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24/03/2026 - POSTE IDE (Maison de retraite Saint-Orens-de-Gameville)

• Haute-Garonne (31)
• Saint-Orens-de-Gameville
• CDD (Salarié)

L'EHPAD Augustin Labouilhe est une structure publique autonome qui accueille 82 résidents et dispose d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés de 14 places. Il est implanté à Saint Orens de Gameville, zone péri-urbaine de Toulouse. L'IDE a pour missions d'accueillir et accompagner tous les résidents dans une approche globale impliquant une prise en soin physique, psychologique et comportementale visant à l'épanouissement, au bien-être, à la socialisation et au maintien de l'autonomie des résidents en prenant en compte leur environnement. L'IDE assure des soins relevant du rôle prescrit et du rôle propre (décret 2002-194 du 11/02/2002) au sein d'une équipe pluridisciplinaire. L'équipe est composée : médecin coordonnateur, IDEC, psychologue, diététicienne, psychomotricienne, personnels paramédicaux, secrétaire médicale, permanence dentiste sur site et services généraux. Ainsi que des professions libérales (kinésithérapeutes, orthophonistes...). L'IDE dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. L'IDE est amené à encadrer les équipes d'aides-soignants placés sous sa responsabilité en collaboration avec l'Infirmière Coordinatrice. L'IDE coordonne l'intervention des différents intervenants et est en lien avec les familles. Horaire en 10h la semaine et en 12h 1 week-end sur 4. Présence d'1 IDE le week-end et jours fériés. Repos compensateurs inclus dans le roulement. Présence d'une secrétaire médicale qui centre l'IDE sur les missions de soin, pilulier fait par la pharmacie partenaire. Salaire mensuel (à moduler en fonction des années d'expérience) auquel s'ajoutent les indemnités week-end, fériés, supplément familial le cas échéant. Expérience souhaitée en gériatrie, soins palliatifs, plaie et cicatrisation. Autonomie, capacité à prendre des décisions et à travailler en équipe, compétences techniques et relationnelles attendues, posture dans le prendre soin auprès des résidents.

Type de travail

Temps plein.

Avantages

Etablissement à taille humaine engagée dans la philosophie Humanitude ®. Médecin coordonnateur fortement impliqué et également médecin traitant de la majorité des résidents. IDEC / Secrétaire médicale (AMA). Expertise palliative / Partenariat avec l'HAD, y compris dans le cadre d'un dispositif d'astreinte IDE de nuit. Travail en équipe sur les unités, en pluridisciplinarité. Pharmacie externe (pas de préparation des piluliers). 1 week-end/ 4 travaillé. Implication/participation à la dynamique projets institutionnels (projet d'établissement, CPOM, évaluation externe...). Dynamique forte d'accompagnement dans la formation continue. idec@labouilhe.fr

Annonce n°331898 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Infirmier/ère (CENTRE HOSPITALIER THOISSEY)

• Ain (01)
• Pont-de-Veyle
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier Ain Val de Saône souhaite renforcer son équipe detapos;IDE sur letapos;ensemble de ses sites (Thoissey, Pont de Veyle, Montmerle/Saône, St Laurent/Saône, Bâgé le châtel).

Les postes sont à pourvoir en médecine, SSR et EHPAD et ont vocation à aboutir sur un poste durable, au sein dune équipe jeune et dynamique.

Profil recherché

diplôme detapos;infirmier detapos;Etat ; capacité detapos;adaptation et de travail en équipe

.

A 45 minutes au nord de Lyon et à 10 minutes au sud de Mâcon, le CH Ain Val de Saône est un établissement sur un territoire présentant de nombreux atouts (à proximité du Beaujolais, de la Bresse, de la Bourgogne, du Lyonnais, du Jura et de la Suisse) et il est également desservi par des gares TGV (Macon TGV, Lyon Part Dieu) et des axes autoroutiers reliant Paris et le sud de la France.

Pour tout autre renseignement sur cette annonce, nhésitez pas à me contacter par mail :
[email protected] ou par téléphone : 07.83.29.55.36

Ahmed BENTAYEB, directeur des Ressources Humaines, CH Ain Val de Saône

Annonce n°339499 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - INFIRMIER(E) DIPLOME(E) D'ETAT (Hôpital local - Vimoutiers)

• Orne (61)
• Vimoutiers
• CDI (Salarié)

À propos du poste

Nous recherchons un infirmier ou une infirmière dévoué(e) et compétent(e) pour rejoindre notre équipe soignante. Rattaché(e) à la cadre de santé et à l'infirmière coordinatrice vous travaillerez en collaboration avec l'équipe du service (AS, ASH, médecin coordonnateur...) au sein de l'EHPAD du Centre Hospitalier de VIMOUTIERS

Horaires

7h00 19h et/ou 8h30-20h30

Missions générales :

Vous accompagnez les résidents conformément à leur projet personnalisé

Vous partagez les valeurs portées par l'établissement définies par la Philosophie de soins Humanitude

Vous assurez la prise en charge des résidents en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la structure

Vous assurez les soins en appliquant les procédures et protocoles liés à votre fonction

Vous assurez les transmissions (écrites et orales) pour permettre la continuité de la prise en charge Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier Vous avez le sens des priorités et des responsabilités

Vous savez gérer les situations d'urgence et prioriser les actions

Vos qualités relationnelles, votre rigueur, votre discrétion et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir

Annonce n°351628 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - INFIRMIER EN SALLE DE PREPARATION SCANNER - H/F (Groupe hospitalier Pessac)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

NOUS RECHERCHONS UN INFIRMIER DIPLOME D'ETAT (H/F) POUR INTEGRER NOTRE SECTEUR DE SCANNER SUR LE GROUPE HOSPITALIER HAUT LEVEQUE AU CHU DE BORDEAUX POUR ASSURER LA PREPARATION ET ACTES DE SOINS POUR LES PATIENTS VENANT PASSER UN SCANNER

POSTE DE JOUR 100% / ROULEMENT EN 7H30/ DU LUNDI AU VENDREDI

POSTE CDD EN RENFORT DE 3 MOIS RENOUVELABLE

ACCOMPAGNEMENT ET FORMATION DES NOUVEAUX ARRIVANTS:

En 1/ COMPAGNONAGE MIS EN PLACE AU SEIN DU SERVICE D'IMAGERIE

En 2/ FORMATION A LA PEC DES PATIENTS ET A LA REALISATION ACTES DE SOINS SPECIFIQUES A L'IMAGERIE

MONTEE EN COMPETENCE ASSUREE

Pourquoi venir chez nous ?

Un pôle d'excellence avec une activité universitaire et de recherche Travail en équipe pluridisciplinaire Possibilité de mobilité externe au CHU par la suite

N HESITEZ PAS / PRENEZ CONTACT AVEC NOUS / VENEZ VOUS RENSEIGNER

ON COMPTE SUR VOUS !

PERSONNES A CONTACTER:

[email protected] / Tel 06 85 20 51 98
[email protected] / Tel 06 33 69 54 78 Profil recherché : Missions générales :

Réaliser des actes relevant de l'imagerie médicale par la dispensation de soins qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche sur prescription médicale et sous la responsabilité d'un médecin. Activités :

ü Contacter les services demandeurs pour la venue des patients.

ü Utiliser les logiciels informatiques

Xplore WEB, Dxplanning, Dxcare, GMAO, Kaliweb, Sharepoint, Asset plus, PTAH.

ü Vérifier la commande des transports STIP (ambulances et brancardiers) des patients hospitalisés sur le logiciel PTAH.

ü Respecter les horaires de rendez-vous, éviter d'avancer les patients hospitalisés pour prévenir le surbooking,

ü Attribuer sur Dxplanning les demandes connectées acceptés par le radiologue en urgence, renseigner la fonction rénale si injection de PDC nécessaire, organiser la venue des patients lourds (réa/SI/bébé/COVID) après concertation avec les manipulateurs à la console,

ü Etre vigilant concernant le délai d'attente des patients en salle d'attente, les informer d'un éventuel retard important sur la vacation (nombreuses urgences, pannes).

ü Accueillir les patients en salle de préparation en fonction de l'horaire de rendez-vous et non pas en fonction de l'heure d'accueil (les patients en retard de plus de 30 min doivent passer après les patients à l'heure),

ü Récupérer si besoin les dossiers patients à l'accueil après enregistrement par les secrétaires. ü Préparer les patients pour le scanner : o Vérifier son identité (nom, prénom, date de naissance),

o Analyser la prescription qui doit avoir été visée par un radiologue,

o Informer le patient sur le déroulement de l'examen, écouter et répondre à ses questions si besoins. Rechercher son consentement,

o Rechercher des contre-indications à l'examen (allergies, grossesse, insuffisance rénale, diabète ) par l'interrogatoire du patient et la recherche si besoin d'un bilan sanguin, ou la notion d'antécédents particuliers lors de précédents examens. En cas de doute, rechercher une confirmation auprès du radiologue,

o Renseigner dans l'interrogatoire « Données complémentaire XML » de Xplore, l'interrogatoire, la taille et le poids du patient,

o S'assurer de la préparation correcte du patient avant un examen spécifique (ex : coloscanner, membre inf).

o Si besoin demander si le patient à apporter des anciens examens,

o Faire retirer au patient les objets métalliques pouvant nuire à la qualité de l'examen, lui faire enfiler une chemise d'opéré si besoin,

o Poser ou contrôler la perfusion si l'examen est injecté, adapter le calibre du cathéter au débit d'injection nécessaire pour l'examen

o Prendre la tension artérielle pour les examens de coroscanner et de FA,

ü Participer à l'installation du patient sur la table d'examen, aider au transfert des patients en lit/brancard, éventuellement intubé/ventilé.

