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- Guadeloupe
- Martinique
- Guyane
- La Réunion
- DOM-TOM
Spécialités infirmières
- Soins infirmiers courants
- Soins infirmiers bloc operatoire
- Soins infirmiers en cancérologie
- Soins infirmiers en chirurgie
- Soins infirmiers gériatriques
- Soins infirmiers holistiques
- Soins infirmiers en médecine militaire
- Soins infirmiers en médecine du travail
- soins infirmiers maternels et infantiles
- Soins infirmiers en obstétrique
- Soins infirmiers en orthopedie
- Soins infirmiers en pédiatrie
- Soins infirmiers post anesthésie
- Soins infirmiers publics
- Soins infirmiers reeducation
- Soins infirmiers scolaires
- Soins infirmiers transculturels
- Soins infirmiers en médecin d'urgence
- Soins psychiatriques
Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
Cessation convention infirmière libérale
Bonjour. Pour cause de santé, cède cabinet infirmier libéral dans zone surdotee. Urgent
Annonce n°280868 publiée le 26/05/2024 par un
professionnel de sante
24/05/2024 - Infirmier(re) - Alençon - CDD / CDI / mutation - Temps plein ou temps partiel (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)
Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être.Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados, l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers.
Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'Etablissement.
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L'infirmier(e) en santé mentale exerce les missions et les responsabilités suivantes :
- Dispenser des soins préventifs, curatifs ou palliatifs pour promouvoir, maintenir et restaurer la santé des patients.
- Contribuer à l'éducation à la santé et accompagner les patients et leur entourage dans leur parcours de soins.
- Travailler en équipe pluri professionnelle pour élaborer les projets de soins et les plans de traitement des patients.
- Planifier, réaliser, surveiller et contrôler les soins infirmiers, tout en assurant l'accompagnement du patient.
- Participer aux entretiens médico-infirmiers, aux réunions cliniques et de synthèse.
- Réaliser des actions de conseil, d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé.
- Prévenir et gérer les situations d'urgence.
- Élaborer, mettre en place et animer des groupes à visée psychothérapeutique.
- Assurer la continuité des soins en établissant des liens avec les structures externes pour les soins ambulatoires.
- Rédiger et mettre à jour les dossiers des patients.
- Contribuer à la recherche médico-soignante.
- Participer aux démarches d'amélioration de la qualité et aux groupes de travail institutionnels.
- Accueillir et accompagner pédagogiquement les étudiants, stagiaires et le personnel sous votre responsabilité. Publié le 24 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 juil. 2024
Annonce n°280844 publiée le 24/05/2024 par un
établissement de santé
Remplacement congé maternité
Bonjour à tous,
Je recherche un(e) remplacant(e) pour débuter avec quelques dates en juin puis août pour un remplacement de congé maternité jusqu'à mars 2025, suivi d'un contrat de collaboration éventuel si bonne entente (suite au départ de ma collaboratrice été 2025).
Secteur : Paris 5 - 13 eme arrondissement
Patiente agréable, très peu de nursing , CA interessant , tournée que du matin 6h-12h30 environ.
Tournée faisable en vélo , trottinette ou en voiture.
N'hésitez pas à me contacter
Bonne journée,
Julie
Annonce n°280486 publiée le 23/05/2024 par un
professionnel de sante
Cessation de patientèle
Bonjour je lance mon départ à la retraite au mois d'août je cede ma patientèle et mon conventionnement en zone surdotée cabinet de 4 infirmières patientèle agréable soins variés ca correct sur un secteur restreint en kilomètres je souhaite m'arrêter au 31 12 24 ou un peu plus tôt si possible pour plus d'informations vous pouvez me contacter merci
Annonce n°279645 publiée le 20/05/2024 par un
professionnel de sante
Remplacement woippy juillet août 2024
Bonjour,
Nous cherchons un(e) remplaçant(e) pour la période du 13 au 30 juillet ainsi que les 8,9 et 12 août.
Tournee agréable, pas de nursings.
Rétrocessions 90%
CA environ 300€
Me contacter pour plus de renseignements.
Annonce n°279572 publiée le 19/05/2024 par un
professionnel de sante
16/05/2024 - INFIRMIER(E) 12H - REFERENT(E) DE LA COORDINATION DES ACTIVITES A VISEE THERAPEUTIQUE - UNITE DE STABILISATION BRUNE - 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
Missions générales :Accueillir, informer, organiser la prise en charge de la personne accueillie au regard de lorientation thérapeutique en collaboration avec les partenaires.
Assurer une coordination continue autour du projet du patient (intra, extra, lieux de vie...)
Evaluer et accompagner les personnes dans des parcours de soins, sociaux et médico-sociaux complexes.
Prodiguer des soins à un individu afin de promouvoir son bien-être, son adaptabilité à la maladie, sa participation dans la communauté.
Dans le respect des règles professionnelles, lIDE exerce les missions suivantes :
Accueillir, informer, organiser la prise en charge de la personne accueillie au regard de lorientation thérapeutique en collaboration avec les partenaires.
Assurer une coordination continue autour du projet du patient.
Participation à lévaluation des pratiques professionnelles
Accueil et collaboration à lévaluation clinique des patients
Elaboration et/ou continuité du projet de soins individualisés du patient (soins techniques, relationnels, entretien, relation daide, réassurance)
Dispensation des traitements, surveillance de lefficacité et des effets secondaires
Réalisation de soins éducatifs
Gestion administrative des malades (inventaire, Régie)
Identito vigilance
Accueil des familles ou personnes ressources
Encadrement des étudiants
Participation à la démarche qualité
Participation aux projets de service, pôle, institutionnel
Participation aux visites à domicile
Qualités professionnelles requises Savoir être :
Autonomie, rigueur, organisation, réactivité, discrétion, disponibilité, créativité, flexibilité, sens de lanalyse et de la synthèse, esprit dinitiative et découte, pédagogie
Capacité à travailler en équipe pluri professionnelle et transdisciplinaires (équipe mobile, équipes du secteur, équipes du médico-sociale)
Capacité à organiser son temps de travail
Capacité danticipation
Savoir-faire :
Etre accessible au patient et à ses proches,
Etre à lécoute des différents partenaires,
Retracer le parcours complexe du patient et établir un diagnostic global de santé,
Evaluer les besoins multiples et complexes de la personne accompagnée,
Analyser, rédiger et transmettre des informations nécessaires au suivi de la personne tout au long de son parcours
Obligations professionnelles :
Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de létablissement ;
Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles dhygiène en vigueur ;
Obligation de servir (exercice personnel et exclusif des fonctions) ; obligations à légard de ladministration (discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité) ;
Obligations à légard des tiers (impartialité et probité, secret professionnel). Publié le 16 mai. 2024 Date de limite de candidatures 29 déc. 2024
Annonce n°279134 publiée le 16/05/2024 par un
établissement de santé
16/05/2024 - INFIRMIER(E) – UNITE CHARCOT/RIBOT - SITE BICHAT – 75018 PARIS (Site Bichat - Unités d'hospitalisation - Secteurs 75G22-G23-G24 Paris)
Temps de travail : Temps plein de JourStatut : CDI CDD ou Titulaire
Grade : IDE, ISP
Lieux de travail : Unité Charcot/Ribot - Hôpital Bichât 4 Avenue de la porte de Saint-Ouen 75018 Paris
Organisation du travail : 12h
Horaires : 8h- 20h / 1WE sur 2 travaillé
Spécificités liées à la fonction : Psychiatrie Adulte
Poste à pourvoir dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE
Le pôle G22 est un service de psychiatrie universitaire sous la responsabilité du Professeur Lejoyeux (chef de pôle).
