Vous êtes dans : Accueil > Annonces médicales > Emploi Infirmier
Emploi Infirmier > Offre
Géolocalisation
- Départements
- Ain (01)
- Aisne (02)
- Allier (03)
- Alpes-de-Haute-Provence (04)
- Hautes-Alpes (05)
- Alpes-Maritimes (06)
- Ardèche (07)
- Ardennes (08)
- Ariège (09)
- Aube (10)
- Aude (11)
- Aveyron (12)
- Bouches-du-Rhône (13)
- Calvados (14)
- Cantal (15)
- Charente (16)
- Charente-Maritime (17)
- Cher (18)
- Corrèze (19)
- Corse (20)
- Côte-d'or (21)
- Côtes-d'armor (22)
- Creuse (23)
- Dordogne (24)
- Doubs (25)
- Drôme (26)
- Eure (27)
- Eure-et-Loir (28)
- Finistère (29)
- Gard (30)
- Haute-Garonne (31)
- Gers (32)
- Gironde (33)
- Hérault (34)
- Ille-et-Vilaine (35)
- Indre (36)
- Indre-et-Loire (37)
- Isère (38)
- Jura (39)
- Landes (40)
- Loir-et-Cher (41)
- Loire (42)
- Haute-Loire (43)
- Loire-Atlantique (44)
- Loiret (45)
- Lot (46)
- Lot-et-Garonne (47)
- Lozère (48)
- Maine-et-Loire (49)
- Manche (50)
- Marne (51)
- Haute-Marne (52)
- Mayenne (53)
- Meurthe-et-Moselle (54)
- Meuse (55)
- Morbihan (56)
- Moselle (57)
- Nièvre (58)
- Nord (59)
- Oise (60)
- Orne (61)
- Pas-de-Calais (62)
- Puy-de-Dôme (63)
- Pyrénées-Atlantiques (64)
- Hautes-Pyrénées (65)
- Pyrénées-Orientales (66)
- Bas-Rhin (67)
- Haut-Rhin (68)
- Rhône (69)
- Haute-Saône (70)
- Saône-et-Loire (71)
- Sarthe (72)
- Savoie (73)
- Haute-Savoie (74)
- Paris (75)
- Seine-Maritime (76)
- Seine-et-Marne (77)
- Yvelines (78)
- Deux-Sèvres (79)
- Somme (80)
- Tarn (81)
- Tarn-et-Garonne (82)
- Var (83)
- Vaucluse (84)
- Vendée (85)
- Vienne (86)
- Haute-Vienne (87)
- Vosges (88)
- Yonne (89)
- Territoire de Belfort (90)
- Essonne (91)
- Hauts-de-Seine (92)
- Seine-Saint-Denis (93)
- Val-de-Marne (94)
- Val-d’oise (95)
- Guadeloupe (971)
- Martinique (972)
- Guyane (973)
- La Réunion (974)
- St Pierre-et-Miquelon (975)
- Nouvelle-Calédonie (988)
- Régions
- Auvergne-Rhône-Alpes
- Hauts-de-France
- Provence-Alpes-Côte d'Azur
- Grand-Est
- Occitanie
- Normandie
- Nouvelle Aquitaine
- Centre-Val de Loire
- Corse
- Bourgogne-Franche-Comté
- Bretagne
- Pays de la Loire
- Ile-de-France
- Guadeloupe
- Martinique
- Guyane
- La Réunion
- Afrique
- DOM-TOM
Spécialités infirmières
- Soins infirmiers courants
- Soins infirmiers bloc operatoire
- Soins infirmiers en cancérologie
- Soins infirmiers en chirurgie
- Soins infirmiers gériatriques
- Soins infirmiers holistiques
- Soins infirmiers en médecine militaire
- Soins infirmiers en médecine du travail
- soins infirmiers maternels et infantiles
- Soins infirmiers en obstétrique
- Soins infirmiers en orthopedie
- Soins infirmiers en pédiatrie
- Soins infirmiers post anesthésie
- Soins infirmiers publics
- Soins infirmiers reeducation
- Soins infirmiers scolaires
- Soins infirmiers transculturels
- Soins infirmiers en médecin d'urgence
- Soins nouveau-né
- Soins psychiatriques
- Infirmier en pratique avancée
Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
28/12/2025 - INFIRMIER DIPLOME D'ETAT (F/H) - CV CLAT CEGIDD PASS 75% NOGENT LE ROTROU (Centre hospitalier DREUX)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier Victor Jousselin est l'établissement de référence du bassin drouais
(140 000 habitants), au nord du département de l'Eure-et-Loir, à proximité des régions
Ile-de-France (Yvelines) et Normandie (Eure), au sein du GHT « Eure-et-Loir » sans concurrence directe sur son bassin de population.
L'établissement compte 761 lits et places ; il couvre l'ensemble des disciplines médicales
sur les secteurs MCO et EHPAD et dispose d'un plateau technique complet.
L'établissement offre toute la gamme de diagnostic et de soins en médecine, chirurgie et
obstétrique ainsi que les soins de suite et de longue durée.
Avec une offre de soins et de services étendue, le centre hospitalier Victor-Jousselin est
- doté de nombreux atouts
- référence départementale pour la prise en charge de la
douleur, référence régionale pour l'éducation thérapeutique, chirurgie ambulatoire,
imagerie médicale à la pointe de la haute technologie. L'établissement est également le
siège départemental du SAMU, du Cegidd et de la Procréation Médicale Assistée.
Dans le cadre du projet médical d'établissement, un projet majeur de reconstruction
concernant l'intégralité de l'offre MCO est envisagé à l'horizon 2030. Rejoindre le CH de Dreux, c'est aussi : Un accès à des plateaux techniques complets et performants La possibilité d'accéder au statut de fonctionnaire
Un soutien pour votre évolution professionnelle et un accès à la formation continue et aux études promotionnelles
Un restaurant du personnel, des séances bien-être gratuites pour les personnels, la
présence sur site d'une correspondante CGOS (prestations et loisirs) et MNH (mutuelle)
Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Dreux sont ouverts aux personnes en situation de handicap. LE POSTE : Présentation du service :
Le Pôle Santé Publique rassemble des équipes engagées dans la prévention, l'éducation à la santé et l'accompagnement des patients dans une approche globale. Il regroupe des activités variées : éducation thérapeutique, addictologie, actions de prévention et structures de santé publique telles que le Centre de Lutte Antituberculeuse (CLAT), le Centre de Vaccination et le CeGIDD (dépistage des IST). Le pôle travaille en lien étroit avec les acteurs du territoire pour améliorer l'accès aux soins, réduire les inégalités de santé et assurer un suivi coordonné des patients. Missions : 1. Activités de terrain
· Accueillir, sensibiliser et informer les usagers et les professionnels ;
· Collaborer avec les intervenants dans la prise en charge des patients dont les services de soins (conseils, informations, ...) ;
· Participer aux actions hors les murs selon un planning défini avec l'infirmière coordinatrice et le cadre de proximité. · Réaliser des visites à domicile ; · Réaliser des enquêtes épidémiologiques. 2. Activités de soins
· Réaliser les prélèvements d'analyses biologiques, les injections,
· Assurer la tenue du registre informatique de traçabilité vaccinale, mise à jour du carnet de vaccination ; · Réaliser les tubertests et leur lecture ; · Réaliser des Tests Rapides d'Orientation Diagnostique ;
· Acheminer les bilans réalisés vers le laboratoire en respectant les protocoles ;
· Assurer les entretiens infirmiers d'évaluation, de suivi de l'observance des traitements médicamenteux. 3. Activité de coordination
· Assurer la coordination du parcours de soins spécifiques aux missions : accompagnement dans l'annonce et le suivi d'une infection aiguë ou chronique, rappels des rendez-vous, identification et rappel des perdus de vue.
· Mettre en place, favoriser et entretenir des partenariats avec les services médico-sociaux locaux et les associations, sous couvert de l'IDE coordinatrice et de l'encadrement ;
· Participer aux réunions proposées par les partenaires et/ou les initier ; 4. Gestion et traçabilité
· Assurer la gestion des stocks de la pharmacie de la structure, du circuit des vaccins et de leur conservation, des commandes ;
· Assurer la saisie informatique du dossier patient dans les règles de sécurité informatique et du secret professionnel ;
· Quotidiennement, assurer la traçabilité des actes avec rigueur ;
· Contribuer à l'écriture du rapport d'activités (indicateurs, bilans) ;
· Contribuer à la rédaction des protocoles et procédures relatives à l'activité. 5. Activité spécifique CV CLAT CeGIDD départementale
· Travailler en partenariat avec les équipes paramédicales de Dreux et des autres antennes ;
· Assurer le remplacement des IDE CV CLAT CeGIDD des antennes si nécessaire pour maintenir la continuité des prises en charges et permanences. 6. Activités spécifique CeGIDD
· Concevoir, animer, suivre et évaluer les actions collectives en promotion de la santé sexuelle ;
· Assurer des actions de prévention, d'éducation sexuelle, d'information sur la contraception et les infections sexuellement transmissibles, sur les ressources mobilisables en cas de violences liées au genre ou à l'orientation sexuelle, détection et orientation des problématiques d'addictologie, sexologie et des troubles psychiques ;
· A moyen terme, dans le cadre d'une délégation de tâches, et après formation à la santé sexuelle : assurer les consultations sous couvert d'un médecin, la prescription de vaccins en suivant les recommandations sur calendrier vaccinal en vigueur ; rendu de résultats non pathologiques ;
· Faciliter l'articulation avec le service d'accueil des urgences. Organisation et temps de travail :
Le temps de travail est annualisé, sur la base de 26h15 hebdomadaires.
Du lundi au vendredi, entre 8h30 heures et 17 heures A déterminer en amont de la prise de poste.
Les horaires peuvent varier en fonction des activités sur site ou hors les murs et prises en charges patients ainsi qu'à la présence aux consultations médicales, réunions, colloques ou séminaires.
Les horaires de travail sont adaptables aux contraintes du poste (présence aux consultations médicales, réunions, colloques ou séminaires). En cas de dépassement, le temps de travail est ensuite récupéré. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme(s) requis : Diplôme d'Etat Infirmier
Formation impérative à la prise de poste, si non réalisée : IDE vaccination : Consultation, décision et prescription pour les usagers par un·e infirmier·ère en lieu et place d'un médecin ; en e-learning Compétences et qualités requises : Connaissance et respect des procédures ; Autonomie ; Facultés d'adaptation aux différentes situations ; Discrétion professionnelle, rigueur et diplomatie ;
Capacités d'observation, d'autonomie, de discernement et savoir faire preuve d'un excellent relationnel ;
Initiation et mise en oeuvre de soins éducatifs et préventifs ;
Bonne connaissance du réseau de soins pour orienter le patient ;
Connaissances de base en informatique et du dossier patient informatisé USV2 ; Etre à l'aise pour échanger sur la santé sexuelle. Particularité(s) du poste :
Peut assurer la suppléance dans toutes les antennes du PSP selon les nécessités de service (absence, surcharge de travail, congés...). Permis B impératif
Annonce n°344098 publiée le 28/12/2025 par un
établissement de santé
Cherche remplacement idel
Bonjour
recherche remplaçante pour quelques jours en février , avril , juillet et août sur Toulon ouest.