ü Déclencher le STIP de retour des patients hospitalisés une fois l'examen terminé,

ü Après que le patient ait passé son examen, surveiller le patient pour détecter la survenue éventuelle d'une réaction allergique puis déposer la perfusion et transmettre au patient les consignes post-examen.

ü Effectuer des soins de nursing, accompagner le patient aux toilettes, si nécessaire.

ü Préparer et administrer des produits à visée thérapeutique ou diagnostique, sur prescription et contrôle médicale. ü Assurer la traçabilité des médicaments utilisés.

ü Veiller au bon fonctionnement du matériel et des équipements. ü Participer à la gestion des stocks et

ü Maintienir en ordre de l'environnement de travail du service. Missions de sécurité et d'hygiène :

ü Surveiller les patients et s'assurer de leur sécurité en salle de préparation.

ü Appliquer les règles d'hygiène mises en place au sein du service ainsi que celles éditées par le service d'hygiène du CHU de Bordeaux et réaliser la traçabilité associée. ü Nettoyer le fauteuil ou le brancard entre chaque patient.

ü Respecter les règles portant sur la gestion, le circuit d'élimination (OM, DASRI) et sur le tri sélectif des déchets.

ü Respecter et appliquer les règles de radioprotection en vigueur dans le service.

ü Assurer la continuité des soins par la réalisation de transmissions écrites et/ou orales, auprès des autres membres de l'équipe médicale, paramédicale, des brancardiers/ambulanciers, et des services de soins.

ü Connaitre et appliquer les protocoles d'intervention dans le cadre des premiers soins d'urgence (lieu de stockage du charriot d'urgence, n° d'appel d'urgences).

Annonce n°351554 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Infirmier h/f, plateau technique des maladies respiratoires (Centre Hospitalier du Mans Le Mans)

• Sarthe (72)
• Le Mans
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le plateau technique des maladies respiratoires du Centre Hospitalier du Mans (Pôle des Médecines Spécialisées) est réparti entre le bâtiment Monet (endoscopie pulmonaire, ambulatoire), Fontenoy (bloc, urgences, réanimation, USC, hospitalisation) et Madeleine Brès (hospitalisation). LE POSTE :

Vous travaillerez sous la responsabilité du cadre de santé et du cadre supérieur et vous serez en collaboration avec les médecins et différents services (pharmacie, EHLIAS, biomédical, unités de soins, bloc opératoire).

Vous interviendrez tout au long du parcours, de la programmation à la réalisation des soins diagnostiques et curatifs, souvent en accompagnement du médecin. ·

Vous participerez à la programmation

des examens dans ORBIS rdv ou ORBIS bloc, des consultations d'anesthésie en fonction des examens (organisation de l'accueil du patient et information du parcours d'hospitalisation).

·

Vous assisterez le pneumologue pour les actes réalisés avec ou sans anesthésie générale : endoscopies pulmonaires, Echo endo pulmonaires, Mini sonde, ponctions pleurales, pose de drain thoracique ; ·

Vous assisterez le médecin dans la réalisation d'épreuves d'effort avant la mise en place de séances de réhabilitation respiratoire. ·

Vous réaliserez des épreuves fonctionnelles respiratoires, des tests à la marche. ·

Vous assurerez l'entretien, la gestion, le suivi du matériel. PROFIL RECHERCHÉ : · Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat infirmier. ·

Vous êtes en capacité de gérer des situations de stress et de vous adapter aux patients et aux différents intervenants. · Vous vous adaptez à un environnement de bloc opératoire. · Vous avez une aptitude à repérer et gérer les urgences. Ce que nous offrons ·

Un poste à 80% de jour à pourvoir à compter du 18 mai 2026 au 20 septembre 2026 inclus. ·

Du lundi au vendredi

présence Infirmière de 8h à 18h05 en fonction de l'activité possibilité (9h à 17h35).

·

La rémunération sera indexée sur la grille des infirmiers selon l'expérience professionnelle acquise. ·

Un établissement accessible en transport en commun (halte ferroviaire et arrêt de tramway au pied de l'hôpital sur le site du Mans) · Prise en charge à 75% de l'abonnement SETRAM ou SNCF ·

Parkings voitures et locaux pour les vélos à proximité immédiate · Accès au restaurant du personnel ·

Accès au CGOS (comité de gestion des uvres sociales) dès le recrutement ·

Annonce n°351624 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Infirmier en Soins Généraux et Spécialisés - U22 - Chirurgie viscérale, vasculaire et activité de chirurgie vasculaire interventionnelle - H/F (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

L'infirmier évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Il/Elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés. Il /elle dispense des soins de natures, préventives, curatives ou palliatives visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il/Elle réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.

L'infirmier prend en charge des patients programmés et non programmés (SAU, suite consultation, mutation autre unité) relevant de 2 spécificités : la chirurgie viscérale, digestive et la chirurgie vasculaire. Les interventions sont réalisées au bloc opératoire ou au bloc de radiologie interventionnelle sous anesthésie générale, locale ou par voie endovasculaire .Unité avec un capacitaire de 27 lits. Activités liées aux métiers Activités de soins

· Réalisation de soins et d'activités à viser préventives, diagnostiques, thérapeutiques · Réalisation de soins de confort et bien-être

· Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne

· Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne

· Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes Planification et coordination des soins · Coordination et organisation des activités de soins · Recueil de données cliniques

· Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits · Rédaction et mise à jour du dossier patient Formation recherche

· Formation et information de nouveaux professionnels et de stagiaires · Veille et recherche professionnelle Impératif métier : Horaires :

Horaires variables, dimanche et jours fériés inclus, en référence au tableau des postes fonctionnels de l'unité sur la base de 37h30 hebdomadaire et 15 RTT.

• Possibilité de modification du planning établi pour assurer la continuité des soins dans le respect de la règlementation en vigueur

Possibilité d'exercer en poste de travail de nuit, pour assurer la continuité des soins, pour les personnels affectés prioritairement en jour.

Possibilité de faire des postes de travail en jour pour assurer la continuité des soins, pour les personnels affectés prioritairement en poste de nuit.

Pour les agents affectés prioritairement en poste de travail de nuit, l'actualisation des connaissances et des compétences en lien avec la spécificité de l'unité est de rigueur par un passage en poste de travail de jour. La durée et la périodicité est à définir en fonction de l'organisation du service et les besoins du professionnel. Profil recherché :

Manière de servir et qualités relationnelles attendues au niveau institutionnel :

Capacité d'adaptation aux changements d'organisation et aux différentes situations contextuelles et participation à la vie institutionnelle Sens du travail en équipe pluri professionnelle

Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et aptitude à en rendre compte

Comportement adapté dans les relations avec autrui (usager / collègues / hiérarchie/institution)

Respect de l'image institutionnelle par son comportement et sa communication professionnelle (loyauté, honnêteté professionnelle, devoir de réserve et tenue Candidatures jusqu'au 22/04/2026

Annonce n°351606 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - INFIRMIER DE NUIT (10h30) MEDECINE INTERNE ET MALADIES INFECTIEUSES - H/F (Groupe Hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Vous souhaitez rejoindre des équipes dynamiques et accueillantes ce poste est fait pour vous !!!! Le poste :

Le service d'hospitalisation est composé de 28 lits, il accueille des patients de médecine interne : maladies infectieuses et médecine vasculaire. L'amplitude de travail est en 10h30

La pose des congés est réalisée en concertation avec les autres professionnels de nuit et favorisée sur les périodes de fermetures de service. 2 IDE et 1 AS Profil recherché : Le profil recherché :

Participez à l'amélioration de la prise en charge de la douleur, en utilisant les outils, protocoles du service et inscrivez-vous dans le projet du pôle : approche non médicamenteuse au travers de l'hypno-analgésie, aromathérapie, toucher massage.

Participez aux réflexions d'équipe et aux projets du service :

• Transition écologique avec un projet de labélisation
• Accueil et tutorat des étudiants
• Elaboration des Belles Assiettes

Montez en compétences et développez vos qualités à travers des formations de service, institutionnelles, des colloques, des diplômes universitaires Développez votre posture réflexive

Vous recherchez un poste enrichissant, vous faites preuve de capacité d'adaptation, d'investissement, vous êtes en capacité de mener une réflexion éthique, vous avez une posture positive, dynamique, venez nous rejoindre ! Vous serez accueilli et accompagné au sein d'une équipe pluridisciplinaire qui prône l'entraide, la cohésion et la bienveillance.