Il est constitué :
Deux unités d'hospitalisation de 43 lits dont 1 chambres de soins intensifs,
Centre ChronoS, unité du sommeil, dirigé par le Professeur Geoffroy (chef de service)
Un Centre Médico-Psychologique (CMP Dolfus)
Un Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partielle (CATTP)
Le secteur prend en charge une partie des patients vivant dans le 18ème arrondissement.
Les unités d'hospitalisations ont but est de soigner la personne à partir d'un projet de soins individualisé, au plus près de son lieu de vie et en considérant toutes les dimensions du soin.
Au sein de chaque unité de soin est programmée de façon hebdomadaire des visites au lit du patient menées par les professeurs, des staffs quotidiens, des synthèses, des temps d'enseignements.
Liaisons :
Hiérarchiques
o Le directeur du GHU
o Le directeur des soins
o Le cadre de pôle
o Le cadre de l'unité ou son remplaçant
Fonctionnelles
o Médecin chef de pôle
o Médecins responsable de l'unité
o Médecins attachés et internes
o Psychologues, ergothérapeutes, kinésithérapeutes, assistantes sociales, des éducateurs spécialisés, animateur, secrétaires médicales, diététicien(ne), infirmières, aides-soignantes
o Prestataires externes : ambulances, partenaires extérieurs
o Services supports
o Services administratifs
o Cadres experts
UNITE D'HOSPITALISATION CHARCOT ou RIBOT SITE BICHAT :
L'unité d'hospitalisation du G22 accueille des personnes en souffrance psychique âgées de 18 ans ou plus. Selon le niveau de soins requis, le pôle propose différents types de prise en charge: en urgence, en ambulatoire ou en hospitalisation. L'unité Charcot ou Ribot, possède une équipe pluridisciplinaire composée de médecins psychiatres, de psychologues, d'infirmiers, d'aides-soignants, psychomotricien, animateurs, d'assistantes sociales et un éducateur spécialisé.
MISSIONS DU POSTE :
- Assurer l'accueil, la prise en charge des personnes hospitalisées et leur entourage
- Recueillir des données nécessaires à la prise en charge
- Identifier les besoins du patient
- Organiser et mettre en uvre l'ensemble des soins nécessaires déterminés dans le cadre du projet de soins personnalisé
- Mise en uvre et suivi de la prise en charge médicamenteuse (préparation, administration, surveillance et traçabilité)
- Participer aux entretiens d'accueil et d'orientation ainsi que des entretiens à visée thérapeutiques.
- Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées.
- Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire
- Organiser et assurer l'accompagnement des patients (démarches administratives, consultations extérieures).
- Participer aux réunions institutionnelles, de service et de synthèse.
- Accueillir, encadrer et évaluer les étudiants en soins infirmiers.
COMPETENCES REQUISES :
- Savoirs :
o Connaissances du dispositif de soins en santé mentale et des
pathologies mentales souhaitées,
o Connaissances de la pharmacologie spécifique en santé mentale
souhaitées,
o Connaissance des protocoles de soins (y compris urgence vitale, AFGSU)
o Connaissance de la législation relative aux droits des patients (SPL, SPDT, SPDTU, SPPI, SPDRE),
o Connaissance de la responsabilité infirmière,
o Connaissance de l'organisation hospitalière.
- Savoirs faire :
o Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences,
o Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et d'hygiène,
o Capacité à identifier des situations d'urgence et/ou de crise et d'y faire face par des actions appropriées,
o Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins,
o Concevoir et conduire un projet de soins au sein d'une équipe pluridisciplinaire,
o Conduire un entretien d'aide,
o Réaliser les soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles et législations en vigueur.
- Savoirs être :
o Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques,
o Capacité à être autonome et à prendre des initiatives,
o Capacité à travailler en équipe,
o Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects,
o Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences,
o Capacité à s'adapter aux changements. Publié le 18 nov. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2025
Annonce n°316870 publiée le 16/05/2024 par un
établissement de santé
Cession patientèle
Suite à un nouveau projet, je vends mes parts dans un cabinet infirmier existant depuis plus de 30 ans, composé de 5 idels associées ayant le même nombre de parts(plus une infirmière pour quelques remplacments si besoin).
Situé à Manziat(Ain, proche Mâcon) dans un secteur rural
Soins infimiers variés
CA interessant
Me contacter pour plus de renseignements
Annonce n°278242 publiée le 15/05/2024 par un
professionnel de sante
15/05/2024 - Infirmier -puériculteur dans l'unité de Chirurgie ORL et Cervico Faciale (AP-HP Paris)
MISSIONS PRINCIPALES- Accueil et installation du patient, aménagement de letapos;environnement (confort et sécurité)
- Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine
- Élaboration du projet de soins et du plan du traitement du patient, de la personne
- Réalisation de soins spécifiques à son domaine detapos;intervention
- Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine detapos;activité
- Surveillance de letapos;état de santé des personnes (patients, enfants, etc.), dans son domaine detapos;intervention
- Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine detapos;activité
- Réalisation des transmissions orales au lit du patient et du tour de sécurité à la prise de poste
- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, detapos;étudiants, stagiaires, etc.)
- Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine detapos;activité
- Etablissement / actualisation et mise en uvre de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine
- Réalisation detapos;études et de travaux de recherche dans son domaine
ORGANISATION DE TRAVAIL
- Quotité 100%
- Grande équipe avec participation à la nuit
- 7h30/jour (06h45-14h15 et 13h45-21h15) ou 7h36/jour (06h45-14h21 et 13h45-21h21) et 10h de nuit (21h-07h)
- Week-end (1 week-end sur 2) : oui non Férié : oui non Astreinte : oui non
- Mobilité interne ponctuelle au sein du DMU en cas de besoin
PRE-REQUIS
QUALITES ET COMPETENCES
- Analyser / évaluer la situation clinique detapos;une personne, detapos;un groupe de personnes,
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
- Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
- Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs
- Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutiques
- Organiser et coordonner des interventions soignantes
- Conduire un entretien detapos;aide
- Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
- Informer et former les professionnels et les personnes en formation
- Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
- Travailler en équipe, travailler en binôme avec lAS ou lAP
- Identifier / analyser des situations detapos;urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions à mettre en uvre
- Veiller à la bonne utilisation et à lentretien des matériels et signaler tout dysfonctionnement selon la procédure
CONNAISSANCES ASSOCIEES
- Connaissances en puériculture
- Développement psychomoteur de letapos;enfant
- Médicales générales et / ou scientifiques
- Pharmacologie
- Communication et relation detapos;aide
- Méthodologie detapos;analyse de situation
- Droit des usagers du système de santé
- Education santé
- Risques et vigilance
- Hygiène hospitalière et prévention des infections nosocomiales
- Ergonomie, gestes et postures
- Gestion du stress
- Santé publique
- Sciences sociales
- Méthodes de recherche en soins
- Éthique et déontologie professionnelles
- Technologies de letapos;information et de la communication (NTIC)
DIPLOMES ET OUTILS
- Diplôme dEtat Infirmier/Puériculteur
AVANTAGES
Possibilité daides à linstallation
Possibilité de logement temporaire à loyer attractif
Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé)
Places en crèche disponibles
Self, possibilité de place de parking, politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances)
Remboursement à 50% du titre de transport
Plateforme « Hoptisoins »: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses)
Espace de détente dédié au personnel « Bulle » : activités sportives et culturelles gratuites variées (yoga, pilates, boxe), salle de repos en libre accès
Possibilité dévolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU. Lencadrement est à lécoute de vos souhaits de carrière.
