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Emploi Infirmier > CDI
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Spécialités infirmières
- Soins infirmiers courants
- Soins infirmiers bloc operatoire
- Soins infirmiers en cancérologie
- Soins infirmiers en chirurgie
- Soins infirmiers gériatriques
- Soins infirmiers holistiques
- Soins infirmiers en médecine militaire
- Soins infirmiers en médecine du travail
- soins infirmiers maternels et infantiles
- Soins infirmiers en obstétrique
- Soins infirmiers en orthopedie
- Soins infirmiers en pédiatrie
- Soins infirmiers post anesthésie
- Soins infirmiers publics
- Soins infirmiers reeducation
- Soins infirmiers scolaires
- Soins infirmiers transculturels
- Soins infirmiers en médecin d'urgence
- Soins nouveau-né
- Soins psychiatriques
- Infirmier en pratique avancée
Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
20/02/2026 - Infirmier(e) en soins généraux - H/F (MAS et ETABLISSEMENT D'ACCUEIL MEDICALISE de VITTEAUX VITTEAUX)
Descriptif du poste :
En tant qu'Infirmier(ère) en Soins Généraux, vous êtes au cur de la prise en charge de nos patients au Centre Hospitalier de la Haute Côte-d'Or, un réseau de cinq sites complémentaires : trois hôpitaux de proximité à Châtillon-sur-Seine, Montbard et Saulieu, et deux établissements médico-sociaux à Alise-Sainte-Reine et Vitteaux.
Votre affectation sera étudiée conjointement pour qu'elle corresponde au mieux à vos compétences, à vos attentes et aux besoins spécifiques de notre Centre Hospitalier.
Vos missions clés, dynamiques et variées, incluent notamment :
- · Conduire le Projet de Soins
- Évaluer et diagnostiquer une situation clinique pour élaborer et mettre en uvre un projet de soins infirmier sur mesure, en étroite collaboration avec l'équipe médicale.
- · Expertise Technique
- Mettre en uvre des actions à visée thérapeutique et diagnostique : réaliser et surveiller les soins, gérer les traitements, assurer les prélèvements (dans le respect rigoureux des protocoles).
- · Relation d'Aide
- Accompagner la personne soignée dans la réalisation de ses soins quotidiens en favorisant son autonomie et son bien-être.
- · Prévention et Éducation
- Initier et conduire des actions d'éducation et de prévention à la santé auprès des patients et de leur entourage.
- · Coordination
- Coordonner et organiser les interventions soignantes, assurer la traçabilité des actes et garantir l'indispensable continuité des soins.
- · Amélioration Continue
- Améliorer continuellement votre pratique professionnelle par l'analyse et la recherche d'informations scientifiques et réglementaires
- Profil recherché
- Profil recherché
· Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE).
· Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers (ONI).
· Vous maîtrisez les règles d'éthique et de déontologie propres à la Fonction Publique Hospitalière. Savoir-être requis
Nous recherchons avant tout des professionnels qui s'épanouissent dans l'échange et la collaboration :
- · Esprit d'équipe et solidarité
- Vous contribuez activement à la cohésion et à l'ambiance positive de l'unité.
- · Capacité d'analyse et réactivité
- Vous savez évaluer rapidement une situation complexe et prendre les décisions adaptées.
- · Qualités relationnelles
- Vous avez le sens de l'écoute, faites preuve d'empathie et de communication bienveillante avec les patients et leurs familles.
- · Rigueur et sens de l'organisation
- Vous assurez une prise en charge complète et une traçabilité irréprochable.
Annonce n°348361 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - Infirmier(e) en soins généraux - H/F (Hôpital de proximité de SAULIEU SAULIEU)
Descriptif du poste :
En tant qu'Infirmier(ère) en Soins Généraux, vous êtes au cur de la prise en charge de nos patients au Centre Hospitalier de la Haute Côte-d'Or, un réseau de cinq sites complémentaires : trois hôpitaux de proximité à Châtillon-sur-Seine, Montbard et Saulieu, et deux établissements médico-sociaux à Alise-Sainte-Reine et Vitteaux.
Votre affectation sera étudiée conjointement pour qu'elle corresponde au mieux à vos compétences, à vos attentes et aux besoins spécifiques de notre Centre Hospitalier.
Vos missions clés, dynamiques et variées, incluent notamment :
- · Conduire le Projet de Soins
- Évaluer et diagnostiquer une situation clinique pour élaborer et mettre en uvre un projet de soins infirmier sur mesure, en étroite collaboration avec l'équipe médicale.
- · Expertise Technique
- Mettre en uvre des actions à visée thérapeutique et diagnostique : réaliser et surveiller les soins, gérer les traitements, assurer les prélèvements (dans le respect rigoureux des protocoles).
- · Relation d'Aide
- Accompagner la personne soignée dans la réalisation de ses soins quotidiens en favorisant son autonomie et son bien-être.
- · Prévention et Éducation
- Initier et conduire des actions d'éducation et de prévention à la santé auprès des patients et de leur entourage.
- · Coordination
- Coordonner et organiser les interventions soignantes, assurer la traçabilité des actes et garantir l'indispensable continuité des soins.
- · Amélioration Continue
- Améliorer continuellement votre pratique professionnelle par l'analyse et la recherche d'informations scientifiques et réglementaires
- Profil recherché
- Profil recherché
· Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE).
· Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers (ONI).
· Vous maîtrisez les règles d'éthique et de déontologie propres à la Fonction Publique Hospitalière. Savoir-être requis
Nous recherchons avant tout des professionnels qui s'épanouissent dans l'échange et la collaboration :
- · Esprit d'équipe et solidarité
- Vous contribuez activement à la cohésion et à l'ambiance positive de l'unité.
- · Capacité d'analyse et réactivité
- Vous savez évaluer rapidement une situation complexe et prendre les décisions adaptées.
- · Qualités relationnelles
- Vous avez le sens de l'écoute, faites preuve d'empathie et de communication bienveillante avec les patients et leurs familles.
- · Rigueur et sens de l'organisation
- Vous assurez une prise en charge complète et une traçabilité irréprochable.
Annonce n°348363 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - Infirmier(e) en soins généraux - H/F (Hôpital de proximité de CHATILLON-SUR-SEINE (Michel SORDEL) CHATILLON-SUR-SEINE)
Descriptif du poste :
En tant qu'Infirmier(ère) en Soins Généraux, vous êtes au cur de la prise en charge de nos patients au Centre Hospitalier de la Haute Côte-d'Or, un réseau de cinq sites complémentaires : trois hôpitaux de proximité à Châtillon-sur-Seine, Montbard et Saulieu, et deux établissements médico-sociaux à Alise-Sainte-Reine et Vitteaux.
Votre affectation sera étudiée conjointement pour qu'elle corresponde au mieux à vos compétences, à vos attentes et aux besoins spécifiques de notre Centre Hospitalier.
Vos missions clés, dynamiques et variées, incluent notamment :
- · Conduire le Projet de Soins
- Évaluer et diagnostiquer une situation clinique pour élaborer et mettre en uvre un projet de soins infirmier sur mesure, en étroite collaboration avec l'équipe médicale.
- · Expertise Technique
- Mettre en uvre des actions à visée thérapeutique et diagnostique : réaliser et surveiller les soins, gérer les traitements, assurer les prélèvements (dans le respect rigoureux des protocoles).
- · Relation d'Aide
- Accompagner la personne soignée dans la réalisation de ses soins quotidiens en favorisant son autonomie et son bien-être.
- · Prévention et Éducation
- Initier et conduire des actions d'éducation et de prévention à la santé auprès des patients et de leur entourage.
- · Coordination
- Coordonner et organiser les interventions soignantes, assurer la traçabilité des actes et garantir l'indispensable continuité des soins.
- · Amélioration Continue
- Améliorer continuellement votre pratique professionnelle par l'analyse et la recherche d'informations scientifiques et réglementaires
- Profil recherché
- Profil recherché
· Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE).
· Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers (ONI).
· Vous maîtrisez les règles d'éthique et de déontologie propres à la Fonction Publique Hospitalière. Savoir-être requis
Nous recherchons avant tout des professionnels qui s'épanouissent dans l'échange et la collaboration :
- · Esprit d'équipe et solidarité
- Vous contribuez activement à la cohésion et à l'ambiance positive de l'unité.
- · Capacité d'analyse et réactivité
- Vous savez évaluer rapidement une situation complexe et prendre les décisions adaptées.
- · Qualités relationnelles
- Vous avez le sens de l'écoute, faites preuve d'empathie et de communication bienveillante avec les patients et leurs familles.
- · Rigueur et sens de l'organisation
- Vous assurez une prise en charge complète et une traçabilité irréprochable.
Annonce n°348366 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - Infirmier(e) en soins généraux - H/F (Hôpital de proximité de MONTBARD MONTBARD)
Descriptif du poste :
En tant qu'Infirmier(ère) en Soins Généraux, vous êtes au cur de la prise en charge de nos patients au Centre Hospitalier de la Haute Côte-d'Or, un réseau de cinq sites complémentaires : trois hôpitaux de proximité à Châtillon-sur-Seine, Montbard et Saulieu, et deux établissements médico-sociaux à Alise-Sainte-Reine et Vitteaux.
Votre affectation sera étudiée conjointement pour qu'elle corresponde au mieux à vos compétences, à vos attentes et aux besoins spécifiques de notre Centre Hospitalier.
Vos missions clés, dynamiques et variées, incluent notamment :
- · Conduire le Projet de Soins
- Évaluer et diagnostiquer une situation clinique pour élaborer et mettre en uvre un projet de soins infirmier sur mesure, en étroite collaboration avec l'équipe médicale.
- · Expertise Technique
- Mettre en uvre des actions à visée thérapeutique et diagnostique : réaliser et surveiller les soins, gérer les traitements, assurer les prélèvements (dans le respect rigoureux des protocoles).
- · Relation d'Aide
- Accompagner la personne soignée dans la réalisation de ses soins quotidiens en favorisant son autonomie et son bien-être.
- · Prévention et Éducation
- Initier et conduire des actions d'éducation et de prévention à la santé auprès des patients et de leur entourage.
- · Coordination
- Coordonner et organiser les interventions soignantes, assurer la traçabilité des actes et garantir l'indispensable continuité des soins.
- · Amélioration Continue
- Améliorer continuellement votre pratique professionnelle par l'analyse et la recherche d'informations scientifiques et réglementaires
- Profil recherché
- Profil recherché
· Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE).
· Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers (ONI).
· Vous maîtrisez les règles d'éthique et de déontologie propres à la Fonction Publique Hospitalière. Savoir-être requis
Nous recherchons avant tout des professionnels qui s'épanouissent dans l'échange et la collaboration :
- · Esprit d'équipe et solidarité
- Vous contribuez activement à la cohésion et à l'ambiance positive de l'unité.
- · Capacité d'analyse et réactivité
- Vous savez évaluer rapidement une situation complexe et prendre les décisions adaptées.
- · Qualités relationnelles
- Vous avez le sens de l'écoute, faites preuve d'empathie et de communication bienveillante avec les patients et leurs familles.
- · Rigueur et sens de l'organisation
- Vous assurez une prise en charge complète et une traçabilité irréprochable.
Annonce n°348370 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - Infirmier(e) en soins généraux - H/F (ETABLISSEMENT D'ACCUEIL MEDICALISE D'ALISE-SAINTE-REINE ALISE-SAINTE-REINE)
Descriptif du poste :
En tant qu'Infirmier(ère) en Soins Généraux, vous êtes au cur de la prise en charge de nos patients au Centre Hospitalier de la Haute Côte-d'Or, un réseau de cinq sites complémentaires : trois hôpitaux de proximité à Châtillon-sur-Seine, Montbard et Saulieu, et deux établissements médico-sociaux à Alise-Sainte-Reine et Vitteaux.
Votre affectation sera étudiée conjointement pour qu'elle corresponde au mieux à vos compétences, à vos attentes et aux besoins spécifiques de notre Centre Hospitalier.
Vos missions clés, dynamiques et variées, incluent notamment :
- · Conduire le Projet de Soins
- Évaluer et diagnostiquer une situation clinique pour élaborer et mettre en uvre un projet de soins infirmier sur mesure, en étroite collaboration avec l'équipe médicale.
- · Expertise Technique
- Mettre en uvre des actions à visée thérapeutique et diagnostique : réaliser et surveiller les soins, gérer les traitements, assurer les prélèvements (dans le respect rigoureux des protocoles).
- · Relation d'Aide
- Accompagner la personne soignée dans la réalisation de ses soins quotidiens en favorisant son autonomie et son bien-être.
- · Prévention et Éducation
- Initier et conduire des actions d'éducation et de prévention à la santé auprès des patients et de leur entourage.
- · Coordination
- Coordonner et organiser les interventions soignantes, assurer la traçabilité des actes et garantir l'indispensable continuité des soins.
- · Amélioration Continue
- Améliorer continuellement votre pratique professionnelle par l'analyse et la recherche d'informations scientifiques et réglementaires
- Profil recherché
- Profil recherché
· Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE).
· Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers (ONI).
· Vous maîtrisez les règles d'éthique et de déontologie propres à la Fonction Publique Hospitalière. Savoir-être requis
Nous recherchons avant tout des professionnels qui s'épanouissent dans l'échange et la collaboration :
- · Esprit d'équipe et solidarité
- Vous contribuez activement à la cohésion et à l'ambiance positive de l'unité.
- · Capacité d'analyse et réactivité
- Vous savez évaluer rapidement une situation complexe et prendre les décisions adaptées.
- · Qualités relationnelles
- Vous avez le sens de l'écoute, faites preuve d'empathie et de communication bienveillante avec les patients et leurs familles.
- · Rigueur et sens de l'organisation
- Vous assurez une prise en charge complète et une traçabilité irréprochable.
Annonce n°348385 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - Infirmier(e) en soins généraux - H/F (MAS et ETABLISSEMENT D'ACCUEIL MEDICALISE de VITTEAUX VITTEAUX)
Descriptif du poste :
En tant qu'Infirmier(ère) en Soins Généraux, vous êtes au cur de la prise en charge de nos patients au Centre Hospitalier de la Haute Côte-d'Or, un réseau de cinq sites complémentaires : trois hôpitaux de proximité à Châtillon-sur-Seine, Montbard et Saulieu, et deux établissements médico-sociaux à Alise-Sainte-Reine et Vitteaux.
Votre affectation sera étudiée conjointement pour qu'elle corresponde au mieux à vos compétences, à vos attentes et aux besoins spécifiques de notre Centre Hospitalier.
Vos missions clés, dynamiques et variées, incluent notamment :
- · Conduire le Projet de Soins
- Évaluer et diagnostiquer une situation clinique pour élaborer et mettre en uvre un projet de soins infirmier sur mesure, en étroite collaboration avec l'équipe médicale.
- · Expertise Technique
- Mettre en uvre des actions à visée thérapeutique et diagnostique : réaliser et surveiller les soins, gérer les traitements, assurer les prélèvements (dans le respect rigoureux des protocoles).
- · Relation d'Aide
- Accompagner la personne soignée dans la réalisation de ses soins quotidiens en favorisant son autonomie et son bien-être.
