Emploi Médecin

25/03/2026 - Cardiologue (HOPITAUX DU LEMAN Thonon-les-Bains)

• Haute-Savoie (74)
• Thonon-les-Bains
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Situés au cur des Alpes, au bord du lac Léman, Les Hôpitaux du Léman prennent en charge la population du Chablais : 150 000 habitants qui double été comme hiver du fait de l'attractivité touristique de la région. Ils disposent d'une large palette d'activités en Médecine, Réanimation, Chirurgie, Gériatrie et travaillent en lien étroit avec la médecine de ville. Ils possèdent une unité de réanimation de 8 lits, une maternité et une néonatalogie de niveau 2A et un service de pédiatrie. Le Service des Urgences dispose d'un SMUR et réalise plus de 40 000 passages annuels. Plus de 1700 personnes dont 170 médecins et internes contribuent chaque année à la prise en charge de 36 000 patients hospitalisés dans les différentes unités de soins et d'hébergement pour les personnes âgées (717 lits et places). Les Hôpitaux du Léman font partie du GHT Léman Mont-Blanc.

Thonon-les-Bains, est une ville thermale de Haute-Savoie, très touristique, idéale pour les amoureux de nature et de montagne (nautisme, ski, VTT, randonnée ...). La ville possède un grand dynamisme économique et culturel, forte notamment de son positionnement géographique et de sa proximité avec la Suisse (et notamment avec Genève et son aéroport international) et le domaine skiable des Portes du Soleil.

L'Hôpital de Thonon-les-Bains, recherche pour son service de cardiologie, un médecin cardiologue (h, f) à temps plein ou temps partiel. LE POSTE :

PRESENTATION DU SERVICE

Le Service de Cardiologie est équipé de 10 lits. Les activités sont les suivantes : 1.

Cardiologie non interventionnelle avec plateau technique complet :

-

4 échographes avec système informatique complet (S70, VIVID95 = 2 appareils Philips avec sonde vasculaire et échographie 3D)

-

Doppler vasculaires

-

Holter ECG et MAPA

-

Epreuve d'effort

-

Echographie d'effort / échographie de stress sous Dobutamine

-

ETO en salle ou sous sédation au Bloc

-

Test d'effort avec VO2 Max

-

Contrôle Pacemaker

-

Spécialisation Rythmologie appréciable, formation possible dans un centre de haut niveau (Lyon) 2.

Pose de PM simple ou double chambre avec accès au bloc opératoire 3.

Accès à l'imagerie cardiaque (Score Calcique, IRM Cardiaque, Coroscanner) 4.

Partenariat avec le Centre Hospitalier Annecy Genevois pour la cardiologie interventionnelle à venir.

VOTRE MISSION

Vous êtes dynamique et souhaitez participer activement à la mise en place d'une nouvelle équipe.

Bonne aptitude au travail d'équipe, dans le cadre des avis intra-hospitaliers ; partenariat étroit avec la réanimation et les urgences.

Investissement possible dans les instances et commissions de l'établissement. Ouverture sur un poste pérenne voire chefferie de service.

Partenariat fort avec les cardiologues libéraux, l'établissement de soins de suite et la MGEN à Evian-Les-Bains.

Projet de partage de compétences au sein du GHT Léman-Mont Blanc mais également avec le GHT Haute-Savoie Pays de Gex, dont l'établissement support d'Annecy offre un plateau technique interventionnel et chirurgical complet au niveau de la Cardiologie. Consultations interservices et consultations externes. Activité libérale possible.

Le cadre de travail est convivial, l'équipe, très dynamique. La taille de l'établissement facilite le travail en collaboration entre les différents services. PROFIL RECHERCHÉ :

Statuts de recrutement

Praticien Hospitalier, Praticien Contractuel ou Assistant Spécialiste. Possibilité de temps partiel.

Possibilité de mise à disposition d'un logement temporaire en fonction des disponibilités. L'établissement dispose par ailleurs de partenariat avec des crèches. Renseignements :

Dr Véronique BELIN - Cheffe du Pole Médecine : [email protected] Candidatures à adresser à :

Direction des Ressources Médicales

[email protected]

Mme Mireille DINAULT - Recruteuse Médicale : [email protected]

Annonce n°341293 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

25/03/2026 - GASTROENTEROLOGUE TEMPS PLEIN (CENTRE HOSPITALIER DENAIN)

• Nord (59)
• Denain
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Hôpital situé dans le Nord à 45 minutes de Lille, 1 heure de Bruxelles (et de laéroport de Charleroi), 2 heures de Londres, 2 heures 30 de Paris, avec 5 pôles cliniques, 100 médecins, un plateau technique, des activités de MCO, USC, Urgences, SSR, Psychiatrie, Pédopsychiatrie et EHPAD, recrute un

GASTROENTEROLOGUE TEMPS PLEIN Praticien Hospitalier, Praticien Contractuel, Assistant Spécialiste Inscrit à l'ordre des Médecins en France Poste éligible à la prime d'engagement de carrière hospitalière (PECH)

Vous intégrez et complétez une équipe dynamique sur un poste à pourvoir immédiatement.

L'ensemble des spécialités médicales de l'établissement est représenté, facilitant la prise en charge globale des patients. Plateau technique radiologique de qualité avec scanner et IRM.

Vos missions ; activités d'explorations digestives, de consultations spécialisées et d'hôpitaux de jour. Pas de participation à la Permanence des Soins.

Possibilité de mise à disposition d'un logement. Demande de renseignements et candidature à adresser à : M. Le Docteur MONTMUREAU Chef de service 03 27 24 31 18 amontmureau@ch-denain.fr

Mme BEDET. Séverine Responsable des Affaires Médicales CH 25 bis rue Jean Jaurès- BP 225- 59723 DENAIN CEDEX 03 27 24 39 92- 03 27 24 30 38 - amedicales@ch-denain.fr

Annonce n°1194 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

25/03/2026 - PSYCHIATRE - POLE PSYCHIATRIE ADULTES URGENCES PSYCHIATRIQUES (Centre Hospitalier Auch)

• Gers (32)
• Auch
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

LE PÔLE PSYCHIATRIE ADULTES :

Le Pole de Psychiatrie Adultes du Centre Hospitalier du Gers, seul établissement public de santé mentale du Gers, est composé :

• Dune Filière Admission : 2 unités pour Adultes et 1 unité de Psychogériatrie
• Dune Filière Sortie : 3 unités de soins de suite (accompagnement à la sortie, réinsertion, HAD), 2 unités de long séjour, 3 unités ambulatoires (ergosociothérapie, CATTP, ferme thérapeutique)
• D'un HDJ Adulte et un HDJ Psychogériatrique
• 8 Centre Médico-Psychologiques

Les 224 lits et places d'hospitalisation sont installés sur le site principal à Auch.

En 2020 le pôle de psychiatrie Adultes a suivi 4000 patients, avec 38 000 consultations, 970 hospitalisations à temps complet, et vu 500 patients aux urgences.

L'équipe médicale du pôle de psychiatrie adulte est composée de 14 praticiens ainsi que deux agréments pour l'accueil d'internes. LE POSTE ET SES MISSIONS : Poste

1 ETP aux Urgences psychiatriques du Centre Hospitalier d'Auch, venant renforcer une équipe actuelle de 1 psychiatre à 0.4 ETP et de 3 à 4 IDE psychiatriques. Organisation et projets d'équipe à développer. Missions

Cellule d'Accueil, dÉvaluation et d'Orientation (CAO) et régulation des urgences du CH d'Auch des patients nécessitant une prise en soins psychiatrique (urgences, consultations non programmées, avis, liaison avec le CHS pour les hospitalisations).

Travail pluridisciplinaire en partenariat avec l'équipe des Urgences et les services de MCO et en lien avec le CHS du Gers. Gestion de l'équipe psychiatrique des Urgences. Activité de liaison avec les services de MCO du CH d'Auch.

Gardes médicales sur le CHS du Gers (nombre modulable, repos assurés). CONTRAT :

Temps plein ou temps partiel possible, recrutement sur la base d'un Praticien Contractuel 4ème échelon +10%.

Possibilité de postuler lors des tours de recrutements Printemps/Automne des Praticiens Hospitaliers (CNG) Capacité de logement.

Possibilité de moduler l'activité en fonction des souhaits des candidats, dans le respect des besoins du CHS Accès aux formations, possibilités de financement.

Participation aux gardes et astreintes (nombre modulable, repos assurés).

Annonce n°175961 publiée le 25/03/2026 par un
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25/03/2026 - PSYCHIATRE - POLE PSYCHIATRIE ADULTES UNITÉ DE GERONTOPSYCHIATRIE (Centre Hospitalier Auch)

• Gers (32)
• Auch
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

LE PÔLE PSYCHIATRIE ADULTES :

Le Pole de Psychiatrie Adultes du Centre Hospitalier du Gers, seul établissement public de santé mentale du Gers, est composé :

• Dune Filière Admission : 2 unités pour Adultes et 1 unité de Psychogériatrie
• Dune Filière Sortie : 3 unités de soins de suite (accompagnement à la sortie, réinsertion, HAD), 2 unités de long séjour, 3 unités ambulatoires (ergosociothérapie, CATTP, ferme thérapeutique)
• Dun HDJ Adulte et un HDJ Psychogériatrique
• 8 Centre Médico-Psychologiques

Les 224 lits et places d'hospitalisation sont installés sur le site principal à Auch.

En 2020 le pôle de psychiatrie Adultes a suivi 4000 patients, avec 38 000 consultations, 970 hospitalisations à temps complet, et vu 500 patients aux urgences.

L'équipe médicale du pôle de psychiatrie adulte est composée de 14 praticiens ainsi que deux agréments pour l'accueil d'internes. LE POSTE ET SES MISSIONS : Poste

1 ETP sur une unité d'admission adulte avec une capacité de 20 lits en zone fermable. Missions Unité d'admission

Activité d'accueil, dévaluation, de stabilisation et d'orientation des patients.

Travail en équipe sur l'unité (psychiatres, infirmiers et aides-soignants, psychologues, assistants sociaux, médecins généralistes) et en réseau avec les partenaires extérieurs (EPHAD, MAIA, CIASS, etc).

Participation aux réunions cliniques hebdomadaires concernant l'ensemble des patients de l'unité.

Supervision des synthèses cliniques pluridisciplinaires pendant lesquelles sont abordés les différents aspects du projet de vie des patients. Accompagnement des familles de patients.

