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11/07/2024 - IADE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Le Centre Hospitalier Intercommunal Poissy / Saint-Germain-en-Laye recrute
des infirmiers·ières Anesthésistes diplômés·ées d'état, pour l'activité de ses deux sites Poissy et Saint Germain-en-Laye.

Roulement Jour / Nuit.
Amplitude horaire : variable selon les services. Publié le 11 juil. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°5421 publiée le 11/07/2024 par un
établissement de santé

11/07/2024 - INFIRMIERS - CHIRURGIE ORTHOPEDIQUE ET GYNECOLOGIQUE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Intitulé du poste
Infirmier (è) Diplômé(è) d'Etat

Positionnement du poste
Supérieur hiérarchique :
Coordination Générale des soins
cadre de pôle
cadre de santé

Présentation du service
Le service est composé de 30 LITS répartis de la manière suivante :
- 14 lits d'orthopédie
- 14 lits de gynécologie
- 2 lits pluridisciplinaires

Missions et responsabilités
1. participe, en collaboration avec l'équipe médicale, à la prise en charge globale des soins des patients dans le respect des règles professionnelles et de l'éthique des soins infirmiers,
2. détermine les besoins de santé des patients, les analyse et recherche les réponses adaptées
3. réalise les soins infirmiers pour assurer le maintien ou la restauration de la santé du patient par des actions de prévention, de dépistage, de diagnostic, de traitement et de recherche

Activités - Organisation
Domaine des Soins :
- Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes du patient et de son entourage
- Coordination et organisation des activités de soins pour une prise en charge efficace et optimale du patient
- Etablissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières
- Relation d'aide au patient et à sa famille
- Recueil et enregistrement des informations concernant le patient et les personnes à prévenir (recueil des données)
- Rédaction et mise à jour du dossier patient
- Réalisation et contrôle des soins relevant du rôle propre, en collaboration avec l'aide soignante
- Réalisation des soins dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Evaluation de la qualité des pratiques et des résultats des soins prodigués.

Domaine administratif :
- Prise en charge administrative du patient (mouvement, entrée, sortie)
- Gestion des effets personnels du patient (inventaire, dépôt)

Domaine de gestion :
- Participation à la bonne utilisation, à la maintenance, à la vérification du matériel : gestion quotidienne et périodique du matériel
- Participation à la gestion et à l'évaluation des besoins en consommables : commande, rangement et contrôle des péremptions
- Détection des dysfonctionnements et déclaration de recueil d'incident ou d'accident

Domaine de la communication et de la relation :
- Information du patient sur les soins en fonction de son domaine de compétence, en complément de l'information médicale
- Travail en équipe pluridisciplinaire (exemple : binôme IDE, AS)
- Réalisation de transmissions écrites et orales (transmissions ciblées)
- Traçabilité des soins assurée
- Transmission des difficultés rencontrées au cadre de santé

Domaine de la formation et de la recherche :
- Travail à l'élaboration et la réactualisation de protocoles et de procédures de soins
Participation :
- aux réunions d'équipe
- au projet du service, au conseil de service
- à des formations permettant d'actualiser les connaissances, de maintenir les compétences professionnelles et de suivre les évolutions des soins infirmiers
- à l'accueil, à l'encadrement et à l'intégration du nouveau personnel et des stagiaires

Qualités requises et compétences souhaitées
Diplômes requis : DEI

Compétences :
- analyse rapide des situations
- capacités à effectuer des transmissions écrites / orales
- respect du secret professionnel

Qualités :
- dynamisme, disponibilité
- organisation, méthode, rigueur
- esprit d'initiative, curiosité
- capacité à communiquer, à comprendre, à écouter, à répondre avec calme et mesure auprès des équipes, des patients et des familles
- discrétion, calme, pondération
- esprit d'équipe et d'entraide

Horaires
travail de jour : 37H30 par semaine avec 15 RTT par an
Le matin : 6h45 à 14h15
L'après-midi : 13h45 à 21h15
travail de nuit : 32h30 par semaine
La nuit : 21h à 7h

Evolution du poste
Dans le service :
- Mise à jour des connaissances
- Initiation aux nouveaux matériels

Dans l'établissement :
- Possibilité de formation continue et professionnelle
- Possibilité de promotion professionnelle.
- Possibilité d'être référente en hygiène, hémovigilance, etc

A l'extérieur :
- Cours de perfectionnement,
- congrès
- Formation organisée par les laboratoires pharmaceutiques

Risques professionnels
- Activité physique
- Risque biologique
- Charge mentale Publié le 11 juil. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°134933 publiée le 11/07/2024 par un
établissement de santé

11/07/2024 - INFIRMIERS - SICS DE JOUR 7H30 BI-SITE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Poste accessible en mise en stage directe.
Intitulé du poste

Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat (IDE) au SICS de jour 7h30 bi-site titulaire du diplôme d'Etat, être inscrit à l'ADELI et à l'Ordre National des Infirmiers.

Positionnement du poste :
Supérieur hiérarchique :
- Direction des Soins Infirmiers
- Cadre de santé cellule de remplacement

Rattachement Pôle ressources Humaines et relations sociales

Liaison hiérarchique
- Directeur des Soins
- Cadre de santé de proximité
- Sous la responsabilité du cadre du service d'affectation

Présentation du service
Les équipes :
Service composé dune équipe de 12 ETP
En 7h30 soit : en 6h45/14h15 ou 8h00/15h30 ou 7h00/14h30
en 13h45/ 21h15 ou 14h/21h30

Les agents du SICS sont affectés en fonction : de leur grade, compétence, de leur cycle de travail dans les secteurs de soins en manque de personnel ou en renfort pour garantir une sécurité des soins.

Les agents du SICS seront positionnés sur les horaires des services d'affectation dans le respect de la législation du temps de travail. Ainsi la cellule de remplacement sera en droit de demander un changement d'horaire au service demandeur pour faire respecter cette règlementation.

Les agents du SICS ont pour mission d'intervenir sur l'ensemble des services de soins qui sont demandeurs :
- D'une compensation pour gérer une absence longue
- D'un remplacement pour gérer une absence immédiate de courte durée
- D'un renfort au regard dune charge en soins élevée

Un agent positionné dans une unité de soins peut être déplacé de service et de site selon les besoins de l'établissement.

Un agent qui na pas d'affectation : est positionné en renfort dans une unité par la cellule de remplacement.
sans affectation du matin : appeler le cadre de nuit à 6h pour valider l'affectation
sans affectation d'après-midi : appeler la cellule de remplacement dans la matinée pour valider l'affectation

Intégration :
Un temps de formation et d'intégration dans chaque unité sera proposé à tout agent intégrant le SICS. Ce temps d'intégration tient compte de l'ancienneté de l'agent dans sa fonction, de son expérience antérieure et du contexte hospitalier

Des bilans seront proposés à la fin de l'intégration, à 1 mois de la prise de poste, à 3 mois pour le renouvellement de contrat si CDD, puis tous les ans dans le cadre de l'entretien annuel de l'agent.

Mission et Responsabilité
Est considérée comme exerçant la profession d'infirmière ou d'infirmier toute personne
qui donne habituellement des soins infirmiers sur prescription ou conseil médical, ou en
application du rôle propre qui lui est dévolu*.
Elle participe aussi à des actions, de prévention, d'éducation de la santé et de formation ou d'encadrement.

Missions ponctuelles
- participer à l'encadrement des étudiants
- participer à des groupes de travail interne au SICS et/ou institutionnelle
- participer aux réunions de service

Qualités requises et compétences souhaitées
Savoirs faits requis relatifs à son domaine de compétence :
- Identification, recensement des besoins et des attentes des patients,
spécifique à son domaine de compétence.
- Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc.),
dans son domaine d'intervention
- Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
- Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d'activité
- Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes)
- Réalisation d'études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d'activité

Qualités requises :
- Faculté d'adaptation et d'intégration
- Ponctualité, tenue correcte
- Ordre, méthode, rigueur
- Faire preuve d'initiatives
- Sens de l'observation
- Bon sens et réalisme
- Calme, maîtrise de soi, écoute
- Disponibilité
- Discrétion et respect du secret professionnel

Communication
Les missions d'un agent du SICS sont informatisées et envoyées par SMS et par mail : il doit posséder au moins un téléphone portable fonctionnel et au mieux une adresse e-mail
Un agent faisant parti du SICS doit être joignable par le cadre de l'unité, le cadre de garde en semaine et WE et par le cadre de nuit : il doit avoir un numéro de téléphone portable fonctionnel

L'agent du SICS est informé de la vie hospitalière par le biais de :
- L'intranet du CHIPS
- Des réunions de services
- En participant s'il le souhaite à des commissions institutionnelles

Formation
- Intégrer une unité de soins par voie de mutation interne.
- Formation interne au CHIPS
- Formation continue et professionnelle

Évolution du poste
Intégrer une unité de soins par voie de mutation interne.
Possibilité de promotion professionnelle : IADE, puéricultrice, cadre de santé. Publié le 11 juil. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°148396 publiée le 11/07/2024 par un
établissement de santé

11/07/2024 - IBODE - BLOC OPERATOIRE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Le centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en- Laye (CHIPS) recrute des infirmiers (ères) diplomé.e.s détat pour ses blocs opératoires
Le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, lenseignement et la recherche. Létablissement compte 3 200 professionnels et est organisé en 8 pôles dactivités spécialisés dans la prise en charge des personnes à tous les âges de la vie.
Sa capacité dhospitalisation est de 1 100 lits et places déployés dans les Yvelines sur deux sites hospitaliers principaux, à Poissy et à Saint-Germain-en-Laye, et sur des sites périphériques (EHPAD, santé mentale).
Il est en direction commune avec le CH François Quesnay de Mantes La Jolie et le CH de Meulan-les Mureaux.

