Emploi Infirmier : Soins infirmiers courants toutes les offres de la région

Cession conventionnement et patientèle toulouse

Haute-Garonne | n°339480 |

Bonjour,

je cède ma patientele et mon conventionnement sur Toulouse (31200) en zone surdotee.

Cela comprend le cabinet entier car seule titulaire. 2 remplaçantes de confiance sont en contrat.

La patientele est fidèle les horaires sont agréables et ok pour la vie de famille et le CA l'est aussi !

Prix de vente: 30% du CA annuel sur les 3 dernières années.

Annonce n°339480 publiée le 06/01/2026 par un
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Recherche remplacement idel

Ariège | n°339490 |

Bonjour,

IDEL en remplacement depuis avril 2025, j'ai travaillé avec 3 cabinets jusque là. Saint quirc, varilhes et Toulouse.

Je suis en recherche d'un nouveau remplacement. Dès le mois de février. Pas de date de fin.

Je m'appelle Laurence MEKONGO. 31 ans IDE depuis 2018

J'ai 31 ans. J'ai travaillé dans différents services avant de me lancer dans le liberal. Je serai ravie d'en discuter avec vous si vous êtes intéressée.

Je suis joignable au 07 61 61 09 85.

Annonce n°339490 publiée le 06/01/2026 par un
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Vends patientèle pour départ à la retraite, à gourdon (46)

Lot | n°339434 |

Vends patientèle pour départ à la retraite, à Gourdon (46)

Cabinet de groupe avec d'autres IDEL, travail en équipe avec une bonne entente et des roulements stables: 4j par semaine (dont 1 soir sur 2) et 3 week-end toutes les 7 semaines, une secrétaire, charges fixes très faibles.

CA très bon, avec 3 remplaçants fixes sur le cabinet pour prendre des vacances, Patientèle variée et très agréable.

Lieu de vie appréciable pour la tranquillité ou la vie de famille,

Prix: 18 000 €

Offre très intéressante, à saisir

Annonce n°339434 publiée le 06/01/2026 par un
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05/01/2026 - Infirmier (f.h) - Equipe de suppléance de nuit rattachée à la Direction des Soins (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)

Val-de-Marne | n°339425 |

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (HPEVM) site Saint-Maurice, sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L'établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HPEVM (site Saint-Maurice) sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (Site Saint-Maurice) ?
Les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HPEVM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HPEVM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique (environ 300 ).

Infirmier.ière pour l'équipe de suppléance de nuit

Vous êtes « « infirmier.ière », un poste dans ce grade est vacant aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (HPEVM), (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice).

Il est à pourvoir pour la Permanence des Soins de nuit, en transversalité aux HPEVM.

L'équipe de la suppléance est directement rattachée à la direction des soins sous la coordination de Stéphane MOUSSIN, adjoint à la direction des soins et de Isabelle Cupit et Mélanie Ménager, cadres de santé.

Définition du poste :

L'équipe de suppléance de nuit contribue à l'offre de soins de nuit des pôles cliniques intrahospitaliers en renforçant les équipes et en répondant à l'absence inopinée. Elle participe ainsi à la permanence des soins de nuit de l'établissement.

L'infirmier.ière de l'équipe de suppléance de nuit dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Il-elle contribue, avec les équipes soignantes de nuit, à l'accompagnement des patients hospitalisés dans leurs parcours de soins personnalisés.
Elle travaille de manière autonome et en collaboration avec les autres professionnels de nuit.

Compétences et connaissances requises :
o Diplôme d'Etat Infirmier
o Expérience en soins somatiques et psychiatriques souhaitée : un accompagnement à la prise de poste sera réalisé (formations, compagnonnage, entretiens professionnels, )
o Savoir analyser et évaluer la situation clinique d'un patient ou d'un groupe.
o Savoir mener des entretiens infirmiers individuel dans le cadre du projet de soins.
o Savoir éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins.
o Démontrer des capacités d'écoute, d'empathie et d'analyse des situations.
o Savoir transmettre son analyse (transmission écrite et orale).
o Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire, gérer les conflits, négocier.

Qualités requises :
o Rigueur, disponibilité, mobilité
o Ecoute, empathie, bienveillance

Conditions de travail :
Lieu : Hôpitaux de Saint Maurice : ensemble des unités d'hospitalisation
Horaires : Nuit : 21h00 07h00 ; population variable de nuit ; quotité : 100%

Personne à contacter : Stéphane MOUSSIN, cadre supérieur de Santé Direction des soins.
dir.soins@ght94n.fr en joignant un CV et une lettre de motivation.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Publié le 05 jan. 2026 Date de limite de candidatures 30 avr. 2026

Annonce n°339425 publiée le 05/01/2026 par un
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05/01/2026 - Infirmier Diplômé d’Etat H/F de nuit (Centre hospitalier Issoudun)

Indre | n°339432 |

Au Centre Hospitalier de la Tour Blanche nous croyons fermement que notre personnel est notre plus grand atout. Notre équipe de soignants est composée de professionnels passionnés qui travaillent ensemble pour offrir des soins de qualité à nos patients et résidents.
Nous offrons des programmes de formation continue pour aider nos employés à développer leurs compétences.

Rejoignez notre équipe et devenez un super-héros en blouse blanche !! Vos missions si vous les acceptez seront :

Analyser et évaluer la situation clinique d'un patient relatif à son domaine de compétence (recueil de données, prises de constantes, évaluations).
Analyser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins et synthétisation dans le dossier patient informatisé.
Coordonner et organiser des activités et des soins.
Conseiller le patient et son entourage et mener des actions d'éducation thérapeutique.
Elaborer le projet de soins et le plan de traitement du patient.

Profil recherché :

Vous êtes doté de qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe et faite preuve d'autonomie. Soucieux de la qualité apportée aux soins, vous êtes rigoureux et dynamique. On vous offre une équipe en or (avec humour en bonus), des journées pleines d'émotion (et de bonne humeur) et une mission qui a du sens (prendre soin des autres).

Types de contrats :

Contrat à durée déterminée.

Localisation des postes:

Service de Rééducation.

Temps de travail :

Travail à temps plein en 12h00 de nuit.

Rémunération :

Basée sur la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière. Publié le 05 jan. 2026 Date de limite de candidatures 04 fév. 2026

Annonce n°339432 publiée le 05/01/2026 par un
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05/01/2026 - INFIRMIER (H/F) de nuit (Hopital RUMILLY)

Haute-Savoie | n°339430 |

LES SERVICES QUE VOUS ALLEZ INTEGRER

L'équipe de nuit intervient dans plusieurs services: la neuro/CMF OFRL, la cardiologie, la médecine/SMR pneumologie et le SMR polyvalent. Afin de pouvoir mettre à profit toutes les compétences, le souhait de l'équipe a été d'effectuer un roulement toutes les 3 semaines dans ses services.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Contrat : CDD, CDI, Mutation ou détachement
Date début : au plus tôt
Pôle d'activité médicale: Sanitaire
Vaccination Hépatite B
Horaires : 20h45-6h45
Quotité de temps de travail: 100%
Roulement : 1 week-end sur 2

ACTIVITES ET FONCTIONS PRINCIPALES DU POSTE

Travaille en collaboration avec le médecin de garde présent sur l'établissement
Gère les entrées
Participe à l'appréciation de l'état clinique des patients (évolution, risques, anomalies, ).
Assure la qualité des soins en exerçant sa fonction de contrôle sur les actes délégués.
Adhère à l'organisation du travail établie et fonctionne en sachant gérer les priorités.
Réalise la traçabilité des prises en charge effectuées avec les outils du service.
Participe activement aux transmissions d'équipe, et aux projets du service.

COMPETENCES

Techniques
Connaissances théoriques en lien avec la spécialité de l'unité
Précision et rigueur dans la réalisation des soins et des transmissions.
Utilisation des protocoles d'hygiène lors des soins, du matériel de soins et de l'environnement du patient
Utilisation des techniques de manutention et des règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients.
Base informatique indispensable.
Organisationnelles
Dynamisme et enthousiasme professionnel
Faculté d'adaptation et d'intégration dans une équipe
Sens des responsabilités individuelles et collectives
Sens de l'organisation et rigueur de travail.
Bonne gestion des priorités
Relationnelles
Capacité d'écoute vis à vis des patients, calme et patience.
Empathie et relation d'aide.
Dynamisme et disponibilité. Publié le 05 jan. 2026 Date de limite de candidatures 05 fév. 2026

Annonce n°339430 publiée le 05/01/2026 par un
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05/01/2026 - Infirmier - IDE de jour en 07h30 - EHPAD Darnétal - 100% (Centre Hospitalier Darnétal)

Seine-Maritime | n°339428 |

Présentation de l'établissement
Le Centre Hospitalier Durécu-Lavoisier est un établissement public de santé gériatrique de proximité.
Il dispose d'un SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation) de 60 lits et d'un EHPAD médicalisé de 320 lits, répartis sur 13 unités situées à Darnétal et Saint-Léger-du-Bourg-Denis (Résidence L'Eau Vive).

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, le CH Durécu-Lavoisier recrute un(e) Infirmier(ère) diplômé(e) d'État pour son EHPAD de Darnétal, en CDI ou CDD, à temps plein.
Débutants acceptés salaire négociable selon profil et expérience.

Rattaché(e) à la direction et au cadre de santé, vous assurerez le suivi global du résident et la coordination des soins.

Vos missions principales :
Analyser l'état de santé du résident et concevoir des projets de soins personnalisés ;
Dispenser des soins préventifs, curatifs et palliatifs visant à maintenir ou restaurer la santé ;
Réaliser des soins techniques variés : SAP, IV, perfusion, injections, dialyse péritonéale, sondes urinaires, pansements simples et complexes, vaccination, etc. ;
Assurer la prise en charge des urgences et la surveillance clinique des résidents ;
Participer à la prévention, à l'évaluation et au soulagement de la douleur, y compris en fin de vie ;
Contribuer activement à la traçabilité des soins et aux transmissions ciblées auprès des médecins et équipes associées.

Profil recherché
Diplôme d'État d'Infirmier obligatoire ;
Expérience en EHPAD appréciée ;
Sens du contact, écoute, empathie et rigueur professionnelle ;
Esprit d'équipe et aptitude au travail en pluridisciplinarité (médecins, rééducateurs, psychologues, aides-soignants, animateurs, etc.) ;
Respect du droit de réserve, de la confidentialité et des droits des usagers.

Conditions de travail
Travail en journée, sur un cycle de 7h30 ;
Un week-end sur deux travaillé ;
Équipe IDE dynamique et solidaire (plus de 30 infirmiers au total sur l'établissement).

Avantages
14 jours de RTT ;
Accès à la formation professionnelle continue ;
CGOS : aides financières (logement, vacances, santé, etc.) ;
Facilité d'accès : parking gratuit ou TEOR ligne 3 ;
Remboursement à 75% des abonnements de transport en commun ;
Conciergerie d'entreprise : pressing, entretien voiture, fruits et légumes, etc. ;
Supplément familial de traitement selon situation familiale.

Candidature
Envoyez votre dossier de candidature (CV + lettre de motivation) à :
rh@chdl-darnetal.fr Publié le 05 jan. 2026 Date de limite de candidatures 15 jan. 2026

Annonce n°339428 publiée le 05/01/2026 par un
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05/01/2026 - Infirmier en soins généraux (f.h) - Maison de Répit - Pôle Paris Centre Est (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)

Val-de-Marne | n°339433 |

Poste proposé :
Infirmier(e) pôle 75i01 Paris Centre Est Enfants site La Roquette Paris 11ème

Contrat(s) :
CDD 6 semaines

Descriptif :
Vous êtes infirmier(e) en pédopsychiatrie

Un poste dans ce grade est vacant aux Hôpitaux de Saint-Maurice (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice)
Il est à pourvoir à 100% à la Maison de répit située sur le site Saint Maurice des Hôpitaux Paris Est Val de Marne: 75i01 Cheffe de Pôle : Anne-Sylvie Pelloux

Définition du poste :
La Maison de répit est un lieu d'accueil de pédopsychiatrie du pôle Paris Centre-Est, ouvert jour et nuit du lundi au vendredi pour les jeunes de 15 à 21 ans placés à l'aide sociale à l'enfance (ASE) de Paris.
La Maison de répit est adossée à l'équipe de MOBIPSY, sollicitée lors d'une situation de crise psychique ou d'impasse relationnelle. MOBIPSY peut déployer, auprès de l'enfant ou de l'adolescent, un accompagnement pédopsychiatrique dans une démarche d'aller vers selon les principes de l'Open Dialogue, guidée par 7 principes : réactivité, responsabilité, continuité, souplesse et mobilité de l'équipe dans ses propositions, accueil et travail avec l'entourage du jeune, tolérance à l'incertitude et soutien de la polyphonie dans la rencontre.
L'IDE, en lien avec le médecin responsable de l'unité et l'équipe :
- Assure les soins infirmiers quotidiens nécessaires à la prise en charge des jeunes accueillis (admissions, soins somatiques, administration de médicaments, ...)
- Réalise des entretiens individuels ou familiaux, participe aux activités thérapeutiques
- Effectue si besoin des visites à domicile (foyers )
- Accompagne sur les différents moments de la journée (prise de repas, déjeuner thérapeutique ..)
- Participe aux différentes réunions externes (ESS, synthèses avec les partenaires, )
- Participe aux réunions d'équipe (institutionnelles, cliniques, synthèses, )
- Participe à l'élaboration et la mise en place des projets de soins et éducatifs individualisés des enfants et adolescents dans une approche pluriprofessionnnelle.
- Travaille en partenariat et réseau avec les différents services sociaux, médico-sociaux et sanitaires
- Assurer un lien téléphonique avec les professionnels partenaires
- Assurer une fonction de conseil auprès des professionnels de l'Aide Sociale à l'enfance.
- Renseigner les dossiers patients (dossier patient informatisé Sillage)
- Participe à la quantification et au relevé de son activité sur outil informatique

Compétences et connaissances requises :
Etre titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier ou Infirmier en psychiatrie.
Connaissance approfondie de la psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent.
Connaissance du dispositif de la protection de l'enfance.
Expérience en psychiatrie
Connaissance des logiciels institutionnels ou volonté d'acquérir cette connaissance.
Capacité d'écoute, d'empathie et d'analyse des situations, sens de l'observation, de l'organisation, des responsabilités
Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à gérer les conflits, rigueur, motivation, assiduité, disponibilité

Conditions de travail :
Quotité de travail : 100%
Horaires variables : 38h20 par semaine, du lundi au vendredi, avec une permanence d'un soir minimum obligatoire jusque 21h30 ( arrivée tardive ce jour-là).
Travail en équipe pluridisciplinaire. Repos fixes : week-end et jours fériés
25 CA (+2 congés hors saison et 1 congé fractionnement) et 20 RTT pour un an, repas thérapeutiques pris sur place avec les jeunes.

Personnes à contacter :
Mme Anne-Sylvie Pelloux, cheffe de pôle
Email : annesylvie.pelloux@ght94n.fr

Mme Nadège MARTIN cadre coordonnateur de pôle
Email : nadege.martin@ght94n.fr Publié le 05 jan. 2026 Date de limite de candidatures 07 fév. 2026

Annonce n°339433 publiée le 05/01/2026 par un
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Disponible pour remplacement idel

Pyrénées-Atlantiques | n°339328 |

Bonjour,

'Infirmière depuis 2013, en domicile depuis 6 ans,

'je suis réactive et attentionnée, très bon relationnel avec la patientele,

je suis disponible aux alentours de Saint Jean De Luz.

06884921225

N'hésitez pas à me contacter pour tout type de remplacement

au plaisir de vous rencontrer

Annonce n°339328 publiée le 04/01/2026 par un
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Cession cabinet infirmier lyon pierre-bénite (69)

Rhône | n°339324 |

Vous êtes 1 ou 2 infirmière(s) qui cherchent à vous installer en libéral sur la région lyonnaise.

Je vous propose mon cabinet, présent depuis plus de 15 ans, avec 2 postes (2 cartes CPS) que je cède pour départ à la retraite au 30 juin 2026.

Le local (avec reprise de bail) est situé dans un centre paramédical au cœur de Pierre-Bénite, à 10 minutes de Lyon, avec une patientèle fidèle et stable.

La tournée est bien construite, sans nursing, agréable et pouvant évoluer sur un secteur compact avec stationnement facile.

Le cadre de travail est serein avec des horaires compatibles avec une vie de famille.

Possibilité d’accompagnement pour faciliter la transition.

Pour tout renseignement, n’hésitez pas à me contacter à cabinet.infirmier.pb69@gmail.com

/ 06 16 26 29 14.

Annonce n°339324 publiée le 04/01/2026 par un
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Infirmière ide paris pour inscription sur centre

Paris | n°339325 |

Bonjour,

Nous recherchons une IDE diplômée d’état sur PARIS pour appui médical ponctuel dans un cadre professionnel structuré à Paris.
Besoin d’une inscription dans nos centres et qui débouchera éventuellement sur des vacations et formations, bonne rémunération
A discuter sur le plan administratif.

Annonce n°339325 publiée le 04/01/2026 par un
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Chercher collegue

Rhône | n°339295 |

Cabinet infirmier chercher collègue pour remplacement régulier, 14 jours par mois, à partir de debut avril,, possibilité de collaboration.

Annonce n°339295 publiée le 03/01/2026 par un
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Remplacement congé maternité

Nord | n°339267 |

cherche remplaçant(e) pour congé maternité de avril a aout, tournée agreable, bon CA, 12 jours pr mois environ dont 2 week-end

Annonce n°339267 publiée le 02/01/2026 par un
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Recherche collaboration

Alpes-Maritimes | n°339258 |

🩺 IDEL sur Nice – appel à collègues sympas

IDEL conventionnée depuis 26 ans, je travaille seule avec une petite tournée depuis 10 mois (suite au départ de mon collaborateur).

Aujourd’hui, je le dis sans détour : bosser seule, stop.

Je cherche donc à intégrer un cabinet infirmier sur Nice en tant que collaboratrice, avec du sérieux, de l’entraide et une ambiance saine (oui, ça existe encore 😄).

➡️ Disponible rapidement

➡️ Expérience, fiabilité et professionnalisme au rendez-vous

➡️ Nettement plus épanouie à plusieurs que seule face à ma voiture 🚗💨

📩 N’hésitez pas à me contacter ou à partager autour de vous 🙏

Annonce n°339258 publiée le 02/01/2026 par un
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Offre de domiciliation infirmier/infirmiere

Alpes-Maritimes | n°339190 |

Bonjour,

Je suis ravis de vous proposer un service destiné à la communauté infirmière à Cagnes sur Mer :)

Dans un cabinet de kinésithérapie de 140m2 entièrement neuf ouvert en Avril 2024 et situé Rue des Reynes dans le quartier de la gare de Cagnes sur mer, je vous offre la possibilité de domicilier votre activité d'infirmière ou d'infirmier à un tarif très correct.

Le cabinet est déja développé avec une grosse patientelle par le kinésithérapeute en place ainsi que les naturopathes, ostéo et podologue exercants également dans les locaux.

Le stationnement est constamment disponible .

N’hésitez pas a me contacter pour plus d'informations et pour venir nous rencontrer ! :)

Teddy

Annonce n°339190 publiée le 29/12/2025 par un
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Cherche remplacement idel

Var | n°339153 |

Bonjour

recherche remplaçante pour quelques jours en février , avril , juillet et août sur Toulon ouest.

Annonce n°339153 publiée le 27/12/2025 par un
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Cession patientèle et conventionnement drôme sud

Drôme | n°339131 |

Bonjour,

Belle opportunité pour celles et ceux qui souhaitent s'installer dans le sud de la Drôme, à Pierrelatte.

Actuellement titulaire au sein d'un cabinet d'infirmier avec une autre titulaire et une remplaçante, je souhaite céder mon conventionnement et ma part de patientèle.

Le cabinet est implanté sur la commune de Pierrelatte depuis 2018 et bénéficie d'une patientèle fiable et fidèle.

Le fonctionnement actuel se déroule en petite et grande semaine.

Petite: Mercredi, Jeudi( jours travaillés)

Grande: Lundi, Mardi, Vendredi,Samedi ,Dimanche ( jours travaillés)

Soins divers et variés.

Secteur surdoté.

CA annuel très intéressant.

Base de prix fixée via un expert comptable.

A céder rapidement car déménagement en Février 2026.

Annonce n°339131 publiée le 26/12/2025 par un
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24/12/2025 - Infirmier(e) temps plein au CSAPA (Centre Psychothérapique Laxou)

Meurthe-et-Moselle | n°339125 |

Le Centre Psychothérapique de Nancy recrute un(e) Infirmier(e) temps plein au CSAPA, Pôle Transversal Universitaire.

IDENTIFICATION DU POSTE

Fonction :
Infirmier temps plein au CSAPA, Pôle Transversal Universitaire

Liaisons hiérarchiques :
Directeur de l'Organisation des Soins, Sécurité, Usagers et Qualité - Cadre supérieur de santé - Cadre de santé

Liaisons fonctionnelles :
Equipe pluridisciplinaire

Equipe médicale :
Psychiatres, praticiens hospitaliers, médecins addictologues, assistants, internes.

Horaire de travail :
de journée, variables (8h45/17h30 (0h45 de pause) ou 9h/17h (0h45 de pause) du lundi au vendredi.

Résidence administrative :
Centre Psychothérapique de Nancy/CSAPA (NANCY)

PRESENTATION DU CSAPA

Sous la responsabilité d'un praticien hospitalier nommé par le Chef de Pôle, le Département d'addictologie est ainsi composé :
- Un Hôpital de jour sur le CPN qui propose une capacité d'accueil de 12 places
- Le service de Liaison Addictologie
- Le CSAPA ou MDA (Maison des Addictions).

PRINCIPALES ORIENTATIONS DU PROJET DE SERVICE

- Adapter et graduer l'offre de soin afin d'améliorer le service rendu aux usagers et permettre une meilleure adéquation entre les moyens du secteur médico-social en charge de l'addictologie, les besoins de la population et les réponses apportées par l'hôpital et la médecine de ville.

- Développer cette offre de soin dans le cadre d'une filière par l'intermédiaire notamment des antennes du CSAPA pour couvrir le territoire d'intervention au plus près des bassins de vie et des populations.

En tant qu'établissement médico-social la MDA articule son action autour de trois axes :
- La proximité, afin de rendre une réponse au plus près des publics en difficulté, là où ils se trouvent. Pour cela la MDA a développée des consultations avancées.
- La pluridisciplinarité. La MDA est dotée d'une équipe pluri disciplinaire médico-psycho-sociale.
- L'accompagnement dans la durée. Il s'agit là d'inscrire l'accompagnement de l'usager et de son entourage dans un espace de temps suffisamment long pour

La MDA remplit des missions obligatoires et facultatives :

Les missions obligatoires (circulaire DGS/ MC2/ 2008/79 du 28 février 2008) sont :

- L'accueil des publics ayant une problématique addictive
- Leur information.
- Leur évaluation médicale, psychologique et sociale.
- Leur orientation.

Missions obligatoires pouvant faire l'objet d'une spécialisation
- Une approche biopsychosociale avec prise en charge, médicale, psychologique, sociale et éducative des problématiques addictives.
- La réduction des risques (un partenariat en termes de réduction des risques avec le CAARUD L'Echange est réalisé par la mise à disposition conventionnée de temps infirmier MDA).

Les autres missions facultatives sont :
- Des consultations de proximité et de repérage précoce des usages nocifs
- Des consultations spécifiquement dédiées aux jeunes consommateurs et à leurs familles ou leur entourage.
- Un accompagnement construit en partenariat pour les femmes enceintes et des mères avec enfants
- Des interventions en direction des personnes détenues et sortant de prison
- Une prise en charge des addictions sans substances
- Des activités de prévention
- Des activités de formation
- Des activités de recherche

-Promouvoir une éthique de l'intervention en addictologie (accessibilité aux traitements, libre choix, confidentialité, anonymat si la personne le souhaite, gratuité des soins).
-Participer à la reconnaissance des personnes présentant une conduite addictive en tant que personnes et citoyens.
-Défendre la conception selon laquelle les phénomènes d'addiction ne peuvent être isolés du contexte social.
--Favoriser l'échange entre les intervenants en addictologie de milieux différents (santé, justice, social), dans le respect de la confidentialité des données.
- Garantir l'application des libertés fondamentales en respectant la dignité d'autrui et la vie privée.

Les axes forts du projet thérapeutique :

- Une réponse individualisée donnée à chacun, dans le cadre d'un accompagnement pluridisciplinaire, prenant en compte les dimensions médicales, psychologiques et sociales,
- Un continuum d'interventions allant de la prévention au soin, à l'accompagnement, à la réduction des risques, à l'aide, à l'arrêt,
- Une attention particulière aux publics les plus vulnérables,
- La mise en place de réponses de proximité, au plus près des besoins des personnes.
- L'information du patient sur son état de santé pour une adhésion aux soins proposés reste une priorité du service dans toutes les étapes de l'accompagnement.

MISSIONS

Organiser, dispenser et évaluer des soins infirmiers sous la responsabilité du médecin coordinateur et du cadre de santé en étroite collaboration avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire.
- Accueil, orientation des usagers et de leur entourage
- Évaluation et prises en charge des conduites addictives
- Entretien d'aide et de soutien psychologique
- Travail spécifique d'accompagnement avec des outils thérapeutiques
- Transmission des informations à visée clinique, éducative et/ou formative
- Dispensation des prescriptions médicales
- Participation à la gestion de la fonction de référent, présentation des cas cliniques lors des synthèses
- Tenue du dossier patient (logiciel spécifique)
- Participation aux réunions institutionnelles (cliniques, fonctionnement)
- Choix de participation à un groupe de supervision
- Inscription dans un processus de formation continue en lien avec les thématiques du service
- Travail de liaison
- Travail en partenariat avec les structures médico-sociales
- Encadrement des étudiants en stage
- Présence hebdomadaire sur des accueils décentralisés

Le personnel est amené à :
- Réaliser un premier accueil de patients ;
- Mener des suivis individuels (entretiens infirmiers) ;
- Concevoir, animer et évaluer des activités collectives (groupes de parole, ateliers thérapeutiques...) ;
- Communiquer de l'information addictologique (dépendance, TSO...) ;
- Participer aux réunions partenariales (sanitaires, sociales, information, formation, judiciaire) ;

COMPETENCES

- Développer et partager les valeurs professionnelles fondamentales dans les soins et ses relations aux autres : tolérance, respect, bienveillance, patience, bientraitance
- Instaurer et mener une relation professionnelle avec les patients basée sur l'écoute et le respect sans jugement de valeur.
- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
- Posséder des connaissances théoriques (en addictologie, connaissance des textes réglementaires concernant la précarité, l'exclusion sociale ; connaissance du fonctionnement institutionnel, des différentes organisations partenaires et de l'expérience en addictologie ou faire preuve d'un intérêt pour la spécificité.
- Posséder de solides capacités relationnelles, d'écoute et d'empathie face à la souffrance psychique et physique des usagers
- Maitriser les soins techniques et se donner les moyens de parfaire sa technicité
- Concevoir, réaliser et évaluer les activités thérapeutiques destinées aux usagers
- Etre capable de distanciation dans la relation quotidienne avec les patients
- Etre en capacité de mesurer les risques liés aux pathologies et d'apaiser les situations de violence
- Etre capable de prendre des responsabilités et des initiatives, de conduire des projets relevant de son domaine de compétences
- Tenir un rôle de partenaire au sein des différentes équipes de travail (CHRS) et renforcer l'articulation entre projet de vie de la personne (CHRS,) et projet thérapeutique (addiction / CSAPA) ;
- Évaluer et réajuster les actions entreprises
- Savoir remettre en cause ses pratiques et respecter les décisions médicales et prises en équipe.
- Faire preuve d'adaptabilité et de réactivité aux situations
- Respecter les horaires et l'organisation du travail
- Maîtriser l'outil informatique et les logiciels d'application,
- Connaitre et respecter les règles, procédures et protocoles en vigueur dans le service et l'établissement

EPERIENCE PROFESSIONNELLE SOUHAITEE

- Expérience de travail infirmier auprès de personnes en situation de grande précarité ou en secteur psychiatrique.

FORMATIONS COMPLEMENTAIRES

- Entretien d'aide - Techniques d'expression, de médiation

SPECIFICITES DU POSTE

- Contribuer à la mise en oeuvre du nouveau projet médical et à la construction d'une filière d'addictologie complète et coordonnée au sein du GHT 7.
- Etre en capacité d'adapter son planning afin de répondre à la contrainte de la continuité des programmes de thérapie proposés
- Contribuer à la continuité des services du pôle. Publié le 24 déc. 2025 Date de limite de candidatures 16 jan. 2026

Annonce n°339125 publiée le 24/12/2025 par un
établissement de santé

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Collab paris 15

Paris | n°339034 |

Recherche collaborateur/trice 8j/mois avec 1 WE au sein d'une MSP pour projet de long terme.

CA moyen 550/j, rétro 10%

Horaires de 7h à 17h30

Tournée en 2 roues (vélo trotinette scooter) sur secteur réduit entre porte de Vanves et porte de Versailles.

Travail en équipe pluridisciplinaire, qualité de soins et qualité de vie pour les soignants!

Annonce n°339034 publiée le 20/12/2025 par un
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Recherche conventionnement

Alpes-Maritimes | n°339018 |

Bonjour,

actuellement infirmier remplaçant,

je suis à la recherche d'un conventionnement ou d'une patientele à racheter, de préférence secteur Nice nord mais je reste ouvert à toute proposition.

n'hesitez pas à me contacter par message privé ou téléphone

merci

Annonce n°339018 publiée le 19/12/2025 par un
professionnel de sante

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19/12/2025 - Infirmier EHPAD (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes MURET)

Haute-Garonne | n°339025 |

Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 446 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 526 professionnels de santé.

Le Centre Hospitalier de Muret recrute un(e) Infirmier-ière.

Identification du poste

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la Santé. Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, dans des structures et à domicile, de manière autonome et en collaboration.

Missions principales

Prendre en charge dans sa globalité la personne âgée, repérer ses capacités pour maintenir et préserver son autonomie, dans le respect de son environnement. Réaliser des soins infirmiers, sur prescription médicale ou relevant de son rôle propre, de nature préventive, curative, palliative, intégrant qualité et techniques relationnelles. Accompagner la personne en fin de vie dans le respect et la dignité. Evaluer et prendre en charge la douleur de la personne âgée. Intervention dans une équipe pluridisciplinaire.
Informations relatives au poste

CDD 1 mois renouvelable
Poste de jour - EHPAD
Quotité temps de travail 100%
A pourvoir dès que possible
Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle

Modalités
Diplôme d'Etat d'Infirmier
Rémunération en référence à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière
Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement
Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement
Droit à congés : 2 CA Publié le 19 déc. 2025 Date de limite de candidatures 17 jan. 2026

Annonce n°339025 publiée le 19/12/2025 par un
établissement de santé

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19/12/2025 - Infirmier en nuit IME (Institut Médico Educatif Le Colibri MURET)

Haute-Garonne | n°339026 |

INFIRMIER SOINS GENERAUX POLE HANDICAP

Le Centre Hospitalier de Muret, situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, est un établissement public de santé dont la capacité est de 446 lits et places. Organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, il emploie 526 professionnels de santé.

Le Centre Hospitalier de Muret recrute un(e) Infirmier-ière en IME.

Identification du poste

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la Santé. Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, dans des structures et à domicile, de manière autonome et en collaboration.

Missions principales

Prendre en charge le projet de soins d'une personne, adulte ou enfant, en situation de handicap, en tenant compte de son projet de vie. Maintenir l'autonomie du résident et / ou de l'enfant, en collaboration avec l'équipe socio-éducative.
Informations relatives au poste

CDD 1 mois renouvelable
Quotité temps de travail 100%
Poste en nuit
A pourvoir dès que possible
Faire preuve de rigueur, d'esprit d'équipe, d'autonomie et de discrétion professionnelle

Modalités
Diplôme d'Etat d'Infirmier
Rémunération en référence à la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière
Facilités d'accès (transport en commun) et de stationnement
Avantages proposés : CGOS, crèche, politique QVCT, plan de déplacement établissement
Droits à congés : 2 CA par mois Publié le 19 déc. 2025 Date de limite de candidatures 17 jan. 2026

Annonce n°339026 publiée le 19/12/2025 par un
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Vente patientele

Paris | n°338989 |

Bonjour

je recherche un(e) infirmier(e) ayant le désire de s'investir dans un cabinet existant afin de vendre mes parts.
Cabinet constitué de 4 infirmiers avec une très bonne entente concernant organisation du caninet. Tournées situées sur le 20eme arrondissement de Paris faisable en scooter ou en vélo.
premier contact par email souhaité.

Annonce n°338989 publiée le 18/12/2025 par un
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18/12/2025 - INFIRMIER (h/f) - HONORE DE BALZAC (Etablissement public de santé mentale du Cher Bourges)

Cher | n°339004 |

DIRECTION CONCERNEE : Direction des soins

FONCTIONS : infirmier psychiatrie adulte

GRADE : Infirmier

LIEU D'EXERCICE : unité Honoré de BALZAC

Description de la structure :
Cette unité est une structure ouverte avec une partie fermée (chambre fermée) et une activité ambulatoire.

Elle est composée de :
- 10 chambres individuelles pour la partie ouverte.
- 1 chambre d'isolement pour la partie fermée, qui nous amène à accueillir une population avec des pathologies plus aiguës.
- 1 lit d'appartement de transition.

AMPLITUDE HORAIRE :
- 06h45 - 14h21
- 09h00 - 16h36
- 13h45 - 21h21
- 21h00 - 07h00

Le rythme de travail est établi conformément à la législation en vigueur et au regard du protocole d'accord des 35 heures soit 38 heures hebdomadaires, 18 Réductions du Temps de Travail par an (dont une réservée au titre de la journée de solidarité).

MISSIONS

Missions Générales

Activités relationnelles
- Accueillir le patient et son entourage.
- Savoir gérer des phases aigües et évaluer les priorités et les urgences.
- Coordonner le recueil des données soignantes, médicales et administratives.
- Favoriser la communication avec le patient et son entourage lors d'entretiens infirmiers.
- Etablir une relation d'aide pour les personnes hospitalisées et leur entourage.
- Favoriser les communications interservices, inter pôles et avec les partenaires de réseaux.

Organisations des soins
- Utiliser le dossier de soins, la planification et les outils informatiques (CARIATIDES, protocoles de soins et d'hygiène, ).
- Réaliser des entretiens infirmiers (d'accueil, d'évaluation et de suivi).
- Effectuer des transmissions écrites et orales.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Assurer les soins relevant des compétences infirmières.
- Assurer la référence d'un groupe de patients afin de définir les projets thérapeutiques et assurer les activités thérapeutiques.
- Assurer une présence soignante et contenante auprès des patients.
- Avoir des connaissances en lien avec la gestion de la violence et de la contention.
- Gérer administrativement (mise à jour des DPI, des mouvements, gestion de commande, ...).
- Participer aux entretiens médicaux.
- Assurer la prise en soins des patients en chambre de soins intensifs.

Missions Spécifiques
- Connaitre la législation en lien avec l'hospitalisation sous contrainte.
- Aspect contenant de la prise en charge pour la partie fermée.
- Participer aux réunions pluri professionnelles.
- Travail en collaboration avec le Pôle Extra-Hospitalier, avant la sortie.
- Avec les structures extérieures (Foyers).
- S'approprier et utiliser les outils spécifiques aux service (Eladeb, psychoéducation, ).
- Assurer les prises en charge des patients d'hospitalisation complète ainsi que de l'ambulatoire.
- S'inscrire dans une démarche qualité/gestion des risques (audits, patients traceurs, traceurs ciblés, ).
- Assurer le suivi de son activité et la traçabilité.

Service référent pour les appartements alternatifs ainsi que l'appartement de transition.
Service référent périnatalité.

- Travail autour de la gestion de la frustration.
- Travail autour des conduites à risques.
- Travail autour du processus séparation/individualisation et autour du lien.
- Travail sur l'autonomisation.
- Education thérapeutique du patient (travail sur acceptation de la maladie et la prise des traitements).
- Travail sur les troubles cognitifs avec supports spécifiques (NEAR, RECOS).
- Travail sur la cognition sociale.
- Favoriser la réhabilitation psychosociale.
- Travailler en collaboration avec les Educateurs, le Neuropsychologue, le Pair-Aidant, ...
- Etre polyvalent (entre HC/ambu et au besoin exercer exceptionnellement dans une unité du pôle pour assurer la continuité des soins).

LES COMPETENCES REQUISES

Pré requis :
Etre titulaire du diplôme d'état d'Infirmier.

Capacités requises :
- Qualités techniques, relationnelles et éducatives afin d'assurer une prise en charge efficiente, adaptée et personnalisée.
- Capacité d'organisation, d'analyse, de réalisation des soins relevant des compétences infirmières et de leur évaluation.
- Esprit d'initiative.
- Capacités d'animation.
- Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle.
- Communication adaptée et professionnelle.
- Dynamisme à réactualiser ses connaissances notamment par la Formation Continue.
- Disponibilité.
- Capacité à s'adapter rapidement aux situations, en faisant preuve de réactivité.
- Repérer les urgences et gérer les priorités.
- Positionnement adapté à un jeune public.
- Permis B. Publié le 18 déc. 2025 Date de limite de candidatures 16 jan. 2026

Annonce n°339004 publiée le 18/12/2025 par un
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Cession patientele vendays montalivet

Gironde | n°338946 |

Bonjour

Je cède ma patientele dans un cabinet de deux infirmières, implanté sur la commune de Vendays Montalivet depuis plus de 25 ans.

Situé dans un cabinet de deux médecins, les soins sont variés et intéressant.
Bon chiffre d affaire et prix de cession très attractifs.

N hésitez pas à me contacter pour plus de renseignement

Annonce n°338946 publiée le 17/12/2025 par un
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Cede patientele dumbea nouvelle caledonie

Nouvelle-Calédonie | n°338916 |

À céder : parts sociales et conventionnement infirmier libéral – Dumbéa

Cède mes parts sociales ainsi que mon conventionnement au sein d’un cabinet infirmier libéral de 3 titulaires, implanté depuis plus de 20 ans sur la commune de Dumbéa.

Le cabinet est idéalement situé, bénéficie d’une excellente réputation et d’une patientèle fidèle et variée.

Organisation du cabinet :

3 titulaires pour 2 tournées, avec des remplaçantes fixes déjà en place.

Tournées différentes selon les jours, permettant d’éviter la routine : soins variés, population diversifiée, très peu de patients lourds.

Tournées fluides, agréables et bien sectorisées, facilitant l’organisation quotidienne.

Conditions d’exercice :

Horaires habituels : environ 6h–12h et 14h–17h, avec des permanences au cabinet.

Environ 20 jours travaillés par mois pour un revenu net mensuel confortable (détails communiqués lors des échanges).

Données économiques :

Chiffre d’affaires annuel 2024/2025 du cabinet : environ 41 M XPF, soit un peu plus de 13 M XPF par convention pour 20 jours de travail par mois.

Activité stable, offrant un excellent potentiel de maintien et de développement.

Accompagnement à la transition proposé :

Présentation de la patientèle,
Présentation aux prescripteurs et partenaires
Aide aux démarches administratives.

Prix de cession demandé : 13 M XPF, véhicule inclus.

Opportunité intéressante pour un(e) infirmier(e) libéral(e) souhaitant s’installer dans un cabinet solide, structuré, avec un excellent équilibre entre revenus et qualité de vie.

Pour plus d’informations (détails de l’activité, organisation précise des tournées, éléments financiers complémentaires), me contacter en privé.

Annonce n°338916 publiée le 17/12/2025 par un
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Idel salarié

Hauts-de-Seine | n°338891 |

Infirmier(ère) salarié(e) en CDD, avec possibilité de CDI – Cabinet Madras (Antony, Île-de-France)

Rejoignez une équipe dynamique et humaine au sein du Cabinet Madras, spécialisé dans les soins à domicile et la coordination des patients.

L’activité est basée sur Antony (92) et rayonnera sur les villes environnantes. Dans de bonnes conditions de travail.

✅ Vos missions

Réaliser des soins infirmiers à domicile (perfusion, pansements, suivi post-opératoire).

Assurer la coordination avec les prescripteurs et les prestataires.

Participer à la qualité et à la sécurité des prises en charge.

✅ Profil recherché

Diplôme d’État Infirmier.

Permis B obligatoire (déplacements quotidiens).

Bonne connaissance des dispositifs intraveineux de longue durée (PICC line, cathéter central, etc.).

Maîtrise des soins de perfusion et des protocoles associés.

Sens du relationnel et esprit d’équipe.

Autonomie et rigueur dans la pratique des soins.

✅ Nos conditions de travail

Salaire net garanti : 3 000 € pour 35 h/semaine.

Primes motivantes : performance, cooptation, ancienneté.

Avantages sociaux : mutuelle premium pour vous et vos enfants, tickets restaurant, participation transport, chèques CESU.

Qualité de vie : planning stable et anticipé, 2 week-ends libres par mois, ambiance conviviale avec événements d’équipe et voyages organisés.

Formation et évolution : formations continues prises en charge, valorisation des compétences.

Reconnaissance : feedback régulier, primes exceptionnelles.

📍 Lieu : Antony (92) + villes alentours
📧 Candidature : envoyez votre CV et lettre de motivation à contact@cabinetmadras.com
Ou appelez nous au 0690181236

Annonce n°338891 publiée le 16/12/2025 par un
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Cession de représentation de patientele avec remplacement possible

Seine-Maritime | n°338889 |

Idel cède mon conventionnement et mon droit de présentation à la patientèle.

Cabinet de 3 IDEL implanté plus de 35 ans sur le secteur de Cléon/Saint-Aubin-lès-Elbeuf à proximité de Rouen (76).

Aujourd'hui dans un pôle santé pluriprofessionnel (pharmacie, médecins, spécialistes, kiné, sage-femme, etc…) à proximité des principaux axes de circulation et à proximité d’un Hôpital interdépartemental comprenant SSIAD et HAD.

Patientèle agréable et variée : soins techniques, pas de nursings, pansements, injections, préparation et distribution des traitements...

Secteur avec facilité de circulation et de stationnement, env. 15j par mois avec roulement établi sur 3 semaines. Deux tournées distinctes le matin et une le soir en semaine pour 1 week-end travaillé/3.

CA attractif, prix de cession 37 000 euros négociable dans la limite du raisonnable. Cession souhaité pour début 2026.

Possibilité d’effectuer des remplacements pour découvrir la patientèle.

Annonce n°338889 publiée le 16/12/2025 par un
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16/12/2025 - Infirmier.e au CMP et CATTP Antigone St Nicolas de Port (Centre Psychothérapique Laxou)

Meurthe-et-Moselle | n°338920 |

Un poste d'infirmier.e au CMP et CATTP Antigone de St Nicolas de Port est à pourvoir au sein du Centre Psychothérapique de Nancy.

Identification du poste :
Fonction : infirmier en santé mentale, au CMP et CATTP de Saint Nicolas de Port, Pôle de Psychiatrie Générale G03 et G07

Liaisons hiérarchiques : Directeur de l'Organisation des Soins, Sécurité, Usagers et Qualité Cadre Supérieur de Santé Cadre de Santé paramédicale

Liaisons fonctionnelles : L'équipe pluridisciplinaire de la structure, l'ensemble des structures psychiatriques du secteur, départements et services du CPN, l'ensemble des partenaires susceptibles d'intervenir dans le parcours de soins et le projet de vie du patient, les services administratifs et logistiques du CPN.

Equipe médicale : Un praticien hospitalier responsable de la structure et trois praticiens hospitaliers.

Horaire de travail : 9h/17h du lundi au vendredi

Résidence administrative : Saint Nicolas de Port

Orientations spécifiques :
Définition de l'ambulatoire du Pôle, clarification du parcours de soins en inscrivant le CMP au centre du dispositif de coordination de soins

Restructuration de l'ambulatoire en créant une structure unique sur le site de Saint Nicolas de Port : La Maison Antigone regroupant les activités de CMP, de CATTP, de Réhabilitation et de Promotion de la Santé Mentale et de Prévention

- Le CMP propose des soins ambulatoires sous forme de consultations, d'entretiens et/ou de soins à domicile, relais de prise en charge avec les services d'hospitalisation, collaboration avec les partenaires médico-sociaux et psychiatrie de liaison.

- Le CATTP accueille les patients sur des temps partiels dans le cadre d'activités thérapeutiques qui sont utilisées comme support de médiation et d'expression.

- Le service de réhabilitation, réinsertion est une unité d'accueil et d'accompagnement thérapeutique au sein de la ville de Saint Nicolas de Port. Il élabore des projets de réhabilitation individualisés et accompagne des patients en cours de resocialisation.

- L'Unité de Promotion de la Santé Mentale et de prévention dont la coordination est assurée par un poste dédié sur le pôle.

Organisation des soins pour permettre la gestion d'une situation impromptue en parallèle de l'activité programmée

Définition d'une organisation permettant aux IDE de proposer à la fois des missions de CMP et de CATTP

Développement de l'activité de psychiatrie de liaison pour apporter un soutien au personnel des structures médico-sociales et affiner le repérage de situations à risque avant qu'une hospitalisation temps plein ne soit nécessaire

Renforcement de la psychiatrie de liaison sur 15 lits d'un EHPAD de Saint Nicolas de Port qui seraient priorisés pour des personnes présentant des pathologies psychiatriques vieillissantes.

Missions :
Assurer une permanence, un accueil de la personne, de sa famille et ou de son entourage et des visites à domicile.

Conduire des entretiens de première intention, d'accueil et d'orientation, de relation d'aide.

Participer à la coordination et la cohérence du parcours de soins du patient : suivi, continuité des soins, VAD, coordination et échanges avec tous les acteurs de la PEC : famille, entourage, médecins généralistes, infirmières libérales, associations, partenaires du sanitaire, social et du médico-social.

Assurer les soins techniques, injections, préparation des traitements.

Être en capacité de prendre en charge les situations de crise.

Utiliser différents outils de médiation dans le cadre d'ateliers thérapeutiques.
Assurer des prises en charge individuelles et/ou de groupe en lien avec l'équipe pluri professionnelle.
S'impliquer dans la mise en place de la démarche de soins et investir le rôle de coordinateur.

Participer à l'élaboration des projets de réinsertion et réhabilitation, avec l'équipe dédiée.

S'inscrire dans la connaissance des partenaires de la cité et du travail en réseau.

Promouvoir et participer avec les partenaires du territoire à des actions de promotion de la Santé Mentale et de prévention.

Maintenir des liens réguliers avec l'hospitalisation à temps plein (participation aux réunions et synthèses)

Participer aux réunions cliniques (analyse et évaluation des prises en charge) et de fonctionnement.

Renseigner le dossier informatisé du patient et renseigner les indicateurs d'activité (PMSI).

Participer aux actions de formation et d'encadrement auprès des étudiants.

Participer à des actions de formations et de supervision instaurées dans le service.

Participer aux groupes de travail au sein du CMP/CATTP, du Pôle et plus largement au sein de l'établissement

Contribuer à l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins

Compétences :

Posséder un esprit d'équipe

Posséder de solides connaissances en psychopathologie ainsi qu'une capacité d'écoute et d'accompagnement de la souffrance physique et psychologique

Être capable d'assumer pleinement sa fonction d'infirmier référent des personnes suivies en collaboration avec l'équipe pluri professionnelle.

Être capable d'animer, d'encadrer des ateliers thérapeutiques voire d'en initier de nouveaux. Pour ce faire, l'infirmier sera déjà formé à ce type de méthode thérapeutique, soit il s'engagera dans une formation spécifique.

Être en capacité d'accompagner les usagers du CATTP vers une démarche autonome en termes d'activités culturelles, de loisirs ou de sport.

Être capable de planifier ses actions d'une façon autonome en lien avec l'équipe pluri professionnelle.

Faire preuve d'autonomie, d'adaptation et de responsabilité dans la PEC des patients.

S'associer à une dynamique de projet.

Avoir le sens de la communication et de la négociation afin de collaborer avec les différents partenaires.

Avoir et développer une bonne connaissance de l'institution et des ressources extérieures.

Prévenir, identifier et savoir gérer les situations de crise et d'urgence en psychiatrie.

Mobiliser les outils d'insertion sociale Publié le 16 déc. 2025 Date de limite de candidatures 16 jan. 2026

Annonce n°338920 publiée le 16/12/2025 par un
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16/12/2025 - IDE USLD (Hospices Civils de Beaune Beaune)

Côte-d'or | n°338918 |

Fonction : IDE - USLD (H/F) - 3 postes à pourvoir de jour et de nuit

Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie.

Condition d'accès : Dossier candidature (lettre + CV) et entretien
Service de rattachement : USLD à Beaune au Centre Nicolas Rollin
Le centre Nicolas ROLIN est un établissement gériatrique comprenant :

140 lits d'EHPAD et 14 places de PASA
30 lits d'USLD

Horaires de travail :
Poste temps plein --> de jour et de nuits
Travail weekend et jours fériés
Moyens mis à disposition : Bureau, ordinateur, imprimante, logiciels, téléphone, messagerie, tenues, chaussures professionnelles, lunettes de protection.

Activités principales :
Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie.
Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
Coordination et organisation des activités et des soins
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
Réalisation de soins de confort et de bien-être
Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
Recueil de données cliniques
Rédaction et mise à jour du dossier patient/résident
Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
Savoir-Faire :
Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Concevoir et conduire un projet de soins ou un projet de vie individualisé, dans son domaine de compétence
Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence
Conduire un entretien d'aide
Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient/résident
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
Informer et former des professionnels et des personnes en formation
Initier et mettre en oeuvre des soins éducatifs et préventifs
Mettre en oeuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
Organiser et coordonner des interventions soignantes
Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
Maîtriser et appliquer les techniques de manutention des personnes âgées
Travailler en équipe et se positionner en qu'infirmier chef d'équipe
Savoir-Être :
Avoir le sens de l'accueil
Avoir la capacité à écouter, à communiquer, à argumenter et à mobiliser
Avoir le respect de la personne vulnérable et de ses proches
Veiller à la confidentialité des informations recueillies, confiées
Etre capable d'innovation dans la prise en soins du résident/patient

Diplôme requis :
Diplôme d'IDE
N° ADELI et d'inscription à l'ONI à fournir
Niveau d'expérience requis :
Expérience en secteur personnes âgées souhaitée Publié le 16 déc. 2025 Date de limite de candidatures 19 jan. 2026

Annonce n°338918 publiée le 16/12/2025 par un
établissement de santé

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Emploi Infirmier > Soins infirmiers courants

Géolocalisation

Spécialités infirmières

Type de contrat

Type d'annonce

Cession conventionnement et patientèle toulouse

Recherche remplacement idel

Vends patientèle pour départ à la retraite, à gourdon (46)

05/01/2026 - Infirmier (f.h) - Equipe de suppléance de nuit rattachée à la Direction des Soins (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)

05/01/2026 - Infirmier Diplômé d’Etat H/F de nuit (Centre hospitalier Issoudun)

05/01/2026 - INFIRMIER (H/F) de nuit (Hopital RUMILLY)

05/01/2026 - Infirmier - IDE de jour en 07h30 - EHPAD Darnétal - 100% (Centre Hospitalier Darnétal)

05/01/2026 - Infirmier en soins généraux (f.h) - Maison de Répit - Pôle Paris Centre Est (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)

Disponible pour remplacement idel

Cession cabinet infirmier lyon pierre-bénite (69)

Infirmière ide paris pour inscription sur centre

Chercher collegue

Remplacement congé maternité

Recherche collaboration

Offre de domiciliation infirmier/infirmiere

Cherche remplacement idel

Cession patientèle et conventionnement drôme sud

24/12/2025 - Infirmier(e) temps plein au CSAPA (Centre Psychothérapique Laxou)

Collab paris 15

Recherche conventionnement

19/12/2025 - Infirmier EHPAD (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes MURET)

19/12/2025 - Infirmier en nuit IME (Institut Médico Educatif Le Colibri MURET)

Vente patientele

18/12/2025 - INFIRMIER (h/f) - HONORE DE BALZAC (Etablissement public de santé mentale du Cher Bourges)

Cession patientele vendays montalivet

Cede patientele dumbea nouvelle caledonie

Idel salarié

Cession de représentation de patientele avec remplacement possible

16/12/2025 - Infirmier.e au CMP et CATTP Antigone St Nicolas de Port (Centre Psychothérapique Laxou)

16/12/2025 - IDE USLD (Hospices Civils de Beaune Beaune)