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08/07/2026 - Infirmier en pratique avancée - H/F (EPSM Metz Jury JURY)

• Moselle (57)
• Jury-les-Metz
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

L'Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) Metz Jury recrute un(e) Infirmier(ère) en Pratique Avancée (IPA) à temps plein, pour rejoindre son Pôle Urgences et Liaison. En tant qu'infirmier ou infirmière, vous serez responsable de dispenser des soins de qualité aux patients, en veillant à leur confort, leur sécurité et leur bien-être. Vous intégrerez un environnement professionnel dynamique où votre expertise sera essentielle pour assurer une prise en charge globale et humaine. Organisation du temps du travail 37h30 semaine Durées de travail : Poste de journée : 8h30-16h30 du lundi au vendredi Missions principales En collaboration avec les psychiatres et l'ensemble des professionnels du pôle, vous assurez la prise en charge globale des patients qui vous sont confiés, conformément aux missions définies pour les Infirmiers en Pratique Avancée. Vous intervenez principalement au sein du Centre d'Accueil de Crise (CAC) et dans le cadre de l'activité de psychiatrie de liaison auprès des patients hospitalisés au CHR Mercy. Au sein du CAC : Vous assurez notamment : Les consultations de suivi et les réévaluations cliniques des patients. L'adaptation ou la poursuite des traitements, dans le cadre de votre collaboration avec le psychiatre. Les prescriptions relevant de votre champ de compétences, notamment les examens biologiques si nécessaire. La mise en uvre et le suivi des projets de soins personnalisés. Les entretiens de psychoéducation et d'accompagnement thérapeutique. La coordination du parcours de soins en lien avec les CMP, médecins traitants, psychiatres libéraux, psychologues et partenaires médico-sociaux. Le maintien du lien avec les différents acteurs impliqués dans la prise en charge afin de garantir la continuité des soins. Au sein de l'activité de liaison : Vous intervenez auprès des patients hospitalisés dans les différents services du CHR Mercy afin de : Réaliser des évaluations cliniques de patients présentant des troubles psychiques aigus. Formuler des propositions thérapeutiques et contribuer à l'orientation vers le parcours de soins le plus adapté. Préconiser les conduites à tenir face aux situations de crise psychique ou d'agitation. Travailler en étroite collaboration avec les équipes du CHR, les secteurs de psychiatrie, les psychiatres, psychologues, infirmiers et l'infirmier de liaison. Ce que nous vous proposons Un parcours d'intégration et d'accompagnement à la prise de poste. Des formations spécialisées en psychiatrie tout au long de votre parcours. Des formations obligatoires à la gestion des situations de crise et d'agressivité (OMEGA notamment). La participation à des groupes de travail, projets institutionnels, démarches qualité et gestion des risques. L'opportunité d'exercer dans un établissement public reconnu, au sein d'équipes engagées dans une prise en charge globale et humaniste des patients. Profil recherché :

• Vous êtes titulaire d'un diplôme d'infirmier ou d'infirmière en pratique avancée mention psychiatrie et santé mentale, délivré par une université accrédité. - Vous êtes enregistré(e) auprès du conseil départemental ou interdépartemental de l'ordre des infirmiers de sa résidence professionnelle et enregistré au RPPS. - Vous faites preuve d'un excellent sens du relationnel, d'une grande capacité d'écoute et d'empathie envers les patient(e)s. Postulez sur le site carrière : https://epsm-metz-jury.softy.pro/offre/213651?idt=159

Annonce n°363124 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Infirmier en pratique avancée - H/F (EPSM Metz Jury JURY)

• Moselle (57)
• Jury-les-Metz
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

L'Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) Metz Jury recrute un(e) Infirmier(ère) en Pratique Avancée (IPA) à temps plein, pour rejoindre son Pôle Urgences et Liaison. En tant qu'infirmier ou infirmière, vous serez responsable de dispenser des soins de qualité aux patients, en veillant à leur confort, leur sécurité et leur bien-être. Vous intégrerez un environnement professionnel dynamique où votre expertise sera essentielle pour assurer une prise en charge globale et humaine. Organisation du temps du travail 37h30 semaine Durées de travail : Poste de journée : 8h30-16h30 du lundi au vendredi Missions principales En collaboration avec les psychiatres et l'ensemble des professionnels du pôle, vous assurez la prise en charge globale des patients qui vous sont confiés, conformément aux missions définies pour les Infirmiers en Pratique Avancée. Vous intervenez principalement au sein du Centre d'Accueil de Crise (CAC) et dans le cadre de l'activité de psychiatrie de liaison auprès des patients hospitalisés au CHR Mercy. Au sein du CAC : Vous assurez notamment : Les consultations de suivi et les réévaluations cliniques des patients. L'adaptation ou la poursuite des traitements, dans le cadre de votre collaboration avec le psychiatre. Les prescriptions relevant de votre champ de compétences, notamment les examens biologiques si nécessaire. La mise en uvre et le suivi des projets de soins personnalisés. Les entretiens de psychoéducation et d'accompagnement thérapeutique. La coordination du parcours de soins en lien avec les CMP, médecins traitants, psychiatres libéraux, psychologues et partenaires médico-sociaux. Le maintien du lien avec les différents acteurs impliqués dans la prise en charge afin de garantir la continuité des soins. Au sein de l'activité de liaison : Vous intervenez auprès des patients hospitalisés dans les différents services du CHR Mercy afin de : Réaliser des évaluations cliniques de patients présentant des troubles psychiques aigus. Formuler des propositions thérapeutiques et contribuer à l'orientation vers le parcours de soins le plus adapté. Préconiser les conduites à tenir face aux situations de crise psychique ou d'agitation. Travailler en étroite collaboration avec les équipes du CHR, les secteurs de psychiatrie, les psychiatres, psychologues, infirmiers et l'infirmier de liaison. Ce que nous vous proposons Un parcours d'intégration et d'accompagnement à la prise de poste. Des formations spécialisées en psychiatrie tout au long de votre parcours. Des formations obligatoires à la gestion des situations de crise et d'agressivité (OMEGA notamment). La participation à des groupes de travail, projets institutionnels, démarches qualité et gestion des risques. L'opportunité d'exercer dans un établissement public reconnu, au sein d'équipes engagées dans une prise en charge globale et humaniste des patients. Profil recherché :

• Vous êtes titulaire d'un diplôme d'infirmier ou d'infirmière en pratique avancée mention psychiatrie et santé mentale, délivré par une université accrédité. - Vous êtes enregistré(e) auprès du conseil départemental ou interdépartemental de l'ordre des infirmiers de sa résidence professionnelle et enregistré au RPPS. - Vous faites preuve d'un excellent sens du relationnel, d'une grande capacité d'écoute et d'empathie envers les patient(e)s. Postulez sur le site carrière : https://epsm-metz-jury.softy.pro/offre/213651?idt=159

Annonce n°363121 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - INFIRMIER EN UNITÉ D’HOSPITALISATION À TEMPS PARTIEL LÉVY VALENSI (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

Temps plein jour Statut : Contractuel CDD, CDI, titulaire Grade : IDE Intitulé du poste : Infirmier en santé mentale intra-hospitalier Lieux de travail : Unité LÉVY VALENSI Site Sainte-Anne 1 Rue Cabanis 75014 PARIS Organisation du travail : Planning élaboré sur la base des horaires ci-dessous Horaires : De jour sur la base de 7h30 : 9h 16h30 ou 9h30 17h / Repos les week-ends Spécificités liées à la fonction : Liaisons hiérarchiques : Directeur des soins Cadre supérieur de Pôle Cadre supérieur de santé Cadre de santé Liaisons fonctionnelles : Médecin Chef de Pôle, médecin Chef de service, médecin responsable d'unité, médecins attachés et internes Équipe pluriprofessionnelle Les services administratifs, logistiques et médico-techniques Les partenaires et interlocuteurs du Pôle et extérieurs. Poste à pourvoir à compter du : Dès que possible Candidatures à adresser : Candidature-soin@ghu-paris.fr

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93. Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS Envie d'en découvrir plus ? Vous trouverez en >>cliquant ici

Annonce n°363108 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Infirmer en pratique avancée - Pôle accompagnement du handicap - H/F (EPSM Metz Jury JURY)

• Moselle (57)
• Jury-les-Metz
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

