habiletés sociales et capacités cognitives.

. Renouveler les prescriptions de suivis infirmiers thérapeutiques individuels ou groupaux.

. Prescrire ou orienter vers un programme d'éducation thérapeutique. Actions de prévention et d'éducation thérapeutique :

. Elaborer un bilan éducatif partagé avec le patient et son entourage incluant les objectifs à atteindre.

. Concevoir et réaliser les actions de prévention primaire répondant aux besoins du territoire.

. Organiser et planifier des actions adaptées visant au développement par le patient de stratégies d'adaptation efficaces.

. Concevoir et mettre en uvre des actions contribuant à la prévention des rechutes.

. S'assurer du suivi de la mise en uvre des actions dans le parcours de soins.

. Elaborer et réaliser des programmes d'éducation thérapeutique pour les familles et les proches. . Soutenir et renforcer les aidants.

Participation à l'organisation des parcours de soins et de santé de patients en collaboration avec l'ensemble des acteurs concernés (équipe de soins, acteurs sanitaires, sociales, médico-sociales et éducatifs) :

. Elaborer et évaluer des projets personnalisés de soins et de vie en équipe, en association avec le patient et ses proches.

. Coordonner des interventions entre les activités intra-hospitalières et extra hospitalières, entre la ville et les établissements de santé, en lien avec le projet de soins.

. Concevoir, mettre en uvre et évaluer des actions de promotion de la santé, de prévention et de dépistage en psychiatrie et santé mentale et d'actions de prévention des risques psychosociaux.

. Accompagner les équipes dans les situations de soins sans le consentement du patient, en respect des libertés fondamentales, dans un processus de raisonnement éthique.

. Identifier des éléments pertinents à intégrer dans des projets territoriaux de santé, notamment dans le cadre de conseils locaux de santé mentale. Activités para cliniques

. Mettre en uvre et conduire des actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles.

. Participations à la formation et à l'accompagnement des pairs/étudiants.

. Rechercher, analyser et produire des données professionnelles et scientifiques. . Participer aux enseignements et formations. . Contribuer à la veille professionnelle. Recherche et publications . Favoriser les activités de recherche.

. Contribuer à la mise en uvre de projets de recherche paramédicaux.

. Promouvoir, aider et encourager le développement de la recherche.

. Apporter une aide pour l'élaboration de communications et d'articles scientifiques.. . Mettre à disposition des bibliographies.

QUALITES REQUISES

Formations, Diplômes et/ou qualifications requises

. Être titulaire d'un diplôme d'Etat d'Ifirmier en Pratique Avancée, mention Psychiatrie Santé Mentale, délivré par une université accréditée.

. Être enregistré auprès du conseil départemental ou interdépartemental de l'ordre des infirmiers de sa résidence professionnelle. Savoir-faire : . Connaissances en psychopathologie et sémiologie ;

. Connaissances en législation

professionnelle, les droits des patients ;

. Organisation, priorisation des actions ; . Maitrise de l'informatique et connaissances numériques ; . Gestion de la qualité des soins ; . Organisation hospitalière et libérale Savoir être : . Sens des responsabilités et de l'organisation, . Sens relationnel développé

. Esprit d'équipe, d'initiative et de négociation, avec une capacité à se situer en qualité de référent professionnel . Capacité d'écoute

. Dynamisme, disponibilité, capacité d'adaptation et rigueur professionnel . Capacité à rendre compte

Vaccination hépatite B exigée - sérologie attestant de l'immunité à fournir

Candidature

lettre, CV

Annonce n°343711 publiée le 08/12/2025 par un
établissement de santé

08/12/2025 - Infirmier en Pratique Avancée - Mention Psychiatrie et Santé Mentale (F/H) - CMP adulte de Briec Châteaulin (Etablissement Public de Santé Mentale Quimper)

• Finistère (29)
• Quimper
• CDD (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

L'EPSM du Finistère Sud situé à Quimper est l'établissement de référence en psychiatrie et santé mentale de la Cornouaille. Il assure une offre de soins complète en psychiatrie adulte, psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent, et dispose d'une offre intersectorielle en matière de prise en charge des urgences, d'addictologie, de psychiatrie du sujet âgé et de prise en charge du handicap psychique. LE POSTE :

Conformément à la réglementation, l'Infirmier en Pratique Avancée mention Psychiatrie Santé Mentale (IPA-PSM) participe à la prise en charge globale des patients dont il assure le suivi.

Les Infirmiers en Pratique Avancée disposent de compétences élargies, à l'interface de l'exercice infirmier et de l'exercice médical. Ils peuvent suivre (avec leur accord) des personnes confiées par un médecin de l'équipe de soins au sein de laquelle ils exercent. Activités principales

. Suivi des patients présentant un trouble psychiatrique évoluant au long cours, dont la pathologie est stabilisée, pouvant présenter des comorbidités. Le patient est orienté par le psychiatre référent. L'IPA travaille en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluri-professionnelle de la structure, dans le cadre du projet de soins élaboré collégialement et validé par le psychiatre référent.

. Surveillance de la tolérance clinique et biologique des traitements psychotropes, sur prescriptions et selon l'état des connaissances et des recommandations scientifiques actuelles.

. Renouvellement et réajustement des thérapeutiques médicamenteuses selon le bilan clinico-biologique, en coordination avec le psychiatre référent. . Participation à la réunion clinique hebdomadaire du CMP

. Rédaction de compte-rendu d'entretien dans le DPI, saisie des actes et codage de l'activité.

. Participation aux coordinations CMP/HDJ concernant les patients pris en charge sur les 2 UF

. Participations aux synthèses concernant les patients suivis, alimenter la réflexion clinique

. Participation à la réunion de coordination hebdomadaire en service d'admission le mercredi

. Coordination et liens avec les services de soins psychiatriques inter-sectoriels (psychiatrie du sujet âgé, addictologie...)

. Coordination avec les acteurs du soin en dehors de l'EPSM du Finistère du Sud (autres établissements de santé du territoire, soignants libéraux...), les professionnels du médico-social et les EPHAD.

. Contribuer à l'amélioration des pratiques professionnelles (proposer et valoriser des actions de type analyse de pratique, staff EPP, revue de pertinence... dans le cadre du temps de recherche alloué et dresser un bilan d'activité annuel PROFIL RECHERCHÉ : Formations, diplômes et/ou qualifications requises

. Etre titulaire d'un diplôme d'Etat d'Infirmier en Pratique Avancée, mention Psychiatrie Santé Mentale, délivré par une université accréditée.

. Etre enregistré auprès du conseil départemental ou interdépartemental de l'ordre des infirmiers de sa résidence professionnelle CDD 1 an renouvelable.

Poste à 100% du lundi au vendredi, hors Week-end et jours fériés.

Vaccination hépatite B exigée - sérologie attestant de l'immunité à fournir Savoir-faire : . Réaliser des entretiens d'évaluation et de suivi

. Prescriptions, renouvellement de prescriptions et réalisation d'actes techniques dans le cadre du suivi d'un patient dans son domaine d'intervention . Actions de prévention et d'éducation thérapeutique

. Participation à l'organisation des parcours de soins et de santé de patients en collaboration avec l'ensemble des acteurs concernés (équipe de soins, acteurs sanitaires, sociales, médico-sociales et éducatifs) . Activité para cliniques . Recherche et publications

Candidature

lettre, CV, Vaccination hépatite B exigée - Sérologie à fournir

Poste à pourvoir au 1er octobre 2025

Annonce n°341824 publiée le 08/12/2025 par un
établissement de santé

05/12/2025 - IDE - H/F - CSG Site Hôpital Saint-Dié - Saint-Charles (Site de Saint-Charles Saint-Dié-des-Vosges)

• Vosges (88)
• Saint-Dié-des-Vosges
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le CHI « Hôpitaux du Massif des Vosges » a été créé au 1er janvier 2022 par la fusion des Centres Hospitaliers de Saint-Dié-des-Vosges, Gérardmer, de l'Etablissement de Santé de Fraize / Foucharupt et du CHI des 5 Vallées de Moyenmoutier et par l'absorption de l'EHPAD Les CHARMES. Il regroupe ainsi 6 sites à l'Est des Vosges : Les Centres Hospitaliers de Saint-Dié, Gérardmer et Moyenmoutier, les établissements de Santé de Fraize, Foucharupt et l'EHPAD Les Charmes.

L'hôpital de Saint-Dié-des-Vosges (établissement siège) se situe à 32 km de Gérardmer, 19 km de Fraize, 15 km de Moyenmoutier. En quelques chiffres

1072 lits, 277 places répartis ainsi au sein des différents hôpitaux : 161 lits de Médecine, 28 lits de chirurgie, 14 lits de gynécologie obstétrique 30 places d'HAD, 10 places d'hôpital de jour, 10 places d'ESA, 110 lits de SSR, 4 places de réadaptation cardiaque 55 lits d'USLD, 704 lits d'EHPAD, 18 places d'accueil de jour 191 places de SSIAD 1748 professionnels, dont 157 médecins

RETROUVEZ NOS DIFFERENTS SERVICES DETAILLES

https

//www.chi-hmv.fr/

Les missions qui vous attendent :

En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, l'infirmier(e) diplômé(e) d'Etat assure les soins techniques, relationnels, éducatifs et de surveillance dans son rôle propre et sur prescriptions médicales autour d'examens spécifiques auprès des patients de plus de 65 ans

MISSIONS PRINCIPALES

Réaliser les soins infirmiers sur prescription et relevant du rôle propre visant à maintenir l'état de santé du patient ; assurer la continuité des soins ; assurer la traçabilité des actes effectués aux patients ; accueil et encadrement des étudiants et autres personnels nouvellement intégrés à l'équipe soignante (participer à leur évaluation) ; encadrement de l'équipe aides-soignants sous les directives du cadre de santé du service ; réaliser une prise en soins spécifique en adéquation avec la population accueillie dans le service (personnes âgées). Collaboration avec une équipe pluridisciplinaire pour une prise en charge globale. Evaluer l'état de santé et surveiller l'évolution pour adapter les soins.