- · Prévention et Éducation
- Initier et conduire des actions d'éducation et de prévention à la santé auprès des patients et de leur entourage.
- · Coordination
- Coordonner et organiser les interventions soignantes, assurer la traçabilité des actes et garantir l'indispensable continuité des soins.
- · Amélioration Continue
- Améliorer continuellement votre pratique professionnelle par l'analyse et la recherche d'informations scientifiques et réglementaires
- Profil recherché
- Profil recherché
· Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE).
· Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers (ONI).
· Vous maîtrisez les règles d'éthique et de déontologie propres à la Fonction Publique Hospitalière. Savoir-être requis
Nous recherchons avant tout des professionnels qui s'épanouissent dans l'échange et la collaboration :
- · Esprit d'équipe et solidarité
- Vous contribuez activement à la cohésion et à l'ambiance positive de l'unité.
- · Capacité d'analyse et réactivité
- Vous savez évaluer rapidement une situation complexe et prendre les décisions adaptées.
- · Qualités relationnelles
- Vous avez le sens de l'écoute, faites preuve d'empathie et de communication bienveillante avec les patients et leurs familles.
- · Rigueur et sens de l'organisation
- Vous assurez une prise en charge complète et une traçabilité irréprochable.
Annonce n°348387 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - Infirmier(e) en soins généraux - H/F (Hôpital de proximité de SAULIEU SAULIEU)
Descriptif du poste :
En tant qu'Infirmier(ère) en Soins Généraux, vous êtes au cur de la prise en charge de nos patients au Centre Hospitalier de la Haute Côte-d'Or, un réseau de cinq sites complémentaires : trois hôpitaux de proximité à Châtillon-sur-Seine, Montbard et Saulieu, et deux établissements médico-sociaux à Alise-Sainte-Reine et Vitteaux.
Votre affectation sera étudiée conjointement pour qu'elle corresponde au mieux à vos compétences, à vos attentes et aux besoins spécifiques de notre Centre Hospitalier.
Vos missions clés, dynamiques et variées, incluent notamment :
- · Conduire le Projet de Soins
- Évaluer et diagnostiquer une situation clinique pour élaborer et mettre en uvre un projet de soins infirmier sur mesure, en étroite collaboration avec l'équipe médicale.
- · Expertise Technique
- Mettre en uvre des actions à visée thérapeutique et diagnostique : réaliser et surveiller les soins, gérer les traitements, assurer les prélèvements (dans le respect rigoureux des protocoles).
- · Relation d'Aide
- Accompagner la personne soignée dans la réalisation de ses soins quotidiens en favorisant son autonomie et son bien-être.
- · Prévention et Éducation
- Initier et conduire des actions d'éducation et de prévention à la santé auprès des patients et de leur entourage.
- · Coordination
- Coordonner et organiser les interventions soignantes, assurer la traçabilité des actes et garantir l'indispensable continuité des soins.
- · Amélioration Continue
- Améliorer continuellement votre pratique professionnelle par l'analyse et la recherche d'informations scientifiques et réglementaires
- Profil recherché
- Profil recherché
· Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE).
· Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers (ONI).
· Vous maîtrisez les règles d'éthique et de déontologie propres à la Fonction Publique Hospitalière. Savoir-être requis
Nous recherchons avant tout des professionnels qui s'épanouissent dans l'échange et la collaboration :
- · Esprit d'équipe et solidarité
- Vous contribuez activement à la cohésion et à l'ambiance positive de l'unité.
- · Capacité d'analyse et réactivité
- Vous savez évaluer rapidement une situation complexe et prendre les décisions adaptées.
- · Qualités relationnelles
- Vous avez le sens de l'écoute, faites preuve d'empathie et de communication bienveillante avec les patients et leurs familles.
- · Rigueur et sens de l'organisation
- Vous assurez une prise en charge complète et une traçabilité irréprochable.
Annonce n°348389 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - Infirmier(e) en soins généraux - H/F (Hôpital de proximité de CHATILLON-SUR-SEINE (Michel SORDEL) CHATILLON-SUR-SEINE)
Descriptif du poste :
En tant qu'Infirmier(ère) en Soins Généraux, vous êtes au cur de la prise en charge de nos patients au Centre Hospitalier de la Haute Côte-d'Or, un réseau de cinq sites complémentaires : trois hôpitaux de proximité à Châtillon-sur-Seine, Montbard et Saulieu, et deux établissements médico-sociaux à Alise-Sainte-Reine et Vitteaux.
Votre affectation sera étudiée conjointement pour qu'elle corresponde au mieux à vos compétences, à vos attentes et aux besoins spécifiques de notre Centre Hospitalier.
Vos missions clés, dynamiques et variées, incluent notamment :
- · Conduire le Projet de Soins
- Évaluer et diagnostiquer une situation clinique pour élaborer et mettre en uvre un projet de soins infirmier sur mesure, en étroite collaboration avec l'équipe médicale.
- · Expertise Technique
- Mettre en uvre des actions à visée thérapeutique et diagnostique : réaliser et surveiller les soins, gérer les traitements, assurer les prélèvements (dans le respect rigoureux des protocoles).
- · Relation d'Aide
- Accompagner la personne soignée dans la réalisation de ses soins quotidiens en favorisant son autonomie et son bien-être.
- · Prévention et Éducation
- Initier et conduire des actions d'éducation et de prévention à la santé auprès des patients et de leur entourage.
- · Coordination
- Coordonner et organiser les interventions soignantes, assurer la traçabilité des actes et garantir l'indispensable continuité des soins.
- · Amélioration Continue
- Améliorer continuellement votre pratique professionnelle par l'analyse et la recherche d'informations scientifiques et réglementaires
- Profil recherché
- Profil recherché
· Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE).
· Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers (ONI).
· Vous maîtrisez les règles d'éthique et de déontologie propres à la Fonction Publique Hospitalière. Savoir-être requis
Nous recherchons avant tout des professionnels qui s'épanouissent dans l'échange et la collaboration :
- · Esprit d'équipe et solidarité
- Vous contribuez activement à la cohésion et à l'ambiance positive de l'unité.
- · Capacité d'analyse et réactivité
- Vous savez évaluer rapidement une situation complexe et prendre les décisions adaptées.
- · Qualités relationnelles
- Vous avez le sens de l'écoute, faites preuve d'empathie et de communication bienveillante avec les patients et leurs familles.
- · Rigueur et sens de l'organisation
- Vous assurez une prise en charge complète et une traçabilité irréprochable.
Annonce n°348391 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - Infirmier(e) en soins généraux - H/F (Hôpital de proximité de MONTBARD MONTBARD)
Descriptif du poste :
En tant qu'Infirmier(ère) en Soins Généraux, vous êtes au cur de la prise en charge de nos patients au Centre Hospitalier de la Haute Côte-d'Or, un réseau de cinq sites complémentaires : trois hôpitaux de proximité à Châtillon-sur-Seine, Montbard et Saulieu, et deux établissements médico-sociaux à Alise-Sainte-Reine et Vitteaux.
Votre affectation sera étudiée conjointement pour qu'elle corresponde au mieux à vos compétences, à vos attentes et aux besoins spécifiques de notre Centre Hospitalier.
Vos missions clés, dynamiques et variées, incluent notamment :
- · Conduire le Projet de Soins
- Évaluer et diagnostiquer une situation clinique pour élaborer et mettre en uvre un projet de soins infirmier sur mesure, en étroite collaboration avec l'équipe médicale.
- · Expertise Technique
- Mettre en uvre des actions à visée thérapeutique et diagnostique : réaliser et surveiller les soins, gérer les traitements, assurer les prélèvements (dans le respect rigoureux des protocoles).
- · Relation d'Aide
- Accompagner la personne soignée dans la réalisation de ses soins quotidiens en favorisant son autonomie et son bien-être.
- · Prévention et Éducation
- Initier et conduire des actions d'éducation et de prévention à la santé auprès des patients et de leur entourage.
- · Coordination
- Coordonner et organiser les interventions soignantes, assurer la traçabilité des actes et garantir l'indispensable continuité des soins.
- · Amélioration Continue
- Améliorer continuellement votre pratique professionnelle par l'analyse et la recherche d'informations scientifiques et réglementaires
- Profil recherché
- Profil recherché
· Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE).
· Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers (ONI).
· Vous maîtrisez les règles d'éthique et de déontologie propres à la Fonction Publique Hospitalière. Savoir-être requis
Nous recherchons avant tout des professionnels qui s'épanouissent dans l'échange et la collaboration :
- · Esprit d'équipe et solidarité
- Vous contribuez activement à la cohésion et à l'ambiance positive de l'unité.
- · Capacité d'analyse et réactivité
- Vous savez évaluer rapidement une situation complexe et prendre les décisions adaptées.
- · Qualités relationnelles
- Vous avez le sens de l'écoute, faites preuve d'empathie et de communication bienveillante avec les patients et leurs familles.
- · Rigueur et sens de l'organisation
- Vous assurez une prise en charge complète et une traçabilité irréprochable.
Annonce n°348392 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - INFIRMIER(E) MOREL - PUMA - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)
Descriptif du poste :
Le CH Charles perrens recrute dès que possible un/e Infirmier/e en CDI pour son unité MOREL relevant du Pôle PUMA Mission générale du poste :
L'infirmier apporte la connaissance spécifique des soins infirmiers en psychiatrie au sein de l'équipe pluridisciplinaire qui intervient sous la responsabilité fonctionnelle du médecin responsable de l'unité. Il dispense des soins infirmiers de nature somatique, relationnelle, technique et éducative dans le cadre d'une unité d'admission ouverte. Activités principales :
Préparer et participer à l'accueil du patient et de son entourage.
Participer à l'observation et l'évaluation des troubles psychiatriques.
Participer à la mise en uvre du projet de soin individualisé du patient.
Réaliser l'ensemble des soins somatiques et psychiatriques lié à la prise en charge du patient. Anticiper et gérer les états de crise et d'agitation.
Programmer et mener un entretien infirmier formalisé qu'il soit prescrit ou relevant du rôle propre. Assurer la sécurité des patients.
Établir toutes les relations nécessaires avec les différents partenaires de soins impliqués dans la prise en charge du patient.
S'inscrire dans l'utilisation des outils validés pour assurer une traçabilité et une continuité des soins (dossier patient informatisé, planification des soins)
Participer à l'encadrement des étudiants et au tutorat des nouveaux professionnels.
S'investir dans des actions de formation continue pour actualiser ses connaissances.
Participer activement aux différentes réunions : clinique, institutionnelle, d'équipe, supervision.
Recueillir les informations nécessaires à la saisie de l'activité.
S'inscrire dans la mutualisation des moyens au sein du pôle. Profil recherché : Diplôme et/ou qualification
· Diplôme d'État d'Infirmier ou Diplôme d'Infirmier de Secteur Psychiatrique. Connaissances : Connaissances en psychopathologie.
Connaissances des techniques de soins infirmiers (relationnel, observation, écoute, entretiens infirmiers.) Connaissances en hygiène hospitalière. Connaissances en pharmacologie.
· Connaissances de la réglementation relative aux différents modes d'hospitalisation et droit du patient.
Connaissances des protocoles institutionnels et/ou des moyens d'accès pour les trouver. Savoir être :
Faire preuve d'écoute et de disponibilité avec les patients et leur entourage.
Faire preuve d'empathie, de non jugement et de patience envers les patients et leur entourage.
S'investir avec rigueur dans les différentes tâches confiées et objectifs attendus. Faire preuve de ponctualité. Dispenser avec cohérence et continuité les actions de soin. Faire preuve d'esprit d'analyse et de synthèse. Savoir collaborer avec les partenaires pluridisciplinaires. Être en capacité de questionner sa pratique.
Gérer ses émotions et adopter une posture professionnelle dans son activité.
Faire preuve de discrétion et respecter le secret professionnel.
S'investir dans la dynamique d'équipe et de réflexion de groupe. S'impliquer dans la vie institutionnelle. Savoir faire :
· Évaluer la situation clinique des patients et adapter la prise en charge. Savoir gérer les situations de crise.
Savoir se situer dans sa fonction au sein de l'équipe pluridisciplinaire.
Participer à la mise en uvre et suivre les projets de soins individualisés. Être capable d'organisation, de priorisation et de méthode.
Faire preuve d'autonomie, savoir maintenir un cadre de soin en unité d'admission ouverte. Savoir prendre des initiatives. Savoir s'adapter aux contraintes du poste. Spécificités du poste : · Poste à temps plein
· Unité d'admission ouverte avec une capacité de 25 lits, 26 avec une chambre de soins intensifs.
· Accueil de patients adultes et mineurs, tout type de placement.
· Horaires de temps variable sur quatre amplitudes (matin, coupure, après-midi et nuit), selon les roulements institutionnels :
- Le matin (A)
- 6h30- 14h15
- La coupure (D)
- 8h-15h45 ou 10h-17h45
- L'après-midi (B)
- 1 3h45 -21h30
- La nuit (C)
- 21h05- 6h55
Travail un week-end sur deux.
· Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur au sein du Centre hospitalier Charles Perrens.
- · Composition de l'équipe
- 4 agents de service hospitaliers qualifiés, 6 aides-soignants, 14 infirmiers, 1 assistance sociale, 1 psychologue, 1 ergothérapeute, 1 agent médico-administrative, 1 cadre de santé.
Annonce n°348407 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - INFIRMIER ANESTHESISTE PLATEAU TECHNIQUE SPECIALITES CHIRURGICALES - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)
Descriptif du poste :
Activités réalisées dans le respect de la législation de la profession IDE et de la réglementation spécifique à l'anesthésie réanimation :
Préparation et organisation du site et du matériel d'anesthésie / SSPI en fonction : Du patient (adultes/pédiatrie)
De l'intervention (chirurgie ophtalmologique, chirurgie ORL, chirurgie Maxillo-faciale, chirurgie plastique et de reconstruction, chirurgie des brûlés, chirurgie de la main, chirurgie robotique) De la technique anesthésique (AG/ALR-protocoles).
- Du contexte de prise en charge
- chirurgie programmée, d'urgence, ambulatoire.
Mise en uvre et suivi de l'anesthésie, de l'analgésie et du réveil en fonction du patient, de l'intervention, de la technique d'anesthésie et du contexte de prise en charge.
Mise en uvre et contrôle des mesures de prévention et gestion des risques, opérations de vigilance et traçabilité en anesthésie-réanimation, en collaboration avec les référents identifiés (vigilances)
Information, communication et accompagnement du patient tout au long de sa prise en charge.
Coordination des actions avec les autres professionnels (collaboration pluridisciplinaire avec les équipes chirurgicales et les différents partenaires de soin).
Veille documentaire, études, recherche clinique et formation continue en anesthésie-réanimation, douleur et urgences.
Formation des professionnels, des nouveaux arrivants et des étudiants en formation.
- Contact
- Anne-Laure DUBOURG cadre supérieure de santé 06 09 07 60 33 / Lionel ROUX cadre de santé 05 56 79 56 79 poste 72323
Profil recherché :
· Développer ses connaissances et compétences professionnelles attendues en bloc opératoire, SSPI.
