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Emploi Infirmier > Soins infirmiers courants
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Spécialités infirmières
- Soins infirmiers courants
- Soins infirmiers bloc operatoire
- Soins infirmiers en cancérologie
- Soins infirmiers en chirurgie
- Soins infirmiers gériatriques
- Soins infirmiers holistiques
- Soins infirmiers en médecine militaire
- Soins infirmiers en médecine du travail
- soins infirmiers maternels et infantiles
- Soins infirmiers en obstétrique
- Soins infirmiers en orthopedie
- Soins infirmiers en pédiatrie
- Soins infirmiers post anesthésie
- Soins infirmiers publics
- Soins infirmiers reeducation
- Soins infirmiers scolaires
- Soins infirmiers transculturels
- Soins infirmiers en médecin d'urgence
- Soins nouveau-né
- Soins psychiatriques
- Infirmier en pratique avancée
Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
21/06/2024 - IDE de jour P.Paris Centre U.Rosa Parks H.F (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)
Présentation de l'établissementIdéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (HPEVM) - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L'établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HPEVM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne ?
Les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HPEVM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HPEVM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique.
Vous êtes INFIRMIER(e), un poste dans ce grade est vacant aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne - site de Saint-Maurice (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice).
Il est à pourvoir au Pôle Paris Centre psychiatrie adulte en unité ouverte d'entrants de 18 lits
Chef de Pôle : Dr KHIDICHIAN
Définition du poste :
Organiser, dispenser et coordonner des soins infirmiers prescrits et ceux relevant du rôle propre, au sein du pôle Paris Centre, en faveur de la prise en charge du patient sur les plans psychique et somatique.
Intervenir dans le cadre dune équipe pluri-professionnelle, dans des structures et à domicile, de manière autonome et en collaboration. Si'nscrire dans la référence infirmière en psychiatrie.
Cette mission confiée relève d'un travail en transversalité sur l'ensemble des structures du pôle de soins et, également d'un engagement dans l'encadrement, la formation des étudiants et la prévention en matière de santé.
Compétences et connaissances :
Savoir analyser et évaluer la situation clinique en psychiatrie d'un patient ou d'un groupe.
Concevoir et conduire les projets de soins en pluriprofessionalité. Savoir mener des entretiens infirmiers individuel dans le cadre du projet de soins. Savoir éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins. Capacités d'écoute, d'empathie et d'analyse des situations. Aptitude à transmettre son analyse (transmission écrite et orale). Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à gérer les conflits, à négocier. Adhésion au projet d'établissement, au projet médical partagé et au projet de pôle.
Qualités requises :
Rigueur, disponibilité, mobilité, motivation, assiduité, adaptation et maitrise relationnelle.
Sens de l'observation, de l'organisation et des responsabilités.
Conditions de travail :
Lieu : Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne - Site St Maurice, unité ROSA PARKS
Horaire : Variables Amplitude horaire de 7h40 / jour (6h50/14h30 13h30/21h10)
1 WE / 2 Alternance Equipe Matin / Equipe Après-midi
Quotité temps de travail : 100%
Personnes à contacter :
Dr Gilles FOCK-YEE, Médecin responsable: gilles.fockyee@ght94n.fr
Mme VERDON Coordonnateur de Pôle : nathalie.verdon@ght94n.fr
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Publié le 21 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°169007 publiée le 21/06/2024 par un
établissement de santé
Cherche remplaçante 8/10 jours par mois
Bonjour, cherche remplaçante pour 8 à 10 jours par mois, secteur Commune de MARCIAC 32.
N'hésitez pas à me contacter pour plus de renseignements, soit par mail, soit tel.
Annonce n°286773 publiée le 20/06/2024 par un
professionnel de sante
20/06/2024 - Infirmier diplômé d'Etat (CENTRE HOSPITALIER DE LA BRESSE LOUHANNAISE Louhans)
Le CHBL recrute IDE pour CDD d'un an, renouvelable (dans l'attente de l'organisation d'un concours). Poste à plein temps - 37h30 par semaine.Poste vacant en EHPAD.