ACTIVITES ET TÂCHES

Accueil des patients et de leur famille ou proches lors de l'admission ; recueil de données cliniques ; gestion et contrôle des produits, matériels, dispositifs médicaux ; mettre en place les moyens thérapeutiques que nécessitent l'état de santé du patient après prescription. Surveillance de l'évolution de l'état de santé du patient ; travailler en collaboration avec les intervenants médicosociaux ; préparer, administrer et surveiller la prise de médicaments, rédiger et mettre à jour le dossier de soins informatisé pour un suivi de qualité ; organiser, coordonner et surveiller les activités de l'équipe soignante ; actualiser ses connaissances, notamment en participant aux actions de formation interne et externe ; soutien psychologique et aide à la gestion du stress. Participer à la guidance et au tutorat des étudiants infirmiers ainsi qu'à leur encadrement. *** Quel est le profil idéal ? Diplôme d'Etat d'infirmier

• AFGSU niveau 2 à réactualiser tous les 4 ans
• Discrétion, dynamique, disponibilité, patience, écoute, attitude positive envers les patients, empathie, sens des relations humaines, du travail en équipe, des responsabilités, capacité de se remettre en question, curiosité professionnelle, rigueur, adaptabilité et réactivité, connaissances en gériatrie
• Logiciel HM, SRD, Pharma
• Formation interne en lien avec la personne âgée

*** Recrutement :

• voie statutaire (mutation, détachement)

- CDD/CDI

Annonce n°346516 publiée le 05/12/2025 par un
établissement de santé

04/12/2025 - INFIRMIER DE NUIT MEDECINE HEPATO-GASTRO - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

INFIRMIER NUIT MEDECINE HEPATO-GASTRO

______________________________________________________________________________________________________

24 lits de médecine hépato-gastro + 1 lit dédié a un appel de greffe en hospitalisation conventionnelle. Effectif nuit : 3 IDE + 1 AS OU 2 IDE + 2 AS

12 lits de médecine hépato-gastro en hospitalisation de semaine (HDS). Effectif nuit : 1 IDE + 1 AS Rotation par période entre les 2 unités

Roulement de travail en 10h30 (planning prévisionnel avec planification des congés à l'année). Equipe de jour en 12h avec temps de transmission de 30 min entre équipe de jour et équipe de nuit (matin et soir). 1 WE sur 2 ou 1 WE sur 4 de travail

____________________________________________________________

Prise en charge de patients présentant des pathologies variées avec des soins techniques et relationnels diversifiés (idéal pour se former) :

Maladie Inflammatoire Chronique Intestinale et le soin nutritionnel (les MICI - voir vidéo) - Présence d'une IDEC dans l'unité Insuffisance intestinale Pancréatite Cirrhose hépatique, décompensation démato ascitique

Accompagnement des patients relevant de la transplantation hépatique : pré greffe / post greffe /accueil et préparation Organisation du travail :

Trame IDE en 10h30 (roulement fixe et prévisionnel sur l'année)

Equipe de jour en 12h avec temps de transmission de 30 min entre équipe de jour et équipe de nuit (matin et soir) Equipe de suppléance IDE / AS Présence d'un cadre de nuit sur place En journée :

Présence d'un soignant dédié au parcours du patient programmé pour réalisation des démarches administratives et contact avant l'hospitalisation (check list ) = le SAPPI (Sabrina et Pauline)

Présence d'une infirmière dédiée pour réalisations des activités afférentes aux soins (IDE AAS) = commence les macrocibles d'entrée, participe à la matériovigilance, traçabilités hémovigilance (Catherine)

Présence de 2 préparateurs en pharmacie hospitalière dans les unités MAGELLAN (1 pour 3 unités), pour assurer la gestion, approvisionnement, délivrance/dispensation et traçabilité des médicaments, formation

Présence d'un agent logisticien pour commande et rangement du matériel (dispositifs médicaux, linge)

Une équipe de suppléance IDE / AS (pool de remplacement) pour remplacer les absences longues (maternité), faciliter les poses de congés, les formations 3 (bientôt 4) IDE stomathérapeutes présentes sur le pôle

Equipe médicale présente #DéveloppementDesCompétences (cours, staff) avec VISIO

Vous avez des idées Plusieurs projets sont en cours pour s'investir ou à développer :

Encadrement des étudiants et intervention en IFSI/IFAS : journée d'accueil avec intervention des tuteurs, préparation aux stages en IFSI, contrat tutorat avec heures supplémentaires payées

Réflexologie palmaire, plantaire, du faciès et auriculaire pour les patients et les soignants jour et nuit

Education thérapeutique importante (stomies, soin nutritionnel) Transformation écologique

Programme d'actions des membres de la cellule qualité du pôle

Quelques une de nos formations clefs en médecine digestive ? Journée régionale des stomisés Cicatrisation et soins Infirmiers Prévenir la dénutrition : les bonnes pratiques Prévention et soulagement des douleurs induites par les soins ; possible DU Douleur L'hypnoanalgésie dans le soin (niveau 1 niveau 2) ; possible DU Approche et compétences en situations palliatives ; possible DU (ouvert également aux AS) Tutorat Comment réaliser l'acte transfusionnel en toute sécurité ? La réflexologie plantaire Sensibilisation à la communication positive

Accompagnement de 2 à 3 semaines à la prise de poste, au logiciel métier (Dxcare) et parcours de formation proposé pour une prise de poste sereine dans une ambiance bienveillante Exemple d'un planning de nuit à 100% / 80%

https

//iia.chu-bordeaux.fr/prog/edition/formbuilder.php?idCor=Cor_1fdccdfe44fef6f5a62cb8e5995c6fb6etfen=uploadetformfieldname=file-1646906616452etformfilenameS-file-1646906616452-ExempleS%20planning%20nuit%20100-80-Rlt%20C.pdf

Profil recherché

Montez en compétences, développez votre talent

Posture positive et constructive Participer à la vie d'équipe (entraide, ambiance, soutien)

Suivez et partagez la vie des équipes du pôle ADEN sur instagram : aden_chubdx

Souhait de travailler à 90% ? Cela correspond à 124 nuits de travail sur l'année.

Souhait de travailler à 100% ? Cela correspond à 138 nuits de travail sur l'année.

Une moyenne de 120 heures de nuit effectuées dans un mois (12 nuits par mois),permet de bénéficier de 384 euros brut sur sa rémunération de base

Possibilité d'évolution professionnelle, au sein du pôle ou au sein du CHU. Contact : Sylvain UZAC Cadre supérieur de santé Pôle ADEN (Appareil Digestif, Endocrinologie et Nutrition) 06 26 85 50 99
[email protected]

Annonce n°343640 publiée le 04/12/2025 par un
établissement de santé

04/12/2025 - Infirmier-ière en EHPAD (EHPAD d'Héricourt Héricourt)

• Haute-Saône (70)
• Vesoul
• CDD (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Détachement (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône (GH70) est un acteur de référence en Bourgogne Franche-Comté. Avec 12 sites couvrant des activités sanitaires et médico-sociales, nous assurons une prise en charge complète grâce à nos 2 700 collaborateurs, dont 200 médecins. Nous disposons :

À Vesoul

un plateau technique complet, un SAMU, des services de chirurgie, d'obstétrique et de médecine spécialisée.

À Lure, Luxeuil et Gray

des services de médecine polyvalente, SSR, urgences et consultations avancées.

Dans nos 10 EHPAD

un accompagnement de qualité pour nos aînés.

Chaque année, nous accueillons 70 internes, témoignant de notre engagement dans la formation et l'avenir du secteur médical. LE POSTE :

Rattaché(e) à la Direction des EHPAD, sous la supervision du cadre supérieur et du cadre de santé, vous assurerez un rôle essentiel auprès des résidents.

L'infirmier(ère) exercera au sein de l'EHPAD La Lizaine, situé à Héricourt. Vos principales missions :

Accompagner le résident et son entourage tout au long de son séjour.

Observer et recueillir les informations nécessaires à l'élaboration et au suivi du projet de soins et du projet de vie personnalisé.

Réaliser et superviser les soins de confort et de bien-être en collaboration avec les aides-soignant(e)s et les ASH.

Surveiller l'état de santé des résidents et prévenir les risques (fausses routes, chutes...).

Assurer le suivi alimentaire en lien avec la diététicienne et participer à la prévention de la dénutrition.

Administrer et surveiller les traitements médicamenteux selon prescription médicale.

Assurer la gestion et la mise à jour du dossier du résident.

Effectuer les transmissions écrites et orales pour garantir la continuité des soins et animer les temps de transmission.

Contrat

Temps plein (37h30/semaine 14 jours de RTT) | Horaires de jour

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme requis

Diplôme d'État Infirmier (DEI)

Expérience

Tous niveaux d'expérience acceptés

Qualités attendues

Disponibilité et écoute active

Empathie et patience Attitude bienveillante Esprit d'équipe Sens de l'organisation Capacité d'observation et de réactivité Compétences essentielles :

Connaissance des pathologies liées aux personnes âgées et des protocoles institutionnels.

Maîtrise des soins infirmiers et des techniques d'accompagnement.

Capacité à analyser et synthétiser les informations pour assurer la continuité des soins. Aptitude à concevoir et adapter les protocoles de soins.

Capacité à travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire.

Pourquoi nous rejoindre ? Un établissement engagé dans le bien-être des résidents et des professionnels. Une équipe pluridisciplinaire investie et bienveillante. Un cadre de travail dynamique et enrichissant.

Envie d'un poste où vous faites la différence chaque jour ? Postulez dès maintenant !

Annonce n°341570 publiée le 04/12/2025 par un
établissement de santé

03/12/2025 - INFIRMIER (H/F) EN UNITE D’HOSPITALISATION PARENTS-BEBE (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

37h30

Statut

Infirmier

Grade

Infirmier D.E.

Intitulé du poste

Infirmier en unité d'hospitalisation parents-bébé

Lieux de travail

Hôpital Bichat Site Maison Blanche 6ème étage

Organisation du travail

Horaires d'équipe 12h/j

Horaires 06h45/19h00

Spécificités liées à la fonction

Service de psychiatrie infanto-juvénile

Poste à pourvoir à compter du

Dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

DESCRIPTION DE LA DIRECTION

Dr Laure Gontard Médecin chef de pôle Virginie FEUILLOY Cadre de Pôle Liaisons hiérarchiques : Virginie FEUILLOY Cadre de Pôle Delphine Guénand Cadre de Santé de l'Unité Liaison fonctionnelle : Dr CORFDIR Cécile PH responsable de l'Unité Dr HUGON Constance - PH

DESCRIPTION DU POSTE

L'infirmier(ère) contribue à l'accueil et à l'accompagnement des familles dans leur parcours de santé en dispensant des soins de nature préventive ou curative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer le lien entre la mère et son bébé.

