Emploi Infirmier > Soins infirmiers courants

03/02/2026 - infirmier/ infirmière (EHPAD MONTMIRAIL)

• Sarthe (72)
• Montmirail
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Letapos;EHPAD Letapos;ARC EN CIEL de MONTMIRAIL (72) Recrute UN(E)INFIRMIER(E) Travail en 10 heures / 1 week-end sur 3

Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique en constante recherche detapos;une amélioration de la prise en charge globale des résidents.

Vous aurez la possibilité de perfectionner vos connaissances professionnelles dans le cadre de la politique institutionnelle de formation continue de letapos;établissement. Missions :

• Assurer les soins relevant du rôle propre infirmier et les soins relevant detapos;une prescription médicale
• Communiquer au médecin toute information nécessaire et utile à la prise en charge du résident
• Recueillir les habitudes et leurs histoires de vie auprès des résidents et de leurs familles
• Garantir la formalisation du projet de vie individualisé validé par le résident et setapos;engage à le respecter et à le faire respecter
• Participer à la surveillance de letapos;hygiène et de letapos;équilibre alimentaire
• Veiller au confort du résident
• Evaluer et prévenir les complications liées au décubitus
• Repérer et évaluer tout signe de douleur, changement de letapos;état général du résident

Communication / relation

• Respecte le secret professionnel
• Respecte le droit de réserve
• Accueille les familles et les visiteurs
• Adopte une attitude detapos;écoute et rassure le résident et la famille
• Collabore avec les familles
• Favorise les sorites avec les familles
• Entretient de bonnes relations avec ses collègues et sa hiérarchie
• Echange avec letapos;équipe sur les difficultés rencontrées et recherche des solutions
• Assure des transmissions ciblées orales et écrites, horodatées et signées
• Setapos;implique dans des groupes de travail et de réflexion sur letapos;établissement
• Participe aux réunions (secteur, projet de vie, service) est force de proposition
• Setapos;engage dans la démarche qualité
• Signale les incidents
• Coordonne letapos;équipe soignante avec et en letapos;absence du cadre.
• Travail en collaboration avec le médecin coordonnateur

Formation - accompagnement tutorat

• Repérer les besoins en formation des agents
• Favoriser la participation des agents aux sessions de formation
• Définir une politique detapos;encadrement des stagiaires
• Favoriser letapos;intégration des nouveaux agents
• Actualiser ses connaissances
• Avoir une démarche pédagogique au sein du service
• Sensibiliser les agents à la prévention des risques
• Mettre à la disposition des professionnels de la documentation

Horaires

06h30-17h00 / 06h30-18h30 / 8h-18h30

Salaire

Selon les grilles en vigueur de la Fonction publique Hospitalière.

Prérequis réglementaires pour exercer le métier :

Diplôme detapos;Etat IDE avec expérience ou récemment diplômé(e), nous vous proposons un poste de jour à 100% Types de contrats proposés :

Recrutement en « Mutation, Détachement, CDI, CDD ». La rémunération sera indexée sur la grille des « Grades IDE en soins généraux et spécialisés », selon letapos;expérience professionnelle acquise. Poste à pourvoir début janvier 2026.

Letapos;EHPAD Letapos;Arc en Ciel est situé sur la commune de Montmirail.

Montmirail est une petite cité de caractère distante de 45 km du Mans, à 7 km de la sortie de letapos;autoroute A11 (Chartres/Paris/Le Mans) et à 15 km de la gare de La Ferté Bernard et de son Centre Hospitalier.

La structure est spécialisée dans letapos;accueil des personnes âgées dépendantes et est constituée detapos;un EHPAD de 60 lits (dont 6 chambres doubles).

Candidatures à adresser à Madame la Directrice EHPAD LARC EN CIEL 5 Porte de lOrthiau 72320 MONTMIRAIL Tél : 02.43.93.79.20
[email protected]

Annonce n°339956 publiée le 03/02/2026 par un
établissement de santé

03/02/2026 - Infirmier(e) Diplômé(e) d Etat (Maison de retraite Verrières-le-Buisson)

• Essonne (91)
• Verrières-le-Buisson
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

EHPAD de 86 lits (dont 12 en UHR et 2 en Hébergement temporaire), l EHPAD Léon Maugé recherche un ou une IDE de jour, au sein d une équipe de 4 IDE. Travail en 7 heures et/ou en 12 heures. Un week-end sur 4. Vos missions:

Soins infirmiers, perfusions, injections, prélèvements, pansements, etc Soins d hygiène et de confort Distribution des médicaments Recueil de données cliniques et des besoins des résidents Etablissement du projet de soin, etc Expérience en gériatrie recommandée.

Rémunération selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière et selon expérience.

Annonce n°328610 publiée le 03/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmier en UMD - unité Clérambault - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)

• Gironde (33)
• Cadillac-sur-Garonne
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'infirmier(ère) est placé(e) sous l'autorité directe du cadre de santé qui coordonne les soins et l'activité de l'unité. Il (Elle) collabore (dans le cadre de ses compétences) avec tous les membres de l'équipe pluri-professionnelle ainsi qu'avec l'ensemble des intervenants de la prise en soins.

Il (Elle) est rattaché(e) à la filière soignante et relève de sa hiérarchie : Cadre Supérieur de Santé et Directeur des Soins du Centre Hospitalier de Cadillac. Il (Elle) est placé(e) sous l'autorité fonctionnelle du Médecin responsable de l'unité et du médecin chef de pôle. Activités :

Il (Elle) travaille en collaboration étroite avec le médecin responsable de l'unité de soins et en adéquation avec le projet médical du patient. Au rôle infirmier tel que défini par le décret d'actes s'ajoute quelques spécificités.

Il (Elle) est à l'écoute de la parole du patient et met en sens son comportement en tenant compte de son « parcours », de son fonctionnement propre et du contexte.

Il (Elle) exerce un rôle de contenant psychique pour rassembler et contenir les différentes manifestations psychopathologiques.

Il (Elle) doit maintenir le cadre thérapeutique des soins défini en équipe et s'en montrer solidaire.

Il (Elle) contribue à l'élaboration du projet thérapeutique et à l'évaluation des capacités d'investissement du patient.

Il (Elle) participe à désamorcer une situation critique en conservant sa capacité de mettre en mots les événements qui pourraient conduire au passage à l'acte.

Il (Elle) est en capacité de gérer les situations d'urgence.

Type de contrat et date de prise de poste : Titulaire ou contractuel Prise de poste au 01/04/2026

Localisation

Cadillac (33)

Rémunération totale brute

Selon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2476.64 Brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise d'ancienneté + primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate. Conditions d'exercice :

Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d'après midi (13h30 / 21h15), et nuit de 21h à 07h

Pour une année complète travaillée

19 RTT

Liste des pièces à fournir

Copie du diplôme

CV et lettre de motivation 3 dernières évaluations professionnelles

Date limite de dépôt des candidatures

01/02/2026

Profil recherché

Compétences attendues :

Faire preuve de solidarité et répondre aux demandes d'aide des unités en difficulté Participer au groupe d'analyse de la pratique mis en place

S'inscrire dans un processus de formation permanente : évolution des pratiques soignantes et de la politique de santé S'inscrire dans les démarches de réflexion institutionnelle Participer à l'évolution et aux changements institutionnels Conformément à la législation en vigueur :

L'agent est soumis aux droits et obligations des fonctionnaires

L'agent est tenu au devoir de réserve et au secret professionnel

Qualifications requises

Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère)

Une formation « consolidation des savoirs » de 12 jours est dispensée à tout nouveau professionnel arrivant en psychiatrie depuis septembre 2022.

Annonce n°345700 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmier en UMD - unité Clérambault - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)

• Gironde (33)
• Cadillac-sur-Garonne
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'infirmier(ère) est placé(e) sous l'autorité directe du cadre de santé qui coordonne les soins et l'activité de l'unité. Il (Elle) collabore (dans le cadre de ses compétences) avec tous les membres de l'équipe pluri-professionnelle ainsi qu'avec l'ensemble des intervenants de la prise en soins.

Il (Elle) est rattaché(e) à la filière soignante et relève de sa hiérarchie : Cadre Supérieur de Santé et Directeur des Soins du Centre Hospitalier de Cadillac. Il (Elle) est placé(e) sous l'autorité fonctionnelle du Médecin responsable de l'unité et du médecin chef de pôle. Activités :

Il (Elle) travaille en collaboration étroite avec le médecin responsable de l'unité de soins et en adéquation avec le projet médical du patient. Au rôle infirmier tel que défini par le décret d'actes s'ajoute quelques spécificités.