Il est depuis 2016 létablissement support du groupement hospitalier de territoire des Yvelines Nord qui comprend les centres hospitaliers de Mantes-la-Jolie (CH François Quesnay), de Meulan-les-Mureaux (CHIMM), de Montesson (CH Théophile Roussel) et les EHPAD autonomes de Conflans-Sainte-Honorine et de Sartrouville.

Secteurs concernés
Les blocs opératoires du CHIPS proposent une diversité dactivités pluridisciplinaires conventionnelles et ambulatoires qui se déroule sur 2 sites :

Le site de Saint-Germain-en-Laye (6 salles) est axé sur lambulatoire avec différentes spécialités :
- chirurgie orthopédique
- viscérale,
- gynécologie, orthogénie,
- ophtalmologie,
- ORL adulte et pédiatrique
- Endoscopie,
- Sismothérapie.

- Attenante une SSPI de 10 postes

Le site de Poissy est axé sur la prise en charge des urgences et des interventions programmées. Il se décline de la façon suivante :

Le bloc central comprenant 6 salles où sont pratiquées des interventions sur les disciplines suivantes
- chirurgie digestive et générale,
- uro-gynécologie,
- ORL
- ophtalmologie,
- endoscopie,
- orthopédie,
- pédiatrie


Il assure également les prélèvements multi-organes et de tissus

Le bloc obstétrical comprenant 2 salles dopération et est rattaché à une maternité de niveau III comprenant 8 salles de naissance

Attenant à ces 2 blocs, une SSPI de 12 postes 24h/24 avec 2 postes USC / USCO

Définition du poste

Missions et responsabilités

Circulante, instrumentiste et aide-opératoire
- Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post-interventionnel auprès des personnes bénéficiant dinterventions chirurgicales et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique.
- Mettre en uvre des mesures dhygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée, et à lutilisation de dispositifs médicaux spécifiques.
- Faire le lien entre les salles dintervention et lIBODE de logistique concernant les matériels utilisés en salle
- Activités adjacentes (non exhaustif)
- Réaliser la mise à jour des fiches techniques en collaboration avec les chirurgiens des différentes disciplines et ainsi permettre un référencement dans la Gestion Documentaire du CHIPS
- Participer au remplacement des IBODES de logistiques sur le bénévolat après formation à ce poste
- Participer à la mise en uvre du programme opératoire en assistant aux différents staffs chirurgicaux
- Participer à la mise à jour des différents documents du bloc afin que ceux-ci soit référencés dans la GED

Horaires :
Bloc central et maternité : 8h-18h / 8h-20h /20h-8h
Week-end :08h-20h / 10h-20h / 20h-08h
Bloc Saint-Germain: 8h-18h
Compétences et qualités requises
- Dynamisme, disponibilité,
- Organisation, méthode, rigueur,
- Esprit de décision et dinitiative, sens des responsabilités, curiosité,
- Diplomatie, maîtrise de soi,
- Esprit déquipe et dentraide,
- Autonomie et adaptabilité,
- Efficience dans lurgence.

Conditions requises

- Etre titulaire du diplôme dinfirmier de bloc opératoire diplômé détat ou du diplôme détat infirmier



Nos atouts
Laccueil et lintégration des nouveaux professionnels :
- Une période dintégration est organisée sur les 3 blocs de létablissement. La durée tient compte de lexpérience antérieure du candidat. Cet encadrement sappuie sur un Livret daccueil associé au livret de suivi et de développement des compétences établi par lUNAIBODE (Union Nationale des Associations dInfirmière de Bloc Opératoire Diplômée dEtat) validé par lHAS.
La Formation est accompagnée par un tuteur avec la programmation de bilans organisés régulièrement. Le Parcours de formation est établit et formalisé dès la prise de poste.
Pour les IDE prenant un poste au bloc sans connaissance du bloc, létablissement prend en charge linscription à la Formation dAdaptation à lEmploi dispensée à lEcole dIBODE de lAPHP.

- Une journée dintégration des nouveaux arrivants est organisée par la direction de létablissement afin de leur permettre daméliorer leurs connaissances de linstitution.
Des formations internes et externes :
- Ateliers pratiques et Cours théoriques réalisés lors des journées de maintenance qui sont au nombre de 4 par an au sein des blocs opératoires
Activités tournées vers des techniques opératoires innovantes:
- Hypnose, réalité virtuelle, écoute musicale
- Participation aux protocoles de recherche
- Projet de réhabilitation du bloc central de Poissy
- Projet concernant la mise en place dun robot chirurgical pour les chirurgies urologique, viscérale et gynécologique à moyen terme
- Projet sur les 3 établissements de la Direction commune concernant la mise en place dune station daspiration des liquides et des fumées pour les interventions sous clioscopie
- Projet concernant la mise en place dune station de remplissage automatisée à formol permettant la protection des professionnels par absence de manipulation de produit dangereux.
La possibilité dévolution/de mobilité interne :
- Financement des projets professionnels avec prise en charge des formations préparant aux différents concours
- Rachat de contrats possibles
Des avantages sociaux :
Self (ouvert 5/7 jours), crèche, parking gratuit
Des activités culturelles, sportives et de loisir à prix avantageux (Lamicale, CGOS)


Rejoignez des équipes dynamiques et participez aux projets innovants de notre établissement, au service des patients.



Contact
Merci de faire parvenir votre lettre de motivation et votre CV à la direction des ressources humaines, cellule recrutement et mobilité
par courriel : recrutement.chips@ght-yvelinesnord.fr
par courrier :
Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye (CHIPS)
DRH - cellule recrutement et mobilité
CS 73082 - 78303 POISSY CÉDEX

Vous avez une question, vous pouvez nous joindre au 01 39 27 53 99 de 09h00 à 15h00.

Délais
Postes à pourvoir rapidement Publié le 11 juil. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°172564 publiée le 11/07/2024 par un
établissement de santé

11/07/2024 - infirmier(ère) hygiéniste/bio-nettoyage (Centre Hospitalier Saint-Pierre-Et-Miquelon)

Le Centre Hospitalier François Dunan de Saint Pierre et Miquelon recrute par voie de mutation ou par contrat un(e) infirmier(ère) hygiéniste/bio-nettoyage.
Fiche de poste sur demande. Publié le 11 juil. 2024 Date de limite de candidatures 11 jan. 2025

Annonce n°279013 publiée le 11/07/2024 par un
établissement de santé

09/07/2024 - INFIRMIERS/ INFIRMIERES EN EHPAD MAJ 09/07/2024 (EHPAD La Martinière Sablé-sur-Sarthe)

POSTES A POURVOIR : EN CDI, EN CDD, MUTATION
- 100 % Jour/Nuit ou 80 % Jour

DEFINITION DU POSTE : Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie.
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration.
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.

MISSIONS PRINCIPALES : Analyser, organiser et réaliser des soins infirmiers et leur évaluation.
Contribuer au recueil de données cliniques et épidémiologiques dans le cadre des objectifs de soins déterminés par léquipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale de lEHPAD.
Participer à des actions de prévention, de dépistage, de formation et déducation à la santé.
Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
Coordination et organisation des activités et des soins
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
Réalisation de soins de confort et de bien-être
Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
Recueil de données cliniques
Rédaction et mise à jour du dossier patient
Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
Veille et recherche professionnelle

SAVOIR ETRE : Avoir le sens de l'accueil. Avoir la capacité à écouter, à communiquer, à argumenter et à mobiliser.
Avoir le respect du résident et de son entourage (famille, proches).
Etre dynamique, maître de soi, patient(e), disponible, congruent(e).

SAVOIR-FAIRE : Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
Conduire un entretien d'aide
Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
Informer et former des professionnels et des personnes en formation
Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs
Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
Organiser et coordonner des interventions soignantes
Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

FORMATION : diplôme d'état d'infirmier indispensable
connaissance en milieu gériatrique souhaitée Publié le 09 juil. 2024

Annonce n°1384 publiée le 09/07/2024 par un
établissement de santé

08/07/2024 - Infirmier CMP/hôpital de jour (H/F) - Temps plein (HOPITAL DE JOUR LA GARENNE COLOMBES)

FICHE DE POSTE OU PROFIL DE FONCTION
Infirmier(e) hôpital de jour
IDENTIFICATION
Fonctions : Infirmier(e) diplômé(e) détat ou de secteur psychiatrie de lunité fonctionnelle hôpital de jour intersectoriel assure des soins infirmiers dans un projet thérapeutique individualisé, mis en place en concertation avec tout les différents acteurs de soins.

LIAISON HIERARCHIQUE

Liaisons hiérarchiques : Cadre de santé, cadre supérieur de santé, Direction des soins, qualité et gestion des risques.
Liaisons fonctionnelles : Chef de pôle, Praticien hospitalier responsable dunité.
Présentation du service : Hôpital de jour

CONDITIONS ET HORAIRES DE TRAVAIL
Localisation : 23 bis, Rue de Plaisance 92250 La Garenne Colombes
Horaires : Du lundi au vendredi de 9H à 17H
Conditions :



MISSIONS
Mission générale :

11 février Le décret de compétence du 2002 relatif aux actes professionnelles et à lexercice de la profession dinfirmier a été abrogé et remplacé par le décret n°2004-802du 29 juillet 2004.
Linfirmière a un champ dactivités définie par le décret 2004-802 du 29 juillet 2004 du code de la santé publique et codifié dans le Livre III, titre 1er « profession dinfirmier ou dinfirmière », des articles R4311-1 à larticle R4311-15 du même du décret.

