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  • DOM-TOM

Spécialités infirmières

  • Soins infirmiers courants
  • Soins infirmiers bloc operatoire
  • Soins infirmiers en cancérologie
  • Soins infirmiers en chirurgie
  • Soins infirmiers gériatriques
  • Soins infirmiers holistiques
  • Soins infirmiers en médecine militaire
  • Soins infirmiers en médecine du travail
  • soins infirmiers maternels et infantiles
  • Soins infirmiers en obstétrique
  • Soins infirmiers en orthopedie
  • Soins infirmiers en pédiatrie
  • Soins infirmiers post anesthésie
  • Soins infirmiers publics
  • Soins infirmiers reeducation
  • Soins infirmiers scolaires
  • Soins infirmiers transculturels
  • Soins infirmiers en médecin d'urgence
  • Soins psychiatriques

Type de contrat

  • CDI (Salarié)
  • CDD (Salarié)
  • Intérim (Salarié)
  • Vacation (Salarié)
  • Stage (Salarié)
  • Remplacement (Libéral)
  • Cession (Libéral)
  • Installation (Libéral)
  • Collaboration (Libéral)
  • Détachement (Salarié)
  • Mutation (Salarié)
  • PH temps plein (Salarié)
  • Emploi aidé (Salarié)
  • Assistant spécialiste (Salarié)
  • Attaché (Salarié)
  • Praticien contractuel (Salarié)
  • PH temps partiel (Salarié)
  • Interne (Salarié)
  • Attaché associé (Salarié)
  • Assistant spécialiste associé (Salarié)
  • Assistant généraliste (Salarié)
  • Assistant généraliste associé (Salarié)
  • Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
  • Remplaçant (Salarié)
  • AHU / CCU-AH (Salarié)
  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)

Type d'annonce

  • Offre
  • Demande

15/11/2023 - Infirmier(ère)/Puériculteur(trice) en consultation d’ophtalmologie (AP-HP Paris)

MISSIONS PRINCIPALES

Accueillir, coordonner et organiser les activités et les soins
Accueillir et prendre en charge des personnes dans son domaine d'activité
Informer et éduquer la personne et son entourage
Réaliser des soins spécifiques à son domaine d'intervention
Assurer une assistance technique auprès du médecin pour la réalisation d'examens spécifiques (injection intra-vitréenne et angiographie)
Assurer les soins d'urgence en OPH
Rédiger et mettre à jour du dossier patient, dans son domaine d'activité
Accueillir, encadrer et accompagner pédagogiquement de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)
Gérer les stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes)
Etablir / actualiser et mettre en uvre de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine
Réaliser des travaux de recherche dans son domaine d'activité
Accueillir des patients d'ophtalmologie en urgence

ORGANISATION DE TRAVAIL

Quotité 100 %
Amplitude horaire :
- 8h-18h30 du lundi au vendredi
- 7h30/jour -7h36/jour
- Mobilité interne ponctuelle au sein des consultations du DMU


PRE-REQUIS

QUALITES ET COMPETENCES

Maitrise de soi et le sens de la relation
Sens des responsabilités
Résistance physique et morale
Adaptabilité et polyvalence
Rigueur, dextérité, précision, anticipation et rapidité
Empathie, compréhension et diplomatie
Sens du travail en équipe
DIPLOMES ET OUTILS
Diplôme d'Etat Infirmier/Puériculteur

AVANTAGES
Possibilité d'aides à l'installation
Possibilité de logement temporaire à loyer attractif
Valorisation financière (primes diverses, intégration des mesures du Ségur de la Santé)
Places en crèche disponibles
Self, possibilité de place de parking, politique sociale attractive (tarifs avantageux sur les loisirs, vacances)
Remboursement à 50% du titre de transport
Plateforme « Hoptisoins »: tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses)
Espace de détente dédié au personnel « Bulle » : activités sportives et culturelles gratuites variées (yoga, pilates, boxe), salle de repos en libre accès
Possibilité d'évolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU. L'encadrement est à l'écoute de vos souhaits de carrière.
EQUIPE

Département médico-universitaire (DMU) « DMU CHIRURGIE TETE, COU ET LOCOMOTEUR DE L'ENFANT »

Activités :
Le DMU Chirurgie Tête, Cou et Locomoteur de l'enfant dispose de 96 lits d'hospitalisation et de 15 places de chirurgie ambulatoire.
350 personnes travaillent en cohésion et en collaboration pour offrir une prise en charge optimale aux enfants et à leur famille accueillis dans les spécialités de chirurgie du DMU. A ces professionnels s'associent, de nombreux bénévoles des associations qui facilitent par leurs présences le séjour des enfants et de leurs parents.

Travailler dans le DMU Chirurgie Tête, Cou et Locomoteur de l'enfant c'est l'opportunité pour chaque professionnel de développer et/ou consolider des compétences spécifiques en chirurgie pédiatrique. De nombreux étudiants et stagiaires sont accueillis dans le DMU, ce qui leur permet d'acquérir les connaissances et construire progressivement les compétences attendues dans le cadre de leur formation.
Le DMU a mis en place d'un dispositif de formation qui prévoit l'utilisation de la simulation basse fidélité, une technique d'enseignement et d'accompagnement de chaque professionnel et stagiaire.

Une gestion centralisée des lits et des séjours optimise la gestion des flux de patients en respectant la charte et les règles d'hébergement. Ainsi, des patients d'une autre spécialité peuvent être ponctuellement pris en charge dans le service d'ORL ; à l'inverse, des patients d'ORL peuvent être hospitalisés dans les autres services de chirurgie du DMU.



Service de consultation d''ophtalmologie



La consultation d'Ophtalmologie enfants et adultes est localisée dans le bâtiment LECOURBE au RDC et reçoit des patients en provenance de l'Ile de France, de province et de l'étranger pour des consultations médicales et chirurgicales, des angiographies, des lasers, des bilans d'orthoptie, des examens complémentaires (OCT, champ visuel) et des examens d'électrophysiologie.
L'accueil des urgences d'ophtalmologie est réalisé au sein de la consultation jusqu'à 17h30.Les urgences chirurgicales sont opérées au bloc Hamburger jusqu'à 16h30 ensuite la prise en charge est faite au bloc Laennec la nuit, les week-ends et jours fériés. Les patients en post op sont hébergés en priorité en HMC, hors période bronchiolite, ils sont hébergés en orthopédie.
Principales pathologies :
Glaucome congénital, cataracte congénitale, strabisme, myopie, hypermétropie, astigmatisme, presbytie, DMLA, pathologies auto-immunes, neurologiques, métaboliques, atteinte du champ visuel et atteinte et de la vision des couleurs, rétinopathie, uvéite.

LIAISONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES
- Coordonnateur général des soins / Directeur des Soins Madame Sylvie JACQUIN
- Cadre paramédical du DMU : Madame Valérie PERRIER
- Cadres supérieurs de santé : Madame Claire ELISA, Madame Olga BRYK
- Cadre de santé : Madame Florie CARRANANTE

GESTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé.
Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer. Publié le 10 jan. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025

Annonce n°325099 publiée le 15/11/2023 par un
établissement de santé

Infirmier diplômé d’etat salarié

Au sein d’une structure professionnelle jeune et dynamique, vous contribuez au déploiement de notre offre sur le secteur de Paris intramuros. De larges perspectives d’évolution sont ouvertes selon le profil du candidat.
Points clés de notre environnement de travail :


Conditions de travail agréables privilégiant l’interaction avec le patient
Rémunération intéressante
Planning hebdomadaire avantageux


Nous recherchons un infirmier (H/F) pour rejoindre notre équipe de soins au domicile des patients. Le candidat aura la charge de surveiller leur état de santé et de les aider à maintenir leur bien-être physique et mental. Il/elle devra également évaluer les besoins des patients, élaborer des plans de soins et travailler en étroite collaboration avec les autres membres du personnel médical. Nous recherchons une personne ayant une excellente connaissance des pratiques infirmières, une passion pour le travail avec les patients et une solide capacité à communiquer et à travailler en équipe.


Responsabilités:
Évaluer les besoins des patients et développer des plans de soins individualisés.
Surveiller les états de santé des patients et communiquer les changements à l’équipe médicale.
Administrer des médicaments et des traitements selon les prescriptions médicales.
Documenter les informations sur la santé des patients et leurs progrès, évaluer les réactions aux médicaments et aux traitements et communiquer ces informations à l’équipe médicale.
Fournir un soutien émotionnel aux patients et à leurs familles.
Respecter les protocoles de santé et de sécurité.
Collecter les données administratives des patients rencontrés à remettre au secrétariat pour traitement: Carte vitale, ordonnance à jour, carte de mutuelle en cours de validité.

Votre profil
Diplôme d’état infirmier obligatoire
Vous êtes dynamique et appréciez le contact client
Une expérience confirmée de 2 ans dans un établissement de soin hospitalier serait un plus.
Capacité à se déplacer à vélo obligatoire (équipement fourni par l’employeur)
Rigueur, structure et organisation impératif.
Type d’emploi : Temps plein, CDI


Salaire : 2 200,00€ à 2 800,00€ par mois


Avantages :
Prise en charge du transport quotidien
Programmation :
Période de travail de 8 Heures
Travail en journée
Types de primes et de gratifications :
Heures supplémentaires majorées
Prime annuelle
Expérience:
Infirmier h/f ou similaire: 1 an
Disponibilité:
Travail en journée 
Lieu du poste : Déplacements fréquents


Date de début prévue : 01/11/2023

Annonce n°242155 publiée le 14/11/2023 par un
professionnel de sante

Recherche remplaçant(e) décembre 2023

Bonjour

Cabinet de 2 IDEL, nous recherchons un(e) IDEL remplaçant(e) pour les 26,27,30,31 décembre 2023

Tournée uniquement du matin sectorisée avec soins variés (du simple au complexe), patients  agréables, pas de nursing. 

  • 7H-14H
  • Tournée de70 km environ 
  • Bon CA
  • Rétrocession 10%

 

 

Annonce n°240591 publiée le 08/11/2023 par un
professionnel de sante

Recherche associé infirmier

Recherche associé infirmier libéral.modalité de projet et montant à définir lors d'un entretien.

Cabinet idéalement situé dans le quartier nord de Boulogne-Billancourt, dont la tournée démarre dans la résidence, fonctionnant depuis 10 ans avec clientèle regulière avec bonne collaboration avec l'HAD d'Ambroise Paré.

 

Tournée agréable à vélo, patientèle à proximité du cabinet.possibilité d'effectuer la tournée à pied dans certains moments de la journée.

 

Local infirmier avec grand capacité d'accueil avec possibilité de créer une 2 ème salle de soins.

 

Me contacter par sms de préférence car je fais des transferts d'appels lors de mes absences vers la ligne de mon collaborateur.

A bientôt.

Annonce n°239139 publiée le 03/11/2023 par un
professionnel de sante

Cession de patientèle/ collaboration

Motivée par un nouveau projet, je souhaite céder ma patientèle.

En place depuis 13 ans, je collabore avec un infirmier fort sympathique. La tournée se partage en grande et petite semaine et nous travaillons en journée continue (de 7h-7H30 à 19H30). 80% de notre activité est en lien avec des pathologies chroniques. Le travail est intéressant, les soins sont variés et nos patients fidèles. La tournée peut se faire aisément à vélo, en voiture, voire même à pieds. Le quartier est particulièrement agréable.

Soins effectués à domicile uniquement.

Nous avons de bonnes relations avec les professionnels de santé du quartier et l'HAD.

Je vous propose de m'accompagner en tournée afin de vous faire une idée et si c'est une première expérience en activité libérale, je serais ravie de vous conseiller et de vous aider par la suite.

Le cabinet est au sein d’un cabinet pluridisciplinaire (Kinés ,médecin généraliste, urologue, gynécologue et podologue).

N'hésitez pas à me poser vos questions,

Au plaisir de vous rencontrer,

Delphine Thiry

Annonce n°239166 publiée le 30/10/2023 par un
professionnel de sante

Remplacement infirmière libérale

Bonjour, 

je recherche une remplaçante disponible dès maintenant pour effectuer 4 matinées (7H 12H30/13H) les 14 16 21 ET 23 novembre, le weekend du 18 et 19 novembre et deux autres jours complets entre le 15 et 27 novembre (tournées 6H/13H30 puis 16H30/18H00).

Puis sur décembre: 1 weekend, 3 jours complets et 5 matinées, dates à définir ensemble.

Patientèle agréable, pas de nursing, quelques rendez-vous l'après-midi au cabinet.

Encadrement possible au préalable.

Cabinet situé sur la ville du Chesnay, équipe de 3 infirmières. Le remplacement pourra éventuellement être prolongé début 2024. 

Tournée environ 50 kms par jour.

N'hésitez pas à me contacter pour plus d'informations.

Laura

 

 

Annonce n°239153 publiée le 29/10/2023 par un
professionnel de sante

Recherche associé infirmier

Recherche associé infirmier libéral.modalité de projet et montant à définir lors d'un entretien.

Cabinet idéalement situé dans le quartier nord de Boulogne-Billancourt, dont la tournée démarre dans la résidence, fonctionnant depuis 10 ans avec clientèle regulière avec bonne collaboration avec l'HAD d'Ambroise Paré.

 

Tournée agréable à vélo, patientèle à proximité du cabinet.possibilité d'effectuer la tournée à pied dans certains moments de la journée.

 

Local infirmier avec grand capacité d'accueil avec possibilité de créer une 2 ème salle de soins.

 

Me contacter par sms de préférence car je fais des transferts d'appels lors de mes absences vers la ligne de mon collaborateur.

A bientôt.

