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16/10/2025 - Infirmier(e) - Chirurgie Vasculaire et Cervico-Faciale - H/F (Centre hospitalier CHALON-SUR-SAONE)

• Saône-et-Loire (71)
• Chalon-sur-Saône
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste

Poste Proposé :

Infirmier(ère) à temps plein au sein du service de Chirurgie Vasculaire et Cervico-Faciale du Centre Hospitalier de Chalon-sur-Saône *******

MISSIONS :

Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé du patient, soins qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche.

ACTIVITES PRINCIPALES :

Accueillir le patient et son entourage Effectuer le recueil des données cliniques

Définir les diagnostics infirmiers et planifier les actions infirmières

Réaliser et surveiller les actes infirmiers dans le respect des protocoles

Effectuer des transmissions orales et écrites afin de maintenir la continuité des soins selon le principe des transmissions ciblées Surveiller l'état de santé du patient Prendre en charge les étudiants et les nouveaux collègues Gérer les produits, le matériel et les dispositifs médicaux Mettre en uvre les procédures d'élimination des déchets Réaliser des actes sur prescription médicale

Apporter de l'aide au médecin pour la réalisation de gestes techniques

Informer le patient sur les modalités IDE d'une intervention Préparer le patient à une intervention Assurer la surveillance postopératoire

Surveiller et prendre en charge les douleurs post opératoires Profil recherché : COMPETENCES : Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient Identifier les situations d'urgence et y faire face

Planifier les activités IDE sur un poste de travail, les réaliser et les évaluer

Effectuer et formaliser les diagnostics infirmiers et planifier les soins relevant du rôle propre en respectant les protocoles Réaliser les actes sur prescription médicale

Informer et éduquer les patients et leur entourage en vue d'une meilleure autonomie

Informer et éduquer le patient (stomie, anticoagulant, régime alimentaire) Encadrer les étudiants

Actualiser ses connaissances en rapport avec la spécificité (anatomie, physiologie) Maîtriser le fonctionnement du matériel

Informer, alerter et transmettre aux équipes médicale, paramédicale CONDITIONS D'EXERCICE : Collaboration en binôme avec AS Travail en poste, jour , repos variables Base horaire de travail annualisée Disponibilité, adaptabilité et polyvalence

Annonce n°342857 publiée le 16/10/2025 par un
établissement de santé

16/10/2025 - Infirmier Service de santé au travail - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)

• Gironde (33)
• Cadillac-sur-Garonne
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Service de Santé au Travail est composé d'une équipe pluridisciplinaire animée et coordonnée par le médecin du travail : Une Assistante Médico-Administrative Un Infirmier De Santé au Travail Un Ergonome Un Psychologue du Travail. Descriptif du poste :

Les missions sont exclusivement préventives, à l'exception des situations d'urgences relevant du périmètre de compétence du service de prévention et de santé au travail.

L'IDST, en collaboration avec le médecin du travail, a pour mission principale de prévenir toute altération de la santé des salariées du fait de Ieur travail (art. L4622-2 du Code du travail). Missions :

Réalise les visites d'informations et de prévention initiale,

En alternance avec le médecin du travail, réalise un suivi individuel de l'état de santé des salariés,

Réalise des études de poste, en fonction du besoin en collaboration avec l'ergonome,

Participe à l'évaluation et la traçabilité des risques professionnels et à la recherche des situations de travail à risque,

Participe à la tenue et à la mise à jour du Dossier Médical en Santé au Travail,

Réalise les examens complémentaires et la prises des paramètres (TA, audiométrie, vision...) servant à la surveillance de la santé du salarié,

Participe et réalise des actions (collectives et individuelles) d'éducation, d'informations et de prévention en matière de santé et sécurité au travail ainsi que des actions de santé publique (campagnes de vaccinations...), Participe à la veille sanitaire et à l'épidémiologie,

Participe à des actions pour le maintien dans l'emploi et de lutte contre la désinsertion professionnelle. Missions spécifiques :

Suivi et mise à jour des vaccinations obligatoires ou recommandées des salariés selon Ieurs types d'expositions professionnelles,

Suivi des expositions professionnelles particulières : AES, cas de tuberculose... Participation à des groupes de travail impliquant le SPST,

Travail en collaboration avec l'employeur (et ses représentants), le médecin du travail, secrétaire(s) du SPST, psychologue, ergonome, pharmacie, service qualité, les instances syndicales...

Réalisation des visites à la demande et orientation médicale (ou autres si nécessaire).

Localisation

89 rue Cazeaux Cazalet 33410 Cadillac-sur-Garonne

Type de contrat et date de prise de poste : Titulaire de la fonction publique ou contractuel Poste à pourvoir dès que possible

Rémunération totale brute

Selon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2476.64 brut mensuel + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate.

Conditions d'exercice

Horaires fixes poste à temps plein

Liste des pièces à fournir

Copie du Diplôme, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles

Date limite de dépôt des candidatures

16 novembre 2025

Profil recherché

Compétences attendues :

Développer l'écoute active et la relation d'aide,

Élaborer et conduire une démarche d'intervention en santé publique : prévention, dépistage et éducation thérapeutique,

Exploiter des données scientifiques et professionnelles, analyser et améliorer sa pratique professionnelle,

Identifier et contrôler la quantité et la qualité des produits, leur validité,

Identifier, réaliser et évaluer les soins infirmiers et les premiers secours,

Initier, organiser, mettre en uvre et évaluer des séances de formation individuelle ou en groupe,

Initier, planifier, organiser, mettre en uvre et évaluer des soins individualisés et en groupe,

Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux, procéder à l'élimination des déchets,

Mettre en forme/exploiter/interpréter des éléments chiffrés,

S'informer sur l'évolution de la règlementation en matière sanitaire et épidémiologique,

Tenir un document de suivi/traçabilité des personnes accueillies, prises en charge en santé sécurité au travail et/ou orientées. Savoir être : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rigueur Comportement adapté dans ses relations avec autrui

Qualifications requises

Diplôme d'État d'infirmier

+ Diplôme Inter Universitaire de santé au travail (DIUST) souhaitable Formation en interne envisageable

Annonce n°342859 publiée le 16/10/2025 par un
établissement de santé

Remplacement régulier ou collaboration

Bonjour, 

Je suis à la recherche d’une remplaçante voire d’une collaboratrice pour soins infirmiers courants a domicile ( patientele concentrée) pour tournée matin ( 7h45 13h) et soir (18h 19h30) un ou 2 week-ends pour remplacements 7 à 10 jours/ mois pour longue durée 

 

Recherche binôme bienveillant,  sérieux, en règle avec autorisation d’exercer en libéral,  si possible indépendant pour l’administratif si non 5 % de rétrocession 

 

Fonction à pourvoir dès maintenant 

Au plaisir de vous lire dans un premier temps par mail et peut-être de vous rencontrer 

 

Très confraternellement

Véronique V

Annonce n°336480 publiée le 15/10/2025 par un
professionnel de sante

15/10/2025 - INFIRMIER(E) - CENTRE MEDICO PSYCHOLOGIQUE – SITE EUGENE MILLION – 75015 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein 100%

Statut

Titulaire / Contractuel

Grade

Infirmier soins généraux et spécialisé

Intitulé du poste

Infirmier en CMP psychiatrie adulte

Lieux de travail

Site Eugène Millon Paris 15 -ème/ CMP 14

Organisation du travail

Du lundi au vendredi. Structure fermée les weekends et jours fériés

Amplitude Horaires

7H30 par jour entre 9H00 et 19h00

Poste à pourvoir dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

https

//www.ghu-paris.fr/fr/pole-hospitalo-universitaire-psychiatrie-paris-15

Le Centre Médico-Psychologique Javel (CMP) est un lieu de consultation ouvert aux adultes et jeunes de plus de 15 ans, en situation de souffrance psychique, résidant dans le XVème arrondissement de Paris. Il s'agit d'un centre de coordination et d'accueil qui organise des actions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires et d'interventions à domicile. Il se situe rue Eugène Millon, Paris 15 ème. Le rôle de l'infirmier(e) y est majeur : premier accueil, entretiens de suivis, dispensation des traitements, accompagnements dans les actes de la vie quotidienne, visites à domicile, relais et collaboration avec les partenaires institutionnels et ceux de l'arrondissement. L'équipe est composée :

13 médecins psychiatres dont un est le responsable de l'unité, d'assistants et internes, 1 cadre de santé, 5 infirmiers, 2 psychologues, 2 assistantes sociales, 2 secrétaires, 1 temps de consultation hebdomadaire de diététicienne.

L'unité a pour missions principales

Accueillir les patients adultes du secteur ouest/sud du 15ème arrondissement.

DESCRIPTION DU POSTE

L'infirmier réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologique, sociale, économique et culturelle. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé et de recherche en soins infirmier

ACTIVITES PRINCIPALES

L'infirmier assure l'accueil, la référence et l'orientation des patients.

Il réalise des accueils téléphoniques (évaluation clinique de la demande, orientation, prise de de RDV).