Il observe, analyse, propose des actes de soins en lien avec l'équipe. Il veille, au sein d'un travail pluridisciplinaire (puéricultrices, pédiatres, psychomotriciennes, pédopsychiatres) au respect des rythmes, à l'éveil, au développement psychomoteur optimal des bébés. Il participe activement aux entretiens médicaux avec les familles.

MISSIONS

• Accueil des patientes, de leur famille ou de leur entourage,
• Co-élaboration des projets de soins individualisés de la patiente, du bébé et/ou de la dyade,
• Repérage et analyse des besoins et des attentes des patientes,
• Déclinaison infirmière du projet de soins de la dyade ; planification et évaluation des actions de soin, co-élaboration et évaluation des objectifs de soins hebdomadaires
• Surveillance de l'état de santé des patientes,
• Accompagnement des patientes dans les démarches extérieures si besoin
• Conduite d'entretien de suivi et d'aide avec les patientes, leur famille ou leur entourage
• Création, animation de médiations à visée thérapeutique au sein d'une équipe pluridisciplinaire
• Partage et analyse des observations, et apport de l'expertise infirmière dans le cadre des échanges et des réunions formalisées d'équipe, institutionnelles, cliniques, en vue de la poursuite, de la continuité et/ou de l'amélioration du projet de soins individuels de la patiente
• Actualisation et suivi du dossier de soins informatisé, transmissions relatives aux bilans, observations et interventions
• Gestion de la pharmacie et de la trousse d'urgence : saisie, suivi, contrôle et relance des commandes
• Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants et de professionnels nouvellement recrutés,
• Participation aux entretiens médicaux.

PROFIL

• Intérêt pour le domaine de la psychiatrie adulte
• Intérêt pour le développement psychomoteur et psychoaffectif du bébé et pour la psychopathologie périnatale
• Intérêt pour le travail en équipe pluri-professionnelle : pédopsychiatres, puéricultrices, auxiliaires de puériculture, psychomotricienne, assistante sociale, pédiatre
• Intérêt pour la question du lien parent-bébé, la psychopathologie parentale et ses éventuels retentissements chez le bébé
• Disponibilité
• Aptitude au travail en équipe
• Capacité à prendre en compte la psychopathologie parentale, à adapter les échanges et les soins en fonction de l'évolution clinique des patientes
• Capacité à échanger en équipe à propos des éléments d'observation
• Aptitude à gérer ses émotions et prendre du recul par rapport aux situations qui peuvent être vécues comme difficile par les soignants
• Capacité à prendre en charge les bébés, tant sur les soins primaires que sur le soutien psychologique nécessaire à leur contenance.

Poste en CDD pouvant évoluer vers un CDI ou une titularisation

Annonce n°343603 publiée le 03/12/2025 par un
établissement de santé

02/12/2025 - Infirmier(e) diplômé(e) d'État aux Urgences / UHCD / SMUR (CENTRE HOSPITALIER Saint-Gaudens)

• Haute-Garonne (31)
• Saint-Gaudens
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier Comminges Pyrénées recrute un(e) IDE aux Urgences / UHCD / SMUR.

Poste à pourvoir dès que possible. Poste vacant : CDI, CDD, détachement, mutation. MISSION DU POSTE :

• Accueillir et prendre en charge des patients en défaillance vitale ou présentant un risque de défaillance vitale, au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
• Organiser la prise en charge d'un ou plusieurs patients relevant de médecine d'urgence ou d'un besoin social, réel, exprimé ou ressenti, en tenant compte des priorités de soins.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

URGENCES :

• Accueillir et prendre en charge le patient.
• Réaliser une évaluation à l'entrée du patient en recueillant, analysant et synthétisant un ensemble de données cliniques et réévalue l'état du patient tout au long de son passage aux urgences en binôme avec l'aide-soignant(e) ou avec l'infirmière du même secteur.
• Réaliser des soins relevant de son décret de compétences, d'une prescription médicale, d'un protocole.
• Réaliser les soins d'hygiène et de confort.
• Prendre en charge, en binôme avec l'aide-soignant ou l'infirmière les patients en détresse vitale et justifiant de gestes techniques spécifiques (ventilation, voie profonde).
• Réaliser le Bionettoyage et le réapprovisionnement des salles dont il est responsable.

UHCD :

• Prendre en charge des patients adultes et pédiatriques.
• Accueillir, installer les patients à leur entrée en collaboration avec l'aide-soignante et remettre le livret d'accueil.
• Réaliser le recueil de données, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage.
• Organiser et planifier les soins.
• Réaliser les soins infirmiers et accompagner la personne et son entourage.
• Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients.
• Réaliser sur prescription médicale et ou protocole les soins et rendre compte aux médecins de leur surveillance.
• Informer et éduquer le patient et son entourage dans la limite du champ de compétences.
• Assurer en équipe la traçabilité des données de la prise en charge du patient et réaliser des transmissions ciblées orales et écrites.

URGENCES / UHCD :

• Mettre en oeuvre les procédures ou les protocoles à disposition (CLIN, CLAN, hémovigilance).
• Coordonner les différentes actions en lien avec les autres services : radiologie, laboratoire, services de soins et lors de sa sortie ou son transfert.
• Prendre en charge toute personne en difficulté sociale et l'oriente, si besoin, vers les services sociaux appropriés.
• Participer à la gestion des produits, matériels et dispositifs médicaux du service (commande, réception, péremption).
• Participer à l'évaluation et à l'amélioration des pratiques professionnelles du service (mission transversale, groupe de travail, enquête épidémiologique) dans une démarche qualité et de gestion des risques.
• Intervenir dans le signalement des évènements indésirables (logiciel ENNOV).
• Participer à la formation des étudiants infirmiers en stage.
• Participer à l'intégration des nouveaux personnels.

En fonction de l'évolution des compétences : => Assurer des sorties SMUR. => Assure le poste d'Infirmière d'Accueil et d'Orientation. PROFIL DU POSTE (Domaine de Compétences)

• CONNAISSANCES NÉCESSAIRES POUR LA TENUE DU POSTE :

Diplôme infirmier.

• CONNAISSANCES :
• Connaissances théoriques des pathologies prévalentes et/ou vitales.
• Maîtriser les techniques de soins spécifiques à la réanimation.
• Connaître et savoir utiliser les thérapeutiques et les dispositifs médicaux d'urgence et de réanimation.
• Maîtrise des calculs de doses et de débit.
• Connaissances des protocoles médicaux de prise en charge des pathologies rencontrées au sein du service (conduite à tenir, pharmacologie) et des procédures institutionnelles.
• Protocoles institutionnels concernant les démarches administratives et réglementaires.
• Protocoles Hémovigilance et procédure de commande des produits sanguins.
• Protocole de lutte contre la douleur.
• Protocoles relatifs à l'hygiène.
• Protocoles et procédures de signalement (vigilances, événements indésirables).
• Organisation générale de la structure et des projets institutionnels.
• Connaissance et application du décret de compétence IDE.
• Connaissance du décret AS (rôle de collaboration et de délégation).
• Connaissance et respect des droits des patients au travers des différentes chartes (cf. le livret d'accueil remis à chaque patient entrant dans le service).
• TECHNICITÉS :
• Dextérité dans les soins techniques.
• Relation d'aide.
• Consultation régulière des documents propres à l'activité professionnelle.
• Application rigoureuse des protocoles du service (médicaux, soignants, logistiques et administratifs) et des procédures.
• Mise en uvre des techniques de manutention.
• Bonne maîtrise de l'outil informatique.
• Savoir-faire spécifique à la prise en charge de la pédiatrie.
• Savoir-faire spécifique à la prise en charge de la pathologie psychiatrique.
• Savoir-faire spécifique à la prise en charge de la personne âgée.
• APTITUDES PERSONNELLES :
• Réactivité face aux situations d'urgence.
• Gestion du stress.
• Travail en équipe.
• Objectivité.
• Processus d'autoévaluation.
• Curiosité intellectuelle et intérêt pour les spécificités liées à la fonction.
• Éthique et déontologie.
• Rigueur, capacités d'anticipation et d'organisation sens des priorités et de l'urgence.

EXIGENCES DU POSTE

• HORAIRES :

Poste en 12h. Alternance poste jour et nuit. Travail week-end et jours fériés.

• EXIGENCES PHYSIQUES :

Pas d'incapacité physique et psychologique a l'exercice de la fonction.

• DIVERS :

Port d'une tenue identifiée. Pas de port de bagues, de bracelets ou de montre. Disponibilité, ponctualité. Secret professionnel.

Participation aux réunions et formations internes (nécessaires a la tenue du poste).

Annonce n°343423 publiée le 02/12/2025 par un
établissement de santé

02/12/2025 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX - DIRECTION VILLE HOPITAL - 100% - H/F (Hôpital Central NANCY)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Poste à temps plein au sein de la direction des coopérations ville/hôpital et de la responsabilité populationnelle, Département Territorial, Ville, Médico-social et Hôpital du CHRU de Nancy

Fonction

Infirmier coordinateur de l'équipe Handi-relais

Position dans l'organigramme :

Rattachement hiérarchique

Directrice en charge des coopérations ville/hôpital et de la responsabilité populationnelle

Rattachement fonctionnel

les établissements de santé et services de soins du CHRU, les partenaires médico-sociaux

Depuis 2018, le CHRU de Nancy et les établissements du GHT se mobilisent pour améliorer l'accès aux soins des PSH. Dans ce contexte, cette mobilisation a conduit à la création d'un COPIL PSH (2018-2019), de différents groupes de travail opérationnels (2019-2021), d'un Forum citoyen handicap (2023) et la création d'un poste de référent handicap patient CHRUN/GHT (2024).

