Emploi Infirmier : Soins infirmiers courants toutes les offres de la région 12

13/03/2026 - INFIRMIER HOSPITALISATION CHIRURGIE MAXILLO FACIALE ,ORL ,PLASTIQUE - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Gironde | n°350590 |

Descriptif du poste :

Le service d'hospitalisation s'articule autour des spécialités de chirurgie maxillo faciale et ORL (cancérologie ,traumatismes de la face ,chirurgies fonctionnelles otologie ,rhinologie ,..) et de chirurgie plastique transgenre

La prise en charge des patients est réalisée dans une convergence médico soignante et par une équipe pluridisciplinaire Il est composé de 2 unités de soins :

-une unité de 25 lits d'hospitalisation complète (3 ide matin /3 après midi/2 de nuit )

-une unité de 8 lits d'hospitalisation de semaine .(1 ide de matin ,/1 ide de soir/1 de nuit )

L'équipe tourne sur chacune des unités permettant d'avoir des prise en charges variées et de sévérité différente . 1 infirmière pour 8 patients

1 poste plus administratif est dédié en + de ces effectifs pour la gestion des 40 lits (programmation ,prise de rdv ,papiers de sortie ,gestion des lits ... )

Le service accueille des enfants des spécialités citées et d'OPH

Les hospitalisations sont réalisées en urgence ou sur un mode programmé Amplitude horaire de travail 7h30 : 6h45/14h15 et 13h30/21h / 1 Week-end sur 3 de travail

Si le professionnel le souhaite ,en regard de ses compétences et planning ,il peut accepter des missions rémunérées en HSP heures supplémentaires payées

Des cours médicaux sont proposés aux professionnels dans le cadre de la formation continue et de leur montée en compétences

La durée du tuilage du nouveau professionnel sera contractualisée avec lui au regard de son parcours professionnel et de ses besoins Travail en binôme IDE/AS Activités :

Organiser et dispenser des soins infirmiers personnalisés en binôme avec l'aide-soignant de l'unité dans le cadre de la continuité des soins

Participer à l'accueil et la prise en charge des urgences adultes ou enfants

Appliquer les protocoles et les procédures de service (trachéotomies, surveillance de lambeaux ,approche par la distraction chez l'enfant ... )

Assurer la continuité des soins jour/nuit dans le respect des compétences professionnelles Savoir gérer et s'organiser en situation d'urgence Assurer des transmissions écrites informatisées.

Assurer des transmissions orales significatives et exhaustives en regard.

Participer à l'encadrement des étudiants et à l'intégration du nouveau personnel

S'engager à réajuster ses connaissances et s'en donner les moyens Participer aux réflexions d'équipe Participer à la dynamique de projet du pole et du service

Participe à la gestion des stocks de matériel, pharmaceutique

Intégrez une équipe jeune et dynamique: 3 semaines de doublure et un encadrement et compagnonnage vous seront proposés pour sécuriser votre prise de poste

Le pole est desservi par le TRAM , bus ,un parking gratuit est à disposition des professionnels Contact :

Cadre de santé: [email protected] poste 72317

Vanessa GUILMET-VIDOR - Cadre supérieur de santé 05 56 79 87 54 / 06 09 07 35 32 Profil recherché :

Connaitre ou être capable d'acquérir les pathologies spécifiques des spécialités citées ainsi que les traitements mis en uvre au sein du service

Développer des compétences dans la gestion des trachéotomies et surveillance de lambeaux
Etre capable de réactualiser et de perfectionner ses connaissances professionnelles
Maîtriser les soins infirmiers courants, protocoles d'hygiène et d'asepsie
Maîtriser après formation, les logiciels métiers du CHU, la traçabilité
Etre organisé, autonome dans la hiérarchisation des soins en fonction des priorités, besoins des patients ,des enfants et familles
Savoir prendre des initiatives
Savoir gérer l'urgence
Etre capable de travailler en équipe, en binôme, savoir collaborer
Posséder des capacités d'écoute et d'empathie
Savoir maîtriser ses émotions
Savoir communiquer avec discernement et diplomatie
Etre respectueux des patients et collaborateurs
Faire preuve de disponibilité

-Participer à la dynamique de projet du pole

Annonce n°350590 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER SERVICE CARDIOLOGIE DIABETOLOGIE NEPHROLOGIE F/H (Hôpital Simone Veil TROYES)

Aube | n°350575 |

Missions:

Assurer la prise en charge globale des patients accueillis quelle que soit la pathologie

Assurer des soins de qualité, avec bienveillance, dans le respect des procédures en vigueur dans l'établissement

Participer à la formation des étudiants en soins infirmiers et autres stagiaires

Collaborer avec le Service d'Hémodialyse et l'Unité de Soins Ambulatoires en Diabétologie pour la PEC des patients

Collaborer avec les services de soins intensifs de cardiologie et d'hospitalisation de semaine de diabétologie et de cardiologie

Collaborer avec les explorations fonctionnelles de cardiologie

Identifier les situations d'urgence et y faire face par des actions adaptées

Optimiser son exercice en adaptant son travail à l'évolution des pratiques professionnelles et en actualisant ses connaissances Développer une culture qualité Activités: Accueil des patients et de leurs proches

Elaboration du projet de soins des patients, par une réflexion collective, en collaboration avec l'équipe médicale ,et les différents intervenants (assistantes sociales..) jusqu'à la finalisation de la sortie

Utilisation du dossier de soins informatisé pour la réalisation des recueils de données, des prescriptions soignantes, l'application et la validation des prescriptions médicales, les transmissions ciblées.

Réalisation des soins et surveillances sur prescriptions médicales et sur rôle propre

Réalisation des prises en charge, soins et surveillances spécifiques :

dialyse péritonéale
insulinothérapie par PSE
prise en charge des plaies de pieds diabétiques : mal perforant, plaie infectée,
acidocétose
bilans sanguins spécifiques en endocrinologie
préparation des patients pour l'ensemble des examens ou actes médicaux sur le plateau technique de cardiologie, interventionnel ou non.

Gestion des rendez-vous d'examens, préparation des patients, surveillance post examen Préparation et information des patients en vue des examens Soins éducatifs (patients et familles) en Diabétologie :

glycémie capillaire et utilisation du carnet de suivi
lecteurs de glycémie
technique d'injection
adaptation des doses d'insuline
conduite à tenir en cas d'hypoglycémie, d'hyperglycémie

Soins éducatifs (patients et familles) en Néphrologie :

soin d'émergence KT de DP
séance de dialyse péritonéale

Gestion des situations de patients en fin de vie

Coordination de la prise en charge du devenir des patients et gestion des sorties

Collaboration avec les différents intervenants dans la prise en charge des patients Encadrement et évaluation des étudiants

Participation à l'ensemble des taches requises pour le bon fonctionnement des unités (suivi des péremptions des dispositifs médicaux, gestion du chariot d'urgence) Profil recherché : Exigences du poste: Titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier Formations sur :

l'insulinothérapie
la prise en charge des plaies de pieds diabétiques et la technique

de prélèvement de plaie de pied

la dialyse péritonéale

Compétences requises ou à acquérir:

Connaissance des pathologies en Néphrologie ,Cardiologie et Diabétologie, leurs traitements et surveillances Compétence éducative

Connaissances des protocoles de soins infirmiers, d'examens, d'hygiène

Maîtrise des bonnes pratiques transfusionnelles et du circuit du médicament

Maîtrise du logiciel DX Care et du dossier de soins informatisé

Maîtrise des outils informatiques: messagerie Outlook, GMAO, Winpharm, Blue Médi, Vidal ,cursus,link,ptah

Connaissance de la responsabilité infirmière dans la pratique quotidienne A acquérir:

Connaissance de la prise en charge des insuffisants rénaux aux différents stades de leur maladie (hémodialyse, dialyse péritonéale, greffe, régime)

Connaissance de la prise en charge des diabétiques : pansements, éducation, mise sous pompe sous cutanée, régime, gestion des hypoglycémies et des hyperglycémies

Connaissance de la prise en charge des patients présentant des cardiopathies Connaissance des protocoles relatifs à ces deux spécialités Maîtrise de la gestion des situations d'urgence Qualités requises Etre organisé, dynamique et disponible Etre à l'écoute, tolérante et respectueuse Faire preuve de curiosité intellectuelle Savoir s'adapter, anticiper et prioriser Savoir faire face à l'urgence

Avoir un esprit d'initiative, le sens des responsabilités et le sens de l'observation

Avoir un bon esprit d'équipe, et adhérer à la mobilité et à l'entraide.

Annonce n°350575 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER DIPLOME D'ETAT (F/H) - SERVICE NEUROLOGIE (Centre hospitalier DREUX)

Eure-et-Loir | n°350583 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier Victor Jousselin est l'établissement de référence du bassin drouais

(140 000 habitants), au nord du département de l'Eure-et-Loir, à proximité des régions

Ile-de-France (Yvelines) et Normandie (Eure), au sein du GHT « Eure-et-Loir » sans concurrence directe sur son bassin de population.

L'établissement compte 761 lits et places ; il couvre l'ensemble des disciplines médicales

sur les secteurs MCO et EHPAD et dispose d'un plateau technique complet.

L'établissement offre toute la gamme de diagnostic et de soins en médecine, chirurgie et

obstétrique ainsi que les soins de suite et de longue durée.

Avec une offre de soins et de services étendue, le centre hospitalier Victor-Jousselin est

doté de nombreux atouts: référence départementale pour la prise en charge de la

douleur, référence régionale pour l'éducation thérapeutique, chirurgie ambulatoire,

imagerie médicale à la pointe de la haute technologie. L'établissement est également le

siège départemental du SAMU, du Cegidd et de la Procréation Médicale Assistée.

