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11/08/2026 - IDEC (EHPAD DOURDAN)

• Essonne (91)
• VILLEBON SUR YVETTE
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le SEGAH recherche pour son site de DOURDAN un/e IDEC à temps plein.

1 ) MISSION PRINCIPALE Il/Elle supervise et se porte garant de la sécurité des soins et au respect des bonnes pratiques gériatriques, en veillant à l'optimisation des moyens et à la qualité des prestations.

Il/Elle décline le projet de soins institutionnel en relation avec la Direction de l'établissement.

Il/Elle assure l'encadrement des personnels de l'équipe soignante, paramédicale, et socio-éducative. 2 ) ACTIVITES

• Réaliser des évaluations de préadmission en collaboration avec le médecin coordonnateur et la psychologue, - Assurer l'accueil et la prise en soin du résident et de l'entourage en évaluant régulièrement le niveau de dépendance et besoins du résident, en coordonnant le projet de soin et de vie, - Planifier, organiser, coordonner et suivre les activités de soins et d'accompagnement, en collaboration avec les partenaires de soins internes et externes, - Participer à la coordination de la mise en ouvre du projet d'accompagnement personnalisé , en lien avec la (le) psychologue, - Gérer des dysfonctionnements, des imprévus, - Procéder au suivi des ressources matérielles et des équipements (gestion des stocks et des besoins), - Contrôler et superviser la conformité des soins et des bonnes pratiques, - Réaliser le suivi des plannings des agents, - Intégrer des nouveaux agents, des stagiaires : accueil, suivi, encadrement, évaluations - Participer au plan de formation : définition des besoins, évaluations des compétences professionnelles et définition des formations nécessaires à l'amélioration des connaissances et compétences de chacun, - Informer et communiquer avec les résidents, leur entourage : suivi des plaintes ou insatisfactions éventuelles, - Réaliser le suivi de l'application des protocoles, procédures et suivi de leur compréhension et application, - Participer à l'élaboration de projet, - Animer des réunions quotidienne (transmissions) ou ponctuelles (commission des menus.), - Participer à l'élaboration du rapport annuel d'activité - Repérer les besoins en formation du personnel et en fait part au service SIEGE FORMATION - Réaliser les évaluations annuelles du personnel sous sa responsabilité.

3 ) Savoir-faire

- Concevoir, formaliser, et adapter des procédures/protocoles/consignes relatives aux soins - Evaluer, développer et valoriser les compétences des agents soignants - Piloter, animer/communiquer, motiver les équipes soignantes, y compris l'équipe de nuit - Transmettre ses connaissances pour une pratique soignante ayant du sens, et tendant toujours vers l'amélioration, - Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et/ou individuelles - Arbitrer et/ou décider entre différentes propositions - Être capable d'organiser et de maintenir des conditions de travail en étant vigilant aux facteurs de risque spécifique aux secteurs des personnes âgées, de l'épuisement professionnel, - Planifier, organiser, répartir la charge de travail et allouer les ressources pour leur réalisation - Travailler en équipe /réseau - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier les résultats relatifs aux activités de soins

4 ) Savoir-être

- Travailler en interdisciplinarité, savoir se positionner, rendre compte - Maitrise de soi, gestion du stress - Aptitude à communiquer - Disponibilité, patience et écoute, diplomatie, sens de l'observation - Tolérance et respect, rigueur et intégrité - Sens du devoir et souci dune prise en charge dans le respect des valeurs soignantes et des droits du résident - Sens de l'organisation et des responsabilités - Capacité d'analyse et de prise de décision - Capacité à négocier et à argumenter

5 ) Compétences

- Connaissances requises en gérontologie, géronto-psychologie, compétences en ressources humaines. 6 ) Qualification : Diplôme dÉtat Infirmier, Certification IDEC Horaires : journée forfait cadre Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique jtourret@ehpad91.fr

Mme FOUCHER

Adjointe de direction dourdan@ehpad91.fr

Annonce n°366306 publiée le 12/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - Infirmier Diplômé d'Etat à 90 % - Psychiatrie Adulte - Service Laborit (F/H) - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Nous recherchons un Infirmier diplômé d'Etat (F/H), poste à 90 %, au sein de la Psychiatrie Adulte, service Laborit avec notamment pour missions : La réalisation des premières consultations, l'identification des troubles anxieux, dépressifs L'appréciation de la gravité des troubles, des mesures préventives et correctives en fonction des risques identifiés La conception et la mise en oeuvre d'un projet de soins correspondant au parcours du patient La garantie de la continuité du parcours de soins entre les différentes structures et l'écosystème de l'enfant Fiche métier : https://metiers.anfh.fr/metiersanfh/genpdf/763/fiche-Infirmier%28i%C3%A8re%29%20en%20pratique%20avanc%C3%A9e.pdf Horaires de travail : Matin de 6h30 à 14h15 Soir de 13h45 à 21h30 Nuit de 21h à 7h Profil recherché :

Dîplôme d'Etat d'Infirmier ou diplôme d'Infirmier spécialisé en Psychiatrie Formation spécifiques liées à la prise en charge des soins psychiatriques Bonnes connaissances théoriques et actuelles des pathologies mentales Permis B et visite médicale permis de conduire pour le transport de personnes publiques à jour En résumé : Vous recherchez un poste où votre savoir et vos connaissances pourront être mis au service de patients et de la continuité des soins Vous possédez un sens aigu d'observation et d'analyse de différentes situations Vous êtes organisé.e, rigoureux.se, vous savez faire preuve de discrétion et de diplomatie Vous appréciez le travail en équipe pluridisplinaire Ou, tout simplement... Vous vous êtes reconnu.e en lisant cette annonce ?! N'hésitez pas, venez rejoindre les équipes du CHHMA ! Postulez sur le site carrière : https://ghtcantal.softy.pro/offre/217584?idt=159

Annonce n°366238 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - INFIRMIER(E) POUR SON SERVICE MEDECINE POLYVALENTE A 80% OU 100% (Hôpital Houdan)

• Yvelines (78)
• Houdan
• CDI (Salarié)

L'hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et fait partie intégrante du GHT Sud Yvelines. L'établissement est ouvert à la ville et son environnement au service de la population du territoire. L'hôpital de Houdan propose une offre diversifiée de services de soins : - Hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, État végétatif chronique/État pauci-relationnel). - Médico-sociale - Gériatrie (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers À Domicile, Maison d'Accueil Spécialisée). - Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein). À 50 minutes de Paris en voiture (Nationale 12 - Sortie Houdan Centre). Gare de Houdan à 5 minutes à pied (train ligne N à partir de Montparnasse).

Le poste

Poste à pourvoir dès le mois de septembre en CDD-CDI-MUTATION.

Service médecine Polyvalente à orientation gériatrique de 15 lits dont 3 LISP (Lits Identifiés Soins Palliatifs) 4 lits d'addictologie. - équipe pluridisciplinaire, - plan de formation riche pour vous accompagner dans le développement de vos compétences, -horaires de travail en 7h30, travail 1 week-end sur 2,

Les plus de l'établissement

- établissement public à taille humaine, - parking gratuit, - accessibilité RN12 et proche gare, - forfait "mobilités durables".

Le profil

Diplôme d'Etat d'Infirmier (IDE) obligatoire.

Débutant(e) accepté(e)

Sens du travail en équipe pluridisciplinaire, qualités relationnelles, bienveillance et rigueur direction.rh.hph@ght78sud.fr

Annonce n°366274 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - Infirmier CSM rue Boecklin - pôle G48 F/H (CHS STRASBOURG)

• Bas-Rhin (67)
• Brumath
• CDI (Salarié)

L'Etablissement Public de Santé Alsace Nord est un acteur important de l'offre de soins, certifié par la Haute Autorité de Santé. Pour la prise en charge psychiatrique, il dessert une population de 718 000 adultes et de 104 710 enfants. A cet effet, il emploie plus de 1500 personnes. La construction de l'EPSAN Strasbourg, répond à ces objectifs : · Améliorer la qualité des soins aux patients, · Améliorer l'accueil des patients notamment dans des locaux conformes aux normes.

Annonce n°366291 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - INFIRMIERS 100% - SAU (Centre hospitalier Laon)

• Aisne (02)
• Laon
• CDD (Salarié)

ACTIVITÉS

Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Coordination et organisation des activités et des soins

Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires

Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes

Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être

Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques Rédaction et mise à jour du dossier patient

Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne Veille et recherche professionnelle

SAVOIR-FAIRE

Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens

Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence

Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins

Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence

Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide

Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient

Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

Informer et former des professionnels et des personnes en formation

Initier et mettre en oeuvre des soins éducatifs et préventifs

Mettre en oeuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes

Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

CDD de 1 mois jusqu'à 8 mois en fonction des disponibilités des candidats

Annonce n°362903 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - Infirmier 100% - Médecine interne (Centre hospitalier Laon)

• Aisne (02)
• Laon
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

ACTIVITÉS

Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Coordination et organisation des activités et des soins

Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires

Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes

Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être

Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques Rédaction et mise à jour du dossier patient

Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne Veille et recherche professionnelle

SAVOIR-FAIRE

Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens

Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence

Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins

Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence

Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide

Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient

Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

Informer et former des professionnels et des personnes en formation Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs

Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes

Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

Annonce n°349871 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - Infirmier CSM rue Boecklin - pôle G48 F/H (CHS STRASBOURG)

• Bas-Rhin (67)
• Brumath
• CDI (Salarié)

L'Etablissement Public de Santé Alsace Nord est un acteur important de l'offre de soins, certifié par la Haute Autorité de Santé. Pour la prise en charge psychiatrique, il dessert une population de 718 000 adultes et de 104 710 enfants. A cet effet, il emploie plus de 1500 personnes. La construction de l'EPSAN Strasbourg, répond à ces objectifs : · Améliorer la qualité des soins aux patients, · Améliorer l'accueil des patients notamment dans des locaux conformes aux normes.

Annonce n°366293 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - Infirmier en soins généraux - 100% - Médecine Gériatrique (Centre hospitalier Laon)

• Aisne (02)
• Laon
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

ACTIVITÉS

Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Coordination et organisation des activités et des soins

Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires

Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes

Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être

Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques Rédaction et mise à jour du dossier patient

Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne Veille et recherche professionnelle

SAVOIR-FAIRE

Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens

Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence

Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins

Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence

Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide

Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient

Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

Informer et former des professionnels et des personnes en formation Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs

Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes

Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

Annonce n°343965 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - INFIRMIER SERVICE D'ADDICTOLOGIE - CSAPA - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Infirmier (h/f) pour son service d'Addictologie, Unité CSAPA à temps plein. Missions générales du poste : Réalise des soins infirmiers sur prescription médicale ou relevant du rôle propre visant à maintenir ou restaurer l'état de santé de la personne présentant une consommation à risque ou un usage nocif de substances ou de comportements potentiellement addictifs (jeux, troubles alimentaires, etc..). Assure la continuité des soins et la traçabilité des actes effectués auprès des patients. Veille à la sécurité du patient ou d'un groupe de patients. Participe à l'encadrement et à la formation des étudiants en Soins Infirmiers. Participe à la mise en uvre des programmes d'éducation thérapeutique. Activités principales: L'infirmier au CSAPA accueille de façon formalisée les patients. Il mène les prises en charges de nature globales, individualisées et à visée thérapeutique. Il met en uvre les prescriptions médicales. Il réalise des entretiens infirmiers et assure une fonction de référent auprès de certains patients. Il effectue des soins d'éducation thérapeutique ou de psychoéducation. Il évalue la détresse, la douleur et gère les situations aigues du patient. Il recueille et transmet des observations orales, écrites pour maintenir la continuité des soins, et assure la tenue du dossier patient informatisé. Il participe à l'élaboration du projet de soin individualisé au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Il s'investit dans les diverses missions de la filière ambulatoire (HDJ, CSAPA, RdR,). Il participe à la gestion des stocks de produits et de matériels dans son domaine de compétence Il s'inscrit dans le projet médico-soignant de la filière ambulatoire et dans celui du pôle en étant sensible au parcours patient. Il participe aux réunions cliniques et celles du PIE A. Il s'inscrit dans la Co construction des outils de traçabilité et de communication du PIE A. Il participe à l'intégration des nouveaux professionnels. Il se situe dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles au travers des formations continues transversales et de service. Profil recherché :

Diplômes requis

Diplôme d'État d'Infirmier ou Diplôme d'Infirmier de Secteur Psychiatrique. Diplôme ou compétence souhaités : DU Addictologie et/ou formation d'addictologie équivalente. Formation en psychopathologie souhaitée Connaissances : Connait la psychopathologie et maîtrise les types de prise en charge que les comorbidités psychiatriques imposent. Connait (savoir les lire et savoir les utiliser) les instruments d'aide à l'évaluation des besoins individuels et à la détermination du projet thérapeutique en addictologie, notamment l'ASI (Addiction Severity Index). Connait les outils informatiques (HM), le cadre réglementaire du secteur sanitaire et du médico-social. S'inscrit dans une dynamique d'approfondissement des connaissances par la formation continue et la pratique. Respecte les procédures et protocoles spécifiques à la gestion de produits stupéfiants au sens réglementaire. Savoir être : Fait preuve d'un esprit d'équipe favorisant le travail en collaboration et l'entraide. Fait preuve de rigueur, de méthode, de maîtrise de soi, de qualités d'écoute et de communication. S'inscrit dans une démarche d'auto évaluation. Est capable de créer une relation de confiance avec le patient et son entourage. S'adapte aux contraintes du poste. Savoir-faire : Assure l'accueil, l'encadrement et l'accompagnement pédagogique des étudiants et stagiaires. Analyse, synthétise et transmet des données utiles et précises. Identifie et analyse les situations d'urgence et définit les actions à mettre en uvre. Met en uvre le projet de soins individualisé du patient élaboré par l'équipe pluridisciplinaire. Mène des actions de prévention et aide au repérage des usages nocifs de stupéfiants. Accueille, informe, oriente au regard de la prise en charge la personne ainsi que son entourage. Aide au diagnostic et assure une prestation de soins dans le cadre d'une prise en charge pluridisciplinaire. Assure le suivi de la dispensation des médicaments, des addictions (méthadone, buprénorphine, substituts nicotiniques, ...),( administre les traitements de substitution aux opiacées, enregistre les TSO dans le logiciel HM à partir des préscriptions et transmet à la pharmacie l'ensemble des données). Organise des soins infirmiers par référents Assure une activité de liaison avec les différentes structures hospitalières ou médico- sociales demandeuses Met en place une coordination avec les structures de soin en lien avec la personne soignée. Effectue des visites à domicile dans le cadre de suivi ambulatoire. Spécificités du poste : Poste à temps plein. Amplitude : 9h15 à 17h00 mais avec possibilité d'adaptation au regard de l'évolution du projet médical et de l'augmentation des moyens humains disponibles. Fréquence : ouverture 5 jours/7, fermé weekend et jours fériés. Contacts : Mme MESSIK - Cadre supérieur de santé : sabrina.messikh@chu-bordeaux.fr Mme PONSARD - Cadre de santé : cponsard@ch-perrens.fr Postulez sur le site carrière : https://ch-perrens.softy.pro/offre/217583?idt=159

Annonce n°366237 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - Infirmier(e) à temps plein - USP MAXEVILLE (Centre Psychothérapique de Nancy Laxou)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Laxou
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Un poste d'Infirmier(e) à temps plein est à pourvoir au sein de l'USP MAXEVILLE. Principales missions :

-Assurer des soins ambulatoires en milieu fermé, à des personnes placées sous main de justice,

présentant des troubles psychiatriques et psychiques, des conduites addictives, à des personnes auteurs de violences notamment sexuelles

• Participer à la prévention, au dépistage, au diagnostic et au traitement, afin de maintenir ou de

restaurer la santé

• Assurer la continuité de la prise en charge avec les autres structures de soins et préparer le relai

de soins à la sortie de détention

• Travailler en lien avec les partenaires du réseau sanitaire, social, judiciaire pour une prise en compte de la personne dans sa globalité

Missions :

Participer et mettre en oeuvre un projet de soins individualisé

• Organiser et réaliser les actes relevant de son rôle propre et de son rôle sur prescription
• Evaluer les symptômes, planifier les actions de soins et les ajuster tout au long de la prise en charge

-Assurer la continuité de la prise en charge avec les autres structures de soins et les relais de soins avec les partenaires lors de la sortie de détention

• Réaliser des soins relationnels et techniques
• Mener des entretiens infirmiers de première intention afin d'évaluer la demande de soins, les besoins en santé et de proposer une orientation adaptée

-Assurer des entretiens de suivi, d'aide thérapeutique (de soutien) seul ou en binôme

• Gérer les changements de traitements, assurer leur dispensation et réaliser les injections d'antipsychotiques à action prolongée
• Gérer les situations de crise et d'urgence et mettre en oeuvre les actions appropriées

-Mettre en oeuvre les hospitalisations en SL ou en SDRE selon le protocole en vigueur

• Réaliser les bilans sanguins / dépistages urinaires / ECG / Prises de paramètres /

administration traitements per os et injectables

• Animer ou co-animer des activités thérapeutiques, de psychoéducation ou des groupes de parole à visée psychothérapique en binôme
• Identifier le réseau et coopérer avec les différents partenaires sanitaires (CMP, Médecine libérale, Maison des addictions), judiciaires et sociaux

-Travailler plus particulièrement au sein de la Maison d'Arrêt en étroite coopération avec le Dispositif de Soins Somatiques et les agents de l'administration pénitentiaire dans les limites du secret professionnel

-Participer à la réunion de transmissions orales quotidiennes en équipe pluridisciplinaire

• Participer aux réunions cliniques, de fonctionnement et relatives aux prises en charges spécifiques
• Assurer une traçabilité rigoureuse en renseignant le dossier informatisé du patient, les indicateurs

(PMSI) et l'activité (EDGAR)

• Utiliser les transmissions ciblées pour assurer la continuité des soins
• Adhérer à la démarche qualité de par l'application des protocoles en vigueur et le respect des exigences de sécurité
• S'investir dans un parcours d'amélioration continue de l'organisation du service et des prises en charge
• S'inscrire dans la dynamique de réflexion institutionnelle de l'établissement au travers de la participation à des groupes de travail
• Participer à la formation, l'information, l'encadrement pédagogique des étudiants

Compétences

Les savoirs théoriques ou connaissances associés

• Se tenir informé sur la réglementation : textes législatifs et guide méthodologique relatifs aux soins

et liés à la prise en charge des personnes sous main de justice et textes relatifs au milieu pénitentiaire

-Connaître les recommandations de bonnes pratiques de prise en charge des personnes détenues -Connaître les dispositifs pénitentiaires, de la justice

-Savoir utiliser les outils informatiques relatifs à la prise en charge du patient (Cariatides, pharma)

• Connaître et respecter les règles, procédures et protocoles en vigueur dans le service et dans l'établissement

-Connaître et appliquer les textes relatifs au secret professionnel et veiller à la confidentialité des informations recueillies dans le cadre de son exercice professionnel et à l'obligation de réserve Les savoir-faire et savoir être

• Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
• Développer et partager les valeurs professionnelles fondamentales dans les soins et ses relations

aux autres

tolérance, respect, bienveillance, patience, bientraitance

• Respecter les horaires et l'organisation de travail mise en place dans le service
• Etre capable de distanciation dans la relation quotidienne avec les patients et en situation d'urgence
• Etre capable de maîtrise de soi, de mesurer les risques liés aux pathologies et d'apaiser les situations générant de l'agressivité et de la violence
• Prendre en compte les spécificités et les différences de nos partenaires sanitaires et des services pénitentiaires et faire preuve de diplomatie
• Savoir faire preuve de distance professionnelle avec les différents partenaires et notamment les agents pénitentiaires affectés sur l'unité sanitaire
• Développer des capacités d'autoévaluation et de connaissance de soi
• Etre capable de s'adapter à l'environnement, aux besoins de service
• Savoir questionner sa pratique, respecter les décisions médicales et prises en équipe
• Posséder de solides capacités relationnelles d'écoute et d'empathie face à la souffrance psychique et physique
• Etre capable de prendre des initiatives et faire preuve de responsabilité
• Posséder de solides capacités d'organisation, de méthode et d'anticipation
• Travailler en étroite collaboration avec les personnels de l'administration pénitentiaire dans le cadre des missions partagées et dans le respect du secret partagé

Les savoir-faire techniques

• Développer ses connaissances et pratiques de soins en lien avec les pathologies en santé mentale, la crise suicidaire, les conduites addictives, les soins aux auteurs de violences sexuelles, la gestion de la violence
• Maîtriser les soins techniques
• La maîtrise d'une langue étrangère est la bienvenue dans le cadre de la prise en charge des patients non francophones

Spécificités :

L'USP Maxéville étant située dans un établissement pénitentiaire : le respect des règles de sécurité et du règlement intérieur de la Maison d'Arrêt s'impose aux équipes soignantes

• La prise de fonctions est soumise à l'obtention d'une autorisation d'accès à l'établissement pénitentiaire
• Le travail en partenariat avec les différents intervenants est essentiel. Il ne peut se faire qu'en respectant les compétences et missions de chacun tout en gardant à l'esprit que la personne placée sous main de justice doit bénéficier des mêmes droits que la population générale en termes d'accès au système de santé

-Une vigilance accrue est portée sur la traçabilité et le respect du secret professionnel

Annonce n°325215 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - Infirmier·e de jour temps plein- Secteur 92G13 - Pavillons 25A, 25B et 24 Site de Villejuif - H/F (Groupe hospitalier Fondation Vallée - Paul Guiraud Villejuif)

• Val-de-Marne (94)
• Villejuif
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Vos missions Accueillir les patients et leurs proches lors de l'admission et tout au long de l'hospitalisationAssurer une prise en charge globale en psychiatrie adulte, centrée sur le projet de soins individualiséRéaliser les soins infirmiers, somatiques et psychiatriques, et assurer le suivi cliniqueAdministrer et surveiller les traitements, avec traçabilité dans le dossier patient informatiséParticiper à la prévention et à la gestion des situations de crise, y compris en chambre d'isolement thérapeutiqueContribuer aux temps cliniques, transmissions, staffs et réunions d'équipeS'impliquer dans l'accompagnement à la sortie et le travail en réseau Profil recherché :

Profil recherché Diplôme d'État d'Infirmier·e ou Infirmier·e de secteur psychiatriqueExpérience en psychiatrie adulte appréciéeCapacité à mener des entretiens infirmiers et à créer un lien thérapeutique de qualitéAisance dans le travail en équipe pluridisciplinaireSens des responsabilités, autonomie, rigueur et bienveillanceIntérêt pour le soin relationnel, éducatif et les médiations thérapeutiques Infos pratiques Poste de jour en unités d'hospitalisation temps pleinOrganisation du travail selon les accords locauxLieu : Site de Villejuif Pavillons 25A, 25B et 24 Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire orientée réhabilitation psychosocialeEncadrement et accompagnement des étudiants en soins infirmiers Pour plus de renseignements sur le poste :directiondessoins@psysudparis.fr ou Madame POUPEE, référente RH 01 42 11 74 68 Les candidatures se passent sur SOFTY. Postulez sur le site carrière : https://gh-paulguiraud.softy.pro/offre/207185?idt=159

Annonce n°366301 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - INFIRMIERS 100% - EQUIPE DE SUPPLEANCE (Centre hospitalier Laon)

• Aisne (02)
• Laon
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

ACTIVITÉS

Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Coordination et organisation des activités et des soins

Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires

Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes

Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être

Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques Rédaction et mise à jour du dossier patient

Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne Veille et recherche professionnelle

SAVOIR-FAIRE

Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens

Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence

Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins

Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence

Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide

Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient

Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

Informer et former des professionnels et des personnes en formation Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs

Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes

Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

Annonce n°330175 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - INFIRMIER SERVICE D'ADDICTOLOGIE - CSAPA - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Infirmier (h/f) pour son service d'Addictologie, Unité CSAPA à temps plein. Missions générales du poste : Réalise des soins infirmiers sur prescription médicale ou relevant du rôle propre visant à maintenir ou restaurer l'état de santé de la personne présentant une consommation à risque ou un usage nocif de substances ou de comportements potentiellement addictifs (jeux, troubles alimentaires, etc..). Assure la continuité des soins et la traçabilité des actes effectués auprès des patients. Veille à la sécurité du patient ou d'un groupe de patients. Participe à l'encadrement et à la formation des étudiants en Soins Infirmiers. Participe à la mise en uvre des programmes d'éducation thérapeutique. Activités principales: L'infirmier au CSAPA accueille de façon formalisée les patients. Il mène les prises en charges de nature globales, individualisées et à visée thérapeutique. Il met en uvre les prescriptions médicales. Il réalise des entretiens infirmiers et assure une fonction de référent auprès de certains patients. Il effectue des soins d'éducation thérapeutique ou de psychoéducation. Il évalue la détresse, la douleur et gère les situations aigues du patient. Il recueille et transmet des observations orales, écrites pour maintenir la continuité des soins, et assure la tenue du dossier patient informatisé. Il participe à l'élaboration du projet de soin individualisé au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Il s'investit dans les diverses missions de la filière ambulatoire (HDJ, CSAPA, RdR,). Il participe à la gestion des stocks de produits et de matériels dans son domaine de compétence Il s'inscrit dans le projet médico-soignant de la filière ambulatoire et dans celui du pôle en étant sensible au parcours patient. Il participe aux réunions cliniques et celles du PIE A. Il s'inscrit dans la Co construction des outils de traçabilité et de communication du PIE A. Il participe à l'intégration des nouveaux professionnels. Il se situe dans un processus d'amélioration de ses connaissances et de ses compétences professionnelles au travers des formations continues transversales et de service. Profil recherché :

Diplômes requis

Diplôme d'État d'Infirmier ou Diplôme d'Infirmier de Secteur Psychiatrique. Diplôme ou compétence souhaités : DU Addictologie et/ou formation d'addictologie équivalente. Formation en psychopathologie souhaitée Connaissances : Connait la psychopathologie et maîtrise les types de prise en charge que les comorbidités psychiatriques imposent. Connait (savoir les lire et savoir les utiliser) les instruments d'aide à l'évaluation des besoins individuels et à la détermination du projet thérapeutique en addictologie, notamment l'ASI (Addiction Severity Index). Connait les outils informatiques (HM), le cadre réglementaire du secteur sanitaire et du médico-social. S'inscrit dans une dynamique d'approfondissement des connaissances par la formation continue et la pratique. Respecte les procédures et protocoles spécifiques à la gestion de produits stupéfiants au sens réglementaire. Savoir être : Fait preuve d'un esprit d'équipe favorisant le travail en collaboration et l'entraide. Fait preuve de rigueur, de méthode, de maîtrise de soi, de qualités d'écoute et de communication. S'inscrit dans une démarche d'auto évaluation. Est capable de créer une relation de confiance avec le patient et son entourage. S'adapte aux contraintes du poste. Savoir-faire : Assure l'accueil, l'encadrement et l'accompagnement pédagogique des étudiants et stagiaires. Analyse, synthétise et transmet des données utiles et précises. Identifie et analyse les situations d'urgence et définit les actions à mettre en uvre. Met en uvre le projet de soins individualisé du patient élaboré par l'équipe pluridisciplinaire. Mène des actions de prévention et aide au repérage des usages nocifs de stupéfiants. Accueille, informe, oriente au regard de la prise en charge la personne ainsi que son entourage. Aide au diagnostic et assure une prestation de soins dans le cadre d'une prise en charge pluridisciplinaire. Assure le suivi de la dispensation des médicaments, des addictions (méthadone, buprénorphine, substituts nicotiniques, ...),( administre les traitements de substitution aux opiacées, enregistre les TSO dans le logiciel HM à partir des préscriptions et transmet à la pharmacie l'ensemble des données). Organise des soins infirmiers par référents Assure une activité de liaison avec les différentes structures hospitalières ou médico- sociales demandeuses Met en place une coordination avec les structures de soin en lien avec la personne soignée. Effectue des visites à domicile dans le cadre de suivi ambulatoire. Spécificités du poste : Poste à temps plein. Amplitude : 9h15 à 17h00 mais avec possibilité d'adaptation au regard de l'évolution du projet médical et de l'augmentation des moyens humains disponibles. Fréquence : ouverture 5 jours/7, fermé weekend et jours fériés. Postulez sur le site carrière : https://ch-perrens.softy.pro/offre/217583?idt=159

Annonce n°366239 publiée le 11/08/2026 par un
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11/08/2026 - Infirmier à la Maison d'Accueil Spécialisé F/H (EPSM Aube Brienne-le-Chateau)

• Aube (10)
• Brienne-le-Chateau
• CDI (Salarié)

Poste en équipe jour 12h au sein d'une équipe de 5 IDE Missions sur Prescription médicale et sur Rôle Propre pour la surveillance des principales fonctions et pour la mise en uvre du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) en collaboration avec les professionnels AS, AMP et moniteurs éducateurs. Profil recherché : Infirmier Diplômé d'état (H/F)

Annonce n°366208 publiée le 11/08/2026 par un
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11/08/2026 - INFIRMIER(ERE) - Un chez Soi D'Abord (Centre hospitalier spécialisé Novillars)

• Doubs (25)
• Novillars
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Novillars recrute pour le Groupement de Coopération Sociale et Médico-Sociale « Un Chez Soi D'Abord Besançon » un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) D'Etat - CDD de 4 mois à 100 % - pour ses deux dispositifs :

• « Un Chez-Soi d'Abord » - « Un Chez-Soi d'Abord Jeunes »

Le poste est à pourvoir dès que possible.

La date limite de dépôt des candidatures est fixée le 7 août prochain.

Missions

Proposer à des personnes en situation d'errance et souffrant de troubles psychiques sévères et d'addictions, d'accéder à un logement ordinaire directement depuis la rue. Dans ce logement, elles recevront un accompagnement soutenu par une équipe médico-sociale pluridisciplinaire.

Le poste est à pourvoir dès que possible.

Une fiche de poste détaillée est disponible sur demande auprès des établissements du GCSMS.

Pour tout renseignement vous pouvez prendre l'attache de Monsieur Dominique LINOTTE, cadre coordinateur des deux dispositifs au 06 79 83 94 63.

Les candidatures devront être adressées au plus tard le lundi 31 août 2026 à l'attention de :

Monsieur Jérôme PILLOT, Directeur du GCSMS Un chez Soi D'Abord - Besançon. Par courriel : jerome.pillot@unchezsoi-besancon.fr Jérôme PILLOT

Annonce n°366288 publiée le 11/08/2026 par un
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11/08/2026 - Infirmier·e de jour temps plein- Secteur 92G13 - Pavillons 25A, 25B et 24 Site de Villejuif - H/F (Groupe hospitalier Fondation Vallée - Paul Guiraud Villejuif)

• Val-de-Marne (94)
• Villejuif
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Vos missions Accueillir les patients et leurs proches lors de l'admission et tout au long de l'hospitalisationAssurer une prise en charge globale en psychiatrie adulte, centrée sur le projet de soins individualiséRéaliser les soins infirmiers, somatiques et psychiatriques, et assurer le suivi cliniqueAdministrer et surveiller les traitements, avec traçabilité dans le dossier patient informatiséParticiper à la prévention et à la gestion des situations de crise, y compris en chambre d'isolement thérapeutiqueContribuer aux temps cliniques, transmissions, staffs et réunions d'équipeS'impliquer dans l'accompagnement à la sortie et le travail en réseau Profil recherché :

Profil recherché Diplôme d'État d'Infirmier·e ou Infirmier·e de secteur psychiatriqueExpérience en psychiatrie adulte appréciéeCapacité à mener des entretiens infirmiers et à créer un lien thérapeutique de qualitéAisance dans le travail en équipe pluridisciplinaireSens des responsabilités, autonomie, rigueur et bienveillanceIntérêt pour le soin relationnel, éducatif et les médiations thérapeutiques Infos pratiques Poste de jour en unités d'hospitalisation temps pleinOrganisation du travail selon les accords locauxLieu : Site de Villejuif Pavillons 25A, 25B et 24 Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire orientée réhabilitation psychosocialeEncadrement et accompagnement des étudiants en soins infirmiers Pour plus de renseignements sur le poste :directiondessoins@psysudparis.fr ou Madame POUPEE, référente RH 01 42 11 74 68 Les candidatures se passent sur SOFTY. Postulez sur le site carrière : https://gh-paulguiraud.softy.pro/offre/207185?idt=159

Annonce n°366300 publiée le 11/08/2026 par un
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11/08/2026 - IDE 100 % jour chirurgie polyvalente (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• CDD (Salarié)

Nous recrutons un infirmier (H/F) à 100 % de jour en 12 heures, pour un remplacement long, pour notre service Chirurgie Polyvalente. Référence de l'offre : 101

• Missions principales : AIDE AUX SOINS DIRECTS Aider le chirurgien pour la réalisation de soins spécifiques Retours de bloc Retour d'USC Accueil des urgences Urgences Prises de sang ECG Nursing

DIVERS et GESTION AU QUOTIDIEN Préparation des dossiers des entrées programmées Traçabilité informatisée des soins Répondre aux demandes Encadrement des étudiants et des nouveaux arrivants Signalement des dysfonctionnements (matériel, panne) Gestion et encadrement des patients et de leurs familles

TÂCHES CONFIEES A L'IDE (en collaboration avec le cadre) Mise à jour du tableau de service Gestion des entrées/sorties (mouvements tracés sur Hextant) Demandes de transports Commandes particulières

Et en l'absence du cadre

Vérification de l'adéquation entre les informations du programme opératoire et de la liste des rdv des entrées

• Pour postuler, envoyer une candidature à dssi.recrutement@ch-vienne.fr
• Le Centre Hospitalier de Vienne, situé à 25 minutes au sud de Lyon, est un établissement public d'une capacité de 620 lits. Plus de 1 700 professionnels médicaux et non médicaux participent à la vie de l'établissement, doté de 3 pôles : Médecine-Urgence / Chirurgie Médico-Technique / Femme-Mère-Enfant, et d'un secteur médico-social. dssi.recrutement@ch-vienne.fr

Annonce n°366275 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - Infirmier(ère) - 100% - HORIZON - PUPEA (Centre Psychothérapique de Nancy Laxou)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Laxou
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Un poste d'Infirmier(e) à temps plein est à pourvoir au sein d'HORIZON - Pôle Universitaire de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent.

IDENTIFICATION DU POSTE

Fonction IDE à temps plein HORIZON Unité de soins pour adolescents Secteur I01

Liaisons hiérarchiques Directeur des soins Cadre supérieur de santé Cadre de santé

Liaisons fonctionnelles Travail de liaison avec les équipes de pédopsychiatrie des différents secteurs, les équipes des secteurs de psychiatrie de l'adulte et les partenaires sociaux (Justice, A.S.E., Education Nationale, PMI).

Equipe médicale 1 Praticien Hospitalier 1 Assistant Chef de clinique - internes

Horaires de travail Variables en 8h

postes matin, après-midi, journée et nuit pour assurer les nécessités de service

Résidence administrative CPN Laxou

PRINCIPALES ORIENTATIONS DU PROJET DE SERVICE

L'unité de soins HORIZON est un service d'hospitalisation qui accueille des adolescents en phase aiguë, âgés de 12 ans à 18 ans, 24 h sur 24 et toute l'année, pour des hospitalisations le plus souvent non programmées et habituellement courtes. La prise en charge peut prendre différentes orientations : observation, bilan et soins. Elle vise à évaluer et à prendre en charge le jeune patient, puis à organiser ou réorganiser un suivi, le plus opérant possible.

Particularité de l'Adolescence

L'Adolescence est la période de la vie où l'effervescence de conflits et de mal-être s'accompagnent de passages à l'acte multiples. Dans ces processus de l'agir, les tentatives de suicide sont très fréquentes. Nous sommes, de fait, souvent et brutalement, confrontés à des situations critiques dont nous ne pouvons savoir à l'avance si elles s'avèrent passagères ou non.

MISSIONS

Prendre en charge des adolescents en phase aiguë, essentiellement sur le mode à temps complet, en groupe ou en individuel, plus exceptionnellement en Hospitalisation de Jour Organiser, dispenser et évaluer les soins infirmiers aux adolescents sur prescriptions médicales et dans le cadre du rôle propre en participant activement à la mise en place du projet de soins Animer des ateliers thérapeutiques en lien avec l'équipe pluridisciplinaire Assurer les repas thérapeutiques Travailler avec les familles et en partenariat avec les différents professionnels impliqués dans la situation de l'enfant (PJJ, ASE, Education Nationale, AISCOBAM) Travailler en lien avec les partenaires internes comme les CMP ou les unités d'hospitalisation pour Adolescents et Adultes S'impliquer dans la mise en place de la démarche clinique et investir le rôle de référent Utiliser les transmissions ciblées et renseigner le dossier patient informatisé (DPI) Renseigner les indicateurs d'activité et utiliser les différents outils de transmissions et de communication Assurer administrativement les entrées et sorties des patients Participer aux groupes de travail et réunions au sein du service (réunions cliniques, de fonctionnement), du Pôle, et plus largement au sein de l'établissement Assurer des actions de formation et d'encadrement auprès des étudiants S'inscrire dans une démarche constante d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins dispensés Faire preuve d'intérêt et de solidarité pour les autres unités du dispositif de prise en charge des adolescents et, plus généralement, de toutes celles du PUPEA.

COMPETENCES

• Faire preuve d'esprit d'équipe et être acteur d'une dynamique collective positive - Être capable de travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau (Justice, Aide Sociale à l'Enfance, Foyers Educatifs, Education Nationale) - Être capable de mesurer les risques et de répondre de façon adaptée aux situations d'urgence - Se positionner de façon adaptée et professionnelle dans la relation à l'adolescent : - Être capable d'instaurer des limites, - Faire preuve d'un comportement rassurant et sécurisant, - Travailler dans le cadre de son rôle propre, savoir prendre des initiatives et des responsabilités - Mener des entretiens infirmiers et les retranscrire dans le DPI - Avoir le sens de l'observation, de l'analyse et de la restitution des éléments cliniques - Être capable de rendre compte de son travail - Connaître les protocoles infirmiers et leurs applications - Faire preuve d'intérêt et de solidarité pour les autres unités du dispositif de prise en charge des adolescents et, plus généralement, pour toutes celles du PUPEA.

SPECIFICITES DU SERVICE

• Nécessité d'intervenir rapidement, afin d'éviter les effets de marginalisation de l'événement socio-familial de l'adolescent - Travail de partenariat important, notamment avec les services de Justice. Merci de bien vouloir adresser votre CV accompagné de votre lettre de motivation à l'adresse mail suivante : secretariat.dso@cpn-laxou.com en précisant dans l'objet du mail l'intitulé du poste.

Date limite de candidature

28/08/2026

Comme tous les postes vacants au sein du CPN, cette offre est ouverte à la candidature des travailleurs handicapés

Avant tout recrutement au sein de la fonction publique, un extrait de casier judiciaire n°2 sera demandé et le recrutement ne pourra pas avoir lieu si une mention incompatible avec les fonctions y figure.

Annonce n°366271 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - INFIRMIER - ONCOLOGIE MEDICALE ET D'HEMATOLOGIE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

• Yvelines (78)
• Saint-Germain-en-Laye
• CDD (Salarié)

Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux ! Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.

Les activités cliniques et médico-techniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire médico-technique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales.

Nos projets en cours

La rénovation du bloc opératoire Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail

Le CHIPS recrute un infirmier pour le service d'Oncologie et d'Hématologie Médicale, rattaché au pôle Oncologie Médicale et Infectiologie (OMI). Service de 8 lits au 4e étage de l'aile D du bâtiment historique (site de Poissy), en fonctionnement 24h/24 et 7j/7. Prise en charge principalement de patients suivis en cancérologie (oncologie médicale et hématologie), associant soins techniques et soins relationnels (écoute, relation d'aide, soutien des proches). Traitements principaux : chimiothérapies, immunothérapies, transfusions de PSL, antibiothérapies, traitements antalgiques. Projets autour de l'accueil et du confort (sport, soins esthétiques, associations, lunettes de réalité virtuelle, toucher-massage).

Les missions Domaine des soins

· Recueil des données cliniques, besoins et attentes du patient et de l'entourage · Coordination et organisation des activités de soins pour une prise en charge optimale · Recueil et enregistrement des informations patient et personnes à prévenir · Élaboration du projet de soins et planification des activités infirmières · Relation d'aide au patient et à sa famille · Respect des prescriptions médicales · Réalisation des soins dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité · Soins relevant du rôle propre en collaboration avec l'aide-soignante, selon protocoles · Évaluation de la qualité des soins, résultats et traçabilité dans le dossier patient · Connaissances en anatomie et physiologie en cancérologie et hématologie · Connaissance des protocoles de traitement et de leurs effets secondaires · Maîtrise des bonnes pratiques sur les abords veineux (CIP, PICC line, VVP) · Maîtrise des bonnes pratiques d'administration et de surveillance des traitements · Connaissance des techniques de communication en situation de maladie grave, à tous les stades · Connaissance des procédures d'hygiène de l'établissement. Gestion administrative : - Prise en charge administrative du patient Relation et communication : - Accueil, information, accompagnement, éducation du patient et de l'entourage - Transmissions écrites et orales ciblées - Signalement des difficultés au cadre de santé - Collaboration avec les équipes transversales Formation - Recherche : - Participation à l'élaboration et à la mise à jour des protocoles et procédures de soins - Participation aux réunions d'équipe, projets de service, formations - Encadrement des étudiants (IDE, AS, IFMEM), accueil et intégration des nouveaux Organisation du travail : - Temps de travail : 35 h hebdomadaires - Poste à 100% de Jour, weekend et jours fériés compris en 12H : 07H00 19H - Congés selon le guide du temps de travail de l'établissement

PROFIL

Diplôme Infirmier D'Etat. Qualités requises et compétences souhaitées : - Respect, bienveillance, équité, disponibilité - Travail en équipe - Dynamisme, esprit d'initiative - Capacité d'analyse et de synthèse - Organisation, méthode, rigueur - Maîtrise de soi

Compétences attendues

- Connaissances en anatomie et physiologie en cancérologie et hématologie - Connaissance des protocoles de traitement et de leurs effets secondaires - Maîtrise des bonnes pratiques de soins sur les abords veineux (CIP, PICC Line, VVP)

Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité professionnelle n'hésitez pas à postuler à cette offre. A très vite ! Merci de bien vouloir transmettre votre candidature via l'URL de l'offre uniquement. Les candidatures envoyées par un autre biais ne seront pas étudiées. L'équipe recrutement

Annonce n°366277 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

10/08/2026 - Infirmier diplômé d'Etat (F/H) à 80 % - Service USLD - CDD 3 mois - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Nous recherchons un Infirmier diplôme d'état (F/H) à 80 % au sein du Service d'Unité de Soins Longue durée pour un CDD de 3 mois, avec notamment pour missions : Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier Dispenser des soins de nature préventive, curative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Fiche métier : Infirmier(ère) en soins généraux (IDE) - Ministère du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles Profil recherché :

Dîplôme d'Etat d'Infirmier (DEI) Expérience : débutant accepté Formations Institutionnelles obligatoires (incendie, AFGSU2, Identito vigilance) En résumé : Vous recherchez un poste où votre savoir et vos connaissances pourront être mis au service de patients et de la continuité des soins Vous possédez un sens aigu d'observation et d'analyse de différentes situations Vous êtes organisé.e, rigoureux.se, vous savez faire preuve de discrétion et de diplomatie Vous appréciez le travail en équipe pluridisplinaire Ou, tout simplement... Vous vous êtes reconnu.e en lisant cette annonce ?! N'hésitez pas, venez rejoindre les équipes du CHHMA ! Postulez sur le site carrière : https://ghtcantal.softy.pro/offre/217451?idt=159

Annonce n°366193 publiée le 10/08/2026 par un
établissement de santé

10/08/2026 - INFIRMIER TRANSPLANTATION RENALE EN 12H - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le service de transplantations rénales vous accueille pour prendre en charge des patients avant et après la greffe rénale. Vous travaillerez en 12h avec votre binôme aide soignant pour assurer les soins des 9 patients. Vous dispenserez des soins à la fois techniques et relationnels aux patients du service. Profil recherché :

Nous cherchons des infirmier-es qui ont envie d'apprendre et d'intégrer une dynamique collective très positive. Postulez sur le site carrière : https://chu-bordeaux.softy.pro/offre/119047?idt=159

Annonce n°366141 publiée le 10/08/2026 par un
établissement de santé

10/08/2026 - INFIRMIER(E) service SMR/Médecine (F/H) (CENTRE HOSPITALIER Excideuil)

• Dordogne (24)
• Excideuil
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Situé au coeur du Périgord Vert, le Centre Hospitalier d'Excideuil recherche un(e) infirmier(e), pour son secteur Sanitaire.

Le CH d'Excideuil est composé d'un secteur Sanitaire (10 lits de médecine et 40 lits de SMR), d'un EHPAD (150 lits), d'un SSIAD (54 places) et d'un service de portage de repas à domicile.

En rejoignant une équipe pluridisciplinaire, vous assurerez les missions suivantes : - Préparer l'arrivée et accueillir le patient selon le motif d'hospitalisation ; - Repérer les possibles facteurs de risque inhérents à la pathologie, à l'état clinique et au contexte d'hospitalisation ; - Élaborer le projet de soins en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et en lien avec le projet thérapeutique ; - Mettre en place l'éducation à la santé selon les capacités du patient ; - Assurer la réalisation des actes infirmiers ; - Assurer la continuité des soins dispensés aux patients ; - Contribuer à l'organisation des sorties patient ; - Participer à la démarche qualité de l'établissement ; - ...

Le poste proposé est à temps complet, en CDD pour une durée de 6 mois renouvelable, pouvant évoluer vers un CDI ou sur une mise en stage. Le poste est également ouvert à la mutation. Poste à pourvoir dès que possible. Diplôme exigé : diplôme d'Etat d'Infirmier, débutant accepté. Salaire en fonction de la grille de la fonction publique hospitalière et selon profil/expérience Merci de faire parvenir votre lettre de motivation et votre CV : Par courriel à : k.koukoui@hopital-excideuil.fr copie à : ressources.humaines@hopital-excideuil.fr

Par courrier à

Centre Hospitalier d'Excideuil Service des Ressources Humaines 2 Place André Maurois 24160 EXCIDEUIL 05 53 62 25 03

Annonce n°301840 publiée le 10/08/2026 par un
établissement de santé

10/08/2026 - IDE SMR EHPAD (Centre hospitalier Hazebrouck)

• Nord (59)
• Hazebrouck
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

RECHERCHE IDE SMR EHPAD

Pole Gériatrie et Autonomie/unité de réadaptation polyvalente à orientation gériatrique Infirmier Rattachement hiérarchique : Cadre de santé du service de SMR, Cadre Supérieure de Pôle Direction des soins infirmiers Horaires et cycles de travail : 12H Diplôme requis : Diplôme d'état infirmier, AFGSU

MISSIONS ET ACTIVITES Missions

Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Activités

Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs relatif à son domaine de compétences. Organiser et coordonner des interventions soignantes Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens Accueillir et accompagner le patient et son entourage au sein du service Dépister, alerter et gérer les situations d'urgence Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence Informer et former des professionnels et des personnes en formation Conduire un entretien d'aide Gestion des péremptions, des stocks et commandes

COMPETENCES Savoir Pharmacologie Anatomie et physiopathologie Indicateurs de surveillance et suivi des pathologies, des traitements (médicaux et chirurgicaux) Procédures et protocoles institutionnels

Savoir Faire Dextérité et maitrise des gestes techniques (pose de VVP, pansement ) Maitrise de l'outil informatique et du DPI Administration des thérapeutiques pharmaceutiques Être capable de gérer son stress

Savoir ÊTRE Respect des règles d'hygiène, asepsie et de sécurité Savoir adapter sa communication : Dialogue, écoute Capacités à travailler en équipe Capacités relationnelles : bienveillance, bientraitance, empathie. Avoir le sens de l'organisation, faire preuve de disponibilité et d'adaptabilité.

Savoir Devenir S'inscrire dans un plan de formation en adéquation avec son domaine de compétences Mme DELAIRE Sabine, Cadre de santé EHPAD, 03 28 42 66 00 Poste 65.58 Mme FALEWEE Pauline, Cadre de santé SMR 03 28 50 29 30 Poste 2930 pfalewee@ch-hazebrouck.fr

Annonce n°366144 publiée le 10/08/2026 par un
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10/08/2026 - Infirmier(e) à temps plein - UPPAM - Pôle de psychiatrie et de psychologie clinique de Pont-à-Mousson et Toul (Centre Psychothérapique de Nancy Laxou)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Laxou
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Un poste d'Infirmier(e) à temps plein est à pourvoir au sein de l'UPPAM - Pôle de psychiatrie et de psychologie clinique de Pont-à-Mousson et Toul, secteur G06.

IDENTIFICATION DU POSTE

• Fonction : infirmier(ière) Unité Psychiatrique de PONT-A-MOUSSON (UPPAM), pôle de Psychiatrie et de Psychologie clinique de Pont-à-Mousson et Toul, secteur G02 G06 - Liaisons hiérarchiques : directeur des soins - cadre supérieur de santé - cadre de santé transversal - cadre de santé de l'UF ou assurant la continuité - cadre de santé du BPEAS - Liaison fonctionnelle : l'équipe pluridisciplinaire - Equipe médicale : Médecin chef de service, praticiens hospitaliers, interne(s) - Horaires de travail : poste en 12h - service continue 24h/24h. Horaires usuels : 7h-19h / 8h-20h / 19h-7h / 19h30-7h30. - Résidence administrative : UPPAM, place Colombé, 54700 Pont-à-Mousson

PRINCIPALES ORIENTATIONS DU PROJET DE POLE

• Prise en charge d'adultes présentant de multiples pathologies du champ de la santé mentale - Proposer des soins adaptés en fonction de l'offre disponible sur le territoire en lien avec le parcours patient - Renforcer le travail de partenariat avec les structures extérieures

PRINICPALES ORIENTATIONS DU PROJET DE SERVICE

• Prise en charge d'adultes présentant de multiples pathologies du champ de la santé mentale en soin libre. - Assurer des soins sous forme d'entretiens d'accueil, de soutien ou de sortie, d'activités thérapeutiques. - Réalisation d'une activité d'évaluation clinique en relation avec le CH de Pont-à Mousson (Service des Urgences, en Médecine et en Soins de Suites et de Réadaptation au CH de - Pont-à-Mousson et consultations de « Post-urgence »)

MISSIONS

• Organiser, dispenser et évaluer les soins infirmiers sur prescription médicale, et au titre du rôle propre infirmier dans le cadre du décret N° 2002-194 du 11 février 02, relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier, - Evaluer les besoins des personnes soignées et mettre en uvre des soins adaptés dans le cadre du décret cité ci-dessus, - Pratiquer les entretiens d'accueil, de suivi et de sortie et utiliser le concept de référent infirmier (rôle d'interlocuteur privilégié du patient ; rôle de coordinateur de la prise en charge ; rôle d'informations auprès du patient), - Animer des groupes thérapeutiques visant à améliorer l'autonomie, les habiletés relationnelles, les facultés cognitives et la connaissance de la maladie, - Participer et s'impliquer aux différentes réunions de la structure et du pôle, - Préparer les patients à leur sortie en travaillant en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire du territoire (CMP Riolles, CMP Pompey, HJ UPPAM), avec les familles des patients, les organismes de tutelle, les équipes médicosociales, les professionnels libéraux, les associations partenaires sur le territoire - Assurer les évaluations psychiatriques infirmières au CH de Pont-à-Mousson (évaluation de la situation, orientation, appel si besoin au médecin psychiatre de l'unité ou d'astreinte), - Participer à la formation, à l'encadrement des étudiants en soins infirmiers et aides-soignants, - Assurer, en l'absence des secrétaires, un accueil physique et téléphonique, 2/3 - Faire preuve de solidarité en cas d'absentéisme afin d'assurer la continuité et sécurité des soins sur l'ensemble des services d'hospitalisation du pôle.

COMPETENCES NECESSAIRES

• Faire preuve de disponibilité et d'adaptabilité en fonction des besoins de l'unité et du pôle. - Faire preuve de responsabilité et d'autonomie dans l'organisation de son poste de travail en lien avec ses collègues.

Compétences techniques

- Disposer de connaissances solides en psychopathologie et savoir évaluer le risque suicidaire, - Être en capacité de repérer la symptomatologie psychiatrique et de restituer les éléments cliniques par oral et par écrit, - Contribuer à l'élaboration et à l'évaluation du projet thérapeutique pour chaque patient, - Savoir développer une posture soignante avec écoute et empathie, - Être en capacité de mener un entretien d'aide, et de systématiser des entretiens formels et informels en fonction des situations et des prescriptions médicales, - Savoir utiliser les protocoles en vigueur dans le cadre de la politique qualité institutionnelle, - Savoir renseigner le dossier patient, les mouvements administratifs et les indicateurs qualité,

• Être sensibilisé aux thérapies cognitives et comportementales et à l'évolution des pratiques soignantes, - Être capable d'animer des activités thérapeutiques visant à améliorer les compétences du patient.

Compétences relationnelles

- Faire preuve d'empathie, de non jugement, de bienveillance et d'écoute envers les patients - Avoir le sens de la communication utile au travail en partenariat, - S'inscrire dans une démarche d'équipe, avec dynamisme et solidarité, - Savoir remettre en cause ses pratiques et s'adapter aux différentes modalités de prise en charge, - Entretenir des relations appropriées avec sa hiérarchie (fonctionnelle et organisationnelle).

Contribution aux projets de l'unité ou de l'institution : - Renseigner les indicateurs d'activité (PMSI), - S'investir dans des démarches d'évaluation des pratiques professionnelles, - Faire preuve de volontariat pour des missions transversales institutionnelles ou des démarches d'amélioration des pratiques professionnelles, - Porter de l'intérêt à la prévention et à la promotion en santé mentale.

POINT PARTICULIET

URGENCES ET LIAISON

Savoir évaluer une situation clinique psychiatrique et discerner le caractère d'urgence ou avoir le souhait de développer cette compétence (Un accompagnement est prévu pour les jeunes professionnelles). Merci de bien vouloir adresser votre CV accompagné de votre lettre de motivation à l'adresse mail suivante : secretariat.dso@cpn-laxou.com en précisant dans l'objet du mail l'intitulé du poste.

Date limite de candidature

26/08/2026

Comme tous les postes vacants au sein du CPN, cette offre est ouverte à la candidature des travailleurs handicapés

Avant tout recrutement au sein de la fonction publique, un extrait de casier judiciaire n°2 sera demandé et le recrutement ne pourra pas avoir lieu si une mention incompatible avec les fonctions y figure.

Annonce n°366179 publiée le 10/08/2026 par un
établissement de santé

10/08/2026 - INFIRMIER DE NUIT EN 10H30 POOL DE REMPLACEMENT SECTEUR MEDECINE CARDIO - H/F (Groupe hospitalier Pessac)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

LE POLE CARDIO-THORACIQUE propose un parcours patient essentiellement autour de l'hospitalisation programmée : 344 lits (médecine 270 et chirurgie 74), 34 places (HDJ, ambulatoire) et 4 places de SSR. En 2023, près de 1797 interventions au bloc de chirurgie thoracique ont été réalisées dont 167 interventions sous robot et 23 greffes poumons, et 973 endoscopies bronchiques. Le pôle est composé de secteurs de médecines de pointes dans le domaine de la Rythmologie, des Insuffisance Cardiaque, de l'HTA... mais égalment d'une filére Maladies respiratoires regroupant tous le parcours du patients et ce, dans diverses pathologies ( BPCO, Muco, Onco, Greffes, HTAP...). La filiére Cardio pédiatrie, là encore en toute cohérence, offre l'ensemble des secteurs du parcours des patients dans les diverses pathologies cardiaque. Accolé à des plateaux interventionnels, le pôle est aussi doté d'un secteur d'urgence et de Soins Intensifs. Périmètre composé de 4 spécialités de médecine cardio avec : - 1 service de l'insuffisance cardiaque- 2 services de rythmologie/électrophysiologie- 2 services des maladies coronaires et vasculaires Roulement fixe et établi sur l'année en 10h30 soit en horaire de 20h45-7h15 Travail en binôme IDE/AS 1 Week-end de travail sur 3 ACTIVITES : L'infirmier : Assure la continuité des soins en binôme IDE/AS dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire Participe à l'accueil et la prise en charge des urgences cardiologiques Agit en vue de faire face aux situations d'urgence Réalise des soins spécifiques Accompagne les nouveaux professionnels dans leur prise de fonction Participe à l'accueil et l'encadrement des étudiants en soins infirmiers et autres stagiaires Participe à la gestion des stocks de matériel, pharmaceutique Participe aux réunions et aux projets de service CONTACT : Simonnet Stéphanie 0698298768 ou Aussel Céline _ CDS Clothilde BRICHE Profil recherché :

• Connaitre ou être capable d'acquérir les pathologies spécifiques en cardiologie, les traitements mis en uvre au sein des services ainsi que la lecture de l'ECG - Être capable de réactualiser et de perfectionner ses connaissances professionnelles - Maitriser les soins infirmiers courants, protocoles d'hygiène et d'aseptie - Maitriser après formation les logiciels métiers du CHU, la traçabilité - Être organisé, autonome - Faire preuve de polyvalence - Savoir gérer l'urgence - Être capable de travailler en équipe, en binôme, savoir collaborer Postulez sur le site carrière : https://chu-bordeaux.softy.pro/offre/154211?idt=159

Annonce n°366138 publiée le 10/08/2026 par un
établissement de santé

10/08/2026 - Infirmier diplômé d'Etat (F/H) à 80 % - Service USLD - H/F (Centre Hospitalier Henri Mondor AURILLAC)

• Cantal (15)
• Aurillac
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Nous recherchons un Infirmier diplôme d'état (F/H) à 80 % au sein du Service d'Unité de Soins Longue durée, avec notamment pour missions : Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier Dispenser des soins de nature préventive, curative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients. Fiche métier : Infirmier(ère) en soins généraux (IDE) - Ministère du Travail, de la Santé, des Solidarités et des Familles Profil recherché :

Dîplôme d'Etat d'Infirmier (DEI) Expérience : débutant accepté Formations Institutionnelles obligatoires (incendie, AFGSU2, Identito vigilance) En résumé : Vous recherchez un poste où votre savoir et vos connaissances pourront être mis au service de patients et de la continuité des soins Vous possédez un sens aigu d'observation et d'analyse de différentes situations Vous êtes organisé.e, rigoureux.se, vous savez faire preuve de discrétion et de diplomatie Vous appréciez le travail en équipe pluridisplinaire Ou, tout simplement... Vous vous êtes reconnu.e en lisant cette annonce ?! N'hésitez pas, venez rejoindre les équipes du CHHMA ! Postulez sur le site carrière : https://ghtcantal.softy.pro/offre/217451?idt=159

Annonce n°366192 publiée le 10/08/2026 par un
établissement de santé