Vous êtes dans : Accueil > Annonces médicales > Emploi Infirmier
Géolocalisation
- Départements
- Ain (01)
- Aisne (02)
- Allier (03)
- Alpes-de-Haute-Provence (04)
- Hautes-Alpes (05)
- Alpes-Maritimes (06)
- Ardèche (07)
- Ardennes (08)
- Ariège (09)
- Aube (10)
- Aude (11)
- Aveyron (12)
- Bouches-du-Rhône (13)
- Calvados (14)
- Cantal (15)
- Charente (16)
- Charente-Maritime (17)
- Cher (18)
- Corrèze (19)
- Corse (20)
- Côte-d'or (21)
- Côtes-d'armor (22)
- Creuse (23)
- Dordogne (24)
- Doubs (25)
- Drôme (26)
- Eure (27)
- Eure-et-Loir (28)
- Finistère (29)
- Gard (30)
- Haute-Garonne (31)
- Gers (32)
- Gironde (33)
- Hérault (34)
- Ille-et-Vilaine (35)
- Indre (36)
- Indre-et-Loire (37)
- Isère (38)
- Jura (39)
- Landes (40)
- Loir-et-Cher (41)
- Loire (42)
- Haute-Loire (43)
- Loire-Atlantique (44)
- Loiret (45)
- Lot (46)
- Lot-et-Garonne (47)
- Maine-et-Loire (49)
- Manche (50)
- Marne (51)
- Mayenne (53)
- Meurthe-et-Moselle (54)
- Meuse (55)
- Morbihan (56)
- Moselle (57)
- Nièvre (58)
- Nord (59)
- Oise (60)
- Orne (61)
- Pas-de-Calais (62)
- Puy-de-Dôme (63)
- Pyrénées-Atlantiques (64)
- Hautes-Pyrénées (65)
- Pyrénées-Orientales (66)
- Bas-Rhin (67)
- Haut-Rhin (68)
- Rhône (69)
- Haute-Saône (70)
- Saône-et-Loire (71)
- Sarthe (72)
- Savoie (73)
- Haute-Savoie (74)
- Paris (75)
- Seine-Maritime (76)
- Seine-et-Marne (77)
- Yvelines (78)
- Deux-Sèvres (79)
- Somme (80)
- Tarn (81)
- Tarn-et-Garonne (82)
- Var (83)
- Vaucluse (84)
- Vendée (85)
- Vienne (86)
- Haute-Vienne (87)
- Vosges (88)
- Yonne (89)
- Territoire de Belfort (90)
- Essonne (91)
- Hauts-de-Seine (92)
- Seine-Saint-Denis (93)
- Val-de-Marne (94)
- Val-d’oise (95)
- Guadeloupe (971)
- Martinique (972)
- Guyane (973)
- La Réunion (974)
- Nouvelle-Calédonie (988)
- Régions
- Auvergne-Rhône-Alpes
- Hauts-de-France
- Provence-Alpes-Côte d'Azur
- Grand-Est
- Occitanie
- Normandie
- Nouvelle Aquitaine
- Centre-Val de Loire
- Corse
- Bourgogne-Franche-Comté
- Bretagne
- Pays de la Loire
- Ile-de-France
- Guadeloupe
- Martinique
- Guyane
- La Réunion
- DOM-TOM
Spécialités infirmières
- Soins infirmiers courants
- Soins infirmiers bloc operatoire
- Soins infirmiers en cancérologie
- Soins infirmiers en chirurgie
- Soins infirmiers gériatriques
- Soins infirmiers holistiques
- Soins infirmiers en médecine militaire
- Soins infirmiers en médecine du travail
- soins infirmiers maternels et infantiles
- Soins infirmiers en obstétrique
- Soins infirmiers en orthopedie
- Soins infirmiers en pédiatrie
- Soins infirmiers post anesthésie
- Soins infirmiers publics
- Soins infirmiers reeducation
- Soins infirmiers scolaires
- Soins infirmiers transculturels
- Soins infirmiers en médecin d'urgence
- Soins psychiatriques
Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
Cession de patientèle
cause retraite je cède ma patientèle creéé en 1998, sympathique , assez jeune et fidèle, dans un cabinet de 2 infirmières, implanté dans une maison de santé puridisciplinaire en milieu urbain et rural, tres peu de soin de nursing, soins courants et techniques, tres bon CA. possibilité de remplacement avant cession , depart prevu fin d annee 2024.
Annonce n°285030 publiée le 13/06/2024 par un
professionnel de sante
Urgent cherche remplaçant-e
Bonjour, suite à un problème médical je suis en arrêt depuis fin mai. Je cherche donc une personne du 8 au 19 juillet 2024 et peut-être certains jours sur août si mon arrêt de prolonge afin que ma collègue puisse prendre ses vacances.
Nous sommes en campagne avec une tournée très agréable dans un périmètre de 10kms autour du cabinet. Les horaires sont souples 7h/8h-11h/12h et 17h/17h30-18h30/19h à adapter suivant la charge de travail.
Les patients sont très accueillants. Pas de nursing, pas de permanences. Soins uniquement sur rendez-vous.
CA 250/350€ par jour. Rétrocession de 95%
N'hésitez pas à me contacter pour d'autres renseignements
A très vite🤞🤞😉
Annonce n°285023 publiée le 13/06/2024 par un
professionnel de sante
13/06/2024 - INFIRMIER EN EHPAD (H/F) (Centre hospitalier Bourges)
DECOUVREZ VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT DE TRAVAILLe site de Taillegrain est localisé en plein centre-ville de Bourges à proximité de la gare. Il regroupe notamment des services de soins de suite et de réadaptation (SSR) gériatriques ainsi que des unités dhébergement pour personnes âgées dépendantes (EHPAD) et dUnité de Soins de Longue Durée (USLD). Sa particularité est dêtre rattaché au pôle de gériatrie du Centre Hospitalier Jacques Cur, permettant ainsi une prise en charge médicale adaptée.
Le site de Taillegrain est orienté vers laccueil et lhébergement des personnes âgées. La construction dun nouveau bâtiment va prochainement débuter afin doffrir aux patients, résidents et professionnels un cadre de vie et de travail plus agréable et chaleureux au sein de jardins aménagés.
Le site dispose de :
- 51 lits de Soins de Suite et de Réadaptation Gériatriques,
- 60 lits dUSLD (Unité de Soins de Longue Durée) dont 18 lits en Unité dHébergement Renforcé,
- 127 lits dEHPAD (Etablissement dHébergement des Personnes Agées Dépendantes) dont 1 place en hébergement temporaire,
- 20 places daccueil de jour,
- Une plateforme de répit et daccompagnement,
- Un pôle dactivités et de soins adaptés (PASA).
Une équipe médicale est présente 7 jours sur 7 pour ces services.
REJOIGNEZ LEQUIPE
Vous êtes titulaire du diplôme détat dinfirmier? Rejoignez notre équipe !
En tant quinfirmier au sein de lEHPAD/USLD vous aurez les missions principales suivantes :
- Maintenir lautonomie des personnes âgées soignées en leur procurant les soins dont elles ont besoin tout au long de leur séjour.
- Surveiller lévolution de létat de santé des résidents ;
- Prévenir, mais aussi de gérer les situations de crise ou durgence en veillant au respect des méthodes et des pratiques médicales spécifiques.
- Effectuer la prise en charge médicale et la distribution des médicaments aux résidents.
Parmi les qualités attendues pour mener à bien ces missions, nous recherchons avant tout des professionnels faisant preuve dune conscience et discrétion professionnelles et dun véritable esprit déquipe et de collaboration. Votre bienveillance, votre capacité découte, danalyse et votre sens pédagogiques sont également indispensables.
CONTRAT
Le poste est ouvert aux agents titulaires en détachements ou mutations ainsi quaux contractuels en CDD de trois mois avant la mise en stage en vue de la titularisation.
37h30 de travail hebdomadaire
Horaires : variables jour et/ou nuit
Travail régulier les WE (un weekend sur deux) et jours fériés
NOUS VOUS PROPOSONS
25 jours de congés annuels, 17 jours de RTT,
Un Comité dEntreprise
Un self dentreprise
Des possibilités de formation tout au long de votre carrière
La possibilité de participer à des projets fédérateurs au sein de lEHPAD et du pôle (Suivez-nous sur TIK TOK)
Laccès à la promotion professionnelle
Des possibilités de mobilité professionnelle au sein de létablissement et du Centre Hospitalier Jacques Cur
La possibilité de bénéficier du Supplément Familial de Traitement
POUR CANDIDATER OU VOUS RENSEIGNER
recrutement.direction-soins@ch-bourges.fr
02-48-48-48-65 Publié le 13 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024
Annonce n°285704 publiée le 13/06/2024 par un
établissement de santé
Recherche remplaçant(e) cabinet infirmier de plazac
Cabinet infirmier de Plazac en Dordogne, recherche à partir du 1er Juillet 2024 un(e) remplacant(e) pouvant aboutir sur une collaboration, pour au minimum 8 jours par mois (matin ou journée). Soins variés dont quelques nursings.
Possibilité de compléter avec un cabinet a proximité (Saint Léon/Vezere)
Annonce n°284481 publiée le 11/06/2024 par un
professionnel de sante
Vente cabinet infiier
Bonjour infirmière depuis 14 ans en libéral. Avec des problèmes de santé je vends mon cabinet sur biscarrosse avec un très bon ça, région surdoté. Soins très variés .
Annonce n°284073 publiée le 10/06/2024 par un
professionnel de sante
10/06/2024 - INFIRMIER - CMP de VETRAZ-MONTHOUX (CMP Joseph Daquin Vétraz Monthoux)
L'Etablissement Public de Santé Mentale 74 est situé en Haute - Savoie et couvre quatre secteurs de psychiatrie adulte et trois inter secteurs de pédopsychiatrie. 165 lits d'hospitalisation sont répartis entre :Le site de La Roche sur Foron :
- 4 unités d'admission sectorisées
- 2 unités spécialisées intersectorielles : préparation à la sortie, hospitalisation au long court,
- 1 USIP interdépartementale de 15 lits,
Le pôle du Chablais avec des unités extrahospitalières sur Thonon les Bains et Evian
Le dispositif des prises en charge ambulatoires sur le territoire nord du département de la Haute Savoie est composé de 46 structures extra hospitalières (Adulte et enfants). Il intègre la psychiatrie à l'hôpital général et au sein d'une maison d'arrêt de Bonneville.
DESCRIPTION DU POSTE :
L'infirmier(e) a en charge :
La mise en uvre des actions de soins notamment réalisation d'entretiens IDE (accueil, évaluation, soutien, orientation) et visites à domicile.
Dispensation, suivi et traçabilité des traitements (IMR, piluliers) sur le CMP et structures partenaires.
Suivi individuel des patients résidant dans les appartements associatifs.
Travailler en collaboration avec les structures ambulatoires de soins, et structures médico-sociales.
Accompagnement, orientation des bénéficiaires en vue d'amorcer une démarche de soin et alliance thérapeutique.
Organiser une interface avec structures ambulatoires de soins, ou structures médico-sociales.
Participation aux réunions cliniques et institutionnelles.
Reference d'une commission institutionnelle (à définir).
COMPETENCES REQUISES :
Ce poste s'adresse à un (e) infirmier(e) possédant une expérience confirmée en psychiatrie adulte et doit posséder :
Un sens des responsabilités et du partage du travail au sein d'une équipe paramédicale réduite.
Des capacités d'autonomie, d'initiative et d'organisation.
La capacité de travailler en pluri professionnalité, en complémentarités du réseau interne (unité d'hospitalisation, CMP, hôpital de jour) et externe (Samsah, Savs, PMS, EHPAD).
Formation aux techniques de médiation, aux conduites d'entretiens. Publié le 10 juin. 2024 Date de limite de candidatures 27 juin. 2024
Annonce n°284224 publiée le 10/06/2024 par un
établissement de santé
Vente patientele
Bonjour,
je vends ma patientèle avec mon conventionnement en zone surdotée à Toulouse centre, suite à une reconversion professionnelle.
Cabinet de 2 idel, en place depuis plus de 20 ans, patientèle fidèle, je cherche une personne sérieuse pour me remplacer.
Tournée de 7h30- 13h/ 16h-19h.
Soins variés: nursing, inj, pst, surveillance ttt, perf...
Petit prix.
N'hésitez pas à me contacter.
Annonce n°284063 publiée le 10/06/2024 par un
professionnel de sante
Recherche remplaçante 5-7 jours par mois angers pasteur
Suite à un départ je recherche idel remplaçant(e) pour 5 à 7 jours par mois de façon pérenne à partir de septembre avec au moins 2 mercredis par mois, 1 week-end sur trois et les vacances scolaires.
Soins variés (BS, injections, pansements, suivis patients sous chimio, soins de trachéotomie, semainiers, aides à la douche etc.) patientèle très agréable, peu de km car secteur réduit (secteur Angers Pasteur).
Annonce n°283926 publiée le 09/06/2024 par un
professionnel de sante
Collaboration idel lyon 3
Bonjour,
Ma collaboratrice et moi, cherchons une troisième personne pour une association sur du long terme à partir du 4 septembre. Nous avons une tournée dynamique mais agréable, qui peut se faire à pied/vélo/trottinette avec un bon CA 500-650e par jour, rétrocession 10%. Nous travaillons chacune environ 10 jours par mois et un weekend sur 3 (V-S-D Me-J L-Ma) avec comme horaires approximatifs 7h-12h30 16h30-19h.
Si tu es intéressée, merci de me contacter par mail pour qu'on organise une rencontre.
Annonce n°283751 publiée le 07/06/2024 par un
professionnel de sante
07/06/2024 - INFIRMIER pôle MEDECINE (Hôpital d'instruction des Armées PERCY CLAMART)
Nous recherchons des infirmiers pour le pôle médecine (hématologie, cardio USIC et Pneumologie).Contrat militaire initial de 2 ans renouvelable sous statut MITHA , prime d'attractivité de 8000 euros brut, carte SNCF et Navigo RATP 75 % de réduction , accès self gratuit, possibilité d'être hébergé pour 25 euros par mois, salaire débutant 2000 net / mois hors primes des weekends, jours fériés et nuits.
N'hésitez pas à nous contacter pour un entretien.Venez nous rejoindre! Publié le 07 juin. 2024 Date de limite de candidatures 02 sep. 2024
Annonce n°283617 publiée le 07/06/2024 par un
établissement de santé
Cède clientèle quartier nord
Je cède ma clientèle tenue depuis 1990
cause retraite possibilité immédiatement ou à négocier
localisation montpellier nord hôpitaux facultés zone surdotée
nous travaillons à 2 titulaires plus une remplaçante
soins courants insulines bsi sc prises de sang psts divers
perfusion
local petit loyer
les plannings le choix des horaires et des patients sont discutés entre nous
prix à débattre
Annonce n°283742 publiée le 07/06/2024 par un
professionnel de sante
07/06/2024 - Infirmier en soins généraux (Hôpital d'instruction des Armées PERCY CLAMART)
L'HIA Percy recrute des infirmiers sous statut militaire (prime de 8 000 euros brut pour un contrat de 2 ans), possibilité d'être logé Publié le 07 juin. 2024 Date de limite de candidatures 02 sep. 2024Annonce n°9291 publiée le 07/06/2024 par un
établissement de santé
Cabinet recherche remplaçant remplaçante
Bonjour
Je recherche pour mon cabinet un ou une remplaçante pour des remplacements réguliers dès que possible.
Le cabinet est situé au sein de la maison médicale et la tournee qui s effectue auprès de patients agréables est organisée en grande et petite semaine.
La rétrocession est de 90%.
Les horaires sont le Plus souvent 7/12.30 et 15.30/19.30
Nous vous attendons pour compléter notre équipe.
Une autorisation de remplacement est nécessaire pour ce poste.
Si vous êtes intéressés, n hésitez pas à me contacter.
A bientôt
Annonce n°283211 publiée le 06/06/2024 par un
professionnel de sante
Cabinet idel mareuil sur lay
Bonjour chèr(e) collègue,
Nous recherchons une ou un nouvel(le) IDEL pour une collaboration dans un cabinet IDEL à Mareuil sur Lay suite à un départ d'une collègue du cabinet pour l'automne 2024.
Vous y rejoindrez 2 autres infirmières👩⚕️👩⚕️. Le planning se déroule de la façon suivante:
1. Semaine en dialyse 🩸 à la Roche sur Yon (lundi, mercredi, vendredi de 5h30 à 12h30 et de 16h à 21h). Formation obligatoire et payée (600 euros par semaines pendant 6 semaines).
2. Semaine aux domiciles des patients 💊🩹💉à Mareuil sur Lay et ses alentours (du lundi au dimanche avec des horaires approximatifs de 6h30 à 13h et de 17h30 à 20h)
3. Semaine de repos 🌴🥥🌞
Très bon CA
Patientèle agréable, variée et soins complexes avec notamment la collaboration avec l'HAD, très peu de nursing.
Cependant, il serait préférable que l'infirmièr(e) habite dans un rayon de 10 à 15 km du secteur.
Si cela vous intéresse, n'hésitez à nous appeler au 06 09 79 75 10.
Cordialement
Christelle, Sophie et Emelyne
Annonce n°282887 publiée le 05/06/2024 par un
professionnel de sante
Cession activité liberale
Cause cessation d activité , cherche collaborateur au sein d un cabinet en association avec trois autres infirmières .
Travail varié peu de kms, avec un vrai travail en équipe pour toutes les décisions à prendre dans un cadre rural et sympathique .
Travail 12 a 15 jours dans le mois compatible avec vie de famille..
N hésitez pas a me contacter pour plus d infos
Annonce n°282569 publiée le 04/06/2024 par un
professionnel de sante
03/06/2024 - INFIRMIER (E) DIPLÔME (E) D'ETAT ( IDE) (Centre hospitalier Evaux-les-Bains)
Le Centre Hospitalier est composé de trois unités :L'unité de soins de suite et de réadaptation (S.S.R.) d'une capacité de 25 lits accueille, avant leur retour à domicile ou transfert dans un autre établissement EHPAD, USLD, des patients de plus de seize ans en convalescence, et ce, pour une durée moyenne de séjour de 21 jours. Elle assure un rôle de réadaptation et de continuité des soins après la phase aigüe d'une maladie ou d'une intervention chirurgicale. Le S.S.R. est doté d'une unité de soins palliatifs.
L'unité de soins longue durée (U.S.L.D.) d'une capacité de 30 lits est destinée à l'accueil et la prise en charge de personnes présentant une pathologie organique chronique ou une poly pathologie soit active au long cours soit susceptible d'épisodes répétés de décompensation et pouvant entraîner ou aggraver une perte d'autonomie durable.
Un service d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (E.H.P.A.D.) comprenant :
- 90 places dont une unité d'Alzheimer
- 8 places d'accueil de jour.
L'infirmier dispose des soins relevant de son rôle et sur prescription médicale dans le respect de l'autonomie et de la dignité de la personne accueillie.
- Nous recrutons 2 infirmiers (H/F) pour poste de nuits (CDI, CDD, mutation, détachement)
- Poste en 10h30 de 20h45 à 07h15
- possibilité pour un temps de travail à 80 %
- Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière et en
fonction de l'expérience.
Fiche de poste à disposition sur simple demande à l'adresse suivante :
rh@ch-evauxlesbains.fr Publié le 03 juin. 2024 Date de limite de candidatures 30 juin. 2024
Annonce n°282440 publiée le 03/06/2024 par un
établissement de santé
Recherche replacant infirmier liberal a partir du 1er aout 2024 pour duree indeterminee
Infirmier basé sur la QUEUE EN BRIE (94510) dans le Val de Marne. Je recherche une ou un remplaçant(e) régulier(ère) à partir du 1er Aout 2024 (dates à réfléchir ensemble) pour une durée indéterminée (2024-2025 etc…).
La zone d’activité du cabinet s’étend sur les villes de LA QUEUE EN BRIE, NOISEAU, PONTAULT COMBAULT, LE PLESSIS TREVISE.
Les soins infirmiers réalisés au domicile sont très variés. Globalement, nous effectuons tout types de soins techniques. Il n’y a pas de toilette à réaliser sur notre tournée.
Vous pouvez me contacter pour plus d’informations et de précisions afin que nous puissions échanger plus en détails.
Besoins urgents +++: le 7 et 8 septembre 2024;et du 14 au 18 septembre 2024
A bientôt,
Annonce n°282322 publiée le 03/06/2024 par un
professionnel de sante
Cession de patientèle trémeloir (22)
Je cède mon droit de présentation à patientèle et mon conventionnement suite à un déménagement. Le cabinet est installé depuis 14 ans et situé à Trémeloir (Côtes d'Armor, 22), une petite commune en pleine expansion.
Nous sommes une association de deux infirmières avec une remplaçante et nous travaillons sur une tournée d'environ 100km par jour. Les horaires sont compatibles avec une vie de famille.
Notre patientèle est fidèle et agréable, les soins sont variés avec des nursing légers.
Le prix de vente de la patientèle a été établi par un expert comptable.
Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à me contacter .
Annonce n°282306 publiée le 02/06/2024 par un
professionnel de sante
Cession avec ou sans conventionnement
Après 10 ans dans cette branche et une vie de famille bien remplie, j'arrete le libéral dans un cabinet existant depuis plusieurs années sur le secteur de Toulouse,aucamville et ses environs et collabore avec deux autres infirmières.
Je souhaite céder mes parts avec ou sans conventionnement et vend ma patientèle sur zone sur dotée. La tournée est agréable, partagée en 10 jours. Il est facile de circuler, de se garer, peu de kilomètres, patientèle adorable et fidèle avec soins variés.
CA confortable et stable
N'hesitez pas a vous renseigner !
Annonce n°282271 publiée le 01/06/2024 par un
professionnel de sante
Offre de remplacement dans cabinet à marciac
Cabinet infirmier cherche remplaçante, secteur Canton de MARCIAC. N'hésitez pas à me contacter pour renseignements.
Annonce n°282133 publiée le 31/05/2024 par un
professionnel de sante
31/05/2024 - IDE de nuit P.Paris Centre EMAPSY H.F (EMAPSY - Pôle Paris Centre PARIS)
Présentation de l'établissementIdéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L'établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?
Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HSM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique.
Vous êtes INFIRMIER(e), un poste de NUIT en 10H est à pourvoir sur le Pôle Paris Centre psychiatrie adulte, unité EMAPSY : 3 lits : rue du temple Paris 3ème.
Le pôle Paris Centre dépend des Hôpitaux de Saint-Maurice (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice).
Chef de Pôle : Dr KHIDICHIAN
Définition du poste :
L'infirmier accueille et prend en charge des patients 72h en situation de crise, en accueil de jour et/ou en hospitalisation sur la structure (3 lits) dans une perspective de prise en charge précoce des troubles et d'accès aux soins personnalisé. LIDE travaille en binôme au sein dune équipe pluri professionnelle. Il accueille, évalue les situations d'urgence et accompagne les patients lors d'entretiens programmés ou en urgence et répond au signalement des tiers, des SAU ou des partenaires. Les soins sont individualisés, en s'appuyant sur l'entourage et les partenaires identifiés dans la cité. Li'nfirmier intègre la prise en charge dans un parcours de soins coordonné sur le pôle.
Compétences et connaissances requises:
Etre titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier, avoir de l'expérience en psychiatrie. Adhésion au projet d'établissement, au projet médical partagé, au projet de pôle. Capacités d'écoute, d'empathie et d'analyse des situations, d'adaptation aux situations complexes Aptitude à transmettre son analyse (transmission écrite et orale), Sens de l'observation, de l'organisation, des responsabilités. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à prendre en compte des points de vue divergents dans la discussion. Rigueur, disponibilité, motivation, mobilité, assiduité et capacité d'adaptation.
Qualités requises :
Rigueur, disponibilité, motivation, assiduité, adaptation et maitrise relationnelle. Autonomie. Sens de l'observation, de l'organisation et des responsabilités.
Conditions de travail :
Lieu : Infirmier(e) sur 116A rue du temple. 75003 PARIS.
Horaires :10H00 de NUIT : 21h00/07h00.
Quotité temps de travail : 100%
Personne à contacter :
Dr BERNARD médecin responsable de l'unité, dominique.bernard@ght94n.fr
Mme VERDON Cadre de pôle, nathalie.verdon@ght94n.fr
Tél : 01.42.77.53.98
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Publié le 31 mai. 2024 Date de limite de candidatures 24 sep. 2024
Annonce n°168994 publiée le 31/05/2024 par un
établissement de santé
31/05/2024 - IDE de jour P.Paris Centre EMAPSY H.F (EMAPSY - Pôle Paris Centre PARIS)
Présentation de l'établissementIdéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
Létablissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à laccueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions denseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?
Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif daccompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HSM permettent daccéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, létablissement est réservataire dun parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique.
Vous êtes INFIRMIER(e), un poste de JOUR est à pourvoir sur le Pôle Paris Centre psychiatrie adulte, unité EMAPSY (Equipe Mobile et d'Accueil PSYchiatrique) rue du temple Paris 3ème.
Le pôle Paris Centre dépend des Hôpitaux de Saint-Maurice (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice).
Chef de Pôle : Dr KHIDICHIAN
Définition du poste :
Linfirmier accueille et prend en charge des patients 72h en situation de crise, en accueil de jour et/ou en hospitalisation sur la structure (3 lits) dans une perspective de prise en charge précoce des troubles et daccès aux soins personnalisé. LIDE travaille en binôme au sein dune équipe pluri professionnelle. Il accueille, évalue les situations durgence et accompagne les patients lors dentretiens programmés ou en urgence et répond au signalement des tiers, des SAU, des partenaires. Les soins sont individualisés, au plus près du domicile, en sappuyant sur lentourage et les partenaires identifiés dans la cité. Linfirmier intègre la prise en charge dans un parcours de soins coordonné sur le pôle.
Compétences et connaissances requises :
Etre titulaire du Diplôme dEtat Infirmier, avoir de lexpérience en psychiatrie. Adhésion au projet détablissement, au projet médical partagé, au projet de pôle. Capacités découte, dempathie et danalyse des situations, dadaptation aux situations complexes Aptitude à transmettre son analyse (transmission écrite et orale), Sens de lobservation, de lorganisation, des responsabilités, appétence pour la mobilité. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à prendre en compte des points de vue divergents dans la discussion. Rigueur, disponibilité, motivation, mobilité, assiduité et capacité dadaptation.
Qualités requises :
Rigueur, disponibilité, mobilité, motivation, assiduité, adaptation et maitrise relationnelle. Autonomie. Sens de lobservation, de lorganisation et des responsabilités.
Conditions de travail :
Lieu : Infirmier(e) sur 116A rue du temple. 75003 PARIS.
Horaires : Variables : jour 12h00. Structure ouverte 7J/7 et 24h/24.
Quotité temps de travail : 100%
Personne à contacter :
Dr BERNARD médecin responsable de lunité, dominique.bernard@ght94n.fr
Mme VERDON Cadre de pôle, nathalie.verdon@ght94n.fr
Tél : 01.42.77.53.98
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Publié le 31 mai. 2024 Date de limite de candidatures 24 sep. 2024
Annonce n°169006 publiée le 31/05/2024 par un
établissement de santé
31/05/2024 - IDE de jour P.SMR Adulte S.Traumato-Orthopédie H.F (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)
Présentation de l'établissementIdéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L'établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?
Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HSM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique.
Vous êtes « infirmier(e) en soins généraux - DE », un poste à temps plein dans ce grade est disponible aux Hôpitaux de Saint-Maurice (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice).
Il est à pourvoir au sein du Pôle SSR Adultes (Cheffe de Pôle : Dr Florence COLLE), service SSR Traumato-orthopédie.
Définition du poste:
L'infirmier(e) assurera les prises en charge des patients dans un contexte de rééducation, au sein dune équipe pluri professionnelle, il :
Evalue l'état de santé d'une personne et analyse les situations de soins.
Conçoit, définit et planifie des projets de soins personnalisés.
Dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Réalise l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
Compétences et connaissances requises :
Etre titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier en soins généraux - Des compétences en SSR Traumato-orthopédie seraient appréciées
Qualités requises : Sens du travail en équipe ; sens des responsabilités ; capacités d'adaptation
Conditions de travail : Activité au sein dune équipe pluriprofessionnelle Repos et roulement variables ; 7h40 ; 25 CA ; 20 RTT
Personne à contacter :
Me Anne AVALE, cadre supérieur coordonnateur de pôle, Anne.AVALE@ght94n.fr
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Publié le 31 mai. 2024 Date de limite de candidatures 19 sep. 2024
Annonce n°174300 publiée le 31/05/2024 par un
établissement de santé
31/05/2024 - IDE de nuit P.Paris 12 U.Louise Michel - Ravel H.F (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)
Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
L'établissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?
Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HSM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique (environ 300 ).
Vous êtes Infirmiers(ères), des postes dans ce grade sont vacants aux Hôpitaux de Saint-Maurice (12/14 rue du Val d'Osne 94410 Saint Maurice)
Ils sont à pourvoir au sein de l'équipe de nuit du Pôle Paris 12 dont le Chef de Pôle est le Docteur Nicolas PASTOUR, Service de Psychiatrie Adulte. Ces postes concernent deux unités d'entrants (Louise Michel et Ravel).
Définition du poste :
Les postes à pourvoir demandent des capacités d'organisation, de dispensation et de coordination des soins infirmiers prescrits et ceux relevant du rôle propre au sein du Pôle Paris 12, en faveur de la prise en charge personnalisée du patient sur les plans psychiques et somatiques et ce dans la continuité et la cohérence des soins dispensés, dans une dynamique de réhabilitation psychosociale.
Pré requis :
Vous devez être titulaire du diplôme d'Etat Infirmier, être inscrit à l'Ordre Infirmier et avoir votre numéro RPPS.
Respect des règles de la Fonction Publique Hospitalière. Respect des règles de déontologie. Adhésion au projet médico soignant de l'établissement et au Projet de Pôle.
Qualités requises :
Qualités d'adaptation, d'organisation, de communication, et de réflexion éthique. Rigueur, organisation et autonomie professionnelle. Sens des responsabilités, sens de laccueil. Expériences souhaitées en psychiatrie adulte.
Comportement respectueux en toute circonstance.
Compétences et connaissances requises :
Accueillir, prendre en charge et accompagner la personne dans ses soins quotidiens, être à l'écoute et dans l'empathie. Capacité d'élaborer et formaliser un diagnostic de santé relatif à son domaine de compétence. Avoir des connaissances en psychopathologie. Etre dans une démarche de réflexion éthique. Capacité à appliquer, promouvoir et contrôler l'utilisation des protocoles dans son domaine de compétence. Capacité de faire des transmissions synthétiques de qualité permettant la pris en charge de la personne soignée dans la continuité des soins.
Conditions de travail :
Lieu : Unités Ravel et Louise Michel Hôpitaux de Saint-Maurice
Horaire de nuit : en 10h (21h 7h)
Quotité du temps de travail : 100 % Publié le 31 mai. 2024 Date de limite de candidatures 16 sep. 2024
Annonce n°250052 publiée le 31/05/2024 par un
établissement de santé
31/05/2024 - IDE de jour P.Paris 12 U.Ravel H.F (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)
Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de linsuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
Létablissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à laccueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions denseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?
Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif daccompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HSM permettent daccéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, létablissement est réservataire dun parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi quaux agents en mobilité géographique (environ 300 ).
Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux de Saint-Maurice (HSM) établissement support du Groupement Hospitalier de Territoire 94 Nord - sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de linsuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
Létablissement est aisément accessible : Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HSM sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à laccueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions denseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux de Saint-Maurice ?
Les Hôpitaux de Saint-Maurice s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif daccompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HSM permettent daccéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HSM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, létablissement est réservataire dun parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi quaux agents en mobilité géographique (environ 300 ).
Définition du poste :
Les postes à pourvoir demandent des capacités dorganisation, de dispensation et de coordination des soins infirmiers prescrits et ceux relevant du rôle propre au sein du Pôle Paris 12, en faveur de la prise en charge personnalisée du patient sur les plans psychiques et somatiques et ce dans la continuité et la cohérence des soins dispensés, dans une dynamique de réhabilitation psychosociale.
Pré requis :
Vous devez être titulaire du diplôme dEtat Infirmier, être inscrit à lOrdre Infirmier et avoir votre numéro RPPS.
Respect des règles de la Fonction Publique Hospitalière. Respect des règles de déontologie. Adhésion au projet médico soignant de létablissement et au Projet de Pôle.
Qualités requises :
Qualités dadaptation, dorganisation, de communication, et de réflexion éthique. Rigueur, organisation et autonomie professionnelle. Sens des responsabilités, sens de laccueil. Expériences souhaitées en psychiatrie adulte.
Comportement respectueux en toute circonstance.
Compétences et connaissances requises :
Accueillir, prendre en charge et accompagner la personne dans ses soins quotidiens, être à lécoute et dans lempathie. Capacité délaborer et formaliser un diagnostic de santé relatif à son domaine de compétence. Avoir des connaissances en psychopathologie. Etre dans une démarche de réflexion éthique. Capacité à appliquer, promouvoir et contrôler lutilisation des protocoles dans son domaine de compétence. Capacité de faire des transmissions synthétiques de qualité permettant la pris en charge de la personne soignée dans la continuité des soins.
Conditions de travail :
Lieu : Unités Ravel et Louise Michel Hôpitaux de Saint-Maurice
Horaire de jour : en 7h40 (6h50 14h30 / 13h30 21h10) par roulement sur lunité Ravel ou en 12h (6h50 - 18h50 ou9h10 - 21h10) avec un week-end sur 2 travaillé, sur les 2 UF
Quotité du temps de travail : 100 % Publié le 31 mai. 2024 Date de limite de candidatures 19 sep. 2024
Annonce n°250062 publiée le 31/05/2024 par un
établissement de santé
Remplacements paris 17 - conges maternite
Bonjour, - Nous sommes un cabinet de deux associées situé secteur Ternes, Paris 17ème, à la recherche d'un ou une remplaçante à partir du mois de d'août/septembre 2024 pour un congés maternité d'environ 6 mois. - Tournée en 2 roues, vélo ou voiture; Soins variés mais pas de nursing. Tournée agréable avec tranche horaires de 7h à 16h30/17h environ (selon période). Pas de tournée du soir. Environ entre 7 et 12 jours par mois avec 1 à 2 WE par mois. Bon CA journalier.
Annonce n°281755 publiée le 30/05/2024 par un
professionnel de sante
Cède droit de présentation à clientèle
Infirmière libérale depuis 25 ans dans un cabinet de groupe de 6 IDEL, en milieu rural, je cède droit de présentation à clientèle. Je quitte le libéral pour voler vers d'autres horizons.
Bon CA, aucun nursing, soins très variés et techniques. Pas de coupure le midi, soit du matin soit d'après midi. 1 dimanche sur 3 de travailler. Soins à domicile et au cabinet sur RDV.
Si l'aventure vous tente, n'hésitez pas à me contacter pour effectuer des tournées avec moi, rencontrer l'équipe.
A très bientôt.
Annonce n°281551 publiée le 29/05/2024 par un
professionnel de sante
Vente patientele idel chambery centre
A vendre : patientèle d'infimier libéral suite à des problèmes familiaux qui ne sont pas compatible avec l'activité libérale.
Le cabinet est composé de 4 infimiers associés dans le centre de Chambéry (2 tournées)
Patientèle agréable et fidèle, soins variés, CA très intéressant, planning fixe sur l'année
N'hésitez pas à me contacter pour plus d'information !
Annonce n°281427 publiée le 29/05/2024 par un
professionnel de sante
29/05/2024 - Infirmier de bloc opératoire (CENTRE HOSPITALIER Saint-Jean-de-Maurienne)
Poste pérenne, mutation, stagiairisationLe Centre Hospitalier de la Vallée de la Maurienne (CHVM) recrute infirmiers / Infirmières de bloc opératoire DE-IBODE-Travail de jour avec astreintes jour, nuit et week-end. Rémunération statutaire.
Le CHVM de Saint Jean de Maurienne dispose d'un bloc opératoire pluridisciplinaire (chirurgie viscérale, urologique, obstétrique et gynécologique, endoscopique, orthopédique et traumatologique). Au sein d'une équipe à taille humaine, les IBODE ont la possibilité de participer aux activités d'aide opératoire, d'instrumentiste et de circulante.
Les principales activités du bloc sont :
- Contrôle, préparation, présentation et utilisation des dispositifs médicaux stériles et non stériles
- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
- Gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits au bloc opératoire et dans les secteurs associés
- Réalisation de mesures de qualité et de sécurité au bloc opératoire et dans les secteurs associés
- Réalisation de soins auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention
- Réalisation de soins et d'activités liées à l'intervention et au geste opératoire
- Réalisation et contrôle de mesures d'hygiène en bloc opératoire et dans les secteurs associés
- Transmission d'information, organisation, planification en bloc opératoire
- Veille et recherche professionnelle
Les compétences et connaissances requises :
- Analyser la qualité et la sécurité en bloc opératoire et en salle d'intervention, déterminer les mesures appropriées
- Concevoir et mettre en uvre des modes de prise en charge des personnes adaptés aux situations rencontrées en bloc opératoire
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures/protocoles/modes opératoires/consignes relatives à son domaine de compétence
- Mettre en uvre des techniques et des pratiques adaptées au processus opératoire
- Organiser et coordonner les activités de soins liées au processus opératoire
- Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
- Utiliser, mettre en uvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie abdomino-pelvienne et vasculaire
- Utiliser, mettre en uvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie ostéo-articulaire
- Utiliser, mettre en uvre des techniques et des pratiques adaptées à la chirurgie vidéo-assistée et à la microchirurgie
- Anatomie, physiologie
- Communication et relation d'aide
- Éthique et déontologie professionnelles
- Gestion du stress
- Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales
- Médicales générales et/ou scientifiques
- Méthodes de recherche en soins
- Organisation du travail
- Réglementation en hygiène, sécurité et conditions de travail
- Risques et vigilances
- Soins
- Stérilisation
Mais aussi un savoir-être :
- Adaptation
- Disponibilité et bienveillance
- Esprit d'initiative
- Gestion du stress
- Maîtrise de soi
- Patience et calme
- Qualités relationnelles et Communication adaptée aux différents interlocuteurs
- Respect du secret professionnel
- Savoir être à l'écoute et pédagogue
- Sens de l'organisation
- Sens des responsabilités
- Travail en équipe
Les postes sont à pourvoir à partir du 1er décembre 2024
CA + RTT
Astreintes
Diplôme IBODE obligatoire
Possibilité d'aide financière de logement (à l'installation) de 400 pendant 3 mois.
8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne !
1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités)
2. Aide à la mutation pour les agents titulaires
3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers
4. Soutien aux projets d'engagement collectifs
5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives
6. Le CHVM, au coeur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé (Parc national de la Vanoise), 18 stations de sports d'hiver et d'été de montagne, des dizaines d'itinéraires de randonnée pédestre, 11 grands cols alpins et une cinquantaine d'itinéraires de vélo de route, 4 sites de VTT
7. Une vallée trait d'union entre la France et l'Italie : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à 39 km de la frontière italienne, à 135 km de Turin, à 298 km de la mer méditerranée (Gênes)
8. Un accès rapide par autoroute : Saint-Jean-de-Maurienne est situé à moins d'une heure de Chambéry, Albertville, et Grenoble. Depuis la gare de Paris-Gare-de-Lyon, le TGV Inoui direct rejoint en 3h40 la gare de Saint-Jean-de-Maurienne-Arvan (où sera implantée la future gare multimodale de la ligne ferroviaire européenne Lyon-Turin). Publié le 17 déc. 2024 Date de limite de candidatures 17 jan. 2025
Annonce n°322908 publiée le 29/05/2024 par un
établissement de santé
Rechercher infirmier/e remplaçant/e pour cet été
cabinet de 3 associés recherche pour juillet , aout et septembre, un/e infirmier/e remplacant/e
planning à definir ensemble. entre 10-15 jours par mois, travail en matinée ou à la journée
patientèle agreable, semi rural, soins variés, pas de nursing
Annonce n°281272 publiée le 28/05/2024 par un
professionnel de sante