Dans le cadre du projet médical d'établissement, un projet majeur de reconstruction

concernant l'intégralité de l'offre MCO est envisagé à l'horizon 2030. Rejoindre le CH de Dreux, c'est aussi : Un accès à des plateaux techniques complets et performants La possibilité d'accéder au statut de fonctionnaire

Un soutien pour votre évolution professionnelle et un accès à la formation continue et aux études promotionnelles

Un restaurant du personnel, des séances bien-être gratuites pour les personnels, la

présence sur site d'une correspondante CGOS (prestations et loisirs) et MNH (mutuelle)

Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Dreux sont ouverts aux personnes en situation de handicap. LE POSTE :

L'envoi d'un curriculum vitae (CV) et d'une lettre de motivation est obligatoire. Présentation du service :

Spécialisé dans la prise en charge des pathologies neurologiques en phase aigüe. Les principales pathologies : ·

AVC

·

SEP

· Epilepsie · Maladie de Parkinson · Maladie d'Alzheimer

L'hospitalisation se fait en mode programmé (exemple : bolus de corticoïde pour les SEP) et non programmé (accueil de tout patient adressé par les urgences). La durée de séjour est courte (DMS=7.36 jours). Le service a une capacité de 25 lits. Composition de l'équipe : · 6 ETP médecins neurologues · 1 neuropsychologue · 1 cadre · 2 secrétaires ·

11 IDE dont 9 pour l'hospitalisation + 2 en Exploration Fonctionnelles ·

12 AS

·

3 ASH

Missions: ·

Aider le patient à retrouver une autonomie et à dépasser les difficultés liées à la pathologie neurologique ·

Prendre en charge le patient en fin de vie et son entourage en collaboration avec l' E quipe M obile de S oins P alliatifs (EMSP) ·

Eduquer le patient et l'entourage à la pratique de soins spécifiques liés à la pathologie (dreep, auto-sondage, injection, conduite à tenir devant une crise d'épilepsie, ...) · Prendre en charge le patient désorienté et sa famille ·

Prévoir avec la famille et le service social le devenir du patient afin que la sortie se fasse dans des conditions adaptées Organisation et temps de travail : Travail en 12 heures.

De jour et de nuit, 2 à 3 week-ends par mois en fonction des besoins du service sur la base de 1554 H/an pour 20 dimanches au minimum travaillés. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme(s) requis : Diplôme d'état Infirmier Compétences et qualités requises : Endurance physique et psychologique

Savoir gérer des situations d'agressivité (patient, famille) Dynamisme Rapidité Esprit d'équipe Grande capacité d'écoute Sens de l'observation Patience, maitrise de soi Langage adapté et vocabulaire professionnel C onnaissance(s) particulière(s) : ·

Connaître les pathologies neurologiques dans leur globalité (symptômes, évolution, thérapeutique, conséquences sur le devenir) ·

Connaître la pathologie addictive et ses conséquences (médicales, sociales, familiales, ...) ·

Participer aux gestes d'examens spécifiques en neurologie (blood patch, PL, infiltration, ...) Maîtriser :

-

La technicité des soins infirmiers (perfusion, trachéotomie, sonde gastrique, sonde urinaire, pansement, utilisation d'une pompe d'APOKINON, ...)

La relation d'aide et l'empathie ainsi que les techniques de manutention Particularité(s) du poste :

Poste enrichissant au niveau de la technicité et de l'humain.

Situations parfois difficiles à vivre requérant un bon équilibre psychologique (tumeur chez un jeune ou AVC).

Fatigue due à une DMS courte avec une prise en charge de patients lourds.

Annonce n°350583 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER au POOL DE REMPLACEMENT - H/F (Centre hospitalier Remiremont)

Vosges | n°350604 |

Descriptif du poste :

Notre service du Pool de remplacement a vocation à assurer la continuité de la prise en charge des patients en cas d'absence de nos agents sur les unités de Médecine, Chirurgie, Soins Continus, SMR, USLD et EHPAD.

Il implique donc une nécessaire mobilité au sein des services de l'établissement en fonction des besoins des patients, une bonne connaissance des pratiques et des pathologies sont aussi nécessaires ainsi que de réelles aptitudes relationnelles et pédagogiques.

Un temps de formation sur les différents services est prévu.

Un planning est réalisé/ajusté en fonction des besoins à pourvoir dans l'ensemble des unités de l'établissement, celui-ci est anticipé et communiqué le 15 du mois précédent. LE POSTE ET SES MISSIONS :

Accueil et information des patients et de leur famille
Recueil des données cliniques, biologiques, des besoins de la personne et prise en compte des ressources sociales et familiales
Analyse des données cliniques significatives permettant d'établir un diagnostic infirmier et de mettre en place des actions soignantes
Planification des activités infirmières de son secteur de soins
Réalisation des actes de soins infirmiers et de surveillance sur prescription médicale
Utilisation des protocoles établis dans le service d'affectation
Réalisation et contrôle des soins du rôle propre en collaboration avec un aide-soignant
Évaluation et prise en charge de la douleur physique et morale dans le cadre de son rôle propre et de son rôle de collaboration
Assistance lors de la réalisation de soins techniques par l'équipe médicale

Poste évolutif vers CDI. Profil recherché :

Diplômé d'État Infirmier, vous mettrez en uvre votre sens des responsabilités et de l'initiative, votre rigueur dans l'organisation des soins, votre ouverture d'esprit et votre sens du travail en équipe. Une disponibilité et adaptabilité accrue pour ce poste, dans le respect du secret professionnel.

En plus de votre diplôme d'infirmier.e, une expérience dans le domaine hospitalier est souhaitable pour optimiser votre intégration au sein de notre pool de remplacement.

En recherche de découverte de spécialités et adepte de la polyvalence, ce poste est fait pour vous !!! Les attendus et connaissances impératifs sur ce poste : Adaptabilité aux différents services et spécificités Gestion du stress Éthique et déontologie

Règlement, protocoles et procédures (droits du patient, à la sécurité transfusionnelle, etc.) Hygiène hospitalière et maîtrise des risques

N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation).

Annonce n°350604 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER en EHPAD - H/F (Centre hospitalier Remiremont)

Vosges | n°350603 |

Descriptif du poste :

Notre Ehpad, la Résidence Léon WERTH à Remiremont, a ouvert ses portes en 2013 et offre :

83 chambres individuelles en EPHAD (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées),

dont 14 chambres individuelles d'UVP (Unité de Vie Protégée).

Venez rejoindre notre équipe pluridisciplinaire composée d'Infirmiers, d'une IPA, d'Aide-Soignants, d'ASQH, d'une secrétaire, mais aussi de diététicienne, animatrice, psychologue, ergothérapeute, enseignant en activités physiques adaptées. qui bénéficie d'une Cadre de santé sur site à 100% pour coordonner les actions et aider au bienêtre des résidents.

Notre équipe PASA et animation, sur site, est très active en impliquant régulièrement le personnel soignant

Cette équipe diversifiée et dynamique, aux petits soins pour nos résidents, vous attends !!

Le temps de travail du poste peut être étudié sur un temps plein ou sur un temps partiel.

Statut: Fonction Publique Hospitalière CDD renouvelable.

Profil recherché :

Diplômé Infirmier d'État, vous avez à cur de travailler auprès de résidents.

Vos missions en tant qu'infirmier en EHPAD avec les autres professionnels de santé :

Prise en charge de la santé des résidents en étroite collaboration avec les aides-soignants Réalisation des soins infirmiers Gestion des risques Coordination des soins Élaboration et suivi du projet de soin Soutien psychologique.

Vous recherchez des horaires de jour en 12h, nous vous le proposons ici (7h-19h ou 6 h 30-18 h 30), avec travail de week-end.

N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre et si vous êtes attiré par une autre spécialité, déposez une candidature spontanée avec CV et lettre de motivation sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres

Annonce n°350603 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - Infirmier en néphrologie - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

Isère | n°350553 |

Descriptif du poste :

Service de 20 lits d'hospitalisation complète. équipe d'environ 15 IDE et 10 AS.

Horaire en 7H30 en début de semaine et en 12h en fin de semaine, permettant de faire 70% de 12h et de faire 1 weekend sur 3. Binômes IDE et AS le jour et 2 IDE la nuit.

les nuits sont en 10h en début de semaine puis en 12h en fin de semaine.

Prise en charge de patient via les urgences mais aussi en suivi pré et poste greffe rénale. durée moyenne de séjour courte.

Nombreux projets de service. Possibilité de poste mixte sur l'unité d'hospitalisation et sur la dialyse.

Période de doublure et accompagnement à la prise de poste prévues. Profil recherché : Accompagnement à la prise de poste pour les jeunes DE.

Personne souhaitant s'inscrire dans une dynamique d'équipe forte avec une collaboration étroite avec les médecins. Capacités appréciées :

Capacités organisationnelles o organiser son travail en fonction de l'activité, et des différents secteurs de soins o réagir aux aléas en analysant une situation avec logique et méthode,o prendre des initiatives et à rendre compte à sa hiérarchie, · Capacités et aptitudes personnelles :

. D'adaptation du fait des diversités des pathologies, des publics accueillis· A se remettre en question· A travailler en équipe pluridisciplinaire,· A garantir une approche bienveillante et de la discrétion au public accueilli· De médiation· D'écoute· De transmissions des savoirs au près des nouveaux professionnels et des étudiants. Diplôme d'Etat Infirmier exigé

Annonce n°350553 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - Infirmier - Plateau Ressource de Rééducation et de Réadaptation dans et hors les murs - CDD de remplacement (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)

Val-de-Marne | n°350572 |

Vous êtes « infirmier(e) en soins généraux - DE », un poste de remplacement (CDD) à temps plein, dans ce grade, est disponible aux Hôpitaux Paris Est Val de Marne (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice). Il est à pourvoir au sein du Pôle Plateau Ressource de Rééducation et de Réadaptation dans et hors les murs (P3R) - Cheffe de Pôle : Dr Fanny BRUNET. Ce poste renforcera une équipe comprenant déjà 3 IDE.

Le pôle P3R a une vocation transversale. Il accueille enfants, adultes et personnes âgées au sein d'unités d'évaluations clinique et instrumentale, de réadaptation sur le lieu de vie et de coordination parcours-patient. Il a développé notamment des expertises sur la pelvi-périnéologie, l'analyse du mouvement (AQM), l'hypertonie déformante acquise, la paralysie cérébrale et le polyhandicap, les troubles cognitifs complexes, le COVID Long, les nouvelles technologies, la conduite de Fauteuil Roulant Electrique (FRE) et la conduite automobile (CA), et la réadaptation sur le lieu de vie. Définition du poste :

Il intervient exclusivement en hospitalisation de jour, en étroite collaboration avec les médecins et les aides-soignantes, préférentiellement sur deux filières :

Traitement des troubles neuro-orthopédiques : prépare et assiste le médecin MPR pour les injections de toxine botulinique, les blocs moteurs, les gestes de ténotomie. Il participe activement à l'ETP spasticité : bilan éducatif partagé et animation des séances.
Pelvipérinéologie : il réalise des entretiens en pelvipérinéologie, des débitmétries et des bilans urodynamiques en binôme avec le médecin MPR. Il réalise des séances d'éducation aux auto-sondages en lien étroit avec le médecin MPR.

