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Chargé de Comptes Clients en Cardiologie H/F - CDI - Paris

Customer Success Manager / Account Manager en Cardiologie H/F

(Expérience en milieu médical)

Paris — 10 % déplacements en France & Europe

⭐️ Nous sommes Implicity ⭐️

Implicity est une MedTech, qui s’appuie sur le Big Data et l’Intelligence Artificielle pour apporter un panel de nouveaux services innovants aux cardiologues.

Grâce à notre plateforme de télésurveillance cardiaque, intuitive et automatisée, unique en son genre, le traitement des données patient est considérablement facilité. Nos algorithmes prédictifs permettent d’anticiper les épisodes cardiaques.

Le temps de tri, traitement et interprétation des informations est ainsi remplacé par une anticipation du meilleur soin au meilleur moment.

Pour le dire plus simplement, en nous rejoignant, tu participes très concrètement à sauver des milliers de vie 💓🩺

Dr Arnaud Rosier (cardiologue et chercheur en IA) & David Perlmutter (ingénieur et entrepreneur), ont co-fondé Implicity en 2016.

⏩ 6 ans plus tard, une start-up / scale-up française 🐓 est simplement en train de révolutionner le marché de la santé, et établissant de nouvelles pratiques et exigences en matière de cardiologie.

100+ hôpitaux et centres médicaux utilisent déjà nos solutions, au bénéfice de 60 000+ patients.

👩🏻👨🏿👱🏻 Si Implicity est devenu en quelques années un leader européen, et sera bientôt un leader mondial, nous le devons simplement à une équipe passionnée, bienveillante, valorisant la réussite collective, et parmi les plus expertes en data science, développement informatique, clinique, qualité & réglementaire, ventes, customer success, etc.

Notre promesse ?

🏆 Les patients reçoivent un meilleur traitement, au meilleur moment

🏆 Les équipes médicales sont plus efficaces et peuvent consacrer plus de temps à la prévention / au traitement, plutôt qu’à l’administratif et au traitement des données

🏆 La Sécurité Sociale fait des économies substantielles en évitant des coûts d’hospitalisation

Dans le cadre de notre croissance (levée de fond [Série A] de 23 M€ en janvier 2022 => effectifs x2 sur 2022) tant en France, en Europe qu’aux États-Unis, nous ouvrons un poste de Customer Success Manager, pour travailler aux côtés de Tristan, Lisa, Chantal (France) & Carly / Anaïs (US), et de Anne Vinas, notre génial Responsable du Service Clients

Et ça démarre dès que tu peux !

⭐️ Nous avons besoin de toi ⭐️

Au sein de l’équipe « Customer Success » (Service Clients), reportant à Anne Vinas, ta mission est de t’assurer de la satisfaction et de l’engagement de nos Clients.

Tu pilotes un portefeuille de clients français et européens, en les intégrant et les aidant à développer leur activité de télésurveillance grâce à notre solution innovante.

• Tu es en charge de l’intégration des nouveaux centres médicaux (formation des infirmiers)

• Tu cultives une relation de proximité avec nos clients, et tu leur permets d’accroitre aisément le suivi à distance de leurs patients

• Aucun client ne nous a encore quittés : tu contribues à poursuivre cette performance sur la satisfaction client, et tu développes en parallèle la vente de services complémentaires
• Tu t’attaches à recueillir au quotidien des informations sur le marché, les patients et nos clients pour alimenter les idées d’évolution de notre plateforme

• Tu réponds avec rapidité et précision aux questions et aux problèmes techniques identifiés par nos clients

• Tu contribues à différents projets transversaux du service, participant au développement de l’entreprise (génération de prospects, analyse de données, recherche, etc.)

• Tu représentes la société auprès de nos clients sur divers projets et événements

! secret !

Entre nous… Notre solution est très appréciée !

C’est toujours grisant et valorisant de voir le nombre de centres médicaux et de patients utilisant la plateforme augmenter aussi vite.