EQUIPE
Département médico-universitaire (DMU) CHIRURGIE TETE, COU ET LOCOMOTEUR DE LENFANT
________________________________________
Activités :
Service de chirurgie ORL et cervico-faciale
Le service est localisé dans le bâtiment Laennec 2ème étage Aille C et comprend 22 lits dhospitalisation conventionnelle.
Les enfants pris en charge dans le service sont âgés de 1 mois à 18 ans.
Le service dORL assure la grande garde dORL en Ile de France.
Un centre de référence des Malformations ORL rares (MALO) est rattaché au service.
Principales pathologies :
Adénophlégmon, mastoïdite, sinusite, laryngite, surdité brusque, malformations ORL laryngées et cervico-faciales, aplasie doreille, atrésie des choanes, prise en charge des patients trachéotomisés, traumatismes (nez, plaie de la langue), tumeurs, corps étrangers bronchiques et/ou sophagiens, ingestion de produits caustiques.
COMPOSITION DE LEQUIPE :
- Équipe chirurgicale et médicale :
1 PU-PH chef de service et 4 PU-PH, 4 PH à temps plein, 6 PH à mi-temps, 2 pédiatres, 5 chefs de clinique, 6 internes.
Equipe paramédicale du service dhospitalisation :
- 1 cadre de santé,
- 16 infirmières/puéricultrices et une IDE dédiée à léducation thérapeutique des patients trachéotomisés
- 15 aides-soignants/auxiliaires de puériculture dont 1 secrétaire hospitalière,
- 6 secrétaires médicales/assistantes médico-administratives,
- 1 logisticien,
- 2 psychologues
- 1 orthophoniste
- Kinésithérapeute(s)
- Assistante sociale
Autres professionnels : éducateur de jeunes enfants, institutrice et professeurs
LIAISONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES
- Directrice des Soins : Sylvie JACQUIN
- Cadre paramédical du DMU : Valérie PERRIER
- Cadres supérieures de santé : Claire ELISA Olga BRYK
- Cadre de santé : Anne MARSAC
Au sein du service :
- Equipe chirurgicale et médicale
- Equipe paramédicale de la consultation dORL
A lextérieur du service :
- Equipe du bloc opératoire (bloc polyvalent Laennec et bloc ambulatoire Hamburger) et de la Salle de Surveillance Post Interventionnelle
- Médecins anesthésistes réanimateurs, équipe soignante de lUSC et réanimation chirurgicale
- Urgences pédiatriques
- Equipe dencadrement du DMU, cadres de garde la nuit et le week-end
GESTION DES RISQUES PROFESSIONNELS
- FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEE AU TRAVAIL
Formation obligatoires à la sécurité
Formation annuelle : Incendie
Autres formations
Formation sur la prévention des Troubles Musculo-Squelettiques
Se référer au document unique sur les risques professionnels
Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé.
Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer. Publié le 15 mai. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024
Annonce n°279344 publiée le 15/05/2024 par un
établissement de santé
Cession de fond libéral cabinet infirmier le hezo
Dans le cadre d'un départ, l infirmier cède la totalité de sa part. Le cabinet étant composé de 4 associés, la part cédée équivaut à 1/4 du total des parts. Le prix de cette part n' est pas précisément fixé mais il sera compris entre 15000 et 20000 euros. Le chiffre journalier sur chaque tournée, en baisse, en lien avec des hospitalisations ou décès récents est actuellement autour de 300 euros, mais sa moyenne sur les 3 dernières années était plutôt de 400 euros. Soit un total chiffre d affaire journalier du cabinet entre 600 et 800 euros par jour.
Une remplaçante ou collaboratrice complètera cette équipe pour permettre d assurer les congés de chacun. Deux personnes travaillent chaque jour matin et soir, ce qui garantit aux associés un nombre de jours de travail bien suffisant.
Le cabinet situé au Hezo intervient sur les communes environnantes dans un rayon d une dizaine de kilomètres maximum. Il a été créé il y a environ 10 ans et l activité est stable.
Les soins habituellements effectués sont variés et les soins de nursing offrent une sécurité de par leur caractère durable.
Cette cession sera précédée d une collaboration de deux ou trois mois permettant au candidat et à l équipe en place, de confirmer ou non le souhait de reprise du fond libéral en question.
Le poste est à pourvoir le plus rapidement possible. Merci de me contacter au numéro affiché ou par mail si intéressé.
Annonce n°277674 publiée le 14/05/2024 par un
professionnel de sante
Vente cession infirmiere liberale
Installée depuis 34 ans au sein d'un cabinet de 4 infirmiéres libérales et une remplaçante, je souhaite céder ma patientèle, pour un nouveau projet professionnel. Le cabinet est dans un pole de santé récent avec de nombreux professionnels variés. Le village d'environ 7000 habitants est composé d'une population semi rurale et urbaine, qui permet un exercice varié, dans les soins comme dans le public. Durant toutes ces années je ne me suis jamais ennuyé, et continue à découvir ce métier qui offre en permanence un enrichissement professionnel et personnel, et l'acquisition de compétences permettant le developpement du cabinet et des expériences. Infirmier ou infirmière, la patientèle est habituée.
Il est possible de commencer par un remplacement des le mois de juillet pour découvrir le cabinet.
Deux tournées différentes, une semaine sur deux et quelques dépannages si necessaire.
Pas de difficulté de circulation, ni de stationnement.
Gentillesse, responsable et adaptabilité facilite le travail.
Vie de famille compatible, un week-end sur deux, dont un chargé, et l'autre uniquement le matin, et possibilité de remplacement.
Cabinet organisé en SCM et SCI, possibilité de tout cédé ou pas.
Annonce n°277392 publiée le 13/05/2024 par un
professionnel de sante
13/05/2024 - INFIRMIER(E) – CMP/CATTP HENRI ROCHEFORT – 75017 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
Temps de travail : Temps pleinStatut : IDE
Grade : IDE , ISP
Lieux de travail : CMP/CATTP 31 rue Henri ROCHEFORT
Horaires : 9h30-17h ou 10h30-18h ou 12h30-20h
Poste à pourvoir dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris sengage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Description du secteur/service :
Le 75G19 est constitué dune Unité dhospitalisation de 27 lits, dune Unité Protégée de 15 lits, dun Foyer postcure de Réhabilitation Psychosociale, dun Centre Médico-Psychologique, dun Centre dAccueil Thérapeutique à Temps Partiel. Une Equipe dAccueil et de Parcours Patient, ainsi quune Equipe Mobile daccompagnement sont venues récemment compléter loffre de soins proposée.
Le secteur prend en charge les patients résidant dans le 17ème arrondissement de Paris.
Plusieurs unités fonctionnelles ont aussi été créées pour répondre au mieux aux besoins de la population prise en charge sur le secteur :
Le Dispositif de Logement Accompagné pour lInclusion des personnes souffrant de troubles psychiques.
Le Réseau ESPAS initialement créé pour laccompagnement des personnes porteuses de virus VIH et hépatites sest diversifié sur les questionnements autour de la sexualité ou de lidentité sexuelle.
Le Centre de Consultations et dEvaluation Spécialisée propose des thérapies spécialisées en psychiatrie comme les Thérapies Cognitives et Comportementales (TCC) de groupe, la Consultation conjointe psychiatrie adulte-pédopsychiatrie, la Thérapie familiale et de couple, lEducation Thérapeutique, la Remédiation Cognitive, lEMDR, la Thérapie basée sur la méditation de pleine conscience (MBCT), lHypnothérapie, et le Psychodrame analytique.
