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21/11/2025 - INFIRMIER EN ENDOSCOPIES DIGESTIVES ET BRONCHIQUES (H/F) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Le chips recrute un.e infirmier.e en endoscopies digestives et bronchiques.
Le poste est réparti sur trois secteurs d'activité :
L'activité bi-site d'endoscopie digestive :
Poissy : au 1er F, elle est composée d'une salle sous locale et d'un bloc opératoire,
St Germain en Laye : une activité opératoire, deux fois par semaine,

L'activité d'endoscopie bronchique :
Poissy : au 4ème A

L'équipe est composée de : IDE, A.S. ASH, Secrétaires médicales.

Vos missions :
Préparation et désinfection du matériel pour le programme
Vérifications de la salle du plateau ou du bloc
Remise à jour de la colonne
Check liste
Vérification du programme de la salle
Installation et explication de l'examen à chaque patient
Recueil et trace les informations recueillies auprès du patient avant son examen
Assiste le médecin pendant les examens, gestes endoscopiques
Gastro avec (Biopsie, injection d'adrénaline, pose de clips, ligature de varices sophagiennes)
- Coloscopie avec Kalinox (ou non) : polypectomie, pose de clips, exsufflation, mucosectomie,
- Pose et suivi de vidéo capsule
- Consultation proctologie, ligatures, excisions de thrombose hémorroïdaires et échographie endo-anale
Traitement, désinfection, stockage des endoscopes
Assurer un suivi des maintenances et des prélèvements bactériologiques
Commandes diverses (pharmacie, magasin, achats)
Travail en équipe pluridisciplinaire (exemple : binôme IDE, AS)
Réalisation de transmissions écrites et orales (transmissions ciblées)
Traçabilité des soins assurée
Transmission des difficultés rencontrées au cadre de santé et déclaration des évènements indésirable via Blumedi

Qualités requises et compétences souhaitées :
- Diplômes requis :
o Diplôme d'Etat Infirmier

- Compétences souhaitées :
o Analyse rapide des situations, réactivité immédiate à l'urgence
o Capacité d'adaptation
o Organisation et priorisation des soins et les surveillances du patient
o Capacités à effectuer des transmissions écrites / orales
o Respect du secret professionnel
o Mettre en uvre une communication efficace avec un sens de l'écoute active

- Qualités requises :
o Valeurs éthiques : respect, bienveillance, équité
o Valeurs professionnelles : sens de l'engagement et implication
o Observation
o Sociabilité et capacité à travailler en équipe
o Dynamisme et esprit d'initiative
o Capacité d'analyse et synthèse
o Présentation, tenue correcte, ponctualité
o Discrétion professionnelle et respect du secret professionnel
o Rigueur
o Maîtrise de soi.

Horaires

Poste à 100%, Jour en 9h15 :
8h - 17h15
8h30 - 17h45

Participation aux astreintes paramédicales dans le cadre de la permanence des soins du GHT Yvelines Nord :
En semaine : Astreinte de 18h00 à 8h00 le lendemain avec un repos compensatoire le lendemain de l'astreinte
Le Weekend : Astreinte du vendredi 18h00 au lundi matin 8h00 avec un repos compensatoire à la fin du weekend d'astreinte
Les jours fériés : Astreinte de 8h à 8h le lendemain.

Gestion du temps de travail en décompte jours selon les modalités du guide du temps de travail (28 CA).
Les périodes d'absences sont planifiées et validées par le cadre de santé Publié le 21 nov. 2025 Date de limite de candidatures 28 fév. 2026

Annonce n°337928 publiée le 21/11/2025 par un
établissement de santé

18/11/2025 - Infirmier en soins généraux et spécialisés (F/H) (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) Senonches)

L'EHPAD est un lieu de vie pour personnes âgées dépendantes, ce qui implique un rôle relationnel majeur envers les résidents et leurs familles ou proches.

L'infirmier (e) s'occupe du maintien, de l'amélioration de l'état de santé et de d'autonomie des résidents en leur prodiguant des soins. Il/Elle doit adapter sa prise en charge en fonction des particularités de chacun. Il/Elle assure par ailleurs un rôle d'encadrement d'une importante équipe (aides-soignants, AMP ) et des stagiaires.

L'EHPAD dispose d'un service Alzheimer de 30 places et d'un PASA de 14 places.

L'équipe est composée de 7 infirmiers.

Horaires de travail en 12 heures

Type d'emploi : CDD

Durée du contrat : 6 mois

Avantages :

RTT

Horaires :

Période de travail de 12 heures
Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel Publié le 18 nov. 2025 Date de limite de candidatures 30 jan. 2026

Annonce n°337780 publiée le 18/11/2025 par un
établissement de santé

05/11/2025 - IADE (Centre hospitalier Bergerac)

Le C.H. Samuel Pozzi de Bergerac (24) se situe à environ 1h30 de Bordeaux, 45 mn de Périgueux. Il dispose d'une offre de prise en charge de 316 lits et places installées : Urgences-SMUR, Médecines, Chirurgie orthopédique et viscérale, lits identifiés de soins palliatifs, Surveillance continue polyvalente, Chirurgie et Médecine Ambulatoire, Chimiothérapies, Maternité, Pédiatrie, Court Séjour Gériatrique, Soins de longue durée, EHPAD, SSIAD, CeGGID, PASS.

L'établissement recherche :
Un(e) IADE pour son service anesthésie
Base de 37h30 par semaine
Astreintes : travail nuit, week-end et jours fériés
POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT

PREREQUIS:
IMPERATIFS : Être titulaire du diplôme d'état d'IADE

ACTIVITES :
L'IADE, organise et réalise des soins et des activités en lien avec l'anesthésie ou la réanimation. L'IADE prend en charge les patients, en période pré, per et post interventionnel, bénéficiant d'interventions chirurgicales ou endoscopiques. L'IADE assure avec le médecin anesthésiste-réanimateur la prise en charge de la douleur, de l'urgence ou de la réanimation et concoure au diagnostic au traitement et à la recherche. Publié le 05 nov. 2025 Date de limite de candidatures 31 jan. 2026

Annonce n°337271 publiée le 05/11/2025 par un
établissement de santé

04/11/2025 - Infirmier(H/F) - UPLC DELACROIX - Chezal-Benoît (Site de Chezal Benoit Chezal-Benoit)

DIRECTION CONCERNEE : Direction des soins
FONCTIONS : Infirmier en UPLC
GRADE : Infirmier
LIEU D'EXERCICE : UPLC Eugène Delacroix

DESCRIPTION DE LA STRUCTURE :
Unité de psychiatrie au long court de 11 lits cohabitant avec un Foyer d'Accueil Médicalisé de 24 places.

AMPLITUDE HORAIRE :
- Matin : 06h45 - 14h21
- Après-midi : 13h45 - 21h21
- Nuit : 21h00 - 07h00
Le rythme de travail est établi conformément à la législation en vigueur et en regard du protocole d'accord des 35 heures soit 38 heures par semaines, 18 Réductions du Temps de Travail par an (dont une réservée à la journée de solidarité).

Planification prévisionnelle élaborée mensuellement en concertation avec l'équipe et le Cadre Socio-Educatif ou Cadre de Santé.

La planification des congés est soumise à la planification annuelle des congés des professionnels. Elle permet de garantir la permanence des soins.

MISSIONS

Missions générales
Activités relationnelles :
- Accueillir le patient et son entourage.
- Coordonner le recueil des données soignantes, médicales et administratives.
- Favoriser la communication avec le patient et son entourage lors d'entretiens infirmiers.
- Respecter les droits, les opinions et les souhaits des patients.
- Etablir une relation d'aide pour les patients et leurs entourages.
- Favoriser la communication interservices, inter pôles et avec les partenaires de réseaux.

Organisation des soins :
- Utiliser le dossier de soins, la planification et les outils informatiques (CARIATIDES, protocoles et procédures, ).
- Assurer des transmissions écrites et orales empruntes de raisonnement clinique.
- Evaluer les priorités et les urgences.
- Travailler en collaboration avec les Aides-Soignants, Aides Médico-Psychologiques, Accompagnants Educatifs et Sociaux, l'équipe socio-éducative ainsi que l'équipe pluri professionnelle.
- Assurer les soins relevant des compétences infirmières notamment respecter les règles de sécurité en matière d'identito-vigilance et de dispensation des médicaments.
- Assurer les vérifications de l'armoire à pharmacie, chariot d'urgence et coffre à stupéfiants, tracer les vérifications et les transmettre à l'encadrement et à la pharmacie.
- Assurer la référence afin de définir les projets thérapeutiques et d'assurer les activités thérapeutiques.
- Assurer une présence soignante et contenante auprès des patients.
- Avoir des connaissances en lien avec la gestion de la violence.
- Se conformer aux protocoles thérapeutiques et d'hygiène en cours dans l'Etablissement.