📈📈📈

Pour réussir dans ta mission, tu seras aidé(e) au quotidien par Tristan, Lisa et Chantal.

Chez Implicity, tu auras au moins un point hebdomadaire avec ton manager Anne, à la fois pour assurer le succès dans tes missions mais également pour développer tes compétences.

Chaque équipe travaille avec des OKR (Objectives & Key Results) trimestriels, afin que les objectifs soient clairs et partagés.

L’entretien annuel est un moment d’échange partagé, orienté sur le développement.

⭐️ Tu es ⭐️

🥉 Ton Background

• Tu as déjà travaillé avec équipes médicales
  • soit directement au sein de centres médicaux (en tant qu'infirmier(e) par exemple)
  • soit en entreprise, en proposant des solutions de santé aux hôpitaux
• Tu as a minima une 1re expérience professionnelle, d'au moins 2-3 ans
• Une 1re expérience dans en CS ou en télésuivi serait évidemment un vrai plus

🥈 Tes Hard Skills

• Tu connais l’univers médical, ses codes et la bonne manière d'interagir avec les médecins / infirmiers
• Tu sais comment mener à bien des projets et gérer des clients
• Tu es prêt à te déplacer régulièrement dans des centres médicaux
• Tu as un anglais opérationnel
• Tu maîtrises bien le pack Office
• Tu as un intérêt marqué pour le secteur de la (e-)santé et de l'innovation
• (Bonus - mais non obligatoire) Tu as le permis de conduire

🥇 Tes Soft Skills

• « Autonomie » est ton 2e prénom & "Rigueur" est ton nom de famille
• Tu as un esprit entrepreneurial et aimes travailler dans un environnement très mouvant
• Tu es reconnu pour ta communication te permettant de nouer des relations étroites avec le personnel médical
• Tu as une vraie obsession pour la qualité de service, le sens de la confidentialité, et une aptitude naturelle à la résolution des conflits
• Tu as une vraie éthique de travail ; tu agis quotidiennement avec intégrité, honnêteté et équité
• Tu aimes cette annonce, et trouves qu’elle te ressemble 😊

Si tu ne coches pas toutes les cases, nous serions néanmoins honorés d’étudier ta candidature à la lumière d’une motivation claire et personnalisée.

Autres chouettes infos sur Implicity 😁

💰 Rémunération

• Pour ce job (CDI et à temps plein), le salaire sera fonction de ton expérience
• +10 % de variable, base sur des objectifs annuels
• Tu recevras aussi des BSPCE pour devenir actionnaire de l’entreprise

👍🏻 Avantages

• Mutuelle : Alan (26,5€ / mois + 14€ pour les enfants)
• Tickets restaurant : 9€ (50% employeur)
• Transport : 50% de l'abonnement OU Forfait Mobilité Durable (450€ / an)

✅ Pourquoi nous ?

Tu trouveras chez Implicity tous les avantages des Scale-Up, sans les habituels travers.

• Activité : nous sommes une “purpose company” - c’est notre puissant levier de motivation et d’engagement à tous
• Solution : nous avons une offre unique sur le marché, sans concurrent direct
• Croissance : nous ne sommes ni grands ni petits, nous sommes 50 => notre boom est dans les mois à venir
• International : nos marchés sont mondiaux, notre langue de travail est donc en anglais
• Valeurs : nos valeurs ne sont pas que pour les posters, nous les vivons vraiment au quotidien

. Intégrité : l’honnêteté et l’équité guident toutes nos actions

. Ambition : nous recherchons l'excellence dans un environnement santé exigeant

. Coopération : la bienveillance et la solidarité créent la réussite collective

• Autonomie : tu auras une vraie possibilité d’avoir de l’impact sur le business et faire la différence
• L’attention aux collaborateurs :

. Nos chouettes bureaux se situent « rue du Louvre » (entre Chatelet et Bourse)

. Tout est prétexte à faire un team event, plus particulièrement les jeudis soirs

. Sylvie, notre happiness manager « prend grand soin à prendre grand soin » de nous 🐣

• Outils : nous travaillons de manière agile, avec Slack, Notion, Dropbox, et c’est très cool
• Télétravail: jusqu’à 3 jours / semaine
• Equilibre vie pro / vie perso: nous y sommes sincèrement attentifs
• Actionnariat : chaque collaborateur reçoit des BSCPE pour devenir actionnaire de l’entreprise

Si tu n’es pas encore convaincu(e), on a encore pleins d’autres arguments à te présenter !