Le décret 2006-1605 du 25 novembre 2016 portant code de déontologie des infirmiers article R4312-1 à larticle 4312-92 du même décret. La profession dinfirmier, linfirmier(ère) affecté(e) à lHôpital De Jour:

Assure l'analyse, l'organisation, la réalisation de soins infirmiers et leur évaluation, contribue
au recueil de données cliniques et épidémiologiques et participe à des actions de prévention,
de dépistage, de formation et d'éducation à la santé.
Dans l'ensemble de ces activités, les infirmiers et infirmières sont soumis au respect des
règles professionnelles et notamment du secret professionnel.
Ils exercent leur activité en relation avec les autres professionnels du secteur de la santé,
des secteurs médico-sociaux et sociaux.
Les soins sont de nature préventive, curative, relationnelle et éducative, impliquant une
qualité technique et une qualité des relations avec le malade.

Mission permanente :

Dans le cadre de la stabilisation de létat du patient au sein de lunité de soins de lhôpital de jour :
Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son
entourage.
Etablir un diagnostic infirmier et ainsi participer à lélaboration du diagnostic médical.
Travailler en équipe pluri-professionnelle.
Favoriser lintégration des patients dans les groupes et participer aux activités
thérapeutiques.
Assurer les entretiens infirmiers.
Coordonner la prise en charge avec les équipes de secteur et intersectorielles.
Accueil des patients (entretien, recueil de données administratives et cliniques, information.
Accueillir les familles des usagers pour un soutien face à un environnement qui peut leur
être hostile.
Etablir des liens avec les autres partenaires du soin dans le souci damélioration de la
qualité de prise en charge.
Assurer des accompagnements extérieurs à la structure.
Participer de façon active au travail institutionnel.
Participer au travail délaboration du projet de soin de lunité et sa mise en uvre.
Sinscrire dans la démarche damélioration de la qualité des prestations.
Assister aux entretiens réalisés par le médecin
Rédaction et mise à jour du dossier du patient
Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés
sous sa responsabilité
Participation aux réunions institutionnelles et de coordination du service


Linfirmier(e) affecté à lhôpital de jour doit assurer lanalyse, lorganisation et la réalisation des soins infirmiers et procéder à une évaluation. Il est soumis dans lensemble de ces activités à des règles professionnelles et notamment au secret professionnel.
Il doit sassurer de laccueil des patients et de leur intégration dans les différents groupes ou activités, les infirmiers(es) et les intervenants se réunissent en post-groupe en présence dun psychologue référent afin de faire une mise au point de la situation des groupes thérapeutiques et la pertinence des différents médiateurs mise en place et assurer une dynamique théorico-clinique.
Il exerce son activité en collaboration avec différents professionnels du secteur de la santé et des secteurs médico-sociaux et sociaux.
Il doit contribuer à garantir des soins à divers niveaux, préventifs, curatifs, relationnels et éducatifs et tout cela en impliquant une qualité technique et relationnelle auprès des patients.

Il doit participer et assurer un travail institutionnel de façon active (staff, réunions, séminaires, projet de soins...).

Il participe à laccompagnement et lencadrement pédagogiques des étudiants sous sa responsabilité.

COMPÉTENCES REQUISES

Connaissance des maladies mentales.
Connaissance de la législation concernant la profession mais aussi les droits des patients.
Capacité à évaluer très rapidement une situation de crise et la désamorcer.
Expérience professionnelle souhaitée en psychiatrie adulte.
Connaissance de linformatique de base souhaitée.
Évaluer létat de santé et le degré dautonomie de la personne
Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son rôle propre
Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail déquipe.
Travailler en équipe interprofessionnelle

QUALIFICATIONS ET QUALITES REQUISES

Conditions et/ou qualifications requises : Diplôme détat infirmier ou de secteur psychiatrie

Connaissances particulières : Une connaissance théorique des pathologies mentales et de leur sémiologie constitue une base de travail.

Qualités professionnelles :

Le rôle de linfirmier auprès du patient est le respect de la personne en tant que sujet et de ses différences liées à lexpression des troubles psychiatriques. Cela nécessite :

Patience
Capacité découte
Etre respectueux
Etre disponible
Etre discret
Savoir travailler en équipe
Savoir sadapter aux situations.
Sens des responsabilités, esprit dinitiative
Sens de lobservation, de lanalyse
Sens de la relation
Sens de lorganisation, adaptabilité
Rigueur dans la transmission désinformations (écrites et orales) Publié le 08 juil. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°114794 publiée le 08/07/2024 par un
établissement de santé

08/07/2024 - Infirmier Diplômé d'Etat H/F (Centre Hospitalier Saint-Geniez-d'Olt)

Situé au cur de la commune de Saint-Geniez d'Olt, le Centre Hospitalier recherche des aides-soignants pour le secteur sanitaire (60 lits) ou le secteur EHPAD (124 lits)
Hôpital à échelle humaine avec une politique institutionnelle de fidélisation avec une proposition de plan de carrière.

vous travaillez en collaboration avec 2 autres IDE
horaires : roulement en 12h et 7h30
1 week-end sur 4 travaillé

expérience bienvenue

Activités
-Surveillance de l'état de santé des personnes
-Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention (PCA, VAC, perfusion...)
- Identification, recensement des besoins et des attentes des patients

Savoir-faire
-Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne,
-Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
-Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
-Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques a son domaine de compétence et définir les actions (Connaître et savoir localiser les protocoles d'urgence, Savoir utiliser les matériels d'urgence)
-Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
-Évaluer et traiter la douleur physique et psychologique des patients/résidents
-Savoir accompagner la personne en fin de vie, et son entourage

Diplômes requis
D E INFIRMIER Publié le 11 avr. 2025

Annonce n°329369 publiée le 08/07/2024 par un
établissement de santé

08/07/2024 - INFIRMIER(E) - FOYER POST-CURE CAILLAUX – 75013 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail : Temps plein
Statut : Infirmier titulaire ou contractuel
Grade: Diplôme dEtat dInfirmier
Intitulé du poste : Infirmier au Foyer CAILLAUX
Lieux de travail : Foyer de Post-Cure Caillaux 13 , 13 rue Caillaux 75 013 PARIS
Organisation du travail : Repos 1WE/2 + 2 jours de repos en semaine
Horaires : 6h45- 14h15, 13h45-21h15, 9h-16h30, 10h-17h30, 12h30-20h00
Poste à pourvoir dès que possible


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Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

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ÊTRE SOIGNANT AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°251539 publiée le 08/07/2024 par un
établissement de santé

04/07/2024 - IDE de jour 100% (7h30) (Hôpital Taverny)

LHOPITAL LE PARC, établissement public de soins de suite et réadaptation spécialisé de 120 lits dont 60 lits de cardiologie et 60 lits de pneumologie, et 20 places dhôpital de jour, disposant dun plateau technique (test deffort, échocardiographie, Holter ECG, MAPA, EFR, polygraphie ventilatoire) et dune équipe pluridisciplinaire (pneumologues, cardiologues, diététiciennes, psychologue, sophrologue, kinésithérapeutes, éducateurs sportifs, service socio-éducatif) recherche :

IDE de jour à 100% (7h30) en CDD, CDI
A pourvoir rapidement


Compétences et qualités attendues : compétences organisationnelles avec bon niveau d'autonomie et relationnelles (gestion de patients ayant des maladies chroniques), rigueur, ponctualité, dynamisme, esprit d'équipe. Publié le 04 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°147430 publiée le 04/07/2024 par un
établissement de santé

04/07/2024 - infirmiere (Centre Hospitalier Gimont)

Le CH de Gimont recrute une IDE de jour sur l'EHPAD Hôpital en 12 h 00. Placée sous la responsabilité de la cadre de santé, vous aurez la responsabilité de veiller à l'état de santé physique et psychique des résidents, en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, psychologue, psychomotricien, ergothérapeute, diététicienne, animatrice, aide-soignant et ASH).
Le service est composé de 95 Résidents sur 2 étages (1 IDE pour 48 résidents). Vous participerez aux différents espaces de réflexion pluridisciplinaire autour du résident.
Le service offre une polyvalence de soins et de prises en charge avec une équipe médicale libérale engagée et disponible.
Venez rejoindre notre équipe dynamique, accueillante et impliquée dans la prise en charge des patients et dans les missions et les valeurs de soins de l'Hôpital de proximité.