Activité de formation clinique et de débriefing sur l'abord de la pathologie mentale et des patients auprès du personnel soignant.

Participation aux réunions de fonctionnement de l'unité afin de travailler autour de notre façon d'aborder les soins et stimuler les projets de l'unité. CONTRAT :

Temps plein ou temps partiel possible, recrutement sur la base d'un Praticien Contractuel 4ème échelon +10%.

Possibilité de postuler lors des tours de recrutements Printemps/Automne des Praticiens Hospitaliers (CNG) Capacité de logement.

Possibilité de moduler l'activité en fonction des souhaits des candidats, dans le respect des besoins du CHS Accès aux formations, possibilités de financement.

Participation aux gardes et astreintes (nombre modulable, repos assurés).

Annonce n°175988 publiée le 25/03/2026 par un
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25/03/2026 - Médecin coordonnateur/prescripteur temps complet/partiel (EHPAD SAINT-MAUR)

• Indre (36)
• Chateauroux
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Levroux et l'EHPAD de Vatan recrutent un praticien à 90% (possibilité dévolution temps plein) afin de répondre aux besoins de ses services, selon un temps de travail de : 60 % pour le Centre Hospitalier de Levroux et 30% pour l'EHPAD de Vatan.

Missions générales

Le médecin coordonnateur qui assure l'encadrement médical de l'équipe soignante : - Elabore le projet général de soins, - Donne un avis sur les admissions, - Préside la commission de coordination gériatrique, - Informe le représentant légal de l'établissement des difficultés liées à la permanence des soins, - Evalue et valide l'état de dépendance des résidents, - Veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques, - Coordonne la réalisation d'une évaluation gériatrique, - Contribue auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments, - Contribue à la mise en uvre d'une politique de formation, - Coordonne et finalise le rapport annuel d'activité médicale, - Identifie les acteurs de santé du territoire afin de fluidifier le parcours de santé des résidents, - Identifie les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements, - Réalise des prescriptions médicales en cas de situation d'urgence ou de risques vitaux ou exceptionnels, - Elabore les mesures particulières comprises dans l'annexe au contrat de séjour.

Missions spécifiques

- Mettre en place et suivre des indicateurs qualité, de gestion des risques et des vigilances, - Mettre en uvre une démarche d'amélioration continue de la prise en charge des résidents, - Etablir des protocoles médicaux généraux de prise en charge et de suivi des résidents (bilans, prescriptions, examens complémentaires) et veiller à leur bonne application, - Recevoir les familles dans le cadre de la prise en charge médicale des résidents, - Participation aux réunions de service, au conseil de la vie sociale, à la commission d'admission et à la CME / Directoire / CLUD / CLAN / commission des médecins coordonnateurs Diplômes requis : Etre titulaire d'un diplôme d'études spécialisées en médecine générale ou d'un diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie, d'un diplôme d'études spécialisées de gériatrie ou de la capacité de gérontologie ou d'un diplôme universitaire de médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes Les établissements ne reçoivent pas de faisant fonction d'interne ou de stagiaire associé. Poste à pourvoir, dès que possible, par voie contractuelle (praticien hospitalier contractuel) ; à temps plein ou à temps partiel.

Le Centre Hospitalier (CH) de Levroux et l'EHPAD « Le Bois Rosier »de Vatan sont en direction commune avec Le Centre Hospitalier (CH) de VALENCAY et le Centre Départemental Gériatrique de l'Indre (CDGI). Ces quatre établissements appartiennent au même territoire sanitaire et développent des activités dans des domaines identiques et/ou complémentaires : Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD et SSIAD pour les CH de Valençay et de Levroux, Soins de Longue Durée et EHPAD, pour le CDGI, EHPAD et SSIAD pour le site de Vatan. Ils sont très impliqués dans la filière gériatrique et engagent de nombreuses coopérations ; ils partagent des compétences et des projets. Ils ont adopté un logo commun afin de symboliser leurs valeurs en qualité d'Établissements Publics d'Accompagnement Gériatrique (EP'AGE 36). Le Centre hospitalier de Levroux et l'EHPAD de Vatan recherchent un praticien en médecine générale et/ou spécialisé en gériatrie chargé de la coordination gériatrique. - C.H. de Levroux : 160 lits d'EHPAD dont 16 en unité sécurisées et 14 places de PASA, 6 lits d'hébergement temporaire, 15 lits de SSR et 25 places de SSIAD - EHPAD de Vatan : 76 lits d'EHPAD dont 11 en unité sécurisée et 24 places de SSIAD

Centre Hospitalier Levroux 60 Rue Nationale 36110 LEVROUX Tél : 02.54.29.10.00 Fax : 02.54.29.10.19 E-MAIL : hopital@hl-levroux.fr SITE : www.hl-levroux.fr EHPAD Le Bois Rosier 2, rue J. Levasseur BP 39 36150 VATAN Tél : 02.54.49.71.56 Fax : 02.54.49.85.34 E-MAIL : mdr-vatan@wanadoo.fr Cécile RIOLLET, Directrice du CH de LEVROUX Aurore MARCANTONI, Directrice des ressources humaines et affaires médicales du CDGI

Annonce n°147863 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

25/03/2026 - Médecin à temps partiel pour le Centre de Soins d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

• Yvelines (78)
• Saint-Germain-en-Laye
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Etablissement

Le CSAPA Yvelines Nord, constitué de trois sites (Mantes La Jolie, Les Mureaux et Saint Germain en Laye) est rattaché au service d'addictologie du Centre Hospitalier Intercommunal de Poissy Saint Germain en Laye, un des plus importants établissements publics d'Ile-de-France, avec 1 200 lits ouverts et 3 500 professionnels et organisé en 8 pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge des personnes à tous les âges de la vie.

Le service d'addictologie est rattachée au service de Médecine Interne et au Pôle Médecine Interne Cardiovasculaire Spécialité recherchée

Docteur en médecine

générale, hépato-entérologie, psychiatrie

Compétences complémentaires du candidat souhaitées

Médecin formé en addictologie

capacité d'addictologie clinique / DESC d'addictologie clinique

Position du praticien dans la structure

Le praticien exerce sous l'autorité du Chef de Pôle, Chef de Service de Médecine Interne et du Médecin responsable du service d'addictologie Statut du recrutement Praticien Hospitalier - Assistant - Praticien contractuel Caractéristiques des fonctions Objectifs

Evaluation des problématiques addictives, mise en place du traitement, suivi du patient et orientation : Travail en réseau avec les partenaires extérieurs

Mise en place des actions de prévention et d'éducation thérapeutique

Formation des personnels et des stagiaires, participation aux actions de recherches Evaluation de l'activité, démarche de qualité Développement de la filière Addictologie Actions : 1) Les consultations :

Mise en place du projet de soins, des traitements de substitutions et de sevrage, suivi, dépistage du VIH, VHC et VHB 2) Le travail d'équipe :

Transmettre les informations relatives au déroulement du traitement à l'équipe pluridisciplinaire

Participer avec le médecin psychiatre référent à la prise en charge globale du patient ayant une double comorbidité 3) La formation continue du médecin et des équipes :

Actualiser et perfectionner en permanence ses connaissances professionnelles

S'inscrire dans une démarche continue d'amélioration des soins

Mise en place des actions de réduction et d'éducation à la santé 4) Recueil d'activité/Travail de synthèse

Participer au recueil des informations sur l'activité du service

Participer à l'élaboration, la rédaction et réalisation du rapport d'activité annuel et du projet de service Moyens mis en uvre

Le praticien travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'Infirmier(es) Diplômé(es) d'Etat, de Psychologues cliniciens, d'Assistants sociaux ou Assistantes Sociales et de Secrétaires.

Chaque site est localisé dans des locaux disposant de bureaux individuels destinés à l'accueil des patients et de salles de réunion. Recrutement pour l'antenne des Mureaux. Situation géographique CSAPA Yvelines Nord : Site de St Germain en Laye 8 Rue D'Ourches 78100 Saint Germain en Laye Pour des renseignements complémentaires, contacter :

Dr C. VEYSSIER-BELOT, Chef de Pôle Medicacoeur et Chef de Service de la médecine Interne du CHIPS : 01 39 27 51 20

Dr T.NGUYEN, Médecin responsable de l'Unité Fonctionnelle d'Addictologie du CHIPS : 01 78 63 60 00

Annonce n°351824 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

25/03/2026 - CARDIOLOGUE (CENTRE HOSPITALIER DENAIN)

• Nord (59)
• Denain
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Hôpital situé dans le Nord à 45 minutes de Lille, 1 heure de Bruxelles (et de l'aéroport de Charleroi), 2 heures de Londres, 2 heures 30 de Paris, avec 5 pôles cliniques, 90 médecins, un plateau technique, des activités de MCO, Urgences, SSR, Psychiatrie, Pédopsychiatrie et EHPAD, recrute un

CARDIOLOGUE TEMPS PLEIN Praticien Hospitalier, Praticien Contractuel, assistant spécialiste

Pour candidater à cette offre vous devez être inscrit(e) à l ordre des médecins en France

Vous intégrez et complétez une équipe dynamique sur un poste à pourvoir immédiatement.

L'ensemble des spécialités médicales de l'établissement est représenté, facilitant la prise en charge globale des patients. Plateau technique radiologique de qualité avec scanner et IRM.

Vos missions, au sein d'un service de 27 lits qui comporte un secteur de Cardiologie conventionnelle, un secteur de Médecine Polyvalente et un secteur de Gastroentérologie : tour médical, prescriptions informatisées, traçabilité DPI, valorisation des courriers médicaux. Pas de participation à la Permanence des Soins.