Il (Elle) est à l'écoute de la parole du patient et met en sens son comportement en tenant compte de son « parcours », de son fonctionnement propre et du contexte.

Il (Elle) exerce un rôle de contenant psychique pour rassembler et contenir les différentes manifestations psychopathologiques.

Il (Elle) doit maintenir le cadre thérapeutique des soins défini en équipe et s'en montrer solidaire.

Il (Elle) contribue à l'élaboration du projet thérapeutique et à l'évaluation des capacités d'investissement du patient.

Il (Elle) participe à désamorcer une situation critique en conservant sa capacité de mettre en mots les événements qui pourraient conduire au passage à l'acte.

Il (Elle) est en capacité de gérer les situations d'urgence.

Type de contrat et date de prise de poste : Titulaire ou contractuel Prise de poste au 01/04/2026

Localisation

Cadillac (33)

Rémunération totale brute

Selon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2476.64 Brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise d'ancienneté + primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate. Conditions d'exercice :

Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d'après midi (13h30 / 21h15), et nuit de 21h à 07h

Pour une année complète travaillée

19 RTT

Liste des pièces à fournir

Copie du diplôme

CV et lettre de motivation 3 dernières évaluations professionnelles

Date limite de dépôt des candidatures

20/02/2026

Profil recherché

Compétences attendues :

Faire preuve de solidarité et répondre aux demandes d'aide des unités en difficulté Participer au groupe d'analyse de la pratique mis en place

S'inscrire dans un processus de formation permanente : évolution des pratiques soignantes et de la politique de santé S'inscrire dans les démarches de réflexion institutionnelle Participer à l'évolution et aux changements institutionnels Conformément à la législation en vigueur :

L'agent est soumis aux droits et obligations des fonctionnaires

L'agent est tenu au devoir de réserve et au secret professionnel

Qualifications requises

Titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère)

Une formation « consolidation des savoirs » de 12 jours est dispensée à tout nouveau professionnel arrivant en psychiatrie depuis septembre 2022.

Annonce n°345701 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmière en Pratique Avancée (EHPAD Saint-Aignan)

• Loir-et-Cher (41)
• Saint-Aignan-sur-Cher
• CDD (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre hospitalier de Saint-Aignan, recrute : un ou une Infirmière en Pratiques Avancées Pathologie Chroniques stabilisées à temps complet

L'hôpital de Saint-Aignan, doté de 493 lits et places, est composé des services suivants :

318 lits et places d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, répartis en 4 unités, dont 36 lits réservés à l'accueil des personnes âgées désorientées souffrant de la maladie d'Alzheimer ou de pathologies associées, secteur incluant un pôle d'activité et de soins adaptés (PASA), 6 places d'accueil de jour, 2 places d'hébergement temporaire sur le site de Vaux de Chaume, un Centre de Ressources Territoriale de 30 places, une Plate Forme de Répit 25 lits de médecine polyvalente, 30 lits de soins de suiteréadaptation (SSR), dont 2 lits identifiés en soins palliatifs.

un plateau technique pour les prises en charge médico-techniques : radiologie, pharmacie, kinésithérapie, diététique, ergothérapie, orthophoniste, consultations spécialisées.

le Centre médico-social (120 lits et places) assurant la prise en charge d'un public handicapé, implanté principalement à Mareuil (« les Brunetières ») avec des annexes à St-Aignan.

l'IPA, rattachée aux EHPAD, réalise à la demande du médecin, l'évaluation gériatrique des résidents ayant des pathologiques chroniques stabilisées, .

Elle participe par son expertise à l'organisation des parcours de soins des résidents sur l'ensemble de l'établissement et collabore avec l'ensemble des professionnels

Poste à pourvoir

1er septembre 2025.

Temps plein, Forfait cadres, Contrat Mutation - détachement.

Rémunération

selon grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière.

Pré Requis

Expérience professionnelle hospitalière et médico-sociale souhaitée

Diplôme IPA

Annonce n°345707 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmier - UPC - H/F (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'infirmier évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Il/Elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés. Il /elle dispense des soins de natures, préventives, curatives ou palliatives visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Les soins en santé en santé mentale ont des aspects techniques et relationnels spécifiques, ils visent à rétablir l'intégrité physique et psychique de la personne en soins.

L'IDE assure des soins individualisés

consultations médico-infirmières, entretiens infirmiers, médiations thérapeutiques, éducation à la santé et démarches de réhabilitation.

L'UPC (Unité de Psychiatrie Complexe) comprend 25 lits de psychiatrie. Elle accueille des patients majeurs qui ne sont plus en mesure de consentir de manière libre et éclairée à des soins immédiats, c'est-à-dire qu'ils doivent être hospitalisés sous contrainte à travers des mesures de Soins Psychiatriques sans consentement à la Demande d'un Tiers (SPDT 1 et 2), sur le mode du Péril Imminent (SPI), ou à la Demande du Représentant de l'Etat (SPDRE. C'est une unité fermée dotée d'un secteur d'apaisement et d'une chambre d'isolement. Profil recherché : Horaires :

Horaires variables, dimanches et jours fériés inclus en référence au tableau des postes fonctionnels de l'unité

• Jour : poste d'amplitude de 7h30 sur la base de 37h30 hebdomadaire et 15 RTT.

Les agents en poste de jour sont amenés à réaliser des postes de nuits en fonction des congés et de l'absentéisme des agents de nuit.

Possibilité de modification du planning établi pour assurer la continuité des soins Expérience professionnelle : Expérience en milieu psychiatrique appréciée.

Prérequis

Connaissances en psychopathologie et compétences relationnelles

Annonce n°345724 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmier - H/F (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'infirmier évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Il/Elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés. Il /elle dispense des soins de natures, préventives, curatives ou palliatives visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Les soins en santé en santé mentale ont des aspects techniques et relationnels spécifiques, ils visent à rétablir l'intégrité physique et psychique de la personne en soins.

L'IDE assure des soins individualisés

consultations médico-infirmières, entretiens infirmiers, médiations thérapeutiques, éducation à la santé et démarches de réhabilitation.

L'UPC (Unité de Psychiatrie Complexe) comprend 25 lits de psychiatrie. Elle accueille des patients majeurs qui ne sont plus en mesure de consentir de manière libre et éclairée à des soins immédiats, c'est-à-dire qu'ils doivent être hospitalisés sous contrainte à travers des mesures de Soins Psychiatriques sans consentement à la Demande d'un Tiers (SPDT 1 et 2), sur le mode du Péril Imminent (SPI), ou à la Demande du Représentant de l'Etat (SPDRE. C'est une unité fermée dotée d'un secteur d'apaisement et d'une chambre d'isolement. Profil recherché : Horaires :

Horaires variables, dimanches et jours fériés inclus en référence au tableau des postes fonctionnels de l'unité

• Jour : poste d'amplitude de 7h30 sur la base de 37h30 hebdomadaire et 15 RTT.

Les agents en poste de jour sont amenés à réaliser des postes de nuits en fonction des congés et de l'absentéisme des agents de nuit.

Possibilité de modification du planning établi pour assurer la continuité des soins Expérience professionnelle : Expérience en milieu psychiatrique appréciée.

Prérequis

Connaissances en psychopathologie et compétences relationnelles

Annonce n°345709 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX - HEPATO-GASTO-ENTEROLOGIE - 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle Digestif vous offre l'opportunité d'acquérir des compétences et connaissances multiples. Perfectionner votre technique et votre dextérité qui seront de véritables atouts lors de votre cursus et une plus-value sur votre CV.

Travailler sur le Pôle Digestif c'est participer à la prise en charge des maladies digestives, mais aussi des maladies de l'appareil urinaire et néphrologique, du diabète, des troubles du comportement alimentaire, de l'obésité et des maladies endocriniennes.

C'est aussi prendre en soins des patients qui ont des maladies graves, à forts impacts sur le pronostic vital mais aussi sur leur qualité de vie.

Que vous soyez nouvellement diplômé(e) ou expérimenté(e), il y a une place pour vous dans le service. Nous sommes une équipe dans laquelle il est facile de s'intégrer.

L'HGE est une des spécialités les plus riches de par la diversité des pathologies rencontrées, des organes concernés. Notre spécialité permet l'alliance de soins relationnels, de soins techniques et de soins palliatifs.

Vous allez pouvoir acquérir de nombreuses compétences qui vous ouvriront des possibilités pour l'avenir professionnel.

LE POSTE

· Service

HGE 9ème Etage de Brabois adultes

· Horaires

Poste en 12h00

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

Missions :

· Dispenser des soins de nature préventive, curative et /ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, et/ou accompagner la fin de vie.