Un temps d'accompagnement de 15 jours minimum sera formalisé dès votre arrivée. Contacts :

Mme JOUFREAU Cadre de santé Tel

05 57 82 25 26 [email protected]

Mme DELAGE Cadre supérieur de santé Tel

06 14 11 61 36 [email protected]

Annonce n°351605 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Infirmier en soins généraux- Hospitalisation à domicile Mâcon - H/F (Centre hospitalier MACON)

• Saône-et-Loire (71)
• Macon
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste

Description des activités :

• Recueil et traçabilité des indicateurs qualité à l'entrée du patient : besoins fondamentaux, douleur, poids et taille permettant le calcul de l'IMC (Indice de Masse Corporelle), risque escarre.
• Evaluation hebdomadaire de la dépendance du patient.
• Respect des habitudes de vie du patient.
• Réalisation des soins préventifs, curatifs, éducatifs et d'accompagnement ; recueil des données cliniques et sociales, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage ; coordination et organisation des activités et des soins concernant le patient pendant la prise en charge avec élaboration du projet de soins individualisé en fonction des ressources physiques, psychologiques et sociales du patient.
• Réalisation des soins techniques spécifiques : nutrition entérale et parentérale, pansements complexes pompes d'analgésie auto contrôlée, soins de stomathérapie, soins de trachéotomie, plurix, soins de chambre implantable, chimiothérapie.
• Participation à la gestion des situations d'urgence.
• Evaluation et prise en charge de la douleur : prévention, évaluation, soulagement et traçabilité de la douleur.
• Soins relationnels a patient et à son entourage : accueil, écoute, accompagnement, soutien.
• Gestion du dossier de soins et réalisation des transmissions écrites et orales avec participation à la relève.
• Participation à la prévention et à l'identification des risques (fiche de signalement des événements indésirables) dont dommages associés aux soins, hémovigilance, pharmacovigilance, identitovigilance, infectiovigilance, réactovigilance, matériovigilance.
• Gestions et contrôle des commandes, des produits, des dispositifs médicaux et du matériel.
• Participation à des actions de formation et de recherche en lien avec les projets de l'unité, du pôle et de l'institution, participation aux groupes de travail institutionnels.
• Collaboration privilégiée avec la dermatologie, la pharmacie, les professionnels libéraux et les prestataires.

Profil recherché :

Postes de travail en 10 h sur la base de 35 h hebdomadaires avec 25 jours de congés pour une année complète travaillée, environ 1 week-end à 2 week-end travaillés par mois

Amplitude horaires

11h15-21h15 ou 6h45-16h45 ou 8h15-18h15 et en nuit: 21h-7h

Garde de nuit sur site Formation HAD assurée en interne à la prise de poste Maitrise de l'outil informatique Candidatures jusqu'au 22/04/2026

Annonce n°351576 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Infirmier en neurologie vasculaire avec secteur de Soins Intensifs - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

Exercice sur deux unités de neurologie vasculaire :

• 1 unité de 12 lits de soins intensifs + 1 poste d'IDE d'alerte thrombolyse
• 1 unité post soins intensifs de 23 lits.

L'équipe exerce sur 2 unités, selon un planning prédéfini Missions

Accueil et prise en charge des patients ayant subi un AVC et nécessitant une surveillance continue. Les patients émanent des urgences, du SAMU ou encore via les pompiers.

Pour les patients bénéficiant de l'alerte thrombolyse sur les créneaux dédiés l'accueil se fait directement en IRM avec transfert ensuite dans le service de neurologie vasculaire soins intensifs. L'équipe d'alerte thrombolyse est constituée d'un médecin, d'un IDE et d'un brancardier.

Doublure de deux semaines au minimum par un IDE expérimenté, formations internes (e-learning) sur les AVC, ateliers pratiques sur les soins spécifiques

travail en équipe pluriprofessionnelle

AS, kiné, orthophoniste, assistante sociale, etc.

Un médecin senior et un interne sur le pavillon 24/24 et 7/7 Profil recherché : Diplôme d' Etat Infirmier exigé

Etablir un lien avec les familles et l'entourage des patients hospitalisés

Faire preuve d'efficacité devant l'urgence, alerte thrombolyse Se sentir à l'aise avec une rotation importante de patients Posséder un grand sens de l'organisation

Communiquer dans le cadre des soins au sein de l'équipe pluridisciplinaire lors des temps institutionnels (staff, visites)

Annonce n°351552 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - 1 Infirmier (Hôpital local - Vimoutiers)

• Orne (61)
• Vimoutiers
• CDI (Salarié)

Rattaché(e) à la cadre de santé, vous travaillerez en collaboration avec l'équipe du service (médecins, AS, ASH, paramédicaux ,...) au sein du SMR du Centre Hospitalier de Vimoutiers. Missions générales

Organiser et dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative Évaluer l'état de santé du patient et analyser les situations de soins

Assurer la continuité des informations et le suivi dans le cadre d'une étroite collaboration avec les autres professionnels de santé

Effectuer la traçabilité des informations dans le dossier patient informatisé Caractéristiques du poste CDI, mutation ou détachement Temps plein, présence de nuit - 20h45 à 07h15 -

Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière Votre profil Vous êtes titulaire du Diplôme d'État Infirmier Vous avez le sens des priorités et des responsabilités

Vous savez gérer les situations d'urgence et prioriser les actions

Vos qualités relationnelles, votre rigueur, votre discrétion et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir

Annonce n°351535 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - INFIRMIER _ Hospitalisation de Chirurgie - H/F (Centre hospitalier Epinal)

• Vosges (88)
• Epinal
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Notre pôle Chirurgie au Centre Hospitalier Émile Durkheim regroupe un ensemble de services ayant une activité chirurgicale ou médicochirurgicale, incluant le bloc opératoire, élément central de ces activités.

Nos équipes médicales et paramédicales, dynamiques et volontaires, travaillent en collaboration, au sein d'un service neuf et bien aménagé. Vos missions :

Assurer une prise en charge globale du patient de son arrivée en service jusqu'à son départ,

Effectuer des soins individualisés dans le respect des procédures/protocoles institutionnels,

Garantir une prestation de qualité en développant et en mettant à jour ses connaissances et compétences.

Statut

Fonction Publique Hospitalière CDD renouvelable.

Profil recherché :

Diplômé d'État Infirmier, vos connaissances en hygiène, pharmacologie, pathologies du domaine d'activité et pathologies associées, ainsi que votre aisance sur les outils informatiques sont nécessaires sur ce poste.

Vous devrez également mettre à jour régulièrement vos connaissances relatives aux pathologies orthopédiques, traumatologiques, vasculaires, viscérales, hépato-gastro-entérologies ou d'urologie, connaître ou rechercher l'utilité des molécules dispensées au sein du service avant toute distribution et maitriser ou appréhender les protocoles relatifs à la réfection des différents types de pansements.

Votre ouverture d'esprit, votre écoute, votre conscience professionnelle, mais également votre rigueur, disponibilité et adaptabilité seront vos atouts.

Vous devrez mettre en uvre au quotidien, la gestion du stress, la maîtrise de soi, l'esprit d'équipe, une attitude constructive, la prise d'initiative et le sens de l'organisation (rigueur et anticipation).

N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation).

Annonce n°351603 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Infirmier - Unité Camille Claudel - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)

• Gironde (33)
• Cadillac-sur-Garonne
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Il s'agit d'un poste au sein de l'Unité Camille Claudel, rattachée au pôle C « Rives de Garonne ». C'est une unité qui assure la prise en soins de personnes en hospitalisation libre en admission directe et des personnes en hospitalisation sous contrainte stabilisées en post prise en charge d'une unité d'admission de soins sous contrainte sur validation médicale.

La prise en soins de cette unité s'inscrit dans un respect de la liberté d'aller et venir des personnes concernées, de leur coopération et de leur participation à leur projet de soins. La personne concernée est associée aux décisions de stratégie de soins. Cette UF a un capacitaire d'accueil jusqu'à 25 lits. Descriptif du poste - missions :

Vous serez partie intégrante d'une équipe pluridisciplinaire où chaque professionnel mobilise ses compétences et son expertise dans un souci de complémentarité afin d'offrir les soins et les accompagnements les plus pertinents.

Dans un environnement de travail où sont prônées les valeurs de bienveillance, d'honnêteté et d'humanité vous réaliserez, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé mentale et l'autonomie des personnes.

Vous participerez également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé, de recherche en soins infirmiers, et de mise en uvre de thérapies innovantes.

Vous organisez votre travail en collaboration avec les aides-soignants

Vous participer aux réunions d'équipe, aux réunions patients-soignants

Vous pourrez participer à des missions transversales, des groupes de travail institutionnels.

Localisation

CH CADILLAC 89 Rue Cazeaux Cazalet Cadillac- Sur- Garonne

Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein. CDD Poste à pourvoir dès que possible

Rémunération totale brute

Selon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2476.64 Brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise d'ancienneté + primes liées à l'exercice du métier. Conditions d'exercice :

Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d'après midi (13h30 / 21h15), de journée (9h/16h45) et de nuit (21h / 7h).

Liste des pièces à fournir

Copie du Diplôme, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles.