L'activité du service comporte des explorations fonctionnelles et des consultations externes. Ce poste est éligible à la prime d'engagement de carrière hospitalière pour les assistants et les praticiens contractuels Possibilité de mise à disposition d'un logement. Demande de renseignements et candidature à adresser à : M. le Docteur MONTMUREAU. A Chef de service 03 27 24 33 18 - amontmureau@ch-denain.fr

Mme BEDET. S Responsable des affaires Médicales CH 25 bis rue Jean Jaurès- BP 225- 59723 DENAIN CEDEX 03 27 24 39 92- 03 27 24 30 38 - amedicales@ch-denain.fr

Annonce n°4553 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

25/03/2026 - PSYCHIATRE (CENTRE HOSPITALIER DENAIN)

• Nord (59)
• Denain
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Hôpital situé dans le Nord à 45 minutes de LILLE, 1 heure de Bruxelles (aéroport de Charleroi), 2 heures de Londres, avec 5 pôles cliniques, 150 médecins, un plateau technique, des activités de MCO, Urgences, SMR, Psychiatrie, Pédopsychiatrie et EHPAD, recrute un

Médecin Psychiatre Praticien Hospitalier, Praticien Contractuel, Assistant spécialiste, Inscrit à l'ordre des médecins en France

Le praticien viendra compléter, sur 2 secteurs de psychiatrie adulte, une équipe de 6 psychiatres et d un médecin généraliste somaticien. Il aura la possibilité de participer à des projets innovants et de prendre la responsabilité dune unité fonctionnelle. Psychiatrie d urgence et de liaison. Participation à la Permanence des Soins (astreintes). Activité hospitalière : accueil, diagnostic et prise en charge des patients en hospitalisation conventionnelle et de jour. Elaboration et mise en uvre des projets de soins ambulatoires en collaboration avec les familles, entourages et partenaires institutionnels. Activité ambulatoire, située sur la ville de Denain, dans un périmètre de moins de 1km autour du centre hospitalier : Consultations et suivis en CSPP (Centre de soins psychique de proximité) Elaboration et suivi de prises en charges ambulatoires pluridisciplinaires avec l équipe paramédicale du CSPP. Travail en réseau avec l ensemble des partenaires naturels du territoire. Possibilité d exercice dune spécialité particulière (EMDR, Hypnose thérapeutique, TCC, thérapie systémique, addictologie, pathologie du travail et du deuil) en lien avec les praticiens en poste. Le service est agréé pour recevoir les étudiants en 3ème cycle des études médicales. Ce poste est éligible à la prime d engagement de carrière hospitalière pour les assistants et les praticiens contractuels

Possibilité de mise à disposition temporaire d'un logement Mme le Dr LEKADIR. P Chef du Pôle de psychiatrie 03 27 24 33 64 plekadir@ch-denain.fr

Mme BEDET. S Responsable des Ressources Humaines Médicales CH 25 bis rue Jean Jaurès- BP 225- 59723 DENAIN CEDEX 03 27 24 39 92- 03 27 24 30 38 - amedicales@ch-denain.fr

Annonce n°2183 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

25/03/2026 - PEDOSPSYCHIATRE (Hôpital Saint Clair Sète)

• Hérault (34)
• Sète
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Un poste de PH temps plein / temps partiel est disponible dans le service de pédopsychiatrie dirigé par le Dr GROS (secteur 34I04 correspondant aux villes de Sète, Frontignan, Mèze, Vic-la-Gardiole, La Peyrade, Balaruc-le-Vieux, Balaruc-les-Bains, Bouzigues, Gigean, Loupian, Montbazin, Poussan, Villeveyrac).

Le service propose une pédopsychiatrie généraliste, intégrative. Il se réfère aux approches psychodynamiques, et s'inspire de la psychothérapie institutionnelle et de la psychiatrie communautaire. Il comprend 3 CMPEA, 16 places d'hospitalisation de jour, 1 lit administratif d'hospitalisation temps plein qui permet de faire des séjours thérapeutiques, une unité de pédopsychiatrie de liaison et une unité de périnatalité.

Le poste proposé serait à 50% sur le CMPEA de Sète et 50% sur la liaison. Spécificités du poste et du service :

• Prise en charge tout venant et tout âge (0-17 ans)
• Absence de liste d'attente pour le premier rendez-vous, grâce au dispositif de permanence d'accueil, mené par tous les membres de l'équipe à tour de rôle.
• Travail de réflexion d'équipe avec des temps de réunion pluri hebdomadaires et possibilité de recours à une supervision individuelle ou en groupe sur demande par une psychologue rattachée au service et exclusivement dédiée à ce travail.
• Participation à la liaison à tour de rôle
• Importance consacrée au travail institutionnel

Réalisation de :

Consultations, psychothérapies, guidance parentale, groupes thérapeutiques Travail à domicile, séjours thérapeutiques Médiations multiples en extérieur

Groupe de travail adolescent-jeunes adultes mené en partenariat avec la psychiatrie adulte.

Groupes d'éducation thérapeutique pour les familles ayant un enfant atteint de TSA, formation de certains soignants au PACT Possibilité de prise en charge en thérapie familiale

Travail en réseau soutenu avec l'ensemble des partenaires du secteur, renforcé auprès des crèches, de l'éducation nationale et des partenaires libéraux, afin de coordonner au mieux le parcours de soin. Liens avec la pédiatrie, les centres experts....

L'équipe médicale est constituée de 5 praticiens hospitaliers d'orientations diverses et qui travaillent dans un souci de prise en charge intégrative. L'entente est bonne entre les médecins ce qui permet une ambiance de travail agréable. Rencontre entre les médecins une fois par semaine en réunion catégorielle afin d'échanger autour de la clinique et des pratiques et de permettre une organisation en autonomie.

Les astreintes opérationnelles sont partagées avec la psychiatrie générale adulte (3 à 4 par mois environ). Des temps partiels sont envisageables à 80%.

La ville de Sète offre de plus un cadre de vie très agréable, proche de la plage et des activités liées à la mer, ainsi que riche culturellement. En partant de Montpellier, le CMPEA de Sète est à 20 min en train et à 15 min de Frontignan. Sète est aussi facilement accessible en train depuis Nîmes.

Annonce n°351711 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

25/03/2026 - PSYCHIATRE - POLE PSYCHIATRIE ADULTES FILIÈRE ADMISSIONS (Centre Hospitalier Auch)

• Gers (32)
• Auch
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

LE PÔLE PSYCHIATRIE ADULTES :

Le Pole de Psychiatrie Adultes du Centre Hospitalier du Gers, seul établissement public de santé mentale du Gers, est composé :

• Dune Filière Admission : 2 unités pour Adultes et 1 unité de Psychogériatrie
• Dune Filière Sortie : 3 unités de soins de suite (accompagnement à la sortie, réinsertion, SAD), 2 unités de long séjour, 3 unités ambulatoires (ergosociothérapie, CATTP, ferme thérapeutique)
• D'un HDJ Adulte et un HDJ Psychogériatrique
• 8 Centre Médico-Psychologiques

Les 224 lits et places d'hospitalisation sont installés sur le site principal à Auch.

En 2020 le pôle de psychiatrie Adultes a suivi 4000 patients, avec 38 000 consultations, 970 hospitalisations à temps complet, et vu 500 patients aux urgences.

Léquipe médicale du pôle de psychiatrie adulte est composée de 14 praticiens ainsi que deux agréments pour l'accueil d'internes. LE POSTE :

• 0,8 ETP sur une unité d'admission adulte avec une capacité de 23 lits (15 lits en zone ouverte et huit lits en zone ouvrable avec deux chambres d'isolement), venant renforcer une équipe de trois psychiatres.
• 0,2 ETP sur un CMP, venant renforcer l'équipe psychiatrique déjà présente.

SES MISSIONS

Unité d'admission

Activité d'accueil, dévaluation, de stabilisation et d'orientation des patients.

Travail en équipe sur l'unité (psychiatres, infirmiers et aides-soignants, psychologues, assistants sociaux, médecins généralistes) et en réseau avec les partenaires extérieurs.

Participation aux réunions cliniques hebdomadaires concernant l'ensemble des patients de l'unité.

Supervision des synthèses cliniques pluridisciplinaires pendant lesquelles sont abordés les différents aspects du projet de vie des patients. Accompagnement des familles de patients. Activité de consultations rattachée à l'unité d'admission.

Activité de formation clinique et de débriefing sur l'abord de la pathologie mentale et des patients auprès du personnel soignant.

Participation aux réunions de fonctionnement de l'unité afin de travailler autour de notre façon d'aborder les soins et stimuler les projets de l'unité.

CMP

Activité de consultations ambulatoires

Travail en équipe sur le CMP (psychiatres, infirmiers, psychologues et assistants sociaux) et en réseau avec les partenaires extérieurs

Participation à des réunions de synthèse clinique pluridisciplinaires

Possible participation aux programmes d'éducation thérapeutique Possible création de nouveaux projets au sein des CMP CONTRAT :

Temps plein ou temps partiel possible, recrutement sur la base d'un Praticien Contractuel.

Possibilité de postuler lors des tours de recrutements Printemps/Automne des Praticiens Hospitaliers (CNG) Capacité de logement.

Possibilité de moduler l'activité en fonction des souhaits des candidats, dans le respect des besoins du CHS Accès aux formations, possibilités de financement

Participation aux gardes et astreintes (nombre modulable, repos assurés).

Annonce n°175990 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

25/03/2026 - Educateur spécialisé à l'EMIPEP F/H (CHS BRUMATH)

• Bas-Rhin (67)
• Brumath
• CDI (Salarié)

Missions générales/ Compétences attendues et souhaitées Poste vacant dès à présent Qualifications spécifiques nécessaires :

Diplômes

Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé

Caractéristiques du poste :

Horaires de jour du lundi au vendredi. Une adaptation des horaires pour les visites à domicile et les entretiens familiaux.

L'agent peut être mobilisé dans un autre service du pôle ou de l'établissement Titulaire du permis B Quotité horaire : 7H 34 par jour ou 37h50 par semaine. Compétences et connaissances dans les domaines de : La psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent Le développement global de l'enfant Les réseaux et partenaires de l'enfance Le cadre législatif et réglementaire de l'enfance L'institution hospitalière Les interventions à domicile Le travail avec les parents, les familles L'élaboration, mise en place et évaluation de projets L'outil informatique Qualités requises : Aptitude au travail en équipe Capacités relationnelles et d'accueil Travail de mise à distance Sens de l'observation et capacité d'écoute Esprit d'analyse et de synthèse Esprit d'initiative et créativité Discrétion professionnelle Disponibilité Sens des responsabilités Missions :

Par l'intermédiaire d'interventions à domicile et de prises en soin au CPEA :

Evaluer, prévenir et prendre en charge les enfants présentant des troubles psychiques, éducatifs, développementaux

Accompagner la posture parentale au regard des besoins de l'enfant Soutenir le lien parents-enfants Préparer, faciliter ou rendre possible les soins au CPEA

Participer à la prévention de la chronicisation des troubles et éviter les ruptures de parcours

Travailler en partenariat avec toutes les sphères de la vie sociale de l'enfant Etre vigilant à la mise à jour et à la tenue des dossiers Préparer et exposer les synthèses et les bilans Participer aux entretiens médecins-famille Favoriser le travail en équipe pluridisciplinaire S'investir dans les projets de l'unité et du pôle

Annonce n°351820 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

25/03/2026 - DERMATOLOGUE (CENTRE HOSPITALIER DENAIN)

• Nord (59)
• Denain
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Hôpital situé dans le Nord à 45 minutes de Lille, 1 heure de Bruxelles (et de l'aéroport de Charleroi), 2 heures de Londres, 2 heures 30 de Paris, avec 5 pôles cliniques, 150 médecins, un plateau technique, des activités de MCO, Urgences, SMR, Psychiatrie, Pédopsychiatrie et EHPAD, recrute DERMATOLOGUE Praticien hospitalier, praticien contractuel, assistant spécialiste L'ensemble des spécialités médicales de l'établissement est représenté, facilitant la prise en charge globale des patients. Plateau technique radiologique de qualité avec scanner et IRM. Structure ambulatoire pour organiser l'hospitalisation de jour.