Gestion du matériel :
Sous la responsabilité du Cadre :
- Vérifier et approvisionner en matériel la salle de soins et du matériel d'urgences.
- Vérifier les dates de péremptions des thérapeutiques médicamenteuses et du matériel.
- Commander les thérapeutiques médicamenteuses.
- Garantir la traçabilité d'entretien dans le respect des protocoles d'hygiène des locaux et de gestion des stocks.

Formation :
- Assurer un rôle éducatif auprès des patients et de leur entourage.
- Encadrer les Aides-Soignants, les Aides Médico-Psychologiques, les Accompagnants Educatifs et Sociaux et les Agents des Services Hospitaliers.
- Encadrer les stagiaires : Infirmiers, Aides-Soignants, Aides Médico-Psychologiques, Accompagnants Educatifs et Sociaux et les accompagner dans la validation de leurs compétences.
- Favoriser l'intégration des nouveaux membres de l'équipe.
- Savoir évaluer les compétences des Aides-Soignants et travailler en collaboration pour certaines tâches.
- Actualiser et perfectionner ses connaissances professionnelles.
- Participer à la recherche et à l'enseignement.

Implication dans la vie institutionnelle :
- Participation au Comité de Lutte contre les Infections Associées aux Soins, Commission des Soins Infirmiers, de Rééducation et Médico-Techniques, au Conseil de Pôle, au Comité de Lutte contre la Douleur, aux groupes de travail institutionnels.

Rôle économique :
- Contribuer à la maîtrise des dépenses de santé par l'utilisation rationnelle des produits et du matériel.


Missions spécifiques :

Organisation des soins :
- Participer aux entretiens médicaux.
- Préparer, construire et participer aux projets personnalisés des patients.
- Observer et évaluer l'autonomie : aider et accompagner dans les actes de la vie quotidienne.
- Accompagner la perte d'autonomie.
- Accompagnement à la fin de vie.
- Prendre en charge la douleur.
- Organiser l'accompagnement, le suivi des patients pour des examens complémentaires ou lors d'hospitalisation.
- Participer aux activités thérapeutiques, éducatives et/ou occupationnelles en collaboration avec les Aides-Soignants, Aides Médico-Psychologiques, Accompagnants Educatifs et Sociaux et l'équipe socio-éducative.
- En dehors du temps de présence de l'IDE du Foyer d'Accueil Médicalisé (situé au sein du même bâtiment) intervenir pour des actes ponctuels sur sollicitation du médecin, de l'IDE ou des AS /AMP/AES.

Activités relationnelles :
- Accueil et réassurance du patient et de son entourage lors d'un entretien infirmier.
- Entretiens téléphoniques, d'aide, de construction des projets thérapeutiques avec les patients, leur entourage et les tuteurs.
- Animation en collaboration avec les Aides-Soignants, Aides Médico-Psychologiques, Accompagnants Educatifs et Sociaux et l'équipe socio-éducative des ateliers à visée thérapeutique.
- Travail de réseaux avec tous les partenaires de soins intra et extrahospitaliers.

Implication dans l'unité :
- Participer à l'évaluation et au réajustement du projet de l'unité.
- Participer aux réunions institutionnelles
- Elaborer des projets d'activités et projets de soins en collaboration avec les Aides-Soignants et Aides Médico-Psychologiques, Accompagnants Educatifs et Sociaux et l'équipe pluri professionnelle.
- Participer à la démarche qualité et sécurité des soins
- Participer aux groupes de travail en place
- Participer à la formation continue de ses pairs (transmissions de savoirs).
- Participer à la traçabilité des actes dispensés quotidiennement.

Activités administratives :
- Veiller à la bonne tenue du dossier patient.
- Gérer administrativement les mouvements des résidents.

Sécurité :
- Assurer la sécurité et la protection des patients de l'unité.
- Assurer la sécurité des travailleurs isolés du site (port de PTI).
- S'inscrire à la formation sécurité incendie afin de réactualiser ses connaissances.

Déontologie :
- Respect du secret professionnel et du devoir de réserve.

Pré requis
- Etre titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier.

Expérience souhaitée
- Avoir travaillé ou effectué des stages auprès de personnes atteintes de troubles psychiques.

Connaissances
- Avoir des connaissances sur les troubles psychiques.
- Avoir des connaissances sur les techniques de communications avec les personnes atteintes de troubles psychiques.

Compétences requises
- Capacités techniques et relationnelles afin d'assurer une prise en charge de qualité et adaptée.
- Capacité d'organisation, d'analyse, de réalisation des soins relevant des compétences infirmières et de leur évaluation.
- Avoir des compétences techniques de manutention
- Esprit d'initiative.
- Capacités d'animation.
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire.
- Avoir une communication adaptée et professionnelle.
- Dynamisme à réactualiser ses connaissances notamment par la formation continue.
- Disponibilité.
- Capacité à s'adapter rapidement aux situations, en faisant preuve de réactivité.
- Repérer les urgences et gérer les priorités.
- Capacité à gérer ses émotions.
- Sens de l'observation, patience et écoute.
- Aptitude à contrôler son niveau de maîtrise relationnel (distance thérapeutique). Publié le 04 nov. 2025 Date de limite de candidatures 15 déc. 2025

Annonce n°337220 publiée le 04/11/2025 par un
établissement de santé

21/10/2025 - urgent Remplacement Infirmier(e) en soins généraux en EHPAD (plusieurs mois + perspective de poste vacant) (MRL Saint-Just-Saint-Rambert)

La MRL, Etablissement Médico-Social, située sur la commune de St Just St Rambert (Loire-42) cherche à recruter un(e) infirmier(e) de jour
La trame de travail est proposée en horaires de 12 heures, sur la base de 35 heures hebdomadaires. Sur chacun des 3 bâtiments de l'EHPAD une équipe infirmière de 9 équivalent temps plein assure la prise en soins des résidents, en étroite collaboration avec les équipes d'aides-soignants(e) et/ou AMP/AES. Organisation sur la semaine : 2 IDE en 12 H matin, et 1 IDE en 12 H soir, 1 poste en 12H journée ; week-end 2 matin et 1 soir.

Les équipes et les résidents bénéficient au quotidien du soutien d'une équipe paramédicale complète :
- service rééducation et maintien de l'autonomie : 1 kiné, 3 APA, 1 ergothérapeute
- 3,2 psychologues temps complet sur l'EHPAD (recrutement d'un 4ème en cours)
- 1 diététicienne

Un médecin psychiatre à temps complet est présent sur la MRL, arrivée prévue d'un Praticien Hospitalier Gériatre début 2026, et recrutements en cours de deux médecins gériatres : soit un effectif médical attendu pour 2026 de 4 ETP dont 3 médecins gériatres et un médecin psychiatre.

Nos résidents sont accueillis sur les 3 bâtiments de l'EHPAD, sur lesquels sont réparties des Services d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, des Unités Alzheimer, des unités plus spécifiques accueillant des personnes âgées dépendantes handicapées psychiques.

Poste proposé à temps complet à pourvoir dès que possible

Droit à congés de 25 jours annuels sur une année pleine.

Située dans un environnement très agréable (St Just St Rambert) plusieurs bâtiments accueillent les personnes accompagnées qui peuvent par ailleurs profiter du cadre de vie grâce au parc aménagé.

La MRL est un établissement médico-social public. Sa mission est d'accompagner, par différents dispositifs complémentaires, des personnes âgées et des personnes handicapées psychiques.

Elle rassemble sur un même site :
Un EHPAD (Etablissement d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes) de 432 lits d'hébergement complet : l'EHPAD accueille des personnes âgées dépendantes ou des personnes de moins de 60 ans sur dérogation,
Deux Pôles d'Activités et de Soins Adaptés accueillent chacun quotidiennement jusqu'à 14 résidents de l'EHPAD ayant des troubles cognitifs et du comportement modérés. Ils permettent la mise en place d'un accompagnement personnalisé associant relaxation et stimulation.
Une place d'Hébergement Temporaire à l'EHPAD qui accueille, pour une période maximum de trois mois par an, des personnes âgées dépendantes en un seul ou plusieurs séjours,

Un Foyer de Vie de 60 lits pour personnes handicapées psychiques stabilisées et 1 place d'accueil de Jour : il accueille des adultes handicapés de moins de 60 ans sur orientation de la MDPH (Maison Départementale des Personnes Handicapées).

Un Accueil de Jour pour personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou d'une maladie apparentée de 10 places qui accueille à la journée, du mardi au samedi, les personnes atteintes d'un trouble cognitif ou apparenté,

Un Service de Soins Infirmiers A Domicile de 44 places qui intervient au domicile des personnes âgées pour des soins à domicile.