Il participe aux entretiens d'accueil et d'orientation ainsi que des entretiens à visés thérapeutiques.

Il participe aux procédures de réintégration des patients en programme de soins suivis en ambulatoire. Il identifie les besoins du patient.

Il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient TC- et assure la traçabilité des actes de soins réalisés.

Il contribue à la gestion des signalements des personnes suivies sur le secteur.

Il identifie les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées.

Il travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Il travaille et se coordonne avec les partenaires sociaux, médicaux.

Il organise et suit les patients par le biais de visites à domicile. Il assure le suivi des traitements des patients.

Il participe aux réunions institutionnelles de service et de synthèse.

Il accueille, encadre et évalue les étudiants en soins infirmiers

Il initie et/ou participe à des projets de recherche en soins infirmiers,

Il participe à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels Activités Transversales

Participer aux réunions de service et de coordination des soins.

Formalise et participe aux groupes d'éducation thérapeutique Participe aux démarches de certification

PROFIL

Capacités d'écoute, de négociation Connaissance des procédures et protocoles de soins

Maîtrise des outils informatiques

bureautique, planification, gestion des soins,

Capacité à analyser les situations, à travailler en équipe, Rigueur, disponibilité, bon sens relationnel

Capacité à identifier des situations d'urgence et/ou de crise et d'y faire face par des actions appropriées, Connaissances cliniques

Savoir transmettre les informations orales et écrites dans le dossier de soin informatisé via les transmissions ciblées. Participer à l'évolution et aux changements institutionnels S'inscrire dans un processus de formation permanente,

Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins,

Concevoir et conduire un projet de soins au sein d'une équipe pluridisciplinaire, Conduire un entretien d'aide,

Annonce n°341633 publiée le 15/10/2025 par un
établissement de santé

15/10/2025 - INFIRMIER(E) DE COORDINATION DE NUIT - POLE PDR et USLD – 93330 NEUILLY-SUR-MARNE (Unité de soins de longue durée 'La Roseraie' Neuilly-sur-Marne)

• Seine-Saint-Denis (93)
• Paris
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

100%

Statut

Contractuel / titulaire

Grade

Infirmier(e)

Intitulé du poste

Infirmier(e)

Lieux de travail

NEUILLY SUR MARNE (93)

Organisation du travail

10h - un week-end sur 2

Horaires

21h 7h

Spécificités liées à la fonction

Psychiatrie Adulte et USLD

Poste à pourvoir dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

ÊTRE SOIGNANT AU SEIN DU GHU PARIS

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Annonce n°341634 publiée le 15/10/2025 par un
établissement de santé

15/10/2025 - INFIRMIER(E) Centre de Lutte Anti Tuberculeuse (Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil Créteil)

• Val-de-Marne (94)
• Créteil
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Détachement (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hôpitaux Confluence rassemblent les deux hôpitaux historiques du département du Val-de-Marne : le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil (CHIC) et le Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges Lucie et Raymond Aubrac (CHIV).

Le CHIC est un établissement de 563 lits et places de médecine chirurgie obstétrique. Il est organisé en 5 pôles d'activité dont les domaines d'expertises ont une reconnaissance nationale et internationale. L'établissement bénéficie d'un plateau technique de dernière génération d'imagerie, d'examen et de recherche. Il se situe parmi les tout premiers centres hospitaliers hors CHU en matière de publication et crédits recherche grâce à son Centre de recherche clinique (CRC) et son centre de ressources biologiques (CRB) labellisés.

Le Pôle U rgences- R éanimation- M édecine- I magerie- S anté P ublique qui répond aux missions de proximité de l'établissement grâce à ses services d'urgences, de médecine interne, de médecine polyvalente, de réanimation, d'imagerie médicale, des explorations fonctionnelles cardiaques et neurologiques, d'un service de gériatrie composée d'une unité de Soins de Suite et de Réadaptation et d'une et Unité de Gériatrie Aigue, du CLAT, du CeGIDD, de l'UMJ et de la Permanence d'Accès aux Soins de Santé. Présentation de l'unité :

Le Centre de Lutte Anti Tuberculeuse (CLAT) du Val de Marne a été crée en 1996.

Le service fonctionne sur déclaration obligatoire (DO) et/ou signalement émis par l'ensemble des établissements sanitaires ou professionnels médico-sociaux pour les personnes habitant le Val de Marne. Le service reçoit aussi bien des adultes que des enfants.

HORAIRE DE TRAVAIL

Il est ouvert du lundi au vendredi.

Le lundi de 8h30 à 18h00 et du mardi au vendredi de 8h30 à 17h30 LE POSTE :

-

Veiller au respect de la dignité des personnes et à la confidentialité des informations, à la bonne prise en charge médico psycho sociale des patients.

-

Offrir une prestation de qualité en s'engageant à maintenir et à développer ses connaissances et compétences

-

Savoir s'adapter régulièrement à de nouveaux patients

-

Etre responsable des soins infirmiers dans leur globalité y compris dans leur suivi, leur évaluation et assurer le bien être de la personne soignée dans le cadre du projet de soins et du service.

-

Respecter et appliquer les protocoles de soins en cours dans notre établissement

-

Respecter les procédures d'hygiène et prévenir les infections liées aux soins

-

Exécuter les soins sur prescription médicale, après avoir vérifié cette dernière et savoir repérer une anomalie dans la prescription

-

Réaliser les soins techniques invasifs en respectant les modes opératoires pour lesquels il ou elle a été formé(e)

-

Evaluer, réajuster et assurer la traçabilité des actions paramédicales mises en uvre au bénéfice de la qualité des soins

-

Recueillir et transmettre les données médicales et administratives : assurer la coordination des données médecin, patient, équipe. Utiliser les outils du dossier patient

-

Savoir entretenir une bonne collaboration avec l'ensemble des acteurs pluridisciplinaires et travailler en réseau avec les partenaires du CLAT

-

Participer à la gestion des risques notamment en pharmacovigilance, en matério-vigilance, et en identito-vigilance

-

Savoir gérer son stress face à la pression des patients et des accompagnants, des équipes

-

Savoir s'organiser pour utiliser au mieux les moyens disponibles en cas de pic d'activité

-

Gérer plusieurs patients en même temps, recevoir des consignes de plusieurs personnes à la fois

-

Observer, surveiller noter le comportement des patients

-

Savoir prendre des initiatives à bon escient

-

Analyser rapidement la situation et recueillir les données en fonction du degré de l'urgence

Repérer et gérer l'urgence en priorité et donc assurer les tâches réglées dans un second temps (commandes, vérifications) PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'état d'Infirmier (ère) Etre titulaire du permis B

Le poste est ouvert de préférence à un(e) infirmier(ère) expérimenté(e)

Expérience souhaitée dans le domaine de la Santé Publique ou en lien avec les personnes vulnérables 26 CA et 14 RTT pour un temps plein. Vos avantages : Accès à la formation continue Crèche du personnel Salle de sport réservée au personnel Accès facilité au logement Prise en en charge de 75% du Pass Navigo Accès au restaurant d'établissement Comité d'entreprise Accessibilité du site :

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil se situe au 40 avenue de Verdun à Créteil. L'établissement est desservi par :

La ligne 8 du métro

arrêt Créteil Université

Le bus TVM

arrêt Hôpital Intercommunal

Le bus 317

arrêt Hôpital Intercommunal

En RER

RER A, RER D,

Site accessible en vélo, parking vélo.

Ref

lyv8v8lkp1

Annonce n°341711 publiée le 15/10/2025 par un
établissement de santé

15/10/2025 - Infirmier - unité Tosquelles - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)

• Gironde (33)
• Cadillac-sur-Garonne
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Il s'agit d'un poste au sein de l'Unité Tosquelles, rattachée au pôle B. C'est une unité d'admissions adultes fermées Descriptif du poste - missions :

Vous serez partie intégrante d'une équipe pluridisciplinaire où chaque professionnel mobilise ses compétences et son expertise dans un souci de complémentarité afin d'offrir les soins et les accompagnements les plus pertinents.

Dans un environnement de travail où sont prônées les valeurs de bienveillance, d'honnêteté et d'humanité vous réaliserez, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé mentale et l'autonomie des personnes.

Vous participerez également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé, de recherche en soins infirmiers, et de mise en uvre de thérapies innovantes.

Localisation

89 rue Cazeaux Cazalet 33410 Cadillac

Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein. Titulaire ou CDD Poste à pourvoir dès que possible

Rémunération totale brute

Selon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2476.64 brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + Reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Conditions d'exercice :

Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d'après midi (13h30 / 21h15) et de nuit (21h / 7h).