Hôpital de proximité à vocation gériatrique, disposant pour sa partie sanitaire de 20 lits de Médecine (dont 3 identifiés soins palliatifs) + 30 lits de SSR SMR.
Pour la partie Médico-sociale : 175 lits d'EHPAD + 12 places d'Accueil de Jour Alzheimer + 2 places d'Hébergement Temporaire Alzheimer + 14 places de PASA + 85 places de SSIAD + 10 places d'Equipe Spécialisée Alzheimer. Publié le 20 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°286891 publiée le 20/06/2024 par un
établissement de santé
Offre remplacement
Bonjour, recherche remplacant(e) pour le dernier trimestre 2024 pour 4 à 6 semaines (AT à prévoir pour moi ; date encore non définie ) Isère, Tullins. 6h30/12h et 16h 18h30 maxi très bon CA, tournée agréable, milieu rural, avec le Vercors et la Chartreuse comme panorama ! Cabinet dans une maison médicale, en MSP. Contact en mp bonne journée à tous et toutesAnnonce n°286539 publiée le 19/06/2024 par un
professionnel de sante
Cherche remplacant
Nous sommes un cabinet en milieu rural de 5 infirmières (4mi-temps et 1 temps plein) sur le secteur d'avallon (centre et périphérie), une secrétaire (gestion des appels, rendez vous, facturation...), 3 tournées, patientèle agréable, avec une charge de travail équilibrée. Nous recherchons pour nous remplacer pendant vacances et jours de repos, environ 200 jours par an, ou moins ou plus, tout dépendra de votre disponibilité.
N’hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations.
Localisation 26 av République 89200 Avallon
Annonce n°286551 publiée le 19/06/2024 par un
professionnel de sante
Recherche collaboration ou remplacement
Infirmière libérale depuis 10 ans sur Clamart .
je suis à la recherche d'un binôme en remplacement ou en collaboration idéalement.
une tournée adaptée au niveau des horaires pour un parent avec jeunes enfants s'adaptant aux horaires de mode de garde .
soins généraux mais surtout centrés sur le maintien à domicile .
Annonce n°286557 publiée le 19/06/2024 par un
professionnel de sante
Cession de patientèle au sein d un cabinet libéral de 2 infirmiers
Bonjour
Souhaitant ,pour raison de santé, cesser ,rapidement, mon activité ,je recherche un idel . Secteur Saint André les Alpes. Cabinet de 2 idels. 7 jours de travail, 7 jours de repos.. Soins variés.
Annonce n°286191 publiée le 18/06/2024 par un
professionnel de sante
Urgent cherche remplaçant-e
Bonjour, suite à un problème médical je suis en arrêt depuis fin mai. Je cherche donc une personne du 8 au 19 juillet 2024 et peut-être certains jours sur août si mon arrêt de prolonge afin que ma collègue puisse prendre ses vacances.
Nous sommes en campagne avec une tournée très agréable dans un périmètre de 10kms autour du cabinet. Les horaires sont souples 7h/8h-11h/12h et 17h/17h30-18h30/19h à adapter suivant la charge de travail.
Les patients sont très accueillants. Pas de nursing, pas de permanences. Soins uniquement sur rendez-vous.
CA 250/350€ par jour. Rétrocession de 95%
N'hésitez pas à me contacter pour d'autres renseignements
A très vite🤞🤞😉
Annonce n°285023 publiée le 13/06/2024 par un
professionnel de sante
Cession de patientèle
cause retraite je cède ma patientèle creéé en 1998, sympathique , assez jeune et fidèle, dans un cabinet de 2 infirmières, implanté dans une maison de santé puridisciplinaire en milieu urbain et rural, tres peu de soin de nursing, soins courants et techniques, tres bon CA. possibilité de remplacement avant cession , depart prevu fin d annee 2024.