🤓 Tu souhaites encore plus d’infos ?!

• Notre site internet : https://www.implicity.com/about-us/
• L’équipe : https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/implicity/team
• Nos autres postes à pourvoir : https://www.implicity.com/careers/
• Notre chouette note sur Glassdoor : https://www.glassdoor.fr/Présentation/Travailler-chez-Implicity-EI_IE4010545.16,25.htm
• Notre dernière levée de fond de 23M$ en janvier 2022 : https://www.implicity.com/ressource/seriesa/
• Notre dernière autorisation FDA sur notre algorithme « ECG Analyzer » réduisant les faux-positifs : https://www.implicity.com/ressource/fda-clearance-for-ai-powered-ecg-analyzer-for-implantable-loop-recorders/
• Notre prometteur projet Hydro (prédiction de l’insuffisance cardiaque) : https://www.implicity.com/ressource/nouvelle-etape-projet-hydro
• Notre chouette partenariat avec Withings : https://www.implicity.com/ressource/implicity-and-withings-develop-a-solution-for-the-remote-monitoring-of-heart-failure-patients
• Un bel article de La Tribune: https://www.latribune.fr/technos-medias/innovation-et-start-up/la-startup-de-la-semaine-implicity-previent-les-crises-cardiaques-grace-aux-donnees-829691.html
• Et pour finir, 2 interviews vidéo of notre CEO, le Dr Arnaud Rosier:

. https://www.youtube.com/watch?v=1ofIQQMWqZo

. https://www.bsmart.fr/video/1727,37-ecosysteme-implicity

🙏🏻 Rencontrons-nous !

• Si tu as le sentiment qu’Implicity est fait pour toi, nous attendons impatiemment ta candidature via la page Implicity de “Welcome To The Jungle”
• Nous nous revendiquons comme un employeur engagé dans l’égalité des chances, et nous cherchons constamment à nous mettre au défi pour constituer une équipe aux talents les plus variés, et créer un environnement de travail inclusif pour chacun
• Le process de recrutement sera le suivant :

1° Echange téléphonique de 10-15 minutes avec Pierre (Head of People)

2° Entretien avec Anne Vinas (Head of Customer Success), ton futur manager

3° Entretien avec Thomas Habib (COO), et Pierre (Head of People)

En fonction de tes dispos, le process de recrutement devrait durer environ 2 semaines.

Nos offres suivent habituellement 48 heures après le dernier entretien 🤞🏻

Annonce n°158724 publiée le 06/10/2022 par un
professionnel

13/09/2022 - INFIRMIER DIPLOME D'ETAT (H/F) (EHPAD Barbentane)

EHPAD public autonome LA RAPHAELE accueillant 50 résidents.
situé sur la commune de Barbentane
Quotité de temps de travail: 100 %
Equipe de 3 IDE
Equipe de soins: Médecin coordonnateur, IDE, Aide soignants
Intervention d'une psychologue, diététicienne et de kinésithérapeute.
Les animations ont lieu du lundi au vendredi.
PASA de 12 résidents.