· Etre capable d'utiliser les différents dispositifs de monitorage utilisés.
· Connaître les différentes techniques de prise en charge de la douleur aigue. · Maitriser les différents protocoles d'hygiène.
· Savoir s'adapter aux situations inattendues et évolutives.
· Faire preuve de rigueur dans l'application des différentes procédures en cours dans le service. · Avoir des capacités d'analyse et d'anticipation
· Faire preuve d'esprit de synthèse et être capable de discerner les priorités. · Avoir le sens de l'organisation et du travail en équipe.
· Faire preuve de disponibilité et répondre aux besoins des autres secteurs d'anesthésie.
Annonce n°348415 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - INFIRMIER(E) plateau de consultations et explorations cardiovasculaires - H/F (Groupe hospitalier Pessac)
- Descriptif du poste
- POSTE DE TRAVAIL :
- Roulements
- fixe du lundi au vendredi
- Horaires
- 9h-16h30 ou 9h30-17h
- Polyvalence
- Alternance entre missions de coordination, programmation, de soins et d'explorations techniques et éducation thérapeutique.
Accueil et préparation des patients en consultation, pour des examens de spécialité cardiologique
Réalisation autonome d'explorations cardio-vasculaires non invasives : ECG, épreuve d'effort, holter tensionnel, Holter rythmique, test de marche, TCPO2 (méthode qui mesure la pression de l'oxygène diffusé à travers la peau en des points donnés), etc., avec validation médicale en pré- et post-examen
Surveillance clinique des patients avant et après les examens Travail en binôme IDE-AS
Collaboration étroite avec les médecins cardiologues et vasculaires, participation au bon déroulement des consultations et examens réalisés en leur présence (échographie d'effort, échographie Sonovue).
Participation à la planification, l'organisation et l'articulation logistique de l'ensemble de l'activité cardio et vasculaire sur le même plateau technique ainsi qu'à l'amélioration continue de la prise en soins des patients accueillis.
Collaboration et participation active aux projets du secteur.
la formation à la prise de poste est encadrée sur 2 à 3 semaines.
Céline AUSSEL Cadre supérieur de santé Pôle cardio-thoracique 06.29.27.76.86 [email protected] Profil recherché :
Intérêt pour les spécialités de cardiologie et vasculaires et les techniques d'explorations Motivation à développer des connaissances spécifiques Attitude positive et constructive au sein de l'équipe Avoir un esprit créatif et innovant
Sens de l'adaptation, l'organisation, réactivité, disposer d'une rigueur dans le travail
Savoir travailler en collaboration avec l'équipe médicale et l'ensemble des intervenants au sein du plateau
Êtres flexibles dans les horaires de travail afin de s'adapter au mieux à l'activité médicale
Annonce n°348524 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - IDE au Bloc Opératoire (Centre hospitalier LE COUDRAY)
- L'ÉTABLISSEMENT
- Les Hôpitaux de Chartres
Les Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d'Eure et Loir, (HOPE- Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d'une capacité de 1009 lits et couvrent l'ensemble des filières du secteur de la santé. Troisième établissement de la région Centre Val de Loire, le CH de Chartres est le 1er employeur du département avec plus de 2500 agents.
L'établissement est réparti sur trois sites au sein de l'agglomération chartraine et regroupe neuf pôles de soins couvrant l'ensemble des disciplines médicales, chirurgicales, obstétriques, gériatriques, de soins de suite et de réadaptation, de psychiatrie infanto-juvénile, un pôle management (regroupant les fonctions administratives, RH, finances, logistique, restauration, la qualité et gestion des risques, les achats, le SI, etc.) et compte également un IFSI/IFAS/IFA.
Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Chartres sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Les Hôpitaux de Chartres c'est aussi
La possibilité d'accéder au statut de fonctionnaire, un accès à la formation continue et aux études promotionnelles, la possibilité de télétravail (en fonction du métier)
Une crèche sur le site de Louis Pasteur et un restaurant du personnel, une cafétéria et point presse, restauration Food truck, un parking gratuit,
Une association de loisirs du personnel et la présence sur site d'une correspondante CGOS (prestations sociales et loisirs.) et MNH (Mutuelle Nationale Hospitalière) Le service
BLOC OPERATOIRE- LE POSTE
- Mission :
L'IBODE Organise, réalise des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique.
L'IBODE met en oeuvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques.
L'IBODE met en oeuvre les actes et activités relevant de sa compétence exclusive. Activités :
- Contrôle, préparation, présentation et utilisation des dispositifs médicaux stériles et non stériles
- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
- Gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits au bloc opératoire et dans les secteurs associés
- Réalisation de mesures de qualité et de sécurité au bloc opératoire et dans les secteurs associés
- Réalisation de soins auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention
- Réalisation de soins et d'activités liées à l'intervention et au geste opératoire
- Réalisation et contrôle de mesures d'hygiène en bloc opératoire et dans les secteurs associés
- Transmission d'information, organisation, planification en bloc opératoire
- Veille et recherche professionnelle
- PROFIL RECHERCHÉ
- Compétences et qualités
- Analyser la qualité et la sécurité en bloc opératoire et en salle d'intervention, déterminer les mesures appropriées
- Concevoir et mettre en oeuvre des modes de prise en charge des personnes adaptés aux situations rencontrées en bloc opératoire
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
- Mettre en oeuvre des techniques et des pratiques adaptées au processus opératoire
- Organiser et coordonner les activités de soins liées au processus opératoire
- Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
- Utiliser, mettre en oeuvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie abdomino-pelvienne et vasculaire
- Utiliser, mettre en oeuvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie ostéo-articulaire
- Utiliser, mettre en oeuvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie vidéo-assistée et à la microchirurgie
Diplômes et titre requis Diplôme d'état d'infimier(ère) de bloc opératoire
Annonce n°342781 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - IADE - Infirmier(ère) anesthésiste (Centre hospitalier - EHPAD Rue Fédé - EHPAD Route de Jallans -USLD - Chateaudun)
Le Centre Hospitalier de Châteaudun recherche un ou une infirmier / infirmière anesthésiste
Le Centre Hospitalier de Châteaudun est un établissement à taille humaine qui relève les challenges, modernise ses infrastructures et développe son offre de soins :
- restructuration complète des urgences,
- plateau de consultations diversifié et en évolution,
- Hôpital de jour de soins médicaux et de réadaptation,
- innovation avec la présence d'un Surgicube - bloc opératoire déporté,
- implantation prochaine de l'IRM.
Il est situé en Eure-et-Loir (28), à 1h30 de Paris et à équidistance d'Orléans et de Chartres (50 min).
Le Centre Hospitalier de Châteaudun fait partie du GHT « HOPE 28 ».
- Il compte
- un secteur MCO, un SMR, un plateau médico-technique, des unités de consultations ambulatoires, une unité de chirurgie ambulatoire, un service odontologie, un USMP, 2 EHPAD, une USLD, un IFSI.
Annonce n°339661 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - INFIRMIER - PSYCHIATRIE CENTRE D'ACCUEIL ET DE TRAITEMENT DE DUREE BREVE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye SAINT-GERMAIN-EN-LAYE)
L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !
Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.
Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire
Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy
La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE :
Le CHIPS recrute un infirmier pour le Centre d'accueil et de Traitement de Durée Brève (CATDB).
C'est une unité psychiatrique intersectorielle de court séjour (10 lits, 2 chambres d'isolement) au 1er étage du bâtiment neuropsychiatrique à Saint-Germain-en-Laye, accueillant les patients des secteurs 78G04 à 78G06 (CH Poissy/Saint-Germain-en-Laye) et 78G07 à 78G09 (CH Théophile Roussel). Ses missions : accueil, évaluation, traitement et orientation des patients selon leur pathologie psychiatrique et leur environnement, avec recours possible au plateau technique du CH de Poissy/Saint-Germain-en-Laye pour les problèmes somatiques associés. Missions et responsabilités
- Participation à la prise en charge globale des patients dans le cadre du décret de compétences infirmier (décret n°2004-802 du 29 juillet 2004).
- Analyse et adaptation des réponses aux besoins de santé des patients.
- Réalisation de soins infirmiers de prévention, dépistage, diagnostic, traitement et recherche.
- Suivi et continuité des soins.
- Participation au suivi des soins sous contraintes (lien avec JLD, administrateur de garde, RAP).
- Participation à la démarche qualité.
Activités - Organisation
- Surveillance clinique et paraclinique des patients.
- Organisation des soins selon les priorités de l'unité.
- Participation aux transferts de patients en soins sous contraintes.
- Encadrement des étudiants en santé.
- Participation aux réunions cliniques et de fonctionnement pluridisciplinaires.
- Entretiens infirmiers et participation aux entretiens médicaux.
- Travail en équipe pluridisciplinaire et réalisation des missions du poste.
- Réalisation des différentes traçabilités de l'unité.
Horaires
- Poste du Matin
- 6h45-14h15
- Poste du Soir
- 13h45-21h15
- Poste de Nuit
- 21h00-07h00
Répartition équitable des missions selon les postes. Evolution du poste Dans le service :
- Mise à jour des connaissances et initiation aux nouveaux matériels.
- Rôle de référent (hygiène, douleur, CUMP).
- Évaluation des pratiques professionnelles.
- Possibilité d'évolution vers un poste d'infirmier(ère) en pratique avancée.
Dans l'établissement :
- Possibilités de formation continue et de promotion professionnelle.
A l'extérieur :
- Cours de perfectionnement et congrès.
- PROFIL RECHERCHÉ
- Qualités requises et compétences souhaitées
- Diplôme requis
- Infirmier(ère)
Compétences :
- Analyse et évaluation de situations cliniques psychiatriques et somatiques.
- Élaboration et adaptation de procédures, protocoles et consignes de prise en charge.
- Conduite d'entretien d'aide.
- Mise en uvre de soins et activités thérapeutiques adaptés.
- Éducation et information du patient et de l'entourage dans le cadre du projet de soins.
- Identification et analyse de situations d'urgence spécifiques.
- Rédaction de notes, documents et rapports.
- Travail en équipe / en réseau et respect du secret professionnel.
- Utilisation de matériels et outils de diagnostic spécifiques.
- Veille professionnelle, notamment juridique (soins sous contraintes).
Qualités :
- Bienveillance, empathie, dynamisme, disponibilité.
- Organisation, méthode, rigueur.
- Esprit d'initiative, curiosité.
- Capacité de communication, écoute et réponse calme et mesurée.
- Maîtrise de ses émotions, discrétion, calme, pondération.
- Esprit d'équipe et d'entraide.
Annonce n°347148 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - INFIRMIER - DISPOSITIF DE SOINS INTENSIFS ET INCLUSIFS A DOMICILE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)
L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !
Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.
Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire
Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy
La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE :
Le CHIPS recrute un infirmier pour le nouveau dispositif de Soins Intensifs et Inclusifs à Domicile (SIID), rattaché au pôle psychiatrie (3 services de psychiatrie générale adulte, un service infanto-juvénile et un service périnatal). Le SIID est centré sur la prévention, avec le domicile comme lieu principal du parcours de soins, en intervenant précocement pour prévenir ou raccourcir les hospitalisations en lien avec les unités d'hospitalisation et les CMP des secteurs 4, 5 et 6. Les visites à domicile se font en binôme, sur prescription médicale, pour repérer précocement les troubles psychiques, les traiter dans un cadre familier et accompagner les sorties d'hospitalisation en assurant la continuité des soins.
Le pôle est dynamique avec plusieurs projets : construction d'un hôpital psychiatrique à Chambourcy, préparation de la certification, création du SIID, développement de la formation et de la simulation en santé, mise en place d'activités et séjours thérapeutiques. Les missions
Réaliser des visites à domicile rapprochées pour prévenir ou réduire la durée des hospitalisations.
Travailler au sein d'une équipe pluri-professionnelle et collaborer avec les soignants référents et les partenaires sociaux et médicosociaux pour une prise en charge coordonnée.
Instaurer une relation de confiance avec les patients et leurs proches, avec un accompagnement humain et personnalisé.
Promouvoir les soins consentis et limiter le recours aux urgences. Modalités d'exercice Recrutement dès que possible. Poste à temps plein.
Mobilité sur Poissy, Saint-Germain-en-Laye, les sites de la direction commune et le territoire Yvelines Nord.
Candidatures souhaitées pour les personnes intéressées par ce poste. PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et qualification Diplôme d'État infirmier. Permis B (voiture manuelle). Expérience en psychiatrie adulte.
Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels professionnels (ex : Sillage). Maîtrise de l'entretien IDE.
Annonce n°347159 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
20/02/2026 - EDUCATEUR SPECIALISE - DISPOSITIF DE SOINS INTENSIFS ET INCLUSIFS A DOMICILE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)
L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !
Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.
Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire
Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy
La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE :
Le CHIPS recrute un éducateur spécialisé pour le dispositif de Soins Intensifs et Inclusifs à Domicile (SIID), rattaché au pôle psychiatrie (psychiatrie adulte, infanto-juvénile et périnatale). Le SIID est un dispositif de prévention majeure qui place le domicile au centre du parcours de soins, avec intervention précoce à domicile pour prévenir ou raccourcir les hospitalisations, en lien avec les unités d'hospitalisation et les CMP des secteurs 4, 5 et 6. Les visites à domicile sont réalisées en binôme sur prescription médicale, pour un repérage précoce des troubles psychiques, leur traitement en milieu familier et l'accompagnement des sorties avec continuité des soins. Le pôle est porté par plusieurs projets :
- Construction d'un hôpital psychiatrique à Chambourcy
- Préparation de la visite de certification
- Création du dispositif de Soins Intensifs et Inclusifs à Domicile (SIID)
- Développement des formations et de la simulation en santé
- Mise en place d'activités et de séjours thérapeutiques
Les missions
- Réaliser des visites à domicile rapprochées pour prévenir ou raccourcir les hospitalisations.
- Travailler au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et collaborer avec les soignants référents et les partenaires sociaux et médicosociaux pour une prise en charge coordonnée.
- Instaurer une relation de confiance avec les patients et leurs proches, avec un accompagnement humain et personnalisé.
- Intervenir à domicile pour favoriser les soins consentis et limiter le recours aux urgences.
Les modalités d'exercice
- Recrutement dès que possible
- Poste à temps plein
- Mobilité sur Poissy, Saint-Germain-en-Laye, les sites de la direction commune et le territoire Yvelines Nord
PROFIL RECHERCHÉ :
- Diplôme attendu
- Diplôme d'État d'éducateur spécialisé
Compétences et qualification
- Permis B (véhicule manuel)
- Expérience en psychiatrie adulte ou accompagnement médico-social
- Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels professionnels (ex : Sillage)
- Maîtrise de l'entretien éducatif et de l'accompagnement individualisé
Annonce n°347162 publiée le 20/02/2026 par un
établissement de santé
19/02/2026 - Infirmier Hygieniste - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)
- Descriptif du poste
- Présentation
Rejoins l'EPSM71 et deviens un acteur clé de la santé mentale en Saône-et-Loire ! En tant qu'infirmier hygiéniste, tu joueras un rôle essentiel dans la prévention et la promotion de l'hygiène au sein de notre établissement. Notre mission : offrir des soins de qualité à nos patients, enfants, adolescents et adultes, à travers un réseau de sites hospitaliers et extra-hospitaliers couvrant tout le département. Vos missions
- Mission générale
- Organiser, coordonner et mettre en uvre les actions relatives à l'hygiène hospitalière, la prévention du risque infectieux et la lutte contre les infections associées aux soins.
