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02/01/2024 - IDE - 100% JOUR ET NUIT - PSYCHIATRIE ET ADDICTOLOGIE - COULOMMIERS (Grand Hôpital de l'Est Francilien COULOMMIERS)

Le Grand Hôpital de l Est Francilien recrute un(e) infirmier(e), à 100% de jour et de nuit pour l unité Baudelaire, Pôle Psychiatrie et Addictologie, site de Coulommiers. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°249964 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IDE 100% NUIT - REA-NEOTALAGIE - MEAUX (Grand Hôpital de l'Est Francilien MEAUX)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) Infirmier(ère) à temps plein de nuit pour son service de Réa-néonatalogie , Pôle Femme et Enfant, site de Meaux. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250176 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IADE 100% - ANESTHESIE - meaux (Grand Hôpital de l'Est Francilien COULOMMIERS)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) Infirmier(ère) anesthésiste à temps plein pour son Service d'anesthésie, Pôle Bloc Opératoire Anesthésie Réanimation USC, site de Meaux. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250178 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IDE 100% - SSR GERIATRIQUE - COULOMMIERS (Grand Hôpital de l'Est Francilien COULOMMIERS)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) IDE à temps plein pour son service de SSR G du Pôle Gériatrie, site de Coulommiers Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250179 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IDE 100% NUIT - ONCOLOGIE - MARNE LA VALLEE (Grand Hôpital de l'Est Francilien JOSSIGNY)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) infirmier(e), à 100% de nuit pour le service d'oncolobid, du Pôle Oncochirurgie Digestive Urologie Gastro-entérologie ORL et Stomatologie, site de Marne La Vallée. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250182 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IDE - 100% NUIT - VERLAINE PSYCHIATRIE - MEAUX (Grand Hôpital de l'Est Francilien MEAUX)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) IDE à temps plein pour son service d' Verlaine du Pôle Psychiatrie et Addictologie, site de Meaux. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250185 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IDE - 100% - HDJ MEDICO CHIRURGICAL - MARNE LA VALLÉE (Grand Hôpital de l'Est Francilien JOSSIGNY)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) Infirmier(ère) à 100% pour le service de HDJ Médico-chirurgical, du Pôle Oncologie Pulmonaire Cardiométabolique Chirurgie Thoracique et Vasculaire , site de Marne La Vallée. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250187 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IDE - 100% - CARDIOLOGIE - MARNE LA VALLÉE (Grand Hôpital de l'Est Francilien MEAUX)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) Infirmier(ère) à 100% pour le service de cardiologie, du Pôle Oncologie Pulmonaire Cardiométabolique Chirurgie Thoracique et Vasculaire , site de Meaux. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250188 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IDE - 100% NUIT - HEMATOLOGIE – COULOMMIERS (Grand Hôpital de l'Est Francilien COULOMMIERS)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien un(e) Infirmier(ère) à temps plein de jour pour le service d' Hématologie du Pôle Oncohématologie, Médecine Interne, Dermatologie, Néphrologie, Hémodialyse, site de Coulommiers. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250190 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat - EHPAD Villeneuve Sur Yonne (EHPAD Résidence les Rives d'Yonne VILLENEUVE SUR YONNE)

En EHPAD, l'infirmière se centre sur l'amélioration de l'état de santé, le maintien de l'autonomie, tout en prodiguant les soins correspondant aux besoins de chacun.
L'infirmière a un rôle prépondérant dans la définition des objectifs à suivre dans le projet d'accompagnement personnalisé. L'infirmière devra optimiser son organisation pour gérer les processus transversaux de qualité et sécurité, ainsi promouvoir la bientraitance, la sécurisation du circuit du médicament, l'accueil mais aussi l'accompagnement de fin de vie.
L'Infirmière en EHPAD a des missions multiples et complexes avec un accompagnement des équipes soignantes dans la promotion de la bientraitance.

Activité(s)
Met en place et assure le suivi d'un projet personnalisé en partenariat avec le résident et /ou sa famille ou tuteur
Accompagne les personnes dans leur vie quotidienne
Organise et coordonne les soins avec l'équipe pluridisciplinaire
Organise et planifie les visites systématiques en collaboration avec le médecin
Effectue les pansements
Assure les soins de sonde et de stomie
Assure la dispensation des traitements et évalue leur efficacité
Accueille les familles, répond à leurs questions et les oriente vers la personne appropriée si besoin
Assure l'encadrement des stagiaires
Assure la tenue du dossier du résident
Assure le contrôle et la gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits

PROFIL :
Description des savoir-faire :
- Evaluer une situation clinique et établir un diagnostic
- Concevoir et conduire un projet de soins
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
- Mettre en oeuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
- Mettre en oeuvre des soins éducatifs et préventifs
- Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soins
- Analyser la qualité des soins et améliorer sa pratique professionnelle
- Rechercher et traiter des données professionnelles et scientifiques
- Organiser et coordonner des interventions soignantes
- Informer et former

Connaissances associées
Le vieillissement
Les pathologies gériatriques et leurs signes cliniques
Les facteurs intrinsèques et extrinsèques des chutes
Les plaies chroniques
Le suivi nutritionnel des personnes âgées
Les indicateurs de fragilité
Les interactions sociales et la communication
Les principes déducation à la santé
La bientraitance
Les droits des usagers du système de santé
Léthique et la déontologie professionnelles
Lhygiène hospitalière et la prévention des infections nosocomiales
La méthodologie du raisonnement clinique

Prérequis et qualifications souhaités :
AFGSU
Formation à la maladie dAlzheimer
La bientraitance
La communication
Le projet daccompagnement personnalisé

Diplôme d'Etat d'infirmier

Cycle de travail en 12h00 Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 08 mar. 2024

Annonce n°250203 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IBODE - 100% - BLOC OPERATOIRE -MEAUX (Grand Hôpital de l'Est Francilien MEAUX)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) IBODE(e) à temps plein pour le bloc opératoire du Pôle Blocs Opératoires, Anesthésie, Réanimation, USC, site de Meaux. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250283 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IDE 100% NUIT - GASTROLOGIE - MARNE LA VALLEE (Grand Hôpital de l'Est Francilien JOSSIGNY)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) infirmier(e) de nuit (10h) pour le service de gastrologie du Pôle Oncochirurgie Digestive Urologie Gastro-entérologie ORL et Stomatologie, site de Marne La Vallée. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250284 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IDE - 100% - CMP PSYCHIATRIE - MEAUX (Grand Hôpital de l'Est Francilien MEAUX)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) infirmier(e) à temps plein de jour pour le service CMP Mitry Mory, Pôle Psychiatrie et addictologie, du site de Meaux. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250288 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IDE 100% - ONCOLOGIE - MARNE LA VALLEE (Grand Hôpital de l'Est Francilien JOSSIGNY)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) infirmier(e) à temps plein pour le service d'oncologie du Pôle Oncochirurgie Digestive Urologie Gastro-entérologie ORL et Stomatologie, site de Marne La Vallée. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250291 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IBODE - 100% - BLOC OPERATOIRE - COULOMMIERS (Grand Hôpital de l'Est Francilien COULOMMIERS)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) IBODE(e) à temps plein pour le bloc opératoire du Pôle Blocs Opératoires, Anesthésie, Réanimation, USC, site de Coulommiers. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250293 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IDE - 100% - VIVALDI PSYCHIATRIE - MEAUX (Grand Hôpital de l'Est Francilien MEAUX)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) infirmier(e), à 100% pour l'unité psychiatrique Vilvaldi, Pôle Psychiatrie et Addictologie, site de Meaux. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250389 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

02/01/2024 - IDE 100% JOUR ET NUIT - NEONATALOGIE - MARNE LA VALLEE (Grand Hôpital de l'Est Francilien JOSSIGNY)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) IDE à temps plein de jour et de nuit pour le service de Néonatalogie du Pôle Femme et Enfant, site de Marne La Vallée. Publié le 02 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250397 publiée le 02/01/2024 par un
établissement de santé

29/12/2023 - infirmier (GHPSO Creil)

Grade : Infirmière Diplômée dEtat

Fonction : Infirmière Diplômée dEtat hdj oncologie

Liaisons hiérarchiques :
- Cadre de Santé
- Cadre Paramédical de Pôle
- Directrices et Coordonnatrice Générale des Soins

Liaisons fonctionnelles :
- Equipes Médicales, Chef de Pôle, Chef de structure
- Infirmiers (-ères)
- Aides-soignantes
- Services médico-techniques
- Services de restauration
- Diététiciennes
- Services logistiques
- Services techniques
- Service biomédical
- Equipe de bionettoyage
- Service qualité
- Equipes des autres unités de soins
- Psychologues
- Secrétaires
- Equipe Mobile de Soins Palliatifs
- Equipe Mobile de la douleur
- Socio-esthéticienne
- Infirmière de Coordination
- Secrétaires
- Service PASS
- Ambulanciers
- Directeur référent de Pôle

Présentation du service :
Lhôpital de jour est une alternative à lhospitalisation conventionnelle qui favorise le regroupement de compétences sur une unité de temps et de lieu. Lobjectif principal de lhôpital de jour est de permettre la réalisation, en ambulatoire et en toute sécurité, des soins spécialisés ou des bilans complexes, chez des patients nécessitant une surveillance spécialisée rapprochée. Les bilans ou séances sont toujours programmés.

Horaires : Poste du lundi au vendredi en 09 heures de travail par jour
Repos fixes les week-end et jours fériés
07h30/16h30 ou 09h00/18h00



MISSION DU POSTE

Mission principale : Assurer la prise en charge de lensemble des patients accueillis en Hôpital de jour en respectant les règles dhygiène et de sécurité. Cette mission est réalisée en pluridisciplinarité.

Missions permanentes :
Lorganisation des soins :
Réaliser des actes infirmiers en respect des décrets relatifs aux actes professionnels et à lexercice de la profession dinfirmier
Dans le cadre de son rôle propre, participer aux soins dhygiène et de confort si besoin
Ouvrir le service : préparation du poste infirmier, vérification et finalisation si nécessaire de linstallation du mobilier, du matériel nécessaire aux prises en charge, dans les chambres
Organiser les traitements, les prises en charge avec les Médecins
Prioriser lorganisation du travail en fonction des différentes activités de lHDJ, des besoins, des examens
Mesurer et tracer les paramètres vitaux des patients (tension artérielle, fréquence cardiaque, saturation en oxygène, poids, fréquence respiratoire, température)
Remplir et mettre à jour la fiche de surveillance du dossier de soins
Évaluer la douleur et la tracer
Coordonner les prises de rendez-vous, les prochaines hospitalisations (y compris la partie transport, administrative, )
Évaluer et surveiller létat clinique du patient
Interpeller et/ou alerter les différents acteurs de lHDJ en fonction des besoins
Assurer la coordination téléphonique et lagenda de lHDJ en lien avec le secrétariat
Assurer les liens avec les laboratoires extra hospitaliers pour assurer les prises en charge en toute sécurité
Respecter le circuit de délivrance, dadmission des produits de chimiothérapies, de transfusion,
Assurer les consultations dannonce
Respecter le circuit des médicaments en termes de sécurisation
Laccueil et la prise en charge des malades :
Organiser laccueil des patients avec léquipe médicale, laide soignante (préparation de la chambre, )
Évaluer cliniquement le patient à lentrée
Informer, éduquer le patient pendant toute la prise en charge
Soutenir, écouter, réassurer le patient
Valider les produits, les traitements (chimiothérapies, transfusion, ) sur les différents logiciels
Mise à jour du logiciel datameal en labsence de laide soignante
Réaliser le recueil de données en collaboration avec laide soignante
Transmettre oralement et par écrit les informations utiles à la prise en charge du patient (diagramme de soins et transmissions ciblées)
La gestion du matériel :
Réaliser les commandes de matériel, de pharmacie, de stérilisation et en assurer le rangement
Réaliser la procédure de décontamination du petit matériel
Réaliser la procédure du matériel utilisé pour les soins de confort spécifique type gants et casques réfrigérés
Vérifier le chariot dUrgence selon la procédure institutionnelle et en assurer la traçabilité
Connaître et appliquer en cas de besoin la procédure durgence vitale

Missions spécifiques :
Participer à lencadrement et à lévaluation des étudiants en soins infirmiers et des nouveaux arrivants
Assister et participer aux différentes réunions en lien avec les différentes activités de lHDJ
Participer aux différents groupes de travail et/ou être référent

PARTICULARITES A LA FONCTION
Sadapter aux différentes spécialités médicales de lHDJ
Manipuler et installer les patients en fonction des pathologies
Avoir le sens de lorganisation
Etre à lécoute des patients
Réaliser un travail de lien avec lhôpital de semaine doncologie
Savoir utiliser loutil informatique : logiciel chimioweb, Dx planning, Dx Care
Faire preuve de curiosité professionnelle en mettant ses connaissances professionnelles à jour
Savoir faire évoluer ses compétences professionnelles
Assurer des transmissions précises tant à lécrit quà loral

COMPETENCES REQUISES

La formation et les qualifications requises :
- Formation sécurité incendie
- Formation transfusionnelle
- Formation aux Gestes et soins durgence
- Expérience en oncologie préférable

Les qualités professionnelles requises :
- Faire preuve dorganisation et dadaptabilité
- Savoir gérer ses émotions
- Etre à lécoute des patients et avoir un mode de communication adapté en toutes circonstances
- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
- Etre autonome
- Savoir prendre des initiatives
- Avoir le sens de lobservation
- Respecter la confidentialité et le secret professionnel
- Etre assidu(e) et ponctuel(le)
- Adopter une posture professionnelle en toutes circonstances Publié le 29 déc. 2023 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°249929 publiée le 29/12/2023 par un
établissement de santé

29/12/2023 - Infirmier/ière UPN1 (Centre hospitalier Montéléger)

Un poste d'infirmier/ière est à pourvoir à Montéléger un sur le service UPN1 (service fermé)

Missions :

Accueillir et soigner les personnes présentant des troubles psychiatriques nécessitant ; une évaluation, une orientation et la mise en uvre d'un projet de sortie en prévoyant la mise en place des étayages nécessaires. * Pratiquer des soins d'hygiène, de confort et de maintien de l'autonomie, * Effectuer des observations cliniques dans les activités quotidiennes, * Réaliser des entretiens infirmier, d'accueil, de soutien ou d'évaluation * Observer l'état de santé psychique, moral et physique des publics accueillis et partager ses observations en équipe pluridisciplinaire * Surveiller l'état de santé des patients / résidents : observer et contrôler les paramètres vitaux * Dispenser les traitements, la traçabilité et surveiller leurs effets, * Repérer les situations critiques ou d'urgence vitale et alerter les professionnels ressources * Repérer, signaler les situations de maltraitance ou d'auto / hétéro agressivité * Participer aux entretiens médicaux * Participer à la traçabilité de l'information permettant la continuité de la prise en charge des publics accueillis * S'assurer de la conformité des modalités d'hospitalisation * Réaliser des actes de soins relationnels * Contribuer à l'éducation thérapeutique du patient / résident * Développer et/ou stimuler les capacités cognitives, psychomotrices et sociales du patient / résident * Développer une relation de confiance avec le patient / résident et ses proches / son représentant légal * Préparer, participer aux temps de réflexion et d'analyse (réunion de synthèse, supervision) * Participer à l'organisation et/ou à la réalisation d'activités spécifiques (sorties, activités d'animation, etc.) * Envisager le parcours du patient dans son intégralité et notamment sa sortie de l'institution et son retour à domicile, en participant activement à la facilitation de ce dernier * Repérer les anomalies, et retransmettre à sa hiérarchie

Rémunération selon la grille indiciaire de la fonction publique.

Sauf avis contraire de votre part votre cv sera conservé 2 ans.

Type d'emploi : Temps plein,

Statut : Cadre

Avantages :

Crèche d'entreprise
Restaurant d'entreprise
RTT Publié le 29 déc. 2023 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250108 publiée le 29/12/2023 par un
établissement de santé

28/12/2023 - Infirmier Service de Réanimation (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)

Le Centre Hospitalier d'Auch recrute un IDE pour son service de Réanimation.

Le service réanimation comprend 8 lits de réanimation polyvalente.

Les axes forts du service sont les suivants :
- réelle prise en charge du patient en binôme médical/paramédical
- accompagnement et communication auprès du patient et de sa famille
- relation soignant / soigné
- pilotage et coordination des actions de prélèvement dorganes sur létablissement.

Les postes de travail sont organisés en 12h (jour/nuit).


Les missions principales de linfirmier :
- Accueillir, informer, rassurer les patients et leur famille.
- Assurer la prise en charge de patients dont létat exige une surveillance et/ou une suppléance dune ou plusieurs fonctions vitales.

Léquipe comprend :
6 Médecins
1 Cadre de santé
18 Infirmières
12 Aides-Soignantes

Diplôme IDE
Qualités relationnelles et techniques en soins critiques
Esprit danalyse et dadaptabilité
Maitrise de soi
Etre rigoureux, organisé, méthodique
Capacité de travail en équipe
Engagement professionnel

Profils débutants acceptés (une formation en interne sera organisée à la prise de poste)

CV + Lettre de motivation obligatoire Publié le 28 déc. 2023 Date de limite de candidatures 15 jan. 2024

Annonce n°250387 publiée le 28/12/2023 par un
établissement de santé

27/12/2023 - INFIRMIER H/F sur le POOL de remplacement (Centre Hospitalier Saint-Calais)

POSTE

Vous intégrez le POOL de remplacement.

Vous aurez pour missions dévaluer létat de santé dune personne et analyser les situations de soins.

Vous devez concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés, planifier des soins, les prodiguer et les évaluer, mettre en uvre des traitements.

Vous dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Vous réalisez léducation thérapeutique et laccompagnement des patients.

Vous intervenez dans le cadre dune équipe pluri professionnelle.

RENSEIGNEMENTS DIVERS :

CDI, mutation, détachement

Afin dassurer la continuité des soins, tous les horaires sont possibles en fonction des besoins du service : jour, nuit, week-end et jours fériés par roulement.

La rémunération sera indexée sur la grille de la fonction publique hospitalière et selon le profil et l'expérience professionnelle requise.

2321 bruts mensuels sur 12 mois

PROFIL

Niveau de formation : Diplôme d'État dInfirmier exigé

4 postes sont à pourvoir: jour et nuit Publié le 27 déc. 2023 Date de limite de candidatures 31 jan. 2024

Annonce n°249896 publiée le 27/12/2023 par un
établissement de santé

27/12/2023 - 3 INFIRMIER (H/F) (CENTRE HOSPITALIER - MAISON DE RETRAITE Cosne-Cours-Sur-Loire)

Missions principales :
Evaluer létat de santé dune personne et analyser les situations de soins.
Concevoir et définir des projets de soins personnalisés.
Planifier les soins, les prodiguer et les évaluer.
Mettre en uvre des traitements.
Dispenser des soins de nature préventive, curative et palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Contribuer à léducation à la santé et à laccompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soin, en lien avec leur projet de vie.
Intervenir dans le cadre dune équipe pluri-professionnelle, dans les différents services, de manière autonome et en collaboration

Activités :
Identifier, recenser des besoins et des attentes des patients et/ ou résidents, spécifiques à son domaine
Elaborer un projet de soins et un plan de traitement individualisés du patient et/ou résident
Surveiller létat de santé des personnes (patients, résidents) dans son domaine dintervention
Réaliser des soins relatifs à son domaine dintervention
Conseiller et réaliser léducation thérapeutique dans son domaine dactivité
Assister techniquement dans la réalisation des soins dans son domaine dactivité
Rédiger et mettre à jour le dossier patient dans son domaine dactivité
Réaliser des études, des travaux de synthèse relatifs à son domaine dactivité
Accueillir, encadrer et accompagner pédagogiquement des personnes (agents, étudiants, stagiaires)
Gérer les stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance des commandes)
Participer à la vie institutionnelle et à lélaboration des documents directeurs (projet de service)







Compétences requises (connaissances / savoir-faire) :

Connaissances :
Communication et relation daide
Droit des usagers du système de santé
Ergonomie
Ethique et déontologie professionnelles
Gestion du stress
Hygiène hospitalière et prévention des infections nosocomiales
Méthodes de recherche en soins
Méthodologie danalyse de situation
Pharmacologie

Savoir-faire techniques
Analyser et évaluer la situation clinique dune personne, dun groupe de personne, relative à son domaine de compétences
Analyser, synthétiser les informations permettant la prise en charge de la personne soignée
Concevoir et conduire un projet de soins dans son domaine de compétences
Concevoir, formaliser et adapter des procédures/ protocoles/ modes opératoires/ consignes relatives à son domaine de compétence
Conduire un entretien daide
Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins
Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
Identifier/ analyser des situations durgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/ préventives
Participation à la vie institutionnelle et à lélaboration des documents directeurs

Savoir-faire comportementaux (professionnels, relationnels, éthiques)
Discrétion
Communication
Autonomie
Rigueur
Savoir sadapter à la charge de travail

Prérequis exigés :
- Diplôme détat infirmier

Particularités du poste :
Poste en cycle de 12h
Possibilités deffectuer des remplacements de jour et de nuit au sein du pôle, sur la base du volontariat sous couvert des nécessités de service. Publié le 27 déc. 2023 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°249958 publiée le 27/12/2023 par un
établissement de santé

27/12/2023 - Infirmier(F/H) Médecine interne équipe de nuit (Hôpital Antoine Béclère AP-HP Clamart)

Description du poste
Intitulé du poste : Infirmier(ère) en médecine interne en équipe de nuit
Métier : Infirmier en Soins Généraux
Type demploi : CDD / CDI / Stagiaire / Titulaire
Quotité de temps de travail :100%
Horaires de travail de nuit : 21h10/07h10
Télétravail : non
Poste à pourvoir : Immédiat

Présentation du service
Situé à Clamart dans les Hauts-de-Seine, l hôpital Antoine-Béclère AP-HP allie activités d excellence et soins de proximité, notamment par le biais de sa structure d accueil des urgences adultes et pédiatriques (plus de 72 000 passages chaque année).
Le service de médecine interne, structuré en 2 unités de 25 lits de médecine et 22 lits dimmuno, oncologie et infectieux en chambre seule accueille des patients de tout âge à partir de 16 ans via les urgences majoritairement ou convoqués.
Léquipe pluridisciplinaire, dynamique et solidaire contribue à une prise en charge des patients de qualité grâce aux différents temps déchange (staff). Le poste de logisticien du service permet dy contribuer.
Le projet du service est aussi daccueillir les étudiants et les nouveaux professionnels médicaux et paramédicaux pour contribuer à leur bonne intégration et lacquisition de compétences notamment dans les soins spécifiques du service (chimiothérapie, pansements complexes, soins palliatifs). Nous accordons une vigilance particulière à laccompagnement à lévolution professionnelle.

Vos missions :
Évaluer l état de santé d une personne et analyser les situations de soins
Eduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins
Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés
Assurer une prise en charge globale et personnalisée du patient et de sa famille en collaboration avec laide-soignant
Assurer la traçabilité et la transmission des soins
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
Réaliser l accompagnement des patients, de leur famille et entourage
Accueillir et former les nouveaux professionnels et étudiants
Contribuer aux procédures administratives : admissions, sortie, décès, fugue, chute
Contribuer à lamélioration de la qualité des soins par la déclaration et analyse des évènements indésirables et la participation aux groupes de travail du service et du site
Participer à la lutte des bactéries hautement résistantes émergentes (BHRE)°

Les activités spécifiques liées au service :
Accueil de patients sous chimiothérapie (hémato et gynéco)
Prise en charge des pieds diabétiques
Suivi des maladies auto-immune et hémato

Compétences recherchées :
Analyser une situation clinique
Concevoir et mettre en uvre un projet de soins pour un groupe de patients
Connaître les textes professionnels
Identifier, analyser des situations durgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions
Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives
Maitriser les règles et principes en hygiène hospitalière
Identifier une situation durgence ou de crise et y faire face par des solutions adaptées (sens de lécoute, relation daide, gestion de lagressivité)
Savoir travailler en équipe
Savoir utiliser les outils informatiques

Critères candidats
Diplôme dEtat requis : Infirmier (ISGS)
Corps et/ou grade cible : IDE

Les avantages de lAP-HP
Description de vos avantages
AVANTAGES LIÉS AU STATUT ET À LA FONCTION
Primes de service réservées aux nouveaux stagiaires et titulaires (versée en juin et décembre)
Possibilité de contractualiser un forfait de 20 h supplémentaires majorées à 50% / mois
Prime Infirmière
Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
Possibilité dévolution, de promotion professionnelle et de formation au sein du GHU
Prime dengagement collectif : versement conditionné par la participation à un projet de service

AIDE À LINSTALLATION ET AU LOGEMENT
Prime d installation : 1947 nets au cours de la 1ère année de stage pour les nouveaux diplômés
Aide à linstallation : jusquà 1000 versés par lAgospap sous conditions de ressources pour les titulaires et CDD sur poste permanent
Possibilité de logements provisoires sur site ou dans le cadre du dispositif IDE CAPITALE pour les jeunes diplômés
Possibilité de logements à tarifs préférentiels dans le parc APHP pour les titulaires

AVANTAGES SOCIAUX
Remboursement à 50% du pass Navigo ou forfait mobilité
Possibilité de parking et de place en crèche
Gratuité des soins médicaux à lAP-HP
Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
Prestations AGOSPAP (CE) : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas) et de vacances à tarifs préférentiels pour les titulaires et CDD sur poste permanent
Plateforme HOPTISOINS : tarifs préférentiels chez nos partenaires (vie quotidienne, courses...)
Chèques emploi-service CESU AP-HP

Lieu dexercice : Hôpital Antoine-Béclère, 157 Rue de la Porte de Trivaux - 92140 Clamart
Service daffectation : Médecine Interne Publié le 27 déc. 2023 Date de limite de candidatures 30 avr. 2024

Annonce n°249972 publiée le 27/12/2023 par un
établissement de santé

27/12/2023 - INFIRMIER H/F à l EHPAD de Bessé-sur-Braye 80% ou 100% (Centre Hospitalier Saint-Calais)

Létablissement a une capacité daccueil denviron 70 lits dont 6 places en accueil de jour et possède un Pôle dActivités et de Soins Adaptés destiné à accueillir 12 résidents ayant une pathologie démentielle, type Alzheimer ou démence mixte dont les troubles du comportement sont modérés.

POSTE

Vous aurez pour mission dévaluer létat de santé dune personne et analyser les situations de soins.
Vous devez concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
Vous dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Vous réalisez léducation thérapeutique et laccompagnement des patients.

RENSEIGNEMENTS DIVERS :

CDI, mutation, détachement

1 week-end sur 3, pas de nuit

La rémunération sera indexée sur la grille de la fonction publique hospitalière et selon le profil et l expérience professionnelle requise.

2 318 bruts à 100%
1 856 bruts à 80% Publié le 27 déc. 2023 Date de limite de candidatures 31 jan. 2024

Annonce n°250022 publiée le 27/12/2023 par un
établissement de santé

27/12/2023 - IDE aux Urgences (SITE SAINT-NICOLAS VERDUN)

Missions.
Accueillir et installer les patients dans les box et chambres. Appliquer les règles dhygiène nécessaires à la prise en charge des patients et mettre en uvre les mesures afin déviter toute contamination.
Recueil des données (patient, famille ou accompagnateurs).
Réalisation des soins (rôle propre ou prescription médicale).
Renseignement du dossier informatique et papier.
Surveillance régulière de lévolution du patient.
Information du patient et de sa famille ou proches.
Encadrement des étudiants infirmiers.


Organisation de la journée de travail.

A chaque changement de poste, désignation de lIDE de chaque secteur : médecine, traumatologie/SMUR .

Vérification des box et chambres du secteur concerné.
Prise en charge globale du patient de ladmission à la sortie en collaboration avec lAS. Remise en ordre de la chambre ou box.
Lors dune hospitalisation, transmissions à léquipe du service concerné.
Léquipe de nuit effectue les commandes de pharmacie et matériel médical.
Vérification de la SAUV
Effectuer laccueil administratif des patients de 0h00 à 7h30.
LIDE de côté médecine assure la surveillance et la présence physique en SAUV lorsque lIDE de SAUV est en consultation avec un patient dans un autre service

Exigences de la fonction.

Travail de jour, de nuit, dimanche et jours fériés compris.
Présence permanente au SAU.
Port d'une tenue professionnelle et d'un badge d'identification.
Collaboration étroite avec les équipes médicales et paramédicales.
Résistance physique et psychique.

Vaccination Hépatite B obligatoire Publié le 27 déc. 2023 Date de limite de candidatures 29 jan. 2024

Annonce n°250171 publiée le 27/12/2023 par un
établissement de santé

27/12/2023 - INFIRMIER H/F EN SLD (Centre Hospitalier Saint-Calais)

POSTE

Vous exercez dans le service du Soins de longue durée, une structure médicalisée, qui a pour vocation daccueillir des personnes dépendantes physiquement et/ou psychologiquement pouvant avoir besoin de soins infirmiers et médicaux, avec des critères de dépendance qui pourraient les faire relever dune tierce personne.

Vous avez pour mission de répondre aux besoins de prise en charge de la population accueillie en accomplissant des soins personnalisés et de qualité relevant de votre rôle propre et de celui prescrit dans le respect des règles professionnelles incluant notamment le secret professionnel.

RENSEIGNEMENTS DIVERS :

CDI

Afin dassurer la continuité des soins, tous les horaires sont possibles en fonction des besoins du service : jour, nuit, week-end et jours fériés par roulement.

La rémunération sera indexée sur la grille de la fonction publique hospitalière et selon le profil et l'expérience professionnelle requise.

2 321 bruts mensuels sur 12 mois Publié le 27 déc. 2023 Date de limite de candidatures 31 jan. 2024

Annonce n°250290 publiée le 27/12/2023 par un
établissement de santé

27/12/2023 - INFIRMIER H/F EN MEDECINE (Centre Hospitalier Saint-Calais)

POSTE

Vous exercez de jour dans le service de la Médecine.

Vous accomplissez des soins personnalisés et de qualité relevant de votre propre rôle prescrit dans le respect des règles professionnelles incluant notamment le secret professionnel.

Vous êtes responsable de la démarche de soins et de vos outils : le dossier de soin et la planification des soins.

Vous assurez ces soins dans le but de maintenir, protéger et restaurer la santé en collaboration avec les aides---soignants(es) et les agents de services hospitaliers sous son entière responsabilité.

Vous connaissez et appliquez les décrets légiférant votre profession.

Le poste est à pourvoir sur un remplacement de congé maternité puis à l'issue de ce remplacement, vous serez affecté dans un service en fonction des postes vacants.

RENSEIGNEMENTS DIVERS :

CDI

2318 bruts mensuels sur 12 mois Publié le 27 déc. 2023 Date de limite de candidatures 31 jan. 2024

Annonce n°250304 publiée le 27/12/2023 par un
établissement de santé

26/12/2023 - IDE - POOL DE REMPLACEMENT MUTUALISE (EHPAD Bourges)

Contexte :
Les EHPAD publics autonomes du Cher ont créé en février 2020 un groupement de coopération sociale et médico-sociale (GCMS EPAC) visant à développer et mettre en oeuvre les politiques médico-sociales au sein du département. La création de ce mode de groupement est une volonté de renforcer les dimensions de coopération médico-sociale entre EHPAD dans un contexte dévolution des modes de gestion par une mise en commun de fonctions et expertises (moyens techniques, logistiques, moyens en personnel). Le GCSMS EPAC rassemble 10 EHPAD publics autonomes comptant 1458 lits sur le département du Cher (Bourges, Argent-sur-Sauldre, Aubigny-sur-Nère, Henrichemont, Graçay, Mehun-sur-Yèvre, Nohant en Goût, Lignières, Le Chatelet, Chateaumeillant), lEHPAD « Les Résidences de Bellevue » de Bourges en est l'administrateur. Le groupement a déjà mené un certain nombre de projets mutualisés (NUTRIPAD dans le cadre de la lutte contre la dénutrition des personnes âgées, équipe informatique mutualisée, plan de formation coordonnée). Afin de poursuivre son développement par un projet de pool de remplacement mutualisé IDE de jour, le GCSMS EPAC recrute par l'intermédiaire de l'EHPAD « Les résidences de Bellevue » 2 infirmiers/ères Diplômés d'État.


Dans une perspective d'amélioration continue de la qualité de la prise en soins des personnes âgées dépendantes, le pool de remplacement mutualisé a pour vocation d'assurer au sein des EHPAD du groupement le remplacement des absences de courte ou longue durée d'IDE de jour (congés, postes vacants, arrêts-maladies, départs en formations des agents).

L'EHPAD est un lieu de vie pour personnes âgées dépendantes, ce qui implique un rôle relationnel majeur envers les résidents et leurs familles ou proches.
L'infirmier(e) s'occupe du maintien, de l'amélioration de l'état de santé et de l'autonomie des résidents en leur prodiguant des soins. L'infirmier(e) doit adapter sa prise en charge en fonction des particularités des établissements et des résidents. L'infirmier(e) assure par ailleurs un rôle d'encadrement dune équipe (aides-soignants, AMP, AVS ) et des stagiaires.

- Être titulaire du diplôme détat dInfirmier
- Débutant(e) accepté(e)
- Avoir des capacités d'intégration, d'adaptation, d'anticipation et d'observation
- Savoir travailler en équipes pluridisciplinaires variées
- Savoir identifier les situations d'urgence et y faire face par des actions adaptées
- Respecter les protocoles et les règles de bonnes pratiques

Vos atouts : disponibilité, mobilité entre les EHPAD, polyvalence, sens du travail en équipe, qualités
relationnelles, autonomie.

- Gestion libre de l'organisation de travail permettant de mieux concilier vie professionnelle et vie personnelle : choix des jours de travail, de lieux d'interventions de repos et de vacances à condition de réaliser le temps de travail mensuel sur lequel vous serez engagé
- Flexibilité dans la quotité de travail proposée : possibilité de réajuster le temps de travail d'un mois à l'autre
- Acquisition de nombreuses expériences professionnelles, pas de routines
- Rémunération attractive
- Aide à la mobilité : mise à disposition d'un véhicule de fonction et dune carte essence


- Niveau d'emploi : Catégorie A de la Fonction Publique Hospitalière ou équivalent
- 2 postes vacants dont un à temps complet et un à temps partiel (80%)
- CDI contractuel/détachement de la fonction publique/Mise à disposition
- Intervention : EHPAD « Les Résidences de Bellevue » 18000 BOURGES et EHPAD « Les Roses dArgent » 18410 ARGENT SUR SAULDRE (direction commune), les lieux d'interventions seront amenés à évoluer en fonction des besoins des autres EHPAD du groupement.
- Roulement : 2 week-ends travaillés par mois
- Poste à pourvoir dès que possible
- Rémunération : 2800 à 3000 net/mois
- Permis B obligatoire


Pour toute candidature, envoyer un CV et une lettre de motivation par courrier ou mail à :

Madame GILBERT Véronique, Directrice
Administrateur du GCSMS EPAC
Les Résidences de Bellevue
1 rue du Président Maulmont
18021 BOURGES CEDEX
Robin.masse@mr-bellevue.com Publié le 26 déc. 2023

Annonce n°250844 publiée le 26/12/2023 par un
établissement de santé

22/12/2023 - INFIRMIER H/F (CENTRE HOSPITALIER GISORS)

Le Centre Hospitalier de Gisors RECRUTE des INFIRMIER(E)S pour les services suivants :
- POOL de remplacement Horaire de jour (amplitude de 7h30)
- EHPAD Les Jardins du VEXIN Horaire de jour (amplitude de 7h30)
- USLD Horaire de jour (amplitude 7h30)

Venez intégrer des équipes dynamiques et un établissement à taille humaine dont la philosophie de prise en soins est fondée sur l'HUMANITUDE Publié le 22 déc. 2023 Date de limite de candidatures 31 jan. 2024

Annonce n°249908 publiée le 22/12/2023 par un
établissement de santé

21/12/2023 - INFIRMIER(E) EN SOINS GENERAUX – CMME UNITE SASS – 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail : 100%
Statut : Mutation si titulaire de la fonction publique, CDD, CDI
Grade : Infirmier en soins généraux et spécialisés (ISGS)
Intitulé du poste : Infirmier en soins généraux au SASS
Lieu de travail : Site : Sainte Anne 1 rue Cabanis 75014 PARIS
Pôle : CMME/ Centre de psychothérapie
Service : SASS : unité dhospitalisation suicidologie et addictologie
Accès :
Métro ligne 6, station Glacière
Bus n°21, 62, 88
RER B station Denfert Rochereau

Organisation du travail : Poste de jour nuit possible sur la base du volontariat

Horaires : 6h45/14h15 ou 13h45/21h15 / - 12h00 à létude
WE : 1sur 2 travaillé
Nuits possibles sur la base du volontariat
Possibilité Heures supplémentaires sur base volontariat
Intégration en doublon sur toutes les unités du pôle pour tout nouvel IDE arrivant, durant 3 à 4 semaines.

Spécificités liées à la fonction : Secteur de Psychiatrie Adulte
Poste à pourvoir dès que possible
Plusieurs postes à pourvoir


VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis

Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris sengage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.



https://www.ghu-paris.fr/fr/annuaire-des-structures-medicales/clinique-des-maladies-mentales-et-de-lencephale-pole-cmme-1



Position dans la structure

Liaisons hiérarchiques :

Coordonnatrice Générale des soins, Directeur des soins
Cadre Supérieur de Pôle,
Cadre Supérieur de santé,
Cadres de santé.


Liaisons fonctionnelles :

Médecin Chef de Pôle, médecin Chef de service,
Médecins responsables dunités
Equipe pluridisciplinaire
Différents services logistiques et techniques


DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

La CMME (Clinique des Maladies Mentales et de lEncéphale) est un service de psychiatrie hospitalo-universitaire du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences situé sur le site du Centre Hospitalier Sainte Anne, rattaché à la faculté de médecine Cochin-Port Royal. La CMME est un service de psychiatrie non sectorisé, pour adultes, qui comporte un service de consultations, trois unités d'hospitalisations spécialisées, soit 60 lits et 20 places dHDJ se déclinant ainsi :

Lactivité de la CMME sarticule autour des soins aux patients, de lenseignement et la recherche médicale et infirmière. Un IDE en recherche clinique est présent pour accompagner les projets de recherche menés par des paramédicaux.

Outre les traitements médicamenteux, des psychothérapies variées y sont pratiquées :
psychothérapies cognitivo-comportementales, psychothérapies psychanalytiques, psychothérapie à médiation artistique , psychothérapies corporelles, individuelles et en groupe. Il existe de plus des groupes d'information destinés aux patients et/ou à leurs familles, notamment dans le domaine des troubles du comportement alimentaire et de certains troubles de l'humeur.

Riche en projets et recherche, la CMME accompagne les soignants dans les projets et innovations, PHRIP et projet dévolution professionnelle (IPA, FFCS).





Présentation du service et de léquipe

Le SASS se compose de :

Une unité traitant les troubles du comportement alimentaire : anorexie, anorexie boulimie : TCA
Une unité pour les troubles de l'humeur : prise en charge de patients souffrant de dépressions résistantes : traitement possible par ECT, traitement innovant par Eskétamine nasale ou Kétamine IV.
Une unité d'accueil de patients suicidants et de patients addictes (alcool), et des troubles du comportement alimentaire, sevrage complexe (alcool, boulimie )
Léquipe de professionnels est nombreuse, pluridisciplinaire et la prise en soins demande un travail en interdisciplinarité constant, riche en découverte et offrant progression dans les apprentissages.

Outre léquipe médicale et de psychologues bien présente, léquipe paramédicale est composée dIDE, dAS, de diététicien, et de professionnels de la rééducation (ergothérapeute, psychomotricien) complétée par des art thérapeutes.



MISSIONS DU POSTE



Définition de la fonction

Linfirmier réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de lévolution des sciences et des techniques.

Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et lautonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre.

Linfirmier participe également à des actions de formation, dencadrement des étudiants, de prévention et déducation à la santé et de recherche en soins infirmiers.



Activités principales

Dans le cadre de la prise en charge globale des patients de lunité :

Linfirmier participe à laccueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données administratives et cliniques de la personne et/ou de son entourage,
Il participe à la mise en uvre, et à lévaluation du projet de soins individualisé.
Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage,
Il participe aux entretiens médico-infirmiers,
Linfirmier recherche lengagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques
Il prévient les situations durgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à lacte,
Il élabore, met en place et anime des groupes à visée psychothérapeutique,
Il participe aux temps de transmissions,
Il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient (transmissions ciblées informatisées/dossier patient CORTEXTE) et assure la traçabilité des actes de soins réalisés,
Il participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse,
Il réalise des actions dinformation, de collaboration, de coordination avec les différents acteurs de la CMME, de létablissement et des secteurs,
Il participe à laccueil et laccompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité.
Il participe à des démarches damélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels.


Activités ponctuelles et/ou spécifiques au SASS (liste non exhaustive)

Participation aux entretiens de préadmission des hospitalisations programmées (addictologie)
Recueil et transmission des demandes des SAU ou CPOA pour hospitalisation en suicidologie
Participation aux entretiens diététiques personnalisés
Accompagnement et surveillance des repas thérapeutiques
Elaboration et animation des ateliers thérapeutiques spécifiques autour de lalimentation
Surveillance protocolisée des syndromes de sevrage (CIWA)
Mise en place de la surveillance suicidaire selon protocole en vigueur
Participation aux différents commandes nécessaires à lactivité du service : commandes alimentaires, pharmaceutiques, des dispositifs médicaux, laboratoires
Participation à un projet de recherche paramédicale sur les bénéfices de lactivité physique (VELO dentraînement+ HOME TAINER) pour réduire la DMS.


Contraintes du poste

Participation aux renforts durgence
Remplacements soignants/continuité et permanence des soins : capacité à être disponible et à sadapter afin dassurer la continuité des soins Jour/Nuit.




PROFIL et COMPÉTENCES REQUISES

Formations, Diplômes et/ou qualifications requises

Diplôme dEtat dInfirmier ou Diplôme dInfirmier de Secteur Psychiatrique,
Maitrise de loutil informatique et des différents logiciels professionnels,
Expérience en psychiatrie appréciée mais non exigée,
Débutant accepté (tutorat organisé avec nomination dun compagnon)


Savoir-faire

Analyser et évaluer la situation clinique dune personne ou dun groupe de personnes, relative à son domaine de compétences,
Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et dhygiène,
Capacité à identifier des situations durgence et/ou de crise et dy faire face par des actions appropriées,
Sinscrire dans un processus de formation permanente,
Participer à lévolution et aux changements institutionnels,
Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins,
Concevoir et conduire un projet de soins au sein dune équipe pluridisciplinaire,
Conduire un entretien daide,
Réaliser les soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles et législations en vigueur.
Affectation principale au SASS/ADDICTOLOGIE et affectation possible sur dautres UF dhospitalisation du pôle, à la demande de lencadrement pour assurer la continuité des soins


Savoir être

Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques,
Capacité à être autonome et à prendre des initiatives,
Capacité à travailler en équipe,
Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects,
Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences,
Capacité à sadapter aux changements.


Obligations professionnelles

Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de létablissement,
Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles dhygiène en vigueur,
Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions,
Obligations à légard de ladministration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité,
Obligations à légard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel.


RISQUES PROFESSIONNELS LIES AU POSTE

Risque dagression physique et verbale lors dun contact avec certains patients en situation de crise et dagitation et/ou des familles en état dagressivité
Risque de contamination par contact avec des virus lors de la manipulation du matériel souillé (piqûre, coupure, projection, griffures, morsures)
Risque de contamination parasitaire du fait des soins quotidiens auprès de patients potentiellement contact
Développement de troubles musculo-squelettiques (TMS) par non-respect ou méconnaissance des règles de manutentions, respect des bons gestes et/ou postures Publié le 21 déc. 2023 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°250050 publiée le 21/12/2023 par un
établissement de santé