· Installer le patient en fonction de ses besoins et de sa pathologie, dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de confort.

· Travailler en collaboration avec les professionnels intervenants dans le parcours de soins du patient.

· Assurer la traçabilité de tous les actes de soins réalisés sur les supports dédiés. Activités :

· Organiser et planifier des soins en fonction du degré d'urgence, des prescriptions médicales, des priorités et des rendez-vous d'examens. Etablir un plan de soins dans le dossier informatisé du patient.

· Réaliser des soins infirmiers et sur prescriptions dans le respect des protocoles d'Hygiene, de la sécurité et du confort de la personne.

· Effectuer les préparations et les surveillances des patients en fonction des examens endoscopiques et/ou radiologiques réalisés ainsi que des thérapeutiques administrées.

· Créer et maintenir un climat d'écoute et de réconfort auprès des patients atteints de pathologies graves et/ou de fin de vie ainsi qu'auprès de leurs proches.

· Participer et collaborer avec les partenaires médico-sociaux, hospitaliers et/ou extrahospitaliers contribuant à la continuité de la prise en charge globale du patient.

· Rédiger des transmissions pertinentes dans le dossier de soins informatisé répondant aux attentes institutionnelles.

· Accompagner et encadrer les nouveaux collaborateurs et / ou les étudiants.

· Participer aux sessions de formation pour maintenir et développer ses connaissances et compétences.

· Suivre les formations obligatoires institutionnelles (AFGSU, sécurité incendie, logiciels) et adaptées au service (hémovigilance, accompagnement des patients atteints de pathologie grave Niv1 et 2.) Profil recherché : · Dynamique, rigoureux et organisé · Sens du travail en commun · Disponibilité, adaptabilité, et réactivité · Connaissances et respect des protocoles institutionnels · Capacités relationnelles · Discrétion professionnelle · Réflexivité sur son travail

Date limite de dépôt de candidature

23 février 2026

Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.

Annonce n°345744 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmier - H/F (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'infirmier évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Il/Elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés. Il /elle dispense des soins de natures, préventives, curatives ou palliatives visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Les soins en santé en santé mentale ont des aspects techniques et relationnels spécifiques, ils visent à rétablir l'intégrité physique et psychique de la personne en soins.

L'infirmier à l'UPRS prend en charge au sein de l'unité et/ou dans des appartements thérapeutiques, des personnes atteintes de pathologies psychiatriques stabilisées. Il assure des soins individualisés : consultations médico-infirmières, entretiens infirmiers, médiations thérapeutiques, éducation à la santé et démarches de réhabilitation pour construire avec le patient un projet de sortie d'hospitalisation.

L'UPRS comprend 25 lits et des appartements thérapeutiques. C'est une unité ouverte. Profil recherché :

Horaires

Horaires variables, dimanches et jours fériés inclus en référence au tableau des postes fonctionnels de l'unité

• Jour : poste d'amplitude de 7h30 sur la base de 37h30 hebdomadaire et 15 RTT.

Les agents en poste de jour sont amenés à réaliser des postes de nuits en fonction des congés et de l'absentéisme des agents de nuit.

Possibilité de modification du planning établi pour assurer la continuité des soins

Expérience professionnelle

Expérience en milieu psychiatrique appréciée.

Prérequis

Connaissances en psychopathologie et compétences relationnelles

Annonce n°345714 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmier - UPRS - H/F (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'infirmier évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Il/Elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés. Il /elle dispense des soins de natures, préventives, curatives ou palliatives visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Les soins en santé en santé mentale ont des aspects techniques et relationnels spécifiques, ils visent à rétablir l'intégrité physique et psychique de la personne en soins.

L'infirmier à l'UPRS prend en charge au sein de l'unité et/ou dans des appartements thérapeutiques, des personnes atteintes de pathologies psychiatriques stabilisées. Il assure des soins individualisés : consultations médico-infirmières, entretiens infirmiers, médiations thérapeutiques, éducation à la santé et démarches de réhabilitation pour construire avec le patient un projet de sortie d'hospitalisation.

L'UPRS comprend 25 lits et des appartements thérapeutiques. C'est une unité ouverte. Profil recherché :

Horaires

Horaires variables, dimanches et jours fériés inclus en référence au tableau des postes fonctionnels de l'unité

• Jour : poste d'amplitude de 7h30 sur la base de 37h30 hebdomadaire et 15 RTT.

Les agents en poste de jour sont amenés à réaliser des postes de nuits en fonction des congés et de l'absentéisme des agents de nuit.

Possibilité de modification du planning établi pour assurer la continuité des soins

Expérience professionnelle

Expérience en milieu psychiatrique appréciée.

Prérequis

Connaissances en psychopathologie et compétences relationnelles

Annonce n°345722 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - INFIRMIER - UP72H - H/F (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

L'infirmier évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Il/Elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés. Il /elle dispense des soins de natures, préventives, curatives ou palliatives visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Les soins en santé en santé mentale ont des aspects techniques et relationnels spécifiques, ils visent à rétablir l'intégrité physique et psychique de la personne en soins.

L'infirmier à l'U72 prend en charge des patients majeurs, en hospitalisation libre, présentant des troubles de l'humeur et pour lesquels une hospitalisation de 72h doit permettre de gérer la situation de crise et d'organiser le retour à domicile. Il assure des soins individualisés : consultations médico-infirmières, entretiens infirmiers, médiations thérapeutiques, éducation à la santé et démarches de réhabilitation. L'UP72 comprend 5 lits. C'est une unité ouverte. Profil recherché :

Horaires

Horaires variables, dimanches et jours fériés inclus en référence au tableau des postes fonctionnels de l'unité

• Jour : poste d'amplitude de 7h30 sur la base de 37h30 hebdomadaire et 15 RTT.

Les agents en poste de jour sont amenés à réaliser des postes de nuits en fonction des congés et de l'absentéisme des agents de nuit.

Possibilité de modification du planning établi pour assurer la continuité des soins Expérience professionnelle : 5 ans d'expérience en psychiatrie Prérequis :

Connaissances en psychopathologie et compétences relationnelles

Annonce n°345719 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmiers - Equipe de Coordination Ambulatoire (ECA) - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)

• Gironde (33)
• Cadillac-sur-Garonne
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le CMP Pivot est un lieu de prévention, d'évaluation et de coordination des soins en santé mentale, identifié par les usagers et les partenaires sanitaires et médico-sociaux du territoire.

Il s'agit d'un poste sur l'Équipe de Coordination Ambulatoire (ECA), qui est un dispositif innovant visant à articuler soins ambulatoires et hospitalisation complète. Elle propose une offre de soins ambulatoire graduée, permettant une alternative à l'hospitalisation en développant des soins intensifs à domicile ou de proximité. Accueil et coordination ambulatoire

Contexte

L'accueil téléphonique s'inscrit dans une démarche qualité visant à orienter les demandes vers une offre de soins graduée et adaptée, afin de limiter le recours à l'hospitalisation.

Missions :

Accueillir un appel téléphonique via numéro dédié à la médecine de ville et l'équipe de coordination/admission du CH.

Recueillir les informations relatives à une demande de soins. Evaluer la demande et coordonner.

Coordonner le parcours de soins au regard de l'offre de soins du pole du CH.

Réaliser des entretiens d'accueil inconditionnel en dernier recours si impossibilité sur le CMP antenne.

Participer aux différentes réunions cliniques sur l'ensemble des unités du pôle.

DSIA Dispositif de Soins Intensifs Ambulatoire - Psychiatrie Adulte

Contexte

Le DSIA intervient dans des situations subaiguës ou aiguës lorsque la prise en soins ambulatoire reste possible. Il vise à prévenir les décompensations, renforcer le lien thérapeutique, soutenir l'autonomie et favoriser l'insertion du patient dans son milieu de vie, dans le respect de son projet de soins et de vie.

Missions principales

Suivi clinique et soins infirmiers

Assurer un suivi intensif et individualisé de patients présentant des troubles psychiatriques sévères ou en phase de décompensation dans les lieux de vie. Accompagner et soutenir les familles et les aidants. Coordination et travail en réseau

Coordonner les interventions avec les professionnels du CMP, de l'hospitalisation et les partenaires extérieurs. Gestion des situations de crise

Identifier, évaluer et anticiper les situations de crise ou d'urgence.

Intervenir pour évaluer, apaiser, sécuriser et orienter le patient. Missions permanentes

Prendre en charge simultanément jusqu'à cinq patients par professionnel pour une durée maximale de trois semaines.

Accompagner le patient dans certaines démarches, consultations ou sorties à visée évaluative, sécurisante ou éducative.