Date limite de dépôt des candidatures

31/03/2026

Profil recherché

Compétences attendues :

Observer, évaluer et prendre en charge des patients souffrants de pathologie psychiatrique dits « en crise »

Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins

Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence

Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne

Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

Informer et former des professionnels et des personnes en formation Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs

Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes

Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

Concevoir, animer et évaluer des ateliers socio-thérapeutiques

Renseignement du DPI à l'admission et tout au long du séjour Savoir être : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rigueur

Comportement adapté dans ses relations avec autruirespect de la hiérarchie

Lien hiérarchique

cadre de santé Liens fonctionnels : Médecin psychiatre, équipe pluriprofessionnelle.

Qualifications requises

Diplôme d'infirmier

Annonce n°351619 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Infirmier(e) - en Hospitalisation complète - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)

• Gironde (33)
• Cadillac-sur-Garonne
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Il s'agit d'un poste au sein d'une unité d'admission en soins sous contrainte, composée de 16 lits pôle C et 5 lits « porte » d'accueil post-urgence intersectoriel.

L'Unité de Soins est une Unité d'Hospitalisation à Temps Complet prenant en charge des adultes et adolescent à partir de 16 ans souffrant de troubles psychiques aigus, en soins sous contrainte. Les missions sont des actions d'accueil et d'évaluation, de diagnostic et de soins à temps complet. Descriptif du poste missions générale :

Accueillir des patients souffrant de troubles psychiatriques aigus, nécessitant une hospitalisation en soins sous contrainte. Les soins infirmiers dispensés sont de nature technique, relationnelle et éducative.

Localisation

CH Cadillac 89 rue Cazeaux Cazalet 33410 Cadillac sur Garonne

Type de contrat et date de prise de poste : CDD Poste à pourvoir dès que possible

Rémunération totale brute

Selon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2476.64 brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Conditions d'exercice :

Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d'après midi (13h30 / 21h15) et de nuit (21h / 7h). Profil recherché : Compétences et activités attendues :

Observer, évaluer et prendre en charge des patients souffrants de pathologie psychiatrique aïgue

Accueillir les patients et leurs proches avec bienveillance. Participer aux entretiens médicaux.

Mettre en place des soins infirmiers et définir un projet de soins infirmiers pour une prise en charge globale et individualisée.

Prioriser le travail infirmier en mettant en place des actions nécessaires au bon déroulement de l'hospitalisation.

Mener des entretiens infirmiers

d'accueil, de recueil de données et de signes cliniques, d'évaluation des besoins du patient, à visée éducative, motivationnel, d'adhésion au projet de soins, de repositionnement au cadre thérapeutique

S'inscrire dans la dynamique de l'utilisation du dossier patient informatisé, pour en assurer le suivi et la continuité.

Participer activement à l'encadrement des étudiants stagiaires. Gérer l'ensemble des activités afférentes aux soins. Respecter et mettre en uvre le circuit du médicament. Concevoir, animer et évaluer un atelier socio-thérapeutique

S'inscrire dans un processus de recherche afin d'analyser les situations cliniques psychopathologiques Savoir être : Accueillir, écouter, analyser les propos du patient. Être disponible et s'adapter aux contraintes du poste. Communiquer avec les patients et leur entourage.

Communiquer de façon adapter et respectueuse avec les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire et intervenants. Montrer sa capacité à l'empathie, Se montrer bienveillant.

Avoir l'esprit de synthèse, Être capable d'évaluer les situations.

Être capable de répondre efficacement aux différentes situations, capacité de gestion de l'urgence somatique et psychiatrique.

Être capable d'analyser les situations de soins et relationnelles soignants/soignés. Participer aux séances d'analyse des pratiques

Participer activement aux temps institutionnels de l'UF (réunion soignants/soignés, ateliers de médiation, réunions cliniques, réunions de synthèse). Relations :

Internes Fonctionnelles

Avec le médecin responsable du Pôle, le médecin responsable de l'unité, l'équipe pluridisciplinaire (médecins, internes, psychologues, assistant social, infirmiers, aide soignants, ASH). Relation avec les équipes soignantes de l'HDJ intensif, de la psychiatrie de liaison du CH de Langon et des CMP, des équipes mobiles. Avec les agents des services supports du CH : services techniques et logistiques.

Internes Hiérarchiques

Cadre supérieur du Pôle, cadre de santé de l'UF.

Externes

Famille et entourage des patients. Avec les différents centre hospitaliers et partenaires intervenants dans la prise en soins du patient.

Qualifications requises

Diplôme d'Etat Infirmier

Annonce n°351621 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - INFIRMIER (H/F) EMPP EQUIPE MOBILE – PÔLE PSYCHIATRIE PRECARITE – UNITÉ SMES (SANTE MENTALE ET EXCLUSION SOCIALE) (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDI (Salarié)
• Stage (Salarié)

Temps de travail

Temps plein

Statut

Stagiaire ou titulaire

Grade

INFIRMIER(E)

Intitulé du poste

Infirmier (e)- Pôle Psychiatrie Précarité- Unité SMES (Santé Mentale et Exclusion Sociale)

Lieux de travail

Bureaux :

Accès sur le site Ste Anne par le 1 rue Cabanis, bât 21, 3ème étage ou accès par le 2 B, rue d'Alésia,75014 Paris.

Métro ligne 6

Glacière

Bus 88 (Glacière/Tolbiac),21 (Glacière/Tolbiac),62(Alésia) Territoire ou périmètre d'intervention :

Arrondissements Sud de Paris

5,6,7,14,15 et 16èmes arrondissements

Organisation du travail

Travail en semaine du lundi au vendredi, repos hebdomadaire samedi et dimanche

Horaires

9h/16h30, modulable selon le besoin, temps de repas inclus

Spécificités liées à la fonction

Equipe mobile

Connaissances (professionnelle ou de stage) en psychopathologie et clinique de l'exclusion et de la migration Poste à pourvoir à compter du 01 juin 2026

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail

ÊTRE SOIGNANT AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°351623 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Infirmier(ère) Puériculteur(trice) H/F (Hôpital de Villefranche-sur-Saône - HNO Villefranche-sur-Saône Cedex)

• Rhône (69)
• Villefranche-sur-Saône
• CDD (Salarié)

PRÉSENTATION GÉNÉRALE

Situé à 30km au Nord de Lyon, le centre hospitalier de Villefranche-sur-Saône est composé de 4 sites : l hôpital de Villefranche, la résidence Pierre de Beaujeu (Ehpad), l Ehpad Les Archets et l Ehpad Château du Loup.

Le centre hospitalier de Villefranche-sur-Saône est un hôpital de recours répondant aux besoins d un territoire de plus de 320 000 habitants.

Son offre de soins de spécialités s étend à la plupart des disciplines médicales et chirurgicales adultes et pédiatriques. Il possède un service d accueil des urgences (SAU) pour les adultes et une unité d urgences pédiatriques.

Il dispose de 10 salles de bloc, 2 salles polyvalentes, 4 salles d'endoscopie, 1 salle de bloc coronarographie et angioplastie, d un plateau d'imagerie complet, d une large gamme de soins critiques (réanimation, soins intensifs et continus, soins intensifs neuro-vasculaire, néonatalogie) et d une maternité classée Niveau IIB. Données clef : 728 lits et places 2250 professionnels 314 professionnels médicaux

Nous recrutons un infirmier puériculteur ou une infirmière puéricultrice pour notre service de pédiatrie à l hôpital de Villefranche-sur-Saône. Missions: Prend en charge l accueil de l enfant et de sa famille Dispense les soins techniques sur prescription Applique les protocoles de soins du service de Pédiatrie

Réalise les soins relevant du rôle propre en collaboration avec les auxiliaires de puériculture

Informe, éduque, conseille et prend en charge l enfant de manière globale pendant son hospitalisation

Transmet les informations (écrites et orales) pour assurer la continuité des soins Participe aux temps de synthèse pluri professionnels Profil recherché : Diplôme d Etat Infirmier puériculteur Compétences et connaissances nécessaires

Connaissances des besoins de l enfant, ses rythmes et son développement psychomoteur selon les âges

Capacité à communiquer avec le jeune enfant, avec les adolescents

Capacité à prendre en compte les parents lors des soins et à gagner leur confiance Sens de l organisation et des priorisations Polyvalence et adaptabilité Qualités nécessaires : A l écoute

Bienveillance, esprit d équipe et discrétion professionnelle CONDITIONS DE TRAVAIL :

Type de contrat

CDD - prise de poste dès que possible

Lieu

Service de pédiatrie Hôpital Nord-Ouest Villefranche

Grade/Catégorie

Infirmier en soins généraux et spécialisés / Catégorie A

Quotité de travail

Temps plein ou temps partiel, étude de toute quotité de temps de travail

Base forfait

35h00 - 28 CA

Horaires

Amplitude horaires en 12h alternance jour/nuit

Rémunération

à partir de 2094 net Reprise de l ancienneté

Intégration

doublage formation

Evolution professionnelle

Développement des compétences (formation continue)

Ouverture des congés dès prise de poste - par anticipation Compte Epargne-Temps

Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75% Avantages : Restauration collective

Parking du personnel-Parking vélo sécurisé-Bornes de recharge véhicule électrique

Avantages sociaux de la fonction publique hospitalière (CGOS)

Tarifs préférentiels en matière de loisirs, vacances, billetterie (CGOS et Amicale du personnel)

Annonce n°341425 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Infirmier(ère) SMR (Centre hospitalier La Charite-sur-Loire)

• Nièvre (58)
• La Charite-sur-Loire
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Poste en service SMR/USLD

Analyser la situation clinique d'une personne : état de santé, comportement relationnel et social.

Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens selon le rôle propre de l'infirmier.

Concevoir et conduire les projets individualisés de soins et de vie.

Mettre en oeuvre les actions à visée diagnostique et thérapeutique selon le rôle propre sur prescription. Surveiller l'évolution de l'état de santé de la personne.

Rédiger des transmissions ciblées afin de permettre la continuité des soins et l'évaluation des projets de soins et de vie.

Annonce n°331070 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - INFIRMIER(E) EN EHPAD (Centre Hospitalier Sèvre et Loire Vertou)

• Loire-Atlantique (44)
• Vertou
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire, Etablissement Public de Santé, constitue un premier niveau de prise en charge. Il dispense des soins à une population grâce aux services Médecine et SSR, accueille dans des services constituant un lieu de vie, une population âgée dépendante ou en perte d'autonomie grâce aux services d'EHPAD et d'USLD, et reçoit au sein dune structure adaptée, la MAS, des adultes polyhandicapés.

Le poste est à pourvoir dans au sein du service EHPAD sur le site de Vertou et du Loroux-Bottereau Quelles sont vos missions ?

Vous travaillerez au sein d'un établissement accueillant des patients / résidents. Vous êtes donc amené(e) à :

• Contrôler et gérer des matériels, dispositifs médicaux et produits
• Coordonner et organiser des activités et des soins
• Former et informer de nouveaux personnels et de stagiaires
• Informer et éduquer la personne, son entourage et un groupe de personnes
• Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
• Réaliser des soins de confort

Vous travaillerez un week-end par mois

Annonce n°327288 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Infirmier en soins généraux et spécialisés (F/H) (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) Senonches)

• Eure-et-Loir (28)
• Senonches
• CDI (Salarié)

L'EHPAD est un lieu de vie pour personnes âgées dépendantes, ce qui implique un rôle relationnel majeur envers les résidents et leurs familles ou proches.

L'infirmier (e) s'occupe du maintien, de l'amélioration de l'état de santé et de d'autonomie des résidents en leur prodiguant des soins. Il/Elle doit adapter sa prise en charge en fonction des particularités de chacun. Il/Elle assure par ailleurs un rôle d'encadrement d'une importante équipe (aides-soignants, AMP ) et des stagiaires.

L'EHPAD dispose d'un service Alzheimer de 30 places et d'un PASA de 14 places. L'équipe est composée de 7 infirmiers. Horaires de travail en 12 heures

Type d'emploi

CDD

Durée du contrat

6 mois

Avantages :

RTT

Horaires

Période de travail de 12 heures

Travail en journée

Lieu du poste

En présentiel Clotilde GALLISSOT

Annonce n°337780 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Infirmiers (Centre hospitalier Limoges)

• Haute-Vienne (87)
• Limoges
• Mutation (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Esquirol de Limoges est un établissement public de santé, centre de référence en santé mentale pour les départements de la Corrèze, de la Creuse et de Haute-Vienne. Vous rejoindrez un établissement dynamique, participatif, investi dans le développement durable. Dans nos équipes, plus de 1500 agents sont engagés au service des patients. LE POSTE :

Le Centre Hospitalier Esquirol de Limoges recherche des infirmiers de jour ou de nuit à temps plein.

Les missions principales sont régies par le référentiel de compétences des infirmiers diplômés d'état et sont accomplis sous couvert du cadre de proximité. PROFIL RECHERCHÉ :

Mobilisant les compétences attendues d'un infirmier diplômé d'état, il participe à la fluidité du parcours de vie de la personne accompagnée. Ainsi, il met en cohérence l'organisation de son travail avec les missions respectives des différents acteurs, dans une optique d'accompagnement global. Accueillir un patient.

Assurer l'admission administrative d'un patient (service des admissions, séances, appels téléphoniques, etc.)

Réaliser un projet de soins individualisé en collaboration avec le patient, l'entourage et l'équipe soignante

Assurer la liaison avec les médecins référents des patients, les unités médicales, les travailleurs sociaux, l'entourage ou la famille et les associations

Informer le patient sur la planification d'activités hebdomadaires qui vont lui être proposées Coordonner et organiser des activités et des soins

Réaliser des soins et des activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Réaliser des soins de confort et de bien être Réaliser des entretiens d'aide et motivationnels Surveiller l'évolution de l'état de santé de la personne.

Réaliser des transmissions orales et écrites dans le dossier patient informatisé. Assurer la gestion et la tenue du dossier patient Assurer la saisie de l'activité (actes CSARR)

Assurer le contrôle et la gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Etre formé au tutorat Réaliser l'encadrement des étudiants en stage

Préparer la sortie d'un patient, avec lui, en favorisant la transition entre l'hospitalisation complète, l'hôpital de jour, et le retour au domicile (check-liste...) Aptitudes

Empathie, bienveillance, pratique de l'écoute active dans le cadre d'une communication adaptée

Etre capable de travailler au quotidien en équipe pluri professionnelle et à collaborer avec les acteurs des réseaux (EMHP, structures de vie externe...) Capacité d'adaptation et prise d'initiatives Capacité d'organisation et rigueur Esprit de créativité Autonomie Capacité d'analyse

Capacité à s'inscrire dans une dynamique de réflexion individuelle et collective Savoir s'adapter aux situations rencontrées Faire preuve d'esprit d'initiative

Savoir établir une communication adaptée au type de patients reçus

Aptitude au travail en équipe pluri-professionnelle et à collaborer avec les différents acteurs du champ médico-social

Posséder la capacité à s'inscrire dans une dynamique de réflexion individuelle et collective Savoir s'adapter aux situations rencontrées

Transmettre lettre de motivation + CV détaillé + copie du diplôme

Annonce n°341770 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Infirmier (H/F) Ehpad R. Barguisseau (EHPAD Robert BARGUISSEAU AUCH)

• Gers (32)
• Auch
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

LE SERVICE ET SON ORGANISATION

L'EHPAD Robert Barguisseau est un lieu de vie situé sur le site de la Ribère. Il comporte 130 lits répartis en quatre secteurs :

• Un secteur de 60 lits à l'étage accueillant des personnes présentant une dépendance importante
• Un secteur de 26 lits au rez-de-chaussée, accueillant des personnes semi-autonomes
• Un secteur protégé de 30 lits au rez-de-chaussée, accueillant des personnes présentant une maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées
• Une Unité d'Hébergement Renforcée de 14 lits destinée à des personnes présentant une maladie d'Alzheimer ou maladies apparentées, compliquées de symptômes psycho comportementaux

LE POSTE ET SES MISSIONS

Objectif du poste :

• Assurer des soins préventifs, curatifs et palliatifs auprès des personnes

âgées très dépendantes et qui présentent des poly pathologies.

• Organiser les soins, l'animation sous la responsabilité du Cadre de Santé.
• Prendre en charge globalement les patients de l'unité de soins de longue durée « Les Jardins d'Automne ».

Liste des activités

• Entretien d'accueil avec réalisation du dossier informatisé
• Transmissions ciblées avec macro cible d'entrée et macro cible de sortie
• Surveillance des patients, risque thromboembolique, de chute, de fausse

route, de problèmes cutanés, etc

• Surveillance de la prise alimentaire avec suppléance et choix adapté.
• Relation d'aide, soutien psychologique du patient, de la famille et de

l'entourage

• Accompagnement et prise en charge des personnes en soins palliatifs.
• Soins de confort, d'hygiène en collaboration avec l'équipe AS du même

secteur.

• Maintien de l'autonomie en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire :

AS, ERGO, KINE, PSYCHOLOGUE,

• Evaluation de la prise en charge de la douleur en collaboration avec l'équipe douleur/Soins Palliatifs.
• Prise en charge du devenir des patients, orientation vers diverses structures et/ou organisation du retour à domicile avec collaboration de la famille et des services de soins infirmiers à domicile.
• Gestion des produits pharmaceutiques et du petit matériel.
• Participation aux projets du service.

Autres activités :

• Exécution et planification des soins prescrits en temps réel dès la prescription médicale.
• Suivi et mise à jour des planifications et diagrammes de soins en temps réel (traçabilité).
• Utilisation des outils de soins tel que : seringue électrique, nutripompe, etc
• Toilette avec éducation, rééducation et ré-autonomisation
• Injections, prélèvements sanguins, pose de cathéter, transfusions et

transfusion autologue

(système constavac), perfusions, port à cath,

• Pansement escarres, plaies opératoires, plaies traumatiques, brûlures,
• Ablation des sutures,
• Recueil d'urine Labstix, ECBU, sondage urinaire,
• Pose de sonde gastrique,
• Lavement évacuateur, massage abdominal,
• Préparation et distribution des médicaments,
• Préparation cutané (champ opératoire) et surveillance post-opératoire,
• Education et conseils diététiques,
• Encadrement des étudiants ESI et de différents stagiaires

PROFIL RECHERCHE / CRITERES D'ELIGIBILITE Savoirs :

• Connaissances en gérontologie, poly pathologies, soins préventifs, Connaissances sur les soins palliatifs, Connaissance en hygiène Connaissance sur les outils d'évaluation gérontologiques, Connaissances sur la douleur, son évaluation, son traitement, Connaissances sur les techniques d'animation.

