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Spécialités infirmières
- Soins infirmiers courants
- Soins infirmiers bloc operatoire
- Soins infirmiers en cancérologie
- Soins infirmiers en chirurgie
- Soins infirmiers gériatriques
- Soins infirmiers holistiques
- Soins infirmiers en médecine militaire
- Soins infirmiers en médecine du travail
- soins infirmiers maternels et infantiles
- Soins infirmiers en obstétrique
- Soins infirmiers en orthopedie
- Soins infirmiers en pédiatrie
- Soins infirmiers post anesthésie
- Soins infirmiers publics
- Soins infirmiers reeducation
- Soins infirmiers scolaires
- Soins infirmiers transculturels
- Soins infirmiers en médecin d'urgence
- Soins nouveau-né
- Soins psychiatriques
- Infirmier en pratique avancée
Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
12/02/2026 - Infirmier en Soins Généraux et Spécialisés - U33 - Médecine polyvalente - H/F (Centre hospitalier MACON)
Descriptif du poste :
L'infirmier évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Il/Elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés. Il /elle dispense des soins de natures, préventives, curatives ou palliatives visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
L'unité 33 accueille des patients de médecine polyvalente. Unité composé de 27 lits.
L'infirmier accueille et prend en charge des patients souffrant de pathologie médicale variée pouvant relever de spécialités différentes. Activités liées aux métiers Activités de soins
· Réalisation de soins et d'activités à viser préventives, diagnostiques, thérapeutiques · Réalisation de soins de confort et bien-être
· Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
· Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
· Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes Planification et coordination des soins · Coordination et organisation des activités de soins · Recueil de données cliniques
· Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits · Rédaction et mise à jour du dossier patient Formation recherche
· Formation et information de nouveaux professionnels et de stagiaires · Veille et recherche professionnelle Impératif métier :
- Horaires
- l'Infirmier travaille en poste de jour en 12h avec une amplitude horaire hebdomadaire de 35h, postes en repos variables.
· 2 postes Infirmiers /semaine pour les consultations post AVC
· Pour les agents affectés en alternance jour/nuit, alternance d'1 mois de jour et 1 mois de nuit. Expérience professionnelle : · Expérience en transfusion sanguine Profil recherché :
Manière de servir et qualités relationnelles attendues au niveau institutionnel :
Capacité d'adaptation aux changements d'organisation et aux différentes situations contextuelles et participation à la vie institutionnelle Sens du travail en équipe pluri professionnelle
Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et aptitude à en rendre compte
Comportement adapté dans les relations avec autrui (usager / collègues / hiérarchie/institution)
Respect de l'image institutionnelle par son comportement et sa communication professionnelle (loyauté, honnêteté professionnelle, devoir de réserve et tenue
Annonce n°347023 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INFIRMIER H/F - Pole Gériatrie (USLD TULLINS)
Le Centre Hospitalier Michel Perret recrute un(e) INFIRMIER(E) de jour pour son secteur gériatrie un Infirmier de Jour H/F. Le Pôle Gériatrie est composé de : 1 service USLD (Unité de soins de longues durée 45 lits)
1 service EHPAD organisé en 3 étages (76 lits + 2 places d'UHTU) 1 Accueil de jour
1 SSIADL'Equipe infirmière intervient par roulement sur l'USLD et l'Ehpad (123 lits 7 Infirmiers par jour/ équipe de 16 professionnels) Horaires : 6h45-14h30 13h45-21h30 06h45-18h45 (12h) 07h15-19h15 (12h) Un weekend sur 2 travaillés Missions principales :
L'équipe infirmière intervient par roulement sur l'USLD et l'Ehpad (123 lits 7 Infirmiers par jour/ équipe de 16 professionnels)
Dispensation des soins infirmiers visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé Travail au sein dune équipe pluridisciplinaire
Evaluation et surveillance de l'état physique et comportemental du résident
Information et éducation du patient et de son entourage dans le cadre de son projet de vie Rédaction et mise à jour du dossier patient
L'équipe médicale est composée de 2 médecins gériatres salariés disponibles pour les équipes.
Le Centre Hospitalier Michel Perret est un établissement de référence dans son bassin géographique. En important développement depuis 10 ans, il reste à taille humaine et propose :
Un cadre de travail moderne et sécurisant : Rénové en 2010, le Pôle Gériatrie offre une architecture et du matériel modernes (ergonomie, outils de manutention dont rails au plafond, ). Qualités requises Diplôme d'Etat Infirmier Travail en équipe et organisation Autonomie et rigueur Discrétion professionnelle Poste à Temps plein ou temps partiel
Annonce n°344570 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - Infirmier secteur Institut des Maladies Neurodégénératives Cliniques - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)
- Descriptif du poste
- Présentation unité :
Hopital de jour centrée sur l'avaluation cognitive et mouvements anormaux parkinsion Mission(s) générale(s)
Participer à la prise en charge multidisciplinaire des patients présentant des troubles cognitifs (diagnostic, suivi)
Mettre en uvre des entretiens infirmiers à la recherche d'informations spécifiques et transmettre les informations pertinentes aux différents intervenants
Assurer la fluidité du parcours du patient accueilli en hôpital de jour Principales activités § Coordination et organisation des activités et des soins § Recueil de données cliniques
§ Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
§ Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne § Rédaction et mise à jour du dossier patient
§ Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
§ Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personne § Réalisation de soins de confort et de bien-être
§ Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
§ Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Mission(s) spécifique(s)
§ Participer à des actions spécifiques du Centre Expert Parkinson
§ Participer à des actions spécifiques du Centre Mémoire de Ressources et de Recherche § Participer à la réalisation de protocoles de recherche,
§ Obtenir si nécessaire les certifications en lien avec les protocoles de recherche Profil recherché : Prérequis attendus
- Connaissances
- expérience en neurologie souhaitée, (SEP, Parkinson, Alzheimer)
Connaissances outils bureautiques Compétences requises Techniques
Savoir utiliser les outils bureautiques et les logiciels métiers (DxCare, DxPlanning, Excel/Word, boîte mail, téléphone) Connaitre les maladies neurodégénératives Organisationnelles
Savoir analyser les situations, prendre des initiatives pertinentes et être force de propositions dans son champ de compétence Savoir se référer aux référents médicaux Relationnelles
Etre capable de s'intégrer dans une équipe et démontrer son sens du travail en équipe
Etre capable de travailler en collaboration et en harmonie avec l'ensemble des unités de soins du pôle et plus largement avec l'ensemble des interlocuteurs du pôle
- Contact
- [email protected]
- Téléphone
- 06 37 84 26 82
Annonce n°347007 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INFIRMIER(E) - Equipe mobile de Soins Intensifs et d'Intervention Précoce à Domicile (Centre hospitalier Bonneval)
Le Centre Hospitalier Henri EY, Etablissement Public de santé mentale, recrute dans le cadre du projet d'établissement 2026-2030, un infirmier H/F pour son Equipe mobile de Soins Intensifs et d'Intervention Précoce à Domicile Nos petits + :
- *Du temps en plus pour vous
- 28 congés annuels et 18 RTT à l'année pour un temps plein.
*Notre situation géographique, proche de la région parisienne (accessibilité en train) à seulement 1h40 de Paris disposant de toutes les commodités (commerces, établissements scolaires, infrastructures sportives...)
*Mise en stage dans la Fonction Publique dès l'embauche (si éligible)
*Des perspectives d'épanouissement professionnel grâce à notre politique de mobilité interne
*Accès à la formation continue et l'opportunité de suivre des formations *Parking gratuit *Association de loisirs du personnel dynamique
*Présence sur site d'une correspondante du Comité de Gestion des Oeuvres Sociales (CGOS) dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs) et MNH( Mutuelle Nationale Hospitalière) pouvant vous proposer des informations sur les complémentaires.
*L'accès à des avantages pour vos trajets domicile-travail (prise en charge de 75% des frais de transport en commun) car c'est bon pour la planète et aussi pour votre porte-monnaie.
Et encore on ne vous dit pas tout ! Découvrez bien d'autres avantages en postulant chez nous !
- Notre mission
- prendre soin de nos agents autant que de nos patients.
N hésitez plus, rejoignez-nous !
L'infirmier de l'équipe mobile de soins intensifs à domicile exerce ses fonctions dans un cadre d'intervention structuré, de courte durée, au plus proche du patient et de son environnement. Son rôle est central dans l'évaluation, le soutien clinique et l'organisation du parcours de soins en lien avec les partenaires. Il/elle travaille en étroite collaboration avec, le médecin, le cadre de santé, et les dispositifs intra et extra hospitaliers qui concourent à la qualité du parcours de prise en charge.
La nécessité de mobilité impose qu'il soit en capacité de conduire les véhicules de service de catégorie B. VOS MISSIONS:
- intensives et individualisées auprès des patients dans son lieu de vie et dans le cadre du projet thérapeutique élaboré avec le médecin référent et les professionnels de l'équipe mobile
- Réalisation d'entretiens (évaluation, soutien, motivationnel)
- Information et éducation à la santé de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
- Observation clinique et surveillance de l'évolution de l'état de santé
- Activités de soins (médiations, interventions brèves en psycho éducation, suivi de l'observance thérapeutique)
- Rédaction et mise à jour du dossier patient
- Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
- Travail en collaboration étroite avec l'ensemble des acteurs impliqués dans la prise en charge du patient (partenaires intra et extra hospitaliers, ), les aidants
- Promotion de la continuité et la cohérence et la coordination du parcours de soins
- Soutien à la réinsertion sociale et à l'autonomie des personnes suivies
- Cotation et valorisation de l'activité
- Veille professionnelle
COMPETENCES :
- Maîtriser les techniques d'entretien clinique
- Posséder les connaissances nécessaires à la prise en charge du public souffrant de pathologies psychiatriques
- Avoir de bonnes aptitudes relationnelles, un bon sens de l'analyse des situations et de l'observation ; des qualités d'écoute et de communication
- Faire preuve de rigueur
- Avoir une bonne connaissance, développer et maintenir des relations avec les réseaux sanitaires, médico sociaux, sociaux et associatifs
- Avoir le sens des responsabilités et de l'organisation.
- Faire preuve d'assertivité et de pondération face à la gestion de situations complexes
- Être capable d'analyser, de synthétiser et de communiquer efficacement
- Savoir partager l'information en respectant pleinement l'intégrité et les droits de la personne soignée.
- Savoir coter l'activité
- Diplôme requis
- diplôme d'Etat d'Infirmier
Permis B exigé Connaissance en informatique
- Lieu d'activité
- LE COUDRAY
Poste à temps plein
- Rythme de travail
- l'infirmier(ière) travaille de Jour du lundi au dimanche, sur une amplitude quotidienne de 10 heures.
Annonce n°347085 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - Infirmier(ère) de jour en Soins de Suite Réadaptation Gériatrique Nemours - 51 (Site de Nemours NEMOURS)
Un poste infirmier (e) de jour, à temps plein, est actuellement disponible sur le site de Nemours.