Pour une année complète travaillée

28 CA et 19 RTT

Profil recherché

Compétences attendues :

Observer, évaluer et prendre en charge des patients souffrants de pathologie psychiatrique dits « en crise »

Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins

Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence

Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne

Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

Informer et former des professionnels et des personnes en formation Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs

Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes

Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques Concevoir, animer et évaluer un atelier thérapeutique Savoir être : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rigueur Comportement adapté dans ses relations avec autrui

Qualifications requises

Diplôme d'infirmier

Des formations d'adaptation au poste sont proposées aux nouveaux recrutés (psycho pathologie ; urgences vitales ; encadrement des étudiants ; éducation à la santé ; mise en uvre de thérapies innovantes)

Annonce n°342815 publiée le 15/10/2025 par un
établissement de santé

15/10/2025 - INFIRMIER EN RECHERCHE CLINIQUE (Centre Régional de Lutte contre le Cancer Marseille)

• Bouches-du-Rhône (13)
• Marseille
• CDI (Salarié)

L'INSTITUT PAOLI CALMETTES (IPC), Centre Régional de Lutte Contre le Cancer situé à Marseille, est un des acteurs majeurs dans la Lutte contre le Cancer en France.

Établissement privé à but non lucratif, l'IPC mobilise près de 2300 professionnels dans plus de 150 métiers pour assurer une mission de service public en santé, recherche et enseignement.

En tant qu'Infirmier(e) en Recherche Clinique (IRC), vous jouerez un rôle clé dans la préparation, l'organisation et l'encadrement des protocoles d'essais cliniques de phase précoce, en lien étroit avec les équipes médicales et paramédicales des services concernés.

Vous êtes référent(e) pour les patients inclus dans les essais de phase précoce, garantissant la coordination des soins, la qualité des données et le respect des exigences réglementaires. Missions principales: 1. Coordination et organisation des essais de phase précoce

Participer activement aux staffs hebdomadaires de phase précoce afin d'assurer la planification et la coordination des hospitalisations protocolaires.

Planifier et coordonner les examens et prélèvements protocolaires, qu'ils soient réalisés en interne ou en externe.

Garantir la continuité des soins et des visites protocolaires entre les différents modes de prise en charge (Hôpital de Jour Médical HDJM, hospitalisation conventionnelle, etc.). Participer à la mise en place des études de phase précoce 2. Préparation et accompagnement des visites protocolaires

Assurer la préparation des visites pour chaque protocole : revue des procédures, vérification du matériel, et mise à disposition des documents nécessaires.

Former et informer les infirmier(e)s des services aux visites protocolaires :

o Présentation des modalités d'administration du ou des produits à l'étude.

o Explication des examens infirmiers requis (signes vitaux, ECG, prélèvements sanguins).

o Information sur les toxicités connues ou attendues des traitements expérimentaux.

Utiliser les documents protocolaires disponibles (fiche protocolaire IDE, diapositives de mise en place, etc.) comme supports pédagogiques.

Réaliser ponctuellement des actes infirmiers protocolaires, prélèvements ou surveillances. 3. Suivi des patients et activités associées

o Réaliser des consultations IDE IRC auprès de chaque patient inclus en phase précoce afin d'assurer un suivi personnalisé, une information claire et un accompagnement adapté.

o Être un(e) référent(e) pour les patients des essais de phase précoce : interlocuteur privilégié pour toute question ou besoin en lien avec le protocole.

o Gérer les tablettes numériques mises à disposition des patients hospitalisés dans le cadre des essais (soutien à l'utilisation, suivi de la traçabilité et maintenance de premier niveau). Profil recherché Diplôme d'État d'Infirmier (IDE) obligatoire. Ce que nous recherchons chez vous :

Une formation en recherche clinique (DIU FIEC, BPC, etc.) est appréciée.

Une expérience en essais cliniques, en phase précoce, oncologie ou HDJ est un atout majeur. Vos soft skills font la différence ! Rigueur, sens de l'organisation Engagement professionnel et sens des responsabilités Esprit d'équipe et adaptabilité

· Lieu

Marseille

Contrat

CDI

Disponibilité

Décembre 2025

Rémunération

2 752.38 + reprise d'ancienneté

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap Les + :

Restaurant et crèche d'entreprise, parking et participation au transport, télétravail, CSE Parcours d'onboarding, montée en compétences et formation

Annonce n°342825 publiée le 15/10/2025 par un
établissement de santé

15/10/2025 - Infirmier en consultations centralisées (Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil Créteil)

• Val-de-Marne (94)
• Créteil
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Détachement (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hôpitaux Confluence rassemblent les deux hôpitaux historiques du département du Val-de-Marne : le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil (CHIC) et le Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges Lucie et Raymond Aubrac (CHIV).

Le CHIC est un établissement de 563 lits et places de médecine chirurgie obstétrique. Il est organisé en 5 pôles d'activité dont les domaines d'expertises ont une reconnaissance nationale et internationale. L'établissement bénéficie d'un plateau technique de dernière génération d'imagerie, d'examen et de recherche. Il se situe parmi les tout premiers centres hospitaliers hors CHU en matière de publication et crédits recherche grâce à son Centre de recherche clinique (CRC) et son centre de ressources biologiques (CRB) labellisés.

Le Pôle A cuité V ision D ynamique A mbulatoire qui répond au développement de nouveaux modes d'hospitalisation et de prise en charge. Il comprend des unités de médecine et de chirurgie ambulatoire, le centre de consultations centralisées et les blocs opératoires.

Le service de la Consultation Centralisée regroupe les anciennes consultations de médecine adulte et pédiatrique, de chirurgie adulte et pédiatrique, anciennement dispersées en 3 sites sur l'établissement. LE POSTE : · Allumer les ordinateurs · Préparer le bac de décontamination du matériel ·

Assurer la décontamination du matériel et connaître les produits et dosages à utiliser, suivant les protocoles institutionnels ·

Nettoyer le matériel souillé au fur et à mesure de son utilisation ·

Nettoyer le chariot de soin au démarrage de la journée et entre chaque patient ·

Ranger, nettoyer et préparer les salles de pansements, de prélèvements, des box (dépistage, proctologie, dermatologie, rhumatologie), avec le matériel nécessaire ·

Nettoyer et réapprovisionner les chariots de soins de ces boxes · Assurer l'achalandage des différents placards et étagères ·

Réaliser les commandes hebdomadaires de pharmacie sur Copilote, incluant la commande spéciale des antibiotiques du CIDDIST · Gérer les stocks des allergènes et en assurer les commandes · Ranger les commandes de pharmacie (après contrôle) ·

Remplir les commandes de parapharmacie sur le logiciel Copilote, tous les 15 jours · Ranger les commandes de parapharmacie (après contrôle) ·

Vérifier les dates de péremption des médicaments de la pharmacie tous les trimestres ·

Nettoyer l'armoire à pharmacie et remplir la traçabilité spécifique tous les trimestres ·

Remplir la fiche de traçabilité des différents instruments tous les jours · Préparer quotidiennement la commande de stérilisation ·

Ranger quotidiennement les commandes de stérilisation (après contrôle) · Vérifier les dates de péremptions du matériel stérile · Répondre à des problématiques diverses · Prendre des RDV sur ORBIS ·

Prendre les rendez-vous en interne ou en externe pour le patient · Récupérer les résultats des examens faits en externe · Coder tout acte IDE réalisé sur ORBIS · Orienter les patients et renseigner le public ·

Accueillir des patients adultes ou mineurs et les accompagner tout au long de leur parcours en consultation ·

Se rendre disponible pour répondre à d'éventuelles sollicitations (médicales ou autres) · Prendre en charge un patient, en situation d'urgence ·

Savoir s'organiser pour utiliser au mieux les moyens disponibles, en cas de pic d'activité. ·

Respecter et appliquer les protocoles de soins, thérapeutiques et d'hygiène en cours dans notre établissement. ·

Assurer l'évaluation, le suivi et la traçabilité de la douleur du patient en lien avec l'aide-soignant(e) qui l'aide dans cette mission · Utiliser le MEOPA, selon le protocole institutionnel ·

Remplir le tableau de statistiques de chirurgie, d'endoscopie urinaire etc.... ·

Assurer la gestion éventuelle des pannes de matériel en prenant contact avec le service biomédical · Transmettre lors de la relève PROFIL RECHERCHÉ : · Diplôme d'état d'Infirmier(e) Poste ouvert aux nouveaux diplômés 26 CA et 14 RTT pour un temps plein. Vos avantages : Accès à la formation continue Crèche du personnel Salle de sport réservée au personnel Prise en en charge de 75% du Pass Navigo Accès au restaurant d'établissement Comité d'entreprise Accessibilité du site :

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil se situe au 40 avenue de Verdun à Créteil. L'établissement est desservi par :

La ligne 8 du métro

arrêt Créteil Université

Le bus TVM

arrêt Hôpital Intercommunal

Le bus 317

arrêt Hôpital Intercommunal

En RER

RER A, RER D,

Site accessible en vélo, parking vélo.

