Emploi Infirmier

11/02/2026 - IBODE / IBO - Bloc Opératoire - DOURDAN/ETAMPES (CH Sud Essonne, site d'Etampes Etampes)

• Essonne (91)
• Etampes
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Cadre règlementaire :

• Diplôme d'Etat d'infirmier de bloc opératoire (à partir du 31/12/2020, titulaire de la formation complémentaire pour Accomplir les actes et activités définis à l'article R.4311-11-1 Du Code de la santé publique)
• Diplôme d'Etat d'infirmier : titulaire des mesures transitoires

Conditions d'exercice

Poste à temps plein

Bloc ouvert 7j/7j 24H/24H

Horaires en journées de 10h00 = 8h-18h et en garde de 24H00 = 7h30-7h30 Missions générales :

L'IBODE contribue, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à la prise en charge globale des patients devant subir un acte chirurgical au bloc opératoire

• Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire.
• Coordination et suivi de la prise en charge chirurgicale
• Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
• Mettre en uvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions ; à la spécificité des patients et à l'utilisation des dispositifs médicaux spécifiques.
• Renseignement de documents, de fiches d'activité et de traçabilité.
• Mettre en uvre les actes et activité relevant de sa compétence exclusive

Activités principales du poste :

• Préparer et organiser la salle d'intervention ainsi que le matériel nécessaire à l'acte chirurgical en fonction du patient et du type d'intervention
• Recueillir les informations nécessaires à la prise en charge du patient et à la bonne conduite de l'acte chirurgical
• Coordonner son action avec les professionnels qui prennent en charge le patient afin de réaliser la check list HAS
• Participer à l'installation de l'opéré en assurant son confort et sa sécurité.
• Contribuer au bon déroulement de l'intervention en anticipant les besoins et en respectant les procédures d'hygiène et d'asepsie.
• Assurer des fonctions d'aide opératoire et d'instrumentiste si l'acte chirurgical le nécessite.
• Assurer la traçabilité du suivi de l'intervention et du matériel utilisé
• Collaborer au transfert et à l'installation du patient en SSPI
• Organiser le transfert des « pièces opératoires » et des différents prélèvements dans les laboratoires correspondants.
• Participer à la remise en état des salles de bloc opératoire en appliquant les procédures d'hygiène en vigueur.
• Participer à la gestion du matériel, de la pharmacie et des implants (commande, réception, rangement)
• Participe à la gestion du traitement des endoscopes souples.
• Assurer des transmissions écrites et orales significatives.
• Participe à la formation de nouveaux personnels et de stagiaires.
• Assurer une veille professionnelle
• Participer à la vie du service (participation au conseil de bloc, groupes de travail, CLUD)

Annonce n°308020 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - Infirmier - Médecine Interne Polyvalente (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

• Loir-et-Cher (41)
• Blois
• CDI (Salarié)

Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute un(e) infirmier(e) pour son service d'hospitalisation de Médecine Interne Polyvalente.

Vous dispensez les soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Vous contribuez à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Vous intervenez dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle de manière autonome et en collaboration.

Poste vacant à pourvoir, dès que possible, ouvert aux contractuels et aux titulaires de la fonction publique.---------Les petits + du CH Blois : formations continues proposées tout au long de l'année et accessibles dès l'intégration, droit aux congés dès la prise de poste, crèche, Bourse à l'emploi, études promotionnelles, restaurant du personnel et caféterie, Amicale du Personnel et CGOS (CE), parking auto et vélo dédiés, sport et bien-être.

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Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois est un Établissement Public de Santé situé à mi-distance des villes de Tours et d'Orléans (50km) et à seulement 1h30 de Paris. Établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Santé 41 », c'est un acteur pivot de la santé des habitants du Loir-et-Cher. Plus de 50 services permettent la prise en charge de nombreuses pathologies dans le champ de la Médecine, de la Chirurgie, de l'Obstétrique, et également de la Gériatrie, des Soins de suite et de la Psychiatrie. Il dispose d'un plateau technique complet de haute technicité (IRM, Scanner, mammographe numérique, laboratoires).

Notre projet d'établissement en vidéo

Cliquez ici

---------Le Loir-et-Cher, au cur de la région Centre-Val de Loire, c'est des châteaux Renaissance, la Loire classée patrimoine mondial de l'humanité par l'UNESCO, un art de vivre exceptionnel, à l'abri du tumulte des grandes métropoles (https://loiretcher-attractivite.com/)

Nous pouvons vous proposer un accompagnement à la recherche d'emploi pour votre conjoint via notre partenaire Be Lc, agence d'attractivité du Loir et Cher.

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Contact

Estelle BEALE, Chargée de recrutement : 02.54.55.60.68

CV et lettre de motivation pour toute candidature, directement en ligne via ce site internet. Diplôme d'Etat Infirmier EXIGE.

Formations souhaitées

comprendre et prendre en charge les personnes âgées désorientées, prise en charge de la douleur, la prévention des escarres, l'évaluation AGGIR, le tutorat des étudiants.

Annonce n°346992 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - Infirmier H/F en Unité Cognitivo Comportementale (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• CDI (Salarié)

Vous êtes Infirmier H/F?Vous avez envie de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de rééducateur , médecin, aide soignant, ..?Vous souhaitez accompagner les aides soignants dans la mise en place de leurs ateliers thérapeutiques et coordonner le projet de soin du patient afin que celui-ci réussisse ? Alors n'attendez plus! Rejoignez-nous! Vous avez encore quelques doutes?

Le poste que nous vous proposons est un poste en journée à temps plein en 37h30 / semaine avec 28 CA (sous conditions) 14RTT. Vous interviendrez en semaine avec deux dimanches par mois travaillés. Poste accessible en CDI ou par voie de mutation

Le Centre Hospitalier Gériatrique du Mont d'Or bénificie d'un parking gratuit si vous venez en voiture.

Vous n'avez pas de véhicule personnel? Le bus n°43 dessert notre établissement et une gare SNCF se trouve à proximité. L'établissement propose une prise en charge de vos frais de transport en commun à hauteur de 50% .

Concernant votre repas, les cuisiniers de l'établissement vous proposerons chaque jour des plats variés et équilibrés.

Enfin le CGOS vous permettra de pouvoir accéder à des chèques vacances, cultures, de la billeterie et différents loisirs. Convaincu? Cliquez sur postuler!

Diplôme d'état d'InfirmierEtre inscrit à l'ordre national des infirmiers

Annonce n°346909 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - INFIRMIER EN EHPAD (H/F) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

• Yvelines (78)
• Saint-Germain-en-Laye
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !

Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.

Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire

Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy

La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE :

Le CHIPS recrute un(e) infirmier(ière) en EHPAD Hervieux, situé 7 rue de Beauregard 78300 Poissy, en bordure de forêt, accueillant 110 résidents semi-autonomes ou dépendants répartis sur trois étages. L'EHPAD comprend :

• Une Unité de Vie Protégée (UVP) de 16 lits pour des résidents atteints de maladies neurodégénératives évoluées avec troubles du comportement,
• 94 lits d'EHPAD,
• Un Pôle d'activités de Soins Adaptés (PASA) de 14 places accueillant en journée des résidents ayant des maladies neurodégénératives avec troubles modérés du comportement, bénéficiant de thérapeutiques non médicamenteuses.

Des lieux de vie à chaque étage, un jardin arboré et un salon des familles sont à disposition des résidents et de leurs proches. Les missions Soins

-

Accueille et propose un accompagnement personnalisé des résidents,

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Recueille et enregistre les informations concernant le patient et les personnes à prévenir,

-

Participe à l'élaboration, la mise en uvre et l'adaptation du projet personnalisé individualisé des résidents,

-

Planifie et organise les activités de soins pour une prise en charge efficace et optimale,

-

Réalise les soins relevant du rôle propre en collaboration avec l'aide-soignant,

-

Réalise les soins sur prescription médicale,

-

Aide et soutient psychologiquement le patient et son entourage,

-

Respecte des règles d'hygiène et d'asepsie en application des protocoles de soins de la SIGRHYQ. Domaine administratif

-

Prend en charge administrativement le résident. Gestion des stocks et du matériel :

-

Participe à la bonne utilisation, à l'entretien, à la maintenance, à la vérification du matériel, des équipements et des locaux,

-

Participe à la gestion et à l'évaluation des besoins en consommables pour le matériel et les produits pharmaceutiques : commande, rangement et contrôle des péremptions, traçabilité,

-

Vérifie le chariot d'urgence selon la procédure,

-

Détecte les dysfonctionnements et déclare les évènements indésirables, en collaboration avec l'encadrement,

-

Prend connaissance et s'approprie les procédures d'appel de secours de la structure, ainsi que les procédures liées à la sécurité incendie,

-

Participe à la l'utilisation rationnelle des produits et du matériel. Horaires

L'infirmier travaille sur des amplitudes horaires de 7h30 le jour, weekend end et jours fériés:

-

6h45-14h15,

-

13h45-21h15. Il bénéficie de 15 RTT et 28 CA.

L'organisation du temps de travail est soumise au guide du temps de travail de l'hôpital. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes infirmier(ière) Qualités

-

Respectueux des obligations liées à la Fonction Publique Hospitalière,

-

Intérêt manifeste pour le public des personnes âgées,

-

Patience, bienveillance, respect, tolérance, calme,

-

Disponible,

-

Dynamique,

-

Capacité d'adaptation aux changements de situation,

-

Capacité d'initiative, de curiosité et de créativité,

-

Esprit d'équipe,

-

Méthodique et rigoureux,

-

Capacité à s'autoévaluer et se remettre en question. Compétences

-

Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité,

-

Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention,

-

Organisation de travail en tenant compte des priorités et dans une équipe pluri professionnelle,

-

Communication adaptée au résident et son entourage et aux équipes,

-

Gestion des situations d'urgence.

Annonce n°346749 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - INFIRMIER(E) - EQUIPE MOBILE DE PERINATALITE ET L’ESPACE ADO – MULTI-SITES (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

100%

Statut

TITULAIRE

Grade

IDE

Intitulé du poste

Infirmie(re) à l'équipe mobile de périnatalité et l'Espace Ado

Lieux de travail

Tour d'Auvergne et déplacements sur les 8, 9, 10éme arrondissements de Paris

Organisation du travail

Un temps de travail avec des horaires fixes au CATTP Ado adaptabilité du travail en fonction des besoins (VAD/ Co consultations) de l'équipe mobile mais jours fixes

Horaires

37h30/ semaine

Spécificités liées à la fonction

Capacités d'autonomie, d'initiatives et de créativité.

Poste à pourvoir dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

DESCRIPTION DU POSTE

C'est un poste infirmier à temps plein réparti sur deux unités fonctionnelles du pôle 75i03 : équipe mobile de périnatalité accueillant des femmes enceintes, des futurs parents et famille avec enfants de 0 à 3 ans et CATTP jardin maternel accueillants des enfants âgés de 3 à 8 ans ayant des troubles du développement.

MISSIONS

L'infirmière sur ces deux unités a des missions : Communes : o Réfléchir en équipe sur les nouvelles demandes,

o Participer à la réflexion d'équipe sur les prises en charge en cours,

o Participer aux consultations avec le consultant référent à domicile ou sur le CMP

o Construire et conduire des groupes thérapeutiques avec d'autres professionnels de filière professionnelles différentes (médecins, éducateur spécialisé ou de jeunes enfants, psychomotricien, psychologue)

o Participer à l'analyse des pratiques des groupes thérapeutiques

o Accompagner des patients enfants ou adultes en extérieur (école, crèches, démarches administratives) o Assurer des prises en charge individuelles ou en binôme o Accueillir et encadrer des étudiants IDE

o Se former de manière régulière à la spécificité de ces deux unités : périnatalité et adolescence o Retranscrire les observations et saisir les actes Spécifiques : 1. Equipe mobile de périnatalité :

o Assurer des VAD (visite à domicile) sur le secteur, Paris et banlieue

o Participer aux réunions avec les partenaires extérieurs (PMI, Mairies, Maternités, Centres d'hébergement) o Faire des liens avec le réseau périnatal parisien o Proposer et animer des groupes de prévention 2. CATTP Espace Ado :

o Coordonner des projets en lien avec des adolescents (présentant des déficiences physiques, psychiques et mentales), des groupes ou des familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion.

o Contribution au projet thérapeutique de l'enfant : co-construction du projet de soin avec le médecin, l'enfant/adolescent et sa famille en tenant compte de son environnement.

o Participation et/ou organisation de groupes et de séjours thérapeutique o Accompagnement infirmier individualisé.

o Accompagnement en vue de favoriser l'accès et le maintien aux soins.

o Travail en réseau avec les différents partenaires du service et du territoire.

PROFIL

Infirmier(e) diplômé(e) d'état ayant une expérience en périnatalité ou dans les soins des enfants et en psychiatrie adulte si possible.

Annonce n°341562 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - Infirmier - gastro (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

• Loir-et-Cher (41)
• Blois
• CDI (Salarié)

Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute un(e) infirmier pour son service de gastro-entérologie, maladies du foie et cancérologie digestive.

Le service d'hospitalisation est composé de 26 lits dont 4 lits d'Hospitalisation de Semaine (HDS).Nous assurons la prise en charge spécialisée de l'ensemble des pathologies du tube digestif (néoplasies malignes, hémorragies digestives, maladies inflammatoires intestinales, maladies infectieuses), pancréas (pancréatite, néoplasies), foie/ voies biliaires (hépatite aigue, chronique (notamment B, D, C) au stade de cirrhose, lithiase biliaire, cancer), maladies alcooliques, soins palliatifs. Vous évaluez l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Vous concevez, définissez et planifiez des projets de soins personnalisés. Vous dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Vous réalisez l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.---------Poste vacant ouvert aux contractuels (CDI) ou aux titulaires de la FPH (mutation/détachement) à pourvoir dès que possible. Temps de travail

37h35 hebdomadaire du lundi au dimanche y compris jours fériés (1 Week-end sur 2) Matin 06h30-14h35 /Soir 14h00-21h35 /Journée 08h00-16h05

Trame institutionnelle selon guide du temps de travail du CHSVB en vigueur

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Les petits + du CH Blois

formations continues proposées tout au long de l'année et accessibles dès l'intégration, droit aux congés dès la prise de poste, crèche, Bourse à l'emploi, études promotionnelles, restaurant du personnel et caféterie, Amicale du Personnel et CGOS (CE), parking auto et vélo dédiés, sport et bien-être, nombreuses animations tout au long de l'année.

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Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois est un Établissement Public de Santé situé à mi-distance des villes de Tours et d'Orléans (50km) et à seulement 1h30 de Paris.

Établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Santé 41 », c'est un acteur pivot de la santé des habitants du Loir-et-Cher. Plus de 50 services permettent la prise en charge de nombreuses pathologies dans le champ de la Médecine, de la Chirurgie, de l'Obstétrique, et également de la Gériatrie, des Soins de suite et de la Psychiatrie. Il dispose d'un plateau technique complet de haute technicité (IRM, Scanner, mammographe numérique, laboratoires).

Notre projet d'établissement en vidéo

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Le Loir-et-Cher, au cur de la région Centre-Val de Loire, c'est des châteaux Renaissance, la Loire classée patrimoine mondial de l'humanité par l'UNESCO, un art de vivre exceptionnel, à l'abri du tumulte des grandes métropoles (https://loiretcher-attractivite.com/)

Nous pouvons vous proposer un accompagnement à la recherche d'emploi pour votre conjoint via notre partenaire Be Lc, agence d'attractivité du Loir et Cher.

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Contact

Estelle BEALE, Chargée de recrutement : 02.54.55.60.68

CV et lettre de motivation pour toute candidature, directement en ligne via ce site internet. Fiche de poste complète accessible sur simple demande.

DIPLOME(S) PROFESSIONNEL(S) ET FORMATION(S) REQUIS OU SOUHAITE(S)

Diplôme

Diplôme d'Etat d'Infirmier + Inscription à l'Ordre Professionnel - EXIGE

Expérience

Débutants acceptés

Formations :

• Soins aux patients porteurs de picc-line et CCI SOUHAITE
• AFGSU niv2 EXIGE

Annonce n°346754 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - Infirmier H/F en Unité Cognitivo Comportementale (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• CDI (Salarié)

Vous êtes Infirmier H/F?Vous avez envie de travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de rééducateur , médecin, aide soignant, ..?Vous souhaitez accompagner les aides soignants dans la mise en place de leurs ateliers thérapeutiques et coordonner le projet de soin du patient afin que celui-ci réussisse ? Alors n'attendez plus! Rejoignez-nous! Vous avez encore quelques doutes?

Le poste que nous vous proposons est un poste en journée à temps plein en 37h30 / semaine avec 28 CA (sous conditions) 14RTT. Vous interviendrez en semaine avec deux dimanches par mois travaillés. Poste accessible en CDI ou par voie de mutation

Le Centre Hospitalier Gériatrique du Mont d'Or bénificie d'un parking gratuit si vous venez en voiture.

Vous n'avez pas de véhicule personnel? Le bus n°43 dessert notre établissement et une gare SNCF se trouve à proximité. L'établissement propose une prise en charge de vos frais de transport en commun à hauteur de 50% .

Concernant votre repas, les cuisiniers de l'établissement vous proposerons chaque jour des plats variés et équilibrés.

Enfin le CGOS vous permettra de pouvoir accéder à des chèques vacances, cultures, de la billeterie et différents loisirs. Convaincu? Cliquez sur postuler!

Diplôme d'état d'InfirmierEtre inscrit à l'ordre national des infirmiers

Annonce n°346910 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - IADE - BLOC OPERATOIRE - BI-SITE (CH Sud Essonne, site de Dourdan Dourdan)

• Essonne (91)
• Etampes
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Mission principale du service :

Activité opératoire de chirurgie viscérale, orthopédique, urologique et ORL. Les endoscopies y sont également réalisées.

Réalisation d'interventions dans le cadre d'une activité de chirurgie ambulatoire, dans le cadre de l'activité programmée (3 à 4 jours par semaine). Composition du service : Bloc constitué de1 salle opératoire 1 CSS bisite

3 IBODE2 IADE2 AS1 ASHQ

Positionnement de l'agent dans le service : Membre de l'équipe paramédicale Mission principale :

L'IADE contribue, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à la prise en charge globale des patients devant subir une anesthésie au bloc opératoire Missions et activités du poste :

1). Prépare le matériel et les drogues adéquats à l'anesthésie

2). Participe à l'accueil du patient (relation installation)

S'assure de l'identité du patient dans le cadre des protocoles et des procédures du CHSE.

Technique le patient suivant le protocole de prise en charge pré-anesthésique et exécute les protocoles de soins

3). Réalise l'induction anesthésique en collaboration avec le médecin anesthésiste

4). Surveille et entretient, sous la responsabilité médicale, les différentes anesthésies pratiquées S'assure des normalités des différents monitorages

5). Transmet un compte-rendu per-anesthésique et les recommandations spécifiques aux personnels de la salle de réveil

6). Assure la traçabilité de l'anesthésie sur la feuille de suivi anesthésique 7). Assure la traçabilité des produits sanguins 8). Met en uvre des procédures d'élimination des déchets 9) .Gère les stocks et réalise de commandes 10). Comptabilise informatiquement l'activité anesthésique

11). En SSPI, en dehors des horaires de présence d'une IDE en SSPI, l'IADE assure la prise en charge globale des surveillances post-anesthésiques et postopératoires, afin de :

• Permettre le réveil complet des malades et la récupération de leurs fonctions vitales,
• Traiter la douleur aiguë post-opératoire.

12). Assure la maintenance de routine et l'entretien des équipements

Vérifie quotidiennement le bon fonctionnement des défibrillateurs

Vérifie quotidiennement l'état opérationnel des chariots d'urgence

Vérifie après utilisation les chariots d'ALR et de pédiatrie

13). Assure l'encadrement des stagiaires en respectant et en évaluant les objectifs définis

14). Participe à la vie institutionnelle du Service (conseil de bloc opératoire groupes de travail)

Relations les plus fréquentes dans le cadre de ces missions :

• Equipes médicale et paramédicale du bloc opératoire
• Equipe de SSPI et de chirurgie
• Equipe du brancardage
• Service hospitalier et personnels médico-techniques

Conditions d'exercice

Poste à temps plein Bi site

bloc ouvert 3j à 4j/7j. de 8h à 18h Savoir-faire :

Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence

Analyser / évaluer la situation clinique d'un patient relative à son domaine de compétence

Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence Évaluer et traiter la douleur des patients

Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques a son domaine de compétence et définir les actions

Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives Qualités requises : Rigueur et méthode Sens de l'organisation Esprit d'équipe Disponibilité Faculté d'adaptation Discrétion professionnelle Pré-requis : Diplôme d'Etat d'infirmier anesthésiste

Annonce n°332787 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - INFIRMIER ANESTHESISTE (H/F) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

• Yvelines (78)
• Saint-Germain-en-Laye
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Rejoignez un établissement dynamique au coeur d'un projet ambitieux !

Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.

Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales. Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire

Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy

La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE :

Le CHIPS recrute un(e) Infirmier anesthésiste pour son établissement, avec une SSPI composée de 12 postes de réveil et 2 postes d'accueil, et un bloc opératoire accueillant les spécialités orthopédique et traumatologique, viscérale et urologique, ophtalmologique, gynéco-obstétricale et endoscopique digestive. Vos missions principales. Domaine des Soins : 1. Activité en anesthésie :

• Préparation des salles d'opération : check-list d'ouverture, vérification du chariot d'anesthésie, préparation des plateaux de drogues.
• Accueil des patients en salle d'opération : vérification du dossier, pose de perfusion, appel au CTS pour culots en réserve.
• Participation avec le médecin anesthésiste réanimateur à l'induction des analgésies et anesthésies.
• Surveillance et entretien de l'anesthésie.
• Organisation et réalisation du transfert en SSPI (avec l'IBODE et le brancardier), transmissions à l'équipe de SSPI, remise en état de la salle.
• Traçabilité des soins sur le dossier d'anesthésie et respect des règles d'hygiène et de sécurité.

2. Activité spécifique en SSPI :

• Organisation, planification et contrôle des activités paramédicales avec les IDE et AS de SSPI.
• Accueil et prise en charge du patient en préopératoire en secteur d'accueil : vérification des conditions requises pour l'anesthésie, préparation du patient (voie d'abord, monitorage, bilan...), participation à la pose d'anesthésie loco-régionale, surveillance de l'anesthésie.
• Prise en charge en post-interventionnel : surveillance du réveil anesthésique, prise en charge de la douleur, préparation du patient au transfert en service d'hospitalisation, participation à l'amélioration des pratiques (outil IGEQSI).

Domaine de gestion :

• Participation à l'utilisation, à la maintenance et à la vérification du matériel (gestion quotidienne et périodique).
• Gestion et évaluation des besoins en consommables : commandes, rangement, contrôle des péremptions, réapprovisionnement des sites d'anesthésie.
• Entretien et maintenance des dispositifs médicaux : décontamination, désinfection, envoi en stérilisation avec traçabilité (en collaboration avec AS de SSPI et ASH), contrôle et maintenance des chariots de soins, détection et déclaration des dysfonctionnements et incidents.
• Gestion du suivi des médicaments et des stupéfiants (réapprovisionnement, contrôle des péremptions, gestion par délégation du cadre).

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplômes requis

DEI et DEIA

Compétences :

• Analyse rapide des situations, capacité d'anticipation
• Maîtrise technique et dextérité
• Polyvalence
• Transmissions écrites / orales
• Respect du secret professionnel

Qualités :

• Dynamisme, disponibilité
• Organisation, méthode, rigueur
• Esprit de décision et d'initiative
• Adaptabilité, diplomatie, curiosité
• Sens des responsabilités, maîtrise de soi
• Communication calme et mesurée avec équipes, patients et accompagnants
• Discrétion, calme, pondération
• Esprit d'équipe et d'entraide

Annonce n°346857 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - Infirmier H/F de nuit en EHPAD (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• CDI (Salarié)

Nous recherchons un(e) Infirmier(e) de nuit pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre EHPAD basé à Albigny. En tant qu'Infirmier(e) au sein de notre établissement de santé, vous serez responsable de fournir des soins de qualité aux résidents tout en respectant les protocoles de santé en vigueur. Vos missions :

• Assurer les soins infirmiers en fonction des besoins des résidents
• Gérer la distribution des médicaments et assurer le suivi des traitements
• Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir le bien-être des résidents
• Participer aux réunions d'équipe et aux formations continues
• Contribuer à maintenir un environnement de travail sain et sécurisé

Nous vous offrons :

• Un cadre de travail agréable au sein d'une équipe bienveillante

-Un poste en 10h ou 12h si vous préférez

• Des opportunités d'évolution professionnelle et de formation continue
• Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs
• Poste accessible en CDI ou par voie de mutation

Si vous êtes passionné(e) par votre métier et que vous souhaitez contribuer au bien-être des personnes âgées au sein d'un EHPAD, n'hésitez plus et envoyez votre candidature dès maintenant. Rejoignez-nous pour mettre vos compétences au service d'une cause noble et valorisante.

Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir vos talents !Profil recherché

• Diplôme d'Infirmier(e) avec une Licence/Bachelor/Bac+3 en soins infirmiers
• Tous niveaux d'expérience acceptés, débutants bienvenus
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
• Sens des responsabilités, autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
• Connaissance des protocoles et des normes en vigueur dans le domaine de la santé et du social

Annonce n°346891 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - Infirmier (H/F) jour / jour et/ou nuit (CHCB - Site de Kerio PONTIVY)

• Morbihan (56)
• Pontivy
• Mutation (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Centre Bretagne est l'établissement de santé de référence sur le territoire n°8 ; multi-sites, il est installé sur les départements du Morbihan et des Côtes d'Armor. En juin 2012, il a regroupé ses activités MCO et médico-Techniques sur le site de kerio. A ce jour, il dispose de 987 lits et places (comprenant 400 lits et places MCO, 160 lits de SSR, 30 lits d'USLD et 404 lits d'EHPAD)

et emplois 1510 ETPR de personnel non médical et 117 ETPR de personnel médical.

Particularité

Etablissement multi sites situés sur 2 départements 22 et 56.

Le CHCB est en GHT avec la MAS et l'Hôpital local de Guémené sur Scorff. Candidature à envoyer avec cv et lettre de motivation LE POSTE :

Le Centre Hospitalier Centre Bretagne recherche des infirmer(e)s. Poste à pourvoir dès que possible, en CDD, CDI, mutation ou détachement.

Définition du poste

Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche.

Description des activités :

Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage

Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient

Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin Information et éducation de la personne et de son entourage Rédaction et mise à jour du dossier du patient

Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité

Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l'hospitalisation et lors de sa sortie

Réalisation d'études et de travaux de recherche et veille professionnelle

Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux Mise en uvre des procédures d'élimination des déchets ð Délégations

Délégations de soins auprès des aides-soignantes dans la limite de leurs compétences.

Statut

Mutation, détachement ou Contractuel (3 CDD de 4 mois puis 2 CDD de 6 mois puis un CDI)

PROFIL RECHERCHÉ

Compétences requise :

Posséder le Diplôme d'État infirmier Vaccinations à jour impérativement

Décret 2002-194, du 11 février 2002, relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession.

Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne

Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative

Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques

Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées

Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage

Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d'équipe

Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers

Élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier Travailler en équipe interprofessionnelle

Annonce n°346965 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - IDE - Nuit- Urgences Dourdan (CH Sud Essonne, site de Dourdan Dourdan)

• Essonne (91)
• Etampes
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

CDD remplacement congés maternité à compter du 1er mai jusqu'au 31 octobre 2025 Horaires de travail

• Sur la base de 32h30 heures de nuit
• Horaires de nuit : 20h-08h10

MISSION DU POSTE :

L'infirmier analyse, organise, réalise des soins infirmiers, les évalue, contribue au recueil des données cliniques et épidémiologiques, et participe à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé.

L'infirmier accueille toute personne se présentant aux urgences et assure les soins adaptés à

son état de santé en complémentarité avec l'équipe médicale (décret n°2002-194 du 11 février 2002 relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier) Missions permanentes : L'infirmier :

• Réalise un accueil personnalisé pour tout patient se présentant aux urgences, et assure des soins adaptés à son état de santé.
• Assure les soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie (compense le manque d'autonomie du patient). Il délègue sous sa responsabilité aux aides-soignants les soins de confort, d'hygiène, et de sécurité afin d'optimiser une prise en charge du patient
• Formule des objectifs de soin, met en oeuvre les actions appropriés et les évalue.
• Est chargé de la conception, de l'utilisation et de la gestion des dossiers de soin.
• Elabore des protocoles de soin, avec la participation des membres de l'équipe soignante.
• Participe à la prise en charge de la douleur : prévention, évaluation, et est habilité à entreprendre et à adapter les traitements antalgiques , dans le cadre des protocoles préétablis, écrits, datés et signés par un médecin.
• Exécute les prescriptions médicales, qui sont écrites, datées et signées.
• Encadre les stagiaires en formation, et le personnel sous sa responsabilité.
• Participe à l'éducation du patient et de sa famille.
• Participe et contribue à l'amélioration de la qualité des soins, des outils de travail, et à l'élaboration des protocoles de soins.
• Actualise ses connaissances.
• Participe à la recherche dans le domaine des soins.
• Participe aux réunions de service et aux réunions de pôle.

Missions ponctuelles ou spécifiques (liste non exhaustive) :

• Participation aux divers groupes de travail de l'hôpital : Douleur (CLUD), alimentation (CLAN), Hygiène, Hémovigilance, Identitovigilance (CIV), amélioration de la qualité de la prise en charge des patients dans le cadre de la démarche qualité, DPI

PARTICULARITES DE LA FONCTION :

• Conduire l'entretien d'accueil et d'orientation des patients se présentant aux urgences. (évaluer le degré de gravité des patients et les orienter en fonction de leur état de santé et de l'organisation du service.)
• Gérer les patients et leur famille en salle d'attente.
• Gérer le flux irrégulier des patients : période de travail intense suivi d'accalmie.
• Accueillir, informer, sécuriser, donner les premiers soins, aider au diagnostic, orienter, transférer.
• Travailler en binôme.

COMPETENCES REQUISES

La formation et/ou les qualifications requises

• Diplôme d'Etat d'Infirmier (ère)
• Connaissance des textes légaux et réglementaires (charte du patient, droits des patients)

La formation professionnelle requise Expérience souhaitée aux urgences. Maîtrise des gestes techniques. Maîtrise des gestes d'urgence et de réanimation. Les qualités professionnelles requises

Motivation, esprit d'équipe, résistance physique et psychologique, Discrétion et respect du secret professionnel, Ecoute et disponibilité, Adaptabilité au service, Respect d'autrui, Maîtrise de soi, Sens de l'observation et de l'initiative, Capacité à écouter et à rassurer, Capacité d'analyse et de synthèse, Ponctualité, présentation correcte.

Annonce n°327917 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - INFIRMIER EN CHIRUGIE ORTHOPEDIQUE ET GYNECOLOGIQUE (H/F) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

• Yvelines (78)
• Saint-Germain-en-Laye
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Rejoignez un établissement dynamique au coeur d'un projet ambitieux !

Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.

Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales. Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire

Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy

La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail.

Le CHIPS recrute un(e) infirmier(ere) pour son service d'orthopédie et de gynécologie. Vos missions Domaine des Soins : ·

Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes du patient et de son entourage ·

Coordination et organisation des activités de soins pour une prise en charge efficace et optimale du patient ·

Etablissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières · Relation d'aide au patient et à sa famille ·

Recueil et enregistrement des informations concernant le patient et les personnes à prévenir (recueil des données) · rédaction et mise à jour du dossier patient ·

Réalisation et contrôle des soins relevant du rôle propre, en collaboration avec l'aide soignante ·

Réalisation des soins dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ·

Evaluation de la qualité des pratiques et des résultats des soins prodigués. Domaine administratif : ·

Prise en charge administrative du patient (mouvement, entrée, sortie) ·

Gestion des effets personnels du patient (inventaire, dépôt) Domaine de gestion : ·

Participation à la bonne utilisation, à la maintenance, à la vérification du matériel : gestion quotidienne et périodique du matériel ·

Participation à la gestion et à l'évaluation des besoins en consommables : commande, rangement et contrôle des péremptions ·

Détection des dysfonctionnements et déclaration de recueil d'incident ou d'accident Domaine de la communication et de la relation : ·

Information du patient sur les soins en fonction de son domaine de compétence, en complément de l'information médicale ·

Travail en équipe pluridisciplinaire (exemple : binôme IDE, AS) ·

Réalisation de transmissions écrites et orales (transmissions ciblées) · Traçabilité des soins assurée · Transmission des difficultés rencontrées au cadre de santé Domaine de la formation et de la recherche : ·

Travail à l'élaboration et la réactualisation de protocoles et de procédures de soins · Participation : aux réunions d'équipe au projet du service, au conseil de service

à des formations permettant d'actualiser les connaissances, de maintenir les compétences professionnelles et de suivre les évolutions des soins infirmiers

à l'accueil, à l'encadrement et à l'intégration du nouveau personnel et des stagiaires Horaires :

Travail de jour

37H30 par semaine avec 15 RTT par an

Le matin

6h45 à 14h15

L'après-midi

13h45 à 21h15

Travail de nuit

32h30 par semaine

La nuit

21h à 7h

PROFIL RECHERCHÉ

Vous êtes titulaire du diplôme d'état d'infirmière.

Compétences

· analyse rapide des situations

· transmissions écrites / orales · respect du secret professionnel Qualités : · dynamisme, disponibilité · organisation, méthode, rigueur · esprit d'initiative, curiosité

· communication, écoute et réponses calmes et mesurées envers équipes, patients et familles · discrétion, calme, pondération · esprit d'équipe et d'entraide

Annonce n°346853 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - IDE HYGIENISTE (CENTRE HOSPITALIER PERIGUEUX)

• Dordogne (24)
• Périgueux
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier de PÉRIGUEUX, Hôpital de référence du Département de la Dordogne (24) situé dans un cadre agréable, à 1h15 de Bordeaux (autoroute), recherche un(e) INFIRMIER(E) HYGIÉNISTE pour l'antenne du Centre Ressources de l'EHPAD à SARLAT. TEMPS DE TRAVAIL : 50% RYTHME DE TRAVAIL : du lundi au vendredi forfait semaine ACTIVITÉS DOMINANTES :

• Conseil et accompagnement des équipes grappe EHPAD et ESMS sud

DORDOGNE - suivant convention EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE SOUHAITÉE :

• Suivi, gestion du risque infectieux en EMMS
• Formation
• Connaissance du secteur des EHPAD

CONNAISSANCES TECHNIQUES :

• Avoir un Diplôme en Hygiène ou souhaiter suivre un Diplôme Universitaire en Hygiène.
• détail à voir dans la fiche de poste

APTITUDES PERSONNELLES :

• Autonomie
• Bonne connaissance des outils Excel, Word
• Rigueur, écoute
• Capacités pédagogiques

Fiche de Poste à télécharger Vacance de poste n°17/2026 DS

Annonce n°346807 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - Infirmier(ère) en aile technique en pneumologie (CENTRE HOSPITALIER de GRASSE Grasse)

• Alpes-Maritimes (06)
• Grasse
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Grasse recherche un(e) infirmier(ère) en aile technique en pneumologie.

Présentation du service

secteur de consultations et d'explorations fonctionnelles de pneumologie comportant 3 lits d'hôpital de jour, une salle de fibroscopie bronchique, une salle de tests allergologiques, une salle de scopie, une salle de réentrainement à l'effort.

Grade

IDE

Fonction

infirmier

Le Centre Hospitalier de Grasse est un établissement public important de santé sur le territoire des Alpes-Maritimes et est idéalement situé en accès direct de la pénétrante Cannes-Grasse. Il est composé de 3 sites hospitaliers qui permettent une gestion de proximité. Il possède une capacité d'accueil de 545 lits et emploie près de 1 500 personnes. De nombreux avantages pour les hospitaliers : places en crèche, logements, salle de sport, actions gratuites de bien-être, cadre de vie favorable. LE POSTE : Missions :

Dispenser et évaluer les soins relevant du rôle propre et du rôle prescrit.

Organiser et coordonner les soins au sein d'une équipe pluri professionnelle.

Respecter et appliquer les protocoles et consignes d'hygiène et de sécurité.

Assurer la continuité des soins par les transmissions orales et écrites.

Participer aux tâches administratives relatives à l'organisation de l'aile technique. Savoir appréhender et réagir dans les situations d'urgence. Activités :

Accueillir, orienter, installer et informer les patients et leur entourage.

Mesurer les principaux paramètres vitaux liés à l'état de santé de la personne.

Dispenser les soins relevant du rôle propre et les soins prodigués sur prescription médicale (EFR, test de marche, gazométrie artérielle, test d'effort...)

Assister le médecin dans les actes médicaux (ponction pleurale, fibroscopie bronchique, pose de drains et autres gestes réalisés dans le service (exsufflation, talcage, changement de canule, vidange pleurix, biopsies des glandes salivaires) Nettoyer les fibroscopes

Participer au bon fonctionnement du service : rangement, commandes, péremptions...

Effectuer le brancardage des patients en fonction des besoins du service. Répondre aux appels téléphoniques du service.

Effectuer une traçabilité rigoureuse des soins apportés aux patients.

S'impliquer dans la prise en charge de la douleur physique et psychique.

Réaliser les cotations CORA des actes réalisés dans la journée.

Toutes les activités IDE citées ci-dessus sont spécifiques au service et feront suite à une formation dispensée par les infirmières en poste. PROFIL RECHERCHÉ :

TITRES, DIPLÔMES OU NIVEAU

Diplôme d'état d'infirmier

CONNAISSANCES SPÉCIFIQUES :

Connaissances des principales pathologies relevant de la pneumologie

Connaissances du matériel spécifique utilisé et des examens pratiqués.

Connaissances des protocoles et procédures spécifiques de l'unité (allergologie, exploration fonctionnelle respiratoire)

Connaissances des différents logiciels

DxCare, DxPlanning, Winrest, Cora, Hexagone

QUALITÉS PROFESSIONNELLES :

Sens des responsabilités et capacités organisationnelles et relationnelles. Rigueur professionnelle et curiosité intellectuelle. Travail en équipe Maitrise de soi et capacité de distance émotionnelle. Prise d'initiative, pertinence de réflexion.

HORAIRES

8H30-16H ou 9H-16H30 en fonction de l'organisation du service.

Amplitude de travail de 7H30 par jour. + Une journée de travail en 12h00.

Annonce n°346757 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - Infirmier H/F en EHPAD (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• CDI (Salarié)

Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre EHPAD basé à Chasselay. En tant qu'Infirmier(e) au sein de notre établissement de santé, vous serez responsable de fournir des soins de qualité aux résidents tout en respectant les protocoles de santé en vigueur. Vos missions :

• Assurer les soins infirmiers en fonction des besoins des résidents
• Gérer la distribution des médicaments et assurer le suivi des traitements
• Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir le bien-être des résidents
• Participer aux réunions d'équipe et aux formations continues
• Contribuer à maintenir un environnement de travail sain et sécurisé

Nous vous offrons :

• Un cadre de travail agréable au sein d'une équipe bienveillante
• Des opportunités d'évolution professionnelle et de formation continue
• Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs

Si vous êtes passionné(e) par votre métier et que vous souhaitez contribuer au bien-être des personnes âgées au sein d'un EHPAD, n'hésitez plus et envoyez votre candidature dès maintenant. Rejoignez-nous pour mettre vos compétences au service d'une cause noble et valorisante.

Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir vos talents !- Diplôme d'Infirmier(e) avec une Licence/Bachelor/Bac+3 en soins infirmiers

• Tous niveaux d'expérience acceptés, débutants bienvenus
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
• Sens des responsabilités, autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
• Connaissance des protocoles et des normes en vigueur dans le domaine de la santé et du social
• Poste accessible en CDI et par voie de mutation

Annonce n°346915 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - INFIRMIERE HYGIENISTE - Service de Prévention des Infections Associées aux Soins (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site Hospitalier Les Murets) La Queue-en-Brie)

• Val-de-Marne (94)
• Saint-Maurice
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

résentation de l'établissement :

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (HPEVM) site Saint-Maurice, sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).

Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.

L'établissement est aisément accessible

Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.

Les HPEVM (site Saint-Maurice) sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques

Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (Site Saint-Maurice) ?

Les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.

Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.

Les HPEVM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.

Les HPEVM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).

En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique (environ 300 ).

Si vous êtes un(e) IDE hygiéniste motivé(e) et souhaitant travailler avec une équipe sympa, rejoignez-nous ! le poste est à pourvoir au sein du Service de Prévention des Infections Associées aux Soins (SPIAS) sur le site Les Murets, 17 rue du Général Leclerc, 945410 La Queue en Brie. Définition du poste :

• Coordination, surveillance et évaluation du risque infectieux
• Contribution à la permanence de la gestion des signalements infectieux
• Promotion de la prévention des infections

Compétences et qualités requises :

• Maîtrise de la fonction
• Travail en équipe
• Esprit d'analyse et de synthèse
• Savoir évaluer
• Savoir prévenir
• Bonne communication

Conditions de travail

Journée de de 7h40 par jour 5 jours travaillés

Congés

25 CA + 20 RTT + 3 jours optionnels

Avantages

exemple self, crèche, CGOS, un parc de logements sociaux et intermédiaire, du coliving à tarif modéré, prise en charge annuelle pour le congrès de la SF2H et des journées spécifiques régionales en hygiène hospitalière sous réserve de la validation du chef de service et du cadre de pôle, remboursement des déplacements sur l'extrahospitalier.

Annonce n°335922 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - Infirmier de soins généraux UPN1-(H/F) (Centre hospitalier Montéléger)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais, établissement public de santé spécialisé en psychiatrie depuis 1976, est un établissement départemental qui dessert le centre, sud-est et nord du département de la Drôme, ainsi que les bassins de vie de Guilherand Grange et Tournon.

Dans le cadre d'un départ, un poste d'infirmier(ière) pérenne est à pourvoir, au sein du service UPN1 (unité fermée) sur le site de Montéléger : Missions principales :

Accueil et soins à des personnes adultes présentant des troubles psychiatriques nécessitant :

• une évaluation,
• une orientation,

et la mise en uvre d'un projet de sortie ou de placement en prévoyant la mise en place des étayages nécessaires Activités et tâches du poste:

• Soins d'hygiène, de confort et de maintien de l'autonomie,
• Observation clinique dans les activités quotidiennes,
• Surveillance des repas
• Entretiens infirmier, d'accueil, de soutien ou d'évaluation
• Évaluation somatique infirmière (constantes, poids, taille ) et leur traçabilité
• Dispensation des traitements, traçabilité et surveillance de leurs effets,
• Information et éducation sur la thérapeutique administré, travail sur l'observance,
• Participation aux entretiens médicaux
• Rédaction des bons et des commandes en lien avec l'activité de restauration et d'hôtellerie (repas, travaux, linges, protection pour incontinence, etc. )

Conditions de travail

• Journée de 7h42 continue,
• 14 RTT par an
• 25 jours de congés payés (5 semaines) + 3 jours (CFR, 2 CHP)
• Reprise d'ancienneté

Annonce n°346979 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - INFIRMIER (H/F) - SMR - CH SAINT MARCELLIN (CENTRE HOSPITALIER ST MARCELLIN)

• Isère (38)
• Saint-Marcellin
• CDD (Salarié)

Nous recherchons un(e) INFIRMIER(E) (H/F) AU SEIN DE NOTRE SERVICE DE SOINS MEDICAUX ET DE READAPTATION (SMR) AU CH DE SAINT MARCELLIN

VOS MISSIONS

Sous la responsabilité de la Cadre de santé :

• Vous prévoyez, organisez et dispensez les soins infirmiers techniques, éducatifs et relationnels, appropriés aux patients.
• Vous veillez à leur sécurité dans le respect du décret de compétences et des règles professionnelles, et participez à la continuité des soins.
• Vous soutenez et accompagnez l'équipe pluridisciplinaire, tout comme vous participez au développement de la qualité des soins, aussi bien au sein du service qu'en transversalité avec les autres services des établissements du groupement.
• Vous exercez en ayant une vigilance sur le respect du droit des patients et la place des proches.
• Vous participez à des groupes de travail ou des missions transverses.
• Vous êtes rattaché(e) à la direction des soins, par le cadre de santé responsable du service, et en lien avec le chef de service.

SAVOIR-ETRE

• Empathie et qualité d'écoute : indispensable pour accompagner des patients en rééducation et comprendre leurs besoins.
• Rigueur et sens des responsabilités : garantir la sécurité des soins et le respect des protocoles.
• Esprit d'équipe : collaborer efficacement avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire du SMR.
• Adaptabilité : savoir ajuster sa prise en charge face aux évolutions de l'état des patients ou aux imprévus.
• Patience et bienveillance : soutenir des patients parfois en perte d'autonomie ou en situation de longue réadaptation.

SMR

• Capacité : 50 lits d'hospitalisation complète
• Spécialisation : Affections de la personne âgée polypathologique dépendante ou à risque de dépendance
• Missions du service :

Soins médicaux, rééducation et réadaptation pour limiter les handicaps et favoriser l'autonomie

Prévention et éducation thérapeutique du patient et de son entourage

Préparation à la réinsertion familiale, sociale, scolaire ou professionnelle

INFOS SUR LE POSTE

• Localisation : CH de St Marcellin - 38160 Saint Marcellin
• Salaire brut mensuel : Selon grille FPH et ancienneté.
• Conditions requises :

Diplôme d'état d'Infirmier(e) exigé. Permis B obligatoire

Être en possession d'une pièce d'identité française ou, pour

les personnes étrangères, d'un titre de séjour valide autorisant le travail en France.

Ne pas avoir de condamnation inscrite au bulletin n°2 du casier judiciaire

• Recrutement inclusif et ouvert :

Ouvert aux titulaires de la fonction publique dans le cadre d'une vacance de poste Ouvert aux contractuels

Poste accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés (RQTH)

• Temps de travail : Temps plein ou temps partiel
• Prise de fonction : Au 1er mars 2026

LE CHIVI EN QUELQUES MOTS

Situé au pied du Vercors, en Isère, à équidistance entre Grenoble et Valence

dans la Drôme, le CHIVI est un établissement hospitalier de proximité à taille humaine avec une proportion forte de médicosocial : On compte 900 professionnels pour 735 lits et places. Le CHIVI à reçu une certification : Haute Qualité des Soins en 2022. Nos valeurs :la sécurité des soins, la compétence, le respect et le travail en équipe, sont les socles de nos projets d'établissement et de Territoire. Au sein du CHIVI de nombreuses perspectives d'évolutions professionnelles vous seront offertes.

Annonce n°345988 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - Infirmier H/F en médecine court séjour (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• CDI (Salarié)

Notre établissement recherche un/une infirmier/e en soins généraux en poste de jour pour son service de médecine. Missions :

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les patients en fin de vie.

Adapter la prise en soins en fonction des pathologies du patient.

S'engager dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins en respectant les bonnes pratiques en vigueur, les règles professionnelles, éthiques et déontologiques.

Concevoir et conduire un projet de soins du patient en recueillant les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage.

Elaborer et formaliser à partir d'un raisonnement clinique un diagnostic infirmier du patient pour assurer une qualité de prise en soins.

Prévenir les risques inhérents à la prise en soins du patient en phase aigüe d'une pathologie: dénutrition, déshydratation, troubles trophiques, escarres, chutes, troubles mnésiques, incontinence, contention, infections.

Veiller à la confidentialité des informations recueillies dans le cadre de l'exercice professionnel et à l'obligation de réserve.

Participer à l'accueil et au suivi des stagiaires et nouveaux arrivants.

Participer à des actions de formation continue, mettre à jour ses connaissances et développer ses compétences. Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs Conditions d'emploi et avantages :

Poste accessible en CDI / Titularisation (via mise en stage immédiate) / CDD / Vacations / Mutation Poste de jour, temps plein, temps partiel. Recrutement au 3ème échelon minimum de la grille de la FPH

Horaires 37h30 / 14 RTT / cycle de travail en 12H, travail le week-end

Participation aux frais de transport (75% de l'abonnement pris en charge)

CGOS (Chèques vacances, chèques culture, billetterie, loisirs) Parkings gratuits, self Accès TCL ligne de bus n° 43, proximité gares SNCF Titulaire du diplôme d'état d'infirmier (IDE) Etre inscrit à l'ordre infirmier

Annonce n°346920 publiée le 11/02/2026 par un
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11/02/2026 - IBODE (H/F) ou IDE Faisant Fonction IBODE (CHCB - Site de Kerio PONTIVY)

• Morbihan (56)
• Pontivy
• Mutation (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Centre Bretagne est l'établissement de santé de référence sur le territoire n°8 ; multi-sites, il est installé sur les départements du Morbihan et des Côtes d'Armor. En juin 2012, il a regroupé ses activités MCO et médico-Techniques sur le site de kerio. A ce jour, il dispose de 987 lits et places (comprenant 400 lits et places MCO, 160 lits de SSR, 30 lits d'USLD et 404 lits d'EHPAD)

et emplois 1510 ETPR de personnel non médical et 117 ETPR de personnel médical.

Particularité

Etablissement multi sites situés sur 2 départements 22 et 56.

Le CHCB est en GHT avec la MAS et l'Hôpital local de Guémené sur Scorff. Candidature à envoyer avec cv et lettre de motivation LE POSTE :

Le Centre Hospitalier Centre Bretagne recherche 1 IBODE. Poste à pourvoir dès que possible. Financement possible pour les candidats reçus au concours d'IBODE.

Statut

Mutation ; Détachement, Contrat à durée Indéterminé, Contractuel.

Activités

Bloc opératoire

Description

Le bloc :

Situé au 1er étage avec lumière naturelle dans toutes les salles (vue dégagée sur l'extérieur)

Bloc pluridisciplinaire de 7 salles dont 1 salle d'endoscopie sous AG et 1 salle de césarienne Chirurgie conventionnelle et ambulatoire

Spécialités

orthopédie-traumatologie, viscérale (dont chirurgie bariatrique), gynécologie-obstétrique, ORL, vasculaire, stomatologie

Prélèvements d'organes

Equipe de bloc dynamique composée

d'un cadre de santé IBODE, d'un IDE coordinateur, de 22ETP IDE/IBODE, 16 IADE, 7 AS

Dossier patient informatisé et logiciel de bloc Le poste :

Roulement dans les différents rôles

instrumentiste, aide opératoire, circulant

Planning annualisé Astreintes et garde possibles

Politique de formation des IBODE de la part de l'établissement PROFIL RECHERCHÉ : Compétences requise : Posséder le Diplôme d'infirmier de bloc opératoire Vaccinations à jour impérativement

Décret 2002-194, du 11 février 2002, relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession. Travailler en équipe interprofessionnelle

NOTES

puis CDI

Annonce n°346962 publiée le 11/02/2026 par un
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11/02/2026 - Infirmier - Réanimation (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

• Loir-et-Cher (41)
• Blois
• CDI (Salarié)

Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute deux infirmier(e)s pour son service de réanimation.

Prise en charge des patients relevant de Réanimation (12 lits) et de surveillance continue (6 lits).

Vous dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Vous contribuez à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.

Vous intervenez dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle de manière autonome et en collaboration.

---------Poste vacant à pourvoir dès que possible, ouvert aux contractuels (CDD-CDI) ou aux titulaires de la FPH (mutation/détachement).

Vous travaillez en 12h en alternance jour/nuit (07h30-19h30 - 19h30-07h30)---------Les petits + du CH Blois : formations continues proposées tout au long de l'année et accessibles dès l'intégration, droit aux congés dès la prise de poste, crèche, Bourse à l'emploi, études promotionnelles, restaurant du personnel et caféterie, Amicale du Personnel et CGOS (CE), parking auto et vélo dédiés, sport et bien-être, nombreuses animations tout au long de l'année.

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Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois est un Établissement Public de Santé situé à mi-distance des villes de Tours et d'Orléans (50km) et à seulement 1h30 de Paris. Établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire « Santé 41 », c'est un acteur pivot de la santé des habitants du Loir-et-Cher. Plus de 50 services permettent la prise en charge de nombreuses pathologies dans le champ de la Médecine, de la Chirurgie, de l'Obstétrique, et également de la Gériatrie, des Soins de suite et de la Psychiatrie. Il dispose d'un plateau technique complet de haute technicité (IRM, Scanner, mammographe numérique, laboratoires).

Notre projet d'établissement en vidéo

Cliquez ici

---------Le Loir-et-Cher, au cur de la région Centre-Val de Loire, c'est des châteaux Renaissance, la Loire classée patrimoine mondial de l'humanité par l'UNESCO, un art de vivre exceptionnel, à l'abri du tumulte des grandes métropoles (https://loiretcher-attractivite.com/)

Nous pouvons vous proposer un accompagnement à la recherche d'emploi pour votre conjoint via notre partenaire Be Lc, agence d'attractivité du Loir et Cher.

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Contact

Estelle BEALE, Chargée de recrutement : 02.54.55.60.68

CV et lettre de motivation pour toute candidature, directement en ligne via ce site internet.

Fiche de poste complète accessible sur simple demande. Diplôme d'Etat d'infirmier EXIGE + Inscription au Conseil de l'Ordre Infirmier.

Annonce n°346753 publiée le 11/02/2026 par un
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11/02/2026 - INFIRMIER(E) DIPLOME(E) D'ETAT (EHPAD Bourges)

• Cher (18)
• Bourges
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Voie de mutation, CDD, CDI Temps plein poste à pourvoir dès à présent

L'EHPAD Les Résidences de Bellevue, établissement public médico-social autonome situé à Bourges, dispose d'une capacité d'accueil de 619 lits d'hébergement répartis sur 6 résidences dont une résidence sur la commune voisine de Saint-Doulchard. Il comprend également un accueil de jour Alzheimer ainsi qu'un pôle d'activités et de soins adaptés (PASA). Sa capacité d'accueil en fait aujourd'hui l'un des plus grands EHPAD autonomes de France.

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recrutons un(e) IDE pour notre unité protégée Alzheimer, la résidence les Fontaines d'Emeraude (capacité d'accueil de 120 lits, répartis sur 3 pôles).

MISSIONS PRINCIPALES:

Rattaché(e) au responsable de la résidence, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée de médecins gériatres, d'une IDEC, d'un neuropsychologue, d'ASG, d'IDE, d'AS, d'ASH, de maîtresses de maison et d'une secrétaire de résidence. Vos missions principales s'organisent autour de 3 axes :

L'accompagnement des habitants et la communication auprès des familles

En collaboration avec l'IDEC de la résidence, assurer l'accueil de l'habitant et de sa famille lors de son intégration à l'unité protégée.

Assurer en collaboration avec l'équipe soignante, la prise en charge de la satisfaction des besoins fondamentaux des résidents afin d'aider au maintien de leur autonomie.

