Simplebo 2026

Géolocalisation

  • Départements
  • Ain (01)
  • Aisne (02)
  • Allier (03)
  • Alpes-de-Haute-Provence (04)
  • Hautes-Alpes (05)
  • Alpes-Maritimes (06)
  • Ardèche (07)
  • Ariège (09)
  • Aube (10)
  • Aude (11)
  • Aveyron (12)
  • Bouches-du-Rhône (13)
  • Calvados (14)
  • Cantal (15)
  • Charente (16)
  • Charente-Maritime (17)
  • Cher (18)
  • Corrèze (19)
  • Corse (20)
  • Côte-d'or (21)
  • Côtes-d'armor (22)
  • Creuse (23)
  • Dordogne (24)
  • Doubs (25)
  • Drôme (26)
  • Eure (27)
  • Eure-et-Loir (28)
  • Finistère (29)
  • Gard (30)
  • Haute-Garonne (31)
  • Gers (32)
  • Gironde (33)
  • Hérault (34)
  • Ille-et-Vilaine (35)
  • Indre (36)
  • Indre-et-Loire (37)
  • Isère (38)
  • Jura (39)
  • Landes (40)
  • Loir-et-Cher (41)
  • Loire (42)
  • Haute-Loire (43)
  • Loire-Atlantique (44)
  • Loiret (45)
  • Lot (46)
  • Lot-et-Garonne (47)
  • Lozère (48)
  • Maine-et-Loire (49)
  • Manche (50)
  • Marne (51)
  • Haute-Marne (52)
  • Mayenne (53)
  • Meurthe-et-Moselle (54)
  • Meuse (55)
  • Morbihan (56)
  • Moselle (57)
  • Nièvre (58)
  • Nord (59)
  • Oise (60)
  • Orne (61)
  • Pas-de-Calais (62)
  • Puy-de-Dôme (63)
  • Pyrénées-Atlantiques (64)
  • Hautes-Pyrénées (65)
  • Pyrénées-Orientales (66)
  • Bas-Rhin (67)
  • Haut-Rhin (68)
  • Rhône (69)
  • Haute-Saône (70)
  • Saône-et-Loire (71)
  • Sarthe (72)
  • Savoie (73)
  • Haute-Savoie (74)
  • Paris (75)
  • Seine-Maritime (76)
  • Seine-et-Marne (77)
  • Yvelines (78)
  • Deux-Sèvres (79)
  • Somme (80)
  • Tarn (81)
  • Tarn-et-Garonne (82)
  • Var (83)
  • Vaucluse (84)
  • Vendée (85)
  • Vienne (86)
  • Haute-Vienne (87)
  • Vosges (88)
  • Yonne (89)
  • Territoire de Belfort (90)
  • Essonne (91)
  • Hauts-de-Seine (92)
  • Seine-Saint-Denis (93)
  • Val-de-Marne (94)
  • Val-d’oise (95)
  • Guadeloupe (971)
  • Martinique (972)
  • Guyane (973)
  • La Réunion (974)
  • St Pierre-et-Miquelon (975)
  • Nouvelle-Calédonie (988)
  • Régions
  • Auvergne-Rhône-Alpes
  • Hauts-de-France
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
  • Occitanie
  • Grand-Est
  • Normandie
  • Nouvelle Aquitaine
  • Centre-Val de Loire
  • Corse
  • Bourgogne-Franche-Comté
  • Bretagne
  • Pays de la Loire
  • Ile-de-France
  • Guadeloupe
  • Martinique
  • Guyane
  • La Réunion
  • Afrique
  • DOM-TOM

Spécialités infirmières

  • Soins infirmiers courants
  • Soins infirmiers bloc operatoire
  • Soins infirmiers en cancérologie
  • Soins infirmiers en chirurgie
  • Soins infirmiers gériatriques
  • Soins infirmiers holistiques
  • Soins infirmiers en médecine militaire
  • Soins infirmiers en médecine du travail
  • soins infirmiers maternels et infantiles
  • Soins infirmiers en obstétrique
  • Soins infirmiers en orthopedie
  • Soins infirmiers en pédiatrie
  • Soins infirmiers post anesthésie
  • Soins infirmiers publics
  • Soins infirmiers reeducation
  • Soins infirmiers scolaires
  • Soins infirmiers transculturels
  • Soins infirmiers en médecin d'urgence
  • Soins nouveau-né
  • Soins psychiatriques
  • Infirmier en pratique avancée

Type de contrat

  • CDI (Salarié)
  • CDD (Salarié)
  • Intérim (Salarié)
  • Vacation (Salarié)
  • Stage (Salarié)
  • Remplacement (Libéral)
  • Cession (Libéral)
  • Installation (Libéral)
  • Collaboration (Libéral)
  • Détachement (Salarié)
  • Mutation (Salarié)
  • PH temps plein (Salarié)
  • Emploi aidé (Salarié)
  • Assistant spécialiste (Salarié)
  • Attaché (Salarié)
  • Praticien contractuel (Salarié)
  • PH temps partiel (Salarié)
  • Interne (Salarié)
  • Attaché associé (Salarié)
  • Assistant spécialiste associé (Salarié)
  • Assistant généraliste (Salarié)
  • Assistant généraliste associé (Salarié)
  • Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
  • Remplaçant (Salarié)
  • AHU / CCU-AH (Salarié)
  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)

Type d'annonce

  • Offre
  • Demande

05/03/2026 - Infirmier-ère Espace santé du Pays de Matisse/Hôpital de Jour (Centre Hospitalier Le Cateau-Cambresis)

DEFINITION DU POSTE

L'infirmier(ère) de l'Espace Santé et de l'Hôpital de Jour, intervient au sein du Centre Hospitalier du Cateau-Cambrésis. Il travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en étroite collaboration avec les médecins de l'Hôpital de Jour et de l'Espace Santé afin d'analyser les besoins et de proposer un accompagnement adapté.

ACTIVITES PRINCIPALES

L'Infirmière :

Accompagne les patients en consultation sur l'Espace santé et/ou Hôpital de Jour

Assiste le médecin pour la gestion des consultations : douleur, pneumologie, ophtalmologie, pédiatrie, urologie,

Intervient dans les différentes spécialités de l'HDJ : douleur chronique, diabétologie, gastro-entérologie, médecine (transfusions, fer inject, ), gériatrie, Réalise des actes infirmiers divers et variés Evalue l'état clinique des patients et agit en conséquent

Collabore avec les médecins et professionnels autour de la prise en charge globale

Supervise les agendas, collabore avec le secrétariat et coordonne les prises de rendez-vous Coordonne les activités médicales Participe à la vie du service

Participe au toilettage et à l'archivage des dossiers patient

APTITUDES PROFESSIONNELLES

Investissement Polyvalence Rigueur, Adaptabilité Maitrise de soi, Esprit d'équipe

Force de proposition et d'initiatives dans le développement des activités et des projets Qualité relationnelle Patience et écoute empathique Capacités d'organisation et d'anticipation Maitrise de l'outil informatique et des logiciels Disponibilité Capacité à prioriser CONDITIONS D'EXERCICE

  • Du Lundi au Vendredi
  • Amplitude d'ouverture de 8h00 à 18h00
  • Amplitude du temps de travail : 7h30
  • Diplôme d'Etat Infirmier obligatoire
  • DU Douleur privilégié
  • CDD, CDI

Annonce n°344284 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - IDE de Nuit partagée (Centre hospitalier de Privas Ardèche Privas)

Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche est l'un des cinq établissements pivots de santé du G. H. T. Drôme Ardèche Vercors. Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité :

-pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médicotechniques

-pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites annexes : EHPAD, Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction par intérim).

Le capacitaire est constitué de 159 lits de sanitaires et 204 lits médico-sociaux.

Le Centre hospitalier de Privas Ardèche redynamise son offre de soin et recrute de nouveaux professionnels pour conduire son projet médico-soignant (2021-2025).

Aujourd'hui, nous sommes à la recherche de notre futur Infirmier diplômé d'état H/F de nuit mutualisée (INM) entre établissements médico-sociaux de la filière gérontologique privadoise.

Rattaché à la Direction des soins du CHPA, avec des déplacements sur les différents EHPADs, vos missions seront les suivantes :

A travers votre quotidien, vous contribuez à l'amélioration et au maintien de la santé des agents en prenant en charge les missions suivantes - Missions non exhaustives :

Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Assurer une mission de continuité des soins la nuit auprès de tous les EHPADs partenaires : · Réponse aux sollicitations des équipes

· Conseil/avis sans déplacement aux équipes pour évaluer la pertinence de l'orientation nocturne des résidents · Interventions in situ (déplacements) : -Pour des situations d'urgences non vitales

-Pour soulager les douleurs de fin de vie (protocoles et prescriptions anticipées)

· Accompagner, si possible, les personnes âgées aux urgences du CHPA en cas de transfert (lien avec le médecin urgentiste, présentation de la situation, lien avec l'EHPAD, )

Assurer une mission pédagogique et de lien avec les équipes de jour des EHPADs à raison de 15h par mois (environ ½ j par trimestre par EHPAD) FORMATION :

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Infirmier(e) DE et avez acquis au moins 4 ans d'expériences en gériatrie. Votre autonomie est votre force

Vos qualités relationnelles, votre sens de l'écoute, ainsi que votre rigueur et discrétion seront des atouts essentiels pour ce poste. Permis B exigé. CONDITIONS DE TRAVAIL : Horaires de 19h00 à 6h00 ou 20h00 à 7h00 Garde sur place (présentiel) Intervention in situ AUTRES :

RTT

Crèche Interprofessionnelle Restaurant interne

La ville de Privas attrayante
écoles, lycées, piscine, cinéma, théâtre, voie verte, zone commerciale, zone piétonne au centre-ville accueillant commerces, restaurants et marché le mercredi et samedi. Située à 20 minutes de l'autoroute A7 et à 45 minutes de la gare TGV de Valence, la ville se trouve à 1h des gorges de l'Ardèche et à mi-chemin entre la Côte d'Azur et les stations alpines.

Nombreuses activités de plein air aux alentours : randonnées, vélo/VTT, escalade, etc. Poste à pourvoir en CDI dès que possible.

Annonce n°303642 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - Infirmier / Infirmière Service de MEDECINE (H/F) (Centre hospitalier Castelnaudary)

Le Centre Hospitalier de Castelnaudary recherche un Infirmier/une Infirmière DE en soins généraux pour son service de MEDECINE Poste à pourvoir début février 2026 Recrutement CDD, CDI, mutation

Grade
Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat - Code Métier 05C10
Temps de travail
100%
Horaires de travail
6H30 / 14H30 - 13H30 / 21H30 - 9H/17H - Roulement un Week-end sur deux.
Liaisons hiérarchiques
Cadre de Santé/Cadre Sup de Santé/Directeur des Soins
Liaisons fonctionnelles
L'équipe médicale et pluridisciplinaire : CDS, infirmiers, aides-soignants, Manip Radio, agents d'accueil, secrétariat, assistant(e) social(e), services administratifs et logistiques.
MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES :
  • Accueil du patient
  • Repérage de l'état de santé
  • Accompagnement du patient dans l'élaboration et la mise en oeuvre de son projet de soins personnalisés en collaboration avec équipe pluridisciplinaire.
  • Assure les soins infirmiers spécifiques à la prise en charge des patients âgés sur prescription médicale et en référence au rôle propre infirmier
  • Participe aux réunions pluri professionnelles de l'unité
  • Engagement dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins en respectant les règles professionnelles éthiques et déontologiques
  • Evaluation de la prise en charge de la douleur
  • Planification des activités infirmières, réalisation et contrôle des soins
  • Rédaction et mise à jour du dossier patient en utilisant les transmissions ciblées
  • Encadrement des étudiants ou stagiaires
  • Participation au dépistage de la dénutrition
ACTIVITES DE GESTION ET CONTROLE

Gestion, vérification et réapprovisionnement des matériels et dispositifs médicaux - Lien service biomédical pour réparation et maintenance - Elimination des déchets.

ACTIVITES D'ENCADREMENT :

L'IDE, en l'absence du cadre, peut être amené à prendre des décisions concernant l'organisation de la continuité des soins. Recours à l'administrateur ou au cadre d'astreinte.