Ref

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Annonce n°342828 publiée le 15/10/2025 par un
établissement de santé

14/10/2025 - INFIRMIER(E) EN HOPITAL DE SEMAINE- SHU- POLE 15 (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein 100%

Statut

Titulaire, stagiaire, CDD, CDI

Grade

IDE en soins généraux et spécialisés (ISGS)

Intitulé du poste

INFIRMIER(E) EN HOPITAL DE SEMAINE

Lieux de travail

Hôpital De Semaine du SHU pôle 15 site sainte Anne

Organisation du travail 12h du lundi au vendredi repos fixe week-end Fermeture d'au moins 3 semaines en août et 1 semaine à Noël Horaires 6h45/19h Spécificités liées à la fonction

Poste à pourvoir à compter du

Dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis

www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Instagram @Ghu_Paris

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS

Découvrez tous les avantages d'intégrer notre hôpital en cliquant sur ce lien

Envie d'en découvrir plus ? Vous trouverez en >>cliquant ici

Annonce n°342789 publiée le 14/10/2025 par un
établissement de santé

14/10/2025 - IDE EQUIPE DE SUPPLEANCE (Etablissement public de santé mentale (EPSM) de la Somme DURY)

• Somme (80)
• DURY
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

Service de Suppléance

Grade

IDE

Identification du poste

• Pôle Médico Pharmaceutique
• Service d'affectation : Service de Suppléance
• N° de l'UF : 0192
• Quotité : 100 %
• Métier : Infirmier en soins généraux

Informations RH

• Horaires : postés (jour et nuit)
• Conditions d'exercice : travail en 7h30 de jour et 10h00 de nuit

-Niveau de formation attendu

Diplôme d'état

Description du contexte / Environnement du poste Présentation de l'EPSM :

Implanté sur un vaste terrain arboré situé à la périphérie d'Amiens, l'Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) de la Somme est le seul établissement spécialisé en psychiatrie du département. Il est chargé de la prise en charge des maladies mentales sur les secteurs qui lui sont rattachés. A ce titre, il met à disposition de la population des services et des équipements de prévention, de diagnostic et de soins. Ces services exercent leurs activités non seulement à l'intérieur de l'Etablissement, mais aussi en dehors de celui-ci.

L'EPSM de la Somme est membre du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Somme Littoral Sud, et assure le pilotage de 2 de ses filières (Addictologie et Psychiatrie, santé mentale et infanto-juvénile).

Doté d'un projet médical, l'EPSM de la Somme est organisé en 5 pôles d'activités multidisciplinaires placés sous la responsabilité d'un Chef de Pôle, d'un Cadre Supérieur de pôle, accompagnés d'un directeur référent de pôle et appuyés par une équipe pluri-professionnelle : le pôle de psychiatrie générale, le pôle filières et réhabilitation, le pôle de pédopsychiatrie, le pôle médico-pharmaceutique et le pôle médico-social, qui comprend une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS). L'établissement gère également un Institut de Formation aux métiers de la santé (IFMS), comportant un IFSI et un IFAS.

L'établissement spécialisé en psychiatrie dispose de diverses modalités de prise en charge et d'intervention : des Urgences Hospitalières Psychiatriques (UHP), des unités d'hospitalisations complètes, des hôpitaux de jours, des centres de consultation (CMP- Centre médico-psychologique) et d'autres modalités de prise en charge en ambulatoires telles que les CATTP (Centre d'accueil thérapeutique à temps partiel). L'EPSM en quelques chiffres :

• 71,15 M de budget (dont la MAS et l'IFMS)
• 911 professionnels non médicaux et 57 professionnels médicaux (dont la MAS et l'IFMS)
• 10591 de file active globale
• 213 places d'hospitalisation complète
• 118 places d'hospitalisation de jour
• 40 places de MAS

Présentation du service d'affectation du poste :

Le service de Suppléance est une unité transversale qui a vocation à pallier aux absences prévues du personnel infirmier au sein des unités de soins. Missions générales Définition du poste :

L'infirmier du service de suppléance est chargé des missions suivantes :

• Prendre en charge les personnes soignées des différentes unités de l'établissement en s'adaptant aux différentes équipes, dans le respect des règles de sécurité et de qualité des soins en appliquant les procédures en vigueur.
• Assurer des soins de qualité auprès de la personne soignée en prenant en compte toutes les dimensions (curative, préventive, éducative, relationnelle et palliative).
• Se former avec l'objectif d'atteindre la poly compétence requise par la fonction.

Activités principales:

• Recueillir les données cliniques, les besoins et attentes des patients et de leur famille.
• Assurer et exécuter les soins relatifs aux actes infirmiers et à l'exercice de cette profession selon les bonnes pratiques.
• Assurer la continuité des soins et leur sécurité.
• Etablir un projet de soins et une planification adaptée à la charge en soins et en fonction de l'équipe paramédicale dont elle fait partie.
• Assurer des transmissions écrites et orales fiables et exhaustives.
• Assurer la tenue du dossier de soins selon les procédures institutionnelles et la réglementation.

Missions ponctuelles

• Participer à l'encadrement des stagiaires et des nouveaux arrivants.
• Se former et améliorer ses compétences professionnelles.
• S'impliquer dans le travail institutionnel.
• Participer aux formations proposées par l'établissement.
• Participer à la gestion du matériel de la pharmacie et des dispositifs médicaux.

Compétences attendues ou souhaitées Savoir-Faire : Compétences

1. Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic dans le domaine infirmier : Niveau attendu Maîtrise

2. Concevoir et conduire un projet de soins infirmiers : Niveau attendu Maîtrise

3. Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens : Niveau attendu Maîtrise

4. Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique : Niveau attendu Maîtrise

5. Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs : Niveau attendu Pratique courante

6. Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins : Niveau attendu Maîtrise

7. Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle Niveau attendu Pratique courante

8. Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques : Niveau attendu Pratique courante

9. Organiser et coordonner des interventions soignantes : Niveau attendu Maîtrise

10. Informer et former des professionnels et des personnes en formation : Pratique courante Savoir- Etre :

• Disponibilité
• Adaptabilité
• Capacités relationnelles
• Rigueur
• Sociabilité
• Polyvalence professionnelle

Connaissances requises Description

Communication/relations interpersonnelles : Connaissances approfondies

Droit des usagers du système de santé

Connaissances opérationnelles

Ethique et déontologie professionnelles

Connaissances opérationnelles

Evaluation de la charge de travail

Connaissances opérationnelles

Gestion administrative

Connaissances opérationnelles

Méthodes de recherche de soins

Connaissances opérationnelles

Méthodologie d'analyse de situation Connaissances approfondies

Santé publique

Connaissances opérationnelles

Liens hiérarchiques et fonctionnels Rattachement hiérarchique :

• Directeur général
• Coordonnateur général des soins
• Cadre supérieur de santé du service de Médecine Polyvalente
• Cadre de l'unité de remplacement

Rattachement fonctionnel :

• Chef du pôle Médico Pharmaceutique
• Cadre supérieur de santé collaborateur du chef de pôle
• Equipes médicales et paramédicales

Informations complémentaires Formations spécifiques souhaitées/ à envisager :

- AFGSU 2

• Connaissances informatiques et des logiciels utilisés dans l'établissement
• Connaissance de l'établissement et de ses circuits
• Connaissance des différents types de prise en charge (Entrées, MLE, MAS, )

Type d'emploi

Temps plein

Lieu du poste

En présentiel

Annonce n°342795 publiée le 14/10/2025 par un
établissement de santé

14/10/2025 - infirmier(e) Pédiatrie Général - nuit (Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil Créteil)

• Val-de-Marne (94)
• Créteil
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Détachement (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hôpitaux Confluence rassemblent les deux hôpitaux historiques du département du Val-de-Marne : le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil (CHIC) et le Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges Lucie et Raymond Aubrac (CHIV).

Le CHIC est un établissement de 563 lits et places de médecine chirurgie obstétrique. Il est organisé en 5 pôles d'activité dont les domaines d'expertises ont une reconnaissance nationale et internationale. L'établissement bénéficie d'un plateau technique de dernière génération d'imagerie, d'examen et de recherche. Il se situe parmi les tout premiers centres hospitaliers hors CHU en matière de publication et crédits recherche grâce à son Centre de recherche clinique (CRC) et son centre de ressources biologiques (CRB) labellisés.

Le Pôle P érinatalité F emme E nfant A dolescent : un centre périnatal de niveau 3 gérant par an près de 3700 accouchements, un service de réanimation et un service de néonatologie dimensionnés en conséquence, un centre d'IVG, un centre d'assistance médicale à la procréation ainsi que des services de pédiatrie générale, de chirurgie pédiatrique et de pédopsychiatrie.

Le service comprend 20 lits d'hospitalisation conventionnelle et 8 lits en unité de soins intensifs pédiatriques. Nous accueillons des enfants présentant des pathologies variées : respiratoires, digestives, infectieuses, neurologiques ou maladies chroniques.

Nous proposons une prise en charge globale et formatrice, allant de l'urgence à l'éducation thérapeutique, dans un environnement collaboratif et stimulant. Équipe pluridisciplinaire

Cadre de santé, IDE, puéricultrices, auxiliaires de puériculture, psychologue, éducateurs de jeunes enfants, psychomotricien.

L'équipe valorise l'entraide, l'encadrement et le travail collaboratif.

Horaires de nuit en 12h (19h - 7h) favorisant un meilleur équilibre vie professionnelle / vie personnelle. LE POSTE : Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille.

Assurer la réalisation et la surveillance des soins infirmiers, y compris les soins techniques spécifiques (ponction lombaire, myélogramme...).