Annonce n°285030 publiée le 13/06/2024 par un
professionnel de sante
13/06/2024 - INFIRMIER EN EHPAD (H/F) (Centre hospitalier Bourges)
DECOUVREZ VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT DE TRAVAILLe site de Taillegrain est localisé en plein centre-ville de Bourges à proximité de la gare. Il regroupe notamment des services de soins de suite et de réadaptation (SSR) gériatriques ainsi que des unités dhébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) et dUnité de Soins de Longue Durée (USLD). Sa particularité est dêtre rattaché au pôle de gériatrie du Centre Hospitalier Jacques Cur, permettant ainsi une prise en charge médicale adaptée.
Le site de Taillegrain est orienté vers laccueil et lhébergement des personnes âgées. La construction dun nouveau bâtiment va prochainement débuter afin doffrir aux patients, résidents et professionnels un cadre de vie et de travail plus agréable et chaleureux au sein de jardins aménagés.
Le site dispose de :
- 51 lits de Soins de Suite et de Réadaptation Gériatriques,
- 60 lits dUSLD (Unité de Soins de Longue Durée) dont 18 lits en Unité dHébergement Renforcé,
- 127 lits dEHPAD (Etablissement dHébergement des Personnes Agées Dépendantes) dont 1 place en hébergement temporaire,
- 20 places daccueil de jour,
- Une plateforme de répit et daccompagnement,
- Un pôle dactivités et de soins adaptés (PASA).
Une équipe médicale est présente 7 jours sur 7 pour ces services.
REJOIGNEZ LEQUIPE
Vous êtes titulaire du diplôme détat dinfirmier? Rejoignez notre équipe !
En tant quinfirmier au sein de lEHPAD/USLD vous aurez les missions principales suivantes :
- Maintenir lautonomie des personnes âgées soignées en leur procurant les soins dont elles ont besoin tout au long de leur séjour.
- Surveiller lévolution de létat de santé des résidents ;
- Prévenir, mais aussi de gérer les situations de crise ou durgence en veillant au respect des méthodes et des pratiques médicales spécifiques.
- Effectuer la prise en charge médicale et la distribution des médicaments aux résidents.
Parmi les qualités attendues pour mener à bien ces missions, nous recherchons avant tout des professionnels faisant preuve dune conscience et discrétion professionnelles et dun véritable esprit déquipe et de collaboration. Votre bienveillance, votre capacité découte, danalyse et votre sens pédagogiques sont également indispensables.
CONTRAT
Le poste est ouvert aux agents titulaires en détachements ou mutations ainsi quaux contractuels en CDD de trois mois avant la mise en stage en vue de la titularisation.
37h30 de travail hebdomadaire
Horaires : variables jour et/ou nuit
Travail régulier les WE (un weekend sur deux) et jours fériés
NOUS VOUS PROPOSONS
25 jours de congés annuels, 17 jours de RTT,
Un Comité dEntreprise
Un self dentreprise
Des possibilités de formation tout au long de votre carrière
La possibilité de participer à des projets fédérateurs au sein de lEHPAD et du pôle (Suivez-nous sur TIK TOK)
Laccès à la promotion professionnelle
Des possibilités de mobilité professionnelle au sein de létablissement et du Centre Hospitalier Jacques Cur
La possibilité de bénéficier du Supplément Familial de Traitement
POUR CANDIDATER OU VOUS RENSEIGNER
recrutement.direction-soins@ch-bourges.fr
02-48-48-48-65 Publié le 13 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024
Annonce n°285704 publiée le 13/06/2024 par un
établissement de santé
12/06/2024 - Infirmier(ère) en soins généraux, poste de jour, EHPAD Ribérac (Service Médecine / LISP RIBERAC)
Le CHICRDD recrute, dès que possible, un(e) infirmier(ère) pour son service d'EHPAD de 91 lits, situé sur le site de Ribérac.Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique (médecin coordonnateur, cadre de santé, IDE, AS, ...).
Poste en 11 Heures de jour.
