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Spécialités médicales
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- Psychiatrie de l'enfant & de l'adolescence
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Type de contrat
- CDI (Salarié)
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- Praticien contractuel (Salarié)
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- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
20/03/2026 - Médecin gestionnaire des risques et de la qualité - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)
Descriptif du poste :
Au sein de la direction de la qualité et gestion des risques, le médecin gestionnaire des risques liés aux soins et de la qualité remplit un rôle d'appui stratégique de coordination et de gestion opérationnelle. Il contribue au déploiement, au renforcement d'une culture de sécurité des soins et met en uvre le programme d'actions.
Toutes les taches sont réalisées en lien étroit avec la gestionnaire des risques et la gestionnaire qualité afin de mener une démarche coordonnée de la qualité et de la gestion des risques au sein de l'établissement.
Relations fonctionnelles au niveau de l'établissement : président de la CME, directrice de la qualité, chefs de pôle et cadres de pôle, médecins et cadres de santé. Missions :
Contribuer au pilotage stratégique de la qualité et de la gestion des risques de l'établissement :
Participer à la définition de la politique qualité et risques, à sa mise en uvre et à son suivi ;
Apporte un appui stratégique à la CME en matière d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins ;
Apporter son expertise aux réunions de la cellule qualité, du directoire, aux différents comités et groupe de travail thématiques de l'établissement, y présenter le suivi de la politique d'EPP ;
Elaborer, proposer et faire évoluer les procédures selon les besoins du terrain et les orientations de l'établissement ;
Participer à l'analyse et au suivi des réclamations et des plaintes en lien avec la direction des affaires financières et de la coopération ;
Participer à l'analyse et au suivi des incidents / risques d'incidents ou événements indésirables associés aux soins (événements graves ou fréquents).
Favoriser les démarches de retour d'expérience et développer la culture de l'évaluation de la pertinence et du résultat :
Former, informer et sensibiliser les acteurs de l'EPP aux méthodes et outils validés ;
Participer au déploiement des démarches d'EPP : RMM, patient traceur, revue de pertinence... et favoriser le retour d'expérience ;
Favoriser les démarches d'accréditation des médecins des spécialités à risque. Piloter le recueil des indicateurs IPAQSS :
Organiser le recueil (former les auditeurs, participer aux recueils de données comme auditeur, s'assurer du recueil effectif, verrouiller les données), en lien avec le SIM et la direction des soins ; Communiquer sur les résultats (personnel et usagers).
Piloter / animer des démarches d'amélioration continue en lien avec les exigences (HAS, SHAM, etc.) :
Contribuer aux visites de certification, inspections et contrôles ;
Participer aux actions d'amélioration de la qualité et sécurité des soins en partenariat avec les représentants des usagers. Profil recherché :
Praticien hospitalier titulaire ou praticien hospitalier contractuel
- Temps de travail
- à temps partiel (a minima 50% au poste de gestionnaire des risques liés aux soins et de la qualité et à 50% dans une autre spécialité médicale ;
Un doctorat en médecine est exigé ;
Une formation approfondie dans le domaine de la qualité et de la gestion des risques (diplôme universitaire, certificat ou équivalent) est souhaitée ;
- Rémunération
- en fonction de la grille et des échelons de praticien hospitalier.
Annonce n°351177 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - Gastro-entérologue au centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)
Descriptif du poste :
- Accueillir et prendre en charge les patients de la discipline dans les secteurs d'accueil : service d'accueil des urgences, secteur d'hospitalisation conventionnelle et de jour ;
- Réaliser les consultations d'hépato-gastroentérologie ;
- Effectuer les activités d'endoscopie avec et sans AG.
Profil recherché :
Nous recherchons un praticien spécialiste en gastro-entérologie et hépatologie, titulaire du DES correspondant, et inscrit à l'Ordre des Médecins, avec un statut d'assistant, de PHC ou de PH.
L'activité d'endoscopie au bloc opératoire serait de deux jours par semaine.
Annonce n°351173 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - MEDECIN GENERALISTE (H/F) EN UNITE SANITAIRE EN MILIEU PENITENTIAIRE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)
Descriptif du poste :
PRESENTATION DU SERVICEL'unité sanitaire en milieu pénitentiaire (USMP) du centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc offre un accès direct aux soins aux détenus de la maison d'arrêt de Saint-Maur et du centre pénitentiaire du Craquelin. L'unité compte 4 IDE et une secrétaire à la maison d'arrêt de Saint-Maur et 3 IDE et une secrétaire au centre pénitentiaire du Craquelin. Des médecins spécialistes, psychiatres et dentistes interviennent également auprès des détenus.
DESCRIPTION DU POSTELe centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un médecin généraliste pour rejoindre l'USMP. Il aura pour mission d'assurer le suivi médical des patients détenus, dans le respect des normes éthiques et professionnelles, en lien avec les autres professionnels de santé et partenaires sociaux. Missions principales : Prise en charge médicale des détenus :
Assurer la consultation et le suivi médical des détenus, en fonction de leurs besoins (consultations générales, traitements de pathologies chroniques, soins d'urgence, etc.) ; Prescrire et suivre les traitements médicaux nécessaires ;
Réaliser des bilans de santé et participer à des examens médicaux préalables à l'incarcération ou à la sortie. Gestion des urgences médicales :
Prendre en charge les urgences médicales au sein de l'établissement (mises en place de soins immédiats, coordination avec les services d'urgence externes si nécessaire) ;
Intervenir dans la gestion des soins d'urgence en collaboration avec l'équipe paramédicale (infirmiers, etc.). Prévention et promotion de la santé :
Mettre en place des actions de prévention sur des thématiques spécifiques (prévention des addictions, des maladies infectieuses, hygiène, etc.) ;
Participer à la mise en place de programmes de santé publique adaptés au milieu pénitentiaire. Suivi psychologique et de santé mentale :
Identifier les troubles psychologiques et psychiatriques parmi les détenus et orienter, si nécessaire, vers des soins spécialisés ;
Assurer le suivi de détenus ayant des antécédents psychiatriques ou des troubles graves. Coordination avec les autres professionnels de santé :
Collaborer avec les équipes soignantes (infirmiers, psychologues, psychiatres, etc.) pour assurer une prise en charge globale du détenu ;
Assurer le suivi médical des détenus en lien avec l'équipe médicale de l'hôpital local ou d'autres structures de soins spécialisés. Gestion de la santé publique en milieu carcéral :
Participer à la gestion des risques sanitaires dans l'établissement (contrôle des épidémies, gestion des maladies infectieuses, suivi des vaccins, etc.) ;
Veiller au respect des protocoles de soins et d'hygiène en milieu carcéral. Rédaction des dossiers médicaux :
Assurer la mise à jour des dossiers médicaux des détenus, en respectant les règles de confidentialité et les protocoles de l'établissement ;
Rédiger des certificats médicaux, des rapports médicaux et des avis médicaux dans le cadre de la procédure judiciaire si nécessaire. Profil recherché :
- Diplôme requis
- médecin généraliste titulaire du diplôme d'État de docteur en médecine ;
Compétences et qualités requises :
Compétences en médecine générale, capacité à gérer des situations d'urgence et de soins de base ;
Expérience dans la prise en charge de patients vulnérables et/ou en situation de précarité ; Capacités d'écoute, d'empathie et de communication ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
Sensibilité aux problématiques sociales et de santé publique ;
Rigueur professionnelle, respect de la confidentialité et des bonnes pratiques médicales.
- Expérience souhaitée
- une expérience en USMP est un atout, mais n'est pas indispensable.
Conditions d'emploi :
- Temps de travail
- temps plein ou temps partiel ;
- Rémunération
- Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;
- Lieu de travail
- maison d'arrêt de Saint-Maur et/ou centre pénitentiaire du Craquelin.
Permis B + véhicule obligatoires PRESENTATION DE L'ENVIRONNEMENT LOCAL
Disposant d'une gare SNCF et d'un accès à l'autoroute A20, Châteauroux se situe dans l'axe Paris-Limoges, à 2h de Paris en train et à 1h20 de Limoges et d'Orléans en automobile. La ville est la préfecture du département de l'Indre.
A taille humaine, la communauté d'agglomération de Châteauroux compte 65 000 habitants et offre toutes les commodités, les services et les commerces du quotidien ainsi que des lieux de sortie et de rencontre, dans un environnement sain et sécurisé. Son offre culturelle (Mach 36, conservatoire de musique, salle de théâtre Equinoxe) est pléthore et les activités sportives diversifiées. Le parc naturel régional de la Brenne, où se situe la ville du Blanc, et le Berry disposent également de parcours de randonnées et d'activités extérieures. La ville et sa région offrent ainsi un cadre et une qualité de vie appréciés et attractifs.
L'agence de l'attractivité de l'Indre accueille par ailleurs les nouveaux arrivants et apporte une aide à l'installation (démarches, recherche de logement, inscription à l'école).
CONTACTSPour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :
- Par mail
- direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]
- Par téléphone
- +33 (0)2.54.29.65.14
Réseaux sociaux
Annonce n°351168 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - PEDO-PSYCHIATRE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)
Descriptif du poste :
Le service de psychiatrie infanto-juvénile prend en charge les enfants et les adolescents de l'ensemble du département de l'Indre. Il est organisé en unités :
4 unités -0/7 ans, 7/12 ans, 12/18 ans et l'Unité Mobile d'Accueil, d'Evaluation et de Coordination- situées au sein du site principal du centre hospitalier (avenue de Verdun à CHATEAUROUX) et en CMP
à CHATEAUROUX, ISSOUDUN, LA CHATRE, BUZANCAIS, LE BLANC, ARGENTON SUR CREUSE et VALENCAY.
Le service est doté de salles Snoezelen et de balnéothérapie et dispose de conventions avec un centre équestre pour l'utilisation de la médiation cheval, mais également avec les mairies pour l'utilisation des piscines municipales, des salles de sport et d'escalade.
L'équipe médicale est constituée de 4 postes de pédopsychiatre est complétée avec des infirmiers de pratique avancée (IPA).
Les activités sont essentiellement réalisées en soins ambulatoires (hôpital de jour, CATTP, consultations et soins individuels) et en psychiatrie de liaison pour les enfants hospitalisés notamment en pédiatrie et pour lesquels un suivi psychiatrique est nécessaire. Vous aurez la possibilité de : participer à des projets innovants
travailler en réseau avec l'ensemble des partenaires du territoire. Profil recherché : Praticien hospitalier à temps plein ou à temps partiel Praticien contractuel à temps plein ou à temps partiel Assistant spécialiste à temps plein ou à temps partiel
Annonce n°351178 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - Un.e psychiatre ou pédopsychiatre (Centre hospitalier intercommunal MEULAN-EN-YVELINES)
Le Centre Hospitalier Intercommunal de Meulan - Les Mureaux compte 1 300 professionnel.le.s et est organisé en 6 pôles dactivités : CARGO (chirurgie, anesthésie, réanimation-unité de surveillance continue, gynécologie-obstétrique) - Urgences Personne Âgée - Gérontologie - Médecine et spécialités médicales - Activités transversales, département de santé publique (PAT) - Psychiatrie (2 secteurs adulte, 1 secteur infanto-juvénile) - Soins de suite et de réadaptation.