ACTIVITES DE FORMATION :

Participation à la formation en interne, à des stages inter hospitaliers, à l'accueil et encadrement des nouveaux, des étudiants/stagiaires. ACTIVITE DE COMMUNICATION :

S'assurer du consentement du patient pour la réalisation des soins - Prise des RDV et organisation de consultation en lien avec le secrétariat - Lien avec les libéraux, l'entourage des patients et les intervenants extérieurs DEMARCHE QUALITE :

Participer aux différents groupes de travail au sein du service et de l'institution COMPETENCES REQUISES ET EXIGENCES DU POSTE :

  • Avoir des capacités à travailler en équipe
  • Capacités d'adaptation et d'organisation
  • Capacités relationnelles
  • Evaluation de l'état clinique avec établissement d'un diagnostic médical
  • Maitrise de l'outil informatique pour la gestion du dossier patient informatisé
  • Maitrise et application des techniques de manutention des personnes soignées
  • Veille de la confidentialité des informations recueillies
  • Identification, évaluation et prévention des risques de situation d'urgence
TEXTES LEGISLATIFS ET REGLEMENTAIRES
  • Décret n° 2007 553 du 13 avril 2007 fixant la liste des dispositifs médicaux que les IDE sont autorisés à prescrire.
  • Décret n° 2004 902 du 29 juillet 2004 relatifs aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier
  • Décret n° 88-1077 du 30 novembre 1988 portant statuts des personnels infirmiers de la fonction publique hospitalière

Annonce n°344328 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - Infimier(ère) Ehpad de Belle Isle (EHPAD LIBOURNE)

Poste à pouvoir dans les meilleurs délais, ouvert en CDD, CDI, mise en stage ou par voie de mutation - Ehpad de Belle Isle Site de Garderose.

Poste de jour
roulement en 7h30 et 12h00.
ACTIVITES / MISSIONS : MISSIONS GENERALES :

Assurer la prise en charge globale des résidents en EHPAD, dans le respect de leur projet de vie, de leur autonomie et de leurs droits.

Préserver, maintenir ou restaurer l'autonomie des résidents dans les actes de la vie quotidienne.

Participer à l'élaboration, à la mise en uvre et au suivi du projet personnalisé du résident, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins, dans le respect des procédures institutionnelles.

Accompagner les résidents en fin de vie et soutenir les familles dans ces situations.

MISSIONS PERMANENTES : Activités de soins :

Article R4311-2 Version en vigueur depuis le 08 août 2004

« Les soins infirmiers, préventifs, curatifs ou palliatifs, intègrent qualité technique et qualité des relations avec le malade. Ils sont réalisés en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. Ils ont pour objet, dans le respect des droits de la personne, dans le souci de son éducation à la santé et en tenant compte de la personnalité de celle-ci dans ses composantes physiologique, psychologique, économique, sociale et culturelle :

1° De protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé physique et mentale des personnes ou l'autonomie de leurs fonctions vitales physiques et psychiques en vue de favoriser leur maintien, leur insertion ou leur réinsertion dans leur cadre de vie familial ou social ;

2° De concourir à la mise en place de méthodes et au recueil des informations utiles aux autres professionnels, et notamment aux médecins pour poser leur diagnostic et évaluer l'effet de leurs prescriptions ;

3° De participer à l'évaluation du degré de dépendance des personnes ;

4° De contribuer à la mise en uvre des traitements en participant à la surveillance clinique et à l'application des prescriptions médicales contenues, le cas échéant, dans des protocoles établis à l'initiative du ou des médecins prescripteurs ;

5° De participer à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur et de la détresse physique et psychique des personnes, particulièrement en fin de vie au moyen des soins palliatifs, et d'accompagner, en tant que de besoin, leur entourage. » Les activités de soins englobent également :

  • Évalue l'état de santé des résidents et leur degré de dépendance
  • Met en uvre, surveille et adapte les soins infirmiers prescrits
  • Participe à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur
  • Contribue à la prévention des risques liés à la dépendance (chutes, escarres, dénutrition, troubles de la déglutition)
  • Assure la traçabilité des soins et le codage des actes
  • Participe au DSPI
  • Contribue aux projets de service et d'établissement

Activités relationnelles :

Transmettre les informations pertinentes à l'équipe pluridisciplinaire

Utiliser une communication adaptée aux résidents et à leurs proches Travailler en interdisciplinarité Participer à l'encadrement et à la formation des étudiants

Faire preuve de tact, de discrétion et de respect du secret professionnel.

MISSIONS SPECIFIQUES :

Prise en soins des personnes âgées dépendantes, y compris présentant des troubles cognitifs Prévention et accompagnement de la perte d'autonomie

Gestion et anticipation des situations complexes (fin de vie, troubles du comportement, urgences gériatriques)

Coordination avec les intervenants extérieurs (médecins traitants, infirmiers libéraux, réseaux de soins, familles) RELATIONS FONCTIONNELLES : Externes au CH de Libourne : Infirmiers libéraux

HAD

Médecins traitants Réseaux de santé locaux

Familles d'accueil ou E.H.P.A.D ou Résidence pour personnes âgées Associations Plateforme Territoriale d'Appui Familles et représentants légaux Représentant de culte Enseignants IFSI, IFAS Internes au CH de Libourne : Praticien Hospitalier chef de Pole Direction des EHPADs Cadres des services Cadres supérieurs de santé Infirmière coordonnatrice

Equipe paramédicale
ergothérapeute, psychomotricienne, psychologue, enseignant d'activités physiques adaptées, orthophoniste, diététicienne, assistant socio-éducatif, neuropsychologue,
Equipes mobiles
CLUD, CLIN, EMSPA, EMOG, CLAN, CAPLIB, stomatothérapeute, consultations plaies et cicatrisations.

Service Santé au travail Assistante de gestion Service social

Service administratif / techniques/ logistiques et administratifs Enseignants IFSI-IFAS Visiteurs médicaux Représentants du culte ** Diplôme d'Etat infirmier Requis COMPETENCES REQUISES : Connaissances en gériatrie et pathologies du vieillissement

Capacités d'évaluation gériatrique globale, psychologique, cognitive, fonctionnelle et sociale

Connaissances des diverses pathologies avec leurs spécificités liées à la personne âgée Capacités d'analyse et de synthèse

Capacités d'évaluation clinique, fonctionnelle, cognitive et sociale

Connaissance des techniques et des différents matériels permettant de maintenir l'autonomie des patients et/ ou de pallier à une perte d'autonomie Capacités d'organisation

Capacité de dépistage des troubles nutritionnels et de déglutition

Capacité de dépistage, prévention et prise en soin des escarres

Capacité d'évaluation et prise en soin de la douleur en équipe pluridisciplinaire

Capacité de prévention et prise en charge des patients chuteurs en équipe pluridisciplinaire Capacités pédagogiques et éducatives Connaissances et maîtrise de l'outil informatique Connaissance de la physiopathologie de la personne âgée Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. Sens des responsabilités dans le respect du cadre légal Capacités de collaboration Capacités d'actualisation des connaissances

Connaissance et pratique des actes courants prescrits par délégation du médecin Courtoisie envers les patients et leur famille Patience et disponibilité pour le patient et sa famille Tolérance Diplomatie Respect du secret professionnel Dynamisme Créativité Adaptation Contrôle des réactions affectives (stress, familiarité) Curiosité intellectuelle

Esprit de partage et d'échange (informations, connaissances, observation) Esprit d'équipe Ecoute active Flexibilité

Pondération et calme lors de situations d'urgence (analyse et alerte)

FORMATIONS - SENSIBILISATION

Formations institutionnelles obligatoires : Journée d'accueil des nouveaux agents Visite de site Sécurité incendie Formations sur l'utilisation des outils informatiques : Prescription informatisée Intranet Qualidoc (Protocoles institutionnels), Kaliweb (Déclaration des évènements indésirables), Speedcall Commandes informatisées (linge/laboratoire) Pharma

IWSDSPIVISKALINETSOINS
Formation spécifiques
Troubles de déglutition

Gestes et postures Maîtrise des risques infectieux

AFGSU

Codage des actes Accompagnement de la fin de vie

Annonce n°344681 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - INFIRMIER(E) PEDOPSYCHIATRIE - HOSPITALISATION CONTINUE – POSTE DE NUIT - 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail
Temps plein de nuit
Statut
IDE

Grade IDE en soins généraux et spécialisés :

Intitulé du post
IDE en unité d'hospitalisation de pédopsychiatrie
Lieu de travail
GHU psychiatrie neuroscience, site Sainte Anne
Organisation du travail
Repos 1week-end sur 2 Roulement en 3/2 2/3
Horaires
10 h par jour entre 21h et 7h

Poste à pourvoir dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège
Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail

DESCRIPTION DU SERVICE
Cheffe de pôle
Dr Catherine Doyen
Cheffe de service
Dr Isabelle Sabbah-Lim
Cadre supérieure de pôle
Mme Virginie David-Garcia

Le service 10-15 comprend deux unités de crise ambulatoire pour les adolescents âgés de 10 à 15 ans inclus :

  • ATRAP (accueil temporaire rapide pour ado parisiens) localisés dans le 20ème arrdt de Paris,
  • Le dispositif 10-15 situé sur le site de l'hôpital Sainte-Anne qui offre des soins d'hospitalisation de jour. Il est situé sur un pavillon de trois étages entièrement rénovés, bénéficiant d'un magnifique jardin à usage exclusif du service.

Le service 10-15 n'est pas sectorisé, il est dédié aux jeunes parisiens et alentours.

Il est prévu d'ouvrir les lits d'hospitalisation temps plein, dernier trimestre 2024. L'équipe paramédicale de journée de l'HDJ de crise est commune à celle de l'hospitalisation complète.

L'équipe de nuit est composée d'IDE et d'aides -soignants, dédiés à la prise en charge des patients hospitalisés. Le dispositif10-15 permet une prise en charge étayante des patients sur l'HDJ de crise avec la possibilité de recourir à une hospitalisation continue si nécessaire, dans un temps plus ou moins bref..

De fait l'équipe de nuit permet l'accompagnement de ce projet de soins, et une réelle continuité avec l'activité de journée. De ce fait, les IDE de nuits assureront une prise en soins des patients et la continuité des soins et du lien avec l'entourage du patient. Pour en savoir plus sur les unités, cliquez sur ce lien :

https
//www.ghu-paris.fr/fr/annuaire-des-structures-medicales/dispositif-10-15

L'équipe pluridisciplinaire du dispositif 10-15 (jour et nuit) est actuellement composée de médecins pédopsychiatres, d'un interne, d'un cadre de santé, d'infirmiers, de psychologues, d'une psychomotricienne, d'aides-soignants, d'éducateurs spécialisés, d'une assistante sociale et d'une secrétaire médicale. Liaisons hiérarchiques :

Coordinatrice des soins, cadre supérieur de pôle, cadre de santé Liaisons fonctionnelles :

Médecin chef de service, médecins, équipe pluridisciplinaire

MISSIONS
  • Accompagnement des adolescents et de leur famille : Ecoute, entretiens infirmiers, éducation thérapeutique
  • Administration et surveillance des traitements
  • Participation aux transmissions écrites dans le dossier patient et orales
  • Participation à la vie du service (réunions de service, d'équipe, accompagnement des projets)
  • Participer à la continuité des soins et la veille sanitaire du service en assurant notamment la traçabilité du chariot d'urgence, le suivi des péremptions des médicaments, l'anticipation de soins prescrits (prise de sang, ECG ou autre)
  • Participation à des groupes de travaux institutionnel
  • Assurer une continuité de service
  • Participer aux formations dans le cadre du projet institutionnel et polaire

L'IDE participe au minimum à trois réunions de service annuellement qui se dérouleront en journée (heures récupérables)

  • Inscription de ses actions dans la politique qualité et gestion des risques de l'établissement et dans le projet d'établissement

Vos futures conditions de travail :

  • Travail en 10h : 28 CA et récupération compensatoires des heures dues
  • Les professionnels de nuit bénéficient d'une carte « ticket restaurant » pour leur repas (pour une nuit travaillée : 8.90 avec 40% de participation personnelle)
  • Un emploi stable et une reconnaissance institutionnelle (formation, promotion professionnelle, possibilité d'heures supplémentaires rémunérées)
  • Des avantages « GHU Paris » : accès à des offres familles (cinéma, colonies de vacances, etc.), offres pour l'accès au sport, accès au restaurant du personnel, CESU garde d'enfants, etc.
  • Possibilité d'obtenir un mode de garde dans un réseau de crèches.
  • Remboursement du PASS NAVIGO à 75%

Pour les candidats au recrutement, non franciliens ou demeurant en très grande couronne (éloignement géographique de Paris), et selon les places disponibles, la possibilité d'avoir accès à un logement situé à Paris ou en petite couronne (logement conventionné du GHU) pour une durée de deux ans https://www.ghu-paris.fr/fr/votre-installation-et-votre-logement

PROFIL
  • Diplôme d'Etat Infirmier / Expérience professionnelle en psychiatrie de l'adolescent appréciée
  • Intérêt pour le travail avec les adolescents et avec les familles.

Annonce n°341744 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - IBODE F/H (Hôpital Simone Veil TROYES)

MISSIONS·

L'IBODE ou infirmier (e) assurant la fonction assure la prise en charge des patients lors d'une intervention chirurgicale programmée ou en urgence.

L'IBODE ou l'infirmier (e) assurant la fonction assure le rôle de circulante.