La création de l'équipe handi-relais s'inscrit dans la continuité de cette dynamique. Celle-ci aura pour missions : Préparer, anticiper l'accès aux soins Être un facilitateur dans les soins Favoriser et formaliser la place de l'aidant Utiliser et diffuser les différents outils de communication

Accompagner les équipes soignantes dans une démarche de bonnes pratiques professionnelles

Former/sensibiliser aux handicaps et promouvoir la santé au sens large Missions générales :

Assurer un lien entre les équipes hospitalières et/ou la personne en situation de handicap et/ou ses proches-aidants, et/ou les professionnels des établissements médico-sociaux et/ou tout dispositif d'accompagnement afin d'adapter la prise en charge de la personne en situation de handicap au cours de son parcours de soin au CHRU

Assurer un rôle de coordination au sein de l'équipe pluridisciplinaire

Participer/animer les réunions de synthèse de l'équipe handi-relais Missions spécifiques :

Evaluer les besoins spécifiques de la personne en situation de handicap en amont et pendant l'hospitalisation en lien avec la personne, les aidants et la structure d'accueil

Participer à la coordination globale du parcours de soins du patient

Faciliter les échanges entre les aidants et les équipes soignantes

Participer au retour à domicile de manière adaptée aux besoins spécifiques de la personne en lien avec la personne, les aidants et la structure d'accueil

Sensibiliser les équipes soignantes aux besoins des personnes en situation de handicap

Participer à des actions de sensibilisation de l'ensemble du personnel de l'hôpital à l'importance de l'inclusion et de l'accessibilité pour les personnes en situation de handicap

Appuyer les équipes soignantes pour l'organisation de consultations blanches

Venir en appui à la réalisation des actes de soins si nécessaire

Transmettre des informations pertinentes au parcours de soin de la personne en situation de handicap aux membres de l'équipe handi-relais

Participer à la mise à jour des données de suivi d'activité de l'équipe handi-relais Rédiger des événements indésirables le cas échéant Mission de référent handicap patient :

Du fait de son rôle de coordination au sein de l'équipe handirelais, l'IDE coordonnateur est référent handicap CHRUN. A ce titre est conformément à l'instruction N° DGOS/R4/2023/66 du 1er juin 2023 relative au référent handicap en établissement de santé instauré par la loi n° 2021-502 du 21 avril 2021 visant à améliorer le système de santé par la confiance et la simplification, le référent handicap à un rôle ressource auprès des patients, des professionnels de santé assurant la prise en soins du patient et de tous les professionnels de l'établissement. Profil recherché : Exigences physiques :

Aucune, mais être capable de gérer le stress inhérent à un service au contact du public Caractéristiques du poste :

Nécessité de maîtrise des outils bureautiques et de mise à jour régulière des connaissances (outlook, word, excel)

Déplacements sur les différents sites du CHRU de Nancy, au domicile des personnes, dans les structures d'accueil Discrétion et respect du secret professionnel Motivation pour le travail en équipe pluridisciplinaire Capacités d'adaptation et capacités relationnelles Permis de conduire B exigé

Date limite de dépôt des candidatures

23 décembre 2025

Annonce n°343578 publiée le 02/12/2025 par un
établissement de santé

01/12/2025 - INFIRMIER (H/F) HOPITAL DE JOUR ADDICTOLOGIE ET TROUBLES DES CONDUITES ALIMENTAIRES (TCA) (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

100%

Statut

Infirmier

Grade

Infirmier en Soins Généraux et Spécialisés (ISGS)

Intitulé du poste

Infirmier en Hôpital de jour Addictologie / TCA

Lieux de travail

Site CABANIS (Sainte-Anne)

1 rue Cabanis 75014 PARIS Organisation du travail 7h30 de jour repos fixes Horaires 9h00 16h30 ou 08h30 16h00

Spécificités liées à la fonction

Psychiatrie Santé Mentale

Poste à pourvoir à compter du 02 Janvier 2026

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

La CMME (Clinique des Maladies Mentales et de l'Encéphale) est un pôle de psychiatrie hospitalo-universitaire du GHU, rattaché à la faculté de médecine Université Paris Cité.

Elle a pour missions les soins aux patients, l'enseignement et la recherche médicale et paramédicale. La CMME est un service de psychiatrie pour adultes, non sectorisé, qui comporte :

https

//www.ghu-paris.fr/fr/pole-clinique-des-maladies-mentales-et-de-lencephale

• Un HDJ dédié aux troubles liés à l'usage de l'alcool et aux troubles des conduites alimentaires de 16 places,
• Trois unités d'hospitalisation de 20 lits chacune prenant en charge des patients atteints de troubles du comportement alimentaire (TCA), troubles de l'humeur (dépression résistante), des patients suicidants ou suicidaires et des patients addictes.
• Un centre expert référent TCA chargé d'accueillir, diagnostiquer et évaluer des situations cliniques et proposer une orientation thérapeutique adéquate,
• Un HDJ intensif TCA accueillant 6 patientes par jour,
• Un HDJ Pathologies Résistantes pour l'administration ambulatoire d'Eskétamine,
• Un service de psychothérapie.

DESCRIPTION DE L'UNITE « HDJ ADDICTOLOGIE et TCA »

L'Hôpital de jour accueille jusqu'à 16 patients par jour atteints d'un Trouble lié à l'Usage de l'Alcool (TUA) et/ou d'un Trouble du Comportement Alimentaire (TCA). L'Hôpital de jour est ouvert de 8h30 à 16h30 du lundi au vendredi. Le suivi multidisciplinaire est concentré sur une journée complète de soin une fois par semaine.

Les patients ayant un trouble du comportement alimentaire (TCA) sont accueillis les lundis, mardis, mercredis ou vendredis. Les patients ayant un trouble de l'usage de l'alcool (TUA) sont accueillis les jeudis.

Dans les deux cas, les patients sont accueillis soit en post-hospitalisation complète (pour consolider les acquis d'hospitalisations), soit s'il y a eu échec de suivi en consultation ambulatoire.

La prise en soin est multidisciplinaire, avec en systématique : entretien médical, entretien infirmier, groupe de parole, repas thérapeutique.

et de façon individualisée

consultation diététique, psychothérapie, psychomotricité, psychoéducation, ateliers thérapeutiques, etc.

DESCRIPTION DU POSTE

L'infirmier réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques.

Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé et de recherche en soins infirmiers.

L'exercice à l'HDJ Addictologie et TCA permet à l'infirmier de mettre en uvre en autonomie des soins relevant de son rôle propre, tels que l'entretien d'aide, l'entretien motivationnel, des activités de psychoéducation ou ateliers de médiation ainsi que des actes techniques sur prescription médicale tels que des prélèvements sanguins.

Chaque infirmier de l'HDJ est référent de plusieurs patients dont il assure le suivi et les entretiens réguliers, la surveillance et l'éducation à la santé. L'infirmier référent transmet à l'équipe pluridisciplinaire ses observations sur l'évolution de leur état de santé et met en place des actions dans le cadre du projet de soins individualisé élaboré en équipe.

MISSIONS

Assurer l'accueil du patient et son entourage :

-

Accueil et information des patients et de leurs accompagnateurs concernant le déroulement de la prise en charge Participer à la prise en charge du patient :

• Evaluation de l'état de santé du patient : effectuer un entretien infirmier de recueil de données et d'évaluation auprès du patient et de son entourage, réaliser une observation clinique du patient, poser un diagnostic infirmier et prendre contact avec les référents médicaux et infirmiers du patient
• Participation à l'entretien médical conduit par le psychiatre, ainsi que les éventuels entretiens familiaux
• Explications concernant le parcours de soins

Organiser et/ou mettre en uvre des soins :

-

Participation à la réalisation des soins somatiques prescrits pour le patient : surveiller les paramètres vitaux, administrer les traitements médicamenteux sur prescription médicale

Assurer la qualité et la sécurité des soins à travers la mise en uvre des protocoles

• Respecter et appliquer les protocoles des unités
• Rechercher dans ses actions une qualité des soins optimale pour la prise en charge des patients signaler les événements indésirables et participer aux plans d'actions et retours d'expérience

Transmettre les informations visant à assurer la continuité des soins :

• Transmissions journalières avec l'équipe paramédicale
• Transmission écrite dans le dossier patient informatisé du patient
• Participation aux différentes réunions cliniques et institutionnelles

Améliorer les pratiques professionnelles :

• Remettre en question sa pratique professionnelle en équipe
• Participation aux staffs, synthèse pluriprofessionnelle
• Participation à des formations professionnelles de perfectionnement et de consolidation des savoirs
• Participation au tutorat des étudiants infirmiers et/ou aides-soignants
• Participation à des activités de recherche médicale ou paramédicale

PROFIL

• Autonomie dans l'organisation du travail et la conduite d'activités thérapeutiques
• Compétences de travail d'équipe
• Expérience en psychiatrie appréciée

Annonce n°343548 publiée le 01/12/2025 par un
établissement de santé

01/12/2025 - IADE 30% - Consultations Anti-Douleur - H/F (Centre hospitalier CHALON-SUR-SAONE)

• Saône-et-Loire (71)
• Chalon-sur-Saône
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Poste Propose

Infirmier.e Anesthesiste a temps partiel (30%) au sein des Consultations Anti-Douleur ****** MISSIONS : Assurer la prise en charge de la douleur en prenant en compte le patient dans sa globalite dans le cadre des consultations anti douleur. ACTIVITES PRINCIPALES : 1 - Activites Cliniques - Assurer des consultations et une prise en charge des patients en consultation, tant sur le plan d'actes techniques que sur celui de l'ecoute, des pratiques relationnelles.- Realisation de soins dans le cadre d'un protocole de cooperation portant sur delegation de prescription en initiation de traitement ou en suivi, par l'Infirmier Ressource Douleur en lieu et place du medecin- Participer aux RSPP (reunions de synthese pluri professionnelles)- Participer a l'elaboration d'outils de suivi et d'evaluation des patients dans le cadre de la prise en charge de la douleur.- Participer a des protocoles de recherche medicale en rapport avec sa fonction.- Assurer le lien avec les services d'hospitalisation complete dans lesquels certains patients peuvent etre admis.- Assurer l'entretien, la gestion et les commandes du materiel.- Accompagner dans la realisation de l'evaluation de la douleur- Soins relationnels- Techniques d'analgesie complementaires psycho-corporelles (hypnose/reiki/sophro/relaxation)- Assurer le suivi des techniques particulieres type TENS/miroir- Participer a la tracabilite de l'activite et presentation du bilan d'activite de la CAD pour les consultations infirmieres. 2 Activites Institutionnelles - Membre du CLUD- Participer aux reunions institutionnelles en lien avec la douleur.- Recherches et developpement dans le domaine des nouveaux materiels ; de nouvelles techniques et de nouveaux medicaments.- Audit et EPP dans le champ de la douleur.- Collaboration avec les etablissements du GHT (Sevrey - Chagny - Autun, Louhans... : CLUD GHT) et les autres etablissements. ACTIVITES SECONDAIRES : - Participer aux actions de formation institutionnelle (echelles d'evaluation et techniques de gestion de la douleur utilises en CAD) en lien avec son expertise C.A.D. et en collaboration avec l'I.A.D.E ressource douleur.