Sa capacité dhospitalisation est de 436 lits et 84 places déployés dans les Yvelines sur deux sites hospitaliers principaux, à Meulan-en-Yvelines et aux Mureaux ainsi que sur des sites périphériques pour la prise en soins des personnes âgées vieillissantes atteintes dun handicap (pôle gérontologique) ou souffrant de troubles de la santé mentale (12 centres médico-psychologiques ou hôpitaux de jour).
Le CHIMM fait partie du GHT des Yvelines Nord et participe à la direction commune avec les hôpitaux de Poissy-Saint-Germain-en-Laye et de Mantes-La-Jolie.
Le pôle psychiatrie comprend deux secteurs adultes et un inter-secteur infanto-juvénile.
- Hospitalisation
- -Le secteur 78G03 comporte 20 lits ; -Le secteur 78G10 comprend 20 lits ; -Lunité de crise (court séjour) est composée de 10 lits ; -20 lits sont destinés à lhospitalisation au long cours.
- Consultations ambulatoires
- 3 CMP adultes et 3 CMPI
- Structures ambulatoires
- -Hôpital de jour adultes intersectoriel ; -CATTP intersectoriel ; -Maison de secteur ; -Hôpital de jour enfant 6-13 ans ; -CATTPI 0-6 ans
En psychiatrie adulte, on compte 10 PH temps plein, 2 PH temps partiel et 1 praticienne associée, avec des compétences en thérapie familiale, criminologie / victimologie, addictologie, réhabilitation psychosociale/ remédiation cognitive.
En pédopsychiatrie, on compte 3 PH temps partiel, avec des compétences en thérapie familiale.
- Psychiatrie adulte
- Missions cliniques qui se décomposent en temps intra-hospitalier ou en consultations CMP et aux Urgences.
L'activité est multi-site. Pédopsychiatrie :
Missions cliniques de consultations en CMPI, de prises en charge d'enfants ou d'adolescents en CATTPI, HDJ voire en Unité d'Hospitalisation pour Adolescents si celle-ci réouvre.
Pour la psychiatrie adulte comme la pédopsychiatrie, qui appartiennent au même pôle, un temps d'activité d'intérêt général est possible, ainsi que des responsabilités managériales sur ces structures. La participation aux gardes est nécessaire.
- Qualification requise
- Inscription à lOrdre national des médecins en tant que psychiatre. Pour la pédopsychiatrie: les médecins généralistes, pédiatres ou médecins scolaires avec expérience peuvent candidater.
- Qualités professionnelles
- Qualités relationnelles
Disponibilité Esprit dinitiative Rigueur
Capacité au travail en équipe et en réseau Vous pouvez transmettre votre CV et votre lettre de motivation à :
-à la Cheffe de pôle (anne.morellini@ght-yvelinesnord.fr) ; -à la Directrice adjointe chargée des Affaires médicales adjointe, Agathe Benoist
Annonce n°156853 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - Psychiatre des enfants et des adolescents au sein de l'unité de périnatalité et du centre Médico-psychologique urbain (EPSM de la Sarthe ALLONNES)
Le psychiatre travaille en équipe pluridisciplinaire composé de : psychologues, neuropsychologue, psychomotricien, orthophoniste, cadre de santé, infirmiers, éducateurs, assistante sociale, secrétaires médicales et administratives.
LUnité de Périnatalité accueille les futurs parents et familles de bébés âgés entre 0 et 18 mois. L'unité se situe au sein du CMP Pablo Picasso et devrait rejoindre prochainement le Pôle Femme-Mère-Enfant du Centre Hospitalier du Mans afin de faciliter la rencontre des usagers et le travail avec nos partenaires (maternité, néonatologie...).
Lunité de périnatalité propose une variété de soins et de prises en charges :
- consultations ambulatoires avec un ou plusieurs professionnels
- soins à domicile
- prise en charge en psychomotricité
- activités en groupe
- consultations de liaison dans les services de psychiatrie adulte de lEPSM de la Sarthe (à Allonnes) et au Pôle Femme-Mère-Enfant du Centre Hospitalier du Mans.
Le psychiatre/pédopsychiatre réalise des consultations seul ou en binôme pré et postnatales dans le cadre de thérapies parents-bébé, et participe à des groupes thérapeutiques.
Il est un partenaire privilégié des psychiatres de lEPSM et psychiatres libéraux dans ladaptation thérapeutique des traitements psychotropes durant la période périnatale (grossesse, allaitement maternel).
Il participe de façon active au staff médico-psycho-social de la maternité et anime le staff hebdomadaire de lunité de périnatalité.
Il réalise des consultations de liaison au sein des différents services du Pôle Femme-Mère-Enfant et de lEPSM afin de faciliter lentrée dans les soins et le travail partenarial.
Le Centre Médico Psychologique urbain accueille les enfants âgés entre 0 et 12 ans et leur famille. Il se situe dans le centre ville du Mans afin de garantir une proximité avec la population mancelle. .
Le CMP est étroitement lié au Centre dAccueil Thérapeutique à Temps Partiel qui accueille les enfants âgés entre 0 et 12 ans pour participer à des groupes thérapeutiques (comptines, jeux moteurs, création histoires).
En fonction des troubles de lenfant, une prise en charge en CATTP-Renforcé peut être proposée.
Il propose également un groupe dobservation denfants afin daffiner les éléments cliniques nécessaires à la démarche diagnostique et dorienter lenfant vers une prise en charge personnalisée.
Un groupe parent-enfant est également en cours délaboration.
Le psychiatre/pédopsychiatre réalise des consultations seul ou en binôme auprès des enfants et de leur famille dans un but thérapeutique et diagnostic.
Il anime la réunion de synthèse hebdomadaire du CMP et participe à la régulation des entretiens daccueil, dévaluation et dorientation.
Il participe au repérage et au bilan diagnostic des troubles du spectre de lautisme (passation de lADI, éventuellement de lADOS, synthèse pluri professionnelle et restitution).
Les activités denseignement et de recherche sont encouragées par létablissement
Annonce n°2056 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - ANESTHESISTE - PH ou contractuel - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)
Descriptif du poste :
Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc assure, au site de Châteauroux, près de 7 000 interventions chirurgicales et plus de 1 000 accouchements par an dans une maternité de niveau 2A qui dispose d'un pédiatre et d'un gynécologue de garde sur place. Au site de Châteauroux, le service d'anesthésie-réanimation comprend : Des salles de consultation ; 7 salles opératoires dont une d'anesthésie locale ;
1 bloc obstétrical pour les césariennes en urgence, à proximité immédiate des salles d'accouchement ; 7 salles d'accouchement ; 1 unité de chirurgie ambulatoire de 20 places.
Le service d'anesthésie est informatisé et dispose de moyens techniques de haut niveau. Types de spécialités :
Chirurgie viscérale - clioscopie classique, clioscopie robot Dexter ; Chirurgie ORL, cervico-faciale ; Chirurgie orthopédique et traumatologique ; Chirurgie vasculaire ; Chirurgie urologique ; Gynécologie-obstétrique ; Chirurgie pédiatrique au dessus de 3 ans ; Bloc d'urgences.
L'équipe du service se compose de 5 médecins anesthésistes. Le service s'organise de la manière suivante : 1 médecin de garde pendant 24h ; 3 médecins anesthésistes-réanimateurs au bloc opératoire ; 2 médecins anesthésistes-réanimateurs en consultations. L'établissement met à disposition : HypnoVR Echographes Stations d'anesthésie dernière génération Vidéolaryngosocopes Cell-saver PCA Zalviso Grunenthal Réchauffeurs/accélérateurs Respirateurs salle de réveil Monitorage standard et spécifique Amplificateur de brillance vasculaire Amplificateur de brillance ortho Salles de bloc ISO 5 Robot Dexter de Distalmotion Colonnes de clioscopie 3D Laser Co2 Appareil RF pour varices Cholédoscope Tables mobiles motorisées Projets en cours :
Une unité d'abord vasculaire créée, et en cours de développement ; Développement du parcours patient debout ; Développement de la médecine péri-opératoire ; Projet d'unité mobile de douleur aiguë ; Collaboration hôpital-clinique. Profil recherché :
Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un praticien hospitalier titulaire ou praticien contractuel, avec ou sans fonctions institutionnelles. Le DES d'anesthésie ou une équivalence est requis.
La prime d'exercice territorial est possible en cas d'intervention au site du Blanc.
Le service est en décompte horaire continu à 39h/semaine, avec temps de travail additionnel à partir de la 40ème heure. La rémunération du TTA se fait au quadrimestre.
Annonce n°351167 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - Psychiatre (EPSM de la Sarthe ALLONNES)
Létablissement public de santé mentale de la Sarthe est situé à Allonnes. Cette ville fait partie de lagglomération Le Mans Métropole (250 000 habitants), facilement accessible et à moins dune heure de Paris.
LEPSM de la Sarthe couvre la prise en charge en santé mentale de lensemble du département. La ville du Mans et le département sont divisés en 6 secteurs de psychiatrie adulte regroupés en 2 pôles, et 2 secteurs de psychiatrie infanto-juvénile regroupés en 1 pôle.
Un pôle Transversal regroupe quant à lui des équipes chargées de prises en charge spécifiques : addictologie, crise et urgences, prévention du suicide, psychiatrie de la personne âgée, précarité, maison darrêt, réhabilitation psychosociale.
Des activités de neuromodulation sont disponibles sur létablissement, avec la possibilité de réaliser des ECT au Centre Hospitalier du Mans, et de la rTMS directement sur le site dAllonnes.
Létablissement accueille des internes en psychiatrie et en médecine générale.
Actuellement, létablissement met en uvre un projet médical 2020-2024 tourné vers le développement des soins ambulatoires et des alternatives à lhospitalisation. Lattractivité, la formation et le développement de la recherche en santé mentale constituent des priorités institutionnelles de ce nouveau projet médical.
Ainsi, lEPSM de la Sarthe offre des possibilités dexercice variées tant sur le plan clinique, que sur le plan pédagogique ou de la recherche.
- Poste
- Psychiatre
Spécialité recherchée Psychiatrie générale
Statut de recrutement - Praticien hospitalier titulaire ou contractuel Temps plein ou temps partiel
Possibilité de percevoir les primes et indemnités afférentes au statut (indemnité sectorielle et de liaison, CESPE)
Rémunération du praticien contractuel basée sur le 4ème échelon + 10%
Ce poste peut émarger à la prime dengagement dans la carrière hospitalière (PECH) avec le versement de 10 000 à la signature de la convention.