L'IBODE ou l'infirmier (e) assurant est garant du bon déroulement de l'intervention opératoire en collaboration avec l'équipe chirurgicale et anesthésique·

L'IBODE ou l'infirmier (e) assurant la fonction participe à la dynamique d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins (AUDIT/EPP/FEI)·

L'IBODE ou l'infirmier (e) assurant la fonction participe à différentes actions, notamment en matière de prévention, d'éducation de la santé et de formation ou d'encadrement et de recherche.·

L'IBODE ou l'infirmier (e) assurant la fonction travaille en collaboration étroite et les chirurgiens des différentes spécialités.·

L'IBODE ou l'infirmier(e) assurant la fonction analyse, gère et évalue toutes les situations afin de garantir la qualité des soins et la sécurité des patients.·

L'IBODE ou l'infirmier(e) assurant la fonction est garant du respect des règles d'hygiène spécifiques au bloc opératoire.

ACTIVITES

Contrôle, préparation, présentation et utilisation des dispositifs médicaux stériles et non stériles

Formation et information des nouveaux personnels et des stagiaires

Gestion des équipements, dispositifs médicaux, médicaments au bloc opératoire, participer à la gestion des stocks et à la maitrise des coûts

Réalisation de soins et d'activités liées à l'intervention et au geste opératoire auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention

Connaitre et appliquer les procédures relatives à l'hygiène au sein du bloc opératoire

Connaitre et évaluer le risque infectieux en fonction du patient et du type d'intervention

Connaitre l'anatomie, les pathologies et les techniques opératoires liées à l'activité du bloc opératoire

Recueil, transmission d'information utiles à la prise en charge du patient

Accueillir, informer et assurer le confort et la sécurité du patient en collaboration avec l'équipe dans une atmosphère sereine

Participer à l'installation provisoire et définitive du patient en collaboration avec l'équipe chirurgicale et anesthésique

En salle d'intervention, l'IBODE ou l'infirmier (e) titulaire de l'attestation des mesures transitoires assurent les fonctions de circulant, d'aide opératoire et d'instrumentiste

L'infirmière assurant la fonction mais non titulaire de l'attestation des mesures transitoires assure la fonction de circulant

Rôle du circulant
En collaboration avec l'instrumentiste il prévoit, organise, gère utilise et contrôle tous les dispositifs médicaux nécessaires à l'intervention

Assure le bien-être et le confort du patient, organise l'aménagement de l'espace pour l'intervention suivant les principes de l'ergonomie

Assure le relais entre les zones dites stériles et non-stériles tout au long de l'intervention Assure la traçabilité de la check-list de l'HAS

Assure la traçabilité exhaustive de l'ensemble de l'acte chirurgical (compte des textiles etc) et de l'utilisation des dispositifs médicaux implantables ou non

Assure la communication entre la salle d'opération et les différents partenaires extérieurs

Distribue les dispositifs médicaux tout au long de l'intervention en respectant les règles d'hygiène et en assurant leur traçabilité Rôle de l'instrumentiste : Assure le lien entre l'équipe chirurgicale et le circulant

Organise sa table d'instrumentation en respectant l'ordre des temps opératoires, les temps septiques et en assurant le respect des règles d'asepsie

Assure le compte des textiles, instruments à risques (petits clamps, canules ) et des sutures

Assure la décontamination des instruments en fin d'intervention en s'assurant de leur intégrité et de la conformité de la boite nombre d'instruments), assure la traçabilité pour le service de stérilisation

Rôle de l'aide opératoire
Assiste le chirurgien dans la réalisation de l'acte opératoire (exposition, aspiration, aide à l'hémostase)

Participer à l'élaboration de procédures Participer à des groupes de travail Profil recherché : EXIGENCES DU POSTE·

Être titulaire du diplôme d'état d'infirmier, de l'attestation de la réalisation des mesures transitoires ou du diplôme d'IBODE·

L'engagement dans un projet de formation professionnelle est exigé dans les 2 années suivant l'affectation.·

Pénibilité du travail
ambiance thermique froide, manutention de patients et charges lourdes astreinte.·

Travailler en collaboration avec une multiplicité d'intervenants médicaux et non médicaux.·

Amplitude horaire
-De jour entre 9 et 10h

Système d'astreinte sur place (astreinte gynéco) astreintes à domicile (astreinte de chirurgie et de PMO) (Astreinte possible après un an de formation)

Congés annuels
25 jours (2 semaines consécutives l'été voir 3 selon les possibilités du service)

Amplitude horaire hebdomadaire pour un temps plein : 35h00 RTT en fonction des heures supplémentaires générées Compétences requises/savoir faire

Acquérir et/ou développer des connaissances techniques dans toutes les spécialités chirurgicales (anatomie, temps opératoires )

Faire preuve de connaissances approfondies en hygiène et savoir maitriser le risque infectieux

Acquérir l'expertise dans l'utilisation des différents dispositifs médicaux et équipements du bloc opératoire Maîtriser l'environnement opératoire Acquérir la maitrise des outils informatiques Qualités requises/savoir être Être rigoureux, méthodique, organisé, dynamique Faire preuve de maitrise de soi et d'adaptation

Avoir un esprit d'équipe et savoir travailler en parfaite coordination avec l'ensemble des intervenants du bloc et les unités de

Avoir une volonté d'évolution permanente et être force de proposition Relations de travail les plus fréquentes Encadrement Coordination Chirurgiens et anesthésistes IBODE/infirmiers (ères) assurant la fonction

IADE

Aides-soignants Salle de surveillance post interventionnelle Services de chirurgie ambulatoire et d'hospitalisation Service des urgences Intendant du bloc opératoire Stérilisations au sein du bloc et externalisée (Apperton) Pharmacie

Annonce n°342109 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - INFIRMIER(E) EN ENDOSCOPIE DIGESTIVE, BRONCHIQUE ET UROLOGIE F/H (Hôpital Simone Veil TROYES)

L'IDE en endoscopie doit assurer la prise en soins infirmière des patients bénéficiant :

d'examens d'endoscopie digestive, bronchique ou urologique sans anesthésie sur le secteur d'endoscopie au WO / Bloc externe au RDC du NBH.

d'examens d'endoscopie digestive ou bronchique avec anesthésie générale au bloc opératoire salle

L'IDE accompagne également les médecins endoscopistes dans les unités pour réaliser les examens au lit du patient (salle de déchoquage, USIC, secteurs de pédiatrie, Réanimation) Missions

Organiser et dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé

Contribuer à l'information et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de soins.

Contribuer à la mise en place d'une éducation thérapeutique.

Travailler en collaboration avec une équipe pluri disciplinaire

Participer aux projets de l'unité et du pôle chirurgie et / ou de l'institution.

Participation à la dynamique d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité de soins (audits, EPP, FEI, REMED, CREX, ).

Actualiser ses connaissances en permanence : des formations spécifiques au pôle et au secteur d'endoscopie et des réunions à thème sont proposées et organisées régulièrement Former des nouveaux professionnels Activités

Dans le respect de la charte de la personne hospitalisée et dans une démarche bienveillante et empathique auprès des patients et des proches : Application de toutes les bonnes pratiques professionnelles

Prise en soins des patients de son accueil à sa sortie du secteur d'endoscopie. Traçabilité des soins en temps réel.

Réalisation et application des protocoles et procédures de l'unité, du pôle et de l'institution afin d'assurer la qualité, la sécurité et la traçabilité des soins.

Transmissions orales synthétiques permettant la continuité des soins.

Utilisation de l'outil informatique DxC@re (mouvements, édition des étiquettes patients, check-list ,prescriptions informatisées et transmissions écrites, administration des médicaments, paramètres vitaux, recueils de données, d'autonomie et de douleur), Outlook, Blue Medi, Wintransport).

Participation à la gestion des stocks de produits de pharmacie et de matériel dans son domaine de compétence avec saisie informatique, suivi et contrôle.

Vérification, utilisation et traçabilité du matériel biomédical (chariot d'urgence, matériel à O2,système d'aspiration, matériel bio médical spécifique en endoscopie .). Collaboration à la prise en charge de l'urgence. Prétraitement, décontamination, désinfection .

Organisation et coordination des soins et activités sous AL en salle d'endoscopie (WO et bloc externe) et sous AG au bloc opératoire

Planifier et organiser le programme des interventions du jour en tenant compte des priorités et des urgences en collaboration avec les médecins et les secrétaires médicales au bloc opératoire, au bloc externe ou en salle d'endoscopie.

Contrôle de la fonctionnalité du plateau technique d'endoscopie et en assurer la traçabilité sur la check -list HAS « Sécurité du patient en endoscopie digestive ».

Participation au déroulement des actes diagnostiques et/ou interventionnels pour les examens endoscopiques let assurer l'instrumentation de l'endoscopie en anticipant les besoins et en étant vigilant aux risques potentiels de l'acte.

Digestifs
CPRE, gastroscopie sous AL ou sous AG, coloscopie sous AG, coloscopie courte sous AL, examen proctologique, pose et changement de GPE, geste d'hémostase, pose de

prothèses colique / sophagienne / biliaire, coloscopie d'exsufflation, Vidéo capsules coliques et grêliques, Ph-métrie ,désinfection des endoscopes.

Bronchiques
fibroscopie bronchique, ponction pleurale, , désinfection des bronchoscopes.
Urologiques
cystoscopies souple et rigide, biopsie de prostate, ablation des sondes JJ, désinfection des cystoscopes.

Vérification de l'opérationnalité du parc des endoscopes en collaboration avec le secteur Biomédical. Réalisation des :

les prélèvements bactériologiques réguliers et réglementaires (endoscopes/ fond decuve, ESET.).

le prétraitement du matériel et des instruments avant stérilisation et sa réception Le bio nettoyage des matériels spécifiques (LDE / ESET).

des différentes étapes de décontamination, de désinfection et de stérilisation à froid des endoscopes thermosensibles Profil recherché : Exigences du poste

  • Être titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier- Exercice professionnel à 50 %
-Port d'équipements de protection
masque /lunette, tablier à UU, tablier de plomb pour limiter les risques d'exposition aux produits toxiques et aux rayons ionisants.
Repos fixes
samedi, dimanche et jours fériés.

Entraide sur les autres unités du pôle y compris les week-ends et jours fériés.

Astreintes digestives et bronchiques rémunérées de semaine (de 18h à20h) et de week-ends (samedi et dimanche : 8h/20h).

Formation continue pour l'apprentissage des nouvelles techniques endoscopiques.

Formation des nouveaux IDE
un temps d'intégration est prévu en fonction des prérequis et un livret d'acquisition des compétences est remis le jour de l'accueil. Un référent est nommé

Participation aux formations externes réglementaires (GIFE / biotech Germande /Vidéo Digest Compétences requises ou à acquérir

Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne relative à son domaine de compétences.

Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins.

Concevoir et conduire un projet de soins dans son domaine de compétence.

Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence.

Éduquer et conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins.

Élaborer et formaliser un diagnostic de santé de la personne relatif à son domaine de compétence.

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence.

Identifier et analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions.

Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine et définir les actions correctives/préventives. Développer des capacités d'adaptation et d'organisation. Développer des capacités à travailler en équipe. Avoir un comportement adapté dans ses relations avec autrui Mettre en uvre une communication et relation d'aide. Respecter les droits des patients.

Appliquer les règles d'ergonomie et de manutention et utiliser les matériels à disposition.

Savoir gérer le stress face à une situation complexe et / ou imprévue. Connaître et appliquer les règles d'hygiène hospitalière.

Connaître les pathologies et la pharmacologie en fonction de la spécificité des unités.

Connaitre les règles de radioprotection, les appliquer et les faire appliquer. Qualités requises Capacités d'adaptation et d'organisation.

Aptitudes relationnelles
à l'écoute des autres, calme, empathique.

Aptitude au changement et volonté de progresser.

Respect des droits et des devoirs des agents de la Fonction Publique Hospitalière : l'agent est responsable de l'image qu'il donne du service, du pôle et de l'hôpital. Adhésion aux valeurs du pôle chirurgie: Respect de l'autre et des règles.

Confiance
être bienveillant et honnête.

Authenticité dans les échanges.

Rigueur
ne pas déroger aux principes et aux règles.

Exemplarité de chacun dans sa fonction.

Ouverture
être curieux et s'enrichir des différences.
Responsabilisation
assumer ses succès et ses échecs.
Valorisation
reconnaitre le travail de chacun

Annonce n°343883 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - INFIRMIER(E) SERVICE D'ACCUEIL DES URGENCES F/H (Hôpital Simone Veil TROYES)

Missions

Participer à la prise en charge globale du patient quel que soit le type de pathologie et le degré d'urgence.

Dispenser des soins infirmiers adaptés, personnalisés sur rôle propre, aux protocoles et/ou en fonction du comportement.

Réaliser les soins de confort et de nursing en collaboration avec les AS/ASH. Activités Soins :

Accueil du patient dans la zone de soins
prise de constantes, installation, réalisation d'un inventaire si patient alcoolisé, trouble de la conscience, désorientation, et tout patient venant de structures.
Prise en soins des patients
application des prescriptions médicales avec une prise de constantes systématiques en collaboration avec l'AS/ASH du service, pour les patients le nécessitant à 08h, 11h, 15h, 18h, 21h, 00h, 03h, 06h.