L'Établissement Public de Santé Mentale (EPSM) Metz Jury recrute un(e) Infirmier(ère) en Pratique Avancée (IPA) à temps plein, pour rejoindre son Pôle accompagnement du handicap. En tant qu'infirmier ou infirmière, vous serez responsable de dispenser des soins de qualité aux patients, en veillant à leur confort, leur sécurité et leur bien-être. Vous intégrerez un environnement professionnel dynamique où votre expertise sera essentielle pour assurer une prise en charge globale et humaine. Votre activité se répartira entre trois structures complémentaires : US3A (60 %) : unité spécialisée dans l'accompagnement des adolescents et adultes présentant un trouble du spectre de l'autisme. PIMMS (20 %) : unité accueillant des patients hospitalisés au long cours en psychiatrie, stabilisés, dans l'attente d'une orientation vers une structure médico-sociale. MAS (20 %) : Maison d'Accueil Spécialisée accompagnant des personnes présentant un handicap psychique important, pouvant être associé à une déficience intellectuelle, motrice ou sensorielle. Cette diversité vous permettra d'intervenir auprès de publics variés et de développer une pratique avancée au cur de parcours de soins complexes. Organisation du temps du travail 37h30 semaine activité répartie entre trois structures du Pôle Accompagnement du Handicap Missions principales En collaboration étroite avec les psychiatres, médecins généralistes et l'ensemble des professionnels du pôle, vous participez à la prise en charge globale des patients et résidents. À ce titre, vous serez amené(e) à : Assurer une expertise clinique Réaliser des consultations infirmières en pratique avancée. Effectuer des évaluations cliniques, fonctionnelles et des suivis personnalisés. Adapter les plans de soins en concertation avec les médecins et l'équipe pluridisciplinaire. Participer à l'élaboration de projets de soins individualisés. Coordonner les parcours de soins Faciliter les échanges entre les différents professionnels intervenant auprès du patient. Développer le travail en réseau avec les structures sanitaires, médico-sociales et les partenaires extérieurs. Participer activement aux réunions cliniques et aux décisions collégiales. Accompagner les patients et leurs proches tout au long de leur parcours. Développer la prévention et l'éducation thérapeutique Mettre en uvre des actions d'éducation à la santé adaptées aux patients et à leurs aidants. Favoriser le développement de l'autonomie des personnes accompagnées. Sensibiliser et accompagner les équipes dans l'évolution des pratiques en santé mentale. Participer à l'innovation en soins Contribuer à l'amélioration continue des pratiques professionnelles. Participer à des projets de recherche et d'innovation en pratique avancée. Être force de proposition dans le développement de nouveaux outils et organisations de soins. Ce que nous vous proposons Un parcours d'intégration et d'accompagnement à la prise de poste. Des formations spécialisées en psychiatrie tout au long de votre parcours. Des formations obligatoires à la gestion des situations de crise et d'agressivité (OMEGA notamment). La participation à des groupes de travail, projets institutionnels, démarches qualité et gestion des risques. L'opportunité d'exercer dans un établissement public reconnu, au sein d'équipes engagées dans une prise en charge globale et humaniste des patients. Profil recherché :

Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier en Pratique Avancée (IPA) Mention Santé Mentale. Doté(e) d'un excellent sens clinique et d'une solide capacité d'analyse. Reconnu(e) pour votre autonomie, votre sens des responsabilités et votre esprit d'équipe. À l'aise dans la coordination de parcours complexes et le travail en réseau. Attentif(ve) à la qualité de la relation avec les patients, leurs familles et les partenaires. Animé(e) par la volonté de développer des pratiques innovantes au bénéfice des personnes accompagnées. Postulez sur le site carrière : https://epsm-metz-jury.softy.pro/offre/213655?idt=159

Annonce n°363123 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - infirmiere hygièniste équipe opérationnelle d'hygiène - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Les activités sont réalisées dans le respect des procédures et fiches techniques établies. Le poste est orienté vers une activité d'hygiène hospitalière au bloc opératoire et secteurs interventionnels. Des connaissances ou une expérience préalable au bloc seront appréciées mais ne sont pas obligatoires. Dans le cas ou le ou la candidate n'aurait pas de connaissances ou d'expérience en hygiène hospitalière, un engagement de formation sera demandé. Activités spécifiques pour le service d'hygiène du CHU GA : Missions IDE Système de management de la Qualité Contribue à l'amélioration continue de la qualité et de la gestion du risque infectieux dans le service et l'institution Evaluation des pratiques professionnelles dans le domaine de la prévention des infections associées aux soins Réalise les visites de risque hygiène dans les différents blocs opératoires ou secteurs interventionnels de l'établissement Elabore les rapports écrits de visite et les présente en réunion de restitution Propose et suit les actions correctives Réalise des audits de pratiques des précautions complémentaires Communication et participation aux instances Participation aux réunions du CLIN quand sa présence est nécessaire Participe à la réunion hebdomadaire de service et fait le reporting hebdomadaire des missions lui incombant Participe au staff EPP des services d'hygiène du GHT Indicateurs Tableaux de bord Participe au bilan d'activité des missions lui incombant : - Recueil des données pour alimenter les indicateurs - Rédaction de rapports et alimentation des tableaux de bord Surveillance environnementale : eaux, air, surfaces, Blanchisserie, ZAC (hématologie, pharmaceutique.) Réalise des prélèvements d 'environnement en l'absence du technicien chargé des prélèvements ou en cas d'urgence (investigation épidémique par exemple) Surveillance épidémiologique Participe à la surveillance épidémiologique des : - Micro-organismes multi résistants ou à potentiel épidémique - Infections du site opératoire - Infections sur dispositifs médicaux Participation aux réseaux de surveillance nationale Formation des professionnels Formation des professionnels au cours des transmissions d'équipe sur demande Formation hygiène des mains Formation des étudiants de médecine de 3ème année aux gestes aseptiques Elaboration de supports pédagogiques pour formation en présentiel, en visio ou par elearning, à destination de la plateforme institutionnelle de formation dans le cadre de la formation continue ou initiale ou du site intranet du service Préparation et animation des réunions des correspondants Encadrement des étudiants paramédicaux lors de stage dans le service Gestion documentaire Rédaction et révision de fiches techniques et de procédures Animation de groupes de travail Expertise et avis divers Selon demandes : appels d'offres, nouveaux besoins Réponses aux demandes des services de soins, plateaux techniques, ect Signalement Epidémies - Investigation des signalements et/ou épidémies - Promotion du signalement interne des infections associées aux soins Projets architecturaux et réaménagement des locaux Participation aux groupes de travail sur des projets architecturaux Réponses aux fiches travaux ; surveillance des chantiers /risque nosocomial Hygiène des locaux Collabore aux formations et mise à disposition dans les services de l'appareil vapeur et peroxyde sur prescription des praticiens hygiénistes Profil recherché :

Au moment de sa prise de poste, l'IDE est informé : Des compétences hygiène spécifiques au poste précisées dans le référentiel métier et compétences SF2H 2018 Des procédures et techniques qu'il doit connaître Des capacités organisationnelles qu'il aura à mobiliser Des capacités relationnelles nécessaires au travail en équipe De la réglementation en vigueur dans les hôpitaux publics (continuité des soins) Pour permettre à l'IDE d'évoluer : Il participe aux congrès d'hygiène, formations institutionnelles, journées hygiène nationales ou régionales, et celles proposées par son encadrement dans le cadre de l'entretien annuel de formation Il tient compte des recommandations (hiérarchie, référentiels ) et s'informe en cas d'incertitude Il s'inscrit dans une démarche de progression et est également en mesure de s'autoévaluer Un entretien annuel sera réalisé par le cadre du service Compétences spécifiques : Rigueur, sens de l'analyse et de l'organisation Dynamisme et ouverture d'esprit Capacité d'adaptation et d'évolution Esprit d'équipe et sens des relations humaines Capacités à : Travailler en collaboration avec d'autres services Rendre compte à sa hiérarchie Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Concevoir, piloter et évaluer un projet relevant de son domaine de compétence Connaissances : Hygiène hospitalière (souhaitable) Environnement du bloc opératoire et/ou secteur interventionnel (souhaitable) Maitrise des logiciels Excel, Word, Powerpoint et Outlook Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/213694?idt=159

Annonce n°363135 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - INFIRMIER SURVEILLANCE CONTINUE PERI OPERATOIRE et GREFFES RENALES - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

L'unité de surveillance continue post chirurgicale et greffes rénales s'organise autour de 3 unités pour un total de 16 box et accueille des patients relevant de la filière urologie ,vasculaire et digestif Horaire : 6h45/14h15 - 13h30/21h Roulement : Variable, travail 1 WE sur 2 ·Mission(s) spécifique(s) S'inscrire dans une prise en charge globale du patient dès son arrivée en surveillance continue que ce soit à la sortie de la réanimation, de la SSPI, ou d'un secteur d'hospitalisation Planifier et organiser son temps dans le cadre d'un travail d'équipe Etre capable de hiérarchiser ses priorités Coordonner la répartition des tâches avec le ou les agents qui travaillent en collaboration avec lui (elle) ou sous sa responsabilité.· S'inscrire dans une démarche qualité des soins et de gestion des risques· Être capable d'acquérir les connaissances spécifiques en physio- pathologies quelques soient lesspécialités chirurgicales et médicales et à les approfondir au fur et à mesure· Être capable de réaliser des soins techniques spécifiques à la surveillance continue Faire preuve de réactivité dans la prise de décisions et dans les gestes face à l'urgence. Identifier les situations de crise et/ou d'urgence, et y fait face par des actions adaptées· Maitriser de la transfusion sanguine en situation d'urgence lors d'une hémorragie.· Exécuter des soins infirmiers spécifiques en surveillance continue péri-opératoire et greffes rénales, surveillance pré et post-opératoire, surveillance et réfection de pansements complexes ; formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires· contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits spécifiques· Veille et recherche professionnelle· Prendre en charge la douleur : évaluation, application de protocoles antalgiques, surveillancespécifique· Respecter les règles d'hygiène lors des soins et lors de l'entretien du matériel et des locaux· Assurer les transmissions ciblées orales et écrites sur Dxcare. Relayer, diffuser de façon dynamique et cibler l'information Participer à la gestion logistique de l'unité Profil recherché :