Lexercice mixte inter-établissements ou intégrant une activité libérale est facilitée par lEPSM de la Sarthe.
- Lieu(x) dexercice
- EPSM de la Sarthe - Pôles de psychiatrie adultes
Caractéristiques du lieu dexercice Le pôle dispose de
5 unités dhospitalisation complète associées à des places en Accueil Thérapeutique Familial (AFT) 4 hôpitaux de jour et CATTP
Structures ambulatoires en site urbains et périphériques (Le Mans, Mamers, la Ferté-Bernard, Sablé, Conlie)
Le pôle bénéficiera prochainement dune équipe de soins à domicile (de soins intensifs et de réhabilitation). Caractéristiques des fonctions
Le praticien viendra compléter une équipe médicale polaire actuellement dimensionnée à hauteur de 13,80 ETP médicaux. Létablissement sinscrit dans une dynamique de recrutements dans le cadre du nouveau projet détablissement.
En fonction des attentes du candidat, des missions entre différents modes dexercice pourront être proposées (équipe mobile, activité ambulatoire en CMP ou en HJ, exercice en intra hospitalier, etc.).
Le poste ouvre des perspectives de prise de responsabilités institutionnelles à court terme en fonction des projets individuels, notamment sur des thématiques précises (télémédecine, prise en charge des jeunes adultes, etc.)
Létablissement étant engagé dans la formation des futurs médecins, le praticien participera à lencadrement des internes dans le cadre de la réforme du 3éme cycle. Conditions de travail
La quotité est idéalement à temps plein, mais une activité à temps réduit peut-être envisagée.
Le psychiatre participe à la permanence des soins. Celle-ci est actuellement organisée en 2 lignes dastreinte opérationnelle de psychiatre : une astreinte à lEPSM de la Sarthe, une astreinte au Centre Hospitalier du Mans (CHM) (urgences adultes et pédiatriques).
La participation à ces astreintes est en moyenne de 2 à 3 par mois.
Une garde à lEPSM est assurée par les médecins généralistes et les internes de létablissement de 17h à 9h.
Le psychiatre participe à la continuité de service en étant présent le samedi matin en alternance avec les praticiens des secteurs 3-5
Les activités denseignement et de recherche sont encouragées par létablissement. Laccès à la formation professionnelle diplômante y est également favorisé.
La ville du Mans a mis à disposition des nouveaux praticiens un guichet unique, a sollicité autant que de besoins afin de faciliter leur installation et lensemble des démarches afférentes Conditions de recrutement Titulaire du DES en psychiatrie
ou DES de médecine générale avec un projet de qualification en psychiatrie Inscription au Conseil de l'ordre des médecins
Annonce n°5396 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - Pédopsychiatre - H/F (Centre Hospitalier Alpes-Isère Saint-Egrève)
Descriptif du poste :
Le Centre Hospitalier Alpes-Isère recherche un Praticien Hospitalier/Pédopsychiatre responsable d'un Centre de Santé Mentale Adolescent à temps plein pour l'unité de soin intra hospitalière Tony Lainé et/ou l'unité ambulatoire intensive de crise.
Le praticien exercera son activité clinique sur un des deux sites :
L'unité d'hospitalisation complète, qui accueille 10 adolescents de 12 à 18 ans présentant une décompensation psychique aiguë.
L'unité ambulatoire intensive adolescente, qui se compose d'une plateforme équipe mobile d'évaluation et d'orientation et qui propose des soins de jour sur une période variant d'une semaine à 2 mois.
Le travail se fait en lien avec les services de pédopsychiatrie de liaison des urgences pédiatriques du CHUGA, Les différentes unités fonctionnelles de pédopsychiatrie du CHAI (unité d'hospitalisation adolescent, dispositifs ambulatoires de l'Alliance Adolescent, CMP), les structures sociales et médico-sociales, libérales et associatives (CMPP). Missions :
Prendre la responsabilité, en lien avec le projet de Pôle de pédopsychiatrie et d'établissement, de l'organisation de l'activité de son service et de la coordination médicale des différentes unités fonctionnelles, afin d'assurer la continuité des soins dans le parcours de l'adolescent.
Accompagner l'adolescent sur les plans médicaux, psycho-sociaux et éducatifs pour permettre une stabilisation de son état psychique, pour restaurer ses capacités relationnelles, pour travailler sur son autonomie ainsi que sur ses compétences émotionnelles et intellectuelles.
Proposer un temps d'hospitalisation complète ou de jour pour répondre à une situation aigüe de décompensation psychique, de types anxio-dépressifs, délirants, troubles de l'humeur ou encore troubles réactionnels (traumatisme, agression, rupture, deuil, crises familiales) en lien avec l'adolescence. Prescrire et adapter un traitement médicamenteux si besoin. Profil recherché :
Intérêt pour la pratique auprès des adolescents et le travail en réseau,
Maturité et capacités de réflexion clinique et institutionnelle,
Qualités relationnelles et goût pour le travail en équipe pluri-professionnelle, Aptitude au management d'équipe, Polyvalence et dynamisme, Disponibilité et autonomie.
Annonce n°351279 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - Psychiatre - H/F (Centre Hospitalier Alpes-Isère Saint-Egrève)
Descriptif du poste :
Le Centre Hospitalier Alpes-Isère (CHAI) recrute un médecin psychiatre (praticien hospitalier ou assistant spécialiste) pour rejoindre sa filière Urgences, intégrée au Pôle Clinique Liaison Urgences et Spécificités (PLUS).
Le poste est partagé entre 2 unités de la filière Urgences : l'UCAP et le SAS PSY.
- UCAP
- unité de consultations et d'avis psychiatriques situé sur le site du CHUGA dont la mission est l'accueil des patients, l'évaluation, le diagnostic, le traitement et l'orientation.
- SAS Psy
- support médical aux appels du SAS Psy SAMU Centre 15 / mise en place en parallèle d'une consultation de crise ACCES PSY.
3 autres unités font partie de la filière Urgences du CHAI :
- APEX
- admission pour des évaluations cliniques, située sur le site du CHAI à Saint Egrève. Il s'agit d'une unité de courte durée (5 jours), aval principal du SAU pour les primo décompensations dont la mission est la poursuite de la prise en charge en service spécialisé par une équipe médicale commune à l'UCAP qui intervient par roulement.
- SAU du CH Voiron
- mission identique au SAU du CHU et qui dessert le territoire voironnais.
- CTAI
- Centre Thérapeutique Ambulatoire Intensif : situé au CASM (Centre Ambulatoire de Santé Mentale) à Saint Martin d'Hères dédié à la prise en charge ambulatoire pluriprofessionnelle de crises psychiques en particulier suicidaires après adressage par les urgences.
Missions :
Évaluation des situations cliniques en urgence pour indication d'hospitalisation ou alternatives ambulatoires. Assurer la continuité des soins.
Approuver le travail en équipe et avoir les capacités à mener et organiser les prises en charge en situation d'urgence.
Travailler en collaboration avec les partenaires de l'amont et de l'aval sanitaire, médico-social et social. Poste partagé entre le SAS Psy et l'UCAP. Profil recherché :
Intérêt, motivation, aptitudes cliniques et thérapeutiques en psychiatrie d'urgence et de crise,
Capacité d'analyse et de prise de décision en contexte d'urgence,
Capacités organisationnelles et de coordination des parcours de soins,
Intérêt pour les dispositifs innovants d'accès aux soins et la régulation médicale.
Annonce n°351270 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - Psychiatre - H/F (Centre Hospitalier Alpes-Isère Saint-Egrève)
Descriptif du poste :
Le Centre Hospitalier Alpes-Isère (CHAI) recrute un Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel à temps plein pour exercer en tant que médecin de psychiatrie de secteur.
Ce poste constitue une opportunité unique d'exercer une psychiatrie de lien, interdisciplinaire et innovante au sein d'équipes expérimentées, soudées et engagées.
Le projet de soins des dispositifs de secteur est orienté sur l'accompagnement de la personne à son rétablissement en soutenant son l'auto-détermination au plus proche des besoins. Cette philosophie moderne du soin articule les dernières données scientifiques probantes, les outils de réhabilitation psychosociale, et les principes de la psychiatrie communautaire. Un objectif de réduction maximum de l'isolement/contention est mené.
Le poste propose une répartition libre sur les différentes unités de psychiatrie de secteur du Pôle. Le territoire couvert correspond à 4 secteurs (G04, G05, G06, G07) regroupant les communes du Massif du Vercors, de la Matheysine, de l'Oisans, du Trièves et du sud de la métropole Grenoble-Alpes, couvrant un bassin de population adulte de 215 000 personnes. Les unités comprennent :
Unité d'hospitalisation Gaïa (située à Saint-Égrève) : hospitalisation complète de 25 lits pour troubles psychiatriques décompensés de manière aigüe.
Unité d'hospitalisation Hélios (située à Saint-Égrève) : hospitalisation complète de 25 lits pour une consolidation des soins en post-aigu.
- Unité Cassiopée (située à Échirolles)
- hospitalisation de jour de crise de 15 places.
Six CMP répartis équitablement sur l'ensemble du territoire du Pôle : Les Oréades à Échirolles, Esclangon à Fontaine, Boris Cyrulnik à Villard-de-Lans, La Mûre, Vif et Vizille.
Les services sont intégrés au Pôle hospitalo-universitaire de psychiatrie de l'adulte du CHAI (dirigé par le Pr Clément Dondé), porteur d'une dynamique forte de soins, d'enseignement et de recherche en lien avec l'Université Grenoble Alpes et des réseaux nationaux de recherche en psychiatrie. Le Pôle déploie une dynamique fédérative pour l'équipe médicale, incluant des temps de séminaires médicaux, des bureaux de pôle et de nombreuses journées scientifiques. La chefferie de pôle offre un soutien institutionnel quotidien.
Le poste peut tout à fait être complété, selon les souhaits du praticien, à une activité spécialisée de recours au sein du pôle : centre expert schizophrénie, centre de réhabilitation psychosociale, accueil familial thérapeutique, unité de psychiatrie légale, maladies rares à expression psychiatrique, vacations dans le milieu médico-social. Missions :
Assurer la prise en charge complète des bénéficiaires de soins, de la décompensation aigue à la phase de stabilisation (consultations, hospitalisation, coordination interdisciplinaire).
Proposer une approche globale et intégrative, alliant soins médicaux, soutien psychosocial, médiations thérapeutiques, développement des compétences émotionnelles et cognitives.
Piloter et animer l'équipe de soins selon le projet de Service et le projet de Pôle.
Participer à la continuité des soins et aux permanences du pôle (1 samedi matin tous les 3 mois).
Contribuer aux synthèses cliniques et aux réunions institutionnelles avec les partenaires sanitaires et médico-sociaux.