Au sein d'un hôpital polyvalent à taille humaine, vous intégrerez un pôle dynamique aux activités multiples répondant aux besoins de la population âgée du territoire. Le Service du S.M.R.G. est une unité de 35 lits. L'activité de ce service permet de diversifier les soins tant techniques que relationnels et de développer vos compétences professionnelles. Vous rejoindrez une équipe formée à la gériatrie et un encadrement soignant disponible.
Un plan de formation intégré au pôle vous permettra d'accéder à des sessions en rapport avec vos besoins.
Travailler en 12h ; travailler les week-end selon le planning ;
Congés soumis à négociation avec le cadre de santé et collègues ;
Polyvalence et mobilité sur les différents services du site en cas de nécessité de service. Les IDE nouvellement diplômés sont bienvenue. Détenir le diplôme d'infirmier.
- Connaissances particulières
- Connaitre la réglementation des droits du patient, appréhender la personne âgée dans sa globalité, savoir approcher les personnes souffrant de troubles cognitifs, connaitre les pathologies de la personne âgée et la pharmacologie en rapport, prise en charge globale du patient en collaboration avec les AS, savoir reconnaitre une situation d'urgence et agir en conséquence, savoir accompagner en soins palliatifs, savoir utiliser l'outil informatique.
- Capacités
- Relationnelle, organisationnelle, à s'adapter aux personnes vulnérables, à travailler en équipe.
- Qualités professionnelles
- Sens des responsabilités, esprit d'initiative, esprit d'équipe, respect et écoute de l'autre, rigueur, disponibilité, maîtrise de soi, discrétion et respect du secret professionnel.
Annonce n°347079 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - Infirmier(ère) en HAD Multi-sites - 508 (Site hospitalier de Fontainebleau FONTAINEBLEAU)
Un poste infirmier, à temps plein est à pourvoir au sein de l'HAD du CH sud 77.
Possibilité de travailler sur les 3 sites : Fontainebleau, Montereau, Nemours.
Vous intègrerez un pôle dynamique avec des prises en charge multiples.Le service d'HAD est une unité qui couvre le sud de la Seine et Marne et dont l'activité permet de diversifier les soins tant techniques que relationnels.
Assurer les soins infirmiers relevant du rôle propre et du rôle sur prescription.
Participer au confort et au soutien psychologique du patient et de son entourage.
· Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc.). Dépistage des signes d'aggravation et actions en fonction de l'entourage familial.
· Travailler en autonomie ou en binôme avec l'aide-soignant.
· Participer à la permanence des soins 24h/24 (astreinte la nuit)
- · Gérer les stocks
- pharmacie, matériels, laboratoire, diététique (saisie, suivi et contrôle des commandes)
· Ranger des commandes hebdomadaires et mensuelles.
· Identifier et recenser les besoins et des attentes des patients. · Assurer l'évacuation et au transport des DASRI.
· Assurer la traçabilité des informations nécessaires à la continuité et à la qualité de la prise en charge dans le dossier patient
· Participer aux réunions, instances et aux groupes de travail institutionnels.
· Participer à la démarche qualité du service (réajustement ou élaboration de protocoles et procédures, etc)
· Accueillir, encadrer et assurer un accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)
· Réalisation de soins de tous types (oncologie, soins palliatifs, chirurgie, etc), en s'adaptant à l'environnement.
· Rédaction et mise à jour du dossier patient, à domicile et dans le dossier informatisé.
Annonce n°347102 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INFIRMIER - PEDOPSYCHIATRIE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)
L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !
Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.
Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire
Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy
La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE : Missions spécifiques :
- Participer aux réunions institutionnelles, synthèses, temps d'élaboration/supervision.
- Contribuer aux projets thérapeutiques et de service.
- Assurer le traçage et le codage dans le DPI.
- Actualiser ses connaissances (veille documentaire).
- Accueillir/encadrer étudiants et nouveaux collègues, transmettre savoir-faire et savoir-être.
- Co-animer des groupes parents-enfants avec l'équipe ou des partenaires.
- Participer aux entretiens familiaux et aux équipes éducatives de suivi de scolarisation pour les enfants dont il a la référence.
- Surveiller l'état de santé physique (IMC, alimentation, vaccinations, signes cliniques) et psychique de l'enfant.
- Réaliser des accompagnements extérieurs si besoin.
- Signaler aléas et difficultés au cadre.
- Évaluer et transmettre les besoins en matériel.
PROFIL RECHERCHÉ :
- Diplôme requis
- Diplôme d'État d'infirmier(e).
Compétences professionnelles requises :
- Connaissance du développement et des besoins bio-psycho-sociaux, de la psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent.
- Connaissance de la législation professionnelle et des droits des patients.
- Capacité d'analyse, d'évaluation et de diagnostic infirmier.
- Élaboration et conduite de démarches de prévention, d'éducation pour la santé et éducatives en hygiène de vie.
- Capacité à évaluer rapidement une situation de crise et la désamorcer.
- Analyse et évolution de sa pratique.
- Participation active au projet médical et paramédical de l'unité.
- Capacité à établir une alliance thérapeutique.
- Maîtrise des NTIC.
Compétences souhaitées :
- Permis B.
- Expérience en psychiatrie adulte ou en pédiatrie.
- Inscription dans la démarche qualité.
- Capacité à mener des travaux de recherche/études et à rédiger des articles cliniques.
Qualités :
- Respect des règles professionnelles et du secret, discrétion.
- Sens de l'observation, de l'analyse, de l'organisation ; autonomie, rigueur dans les transmissions.
- Qualités relationnelles, empathie, écoute active, relation d'aide.
- Sens des responsabilités, esprit d'initiative.
- Qualités éducatives et pédagogiques.
- Esprit d'équipe.
- Maîtrise de soi, capacité de recul et d'amélioration des pratiques.
- Dynamisme, créativité, adaptabilité.
Annonce n°347143 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - Infirmier - UPC - H/F (Centre hospitalier MACON)
Descriptif du poste :
L'infirmier évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Il/Elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés. Il /elle dispense des soins de natures, préventives, curatives ou palliatives visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Les soins en santé en santé mentale ont des aspects techniques et relationnels spécifiques, ils visent à rétablir l'intégrité physique et psychique de la personne en soins.
- L'IDE assure des soins individualisés
- consultations médico-infirmières, entretiens infirmiers, médiations thérapeutiques, éducation à la santé et démarches de réhabilitation.
L'UPC (Unité de Psychiatrie Complexe) comprend 25 lits de psychiatrie. Elle accueille des patients majeurs qui ne sont plus en mesure de consentir de manière libre et éclairée à des soins immédiats, c'est-à-dire qu'ils doivent être hospitalisés sous contrainte à travers des mesures de Soins Psychiatriques sans consentement à la Demande d'un Tiers (SPDT 1 et 2), sur le mode du Péril Imminent (SPI), ou à la Demande du Représentant de l'Etat (SPDRE. C'est une unité fermée dotée d'un secteur d'apaisement et d'une chambre d'isolement. Profil recherché : Horaires :
Horaires variables, dimanches et jours fériés inclus en référence au tableau des postes fonctionnels de l'unité
- Jour : poste d'amplitude de 7h30 sur la base de 37h30 hebdomadaire et 15 RTT.
Les agents en poste de jour sont amenés à réaliser des postes de nuits en fonction des congés et de l'absentéisme des agents de nuit.
Possibilité de modification du planning établi pour assurer la continuité des soins Expérience professionnelle : Expérience en milieu psychiatrique appréciée.
- Prérequis
- Connaissances en psychopathologie et compétences relationnelles
Annonce n°347156 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INFIRMIER NUIT USLD3 - HOTEL DIEU - H/F (Centre hospitalier MACON)
Descriptif du poste :
L'infirmier évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Il/Elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés. Il /elle dispense des soins de natures, préventives, curatives ou palliatives visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients, de l'entourage. Il contribue à une réflexion éthique sur les droits et libertés, la bienveillance, la bientraitance, la philosophie de vie et de soins.
L'IDE prend en charge des patients polypathologiques nécessitant des soins médicaux et paramédicaux tout au long de la journée.
L'Unité de Soins de Longue durée 3 (USLD3) accueille 40 patients Activités liées aux métiers Activités de soins
· Réalisation de soins et d'activités à visée préventives, diagnostiques, thérapeutiques · Réalisation de soins de confort et de bien-être
· Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
· Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
· Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes Planification et coordination des soins · Coordination et organisation des activités de soins · Recueil de données cliniques et administratives
· Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits · Rédaction et mise à jour du dossier patient Formation recherche
· Formation et information de nouveaux professionnels et de stagiaires · Veille et recherche professionnelle Profil recherché :
Manière de servir et qualités relationnelles attendues au niveau institutionnel :
Capacité d'adaptation aux changements d'organisation et aux différentes situations contextuelles et participation à la vie institutionnelle Sens du travail en équipe pluri professionnelle
Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et aptitude à en rendre compte
Comportement adapté dans les relations avec autrui (usager / collègues / hiérarchie/institution)
Respect de l'image institutionnelle par son comportement et sa communication professionnelle (loyauté, honnêteté professionnelle, devoir de réserve et tenue Horaires :
Horaires variables de nuit, dimanches et jours fériés inclus en référence au tableau des postes fonctionnels de l'unité sur la base de 32h30 hebdomadaires. Poste d'amplitude de 10h
Possibilité de modification du planning établi pour assurer la continuité des soins
L'IDE est en poste à l'USLD3, mais peut intervenir, à la demande des AS dans l'ensemble des services de l'Hôtel-Dieu (EHPAD/USLD1/UHR) Expérience professionnelle :
Pas d'expérience spécifique requise, cependant une expérience dans les prises en charge complexes peut-être un plus
Annonce n°347154 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INFIRMIER - GASTRO-ENTEROLOGIE ET CHIRURGIE ORL DE NUIT (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)
L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !
Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.
Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire
Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy
La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE :
Le CHIPS recrute un infirmier pour le service de Gastro-Entérologie et Chirurgie ORL.
Le pôle OMI (oncologie médicale et infectiologie) comprend : hôpital de jour d'oncologie, onco-hématologie, maladies infectieuses et tropicales, pneumologie et oncologie thoracique, gastro-entérologie-ORL, consultations de dermatologie. Présentation du secteur d'activité Unité répartie en : 14 lits de gastro-entérologie 6 lits de chirurgie ORL Accueil de patients des urgences, programmés, transferts. Typologie des patients Gastroentérologie :
Maladies du foie et voies biliaires (cirrhoses, hépatites virales, post-transplantation hépatique, maladies immunologiques, hémochromatose, maladies vasculaires du foie).
Cancérologie digestive (cancers tube digestif, foie, pancréas, voies biliaires).