Profil recherché :

COMPETENCES

- Faire preuve d'ecoute et de sens relationnel.- Actualiser et transmettre ses connaissances.- Observer et analyser des situations de soins.- Travailler en equipe pluridisciplinaire dans le but d'ameliorer la prise en charge des patients.- Prendre des initiatives dans la limite de ses competences.- Assurer tracabilite du suivi de la prise en charge du patient- Realiser des transmissions CONDITIONS D'EXERCICE : - Etre obligatoirement titulaire du Diplome d'Etat Infirmier Anesthesiste- Etre titulaire du Diplome Universitaire Douleur ou s'inscrire dans une demarche de formation au D.U. Douleur.- Formation complementaire souhaitee :* Formation hypnose intra ou extra hospitaliere* D.U. hypnose medicale et clinique* toutes autres formations dans la prise en charge non medicamenteuse reiki/sophro/relaxation...).- Temps de travail a 0.30% Ce profil de poste peut etre sujet a modifications en fonction de l'evolution des organisations de travail et des activites medicales.

Annonce n°343550 publiée le 01/12/2025 par un
établissement de santé

28/11/2025 - Infirmier-es, pôle des médecines spécialisées (Centre Hospitalier du Mans Le Mans)

• Sarthe (72)
• Le Mans
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Parce que vous avez une grande idée de l'hôpital, rejoignez nos équipes !

Premier employeur de la Sarthe, le CH Le Mans fédère les compétences et les énergies de 4 700 professionnels.

C'est le siège du SAMU 72 et du 2e service d'urgences de la région Pays-de-la-Loire.

En toute objectivité ;-), le CH Le Mans est l'un des plus grands centres hospitaliers non universitaires de France.

Avec une particularité

avoir su grandir sans perdre la dimension humaine qui donne du sens à notre engagement.

LE POSTE :

Dans le cadre de nos besoins en remplacements, nous recherchons plusieurs infirmier-es au sein du pôle des médecines spécialisées :

-Pneumologie et Oncologie Thoracique - Unité du sommeil HC, à 50% de jour PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes infirmiers diplômés d'Etat et disponible rapidement.

Recrutement en CDD jusqu'au 31/03/2026. La rémunération sera indexée sur la grille des « grades IDE », selon l'expérience professionnelle acquise.

Envoyez votre candidature, CV + lettre de motivation, à l'attention du pôle attractivité recrutement et mobilité.

Annonce n°343098 publiée le 28/11/2025 par un
établissement de santé

27/11/2025 - Infirmier(e) EHPAD (CENTRE HOSPITALIER MIRANDE)

• Gers (32)
• Mirande
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Vous souhaitez un cadre priviliégié et naturel, Mirande, sous-préfecture du Gers est une ville de 4 000 habitants dynamique au tissu associatif dense avec ses 80 associations, un accueil des enfants de la crèche au lycée sur 5 établissements scolaires, des équipements sportifs, un cinéma, de nombreux commerces et une maison médicale de santé.

Proximité immédiate avec Auch à 25min, Tarbes à 45min, Toulouse à 1h30, Stations de ski à 1h30.

Notre structure en direction commune avec le CH d'Auch dispose d'une unité de 133 lits d'EHPAD, de 37 places en SSIAD et de 20 lits d'hospitalisation complète de SMR (dont 4 lits identifiés soins palliatifs). Vos missions en tant qu'infirmier seront de coordonner les soins, d'en assurer la réalisation et son évaluation en lien avec l'équipe soignante et les médecins. Vous veillerez à la sécurité des résidents et au respect des bonnes pratiques professionnelles des AS, AMP et ASH que vous encadrerez. Vous réaliserez les tâches administratives (suivi du dossier médical sur un logiciel de soins dédié OSIRIS). Vous accompagnerez et informerez les résidents et leurs familles.

Horaires en 7h00 ou 10h00 ou 12h00 par jour CDI avec possibilité de stagiairisation FPH.

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT Monsieur Florian LEFEBVRE, directeur délégué : f.lefebvre@ch-mirande.fr et a.colomes@ch-mirande.fr

Annonce n°329565 publiée le 27/11/2025 par un
établissement de santé

27/11/2025 - INFIRMIER (H/F) CENTRE D’ACTIVITES THERAPEUTIQUES ET PSYCHOTHERAPIQUES – ACCUEIL BAR A JEUX - PSYCHIATRIE ADULTE PARISIENNE - POLE PDR-P (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein

Statut

Statut de la fonction publique hospitalière (contractuel ou titulaire)

Grade

Infirmier Diplômé d'Etat

Intitulé du poste

Infirmier Diplômé d'Etat coordinateur du CATP du Pôle PDRP

Lieux de travail

Hôpital Henri Ey

15 avenue de la porte de Choisy 75013 PARIS

Organisation du travail

Du lundi au Vendredi Travail en autonomie

Horaires Sur la base de 7h30/jour

de 9h30 à 17h

Horaires d'ouverture du Centre 10h 16h Spécificités liées à la fonction Liaisons hiérarchiques : Direction des soins Cadre supérieur de pôle Cadre supérieur de santé Cadre de santé Liaisons fonctionnelles :

Cheffe de pôle

Docteur OUHAYOUN

Cadre de pôle

Maxime PLUSQUELLEC

Cadre Supérieur de Sante

Mouloud HABI

Cadre socio-éducatif

Juliette SAGETAT

Poste à pourvoir à compter du

Dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis

www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Instagram @ghu_paris

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Découvrez tous les avantages d'intégrer notre hôpital en cliquant sur ce lien ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS

Découvrez tous les avantages d'intégrer notre hôpital en cliquant sur ce lien : A4 - Avantages GHU Paris VF WEB.pdf

Envie d'en découvrir plus ? Vous trouverez sur ce lien Être infirmier.e au GHU Paris | GHU Paris psychiatrie et neurosciences les témoignages des soignants du GHU Paris.

DESCRIPTION DU POLE PSYCHIATRIE DEPENDANCE REHABILITATION ET PERSPECTIVES

Le Pôle PDR-P est un pôle intersectoriel fondé à venir en appui des services de secteurs parisiens du GHU Paris. Il a pour vocation d'accompagner les patients souffrant de troubles psychiatriques invalidants, avec une forte dépendance institutionnelle, ou susceptibles de développer cette dépendance. Deux structures médico-sociales : la MAS La Gilquinière et l'EHPAD du Perray viennent renforcer l'offre d'accompagnement du pôle en permettant la mise en uvre de perspectives concrètes pour les personnes dont les situations sont particulièrement complexes.

L'intervention du Pôle PDR-P permettra l'élaboration d'un parcours de réhabilitation psychosociale adapté aux besoins du patient et la concrétisation d'un projet de vie et de soin adapté à sa situation.

Le secteur reste le référent premier du patient. Il reste impliqué dans l'élaboration et la concrétisation du projet de vie et de soin du patient. Le Pôle PDR-P intervient en appui du secteur. Il propose une prise en charge pluridisciplinaire permettant de pratiquer des évaluations approfondies et multiaxiales. Le pôle met à disposition ses compétences et son réseau pour faciliter l'élaboration d'un projet de vie et de soin cohérent et pérenne pour et avec le patient.

Le Pôle PDR-P a également pour vocation de renforcer l'articulation avec les structures sociales et médico-sociales. Pour prévenir les ruptures de parcours et faciliter une prise en charge conjointe, le pôle collabore avec les équipes de ces structures. Etablir et maintenir une relation de confiance entre les différentes équipes rend ainsi possible l'inclusion du patient dans son nouvel environnement et contribue à déstigmatiser les troubles psychiques.

L'acculturation entre le sanitaire et les structures sociales et médico-sociales est un enjeu majeur. En partageant ses pratiques et connaissances professionnelles, le pôle s'applique à développer un travail en réseau de qualité et enrichissant pour chacun des acteurs de la prise en charge.

Le profil des patients pris en charge par le pôle PDR-P est caractérisé par :

• Une durée d'hospitalisation et/ou de séjour en institution supérieure à 292 jours
• Un parcours de soin complexe

Pour assurer ses missions, le Pôle PDR-P est doté de plusieurs unités :

• En ambulatoire : le CEO composé de l'équipe mobile parcours complexe (EMPC) et du Centre d'Activités Thérapeutiques et Psychothérapique (CATP)
• En hospitalisation temps plein : l'Unité de Soins et Réhabilitation (USR), l'Unité d'Hospitalisation prolongée (UHP) et toutes deux dotées d'une équipe transversale

Pour élaborer et proposer des projets de soins et de vie individualisés, les professionnels du pôle recourent à différents outils de réhabilitation : Entrainements aux habiletés psychosociales, remédiations cognitive, CRT, éducation thérapeutique (ETP), ateliers thérapeutiques, psychothérapies, accompagnements individualisés, etc.

LE CENTRE D'ACTIVITES THERAPEUTIQUES ET PSYCHOTHERAPIQUE (CATP) :

Le CATP est avant tout un lieu d'accueil qui vient appuyer l'accompagnement « en ambulatoire » des case managers et celui des professionnels des deux unités d'hospitalisation par le biais de différentes modalités thérapeutiques : psychomotricité, ergothérapie, psychothérapie, bilan neuropsychologique, remédiation cognitive, éducation thérapeutique, ateliers de sport adapté, sophrologie, psycho-socio-esthétique, etc.

Fondé sur un concept de Bar à jeux, l'identité du CATP marque son souhait de proposer un lieu axé sur la convivialité, le partage et la rencontre.

DESCRIPTION DU POSTE

Dans le cadre de ses missions de réhabilitation, le pôle psychiatrie, dépendance réhabilitation et perspectives du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences recrute un infirmier(e) pour son Centre d'Activités Thérapeutiques et Psychothérapique (CATP) basé à l'hôpital Henri Ey (Paris 13).