Annonce n°339153 publiée le 27/12/2025 par un
professionnel de sante
Cession patientèle et conventionnement drôme sud

Bonjour,
Belle opportunité pour celles et ceux qui souhaitent s'installer dans le sud de la Drôme, à Pierrelatte.
Actuellement titulaire au sein d'un cabinet d'infirmier avec une autre titulaire et une remplaçante, je souhaite céder mon conventionnement et ma part de patientèle.
Le cabinet est implanté sur la commune de Pierrelatte depuis 2018 et bénéficie d'une patientèle fiable et fidèle.
Le fonctionnement actuel se déroule en petite et grande semaine.
Petite: Mercredi, Jeudi( jours travaillés)
Grande: Lundi, Mardi, Vendredi,Samedi ,Dimanche ( jours travaillés)
Soins divers et variés.
Secteur surdoté.
CA annuel très intéressant.
Base de prix fixée via un expert comptable.
A céder rapidement car déménagement en Février 2026.
Annonce n°339131 publiée le 26/12/2025 par un
professionnel de sante
26/12/2025 - Infimier Diplômé d'État H/F (EHPAD - Centre Hospitalier des Marches de Bretagne VAL COUESNON)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier des Marches de Bretagne (CHMB) s'étend sur quatre sites géographiques (Antrain, Maen Roch, Tremblay, St Georges de Reintembault). Son offre se concentre principalement sur la prise en soin, l'hébergement et l'accompagnement. L'activité est répartie entre 780 lits et places :
Les services sanitaires (1 service de médecine et de SMR polyvalent, 1 service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) spécialisé locomoteur et neurologique)
Les services médico-sociaux (4 EHPAD, 1 Foyer de vie pour adultes handicapés et 2 SSIAD)
Depuis 2020, le CHMB est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Fougères (CHF). LE POSTE :
Grâce à votre accompagnement, vous évaluez l'état de santé des patients/résidents et analysez les situations de soins personnalisés dans le respect du choix de vie des personnes âgées ou en situation d'handicap.
Les missions essentielles sont le soin, l'accompagnement du grand âge et du handicap et la prévention.
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.
Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
Dans votre quotidien vous dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Vous réalisez également l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Infirmier.
Autonome, rigoureux et envieux de contribuer au bien-être de nos usagers. Nous vous offrons l'opportunité de rejoindre nos équipes.
Postes possibles à temps complet ou à temps partiel dans l'un de nos établissements (opportunité de choisir le lieu d'exercice). CDD de 6 mois, renouvelable, à pourvoir dès que possible.
N'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail ou par courrier en précisant la référence suivante 25001_IDE
Annonce n°341542 publiée le 26/12/2025 par un
établissement de santé
26/12/2025 - Aide Soignant de nuit H/F (EHPAD - Centre Hospitalier des Marches de Bretagne MAEN ROCH)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier des Marches de Bretagne (CHMB) s'étend sur quatre sites géographiques (Antrain, Maen Roch, Tremblay, St Georges de Reintembault). Son offre se concentre principalement sur la prise en soin, l'hébergement et l'accompagnement. L'activité est répartie entre 780 lits et places :
Les services sanitaires (1 service de médecine et de SMR polyvalent, 1 service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) spécialisé locomoteur et neurologique)
Les services médico-sociaux (4 EHPAD, 1 Foyer de vie pour adultes handicapés et 2 SSIAD)
Depuis 2020, le CHMB est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Fougères (CHF). LE POSTE :
Grâce à votre accompagnement, vous assurez le bien-être, le confort et le maintien de l'autonomie des personnes accueillies.
Sous la responsabilité de l'infirmier(e), vous assurez les missions suivantes :
Contribuer à la qualité de la prise en charge des patients. Vous interviendrez auprès des personnes accueillies pour leur apporter les soins d'hygiène et de confort.
Accompagner les personnes accueillies dans la réalisation de leurs activités quotidiennes et dans leur participation à la vie sociale de l'établissement.
Contribuer à restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients. PROFIL RECHERCHÉ :
Le Centre Hospitalier des Marches de Bretagne recrute un(e) Aide-Soignant(e) pour affectation sur le site de Maen Roch, l'EHPAD Les Hameaux du coglais.
Poste de nuit à 80% à pourvoir dans le cadre d'un CDD remplacement à compter du 1er décembre 2025 jusqu'au 10 juillet 2026.
Aide-soignant(e) diplômé(e) d'Etat, vous êtes doté(e) de qualités humaines reconnues : capacité d'écoute, disponibilité et esprit d'équipe.
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en rappelant la référence suivante : MR_OE_AS_2024_01
Annonce n°342872 publiée le 26/12/2025 par un
établissement de santé
26/12/2025 - Infirmier en pratique avancée CMP enfant Tournon-St-Vallier (H/F) (Centre hospitalier Montéléger)
PA CMP Enfants et Adolescents de Saint-Vallier et Tournon sur Rhône Présentation générale A propos du Centre Hospitalier Drôme Vivarais
Le CHDV est un établissement public de santé mentale implanté sur la Drôme. Il comprend 950 salariés.
Vous trouverez sur le site internet toutes les informations utiles pour connaître notre établissement : www.ch-dromevivarais.fr
Le Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent du Centre Hospitalier Drôme Vivarais couvre un territoire étendu comportant des zones urbaines et rurales organisé en trois bassins :
- Territoire Centre (Valence et Guilherand Granges) composé d'un HDJ enfants, de 3 CMP (dont 1 pour adolescents et 2 CATTP (dont 1 pour adolescents)
- Territoire Nord (Romans, Saint-Vallier, Tournon sur Rhône) composé d'un HDJ, 3 CMP et 3 CATTP
- Territoire Sud (Crest, Die, Nyons et Dieulefit) composé d'un HDJ, 3 CMP et une antenne.
Poste à pourvoir
Le Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent recrute un(e) Infirmier(ère) en Pratique Avancée à temps complet pour ses CMP de Saint-Vallier et Tournon sur Rhône. L'activité sera répartie de manière égale sur ces deux sites. Une journée sera dégagée des soins afin qu'il soit possible de se consacrer à des missions transversales (formation, accueil des étudiants, temps collectif entre IPA de l'établissement.) Présentations des structures Saint-Vallier
Le CMP/CATTP Enfants et Adolescents de Saint-Vallier a pour objectifs généraux :
- D'accueillir et orienter les jeunes et leurs familles (sectorisé)
- De prendre en soins des enfants et adolescents présentant des difficultés et des souffrances psychologiques telles que des TND, des troubles du comportement, des difficultés psychoaffectives, des difficultés relationnelles, des angoisses, mal être, dépression, etc.
- D'évaluer et de proposer des soins en ambulatoires à visée thérapeutique à travers différentes médiations
L'équipe est composée de 3 infirmiers, 1 temps partiel de cadre de santé, 1 psychomotricienne, 1 psychologue, 1 AMA et d'un temps partiel de médecin.
La file active 2024 était de 371 patients, en augmentation comparé à 2023
Un Hôpital de Jour avec son propre effectif soignant est attenant. Tournon sur Rhône
Les objectifs de prise en soins sont similaires à ceux de Saint-Vallier La file active était de 336 patients en 2024
L'équipe est composée de 3 infirmières, 1 temps de cadre de santé, 1 psychomotricienne, 3 psychologues, 1 AMA et d'un temps partiel de médecin.
Annonce n°344079 publiée le 26/12/2025 par un
établissement de santé
26/12/2025 - Infirmier de soins généraux UPN2 (H/F) (Centre hospitalier Montéléger)
Le Centre Hospitalier Drôme Vivarais, établissement public de santé spécialisé en psychiatrie depuis 1976, est un établissement départemental qui dessert le centre, sud-est et nord du département de la Drôme, ainsi que les bassins de vie de Guilherand Grange et Tournon.
Dans le cadre de remplacement sur des temps partiels, un poste d'infirmier(ière) est à pourvoir, au sein du service UPN2 (unité ouverte) sur le site de Montéléger : Missions principales :
Accueil et soins à des personnes adultes présentant des troubles psychiatriques nécessitant :
- une évaluation,
- une orientation,
et la mise en uvre d'un projet de sortie ou de placement en prévoyant la mise en place des étayages nécessaires Activités et tâches du poste:
- Soins d'hygiène, de confort et de maintien de l'autonomie,
- Observation clinique dans les activités quotidiennes,
- Surveillance des repas
- Entretiens infirmier, d'accueil, de soutien ou d'évaluation
- Évaluation somatique infirmière (constantes, poids, taille ) et leur traçabilité
- Dispensation des traitements, traçabilité et surveillance de leurs effets,
- Information et éducation sur la thérapeutique administré, travail sur l'observance,
- Participation aux entretiens médicaux
- Rédaction des bons et des commandes en lien avec l'activité de restauration et d'hôtellerie (repas, travaux, linges, protection pour incontinence, etc. )
Conditions de travail
- Journée de 7h42 continue,
- 14 RTT par an
- 25 jours de congés payés (5 semaines) + 3 jours (CFR, 2 CHP)
- Reprise d'ancienneté
Annonce n°344083 publiée le 26/12/2025 par un
établissement de santé
26/12/2025 - INFIRMIER DE BLOC OPERATOIRE - BLOC ORL / OPH - 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)
Descriptif du poste :
Le CHRU de Nancy, recherche un.e Infirmièr.e de Bloc Opératoire, Bloc Opératoire ORL et OPH des Hôpitaux de Brabois à 100% Rythme de travail (Jour / Nuit / Alternance) :
- Matin
- 7h30 / 15h45
- Soir
- 12h / 19h30.
- Jour
- 7h30 / 19h30
- Astreinte du lundi au jeudi.
- poste de 12h00 à 19h30, astreinte de 19h30 à 7h30
- Astreinte samedi/dimanche
- 07h30 à 07h30
Description des missions :
L'IDE exerce son activité en respectant les règles fondamentales professionnelles en regard des textes régissant sa fonction (décret de compétences).
Elle est responsable de ses actes. Il assure une prise en charge globale du patient en pré et post interventionnel (SSPI ou SPC).