Maladies inflammatoires digestives (Crohn, rectocolite ulcéro-hémorragique).
Pathologies nécessitant des gestes endoscopiques diagnostiques et thérapeutiques (endoscopies gastriques et coliques, écho-endoscopie, ablation de calculs biliaires, pose de prothèses, hémostases, résection endoscopique de tumeurs). ORL :
- Chirurgie ORL (thyroïde, oreille
- otoplastie, myringoplastie).
Cancérologie ORL (laryngectomie partielle ou totale, panendoscopie). Médecine ORL (phlegmons, vertiges). Missions spécifiques Domaine des soins
Recueil des données cliniques et des besoins du patient et de l'entourage. Coordination et organisation des soins.
Élaboration du projet de soins et planification des activités infirmières. Relation d'aide au patient et à la famille. Rédaction et mise à jour du dossier patient.
Réalisation et contrôle des soins relevant du rôle propre en collaboration avec l'aide-soignant, application des protocoles. Soins dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Évaluation de la qualité et des résultats des soins.
Maîtrise des soins spécifiques à la spécialité (préparation opératoire, retour de bloc, soins de trachéotomie, éducation à la santé). Évaluation et prise en charge de la douleur. Domaine administratif
Prise en charge administrative (mouvements, entrée, sortie). Gestion des effets personnels (inventaire, dépôt). Utilisation des logiciels Sillage et Pharmaweb. Domaine de gestion
Participation à l'utilisation, maintenance et vérification du matériel.
Gestion et évaluation des besoins en consommables (commande, rangement, contrôle des péremptions).
Détection des dysfonctionnements et déclaration des incidents ou accidents. Domaine de la communication et de la relation
Information du patient sur les soins dans le cadre de ses compétences, en complément du médecin. Travail en équipe pluridisciplinaire (binôme IDE/AS). Transmissions écrites et orales, traçabilité des soins.
Signalement des difficultés au cadre de santé et déclaration des événements indésirables via Bluemedi. Domaine de la formation et de la recherche
Participation à l'élaboration et à la mise à jour des protocoles et procédures de soins de l'unité, du pôle, de l'institution et du GHT.
Participation aux réunions d'équipe, au projet de service, aux formations continues, aux groupes de travail (hémovigilance, hygiène, douleur).
Participation à l'accueil, l'encadrement et l'évaluation des nouveaux professionnels et des stagiaires. Horaires
Poste à 100 %, de nuit, week-ends et jours fériés inclus, en 10 h (21h007h00).
Gestion du temps de travail en décompte jours (28 CA), absences planifiées et validées par le cadre de santé. Risques professionnels Charge mentale, stress, troubles musculo-squelettiques. Évolution du poste
Possibilités de formation continue et de promotion professionnelle (cadre de santé). PROFIL RECHERCHÉ : Qualités requises et compétences souhaitées
- Diplôme
- Diplôme d'État d'infirmier.
Qualités
Valeurs éthiques (respect, bienveillance, équité) et professionnelles (engagement, disponibilité, implication).
Observation, curiosité, sociabilité, esprit d'équipe, dynamisme, initiative.
Capacité d'analyse et de synthèse, organisation, rigueur, ponctualité.
Discrétion, confidentialité, respect du secret professionnel. Maîtrise de soi. Compétences
Connaissances actualisées, nouvelles techniques, adaptation et polyvalence.
Capacité à communiquer, écouter et répondre avec calme aux équipes, patients, accompagnants. Analyse rapide des situations, anticipation des urgences.
Reconnaissance des complications chirurgicales et médicales, priorisation des soins et surveillances, gestion du stress.
Annonce n°347118 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - Infirmier de bloc opératoire - H/F (Centre hospitalier MACON)
- Descriptif du poste
- L'IBODE est en charge de :
Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique.
Mettre en uvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques.
Mettre en uvre les actes et activités relevant de sa compétence exclusive. Activités liées aux métiers
· Contrôle, préparation, présentation et utilisation des dispositifs médicaux stériles et non stériles
· Elaboration et mise en uvre d'une démarche de soins individualisée en bloc opératoire et secteurs associés en équipe pluridisciplinaire
· Gestion des risques liés à l'activité et à l'environnement opératoire
· Participation à l'élaboration, à l'application et au contrôle des procédures de désinfection et de stérilisation des dispositifs médicaux réutilisables visant à la prévention des infections nosocomiales au bloc opératoire et en secteurs associés
· Participation à la formation, à la supervision et à l'information de nouveaux personnels, étudiants et apprenants · Participation aux démarches RSE et « blocs verts »
· Participe à l'organisation et à la coordination des soins infirmiers en salle d'intervention en équipe pluridisciplinaire
· Réalisation de gestes techniques dans le cadre de son exercice exclusif
Réalisation de mesures de qualité et de sécurité au bloc opératoire et dans les secteurs associés
· Réalisation de soins auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention en équipe pluridisciplinaire
Réalisation de soins et d'activités liées à l'intervention et au geste opératoire en équipe pluridisciplinaire
· Réalisation et contrôle de mesures d'hygiène en bloc opératoire et dans les secteurs associés
· Traçabilité des activités au bloc opératoire et en secteurs associés
· Transmission d'information, organisation, planification en bloc opératoire · Veille et recherche professionnelle Impératif métier :
- Horaires
- La semaine 7H30/17H30
Samedi (garde) Dimanche et jours fériés 7h30-15h30 (garde) Pour la continuité des soins 24h/24h, la semaine :
- le poste de garde est sur place et peut être dérangé de 17h30 à 7h30 le lendemain
- le poste d'astreinte peut être dérangé de 17h30 à 7h30 (8h le samedi)
Profil recherché :
Manière de servir et qualités relationnelles attendues au niveau institutionnel :
Capacité d'adaptation aux changements d'organisation et aux différentes situations contextuelles et participation à la vie institutionnelle Sens du travail en équipe pluri professionnelle
Prise d'initiative dans un cadre sécurisé et aptitude à en rendre compte
Comportement adapté dans les relations avec autrui (usager / collègues / hiérarchie/institution)
Respect de l'image institutionnelle par son comportement et sa communication professionnelle (loyauté, honnêteté professionnelle, devoir de réserve et tenue
Annonce n°347025 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INFIRMIER - SERVICE DE MALADIES INFECTIEUSES ET TROPICALES (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)
L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !
Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.
Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire
Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy
La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE :
Le CHIPS recrute un infirmier de nuit pour le service des maladies infectieuses et tropicales (SMIT).
Rattaché au pôle OMI (oncologie médicale et infectiologie) comprenant notamment oncologie, oncohématologie, pneumologie, gastro-entérologie-ORL et dermatologie. Le service compte 17 lits répartis en 2 secteurs au 5e étage aile F et prend en charge des patients atteints de pathologies telles que le VIH, Covid, grippe, méningites, pneumopathies, infections urinaires, pyélonéphrites, spondylodiscites, tuberculose, aplasie, clostridium, endocardites. Certains locaux sont partagés avec la neurologie. Poste et missions générales
Soins infirmiers sur prescription médicale et soins relevant du rôle propre en binôme avec l'aide-soignant(e). Participation à la prise en charge globale des patients, détermination et analyse des besoins de santé, réalisation de soins de prévention, dépistage, diagnostic, traitement et recherche, dans le respect de l'éthique et des règles professionnelles. Missions spécifiques Domaine des soins
Accueil, installation du patient, gestion et inventaire des effets personnels avec traçabilité.
Recueil des données cliniques, des besoins et attentes du patient et de l'entourage, enregistrement des informations et personnes à prévenir. Aide et soutien psychologique au patient et à sa famille.
Élaboration du projet de soins, planification des activités infirmières, rédaction et mise à jour du dossier infirmier informatisé.
Planification des soins, surveillance adaptée à la pathologie et aux thérapeutiques.
Réalisation des soins du rôle propre en collaboration avec l'aide-soignant(e), application des protocoles.
Application des précautions complémentaires et règles d'hygiène/asepsie (SIGRHYQ).
Respect des prescriptions médicales, traçabilité dans le dossier de soins.
Coordination et organisation des soins pour une prise en charge optimale. Domaine administratif
Gestion administrative du patient (entrées, sorties, mouvements), recueil de la personne de confiance et à prévenir. Gestion et dépôt des effets personnels. Domaine de gestion
Participation à l'utilisation, maintenance, vérification et gestion du matériel (quotidienne et périodique).
- Gestion des consommables
- commande, rangement, contrôle des péremptions.
Détection des dysfonctionnements, déclaration des événements indésirables avec l'encadrement.
Contribution à la limitation des dépenses de santé par l'usage rationnel du matériel et des produits.
Vérification du chariot d'urgence (matériel, péremptions, traçabilité) selon la périodicité définie. Domaine de la communication et de la relation
Accueil, information, accompagnement, éducation du patient et de son entourage. Transmissions écrites et orales (transmissions ciblées). Signalement des difficultés à l'encadrement de proximité. Collaboration avec les équipes transversales. Domaine de la formation et de la recherche
Participation à l'élaboration et à la mise à jour des protocoles et procédures de soins. Participation à des travaux de recherche infirmière.
Participation aux réunions d'équipe, projets de service, formations de mise à jour des connaissances et des compétences.
Encadrement des étudiants (IDE, AS, IFMEM) : gestes techniques, matériel, hygiène, recueil des modes de vie et d'hygiène des patients. Accueil et intégration des nouveaux personnels.
Possibilité de participer à un programme d'éducation thérapeutique après formation.
Participation à des actions de promotion de la santé (ex. stands journée mondiale SIDA). Participation à la consultation CEGIDD après formation. Relations professionnelles
- Internes
- équipes paramédicales et médicales, patients, brancardiers, kinés, assistante sociale, diététicienne, équipe mobile douleur, IDE stomathérapeute, pharmacie, laboratoire, RIRD, services techniques, encadrement.
- Externes
- familles, visiteurs, prestataires, HAD.
Horaires
- Travail de nuit en 12 heures
- 19h7h.
Risques professionnels
Risque de contamination et d'accident d'exposition au sang, gestion de l'agressivité, troubles musculo-squelettiques liés aux contraintes posturales, stress. Évolution du poste
- Dans l'établissement
- formation continue et professionnelle possible.
- À l'extérieur
- cours de perfectionnement, congrès.
Évolution possible vers un poste de cadre de santé. PROFIL RECHERCHÉ :
- Diplôme requis
- Diplôme d'État infirmier.
- Compétences
- analyse rapide des situations, adaptation et polyvalence, communication et écoute auprès des équipes, patients et entourage, transmissions écrites et orales succinctes et pertinentes, respect du secret professionnel, maîtrise de l'outil informatique.
- Qualités
- dynamisme, disponibilité, maîtrise de soi, organisation, rigueur, méthode, esprit d'initiative, curiosité intellectuelle, discrétion, confidentialité.