Participer à l' évaluation et à la prise en charge de la douleur.

Contribuer à l' éducation thérapeutique (diabète, asthme, mucoviscidose...). Travailler en coordination avec l'équipe soignante.

Participer à l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme D'Etat d'Infirmier Poste ouvert aux nouveaux diplômés 26 CA et 14 RTT pour un temps plein. Vos avantages : Accès à la formation continue Crèche du personnel Salle de sport réservée au personnel Prise en en charge de 75% du Pass Navigo Accès au restaurant d'établissement Comité d'entreprise Accessibilité du site :

Le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil se situe au 40 avenue de Verdun à Créteil. L'établissement est desservi par :

La ligne 8 du métro

arrêt Créteil Université

Le bus TVM

arrêt Hôpital Intercommunal

Le bus 317

arrêt Hôpital Intercommunal

En RER

RER A, RER D,

Site accessible en vélo, parking vélo.

Ref

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Annonce n°342799 publiée le 14/10/2025 par un
établissement de santé

14/10/2025 - Infirmier pôle 8/9 - H/F (Centre hospitalier Rouffach)

• Haut-Rhin (68)
• Rouffach
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste

Présentation

Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'infirmier au sein du pôle 8/9 au sein de l'unité 22/2 (unité ouverte) du Centre Hospitalier de Rouffach. Vous contribuerez à notre mission de bienveillance, d'écoute et de cohésion, en offrant des soins de qualité à nos patients. Notre établissement, reconnu pour son engagement dans la formation continue, vous offre un environnement de travail stimulant et des perspectives d'évolution. Vos missions

En tant qu'infirmier, vous serez amené à travailler avec divers outils et technologies modernes pour assurer des soins optimaux. Vos missions incluront :

La prise en charge des patients dans le respect des protocoles médicaux.

La gestion des dossiers médicaux et la mise à jour des informations.

La collaboration avec l'équipe médicale pour assurer un suivi personnalisé des patients.

La participation aux réunions d'équipe pour discuter des cas complexes et des améliorations possibles. Pourquoi nous rejoindre

Nous vous offrons un cadre de travail enrichissant et des avantages attractifs : Un restaurant d'entreprise pour vos pauses déjeuner.

Un engagement fort en formation continue pour développer vos compétences.

Une crèche et une halte-garderie pour faciliter votre organisation familiale.

Un comité de gestion des uvres sociales (CE) et une amicale du personnel pour des activités et des événements conviviaux. Profil recherché : Diplôme d'Etat infirmier exigé Expérience dans en psychiatrie souhaitée

Annonce n°342803 publiée le 14/10/2025 par un
établissement de santé

14/10/2025 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX - SERVICE NEUROCHIRURGIE - 100% - H/F (Hôpital Central NANCY)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Pôle centré sur les prises en charge médico-chirurgicales de la tête, du rachis et du cou ayant de fortes interactions avec les blocs opératoires et les services de prise en charge ambulatoire.

3 sites d'activité

Hôpital Central, Hôpitaux de Brabois et Odontologie sur Heydenreich.

Pôle / Service / Site

Pôle Neuro Tête et Cou / Neurochirurgie / Hôpital Central bâtiment de Neurosciences

Rythme de travail (Jour / Nuit / Alternance) : 12h00 (7 :00 19 :00 / 19 :00 7 :00) Description des missions :

Prise en charge globale de patients atteints de pathologies neurologiques nécessitant une chirurgie ou une surveillance neurologique spécifique dans le cadre de : Fracture du crâne et de la colonne vertébrale Processus expansif intracrânien ou intramédullaire Malformation artério-vasculaire (anévrisme, angiome, ) Hernie cervicale et lombaire

Pathologie cancéreuse au niveau cérébral et colonne vertébrale Syndrome hémorragique et infectieux au niveau cérébral Etat pauci relationnel Description des activités : L'IDE est amené à :

Effectuer une surveillance neurologique au regard des pathologies, des protocoles de service, et des dispositifs en place (Dérivation Ventriculaire Externe, Pression Intra Crânienne, trachéotomie)

Organiser les soins en collaborant avec les AS et les médecins

Evaluer la douleur du patient à son arrivée dans le service, à chaque prise de poste et en fonction de l'évolution de l'état clinique du patient (surveillance post opératoire)

Donner les explications nécessaires au patient atteint de pathologie lombaire (Conseils de protection et d'économie du dos)

Renseigner le patient sur les précautions à prendre pour la reprise du sport, les trajets en voiture Expliquer le port de minerve et de corset

Expliquer au patient et/ ou à sa famille les surveillances et la prise en charge

Dépister les troubles de la déglutition et collaborer avec l'orthophoniste

Participer activement aux audits et évaluations des pratiques professionnelles

S'autoévaluer régulièrement et participer activement à son évaluation en collaboration avec le Cadre de Santé Profil recherché :

Technique

Identifier les situations de soins et mettre en place les soins et surveillances spécifiques qui en découlent, (Centre lorrain de référence)

Accompagnement

Adapter les soins au quotidien en utilisant les ressources et les limites du patient, acceptation du handicap provisoire et/ou définitif, et adapter sa communication aux capacités du patient dans l'annonce de pathologies cancéreuses ou malformatives. Maîtriser les techniques de relation d'aide et posséder une capacité d'écoute et de réassurance

Relationnel

Gérer le stress (contexte d'hospitalisation programmée, les urgences (chutes, accidents, hémorragies, algies et déficits), faire preuve de maîtrise de soi, réagir face à l'agressivité des patients et de leur entourage, adapter son attitude face à des patients présentant des troubles cognitifs

Qualités

Organisé, méthodique et sérieux

Empathie et écoute patients et familles

Capacité à travailler en équipe et assurer la continuité des soins Curiosité professionnelle

Connaissance des procédures institutionnelles d'hygiène hospitalière en lien avec la fonction Vous bénéficierez : D'un parcours d'intégration adapté et personnalisé.

D'un temps de formation continue dispensée au sein de l'unité par les chirurgiens référents.

D'une dynamique de projets visant l'amélioration continue des pratiques

Date limite de dépôt des candidatures

04 novembre 2025

Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.

Annonce n°342808 publiée le 14/10/2025 par un
établissement de santé

14/10/2025 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX - NEUROCHIRURGIE - 100% - H/F (Hôpital Central NANCY)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Pôle / Service / Site

Pôle Neuro Tête et Cou / Neurochirurgie / Hôpital Central bâtiment de Neurosciences

Pôle centré sur les prises en charge médico-chirurgicales de la tête, du rachis et du cou ayant de fortes interactions avec les blocs opératoires et les services de prise en charge ambulatoire.

3 sites d'activité

Hôpital Central, Hôpitaux de Brabois et Odontologie sur Heydenreich.

Rythme de travail (Jour / Nuit / Alternance) : 12h00 (7 :00 19 :00 / 19 :00 7 :00) Description des missions :

Prise en charge globale de patients atteints de pathologies neurologiques nécessitant une chirurgie ou une surveillance neurologique spécifique dans le cadre de : Fracture du crâne et de la colonne vertébrale Processus expansif intracrânien ou intramédullaire Malformation artério-vasculaire (anévrisme, angiome, ) Hernie cervicale et lombaire

Pathologie cancéreuse au niveau cérébral et colonne vertébrale Syndrome hémorragique et infectieux au niveau cérébral Etat pauci relationnel Description des activités : L'IDE est amené à :

Effectuer une surveillance neurologique au regard des pathologies, des protocoles de service, et des dispositifs en place (Dérivation Ventriculaire Externe, Pression Intra Crânienne, trachéotomie)

Organiser les soins en collaborant avec les AS et les médecins

Evaluer la douleur du patient à son arrivée dans le service, à chaque prise de poste et en fonction de l'évolution de l'état clinique du patient (surveillance post opératoire)

Donner les explications nécessaires au patient atteint de pathologie lombaire (Conseils de protection et d'économie du dos)

Renseigner le patient sur les précautions à prendre pour la reprise du sport, les trajets en voiture Expliquer le port de minerve et de corset

Expliquer au patient et/ ou à sa famille les surveillances et la prise en charge

Dépister les troubles de la déglutition et collaborer avec l'orthophoniste

Participer activement aux audits et évaluations des pratiques professionnelles

S'autoévaluer régulièrement et participer activement à son évaluation en collaboration avec le Cadre de Santé Profil recherché :

Technique

Identifier les situations de soins et mettre en place les soins et surveillances spécifiques qui en découlent, (Centre lorrain de référence)

Accompagnement

Adapter les soins au quotidien en utilisant les ressources et les limites du patient, acceptation du handicap provisoire et/ou définitif, et adapter sa communication aux capacités du patient dans l'annonce de pathologies cancéreuses ou malformatives. Maîtriser les techniques de relation d'aide et posséder une capacité d'écoute et de réassurance

Relationnel

Gérer le stress (contexte d'hospitalisation programmée, les urgences (chutes, accidents, hémorragies, algies et déficits), faire preuve de maîtrise de soi, réagir face à l'agressivité des patients et de leur entourage, adapter son attitude face à des patients présentant des troubles cognitifs

Qualités

Organisé, méthodique et sérieux

Empathie et écoute patients et familles

Capacité à travailler en équipe et assurer la continuité des soins Curiosité professionnelle

Connaissance des procédures institutionnelles d'hygiène hospitalière en lien avec la fonction Vous bénéficierez : D'un parcours d'intégration adapté et personnalisé.

