Emploi Infirmier Annonces médicales et paramédicales 3

02/10/2026 - 1 poste d’infirmier diplômé d’Etat (H/F) à pourvoir au sein de l’Unité de Psychiatrie Générale - Secteur 59G15 Hôpital Lucien Bonnafé (EPSM de l'agglomération lilloise - Hôpital Lucien Bonnafé Roubaix)

Nord | n°371564 |

Le pôle d'activité clinique se compose :

D'une unité d'hospitalisation de 20 lits située à l'hôpital L. BONNAFE à Roubaix. D'un CMP, d'un CATTP situés à WATTRELOS,

De Structures intersectorielles: le CAPI, l'Hôpital de Jour l'Escale, la Clinique du Nouveau Monde.

La Clinique du Nouveau Monde est rattachée au pôle d'activité 59G15

PROFIL

Vous avez une expérience professionnelle en psychiatrie Vous faites preuve de disponibilité et vous êtes organisé Vous avez le sens des responsabilités et de l'observation Vous possédez un esprit d'analyse et de synthèse.

Vous possédez des qualités d'écoute, de contact et de communication

Vous possédez de solides connaissances en psychopathologie, et/ou vous êtes prêt à vous former Vous savez travailler en équipe

Vous connaissez et maîtrisez les outils de soins, dossier de soins informatisé, transmissions ciblées, Macrocibles

Vous êtes soucieux du respect des règles d'éthique professionnelles Vous êtes organisé, méthodique Vous savez rendre compte

ACTIVITE

Vous mettez en uvre les compétences infirmières nécessaires à la prise en charge des patients au sein du pôle d'activité 59G15

Vous assurez le soutien psychologique des patients et de leur famille Vous menez des entretiens infirmier

Vous accompagnez les patients au cours de leurs thérapies individuelles et de groupe. Vous animez des activités à visée thérapeutique

Vous accompagnez les patients dans leurs démarches extérieures : consultations soins somatiques, JLD, réhabilitation psychosociale

Vous travaillez en liaison avec les autres structures des secteurs et le réseau de soins du pôle roubaisien. Vous participez aux réunions institutionnelles

Vous assurez l'encadrement et l'évaluation des étudiants infirmiers

Vous participez à la démarche qualité et au processus d'amélioration continue de la qualité des soins. Vous êtes sensibilisés à la promotion des soins apaisants.

Vous participez à la démarche de moindre recours à l'isolement et à la contention.

CAPACITES ET COMPETENCES

Être formé, ou participer à des formations en adéquation avec le projet médico soignant du pôle

Être formé, ou avoir la volonté de se former aux entretiens infirmiers

Être formé, ou avoir la volonté de se former à l'animation d'activité thérapeutique

Participer à la réflexion institutionnelle, aux groupes de travail.

Répondre aux formations à caractère obligatoires : outils de soins, gestion de l'agressivité, gestes d'urgence,

Capacité à se former en fonction de l'évolution du métier, de la législation, des organisations

CONDITIONS DE TRAVAIL

Quotité de travail: poste à temps plein, vous travaillez 7h40 par jour
Vos horaires: Matin 6h35 / 14h15.

Après-midi 13h45 / 21h25

Journée: 7h40 + 30 minutes de coupure sur une amplitude horaire de 8h00 à 19h00

Des Week Ends et jours fériés sont à effectuer Candidature à adresser au secrétariat de la Direction des Soins avant le vendredi 30 octobre 2026

Lettre motivée avec CV sous couvert de l'encadrement pour les candidatures en interne

Annonce n°371564 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - Infirmière en hospitalisation de jour (Centre hospitalier Hirson)

Aisne | n°371505 |

Notre Centre Hospitalier recherche un(e) infirmier (H/F) en CDI ou par voie de mutation, à temps complet, au sein de son service d'hospitalisation de jour

L'établissement est un hôpital de proximité disposant d'une unité de Médecine Polyvalente de 50 lits, d'une unité de SSR de 30 lits d'un SMUR , d'un service d'accueil des urgences, d'un EHPAD et d'un accueil de jour. Prise de poste dès que possible.

Rémunération selon profil. Missions: Assurer les soins auprès des patients venant en consultations externes et en HDJ, secteur douleur, mémoire et addictologie
Travail en collaboration: Médecins spécialistes Secrétaires médicales des consultations externes/HDJ Médecins des services de soins Soignants de services de soins Cadres de santé des services de soins Secrétaires médicales des services de soins Secrétaires du DIM Assistante sociale Ergothérapeute Psychologue
Amplitude de travail: De 8h à 18h selon les consultations Du lundi au vendredi selon les consultations

Qualités requises pour le poste :

Adaptabilité et souplesse dans les horaires Disponibilité Ecoute Bon relationnel avec les médecins et les patients Rigueur dans la tenue des plannings Madame SEGUIN Anne Direction des soins dssi@hinove.fr

Annonce n°371505 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - Infirmier référent douleur à 50% sur le Centre de la Douleur - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

Isère | n°371596 |

Descriptif du poste :

L'IDE ressource douleur est en charge de différentes missions auprès des patients adultes et enfants sur le Centre de la Douleur : Réaliser une évaluation médicale et psycho-sociale du patient adressé pour douleur chronique Définir un projet thérapeutique personnalisé sur la base de cette évaluation, le proposer au patient et le diffuser aux professionnels impliqués dans son suivi Mettre en uvre une prise en charge pluri professionnelle si la situation du patient le nécessite Etablir des liens avec l'environnement socio-professionnel, associatif et médical du patient (dont le médecin traitant) pour assurer un parcours de soins Participer aux activités d'enseignement et de recherche portant sur la thématique « douleur » Profil recherché :

Savoir - être: Avoir des capacités d'adaptation Faire preuve de dynamisme Faire preuve de rigueur professionnelle Avoir le sens des responsabilités Avoir une communication et un comportement adapté avec le patient son entourage, tous les intervenants internes et externes Savoir travailler en équipe Savoir prendre des initiatives dans le champ de ses compétences Savoir maitriser ses émotions et son stress Savoir-faire : Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée Concevoir et conduire un projet de soins dans son domaine de compétences Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne en lien avec son domaine de compétence Initier et mettre en uvre des soins éducatifs Mettre en uvre des actions à visées diagnostiques et thérapeutiques Connaitre son champ de compétences et le respecter Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et nouveaux arrivants Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/223586?idt=159

Annonce n°371596 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - IBODE 80% (Centre Hospitalier Aunay-Bayeux BAYEUX)

Calvados | n°333272 |

INFIRMIER DE BLOC OPERATOIRE à 80% Horaires : 8 heures par jour hors temps de repas (37h30 par semaine et 14 RTT+ Récupérations) Participation aux astreintes Rémunération : en fonction du profil et de l'expérience professionnelle du candidat Remplacement à pourvoir dès que possible

Définition Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique. Mettre en uvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée, et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques. Les infirmiers de bloc opératoire interviennent au sein d'une équipe pluriprofessionnelle dans différentes disciplines chirurgicales en secteur opératoire.