Prise en charge somatique de tous les patients. Si problème ou dégradation de leur état de santé, contact immédiat du médecin référent du dossier.

Participation à la gestion des patients présentant une personnalité difficile au sein du service.

Coordination et partenariat avec les équipes d'amont et d'aval dont l'équipe de liaison psychiatrique (EPAULE), d'addictologie.

Utilisation du dossier de soins informatisé RESURGENCES, avec traçabilité des soins et toutes données pouvant participer à la PEC optimale du patient.

Transmissions orales aux équipes de soins pour permettre la continuité des soins.

Réalisation des soins infirmiers en rapport avec les compétences réglementaires.

Contrôle hebdomadaire du matériel et remise en état si nécessaire. Gestion :

Gestion des commandes de pharmacies, et inventaire bihebdomadaire des stupéfiants.

Réalisation des demandes de réparation (GMAO), ou recours téléphoniques aux services techniques en cas d'urgence.

Appel aux services informatiques pour tous problèmes en lien avec ce sujet (panne informatique, changement des cartouches) Encadrement : Accueil et encadrement des nouveaux agents Accueil et encadrement des étudiants Formation :

Participation à la formation continue institutionnelle et de service Autres :

Participation à des groupes de travail afin d'améliorer nos pratiques. Représentation du service à différentes instances Profil recherché : Exigences du poste

Travail en 12h, avec alternance jour/nuit sur l'année, scénario en 36h hebdomadaire

Rotation sur les différentes zones de travail : CC, CL, Post soins, IOA, SAUV en fonction des compétences acquises

Travail en collaboration avec les médecins, paramédicaux, secrétaires

Rappel inopiné en cas de situations exceptionnelles (plan blanc) ou pour la gestion de l'absentéisme. Compétences requises ou à acquérir

Connaissances théoriques / Savoir faire Respect des règles d'hygiène et d'asepsie

Connaissances des pathologies de l'urgence et des pathologies psychiatriques ; connaissances en physiopathologie et pharmacologie.

Capacités à identifier, hiérarchiser dès le premier recours aux soins, les besoins inopinés des patients.

Organiser des prises en charge globales de plusieurs patients en tenant compte des priorités de soins.

Connaissances législatives (ou à acquérir), sensibilisation aux problèmes médico-légaux, Savoir être Discrétion dans la tenue et le langage

Soutien psychologique au patient et/ou les proches Capacités à gérer et désamorcer le stress, l'agressivité ou la violence des patients et/ou des proches.

Générales Capacité d'observation et de transmission d'informations

Maintien et actualisation des connaissances théoriques et pratique Qualités requises Sens du travail en équipe, entraide. Sens des responsabilités Sens de l'organisation, être rigoureux Dynamisme, adaptabilité et réactivité, Maîtrise de soi et résistance psychologique Discrétion professionnelle,

Capacité à s'impliquer dans l'évolution du service et des pratiques de soins.

Sens de l'observation, de l'analyse clinique et paraclinique Grande disponibilité

Annonce n°342532 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - INFIRMIER(E) PNEUMOLOGIE F/H (Hôpital Simone Veil TROYES)

Missions

  • Organiser et dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
  • Contribuer à l'éducation thérapeutique et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins intra et extra hospitalier en lien avec leur projet de vie personnalisé.

-Travailler en collaboration avec une équipe pluri disciplinaire. Activités

  • Prendre en soins en binôme Ide/As le patient dans sa globalité : de son accueil à sa sortie comprise.
  • Evaluer les besoins et les attentes du patient en réalisant les recueils de données informatisés afin d'adapter les soins quotidiens et élaborer le projet de soins personnalisé.
  • Participer aux soins d'hygiène et de confort.
  • Evaluer et prendre en charge la douleur
  • Contribuer à la mise en place et au suivi du Plan Personnalisé de Soins
  • Instaurer avec le patient et les proches, une relation de confiance basée sur l'écoute active, l'empathie.
  • Recueillir auprès des patients le nom de la personne de confiance qu'ils ont désigné.
  • Utiliser et renseigner l'outil informatique :

DXCARE en temps réel (les mouvements, PM informatisées, prescriptions infirmières, transmissions ciblées, administration des médicaments, paramètres vitaux, poids taille, édition des étiquettes, les recueils de données (habitudes de vie, appareillage/évaluation de l'autonomie, Virginia Henderson, inter cure chimiothérapie, douleur, escarre, entrée, sortie)

Consulter les synthèses et les courriers médicaux et paramédicaux, WIN Assos, Win Kiné, macrocible dispositif d'annonce Dx LAB Outlook, Chimio, Blue Medi, Dx transpport, Cursus 3,

GMAO
  • Réaliser, appliquer les protocoles et procédures des unités de soins, du pôle, de l'institution afin d'assurer la qualité, la sécurité et la traçabilité dans les soins. Participer à leurs évaluations.
  • Préparer et manipuler les Pompes auto contrôlées PCA antalgiques
  • Assurer la gestion des médicaments stupéfiants
  • Utiliser les voies veineuses centrales de type : chambres à cathéter implantables CIP, PICCLINE
  • Appliquer les recommandations lors de la manipulation des cytotoxiques
  • Réaliser des soins spécifiques à son domaine d'intervention.
  • Appliquer les bonnes pratiques transfusionnelles et les formalités administratives liées.
  • Réaliser la toilette mortuaire et gérer les formalités de décès.
  • Gérer les stocks de produits et de matériel, en collaboration avec l'intendante, suivi, contrôle et relance si besoin.
  • S'inscrire dans une démarche qualité :
  • réaliser la gestion et la maintenance du matériel, et en assurer la traçabilité.
  • Accueillir et encadrer les nouveaux professionnels et les étudiants IFSI et élèves des IFAS.
  • Participer à la réflexion éthique
  • Contribuer au développement de la recherche
  • Participer aux projets médico soignants de l'unité et / ou du pôle et/ou institutionnel
  • Participer aux réunions de service

Pour la Pneumo Onco Thoracique, l'hospitalisation de jour Hémato-onco-pneumo et l'Onco-hémato :

  • Prendre en soins des patients pour administration des protocoles de chimiothérapie des patients souffrants de pathologies respiratoires, hématologiques et cancéreuses
  • Contribuer à l'éducation thérapeutique des patients pour les thérapies ciblées
  • Assurer le suivi téléphonique d'un patient ayant bénéficié d'une première cure de chimiothérapie (hospitalisation de jour Hémato-onco-pneumo)

Pour la Pneumo onco Thoracique :

  • Assister techniquement le médecin pour la réalisation des soins spécifiques : Pose de drain pleural, ponction pleurale, endoscopie bronchique en situation d'urgence, talcage pleural
  • Participer à la prise en soin des patients pour les enregistrements du sommeil : polygraphie, polysomnographie, pneumotachographe, oxymétrie.
  • Collaborer avec l'infirmière technicienne du sommeil
  • utiliser les VNI (ventilation non invasive) et PPC (pression positive contrôlée) et éduquer des patients
  • éduquer les patients sous traitement par inhalateur, oxygénothérapie, aérosolthérapie .
  • Assurer l'accompagnement des patients en fin de vie

Pour l'hospitalisation de jour Hémato-onco-pneumo

  • Réaliser des saignées et des perfusions par voie veineuse d'immunoglobuline.
  • Assurer en alternance le poste de coordination des soins
  • Programmer en collaboration avec la secrétaire en HDJ les RDV de chimiothérapie, des traitements spécifiques de l'HDJ en tenant compte des séances de radiothérapie
  • Réaliser les soins externes sur prescriptions médicales
  • Optimiser le parcours du patient en intra et extrahospitalier
  • Réaliser le suivi téléphonique des patients post cure de chimiothérapie

Pour l'Onco-Hématologie

  • Assurer la prise en charge des patients accueillis pour Autogreffe
  • Prendre en soins les patients en aplasie en chambre d'isolement protecteur.
  • Réaliser des soins de trachéotomie
  • Assurer l'accompagnement des patients en fin de vie
  • Assister techniquement le médecin pour la réalisation des soins spécifiques : ponction d'ascite

Pour l'USP/UMASP (soins palliatifs) :

  • Assurer la prise en soins temporaire ou permanente des personnes atteintes de maladies graves, évolutives, mettant en jeu le pronostic vital, en phase avancée ou terminale en équipe interdisciplinaire dans les situations les plus complexes de soins palliatifs et/ou de fin de vie en intra et extra hospitalier.
  • Mettre en uvre des actions de conseil, de soutien et de concertation auprès des professionnels
  • Participer à des actions de formation pratique et théorique des équipes.

Pour les explorations de pneumologie :

  • Réaliser les explorations fonctionnelles respiratoires, les tests cutanés, les tests de marche, l'éducation des traitements inhalés, gaz du sang, titration en O2
  • Décontaminer et assurer le suivi du matériel spécifique en respectant les protocoles.
  • Réaliser des consultations infirmières du sommeil
Profil recherché
Exigences du poste

-Participer à l'entraide intra et extra pôle -Participer aux formations et actualiser ses connaissances.

-Accepter le principe d'un exercice au sein du pôle sur une période souhaitable de 3 ans minimum

-Renseigner le livret de suivi d'acquisitions de compétences.

-Adhérer au projet de management du pôle « bien vivre ensemble au travail » et respect des valeurs de celui ci Pour la Pneumo Onco Thoracique, l'Onco Hémato et SMR :

  • Horaires en 12h
  • Horaires Alternant jour / nuit
  • Scénario : 35h00. 0 RTT

Pour l'Hôpital de jour Hémato-onco-pneumo :

Horaires
7 h de temps de travail et 30 mn de coupure déjeuner. 0 RTT
Pour les soins palliatifs
Horaire en 12h, Alternance jour / nuit avec cycle J J N

Scénario 35h 0 RTT Compétences requises ou à acquérir

  • Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
  • Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
  • Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
  • Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
  • Conduire un entretien d'aide
  • Éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins
  • Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
  • Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
  • Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
  • Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
Communication et relation d'aide
Connaissances détaillées
Droit des patients
Connaissances générales

Gestes et postures- manutention Connaissances générales

Gestion du stress
Connaissances générales
Hygiène hospitalière
Connaissances détaillées
Démarche qualité
Connaissances détaillées
Pathologie et pharmacologie
En fonction du domaine
Méthodologie d'analyse de situation
Connaissances détaillées

Qualités requises

-Motivation pour la prise en soins spécifique des patients accueillis dans le pôle

-Aptitudes relationnelles
Ouvertureet à l'écoute des autres, calme, empathique, respectueuse.

-Capacités d'adaptation

-Maitrise de soi
gestion du stress

-Capacité organisationnelle et rigueur

-Respecter les droits et les devoirs des agents de la fonction publique hospitalière

Annonce n°344013 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - INFIRMIER (H/F) (Centre hospitalier Saint-Yrieix-la-Perche)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le CH de Saint-Yrieix fait fonctionner 357 lits et places et constitue un établissement unique mais à vocations multiples. Les activités sont organisées en deux pôles : un pôle ambulatoire, soins aigus et médico-techniques et un pôle hospitalisation et hébergement.

C'est un hôpital à taille humaine, engagé dans de nombreux projets grâce à une forte dynamique médico-soignante, qui favorise un travail de qualité au bénéfice des professionnels qui y exercent et des patients pris en charge. LE POSTE :

Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. · Activités ou missions principales Coordination et organisation des activités et des soins

Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne

Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne Réalisation de soins de confort et de bien-être

Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits

Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Rédaction et mise à jour du dossier patient Recueil de données cliniques

Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes

Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires Veille et recherche professionnelle · Liaisons hiérarchiques Cadre de Santé du service Coordination Générale des Soins · Liaisons fonctionnelles Equipe médicale et paramédicale du service Equipe du service de rééducation, d'animation,... Equipes des services logistiques de l'établissement,... PROFIL RECHERCHÉ : ·

Postes à pourvoir dès que possible par voie de mutation, détachement, CDI ou CDD renouvelable · Formations - Qualifications Diplôme d'Etat d'Infirmier · Spécificités du poste

Postes de jour ou de nuit en secteur sanitaire ou médico-social

Base de travail en 7h30 ou en 12h selon le secteur, cycle de 4 semaines avec 2 week-ends de travail par mois · Qualités professionnelles Capacités relationnelles et capacité d'écoute Empathie Capacité d'analyse et d'adaptation Rigueur et sens de l'organisation Sens des responsabilités et esprit d'initiative Esprit d'équipe Disponibilité Discrétion professionnelle

Annonce n°341530 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - INFIRMIER/INFIRMIERE SANTE MENTALE POOL DE SUPPLEANCE JOUR (Centre Hospitalier Spécialisé Montpon-Ménestérol)

Le centre hospitalier spécialisé Vauclaire 24700 Montpon Ménesterol recrute un(e) infirmier(e) avec expertise en santé mentale sur le pool de suppléance de jour.

Le service de suppléance est une unité transversale qui a vocation à pallier aux absences du personnel infirmier au sein des unités de soins. Poste à pourvoir immédiatement Missions :

  • Assurer la continuité des soins
  • Prendre en charge les personnes soignées des différentes unités de letapos;établissement en setapos;adaptant aux fonctionnements des équipes et aux modes de prise en charge dans le respect des règles de sécurité et de qualité des soins, en appliquant les procédures en vigueur
  • Suivre les projets de soin personnalisés en cours et la planification des activités infirmières et tracer les activités
  • Réaliser des entretiens infirmiers et participer aux entretiens médicaux
  • Préparer, administrer les traitements selon les prescriptions médicales et tracer
  • Evaluer la douleur somatique et psychique et tracer
  • Réaliser des soins detapos;hygiène corporelle
  • Rédiger et mettre à jour le dossier informatisé du patient
  • Gérer informatiquement les mouvements des patients en temps et en heure - Accompagner les patients à letapos;extérieur (consultations, évènements, JLD) - Participer aux transferts SPRE
  • Accueillir et communiquer avec letapos;entourage du patient, prévenir et accompagner
  • Collaborer avec letapos;équipe et communiquer avec les partenaires et les autres professionnelles de santé
  • Organiser des activités à visée thérapeutique
  • Travailler la liaison avec les équipes extra hospitalières
  • Participer à la mise en place des projets de sortie
  • Prendre en charge letapos;urgence vitale ; vérifier le chariot detapos;urgence - Assurer la logistique quotidienne et letapos;hygiène de letapos;environnement des soins

Suivre les règles de sécurité et detapos;hygiène

  • Déclarer les évènements indésirables

Letapos;lDE du pool intervient sur letapos;ensemble des unités du site de Montpon (Hospitalisation libre, hospitalisation sous contrainte, USIP, URPS, CRPP, SMR addictologie, MAS, Psychiatrie de la personne âgée ainsi que sur le site de Bergerac UPC, UPG, UHA Cadre du poste :

- CDI/MUTATION/CDD
  • Temps plein
  • Horaires : 6h25/ 14h15 ; 13h45/21h35 ; 9h00/16h50
  • Week- ends selon les besoins et maximum 2 par mois - Planning diffusé au moins le 15 du mois précédent

Liaisons Hiérarchiques :

  • Directeur des soins
  • Cadre supérieur de Santé en mission transversale à la Direction des Soins Liaisons fonctionnelles :
  • Médecins
  • Cadre de santé des unités
  • Equipes soignantes et socio-éducatives - Equipe socio-éducatives

Connaissances/savoirs/compétences :

  • Mobilité, adaptabilité, flexibilité
  • Connaissances en psychopathologie, santé mentale et traitements spécifiques
  • Connaissance de letapos;organisation des soins en SANTE MENTALE
  • Maîtrise des techniques de soins spécifiques aux activités de santé mentale ainsi que des gestes detapos;urgence
  • Savoir établir une anamnèse infirmière du patient, analyser, synthétiser et interpréter des données
  • Connaissance des règles déontologiques et des obligations du services public

(secret professionnel, devoir de réserve)

  • Application et respect du règlement intérieur
  • Posture professionnelle : Contenante, bienveillante et réfléchie pour évaluation et analyse des situations ; distance professionnelle adaptée
  • Aptitudes à désamorcer les situations de crises, à gérer letapos;agressivité et la violence
  • Respect des personnes, patience, bienveillance, empathie
  • Capacité detapos;écoute, de travail en équipe, capacité à transmettre et à rendre compte en équipe pluridisciplinaire - Aisance relationnelle et rédactionnelle
  • Capacité detapos;analyse réflexive sur ses propres pratiques, à prendre du

à se contrôler

  • Capacité à mettre à jour, à développer ses connaissances et compétences

Pré requis :

  • Inscription à letapos;Ordre Infirmier
  • AFGSU à jour
Site internet de letapos;établissement
https://www.ch-vauclaire.fr

Annonce n°325618 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - INFIRMIER (H/F) – HOPITAL DE JOUR 6-12 ANS (HDJ) POLE 75IJ09 PEDOPSYCHIATRIE (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail
7h30
Statut
Contractuel/ Titulaire
Grade
Infirmier H/F
Intitulé du poste
Infirmier en soins généraux et spécialisés (ISGS)
Lieu de travail
20 Villa Compoint, 75017 Paris

Organisation du travail 7h30

Horaires Amplitude Horaire
7h30
  • 8h30/16h ou 9h/16h30 du lundi au vendredi).
  • Périodes de fermetures pendant une partie des vacances scolaires.
Spécificités liées à la fonction
Pédopsychiatrie
Poste à pourvoir à compter du
25.08.2025
Candidatures à adresser
[email protected]

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège
Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS

Envie d'en découvrir plus ? Vous trouverez en >>cliquant ici

Annonce n°341810 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - Infirmier/infirmière au service des Urgences avec expérience en santé mentale 100% (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement récent, situé entre lacs et montagnes, ouvert en février 2012 de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique.

Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 2000 personnes y travaillent dont 200 médecins et internes.

Le CHAL est établissement support du GHT Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE :

Le service des Urgences du CHAL recherche des Infirmiers(ères) possédant une expérience en secteur psychiatrique et ayant une bonne connaissance des pathologies psychiatriques afin d'assurer les prises en charge de courte durée.

Intéressé(e) par les variétés des situations de travail, notamment l'intrication entre les soins somatiques et les soins psychiatriques, l'infirmier(e) assure l'ensemble des soins relevant de son champ de compétence et est en appui des équipes pour la prise en charge du patient relevant d'une pathologie psychiatrique.

En l'absence de patients présentant une pathologie psychiatrique, il (elle) est en mesure d'assurer la prise en charge des autres patients présents aux Urgences Missions

Accompagner le patient dans les différents temps de la prise en charge au service des Urgences sur le champ somatique et psychiatrique Etablir un climat de confiance avec le patient

Participer à la gestion du service des urgences : prise en charge des patients, entretien, rangement du matériel et des dispositifs médicaux, gestion des équipements

Favoriser le lien avec l'équipe de Psychiatrie de liaison autour des prises en charge PROFIL RECHERCHÉ : Qualification et expérience professionnelle requises

Diplôme d'Etat Infirmier(ère) Expérience professionnelle en santé mentale Une expérience professionnelle en service des Urgences est un plus

CONDITIONS DE TRAVAIL
  • Poste en 35 heures à repos variables 25 CA/an
  • Du lundi au dimanche
HORAIRES
  • Amplitude horaire du service : 7h-19h / 19h-7h
  • Horaire en 12h en Alternance jour / nuit
CV et lettre de motivations à adresser à
Me FEDKOW Directrice des soins Centre Hospitalier Alpes-Léman 558 route de Findrol 74130 CONTAMINE SUR ARVE
ou par mail
[email protected]
Prise de poste souhaitée
dès que possible

Annonce n°341625 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - Infirmier(ère) coordinateur(trice) (EHPAD Flumet)

L'EHPAD Marin Lamellet accueille 50 résidents au sein d'un établissement à taille humaine. Il bénéficie d'un parc et d'un panorama exceptionnels qui invitent à la détente et favorisent les activités en extérieur ou autour du jardin. L'établissement se situe en Savoie, au cur du Val d'Arly en secteur de moyenne montagne à 20 km d'Ugine, 25 d'Albertville et 20 de Megève.

Sous la responsabilité du directeur d'établissement, l'IDE coordonnatrice assure la coordination et la gestion de l'ensemble de l'équipe soignante et hôtelières, en cohérence avec le projet d'établissement et les valeurs institutionnelles. Vos missions principales :

Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire (agents hôteliers, de soins, aides-soignants, infirmiers, ...)

Organiser et coordonner les soins et les activités au sein du service Assurez la gestion des plannings

Garantir la qualité et la sécurité des soins prodigués aux résidents

Veiller à l'application des bonnes pratiques professionnelles

Mettre en uvre, assurez le suivi et évaluer les projets institutionnels

Mettre en uvre, assurez le suivi et évaluer la démarche de maintien de l'autonomie Assurer la liaison avec les familles

Assurer la coordination avec les médecins traitants et les autres intervenants Participer aux instances de l'établissement Vos qualités : Dynamisme, rigueur et sens des responsabilités Esprit d'équipe et leadership Excellentes capacités relationnelles et communicationnelles

Engagement fort pour la bientraitance et le respect des personnes âgées Expérience en EHPAD sur un poste similaire exigée.

Contrat et statut
Temps plein - CDI ou mutation - Profil cadre avec RTT
Rémunération
selon expérience et statut, possibilité de réaliser des astreintes

Permis B requis

Annonce n°345958 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - INFIRMIER(E) CHIRURGIE ORTHOPEDIE/ ORL/ UROLOGIE F/H (Hôpital Simone Veil TROYES)

Missions:

Assurer la prise en charge globale des patients adultes (dont l'âge est supérieur à 16 ans) présentant une ou des pathologies orthopédiques ou traumatologiques avec conduite chirurgicale programmée ou en urgence

Assurer la prise en charge globale des patients adultes et enfants présentant une ou des pathologies ORL avec conduite chirurgicale programmée ou en urgence

Assurer la prise en charge globale des patients adultes présentant une ou des pathologies urologiques avec conduite chirurgicale programmée ou en urgence

Assurer la prise en charge globale des patients venant des autres spécialités de chirurgie (digestive, sénologie, vasculaire, ophtalmologie, odontologie)

Garantir la qualité de ces prises en charge en appliquant son rôle propre en

collaboration avec l'aide-soignant et en assurant son rôle sur prescription médicale Assurer l'accompagnement des nouveaux arrivants

Assurer la formation des futurs professionnels en stage dans l'unité Activités principales: Activités centrées sur la prise en charge du patient Accueillir les patients et les accompagnants

Assurer
- le suivi de la prise en charge
  • les soins dans le domaine de ses compétences

Maîtriser la gestion du dossier patients et les transmissions ciblées

Assurer un soutien psychologique auprès du patient et de sa famille pendant son séjour: (de l'accueil à la sortie)

Informer le patient et sa famille dans les limites de ses compétences

Eduquer le patient et son entourage sur la conduite à tenir et les précautions à prendre selon l'intervention pratiquée

Réaliser les soins pré opératoires et la surveillance post opératoire. Prévenir et prendre en charge la douleur Organiser la sortie du patient dès son entrée Activités d'organisation et de communication : Participer activement à l'accueil et au séjour du patient Travailler en collaboration avec :

  • les autres unités : Urgences - Consultations externes - Blocs opératoires -

service de radiologie - SSPI.

  • Les autres professionnels intervenants : Kinésithérapeutes - Assistante sociale -

Diététicienne

Travailler en collaboration étroite avec le corps médical (Opérateurs -Anesthésistes - Médecins intervenants)

Collaborer efficacement avec l'aide-soignant et les agents (Hospinet /Hospimouv/Bloc opératoire), assurer un travail en binôme Activités techniques et spécifiques : Réaliser les différents pansements spécifiques Surveiller, changer les drains de redons

Effectuer les bandages adéquats et efficaces selon les types de pathologie

Surveiller les différentes techniques et matériels d'immobilisation orthopédique

Maitriser l'administration de produits d'origine sanguine : avant- pendant - après Surveiller et poser les tractions/suspensions

Assurer la surveillance et la prise en soins du patient en ORL et particulièrement les patients trachéotomisé

Assurer la surveillance et la prise en soins des patients en urologie selon les interventions

Assurer la surveillance et la prise en soins des patients en orthopédie/traumatologie selon les interventions

Assurer la surveillance et la prise en soins des patients provenant des autres spécialités

(digestive, sénologie, odontologie, vasculaire, ophtalmologie) Participation au projet de service: Réunions de service Groupes de travail Formation institutionnelle, individuelle ou collective

Participation aux staffs de formation et d'information faite par les chirurgiens ou laboratoires Profil recherché : Exigences du poste: Diplôme d'état en soins infirmiers Participer aux formations et actualiser ses connaissances

Accueillir simultanément des patients convoqués et en urgence

Prendre en charge des patients polytraumatisés, trachéotomisés Participer à l'entraide intra et extra pôle

Scénario de travail
35h
Horaire en alternance jour/ nuit
7h/19h

7h15/19h15 7h30/19h30 19h15 /7h15 Ou possibilité de travail de nuit 19h15/7h15 exclusivement

  • 2semaines de congés l'été

Compétences requises:

Faire preuve d'adaptabilité, de rigueur et de rapidité, ainsi qu'un esprit d'initiative Etre organisé

Connaitre les différentes pathologies et les protocoles associés Maitriser les protocoles en vigueur au CHT

Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relatives à son domaine de compétences

Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins S'adapter aux outils informatiques de l'établissement

Participer activement à l'encadrement des stagiaires et à leur évaluation Participer à l'entraide intra-pôle et institutionnelle Qualités requises: Adaptabilité aux différentes pathologies Rigueur Méthode Conscience professionnelle Sens de l'organisation et des priorités Respect de la personne soignée Dynamisme Capacités pédagogiques Discrétion Esprit d'équipe, disponibilité Respect du secret professionnel Tolérance et pondération Ecoute

Annonce n°345439 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - INFIRMIER(E) REANIMATION F/H (Hôpital Simone Veil TROYES)

Nous recherchons un(e) infirmier(e) pour le service de réanimation.