L'Infirmier intègre une équipe pluridisciplinaire (psychiatres, psychologues, infirmiers, éducateurs, ergothérapeutes, psychomotriciennes) pour coordonner en binôme avec un éducateur spécialisé l'activité du CATP et intervenir auprès de personnes souffrant de troubles psychiatriques se trouvant en situation complexe (perte d'autonomie, dépendance institutionnelle). LES MISSIONS SPECIFIQUES DE L'IDE AU SEIN DU CATP

• Accueillir les patients, les familles, les partenaires.
• Animer l'espace d'accueil et le Bar à jeux.
• Coordonner le planning des activités du CATP en lien avec les différents intervenants.
• Réaliser l'évaluation globale des besoins des personnes à accompagner en prenant soin de consulter les intervenantes et intervenants professionnels impliqués.
• Favoriser l'accès à la culture et aux loisirs.
• Collaborer avec les équipes de chaque unité du pôle (psychiatres, cadre, infirmiers, éducateurs spécialisés, psychologues, ergothérapeute, etc.)
• Prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte et chercher à entretenir un cadre apaisant et sécurisant pour les personnes.
• Construire un recueil de données objectif, structuré, exhaustif pour analyser et participer à l'élaboration d'un projet de soin individualisé.
• Gérer et traiter les données, informations avec les différents partenaires sanitaires, sociaux, médico-sociaux, judiciaires, éducatifs ou pédagogiques afin que les actions de chacun soient connues et coordonnées.
• Participer aux réunions cliniques, institutionnelles, staffs, et de synthèse de l'équipe mobile.
• Tracer les informations de son domaine de compétence dans le dossier informatisé du atient.
• Participer à l'animation et au développement du partenariat et du réseau.
• Veiller à l'évaluation régulière des actions mises en uvre
• Assurer un retour d'informations sur les situations prises en charge

Pourquoi nous rejoindre :

• Un travail qui a du sens et une réelle autonomie,
• Une montée en compétence grâce à l'importance que nous accordons à la formation et aux apports du travail pluridisciplinaire.
• Un accompagnement individualisé pendant plusieurs mois pour une intégration réussie.
• Un emploi stable et une reconnaissance.

Vos futures conditions de travail :

• Des horaires adaptés : 7h30/jour, pause déjeuner comprise
• Congés : 28 CA, 15 RTT, soit 43 jours de congés annuels (sous conditions)
• Des avantages « GHU Paris » : accès à des offres familles (cinéma, colonies de vacances, etc.), offres pour l'accès au sport, self (environ 4/repas) ou tickets restaurants, CESU garde d'enfants, etc.
• Possibilité d'obtenir un mode de garde dans un réseau de crèches.
• Remboursement du PASS NAVIGO à 75%.

PROFIL ET COMPETENCES REQUISES

• Connaissances des maladies psychiques et de leurs incidences dans la vie sociale et quotidienne
• Connaissances du réseau des acteurs locaux en matière de santé mentale
• Connaissances en matière de droits pour les personnes en situation de handicap psychique
• Savoir évoluer en autonomie dans un cadre de travail souple et pluridisciplinaire
• Qualités relationnelles essentielles
• Adaptabilité, réactivité, inventivité,
• Savoir évoluer dans un cadre partenarial
• Intérêt marqué pour les jeux de société et les médiations souhaité,
• Rigueur,
• Sens de l'organisation,
• Respect des règles professionnelles,
• Formations complémentaires en psychiatrie adulte/handicap psychique appréciées.

Modalités de recrutement possibles

mise en stage en vue de la titularisation (sans concours et possibilité de percevoir la prime d'installation sous condition), CDI, mutation, ou détachement.

Salaire selon la grille de la FPH (+ prime SEGUR) + prime de service pour les agents stagiaires et titulaires.

Annonce n°343484 publiée le 27/11/2025 par un
établissement de santé

26/11/2025 - INFIRMIER (H/F) DE JOUR – CMME - SAINTE ANNE 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

100%

Statut

Infirmier

Grade

Infirmier en soins généraux

Intitulé du poste

Infirmier de jour CMME

Lieux de travail

1 rue Cabanis 75014 PARIS

Organisation du travail Jour Horaires 6h45-14h15 et 13h45-21h15 / 7h15-19h30

Spécificités liées à la fonction

Psychiatrie spécialisée

Poste à pourvoir à compter du

Immédiatement

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Lien du pôle

Pôle Clinique des Maladies Mentales et de l'Encéphale | GHU Paris psychiatrie et neurosciences

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

La CMME (Clinique des Maladies Mentales et de l'Encéphale) est un service de psychiatrie hospitalo-universitaire du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences situé sur le site du Centre Hospitalier Sainte Anne, rattaché à la faculté de médecine de Paris. C'est un service de psychiatrie non sectorisé, pour adultes, qui comporte un service de consultations, trois unités d'hospitalisations spécialisées, soit 60 lits, un centre expert TCA et 3 unités d'Hôpital de Jour.

L'activité de la CMME s'articule autour des soins aux patients, de l'enseignement et la recherche médicale et infirmière (PHRIP). Riche en projets et recherche, la CMME accompagne les soignants dans les projets et les innovations, et les projets d'évolution professionnelle (IPA, FFCS).

La CMME est composée de 3 unités d'hospitalisation complète :

• Unité des Troubles de l'humeur (20 lits) = poste en 7h15 19h30
• Unité de Suicidologie et d'Addictologie (20 lits) = poste en 6h45-14h15 et 13h45-21h15
• Unité des Troubles du Comportement Alimentaire (20 lits) = poste en 6h45-14h15 et 13h45-21h15

Ainsi que 3 hôpitaux de jour situés au même endroit :

• HDJ alcool / TCA = poste en 9h 16h30 du lundi au vendredi
• HDJ intensif TCA / Centre Expert TCA = poste en 9h 16h30 du lundi au vendredi
• HDJ Eskétamine = poste en 8h30 16h en semaine

MISSIONS

1. Assurer l'accueil du patient et son entourage :

• Accueil et information des patients et de leurs accompagnateurs concernant le déroulement de la prise en charge

2. Participer à la prise en charge du patient :

• Evaluation de l'état de santé du patient : effectuer un entretien infirmier de recueil de données et d'évaluation auprès du patient et de son entourage, réaliser une observation clinique du patient, poser un diagnostic infirmier et prendre contact avec les référents médicaux et infirmiers du patient
• Participation à l'entretien médical du psychiatre
• Explications concernant le séjour en hospitalisation

3. Organiser et/ ou mettre en uvre des soins :

• Participation à la réalisation des soins somatiques prescrits pour le patient : surveiller les paramètres vitaux, administrer les traitements médicamenteux sur prescription médicale,

4. Assurer la qualité et la sécurité des soins à travers la mise en uvre des protocoles :

• Respecter et appliquer les protocoles des unités
• Rechercher dans ses actions une qualité des soins optimale pour la prise en charge des patients

5. Transmettre les informations visant à assurer la continuité des soins :

• Transmissions journalières avec l'équipe paramédicale
• Transmission écrite dans le dossier patient informatisé du patient
• Participation aux différentes réunions cliniques, de fonctionnement et de coordination du service

6. Améliorer les pratiques professionnelles :

• Remettre en question sa pratique professionnelle en équipe
• Participation aux staffs, synthèse pluri professionnelle
• Participation à des formations professionnelles de perfectionnement et de consolidation des savoirs

PROFIL

Infirmier dynamique possédant une première expérience ou non en unité de soins psychiatrique et ayant une bonne connaissance des pathologies psychiatriques et de l'organisation des soins psychiatriques. Avoir la volonté de développer ses compétences sur les pathologies psychiatriques et les thérapeutiques.

Il est préférable d'avoir une appétence pour les prises en charge de courte durée basées sur l'entretien et l'observation clinique, d'être intéressé par les variétés des situations de travail, notamment l'intrication entre les soins somatiques et les soins psychiatriques, de savoir gérer les situations de crise, et de travailler en réseau avec des intervenants professionnels variés.

L'autonomie dans le travail, le sens de l'accueil et du contact humain bienveillant et la capacité à identifier ses propres limites (fatigue, peur, colère, résonnance dans sa propre histoire...) sont des qualités indispensables pour travailler en psychiatrie.

Annonce n°343465 publiée le 26/11/2025 par un
établissement de santé

26/11/2025 - INFIRMIER (H/F) EN SERVICE D’HOSPITALISATION COMPLETE POLE 5/6/7 : LEVY-VALENSI (SECTEUR 3) POSTES DE JOUR ET DE NUIT EN 12H (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein jour

Statut

Contractuel CDD, CDI, titulaire

Grade

IDE

Intitulé du poste

Infirmier en santé mentale intra-hospitalier

Lieux de travail

Unité LÉVY VALENSI Site Sainte-Anne 1 Rue Cabanis 75014 PARIS

Organisation du travail Planning élaboré sur la base des horaires ci-dessous

Horaires 7h45 20h 2 week-ends sur 3 en repos ou 19h45 - 8h Spécificités liées à la fonction Liaisons hiérarchiques : Directeur des soins Cadre supérieur de Pôle Cadre supérieur de santé Cadre de santé Liaisons fonctionnelles :

Médecin Chef de Pôle, médecin Chef de service, médecin responsable d'unité, médecins attachés et internes Équipe pluriprofessionnelle

Les services administratifs, logistiques et médico-techniques Les partenaires et interlocuteurs du Pôle et extérieurs.

Poste à pourvoir à compter du

Dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

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Annonce n°343472 publiée le 26/11/2025 par un
établissement de santé

26/11/2025 - INFIRMIER (H/F) SERVICE D’HOSPITALISATION COMPLETE POLE 5/6/7 : PAVILLON E (SECTEUR 4) POSTE DE JOUR EN 12H (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein jour

Statut

Contractuel CDD, CDI, titulaire

Grade

IDE

Intitulé du poste

Infirmier en santé mentale intra-hospitalier

Lieux de travail

Pavillon E Secteur 4 Site Sainte-Anne

1 Rue Cabanis 75014 PARIS

Organisation du travail Planning élaboré sur la base des horaires ci-dessous Horaires 7h45 20h 2 week-ends sur 3 en repos Spécificités liées à la fonction Liaisons hiérarchiques : Directeur des soins Cadre supérieur de Pôle Cadre supérieur de santé Cadre de santé Liaisons fonctionnelles :

Médecin Chef de Pôle, médecin Chef de service, médecin responsable d'unité, médecins attachés et internes Équipe pluriprofessionnelle

Les services administratifs, logistiques et médico-techniques Les partenaires et interlocuteurs du Pôle et extérieurs.

Poste à pourvoir à compter du

Dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°343473 publiée le 26/11/2025 par un
établissement de santé

26/11/2025 - INFIRMIER (H/F) Unité d’hébergement thérapeutique Foyer post-cure / Appartements Associatifs Pôle 5/6/7 (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein

Statut

IDE titulaire ou contractuel

Grade

Diplôme d'd'état d'infirmier

Intitulé du poste

Unité d'hébergement thérapeutique Foyer post-cure / Appartements Associatifs

Lieux de travail

18 rue Rémy de Gourmont 75018 Paris (janvier 2026)

Organisation du travail

Du lundi au dimanche, 1 week end sur 3

Horaires De jour sur la base de 12h

7h45 à 20h

Spécificités liées à la fonction Liaisons hiérarchiques :

• Directeur des soins
• Cadre supérieur de Pôle
• Cadre supérieur de santé
• Cadre de santé

Liaisons fonctionnelles :

• Médecin Chef de Pôle, Médecin-Chef de service, Médecin responsable d'unité, médecins attachés et internes
• Équipe pluriprofessionnelle
• Les services administratifs, logistiques et médico-techniques
• Les partenaires et interlocuteurs du pôle et extérieurs

Poste à pourvoir à compter du

Dés que possible

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Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

ÊTRE SOIGNANT AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°341814 publiée le 26/11/2025 par un
établissement de santé

25/11/2025 - INFIRMIER (H/F) BLOC OPERATOIRE (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

7h30 et 10h par jour

Statut

IBO-IBODE

Grade

IBO-IBODE

Intitulé du poste

IBO-IBODE Bloc opératoire

Lieux de travail

Pôle neuro sainte Anne service Bloc opératoire

Organisation du travail RH samedi, dimanche et JF sauf si GG

Horaires 7h30-17h30, 8h-18h et 10h30-18h les jours d'astreinte

Spécificités liées à la fonction

Gardes et astreintes assurées tous les jours et Week-end

Poste à pourvoir à compter du

Dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE NEUROSCIENCES ?

Construisez votre projet professionnel en nous rejoignant dans le pôle Neuro-Sainte-Anne du GHU-Paris psychiatrie et neurosciences.

Devenez expert en neurosciences en découvrant les différentes facettes de cette spécialité.

Dans notre structure à taille humaine, composée de 9 services dont 7 universitaires, au sein d'un bâtiment de plus de 100 lits et un plateau technique de pointe (5 salles d'opération, 3 IRM), l'équipe dynamique du pôle Neuro-Sainte-Anne vous accueille.

En plein Paris, vous apprécierez notre facilité d'accès (RER B, ligne de métro, bus, possibilité de stationnement de votre véhicule). Vous pourrez également bénéficier d'avantages sociaux facilitant la conciliation entre vie personnelle et professionnelle.

Un nouveau bâtiment à la pointe de la technicité, axé sur l'accueil du patient tout au long de son parcours de soins, offrant un environnement agréable et adapté aux professionnels, sera votre outil de travail. N'hésitez plus, on vous attend. www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

DESCRIPTION BLOC OPERATOIRE

Dans un bloc opératoire entièrement rénové, vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire composée d'AS, IBO/DE, IADE travaillant en étroite collaboration. A la pointe de la technologie toutes nos salles d'opérations sont équipées de matériel récent. Vous y rencontrerez différentes spécialités comme la neurochirurgie (crâne et rachis), la chirurgie céphalique (maxillo-facial, plastie et stomatologie) et le Neuro vasculaire (angiographie, embolisation, thrombectomie).

Vous pourrez être force de proposition dans divers projets : simulation in situ, « green-bloc », recherche

Si vous aimez travailler dans une équipe soudée, à l'ambiance conviviale, rejoignez-nous.

MISSIONS SPECIFIQUES DU POSTE :

• Prise en charge des patients en per opératoire en tant que circulante ou instrumentiste dans le cadre de chirurgies programmées ou urgentes
• Participation à l'organisation des soins : gestion du matériel, partenariat avec la stérilisation, hygiène

Annonce n°343442 publiée le 25/11/2025 par un
établissement de santé

25/11/2025 - INFIRMIER (H/F) EN PSYCHIATRIE - SERVICE INTRA HOSPITALIER OUVERT - SITE HENRI EY (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

35 HEURES

Statut

CDI CDD

Grade

Infirmier en soins généraux et spécialisés (ISGS)

Intitulé du poste

Infirmier en psychiatrie service intra hospitalier

Lieux de travail

Site HENRI EY 15 avenue de la Porte de CHOISY, 75013 PARIS

(1er étage service ouvert)

Organisation du travail

Amplitude horaire de 12 heures avec repos variables

1 WE sur 3 travaillé

Horaires

8h00-20h15

Spécificités liées à la fonction

Participation aux appels à renfort sur le site si nécessaire

Poste à pourvoir à compter du

A pourvoir dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedin Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

ÊTRE SOIGNANT AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°343443 publiée le 25/11/2025 par un
établissement de santé

25/11/2025 - INFIRMIER (H/F) EN PSYCHIATRIE – HDJ ARMAILLÉ (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

100% - Temps plein

Statut

Contractuel / Titulaire

Grade

IDE en soins généraux /infirmier de secteur psychiatrique

Intitulé du poste

IDE

Lieux de travail

Hôpital de Jour ARMAILLE 17 Rue d'Armaillé, 75017 Paris

Métro / RER

ETOILE ou ARGENTINE

Organisation du travail

35 heures / 7h30 par jour, fermé le week-end et jours fériés 28 Congés / 14 RTT / 10 à 12 Fériés

Horaires 9h30 17h00

Spécificités liées à la fonction

Psychiatrie

Poste à pourvoir à compter du

Dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°343444 publiée le 25/11/2025 par un
établissement de santé

25/11/2025 - INFIRMIER (H/F) PSYCHIATRIE SERVICE EXTRA HOSPITALIER – HDJ RPS 17 (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

35 HEURES

Statut

Infirmier en soins généraux

Grade

Infirmier en soins généraux et spécialisés (ISGS)

Intitulé du poste

Infirmier en psychiatrie service extra hospitalier

Lieux de travail

Hôpital de jour de réhabilitation psychosociale, 28 rue Pouchet 75017 PARIS

Organisation du travail

Amplitude horaire de 7 heures 30 avec repos fixes

Horaires 9h30-17h00

Spécificités liées à la fonction

Formation souhaitée ou proposée au concept de la remédiation cognitive

Poste à pourvoir à compter du

A pourvoir dès que possible

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Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

ÊTRE SOIGNANT AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°343449 publiée le 25/11/2025 par un
établissement de santé

25/11/2025 - Infirmier (EHPAD Public Saint-Trivier-sur-Moignans)

• Ain (01)
• Saint-Trivier-sur-Moignans
• CDD (Salarié)

Poste d'infirmier(ère) en EHPAD, travail en 12 heures à temps plein

Mise en uvre et surveillance des traitements prescrits : oraux, injections, perfusions, pansements - Mise en uvre des examens prescrits -

Activités de soins / rôle propre

- Suivi de l'hydratation - Suivi du poids des résidents -

L'infirmier(ère) organise la prise en charge quotidienne des résidents et en évalue la réalisation - Entretiens infirmiers Communication : - Transmissions entre équipes : écrites, orales, modification de planification des soins

• Gestion du dossier du résident - Suivi des mouvements entrée/sortie - Participation au projet de soin
• Relation avec familles Activités d'encadrement : - Stagiaires et équipe soignante : accueil, encadrement, évaluation .
• Gestion du matériel et fournitures de pharmacie

1 week-end travaillé sur 3 CDD de 3 mois à pourvoir rapidement renouvelables Droit à congés annuels à partir du 16ème jour de contrat. Octroi d'une prime de 2000 par an sur trois ans

Annonce n°343452 publiée le 25/11/2025 par un
établissement de santé

21/11/2025 - INFIRMIER (H/F) EN UNITE D’HOSPITALISATION HOPITAL HENRI EY 13EME ARRONDISSEMENT - POLE 75G05-06 (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail 100%

Statut

Fonctionnaire

Grade

Infirmier diplômé d'Etat

Intitulé du poste

Infirmier en hospitalisation complète

Lieux de travail

Site d'hospitalisation Henri Ey, 5ème étage, Unité OPERA

15 avenue de la Porte de Choisy 75013 Paris

Métro et tram

Porte de Choisy

Organisation du travail

De jour, en 12h avec repos variables, 1WE/3

Equipe composée de 12 IDE, 4 AS, 4 ASH, 3 psychiatres, 1 psychomotricienne, 1 ergothérapeute et 2 psychologues et 2 Assistantes sociales.

Présence paramédicale minimum

4 IDE + 1 AS + 1 ASH

Horaires 6h45/18h45 ou 9h15/21h15 Spécificités liées à la fonction :

Prise en charge de patients en hospitalisation libre ou en soins sous contrainte.

• Coordination entre l'unité d'hospitalisation et l'ambulatoire (CMP, HDJ, FPC) et participation aux synthèses.
• Visite à domicile en binôme soit ergothérapeute soit assistante sociale dans le cadre d'évaluation de domicile.
• Participation à des ateliers de sexologie dans le cadre de la psychoéducation en lien avec la pharmacienne du site
• Participation à la médiation canine dans le cadre du projet de service
• Participation à l'activité subaquatique dans le cadre du projet de pôle.
• Participation à l'atelier du médicament dans le cadre de l'ETP
• Corédaction du projet individualisé du patient
• Utilisation quotidienne des outils informatiques

Poste à pourvoir à compter du

Immédiatement

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Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°343416 publiée le 21/11/2025 par un
établissement de santé

21/11/2025 - INFIRMIER (H/F) EN PSYCHIATRIE JOUR UNITE UNIVERSITAIRE (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein 100%

Statut

Titulaire

Grade

Infirmier-e soins généraux

Intitulé du poste

Infirmier-e jour

Lieux de travail

Site Sainte-Anne / SHU 3ème étage

Organisation du travail 12H Horaires 6H45 19H00

Spécificités liées à la fonction

Unité d'hospitalisation Universitaire

Poste à pourvoir à compter du

Poste vacant

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Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis

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Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°343420 publiée le 21/11/2025 par un
établissement de santé

20/11/2025 - INFIRMIER JOUR EN PSYCHIATRIE UNITE FERMEE (H/F) UNITÉ SOINS INTENSIFS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein 100%

Statut

Stagiaire/ titulaire

Grade

Infirmier soins généraux

Intitulé du poste

Infirmier jour

Lieux de travail

Site Sainte-Anne SECTEUR 16 Pavillon J

Organisation du travail 12H

Amplitude Horaires

6H45/19H

Spécificités liées à la fonction

Unité de soins intensifs

Poste à pourvoir à compter du

Poste vacant

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Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

https

//www.ghu-paris.fr/fr/pole-hospitalo-universitaire-psychiatrie-paris-15

Le S16 est un service de psychiatrie adulte. Il est composé de 2 unités d'hospitalisation : Unité fermée de 19 lits, unité de secteur ouverte de 20 lits. Un CMP, un centre de jour polaire et une policlinique. L'unité du pavillon J est une unité fermée accueillant des patients sous contraintes non consentants aux soins. Elle est composée d'un médecin responsable de l'unité, d'assistants et d'internes, infirmiers, aides-soignants et ASH. L'unité a pour missions principales : Accueillir les patients adultes du secteur : une partie du 15ème arrondissement.