En plein coeur de la région Nouvelle Aquitaine vous pourrez profiter de sa douceur de vivre et son attractivité culturelle importante. L'établissement est situé à égal distance de Périgueux, Angoulême (Festival de la BD), Bordeaux.
L'établissement peut vous proposer un hébergement locatif temporaire. Publié le 13 sep. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024
Annonce n°303908 publiée le 12/06/2024 par un
établissement de santé
Recherche remplaçant(e) cabinet infirmier de plazac
Cabinet infirmier de Plazac en Dordogne, recherche à partir du 1er Juillet 2024 un(e) remplacant(e) pouvant aboutir sur une collaboration, pour au minimum 8 jours par mois (matin ou journée). Soins variés dont quelques nursings.
Possibilité de compléter avec un cabinet a proximité (Saint Léon/Vezere)
Annonce n°284481 publiée le 11/06/2024 par un
professionnel de sante
11/06/2024 - Infirmier/Infirmière de nuit en MAS (MAS CHAUX)
L'infirmier(e) de nuit en MAS est un acteur majeur de la continuité des soins mais aussi de l'accompagnement.En lien avec ses collègues de jour, l'infirmier de nuit met en uvre les soins prescrits ou relevant de son rôle propre et coordonne les interventions des différents professionnels infirmiers, aides-soignants ou AESP. Il travaille en transdisciplinarité avec les acteurs de l'établissement. Il s'inscrit également dans une démarche d'amélioration de la qualité de ses interventions, notamment en termes de bientraitance.
Par ailleurs, il assure la nuit, la continuité des prestations nécessaires au bien-être, à la santé et à la sécurisation des résidents, en lien avec sa collègue, les aides-soignantes et les AES. Publié le 11 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024
Annonce n°257509 publiée le 11/06/2024 par un
établissement de santé
Vente patientele
Bonjour,
je vends ma patientèle avec mon conventionnement en zone surdotée à Toulouse centre, suite à une reconversion professionnelle.
Cabinet de 2 idel, en place depuis plus de 20 ans, patientèle fidèle, je cherche une personne sérieuse pour me remplacer.
Tournée de 7h30- 13h/ 16h-19h.
Soins variés: nursing, inj, pst, surveillance ttt, perf...
Petit prix.
N'hésitez pas à me contacter.
Annonce n°284063 publiée le 10/06/2024 par un
professionnel de sante
Vente cabinet infiier
Bonjour infirmière depuis 14 ans en libéral. Avec des problèmes de santé je vends mon cabinet sur biscarrosse avec un très bon ça, région surdoté. Soins très variés .
Annonce n°284073 publiée le 10/06/2024 par un
professionnel de sante
Cède clientèle quartier nord
Je cède ma clientèle tenue depuis 1990
cause retraite possibilité immédiatement ou à négocier
localisation montpellier nord hôpitaux facultés zone surdotée
nous travaillons à 2 titulaires plus une remplaçante
soins courants insulines bsi sc prises de sang psts divers
perfusion
local petit loyer
les plannings le choix des horaires et des patients sont discutés entre nous
prix à débattre
Annonce n°283742 publiée le 07/06/2024 par un
professionnel de sante
Collaboration idel lyon 3
Bonjour,
Ma collaboratrice et moi, cherchons une troisième personne pour une association sur du long terme à partir du 4 septembre. Nous avons une tournée dynamique mais agréable, qui peut se faire à pied/vélo/trottinette avec un bon CA 500-650e par jour, rétrocession 10%. Nous travaillons chacune environ 10 jours par mois et un weekend sur 3 (V-S-D Me-J L-Ma) avec comme horaires approximatifs 7h-12h30 16h30-19h.
Si tu es intéressée, merci de me contacter par mail pour qu'on organise une rencontre.
Annonce n°283751 publiée le 07/06/2024 par un
professionnel de sante
07/06/2024 - INFIRMIER - URGENT (CENTRE HOSPITALIER AVALLON)
Le Centre Hospitalier d'Avallon recrute des IDE au sein de ses services de Médecines, d'Urgence ainsi que sur son secteur médico-social.Etablissement labellisé "hôpital de proximité" situé à 1H de DIJON, 40 minutes d'Auxerre et 35 minutes de Semur-en-Auxois. A6 située à 5 minutes.