Un Accueil de Jour pour personnes âgées atteintes de la maladie d'Alzheimer ou d'une maladie apparentée de 10 places qui accueille à la journée, du lundi au vendredi, les personnes atteintes d'un trouble cognitif ou apparenté, Publié le 21 oct. 2025 Date de limite de candidatures 16 nov. 2025

Annonce n°336749 publiée le 21/10/2025 par un
établissement de santé

08/10/2025 - INFIRMIER (H/F) - ALFRED DE MUSSET (Etablissement public de santé mentale du Cher Bourges)

DIRECTION CONCERNEE : Direction des soins
FONCTIONS : Infirmier psychiatrie adulte
GRADE : Infirmier
LIEU D'EXERCICE : Unité Alfred de Musset

Description de la structure :
L'unité Alfred de MUSSET est une structure fermée à vocation d'accueillir les patients hospitalisés sans consentement.
Elle dispose de deux parties distinctes :
- Une partie fermée (6 chambres de soins intensifs).
- Une partie collective (capacité d'accueil de 21 lits).

AMPLITUDE HORAIRE :
- 06h45 - 14h21
- 09h00 - 16h36
- 13h45 - 21h21
- 21h00 - 07h00

Le rythme de travail est établi selon le protocole d'accord des 35 heures (38 heures par semaines, 18 Réductions du Temps de Travail annuels dont une réservée à la journée de solidarité, 25 Congés Annuels).


MISSIONS

Mission générales
Activités de soins
Dans le cadre de son rôle propre, l'Infirmier accomplit les actes suivants :
- Effectuer des entretiens d'accueil.
- Assurer la prise en soins du patient en phase aigüe.
- Gérer la phase de crise, évaluer et apprécier le niveau d'urgence.
- Réaliser des actes de soins techniques (prélèvements sanguins, injections, ...).
- Effectuer des entretiens individuels à visée thérapeutique.
- Effectuer une relation d'aide.
- Observer et surveiller les troubles du comportement.
- Repérer la sémiologie psychiatrique et somatique.
- Préparer, administrer et surveiller l'efficacité des traitements, les effets indésirables et secondaires.
- Contrôler les dates de péremption, en lien avec le respect de la prise en charge médicamenteuse.
- Observer, surveiller et effectuer des transmissions écrites et orales qualitatives.
- Planifier les soins et les activités thérapeutiques.
- Assurer si besoin l'accompagnement de patients lors de consultations externes.
- Assurer les soins d'hygiène et de confort du patient.
- Favoriser les actions d'éducation thérapeutique afin de préserver les acquis et favoriser leur développement.
- Assurer le lien avec le secteur ambulatoire.

Mission spécifiques
Activités spécifiques
- Installer et surveiller le patient en chambre d'isolement thérapeutique.
- Appliquer et respecter les critères/ procédures en vigueur sur la mise en chambre d'isolement d'un patient.
- Utilisation et interprétation d'outils spécifiques (grille BrØset, SOAS-R20)afin de dépister et prévenir les comportements à risque.
- Respecter les protocoles et procédures en vigueur dans l'établissement, en fonction de la législation (suivi des certificats et du JLD).

Activités administratives et afférentes aux soins
- Tenir à jour les mouvements (entrées, et sorties de patient).
- Tenir à jour le dossier de soins/DPI.
- Recueillir les données nécessaires à l'élaboration et au suivi du projet thérapeutique auprès du patient, de la famille et des professionnels concernés.
- Réaliser les commandes pharmacie, les inventaires.
- Réaliser et tracer les événements indésirables (FEI) et rapports circonstanciés si nécessaire.
- Remettre le livret d'accueil et le questionnaire de satisfaction.

Autres Activités
- Accueillir et renseigner le patient et sa famille tout au long de son hospitalisation (information concernant le service et ses règles de vie).
- Proposer un environnement adapté et sécurisé tout au long de son hospitalisation au patient.
- Valoriser l'image du patient.
- Accueillir, encadrer, accompagner et évaluer les étudiants / en stage dans l'unité.
- Accueillir et accompagner les nouveaux arrivants.
- Participer aux réunions d'évaluation de la prise en charge soignante du service : réunions cliniques, réunions soignant/soignés.
- Participer à des groupes de travail dans le cadre de la mise en place de projets patients.
- Participer à la planification et à l'évaluation de l'organisation des soins : conseils de pôle, réunions institutionnelles, réunions d'équipe,
- Assurer le nettoyage et l'hygiène du matériel de soin et sa traçabilité.
- Assurer et faire appliquer les protocoles d'hygiène hospitalière.
- Travailler en collaboration avec l'équipe pluri-professionnelle.
- Organiser le transfert des patients lors d'orientation intra ou extra-hospitalière.
- Réaliser les démarches soignantes et administratives liées à la sortie du patient.
- S'impliquer dans la démarche Qualité/Gestion des Risques (patient traceur, parcours, ).

Être en capacité d'exercer ponctuellement dans toutes les unités de l'établissement en fonction des besoins (urgences et/ou absentéisme du personnel), ce afin d'assurer la continuité des soins.

Formations spécifiques demandées/à envisager
- Le soignant face à l'agitation et à la violence en psychiatrie ou OMEGA.
- Techniques d'entretien infirmier en santé mentale.
- Prise en charge de la douleur.
- Droits des usagers.


LES COMPETENCES REQUISES
Pré requis :
Etre titulaire du diplôme d'état d'infirmier.
Etre titulaire du permis B.

Capacités requises :
- Qualités techniques, relationnelles et éducatives afin d'assurer une prise en charge efficiente, adaptée et personnalisée.
- Capacité d'organisation, d'analyse, de réalisation des soins relevant des compétences infirmières et de leur évaluation.
- Esprit d'initiative.
- Capacité d'animation.
- Communication adaptée et professionnelle.
- Dynamisme à réactualiser ses connaissances notamment par la Formation Continue.
- Disponibilité.
- Capacité à s'adapter rapidement aux situations, en faisant preuve de réactivité.
- Repérer les urgences et gérer les priorités.
- Capacité à gérer son stress, ses émotions. Publié le 08 oct. 2025 Date de limite de candidatures 07 nov. 2025

Annonce n°336195 publiée le 08/10/2025 par un
établissement de santé

25/09/2025 - Infirmier(ière) en psychiatrie adulte H/F (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Desandrouins VERDUN)

Missions spécifiques exigences du poste :
Participer à la rotation interne obligatoire et non dérogatoire qui amène à travailler
dans les différents pavillons intra et extra hospitaliers ;
S'approprier la culture en Santé Mentale et les différentes techniques de soins
relationnels ;
Acquérir et maitriser la réglementation qui régit la Santé Mentale.

Aptitudes requises :
Compétences pour un travail en équipe et en partenariat
Se situer en tant que professionnel de la psychiatrie dans le champ de la santé
mentale.
Développer et partager des valeurs professionnelles.
Clarifier sa place au sein d'une équipe ou d'un groupe pluri professionnels.
Développer des capacités de communication au sein de l'équipe.
S'engager dans le respect des décisions prises en équipe.
S'inscrire dans des activités de coopération sanitaire/médicosociale/sociale.
Compétences pour développer la connaissance de soi
Développer ses capacités d'auto évaluation et de connaissance de soi
Développer des capacités de distanciation dans le cadre de la relation quotidienne
aux patients et lors de situations d'urgence.
Compétences pour la prise en charge du patient
Développer une observation clinique pertinente.
Restituer les informations recueillies.
Mener un entretien infirmier adapté.
Maintenir la personne comme actrice de sa prise en charge en lien avec son
environnement
S'initier à l'animation des activités de médiation en tenant compte du projet des
structures de prise en charge, dans les différents champs d'activité concernés
(Sanitaire, médico-social, social).
Mettre en place une démarche éducative auprès de la personne, de la famille et de
son entourage.
Mettre en place des actions de prévention et de promotion de la santé mentale.
Aptitude à faire face à des situations d'agressivité et ou d'urgence psychiatrique
Aptitudes intellectuelles et manuelles

Vaccination Hépatite B obligatoire
Diplôme d'IDE obligatoire Publié le 25 sep. 2025 Date de limite de candidatures 31 oct. 2025

Annonce n°335680 publiée le 25/09/2025 par un
établissement de santé

24/09/2025 - Infirmier(ière) - Unités de Soins / MAS (H/F) (Centre hospitalier spécialisé Novillars)

Le Centre Hospitalier de Novillars recrute un(e) infirmier(ière) diplômé(e) d'état dans le cadre d'une mutation, d'un détachement ou pour un CDD de 6 mois renouvelable, au sein de nos unités de soins intra hospitalières et de notre Maison d'Accueil Spécialisée (MAS).

Le poste est à pourvoir dès que possible.

