Emploi Infirmier > Soins infirmiers courants

28/08/2026 - INFIRMIER(E) Chirurgie (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

• Aisne (02)
• Chateau-Thierry
• CDD (Salarié)

MISSIONS :

Analyser, organiser, réaliser des soins infirmiers, les évaluer, contribuer au recueil de données cliniques afin de maintenir, restaurer la santé de la personne et de l'accompagner.

Participer à des actions de prévention, de formation et d'éducation à la santé.

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Accueil et accompagnement du patient et de son entourage, Recueil des besoins et des attentes de la personne et de son entourage, Évaluation de l'évolution de l'état de santé et du degré d'autonomie de la personne, Établissement du projet de soins et de la planification des actions infirmières pour le patient, après recueil du consentement du patient, en les coordonnant avec les autres acteurs hospitaliers, Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage, en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques, Évaluation des résultats des soins administrés, Surveillance de l'évolution de l'état de santé du patient, Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin, Information, accompagnement et éducation de la personne et de son entourage, en vue d'une démarche d'autonomisation, dans le cadre de son champ de compétence, en adaptant son langage à la situation, Rédaction et mise à jour du dossier de soins (traçabilité et continuité des soins), Identification des situations d'urgence et y faire face par des actions adaptées, Accueil et encadrement pédagogique des apprenants et des personnels placés sous sa responsabilité, Coordination et organisation des activités et des soins pendant l'hospitalisation, Préparation de la sortie du patient, Contrôle des actes délégués, Commande, gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux, Respect des protocoles et procédures en cours dans le service et l'établissement, S'intéresse et s'investit dans la vie de l'établissement. ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES :

Soins aigus, préopératoires et postopératoires et surveillance des patients chirurgicaux (manipulation prévenir et dépister les complications postopératoires)

SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ÊTRE

Avoir pour valeur fondamentale le respect de la dignité de la personne, Être discret et respecter le secret professionnel,

Communiquer avec les patients et/ou leur entourage dans le cadre de son champ de compétence, en adaptant son langage à la situation,

Mettre en pratique les règles et les protocoles en cours du service et dans l'établissement, Connaître et appliquer les techniques d'ergonomie et de manutention-portage, S'intéresser à la vie du service, du pôle et de l'établissement,

Encadrer et transmettre son savoir professionnel aux apprenants et aux nouveaux agents, Faire preuve de mobilité sur les activités du pôle.

CONNAISSANCES REQUISES

Connaissance des principales interventions chirurgicales et des surveillances associées, Connaissance des principales complications postopératoires et de leurs signes d'alerte, Connaissance des règles d'hygiène, d'asepsie et de prévention des infections associées aux soins, Manutention des patients, Actualisation des connaissances régulière par la présence aux réunions et formations du pôle, Disponibilité, responsabilité et rigueur. M. BERNARD

Annonce n°367818 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - Infirmier diplômé d'Etat (H/F) (Maison de retraite Saint-Jean-de-Monts)

• Vendée (85)
• Saint-Jean-de-Monts
• CDD (Salarié)

La Résidence Ernest Guérin de St Jean de Monts, crée en 1935, est un établissement public médico-social, autonome, régi par les statuts de la fonction publique hospitalière. Situé en forêt, entre mer et bourg, il s'inscrit dans un le bien-être des résidents qui est une des priorités du projet d'établissement. Cela passe par des réaménagements architecturaux importants mais, également, par une prise en charge adaptée à la population accueillie.

Au sein d'un EHPAD accueillant 159 résidents et pour venir consolider notre équipe de 9 infirmières, nous recherchons 1 infirmier(ère) à temps plein - en CDD de 3 mois à partir du 1er septembre 2026.

Vous serez en charge

- d'évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins - concevoir, définir et planifier des projets d'accompagnement personnalisés - dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé, dans le respect de la philosophie Humanitude. - réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des résidents - participer aux projets institutionnels et assurer la coordination des équipes soignantes.

Par ailleurs, plusieurs approches non médicamenteuses sont proposées, telles que l'aromathérapie, la balnéothérapie, un espace snoezelen et un chien d'accompagnement social.

Pour l'accueil des nouveaux professionnels, un parcours est mis en place afin de garantir une intégration progressive. Une équipe pluriprofessionnelle est en place, composée notamment d'un médecin coordonnateur, une Cadre de santé, d'une ergothérapeute, des professionnels soignants, et intervenants extérieurs.

L'établissement uvre à un bon équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle (planning à l'année, planning des congés annuels en novembre pour l'année suivante, moment de convivialité ). Dans une démarche de Qualité de vie au travail, l'établissement est doté d'équipements professionnels adaptés pour prévenir les troubles musculosquelettiques et les troubles psychosociaux.

Horaires en 12h

7h15-19h15 ou 8h-20h- 1 weekend sur 3 travaillé selon un planning annuel établi à l'avance avec donc possibilité de prévoir ses périodes de congés

Salaire à partir de 2900 e brut mensuel (dont segur, prime spécifique IDE et 1 dimanche travaillé)

Diplôme d'État d'infirmier(e) requis. Connaissance approfondie de la physiologie, de l'anatomie et de la terminologie médicale. Expérience antérieure dans le domaine des soins infirmiers souhaitée. Excellentes compétences relationnelles et capacité à établir un lien de confiance avec les patients. Capacité à travailler sous pression tout en maintenant un haut niveau de professionnalisme. Sens de l'organisation, rigueur et souci du détail.

Vous avez envie d'intégrer une équipe qui accompagne par conviction les personnes âgées dépendantes, de gagner en compétences, alors rejoignez-nous ! Chargée des RH, Mme Lucie MICHAUD

Annonce n°367770 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - INFIRMIER POOL DE GÉRONTOLOGIE - H/F (Groupe hospitalier Pessac)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

CDD Poste de jour ou de nuit Mission principale Au sein du pool de gérontologie, vous intervenez dans les différentes unités du pôle afin de renforcer les équipes et de contribuer à la continuité, à la qualité et à la sécurité des soins. Les unités peuvent accueillir jusqu'à 40 patients, principalement âgés de plus de 75 ans, présentant des polypathologies et nécessitant une prise en soins globale, individualisée et coordonnée. En tant qu'infirmier(ère), vous assurez l'évaluation, l'organisation et la réalisation des soins infirmiers tout au long du parcours du patient. Vous participez au maintien ou à la récupération optimale de ses capacités fonctionnelles, de son autonomie et de sa qualité de vie, dans le respect de son projet de vie. Missions spécifiques Évaluer l'état de santé du patient et assurer une surveillance clinique adaptée à son âge, ses pathologies et son degré d'autonomie. Organiser, réaliser et évaluer les soins infirmiers prescrits et relevant du rôle propre. Identifier les situations à risque et mettre en uvre les actions de prévention adaptées. Assurer la préparation, l'administration et la surveillance des traitements. Participer à la prise en charge de la douleur et à l'évaluation de son efficacité. Contribuer à la prévention des complications liées au vieillissement et à l'hospitalisation : chutes, dénutrition, perte d'autonomie, confusion, escarres, iatrogénie médicamenteuse Accompagner la personne âgée afin de favoriser le maintien ou la récupération de ses capacités fonctionnelles et de la meilleure autonomie possible. Assurer une prise en soins globale intégrant les dimensions médicales, psychologiques, sociales et relationnelles. Accompagner et informer le patient ainsi que son entourage tout au long de son parcours de soins. Assurer des transmissions fiables et pertinentes afin de garantir la continuité des soins. Coordonner les soins en collaboration avec les aides-soignants et l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Participer à l'encadrement et à l'accompagnement des étudiants et des nouveaux professionnels. Adapter sa pratique aux différentes unités d'affectation du pool tout en garantissant la qualité et la sécurité des soins. Un projet de service en évolution Vous participez pleinement au projet actuel du service autour du développement des unités intégratives, permettant l'accueil de : 35 patients relevant de la filière SMR ; 5 patients relevant de la filière de médecine gériatrique. Cette organisation permet de prendre en charge des situations cliniques diversifiées et d'accompagner les patients à différentes étapes de leur parcours, de la phase médicale aiguë à la réadaptation et à la préparation du projet de sortie. Intégrer le pool de gérontologie, c'est aussi Découvrir plusieurs unités et plusieurs organisations de soins au sein d'un même pôle. Développer une expertise clinique en gérontologie auprès de patients présentant des situations complexes et variées. Renforcer son autonomie, son raisonnement clinique et sa capacité à prioriser les soins. Développer sa polyvalence et ses capacités d'adaptation. Travailler avec plusieurs équipes tout en conservant une réelle appartenance au pôle de gérontologie. Enrichir ses compétences techniques, relationnelles et organisationnelles. Bénéficier du partage d'expérience de professionnels issus de différentes unités. Profiter d'un parcours d'intégration et d'un temps de doublure, permettant de découvrir progressivement les unités et leurs spécificités avant une prise de poste en autonomie. Bénéficier d'une organisation anticipée des affectations, favorisant une meilleure visibilité du planning et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Les points forts du poste Ambiance de travail bienveillante et agréable. Travail en équipe pluridisciplinaire et forte collaboration médico-soignante. Autonomie dans l'activité infirmière et valorisation des compétences individuelles. Diversité des prises en charge permettant de développer des compétences cliniques, techniques, pharmacologiques et relationnelles. Prise en charge de patients polypathologiques favorisant le développement du raisonnement clinique. Travail autour du maintien de l'autonomie et du projet de vie de la personne âgée. Accompagnement à la prise de poste et intégration progressive dans les différentes unités. Accessibilité à la formation et possibilités de développement professionnel. Réflexion pluridisciplinaire autour des situations complexes et des enjeux éthiques liés à la prise en soins de la personne âgée. Équipes médicales et paramédicales dynamiques et impliquées. Une équipe pluridisciplinaire Vous travaillez quotidiennement en collaboration avec : Les équipes médicales. Les infirmiers et aides-soignants des différentes unités. Les professionnels de rééducation : kinésithérapeutes, ergothérapeutes, orthophoniste. Une psychologue clinicienne. Une assistante sociale. Une diététicienne. Les secrétaires médicales. Une auxiliaire administrative. Et ponctuellement, une pédicure-podologue et une socio-esthéticienne. Organisation de nuit Sur le secteur, l'organisation de nuit permet une prise en charge coordonnée avec : 1 infirmier(ère) ; 2 aides-soignants(es) ; 1 interne de garde présent sur le site. La présence médicale sur site permet de disposer d'un relais rapidement mobilisable en cas d'évolution ou de situation clinique nécessitant une évaluation médicale. Profil recherché :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE). Vous souhaitez exercer auprès de la personne âgée et développer ou approfondir vos compétences dans le domaine de la gérontologie. Vous disposez de bonnes capacités : d'observation et d'analyse clinique ; d'organisation et de priorisation ; d'adaptation ; de communication ; de travail en équipe. Votre autonomie, votre rigueur, votre bienveillance et vos qualités relationnelles seront particulièrement appréciées. Une première expérience en gérontologie est un plus, mais les professionnels nouvellement diplômés peuvent également être accompagnés dans leur prise de poste. Conditions du poste Contrat : CDD Métier : Infirmier(ère) diplômé(e) d'État Affectation : Pool de gérontologie Organisation : poste de jour ou poste de nuit Intervention dans les différentes unités du pôle selon les besoins. Parcours d'intégration avec période de doublure avant une prise de poste en autonomie. Affectations organisées et communiquées de manière anticipée afin de favoriser une meilleure visibilité sur l'organisation du travail. Contact Pour tout renseignement complémentaire concernant le poste : Mme Léa SABANES Adjoint administratif de pôle lea.sabanes@chu-bordeaux.fr Postulez sur le site carrière : https://chu-bordeaux.softy.pro/offre/52605?idt=159

Annonce n°367764 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - INFIRMIER(E) (Etablissement Public de santé secteur MCO Digne-les-Bains)

• Alpes-de-Haute-Provence (04)
• Digne-les-Bains
• CDD (Salarié)

Titre du poste

** Infirmier(e) en Contrat à Durée Déterminée

**Lieu

** [DIGNE LES BAINS

**Type de contrat

** Contrat à Durée Déterminée

**Niveau d'expérience

** Tous niveaux d'expérience acceptés

**Niveau d'étude

** Licence/Bachelor/Bac+3

**Description du poste

**

En tant qu'Infirmier(e) au sein de notre établissement, vous serez responsable de fournir des soins infirmiers de qualité aux patients, en assurant leur bien-être et leur confort. Vos tâches incluront la surveillance de l'état de santé des patients, la réalisation de soins infirmiers selon les protocoles établis, la coordination avec l'équipe médicale, et la tenue des dossiers médicaux.

Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la santé et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée, nous vous invitons à postuler en envoyant votre CV et lettre de motivation

Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et de vous accueillir au sein de notre équipe. Rejoignez-nous pour faire une réelle différence dans la vie des patients !

Annonce n°367784 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - INFIRMIER en Endocrinologie 50 % - H/F (Centre hospitalier Epinal)

• Vosges (88)
• Epinal
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Nous recrutons un.e Infirmier.e d'éducation thérapeutique du patient en diabétologie au sein de l'équipe transverse d'encocrinologie. L'infirmier.e assure la prise en charge de l'Education Thérapeutique du patient. Ces missions de déploient lors d'hospitalisations conventionnelles et en HDJ. Accueillir, éduquer et accompagner des patients souffrant de diabète : suivi de la gestion du diabète, de la surveillance glycémique, de l'injection d'insuline et autres traitements, adaptation des doses fonction des protocoles établis ,conseils de prévention des plaies, gestion de la pompe à insuline, gestion des situations d'urgence pour le patient et son entourage. Répondre au téléphone auprès des patients et des professionnels de santé extérieurs. Identifier les besoins du patient dans son environnement psychosocial et professionnel. Réaliser des entretiens éducatifs et évaluer des difficultés d'observance des traitements. Accompagner dans l'acquisition de compétences favorisant l'autonomie dans la gestion de la pathologie. Collaborer avec divers professionnels de santé et experts pour répondre aux besoins des patients. L'IDE peut sur demande du médecin diabétologue, se déplacer auprès des patients dans les services de soin,ayant déjà fait l'objet d'un avis médical. Animer des séances collectives d'éducation notamment concernant le diabète gestationnel. Un parcours pour les nouveaux arrivants permet une prise de poste progressive pour aller vers une expertise sur une ou plusieurs disciplines. Poste à pourvoir à 50 % en CDD renouvelable. Profil recherché :

Vous êtes infirmier(e) diplômé(e) d'État formé.e à l'éducation thérapeutique (ou avec engagement de formation) et ce service vous attire, alors venez rejoindre notre équipe transverse en secteur d'hospitalisation d'Endocrinologie !! Nous restons à disposition pour des renseignements complémentaires et avons hâte de vous compter parmi nous. Postulez sur le site carrière : https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offre/218257?idt=159

Annonce n°367807 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - INFIRMIER(E) EN HOSPITALISATION D’HEMATOLOGIE Jour/Nuit (Hôpital NOVO - Site de Pontoise CERGY PONTOISE)

• Val-d’oise (95)
• Pontoise
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'hôpital NOVO, (Nord-Ouest Val d'Oise) est un acteur incontournable du service public hospitalier de l'Ile-de-France, son objectif est de contribuer à lutter contre les inégalités sociales et géographiques en matière d'accès aux soins, par le renforcement des compétences existantes et des coopérations intra et extras hospitaliers.

L'Hôpital NOVO est un nouvel établissement, né le 01/01/2023, de l'union de 3 établissements : le centre hospitalier René-Dubos de Pontoise (CHRD), le Groupe Hospitalier Portes de l'Oise (GHCPO) et le Groupement Hospitalier Intercommunal du Vexin (GHIV). Présentation du service

Le service d'hématologie est rattaché au pôle Médecine, « maladies chroniques spécialités médicales et soins programmés », et comprend 18 lits répartis : - 4 lits de soins intensifs (SI) - 5 lits d'hospitalisation de semaine (HDS) - 9 lits d'hospitalisation continu (HC)

Les infirmiers travaillent sur un horaire en 12 heures, de 7h/19 h pour le jour et 19h/7h pour la nuit.

L'ensemble des IDE est amené à intervenir sur les trois secteurs d'activités. La répartition quotidienne des professionnels est la suivante :

SI

1 IDE + 1AS de jour et de nuit

HC

2 IDE + 1 AS de jour et de nuit

HDS

1 IDE du lundi au vendredi (HDS fermé le week end et jour fériés)

Le week end la répartition est de 3 IDE et 2 AS de jour et de 2 IDE et 1 AS de nuit

L'équipe de nuit est placée sous la responsabilité de l'encadrement de jour, qui assure son organisation et sa coordination. Activités / Missions générales : - Recueil des données cliniques et administratives, des besoins et des attentes du patient et de son entourage - Transmissions écrites et orales précises et complètes - Analyse approfondie des informations recueillies - Elaboration et suivi du projet de soins et du plan du traitement du patient, en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire ; - Réaliser, Planifier, contrôler les soins infirmiers - Gestion des commandes de matériel, de produits pharmaceutiques, hôteliers et de laboratoire ; - Utilisation des différents logiciels informatiques permettant la prise en charge du patient (CPAGE, THEO, PHARMA, DxCARE, Chimio, Trajectoire, ) ; - Mise en place d'une éducation thérapeutique du patient et si nécessaire de son entourage, adaptée aux besoins du patient ; - Réalisation de consultations d'annonce et de consultations de suivi dans le cadre de l'activité des consultations ; - Participation aux démarches qualité, d'évaluation interne et de certification au niveau de l'établissement et/ou de l'unité ; - Respect et implication dans la démarche de sécurisation des soins et des prises en charge ; - Contribution à la déclaration des évènements indésirables en vue d'améliorer les pratiques soignantes ; - Respect des protocoles et procédures applicables dans l'établissement ; - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux ; - Evaluation de la douleur des patients, transmissions et traçabilité des éléments nécessaires à la prise en charge et suivi de l'évolution des patients ; - Encadrement des étudiants et formations des nouveaux arrivants ; Missions spécifiques du poste /profil du poste - Pratique des soins techniques (pose de KTP, perfusion et déperfusion sur voie centrale : KT, CIP, Piccline, Midline, prélèvements sur voie centrale, pose d'alimentation entérale, manipulation du MEOPA,) ; - Manipulation de produits cytotoxiques ; - Travail en équipe pluridisciplinaire Compétences requises

Esprit d'équipe et aptitude au travail en collaboration pluridisciplinaire ; Sens de l'organisation et capacité à gérer les priorités ; Capacités d'analyse, d'observation et d'écoute ; Disponibilité, ponctualité et assiduité, autonomie ; Adaptabilité aux évolutions des pratiques professionnelles et des organisations

Polyvalence et capacité à intervenir sur différents secteurs du service ; Prérequis Diplôme d'état infirmier

Evolution professionnelle Cadre de santé Infirmière en pratique avancée, spécialités, IADE, IBODE, Puéricultrice Si vous êtes intéressé(e) par cette offre, vous pouvez adresser votre candidature (lettre de motivation et curriculum vitae détaillé) à : sandra.jolly@ght-novo.fr delphine.boidin@ght-novo.fr

Annonce n°367774 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - Infirmier 100 % nuit - Court séjour (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Vienne recrute !

Nous recrutons un infirmier (H/F) à 100 % de jour en Court séjour, SMR, avec des lits de soins palliatifs. Vos missions principales :

• Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des personnes âgées dépendantes présentant :
• une pathologie liée à l âge,
• des troubles sensitifs et moteurs d origine traumatique, neurologique ou vasculaire,
• une nécessité de prise en charge en soins palliatifs,
• une perte d autonomie non compatible avec un retour à domicile.

Intervenir dans le cadre d une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et en collaboration. Pour postuler : Envoyer lettre de motivation et CV à [email protected] Référence AR 068

Annonce n°283206 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - INFIRMIER(E) (Etablissement Public de santé secteur MCO Digne-les-Bains)

• Alpes-de-Haute-Provence (04)
• Digne-les-Bains
• CDD (Salarié)

Titre du poste

** Infirmier(e) en Contrat à Durée Déterminée

**Lieu

** [DIGNE LES BAINS

**Type de contrat

** Contrat à Durée Déterminée

**Niveau d'expérience

** Tous niveaux d'expérience acceptés

**Niveau d'étude

** Licence/Bachelor/Bac+3

**Description du poste

**

En tant qu'Infirmier(e) au sein de notre établissement, vous serez responsable de fournir des soins infirmiers de qualité aux patients, en assurant leur bien-être et leur confort. Vos tâches incluront la surveillance de l'état de santé des patients, la réalisation de soins infirmiers selon les protocoles établis, la coordination avec l'équipe médicale, et la tenue des dossiers médicaux.

Si vous êtes passionné(e) par le domaine de la santé et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée, nous vous invitons à postuler en envoyant votre CV et lettre de motivation

Nous sommes impatients de découvrir votre candidature et de vous accueillir au sein de notre équipe. Rejoignez-nous pour faire une réelle différence dans la vie des patients !

Annonce n°367783 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - Infirmier en soins généraux en Hôpital de Jour et en EHPAD (Hôpital Altkirch)

• Haut-Rhin (68)
• Mulhouse
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Rejoignez l'aventure GHR Mulhouse Sud Alsace et profitez de ses avantages ! Le Groupe Hospitalier de la Région de Mulhouse et Sud-Alsace est un établissement public de santé proposant l'ensemble des spécialités médicales et chirurgicales. L'EHPAD est composé de 3 services de 30 résidents ainsi qu'une Unité de Vie Protégée de 15 résidents. Horaires de l'Hôpital de Jour : 8h30/15h30 ou 8h30/16h

Horaires de l'EHPAD

6h30/18h30 ou 7h/19h LE POSTE : Prendre en charge des personnes soignées dans le respect des règles de sécurité et de qualité des soins en appliquant les procédures en vigueur Garantir un accueil de qualité aux patients, familles et interlocuteurs Appliquer les prescriptions médicales, les procédures et les protocoles de soins référencés Réaliser des soins et des activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Assurer la traçabilité des actes et la tenue du dossier patient Respecter et veiller à l'application des règles d'hygiène conformément aux pratiques professionnelles et aux procédures institutionnelles Participer à l'encadrement, au suivi et à l'évaluation des étudiants PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat Infirmier. Expérience et/ou connaissances dans les soins auprès d'un public sénior Salaire selon profil et expérience Mme Evelyne BRONNER

Annonce n°367782 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - Infirmier(e) dans une unité d’hospitalisation complète de soins libre de psychiatrie adulte (CENTRE HOSPITALIER DE DIEPPE : Dieppe)

• Seine-Maritime (76)
• Dieppe
• CDD (Salarié)

Fonction

Infirmier(ière) en Psychiatrie adulte de jour et de nuit

Poste 100 % CDD 6 mois (renouvelable)

Grade requis

Infirmier Diplômé d'État

Position dans la structure

Bâtiment Simone Veil

Liaisons hiérarchiques :

Directeur des soins, Coordinateur général des soins, Cadre Supérieur de pôle Cadre Supérieur de Santé Cadre de Santé Liaisons fonctionnelles :

Médecins Chef de Pôle, médecins chef de service, Médecins responsables d'unités Équipe pluridisciplinaire : équipe médicale, équipe infirmière, équipe ASH, secrétaire, assistante sociale, ergothérapeute, psychologue, neuropsychologue, enseignant en activité physique adapté, service administratif, autres services de soins. Différents services logistiques et techniques

Présentation du service et de l'équipe

Unité intra-hospitalière de psychiatrie adulte ouverte et fermée.

Il travaille les week-ends et les jours fériés avec un cycle de travail en 5/2 non fixe. En unité ouverte secteur 11 : 24 lits En unité ouverte secteur 12 : 24 lits En unité fermée intersectorielle : 25 lits (4 chambres isolement thérapeutique)

Horaires de travail du poste

Infirmier(e) de jour : 6H30-14H00 / 13H30-21H00 / 8H00-15H30

Infirmier(e) de nuit

20H45-6H45

MISSIONS DU POSTE Mission générale

L'infirmier réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant a promouvoir, maintenir ou restaurer la sante, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. Son action vise a maintenir, restaurer et promouvoir la sante et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologique, sociale, économique et culturelle. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier intervient dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, dans l'unité de soins ou au domicile du patient, de manière autonome et en collaboration.

L'infirmier participe également a des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation a la sante et de recherche en soins infirmiers.

Activités permanentes Participe a la prise en charge globale du patient :

L'infirmier participe a l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage,

Il propose un environnement adapte au patient (chambre individuelle ou non, aménagement selon la pathologie, situation dans le service)

Il participe a la rédaction, a la mise en uvre, et a l'évaluation du projet de soins.

Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage, Il participe aux entretiens medico-infirmiers,

En fonction du projet de soins individualise du patient et de son lieu d'exercice, l'Ide peut être amené a planifier, organiser et a administrer des soins liés a la sante mentale ou psychologique du patient.

L'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités a visée médico-socio- thérapeutiques...

Il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage a l'acte,

Il cherche a entretenir un cadre d'hospitalisation sécurisant pour les personnes soignées,

Il surveille et dispense des soins aux patients en chambre d'isolement et vise a la prévention des risques,

Il élabore, met en place et anime des groupes a visée psychothérapeutique, Il effectue des soins a domicile et/ou institutions (entretiens, évaluation de l'état clinique, prévention des rechutes Il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments, Il assure la couverture des besoins alimentaires et hydriques en toute situation. Il encadre le repas et assure par sa présence l'identification rapide des comportements a risque pour une prévention et prise en charge adaptée. Il veille a la conformité des alimentations spécifiques dans le respect des programmes de soin nutritionnel définis. Il assure la couverture des besoins alimentaires et hydriques en toute situation. Il encadre le repas et assure par sa présence, Il participe a l'organisation logistique nécessaire au bon déroulement des soins : gestion et contrôle des produits et des dispositifs médicaux Il participe aux temps de transmissions dédiées a la relève, Il rédige et met a jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient-TC- et assure la traçabilité des actes de soins réalisés, Il participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse, Il assure la continuité des soins en se mettant en lien avec les structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires Il réalise des actions d'information, de collaboration, de coordination avec les différents acteurs de l'établissement (Collègues Ide, directeur de garde, médecins et cadres de l'établissement...),

Il participe a l'accueil et l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité. Il initie et/ou participe a des projets de recherche en soins infirmiers, Il participe a des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels.

Activités en lien avec la démarche qualité L'infirmier est tenu de : Déclarer les évènements indésirables qu'il constate en utilisant la procédure et les outils en vigueur sur l'établissement, Se former a la gestion des risques et a la qualité de la prise en charge, S'inscrire aux formations obligatoires définies par l'établissement (ex : logiciels informatiques « dossier patient et pharma », sécurité incendie) Faire toutes propositions susceptibles d'améliorer la qualité des soins et la prise en charge des patients, Appliquer les procédures et protocoles en vigueur sur l'établissement.

COMPETENCES REQUISES

La formation et/ou les qualifications :

Les connaissances requises

Communication et relation d'aide Gestes et postures- manutention Soins Hygiène hospitalière Bionettoyage et hygiène des locaux Premiers secours

Les qualités personnelles et professionnelles : Capacité à s'adapter aux changements Organisé, méthodique Capacité d'écoute et d'empathie Capacité à se remettre en question Respect de la personne Ponctualité Tenue correcte : pas de bijou, pas de piercing apparent, ongles courts sans vernis, cheveux attachés

L'expérience professionnelle

Aucune expérience professionnelle exigée

PARTICULARITES DU POSTE

Missions spécifiques et/ou ponctuelles (liste non exhaustive) :

Activités spécifiques en lien avec les soins sans consentements : Connaitre les règles établit pour les mesures prises en cas d'isolement et/ou de contention

EVOLUTION POSSIBLE DU POSTE

Le métier offre de multiples perspectives de carrière, tant en matière de spécialisation que d'encadrement. Les titulaires du Diplôme d'État d'Infirmier peuvent s'engager dans des formations de spécialisation : Puériculture : formation en 12 mois. Infirmier de bloc opératoire : formation en 18 mois après 2 ans d'expérience professionnelle. Infirmier anesthésiste : formation en 24 mois après 2 ans d'expérience professionnelle. Encadrement : diplôme de cadre de santé, formation de 10 mois après une expérience minimale de 4 ans d'exercice du métier d'infirmier. Infirmier en Pratique Avancée, formation de 2 ans après une expérience minimale de 3 ans d'exercice du métier d'infirmier. Grade licence aux titulaires du DE, conformément à la réforme LMD. Par ailleurs un(e) infirmier(ère) qui souhaite développer des compétences particulières peut le faire dans le cadre de formations spécifiques telle que la prise en charge de la douleur, les soins palliatifs, l'éucation thérapeutique, l'hygiène Ces formations permettent d'obtenir une expertise dans le domaine, mais elles ne sont cependant pas diplômantes. eaugusto@ch-dieppe.fr AUGUSTO Elodie Cadre Supérieure de Santé Département Psychiatrie

Annonce n°367822 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - INFIRMIER(E) - Consultations d'Endoscopies Digestives - H/F (Centre hospitalier CHALON-SUR-SAONE)

• Saône-et-Loire (71)
• Chalon-sur-Saône
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Un poste d'Infirmier(e) en CDD de remplacement à temps plein au sein des Consultations d'Endoscopies Digestives. ********** LES MISSIONS : Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé du patient, soins qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche, dans le cadre d'une activité de consultation. LES ACTIVITES PRINCIPALES : Préparation les consultations (dossier, bons, matériel, organisation / salles) Accueillir et installer les patients Apporter de l'aide pour la réalisation des actes techniques réalisés par le médecin au sein du plateau technique et du bloc opératoire : fibroscopies avec ou sans ligature et/ou sclérose de varices sophagiennes, coloscopies (avec ou sans ablation de polypes), rectoscopies (ligatures d'hémorroïdes), avec ou sans utilisation de Kalinox. Pose de sonde de PHmétrie, pose d'appareil d'enregistrement dans le cadre de la vidéocapsule. Réaliser les soins infirmiers prescrits : perfusions, prélèvements sanguins Gérer les prélèvements Gérer et préparer les fibroscopes pour les actes réalisés au sein du plateau technique et au bloc opératoire. Pré-traitement et traçabilité du matériel : gastroscopes et coloscopes selon les protocoles d'hygiène en vigueur. Assurer la traçabilité de l'activité Gérer le chariot de matériel dans le cadre de l'astreinte (reconditionnement et péremption). Mettre à jour le dossier de soins pour les patients hospitalisés. Procéder à l'éducation du patient et de sa famille si besoin. Gérer le matériel : commandes, maintenance et réparations Gérer la pharmacie, le matériel stérile et les consommables : commandes, péremption, rangements Gérer le chariot d'urgence du plateau technique selon les modalités définies. Nettoyer les appareils médicaux, brancards, salles entre les patients et en fin de poste. Entretenir des placards, armoires, vitrines, plan de travail, présentoirs non pris en charge dans le cadre de l'externalisation du bionettoyage. Profil recherché :

LES COMPETENCES

Avoir de bonnes capacités relationnelles et adopter une attitude rassurante Savoir réaliser les actes techniques et explorations fonctionnelles spécifiques en endoscopie digestive Faire preuve de rigueur dans l'application des règles d'hygiène, d'élimination des déchets et de mesures de protection Etre vigilant quant à l'entretien du matériel et au signalement de dysfonctionnements en vue d'une maintenance Utiliser les outils informatiques Travailler en équipe Se former régulièrement LES CONDITIONS D'EXERCICE : Horaire de travail annualisé sur une base de 37h30 hebdomadaires Travail en journée du Lundi au Vendredi Astreinte samedis, dimanches et jours fériés de 08h à 20h Postulez sur le site carrière : https://ch-chalon71.softy.pro/offre/219530?idt=159

Annonce n°367824 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - INFIRMIER en Secteur de Neurologie (USINV, post-AVC et Neurologie) _ Plusieurs postes - H/F (Centre hospitalier Epinal)

• Vosges (88)
• Epinal
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le SERVICE DE NEUROLOGIE de notre établissement est le centre de recours pour la prise en charge des pathologies neurologiques sur le territoire des Vosges. Notre service dynamique comprend : Une unité d'hospitalisation conventionnelle spécialisée en neurologie (9 lits), Une unité neurovasculaire avec : Les soins intensifs neurovasculaires (8 lits) L'Unité neurovasculaire conventionnelle (10 lits) Le service de neurologie prend en charge les principales pathologies neurologiques telles que les maladies Neurodégénératives type Maladie de Parkinson et apparentées ou encore la Maladie d'Alzheimer et apparentées, l'épilepsie, les maladies inflammatoires du système nerveux central telle que la sclérose en plaque, les tumeurs du système nerveux central ou encore la continuité des soins post-AVC. Notre service propose également un service d'Hôpital de Jour pour réalisation de certains traitements spécifique ou pour un bilan diagnostic sur une journée. Certains infirmiers et professionnels de la rééducation possèdent par ailleurs un Diplôme Universitaire (DU) dans des champs très variés. Le personnel médical et paramédical bénéficie de formations régulières visant à actualiser ses connaissances et répondre au mieux aux recommandations de bonnes pratiques. Par ailleurs, des groupes de réflexion travaillent sur diverses thématiques (soins palliatifs, prise en charge de la douleur, prise en charge médicamenteuse, soins de confort, etc.) afin d'améliorer la prise en soins des patients et de leur entourage. L'équipe paramédicale travaille sur les différents secteurs du service après un temps d'accompagnement et de doublure. Le travail est organisé en postes de 12 heures selon un cycle jour/nuit. Vos MISSIONS : Effectuer les différents enregistrements électro-encéphalographiques prescrits par les médecins ou tout autre enregistrement dans un but clinique ou de recherche dans les meilleurs délais et conditions possibles, Garantir une prestation de qualité en développant les connaissances et les compétences, Participer à la formation des stagiaires et des étudiants. Profil recherché :

Infirmier Diplômé d'État, vous aurez à cur de mettre en pratique votre technicité, votre expérience, votre discrétion professionnelle et votre discernement clinique et psychologique auprès de l'ensemble des patients de ce service. Une expérience dans un service similaire de quelques années serait un plus. Rejoignez notre équipe motivée. Postulez sur le site carrière : https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offre/218254?idt=159

Annonce n°367820 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - Infirmier(e) dans une unité d’hospitalisation complète de soins sans consentement de psychiatrie (CENTRE HOSPITALIER DE DIEPPE : Dieppe)

• Seine-Maritime (76)
• Dieppe
• CDD (Salarié)

Fonction

Infirmier(ière) en Psychiatrie adulte de jour et de nuit

Poste 100 % CDD 6 mois (renouvelable)

Grade requis

Infirmier Diplômé d'État

Position dans la structure

Bâtiment Simone Veil

Liaisons hiérarchiques :

Directeur des soins, Coordinateur général des soins, Cadre Supérieur de pôle Cadre Supérieur de Santé Cadre de Santé Liaisons fonctionnelles :

Médecins Chef de Pôle, médecins chef de service, Médecins responsables d'unités Équipe pluridisciplinaire : équipe médicale, équipe infirmière, équipe ASH, secrétaire, assistante sociale, ergothérapeute, psychologue, neuropsychologue, enseignant en activité physique adapté, service administratif, autres services de soins. Différents services logistiques et techniques

Présentation du service et de l'équipe

Unité intra-hospitalière de psychiatrie adulte ouverte et fermée.

Il travaille les week-ends et les jours fériés avec un cycle de travail en 5/2 non fixe. En unité ouverte secteur 11 : 24 lits En unité ouverte secteur 12 : 24 lits En unité fermée intersectorielle : 25 lits (4 chambres isolement thérapeutique)

Horaires de travail du poste

Infirmier(e) de jour : 6H30-14H00 / 13H30-21H00 / 8H00-15H30

Infirmier(e) de nuit

20H45-6H45

MISSIONS DU POSTE Mission générale

L'infirmier réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant a promouvoir, maintenir ou restaurer la sante, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. Son action vise a maintenir, restaurer et promouvoir la sante et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologique, sociale, économique et culturelle. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier intervient dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, dans l'unité de soins ou au domicile du patient, de manière autonome et en collaboration.

L'infirmier participe également a des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation a la sante et de recherche en soins infirmiers.

Activités permanentes Participe a la prise en charge globale du patient :

L'infirmier participe a l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage,

Il propose un environnement adapte au patient (chambre individuelle ou non, aménagement selon la pathologie, situation dans le service)

Il participe a la rédaction, a la mise en uvre, et a l'évaluation du projet de soins.

Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage, Il participe aux entretiens medico-infirmiers,

En fonction du projet de soins individualise du patient et de son lieu d'exercice, l'Ide peut être amené a planifier, organiser et a administrer des soins liés a la sante mentale ou psychologique du patient.

L'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités a visée médico-socio- thérapeutiques...

Il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage a l'acte,

Il cherche a entretenir un cadre d'hospitalisation sécurisant pour les personnes soignées,

Il surveille et dispense des soins aux patients en chambre d'isolement et vise a la prévention des risques,

Il élabore, met en place et anime des groupes a visée psychothérapeutique, Il effectue des soins a domicile et/ou institutions (entretiens, évaluation de l'état clinique, prévention des rechutes Il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments, Il assure la couverture des besoins alimentaires et hydriques en toute situation. Il encadre le repas et assure par sa présence l'identification rapide des comportements a risque pour une prévention et prise en charge adaptée. Il veille a la conformité des alimentations spécifiques dans le respect des programmes de soin nutritionnel définis. Il assure la couverture des besoins alimentaires et hydriques en toute situation. Il encadre le repas et assure par sa présence, Il participe a l'organisation logistique nécessaire au bon déroulement des soins : gestion et contrôle des produits et des dispositifs médicaux Il participe aux temps de transmissions dédiées a la relève, Il rédige et met a jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient-TC- et assure la traçabilité des actes de soins réalisés, Il participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse, Il assure la continuité des soins en se mettant en lien avec les structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires Il réalise des actions d'information, de collaboration, de coordination avec les différents acteurs de l'établissement (Collègues Ide, directeur de garde, médecins et cadres de l'établissement...),

Il participe a l'accueil et l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité. Il initie et/ou participe a des projets de recherche en soins infirmiers, Il participe a des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels.

Activités en lien avec la démarche qualité L'infirmier est tenu de : Déclarer les évènements indésirables qu'il constate en utilisant la procédure et les outils en vigueur sur l'établissement, Se former a la gestion des risques et a la qualité de la prise en charge, S'inscrire aux formations obligatoires définies par l'établissement (ex : logiciels informatiques « dossier patient et pharma », sécurité incendie) Faire toutes propositions susceptibles d'améliorer la qualité des soins et la prise en charge des patients, Appliquer les procédures et protocoles en vigueur sur l'établissement.

COMPETENCES REQUISES

La formation et/ou les qualifications :

Les connaissances requises

Communication et relation d'aide Gestes et postures- manutention Soins Hygiène hospitalière Bionettoyage et hygiène des locaux Premiers secours

Les qualités personnelles et professionnelles : Capacité à s'adapter aux changements Organisé, méthodique Capacité d'écoute et d'empathie Capacité à se remettre en question Respect de la personne Ponctualité Tenue correcte : pas de bijou, pas de piercing apparent, ongles courts sans vernis, cheveux attachés

L'expérience professionnelle

Aucune expérience professionnelle exigée

PARTICULARITES DU POSTE

Missions spécifiques et/ou ponctuelles (liste non exhaustive) :

Activités spécifiques en lien avec les soins sans consentements : Connaitre les règles établit pour les mesures prises en cas d'isolement et/ou de contention

EVOLUTION POSSIBLE DU POSTE

Le métier offre de multiples perspectives de carrière, tant en matière de spécialisation que d'encadrement. Les titulaires du Diplôme d'État d'Infirmier peuvent s'engager dans des formations de spécialisation : Puériculture : formation en 12 mois. Infirmier de bloc opératoire : formation en 18 mois après 2 ans d'expérience professionnelle. Infirmier anesthésiste : formation en 24 mois après 2 ans d'expérience professionnelle. Encadrement : diplôme de cadre de santé, formation de 10 mois après une expérience minimale de 4 ans d'exercice du métier d'infirmier. Infirmier en Pratique Avancée, formation de 2 ans après une expérience minimale de 3 ans d'exercice du métier d'infirmier. Grade licence aux titulaires du DE, conformément à la réforme LMD. Par ailleurs un(e) infirmier(ère) qui souhaite développer des compétences particulières peut le faire dans le cadre de formations spécifiques telle que la prise en charge de la douleur, les soins palliatifs, l'éucation thérapeutique, l'hygiène Ces formations permettent d'obtenir une expertise dans le domaine, mais elles ne sont cependant pas diplômantes. eaugusto@ch-dieppe.fr AUGUSTO Elodie Cadre Supérieure de Santé Département Psychiatrie

Annonce n°367823 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - Infirmier de jour (Centre hospitalier Firminy)

• Loire (42)
• Firminy
• CDD (Salarié)

L'hôpital Le Corbusier ,à Firminy recherche des professionnels infirmiers pour ses services de court séjour gériatrique et de long séjour gériatrique de jour sur des postes vacants. La quotité de temps de travail peut être à temps partiel ou à temps plein. Une mobilité est possible par la suite sur un autre secteur. P Chanut CDS Coordinatrice DS/DRH

Annonce n°367828 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - INFIRMIER D.E NUIT H/F - CHIRURGIE (GH Saintes - Saint-Jean-d'Angély SAINTES)

• Charente-Maritime (17)
• Saintes
• CDI (Salarié)
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs. LE POSTE : Le service : chirurgie, activités d'urologie, gynécologie, ORL, viscérale, hépato-gastroentérologie, consultation externe d'urologie, de viscérale, de chirurgie bariatrique et de stomathérapie ; rotation sur postes en hospitalisation, coordination et consultation. Les principales missions : garantir une qualité de soins optimale en veillant à la sécurité des patients : Accueil, orientation, et prise en charge globale des patients en étroite collaboration avec l'équipe médicale, l'équipe centrale hôtelière, et l'équipe paramédicale. Application des prescriptions médicales tout en respectant scrupuleusement les règles de bonnes pratiques. Rédaction et mise à jour régulière du dossier informatisé du patient. Coordination efficace des hospitalisations au sein du service. Contrôle rigoureux des dossiers des entrées programmées pour garantir la qualité et la sécurité des soins en collaboration avec l'ensemble des interlocuteurs. Lors des consultations, gestion de l'entretien et du suivi des cystoscopes. Organisation avec les chirurgiens, secrétariats, et bloc opératoire pour l'hospitalisation des patients en vue d'une intervention programmée. Horaires : poste majoritairement de nuit en 10h (avec des périodes de jour) ; repos variables (1 week-end sur 2 travaillé en moyenne) Conditions d'exercice : Type de contrat : CDI Localisation : Saintes (17100) Quotité : temps non complet 80% Salaire : à partir de 2450 brut / mois (base temps plein, hors variables : indemnités de nuit en +) A pourvoir : le 14/09/2026 ou dès que possible Nous vous offrons : Avantages CGOS : prestations sociales, loisirs, chèques-vacances, etc. Accès possible à la crèche partenaire (située à Saintes) 28 jours de congés Un environnement de travail collaboratif et interdisciplinaire Un accompagnement de qualité pour votre intégration Développement continu de vos compétences tout au long de votre carrière PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d'État Infirmier exigé ; jeunes diplômé-e-s bienvenu-e-s ! Expérience ou stage significatif souhaité en chirurgie. Maîtrise des soins et des activités à visée préventive, diagnostique et thérapeutique. Capacité d'organisation, de priorisation et d'anticipation. Esprit d'initiative dans son domaine de compétence. Dynamisme et réactivité. Esprit d'équipe. Excellentes qualités relationnelles et de communication. Discrétion. RÉMUNÉRATION brut : 31k / an Mme Joséphyne Ratsimbazafy

Annonce n°367768 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - INFIRMIER DE NUIT CDI NEUROREANIMATION - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Organiser et dispenser des soins infirmiers personnalisés aux patients dans le secteur de réanimation et de soins intensifs (post op) de Neurochirurgie en binôme avec l'aide-soignant : Assurer la continuité des soins. S'inscrire dans une démarche d'amélioration de la qualité des soins Renforcer l'expression du raisonnement clinique infirmier dans les transmissions. Participer à la prévention, à l'évaluation et au traitement de la douleur et de la détresse physique et psychique des patients Assurer l'accueil et la prise en charge des patients venant du bloc opératoire. Développer l'accueil et l'accompagnement des personnes soignées et de leurs familles. Dépister l'atteinte d'une fonction vitale et mettre en place des actions en attendant le médecin. Appliquer et participer à la promotion des mesures de lutte contre les infections nosocomiales. Informer, éduquer, rasssurer le patient. Collaborer avec l'équipe de jour pour assurer la continuité et le suivi des soins des patients Participer à la gestion de la pharmacie et de la logistique concernant l'unité de réanimation Assurer la formation et l'encadrement des etudiants. Participer aux réflexions d'équipe, aux projets de l'unité. Développer les actions avec les autres partenaires de soins en collaboration et en transversalité. Développer les actions avec les autres partenaires de soins en collaboration et en transversalité. Contacts : Véronique FRANCK Cadre supérieure de santé tel: 06 33 96 75 93 Aurélie PUYO cadre de santé tél : 06 21 63 82 02 Profil recherché :

Compétences attendues

Mettre en uvre ou acquérir et développer les connaissances théoriques et pratiques en rapport avec la prise en charge globale des patients en réanimation Etre capable d'organiser, de surveiller et d'accompagner la prise en charge de patients en réanimation Analyser et prévenir les risques liés au milieu hospitalier et aux soins Faire preuve de rigueur et avoir le sens des responsabilités Maintenir ses connaissances et en acquérir de nouvelles Apprendre et/ou maîtriser les outils informatiques Etre capable de discernement, faire preuve de rapidité dans la prise de décision et dans le geste face à l'urgence vitale. Posséder des capacités d'écoute et avoir le sens des relations humaines auprès des patients Etre disponible, dynamique, travailler en binôme et s'inscrire dans une continuité des soins. S'inscrire dans un processus d'auto-évaluation et d'Evaluation des Pratiques Professionnelles. Utiliser les transmissions ciblées et savoir retranscrire les informations sur le dossier de soins informatisé Postulez sur le site carrière : https://chu-bordeaux.softy.pro/offre/57121?idt=159

Annonce n°367762 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - INFIRMIER en Endocrinologie 50 % - H/F (Centre hospitalier Epinal)

• Vosges (88)
• Epinal
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Nous recrutons un.e Infirmier.e d'éducation thérapeutique du patient en diabétologie au sein de l'équipe transverse d'encocrinologie. L'infirmier.e assure la prise en charge de l'Education Thérapeutique du patient. Ces missions de déploient lors d'hospitalisations conventionnelles et en HDJ. Accueillir, éduquer et accompagner des patients souffrant de diabète : suivi de la gestion du diabète, de la surveillance glycémique, de l'injection d'insuline et autres traitements, adaptation des doses fonction des protocoles établis ,conseils de prévention des plaies, gestion de la pompe à insuline, gestion des situations d'urgence pour le patient et son entourage. Répondre au téléphone auprès des patients et des professionnels de santé extérieurs. Identifier les besoins du patient dans son environnement psychosocial et professionnel. Réaliser des entretiens éducatifs et évaluer des difficultés d'observance des traitements. Accompagner dans l'acquisition de compétences favorisant l'autonomie dans la gestion de la pathologie. Collaborer avec divers professionnels de santé et experts pour répondre aux besoins des patients. L'IDE peut sur demande du médecin diabétologue, se déplacer auprès des patients dans les services de soin,ayant déjà fait l'objet d'un avis médical. Animer des séances collectives d'éducation notamment concernant le diabète gestationnel. Un parcours pour les nouveaux arrivants permet une prise de poste progressive pour aller vers une expertise sur une ou plusieurs disciplines. Poste à pourvoir à 50 % en CDD renouvelable. Profil recherché :

Vous êtes infirmier(e) diplômé(e) d'État formé.e à l'éducation thérapeutique (ou avec engagement de formation) et ce service vous attire, alors venez rejoindre notre équipe transverse en secteur d'hospitalisation d'Endocrinologie !! Nous restons à disposition pour des renseignements complémentaires et avons hâte de vous compter parmi nous. Postulez sur le site carrière : https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offre/218257?idt=159

Annonce n°367806 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - IPA _ INFIRMIER EN PRATIQUES AVANCEES - H/F (Centre hospitalier intercommunal Golbey)

• Vosges (88)
• Epinal
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Rejoignez notre équipe en tant qu'Infirmier en Pratique Avancée (IPA) mention PCS (pathologies chroniques stabilisées ; prévention et polypathologies courantes en soins primaires), au sein de nos EHPAD de Golbey, Laufromont à Epinal et le Cèdre bleu à Thaon-les-vosges, et jouez un rôle essentiel au cur de notre système de santé, dans un environnement dynamique et humain. Vos objectifs : Assurer un suivi régulier des résidents d'EHPAD en collaboration avec le médecin coordonnateur de l'EHPAD et prévenir les risques de décompensation et de recours aux hospitalisations inappropriées et aux passages aux urgences. Vos missions : Participer à la prise en charge globale du résident en coordination avec le médecin traitant et les autres professionnels de santé. Assurer le suivi des soins, transmettre systématiquement les comptes rendus au médecin traitant et les consigner dans le dossier médical. Contribuer à l'organisation du parcours de soins et faciliter la coordination entre les différents intervenants. Orienter, lorsque la situation du résident dépasse le champ de compétences de l'IPA, vers le médecin traitant ou, à défaut, vers une structure adaptée, tout en assurant la transmission des informations nécessaires à la continuité des soins. Vos missions spécifiques : Pilotage d'un collège IPA sur le territoire / Travaux de recherche / Enseignement et formation Rejoignez-nous pour contribuer à une prise en charge humaine et de qualité au service de nos résidents, par un emploi durable dans un secteur dynamique et moderne, capable de s'adapter aux évolutions de la société. Profil recherché :

Professionnel.le de santé qualifié.e, titulaire du diplôme IPA, et inscrit.e au RPPS et à l'ONI et prêt à relever de nouveaux défis. Diplôme d'IPA (niveau bac+5) Inscriptions professionnelles obligatoires : Numéro RPPS + Numéro à l'ONI Mention Pathologies chroniques stabilisées, prévention et polypathologies courantes en soins primaires (PCS). Aptitudes attendues : Collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire Sens de l'organisation et de la rigueur professionnelle Exercice au sein d'une démarche de « leadership infirmier » Capacités d'adaptation au changement Esprit d'initiative de créativité et autonomie professionnelle Sens relationnel, écoute et capacité au dialogue Positionnement dans le respect de la confidentialité et du secret professionnel. N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation). Postulez sur le site carrière : https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offre/218622?idt=159

Annonce n°367803 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - INFIRMIER en HDJ de Médecine 50 % - H/F (Centre hospitalier Epinal)

• Vosges (88)
• Epinal
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Vous intégrez un service spécialisé en médecine interne. C'est la médecine des démarches diagnostiques difficiles, parfois sans orientation d'emblée vers un organe précis, et de la prise en charge polyvalente des adultes souffrant de polypathologies, de maladies générales, auto-immunes, systémiques. Cela peut avoir un lien avec l'hématologie, la cardiologie , la pneumologie, l'infectiologie, la rhumatologie , la diabétologie , l'endocrinologie, la cancérologie, l'hépatologie, la gastro-entérologie, la gériatrie, la neurologie, la dermatologie, la néphrologie Selon les circonstances et le type de pathologie, les prises en charge peuvent y être : en consultations, en hospitalisation complète : service de médecine interne, en secteur d'hospitalisation de jour et soins externes de médecine. Ce dernier secteur (HDJ) recherche un.e INFIRMIER.E pour les missions suivantes : Réaliser des soins de nature technique, relationnelle, éducative et préventive en tenant compte de l'évolution des sciences, des techniques, et des exigences réglementaires. Offrir des soins individualisés dans le respect des protocoles. Garantir une prestation de qualité en développant les connaissances et les compétences. Faire preuve de disponibilité, de traçabilité informatique, et d'organisation dans la prise en charge simultanée des patients dits « externes » et en hôpital de jour. Gérer le matériel à disposition et les personnels auxquels sont distribués des actes par délégation. Participer à la formation des stagiaires et des étudiants. Profil recherché :

Exigences du poste

Anticipation des activités / Priorisation des activités et adaptation de son organisation au regard de celles-ci / Réalisation des activités avec sécurité et rapidité / Capacité à évoluer, se former et à promouvoir le changement. DIPLOME D'ETAT INFIRMIER obligatoire. Postulez sur le site carrière : https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offre/218258?idt=159

Annonce n°367800 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

27/08/2026 - infirmier diplômé d'état en EPAD (Centre Hospitalier de Cluny Cluny)

• Saône-et-Loire (71)
• Cluny
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Présentation de l'EHPAD du site de Cluny :

• EHPAD 1er étage : 41 lits. Equipe composée de 3 IDE

o 1 poste fonctionnel par jour (6h45/18h45) o Le WE, prise en charge des résidents de l'UVP (24) o 1 IDE Faisant Fonction de Cadre de Santé

• EHPAD 2ème étage : 66 lits +24 lits d'UVP. Equipe composée de 5 IDE.

o 2 postes fonctionnels par jour (6h30/18h30 et 7h/19h) du Lundi au Vendredi et 1 poste le WE o 1 Cadre de Santé

• Entraide entre les 2 étages en cas de nécessité

Organisation de temps de travail

Cycle hebdomadaire à 35 h

Plannings trimestriels prévisionnels mis à disposition des agents 1 mois avant la fin du trimestre précédent.

Horaires des postes

6h30/18h30_6h45/18h45_ 7h/19h

1 WE travaillé sur 3, voire 4 en moyenne sur l'année. Organisation de l'intégration :

• Rencontre avec Responsable du service pour présentation du service, du projet de service et visite de l'établissement.
• Organisation « d' Ateliers » de formations prévus dans les domaines suivants (Les 1ers jours de la prise de poste, pour certains et dans les semaines ou mois suivant la prise de poste, pour d'autres) :

o Appropriation du logiciel médical o Protocoles/Procédures les plus utilisés mis à disposition o Incendie o Vigilance apportée à la validité de l'AFGSU 2

• Doublage de 4 à 5 jours avec agent référent.
• 1 fois par an, organisation d'une journée d'intégration pour les arrivants de l'année avec interventions de la Direction, des services RH, Qualité, Informatique, etcet du Cadre Supérieur de Santé pour favoriser la connaissance de l'établissement , de ses enjeux et valeurs ainsi que des projets portés par celui-ci.

Conditions de travail

Rémunération selon profil

Ségur Santé Prime mobilité

CGOS

Possibilité de CDI sous conditions Etude de toute quotité de travail Diplômes/Niveau :

• Diplôme IDE Exigé

Annonce n°367637 publiée le 27/08/2026 par un
établissement de santé

27/08/2026 - IDE NUIT SERVICE DE REANIMATION (CENTRE HOSPITALIER PERIGUEUX)

• Dordogne (24)
• Périgueux
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier de PÉRIGUEUX, Hôpital de référence du Département de la Dordogne (24) situé dans un cadre agréable, à 1h15 de Bordeaux (autoroute), recherche un(e) INFIRMIER(E) de nuit, pour le service Réanimation Pôle BAC/RÉA.

TEMPS DE TRAVAIL

100%

HORAIRES

12H/N 19H-7H

RYTHME DE TRAVAIL

Roulement en 12h sur 10 semaines 4 week-ends travaillés sur 10 Période de jour à envisager chaque année sur une période de 14 jours travaillés

ACTIVITÉS DOMINANTES

Soins infirmiers en réanimation :

Surveillance du patient et de l'environnement technique Gestion de l'urgence EXPÉRIENCE PROFESSIONNELLE SOUHAITÉE :

Une formation ou un encadrement sera réalisé sur une période à adapter en fonction de l'expérience de l'agent.

CONNAISSANCES TECHNIQUES :

Connaître et maitriser le bon fonctionnement du matériel spécifique au service (monitorage hémodynamique, respirateurs, informatique spécifique,épuration extra-rénale, fibroscopie bronchique,technique de refroidissement corporel etc) APTITUDES PERSONNELLES :

Aptitude physique au travail de nuit, disponibilité, sens des responsabilités.

Rigueur, dextérité, sens de l'organisation, maîtrise de soi.

Aptitudes relationnelles, esprit et travail d'équipe, adaptabilité, assiduité. Disponibilité

Numéro vacance de poste

82/2026

Fiche de poste à télécharger

Annonce n°367632 publiée le 27/08/2026 par un
établissement de santé

27/08/2026 - INFIRMIER DOULEUR (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

100%

Statut

Titulaire ou contractuel

Grade

IDE Soins généraux

Intitulé du poste

IDE Douleur

Lieux de travail

Site Sainte-Anne

Organisation du travail

Du lundi au vendredi , repos fixe

Horaires

7h30

Poste à pourvoir à compter du

Octobre 2026

Candidatures à adresser

[email protected]

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / LINKEDIN Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

ÊTRE SOIGNANT AU SEIN DU GHU PARIS

Envie d'en découvrir plus ? Vous trouverez en >>cliquant ici

Annonce n°367641 publiée le 27/08/2026 par un
établissement de santé

27/08/2026 - INFIRMIER(E) USLD (Hôpital Départemental Dufresne-Sommeiller LA TOUR)

• Haute-Savoie (74)
• La Tour
• CDD (Salarié)

L'hôpital départemental Dufresne Sommeiller situé à La Tour en Haute-Savoie recrute un(e) Infirmier diplômé d'état en horaire de jour fixe pour l'unité de soins longues durées (USLD) poste à temps plein.

Le Service de Soins Les différentes stratégies sont la prise en charge de l'entretien ou de la récupération des capacités physiques et psychiques des personnes âgées poly pathologiques, les soins de prévention et d'Education Thérapeutique, le maintien en santé et le soutien et l'accompagnement social.

Missions générales de l'infirmier(e) - Elaborer et mettre en uvre le projet de soin et le projet de vie du patient/résident accueilli en USLD dans une approche gériatrique globalisée et de perte d'autonomie. - Participer au projet de service dans une approche pluridisciplinaire - Soutenir et accompagner les patients/résidents et leurs aidants face aux difficultés - Dispenser des soins

Activités générales - Accueille les patients/résidents et leurs familles selon les procédures en binôme avec l'aide-soignant - Applique avec rigueur et de façon réfléchie les prescriptions médicales et évalue l'efficacité de ses actions - Surveille l'état de santé des patients/résidents et collabore étroitement avec le médecin - Effectue une traçabilité exhaustive des informations dans le Dossier Patient Informatisé - Effectue des transmissions orales complètes pour une continuité des prises en soins - Participe aux réunions pluri disciplinaires via la traçabilité ou l'animation de la réunion permettant l'élaboration des objectifs du projet de soin - Collabore avec l'équipe pluridisciplinaire à travers une vision globale du projet de soin - Réalise des soins infirmiers thérapeutiques en cohérence avec les procédures et les protocoles - Contrôle le chariot d'urgence et gère les situations d'urgence - Coordonne et organise les activités de soins ainsi que les différents RDV des patients - Participe à l'ensemble des soins en collaboration avec l'aide-soignant - Gère, commande, réceptionne et range les dispositifs médicaux et les commandes de médicaments - Entretien, nettoie et range les matériels spécifiques à son domaine d'activité - Applique les règles d'ergonomie et utilise le matériel adapté en toute sécurité - Participe à la prévention, à l'évaluation et à la prise en charge de la douleur dans une approche pluri professionnelle - Accueille, informe et encadre les nouveaux arrivants et les étudiants infirmiers - Fait preuve de disponibilité, d'écoute et d'empathie auprès des patients - Met en uvre des techniques relationnelles selon les situations rencontrées

Qualités requises - Respectueux des obligations liées à la Fonction Publique Hospitalière - Respectueux du secret professionnel - Dynamique - Disponible - Méthodique - Capacité d'adaptation aux changements de situation - Capacité d'initiative - Esprit d'équipe - Qualité d'accueil, d'écoute et de maîtrise de soi - Capacité à s'autoévaluer et se remettre en question Carole VOYDEVILLE Directrice des ressources humaines cvoydeville@hds-latour.fr

Marie-Line PASQUIER-MUGNIER Cadre supérieur de santé mlpasquiermugnier@hds-latour.fr

Annonce n°326626 publiée le 27/08/2026 par un
établissement de santé

27/08/2026 - 1 Poste d’infirmier de nuit (H/F) A temps plein est à pourvoir au sein de l’unité d’hospitalisation « Charles Baudelaire» du pôle Lillois 59G11/G22 (EPSM de l'agglomeration lilloise - Clinique de psychiatrie de Lille Saint-André)

• Nord (59)
• Saint-André
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

SPECIFICITE DU SERVICE

Le Pôle prend en charge les populations adultes du secteur de Villeneuve d'Ascq et de Lille Nord. L'unité Baudelaire, 14 lits, reçoit en hospitalisation à temps complet des patients des secteurs 59G11 et 59G22 souffrants de pathologie nécessitant soins et de surveillance renforcés du fait de la sévérité, de la comorbidité et/ou de la résistance aux traitements .

Le Pôle dispose d'une seconde unité d'hospitalisation, l'unité Apollinaire de 20 lits, accueillant des patients présentant une pathologie psychiatrique justifiant d'une hospitalisation à temps complet, ou d'une prise en charge spécifique en hospitalisation de jour. Les soins dans cette unité permettent l'organisation de parcours spécifiques, les plus ouverts possibles vers l'extérieur.

Le secteur 59G11 prend en charge la population adulte du secteur de Villeneuve d'Ascq.

Le secteur se compose également d'une équipe mobile sur le site de LOMMELET ; d'un CMP, d'un centre de jour et d'un CATTP sur le site de Villeneuve d'Ascq.

Le secteur 59G22 prend en charge la population adulte du secteur de Lille Nord.

Le secteur se compose également d'un CMP et d'un CATTP au centre-ville de Lille

QUALITES ET EXPERIENCES REQUISES Vous faites preuve de disponibilité, de capacité d'autonomie et d'esprit d'initiative.

Vous participez à la mobilité au sein du pôle et de l'établissement

Vous avez la capacité à rendre compte et à vous inscrire dans un travail en équipe pluridisciplinaire

Vous avez une aptitude à dialoguer, à rechercher le consensus et à argumenter vos décisions.

Vous avez des aptitudes à la réflexivité, la remise en question

Vous vous inscrivez dans une dynamique d'amélioration et d'approfondissement continue de vos connaissances professionnelles.

Vous êtes soucieux du respect des règles professionnelles et éthiques.

Vous utilisez les outils mis en place au sein de l'unité dans le respect des protocoles et procédures

Vous vous inscrivez dans la démarche qualité et dans les groupes de travail.

ACTIVITES ET MISSIONS Réaliser l'évaluation psychique des patients nécessitant des soins complexes afin de proposer une stratégie de prise en charge adaptée.

Participer à la réalisation de bilans et l'élaboration de projets thérapeutiques individualisés.

Réaliser des soins techniques ainsi que des soins relationnels spécifiques et diversifiés chez des patients présentant une comorbidité somatique ou psychique.

Mettre en place des entretiens infirmiers, dispensation des thérapeutiques, traçabilité et surveillance.

Assurer l'accompagnement des patients à problématiques multiples et sévères, psychopathologiques, somatiques et sociales.

Gérer les situations de crise et d'urgence, qu'il s'agisse de décompensation ou de difficultés psychiques.

Assurer la surveillance des patients de l'unité durant le poste.

Assurer des transmissions rigoureuses et transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins. Participer à l'encadrement des étudiants.

CAPACITES ET COMPETENCES A DEVELOPPER Vous vous engagez à :

Maitriser les outils du service et de l'établissement (logiciels, organisations, procédures...).

Acquérir des connaissances en adéquation avec le projet médical et paramédical.

Participer à la démarche qualité et au processus d'évaluation des pratiques professionnelles.

Participer à l'évaluation et à l'amélioration des organisations du secteur.

Connaitre la législation en lien avec les modes d'hospitalisation en psychiatrie.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Vous êtes sous la responsabilité du cadre de nuit.

Vous travaillez 32 h 30 par semaine et êtes positionné (e) sur une grille de roulement

Vous êtes susceptible d'épauler l'autre grille en cas de difficultés, et le cas échéant, renforcer le dispositif Lillois ou Roubaisien L'horaire du poste de travail est de 21h15 à 6h45

Vous effectuerez une période de jour dans le cadre de votre changement d'affectation et dans le cadre de la continuité des soins. Candidature à adresser au secrétariat de la Direction des Soins avant le mercredi 23 septembre 2026 Lettre motivée avec CV sous couvert de l'encadrement pour les candidatures en interne

Annonce n°367733 publiée le 27/08/2026 par un
établissement de santé

27/08/2026 - INFIRMIER (h/f) - UPLC DELACROIX - CHEZAL-BENOIT (Site de Chezal Benoit Chezal-Benoit)

• Cher (18)
• Bourges
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

DIRECTION CONCERNEE

Direction des soins

FONCTIONS

Infirmier en UPLC

GRADE

Infirmier

LIEU D'EXERCICE

UPLC Eugène Delacroix

DESCRIPTION DE LA STRUCTURE :

Unité de psychiatrie au long court de 11 lits cohabitant avec un Foyer d'Accueil Médicalisé de 24 places. AMPLITUDE HORAIRE :

• Matin : 06h45 - 14h21
• Après-midi : 13h45 - 21h21
• Nuit : 21h00 - 07h00

Le rythme de travail est établi conformément à la législation en vigueur et en regard du protocole d'accord des 35 heures soit 38 heures par semaines, 18 Réductions du Temps de Travail par an (dont une réservée à la journée de solidarité).

Planification prévisionnelle élaborée mensuellement en concertation avec l'équipe et le Cadre Socio-Educatif ou Cadre de Santé.

La planification des congés est soumise à la planification annuelle des congés des professionnels. Elle permet de garantir la permanence des soins.

MISSIONS

Missions générales Activités relationnelles :

• Accueillir le patient et son entourage.
• Coordonner le recueil des données soignantes, médicales et administratives.
• Favoriser la communication avec le patient et son entourage lors d'entretiens infirmiers.
• Respecter les droits, les opinions et les souhaits des patients.
• Etablir une relation d'aide pour les patients et leurs entourages.
• Favoriser la communication interservices, inter pôles et avec les partenaires de réseaux.

Organisation des soins :

• Utiliser le dossier de soins, la planification et les outils informatiques (CARIATIDES, protocoles et procédures, ).
• Assurer des transmissions écrites et orales empruntes de raisonnement clinique.
• Evaluer les priorités et les urgences.
• Travailler en collaboration avec les Aides-Soignants, Aides Médico-Psychologiques, Accompagnants Educatifs et Sociaux, l'équipe socio-éducative ainsi que l'équipe pluri professionnelle.
• Assurer les soins relevant des compétences infirmières notamment respecter les règles de sécurité en matière d'identito-vigilance et de dispensation des médicaments.
• Assurer les vérifications de l'armoire à pharmacie, chariot d'urgence et coffre à stupéfiants, tracer les vérifications et les transmettre à l'encadrement et à la pharmacie.
• Assurer la référence afin de définir les projets thérapeutiques et d'assurer les activités thérapeutiques.
• Assurer une présence soignante et contenante auprès des patients.
• Avoir des connaissances en lien avec la gestion de la violence.
• Se conformer aux protocoles thérapeutiques et d'hygiène en cours dans l'Etablissement.

Gestion du matériel

Sous la responsabilité du Cadre :

• Vérifier et approvisionner en matériel la salle de soins et du matériel d'urgences.
• Vérifier les dates de péremptions des thérapeutiques médicamenteuses et du matériel.
• Commander les thérapeutiques médicamenteuses.
• Garantir la traçabilité d'entretien dans le respect des protocoles d'hygiène des locaux et de gestion des stocks.

Formation :

• Assurer un rôle éducatif auprès des patients et de leur entourage.
• Encadrer les Aides-Soignants, les Aides Médico-Psychologiques, les Accompagnants Educatifs et Sociaux et les Agents des Services Hospitaliers.
• Encadrer les stagiaires : Infirmiers, Aides-Soignants, Aides Médico-Psychologiques, Accompagnants Educatifs et Sociaux et les accompagner dans la validation de leurs compétences.
• Favoriser l'intégration des nouveaux membres de l'équipe.
• Savoir évaluer les compétences des Aides-Soignants et travailler en collaboration pour certaines tâches.
• Actualiser et perfectionner ses connaissances professionnelles.
• Participer à la recherche et à l'enseignement.

Implication dans la vie institutionnelle :

• Participation au Comité de Lutte contre les Infections Associées aux Soins, Commission des Soins Infirmiers, de Rééducation et Médico-Techniques, au Conseil de Pôle, au Comité de Lutte contre la Douleur, aux groupes de travail institutionnels.

Rôle économique :

• Contribuer à la maîtrise des dépenses de santé par l'utilisation rationnelle des produits et du matériel.

Missions spécifiques

Organisation des soins :

• Participer aux entretiens médicaux.
• Préparer, construire et participer aux projets personnalisés des patients.
• Observer et évaluer l'autonomie : aider et accompagner dans les actes de la vie quotidienne.
• Accompagner la perte d'autonomie.
• Accompagnement à la fin de vie.
• Prendre en charge la douleur.
• Organiser l'accompagnement, le suivi des patients pour des examens complémentaires ou lors d'hospitalisation.
• Participer aux activités thérapeutiques, éducatives et/ou occupationnelles en collaboration avec les Aides-Soignants, Aides Médico-Psychologiques, Accompagnants Educatifs et Sociaux et l'équipe socio-éducative.
• En dehors du temps de présence de l'IDE du Foyer d'Accueil Médicalisé (situé au sein du même bâtiment) intervenir pour des actes ponctuels sur sollicitation du médecin, de l'IDE ou des AS /AMP/AES.

Activités relationnelles :

• Accueil et réassurance du patient et de son entourage lors d'un entretien infirmier.
• Entretiens téléphoniques, d'aide, de construction des projets thérapeutiques avec les patients, leur entourage et les tuteurs.
• Animation en collaboration avec les Aides-Soignants, Aides Médico-Psychologiques, Accompagnants Educatifs et Sociaux et l'équipe socio-éducative des ateliers à visée thérapeutique.
• Travail de réseaux avec tous les partenaires de soins intra et extrahospitaliers.

Implication dans l'unité :

• Participer à l'évaluation et au réajustement du projet de l'unité.
• Participer aux réunions institutionnelles
• Elaborer des projets d'activités et projets de soins en collaboration avec les Aides-Soignants et Aides Médico-Psychologiques, Accompagnants Educatifs et Sociaux et l'équipe pluri professionnelle.
• Participer à la démarche qualité et sécurité des soins.
• Participer aux groupes de travail en place.
• Participer à la formation continue de ses pairs (transmissions de savoirs).
• Participer à la traçabilité des actes dispensés quotidiennement.

Activités administratives :

• Veiller à la bonne tenue du dossier patient.
• Gérer administrativement les mouvements des résidents.

Sécurité :

• Assurer la sécurité et la protection des patients de l'unité.
• Assurer la sécurité des travailleurs isolés du site (port de PTI).
• S'inscrire à la formation sécurité incendie afin de réactualiser ses connaissances.

Déontologie :

• Respect du secret professionnel et du devoir de réserve.

Pré requis

• Etre titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier.

Expérience souhaitée

• Avoir travaillé ou effectué des stages auprès de personnes atteintes de troubles psychiques.

Connaissances

• Avoir des connaissances sur les troubles psychiques.
• Avoir des connaissances sur les techniques de communications avec les personnes atteintes de troubles psychiques.

Compétences requises

• Capacités techniques et relationnelles afin d'assurer une prise en charge de qualité et adaptée.
• Capacité d'organisation, d'analyse, de réalisation des soins relevant des compétences infirmières et de leur évaluation.
• Avoir des compétences techniques de manutention.
• Esprit d'initiative.
• Capacités d'animation.
• Sens du travail en équipe pluridisciplinaire.
• Avoir une communication adaptée et professionnelle.
• Dynamisme à réactualiser ses connaissances notamment par la formation continue.
• Disponibilité.
• Capacité à s'adapter rapidement aux situations, en faisant preuve de réactivité.
• Repérer les urgences et gérer les priorités.
• Capacité à gérer ses émotions.
• Sens de l'observation, patience et écoute.
• Aptitude à contrôler son niveau de maîtrise relationnel (distance thérapeutique).

Annonce n°367638 publiée le 27/08/2026 par un
établissement de santé

27/08/2026 - INFIRMIER FALRET - PUMA - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le CH Charles perrens recherche dès que possible un/e Infirmier/e à temps plein pour un CDD de 4 mois (jusqu'à fin décembre 2026) au sein de l'unité FALRET relevant du Pôle PUMA Mission générale du poste : · Fournir des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs afin de promouvoir, préserver et rétablir en priorité la santé mentale. · Participer à l'éducation à la santé et accompagner les individus ou les groupes tout au long de leur parcours de soins, en cohérence avec leur projet de vie. · Exercer au sein d'une équipe pluriprofessionnelle, en établissement ou à domicile, en alliant autonomie et collaboration. Activités principales : · Accueillir les patients et leur entourage, identifier leurs besoins et attentes en fonction des modalités d'hospitalisation et de façon holistique. · Observer l'état de santé des patients et adapter la prise en charge en conséquence. · Collaborer à l'élaboration et à la mise en uvre du projet de soins personnalisé avec les différents partenaires. · Réaliser, évaluer et ajuster les soins en respectant les compétences réglementaires. · Dispenser des conseils et une éducation thérapeutique aux patients et à leur entourage. · Assurer la transmission des informations et la mise à jour du dossier patient, y compris l'enregistrement des activités. · Participer à l'organisation et au développement du projet de l'unité. · Encadrer, accompagner et former les étudiants, stagiaires et jeunes professionnels. · Gérer les stocks de matériel et de produits, en assurant le suivi et les commandes Profil recherché :

Diplôme et/ou qualification

· Diplôme d'État d'Infirmier ou Diplôme d'Infirmier de Secteur Psychiatrique. Connaissances : · Connaissance de la psychopathologie. · Connaissance en techniques de soins infirmiers (relationnel, observation, écoute, entretiens, etc.). · Connaissance de la réglementation relative aux différents modes d'hospitalisation et droit du patient. · Connaissances des protocoles et procédures internes à l'hôpital. Savoir être : · Empathie et bienveillance · Entraide et esprit de solidarité · Patience, tolérance et non jugement face aux troubles psychiatriques · Capacité à gérer son stress et ses émotions · Écoute active et aptitude à instaurer une relation de confiance · Rigueur et respect des protocoles selon son champ de compétences · Discrétion et respect du secret professionnel · Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Savoir faire : · Évaluer la situation clinique des patients et adapter la prise en charge. · Concevoir, mettre en uvre et ajuster un projet de soins personnalisé. · Réaliser et prioriser les soins techniques et relationnels adaptés. · Informer, accompagner et soutenir les patients et leur entourage. · Identifier et gérer les situations d'urgence. · Conduire des entretiens thérapeutiques et d'évaluation. · Concevoir et animer des activités thérapeutiques. · Analyser et améliorer les pratiques de soins. · Élaborer, appliquer et évaluer des protocoles et procédures. · Utiliser les outils informatiques pour la gestion des soins. Spécificités du poste : · Poste à temps plein · Horaires de temps variable sur 3 amplitudes : Le matin (A): 6h30- 14h15/ L'après-midi (B): 13h45-21h30/ La journée (D) : 9h-17h/ La nuit (C): 21h05- 6h55. Travail 1 week-end sur 2. · Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur au sein du Centre hospitalier Charles Perrens. · Cette fiche de poste est susceptible d'évoluer en fonction des ajustements apportés à l'organisation du service. Elle ne prétend pas être exhaustive en termes de missions, tâches ou activités. Sa lecture doit se faire en lien avec les textes réglementaires encadrant la profession et le référentiel métier-compétences en vigueur. · Toute mission confiée à un agent, bien qu'elle ne soit pas explicitement mentionnée dans cette fiche, ne pourra être refusée si elle s'inscrit dans le cadre réglementaire et professionnel défini par les documents de référence précités. · Le soignant est recruté au nom de l'établissement, l'agent peut être amené à exercer ses missions, de manière occasionnelle, sur un site différent de son lieu d'affectation habituel. · Afin d'assurer la continuité du service, il peut également être mobilisé en cas de force majeure (plan blanc, événements exceptionnels, etc.). · En tant que soignant de l'établissement, l'agent est tenu de participer activement aux réunions organisées au sein du service, du pôle et/ou de l'institution, lorsque sa présence est requise Postulez sur le site carrière : https://ch-perrens.softy.pro/offre/219350?idt=159

Annonce n°367731 publiée le 27/08/2026 par un
établissement de santé

27/08/2026 - Infirmier(e) en Soins Généraux 1 poste de jour secteur EHPAD (POLE HOSPITALIER ET GERONTOLOGIQUE NORD SARTHE BEAUMONT SUR SARTHE)

• Sarthe (72)
• Beaumont-sur-Sarthe
• CDI (Salarié)

Venez rejoindre une équipe dynamique à taille humaine où règnent bonne ambiance et cohé-sion.

Vous réaliserez des soins infirmiers intégrant de la technique et du relationnel auprès de la per-sonne âgée avec des prises en charge variées. Présence régulière des médecins traitants.

Nous vous accueillerons dans des locaux modernes et agréables à vivre au quotidien.

Horaires de travail en continu et compatibles avec une vie familiale : semaine matin 7h-15h, soir 10h30-18h30 week-end 8h-16h 1 week-end sur 3 travaillé Travail à temps partiel envisageable.

Possibilité de réaliser une journée d'immersion sur site afin de conforter votre choix avant votre future prise de poste.

Annonce n°288664 publiée le 27/08/2026 par un
établissement de santé

27/08/2026 - Infirmier - Psychiatrie de liaison Urgences et MCO - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)

• Gironde (33)
• Cadillac-sur-Garonne
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

Infirmier Unité de Psychiatrie de Liaison Urgences et MCO

Localisation

Centre Hospitalier Sud Gironde Site de Langon (prise de poste aux Urgences)

Pôle

Pôle C « Rives de Garonne »

Type de poste

Temps plein

Statut

Titulaire / Contractuel

Rémunération totale brute

Selon grille de la fonction publique hospitalière :

A partir de 2476.64 brut mensuel (primes liées à la fonction incluses) + reprise d'ancienneté + primes liées au métier.

Conditions d'exercice

Roulement en 10h avec repos compensateurs.

1 samedi matin par mois. Pas de nuit.

Amplitude de travail du lundi au vendredi de 8h à 18h hors jours fériés + un samedi par mois de 8h à 13h.

Déplacements sur le CH La Réole et Bazas (mise à disposition d'un véhicule de secteur) Poste à pourvoir à partir du 1er décembre 2026

Qualifications requises

Diplôme d'infirmier

Expérience en psychiatrie souhaitée (hospitalisation et/ou ambulatoire).

Une expérience aux urgences ou en psychiatrie de liaison constitue un atout. Liste des pièces à fournir : · Curriculum Vitae · Lettre de motivation · 3 dernières évaluations professionnelles · Diplômes

La psychiatrie de liaison se situe à l'interface entre la psychiatrie et les services de soins somatiques. Elle intervient exclusivement sur prescription médicale auprès des patients hospitalisés aux urgences, en médecine, chirurgie ou SSR.

L'unité assure des missions d'évaluation, d'orientation, de coordination et d'appui auprès des équipes soignantes afin de favoriser une prise en charge globale des patients présentant des troubles psychiques ou une souffrance psychologique.

Elle intervient sur les établissements du territoire Sud Gironde : Centre Hospitalier Sud Gironde (Langon) Centre Hospitalier Sud Gironde (La Réole) Centre Hospitalier de Bazas

L'équipe est composée

d'un médecin psychiatre, de quatre infirmiers, d'un cadre de santé, d'une assistante médico-administrative.

Le rôle de l'infirmier :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'infirmier de psychiatrie de liaison réalise des évaluations cliniques psychiatriques, participe à l'orientation des patients et coordonne les parcours de soins en lien avec les équipes somatiques, psychiatriques et les partenaires du territoire.

Il contribue à la qualité des prises en charge en apportant son expertise psychiatrique auprès des équipes des services de soins. Missions principales : Evaluation clinique psychiatrique

· Réaliser des entretiens infirmiers d'évaluation psychiatrique.

· Recueillir les antécédents psychiatriques, traitements et suivis en cours.

· Identifier les facteurs de vulnérabilité, le risque suicidaire et les situations de crise.

· Élaborer des diagnostics infirmiers et proposer des orientations adaptées. · Participer aux évaluations conjointes avec le psychiatre. Orientation et coordination du parcours de soins · Organiser les orientations vers les dispositifs adaptés :

Hospitalisation psychiatrique, CMP, équipes mobiles, professionnels libéraux, autres structures sanitaires ou médico-sociales.

· Organiser les rendez-vous de rappel des patients suicidants selon les protocoles en vigueur.

· Assurer la continuité du parcours de soins entre les établissements et les structures ambulatoires.

· Participer à l'organisation des transferts vers le CH de Cadillac lorsque cela est indiqué. Travail en réseau

· Collaborer avec les équipes médicales et soignantes des services d'urgences, médecine, chirurgie et SSR.

· Assurer les liens avec les secteurs de psychiatrie, les CMP, les équipes mobiles et les partenaires extérieurs.

· Participer aux échanges avec les familles, proches et tiers lorsque cela est nécessaire.

· Assurer les transmissions cliniques et la traçabilité dans les dossiers patients. Appui aux équipes somatiques

· Apporter une expertise psychiatrique auprès des professionnels des services MCO.

· Conseiller les équipes dans la prise en charge des patients présentant des troubles psychiques.

· Participer à la prévention des situations complexes et à la limitation des hospitalisations évitables.

· Contribuer à la déstigmatisation des troubles psychiatriques. Participation à la vie institutionnelle · Participer aux réunions cliniques et institutionnelles. · Participer à l'encadrement des étudiants.

· Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins.

· Participer aux évaluations des pratiques professionnelles.

· Contribuer au développement du dispositif de psychiatrie de liaison. Profil recherché : Compétences attendues : Compétences générales · Évaluer une situation clinique en psychiatrie. · Réaliser un entretien infirmier d'évaluation. · Identifier les urgences psychiatriques. · Évaluer le risque suicidaire. · Analyser une situation complexe. · Élaborer un projet d'orientation adapté. · Assurer la coordination des parcours de soins. · Travailler en équipe pluridisciplinaire.

· Travailler en réseau avec les partenaires sanitaires et médico-sociaux. · Utiliser les logiciels métiers (DXCare, Sillage...). Compétences spécifiques au poste · Expertise en psychiatrie de liaison. · Évaluation psychiatrique en contexte d'urgence. · Gestion des situations de crise. · Travail en autonomie sur plusieurs sites.

· Connaissance des dispositifs de santé mentale du territoire.

· Capacité d'analyse rapide et de priorisation des demandes. · Capacité d'adaptation à des contextes cliniques variés. Savoir-être · Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire · Sens de l'écoute et de la relation d'aide · Autonomie et capacité d'initiative · Réactivité et discernement. · Rigueur professionnelle · Diplomatie et pédagogie auprès des équipes. · Sens de la collaboration avec les partenaires extérieurs · Disponibilité et mobilité

Annonce n°367635 publiée le 27/08/2026 par un
établissement de santé

27/08/2026 - Infirmier Diplômé d’Etat d’EHPAD F/H (Hôpital Départemental Dufresne-Sommeiller LA TOUR)

• Haute-Savoie (74)
• La Tour
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Stage (Salarié)

L'EHPAD de l'Hôpital Départemental DUFRESNE-SOMMEILLER accueille des personnes âgées en perte d'autonomie, physique et/ou psychique. Les unités d'EPHAD permettent de prendre en charge de manière optimale des résidents lorsque leur maintien à domicile n'est plus possible. Elles doivent satisfaire à des critères précis définis dans le projet institutionnel du service (admission des résidents, adaptation architecturale, qualification du personnel, participation des familles, projet de vie et de soins individuels).

MISSION PRINCIPALE

L'IDE EHPAD est en charge d'évaluer l'état de santé d'une personne et d'analyser les situations de soins. Il/ elle conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés.

Il/ elle dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des résidents.

Cette définition n'a pas pour but de limiter les responsabilités du titulaire de la fonction mais plutôt de décrire de façon générale les attributions de la fonction. Cette définition pourrait évoluer dans le temps.

ACTIVITES PRINCIPALES

Analyse des besoins, de l'état clinique et surveillance de l'évolution de l'état de santé des personnes âgées qui présentent des déficiences liées au vieillissement, aux handicaps, aux poly-pathologies ;

Coordination et organisation des activités et des soins des personnes âgées ;

Collaborer avec le médecin à la qualité de prise en soins de la personne âgée ;

Préparer et favoriser l'intégration de la personne âgée et l'accompagnement de son entourage dans sa démarche d'institutionnalisation ;

Maintenir et développer la vie sociale de la personne âgée ; Assurer la qualité et la sécurité des soins ;

Participer à l'encadrement des étudiants et nouveaux professionnels ;

Participer aux divers projets

projet de service, projet d'établissement

Participer à l'évaluation du degré de dépendance (Grille AGGIR)

Participer à l'élaboration et la formalisation et rédiger le projet de soins et le projet de vie (participer aux réunions de synthèses, transmissions)

Tracer les informations, les soins sur le dossier patient informatisé

Annonce n°310523 publiée le 27/08/2026 par un
établissement de santé

27/08/2026 - INFIRMIER·E EN ADDICTOLOGIE ET VICTOMOLGIE (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Moulins-Yzeure assure le rôle d'hôpital de référence pour le territoire de Moulins. Il fait partie du GHT Territoires d'Auvergne dont l'établissement support est le CHU de Clermont-Ferrand. Il dispose d'une capacité totale de plus de 900 lits (Médecine, chirurgie, obstétrique, femme-mère-enfant, santé mentale, gériatrie, etc) et de consultations, comprenant notamment, au sein du pôle santé publique et prévention, des consultations liées aux addictions à l'alcool et au tabac. Le service d'addictologie comprend deux unités distinctes, l'UAL/ ELSA/ HDJ (addictions au tabac et à l'alcool) et le CSAPA (addictions sans substance et addictions aux drogues illicites).

L'UAL propose des consultations externes infirmières, médicales, et psychologiques. Un hôpital de jour, spécialisé en addictologie sur les troubles de l'usage de l'alcool est proposé par l'équipe pluridisciplinaire de l'UAL. L'ELSA propose des consultations internes (principalement infirmières) sur demande des différentes unités de l'hôpital.

Le CHMY recrute un·e IDE en CDD (3 mois), pour renforcer son équipe d'addictologie et de victimologie

Poste à temps plein de jour, du lundi au vendredi. Vous travaillerez de jour en 7h30, prévoir quelques participations à des actions de prévention dans l'année ; Vous êtes à l'aise en termes de soins relationnels (une expérience en unité de santé mentale est un atout). Vous êtes calme et à l'écoute, Vous avez une réelle motivation pour travailler en équipe, dans une bonne atmosphère de travail, et pour mener des projets.

Pour toute information complémentaire sur ce poste, contacter : Mme LE BRECH, Cadre Supérieur de Santé, Centre Hospitalier Moulins-Yzeure. Secrétariat : 04.70.35.76.30 Mail : sec.direction-soins@ch-moulins-yzeure.fr Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV avant le 20/09/2026 à : Monsieur Emmanuel RIQUIER, Directeur des Ressources Humaines recrutement@ch-moulins-yzeure.fr

Annonce n°367746 publiée le 27/08/2026 par un
établissement de santé