Savoir-faire :

• Réalisation de soins techniques, Réalisation de soins personnalisés, Compétences en communication, Reconnaître une situation d'urgence, Savoir manager une équipe, Savoir conduire des activités d'animation et de mobilisation, Mener un entretien avec les familles, Utilisation et gestion du dossier de soins, AFGSU

Savoir - être :

• Esprit d'équipe, disponibilité, capacité d'écoute,
• Ouverture d'esprit, autorité, sens des responsabilités,

Formation initiale

Diplôme d'Etat Infirmier(e)

Annonce n°335198 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Infirmier / Puéricultrice - St Ex PPEA (Etablissement Public Spécialisé en Santé Mentale Erstein)

• Bas-Rhin (67)
• Erstein
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier d'Erstein (CHE) recrute un(e) infirmier(e) ou puéricultrice à temps plein pour son unité Saint Exupéry au Pôle Périnatalité, Enfance et Adolescence.

Sous la responsabilité du cadre de santé de proximité et en lien avec l'équipe médicale et pluridisciplinaire, vous aurez comme missions principales de :

Assurer la prise en soin d'un jeune adolescent(e) ou groupe de jeunes adolescents(e) lors de leur hospitalisation à temps plein et de la mise en uvre de leur projet de soin personnalisé dans le cadre du projet général de l'unité. Compétences attendues :

SAVOIR (connaissance)

Connaissances des étapes du développement de l'enfant et de l'adolescent, des principales pathologies, handicaps et dépendances ainsi que de leurs impacts sur la vie quotidienne et sociale, des aides techniques, des principes d'hygiène et d'aménagement de l'espace dans le respect de la personne, des partenariats interinstitutionnels et des procédures institutionnelles.

SAVOIR FAIRE OPERATIONNEL (aptitudes)

Repérage des enjeux relationnels selon le contexte et l'histoire de la personne, observation et écoute active, prise en compte du projet de soins et du projet institutionnel, évaluation des capacités d'évolution et des situations de régression, identification des situations à risque (maltraitance, mise en danger), adaptation des modes de communication.

SAVOIR ETRE RELATIONNEL (attitudes)

Travail en équipe pluriprofessionnelle en valorisant les compétences de chacun, remise en question de sa pratique professionnelle, capacité d'adaptation, écoute et communication ajustée aux besoins des usagers, posture non jugeante, communication efficace avec l'équipe pluridisciplinaire, respect du cadre horaire et engagement dans le fonctionnement d'une unité d'hospitalisation. Contraintes :

Horaires en cycles avec postes en continu de matin (6h40/14h10), d'après-midi (13h30/21h00), et de nuit (20h35/7h05) ceci 7jours sur 7 tout au long de l'année. Repos variables. Travail de week-ends et jours fériés. Les critères de recrutement sont les suivants : Le candidat devra obligatoirement :

Être détenteur du Diplôme d'Etat d'Infirmier ou puéricultrice Détenir le Permis B

Savoir utiliser l'outil informatique pour la traçabilité des dossiers patient informatisé.

La rémunération proposée sera fonction du profil et de l'expérience du candidat.

Les candidats répondants aux critères doivent adresser un CV et une lettre de motivation par courriel.

Annonce n°351417 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - INFIRMIER(E) DIPLOME(E) D ETAT H/F MEDECINE NUIT (Centre hospitalier Sospel)

• Alpes-Maritimes (06)
• Sospel
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier Saint Eloi de Sospel est situé dans le département des Alpes-Maritimes, aux portes du Parc National du Mercantour, entre mer et montagnes, dans un écrin de verdure en vallée de la Bévéra.

Il fait partie du Groupe Hospitalier de la Riviera Française (direction commune).

Entièrement reconstruit en 2016, le Centre Hospitalier St Eloi de Sospel est un établissement hospitalier de proximité à dimension humaine.

Composé de 210 lits, il propose un dispositif de prise en charge étendu :

• Service de Médecine (12 lits) et de Soins de Suite et de Réadaptation (13 lits)
• Service EHPAD (172 lits)
• Unité detapos;Hébergement Renforcé (13 lits)
• 2 Pôles detapos;Activité et de Soins Adaptés de 14 places chacun
• Service de Radiologie

Une Maison de Santé Pluriprofessionnelle, adossée à letapos;établissement, complète letapos;étendue des services mis à disposition.

Letapos;établissement recrute des Infirmier(e)s H/F Nuit pour son service Médecine / SSR. Le poste est en repos variable de 10h par nuit.

Le temps detapos;habillage et de déshabillage est compris dans le temps de travail et correspond à une durée detapos;environ 10 minutes.

Une pause de 30 minutes est comprise dans le temps de travail. CONDITIONS PARTICULIERES : Poste à temps plein Poste à pourvoir dès que possible

Poste par voie statutaire ou, à défaut, par voie contractuelle (CDD renouvelable)

Salaire

en fonction de letapos;ancienneté

Diplôme

Infirmier Diplômé detapos;Etat

Expérience souhaitée mais débutant accepté

Annonce n°342404 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - IDE DE BLOC H/F en CDD (CENTRE HOSPITALIER GISORS)

• Eure (27)
• Gisors
• CDD (Salarié)

Hôpital à taille humaine porté par une culture du collectif, le centre hospitalier de Gisors pôle sanitaire du Vexin offre des perspectives de carrières riches et diversifiées dans les domaines du sanitaire, du médico-social, de l'administratif ou encore du technique.

Il présente un large éventail d'activités grâce à une offre de soins de proximité et de recours complète et une véritable dynamique de projets au service de sa population.

Le pôle sanitaire du Vexin accueille des professionnels de tous horizons grâce à un positionnement géographique à la frontière de trois régions (Ile-de-France, Normandie et Hauts-de-France),. La ligne Transilien permet ainsi de rejoindre Gisors depuis Paris en 1h20.

Avec une attention particulière à la qualité de vie au travail, nous valorisons les professionnels qui s'engagent pour l'hôpital, le service public, les patients et leur entourage. Nous recherchons :

IDE DE BLOC H/F en CDD à temps plein dans un bloc opératoire polyvalent.

Spécialités pratiquées

viscéral, orthopédie, ORL, stomatologie, phlébologie, gynéco-obstétrique, plastie, OPH, endoscopies.

Maternité niveau 1 avec 2 salles de naissances (environ 500 accouchements par an). Chirurgie ambulatoire et hospitalisation complète 7j/7.

Une expérience significative sur le poste est souhaitée - Débutant accepté

Qualités requises

autonomie, capacité à fédérer, capacité d'adaptation, capacité de décision, curiosité, force de proposition, gestion du stress, persévérance, prise de recul, réactivité, rigueur, sens de l'organisation, sens de la communication, travail en équipe.

Veuillez soumettre votre CV détaillé ainsi qu'une lettre de motivation expliquant votre intérêt pour ce poste à la Direction des Ressources Humaines par mail : [email protected]

Type d'emploi

Temps plein en CDD

Annonce n°351384 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - Infirmier(e) au sein du Département d'Addictologie - Pole Transversal Universitaire (Centre Psychothérapique de Nancy Laxou)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Laxou
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Psychothérapique de Nancy recrute un(e) infirmier(e) à temps plein 100% au sein de son Département d'Addictologie du Pôle Transversal Universitaire.

IDENTIFICATION DU POSTE

Pôle

Pole Transversal Universitaire, département Addictologie.

Fonction

IDE 100%

Liaisons hiérarchiques :

Directeur de l'Organisation des Soins, Sécurité, Usagers et Qualité - Cadre supérieur de santé - Cadre de santé. Liaisons fonctionnelles : Equipe pluridisciplinaire. Equipe médicale :

Psychiatres praticiens hospitaliers, médecin assistant, interne. Horaire de travail : de journée du lundi au vendredi.

Résidence administrative

Centre Psychothérapique de Nancy.

PRESENTATION DU PÔLE TRANSVERSAL UNIVERSITAIRE

Comme son nom l'indique, le Pôle Transversal Universitaire est transversal.

Nombre de ses missions consiste à contribuer au fonctionnement des autres Pôles de l'Etablissement. Ainsi se distinguent trois spécialités "support" :

• L'Unité de Médecine Polyvalente et Spécialités (UMPS)
• La Pharmacie à Usage Intérieur
• Le Département d'Information Médicale (DIM) et les Archives Centrales

Un Service Urgences et Prévention qui regroupe :

• L'Unité d'Accueil des Urgences Psychiatriques (UAUP)
• L'Equipe de Prévention et d'Intervention de Crise (EPIC)
• Le Centre de Liaison et d'Intervention Précoce (CLIP)
• Le Centre Régional de Prévention du Suicide (CRPS) regroupant VigilanS et le 3114, Numéro National de Prévention du Suicide
• L'Equipe Mobile Psychiatrie Précarité (EMPP)
• La Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS)

Pour compléter l'offre de soins au niveau territorial et régional :

• Département d'Addictologie : Centre de Soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA), Hôpital de jour, Liaison d'Addictologie et consultations médicales hospitalières.
• Centre Expert des Troubles Bipolaires

Et enfin le Comité de Pilotage « Sécurité des soins et vigilances » : COMEDIMS, CLIN, CLUD, CLAN, Education thérapeutique du patient.