Dans le cadre de vos activités d'infirmiers en service de soins, vous interviendrez spécifiquement auprès des patients pour : Missions :

  • Prendre en soin 24 h / 24 h des patients présentant une ou plusieurs défaillances d'organes de tous les secteurs de soins dans une polyvalence de pathologies
  • Assurer des soins de qualité dans un domaine spécifique à la réanimation
  • Appliquer des prescriptions en tenant compte des protocoles établis
  • Participer à la formation des nouveaux arrivants infirmiers et aides- soignants dans l'accompagnement par tutorat en les outils d'auto - évaluation
  • Accompagner les IDE novices de réanimation dans leur processus d'apprentissage
  • Gérer les dossiers de soins infirmiers
  • Participer aux groupes de travail interne
  • Garantir les conditions d'hygiène, d'asepsie et de prévention des infections

nosocomiales

  • Collaborer au processus de prélèvement multi-organes
  • Entretenir une relation d'aide auprès du patient et de sa famille par rapport à la gravité
  • Participer à la démarche qualité et à l'analyse des événements indésirables
  • Participer aux travaux de recherche en soins infirmiers

Activités principales :

  • Planifier des soins en collaboration avec les AS (sectorisation au sein d'un binôme)
  • Appliquer les thérapeutiques et techniques réanimatoires en fonction des pathologies
  • Assurer la surveillance horaire et précise de tous les paramètres en lien avec la réanimation
  • Adapter les thérapeutiques au vu de l'évolution du patient tout en évaluant

constamment sa clinique.

  • Assurer les soins d'hygiène et de confort avec un maximum de sécurité
  • Repérer et tenir compte des attentes et besoins des patients et des familles
  • Accompagner les familles au quotidien
  • S'investir dans une réflexion éthique permanente

Profil recherché :

Vous êtes obligatoirement diplômé(e) du diplôme d'état d'infirmier. Compétences requises ou à acquérir :

  • Connaissances biomédicales solides pour aborder les pathologies de réanimation
  • Capacité à intégrer et mobiliser une somme importante de connaissances
  • Engagement à se former impératif avec une forte implication personnelle dans la formation
  • Expérience dans le domaine des soins d'urgences, des soins intensifs ou la

réanimation souhaitée mais non indispensable

  • Connaissances psycho-sociales essentielles à mobiliser
  • Accompagnement et démarche holistique indispensable pour le patient et sa famille
  • Notion de responsabilité importante

Capacités :

  • Polyvalence au sein du pôle ressource
  • Maîtrise de soi face à l'urgence
  • Capacité d'évolution
  • Esprit d'initiative et d'analyse
  • Organisation
  • Esprit d'équipe, de disponibilité et d'entraide
  • Discrétion
  • Sollicitude envers les familles
  • Capacités pédagogiques pour partager les savoirs
  • Facultés d'adaptation aux changements de rythme
  • Réel esprit d'équipe
  • Respect du secret professionnel

Qualités personnelles :

  • Dynamisme
  • Très à l'écoute
  • Rigueur
  • Rapidité
  • Disponibilité
  • Empathie
  • Bienveillance
  • Tolérance et pondération

Travail en différents scénarios possibles en fonction des affectations : D'ordre générale :

  • Travail en 12 h, cycle de travail validé aux instances
  • Horaires de 7 h 15 à 19 h 15 - de 19 h 15 à 7 h 15
  • 36 h / 6 RTT
  • 2 semaines de CA en été
  • 1 week end sur deux en repos
  • Nuits obligatoires alternées
  • Travail en secteur et en binôme avec les AS
  • Suivre la formation théorique

Annonce n°342463 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

05/03/2026 - INFIRMIER (E) de jour EHPAD LE GRAND LEMPS (Centre Hospitalier de Rives Rives-sur-Fure)

Le CH de Rives, hôpital de proximité, recherche pour son EHPAD situé sur la commune de LE GRAND LEMPS, un ou une IDE . poste en CDD temps plein

Le poste est à pourvoir immédiatement pour une durée de 3 mois minimum. Sur les EHPADs du CH de Rives, les IDE travaillent en 12h !

Vous souhaitez travailler auprès de nos résidents, leur apporter du confort, prendre soins de nos ainés, au sein d'une équipe d'IDE dynamique alors candidatez ce poste est fait pour vous

Annonce n°345796 publiée le 05/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - INFIRMIER DE BLOC OPERATOIRE - IBODE H-F (Centre hospitalier MCO Narbonne)

Le Centre Hospitalier de Narbonne recherche des Infirmiers de Bloc Opératoire DE H-F. Rattaché(e) au Bloc Opératoire, vous aurez pour missions:

  • Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique.
  • Mettre en oeuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques.
  • Mettre en oeuvre les actes et activités relevant de sa compétence exclusive

-Contrôle, préparation, présentation et utilisation des dispositifs médicaux stériles et non stériles

  • Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
  • Gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits au bloc opératoire et dans les secteurs

associés

  • Réalisation de mesures de qualité et de sécurité au bloc opératoire et dans les secteurs associés
  • Réalisation de soins auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention
  • Réalisation de soins et d'activités liées à l'intervention et au geste opératoire
  • Réalisation et contrôle de mesures d'hygiène en bloc opératoire et dans les secteurs associés
  • Transmission d'information, organisation, planification en bloc opératoire
  • Veille et recherche professionnelle

Pré - requis et qualifications (diplômes, habilitations, permis, se référer à la base de données des connaissances du RMFPH) : Diplôme d'état d'infirmier(ère) de bloc opératoire.

Avant le 31 décembre 2020, les professionnels IBO titulaires du DE en exercice à la date du 27 janvier 2015 ou les IDE en cours de formation préparant au DE d'IBO à cette même date, doivent suivre une formation complémentaire pour accomplir les actes et activités définis à l'article R.4311-11-1 du Code de la santé publique (décret n°2015-74 du 27 janvier 2015 et arrêté du 27 janvier 2015)

  • Présence d'astreintes
  • Quotité de temps de travail : 100%
  • Rythme de travail : 7h40 et 10h

Annonce n°328506 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - Infirmier en HAD H/F (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Saint-Nicolas VERDUN)

Missions générales :

L'infirmier(ère) contribue à la prise en charge globale du patient en réalisant des soins préventifs, curatifs ou palliatifs.

  • Il assure les soins infirmiers relevant du rôle propre et du rôle sur prescription.
  • Il participe à l'éducation et/ou aide le patient à accomplir les actes de la vie quotidienne.
  • Il met en uvre les traitements en appliquant les prescriptions médicales et participe à la surveillance clinique du patient.
  • Il évalue et prend en charge la douleur, le risque cutané, le risque nutritionnel, le risque infectieux.
  • Il contribue à l'éducation thérapeutique du patient et de son entourage (nutrition, hygiène, tabac, alcool).
  • Il participe au confort et au soutien psychologique du patient et de son entourage.
  • Il participe à la planification des soins infirmiers en collaboration avec l'IDEC.
  • Il assure la traçabilité des informations nécessaires à la continuité et à la qualité de la prise en charge dans le dossier patient.
  • Il contribue à la démarche d'amélioration continue de la qualité et de la gestion des risques.
  • Il gère le suivi des stocks, la livraison des consommables et des traitements au domicile des patients.
  • Il est responsable des biens (matériels médical, véhicules de services) et doit signaler tout dysfonctionnement.
  • Il vérifie le sac d'urgence de façon mensuelle ainsi que des bacs voitures.
  • Il assure l'évacuation et le transport des DASRI.
  • Il assure l'encadrement des aides soignant (es) et des stagiaires.
  • Il s'investit dans des groupes de travail (PEC de la douleur, correspondants hygiène/ plaies et cicatrisation/addictologie, CLAN, ).
  • Il participe à l'élaboration et à la mise en uvre des projets institutionnels.
  • Il participe à l'élaboration et à la mise en place des projets de service.
  • Il s'inscrit dans une démarche de formation continue.

Missions spécifiques :

  • Participer à la prise en charge globale du patient qui souhaite un retour ou un maintien à domicile, en cohérence avec le projet de soin élaboré pour celui-ci et son champ de compétences.
  • Collaborer avec l'ensemble des professionnels qui interviennent dans les prises en charge.
  • Mettre en place les actions appropriées face à une situation d'urgence.

Vaccination Hépatite B obligatoire.

Annonce n°340821 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - Infirmier(ière) en hémodialyse H/F (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Saint-Nicolas VERDUN)

Missions spécifiques et exigences du poste :

  • Assurer les soins aux patients atteints de pathologies rénales chroniques et de

comorbidités (comme le diabète, l'HTA, les pathologies cardiaques.), en collaboration avec l'équipe médicale, paramédicale et l'équipe pluridisciplinaire,

  • Participer à la prise en charge des patients en insuffisance rénale chronique ou en situation aigue,
  • Observer l'état clinique du patient, analyser, évaluer, poser un diagnostic infirmier,

déterminer la conduite à tenir,

  • Concourir avec le médecin à la mise en uvre des moyens diagnostiques et

thérapeutiques,

  • Assurer la continuité du service de soin ainsi que de la cohérence de prises en charge des patients nécessitant une hospitalisation ou une prise en charge vers un établissement extérieur,
  • Appliquer les protocoles en vigueur,
  • Maitriser les appareillages spécifiques en hémodialyse : générateurs, transonic, Zhydra
  • Maitriser les actes techniques spécifiques : « utilisation » des différents abords

vasculaires,

  • Lutter contre les infections liées aux soins par le respect des mesures d'hygiène,

l'application des procédures et protocoles internes,

  • Participer au staff en équipe pluridisciplinaire,
  • Participer au programme d'éducation thérapeutique,
  • Participer à l'éducation des patients pour l'autodialyse ou l'hémodialyse quotidienne à domicile,
  • Accueillir, installer et informer le patient sur les soins prodigués,
  • Etablir une relation de confiance avec les patients atteints de maladie chronique,
  • Organiser et coordonner les examens spécifiques,
  • Travailler en lien étroit avec les autres partenaires de soins en intra et extra hospitalier.
  • Assurer la gestion et la tenue du dossier de soins,
  • Vérifier le matériel d'urgence selon la planification établie et assurer la traçabilité,
  • Gérer les commandes de pharmacie, des dispositifs médicaux et des consommables,
  • Gérer la gestion des stocks, en adéquation avec l'activité de l'unité de soin et participer au rangement,
  • Signaler les dysfonctionnements du matériel biomédical, logistiques et informer

l'équipe médicale et paramédicale, s'intéresser aux suites données,

  • Participer aux activités annexes : groupe de travail, références spécifiques au service

élaboration des protocoles,

  • Participer à l'encadrement et à la formation : des nouveaux professionnels et des

étudiants. Diplôme d'état Infirmier(ière) obligatoire Vaccination Hépatite B obligatoire

Annonce n°339589 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - INFIRMIER EN REANIMATION H/F (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Saint-Nicolas VERDUN)

Le CH VERDUN SAINT-MIHIEL propose un contrat à durée indéterminée au sein de son service de réanimation située à Verdun (55100). La prise de poste est dès que possible. Une période de tuilage de 8 semaines est prévue. Missions générales :

  • Assurer la prise en charge et les soins des patients ayant une ou plusieurs

défaillances d'organes nécessitant une suppléance artificielle et une surveillance sous monitoring continue.

  • Surveiller un patient sous monitorage et ventilation artificielle.
  • Assister le médecin réanimateur dans les différents gestes techniques réalisés

auprès du patient (KTA, VVC, fibroscope, intubation ).

  • Travailler en binôme avec l'aide-soignante dans la prise en charge des soins

d'hygiène et de confort du patient.

  • Participer activement au staff afin de suivre l'évolution des patients hospitalisés.
  • Assurer des transmissions écrites dans le dossier de soins et gérer sa bonne tenue.
  • Connaître et appliquer l'ensemble des protocoles mis en place dans le service.
  • Contribuer au bon fonctionnement du service (gestion des stupéfiants, vérification

des respirateurs, des chariots d'urgences, des péremptions, rangement de la pharmacie)

  • Être acteur dans la prévention et le suivi des infections nosocomiales (respect des

protocoles et des bonnes pratiques).

  • Participer à l'encadrement et à l'évaluation des étudiants et des nouveaux

diplômés.

  • Collaborer avec l'ensemble des acteurs de l'hôpital (services en amont ou en aval,

la pharmacie, la radiologie, le laboratoire).

  • Accueillir et accompagner les familles auprès de leur proche hospitalisé.
  • Savoir utiliser les différents logiciels : HM, HMSC, EVOLUANCE, PHARMA,
BLUEKANGO

Missions spécifiques :

  • Connaître parfaitement le fonctionnement, le montage et la surveillance des

respirateurs ainsi que des appareils d'hémodialyse.

  • Surveiller et transporter un patient de réanimation lors des examens spécifiques

(scanner, IRM, bloc opératoire).

  • Assurer la prise en charge des patients entrant en collaboration avec l'ensemble de

l'équipe pluridisciplinaire.

  • Être vigilant à la douleur des patients et y apporter une réponse adaptée pour un

patient de réanimation

  • Assister et participer aux entretiens des familles des patients en collaboration avec

les médecins.

  • Participer aux différentes études et protocoles de recherche auquel notre service

participe.

  • Optimiser ses connaissances en participant activement aux différentes formations

proposées.

  • Participer aux groupes de travail interne.

Conditions de travail :

  • Travail de jour et de nuit alterné
  • Travail en 12h00
  • Travail les week-ends et jours fériés

Vaccination Hépatite B obligatoire.

Annonce n°340830 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - Infirmier Anesthésie (Centre hospitalier d'Ardèche Nord ANNONAY)

Le Centre Hospitalier d'Ardèche Nord un/une IADE à 100%, poste à pourvoir dès à présent, pour son bloc opératoire.

Vous travaillerez au sein d'une équipe d'IADE de jour ainsi qu'en astreinte la nuit et le week-end.

En tant que membre de notre équipe, vous bénéficierez d'un cadre de travail idéal, avec un plateau technique performant et cinq salles de bloc entièrement rénovées. Notre établissement propose une large gamme d'activités, telles que la chirurgie, l'obstétrique, l'endoscopie, la pédiatrie et le Prélèvement Multi Organes. Ce poste est à temps plein (100%).

Nous accordons une grande importance à la formation continue de notre personnel, c'est pourquoi nous proposons régulièrement des formations en interne. Par exemple, nous offrons des formations sur l'hypnose conversationnelle, qui peuvent vous permettre de développer vos compétences et d'enrichir votre pratique en tant qu'IADE.

Annonce n°250213 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - Infirmier(ière) en psychiatrie adulte H/F (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Desandrouins VERDUN)

Missions spécifiques exigences du poste :

Participer à la rotation interne obligatoire et non dérogatoire qui amène à travailler dans les différents pavillons intra et extra hospitaliers ;

S'approprier la culture en Santé Mentale et les différentes techniques de soins relationnels ;

Acquérir et maitriser la réglementation qui régit la Santé Mentale. Aptitudes requises : Compétences pour un travail en équipe et en partenariat

Se situer en tant que professionnel de la psychiatrie dans le champ de la santé mentale. Développer et partager des valeurs professionnelles.

Clarifier sa place au sein d'une équipe ou d'un groupe pluri professionnels.

Développer des capacités de communication au sein de l'équipe. S'engager dans le respect des décisions prises en équipe.

S'inscrire dans des activités de coopération sanitaire/médicosociale/sociale. Compétences pour développer la connaissance de soi

Développer ses capacités d'auto évaluation et de connaissance de soi

Développer des capacités de distanciation dans le cadre de la relation quotidienne aux patients et lors de situations d'urgence. Compétences pour la prise en charge du patient Développer une observation clinique pertinente. Restituer les informations recueillies. Mener un entretien infirmier adapté.

Maintenir la personne comme actrice de sa prise en charge en lien avec son environnement

S'initier à l'animation des activités de médiation en tenant compte du projet des

structures de prise en charge, dans les différents champs d'activité concernés (Sanitaire, médico-social, social).

Mettre en place une démarche éducative auprès de la personne, de la famille et de son entourage.

Mettre en place des actions de prévention et de promotion de la santé mentale.

Aptitude à faire face à des situations d'agressivité et ou d'urgence psychiatrique Aptitudes intellectuelles et manuelles Vaccination Hépatite B obligatoire Diplôme d'IDE obligatoire

Annonce n°335680 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - IDE - EHPAD Fédé (H/F) (Centre hospitalier - EHPAD Rue Fédé - EHPAD Route de Jallans -USLD - Chateaudun)

Le Centre Hospitalier de Châteaudun (28) recherche un(e) IDE pour l'EHPAD Fédé.

Postes de jour en 12h. En CDD, mutation ou vacations ponctuelles.

Situé à 1h30 de Paris, à 50mn d'Orléans et 45mn de Chartres, le Centre Hospitalier de Châteaudun a développé une offre de soins qui permet d'assurer une prise en charge des Patients sur plusieurs disciplines dans les Services : - Médecine Polyvalente, - Médecine à Orientation Pneumologique, - Médecine Gériatrique, - SMR, - Unité de Chirurgie Ambulatoire, - Urgences (Urgences Unité de Surveillance Continue SMUR).

Deux EHPAD et un Service d'Unité de Soins de Longue Durée complètent cette structure, ainsi qu'une USMP (Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire) basée au Centre de Détention de Châteaudun.

Sous l'autorité des cadres de santé, l'infirmier assure des soins de nature technique, relationnelle et éducative dans le respect des règles professionnelles fixées par le décret du 29 juillet 2004. Il exerce dans une visée préventive, curative ou palliative son rôle propre (en collaboration avec l'aide-soignant) et son rôle délégué (sur prescription écrite qualitative, quantitative, datée et signée par le médecin). Il est soumis au secret professionnel.

Pour exercer, l'infirmier doit être titulaire du Diplôme d'Etat et être inscrit au Conseil de l'Ordre des Médecins

MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES.

Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage. Analyse de la situation de soins des patients. Détermination des actions de soins adaptées. Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patient pendant l'hospitalisation et lors de sa sortie. Réalisation de soins relevant du rôle propre et du rôle sur prescription médicale, Contrôle des soins infirmiers réalisés par délégation,

Accompagnement de la personne soignée et de son entourage. Surveillance de l'état de santé de la personne soignée. Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin. Information et éducation de la personne soignée et de son entourage. Tenue et mise à jour du dossier du patient. Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité. Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux. Mise en uvre des documents qualité en place dans l'unité. TACHES : Activités relationnelles.

  • Accueillir le patient et son entourage : Fournir des informations ou des compléments d'information d'ordre administratif. Répondre aux sonnettes quand l'aide-soignant est indisponible.
  • Installer le patient : Faire gérer l'attente au patient et à son entourage. Assurer un soutien psychologique et une relation d'aide.
  • Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage.
  • Coordonner le recueil des données médicales et administratives entre le médecin, le patient, la famille, l'équipe, les intervenants extra-hospitaliers.
  • Assurer les communications inter-services : Assurer les relations avec le service des admissions. Collaborer avec l'ensemble des acteurs pluridisciplinaires et travailler en réseau avec les services sociaux, les associations, les bénévoles.
  • Gérer le stress généré par l'équipe médicale, les patients et les accompagnants.
  • Etablir une relation d'aide pour les et leur entourage.

Organisation des soins. - Appeler le médecin pour toutes les entrées.

  • Tenir à jour le dossier de soins infirmiers : Recueillir les données nécessaires à la prise en soins du patient (évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne soignée, ). Observer, surveiller, noter le comportement des patients. Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins. Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative. Déduire un plan de soins adapté pour les interventions relevant d'une prescription médicale.
  • Prioriser les actes de soins. - Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d'équipe. - Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques. - Se conformer aux protocoles thérapeutiques et d'hygiène en cours dans l'établissement. - Elaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier - Prévenir et évaluer la douleur et la souffrance du patient et ainsi concourir à son soulagement par des actions de son rôle propre en cohérence avec les prescriptions médicales - Eduquer, conseiller les patients et leur entourage en vue d'une démarche d'autonomisation. - Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées. - Evaluer régulièrement les soins en fonction des priorités et des urgences. - Travailler avec la collaboration directe des aides-soignants (en contrôlant et en délégant dans la limite de leur compétence). - Préparer et aider aux soins médicaux (pouls, pression artérielle, médicaments, aérosols, perfusions, prélèvements sanguins, ponctions, ). - Evaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. - Travailler en binôme avec les aides-soignants de la maison de retraite.

Tâches administratives. - Gérer les appels téléphoniques. - Tenir à jour les mouvements des patients (entrées et sorties). - Enregistrer les patients sur les registres spécifiques. - Rédiger ou récupérer la fiche de liaison avec les admissions pour toutes les entrées. - Vérifier le contenu administratif des dossiers des nouveaux patients. - Prendre les rendez-vous pour les patients (et suppléer la secrétaire en dehors de ses heures de travail). - Organiser les hospitalisations et les transferts et rassembler les éléments indispensables : radiographies, examens, fiches de liaison, ordonnance, rendez-vous, régime, moyens de transport.

Démarche qualité. - Participer à l'élaboration de documents qualité du service. - Participer à l'évaluation des besoins en formation au regard de l'activité du service.

Gestion du matériel. - Vérifier et réapprovisionner en matériel les salles de soins. - Commander les médicaments, les réceptionner, les ranger, contrôler les dates de péremption. - Gérer le matériel (avec le cadre de santé). - Vérifier le chariot d'urgence. Rôle économique.

  • Participer à la limitation des dépenses de santé par l'utilisation rationnelle des produits et du matériel

Formation. - Assurer un rôle éducatif et préventif vis-à-vis du patient et de son entourage (cardiaques, diabétiques, porteurs de stomies, ). - Encadrer les aides-soignants et les agents de service hospitalier. - Encadrer les stagiaires : étudiants en soins infirmiers, élèves aides-soignants, élèves auxiliaires de puériculture, élèves de BEP carrière sanitaire et sociale. - Informer et intégrer les nouveaux membres de l'équipe. - Savoir évaluer les compétences des collaborateurs et déléguer les tâches en conséquence. - Actualiser et perfectionner ses connaissances professionnelles personnelles. - Participer à la formation. - Participer à la formation de ses pairs en tant que formateur dans des sessions de formation continuer (pratique et sécurité transfusionnelle, ).

Participation à la vie du service. - Participer au conseil de service ou de département. - Participer à l'élaboration des différents projets de l'établissement (projet d'établissement, groupes de travail ). - Assumer des responsabilités au sein du service (correspondant, référent, ) APTITUDES ET CAPACITES SPECIFIQUES REQUISES.

Capacité à communiquer. Ouverture d'esprit. Capacité à se remettre en cause. Esprit d'équipe. Capacité à gérer des situations de stress et de conflit. Capacités de négociation. Capacité à se positionner. Capacité d'organisation. Capacité d'adaptation. Disponibilité. Capacités d'observation clinique. Capacité à prendre des initiatives pertinentes. Sens des priorités. Capacités d'analyse et de synthèse. Curiosité intellectuelle. Connaissances approfondies dans le domaine des soins infirmiers. Connaissances détaillées dans les disciplines médicales , en particulier en ce qui concerne les pathologies relevant de la gériatrie (physio-pathologie, complications, thérapeutiques, examens complémentaires, et les surveillances qui en découlent). Centre Hospitalier de Châteaudun Direction des Ressources Humaines Route de Jallans 28205 CHATEAUDUN Cédex

Annonce n°349174 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - Infirmier(ière) au SMR Saint-Mihiel H/F (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Sainte-Anne Saint-Mihiel)

Activités et exigences du poste

  • Identifier, analyser, organiser et dispenser les soins, selon les réglementations professionnelles, les procédures, les bonnes pratiques en vigueur et le projet de soins,
  • Assurer la prise en charge de personnes admises pour :

Pathologies médicale lourdes et diversifiées Séquelles invalidantes Séquelles neurologiques majeurs Soins de suite chirurgicale (orthopédique et/ou viscérale) Détresse sociale Troubles cognitifs Fin de vie.

  • Participer à l'élaboration et au suivi du projet de soins du patient, notamment le devenir en concertation avec la famille/entourage.
  • Mener des actions préventives, curatives et « éducatives » auprès de la personne soignée et de son entourage, selon le projet de soins du patient
  • Organiser, appliquer et évaluer les soins sur prescription médicale,
  • Garantir la continuité des soins (transmissions orales et écrites),
  • Formaliser le processus de raisonnement clinique dans le dossier patient
  • Assurer et évaluer les soins relevant du rôle propre, avec la collaboration de l'équipe aides-soignantes,
  • Accompagner et soutenir les familles,
  • Encadrer les différentes catégories d'étudiants et participer à leur évaluation,
  • Réaliser les commandes nécessaires aux soins,
  • Travailler en équipe : AS, autres intervenants (médecins, kinésithérapeutes, ergothérapeute, APA, assistante sociale, psychologue, diététicien, ),
  • Suivre des formations afin d'actualiser et enrichir ses connaissances et ses compétences,
  • Participer à la vie du service (réunions de service-groupe de travail) et institutionnelle.

Conditions de travail

  • Repos variables, travail les week-ends et jours fériés
  • Temps de travail annuel déterminé au début de l'année par la D.R.H.
  • Horaires journaliers : conformes aux horaires validés pour l'organisation du service
  • Travail de jour et de nuit alterné

Vaccination Hépatite B obligatoire Diplôme d'infimier(ière) obligatoire

Annonce n°333692 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - Infirmier de Bloc Opératoire (Centre hospitalier d'Ardèche Nord ANNONAY)

Le Centre Hospitalier d'Ardèche Nord un/une IBODE à 100%, poste à pourvoir dès à présent, pour son bloc opératoire.