Communiquer avec les personnes accueillies et les familles en favorisant la mise en place d'une relation de confiance. Les soins aux habitants

Réaliser des soins infirmiers relevant du rôle propre et prescrit.

Surveiller l'évolution de l'état de santé des habitants, ainsi que l'évolution des troubles du comportement, en réévaluant régulièrement l'impact des traitements thérapeutiques en cours.

Préparer les piluliers en collaboration avec la pharmacie à usage intérieur.

Avec l'appui de la secrétaire de résidence, organiser les rendez-vous médicaux extérieurs pour l'habitant. Le travail en équipe

Assurer la continuité des soins par les transmissions écrites et orales en équipe.

Appliquer les protocoles d'évaluation et de prise en charge des troubles du comportement de l'unité protégée.

En collaboration avec l'IDEC, veiller à l'application des bonnes pratiques et des protocoles par les équipes accompagnantes. Coordonner la réalisation des soins auprès des AS et ASH ; assurer un rôle d'encadrement de l'équipe accompagnante et des stagiaires.

En collaboration avec l'IDEC, le neuropsychologue et les équipes d'accompagnement, participer à l'élaboration et la mise en uvre des projets de soins et projets personnalisés. PROFIL RECHERCHE: Vous possédez impérativement le Diplôme d'Etat d'Infirmier. Vous êtes inscrit(e) obligatoirement à l'Ordre Infirmier.

Vos atouts

discrétion, capacités relationnelles, patience et maîtrise de soi, capacités d'organisation, disponibilité, adaptabilité et sens du travail en équipe.

Intérêt pour les personnes atteintes de pathologies diverses accompagnées de troubles cognitifs et du comportement. Débutant(e) accepté(e)

Possibilité de suivre les formations internes sur la compréhension et l'accompagnement des personnes atteintes de troubles cognitifs (maladie d'Alzheimer et maladies apparentées), dispensée par le neuropsychologue de la résidence, spécialisé dans ces domaines. LES + DE L'UNITE PROTEGEE:

Organisation du travail IDE en 12h et 1 week-end sur 3 travaillé.

Présence d'ASG (assistants de soin en gérontologie) bénéficiant de temps dédiés pour la mise en place d'activités et ateliers thérapeutiques auprès des habitants.

Travail engagé autour des thérapies non médicamenteuses, en partenariat avec le médecin coordinateur et le neuropsychologue.

Projet de réorganisation des activités des équipes (AS, ASH, ASG), afin d'améliorer la prise en soins des personnes accueillies, tout en favorisant la qualité de vie et des conditions de travail. LES + DE L'ETABLISSEMENT:

• Avantages CGOS (comité d'entreprise).
• Un plan de formation attractif et une écoute des souhaits de montée en compétences et des projets d'évolution professionnelle.
• Ressources transversales au sein de l'EHPAD : 1 ergothérapeute, 1 diététicienne, 1 référente humanitude, 1 référente manutention, 1 équipe d'animation, 1 art-thérapeute, 1 IDE psy, 1 psychologue du travail.

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

Les Résidences de Bellevue, situées en cur de ville sur un parc de 11 ha, sont un établissement dynamique, novateur et inscrit dans de beaux projets de développement sur le territoire.

Le projet d'établissement comporte des axes motivants à mettre en uvre : développer le vivre ensemble « un village ouvert sur la ville » ; progresser en efficience et professionnalisme à travers notamment le déploiement de la démarche Qualité de Vie au Travail ; mettre en place une plateforme de ressources à disposition des usagers, des familles et des professionnels et acteurs du médico-social

La ville de Bourges est située à 255 km de Paris, elle bénéficie d'un riche patrimoine historique et naturel. Elle est notamment célèbre pour son festival « Le Printemps de Bourges » qui a lieu tous les ans, pendant le mois d'avril. Dotée d'un dynamisme culturel fort, elle a été élue Capitale Européenne de la Culture 2028.

Annonce n°346953 publiée le 11/02/2026 par un
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11/02/2026 - INFIRMIERE EN CHIRURGIE GENERALE (H/F) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

• Yvelines (78)
• Saint-Germain-en-Laye
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Rejoignez un établissement dynamique au coeur d'un projet ambitieux !

Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.

Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales. Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire

Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy

La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail

Le CHIPS recrute un(e) infirmier(ère) pour le service de chirurgie générale et unité métabolique (30 lits : 4 lits métaboliques, 26 lits de chirurgie digestive traditionnelle) couvrant la chirurgie carcinologique, proctologique, urologique, bariatrique, esthétique réparatrice, les pathologies inflammatoires du tube digestif et la chirurgie des parties molles. Domaine des soins :

• Accueil, installation du patient, évaluation de l'urgence et du degré de dépendance.
• Gestion et inventaire des effets personnels, recueil des données cliniques et des attentes du patient et de son entourage.
• Enregistrement des informations, soutien psychologique, coordination et organisation des soins.
• Élaboration du projet de soins, planification et mise à jour du dossier de soins.
• Réalisation des soins relevant du rôle propre en collaboration avec l'aide-soignant.
• Planification des soins, surveillance adaptée à la pathologie et aux thérapeutiques.
• Application des règles d'hygiène et d'asepsie, participation aux actes techniques et gestes invasifs.
• Évaluation de la qualité et des résultats des soins.

Gestion administrative :

• Prise en charge administrative du patient (mouvements).
• Connaissance des procédures administratives du service et de la GED.
• Maîtrise des protocoles et procédures de soins.

Gestion des stocks et du matériel :

• Bon usage, maintenance et vérification du matériel, des équipements et des locaux.
• Gestion des consommables et produits pharmaceutiques : commande, rangement, contrôle des péremptions, traçabilité.
• Vérification régulière du chariot d'urgence.
• Signalement des dysfonctionnements et évènements indésirables.
• Maîtrise du fonctionnement des appareils (ECG, Bladder Scan...).
• Contribution à la limitation des dépenses par une utilisation rationnelle du matériel et des produits.

Relation et communication :

• Accueil, information, accompagnement et éducation du patient et de son entourage.
• Transmissions écrites et orales, transmissions ciblées.
• Remontée des difficultés au cadre de santé.
• Collaboration avec les équipes transversales.

Formation - Recherche :

• Participation à l'élaboration et à la mise à jour des protocoles et procédures de soins.
• Participation à des travaux de recherche infirmière.
• Veille professionnelle, mise à jour des connaissances, initiation aux nouveaux matériels.
• Participation aux réunions d'équipe et aux projets du service.
• Participation à des formations pour actualiser les connaissances et maintenir les compétences.
• Encadrement des étudiants (IDE, AS, IFMEM...) et participation à l'accueil et à l'intégration du nouveau personnel.

Travail en alternance jour/nuit.

Amplitude de travail sur une base de 7h30 de jour, 10h de nuit Horaire de travail : 6h 45 14h15 13h 45 21h15 21h 7 h

Guide du temps de travail

28 jours de CA et 15 jours de RTT sur une année civile de travail.

PROFIL RECHERCHÉ

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'était infirmier.

Qualités :

Valeurs éthiques

respect, bienveillance, équité

Valeurs professionnelles

sens de l'engagement, disponibilité et implication

Observation et curiosité Sociabilité, entraide et capacité à travailler en équipe Dynamisme et esprit d'initiative Capacité d'analyse et de synthèse Présentation, tenue correcte, ponctualité

Discrétion professionnelle, confidentialité et respect du secret professionnel Organisation, méthode et rigueur

Capacité à communiquer, à comprendre, à écouter, à répondre avec calme et mesure auprès des équipes, des patients et des accompagnants Maîtrise de soi Compétences :

Connaissances actualisées, formation aux nouvelles techniques, Adaptation et polyvalence,

Capacité à communiquer, à comprendre, à écouter, à répondre avec calme et mesure auprès des équipes, des patients et des accompagnants, Analyse rapide des situations, Anticipation dans les situations d'urgence,

Reconnaitre les signes cliniques des complications chirurgicales Prioriser les soins et les surveillances Gestion du stress, Capacités à effectuer des transmissions écrites / orales, Respect du secret professionnel.

Annonce n°346854 publiée le 11/02/2026 par un
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11/02/2026 - Infirmier H/F en médecine court séjour (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• CDI (Salarié)

Notre établissement recherche un/une infirmier/e en soins généraux en poste de jour pour son service de médecine. Missions :

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les patients en fin de vie.

Adapter la prise en soins en fonction des pathologies du patient.

S'engager dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins en respectant les bonnes pratiques en vigueur, les règles professionnelles, éthiques et déontologiques.

Concevoir et conduire un projet de soins du patient en recueillant les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage.

Elaborer et formaliser à partir d'un raisonnement clinique un diagnostic infirmier du patient pour assurer une qualité de prise en soins.

Prévenir les risques inhérents à la prise en soins du patient en phase aigüe d'une pathologie: dénutrition, déshydratation, troubles trophiques, escarres, chutes, troubles mnésiques, incontinence, contention, infections.

Veiller à la confidentialité des informations recueillies dans le cadre de l'exercice professionnel et à l'obligation de réserve.

Participer à l'accueil et au suivi des stagiaires et nouveaux arrivants.