Missions spécifiques :
Assurer la vigilance et la surveillance des infections associées aux soins ;
Organiser et assurer la formation continue pour l'ensemble des professionnels autour du risque infectieux dans le secteur médico-social ; Animer des groupes de travail en hygiène ;
Réaliser les rapports d'activité concernant les démarches réalisées dans les différents établissements en utilisant les outils mis à disposition dans le secteur médico-social ;
Proposer des objectifs pour contribuer à l'amélioration de la prévention du risque infectieux ;
Rendre compte de ses activités aux praticiens en hygiène dans les différents secteurs d'activités, aux supérieurs hiérarchiques et aux établissements afin d'identifier les actions mises en uvre. Pourquoi nous rejoindre
En intégrant l'EPSM71, tu bénéficieras d'un environnement de travail dynamique et engagé, où chaque membre de l'équipe contribue à améliorer la santé mentale de notre territoire. Tu auras l'opportunité de travailler dans une structure publique reconnue, avec des perspectives d'évolution et une réelle impact sur la qualité des soins. Rejoins-nous pour faire la différence dans la vie de nos patients et de nos équipes !
- Horaires
- 8h30 17h00 ou 9h00 17h30
- Profil recherché
- Compétences
Prise en charge des patients en santé mentale
Connaissance des protocoles d'hygiène et de prévention des infections Gestion des urgences médicales Utilisation des logiciels de gestion des dossiers patients Travail en équipe pluridisciplinaire Communication avec les patients et leurs familles Respect des normes d'hygiène et de sécurité Organisation et gestion du temps Connaissance des dispositifs médicaux Sens de l'observation et de l'analyse Soft Skills Empathie et écoute active Rigueur et précision Adaptabilité et flexibilité Sens des responsabilités Autonomie et initiative Capacité à travailler sous pression Sens du service et de l'accueil Discrétion et respect de la confidentialité Sens de l'organisation Sens du travail d'équipe Formation Diplôme d'État d'infirmier
Posséder un Diplôme Universitaire d'Hygiène Hospitalière ou s'engager (dans le cadre de la formation continue) à obtenir ce diplôme sous 2 ans. Expérience
Expérience de 5 ans en milieu hospitalier ou en établissement de santé mentale Expérience en gestion des urgences et en soins intensifs
Annonce n°348266 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé
19/02/2026 - INFIRMIER Equipe Urgence Pédopsychiatrique - PUPEA - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)
Descriptif du poste :
Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Infirmier (h/f) au sein de son Untié Equipe urgence pédopsychiatrique du Pole PUPEA, à temps plein. Mission générale du poste :
L'activité de l'infirmier est centrée sur les urgences, l'UHCD et les unités de pédiatrie, sous la responsabilité des pédopsychiatres Aux urgences :
· à la demande du pédiatre urgentiste, évaluation pédopsychiatrique et orientation en binôme avec le pédopsychiatre posté aux urgences.
· A l'UHCD, réévaluation pédopsychiatrique infirmière et/ou médicale des patients hospitalisés dans le service, à la demande des pédiatres. En hospitalisation en pédiatrie :
· Réévaluation régulière des patients ayant été hospitalisés pour des motifs pédopsychiatriques
· Participation à la prise en soins des patients (évaluation, réflexion clinique, orientation) par l'équipe de pédopsychiatrie
· Faire les liens avec les différents partenaires impliqués auprès de l'enfant/adolescent (école, aide sociale à l'enfance, CMPEA, CSMI, libéraux ) Activités principales :
L'infirmier réalise l'ensemble des activités de soins liées à son domaine d'intervention conformément au décret de compétences.
Réalisation d'entretiens infirmiers privilégiant l'écoute de l'enfant/adolescent et de son entourage (responsable de l'exercice de l'autorité parentale) Recueil de données lors du premier entretien Participation à l'évaluation du degré d'urgence
Recueil des informations auprès des intervenants extérieurs connaissant le patient Analyse, synthèse des données et diagnostic infirmier
Evaluation de la symptomatologie pédopsychiatrique et des antécédents médicaux (troubles anxieux, symptomatologie thymique, symptomatologie délirante, risque suicidaire, risque de passage à l'acte auto et/ou hétéro-agressif)
Prévention et gestion des situations d'agressivité en collaboration avec l'équipe des urgences
Transmission des données cliniques au pédopsychiatre et aux équipes de pédiatrie Aide et soutien à l'enfant/adolescent et à sa famille Echanges et transmissions à l'équipe soignante des urgences
Travail de collaboration avec les unités du PUPEA et l'encadrement de proximité
Travail de liaison avec la structure qui prendra en charge le patient à la sortie des urgences
Participation à l'organisation du transfert du patient vers les unités de soins
Participation à l'accompagnement du patient et de sa famille dans la compréhension du projet de soins déterminé par le pédopsychiatre (explications relatives aux modalités d'hospitalisation ou de suivi et au recueil des autorisations parentales)
Traçabilité de l'activité infirmière dans le dossier patient informatisé du CHCP (HM) Tenue et mise à jour du dossier patient informatisé du CHCP
Implication dans les entretiens annuels d'évaluation et de formation
Inscription dans une dynamique d'approfondissement et d'amélioration des connaissances Encadrement et accompagnement pédagogique des étudiants Profil recherché :
- Diplôme et/ou qualification
- Diplôme d'Etat d'Infirmier
Connaissances :
Connaissances approfondies en psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent
Connaissance des acteurs du parcours de soins de l'enfant/adolescent
Connaissance du droit des mineurs et de la protection de l'enfance, du réseau des partenaires de soins
Connaissance du fonctionnement du service des urgences pédiatriques et psychiatriques (SECOP)
Connaissances actualisées des techniques de soins infirmiers Connaissance des outils informatiques institutionnels
Connaissance des protocoles et procédures en vigueur du CHCP et du CHU Savoir être : Être à l'écoute du patient et de sa famille Proposer un accompagnement adapté aux besoins identifiés
Être capable d'établir une relation de confiance avec le patient et sa famille Adopter une attitude bienveillante et calme Faire preuve d'autonomie et de rigueur
Savoir gérer les situations de soins avec distance professionnelle
Savoir se situer dans son champ de compétences en faisant preuve de responsabilité
S'adapter aux différentes organisations et logiques institutionnelles (CHU et CHCP) Respecter le secret professionnel Savoir-faire : Avoir des aptitudes pour le travail en équipe Faire preuve d'organisation et de méthode Avoir un esprit de synthèse Mener des entretiens infirmiers
Savoir prioriser les situations de soins en fonction de la gravité des troubles
Savoir gérer, prévenir les situations psychiatriques aiguës dans un contexte d'urgence
S'adapter au flux variable de l'activité des urgences pédiatriques
Travailler en réseau avec les intervenants du secteur sanitaire, socio-éducatif et scolaire Rendre compte de son activité au cadre de proximité. Spécificités du poste : · Poste à temps plein.
· IDE posté(e) à la journée soit aux urgences, soit dans les services d'hospitalisation (roulement journalier).
- · Horaires
- 9h-16h45 / 10h15-18h
· Organisation des congés avec les collègues IDE afin d'assurer la continuité des soins (2 IDE présents chaque jour), sous la responsabilité du cadre IDE.
· Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur au sein du Centre hospitalier Charles Perrens. Contacts :
- M. MIGLIACCIO
- Cadre supérieur de santé - Assistant de Pôle 3502
- Mme RESSIOT-PAUTIER
- Cadre de santé - 3919
Annonce n°348270 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé
19/02/2026 - INFIRMIER NUIT NEUROREANIMATION - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)
Descriptif du poste :
Organiser et dispenser des soins infirmiers personnalisés aux patients dans le secteur de réanimation et de soins intensifs (post op) de Neurochirurgie en binôme avec l'aide-soignant : Assurer la continuité des soins.
S'inscrire dans une démarche d'amélioration de la qualité des soins
Renforcer l'expression du raisonnement clinique infirmier dans les transmissions.
Participer à la prévention, à l'évaluation et au traitement de la douleur et de la détresse physique et psychique des patients
Assurer l'accueil et la prise en charge des patients venant du bloc opératoire.
Développer l'accueil et l'accompagnement des personnes soignées et de leurs familles.
Dépister l'atteinte d'une fonction vitale et mettre en place des actions en attendant le médecin.
Appliquer et participer à la promotion des mesures de lutte contre les infections nosocomiales. Informer, éduquer, rasssurer le patient.
Collaborer avec l'équipe de jour pour assurer la continuité et le suivi des soins des patients
Participer à la gestion de la pharmacie et de la logistique concernant l'unité de réanimation Assurer la formation et l'encadrement des etudiants. Participer aux réflexions d'équipe, aux projets de l'unité.
Développer les actions avec les autres partenaires de soins en collaboration et en transversalité.
Développer les actions avec les autres partenaires de soins en collaboration et en transversalité. Contacts :
Véronique FRANCK Cadre supérieure de santé tel: 06 33 96 75 93
- Aurélie PUYO cadre de santé tél
- 06 21 63 82 02
- Profil recherché
- Compétences attendues :
Mettre en uvre ou acquérir et développer les connaissances théoriques et pratiques en rapport avec la prise en charge globale des patients en réanimation
Etre capable d'organiser, de surveiller et d'accompagner la prise en charge de patients en réanimation
Analyser et prévenir les risques liés au milieu hospitalier et aux soins
Faire preuve de rigueur et avoir le sens des responsabilités Maintenir ses connaissances et en acquérir de nouvelles Apprendre et/ou maîtriser les outils informatiques
Etre capable de discernement, faire preuve de rapidité dans la prise de décision et dans le geste face à l'urgence vitale.
Posséder des capacités d'écoute et avoir le sens des relations humaines auprès des patients
Etre disponible, dynamique, travailler en binôme et s'inscrire dans une continuité des soins.
S'inscrire dans un processus d'auto-évaluation et d'Evaluation des Pratiques Professionnelles.
Utiliser les transmissions ciblées et savoir retranscrire les informations sur le dossier de soins informatisé
Annonce n°348293 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé
19/02/2026 - Infirmier(ère) en Immunopathologie clinique (AP-HP Groupe Hospitalier Saint-Louis, Lariboisière, Fernand-Widal Paris)
Le Service dImmunopathologie clinique de lHôpital Saint-Louis (Assistance Publique - Hôpitaux de Paris) recrute un Infirmier(ère) de Jour ou de Nuit. QUI SOMMES-NOUS ?
Situé à proximité de la Gare de lEst, dans le 10ème arrondissement de Paris, lHôpital Saint-Louis (AP-HP - Nord) assure une mission de proximité et une prise en charge spécialisée et de référence dans un grand nombre de disciplines médicales comme chirurgicales.
Nous comptons trois pôles dexcellence en hématologie, en cancérologie, en dermatologie et assurons une prise en charge des grands-brûlés en qualité de centre de recours régional.
Nous rejoindre, cest rejoindre un lieu de soins, mais aussi un lieu de vie grâce à des équipes engagées dans la qualité de prise en charge des patients.
Le DMU HI comprend des lits en Hospitalisation Conventionnelle et des lits en hôpitaux de jour : Hématologie Adultes, Immunopathologie Clinique, Immuno-Hématologie, Hématologie-Oncologie, Hématologie Séniors, Hématologie Adolescent et Jeunes Adultes, Hématologie Greffes, Policlinique dHématologie-Immunologie, Pneumologie, Réanimation Médicale.
Le Service dImmunopathologie clinique du Professeur OKSENHENDLER comprend un secteur de 25 lits dont 6 lits de soins intensifs. Présentation des équipes : Composition de léquipe paramédicale :
- 1 Cadre de santé
- 29 infirmiers
- 14 aides-soignants
- 1 secrétaire hospitalière, 1 psychologue, 3 secrétaires médicales.
Composition de léquipe médicale :
- 1 Chef de service
- 3 praticiens hospitaliers
- 1 chef de clinique
- 4 internes
Pour en savoir plus, suivez-nous sur les réseaux sociaux :
- @HopSaintLouis
- /hopsaintlouis/
VOTRE PROFIL :
- Vous êtes titulaire Diplôme dEtat dInfirmier
- Vous êtes rigoureux et avez le sens de lorganisation et des responsabilités
- Vous avez lesprit déquipe et de la maîtrise de soi
- Vous êtes à même de planifier et dassurer une charge de travail importante
- Vous disposez de capacités relationnelles et dune aptitude à lécoute et à la communication
- Vous savez être disponible et respectueux des horaires
LE POSTE ET VOS MISSIONS :
- Accueillir les patients à leur entrée dans le service
- Organiser et réaliser des soins relevant du rôle propre et sur prescription médicale en fonction des priorités, de la technicité et de la spécificité des traitements, en respectant les protocoles de soins institutionnels
- Organiser et planifier son travail en collaboration avec léquipe pluridisciplinaire de lunité
- Savoir répondre aux demandes physiques et psychologiques du patient en surveillant son état de santé (évaluation de la douleur et respect des protocoles dhygiène et des règles de bonnes pratiques
- Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions appropriées
- Eduquer, conseiller le patient et son entourage en vue d'une démarche d'autonomisation et promouvoir lamélioration de sa qualité de vie
- Participer à la formation et l'encadrement des étudiants et des agents nouvellement affectés
- Contribuer à lélaboration des documents professionnels
- Veiller au respect, à la bonne utilisation et au correct entretien du matériel, participer à la réception, au rangement du matériel et au suivi des stocks en lien avec lencadrement
- Participer à lamélioration de la qualité des soins, participer aux groupes de travail en relation avec le projet de service, du DMU et de linstitution
Plus spécifiquement :
- Favoriser et participer à la démarche d'évaluation des pratiques professionnelles pour une plus grande qualité de prise en charge des patients.
- Travailler en lien avec les équipes transversales de l'établissement : douleur, hygiène
- Favoriser et participer à la démarche de recherche en soins infirmiers pouvant aboutir à des publications pour une meilleure diffusion des connaissances
- Participer aux diverses commissions
ORGANISATION DE TRAVAIL :
- Selon lOTT, arrêté de 2016,
- 35h par semaine,
- Horaire de jour en 12h : 7h/19h
- Horaire de nuit en 12h : 19h/7h
AVANTAGES :
- Une période d'intégration est prévue
- Recrutement soit par mutation, soit avec mise en stage, soit en CDD
- Reprise dancienneté possible
- Prime de service et surprime
- Possibilité de Prime d'installation (2080 brut)
- Possibilité dune Aide au logement sur demande
- Sur le site : une crèche, un parking couvert, un service social dédié au personnel.
- Remboursement à 40% du Pass Navigo
- Revalorisation de 183 net mensuel dans le cadre du Ségur de la Santé
- Un comité dentreprise en charge de laction sociale, culturelle, sportive et de loisir.