Vos missions

activité de consultations externes, de chirurgie ambulatoire, d'avis spécialisés. Réalisation de photothérapie dynamique. Consultations de plaies chroniques Mme le Docteur AKSENOVA DERMATOLOGUE

03 27 24 34 21 aaksenova@ch-denain.fr

Mme BEDET. S Responsable des Ressources Humaines Médicales CH 25 bis rue Jean Jaurès- BP 225- 59723 DENAIN CEDEX 03 27 24 39 92- 03 27 24 30 38 - amedicales@ch-denain.fr

Annonce n°4109 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - RHUMATOLOGUE (Centre hospitalier DREUX)

• Eure-et-Loir (28)
• Dreux
• Attaché associé (Salarié)

Service agréé pour consolidation post EVC o AUTONOMIE DECISIONNELLE EN RHUMATOLOGIE

Pour les consultations et pour la gestion des patients hospitalisés Accès quotidien aux seniors pour sécurisation des décisions o COMPETENCE EN ECHOGRAPAHIE OSTEOARTICULAIRE

o TEMPS COMPLET

10 VACATIONS/SEMAINE

Consultations de patients de rhumatologie orientés par les urgences ou les médecins traitants souffrant de pathologie mécanique hyperalgique

Il s'agira probablement le plus souvent de pathologie mécanique type lombosciatique et NCB, épanchement de genou ou d'autres articulations, épaule douloureuse...

Il y aura parfois des découvertes de rhumatismes inflammatoires ou microcristallin.

Les patients sont vus pour réaliser le diagnostic de la pathologie douloureuse puis sont revus 1 ou 2 fois maximum pour équilibration du traitement et infiltrations si besoin. La pathologie douloureuse stabilisée (en 1 mois maximum), ils sont renvoyés au médecin traitant. Aucun suivi à long terme n'est réalisé pour ces patient

CONSULTATIONS D INFILTRATIONS SOUS ECHO1 A 2 VACATION PAR SEMAINEDENSITOMETRIE OSSEUSE ET CONSULTATION OSTEOPOROSE INTEGREE

Vous serez formé à l'utilisation de la machine si vous n'avez jamais réalisé cet examen (formation rapide et facile) 1 VACATION PAR SEMAINE (SELON LE PLANNING)

HDJ MOOV

HDJ DE REMISE EN MOUVEMENT

HDJ de prise en charge de patients avec lombalgies chroniques ETP + COACH SPORTIF + DIET + EVALUATION MEDICALE

1 VACATION PAR SEMAINEHDJ FILIERE FRACTURE

Réalisation de DMO puis interprétation des résultats récupérés

BIO + RADIO + CS DIET + DMO

pour décision thérapeutique

1 VACATION PAR SEMAINEAVIS INTERSERVICES ET AUX URGENCES

1 à 2 FOIS PAR SEMAINE

STAFF BIOTHERAPIE ET PATIENTS COMPLEXESAVEC L EQUIPE DE RHUMATOLOGIE2 VACATIONS PAR MOISL ACTIVITE HOSPITALIERE REALISEE

REMPLACEMENT DE LA PH ou DE L INTERNE EN HOSPITALISATION

HOSPITALISATION COMPLETE ET DE SEMAINE DE RHUMATOLOGIE10 PATIENTS POUR 2 MEDECINS

VISITE DU SENIOR 1/SEMAINE + CONTACT TOUS LES JOURS POSSIBLE

Annonce n°351587 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecine - Service de soins de suite et de réadaptation (Centre Hospitalier du Diois DIE)

• Drôme (26)
• Die
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Présentation de lactivité du service

Le service de SSR dispose de 15 lits. Léquipe pluri professionnelle du service prend en charge les patients suite à une hospitalisation pour une rééducation polyvalente.

Léquipe est constituée de médecins, de professionnels soignants (infirmiers et aides-soignants) et dune équipe de rééducation (kinésithérapeutes, ergothérapeutes, professeurs en activité physique adaptée (APA).

Letapos;effectif est actuellement detapos;un médecin, la présente offre detapos;emploi visant à compléter letapos;équipe médicale avec un second médecin. Profil et fonctions attendus Prise en charge médicale des patients

Participation aux astreintes opérationnelles de médecine de létablissement (6 WE/ an, 4 à 5 astreintes/mois en moyenne)

Participation au projet de service et à la vie institutionnelle de létablissement Compétences recherchées Titulaire du diplôme de docteur en médecine Inscription à lordre des médecins obligatoire

DIU, DU, DESC en médecine de soins de suite et de réadaptation ou expérience en milieu hospitalier dans un service de SSR Renseignement sur le poste : Docteur Marcel BONJEAN, chef de service, [email protected]

Annonce n°279141 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecin urgentiste (Centre Hospitalier du Diois DIE)

• Drôme (26)
• Die
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le centre hospitalier du Diois recrute un médecin urgentiste pour compléter l'équipe médicale du service des urgences de l'établissement actuellement composé de 8 médecins temps plein et temps partiel

Statut

Praticien hospitalier / Praticien contractuel / Assistant des hôpitaux

Temps de travail et Rémunération

à déterminer selon profil du candidat

Disponibilité du poste

1er septembre 2025

Qui sommes-nous ?

Le centre hospitalier du Diois se situe sur la ville du Die.

Intégré au GHT Rhône Vercors Vivarais, le centre hospitalier du Diois propose des activités de court séjour (26 lits de médecine polyvalente, 2 lits d'UHCD), de moyen séjour (15 lits de SSR) et d'EHPAD), d'un SIAD, d'un centre de périnatalité, dune PASS et d'un service d'urgence H24. Il organise la prise en charge des patients du territoire : soit au sein de l'établissement, soit en lien avec d'autres partenaires : médecine de ville, HAD, ESMS.

Outre son service d'imagerie médicale incluant un scanner fonctionnant H24 et 7j/7 (avec interprétation en télémédecine), il offre un plateau de consultation spécialiste diversifié : Chirurgie orthopédique et traumatologie, dermatologie, neurologie, évaluation gériatrique et mémoire, diététique, gastro entérologie, gynécologie obstétrique, imagerie médicale, neurologie, ORL, échographies de dépistage, Urologie, pédiatrie, cardiologie. Présentation de l'activité du service des urgences

Le maillage territorial sanitaire repose essentiellement sur les services des urgences de Die, en étroite collaboration avec le SAMU 26 pour les urgences vitales (hélismur disponible H24). Acteur essentiel de médecine de soins primaires dans le Diois, le service des urgences est le seul à proposer une offre de soins en nuit profonde et le WE. Le nombre moyen annuel de passages s'établir à environ 7500.

Entièrement repensé, rénové et agrandi en 2021, le service dispose de deux box de déchocage (adulte/pédiatrie/NN/Télé AVC), de deux salles d'examen (suture, plâtres, consultations), d'un box IAO et d'un laboratoire de biologie délocalisée (EBMD), permettant de réaliser les examens de routine les plus prescrits en urgence.

L'équipe médicale des urgences compte actuellement 8 médecins, temps plein ou partiel, intervenant en H24 et participant pour certains à des échanges de postes avec les urgentistes du centre hospitalier de Valence, dans le cadre de la fédération médicale inter hospitalière. Profil et fonctions attendus

• Prise en charge médicale des patients
• Participation à la permanence des soins : organisation du travail de jour et de nuit en temps continu (8h-8h)
• Participation à des actions de formation et à la vie

institutionnelle de l'établissement Compétences recherchées Titulaire du diplôme de docteur en médecine Inscription à l'ordre des médecins en France CAMU/DESC/DES médecine d'urgence Qualités Aptitudes au travail en autonomie Réactivité et dynamisme Confiance en soi

RENSEIGNEMENTS SUR LE POSTE

Dr Thierry DAVREUX Chef du service des urgences

Annonce n°331641 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecine - Service de médecine polyvalente (Centre Hospitalier du Diois DIE)

• Drôme (26)
• Die
• Assistant spécialiste (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le centre hospitalier de Die est un établissement de petite taille, qui propose des activités de court séjour, moyen séjour et dEHPAD. Intégré au GHT Rhône Vercors Vivarais, le centre hospitalier de Die est en direction commune avec les établissements de Valence, de Crest, de Tournon-sur-Rhône et du Cheylard. Le centre hospitalier de Die propose des activités de court séjour (26 lits de médecine polyvalente,2 lits dUHCD), de moyen séjour (15 lits de SSR) et dEHPAD 1, dun SSIAD, dun centre de périnatalité et de pédiatrie, dune PASS et dun service durgence H24. Les particularités géographiques de la Drôme et notamment du canton Diois font de lhôpital de Die un établissement de premier recours pour les habitants du territoire, qui sont majoritairement pris en charge dans létablissement, le seul du canton. Le centre hospitalier est ainsi un acteur sanitaire majeur sur son territoire et doit garantir proximité et accessibilité de loffre de soins. Son rôle est dorganiser la prise en charge des patients du territoire : à la fois au sein de létablissement et en lien avec les autres partenaires qui entourent les patients : médecins de ville, soignants des services HAD, autres établissements de santé et médico-sociaux.

Des filières sont construites avec les établissements du territoire afin dorganiser et/ou dorienter les patients vers létablissement le plus approprié (exemples : patients nécessitant une chirurgie, nécessitant une IRM, etc.), afin dassurer continuité et coordination des soins. Les parcours et filières, même non pris en charge directement à Die, sont réfléchis et organisés depuis le centre hospitalier de Die pour offrir aux patients une prise en charge rapide et optimale, prenant en compte leur projet de soins.