Localisation

CMP Pivot site de la Clinique d'Ornon : 6 rue Jara ; 33400 Villenave D'Ornon.

A 2 minutes de la sortie 17 Rocade.

Type de contrat et de date de prise de poste : Poste à temps plein, Titulaire ou CDI.

Prise de poste

dès que possible.

Rémunération totale brute

Selon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2476.64 mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate. Conditions d'exercice Interventions à domicile et déplacements fréquents. Véhicule et téléphone professionnel mis à disposition.

Horaires

7h45 par jour et à ce jour du lundi au vendredi (amplitudes variables).

Droits à congés

28 CA et 19 RTT pour une année complète.

Le projet prévoit une organisation du travail adaptable, permettant, si nécessaire, une extension des horaires en semaine et le week-end, dans une logique d'amélioration de l'accessibilité aux soins et de continuité de service.

Liste des pièces à fournir

diplôme, CV, lettre de motivation, trois dernières évaluations professionnelles.

Date limite de dépôt des candidatures

23/02/2026

Profil recherché

Savoir-être

Rigueur et sens des responsabilités.

Autonomie et esprit d'initiative dans le respect des procédures.

Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et multisites. Qualités relationnelles et capacité d'adaptation. Proactivité dans la coordination des parcours de soins. Qualifications requises Diplôme d'État d'Infirmier.

Formations d'adaptation au poste proposées (psychopathologie, urgences vitales, risque suicidaire, éducation à la santé, encadrement des étudiants, thérapies innovantes).

Annonce n°345743 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX - ENDOCRINOLOGIE DIABETOLOGIE NUTRITION - 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le pôle Digestif du CHRU de Nancy recrute un/e infirmier/ère en service d'Endocrinologie Diabétologie Unité d'Assistance Nutritionnelle - Brabois Adultes.

LE PÔLE/DÉPARTEMENT - SERVICE

Le Pôle Digestif vous offre l'opportunité d'acquérir des compétences et connaissances multiples. Perfectionner votre technique et votre dextérité qui seront de véritables atouts lors de votre cursus et une plus-value sur votre CV.

Travailler sur le Pôle Digestif c'est participer à la prise en charge des maladies digestives, mais aussi des maladies de l'appareil urinaire et néphrologique, du diabète, des troubles du comportement alimentaire, de l'obésité et des maladies endocriniennes.

C'est aussi prendre en soins des patients qui ont des maladies graves, à forts impacts sur le pronostic vital mais aussi sur leur qualité de vie.

Travail en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire spécialisée en proximité. Unité bénéficiant d'une présence et d'une disponibilité médicale accrues.

LE POSTE

· Service

EDN 10-11ème étage de Brabois adultes

· Horaires

7h00-19h00 / 19h00-7h00

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

Description des missions :

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé

Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes de personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie

Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle de manière autonome et en collaboration Activités : Activité d'accueil des patients et de leur famille Activité d'organisation des soins Activité de soins Activité de prise en charge alimentaire du patient Activité de gestion Activité de formation Profil recherché : Qualités : Régularité et rigueur dans la qualité du travail Discernement par rapport aux priorités Rendre compte Positionnement Capacités : Discrétion, Respect d'autrui Disponibilité

Volonté d'acquérir les connaissances relatives aux pathologies, protocoles et matériels Capacité à transmettre ses connaissances Sens du travail en commun, travail en équipe

Date limite de dépôt des candidatures

23 février 2026

Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.

Annonce n°345742 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX - UROLOGIE - 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le pôle Digestif du CHRU de Nancy recrute un/e infirmier/ère en service de Chirurgie Urologique - Brabois Adultes.

LE PÔLE/DÉPARTEMENT - SERVICE

Le Pôle Digestif vous offre l'opportunité d'acquérir des compétences et connaissances multiples. Perfectionner votre technique et votre dextérité qui seront de véritables atouts lors de votre cursus et une plus-value sur votre CV.

Travailler sur le Pôle Digestif c'est participer à la prise en charge des maladies digestives, mais aussi des maladies de l'appareil urinaire et néphrologique, du diabète, des troubles du comportement alimentaire, de l'obésité et des maladies endocriniennes.

C'est aussi prendre en soins des patients qui ont des maladies graves, à forts impacts sur le pronostic vital mais aussi sur leur qualité de vie.

L'Urologie

un service de chirurgie novatrice avec une équipe dynamique possédant un esprit de prendre soin qui n'attend que vous.

LE POSTE

· Service

Urologie - 4ème étage de Brabois adultes 3 IDE et 3 AS de jour / 2 IDE et 1 AS de nuit pour 28 lits

· Horaires

7h00-19h00 / 19h00-7h00

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

Description des missions :

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé

Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes de personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie

Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle de manière autonome et en collaboration Activités : Activité d'accueil des patients et de leur famille Activité d'organisation des soins Activité de soins Activité de prise en charge alimentaire du patient Activité de gestion Activité de formation Profil recherché : Qualités : Régularité et rigueur dans la qualité du travail Discernement par rapport aux priorités Rendre compte Positionnement Capacités : Discrétion, Respect d'autrui Disponibilité

Volonté d'acquérir les connaissances relatives aux pathologies, protocoles et matériels Capacité à transmettre ses connaissances Sens du travail en commun, travail en équipe

Date limite de dépôt des candidatures

23 février 2026

Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.

Annonce n°345745 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmier - CMP de Bègles - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)

• Gironde (33)
• Cadillac-sur-Garonne
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Il s'agit d'un poste au sein du CMP antenne de Bègles, rattachée au pôle B « Rives d'Arcins »

Le CMP de Bègles accueille uniquement les patients de la commune, il participe au suivi de la prise en soin des patients résidant sur les appartements associatifs

Le CMP de Bègles va participer au dispositif « Soli'cité », qui accompagne l'inclusion des patients hospitalisés au long cours dans la cité ainsi que l'intégration d'appartements associatifs / autonomes et le travail de leurs habilités sociales. Il accompagnera le patient dans le cadre du suivi de secteur

Le secteur de la commune de Bègles connait un fort maillage social et médico-social favorisant ainsi le travail de partenariat et de liens avec les acteurs du soin locaux

Le projet du pôle va délocaliser le CMP à moyen terme sur le site de la Clinique d'Ornon L'activité de CMP est associée à du temps de CATTG

Le CMP de Bègles est à l'initiative et anime le GCLSM de la ville de Bègles Présentation du poste Missions générales

L'infirmier en psychiatrie participe à la prise en charge ambulatoire des personnes présentant des troubles psychiques.

Il accueille, informe, organise la prise en charge globale de la personne accueillie au regard de l'orientation thérapeutique en collaboration avec les partenaires.

Il assure une coordination continue entre les différents intervenants et structures de soins autour du projet du patient

Il exerce dans le cadre du rôle propre infirmier et sur prescription médicale au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans une logique de parcours de soins, de prévention et de continuité

Il réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques

C'est une unité de soins extra hospitalière qui accueille des patients en soins libres (SL) ou dans le cadre de mesures de soins sous-contraintes stabilisés (SDT, SDRE).

L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants. Missions spécifiques : Accueil des patients et de leur entourage Evaluation clinique des patients Elaboration du projet de soin du patient

Assure des entretiens d'accueil, de suivi et de soutien relationnel Identifie les besoins du patient Identifie, évalue les situations d'urgence ou de crise Travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire

Surveille et évalue les engagements thérapeutiques, les objectifs thérapeutiques qui associent le médecin, l'infirmier et le patient notamment dans le cadre du suivi des patients faisant l'objet d'une mesure de contrainte

Travaille et se coordonne avec les partenaires médicaux et medico sociaux

Organise et assure un suivi des patients par des visites à domicile (VAD), interventions en structures partenaires, travail en réseau avec les institutions du territoire

Assure le suivi des traitements des patients, la surveillance de leur efficacité et des effets secondaires Réalise de soins éducatifs

Maitrise et utilisation des outils DPI (Dx-Care) et de programmation des rendez-vous (Dx-planning)Participe aux projets de service, pôle et institutionnel)

Participe aux réunions institutionnels, de service et de synthèse S'inscrit dans un rôle de référent du patient

Recherche, traite et produit des données professionnelles et scientifiques Conçoit, anime et évalue un atelier thérapeutique Participe à la démarche.