MISSIONS :

- En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, l'IDE:

Élabore le programme de soins pour chaque patient, o Favorise l'autonomie du patient dans la mesure de ses capacités (l'aider à vivre avec ses angoisses, ses délires, lui apprendre à préparer et à prendre son traitement, etc.). - Relais entre le corps médical, le patient et sa famille, l'IDE
Accompagne les proches dans la compréhension de la maladie, de ses implications et sa gestion au quotidien, - Dans le but de permettre un retour dans la société,
Participe à des programmes préventifs et de réadaptation,
Développe des activités à visée thérapeutique, en individuel ou en petits groupes,
Organise des ateliers pour favoriser l'expression personnelle des patients (art-thérapie, musicothérapie, écriture,...)

AVANTAGES :
Titularisation rapide
Programme de formation clinique pour renforcer vos compétences
Travail en équipe et en réseau
Environnement calme et verdoyant Maison d'Accueil Spécialisée de 42 lits
Parking gratuit
Dynamique institutionnelle : projets innovants (Case-management, HDJ de l'Adolescent, unité d'Addictologie, Équipe mobile et intersectorielle de l'adulte handicapé, ...)

Pour tous renseignements, contactez Fabrice MILLET, Adjoint à la Direction des Soins

directionsoins@ch-novillars.fr
03.81.60.58.02

Merci d'adresser vos candidatures, cv et lettre de motivation, à Madame Emmanuelle CORNIBERT, Directrice des Ressources Humaines

secretariat.drh.novillars@gpmsdoubsjura.fr
4 rue du Dr Charcot, 25220 NOVILLARS Publié le 06 jan. 2026 Date de limite de candidatures 06 fév. 2026

Annonce n°339504 publiée le 24/09/2025 par un
établissement de santé

15/09/2025 - Infirmier (H/F) Ehpad R. Barguisseau (EHPAD Robert BARGUISSEAU AUCH)

LE SERVICE ET SON ORGANISATION
L'EHPAD Robert Barguisseau est un lieu de vie situé sur le site de la Ribère. Il comporte 130 lits répartis en quatre secteurs :

- Un secteur de 60 lits à l'étage accueillant des personnes présentant une dépendance importante
- Un secteur de 26 lits au rez-de-chaussée, accueillant des personnes semi-autonomes
- Un secteur protégé de 30 lits au rez-de-chaussée, accueillant des personnes présentant une maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées
- Une Unité d'Hébergement Renforcée de 14 lits destinée à des personnes présentant une maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées, compliquées de symptômes psycho comportementaux

LE POSTE ET SES MISSIONS
Objectif du poste :
- Assurer des soins préventifs, curatifs et palliatifs auprès des personnes
âgées très dépendantes et qui présentent des poly pathologies.
- Organiser les soins, l'animation sous la responsabilité du Cadre de Santé.
- Prendre en charge globalement les patients de l'unité de soins de longue durée « Les Jardins d'Automne ».

Liste des activités
- Entretien d'accueil avec réalisation du dossier informatisé
- Transmissions ciblées avec macro cible d'entrée et macro cible de sortie
- Surveillance des patients, risque thromboembolique, de chute, de fausse
route, de problèmes cutanés, etc
- Surveillance de la prise alimentaire avec suppléance et choix adapté.
- Relation d'aide, soutien psychologique du patient, de la famille et de
l'entourage
- Accompagnement et prise en charge des personnes en soins palliatifs.
- Soins de confort, d'hygiène en collaboration avec l'équipe AS du même
secteur.
- Maintien de l'autonomie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire :
AS, ERGO, KINE, PSYCHOLOGUE,
- Evaluation de la prise en charge de la douleur en collaboration avec l'équipe douleur/Soins Palliatifs.
- Prise en charge du devenir des patients, orientation vers diverses structures et/ou organisation du retour à domicile avec collaboration de la famille et des services de soins infirmiers à domicile.
- Gestion des produits pharmaceutiques et du petit matériel.
- Participation aux projets du service.

Autres activités :
- Exécution et planification des soins prescrits en temps réel dès la prescription médicale.
- Suivi et mise à jour des planifications et diagrammes de soins en temps réel (traçabilité).
- Utilisation des outils de soins tel que : seringue électrique, nutripompe, etc
- Toilette avec éducation, rééducation et ré-autonomisation
- Injections, prélèvements sanguins, pose de cathéter, transfusions et
transfusion autologue : (système constavac), perfusions, port à cath,
- Pansement escarres, plaies opératoires, plaies traumatiques, brûlures,
- Ablation des sutures,
- Recueil d'urine Labstix, ECBU, sondage urinaire,
- Pose de sonde gastrique,
- Lavement évacuateur, massage abdominal,
- Préparation et distribution des médicaments,
- Préparation cutané (champ opératoire) et surveillance post-opératoire,
- Education et conseils diététiques,
- Encadrement des étudiants ESI et de différents stagiaires

PROFIL RECHERCHE / CRITERES D'ELIGIBILITE
Savoirs :
- Connaissances en gérontologie, poly pathologies, soins préventifs, Connaissances sur les soins palliatifs, Connaissance en hygiène Connaissance sur les outils d'évaluation gérontologiques, Connaissances sur la douleur, son évaluation, son traitement, Connaissances sur les techniques d'animation.
Savoir-faire :
- Réalisation de soins techniques, Réalisation de soins personnalisés, Compétences en communication, Reconnaître une situation d'urgence, Savoir manager une équipe, Savoir conduire des activités d'animation et de mobilisation, Mener un entretien avec les familles, Utilisation et gestion du dossier de soins, AFGSU
Savoir - être :
- Esprit d'équipe, disponibilité, capacité d'écoute,
- Ouverture d'esprit, autorité, sens des responsabilités,

Formation initiale : Diplôme d'Etat Infirmier(e) Publié le 15 sep. 2025 Date de limite de candidatures 31 oct. 2025

Annonce n°335198 publiée le 15/09/2025 par un
établissement de santé

11/09/2025 - IDE JOUR EHPAD H/F (Etablissement Public Départemental de Santé GORZE)

Pôle / Service / Site : EPDS GORZE

Rythme de travail (Jour / Nuit / Alternance) :

1 poste JOUR 12h

CDD pouvant déboucher sur une pérennisation.
Date estimative de vacance de letapos;emploi : 1er octobre 2025

Description des missions :
Assurer les soins médicaux, curatifs ou palliatifs, d'ajustement des thérapeutiques, de renutrition, de diagnostic et de traitement des pathologies déséquilibrées.
Identifier les besoins des Résidents et analyser la situation.
Prévenir l'apparition d'une dépendance et maintenir ou redonner de l'autonomie.
Participer à l'évaluation interne et externe.
Concourir au recueil des informations qui seront utilisées par les praticiens pour établir leur diagnostic.
Appliquer les prescriptions médicales établis par les praticiens.
Inscrire son action dans le cadre d'une démarche générale d'amélioration de la qualité et de maîtrise des risques.
Connaître les principes d'hygiène et d'ergonomie.
Connaître les procédures et les protocoles en sachant les appliquer.
Respecter le règlement intérieur et les règles de déontologie.
Encadrer les étudiants et les élèves.

Grade(s) ciblé(s) : Infirmier
Contenu du dossier de candidature : CV .

Profil recherché :
Savoir identifier et maîtriser les situations d'urgence.
Etre en capacité de remarquer les changements cliniques du Résident et alerter le Médecin.
Savoir travailler en collaboration avec letapos;équipe pluridisciplinaire. Publié le 05 jan. 2026 Date de limite de candidatures 28 fév. 2026

Annonce n°339419 publiée le 11/09/2025 par un
établissement de santé

04/09/2025 - IDE en EHPAD (EHPAD Figeac)

Poste IDE à 100%
Poste à pourvoir dès que possible
Renseignements sur le poste à prendre auprès de Mme Guillet (cds 05.65.50.90.93)
Ehpad de 63 lits, située en centre ville, avec présence d'un médecin Publié le 04 sep. 2025 Date de limite de candidatures 31 oct. 2025

Annonce n°334712 publiée le 04/09/2025 par un
établissement de santé

04/09/2025 - IDE de nuit (Centre hospitalier Figeac)

Poste de nuit en chirurgie en 12h
Service orthopédie/viscéral
capacités de lit 25 Publié le 04 sep. 2025 Date de limite de candidatures 31 oct. 2025

Annonce n°334717 publiée le 04/09/2025 par un
établissement de santé

01/09/2025 - Infirmier H/F (Institut Médico Educatif Saint-Denis)

L'EPMSD recrute pour son IME un infirmier H/F, diplômé(e) d'Etat, à temps complet, en CDD de droit public, ou à temps partiel (2 jours par semaine minimum), dès que possible.
Missions techniques
- Surveillance régulière de la santé et suivi vaccinal des enfants et adolescents
- Dispense des soins infirmiers sur prescription ou initiative propre
- Organisation et tenue du cabinet médical, salle de soins et pharmacie
- Gestion des urgences médicales et accompagnement en cas d'hospitalisation
- Planification et assistance aux consultations du médecin pédiatre
- Coordination avec les professionnels de santé externes
Missions pluridisciplinaires
- Contrôle quotidien de la présence et de la santé des jeunes
- Encadrement des repas des plus jeunes
- Participation à letapos;accueil et au suivi des jeunes
- Soutien relationnel auprès des jeunes et de leurs familles
- Participation aux actions de prévention et detapos;éducation à la santé
Missions institutionnelles
- Participation aux réunions médico-psychologiques et de service
- Contribution aux commissions de menus et contrôle des régimes alimentaires
- Référent(e) de la cellule de crise dans le cadre du plan bleu
Conditions
- 210 jours detapos;ouverture par an, incluant certains samedis
- amplitude horaire : 9h - 18h
- temps de travail 38h31 (20 jours de RTT)
- prime ségur : 241 par mois
L'établissement est situé près de la gare de Saint-Denis et du métro L13 Il est agrémenté d'espaces verts. Publié le 01 sep. 2025 Date de limite de candidatures 30 nov. 2025

Annonce n°334523 publiée le 01/09/2025 par un
établissement de santé

19/08/2025 - INFIRMIER EN SOINS GÉNÉRAUX ET SPÉCIALISÉS (EHPAD Pont-Audemer)

Le Centre Hospitalier de la Risle recherche pour l'EHPAD des Quatre Saisons un(e) infirmier(e) en soins généraux et spécialisés à 80%.
Poste à pourvoir rapidement. Publié le 19 aoû. 2025 Date de limite de candidatures 30 sep. 2025

Annonce n°334090 publiée le 19/08/2025 par un
établissement de santé

18/08/2025 - IDE - Chirurgie - JOUR - Etampes (CH Sud Essonne, site d'Etampes Etampes)

Poste à pourvoir dès que Possible

Conditions d'exercice :
Cycles de travail sur 9 semaines
Horaires de travail :
- Jour 07h00-19h15 (12h15)
- Nuit 19h00-07h151 (12h15)

1 WE de travail sur 3
Travail sur les jours fériés selon son cycle
Repos variables

Mission principale du service :
L'exercice de la profession infirmier(e) comporte l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers et leur évaluation, la contribution au recueil de données cliniques et épidémiologiques et la participation à des actions de dépistage, de formation et d'éducation à la santé.

Missions principales:
Activités principales :
Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins ;
Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés ;
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé ;
Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.

Missions et activités du poste :
Accueil des patients ;
Mesure des paramètres vitaux, corporelles et complémentaires ;
Mesure de la douleur ;
Transfusions sanguines ;
Pose de voie veineuse, de sondage (U-SNG) et prélèvements
Sondage urinaire, mobilisation de lame, ablation de redon, pansements complexes, pansements simples
Utilisation adaptée de perfuseurs, pompes d'alimentation, seringues auto-pulsées et pompes à insuline
Soins, surveillance et éducation par rapport à la mise en place de dispositifs chirurgicaux (orthopass , kinetech )
Priorisation des prises en charge opératoires
Connaitre les différents régime alimentaire
Evaluation clinique en lien avec les risques de complication post-opératoire (signes de phlébite, constipation)
Evaluation et prise en charge de la douleur
Education en santé par rapport aux dispositifs
Conduite d'entretien éducatif (évaluation des dépendances et de l'autonomie ; liaison avec les acteurs de ville et au CHSE).

Cadre réglementaire :
Diplôme d'état Infirmier
Inscription à l'ONI

Conditions d'exercice :
Cycles de travail sur 9 semaines
Horaires de travail :
- Jour 07h00-19h15 (12h15)
- Nuit 19h00-07h151 (12h15)

1 WE de travail sur 3
Travail sur les jours fériés selon son cycle
Repos variables

Pré-requis:
Formation requise :
o AFGSU

Qualités requises :
o Ponctuel(le)
o Organisé(e)
o Rigoureux(se)
o Capable d'initiatives
o Bonne maitrise des connaissances
o Dynamique
o Sens du collectif
o Pédagogue

Evolution possible du poste :
o En fonction du projet professionnel de l'agent et des possibilités institutionnelles. Publié le 19 nov. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025

Annonce n°337825 publiée le 18/08/2025 par un
établissement de santé

14/08/2025 - Infirmier / Infirmière en soins généraux en service USLD (H/F) (Centre hospitalier Castelnaudary)

Le Centre Hospitalier recherche un Infirmier DE / une Infirmière DE en soins généraux pour son Unité de Soins de Longue Durée
Recrutement CDD, CDI, mutation
Salaire Grille FPH et selon ancienneté
Grade : Infirmier(e) Diplômé(e) detapos;Etat.
Position dans la structure :
- Liaisons hiérarchiques :
- n+1 : Cadre de Santé
- n+2 : Direction des soins
- Liaisons fonctionnelles :
- Aides soignant(e)s, ASH, animatrice du service
- Médecins, assistant(e) social(e)
- Services administratifs
- Services blanchisserie, cuisine, ateliers
Horaires de travail : Horaire matin 6h30-14h30 / après-midi 13h30-14h30 , Roulement un Week-end sur deux.
Missions globales :
Letapos;infirmière a la responsabilité de la prise en charge globale des soins, de letapos;organisation de letapos;activité du service. Elle est garante de la qualité, dans un souci constant de sécurité et de continuité des soins pour : maintenir, restaurer et accompagner la santé du résident par la réalisation de soins infirmiers.
ACTIVITÉS PRINCIPALES
- Activité de soins :
Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes des résidents et de leur entourage.
Evaluation, organisation et réalisation des soins de maintenance personnalisés à chaque résident dans une optique detapos;autonomie.
Coordination et organisation des activités et des soins relatifs à un résident ou un groupe de résidents lors de letapos;hospitalisation et lors de la sortie.
Réalisation, contrôle et accompagnement des soins infirmiers des résidents
Surveillance de letapos;évolution de letapos;état de santé des résidents.
Exécution des prescriptions des médecins.
Aide technique au Médecin dans la réalisation des soins.
Participation aux groupes de réflexion.
- Activité detapos;encadrement :
Letapos;IDE, en letapos;absence du cadre, peut être amené à prendre des décisions concernant letapos;organisation de la continuité des soins.
- Activité de communication :
Prise des RDV et organisation des consultations.
Information et éducation des résidents et de leur entourage afin de maintenir des liens sociaux et detapos;accompagner les résidents au cours des différentes étapes de leur vie en institution.
Rédaction et mise à jour du dossier des résidents.
Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité.
Lien avec les libéraux, letapos;entourage des résidents et les intervenants associatifs.
- Activité de logistique :
Gestion et contrôle des produits, matériels et dispositifs médicaux.
Mise en uvre des procédures detapos;élimination des déchets.
Missions associées :
Participer à letapos;élaboration des protocoles et des procédures
Superviser letapos;organisation du service en lien avec le cadre référent
Participer à letapos;encadrement des étudiants
QUALITÉS REQUISES
- Qualités relationnelles, detapos;écoute et detapos;empathie.
- Capacité detapos;adaptation et detapos;organisation.
- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Savoir faire preuve de discrétion et respecter le secret professionnel.
- Savoir communiquer avec les résidents et leur entourage dans le cadre detapos;une relation constructive detapos;aide et detapos;une démarche detapos;autonomie des résidents.
- Savoir identifier les situations de crise et /ou detapos;urgence et y faire face par des actions adaptées.
- Savoir réaliser des soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles detapos;hygiène et les règles de bonnes pratiques.
- Connaître les règles detapos;hygiène et de sécurité.
- Connaître letapos;organisation et le fonctionnement du Centre Hospitalier.
TEXTES LEGISLATIFS ET REGLEMENTAIRES
- Décret n° 2007 553 du 13 avril 2007 fixant la liste des dispositifs médicaux que les IDE sont autorisés à prescrire.
- Décret n° 2004 902 du 29 juillet 2004 relatifs aux actes professionnels et à letapos;exercice de la profession detapos;infirmier
- Décret n° 88-1077 du 30 novembre 1988 portant statuts des personnels infirmiers de la fonction publique hospitalière Publié le 07 jan. 2026 Date de limite de candidatures 28 fév. 2026

Annonce n°339576 publiée le 14/08/2025 par un
établissement de santé

08/08/2025 - INFIRMIER (f.h) - hospitalisation complète - Pôle Soins Médicaux et de Réadaptation Enfant (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (HPEVM) site Saint-Maurice, sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L'établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HPEVM (site Saint-Maurice) sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (Site Saint-Maurice) ?
Les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HPEVM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HPEVM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique (environ 300 ).

Offre d'emploi CDD 6 Mois Infirmier(e) Diplômé(e) d'État (IDE) de Jour SMR Enfant - Hôpitaux Paris Est Val de Marne Pôle Soins Médicaux et de Réadaptation de l'Enfant (SMR Enfant)

Le Pôle SMR Enfant est un centre de référence dans le domaine de la rééducation pédiatrique. Il prend en charge des enfants atteints de pathologies neurologiques et de l'appareil locomoteur. Nous recrutons un(e) infirmier(ère) pour l'unité d'hospitalisation complète de 30 lits, secteur petits/moyens.
Vos missions principales :
- Assurer les soins infirmiers en garantissant sécurité, confort et continuité des soins
- Surveiller les paramètres cliniques, administrer les traitements et assurer les transmissions
- Collaborer avec les aides-soignantes et auxiliaires de puériculture et garantir un climat apaisé pour les enfants
- Participer aux temps de relève, au projet de soins et aux actions de formation et d'amélioration continue
Profil recherché :
- Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis
- Une première expérience en pédiatrie ou en SMR est un plus
- Rigueur, sens clinique et autonomie en contexte nocturne
- Bienveillance, écoute et capacité à rassurer les enfants et leurs familles
Conditions du poste :
Horaires : travail en 12h en semaine et 7h40 we
Poste à 100 %
Site : Hôpitaux Paris Est Val de Marne
Accompagnement à la prise de poste intégration personnalisée accès à la formation continue
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un environnement expert et bienveillant
- Une équipe pluridisciplinaire engagée (rééducateurs, enseignants, médecins, éducateurs)
- Un hôpital à taille humaine, avec de véritables projets d'équipe et de pôle

Candidature : CV + lettre de motivation à adresser à Claire Fornaro, cadre de pôle claire.fornaro@ght94n.fr Publié le 08 aoû. 2025 Date de limite de candidatures 31 oct. 2025

Annonce n°333902 publiée le 08/08/2025 par un
établissement de santé

29/07/2025 - INFIRMIER(E) EN HEMODIALYSE (Hôpital NOVO - Site de Pontoise CERGY PONTOISE)

2 postes à pourvoir

L'hôpital NOVO, (Nord-Ouest Val d'Oise) est un acteur incontournable du service public hospitalier de l'Ile-de-France, son objectif est de contribuer à lutter contre les inégalités sociales et géographiques en matière d'accès aux soins, par le renforcement des compétences existantes et des coopérations intra et extra hospitalières.

L'Hôpital NOVO est un nouvel établissement, né le 01/01/2023, de l'union de 3 établissements. Il se structure autour de 6 sites : Pontoise, Beaumont sur Oise, St Martin du tertre, Magny en Vexin, Marines et Aincourt.

Présentation du service
Le service d'hémodialyse se situe sur le site de Pontoise, est composé de :
- 3 unités d'hémodialyse
- 1 unité de néphrologie ambulatoire
- 2 box de consultations (IRC- Néphrologie froide- pré et post greffe- dialyse péritonéale- diététique).
Il est ouvert de 6h30 à 18h30 du lundi au samedi et accueille les patients externes et hospitalisés entre 07h00 et 18h00 pour leurs séances d'hémodialyse à raison de 2 à 5 séances par semaine, d'une durée de 2 à 4h.

La capacité d'accueil est de 24 postes par demi-journée
-Dialyse A : 8 postes d'hémodialyse
-Dialyse B : 8 postes d'hémodialyse
-Dialyse C : 8 postes d'hémodialyse
Le service de néphrologie ambulatoire est ouvert de 8h30 à 17h30

Sont présents par journée de travail :
1 cadre de santé
9 IDE soit 3 IDE par secteur de 6h30 à 18h30
1 AS de 8h30 à 18h30

Une présence médicale de Néphrologue est assurée de 8h30 à la fin de prise en charge du dernier patient. Avant 8h30 le néphrologue d'ouverture est joignable sur son portable, les urgences médicales sont assurées par le SAMU avant la présence sur site du néphrologue.


Identification du poste / missions générales
L'infirmier d'hémodialyse doit assurer des soins de qualité prenant en compte la spécificité de la discipline. Il bénéficie d'une formation théorique et pratique de 4 semaines dans un objectif de sécurité et d'efficacité.
Missions spécifiques du poste /profil du poste
Accueil du patient et de son entourage (disponibilité, information/organisation et au fonctionnement de l'unité) dans le but de favoriser l'adaptation à l'hémodialyse.
Information, conseils et éducation du patient par rapport aux conduites à tenir en fonction de son abord vasculaire
Evaluation des connaissances, des attentes du patient, de ses appréhensions et fournir les explications utiles
Information sur le fonctionnement du centre d'hémodialyse avec remise du livret d'accueil patient.
Analyse approfondie des informations recueillies et transmissions au néphrologue,
Compréhension puis application des prescriptions médicales durant les séances de dialyse,
Surveillance et traçabilité dans le DPI des paramètres vitaux,
Gestion des stocks de matériel spécifique à l'activité et réalisation des commandes de pharmacie,
Bio-nettoyage du générateur après chaque séance,
Vérification du bon fonctionnement des réfrigérateurs à médicaments
Gestion des commandes de matériel et de produits pharmaceutiques,
Solliciter les prestataires en cas de panne d'un générateur,
Utilisation et maitrise des différents logiciels permettant la prise en charge du patient : CPAGE, DXCARE, THEO, PHARMA, WEB SANTE, ENNOV,
Vérification mensuelle du chariot d'urgence et des pharmacies (dates de péremption),
En pré dialyse, information délivrée au patient et à son entourage : explication complète sur le déroulement des séances, les examens, le deveniren deux consultations : Un compte rendu informatisé de ces échanges est disponible sur le DPI,
Implication dans l'accueil et l'encadrement des nouveaux collaborateurs, des étudiants et des stagiaires pour répondre à leurs besoins en connaissance et en compétences en hémodialyse

Compétences requises
Ponctualité, assiduité, disponibilité
Esprit d'équipe et sens du travail en groupe, disponibilité
Sens de l'analyse, de l'observation et de l'écoute du patient et de sa famille

Prérequis
Diplôme d'état d'infirmier
Expérience en hémodialyse recommandée
Savoir appréhender les situations d'urgences

Evolution professionnelle
Cadre de santé
IADE, IBODE, IPA, puéricultrice Publié le 26 nov. 2025 Date de limite de candidatures 31 jan. 2026

Annonce n°338124 publiée le 29/07/2025 par un
établissement de santé

25/07/2025 - Infirmier(ère) (LES RESIDENCES DU VAL D'OUDON Sainte-Gemmes-d'Andigné)

Descriptif : INFIRMIER(ère) H/F en GERIATRIE de JOUR
à temps plein sur la Base de 35 h/semaine

Lieu siège social: LES RESIDENCES DU VAL detapos;OUDON Résidence les Tilleuls STE GEMMES Detapos;ANDIGNE

Rémunération brut mensuel : base 1.891.51 sur la base du temps plein (ajustement selon reprise detapos;ancienneté) + indemnités dimanche ou jour férié + primes

Horaires : 6h30 14h00 ou 09h00-16h30 ou 12h30-20h00 dont pause roulement variable, travaille 3 week-end sur 8

Activités principales : Soins auprès des personnes âgées, visites avec les médecins traitants, préparation des médicaments, collaboration avec letapos;équipe soignante, relation avec les familles des résidents...

Savoir faire requis : Connaissance de la personne âgée, des pathologies de la vieillesse, de la maladie detapos;Alzheimer et des démences apparentées, Connaissance en soins relationnels importante, Connaissances associées, Connaissance en nutrition et des règles HACCP, Connaissance de letapos;hygiène hospitalière et de la lutte contre les infections nosocomiales, Connaissance informatique pour letapos;utilisation du dossier de soins informatisé.

Qualités requises : Respect de letapos;identité et de letapos;autonomie de la personne âgée, Capacité detapos;écoute, Capacité à gérer les conflits, relations avec les familles, Respect du secret professionnel, Sens de letapos;organisation du travail, savoir prioriser les actions, Esprit detapos;équipe, Disponibilité, adaptabilité au changement et mobilité Esprit detapos;analyse et detapos;initiative dans le respect des compétences et dans letapos;organisation de travail, Autonomie et sens des responsabilités dans le cadre des missions confiées,

Profil : Diplômé(e) detapos;Infirmier Diplômé detapos;Etat exigé

Adresser CV + lettre de motivation à : Résidences du Val detapos;Oudon - Service des ressources humaines - 1 allée des Tilleulsetlt;bretgt; STE GEMMES Detapos;ANDIGNE 49500 SEGRE EN ANJOU BLEU Publié le 14 oct. 2025 Date de limite de candidatures 30 nov. 2025

Annonce n°336443 publiée le 25/07/2025 par un
établissement de santé

24/07/2025 - Infirmier(e) en EHPAD (EHPAD Charly-sur-Marne)

MISSIONS PRINCIPALES :
Letapos;infirmier setapos;occupe du maintien, de letapos;amélioration de letapos;état de santé et de letapos;autonomie des résidents en leur prodiguant des soins. Elle doit adapter la prise en charge en fonction des particularités de chacun detapos;entre eux. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Contribuer à letapos;éducation, à la santé et à letapos;accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.