L'amplitude de travail est de 12h par jour du lundi au dimanche (1 week-end sur 2) : 7H00 / 19H00. Publié le 04 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°251909 publiée le 04/07/2024 par un
établissement de santé

03/07/2024 - IBODE (Hopital Gaston Ramon Sens)

Activité(s) :
- Assurer la conformité et lopérationnalité de lenvironnement opératoire
- Coordonner, organiser et réaliser laccueil, la prise en charge et les soins en pré, per et post opératoires dans le respect des règles de sécurité et de traçabilité
- Assurer la continuité des soins et la transmission des informations par la rédaction de documents et la gestion des stocks des dispositifs médicaux
- Assurer linstrumentation de lacte opératoire
- Aider et accompagner le geste opératoire
- Assurer le pré-conditionnement des plateaux opératoires et de linstrumentation unitaire, la réception, le contrôle et la mise à disposition du matériel stérile
- Accompagner la formation des professionnels et des étudiants

Activité(s) spécifique(s) du poste :
- Assurer la veille règlementaire
- Assurer les astreintes selon les missions définies :
- Urgences vitales
- Reconditionnement du matériel à stériliser
- Instrumentation

Activités ponctuelles :
- Référents de spécialité chirurgicale
- Remplacement de lIBODE de coordination si besoin
- Remplacement de lIBODE de régulation si besoin

Description des savoirs-faire :
- Analyser la qualité et la sécurité en bloc opératoire et en salle dintervention, déterminer les mesures appropriées
- Choisir et mettre en oeuvre des modes de prise en charge des personnes adaptés aux situations rencontrées au bloc opératoire
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires, consignes relatives à son domaine de compétence
- Mettre en oeuvre des techniques et des pratiques adaptées au processus opératoire
- Organiser et coordonner les activités de soins liées au processus opératoire
- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
- Travailler en équipe

Description des connaissances :
- Anatomie, physiologie
- Communication et relation daide
- Ethique et déontologie professionnelles
- Gestion du stress
- Hygiène hospitalière et prévention des infections nosocomiales
- Organisation du travail
- Règlementation en hygiène, sécurité et conditions de travail
- Risques et vigilances
- Soins
- Techniques et organisation des soins en bloc opératoire

Pré-requis et qualifications (diplômes, habilitations, permis) : (se référer à la base de données des connaissances du répertoire des métiers RMFPH, rubrique « Pour en savoir plus »)

- Etudes préparant au diplôme et métier
Exercice professionnel préalable de 2 ans en qualité dIDE
Préparation au concours dentrée à lécole dIBODE

- Prérequis et qualifications INDISPENSABLES
Diplôme dEtat Infirmier (ère)
Et/ou Diplôme dEtat Infirmier (ère) de bloc opératoire
Formation complémentaire aux actes infirmiers relevant de la compétence exclusive des infirmiers (ères) de bloc opératoire

- Prérequis et qualifications SOUHAITÉS
Résistance, dextérité
Conscience professionnelle
Rigueur et gestion du stress Sens de lobservation, esprit dinitiative
Esprit déquipe
Disponibilité Publié le 03 juil. 2024 Date de limite de candidatures 24 aoû. 2024

Annonce n°120232 publiée le 03/07/2024 par un
établissement de santé

03/07/2024 - INFIRMIER - POLE GERIATRIE AUTONOMIE EHPAD (EHPAD - SSR Sens)

En EHPAD, linfirmière se centre sur lamélioration de létat de santé, le maintien de lautonomie, tout en prodiguant les soins correspondant aux besoins de chacun.
Linfirmière a un rôle prépondérant dans la définition des objectifs à suivre dans le projet daccompagnement personnalisé. Linfirmière devra optimiser son organisation pour gérer les processus transversaux de qualité et sécurité, ainsi promouvoir la bientraitance, la sécurisation du circuit du médicament, laccueil mais aussi laccompagnement de fin de vie.
LInfirmière en EHPAD a des missions multiples et complexes avec un accompagnement des équipes soignantes dans la promotion de la bientraitance

Activité(s)
Met en place et assure le suivi dun projet personnalisé en partenariat avec le résident et /ou sa famille ou tuteur
Accompagne les personnes dans leur vie quotidienne
Organise et coordonne les soins avec léquipe pluridisciplinaire
Organise et planifie les visites systématiques en collaboration avec le médecin
Effectue les pansements
Assure les soins de sonde et de stomie
Assure la dispensation des traitements et évalue leur efficacité
Accueille les familles, répond à leurs questions et les oriente vers la personne appropriée si besoin
Assure lencadrement des stagiaires
Assure la tenue du dossier du résident
Assure le contrôle et la gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits

Savoir-faire requis
Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic
Concevoir et conduire un projet de soins
Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
Mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs
Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins
Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle
Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques
Organiser et coordonner des interventions soignantes
Informer et former

Connaissances associées
Description des connaissances
Le vieillissement
Les pathologies gériatriques et leurs signes cliniques
Les facteurs intrinsèques et extrinsèques des chutes
Les plaies chroniques
Le suivi nutritionnel des personnes âgées
Les indicateurs de fragilité
Les interactions sociales et la communication
Les principes déducation à la santé
La bientraitance
Les droits des usagers du système de santé
Léthique et la déontologie professionnelles
Lhygiène hospitalière et la prévention des infections nosocomiales
La méthodologie du raisonnement clinique
Loutil informatique Word, Excel, DPI

Cycle de travail en 12h00
Poste fixe de nuit possible

Rémunération à négocier


Pré-requis et qualifications :

- Etudes préparant au diplôme et métier : DE infirmier

- Prérequis et qualifications SOUHAITES : AFGSU, formation à la maladie dAlzheimer, la bientraitance, la communication, le projet daccompagnement personnalisé Publié le 03 juil. 2024 Date de limite de candidatures 24 aoû. 2024

Annonce n°160108 publiée le 03/07/2024 par un
établissement de santé

03/07/2024 - Infirmier (CENTRE HOSPITALIER GEORGES DECROZE Pont-Sainte-Maxence)

Vos missions: - Accueil, - Encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires ...) - Assistance technique pour la réalisation des soins spécifiques au domaine d activité. - Conseil et éducation thérapeutiques. - Conseil pédagogique auprès des personnels/utilisateurs/ usagers. - Élaboration du projet de soins/projet de vie et du plan du traitement du patient / résident, de la personne. - Gestion des stocks de produits, de matériels. Identification, recensement des besoins et des attentes des patients/résidents. - Réalisation d études, de travaux de synthèse. - Réalisation de soins. - Rédaction et mise à jour du dossier patient. - Surveillance de l état de santé des personnes. Poste en EHPAD - EHPAD ALZHEIMER - Travail posté en 10h00. CDD susceptible de déboucher sur un CDI Publié le 03 juil. 2024 Date de limite de candidatures 01 sep. 2024

Annonce n°259759 publiée le 03/07/2024 par un
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02/07/2024 - INFIRMIER(E) - USR ARIANE – SITE PERRAY VAUCLUSE – 91360 EPINAY SUR ORGE (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail : 100 %
Statut : Contractuel cdd cdi / Titulaire
Grade : IDE
Intitulé du poste : Infirmier en Soins Généraux en unité Psychiatrique
Lieux de travail : SITE PERRAY VAUCLUSE SAINTE GENEVIEVE DES BOIS (91)
Organisation du travail : 12H15
Horaires : 7H45 - 20H
Spécificités liées à la fonction : Psychiatrie adulte
Poste à pourvoir dès que possible


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Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
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Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis
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Annonce n°332595 publiée le 02/07/2024 par un
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27/06/2024 - INFIRMIER DE JOUR EN SOINS GENERAUX (H/F) - TRONGET - ROCLES - BUXIERES - SAINT POURCAIN SUR SIOULE (Centre hospitalier Tronget)

Le Centre hospitalier Cur du Bourbonnais recherche des infirmier(es) pour les sites de Tronget, Rocles, Buxières, Saint-Pourçain-Sur-Sioule.

Missions et activités du poste :
- Réaliser les soins auprès des patients, selon les prescriptions médicales ou ceux relevant de son rôle propre
- Encadre une équipe d aide-soignants, d agents des services hospitaliers qualifiés et d aide médico-psychologique.
- Travailler en équipe, afin d organiser son temps et celui de ses collaborateurs
- Savoir évaluer l état de santé des patients et faire face à des situations d urgence
- Être capable de gérer la prise en charge globale des patients, et d apprécier l évolution de leur pathologie et la surveillance de leur état de santé, en lien avec les médecins traitants et l équipe soignante
- Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage

Compétences : réaliser des soins infirmiers

Diplôme : BAC+3, BAC+4 ou équivalents Santé, DE IDE

Expérience : débutant accepté

Savoir-être professionnels :
- Faire preuve d autonomie
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe

Type de d emploi / Durée du Contrat
- CDD de 6 mois évolutif
- Recrutement par voie de mutation
- Poste de jour en 12 heures (6h30-18h30 ou 9h00-21h00) Publié le 27 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°255195 publiée le 27/06/2024 par un
établissement de santé

24/06/2024 - infirmière en EHPAD (EHPAD DOURDAN)

Le Service Essonnien du Grand Age est un établissement public départemental de gestion de maisons de retraite publiques créé en 2012 à l'initiative du Conseil général de l'Essonne pour renforcer et optimiser la gestion de l'offre publique en EHPAD.

Le SEGA recherche pour son EHPAD situé à Dourdan un(e) Infirmièr(e)

Activités principales du poste:
Assurer les soins relevant du décret de compétence lié au diplôme d'Etat d'Infirmier
Assister les médecins et respecter les prescriptions médicales et assurer la gestion et la prise en charge d'une urgence
Assurer les soins relevant du rôle propre de l'infirmier
Vérifier la péremption des médicaments (gestion de la pharmacie) et des stocks de dispositifs médicaux (pour gestion du réapprovisionnement)
Préparation et contrôle de la distribution des médicaments
Gestion du dossier de soins, transmissions écrites et orales
Suivi pondéral des résidents
Contrôle des régimes alimentaires
Evaluation de la douleur
Participations aux réunions de projet de soins, d'éthique, de familles
Référent de deux à trois résidents
Prélèvements de sang pour le laboratoire
Aide à la prise en charge des résidents en cas de manque de personnel (toilettes, repas, réfection des lits)
Encadrement des élèves infirmières
Réponse aux questions des familles concernant la prise en charge ou les modifications de traitements, RDV etc.
Responsable des équipes et de l'organisation en l'absence du cadre de santé
Appel des intervenants médicaux et prises des RDV en l'absence du cadre
Transmissions orales et écrites concernant les rendez-vous : dates, heures à jeun, etc.