Localisation

CMP de BEGLES 44 Rue du Prêche 33130 BEGLES

Contact

05-56-49-41-65

Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein. Titulaire ou CDI

Poste à pourvoir à partir

dès que possible

Rémunération totale brute

Selon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2476.64 mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate

Conditions d'exercice

Horaires : 7h45 par jour du lundi au vendredi, amplitudes variables

Pour une année complète travaillée

28 CA, 19 RTT

Possibilité d'effectuer des renforts rémunérés (ZAGGO

Le projet prévoit une organisation du travail adaptable, permettant, si nécessaire, une extension des horaires en semaine et le week-end, dans une logique d'amélioration de l'accessibilité aux soins et de continuité de service.

Liste des pièces à fournir

Copie du Diplôme d'état d'infirmier, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles

Date limite de dépôt des candidatures

23/02/2026

Profil recherché

Compétences attendues :

Evaluation clinique en santé mentale Conduite d'entretien infirmier Connaissance des troubles psychiatriques, ses traitements Travail en réseau et coordination de parcours

Repérer et décider de la réalisation des soins de son rôle propre

Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptées aux situations de soins en respectant les règles de bonnes pratiques et les protocoles

Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Savoir être : Posture relationnelle thérapeutique Capacité d'adaptation et de prises de décisions Stabilité émotionnelle et maitrise de soi Capacité à poser un cadre Posture réflexive

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et humilité professionnelle Respect inconditionnel de la personne Positionnement professionnel clair Ouverture et curiosité clinique Rigueur

Annonce n°345748 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmier - CMP de Bègles - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)

• Gironde (33)
• Cadillac-sur-Garonne
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Il s'agit d'un poste au sein du CMP antenne de Bègles, rattachée au pôle B « Rives d'Arcins »

Le CMP de Bègles accueille uniquement les patients de la commune, il participe au suivi de la prise en soin des patients résidant sur les appartements associatifs

Le CMP de Bègles va participer au dispositif « Soli'cité », qui accompagne l'inclusion des patients hospitalisés au long cours dans la cité ainsi que l'intégration d'appartements associatifs / autonomes et le travail de leurs habilités sociales. Il accompagnera le patient dans le cadre du suivi de secteur

Le secteur de la commune de Bègles connait un fort maillage social et médico-social favorisant ainsi le travail de partenariat et de liens avec les acteurs du soin locaux

Le projet du pôle va délocaliser le CMP à moyen terme sur le site de la Clinique d'Ornon L'activité de CMP est associée à du temps de CATTG

Le CMP de Bègles est à l'initiative et anime le GCLSM de la ville de Bègles Présentation du poste Missions générales

L'infirmier en psychiatrie participe à la prise en charge ambulatoire des personnes présentant des troubles psychiques.

Il accueille, informe, organise la prise en charge globale de la personne accueillie au regard de l'orientation thérapeutique en collaboration avec les partenaires.

Il assure une coordination continue entre les différents intervenants et structures de soins autour du projet du patient

Il exerce dans le cadre du rôle propre infirmier et sur prescription médicale au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans une logique de parcours de soins, de prévention et de continuité

Il réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques

C'est une unité de soins extra hospitalière qui accueille des patients en soins libres (SL) ou dans le cadre de mesures de soins sous-contraintes stabilisés (SDT, SDRE).

L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants. Missions spécifiques : Accueil des patients et de leur entourage Evaluation clinique des patients Elaboration du projet de soin du patient

Assure des entretiens d'accueil, de suivi et de soutien relationnel Identifie les besoins du patient Identifie, évalue les situations d'urgence ou de crise Travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire

Surveille et évalue les engagements thérapeutiques, les objectifs thérapeutiques qui associent le médecin, l'infirmier et le patient notamment dans le cadre du suivi des patients faisant l'objet d'une mesure de contrainte

Travaille et se coordonne avec les partenaires médicaux et medico sociaux

Organise et assure un suivi des patients par des visites à domicile (VAD), interventions en structures partenaires, travail en réseau avec les institutions du territoire

Assure le suivi des traitements des patients, la surveillance de leur efficacité et des effets secondaires Réalise de soins éducatifs

Maitrise et utilisation des outils DPI (Dx-Care) et de programmation des rendez-vous (Dx-planning)Participe aux projets de service, pôle et institutionnel)

Participe aux réunions institutionnels, de service et de synthèse S'inscrit dans un rôle de référent du patient

Recherche, traite et produit des données professionnelles et scientifiques Conçoit, anime et évalue un atelier thérapeutique Participe à la démarche.

Localisation

CMP de BEGLES 44 Rue du Prêche 33130 BEGLES

Contact

05-56-49-41-65

Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein. Titulaire ou CDI

Poste à pourvoir à partir

dès que possible

Rémunération totale brute

Selon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2476.64 mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate

Conditions d'exercice

Horaires : 7h45 par jour du lundi au vendredi, amplitudes variables

Pour une année complète travaillée

28 CA, 19 RTT

Possibilité d'effectuer des renforts rémunérés (ZAGGO

Le projet prévoit une organisation du travail adaptable, permettant, si nécessaire, une extension des horaires en semaine et le week-end, dans une logique d'amélioration de l'accessibilité aux soins et de continuité de service.

Liste des pièces à fournir

Copie du Diplôme d'état d'infirmier, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles

Date limite de dépôt des candidatures

23/02/2026

Profil recherché

Compétences attendues :

Evaluation clinique en santé mentale Conduite d'entretien infirmier Connaissance des troubles psychiatriques, ses traitements Travail en réseau et coordination de parcours

Repérer et décider de la réalisation des soins de son rôle propre

Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptées aux situations de soins en respectant les règles de bonnes pratiques et les protocoles

Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Savoir être : Posture relationnelle thérapeutique Capacité d'adaptation et de prises de décisions Stabilité émotionnelle et maitrise de soi Capacité à poser un cadre Posture réflexive

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et humilité professionnelle Respect inconditionnel de la personne Positionnement professionnel clair Ouverture et curiosité clinique Rigueur

Annonce n°345746 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX - DIALYSE - 65% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle Digestif vous offre l'opportunité d'acquérir des compétences et connaissances multiples. Perfectionner votre technique et votre dextérité qui seront de véritables atouts lors de votre cursus et une plus-value sur votre CV.

Travailler sur le Pôle Digestif c'est participer à la prise en charge des maladies digestives, mais aussi des maladies de l'appareil urinaire et néphrologique, du diabète, des troubles du comportement alimentaire, de l'obésité et des maladies endocriniennes.

C'est aussi prendre en soins des patients qui ont des maladies graves, à forts impacts sur le pronostic vital mais aussi sur leur qualité de vie.

Vous appréciez de travailler en équipe ? Vous avez envie d'enrichir vos compétences et d'évoluer professionnellement ? Vous avez envie d'un projet de collaboration innovant ? Alors, le service de Dialyse est fait pour vous ! Venez rejoindre une équipe dynamique, solidaire, bienveillante et à l'écoute des patients.

LE POSTE

· Service

Dialyse - 4ème étage de Brabois adultes

· Horaires

Poste en 12h00 + astreintes nuit et week-end

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

Description des missions :

Prendre en charge les soins paramédicaux dans le cadre de l'hémodialyse et/ou des échanges plasmatiques, programmés et en urgence dans le secteur de dialyse, ou au sein d'autres unités localisées géographiquement sur le site de Brabois

Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins

Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé

Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients dialysés Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle Activités :

Prise en charge globale, de manière adaptée et individualisée des patients hémodialysés et/ou en échanges plasmatiques : Soins :

Vérification et surveillance de l'abord vasculaire du patient (fistule artério-veineuse ou cathéter) Préparation des générateurs selon la prescription médicale

Surveillance constante de l'état du patient et du déroulement de la séance de dialyse

Piquage sur fistule des patients hospitalisés dans d'autres unités du site de Brabois Aide du médecin lors de la pose de cathéter Education thérapeutique du patient Organisation-Coordination : Respect de l'organisation des soins

Participation à la planification de l'activité de dialyse en collaboration avec l'équipe médicale

Cotation des actes de dialyse et renseigner les documents de traçabilité spécifiques à l'activité,

Collaboration avec les différents partenaires pour une continuité de la prise en charge des patients Relation et Communication :

Accueil du patient, recueil, analyse et synthèse des données nécessaires à la prise en charge du patient

Soins relationnels aux patients

écoute ; respect, et bienveillance

Education du patient par rapport à l'hygiène corporelle, au régime alimentaire, et à la dialyse

Présence et participation à la visite médicale des patients dialysés

Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins sur DxCare Hygiène :

Application et respect des protocoles institutionnels et spécifiques au secteur de dialyse Evacuation des déchets et du linge selon protocole

Entretien de l'environnement du patient, du générateur et réfection du lit Gestion du matériel et Maintenance :

Approvisionnement en dispositifs médicaux en fonction des stocks et des besoins du secteur

Rangement du matériel et vérification des dates de péremption

Contrôle et traçabilité

chariots d'urgence, lecteurs de glycémie, température du réfrigérateur médicaments

Information et Formation :

Accueil, formation, suivi et évaluation des étudiants et des nouveaux agents

Participation à des sessions de formations continues et/ou congrès en lien avec les pathologies Connaissance de la documentation professionnelle

Participation aux réunions de service et aux différentes actions d'amélioration de la qualité Profil recherché : Dynamique, rigoureux et organisé Sens du travail en commun Disponibilité, adaptabilité, et réactivité Connaissances et respect des protocoles institutionnels Capacités relationnelles Discrétion professionnelle Réflexivité sur son travail

Date limite de dépôt de candidature

23 février 2026

Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.