D'un temps de formation continue dispensée au sein de l'unité par les chirurgiens référents.

D'une dynamique de projets visant l'amélioration continue des pratiques

Date limite de dépôt des candidatures

04 novembre 2025

Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.

Annonce n°342810 publiée le 14/10/2025 par un
établissement de santé

14/10/2025 - INFIRMIER (H/F) EN MISSION TRANSVERSALE UNITÉ D’HOSPITALISATION COMPLÈTE LÉVY VALENSI (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein jour

Statut

Contractuel CDD, CDI, titulaire

Intitulé du poste

Infirmier en santé mentale intra-hospitalier

Lieux de travail

Unité LÉVY VALENSI Site Sainte-Anne 1 Rue Cabanis 75014 PARIS

Organisation du travail

Planning élaboré sur la base des horaires ci-dessous

Horaires 9h 16h30 Spécificités liées à la fonction Liaisons hiérarchiques : Directeur des soins Cadre supérieur de Pôle Cadre supérieur de santé Cadre de santé Liaisons fonctionnelles :

Médecin Chef de Pôle, médecin Chef de service, médecin responsable d'unité, médecins attachés et internes Équipe pluriprofessionnelle

Les services administratifs, logistiques et médico-techniques Les partenaires et interlocuteurs du Pôle et extérieurs.

Poste à pourvoir à compter du

Dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS

Envie d'en découvrir plus ? Vous trouverez en >>cliquant ici

Annonce n°342811 publiée le 14/10/2025 par un
établissement de santé

13/10/2025 - infirmière de nuit (CENTRE HOSPITALIER -SSR Chaudes-Aigues)

• Cantal (15)
• Chaudes-Aigues
• CDI (Salarié)

Rejoignez le Centre Hospitalier Pierre Raynal à Chaudes-Aigues (15) en tant qu'Infirmier(e) de nuit à temps complet Qui sommes-nous ?

Le Centre Hospitalier Pierre Raynal, niché dans le charmant village thermal de Chaudes-Aigues, vous invite à rejoindre une équipe dynamique et passionnée ! Situé au cur du Cantal, ce cadre naturel exceptionnel est réputé pour ses paysages apaisants, son eau thermale bienfaisante (la plus chaude d'Europe !) et une qualité de vie incomparable. Ici, vous allierez engagement professionnel et épanouissement personnel dans un environnement où nature et sérénité se conjuguent au quotidien. Avec qui allez-vous travailler ?

RELATIONS HIERARCHIQUES

La Cadre de Santé et la Directrice Déléguée

RELATIONS FONCTIONNELLES

• Deux médecins
• Une Cadre de santé
• Une Attachée d'administration hospitalière
• Dix infirmières
• Deux kinésithérapeutes
• Deux ergothérapeutes
• Deux EAPA
• Une diététicienne
• Une psychologue
• Dix-sept aides-soignants
• Douze ASHQ
• Une brancardière
• Une lingère
• Une agent d'accueil et une secrétaire médicale
• Une agent Ressources humaines
• Un agent technique

Comment allez-vous travailler ?

En tant qu'Infirmière, vous travaillez en lien avec la Cadre de Santé, le corps médical, l'équipe pluridisciplinaire.

INFOS PRATIQUES

Contrat

Mutation, CDI ou CDD (35h00 par semaine)

Poste

100 %

Pose en 12 heures Connaissance Sillage VOS MISSIONS :

• Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.
• Observer de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
• Concevoir , définir et planifier des projets de soins personnalisés.
• Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
• Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
• Contrôler et gérer des matériels, dispositifs médicaux et produits
• Coordonner et organiser des activités et des soins
• Former et informer de nouveaux personnels et stagiaires
• Informer et éduquer la personne, son entourage et d'un groupe de personnes
• Recueillir les données cliniques
• Mettre à jour le dossier du patient
• Surveiller l'évolution de l'état de santé de la personne
• Participer et s' impliquer dans la vie institutionnelle de l'établissement (staff, groupe de travail, CVS,..)

Pourquoi allez-vous postuler à cette offre ? Vous :

• Avez le sens du travail en équipe ?
• Avez le sens de l'écoute ?
• Avez des aptitudes relationnelles ?
• Avez des capacités à prendre des décisions ?
• Avez des capacités d'anticipation ?
• Avez des capacités à rendre compte ?
• Faites preuves de disponibilité ?

Nous n'attentons que vous pour rejoindre :

• Une ambiance familiale : travaillez au sein d'équipes unies, où la collaboration et la proximité avec la direction sont de véritables forces.
• Un environnement de travail performant : un plateau technique moderne et des locaux agréables, conçus pour votre confort et celui des patients.
• Un cadre de vie d'exception : vivez à Chaudes-Aigues, un village réputé pour ses sources thermales, sa nature préservée et sa convivialité.
• Un soutien à chaque étape : pour vous aider à vous installer et à trouver vos repères, nous vous accompagnons dans toutes vos démarches.

Postulez dès aujourd'hui et devenez acteur(trice) de la santé et du bien-être à Chaudes-Aigues !

Annonce n°342763 publiée le 13/10/2025 par un
établissement de santé

13/10/2025 - infirmière (CENTRE HOSPITALIER -SSR Chaudes-Aigues)

• Cantal (15)
• Chaudes-Aigues
• CDI (Salarié)

Rejoignez le Centre Hospitalier Pierre Raynal à Chaudes-Aigues (15) en tant qu'Infirmier(e) de nuit à temps complet Qui sommes-nous ?

Le Centre Hospitalier Pierre Raynal, niché dans le charmant village thermal de Chaudes-Aigues, vous invite à rejoindre une équipe dynamique et passionnée ! Situé au cur du Cantal, ce cadre naturel exceptionnel est réputé pour ses paysages apaisants, son eau thermale bienfaisante (la plus chaude d'Europe !) et une qualité de vie incomparable. Ici, vous allierez engagement professionnel et épanouissement personnel dans un environnement où nature et sérénité se conjuguent au quotidien. Avec qui allez-vous travailler ?

RELATIONS HIERARCHIQUES

La Cadre de Santé et la Directrice Déléguée

RELATIONS FONCTIONNELLES

• Deux médecins
• Une Cadre de santé
• Une Attachée d'administration hospitalière
• Dix infirmières
• Deux kinésithérapeutes
• Deux ergothérapeutes
• Deux EAPA
• Une diététicienne
• Une psychologue
• Dix-sept aides-soignants
• Douze ASHQ
• Une brancardière
• Une lingère
• Une agent d'accueil et une secrétaire médicale
• Une agent Ressources humaines
• Un agent technique

Comment allez-vous travailler ?

En tant qu'Infirmière, vous travaillez en lien avec la Cadre de Santé, le corps médical, l'équipe pluridisciplinaire.

INFOS PRATIQUES

Contrat

Mutation , CDI ouCDD (35h00 par semaine)

Poste

100 %

Pose en 12 heures Connaissance Sillage VOS MISSIONS :

• Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.
• Observer de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
• Concevoir , définir et planifier des projets de soins personnalisés.
• Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
• Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
• Contrôler et gérer des matériels, dispositifs médicaux et produits
• Coordonner et organiser des activités et des soins
• Former et informer de nouveaux personnels et stagiaires
• Informer et éduquer la personne, son entourage et d'un groupe de personnes
• Recueillir les données cliniques
• Mettre à jour le dossier du patient
• Surveiller l'évolution de l'état de santé de la personne
• Participer et s' impliquer dans la vie institutionnelle de l'établissement (staff, groupe de travail, CVS,..)

Pourquoi allez-vous postuler à cette offre ? Vous :

• Avez le sens du travail en équipe ?
• Avez le sens de l'écoute ?
• Avez des aptitudes relationnelles ?
• Avez des capacités à prendre des décisions ?
• Avez des capacités d'anticipation ?
• Avez des capacités à rendre compte ?
• Faites preuves de disponibilité ?

Nous n'attentons que vous pour rejoindre :

• Une ambiance familiale : travaillez au sein d'équipes unies, où la collaboration et la proximité avec la direction sont de véritables forces.
• Un environnement de travail performant : un plateau technique moderne et des locaux agréables, conçus pour votre confort et celui des patients.
• Un cadre de vie d'exception : vivez à Chaudes-Aigues, un village réputé pour ses sources thermales, sa nature préservée et sa convivialité.
• Un soutien à chaque étape : pour vous aider à vous installer et à trouver vos repères, nous vous accompagnons dans toutes vos démarches.

Postulez dès aujourd'hui et devenez acteur(trice) de la santé et du bien-être à Chaudes-Aigues !

Annonce n°342764 publiée le 13/10/2025 par un
établissement de santé

13/10/2025 - Infirmier(e) - Médecine Interne - H/F (Centre hospitalier CHALON-SUR-SAONE)

• Saône-et-Loire (71)
• Chalon-sur-Saône
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste

Poste Proposé :

Infirmier(e) à temps plein au sein du service Médecine Interne du Centre Hospitalier de Chalon-sur-Saône ******

MISSIONS :

Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé du patient, soins qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche.

ACTIVITES PRINCIPALES :

• Accueil du patient et de son entourage.
• Constitution du dossier de soins informatisé avec démarche de soins personnalisée après bilan d'autonomie, recueil des données par entretien et observation, avec utilisation des transmissions ciblées.
• Planification des activités infirmières pour un patient et un groupe de patients.
• Réalisation, contrôle des soins infirmiers d'un groupe de patients.
• Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients.
• Evaluation, et prise en charge de la douleur avec traçabilité.
• Participation à la gestion des risques : FEI (fiche d'évènements indésirables).
• Information et éducation du patient et de son entourage.
• Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité. Implication dans le tutorat.
• Gestion administrative des examens : prises de RDV.
• Participation au suivi social des patients en collaboration avec le cadre de santé et l'assistante sociale.
• Gestion et contrôle des stocks (péremption, quantité, rangement) et gestion des commandes de matériel, dispositifs médicaux de médicaments et de stupéfiants.
• Entretien du matériel de soins selon les protocoles en vigueur.
• Contrôle et suivi du chariot de réanimation.
• Administration de produits sanguins labiles (concentrés de globules rouges, plaquettes, plasma) et/ou de médicaments dérivés du sang (albumine).
• Assistance technique des médecins lors des ponctions ou examens diagnostics divers.
• Participer aux projets et réunions de service et aux groupes de travail institutionnels.
• Collaborer avec l'ensemble des professionnels intervenant dans la prise en charge des patients (kinésithérapeute, diététicienne, assistante sociale, UMG, UMSP...).

Profil recherché

COMPETENCES :

• Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient.
• Réaliser des soins infirmiers et les activités thérapeutiques en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques.
• Prioriser ses actions de soins et organiser son temps de travail.
• Identifier les situations d'urgence et y faire face.
• Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d'équipe.
• Evaluer la qualité des pratiques et le résultat des soins infirmiers.
• Eduquer et conseiller le patient et son entourage.
• Maitriser les outils informatiques : logiciel cristalink et easily pour le DPI, logiciel CpageI pour les mouvements patients, le logiciel PSH, Bluemédi (gestion documentaire), PTAH pour le transport patient, Trajectoire pour les projets de sortie, CURSUS pour les transfusions sanguines.
• Se remettre en question, se former et actualiser ses connaissances pour évoluer.
• Etre formé ou se former à la gestion des risques.

CONDITIONS D'EXERCICE :

Travail en poste de 7 heures 30 sur des postes de matin 6h10-13h40, soir 13h15-20h45, journée en 8h30-16h30

Temps de travail annualisé en repos variables, semaine, WE et jours fériés. Manutention des patients et ports de charges

Annonce n°342766 publiée le 13/10/2025 par un
établissement de santé

13/10/2025 - Infirmiers en UMD - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)

• Gironde (33)
• Cadillac-sur-Garonne
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le pôle PML est situé dans une enceinte spécifique, à 500 mètres environ du site central du Centre hospitalier de Cadillac qui comprend par ailleurs 4 pôles cliniques adultes, et un pôle de psychiatrie infanto-juvénile.

L'Unité pour Malades Difficiles (UMD), à recrutement national, d'une capacité de 86 lits pour des patients hommes en provenance de métropole ou des DOM-TOM. Elle comprend 5 unités fonctionnelles:

• UF Claude (19 lits),
• UF Ey (19 lits),
• UF Minkowski (19 lits),
• UF Moreau (19 lits),
• UF Clérambault (10 lits)

Descriptif du poste - missions :

La mise en uvre des soins à l'UMD présente des exigences spécifiques, tant techniques qu'éthiques :

Il est nécessaire de développer des actions de prévention et de diagnostic, des soins quotidiens et de dispenser des soins intensifs et appropriés en direction de patients présentant des troubles tels que leur maintien dans une unité d'hospitalisation dite « classique » est devenue impossible du fait de leur dangerosité pour eux-mêmes ou /et pour autrui, ou de leur résistance aux traitements.

L'infirmier(ère) s'inscrit dans la continuité et la qualité des soins.

Une approche holistique qui consiste à traiter la personne dans son ensemble à un moment donné de son parcours de vie sera priorisé à l'approche symptomatique.

Il (Elle) est à l'écoute de la parole du patient et met en sens son comportement en tenant compte de son « parcours », de son fonctionnement propre et du contexte.

Il (Elle) exerce un rôle de contenant psychique pour rassembler et contenir les différentes manifestations psychopathologiques.

Il (Elle) doit maintenir le cadre thérapeutique des soins défini en équipe et s'en montrer solidaire.

Il (Elle) contribue à l'élaboration du projet thérapeutique et à l'évaluation des capacités d'investissement du patient.

Il (Elle) participe à désamorcer une situation critique en conservant sa capacité de mettre en mots les événements qui pourraient conduire au passage à l'acte.

Il (Elle) est en capacité de gérer les situations d'urgence.

Tout soignant doit savoir concilier responsabilité et autonomie tout en conservant sa capacité à travailler en partenariat avec d'autres professionnels de formations différentes (ergothérapeutes, psychomotricien, éducateur sportif). La pluridisciplinarité est la règle.

Dans le cadre de sa mission pédagogique, l'infirmier(ère) est amené à accueillir, encadrer et évaluer des étudiants en soins infirmiers. Il supervise l'encadrement des stagiaires aide-soignant en lien avec ses collègues aide-soignant. De plus, il (Elle) entretient des relations partenariales avec les Instituts de Formation en Soins Infirmiers en participant aux différents échanges d'informations tant sur le cursus des études que sur l'organisation des stages.

Localisation

Cadillac

Type de contrat et date de prise de poste : CDD poste à pourvoir dès que possible

Rémunération totale brute

Selon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2476.64 brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + Indemnité forfaitaire de risque UMD 234.89 brut mensuel, + Reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Conditions d'exercice : Alternance :

Poste de 7h45 de jour

6H45/14H30 - 13H30/21H45 - Poste de 10H nuit : 21h/07h00

Pour une année complète travaillée

28 CA et 19 RTT

Liste des pièces à fournir

Copie du Diplôme, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles,

date limite de candidature

31/10/2025

Profil recherché

Compétences attendues :

Faire preuve de solidarité et répondre aux demandes d'aide des unités en difficulté Participer au groupe d'analyse de la pratique mis en place

S'inscrire dans un processus de formation permanente : évolution des pratiques soignantes et de la politique de santé S'inscrire dans les démarches de réflexion institutionnelle Participer à l'évolution et aux changements institutionnels

Qualifications requises

Diplôme d'infirmier

Des formations d'adaptation au poste sont proposées aux nouveaux recrutés (psycho pathologie ; urgences vitales ; encadrement des étudiants ; éducation à la santé ; mise en uvre de thérapies innovantes)

Annonce n°342767 publiée le 13/10/2025 par un
établissement de santé

13/10/2025 - Infirmier(e) en Addictologie - H/F (Centre Hospitalier des Quatre Villes (site de Sèvres) Sevres)

• Hauts-de-Seine (92)
• Saint-Cloud
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier des Quatre Villes (92) est un établissement dynamique de 600 lits répartis sur 3 sites dans les villes de Sèvres et de Saint Cloud. Il est établissement support du GHT 92. Le CH4V recrute un(e) Infirmier(e) pour son service d'Addictologie, site de Sèvres. Horaires : en 12h, travail le week-end - cycles de travail Au sein du pôle d'addictologie :

· Un travail en pluridisciplinarité sur le pôle addictologie (psychologues, médecins addictologues et médecins psychiatres, éducateurs spécialisés, art thérapeutes, neuropsychologues 70 collaborateurs)

· Des projets innovants

Thérapie par réalité virtuelle (séances relaxation) projet IPA TAC dans le cadre des consultations sevrage tabac

· Des parcours de soins structurés, groupes et ateliers thérapeutiques à destination des patients,

· Des formations ciblées pour l'addictologie : « premiers pas en addictologie entretien motivationnel congrès

· Une collaboration effective avec la paire-aidante, Unité de Recherche et de Soins en Addictologie

· Des actions de prévention (Mois sans tabac Défi de Janvier...) Participation à des évènementiels (Festival Rock en Seine)

Contrat

Mise en stage, CDI, détachement, mutation

Rémunération

rémunération statutaire selon expérience

En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez :

· D'un établissement à taille humaine et de locaux agréables

· D'une accessibilité facilitée

ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité

· D'une culture qualité (notre établissement est certifié qualité des soins confirmée) · D'avantages à l'embauche :

· Possibilité d'être recruté(e) directement en qualité de stagiaire de la Fonction Publique. · Tutorat par ses pairs à la prise de poste · D'une opportunité de mobilité au sein du CH4V

· D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans votre prise de poste et de vos projets professionnels

· Les plus du CH4V

Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, possibilités de logement, solution de covoiturage KAROS, parking et transports en commun, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops.

· Le CH4V s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché : Diplôme d'infirmier d'état exigé Expérience en Addictologie ou psychiatrie appréciée

Annonce n°342772 publiée le 13/10/2025 par un
établissement de santé

10/10/2025 - IDE de jour en 12 H. P.SMR Adulte S.Rhumatologie H.F (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)

• Val-de-Marne (94)
• Saint-Maurice
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (HPEVM) site Saint-Maurice, sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).

Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.

L'établissement est aisément accessible

Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.

Les HPEVM (site Saint-Maurice) sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques

Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (Site Saint-Maurice) ?

Les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.

Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.

Les HPEVM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.

Les HPEVM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).

En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique (environ 300 ).

Vous êtes « infirmier(e) en soins généraux - DE », un poste en 12h00, à temps plein, dans ce grade est disponible aux Hôpitaux Paris Est Val de Marne (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice).

Il est à pourvoir dans le Pôle SMR Adulte (Cheffe de Pôle : Dr F. Colle), au sein de l'équipe soignante de jour du service SMR Rhumatologie (Chef de service : Dr A. Djankeu). Définition du poste:

Le service de SMR Rhumatologie est composé de 45 lits d'HC et de 17 places d'HDJ. Il a pour vocation la rééducation, la réadaptation et la réinsertion de patients atteints de pathologies rhumatologiques entrainant une perte d'autonomie : ostéoporose, pathologies rachidiennes, arthroses évoluées avec pose de prothèses (genoux, épaules), infections ostéo articulaires. Un projet personnalisé de soins est partagé avec le patient, les aidants le cas échéant, l'équipe médicale et paramédicale dans les 15 premiers jours de l'hospitalisation.

L'infirmier en soins généraux intervient sur l'ensemble des unités que composent le service de SMR Rhumatologie. De plus, le poste étant positionné au sein du pôle SMR Adultes, le professionnel peut être amené à assurer la continuité des soins sur le pôle en fonction des besoins définis par l'encadrement.

Compétences et connaissances requises

Etre titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier en soins généraux - Des compétences en SSR Rhumatologie seraient appréciées - Inscription à l'ordre des Infirmiers - Inscription au RPPS Infirmier

Qualités requises

Sens du travail en équipe ; sens des responsabilités ; capacités d'adaptation

Conditions de travail

Activité au sein d'une équipe pluriprofessionnelle Repos et roulement variables - Poste en 12h00 : matin (6h45-18h45) / soir (09h15-21h15)

Personnes à contacter :

Me Anne AVALE, cadre supérieur coordonnateur de pôle, [email protected] Me Ingrid PIGEARD, cadre de santé, [email protected]

Annonce n°313973 publiée le 10/10/2025 par un
établissement de santé

10/10/2025 - Infirmier pôle 8/9 - H/F (Centre hospitalier Rouffach)

• Haut-Rhin (68)
• Rouffach
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

Présentation

Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'infirmier au sein du pôle 8/9 au sein de l'unité 22/2 (unité ouverte) du Centre Hospitalier de Rouffach. Vous contribuerez à notre mission de bienveillance, d'écoute et de cohésion, en offrant des soins de qualité à nos patients. Notre établissement, reconnu pour son engagement dans la formation continue, vous offre un environnement de travail stimulant et des perspectives d'évolution. Vos missions

En tant qu'infirmier, vous serez amené à travailler avec divers outils et technologies modernes pour assurer des soins optimaux. Vos missions incluront :

La prise en charge des patients dans le respect des protocoles médicaux.

La gestion des dossiers médicaux et la mise à jour des informations.

La collaboration avec l'équipe médicale pour assurer un suivi personnalisé des patients.

La participation aux réunions d'équipe pour discuter des cas complexes et des améliorations possibles. Pourquoi nous rejoindre

Nous vous offrons un cadre de travail enrichissant et des avantages attractifs : Un restaurant d'entreprise pour vos pauses déjeuner.

Un engagement fort en formation continue pour développer vos compétences.

Une crèche et une halte-garderie pour faciliter votre organisation familiale.

Un comité de gestion des uvres sociales (CE) et une amicale du personnel pour des activités et des événements conviviaux. Profil recherché : Diplôme d'Etat infirmier exigé Expérience dans en psychiatrie souhaitée

Annonce n°342724 publiée le 10/10/2025 par un
établissement de santé

10/10/2025 - Infirmier pôle 8/9 - H/F (Centre hospitalier Rouffach)

• Haut-Rhin (68)
• Rouffach
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

Présentation

Rejoignez notre équipe dynamique en tant qu'infirmier au sein du pôle 8/9 au sein de l'unité 22/2 (unité ouverte) du Centre Hospitalier de Rouffach. Vous contribuerez à notre mission de bienveillance, d'écoute et de cohésion, en offrant des soins de qualité à nos patients. Notre établissement, reconnu pour son engagement dans la formation continue, vous offre un environnement de travail stimulant et des perspectives d'évolution. Vos missions

En tant qu'infirmier, vous serez amené à travailler avec divers outils et technologies modernes pour assurer des soins optimaux. Vos missions incluront :

La prise en charge des patients dans le respect des protocoles médicaux.

La gestion des dossiers médicaux et la mise à jour des informations.

La collaboration avec l'équipe médicale pour assurer un suivi personnalisé des patients.

La participation aux réunions d'équipe pour discuter des cas complexes et des améliorations possibles. Pourquoi nous rejoindre

Nous vous offrons un cadre de travail enrichissant et des avantages attractifs : Un restaurant d'entreprise pour vos pauses déjeuner.

Un engagement fort en formation continue pour développer vos compétences.

Une crèche et une halte-garderie pour faciliter votre organisation familiale.

Un comité de gestion des uvres sociales (CE) et une amicale du personnel pour des activités et des événements conviviaux. Profil recherché : Diplôme d'Etat infirmier exigé Expérience dans en psychiatrie souhaitée

Annonce n°342725 publiée le 10/10/2025 par un
établissement de santé

10/10/2025 - Infirmier(ère) Diplômé(e) dÉtat (H/F) Temps plein - H/F (Groupe hospitalier Fondation Vallée - Paul Guiraud Villejuif)

• Val-de-Marne (94)
• Villejuif
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

Centre Médico-Psychologique (CMP) de Cachan Secteur 94G15

Lieu

43 avenue Carnot, 94230 Cachan Horaires : du lundi au vendredi, de 9h à 17h Accès : RER B Arcueil-Cachan (en face du CMP) Bus 162, 187, 193 Tickets restaurant Place de parking

Le Pôle 94G15

Le pôle dessert les communes d'Arcueil, Cachan, Gentilly et Kremlin-Bicêtre. Il comprend : 2 unités d'hospitalisation à Villejuif 2 CMP (Cachan et Kremlin-Bicêtre) 1 CATTP, 1 hôpital de jour, 2 appartements communautaires 1 dispositif d'accueil familial thérapeutique Missions principales

Au sein du CMP de Cachan, vous participez à la prise en charge extrahospitalière des patients adultes en lien avec les autres structures du secteur. Vos missions incluent :

Accueil, évaluation, orientation et accompagnement des patients Réalisation d'entretiens infirmiers et téléphoniques

Visites à domicile, accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Suivi du traitement et prévention des rechutes Participation aux réunions cliniques pluridisciplinaires Coordination avec les partenaires du réseau médico-social Encadrement des étudiants en soins infirmiers Profil recherché : Profil recherché Diplôme d'État d'infirmier(ère) requis Expérience en psychiatrie souhaitée Permis de conduire souhaité Compétences attendues : Connaissances en clinique psychiatrique et soins somatiques Sens de l'organisation, de l'écoute, de l'analyse Esprit d'équipe, autonomie, rigueur Capacité à travailler en réseau et à s'adapter Conditions de travail Poste à temps plein, en journée Environnement pluridisciplinaire stimulant

Référent RH

Camille NOEL 01 42 11 27 07 [email protected]

Annonce n°342735 publiée le 10/10/2025 par un
établissement de santé

10/10/2025 - INFIRMIER DE NUIT H/F SMR/MEDECINE (Centre hospitalier Boscamnant)

• Charente-Maritime (17)
• Boscamnant
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Boscamnant est situé dans un parc de 28 hectares et comporte les deux secteurs d'activités suivants :

Sanitaire

Médecine et Soins médicaux et de réadaptation (SMR) : 70 lits de SMR, 10 lits de médecine et 1 lit hôpital de jour.

Médico-social

Hébergement permanent, temporaire avec unité Alzheimer.

Description du poste

Recrutement CDD 1 mois renouvelable sur remplacement

Rémunération selon grille FPH avec reprise d'ancienneté

Horaires

20h45/7h

Poste à pourvoir dès que possible

Annonce n°342745 publiée le 10/10/2025 par un
établissement de santé