Missions ponctuelles:
Rangement de la pharmacie
Aide aux prises de repas
Contrôle des stocks de dispositifs médicaux et préparation des listes de commandes pour l'aide-soignante gestionnaire au moins 15 jours avant la fin des stocks.


Qualités requises :
Esprit d'équipe indispensable
Ponctualité - Assiduité
Fiabilité
Facilité de relations et d'échanges avec une population ayant parfois du mal à s'exprimer
Capacité d'accueil et d'écoute très importantes
Respect de la hiérarchie, des valeurs de l'établissement et des protocoles
Respect des personnes
Etre ordonné
Faire preuve d'initiatives
Respecter le secret professionnel
Savoir respecter l'obligation de réserve (pas de diffusion des informations en relation avec le
secret professionnel, pas de dénigrement de l'établissement et de la qualité des services rendus)
Obligation de signalement des actes de maltraitance à la direction ou aux instances compétentes :
ARS, Procureur

Formation :
Diplôme d'Etat Infirmier, ou équivalence européenne
Connaissances en gérontologie appréciées
Connaissances en législation sociale, médico-sociale ou sanitaire appréciées
Connaissances informatique

Evolution du poste :
Ecole des cadres

Lieu de travail : EHPAD Jean Sarran 91410 DOURDAN
Horaires de travail : 12h par jour, 7 h 30 - 19 h 30
Plannings : 7 jours/7 en accord avec l'organisation du travail en vigueur
Rémunération : selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière Publié le 24 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°279172 publiée le 24/06/2024 par un
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21/06/2024 - INFIRMIER(E) EN SOINS GENERAUX – CMME UNITE SASS – 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail : 100%
Statut : Mutation si titulaire de la fonction publique, CDD, CDI
Grade : Infirmier en soins généraux et spécialisés (ISGS)
Intitulé du poste : Infirmier en soins généraux au SASS
Lieu de travail : Site : Sainte Anne 1 rue Cabanis 75014 PARIS
Pôle : CMME/ Centre de psychothérapie
Service : SASS : unité dhospitalisation suicidologie et addictologie
Accès :
Métro ligne 6, station Glacière
Bus n°21, 62, 88
RER B station Denfert Rochereau

Organisation du travail : Poste de jour nuit possible sur la base du volontariat

Horaires : 6h45/14h15 ou 13h45/21h15 / - 12h00 à létude
WE : 1sur 2 travaillé
Nuits possibles sur la base du volontariat
Possibilité Heures supplémentaires sur base volontariat
Intégration en doublon sur toutes les unités du pôle pour tout nouvel IDE arrivant, durant 3 à 4 semaines.

Spécificités liées à la fonction : Secteur de Psychiatrie Adulte
Poste à pourvoir dès que possible
Plusieurs postes à pourvoir


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Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

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Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris sengage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.



https://www.ghu-paris.fr/fr/annuaire-des-structures-medicales/clinique-des-maladies-mentales-et-de-lencephale-pole-cmme-1



Position dans la structure

Liaisons hiérarchiques :

Coordonnatrice Générale des soins, Directeur des soins
Cadre Supérieur de Pôle,
Cadre Supérieur de santé,
Cadres de santé.


Liaisons fonctionnelles :

Médecin Chef de Pôle, médecin Chef de service,
Médecins responsables dunités
Equipe pluridisciplinaire
Différents services logistiques et techniques


DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

La CMME (Clinique des Maladies Mentales et de lEncéphale) est un service de psychiatrie hospitalo-universitaire du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences situé sur le site du Centre Hospitalier Sainte Anne, rattaché à la faculté de médecine Cochin-Port Royal. La CMME est un service de psychiatrie non sectorisé, pour adultes, qui comporte un service de consultations, trois unités d'hospitalisations spécialisées, soit 60 lits et 20 places dHDJ se déclinant ainsi :

Lactivité de la CMME sarticule autour des soins aux patients, de lenseignement et la recherche médicale et infirmière. Un IDE en recherche clinique est présent pour accompagner les projets de recherche menés par des paramédicaux.

Outre les traitements médicamenteux, des psychothérapies variées y sont pratiquées :
psychothérapies cognitivo-comportementales, psychothérapies psychanalytiques, psychothérapie à médiation artistique , psychothérapies corporelles, individuelles et en groupe. Il existe de plus des groupes d'information destinés aux patients et/ou à leurs familles, notamment dans le domaine des troubles du comportement alimentaire et de certains troubles de l'humeur.

Riche en projets et recherche, la CMME accompagne les soignants dans les projets et innovations, PHRIP et projet dévolution professionnelle (IPA, FFCS).





Présentation du service et de léquipe

Le SASS se compose de :

Une unité traitant les troubles du comportement alimentaire : anorexie, anorexie boulimie : TCA
Une unité pour les troubles de l'humeur : prise en charge de patients souffrant de dépressions résistantes : traitement possible par ECT, traitement innovant par Eskétamine nasale ou Kétamine IV.
Une unité d'accueil de patients suicidants et de patients addictes (alcool), et des troubles du comportement alimentaire, sevrage complexe (alcool, boulimie )
Léquipe de professionnels est nombreuse, pluridisciplinaire et la prise en soins demande un travail en interdisciplinarité constant, riche en découverte et offrant progression dans les apprentissages.

Outre léquipe médicale et de psychologues bien présente, léquipe paramédicale est composée dIDE, dAS, de diététicien, et de professionnels de la rééducation (ergothérapeute, psychomotricien) complétée par des art thérapeutes.



MISSIONS DU POSTE



Définition de la fonction

Linfirmier réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de lévolution des sciences et des techniques.

Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et lautonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre.

Linfirmier participe également à des actions de formation, dencadrement des étudiants, de prévention et déducation à la santé et de recherche en soins infirmiers.



Activités principales

Dans le cadre de la prise en charge globale des patients de lunité :

Linfirmier participe à laccueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données administratives et cliniques de la personne et/ou de son entourage,
Il participe à la mise en uvre, et à lévaluation du projet de soins individualisé.
Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage,
Il participe aux entretiens médico-infirmiers,
Linfirmier recherche lengagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques
Il prévient les situations durgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à lacte,
Il élabore, met en place et anime des groupes à visée psychothérapeutique,
Il participe aux temps de transmissions,
Il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient (transmissions ciblées informatisées/dossier patient CORTEXTE) et assure la traçabilité des actes de soins réalisés,
Il participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse,
Il réalise des actions dinformation, de collaboration, de coordination avec les différents acteurs de la CMME, de létablissement et des secteurs,
Il participe à laccueil et laccompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité.
Il participe à des démarches damélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels.


Activités ponctuelles et/ou spécifiques au SASS (liste non exhaustive)

Participation aux entretiens de préadmission des hospitalisations programmées (addictologie)
Recueil et transmission des demandes des SAU ou CPOA pour hospitalisation en suicidologie
Participation aux entretiens diététiques personnalisés
Accompagnement et surveillance des repas thérapeutiques
Elaboration et animation des ateliers thérapeutiques spécifiques autour de lalimentation
Surveillance protocolisée des syndromes de sevrage (CIWA)
Mise en place de la surveillance suicidaire selon protocole en vigueur
Participation aux différents commandes nécessaires à lactivité du service : commandes alimentaires, pharmaceutiques, des dispositifs médicaux, laboratoires
Participation à un projet de recherche paramédicale sur les bénéfices de lactivité physique (VELO dentraînement+ HOME TAINER) pour réduire la DMS.


Contraintes du poste

Participation aux renforts durgence
Remplacements soignants/continuité et permanence des soins : capacité à être disponible et à sadapter afin dassurer la continuité des soins Jour/Nuit.




PROFIL et COMPÉTENCES REQUISES

Formations, Diplômes et/ou qualifications requises

Diplôme dEtat dInfirmier ou Diplôme dInfirmier de Secteur Psychiatrique,
Maitrise de loutil informatique et des différents logiciels professionnels,
Expérience en psychiatrie appréciée mais non exigée,
Débutant accepté (tutorat organisé avec nomination dun compagnon)


Savoir-faire

Analyser et évaluer la situation clinique dune personne ou dun groupe de personnes, relative à son domaine de compétences,
Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et dhygiène,
Capacité à identifier des situations durgence et/ou de crise et dy faire face par des actions appropriées,
Sinscrire dans un processus de formation permanente,
Participer à lévolution et aux changements institutionnels,
Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins,
Concevoir et conduire un projet de soins au sein dune équipe pluridisciplinaire,
Conduire un entretien daide,
Réaliser les soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles et législations en vigueur.
Affectation principale au SASS/ADDICTOLOGIE et affectation possible sur dautres UF dhospitalisation du pôle, à la demande de lencadrement pour assurer la continuité des soins


Savoir être

Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques,
Capacité à être autonome et à prendre des initiatives,
Capacité à travailler en équipe,
Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects,
Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences,
Capacité à sadapter aux changements.


Obligations professionnelles

Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de létablissement,
Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles dhygiène en vigueur,
Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions,
Obligations à légard de ladministration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité,
Obligations à légard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel.


RISQUES PROFESSIONNELS LIES AU POSTE

Risque dagression physique et verbale lors dun contact avec certains patients en situation de crise et dagitation et/ou des familles en état dagressivité
Risque de contamination par contact avec des virus lors de la manipulation du matériel souillé (piqûre, coupure, projection, griffures, morsures)
Risque de contamination parasitaire du fait des soins quotidiens auprès de patients potentiellement contact
Développement de troubles musculo-squelettiques (TMS) par non-respect ou méconnaissance des règles de manutentions, respect des bons gestes et/ou postures Publié le 21 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 oct. 2024

Annonce n°250050 publiée le 21/06/2024 par un
établissement de santé

21/06/2024 - INFIRMIER(E) – SAU SITE BICHAT – 75018 PARIS (Site Bichat - Unités d'hospitalisation - Secteurs 75G22-G23-G24 Paris)

Temps de travail : Temps plein
Statut : IDE
Grade : IDE, ISP
Lieux de travail : SAU Hôpital Bichat 4 Avenue de la porte de Saint-Ouen 75018 Paris
Organisation du travail : 12h
Horaires : 20h- 8h / 1WE sur 3 travaillé
Spécificités liées à la fonction : Urgences Psychiatrie Adulte
Poste à pourvoir dès que possible


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Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris sengage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.



DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

Le pôle G22 accueille des personnes en souffrance psychique âgées de 16 ans ou plus.

Selon le niveau de soins requis, le pôle propose différents types de prise en charge: en urgence, en ambulatoire ou en hospitalisation. Une équipe pluridisciplinaire (médecins psychiatres, psychologues, infirmier.es, aides-soignants, travailleurs sociaux) est à votre écoute.

Le 75G22 dispose de deux unités dhospitalisation à temps complets.

Le Centre Jean Dollfus: CMP, CATTP et HDJ, le centre a pour missions des actions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation et de réinsertion sociale

Présence dune équipe IDE au sein du SAU Bichat AP-HP.

Le 75G22 reçoit des patients directement adressés par des consultants extérieurs (médecins, centre de soins, urgences, CPOA) ou par le biais de lIPPP.



Liaisons :

Hiérarchiques
Le cadre de lunité et son remplaçant
Le cadre de pôle
Les directeurs des soins
Le directeur du GHU


Fonctionnelles
Médecin chef de service
Médecins responsable de lunité
Médecins attachés et internes (GHU et AP-HP)
Psychologue, ergothérapeute, kinésithérapeutes, assistantes sociales, secrétaire médicale, diététicien(ne), associations, équipe mobile de soins palliatifs, infirmières, aides-soignantes (GHU et AP-HP)
Prestataires externes : ambulances, partenaires extérieurs
Services supports
Services administratifs
Cadres experts




SERVICES DACCUEIL ET DURGENCE DU SITE BICHAT :

Le Service daccueil et durgence (S.A.U) est implanté dans le CHU Bichat (AP-HP) ce service accueille, soigne et oriente vers une structure de soins adaptée des personnes en situation de crise



MISSIONS DU POSTE :

Assurer laccueil, la prise en charge des personnes hospitalisées et leur entourage
Recueillir des données nécessaires à la prise en charge
Identifier les besoins du patient
Organiser et mettre en uvre lensemble des soins nécessaires déterminés dans le cadre du projet de soins personnalisé
Mise en uvre et suivi de la prise en charge médicamenteuse (préparation, administration, surveillance et traçabilité)
Participer aux entretiens daccueil et dorientation ainsi que des entretiens à visée thérapeutiques.
Identifier les situations durgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées.
Travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et avec des professionnels dune structure hospitalière ne dépendant pas du GHU
Organiser et assurer laccompagnement des patients (démarches administratives, consultations extérieures).
Participer aux réunions institutionnelles, de service et de synthèse.
Accueillir, encadrer et évaluer les étudiants en soins infirmiers.


COMPETENCES REQUISES :

Savoirs :
Connaissances du dispositif de soins en santé mentale et des pathologies mentales souhaitées,
Connaissances de la pharmacologie spécifique en santé mentale souhaitées,
Connaissance des protocoles de soins (y compris urgence vitale, AFGSU)
Connaissance de la législation relative aux droits des patients (SPL, SPDT, SPDTU, SPPI, SPDRE),
Connaissance de la responsabilité infirmière,
Connaissance de lorganisation hospitalière
Connaissance des partenaires (CPOA, IPPP, CIAPPA, CMP, CATTP ...)
Connaissance des DPI Orbis et/ou Cortexte souhaitée


Savoirs faire :
Analyser et évaluer la situation clinique dune personne ou dun groupe de personnes, relative à son domaine de compétences,
Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et dhygiène,
Capacité à identifier des situations durgence et/ou de crise et dy faire face par des actions appropriées,
Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins,
Concevoir et conduire un projet de soins au sein dune équipe pluridisciplinaire,
Conduire un entretien daide,
Réaliser les soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles et législations en vigueur.


Savoirs être :
Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques,
Capacité à être autonome et à prendre des initiatives,
Capacité à travailler en équipe,
Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects,
Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences,
Capacité à sadapter aux changements. Publié le 21 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 oct. 2024

Annonce n°250051 publiée le 21/06/2024 par un
établissement de santé

20/06/2024 - Infirmier diplômé d'Etat (CENTRE HOSPITALIER DE LA BRESSE LOUHANNAISE Louhans)

Le CHBL recrute IDE pour CDD d'un an, renouvelable (dans l'attente de l'organisation d'un concours). Poste à plein temps - 37h30 par semaine.
Poste vacant en EHPAD.

Hôpital de proximité à vocation gériatrique, disposant pour sa partie sanitaire de 20 lits de Médecine (dont 3 identifiés soins palliatifs) + 30 lits de SSR SMR.
Pour la partie Médico-sociale : 175 lits d'EHPAD + 12 places d'Accueil de Jour Alzheimer + 2 places d'Hébergement Temporaire Alzheimer + 14 places de PASA + 85 places de SSIAD + 10 places d'Equipe Spécialisée Alzheimer. Publié le 20 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°286891 publiée le 20/06/2024 par un
établissement de santé

14/06/2024 - INFIRMIER COORDINATEUR EN ETP (H/F) - UNITE TRANSVERSALE D’EDUCATION DU PATIENT – 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail : 100%
Statut : IDE Stagiaire / Titulaire de la FPH
Grade : IDE
Intitulé du poste : Infirmier(ière) coordinateur(trice) en ETP
Lieux de travail : Institut Paris Brune Paris 14ème / Déplacements à prévoir sur lensemble des structures du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences
Organisation du travail : Du lundi au vendredi en journée
Horaires : 9h30 17h, soit 7H30 par jour / A moduler en fonction des besoins
Spécificités liées à la fonction : Missions de coordination en transversale sur lensemble de létablissement
Poste à pourvoir à partir du 23 janvier 2024


VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
Rejoindre le GHU Paris, cest intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis
www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris sengage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.


DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

LUnité transversale dEducation du Patient du Groupe Hospitalier Universitaire PARIS Psychiatrie et neurosciences dépend de la direction de soins. Elle propose des prestations daide, daccompagnement et dévaluation à toutes les actions relatives aux ETP de létablissement. Lensemble des programmes proposés au sein du GHU, sont accompagnés par lUTEP dont la mission est de soutenir les professionnels et le développement de projets innovants en promotion de la santé.

Les principales missions de lUTEP :
- Accompagnement méthodologique : de l'élaboration à l'évaluation des programmes
- Communication sur les programmes existants, diffusion des outils et partages d'expérience
- Action de sensibilisation à léducation thérapeutique du patient
- Action de recherche et dinnovation en ETP

LUTEP est composée d'un médecin coordinateur, d'un cadre supérieur paramédical, dinfirmiers de coordination et des psychologues.

https://www.ghu-paris.fr/fr/les-programmes-deducation-therapeutique-du-patient-2023


DESCRIPTION DU POSTE

Linfirmier coordinateur de lUTEP a pour missions de coordonner et contribuer à la mise en uvre de l'éducation thérapeutique du patient sur l'ensemble des services du GHU Paris.
Il accompagne méthodologiquement les programmes dETP au sein de lUTEP et des unités de soins, dans une optique de développement transversal.
Il collabore à la promotion de lETP dans le parcours de soins du patient intra et extra hospitalier.
Il peut être amené à participer ponctuellement à lanimation des programme ETP du GHU.

MISSIONS

Dans le cadre du projet détablissement et des recommandations de lARS, linfirmier coordinateur de lUTEP a pour missions daccompagner la structure dans les prestations relatives aux ETP de létablissement, en partenariat avec léquipe médicale de lUTEP et lencadrement. A ce titre, ses missions de coordination sont de :
Apporter une assistance pour concevoir et élaborer de nouveaux programmes ou de nouvelles actions éducatives.
Apporter une assistance pour formaliser et structurer des programmes dETP existants ou des actions éducatives en partenariat
Apporter une assistance pour les demandes dautorisation.
Apporter une assistance pour lévaluation annuelle des programmes.
Apporter une aide pour lintégration de lETP au parcours de soins.
Apporter une aide pour ladaptation des programmes aux publics spécifiques.
Aider à lélaboration doutils pédagogiques.
Mettre à disposition, recenser ou partager des outils pédagogiques.
Apporter un soutien logistique (secrétariat, réservation de salle, mise à disposition de matériel, etc.).

Coordination des programmes du GHU
Développer des liens et/ou des collaborations au niveau du GHU.
Inciter à lintégration de patients pour la conception, lanimation et lévaluation des programmes dETP.
Recenser les activités dETP au sein du GHU.
Harmoniser, mettre en cohérence les programmes et projets du GHU.

Communication, valorisation de lETP
Promouvoir la visibilité de loffre dETP du GHU en interne et en externe (rédaction darticles pour sites intranet/internet ou revue dinformation du GHU ou pour la presse professionnelle).
Apporter une aide pour lélaboration de communications et darticles scientifiques.
Participation dans lorganiser des rencontres sur lETP séminaires, colloques, journées, etc.
Valoriser des expériences dETP / partage dexpériences.
Partager des outils avec dautres GH/GHT.
Développer des projets transversaux (extension/partage de programmes, dateliers).

Recherche et publications
Recenser les activités de recherche en ETP au sein du GHU.
Promouvoir, aider et encourager le développement de la recherche en ETP.
Apporter une aide pour lélaboration de communications et darticles scientifiques.
Mettre à disposition des bibliographies.

Participation à lanimation des programmes ETP du GHU
Conduire des entretiens de diagnostic éducatif.
Animer des groupes dETP.
Evaluer les connaissances et compétences des patients.
En accord avec le patient, rédiger des synthèses éducatives et les communiquer au médecin traitant du patient, et aux professionnels ayant orientés le patient vers léducation.
En accord avec le patient, communiquer avec les autres professionnels du parcours de soins et de santé du patient.
Contribue à la coordination des parcours de santé des patients inclus dans le programme.

PROFIL
Diplôme dEtat professionnel initial.
Inscription au tableau de lOrdre National des Infirmiers (article L. 4311-15 du code de la santé publique).
AFGSU niveau 2.
Formations relatives à lETP Publié le 14 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 nov. 2024

Annonce n°285705 publiée le 14/06/2024 par un
établissement de santé

13/06/2024 - Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat (IDE) H/F - Pool court remplacement (Centre Hospitalier Nord Deux-Sèvres FAYE L'ABBESSE)

Le Centre Hospitalier Nord Deux-Sèvres RECRUTE un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'état pour le pool court.

>Temps plein ou temps partiel
>CDD ou CDI
>À pourvoir dès que possible

Mobilité sur tous les sites : Pole Interventionnel, Pole Médecine/SSR, Pole Gériatrique et Pôle Urgences-USC.
Missions courtes dans les services (de 1 à 3 jours à suivre maximum) selon les compétences acquises.
Temps de doublure à la prise de poste.
Planning fixe de jour (pas de nuits).
Temps de trajet pris en compte depuis la résidence administrative.
Facilités pour accéder à des formations. Publié le 13 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 juin. 2024

Annonce n°285415 publiée le 13/06/2024 par un
établissement de santé

13/06/2024 - INFIRMIER EN EHPAD (H/F) (Centre hospitalier Bourges)

DECOUVREZ VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL
Le site de Taillegrain est localisé en plein centre-ville de Bourges à proximité de la gare. Il regroupe notamment des services de soins de suite et de réadaptation (SSR) gériatriques ainsi que des unités dhébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) et dUnité de Soins de Longue Durée (USLD). Sa particularité est dêtre rattaché au pôle de gériatrie du Centre Hospitalier Jacques Cur, permettant ainsi une prise en charge médicale adaptée.

Le site de Taillegrain est orienté vers laccueil et lhébergement des personnes âgées. La construction dun nouveau bâtiment va prochainement débuter afin doffrir aux patients, résidents et professionnels un cadre de vie et de travail plus agréable et chaleureux au sein de jardins aménagés.

Le site dispose de :
- 51 lits de Soins de Suite et de Réadaptation Gériatriques,
- 60 lits dUSLD (Unité de Soins de Longue Durée) dont 18 lits en Unité dHébergement Renforcé,
- 127 lits dEHPAD (Etablissement dHébergement des Personnes Agées Dépendantes) dont 1 place en hébergement temporaire,
- 20 places daccueil de jour,
- Une plateforme de répit et daccompagnement,
- Un pôle dactivités et de soins adaptés (PASA).
Une équipe médicale est présente 7 jours sur 7 pour ces services.

REJOIGNEZ LEQUIPE

Vous êtes titulaire du diplôme détat dinfirmier? Rejoignez notre équipe !

En tant quinfirmier au sein de lEHPAD/USLD vous aurez les missions principales suivantes :
- Maintenir lautonomie des personnes âgées soignées en leur procurant les soins dont elles ont besoin tout au long de leur séjour.
- Surveiller lévolution de létat de santé des résidents ;
- Prévenir, mais aussi de gérer les situations de crise ou durgence en veillant au respect des méthodes et des pratiques médicales spécifiques.
- Effectuer la prise en charge médicale et la distribution des médicaments aux résidents.
Parmi les qualités attendues pour mener à bien ces missions, nous recherchons avant tout des professionnels faisant preuve dune conscience et discrétion professionnelles et dun véritable esprit déquipe et de collaboration. Votre bienveillance, votre capacité découte, danalyse et votre sens pédagogiques sont également indispensables.

CONTRAT
Le poste est ouvert aux agents titulaires en détachements ou mutations ainsi quaux contractuels en CDD de trois mois avant la mise en stage en vue de la titularisation.
37h30 de travail hebdomadaire
Horaires : variables jour et/ou nuit
Travail régulier les WE (un weekend sur deux) et jours fériés

NOUS VOUS PROPOSONS
25 jours de congés annuels, 17 jours de RTT,
Un Comité dEntreprise
Un self dentreprise
Des possibilités de formation tout au long de votre carrière
La possibilité de participer à des projets fédérateurs au sein de lEHPAD et du pôle (Suivez-nous sur TIK TOK)
Laccès à la promotion professionnelle
Des possibilités de mobilité professionnelle au sein de létablissement et du Centre Hospitalier Jacques Cur
La possibilité de bénéficier du Supplément Familial de Traitement

POUR CANDIDATER OU VOUS RENSEIGNER
recrutement.direction-soins@ch-bourges.fr
02-48-48-48-65 Publié le 13 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°285704 publiée le 13/06/2024 par un
établissement de santé

12/06/2024 - INFIRMIER(E) EN SALLE DE REVEIL POST INTERVENTIONNELLE – 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail : 12h / jour
Statut : TITULAIRE ou CONTRACTUEL CDI CDD
Grade : INFIRMIER ISGS
Intitulé du poste : IDE SSPI
Lieux de travail : Pôle Neuro Sainte Anne ANESTHESIE-SSPI
Organisation du travail : Repos fixes Week-end et jour férié sauf si GG
Horaires : 7h30-19h30 et 8h30-20h30
Spécificités liées à la fonction : Travail les weekends de grande garde de neurochirurgie
Poste à pourvoir dès que possible



VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE NEUROSCIENCES ?
Construisez votre projet professionnel en nous rejoignant dans le pôle Neuro-Sainte-Anne du GHU-Paris psychiatrie et neurosciences.
Devenez expert en neurosciences en découvrant les différentes facettes de cette spécialité.
Dans notre structure à taille humaine, composée de 9 services dont 7 universitaires, au sein dun bâtiment de plus de 100 lits et un plateau technique de pointe (5 salles dopération, 3 IRM), léquipe dynamique du pôle Neuro-Sainte-Anne vous accueille.
En plein Paris, vous apprécierez notre facilité daccès (RER B, ligne de métro, bus, possibilité de stationnement de votre véhicule). Vous pourrez également bénéficier davantages sociaux facilitant la conciliation entre vie personnelle et professionnelle.
Demain, un nouveau bâtiment à la pointe de la technicité, axé sur laccueil du patient tout au long de son parcours de soins, offrant un environnement agréable et adapté aux professionnels, sera votre outil de travail.
Nhésitez plus, on vous attend.

www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

ÊTRE SOIGNANT EN MEDECINE PHYSIQUE ET DE READAPTATION

DESCRIPTION SSPI
A lintersection du bloc opératoire, de la réanimation et des services dhospitalisation, votre travail, en binôme IDE/AS sera très diversifié. Vous prendrez en charge des patients relevant de différentes spécialités : neurochirurgie, neurologie, stomatologie, sismothérapie
Vous participerez à la prise en charge des patients en urgence : AVC, neurochirurgie.
Vous développerez des compétences solides en surveillance post opératoire et en réanimation.
Au sein dune équipe autonome, vous évoluerez dans un environnement de travail agréable.
Selon votre projet professionnel, vous pourrez, notamment, vous orienter vers la spécialisation dInfirmier anesthésiste ou infirmier de bloc opératoire.

MISSIONS SPECIFIQUES DU POSTE :
- Prise en charge des patients pour 2 types de réveil : post chirurgie/neuroradiologie interventionnelle ou post sismothérapie
- Participation à laccueil post opératoire des patients admis en urgence Publié le 12 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 nov. 2024

Annonce n°284826 publiée le 12/06/2024 par un
établissement de santé

11/06/2024 - Infirmier/Infirmière de nuit en MAS (MAS CHAUX)

L'infirmier(e) de nuit en MAS est un acteur majeur de la continuité des soins mais aussi de l'accompagnement.
En lien avec ses collègues de jour, l'infirmier de nuit met en uvre les soins prescrits ou relevant de son rôle propre et coordonne les interventions des différents professionnels infirmiers, aides-soignants ou AESP. Il travaille en transdisciplinarité avec les acteurs de l'établissement. Il s'inscrit également dans une démarche d'amélioration de la qualité de ses interventions, notamment en termes de bientraitance.
Par ailleurs, il assure la nuit, la continuité des prestations nécessaires au bien-être, à la santé et à la sécurisation des résidents, en lien avec sa collègue, les aides-soignantes et les AES. Publié le 11 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°257509 publiée le 11/06/2024 par un
établissement de santé

11/06/2024 - INFIRMIER - EHPAD DRAVEIL (EHPAD DRAVEIL)

Suite à la création d'un EHPAD plateforme de service, le service essonnien du Grand Age (SEGA) recherche 1 infirmier-ère pour son site de Draveil, d'une capacité de 142 lits dont 1 UVP, 1 unité pour personnes handicapées vieillissantes, 2 PASA, 1 accueil de jour.

1) Savoirs faire et savoir être requis

- Analyser et évaluer la situation clinique dune personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétences
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires et consignes relatives à son domaine de compétences
- Conduire un entretien d'aide
- Éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins
- Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétences
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétences
- Identifier et analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétences et définir les actions
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques de son domaine, définir les actions correctives et préventives.

2) Activités principales du poste :
Élaboration du projet de soins et du plan de traitement du résident
Identification, recensement des besoins et des attentes des résidents
Surveillance de l'état de santé des personnes
Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'activité
Conseil et éducation thérapeutiques
Assistance technique pour la réalisation des soins
Rédaction et mise à jour du dossier de soins du résident
Réalisation d'études et de travaux de synthèse
Conseil pédagogique auprès des personnes, utilisateurs, usagers dans son domaine
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des personnes (agents, étudiants, stagiaires)
Gestion des stocks de produits, matériels dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance des commandes)

3) Connaissances requises :
Connaissances générales : gestion du stress, gestes et postures-manutention, droit des usagers

Connaissances détaillées : communication et relation d'aide, méthodologie d'analyse de situation, connaissances médicales générales et scientifiques dans le domaine gériatrique, méthodes de recherche de soins, hygiène hospitalière

Connaissances approfondies : soins et techniques de soin

4) Formation : Diplôme d'État Infirmier.

Lieu de travail : EHPAD de Draveil - 1 allée Louise de Vilmorin - 91210 Draveil Publié le 11 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°279266 publiée le 11/06/2024 par un
établissement de santé

10/06/2024 - INFIRMIER - CMP de VETRAZ-MONTHOUX (CMP Joseph Daquin Vétraz Monthoux)

L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre :
Le site de La Roche sur Foron :
- 4 unités d'admission sectorisées
- 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long court,
- 1 USIP interdépartementale de 15 lits,
Le pôle du Chablais avec des unités extrahospitalières sur Thonon les Bains et Evian
Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 46 structures extra hospitalières (Adulte et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville.

DESCRIPTION DU POSTE :
L'infirmier(e) a en charge :
La mise en uvre des actions de soins notamment réalisation d'entretiens IDE (accueil, évaluation, soutien, orientation) et visites à domicile.
Dispensation, suivi et traçabilité des traitements (IMR, piluliers) sur le CMP et structures partenaires.
Suivi individuel des patients résidant dans les appartements associatifs.
Travailler en collaboration avec les structures ambulatoires de soins, et structures médico-sociales.
Accompagnement, orientation des bénéficiaires en vue d'amorcer une démarche de soin et alliance thérapeutique.
Organiser une interface avec structures ambulatoires de soins, ou structures médico-sociales.
Participation aux réunions cliniques et institutionnelles.
Reference d'une commission institutionnelle (à définir).

COMPETENCES REQUISES :
Ce poste s'adresse à un (e) infirmier(e) possédant une expérience confirmée en psychiatrie adulte et doit posséder :
Un sens des responsabilités et du partage du travail au sein d'une équipe paramédicale réduite.
Des capacités d'autonomie, d'initiative et d'organisation.
La capacité de travailler en pluri professionnalité, en complémentarités du réseau interne (unité d'hospitalisation, CMP, hôpital de jour) et externe (Samsah, Savs, PMS, EHPAD).
Formation aux techniques de médiation, aux conduites d'entretiens. Publié le 10 juin. 2024 Date de limite de candidatures 27 juin. 2024

Annonce n°284224 publiée le 10/06/2024 par un
établissement de santé

06/06/2024 - IDE DE BLOC OPERATOIRE (Centre hospitalier Nogent-le-Rotrou)

LE CH DE NOGENT LE ROTROU recherche un ou une ide de bloc opératoire pour son service de chirurgie ambulatoire et endoscopie.

Poste temps plein ou temps partiel en semaine plus environ un samedi par mois.
Locaux modernes, établissement certifié.
Effectif médical stabilisé
Cadre de vie agréable au coeur du Perche, présence detapos;une amicale du personnel
Prime detapos;attractivité si contrat Publié le 18 oct. 2024 Date de limite de candidatures 30 nov. 2024

Annonce n°311760 publiée le 06/06/2024 par un
établissement de santé

04/06/2024 - Infirmier Diplômé d’Etat d’EHPAD F/H (Hôpital Départemental Dufresne-Sommeiller LA TOUR)

L'EHPAD de l'Hôpital Départemental DUFRESNE-SOMMEILLER accueille des personnes âgées en perte d'autonomie, physique et/ou psychique. Les unités d'EPHAD permettent de prendre en charge de manière optimale des résidents lorsque leur maintien à domicile n'est plus possible. Elles doivent satisfaire à des critères précis définis dans le projet institutionnel du service (admission des résidents, adaptation architecturale, qualification du personnel, participation des familles, projet de vie et de soins individuels).

MISSION PRINCIPALE

L'IDE EHPAD est en charge d'évaluer l'état de santé d'une personne et d'analyser les situations de soins. Il/ elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés.
Il/ elle dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des résidents.


Cette définition n'a pas pour but de limiter les responsabilités du titulaire de la fonction mais plutôt de décrire de façon générale les attributions de la fonction. Cette définition pourrait évoluer dans le temps.

ACTIVITES PRINCIPALES

Analyse des besoins, de l'état clinique et surveillance de l'évolution de l'état de santé des personnes âgées qui présentent des déficiences liées au vieillissement, aux handicaps, aux poly-pathologies ;
Coordination et organisation des activités et des soins des personnes âgées ;
Collaborer avec le médecin à la qualité de prise en soins de la personne âgée ;
Préparer et favoriser l'intégration de la personne âgée et l'accompagnement de son entourage dans sa démarche d'institutionnalisation ;
Maintenir et développer la vie sociale de la personne âgée ;
Assurer la qualité et la sécurité des soins ;
Participer à l'encadrement des étudiants et nouveaux professionnels ;
Participer aux divers projets : projet de service, projet d'établissement
Participer à l'évaluation du degré de dépendance (Grille AGGIR)
Participer à l'élaboration et la formalisation et rédiger le projet de soins et le projet de vie (participer aux réunions de synthèses, transmissions)
Tracer les informations, les soins sur le dossier patient informatisé Publié le 14 oct. 2024 Date de limite de candidatures 30 nov. 2024

Annonce n°310523 publiée le 04/06/2024 par un
établissement de santé

31/05/2024 - IDE de jour P.Paris Centre EMAPSY H.F (EMAPSY - Pôle Paris Centre PARIS)

Présentation de l'établissement

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
Létablissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à laccueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions denseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?
Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif daccompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HSM permettent daccéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, létablissement est réservataire dun parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique.

Vous êtes INFIRMIER(e), un poste de JOUR est à pourvoir sur le Pôle Paris Centre psychiatrie adulte, unité EMAPSY (Equipe Mobile et d'Accueil PSYchiatrique) rue du temple Paris 3ème.
Le pôle Paris Centre dépend des Hôpitaux de Saint-Maurice (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice).
Chef de Pôle : Dr KHIDICHIAN

Définition du poste :
Linfirmier accueille et prend en charge des patients 72h en situation de crise, en accueil de jour et/ou en hospitalisation sur la structure (3 lits) dans une perspective de prise en charge précoce des troubles et daccès aux soins personnalisé. LIDE travaille en binôme au sein dune équipe pluri professionnelle. Il accueille, évalue les situations durgence et accompagne les patients lors dentretiens programmés ou en urgence et répond au signalement des tiers, des SAU, des partenaires. Les soins sont individualisés, au plus près du domicile, en sappuyant sur lentourage et les partenaires identifiés dans la cité. Linfirmier intègre la prise en charge dans un parcours de soins coordonné sur le pôle.

Compétences et connaissances requises :
Etre titulaire du Diplôme dEtat Infirmier, avoir de lexpérience en psychiatrie. Adhésion au projet détablissement, au projet médical partagé, au projet de pôle. Capacités découte, dempathie et danalyse des situations, dadaptation aux situations complexes Aptitude à transmettre son analyse (transmission écrite et orale), Sens de lobservation, de lorganisation, des responsabilités, appétence pour la mobilité. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à prendre en compte des points de vue divergents dans la discussion. Rigueur, disponibilité, motivation, mobilité, assiduité et capacité dadaptation.

Qualités requises :
Rigueur, disponibilité, mobilité, motivation, assiduité, adaptation et maitrise relationnelle. Autonomie. Sens de lobservation, de lorganisation et des responsabilités.

Conditions de travail :
Lieu : Infirmier(e) sur 116A rue du temple. 75003 PARIS.
Horaires : Variables : jour 12h00. Structure ouverte 7J/7 et 24h/24.
Quotité temps de travail : 100%

Personne à contacter :
Dr BERNARD médecin responsable de lunité, dominique.bernard@ght94n.fr
Mme VERDON Cadre de pôle, nathalie.verdon@ght94n.fr
Tél : 01.42.77.53.98

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Publié le 31 mai. 2024 Date de limite de candidatures 24 sep. 2024

Annonce n°169006 publiée le 31/05/2024 par un
établissement de santé