PRESENTATION DE L'UNITÉ HOSPITALISATION DE JOUR ADDICTOLOGIE

• Cette unité de 12 places est située sur le site du CPN.
• Elle accueille les patients demandeurs de soins en addictologie par une prise en charge Hôpital de jour.
• L'équipe pluridisciplinaire comprend des Praticiens hospitaliers, Cadre supérieur de santé, Cadre de santé, Psychologues, Infirmiers, Assistant-médico administratif, Animateur sportif, Diététicien.
• L'hôpital de jour bénéficie du plateau médico-technique et des services logistiques du CPN.
• Horaires d'ouverture : du Lundi au vendredi de 8h30 à 17h30.
• Horaires de travail : du Lundi au vendredi de 8h30 à 17h30.

PRINCIPALES ORIENTATIONS DU PROJET DE SERVICE

Une activité d'hospitalisation de jour

Il existe 12 places d'HDJ orientées vers la prise en charge addictologique des patients présentant des conduites addictives justifiant le recours à ce type de structure. Elle propose des programmes thérapeutiques intensifs, structurés, spécifiquement centrés sur les conduites addictives et basés sur des méthodes validées et innovantes.

En amont d'une prise en charge de la conduite addictive en hospitalisation de jour, les sevrages simples justifiant une hospitalisation temps plein et/ou les bilans pour complications somatiques seront réalisés dans les services de Médecine des CH de Lunéville, dans le cadre de conventions avec le CPN permettant d'organiser des parcours de soins fluides. Ses locaux sont situés dans l'unité 6 du CPN. Une activité de consultation

Au CPN, elle se situe au niveau de l'unité 6, mutualisée avec l'HDJ.

La consultation accueille tout patient ayant une conduite addictive. A l'issue d'une consultation d'évaluation un suivi personnalisé est proposé au patient.

Localisation au CPN

les locaux de la liaison sont situés au sein de l'HDJ.

MISSIONS

Organiser, dispenser et évaluer les soins infirmiers aux patients sur prescription médicale et au titre du rôle propre dans le cadre du décret N°2002-194 du 11 février 2002, relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier. Contribuer à l'accueil et à la prise en charge des patients

• Participer aux entretiens médicaux d'admission.
• Réaliser les entretiens infirmiers d'accueil et de suivi.
• Conduire seul ou en binôme des activités thérapeutiques.
• Observer, analyser et restituer des éléments cliniques en équipe pluridisciplinaire.
• Contribuer à l'élaboration du projet individualisé de soins et à son évolution.
• Entretenir des liens de qualité avec les interlocuteurs du CPN (UAUP, CMP, UMPS, PUI, services logistiques prestataires), les partenaires externes (familles, médecins libéraux, travailleurs sociaux, associations ).

Assurer les différentes missions selon les postes de travail répartis quotidiennement entre les infirmiers

• Régulation de l'activité et des soins, en corrélation avec le programme individualisé de chaque patient, élaborer le planning journalier d'activités et de soins et permettre une cohérence dans la continuité des soins.
• Assurer un rôle d'informations et de coordination dans l'équipe pluridisciplinaire, avec les familles et les partenaires des champs sanitaire, social, médico social.
• Soins de proximité : contribuer à l'accueil et l'entretien d'admission du patient et à l'accompagnement des personnes dans les temps informels (hors thérapie individuelle ou de groupe) tout au long de la journée.
• Animer des activités thérapeutiques, seul ou en binôme.
• Renseigner quotidiennement le dossier informatisé du patient.
• Participer à la formation, à l'encadrement et à l'évaluation des étudiants en soins infirmiers.

COMPETENCES

• Développer et partager les valeurs professionnelles fondamentales dans les soins et ses relations aux autres : tolérance, respect, bienveillance, patience, bientraitance.
• Instaurer et mener une relation professionnelle avec les patients basée sur l'écoute et le respect sans jugement de valeur.
• Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Posséder des connaissances et de l'expérience dans les pathologies en psychiatrie et en addictologie ou faire preuve d'un intérêt pour la spécificité.
• S'informer et se former aux thérapies citées dans le projet médical.
• Posséder de solides capacités relationnelles, d'écoute et d'empathie face à la souffrance psychique et physique.
• Maitriser les soins techniques et se donner les moyens de parfaire sa technicité.
• Etre capable de distanciation dans la relation quotidienne avec les patients.
• Etre en capacité de mesurer les risques liés aux pathologies et d'apaiser les situations de violence.
• Etre capable de prendre des responsabilités et des initiatives.
• Savoir remettre en cause ses pratiques et respecter les décisions médicales et prises en équipe.
• Faire preuve d'adaptabilité et de réactivité aux situations.
• Respecter les horaires et l'organisation du travail.
• Maîtriser l'outil informatique et les logiciels d'application.
• Connaitre et respecter les règles, procédures et protocoles en vigueur dans le service et l'établissement.
• Assurer la gestion des stocks, commandes internes, gestion du matériel de soins.

SPECIFICITÉS DU POSTE

• Contribuer à la mise en uvre du nouveau projet médical et à la construction d'une filière d'addictologie complète et coordonnée au sein du GHT 7.
• Etre en capacité d'adapter son planning afin de répondre à la contrainte de la continuité des programmes de thérapie de groupe proposés.
• Contribuer à la continuité des soins au sein du pôle.

Annonce n°351396 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - IDE de nuit (Centre hospitalier LE COUDRAY)

• Eure-et-Loir (28)
• LE COUDRAY
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Détachement (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Les Hôpitaux de Chartres

Les Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d'Eure et Loir, (HOPE- Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d'une capacité de 1009 lits et couvrent l'ensemble des filières du secteur de la santé. Troisième établissement de la région Centre Val de Loire, le CH de Chartres est le 1er employeur du département avec plus de 2500 agents.

L'établissement est réparti sur trois sites au sein de l'agglomération chartraine et regroupe neuf pôles de soins couvrant l'ensemble des disciplines médicales, chirurgicales, obstétriques, gériatriques, de soins de suite et de réadaptation, de psychiatrie infanto-juvénile, un pôle management (regroupant les fonctions administratives, RH, finances, logistique, restauration, la qualité et gestion des risques, les achats, le SI, etc.) et compte également un IFSI/IFAS/IFA.

Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Chartres sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Les Hôpitaux de Chartres c'est aussi

La possibilité d'accéder au statut de fonctionnaire, un accès à la formation continue et aux études promotionnelles, la possibilité de télétravail (en fonction du métier)

Une crèche sur le site de Louis Pasteur et un restaurant du personnel, une cafétéria et point presse, restauration Food truck, un parking gratuit,

Une association de loisirs du personnel et la présence sur site d'une correspondante CGOS (prestations sociales et loisirs.) et MNH (Mutuelle Nationale Hospitalière) SERVICE:

POOL REMPLACEMENT NUIT ROULEMENT 2

L'équipe permanente de nuit est située sur le site de Louis Pasteur et de l'Hôtel Dieu.

Equipe de nuit présente dans l'unité

1 AS et 1 IDE.

Pool de remplacement constitué de 6 IDE, assure les remplacements des absences de courte ou de longue durée dans 13 services différents :

• Médecine Gastrologie au 5ème étage : 24 lits + 4 lits d'hospitalisation de semaine
• Médecine Interne Polyvalente au 5ème étage : 29 lits
• Rhumatologie Médecine Interne/Médecine Polyvalente 2 au 5ème étage : 14 lits + 6 lits
• Pneumologie au 4ème étage : 15 lits + 6 lits d'hospitalisation programmée
• Médecine Diabétologie Endocrinologie au 4ème étage : 14 lits
• Unité des Spécialités Chirurgicales au 3ème étage : 18 lits en semaine, 12 lits le week-end
• Chirurgie Viscérale au 3ème étage : 27 lits
• Chirurgie Orthopédique au 3ème étage : 19 lits
• Médecine Gériatrique 1 au 2ème étage : 24 lits
• Médecine Gériatrique 2 au 2ème étage : 18 lits + 7 lits UPOG
• Oncologie au 1er étage bâtiment des urgences : 20 lits
• Soins Médicaux et de Réadaptation 1, site de l'Hôtel Dieu 1er étage droite : 36 lits
• Soins Médicaux et de Réadaptation 2, site de l'Hôtel Dieu 1er étage gauche : 42 lits

LE POSTE

Mission :

-

Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.

-

Concevoir, définir et planifier de projets de soins personnalisés.

-

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir maintenir et restaurer la santé.

-

Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Activités principales et spécifiques :

-

Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits.

-

Coordination et organisation des activités et des soins.

-

Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires.

-

Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes.

-

Observation de l'état et le comportement relationnel et social d'une personne.

-

Réalisation de soins de confort et de bien-être.

-

Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique.