DESCRIPTION DU POSTE

• L'infirmier participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage,
• Il propose un environnement adapté au patient (chambre individuelle ou non, aménagement selon la pathologie, situation dans le service)
• Il participe à la rédaction, à la mise en uvre, et à l'évaluation du projet de soins.
• Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage
• Effectue les accompagnements extérieurs des patients
• En fonction du projet de soins individualisé du patient et de son lieu d'exercice, l'Ide peut être amené à planifier, organiser et à administrer des soins liés à la santé mentale ou psychologique du patient.
• L'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques
• Il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte,
• Il cherche à entretenir un cadre rassurant et sécurisant pour les personnes soignées,
• Il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments,
• Il participe à l'organisation logistique nécessaire au bon déroulement des soins : gestion et contrôle des produits et des dispositifs médicaux.
• Il participe aux temps de transmissions dédiées à la relève,
• Il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient-TC- et assure la traçabilité des actes de soins réalisés,
• Il réalise des actions d'information, de collaboration, de coordination avec les différents acteurs de l'établissement (Collègues Ide, directeur de garde, médecins et cadres de l'établissement),
• Il participe à l'accueil et l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité.
• Il initie et/ou participe à des projets de recherche en soins infirmiers,

Activités Transversales

• Participer aux réunions de service et de coordination des soins.
• Participer aux démarches de certification
• Participer aux commissions et groupes de travail transversaux et EPP (commission des soins infirmiers, gestion des risques, cellules d'identitovigilance, Observatoire de la violence...)

SAVOIR FAIRE- SAVOIR ETRE

• Capacités d'écoute, de négociation
• Maîtrise des outils informatiques
• Capacité à analyser les situations,
• Capacité à identifier des situations d'urgence et/ou de crise et d'y faire face par des actions appropriées,
• Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins,
• Concevoir et conduire un projet de soins au sein d'une équipe pluridisciplinaire,
• Conduire un entretien d'aide
• Faire preuve d'assiduité, de rigueur,
• Être disponible
• Avoir un bon sens relationnel
• S'inscrire dans un processus de formation permanente
• Travailler en équipe
• Faire preuve de discrétion professionnelle et respecter le secret professionnel

PROFIL

• Infirmier diplômé d'Etat
• Inscription à l'Ordre des Infirmiers
• Obligation de respecter le règlement intérieur de l'établissement

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Travail en 12h : 28 CA et récupération compensatoires des heures dues
• Des avantages « GHU Paris » : accès à des offres familles (cinéma, colonies de vacances, etc.), offres pour l'accès au sport, accès au restaurant du personnel, CESU garde d'enfants, etc.
• Possibilité d'obtenir un mode de garde dans un réseau de crèches
• Remboursement du PASS NAVIGO à 75%.
• Pour les candidats au recrutement, non franciliens ou demeurant en très grande couronne (éloignement géographique de Paris), et selon les places disponibles, la possibilité d'avoir accès à un logement situé à Paris ou en petite couronne (logement conventionné du GHU) pour une durée de deux ans https://www.ghu-paris.fr/fr/votre-installation-et-votre-logement

Annonce n°343393 publiée le 20/11/2025 par un
établissement de santé

20/11/2025 - INFIRMIER NUIT EN PSYCHIATRIE UNITE FERMEE (H/F) SOINS INTENSIFS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein 100%

Statut

Stagiaire/ titulaire

Grade

Infirmier soins généraux

Intitulé du poste

Infirmier nuit

Lieux de travail

Site Sainte-Anne SECTEUR 16 Pavillon J

Organisation du travail 12H

Amplitude Horaires

18H45/7H00

Spécificités liées à la fonction

Unité de soins intensifs

Poste à pourvoir à compter du

Poste vacant

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

https

//www.ghu-paris.fr/fr/pole-hospitalo-universitaire-psychiatrie-paris-15

Le S16 est un service de psychiatrie adulte. Il est composé de 2 unités d'hospitalisation : Unité fermée de 19 lits, unité de secteur ouverte de 20 lits. Un CMP, un centre de jour polaire et une policlinique. L'unité du pavillon J est une unité fermée accueillant des patients sous contraintes non consentants aux soins. Elle est composée d'un médecin responsable de l'unité, d'assistants et d'internes, infirmiers, aides-soignants et ASH. L'unité a pour missions principales : Accueillir les patients adultes du secteur : une partie du 15ème arrondissement.

DESCRIPTION DU POSTE

• L'infirmier participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage,
• Il propose un environnement adapté au patient (chambre individuelle ou non, aménagement selon la pathologie, situation dans le service)
• Il participe à la rédaction, à la mise en uvre, et à l'évaluation du projet de soins.
• Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage,
• En fonction du projet de soins individualisé du patient et de son lieu d'exercice, l'Ide peut être amené à planifier, organiser et à administrer des soins liés à la santé mentale ou psychologique du patient.
• L'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut p
• rogrammer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques
• Il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte,
• Il cherche à entretenir un cadre rassurant et sécurisant pour les personnes soignées,
• Il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments,
• Il participe à l'organisation logistique nécessaire au bon déroulement des soins : gestion et contrôle des produits et des dispositifs médicaux.
• Il participe aux temps de transmissions dédiées à la relève,
• Il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient-TC- et assure la traçabilité des actes de soins réalisés,
• Il réalise des actions d'information, de collaboration, de coordination avec les différents acteurs de l'établissement (Collègues Ide, directeur de garde, médecins et cadres de l'établissement),
• Il participe à l'accueil et l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité.
• Il initie et/ou participe à des projets de recherche en soins infirmiers,

Activités Transversales

• Participer aux réunions de service et de coordination des soins.
• Participer aux démarches de certification
• Participer aux commissions et groupes de travail transversaux et EPP (commission des soins infirmiers, gestion des risques, cellules d'identitovigilance, Observatoire de la violence...)

SAVOIR FAIRE- SAVOIR ETRE

• Capacités d'écoute, de négociation
• Maîtrise des outils informatiques
• Capacité à analyser les situations,
• Capacité à identifier des situations d'urgence et/ou de crise et d'y faire face par des actions appropriées,
• Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins,
• Concevoir et conduire un projet de soins au sein d'une équipe pluridisciplinaire,
• Conduire un entretien d'aide
• Faire preuve d'assiduité, de rigueur,
• Être disponible
• Avoir un bon sens relationnel
• S'inscrire dans un processus de formation permanente
• Travailler en équipe
• Faire preuve de discrétion professionnelle et respecter le secret professionnel

PROFIL

• Infirmier diplômé d'Etat
• Inscription à l'Ordre des Infirmiers
• Obligation de respecter le règlement intérieur de l'établissement

CONDITIONS DE TRAVAIL

• Travail en 12h : 28 CA et récupération compensatoires des heures dues
• Les professionnels de nuit bénéficient d'une carte « ticket restaurant » pour leur repas
• Des avantages « GHU Paris » : accès à des offres familles (cinéma, colonies de vacances, etc.), offres pour l'accès au sport, accès au restaurant du personnel, CESU garde d'enfants, etc.
• Possibilité d'obtenir un mode de garde dans un réseau de crèches
• Remboursement du PASS NAVIGO à 75%.
• Pour les candidats au recrutement, non franciliens ou demeurant en très grande couronne (éloignement géographique de Paris), et selon les places disponibles, la possibilité d'avoir accès à un logement situé à Paris ou en petite couronne (logement conventionné du GHU) pour une durée de deux ans https://www.ghu-paris.fr/fr/votre-installation-et-votre-logement

Annonce n°343394 publiée le 20/11/2025 par un
établissement de santé

20/11/2025 - Infirmier-Infirmière (Centre Hospitalier Le Cateau-Cambresis)

• Nord (59)
• Le Cateau-Cambresis
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

Définition du poste

L'infirmier assure la responsabilité de l'ensemble des soins infirmiers dispensés aux patients.

Il met en uvre des soins individualisés dans le respect des règles professionnelles, afin de répondre aux questions de santé préventives, curatives, éducatives, adaptées à la personne en perte d'autonomie (physiologique et/ou sociale) provisoire ou définitive, en intégrant qualité, technique et qualité relationnelle avec le patient et son entourage. Mission générales du poste Assurer un accueil personnalisé et de qualité Gérer le stress du patient et de son entourage

Collaborer étroitement avec le médecin, l'aide-soignant et le brancardier, en alliant cohérence, complémentarité et confiance

Connaître l'établissement, son organisation, les réseaux de soins et les différents acteurs pour assurer la qualité et la continuité de la prise en charge

Maitriser l'utilisation et la maintenance des dispositifs médicaux,

Connaître et appliquer les protocoles mis en place dans le service

Etablir une relation propice à la compréhension et à la coopération du patient

Assurer les transmissions ciblées, orales et écrites, quelles que soient les contraintes temporo-spatiales,

Réaliser des soins infirmiers sur prescription ou relevant du rôle propre visant à maintenir ou restaurer l'état de santé de la personne fragilisée.

Assurer la continuité des soins dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement. Assurer la traçabilité des actes effectués aux patients. Participer à la formation et à l'encadrement des étudiants.

Les agents sont amenés à exercer leur fonction dans les différentes unités du Pôle Compétences Connaissances des pathologies Connaissances en soins infirmiers Connaissance du cadre réglementaire Capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse Savoir prioriser ses actions

Faire preuve de polyvalence, de rigueur, de transversalité et réactivité Gérer son stress, Maitriser ses émotions

Etre doté d'esprit d'initiative, de bonnes capacités relationnelles, d'adaptation et organisationnelles Travailler en équipe pluridisciplinaire Etre capable d'objectivité et de non jugement Avoir le sens des responsabilités Etre ordonné et rigoureux dans son travail CONDITIONS D'EXERCICE

• Diplôme d'infirmier
• Poste en CDD avec possibilité de CDI, à pourvoir immédiatement
• Poste jour/nuit

Remplacement au sein de l'établissement.

DEPOT DES CANDIDATURES

Candidature à adresser à Mme LEGRAND Directrice des Ressources Humaines [email protected] accompagnée d'une lettre de motivation.

Annonce n°328705 publiée le 20/11/2025 par un
établissement de santé