Infirmier diplômé souhaitant s'investir au sein de l'unité de surveillance continue du 5 A1 , USC post chirurgicale et greffé rénal Dynamique ,en capacité de développer des compétences contacts : Véronique FRANCK Cadre supérieure de santé 06 33 96 75 93 / Alain GOELER cadre de santé 05 56 739 56 79 poste 74410 veronique.franck@chu-bordeaux.fr alain.goeler@chu-bordeaux.fr Postulez sur le site carrière : https://chu-bordeaux.softy.pro/offre/101577?idt=159

Annonce n°363082 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - infirmier(ère) Réanimation (GHPSO Creil)

• Oise (60)
• Creil
• CDI (Salarié)

Grade

Infirmièr(e) Diplômé(e) d'Etat

Fonction

Infirmièr(e) en réanimation et en unité de soins continus

Liaisons hiérarchiques :

-

Directeur des soins ;

-

Cadre supérieur de santé / Cadre de pôle ;

-

Cadre de santé,

Liaisons fonctionnelles

- Médecins, chirurgiens, - Secrétaires ; - Psychologue ; - Aides-soignants, - Agents sanitaires hospitaliers ; - Equipes d'autres unités ; - Services médico-techniques, sociaux, logistiques, techniques.

Présentation du Service

12 lits de réanimation (patients dont les fonctions vitales sont atteintes, nécessitant une surveillance intensive et présentant un risque d'aggravation) et 6 lits de soins continus (patients souffrant de pathologies aigües instables, fragiles pour être transférés dans un service d'hospitalisation classique).

Horaires de travail

8h-20h ou 20h-8h

Effectif

4 infirmiers de jour et 3 de nuit en réanimation, 2 infirmiers de jour et 1 de nuit en USC.

MISSIONS DU POSTE

Missions principales :

Participation à la prise en charge des patients en collaboration avec le corps médical dans le cadre du rôle propre et sur prescriptions (exercice de la profession / actes professionnels : articles R.4311-1 à R.4311615 et règles professionnelles / articles R.4312-1 à R.4312-49). Missions permanentes :

Activités de soins

- Savoir détecter les situations d'urgence et mettre en uvre les premiers gestes de survie ; - Savoir utiliser les appareils de réanimation (monitorage, ventilation, matériel d'épuration rénale, contre-pulsion, chariot d'urgence), s'assurer de leur fonctionnalité ; - Dispenser des soins sur prescription et/ou en fonction du rôle propre qui lui est dévolu, en collaboration avec l'aide-soignant, et s'assurer le leur efficacité ; - Répondre aux besoins des familles, les accompagner ; - Formation des nouveaux arrivants, tutorat des stagiaires ; - Participer aux travaux de service et institutionnels.

Organisation des soins

- Planifier, organiser et réaliser les soins ; - Veiller à la bonne utilisation du dossier de soins ; - Assurer des transmissions précises écrites et orales ; - Maîtriser la dispensation des médicaments ; - Assister le médecin aux soins spécifiques (intubation, pose de cathéters fibroscopie, trachéotomie.

Accueil et prise en charge des patients

- Accueillir et informer le patient et sa famille de la vie hospitalière ; - Gérer les entrées et sorties (dossier de soins, logiciel « clinicom ») ; - Gérer le patient décédé et sa famille ; - Collaborer avec l'Unité de Coordination de Prélèvement de Greffes.

Gestion du matériel

- Réaliser les commandes de médicaments, de dispositifs médicaux et de matériel stérile ; - Contrôler les stocks ; - Participer à la gestion des stupéfiants, des médicaments dérivés du sang ; - Contrôler le chariot d'urgence.

Formation continue

- Formations institutionnelles obligatoires ; - Notions d'informatique ; - Formations en lien avec la spécialité.

PARTICULARITES A LA FONCTION

• Aptitude à gérer le stress ; - Aptitude à travailler la nuit. - Travaille en binôme avec l'aide soignante.

COMPETENCES REQUISES

La formation

Diplôme d'état infirmier

Formation obligatoire

AFGSU Sécurité incendie Sécurité transfusionnelle

Formations institutionnelles

-Formation prise en charge des escarres -Formation à la prise en charge de la douleur

Les qualités professionnelles requises

Dynamisme, diplomatie, écoute, esprit d'équipe, esprit d'initiative, calme, rigueur, conscience professionnelle, assiduité, disponibilité, dextérité, gestion de l'agressivité, tolérance, aptitude à former, capacité d'adaptation. Valérie PICOT Secrétariat de la Direction des Soins 03-44-61-60-36 valerie.picot@ghpso.fr

Annonce n°363102 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - INFIRMIER /INFIRMIERE POUR ALADIN UNITE D ADMISSION SANS CONSENTEMENT (Centre Hospitalier Spécialisé Montpon-Ménestérol)

• Dordogne (24)
• Montpon-Menesterol
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier Vauclaire en Dordogne recrute, sur le site de Montpon Ménesterol , pour son unité d admission sous contrainte ALADIN un infirmier/une infirmière de jour à temps plein dès que possible.

MISSION GENERALE DU POSTE

Participer à la prise en charge globale du patient

Accueillir des patients souffrant de troubles psychiatriques aigus, nécessitant une hospitalisation. Les soins infirmiers dispensés sont de nature technique, relationnelle et éducative.

ACTIVITES PRINCIPALES

Accueillir les patients et leurs proches.

Respecter et faire respecter le droit et la dignité du patient Proposer un environnement adapté au patient Participer aux entretiens médicaux.

Mettre en place des soins infirmiers avec une prise en charge globale et individualisée.

Rechercher letapos;engagement thérapeutique du patient, veiller au respect des objectifs du contrat de soins

Prévenir les situations d urgence et prendre des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l acte,

Chercher à entretenir un cadre d hospitalisation sécurisant pour les personnes soignées,

Surveiller et dispenser des soins aux patients en chambre d isolement et viser à la prévention des risques Mener des entretiens infirmiers.

Préparer distribuer, vérifier et assurer la traçabilité de l administration des traitements.

Observer et signaler les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments,

Il assurer la couverture des besoins alimentaires et hydriques en toute situation

Encadrer le repas et assurer par sa présence l identification rapide des comportements à risque pour une prévention et prise en charge adaptée.

Veiller à la conformité des alimentations spécifiques dans le respect des programmes de soin nutritionnel définis.

Participer à l organisation logistique nécessaire au bon déroulement des soins Participer aux équipages SPRE Participer aux temps de transmissions

Rédiger et mettre à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient Tracer les actes de soins réalisés,

Participer aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse,

Utiliser le dossier patient informatisé, et en assurer le suivi et la continuité. Préparer la sortie du patient

Tracer les mouvements des patients dans le dossier patient informatisé ( entrée, sortie définitive , permission) en temps réel pour fiabiliser l offre de soin

S inscrire dans les projets de formation continue institutionnelle et du pôle d activités.

Recueillir les informations nécessaires à la saisie de l activité.

Participer activement à l encadrement des étudiants stagiaires. Gérer l ensemble des activités afférentes aux soins. Respecter et mettre en uvre le circuit du médicament. S inscrire dans Les missions globales au sein du Pôle

CONNAISSANCES :

Connaissance des règles régissant la profession d infirmier Connaissance de la réglementation des droits du patient

Connaissance des règles déontologiques et des obligations du service public (secret professionnel, devoir de réserve) Connaissance en psychopathologie

Connaissance des thérapeutiques médicamenteuses utilisées selon les pathologies rencontrées au sein de letapos;unité et de leurs effets . Connaissance en soins infirmiers Connaissances des approches théoriques

Connaissance des modalités d hospitalisation avec et sans consentement en psychiatrie. Connaissance des soins detapos;urgence

SAVOIR ETRE:

Accueillir, écouter, analyser les propos du patient. Être disponible et s adapter aux contraintes du poste. Communiquer avec les patients et leur entourage.

Communiquer avec les différents membres de l équipe pluridisciplinaire. Montrer sa capacité à l empathie. Se montrer bienveillant. Avoir l esprit de synthèse. Capacités à évaluer les situations.

Capacité d analyse réflexive sur ses propres pratiques, à prendre du recul, à se contrôler

Capacité à mettre à jour, à développer ses connaissances et compétences

Aptitudes à désamorcer les situations de crises, à gérer l agressivité et la violence Mobilité, adaptabilité, flexibilité

Capacité à répondre efficacement aux différentes situations.