Le CH de Die se veut un élément du maillage médical et soignant du territoire, au service des patients et des acteurs de santé intra- et extra-hospitaliers. Les équipes médicales hospitalières ont à coeur dentretenir des liens réguliers avec les confrères libéraux (kinésithérapeutes, infirmier.e.s, médecins,), entre autres en organisant régulièrement des soirées de formation et déchanges sur des thèmes variés aussi bien médicaux, techniques, que sociologiques ou anthropologiques.

Le service de médecine polyvalente est de 26 lits dhospitalisation conventionnelle et de 1 place dHDJ gériatrique

Il est divisé en deux secteurs avec secteur fermé possible, ce qui permet daccueillir les patients déments déambulants du secteur (EHPAD dédiée).

Léquipe médicale de médecine polyvalente comprend actuellement 2 médecins :

• 2 praticiens hospitaliers contractuels à 80%

Des praticiens contractuels participent également et de façon régulière à la continuité et à la permanence des soins du service, le planning étant établi en concertation avec ces intervenants.

Participent également à la prise en soin des patients : infirmier.e.s, aide-soignant.e.s, ergothérapeute, kinésithérapeutes, orthophoniste, neuropsychologue, psychologue, assistant.e.s sociaux

Cest un service de médecine polyvalent, la répartition de lactivité est denviron 30 % de médecine générale et 70% de médecine à orientation gériatrique.

Les principales prises en charge du service de médecine sont :

• Prise en charge globale du sujet âgé : examen clinique et paraclinique, évaluation mnésique et neurocognitive, bilan de chutes, évaluation des troubles nutritionnels et relationnels, prise en charge de situations médico-sociales complexes en lien avec les autres professionnels en charge du patient (médecin traitant, infirmiers libéraux, assistants sociaux), visite à domicile pour évaluation ergothérapique
• Prise en charge de pathologies majoritairement infectieuses (pneumopathie, bronchopneumopathie, infection urinaire, érésipèle, sigmoïdite.) et/ou cardiovasculaires (AVC, décompensation cardiaque, syndrome cardio-rénal ) ; lien avec le neurologue et le cardiologue de lhôpital
• Accompagnement des patients en situation palliative, le plus souvent dans un cadre oncologique. Accompagnement de fin de vie, sédation en lien avec lEMSP le cas échéant. Accompagnement au retour à domicile en lien avec lHAD, lEquipe Mobile de Soins Palliatifs, le médecin traitant. Accompagnement des familles et des proches aidants.
• Prise en charge de patients présentant des conduites addictives (sevrage OH, accompagnement social)
• Hôpital de Jour Gériatrique axé sur les situations de prise en charge complexe : accueil du patient et de son aidant principal, en équipe pluridisciplinaire (médecin gériatre, infirmière, assistants sociaux, psychologue,) permettant une vision globale, centrée sur le patient et ses besoins
• Activité de consultations régulières pour des gestes techniques de médecine générale : soustractions sanguines pour le suivi des patients porteurs dhémochromatose ou de polyglobulie, ponctions dascite pour les patients en situation palliative et pris en charge à domicile,

Du lundi au vendredi, la prise en charge des patients est assurée par deux médecins présents sur place et répartis sur les deux ailes du service.

Le jeudi après-midi, accueil des patients en HDJ gériatrique avec présence dun accompagnant : évaluation globale de la situation des patients et de lentourage, bilan cognitif et nutritionnel, accompagnement des aidants, évaluation du contexte médico-social dans sa complexité (souhait de vivre à domicile ou dintégrer une institution type EHPAD, vulnérabilités physiques ou psychiques, mesures de protection éventuelles)

Les praticiens du service participent à la permanence des soins de létablissement en sinscrivant sur le planning des astreintes couvrant les secteurs de la médecine, de lEHPAD et du SSR Compétences attendues ou souhaitées : DES requis ou équivalent

Spécialisations ou connaissances complémentaires sil y a lieu. Exemple : tout autre diplôme en lien direct ou non avec le DES de la discipline, DU ou DIU, formation managériale, compétences juridiques et éthiques, maitrise des logiciels métiers

Qualités professionnelles (par exemple, réflexivité, réactivité, gestion du stress, prévention et gestion des conflits)

Sont également listées ici les compétences qui ne sont pas requises pour le poste mais que le praticien a développées (par exemple : DU spécifique, autre spécialité, habilitation à diriger des recherches).

RENSEIGNEMENTS SUR LE POSTE Dr Claire Lise GALLAY Chef du service de médecine [email protected]

Annonce n°279140 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Praticien Associé Contractuel Temporaire ou Stagiaire Associé- Pédopsychiatre (Etablissement de psychiatrie Yzeure)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure recherche, pour compléter son équipe médicale de pédopsychiatrie, un praticien associé contractuel temporaire ou un stagiaire associé de spécialité selon le profil.

Le candidat devra disposer d'un diplôme de spécialité en psychiatrie validé dans sa faculté d'origine et exercer dans un établissement de santé avec lequel une convention de stage pourra être établie en cas de stage associé. Pourquoi rejoindre nos équipes de Santé Mentale ?

• Un projet médico-soignant ambitieux où vous trouverez toute votre place
• Une offre de soins adaptée à toutes les filières d'âge
• Des prises en charge graduées de la consultation à l'hospitalisation
• Un développement d'outils de soins innovants (réhabilitation psychosociale, thérapies familiales)

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de l'Allier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, siège du SAMU 03, dispose d'environ 1.000 lits et places dont 230 dédiés à la Santé mentale installés sur un site autonome au cur d'un grand parc. Avec ses 2.200 professionnels répartis en une centaine de métiers, l'établissement dispose d'un plateau technique complet et entièrement renouvelé.

Alors convaincu ? Venez rejoindre un établissement qui bouge au sein d'un territoire qui bouge !

Annonce n°331453 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Chirurgien Vasculaire (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un chirurgien vasculaire, pour compléter son équipe qui compte deux praticiens et qui accueille régulièrement deux stagiaires associés (Faisant Fonction d'interne). Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France.

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de l'Allier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, intégré au GHT « Territoires d'Auvergne », est siège du SAMU 03 et dispose d'environ 1.000 lits et places. Avec ses 2.200 professionnels répartis en une centaine de métiers, l'établissement dispose d'un plateau technique complet et entièrement renouvelé.

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide au Développement Professionnel Continu(DPCM), avec une prise en charge de Diplômes Universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons également un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, garde de vos enfants, aide à l'installation de votre conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins. Les principales activités liées au poste :

Le service comprend 7 lits d'hospitalisation en vue de la prise en charge des patients « septiques » ou porteurs de plaies présentant des troubles veineux ou artériels pour lesquels il est nécessaire de pratiquer des examens complémentaires et un traitement médical ou chirurgical. La chirurgie vasculaire est réalisée chez les patients porteurs de pathologies chroniques associées telles que : diabète, hypertension artérielle, cardiopathies, pathologie alcoolique et/ou tabagique.

Sont pris en charge sténose, anévrisme, fistule artério-veineuse, éveinage, ischémie aigüe sur thrombose, Etc.

En 2022, 254 patients ont été pris en charge durant 291 séjours représentant 1 805 journées d'hospitalisation.

Vous aurez la possibilité de participer à des groupes de travail institutionnels ainsi qu'à des essais de recherche clinique, avec l'appui de l'Attachée de Recherche Clinique du Centre Hospitalier. Les raisons de nous rejoindre:

• Un espace de travail ergonomique
• Une équipe de travail dynamique et performante
• Un hôpital à taille humaine, facilitant les relations interprofessionnelles

Lieu d'exercice

Site de Moulins.

Organisation du temps de travail :

• 10 demi-journées de travail /semaine ou temps partiel si souhaité.
• Participation à la permanence des soins de façon équitable avec les autres praticiens par le biais d'astreintes (nuit-week-end-jours fériés), avec la présence d'un interne de garde.

Rémunération :

Selon l'ancienneté et les statuts d'exercice (Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel)

Annonce n°333531 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecin cardiologue (Centre Hospitalier du Diois DIE)

• Drôme (26)
• Die
• Assistant spécialiste (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)

Le centre hospitalier du Diois recrute un médecin cardiologue pour son service des consultations externes et les avis des patients hospitalisés dans les unités de court séjour et les EHPAD.

Statut

Praticien hospitalier / Praticien contractuel / Assistant des hôpitaux

Temps de travail et Rémunération

à déterminer selon profil du candidat

Disponibilité du poste

1er septembre 2025

Qui sommes-nous ?

Le centre hospitalier du Diois se situe sur la ville du Die.

Le Diois, adossé au nord et à letapos;est contre la forteresse du Vercors, est une région detapos;altitudes (400 - 1500 mètres) et de formes vives.

Intégré au GHT Rhône Vercors Vivarais, le centre hospitalier de Die est en direction commune avec les établissements de Valence, de Crest, de Tournon-sur-Rhône et du Cheylard. Le centre hospitalier de Die propose des activités de court séjour (30 lits de médecine polyvalente dont 2 dUHCD), de moyen séjour (15 lits de SSR) et dEHPAD 1, dun SSIAD, dun centre de périnatalité et de pédiatrie, dune PASS et dun service durgence H24. Il organise la prise en charge des patients du territoire : soit au sein de létablissement, soit en lien avec dautres partenaires : médecine de ville, HAD, ESMS. Les consultations externes

Outre son service dimagerie médicale incluant un scanner fonctionnant H24 et 7j/7 (avec interprétation en télémédecine), il offre un plateau de consultation spécialiste diversifié : Chirurgie orthopédique et traumatologie, dermatologie, évaluation gériatrique et mémoire, diététique, gastro entérologie, gynécologie obstétrique, imagerie médicale, neurologie, ORL, ophtalmologie, échographies de dépistage, Urologie, pédiatrie, cardiologie. Equipe paramédicale constituée :

• 1 cadre de santé

- 3 IDE

• 4 secrétaires

Dossier patient informatisé

logiciel Easily

Compétences recherchées Titulaire du diplôme de docteur en médecine Inscription à l'ordre des médecins en France

Spécialité cardiologie ou médecine générale avec une orientation en cardiologie Profil et fonctions attendus Missions principales :

• Consultations externes
• Avis spécialisés pour les services du court séjour et l'EHPAD
• Holter ECG

Autres missions :

• Participation à la vie institutionnelle de l'établissement
• Participation au développement des liens avec les hôpitaux du GHT et du territoire, la médecine de ville
• Travail en lien avec les autres médecins de l'établissement
• Apporter ses compétences propres pour améliorer la prise en charge des patients
• Possibilité de participer à la permanence des soins à l'USIC du CHV

Annonce n°331643 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Cardiologue (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un Cardiologue pour compléter son équipe médicale de Cardiologie. Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France dans la spécialité Médecin Cardiologue Vasculaire Générale.