Etablissement porteur de projets (projet de reconstruction, nouveau projet d'établissement, installation d'un espace Snoezelen, ...)
L'EHPAD qui rattaché au centre hospitalier est intégralement équipé de rails de transfert.
Accès facilités aux formations institutionnelles, au maintient et au développement des compétences. Mobilité interne facilitée.
Nombreux groupes de travail pour l'amélioration de la qualité de prise en charge des patients et des résidents. Publié le 07 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024
Annonce n°112284 publiée le 07/06/2024 par un
établissement de santé
Cabinet recherche remplaçant remplaçante
Bonjour
Je recherche pour mon cabinet un ou une remplaçante pour des remplacements réguliers dès que possible.
Le cabinet est situé au sein de la maison médicale et la tournee qui s effectue auprès de patients agréables est organisée en grande et petite semaine.
La rétrocession est de 90%.
Les horaires sont le Plus souvent 7/12.30 et 15.30/19.30
Nous vous attendons pour compléter notre équipe.
Une autorisation de remplacement est nécessaire pour ce poste.
Si vous êtes intéressés, n hésitez pas à me contacter.
A bientôt
Annonce n°283211 publiée le 06/06/2024 par un
professionnel de sante
Cabinet idel mareuil sur lay
Bonjour chèr(e) collègue,
Nous recherchons une ou un nouvel(le) IDEL pour une collaboration dans un cabinet IDEL à Mareuil sur Lay suite à un départ d'une collègue du cabinet pour l'automne 2024.
Vous y rejoindrez 2 autres infirmières👩⚕️👩⚕️. Le planning se déroule de la façon suivante:
1. Semaine en dialyse 🩸 à la Roche sur Yon (lundi, mercredi, vendredi de 5h30 à 12h30 et de 16h à 21h). Formation obligatoire et payée (600 euros par semaines pendant 6 semaines).
2. Semaine aux domiciles des patients 💊🩹💉à Mareuil sur Lay et ses alentours (du lundi au dimanche avec des horaires approximatifs de 6h30 à 13h et de 17h30 à 20h)
3. Semaine de repos 🌴🥥🌞
Très bon CA
Patientèle agréable, variée et soins complexes avec notamment la collaboration avec l'HAD, très peu de nursing.
Cependant, il serait préférable que l'infirmièr(e) habite dans un rayon de 10 à 15 km du secteur.
Si cela vous intéresse, n'hésitez à nous appeler au 06 09 79 75 10.
Cordialement
Christelle, Sophie et Emelyne
Annonce n°282887 publiée le 05/06/2024 par un
professionnel de sante
05/06/2024 - Infirmier en Court séjour à 100 % jour (Centre hospitalier VIENNE)
Le Centre Hospitalier de Vienne recrute !Nous recrutons un infirmier (H/F) à 100 % de jour en Court séjour, SMR, avec des lits de soins palliatifs.
Vos missions principales :
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des personnes âgées dépendantes présentant :
- une pathologie liée à l âge,
- des troubles sensitifs et moteurs d origine traumatique, neurologique ou vasculaire,
- une nécessité de prise en charge en soins palliatifs,
- une perte d autonomie non compatible avec un retour à domicile.
Intervenir dans le cadre d une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et en collaboration.
Pour postuler :
Envoyer lettre de motivation et CV à dssi.recrutement@ch-vienne.fr
Référence AR 068 Publié le 05 juin. 2024 Date de limite de candidatures 20 juin. 2024
Annonce n°283206 publiée le 05/06/2024 par un
établissement de santé
Cession activité liberale
Cause cessation d activité , cherche collaborateur au sein d un cabinet en association avec trois autres infirmières .
Travail varié peu de kms, avec un vrai travail en équipe pour toutes les décisions à prendre dans un cadre rural et sympathique .