CONDITIONS DE TRAVAIL :
- temps de travail : 12h00 en semaine
- week-ends et jours fériés selon un roulement préétabli

POSITIONNEMENT :
- Poste N+1 : infirmière coordinatrice
- Poste N+2 : Directeur de letapos;établissement

ACTIVITES PRINCIPALES :
- Coordination et organisation des activités et des soins.
- Surveillance de letapos;état de santé des patients et de son évolution dans son domaine de compétences.
- Observation et recueil de données relatives à letapos;état de santé de la personne.
- Information, accompagnement et éducation de la personne et de son entourage.
- Réalisation de soins de confort et de bien-être. (Rôle propre)
- Réalisation de soins et detapos;activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique. ( Rôle prescrit)
- Aide, soutien moral aux patients et à letapos;entourage.
- Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins par letapos;utilisation du logiciel NETSOINS.
- Participation aux réunions de service, staffs médicaux et groupes de travail.
- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires.

QUALITES REQUISES :
- Sens de letapos;observation
- Respect, capacité detapos;écoute
- Patience, maîtrise de soi
- Disponibilité
- Adaptabilité
- Capacité à se positionner dans une équipe pluridisciplinaire Publié le 24 juil. 2025 Date de limite de candidatures 30 sep. 2025

Annonce n°333418 publiée le 24/07/2025 par un
établissement de santé

23/07/2025 - Infirmier(ère) de nuit – Médecine / SMR (25 lits – 12h) (Centre Hospitalier Maurice Chabert Gordes)

Recrutement Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État
Nuit
Service Médecine/SMR (12h)
A partir de fin décembre 2025

Centre Hospitalier de Gordes (Vaucluse 84)

Présentation de l'établissement

Le Centre Hospitalier de Gordes est un établissement public de santé de proximité, à taille humaine, proposant une offre diversifiée de soins :

Médecine : 5 lits
Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) : 20 lits
EHPAD (75 lits), SSIAD (32 places) (non concernés par ce poste de nuit)

Idéalement situé :
20 min de Letapos;Isle-sur-la-Sorgue
20 min de Cavaillon
20 min detapos;Apt
30 min de Carpentras

Notre établissement dynamique setapos;engage dans des projets collaboratifs et valorise la qualité des soins et le travail en équipe pluridisciplinaire.

Missions principales

Sous la responsabilité de la coordinatrice des soins, vous assurerez :
La prise en charge globale des patients en service Médecine et SMR, durant la plage horaire de nuit (12h)
La surveillance clinique et letapos;évaluation continue des patients
L'adaptation et le suivi des traitements prescrits en lien avec l'équipe médicale et paramédicale
La participation aux transmissions et à la continuité des soins
La gestion et le suivi des dossiers de soins informatisés (DPI)
La collaboration avec les médecins, aides-soignants, et autres professionnels de santé pour garantir une prise en charge de qualité

Profil recherché

Diplôme d'État Infirmier(e) obligatoire
Sens des responsabilités, rigueur et autonomie indispensables
Esprit d'équipe et bonnes capacités d'écoute
Une expérience en soins de nuit, médecine ou SMR est un plus

Conditions de travail
Poste de nuit en 12h (19h 7h)
Temps plein
Rémunération selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière, incluant primes de nuit et sujétions

Contact

Pour postuler ou obtenir plus d'informations :
martine.bodrero@ch-gordes.fr / contact@ch-gordes.fr
04 90 72 72 00 Publié le 06 nov. 2025 Date de limite de candidatures 02 nov. 2026

Annonce n°337320 publiée le 23/07/2025 par un
établissement de santé

23/07/2025 - INFIRMIER·E AUX UNITES SANITAIRES (Centre hospitalier Moulins)

Les unités sanitaires en milieu pénitentiaire offrent une prise en charge plurielle avec des soins diversifiés et une pratique complète.
Vous contribuez à la continuité des soins, à la prévention, à l'accompagnement thérapeutique, et à la réinsertion des personnes détenues à travers une approche globale de la santé :

- Soins somatiques quotidiens et suivi des pathologies chroniques
- Accompagnement des troubles psychiques et interventions en santé mentale
- Activités d'éducation thérapeutique, de prévention et de promotion de la santé (addictions, IST, hygiène, alimentation, santé bucco-dentaire)
- Actions collectives en lien avec des projets de soins individualisés

Le CHMY recrute un·e Infirmier·e pour renforcer son équipe aux Unités Sanitaires.


Être infirmier·e en milieu carcéral c'est un rôle essentiel au sein d'un service public de santé engagé dans un environnement à la fois sécurisé et structuré.
Parce que chaque geste, chaque écoute et chaque soin compte. Vous intervenez là où les besoins sont immenses, souvent invisibles, et où votre présence est indispensable.
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée d'infirmiers, médecins généralistes, psychiatres, psychologues, éducateurs, secrétaire médicale, kinésithérapeute, dentiste

Le travail en milieu carcéral implique une collaboration étroite avec l'ensemble des professionnels de l'établissement pénitentiaire : surveillant, chef de détention, SPIP, protection judiciaire de la jeunessedans une dynamique commune d'accompagnement et un équilibre constant entre sécurité et missions de santé.

L'offre de soin est répartie sur trois sites : une maison centrale, une maison d'arrêt et un quartier mineur, chacun doté d'une unité sanitaire équipée.
Ces unités comprennent des bureaux de consultation, une pharmacie, une salle de soin, une salle de radiologie, un cabinet dentaire, un secrétariat, et une salle de pause.

Nous disposons d'un cadre de travail stable :

- Des horaires de journées (7h36 par jour), sans aucune nuit
- Un weekend travaillé sur 7
- 25 Jours de congés annuels, 18 jours de RTT, 3 jours de congés supplémentaires, et la récupération des jours fériés travaillés Publié le 22 déc. 2025 Date de limite de candidatures 31 jan. 2026

Annonce n°339094 publiée le 23/07/2025 par un
établissement de santé

22/07/2025 - INFIRMIER(RE) DE POOL DE NUIT (Centre hospitalier Bergerac)

Le C.H. Samuel Pozzi de Bergerac (24) se situe à environ 1h30 de Bordeaux, 45 mn de Périgueux. Il dispose d'une offre de prise en charge de 316 lits et places installées : Urgences-SMUR, Médecines, Chirurgie orthopédique et viscérale, lits identifiés de soins palliatifs, Surveillance continue polyvalente, Chirurgie et Médecine Ambulatoire, Chimiothérapies, Maternité, Pédiatrie, Court Séjour Gériatrique, Soins de longue durée, EHPAD, SSIAD, CeGGID, PASS.

L'établissement recherche :
Des infirmiers de nuit pour le service de pool
Travail en binôme AS / IDE
Travail de nuit en 10h 12h
POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT

Prérequis :
IMPERATIFS : Être titulaire du diplôme d'état d'infirmier. Publié le 24 nov. 2025 Date de limite de candidatures 31 mar. 2026

Annonce n°338012 publiée le 22/07/2025 par un
établissement de santé

17/07/2025 - INFIRMIERS - MEDECINE GERIATRIQUE AIGUË ET D’UNITE PERI-OPERATOIRE GERIATRIQUE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Dans le cadre de l'ouverture de son unité péri opératoire gériatrique (UPOG) au sein du service de médecine gériatrique aiguë (MGA), Le CHIPS recrute des infirmier.ères.
Ces unités font partie intégrante du pôle Gériatrie. Ce dernier regroupe l'ensemble des prises en charge attendues dans le cadre d'une filière gériatrique complète labellisée (Equipe mobile gériatrique intra et extra hospitalier, HDJ, SMR Gériatrique, EHPAD, USLD, centre d'accueil de jour, cs mémoire, SSIAD, coordination filière gériatrique). L'UPOG bénéficie d'une labellisation par l'ARS et la FHF.

Le dynamisme du service est soutenu par de nombreux projets, dont :

- La mise en place d'une nouveau parcours de soins, par l'ouverture de 6 lits d'unité péri opératoire gériatrique
- Le développement des CREX
- La certification HAS
- La montée en compétence à travers des programmes de formation continue
- Des ateliers à l'intention des étudiants en collaboration avec l'IFSI

Les missions:
- Participer, en collaboration avec l'équipe médicale, à la prise en charge globale des soins des patients dans le respect des règles professionnelles et de l'éthique des soins infirmiers,
- Déterminer les besoins de santé des patients, les analyser et rechercher les réponses adaptées
- Réaliser les soins infirmiers pour assurer le maintien ou la restauration de la santé du patient par des actions de prévention, de dépistage, de diagnostic, de traitement et de recherche
- Favoriser le retour à domicile dans des conditions psychologiques et organisationnelles acceptables pour les patients et leur entourage en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, les réseaux de santé et structures de soins à domicile (Prado, HAD, etc.)

Compétences et qualification:
Vous êtes dynamique, qui souhaite participer à des projets d'envergure.
Vous appréciez :
- Le travail en binôme IDE/AS
- Le travail auprès de la personne âgée
- Le partage de vos connaissances
- L'esprit d'équipe
- La diversité des soins et les prises en charge autant médicales que chirurgicales

Vous êtes :
- Rigoureux.se
- Patient.e
- Capable de prendre des initiatives

Les modalités d'exercice:
- Recrutement dès que possible par mobilité statutaire, candidature spontanée
- Poste temps plein Publié le 06 jan. 2026 Date de limite de candidatures 28 fév. 2026

Annonce n°339444 publiée le 17/07/2025 par un
établissement de santé

17/07/2025 - Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat (Centre Hospitalier de la Presqu'île de Crozon Crozon)

ETABLISSEMENT :
L'hôpital de la Presqu'île de Crozon est un établissement de proximité à vocation gériatrique. Le capacitaire de l'hôpital est de 180 lits (5 lits de médecine, 20 lits de SMR, 155 lits d'EHPAD). Il a été reconstruit à neuf en 2019. Les travaux ont permis d'en faire un établissement très moderne, lumineux, plus grand, disposant de plus de lits et pensé pour créer un lieu de soins qui soit aussi un lieu de vie. Pari réussi, il est désormais en direction commune avec le CHU de Brest depuis avril 2019, et bénéficie de son appui pour donner aux personnes âgées de ce territoire assez singulier un meilleur accès aux soins.

PROFIL RECHERCHÉ :
- Vous êtes Infirmier(e) Diplômé(e) d'État ?
- Vous possédez les valeurs soignantes en adéquation avec la fonction publique hospitalière ?
- Votre métier vous anime au quotidien et vous exercez avec écoute, bienveillance, curiosité professionnelle et professionnalisme ?
- Le travail en équipe pluridisciplinaire vous motive particulièrement ?
Intégrez nos services de soins : le Centre Hospitalier de la Presqu'île de Crozon recrute des Infirmiers (H/F) pour travailler en EHPAD, service de médecine et SMR.

POSTE DE JOUR en poly-dépendance :
Contrat de travail CDD 3 mois renouvelable
Roulement avec 3 types d'horaires :
7h30-19h30 = 12h
8h-20h = 12h
6h45-14h45 = 7.5h

Travail 1 weekend sur 4. Publié le 17 juil. 2025 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2025

Annonce n°333157 publiée le 17/07/2025 par un
établissement de santé

10/07/2025 - INFIRMIER(ERE) EN HAD (Centre hospitalier Compiègne-Noyon Compiègne)

ACTIVITES PRINCIPALES

- Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne soignée et de son entourage
- Évaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier
- Etablir le projet de soins et la planification des activités prescrites ou en collaboration pour le patient
- Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
- Surveiller l' évolution de l'état de santé des patients
- Rédiger et mettre à jour le dossier patient informatisé
- Informer et éduquer la personne soignée et son entourage
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
- Accompagner la personne soignée en fin de vie et sa famille en collaboration mobile des soins palliatifs
- Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins
- Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle
- Organiser et coordonner des interventions soignantes pendant l'hospitalisation et lors de leur sortie
- Accueillir et encadrer les étudiants, les stagiaires placés sous sa responsabilité
- Participer à l'intégration des nouveaux personnels
- Contrôler et gérer les produits, matériels et dispositifs médicaux
- Mettre en uvre les procédures de vigilance liées à ses pratiques professionnelles, les procédures de soins et administratives de l'institution
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et l'équipe médicale

COMPETENCES, APTITUDES ET SAVOIR FAIRE REQUIS

- Maitriser les soins techniques
- Avoir le sens de l'organisation, être rigoureux
- Posséder le sens des responsabilités et faire preuve d'initiative dans la limite de ses compétences
- Etre capable de s'adapter dans toutes les situations au domicile des patients
- Posséder le sens de l'écoute et du relationnel
- Maîtriser ses émotions
- Etre capable d'assurer une prise en charge globale des soins (sociale, psychologique, environnementale)
- Anticiper les besoins en médicaments et en matériel nécessaire à l'activité
- Prendre part aux réunions de service et pluridisciplinaires en donnant un avis analysé
- Favoriser le travail en binôme quand cela est possible
- Avoir le goût de l'autonomie et de la pédagogie
- Respecter la confidentialité et le secret professionnel
- Savoir rendre compte
- Faciliter les échanges au sein de l'équipe multidisciplinaire
- Avoir une conduite de véhicule adaptée
- Utiliser et maitriser les outils informatiques institutionnels (Dx care ; GED ; Pharma.)


CONDITIONS DE TRAVAIL ET SUJETIONS PARTICULIERES :

- 7 heures de travail par jour
- Activité du lundi au dimanche, jours fériés
- Horaires : 7h à 14h / 8h à 15h/ 13h à 20h
- Astreinte de nuit (20h-7h) 4 à 5 fois par mois
- Repos variables
- Responsable de son véhicule. En cas d'infraction du code de la route, l'amende est à la charge du conducteur Publié le 15 déc. 2025 Date de limite de candidatures 31 jan. 2026

Annonce n°338874 publiée le 10/07/2025 par un
établissement de santé

08/07/2025 - IADE - BLOC OPERATOIRE - DOURDAN (CH Sud Essonne, site de Dourdan Dourdan)

Mission principale du service :
Activité opératoire de chirurgie viscérale, orthopédique, urologique et ORL. Les endoscopies y sont également réalisées.
Réalisation d'interventions dans le cadre d'une activité de chirurgie ambulatoire, dans le cadre de l'activité programmée (3 à 4 jours par semaine).

Composition du service :
Bloc constitué de1 salle opératoire

1 CSS bisite
3 IBODE
2 IADE
2 AS
1 ASHQ

Positionnement de l'agent dans le service :
Membre de l'équipe paramédicale

Mission principale :
L'IADE contribue, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à la prise en charge globale des patients devant subir une anesthésie au bloc opératoire

Missions et activités du poste :
1). Prépare le matériel et les drogues adéquats à l'anesthésie

2). Participe à l'accueil du patient (relation installation)
S'assure de l'identité du patient dans le cadre des protocoles et des procédures du CHSE.
Technique le patient suivant le protocole de prise en charge pré-anesthésique et exécute les protocoles de soins

3). Réalise l'induction anesthésique en collaboration avec le médecin anesthésiste

4). Surveille et entretient, sous la responsabilité médicale, les différentes anesthésies pratiquées
S'assure des normalités des différents monitorages

5). Transmet un compte-rendu per-anesthésique et les recommandations spécifiques aux personnels de la salle de réveil

6). Assure la traçabilité de l'anesthésie sur la feuille de suivi anesthésique

7). Assure la traçabilité des produits sanguins

8). Met en uvre des procédures d'élimination des déchets

9) .Gère les stocks et réalise de commandes

10). Comptabilise informatiquement l'activité anesthésique

11). En SSPI, en dehors des horaires de présence d'une IDE en SSPI, l'IADE assure la prise en charge globale des surveillances post-anesthésiques et postopératoires, afin de :
- Permettre le réveil complet des malades et la récupération de leurs fonctions vitales,
- Traiter la douleur aiguë post-opératoire.

12). Assure la maintenance de routine et l'entretien des équipements
Vérifie quotidiennement le bon fonctionnement des défibrillateurs
Vérifie quotidiennement l'état opérationnel des chariots d'urgence
Vérifie après utilisation les chariots d'ALR et de pédiatrie
13). Assure l'encadrement des stagiaires en respectant et en évaluant les objectifs définis

14). Participe à la vie institutionnelle du Service (conseil de bloc opératoire groupes de travail)

Relations les plus fréquentes dans le cadre de ces missions :
- Equipes médicale et paramédicale du bloc opératoire
- Equipe de SSPI et de chirurgie
- Equipe du brancardage
- Service hospitalier et personnels médico-techniques

Conditions d'exercice :
Poste à temps plein Bi site
bloc ouvert 3j à 4j/7j. de 8h à 18h

Savoir-faire :
Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence
Analyser / évaluer la situation clinique d'un patient relative à son domaine de compétence
Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence
Évaluer et traiter la douleur des patients
Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques a son domaine de compétence et définir les actions
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives

Qualités requises :
Rigueur et méthode
Sens de l'organisation
Esprit d'équipe
Disponibilité
Faculté d'adaptation
Discrétion professionnelle

Pré-requis :
Diplôme d'Etat d'infirmier anesthésiste Publié le 08 juil. 2025 Date de limite de candidatures 30 sep. 2025

Annonce n°332787 publiée le 08/07/2025 par un
établissement de santé