Annonce n°345749 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX - HEPATO-GASTO-ENTEROLOGIE - 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle Digestif vous offre l'opportunité d'acquérir des compétences et connaissances multiples. Perfectionner votre technique et votre dextérité qui seront de véritables atouts lors de votre cursus et une plus-value sur votre CV.

Travailler sur le Pôle Digestif c'est participer à la prise en charge des maladies digestives, mais aussi des maladies de l'appareil urinaire et néphrologique, du diabète, des troubles du comportement alimentaire, de l'obésité et des maladies endocriniennes.

C'est aussi prendre en soins des patients qui ont des maladies graves, à forts impacts sur le pronostic vital mais aussi sur leur qualité de vie.

Que vous soyez nouvellement diplômé(e) ou expérimenté(e), il y a une place pour vous dans le service. Nous sommes une équipe dans laquelle il est facile de s'intégrer.

L'HGE est une des spécialités les plus riches de par la diversité des pathologies rencontrées, des organes concernés. Notre spécialité permet l'alliance de soins relationnels, de soins techniques et de soins palliatifs.

Vous allez pouvoir acquérir de nombreuses compétences qui vous ouvriront des possibilités pour l'avenir professionnel.

LE POSTE

· Service

HGE 9ème Etage de Brabois adultes

· Horaires

Poste en 12h00

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

Missions :

· Dispenser des soins de nature préventive, curative et /ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, et/ou accompagner la fin de vie.

· Installer le patient en fonction de ses besoins et de sa pathologie, dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de confort.

· Travailler en collaboration avec les professionnels intervenants dans le parcours de soins du patient.

· Assurer la traçabilité de tous les actes de soins réalisés sur les supports dédiés. Activités :

· Organiser et planifier des soins en fonction du degré d'urgence, des prescriptions médicales, des priorités et des rendez-vous d'examens. Etablir un plan de soins dans le dossier informatisé du patient.

· Réaliser des soins infirmiers et sur prescriptions dans le respect des protocoles d'Hygiene, de la sécurité et du confort de la personne.

· Effectuer les préparations et les surveillances des patients en fonction des examens endoscopiques et/ou radiologiques réalisés ainsi que des thérapeutiques administrées.

· Créer et maintenir un climat d'écoute et de réconfort auprès des patients atteints de pathologies graves et/ou de fin de vie ainsi qu'auprès de leurs proches.

· Participer et collaborer avec les partenaires médico-sociaux, hospitaliers et/ou extrahospitaliers contribuant à la continuité de la prise en charge globale du patient.

· Rédiger des transmissions pertinentes dans le dossier de soins informatisé répondant aux attentes institutionnelles.

· Accompagner et encadrer les nouveaux collaborateurs et / ou les étudiants.

· Participer aux sessions de formation pour maintenir et développer ses connaissances et compétences.

· Suivre les formations obligatoires institutionnelles (AFGSU, sécurité incendie, logiciels) et adaptées au service (hémovigilance, accompagnement des patients atteints de pathologie grave Niv1 et 2.) Profil recherché : · Dynamique, rigoureux et organisé · Sens du travail en commun · Disponibilité, adaptabilité, et réactivité · Connaissances et respect des protocoles institutionnels · Capacités relationnelles · Discrétion professionnelle · Réflexivité sur son travail

Date limite de dépôt de candidature

23 février 2026

Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.

Annonce n°345751 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmier - UPC - H/F (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'infirmier évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Il/Elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés. Il /elle dispense des soins de natures, préventives, curatives ou palliatives visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Les soins en santé en santé mentale ont des aspects techniques et relationnels spécifiques, ils visent à rétablir l'intégrité physique et psychique de la personne en soins.

L'IDE assure des soins individualisés

consultations médico-infirmières, entretiens infirmiers, médiations thérapeutiques, éducation à la santé et démarches de réhabilitation.

L'UPC (Unité de Psychiatrie Complexe) comprend 25 lits de psychiatrie. Elle accueille des patients majeurs qui ne sont plus en mesure de consentir de manière libre et éclairée à des soins immédiats, c'est-à-dire qu'ils doivent être hospitalisés sous contrainte à travers des mesures de Soins Psychiatriques sans consentement à la Demande d'un Tiers (SPDT 1 et 2), sur le mode du Péril Imminent (SPI), ou à la Demande du Représentant de l'Etat (SPDRE. C'est une unité fermée dotée d'un secteur d'apaisement et d'une chambre d'isolement. Profil recherché : Horaires :

Horaires variables, dimanches et jours fériés inclus en référence au tableau des postes fonctionnels de l'unité

• Jour : poste d'amplitude de 7h30 sur la base de 37h30 hebdomadaire et 15 RTT.

Les agents en poste de jour sont amenés à réaliser des postes de nuits en fonction des congés et de l'absentéisme des agents de nuit.

Possibilité de modification du planning établi pour assurer la continuité des soins Expérience professionnelle : Expérience en milieu psychiatrique appréciée.

Prérequis

Connaissances en psychopathologie et compétences relationnelles

Annonce n°345756 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmier - CMP de Cestas - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)

• Gironde (33)
• Cadillac-sur-Garonne
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Il s'agit d'un poste au sein du CMP antenne de Cestas, rattaché au pôle B « Rives d'Arcins »

Le CMP de Cestas accueille les patients résidants sur plusieurs communes

Le projet du pôle est de déployer à court terme une consultation avancée de psychiatrie sur le secteur de Belin Beliet favorisant ainsi un accès aux soins de proximité L'activité de CMP est associée à du temps de CATTG

Le CMP de Cestas participe au CPTS Val de Leyre et est dans la perspective d'intégrer le GCLSM local. Présentation du poste Missions générales

L'infirmier en psychiatrie participe à la prise en charge ambulatoire des personnes présentant des troubles psychiques.

Il accueille, informe, organise la prise en charge globale de la personne accueillie au regard de l'orientation thérapeutique en collaboration avec les partenaires.

Il assure une coordination continue entre les différents intervenants et structures de soins autour du projet du patient

Il exerce dans le cadre du rôle propre infirmier et sur prescription médicale au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dans une logique de parcours de soins, de prévention et de continuité

Il réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques

C'est une unité de soins extra hospitalière qui accueille des patients en soins libres (SL) ou dans le cadre de mesures de soins sous-contraintes stabilisés (SDT, SDRE).

L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants. Missions spécifiques : Accueil des patients et de leur entourage Evaluation clinique des patients Elaboration du projet de soin du patient

Assure des entretiens d'accueil, de suivi et de soutien relationnel Identifie les besoins du patient Identifie, évalue les situations d'urgence ou de crise Travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire

Surveille et évalue les engagements thérapeutiques, les objectifs thérapeutiques qui associent le médecin, l'infirmier et le patient notamment dans le cadre du suivi des patients faisant l'objet d'une mesure de contrainte

Travaille et se coordonne avec les partenaires médicaux et medico sociaux

Organise et assure un suivi des patients par des visites à domicile (VAD), interventions en structures partenaires, travail en réseau avec les institutions du territoire

Assure le suivi des traitements des patients, la surveillance de leur efficacité et des effets secondaires Réalise de soins éducatifs

Maitrise et utilisation des outils DPI (Dx-Care) et de programmation des rendez-vous (Dx-planning)Participe aux projets de service, pôle et institutionnel)

Participe aux réunions institutionnels, de service et de synthèse S'inscrit dans un rôle de référent du patient

Recherche, traite et produit des données professionnelles et scientifiques Conçoit, anime et évalue un atelier thérapeutique Participe à la démarche.

Localisation

CMP de CESTAS : 2 place du Chanoine Patry 33610 CESTAS

Contact

05-56-21-62-10

Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein. Titulaire ou CDI

Poste à pourvoir à partir

dès que possible

Rémunération totale brute

Selon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2476.64 mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate

Conditions d'exercice

Horaires : 7h45 par jour du lundi au vendredi, amplitudes variables

Pour une année complète travaillée

28 CA, 19 RTT

Possibilité d'effectuer des renforts rémunérés (ZAGGO)

Le projet prévoit une organisation du travail adaptable, permettant, si nécessaire, une extension des horaires en semaine et le week-end, dans une logique d'amélioration de l'accessibilité aux soins et de continuité de service.

Liste des pièces à fournir

Copie du Diplôme d'état d'infirmier, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles

Date limite de dépôt des candidatures

23/02/2026

Profil recherché

Compétences attendues :

Evaluation clinique en santé mentale Conduite d'entretien infirmier Connaissance des troubles psychiatriques, ses traitements Travail en réseau et coordination de parcours

Repérer et décider de la réalisation des soins de son rôle propre

Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptées aux situations de soins en respectant les règles de bonnes pratiques et les protocoles

Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Savoir être : Posture relationnelle thérapeutique Capacité d'adaptation et de prises de décisions Stabilité émotionnelle et maitrise de soi Capacité à poser un cadre Posture réflexive

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et humilité professionnelle Respect inconditionnel de la personne Positionnement professionnel clair Ouverture et curiosité clinique Rigueur

Annonce n°345752 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - IDE NUIT (H/F) - URGENCES (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)

• Gironde (33)
• LA TESTE-DE-BUCH
• CDI (Salarié)

Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) IDE NUIT (H/F) au sein du service des URGENCES.

Temps de travail à temps complet, à pourvoir à compter du 01/06/2026.

CDD / CDI

Les candidatures (LM + CV) sont à adresser à : [email protected] Vos avantages :

Prise en charge des abonnements de transports collectifs (train, bus, tram) à hauteur de 75 %.

Forfait mobilité durable pour les agents (utilisation du vélo, covoiturage). CE CGOS / Amicale du personnel

Annonce n°345773 publiée le 02/02/2026 par un
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02/02/2026 - INFIRMIER en EHPAD - H/F (Centre hospitalier Langres)

• Haute-Marne (52)
• Langres
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Les infirmiers dispensent des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé, ils contribuent à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Les infirmiers interviennent dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans des structures, de manière autonome et en collaboration. leurs principales missions sont les suivantes :

· Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir et définir des projets de soins personnalisés. · Planifier des soins, les prodiguer et les évaluer. · Mettre en uvre des traitements. Présentation de la structure :

133 lits, répartis-en 3 secteurs

uvp (27 lits), rdc (50 lits), 1er étage (56 lits)

PASA, AJA . Profil recherché

Diplôme d'Etat infirmier ainsi que des qualifications :

Connaissance du champ réglementaire d'exercice de chaque métier assurant une prestation aupres du résident

Actualisation des connaissances, participer à des formations Recherches documentaires

Participer à des travaux de réflexion par rapport à l'établissement

Se former sur les soins relatifs aux personnes souffrant de démences, à la gériatrie, à l'éthique

Annonce n°345797 publiée le 02/02/2026 par un
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02/02/2026 - Infirmier(e) de jour au service des Urgences - H/F (Centre Hospitalier des Quatre Villes (site de Saint-Cloud) Saint-Cloud)

• Hauts-de-Seine (92)
• Saint-Cloud
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier des 4 Villes, établissement de 600 lits répartis sur 3 sites dans les villes de Sèvres et de Saint Cloud recherche dans le cadre de l'ouverture des nouvelles urgences un( e ) infirmier (e ).

Le service des urgences polyvalente se situe sur le site de Saint Cloud.

Possibilité de formation interne dont IAO prévue dans l'année de la prise de poste.

Le CH4V et notamment l'équipe infirmière des urgences s'inscrit dans le développement des compétences avec en particulier la mise en place de protocole de coopération entre professionnels de santé.

Horaires en 12h

7h30-19h30

Contrat

Mise en stage, CDI, détachement, mutation

En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez : D'un établissement à taille humaine et de locaux agréables

D'une accessibilité facilitée

ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité

D'une culture qualité (notre établissement est certifié A+) D'avantages à l'embauche :

Possibilité d'être recruté(e) directement en qualité de stagiaire de la Fonction Publique ou en contrat à durée indéterminée (CDI). Tutorat par ses pairs à la prise de poste D'une opportunité de mobilité au sein du CH4V

D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans votre prise de poste et de vos projets professionnels

Les plus du CH4V

Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, possibilités de logement, parking et transports en commun, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops.

Le CH4V s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état infirmier exigé

Un parcours de formation est organisé à la prise de fonction.

Annonce n°345784 publiée le 02/02/2026 par un
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02/02/2026 - INFIRMIER (f.h) - Service d'Accompagnement en Appartement d'Autonomisation - Paris Centre (EMAPSY - Pôle Paris Centre PARIS)

• Paris (75)
• Saint-Maurice
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (HPEVM) site Saint-Maurice, sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).

Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.

L'établissement est aisément accessible

Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.

Les HPEVM (site Saint-Maurice) sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques

Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (Site Saint-Maurice) ?

Les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.

Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.

Les HPEVM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.

Les HPEVM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).

Vous êtes INFIRMIER(e), un poste dans ce grade est vacant au Service d'Accompagnement en Appartement d'Autonomisation (bureau situé :13 rue Houdart 75020 Paris). Il est à pourvoir au sein du Pôle Paris Centre (psychiatrie adulte) des Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (12-14 rue du Val d'Osne 94410 Saint-Maurice).

Chef de Pôle

Dr KHIDICHIAN.

Définition du poste :

Dans le respect de l'orientation définie par le projet médical, l'infirmier(e) assure l'accueil et l'accompagnement médico-social individualisé des usagers dans le respect de la dignité des personnes et du secret professionnel en lien avec la réglementation du secteur social dans leur appartement. Les usagers sont des personnes adultes souffrant de troubles psychiques relevant du Pole Paris centre. L'infirmier(e) en binôme avec un éducateur est référent des usagers du SAS2A, garant du bon déroulement de leur contrat d'hébergement et leur contrat de soins. Les binômes sont en lien permanent avec les équipes pluri professionnelles du secteur. Compétences et connaissances requises :

Savoir analyser et évaluer la situation clinique en psychiatrie d'un patient.

Concevoir et conduire les projets de soins et éducatifs en pluriprofessionalité.

Savoir mener des entretiens infirmiers individuel et en binôme.

Savoir éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins, du projet éducatif et du projet d'hébergement. Capacités d'écoute, d'empathie et d'analyse des situations.

Aptitude à transmettre son analyse (transmission écrite et orale).

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Savoir travailler en binôme et en autonomie (VAD, référence).

Adhésion au projet d'établissement, au projet médical partagé et au projet de pôle. Qualités requises :

Rigueur, disponibilité, mobilité, motivation, assiduité, adaptation et maitrise relationnelle.

Autonomie. Sens de l'observation, de l'organisation et des responsabilités. Conditions de travail :

Lieu

Infirmier(e) sur SAS2A bureau situé : 13 rue Houdart - 75020 Paris

Horaire

Variables 7h40 par jour du lundi au vendredi et 1 samedi par mois

25 CA et 19 à 20 RTT (+ 3 jours optionnels sous condition)

Avantages

titres restaurant, crèches hospitalière, formation

Quotité temps de travail

100%

Personnes à contacter :

Madame VERDON, cadre coordonnateur de pôle [email protected] Mme CORMERY Cadre socio-éducatif [email protected]

Annonce n°345704 publiée le 02/02/2026 par un
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02/02/2026 - INFIRMIER(E) EN UNITE D'AVAL DES URGENCES JOUR/ NUIT (Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges Villeneuve-Saint-Georges)

• Val-de-Marne (94)
• Villeneuve-Saint-Georges
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges est un hôpital général situé dans le département du Val-de-Marne (94).

Avec 606 lits, 6 pôles d'activités, une maternité de 3500 naissances/an et 100 000 passages aux urgences, le CHI de Villeneuve-Saint-Georges dispose d'une offre de soins complète, et occupe un rôle central dans le soin des populations du territoire.

Avec l'Hôpital Intercommunal de Créteil, il fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Val de Marne Essonne, et s'adosse sur l'APHP par sa proximité avec l'hôpital Henri Mondor.

Facilement accessible en voiture depuis Paris et sa banlieue (20 min de Créteil) ainsi qu'en transports en commun : 20 min de Gare de Lyon (RER D)

10 min à pied et 5 min en bus de la gare RER D de Villeneuve-Saint-Georges et navette toutes les 30 min entre l'hôpital et la gare

Le CHI de Villeneuve-Saint-Georges propose à ses professionnels des services multiples et de qualité (restauration, crèche...). LE POSTE : Description de l'unité

Unité de 18 lits ou 20 lits selon la période, mutualisation de l'équipe IDE la nuit avec l'hôpital de semaine de diabétologie

Vos principales missions au sein du service et de l'institution

Vous élaborez le projet et la planification des soins du patient en lien avec l'équipe médicale et l'accompagnez ainsi que son entourage tout au long de son parcours.

Vous dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Vous réalisez l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.

Vous contribuez à l'organisation et à la promotion de votre service et de l'institution (gestion des stocks et produits, transmissions, conception et formalisation de procédures/protocoles, accueil et tutorat des nouveaux arrivants, réalisation de travaux d'études, participation à des groupes de travail ou projets de service, ...)

Vous participez au collectif soignant en faisant preuve d'adaptation, d'esprit d'équipe et de polyvalence.

Vous développerez vos compétences et vos capacités d'analyses afin de prendre part à l'amélioration des pratiques professionnelles de soins ; Organisation du temps de travail

Poste de jour ou de nuit Amplitude horaire en 12h soit 7h-19h pour l'équipe de jour soit 19h-07h pour l'équipe de nuit Type de contrat

Pour les étudiants infirmiers en 3ème année d'étude, possibilité de contracter un contrat allocation d'étude (prime de 9000 euros avec engagement de servir de 18 mois)

Pour les agents diplômés, mise en stage directe avec reprise d'ancienneté et prime d'installation ( sous réserve qu'il s'agisse de votre première embauche dans la FPH ) si vous êtes de nationalité française, ou si non, recrutement en CDI avec période d'essai de 4 mois renouvelable Mutation/détachement PROFIL RECHERCHÉ :

Infirmier(e) diplômé d'Etat, vous savez définir les priorités.

En plus de vos connaissances techniques, vous savez faire preuve de réelles qualités relationnelles et organisationnelles. Votre engagement quotidien démontre votre motivation.

Vous avez une bonne maîtrise de vous-même qui vous permet de faire face aux diverses situations que vous pouvez rencontrer dans l'univers hospitalier.

RÉMUNÉRATION brut

1961.50 / mois

Annonce n°345795 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmier(e) (CENTRE HOSPITALIER CHATEAUBRIANT NOZAY POUANCE Chateaubriant)

• Loire-Atlantique (44)
• Chateaubriant
• Mutation (Salarié)
• CDI (Salarié)
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le centre hospitalier Châteaubriant-Nozay-Pouancé recherche des Infirmiers (H/F). Postes basés à Chateaubriant, Nozay ou Pouancé.

Structure hospitalière de 1000 agents dont 70 médecins, l'établissement assure des activités de médecine-chirurgie-obstétrique (MCO), urgences - SMUR (314 lits) et personnes âgées (463 places) et un Institut de Formation Infirmiers (IFSI-IFAS).

Situé à 1 heure de Nantes, Rennes et Angers, facilement accessible. LE POSTE :

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.

Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et en collaboration. Connaissance des protocoles d'urgence. Connaissance de l'outil informatique. PROFIL RECHERCHÉ : Infirmier(e) récemment diplômé(e) ou expérimenté(e).

D'autres qualifications seraient appréciées, expérience en secteur médico-social ou sanitaire

Annonce n°341715 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmier(e) en pratique avancée - IPA (Etablissement Public de Santé Mentale de la Guadeloupe SAINT-CLAUDE)

• 97
• Saint-Claude
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'EPSMG est l'opérateur public de premier recours compétent pour la

prise en charge de la santé mentale à l'échelle de l'archipel de la Guadeloupe. Pour accomplir sa mission, l'EPSMG s'appuie sur :

• 2 sites d'hospitalisation, un à Saint-Claude (Montéran), un à Pointe-A-Pitre, sur le site

du CHUG

• 32 sites extrahospitaliers répartis sur l'ensemble du territoire
• 4 établissements médico-sociaux.

Conformément à la réglementation, l'infirmier en pratique avancée (IPA) participe à la prise en charge globale des patients dont le suivi lui est confié par un (des) médecin(s) et dans le cadre d'un protocole d'organisation signé par le ou les médecins et l'IPA.

Au vu de l'augmentation des besoins en santé mentale de la population, l'approche parcours de soins avec l'articulation de l'ensemble des professionnels avec les établissements sanitaires et médicosociaux est une priorité pour prévenir les décompensations et le recours à l'hospitalisation.

Notre objectif est donc d'augmenter le nombre de plages de consultations afin de réduire les délais de prise en charge et permettre une réponse rapide aux situations d'urgence. Pour mener à bien ce projet, l'EPSMG recherche 2 IPA :

• 1 IPA pour l'EMADO (équipe mobile adolescent)
• 1 IPA pour le CSAPAG (centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie Généraliste)

Condition obligatoire

Être titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier en pratique avancée délivré par une université accréditée.

Mention psychiatrie et santé mentale

Le dossier de candidature doit est composé des pièces suivantes :

• lettre de motivation

- CV

• diplômes
• pour les recrutements contractuels : certificats de travail des précédents emplois
• pour les demandes de mutation : décision de nomination dans le grade d'IPA - dernière décision d'avancement d'échelon - trois dernières fiche d'évaluation

Annonce n°334599 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - Infirmier(e) diplomé(e) d'Etat - IDE (EHPAD Résidence du Bois de la Roche CLOYES LES TROIS RIVIEIRES)

• Eure-et-Loir (28)
• Cloyes-sur-le-Loir
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Interne (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Au sein de la Résidence du Bois de la Roche à CLOYES les trois rivières, un poste d'IDE est à pourvoir à partir du 1er juin 2026. Semaine en 7h30, week-end en 12h.

Equipe de 4 IDE, 84 résidents (dont 12 places d'UPAD) et 6 places en accueil de jour.

Annonce n°344701 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé

02/02/2026 - INFIRMIER-E- DIPLOME-E D'ETAT (EHPAD HEYRIEUX)

• Isère (38)
• Heyrieux
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'EHPAD « Les Colombes », EHPAD public autonome hospitalier, est implanté au sein d'une intercommunalité dynamique (COLL'in), à Heyrieux, commune semi-rurale située à seulement 30 km à l'est de Lyon, 20 km de Bourgoin-Jallieu et 20 km de Vienne.

Dans un cadre de vie privilégié, une vraie volonté de prendre soin des résidents et des équipes. Contexte :

. bâtiment récent de 2017 conçu pour le bien-être des résidents et des professionnels

. capacité d'accueil de 83 résidents (79 chambres individuelles et 2 chambres doubles)

. agréments diversifiés

unités polyvalentes / unité Alzheimer / unité Grande Dépendance / PASA / Espace multisensoriel Snoezelen

. équipe de direction constituée dont Médecin Coordonnateur et Psychologue ; stable à l'écoute, ouverte à l'innovation

. une équipe médicale

médecin coordonnateur ( 3 j. / semaine) et médecin salarié (2 présences / semaine)

. une équipe soignante diversifiée (5 IDE / 1 Maitresse de maison / 28 AS / 20 ASH / paramédicaux extérieurs : kinésithérapeute, ergothérapeute, APA)

. de nombreuses ressources et partenariats : CH de Bourgoin et de Vienne, Filière gériatrique, Equipe Mobile d'Hygiène, HAD, Equipe mobile de soins palliatifs, Dispositif IDE de nuit, Pharmacie avec PDA, Intervenants extérieurs médicaux et paramédicaux, IFSI, IFAS, Association des familles, Team Snoe, Nombreux bénévoles, CCAS Vos missions principales:

Évaluer l'état de santé du résident, analyser les situations de soins, concevoir et définir des projets de soins personnalisés,

Planifier, réaliser des soins infirmiers dans le cadre du projet de vie personnalisé du résident en lien avec l'équipe pluriprofessionnelle et les évaluer.

Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques et définir des actions correctives et préventives,

Accompagner et établir une relation d'aide avec les résidents et leurs proches,

Assister le médecin lors de ses visites auprès des résidents,

Assurer la continuité des soins, organiser et coordonner les équipes de soins, Réagir devant l'urgence gériatrique, Rédiger et mettre à jour du dossier de soins informatique,

Préparer les traitements, contrôler les piluliers, dispenser et administrer les thérapeutiques. Gérer la pharmacie, Encadrer les stagiaires.

Horaire en 12h - en binôme les jours de semaine et week-end (fiches de poste à disposition sur demande)

Poste à temps partiel ou temps plein - Rémunération selon grille indiciaire de la FPH Poste à pourvoir dès le mois de juillet 2026.

Annonce n°341155 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé