Emploi Infirmier > CDD

20/02/2023 - Infirmier en Pratique Avancée (IPA) (Centre Hospitalier Maurice Chabert Gordes)

Le Centre Hospitalier de Gordes est situé en plein cur du Parc Régional du Luberon, et au centre du village. Le Centre Hospitalier s'inscrit dans le cadre d'une offre de proximité avec différents services : SSIAD (32 places), Médecine (5 places), SSR (20 places), EHPAD (75 places dont 12 en UVP).

Létablissement propose un poste dInfirmier en Pratique Avancée (IPA).

- Profil du poste :

Suivi des résidents confiés par le Médecin Coordonnateur de létablissement en fonction dun protocole dorganisation mis en place pour préciser leurs modalités de travail commun.
Possibilité pour lIPA de prescrire des examens complémentaires, demander des actes de suivi et de prévention ou encore renouveler ou adapter, si nécessaire des prescriptions médicales.
Modalités dintervention en secteur sanitaire (SSR) à définir.
Réalisation de soins infirmiers (rôle prescrit et rôle propre) et participe à la mise en uvre d'une politique de promotion et d'éducation à la santé.
Lactivité de linfirmier(e) s'inscrit et s'exerce conformément aux dispositions des articles R.4311-1 et suivants du CSP relatifs aux règles liés à lexercice de la profession dinfirmier(e).

- Activités principales :

Conduire un entretien avec le résident et effectuer lanamnèse
Evaluer cliniquement le résident dans son ensemble
Recueillir, interpréter et synthétiser les données issues de lexamen clinique et paraclinique
Prescrire et évaluer les bilans paracliniques de suivi
Renouveler, ou adapter les posologies des traitements
Alerter le médecin de toutes situations identifiées à risque
Coordonner, de concert avec le médecin, la mise en uvre des traitements et la prise en charge globale
Planifier et coordonner le suivi du résident
Coordonner la mise en uvre du programme déducation thérapeutique
Tracer lactivité dans le dossier patient

- Autres activités :

Participer aux différentes réunions : synthèses, réunions de service
Contribuer à la Qualité-Gestion des Risques dans les services de soins (formation, retour dexpérience, analyse des pratiques, etc.)

- Compétences attendues :

Diplôme dEtat dInfirmier en pratique avancée, vous êtes capable de :
Analyser et évaluer les situations cliniques des patients confiés et maîtriser les outils dévaluation clinique validés
Prendre des décisions complexes dans le respect du droit du patient, de léthique professionnelle et du code de déontologie de la profession
Rédiger sur la forme des ordonnances et observations cliniques dans le DPI.
Maitriser les outils dévaluation des pratiques professionnelles
Animer des groupes de travail ou des réunions
Maitriser loutil informatique
Avoir le sens de lorganisation et de la rigueur professionnelle
Exercer au sein dune démarche de « leadership infirmier »
Avoir lesprit dinitiative, de créativité et être autonome dans son travail
Avoir le sens du relationnel, découte et la capacité au dialogue aussi bien avec les résidents, les familles que les professionnels de lEHPAD. Publié le 05 juil. 2023 Date de limite de candidatures 17 jan. 2024

Annonce n°319569 publiée le 20/02/2023 par un
établissement de santé

09/02/2023 - INFIRMIERS·ERES DIPLOMEES D'ETAT de l’Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire (USMP) Site de Poissy (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Présentation du secteur d'activité :

L'unité sanitaire en milieu pénitentiaire est située au sein de la maison centrale de Poissy. L'USMP dépendant du CHIPS, est chargée de dispenser les soins aux personnes détenues dont l'état ne nécessite ni hospitalisation, ni consultations ou examens en milieu hospitalier. L'USMP doit assurer sur place l'ensemble des prestations relevant de la médecine générale, de la psychiatrie, des soins dentaires, des consultations somatiques spécialisées et organiser la réponse médicale aux urgences. Les missions autres de l'USMP sont l'organisation de consultations et d'hospitalisations au sein d'établissements hospitaliers, l'organisation du suivi en cas de transfert ou de libération, le dépistage, la prévention et l'éducation à la santé. Elle est implantée au 2è étage du bâtiment d'hébergement.