EVOLUTION ET MOBILITE :
Nous travaillerons ensemble sur un parcours personnalisé en fonction de votre projet professionnel au sein de services de pointe.
Annonce n°341153 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé
19/02/2026 - Infirmier(ère) en Urologie (AP-HP Groupe Hospitalier Saint-Louis, Lariboisière, Fernand-Widal Paris)
Le service dUrologie de lHôpital Saint-Louis (Assistance Publique - Hôpitaux de Paris) recrute un infirmier(ère) de Jour ou de Nuit QUI SOMMES-NOUS ?
Situé à proximité de la Gare de lEst, dans le 10ème arrondissement de Paris, lHôpital Saint-Louis (AP-HP - Nord) assure une mission de proximité et une prise en charge spécialisée et de référence dans un grand nombre de disciplines médicales comme chirurgicales.
Nous comptons trois pôles dexcellence en hématologie, en cancérologie, en dermatologie et assurons une prise en charge des grands-brûlés en qualité de centre de recours régional.
Nous rejoindre, cest rejoindre un lieu de soins, mais aussi un lieu de vie grâce à des équipes engagées dans la qualité de prise en charge des patients.
Le DMU VICTOIRE associe des services autour des activités qui constituent lacronyme du DMU : Vaisseaux, Immunothérapie, Cancer, Thorax, Transplantation, ORL, Inflammation, Rein, Epiderme.
Son projet médical et de soins concernant la partie Transplantation et défaillance dorgane poursuit les objectifs suivants : augmenter le nombre de greffes, réduire les délais, améliorer et standardiser les prises en charge, augmenter loffre de soins en hémodialyse de recours, développer lEducation Thérapeutique du Patient
- Sur Saint-Louis
- Urologie, Néphrologie-Transplantation et Hémodialyse
Le service dUrologie du Pr DESGRANDCHAMPS dispose dune unité de 24 lits dhospitalisation dont 8 lits HDS et 1 lit dHDJ Pathologies rencontrées :
- Pathologies de la prostate, de la vessie, du rein, de luretère, de lurètre, des bourses, de la verge
- Incontinence urinaire
- Calculs urinaires
- Transplantations rein, pancréas
Présentation des équipes :
- Equipe Paramédicale : 0,5 CSS, 1 CS, 15 IDE, 8 AS, 1 Secrétaire Hospitalière, 6 Secrétaires médicales, 1 Archiviste
- En transversal : 1 IDE de Recherche clinique
- Equipe Médicale : 1 Chef de service, 1 PU-PH, 2 PH, 2 Chefs de clinique, 4 Attachés en Néphrologie, 3 Internes et 5 externes
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VOTRE PROFIL :
- Vous êtes titulaire du Diplôme dEtat Infirmier
Savoir-faire requis :
- Organiser et anticiper son travail
- Avoir le sens de lobservation
- Savoir effectuer des transmissions orales et écrites, efficaces
- Etre capable de travailler en équipe pluridisciplinaire
- Connaître et appliquer les procédures et protocoles institutionnels
- Maîtriser et appliquer les techniques de manutention
- Veiller à la confidentialité des informations recueillies (secret professionnel, droit de réserve)
- Participer à des actions de formation initiale et continue, mettre à jour ses connaissances et développer ses compétences
- Utiliser les techniques de communication et de relation daide
- Identifier, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, et définir des actions préventives ou correctives
Connaissances associées :
- Expériences souhaitées en Urologie, chirurgie, urgences et soins intensifs
- Débutants ayant une appétence pour la chirurgie
Qualités requises :
- Rigueur, ponctualité, assiduité
- Discrétion, maîtrise de soi
- Sens de l'organisation, de laccueil et des responsabilités
- Esprit d'équipe et de solidarité
- Capacité à assumer des charges de travail importantes
- Aptitudes relationnelles, aptitude à l'écoute et à la communication
LE POSTE ET VOS MISSIONS :
Votre arrivée se fera dans le cadre d'une intégration de 3 semaines sur lUrologie et la Néphrologie avec une évaluation et la fixation dobjectifs
Vous bénéficierez dune formation interne par les pairs et de formations institutionnelles Missions générales :
- Assurer la prise en charge des patients (admis sur convocation ou relevant de lurgence)
- Participer à la continuité de la qualité des soins et la sécurité des malades
- Assurer la transmission des informations aux différents membres de léquipe
- Missions permanentes
- Soins :
- Accueillir les entrants
- Les préparer physiquement et psychologiquement aux différents examens et interventions
- Participer au diagnostic médical et mettre en uvre les traitements des patients hospitalisés en urgence
- Surveiller les opérés et réaliser les soins chirurgicaux
- Administrer des produits labiles et dérivés stables
- Eduquer les patients porteurs de stomies, de dérivations urinaires et réaliser lapprentissage de lauto-sondage
- Evaluer la douleur aiguë postopératoire et chronique chez les patients présentant des pathologies tumorales
- Accompagner les personnes en fin de vie ainsi que leur entourage
Communication :
- Informer les membres des équipes médicale et paramédicale
- Entretenir de bonnes relations avec les différents laboratoires et des liens avec le kinésithérapeute, la diététicienne, lassistante sociale, la préparatrice en pharmacie et les brancardiers
- Organisation
- Utiliser les logiciels institutionnels
Formation :
- Encadrer les stagiaires en collaboration avec les formateurs
- Réaliser ponctuellement des évaluations cliniques
- Être tuteur des agents nouvellement affectés
Recherche :
- Participer à lévaluation de la charge en soins
- Formaliser les pratiques (rédaction de protocole et de fiches techniques)
- Analyser les pratiques soignantes et améliorer les points critiques
Missions ponctuelles ou spécifiques :
- Être mobile en interne au niveau du DMU en cas de nécessité
- Mutualiser avec le service de Néphrologie en cas de nécessité
- Mutualiser et prendre en charge les patients en hôpital de jour
- Participer à la mise en uvre des nouveaux protocoles thérapeutiques
- Collaborer au projet de service : améliorer laccueil, léducation thérapeutique du patient.
- Contribuer à la rédaction darticles ou de communication dans le cadre de congrès professionnel
ORGANISATION DE TRAVAIL :
- Grande équipe :
- En 35h selon protocole
- Amplitude horaire en 7h30 : 6h45 - 14h15 ou 13h45 - 21h15
- Equipe de Nuit :
- En 32h30
- Amplitude horaire : 21h - 7h
AVANTAGES :
- Période d'intégration prévue
- Recrutement soit par mutation, soit avec mise en stage, soit en CDD
- Reprise dancienneté possible
- Prime de service et surprime
- Possibilité de Prime d'installation (2080 brut)
- Possibilité dune Aide au logement sur demande
- Sur le site : un self (ouvert5/7 jours), une crèche, un parking couvert, un service social dédié au personnel
- Remboursement à 40% du PassNavigo
- Revalorisation de 183 net mensuel dans le cadre du Ségur de la Santé
- Un comité dentreprise en charge de laction sociale, culturelle, sportive et de loisir.
EVOLUTION ET MOBILITE :
Nous travaillerons ensemble sur un parcours personnalisé en fonction de votre projet professionnel au sein de services de pointe.
Annonce n°341166 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé
19/02/2026 - Infirmier(ère) en Onco-Dermatologie (AP-HP Groupe Hospitalier Saint-Louis, Lariboisière, Fernand-Widal Paris)
Le Centre dOnco-Dermatologie de lHôpital St Louis (Assistance Publique - Hôpitaux de Paris) recrute un Infirmier(ère). QUI SOMMES-NOUS ?
Situé à proximité de la Gare de lEst, dans le 10ème arrondissement de Paris, lHôpital Saint-Louis (AP-HP - Nord) assure une mission de proximité et une prise en charge spécialisée et de référence dans un grand nombre de disciplines médicales comme chirurgicales.
Nous comptons trois pôles dexcellence en hématologie, en cancérologie, en dermatologie et assurons une prise en charge des grands-brûlés en qualité de centre de recours régional.
Nous rejoindre, cest rejoindre un lieu de soins, mais aussi un lieu de vie grâce à des équipes engagées dans la qualité de prise en charge des patients.
Le DMU ICARE regroupe lensemble des secteurs médicaux et chirurgicaux centrés sur lInflammation, le Cancer et la Réparation sur trois sites du GHU (Saint-Louis, Lariboisière et Bichat).
231 lits dhospitalisation conventionnelle, 80 places dHDJ. 643 personnels non médicaux et 118 personnels médicaux. Sur St Louis :
Chirurgie Générale et Digestive -Hépato-Gastroentérologie et Endoscopie Digestive - PMC (Policlinique Médico-Chirurgicale), accueille les consultations des services du site -Oncologie médicale - Radiothérapie - Secteur de Dermatologie - Onco-Dermatologie - Chirurgie réparatrice et plastique - Maladies infectieuses et tropicales -Neuro-oncologie - Onco-génétique - Chirurgie mammaire - Sénopôle - Policlinique doncologie médicale - Centre de coordination en Cancérologie
Le service de Dermatologie du Pr BAGOT dispose dune unité dhospitalisation complète de 36 lits répartis sur 2 secteurs et dun hôpital de jour inflammatoire comprenant 8 places de diagnostiques et thérapeutiques.
Les activités du service sont rattachées à la Policlinique de Dermatologie qui assure lensemble de lactivité ambulatoire en consultation et la prise en charge des patients en hospitalisation de jour au centre donco dermatologie.
La Policlinique de Dermatologie est une structure ambulatoire qui assure :
- Une activité de consultation sur rendez-vous la journée du lundi au vendredi
- Une activité de consultation sans rendez-vous le matin du lundi au vendredi
- Des soins externes divers (10 secteurs) : chirurgies ambulatoires, prélèvements sanguins, pansement de phlébologie, puvathérapie, allergologie, simulateur solaire, bains de propreté et thérapeutique
- Un Centre dOnco-Dermatologie avec hospitalisation de jour comprenant des HDJ diagnostiques et thérapeutiques.
Cette policlinique opère une activité de 55000 consultations/an assurée par une présence médicale quotidienne de 30 à 40 médecins.
Ces activités sont rattachées à une unité dhospitalisation complète de 36 lits répartis sur deux sites et un hôpital de jour inflammatoire sur lun des sites (8 lits) Pathologies rencontrées :
- Toutes affections, chroniques ou aiguës, relatives à lintégrité de la peau,
- Affections systémiques et cancérologiques,
- Prise en charge des urgences et patients en fin de vie.
Composition de léquipe paramédicale :
- 1 CSS- 2 Cadres de santé
- 2 Secrétaires hospitalières
- 4 Secrétaires médicales
- 30 IDE : effectif physique sur 24H
- 17 AS : effectif physique sur 24H
- 1 IDE responsable des étudiants et des nouveaux personnels
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- / hopsaintlouis/
VOTRE PROFIL :
- Vous êtes titulaire du Diplôme dEtat Infirmier
Qualités Professionnelles Requises :
- Maitrise de soi - Capacité dadaptation
- Disponibilité - Qualité relationnelle avec les patients, les familles et les équipes.
- Esprit positif et dinitiative - Dynamisme.
- Sens de lorganisation et de la rigueur
- Conscience professionnelle
- Capacité à sorganiser
- Capacité à rendre compte
- Capacité à se positionner et travailler dans une équipe pluri disciplinaire
- Esprit déquipe
- Assiduité
- LE POSTE ET VOS MISSIONS
- Mission Générale :
Assurer la prise charge optimale de la personne consultante et hospitalisée en veillant à la qualité des soins et travaillant en collaboration avec les équipes médicale et soignante. Missions Permanentes :
- Dispenser les soins préventifs, curatifs, palliatifs, de nature technique, relationnelle et éducative.
- Assurer les soins dhygiène et de confort requis par létat de santé du patient.
- Participer au soutien du patient et de son entourage.
- Coordonner et organiser les soins requis par létat de santé du patient.
- Participer aux staffs médico-sociaux hebdomadaires.
- Participer à lentretien de lenvironnement du patient.
- Participer à lentretien et la maintenance du matériel bio médical
- Contribuer à lélaboration, la mise en uvre et le suivi des documents professionnels (documents dinformation, dossiers de soins, protocoles, Gestion Electronique des Documents (GED))
- Assurer la traçabilité des actions réalisées en matière de sécurité (identitovigilance, hémovigilance, pharmacovigilance, matériovigilance, vérification du chariot durgence)
- Travailler en lien avec les équipes transversales de l'établissement (douleur, USP, d'hygiène, diététique...)
- Participer à lélaboration, la mise en uvre et le suivi du projet de soins.
- Assurer la mise en service des protocoles et des procédures du service et de lÉtablissement.
- Travailler avec lexpert qualité du pôle et lencadrement sur lamélioration de la prise en charge du patient
- Participer aux diverses commissions institutionnelles
- Coordonner et vérifier le travail de laide-soignant
Missions ponctuelles :
- Réaliser des actions de formation en IFSI
- Participer aux différentes actions formatives du service, favoriser et participer à la démarche de recherche en soins infirmiers
- Assurer un retour des connaissances acquises en formation auprès de ses collègues
- Remplacer ponctuellement dans les autres services du pôle
- Simpliquer dans les projets du service
- Participer aux commandes des matériels médicaux, hôteliers, aux rangements, aux divers contrôles qualité
- Participer au rangement du poste de soins.
- Collaborer en permanence avec tous les acteurs du service qui fonctionne sur les 2 secteurs.
- Soutenir moralement les patients et les familles (atteinte corporelle, fin de vie, marginalité des patients)
ORGANISATION DE TRAVAIL :
- Horaires 35h/semaine
- Amplitude horaire (organisation évolutive) en 7h30
AVANTAGES :
- Une période d'intégration est prévue
- Recrutement soit par mutation, soit avec mise en stage, soit en CDD
- Reprise d'ancienneté possible
- Prime de service et surprime
- Possibilité de Prime d'installation (2080 brut)
- Possibilité d'une aide au logement sur demande
- Sur le site : un self (ouvert 5/7 jours), une crèche, un parking couvert, un service social dédié au personnel.
- Remboursement à 40% du Pass Navigo
- Revalorisation de 183 net mensuel dans le cadre du Ségur de la Santé
- Un comité d'entreprise en charge de la société, culturelle, sportive et de loisir
ÉVOLUTION ET MOBILITE :
Nous travaillerons ensemble sur un parcours personnalisé en fonction de votre projet professionnel au sein de services de pointe.
- D.U. plaies et cicatrisation
- Missions et responsabilités transversale dans le D.M.U
- Cadre de santé
Annonce n°341168 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé
19/02/2026 - Infirmier(ère) à la Suppléance en 12h de Nuit (AP-HP Groupe Hospitalier Saint-Louis, Lariboisière, Fernand-Widal Paris)
Le service de Suppléance de l'Hôpital Saint-Louis (Assistance Publique - Hôpitaux de Paris) recrute un(e) infirmier(ère) de Nuit en 12h . QUI SOMMES-NOUS ?
Situé à proximité de la Gare de l'Est, dans le 10ème arrondissement de Paris, l' Hôpital Saint-Louis assure une mission de proximité et une prise en charge spécialisée et de référence dans un grand nombre de disciplines médicales comme chirurgicales.
Nous comptons trois pôles d'excellence en hématologie, en cancérologie, en dermatologie et assurons un prix en charge des grands-brûlés en qualité de centre de recours régional.
Nous rejoindre, c'est rejoindre un lieu de soins, mais aussi un lieu de vie grâce à des équipes engagées dans la qualité de prise en charge des patients
Ce service assure le remplacement d'agents qui, pour des motifs divers, sont absents de leur poste de travail en réalisant des missions courtes et des missions longues sur l'ensemble des services cliniques de l'Hôpital Saint-Louis :
- DMU DHI : Réa médicale et les services d'hématologie (Hémato Adultes ; Hémato Séniors ; AJA Hémato Adolescents - Jeunes Adultes ; Immuno-clinique ; Greffes de Moëlle).
- DMU PARABOL : Réa chirurgicale et Réa brûlés, SSPI.
Composition de l'équipe de suppléance :
- 4 cadres de santé
- 21 infirmie(e)rs
- 11 aides-soignant(e)s
Pour en savoir plus, suivez-nous sur les réseaux sociaux :
- @HopSaintLouis
- /hopsaintlouis/
VOTRE PROFIL :
- Être titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier
- Connaître et appliquer le décret de compétences et les règles professionnelles
Qualités requises :
- Adaptabilité,
- Disponibilité,
- Sens de l'organisation et des responsabilités, rigueur,
- Capacités relationnelles et esprit d'équipe : écoute et respect d'autrui, tolérance,
- Curiosité professionnelle et désir de se perfectionner,
- Esprit d'initiative et capacité d'innovation,
- Discrétion professionnelle,
- Capacité à gérer ses émotions
- LE POSTE ET VOS MISSIONS
- Compétences requises :
- S'adapter quotidiennement aux différentes organisations.
- Avoir des connaissances théoriques et pratiques de soins sur les différentes pathologies rencontrées sur l'établissement
- Manifester de l'autonomie et un esprit d'initiative
Savoir-faire :
- Connaître et appliquer le décret de compétences et les règles professionnelles IDE.
- Évaluer une situation clinique et établir un diagnostic infirmier.
- Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter.
- Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne.
- Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs.
- Organiser et réduire les interventions soignantes.
- Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins.
- Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle.
- Manifester un esprit d'observation et de recherche.
- Informer et former les professionnels et les personnes en formation
Connaissances associées :
- Gestes et postures manutention,
- Hygiène hospitalière,
- Gestes d'urgences,
- Circuit des médicaments,
- Démarche éducative (ETP)
ORGANISATION DE TRAVAIL :
- 32h30 par semaine selon le protocole local en 12h
- Temps plein ou temps partiel
- Horaires de travail : 19h - 7h
AVANTAGES :
- Période d'intégration prévue de 6 à 8 semaines environ
- Recrutement pour les titulaires ou les contractuels (CDI/CDD)
- Prime de service
- Possibilité de Prime d'installation et surprime
- Possibilité de logement sur demande
- Sur le site : une crèche, un parking couvert, un service social dédié au personnel.
- Remboursement à 40% du Pass Navigo
- Revalorisation de 183 net mensuel dans le cadre du Ségur de la Santé
- Un comité d'entreprise en charge de l'action sociale, culturelle, sportive et de loisir.
EVOLUTION ET MOBILITE :
Nous travaillerons ensemble sur un parcours personnalisé en fonction de votre projet professionnel au sein de services de pointe.
Annonce n°341188 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé
19/02/2026 - Infirmier(ère) de Nuit au Service des Maladies Infectieuses (SMIT) - HC (AP-HP Groupe Hospitalier Saint-Louis, Lariboisière, Fernand-Widal Paris)
Le Service des Maladies Infectieuses et Tropicales (SMIT) - Hospitalisation Conventionnelle de l'Hôpital Saint-Louis (Assistance Publique - Hôpitaux de Paris) recrute un(e) Infirmier(ère) de Nuit. QUI SOMMES-NOUS ?
Situé à proximité de la Gare de l'Est, dans le 10ème arrondissement de Paris, l' Hôpital Saint-Louis assure une mission de proximité et une prise en charge spécialisée et de référence dans un grand nombre de disciplines médicales comme chirurgicales.
Nous comptons trois pôles d'excellence en hématologie, en cancérologie, en dermatologie et assurons un prix en charge des grands-brûlés en qualité de centre de recours régional.
Nous rejoindre, c'est rejoindre un lieu de soins, mais aussi un lieu de vie grâce à des équipes engagées dans la qualité de prise en charge des patients
Le DMU ICARE regroupe différentes spécialités réparties sur 3 établissements du Groupe Hospitalier Universitaire.
- Sur St Louis
- Chirurgie Générale et Digestive - Hépato-Gastroentérologie et Endoscopie Digestive - PMC (Policlinique Médico-Chirurgicale), accueille les consultations des services du site - Oncologie médicale - radiothérapie - Secteur de dermatologie - Chirurgie réparatrice et plastique - Maladies infectieuses et tropicales - Neuro-oncologie - Onco-génétique - Chirurgie mammaire - Sénopôle - Policlinique d'oncologie médicale
- Sur Lariboisière
- Chirurgie Viscérale - Endoscopie Digestive - Maladies infectieuses et tropicales
- Sur Bichat
- Oncologie médicale
Département des Maladies Infectieuses et Tropicales :
- Chef de service
- Pr MOLINA
Le SMIT regroupe :
- 1 unité d'Hospitalisation Conventionnelle comprenant 30 lits (9 chambres doubles et 12 chambres individuelles)
- 1 Hôpital de Jour comprenant 3 chambres et 1 salle d'aérosols
- des consultations réparties sur 7 boxes et 2 salles de prélèvements
- 1 centre de vaccinations internationales
Le service d'Hospitalisation Conventionnelle reçoit des patients atteints de pathologies infectieuses (VIH, SIDA, IST, VHC, VHB, Grippe, SARS-CoV 2, pyélonéphrite, ostéite, endocardite, septicémie, zona, érysipèle, tuberculose, paludisme etc.) et des patients immunodéprimés (complications infectieuses au décours de pathologies cancéreuses (aplasie fébrile, GvH, ).
- 3 programmes D'Éducation Thérapeutique du Patient enregistré à l'ARS
- 1 protocole de coopération entre professionnels de santé appliqué (Consultation IDE de vaccination)
- 1 protocole de coopération entre professionnels de santé en cours de rédaction (consultation IDE pour les patients sous PrEP)
Présentation du personnel :
- Equipe paramédicale et administrative : 2 Cadres de Santé, une équipe d'IDE en Grande Équipe et une équipe d'IDE de nuit, une équipe d'AS en Grande Équipe
- Equipe administrative : 1 secrétaire hospitalière, 1 archiviste et une équipe d'Assistants Médico-Administratifs
- Equipe médicale : 2 PU-PH, Praticiens Hospitaliers, Assistants spécialisés, Internes et Externes.
- Equipe de Recherche Clinique : IDE en Recherche Clinique, Assistant en Recherche Clinique et Techniciens en Étude Clinique
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VOTRE PROFIL :
- Vous êtes titulaire du Diplôme d' Etat Infirmier
- Vous maîtrisez éventuellement les soins techniques de pointe (chambres implantables, pompes, purifiées)
Connaissances requises :
- Soins infirmiers
- Communication et relation d'aide
- Hygiène et sécurité
- Exercice, organisation et actualités professionnelles
- Disciplines médicales et scientifiques du domaine d'activité
- Démarches, méthodes et outils de la qualité
- Éthique et déontologie
- Santé publique
Connaissances requises des outils informatiques :
- Savoir utiliser les différents supports informatiques
- Connaitre et Utiliser les applications ou logiciels : Intranet (pour l'accès aux applications de brancardage, d'ambulance, de déclaration des événements indésirables (OSIRIS), et pour l' accès aux procédures de soins (GED : Gestion Electronique des Documents), ORBIS, STARE, CHIMIO, Messagerie électronique professionnelle, etc.
Qualités requises :
- Sens de l'organisation et des responsabilités
- Esprit d'initiatives et d'autonomie
- Savoir rendre compte à sa hiérarchie
- Curiosité professionnelle
- Assiduité, dynamisme et disponibilité
- Esprit d'équipe : travail en collaboration
- Sens de la communication orale et écrite
- LE POSTE ET VOS MISSIONS
- Mission générale :
- Dispenser des soins de qualité en assurant la sécurité, la continuité et la traçabilité des soins
Missions permanentes (liste non exhaustive) :
- Accueillir les patients et leurs familles.
- Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes du patient et de son entourage dans le respect de la confidentialité.
- Établir le projet de soins du patient et la planification des activités infirmières.
- Informer et écouter les patients et leur famille. (examens, traitements et soins).
- Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients.
- Gérer, compléter, et mettre à jour le dossier de soins informatisé (recueil des données, traçabilité, évolution, transmissions ciblées, synthèses).
- Participer et dispenser les soins d'hygiène et de confort ( hygiène corporelle, prévention d'escarres, installation des patients).
- Dispenser les soins infirmiers (VVP, VVC, Transfusion, Antibiothérapie, Alimentation entérale et parentérale, sonde urinaire, sonde gastrique, préparation, pansements, préparation des patients en vue d'examens etc.)
- Accompagner les malades en fin de vie et leur famille.
- Éduquer et prévenir pour la santé
- Appliquer les règles d'isolement pour lutter contre les infections associées aux soins.
- Respecter et mettre en application les procédures internes et institutionnelles et les recommandations de bonnes pratiques
- Participer aux protocoles de recherches cliniques
- Accueillir et encadrer des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité
- Accueillir et intégrer les nouveaux personnels
- Participer aux staffs, réunions de service, groupe de travail, formations
- Participer à la mise en place du projet de service, de pôle et d'établissement ainsi que le projet de soins de l'établissement.
- Gérer, commander et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux
- Contrôler les stupéfiants et gérer les clés de l'antenne de pharmacie ainsi que celle du coffre à stupéfiants
- Contrôler le char d'urgence et le défibrillateur
- Organizer et ranger l'unité de soins
- Entretenir le poste de soins et les locaux communs
- Se maintenir à un niveau de connaissance suffisant pour le poste désigné
Missions ponctuelles ou spécifiques (liste non exhaustive) :
- Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins pertinents de son initiative.
- Identifier les situations d'urgence et de crise et y faire face par des actions adaptées.
- Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d'équipe.
- Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers.
- Travailler en équipe pluri professionnelle.
- Analyser, synthétiser les informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins.
- Participer aux différents projets de soins du service.
- Participer à la gestion administrative (entrée et sortie des patients, prise de rendez-vous d'examens, demande de transports).
- Travailler en collaboration avec les secrétaires hospitalières pour toute la gestion administrative.
- Entraide entre les secteurs de soin et au sein du DMU
ORGANISATION DE TRAVAIL :
- Forfait 32h30 / semaine, selon le protocole en vigueur
- Amplitude horaire : 10h
- Horaires : 21h00 - 7h00
- Cycle de travail : 1 week-end sur 2
AVANTAGES :
- Recrutement pour les titulaires ou les contractuels (CDI/CDD)
- Prime de service
- Possibilité de Prime d'installation et surprime
- Possibilité de logement sur demande
- Reprise d'ancienneté ou Contrat d'Allocation d'Etude pour les jeunes diplômés
- Sur le site : un self (ouvert 5/7jours), une crèche, un parking couvert, un service social dédié au personnel.
- Remboursement à 40% du Pass Navigo
- Revalorisation salariale de 183 net mensuel dans le cadre du Ségur de la Santé
- Un comité d'entreprise en charge de l'action sociale, culturelle, sportive et de loisirs.
EVOLUTION ET MOBILITE :
Nous travaillerons ensemble sur un parcours personnalisé en fonction de votre projet professionnel au sein de services de pointe.
- En fonction du projet professionnel : IDE spécialisé, IDE en recherche clinique, IDE en Education Thérapeutique, IDE en Pratique Avancée, etc.
- Cadre de santé
Annonce n°341196 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé
19/02/2026 - Infirmier(ère) à la Policlinique d’Hématologie Immunologie (PHI) (AP-HP Groupe Hospitalier Saint-Louis, Lariboisière, Fernand-Widal Paris)
La Policlinique d'Hématologie Immunologie (PHI) de l'Hôpital Saint-Louis (Assistance Publique - Hôpitaux de Paris) recrute un(e) Infirmier(ère) . QUI SOMMES-NOUS ?
Situé à proximité de la Gare de l'Est, dans le 10ème arrondissement de Paris, l' Hôpital Saint-Louis assure une mission de proximité et une prise en charge spécialisée et de référence dans un grand nombre de disciplines médicales comme chirurgicales.
Nous comptons trois pôles d'excellence en hématologie, en cancérologie, en dermatologie et assurons un prix en charge des grands-brûlés en qualité de centre de recours régional.
Nous rejoindre, c'est rejoindre un lieu de soins, mais aussi un lieu de vie grâce à des équipes engagées dans la qualité de prise en charge des patients
Le DMU HI est un département spécialisé en Immuno-Hématologie dont la particularité est de prendre en charge des patients de la naissance à la personne âgée sur 3 établissements : l'Hôpital Saint-Louis, l'Hôpital Robert Debré et l'Hôpital Avicenne.
Dans une logique « parcours patient », le DMU intègre également, les unités de Pneumologie et de Médecine Intensive et de Réanimation (MIR) de l'Hôpital Saint-Louis.
Nombre de lits sur le site de Saint-Louis : 180 lits d'Hospitalisation complète répartis sur 9 unités d'hospitalisation et 44 places d'Hôpitaux de jour répartis sur 3 plateformes d'activités ambulatoires et de consultations.
La Policlinique d'Hématologie Immunologie (PHI) regroupe les activités ambulatoires et de consultations et comprend 10 places en HDJ Pathologies prises en charge dans l'unité d'HDJ :
Lymphome, leucémie lymphoïde chronique, myélome, syndrome myélodysplasiques, déficits immunitaires, aplasie médullaire, hémoglobinurie paroxystique nocturne (HPN), suivi post greffe de moelle osseuse Composition de l'équipe :
- Chef de service : Pr OKSENHENDLER
- 2 Coordonnateurs médicaux : Dr Brice et Dr Zini
- Equipe paramédicale : 2 Cadres de santé, 21 Infirmiers dont 1 IDEP et 1 IDEC, 19 Aides-Soignants dont 2 secrétaires hospitalières, 1 agent d'accueil en CS, 2 Agents Hospitaliers, 1 Logisticien, 1 Archiviste
- 2 secrétaires médicaux
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VOTRE PROFIL :
- Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier
Qualités requises :
- Ponctualité/assiduité
- Rigueur et Sens de l'organisation et des responsabilités
- Esprit d'équipe et d'initiatives
- Maitrise de soi
- Autonomie et sens des priorités
- Capacités à planifier et à assurer une charge de travail importante
- Capacités relationnelles, aptitude à l'écoute et à la communication
- LE POSTE ET VOS MISSIONS
- Mission générale :
Exercice de la profession IDE dans le respect du décret professionnel du 29 juillet 2004 du Code de la santé publique, relatif aux actes et aux règles professionnelles et à l'exercice de la profession d'infirmier.
« L'infirmier assure la continuité des soins d'un patient ou d'un groupe de patients dans le cadre de son rôle propre et de son rôle délégué. Il ou elle participe à la prise en charge de l'équipe du patient en collaboration avec l'équipe paramédicale et médicale et les autres professionnels intervenants. »
Cette mission s'inscrit dans le cadre de la mission générale du service public et du projet de DMU. Missions permanentes :
L'infirmier dispense des soins personnalisés en évaluant les besoins du patient.
Il ou elle réalise un recueil de données cliniques, participe à l'éducation du patient et de sa famille si besoin et à la prévention des risques. Dans ce but, il utilise le dossier de soins et organise et coordonne des activités et des soins.
- Il ou elle participe au contrôle et à la gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits.
- Il ou elle fournit ses connaissances, se donne les moyens de se former et de s'informer afin d'améliorer ses compétences professionnelles et la qualité des soins.
- Il ou elle contribue à l'accueil et à la formation des nouveaux agents, des étudiants et des personnels placés sous sa responsabilité
- Missions spécifiques
- Activités particulières de l'unité
- Organiser de manière optimale la prise en charge des patients sur la journée
- Programmation des patients sur le logiciel Agathe
- Participer au dispositif de la consultation infirmière d'annonce
- Participer au programme d'éducation thérapeutique du service (ETP)
- Assurer la continuité du secteur des prélèvements et de la programmation
- ORGANISATION DE TRAVAIL
- Selon l'OTT, décret de 2016
- Secteur CS et prélèvements :
- 35h par semaine en 7h30
- Présence entre 8h et 17h
- Secteur HDJ :
- 35h par semaine en 9h
- Présence entre 8h00 et 18h00
AVANTAGES :
- Période d'intégration prévue
- Recrutement soit par mutation, soit avec mise en scène, soit en CDD
- Reprise d'ancienneté possible
- Prime de service et surprime
- Possibilité de Prime d'installation (2080 brut)
- Possibilité d 'une Aide au logement sur demande
- Sur le site : un self (ouvert 5/7 jours), une crèche, un parking couvert, un service social dédié au personnel.
- Remboursement à 40% du Pass Navigo
- Revalorisation de 183 net mensuel dans le cadre du Ségur de la Santé
- Un comité d'entreprise en charge de l'action sociale, culturelle, sportive et de loisir
EVOLUTION ET MOBILITE :
Nous travaillerons ensemble sur un parcours personnalisé en fonction de votre projet professionnel au sein de services de pointe.
- DU- Master
- Cadre de santé
Annonce n°341218 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé
19/02/2026 - Infirmier(ère) aux Urgences (AP-HP Groupe Hospitalier Saint-Louis, Lariboisière, Fernand-Widal Paris)
Le Service des Urgences de lHôpital Saint-Louis (Assistance Publique - Hôpitaux de Paris) recrute un Infirmier(ère) de Jour ou de Nuit. QUI SOMMES-NOUS ?
Situé à proximité de la Gare de lEst, dans le 10ème arrondissement de Paris, lHôpital Saint-Louis (AP-HP - Nord) assure une mission de proximité et une prise en charge spécialisée et de référence dans un grand nombre de disciplines médicales comme chirurgicales.
Nous comptons trois pôles dexcellence en hématologie, en cancérologie, en dermatologie et assurons une prise en charge des grands-brûlés en qualité de centre de recours régional.
Nous rejoindre, cest rejoindre un lieu de soins, mais aussi un lieu de vie grâce à des équipes engagées dans la qualité de prise en charge des patients.
- Le DMU INVICTUS réunit les spécialités
- Urgences/SMUR - Gériatrie - Médecine Interne - Maladies Infectieuses - Médecine intensive Réanimation - Soins Palliatifs - Permanence dAccès aux Soins Santé (PASS) et sétend sur les sites dA. Hautval, Beaujon, Bichat, Bretonneau, Lariboisière-F.Widal et Saint Louis.
INVICTUS donne à cette structure une logique hospitalière et universitaire basée sur les parcours de soins, de formation et de recherche transversale, collaborative et multidisciplinaire.
La taille et la multiplicité des sites de notre DMU nous offrent des possibilités de nous fédérer autour dun projet commun afin de partager et davancer ensemble sur des nouvelles organisations, plus cohérentes, plus efficaces et plus performantes.
Le projet médical et de soin du DMU tourne autour de deux piliers qui sont la bientraitance des patients et des soignants et la qualité de vie au travail. La multiplicité des spécialités propose des opportunités dévolutions au sein du DMU.
Le Service des Urgences du Dr FONTAINE prend en charge des patients venant pour des urgences médicales, chirurgicales et en relation avec les spécificités du site (urologie, oncologie, hématologie, dermatologie). + 41 000 passages/an + 5 000 hospitalisations/an. Le service se décline en 3 secteurs :
- les Urgences médicales avec 7 box dexamen dont 2 pour le circuit court et 2 salles de déchocage
- les Urgences chirurgicales avec 3 box dexamen dont une salle de suture et une salle de plâtre
- lUHCD (Unité dHospitalisation de Courte Durée) appelé Service Porte, composée de 7 lits
Service en cours de restructuration avec une extension de 5 lits à lUHCD, pour une ouverture fin 2023.
Léquipe est actuellement composée d'un Cadre Supérieur de Santé, de 2 Cadres de Santé, de 30 IDE, de 31 AS, d1 ASH et d1 AMA Pour en savoir plus, suivez-nous sur les réseaux sociaux :
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VOTRE PROFIL :
- Vous êtes titulaire du Diplôme dEtat dInfirmier
- Vous êtes dynamique, vous appréciez le travail en équipe, le contact humain et disposez dune qualité découte
- Vous êtes rigoureux, vous avez le sens de lorganisation et des responsabilités ainsi quun esprit dinitiatives et dautonomie
- Vous faites preuve dune curiosité intellectuelle avec une capacité à vous former et à évoluer
- Vous avez le sens de lobservation et savez identifier une urgence vitale et connaissez la conduite à tenir en prenant des décisions adaptées
- Vous savez repérer une situation sociale de précarité
LE POSTE ET VOS MISSIONS :
- Evalue le degré d'urgence (fonction de lInfirmier dOrganisation et dAccueil)
- Participe à la prise en charge médicale
- Transmet dans le dossier du patient en utilisant le dossier informatisé des patients (logiciel Urqual) aux Urgences générales et dans le dossier papier à l'UMP
- Organise les soins et prélèvements prescrits par le médecin
- Garantit une surveillance continue des patients, reconnait toute modification de l'état du patient
- Saisit l'activité et gère le dossier administratif du patient
- Accompagne le patient dans le circuit de soins dans une dimension relationnelle et éducative
- Renseigne le patient et son entourage dans la limite de ses compétences
- Oriente les patients vers d'autres structures si nécessaire (ex : assistante sociale)
- Participe aux staffs pluridisciplinaires et aux réunions de service
- Gère les box de consultation et les chambres de l'UMP : bio nettoyage, approvisionnement des consommables, imprimés, maintenance du petit matériel
- Participe au tutorat des infirmiers nouvellement affectés dans le service et des étudiants en soins infirmiers
- Participe aux différents projets de service et du pôle
ORGANISATION DE TRAVAIL :
- Poste à temps plein
Grande équipe :
- Amplitude horaire en 9h00
- Alternance 6h45/15h45 - 12h15/21h15 (1 horaire : 9h30-18h30)
Nuit :
- Horaires de travail en 10h
- 21h00/7h00
- Travail 1 weekend sur 2 et les jours fériés selon lorganisation du service
AVANTAGES :
- Période d'intégration prévue
- Recrutement soit par mutation, soit avec mise en stage, soit en CDD
- Reprise dancienneté possible
- Prime de service et surprime
- Possibilité de Prime d'installation (2080 brut)
- Possibilité dune Aide au logement sur demande
- Sur le site : un self (ouvert 5/7 jours), une crèche, un parking couvert, un service social dédié au personnel.
- Remboursement à 40% du Pass Navigo
- Revalorisation salariale de 183 net mensuel dans le cadre du Ségur de la Santé
- Un comité dentreprise en charge de laction sociale, culturelle, sportive et de loisir.
EVOLUTION ET MOBILITE :
Nous travaillerons ensemble sur un parcours personnalisé en fonction de votre projet professionnel au sein de services de pointe.
- Chargé de missions spécifiques en transversalité sur le DMU ou létablissement
- Diplôme de Cadre de santé
Annonce n°341243 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé
19/02/2026 - Infirmier(ère) de Nuit en Chirurgie viscérale, cancérologique et endocrinienne (AP-HP Groupe Hospitalier Saint-Louis, Lariboisière, Fernand-Widal Paris)
Le service de Chirurgie Viscérale, Cancérologique et Endocrinienne de l'hôpital Saint-Louis (APHP) recrute un(e) infirmier(ère) de Nuit :
Si vous souhaitez développer vos compétences techniques tout en conservant le relationnel avec les patients, si vous aimez le travail d'équipe dans la bonne humeur, que vous devenez nouvellement diplômé ou expérimenté, il y a une place pour vous dans le service Pourquoi choisir ?
- Parce que nous sommes une super équipe dans laquelle il est facile de s'intégrer
- Parce que nous avons de très beaux projets
- Parce qu'une expérience professionnelle dans notre service est très formatrice et permet de larges possibilités pour l'avenir professionnel
La vidéo de présentation de notre service : https://youtu.be/FaHrq-c8JUQ
- Notre insta
- chirurgie_generale_saintlouis
Présentation du service et de l'organisation de travail :
- Service de chirurgie viscérale, cancérologique et endocrinienne du Pr CATTAN - Hôpital Saint-Louis - Groupement Hospitalier Universitaire Paris Nord - Assistance Publique des Hôpitaux de Paris (APHP) Département Médico-Universitaire ICARE
- 32 lits d'hospitalisation conventionnelle
Poste de nuit :
- Travail en collaboration IDE-AS (Service normé : 1 IDE / 8 patients maximum + 1 à 2 AS sur l'unité chaque nuit)
- Nuit de 10h (21h-7h). 1 week-end travaillé sur 2
Période d'intégration de 3 semaines minimum à la prise de fonction (4 semaines pour les nouveaux diplômés) Spécificités du service :
- Prise en charge chirurgicale des cancers digestifs (notamment cancers du côlon et de l'sophage)
- Chirurgie complexe nécessitant une collaboration étroite avec les services de réanimation chirurgicale et unité de soins continu
- Centre de référence pour la prise en charge des patients qui ont ingéré des produits caustiques de façon volontaire ou accidentelle (Service référent dans les sophagectomies et reconstructions sophagiennes)
- Activité chirurgicale d'urgence
Les + du service :
- Grande diversité de prises en charge et de soins techniques : nombreux pansements complexes, soins et surveillances de patients trachéotomisés, surveillances de drains (lames, redons® et drains pleuraux), surveillances de sondes urinaires, Soins et surveillances des dispositifs (différents type de stomies, VAC, etc) ablations de fils et d'agrafes, soins et surveillances de KT concernés, administrations et surveillances des alimentations entérales et parentérales
- Travail en collaboration étroite avec les équipes de réanimation chirurgicale et soins intensifs
- Alliance de soins techniques, de soins relationnels et de soins éducatifs au sein d'un même service.
- Conditions de travail agréables : travaux récents (2021) dans le service, dont la réfection totale du poste de soins, du poste d'écriture et des espaces communs.
- Equipe dynamique et motivée : plusieurs projets et groupes de travail en cours
- Présence de plusieurs fonctions supports dans l'équipe pour recentrer les IDE sur leur cur de métier : 1 stomathérapeute, 1 infirmière de coordination, 1 logisticien, 3 secrétaires hospitalières.
- Equipe d'encadrement dynamique et disponible (présence d'un cadre chaque jour de 7h à 18h Présence hebdomadaire d'un cadre à 6h30 pour rencontrer l'équipe de nuit)
- Equipe médicale proche et disponible
- Possibilité de s'inscrire à un large éventail de formations
- Hôpital à 2 pas du canal Saint-Martin dans un quartier branché et animé
Au niveau administratif :
- Recrutement en stagiaire / titulaire de la Fonction Publique Hospitalière (CDI ou CDD possible)
- Reprise d'ancienneté possible
- Contrat d'allocation d'études et prime d'engagement pour les nouveaux diplômés
- Primes et surprimes
- Aide au logement
- Prime d'installation de 2080 si premier recrutement dans la FPH
Hôpital Saint-Louis, 1 avenue Claude VELLEFAUX, Paris 10
- Nombreux accès pour venir travailler
- Métro Goncourt, Colonel Fabien, République, Jacques Bonsergent Proximité de gare de l'est et gare du nord possibilité de parking
Possibilité de place en crèche
Annonce n°341253 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé
19/02/2026 - Infirmier(ère) de Bloc opératoire (AP-HP Groupe Hospitalier Saint-Louis, Lariboisière, Fernand-Widal Paris)
LUnité des Blocs opératoires de lHôpital Saint-Louis (Assistance Publique Hôpitaux de Paris) recrute un Infirmier(ère) de Bloc Opératoire (IBODE) 10h GE : QUI SOMMES-NOUS ?
Situé dans le 10ème arrondissement de Paris, l'Hôpital Saint-Louis (AP-HP - Nord) assure une mission de proximité et une prise en charge spécialisé et de référence dans un grand nombre de disciplines médicales comme chirurgicales. Nous comptons trois pôles d'excellence en hématologie, en cancérologie, en dermatologie et assurons une prise en charge des grands-brûlés en qualité de centre de recours régional.
Nous rejoindre, c'est rejoindre un lieu de soins, mais aussi un lieu de vie grâce à des équipes engagées dans la qualité de prise en charge des patients.
Le DMU PARABOL (Péri opératoire Anesthésie Réanimation Ambulatoire Blocs opératoires, Les coordinations de PMOT) « AP-HP. Nord Université Paris Cité » est un DMU de spécialité, l'anesthésie-réanimation, mais également de parcours patients visualisés regroupe tous les acteurs du parcours périopératoire des patients relevant d'actes chirurgicaux ou interventionnels (radiologie, endoscopie).