Travail 12 a 15 jours dans le mois compatible avec vie de famille..
N hésitez pas a me contacter pour plus d infos
Annonce n°282569 publiée le 04/06/2024 par un
professionnel de sante
04/06/2024 - Infirmier Diplômé d’Etat d’EHPAD F/H (Hôpital Départemental Dufresne-Sommeiller LA TOUR)
L'EHPAD de l'Hôpital Départemental DUFRESNE-SOMMEILLER accueille des personnes âgées en perte d'autonomie, physique et/ou psychique. Les unités d'EPHAD permettent de prendre en charge de manière optimale des résidents lorsque leur maintien à domicile n'est plus possible. Elles doivent satisfaire à des critères précis définis dans le projet institutionnel du service (admission des résidents, adaptation architecturale, qualification du personnel, participation des familles, projet de vie et de soins individuels).MISSION PRINCIPALE
L'IDE EHPAD est en charge d'évaluer l'état de santé d'une personne et d'analyser les situations de soins. Il/ elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés.
Il/ elle dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des résidents.
Cette définition n'a pas pour but de limiter les responsabilités du titulaire de la fonction mais plutôt de décrire de façon générale les attributions de la fonction. Cette définition pourrait évoluer dans le temps.
ACTIVITES PRINCIPALES
Analyse des besoins, de l'état clinique et surveillance de l'évolution de l'état de santé des personnes âgées qui présentent des déficiences liées au vieillissement, aux handicaps, aux poly-pathologies ;
Coordination et organisation des activités et des soins des personnes âgées ;
Collaborer avec le médecin à la qualité de prise en soins de la personne âgée ;
Préparer et favoriser l'intégration de la personne âgée et l'accompagnement de son entourage dans sa démarche d'institutionnalisation ;
Maintenir et développer la vie sociale de la personne âgée ;
Assurer la qualité et la sécurité des soins ;
Participer à l'encadrement des étudiants et nouveaux professionnels ;
Participer aux divers projets : projet de service, projet d'établissement
Participer à l'évaluation du degré de dépendance (Grille AGGIR)
Participer à l'élaboration et la formalisation et rédiger le projet de soins et le projet de vie (participer aux réunions de synthèses, transmissions)
Tracer les informations, les soins sur le dossier patient informatisé Publié le 14 oct. 2024 Date de limite de candidatures 30 nov. 2024
Annonce n°310523 publiée le 04/06/2024 par un
établissement de santé
Recherche replacant infirmier liberal a partir du 1er aout 2024 pour duree indeterminee
Infirmier basé sur la QUEUE EN BRIE (94510) dans le Val de Marne. Je recherche une ou un remplaçant(e) régulier(ère) à partir du 1er Aout 2024 (dates à réfléchir ensemble) pour une durée indéterminée (2024-2025 etc…).
La zone d’activité du cabinet s’étend sur les villes de LA QUEUE EN BRIE, NOISEAU, PONTAULT COMBAULT, LE PLESSIS TREVISE.
Les soins infirmiers réalisés au domicile sont très variés. Globalement, nous effectuons tout types de soins techniques. Il n’y a pas de toilette à réaliser sur notre tournée.
Vous pouvez me contacter pour plus d’informations et de précisions afin que nous puissions échanger plus en détails.
Besoins urgents +++: le 7 et 8 septembre 2024;et du 14 au 18 septembre 2024
A bientôt,
Annonce n°282322 publiée le 03/06/2024 par un
professionnel de sante
Cession de patientèle trémeloir (22)
Je cède mon droit de présentation à patientèle et mon conventionnement suite à un déménagement. Le cabinet est installé depuis 14 ans et situé à Trémeloir (Côtes d'Armor, 22), une petite commune en pleine expansion.
Nous sommes une association de deux infirmières avec une remplaçante et nous travaillons sur une tournée d'environ 100km par jour. Les horaires sont compatibles avec une vie de famille.