Capacités d analyse des situations de soins soignants/soignés.

SAVOIR FAIRE:

Maîtriser et évaluer les actes de soins.

. Savoir gérer les situations d urgence, tant sur le plan somatique que sur le plan psychiatrique . Faire preuve d autonomie professionnelle. Utiliser avec rigueur le dossier patient. Utiliser les transmissions orales et écrites. Utiliser la planification des soins. Individualiser les soins.

S investir dans les formations institutionnelles et du pôle d activités. Prendre part à l accueil et à l encadrement des stagiaires. Participer aux séances d analyse des pratiques. Connaître le projet de soin de l unité.

Faire preuve d esprit d équipe et participer à la mutualisation des moyens sur le pôle

CADRE DU POSTE

• Unité detapos;admission fermée (15 lits et 3 chambres detapos;isolement)
• SITE DE Montpon Ménestérol, résidence administrative
• Horaires de jour:

6

25/14 :15 ; 13 :45/21 :35 ; 9 :00/16 en roulement

• 35h accords locaux

LIASSONS HIERARCHQIUES :

• Directeur des Soins
• Cadres supérieur de Santé
• Cadres de Santé

LIAISONS FONCTIONNELLES :

• Médecins
• Cadres de santé des unités
• Equipes soignantes et socio-éducatives
• Equipes médico techniques et logistiques

Annonce n°325621 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - INFIRMIER D.E H/F - EHPAD (GH Saintes - Saint-Jean-d'Angély Saint-Jean-d'Angely)

• Charente-Maritime (17)
• Saintes
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs. LE POSTE : Le service : L'EHPAD de Saint-Jean-d'Angély est composé de trois structures qui accueillent au total 223 résidents, 365 jours par an et 24h sur 24. Il assure l'hébergement, les soins, l'accompagnement dans les actes de la vie courante et le maintien du lien social des personnes qui y vivent. Les principales missions : Travail de collaboration et d'animation des équipes de soins (responsabilité infirmière vis-à-vis des autres catégories professionnelles sur les champs de compétence) ; Soins relationnels auprès des personnes âgées et leur entourage ; Réalisation des soins techniques prescrits, en lien direct avec les pathologies du vieillissement et les fins de vie ; Accompagnement de la personne âgée dans sa démarche d'adaptation à son entrée ; Maintien voire amélioration de l'autonomie du résident ; Suivi du projet personnalisé (projet vie/soins) ; Traçabilité des actes infirmiers ; Gestion de l'organisation des soins au quotidien Horaires : 6h40-14h10 / 13h50-21h20 par roulement ; repos variables : 1 week-end/2 de travail en 7h30 ; RTT Conditions d'exercice : Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable Localisation : Saint Jean d'Angély (17400) Quotité : temps complet Salaire : entre 2450 et 2605 brut / mois (hors variables) A pourvoir : le 13/07/2026 Nous vous offrons : Avantages CGOS : prestations sociales, loisirs, chèques-vacances ... ; Accès possible à la crèche partenaire (Saintes) ; 28 jours de congés + RTT ; Un environnement de travail collaboratif en interdisciplinarité ; Un accompagnement qualitatif de votre intégration ; Le développement de vos compétences tout au long de votre carrière. PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d'Etat Infirmier exigé ; Jeunes diplômé(e)s bienvenu(e)s ! Connaissances spécifiques en gérontologie souhaitées ; Maîtrise des gestes techniques ; Maîtrise des gestes d'urgence afin de discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour agir et alerter ; Utilisation des techniques de manutention et du matériel de soins ; Maîtrise des règles et protocoles d'hygiène et de sécurité ; Aisance avec l'outil informatique : messagerie, intranet, pack office, logiciels métiers ; Empathie ; Maîtrise de soi et prise de recul : capacité à gérer émotionnellement l'accompagnement du résident en fin de vie, ainsi que les proches et les équipes de soins ; Sens de l'organisation et gestion des priorités. Mme Joséphyne Ratsimbazafy

Annonce n°363038 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Infirmier en pratique avancée - CMP Victor Hugo - H/F (Centre hospitalier Montéléger)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais recherche sur un poste perenne un "INFIRMIER EN PRATIQUE AVANCÉE" H/F : 100% CMP Victor Hugo Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais, établissement public de santé spécialisé en psychiatrie depuis 1976, est un établissement départemental qui dessert le centre, sud-est et nord du département de la Drôme, ainsi que les bassins de vie de Guilherand Grange et Tournon. S'inscrivant, en amont comme en aval de l'hospitalisation, dans le parcours de prise en soins psychiatriques, le CMP est une structure pivot qui accueille le patient, réalise une démarche diagnostique, de consultation, élabore un projet de soins individualisé, évalue sa mise en uvre et oriente le patient. Le CMP est un lieu d'écoute, d'évaluation et d'orientation pour toute personne rencontrant un problème de santé mentale, pour elle-même, sa famille, son entourage qui travaille en partenariat avec les professionnels du social, médicosocial et de médecine de ville (médecins libéraux, personnels des structures d'hébergement, CMS). Les pathologies prévalentes sont les troubles psychotiques, les troubles de l'humeur, les troubles de la personnalité, et les comorbidités addictives. La finalité du travail des professionnels exerçant en CMP est de faciliter l'autonomisation du patient en le reconnaissant comme acteur de ses soins. Le CMP travaille en lien avec d'autres dispositifs du pôle : - Les unités intrahospitalières (UPC1 et 2) - Les HDJ des secteurs concernés - L'équipe mobile psychiatrique aux urgences (EMPU) - L'équipe des AFT Missions Projet de soins/suivi Élaborer, organiser et suivre le projet de soin de la personne soignée Entretien, anamnèse et examen clinique du patient incluant le repérage des vulnérabilités, l'évaluation de l'impact fonctionnel et interprétation des données qui en sont issues. Formulation de conclusions cliniques Repérage des situations d'urgence Orientation médicale, psychologique, sociale selon la situation Participation à l'organisation du parcours de soins et de santé du patient Traitement/examens cliniques Prescription, renouvellement de prescriptions et adaptation dans le cadre du suivi et dans son domaine d'intervention Prescription et interprétation d'examens paracliniques Identification des effets secondaires des traitements médicamenteux et évaluation de l'efficacité Suivi de l'observance du traitement tout au long du parcours de soins du patient Missions transversales Organisation et mise en uvre d'actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles en lien avec le projet d'établissement et les objectifs de pôle Organisation et mise en uvre d'actions de formation Profil recherché :

Votre mission En tant qu'infirmier en pratique avancée, vous jouerez un rôle clé dans la prise en charge des patients en santé mentale. Vous interviendrez dans le cadre de la psychiatrie de l'adulte. Votre expertise contribuera à améliorer la qualité des soins et à soutenir notre équipe pluridisciplinaire. Vos compétences Expertise en psychiatrie et en santé mentale Maîtrise des techniques de soins infirmiers avancées Capacité à évaluer et traiter les troubles psychiatriques Connaissance des protocoles de prise en charge en santé mentale Compétences en coordination d'équipe et en travail pluridisciplinaire Maîtrise des outils de communication et de documentation médicale Capacité à adapter votre pratique aux besoins spécifiques des patients Connaissance des réglementations et des bonnes pratiques en santé mentale Compétences en gestion du stress et en résolution de conflits Empathie et écoute active pour accompagner les patients Votre formation Diplôme d'État d'infirmier en pratique avancée (IPA) en psychiatrie Expérience préalable en santé mentale ou en psychiatrie Votre expérience Expérience significative dans le domaine de la santé mentale ou de la psychiatrie Expérience en coordination d'équipe et en travail pluridisciplinaire Vos soft skills Empathie et capacité à créer un lien de confiance avec les patients Rigueur et respect des protocoles de soins Adaptabilité pour répondre aux besoins variés des patients Sens de l'organisation pour gérer les priorités et les urgences Communication claire et efficace avec les patients et l'équipe Résistance au stress et capacité à gérer des situations difficiles Travail d'équipe et esprit collaboratif Éthique et respect de la confidentialité Créativité pour proposer des solutions innovantes Autonomie et capacité à prendre des décisions éclairées Postulez sur le site carrière : https://chdromevivarais.softy.pro/offre/213517?idt=159

Annonce n°363089 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - INFIRMIER ET/OU PSYCHOLOGUE VIGILANS H/F (Centre hospitalier de l'estran Pontorson)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de l'Estran, situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne, à proximité immédiate du Mont Saint-Michel, regroupe 602 lits et places, 850 salariés, et plus de 20 structures dans le Sud-Manche(Pontorson, Avranches, Granville, Saint-Hilaire-du- Harcouët, etc.). Il offre une prise en charge complète : ·

Sanitaire

santé mentale (adulte/enfant), addictologie, soins de suite, réadaptation polyvalente et gériatrique.

·

Médico-social

CAMSP, MAS, EHPAD, SSIAD.