Missions du poste :
Assurer laccueil, la référence et lorientation des patients.
Participer aux entretiens daccueil et dorientation ainsi quà des entretiens à visée thérapeutique.
Identifier les besoins du patient.
Identifier les situations durgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées.
Travailler en collaboration avec léquipe pluridisciplinaire.
Travailler et se coordonner avec les partenaires sociaux, médicaux
Organisation et suivi des patients à domicile avec réalisation de visites à domicile.
Assurer le suivi des traitements des patients
Participer aux activités thérapeutiques du CATTP
Participer aux réunions institutionnelles, de service et de synthèse.
Accueillir, encadrer évaluer les étudiants en soins infirmiers.
Compétences requises :
Connaissances cliniques et expérience en psychiatrie.
Connaissance des réseaux et des partenaires de soins.
Connaissances spécifiques sur la réinsertion et la réhabilitation.
Savoir transmettre des informations orales et dans le dossier de soin informatisé via les transmissions ciblées.
Connaissance de loutil informatique.
Qualités requises :
Qualités relationnelles.
Esprit collaboratif.
Avoir le sens de lécoute, de lobservation et de lanalyse des situations difficiles.
Avoir des capacités organisationnelles, dautonomie, le sens des responsabilités et un esprit dinitiative.
Faire preuve de mobilité, de souplesse et douverture desprit.
Faire preuve de respect, de disponibilité et de discrétion.
Etre inscrit dans les démarches qualité de létablissement et de la structure. Publié le 13 mai. 2024 Date de limite de candidatures 25 oct. 2024
Annonce n°249949 publiée le 13/05/2024 par un
établissement de santé
Recherche idel pour une collaboration à boulogne
Bonjour,
Venant récemment de m'installer en tant qu'IDEL sur Boulogne-Billancourt, je suis à la recherche d'un collaborateur ou une collaboratrice pour developper une tournée du matin et pouvoir travailler en alternance une semaine sur deux.
N'hésitez pas à me contacter pour avoir plus de renseignements.
Annonce n°277264 publiée le 10/05/2024 par un
professionnel de sante
Cession de patientèle
Bonjour,
Infirmière libérale depuis 10 ans, je cède mon conventionnement et vends ma patientèle.
Cabinet existant depuis de nombreuses années et est idéalement situé à côté d'une RPA, de l'hôpital Saint-Martin et d'une grande pharmacie. Il tourne avec 3 associés, avec une petite et une grande tournée.
Patientèle fidèle et agréable, soins variés, peu de kms, facilité pour se garer, horaires compatibles avec vie de famille.
Bon CA et stable.
Alors n'hésitez pas à me contacter.
Belle journée
Elodie
Annonce n°277271 publiée le 10/05/2024 par un
professionnel de sante
10/05/2024 - INFIRMIER(E) INTRA HOSPITALIER - SITE BICHAT - 75018 PARIS (Site Bichat - Unités d'hospitalisation - Secteurs 75G22-G23-G24 Paris)
Temps de travail : 100%Statut : Infirmier en soins généraux
Grade : Infirmier
Intitulé du poste : Infirmier en intra hospitalier
Lieux de travail : SITE BICHAT 4 avenue de la porte de Saint-Ouen Paris 18ème
Organisation du travail : 12h de jour repos variable
Horaires : 8h 20h 1 WE/2 travaillé
Spécificités liées à la fonction : Psychiatrie adulte
Poste à pourvoir immédiatement
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris sengage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE
https://www.ghu-paris.fr/fr/pole-18-75g23
Les unités dhospitalisation du 23ème secteur sont implantées au sein du SITE BICHAT au 4ème et 5ème étage du bâtiment GHU paris psychiatrie et neurosciences (PARIS 18ème Porte de Saint-Ouen : métro ligne 13/tramway T3B)
Liaisons :
. Hiérarchiques
Le cadre de proximité
Le cadre de pôle
Les directeurs des soins
Le directeur du GHU
. Fonctionnelles
Médecin chef de service
Médecin responsable de lunité
Médecins PH, assistants et internes
Aides-soignants, ASH, Secrétaires, assistantes sociales, ergothérapeute, diététicienne
Services supports : DITSI, DIM
MISSIONS DU POSTE
Assurer laccueil, la prise en charge des personnes hospitalisées et leur entourage
Etablir le recueil de données nécessaires à la prise en charge
Recenser les besoins du patient
Planifier et mettre en uvre les soins dans le cadre du projet de soins personnalisé
Mise en uvre et suivi des thérapeutiques (préparation, administration, surveillance et traçabilité)
Participer aux entretiens daccueil et dorientation ainsi que des entretiens à visée thérapeutiques.
Identifier les situations durgence ou de crise et y mettre en uvre les actions adaptées
Collaborer avec lensemble des membres de léquipe pluridisciplinaire et avec les partenaires externes qui sont impliqués dans la prise en charge du patient
Accueillir, encadrer les étudiants et les nouveaux arrivants
Organiser et participer à laccompagnement du patient sur lextérieur (visite à domicile, consultation, démarche administrative
COMPÉTENCES REQUISES
SAVOIRS :
Connaissance en psychopathologie et sémiologie ;
La législation professionnelle, les droits des patients ;
Raisonnement clinique, diagnostics infirmiers et transmissions ciblées ;
Connaissance et maitrise des gestes techniques de prise en charge des détresses vitales ;
Organisation, priorisation des actions ;
Maitrise de linformatique ;
Gestion de la qualité des soins ;
Le secret professionnel.
Faire preuve dimpartialité, dobjectivité et de discrétion ;
Capacité découte, de diplomatie et douverture ;
Capacités dévaluation, de transmissions, de coordination et de mise en lien avec les différents professionnels ;
Travail en équipe pluridisciplinaire ;
Faire preuve dorganisation, de méthode et de disponibilité ;
Capacité à gérer ses émotions ;
Maitrise de soi.
Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de létablissement,
Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles dhygiène en vigueur,
Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions,
Obligations à légard de ladministration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité,
Obligations à légard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel.
SAVOIRS FAIRE
Analyser et évaluer la situation clinique dune personne ou dun groupe de personnes, relative à son domaine de compétences,
· Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et dhygiène,
· Capacité à identifier des situations durgence et/ou de crise et dy faire face par des actions appropriées,
· Sinscrire dans un processus de formation permanente,
· Participer à lévolution et aux changements institutionnels,
· Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins,
· Concevoir et conduire un projet de soins au sein dune équipe pluridisciplinaire,
· Conduire un entretien daide,
· Réaliser les soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles
SAVOIRS ETRE
Empathie, écoute et sens du dévouement
Communication aisée
Patience
Ouverture desprit et tolérance
Prise de recul
Maîtrise de soi
Rigueur et précision
Sens de lobservation
Capacité dadaptation, réactivité
Bonne gestion du stress
Prise dinitiatives Publié le 10 mai. 2024 Date de limite de candidatures 30 déc. 2024
Annonce n°249943 publiée le 10/05/2024 par un
établissement de santé
10/05/2024 - INFIRMIER(E) – SERVICE PEDOPSYCHIATRIE 10-15ANS – SITE SAINTE-ANNE - 75014 PARIS (Site Bichat - Unités d'hospitalisation - Secteurs 75G22-G23-G24 Paris)
Temps de travail : Temps pleinStatut : IDE
Grade : IDE en soins généraux et spécialisés
Intitulé du poste : IDE en service de pédopsychiatrie, unité dhospitalisation pour adolescents 10-15 ans
Lieux de travail : GHU site sainte Anne, Paris 14
Organisation du travail : Lundi au vendredi (1 samedi matin 9h-13h en alternance)
Horaires : 7H30 par jour entre 9h00 et 18h30
Poste à pourvoir à compter du 1er juillet 2023
NOUVEAU SERVICE CREATION DE POSTE
Vous souhaitez participer à la construction dun nouveau service et mettre vos compétences et votre savoir-faire au service de jeunes parisiens ? Vous avez envie de travailler en équipe pluridisciplinaire, avec des adolescents et leurs familles ?
Le GHU Paris recrute actuellement des IDE pour le nouveau service 10-15 qui ouvrira en mai 2023.
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93. Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris sengage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
DESCRIPTION DU SERVICE
Cheffe de pôle : Dr Catherine Doyen
Cheffe de service : Dr Isabelle Sabbah-Lim
Cadre supérieure de pôle : Véronique Noel-Lamotte
Le service 10-15 est un nouveau service qui propose des prises en charge courtes (1 à 3 mois) aux pré-adolescents et adolescents parisiens âgés de 10 à 15 ans qui traversent des situations de crise aigüe.
Il est composé de deux unités :
-la structure ATRAP qui a ouvert le 1er avril 2021
-lunité dhospitalisation de jour de doit ouvrir à lété 2023 au sein de lhôpital Sainte-Anne dans le
14ème arrdt de Paris Il sagit dune unité de jour de crise ouverte du lundi au samedi matin.
La future unité de jour de crise permettra :
-un étayage institutionnel plus soutenu quATRAP,
-de sursoir à des hospitalisations,
-de proposer éventuellement des soins sur 3 mois (une durée plus longue que ce que propose ATRAP) dans des délais plus courts que ceux des hôpitaux de jour classiques ou les soins-études (plusieurs mois dattente)
-le maintien dune contenance institutionnelle, tout en minimisant les effets régressifs induits par le cadre hospitalier temps plein
Léquipe pluridisciplinaire sera constituée de pédopsychiatres, dIDE, aides-soignants, éducateurs,
psychologues, assistante sociale et psychomotricien et coordonnée par un médecin responsable dunité et un cadre de santé prendra en charges ces adolescents autour dentretiens familiaux, entretiens individuels et dateliers thérapeutiques.
Liaisons hiérarchiques : Coordinatrice des soins, cadre supérieur de pôle, cadre de santé
Liaisons fonctionnelles : Médecin chef de service, médecins, équipe pluridisciplinaire
MISSIONS :
Accueil des adolescents et de leur famille, évaluation, élaboration du projet individuel de soins en Collaboration avec léquipe pluridisciplinaire et en particulier avec les professionnels socio-éducatifs, Contact avec les structures damont et daval, entretiens daccueil et entretiens familiaux en Collaboration, entretiens infirmiers, co-animation dateliers à visée thérapeutique
Administration et surveillance des traitements
Participation aux transmissions écrites dans le dossier patient et orales.
Inscription de ses actions dans la politique qualité et gestion des risques de létablissement. Participation à des groupes de travail institutionnels
Les soignants peuvent bénéficier de formations internes aux pôle ou proposées par linstitution
PROFIL :
Diplôme dEtat Infirmier / Expérience professionnelle en psychiatrie de ladolescent appréciée.
Intérêt pour le travail avec les adolescents et avec les familles. Publié le 10 mai. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024
Annonce n°249946 publiée le 10/05/2024 par un
établissement de santé
10/05/2024 - INFIRMIER(E) – CMP/CATTP ROCHEFORT – 75019 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
Temps de travail : Temps pleinStatut : Contractuel / Titulaire
Grade : IDE , ISP
Lieux de travail : CMP/CATTP 31 rue Henri ROCHEFORT
Horaires : 9h30-17h ou 10h30-18h ou 12h30-20h
Poste à pourvoir dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Description du secteur/service :
Le 75G19 est constitué dune Unité dhospitalisation de 27 lits, dune Unité Protégée de 15 lits, dun Foyer postcure de Réhabilitation Psychosociale, dun Centre Médico-Psychologique, dun Centre dAccueil Thérapeutique à Temps Partiel. Une Equipe dAccueil et de Parcours Patient, ainsi quune Equipe Mobile daccompagnement sont venues récemment compléter loffre de soins proposée.
Le secteur prend en charge les patients résidant dans le 17ème arrondissement de Paris.
Plusieurs unités fonctionnelles ont aussi été créées pour répondre au mieux aux besoins de la population prise en charge sur le secteur :
Le Dispositif de Logement Accompagné pour lInclusion des personnes souffrant de troubles psychiques.
Le Réseau ESPAS initialement créé pour laccompagnement des personnes porteuses de virus VIH et hépatites sest diversifié sur les questionnements autour de la sexualité ou de lidentité sexuelle.
Le Centre de Consultations et dEvaluation Spécialisée propose des thérapies spécialisées en psychiatrie comme les Thérapies Cognitives et Comportementales (TCC) de groupe, la Consultation conjointe psychiatrie adulte-pédopsychiatrie, la Thérapie familiale et de couple, lEducation Thérapeutique, la Remédiation Cognitive, lEMDR, la Thérapie basée sur la méditation de pleine conscience (MBCT), lHypnothérapie, et le Psychodrame analytique.
Missions du poste :
Assurer laccueil, la référence et lorientation des patients.
Participer aux entretiens daccueil et dorientation ainsi quà des entretiens à visée thérapeutique.
Identifier les besoins du patient.
Identifier les situations durgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées.
Travailler en collaboration avec léquipe pluridisciplinaire.
Travailler et se coordonner avec les partenaires sociaux, médicaux
Organisation et suivi des patients à domicile avec réalisation de visites à domicile.
Assurer le suivi des traitements des patients
Participer aux activités thérapeutiques du CATTP
Participer aux réunions institutionnelles, de service et de synthèse.
Accueillir, encadrer évaluer les étudiants en soins infirmiers.
Compétences requises :
Connaissances cliniques et expérience en psychiatrie.
Connaissance des réseaux et des partenaires de soins.
Connaissances spécifiques sur la réinsertion et la réhabilitation.
Savoir transmettre des informations orales et dans le dossier de soin informatisé via les transmissions ciblées.
Connaissance de loutil informatique.
Qualités requises :
Qualités relationnelles.
Esprit collaboratif.
Avoir le sens de lécoute, de lobservation et de lanalyse des situations difficiles.
Avoir des capacités organisationnelles, dautonomie, le sens des responsabilités et un esprit dinitiative.
Faire preuve de mobilité, de souplesse et douverture desprit.
Faire preuve de respect, de disponibilité et de discrétion.
Etre inscrit dans les démarches qualité de létablissement et de la structure. Publié le 10 mai. 2024 Date de limite de candidatures 29 sep. 2024
Annonce n°279126 publiée le 10/05/2024 par un
établissement de santé
Cession patientèle infirmiers - bouglon
Je cède mes droits de patientèle et la ligne téléphonique.
Situé à Bouglon dans le lot et Garonne, nous sommes un cabinet de deux infirmières.
Tournée bien implantée et patientèle fidèle.
Prévoir des temps de nursing, soins variées et localisation agréable.
Les horaires varient 6h30/12h et 16h/19h30.
Cabinet installé en zone sous doté.
Travail en collaboration MSP et pharmacie de ville.
Me contacter pour plus de renseignements.
À bientôt. Nolwenn
Annonce n°277055 publiée le 07/05/2024 par un
professionnel de sante
Cession patientèle infirmière gard
Cède patientèle infirmière dans village touristique,excellent CA , travail avec des remplaçantes, patientèle fidèle âgée.
Annonce n°276701 publiée le 06/05/2024 par un
professionnel de sante
06/05/2024 - INFIRMIERS - jour/nuit - Unité Admission (Etablissement Public de Santé Mentale La Roche-sur-Foron)
Présentation de l'EPSM 74 :L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 206 lits d'hospitalisation sont répartis entre :
Le site de la Roche sur Foron :
- 4 unités d'admission sectorisées
- 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long court
- 1 USIP interdépartementale de 15 lits
Le pôle du Chablais avec des unités extrahospitalières
Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 46 structures extra hospitalières (Adulte et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville.
Description du poste :
Prise en charge des patients :
Accueil du patient et de son entourage,
Evaluation de la problématique individuelle du patient, observation et surveillance des troubles,
Participation aux entretiens médicaux,
Elaboration, mise en place et suivi du projet de soins avec l'équipe pluridisciplinaire,
Travail de collaboration avec les familles et / ou le milieu social du patient,
Préparation, dispensation et surveillance des traitements,
Accompagnements : consultations, démarches, préparation à la sortie,
Tenue du dossier de soins,
Planification, réalisation et traçabilité des soins,
Travail en collaboration avec les unités de soins (intra et extra), travail de réseau.
Gestion des matériels et des stocks :
Gestion des stocks et commandes sous la responsabilité du cadre,
Vérification du matériel et de la date de validité des produits et consommables,
Entretien des armoires, plans de travail et installations ou matériels présents dans la salle de soins et décontamination.
Encadrement :
Accueil et encadrement des étudiants en soins infirmiers et élèves aides-soignantes ainsi que les nouveaux professionnels,
Information, formation et encadrement des personnels Aides-soignants.
Vie institutionnelle :
Participation aux groupes de travail du service et institutionnels,
Réunions d'équipe, d'unité, synthèses.
Compétences requises :
Etre capable de travailler en équipe et avoir le sens de l'initiative individuelle au sein de l'équipe,
Savoir identifier les situations de soins d'urgence ou de crise et répondre par des actions adaptées,
Respecter le règlement intérieur et les règles professionnelles infirmières,
Connaître la législation relative aux modes d'hospitalisation,
Savoir créer une relation de confiance avec le patient et son entourage,
Savoir s'organiser et gérer son temps,
Etre disponible et réactif,
S'inscrire dans un processus de formation.
Cadre administratif et horaire de travail : travail en 12 heures
Port de la tenue professionnelle et badge d'identification exigés.
Plusieurs postes à pourvoir à temps plein, jour et nuit, repos variables.
Résidence administrative : La Roche sur Foron.
Horaires : 35h/semaine, roulement sur 8 semaines. Publié le 06 mai. 2024 Date de limite de candidatures 27 mai. 2024
Annonce n°320783 publiée le 06/05/2024 par un
établissement de santé
Cession patientèle et conventionnement
Bonjour,
Je cède ma patientèle et mon conventionnement d’infirmière libérale situé à Orange (84) à partir d’août 2024.
Le cabinet est en association avec une autre infirmière.
Les tournées se font principalement dans la commune d’Orange (zone surdotée)
Tranche horaire 7h-12h30/16h30-19h.
Entre 12 et 13jours/mois travaillés avec un bon CA, et une remplaçante qui effectue 4 jours/mois pour le cabinet.
La patientèle est agréable, sympathique et tolérante.
N’hésitez pas à me contacter pour plus d’information.
Annonce n°276674 publiée le 05/05/2024 par un
professionnel de sante
03/05/2024 - Infirmier diplômé d'Etat (H/F) (Centre Hospitalier VILLENEUVE DE BERG)
DescriptifSituation géographique du CH de Villeneuve de Berg :
Villeneuve de Berg est la commune la plus importante du canton et possède de nombreux ouvrages d'architecture.
Situé à mi-chemin entre la Vallée du Rhône (A moins de 30 mn de Montélimar) et Aubenas (20 min).
Villeneuve de Berg marque un carrefour dans un territoire amené au sud d une Ardèche pleine de soleil et de senteurs.
Ce village est situé au pied du Coiron. La Vallée de l'Ibie, d une trentaine de kilomètres, en pleine nature longe la mystérieuse rivière « Ibie » entre Villeneuve de Berg et Vallon-Pont- dArc (Gorges de l'Ardèche 30 min).
Présentation du CH de Villeneuve de Berg :
Le CH de Villeneuve de Berg dispose dune capacité d'accueil de 334 lits + 1 PASA (20 places) + 1 Accueil de jour EHPAD (8 places) + 1 Accueil de Jour MAS (8 places) répartis en 2 pôles d'activité :
Pôle Sanitaire :
Médecine SSR (42 lits)
USLD (75 lits)
-----------------------------------------
Pôle Médico Social :
EHPAD : (135 lits d'hébergement) + 20 Places PASA + 6 Places Accueil de jour
MAS accueille 90 résidents répartis en 6 unités de vie et un accueil de jour
MISSIONS GENERALES :
Évaluer l'état de santé d'un patient et analyser les situations de soins
Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner, concourant à la prévention, au dépistage, au traitement et à la recherche en s'inscrivant dans une démarche de continuité des soins
Concevoir et définir les projets de soins personnalisés
Planifier les soins, les prodiguer et les évaluer
Dispenser des soins de natures préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé Publié le 16 oct. 2024 Date de limite de candidatures 16 nov. 2024
Annonce n°311215 publiée le 03/05/2024 par un
établissement de santé
03/05/2024 - INFIRMIER(E) - CMP MONTMARTRE – 75018 PARIS (Site Bichat - Unités d'hospitalisation - Secteurs 75G22-G23-G24 Paris)
Temps de travail Temps plein-100%Statut : Titularisation/CDI
Grade : IDE
Intitulé du poste : Infirmier en CMP psychiatrie adulte
Lieux de travail : CMP Montmartre, 40 rue Ordener 75018 Paris
Organisation du travail : 7h30/jour, structure fermée les we et les jours fériés
Horaires 7h30 par jour entre 9h et 20h
Spécialité liée à la fonction : Psychiatrie adulte
Poste à pourvoir à compter du 1er juillet 2024
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis
www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS
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Annonce n°314331 publiée le 03/05/2024 par un
établissement de santé
Cession de conventionnement idel sur zone surdotée
CESSION DE CONVENTIONNEMENT IDEL SUR ZONE SURDOTÉE
Cède conventionnement à Pamiers (09100) pour cause de santé.
Pour plus d'informations, merci de me contacter par mail: ide09100@gmail.com
Annonce n°276074 publiée le 01/05/2024 par un
professionnel de sante
Cession patientèle, remplacement
Cause problème de santé, rechercons remplaçant (e) en vue d'une possible collaboration sur le secteur de la Planèze, Saint Flour. Les patients sont vraiment agréables, le Ca est bon et les horaires sont compatibles avec une vie de famille
Annonce n°276081 publiée le 01/05/2024 par un
professionnel de sante
Remplacements
Bonjour
Recherche infirmièr/re pour remplacements 10 jours par mois
Cabinet médical à carmaux situé à 15km d'Albi.
Soins variés aide toilette, pansements , perfusion, pompe apokinon, prise de sang...