- Diplôme requis
- Diplôme d'État infirmier.
- Compétences
- analyse rapide des situations, adaptation et polyvalence, communication et écoute auprès des équipes, patients et entourage, transmissions écrites et orales succinctes et pertinentes, respect du secret professionnel, maîtrise de l'outil informatique.
- Qualités
- dynamisme, disponibilité, maîtrise de soi, organisation, rigueur, méthode, esprit d'initiative, curiosité intellectuelle, discrétion, confidentialité.
Annonce n°347100 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - IDE - PNEUMO NEUROLOGIE (Hopital Gaston Ramon Sens)
Le service
Le service de Neurologie / Pneumologie comprend 30 lits (15 en neurologie, 15 en pneumologie) et accueille des patients adultes pour une prise en charge diagnostique et/ou thérapeutique. Les pathologies prises en charge incluent notamment :
- Neurologie
- AVC, Parkinson, SEP, épilepsie, SLA, migraines, polyradiculonévrites
- Pneumologie
- BPCO, pneumopathies, tumeurs pulmonaires, embolies pulmonaires, asthme, épanchements pleuraux, pneumothorax
Le service dispose d'un plateau technique (EFR, fibroscopie, ponctions, capnographe, oxymétrie nocturne). Vos missions principales Conformément au décret du 11 février 2002, vous assurez :
Le recueil de données cliniques et la surveillance de l'état de santé des patients.
- La réalisation des soins infirmiers
- injections, pansements, perfusions, transfusions, glycémies, surveillances
L'application des prescriptions médicales et la coordination des soins. L'éducation du patient et de son entourage. La gestion du dossier patient informatisé (Sillage).
L'accueil des entrées, l'organisation des sorties et la collaboration avec les équipes pluridisciplinaires.
La participation à la qualité et sécurité des soins (vérification du chariot d'urgence, déclaration d'évènements indésirables).
Vous intervenez sur les deux secteurs (neurologie et pneumologie) et participez à la vie du service : réunions, projets, encadrement des étudiants. Profil recherché Infirmier·e Diplômé·e d'État. Sens de l'observation, rigueur, patience, écoute.
Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives. Intérêt pour la neurologie et/ou la pneumologie. Organisation du travail
Travail en 12 h (jour/nuit) et en 7 h 45 selon les besoins du service. Alternance jour/nuit, week-ends et jours fériés.
Annonce n°347125 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INFIRMIER - PSYCHIATRIE CENTRE D'ACCUEIL ET DE TRAITEMENT DE DUREE BREVE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye SAINT-GERMAIN-EN-LAYE)
L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !
Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.
Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire
Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy
La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE :
Le CHIPS recrute un infirmier pour le Centre d'accueil et de Traitement de Durée Brève (CATDB).
C'est une unité psychiatrique intersectorielle de court séjour (10 lits, 2 chambres d'isolement) au 1er étage du bâtiment neuropsychiatrique à Saint-Germain-en-Laye, accueillant les patients des secteurs 78G04 à 78G06 (CH Poissy/Saint-Germain-en-Laye) et 78G07 à 78G09 (CH Théophile Roussel). Ses missions : accueil, évaluation, traitement et orientation des patients selon leur pathologie psychiatrique et leur environnement, avec recours possible au plateau technique du CH de Poissy/Saint-Germain-en-Laye pour les problèmes somatiques associés. Missions et responsabilités
- Participation à la prise en charge globale des patients dans le cadre du décret de compétences infirmier (décret n°2004-802 du 29 juillet 2004).
- Analyse et adaptation des réponses aux besoins de santé des patients.
- Réalisation de soins infirmiers de prévention, dépistage, diagnostic, traitement et recherche.
- Suivi et continuité des soins.
- Participation au suivi des soins sous contraintes (lien avec JLD, administrateur de garde, RAP).
- Participation à la démarche qualité.
Activités - Organisation
- Surveillance clinique et paraclinique des patients.
- Organisation des soins selon les priorités de l'unité.
- Participation aux transferts de patients en soins sous contraintes.
- Encadrement des étudiants en santé.
- Participation aux réunions cliniques et de fonctionnement pluridisciplinaires.
- Entretiens infirmiers et participation aux entretiens médicaux.
- Travail en équipe pluridisciplinaire et réalisation des missions du poste.
- Réalisation des différentes traçabilités de l'unité.
Horaires
- Poste du Matin
- 6h45-14h15
- Poste du Soir
- 13h45-21h15
- Poste de Nuit
- 21h00-07h00
Répartition équitable des missions selon les postes. Evolution du poste Dans le service :
- Mise à jour des connaissances et initiation aux nouveaux matériels.
- Rôle de référent (hygiène, douleur, CUMP).
- Évaluation des pratiques professionnelles.
- Possibilité d'évolution vers un poste d'infirmier(ère) en pratique avancée.
Dans l'établissement :
- Possibilités de formation continue et de promotion professionnelle.
A l'extérieur :
- Cours de perfectionnement et congrès.
- PROFIL RECHERCHÉ
- Qualités requises et compétences souhaitées
- Diplôme requis
- Infirmier(ère)
Compétences :
- Analyse et évaluation de situations cliniques psychiatriques et somatiques.
- Élaboration et adaptation de procédures, protocoles et consignes de prise en charge.
- Conduite d'entretien d'aide.
- Mise en uvre de soins et activités thérapeutiques adaptés.
- Éducation et information du patient et de l'entourage dans le cadre du projet de soins.
- Identification et analyse de situations d'urgence spécifiques.
- Rédaction de notes, documents et rapports.
- Travail en équipe / en réseau et respect du secret professionnel.
- Utilisation de matériels et outils de diagnostic spécifiques.
- Veille professionnelle, notamment juridique (soins sous contraintes).
Qualités :
- Bienveillance, empathie, dynamisme, disponibilité.
- Organisation, méthode, rigueur.
- Esprit d'initiative, curiosité.
- Capacité de communication, écoute et réponse calme et mesurée.
- Maîtrise de ses émotions, discrétion, calme, pondération.
- Esprit d'équipe et d'entraide.
Annonce n°347148 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - Infirmier / infirmière en EHPAD (EHPAD Hirson)
L'EHPAD Brisset d'Hirson, EHPAD de 86 lits d'hébergement permanent, rattaché au centre hospitalier , est à la recherche d'un(e) infirmier(ière). Temps plein. Possibilité de CDI. Postes de 6h15-14h ou 13h30-21h15.
Vous rejoindrez une équipe dynamique, motivée ayant le souci du bien-être des résidents. Vous justifiez d'un diplôme d'État d'Infirmier(ière) ; Vous aimez travailler en équipe ; Vous avez le sens des responsabilités ; Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le). Poste à pourvoir rapidement.
Annonce n°310860 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INFIRMIER(E) COORDINATEUR(TRICE) H/F (EHPAD VINAY)
L'ÉTABLISSEMENT :
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022. Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes. LE POSTE :
Nous recherchons un(e) INFIRMIER COORDINATEUR (H/F) au sein de notre EHPAD LA RESIDENCE BRUN FAULQUIER A VINAY
VOS MISSIONSL'IDEC travaille en lien avec la cadre de santé de la structure et contribue à la mise en oeuvre du projet de service et du projet institutionnel. Activités principales :
- Accompagnement des résidents et leurs familles :
- Réaliser les admissions ainsi que les visites de pré-admissions
- Garantir un accueil de qualité et une information claire aux résidents et familles
- Accompagnement des équipes soignantes dans la réalisation des soins quotidiens et leurs traçabilités
- Elaboration et suivi des projets d'accompagnement personnalisé des résidents en collaboration avec la cadre de santé de la structure
- Participation aux réunions d'équipe en collaboration avec l'encadrement
Gestion de la qualité des soins :
- Coordination entre les différents intervenants (infirmiers, aides-soignants, médecins, kinésithérapeutes etc...)
- Participe à l'application et au suivi des protocoles et procédures auprès des équipes soignantes
- Veille au respect des règles d'hygiène par tous les professionnels en lien avec l'encadrement de proximité
- Participe aux suivis des événements indésirables en lien avec l'encadrement de proximité
- En collaboration avec l'encadrement de proximité organise et coordonne la gestion des étudiants
- Participation à l'élaboration du projet de soins et à la coordination auprès des équipes
- Coordination de l'unité d'Hospitalisation Temporaire (HTSH)
Missions transversales en collaboration avec l'encadrement de proximité
- Point Hebdomadaire entre le cadre de proximité, l'IDEC et l'encadrement supérieur
- Assure une vigilance renforcée des organisations de soins en l'absence du cadre de proximité en lien avec le binôme d'encadrement
PROFIL RECHERCHÉ :
SAVOIR-ETRE- Bienveillance
- Sens de l'organisation
- Leadership positif
- Communication claire
- Gestion du stress
- Localisation : La Résidence Brun Faulquier - 38470 Vinay
- Salaire : Selon grille FPH et ancienneté
- Conditions requises :
Diplôme d'état d'Infirmier exigé. Expérience IDEC souhaitée. Permis B obligatoire
Être en possession d'une pièce d'identité française ou, pour les personnes étrangères, d'un titre de séjour valide autorisant le travail en France.
Ne pas avoir de condamnation inscrite au bulletin n°2 du casier judiciaire
- Recrutement inclusif et ouvert :
Ouvert aux contractuels dans le cadre d'une absence pour un remplacement de mai à début septembre 2026
Poste accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH)
- Temps de travail : Temps partiel 50%
- Prise de fonction : Dès le 1er mai 2026
Annonce n°347120 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - IDE en Diabétologie / Endocrinologie (Centre hospitalier LE COUDRAY)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Les Hôpitaux de Chartres
Les Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d'Eure et Loir, (HOPE- Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d'une capacité de 1009 lits et couvrent l'ensemble des filières du secteur de la santé. Troisième établissement de la région Centre Val de Loire, le CH de Chartres est le 1er employeur du département avec plus de 2500 agents.
L'établissement est réparti sur trois sites au sein de l'agglomération chartraine et regroupe neuf pôles de soins couvrant l'ensemble des disciplines médicales, chirurgicales, obstétriques, gériatriques, de soins de suite et de réadaptation, de psychiatrie infanto-juvénile, un pôle management (regroupant les fonctions administratives, RH, finances, logistique, restauration, la qualité et gestion des risques, les achats, le SI, etc.) et compte également un IFSI/IFAS/IFA.
Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Chartres sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Les Hôpitaux de Chartres c'est aussi
La possibilité d'accéder au statut de fonctionnaire, un accès à la formation continue et aux études promotionnelles, la possibilité de télétravail (en fonction du métier)
Une crèche sur le site de Louis Pasteur et un restaurant du personnel, des séances Bien être et cours de sport gratuits pour les personnels, une cafétéria et point presse, restauration Food truck, un parking gratuit,
Une association de loisirs du personnel et la présence sur site d'une correspondante CGOS (prestations sociales et loisirs.) et MNH (Mutuelle Nationale Hospitalière) Le service : Nombre de lits, réseau, travail en pluridisciplinarité :
Education des patients diabétiques de type I et II afin de prévenir l'apparition des complications. L'éducation est réalisée en collaboration avec les diététiciens, podologues, infirmiers libéraux, psychologues, réseau de soins...tous professionnels de santé concernés par le soin éducationnel.
Accueil et prise en charge de patients en secteur conventionnel.
Soins programmés en consultations et en hospitalisations programmées. LE POSTE : Mission :
Sous la responsabilité de l'encadrant de l'équipe paramédicale, l'IDE assure les activités selon le référentiel d'activités et de compétences du diplôme d'état d'infirmier.e (arrêté du 31 juillet 2009 relatif au DEI) : participe, en collaboration avec l'équipe médicale, à la prise en charge globale des soins des patients dans le respect des règles professionnelles et de l'éthique des soins infirmiers Activités principales et spécifiques :
-Prend en charge les personnes accueillies aux UDEN, selon les procédures institutionnelles et internes au service.
-Met en uvre les étapes de la démarche de soins suivant le modèle de Virginia Henderson et réaliser un dossier de soins selon la méthode des transmissions ciblées et assure la continuité de la prise en charge.
-Applique les procédures institutionnelles.
-Prend en charge les soins de nursing en collaboration avec les aides-soignantes de l'unité.
-Réalise les soins du rôle propre et sur prescription médicale.
-S'engage dans la vie de l'unité et dans la mise en place des projets de service : projet d'éducation thérapeutique, transmissions ciblées, démarche qualité.
-Coopère et collabore avec les différents membres de l'équipe éducative : médecins, diététicienne, podologue, psychologue, assistante sociale, kinésithérapeutes, intervenants du réseau et des associations de patients.
-Travaille en partenariat avec l'IFSI pour la formation et l'encadrement des étudiants lors du module d'endocrinologie, des argumentations de travail de fin d'études, des mises en stage et en situation professionnelle.
-Participe, en qualité d'expert, aux groupes de travaux institutionnels.
-Utilise l'outil informatique pour la communication sur internet, utilisation des applications informatiques dans le cadre de la télémédecine pour les échanges avec les patients diabétiques et les autres professionnels de santé, mise en application du dossier patient informatisé.
-Participe régulièrement aux congrès de diabétologie afin de maintenir ses connaissances dans la prise en charge des patients diabétiques.
-Participe à l'évaluation de l'activité par le recueil de données cliniques et l'enregistrement informatique de ces données.
-Participe à la gestion des commandes de matériel nécessaire au fonctionnement de l'unité.
-Assure la continuité des soins, de jour comme de nuit en préparant les bilans sanguins et met à jour ses connaissances en lien avec cette activité.
-Participe aux staffs infirmiers permettant une veille documentaire.
-Fait preuve d'autonomie dans la prise de décision lors des consultations infirmières, au regard de ses compétences. Organisation du travail : Poste à 80%
- Horaires habituels
- 6h45- 14h45 / 14h 21h30 / 8h 16h / 9h 17h / 21h-7h
25 jours de congés et 14 jours de RTT (base 37h30 par semaine à temps plein sur une année complète) PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et qualités · Savoir gérer une situation d'urgence vitale.
· Connaitre et savoir appliquer les premières mesures de sécurité en cas d'incendie ou d'arrêt de fonctionnement de la station d'eau. · Travail en binôme IDE/AS. · Dynamisme · Sens des responsabilités et engagement professionnel. · Capacités d'adaptation. · Esprit d'équipe et d'entraide. · Ponctualité, disponibilité.
· Rigueur et méthode, capacité d'organisation et d'autonomie. · Sens de l'accueil et de l'écoute. · Capacités pédagogiques.
· Respect du code de déontologie des infirmiers (décret n°2016-1605 du 25 novembre 2016)
Investissement dans la vie du service, les projets de service.
Diplômes et titre requis réglementaires / expérience/ Formations requises et/ou appréciées Diplôme d'Etat Infirmier/e - IDE
Connaissances théoriques de la spécialité : diabétologie, endocrinologie et nutrition. Expériences et/ou formations en éducation thérapeutique.
Expérience et/ou formation dans la réalisation de transmissions ciblées.
Connaissance de l'outil informatique (utilisation courante Word, Excel, messagerie et web). Connaissance de Dxcare, Dxplanning.
Annonce n°347139 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - Infirmier - UPRS - H/F (Centre hospitalier MACON)
Descriptif du poste :
L'infirmier évalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins. Il/Elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés. Il /elle dispense des soins de natures, préventives, curatives ou palliatives visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Les soins en santé en santé mentale ont des aspects techniques et relationnels spécifiques, ils visent à rétablir l'intégrité physique et psychique de la personne en soins.
L'infirmier à l'UPRS prend en charge au sein de l'unité et/ou dans des appartements thérapeutiques, des personnes atteintes de pathologies psychiatriques stabilisées. Il assure des soins individualisés : consultations médico-infirmières, entretiens infirmiers, médiations thérapeutiques, éducation à la santé et démarches de réhabilitation pour construire avec le patient un projet de sortie d'hospitalisation.
L'UPRS comprend 25 lits et des appartements thérapeutiques. C'est une unité ouverte. Profil recherché :
- Horaires
- Horaires variables, dimanches et jours fériés inclus en référence au tableau des postes fonctionnels de l'unité
- Jour : poste d'amplitude de 7h30 sur la base de 37h30 hebdomadaire et 15 RTT.
Les agents en poste de jour sont amenés à réaliser des postes de nuits en fonction des congés et de l'absentéisme des agents de nuit.
Possibilité de modification du planning établi pour assurer la continuité des soins
- Expérience professionnelle
- Expérience en milieu psychiatrique appréciée.
- Prérequis
- Connaissances en psychopathologie et compétences relationnelles
Annonce n°347158 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INFIRMIER - CMPI DE VETRAZ MONTHOUX (Centre Médico-Psychologique Infanto-juvénile Vetraz-Monthoux)
Présentation de l'EPSM 74 :
L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre : Le site de La Roche sur Foron :
- 4 unités d'admission sectorisées
- 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long cours
- 1 USIP interdépartementale
Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 43 structures extra hospitalières (adultes et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville. Mission:
L'infirmier en psychiatrie infanto-juvénile au CMPI de Vétraz Monthoux accompagne les enfants de 0 à 18 ans et leur famille qui présentent des difficultés affectives et des troubles du développement, en dispensant des soins de nature préventive ou curative, afin de promouvoir, maintenir et restaurer leur santé, en lien avec le réseau. Il/elle observe, analyse, propose des actes de soin en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Environnement du poste et conditions d'exercice :
Le CMPI de Vétraz Monthoux est une unité proposant des soins individuels et en groupe.
Dans l'exercice de ses missions, l'infirmier est en relation avec :
- le cadre de santé ou socio-éducatif du secteur à qui il rend compte et fait valider les éléments variables de son activité.
- l'équipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale pour le suivi des enfants et leur famille.
- les partenaires extérieurs du secteur pédopsychiatrique et psychiatrique pour assurer la continuité du parcours de soins.
- les familles pour les associer à la prise en charge et au suivi de l'enfant
- les structures scolaires pour l'articulation des interventions sanitaires et pédagogiques
- Descriptif du poste
- Accueillir les enfants, leur famille ou leur entourage
Participer à l'évaluation clinique et à la prise en charge des enfants.
Elaborer en équipe pluridisciplinaire un projet de soin comprenant des objectifs thérapeutiques à mettre en uvre sur une durée déterminée.
Création, animation de médiations à visée thérapeutique au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Travail pluridisciplinaire et travail de liaison avec les différents partenaires.
Travail individuel à médiation (jeux symboliques, modelages, peinture). Travail groupal à médiation.
Participation à l'accueil des 1eres demandes (permanence téléphonique et présentielle).
Partage et analyse des observations, et apport de l'expertise infirmière dans le cadre des échanges et des réunions formalisées d'équipe, institutionnelles, cliniques, en vue de la poursuite, de la continuité et/ou de l'amélioration du projet de soin individualisé de l'enfant.
Soutien éducatif individuel ou familial, proposer une guidance parentale dans un souci de transmission de compétences.
Surveillance de l'état de santé de l'enfant; conseil et éducation à la santé. Gestion de la pharmacie et de la trousse d'urgence.
Administration et surveillance des thérapeutiques lorsque nécessaire.
Actualisation et suivi du dossier de soins (rédaction de comptes rendus, transmissions relatives aux bilans, observations...).
Participation aux réunions institutionnelles et cliniques au CMPI
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants. Compétences requises: Intérêt pour le service public. Expérience en pédopsychiatrie souhaitable. Intérêt pour les soins
Concevoir l'articulation constante du travail de chacun avec le travail en équipe dans le respect du cadre institutionnel et du projet d'établissement.
Faire preuve d'autonomie, de curiosité intellectuelle, de dynamisme et d'adaptabilité.
Créer et développer un climat et une relation de confiance et d'aide avec l'enfant et son entourage. Cadre administratif et horaire de travail : Poste à temps plein en CDI.
- Résidence administrative
- CMPI de Vétraz Monthoux.
Exerce sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé ou socio-éducatif de secteur et sous la responsabilité fonctionnelle du pédopsychiatre responsable de l'unité.
- Base horaire hebdomadaire de travail
- 38h20 par semaine (du lundi au vendredi) avec un delta horaire de 8h45 à 18h.
Démarches à effectuer :
Les personnes intéressées adressent leur candidature accompagnée d'un CV et d'une lettre de motivation à la Direction des Soins EPSM 74, Pôle infanto juvénile sous couvert du Cadre Supérieur de Santé et du cadre du service, au 530 rue de la Patience, 74800 la roche sur Foron, et/ou par mail à [email protected]
Annonce n°337409 publiée le 12/02/2026 par un
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12/02/2026 - INFIRMIER / INFIRMIERE (Centre Hospitalier du Haut Anjou CHATEAU GONTIER)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier du Haut Anjou, ou CHHA, est un établissement MCO SSR Psychiatrie et médico-social, positionné sur le Sud de la Mayenne et le Nord-Ouest du Maine et Loire. Il est situé à moins de 40 minutes d'Angers et à 25 minutes de Laval.
L'Etablissement fait partie du GHT de la Mayenne, il dispose historiquement de liens étroits avec le CHU d'Angers, sur diverses disciplines : l'urologie, la gynécologie obstétrique, la chirurgie viscérale et la chirurgie orthopédique.
L'établissement de Château-Gontier a été reconstruit en 2008. Son activité est en développement. Le site de Segré a pour sa part été reconstruit intégralement en 2016.