Possibilité de développer une activité d'expertise, d'enseignement ou de recherche clinique selon les souhaits. Profil recherché : Médecin psychiatre inscrit à l'Ordre ou en voie de l'être,
Intérêt marqué pour la psychiatrie adulte et pour les principes de l'accompagnement au rétablissement et du soutien à l'auto-détermination,
Sens du travail en équipe, autonomie, qualité de dialogue et d'écoute avec les partenaires du milieu pénitencier et judiciaire, engagement éthique,
Appétence pour l'innovation clinique et l'engagement institutionnel public.
Annonce n°351274 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - PRATICIEN PSYCHIATRE PIJ (CMP Porto-Vecchio adultes Porto-Vecchio)
Le Centre Hospitalier de CASTELLUCCIO recrute un praticien psychiatrie dans le pôle de psychiatrie infanto juvénile. Le praticien a la responsabilité médicale des unités fonctionnelles (CMP et CATTP PROPRIANO et PORTO VECCHIO).
- Missions du praticien
- - Participe à lélaboration et la mise en place des projets du pôle - Assure des consultations pédopsychiatriques et procède à des évaluations diagnostiques en se dotant de tout bilan pluridimensionnel nécessaire à lélaboration, avec les équipes pluri-professionnelles, dun projet de soins personnalisé du jeune patient en tenant compte du contexte familial. - intervient à la Maison des Adolescents de Porto Vecchio, - Garantit avec laide du cadre de santé la mise en place et la continuité des soins et assure le suivi des familles. - Coordonne les actions de préventions, des soins psychothérapiques, psycho éducatifs - Travaille en lien et en coordination avec les différentes unités fonctionnelles du pôle afin de garantir aux patients un parcours de soins cohérent afin déviter les ruptures dans les prises en charge. - Exerce une activité de liaison en lien avec la clinique de lOspédale et lhôpital de Sartène, - intervient dans la communauté autour de la souffrance psychique et des troubles mentaux avérés tant dans le domaine préventif que curatif et développe un travail en partenariat (ASE, PJJ, IME, Education Nationale et autres partenaires sociaux). - anime les réunions cliniques et institutionnelles dans les unités dont il a la responsabilité médicale. - accompagne, soutient et dynamise les équipes en collaboration avec les psychologues, dans les prises en charge des enfants. - participe pleinement à la vie institutionnelle du Pôle, - sengage dans un processus de formation en rapport avec les programmes DPC du pôle, - participe aux instances de létablissement et il concourt à la politique qualité, à la gestion des risques et à lévaluation des pratiques professionnelles. Renseignements sur le poste, lactivité et le service : Dr. Nathalie PIERI NOBILI, praticien cheffe de pôle de psychiatrie infanto juvénile (T) : 04.95.10.61.12 @ : nathalie.pieri-nobili@ch-castelluccio.fr Renseignements administratifs : Mme Marie Françoise ACQUAVIVA Affaires médicales (T) : 04.95.29.36.10 @:mariefrancoise.acquaviva@ch-castelluccio.fr
Annonce n°166341 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - Médecin psychiatre de la personne âgée - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)
- Descriptif du poste
- Missions principales :
Prise en charge psychiatrique des patients âgés de plus de 60 ans présentant des troubles cognitifs, thymiques, psychotiques ou comportementaux ;
Évaluation diagnostique complète incluant le dépistage des troubles neurocognitifs (Alzheimer et syndromes apparentés) ;
Élaboration et suivi des projets de soins individualisés, en partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, neuropsychologues, assistantes sociales, ergothérapeutes, etc.) ;
Coordination avec les services de gériatrie, de médecine générale et de soins de suite et réadaptation ;
Participation aux consultations mémoire et évaluations en collaboration avec les neurologues et gériatres ;
Participation aux actions de prévention et d'éducation thérapeutique pour les patients et leurs aidants ;
Contribution aux dynamiques de filière de soins pour personnes âgées (EHPAD, USLD, équipes mobiles de psychiatrie de la personne âgée) ;
Contribution à la politique de qualité et de sécurité des soins (démarches d'évaluation des pratiques professionnelles et respect des protocoles qualité) ; Valorisation des actes cliniques via le codage ; Participation à la permanence des soins (gardes). Profil recherché : Profil recherché : Diplômes requis : Diplôme de Docteur en Médecine;
DES en Psychiatrie, ou en cours de reconnaissance pour les praticiens titulaires d'un diplôme hors Union Européenne ;
Formation complémentaire en Psychiatrie de la personne âgée, Gérontopsychiatrie ou équivalent appréciée. Compétences et qualités requises : Sens de l'écoute, empathie, rigueur clinique ;
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau ; Capacité d'adaptation et d'organisation ;
Expertise dans les pathologies psychiatriques du sujet âgé ;
Connaissance des troubles neurocognitifs, des polypathologies gériatriques et de la coordination gériatrique ; Aptitude à la transmission des savoirs aux équipes ;
Maîtrise des outils cliniques et informatiques hospitaliers.
- Expérience souhaitée
- une expérience en psychiatrie est indispensable.
Conditions d'emploi et d'hébergement :
- Temps de travail
- temps plein ou temps partiel ;
- Rémunération
- Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;
- Lieu de travail
- Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site de Gireugne à Saint-Maur ;
Hébergement possible au site de Gireugne. Contact :
Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :
- Par mail
- direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]
- Par téléphone
- +33 (0)2.54.29.65.14 | 06.82.29.92.79
Annonce n°351183 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - NOUS RECRUTONS UN MEDECIN COORDONNATEUR EN EHPAD H/F TEMPS DE TRAVAIL POSSIBLE : DE 30% A 100% - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)
- Descriptif du poste
- Le site hospitalier du Blanc compte 3 EHPAD :
- L'EHPAD SAINT- LAZARE : 35 résidents, situé au cur de la ville du Blanc, dans l'enceinte même du Centre hospitalier Le Blanc.
- L'EHPAD La Cubissole situé en ville haute du Blanc : 80 résidents en hébergement permanent dont 30 résidents en Unité Protégée « Les Tournesols », 2 places d'hébergement temporaire, un PASA (Pôle d'Activité de Soins Adaptés) de 14 places restructurées en 2019 et inauguré début 2020.
- Un Accueil De Jour de 6 places, situé sur le site de la Cubissole.
- L'EHPAD La résidence du Val d'Anglin, située sur la commune de Concremiers : 30 résidents.
Vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire d'environ 120 professionnels comprenant les cadres de santé, des psychologues, un APA (enseignant en Activité Physique Adapté), des Infirmières, des aides-soignantes, des ASG (Assistant de Soins en Gérontologie), des AES (Assistants Educatifs et Social) et/ou AMP (Aide Médico Psychologique), des ASH (Agent de Service Hospitalier), des animatrices et une ergothérapeute dédiée au PASA.
Les 3 EHPAD bénéficient également de la PUI du CH du site LE BLANC et de l'aide ponctuelle de la diététicienne.
Depuis, 2018 l'EHPAD de la Cubissole accueille une antenne de la plateforme de répit, gérée par le centre départemental gériatrique de l'Indre à CHATEAUROUX.
Chaque site d'EHPAD est équipé d'un logiciel Dossier Patient Informatisé avec prescription relié à la PUI du CH Le Blanc.
Le médecin coordonnateur a un rôle central au sein des EHPAD, il a un rôle de gestion, d'organisation et de conseil, crucial pour la qualité des soins, il a pour mission de garantir la qualité et la continuité des soins dispensés aux résidents. Il ne se substitue pas au médecin traitant que chaque résident est libre de choisir, mais il travaille en étroite collaboration avec lui. Missions :
Elaborer, met en uvre et évaluer le projet de soins du résident avec le concours de l'équipe soignante ;
Coordonner la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non médicamenteuses ;
Contribuer à la permanence des soins ; veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et doit référer des difficultés dont il a connaissance au directeur de l'établissement ;
Identifier les risques éventuels de santé publique dans l'établissement et veiller à la mise en uvre des préventions, de la surveillance et des prises en soins ;
- Prescription en cas d'urgence
- Le médecin coordonnateur peut réaliser des prescriptions médicales dans des situations d'urgence ou de risques vitaux, ou en cas de risques exceptionnels (épidémie par exemple)
Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation des personnels au sein de l'établissement ;
Présider la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention, au sein de l'établissement, de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux ;
Travailler en partenariat entre les établissements dont il a la responsabilité, permettant une cohérence des projets ;
Travailler en partenariat avec les médecins coordonnateurs des autres établissements. Relations fonctionnelles : Au sein de l'établissement :
Le directeur général, le directeur des soins et le directeur de pôle ;
Le président de la commission médicale d'établissement et le chef de pôle ; Les cadres de santé et les IDE référents ;
L'ensemble du personnel dont les équipes soignantes et paramédicales ; La direction des ressources médicales de territoire. Partenaires extérieurs : L'agence régionale de santé Centre-Val de Loire ;
Le conseil départemental de l'Ordre des médecins de l'Indre ;
L'équipe régionale vieillissement et maintien de l'autonomie (ERVMA) Centre-Val de Loire. Principales responsabilités : En collaboration avec les directeurs d'établissement :
Formuler des recommandations utiles au respect de l'application des bonnes pratiques ;
Donner un avis sur les admissions permettant une adéquation entre l'état de santé du futur résident et les capacités de prises en soins de l'établissement.
En collaboration avec les cadres de santé, l'infirmière coordinatrice et les équipes soignantes : Suivre, évaluer et réajuster des projets de soins ;
Evaluer de l'état de dépendance et des besoins en soins des résidents ; Elaborer et suivre le dossier type de soins ; Animer et coordonner les soins ; Élaborer le rapport médical d'activité annuel ;
Participer à la réorganisation des soins dans les situations de risques sanitaires exceptionnels ou collectifs. En collaboration avec les équipes pluridisciplinaires :
Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque résident ;
Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé. En collaboration avec les autres médecins coordonnateurs : Participer aux groupes de travail communs ;
Partager des documents supports, des procédures et des actions ; Participer à la mutualisation des formations internes. En collaboration avec les partenaires libéraux :
Proposer des thérapies et des accompagnements au vue des recommandations gériatriques Profil recherché : Qualifications requises :
Docteur en médecine générale avec un diplôme complémentaire en gériatrie (capacité, DIU, DESC) :
- Quantité de temps de travail
- temps plein ou temps partiel
- Statut
- titulaire ou contractuel
- Compétences et qualités requises
- Savoir-faire et savoir :
Avoir une bonne connaissance de la législation régissant les établissements médico-sociaux Avoir des connaissances en gérontologie et les actualiser
Créer une relation de confiance avec le résident, son entourage et les équipes soignantes
Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne Savoir-être : Qualités relationnelles et diplomatiques Aptitude au travail en équipe Sens des responsabilités et d'initiative Conscience professionnelle Discrétion et disponibilité Autonomie et responsabilité : Autonomie dans l'organisation du travail
Activités définies en concertation avec les cadres de santé et IDEC
Annonce n°351175 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - MEDECIN PNEUMOLOGUE ou MEDECIN GENERALISTE - TEMPS PARTIEL - H/F (Centre hospitalier LOOS)
Le GROUPE HOSPITALIER LOOS HAUBOURDIN RECHERCHE - Un Médecin pneumologue en réadaptation respiratoire ou médecin généraliste intéressé par la discipline , à temps partiel, H/F.