Établissement à taille humaine, reconnu Employeur engagé pour le bien-vivre dans la Manche, nous plaçons la qualité des soins et l'accompagnement des patients au cur de notre mission.

Pour toutes informations, consultez notre site : https://www.ch-estran.fr

Récemment certifié par la HAS avec la mention "Haute Qualité des Soins", le Centre Hospitalier témoigne de l'engagement et du dynamisme de l'ensemble des professionnels investis dans l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués.

Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr.

Pas encore installé(e) dans la région ? Le service Hospitalité est là pour vous accompagner : https://www.attitudemanche.fr/s-installer-dans-la-manche/aide-accompagnement/ LE POSTE :

Le Centre Hospitalier de l'Estran recherche un.e infrmier.ière ou psychologue pour exercer au sein du dispositif VigilanS.

Ce dispositif consiste à un système de recontacte et d'alerte en organisant autour de la personne ayant fait une tentative de suicide un réseau de professionnels de santé qui garderont le contact avec elle. Vos missions seront:

Assurer une écoute téléphonique, au numéro vert que reçoivent les suicidants à leur sortie du dispositif de crise ou d'urgence qui les a accueillis

Planifier les rappels des suicidants pour lesquels les unités partenaires ont adressé une fiche de renseignements

Évaluer lors de l'écoute et du rappel l'état clinique du suicidant en se centralisant sur les critères suivants: l'intensité de la détresse psychique, la potentialité suicidaire, l'investissement du compromis de soins élaboré avant la sortie du dispositif d'urgence ou de crise Soutenir l'investissement dans le compromis de soin

En cas de crise suicidaire repérée lors de l'entretien : orienter le suicidant vers les ressources de proximité en informant celles-ci de la situation ou interpelle directement le 15 en fonction du degré d'urgence et de dangerosité de la crise suicidaire

Faire une synthèse de chaque entretien téléphonique qui est adressée aux référents sanitaires des suicidant

Participer obligatoire aux temps hebdomadaires de supervision avec le psychiatre référent PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez la capacités à : Travailler en équipe pluridisciplinaire

Travailler de manière autonome avec prise de décision et mise en uvre de relais d'information

Organiser son temps pour gérer plusieurs personnes à la fois

Gérer les difficultés de communication avec la personne en souffrance Analyser et transmettre des informations cliniques S'inscrire dans une dynamique de réseau

Gérer le stress lié aux risques imprévus à intégrer en urgence Se remettre en question Évaluer ses besoins en formation Signaler tout événement indésirable

Faire preuve de maturité professionnelle et d'ouverture sur le changement

Construire son projet professionnel en s'inscrivant dans un processus d'évolution professionnelle et d'actualisation des connaissances Pré requis :

Connaissances utiles aux repérages des troubles psychiatriques

Connaissance du fonctionnement des structures de santé mentale Formation au repérage et orientation de la crise suicidaire Conditions d'exercice :

Durée du contrat

6 mois renouvelable

Temps de travail

80% ou 100% en journée entière 9H/17H ou 10H/18H entre le lundi et le vendredi.

Lieu

Pontorson

Annonce n°363183 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Infirmier h/f de nuit - SMR, médecine gériatrique (Centre Hospitalier du Mans Le Mans)

• Sarthe (72)
• Le Mans
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Détachement (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Parce que vous avez une grande idée de l'hôpital, rejoignez nos équipes ! Premier employeur de la Sarthe, le CH Le Mans fédère les compétences et les énergies de 4 700 professionnels. En toute objectivité ;-), le CH Le Mans est l'un des plus grands centres hospitaliers non universitaires de France. LE POSTE : Le pôle de Gériatrie du Centre Hospitalier du Mans est réparti sur deux sites : Site du Mans : Médecine gériatrique, Soins Médicaux et de Réadaptation, Consultations, Unité Cognitivo-comportementale, Equipe mobile de gériatrie. Site d'Allonnes: Unités de Soins de Longue Durée (120 lits), Unités pour Personnes Agées Désorientées (19 lits), EHPAD (240 lits) Les professionnels travaillent en étroite collaboration afin de promouvoir une démarche de qualité dans l'accompagnement du résident et la personnalisation de sa prise en charge autour des axes : Faire participer la personne afin de maintenir son autonomie et ses repères. Entretenir une relation individualisée et adaptée. Favoriser les contacts avec les familles et amis. L'équipe pluriprofessionnelle est constituée de médecins gériatres, cadres de santé, infirmiers, aides-soignants (avec un pool de pôle IDE/AS jour/nuit), agent de service hospitalier, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, diététicienne, pédicure, secrétaires, animatrice - psychologue, psychiatre et l'assistante sociale interviennent également sur le pôle, de façon plus ponctuelle. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du diplôme d'état infirmier et vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique ! Nous vous proposons un recrutement contractuel CDI ou CDD, ou par voie de mutation, de détachement. Rejoindre le CHM, c'est bénéficier d'un cadre professionnel agréable et en constante évolution : Un établissement accessible en transport en commun (halte ferroviaire et arrêt de tramway au pied de l'hôpital sur le site du Mans) Une prise en charge à 75% de l'abonnement SETRAM ou SNCF Des parkings voitures et des locaux pour les vélos à proximité immédiate Un accès au restaurant du personnel L'accès au CGOS (comité de gestion des uvres sociales) dès le recrutement Le CHM en quelques chiffres : 4700 professionnels Plus de 100 000 hospitalisations et plus de 300 000 consultations par an Plus de 1 600 lits et places 1 plateau technique complet avec 23 salles d'opération réparties en 3 blocs opératoires 1 institut de formation en soins infirmiers (IFSI) et 1 institut de formation des aides-soignants (IFAS) au cur du CHM Mme Laurie LE GALL

Annonce n°363127 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Infirmier(re) - Alençon - Hospitalisation complète - CDD / CDI / mutation - Temps plein ou temps partiel (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

• Orne (61)
• Alençon
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être. Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados, l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers. Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'Etablissement.

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L'infirmier(e) en santé mentale exerce les missions et les responsabilités suivantes : - Dispenser des soins préventifs, curatifs ou palliatifs pour promouvoir, maintenir et restaurer la santé des patients. - Contribuer à l'éducation à la santé et accompagner les patients et leur entourage dans leur parcours de soins. - Travailler en équipe pluri professionnelle pour élaborer les projets de soins et les plans de traitement des patients. - Planifier, réaliser, surveiller et contrôler les soins infirmiers, tout en assurant l'accompagnement du patient. - Participer aux entretiens médico-infirmiers, aux réunions cliniques et de synthèse. - Réaliser des actions de conseil, d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé. - Prévenir et gérer les situations d'urgence. - Élaborer, mettre en place et animer des groupes à visée psychothérapeutique. - Assurer la continuité des soins en établissant des liens avec les structures externes pour les soins ambulatoires. - Rédiger et mettre à jour les dossiers des patients. - Contribuer à la recherche médico-soignante. - Participer aux démarches d'amélioration de la qualité et aux groupes de travail institutionnels. - Accueillir et accompagner pédagogiquement les étudiants, stagiaires et le personnel sous votre responsabilité. DIRECTION RESSOURCES HUMAINES

Annonce n°363073 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - INFIRMIERE CDD VACATION A POURVOIR IMMEDIATEMENT (Hôpital Houdan)

• Yvelines (78)
• Houdan
• CDD (Salarié)

L'hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et fait partie intégrante du GHT Sud Yvelines. L'établissement est ouvert à la ville et son environnement au service de la population du territoire. Présentation de l'établissement L'hôpital de Houdan propose une offre diversifiée de services de soins : - Hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, État végétatif chronique/État pauci-relationnel). - Médico-sociale - Gériatrie (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers À Domicile, Maison d'Accueil Spécialisée). - Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein). Accès à l'hôpital À 50 minutes de Paris en voiture (Nationale 12 - Sortie Houdan Centre). Gare de Houdan à 5 minutes à pied (train ligne N à partir de Montparnasse).

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT

L'hôpital de HOUDAN recrute infirmier(e) en CDD de remplacement, vacation, temps plein. Possibilité d'exercer sur différents services de l'établissement.

Diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) requis. direction.rh.hph@ght78sud.fr

Annonce n°362822 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Infirmier coordinateur 50 / Infirmier Unité Mobile Gériatrique 50 - H/F (HOPITAL POMPEY)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Pompey
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

50% iNFIRMIER COORDONNATEUR SSIAD Description des missions : Responsable du fonctionnement du SSIAD et de l'encadrement du personnel qui y travaille. Son rôle est une coordination globale du fonctionnement avec l'IDE Référente. Description des activités : Activités administratives : - Prévoir les besoins en personnel en fonction de l'activité du service. - Gérer le planning via un logiciel et tient à jour le logiciel Micro Soins. - Participer à l'embauche du personnel ainsi qu'aux procédures d'évaluation conjointement avec le Cadre Supérieur de Santé. - Prévoir et organiser l'intégration des nouveaux agents. - Faire respecter le règlement intérieur. - Préparer les plannings, élabore les prévisions de congés en collaboration avec le Cadre Supérieur de Santé et le service du personnel. - Participer à la gestion économique du service. - Concevoir et propose des améliorations des conditions de travail. - Procéder aux évaluations annuelles du personnel avec le Cadre Supérieur de Santé. - Rédiger le rapport annuel d'activité et les tableaux trimestriels adressés à la DDASS et à la CRAM. - Gérer les coûts par patient en relation avec le Directeur Adjoint. - Etudier les demandes d'admission de la personne dépendante dans le service suivant des critères sociaux, familiaux, de disponibilité des places et de la prescription en collaboration avec l'infirmière Référente. Activités relationnelles : - Favoriser les échanges et dialogues au sein de l'équipe et anime les réunions de service. - Préparer et participe aux réunions de travail du réseau gérontologique et PAIS. - Participer aux réunions d'informations et de concertations pluridisciplinaires : consultation gériatrique et EMSP. - Faire connaitre auprès des écoles de formation pour être agréée : terrain de stage - Organiser l'accueil et l'encadrement des stagiaires des écoles d'aides-soignantes et infirmières. Activités soins : - Aider l'IDE Référente à réaliser et à articuler le plan de soins établi avec les autres intervenants extérieurs. - S'assurer de la mise en uvre du plan de soins et de sa continuité. 50% iNFIRMIER UNITE MOBILE GERIATRIQUE Intégrer L'unité Mobile Gériatrique du Centre Hospitalier de Pont-à-Mousson, régie par la circulaire DHOS du 18 Mars 2002 relative à l'amélioration de la filière de soins gériatriques et par le SROSS III qui préconise la mise en place d'équipe mobile gériatrique dans les établissements sanitaires. Concourir aux missions de l'Unité Mobile Gériatrique : · Dépister et améliorer la prise en charge des personnes âgées vulnérables dans une situation d'instabilité clinique, fonctionnelle et/ou médicale dans un service non gériatrique · Aider à la stratégie diagnostique pour les thérapeutiques lourdes · Harmoniser les pratiques · Diffuser les connaissances Profil recherché :

50% iNFIRMIER COORDONNATEUR SSIAD Profil recherché : - Etre diplômé après avoir suivi la formation réglementaire des instituts de formation en soins infirmiers. - Justifier d'une expérience gérontologique et de sa motivation à la Gériatrie. - Avoir des aptitudes à la gestion de l'encadrement. - Avoir des qualités d'organisation. - Posséder les compétences techniques relationnelles. - Etre capable de décision devant l'urgence. - Etre capable de restituer l'information. - Savoir déléguer et vérifier. - Etre diplomate. - Se soumettre aux respects des règles professionnelles, de la discrétion et du secret professionnel. - Permis B. 50% iNFIRMIER UNITE MOBILE GERIATRIQUE - Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier. - Posséder ou acquérir des connaissances en gérontologie et en gériatrie - Avoir des connaissances sur les outils informatiques Savoir-faire : Travailler en interdisciplinarité à l'intérieur de l'UMG et avec les services hospitaliers non gériatriques. Savoir utiliser les différents outils du dossier d'évaluation gériatrique standardisé. Savoir-être : Avoir le sens des initiatives et des capacités d'écoute. Faire preuve de maîtrise de soi et d'un intérêt pour les relations humaines, afin d'instaurer une relation de confiance avec le patient et son entourage. Faire preuve d'autonomie dans son activité. Postulez sur le site carrière : https://hopitauxsudlorraine.softy.pro/offre/213409?idt=159

Annonce n°362847 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat (IDE) (EHPAD LES TERRASSES DES CAUSSES MILLAU)

• Aveyron (12)
• MILLAU
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Vacation (Salarié)

L'EHPAD Les Terrasses des Causses recrute des AS : - Poste de jour et de nuit ; - Travail en 12h. Etablissement de 190 lits, en coeur de ville, dynamique avec de nombreux projets : Déménagement dans un nouveau bâtiment en juin 2023 ; prise en soins en Humanitude ; Appel à Projet IDE d'astreinte de nuit ; sécurisation du circuit des médicaments... Equipements neufs et adaptés permettant un travail ergonomique pour les soignants. Une unité de vie sécurisante accueille 14 résidents atteint de la maladie Alzheimer ou maladie assimilée. Ouverture de 5 lits d'hébergement temporaire en janvier 2024. Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation à Mr Olivier THOUVENOT Directeur

Annonce n°362787 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Infirmier(ère) en soins généraux et spécialisés (CENTRE HOSPITALIER DE SANCERRE Sancerre)

• Cher (18)
• Sancerre
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Sancerre recherche un(e) IDE pour le site de Sancerre.

EHPAD de 65 lits avec une équipe composée de jour de l'IDE, 6 AS, et une équipe d'hygiène/restauration. Poste de jour en 12h00.

Annonce n°346314 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - INFIRMIER/E EN DIALYSE (HOPITAUX DU LEMAN Thonon-les-Bains)

• Haute-Savoie (74)
• Thonon-les-Bains
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Au bord du Lac Léman, à deux pas des stations de ski et du Grand Genève, venez rejoindre un établissement dynamique dans un cadre de vie exceptionnel. En venant travailler aux Hôpitaux du Léman, vous découvrirez un établissement qui propose une palette complète de spécialités mais qui a su rester à taille humaine. Travailler aux HDL, c'est aussi bénéficier des nombreux avantages que propose l'établissement : un accès rapide au statut de fonctionnaire, des possibilités d'accès au logement social et à des places en crèches, une offre dynamique de formation, des possibilités de mobilité interne et de promotion professionnelle. LE POSTE : Les Hôpitaux du Léman recherchent un/une INFIRMIER/E en DIALYSE à 100% en remplacement. CDD de 6 mois renouvelable à pourvoir dès que possible. Définition du poste : Accueillir et dispenser des soins ambulatoires à des patients atteints de pathologies rénales chroniques et aigües. Garantir la prise en charge des patients dialysés et garantir la mise en uvre des procédures et protocoles de soins dans le respect des règles professionnelles. Conditions de travail :

IDE en service de dialyse de 6h30 à 18h30, vous aurez jusqu'à 4 patients en responsabilité. La dialyse est ouverte du lundi au samedi toute l'année (sauf Noël et jour de l'an). Temps de doublure défini avec le cadre, le candidat et l'équipe (entre 2 et 6 semaines). Bilan d'intégration : suivi pour passer en IDE de soirée puis IDE technique ou IDE coordinatrice. Pas de dimanche travaillé, 1 samedi sur 2 travaillé, 4 jours à Noël ou au jour de l'an. Pas d'horaire de nuit, mais des séances de soirées 3x par semaine pour les IDE expérimentés. Réponse continue des Néphrologues sur les heures d'ouverture du service. Projets du service : Mise en uvre du projet de soins personnalisé sur le dossier de soins personnalisé. Mise en place de l'infirmière coordinatrice en juin 2026. PROFIL RECHERCHÉ : Compétences requises Diplôme d'état infirmier L'expérience en dialyse est un atout supplémentaire Réalisation de soins techniques et relationnels auprès de patients atteints de pathologies chroniques. Capacités attendues :

Capacité à appréhender le patient dans une vision systémique qui prend en compte le patient lui-même et son environnement. Capacité à gérer une salle de 4 patients en autonomie. Capacité à effectuer des soins en stérile. Capacité à travailler en équipe et en autonomie Mme Christelle LEFREVRE

Annonce n°362789 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Infirmier H/F de nuit en EHPAD (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• CDI (Salarié)

Nous recherchons un(e) Infirmier(e) de nuit pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre EHPAD basé à Albigny. En tant qu'Infirmier(e) au sein de notre établissement de santé, vous serez responsable de fournir des soins de qualité aux résidents tout en respectant les protocoles de santé en vigueur. Vos missions : - Assurer les soins infirmiers en fonction des besoins des résidents - Gérer la distribution des médicaments et assurer le suivi des traitements - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir le bien-être des résidents - Participer aux réunions d'équipe et aux formations continues - Contribuer à maintenir un environnement de travail sain et sécurisé Nous vous offrons : - Un cadre de travail agréable au sein d'une équipe bienveillante -Un poste en 10h ou 12h si vous préférez - Des opportunités d'évolution professionnelle et de formation continue - Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs - Poste accessible en CDI ou par voie de mutation Si vous êtes passionné(e) par votre métier et que vous souhaitez contribuer au bien-être des personnes âgées au sein d'un EHPAD, n'hésitez plus et envoyez votre candidature dès maintenant. Rejoignez-nous pour mettre vos compétences au service d'une cause noble et valorisante. Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir vos talents !