Participer à des actions de formation continue, mettre à jour ses connaissances et développer ses compétences. Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs Conditions d'emploi et avantages :

Poste accessible en CDI / Titularisation (via mise en stage immédiate) / CDD / Vacations / Mutation Poste de jour, temps plein, temps partiel. Recrutement au 3ème échelon minimum de la grille de la FPH

Horaires 37h30 / 14 RTT / cycle de travail en 12H, travail le week-end

Participation aux frais de transport (75% de l'abonnement pris en charge)

CGOS (Chèques vacances, chèques culture, billetterie, loisirs) Parkings gratuits, self Accès TCL ligne de bus n° 43, proximité gares SNCF Titulaire du diplôme d'état d'infirmier (IDE) Etre inscrit à l'ordre infirmier

Annonce n°346918 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - INFIRMER EN UNITE DE SOINS LONGUE DUREE (USLD) (H/F) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

• Yvelines (78)
• Saint-Germain-en-Laye
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !

Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.

Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire

Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy

La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE :

Le CHIPS recrute un(e) infirmier(ière) pour l'USLD Les Maisonnées à Poissy.

La structure accueille 75 résidents sur deux étages. L'USLD est un lieu de vie et de soins pour personnes âgées très dépendantes nécessitant une surveillance médicale constante. La prise en charge est durable, personnalisée, en lien avec les familles, et adaptée à l'évolution de l'état de la personne. L'établissement est conçu comme un lieu de vie familial, avec des repères simples, des couleurs, de grands espaces de circulation, des locaux communs (salle à manger, salons, jardin) et des espaces plus intimes pour recevoir les familles. Les chambres simples ou doubles disposent d'une salle de bain.

Les équipes sont composées d'infirmiers, d'aides-soignants, d'agents de service hospitalier, d'une secrétaire hospitalière et d'un éducateur en activité physique adaptée à la santé, sous la responsabilité d'un cadre de santé. Des psychomotriciens, ergothérapeutes et animateurs interviennent dans les unités sous la responsabilité d'autres cadres de santé. Les professionnels travaillent en collaboration avec les médecins.

L'IDE est rattaché(e) à une unité mais peut travailler sur les 3 étages. Les missions Domaine des soins

Participation au recueil de données (données cliniques, habitudes de vie, besoins et attentes du résident et de son entourage, personne de confiance et personne à prévenir).

Coordination, organisation et planification des activités de soins pour une prise en charge efficace et optimale du résident.

Réalisation des soins sur prescription médicale et participation aux soins du rôle propre en collaboration avec les aides-soignants et les équipes d'animation. Aide, soutien psychologique du patient et de son entourage. Elaboration et mise à jour du dossier de soins.

Respect des règles d'hygiène et d'asepsie en application des protocoles de la SIGRHYQ. Domaine de gestion des stocks et matériels

Participation à la bonne utilisation, à la maintenance, à la vérification du matériel, des équipements et des locaux.

Participation à la gestion et à l'évaluation des besoins en consommables pour le matériel et les produits pharmaceutiques : commande, rangement, contrôle des péremptions et traçabilité.

Vérification du chariot d'urgence et du défibrillateur selon procédure.

Détection des dysfonctionnements et déclaration des évènements indésirables en collaboration avec l'encadrement.

Participation à la limitation des dépenses de santé par l'utilisation rationnelle des produits et du matériel. Horaires

Amplitude en 7h30 la journée et 10 heures la nuit. Travail le week-end et les jours fériés et alternance jour/nuit.

Matin

6h45 14h15

Journée

8h00-15h30

Soir

13h45-21h15

Nuit

21h00-7h00

PROFIL RECHERCHÉ

Vous êtes infirmier(ière)

Compétences Analyse des situations. Adaptation et polyvalence. Capacités relationnelles.

Capacité à communiquer, à comprendre, à écouter, à répondre avec calme et mesure auprès des équipes, des résidents et des proches. Connaissance et respect de la personne âgée. Capacités à effectuer des transmissions écrites / orales. Respect du secret professionnel et des droits des patients. Qualités Dynamisme et disponibilité. Organisation, méthode, rigueur. Esprit d'initiative, curiosité. Discrétion, calme, pondération. Ponctualité. Esprit d'équipe et d'entraide.

Annonce n°346748 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé

11/02/2026 - CDD - Infirmier H/F en EHPAD (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• CDD (Salarié)

Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre EHPAD basé à Chasselay. Le poste que nous vous proposons est un remplacement de 5 mois (CDD). En tant qu'Infirmier(e) au sein de notre établissement de santé, vous serez responsable de fournir des soins de qualité aux résidents tout en respectant les protocoles de santé en vigueur. Vos missions :

• Assurer les soins infirmiers en fonction des besoins des résidents
• Gérer la distribution des médicaments et assurer le suivi des traitements
• Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir le bien-être des résidents
• Participer aux réunions d'équipe et aux formations continues
• Contribuer à maintenir un environnement de travail sain et sécurisé

Nous vous offrons :

• Un cadre de travail agréable au sein d'une équipe bienveillante
• Des opportunités d'évolution professionnelle et de formation continue
• Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs

Si vous êtes passionné(e) par votre métier et que vous souhaitez contribuer au bien-être des personnes âgées au sein d'un EHPAD, n'hésitez plus et envoyez votre candidature dès maintenant. Rejoignez-nous pour mettre vos compétences au service d'une cause noble et valorisante.

Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir vos talents !- Diplôme d'Infirmier(e) avec une Licence/Bachelor/Bac+3 en soins infirmiers

• Tous niveaux d'expérience acceptés, débutants bienvenus
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
• Sens des responsabilités, autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
• Connaissance des protocoles et des normes en vigueur dans le domaine de la santé et du social

Annonce n°346905 publiée le 11/02/2026 par un
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11/02/2026 - CDD - Infirmier H/F en EHPAD (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• CDD (Salarié)

Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre EHPAD basé à Chasselay. Le poste que nous vous proposons est un remplacement de 5 mois (CDD). En tant qu'Infirmier(e) au sein de notre établissement de santé, vous serez responsable de fournir des soins de qualité aux résidents tout en respectant les protocoles de santé en vigueur. Vos missions :

• Assurer les soins infirmiers en fonction des besoins des résidents
• Gérer la distribution des médicaments et assurer le suivi des traitements
• Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir le bien-être des résidents
• Participer aux réunions d'équipe et aux formations continues
• Contribuer à maintenir un environnement de travail sain et sécurisé

Nous vous offrons :

• Un cadre de travail agréable au sein d'une équipe bienveillante
• Des opportunités d'évolution professionnelle et de formation continue
• Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs

Si vous êtes passionné(e) par votre métier et que vous souhaitez contribuer au bien-être des personnes âgées au sein d'un EHPAD, n'hésitez plus et envoyez votre candidature dès maintenant. Rejoignez-nous pour mettre vos compétences au service d'une cause noble et valorisante.

Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir vos talents !- Diplôme d'Infirmier(e) avec une Licence/Bachelor/Bac+3 en soins infirmiers

• Tous niveaux d'expérience acceptés, débutants bienvenus
• Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
• Sens des responsabilités, autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
• Connaissance des protocoles et des normes en vigueur dans le domaine de la santé et du social

Annonce n°346906 publiée le 11/02/2026 par un
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11/02/2026 - Infirmier / Infirmière en psychiatrie Adultes (Centre hospitalier Georges DAUMEZON BOUGUENAIS)

• Loire-Atlantique (44)
• Bouguenais
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Nous recrutons des Infirmiers / Infirmières en Psychiatrie Adultes dès que possible

en CDD renouvelable d'une durée de 6 mois, mutation, détachement, à 100 %

MISSIONS et ACTIVITES PRINCIPALES

• Intervenir sur prescription médicale auprès d'une population en souffrance mentale avec une prise en charge globale du patient et de sa famille
• Conduire des entretiens, seul ou avec le médecin, en privilégiant l'écoute
• Assurer la cohérence et la continuité des soins
• Participer à l'organisation des prises en charge des entrées et sorties des patients, assurer le suivi informatique des présences des patients et veille à la tenue du dossier patient
• Préparer et participer aux réunions de synthèse
• Veiller au bon fonctionnement des équipements, matériels et retransmettre les besoins en maintenance à son encadrement

COMPETENCES ET SAVOIR-ETRE

• Qualités relationnelles pour s'adapter à des interlocuteurs multiples
• Sens de la rigueur et de l'organisation
• Discrétion professionnelle
• Connaissances techniques

RELATIONS PROFESSIONNELLES

• Liaisons hiérarchiques : est placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Cadre de Santé et Directeur des Soins
• Liaisons fonctionnelles : Médecin chef de pôle et autres médecins du pôle ; toutes les catégories professionnelles au sein de l'unité, du secteur et tous les services de l'établissement ; Autres établissements, réseaux de soins et travailleurs sociaux

EXIGENCES REQUISES POUR LE POSTE

• Diplôme d'Etat d'Infirmier
• Expérience et/ou stages en psychiatrie souhaités

AVANTAGES

Prise en charge des titres de transports à hauteur de 75 % Forfait mobilités durables

Accès aux prestations et actions du CGOS (billetterie et loisirs, vacances, avantages conso, prestations sociales) Adhésion possible à l'Amicale des Hospitaliers Nantais

Rémunération

Selon les grilles de la fonction publique hospitalière + prime Ségur + variables d'activités (dimanches et JF)

Annonce n°341955 publiée le 11/02/2026 par un
établissement de santé