Activités Accueil, prise en charge et accompagnement pédagogique de personnes (agents, patients, usagers, étudiants, stagiaires, etc.) dans son domaine Assistance technique pour la réalisation des soins spécifiques au domaine d'activité Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et des activités paramédicales, dans son domaine Contrôle, préparation, présentation et utilisation des dispositifs médicaux stériles et non stériles Coordination et suivi de la prise en charge des prestations Elaboration / actualisation, mise en uvre et évaluation de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine Gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits dans son domaine d'activité Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes) Réalisation de mesures de qualité et de sécurité dans son domaine d'activité Réalisation de soins et d'activités liées à l'intervention au bloc opératoire Réalisation d'études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d'activité Réalisation et contrôle de mesures d'hygiène dans son domaine d'activité Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d'activité Transmission d'information, organisation, planification dans son domaine d'activité Veille spécifique à son domaine d'activité Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements/ des installations spécifiques à son domaine

Savoirs Droit des patients Connaissances opérationnelles Éthique et déontologie professionnelles Connaissances générales Hygiène hospitalière Connaissances approfondies Médicales générales et/ ou scientifiques en fonction du domaine d'activité Connaissances opérationnelles Méthodologie d'analyse de situation Connaissances opérationnelles - Transmissions ciblées - Organisation du travail Connaissances opérationnelles Pharmacologie Connaissances générales Qualité et gestion des risques Connaissances opérationnelles Réglementation en hygiène, sécurité et conditions de travail Connaissances approfondies Relation d'aide Connaissances générales Risques et vigilances Connaissances approfondies Soins Connaissances approfondies Stérilisation Connaissances approfondies Techniques et organisation des soins en bloc opératoire Connaissances approfondies

Maîtrise des savoir-faire Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence Analyser la qualité et la sécurité en bloc opératoire et en salle d'intervention, déterminer les mesures appropriées Choisir et mettre en uvre les techniques et pratiques adaptées au patient, au regard de son métier / sa spécialité Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Contribuer à la mise en uvre de la démarche qualité et de la gestion des risques dans son champ d'activité - Déclarer un événement indésirable - Participer à la réalisation d'audit - Appliquer les règles d'identitovigilance

Evaluer, tracer et prendre en charge la douleur des patients en fonction de son domaine d'activité Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle Travailler en équipe / en réseau Utiliser les logiciels métier Relation d'aide Connaissances Générales Travailler en équipe/ en réseau Pratique courante Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions Pratique courante Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives Pratique courante Utiliser une procédure, un code, un langage, un protocole, une réglementation spécifique à son domaine

Relations professionnelles les plus fréquentes - Chirurgiens, personnels des services d d'hospitalisation et de consultation pour la continuité des soins - Ingénieurs et techniciens biomédicaux pour la maintenance préventive et curative des appareils médicaux - Les cadres formateurs pour l'encadrement des étudiants - Les techniciens de laboratoires pour les différents prélèvements - Manipulateurs en électro radiologie pour les radiologies per interventionnelles - Pharmaciens et personnel de stérilisation pour le traitement et la gestion des dispositifs médicaux stériles

PRÉREQUIS INDISPENSABLES

Diplôme d'État d'infirmier et exercice professionnel préalable, diplôme d'État d'infirmier de bloc opératoire LES CANDIDATURES SONT A ADRESSER Au : CENTRE HOSPITALIER AUNAY-BAYEUX Madame MESNAGE Isabelle : Directeur des Ressources Humaines 13, rue de Nesmond - BP 18127 - 14 401 BAYEUX Cedex e-mail : recrutement.soignants@ch-ab.fr

Annonce n°333272 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - CADRE DE SANTE INFIRMIER EN MEDICO-SOCIAL EHPAD F/H (Hébergement personnes âgées dépendantes Saint-Pourçain-sur-Sioule)

Allier | n°340766 |

Caractéristiques du poste

Le Centre Hospitalier Cur du Bourbonnais recherche un cadre de santé infirmier en médico-social / EHPAD (H/F).

Le Centre Hospitalier comprend plusieurs sites (Tronget, Rocles, Buxières-Les-Mines et Saint-Pourçain-Sur-Sioule) :

Soins de suite et de réadaptation à orientation gériatrique

- EHPAD

Médecine
Addictologie
Nutrition

- EAM

Missions et activités du poste

Sous la responsabilité de la Cadre Supérieure de Santé, vous effectuerez les missions suivantes :

MANAGEMENT

o Manager les équipes paramédicales et en assurer la coordination en utilisant une communication adaptée.

o Accompagner le projet de service en lien avec le cadre supérieur de santé, l'équipe pluri-professionnelle et les familles.

o Ecrire un projet d'unité en adéquation avec le projet de soins institutionnel, le projet d'établissement et le projet médical.

o Accompagner les professionnels dans les changements liés à ces projets.

o Favoriser la bientraitance et développer une philosophie de prise en soin et d'accompagnement basée sur des valeurs partagées avec les professionnels, incluant la prise en soins non médicamenteuse.

o Gérer les conflits et s'assurer de la qualité de vie au travail des professionnels

ORGANISATIONS DES SOINS

o Décliner au niveau opérationnel l'organisation des soins de l'unité

o Organiser le parcours du patients en intégrant l'admission et le projet de soins o Collaborer avec les équipes médicales.

o Organiser l'activité paramédicale, animer l'équipe et coordonner les moyens du service de soins en s'assurant de l'efficacité, de la qualité et de la sécurité des soins et des prestations (soins, hôtellerie, hygiène, sécurité).

o Organiser la coordination et la collaboration entre les différents acteurs des unités.

o Organiser les soins en fonction des compétences des professionnels et de la charge de travail.

o Participer, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, au projet de soins des patients en lien avec le projet de vie. o Participer aux staffs. o Organiser les entrées et sorties du service. o Gestion des ressources humaines. o Contribution à la démarche qualité o Suivi d'activités. o Encadrements des étudiants. Compétences Diplômes

Bac +3, Bac +4 ou équivalents santé souhaités
D.E IDE

Expérience

Débutant accepté

Compétences

Apporter un appui technique pour le personnel
Concevoir des protocoles de soins
Contrôler les règles de qualité, hygiène, santé et environnement (QHSSE)
Piloter une activité
Transmettre et faire respecter les règles et les procédures

Savoir-être professionnels

Faire preuve de rigueur et de précision
Travailler en équipe

Outils informatiques :

- WORD- EXCEL- POWER POINT- OUTLOOK

Informations complémentaires Type d'emploi / Durée du contrat CDD de remplacement pour 6 mois évolutif Poste à temps complet du lundi au vendredi Horaires variables Travail en binôme Possibilité de recrutement par voie de mutation

Annonce n°340766 publiée le 02/10/2026 par un
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02/10/2026 - Infirmier(re) - Alençon - Service d'admission - CDD / CDI / mutation - Temps plein (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

Orne | n°308045 |

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être.

Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados, l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers.

Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'Etablissement.

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L'infirmier(e) en santé mentale exerce les missions et les responsabilités suivantes :

Dispenser des soins préventifs, curatifs ou palliatifs pour promouvoir, maintenir et restaurer la santé des patients.
Contribuer à l'éducation à la santé et accompagner les patients et leur entourage dans leur parcours de soins.
Travailler en équipe pluri professionnelle pour élaborer les projets de soins et les plans de traitement des patients.
Planifier, réaliser, surveiller et contrôler les soins infirmiers, tout en assurant l'accompagnement du patient.
Participer aux entretiens médico-infirmiers, aux réunions cliniques et de synthèse.
Réaliser des actions de conseil, d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé.
Prévenir et gérer les situations d'urgence.
Élaborer, mettre en place et animer des groupes à visée psychothérapeutique.
Assurer la continuité des soins en établissant des liens avec les structures externes pour les soins ambulatoires.
Rédiger et mettre à jour les dossiers des patients.
Contribuer à la recherche médico-soignante.
Participer aux démarches d'amélioration de la qualité et aux groupes de travail institutionnels.
Accueillir et accompagner pédagogiquement les étudiants, stagiaires et le personnel sous votre responsabilité.

Annonce n°308045 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

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02/10/2026 - INFIRMIER H/F UNITE D'HOSPITALISATION DES ADOLESCENTS ALENCON (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

Orne | n°367597 |

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être. Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers. Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'établissement.

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L'infirmier(e) en UHA dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir et à restituer la santé. Il/Elle contribue à l'éducation à la santé et à

l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leurs parcours de soins en lien

avec leur projet de vie. Il/Elle intervient dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, dans les structures et le cas échéant à domicile, de manière autonome et en collaboration. Il/Elle accomplit des actes relevant de son rôle propre, de son rôle en collaboration ou des actes sur prescription médicale. Il/Elle assure la prise en charge des adolescents dans le cadre d'une hospitalisation à l'UHA. La prise en charge de tout adolescent doit se faire rapidement avec un recueil de données le plus complet possible : une évaluation clinique précise médicale, paramédicale, sociale dans les 48 heures, la déclinaison d'un projet de soins personnalisé dans les mêmes délais. Les données administratives doivent être complètes et précises. Il/Elle veille à ce que le patient conserve sa place d'acteur dans les soins et la réalisation de son projet de soin personnalisé.

LES MISSIONS

Analyse, organisation, réalisation et évaluation des soins infirmiers dans le cadre du

rôle propre en particulier dans le domaine de la santé mentale : les entretiens

d'accueil de la personne et de son entourage, les activités à visée socio

thérapeutique individuelles ou de groupe, la surveillance des personnes en chambre

d'isolement et l'évaluation des engagements thérapeutiques qui associent le

médecin, l'infirmier et le patient, l'aide et le soutien psychologique, les soins

somatiques et l'hygiène de vie, les démarches de soutien et d'accompagnement,

l'observation et la surveillance des troubles du comportement.

Contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques à l'aide des

transmissions ciblées pour l'élaboration du projet de soins personnalisé et

planification des activités infirmières (identification, recensement des besoins et des

attentes de la personne pour l'accompagner dans la réalisation de ses besoins fondamentaux). Rédaction et mise à jour du dossier informatisé.

Accueil et relation avec les familles et les proches des personnes et si besoin les

différentes structures de vie de la personne afin de recueillir les données nécessaires au projet de soin personnalisé.

Participation à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. Responsabilité des transmissions orales et écrites.

Sur prescription médicale en particulier dans le domaine de la santé mentale : les

entretiens individuels et l'utilisation au sein d'une équipe pluridisciplinaire de techniques de médiations à visée thérapeutique ou psychothérapique.

Application des prescriptions médicales et réalisation des soins infirmiers. En collaboration

Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne (effet des prescriptions

médicamenteuses, effets secondaires, amélioration des troubles). Participation aux entretiens médicaux.

Connaissance de la législation afférente à son domaine d'intervention : Droits de

l'enfant et de l'adolescent en danger (loi sur la protection de l'enfance de 2007), concernant la maltraitance notamment. Autres missions

Gestion des stocks de produits, de matériels dans son domaine.

Participation à des travaux de recherche en soins infirmiers, à l'évolution des nouveaux outils. Mise en oeuvre des procédures, protocoles de soins.

Participation et mise en oeuvre de la démarche qualité et sécurité des soins. Participation aux réunions de service.

Engagement dans des formations pour renforcer ses compétences et dans des

analyses de pratiques sur les modalités de prise en charge du patient en psychiatrie

(entretiens d'aide, gestion de la violence et l'agressivité, animation d'activités,

connaissance de la maladie mentale, repérage du risque suicidaire).

Participation à des groupes de travail au niveau institutionnel ou des instances

(Qualité, CSIRMT, CLIN, CLUD, CDU, Comité d'éthique, COGRV, Projet d'établissement, Comité consultatif de pôle.).

Participation aux actions de compagnonnage mises en place dans l'établissement.

Encadrement et tutorat des étudiants infirmiers et aides-soignants, actions de

formation dans les instituts de formation en soins infirmiers et d'aides-soignants.

MISSIONS SPECIFIQUES

Développement l'autonomie psychique et la réhabilitation psychosociale du patient dans le cadre d'un projet de soin personnalisé.

Coordination des soins entre l'UHA et les autres services relevant du parcours

adolescents en ambulatoire, (équipes mobiles ados, CATTP ados, CMPEA) et les

partenaires extérieurs (pédiatrie, ASE, écoles, Familles d'Accueil, structures médicosociales) pour une prise en charge de qualité.

Contenance, protection et soulagement dans un espace « sécure », rassurant et

thérapeutique, des troubles et symptômes des adolescents, tout en prenant en compte la souffrance de l'entourage.

Participation avec nos partenaires, l'adolescent et sa famille (tuteur légal) à la

construction d'un projet de vie dans lequel s'inscrit un projet de soin.

Circulation des informations, coordination des actions, définition des objectifs de soins, dynamisation du projet de soin personnalisé.

Actions d'éducation à la santé afin de permettre au patient d'acquérir des

compétences et des comportements adaptés à son milieu et à sa pathologie.

Accompagnement du patient dans son projet de sortie en se mettant en lien

régulièrement avec les différentes structures alternatives à l'hospitalisation

complète: CMP Pivot et de proximité, structures alternatives et avec les différents
partenaires: familles, assistants sociaux, services de tutelles, ASE.

Accompagnement et surveillance des patients transférés aux urgences somatiques sur prescription médicale.

IMPERATIF METIER

L'infirmier en UHA participe obligatoirement à la continuité et la permanence des soins,

ainsi qu'aux mouvements de mobilité prévus par l'établissement. Il respecte le secret

professionnel et médical, le règlement intérieur. Il participe au groupe d'intervention de

l'établissement. Il maîtrise les logiciels métiers inhérents à son activité. Il est formé aux

gestes et soins d'urgence ainsi qu'à la sécurité incendie dont l'application constitue un impératif institutionnel.

QUALITES PROFESSIONNELLES

Sens des responsabilités. Conscience de son positionnement professionnel.

Représentation de l'image institutionnelle (comportement, attitude et tenue).

Comportement professionnel: loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit,

curiosité intellectuelle, respect, honnêteté.

Savoir-faire relationnel: patience, écoute, discrétion.

Dynamisme et sens du travail en équipe.

Réactivité, aptitude à prendre des décisions / des initiatives dans un périmètre sécurisé de compétencs et à en rendre compte.

Respect de l'autorité hiérarchique, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel. Organisation, méthode et rigueur. Spécifiques pour le poste

Appétence au travail relationnel et au travail en psychiatrie. Avoir un esprit d'analyse, de synthèse.

Aptitude à travailler de façon autonome, en équipe et avec les partenaires

extérieurs avec responsabilité, disponibilité et adaptabilité.

Annonce n°367597 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

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01/10/2026 - INFIRMIER INFIRMIERE (EHPAD de la Lauter - EHPAD de Woerth WOERTH)

Bas-Rhin | n°362252 |

Besoins Poste à temps plein ou temps partiel

Secteurs des postes à pourvoir: EHPAD WOERTH

Missions

Analyser, organiser la réalisation des soins infirmiers et leur évaluation,

Contribuer au recueil des données cliniques et épidémiologiques, Participer à des actions de prévention, de dépistage, Formation et éducation à la santé Activités

Entretiens d'accueil et d'organisation de la prise en charge et du suivi des usagers ainsi que de l'entourage

Dispenser des soins techniques, relationnels et éducatifs en favorisant l'autonomie,

Réfléchir collégialement à l'optimisation des démarches de soins et des outils utilisés, S'impliquer dans une réflexion de reprise de pratiques,

Assurer une gestion efficiente des produits, des matériels et des stocks, Encadrer des étudiants infirmiers, Participer aux missions de formation.

Annonce n°362252 publiée le 01/10/2026 par un
établissement de santé

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01/10/2026 - IPA 100%- Pôle Medico Technique - Spécialités Médicales (Centre hospitalier spécialisé de la Savoie Chambéry)

Savoie | n°361027 |

Grade: IPA Mention Pathologies chroniques stabilisées
Temps de travail: 100%

80% Unité Soins Somatiques et Service des Spécialtés Médicales 20% Missions transversales.

Service d'affectation: Unité Soins Somatiques et Service des Spécialités Médicales
Horaires: du Lundi au vendredi de 9h-17h10, avec 40 minutes de pause entre 12h et 14h
Poste à pourvoir: dès que possible

Missions

Conformément à la réglementation, l'infirmier en pratique avancée Mention Pathologies chroniques stabilisées participe à la prise en charge globale des patients :

admis en hospitalisation complète avec ou sans adressage médical à l'IPA, hospitalisés en Accueil Familial Thérapeutique (AFT),

suivis en Hôpital de jour (HJ) avec ou sans adressage médical à l'IPA, sur sollicitation des équipes des HJ. Activités

1. Observation, recueil et interprétation des données dans le cadre du suivi d'un patient dans son domaine d'intervention

Contribution à la réalisation d'un examen somatique des patients admis en service libre, dans les 48h de son admission

Evaluation de l'état de santé global d'un patient polypathologique (notamment échelles de mesure des capacités fonctionnelles, sommeil, état nutritionnel, qualité de vie)

Repérage en cas de polymédication et bilan préparatoire pour une concertation pluri professionnelle de conciliation médicamenteuse à l'admission et d'évaluation du risque iatrogénique

Evaluation de la tolérance à l'effort chez les patients atteints de BPCO Surveillance d'un traitement anti thrombotique Surveillance du traitement des diabètes de type 1 et 2

Suivi du traitement de l'insuffisance respiratoire chronique Suivi de traitements des maladies cardio-vasculaires Suivi de traitements médicamenteux antiépileptiques Suivi de traitements médicamenteux antiparkinsoniens Suivi de la prise en charge gynécologique des patientes

Veille à la mise en place des examens pré thérapeutique nécessaire à la mise en place des Antidépresseur(s) et Neuroleptique(s) En collaboration avec les équipes soignantes :

surveillance des facteurs de risques métaboliques et cardiovasculaires des patients traités par neuroleptique(s) au long cours.

surveillance et identification des effets indésirables du Lithium

Bilans de prévention adaptés à la situation du patient (notamment vaccinations recommandées, dépistage organisé de cancers, recherche d'infections sexuellement transmissibles, facteurs de risque cardio-vasculaires, addictions)

Repérage des risques de décompensation potentiellement liés à la non prise du traitement, à la consommation d'alcool et autres substances Repérage des situations d'urgence et de rupture de soin

Alerte aux médecins (psychiatre, somaticien, médecin généraliste) de toute situation identifiée à risque Traçabilité des observations dans le dossier patient

2. Prescriptions, renouvellement de prescriptions et réalisation d'actes techniques dans le cadre du suivi d'un patient dans son domaine d'intervention

Prescription de produits ou prestations soumis à prescription médicale pour les patients hospitalisés en HC (cf. Annexe I de l'arrêté du 25 avril 2025)

Renouvellement des traitements somatiques des patients suivis en AFT (cf. Annexe I de l'arrêté du 25 avril 2025)

Prescription d'ECG de contrôle des patients sous antidépresseur(s) ou neuroleptique(s)

Prescription d'examens complémentaires en fonction de la pathologie et de la situation Prescription de traitement de sevrage tabagique

Prescription de consultations spécialisées de suivi (cardiologie, gynécologie, neurologie, ophtalmologie, pédicurie )

3. Conception, mise en uvre et évaluation d'actions de prévention et d'éducation thérapeutique : favorisant l'adhésion du patient à son traitement hors VIH. de prévention et d'éducation thérapeutique hors VIH.

d'éducation et accompagnement du patient et de son entourage à l'auto-soin, à la prévention, au repérage des événements indésirables associés aux traitements et aux soins.

de conseils et d'accompagnement au regard des difficultés de la vie courante. de prévention adaptée à la situation du patient. de lutte contre le tabac. Missions transversales

Mettre en uvre des actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles, Participer à des missions d'enseignement et de formation, Mener des travaux de recherche et une veille documentaire,

Développer un réseau de communication (séminaires, articles, Semaine d'information en santé mentale), Développer l'activité de recherche clinique,

Promouvoir et diffuser les pratiques fondées sur des preuves scientifiques (EBM). Capacités attendues Analyser et évaluer les situations cliniques des patients Eduquer et conseiller le patient et son entourage Rédiger des ordonnances et observations cliniques

Prendre des décisions complexes dans le respect du droit du patient, de l'éthique professionnelle et du code de déontologie de la profession

Animer des groupes de travail, des réunions et des sessions de formation

Mener des travaux de recherche dans le cadre institutionnel et en particulier au sein du groupe recherche Qualités professionnelles requises

Collaboration avec le médecin psychiatre, le somaticien et/ou généraliste du patient, au sein d'une équipe pluridisciplinaire Sens de l'organisation et de la rigueur professionnelle Exercice intégrant une démarche de leadership Capacités d'adaptation au changement Sens des responsabilités

Esprit d'initiative, de créativité et autonomie professionnelle Sens relationnel, écoute et capacité au dialogue

Positionnement dans le respect de la confidentialité et du respect professionnel Liens hiérarchiques et fonctionnels Liaisons hiérarchiques Directeur de l'établissement Directeur des soins Cadre supérieur de santé du pôle médico technique Liaisons fonctionnelles Médecins somaticiens et spécialistes Equipes médicales psychiatriques

Cadre de santé du service des spécialités médicales et soins somatiques

Equipes des spécialités médicales, unités d'hospitalisation complète et AFT Pharmacie à usage intérieur (PUI) du CHS Dossier de candidature et délai

Les candidatures doivent être adressées par mail à : [email protected]

Annonce n°361027 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - INFIRMIER H/F DE NUIT CHIRURGIE (CENTRE HOSPITALIER GISORS)

Eure | n°250073 |

Hôpital à taille humaine porté par une culture du collectif, le centre hospitalier de Gisors pôle sanitaire du Vexin offre des perspectives de carrières riches et diversifiées dans les domaines du sanitaire, du médico-social, de ladministratif ou encore du technique. Il présente un large éventail dactivités grâce à une offre de soins de proximité et de recours complète et une véritable dynamique de projets au service de sa population.

Le pôle sanitaire du Vexin accueille des professionnels de tous horizons grâce à un positionnement géographique à la frontière de trois régions (Ile-de-France, Normandie et Hauts-de-France). La ligne Transilien permet ainsi de rejoindre Gisors depuis Paris en 1h20.

Avec une attention particulière à la qualité de vie au travail, nous valorisons les professionnels qui sengagent pour lhôpital, le service public, les patients et leur entourage.

Le CH de Gisors recherche un/une IDE de nuit pour le service de chirurgie complète (15 lits).

Vos missions principales sont liées à la prise en charge des patients hospitalisés dans le service de Chirurgie.

Prodiguer des soins en fonction du rôle propre qui lui est dévolu - Participer aux actions de prévention et déducation - Evaluer létat de santé dune personne et analyser les situations de soins afin de poser un diagnostic infirmier - Participer à la prévention et au soulagement de la douleur - Effectuer des soins sur prescriptions médicales datées, signées, nominatives, qualitatives et quantitatives - Etre responsable de lélaboration et de la gestion des dossiers de soins - Déléguer et organiser les soins aves les AS et les ASH - Associer la personne soignée et son entourage dans la dispensation des soins - Contribuer à la prévention des infections nosocomiales - Participer à des actions de formations et de recherches

Formations/Diplômes: Diplôme d'Etat infirmier

Expérience du travail de nuit / Connaissance de la chirurgie requis

Qualités requises: Autonomie, Capacité d'adaptation, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Sens de la communication, Travail en équipe.
Autres: Respect des vaccinations obligatoires pour les soignants Adresser votre lettre de candidature et votre CV à drh@ch-gisors.fr Merci d'indiquer le référence suivante : IDE/230622

Annonce n°250073 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - Infirmier EHPAD Saint-Cloud - H/F (EHPAD SAINT-CLOUD)

Hauts-de-Seine | n°371375 |

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier des 4 Villes (92) recrute un(e) infirmier(e) pour son EHPAD Laval situé sur le site de Lelégard à Saint-Cloud. Horaires en 12h, travail un week-end sur deux Contrat : Mise en stage, CDI, détachement, mutation Rémunération : rémunération statutaire selon expérience Possibilité de disposer d'un studio quasi neuf dans une résidence de standing, située à Saint Cloud, loyer très modéré (idéal pour jeune diplômé.e). En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez : D'un établissement à taille humaine et de locaux agréables D'une accessibilité facilitée : ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité D'une culture qualité (notre établissement est certifié qualité des soins confirmée) D'avantages à l'embauche : Possibilité d'être recruté(e) directement en qualité de stagiaire de la Fonction Publique. Tutorat par ses pairs à la prise de poste D'une opportunité de mobilité au sein du CH4V D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans votre prise de poste et de vos projets professionnels Les plus du CH4V : Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, parking et transports en commun, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops. Le CH4V s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché :

Profil recherché: Diplôme d'infirmier (e) d'Etat exigé Poste vacant dès que possible Postulez sur le site carrière : https://ch4v.softy.pro/offre/223451?idt=159

Annonce n°371375 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - Infirmier(ière) en hémodialyse H/F (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Saint-Nicolas VERDUN)

Meuse | n°339589 |

Missions spécifiques et exigences du poste :

Assurer les soins aux patients atteints de pathologies rénales chroniques et de

comorbidités (comme le diabète, l'HTA, les pathologies cardiaques.), en collaboration avec l'équipe médicale, paramédicale et l'équipe pluridisciplinaire,

Participer à la prise en charge des patients en insuffisance rénale chronique ou en situation aigue,
Observer l'état clinique du patient, analyser, évaluer, poser un diagnostic infirmier,

déterminer la conduite à tenir,

Concourir avec le médecin à la mise en uvre des moyens diagnostiques et

thérapeutiques,

Assurer la continuité du service de soin ainsi que de la cohérence de prises en charge des patients nécessitant une hospitalisation ou une prise en charge vers un établissement extérieur,
Appliquer les protocoles en vigueur,
Maitriser les appareillages spécifiques en hémodialyse : générateurs, transonic, Zhydra
Maitriser les actes techniques spécifiques : « utilisation » des différents abords

vasculaires,

Lutter contre les infections liées aux soins par le respect des mesures d'hygiène,

l'application des procédures et protocoles internes,

Participer au staff en équipe pluridisciplinaire,
Participer au programme d'éducation thérapeutique,
Participer à l'éducation des patients pour l'autodialyse ou l'hémodialyse quotidienne à domicile,
Accueillir, installer et informer le patient sur les soins prodigués,
Etablir une relation de confiance avec les patients atteints de maladie chronique,
Organiser et coordonner les examens spécifiques,
Travailler en lien étroit avec les autres partenaires de soins en intra et extra hospitalier.
Assurer la gestion et la tenue du dossier de soins,
Vérifier le matériel d'urgence selon la planification établie et assurer la traçabilité,
Gérer les commandes de pharmacie, des dispositifs médicaux et des consommables,
Gérer la gestion des stocks, en adéquation avec l'activité de l'unité de soin et participer au rangement,
Signaler les dysfonctionnements du matériel biomédical, logistiques et informer

l'équipe médicale et paramédicale, s'intéresser aux suites données,

Participer aux activités annexes : groupe de travail, références spécifiques au service

élaboration des protocoles,

Participer à l'encadrement et à la formation : des nouveaux professionnels et des

étudiants. Diplôme d'état Infirmier(ière) obligatoire Vaccination Hépatite B obligatoire

Annonce n°339589 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - IADE 75 % jour (Centre hospitalier VIENNE)

Isère | n°308041 |

Le Centre Hospitalier de Vienne recrute un infirmier anesthésiste (H/F) à 100 % de jour au sein du Bloc opératoire.

Le diplôme d'Etat d'infirmier anesthésiste est exigé.
Missions principales :
Préparer le site d'anesthésie (et traçabilité de cette « ouverture de salle ») et les médicaments nécessaires à l'anesthésie en fonction de l'acte chirurgical et de l'évaluation de l'état du patient faite par le médecin lors de la consultation d'anesthésie.
Accueillir le patient (dont vérification de l'identité selon la procédure en vigueur et du dossier du patient, information sur le déroulement de la prise en charge par l'équipe d'anesthésie), et veiller au confort physique et psychologique du patient, dans une atmosphère calme
Participer à l'installation du patient en position requise par l'anesthésie et l'intervention chirurgicale en collaboration avec les équipes chirurgicales et paramédicales
Participer, à condition que le médecin anesthésiste-réanimateur soit présent, à l'induction d'une anesthésie générale, en assurer la surveillance et l'entretien et le prévenir de la survenue de toute anomalie.
En cas d'anesthésie locorégionale ou locale : Assister le médecin anesthésiste dans la mise en oeuvre de la technique, la prise en charge et la surveillance du patient. Il est habilité à pratiquer les réinjections dans les différents dispositifs. L'IADE assure une présence continue auprès d'un patient bénéficiant d'une anesthésie. Enregistrement immédiat et de manière précise toute information pertinente sur la feuille de suivi du patient.
Contrôle des réponses physiologiques et éventuellement psychologiques, interprétation et utilisation des données obtenues par les systèmes de surveillance invasifs et non invasifs.
A la fin de l'intervention, accompagner le patient en SSPI. Information au médecin anesthésiste, à l'équipe chirurgicale et aux équipes de SSPI de l'état physique, psychologique du patient, du protocole d'anesthésie utilisé et des événements anesthésiques péri opératoires et assurer la transmission des informations nécessaires à la suite de la prise en charge, aux personnels de la SSPI.

L'IADE participe au transfert du patient et contrôle ses paramètres respiratoires et hémodynamiques avant de quitter la SSPI.

Entre chaque patient et à la fin du programme, s'assurer du respect des procédures d'hygiène, de décontamination, de stérilisation des matériels et des locaux d'anesthésie.
Le Centre Hospitalier de Vienne, situé à 25 km au sud de Lyon, est un établissement public d'une capacité de 650 lits et 81 places d'hospitalisation. Plus de 1 800 professionnels médicaux et non médicaux participent à la vie de l'établissement, doté de 4 pôles : Médecine-Urgence / Chirurgie Médico-Technique / Femme-Mère-Enfant / Gérontologie

Annonce n°308041 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - Infirmier(ière) aux consultations EEG/EMG (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Saint-Nicolas VERDUN)

Meuse | n°371423 |

Intitulé du poste

Intitulé du poste: Infirmier technicien en électrophysiologie
Service d'affectation et orientation: Plateau technique EEG EMG rattaché à la Médecine B (unité de soins à orientation neurologique et rhumatologique) / Unité Neuro Vasculaire (UNV)

Activités et exigences du poste Accueillir et installer les patients. Assurer la réalisation des EEG aidant à la pose du diagnostic ou au suivi des patients. Assister le médecin dans la réalisation des EMG. Assister le médecin lors des consultations de rhumatologie et neurologie. Assurer la transmission informatique des examens à un autre centre (Nancy). Pendant les consultations en Neurologie, l'IDE est amenée à réaliser, sur demande du médecin, des mesures de paramètres (TA-SAT) ; à installer, si besoin, les patients ; à programmer des hospitalisations et examens complémentaires. Assurer et organiser de l'éducation thérapeutique aux patients de médecine B. Assurer la décontamination et l'entretien du matériel. Prendre en charge les commandes de matériel et de fournitures nécessaires aux services et gérer les stocks. Participer à l'encadrement des étudiants (IDE). Participer à la vie du service (réunions de service-groupe de travail) et institutionnelle.

Particularités du poste Par nécessité de service en médecine B/UNV, l'IDE peut être amené à effectuer des remplacements dans ce service y compris les samedis, dimanches et jours fériés. Des temps de formation sont effectués hors département. L'IDE programme les RDV EMG. L'IDE assure le suivi téléphonique des patients en consultation neurologique et rhumatologique. Si nécessaire, l'IDE assure les transferts des patients de Médecine B/UNV au plateau technique EEG-EMG. Vaccination Hépatite B obligatoire Pour obtenir le profil de poste détaillé, s'adresser à l'adresse mail suivante :

Annonce n°371423 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - IPA 100%- Pôle Pédopsychiatrie / Secteur Challes les eaux (Centre hospitalier spécialisé de la Savoie Chambéry)

Savoie | n°361026 |

Grade: IPA Mention Psychiatrie et Santé Mentale
Temps de travail: 100% (80% Service / 20% Missions transversales)
Service d'affectation: CMP/CATTG de Moûtiers
Horaires: du Lundi au vendredi de 9h à 17h.

Poste à pourvoir dès que possible Contexte et objectifs du poste

Le domaine d'intervention de l'IPA avec la mention psychiatrie et santé mentale est inscrit dans la réglementation en vigueur.

L'IPA favorise la coordination et la planification du parcours de soins des usagers avec une problématique de santé mentale, en particulier dans le contexte actuel d'une baisse importante de la démographie médicale.

L'intégration d'un IPA au sein des structures ambulatoires de Moûtiers et de Bourg Saint Maurice peut répondre à ces besoins en apportant des compétences et un champ d'actions complémentaires ainsi qu'en soutenant la continuité des soins. Liens hiérarchiques : L'IPA évolue sous la hiérarchie du

Directeur de l'établissement
Directeur des Soins
Cadre supérieur de santé.

Liens fonctionnels: Médecins intervenants dans le cadre d'intervention de l'IPA

Equipe médicale. Cadre de santé Equipes pluriprofessionnelles Missions et Objectifs spécifiques 1. Optimisation des parcours de soins : o Primo-consultation avec ou sans adressage médical.

o Renouvellement et adaptation des prescriptions médicales, conformément au décret régissant la profession IPA, suivant la liste des médicaments autorisés,

o La coordination du parcours de soins du patient assuré par l'IPA aura pour objectif de réduire les délais d'attente pour une consultation médicale.

o Travail partenarial et en réseau: renforcement de la coordination entre les professionnels intervenants dans le champ sanitaire et/ou médico social auprès du patient.

o Co-construction du projet de soins personnalisé (PSP) pour chaque patient en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et participation à son organisation. 2. Amélioration de la qualité de vie des patients :

o Conception, mise en place et évaluation d'actions de prévention et d'éducation thérapeutique (ETP)

o Organisation des parcours de soins et de santé des patients en collaboration avec l'ensemble des acteurs concernés du CHS et les professionnels de réseau partenaires du territoire.

3. Participation à l'amélioration et à l'actualisation des pratiques professionnelles :

o L'IPA met en place et conduit des actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles en exerçant un leadership clinique au sein des équipes pluridisciplinaires.

o Recherche, analyse et produit des données professionnelles et scientifiques. Rôle et compétences de l'IPA 1. Évaluation approfondie :

o Réalisation d'entretiens semi-structurés avec le patient pour une évaluation complète des symptômes, des comorbidités et du fonctionnement quotidien.

o Utilisation d'outils standardisés (échelles, questionnaires) pour objectiver les difficultés. 2. Co-construction des projets de soins personnalisés :

o Définition d'objectifs thérapeutiques réalistes et mesurables en collaboration avec le patient, ses proches et l'équipe pluridisciplinaire. 3. Coordination des soins et éducation thérapeutique :

o Animation/Co-animation de réunions de synthèse régulières avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge cohérente.

o Animation d'ateliers d'éducation thérapeutique pour les patients afin de favoriser leur autonomie et leur implication dans le traitement. Modalités de mise en uvre 1. Recrutement et formation :

o Mise en place d'un plan de formation continue pour maintenir à jour et actualiser les connaissances de l'IPA sur les dernières avancées scientifiques. 2. Organisation du travail :

o Intégration de l'IPA dans l'équipe pluridisciplinaire existante : participation aux réunions cliniques, aux synthèses et aux rencontres avec les partenaires, suivant l'organisation du service.

o Chaque consultation IPA fera l'objet d'une transmission dans le DPI cortexte, de transmissions orales et/ou d'un courrier au médecin référent du patient. o Définition claire des rôles et responsabilités de chacun. 3. Évaluation et amélioration continue : o Suivi de la satisfaction des patients. o Activité du dispositif. Missions transversales :

Mettre en uvre des actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles Participer à des missions d'enseignement et de formation Mener des travaux de recherche et une veille documentaire

Développer un réseau de communication (séminaires, articles, SISM)

Prendre part au groupe recherche paramédicale : membre de droit et force de proposition

Transmettre aux équipes soignantes les activités réalisées afin de développer la réflexion et le positionnement éthique.

Annonce n°361026 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - Infirmier au Bureau d'Accueil des Infirmiers (Etablissement Public Spécialisé en Santé Mentale Erstein)

Bas-Rhin | n°365599 |

Le Centre hospitalier d'Erstein (CHE) recrute un(e) infirmier(e) à temps plein pour son bureau d'accueil des infirmiers.

Sous la responsabilité du cadre de santé de proximité et en lien avec l'équipe médicale et pluridisciplinaire, vous aurez comme missions principales de : Accueillir et gérer les admissions Accueillir et gérer les consultations externes Veiller à la continuité des soins Répondre aux besoins des unités en l'absence des cadres

Gérer les situations d'urgence en concertation avec la direction des soins et/ou l'administratif d'astreinte

Assurer l'interface dans la gestion des étudiants et stagiaires. Vous aurez comme activités principales de :

Assurer une permanence téléphonique et physique de qualité : accueil, renseignements, orientation et écoute

Effectuer toutes les tâches administratives en lien avec les soins sous contrainte, les isolements et la contention lors de la fermeture du bureau des admissions

Participer à la gestion des urgences somatiques : coordination des moyens, mise à disposition du matériel en cas d'urgence vitale et accueil des secours (pompiers, smur) si intervention au NBH

Gérer les renforts infirmiers dans les unités en cas de situation d'urgence Coordonner la mise en uvre de la procédure en cas de décès

Gérer les lits en articulation avec le médecin de pôle (médecin de garde) et la gestion de la clientèle (astreinte administrative) Gérer les places en espace d'isolement

Mettre en uvre les procédures en cas de sortie non autorisée d'un patient en l'absence des cadres

Gérer et délivrer les médicaments et dispositifs médicaux stockés dans la zone logistique du NBH hors horaires d'ouverture de la pharmacie ou organiser l'approvisionnement en pharmacie de ville

Gérer les absences et les effectifs en collaboration avec le directeur d'astreinte en l'absence des cadres

Gérer et vérifier de manière hebdomadaire le matériel d'urgence du BAI

Réceptionner et gérer les biens des patients, les armes et les produits illicites Participer au débriefing du matin avec les médecins Compétences attendues : Sens de l'accueil

Aptitudes relationnelles (information, diplomatie, positionnement) Rigueur professionnelle (discrétion, objectivité) Sens des responsabilités et capacité d'analyse

Bonnes connaissances de l'établissement et de son fonctionnement Capacité à gérer les urgences et les risques Capacité d'application des connaissances professionnelles Polyvalence et capacité d'adaptation Capacités pédagogiques Capacité à conduire des projets Contraintes :

Poste de gestion nécessitant une vue globale sur l'établissement Poste de travailleur isolé Travail en horaires postés Les critères de recrutement sont les suivants : Le candidat devra obligatoirement : Être détenteur du Diplôme d'Etat d'Infirmier Détenir le Permis B

Savoir utiliser l'outil informatique pour la traçabilité des dossiers patient informatisé.

La rémunération proposée sera fonction du profil et de l'expérience du candidat.

Les candidats répondants aux critères doivent adresser un CV et une lettre de motivation par courriel à : [email protected]. Tout dossier incomplet ne sera pas traité.

Annonce n°365599 publiée le 01/10/2026 par un
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01/10/2026 - IPA 100%- TARENTAISE- CMP CATTG Moutiers et Bourg St Maurice- Missions transversales (Centre hospitalier spécialisé de la Savoie Chambéry)

Savoie | n°361028 |

Grade: IPA Mention Psychiatrie et Santé Mentale
Temps de travail: 100% (80% Service / 20% Missions transversales)
Service d'affectation: CMP/CATTG de Moûtiers
Horaires: du Lundi au vendredi de 9h à 17h.

Poste à pourvoir dès que possible Contexte et objectifs du poste

Le domaine d'intervention de l'IPA avec la mention psychiatrie et santé mentale est inscrit dans la réglementation en vigueur.

L'IPA favorise la coordination et la planification du parcours de soins des usagers avec une problématique de santé mentale, en particulier dans le contexte actuel d'une baisse importante de la démographie médicale.

L'intégration d'un IPA au sein des structures ambulatoires de Moûtiers et de Bourg Saint Maurice peut répondre à ces besoins en apportant des compétences et un champ d'actions complémentaires ainsi qu'en soutenant la continuité des soins. Liens hiérarchiques : L'IPA évolue sous la hiérarchie du

Directeur de l'établissement
Directeur des Soins
Cadre supérieur de santé.

Liens fonctionnels: Médecins intervenants dans le cadre d'intervention de l'IPA

Equipe médicale. Cadre de santé Equipes pluriprofessionnelles Missions et Objectifs spécifiques 1. Optimisation des parcours de soins : o Primo-consultation avec ou sans adressage médical.

o Renouvellement et adaptation des prescriptions médicales, conformément au décret régissant la profession IPA, suivant la liste des médicaments autorisés,

o La coordination du parcours de soins du patient assuré par l'IPA aura pour objectif de réduire les délais d'attente pour une consultation médicale.

o Travail partenarial et en réseau: renforcement de la coordination entre les professionnels intervenants dans le champ sanitaire et/ou médico social auprès du patient.