Annonce n°362838 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Infirmier(ère) Anesthésiste Diplômé(e) d'État (IADE) - H/F (Centre Hospitalier Jura Sud Lons-le-Saunier)

• Jura (39)
• Lons-le-Saunier
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Vos missions Assurer la prise en charge anesthésique des patients en collaboration avec les médecins anesthésistes-réanimateurs. Préparer et vérifier le matériel d'anesthésie. Assurer la surveillance du patient avant, pendant et après l'intervention. Participer à la prise en charge des urgences et au respect des protocoles de sécurité. Contribuer à la qualité et à la sécurité des soins. Profil recherché :

Diplôme d'État d'IADE obligatoire. Sens des responsabilités, rigueur et autonomie. Esprit d'équipe et excellentes qualités relationnelles. Débutants et professionnels expérimentés bienvenus. Postulez sur le site carrière : https://hopitaux-jura.softy.pro/offre/213418?idt=159

Annonce n°362879 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - INFIRMIER - UNITE DE SOINS CONTINUS - 50% - H/F (Centre Hospitalier Toul)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Toul
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Coordination et organisation des activités et des soins Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques Rédaction et mise à jour du dossier patient Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne Veille et recherche professionnelle Profil recherché :

Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence Informer et former des professionnels et des personnes en formation Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques Postulez sur le site carrière : https://hopitauxsudlorraine.softy.pro/offre/213383?idt=159

Annonce n°362808 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - infirmier(e) HDJ ado villeneuve St georges (Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil Créteil)

• Val-de-Marne (94)
• Créteil
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Détachement (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

L'hôpital de de jour est une unité du Service Universitaire de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent 5ème intersecteur du Val de Marne, en partenariat du service de pédiatrie du CHIV, l'hôpital de jour somato-psychique pour adolescents de 8 places (dont en semi-urgences et bilans diagnostiques), à Villeneuve Saint Georges est articulée avec son unité mobile intervenant en amont et en aval de l'hôpital de jour pour construire le projet de soin en partenariat avec la famille, le collège ou le lycée et les équipes éducatives et sociales. L'hôpital de jour est un soin mixte, à la fois pédopsychiatrique et pédiatrique. Il propose ainsi à chaque situation les soins somatiques, psychiatriques et relationnels, associant les accompagnements éducatifs, pédagogiques, sociaux dans une complémentarité synergique. Ces équipes sont pluridisciplinaires et les interventions articulées dans la cohérence du projet. HORAIRE DE TRAVAIL horaires de jour du lundi au vendredi sont basés sur 37h30 hebdomadaires. Ils peuvent être adaptés aux activités de soin, d'enseignement et de recherche LE POSTE : -

Effectuer les soins infirmiers de référence et spécialisés en médecine de l'adolescent. -

Evaluer les nouvelles situations par le recueil d'éléments apportés par les proches ou les professionnels du réseau territorial puis par une enquête auprès des personnes impliquées dans la prise en charge du jeune, pour hiérarchiser la priorité des interventions. -

Conduire et accompagner des actions de santé auprès des adolescents. -

Réaliser des entretiens individuels avec le patient et ou la famille, pour identifier les besoins de prise en charge et de difficultés de l'adolescent, et soutenir les démarches concourant à stabiliser l'état de santé. -

Accompagner les patients et leur famille en effectuant une approche globale afin de dispenser des soins personnalisés. -

Elaborer, pour les situations bio-psycho-sociales les plus complexes, d'un plan d'action d'accompagnement vers des soins, par des actions inclusives et écologiques, en vue d'établir une relation de confiance avec le patient et ses proches. -

Participer à l'orientation du patient à la sortie de l'hôpital. -

Avoir des échanges privilégiés avec les membres des équipes soignantes de l'unité de médecine l'adolescent et des urgences pédiatriques en amont et en aval de l'hospitalisation. -

Avoir des échanges et des liens privilégiés construits dans le temps avec les acteurs socio-éducatifs et sanitaires du département et la participation aux réunions de synthèse des partenaires -

Avoir des échanges, en amont et en aval de l'hospitalisation, avec les familles pour recueillir des informations complémentaires et les accompagner. -

Proposer, animer ou co-animer des ateliers à visée thérapeutique -

Accompagner et suivre régulièrement la file active de patients déjà rencontrés et de leurs proches (surveillance de leur état, accompagnement et soutien, entretiens de suivi, suivi des rendez-vous, conseil et éducation à la santé) pour aider à la mise en uvre des soins psychiques ; l'accompagnement des patients vers les structures de soins dans lesquels ils sont adressés. PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme d'État d'infirmier - Expérience dans les soins pédopsychiatriques - Intérêt pour les dimensions biologique et somatique - Capacité d'autonomie et d'initiative - Compétences de communication et relationnelles - Aptitude pédagogique -

Familiarité avec les dispositifs interinstitutionnels et collaboration avec les acteurs de santé Mme Céline ROPERS

Annonce n°362870 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Infirmier H/F en EHPAD (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• CDI (Salarié)

Nous recherchons un(e) Infirmier(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre EHPAD basé à Chasselay. En tant qu'Infirmier(e) au sein de notre établissement de santé, vous serez responsable de fournir des soins de qualité aux résidents tout en respectant les protocoles de santé en vigueur.

Vos missions

- Assurer les soins infirmiers en fonction des besoins des résidents - Gérer la distribution des médicaments et assurer le suivi des traitements - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir le bien-être des résidents - Participer aux réunions d'équipe et aux formations continues - Contribuer à maintenir un environnement de travail sain et sécurisé

Nous vous offrons

- Un cadre de travail agréable au sein d'une équipe bienveillante - Des opportunités d'évolution professionnelle et de formation continue - Une rémunération compétitive et des avantages sociaux attractifs

Si vous êtes passionné(e) par votre métier et que vous souhaitez contribuer au bien-être des personnes âgées au sein d'un EHPAD, n'hésitez plus et envoyez votre candidature dès maintenant. Rejoignez-nous pour mettre vos compétences au service d'une cause noble et valorisante.

Nous avons hâte de vous rencontrer et de découvrir vos talents !

Annonce n°362859 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - INFIRMIER PSYCHIATRIE - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)

• Saône-et-Loire (71)
• Sevrey
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Présentation Rejoignez l'EPSM71 et devenez un acteur clé dans la prise en charge des patients en santé mentale. Notre établissement, présent sur l'ensemble du département de Saône-et-Loire, vous offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et humain, au cur d'une équipe pluridisciplinaire engagée. En tant qu'infirmier en psychiatrie, vous exercerez vos missions au sein de notre site hospitalier de Sevrey. Vous contribuerez à la prise en charge des enfants, adolescents ou adultes, dans un cadre professionnel stimulant et valorisant. Vos missions Assurer les soins infirmiers aux patients en psychiatrie, en respectant les protocoles et les bonnes pratiques. Participer à l'élaboration et à la mise en uvre du projet de soins individualisé. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour une prise en charge globale des patients. Utiliser les outils informatiques et les logiciels métiers pour le suivi des patients. Contribuer à la prévention et à l'éducation à la santé mentale. Pourquoi nous rejoindre En intégrant l'EPSM71, vous bénéficierez d'un environnement de travail enrichissant et d'une réelle opportunité de développement professionnel. Notre établissement met un point d'honneur à accompagner ses collaborateurs dans leur évolution de carrière. Vous travaillerez en temps plein au sein d'une structure publique reconnue pour son engagement en faveur de la santé mentale. Votre expérience sera valorisée et vos compétences développées dans un cadre propice à l'innovation et à la qualité des soins. Rejoignez-nous pour contribuer à une mission essentielle et faire la différence au quotidien. Profil recherché :

· Savoir-faire

- Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne, relative à son domaine de compétence - Adopter une bonne distance thérapeutique - Faire preuve d'empathie et d'écoute active - Maîtriser les soins relationnels : entretiens, relation d'aide auprès des patients et leur famille - Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et d'hygiène - Alerter en cas de situations d'urgence - Savoir s'organiser et anticiper / gestion du temps - S'intégrer dans un travail d'équipe pluri-professionelle et en réseau · Savoir-être : - Capacité à se positionner dans sa fonction - Capacité à travailler en équipe - Capacité à être autonome et à prendre des initiatives dans les limites de ses fonctions - Capacité à être disponible - Capacité à gérer son stress et à maîtriser ses affects - Capacité d'adaptation (à la situation, aux interlocuteurs) - Capacité à évaluer sa pratique, à la remettre en cause - Capacités pédagogiques, dans le cadre de la transmission des savoirs aux nouveaux agents ou aux étudiants - Capacité à travailler en réseau · Connaissances associées : - Connaissance psychiatrique et sémiologique - Connaissance du Projet Médical d'Etablissement - Connaissance de la législation psychiatrique, des droits des patients, des modes d'hospitalisation Postulez sur le site carrière : https://epsm71.softy.pro/offre/213248?idt=159

Annonce n°362915 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Infirmier H/F en médecine court séjour (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• CDI (Salarié)

Notre établissement recherche un/une infirmier/e en soins généraux en poste de jour pour son service de médecine.