Présentation du poste :

o Détermine les besoins de santé des patients, les analyses et recherche les réponses adaptées
o Réalise les soins infirmiers pour assurer le maintien ou la restauration de la santé du patient par des actions de prévention, de dépistage, de diagnostic, de traitement et de recherche
o Entretiens d'accueil de chaque nouvel arrivant incarcéré
o Evaluation et orientation des consultants selon les demandes et les besoins
o Propose, organise et participe à des actions de prévention et d'éducation pour la santé, individuelles et collectives

Activités- Organisation:

Domaine des Soins :

o Evaluation, orientation
o Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes des consultants
o Coordination et organisation des activités de soins pour une prise en charge efficace et optimale du consultant
o Etablissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières
o Relation d'aide au consultant
o Recueil et enregistrement des informations concernant le consultant (recueil des données)
o Rédaction et mise à jour du dossier patient
o Réalisation et contrôle des soins relevant du rôle propre, en collaboration avec l'aide soignante, en application des protocoles de soins
o Réalisation des soins dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
o Evaluation de la qualité des pratiques et des résultats des soins prodigués
Domaine de gestion :

o Participation à la bonne utilisation, à la maintenance, à la vérification du matériel : gestion quotidienne et périodique du matériel
o Participation à la gestion et à l'évaluation des besoins en consommables : commande, rangement et contrôle des péremptions
o Détection des dysfonctionnements et déclaration de recueil d'incident ou d'accident

Domaine de la communication et de la relation :

o Information du consultant sur les soins en fonction de son domaine de compétence, en complément de l'information médicale
o Travail en équipe pluridisciplinaire
o Réalisation de transmissions écrites et orales (transmissions ciblées)
o Traçabilité des soins assurée
o Transmission des difficultés rencontrées au cadre de santé
o Relation avec tous les services de l'administration pénitentiaire, du CHI, les équipes de soins en milieu carcéral, les UHSA et UHSI
o Réalisation d'entretiens infirmiers
o Collaboration avec l'ensemble des intervenants de l'U.S.M.P


Domaine de la formation et de la recherche :

o Travail à l'élaboration et la réactualisation de protocoles et de procédures de soins
o Participation :
aux réunions d'équipe
au projet du service
à des formations permettant d'actualiser les connaissances, de maintenir les compétences professionnelles et de suivre les évolutions des soins infirmiers
à l'accueil, à l'encadrement et à l'intégration du nouveau personnel et des stagiaires
o Actualisation régulière des connaissances et des textes législatifs et réglementaires relatifs au milieu spécifique dans lequel il exerce


Qualités requises et compétences souhaitées :

o Diplômes requis :
Infirmier (ère) Diplômé(e) d'Etat


o Compétences
Respect du secret professionnel et de la discrétion professionnelle
Analyse rapide des situations
Méthode et organisation du travail en tenant compte des priorités et de l'environnement spécifique
capacités à effectuer des transmissions écrites / orales

o Qualités

Dynamisme, disponibilité, honnêteté
Organisation, méthode, rigueur, responsabilité
Esprit d'initiative, curiosité, créativité
Discrétion, calme, pondération, maîtrise de soi
Esprit d'équipe et d'entraide
Sens de l'éthique
Bonne gestion du stress
Aptitude à supporter l'enfermement et les contraintes liées au milieu carcéral
Ouverture d'esprit

7. Horaires

o Du lundi au vendredi
- 8h30 /16h
- 10h/17h30
- 11h30/19h

o Week-end et jours fériés
- 8h30/12h30

Cette organisation pourra être modifiée pour des raisons de service et si besoin des remplacements pourront être effectués dans d'autres services.