Compétences et connaissances requises: Etre titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier en soins généraux ou équivalence pour les diplômes des états appartenant à la CEE, inscription ADELI.
Qualités requises: Sens du travail en équipe ; sens des responsabilités ; capacités d'adaptation.
Conditions de travail: Fonction publique hospitalière - Activité au sein d'un HDJ Repos fixes (samedi, dimanche) et horaires fixes (7h40 / jour) Accompagnement à la prise de poste par parcours d'intégration et formation (pelvipérinéologie ; éducation thérapeutique ; etc.) Nombreux avantages sociaux

Annonce n°350572 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - Infirmiers(ères) en soins généraux - Service des Urgences (Centre hospitalier Brioude)

Haute-Loire | n°350620 |

Le Centre Hospitalier de Brioude, membre du GHT de Haute-Loire, recrute un(e) infirmier(ère) en soins généraux pour le service des urgences, fixe de nuit à 100 %, afin d'effectuer un remplacement.

Statut proposé: CDD jusqu'au 30/04/2026 dans un premier temps.
Horaires de travail en 12 h: 20h00 - 08h00.
Personnel présent la nuit: 2 IDE + 1 AS.

Pour toute question, le cadre de santé, Monsieur FOURVEL, peut être contacté : [email protected].

Les candidatures sont à adresser à Madame VIALLE-BOUDON : [email protected], avant le 28 mars 2026.

Annonce n°350620 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER (H/F)- plateforme adultes de Moissy Cramayel - 2026 (Hôpital de Melun-Sénart - Groupe hospitalier Sud Ile-de-France Melun)

Seine-et-Marne | n°350626 |

Prise en charge des troubles somatiques des patients présentant des troubles du spectre autistique

Coordination de la prise en charge somatique des patients en collaboration avec le médecin généraliste, les personnels éducatifs et sociaux. Préparation des piluliers Réalisation de séance d'habituation

Mise en oeuvre de soins de prévention, et d'éducation thérapeutique

Annonce n°350626 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER(E) ONCOLOGIE-HEMATOLOGIE F/H (Hôpital Simone Veil TROYES)

Aube | n°350573 |

Missions

Organiser et dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
Contribuer à l'éducation thérapeutique et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins intra et extra hospitalier en lien avec leur projet de vie personnalisé.

-Travailler en collaboration avec une équipe pluri disciplinaire. Activités

Prendre en soins en binôme Ide/As le patient dans sa globalité : de son accueil à sa sortie comprise.
Evaluer les besoins et les attentes du patient en réalisant les recueils de données informatisés afin d'adapter les soins quotidiens et élaborer le projet de soins personnalisé.
Participer aux soins d'hygiène et de confort.
Evaluer et prendre en charge la douleur
Contribuer à la mise en place et au suivi du Plan Personnalisé de Soins
Instaurer avec le patient et les proches, une relation de confiance basée sur l'écoute active, l'empathie.
Recueillir auprès des patients le nom de la personne de confiance qu'ils ont désigné.
Utiliser et renseigner l'outil informatique :

DXCARE en temps réel (les mouvements, PM informatisées, prescriptions infirmières, transmissions ciblées, administration des médicaments, paramètres vitaux, poids taille, édition des étiquettes, les recueils de données (habitudes de vie, appareillage/évaluation de l'autonomie, Virginia Henderson, inter cure chimiothérapie, douleur, escarre, entrée, sortie)

Consulter les synthèses et les courriers médicaux et paramédicaux, WIN Assos, Win Kiné, macrocible dispositif d'annonce Dx LAB Outlook, Chimio, Blue Medi, Dx transpport, Cursus 3,

GMAO

Réaliser, appliquer les protocoles et procédures des unités de soins, du pôle, de l'institution afin d'assurer la qualité, la sécurité et la traçabilité dans les soins. Participer à leurs évaluations.
Préparer et manipuler les Pompes auto contrôlées PCA antalgiques
Assurer la gestion des médicaments stupéfiants
Utiliser les voies veineuses centrales de type : chambres à cathéter implantables CIP, PICCLINE
Appliquer les recommandations lors de la manipulation des cytotoxiques
Réaliser des soins spécifiques à son domaine d'intervention.
Appliquer les bonnes pratiques transfusionnelles et les formalités administratives liées.
Réaliser la toilette mortuaire et gérer les formalités de décès.
Gérer les stocks de produits et de matériel, en collaboration avec l'intendante, suivi, contrôle et relance si besoin.
S'inscrire dans une démarche qualité :
réaliser la gestion et la maintenance du matériel, et en assurer la traçabilité.
Accueillir et encadrer les nouveaux professionnels et les étudiants IFSI et élèves des IFAS.
Participer à la réflexion éthique
Contribuer au développement de la recherche
Participer aux projets médico soignants de l'unité et / ou du pôle et/ou institutionnel
Participer aux réunions de service

Pour la Pneumo Onco Thoracique, l'hospitalisation de jour Hémato-onco-pneumo et l'Onco-hémato :

Prendre en soins des patients pour administration des protocoles de chimiothérapie des patients souffrants de pathologies respiratoires, hématologiques et cancéreuses
Contribuer à l'éducation thérapeutique des patients pour les thérapies ciblées
Assurer le suivi téléphonique d'un patient ayant bénéficié d'une première cure de chimiothérapie (hospitalisation de jour Hémato-onco-pneumo)

Pour la Pneumo onco Thoracique :

Assister techniquement le médecin pour la réalisation des soins spécifiques : Pose de drain pleural, ponction pleurale, endoscopie bronchique en situation d'urgence, talcage pleural
Participer à la prise en soin des patients pour les enregistrements du sommeil : polygraphie, polysomnographie, pneumotachographe, oxymétrie.
Collaborer avec l'infirmière technicienne du sommeil
utiliser les VNI (ventilation non invasive) et PPC (pression positive contrôlée) et éduquer des patients
éduquer les patients sous traitement par inhalateur, oxygénothérapie, aérosolthérapie .
Assurer l'accompagnement des patients en fin de vie

Pour l'hospitalisation de jour Hémato-onco-pneumo

Réaliser des saignées et des perfusions par voie veineuse d'immunoglobuline.
Assurer en alternance le poste de coordination des soins
Programmer en collaboration avec la secrétaire en HDJ les RDV de chimiothérapie, des traitements spécifiques de l'HDJ en tenant compte des séances de radiothérapie
Réaliser les soins externes sur prescriptions médicales
Optimiser le parcours du patient en intra et extrahospitalier
Réaliser le suivi téléphonique des patients post cure de chimiothérapie

Pour l'Onco-Hématologie

Assurer la prise en charge des patients accueillis pour Autogreffe
Prendre en soins les patients en aplasie en chambre d'isolement protecteur.
Réaliser des soins de trachéotomie
Assurer l'accompagnement des patients en fin de vie
Assister techniquement le médecin pour la réalisation des soins spécifiques : ponction d'ascite

Pour l'USP/UMASP (soins palliatifs) :

Assurer la prise en soins temporaire ou permanente des personnes atteintes de maladies graves, évolutives, mettant en jeu le pronostic vital, en phase avancée ou terminale en équipe interdisciplinaire dans les situations les plus complexes de soins palliatifs et/ou de fin de vie en intra et extra hospitalier.
Mettre en uvre des actions de conseil, de soutien et de concertation auprès des professionnels
Participer à des actions de formation pratique et théorique des équipes.

Pour les explorations de pneumologie :

Réaliser les explorations fonctionnelles respiratoires, les tests cutanés, les tests de marche, l'éducation des traitements inhalés, gaz du sang, titration en O2
Décontaminer et assurer le suivi du matériel spécifique en respectant les protocoles.
Réaliser des consultations infirmières du sommeil

Profil recherché: Exigences du poste

-Participer à l'entraide intra et extra pôle -Participer aux formations et actualiser ses connaissances.

-Accepter le principe d'un exercice au sein du pôle sur une période souhaitable de 3 ans minimum

-Renseigner le livret de suivi d'acquisitions de compétences.

-Adhérer au projet de management du pôle « bien vivre ensemble au travail » et respect des valeurs de celui ci Pour la Pneumo Onco Thoracique, l'Onco Hémato et SMR :

Horaires en 12h
Horaires Alternant jour / nuit
Scénario : 35h00. 0 RTT

Pour l'Hôpital de jour Hémato-onco-pneumo :

Horaires: 7 h de temps de travail et 30 mn de coupure déjeuner. 0 RTT
Pour les soins palliatifs: Horaire en 12h, Alternance jour / nuit avec cycle J J N

Scénario 35h 0 RTT Compétences requises ou à acquérir

Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
Conduire un entretien d'aide
Éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins
Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives

Communication et relation d'aide: Connaissances détaillées
Droit des patients: Connaissances générales

Gestes et postures- manutention Connaissances générales

Gestion du stress: Connaissances générales
Hygiène hospitalière: Connaissances détaillées
Démarche qualité: Connaissances détaillées
Pathologie et pharmacologie: En fonction du domaine
Méthodologie d'analyse de situation: Connaissances détaillées

Qualités requises

-Motivation pour la prise en soins spécifique des patients accueillis dans le pôle

-Aptitudes relationnelles: Ouvertureet à l'écoute des autres, calme, empathique, respectueuse.

-Capacités d'adaptation

-Maitrise de soi: gestion du stress

-Capacité organisationnelle et rigueur

-Respecter les droits et les devoirs des agents de la fonction publique hospitalière

Annonce n°350573 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER - H/F (Centre Hospitalier Alpes-Isère Saint-Egrève)

Isère | n°350647 |

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère (CHAI) recrute Infirmiers H/F à 100% pour le Pôle Liaison Urgences et Spécificités, Unité UCAP APEX, en CDI.