Quotité de temps de travail: 100%
Horaires: 7H00- 19h00
1 week-end travaillé sur 3. Publié le 17 avr. 2025 Date de limite de candidatures 17 sep. 2025

Annonce n°329606 publiée le 13/09/2022 par un
établissement de santé

01/09/2022 - INFIRMIER(E) (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes Le Bar-sur-Loup)

Sous la responsabilité de la Cadre de santé, vous serez notamment en charge de :
- l'analyse, l'organisation et la dispensation des soins infirmiers ;
- la participation à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement des personnes accueillies ;
- l'application des prescriptions médicales.
Poste de jour à temps plein. CDD OU CDI puis possibilité d'intégration dans la Fonction Publique Hospitalière.
Possibilité hébergement temporaire. Publié le 06 mar. 2025 Date de limite de candidatures 31 mai. 2025

Annonce n°327697 publiée le 01/09/2022 par un
établissement de santé

18/08/2022 - Infirmier en Pratique Avancée H/F (Centre hospitalier Alès-Cévennes Ales)

Le Centre Hospitalier Alès-Cévennes (CHAC) est un hôpital public doté d'une capacité d'accueil étendue de 908 lits et places répartis sur plusieurs sites :
290 lits et places dans l'hôpital regroupant les unités de MCO, le plateau technique (blocs opératoires, radiologies, laboratoire et stérilisation) ainsi que les services administratifs et logistiques ;
3 unités d'hospitalisation de psychiatrie adulte, 3 SSR et 1 pôle ambulatoire, à proximité immédiate de l'établissement ;
344 lits d'EHPAD et USLD répartis sur 6 sites à Alès et ses alentours ;
Ainsi que des antennes de psychiatrie sur site, en ville et dans les communes environnantes pour le suivi des adultes, des enfants et des adolescents.

Disposant d'un budget de près de 150 millions d'euros, le CHAC regroupe près de 2000 professionnels et 160 médecins pour répondre aux besoins d'une population de 180 000 habitants.

Afin de renforcer ses équipes, le Centre Hospitalier recherche un Infirmier en Pratique Avancée (IPA) H/F, en filières d'oncologie, de maladies chroniques, .

MISSION GLOBALE :
Conformément à la règlementation, l'IPA participe à la prise en charge globale des patients dont le suivi lui est confié par un (des) médecin(s).


DEFINITION DE LA FONCTION
L'Infirmier en pratique avancée est un infirmier diplômé d'État qui a acquis des connaissances théoriques, le savoir-faire aux prises de décisions complexes, de même que les compétences cliniques indispensables à la pratique avancée de sa profession. Les caractéristiques de cette pratique avancée sont déterminées par le contexte dans lequel l'infirmier sera autorisé à exercer.

Son activité professionnelle s'exerce au sein d'une équipe pluri professionnelle de manière autonome et en collaboration autour des compétences suivantes :

- Pratique clinique
- Réalisation de consultations
- Leadership clinique et scientifique des équipes soignantes
- Recherche
- Formation et enseignement
- Collaboration avec les équipes médicales et paramédicales


REFERENCES REGLEMENTAIRES
Cadre de référence
- Le Code de Santé Publique, livre III, titre 1er, chapitre I : Exercice de la profession.
- Loi n° 2016-41 janvier 2016 de modernisation de notre système de santé.
- Décret n° 2018-629 du 18 juillet 2018 relatif à l'exercice infirmier en pratique avancée.
- Décret n°2020-244 du 12 mars 2020 portant statut particulier du corps des auxiliaires médicaux exerçant en pratique avancée de la fonction publique hospitalière.
- Décret n°2020-245 du 12 mars 2020 relatif à l'échelonnement indiciaire du corps des auxiliaires médicaux exerçant en pratique avancée de la fonction publique hospitalière.
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Conditions d'exercice
- Être titulaire du diplôme d'État d'infirmier en pratique avancée mention pathologies chroniques stabilisées, prévention et polypathologies courantes en soins primaires délivré par le président d'une université accréditée pour cette formation.
- Justifier de trois années minimum d'exercice en équivalent temps plein de la profession d'infirmier.

Formation requise
- Master conduisant au Diplôme d'État d'Infirmier en Pratique Avancée en pathologie chronique stabilisées, prévention et polypathologies courantes en soins primaires



POSITIONNEMENT INSTITUTIONNEL
Liaisons hiérarchiques et fonctionnelles
L'Infirmier en pratique avancée Diplômé d'État, membre du Service de Soins Infirmier est placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur des soins, du Cadre Supérieur de Santé et du Cadre de Santé.

Dans le cadre des liaisons fonctionnelles, l'IPA collabore avec l'ensemble des partenaires de soins qui interviennent dans le parcours de soin du patient, à savoir :
En intra hospitalier :
- Médecins des unités avec qui il collabore. A ce titre, l'IPA rend compte de ses interventions aux médecins de l'unité et travaille sous l'autorité fonctionnelle du médecin et sa propre responsabilité définie à partir de protocoles d'organisation de prise en charge du patient.
- Équipe paramédicale : l'IPA informe les différents acteurs de l'équipe paramédicale des décisions thérapeutiques prises pour les patients dont il a la charge.
En extra hospitalier :
- Médecins traitants et diabétologues de proximité
- Médecins spécialistes, pharmaciens, infirmiers libéraux
- Lieux de vie (EHPAD, Foyer)
- Familles et Aidants naturels
- Réseaux de santé
- Prestataires de service, Laboratoire de santé
- Institutions (ARS HAS)


Missions principales
Conformément aux conditions d'exercice définies dans le Décret du 18 juillet 2018, l'IPA participe à la prise en charge globale des patients dont le suivi lui est confié par un ou des médecins et dans le cadre d'un protocole d'organisation signé par les ou les médecins et l'IPA.

L'IPA a pour principales missions dans le cadre du suivi d'un patient et dans son domaine d'intervention :
- Assurer l'observation, le recueil, l'interprétation des données
- Réaliser la prescription, le renouvellement et les actes techniques en lien avec les activités
- Mettre en uvre la conception, l'application et l'évaluation d'actions de prévention et d'éducation thérapeutique
- Participer à l'organisation du parcours de soins et de santé du patient
- Mettre en uvre des actions d'évaluation et d'amélioration de pratiques professionnelles
- Contribuer à des études et travaux de recherche

L'IPA exerce une activité transversale au sein du service permettant de faire le lien entre les différents intervenants médicaux /paramédicaux et le patient diabétique.
L'IPA assure la traçabilité des données relatives aux patients dans le dossier le DPI conformément aux règles institutionnelles.
Il participe à l'encadrement des étudiants : étudiants infirmiers et étudiants infirmiers en pratique avancée.


PRESENTATION DU POSTE
Modalités
- Poste de jour
- Imputation du temps de travail : temps plein
- Type de roulement : repos fixes les week-ends et jours fériés
- Temps de travail sur la base de 39 h hebdomadaire 25 Congés annuels et 19 jours de RTT
- Amplitude vacation journalière : 7h40
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Condition d'exercice
- Expérience professionnelle requise : 3 ans d'exercice d'infirmier
- Équipement et moyens matériels : bureau individuel équipé (téléphone, ordinateur, imprimante, ) mis à disposition.
- Accès aux logiciels institutionnels


MISSIONS ET ACTIVITES SPECIFIQUES
Missions spécifiques
L'IPA collabore à la prise en charge du patient atteint de diabète de type 1 (DT1) ou de diabète de type 2 (DT2) en améliorant l'accès des patients à des soins de santé de qualité et en fournissant une expertise infirmière pour prévenir, corriger ou soulager la maladie et promouvoir la santé.

Les missions spécifiques en lien avec l'activité clinique s'effectuent principalement dans les secteurs de consultations et HPDD à hauteur de demi-journées par semaine.

En service de consultations :
- Conduire un entretien avec le patient et effectuer l'anamnèse
- Effectuer l'évaluation clinique et paraclinique du patient, l'évaluation des pratiques de gestion du diabète
- Recueillir, interpréter et synthétiser les données issues de l'examen clinique et paraclinique
- Prescrire les bilans paracliniques de suivi
- Renouveler, ou adapter les posologies des traitements
- Assurer la vérification de la conformité des résultats
- Coordonner de concert avec le médecin la prise en charge et le suivi du patient ainsi que ses besoins en éducation thérapeutique
- Alerter le médecin de toutes situations identifiées à risque et cordonner avec lui les actions de traitement à mettre en uvre
- Rédiger un compte rendu dans dossier patient et effectuer un retour d'informations à l'équipe médicale si nécessaire

En hospitalisation conventionnelle et ambulatoire
- Assurer le parcours de soin du patient DT1 ou DT2 afin de contribuer à l'efficience de la prise en charge en lien avec leurs pathologies chroniques
- Évaluer les besoins (thérapeutique, éducationnel, clinique et paraclinique)
- Organiser le suivi par l'IPA (programmation de consultations, recueil du consentement).

En télémédecine
- Effectuer lesuivi des patients par téléconsultation ou télésurveillance si besoin.
- Assurer la prise en charge des patients dans le cadre des programmes de télésurveillance tels que le programme My Diabby et Étapes ainsi que celui dédié à la « boucle fermée » pancréas artificiel

Évaluation de l'activité
Un bilan d'activités sera réalisé de façon annuelle, afin de rendre compte des objectifs fixés :
Nombre de patients suivis par l'IPA
Nombre de patients ayant arrêté leur suivi par l'IPA (motifs)
Taux de rehospitalisations suite a une consultation avec l'IPA
Nombre de patients ré adressés au médecin (motifs)

Activités spécifiques
Elles sont organisées à hauteur de 2 demi-journées par semaine et concernent les domaines suivants :

Formation
- Reconnaitre les besoins en formation des infirmiers
- Mettre en uvre des actions d'évaluation et d'amélioration des pratiques professionnelles par le biais d'organisation de sessions de formations
- Encadrer les stagiaires IPA

Activités de recherche
- Initier, participer ou mener des études de recherche pertinentes à la population de patient DT1 ou DT2.
- Utiliser une base de recherche pour explorer, tester et faire progresser la pratique infirmière clinique.



COMPETENCES ET APTITUDES PROFESSIONNELLES REQUISES
Obligations professionnelles
Se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement et au code de déontologie de la profession

Compétences requises et/ou à acquérir
Savoirs :
- Maîtriser les connaissances théoriques spécifiques au domaine d'intervention permettant l'identification des effets liés aux pathologies DT1 ou DT2 et aux traitements
- Gérer les situations de gravité du patient, les risques et le degré d'urgence d'intervention
- Prendre des décisions complexes dans le respect du droit du patient.
- Effectuer des observations cliniques et mettre en uvre des réponses les plus adaptées aux situations de soins
- Maitriser les logiciels institutionnels dédiés aux recueils des observations et traçabilité des données
- Connaissance de l'anglais

Savoirs faire :
- Assurer la prescription et/ou réalisation de traitements, d'examens ou de tests et effectuer l'interprétation des résultats
- Analyser et évaluer les situations cliniques des patients confiés et maîtriser les outils d'évaluation clinique validés
- Analyser et évaluer les situations complexes et ou à risque des patients pris en charge
- Savoir rédiger des observations cliniques
- Animer des séances d'éducation thérapeutiques ainsi que des entretiens, des réunions et/ou des groupes de travail
- Maitriser les outils d'évaluation des pratiques professionnelles
- Concevoir et mettre en uvre des travaux de recherche

Savoir être :
- Sens des responsabilités et conscience professionnelle
- Communication et leadership professionnel
- Méthode, organisation et rigueur professionnelle
- Capacité à collaborer au sein d'une équipe pluri professionnelle
- Esprit d'initiative, de créativité et d'autonomie professionnelle
- Capacité d'adaptation aux évolutions du secteur d'activité
- Engagement dans la démarche d'amélioration continue de la qualité et sécurité des soins
- Éthique et de déontologie professionnelle
- Respect des horaires et la tenue professionnelle

Risques professionnels liés au poste
Risque de contamination par contact ou parasitaire
Développement de troubles musculo-squelettiques (TMS) par non-respect des manutentions, gestes ou postures
Risques psychosociaux


FORMATION :
Niveau I : Bac+5, grade Master, diplôme d'État d'infirmier en pratique avancée.

Les horaires et rythmes de travail peuvent varier en fonction de l'affectation. Publié le 24 fév. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025

Annonce n°327246 publiée le 18/08/2022 par un
établissement de santé

Infirmier h/f à temps plein ou mi-temps - cdi- horaires de jour. vacations possibles.

Recruteur: Particulier proche Evreux (10 mn du centre ville) recherche une infirmière afin de compléter l'équipe intervenant au domicile d'une jeune femme handicapée.

 

Poste: 

- Vous assurerez la surveillance clinique et les soins infirmiers (préparation et administration des smédicaments par gastrostomie, branchement et surveillance de l'alimentation sur pompe, sondage urinaire biquotidien, nursing en binome ...)

-Vous superviserez et coordonnerez le travail des auxiliaires de vie et AMP intervenant au domicile et travaillerez en collaboration avec les différents professionnels de santé à domicile (autre IDE, médecins, kinésithérapeute, ergothérapeute...)

- Vous participerez à la mise en place de projets adaptés (communication, alimentation, mobilisation ...)

- Vous planifierez et organiserez les différents examens médicaux prescrits, et accompagnerez la jeune femme aux consultations médicales.

- Vous gèrerez les stocks de matériel et de médicaments.

 

- Vous participerez à l'élaboration d'un projet de vie personnalisé et inclusif, ouvert sur l'environnement et les activités extérieures au domicile

 

- planning régulier en journée, 1 week-end sur 2 travaillé.

- CDI 35h, temps partiel négociable.

- salaire mensuel temps plein: 2723 à 2883 euros bruts.

- Majoration dimanches et fériés, prime annuelle.

 

- Emploi s'inscrivant dans le cadre de la convention collective des salariés du particulier employeur, et accompagné par un service mandataire de l'APF.

 

Profil recherché:

- Infirmière Diplômée d'Etat, 5 ans d'expérience minimum.

- Sensibilisée à la question du handicap (une expérience dans ce domaine serait un plus)

- Rigueur, autonomie, et qualités relationnelles essentielles

Annonce n°146731 publiée le 22/03/2022 par un
professionnel de sante

24/02/2022 - Infirmier(e) (Hôpital Bruyères)

Poste à pourvoir au 1er mai 2025 à l'EHPAD Le Forfelet 88430 CORCIEUX

Construit en 2013, l'EHPAD Le Forfelet accueil des résidents de 60 ans et plus, en perte d'autonomie. Sa capacité d'accueil est de 52 résidents incluant 14 places en UVP (unité de vie protégé) et 2 places d'hébergement temporaire.

Descriptif du poste :
- Planifie, réalise et évalue les prescriptions médicales en coordination avec les professionnels de santé intervenant au sein de l'EHPAD ;
- Administre les médicaments et réalise la surveillance thérapeutique ;
- Effectue les soins et apporte une aide psychologique dans les actes quotidiens perturbés par la maladie (respiration, alimentation, hygiène, etc.) ;
- Effectue le suivi des résidents hospitalisés ;
- Assure la prise en charge de la douleur ;
- Accompagne la fin de vie ;
- Participe à l'élaboration et à la mise à jour des projets de soins personnalisés ainsi que des projets d'accueil personnalisés des résidents ;
- Réalise l'observation et le recueil de données relatives à l'état de santé des résidents et le consigne dans leur dossier médical

Profil recherché : infirmier(e) diplômé(e) d'état

Poste à temps plein
Travail 1 week-end sur 4
Rémunération : selon expérience et suivant les grilles indiciaires de la fonction publique hospitalière Publié le 19 mar. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025

Annonce n°328285 publiée le 24/02/2022 par un
établissement de santé

14/02/2022 - IDE - JOUR/NUIT -SAU à 50 % (Centre hospitalier Givors)

Le Service d'accueil d'urgences est ouvert de 7h30 à 23h.
Il accueille en urgence les adultes et les enfants et se compose d'une unité d'hospitalisation de courte durée composée de 3 lits.
Le service des urgences prend en charge tous types de pathologies médicales, chirurgicales et psychiatriques ainsi que les problèmes sociaux. Les patients sont ensuite être orientés selon la pathologie et le degré d'urgence.

Les IDE sont organisées sur la journée selon 3 postes:
- 1 IDE de tri
- 1 IDE filière longue et UHCD
- 1 IDE filière courte
Les IDE sont en repos variable avec une alternance jour/nuit sur des horaires en 12h.

Venez rejoindre une équipe dynamique qui s'inscrit dans une volonté de mettre en place des actions d'améliorations innovantes: IPA urgence, prescription anticipé de radiologie, prescription anticipée de biologie
Tous les IDE sont formés au tri des patients. Publié le 07 avr. 2025 Date de limite de candidatures 31 mai. 2025

Annonce n°329098 publiée le 14/02/2022 par un
établissement de santé

23/12/2021 - Infirmier(e) EHPAD (CENTRE HOSPITALIER MIRANDE)

Vous souhaitez un cadre priviliégié et naturel, Mirande, sous-préfecture du Gers est une ville de 4 000 habitants dynamique au tissu associatif dense avec ses 80 associations, un accueil des enfants de la crèche au lycée sur 5 établissements scolaires, des équipements sportifs, un cinéma, de nombreux commerces et une maison médicale de santé.
Proximité immédiate avec Auch à 25min, Tarbes à 45min, Toulouse à 1h30, Stations de ski à 1h30.

Notre structure en direction commune avec le CH d'Auch dispose d'une unité de 133 lits d'EHPAD, de 37 places en SSIAD et de 20 lits d'hospitalisation complète de SMR (dont 4 lits identifiés soins palliatifs).
Vos missions en tant qu'infirmier seront de coordonner les soins, d'en assurer la réalisation et son évaluation en lien avec l'équipe soignante et les médecins. Vous veillerez à la sécurité des résidents et au respect des bonnes pratiques professionnelles des AS, AMP et ASH que vous encadrerez. Vous réaliserez les tâches administratives (suivi du dossier médical sur un logiciel de soins dédié OSIRIS). Vous accompagnerez et informerez les résidents et leurs familles.

Horaires en 7h00 ou 10h00 ou 12h00 par jour
CDI avec possibilité de stagiairisation FPH

POSTE A POURVOIR IMMEDIATEMENT Publié le 18 jan. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°329565 publiée le 23/12/2021 par un
établissement de santé

28/05/2020 - IBODE (Centre hospitalier général Oloron-Sainte-Marie)

Le Centre Hospitalier d'Oloron Sainte Marie est un établissement de 220 lits répartis sur des services de médecine polyvalente, médecine gériatrique, chirurgie, SMR et USC, Urgences, Imagerie, un bloc opératoire neuf avec 3 salles.

Contrôle, préparation, présentation et utilisation des dispositifs médicaux stériles et non stériles
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
Gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits au bloc opératoire et dans les secteurs associés
Réalisation de mesures de qualité et de sécurité au bloc opératoire et dans les secteurs associés
Réalisation de soins auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention
Réalisation de soins et d'activités liées à l'intervention et au geste opératoire
Réalisation et contrôle de mesures d'hygiène en bloc opératoire et dans les secteurs associés
Transmission d'information, organisation, planification en bloc opératoire
Veille et recherche professionnelle

Trame en 9 ou 10H
Prévoir des astreintes de 18h00 à minuit du lundi au vendredi et le week-end de 8h00 à minuit. Publié le 07 mar. 2024 Date de limite de candidatures 30 avr. 2024

Annonce n°327280 publiée le 28/05/2020 par un
établissement de santé