-

Recueil de données cliniques.

-

Rédaction et mise à jour du dossier patient.

-

Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne.

-

Veille et recherche professionnelle. Organisation du travail : 32H30 par semaine

Amplitude horaire

21h - 7h

25 jours de congés PROFIL RECHERCHÉ

Compétences et qualités

-

Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens.

-

Analyse, évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence.

-

Analyse, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins.

-

Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence.

-

Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires, consignes relatives à son domaine de compétence.

-

Conduire un entretien d'aide.

-

Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient.

-

Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence.

-

Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence.

-

Informer et former des professionnels et des personnes en formation.

-

Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs.

-

Mettre en uvre des actions à viser diagnostique et thérapeutique.

-

Organiser et coordonner des interventions soignantes.

-

Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques.

Diplômes et titre requis réglementaires / expérience/ Formations requises et/ou appréciées Diplôme d'Etat Infirmier/e - IDE

-

Adaptabilité, prise d'initiative.

-

Sens des responsabilités.

-

Maitrise de soi et sens de la relation.

-

Rigueur, précision, anticipation, ponctualité.

Annonce n°351428 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - IDE de jour avec possibilité de logement - P.Paris 11 U.Simone Veil - Joséphine Baker H.F (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)

• Val-de-Marne (94)
• Saint-Maurice
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Vous êtes infirmier, des postes dans ce grade sont vacants au pôle Paris 11 des Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice). Un logement à loyer modéré est disponible sur site. Définition du poste : Le poste à pourvoir demande des capacités :

• D'évaluation et d'analyse des situations de soins,
• De conception, définition, planification des projets de soins personnalisés,
• D'organisation des soins de nature préventive, curative ou palliative visant la promotion, le maintien et la restauration de la santé,

Compétences et connaissances requises :

• Avoir une expérience en psychiatrie, si possible
• Recueillir et analyser des données cliniques visant au diagnostic infirmier
• Conduire des entretiens d'accueil, d'orientation et de relation d'aide
• Créer et entretenir une relation avec le patient et son entourage adaptée à la situation et en cohérence avec le projet de soins personnalisé.
• Conseiller et accompagner le patient et son entourage dans leur engagement dans le projet, son déroulement, son évolution ainsi que le projet de sortie en lien avec les partenaires relais.
• Assurer la traçabilité des données dans le dossier patient et partager en équipe pluriprofessionnelle l'ensemble des informations relatives aux suivis personnalisés des patients et à la pratique professionnelle.
• Savoir communiquer et travailler en équipe

Qualités requises :

• Qualités relationnelles pour une écoute et un soutien avec empathie et bienveillance
• Capacités d'écoute et de communication dans une équipe pluriprofessionnelle
• Qualités d'adaptation, d'écoute, d'organisation en respect du code de déontologie des infirmiers

Conditions de travail :

Lieu

Unité SIMONE VEIL ou JOSEPHINE BAKER Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne, 12,14 rue du Val d'Osne à Saint-Maurice

Jour ; horaire jour en 7h40 Matin 6h50-14h30 AM 13h30 21h10 ou en 12 h : 6h50/18h50 ou 09h10/21h10 Travail 1 We sur 2 (1 du matin et 1 d'après-midi)

Quotité temps de travail

100%

Personne à contacter

Nagoi CLAIR

Adresser CV et LM à [email protected] Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Annonce n°338302 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX - SERVICE CSG H/F (Centre Hospitalier Oyonnax)

• Ain (01)
• Oyonnax
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Présentation du Centre Hospitalier du Haut-Bugey

Oyonnax-GHT Bresse-Haut-Bugey zone de recrutement de 60 000 habitants.

1h00 de Lyon, 1h00 Genève, 45 minutes de Bourg-en-Bresse (CH pivot GHT).

Proche pistes de ski, moyenne montagne, activités multiples.

Etablissement entièrement reconstruit (2007) et disposant d'un plateau médicotechnique moderne.

CAPACITÉ

150 à 155 lits et places d'hospitalisation

Médecine

36 lits Court Séjour Gériatrique : 16 lits Chirurgie : 20 lits Maternité/obstétrique : 17 lits Pédiatrie : 8-13 lits Ambulatoire : 15 places Surveillance Continue : 3 lits UHCD : 5 lits

Soins de suite et de réadaptation

30 lits

290 lits pour personnes âgées dont

255 en maison de retraite (116 lits sur Oyonnax et 174 lits sur Nantua) et 35 lits USLD (unité de Soins de longue durée)

28 places en Soins infirmiers à domicile (site de Nantua)

29 étudiants à l'Institut de Formation d'Aides-Soignants IFAS

MOYENS HUMAINS ET FINANCIERS

Budget (Dépenses) 2024 toutes activités confondues : 60 millions d'euros Personnels en équivalent temps plein au 01/01/2022 :

Personnel médical

74

Personnel non médical

711

NOMBRE D'ACCOUCHEMENT/AN

550

Nous recherchons un infirmier en soins généraux (H/F) service Court Séjour Gériatrique Identification du poste

Grade

Infirmier en soins généraux

Catégorie d'emploi

A

Voie d'accès

mutation, contractuel

Salaire minimum 2000e net Activités

Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage

Établir le projet de soins, planifier les activités infirmières pour le patient Réaliser et contrôler les soins infirmiers

Accompagner la personne et son entourage (situation de fin de vie)

Etablir une communication adaptée avec le patient et ses proches (aide et soutien psychologique) Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients Réaliser les soins techniques prescrits et sur rôle propre

Réaliser l'éducation thérapeutique de la personne et de son entourage Compléter et mettre à jour le Dossier Patient Informatisé

Transmettre ses observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins

Accueillir et encadrer les élèves en formation, le nouveau personnel et les personnels placés sous sa responsabilité

Coordonner et organiser les activités et les soins concernant un patient de l'entrée à la sortie S'informer sur la veille documentaire professionnelle

Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux

Mettre en uvre des procédures d'élimination des déchets à risques Contribuer à la prévention des infections nosocomiales Savoir-faire requis

Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence

Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins

Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence

Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide

Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

Informer et former des professionnels et des personnes en formation

Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau Connaissances associées Approfondies Soins et matériels utilisés

Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales Méthodologie d'analyse de situation Éthique et déontologie professionnelle Communication et relation d'aide Gestion du stress Organisations de travail Opérationnelles Droit des usagers du système de santé Pharmacologie Psychologie générale Santé publique Savoir-être et qualités professionnelles requises Faire preuve de tact, de discrétion, de courtoisie Savoir être à l'écoute des patients et de leur entourage Se rendre disponible

Avoir des capacités d'analyse des situations, savoir prioriser S'engager dans le fonctionnement général du service Faire preuve de rigueur Avoir le sens de l'organisation Savoir gérer le stress et l'agressivité Faire preuve de maitrise de soi

Faire preuve d'adaptabilité aux diverses situations et aux changements Faire preuve d'esprit d'initiative Etre force de proposition Avoir un esprit d'équipe et le sens du travail en commun Faire preuve de discrétion professionnelle Etre ponctuel Faire preuve de sens moral et de neutralité de jugement Faire preuve de loyauté

Etre capable de travailler en collaboration avec différentes équipes Qualification professionnelle et/ou formations requises Diplôme d'Etat d'infirmier

Attestation de Formation aux Gestes et Soins d'Urgence niveau 2 Particularités de la fonction Alternance jour/nuit

Annonce n°341431 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé

23/03/2026 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX POOL DE REMPLACEMENT (Centre Hospitalier Oyonnax)

• Ain (01)
• Oyonnax
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Présentation du Centre Hospitalier du Haut-Bugey

Oyonnax-GHT Bresse-Haut-Bugey zone de recrutement de 60 000 habitants.

1h00 de Lyon, 1h00 Genève, 45 minutes de Bourg-en-Bresse (CH pivot GHT).

Proche pistes de ski, moyenne montagne, activités multiples.

Etablissement entièrement reconstruit (2007) et disposant d'un plateau médicotechnique moderne.

CAPACITÉ

150 à 155 lits et places d'hospitalisation

Médecine

36 lits Court Séjour Gériatrique : 16 lits Chirurgie : 20 lits Maternité/obstétrique : 17 lits Pédiatrie : 8-13 lits Ambulatoire : 15 places Surveillance Continue : 3 lits UHCD : 5 lits

Soins de suite et de réadaptation

30 lits

290 lits pour personnes âgées dont

255 en maison de retraite (116 lits sur Oyonnax et 174 lits sur Nantua) et 35 lits USLD (unité de Soins de longue durée)

28 places en Soins infirmiers à domicile (site de Nantua)

29 étudiants à l'Institut de Formation d'Aides-Soignants IFAS

MOYENS HUMAINS ET FINANCIERS

Budget (Dépenses) 2024 toutes activités confondues : 60 millions d'euros Personnels en équivalent temps plein au 01/01/2022 :

Personnel médical

74

Personnel non médical

711

NOMBRE D'ACCOUCHEMENT/AN

550

Nous recherchons un infirmier en soins généraux - service pool de remplacement H/F. Prise de poste dès que possible

Annonce n°341508 publiée le 23/03/2026 par un
établissement de santé