Le Pôle Liaison Urgences et Spécificités dans lequel vous exercerez est un pôle transversal et de spécificités qui regroupe les urgences, la médecine interne et les spécialités, l'addictologie et la réhabilitation.

Il intervient en support sur ses champs de compétences au service des pôles de psychiatrie générale adultes, TSA et infanto-juvénile.

L'UCAP située au sein du service des urgences du CHUGA, prend en charge les patients présentant des troubles psychiatriques accueillis dans le service des urgences en collaboration avec les médecins urgentistes. Dans ce cadre, l'équipe médico soignante de l'UCAP évalue les troubles et organise le parcours de soins du patient.

L'APEX est une unité de post urgence psychiatrique, d'évaluation psychiatrique et d'orientation de 16 lits dont une chambre d'isolement accueillant des patients en crise. La durée moyenne de séjour est fixée à 5 jours. L'unité est située sur le site du CHAI à St Egrève. Missions :

1er axe: Développer des soins relationnels

Accueil et évaluation de l'état de santé globale du patient Développer l'adhésion aux soins

Conduite d'entretien et participation aux entretiens médicaux

Animation d'activité d'éducation thérapeutique ou de psycho-éducation

2ème axe: Promouvoir la qualité et la sécurité des soins

Sécurisation de l'environnement du patient Participation à la politique qualité du service

S'approprier et appliquer le protocole de soins spécifiques au domaine d'activité

3ème axe: Coordination et soins techniques

Administration et surveillance des traitements Soins somatiques

Elaboration, mise en uvre et évaluation du projet de soins individualisé Assurer la continuité des soins

Recueil et transmission des informations à l'ensemble des acteurs du parcours de soins A l'UCAP :

L'infirmier organise le parcours de soin du patient présentant des troubles psychiatriques accueillis sur le service des urgences du CHUGA.

Il assure l'accueil et l'orientation des patients, et organise son parcours de soins en lien avec les différents partenaires du territoire.

Il a un rôle de formation et de transfert de compétences auprès de l'équipe paramédicale en place aux urgences. A l'APEX :

L'infirmier participe à la prise en charge des patients, assure l'évaluation psychiatrique ainsi que des soins et des activités à visée d'apaisement.

En tant que référent, il organise son parcours de soins et se met en lien avec les différents acteurs de la prise en charge du patient.

A travers son rôle propre, il propose des entretiens individuels, des activités et des soins à visée thérapeutique, apaisante et occupationnelle. Profil recherché : Qualités spécifiques: Aptitude à adopter un positionnement professionnel Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire Intérêt aux pratiques orientées des soins d'urgence Conception d'une prise en charge globale du patient Rigueur et capacité organisationnelle

Capacité à utiliser des supports d'appui à l'information et à la communication des patients en lien avec la pathologie ou la situation de santé de l'individu Autonomie et capacité à évaluer

Capacité à la priorisation de la prise en charge des patients qui arrivent aux urgences

Annonce n°350647 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER 12H POOL DE REMPLACEMENT SPECIALITES CHIRURGICALES - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Gironde | n°350625 |

Descriptif du poste :

Le pole assure la prise en charge médicale et chirurgicale de patients adultes et enfants en hospitalisation programmé ou urgente.

Le professionnel du pool de suppléanpatients adultes et enfants en hospitalisation programmée ou urgentece intervient sur les remplacements dans le cadre de l'absentéisme au sein des spécialités chirurgicales de chirurgie maxillo faciale et ORL (cancérologie ,traumatismes de la face ,chirurgies fonctionnelles otologie ,rhinologie ,pédiatrie..), de chirurgie plastique, reconstructive et transgenre , de chirurgie ophtalmologique et au sein des soins continus de chirurgie

La prise en charge des patients est réalisée dans une convergence médico soignante et par des équipes pluridisciplinaires

Le périmètre de remplacement du professionnel du pool s'effectue sur 4 unités de soins : -deux unités de 25 lits d'hospitalisation complète -une unité de 8 lits d'hospitalisation de semaine

-une unité de soins continus de 8 lits d'hospitalisaton complète

Le professionnel effectue des remplacements sur chacune des unités permettant d'avoir des prise en charges variées

Les hospitalisations sont réalisées en urgence ou sur un mode programmé Amplitude horaire de travail en 12H 1 Week-end sur 3 de travail avec flexibilité possible

Si le professionnel le souhaite ,en regard de ses compétences et planning ,il peut accepter des missions rémunérées en HSP heures supplémentaires payées

Des cours médicaux et paramédicaux sont proposés aux professionnels dans le cadre de la formation continue et de leur montée en compétences Travail en binôme IDE/AS Activités :

Organiser et dispenser des soins infirmiers personnalisés en binôme avec l'aide-soignant de l'unité dans le cadre de la continuité des soins

Participer à l'accueil et la prise en charge des urgences adultes ou enfants

Appliquer les protocoles et les procédures de service (surveillances post-opératoire, gestion des trachéotomies, surveillance de lambeaux, escarres, greffes cornée ,approche par la distraction chez l'enfant ... )

Assurer la continuité des soins jour/nuit dans le respect des compétences professionnelles Savoir gérer et s'organiser en situation d'urgence Assurer des transmissions écrites informatisées.

Assurer des transmissions orales significatives et exhaustives en regard.

Participer à l'encadrement des étudiants et à l'intégration du nouveau personnel

S'engager à réajuster ses connaissances et s'en donner les moyens Participer aux réflexions d'équipe Participer à la dynamique de projet du pole et du service

Participe à la gestion des stocks de matériel, pharmaceutique

Le professionnel intègre un pôle avec des équipes dynamiques et engagées et cela avec un temps de doublure pour chaque unité , un encadrement et compagnonnage proposés pour sécuriser votre prise de poste contact :

Vanessa GUILMET-VIDOR - Cadre supérieur de santé 05 56 79 87 54 / 06 09 07 35 32 Profil recherché :

Connaitre ou être capable d'acquérir les pathologies spécifiques des spécialités citées ainsi que les traitements mis en uvre au sein du service

Développer des compétences dans la gestion des trachéotomies et surveillance de lambeaux
Etre capable de réactualiser et de perfectionner ses connaissances professionnelles
Maîtriser les soins infirmiers courants, protocoles d'hygiène et d'asepsie
Maîtriser après formation, les logiciels métiers du CHU, la traçabilité
Etre organisé, autonome dans la hiérarchisation des soins en fonction des priorités, besoins des patients ,des enfants et familles
Savoir prendre des initiatives
Savoir gérer l'urgence
Etre capable de travailler en équipe, en binôme, savoir collaborer
Posséder des capacités d'écoute et d'empathie
Savoir maîtriser ses émotions
Savoir communiquer avec discernement et diplomatie
Etre respectueux des patients et collaborateurs
Faire preuve de disponibilité et de flexibilité

-Participer à la dynamique de projet du pole

Annonce n°350625 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER EN ENDOSCOPIES digestif/thoracique - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Gironde | n°350615 |

Descriptif du poste :

Le plateau technique d'endoscopies, dynamique et innovant se compose de 5 salles d'interventions. Il accueille des patients pour des examens et actes d'endoscopies digestives et bronchiques, en programmé et en urgence, en anesthésie générale et locale.

Situé dans un environnement agréable, le plateau technique a ouvert en 2017. Un équipement de pointe compose les salles de grande dimension et permettent de réaliser les activités d'endoscopie diagnostique et interventionnelle. Missions générales :

Prise en charge et accompagnement d'un patient bénéficiant d'un examen d'endoscopie.

Coordination, organisation et réalisation des soins infirmiers en salle d'intervention avec l'équipe pluridisciplinaire dans une démarche de prévention des risques.

S'assurer du fonctionnement du matériel médico-chirurgical et des équipements techniques spécifiques.

Respecter et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité par l'équipe, en salle d'examen et en salle de traitement des endoscopes. Principales activités :

Ouverture des salles d'examen: check List

Vérification du fonctionnement des colonnes d'endoscopies et disponibilité des dispositifs médicaux.

Aide à la réalisation de l'examen, traçabilité du geste, du matériel et des prélèvements.

Prétraitement de l'endoscope après le geste et procédures de bionettoyage. Participation à la gestion des stocks et consommables Participation aux colloques spécifiques Staffs et réunions de service hebdomadaires Profil recherché : Le service recherche un/une professionnel(lle) Dynamique et curieuse

qui s'inscrit dans un travail d'équipe et collaboratif et saura s'intégrer possède des qualités relationnelles s'intéresse à la technologie et aux techniques innovantes s'adapte aux situations Contact : Sylvain UZAC Cadre supérieur de santé

Pôle ADEN (Appareil Digestif, Endocrinologie et Nutrition) : 06 26 85 50 99
[email protected]

Annonce n°350615 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - Encadrant d'une équipe de soins pour le GCSMS - 50% F/H (Groupe Hospitalier SECLIN/CARVIN Seclin)

Nord | n°350653 |

Afin d'encadrer l'équipe soins du SAD mixte, le CCAS de Seclin, puis le GCSMS « A vos côtés » recherche un infirmier coordonnateur.

L'encadrant de l'équipe soins du SAD organise les missions de l'équipe soins du SAD, dans le respect du projet de service et du règlement de fonctionnement du SAD.

Il met en place une organisation permettant de répondre aux besoins de soins infirmiers de la personne accompagnée, sous la forme de soins techniques ou de soins de base et relationnels délivrés par les aides-soignants.