- Lieu géographique de l'établissement
- Le GHLH est situé à proximité immédiate du CHU de Lille (3 km). Pour plus d'informations, sur le GHLH consulter le site : GHLH Loos Haubourdin - 59 - Accueil ou HTTPS://GHLH.FR
- Poste à pourvoir
- A partir de juillet 2026 sur départ en retraite .
Temps partiel de 60%
16 lits en Hospitalisation complète, projet pour développer HDJ
- Profil recherché
- aimer le contact avec le patient, éducation thérapeutique sur la maladie respiratoire chronique
- Contrat
- Rémunération selon profil et expérience, grille hospitalière ou forfait négocié conformément aux règles en vigueurs pour les hôpitaux public.
- Avantages
- Prise en charge du transport quotidien
Proximité des transports en commun Forfait Mobilité Durable Restaurant d'entreprise
RTTÉtablissement à taille humaine avec des équipes pluridisciplinaires dynamiques et motivées
Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et capacité d'organisation. Formation académique requise :
Médecin pneumologue ou medecin generaliste diplômé et autorisé à exercer en France
Statut libéral privilégié (remplaçant possible, selon les cas)
Si ce poste vous intéresse n'hésitez pas à contacter par mail : [email protected]
ET pour la transmission de votre lettre de motivation et Curriculum Vitae, vous pouvez envoyer un courriel aux Ressources Humaines : [email protected]
Annonce n°351187 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - MEDECIN COORDONNATEUR DE TERRITOIRE - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)
Descriptif du poste :
Le médecin coordonnateur a un rôle central au sein des EHPAD, il a un rôle de gestion, d'organisation et de conseil, crucial pour la qualité des soins, il a pour mission de garantir la qualité et la continuité des soins dispensés aux résidents. Il ne se substitue pas au médecin traitant que chaque résident est libre de choisir, mais il travaille en étroite collaboration avec lui. Missions :
- Elaborer, mettre en uvre et évaluer le projet de soins du résident avec le concours de l'équipe soignante ;
- Coordonner la réalisation d'une évaluation gériatrique et, dans ce cadre, effectuer des propositions diagnostiques et thérapeutiques, médicamenteuses et non médicamenteuses ;
- Contribuer à la permanence des soins ; veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels et doit référer des difficultés dont il a connaissance au directeur de l'établissement ;
- Identifier les risques éventuels de santé publique dans l'établissement et veiller à la mise en uvre des préventions, de la surveillance et des prises en soins ;
- Prescription en cas d'urgence : Le médecin coordonnateur peut réaliser des prescriptions médicales dans des situations d'urgence ou de risques vitaux, ou en cas de risques exceptionnels (épidémie par exemple) ;
- Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation des personnels au sein de l'établissement ;
- Présider la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention, au sein de l'établissement, de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux ;
- Travailler en partenariat entre les établissements dont il a la responsabilité, permettant une cohérence des projets ;
- Travailler en partenariat avec les médecins coordonnateurs des autres établissements.
Relations fonctionnelles :
- Au sein des établissements de la direction commune :
o Le directeur général, les directeurs de site et le directeur des soins ;
o Les présidents de la commission médicale d'établissement et le chef de pôle ; o Les cadres de santé et les IDE référents ;
o L'ensemble du personnel dont les équipes soignantes et paramédicales ; o La direction des ressources médicales de territoire.
- Partenaires extérieurs :
o L'agence régionale de santé Centre-Val de Loire ;
o Le conseil départemental de l'Ordre des médecins de l'Indre ;
o L'équipe régionale vieillissement et maintien de l'autonomie (ERVMA) Centre-Val de Loire. Principales responsabilités :
- En collaboration avec les directeurs d'établissement :
o Formuler des recommandations utiles au respect de l'application des bonnes pratiques ;
o Donner un avis sur les admissions permettant une adéquation entre l'état de santé du futur résident et les capacités de prises en soins de l'établissement.
- En collaboration avec les cadres de santé, l'infirmière coordinatrice et les équipes soignantes :
o Suivre, évaluer et réajuster des projets de soins ;
o Evaluer de l'état de dépendance et des besoins en soins des résidents ; o Elaborer et suivre le dossier type de soins ; o Animer et coordonner les soins ; o Élaborer le rapport médical d'activité annuel ;
o Participer à la réorganisation des soins dans les situations de risques sanitaires exceptionnels ou collectifs.
- En collaboration avec les équipes pluridisciplinaires :
o Participer à l'élaboration et au suivi du projet personnalisé de chaque résident ;
o Contribuer à la mise en uvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé.
- En collaboration avec les autres médecins coordonnateurs :
o Participer aux groupes de travail communs ;
o Partager des documents supports, des procédures et des actions ; o Participer à la mutualisation des formations internes.
- En collaboration avec les partenaires libéraux :
o Proposer des thérapies et des accompagnements au vue des recommandations gériatriques Profil recherché : Qualifications requises :
Docteur en médecine générale avec un diplôme complémentaire en gériatrie (capacité, DIU, DESC) :
- Quantité de temps de travail : temps plein ou temps partiel
- Statut : titulaire ou contractuel
Avantages :
Activité multi site possible avec le centre hospitalier de La Châtre, les EHPAD de Saint-Gaultier et d'Argenton-sur-Creuse, ouvrant droit à la prime d'exercice territorial. Possibilité d'hébergement temporaire. Possibilité de télétravail et/ou de télécoordination. Compétences et qualités requises :
- Savoir-faire et savoir :
o Avoir une bonne connaissance de la législation régissant les établissements médico-sociaux o Avoir des connaissances en gérontologie et les actualiser
o Créer une relation de confiance avec le résident, son entourage et les équipes soignantes
o Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
- Savoir-être :
o Qualités relationnelles et diplomatiques o Aptitude au travail en équipe o Sens des responsabilités et d'initiative o Conscience professionnelle o Discrétion et disponibilité
- Autonomie et responsabilité :
o Autonomie dans l'organisation du travail
o Activités définies en concertation avec les cadres de santé et IDEC
Annonce n°351172 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - Psychiatre - H/F (Centre Hospitalier Alpes-Isère Saint-Egrève)
Descriptif du poste :
Rejoignez un établissement dynamique et un service au cur des enjeux contemporains de la psychiatrie et de la justice.
Le Centre Hospitalier Alpes-Isère (CHAI) recrute un Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel à temps plein pour exercer en tant que médecin responsable de l'Unité Sanitaire de Niveau 2 (USN2), située au sein de la Maison d'arrêt de Grenoble-Varces.
Ce poste constitue une opportunité unique d'exercer une psychiatrie de lien, interdisciplinaire et innovante au sein d'une équipe expérimentée, soudée et engagée. Objectifs thérapeutiques de l'USN2 :
Offrir un temps d'hospitalisation de jour personnalisé pour les personnes incarcérées présentant une décompensation psychique (états anxiodépressifs, troubles de l'humeur, états délirants, troubles réactionnels) ainsi que des consultations de suivi.
Proposer une approche globale et intégrative, alliant soins médicaux, soutien psychosocial, médiations thérapeutiques, développement des compétences émotionnelles et cognitives.
Participer à la préparation de la réinsertion et à la réduction des risques de récidive par la stabilisation psychique. Missions :
Assurer la prise en charge complète des patients, de la décompensation aigue à la phase de stabilisation (consultations, hospitalisation de jour, coordination interdisciplinaire).
Piloter et animer l'équipe de soins selon le projet de Service et le projet de Pôle. Participer à la continuité des soins et aux astreintes du service (1 week-end par mois uniquement en journée).
Contribuer aux synthèses cliniques et aux réunions institutionnelles avec les partenaires judiciaires, sanitaires et médico-sociaux.
Possibilité de développer une activité d'expertise, d'enseignement ou de recherche clinique selon les souhaits. Profil recherché : Médecin psychiatre inscrit à l'Ordre ou en voie de l'être,
Intérêt marqué pour la psychiatrie en milieu pénitentiaire, la psychiatrie légale ou les publics en situation de précarité,
Sens du travail en équipe, autonomie, qualité de dialogue et d'écoute avec les partenaires du milieu pénitencier et judiciaire, engagement éthique,
Appétence pour l'innovation clinique et l'engagement institutionnel public.
Annonce n°351272 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - Médecin Urgentiste SAU, SAMU, SMUR (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)
Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute un médecin urgentiste.
- Activité du service des urgences
- environ 45 000 passages / an (urgences adultes) et 2500 sorties SMUR
- Capacitaire
- 10 lits d'hospitalisation (ZSCD)
- Organisation médicale
- circuit court / circuit long / ZSCD / régulation / SMUR 1 et 2
- Autres
- Salle de déchocage avec 4 places et matériel dédié, Salle de radiologie conventionnelle au sein du SAU, Un Scanner dédié aux urgences 24h/24, Un HéliSmur
- Temps de travail
- base 39h de temps clinique posté
Présence de 5 internes dans le service.
Lignes de gardes sein de l'hôpital pendant la permanence des soins : Gynécologie-Obstétrique, Pédiatrie, Cardiologie, Anesthésie, Réanimation et Imagerie.
Rémunération selon profil et expérience / possibilité de contrat motif 2.
----Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois est un Établissement Public de Santé de 1390 lits et places situé à mi-distance des villes de Tours et d'Orléans (50km) et à seulement 1h30 de Paris.
Établissement support du Groupement Hospitalier Santé 41, c'est un acteur pivot de la santé des habitants du Loir-et-Cher. Plus de 50 services permettent la prise en charge de nombreuses pathologies dans le champ de la Médecine, de la Chirurgie, de l'Obstétrique, et également de la Gériatrie, des Soins de suite et de la Psychiatrie.
Premier employeur du département avec près de 2 700 professionnels, ses équipes s'attachent à fournir des soins de la plus grande qualité aux patients qu'elles prennent en charge quotidiennement.
----Le Loir-et-Cher, au cur de la région Centre-Val de Loire, c'est des châteaux Renaissance, la Loire classée patrimoine mondial de l'humanité par l'UNESCO, un art de vivre exceptionnel, à l'abri du tumulte des grandes métropoles (https://loiretcher-attractivite.com/)
----- Contacts
- Dr Lorelei BERGERAT ou Mme Estelle BEALE 02.54.55.60.68
Annonce n°351188 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - Praticien Hospitalier - Service de Soins Palliatifs (F/H) (Centre hospitalier Compiègne-Noyon Compiègne)
Le Centre Hospitalier Intercommunal de Compiègne-Noyon (CHICN) recherche un praticien hospitalier afin de participer au suivi médical des patients dans un environnement dynamique et moderne.
Le Centre Hospitalier Compiègne-Noyon se trouve proche de Paris (40 mn en train TER, 1H00 en voiture) ainsi que des aéroports Roissy Charles de Gaulle et de Beauvais (40 mn en voiture)
Le Centre Hospitalier Compiègne Noyon est composé de trois sites principaux :
1 site à Compiègne où sont situés la plupart des services de spécialité, les plateaux techniques et de soins critiques ainsi qu'un service d'urgences.
1 site à Noyon comportant un service d'urgences, un service de médecine polyvalente, un service de SMR et 2 EHPAD avec une USLD,
1 site dans le centre-ville historique de Compiègne : Le Centre de Gérontologie FOURNIER SARLOVEZE
I- MISSIONS PRINCIPALES DU PRATICIEN EN SOINS PALLIATIFSA. Missions cliniques et de prise en charge
Assurer le diagnostic et la prise en charge médicale de patients atteints de maladies graves, évolutives ou terminales.
Évaluer et traiter la douleur et les autres symptômes (dyspnée, anxiété, troubles digestifs, etc.).
Accompagner le patient dans son parcours de soins en privilégiant la qualité de vie.
Assurer un suivi pluridisciplinaire avec les soignants, psychologues, assistants sociaux, bénévoles, etc. Préparer et accompagner les situations de fin de vie. B. Missions d'accompagnement et de soutien
Soutenir les familles et proches dans leur vécu, leur compréhension et leurs décisions.
Aider les équipes soignantes référentes (intra-hospitalières ou extra-hospitalières) à mieux gérer les situations complexes.
Participer aux réflexions éthiques autour des limitations ou arrêts de traitements. C. Missions de formation et transmission
Participer à la formation des professionnels de santé (internes, soignants, étudiants) aux soins palliatifs, à la gestion de la douleur, à la communication et à l'accompagnement en fin de vie.
Participer à des programmes d'enseignement universitaires ou inter-hospitaliers. D. Missions institutionnelles et de coordination
Contribuer à la coordination des parcours de soins entre l'hôpital, l'HAD, les EHPAD, les réseaux de soins palliatifs et les structures médico-sociales.
Participer aux réunions institutionnelles, aux comités éthiques et aux projets de service.
Contribuer au développement de la culture palliative au sein de l'établissement. E. Missions de recherche et d'innovation
Participer à des travaux de recherche clinique ou éthique en soins palliatifs.
Promouvoir l'innovation dans l'accompagnement, la prise en charge et la formation.
II- EQUIPE ACTUELLE DES SOINS PALLIATIFSLe praticien sera intégré à l'équipe de Soins Palliatifs, composée de 7 praticiens et de 2 internes en moyenne. III- CONDITIONS D'EXERCICE
Temps plein (possibilité d'adaptation), recrutement sous statut de praticien contractuel ou de PH par mutation.
Selon le profil et les compétences, possibilité d'exercice mixte ville-hôpital ou de temps partagé entre plusieurs services
IV- QUALIFICATIONExpérience souhaitée en soins palliatifs, pathologies graves ou évolutives, cancérologie
- Diplômes appréciés
- D.U. ou D.I.U. de soins palliatifs, d'éthique et/ou capacité douleur (obtenus ou en cours).
Vous souhaitez des renseignements plus approfondis sur le poste et le contexte d'exercice ?
Madame le Docteur Laurence BIRKUI, Cheffe de Service Soins Palliatifs
[email protected] Vous souhaitez dès à présent adresser votre candidature ?
Monsieur Corentin BALLUAIS, Directeur des Affaires Médicales
[email protected]
Madame Emilie Deliancourt, Responsable des Affaires Médicales
[email protected]
Annonce n°351233 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - Médecin psychiatre en service de soins aigus - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)
- Descriptif du poste
- Missions principales :
Prise en charge des patients en situation aiguë (troubles de l'humeur, états psychotiques aigus, conduites suicidaires, troubles anxieux sévères, etc.) ;
- Évaluation initiale
- bilan clinique complet, évaluation du risque suicidaire ou de passage à l'acte violent, élaboration d'un projet thérapeutique immédiat ;
Conduite et suivi des hospitalisations sous consentement ou sans consentement (soins sans consentement) ;
Supervision et coordination de l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, psychologues, assistants sociaux, etc.) ;
Participation aux réunions cliniques, de synthèse et d'organisation du service ;
- Lien avec les familles et les aidants
- information, soutien, implication dans la stratégie de soins ;
Travail en réseau avec les partenaires de santé mentale du territoire (psychiatrie ambulatoire, médico-social, généralistes, structures médico-légales, etc.) ;
Contribution à la politique de qualité et de sécurité des soins (démarches d'évaluation des pratiques professionnelles et respect des protocoles qualité) ; Valorisation des actes cliniques à via le codage ; Participation à la permanence des soins (gardes). Profil recherché : Profil recherché : Diplômes requis : Diplôme de Docteur en Médecine;
DES en Psychiatrie, ou en cours de reconnaissance pour les praticiens titulaires d'un diplôme hors Union Européenne. Compétences et qualités requises : Sens de l'écoute, empathie, rigueur clinique ;
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau ; Expertise en gestion des situations psychiatriques aiguës ;
Connaissance des législations relatives aux soins psychiatriques sans consentement ; Capacité d'adaptation et d'organisation ; Aptitude à la transmission des savoirs aux équipes ;
Maîtrise des outils cliniques et informatiques hospitaliers.
- Expérience souhaitée
- une expérience en psychiatrie est indispensable.
Conditions d'emploi et d'hébergement :
- Temps de travail
- temps plein ou temps partiel ;
- Rémunération
- Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;
- Lieu de travail
- Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site de Gireugne, à Saint-Maur ;
Hébergement possible au site de Gireugne. Contact :
Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :
- Par mail
- direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]
- Par téléphone
- +33 (0)2.54.29.65.14
Annonce n°351184 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
20/03/2026 - Nous recrutons un médecin directeur de l'information médicale - H/F (Centre hospitalier CHATEAUROUX)
Descriptif du poste :
Le centre hospitalier de Châteauroux-Le Blanc recherche un médecin d'information médicale pour rejoindre l'équipe du département d'information médicale, composé de 2 DIM, un ingénieur et 4 TIM. Missions principales : Qualité des données PMSI : Assurer la qualité du recueil des données PMSI (MCO, SMR) ;
Participer à l'élaboration et au suivi du Plan d'Assurance Qualité (PAQ); Réaliser et interpréter les contrôles qualité PMSI;
Alerter et accompagner les services cliniques pour garantir l'exhaustivité et la justesse des codages ;
Participer aux audits de certification des comptes et à la gestion des contrôles externes T2A; Assurer une veille réglementaire et technique. Formation au codage et à la valorisation des actes : Former et accompagner les médecins dans : Le codage médical et la traçabilité des prises en charge ; L'utilisation des nomenclatures (CCAM, CIM-10, CSARR) ;
La valorisation des actes médicaux et la compréhension des impacts médico-économiques.
Participer à la sensibilisation des professionnels de santé sur les enjeux du PMSI et de la T2A ;
Développer et animer des ateliers réguliers de formation ou e-learning. Dossier Patient Informatisé (DPI) :
Participer à l'évolution du DPI, et à l'intégration de nouvelles fonctionnalités ; Soutenir les utilisateurs dans leur appropriation du DPI;
Contribuer à la cohérence du système d'information clinique;
- Participer aux projets institutionnels
- certification, IFAQ, identitovigilance, confidentialité des données.
- Analyse et valorisation de l'activité
- Élaborer des tableaux de bord analytiques et financiers;
Produire des analyses spécifiques pour la Direction, la CME ou les pôles médicaux ;
Participer au pilotage médico-économique et à la valorisation de l'activité ;
Fournir des retours d'information réguliers aux services cliniques. Profil recherché : Profil recherché : Compétences techniques :
Maîtrise du PMSI MCO et SMR, de la T2A et des nomenclatures associées ; Bonne connaissance des fonctionnements hospitaliers;
Compétences en statistiques et analyse de données (Excel, R, SQL, SAS) ;
Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers (DXCARE). Qualités requises :
Pédagogie, capacités de vulgarisation des notions médico-économiques ; Sens du travail en équipe pluridisciplinaire;
Autonomie, rigueur, capacité d'organisation et de synthèse ;
Aisance relationnelle avec les professionnels médicaux et administratifs. Diplômes et expériences :
Médecin inscrit à l'ordre, titulaire du DES de santé publique ou d'une formation en information médicale, épidémiologie, santé publique, statistiques; Expérience en DIM hospitalier souhaitée ;
Expertise dans l'utilisation des bases PMSI (accès ATIH apprécié). Conditions d'emploi :
- Temps de travail
- temps plein ou temps partiel ;
- Rémunération
- Selon le statut et les modalités. Cumul emploi-retraite possible ;
- Lieu de travail
- Centre Hospitalier de Châteauroux-Le Blanc, site principal.
Pour obtenir davantage de renseignements et envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation), vous pouvez contacter :
- Par mail
- direction des ressources médicales : [email protected] et [email protected]
- Par téléphone
- +33 (0)2.54.29.65.14 / 06.82.29.92.79
Annonce n°351169 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé
19/03/2026 - MÉDECIN URGENTISTE ou GENERALISTE pour le service URGENCES-SMUR-UHCD -RENFORT ESTIVAL- (CENTRE HOSPITALIER Saint-Jean-de-Maurienne)
LE CENTRE HOSPITALIER VALLÉE DE LA MAURIENNESitué en Savoie, dans la vallée de la Maurienne, territoire montagneux qui s'étend sur plus de 120 kilomètres, le CHVM est un établissement public hospitalier (492 lits et places 650 professionnels) proposant une offre de soins complète de proximité : Urgences-SMUR (routier et héliporté), médecine polyvalente, chirurgie orthopédique/traumatologique et générale/digestive, gynécologie obstétrique (maternité de niveau 1), SMR (médecine du sport, locomoteur et gériatrique), gériatrie (EHPAD et SLD), SSIAD, HAD.
Le CHVM assure la couverture sanitaire des 42 000 habitants de la vallée avec une augmentation saisonnière marquée due à la vocation touristique du territoire.
LE SERVICE URGENCESSMURUHCDSur le site de Saint-Jean-de-Maurienne
- Accueil des urgences
- 15 606 passages en 2025 (jusqu'à 90 passages par jour en période de pic hivernal).Ses particularités :
-une orientation traumatologique de sport outdoor -patientèle jeune, sportive et patientèle rurale -durées de passage courtes
- -trauma center référent
- CHU de Grenoble
- SMUR routier
- autour de 300 sorties annuelles
UHCD de 3 lits L'équipe du service, jeune et dynamique, est composée de :
- Une vingtaine de médecins urgentistes (15 ETP)
- 13 Infirmiers et 7 Aides-soignants,
- 2 agents de service et 4 agents médico-administratifs
Sur le site de Modane
- SMUR routier
- autour de 100 sorties annuelles
SMUR héliporté (secours en montagne (PGHM/CRS)) : autour de 600 sorties annuelles
PROFIL RECHERCHÉ- Renfort estival (Juillet/Aout)
- 2 postes.
Possibilité de réaliser un temps partiel.
Médecin spécialisé en médecine d'urgence ou médecin généraliste.
ORGANISATION DU TRAVAILSur le site de Saint-Jean-de-Maurienne
- 2 postes 7/7 : -8h-8h. Possibilité de travailler en 24h ou en 12h. Urgences/SMUR/UHCD.
- 1 poste renfort jour -13h-21h (périodes de pic d'activité estivale et hivernale). MAO/Traumatologie/SMUR.
Sur le site de Modane
- 1 poste 7/7 : -8h-8h. SMUR.
(activité non accessible pour les praticiens en renfort saisonnier sauf cas particulier) Temps de travail
- Décompte horaire sur la base de 42h de temps clinique posté pour un temps plein
- Au-delà, sur la base du volontariat, génération de TTA rémunéré (1 TTA = 10h)
- Droits à congés annuels et RTT selon règlementation en vigueur
Le petit plus !
Possibilité de participer à un exercice de secours en montagne (comptabilisé sur droit à temps de formation)
CADRE DE VIELa vallée de la Maurienne constitue un cadre naturel exceptionnel. Elle abrite 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne.
Elle est connue pour ses sites remarquables, comme le Parc National de La Vanoise, avec des sommets à plus de 3800m, ses cols mythiques, ses forts historiques, ses chemins de randonnée et sa proximité avec l'Italie et le Briançonnais.
Dans cet environnement naturel, vous pourrez pratiquer de multiples activités, à la fois sportives et de loisirs, randonnée, ski/neige, canoë, parapente, escalade et via ferrata, VTT, vélo de route, canyon, alpinisme...mais aussi découvrir un patrimoine naturel et culturel varié.
Saint-Jean-de-Maurienne est à moins d'une heure de Chambéry, Albertville, et Grenoble par autoroute, et à 3h40 de Paris-Gare-de-Lyon en TGV direct.
MODALITES ADMINISTRATIVESContractualisation
- Recrutement en qualité de PHC. Rémunération prenant en compte l'expérience. Maximum échelon 06 de la grille de rémunération des PH.
- Recrutement en intérim, conforme à la loi RIST.
Hôtellerie
Proposition d'un logement ponctuel si postes rapprochés ou pour la période du remplacement ou mise en relation avec bailleurs privés.
Restauration gratuite au restaurant du CHVM les jours de garde.
Accompagnement à l'installation, interlocutrice dédiée pour votre accueil en Maurienne : http://www.maurienne.fr/pdf/lyon-turin/livret-accueil-maurienne.pdf)
Pour toutes questions supplémentaires ou Envoi de candidature :
Madame Laurence ALEX, Chargée des affaires médicales - [email protected]
- Pour en savoir plus sur notre hôpital
- www.chvm.fr
Annonce n°351060 publiée le 19/03/2026 par un
établissement de santé
Remplacement à niort du 20 juillet au 22 août 2026
Bonjour, je vous propose un remplacement de 5 semaines, du 20 Juillet au 22 Aout 2026 à Niort, proche du centre ville et de la gare. Période complète idéalement, mais possibilité de n'effectuer qu'une partie de la période.
Rétrocession 80%, activité importante (possibilité de faire 50 à 60 actes par jour) mais modulable selon vos possibilités, planning adaptable. Nous sommes une maison médicale récente de 4 MG + paramédicaux, informatique iMac + télésecrétariat, parking privé, climatisation.
Si nécessaire, nous pouvons prévoir quelques remplacements ponctuels au préalable pour vous familiariser avec le logiciel et la patientèle. D’autres dates seront à pourvoir, à déterminer selon vos disponibilités. Possibilité d’envisager par la suite des remplacements réguliers et/ou association.
Train direct pour la Rochelle - île de Ré en 40 minutes, Paris Montparnasse en deux heures, Marais Poitevin à 10 minutes en voiture, logement non fourni mais de nombreuses possibilités à des tarifs raisonnables.
N’hésitez pas à passer nous voir ou à téléphoner pour toute précision.
Annonce n°350892 publiée le 19/03/2026 par un
professionnel de sante
19/03/2026 - MEDECIN REANIMATEUR F/H (Hôpital Simone Veil TROYES)
Le service
Le service de réanimation est composé de 18 lits d'hospitalisation : 12 lits de réanimation 6 lits de surveillance continue Le plateau technique est le suivant : Ventilation mécanique invasive et non invasive Oxygénation à haut débit Optiflow Epuration extra rénale Monitorage hémodynamique invasif Echographie cardiaque et générale Endoscopie bronchique Pompes à nutrition parentérale et entérale Lits électriques à pesée intégrée
- Les chiffres clés
- environ 850-950 admissions/an
- Pathologies variées
- médico chirurgicales, chirurgie programmée hépato
biliaire, pancréatique, vasculaire et digestive L'équipe L'équipe est composée de : 4 praticiens hospitaliers 2 praticiens associés 3-5 internes/semestre Equipe paramédicale de 60 IDE et AS, 1 psychologue Les missions principales
Prise en charge de patients présentant plusieurs défaillances d'organes
aigues avec pronostic vital engagé impliquant le recours à des méthodes
de suppléances (ventilation-monitorage-investigation cardiaquehémofiltration- nutrition parentérale et entérale). Profil recherché : Le poste
Praticien hospitalier ou contractuel à temps plein spécialiste en médecine intensive réanimation ou anesthésie réanimation Participation aux gardes de service en moyenne 3-5 gardes/mois, présence de 1 interne de garde Equipe médicale et paramédicale dynamique, conditions de travail agréables, professionnelles et équipe soudée
- Avantages
- accompagnement à l'installation, environnement
professionnel bienveillant, projets collectifs et individuels soutenus.
Annonce n°351120 publiée le 19/03/2026 par un
établissement de santé
19/03/2026 - MÉDECIN GENERALISTE OU SPECIALISTE pour le service MEDECINE POLYVALENTE (CENTRE HOSPITALIER Saint-Jean-de-Maurienne)
LE CENTRE HOSPITALIER VALLÉE DE LA MAURIENNESitué en Savoie, dans la vallée de la Maurienne, territoire montagneux qui s'étend sur plus de 120 kilomètres, le CHVM est un établissement public hospitalier à taille humaine (545 lits et places 571 agents), proposant une offre de soins complète de proximité avec un niveau de technicité en médecine, chirurgie, gynécologie obstétrique, gériatrie, un service d'Urgences-SMUR routier et héliporté, et un centre médico-sportif.
Il assure la couverture sanitaire des 42 000 habitants de la vallée avec une augmentation saisonnière marquée due à la vocation touristique estivale et hivernale du territoire.
LE SERVICE MEDECINE POLYVALENTEExercice sur le site de Saint Jean de Maurienne dans le service de médecine polyvalente qui dispose de 35 lits en hospitalisation complète.
- Spécialistes sur site
- cardiologue, diabétologue, hématologue, oncologues, gastroentérologue et chirurgiens.
Travail dynamique avec les autres établissements du GHT et les médecins de ville.
Accueil de patients polyvalents avec activité saisonnière (hiver/été).
Lits d'aval avec un SMR locomoteur et un SMR gériatrique, un important secteur personnes âgées (USLD et EHPAD)
PROFIL RECHERCHÉPoste de Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel. Temps plein ou Temps partiel. Médecin généraliste ou spécialité médicale
ORGANISATION DU TRAVAILService de jour. Astreintes de nuit assurées par le service des urgences.
CADRE DE VIELa vallée de la Maurienne constitue un cadre naturel exceptionnel traversé par l'Arc. Elle abrite 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne ;
Entre l'Italie et les Hautes-Alpes, elle est connue pour ses sites remarquables, comme le Parc National de La Vanoise, ses cols mythiques, ses forts historiques, ses chemins du baroque, ses musées.
Dans cet environnement naturel, vous pourrez pratiquer de multiples activités, à la fois sportives et de loisirs, randonnée, cyclotourisme, ski/neige, canoë, parapente, via ferrata, VTT, patinoires, sports indoor, mais aussi découvrir un patrimoine naturel et culturel varié.
Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie ; Saint-Jean-de-Maurienne est à moins d'une heure de Chambéry,
Albertville, et Grenoble par autoroute, et à 3h40 de Paris-Gare-de-Lyon en TGV direct ;
Future gare multimodale de la ligne ferroviaire européenne Lyon-Turin.
Vous disposerez d'un accompagnement à l'installation (logement temporaire, interlocutrice dédiée pour votre accueil en Maurienne http://www.maurienne.fr/pdf/lyon-turin/livret-accueil-maurienne.pdf)
PROCÉDURE DE RECRUTEMENTPour l'envoi de votre candidature :
Madame Laurence ALEX, Responsable des affaires médicales - 04 79 20 69 72 - [email protected]
- Pour en savoir plus sur notre hôpital
- www.chvm.fr
Annonce n°351061 publiée le 19/03/2026 par un
établissement de santé
19/03/2026 - Praticien Urgentiste (ou Généraliste) (h/f) (Centre Hospitalier Vannes)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Découvrez le CHBA en vidéo ICI
- Le CHBA, c'est
- une activité d'urgence et de SAMU
4 scanners, 3 IRM, 4 échographes, 1 salle d'angiographie 2 réanimations adulte et néonat
2 blocs opératoires et des plateaux d'interventionnel (vasculaire, imagerie, endoscopies) maternité niveau 3
- spécialités médicales dont
- hématologie, oncologie, maladies infectieuses
gériatrie
- spécialités chirurgicales
- ortho-trauma, digestif, urologie, gynécologie, Orl, ophtalmologie et vasculaire...
- LE POSTE
- La FMIH des Urgences, c'est :
SAMU 56 à Vannes
3 SMUR (Vannes Auray Ploërmel) HéliSMUR en période estivale activité SMUR maritime Plateau technique étoffé Maison médicale de garde à Vannes (20h minuit)
- Au CH de Vannes
- un secteur orientation (IAO Médecine d'accueil et d'orientation) - un secteur déchoquage H24 assuré par les urgentistes - un secteur de médecine adulte un secteur d'accueil traumatologique adulte et pédiatrique (médecine pédiatrique assurée par les pédiatres) - urgences gynécologiques indépendantes - 16 lits UHCD adultes
- Au CH d'Auray
- SMUR uniquement
- Au CH de Ploermel
- SAU et SMUR 6 lits UHCD
- PROFIL RECHERCHÉ
- Qualités :
Autonomie Rigueur Disponibilité Formation et compétences :
Capacité de Médecine d'Urgence pour les postes nécessitant cette compétence Expérience souhaitée : o
SMURo Régulation SAMU Centre 15 o Accueil des Urgences Médico-Chirurgicales
Pour les postes ne nécessitant pas de compétences techniques particulières un doctorat en médecine est suffisant Maîtrise des outils informatiques Inscription à l'Ordre des Médecins Conditions du poste (période d'essai possible) Poste proposé à temps partiel ou à temps plein. CDD ou mutation Candidature (CV + lettre de motivation + copie de diplôme) Pour tout renseignement, bien vouloir contacter :
- La Direction des Affaires Médicales
- 02.97.01.47..22
Docteur Marion CLAVE-THIRION et Docteur Etienne SIMON, co-Chefs de Service
et Coordonnateurs de la FMIH Urgences du Territoire de Santé N°4
[email protected] / [email protected]
Annonce n°351104 publiée le 19/03/2026 par un
établissement de santé
19/03/2026 - Le CH de Roubaix recherche un médecin vasculaire (Hôpital Victor PROVO et Maternité de Beaumont ROUBAIX)
Le Pôle Vasculaire du Centre Hospitalier de Roubaix recherche activement un Médecin vasculaire (temps plein / temps partiel) pour compléter l'équipe de Médecine Vasculaire.
Etablissement public de santé de plus de 1200 lits, le Centre Hospitalier de Roubaix est un hôpital alliant proximité et technicité avec une équipe médicale dynamique de plus de 300 médecins et internes.
Situé dans la métropole Lilloise (20 minutes en voiture du centre de Lille) et desservi facilement en transports en commun (métro, tramway), le Centre Hospitalier de Roubaix est facilement accessible.
L'unité de Médecine Vasculaire du Centre Hospitalier de Roubaix propose un poste de médecin spécialiste en Médecine Vasculaire (temps plein ou temps partiel).
Activité exclusive de consultation et possibilité de phlébologie interventionnelle. L'activité y est variée et transversale :
- Pathologies artérielles périphériques athéromateuses et inflammatoires
- Maladie thromboembolique veineuse : diagnostic et suivi.
- Phlébologie : du bilan au traitement, phlébologie interventionnelle
- Abord d'hémodialyse
- Microcirculation.
L'unité réalise des consultations externes et l'ensemble des explorations vasculaires du centre hospitalier.
L'équipe travaille en étroite collaboration avec l'ensemble des services du centre hospitalier et participe à différentes RCP :
- MTEV- Abords d'hémodialyse avec chirurgiens vasculaires et néphrologues
- Neurovasculaire avec neurologues, radiologues et chirurgiens vasculaires.
L'équipe médicale est actuellement composée de deux praticiens hospitaliers et un interne.
- Profil du candidat recherché
- le (la) candidat(e) doit être titulaire du DES de Médecine Vasculaire, du DESC de Médecine vasculaire ou de la capacité.
Poste à pourvoir rapidement
Annonce n°351042 publiée le 19/03/2026 par un
établissement de santé
19/03/2026 - MÉDECIN GENERALISTE - CCORDONNATEUR pour le service H.A.D. (CENTRE HOSPITALIER Saint-Jean-de-Maurienne)
LE CENTRE HOSPITALIER VALLÉE DE LA MAURIENNESitué en Savoie, dans la vallée de la Maurienne, territoire montagneux qui s'étend sur plus de 120 kilomètres, le CHVM est un établissement public hospitalier à taille humaine (545 lits et places 571 agents), proposant une offre de soins complète de proximité avec un niveau de technicité en médecine, chirurgie, gynécologie obstétrique, gériatrie, un service d'Urgences-SMUR routier et héliporté.
Il assure la couverture sanitaire des 42 000 habitants de la vallée avec une augmentation saisonnière marquée due à la vocation touristique estivale et hivernale du territoire.
SERVICE HADVous exercerez en qualité de médecin coordonnateur en HAD. Service de 15 lits répartis sur les 5 cantons de la vallée de la Maurienne (Aiguebelle, La Chambre, Saint-Jean-de-Maurienne, Saint-Michel-de-Maurienne, Modane).
PROFIL RECHERCHÉPoste de Praticien Hospitalier ou Praticien Contractuel. Temps plein ou Temps partiel. Médecin généraliste, médecin rhumatologue ou médecin MPR.
ORGANISATION DU TRAVAILService de jour du lundi au vendredi sans astreintes.
CADRE DE VIELa vallée de la Maurienne constitue un cadre naturel exceptionnel traversé par l'Arc. Elle abrite 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne ;
Entre l'Italie et les Hautes-Alpes, elle est connue pour ses sites remarquables, comme le Parc National de La Vanoise, ses cols mythiques, ses forts historiques, ses chemins du baroque, ses musées.
Dans cet environnement naturel, vous pourrez pratiquer de multiples activités, à la fois sportives et de loisirs, randonnée, cyclotourisme, ski/neige, canoë, parapente, via ferrata, VTT, patinoires, sports indoor, mais aussi découvrir un patrimoine naturel et culturel varié.
Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie ; Saint-Jean-de-Maurienne est à moins d'une heure de Chambéry,
Albertville, et Grenoble par autoroute, et à 3h40 de Paris-Gare-de-Lyon en TGV direct ;
Future gare multimodale de la ligne ferroviaire européenne Lyon-Turin.
Vous disposerez d'un accompagnement à l'installation (logement temporaire, interlocutrice dédiée pour votre accueil en Maurienne http://www.maurienne.fr/pdf/lyon-turin/livret-accueil-maurienne.pdf)
PROCÉDURE DE RECRUTEMENTPour l'envoi de votre candidature :
Madame Laurence PONSONNAILLE, Responsable des affaires médicales - 04 79 20 69 72 - [email protected] Contact médical : Docteur Pierre GUYOT chef de service [email protected]
- Pour en savoir plus sur notre hôpital
- www.chvm.fr
Annonce n°351049 publiée le 19/03/2026 par un
établissement de santé
19/03/2026 - MEDECIN EN ADDICTOLOGIE F/H (Hôpital Simone Veil TROYES)
Le service d'addictologie se compose de 2 unités sur 2 sites distincts :
Une unité d'hospitalisation en sevrage complexe Jean Schiffer ; sur le site
du domaine de Nazareth à Pont Sainte-Marie. Elle se compose de 10 lits
d'hospitalisation et 6 lits d'HDJ A (consolidation de l'abstinence, soutien,
TCC, évaluation et définition du projet thérapeutique du patient).
Une ELSA et la consultation hospitalière ; au sein du CHT au service H/2
- Les chiffres clés 2024
- 185 hospitalisations ; 421 HDJ A ; 3702 consultations
dont 1164 consultations médicales. L'équipe L'équipe est pluridisciplinaire : 2 praticiens hospitaliers à temps partiel Equipe d'IDE dont 2 formées au DIU d'addictologie 1 IPA en cours de formation 1 aide soignante Des psychologues (TCC, art-thérapie, hypnose) Diététicienne Travailleur social Secrétaires Cadre de santé Les missions principales
Consultations spécialisées pluri hebdomadaires (tabac, cannabis, alcool, TCA, cannabinoïdes de synthèse, médicaments) Prise en charge des patients en hospitalisation Participation aux temps collectifs
Participation à des actions de prévention dans le cadre de l'ELSA
Contribution à la formation des soignants au repérage et à la PEC des addictions Les atouts
Accompagnement à l'installation, environnement professionnel
bienveillant, projets collectifs et individuels soutenus, possibilités d'enseignement à l'IFSI Possibilité de poste de chef de service Profil recherché :
Praticien hospitalier ou contractuel à temps plein/ partiel,
généraliste ou spécialiste, ou psychiatre, formé à l'addictologie ou intéressé par l'addictologie. Pas d'astreintes.
Annonce n°351121 publiée le 19/03/2026 par un
établissement de santé
19/03/2026 - Praticien Ophtalmologiste (Centre Hospitalier Vannes)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Découvrez le CHBA en vidéo ICI
- Le CHBA, c'est
- une activité d'urgence et de SAMU
3 scanners, 3 IRM, 4 échographes, 1 salle d'angiographie 2 réanimations adulte et néonat
2 blocs opératoires et des plateaux d'interventionnel (vasculaire, imagerie, endoscopies) maternité niveau 3
- spécialités médicales dont
- hématologie, oncologie, maladies infectieuses
gériatrie
- spécialités chirurgicales
- ortho-trauma, digestif, urologie, gynécologie, Orl, ophtalmologie et vasculaire...
- LE POSTE
- Le service d'Ophtalmologie, c'est :
Une orthoptiste dédiée à l'ophtalmo-pédiatrie et aux examens complémentaires Des prises en charge pluri-patientèle et spécialisées Un partenariat avec le CHU de Rennes Son équipement : 2010 : Biomètre Haag Streit LS900
- 2011/2021
- Champs visuel automatique Zeiss x2
- 2016
- OCT/Angio Topcon Triton - angiographie fluoréscéinique
- 2017
- Laser Argon Topcon ATE 800
- 2019
- Réfractomètre Tonoref III Nidek
- 2020
- Fronto-focomètre Visionix VX40
Champs visuels Goldmann Echographe Quantel Absolu Lampe à fente portable Keeler Réfractomètre portable Rétinomax Luneau 2021 : Laser Yag/SLT Ellex tango Casque pour rétino Keeler Tonomètre portable icare ic200 2022 : Phacoémulsificateur CENTURION VISION SYSTEM Microscope LEICA F40
- 4 box de consultation
- Lampe à fente x4 + unités de réfraction Nidek x4
- Salle d'orthoptie
- Bébévision, Lancaster, lampe à fente + Unité de réfraction Nidek
- PROFIL RECHERCHÉ
- Conditions du poste :
La Permanence des Soins partagée avec les médecins libéraux installés à Vannes Poste proposé à temps plein et à temps partiel
Assistant ou CDD avec possibilité de poste de PH titulaire après concours ou mutation Qualités :
Autonomie, rigueur, pédagogie, disponibilité, bon relationnel Formation et compétences : Inscription à l'Ordre des Médecins DES d'Ophtalmologie
Candidature (CV + lettre de motivation + copie de diplôme) à adresser par mail à
- Direction des Affaires Médicales
- Tél : 02.97.01.47..22
20 bd Général Maurice Guillaudot - BP 70555 - 56017 VANNES Cedex
Annonce n°351103 publiée le 19/03/2026 par un
établissement de santé