Le CHHA dispose d'un service d'accueil des urgences (18.000 passages) et d'un SMUR.
Le Centre Hospitalier recherche des infirmiers(ères) de jour. LE POSTE : VOS MISSIONS :
- Dispenser des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne, au travers d'une approche globale de la personne, avec la préoccupation constante de la continuité tout au long du parcours de soins :
Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins
Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés
Dispenser des soins techniques, éducatifs, relationnels, de confort de nature préventive, curative
ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients et de leur entourage
- Participer activement à la démarche continue d'amélioration de la qualité des soins avec l'objectif de réduire les risques, les dysfonctionnements et d'augmenter la satisfaction des personnes
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
-Établir un projet de soins et planifier des activités infirmière pour le patient
-Identifier, recenser les besoins et les attentes des patients, spécifiques à son domaine de compétence
-Surveiller l'état de santé des personnes dans son domaine d'intervention
-Prévenir, évaluer la douleur et les symptômes d'inconfort des personnes accueillies tout au long de leur séjour
-Réaliser les soins prescrits
-Réaliser, contrôler les soins infirmiers délégués (rôle propre)
-Accompagner et éduquer la personne et son entourage dans la réalisation de ses soins
-Assister le médecin pour la réalisation de soins médicaux
-Rédiger et mettre à jour le dossier patient, dans son domaine d'activité
-Accueillir, encadrer et accompagner les stagiaires en situation d'apprentissage ainsi que les nouveaux professionnels
-Gérer les stocks de produits, de matériels, médicaments nécessaires à son activité (saisie, suivi, contrôle, commandes) PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIRS / SAVOIRS FAIRE :
- Analyser, évaluer la situation clinique d'une personne, relative à son domaine de compétence
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins :
- Concevoir et conduire un projet de soins dans son domaine de compétence
- Éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins
- Élaborer et formaliser un diagnostic de santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
- Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle
- Identifier/analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétences et définir les actions
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions préventives et correctives
- Rechercher, traiter et exploiter les données scientifiques et professionnelles
- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
- Organiser et coordonner des interventions soignantes
- Participer au développement durable
- Respecter les règles des droits des patients et les règles liées au secret professionnel
SAVOIRS-ETRE :
-Faire preuve d'humanité, de bienveillance
-Avoir des valeurs soignantes et une éthique professionnelle conformes aux valeurs du service infirmier de l'établissement
-Faire preuve de tact, de discrétion, de courtoisie
-Savoir être à l'écoute des patients et de leur entourage et des collègues
-Garder la maîtrise de soi, rechercher le compromis dans les situations conflictuelles
-Posséder l'esprit d'équipe (collectif)
-Savoir se positionner au sein de l'équipe et se rendre disponible
-Avoir des capacités d'analyse des situations, savoir prioriser, prendre des décisions
-Faire preuve d'initiatives et d'autonomie
-S'engager dans le fonctionnement général du service et de l'établissement
-Faire preuve d'honnêteté professionnelle et respecter l'obligation de réserve
Annonce n°344512 publiée le 12/02/2026 par un
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12/02/2026 - Infirmier(e) de bloc opératoire (IBODE) (H/F) (Centre Hospitalier d'Alençon Alençon)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier Intercommunal Alençon-Mamers (CHICAM) est l'établissement support du GHT Orne Perche Saosnois. Rejoignez nos 1 700 professionnels engagés au quotidien dans la prise en charge des patients.
Nous recrutons sur notre Centre Hospitalier, situé à Alençon, un(e) infirmier(e) de Bloc Opératoire - IBODE
L'infirmier(e) au bloc opératoire ou l'IBODE accompagne le patient avant, pendant et après l'intervention chirurgicale. Il exerce en étroite collaboration avec le chirurgien, le médecin anesthésiste, les IBODE, les IADE et les aides-soignants. LE POSTE :
L'infirmier au bloc opératoire ou l'IBODE, organise, réalise des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique.
Il met en uvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques dans le cadre de son rôle propre et de sa formation.
ACTIVITES :-Accueillir, contrôler l'identité du patient ;
- Préparer et manipuler les équipements médicaux en lien avec les interventions ;
- Vérifier la nature de l'intervention et la préparation cutanée ;
- Participer à l'installation de l'opéré sur la table d'opération en assurant son confort et sa sécurité ;
- Contribuer au bon fonctionnement de l'intervention en anticipant les besoins et en respectant les procédures d'hygiène et d'asepsie ;
- Assurer la traçabilité du suivi de l'intervention et du matériel utilisé ;
- Collaborer au retour du patient vers la salle de soins post interventionnelle ;
- Organiser le transfert des « pièces opératoires » et différents prélèvements dans les laboratoires correspondants ;
- Réaliser la remise en service de la salle d'opération en appliquant les procédures d'asepsie et d'hygiène en vigueur ;
- Participer à la remise en état des salles d'opération en respectant les procédures d'entretien des locaux ;
- Participer à la prise en charge des dispositifs médicaux par la stérilisation : Tri, Décontamination, Traçabilité ;
- Evacuer les déchets et le linge souillé ;
- Assurer des transmissions écrites et orales significatives ;
- Transmettre toutes informations utiles pour permettre une continuité des soins dans les unités d'hospitalisation ;
- Etre référent dans des domaines spécifiques (hygiène, pharmacie...etc.) ;
- Assurer la conformité et l'opérationnalité de l'environnement opératoire : contrôle du bon fonctionnement du matériel ;
- Garantir la sécurité des patients lors de l'utilisation des dispositifs médicaux stériles et non stériles ;
- Assurer l'approvisionnement de la salle d'intervention en dispositifs médicaux nécessaires ;
- Respecter et faire respecter l'habillage et le lavage chirurgical des mains ;
- Assurer la traçabilité de l'environnement opératoire (bonne tenue du cahier d'ouverture de salle) ;
- Coordonner, organiser et réaliser les soins infirmiers en salle d'intervention ;
- Accueillir, préparer et installer le patient en position chirurgicale ;
- Aider à la réalisation des prélèvements à des fins diagnostics et/ou thérapeutiques ;
- Assurer la traçabilité de l'acte opératoire (cahier d'écologie) et sur la fiche de transmissions post-opératoires ;
- Organiser et gérer l'instrumentation pendant l'acte opératoire : assurer l'approvisionnement des arsenaux vers la salle ;
- Assurer le rôle d'aide opératoire : bonnes connaissances en anatomie quel que soit la discipline ;
- Assurer le rôle d'instrumentiste : bonnes connaissances des temps opératoires quel que soit la discipline ;
- Aider à la réalisation du pansement et à la mise en place des dispositifs de drainage ;
- Gérer l'instrumentation en post-opératoire : décontamination, traçabilité et faire acheminer vers la stérilisation ;
- Assurer avec sécurité la sortie du patient de salle et aider à l'acheminement de l'opéré vers la SSPI ;
- Tracer et signaler au cadre du bloc tout dysfonctionnement rencontré dans l'utilisation de matériel ;
- PROFIL RECHERCHÉ
- COMPETENCES :
Celles issues du programme de formation des IBODE :
-Concevoir et mettre en uvre des modes de prise en charge des personnes adaptés aux situations rencontrées en bloc opératoire ;
-Analyser la qualité et la sécurité en bloc opératoire et en salle d'intervention et déterminer les mesures appropriées ;
- Mettre en uvre des techniques et des pratiques adaptées au processus opératoire ;
- Mettre en uvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie ostéo-articulaire ;
-Mettre en uvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie abdomino-pelvienne et vasculaire ;
-Mettre en uvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie vidéo-assistée et à la micro-chirurgie ;
-Organiser et coordonner les activités de soins liées au processus opératoire ; Formation et/ou qualification : -Diplôme d'Etat d'Infirmier de Bloc Opératoire ; -Diplôme d'Etat d'Infirmier ;
-IDE ayant pour projet professionnel de suivre la formation d'IBODE ; Connaissances particulières :
-Connaissances et compétences requises sur les différentes spécialités ;
-Connaissances et compétences requises sur la réglementation : vigilances, stérilisation et hygiène ;
-Connaissances et compétences requises sur "tendances d'évolution du métier : techniques, informatiques ; Expériences professionnelles :
-Avoir une expérience en service de chirurgie serait un plus ;
-Avoir effectué un ou des stages au sein d'un bloc durant sa formation ; Qualités professionnelles :
-Savoir se positionner au sein d'une équipe pluridisciplinaire ;
-Bonne capacité d'analyse des situations et réactivité dans le cadre de l'urgence ; -Bonne capacité à gérer la pression ambiante ;
-Etre en capacité d'identifier les risques professionnels, afin de pouvoir alerter ; Avantages du poste : -Polyvalence dans les différentes spécialités ;
-Possibilité d'accéder à une formation professionnelle : IDE vers IBODE ; Organisation de travail :
-Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière + expérience ;
-CDI / CDD- Astreintes
- de 08h00/08h00 les WE et jours fériés
Annonce n°347173 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INIRMIER en EHPAD/USLD - H/F (Centre hospitalier MACON)
- Descriptif du poste
- Missions principales de l'infirmier en EHPAD/USLD :
- Réalisation des soins préventifs, curatifs ou palliatifs auprès des personnes dans le respect de la dignité, de l'intimité et de la confidentialité,
- Accompagnement des familles
- Encadrement des aides soignants
- Formation des étudiants
- Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins traitants extérieurs, kinésithérapeute, psychologue, animateur, pédicure, coiffeur) sous la responsabilité du médecin responsable du service et du cadre de santé.
- Etre force de proposition afin que l'organisation s'adapte aux besoins des résidents et à leur projet personnalisé d'accueil et d'accompagnement (PPAA)
- Profil recherché
- Recrutement et conditions de travail :
- CDI direct avec perspectives de titularisation
- Recrutement possible par voie de mutation / détachement / CDD (renouvelable)
- Débutants acceptés
- Prise de poste rapide
- Différentes quotités de travail possible (temps plein ou temps partiel)
- Poste d'amplitude de 7h30? 10H et parfois de 12H
- Environ 1 week-end sur 3 travaillé
Politique institutionnelle :
- Tutorat et accueil des nouveaux agents
- Politique de formation dynamique permettant notamment une évolution professionnelle (financement possible de la formation infirmier spécialisé ou cadre)
- Nombreuses possibilités de mobilité interne entre les différentes unités de soins
- Participation active des professionnels dans des groupes de travail,
- Proximité de l'encadrement supérieur, de la Direction des soins permettant des relations simples, permettant des échanges quant aux attentes en termes d'évolution, de mobilité.
Exigences du poste :
- Etre titulaire du diplôme d'état d'infirmier
- Obligation vaccinale : hépatite B (schéma complet)
Annonce n°347155 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - IDE en Diabétologie / Endocrinologie (Centre hospitalier LE COUDRAY)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Les Hôpitaux de Chartres
Les Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d'Eure et Loir, (HOPE- Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d'une capacité de 1009 lits et couvrent l'ensemble des filières du secteur de la santé. Troisième établissement de la région Centre Val de Loire, le CH de Chartres est le 1er employeur du département avec plus de 2500 agents.