Vous travaillerez au sein d'une équipe d'IBODE de jour ainsi qu'en astreinte la nuit et le week-end.

En tant que membre de notre équipe, vous bénéficierez d'un cadre de travail idéal, avec un plateau technique performant et cinq salles de bloc entièrement rénovées. Notre établissement propose une large gamme d'activités, telles que la chirurgie, l'obstétrique, l'endoscopie, la pédiatrie et le Prélèvement Multi Organes. Ce poste est à temps plein (100%).

Nous accordons une grande importance à la formation continue de notre personnel, c'est pourquoi nous proposons régulièrement des formations en interne. Par exemple, nous offrons des formations sur l'hypnose conversationnelle, qui peuvent vous permettre de développer vos compétences et d'enrichir votre pratique en tant qu'IBODE.

Annonce n°349462 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - Infirmier.e en Pratique Avancée ( IPA) - UPPA (Centre Psychothérapique de Nancy Laxou)

Un poste d'Infirmière. en Pratique Avancée à temps plein est à pourvoir au sein de l'Unité de Psychiatrie Pour Personnes Âgées. Missions générales:

L'Infirmier en pratique avancée mobilise dans les différents axes de sa pratique, son expertise et ses compétences en sciences infirmières. Il exerce des missions sur les unités fonctionnelles ambulatoires du département psychiatrie personnes âgées et en lien avec l'ensemble des partenaires internes et externes.

Dans le cadre de ses activités cliniques et de consultation, l'IPA :

-Participe à la prise en soins globale des patients dont le suivi lui est confié par un ou des psychiatres signataires d'un protocole d'organisation.

Il exerce une pratique clinique directe auprès du patient et de son entourage notamment dans des situations de soins complexes :

  • suivi du patient et évaluation clinique : entretiens, anamnèses, examens cliniques incluant le repérage des vulnérabilités et ressources.
  • Suivi de l'observance des traitements, repérage des situations d'urgence, et orientation médicale, médico sociale ou sociale.
  • renouvellement et adaptation des prescriptions médicamenteuses et/ou prescription des activités thérapeutiques, d'examens complémentaires, etc.
  • mise en uvre d'actions de liaison entre Pasteur/EMLPPA et Archambault
  • Contribue à l'élaboration du parcours de soins et de santé du patient. Il participe également à sa coordination dans un travail en interdisciplinarité entre les services de l'établissement, entre hospitalisation et ambulatoire et avec les partenaires extérieurs

A ce titre il peut être amené à organiser des réunions de concertation avec les partenaires.

Il renseigne les indicateurs de suivi et les observations en lien avec le parcours de soins.

  • Concourt à la promotion de la santé, la prévention (primaire, secondaire, tertiaire) et à l'éducation (ETP, psychoéducation, éducation à la santé).
  • conception, réalisation et planification d'action de psychoéducation
  • conception, réalisation d'actions de prévention de la santé spécifique à la population prise en charge auprès des patients, des familles, du réseau.

Dans le cadre de ses activités de guidance, de leadership clinique, d'éthique, de collaboration et de promotion de la discipline infirmière, l'IPA :

  • Accompagne les équipes soignantes du département dans des pratiques réflexives autour de leur expertise clinique.
  • Elabore des actions de formation et de développement professionnel continu.
  • Participe à l'optimisation des pratiques professionnelles et de la qualité des soins par :

o L'analyse de la pratique professionnelle, réunions de démarche clinique infirmière

o Des travaux de veille documentaire, d'écriture d'articles scientifiques ou professionnels o Une pratique fondée sur les preuves (EBM, EBN, EBP).

o Une réflexion éthique, dans le respect du droit des personnes.

  • Concourt à la dynamique institutionnelle au sein de différentes instances.

Dans le cadre de ses activités de recherche, l'IPA :

  • Consacre 20% de son temps de travail à la recherche.
  • Utilise les différentes bases de données scientifiques et professionnelles.
  • Travaille à la publication d'articles à visée professionnelle et scientifique.
  • Participe au GREPA (Groupe de Recherche Paramédicale) de l'établissement.
  • Participe régulièrement au collège IPA de l'établissement et à des réunions régionales et nationales IPA.

Point particulier de vigilance :

L'IPA veille à exercer sa profession en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire

  • Il travaille en collaboration avec le cadre de santé du service, responsable de l'organisation des soins dans le service.
  • Il prendra en charge en suivi clinique uniquement les patients qui lui seront confiés par un médecin. Les modalités de suivi sont précisées dans le protocole d'organisation.
  • L'IPA respecte les limites de son champ de compétence.

Missions spécifiques:

L'intervention de l'IPA est en lien avec la population suivie et les spécificités du département

-Assure l'évaluation psychiatrique, le suivi clinique, le renouvellement et l'adaptation des ordonnances, le suivi des recommandations, l'évaluation des comorbidités, la prescription, le suivi et le renouvellement des activités thérapeutiques -S'assure de la réalisation du bilan somatique initial.

-Assure les missions d'éducation thérapeutique, notamment concernant les médicaments psychotropes.

-Assure le lien avec l'ensemble des partenaires impliqués dans la prise en charge (médecin traitant, médecins spécialistes, services de soins, équipe gérontologique) et les équipes de coordination des lieux de vie.

-Assure la coordination du parcours de soins au sein du département en participant aux réunions cliniques, en assurant le relai et les échanges d'informations entre les services et en renseignant le dossier du patient.

-Assure des missions de prévention et d'éducation à la santé, par des programmes spécifiques (par exemple sensibilisation à la qualité de l'alimentation, hygiène de vie, prévention de l'usage de tabac, santé sexuelle et consentement) et des interventions ponctuelles (par exemple campagnes de vaccination antigrippale).

-Mettre en uvre les actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles via l'analyse des pratiques professionnelles en lien le Cadre de Santé et le médecin responsable.

-Adopter la fonction de « case manager », ou s'y former, pour la prise en charge notamment de cas complexes.

-En accompagnant et coordonnant le projet de prise en charge de la personne. -En réalisant des suivis à domicile et dans la cité

-En travaillant en lien direct avec les partenaires sanitaires, sociaux, médico-sociaux, -En Contribuant à la continuité des soins :

-En participant aux réunions cliniques et organisationnelles. -En renseignant le dossier patient informatisé.

-En intervenant lors d'une PEC d'un patient dont le traitement médicamenteux est nouvellement introduit avec

  • Une réadaptation et une surveillance rapprochée du traitement,
  • Une surveillance des paramètres somatiques, et liens avec les somaticiens.

-Réaliser des soins techniques, en appliquant les protocoles. -Renseigner les indicateurs d'activité.

-S'inscrire dans une démarche de formation aux évolutions de la profession et à la spécificité des prises en charge.

-S'inscrire dans les réflexions menées sur l'amélioration de la qualité des soins. -S'inscrire dans des missions transversales :

o Communiquer auprès des partenaires de soins, et potentiels adresseurs de patients

o Coordonner les prises en charge avec les partenaires internes et externes à l'établissement.

o Contribuer à la diffusion des pratiques du département psychiatrie personnes âgées lors de réunions scientifiques, de congrès ou de colloques. o Participer aux actions de promotion de la santé

o Investir l'activité recherche au sein de l'établissement en lien avec les liaisons fonctionnelles

Annonce n°337577 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - Infirmier de Bloc Opératoire (IBODE) H/F (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Saint-Nicolas VERDUN)

Missions principales du poste :

Garantir et dispenser à la personne soignée et à son entourage des soins infirmiers spécifiques de qualité en bloc opératoire.

· Prendre soin des personnes devant bénéficier d'interventions chirurgicales, de césariennes réalisées dans le cadre de l'urgence ou en programme réglé, de gestes d'endoscopies digestives et CPRE et d'autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique,

· Contrôler, préparer, et sécuriser l'environnement opératoire (salles, mobiliers, matériels, instrumentation, dispositifs médicaux stériles et non stériles, etc.),

· Organiser, coordonner et réaliser les soins et les activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel,

· Exercer, en peropératoire, les activités de circulant, d'instrumentiste et d'aide opératoire en présence de l'opérateur, selon le degré de validation des compétences relatives aux actes exclusifs,

· Mettre en oeuvre les mesures d'hygiène et de sécurité adaptées, en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée, et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques,

· Assurer la traçabilité des activités et les transmissions d'informations nécessaires à la continuité des blocs opératoire et obstétrical et de l'endoscopie digestive,

· Transmettre à l'encadrement tout dysfonctionnement rencontré, d'ordre matériel ou

organisationnel. Etre force de proposition pour améliorer une situation,

· Participer à la démarche qualité et de gestion des risques dans son domaine d'activité,

· Participer aux travaux d'actualisation des différentes procédures inhérentes au bloc opératoire, au bloc obstétrical et à l'endoscopie digestive à la demande de l'encadrement,

· Contribuer aux activités de traitement de l'instrumentation chirurgicale et des endoscopes dans les processus de décontamination et de stérilisation. Actualiser ses connaissances dans ce domaine,

· Actualiser ses connaissances théoriques et pratiques sur l'ensemble de son activité au bloc opératoire, au bloc obstétrical et en endoscopie digestive veille spécifique à son domaine d'activités,

· S'inscrire dans une démarche de formation, participer aux formations par simulation sur la spécificité de prise en charge des césariennes réalisées dans le cadre de l'urgence.

· Assurer l'accueil et le tutorat des personnes intégrant leur fonction au bloc opératoire et en endoscopie digestive, des étudiants et stagiaires. Diplôme d'infirmier(ière) de Bloc Opératoire obligatoire Vaccination Hépatite B obligatoire

Annonce n°340838 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - Infirmier en UHA H/F (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Saint-Joseph VERDUN)

L'infirmier/infirmière assure des soins techniques et organise le suivi du patient en tenant compte de son contexte social. Elle participe à la mise en place du projet personnalisé des enfants ou des adolescents. Missions générales : Assurer des soins de qualité Mettre en place le projet de soins et l'évaluer Appliquer les prescriptions médicales Travailler avec l'équipe pluridisciplinaire Veiller à la sécurité des patients Participer à la formation des stagiaires

S'inscrire et participer au processus d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité et sécurité des soins du CHVSM Missions spécifiques :

Assurer la responsabilité du projet de soins de plusieurs enfants Analyser les situations et repérer les signes d'aggravation

Mettre en place des actions de soins adaptées à chaque situation et évaluer ces actions Rédiger et Evaluer le projet de soins Animer des activités thérapeutiques de groupe

Prendre en charge individuellement un enfant ou un adolescent : entretien à visée psychothérapeutique, entretien de relation d'aide

Assurer des soins à domicile
guidance parentale

Mener des entretiens avec les parents ou les responsables de l'enfant

Travailler en collaboration avec les différents partenaires (Justice ASE éducation Nationale)

Participer aux réunions de synthèses et savoir présenter le dossier du patient Organiser l'orientation du patient Savoirs faire et savoirs être :

  • Inscrire son travail dans une action pluridisciplinaire
  • Qualité d'écoute, observation et analyse
  • Qualité relationnelle et rédactionnelle
  • Autonomie et prise d'initiative
  • Gestion de l'agressivité d'un patient
  • Animation de groupe thérapeutique
  • Savoir garder une distance thérapeutique et prendre du recul face aux situations

complexes

  • Maitriser ses émotions

Vaccination Hépatite B obligatoire

Annonce n°340822 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

04/03/2026 - Infirmier(ière) à l'EHPAD Verdun H/F (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Sainte-Catherine VERDUN)

Missions générales :

  • Accueillir les personnes âgées prises en charge en Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes
  • Protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé mentale et physique des résidents
  • A partir du projet de soins, assurer et évaluer les soins relevant du rôle propre avec la collaboration d'aides-soignants sous sa responsabilité,
  • Identifier les besoins des résidents, poser un diagnostic infirmier, formuler des objectifs de soins, mettre en uvre les actions appropriées et les évaluer, favoriser l'autonomie de la personne âgée,
  • Savoir collaborer et gérer les équipes AS-ASH,
  • Appliquer et évaluer les soins sur prescription médicale,
  • Accompagner et soutenir les familles,
  • Encadrer les différentes catégories d'étudiants et participer à leur évaluation,
  • Participer à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé.
  • Gérer les rendez-vous (prise de rdv, commande de transport, préparation du dossier)
  • Utiliser et tenir à jour la planification murale
  • Transmettre les observations et informations nécessaires au suivi des soins dans HM
  • S'inscrire dans un processus de formation continue

Missions spécifiques :

  • Accompagner la personne en fin de vie et son entourage
  • Réaliser et faire vivre le projet de vie personnalisé en partenariat avec les équipes soignantes
  • Maîtriser les techniques d'approche de la personne âgée présentant des troubles cognitifs/du comportement et /ou psychiatrique

Vaccination Hépatite B obligatoire Diplôme d'Etat d'infirmier(ière) obligatoire

Annonce n°346073 publiée le 04/03/2026 par un
établissement de santé

Voir plus