Il dispense des soins de qualité curatifs, de confort, de prévention et d'éducation à la santé en application des techniques de soins, des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité, en tenant compte des risques inhérents à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques.
Son travail se fait en collaboration avec le médecin anesthésiste responsable, avec les médecins anesthésistes du secteur et ses collègues IADES et IDES en SSPI Description des activités : Accueil du patient
Réalisation en sécurité des soins de base au bloc opératoire (installation du patient sur la table d'opération, réalisation du champ opératoire, mise en place du drapage)
Réalisation et contrôle des soins techniques sur prescription médicale au bloc opératoire
Contrôle de l'état de fonctionnement du matériel technique, de l'équipement de la salle d'opération, de l'hygiène des locaux et du conditionnement de la stérilité
Contrôle, préparation et présentation des dispositifs médicaux stériles (DMS) et non stériles (DM) nécessaires à l'intervention et de la table d'instrumentation
Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité par le personnel en pré, per et post opératoire (lavage des mains, habillage chirurgical)
Branchement, réglages et surveillance des différents appareils biomédicaux
Surveillance du bon déroulement de l'intervention et assistance technique auprès du chirurgien lors des actes opératoires (fonctions circulante ou instrumentiste) Rédaction des documents de traçabilité.
Réapprovisionnement et entretien des chariots de soins et contrôle des dates de péremption
Transfert de la personne opérée vers le SSPI et transmissions des données en vue d'assurer la continuité des soins infirmiers
Traitement des DM utilisés, comptage des textiles, tri des déchets, remise en conformité de la salle, gestion et réapprovisionnement des dispositifs médicaux et produits médicamenteux
Encadrement et formation des stagiaires, des nouveaux agents et des personnels placés sous sa responsabilité
Assurer la conformité et l'opérationnalité de l'environnement opératoire :
Garantir la sécurité des patients et des soignants lors de l'utilisation des locaux, appareillages et dispositifs médicaux stériles ou non stériles
Assurer l'approvisionnement de la salle d'opération en dispositifs médicaux stériles, non stériles, assurer la traçabilité des commandes Assurer la traçabilité de l'environnement opératoire Respecter l'habillage et le lavage chirurgical des mains
Participer à l'élaboration, à l'application et au contrôle des procédures d'hygiène des locaux et de l'environnement
Coordonner, organiser et réaliser les soins infirmiers en salle d'opération : Accueillir le patient au bloc opératoire Installer le patient en position chirurgicale Réaliser la préparation cutanée du patient
Participer à la réalisation du pansement et à la mise en place des dispositifs de drainage
Aider à la réalisation de prélèvements à des fins diagnostiques ou thérapeutiques
Assurer la traçabilité de l'acte opératoire sur la fiche de suivi de l'intervention chirurgicale et l'application informatique
Organiser et gérer l'instrumentation pendant l'acte opératoire :
Gérer le temps et être responsable du matériel avant, pendant et après l'acte opératoire
Participer à l'élaboration, à l'application et au contrôle des procédures de prétraitement, de désinfection et de maintenance des dispositifs médicaux réutilisables
Assurer le suivi de la maintenance du matériel médico-chirurgical et des locaux
Assurer l'approvisionnement entre la zone d'instrumentation et le site opératoire d'une part et d'autre part, en salle d'opération, entre la zone protégée et la zone de circulation
Participer à la gestion des stocks et à la maîtrise des coûts Profil recherché : Profil recherché :
IBODE, IDE et Jeune diplômé(e) IDE bienvenu(e) : une expérience n'est pas indispensable. Maturité professionnelle
- Capacités psychologiques
- maîtrise de soi (situations complexes, d'urgences), adaptabilité, esprit d'équipe
Ecoute et empathie vis-à-vis des patients Rigueur et capacités organisationnelles Motivation et curiosité professionnelle Ouverture d'esprit et capacité d'adaptation aux évolutions
Intérêt pour la chirurgie et connaissances des spécialités chirurgicales
Connaissance des soins spécifiques réalisés en salle d'opération au regard de la fiche de poste et du référentiel métier
Expérience en secteur de soins ou en bloc opératoire ou zone médicotechnique
- Date limitte candidatures
- 16 janvier 2026
Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.
Annonce n°344086 publiée le 26/12/2025 par un
établissement de santé
26/12/2025 - INFIRMIER DE BLOC OPERATOIRE - BLOC ORL / OPH - 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)
Descriptif du poste :
Le CHRU de Nancy, recherche un.e Infirmièr.e de Bloc Opératoire, Bloc Opératoire ORL et OPH des Hôpitaux de Brabois à 100% Rythme de travail (Jour / Nuit / Alternance) :
- Matin
- 7h30 / 15h45
- Soir
- 12h / 19h30.
- Jour
- 7h30 / 19h30
- Astreinte du lundi au jeudi.
- poste de 12h00 à 19h30, astreinte de 19h30 à 7h30
- Astreinte samedi/dimanche
- 07h30 à 07h30
Description des missions :
L'IDE exerce son activité en respectant les règles fondamentales professionnelles en regard des textes régissant sa fonction (décret de compétences).
Elle est responsable de ses actes. Il assure une prise en charge globale du patient en pré et post interventionnel (SSPI ou SPC).
Il dispense des soins de qualité curatifs, de confort, de prévention et d'éducation à la santé en application des techniques de soins, des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité, en tenant compte des risques inhérents à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques.
Son travail se fait en collaboration avec le médecin anesthésiste responsable, avec les médecins anesthésistes du secteur et ses collègues IADES et IDES en SSPI Description des activités : Accueil du patient
Réalisation en sécurité des soins de base au bloc opératoire (installation du patient sur la table d'opération, réalisation du champ opératoire, mise en place du drapage)
Réalisation et contrôle des soins techniques sur prescription médicale au bloc opératoire
Contrôle de l'état de fonctionnement du matériel technique, de l'équipement de la salle d'opération, de l'hygiène des locaux et du conditionnement de la stérilité
Contrôle, préparation et présentation des dispositifs médicaux stériles (DMS) et non stériles (DM) nécessaires à l'intervention et de la table d'instrumentation
Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité par le personnel en pré, per et post opératoire (lavage des mains, habillage chirurgical)
Branchement, réglages et surveillance des différents appareils biomédicaux
Surveillance du bon déroulement de l'intervention et assistance technique auprès du chirurgien lors des actes opératoires (fonctions circulante ou instrumentiste) Rédaction des documents de traçabilité.
Réapprovisionnement et entretien des chariots de soins et contrôle des dates de péremption
Transfert de la personne opérée vers le SSPI et transmissions des données en vue d'assurer la continuité des soins infirmiers
Traitement des DM utilisés, comptage des textiles, tri des déchets, remise en conformité de la salle, gestion et réapprovisionnement des dispositifs médicaux et produits médicamenteux
Encadrement et formation des stagiaires, des nouveaux agents et des personnels placés sous sa responsabilité
Assurer la conformité et l'opérationnalité de l'environnement opératoire :
Garantir la sécurité des patients et des soignants lors de l'utilisation des locaux, appareillages et dispositifs médicaux stériles ou non stériles
Assurer l'approvisionnement de la salle d'opération en dispositifs médicaux stériles, non stériles, assurer la traçabilité des commandes Assurer la traçabilité de l'environnement opératoire Respecter l'habillage et le lavage chirurgical des mains
Participer à l'élaboration, à l'application et au contrôle des procédures d'hygiène des locaux et de l'environnement
Coordonner, organiser et réaliser les soins infirmiers en salle d'opération : Accueillir le patient au bloc opératoire Installer le patient en position chirurgicale Réaliser la préparation cutanée du patient
Participer à la réalisation du pansement et à la mise en place des dispositifs de drainage
Aider à la réalisation de prélèvements à des fins diagnostiques ou thérapeutiques
Assurer la traçabilité de l'acte opératoire sur la fiche de suivi de l'intervention chirurgicale et l'application informatique
Organiser et gérer l'instrumentation pendant l'acte opératoire :
Gérer le temps et être responsable du matériel avant, pendant et après l'acte opératoire
Participer à l'élaboration, à l'application et au contrôle des procédures de prétraitement, de désinfection et de maintenance des dispositifs médicaux réutilisables
Assurer le suivi de la maintenance du matériel médico-chirurgical et des locaux
Assurer l'approvisionnement entre la zone d'instrumentation et le site opératoire d'une part et d'autre part, en salle d'opération, entre la zone protégée et la zone de circulation
Participer à la gestion des stocks et à la maîtrise des coûts Profil recherché : Profil recherché :
IBODE, IDE et Jeune diplômé(e) IDE bienvenu(e) : une expérience n'est pas indispensable. Maturité professionnelle
- Capacités psychologiques
- maîtrise de soi (situations complexes, d'urgences), adaptabilité, esprit d'équipe
Ecoute et empathie vis-à-vis des patients Rigueur et capacités organisationnelles Motivation et curiosité professionnelle Ouverture d'esprit et capacité d'adaptation aux évolutions
Intérêt pour la chirurgie et connaissances des spécialités chirurgicales
Connaissance des soins spécifiques réalisés en salle d'opération au regard de la fiche de poste et du référentiel métier
Expérience en secteur de soins ou en bloc opératoire ou zone médicotechnique
Annonce n°344085 publiée le 26/12/2025 par un
établissement de santé
26/12/2025 - INFIRMIER DE BLOC OPERATOIRE - BLOC CCVT - 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)
Descriptif du poste :
Le CHRU de Nancy, recherche Infirmièr.es de Bloc Opératoire, Bloc de Chirurgie Cardio-Vasculaire et Thoracique des Hôpitaux de Brabois à 100% Rythme de travail (Jour / Nuit / Alternance) :
- Matin
- 7h30 / 15h45
- Soir
- 12h / 19h30
- Jour
- 7h30 / 19h30
- Astreinte du lundi au jeudi.
- poste de 12h00 à 19h30, astreinte de 19h30 à 7h30
- Astreinte samedi/dimanche
- 07h30 à 07h30
Description des missions :
L'IDE exerce son activité en respectant les règles fondamentales professionnelles en regard des textes régissant sa fonction (décret de compétences).
Il est responsable de ses actes. Il assure une prise en charge globale du patient en pré et post interventionnel (SSPI ou SPC).
Il dispense des soins de qualité curatifs, de confort, de prévention et d'éducation à la santé en application des techniques de soins, des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité, en tenant compte des risques inhérents à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques.
Son travail se fait en collaboration avec le médecin anesthésiste responsable, avec les médecins anesthésistes du secteur et ses collègues IADES et IDES en SSPI. Description des activités : Accueil du patient
Réalisation en sécurité des soins de base au bloc opératoire (installation du patient sur la table d'opération, réalisation du champ opératoire, mise en place du drapage)
Réalisation et contrôle des soins techniques sur prescription médicale au bloc opératoire
Contrôle de l'état de fonctionnement du matériel technique, de l'équipement de la salle d'opération, de l'hygiène des locaux et du conditionnement de la stérilité
Contrôle, préparation et présentation des dispositifs médicaux stériles (DMS) et non stériles (DM) nécessaires à l'intervention et de la table d'instrumentation
Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité par le personnel en pré, per et post opératoire (lavage des mains, habillage chirurgical)
Branchement, réglages et surveillance des différents appareils biomédicaux
Surveillance du bon déroulement de l'intervention et assistance technique auprès du chirurgien lors des actes opératoires (fonctions circulante ou instrumentiste) Rédaction des documents de traçabilité.
Réapprovisionnement et entretien des chariots de soins et contrôle des dates de péremption
Transfert de la personne opérée vers le SSPI et transmissions des données en vue d'assurer la continuité des soins infirmiers
Traitement des DM utilisés, comptage des textiles, tri des déchets, remise en conformité de la salle, gestion et réapprovisionnement des dispositifs médicaux et produits médicamenteux
Encadrement et formation des stagiaires, des nouveaux agents et des personnels placés sous sa responsabilité
Assurer la conformité et l'opérationnalité de l'environnement opératoire :
Garantir la sécurité des patients et des soignants lors de l'utilisation des locaux, appareillages et dispositifs médicaux stériles ou non stériles
Assurer l'approvisionnement de la salle d'opération en dispositifs médicaux stériles, non stériles, assurer la traçabilité des commandes Assurer la traçabilité de l'environnement opératoire Respecter l'habillage et le lavage chirurgical des mains
Participer à l'élaboration, à l'application et au contrôle des procédures d'hygiène des locaux et de l'environnement
Coordonner, organiser et réaliser les soins infirmiers en salle d'opération : Accueillir le patient au bloc opératoire Installer le patient en position chirurgicale Réaliser la préparation cutanée du patient
Participer à la réalisation du pansement et à la mise en place des dispositifs de drainage
Aider à la réalisation de prélèvements à des fins diagnostiques ou thérapeutiques
Assurer la traçabilité de l'acte opératoire sur la fiche de suivi de l'intervention chirurgicale et l'application informatique
Organiser et gérer l'instrumentation pendant l'acte opératoire :
Gérer le temps et être responsable du matériel avant, pendant et après l'acte opératoire
Participer à l'élaboration, à l'application et au contrôle des procédures de prétraitement, de désinfection et de maintenance des dispositifs médicaux réutilisables
Assurer le suivi de la maintenance du matériel médico-chirurgical et des locaux
Assurer l'approvisionnement entre la zone d'instrumentation et le site opératoire d'une part et d'autre part, en salle d'opération, entre la zone protégée et la zone de circulation
Participer à la gestion des stocks et à la maîtrise des coûts Profil recherché : Profil recherché : Maturité professionnelle
- Capacités psychologiques
- maîtrise de soi (situations complexes, d'urgences), adaptabilité, esprit d'équipe
Ecoute et empathie vis-à-vis des patients Rigueur et capacités organisationnelles Motivation et curiosité professionnelle Ouverture d'esprit et capacité d'adaptation aux évolutions
Intérêt pour la chirurgie et connaissances des spécialités chirurgicales
Connaissance des soins spécifiques réalisés en salle d'opération au regard de la fiche de poste et du référentiel métier
Expérience en secteur de soins ou en bloc opératoire ou zone médicotechnique Infirmier(e) ayant projet de devenir IBODE
- Date limitte candidatures
- 16 janvier 2026
Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.
Annonce n°344091 publiée le 26/12/2025 par un
établissement de santé
26/12/2025 - Infirmier en Equipe Mobile de Soins Palliatifs (H/F) (Centre hospitalier Le Puy-en-Velay)
Dans le cadre du renforcement de notre Équipe Mobile de Soins Palliatifs, nous recrutons un(e) Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État. Missions principales :
Intervenir au sein d'une équipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, etc.)
Accompagner les patients atteints de maladies graves évolutives et leurs proches
Apporter une expertise en soins palliatifs auprès des équipes soignantes
Participer à l'évaluation et à la prise en charge de la douleur et des symptômes complexes
Contribuer à l'amélioration de la qualité de vie des patients
Participer aux réunions cliniques et à la coordination des soins Profil recherché : Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis DU de Soins Palliatifs obligatoire
Expérience en soins palliatifs, oncologie ou gériatrie appréciée Sens de l'écoute, esprit d'équipe, capacités d'adaptation
Intérêt marqué pour l'accompagnement global du patient et de ses proches Conditions d'emploi :
- Contrat
- CDD
- Prise de poste
- dès que possible
- Temps de travail
- à préciser (temps plein / temps partiel)
Rémunération selon la grille en vigueur et expérience
Annonce n°344092 publiée le 26/12/2025 par un
établissement de santé
26/12/2025 - Aide soignant H/F (EHPAD - Centre Hospitalier des Marches de Bretagne VAL COUESNON)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier des Marches de Bretagne (CHMB) s'étend sur quatre sites géographiques (Antrain, Maen Roch, Tremblay, St Georges de Reintembault). Son offre se concentre principalement sur la prise en soin, l'hébergement et l'accompagnement. L'activité est répartie entre 780 lits et places :
Les services sanitaires (1 service de médecine et de SMR polyvalent, 1 service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) spécialisé locomoteur et neurologique)
Les services médico-sociaux (4 EHPAD, 1 Foyer de vie pour adultes handicapés et 2 SSIAD)
Depuis 2020, le CHMB est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Fougères (CHF). LE POSTE :
Grâce à votre accompagnement, vous assurez le bien-être, le confort et le maintien de l'autonomie des personnes accueillies.
Sous la responsabilité de l'infirmier(e), vous assurez les missions suivantes :
Contribuer à la qualité de la prise en charge des patients. Vous interviendrez auprès des personnes accueillies pour leur apporter les soins d'hygiène et de confort.
Accompagner les personnes accueillies dans la réalisation de leurs activités quotidiennes et dans leur participation à la vie sociale de l'établissement.
Contribuer à restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients. PROFIL RECHERCHÉ :
Le Centre Hospitalier des Marches de Bretagne recrute un(e) Aide-Soignant(e) pour affectation pour le pool d'Antrain et Saint Georges de Reintembault.
Poste à temps complet 100% à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDD à pourvoir dès que possible jusqu'au 30 avril 2026.
Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, vous êtes doté(e) de qualités humaines reconnues : capacité d'écoute, disponibilité et esprit d'équipe. Ce poste peut être ouvert aux ASH expérimenté(e)s.
N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en rappelant la référence suivante : AN/SG_25001 AS
- NOTES
- Remplacement
Annonce n°344096 publiée le 26/12/2025 par un
établissement de santé
26/12/2025 - Infirmier de soins généraux UPS1-UPS2 (H/F) (Centre hospitalier Montéléger)
e Centre Hospitalier Drôme Vivarais, établissement public de santé spécialisé en psychiatrie depuis 1976, est un établissement départemental qui dessert le centre, sud-est et nord du département de la Drôme, ainsi que les bassins de vie de Guilherand Grange et Tournon.
Un poste d'infirmier(ière) est à pourvoir au sein du service UPS1 à 40% (unité fermée) et 40% UPS2 (unité ouverte) sur le site de Montéléger : Missions principales :
Accueil et soins à des personnes adultes présentant des troubles psychiatriques nécessitant :
- une évaluation,
- une orientation,
et la mise en uvre d'un projet de sortie ou de placement en prévoyant la mise en place des étayages nécessaires Activités et tâches du poste:
- Soins d'hygiène, de confort et de maintien de l'autonomie,
- Observation clinique dans les activités quotidiennes,
- Surveillance des repas
- Entretiens infirmier, d'accueil, de soutien ou d'évaluation
- Évaluation somatique infirmière (constantes, poids, taille ) et leur traçabilité
- Dispensation des traitements, traçabilité et surveillance de leurs effets,
- Information et éducation sur la thérapeutique administré, travail sur l'observance,
- Participation aux entretiens médicaux
- Rédaction des bons et des commandes en lien avec l'activité de restauration et d'hôtellerie (repas, travaux, linges, protection pour incontinence, etc. )
Conditions de travail
- Journée de 7h42 continue,
- 25 jours de congés payés (5 semaines) + 3 jours (CFR, 2 CHP)
- Reprise d'ancienneté
Annonce n°344084 publiée le 26/12/2025 par un
établissement de santé
26/12/2025 - INFIRMIER DE BLOC OPERATOIRE - BLOC CCVT - 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)
Descriptif du poste :
Le CHRU de Nancy, recherche un.e Infirmièr.e de Bloc Opératoire, Bloc de Chirurgie Cardio-Vasculaire et Thoracique des Hôpitaux de Brabois à 100% Rythme de travail (Jour / Nuit / Alternance) :
- Matin
- 7h30 / 15h45
- Soir
- 12h / 19h30
- Jour
- 7h30 / 19h30
- Astreinte du lundi au jeudi.
- poste de 12h00 à 19h30, astreinte de 19h30 à 7h30
- Astreinte samedi/dimanche
- 07h30 à 07h30
Description des missions :
L'IDE exerce son activité en respectant les règles fondamentales professionnelles en regard des textes régissant sa fonction (décret de compétences).
Elle est responsable de ses actes. Il assure une prise en charge globale du patient en pré et post interventionnel (SSPI ou SPC).
Il dispense des soins de qualité curatifs, de confort, de prévention et d'éducation à la santé en application des techniques de soins, des protocoles et des règles d'hygiène et de sécurité, en tenant compte des risques inhérents à la spécificité des patients, au travail en zone protégée et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques.
Son travail se fait en collaboration avec le médecin anesthésiste responsable, avec les médecins anesthésistes du secteur et ses collègues IADES et IDES en SSPI. Description des activités : Accueil du patient
Réalisation en sécurité des soins de base au bloc opératoire (installation du patient sur la table d'opération, réalisation du champ opératoire, mise en place du drapage)
Réalisation et contrôle des soins techniques sur prescription médicale au bloc opératoire
Contrôle de l'état de fonctionnement du matériel technique, de l'équipement de la salle d'opération, de l'hygiène des locaux et du conditionnement de la stérilité
Contrôle, préparation et présentation des dispositifs médicaux stériles (DMS) et non stériles (DM) nécessaires à l'intervention et de la table d'instrumentation
Contrôle de l'application des règles d'hygiène et de sécurité par le personnel en pré, per et post opératoire (lavage des mains, habillage chirurgical)
Branchement, réglages et surveillance des différents appareils biomédicaux
Surveillance du bon déroulement de l'intervention et assistance technique auprès du chirurgien lors des actes opératoires (fonctions circulante ou instrumentiste) Rédaction des documents de traçabilité.
Réapprovisionnement et entretien des chariots de soins et contrôle des dates de péremption
Transfert de la personne opérée vers le SSPI et transmissions des données en vue d'assurer la continuité des soins infirmiers
Traitement des DM utilisés, comptage des textiles, tri des déchets, remise en conformité de la salle, gestion et réapprovisionnement des dispositifs médicaux et produits médicamenteux
Encadrement et formation des stagiaires, des nouveaux agents et des personnels placés sous sa responsabilité
Assurer la conformité et l'opérationnalité de l'environnement opératoire :
Garantir la sécurité des patients et des soignants lors de l'utilisation des locaux, appareillages et dispositifs médicaux stériles ou non stériles
Assurer l'approvisionnement de la salle d'opération en dispositifs médicaux stériles, non stériles, assurer la traçabilité des commandes Assurer la traçabilité de l'environnement opératoire Respecter l'habillage et le lavage chirurgical des mains
Participer à l'élaboration, à l'application et au contrôle des procédures d'hygiène des locaux et de l'environnement
Coordonner, organiser et réaliser les soins infirmiers en salle d'opération : Accueillir le patient au bloc opératoire Installer le patient en position chirurgicale Réaliser la préparation cutanée du patient
Participer à la réalisation du pansement et à la mise en place des dispositifs de drainage
Aider à la réalisation de prélèvements à des fins diagnostiques ou thérapeutiques
Assurer la traçabilité de l'acte opératoire sur la fiche de suivi de l'intervention chirurgicale et l'application informatique
Organiser et gérer l'instrumentation pendant l'acte opératoire :
Gérer le temps et être responsable du matériel avant, pendant et après l'acte opératoire
Participer à l'élaboration, à l'application et au contrôle des procédures de prétraitement, de désinfection et de maintenance des dispositifs médicaux réutilisables
Assurer le suivi de la maintenance du matériel médico-chirurgical et des locaux
Assurer l'approvisionnement entre la zone d'instrumentation et le site opératoire d'une part et d'autre part, en salle d'opération, entre la zone protégée et la zone de circulation
Participer à la gestion des stocks et à la maîtrise des coûts Profil recherché : Profil recherché :
IBODE, IDE et Jeune diplômé(e) IDE bienvenu(e) : une expérience n'est pas indispensable. Maturité professionnelle
- Capacités psychologiques
- maîtrise de soi (situations complexes, d'urgences), adaptabilité, esprit d'équipe
Ecoute et empathie vis-à-vis des patients Rigueur et capacités organisationnelles Motivation et curiosité professionnelle Ouverture d'esprit et capacité d'adaptation aux évolutions
Intérêt pour la chirurgie et connaissances des spécialités chirurgicales
Connaissance des soins spécifiques réalisés en salle d'opération au regard de la fiche de poste et du référentiel métier
Expérience en secteur de soins ou en bloc opératoire ou zone médicotechnique
- Date limitte candidatures
- 16 janvier 2026
Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.
Annonce n°344089 publiée le 26/12/2025 par un
établissement de santé
24/12/2025 - Aide-soignante en gériatrie (EHPAD LES HAUTS D'ANJOU)
Vous serez chargé sous la responsabilité de l'équipe infirmière de l'accompagnement et des soins ; hygiène des résidents ; EHPAD, UPAD et Hébergement temporaire (81 résidents) poste à 100 %, 90 % ou 80 % au choix. Les compétences du poste :
- Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne indispensable.
- Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale - indispensable.
- Réaliser des soins ; hygiène corporelle, de confort et de prévention - indispensable.
- Surveiller ; état général du patient/résident, lui donner les médicaments et informer ; infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, .. - indispensable.
- Mettre en place des activités à visée thérapeutique = repas thérapeutique, sorties extérieures, ateliers cognitifs, ateliers praxiques, en lien avec l'animatrice.
- Développer des références : TENA, Hygiène, Ergo, chutes, contention, Bientraitance, Bien-être au travail, Aromathérapie.
- Développer le travail de collaboration avec les partenaires internes (Diététicienne, Psychologue, Médecin co) et les partenaires extérieures (HAD, coiffure, pédicure, équipes mobiles ...)
Annonce n°339124 publiée le 24/12/2025 par un
établissement de santé
24/12/2025 - Aide-soignant H/F (Ehpad Blain)
Présentation :
Letapos;EHPAD Isac de Rohan au cur de la ville de Blain, représente 170 places réparties sur deux résidences totalement rénovées (80 résidents sur le site de Vert Pré et 90 sur le site de Bleu océan), et dispose également detapos;unités pour personnes âgées désorientées, detapos;un PASA et detapos;un accueil de jour. Une équipe pluridisciplinaire est au service des résidents. Poste :
Poste detapos;Aide-Soignant(e) au sein detapos;un EHPAD, à pouvoir dès que possible.
- SOIT
- à temps complet, pour 3 mois à letapos;essai et possibilité de renouvellement
- SOIT
- en renfort ou pour remplacements ponctuels (temps partiel /week-end/ semaine/vacances/jour/nuit etc.)
Les débutants sont acceptés. Missions :
- Surveiller letapos;état de santé des résidents
- Accompagner dans les gestes de la vie quotidienne
- Réaliser des soins detapos;hygiène et de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant
Rémunération et avantages :
Le salaire est à déterminer en fonction de letapos;expérience et des diplômes, sur la base des grilles et textes de la fonction publique hospitalière.
- 25 CA- 14 RTT- Avantages sociaux par le CGOS
- Restaurant detapos;entreprise
Annonce n°342130 publiée le 24/12/2025 par un
établissement de santé
24/12/2025 - Cadre de santé/Infirmier coordonnateur H/F (Ehpad Blain)
Présentation :
Letapos;EHPAD Isac de Rohan au cur de la ville de Blain, représente 170 places réparties sur deux résidences totalement rénovées (80 résidents sur le site de Vert Pré et 90 sur le site de Bleu océan), et dispose également detapos;unités pour personnes âgées désorientées, detapos;un PASA et detapos;un accueil de jour. Une équipe pluridisciplinaire est au service des résidents. Poste :
Poste vacant de cadre de santé/infirmier(e) coordonnateur(rice) au sein detapos;un EHPAD, à pouvoir dès que possible à temps complet du lundi au vendredi, de 9h00 à 17h30, pour un contrat à durée déterminée de 6 mois à letapos;essai renouvelable.
Placé(e) sous la responsabilité de la direction de letapos;établissement, il/elle encadre les équipes soignantes (Infirmier(e)s, Aide-Soignant(e)s, AMP/ AES, et agent de soins de jour et nuit), coordonne les soins et accompagne les résidents. Il/Elle travaille en collaboration avec le médecin coordonnateur.
Le diplôme detapos;Etat Cadre de santé et/ou le diplôme detapos;Etat detapos;Infirmier avec la certification detapos;infirmier(e) coordonnateur(rice) en gérontologie sont requis. Une expérience dans le métier serait un atout. Missions :
- Accueil et accompagnement des usagers (projet detapos;accompagnement personnalisé, rencontre avec les familles...)
- Management detapos;équipe et gestion de letapos;organisation du travail, contrôle et suivi de la qualité de letapos;accompagnement, sécurité des soins et des activités paramédicales
- Gestion des plannings et participation aux recrutements
- Gestion logistique et matérielle
- Travaux institutionnels (ex : démarche qualité, projet et activités)
- Travail en collaboration avec letapos;équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, psychologues, ergothérapeute, gouvernante, coordinatrice vie sociale)
- Coordination avec les interlocuteurs externes
- Organisation et suivi de letapos;accueil, encadrement pédagogique (professionnels, stagiaires)
Compétences :
- Savoir mettre en place et conduire des projets ou/et faire mettre en uvre des objectifs fixés par la direction
- Savoir mettre en uvre une démarche de projets auprès de letapos;équipe
- Disposer de capacités detapos;organisation
- Disposer detapos;aptitudes pédagogiques
- Avoir le sens de letapos;accueil et de letapos;observation
- Faire preuve detapos;ouverture detapos;esprit
- Faire preuve detapos;une capacité detapos;écoute et detapos;adaptation aux situations
- Savoir réajuster son action, savoir se remettre en question
Aptitudes et qualités :
- Conscience professionnelle et disponibilité
- Sens des responsabilités et capacité décisionnelle
- Communication, écoute, sens de la négociation
- Capacité de prise de recul et detapos;analyse
- Sens de letapos;équité et du travail en équipe
- Sens de letapos;organisation et des priorités, capacités detapos;anticipation et detapos;adaptation
Rémunération et avantages :
Le salaire est à déterminer en fonction de letapos;expérience et des diplômes, sur la base des grilles et textes de la fonction publique hospitalière.
- 19 RTT- Avantages sociaux par le CGOS
- Restaurant detapos;entreprise
Annonce n°342326 publiée le 24/12/2025 par un
établissement de santé
24/12/2025 - INFIRMIER (H/F) SERVICE DE PSYCHIATRIE ADULTE - CMP-CATTP LAMARTINE (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Temps de travail
- Temps plein
- Statut
- IDE
- Grade
- IDE en soins généraux et spécialisés
- Intitulé du poste
- IDE en CMP-CATTP de psychiatrie adulte
- Lieux de travail
- Paris 16
- Organisation du travail
- Du lundi au vendredi
- Horaires
- 7H30 par jour entre 9H30 et 20h00
Poste à pourvoir à compter du 02 janvier 2026
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
L'équipe pluridisciplinaire du CMP-CATTP Lamartine accueille un public depuis l'adolescence (16 ans) jusqu'au sujet âgé.
- Le rôle de l'infirmier(e) y est majeur
- premier accueil, entretiens de suivis, dispensation des traitements, accompagnements dans les actes de la vie quotidienne, visites à domicile en binôme, relais et élaboration avec les partenaires institutionnels et ceux de l'arrondissement, assurer et participer les activités thérapeutiques dans le cadre du CATTP.
Le CMP-CATTP Lamartine est un lieu de soin où qualité rime avec bienveillance envers les personnes accueillies et entre les personnels qui viennent y travailler avec plaisir.
- Liaisons hiérarchiques
- cadre supérieur de santé, cadre de santé
- Liaisons fonctionnelles
- Médecin chef de service, Médecin responsable d'unité, équipe pluridisciplinaire
Créer un espace où la personne soignée devient actrice de ses soins :
L'aider à se maintenir dans son environnement, en sécurité. Prévenir des rechutes, étayer une sortie d'hospitalisation ou bien l'accompagner vers des soins en intra hospitalier lorsque cela est nécessaire. Accompagner les usagers dans un processus de réhabilitation dans la cité. Le tout dans une équipe pluridisciplinaire où le rôle propre infirmier est reconnu et valorisé.
PROFILInfirmier(e) motivé(e) par le travail en santé mentale, faisant preuve de curiosité et de réflexivité, dans le souci de maintenir une symétrie dans la relation avec la personne soignée.
Être garant des valeurs soignantes et du service public : promouvoir l'autonomie, respecter la dignité humaine, accueillir la personne soignée dans sa globalité avec engagement, intégrité et neutralité.
Annonce n°344060 publiée le 24/12/2025 par un
établissement de santé
23/12/2025 - INFIRMIER DE (H/F) - USLD LA ROSERAIE NEUILLY SUR MARNE - POSTE JOUR EN 9H (Unité de soins de longue durée 'La Roseraie' Neuilly-sur-Marne)
- Temps de travail
- Temps complet
- Statut
- CDD ou CDI ou Titulaire
- Grade
- Infirmier(e)
- Intitulé du poste
- Infirmier diplômé d'état
- Lieux de travail
- USLD La ROSERAIE Neuilly sur Marne
Organisation du travail Roulement soir/matin. (1 semaine sur 2) Horaires 6h45-15h45 / 12h15-21h15. Amplitude horaire de 9h.
- Spécificités liées à la fonction
- Nombreux soins techniques pour les résidents poly pathologiques.
- Poste à pourvoir à compter du
- Dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Envie d'en découvrir plus ? Vous trouverez en >>cliquant ici
Annonce n°343170 publiée le 23/12/2025 par un
établissement de santé
23/12/2025 - Infirmier(ère) USLD-UPAD- Pôle SMS (Centre Hospitalier du Nord-Mayenne Mayenne)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité. LE POSTE :
Le Centre Hospitalier du Nord Mayenne recrute un(e) Infirmier(ère) pour l'USLD-UPAD, pôle SMS, à compter du 16 février 2026, pour un CDD de 6 mois, renouvelable, par voie de mutation, détachement, de jour, à 80% ou 100%. Missions du service :
L'USLD « Jardin d'Arcadie » a pour mission d'accueillir des personnes âgées de plus de 60 ans présentant une ou des pathologies graves et évolutives et/ou des pathologies instables à risques de rechutes fréquentes pouvant induire des hospitalisations itératives et/ou nécessitant une surveillance médicale et paramédicale rapprochée. L'USLD accueille et prend en soin des personnes présentant une pathologie organique chronique ou une pathologie, soit active au long cours, soit susceptible d'épisodes répétés de décompensation, et pouvant entrainer ou aggraver une perte d'autonomie. Les situations cliniques requièrent un suivi médical rapproché, des actes médicaux itératifs, une permanence médicale, une présence infirmière continue et l'accès à un plateau technique minimum. L'USDL prend en soin des patients qui ont des besoins de soins et d'accompagnement soit à l'issue d'un séjour dans un établissement de santé ou dans un établissement médico-social, soit directement du domicile. Rôle de l'USLD : Assurer aux patients les soins d'entretien de la vie, les soins médicaux et techniques, les soins relationnels, Prévenir l'apparition ou l'aggravation de la dépendance en maintenant les capacités restantes, Elaborer un projet de vie individuel pour chaque patient dans le souci de sa qualité de vie, Assurer l'accompagnement des familles et des proches. l'USLD est un lieu de vie qui promeut l'accompagnement des résidents au travers des soins de rééducation, réadaptation et palliatifs dans le cadre d'un projet personnalisé. L'USLD du Jardin d'Arcadie dispose d'un secteur fermé dédié aux patients atteints de pathologies démentiels avec risque de fugue. PROFIL RECHERCHÉ : Missions et activités principales du poste :
Dans le cadre du projet de soin du Jardin d'Arcadie et de son rôle propre, l'IDE analyse, organise, réalise des soins infirmiers et les évalue. L'IDE contribue au recueil de données cliniques et épidémiologiques et participe à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé (art 1, décret du 11 février 2002).
L'IDE est plus particulièrement responsable de l'élaboration, la mise en uvre et le suivi du projet personnalisé des résidents. Il/Elle assure un rôle de coordination de l'organisation des soins au sein du service (secteur).
L'IDE organise la continuité des soins en cohérence avec les priorités définies dans le cadre du projet de service.
L'IDE est un(e) référent(e) de l'approche humaniste développée dans le service.
Planifier et organiser un temps pour les Projets d'Accompagnements Personnalisés. Missions de lIDE :
- Les soins
- L'IDE est plus particulièrement responsable de l'élaboration, la mise en uvre et le suivi du projet personnalisé des résidents.
Identifie les besoins et les attentes des personnes, formule des objectifs de soins et d'accompagnement, propose des actions, les évalue et les réajuste en collaboration avec l'équipe soignante par le biais des projets d'accompagnement personnalisés.
Evalue les capacités des résidents en collaboration avec l'aide-soignante par le biais des toilettes évaluatives.
Assure un rôle de coordination de l'organisation des soins au sein du service (secteur).
Applique les prescriptions médicales et participe à l'évaluation clinique des personnes en soin.
Accompagne les personnes en fin de vie et leur entourage en veillant à la prise en compte de la douleur.
- Le travail d'équipe
- L'IDE organise la continuité des soins en cohérence avec les priorités définies dans le cadre du projet de service.
Assure la continuité des soins en étant capable de l'adapter à des situations spécifiques.
Participe à l'évolution du projet de service en s'impliquant dans la réflexion et la mise en place d'outils. Accueille et encadre les étudiants.
S'investit en tant que référente dans un domaine particulier.
- La formation
- L'IDE est un(e) référent(e) de l'approche humaniste développée dans le service.
Participe aux formations organisées au sein du service et au niveau de l'institution afin de mettre à jour ses connaissances et d'évoluer dans sa profession.
Doit être capable d'engager une réflexion, voire une formation dans le domaine de la gérontologie.
- Ref
- affwp08xgf
Annonce n°344025 publiée le 23/12/2025 par un
établissement de santé
23/12/2025 - Infirmier Service de santé au travail - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)
Descriptif du poste :
Le Service de Santé au Travail est composé d'une équipe pluridisciplinaire animée et coordonnée par le médecin du travail : Une Assistante Médico-Administrative Un Infirmier De Santé au Travail Un Ergonome Un Psychologue du Travail. Descriptif du poste :
Les missions sont exclusivement préventives, à l'exception des situations d'urgences relevant du périmètre de compétence du service de prévention et de santé au travail.
L'IDST, en collaboration avec le médecin du travail, a pour mission principale de prévenir toute altération de la santé des salariées du fait de Ieur travail (art. L4622-2 du Code du travail). Missions :
Réalise les visites d'informations et de prévention initiale,
En alternance avec le médecin du travail, réalise un suivi individuel de l'état de santé des salariés,
Réalise des études de poste, en fonction du besoin en collaboration avec l'ergonome,
Participe à l'évaluation et la traçabilité des risques professionnels et à la recherche des situations de travail à risque,
Participe à la tenue et à la mise à jour du Dossier Médical en Santé au Travail,
Réalise les examens complémentaires et la prises des paramètres (TA, audiométrie, vision...) servant à la surveillance de la santé du salarié,
Participe et réalise des actions (collectives et individuelles) d'éducation, d'informations et de prévention en matière de santé et sécurité au travail ainsi que des actions de santé publique (campagnes de vaccinations...), Participe à la veille sanitaire et à l'épidémiologie,
Participe à des actions pour le maintien dans l'emploi et de lutte contre la désinsertion professionnelle. Missions spécifiques :
Suivi et mise à jour des vaccinations obligatoires ou recommandées des salariés selon Ieurs types d'expositions professionnelles,
Suivi des expositions professionnelles particulières : AES, cas de tuberculose... Participation à des groupes de travail impliquant le SPST,
Travail en collaboration avec l'employeur (et ses représentants), le médecin du travail, secrétaire(s) du SPST, psychologue, ergonome, pharmacie, service qualité, les instances syndicales...
Réalisation des visites à la demande et orientation médicale (ou autres si nécessaire).
- Localisation
- 89 rue Cazeaux Cazalet 33410 Cadillac-sur-Garonne
Type de contrat et date de prise de poste : Titulaire de la fonction publique ou contractuel Poste à pourvoir dès que possible
- Rémunération totale brute
- Selon grille de la fonction publique hospitalière
A partir de 2476.64 brut mensuel + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier. Possibilité de mise en stage immédiate.
- Conditions d'exercice
- Horaires fixes poste à temps plein
- Liste des pièces à fournir
- Copie du Diplôme, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles
- Date limite de dépôt des candidatures
- 213/01/2026
- Profil recherché
- Compétences attendues :
Développer l'écoute active et la relation d'aide,
Élaborer et conduire une démarche d'intervention en santé publique : prévention, dépistage et éducation thérapeutique,
Exploiter des données scientifiques et professionnelles, analyser et améliorer sa pratique professionnelle,
Identifier et contrôler la quantité et la qualité des produits, leur validité,
Identifier, réaliser et évaluer les soins infirmiers et les premiers secours,
Initier, organiser, mettre en uvre et évaluer des séances de formation individuelle ou en groupe,
Initier, planifier, organiser, mettre en uvre et évaluer des soins individualisés et en groupe,
Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux, procéder à l'élimination des déchets,
Mettre en forme/exploiter/interpréter des éléments chiffrés,
S'informer sur l'évolution de la règlementation en matière sanitaire et épidémiologique,
Tenir un document de suivi/traçabilité des personnes accueillies, prises en charge en santé sécurité au travail et/ou orientées. Savoir être : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rigueur Comportement adapté dans ses relations avec autrui
- Qualifications requises
- Diplôme d'État d'infirmier
+ Diplôme Inter Universitaire de santé au travail (DIUST) exigé
Annonce n°344026 publiée le 23/12/2025 par un
établissement de santé
23/12/2025 - INFIRMIER/ INFIRMIERE (Centre hospitalier Boscamnant)
- RECRUTE
- 1 INFIRMIER DIPLÔMÉ D'ÉTAT
- Description
- Recrutement en CDI à temps plein avec intégration FPH sous 2 ans
Rémunération selon grille FPH avec reprise d'ancienneté 35H/semaine Poste de jour à pourvoir en 12H au 1er janvier 2026
Annonce n°344029 publiée le 23/12/2025 par un
établissement de santé
23/12/2025 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX - SERVICE DES URGENCES - 100% - H/F (Hôpital Central NANCY)
- Descriptif du poste
- Pôle URM Urgences Réanimation Médicale
Le service des urgences est situé sur le site de l'hôpital central. Il accueille les patients adultes et comprend :
- Un secteur de consultation non programmée (filière installation et d'évacuation)
- Une salle d'accueil des urgences vitales (SAUV)
- Une unité d'hospitalisation de courte durée (UHCD) de 16 lits.
Le service mobile d'urgence et de réanimation (SMUR) est envoyé sur décision du centre de réception et de régulation des appels au 15. Il comporte :
- 3 véhicules médicaux légers qui transportent uniquement les professionnels de santé sur le lieu d'intervention ;
- 2 ambulances de réanimation qui transportent les professionnels de santé et les patients ;
1 hélicoptère qui transporte les professionnels de santé et les patients.
MISSIONSDispenser des soins diagnostiques, curatifs, palliatifs, de confort, de prévention et d'éducation à la santé à toutes personnes se présentant au service des urgences ou en pré hospitalier
Le personnel est amené à occuper différents postes au sein du service en fonction de leurs aptitudes, de leur ancienneté et des besoins spécifiques.
- 1er étape
- activité en filière d'installation et d'évacuation et en unité d'hospitalisation de courte durée, (UHCD)
- 2ème étape
- activité en salle d'accueil des urgences vitales (SAUV)
- 3ème étape
- activité en service mobile d'urgence et de réanimation (SMUR),
- 4ème étape
- activité en tant qu'infirmier organisateur de l'accueil. (IOA)
Sur tous les postes, le personnel est amené à :
Accueillir la personne et ses accompagnants dans le contexte de l'urgence vrai ou ressenti. Installer les patients Informer, rassurer, aider les patients et leur entourage Mettre en place les prescriptions médicales
Travailler en collaboration avec les personnels des services (UAUP, UHCD, UPUP, EMLG, alcoologie de liaison, services d'aval) et avec les pompiers, les policiers, les agents pénitentiaires Mettre en place les actions liées au rôle propre. Gérer l'agitation et l'agressivité Assurer la sortie ou le transfert des patients.
Assurer la prise en charge des personnes décédées et des familles dans le contexte de l'urgence
Encadrer les étudiants (de formations diverses), les nouveaux agents
Spécificités au niveau de la Salle d'Accueil des Urgences Vitales
Dispenser des soins curatifs spécifiques aux techniques de réanimation
Participer à la prise en charge médicale pour la réalisation de soins spécifiques (pose de VVC, cathéter artériel, drain thoracique, )
Assurer une surveillance continue des paramètres vitaux chez les patients qui le nécessitent
Spécificités au niveau du Service Mobile d'Urgence et de Réanimation
Participer à l'activité pré hospitalière pour l'assistance aux personnes blessées en dehors du périmètre hospitalier en collaboration étroite avec le médecin
Participer à l'activité de transfert des patients entre les établissements de santé en collaboration étroite d'un médecin ou en autonomie Collaborer avec les ambulanciers SMUR
Spécificités au niveau du poste d'Infirmier Organisateur de l'Accueil
Accueillir, évaluer et procéder à un tri des patients arrivant aux urgences Décider du lieu de soins adapté au sein du service Surveiller les patients en attente de prise en charge
Travailler en collaboration avec l'agent administratif à l'accueil Profil recherché :
Maturité professionnelle (ancienneté dans la fonction IDE d'au moins 2 années)
Prise de recul (situations complexes, urgentes, personnes agressives)
Adaptabilité (aux différentes populations accueillies, au flux des patients, à la polyvalence des soins, aux différents partenaires intervenants dans le service) Ecoute, empathie
- Date limite de dépôt des candidatures
- 13 Janvier 2026
Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.
Annonce n°344035 publiée le 23/12/2025 par un
établissement de santé
23/12/2025 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX - SERVICE DES URGENCES - 100% - H/F (Hôpital Central NANCY)
- Descriptif du poste
- Pôle URM Urgences Réanimation Médicale
Le service des urgences est situé sur le site de l'hôpital central. Il accueille les patients adultes et comprend :
- Un secteur de consultation non programmée (filière installation et d'évacuation)
- Une salle d'accueil des urgences vitales (SAUV)
- Une unité d'hospitalisation de courte durée (UHCD) de 16 lits.
Le service mobile d'urgence et de réanimation (SMUR) est envoyé sur décision du centre de réception et de régulation des appels au 15. Il comporte :
- 3 véhicules médicaux légers qui transportent uniquement les professionnels de santé sur le lieu d'intervention ;
- 2 ambulances de réanimation qui transportent les professionnels de santé et les patients ;
1 hélicoptère qui transporte les professionnels de santé et les patients.
MISSIONSDispenser des soins diagnostiques, curatifs, palliatifs, de confort, de prévention et d'éducation à la santé à toutes personnes se présentant au service des urgences ou en pré hospitalier
Le personnel est amené à occuper différents postes au sein du service en fonction de leurs aptitudes, de leur ancienneté et des besoins spécifiques.
- 1er étape
- activité en filière d'installation et d'évacuation et en unité d'hospitalisation de courte durée, (UHCD)
- 2ème étape
- activité en salle d'accueil des urgences vitales (SAUV)
- 3ème étape
- activité en service mobile d'urgence et de réanimation (SMUR),
- 4ème étape
- activité en tant qu'infirmier organisateur de l'accueil. (IOA)
Sur tous les postes, le personnel est amené à :
Accueillir la personne et ses accompagnants dans le contexte de l'urgence vrai ou ressenti. Installer les patients Informer, rassurer, aider les patients et leur entourage Mettre en place les prescriptions médicales
Travailler en collaboration avec les personnels des services (UAUP, UHCD, UPUP, EMLG, alcoologie de liaison, services d'aval) et avec les pompiers, les policiers, les agents pénitentiaires Mettre en place les actions liées au rôle propre. Gérer l'agitation et l'agressivité Assurer la sortie ou le transfert des patients.
Assurer la prise en charge des personnes décédées et des familles dans le contexte de l'urgence
Encadrer les étudiants (de formations diverses), les nouveaux agents
Spécificités au niveau de la Salle d'Accueil des Urgences Vitales
Dispenser des soins curatifs spécifiques aux techniques de réanimation
Participer à la prise en charge médicale pour la réalisation de soins spécifiques (pose de VVC, cathéter artériel, drain thoracique, )
Assurer une surveillance continue des paramètres vitaux chez les patients qui le nécessitent
Spécificités au niveau du Service Mobile d'Urgence et de Réanimation
Participer à l'activité pré hospitalière pour l'assistance aux personnes blessées en dehors du périmètre hospitalier en collaboration étroite avec le médecin
Participer à l'activité de transfert des patients entre les établissements de santé en collaboration étroite d'un médecin ou en autonomie Collaborer avec les ambulanciers SMUR
Spécificités au niveau du poste d'Infirmier Organisateur de l'Accueil
Accueillir, évaluer et procéder à un tri des patients arrivant aux urgences Décider du lieu de soins adapté au sein du service Surveiller les patients en attente de prise en charge
Travailler en collaboration avec l'agent administratif à l'accueil Profil recherché :
Maturité professionnelle (ancienneté dans la fonction IDE d'au moins 2 années)
Prise de recul (situations complexes, urgentes, personnes agressives)
Adaptabilité (aux différentes populations accueillies, au flux des patients, à la polyvalence des soins, aux différents partenaires intervenants dans le service) Ecoute, empathie
- Date limite de dépôt des candidatures
- 13 Janvier 2026
Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.
Annonce n°344034 publiée le 23/12/2025 par un
établissement de santé
23/12/2025 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX - SERVICE DES URGENCES - 100% - H/F (Hôpital Central NANCY)
- Descriptif du poste
- Pôle URM Urgences Réanimation Médicale
Le service des urgences est situé sur le site de l'hôpital central. Il accueille les patients adultes et comprend :
- Un secteur de consultation non programmée (filière installation et d'évacuation)
- Une salle d'accueil des urgences vitales (SAUV)
- Une unité d'hospitalisation de courte durée (UHCD) de 16 lits.
Le service mobile d'urgence et de réanimation (SMUR) est envoyé sur décision du centre de réception et de régulation des appels au 15. Il comporte :
- 3 véhicules médicaux légers qui transportent uniquement les professionnels de santé sur le lieu d'intervention ;
- 2 ambulances de réanimation qui transportent les professionnels de santé et les patients ;
1 hélicoptère qui transporte les professionnels de santé et les patients.
MISSIONSDispenser des soins diagnostiques, curatifs, palliatifs, de confort, de prévention et d'éducation à la santé à toutes personnes se présentant au service des urgences ou en pré hospitalier
Le personnel est amené à occuper différents postes au sein du service en fonction de leurs aptitudes, de leur ancienneté et des besoins spécifiques.
- 1er étape
- activité en filière d'installation et d'évacuation et en unité d'hospitalisation de courte durée, (UHCD)
- 2ème étape
- activité en salle d'accueil des urgences vitales (SAUV)
- 3ème étape
- activité en service mobile d'urgence et de réanimation (SMUR),
- 4ème étape
- activité en tant qu'infirmier organisateur de l'accueil. (IOA)
Sur tous les postes, le personnel est amené à :
Accueillir la personne et ses accompagnants dans le contexte de l'urgence vrai ou ressenti. Installer les patients Informer, rassurer, aider les patients et leur entourage Mettre en place les prescriptions médicales
Travailler en collaboration avec les personnels des services (UAUP, UHCD, UPUP, EMLG, alcoologie de liaison, services d'aval) et avec les pompiers, les policiers, les agents pénitentiaires Mettre en place les actions liées au rôle propre. Gérer l'agitation et l'agressivité Assurer la sortie ou le transfert des patients.
Assurer la prise en charge des personnes décédées et des familles dans le contexte de l'urgence
Encadrer les étudiants (de formations diverses), les nouveaux agents
Spécificités au niveau de la Salle d'Accueil des Urgences Vitales
Dispenser des soins curatifs spécifiques aux techniques de réanimation
Participer à la prise en charge médicale pour la réalisation de soins spécifiques (pose de VVC, cathéter artériel, drain thoracique, )
Assurer une surveillance continue des paramètres vitaux chez les patients qui le nécessitent
Spécificités au niveau du Service Mobile d'Urgence et de Réanimation
Participer à l'activité pré hospitalière pour l'assistance aux personnes blessées en dehors du périmètre hospitalier en collaboration étroite avec le médecin
Participer à l'activité de transfert des patients entre les établissements de santé en collaboration étroite d'un médecin ou en autonomie Collaborer avec les ambulanciers SMUR
Spécificités au niveau du poste d'Infirmier Organisateur de l'Accueil
Accueillir, évaluer et procéder à un tri des patients arrivant aux urgences Décider du lieu de soins adapté au sein du service Surveiller les patients en attente de prise en charge
Travailler en collaboration avec l'agent administratif à l'accueil Profil recherché :
Maturité professionnelle (ancienneté dans la fonction IDE d'au moins 2 années)
Prise de recul (situations complexes, urgentes, personnes agressives)
Adaptabilité (aux différentes populations accueillies, au flux des patients, à la polyvalence des soins, aux différents partenaires intervenants dans le service) Ecoute, empathie
- Date limite de dépôt des candidatures
- 13 Janvier 2026
Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.
Annonce n°344033 publiée le 23/12/2025 par un
établissement de santé
23/12/2025 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX - SERVICE DES URGENCES - 100% - H/F (Hôpital Central NANCY)
- Descriptif du poste
- Pôle URM Urgences Réanimation Médicale
Le service des urgences est situé sur le site de l'hôpital central. Il accueille les patients adultes et comprend :
- Un secteur de consultation non programmée (filière installation et d'évacuation)
- Une salle d'accueil des urgences vitales (SAUV)
- Une unité d'hospitalisation de courte durée (UHCD) de 16 lits.
Le service mobile d'urgence et de réanimation (SMUR) est envoyé sur décision du centre de réception et de régulation des appels au 15. Il comporte :
- 3 véhicules médicaux légers qui transportent uniquement les professionnels de santé sur le lieu d'intervention ;
- 2 ambulances de réanimation qui transportent les professionnels de santé et les patients ;
1 hélicoptère qui transporte les professionnels de santé et les patients.
MISSIONSDispenser des soins diagnostiques, curatifs, palliatifs, de confort, de prévention et d'éducation à la santé à toutes personnes se présentant au service des urgences ou en pré hospitalier
Le personnel est amené à occuper différents postes au sein du service en fonction de leurs aptitudes, de leur ancienneté et des besoins spécifiques.
- 1er étape
- activité en filière d'installation et d'évacuation et en unité d'hospitalisation de courte durée, (UHCD)
- 2ème étape
- activité en salle d'accueil des urgences vitales (SAUV)
- 3ème étape
- activité en service mobile d'urgence et de réanimation (SMUR),
- 4ème étape
- activité en tant qu'infirmier organisateur de l'accueil. (IOA)
Sur tous les postes, le personnel est amené à :
Accueillir la personne et ses accompagnants dans le contexte de l'urgence vrai ou ressenti. Installer les patients Informer, rassurer, aider les patients et leur entourage Mettre en place les prescriptions médicales
Travailler en collaboration avec les personnels des services (UAUP, UHCD, UPUP, EMLG, alcoologie de liaison, services d'aval) et avec les pompiers, les policiers, les agents pénitentiaires Mettre en place les actions liées au rôle propre. Gérer l'agitation et l'agressivité Assurer la sortie ou le transfert des patients.
Assurer la prise en charge des personnes décédées et des familles dans le contexte de l'urgence
Encadrer les étudiants (de formations diverses), les nouveaux agents
Spécificités au niveau de la Salle d'Accueil des Urgences Vitales
Dispenser des soins curatifs spécifiques aux techniques de réanimation
Participer à la prise en charge médicale pour la réalisation de soins spécifiques (pose de VVC, cathéter artériel, drain thoracique, )
Assurer une surveillance continue des paramètres vitaux chez les patients qui le nécessitent
Spécificités au niveau du Service Mobile d'Urgence et de Réanimation
Participer à l'activité pré hospitalière pour l'assistance aux personnes blessées en dehors du périmètre hospitalier en collaboration étroite avec le médecin
Participer à l'activité de transfert des patients entre les établissements de santé en collaboration étroite d'un médecin ou en autonomie Collaborer avec les ambulanciers SMUR
Spécificités au niveau du poste d'Infirmier Organisateur de l'Accueil
Accueillir, évaluer et procéder à un tri des patients arrivant aux urgences Décider du lieu de soins adapté au sein du service Surveiller les patients en attente de prise en charge
Travailler en collaboration avec l'agent administratif à l'accueil Profil recherché :
Maturité professionnelle (ancienneté dans la fonction IDE d'au moins 2 années)
Prise de recul (situations complexes, urgentes, personnes agressives)
Adaptabilité (aux différentes populations accueillies, au flux des patients, à la polyvalence des soins, aux différents partenaires intervenants dans le service) Ecoute, empathie
- Date limite de dépôt des candidatures
- 13 Janvier 2026
Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.
Annonce n°344036 publiée le 23/12/2025 par un
établissement de santé
23/12/2025 - INFIRMIER(E) SERVICE MEDECINE (Hôpital Houdan)
L'hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et fait partie intégrante du GHT Sud Yvelines. L'établissement est ouvert à la ville et son environnement au service de la population du territoire. Présentation de l'établissement
L'hôpital de Houdan propose une offre diversifiée de services de soins :
- Hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, État végétatif chronique/État pauci-relationnel).
- Médico-sociale - Gériatrie (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers À Domicile, Maison d'Accueil Spécialisée).
- Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein).
Accès à l'hôpital
À 50 minutes de Paris en voiture (Nationale 12 - Sortie Houdan Centre).
Gare de Houdan à 5 minutes à pied (train ligne N à partir de Montparnasse).
L'hôpital de HOUDAN recrute un(e) infirmier(e) en CDD, temps plein pour son service médecine. Poste à pourvoir dès que possible. Diplômé(e) d'Etat.
Annonce n°344038 publiée le 23/12/2025 par un
établissement de santé
23/12/2025 - INFIRMIER en Cardiologie / Endocrinologie - H/F (Centre hospitalier Epinal)
Descriptif du poste :
Notre service d'Hospitalisation de cardiologie/Endocrinologie comprend :
16 lits de cardiologie (traitement des symptômes aigus des pathologies cardiaques, pose de pacemaker, projet de coronarographie) 11 lits d'endocrinologie, après un temps de doublure.
C'est un service pluriactivités qui tend à se développer avec une possibilité pour les infirmières de parfaire progressivement leurs connaissances et leurs compétences. Fonctionnement horaire en 12h jour et nuit.
Un parcours pour les nouveaux arrivants permet une prise de poste progressive pour aller vers une expertise sur une ou plusieurs disciplines.
Pour plus de renseignement sur ces services, vous pouvez contacter, Mme MEURVILLE, cadre de pôle.
Deux postes sont à pourvoir, l'un ouvert aux titulaires de la Fonction Publique (détachement, mutation) et aux contractuels de droit public (CDD, CDI) et un second uniquement en CDD. TRAVAILLER AU CH ÉMILE DURKHEIM :
Disposant de technologie et de matériel de pointe (imagerie médicale avec scanner, IRM, mammographie, radiologie ; radiothérapie ; blocs opératoires ; biologie médicale), il permet une prise en charge optimale des patients et offre des conditions de travail sécurisantes aux professionnels.
Il développe par ailleurs de très nombreux liens avec les établissements de santé alentour (CH de Remiremont, CHU de Nancy, Institut de cancérologie de Lorraine, CHS de Ravenel, Clinique la Ligne Bleue...).
Porté(e)s par de nouvelles politiques RH, nos professionnels bénéficient d'une évolution régulière de carrière et d'une large offre de formation. Nous travaillons également notre politique d'intégration afin de vous assurer une prise de poste sereine. Profil recherché :
Vous êtes infirmier(e) diplômé(e) d'État formé.e à l'éducation thérapeutique (ou avec engagement de formation) et ce service vous attire, alors venez rejoindre notre équipe transverse en secteur d'hospitalisation de Cardiologie / Endocrinologie !!
Nous restons à disposition pour des renseignements complémentaires et avons hâte de vous compter parmi nous.
- Rappel VACCINATIONS
- tout professionnel travaillant en établissement de santé doit être à jour des vaccinations obligatoires.
N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation).
Annonce n°344054 publiée le 23/12/2025 par un
établissement de santé
23/12/2025 - INFIRMIER(E) SERVICE MEDECINE ET SSIAD (Hôpital Houdan)
L'hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et fait partie intégrante du GHT Sud Yvelines. L'établissement est ouvert à la ville et son environnement au service de la population du territoire. Présentation de l'établissement
L'hôpital de Houdan propose une offre diversifiée de services de soins :
- Hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, État végétatif chronique/État pauci-relationnel).
- Médico-sociale - Gériatrie (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers À Domicile, Maison d'Accueil Spécialisée).
- Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein).
Accès à l'hôpital
À 50 minutes de Paris en voiture (Nationale 12 - Sortie Houdan Centre).
Gare de Houdan à 5 minutes à pied (train ligne N à partir de Montparnasse).
L'hôpital de HOUDAN recrute un(e) infirmier(e) en CDD, temps plein, temps à partager entre le service médecine et le SSIAD (service de soin à domicile). Poste à pourvoir dès que possible. diplomé(e) d'Etat
Annonce n°344040 publiée le 23/12/2025 par un
établissement de santé
22/12/2025 - Infirmier(e) en soins généraux (Hôpital Saint-Jacques Thann)
L'ÉTABLISSEMENT :
Rejoignez l'aventure GHR Mulhouse Sud Alsace et profitez de ses avantages ! Organisation générale du service de MEDECINE THANN :
Le service présente une capacité de 20 lits en médecine A et 21 lits en médecine B. Il existe 3 lits dédiés soins palliatifs, en médecine A.
Les équipes IDE et AS peuvent être amenées à tourner sur les différentes unités.
Les patients pris en charge viennent pour des problématiques médicales variées. En médecine B, 1 médecin a une spécialisation en diabétologie ce qui permet un accueil privilégié de ce type de pathologies.
Certaines IDE de médecine B prennent également part à l'HDJ de diabète gestationnel avec consultations et ETP (Education Thérapeutique). La formation ETP pour les IDE est obligatoire pour cet HDJ. LE POSTE :
- Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
- Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
- Les horaires de travail
- ·
- Journée 1
- 06h30 18h30
- · Journée 2
- 07h30 19h30
- · Nuit
- 19h00 07h00
- · Journée pour l'ETP et HDJ DG
- 8h30 16h30
- Spécificités du poste
- une flexibilité est attendue pour les remplacements dans les 2 services de médecine A et B en cas de besoin, voire même au sein du pôle y compris sur d'autres sites.
- PROFIL RECHERCHÉ
- Diplôme d'Etat d'infirmier
Connaissances en soins infirmiers Connaissances en anatomie et physiologie Connaissances en soins palliatifs et fin de vie Connaissances en diabétologie Connaissance en informatique
Annonce n°343999 publiée le 22/12/2025 par un
établissement de santé