L'établissement est réparti sur trois sites au sein de l'agglomération chartraine et regroupe neuf pôles de soins couvrant l'ensemble des disciplines médicales, chirurgicales, obstétriques, gériatriques, de soins de suite et de réadaptation, de psychiatrie infanto-juvénile, un pôle management (regroupant les fonctions administratives, RH, finances, logistique, restauration, la qualité et gestion des risques, les achats, le SI, etc.) et compte également un IFSI/IFAS/IFA.
Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Chartres sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Les Hôpitaux de Chartres c'est aussi
La possibilité d'accéder au statut de fonctionnaire, un accès à la formation continue et aux études promotionnelles, la possibilité de télétravail (en fonction du métier)
Une crèche sur le site de Louis Pasteur et un restaurant du personnel, des séances Bien être et cours de sport gratuits pour les personnels, une cafétéria et point presse, restauration Food truck, un parking gratuit,
Une association de loisirs du personnel et la présence sur site d'une correspondante CGOS (prestations sociales et loisirs.) et MNH (Mutuelle Nationale Hospitalière) Le service : Nombre de lits, réseau, travail en pluridisciplinarité :
Education des patients diabétiques de type I et II afin de prévenir l'apparition des complications. L'éducation est réalisée en collaboration avec les diététiciens, podologues, infirmiers libéraux, psychologues, réseau de soins...tous professionnels de santé concernés par le soin éducationnel.
Accueil et prise en charge de patients en secteur conventionnel.
Soins programmés en consultations et en hospitalisations programmées. LE POSTE : Mission :
Sous la responsabilité de l'encadrant de l'équipe paramédicale, l'IDE assure les activités selon le référentiel d'activités et de compétences du diplôme d'état d'infirmier.e (arrêté du 31 juillet 2009 relatif au DEI) : participe, en collaboration avec l'équipe médicale, à la prise en charge globale des soins des patients dans le respect des règles professionnelles et de l'éthique des soins infirmiers Activités principales et spécifiques :
-Prend en charge les personnes accueillies aux UDEN, selon les procédures institutionnelles et internes au service.
-Met en uvre les étapes de la démarche de soins suivant le modèle de Virginia Henderson et réaliser un dossier de soins selon la méthode des transmissions ciblées et assure la continuité de la prise en charge.
-Applique les procédures institutionnelles.
-Prend en charge les soins de nursing en collaboration avec les aides-soignantes de l'unité.
-Réalise les soins du rôle propre et sur prescription médicale.
-S'engage dans la vie de l'unité et dans la mise en place des projets de service : projet d'éducation thérapeutique, transmissions ciblées, démarche qualité.
-Coopère et collabore avec les différents membres de l'équipe éducative : médecins, diététicienne, podologue, psychologue, assistante sociale, kinésithérapeutes, intervenants du réseau et des associations de patients.
-Travaille en partenariat avec l'IFSI pour la formation et l'encadrement des étudiants lors du module d'endocrinologie, des argumentations de travail de fin d'études, des mises en stage et en situation professionnelle.
-Participe, en qualité d'expert, aux groupes de travaux institutionnels.
-Utilise l'outil informatique pour la communication sur internet, utilisation des applications informatiques dans le cadre de la télémédecine pour les échanges avec les patients diabétiques et les autres professionnels de santé, mise en application du dossier patient informatisé.
-Participe régulièrement aux congrès de diabétologie afin de maintenir ses connaissances dans la prise en charge des patients diabétiques.
-Participe à l'évaluation de l'activité par le recueil de données cliniques et l'enregistrement informatique de ces données.
-Participe à la gestion des commandes de matériel nécessaire au fonctionnement de l'unité.
-Assure la continuité des soins, de jour comme de nuit en préparant les bilans sanguins et met à jour ses connaissances en lien avec cette activité.
-Participe aux staffs infirmiers permettant une veille documentaire.
-Fait preuve d'autonomie dans la prise de décision lors des consultations infirmières, au regard de ses compétences. Organisation du travail :
- Horaires habituels
- 6h45- 14h45 / 14h 21h30 / 8h 16h / 9h 17h / 21h-7h
25 jours de congés et 14 jours de RTT (base 37h30 par semaine à temps plein sur une année complète) PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et qualités · Savoir gérer une situation d'urgence vitale.
· Connaitre et savoir appliquer les premières mesures de sécurité en cas d'incendie ou d'arrêt de fonctionnement de la station d'eau. · Travail en binôme IDE/AS. · Dynamisme · Sens des responsabilités et engagement professionnel. · Capacités d'adaptation. · Esprit d'équipe et d'entraide. · Ponctualité, disponibilité.
· Rigueur et méthode, capacité d'organisation et d'autonomie. · Sens de l'accueil et de l'écoute. · Capacités pédagogiques.
· Respect du code de déontologie des infirmiers (décret n°2016-1605 du 25 novembre 2016)
Investissement dans la vie du service, les projets de service.
Diplômes et titre requis réglementaires / expérience/ Formations requises et/ou appréciées Diplôme d'Etat Infirmier/e - IDE
Connaissances théoriques de la spécialité : diabétologie, endocrinologie et nutrition. Expériences et/ou formations en éducation thérapeutique.
Expérience et/ou formation dans la réalisation de transmissions ciblées.
Connaissance de l'outil informatique (utilisation courante Word, Excel, messagerie et web). Connaissance de Dxcare, Dxplanning.
Annonce n°347133 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INFIRMIER(E) - EHPAD SAINT MARCELLIN (CENTRE HOSPITALIER ST MARCELLIN)
L'ÉTABLISSEMENT :
Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022. Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes. LE POSTE :
Nous recherchons un(e) INFIRMIER(E) (H/F) AU SEIN DE NOTRE EHPAD DE SAINT MARCELLIN
VOS MISSIONSSous la responsabilité de la Cadre de Santé, vos principales missions:
- Assurer la gestion sécurisée du circuit du médicament (distribution, validation et traçabilité)
- Réaliser l'ensemble des soins infirmiers, prescrits ou relevant du rôle propre.
- Assurer la traçabilité rigoureuse des soins dans le dossier Patient Informatisé (DPI), conformément aux exigences réglementaires et institutionnelles.
- Assurer la gestion, la traçabilité et la sécurité des dispositifs médicaux.
- Assurer la continuité des soins sur les différents secteurs de l'EHPAD.
- Garantir la continuité et la coordination des soins sur l'ensemble de son secteur en veillant à la qualité et la sécurité des soins.
- Mise en place des actions d'aide en fonction du degré de dépendance, des actions de prévention en fonction des risques dépistés : chutes, fausses routes, escarres, dénutrition.
- Contribuer à l'élaboration et au suivi des Projets d'Accompagnement Personnalisés (PAP)
- Collaborer avec les équipes pluridisciplinaires de la structure.
- Accueillir, informer et accompagner les résidents et leurs familles
L'EHPAD DE SAINT MARCELLIN
L'EHPAD de St-Marcellin dispose de 88 lits d'hébergement répartis sur 2 niveaux et 4 secteurs : Vercors, Chambaran, Coteaux, Chartreuse (unité psycho-gériatrique avec accès sécurisé).
Situé en centre ville, l'EHPAD de St-Marcellin bénéficie d'une situation géographique favorable : commerces et services publics à proximité.
Les résidents sont hébergés dans des chambres individuelles ou doubles, équipées chacune d'une salle d'eau et de WC individuel. PROFIL RECHERCHÉ :
SAVOIR-ETREEmpathie et capacité d'écoute active Bienveillance et respect de la personne Patience et maîtrise de soi
Sens de l'observation pour détecter les besoins et les changements d'état
Capacité à créer une relation de confiance avec les résidents
INFOS SUR LE POSTE- Localisation : CH de St Marcellin - 38160 Saint Marcellin
- Salaire : Traitement de base à partir de 2350 brut mensuel + reprise de l'ancienneté + supplément familial de traitement + indemnités de dimanche et jours fériés + indemnités de nuit le cas échéant
- Conditions requises :
Diplôme d'état d'Infirmier(e) exigé.
- Recrutement inclusif et ouvert aux titulaires de la fonction publique dans le cadre d'une vacance de poste, ainsi qu'aux contractuels
- Temps de travail : 80% ou 100% - Horaires en 12h en journée
- Prise de fonction : Dès que possible
Annonce n°347138 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INFIRMIER EN 12H00 HEMATOLOGIE SOINS INTENSIF - H/F (Groupe hospitalier Pessac)
Descriptif du poste :
LE POSTECDD ou CDI Cycle de travain en 12h de jour comme de nuit
Cliquez sur ce lien pour accéder au flyer réalisé par l'équipe du G6 Mission(s) générale(s)
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Analyser, organiser, réaliser et évaluer les soins infirmiers en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques et du respect des règles et bonnes pratiques professionnelles.
Travailler en binôme avec l'aide-soignante dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et sécurité des soins Principales activités
Accueil et accompagnement des patients pris en charge et de leur entourage
Réalisation des soins infirmiers en s'adaptant aux situations, dans le respect de la sécurité, de la dignité et du confort de la personne soignée
Participation à l'amélioration de la prise en charge de la douleur, en utilisant les outils, protocoles du service : approche non médicamenteuse au travers de l'hypnoanalgésie, aromathérapie, toucher massage Gestion collective des activités afférentes aux soins
Travail en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire du service
Développement des compétences en tant qu'IDE référent : Douleur, Hygiène, Transfusion, Pharmacie, Education thérapeutique
Participation aux réflexions d'équipe et aux projets du service Participation à la démarche qualité-JACIE Profil recherché :
Posséder les connaissances spécifiques à la spécialité ou se donner les moyens de les acquérir Avoir le sens du travail en équipe et du travail en binôme Être dynamique et être capable d'initiative
Faire preuve de discernement lors de situation de prise en soins complexe
Adapter son comportement et sa pratique professionnelle à des situations critiques, particulières, en faisant preuve de maitrise de soi et prenant en compte les réactions du patient
Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage (relation de confiance et d'aide)
Faire preuve de rigueur dans le travail, être capable d'esprit d'analyse et de synthèse Contacts
- Carine DELAGE Cadre Supérieur de Santé
- 06.14.11.61.36
Catherine SARRAZIN ROBERT, Cadre de Santé, d'hématologie clinique et thérapie cellulaire, 05.57.62.33.63
Annonce n°347010 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - Infirmier H/F anesthésiste (Hôpital Charles HABY GUEBWILLER)
Le Centre Hospitalier de Guebwiller recrute un infirmier anesthésiste H/F (IADE) pour renforcer son équipe au bloc opératoire.
MISSIONS PRINCIPALES :- Accompagner le patient, dans les domaines de letapos;intervention chirurgicale, du traitement de la douleur, de letapos;urgence
- Mettre en uvre des mesures qui garantissent la sécurité des patients en anesthésie-réanimation dans la période péri-interventionnelle
- Réaliser des soins infirmiers danesthésie en accompagnant le patient dans la période péri-opératoire et du traitement de la douleur
- Accueillir, évaluer, informer le patient et maintenir une communication adaptée avec lui, avant, pendant et après lanesthésie
- Recueillir des données administratives et des informations nécessaires à la prise en charge du patient et à la bonne conduite de lanesthésie
- Préparer et organiser le site danesthésie et le matériel nécessaire à lanesthésie en fonction du patient et des types dintervention :
Effectuer la pose dune perfusion pour le premier patient
Rassurer le patient et lui expliquer les étapes de sa prise en charge Installer le patient dans le respect des protocoles Préparation des médicaments anesthésiques
Participer à la réalisation de lanesthésie générale ou locorégionale (rachi)
- Appliquer et entretenir lanesthésie, en fonction de lévaluation effectuée par lIADE, de la situation du patient et des temps interventionnels, dans le respect de la sécurité et de la traçabilité :
Induction anesthésique en présence physique du médecin anesthésiste-réanimateur dans la salle dopération Gérer lanalgésie en per opératoire en prévision du réveil
Surveillance des liquides de perfusion et des produits injectés
Surveillance de la clinique, des paramètres (ECG, TA) et des critères dappel du médecin anesthésiste
- Coordonner ses actions avec les autres professionnels impliqués
- Intervenir comme personne ressource dans les différents secteurs de soins (pose de perfusion)
- Assurer la sécurité du patient
- Assurer la traçabilité de la feuille danesthésie et la tenue du dossier patient
HORAIRES DE TRAVAIL :
- Amplitude horaire :
7h15 - 15h30 7h15 - 14h45
- Repos hebdomadaire : samedi et dimanche
- Particularité des congés
- à prioriser lors de la fermeture du bloc
- Diplôme detapos;État detapos;infirmier complété par une expérience professionnelle detapos;infirmier pendant au moins 2 ans
- Diplôme detapos;État detapos;infirmier anesthésiste
Annonce n°250378 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INFIRMIER - CMPI DE CLUSES (Centre Médico-Psychologique infanto-juvénile CLUSES)
L'infirmier(e) recruté(e) a pour missions :
L'infirmier (ère) en psychiatrie infanto-juvénile au CMPI de Cluses accompagne les enfants de 0 à 18 ans et leur famille qui présentent des troubles affectifs et du développement, en dispensant des soins de nature préventive et/ou curative, afin de promouvoir, maintenir et restaurer leur santé, en lien avec le réseau. Il/elle observe, analyse, propose des actes de soin en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire. Environnement du poste et conditions d'exercice :
Le CMPI de Cluses est une unité proposant des soins individuels et en groupe.
Dans l'exercice de ses missions, l'infirmier (ère) est en relation avec :
- le cadre de santé ou socio-éducatif du secteur à qui il rend compte et fait valider les éléments variables de son activité,
- l'équipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale pour le suivi des enfants et leur famille,
- les partenaires extérieurs du secteur pédopsychiatrique et psychiatrique pour assurer la continuité du parcours de soins,
- les familles pour les associer à la prise en charge et au suivi de l'enfant,
- les structures scolaires pour l'articulation des interventions sanitaires et pédagogiques.
- Descriptif du poste
- o 50% IDE CMPI :
Accueillir les enfants, leur famille ou leur entourage
Participer à l'évaluation clinique et à la prise en charge des enfants.
Elaborer en équipe pluridisciplinaire un projet de soin comprenant des objectifs thérapeutiques à mettre en uvre sur une durée déterminée.
Création, animation de médiations à visée thérapeutique au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Travail pluridisciplinaire et travail de liaison avec les différents partenaires.
Travail individuel à médiation (jeux symboliques, modelages, peinture). Travail groupal à médiation.
Partage et analyse des observations, et apport de l'expertise infirmière dans le cadre des échanges et des réunions formalisées d'équipe, institutionnelles, cliniques, en vue de la poursuite, de la continuité et/ou de l'amélioration du projet de soin individualisé de l'enfant.
Soutien éducatif individuel ou familial, proposer une guidance parentale dans un souci de transmission et soutien de compétences.
Surveillance de l'état de santé de l'enfant ; conseil et éducation à la santé. Gestion de la pharmacie et de la trousse d'urgence.
Administration et surveillance des thérapeutiques lorsque nécessaire.
Actualisation et suivi du dossier de soins (rédaction de comptes-rendus, transmissions relatives aux bilans, observations...).
Participation aux réunions institutionnelles et cliniques au CMPI de Cluses.
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants.
L'infirmier, en collaboration avec l'équipe du CMPi, est chargé :
D'identifier les besoins du patient au regard de la demande écrite, reçue par l'AMA
De recueillir les données en lien avec la demande au cours d'un entretien d'accueil L'écoute du patient et de son entourage L'entretien d'accueil, de concertation, de soutien La programmation de son activité L'évaluation de la nature des troubles De présenter en réunion clinique la problématique
De participer aux entretiens avec le psychiatre en poste et/ou avec le psychologue si besoin D'effectuer la liaison vers d'autres structures d'accueil De participer à des réunions d'équipe Compétences requises : Intérêt pour le service public. Expérience en pédopsychiatrie souhaitée.
Connaissance du réseau de soins et des différentes possibilités ambulatoires de soin et d'accueil Intérêt pour les soins Bonnes pratiques des entretiens infirmiers
Bonnes capacités d'analyse, d'identification des situations d'urgence ou de crise et répondre par des actions adaptées
Concevoir l'articulation constante du travail de chacun avec le travail en équipe dans le respect du cadre institutionnel et du projet d'établissement.
Faire preuve d'autonomie, d'organisation, de positionnement, de curiosité intellectuelle, de dynamisme et d'adaptabilité.
Créer et développer un climat et une relation de confiance et d'aide avec l'enfant et son entourage. Cadre administratif et horaire de travail : Poste en CDI à temps plein -
- Résidence administrative
- CMPI de Cluses
Exerce sous la responsabilité hiérarchique du cadre de santé ou socio-éducatif de secteur et sous la responsabilité fonctionnelle du pédopsychiatre responsable de l'unité.
- Base horaire hebdomadaire de travail
- 38h20 par semaine avec un delta horaire variable de 8h45 à 18h.
Annonce n°346805 publiée le 12/02/2026 par un
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12/02/2026 - Infirmier(e) en Soins Généraux 1 poste en EHPAD (POLE HOSPITALIER ET GERONTOLOGIQUE NORD SARTHE BONNETABLE)
Le Pôle Hospitalier et Gérontologique Nord Sarthe recherche pour le site de Sillé le Guillaume (72140) situé de 35 kms du Mans, pour son services de SSR 1 infirmier / infirmière pour occuper un poste de nuit à temps plein (80% possible). Travail en 10h avec des we. Recrutement par voie de mutation / CDD / CDI.
Envoi lettre de motivation + CV par mail à l'adresse : [email protected]
Renseignement complémentaire auprès de Mme PRUD'HOMME Cadre de santé adjoint à la Direction des Soins
Annonce n°279412 publiée le 12/02/2026 par un
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12/02/2026 - INFIRMIER - HOPITAL DE JOUR D'ONCOLOGIE MEDICALE ET D'HEMATOLOGIE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)
L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !
Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.
Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire
Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy
La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE :
Le CHIPS recrute un infirmier pour le service d'Oncologie et d'Hématologie Médicale en hôpital de jour.
Ce service est rattaché au pôle OMI. Service de 15 places (5 lits, 10 fauteuils), situé au 4e étage de l'aile A du site de Poissy, ouvert du lundi au vendredi de 8h à 19h. Activité principale : prise en charge de patients en cancérologie (oncologie médicale, hématologie) avec chimiothérapies, immunothérapies, transfusions, soins techniques (perfusion sur dispositifs centraux) et relationnels. Missions spécifiques Domaine des soins :
- Accueil et installation du patient
- Coordination et organisation des activités de soins (projet de soins, planification)
Gestion administrative :
- Prise en charge administrative du patient
Relation et communication :
- Accueil, information, accompagnement, éducation du patient et de son entourage
- Transmissions écrites et orales ciblées
- Signalement des difficultés au cadre de santé
- Collaboration avec les équipes transversales
Formation - Recherche :
- Participation à l'élaboration et la mise à jour des protocoles et procédures de soins
- Participation aux réunions d'équipe, projets de service, formations, encadrement des étudiants (IDE, AS, IFMEM), accueil et intégration des nouveaux
Domaine de la programmation :
- Programmation des hospitalisations des patients vus en consultation
- Planification des cures
- Réception des bilans sanguins et transmission des anomalies aux médecins
- Gestion des appels téléphoniques
- Planification des urgences (réorganisation, déplacement de cures...)
- Commande de transports sanitaires si besoin
Organisation du travail :
- Temps de travail : 35 heures hebdomadaires
- Amplitudes : 10h/jour du lundi au vendredi (8h-18h, 9h-19h, 8h30-18h30), horaires susceptibles d'évoluer selon cadre réglementaire et besoins organisationnels
- Congés soumis au guide du temps de travail de l'établissement
Possibilité de postuler si intéressé. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme Infirmier D'Etat. Qualités requises et compétences souhaitées :
- Respect, bienveillance, équité, disponibilité
- Travail en équipe
- Dynamisme, esprit d'initiative
- Capacité d'analyse et de synthèse
- Organisation, méthode, rigueur
- Maîtrise de soi
Compétences attendues :
- Connaissances en anatomie et physiologie en cancérologie et hématologie
- Connaissance des protocoles de traitement et de leurs effets secondaires
- Maîtrise des bonnes pratiques de soins sur les abords veineux (CIP, PICC Line, VVP)
Annonce n°347140 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé
12/02/2026 - INFIRMIER H/F EN MEDECINE (Hôpital de proximité Craponne-sur-Arzon)
Rattaché(e) à la cadre de santé du service de médecine, vous travaillez principalement sur le service de médecine. Vous travaillez de jour au sein d'une équipe pluridisciplinaire, dynamique et investie. Vous assurez la collaboration avec les médecins, les intervenants libéraux et les échanges avec les établissements alentours. Vous réalisez des soins spécifiques. La rémunération est à partir de 2 300 brut/mois
- Lien vers le site internet
- https://www.hopital-craponne.fr/
- Salaire
- à partir de 2300,00 par mois
Disponible le week-end Travail les jours fériés Primes
- Lieu du poste
- En présentiel
- Date de début prévue
- Immédiatement
Annonce n°346842 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé