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins est la Préfecture du Département de l'Allier. Ville d'art et d'histoire située le long de la rivière Allier, ses ruelles de charme vous invitent à découvrir son patrimoine architectural et culturel riche, ses infrastructures et équipements variés, ses expositions et manifestations diverses. A 3h de Lyon - Paris, 4h30 de Bordeaux et 5h de Lille - Marseille - Strasbourg, le Département de l'Allier dispose d'infrastructures de transport (réseau ferroviaire attractif, A71, A79 et A89). Situé au nord du département de l'Allier, le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure est l'établissement public de santé d'un bassin de population de 149 758 habitants. Avec 2 195 professionnels de santé et 861 lits et places, l'établissement dispose du 2e plateau technique biomédical du GHT « TerritoireS d'Auvergne » dont il fait partie. Le GHT TerritoireS d'Auvergne est constitué de 14 établissements publics de santé dont le Centre Hospitalier Universitaire de Clermont-Ferrand fait partie. Il offre une réelle opportunité en terme de partenariat, coopération et formation médicale. Siège du SAMU 03 et établissement de soins de recours du Centre Pénitentiaire de Moulins-Yzeure, le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure a été certifié « Qualité des soins confirmée » par la Haute Autorité de Santé.

Rejoindre le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure c'est : Un engagement, avec ses partenaires, à vous apporter un accompagnement : - Au Développement Professionnel Continu (DPCM), avec une prise en charge de Diplômes Universitaires en lien avec la discipline exercée ou de tout types d'action de formation - A l'installation : aide à la recherche d'un logement, à l'installation des conjoints, scolarité des enfants... - Accès à des avantages : Comité de Gestion des uvres Sociales, Crèche Hospitalière, Assistante Sociale, Psychologue du Travail, Espace Ressourcement, prise en charge partielle des abonnements transport, Transport à la Demande

Le Pôle Médecine est organisé autour de 18 filières, disposant d'équipes paramédicales expérimentées. Le service de Cardiologie (situé au bâtiment Curie 1er étage) du Centre Hospitalier Moulins-Yzeure dispose d'une équipe médicale dynamique composée de 3 Praticiens Séniors, 2 Praticiens Associés dont 1 qui sera très prochainement Sénior et, 2 Praticiens associés contractuels temporaires et 3 Internes. Il est composé de : - Un secteur d'Hospitalisation complète, composé de 15 lits disposant de télémétries reliées à l'Unité de Soins Intensifs de Cardiologie (USIC) pour la surveillance des troubles du rythme ou de conduction. Sa mission principale est la prise en charge et le traitement de patients en court séjour - Une USIC et Consultations de Cardiologie, composé de 6 lits et 2 lits dédiés à l'activité des urgences cardiologiques. Sa mission est d'accueillir des patients en phase aigüe d'une pathologie cardiaque - Une Cellule d'Urgence Cardiologique (CUC), qui fonctionne tous les jours, sollicitée par les Médecins Traitants via une ligne téléphonique dédiée - Deux lits d'Ambulatoire pour la réalisation de chocs électriques, bilan d'hypertension, ateliers d'éducation thérapeutique patient et Hôpital de Jour insuffisance cardiaque récemment ouvert - Un Bloc de Rythmologie, avec l'agrément B (ARS) (implantations de pacemaker, défibrillateurs automatiques implantables endocavitaires et sous cutanés, ablation de flutter, explorations électrophysiologiques) - Un Plateau Technique qui répond à une demande intra-hospitalière mais également extrahospitalière.

Les principales activités liées au poste Vie de l'Unité de Cardiologie - Assurer l'activité d'hospitalisation du service - Assurer l'accompagnement et la formation des FFI et des Stagiaires Associés - Assurer le suivi des patients et informer les équipes paramédicales et administratives du service et le Chef de Service des difficultés à prévoir avec anticipation. - Participer, à tour de rôle, aux visites du Samedi matin - Participer aux projets du Pôle, en lien étroit avec le Quatuor de Pôle.

Dossier patient informatisé et Démarche Qualité - Pour chaque patient pris en charge, tracer le projet de soins dans le dossier patient informatisé Easily - Réaliser de manière exhaustive le codage des actes et autres éléments du PMSI, des séjours directement dans le logiciel de saisie du PMSI mis à sa disposition - Participer aux staffs et aux CREX

Vie de l'établissement - Participer à la vie institutionnelle de l'établissement ; - Avec l'appui de l'Attachée de Recherche Clinique, participer à des projets de recherche clinique en tant qu'investigateur ou co-investigateur, dans des projets régionaux ou nationaux

Permanence des soins - Participer à la permanence des soins par le biais d'astreinte de spécialité en étroite collaboration avec l'interne de garde Lieu d'exercice Site de Moulins

Organisation du temps de travail Temps plein ou temps partiel selon l'organisation du service Activité mixte libérale-hôpital possible

Rémunération Selon l'ancienneté et les statuts d'exercice (Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel) Spécialité et établissement éligibles pour un recrutement de Cardiologue en qualité de Praticien Contractuel Motif 2 Adressez CV et lettres de motivation à : Direction des Affaires Médicales et de la Recherche Clinique 10 avenue du Général de Gaulle - BP 609 - 03006 MOULINS CEDEX Email : affaires-medicales@ch-moulins-yzeure.fr

Annonce n°3088 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecin Coordonnateur d'EHPAD (Les Magnolias Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure recherche, pour compléter ses équipes de gériatrie, un médecin coordonnateur en EHPAD.

Une équipe dynamique vous attend pour développer de nouveaux projets. Ce poste propose notamment une perspective d'exercice dans un Centre de ressources territoriales ! Vos missions, si vous les acceptez, seront les suivantes :

• Elaborer, avec le concours de léquipe soignante, le projet général de soins, sintégrant dans le projet détablissement, et coordonner et évaluer sa mise en uvre.
• Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de linstitution.
• Présider la commission de coordination gériatrique chargée dorganiser lintervention de lensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de létablissement.
• Evaluer et valider létat de dépendance des résidents et leurs besoins en soins requis à laide des référentiels spécifiques (AGGIR, PATHOS).
• Veiller à lapplication des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels, formuler toute recommandation utile dans ce domaine et contribuer à lévaluation de la qualité des soins.
• Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans létablissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments, des produits et prestations.
• Donner un avis sur le contenu et participe à la mise en uvre des conventions conclues entre lEHPAD et les établissements de santé au titre de la continuité des soins ainsi que sur le contenu et la mise en place, dans létablissement, dune organisation adaptée en cas de risques exceptionnels.
• Contribuer à la mise en uvre dune politique de formation et participer aux actions dinformation des professionnels de santé exerçant dans létablissement.
• Elaborer un dossier type de soins.
• Etablir avec le concours de léquipe soignante, un rapport annuel dactivité médicale (RAMA)
• Collaborer à la mise en uvre de réseaux gérontologiques coordonnés
• Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veille à la mise en uvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques.
• Réaliser des prescriptions médicales pour les résidents de létablissement exerce ses fonctions de coordonnateur en cas de situation durgence ou de risques vitaux ainsi que lors de la survenue de risques exceptionnels ou collectifs nécessitant une organisation adaptée des soins. Les médecins traitants des résidents concernés sont dans tous les cas informés des prescriptions réalisées.
• Elaborer, après avoir évalué leurs risques et leurs bénéfices avec le concours de léquipe médico-sociale, les mesures particulières comprises dans lannexe au contrat de séjour pour assurer lintégrité physique et la sécurité de la personne et pour soutenir lexercice de sa liberté daller et venir

La filière gériatrique est particulièrement développée au CHMY, avec un EHPAD de 196 lits, un USLD de 80 lits dont 15 lits dUHR, un CSG de 24 lits, un hôpital de jour de 8 places, un accueil et une plateforme de répit, un PASA, une UMG, des consultations mémoires, un cogert

LEHPAD fait partie du pôle Filière Gériatrie Autonomie et Réadaptation. Une équipe pluridisciplinaire participe au projet daccompagnement des résidents. Létablissement est engagé dans le concept « humanitude » afin dobtenir une labellisation.

Un projet de restructuration des EHPAD est en cours de réflexion avec une relocalisation de lensemble de nos EHPAD sur le site dYzeure.

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide à la formation avec prise en charge de Diplômes universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons aussi un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, crèche, aide à l'installation du conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins.

Bénéficiant dun cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de lAllier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, siège du SAMU 03, dispose denviron 1.000 lits et places. Avec ses 2.200 professionnels répartis en une centaine de métiers, létablissement dispose dun plateau technique complet et entièrement renouvelé.

Vous souhaitez vous investir dans un projet au sein dun établissement dynamique, rejoignez-nous !

Annonce n°156839 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - COPIE - Médecin Hygiéniste - Equipe opérationnelle d'hygiène hospitalière (Centre hospitalier d'Aubenas Aubenas)

• Ardèche (07)
• Aubenas
• PH temps plein (Salarié)

Praticien Hygiéniste, membre de l'EOHH (Temps plein ou temps partiel) Lieu d'activité

Le Centre Hospitalier d'Ardèche Méridionale (CHARME), premier acteur de santé du sud Ardèche, offre un environnement d'exercice à la fois structuré, dynamique et profondément humain. Établissement public de référence sur son territoire, il porte une offre de soins complète et moderne, en lien étroit avec les partenaires locaux, au sein d'équipes accessibles et engagées. Rejoindre le CHARME, c'est exercer dans un hôpital qui avance, où les projets se concrétisent et où chacun mesure l'impact concret de son action. C'est aussi faire le choix d'un cadre de vie rare : à Aubenas, centre-ville au patrimoine vivant, au cur d'une Ardèche méridionale réputée pour ses paysages, sa qualité de vie et son authenticité. En 2025, l'établissement comptait 1 480 professionnels, 170 500 consultations externes, 33 500 passages aux urgences, 50 000 actes d'imagerie, 22 250 séjours et 604 naissances au sein de sa maternité de niveau 2A. Service L'EOHH est composée de :

1 ETP PH pour le secteur sanitaire, 2 EHPAD et 2 établissements sous convention payantes 0.4 ETP PH dédié à l'EMH 3 IDE pour le secteur sanitaire dont 0.8 ETP dédié à l'EMH

1 IDE pour le secteur social (2 EHPAD rattachés au CHARME et 2 EHPAD sous la direction commune)

Des établissements du secteur social et médicosocial sont conventionnés avec l'EMH : 15 EHPAD de la filière gérontologique d'Aubenas pour un total de 1069 lites et 3 établissements du secteur handicap pour un total de 152 places. Caractéristique du poste

1 ETP dédié au secteur sanitaire ainsi qu'à 2 EHPAD rattachés CHARME. Poste à temps plein du lundi au vendredi

Déplacements possibles sur les différents sites : Bernard Hugo (Aubenas) et Paul Ribeyre, Léon Rouveyrol, EHPAD Le Bosc (Vals les Bains). Compétences et Qualités attendues : Diplôme d'Etat de docteur en médecine ou en pharmacie

Diplôme Universitaire en hygiène hospitalière et prévention des IAS

Expérience professionnelle en hygiène hospitalière souhaitée

Maitrise de l'informatique (outils bureautiques, logiciels enquête et statistiques) Compétences pédagogiques et relationnelles

Le praticien en hygiène hospitalière définit en lien avec le président du CLIN la politique de prévention et de maîtrise du risque infectieux. Il est responsable de l'EOHH et coordonne le programme d'action annuel. Il participe en collaboration avec les IDE hygiénistes, aux missions nécessaires à la réalisation de ce plan d'action.

Elaboration du programme de prévention et de maitrise du risque infectieux Animation et coordination de l'EOHH Mission de conseil et expertise Surveillance des IAS Participation à la veille épidémiologique Accompagnement des soignants dans la mise en place des PCH

Gestion des épisodes épidémiques, participation aux cellules de crise

Surveillance épidémiologique et environnementale (air eau surfaces)

Vérification de la conformité des mesures de PRI dans le cadre de travaux Formation / information du personnel médical et non médical Enseignement à l'IFSI, et IFAS Animation de groupes de travail en relation avec la PRI Réalisation d'audits Rédaction des protocoles et évaluation de leur mise en uvre Suivi de la veille documentaire Participation à la démarche qualité de l'établissement

Participation à la démarche de protection environnementale de l'établissement

Conseils dans les choix des matériels, produits et équipements de protection individuels

Participation aux différentes instances en lien avec la PRI (CLIN, CAI, CME)

Collaboration aux projets institutionnels qui intègrent une dimension d'hygiène

Collaboration avec le service de santé au travail dans le domaine des risques professionnels d'origine infectieuse

Collaboration avec les encadrements des EHPAD (direction, IDEC et médecins coordonnateurs) pour la mise en place d'une politique de prévention et de maîtrise du risque infectieux.

Annonce n°351589 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecin généraliste/gériatre (CENTRE HOSPITALIER THOISSEY)

• Ain (01)
• Pont-de-Veyle
• Mutation (Salarié)
• PH temps partiel (Salarié)
• PH temps plein (Salarié)
• Praticien contractuel (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)

Le CH Ain Val de Saône, établissement de proximité à vocation gériatrique, recrute un(e) PSYCHOLOGUE à 40% pour son service de médecine/SSR (37 lits, site de Thoissey).

Le/la psychologue recruté aura la responsabilité du suivi des patients du service.

Les jours de présence et horaires de travail (9h-16h30) sont variables dans la limite des besoins des patients.

A 45 minutes au nord de Lyon et à 10 minutes au sud de Mâcon, le CH Ain Val de Saône est un établissement dynamique grâce à une équipe pluridisciplinaire de qualité (médecins et pharmaciens, équipes soignantes, psychologues, rééducateurs, cadre de santé/ infirmier(ères) coordonnateurs(trices), services administratifs, direction des soins et cadre supérieur de santé,).

Letapos;établissement est par ailleurs situé sur un territoire présentant de nombreux atouts (à proximité du Beaujolais, de la Bresse, de la Bourgogne, du Lyonnais, du Jura et de la Suisse) et il est également desservi par des gares TGV (Macon TGV, Lyon Part Dieu) et des axes autoroutiers reliant Paris et le sud de la France.

Le poste à pourvoir sera partagé entre les sites de Montmerle et de Thoissey, situés à 15 minutes letapos;un de letapos;autre.

Profil recherché

être titulaire du diplôme de psychologue; bonne connaissance de la gériatrie et des parcours des personnes âgées, capacité de travail en équipe et en pluridisciplinarité.

Pour tout autre renseignement sur cette annonce, veuillez me contacter par mail :

[email protected] ou par téléphone : 04.74.04.99.00

Annonce n°279206 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Chirurgien Orthopédique ou Traumatologue (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure (Allier - 03) recrute un chirurgien orthopédiste et traumatologue (PH temps plein).

Notre équipe est composée de 3 praticiens temps plein inscrits à l'ordre des médecins.

Ce poste est à pourvoir dès que possible suite à un départ. Il est ouvert à un praticien à orientation membre supérieur ou inférieur. Aucun critère d'exclusivité n'est requis.

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure comporte un plateau technique complet (deux scanners, deux IRM, un service d'ambulatoire ). Possibilité de développer une activité particulière. Faisant partie du Groupement hospitalier de territoire « Territoires d'Auvergne », nous disposons de rapports privilégiés avec le CHU de Clermont-Ferrand et particulièrement en orthopédie.

Le service est validant en orthopédie et accueille chaque semestre deux internes de spécialité participant à l'activité du service et aux gardes d'internes. Possibilité d'activité libérale.

Le système d'astreintes de traumatologie est réparti entre les orthopédistes.

Contactez Docteur DUMEZ, chef de service, au 06.10.80.60.17 ou la Direction des Affaires Médicales au numéro suivant : 04.70.35.79.71 ou au [email protected]

Annonce n°308038 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecin Psychiatre- CAMSP Pédopsychiatrie (Centre d'Action Médico-Sociale Précoce Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• PH temps plein (Salarié)

Le Centre hospitalier de Moulins-Yzeure recherche un médecin en Pédopsychiatrie pour intégrer son équipe au sein du Centre D'Action Médico-Social Précoce (CAMSP).

Le praticien doit être inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins en France en qualité de psychiatre.

Bénéficiant d'un cadre de vie agréable, la ville de Moulins, Préfecture de l'Allier, est située à 2h30 de Paris et 1h00 de Clermont-Ferrand. Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure, intégré au GHT « TerritoireS d'Auvergne », est le siège du SAMU 03 et dispose d'environ 1.000 lits et places. Avec ses 2.200 professionnels répartis en une centaine de métiers, l'établissement dispose d'un plateau technique complet et entièrement renouvelé.

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure ainsi que ses partenaires s'engagent à vous apporter une aide au Développement Professionnel Continu (DPCM), avec une prise en charge de Diplômes Universitaires en lien avec la discipline exercée. Nous vous proposons également un accompagnement à l'installation : aide à la recherche d'un logement, garde de vos enfants, aide à l'installation de votre conjoint, ainsi qu'une écoute attentive à vos besoins.

Le CAMSP « 1, 2, 3 Soleil » est un CAMSP hospitalier, polyvalent, de repérage des situations à risque médical ou médico-social, de diagnostic et de prise en charge des enfants de 0 à 6 ans porteurs ou à risque de déficience. Il est labélisé « diagnostic simple et d'évaluation des troubles du spectre autistique » et fait partie intégrante du pôle « Femme-Mère-Enfant » (FME,) comprenant les services de pédiatrie, néonatologie, maternité de niveau II A, service de chirurgie gynécologique.

Les locaux du CAMSP sont situés sur un seul site, dans une maison de 270 m2 aménagés sur le site du CHMY.

Le CAMSP est ouvert du lundi au vendredi de 9 H à 12 H et de 14 h à 17 H avec possibilité d'intégrer des prises en charge ou des synthèses sur rendez-vous en dehors de ces horaires.

La file active de 2022 est de 245 enfants dont 85 ont bénéficié d'un bilan pluridisciplinaire, 99 d'un suivi thérapeutique et 61 de consultations de suivi.

L'équipe pluridisciplinaire du CAMSP est composée de professionnels travaillant essentiellement à temps partiel :

• 1 pédopsychiatre,
• 1 pédiatre,
• 3 psychomotriciennes,
• 2 psychologues,
• 1 IDE,
• 1 kinésithérapeute,
• 1 moniteur-éducateur,
• 1 Assistante Médico-Administrative,
• 1 Assistante sociale,
• 1 Cadre de Santé,
• 1 Directeur Administratif.

Activités principales

Missions cliniques :

• Consultations pour des enfants de 0 à 6 ans porteurs ou à risque de handicap.
• Consultations individuelles ou conjointes avec la pédiatre ou un autre professionnel de l'équipe.
• Prescription des bilans médicaux et paramédicaux complémentaires, participation à l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant.
• Participation aux bilans des enfants suspects de Troubles du spectre autistique (ADI-R)
• Participation aux réunions institutionnelles d'équipe 1 x/ semaine
• Participation aux synthèses internes au CAMSP et à des synthèses proposées par les partenaires extérieurs (TSD, SP2I..) ou les écoles.

Une équipe de parentalité composée de psychologues, infirmières et du médecin Pédopsychiatre, interviennent auprès des futurs parents et des parents à la maternité, en néonatologie, en consultations pour une activité de psy- périnatalité. Activités médico-administratives :

• Rédaction de courriers et comptes rendus.
• Lien avec les familles et les partenaires extérieurs.
• Rédaction de certificats médicaux pour les dossiers MDPH ou autre outil de droit commun dont l'enfant pourrait bénéficier.
• Participation à la rédaction du rapport d'activité annuel.
• Participation aux réunions de « gouvernance » du CAMSP (Budget, CPOM, audit système qualité)

Vous aurez la possibilité de participer à des groupes de travail institutionnels ainsi qu'à des essais de recherche clinique, avec l'appui de l'Attachée de Recherche Clinique du Centre Hospitalier. Les raisons de nous rejoindre :

• Une équipe de travail dynamique et performante
• Un intérêt pour les aspects éthiques inhérents aux situations des enfants pris en charge au CAMSP
• Un hôpital à taille humaine, facilitant les relations interprofessionnelles, travaillant avec les partenaires de son territoire.
• Un espace de travail ergonomique

Profil recherché :

• Diplôme d'État de Docteur en Médecine, spécialité en psychiatrie avec un intérêt et/ou une formation pour la Pédopsychiatrie.
• Capacité d'adaptation,
• Sens de l'écoute, empathie et qualités relationnelles,
• Capacité d'analyse, de synthèse et de discernement,
• Rigueur, sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
• Maîtrise des outils informatiques.