Risques professionnels :

o Risques psychosociaux et enfermement
o Activité physique
o Charge mentale

Evolution du poste :

o Formation continue et professionnelle
o Promotion professionnelle Publié le 17 fév. 2025 Date de limite de candidatures 31 mar. 2025

Annonce n°326929 publiée le 09/02/2023 par un
établissement de santé

02/02/2023 - Infirmier(e) de Jour (Centre hospitalier Saint-Aignan)

Le Centre hospitalier de Saint-Aignan,
recherche :
des infirmières à temps plein ou temps partiel,
en service Médecine - Soins de suite et réadaptation ,
en EHPAD

La capacité de létablissement (453 lits et places) se répartit de la manière suivante :
25 lits de médecine polyvalente,
dont 2 lits identifiés en soins palliatifs.
30 lits de soins de suiteréadaptation (SSR),
un plateau technique pour les prises en charge médico-techniques : radiologie, pharmacie, kinésithérapie, diététique, ergothérapie, orthophoniste.
288 lits et places dhébergement pour personnes âgées dépendantes, dont 36 lits réservés à laccueil des personnes âgées désorientées souffrant de la maladie dAlzheimer ou de pathologies associées (UPAD), secteur incluant un pôle dactivité et de soins adaptés (PASA), et 6 places daccueil de jour, 2 places dhébergement temporaire.
le Centre médico-social (110 lits et places) assurant la prise en charge dun public handicapé, implanté principalement à Mareuil avec des annexes à St-Aignan.

Des locaux sont également mis à disposition dintervenants spécialistes : cardiologues, gastro-entérologues, angéiologues, rhumatologue, pneumologue, gynécologue, orthopédiste-orthésiste.

Situation géographique :

Saint-Aignan bénéficie d'une importante desserte autoroutière et ferroviaire.

Poste à pourvoir : dès que possible
Temps plein, 37h30 hebdomadaires,
Amplitude journalière : 12 h
CDD 6 mois avec possibilités de renouvellement.
Rémunération : selon grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière. Publié le 02 aoû. 2023 Date de limite de candidatures 31 oct. 2023

Annonce n°308371 publiée le 02/02/2023 par un
établissement de santé

22/11/2022 - Infirmier de bloc (Centre hospitalier VIENNE)

Le Centre Hospitalier de Vienne recrute !

Nous recrutons un infirmier de bloc opératoire (H/F) à 100 % de jour.
Pré-requis : Diplôme d'état d'infirmier de bloc opératoire ou Diplôme d'état d'infirmier (ayant un projet IBODE)

* Vos missions principales :

Activités principales :
- Contrôle, préparation, présentation et utilisation des dispositifs médicaux stériles et non stériles
- Gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits
- Réalisation de mesures de qualité et de sécurité
- Réalisation de soins auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention
- Réalisation de soins et d'activités liées à l'intervention et au geste opératoire
- Réalisation et contrôle de mesures d'hygiène
- Transmission d'information, organisation, planification
- A la fin de l'intervention, accompagnement du patient en SSPI. Transmission des informations nécessaires à la suite de la prise en charge aux personnels de SSPI
- Entre chaque patient et à la fin du programme, s'assurer du respect des procédures d'hygiène, de décontamination du matériel

Hygiène et Stérilisation :
- Appliquer et faire appliquer les procédures d'hygiène adaptées
- Vérification de l'intégrité des emballages concernant le matériel chirurgical, les dispositifs médicaux implantables et les dispositifs médicaux stériles

Prise en charge du patient :
- Accueillir et informer le patient
- Identifier et analyser les besoins de l'opéré et les risques.
- Participer à l'installation du patient
- Veille au confort, à la dignité, et au respect de la pudeur et des droits des patients

Interventions chirurgicales :
- Maîtriser le fonctionnement des équipements du plateau technique.
- Assurer le déroulement de l'intervention dans les conditions optimales en coordonnant les différentes équipes intervenantes.

Candidature à envoyer à dssi.recrutement@ch-vienne.fr Publié le 25 fév. 2025 Date de limite de candidatures 14 mar. 2025

Annonce n°327283 publiée le 22/11/2022 par un
établissement de santé

13/09/2022 - INFIRMIER DIPLOME D'ETAT (H/F) (EHPAD Barbentane)

EHPAD public autonome LA RAPHAELE accueillant 50 résidents.
situé sur la commune de Barbentane
Quotité de temps de travail: 100 %
Equipe de 3 IDE
Equipe de soins: Médecin coordonnateur, IDE, Aide soignants
Intervention d'une psychologue, diététicienne et de kinésithérapeute.
Les animations ont lieu du lundi au vendredi.
PASA de 12 résidents.