Le Bloc opératoire de l'Hôpital Saint-Louis est une plateforme comprenant les blocs opératoires (14 salles), l'antenne de stérilisation, la salle de surveillance post interventionnelle et la réanimation chirurgicale. Il prend en charge six spécialités chirurgicales :
- Chirurgie Digestive : Pr Cattan
- Urologie - Greffes
- Prélèvements : Pr Desgranchamps
- Chirurgie mammaire : Dr Cahen-Doidy
- Cathéters centraux : Dr Villiers
- Chirurgie plastique réparatrice et Grands brûlés : Pr Mimoun
- Gynécologie robotique : Pr Benifla
Le Bloc opératoire de Saint-Louis est équipé dun robot chirurgical et a de grands projets autour de la chirurgie conventionnelle, robotique et autour des parcours (RAAC, patient debout, hypnose, etc.) pour apporter au patient la meilleure expertise et prise en charge. Equipe paramédicale du bloc opératoire de Saint-Louis :
- Encadrement
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- VOTRE PROFIL
- Vous êtes titulaire :
- du Diplôme dEtat dInfirmière de Bloc Opératoire
- du Diplôme dÉtat infirmier ; programme dintégration de 14 semaines (tutorat et suivi)
Une expérience au bloc opératoire est bienvenue
Promotion professionnelle IBODE possible (à discuter lors des entretiens dévaluation) Savoir-faire requis :
- Connaitre ou apprendre à connaitre le fonctionnement de lhôpital et du bloc opératoire
- Analyser la qualité et la sécurité au bloc opératoire
- Utiliser loutil informatique et les applications spécifiques à lAP-HP
- Choisir et mettre en uvre les techniques et pratiques adaptées au patient
- Travailler en équipe interprofessionnelle
Connaissances associées :
- Soins infirmiers, anatomie
- Communication et relation daide
- Organisation du travail
- Techniques chirurgicales
- Réglementation en hygiène hospitalière
- Règlementation en sécurité et gestion des risques
Qualités requises :
- Avoir le sens des priorités et de lurgence
- Savoir faire preuve de prise dinitiative (individuelle et collective)
- Sentir et faire vivre lesprit déquipe et le sens du collectif professionnel
- Faire preuve de responsabilité et dassiduité
- Être ponctuel, dynamique et rigoureux
- Manifester des capacités dadaptation et de disponibilité
- Avoir une bonne maitrise de soi ainsi quune certaine résistance physique
- Savoir travailler dans le respect de la chaîne hiérarchique
- LE POSTE ET VOS MISSIONS
- Missions générales :
- Assurer les 3 missions de la fonction dIBODE : circulante, instrumentiste, aide opératoire
- Assurer le bon déroulement des interventions chirurgicales selon la spécialité en pré-per-post opératoire dans le respect des normes de sécurité et dhygiène et en collaboration avec léquipe paramédicale et médico chirurgicale.
- Gérer les risques liés à lactivité et à lenvironnement opératoire
- Assurer la traçabilité des activités au bloc opératoire
Missions permanentes et spécifiques :
Réalisation de soins auprès dun patient bénéficiant dune intervention :
- Accueil, observation et suivi du patient
- Réalisation des soins en zone opératoire
Réalisation de soins et dactivités liés à lintervention et au geste opératoire :
- Gestion et tenue de la salle dopération à laquelle le professionnel est affecté
- Préparation de lenvironnement opératoire : contrôle de sécurité (check List, ouverture de salle informatisée)
- Anticipation des besoins en dispositifs médicaux, vérification des commandes des dispositifs médicaux et rangement, préparation des chariots dintervention en fonction du programme opératoire
- Coordination des équipes pendant le geste opératoire
- Activité de circulante
- Activité dinstrumentiste
- Activité daide opératoire
Mise en uvre et contrôle des mesures dhygiène au bloc opératoire :
- Hygiène des personnels : mise en uvre et contrôle des mesures concernant la circulation des personnels incluant tenue vestimentaire ainsi que les règles dhygiène et dasepsie
- Hygiène des patients : contrôle et applications des protocoles de préparation cutanée
- Hygiène de lenvironnement : contrôle
- Contrôle de la stérilité des dispositifs médicaux ; supervision de la prise en charge de la désinfection des dispositifs médicaux réutilisables par les aides-soignantes de bio-nettoyage
- Contrôle des bonnes pratiques de la prise en charge des déchets (tri)
Mise en uvre des mesures de qualité et sécurité :
- Coordination du remplissage de la check List HAS (document informatisé)
- Déclaration des évènements indésirables (Osiris) et suivi (EPP et RMM)
- Traçabilité des dispositifs médicaux implantables sur supports mis à disposition
- Traçabilité des dispositifs médicaux restérilisables (fiche de liaison stérilisation - bloc et fiche de renseignements liés au risque de Creutzfeld Jacob)
Participation à la régulation - coordination quotidienne (cf. fiche de mission) :
- Assurer avec lencadrement IBODE, linfirmière de coordination et lanesthésiste de régulation, le déroulé et le suivi de lactivité programmée ainsi que lordonnancement des urgences dans le programme opératoire
- Gérer les flux de patients en fonction des ressources du plateau technique
Participation aux réunions de service :
- Réunion mensuelle dencadrement
- Conseil de bloc (biannuel)
- RMM (trimestrielle)
- Formations institutionnelles (incendie radioprotection)
- Formations liées à lintroduction de nouveaux matériels
Formation -Tutorat - Travaux de recherche :
- Accueil nouveaux arrivants et accueil des stagiaires Ibo et Ide et accompagnement pédagogique
- Élaboration de procédures : rédaction de fiches techniques en lien avec les chirurgiens
- Participation aux congrès et transmission au sein de léquipe
AVANTAGES :
- Recrutement pour les titulaires ou les contractuels (CDI/CDD)
- Prime de service
- Possibilité de Prime dinstallation et surprime
- Reprise dancienneté ou contrat dallocation détude pour les jeunes diplômés
- Accessibilité en transport en commun (Métro République, Gare de lEst et Gare du Nord) -Remboursement à 40% du Pass Navigo
- Sur le site : un self (ouvert 5/7 jours), une crèche, un parking couvert, un service social dédié au personnel.
- Logement temporaire possible
- Un comité dentreprise en charge de laction sociale, culturelle, sportive et de loisir.
ORGANISATION DE TRAVAIL :
- 35 heures selon protocole local
- Équipe en 10h de jour et remplacement de nuit en 12h (19h-7h) en cas de nécessité
- Week-end et jours fériés
- Astreintes Prélèvements et Greffes possibles, rémunérées
- Heures supplémentaires possibles, rémunérées
- Nuits supplémentaires possibles, rémunérées
- Détails des horaires
- 7h45 - 17h45 ; 9h -19h ; 10h - 20h
Possibilité de logement temporaire sur place (jusquà 6 mois) EVOLUTION ET MOBILITE :
Nous travaillerons ensemble sur un parcours personnalisé en fonction de votre proje professionnel au sein de services de pointe..
Annonce n°341167 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé
19/02/2026 - Infirmier(ère) polyvalente à la Policlinique de Dermatologie (AP-HP Groupe Hospitalier Saint-Louis, Lariboisière, Fernand-Widal Paris)
La Policlinique de Dermatologiedu Pr BAGOT de lHôpital Saint-Louis (Assistance Publique - Hôpitaux de Paris) recrute un(e) Infirmier(ère) polyvalent(e). Poste à pourvoir à partir de mai 2023 QUI SOMMES-NOUS ?
Situé à proximité de la Gare de lEst, dans le 10ème arrondissement de Paris, lHôpital Saint-Louis (AP-HP - Nord) assure une mission de proximité et une prise en charge spécialisée et de référence dans un grand nombre de disciplines médicales comme chirurgicales.
Nous comptons trois pôles dexcellence en hématologie, en cancérologie, en dermatologie et assurons une prise en charge des grands-brûlés en qualité de centre de recours régional.
Nous rejoindre, cest rejoindre un lieu de soins, mais aussi un lieu de vie grâce à des équipes engagées dans la qualité de prise en charge des patients.
Le DMU ICARE regroupe lensemble des secteurs médicaux et chirurgicaux centrés sur lInflammation, le Cancer et la Réparation sur trois sites du GHU (Saint-Louis, Lariboisière et Bichat).
231 lits dhospitalisation conventionnelle, 80 places dHDJ. 643 personnels non médicaux et 118 personnels médicaux.
- Sur St Louis
- Chirurgie Générale et Digestive -Hépato-Gastroentérologie et Endoscopie Digestive - PMC (Policlinique Médico-Chirurgicale), accueille les consultations des services du site - Oncologie médicale - Radiothérapie - Secteur de Dermatologie - Onco-dermatologie - Chirurgie réparatrice et plastique - Maladies infectieuses et tropicales -Neuro-oncologie - Onco-génétique - Chirurgie mammaire - Sénopôle - Policlinique doncologie médicale - Centre de coordination en Cancérologie
- Sur Lariboisière
- Chirurgie Viscérale - Hépato-Gastroentérologie et Endoscopie Digestive - Maladies infectieuses et tropicales
- Sur Bichat
- Oncologie médicale
Le Service de Dermatologie du Professeur BAGOT dispose :
- dune unité dhospitalisation complète de 36 lits répartis sur 2 secteurs et
- dun hôpital de jour inflammatoire avec 8 places de diagnostiques et thérapeutiques
Les activités du service sont rattachées à la Policlinique de Dermatologie qui assure lensemble de lactivité ambulatoire en consultation et la prise en charge des patients en hospitalisation de jour au centre dOnco dermatologie
La Policlinique de Dermatologie est une structure ambulatoire qui assure :
- une activité de consultation sur rendez-vous la journée du lundi au vendredi
- une activité de consultation sans rendez-vous le matin du lundi au vendredi
- des soins externes divers (10 secteurs) : chirurgies ambulatoires, prélèvements sanguins, pansement de phlébologie, puvathérapie, allergologie, simulateur solaire, bains de propreté et thérapeutique
- un centre dOnco-dermatologie avec hospitalisation de jour comprenant des HDJ diagnostiques et thérapeutiques
Cette policlinique opère une activité de 55000 consultations par an assurée par une présence médicale de 30 à 40 médecins par jour et rattachée service de Dermatologie
Ces activités sont rattachées à une unité dhospitalisation complète de 36 lits répartis sur 2 sites et un hôpital de jour inflammatoire de 8 lits Pathologies rencontrées :
- Toutes affections, chroniques ou aiguës, relatives à lintégrité de la peau,
- Affections systémiques et cancérologiques,
- Prise en charge des urgences et patients en fin de vie.
Présentation de léquipe paramédicale du service :
- 1 CSS- 2 Cadres de santé
- 26 IDE : effectif physique sur 24h (dont 0,5 responsable des étudiants et des nouveaux personnels)
- 1 Agent hospitalier
- 7 Secrétaires médicales AMA)
- 3 Agents administratifs
- 1 Logisticien
- 1 Facteur détage
Pour en savoir plus, suivez-nous sur les réseaux sociaux :
- @HopSaintLouis
- /hopsaintlouis/
VOTRE PROFIL :
- Vous êtes titulaire du Diplôme dEtat Infirmier
Compétences requises :
- Maitrise de soi - capacité dadaptation
- Disponibilité - Qualité relationnelle avec les patients, les familles et les équipes
- Esprit positif, dinitiative et dynamisme
- Sens de lorganisation et de la rigueur
- Conscience professionnelle, assiduité
- Capacité à rendre compte
- Capacité à se positionner et à travailler en équipe
- Esprit déquipe
- LE POSTE ET VOS MISSIONS
- Missions générales :
- Être responsable du bon fonctionnement des consultations
- Assurer la prise en charge globale des patients
Missions permanentes :
- Accueillir et orienter les patients se présentant aux consultations sans rendez-vous (urgence et précarité) et sur rendez-vous - Consultations polyvalentes et/ou thématisées
Secteur BAIN PANSEMENT
- Effectuer des bains thérapeutiques sur prescription médicale et la réfection des détersions, des pansements complexes de plaies chroniques
- Réaliser des entretiens déducation thérapeutique pour la prévention des troubles thromboemboliques et à lhygiène de vie
Secteur ALLERGOLOGIE
- Poser des patchs de test des allergies des patients
- Lire et interpréter les réactions cutanées des patients en Allergologie
- Programmer les machines pour permettre au patient de bénéficier de traitement de puvathérapie
- Evaluer létat cutané du patient avant une séance de puvathérapie
- Pratiquer des entretiens déducation thérapeutique en puvathérapie relatifs aux comportements face au soleil en fonction de la pathologie
Secteur CHIRURGICAL
- Assister les chirurgiens dermatologues pour les interventions chirurgicales (biopsie, exérèse)
- Être responsable du suivi et de la validation médicale des résultats anatomopathologiques
Secteur PRELEVEMENT
- Effectuer des prélèvements sanguins
- Participer à la prise en charge des personnes incluent dans un protocole de recherche clinique
- Effectuer des injections sous cutanée, IV, Perfusions Intra Musculaire
- Enregistrer et suivre lactivité paramédicale et médicale
- Encadrer et évaluer les étudiants
- Assister le médecin aux actes médicaux dans le box de consultation (parasitologie, Virologie)
- Effectuer lentretien des boxes de consultation et lenvironnement
- Coordonner et vérifier le travail de lAide-Soignant
- Assurer les tâches administratives relatives au patient.
- Maîtriser les règles dhygiène et de sécurité selon les recommandations en vigueur
- Assurer la traçabilité des actions réalisées en matière de sécurité (identitovigilance, hémovigilance, pharmacovigilance, matériovigilance, vérification du chariot durgence)
- Travailler en lien avec les équipes transversales de l'établissement (EOH, douleur, USP, d'hygiène, diététique...)
- Participer à lélaboration, la mise en uvre et le suivi du projet de soins.
- Assurer la mise en service des protocoles et des procédures du service et de lÉtablissement.
- Travailler avec lexpert qualité du pôle et lencadrement sur lamélioration de la prise en charge du patient
- Participer aux diverses commissions institutionnelles
- Assurer les transmissions orales et écrites de façon à permettre la continuité des soins
Missions ponctuelles :
- Polyvalence sur le plateau ambulatoire de dermatologie
- Participer aux différentes actions formatives du service et aux actions de communication
- Développer le réseau ville / Hôpital
- Assurer lencadrement des stagiaires infirmiers.
- Participation aux différentes actions formatives du service, favoriser et participer à la démarche de recherche en soins infirmiers
- Retour des connaissances acquises en formation auprès de ses collègues
- Simplique dans les projets du service
- Participe aux divers contrôles qualité
- Participe au rangement des boxes et environnement
- Particularités de la fonction
- Connaissance des logiciels ORBIS, MIDDLECARE, les codages
ORGANISATION DE TRAVAIL :
- 35 h/semaine suivant le protocole de mise en place de lOTT au 01/09/2016
- Amplitude horaire en 7h30
- Horaires de jour : 7h30 -15h
AVANTAGES :
- Recrutement soit par mutation, soit avec mise en stage, soit en CDD
- Reprise d'ancienneté possible
- Prime de service et surprime
- Possibilité de Prime d'installation (2080 brut)
- Possibilité d'un aide au logement sur demande
- Sur le site : un self (ouvert 5/7 jours), une crèche, un parking couvert, un service social dédié au personnel.
- Remboursement à 40% du Pass Navigo
- Revalorisation salariale de 183 net mensuel dans le cadre du Ségur de la Santé
- Un comité d'entreprise en charge de la société, culturelle, sportive et de loisir.
EVOLUTION ET MOBILITE :
Nous travaillerons ensemble sur un parcours personnalisé en fonction de votre projet professionnel au sein de services de pointe.
- Missions et responsabilités transversales au sein du DMU
- Cadre de Santé
Annonce n°341289 publiée le 19/02/2026 par un
établissement de santé