Annonce n°239138 publiée le 28/10/2023 par un
professionnel de sante

Cession( moitié patientéle) en vue d'une association

Bonjour,

je céde la moitié des parts de mon cabinet en vue d'une collaboration

Le cabinet est créé en 2018, il est situé à NOISY LE GRAND dans le 93

La tournée est trés agréable ; soins variés ,pas de nursing

Le chiffre d'affaire varie entre 170 et 220 000 euros

Horaires de travail: 08H / 18H30 . pause de 13H à 16H30

A bientot

Annonce n°236927 publiée le 23/10/2023 par un
professionnel de sante

Céde droit de présentation patientèle

Après 30 ans de libéral et plein de belles hstoires, je cède ma patientèle pour voler vers d'autres horizons.

Je recherche un(e) infirmier(e) serieux(se) et motivé(e) pour prendre la relève auprès de ma consoeur, dans le cabinet médical situé près de la mairie de MONTREUIL (93) depuis plusieurs décénnies.

La patientèle est agréable, les soins sont variés, le périmètre assez restreint, permettant éventuellement une tournée en vélo ou scooter.

Le rythme actuel de travail est de 15 jours de travail par mois, à raison d'une semaine sur deux.

Le cabinet médical, dans lequel exercent aussi trois kinés, entretien de bonnes relations avec les médecins, pharmaciens et autres cabinets infirmiers environnants.

Les modalités de cessions sont à négocier.

N'hésitez pas à me contacter pour plus de renseignements.

Au plaisir de vous rencontrer, et peut-être de vous laisser les clefs....

Annonce n°237446 publiée le 18/10/2023 par un
professionnel de sante

Remplacement

Bonjour

Je cherche une ou un remplaçant pour faire 6/8j par mois, ainsi que des semaines dans l’année pour mes congés.

Idéalement pour commencer dès novembre 2023. 
Tournée agréable, généralement 7:30-13h/14h.

Annonce n°236910 publiée le 16/10/2023 par un
professionnel de sante

Depart à la retraite proche

Cède patientèle Paris 15, secteur Commerce-Théâtre tenue depuis plus de 30 ans, Depart à la retaite fin décembre 2023. Excellent emplacement.

Possibilité de développement de la patientèle.

Tous types de soins à domicile et permanence au sein d'un cabinet avec des Kinésithérapeutes.

Actuellement, travaillant avec une collaboratrice infirmière qui souhaite rester en place toute l'année 2024

Annonce n°236644 publiée le 13/10/2023 par un
professionnel de sante

Cession de patientèle

Bonjour,

Je me présente, Vanessa IDEL qui est actuellement dans un cabinet avec 2 autres IDEL en collaboration dans un cabinet situé à Vaux-le-Pénil dans le département du 77.

Dans le cardre d'un nouveau projet personnel, je souhaite trouver une ou un repreneur pour faire une cession avec vente de ma patientèle. 

Cabinet implanté depuis plus de 15 ans , une tournée variée avec des patients chroniques, des post-chirurgie et HAD (soins palliatifs notament), donc des soins diversifiés. (pas de nursing). Patients agréables et fidèles. 

Nous travaillons entre 9 et 11 jours dans le mois, les horaires des tournées: 7h-13h-13-30 et reprise à partir de 16h jusqu'à 20h. 1 week-end sur 3 de travaillé sauf pdt les vacances. CA intéressants. Tournée très localisée avec peu de kilomètres. (zone urbaine).

N'hésitez pas à me contacter ou m'envoyer un CV par mail si mon annonce vous intéresse, je reste à votre disposition pour toutes information complémentaire. 

Bonne journée.

Annonce n°236441 publiée le 12/10/2023 par un
professionnel de sante

Urgent recherche infirmière de libérale remplaçante /collaboratrice

Cabinet libéral à Draveil recherche à partir du 1er janvier 2024, remplaçant(e)ou collaborateur (trice) 10j par mois. 

Conditions d'exercice agréables, excellent CA clientèle fidélisée. Cabinet créé en 1989

Rétrocession 10%

Merci de me contacter au numéro indiqué pour plus d'informations et rv.

 

Annonce n°236438 publiée le 12/10/2023 par un
professionnel de sante

Recherche collaboration paris hypercentre

 

Bonjour,

Je recherche une collaboration dans Paris intramuros au sein d un cabinet si possible deja composé de 2 idel

Je reside loin du centre ville et je souhaite intégrer un cabinet disposant d une douche et d un canapé afin de pouvoir rester sur place lorsque l on travaille plusieurs jours d affiliée. 

Je suis intéressé par une tournée sectorisee faisable en velo / à pied 

ISAF

 

 

Annonce n°236369 publiée le 12/10/2023 par un
professionnel de sante

Cession de patientele

Bonjour, 

 

Infirmière libérale reconnue sur Le Chesnay Rocquencourt installée depuis 17 ans , je cède une très belle patientèle très fidèle au 1er janvier 2024.

Quelques précisions: 

- Tournées en voiture (50KM max), stationnement sans difficultés

- 40/50 passages par jour

- Soins variés et intéressants 

- Aucun nursing

- Collaboration avec HAD

- Charges du cabinet (300€/mois)

- Doctolib rdv au cabinet tous les après midis

- Logiciel ALBUS

- Très bon CA annuel

- Prime d'installation possible (région très sous dotée)

Le cabinet se situe au chesnay rocquencourt, il est tout neuf, très bien situé et tout équipé. 

Les horaires de tournée sont 6h/13H-16H30/18H 

Associées très sympathiques, jeunes, dynamiques et expérimentées. 

Départ souhaité janvier 2024

Possibilité d'accompagnement au préalable

Prix de vente 25000€ négociable 

Annonce n°235638 publiée le 09/10/2023 par un
professionnel de sante

Remplacement réguliers et cession de patientele

Recherche infirmier(ère), pour remplacements réguliers dans un cabinet infirmier de deux infirmières travaillant en collaboration. Secteur tournée restreint, environnement et patientèle très agréables. Cession également à prévoir pour l'une d'entre nous. 

Annonce n°235551 publiée le 08/10/2023 par un
professionnel de sante

Infirmier(e) temps plein centre de dermatologie paris 3ème

Le Centre de Dermatologie Paris Marais recrute un/une infirmier(e) diplômé(e) d’Etat à temps plein.


Vous intégrerez une équipe médicale jeune et dynamique, constituée de dermatologues ayant une activité variée (dermatologie médicale générale, chirurgie dermatologique, allergologie, dermatologie esthétique), exerçant dans un cadre et une atmosphère agréables, au sein d'un cabinet récent ayant ouvert en Mai 2022.


Vous aurez un rôle essentiel dans la prise en charge des patients par la réalisation d’actes techniques variés permettant une prise en charge complète des maladies dermatologiques, et par l’assistance des dermatologues dans leur activité.


Vous serez également indispensable au bon fonctionnement du cabinet par la gestion du matériel et l’organisation des pièces de consultation.


Vos missions :
- Assistance du médecin en salle de petite chirurgie dermatologique (au sein du cabinet, sous anesthésie locale) et ablation des fils en post opératoire
- Réalisation d’actes techniques sous la responsabilité d’un médecin ( tests allergologiques, épilation laser, photothérapie dynamique, ionophorèse, nettoyage de peau notamment)
- Pansements
- Commandes de matériel médical
- Stérilisation du matériel de chirurgie
- Gestion du stock de matériel dans les cabinets de consultation
- A noter qu'en cas de besoin d'une formation complémentaire pour la réalisation de certains actes, celle ci sera prise en charge par l'employeur

Horaires :
- Du Lundi au Vendredi, 35 heures par semaine.


Salaire:
- 2 300 à 2 500 € / mois, selon l'expérience


Avantages:
- Cadre de travail, équipe et patients très agréables
- Financement de formations (ex: épilation laser)

- Formation aux actes spécifiques par les dermatologues

- Mutuelle

- L'infirmier est autonome dans la gestion du planning, des patients et de certains actes, tout en étant guidé par les médecins.

Profil requis :
- Volonté d’apprendre, d’évoluer et de faire évoluer le cabinet en collaboration avec les médecins
- Capacité d’adaptation et sens de l’organisation


Qualités requises :
- Dynamisme
- Motivation
- Empathie, sympathie
- Sérieux
- Rigueur
- Ponctualité
- Respect


Si vous êtes intéressé(e), merci de nous faire parvenir votre CV et lettre de motivation.

Annonce n°234907 publiée le 04/10/2023 par un
professionnel de sante

25/09/2023 - INFIRMIER(E) ISGS - UNITE INTRAHOSPITALIERE EN SERVICE PROTEGE – SITE HENRI EY – 75013 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail : 35 HEURES
Statut : Infirmier en soins généraux
Grade : Infirmier en soins généraux et spécialisés (ISGS)
Intitulé du poste : Infirmier en psychiatrie service intra hospitalier
Lieux de travail : Site HENRI EY 15 avenue de la Porte de CHOISY, 75013 PARIS
(7éme étage unité protégée)
Organisation du travail : Amplitude horaire de 12 heures avec repos variables
1 WE sur 3 travaillé
Horaires : 8h00-20h15
Spécificités liées à la fonction : Participation aux appels à renfort sur le site si nécessaire
Poste à pourvoir dès que possible


VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale.
2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris sengage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

ÊTRE SOIGNANT AU SEIN DU GHU PARIS
Envie den découvrir plus ? Vous trouverez en >>cliquant ici

Annonce n°328604 publiée le 25/09/2023 par un
établissement de santé

Recherche idel pour collaboration sur montrouge/bagneux

Bonjour,

Je suis à la recherche d’une collaborateur(trice) ou d’un collaborateur pour une tournée dont la zone d’intervention concerne principalement les villes de Montrouge (92120) et Bagneux (92220).
La tournée du matin est déjà en place et je souhaite donc la développer afin de pouvoir collaborer avec un ou une collègue présentant certaines valeurs nécessaires dans notre beau métier.
L’objectif est donc de la développer l’après midi afin de travailler en binôme une semaine sur deux.

Les soins actuels sont variés et il n’y a pas de nursing ni de prélèvements sanguins.

N’hésitez pas à me contacter pour de plus amples informations.

Annonce n°232906 publiée le 23/09/2023 par un
professionnel de sante

Cabinet infirmier sur alfortville recherche 1 ou 2 idel pour création de tournée

Cabinet de 2 infirmières libérales bien installées dans un beau local entièrement rénové sur Alfortville cherche 1 ou 2 collaboratrices pour monter une nouvelle tournée dans la commune limitrophe (nouveau quartier résidentiel en fin d'aménagement).

Vous aurez une totale liberté de création de la patientèle et de gestion de votre activité.

En cas de besoin, nous serons toujours disponible à vos côtés pour vous accompagner et vous conseiller.

Redevance de 500€ mensuels demandée progressivement à partir du 3ème mois, incluant la fourniture de la plupart des consommables nécessaires.  

Annonce n°232696 publiée le 22/09/2023 par un
professionnel de sante

Cabinet médical et paramédical

Bonjour,

Nous louons un local de 12 m2 dans un cabinet moderne et neuf composé de deux jeunes médecins généralistes situé au rez-de-chaussée d'un immeuble très bien situé et à proximité du métro. Il dispose d'un point d'eau et de rangements. 


Loyer pour un temps plein : 1300€ mensuel. 
Possibilité de temps partiel. 
 

N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations ou pour venir visiter. 

A bientôt, 

Nicolas

Annonce n°231876 publiée le 19/09/2023 par un
professionnel de sante

Cession patientèle paris 5/6 arrondissement paris

 

Vente totalité des parts de patientèle situé sur le 5eme arrondissement de paris et bordure du 6eme arrondissement. Quartier agréable. Tournée à vélo ou trottinette. Patientèle repartis entre deux infirmiers.

Vente pour cause de déménagement (date de reprise estimée au 1 janvier 2024).

La tournée comprend actuellement une trentaine de passages quotidien. La tournée est exclusivement à domicile.

Bail du cabinet auprès d'un cabinet d'ostéopathes qui utilise les locaux. Il y a la possibilité de faire des consultations au cabinet à hauteur de deux demi-journée par semaine minimum ( le choix sera à l'acheteur de faire comme il le souhaite).

Soins variés, patientèle respectueuse, accompagnement à la toilette exclusivement, pas de bilans sanguin sur cette tournée. 

CA  du cabinet 2021 : 180K

CA du cabinet 2022 : 195K

CA du cabinet ( déjà réalisé à mi septembre) : 177K

MONTANT  32 000 euros.

Débutants acceptés. Prix et règlement à discuter

Annonce n°230454 publiée le 12/09/2023 par un
professionnel de sante

Remplacement 10à 12j/mois pdt 4 mois puis collaboration temps plein

Cabinet de deux infirmières en collaboration depuis 14 ans recherche une remplaçante pour 4 mois 10 à 12 jours/mois (dès le 1er novembre 2023) puis collaboration à temps plein dès le 1 mars 2024.

Cabinet à Bussy Saint Georges 77600

Profil dynamique et expérience dans le libéral souhaitable et à jour sur le plan administratif.

Soins divers entre ville et campagne.

Venez nous rencontrer !

Annonce n°228635 publiée le 03/09/2023 par un
professionnel de sante

21/08/2023 - Infirmiers (F/H) Equipe de suppléance de jour (Hôpitaux de Saint-Maurice Saint-Maurice)

Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (HPEVM) site Saint-Maurice sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L'établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HPEVM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques.

Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne ?
Les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HPEVM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HPEVM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi quaux agents en mobilité géographique (environ 300 ).

Le site des Hôpitaux de Saint-Maurice situé au 12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice crée une équipe de suppléance IDE de jour. Elle contribue à l'offre de soins de jour des pôles cliniques intrahospitaliers en renforçant les équipes et en répondant à l'absence inopinée. Elle participe ainsi à la continuité des soins de l'établissement.

Vous êtes « infirmier.ière » :
Jeune professionnel, vous souhaitez poursuivre l'acquisition de compétences de manière polyvalente et sécurisée.
Professionnel en poste, vous souhaitez mettre à profit votre expérience et enrichir vos connaissances.

Vous souhaitez participer à la création d'une toute nouvelle équipe, rejoignez vite notre équipe de suppléance de jour, directement rattachée à la direction des soins.

Définition et particularités du poste

L'infirmier.ière de l'équipe de suppléance de jour dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Il-elle contribue, avec les équipes soignantes de jour, à l'accompagnement des patients hospitalisés dans leurs parcours de soins personnalisés. Elle travaille de manière autonome et en collaboration avec les autres professionnels.

Cette équipe de suppléance sera constituée à terme de 10 IDE. La mission de cette équipe est d'intervenir en transversalité sur l'ensemble des pôles du site, pour des remplacements de courte durée dans le cadre d'absences prévisionnelles ou inopinées. Elle participe ainsi à la qualité de la prise en soin de l'ensemble des patients dans les domaines somatiques et psychiatriques par une polyvalence des pratiques.

Ce poste comporte des avantages spécifiques :

- Sur le plan organisationnel :

En plus des avantages communs à l'ensemble de l'établissement, cette équipe de suppléance propose une gestion des plannings basée sur le bon équilibre, permettant la conciliation de la vie professionnelle et personnelle. Pour se faire, l'équipe effectue avec le cadre de santé, un prévisionnel du planning de manière trimestrielle dans le respect de la réglementation en vigueur avec :

La possibilité de mixer les amplitudes horaires (7h40 /12h)
Le choix des horaires et des jours travaillés (minimum 12 WE/an)
La possibilité de cumuler des semaines de congés durant les petites et grandes vacances scolaires.
La possibilité de contractualiser un forfait d'heures supplémentaires mensuelles, avec majoration spécifique.

- Sur le plan métier :

Découverte de nombreuses disciplines médicales et de savoir-faire infirmier, favorisant le développement des compétences (une période d'intégration et un compagnonnage, sera programmé et réévalué en continu).
Possibilité de mise en place d'un parcours de montée en compétences dans les secteurs spécifiques de MCO (Infections Ostéo Articulaire, maternité, néonatologie, Centre de Traitement d'Insuffisance rénale Chronique)
Acquisition d'une polyvalence des « techniques de soins », soutenue par un accès à des formations.

Compétences et connaissances requises :
Diplôme d'état Infirmier
Mobilité et polyvalence : faculté d'adaptation, d'intégration et de disponibilité
Esprit d'équipe
Rigueur et sens de la responsabilité : faire preuve d'organisation, de méthode,
Ponctualité et assiduité
Comportement et langage adaptés aux diverses situations rencontrées : faire preuve d'impartialité, d'objectivité et de discrétion
Capacité d'évaluation, de transmission, de coordination
Capacité d'écoute, d'empathie, de bienveillance, de diplomatie
Capacité à gérer ses émotions et son stress, maîtrise de soi.

Conditions de travail
Lieu : Hôpitaux de Saint Maurice : ensemble des unités d'hospitalisation
Horaires : en 12h / 7h40 (Amplitude de 6h50 à 21h10)
Quotité : 100 % (temps partiel possible)
Travail le week-end: minimum 12/an

Personne à contacter : Viviane MICHEAU cadre de Santé de l'équipe de suppléance de jour Direction des soins. viviane.micheau@ght94n.fr en joignant un CV et une lettre de motivation. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Publié le 16 jan. 2025 Date de limite de candidatures 31 mai. 2025

Annonce n°325410 publiée le 21/08/2023 par un
établissement de santé

Idel cession de patientèle (92)

Bonjour,

IDEL sur la commune de Bourg-la-Reine depuis 12 ans, je cède ma patientèle pour un départ en retraite.
Cabinet de 2 infirmières avec une tournée du matin et du soir.
Soins classiques sans nursing.
Moyenne de mon CA des 3 dernières années : 77580€.
Prix de vente à débattre.
N'hésitez pas à me contacter pour plus d'informations.

Michèle
06.86.78.04.38

Annonce n°224422 publiée le 08/08/2023 par un
professionnel de sante

Cession de patientèle

Bonjour

Infirmière libérale sur le Chesnay-Rocquencourt, je cède l’intégralité de ma patientèle en raison d’un déménagement fin décembre 2023.

Patientèle agréable, soins variés ( pansements simples et complexes, perfusions, GPE, retraits chimio, injections, prises de sang etc….) pas de nursing.

Très bon CA

prix de ventre 35000 euros (négociable)

N’hésitez pas à me joindre pour plus d’informations.

Annonce n°222539 publiée le 28/07/2023 par un
professionnel de sante

27/07/2023 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX : chirurgie ORL - 12h (AP-HP Paris)

Liaisons hiérarchiques :
- Coordonnateur Général des soins : Mme LEMASCON Pascale
- Cadre paramédical du pôle Cancérologie-spécialités : Mme Sophie MARRELLEC
- Cadre de santé du service de soins : Mme Marie Olympe LEJOUX
Liaisons fonctionnelles :
- Equipes médicales et paramédicales des différents secteurs dhospitalisation, des blocs opératoires, consultations et urgences.
- Equipes transversales (douleur, soins palliatifs, gériatrie, kinésithérapie, diététique)
- Equipe médico-technique, maintenance, logistique, hôtellerie


Présentation de la structure et de l'équipe :

Le service est intégré au pôle cancérologie-spécialités qui a pour missions :
de prendre en charge des patients atteints de pathologies cancéreuses,
dexercer une vraie complémentarité entre les différentes spécialités du pôle,
dharmoniser les pratiques soignantes et dassurer une qualité de soins optimale.

Le service est composé dune unité dhospitalisation de 19 lits

C'est un service de chirurgie de la sphère ORL et maxillo-faciale :
prise en charge des tumeurs de la sphère ORL,
réhabilitation des fonctions et prothèses maxillo-faciales,
développement de la chirurgie minimale invasive,
prise en charge de tumeurs avancées nécessitant une reconstruction.

L'équipe médicale est composée de chirurgiens (Professeur, Praticiens Hospitaliers, Chefs de clinique, et 4 internes)
L'équipe soignante est composée de 7 infirmières et 6 aides-soignantes en grande équipe et de 5 infirmières de nuit

Une consultation ORL
Composée de médecins, secrétaires médicales, 2 IDE, 1AS

Localisation : 4ème étage ascenseur C

Détails : 1 week-end sur 2


ACTIVITES
Collaboration avec laide-soignante dans la réalisation des soins :
- Soins dhygiène, et de confort à la personne
- Observation et recueil de données relatives à létat de santé de la personne
- Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des personnes (nouvel agent, étudiants, stagiaires)
Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine dactivité
Conseil et éducation thérapeutique relatif à la spécialité de lunité
Elaboration du projet de soins et du plan du traitement du patient
Aide, soutien psychologique aux patients et à lentourage
Gestion des stocks de produits, de matériels en utilisant le système Medimath
Rédaction et mise à jour du dossier patient
Utilisation des différents outils informatiques de lhôpital
Risques professionnels liés à l'activité :
AES
Troubles musculo-squelettiques
Mesures de prévention prises face à ces risques :
Formation manutention des patients
Formation hygiène
________________________________________
COMPETENCES REQUISES
Savoir faire requis
Organiser son travail au sein dune équipe interprofessionnelle
Analyser / évaluer la situation clinique dune personne, dun groupe de personne, relative à son domaine de compétence
Analyser / synthétiser et transmettre des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre dune relation daide
Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
Identifier / analyser des situations durgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour linstallation et la mobilisation des patients
Utiliser les techniques et les protocoles dentretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales
Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents Publié le 27 juil. 2023 Date de limite de candidatures 31 oct. 2023

Annonce n°309923 publiée le 27/07/2023 par un
établissement de santé

27/07/2023 - INFIRMIER EN MEDECINE VASCULAIRE/HTA - GE (AP-HP Paris)

PRESENTATION DE LA STRUCTURE



CARTE : Cardiovasculaire, Rénal, Transplantation et nEurovasculaire

Le DMU est constitué de

243 lits de MCO

69 lits de SSR

35 places HDJ MCO

15 places HDJ SSR



Domaines dactivité :

CCH :

Cardiologie médicale : 20 lits dhospitalisation conventionnelle, 12 lits dUSIC, consultation, HDJ, 2 salles de coronarographie



CCL :

SSR cardiaque : 40 lits dhospitalisation conventionnelle, HDJ et consultation

SSR vasculaire : 29 lits dhospitalisation conventionnelle, HDJ et consultation



HEGP :

Chirurgie cardio-vasculaire : 52 lits dhospitalisation conventionnelle, consultation et HDJ

Médecine vasculaire : 23 lits dhospitalisation conventionnelle, consultation et HDJ

HTA : 10 lits dhospitalisation de semaine, consultation et HDJ

Onco-cardiologie : consultation et HDJ

Médecine préventive : consultation et HDJ

Département de cardiologie : 20 lits dUSIC, 55 lits dhospitalisation conventionnelle, Plateau Technique Non Invasif, consultation et HDJ

Cardiopathies congénitales : 15 lits médico-chirurgicaux

Insuffisance cardiaque grave, assistances circulatoires, transplantation : en cours de structuration

CIC

Pharmacologie clinique



NEM :

Dialyse : 15 postes

Néphrologie : 19 lits dhospitalisation conventionnelle, consultation et HDJ

Transplantation rénale : 12 lits de soins intensifs et 18 lits dhospitalisation conventionnelle, consultation et HDJ

Cardiologie médicale : consultation


Axe vasculaire :

SSR cardiaque et vasculaire CCL, Médecin vasculaire et HTA HEGP, consultation et HDJ multidisciplinaire 7ème étage HEGP, CIC HEGP, pharmacologie clinique HEGP

5 cadres de santé

145 PNM

96 lits HC et HDS

Service de médecine vasculaire HTA :

unité de 23 lits dhospitalisation conventionnelle et de 10 HTA hospitalisation de semaine
Equipe médicale : 1 chef de service de médecine vasculaire, 1 chef de service HTA 4 chefs de clinique répartis au sein des secteurs de médecine vasculaire, dHTA
Equipe paramédicale :1 cadre de santé, 14 infirmier(e)s en grande équipe et 6 infirmières de nuit, 9 aides soignant(e)s en grande équipe




Liaisons hiérachiques :



HIERARCHIQUE DIRECT



Cadre de proximité (n+1)
Cadre supérieur de santé (n+2)
Cadre Paramédical de DMU (n+3)
Coordonnateurs généraux des soins des sites (n+4)

Liaisons fonctionnelles :



FONCTIONNELLES



· Equipes médicales et paramédicales des différents secteurs dhospitalisation, consultation et urgences.

· Equipes médicotechniques, maintenance, logistique, hôtellerie

· Directions fonctionnelles
ACTIVITES



Activités du métier / de la spécificité + le cas échéant, activités liées à un autre métier

Définition du poste

Assurer la prise en charge globale des patients relevant des spécialités de médecine vasculaire, dhypertension artérielle

Activités principales

Accueillir, installer et informer le patient au sein de lunité de soins en fonction de son motif dhospitalisation, préparation pré opératoire et surveillance du retour du bloc opératoire selon les procédures validées
Vérifier la programmation des bilans, des prescriptions des examens radiologiques et en assurer la réalisation
Réaliser sur prescription médicale et/ou protocole les soins et rendre compte aux médecins de leur surveillance
Réaliser des bilans sanguins, urinaires et hémodynamiques spécifiques à lhypertension artérielle
Effectuer les pansements dulcères veineux et artériels, des amputations des membres inférieurs, des pontages avec suivi sur dossier informatisé et évaluation quotidienne de la douleur
Participer à léducation des patients sous traitement anticoagulant et anti-vitamine K et des patients diabétiques
Collaborer avec léquipe aide-soignant sur la prévention des escarres, suivi nutritionnel, isolements, bio nettoyage des chambres
Compléter le dossier de soins informatisé : recueil de données, planification de soins infirmiers, fiche de liaison et de sortie des patients en fonction de létat de santé du patient
Participer à la visite médicale et au staff paramédical pour le secteur de médecine vasculaire
Utiliser la planification journalière
Participer aux transmissions infirmières/aides-soignantes
Participer aux cours organisés au sein du service

Activités spécifiques

Participer à la gestion du matériel (pompe volumétrique, pousse seringue,...), à la gestion de Médimath en collaboration avec lencadrement
Participer à la formation des étudiants en soins infirmiers et aides-soignants
Participer à des groupes de travail du service, du DMU et de létablissement
Participer aux congrès de médecine vasculaire, dHTA
Les infirmières grande équipe jour et nuit travaillent par roulement sur les deux secteurs du service.
Les infirmières formées soit équipe mobile plaies soit en équipe mobile de diabétologie assurent à tour de rôle leur mission sur tous les services de lHOPITAL EUROPPEN GEORGE POMPIDOU

QUOTITE DE TRAVAIL
HORAIRES DE TRAVAIL
100% - Amplitude horaire de 7h30
Détails :
Grande équipe 07h00-14h30 /14h00-21h30 Un week-end sur deux
COMPETENCES REQUISES
Savoir faire requis





SAVOIR FAIRE REQUIS

Notion en informatique
Connaissance des logiciels Dxcare, Dxplanning
Ces formations sont effectuées dans le service ou sur lhôpital lors de la prise de poste
Formation certifiante pour lETP, obligatoire pour les ides de léquipe mobile diabétologie
DU plaies et cicatrisation pour les ides de léquipe mobile plaies



CONNAISSANCES REQUISES





Description


Niveau de connaissance

Communication / relations interpersonnelles


Connaissances approfondies

Conduite de projet


Connaissances opérationnelles

Droit de la fonction publique


Connaissances générales

Encadrement de personnel


Connaissances approfondies

Gestion administrative, économique et financière


Connaissances générales

Gestion des ressources humaines


Connaissances approfondies

Management


Connaissances approfondies

Qualité


Connaissances opérationnelles

Soins


Connaissances opérationnelles

Stratégie et organisation / conduite du changement


Connaissances opérationnelles



Connaissances opérationnelles :

Connaissances détaillées, pratiques et théoriques, dun champ ou dun domaine particulier incluant la connaissance des processus, des techniques et procédés, des matériaux, des instruments, de léquipement, de la terminologie et de quelques idées théoriques. Ces connaissances sont contextualisées. Durée dacquisition de quelques mois à un / deux ans.

Connaissances générales :

Connaissances générales propres à un champ. Létendue des connaissances concernées est limitée à des faits et des idées principales. Connaissances des notions de base, des principaux termes. Savoirs le plus souvent fragmentaires et peu contextualisés. Durée dacquisition courte de quelques semaines maximum. Connaissances approfondies :

Connaissances théoriques et pratiques approfondies dans un champ donné. Maîtrise des principes fondamentaux du domaine, permettant la modélisation. Une partie de ces connaissances sont des connaissances avancées ou de pointe. Durée dacquisition de 2 à 4/ 5 ans.
Connaissances associées
PREREQUIS



Diplôme dEtat Infirmier
Expérience conseillée en : Plaies et cicatrisation, Education thérapeutique, Connaissance des pathologies chroniques

RISQUES PROFESSIONNELS ET MESURES PREVENTIVES

.
Mesures de prévention prises face à ces risques :





FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL





FORMATIONS POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE



¨Oui ¨Non

Si Oui, précisez





GESTION INDIVIDUELLE DES EXPOSITIONS AUX RISQUES PROFESSIONNELS



Indiquez si les expositions professionnelles àce poste sont tracées ou non dans le DISERP



¨Oui ¨Non







SURVEILLANCE MEDICALE



« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé ».

« Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer ». Publié le 27 juil. 2023 Date de limite de candidatures 31 oct. 2023

Annonce n°309930 publiée le 27/07/2023 par un
établissement de santé

27/07/2023 - INFIRMIER Cancérologie et spécialités/ Hépato-gastroentérologie et Oncologie digestive Equpe de nuit en 12h (AP-HP Paris)

STRUCTURE
DMU Cancérologie et spécialités médico chirurgicales
INTITULE
15. Cancérologie et spécialités médico-chirurgicales

DMU Hématologie Cancérologie et spécialités médico-chirurgicales composé de 20 services sur 3 sites géographiques HEGP, Necker et Cochin

Le DMU compte 868 ETP paramédicaux,200 ETP médicaux,274 lits d'hospitalisation complètes,48 lits d'hôpital de semaine et 105 places d'HDJ

Cadre du DMU : Mme Valérie QUEVREUX
Cadre administrative de DMU : Mme Rachel LAHEURTE
Responsable médical du DMU : Pr Romain CORIAT
________________________________________
ACTIVITE

Hôpital Cochin
- Oncologie Médicale
- Hématologie adulte
- Hémaphérèse
- Soins de support et palliatifs
- Urologie
- Chirurgie viscérale et digestive
- Maladies du foie
- Hépato-gastro entérologie
- HDJ hémato-hépato
- Centre de prélèvement
Hôpital Necker
- Biothérapie
- Hématologie adulte- Hôpital Georges Pompidou
- HGE et oncologie digestive
- Oncologie radiothérapie et plateau technique de radiothérapie
- Urologie
- Hépato-gastro entérologie et endoscopies digestives
- Chirurgie digestive générale et cancérologique
- Oncologie interventionnelle
- HDJ cancérologie
- Oncologie médicale




Le service dhépato-gastroentérologie/endoscopie et le service doncologie digestive sont intégrés au DMU cancérologie spécialités dont la mission est daméliorer la qualité de la prise en charge des patients atteints de pathologie cancéreuses, dexercer une vraie complémentarité entre les différentes spécialités du DMU, dharmoniser les pratiques soignantes et dassurer une qualité des soins optimale.

Le service dHépato-gastroentérologie est composé de 30 lits dhospitalisation, répartis en trois modes dhospitalisation :
Hospitalisation complète HC de 18 lits,
Hospitalisation de semaine HDS de 12 lits
Hospitalisation de jour HDJ 4 fauteuils

Localisation : 5 ème étage ascenseur B et C


Le service dOncologie Digestive est composé de 16 lits dhospitalisation complète dont 4 lits de soins palliatifs
Léquipe para-médicale est composée de 14 infirmières, 8 aide-soignants, 4 secrétaires.

Localisation : 5 ème étage pôle C et D



PERSONNE A CONTACTER

NOM : GUILLOU Anne
Responsabilité : Cadre supérieur de santé Cellule de recrutement
Téléphone : 01 56 09 21 54 Mail : anne.guillou@aphp.fr


SERVICE

Le service dHépato-gastroentérologie accueille les patients atteints de pathologies digestives : Maladies inflammatoires chroniques intestinales (MICI) maladie de crohn , rectocolite hémorragique, les maladies coeliaques et les complications liées à cette pathologie, les pathologies des voies biliaires, foie, pancréas, les tumeurs bénignes et malignes du tube digestif.
Il prend en charge les patients bénéficiant dexploration endoscopique à visée diagnostique et thérapeutique, il travaille en partenariat avec le plateau technique dendoscopie digestive situé au 1 étage
Il travaille en étroite collaboration avec les équipes transversales telles que la douleur, les kinésithérapeutes, les diététiciens, les psychologues
Il est centre expert pour la prise en charge des complications liées à la maladie coeliaque, le Celac
Il est centre expert pour les patients à haut risque génétique de cancer colo-rectal, Le centre PRED-IDF


Le service doncologie digestive assure la prise en charge des patients atteints de tumeurs du tube digestif ou des glandes annexes tels que les cancers de lsophage, lestomac, lintestin grêle, le colon, le foie, les voies biliaires, le pancréas et le péritoine.
Il travaille en partenariat avec la plate- forme hôpital de jour située au RDC, léquipe médicale assure la prise en charge des patients relevant de la discipline.
Le service travaille en étroite collaboration avec les équipes transversales telles que la douleur, unité mobile daccompagnement et de soins palliatifs unité de psychologie et psychiatrie, les kinésithérapeutes, les diététiciens.
Une Infirmière conseillère en image assure sa mission auprès des patients au sein du service .

La consultation est située au 5 ème étage et est commune au 2 disciplines

Une assistante sociale présente au sein du service gère la prise en charge sociale des patients relevant des deux disciplines

Les deux services font parti de linstitut du cancer Paris CARPEM :

COMPOSITION DE LEQUIPE

Le service dHépato-gastroentérologie :
L'équipe médicale est composée dun chef de service, 1PUPH, 3 PH,1 PH mi - temps, 4 chefs de clinique, 5 internes.
Léquipe para-médicale est composée de 16 infirmières, 11 aide-soignants , 4 secrétaires.

Le service dOncologie Digestive :
Léquipe médicale est composée dun chef de service PUPH, 4 Praticiens Hospitaliers ; 3 Chefs de cliniques assistants, 4 internes
Léquipe paramédicale est composée 14 infirmières et 7 aides- soignants , 4 secrétaires.


LIAISONS
HIERARCHIQUES :
- Coordonnateur Général des soins et directeur des soins : Mme LEMASCON
- Cadre paramédical du DMU Cancérologie-spécialités ; Mme QUEVREUX
- Cadre supérieur de santé de santé : Mme MEVEL


________________________________________
FONCTIONNELLES
- Equipe médicale : et para-médicale des différents secteurs dhospitalisation, consultation et service des urgences
- Equipes transversales (bloc opératoire, plateau technique , diététique, kinésithérapeute, douleur,)
- Equipe médicotechnique, maintenance, logistique, hôtellerie
- Médecins traitants, associations de malades

ACTIVITES

Mission générale du poste:

Accueillir 24h/24h tout patient, assurer laccueil et la prise en charge des patients en collaboration avec léquipe médicale et paramédicale.
Effectuer des soins sécurisés, inscrits dans le cadre réglementaire du décret de compétence du 11 février 2002, relatif aux actes professionnels et à lexercice de la profession
Recueille les données cliniques, analyse des besoins et évaluation du degré de dépendance et des attentes de la personne soignée et de son entourage
Travaille en collaboration avec lensemble des professionnels de santé associés à la prise en charge du patient, est garant de la continuité des soins
Contrôle les soins relevant de son rôle propre et dispensés sous sa responsabilité par laide soignent quil encadre et avec lequel il travaille en binôme
Formalise des diagnostics infirmiers, établit la planification des activités infirmières pour le patient et rédige des transmissions ciblées en adéquation avec les directives institutionnelles
Réalise et évalue les soins infirmiers, administre les thérapeutiques
Surveillance clinique de létat de santé des patients
Participe activement à la prévention infections nosocomiales et notamment en post opératoires
Veille à la prévention, à lévaluation et au soulagement physique et psychique de la douleur
Assistance technique lors des soins réalisés par le médecin
Informe et veille à léducation du patient et de son entourage laccompagne vers lautonomie
Rédaction et mise à jour du dossier patient
Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnes placées sous sa responsabilité
Participe aux travaux de recherche, aux actions de formation vise à promouvoir les bonnes pratiques de soins
Utilise les dispositifs médicaux selon les recommandations de bon usage
Sinscrit dans une démarche de réactualisation de ses connaissances et de ses compétences
Assure la gestion, le contrôle et la traçabilité des produits des matériels et des dispositifs médicaux
Met en uvre la procédure délimination des déchets
Sinvestit dans lutilisation de loutil médimath, la gestion du plein/vide et le contrôle des dispositifs médicaux livrés

Missions permanentes du poste :

Agir en toutes circonstances dans lintérêt du patient et de sa famille, dans le respect de la charte de patient et des droits de la personne
Identifier les situations durgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées
Créer une relatin de confiance avec le patient et son entourage
Assurer une prise en charge de qualité, adaptée et personnalisée aux besoins exprimés par le patient
Prodiguer des soins de qualité dans le respect de la dignité de la personne soignée
Encadre les aides-soignants et stagiaires en formation
Contribuer à la réalisation des objectifs du projet de soins du service et du DMU
Participer à lélaboration des procédures et des protocoles de soins
Participer activement aux groupes de travail et aux missions de coopération en place dans le service
Faire preuve desprit déquipe et simpliquer dans lorganisation du service en intégrant les contraintes liées aux fonctions hôtelières et logistiques
Développer une vigilance interprofessionnelle et promouvoir les bonnes pratiques professionnelles dans le respect des règles dhygiène et de sécurité

Missions spécifiques :
Maitriser les gestes durgence
Polyvalence sur la consultation commune chirurgie digestive, HGE, Oncologie digestive, Génétique ( 8h30-16h06, 10h-18h06)l c



QUOTITE DE TRAVAIL

Equipe de nuit :
Horaire en 12h : 19h-7h

ORGANISATION DE TRAVAIL

Le personnel paramédical est polyvalent sur les deux disciplines, cette décision est un souhait formalisé par les équipes paramédicales permettant à chaque personnel de sépanouir sur un plan professionnel dans un contexte lié à la spécialité dun des services lOncologie digestive



COMPETENCES ATTENDUES
SAVOIR FAIRE
Capacité dadaptation
Méthode, rigueur, maitrise de soi
Sens de linitiative, de lorganisation, de la pédagogie et des responsabilités
Inscription dans une démarche damélioration de la qualité des soins
Aptitude à négocier, communiquer, esprit déquipe, esprit constructif
Aptitude à se positionner, anticiper
Capacité danalyse et esprit dentreprise
Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins
Communiquer avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide
Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle
Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter
Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents
Connaissances des pathologies cancéreuses digestives
Savoir planifier et organiser son temps et celui de léquipe
Savoir décider de la réalisation des actes relevant de ses compétences
Ecoute active
Disponibilité
Esprit dinitiatives
Esprit déquipe
Sens de lorganisation et de lanticipation
Autonomie et rigueur professionnelle
Sens des responsabilités
CONNAISSANCES ASSOCIEES


Soins infirmiers Disciplines médicales et scientifique du domaine dactivité Hygiène et sécurité Communication et relation daide Éthique et déontologie
Démarches et méthodes et outils de la qualité Santé publique
3 2 2 2 2 2 2
1 : Connaissances générales 2 : Connaissances détaillées 3 : Connaissances approfondies

PRE-REQUIS

Diplôme détat infirmier
Connaissances des outils informatiques



GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS-En fonction du poste-

Ceux liés à lexercice de la profession en général :Lombalgies, troubles musculo-squelettiques, AES
Exposition aux produits cytotoxiques

Mesures de prévention prises face à ces risques :
Etre Intégré au sein du service pendant 3 à 4 semaines
Valider les unités du passeport infirmier
Appliquer les recommandations de manutention des charges lourdes et participer aux formations




SURVEILLANCE MEDICALE

« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé ».
« Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer ». Publié le 27 juil. 2023 Date de limite de candidatures 31 oct. 2023

Annonce n°309938 publiée le 27/07/2023 par un
établissement de santé

Recherche remplaçante infirmière libérale

bonjour 

je recherche une infirmiere remplacante à partir de septembre pour 10 à 15 jouers / mois 

horaires : 7h/13h30 et 17h/18h30

pas de nursing ni toilettes 

tournée agreable

Annonce n°218946 publiée le 23/07/2023 par un
professionnel de sante

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