Poste à pourvoir tout de suite.
Annonce n°276069 publiée le 01/05/2024 par un
professionnel de sante
Urgent cherche collaboratrice/ collaborteur
Cabinet infirmiere dans le 75015 proche Tour Eiffel cherche une vrai collaboration avec un personne pret a s'investir humainement. Patientelle sectorisé, personne agés tres agreable.
De preference une personne experimenté dans le liberale sinon une personne trés motivé.
Planning souple, bon CA 1000 E journalier minimum.
Poste a pourvoir rapidement
Annonce n°275716 publiée le 30/04/2024 par un
professionnel de sante
Cession part scp infirmiers
Je cède mes parts au sein d’une SCP de deux infirmières à Equeurdreville Hainneville pour cause de déménagement familial.
Patientèle fidèle et agréable. CA intéressant.
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Annonce n°275825 publiée le 30/04/2024 par un
professionnel de sante
30/04/2024 - INFIRMIER(E) – INTRAHOSPITALIER – SITE LASALLE – 75019 PARIS (Site Lasalle - Secteurs 75G25-G26 Paris)
Temps de travail : Temps pleinStatut : CDI / Titulaire
Grade : IDE
Intitulé du poste : Infirmier de jour / intrahospitalier
Lieux de travail : Site Lasalle 10-14, rue du général Lasalle 75019 PARIS
Métro : ligne 2-11, station Belleville
Organisation du travail : Roulement en 12h 1 week-end sur 3 travaillé
Horaires : 8h 20h
Liaisons hiérarchiques :
Direction des soins
Cadre supérieur de pôle : Mme Frédérique HEINTZ
Liaisons fonctionnelles :
Chef de pôle : Dr Gilles MARTINEZ Gilles
Poste à pourvoir à compter du 01/12/2023
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
DESCRIPTION DU POSTE :
Vous évoluez au sein dune équipe pluriprofessionnelle composée de 14 IDE, 4 AS, 6 ASH, 1 cadre de santé, 3 médecins, 2 assistants sociaux, 1 éducateur et 1 psychologue en mission transversale. Lunité comporte 29 lits et 2 chambres de soins intensifs en psychiatrie. Leffectif quotidien paramédical est composé de 6 soignants (5 IDE + 1 AS ou 4 IDE + 2 AS). Léducateur est présent tous les jours de 9h à 16h30.
Un staff pluridisciplinaire et quotidien vous permet dorganiser les soins, les entrées et les sorties. Le travail en équipe est favorisé avec pour finalité une prise en charge globale des patients.
Vous avez la possibilité de participer à des ateliers thérapeutiques et/ou occupationnels déjà existants. Vos projets pour la mise en place de nouvelles activités seront étudiés et accompagnés par lencadrement pour leur mise en uvre.
La gestion des situations de violence sappuie sur une réflexion commune entre les différentes équipes du site. Outre les formations dédiées à la violence proposées par létablissement, des formations/actions pour la conduite à tenir et la pose des contentions sont régulièrement organisées en interne.
Un accompagnement par un pair est prévu pour favoriser votre prise de fonction et votre intégration au sein de léquipe.
Sur la base du volontariat et dans les règles du temps de travail, vous avez la possibilité deffectuer des heures supplémentaires via lapplication HUBLO.
DESCRIPTION DU POLE 25
Le pôle est constitué de 2 unités dhospitalisation de 29 lits et de 2 CSIP chacune, dun Centre Médico-Psychologique (CMP) et dun Centre dAccueil Thérapeutique à Temps Partiel (CATTP). Il travaille en étroite collaboration avec le pôle 26 en sappuyant sur lUnité dAccueil, une Equipe de Liaison Intersectorielle dAccompagnement entre Habitat et Soins (ELIAHS) et le Dispositif de Logement Accompagné pour lInclusion (DLAI).
Les équipes soignantes sont accueillantes, dynamiques et investies. Les échanges entre les médecins et les équipes paramédicales sont favorisés au service des soins apportés aux usagers. Le pôle est ouvert aux différentes orientations de la psychiatrie et des sessions mensuelles dapports théoriques sont organisées dans ce sens. Les professionnels sont encouragés à mettre en pratique les formations quils ont suivies avec pour objectif un développement harmonieux de leurs compétences.
Les liens entre lintra hospitalier et les structures ambulatoires sont privilégiés et permettent ainsi la mise en uvre des projets de vie des personnes soignées.
Un exercice diversifié entre les différentes unités (CMP, CATTP, intra hospitalier) est possible. Les professionnels peuvent participer aux différents dispositifs existants (ETP, hébergements associatifs, visites à domicile, rencontre avec les partenaires du territoire) ainsi quaux actions transversales et aux activités denseignement et de recherche du GHU.
Engagé dans la qualité des soins prodigués aux personnes de son territoire, le pôle a pour volonté dinscrire ses équipes dans une démarche de projets innovants.
Le site dhospitalisation du pôle 25 est situé dans un quartier animé, bien desservi par les transports et riche de possibilités de restauration accessible et variée.
MISSIONS :
Missions générales
- Linfirmier réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de lévolution des sciences et des techniques
- Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et lautonomie de la personne dans ses composantes psychologique, sociale, économique et culturelle. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre
- Linfirmier intervient dans le cadre dune équipe pluriprofessionnelle, dans lunité de soins ou au domicile du patient, de manière autonome et en collaboration
- Linfirmier participe également à des actions de formation, dencadrement des étudiants, de prévention et déducation à la santé et de recherche en soins infirmiers. La secrétaire médicale travaille en étroite collaboration avec les équipes médicales et les cadres de santé. Elle coordonne les relations entre le bureau de la loi et les équipes soignantes pour les patients hospitalisés sans leur consentement
Activités principales
- Linfirmier participe à laccueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage,
- Il propose un environnement adapté au patient (chambre individuelle ou non, aménagement selon la pathologie, situation dans le service)
- Il participe à la rédaction, à la mise en uvre, et à lévaluation du projet de soins.
- Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage,
- Il participe aux entretiens médico-infirmiers,
- En fonction du projet de soins individualisé du patient et de son lieu dexercice, lIde peut être amené à planifier, organiser et à administrer des soins liés à la santé mentale ou psychologique du patient.
- Linfirmier recherche lengagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques
- Il prévient les situations durgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à lacte
- Il cherche à entretenir un cadre dhospitalisation sécurisant pour les personnes soignées
- Il surveille et dispense des soins aux patients en chambre disolement et vise à la prévention des risques
- Il élabore, met en place et anime des groupes à visée psychothérapeutique
- Il effectue des soins à domicile et/ou institutions (entretiens, évaluation de létat clinique, prévention des rechutes)
Activités ponctuelles et/ou spécifiques (liste non exhaustive)
- Démarches à lextérieur : sorties accompagnées, accompagnement des actes de la vie quotidienne
- Ateliers thérapeutiques en collaboration avec léducateur
- Activités en collaboration avec le CATTP
- Participation aux réunions soignants/soignés
Activités en lien avec la démarche qualité
- Déclarer les évènements indésirables quil constate en utilisant la procédure et les outils en vigueur sur létablissement
- Se former à la gestion des risques et à la qualité de la prise en charge
- Sinscrire aux formations obligatoires définies par létablissement (ex : logiciels informatiques « dossier patient et pharma », sécurté incendie etc)
- Faire toutes propositions susceptibles daméliorer la qualité des soins et la prise en charge des patients
- Appliquer les procédures et protocoles en vigueur sur létablissement
PROFIL
- Diplôme dEtat dInfirmier
- Inscription au tableau de lOrdre National des Infirmiers (Article L. 4311-15 du code de la santé publique)
- Maîtrise de loutil informatique et des différents logiciels professionnels
Savoir-faire :
- Analyser et évaluer la situation clinique dune personne ou dun groupe de personnes, relative à son domaine de compétences
- Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et dhygiène
- Capacité à identifier des situations durgence et/ou de crise et dy faire face par des actions appropriées
- Sinscrire dans un processus de formation permanente
- Participer à lévolution et aux changements institutionnels
- Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Concevoir et conduire un projet de soins au sein dune équipe pluridisciplinaire
- Conduire un entretien daide
- Réaliser les soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles et législations en vigueur
Savoir être :
- Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques
- Capacité à être autonome et à prendre des initiatives
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects
- Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences
- Capacité à sadapter aux changements
- Faire preuve de respect vis-à-vis des personnes et de lenvironnement Publié le 30 avr. 2024 Date de limite de candidatures 20 oct. 2024
Annonce n°279116 publiée le 30/04/2024 par un
établissement de santé
30/04/2024 - INFIRMIER(E) – CENTRE CHRONOS – 75018 BICHAT (Site Bichat - Unités d'hospitalisation - Secteurs 75G22-G23-G24 Paris)
Temps de travail : Temps pleinStatut : Titulaire/CDD
Grade : Infirmier en soins généraux
Intitulé du poste : Infirmier en soins généraux spécialisé : unité Centre CHRONOS HDJ pour Troubles du sommeil
Lieux de travail : Centre ChronoS - Site GHU Bichat bâtiment Maison Blanche Accès par : Métro ligne13 Station « Porte de Saint Ouen »- Tram Ligne T3b
Organisation du travail : Temps de repas compris dans les horaires, repos fixe le week- end
Horaires : 9H -16H30 du lundi au vendredi
Spécificités liées à la fonction : Psychiatrie adulte
Poste à pourvoir dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
Rejoindre le GHU Paris, cest intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis
www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris sengage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
Liaisons :
Hiérarchiques
o Le cadre de lunité et son remplaçant
o Le cadre de pôle
o Le Coordonnateur Général des soins, les directeurs des soins
o Le directeur du GHU
Fonctionnelles
o Médecin chef de pôle
o Médecin chef de service
o Médecins responsables de lunité
o Médecins attachés et internes
o Psychologue, ergothérapeute, kinésithérapeutes, psychomotricien, assistantes sociales, secrétaire médicale, diététicien(ne), associations, équipe mobile de soins palliatifs, infirmières, aides-soignantes
o Prestataires externes : ambulances, partenaires extérieurs
o Services supports
o Services administratifs
o Cadres experts
DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE
Le pôle 75G22 accueille des personnes en souffrance psychique âgées de 16 ans ou plus.
Selon le niveau de soins requis, le pôle propose différents types de prise en charge: en urgence, en ambulatoire ou en hospitalisation.
Le pôle dispose de deux unités dhospitalisation à temps complet de 19 et 23 lits. Elles sont situées à lHôpital Bichat Claude Bernard.
Une prise en charge ambulatoire est permise par le centre Jean Dollfus. Cette structure extrahospitalière se compose dun Centre Médico-Psychologie et un Centre dAccueil Thérapeutique à Temps Partiel.
Le centre a pour missions des actions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation et de réinsertion sociale.
De plus, le pôle participe à la continuité des soins. En effet, une équipe dIDE du pôle est présente au sein du Service dAccueil et de traitement des Urgences de Bichat AP-HP de 08h à 20h.
Depuis 2022, loffre de soin du pôle sest enrichie avec la mise en place du Centre ChronoS.
Le Centre ChronoS accueille des patients présentant des troubles psychiatriques auxquels sont associés des troubles du sommeil et des rythmes.
Lactivité du Centre est constituée de thérapies collectives, thérapies individuelles, consultations médicales et paramédicales ainsi que de bilans avec un neuropsychologue.
Le Centre ChronoS, unité du pôle 75G22 du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences, permet dadapter les prises en charge liées aux troubles du sommeil et des rythmes aux spécificités des patients présentant des troubles psychiatriques.
Pour une visite guidée du Centre Chronos :
https://www.ghu-paris.fr/fr/actualites/visite-et-presentation-en-video-du-centre-chronos
DESCRIPTION DU POSTE
LIDE réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de lévolution des sciences et des techniques.
Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et lautonomie de la personne dans ses composantes psychologique, sociale, économique et culturelle. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre.
LIDE participe également à des actions de formation, dencadrement des étudiants, de prévention et déducation à la santé et de recherche en soins infirmiers.
MISSIONS
Activités permanentes :
Participe à la prise en charge globale du patient :
LIDE participe à laccueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage,
Propose un environnement adapté au patient
Participe à la rédaction, à la mise en uvre, et à lévaluation du projet de soins.
Planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage, prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de ladministration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments,
Participe aux entretiens médico-infirmiers, participe aux temps de transmissions dédiées à la relève,
En fonction du projet de soins individualisé du patient et de son lieu dexercice, lIDE peut être amené à planifier, organiser et à administrer des soins liés à la santé mentale ou psychologique du patient.
LIDE recherche lengagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités à visée médico-sociaux- thérapeutiques
Prévient les situations durgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à lacte,
Cherche à entretenir un cadre dhospitalisation sécurisant pour les personnes soignées,
Elabore, met en place et anime des groupes à visée psychothérapeutique,
Participe à lorganisation logistique nécessaire au bon déroulement des soins : gestion et contrôle des produits et des dispositifs médicaux.
Rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assure la traçabilité des actes de soins réalisés,
Réalise des actions dinformation, de collaboration, de coordination avec les différents acteurs de létablissement (Collègues, directeur de garde, médecins et cadres de létablissement),
Participe à laccueil et laccompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité.
Initie et/ou participe à des projets de recherche en soins infirmiers,
Participe à des démarches damélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels.
Activités ponctuelles :
Visite accompagnée au domicile,
Entretien motivationnel et participation aux programmes dETP du pôle
Encadrement des stagiaires IDE
Activités thérapeutiques
Remplacements soignants/continuité et permanence des soins : capacité à être disponible et à sadapter afin dassurer la continuité des soins.
PROFIL
Savoir-faire :
Analyser et évaluer la situation clinique dune personne ou dun groupe de personnes, relative à son domaine de compétences,
Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et dhygiène,
Capacité à identifier des situations durgence et/ou de crise et dy faire face par des actions appropriées,
Participer à lévolution et aux changements institutionnels,
Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Concevoir et conduire un projet de soins au sein dune équipe pluridisciplinaire
Conduire un entretien daide,
Réaliser les soins auprès des patients en état aigu et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles et législations en vigueur.
Savoir gérer lagitation et lagressivité des patients
Participer et simpliquer dans des actions de recherche infirmière
Maitrise de loutil informatique et des différents logiciels professionnels.
Savoir être :
Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques,
Capacité à être autonome et à prendre des initiatives,
Capacité à travailler en équipe,
Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects,
Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences,
Capacité à sadapter aux changements et simpliquer dans des techniques de soins innovantes.
Obligations professionnelles :
Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de létablissement,
Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles dhygiène en vigueur,
Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions,
Obligations à légard de ladministration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité,
Obligations à légard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel. Publié le 30 avr. 2024 Date de limite de candidatures 29 oct. 2024
Annonce n°279115 publiée le 30/04/2024 par un
établissement de santé