Quotité de temps de travail: 100%
Horaires: 7H00- 19h00
1 week-end travaillé sur 3. Publié le 17 avr. 2025 Date de limite de candidatures 17 sep. 2025

Annonce n°329606 publiée le 13/09/2022 par un
établissement de santé

18/08/2022 - Infirmier en Pratique Avancée H/F (Centre hospitalier Alès-Cévennes Ales)

Le Centre Hospitalier Alès-Cévennes (CHAC) est un hôpital public doté d'une capacité d'accueil étendue de 908 lits et places répartis sur plusieurs sites :
290 lits et places dans l'hôpital regroupant les unités de MCO, le plateau technique (blocs opératoires, radiologies, laboratoire et stérilisation) ainsi que les services administratifs et logistiques ;
3 unités d'hospitalisation de psychiatrie adulte, 3 SSR et 1 pôle ambulatoire, à proximité immédiate de l'établissement ;
344 lits d'EHPAD et USLD répartis sur 6 sites à Alès et ses alentours ;
Ainsi que des antennes de psychiatrie sur site, en ville et dans les communes environnantes pour le suivi des adultes, des enfants et des adolescents.

Disposant d'un budget de près de 150 millions d'euros, le CHAC regroupe près de 2000 professionnels et 160 médecins pour répondre aux besoins d'une population de 180 000 habitants.

Afin de renforcer ses équipes, le Centre Hospitalier recherche un Infirmier en Pratique Avancée (IPA) H/F, en filières d'oncologie, de maladies chroniques, .

MISSION GLOBALE :
Conformément à la règlementation, l'IPA participe à la prise en charge globale des patients dont le suivi lui est confié par un (des) médecin(s).


DEFINITION DE LA FONCTION
L'Infirmier en pratique avancée est un infirmier diplômé d'État qui a acquis des connaissances théoriques, le savoir-faire aux prises de décisions complexes, de même que les compétences cliniques indispensables à la pratique avancée de sa profession. Les caractéristiques de cette pratique avancée sont déterminées par le contexte dans lequel l'infirmier sera autorisé à exercer.

Son activité professionnelle s'exerce au sein d'une équipe pluri professionnelle de manière autonome et en collaboration autour des compétences suivantes :

- Pratique clinique
- Réalisation de consultations
- Leadership clinique et scientifique des équipes soignantes
- Recherche
- Formation et enseignement
- Collaboration avec les équipes médicales et paramédicales


REFERENCES REGLEMENTAIRES
Cadre de référence
- Le Code de Santé Publique, livre III, titre 1er, chapitre I : Exercice de la profession.
- Loi n° 2016-41 janvier 2016 de modernisation de notre système de santé.
- Décret n° 2018-629 du 18 juillet 2018 relatif à l'exercice infirmier en pratique avancée.
- Décret n°2020-244 du 12 mars 2020 portant statut particulier du corps des auxiliaires médicaux exerçant en pratique avancée de la fonction publique hospitalière.
- Décret n°2020-245 du 12 mars 2020 relatif à l'échelonnement indiciaire du corps des auxiliaires médicaux exerçant en pratique avancée de la fonction publique hospitalière.
-

Conditions d'exercice
- Être titulaire du diplôme d'État d'infirmier en pratique avancée mention pathologies chroniques stabilisées, prévention et polypathologies courantes en soins primaires délivré par le président d'une université accréditée pour cette formation.
- Justifier de trois années minimum d'exercice en équivalent temps plein de la profession d'infirmier.

Formation requise
- Master conduisant au Diplôme d'État d'Infirmier en Pratique Avancée en pathologie chronique stabilisées, prévention et polypathologies courantes en soins primaires



POSITIONNEMENT INSTITUTIONNEL
Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles
L'Infirmier en pratique avancée Diplômé d'État, membre du Service de Soins Infirmier est placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur des soins, du Cadre Supérieur de Santé et du Cadre de Santé.

Dans le cadre des liaisons fonctionnelles, l'IPA collabore avec l'ensemble des partenaires de soins qui interviennent dans le parcours de soin du patient, à savoir :
En intra hospitalier :
- Médecins des unités avec qui il collabore. A ce titre, l'IPA rend compte de ses interventions aux médecins de l'unité et travaille sous l'autorité fonctionnelle du médecin et sa propre responsabilité définie à partir de protocoles d'organisation de prise en charge du patient.
- Équipe paramédicale : l'IPA informe les différents acteurs de l'équipe paramédicale des décisions thérapeutiques prises pour les patients dont il a la charge.
En extra hospitalier :
- Médecins traitants et diabétologues de proximité
- Médecins spécialistes, pharmaciens, infirmiers libéraux
- Lieux de vie (EHPAD, Foyer)
- Familles et Aidants naturels
- Réseaux de santé
- Prestataires de service, Laboratoire de santé
- Institutions (ARS HAS)


Missions principales
Conformément aux conditions d'exercice définies dans le Décret du 18 juillet 2018, l'IPA participe à la prise en charge globale des patients dont le suivi lui est confié par un ou des médecins et dans le cadre d'un protocole d'organisation signé par les ou les médecins et l'IPA.

L'IPA a pour principales missions dans le cadre du suivi d'un patient et dans son domaine d'intervention :
- Assurer l'observation, le recueil, l'interprétation des données
- Réaliser la prescription, le renouvellement et les actes techniques en lien avec les activités
- Mettre en uvre la conception, l'application et l'évaluation d'actions de prévention et d'éducation thérapeutique
- Participer à l'organisation du parcours de soins et de santé du patient
- Mettre en uvre des actions d'évaluation et d'amélioration de pratiques professionnelles
- Contribuer à des études et travaux de recherche

L'IPA exerce une activité transversale au sein du service permettant de faire le lien entre les différents intervenants médicaux /paramédicaux et le patient diabétique.
L'IPA assure la traçabilité des données relatives aux patients dans le dossier le DPI conformément aux règles institutionnelles.
Il participe à l'encadrement des étudiants : étudiants infirmiers et étudiants infirmiers en pratique avancée.


PRESENTATION DU POSTE
Modalités
- Poste de jour
- Imputation du temps de travail : temps plein
- Type de roulement : repos fixes les week-ends et jours fériés
- Temps de travail sur la base de 39 h hebdomadaire 25 Congés annuels et 19 jours de RTT
- Amplitude vacation journalière : 7h40
-
Condition d'exercice
- Expérience professionnelle requise : 3 ans d'exercice d'infirmier
- Équipement et moyens matériels : bureau individuel équipé (téléphone, ordinateur, imprimante, ) mis à disposition.
- Accès aux logiciels institutionnels


MISSIONS ET ACTIVITES SPECIFIQUES
Missions spécifiques
L'IPA collabore à la prise en charge du patient atteint de diabète de type 1 (DT1) ou de diabète de type 2 (DT2) en améliorant l'accès des patients à des soins de santé de qualité et en fournissant une expertise infirmière pour prévenir, corriger ou soulager la maladie et promouvoir la santé.

Les missions spécifiques en lien avec l'activité clinique s'effectuent principalement dans les secteurs de consultations et HPDD à hauteur de demi-journées par semaine.

En service de consultations :
- Conduire un entretien avec le patient et effectuer l'anamnèse
- Effectuer l'évaluation clinique et paraclinique du patient, l'évaluation des pratiques de gestion du diabète
- Recueillir, interpréter et synthétiser les données issues de l'examen clinique et paraclinique
- Prescrire les bilans paracliniques de suivi
- Renouveler, ou adapter les posologies des traitements
- Assurer la vérification de la conformité des résultats
- Coordonner de concert avec le médecin la prise en charge et le suivi du patient ainsi que ses besoins en éducation thérapeutique
- Alerter le médecin de toutes situations identifiées à risque et cordonner avec lui les actions de traitement à mettre en uvre
- Rédiger un compte rendu dans dossier patient et effectuer un retour d'informations à l'équipe médicale si nécessaire

En hospitalisation conventionnelle et ambulatoire
- Assurer le parcours de soin du patient DT1 ou DT2 afin de contribuer à l'efficience de la prise en charge en lien avec leurs pathologies chroniques
- Évaluer les besoins (thérapeutique, éducationnel, clinique et paraclinique)
- Organiser le suivi par l'IPA (programmation de consultations, recueil du consentement).

En télémédecine
- Effectuer lesuivi des patients par téléconsultation ou télésurveillance si besoin.
- Assurer la prise en charge des patients dans le cadre des programmes de télésurveillance tels que le programme My Diabby et Étapes ainsi que celui dédié à la « boucle fermée » pancréas artificiel

Évaluation de l'activité
Un bilan d'activités sera réalisé de façon annuelle, afin de rendre compte des objectifs fixés :
Nombre de patients suivis par l'IPA
Nombre de patients ayant arrêté leur suivi par l'IPA (motifs)
Taux de rehospitalisations suite a une consultation avec l'IPA
Nombre de patients ré adressés au médecin (motifs)

Activités spécifiques
Elles sont organisées à hauteur de 2 demi-journées par semaine et concernent les domaines suivants :

Formation
- Reconnaitre les besoins en formation des infirmiers
- Mettre en uvre des actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles par le biais d'organisation de sessions de formations
- Encadrer les stagiaires IPA

Activités de recherche
- Initier, participer ou mener des études de recherche pertinentes à la population de patient DT1 ou DT2.
- Utiliser une base de recherche pour explorer, tester et faire progresser la pratique infirmière clinique.



COMPETENCES ET APTITUDES PROFESSIONNELLES REQUISES
Obligations professionnelles
Se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement et au code de déontologie de la profession

Compétences requises et/ou à acquérir
Savoirs :
- Maîtriser les connaissances théoriques spécifiques au domaine d'intervention permettant l'identification des effets liés aux pathologies DT1 ou DT2 et aux traitements
- Gérer les situations de gravité du patient, les risques et le degré d'urgence d'intervention
- Prendre des décisions complexes dans le respect du droit du patient.
- Effectuer des observations cliniques et mettre en uvre des réponses les plus adaptées aux situations de soins
- Maitriser les logiciels institutionnels dédiés aux recueils des observations et traçabilité des données
- Connaissance de l'anglais

Savoirs faire :
- Assurer la prescription et/ou réalisation de traitements, d'examens ou de tests et effectuer l'interprétation des résultats
- Analyser et évaluer les situations cliniques des patients confiés et maîtriser les outils d'évaluation clinique validés
- Analyser et évaluer les situations complexes et ou à risque des patients pris en charge
- Savoir rédiger des observations cliniques
- Animer des séances d'éducation thérapeutiques ainsi que des entretiens, des réunions et/ou des groupes de travail
- Maitriser les outils d'évaluation des pratiques professionnelles
- Concevoir et mettre en uvre des travaux de recherche

Savoir être :
- Sens des responsabilités et conscience professionnelle
- Communication et leadership professionnel
- Méthode, organisation et rigueur professionnelle
- Capacité à collaborer au sein d'une équipe pluri professionnelle
- Esprit d'initiative, de créativité et d'autonomie professionnelle
- Capacité d'adaptation aux évolutions du secteur d'activité
- Engagement dans la démarche d'amélioration continue de la qualité et sécurité des soins
- Éthique et de déontologie professionnelle
- Respect des horaires et la tenue professionnelle

Risques professionnels liés au poste
Risque de contamination par contact ou parasitaire
Développement de troubles musculo-squelettiques (TMS) par non-respect des manutentions, gestes ou postures
Risques psychosociaux


FORMATION :
Niveau I : Bac+5, grade Master, diplôme d'État d'infirmier en pratique avancée.

Les horaires et rythmes de travail peuvent varier en fonction de l'affectation. Publié le 24 fév. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025

Annonce n°327246 publiée le 18/08/2022 par un
établissement de santé

14/12/2021 - INFIRMIER(E) D.E H/F (CENTRE HOSPITALIER GRAMAT)

Le Centre Hospitalier Louis CONTE de GRAMAT est un établissement de proximité présentant une offre de soin adaptée à son bassin de population, organisée autour d'un secteur de médecine et d'un secteur médico-social (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes).
Acteur clé localement de l'accompagnement des résidents et du parcours de santé des patients, le CH Louis CONTE de GRAMAT fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire du Lot.
Cette participation à la dimension territoriale permet d'offrir aux agents de l'établissement des perspectives de carrière et d'enrichissement des compétences

DESCRIPTIF :
Poste IDE nuit 100 %
Poste à pourvoir dès que possible
Diplôme : Diplôme d'État
Rythme de nuit, week-end et jours fériés, planning au mois.
Salaire : Selon grille FPH + primes (SEGUR)

MISSIONS :
- Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir,
définir et planifier des projets de soins personnalisés.
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
- Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.

L'infirmièr(e) est placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la cadre de santé,
L'IDE est amenée à travailler en collaboration avec les AS, les ASH, les cuisiniers, les animatrices, la psychologue.

QUALITÉS :
- Capacité à travailler en bonne intelligence avec les différentes équipes AS, ASH, cuisine, animation
- Bientraitance du résident, respect des chartes en vigueur en EHPAD
- Disponibilité, rigueur, savoir être, écoute
- Aptitude et compréhension de l'IDE face à la polypathologie liée au grand âge du résident et vis-à-vis de sa famille
- Participation à la démarche qualité Publié le 19 juin. 2025 Date de limite de candidatures 31 juil. 2025

Annonce n°331984 publiée le 14/12/2021 par un
établissement de santé

Infirmier au sein du LAM Babinski

L’environnement
Les Lits d’Accueil Médicalisés (LAM) offrent une capacité de prise en charge de 31 lits. Ils sont destinés aux « personnes sans domicile atteintes de pathologies lourdes et chroniques, irréversibles, séquellaires ou handicapantes, de pronostic plus ou moins sombre, pouvant engendrer une perte d’autonomie et ne pouvant être prises en charge dans d’autres structures » (décret n°2016-12).

La mission
Sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du LAM Babinski, dans le respect de la Charte du GIP Samusocial de Paris et du secret médical, vous avez pour mission de :
- Réaliser des soins techniques (pansements, soins dermatologiques, distribution de médicaments, etc)
- Participer aux réunions de suivi des hébergés en lien avec les médecins et les travailleurs sociaux
- Vous inscrire dans un réseau et devenir un acteur essentiel à la qualité de prise en charge des personnes accueillies.

Vous exercez dans des locaux nouvellement rénovés et travaillez au sein d’une équipe pluridisciplinaire dynamique et motivée.

Le profil recherché
Qualifications du profil recherché
Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d’État Infirmier.

Expérience requise pour le profil
Aucune expérience n'est requise pour ce poste.

Compétences / Savoir-faire / Savoir-être
Vous êtes motivé(e) et dynamique, et souhaitez vous investir auprès de personnes en situation de grande précarité.
Vous êtes doté(e) d’un esprit d’analyse et de synthèse.
Vous faites preuve d’empathie, de respect et savez vous adapter aux personnes et aux situations.
Rigoureux(se), vous disposez d'une éthique professionnelle.
Vous êtes force de proposition.
Vous faites preuve de maîtrise de soi et de réactivité.
Ouvert(e) d’esprit, vous savez vous montrer disponible.
Vous savez rendre compte à votre hiérarchie.

Les conditions du poste
Nous avons 1 poste à pourvoir dès que possible.

IMPORTANT : compte tenu du contexte sanitaire et réglementaire, ce poste est soumis à l'obligation vaccinale contre le Covid-19 à compter du 15 septembre 2021. Un justificatif sera demandé lors de l'embauche.

Type de contrat proposé : En tant que Groupement d'Intérêt Public (GIP), nous pouvons proposer les types de contrats suivants :
- Un CDD de 10 mois avec possibilité de CDI à l'issue du CDD pour un contractuel.
- Une mise à disposition ou un détachement pourra être organisé pour un fonctionnaire.

Statut du poste : Employé

Temps de travail et horaires : Temps plein en cycle de 12h - horaires de 8h à 20h.

Rémunération et avantages : Votre rémunération sera comprise entre 1999 € et 2759 € bruts mensuels selon la date d'obtention de votre diplôme.

Vous bénéficierez également :
- d'avantages en nature pour vos repas ou d'une indemnité pour vos repas,
- d'une mutuelle intéressante,
- d’une prise en charge de votre titre de transport à hauteur de 50%.

Lieu du poste et déplacements : Votre lieu d’activité sera le site de Babinski (7 Av de la République, 94200 Ivry-Sur-Seine).

Annonce n°128666 publiée le 27/08/2021 par un
professionnel

19/03/2021 - INFIRMIER(E) ANESTHESISTE D.E. : Temps partagé Blocs et SMUR (Centre hospitalier Armentières)

Présentation du Centre Hospitalier d'Armentières

Hôpital Référent de Flandre Intérieure, le Centre Hospitalier d'Armentières est un établissement public de santé, certifié niveau 1 par la Haute Autorité de Santé en 2017, ayant pour vocation de répondre aux besoins de la population de son territoire, d'environ 200 000 habitants. Doté des technologies les plus modernes, au cur de réseaux et de partenariats avec les établissements de santé de son secteur, il s'adapte en permanence aux évolutions et poursuit son développement pour vous faire bénéficier de la plus grande qualité des soins.

Présentation des services

Le Centre Hospitalier d'Armentières emploie environ 157 médecins et 1090 agents. La capacité d'accueil et d'hébergement est de 571 lits et places pour un budget de 90 millions d'euros. L'activité de l'hôpital est la suivante : MCO, SSR, EHPAD et USLD.

L'hôpital gère également un IFSI/IFAS.

MISSION :
Elle s'inscrit dans la politique de l'établissement et dans le projet de soins infirmiers.
La fonction de l'IADE comprend l'analyse, l'organisation et l'évaluation des soins infirmiers et leur dispense, soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre de l'IADE.
Elle comprend en outre différentes actions concernant l'éducation, la formation, l'encadrement et la prévention en matière de santé et d'hygiène, ainsi que l'application et la promotion des mesures contre l'infection et la contagion.


TACHES :
Il participe à l'ouverture des SSPI et des salles d'intervention, selon les procédures établies, vérifie les appareils d'anesthésie, s'assure du bon fonctionnement par des vérifications quotidiennes et entre chaque patient conformément à la sécurité anesthésique recommandée.

Il utilise la démarche de soins et les outils de travail en collaboration avec les médecins et les autres acteurs de santé.
Il accueille les patients au bloc, vérifie leurs dossiers et les prépare à l'anesthésie. Il aide à l'installation des patients en salle d'intervention en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires.

Il installe les éléments de surveillance peropératoire, prépare les drogues de l'anesthésie selon le protocole anesthésique indiqué par le médecin anesthésiste réanimateur, participe à l'induction du patient avec lui, assure le complément de l'installation anesthésique et l'installation du patient en fonction des impératifs de la chirurgie. Il s'assure, en équipe, de la bonne installation du patient et prévient les troubles cutanés et sensitifs.

Il applique les prescriptions médicales des médecins anesthésistes en pré-, per- et post- opératoire.
Il relève et apprécie les différents paramètres servant à la surveillance des patients. Il surveille les effets liés à l'administration des thérapeutiques.

Il accomplit les actes relevant de son rôle propre en vue du maintien du confort du malade et de ses fonctions vitales, ainsi que son accompagnement au cours de son intervention au bloc opératoire, il aide à la réinstallation du patient dans son lit.

Il travaille en étroite collaboration avec les autres acteurs de santé.

Il participe à la réalisation des examens propres au service, à la prise en charge personnalisée du patient selon le site, à l'utilisation de matériels spécifiques aux différents sites.

Il participe au bio nettoyage des sites d'anesthésie et de SSPI pour ce qui n'est pas fait par les techniciens de surface.

Il participe à la maintenance, la gestion du matériel nécessaire à la bonne exécution des soins, il effectue le reconditionnement des sites d'anesthésie et les commandes de magasin et de pharmacie (dont les stupéfiants). Il vérifie les dates de péremption.

Il collabore avec le cadre infirmier et l'unité d'hygiène à la résolution de problèmes liés à l'hygiène hospitalière.
Il respecte les protocoles de l'unité d'hygiène et ceux spécifiques au fonctionnement du service d'anesthésie.

Il participe à l'évaluation de l'activité du service.
Il participe à l'accueil des étudiants, les encadre, les aide dans la réalisation de leurs objectifs, contrôle leur apprentissage.

MODALITE DU POSTE
- Diplôme exigé : DE IADE
- Horaire de travail : Blocs: 8h/16h-8h/18h-12h30/20h Avec prise d'astreintes selon organisation interne et nombre de personnes physiquement présentes.
- Poste à temps plein - 36h30/semaine
- Prise de poste dès que possible Publié le 21 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°297699 publiée le 19/03/2021 par un
établissement de santé