Il est le garant de la coordination des actes exercés par les différents intervenants et s'assure de la qualité et de la continuité des soins. Missions auprès des bénéficiaires :

Lors de la 1ère demande, évaluer les besoins de la personne à son domicile, en tenant compte à la fois de l'aide et des soins nécessaires, en veillant à la sécurité de la personne et des intervenants et en s'assurant de la présence du matériel approprié ;

Planifier les prestations de soins dispensés par le service, en lien ou non, avec une prestation d'aide ;

Assurer le suivi et l'animation technique du soin, voire de l'aide, en vue d'apporter une réponse globale et individualisée au regard de ses attentes et de ses besoins ;

Contribuer à l'élaboration, au suivi de la mise en uvre et à la réévaluation du plan d'accompagnement personnalisé (PAP)

S'assurer de la diffusion du PAP aux intervenants et de sa bonne compréhension par les équipes Missions auprès des équipes :

Contribuer à la mise en uvre des nouvelles missions prévues par le cahier des charges des SAD ;

Sensibiliser les intervenants aux actions de prévention de la maltraitance, de promotion de la bientraitance, de lien social et de besoin de soutien des aidants ;

Instaurer un cadre facilitant le travail entre les professionnels de l'équipe de soin :Organisation et/ou animation de réunions d'équipe ; Organisation des plannings de l'équipe ;

Suivi de la traçabilité des interventions dans le SI et entre les intervenants aide et soins ;

Veiller à la bonne articulation avec les intervenants libéraux ;

Soutien aux équipes pour la gestion de situations complexes ;

Veiller, avec l'encadrant aide, à la bonne articulation entre les intervenants de l'aide et du soin, dans le cadre des prises en charge partagées :Cohérence du planning entre les prestations d'aide et de soins ; Traçabilité des interventions ; Répartition des tâches entre les professionnels ;

Identifier les besoins en formation des intervenants en lien avec les compétences nécessaires à la réalisation des missions et les potentielles évolutions vers de nouvelles fonctions ;

Contribuer à la mise en uvre du processus de recrutement de l'équipe soinIdentifier les besoins en recrutement (profils, compétences)

Participation possible au recrutement des intervenants soins

Implication dans l'intégration et la montée en compétence des nouveaux arrivants (tutorat, formation interne, AFEST) Mission complémentaire :

Apporter un appui à la Directrice de la Résidence Autonomie dans l'étude des admissions Profil recherché : Savoirs

Connaissances médicales ;
Connaissance du nouveau cadre législatif et réglementaire concernant les SAD ;
Connaissance théorique du management ;
Notions de GRH et du statut de la Fonction Publique.

Sens de l'organisation et de la planification ; Rigueur dans le suivi des prises en charge des usagers

Mise en place de recommandations et de bonnes pratiques, afin de prévenir les risques professionnels Force de proposition Utilisation de logiciels Respect des délais Esprit d'analyse et de synthèse Autonomie Sang-froid face aux situations difficiles

Respect des obligations et devoirs en matière de discrétion et de confidentialité

Ecoute et disponibilité pour les usagers, les familles, les équipes Diplomatie

Annonce n°350653 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER (H/F)- plateforme adultes de Moissy Cramayel - 2026 (Hôpital de Melun-Sénart - Groupe hospitalier Sud Ile-de-France Melun)

Seine-et-Marne | n°350623 |

Prise en charge des troubles somatiques des patients présentant des troubles du spectre autistique

Coordination de la prise en charge somatique des patients en collaboration avec le médecin généraliste, les personnels éducatifs et sociaux. Préparation des piluliers Réalisation de séance d'habituation

Mise en oeuvre de soins de prévention, et d'éducation thérapeutique

Annonce n°350623 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIERE DE JOUR (Centre Hospitalier La Rochefoucauld)

Charente | n°350643 |

Le Centre Hospitalier de La Rochefoucauld en Charente recrute des INFIRMIER(E)S de jour sur son secteur Médico-Social dès que possible.

Métier: Infirmier(ère) diplômé(e) d'Etat
Services ou unités fonctionnelles: Secteur Médico-Social

Définition / Mission :

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leurs parcours de soins en lien avec leur projet de vie,
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans les services de soins, de manière autonome et en collaboration,

Responsable hiérarchique direct: Cadre du service
Liaisons fonctionnelles: Médecin équipe pluridisciplinaire ensemble des autres services de soins

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Relations professionnelles les plus fréquentes : Conditions particulières d'exercice

Travail isolé: Non
Déplacement: Non
Temps partiel possible: Non
Horaires: variable
Repos hebdomadaire: Variable
Contact malade/public: Oui

Risques professionnels En lien avec le Document Unique Prérequis nécessaires à l'exercice du poste

Diplôme exigé: Diplôme d'Etat d'infirmier(ère)
Expérience conseillée: non requis

ACTIVITES

Activités principales :

Soins techniques relatifs au rôle de l'infirmier sur prescription,
Préparation ou vérification des médicaments selon les services,
Transmissions orales et écrites en début et fin de nuit,
Tenue du dossier patient,
Participation aux réunions d'équipe et à d'éventuels groupes de travail institutionnels

Missions spécifiques :

Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée, la continuité des soins et l'identification d'un diagnostic infirmier,
Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétences et définir les actions (prévenir le médecin),
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine de compétence, définir les actions correctives/ préventives,
Surveiller et prendre en charge des personnes en fin de vie, démentes déambulantes, ou polyhandicapées,
Participer aux projets individualisés des patients et/résidents,
Conseiller, soutenir le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins individualisé,
Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

SAVOIR-FAIRE / Compétences

Niveau requis

Identification des besoins fondamentaux, appréciation de l'état de santé d'une personne ou d'un groupe => Maîtrisé Identification d'une situation d'urgence => Maîtrisé Connaissance des soins techniques => Maîtrisé

Organisation des actions et des soins au sein de l'équipe pluridisciplinaire => Maîtrisé

Connaissance générale des techniques de communication et relation d'aide => Maîtrisé Maîtrise des règles d'hygiène hospitalière => Maîtrisé Connaissance des transmissions ciblées => Pratique courante

Utiliser des matériels, des outils de dépannage, de réparation ou de maintenance, relatifs à son métier => Maîtrisé

*Niveau: Non requis/ A développer / Pratique courante / Maîtrisé / Expert

CONNAISSANCES

Connaissances principales => Connaissances approfondies Autonomie Communication et relation d'aide Droit des patients Gestes et postures - manutention Gestion du stress Organisation du travail Connaissances spécifiques => Connaissances approfondies

Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales

Médicales générales et/ou scientifiques en fonction du domaine d'activité Méthodes de recherche en soins

Contrat: Contrat à durée indéterminée avec période d'essai de 4 mois renouvelable
Date limite de candidature: dès que possible
Documents à fournir: lettre de motivation et curriculum vitae
Candidature à envoyer à: Direction des Ressources Humaines Place du champ de foire BP 70079- 16110 LA ROCHEFOUCAULD EN ANGOUMOIS ou par mail à l'adresse : [email protected]

Annonce n°350643 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - IDE - Equipe Mobile Adolescents Haut-Doubs (CGI - HOPITAL DE JOUR DE PONTARLIER PONTARLIER)

Doubs | n°350541 |

Le Centre Hospitalier de Novillars recrute un(e) IDE à temps plein (100%) dans le cadre d'une mutation, d'un détachement, ou pour un CDD de 6 mois renouvelable, au sein de l'équipe Mobile Adolescents Haut-Doubs du Pôle de l'enfant et de l'Adolescent. Le poste est à pour voir au mois d'avril 2026

L'Equipe Mobile Adolescents Haut-Doubs est un dispositif d'interventions auprès d'adolescents en souffrance psychiques et/ou en situation de crise mettant en difficultés nos partenaires.

L'équipe intervient en appui et soutien des professionnels impliqués sur ces situations, en soutien de la mise en place de soins dans les structures adaptées et en prévention des risques de ruptures de soin. Missions :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, travail en binôme mobile :

Rencontrer et accompagner des adolescents de 11 à 21 ans avec des interventions dès l'âge de 9 ans envisageables, sur leurs lieux de vie, de scolarité ou autres lieux tiers.
Soutenir les professionnels impliqués sur ces situations afin d'améliorer l'accès aux soins adaptés pour les adolescents du Haut-Doubs en intervenant en appui des professionnels confrontés à des situations complexes.

Qualifications: Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat

Expérience professionnelle en pédopsychiatrie et /ou très forte motivation pour le poste.

La connaissance de l'offre sanitaire, médico-sociale et des réseaux de santé du Haut-Doubs serait appréciée.

Une fiche de poste détaillée est disponible sur demande à [email protected]

Merci d'adresser vos candidatures, cv et lettre de motivation, à l'attention de Madame Emmanuelle CORNIBERT, Directrice des Ressources Humaines,

Par mail: [email protected]
Par courrier: 4 rue du Dr Charcot, 25220 NOVILLARS

Annonce n°350541 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER VOLET DE REMPLACEMENT PÔLE CHIRURGIE F/H (Hôpital Simone Veil TROYES)

Aube | n°350578 |

Missions

Développer une polyvalence permettant d'assurer les missions d'IDE dans l'ensemble des services du pôle (5X1/5X2, chirurgie ambulatoire, consultations externes, bloc opératoire, SSPI, explorations fonctionnelles). Connaître les spécificités propres à chaque service.

Connaître les spécificités organisationnelles du plateau technique pour les prises en soins.

Assurer la prise en charge globale des patients adultes (âgés de plus de 16 ans) présentant des pathologies chirurgicales programmées ou en urgence : orthopédie et traumatologie, ORL, urologie, chirurgie digestive, sénologie, chirurgie vasculaire, ophtalmologie, odontologie.

Garantir la qualité des soins en exerçant son rôle propre en collaboration avec l'aide-soignant et en mettant en oeuvre les prescriptions médicales.

Accompagner les nouveaux professionnels lorsque l'expertise dans l'ensemble des spécialités est acquise.

Participer à la formation des futurs professionnels accueillis en stage dans les unités. Activités principales Activités centrées sur la prise en charge du patient Accueillir les patients ainsi que leurs accompagnants.

Assurer: Le suivi global de la prise en charge,

La réalisation des soins relevant de ses compétences

Maîtriser la gestion du dossier patient ainsi que les transmissions ciblées.

Offrir un soutien psychologique au patient et à sa famille tout au long du séjour, de l'accueil jusqu'à la sortie.

Informer le patient et ses proches dans le respect de son champ de compétences.

Éduquer le patient et son entourage sur la conduite à tenir et les précautions post-interventionnelles.

Réaliser les soins préopératoires et assurer la surveillance postopératoire. Prévenir, évaluer et prendre en charge la douleur.

Anticiper et organiser la sortie du patient dès son admission. Profil recherché : Exigences du poste Être titulaire du diplôme d'État d'infirmier

Assurer la prise en charge des patients au sein de différentes unités de soins et du plateau technique : 5X1, 5X2, chirurgie ambulatoire, consultations externes, bloc opératoire, SSPI, explorations fonctionnelles.

Bénéficier d'un parcours de formation progressif en fonction du développement des compétences (chirurgie traditionnelle, chirurgie ambulatoire, SSPI, explorations fonctionnelles).

Participer activement aux actions de formation et maintenir une actualisation régulière de ses connaissances. Contribuer à l'entraide intra et extra-pôle.

Scénario de travail: 35h 0 RTT

Assurer une alternance jour/nuit selon les horaires suivants :7h00 19h00 7h15 19h15 7h30 19h30 19h15 7h15 Compétences requises

Faire preuve d'adaptabilité, de rigueur, de réactivité et d'esprit d'initiative. Disposer d'un sens aigu de l'organisation.

Connaître les différentes pathologies prises en charge et les protocoles associés. Maîtriser les protocoles en vigueur au sein du CHT.

Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes relevant de son domaine de compétences.

Analyser et synthétiser les informations nécessaires à la prise en charge du patient et à la continuité des soins. S'adapter aux outils informatiques institutionnels.

Participer activement à l'encadrement et à l'évaluation des stagiaires.

Contribuer à l'entraide au sein du pôle ainsi qu'à l'échelle institutionnelle. Qualités requises

Capacité d'adaptation aux différentes pathologies rencontrées.

Rigueur, méthode et sens aigu de la conscience professionnelle. Sens de l'organisation et de la gestion des priorités. Respect de la personne soignée et de ses droits. Dynamisme et motivation dans l'exercice quotidien Aptitudes pédagogiques. Discrétion et respect du secret professionnel. Esprit d'équipe et disponibilité. Tolérance, maîtrise de soi et pondération. Capacité d'écoute et de communication

Annonce n°350578 publiée le 13/03/2026 par un
établissement de santé

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13/03/2026 - Infirmier Diplômé d'Etat à 100% de Nuit au sein de l'unité Médico-Chirurgicale MEARY, du Pôle Médecine Interne et Gériatrie, site de l'Hôpital de Sud F/H (Hôpital Pontchaillou Rennes)

Ille-et-Vilaine | n°350649 |

Le CHU de Rennes recherche un Infirmier Diplômé d'Etat H/F à 100% de Nuit au sein de l'unité Médico-Chirurgicale MEARY, du Pôle Médecine Interne et Gériatrie, site de l'Hôpital de Sud.

Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d'hospitalisation de 1831 lits répartis sur quatre sites. Près d'un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans. Le CHU est organisé autour de plusieurs sites :

Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecine et chirurgie,

L'Hôpital Sud spécialisé dans la prise en charge des femmes et des enfants,

L'Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées,

La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes, Le CHU de Rennes compte un effectif de 9 155 agents.

L'unité médico-chirurgicale MEARY est située au 4ème étage de l'Hôpital Sud. Elle fait partie du service Médecine Interne et Immunologie clinique et est rattachée au pôle ASUR-MIG (Accueil, SAMU, Urgences, Réanimation chirurgicale, Médecine Interne, Gériatrie).

Vos activités principales sont: Garantir une qualité d'accueil et de prise en charge sur le secteur des patients et des familles

Gérer les entrées / Sorties sur les logiciels institutionnels (Check-list) Adapter une relation et une communication avec l'équipe Travailler en équipe pluridisciplinaire Optimiser le travail en binôme avec l'aide-soignante

Transmettre toute information pouvant améliorer la prise en charge de la personne soignée Participer aux réunions de service uvrer pour une durée adaptée du séjour Profil recherché : Profil recherché :

Formation initiale: Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'infirmier

Enregistrement du diplôme auprès de l'Agence Régionale de Santé (N° RPPS).

Dossier patient informatisé: Dx Care souhaité
Connaissances et aptitudes: Expérience polyvalente (chirurgie, médecine, urgences, gériatrie)
Connaissances en sécurité sanitaire: hémovigilance, pharmacovigilance, matériovigilance

Connaissance des outils informatiques utilisés au CHU de Rennes

Le poste est à pourvoir à temps complet de nuit, en CDD 3 mois, à compter du 21 avril 2026.

Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s'engage pour l'inclusion des futurs agents en situation d'handicap.

Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site du CHU de Rennes.

Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu'au 03/04/2026.

Annonce n°350649 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER F/H EHPAD ANTOINE MOREAU (EHPAD MONTOIRE SUR LE LOIR)

Loir-et-Cher | n°350642 |

Quatre postes d'infirmiers(es) à temps complet, en 35h hebdomadaires organisées en 12 heures par jour, repos variables, 1 week-end sur 3 travaillé, est vacant au sein de l'Ehpad Antoine Moreau. Poste ouvert à la RQTH Missions principales :

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à protéger, maintenir, restaurer et promouvoir la santé physique et mentale
Organiser, prioriser et mettre en uvre des soins infirmiers adaptés, en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale
Évaluer les soins dispensés
S'inscrire dans une démarche continue d'amélioration des pratiques et de développement de ses connaissances

Missions spécifiques :

Veiller au confort et à la sécurité du patient et des résidents
Prendre en charge la surveillance de l'état du patient, transmettre les informations nécessaires à l'équipe médicale
Gérer les urgences en collaboration avec l'aide-soignante
Appliquer les prescriptions médicales, évaluer la douleur et les autres risques et appliquer les protocoles
Travailler en collaboration avec les aide-soignantes, les médecins et l'équipe pluri-professionnelle
Assurer les tâches administratives : suivi des dossiers médicaux,
Participer aux transmissions, formations, réunions
Réaliser des soins IDE dans le respect de son champ de compétences et des protocoles internes
Participer à l'accueil et à l'encadrement des étudiants

Savoirs et qualités requises :

Empathie, écoute, patience, maitrise de soi, autonomie
Être observateur et organisé
Être capable de communiquer avec tous types de patients et résidents
Savoir travailler en équipe, savoir déléguer
Avoir une grande résistance physique et psychologique, bonne gestion du stress
Savoir décrypter les prescriptions médicales pour déterminer les risques et les surveillances particulières à mener
Maitriser l'outil informatique

Relations hiérarchiques principales :

Cadre de santé de nuit
Cadre supérieur du pôle

Annonce n°350642 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER (H/F) en EHPAD (Centre hospitalier de l'estran Pontorson)

Manche | n°341688 |

L'ÉTABLISSEMENT :

L'EHPAD « Le Jardin des Épices » à Pontorson est une structure dont la philosophie repose sur une approche de soins centrée sur l'humain.

Dans le cadre de l'évolution de son projet, l'EHPAD « Le Jardin des Épices » s'engage à intégrer plusieurs initiatives novatrices pour mieux répondre aux besoins des résidents et améliorer les conditions de travail des professionnels : des équipements ergonomiques à disposition du personnel un formateur spécialisé en manutention des résidents

l'implication des soignants dans les activités proposées en lien avec les projets d'accompagnement personnalisés des résidents

un croisement des compétences entre soignants et équipe rééducative une activité des infirmiers centrée sur leur cur de métier Les projets en cours : développer des approches thérapeutiques non médicamenteuses

proposer une médiation animale adaptée aux besoins de nos résidents, pour enrichir leur quotidien mettre en place un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés

Structure spacieuse et lumineuse, l'EHPAD est organisé en trois unités accueillant 50 résidents, une unité fermée de 12 lits réservée aux personnes atteintes de troubles cognitifs et un accueil de jour.

L'EHPAD est rattaché au Centre Hospitalier de l'Estran, situé à la croisée de la Normandie et de la Bretagne, à proximité du Mont-Saint-Michel.

Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr.

Pas encore installé(e) dans la région ? Le service Hospitalité est là pour vous accompagner : https://www.attitude-manche.fr/s-installer-dans-la-manche/aide-accompagnement/

Récemment certifié par la HAS avec la mention " Haute Qualité des Soins ", le Centre Hospitalier témoigne de l'engagement et du dynamisme de l'ensemble des professionnels investis dans l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués.

Venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire au plus près du résident ! LE POSTE :

Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie.

Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés

Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet d'accompagnement personnalisé.

Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration PROFIL RECHERCHÉ : Être titulaire du diplôme d'état infirmier

Avoir une appétence dans l'accompagnement de la personne âgée Avantages offerts : Recrutement en CDD, CDI, mutation, détachement

Reprise à 100% de l'expérience dans la rémunération proposée

Après 1 an d'exercice, accès au statut de la fonction publique offrant les avantages du statut (primes et indemnités, protection sociale améliorée)

Accès à divers avantages (tarifs vacances, billetterie...) offerts par le Centre de Gestion des uvres sociales et l'Amicale du Personnel

Organisation actuelle basée sur 12 heures de travail/jour avec repos compensateurs Réalisation d'un 1 week-end sur 3

Accès à la formation continue et diplômante (DU) selon projet de service et professionnel Offre de Logement temporaire à tarifs préférentiels

Rattachement au centre hospitalier favorisant la mobilité interne

NOTES: CDD un an renouvelable (poste vacant)
Ref: c2jkbegl4d

Annonce n°341688 publiée le 13/03/2026 par un
établissement de santé

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13/03/2026 - Infirmier Diplômé d’Etat en EHPAD H/F (EHPAD de la Résidence de l'Orée du Bois LE TRONCHET)

Ille-et-Vilaine | n°350570 |

POSTE: Infirmier Diplômé d'Etat en EHPAD H/F
Etablissement: EHPAD Public Hospitalier

La Résidence de L'Orée du Bois est un établissement public hospitalier rattaché au Groupement des 2 Abbayes. Elle est située à LE TRONCHET à 25 minutes de St Malo, et à 40 minutes de Rennes.

L'équipe infirmière intervient dans l'accompagnement des 65 résidents de l'EHPAD.

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire expérimentée composée d'un médecin gériatre, d'un médecin coordinateur, d'une IDE Coordinatrice, d'IDE, d'une équipe soignante et hôtelière, d'une ergothérapeute, d'une psychologue, d'une diététicienne, d'animateurs et cuisiniers.

L'établissement veille à une approche domiciliaire et est soucieux du bien-être des résidents, du respect de la dignité, et du maintien de l'autonomie. Vos missions principales seront :

De planifier et prodiguer les soins prescrits via le logiciel NETSOINS (préparation et distribution des traitements, injections, pansements, surveillance constantes, ECG, pose SU, BLADER,)
D'assurer la continuité des soins et leur surveillance
D'assurer le suivi des dossiers médicaux et la coordination des rendez-vous médicaux
D'assurer une collaboration, des transmissions avec les équipes soignantes afin de favoriser un accompagnement de qualité
D'assurer une écoute, un soutien auprès des résidents et leur famille
Participer au développement des protocoles, des projets personnalisés réalisés en équipe pluridisciplinaire

Profil :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier et disposez de qualités humaines, relationnelles et professionnelles en lien avec la gériatrie.

Vous êtes rigoureux, organisé, vous savez prendre des initiatives et êtes motivé pour intégrer une équipe dynamique, Rejoignez-nous !!

Contrat de travail: 3 mois renouvelable, à pourvoir dès que possible.

1 poste à temps partiel (entre 60% et 80%)

Horaires: 06h45/15h05 ou 10h40/19h00

1 week-end sur 4 travaillé en 11h30 (6H45-13H00/13H30-18H45). 20 RTT par an, 11 fériés par an, 25 CA par an

Le salaire se calcule en fonction de la grille statutaire de la fonction publique hospitalière.

Reprise d'ancienneté possible, supplément familial (en fonction du nombre d'enfants à charge), SEGUR, indemnité et prime de service pour les agents stagiaires et titulaires de la FPH.

CGOS pour tous les agents (équivalent au comité d'entreprise).

Formations internes (douleur, Alzheimer, huiles essentielles )

N'hésitez pas à consulter nos besoins sur HUBLO (code établissement ODB35).

Annonce n°350570 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER D.E H/F - SMR 80% (GH Saintes - Saint-Jean-d'Angély Saint-Jean-d'Angely)

Charente-Maritime | n°342615 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs. LE POSTE :

Le service: service de Soins Médicaux et de Réadaptation (« Cordouan 2 ») polyvalent et gériatrique. Service d'hospitalisation complète accueillant des patients ayant besoin de réadaptation souvent poly pathologiques : des profils neurologique (AVC), des profils orthopédique (PTH) et des profils de médecine polyvalente (pneumo, cardio, onco).
Les principales missions: missions réglementaires de coordination et organisation des activités et des soins ; binôme AS/IDE :

Evaluation de l'état de santé du patient et analyse des situations de soins ;

Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne ;

Participation à la conception, définition et planification des projets de soins personnalisés ;

Dispensation des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé ;

Réalisation de soins techniques: voie veineuse centrale (Pick-line / Mid-line / sous-clavière), VAC thérapie, alimentation entérale par gastrostomie;

Participation à l'éducation thérapeutique et à l'accompagnement des patients ; Rédaction et mise à jour du dossier patient.

Horaires: 6h40-14h10 / 13h50-21h20 par roulement ; repos variables (1 week-end sur 2 travaillé en moyenne), RTT

Conditions d'exercice :

Type de contrat: CDD 3 mois
Localisation: Saint Jean d'Angély (17400)
Quotité: temps non-complet 80%
Salaire: à partir de 2450 brut / mois (hors variables, sur base temps plein)
A pourvoir: le 13/10/2025

Nous vous offrons :

Avantages CGOS: prestations sociales, loisirs, chèques-vacances ... ;

Accès possible à la crèche partenaire (à Saintes) ; 28 jours de congés + RTT ;

Un environnement de travail collaboratif en interdisciplinarité ; Un accompagnement qualitatif de votre intégration ;

Le développement de vos compétences tout au long de votre carrière. PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d'Etat Infirmier exigé ; Jeune diplômé-e bienvenu-e !

Maîtrise des règles et protocoles d'hygiène et de sécurité ;

Connaissances opérationnelles des gestes techniques dispensé dans le service ; Aisance avec l'outil informatique, les logiciels métiers ; Organisation, capacité à prioriser, anticiper ; Questionnement sur sa pratique professionnelle, curiosité ; Dynamisme et réactivité ; Esprit d'équipe.

NOTES: 3 mois

Annonce n°342615 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - Infirmier en médecine interne 3°A - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

Isère | n°350554 |

Descriptif du poste :

Lieu d'exercice: 3ème A, unité d'hospitalisation à temps complet de médecine interne, Clinique de Médecine Interne, Pôle Pluridisciplinaire de Médecine CHUGA site Nord

poste en horaires mixtes 7h30 et 12h Missions du service

Prise en charge de patients atteints de pathologies infectieuses.

Prise en charge de patients atteints de maladies auto-immunes chroniques avec traitement spécifique.

Prise en charge de patients de post-urgence et de post réanimation, relevant de médecine. Prise en charge de patients immunodéprimés.

Prise en charge de patients adressés par les médecins libéraux pour diagnostics complexes.

Prise en charge de patients adressés par les établissements de santé périphériques pour traitement antibiotique dans les suites d'ostéosynthèses infectées.

Prise en charge de patients atteints de pathologies dermatologiques. Profil recherché : Activités principales :

Plus particulièrement au 3ème A, il est amené à pratiquer plus fréquemment : Administration d'immunoglobulines humaines

Administration de traitements immunosuppresseurs y compris sur chambre implantable et Pic-Line Soins aux patients en fin de vie

Accueil et prise en charge rapide des patients en provenance du CHU, 24h/24

Installation, isolement et soins des patients à risques biologiques

Organisation de l'accueil, de la surveillance et des soins d'un patient provenant des urgences ou sortant de réanimation ou de Soins Continus. Activités contributives

Prise en charge de patients chroniques nécessitant un accompagnement aux différentes phases de leur maladie. Tenue du dossier de soins informatisé.

Présentation des patients au staff hebdomadaire pluridisciplinaire (jeudi matin)

Participation aux Réunions de Mortalité Morbidité (RMM) mensuelles

Participation aux Comité de Retour sur l'Expérience (CREx) mensuels Soins et accompagnement des patients en fin de vie

Annonce n°350554 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - IDE CHIRURGIE VISCERALE ET DIGESTIVE (Centre hospitalier LE COUDRAY)

Eure-et-Loir | n°350632 |

L'ÉTABLISSEMENT: Les Hôpitaux de Chartres

Les Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d'Eure et Loir, (HOPE- Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d'une capacité de 1009 lits et couvrent l'ensemble des filières du secteur de la santé. Troisième établissement de la région Centre Val de Loire, le CH de Chartres est le 1er employeur du département avec plus de 2500 agents.

L'établissement est réparti sur trois sites au sein de l'agglomération chartraine et regroupe neuf pôles de soins couvrant l'ensemble des disciplines médicales, chirurgicales, obstétriques, gériatriques, de soins de suite et de réadaptation, de psychiatrie infanto-juvénile, un pôle management (regroupant les fonctions administratives, RH, finances, logistique, restauration, la qualité et gestion des risques, les achats, le SI, etc.) et compte également un IFSI/IFAS/IFA.

Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Chartres sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Les Hôpitaux de Chartres c'est aussi

La possibilité d'accéder au statut de fonctionnaire, un accès à la formation continue et aux études promotionnelles, la possibilité de télétravail (en fonction du métier)

Une crèche sur le site de Louis Pasteur et un restaurant du personnel, des séances Bien être et cours de sport gratuits pour les personnels, une cafétéria et point presse, restauration Food truck, un parking gratuit,

Une association de loisirs du personnel et la présence sur site d'une correspondante CGOS (prestations sociales et loisirs.) et MNH (Mutuelle Nationale Hospitalière)

Le service: CHIRURGIE A4

Le service de chirurgie digestive, viscérale et endocrinienne des Hôpitaux de Chartres regroupe les spécialités traitant les affections du tube digestif; du pancréas et de la rate; du foie et des voies biliaires; de la paroi abdominale; du péritoine et du rétro-péritoine; des glandes endocrines.

Il s'agit d'interventions qui peuvent être réalisées de façon programmée ou en urgence. Le service prend en charge :

Les urgences chirurgicales viscérales et la traumatologie abdominale : ( Perforation d'ulcère, occlusion intestinale, appendicite aiguë, péritonite aiguë, pancréatite aiguë, traumatismes du foie, de la rate, du pancréas, etc...)

Toutes les pathologies chirurgicales aigues étant assurés 24h/24 et 7j/7, en collaboration avec la Permanence Médico-chirurgicale de l'Hôpital Louis Pasteur, le Service d'Anesthésie et les équipes du bloc opératoire qui restent opérationnelles jour et nuit. Les pathologies non cancéreuses :

Pathologie herniaire ou pariétale : hernie de l'aine, hernie ombilicale, éventrations
Pathologie biliaire : calculs de la vésicule biliaire et des voies biliaires
Pathologie du foie et du pancréas
Pathologie du reflux gastro-oesophagien et la hernie hiatale
prolapsus rectal
Pathologie proctologique : hémorroïdes, fissures anales, fistules anales, prolapsus

· Les pathologies cancéreuses :

Tumeurs de l'sophage
Tumeurs colorectales
Tumeurs primitives ou secondaires du foie
Tumeurs pancréatiques
Tumeurs des voies biliaires

· Les pathologies endocriniennes :

-

tumeurs thyroïdiennes, goitre thyroïdien, hyperthyroïdies

-

Hyperparathyroïdies

-

Tumeurs surrénaliennes ·

La chirurgie bariatrique: ( by-pass gastrique, sleeve-gastrectomie.)
LE POSTE: Activités principales et spécifiques :

Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits produits pharmaceutiques
Coordination et organisation des activités et des soins
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
Préparer physiquement et psychologiquement les patients aux interventions (interventions chirurgicales ou examens...)
Prendre en charge la douleur des patients et en assurer la traçabilité selon les normes requises
Administrer et surveiller les produits sanguins et dérivés
Assurer les soins de confort et d'hygiène et de maintien de la vie en collaboration avec l'aide-soignant(e)
Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
Réalisation de soins de confort et de bien-être
Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
Recueil de données cliniques
Rédaction et mise à jour du dossier patient
Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
Veille et recherche professionnelle

Organisation du travail :

Amplitude: 6h30-14h30 / 13h-20h30 / 14h-21h30

25 jours de congés et 14 jours de RTT (base 37h30 par semaine à temps plein sur une année complète) PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et qualités

Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge du patient et la continuité des soins
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes
Conduire un entretien d'aide, conseiller le patient et son entourage dans le cadre de son projet de soins
Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne,
Évaluer les pratiques professionnelles de soins, informer et former des professionnels et des personnes en formation
Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs
Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
Organiser et coordonner des interventions soignantes
Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
Communiquer avec des interlocuteurs multiples

Diplômes et titre requis réglementaires / expérience/ Formations requises et/ou appréciées Diplôme d'Etat Infirmier/e - IDE

Annonce n°350632 publiée le 13/03/2026 par un
établissement de santé

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Cession de patientèle

Loire-Atlantique | n°349548 |

Pour cause de déménagement, je cède ma patientèle sur le secteur de Saint Nazaire.

Le cabinet, installé depuis 12 ans, est composé de 2 infirmiers (dont moi à 40%). La tournée est compatible avec une vie personnelle et de famille. La patientèle est agréable, les soins variés, pas de nursing.

Cession souhaitée pour le 30/06/26 au plus tard. Possibilité de débuter par un remplacement.

Annonce n°349548 publiée le 13/03/2026 par un
professionnel de sante

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13/03/2026 - INFIRMIER - CONSULTATIONS EXTERNES (H/F) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Yvelines | n°349823 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !

Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques.

Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire

Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy

La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE :

Le CHIPS recrute un(e) infirmier(ère) aux consultations externes. Présentation du secteur d'activité

Il s'agit d'un service composé de plusieurs secteurs de consultations (ORL, ophtalmologie, chirurgie viscérale et orthopédique, anesthésie, urologie, dermatologie). Le service est intégré au pôle logistique médico-technique. L'équipe est composée d'1 cadre de santé, 31 infirmières, 18 aides-soignantes, 1 agent hospitalier, 3 orthoptistes Missions générales et responsabilités

Prise en charge administrative du patient (parcours du consultant, fiche de circulation, pré-admission)

Gestion des effets personnels de l'usager (information, inventaire, dépôt)

Réalisation des soins techniques dans le respect des règles d'hygiène et d'asepsie

Travail en équipe pluridisciplinaire (médecins, IDE, AS, secrétariats, équipes soignantes) Préparation des consultations (salles, matériel, dossiers)

Participation à l'utilisation, la maintenance, la vérification et la gestion du matériel

Détection des dysfonctionnements et déclaration des incidents/accidents Commande et suivi des médicaments et du matériel Réalisation de transmissions écrites et orales Transmission des difficultés au cadre de santé Traçabilité des actes infirmiers et médicaux Missions spécifiques Préparer le matériel en endoscopie (urologie) Assister l'urologue pour les endoscopies Assister les dermatologues pour les petites interventions

Assurer les séances de puvathérapie sous responsabilité d'un dermatologue

Assister les chirurgiens ORL pour les petites interventions et endoscopies et participer aux staffs préopératoires PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat Infirmier et inscrit au conseil de l'ordre infirmier. Compétences :

Capacités relationnelles pour instaurer un climat de confiance avec le patient, notamment lors des interventions

Capacités d'adaptation pour répondre à la polyvalence requise Capacités à définir les limites de son champ de compétences Qualités :

Dynamisme, discrétion (respect du secret professionnel), diplomatie, rigueur Sens de l'organisation et de la méthode

Si cette opportunité professionnelle vous intéresse n'hésitez pas à postuler à cette offre !

Annonce n°349823 publiée le 13/03/2026 par un
établissement de santé

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13/03/2026 - Infirmier Diplômé d'Etat en Salle de Surveillance Post Interventionnel à 100% de Nuit au sein du service Blocs Opératoires, du Plateau Technique Blocs Opératoires, site de l'Hôpital de Sud F/H (Hôpital Pontchaillou Rennes)

Ille-et-Vilaine | n°350602 |

Le CHU de Rennes recherche un Infirmier Diplômé d'Etat en Salle de Surveillance Post Interventionnel H/F à 100% de Nuit au sein du service Blocs Opératoires, du Plateau Technique Blocs Opératoires, site de l'Hôpital de Sud.

Établissement support du Groupement Hospitalier Haute Bretagne et classé parmi les 9 meilleurs établissements publics de santé en matière de qualité des soins au plan national, le Centre Hospitalier Universitaire (CHU) de Rennes, offre une capacité d'hospitalisation de 1831 lits répartis sur quatre sites. Près d'un demi-million de patients sont hospitalisés et/ou reçus au CHU de Rennes tous les ans. Le CHU est organisé autour de plusieurs sites :

Pontchaillou pour les pathologies adultes en médecine et chirurgie,

L'Hôpital Sud spécialisé dans la prise en charge des femmes et des enfants,

L'Hôtel Dieu avec le Pavillon Damien Delamaire pour les personnes âgées,

La Tauvrais pour le long séjour des personnes âgées particulièrement dépendantes, Le CHU de Rennes compte un effectif de 9 155 agents. Vos activités principales sont : Activité de soins :

Préparer et contrôler le matériel nécessaire à la surveillance des patients en SSPI et, à la prise en charge de la douleur

Organiser son travail avec ordre et méthode et en accord avec l'ensemble de l'équipe (prioriser les soins) Avoir connaissance des protocoles de service Relation et accueil des patients :

Respecter la personne opérée dans son intégrité physique et psychique et adopter une relation adaptée. (Cf Charte du patient en SSPI) Se présenter (nom, prénom, fonction)

S'assurer de l'identité du patient et du type d'intervention Profil recherché : Profil recherché :

Formation initiale: Diplôme d'Etat d'infirmier

Enregistrement du diplôme auprès de l'Agence Régionale de Santé (N° RPPS).

Connaissances et aptitudes: Formation en Communication Thérapeutique

Formation Prise en charge de la douleur pluri professionnelle Formation Développer les soins de confort

Formation aux bonnes pratiques transfusionnelles de produits sanguins labiles Formation à la sécurisation médicamenteuse

Le poste est à pourvoir à temps complet de nuit, en CDD à compter du 01 mai 2026, jusqu'au 31 mai 2026.

Le CHU de Rennes souhaite promouvoir sa politique handicap et s'engage pour l'inclusion des futurs agents en situation d'handicap.

Vous pouvez consulter le profil de poste sur le site du CHU de Rennes.

Merci de postuler sur le site internet du CHU de Rennes en déposant votre CV et votre lettre de motivation jusqu'au 03/04/2026.

Annonce n°350602 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER U1 - Unité d'admission fermée psychiatrie adulte - POLE PGU - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)

Gironde | n°350622 |

Descriptif du poste :

Le Centre hospitalier Charles Perrens recherche un Infirmier titulaire ou en CDI (F/H) pour l´unité U1 - Unité d'admission fermée psychiatrie adulte - au sein du Pôle PGU, à temps plein. Missions générales du poste

Accueillir des patients souffrant de troubles psychiatriques aigus, nécessitant une hospitalisation. Les soins infirmiers dispensés sont de nature préventive, curative, technique, relationnelle et éducative. Activités principales

Réaliser l'entretien d'accueil lors de l'admission du patient.

Conduire des entretiens infirmiers à visée thérapeutique, formels et informels.

Prendre en charge le patient de façon individualisée tout en appliquant les prescriptions médicales.

Gérer les états de crise et prioriser les actions de soins en planifiant et en organisant les soins en fonction des priorités et de l'état du patient.

Mettre en uvre le projet de soins individualisé du patient élaboré par l'équipe pluridisciplinaire.

Participer au travail de réflexion et de mise en uvre des actions pour une meilleure cohérence et continuité des soins.

Favoriser la continuité des soins en amont et en aval de l'hospitalisation, en lien avec le CMP de secteur.

S'inscrire dans le projet de l'unité tant au niveau des activités thérapeutiques, que de la mise en uvre des programmes d'éducation thérapeutique, de l'accueil et l'accompagnement des familles.

Participer de façon très active aux différents temps institutionnels : Réunions institutionnelles, d'équipe, d'analyses de pratique, staffs, etc.

S'inscrire dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et la sécurité des soins. Profil recherché :

Diplômes requis: Diplôme d'État d'Infirmier

Connaissances :

· Connaissance en psychopathologie, aux soins d'urgence, en thérapeutiques médicamenteuses utilisées selon les pathologies rencontrées au sein de l'unité et de leurs effets.

· Connaissances des approches théoriques spécifiques (TCC, psycho éducation, éducation thérapeutique...).

· Connaissance des modalités d'hospitalisation avec et sans consentement en psychiatrie.

· Connaissance des protocoles institutionnels et administratifs, internes à l'hôpital Formations attendues : · Entretien IDE · Evaluation et prise en charge de la crise suicidaire · Formation à l'Education thérapeutique de 40h Savoir être et savoir-faire :

· Posséder des capacités d'écoute, d'analyse, d'évaluation et de synthèse. · Être disponible et s'adapter aux contraintes du poste.

· Être capable de répondre efficacement aux différentes situations.

· Est capable de gérer des situations aiguës, d'évaluer et d'ajuster les actes de soins.

· Faire preuve d'autonomie, d'initiative dans les actions du rôle propre IDE tout en intégrant l'organisation des soins telle que définie dans le projet médico-soignant de l'unité. · Participer à l'accueil et à l'encadrement des étudiants.

· S'inscrire dans une dynamique d'approfondissement et d'amélioration de ses connaissances.

· Savoir transmettre les éléments importants à l'oral et à l'écrit dans le DPI

· Faire preuve d'esprit d'équipe et participer à la mutualisation des moyens sur le pôle PGU. Spécificités du poste :

Poste à temps plein, avec des horaires variables sur 3 amplitudes, selon les roulements institutionnels (protocole d'accord des 35 h).

Annonce n°350622 publiée le 13/03/2026 par un
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13/03/2026 - INFIRMIER DIPLOME D'ETAT (F/H) - SERVICE HEPATO-GASTRO-ENTEROLOGIE (Centre hospitalier DREUX)

Eure-et-Loir | n°350567 |