Lieu d'exercice

Moulins.

Organisation du temps de travail :

• 10 demi-journées de travail hebdomadaire ou temps partiel si souhaité,
• Possibilité de participation à la permanence des soins de la Psychiatrie sur l'établissement.

Rémunération

Selon l'ancienneté et le statut.

Annonce n°341453 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - Médecin Hygiéniste - Equipe opérationnelle d'hygiène hospitalière (Centre hospitalier d'Aubenas Aubenas)

• Ardèche (07)
• Aubenas
• PH temps plein (Salarié)

Praticien Hygiéniste, membre de l'EOHH (Temps plein ou temps partiel) Lieu d'activité

Le Centre Hospitalier d'Ardèche Méridionale (CHARME), premier acteur de santé du sud Ardèche, offre un environnement d'exercice à la fois structuré, dynamique et profondément humain. Établissement public de référence sur son territoire, il porte une offre de soins complète et moderne, en lien étroit avec les partenaires locaux, au sein d'équipes accessibles et engagées. Rejoindre le CHARME, c'est exercer dans un hôpital qui avance, où les projets se concrétisent et où chacun mesure l'impact concret de son action. C'est aussi faire le choix d'un cadre de vie rare : à Aubenas, centre-ville au patrimoine vivant, au cur d'une Ardèche méridionale réputée pour ses paysages, sa qualité de vie et son authenticité. En 2025, l'établissement comptait 1 480 professionnels, 170 500 consultations externes, 33 500 passages aux urgences, 50 000 actes d'imagerie, 22 250 séjours et 604 naissances au sein de sa maternité de niveau 2A. Service L'EOHH est composée de :

1 ETP PH pour le secteur sanitaire, 2 EHPAD et 2 établissements sous convention payantes 0.4 ETP PH dédié à l'EMH 3 IDE pour le secteur sanitaire dont 0.8 ETP dédié à l'EMH

1 IDE pour le secteur social (2 EHPAD rattachés au CHARME et 2 EHPAD sous la direction commune)

Des établissements du secteur social et médicosocial sont conventionnés avec l'EMH : 15 EHPAD de la filière gérontologique d'Aubenas pour un total de 1069 lites et 3 établissements du secteur handicap pour un total de 152 places. Caractéristique du poste

1 ETP dédié au secteur sanitaire ainsi qu'à 2 EHPAD rattachés CHARME. Poste à temps plein du lundi au vendredi

Déplacements possibles sur les différents sites : Bernard Hugo (Aubenas) et Paul Ribeyre, Léon Rouveyrol, EHPAD Le Bosc (Vals les Bains). Compétences et Qualités attendues : Diplôme d'Etat de docteur en médecine ou en pharmacie

Diplôme Universitaire en hygiène hospitalière et prévention des IAS

Expérience professionnelle en hygiène hospitalière souhaitée

Maitrise de l'informatique (outils bureautiques, logiciels enquête et statistiques) Compétences pédagogiques et relationnelles

Le praticien en hygiène hospitalière définit en lien avec le président du CLIN la politique de prévention et de maîtrise du risque infectieux. Il est responsable de l'EOHH et coordonne le programme d'action annuel. Il participe en collaboration avec les IDE hygiénistes, aux missions nécessaires à la réalisation de ce plan d'action.

Elaboration du programme de prévention et de maitrise du risque infectieux Animation et coordination de l'EOHH Mission de conseil et expertise Surveillance des IAS Participation à la veille épidémiologique Accompagnement des soignants dans la mise en place des PCH

Gestion des épisodes épidémiques, participation aux cellules de crise

Surveillance épidémiologique et environnementale (air eau surfaces)

Vérification de la conformité des mesures de PRI dans le cadre de travaux Formation / information du personnel médical et non médical Enseignement à l'IFSI, et IFAS Animation de groupes de travail en relation avec la PRI Réalisation d'audits Rédaction des protocoles et évaluation de leur mise en uvre Suivi de la veille documentaire Participation à la démarche qualité de l'établissement

Participation à la démarche de protection environnementale de l'établissement

Conseils dans les choix des matériels, produits et équipements de protection individuels

Participation aux différentes instances en lien avec la PRI (CLIN, CAI, CME)

Collaboration aux projets institutionnels qui intègrent une dimension d'hygiène

Collaboration avec le service de santé au travail dans le domaine des risques professionnels d'origine infectieuse

Collaboration avec les encadrements des EHPAD (direction, IDEC et médecins coordonnateurs) pour la mise en place d'une politique de prévention et de maîtrise du risque infectieux.

Annonce n°351591 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

24/03/2026 - CARDIOLOGUE MEDICAL (Site de Charleville-Mézières Charleville-Mézières)

• Ardennes (08)
• Charleville-Mézières
• Praticien contractuel (Salarié)

Le Centre Hospitalier Inter Communal Nord Ardennes

Situé à 80 km de Reims et à 1h30 de Paris par ligne TGV, Charleville-Mézières, chef-lieu du département des Ardennes, présente tous les avantages d'une grande ville à la campagne ; le cadre de vie faisant écho à l'offre commerciale, scolaire, culturelle et sportive indispensable à une population de plus de 50 000 habitants

Le Centre Hospitalier est l'établissement pivot du GHT Nord-Ardenne (comprenant Charleville- Mézières, Sedan, Bélair, Fumay et Nouzonville) et dessert un bassin de population de près de 220 000 habitants. Le GHT assure des missions de soins, d'enseignements, de prévention, d'éducation à la santé et d'aide médicale urgent.

Nous offrons une assistance personnalisée à l'installation, notre structure dispose d'une assistante personnelle à l'installation, qui vous accompagnera dans toutes vos démarches administratives (trouver un logement, inscription d'enfants à l'école, découvrir la ville et la région, intégration sociale, etc).

Grâce à un réseau routier de qualité, il entretient des relations permanentes avec ses voisins hospitaliers et pour certains membres du GHT Territorial Ardenne Nord (Polyclinique du Parc à Charleville-Mézières, CH de Sedan, CH de Dinant en Belgique, hôpital local de Fumay et CHU de Reims notamment).

L'établissement a finalisé un projet architectural qui permet, d'ores-et-déjà, d'améliorer les capacités d'accueil et de soins. Son plateau technique met à la disposition des professionnels qui y exercent un matériel et des pratiques de pointe. Au sein de cet établissement, la plupart des spécialités qui façonnent le visage de la médecine moderne, se côtoient en synergie, et développent, chacune, des projets mobilisateurs. Le Plateau technique :

Le plateau technique est performant et entièrement reconstruit : 10 salles d'opérations au bloc central + 2 salles au bloc gynécologique. 6 salles de travail et pré travail.

L'imagerie médicale, constituée en fédération, se positionne sur trois sites géographiques : radiographie conventionnelle, échographie et doppler, 3 scanners dont 1 équipé pour le coroscanner, 2 IRM, scintigraphie, angiographie, examens endoscopiques et ostéodensitométrie.

1LE PROFIL RECHERCHE / MEDECIN CARDIOLOGUE MEDICAL

Missions principales :

Le médecin cardiologue médical assure la prise en charge des patients atteints de pathologies cardiovasculaires, en effectuant des consultations, des bilans et des suivis médicaux. Il collabore avec les autres spécialistes et professionnels de santé pour offrir une prise en charge optimale.

Consultations spécialisées

diagnostic et suivi des maladies cardiovasculaires (hypertension, insuffisance cardiaque, maladies coronariennes, troubles du rythme, etc.).

Examens complémentaires

réalisation et interprétation d'examens comme l'électrocardiogramme (ECG), l'échographie cardiaque, l'épreuve d'effort et le Holter.

Suivi des traitements

adaptation et prescription des traitements médicaux en fonction

de l'évolution des patients.

Coordination des soins

travail en collaboration avec d'autres médecins (urgentistes,

généralistes, chirurgiens, etc.) et participation aux réunions pluridisciplinaires.

Prévention et éducation thérapeutique

sensibilisation des patients aux facteurs de

risque cardiovasculaires (alimentation, activité physique, arrêt du tabac, etc.).

Participation à la permanence des soins

selon l'organisation de l'établissement.

Contribution à la recherche et à la formation : participation éventuelle à des études cliniques, à l'enseignement ou à la formation des internes. LE DEPARTEMENT DE CARDIOLOGIE site de Charleville Doté de locaux neufs, le département dispose de :

14 lits d'hospitalisation complète + 9 lits d'hospitalisation de semaine 12 lits d'USIC,

LES EQUIPEMENTS DU SERVICE

• Plateau d'échographie:

3 d'échocardiographie dotes d'un échographe GE VIVID 95 avec possibilité de réaliser des ETO, échocardiographies de stress et d'effort

un échographe portable en USIC

Vivid I3

• Plateau pour test d'ischémie non invasive

Cycloergomètre Table d'échocardiographie d'effort Coroscanner Scintigraphie myocardique

• Plateau de rythmologie

o Salle de rythmologie au sein du service utilisé pour pose des stimulateurs cardiaques

• Plateau coronarographie
• Holter ECG

L'EQUIPE MEDICAL DU SERVICE DE CARDIOLOGIE Actuellement l'équipe est composée de : 7 praticiens à temps plein 1 praticien à temps partiel

2

5 internes

La permanence des soins organisée sous forme de garde par roulement entre les praticiens en poste.

LES CONDITIONS PROPOSÉES

Rémunération selon profil et expérience du candidat. Possibilité d'exercice à titre libéral. Pour envoyer votre candidature, merci de la faire parvenir [email protected]

Assistance personnalisée à l'installation, accompagnement dans toutes les démarches administratives concernant l'installation (trouver un logement, inscription d'enfants à l'école, découvrir la ville et la région) PROFIL RECHERCE' Diplômes et qualifications : Doctorat en médecine avec spécialisation en cardiologie. Inscription au Conseil de l'Ordre des Médecins en France. Maîtrise du Français impératif Compétences techniques :

Maîtrise des examens et techniques de diagnostic en cardiologie.

Capacité à analyser et interpréter les résultats médicaux. Qualités professionnelles : Rigueur et précision dans le suivi des patients. Qualités relationnelles et sens du travail en équipe.

Capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions rapides.

Annonce n°342140 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé