Emploi Infirmier > CDI

Infirmier de (f/h)

A propos de notre client

Notre client est un EHPAD situé à Annecy qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez cette organisation médicale à taille humaine, mettant un accent particulier sur le bien-être de ses salarié(e)s et véhiculant de fortes valeurs humaines, idéale pour les professionnel(le)s désirant s'épanouir dans leur carrière.

Description du poste

Comment imaginez-vous participer à l'épanouissement des personnes âgées en tant qu'Infirmier(e) (F/H) ?
Vous êtes passionnés par le domaine médical et dotés d'une empathie naturelle pour les personnes âgées ? Vous vous épanouissez dans un environnement où votre expertise et votre bienveillance sont essentielles ? Jetez un œil à ce que ce poste a à offrir :

- Assurer des soins infirmiers de qualité aux résidents de l'établissement.
- Suivre l'état de santé des résidents et reporter toute modification.
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour le suivi des plans de soins individualisés.
- Participer à des réunions de coordination pour assurer une prise en charge optimale.
- Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des soins et des services dans l'établissement.

Ça peut vous intéresser :
- Contrat: CDI
- Salaire selon grille tarifaire du public à partir 14.73€/h +primes

Annonce n°258960 publiée le 09/02/2024 par un
professionnel du recrutement

08/02/2024 - Infirmier F/H - de jour - Médecine interne-Unité de Gériatrie Aiguë (Hôpital Ambroise-Paré AP-HP Boulogne-Billancourt)

IDENTIFICATION DU POSTE :

Métier : INFIRMIER
Code métier : 05C10
Appellation locale : Infirmier en hospitalisation complète
Grade : I.D.E.
Catégorie : A
Poste à pourvoir : dans l'immédiat
Modalités de recrutement : Titulaire, CDI
Schéma horaire : de Jour en Grande équipe -
En 07h30 : 06h45-14h15 /13h45-21h15 / En 07h36 : 06h45-14h21/13h40-21h16

PRÉSENTATION DE SERVICE :

Le service de médecine interne est situé au 4ème étage. Il comprend 54 lits d'hospitalisation complète, un service de consultations externes et un centre de dépistage et diagnostic des infections sexuellement transmissibles (CeGIDD).
L'unité de gériatrie aigue est composée de 9 lits au 4ème étage et 27 lits au 5ème étage.
Composition de l'équipe paramédicale : 1 cadre supérieur de santé, 3 cadres paramédicaux, 34 IDE, 36 AS, 2 secrétaires hospitalières, 1 brancardier-logisticien
Le personnel paramédical intervient sur le service de médecine et sur les 9 lits de gériatrie aiguë du 4ème étage.

Pathologies rencontrées :
Hématologie (lymphome, myélome, leucémie, syndrome myélodysplasique, )
Infectieux (VIH, infections ostéo-articulaires, respiratoires, )
Médecine interne (Bilans infectieux, asthénie, anémie, douleur, maladie auto-immune, )
Addictologie (Sevrage alcool, médicaments, )
Gériatrie (bilan et prise en charge des pathologies du sujet âgé)

VOS MISSIONS

Missions générales :
Accueil, installation du patient, recueils de données cliniques via le dossier informatisé ORBIS, évaluation des risques (escarres, chute, infectieux, déglutition)
Évaluations pluriquotidiennes des paramètres vitaux, de la douleur, bilans entrées-sorties
Pose et surveillance des dispositifs médicaux invasifs : cathéters périphériques et centraux, sous cutanés, sondes urinaires, sondes gastriques, stomies, redons
Réalisation d'actes techniques sur prescription médicale : échanges transfusionnels en cas d'urgence, manipulation et administration des thérapeutiques
Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients (favoriser l'autonomie)
Éducation thérapeutique (diabète, AVK)
Transmissions orales et écrites (dossier patient informatisé ORBIS)
Utilisation de différents logiciels :ORBIS, CHIMIO PROD, GESTIME WEB
Construction d'un projet de soins
Application des procédures, protocoles, modes opératoires
Repérage des situations d'urgence pour alerter et agir rapidement
Participation aux staffs, stands up, RMM, cours

Missions spécifiques :
Surveillance des fins d'administration et arrêt des chimiothérapies
Prise en charge palliative (accompagnement patients, familles)
Contrôle quotidien des stupéfiants
Contrôle mensuel du chariot d'urgence, péremption des médicaments, étalonnage des glucomètres
Utilisation de Picc Line, Mid Line
Réfection de pansements divers (VAC, ulcères veineux, escarres, traumatologie)
Préparation pour le bloc opératoire
Formation et accompagnement des nouveaux arrivants
Tutorat des étudiants infirmiers et aides-soignants

COMPÉTENES RECHERCHÉES :

Formations et/ou qualifications requises :
Diplôme d'État Infirmier
AFGSU de moins de 4 ans

Connaissances particulières :

Identitovigilance
Droit du patient et droit hospitalier
Décret de compétences infirmier
Hygiène hospitalière
Respect en toutes circonstances des principes de moralité, de probité, de loyauté et d'humanité indispensables à l'exercice de la profession (article 4312-4)

Qualités professionnelles requises :

Sens du travail en équipe (respect, écoute, bienveillance)
Capacité à adapter sa communication en fonction des personnes et des situations
Sens de lorganisation et adaptabilité
Prises dinitiatives
Gestion du stress
Ponctualité, assiduité
Curiosité professionnelle
Dynamisme
Capacité danalyse et de réflexivité
Implication dans la vie du service

ÉVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE
Infirmier en pratique avancée
Diplôme universitaire, master
Cadre de santé Publié le 08 fév. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°258863 publiée le 08/02/2024 par un
établissement de santé

Infirmier de (f/h) diplômé santé au travail

A propos de notre client

Notre client est une entreprise située à LAVAL proposant des services de qualité dans le domaine de industrie numérique.

Notre client en pleine croissance, valorise les efforts individuels et des perspectives d'évolution offertes vous permettront de vous épanouir professionnellement et contribuer à un projet porteur de sens.

Description du poste

Souhaitez-vous contribuer à la santé et au bien-être des collaborateurs de la structure industrielle spécialisé dans le numérique en tant qu'Infirmier/infirmière au travail diplômé (F/H).

Au sein d'un établissement établi, vous exercerez - en tant que professionnel de santé - un rôle essentiel dans la promotion et la préservation du bien-être des employés.

Horaires: 7h50-12h00/12h50-15h40

Jours de travail: du Lundi au Vendredi

Poste à pourvoir à partir du 1er juillet 2024

Vos missions:

- Participer à la prévention des risques professionnels et à préservation d'exposition aux risques.
- Mettre en place des actions de prévention de la santé au travail (ergonomie des postes, prévention des troubles musculo-squelettiques et risques psycho-sociaux).
- Mettre à jour et suivre les dossiers médicaux des salariés et établir le suivi des visites médicales.
- Réaliser et suivre les test (dépistage, contrôle)
- Effectuer les soins infirmiers et la surveillance du personnel et/ou organiser la prise en charge.
- Assurer la gestion des accidents de travail, maladies professionnelles (déclarations, suivi de dossier, reconnaissance rqth).
- Assurer le suivi et renouvellement du matériel médical
- Participer aux réunions CSE sur la partie HSE

Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: CDI
- Salaire: 16 euros /heure (rémunération entre 30k et 35k/an)

Notre client offre des avantages attractifs :
- Prévoyance santé

Annonce n°258452 publiée le 07/02/2024 par un
professionnel du recrutement

Infirmier (f/h)

A propos de notre client

Notre client est un établissement situé à ALES qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.

Description du poste

Avez-vous déjà imaginé exercer en tant qu'Infirmier (F/H) dans un Etablissement pour Personnes Agées qui fait la différence ?
Dans un établissement dédié aux personnes âgées, nous recherchons des professionnels de santé motivés pour renforcer notre équipe dévouée et accomplir les missions suivantes :
- Établir un plan de soins personnalisé adapté à chaque résident
- Administrer les traitements prescrits et surveiller l'état de santé des résidents
- Prévenir et éduquer les résidents sur leur santé
- Coordonner les soins avec le reste de l'équipe médicale
- Assurer un soutien émotionnel aux résidents et à leurs familles

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: CDI
- Salaire: 18 euros /heure

Annonce n°258444 publiée le 07/02/2024 par un
professionnel du recrutement

Infirmier de bloc opératoire de (f/h) cdi a pourvoir urgent ave logement

A propos de notre client

Notre client est un établissement médical situé au MANS, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- Parking gratuit mis à disposition. Accessible en transport en commun.

Description du poste

Quelle serait votre valeur ajoutée en tant qu'Infirmier de bloc opératoire (H/F) au sein d'une clinique renommée ?
- Vous préparerez les patients pour une intervention chirurgicale, en apportant tout le soutien nécessaire et en assurant un environnement sûr.
- Vous assisterez l'équipe chirurgicale pendant la procédure, en utilisant votre expertise médicale et vos compétences en gestion du stress.
- Après l'opération, vous serez responsable de la surveillance du patient, de la gestion de la douleur et de la prévention des infections.

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :
- Contrat: CDI
- Durée: indéterminée
- Salaire: à partir de 24 euros/heure suivant expérience

Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
- Fast TT
- Possibilités d'évolution et de formation professionnelles

Annonce n°258171 publiée le 06/02/2024 par un
professionnel du recrutement

02/02/2024 - Infirmier/Infirmière en Soins Généraux - EHPAD OUSTAU (Beaucaire - EHPAD TARASCON)

Les Hôpitaux des Portes de Camargue recrutent un(e) IDE sur Beaucaire au sein de l'EHPAD Oustau à temps plein.

Les Hôpitaux des Portes de Camargue comprennent une grande diversité de prise en soins : - Une offre sanitaire (56 lits de SSR Polyvalent, 10 lits d EVC et 30 lits d USLD) - Une offre médico-sociale (259 lits d EHPAD, 5 places d hébergement temporaire, 6 places d accueil de jour, 33 places au sein d une Maison d Accueil Spécialisée) - Deux Services de Soins Infirmiers A Domicile (55 places, 5 places dédiées à l accueil de personnes en situation de handicap et une Equipe Spécialisée Alzheimer de 10 places).

L établissement est en direction commune avec le Centre Hospitalier d Arles et membre du GHT des Bouches du Rhône.

L infirmier a pour mission de prodiguer des soins aux patients, de veiller à leur confort et leur bien-être en vue de maintenir ou d améliorer leur état de santé. Son rôle consiste également à promouvoir l éducation et la prévention en matière de santé.

ACTIVITES :
Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
Coordination et organisation des activités et des soins
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
Information et éducation de la personne, de son entourage et d un groupe de personnes
Observation de l état de santé et le comportement relationnel et social d une personne
Réalisation de soins de confort et de bien-être
Réalisation de soins et d activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
Recueil de données cliniques
Rédaction et mise à jour du dossier patient
Surveillance de l évolution de l état de santé de la personne
Veille et recherche professionnelle

LE POSTE :
Possibilité de recrutement par voie de mutation ou détachement.
Recrutement en CDI et mise en stage au bout de 6 mois.
Rémunération attractive et horaires attractifs Publié le 02 fév. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°257484 publiée le 02/02/2024 par un
établissement de santé

02/02/2024 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX COURT SEJOUR GERIATRIQUE (EHPAD BAYEUX)

LE CHAB RECHERCHE DES INFIRMIER(E)S EN SOINS GENERAUX
POUR SON SERVICE DE COURT SEJOUR GERIATRIQUE
A POURVOIR A L OUVERTURE DU SERVICE PREVUE COURANT 2024.
Métier : Infirmier en soins généraux Grade : infirmière en soins généraux en CDI

INFIRMIER EN SOINS GENERAUX
Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche

ACTIVITÉS PRINCIPALES
Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage
Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient
Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage
Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients
Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin
Information et éducation de la personne et de son entourage
Rédaction et mise à jour du dossier du patient
Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité
Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l'hospitalisation et lors de sa sortie
Réalisation d'études et de travaux de recherche et veille professionnelle
Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux

SAVOIR-FAIRE REQUIS
Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
Analyser / évaluer la situation clinique d une personne, d un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires, consignes relatives à son domaine de compétence
Conduire un entretien d aide
Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs
Informer et former des professionnels et des personnes en formation
Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
Organiser et coordonner des interventions soignantes
Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques

PRÉREQUIS INDISPENSABLES
Diplôme d'Etat infirmier
Expérience sur un poste similaire appréciée Publié le 02 fév. 2024 Date de limite de candidatures 01 mar. 2024

Annonce n°257499 publiée le 02/02/2024 par un
établissement de santé

31/01/2024 - Infirmier en Pratique Avancée (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)

Recrutement en CDI temps plein, dun Infirmier en Pratique Avancée en pédopsychiatrie Ouest du département Le Creusot.


Salaire brut : 2 575,84
Salaire net : 2 070,21

Prise de poste début septembre.


Les candidatures [lettre de motivation, curriculum vitae] sont à adresser, jusquau 30 mai 2023 au :

MISSIONS DU POSTE

Définition de la fonction :
LIPA assure une pratique clinique centrée sur lusager et son entourage. Celle-ci est « basée sur des preuves scientifiques, un savoir infirmier approfondi et un jugement clinique expert » développés dans le cadre de sa formation universitaire.
LIPA possède des compétences élargies.

Activités cliniques
Activités de conseil, consultation
Activités de leadership / accompagnement
Activités denseignement et de formation
Activités de recherche

COMPETENCES SPECIFIQUES DU POSTE

Intervient à la demande des différents partenaires du territoire concerné comme premier acteur daccès aux soins en vue dune orientation vers le champ sanitaire, médico-social, social ou associatif...

a) Activités cliniques
Réaliser des entretiens dévaluation clinique et dorientation
Identifier le besoin et orienter vers dautres professionnels pour compléter lévaluation
Analyser et formaliser les éléments recueillis pendant le/les entretiens
Accompagner la famille, les proches dans lorientation du soin
Informer le patient et ses proches sur les modalités du parcours de soins
Etablir le lien et assurer le relais clinique avec les professionnels de soins
Identifier les comorbidités somatiques potentielles du patient en collaboration avec les professionnels du soin somatique
Etablir le lien et assurer le relais avec les partenaires du médico-social, social, associatifs
Collaborer avec le/les médecins pour déventuels contrats de délégation de compétences médicales au niveau du renouvellement de la prescription et adaptation éventuelle de la posologie concernant les psychotropes ainsi que la prescription et demande dexamens complémentaires dans le cadre du suivi

b) Activités de conseil
Participer si besoin aux réunions cliniques et/ou réunions de synthèse
Sinscrire dans une dynamique damélioration continue de la qualité
Apporter des conseils au regard de sa mission au sein de groupes institutionnels internes et/ou externes au CHS

c) Activités de leadership
Contribuer à développer le rôle autonome infirmier
Etre personne ressource auprès des différents partenaires internes et/ou externes au CHS
Participer à des rencontres professionnelles (colloques, journées professionnelles, lien universitaire)
Construire des supports de communication adaptés à lauditoire
Être personne ressource auprès du dispositif Vigilans

d) Activités denseignement et de formation
Accompagner les équipes dans la mise en uvre de soins spécifiques par des actions de conseil et de formation
Missions dinformation et de formation
Accueillir des IPA en formation
Participer aux enseignements dans le cadre de la formation initiale et en stage
Participer à des formations auprès des professionnels soignants, éducatifs, cadres
Sinscrire dans une démarche de réactualisation de connaissances

e) Activités de recherche et de publication
Initier des projets de recherche en soins infirmiers
Collaborer à des projets de recherche extérieurs
Entretenir une collaboration avec des chercheurs, des organismes, des sociétés savantes
Assurer une veille de la littérature
Publier des articles dans des revues professionnelles


f) Activités de partenariat
Avoir une connaissance approfondie du réseau existant sur le territoire
Sinscrire dans une démarche proactive de dynamisation du réseau en lien avec les différents acteurs
Assurer des soins de présence au sein de dispositifs (maisons de santé, maisons médicales, secteur médico-social) en fonction des besoins identifiés sur le territoire
Collaborer avec les partenaires des soins somatiques concernant les comorbidités potentielles des patients reçus en entretien dévaluation clinique.
Travailler en lien avec les partenaires qui interviennent auprès de mineurs et plus particulièrement avec léducation nationale, la maison des adolescents et lASEF


CARACTERISTIQUES DE MAITRISE DU POSTE

Pré-requis :

o Diplôme : IPA diplômé détat
o Expérience de 3 ans dans le domaine de la psychiatrie
o Inscription à lordre national infirmier
o Permis de conduire

Connaissances particulières :

o Connaissances approfondies en psychopathologie et pharmacologie de lenfant et de ladolescent
o Connaissances du cadre juridique de la prise en charge de lenfant et de ladolescent
o Expérience en lien avec le réseau de lenfance et de ladolescence
o Maîtrise de loutil informatique (statistiques) accompagnée dune implication importante dans le suivi des indicateurs Publié le 31 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°257017 publiée le 31/01/2024 par un
établissement de santé

31/01/2024 - Infirmier(e) Diplômé d'Etat poste en Réanimation (Centre hospitalier Jeanne de Navarre CHÂTEAU-THIERRY)

Le Centre Hospitalier Jeanne de Navarre à CHATEAU-THIERRY et ses EHPAD environnants au sein du GHT Saphir situé à une heure de PARIS et quarante minutes de REIMS cherche à recruter un(e) IDE pour son service de Réanimation.

MISSIONS
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients

RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES LES PLUS FREQUENTES

Médecin et autres professionnels paramédicaux pour le suivi des personnes soignées
services prestataires dans l'institution pour assurer le fonctionnement des unités de soins
infirmiers d'autres services et secteurs de soins pour assurer la continuité des soins lors des transferts des personnes soignées
travailleurs sociaux pour améliorer la prise en charge de personnes soignées
instituts de formation pour l'encadrement des stagiaires

. ACTIVITES PRINCIPALES

Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
Coordination et organisation des activités et des soins
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
Réalisation de soins de confort et de bien-être
Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
Recueil de données cliniques
Rédaction et mise à jour du dossier patient
Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
Veille et recherche professionnelle


SAVOIR FAIRE / SAVOIR ETRE
Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
Coordination et organisation des activités et des soins
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
Réalisation de soins de confort et de bien-être
Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique
Recueil de données cliniques
Rédaction et mise à jour du dossier patient
Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
Veille et recherche professionnelle Publié le 31 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°256803 publiée le 31/01/2024 par un
établissement de santé

29/01/2024 - Infirmier - Consultations de médecine pédiatrique (NUP-DSAP-RDB-IDE-3553) (AP-HP Paris)

Département Médico-Universitaire - DMU de Pédiatrie (DMUP)
Directeur de DMU : Pr V. HOUDOUIN
Cadre Paramédical du DMU : M. D. CLAVEQUIN
Cadre administratif du DMU : Mr S. TAFFIN


SERVICE
Le service de consultation de médecine et de spécialités se situe au point bleu -1. Cette structure pluridisciplinaire accueille du lundi au vendredi, de 08h00 à 19h00, 200 à 300 consultants par jour des différentes disciplines médicales (dermatologie, drépanocytose, endocrinologie, gastro-entérologie, hématologie, néphrologie, neurologie, pédiatrie générale, pneumologie, médecine de ladolescent, ). Le service propose une consultation médecine du voyage, une Consultations Pour Mineurs Isolés et la médecine de ladolescent. Le service se compose de 21 boxes de consultation, dun centre de vaccination international pédiatrique (médecine du voyage), dun centre de prélèvement, dun poste de soins, dun bureau des rendez-vous (et une plateforme téléphonique).

La médecine de ladolescent est destinée à la prise en charge transversale et spécifique des adolescents âgés de 13 à 18 ans suivis à lhôpital robert Debré, pour une affection chronique (pédiatrie spécialisée et chirurgie ou en lien avec la pédiatrie générales et laval des urgences)


COMPOSITION DE LEQUIPE
-1 Cadre de santé paramédical
-8 Infirmières et /ou Infirmières puéricultrices
-9 Aides-soignants et/ou auxiliaires de puériculture


LIAISONS HIERARCHIQUES DIRECTES
Directeur des soins : M. G. MORANGE
Cadre de DMU : M. D. CLAVEQUIN
Cadre supérieure de santé : Mme D. CRUCHON
Cadre de santé : Mme E. LONGCHAMPS

LIAISONS FONCTIONNELLES
Equipe médicales (PUPH, PH, CCA, internes) de chaque discipline
Equipe paramédicales
Secrétariats médicaux et hospitaliers
Services de soins de lhôpital
Services transversaux médicotechniques
Service des admissions, et traitements externe
Service Central des Dossiers Médicaux
Services logistiques de lhôpital,
Services socio-éducatifs


ACTIVITES
Participe aux différents postes infirmiers de la consultation en fonction du besoin (centre de prélèvement, poste de soins).
Assure toutes les tâches de la consultation et tous les horaires.

1. Soins de base
Prise des paramètres vitaux

2. Soins techniques
Prélèvements, veineux, urinaires
Prélèvement capillaire et surveillance glycémique, Hémoglobine glyquée : Prélèvement et analyse
Préparation des injections, et injections intramusculaires et sous-cutanées, (Synagis,)
Prélèvements sur cathéters centraux, Pansements de cathéters centraux
Aérosols médicamenteux
Utilisation de lEMLA, du MEOPA et des techniques de distraction et dhypno-analgésie

3. Soins éducatifs et relationnels
Information et éducation des patients et des familles
Explication des ordonnances, conseils aux parents.

4. Continuité et sécurité des soins
Participation à lorganisation générale de la consultation médecine
Respect de la procédure de gestion des examens (réquisitions, tubes, sachets et acheminement)
Utilisation des moyens de protections individuels et collectifs existants.
Responsabilité du fonctionnement du matériel durgence et de sa localisation
Entretien du matériel biomédical
Gestion des stocks de consommables
Participation aux commandes et au rangement du matériel de pharmacie, médical et hôtelier
Responsable du bon déroulement de la consultation des patients
Participation à lenregistrement de lactivité
Réalisation de la codification des soins réalisés
Transmission des informations utiles pour assurer la continuité des soins

5. Participation à la recherche et à lévolution des pratiques de soins
Participation à la formation continue
Participation à lencadrement des étudiants et lintégration du nouveau personnel
Participation à lélaboration des protocoles et groupes de travail sur létablissement et/ou service
En fonction des objectifs de stage de létudiant(e), il ou elle transmet les informations pour lui permettre dapprofondir ses connaissances théoriques et pratiques spécifiques à la pédiatrie
Pour les nouvelles infirmières, il ou elle lui permet dacquérir les notions nécessaires spécifiques au secteur dactivité sur le plan technique, théorique et relationnel

Mission occasionnelle :
-Participation à la consultation de la COPEMI et de la médecine du voyage
-Accueil, orientation et enregistrement des patients venant en consultation


QUOTITE DE TRAVAIL : 100%
HORAIRES DE TRAVAIL : Amplitude horaire de 08h00 à 17h30 sur la base de 35 heures par semaine
Détails: 08h30-16h06 /09h14-16h50/10h-17h30
Repos week-ends et jours fériés


SAVOIR FAIRE REQUIS
-Capacité découte et de communication
-Maitrise de soi
-Adapter son comportement en fonction des situations rencontrées
-Savoir prioriser ses actions
-Discrétion professionnelle
-Respect du secret médical

CONNAISSANCES ASSOCIEES
-Connaître les différentes pathologies rencontrées en Hématologie, Gastro-entérologie, -Pédiatrie Générale, Neurologie, Endocrinologie, Néphrologie
-Connaître la spécificité de chaque spécialité
-Maîtrise des logiciels (ORBIS, GLIMS, GILDA,)
-Maîtrise de loutil informatique (Word, Excel, internet)
-Connaissances base en hygiène : connaissances théoriques et bonne pratiques

PRE-REQUIS
Diplôme dEtat dInfirmier
Diplôme dEtat de puéricultrice
Respect de la réglementation en vigueur et de lorganisation du travail en équipe
Expérience pédiatrique Publié le 29 jan. 2024 Date de limite de candidatures 01 sep. 2024

Annonce n°256167 publiée le 29/01/2024 par un
établissement de santé

26/01/2024 - INFIRMIER(ERE) DE JOUR SECTEUR SANITAIRE (Centre Hospitalier La Rochefoucauld)

Le Centre Hospitalier de La Rochefoucauld en Charente recrute un(e) Infirmier(ère) de jour pour son secteur sanitaire à compter du 30 octobre 2023

Métier : Infirmier(ère) diplômé(e) dEtat

Services ou unités fonctionnelles : Soins de suite et de réadaptation - Médecine

Définition / Mission :
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
- Contribuer à léducation à la santé et à laccompagnement des personnes ou des groupes dans leurs parcours de soins
en lien avec leur projet de vie,
- Intervenir dans le cadre dune équipe pluri professionnelle, dans les services de soins, de manière autonome et en
collaboration,
Responsable hiérarchique direct : Cadre du service
Liaisons fonctionnelles : Médecin équipe pluridisciplinaire ensemble des autres services de soins

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Conditions particulières dexercice
Horaires : 6h40 14h40 9h00-17h00 13h50- 21h20
Travail isolé : Non
Déplacement : Non
Temps partiel possible : Oui
Horaires : variable
Repos hebdomadaire : variable
Contact malade/public : Oui

Risques professionnels En lien avec le Document Unique

Prérequis nécessaires à lexercice du poste
Diplôme exigé : Diplôme dEtat dinfirmier(ère)
Expérience conseillée : non requis

ACTIVITES
Activités principales :
- Soins techniques relatifs au rôle de linfirmier sur prescription,
- Préparation ou vérification des médicaments selon les services,
- Transmissions orales et écrites en début et fin de nuit,
- Tenue du dossier patient,
- Participation aux réunions déquipe et à déventuels groupes de travail institutionnels
Missions spécifiques :
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée, la continuité des soins et
lidentification dun diagnostic infirmier,
- Identifier, analyser des situations durgence spécifiques à son domaine de compétences et définir les actions (prévenir
le médecin),
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine de compétence, définir les actions
correctives/ préventives,
- Surveiller et prendre en charge des personnes en fin de vie, démentes déambulantes, ou polyhandicapées,
- Participer aux projets individualisés des patients et/résidents,
- Conseiller, soutenir le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins individualisé,
- Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
Centre Hospitalier de La Rochefoucauld
Place du Champ de Foire
BP 70079
16110 LA ROCHEFOUCAULD EN ANGOUMOIS

SAVOIR-FAIRE / Compétences Niveau requis
Identification des besoins fondamentaux, appréciation de létat de santé dune personne ou dun groupe --> Maîtrisé
Identification dune situation durgence --> Maîtrisé
Connaissance des soins techniques --> Maîtrisé
Organisation des actions et des soins au sein de léquipe pluridisciplinaire --> Maîtrisé
Connaissance générale des techniques de communication et relation daide --> Maîtrisé
Maîtrise des règles dhygiène hospitalière --> Maîtrisé
Connaissance des transmissions ciblées --> Pratique courante
Utiliser des matériels, des outils de dépannage, de réparation ou de maintenance, relatifs à son métier --> Maîtrisé

CONNAISSANCES
Connaissances principales --> connaissances approfondies
Autonomie
Communication et relation daide
Droit des patients
Gestes et postures - manutention
Gestion du stress
Organisation du travail

Connaissances spécifiques --> connaissances approfondies
Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales
Médicales générales et/ou scientifiques en fonction du domaine dactivité
Méthodes de recherche en soins

CONTRAT
Contrat : Contrat à durée indéterminée avec période dessai de 4 mois renouvelable une fois à compter du 30.10.2023
Date limite de candidature : 22 septembre 2023
Documents à fournir : lettre de motivation et curriculum vitae
Candidature à envoyer à : Direction des Ressources Humaines Place du champ de foire BP 70079- 16110 LA ROCHEFOUCAULD EN ANGOUMOIS ou par mail à ladresse : drh@ch-larochefoucauld.fr Publié le 26 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°255907 publiée le 26/01/2024 par un
établissement de santé

26/01/2024 - INFIRMIER(ERE)S DE JOUR USLD (Soins de Longue Durée LA ROCHEFOUCAULD)

Le Centre Hospitalier de La Rochefoucauld en Charente recrute un(e) Infirmier(ère) de jour pour son EHPAD MAPA dès que possible.

Métier : Infirmier(ère) diplômé(e) d'Etat

Services ou unités fonctionnelles : EHPAD MAPA

Définition / Mission :
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
- Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leurs parcours de soins
en lien avec leur projet de vie,
- Intervenir dans le cadre dune équipe pluri professionnelle, dans les services de soins, de manière autonome et en
collaboration,
Responsable hiérarchique direct : Cadre du service
Liaisons fonctionnelles : Médecin équipe pluridisciplinaire ensemble des autres services de soins

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES
Relations professionnelles les plus fréquentes :
Conditions particulières d'exercice
Horaires : 6h40 14h40 9h00-17h00 13h45- 21h15
Travail isolé : Non
Déplacement : Non
Temps partiel possible : Non
Horaires : variable
Repos hebdomadaire : Variable
Contact malade/public : Oui
Risques professionnels En lien avec le Document Unique

Prérequis nécessaires à l'exercice du poste

Diplôme exigé : Diplôme d'Etat d'infirmier(ère)

Expérience conseillée : non requis

ACTIVITES
Activités principales :
- Soins techniques relatifs au rôle de l'infirmier sur prescription,
- Préparation ou vérification des médicaments selon les services,
- Transmissions orales et écrites en début et fin de nuit,
- Tenue du dossier patient,
- Participation aux réunions d'équipe et à d'éventuels groupes de travail institutionnels
Missions spécifiques :
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée, la continuité des soins et
l'identification d'un diagnostic infirmier,
- Identifier, analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétences et définir les actions (prévenir
le médecin),
- Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine de compétence, définir les actions
correctives/ préventives,
- Surveiller et prendre en charge des personnes en fin de vie, démentes déambulantes, ou polyhandicapées,
- Participer aux projets individualisés des patients et/résidents,
- Conseiller, soutenir le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins individualisé,
- Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

CONTRAT
Contrat : Contrat à durée indéterminée avec période d'essai de 4 mois renouvelable une fois
Envoi des candidatures : dès que possible
Documents à fournir : lettre de motivation et curriculum vitae
Candidature à envoyer à : Direction des Ressources Humaines Place du champ de foire BP 70079- 16110 LA
ROCHEFOUCAULD EN ANGOUMOIS ou par mail à l'adresse : drh@ch-larochefoucauld.fr Publié le 29 aoû. 2023 Date de limite de candidatures 30 sep. 2023

Annonce n°255903 publiée le 26/01/2024 par un
établissement de santé

26/01/2024 - IDE DE NUIT MOBILE EN EHPAD (Centre Hospitalier La Rochefoucauld)

Intitulé du poste
Intitulé du poste : lnfirmier(e) de nuit territorial en EHPAD
Date d'actualisation de la fiche de poste : 02/03/2023

Titulaire du poste
Filière Métier : Personnes âgées
Service : Soins
Etablissement : EHPAD
Famille professionnelle : Personnels médicaux et paramédicaux
Sous famille professionnelle : Personnels soignants et médicaux techniques
Rattachement à l'emploi conventionnel : Infirmier Diplômé d'Etat
Date d'entrée dans le poste :
Nom et prénom du titulaire :

Positionnement dans l'organisation
Rattachement hiérarchique : Cadre référent des équipes de nuit
L'infirmier(e) a sous sa responsabilité, dans le cadre de son intervention, les professionnels de nuit des établissements de la
grappe concernée par le projet.
Rattachement fonctionnel : L'infirmier(e) se trouve en relation fonctionnelle avec :
En interne :
- Direction de chaque EHPAD de la grappe ;
- IDEC de chaque EHPAD de la grappe.
En externe :
- Le Médecin de garde,
- Le SAMU,
- Les Médecins traitants, Les Ambulanciers,
- Les Pompiers,
- Les Hôpitaux, cliniques,
- Le Commissariat de police,
- Les personnes d'astreinte,
- Les familles
L'infirmière travaille suivant un roulement établi sur 2 semaines de 21h à 7H du matin avec un weekend sur 2 travaillé.

Finalité du poste
L'IDE de nuit intervient au sein du Centre Hospitalier de La Rochefoucauld et auprès des EHPAD du même secteur géographique
ayant signé la convention de coopération :
- EHPAD Bandiat Tardoire (La Rochefoucauld-en-Angoumois)
- EHPAD le Bénétou (Montbron)
- EHPAD le Fil d'Argent (Chasseneuil-sur-Bonnieure)
- EHPAD Les Jonquilles (Saint-Angeau)
- EHPAD de la Vallée du Bandiat (Marthon)
Centre Hospitalier de La Rochefoucauld
Place du Champ de Foire
BP 70079
16110 LA ROCHEFOUCAULD EN ANGOUMOIS
afin :
D'améliorer la qualité et la sécurité de la prise en soin de nuit ;
D'éviter toutes hospitalisations évitables, en appliquant les prescriptions anticipées ;
De faciliter le retour en institution ou à domicile lorsque l'hospitalisation a été inévitable.

Missions principales
L'infirmier analyse, organise, évalue et dispense les soins infirmiers, soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle
propre de l'infirmier, dans la structure de rattachement ainsi que dans les structures d'hébergement pour personnes âgées
désignées dans son secteur géographique.
L'infirmier travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire afin de répondre aux situations d'urgence et dispense des soins
individualisés, continus (soins infirmiers 24H/24H) et adaptés à la personne âgée.
1- Maîtriser les soins techniques
Rôle propre (article R 4311-3)
- Assurer les soins d'hygiène de la personne et de son environnement ;
- Aider à la prise des médicaments sous forme non injectable, surveiller leurs effets ;
- Surveiller la bonne prise des médicaments ;
- Assurer les soins et la surveillance des résidents en assistance nutritive entérale et parentérale ;
- Surveiller l'élimination intestinale et urinaire et changer les sondes vésicales si besoin ;
- Recueillir les observations de toute nature susceptibles de concourir à la connaissance de l'état de santé de la personne
et apprécier les paramètres servant à sa surveillance (TA, poids, mesure de l'état de conscience, évaluation de la douleur +
mesure de la glycémie capillaire, déshydratation ....) ;
- Assurer la rédaction et/ou la mise à jour du dossier du résident en fonction des données recueillies par l'équipe
pluridisciplinaire ;
- Remplir le dossier de soins (transmissions écrites), s'assurer de l'utilisation de ce dossier par l'équipe soignante ;
- Réaliser, surveiller l'application et l'efficacité des protocoles mis en place ;
- Observer et surveiller les troubles comportementaux ;
Rôle prescrit (article R 4311-7)
Application des prescriptions médicales des divers médecins : injections, pansements spécifiques, perfusions, mise en place
des traitements, distribution de certains traitements ...,
- Assurer la surveillance et le suivi médical en collaboration avec le médecin ;
- Appliquer les premiers soins avant l'arrivée d'un médecin ;
- Collaborer avec le médecin pour la prise en charge du résident ;
- Faire remonter aux IDEC et MEDEC le besoin de protocoles de soins en cas de situations particulières ou permettant
de définir les conduites à tenir dans une situation donnée .
2- Assurer un rôle d'accompagnement
De la personne âgée
- Assurer un soutien psychologique (gestion des angoisses, des insomnies des résidents) ;
- Participer à l'accompagnement des personnes en fin de vie ;
- Dépister et évaluer les risques de maltraitance ;
- Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne âgée et de son entourage ;
- Respecter le projet personnalisé et le compléter par les spécificités de la nuit (mise à jour PSI,
évaluation gérontologique, prévention et soins d'escarres).
Du personnel de nuit
- Travailler en collaboration avec les personnels travaillant la nuit ;
- Développer un esprit de solidarité, d'entraide et de communication ;
- Aider le personnel de nuit à faire face au stress qu'il peut ressentir.
Des intervenants extérieurs
- Echanger avec le médecin de garde, SAMU ou pompier appelés au cours de la nuit ;
- Préparer l'hospitalisation avec le personnel en poste et/ou accueillir les retours d'hospitalisation.
De la famille, de l'entourage
- Rencontrer la famille à sa demande ou à la demande des soignants de nuit dans le cadre dune démarche palliative ;
- Appeler les familles en cas d'évènements particuliers et selon les consignes laissées par cette dernière et la volonté
du résident.
3- Agir sur la gestion des risques
Gestion des stocks
- Contribuer à la gestion rationnelle des produits et matériels ;
- Gérer les stocks en lien avec les infirmiers de jour (médicaments + petits matériels) : assurer le suivi des consommations,
transmettre des bons de commande ;
- Faire remonter les besoins de matériels ;
- Demander l'intervention de l'équipe technique pour les réparations selon lorganisation en vigueur dans létablissement.
Hygiène
- S'assurer de l'application des règles d'hygiène par les professionnels en place.
- Sensibiliser les professionnels aux règles dhygiène dans leurs structures.
Communication et coordination des actions pour une continuité des soins
- Selon lorganisation au sein des établissements, animer un temps de transmissions avec les professionnels de nuit
et/ou IDE de jour ;
- Renseigner le Dossier Patient Informatisé ;
- Interpeller l'infirmière coordinatrice et/ou le médecin coordonnateur en cas de questionnements divers par le biais
des transmissions ;
- Faire remonter des besoins de formation.
Gestion administrative, avec le personnel de nuit
- Constituer ou vérifier le dossier en vue d'une consultation ou d'une hospitalisation ;
- Etablir le détail de l'organisation du travail infirmier pour guider les infirmiers remplaçants ;
- Faire remonter les incidents intervenus pendant la nuit : fiches d'évènements indésirables (fiches derreur
médicamenteuses, demandes de matériel médical, réunions, tout événement , dysfonctionnement ou situation grave
pouvant retentir sur l'état de santé d'un ou des résidents, fiches de chutes) ;
- Renseigner les tableaux de bord permettant de faire un suivi du dispositif et de réaliser les évaluations et le rapport
annuel d'activité ;
- Répondre aux appels extérieurs.

Missions complémentaires ou spécifiques du poste
L'infirmière de nuit est présente en garde sur place alternativement dans chaque EHPAD de la grappe, selon un calendrier
prédéfini trimestriellement.
La mutualisation de la garde entre les cinq EHPAD, représente une capacité totale de 567 lits. Le périmètre dintervention a été défini
afin de permettre une intervention de lIDE sur les différents EHPAD dans un délai de 30 minutes en cas durgence signalée par un
établissement de la grappe.
L'infirmière doit prendre, dès son arrivée, le téléphone portable dédié à lactivité.
Létablissement met à disposition les documents nécessaires à lactivité de lIDE.

Compétenes requises
Savoirs : connaissances nécessaires
- Détenir le diplôme d'Etat d'infirmier et être à jour de son inscription à lOrdre des IDE :
- Disposer dune formation AFGSSU ou sengager à la valider ;
- Connaître la législation de notre secteur d'activité (loi 2002, Loi Léonetti, Loi HPST, Loi ASV ...)
- Avoir les connaissances spécifiques à l'accompagnement de la personne-âgée ;
- Avoir le permis de conduire valide ;
- Connaître les réseaux de soins du territoire et comment assurer la continuité des soins la nuit.
Savoirs faire : expérience de la pratique IDE
- Maîtriser les soins infirmiers techniques (rôle propre) et les organiser suivant le décret n°2004-802 du 29 juillet 2004
définissant le rôle propre et le rôle prescrit ;
- Respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité ;
- Avoir le sens des responsabilités ;
- Avoir le discernement pour réguler les appels des professionnels ;
- Sens de l'organisation et du travail en équipe ;
- Savoir déléguer avec discernement.
Savoirs être : aptitudes de communication
- Rôle de médiateur et pédagogie ;
- Savoir recueillir et transmettre les informations adaptées pour une prise en soins optimale du résident ;
- Etre à l'écoute des autres professionnels qui interviennent auprès de la personne âgée ;
- Organiser le travail des professionnels sous sa responsabilité dans le cadre de son intervention.

Dimension matérielle et financière
Mise à disposition matérielle :
- Véhicule pour tous les déplacements de nuit (véhicule dédié à cette activité) ;
- Téléphone portable dédié pour pouvoir être contactée par les structures partenaires ;
- Les établissements partenaires sengagent à fournir à lIDE :
o trousseau de clés ;
o liste des codes dentrée ;
o matériel pour intervenir en urgence.

Conditions particulières
Intervient alternativement au sein des structures suivantes dans le cadre de la prise en charge des personnes âgées la nuit sur le
territoire, dans un périmètre géographique contractualisé entre lARS et le CH de La Rochefoucauld (porteur du
dispositif) :
- EHPAD Bandiat Tardoire
- EHPAD le Bénétou (Montbron)
- EHPAD le Fil dArgent
- EHPAD Les Jonquilles (Saint-Angeau)
- EHPAD de Marthon
A la prise de poste, nécessité dorganiser 1 journée et 2 nuits dans chacun des EHPAD partenaires afin de se
familiariser avec son fonctionnement et de faire connaissance des équipes.
Un stage de comparaison au Centre 15 peut être proposé.

Diplôme ou niveau de qualification requis
IDE Infirmier d'Etat Diplômé
Etre en possession du titre d'AFGSU de niveau 2 ou sengager à la faire
Une expérience professionnelle en service d'urgences est appréciée
Une expérience professionnel le en gériatrie est appréciée

Le poste est à pourvoir au 01.09.2023 Publié le 26 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°255906 publiée le 26/01/2024 par un
établissement de santé

Infirmier de (f/h)

A propos de notre client

Notre client est un établissement situé à ARGENT SUR SAULDRE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse.

Pour venir au travail :

En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?

Saisissez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement qui met en avant de fortes valeurs humaines, aborde des sujets stimulants et valorise les efforts individuels de chaque collaborateur(trice).

Description du poste

Souhaitez-vous apporter votre expertise en tant qu'Infirmier (F/H) dans un établissement accueillant des personnes âgées ?

Notre client, établissement dédié aux personnes âgées, est en quête d'un nouveau membre compétent et dévoué pour son équipe de soins :

- Assurer les soins quotidiens de santé aux résidents.
- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour assurer le suivi des traitements.
- Participer à l'évaluation et à l'amélioration continue de la qualité des soins.
- Assurer une communication transparente avec les résidents et leurs familles.
- Veiller au maintien de l'autonomie et du bien-être des résidents.

1 weekend sur 3 travaillés, structure qui accueille 65 résidents au total, bon environnement de travail.

La proposition de notre client pour ce poste est la suivante :

Contrat: CDI
Salaire: 17 euros /heure (à déterminer en fonction de l'ancienneté diplôme).

Annonce n°255802 publiée le 26/01/2024 par un
professionnel du recrutement

25/01/2024 - INFIRMIER·E EN PSYCHIATRIE ADULTE (Etablissement de psychiatrie Yzeure)

DEFINITION DU POSTE
L'infirmier assure la prise en soins des patients hospitalisés, présentant des pathologies psychiatriques et/ou d'addictologie en phase inaugurale ou de décompensation (Syndrome anxio-dépressif, troubles de l'humeur, décompensation psychotique, troubles du comportement). Ce soin peut être assorti de la contrainte dans le cadre des dispositifs légaux à la demande d'un tiers ou du représentant de l'Etat.

PRINCIPALES ACTIVITÉS DU POSTE
- Identifier les principaux signes cliniques présentés par les patients et en assurer une transmission de qualité à l'équipe médicale
- Évaluer, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, la situation globale d'un patient et de construire avec lui, un projet de soins et d'en assurer le suivi (adaptation des soins à l'état clinique du patient)
- Assurer une présence, une écoute, une vigilance et une disponibilité permanente (jour et nuit)
- Proposer et conduire des entretiens et activités thérapeutiques dans un souci d'évaluation clinique du patient afin d'adapter les conditions de prise en soin en faveur de son rétablissement
- Adopter une posture contenante, sécurisante et bienveillante à l'égard du patient
- Assurer des transmissions professionnelles de qualité orales et écrites aux différents acteurs de l'équipe pluridisciplinaire.
- Participer aux entretiens menés en collaboration avec les membres de l'équipe médicale en ayant un positionnement adapté
- Promouvoir l'autonomie des patients en prodiguant des conseils adaptés
- Assurer l'administration, la surveillance clinique et paraclinique des thérapeutiques prescrites dans le respect des bonnes pratiques en vigueur
- Assurer les commandes logistiques diverses nécessaire au bon fonctionnement de l'unité (pharmacie, reprographie, etc.)
- Etre capable de démarche d'analyse réflexive et être force de proposition dans le cadre d'une démarche qualité.
- Etre capable d'intégrer une démarche anticipative d'évaluation de la situation patient afin de proposer une prise en charge la plus adaptée à l'état clinique du patient en faveur de son rétablissement.
- S'impliquer dans la transmission des connaissances et compétences auprès des nouveaux arrivants et des étudiants accueillis dans l'unité.

COMPETENCES
- Etre capable de collaborer, d'échanger et de se coordonner avec les équipes pluridisciplinaires
- Faire preuve d'écoute et de disponibilité face aux patients
- Faire preuve de maitrise de soi, de discrétion et de bienveillance
- Savoir repérer, évaluer et analyser les capacités et ressources des personnes hospitalisées et favoriser autant que possible leur maintien et/ou développement
- Savoir adapter l'intensité de l'intervention en situation de crise afin de limiter le traumatisme et ainsi favoriser la recherche d'alliance thérapeutique
- Etre animer par une démarche de moindre recours dans une logique de rétablissement
- Etre capable d'assurer la transmission d'information de façon synthétique et complète et d'en assurer ou faire assurer le suivi
- Faire preuve de curiosité intellectuelle permettant le maintien et développement des connaissances et compétences (pratiques spécifiques, techniques, mise à jour du cadre règlementaire)
- Disposer de compétences pédagogiques afin d'assurer la transmission de savoir

EXIGENCES DU POSTE
- Être titulaire du permis de conduire B
- Respect du secret professionnel et discrétion
- Participer aux remplacements sur les autres unités du pôle
- Participer et intervenir lors des situations d'appels à renfort

HORAIRES DE TRAVAIL ET CONTRAINTES
- Travail en poste du matin, du soir, de journée
- Travail en poste de nuit (10h) fixe
- Travail le week-end et les jours fériés

GRADE - QUALIFICATION
Etre titulaire du diplôme d'état d'infirmier


PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT
Le Centre hospitalier Moulins Yzeure (CHMY) se compose de 2 sites :
- Le site de Moulins dédié aux soins hospitaliers et ambulatoires de médecine, de chirurgie et d'obstétrique, ainsi qu'à certains établissements médico-sociaux (établissement pour personnes âgées dépendantes - EHPAD, centre d'action médico-sociale précoce - CAMSP)
- Le site d'Yzeure spécialisé dans les soins psychiatriques.
Avec 750 lits et 150 places, le CHMY est le 2ème établissement de soins de l'ex région Auvergne. Il répond aux besoins de soins primaires comme hautement spécialisés de la population sur un territoire de santé étendu entre l'Allier, la Nièvre et la Saône-et-Loire.

Les professionnels du CHMY représentent près de 176 équivalents temps plein (ETP) médicaux et 1964 ETP non médicaux.

Le pôle Santé mentale est engagé dans un projet médico soignant « Psysalide » qui engage le parcours patient dans une structuration de l'offre de soins graduée. Ce projet est également en cours de déclinaison dans le cadre d'un projet architectural qui propose la construction d'un ensemble immobilier neuf pour les activités intra-hospitalières de psychiatrie adulte. Ces nouveaux locaux permettront un accueil des patients et de leurs proches dans des conditions offrant confort, respect de la dignité en faveur du rétablissement.

Les avantages sociaux offerts par le CHMY : Le Comité de Gestion des uvres Sociales, possibilité d'accès à une crèche, restaurant du personnel, assistante sociale, psychologue du travail, accès à l'espace ressourcement et ses ateliers de bien-être, possibilité de télétravail, prise en charge partiel des abonnements transport ou prime mobilité, accès plateforme covoiturage. Publié le 25 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°255664 publiée le 25/01/2024 par un
établissement de santé

25/01/2024 - INFIRMIER·E EN PSYCHIATRIE DE L’ENFANT ET DE L’ADOLESCENT (Etablissement de psychiatrie Yzeure)

DEFINITION DU POSTE
L'infirmier assure la prise en soins des patients hospitalisés, présentant des pathologies psychiatriques et/ou d'addictologie à type de syndrome anxio-dépressif, troubles de l'humeur, décompensation psychotique, troubles du comportement, troubles du neuro développement La prise en soin est organisée de manière à respecter les autres espaces indispensables au développement de l'enfant ou de l'adolescent que sont sa scolarité et son hébergement.

PRINCIPALES ACTIVITÉS DU POSTE
- Identifier les principaux signes cliniques présentés par les patients et en assurer une transmission de qualité à l'équipe médicale
- Évaluer, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, la situation globale d'un patient et de construire avec lui, un projet de soins et d'en assurer le suivi (adaptation des soins à l'état clinique du patient)
- Assurer une présence, une écoute, une vigilance et une disponibilité permanente (jour et nuit)
- Proposer et conduire des entretiens et activités thérapeutiques dans un souci d'évaluation clinique du patient afin d'adapter les conditions de prise en soin en faveur de son rétablissement
- Adopter une posture contenante, sécurisante et bienveillante à l'égard du patient
- Savoir identifier les situations d'abus ou de maltraitance, être capable de signaler dans une démarche collaborative
- Assurer des transmissions professionnelles de qualité orales et écrites aux différents acteurs de l'équipe pluridisciplinaire.
- Participer aux entretiens menés en collaboration avec les membres de l'équipe médicale en ayant un positionnement adapté
- Promouvoir l'autonomie des patients, respecter son intimité et ses choix en prodiguant des conseils adaptés
- Assurer l'administration, la surveillance clinique et paraclinique des thérapeutiques prescrites dans le respect des bonnes pratiques en vigueur
- Etre capable de démarche d'analyse réflexive et être force de proposition dans le cadre d'une démarche qualité.
- Etre capable d'intégrer une démarche anticipative d'évaluation de la situation patient afin de proposer une prise en charge la plus adaptée à l'état clinique du patient en faveur de son rétablissement
- Savoir coopérer avec l'ensemble des acteurs de l'enfance
- S'impliquer dans la transmission des connaissances et compétences auprès des nouveaux arrivants et des étudiants accueillis dans l'unité.
- Assurer les commandes logistiques diverses nécessaire au bon fonctionnement de l'unité (pharmacie, reprographie, etc.)

COMPETENCES
- Etre capable de collaborer, d'échanger et de se coordonner avec les équipes pluridisciplinaires
- Faire preuve d'écoute et de disponibilité face aux patients et ses proches, ainsi favoriser la recherche d'alliance thérapeutique et limiter le conflit de loyauté
- Faire preuve de maitrise de soi, de discrétion et de bienveillance
- Savoir repérer, évaluer et analyser les capacités et ressources des jeunes patients et favoriser autant que possible leur maintien et/ou développement particulièrement face aux nouvelles technologie
- Etre capable de créativité et d'inventivité afin de proposer des activités innovantes
- Etre capable d'assurer la transmission d'information de façon synthétique et complète et d'en assurer ou faire assurer le suivi
- Faire preuve de curiosité intellectuelle permettant le maintien et développement des connaissances et compétences (pratiques spécifiques, techniques, mise à jour du cadre règlementaire)
- Disposer de compétences pédagogiques afin d'assurer la transmission de savoir

EXIGENCES DU POSTE
- Être titulaire du permis de conduire B
- Respect du secret professionnel et discrétion
- Participer aux remplacements sur les autres unités du pôle
- Participer et intervenir lors des situations d'appels à renfort

HORAIRES DE TRAVAIL ET CONTRAINTES
- Travail en poste du matin, du soir, de journée
- Travail en poste de nuit (10h) fixe
- Travail le week-end et les jours fériés

GRADE - QUALIFICATION
Etre titulaire du diplôme d'état d'infirmier


PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT
Le Centre hospitalier Moulins Yzeure (CHMY) se compose de 2 sites :
- Le site de Moulins dédié aux soins hospitaliers et ambulatoires de médecine, de chirurgie et d'obstétrique, ainsi qu'à certains établissements médico-sociaux (établissement pour personnes âgées dépendantes - EHPAD, centre d'action médico-sociale précoce - CAMSP)
- Le site d'Yzeure spécialisé dans les soins psychiatriques.
Avec 750 lits et 150 places, le CHMY est le 2ème établissement de soins de l'ex région Auvergne. Il répond aux besoins de soins primaires comme hautement spécialisés de la population sur un territoire de santé étendu entre l'Allier, la Nièvre et la Saône-et-Loire.

Les professionnels du CHMY représentent près de 176 équivalents temps plein (ETP) médicaux et 1964 ETP non médicaux.

Le pôle Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent est engagé dans un projet médico soignant « Psysalide » qui engage le parcours patient dans une structuration de l'offre de soins graduée essentiellement ambulatoire et supportée par des activités de médiation.

Les avantages sociaux offerts par le CHMY : Le Comité de Gestion des uvres Sociales, possibilité d'accès à une crèche, restaurant du personnel, assistante sociale, psychologue du travail, accès à l'espace ressourcement et ses ateliers de bien-être, possibilité de télétravail, prise en charge partiel des abonnements transport ou prime mobilité, accès plateforme covoiturage. Publié le 25 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°255665 publiée le 25/01/2024 par un
établissement de santé

23/01/2024 - INFIRMIER(ERE) EN UNITE DE PSYCHO-GERIATRIE DE JOUR ET DE NUIT (Site Hospitalier de Courbevoie Courbevoie)

Le CHRDS est un hôpital à taille humaine qui recherche des IDE de jour et de nuit pour l'ouverture de 10 lits supplémentaires de son unité de psycho-gériatrie à compter de Janvier 2024 sur le site de Courbevoie.

Le site possède un parking pour le personnel et reste facile d'accès avec les transports en commun LIGNE L - RER A - T2 Bus.
Couverture médicale 24h/24h.
Vous êtes IDE, vous souhaitez faire partie dune équipe multi-professionnelle motivée et dynamique. Vous avez à coeur de mettre à profit votre professionnalisme et votre bienveillance pour prendre soins des patients dans leur globalité tout en respectant leur rythme. Rejoignez-nous !

- Poste en 12h (6h45/18h45 ou 7h15/19h15 ou 19h/7h)
- 20 patients en hospitalisation
- Effectifs = 2 IDE et 3 AS (jour) et 1IDE et 2 AS (nuit)
- Pause = 1h30 comprise dans le temps de travail
- Salle de repos confortable en dehors de l'unité
- Locaux neufs
- Activités thérapeutiques avec salles dédiées
- Formation clinique programmée pour tous
- Equipe soignante pluridisciplinaire (EAPA, psychomotricien, AMP, IDE, AS, ASH, psychologue, diététicienne, médecins gériatre et psychiatre)
- Transmissions quotidiennes et staff clinique hebdomadaire

Le Centre hospitalier Rives de Seine sengage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Publié le 23 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°255203 publiée le 23/01/2024 par un
établissement de santé

Infirmier de (f/h) exerçant au bloc

A propos de notre client

Suivant une démarche basée sur une politique dynamique de développement, notre client permet de mettre à disposition de ses patients des moyens techniques performants au sein d'un établissement neuf. Agrandi et rénové, l'établissement compte 120 lits et places pour la chirurgie complète, la chirurgie ambulatoire et la médecine.

Description du poste

Nous recherchons un infirmier avec expérience bloc (H/F) ou un IBODE (h/f) pour un poste CDI à temps complet au bloc.
Si vous êtes débutant et motivé par un poste au bloc opératoire, envoyez-nous votre CV avec une lettre de motivation expliquant votre projet professionnel

Vous travaillez à temps complet au bloc en tant que circulant en journée de 7; 10, 12 heures du lundi au vendredi
Astreinte à prévoir une fois la période de formation et d'adaptation passée
Accompagnement et formation prévue sur site.

Vous êtes en charge de :
- Préparer le matériel et les soins.
- Prendre en charge le patient durant toute la durée de sa présence au sein du bloc opératoire.
- Veiller au respect des règles d'hygiène.
- Assister le chirurgien.
- Enregistrer les procédures opératoires.


Conditions salariales : salaire de 2400€ à 2590€ buts mensuels
Aide au logement pour l'installation dans la région

Annonce n°254896 publiée le 22/01/2024 par un
professionnel du recrutement

Infirmier de (f/h) exerçant au bloc

A propos de notre client

Vous intervenez au sein d'un établissement rénové en 2007. Son plateau technique est composé de :

- 1 bloc de chirurgie générale de six salles dont une pour les césariennes et deux pour l'endoscopie ambulatoire,

- 1 bloc hyper aseptique de six salles pour la chirurgie orthopédique, vasculaire, ophtalmologique et plastique,

- 1 Salle de Soins Post-Interventionnelle rénovée,

- 1 stérilisation entièrement reconstruite et ré-équipée à neuf (autoclave, autolaveurs, …)

Description du poste

Nous recherchons un profil infirmier avec expérience bloc ou IBODE ou débutant en CDI.
L'établissement propose un salaire conventionnel ou négociable
Vous intervenez dans un bloc pluridisciplinaire.
Pour travailler en tant qu'aide-opératoire (h/f), vous devez avoir les mesures transitoires ou les actes exclusifs.

Vous êtes en charge de :
- Préparer le matériel et les soins.
- Prendre en charge le patient durant toute la durée de sa présence au sein du bloc opératoire.
- Veiller au respect des règles d'hygiène.
- Assister le chirurgien.
- Enregistrer les procédures opératoires.

Concernant les demandes CDI, un accompagnement à la mobilité peut être mis en place :
- prime d'arrivée,
- aide ou accompagnement à l'installation pour trouver un Logement
- Accompagnement pour trouver un emploi au conjoint du salarié embauché (peu importe la filière)
- places reservées en créche pour les permanents à partir de septembre
- Accompagnement à la formation

Annonce n°254895 publiée le 22/01/2024 par un
professionnel du recrutement

Infirmier de (f/h) exerçant en dialyse

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client situé à proximité d'Orléans un infirmier de diplômé H/F pour travailler dans un service de dialyse.

Machines utilisées : Fresinus 5008 et 6008

Description du poste

Nous recrutons un infirmier diplômé d'état H/F pour travailler dans un service de dialyse en CDI dès que possible.

Les candidats débutants sont acceptés avec possibilité de formation : dans ce cas prévoir votre formation sur une durée de 4/5 semaines.

Vous êtes en charge de :
* suivi du patient avant, pendant et après la séance de dialyse (surveillance, éducation, planification des séances suivantes).
* la préparation, entretien et contrôle du générateur de dialyse
* branchement et débranchement du patient
* ponction de fistules artério-veineuse
* Salaire horaire brut : selon convention collective et votre ancienneté, exemple pour un IDE H/F débutant : 2446,36 euros bruts primes comprises

Vous travaillez en horaires 05H30 14H40 ou 13H45 22H15 par alternance selon les cycles, 5 samedi sur 7, pas de dimanche travaillé.

Annonce n°254855 publiée le 22/01/2024 par un
professionnel du recrutement

Infirmier de (f/h)

A propos de notre client

Notre client est une clinique située à NIMES qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Au sein de notre établissement reconnu, vous intégrerez une organisation à taille humaine et vous relèverez des défis excitants, favorisant ainsi l'épanouissement professionnel et la réalisation de vos aspirations.

Description du poste

Désirez-vous mener une carrière captivante en tant qu'Infirmier de (F/H) au sein d'une clinique pour adultes déficients visuels ?
Rejoignez-nous dans notre clinique dynamique où votre rôle essentiel sera d'assurer les soins et accompagner nos patients quotidiennement.

- Développer l'autonomie des patients .
- Établir et suivre les plans de soins individuels des patients.
- Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour fournir un soutien continu.
- Effectuer des tâches administratives liées aux soins de santé, à la documentation et à la coordination.

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: CDI
- Salaire: 14.4 euros /heure

Annonce n°254842 publiée le 22/01/2024 par un
professionnel du recrutement

Infirmier de (f/h) en soins à domicile

A propos de notre client

Notre client est situé à NIMES et propose des services de soins à domicile de qualité.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Dans cet établissement, vous bénéficierez d'une organisation à taille humaine, animée par des valeurs humaines fortes et offrant stabilité et épanouissement professionnel, pour un parcours enrichissant et valorisant.

Description du poste

Imaginez-vous apporter soins et soutien en tant qu'Infirmier(e) au sein d'un service de soins à domicile, intrigant(e) ?
En rejoignant notre équipe, vous réaliserez des soins à domicile et participerez à maintenir l'autonomie des patients dans un environnement respectueux et valorisant. Vos missions seront :

- Assurer les soins infirmiers à domicile de manière régulière et conforme aux prescriptions médicales
- Travailler un week-end sur deux pour garantir un suivi patient continu
- Maintenir un fort relationnel avec les patients, leur famille et l'équipe médicale
- S'intégrer et participer activement à la vie de notre équipe à taille humaine
- S'investir personnellement pour respecter et promouvoir les valeurs de notre établissement.

Et maintenant, le moment que vous attendiez tous :
- Contrat: CDI
- Salaire: 16.71 euros /heure

Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages exceptionnels :

Annonce n°254533 publiée le 19/01/2024 par un
professionnel du recrutement

19/01/2024 - INFIRMIER(E) 75I11 PEDOPSYCHIATRIE – 50% ACCUEIL FAMILIAL THERAPEUTIQUE, 50 % CMP GOUBET – 75019 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail : Temps plein. (37h30)
Statut : Titulaire ou CDD, CDI.
Grade : Infirmier
Intitulé du poste : INFIRMIER(E) temps plein : 50 % Accueil Familial Thérapeutique et 50 % CMP GOUBET
Lieux de travail : Accueil Familial Thérapeutique, 36-42 rue de la Villette, 75019 Paris, Métro Jourdain.
CMP GOUBET : 18- 26 rue GOUBET, 75019 Paris
Organisation du travail : Temps plein
Horaires : 9h/16h30 du lundi au vendredi
Horaires Modulable si besoin.

Liaison hiérarchique :
Dr Zittoun, cheffe de pôle
Mr Boumghar, cadre de pôle.

Poste à pourvoir à compter d'octobre 2023


VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, lenseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris sengage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.


DESCRIPTION DE LA DIRECTION

Dr ZITTOUN, Médecin Cheffe de Pôle
Liaisons fonctionnelles :
Cadre de pôle et cadre dunité.
Equipe pluridisciplinaire


DESCRIPTION DU POSTE

Le pôle 75I11 est implanté sur le 19è arrondissement de Paris, arrondissement jeune, à fort taux de natalité, ouvert sur le monde et la diversité culturelle, et présentant des problématiques socio-économiques complexes (précarité, familles nombreuses et/ou monoparentales).

Le 75I11 sarticule autour de 3 CMP.

A partir de leur mission, dévaluation, de diagnostic et de traitement, les CMP organisent les soins à partir des ressources du pôle :

En ambulatoire : prises en charge individuelle, en groupe, sur les CATTP (le CATTP JET « Jardin dEnfants Thérapeutique », lUPB « CATTP parents-bébés », le CATTP ADOS, ou le CATTP transversal Groupes Thérapeutiques), sur les unités de jour : l'HDJ "la Pomme", et l'UES Unité d'Enseignement Spécialisée ;
En hospitalisation complète : en Accueil Familial Thérapeutique (alternative à lhospitalisation en soins intensifs sur une durée de 2 à 4 ans).
Lenfant est au centre des actions, préoccupations et réflexions du pôle. Chaque professionnel articule sa pratique autour du projet de soins de lenfant, dans la pluridisciplinarité, et le respect de lorganisation de service.

La réflexion clinique a mené les professionnels du pôle vers une psychiatrie intégrative dans une vision globale, prenant acte des avancées dans les champs cliniques et théoriques. Cette approche intégrative est mise en uvre dans une approche institutionnelle du soin.

Le travail clinique est en dialogue avec des espaces de paroles et découte, des recherches (transculturelle, protection de lenfance), des actions de formations (psychocorporels, la maltraitance, la psychiatrie transculturelle) dont les mini séminaires de lHDJ ouverts aux professionnels du pôle, les séminaires « parents-bébés» et « Corps, langage, pensée chez lenfant et lado » organisés par le pôle et ouverts aux intervenants dans le champ de lenfance et de ladolescence du Nord-Est parisien et des départements limitrophes.

Le projet de pôle est dynamique et sadapte aux besoins, aux évolutions, dans une réflexion pluridisciplinaire commune, avec actuellement un projet de restructuration de lAFT et de lhôpital de jour.

Linfirmier(e) fait partie de léquipe pluridisciplinaire.



MISSIONS
ACCUEIL FAMILIAL THERAPEUTIQUE

Linfirmière intervient en lien étroit et régulier avec les autres professionnels de léquipe pluridisciplinaire de lA.F.T. (médecin, infirmières, assistante sociale, psychologue, assistantes familiales)


Place spécifique de lIDE :

- Travail de proximité avec lenfant et la famille daccueil : visites à domicile hebdomadaires, accompagnements ponctuels (sorties extérieures, rendez-vous médicaux, audiences, rendez-vous à lAide Sociale à lEnfance), participation aux rendez-vous du patient avec le médecin de lAFT, organisation des transports et des vacances
- Accueil physique et téléphonique des enfants , des familles et des assistantes familiales
-Participation aux réunions mensuelles danalyse de pratique avec les assistantes familiales et léquipe de lA.F.T.
- Lien avec les parents : participation aux entretiens médicaux des parents avec le médecin de lAFT, accueil le week-end lorsque les droits dhébergement le permettent, appels téléphoniques
- Travail en réseau avec les différents partenaires impliqués dans la prise en charge (ASE, école, lieux de soin, etc.) par le biais de réunions régulières et déchanges téléphoniques
- Rédaction de compte-rendu à lattention des partenaires extérieurs en collaboration avec le médecin référent et lassistante sociale
- Participation possible à un séjour thérapeutique durant lannée et organisation de sorties pendant les vacances scolaires



CENTRE MEDICO- PSYCHIATRIE de PEDOPSYCHIATRIE

- Participer et élaborer le projet de soin d en équipe et notamment en :
Organisant un suivi individuel
Participant aux consultations conjointes avec lensemble de léquipe pluri professionnelle
Participant à des groupes à médiation thérapeutique avec dautres professionnels du pôle en fonction des besoins des patients et des ressources disponibles
Participant à la guidance parentale (accompagnement, information des parents liée à la prise en charge)


MISSIONS COMMUNES : AFT et CMP

- Contribution à laccueil physique et téléphonique de lunité.
- Transmission dinformations écrites (compte rendus, bilans) dans le dossier patient informatisé (cortexte) pour assurer la traçabilité, et transmissions orales avec les autres professionnels intervenant dans les soins du patient pour que les actions de chacun soient continues et coordonnées
- Saisie des actes (bilan annuel dactivité)
- Participation aux différentes réunions : synthèse clinique, institutionnelle
- Travail en collaboration avec les différents membres de léquipe pluri-professionnelle
- Travail en collaboration avec les différents acteurs du réseau dans les établissements scolaires et les lieux daccueil (participation aux Equipes de suivi de Scolarité, )
- Participation à lencadrement pédagogique des étudiants infirmiers tout au long de leur stage
- Possibilité de mettre laccent sur des activités ponctuelles (actions de recherche clinique, actions de formation et denseignement/Séminaire de pôle...) et spécifiques (rendez- vous daccueil, activités dété, sortie thérapeutique)
- Possibilité de conduite du mini -bus ou de la voiture de lEPS lors de sorties
- Gestion du matériel de soins de premiers secours
- Participation à la mise en place de la démarche qualité (déclaration des évènements indésirables, formation à la gestion des risques, inscription aux formations incendie, AFGSU, Cortexte, veille professionnelle, propositions damélioration de la qualité des soins...)



PROFIL
Expérience (professionnelle ou de stage) en pédopsychiatrie et/ou psychopathologie infanto juvénile souhaitable


COMPETENCES SOUHAITEES
Discrétion et respect de la confidentialité
Rigueur, méthode, sens des responsabilités et sens de lorganisation.
Autonomie, esprit dinitiative
Disponibilité, souplesse.
Sens de la répartition des tâches pour une organisation de la continuité des soins avec les autres collègues
Aptitudes rédactionnelles
Aptitudes relationnelles (sens de laccueil et bienveillance), sens du travail en équipe pluri-professionelle.



LIEU DE TRAVAIL
Accueil Familial Thérapeutique, 36-42 rue de la Villette, 75019 Paris, Métro Jourdain
CMP GOUBET, 18 26 rue GOUBET ? 75019 Paris, Métro Ourq


DIPLÔMES REQUIS
Diplôme détat dInfirmier
AFGSU niveau 2
Inscription au tableau de lOrdre National des Infirmiers (article L. 4311-15 du code de la santé publique


Modalités de recrutement :
CDD en vue de la mise en stage et de la titularisation, mutation, détachement.
Salaire selon la grille de la FPH (plus prime Ségur)
Congés : 28 jours de congés par an (25 jours de congés annuels, 1 jour de fractionnement
Et 2 jours hors période), 15 RTT dont un jour de solidarité.
Tickets restaurant par jour de présence, partenariat avec réseau de crèches. Publié le 19 jan. 2024 Date de limite de candidatures 30 nov. 2024

Annonce n°254383 publiée le 19/01/2024 par un
établissement de santé

19/01/2024 - IDE A L'UHA (EHPAD DU CENTRE HOSPITALIER DE GIVORS) (Centre hospitalier Givors)

Présentation du Centre Hospitalier de Givors

Le Centre Hospitalier de Givors est un établissement de proximité qui se caractérise par sa taille humaine, la diversité de ses activités et sa proximité avec Vienne, Lyon et Saint-Etienne.
L'établissement dispose notamment d'un service d'accueil des urgences, d'un service de médecine polyvalente (49 lits) avec 5 lits identifiés de soins palliatifs, d'un hôpital de jour, de 49 lits de Soins Médicaux et de Réadaptation, dune maternité « physio », d'un plateau de consultations externes, d'un bloc opératoire permettant des explorations fonctionnelles diversifiées (endoscopie digestive, endoscopie bronchique), d'un service d'imagerie médicale et d'un EHPAD de 188 lits.
En complément, l'établissement peut s'appuyer sur des services transversaux : une équipe de Liaison de Soins en Addictologie (ELSA), une Permanence d'Accès aux Soins de Santé (PASS), une équipe mobile de Soins Palliatifs (EMSP) et une Unité Psychiatrique de Liaison (UPL).

Le Centre Hospitalier de Givors fait partie du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Val Rhône Centre qui compte 9 établissements dont les Hospices Civils de Lyon (HCL) qui est l'établissement support du groupement.

VOTRE FUTUR SERVICE
L'EHPAD du Centre Hospitalier de Givors est un établissement moderne reconstruit en 2016.
Il accueille 188 résidents répartis sur 4 unités de vie de 41 lits et une unité d'hébergement Alzheimer de 24 lits. Il dispose également d'un pôle d'activités et de soins adaptés de 12 places.
De nombreux intervenants sont présents au service du résident : médecin gériatre, infirmiers, aides-soignants, agents hôtelier, gouvernante, ergothérapeute, psychomotricien, monitrice APA, psychologue, assistante sociale, arthérapeute, musicothérapeute, personnel d'animation...

VOTRE FUTUR POSTE
Vos missions
L'IDE est un maillon essentiel afin de coordonner les soins entre tous, d'accompagner le médecin, de guider les aides-soignants et les agents hôteliers. Il est le chef d'orchestre du secteur auquel il est affecté avec le soutien de son encadrement de proximité.
Nous recherchons un infirmier(e) (H/F) pour notre Unité d'hospitalisation Alzheimer dans la prise en charge des résidents présentant une Maladie d'Alzheimer ou maladie apparentée.

Assurer la vérification, la distribution et la prise des médicaments ;
Accompagner la personne dans la réalisation des activités de la vie quotidienne et stimuler ses capacités dans un objectif de maintien de l'autonomisation ;
Assurer des activités thérapeutiques auprès des résidents ;
Assurer les soins relationnels et techniques ;
Assurer des soins de base en collaboration avec l'aide-soignant ;
Evaluer et prendre en charge les risques liés à la maladie d'Alzheimer et maladie apparentée (agitation, dénutrition) ;
Assurer la continuité des soins en réalisant le recueil des données et leur traçabilité dans le dossier patient informatisé ;

Vous pourrez être amené à travailler sur les autres secteurs de lEHPAD en cas de besoin.

LE PROFIL RECHERCHÉ

Vos formations :
Infirmier (e) diplômé (e) d'Etat ;
Vos savoir-faire :
Adapter la technicité aux pathologies et à l'état de santé des résidents (présentant une Maladie d'Alzheimer ou maladie apparentée) ;
Être capable de repérer et d'analyser un changement chez un résident ;
Concevoir et conduire un projet d'autonomie dans son domaine de compétences ;
Éduquer, conseiller le résident et son entourage dans le cadre du projet d'autonomie ;
Evaluer les besoins spécifiques du résident en équipe pluridisciplinaire
Votre savoir-être :
Faire preuve d'empathie, d'écoute, de respect et de bienveillance
Faire preuve de patience
Avoir le sens de l'observation
Faire preuve de rigueur
Savoir être disponible et faire preuve d'adaptabilité
Savoir prendre du recul
Faire preuve de maîtrise de soi

INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES SUR LOFFRE
Poste à pourvoir dès que possible ;
Type de contrat : Temps plein ou temps partiel ;
Horaires : de 7h à 19h selon le roulement établit sur l'année avec 1 week-end/2 ;
Salaire selon la règlementation de la Fonction publique hospitalière ;
Comité de gestion des uvres sociales (CGOS) ;
Formations collectives régulières proposées à l'équipe pluridisciplinaire et formations individuelles possibles (diplômes universitaires) en fonction des besoins de l'infirmier et des projets de l'institution. Publié le 19 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°254380 publiée le 19/01/2024 par un
établissement de santé

18/01/2024 - INFIRMIER DE NUIT - UTHR " le Verger" (Centre hospitalier Bonneval)

Le Centre Hospitalier Henri EY Etablissement Public de Santé Mentale recrute un infirmier de Nuit pour compléter son équipe.

Cette unité d'hospitalisation complète accueille les patients de 16 à 65 ans présentant des troubles psychiatriques, non stabilisés ou en cours de stabilisation pour des courts ou moyens séjours. Le suivi médical est assuré par le médecin et une équipe pluridisciplinaire.
Le mode d'hospitalisation peut être: en soins psychiatriques libres, en soins psychiatriques sans consentement sur demande d'un tiers ou en cas de péril imminent ou sur décision du représentant de l'Etat.
Les patients admis dans cette unité peuvent être adressés par les centres médico-psychologiques (C.M.P.) ou les hôpitaux de jour (H.D.J) de manière programmée ou par l'intermédiaire du C.E.D.A.P.

Vos missions principales:
*Collaboration et coordination du travail avec les travailleurs sociaux et les partenaires du réseau
*Développement des compétences psychosociales des patients
* Apprécier la prise en charge des patients souffrant de troubles psychiques
*Maintenir et développer les acquis
*Stimuler et favoriser le maintien des habilités
* ETC....
Nos petits + :

*Du temps en plus pour vous : 28 congés annuels et 18 RTT à l'année pour un temps plein.
*Notre situation géographique, proche de la région parisienne (accessibilité en train) à seulement 1h40 de Paris disposant de toutes les commodités (commerces, établissements scolaires, infrastructures sportives...)
*Mise en stage dans la Fonction Publique dès l'embauche (si éligible)
*Des perspectives d'épanouissement professionnel grâce à notre politique de mobilité interne
*Accès à la formation continue et l'opportunité de suivre des formations
*Parking gratuit
*Association de loisirs du personnel dynamique
*Présence sur site d'une correspondante du Comité de Gestion des Oeuvres Sociales (CGOS) dynamique proposant de nombreux avantages (prestations sociales, culturelles et de loisirs) et MNH( Mutuelle Nationale Hospitalière) pouvant vous proposer des informations sur les complémentaires.
*L'accès à des avantages pour vos trajets domicile-travail (prise en charge de 75% des frais de transport en commun) car c'est bon pour la planète et aussi pour votre porte-monnaie.

Et encore on ne vous dit pas tout ! Découvrez bien d'autres avantages en postulant chez nous !

Notre mission : prendre soin de nos agents autant que de nos patients.

N hésitez plus, rejoignez-nous ! Publié le 18 jan. 2024

Annonce n°254359 publiée le 18/01/2024 par un
établissement de santé

18/01/2024 - INFIRMIER OU MANIPULATEUR EN ELECTRORADIOLOGIE EN EXPLORATIONS FONCTIONNELLES DE NEUROLOGIE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Poste accessible en mise en stage directe.
1. Intitulé du poste

Infirmier.ère ou manipulateur.trice en électrophysiologie Technicien.e. en explorations fonctionnelles de neurologie


2. Positionnement du poste

- Liaisons hiérarchiques :

Coordonnatrice générale des activités de soins
Directrice des soins
Cadre supérieur de santé de Pôle
Cadre de santé

- Liaisons fonctionnelles :

Chef de pôle
Chef de service
Praticien hospitalier

Présentation du secteur dactivité

Les EF de neurologie sont situés sur les sites de Saint Germain-en-Laye et Poissy
Les examens réalisés sont : les EEG, EMG et potentiels évoqués visuels, auditifs et moteurs.
Les technicien.e.s prennent en charge des personnes hospitalisées ou en externe adultes et enfants.
Lactivité est majoritairement sur rendez-vous.
Une prise en charge en urgences est assurée.

Ce service est rattaché au pôle Neurologie-Rééducation.

3. Références

Répertoire des métiers FPH :
Infirmier Manipulateur en électroradiologie médicale
- Famille : Soins - Famille : Soins
- Sous-famille : Soins infirmiers - Cous famille : Soins médicotechnique
- Code métier : 05C10 - Code métier : 05L30


4. Objectifs généraux du poste

Assurer en urgence ou sur programmation les examens exploratoires en neurologie en réponse à la demande des services de soins ou des médecins de ville en collaboration avec les médecins référents du service.

5. Missions et responsabilités

Missions :

- Réaliser sur prescription médicales uniquement, des explorations fonctionnelles neurophysiologiques : EEG ; potentiels évoqués auditifs, visuels, moteurs.
- Collaborer avec le médecin à la réalisation dEMG
- Garantir la qualité et la sécurité des soins et des patients pendant la réalisation des EEG, PE
- Collaborer avec les médecins pour garantir la qualité des informations nécessaires linterprétation des examens

Responsabilités :

- Gestion et programmation des demandes dEEG, de PE et dEMG en fonction des priorités, en collaboration avec lassistante médico-administrative ;
- Réalisation des électroencéphalogrammes prescrits par les médecins des services hospitaliers du CHIPS ou par un médecin de ville ;
- Réalisation des potentiels évoqués au niveau du laboratoire sur prescription médicale ;
- Participation à la réalisation des électromyogrammes par le médecin spécialiste ;
- Transmission des données médicotechniques au médecin neurophysiologiste pour linterprétation des examens ;
- Transmission des résultats des explorations réalisées aux services prescripteurs, en fonction de lurgence de la demande ;
- Archivage des données numériques des examens pratiqués ;
- Suivi des matériels indispensables à la qualité des soins au niveau du service ;
- Accueil des patients en labsence de lassistante médico-administrative ;
- Veille professionnelle.


6. Diplômes requis

Etre titulaire dun diplôme dEtat dinfirmier ou de manipulateur en électro-radiologie médicale
Titulaire dun DU en explorations fonctionnelles neurophysiologiques cliniques apprécié.
Etre titulaire de lAFGSU niveau 2 en cours de validité.


7. Qualités requises et compétences souhaitées

Compétences souhaitées :

- Savoir-faire polyvalent en explorations fonctionnelles neurologiques
- Maitrise de loutil informatique pour lenregistrement, larchivage des examens et leur transfert via le réseau du CHI
- Fiabilité des saisies des actes réalisés dans loutil SILLAGE
- Participation à lamélioration de la qualité et la sécurité des soins

Connaissances spécifiques ;

- Connaissances théoriques sur les explorations fonctionnelles du système nerveux EEG, PE et EMG
- Connaissances théoriques sur les pathologies neurologiques
- Connaissances en matériovigilance, normes de sécurité, outils et méthodes dévaluation de traçabilité
- Connaissance sur les procédures de gestion des stocks et dapprovisionnement des postes de travail

Qualités requises :

- Avoir de lIntérêt pour lélectrophysiologie appliquée aux pathologies neurologiques
- Posséder une facilité dapprentissage des nouvelles techniques
- Maitriser les techniques et respect des procédures, des normes de sécurité et dhygiène
- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire
- Avoir des capacités découte
- Etre méthodique, rigoureux et organisé
- Etre réactif et avoir une capacité danalyse et de synthèse
- Faire preuve de discrétion professionnelle
- Respecter le secret professionnel
- Etre capable de sadapter aux changements
- Etre force de proposition
- Etre respectueux envers les patients, familles, collaborateurs

8. Horaires

Cycle de temps de travail en 37h30 par semaine, du lundi au vendredi.
Amplitude horaire : 9h00-16h30 dont 30 minutes de pause.
Les droits à congés annuels sappliquent selon le Décret n°2002-8 du 4 janvier 2002 relatif aux congés annuels des agents de la fonction publique hospitalière et le guide du temps de travail de létablissement.

9. Risques professionnels

Troubles musculosquelettiques
Exposition prolongée aux écrans

10. Evolution du poste

Cadre de Santé
Cadre formateur Publié le 18 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°254365 publiée le 18/01/2024 par un
établissement de santé

Infirmier de (f/h) diplômé santé au travail

A propos de notre client

Notre client est une entreprise située à LAVAL proposant des services de qualité dans le domaine de industrie numérique.

Notre client en pleine croissance, valorise les efforts individuels et des perspectives d'évolution offertes vous permettront de vous épanouir professionnellement et contribuer à un projet porteur de sens.

Description du poste

Souhaitez-vous contribuer à la santé et au bien-être des collaborateurs de la structure industrielle spécialisé dans le numérique en tant qu'Infirmier/infirmière au travail diplômé (F/H).

Au sein d'un établissement établi, vous exercerez - en tant que professionnel de santé - un rôle essentiel dans la promotion et la préservation du bien-être des employés.

Horaires: 7h50-12h00/12h50-15h40

Jours de travail: du Lundi au Vendredi

Poste à pourvoir à partir du 1er juillet 2024

Vos missions:

- Participer à la prévention des risques professionnels et à préservation d'exposition aux risques.
- Mettre en place des actions de prévention de la santé au travail (ergonomie des postes, prévention des troubles musculo-squelettiques et risques psycho-sociaux).
- Mettre à jour et suivre les dossiers médicaux des salariés et établir le suivi des visites médicales.
- Réaliser et suivre les test (dépistage, contrôle)
- Effectuer les soins infirmiers et la surveillance du personnel et/ou organiser la prise en charge.
- Assurer la gestion des accidents de travail, maladies professionnelles (déclarations, suivi de dossier, reconnaissance travailleur handicapé).
- Assurer le suivi et renouvellement du matériel médical
- Participer aux réunions CSE sur la partie HSE

Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: CDI
- Salaire: 16 euros /heure (rémunération entre 30k et 35k/an)

Notre client offre des avantages attractifs :
- Prévoyance santé

Annonce n°254307 publiée le 18/01/2024 par un
professionnel du recrutement

Infirmier en santé au travail (f/h)

A propos de notre client

Nous recherchons pour le compte de notre client un infirmier (H/F) avec une expérience dans la santé au travail.

L'entreprise se situe à 15 minutes de Auvers le Hamon, 50 minutes du Mans et 30 minutes de Meslay-du-Maine (53).

Le poste est à pourvoir dès que possible à temps plein (35 heures par semaine).

horaire en normal 8h00/9h00 le matin jusqu'à 16H30/17H30 du lundi au vendredi.

Description du poste

L'infirmier du travail peut être en charge du suivi médical dans l'entreprise ainsi que de la prévention sur les risques liés aux pratiques dans l'entreprise. Il/elle dispense également les soins auprès des salariés.

Les spécificités du postes sont les suivantes :
SANTE & SÉCURITÉ
- Assure les soins et activités médicales / sociale sur le site en collaboration avec le médecin du travail ;
- Assure la gestion des visites médicales selon la réglementation en vigueur de la convocation jusqu'à l'application des fiches d'aptitude données par le médecin du travail.
- En cas d'accident du travail, établi le recueil des données avec CS et saisi les données relatives à la déclaration sur le logiciel SST.
- Participe à l'animation du comité de pilotage santé sécurité du site ;
- Participe à l'animation du CSSCT du site ;
- Assure la bonne exécution et du déploiement des incontournables santé/sécurité (ré-accueil, prise de contact avec les salariés absents, analyse MP, analyse plaintes TMS.....) au sein du site
- Construit le programme des formations régulières et spécifiques à la santé à valider avec le RRH, avant mise en œuvre par le service RH.
- Organise des actions d'information et de sensibilisation sur la santé auprès des salariés du site
- Accompagne, oriente et conseille les salariés en situation de maladie et d'accident.

QUALITÉ
- Respecte les consignes hygiène, sécurité alimentaire, qualité et Food Défense et s'assure du respect de ces consignes auprès des salariés en tant que membre de l'encadrement ;
- Prend en compte les règles d'hygiène, sécurité alimentaire et qualité lors de mise en place de procédures, instructions ou actions santé.

PERFORMANCE INDUSTRIELLE
- Dans le cadre de ses missions santé, contribue par son action à la réduction de l'absentéisme, des accidents du travail et maladie professionnelle pour réduire le coût direct et indirect de ces derniers.

MANAGEMENT (transversal)
- Anime le point santé de la réunion hebdomadaire d'encadrement des unités de production ;
- Organise la circulation des informations santé auprès des responsables de production (réglementation, indicateurs, ....) ;
- Accompagne les responsables d'unité dans leur projet sur la partie santé et qualité de vie au travail ;
- Intervient en tant qu'expert sur la santé dans les différents groupes de travail à la demande des unités de production et peut proposer des sujets en lien avec les plaintes des salariés.

Annonce n°254013 publiée le 17/01/2024 par un
professionnel du recrutement

17/01/2024 - Infirmier Anesthésiste DE (IADE) H/F (Centre Hospitalier Clermont-de-l'Oise)

Le Centre Hospitalier de Clermont (Oise) recherche un Infirmier Anesthésiste (IADE) H/F. Poste à temps plein. Poste vacant à compter du 01/04/2024

Activités
- Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des activités, dans son domaine
- Etudes, travaux de recherche et formation continue en anesthésie réanimation, douleur et urgences
- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
- Information, communication et accompagnement du patient tout au long de sa prise en charge
- Mise en oeuvre et contrôle de la traçabilité en anesthésie réanimation
- Mise en oeuvre et contrôle des mesures de prévention des risques et des opérations de vigilance en anesthésie réanimation
- Mise en oeuvre et suivi de l'anesthésie et de l'analgésie en fonction du patient, de l'intervention et de la technique anesthésique
- Préparation et organisation du site et du matériel d'anesthésie en fonction du patient, du type d'intervention et du type d'anesthésie
- Rédaction et mise à jour du dossier patient
- Veille professionnelle
Savoir-Faire
- Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques / particulières, dans son domaine de compétence
- Analyser la qualité et la sécurité en anesthésie réanimation
- Analyser la situation, anticiper les risques associés en fonction du type d'anesthésie, des caractéristiques du patient et de l'intervention et ajuster la prise en charge anesthésique
- Analyser le comportement du patient, l'accompagner et fournir une information adaptée à la situation d'anesthésie
- Anticiper et mettre en place une organisation du site d'anesthésie en fonction du patient, du type d'intervention et du type d'anesthésie
- Coordonner ses actions avec les intervenants dans le cadre de l'anesthésie réanimation, de l'urgence intra et extrahospitalière et de la prise en charge de la douleur
- Évaluer et traiter la douleur des patients
- Informer et former des professionnels et des personnes en formation
- Mettre en oeuvre et adapter la procédure d'anesthésie en fonction du patient et du déroulement de l'intervention
- Réaliser l'induction anesthésique en collaboration avec le médecin anesthésiste
- Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
Connaissances requises
Description Niveau de connaissance
Anatomie, physiologie Connaissances opérationnelles
Anesthésie et réanimation Connaissances approfondies
Communication et relation d'aide Éthique et déontologie professionnelles
Hygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomiales
Médicales générales et/ ou scientifiques Connaissances approfondies
Méthodes de recherche en soins
Organisation des systèmes d'urgence
Organisation du travail
Pharmacologie Connaissances approfondies
Risques et vigilances Connaissances opérationnelles
Soins Connaissances approfondies
Connaissances détaillées, pratiques et théoriques, d'un champ ou d'un domaine particulier incluant la connaissance des processus, des techniques et
procédés, des matériaux, des instruments, de l'équipement, de la terminologie et de quelques idées théoriques. Ces connaissances sont
contextualisées. Durée d'acquisition de quelques mois à un / deux ans.

Connaissances théoriques et pratiques approfondies dans un champ donné. Maîtrise des principes fondamentaux du domaine, permettant la modélisation. Une partie de ces connaissances sont des connaissances avancées ou de pointe.
Durée d'acquisition de 2 à 4/ 5 ans.
Informations complémentaires
Relations professionnelles les plus fréquentes :
Médecin anesthésiste pour le travail en collaboration
Équipe chirurgicale (chirurgiens, IBODE) et radiologique pour le travail en complémentarité
Infirmiers pour la continuité des soins

Autres professionnels paramédicaux pour la collaboration et la continuité des soins
Techniciens biomédicaux pour l'entretien et le renouvellement du matériel médical
Pharmacien pour la connaissance des produits pharmaceutiques et pour l'utilisation des dispositifs médicaux stériles
Hygiéniste pour l'adaptation des procédures d'hygiène dans le domaine d'activité
Nature et niveau de formation pour exercer le métier :
Formation de 2 ans dans une école spécialisée
Diplôme d'état d'infirmier anesthésiste
A prévoir : Astreintes Publié le 17 jan. 2024 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°254362 publiée le 17/01/2024 par un
établissement de santé