Notre patientèle est fidèle et agréable, les soins sont variés avec des nursing légers.
Le prix de vente de la patientèle a été établi par un expert comptable.
Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à me contacter .
Annonce n°282306 publiée le 02/06/2024 par un
professionnel de sante
Cession avec ou sans conventionnement
Après 10 ans dans cette branche et une vie de famille bien remplie, j'arrete le libéral dans un cabinet existant depuis plusieurs années sur le secteur de Toulouse,aucamville et ses environs et collabore avec deux autres infirmières.
Je souhaite céder mes parts avec ou sans conventionnement et vend ma patientèle sur zone sur dotée. La tournée est agréable, partagée en 10 jours. Il est facile de circuler, de se garer, peu de kilomètres, patientèle adorable et fidèle avec soins variés.
CA confortable et stable
N'hesitez pas a vous renseigner !
Annonce n°282271 publiée le 01/06/2024 par un
professionnel de sante
Offre de remplacement dans cabinet à marciac
Cabinet infirmier cherche remplaçante, secteur Canton de MARCIAC. N'hésitez pas à me contacter pour renseignements.
Annonce n°282133 publiée le 31/05/2024 par un
professionnel de sante
31/05/2024 - IDE de jour P.Paris Centre EMAPSY H.F (EMAPSY - Pôle Paris Centre PARIS)
Présentation de l'établissementIdéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
Létablissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à laccueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions denseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?
Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif daccompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HSM permettent daccéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, létablissement est réservataire dun parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique.
Vous êtes INFIRMIER(e), un poste de JOUR est à pourvoir sur le Pôle Paris Centre psychiatrie adulte, unité EMAPSY (Equipe Mobile et d'Accueil PSYchiatrique) rue du temple Paris 3ème.
Le pôle Paris Centre dépend des Hôpitaux de Saint-Maurice (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice).
Chef de Pôle : Dr KHIDICHIAN
Définition du poste :
Linfirmier accueille et prend en charge des patients 72h en situation de crise, en accueil de jour et/ou en hospitalisation sur la structure (3 lits) dans une perspective de prise en charge précoce des troubles et daccès aux soins personnalisé. LIDE travaille en binôme au sein dune équipe pluri professionnelle. Il accueille, évalue les situations durgence et accompagne les patients lors dentretiens programmés ou en urgence et répond au signalement des tiers, des SAU, des partenaires. Les soins sont individualisés, au plus près du domicile, en sappuyant sur lentourage et les partenaires identifiés dans la cité. Linfirmier intègre la prise en charge dans un parcours de soins coordonné sur le pôle.
Compétences et connaissances requises :
Etre titulaire du Diplôme dEtat Infirmier, avoir de lexpérience en psychiatrie. Adhésion au projet détablissement, au projet médical partagé, au projet de pôle. Capacités découte, dempathie et danalyse des situations, dadaptation aux situations complexes Aptitude à transmettre son analyse (transmission écrite et orale), Sens de lobservation, de lorganisation, des responsabilités, appétence pour la mobilité. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à prendre en compte des points de vue divergents dans la discussion. Rigueur, disponibilité, motivation, mobilité, assiduité et capacité dadaptation.
Qualités requises :
Rigueur, disponibilité, mobilité, motivation, assiduité, adaptation et maitrise relationnelle. Autonomie. Sens de lobservation, de lorganisation et des responsabilités.
Conditions de travail :
Lieu : Infirmier(e) sur 116A rue du temple. 75003 PARIS.
Horaires : Variables : jour 12h00. Structure ouverte 7J/7 et 24h/24.
Quotité temps de travail : 100%
Personne à contacter :
Dr BERNARD médecin responsable de lunité, dominique.bernard@ght94n.fr
Mme VERDON Cadre de pôle, nathalie.verdon@ght94n.fr
Tél : 01.42.77.53.98
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Publié le 31 mai. 2024 Date de limite de candidatures 24 sep. 2024
Annonce n°169006 publiée le 31/05/2024 par un
établissement de santé
31/05/2024 - IDE de jour P.SMR Adulte S.Traumato-Orthopédie H.F (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)
Présentation de l'établissementIdéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L'établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?
Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HSM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique.
Vous êtes « infirmier(e) en soins généraux - DE », un poste à temps plein dans ce grade est disponible aux Hôpitaux de Saint-Maurice (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice).
Il est à pourvoir au sein du Pôle SSR Adultes (Cheffe de Pôle : Dr Florence COLLE), service SSR Traumato-orthopédie.
Définition du poste:
L'infirmier(e) assurera les prises en charge des patients dans un contexte de rééducation, au sein dune équipe pluri professionnelle, il :
Evalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins.
Conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés.
Dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
Compétences et connaissances requises :
Etre titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier en soins généraux - Des compétences en SSR Traumato-orthopédie seraient appréciées
Qualités requises : Sens du travail en équipe ; sens des responsabilités ; capacités d'adaptation
Conditions de travail : Activité au sein dune équipe pluriprofessionnelle Repos et roulement variables ; 7h40 ; 25 CA ; 20 RTT
Personne à contacter :
Me Anne AVALE, cadre supérieur coordonnateur de pôle, Anne.AVALE@ght94n.fr
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Publié le 31 mai. 2024 Date de limite de candidatures 19 sep. 2024
Annonce n°174300 publiée le 31/05/2024 par un
établissement de santé
31/05/2024 - IDE de nuit P.Paris 12 U.Louise Michel - Ravel H.F (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)
Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L'établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?
Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HSM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique (environ 300 ).
Vous êtes Infirmiers(ères), des postes dans ce grade sont vacants aux Hôpitaux de Saint-Maurice (12/14 rue du Val d'Osne 94410 Saint Maurice)
Ils sont à pourvoir au sein de l'équipe de nuit du Pôle Paris 12 dont le Chef de Pôle est le Docteur Nicolas PASTOUR, Service de Psychiatrie Adulte. Ces postes concernent deux unités d'entrants (Louise Michel et Ravel).
Définition du poste :
Les postes à pourvoir demandent des capacités d'organisation, de dispensation et de coordination des soins infirmiers prescrits et ceux relevant du rôle propre au sein du Pôle Paris 12, en faveur de la prise en charge personnalisée du patient sur les plans psychiques et somatiques et ce dans la continuité et la cohérence des soins dispensés, dans une dynamique de réhabilitation psychosociale.
Pré requis :
Vous devez être titulaire du diplôme d'Etat Infirmier, être inscrit à l'Ordre Infirmier et avoir votre numéro RPPS.
Respect des règles de la Fonction Publique Hospitalière. Respect des règles de déontologie. Adhésion au projet médico soignant de l'établissement et au Projet de Pôle.
Qualités requises :
Qualités d'adaptation, d'organisation, de communication, et de réflexion éthique. Rigueur, organisation et autonomie professionnelle. Sens des responsabilités, sens de laccueil. Expériences souhaitées en psychiatrie adulte.
Comportement respectueux en toute circonstance.
Compétences et connaissances requises :
Accueillir, prendre en charge et accompagner la personne dans ses soins quotidiens, être à l'écoute et dans l'empathie. Capacité d'élaborer et formaliser un diagnostic de santé relatif à son domaine de compétence. Avoir des connaissances en psychopathologie. Etre dans une démarche de réflexion éthique. Capacité à appliquer, promouvoir et contrôler l'utilisation des protocoles dans son domaine de compétence. Capacité de faire des transmissions synthétiques de qualité permettant la pris en charge de la personne soignée dans la continuité des soins.
Conditions de travail :
Lieu : Unités Ravel et Louise Michel Hôpitaux de Saint-Maurice
Horaire de nuit : en 10h (21h 7h)
Quotité du temps de travail : 100 % Publié le 31 mai. 2024 Date de limite de candidatures 16 sep. 2024
Annonce n°250052 publiée le 31/05/2024 par un
établissement de santé