Missions

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les patients en fin de vie. Adapter la prise en soins en fonction des pathologies du patient. S'engager dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins en respectant les bonnes pratiques en vigueur, les règles professionnelles, éthiques et déontologiques. Concevoir et conduire un projet de soins du patient en recueillant les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage. Elaborer et formaliser à partir d'un raisonnement clinique un diagnostic infirmier du patient pour assurer une qualité de prise en soins. Prévenir les risques inhérents à la prise en soins du patient en phase aigüe d'une pathologie: dénutrition, déshydratation, troubles trophiques, escarres, chutes, troubles mnésiques, incontinence, contention, infections. Veiller à la confidentialité des informations recueillies dans le cadre de l'exercice professionnel et à l'obligation de réserve. Participer à l'accueil et au suivi des stagiaires et nouveaux arrivants. Participer à des actions de formation continue, mettre à jour ses connaissances et développer ses compétences. Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs

Conditions d'emploi et avantages

Poste accessible en CDI / Titularisation (via mise en stage immédiate) / CDD / Vacations / Mutation Poste de jour, temps plein, temps partiel. Recrutement au 3ème échelon minimum de la grille de la FPH Horaires 37h30 / 14 RTT / cycle de travail en 12H, travail le week-end Participation aux frais de transport (75% de l'abonnement pris en charge) CGOS (Chèques vacances, chèques culture, billetterie, loisirs) Parkings gratuits, self Accès TCL ligne de bus n° 43, proximité gares SNCF

Annonce n°362862 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Infirmier de nuit 12h - SMR Ortho gériatrie H/F (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• CDI (Salarié)

Le Centre Hospitalier du Mont d'Or recrute un(e) infirmier(e).

Situé à 15 km au Nord de Lyon, dans un cadre verdoyant, il répond à l'ensemble des demandes de soins et d'accueil spécifiques aux personnes âgées de plus de 60 ans. Vous êtes Infirmier H/F?

Vous avez envie de travailler de nuit en SMR, Orto gériatrie ?

Vous souhaitez accompagner la hausse de l'activité de notre établissement de proximité? Alors n'attendez plus! Rejoignez-nous! Missions :

• Prendre soin la nuit des patients sur un parcours RAAC (Réhabilitation améliorée après chirurgie) - Développer et mettre en oeuvre une expertise clinique IDE - Avoir une connaissance des actes techniques en lien avec l'ortho gériatrie - Collaborer étroitement avec le médecin de garde - Travailler en équipe avec l'équipe de nuit en place dans les autres services.

Conditions d'emploi et avantages

Poste accessible en CDI et par voie de mutation Poste de nuit, temps plein Horaires 12 heures Participation aux frais de transport à hauteur de 75% CGOS (Chèques vacances, chèques culture, billetterie, loisirs) Parkings gratuits

Annonce n°362863 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État Court Séjour Gériatrique (H/F) - H/F (Centre hospitalier Saint-Claude)

• Jura (39)
• Saint-Claude
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Saint-Claude (39) Temps plein 100 % Prise de poste : 1er septembre 2026 Rejoignez les Hôpitaux du Jura ! Vous souhaitez exercer auprès de personnes âgées dans un service à taille humaine, où la qualité des soins, le travail en équipe et l'accompagnement personnalisé sont au cur des pratiques ? Le Centre Hospitalier de Saint-Claude recrute un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État pour son service de Court Séjour Gériatrique, composé de 10 lits d'hospitalisation complète. Vos missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez amené(e) à : Assurer les soins infirmiers sur prescription médicale et sur rôle propre. Accueillir et accompagner les patients âgés ainsi que leurs proches. Participer à l'élaboration et au suivi du projet de soins. Garantir la continuité des soins grâce à des transmissions rigoureuses. Collaborer avec les différents professionnels de santé. Encadrer les étudiants et accompagner les nouveaux arrivants. Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité des soins. Profil recherché :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier et vous appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve de : sens de l'organisation et des responsabilités ; rigueur et autonomie ; capacités d'écoute, d'empathie et d'adaptation ; réactivité face aux situations d'urgence. Une expérience ou un intérêt pour la gériatrie est un atout. Conditions de travail Poste à temps plein. Organisation en journées de 12 heures. Base de 35 heures hebdomadaires. Mobilité ponctuelle entre les équipes de jour et de nuit selon les besoins du service. Postulez sur le site carrière : https://hopitaux-jura.softy.pro/offre/213477?idt=159

Annonce n°362932 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - IDE - CHIRURGIE DE SPECIALITE (Hopital Gaston Ramon Sens)

• Yonne (89)
• Sens
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Sens recrute un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État pour son service de chirurgie de spécialité regroupant les activités de chirurgie :

Urologique Viscérale Vasculaire Réparatrice Bariatrique Gynécologique Onco-gynécologique

Le service assure la prise en charge de patients en chirurgie programmée et en urgence.

Vos missions Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, vous assurez :

La prise en charge globale des patients en pré et post-opératoire. L'évaluation clinique et la surveillance de l'état de santé des patients. L'administration des traitements et l'application des prescriptions médicales. Les soins techniques infirmiers (pansements, perfusions, transfusions, surveillance post-opératoire). La préparation des patients aux interventions chirurgicales et aux examens complémentaires. La traçabilité des soins dans le dossier patient informatisé (DPI). L'accueil, l'information et l'éducation du patient et de son entourage. La coordination avec les aides-soignants et l'ensemble des professionnels intervenant dans la prise en charge. La participation à la démarche qualité et à la sécurisation des soins. Profil recherché

Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé. Débutants acceptés. Sens des responsabilités et de l'organisation. Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe. Réactivité face aux situations d'urgence. Maîtrise des outils informatiques appréciée. Organisation du travail

Horaires de jour en 12 heures

06h40 18h40 07h15 19h15

Horaires de nuit

19h00 07h00 Alternance jour/nuit possible selon les besoins du service.

POSTE VACANT recrutement@ch-sens.fr

Annonce n°362917 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé

07/07/2026 - Infirmier(e) Nuit (ETABLISSEMENT D'ACCUEIL MEDICALISE (EAM) SAINT-CYR AU MONT D'OR)

• Rhône (69)
• Saint-Cyr-Au-Mont-d'Or
• CDD (Salarié)

Intitulé du poste

Infirmier de nuit

1.Présentation de l'Etablissement

Situé sur les contreforts des Monts d'Or, dans la périphérie immédiate lyonnaise, il couvre 55,50 % de la superficie du département du Rhône (Ouest Lyonnais et Nord du Rhône) et 21 % de sa population (360 000 habitants). Etablissement public de santé mentale, crée en 1972, l'établissement accueille les enfants, les adolescents et les adultes. Sa capacité est actuellement de 298 lits et places d'hospitalisation, et une trentaine de structures extérieures réparties sur la moitié nord du département du Rhône. Depuis 2018 l'établissement a réorganisé ses secteurs en 2 pôles d'activité clinique de psychiatrie adultes, 1 pôle de pédopsychiatrie et 1 pôle transversal (UHCD, régulation, réhabilitation psychosociale, DIM, PUI, médecine générale et activités médiatisées). Le Centre Hospitalier abrite et gère la première structure médico-sociale du département accueillant exclusivement des personnes handicapées psychiques adultes, le Foyer d'Accueil Médicalisé « Les Cabornes ». Par ailleurs, pour assurer une continuité pédagogique des enfants hospitalisés, l'établissement héberge une structure scolaire de l'Education Nationale, l'école « Beaujard ».

Le Centre Hospitalier est membre du Groupement Hospitalier de Territoire Rhône Nord Beaujolais Dombes et développe une coopération avec l'Hôpital Nord-Ouest à Villefranche sur Saône. 2.Présentation du service :

L'Unité des Jeunes Adultes, unité de 18 lits d'hospitalisation complète sur le secteur G35, sous la responsabilité du chef de pôle Dr Henriette, Cadre supérieur de santé Mme PERRET Laure. 3.Missions principales

Participer à l'élaboration du projet de soins du patient en équipe pluridisciplinaire (entretien infirmer, entretien médico infirmier) Accueillir et accompagner le patient au quotidien et au long cours dans son projet

Recueillir des données cliniques, des besoins et attentes du patient et surveiller l'évolution de son état

Veiller à la sécurité de l'ensemble de l'unité Assurer la coordination logistique du service 4.Missions spécifiques Participer à la démarche qualité de l'établissement

Accompagner le patient afin de favoriser un sommeil de qualité Administration des traitements et évaluation de l'efficacité Assurer les transmissions orales et écrites lors des temps de relèves 5.Compétences et qualités requises

• Ponctualité - Connaissance du dispositif public de psychiatrie, son organisation et sa règlementation - Capacité d'initiative et d'adaptation du travail et de l'organisation

Prérequis pour le poste

• Diplôme d'état - Permis de Conduire - Connaissances informatiques de base (Word, Excel, Internet, Outlook)

6.Conditions de travail

Temps de travail

100% Amplitude horaire : 21h-7h 25 CA, 10F 146 nuits annuelles Ryad Hanneche : rhanneche@ch-st-cyr69.fr

Annonce n°362894 publiée le 07/07/2026 par un
établissement de santé