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20/09/2024 - IDE EN EHPAD (CENTRE HOSPITALIER DE SAINT PONS SAINT PONS DE THOMIERES)

Description du poste

Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.

Activités
- Accompagnement du patient et/ou du résident et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc)
- Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.)
- Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé
- Aide l'infirmier à la réalisation de soins
- Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits
- Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
- Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
- Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux
- Observation et mesure des paramètres vitaux
- Réalisation de soins de confort et de bien-être
- Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins

Travail en journée de 12h00 principalement avec quelques journées en 7h30
Travail 1 Week-end sur 4 Publié le 31 mar. 2025 Date de limite de candidatures 30 avr. 2025

Annonce n°328804 publiée le 20/09/2024 par un
établissement de santé

17/09/2024 - INFIRMIER/INFIRMIERE UNITE DE PSYCHIATRIE SOINS LIBRES TEMPS PLEIN (Centre Hospitalier Spécialisé Montpon-Ménestérol)

Le centre hospitalier Vauclaire de MONTPON MENESTEROL recrute pour son unité de psychiatrie en soins libres un infirmier/une infirmière diplômé(e) d Etat à temps plein sur le site de BERGERAC, proche du centre ville

MISSIONS
Dispenser des soins de nature préventive, curative, palliative, visant à promouvoir maintenir et restaurer la santé, en tenant compte de l évolution des sciences et des techniques soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre.
Maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l autonomie de la personne dans ses composantes psychologique, sociale, économique et culturelle
Contribuer à l éducation à la santé et à l accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie,
Intervenir dans le cadre detapos;une équipe pluri professionnelle de façon autonome et en collaboration,
Participer également à des actions de formation, d encadrement des étudiants, de prévention et d éducation à la santé et de recherche en soins infirmiers.
Être mobile au sein du pôle pour assurer la continuité des soins,
Participer à des missions transversales dans le cadre de la politique d établissement (CLIN, CLUD, CLAN, )


CHAMP Detapos;INTERVENTION
Unités du Centre Hospitalier Vauclaire

DESCRIPTION DES ACTIVITES
Il participe à l accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage,
Il propose un environnement adapté au patient (chambre individuelle ou non, aménagement selon la pathologie, situation dans le service)
Il participe à la rédaction, à la mise en uvre, et à l évaluation du projet de soins.
Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage,
Il participe aux entretiens médico-infirmiers,
En fonction du projet de soins individualisé du patient et de son lieu detapos;exercice, l infirmier peut être amené à planifier, organiser et à administrer des soins liés à la santé mentale ou psychologique du patient.
L infirmier recherche l engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins, il peut programmer et organiser des activités à visée thérapeutiques
Il prévient les situations d urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à letapos;acte,
Il cherche à entretenir un cadre d hospitalisation sécurisant pour les personnes soignées,
Il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de letapos;administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments,
Il assure la couverture des besoins alimentaires et hydriques en toute situation. Il encadre le repas et assure par sa présence l identification rapide des comportements à risque pour une prévention et prise en charge adaptée. Il veille à la conformité des alimentations spécifiques dans le respect des programmes de soin nutritionnel définis.
Il évalue la douleur somatique et psychique et les trace dans le dossier patient informatisé CORTEXTE
Il participe à l organisation logistique nécessaire au bon déroulement des soins : gestion et contrôle des produits et des dispositifs médicaux.
Il participe aux temps de transmissions dédiées à la relève,
Il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins informatisé de chaque patient et assure la traçabilité des actes de soins réalisés,
Il participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse,
Il assure la continuité des soins en se mettant en lien avec les structures externes qui peuvent accueillir le patient pour des soins ambulatoires
Il participe à l accueil et l accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité.
Il participe à des démarches detapos;amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels
ACTIVITES EN LIEN AVEC LA DEMARCHE QUALITE
Déclarer les événements indésirables quetapos;il constate en utilisant la procédure et les outils en vigueur sur letapos;établissement,
Se former à la gestion des risques et à la qualité de la prise en charge,
Assister aux formations obligatoires définies par letapos;établissement (ex : logiciels informatiques « CORTEXTE», sécurité incendie)
Faire toutes propositions susceptibles d améliorer la qualité des soins et la prise en charge des patients,
Appliquer les procédures et protocoles en vigueur sur letapos;établissement.
LIAISONS HIERARCHIQUES
Directeur des soins,
Cadre Supérieur de santé,
Cadre assistant de pôle
Cadre de santé
LIAISONS FONCTIONNELLES
Médecin Chef de Pôle,
Médecins responsables detapos;unités
Equipe pluridisciplinaire
Service Medico technique
Différents services logistiques et techniques
COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
Analyser et évaluer la situation clinique detapos;une personne ou detapos;un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences,
Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et detapos;hygiène,
Capacité à identifier des situations d urgence et/ou de crise et detapos;y faire face par des actions appropriées , capacité à désamorcer
Setapos;inscrire dans un processus de formation permanente,
Participer à letapos;évolution et aux changements institutionnels,
Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins,
Concevoir et conduire un projet de soins au sein detapos;une équipe pluridisciplinaire,
Conduire un entretien detapos;aide,
Réaliser les soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles et législations en vigueur.
Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques,
Capacité à être autonome et à prendre des initiatives,
Capacité à travailler en équipe,
Capacité à gérer son stress et à maîtriser ses affects,
Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences,
Capacité à s adapter aux changements
Faire preuve de respect vis à vis des personnes et de letapos;environnement
CADRE HORAIRE DE TRAVAIL
6h25-14h15
13h55-21h45
EXIGENCES PARTICULIERES
Se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de letapos;établissement,
Respect du devoir de réserve de la FPH
Etre inscrit au tableau de letapos;Ordre National des Infirmiers (article L. 4311-15 du code de la santé publique),
Utiliser les moyens de communication mis à disposition par letapos;établissement (messagerie électronique).
Porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles d hygiène en vigueur,
A l égard de l administration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité,
A l égard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel,
S inscrire dans une démarche de développement durable.
Maîtrise de letapos;outil informatique et des différents logiciels professionnels Publié le 17 sep. 2024 Date de limite de candidatures 13 oct. 2024

Annonce n°304402 publiée le 17/09/2024 par un
établissement de santé

11/09/2024 - Infirmier diplômé d'état H/F service des Urgences (Centre hospitalier Condom)

Missions principales:

- Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.
- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
- Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
-Accueil et prise en charge globale des patients se présentant aux urgences.
- Participation à la prise en charge globale des victimes dans le cadre des interventions SMUR
- Prise en charge des patients hospitalisés en UHCD.

Poste de travail en 12h. Jour/nuit. Publié le 21 mai. 2025 Date de limite de candidatures 30 juil. 2025

Annonce n°330867 publiée le 11/09/2024 par un
établissement de santé

10/09/2024 - INFIRMIER USIP LA ROCHE SUR FORON (Etablissement Public de Santé Mentale La Roche-sur-Foron)

Missions générales de la structure :
L'Unité de Soins Intensifs en Psychiatrie (USIP) a pour vocation d'accueillir des patients agités et perturbateurs en soins sous contrainte 24 h / 24.
L'apport thérapeutique de l'unité est l'offre d'une prise en charge psychiatrique associant les trois axes de soin psychothérapique, chimiothérapique et social, dans des locaux sécurisés et par un personnel formé.

Activités principales :
L'accueil d'un patient à l'USIP a pour objectif de recadrer le malade par les soins, de soulager l'équipe soignante de l'unité d'origine et de lui permettre de réadapter le programme de soins pour le retour du patient.
Les soins infirmiers effectués en USIP visent des actions répondant aux besoins de bases et de soutien de thérapie individuelle et/ou de groupe :
Recueil des données cliniques, des besoins, et des attentes de la personne et de son entourage,
Etablissement du projet de soins et planification des activités infirmières pour le patient,
Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage,
Surveillance de l'évolution de l'état de santé du patient,
Rédaction et mise à jour du dossier du patient,
Entretiens infirmiers et participation aux entretiens médicaux,
Information et éducation de la personne et de son entourage,
Coordination et organisation des activités et de soins concernant un patient ou un groupe de patient pendant l'hospitalisation,
Soins de réadaptation et de réinsertion sociale,
Soins relationnels à travers une activité support, individuels ou en groupe,
Soins d'hygiène corporelle et les prises en charge socio-éducatives
Préparation, dispensation des traitements,
Activités socio thérapeutiques en groupe ou individuelles, occupationnelles,
Surveillance et gestion de la chambre d'isolement,
Application des protocoles de soins et institutionnels.

Compétences requises :
Avoir une expérience confirmée dans le domaine des soins psychiatriques,
Travailler en équipe pluri professionnelle,
Maîtriser les techniques de l'entretien individuel à finalité thérapeutique,
Posséder des compétences et une pratique dans l'animation des groupes d'activités à visée thérapeutique,
Posséder des compétences et une pratique des phénomènes de violence et d'agressivité,
Savoir identifier des situations d'urgence et de crise et y faire face par des actions adaptées,
S'inscrire dans le programme de formation institutionnelle,
Utilisation de l'outil informatique.

Formation :
Gestes d'urgences,
Conduite d'entretien (formation souhaitée),
Phénomènes de violence et agressivité (formation souhaitée).

Cadre administratif et horaires de travail :
Port de la tenue professionnelle et badge d'identification exigés.
CDI à temps plein
Résidence administrative : la roche sur Foron Publié le 06 juin. 2025 Date de limite de candidatures 02 juil. 2025

Annonce n°331445 publiée le 10/09/2024 par un
établissement de santé

09/09/2024 - INFIRMIER EN SOINS GENERAUX CLINIQUE DES MALADIES MENTALES ET DE L’ENCEPHALE-75014 PARIS-(H/F) (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail 100%
Statut Infirmier
Grade Infirmier en soins généraux
Intitulé du poste Infirmier de jour CMME
Lieux de travail 1 rue Cabanis 75014 PARIS
Organisation du travail Jour
Horaires 6h45-14h15 et 13h45-21h15 / 7h15-19h30
Spécificités liées à la fonction Psychiatrie spécialisée
Poste à pourvoir à compter du Immédiatement
Candidatures à adresser CANDIDATURE-SOIN@GHU-PARIS.FR


VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

La CMME (Clinique des Maladies Mentales et de l'Encéphale) est un service de psychiatrie hospitalo-universitaire du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences situé sur le site du Centre Hospitalier Sainte Anne, rattaché à la faculté de médecine de Paris. C'est un service de psychiatrie non sectorisé, pour adultes, qui comporte un service de consultations, trois unités d'hospitalisations spécialisées, soit 60 lits, un centre expert TCA et 3 unités d'Hôpital de Jour.
L'activité de la CMME s'articule autour des soins aux patients, de l'enseignement et la recherche médicale et infirmière (PHRIP). Riche en projets et recherche, la CMME accompagne les soignants dans les projets et les innovations, et les projets d'évolution professionnelle (IPA, FFCS).

La CMME est composée de 3 unités d'hospitalisation complète :
Unité des Troubles de l'humeur (20 lits) = poste en 7h15 19h30
Unité de Suicidologie et d'Addictologie (20 lits) = poste en 6h45-14h15 et 13h45-21h15
Unité des Troubles du Comportement Alimentaire (20 lits) = poste en 6h45-14h15 et 13h45-21h15



MISSIONS

1. Assurer l'accueil du patient et son entourage :
- Accueil et information des patients et de leurs accompagnateurs concernant le déroulement de la prise en charge


2. Participer à la prise en charge du patient :
- Evaluation de l'état de santé du patient : effectuer un entretien infirmier de recueil de données et d'évaluation auprès du patient et de son entourage, réaliser une observation clinique du patient, poser un diagnostic infirmier et prendre contact avec les référents médicaux et infirmiers du patient
- Participation à l'entretien médical du psychiatre
- Explications concernant le séjour en hospitalisation

3. Organiser et/ ou mettre en uvre des soins :
- Participation à la réalisation des soins somatiques prescrits pour le patient : surveiller les paramètres vitaux, administrer les traitements médicamenteux sur prescription médicale,

4. Assurer la qualité et la sécurité des soins à travers la mise en uvre des protocoles :
- Respecter et appliquer les protocoles des unités
- Rechercher dans ses actions une qualité des soins optimale pour la prise en charge des patients

5. Transmettre les informations visant à assurer la continuité des soins :
- Transmissions journalières avec l'équipe paramédicale
- Transmission écrite dans le dossier patient informatisé du patient
- Participation aux différentes réunions cliniques, de fonctionnement et de coordination du service

6. Améliorer les pratiques professionnelles :
- Remettre en question sa pratique professionnelle en équipe
- Participation aux staffs, synthèse pluri professionnelle
- Participation à des formations professionnelles de perfectionnement et de consolidation des savoirs



PROFIL

Infirmier dynamique possédant une première expérience ou non en unité de soins psychiatrique et ayant une bonne connaissance des pathologies psychiatriques et de l'organisation des soins psychiatriques. Avoir la volonté de développer ses compétences sur les pathologies psychiatriques et les thérapeutiques.
Il est préférable d'avoir une appétence pour les prises en charge de courte durée basées sur l'entretien et l'observation clinique, d'être intéressé par les variétés des situations de travail, notamment l'intrication entre les soins somatiques et les soins psychiatriques, de savoir gérer les situations de crise, et de travailler en réseau avec des intervenants professionnels variés.
L'autonomie dans le travail, le sens de l'accueil et du contact humain bienveillant et la capacité à identifier ses propres limites (fatigue, peur, colère, résonnance dans sa propre histoire...) sont des qualités indispensables pour travailler en psychiatrie.


CONTACT

candidature-soin@ghu-paris.fr Publié le 11 mar. 2025 Date de limite de candidatures 30 déc. 2025

Annonce n°327921 publiée le 09/09/2024 par un
établissement de santé

03/09/2024 - INFIRMIER(E) de nuit - SMR - Centre Hospitalier La Loupe (Centre hospitalier LA LOUPE)

Prêt à relever de nouveaux défis dans un établissement de santé de proximité en mouvement ?

Rejoignez une équipe dynamique et mettez votre professionnalisme et votre créativité au service du patient !

Le Centre Hospitalier de La Loupe est un établissement à taille humaine qui apporte un réel service de soins de proximité à la population de son territoire. Il propose des consultations (ophtalmologie), dispose d'un EHPAD, d'un Centre d'Accueil de Jour Maladie d'Alzheimer (CAJA) et d'un Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD).

En 2024, il se diversifie avec la création d'un service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR).

Vous êtes motivés par les nouveaux projets ? Il reste 4 postes IDE de nuit à pourvoir.

Missions :
- Analyser, organiser et réaliser des soins infirmiers et leur évaluation
- Sécuriser le circuit du médicament et assurer l'administration des traitements
- Coordonner les équipes AS/ASH
- Respecter les règles professionnelles décrites dans les articles R.4312-1 à R.4312-32 du Code de la Santé Publique, Livre III, Titre 1er et notamment le secret professionnel.
Vous êtes autonome, appréciez le travail en équipe, doté de force de proposition et d'innovation le poste est pour vous.

Poste à pourvoir dés que possible
Travail de nuit en 12 heures
Possibilité d'un hébergement temporaire Publié le 03 sep. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°301517 publiée le 03/09/2024 par un
établissement de santé

30/08/2024 - INFIRMIER DIPLOME D’ETAT PEDOPSYCHIATRIE HOSPITALISATION CONTINUE – POSTE DE NUIT-75014 Paris-(H/F) (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail Temps plein de nuit

Statut IDE
Grade IDE en soins généraux et spécialisés
Intitulé du poste IDE en unité d'hospitalisation de pédopsychiatrie
Lieux de travail GHU psychiatrie neuroscience, site Sainte Anne
Organisation du travail Repos 1week-end sur 2 Roulement en 3/2 2/3
Horaires 10 h par jour entre 21h et 7h
Poste à pourvoir à compter du 01/10/2024
Candidatures à adresser Candidature-soin@ghu-paris.fr

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93. Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
DESCRIPTION DU SERVICE
Cheffe de pôle : Dr Catherine Doyen
Cheffe de service : Dr Isabelle Sabbah-Lim
Cadre supérieure de pôle : Mme Virginie David-Garcia

Le service 10-15 comprend deux unités de crise ambulatoire pour les adolescents âgés de 10 à 15 ans inclus :
-ATRAP (accueil temporaire rapide pour ado parisiens) localisés dans le 20ème arrdt de Paris,
-le dispositif 10-15 situé sur le site de l'hôpital Sainte-Anne qui offre des soins d'hospitalisation de jour. Il est situé sur un pavillon de trois étages entièrement rénovés, bénéficiant d'un magnifique jardin à usage exclusif du service.

Le service 10-15 n'est pas sectorisé, il est dédié aux jeunes parisiens et alentours.

Il est prévu d'ouvrir les lits d'hospitalisation temps plein, dernier trimestre 2024. L'équipe paramédicale de journée de l'HDJ de crise est commune à celle de l'hospitalisation complète. L'équipe de nuit est composée d'IDE et d'aides -soignants, dédiés à la prise en charge des patients hospitalisés. Le dispositif10-15 permet une prise en charge étayante des patients sur l'HDJ de crise avec la possibilité de recourir à une hospitalisation continue si nécessaire, dans un temps plus ou moins bref.. De fait l'équipe de nuit permet l'accompagnement de ce projet de soins, et une réelle continuité avec l'activité de journée. De ce fait, les IDE de nuits assureront une prise en soins des patients et la continuité des soins et du lien avec l'entourage du patient.

Pour en savoir plus sur les unités, cliquez sur ce lien :
https://www.ghu-paris.fr/fr/annuaire-des-structures-medicales/dispositif-10-15

L'équipe pluridisciplinaire du dispositif 10-15 (jour et nuit) est actuellement composée de médecins pédopsychiatres, d'un interne, d'un cadre de santé, d'infirmiers, de psychologues, d'une psychomotricienne, d'aides-soignants, d'éducateurs spécialisés, d'une assistante sociale et d'une secrétaire médicale.

Liaisons hiérarchiques : Coordinatrice des soins, cadre supérieur de pôle, cadre de santé
Liaisons fonctionnelles : Médecin chef de service, médecins, équipe pluridisciplinaire
MISSION

Accompagnement des adolescents et de leur famille : Ecoute, entretiens infirmiers, éducation thérapeutique
Administration et surveillance des traitements
Participation aux transmissions écrites dans le dossier patient et orales
Participation à la vie du service (réunions de service, d'équipe, accompagnement des projets)
Participer à la continuité des soins et la veille sanitaire du service en assurant notamment la traçabilité du chariot d'urgence, le suivi des péremptions des médicaments, l'anticipation de soins prescrits (prise de sang, ECG ou autre)
Participation à des groupes de travaux institutionnels
Assurer une continuité de service
Participer aux formations dans le cadre du projet institutionnel et polaire.
L'IDE participe au minimum à trois réunions de service annuellement qui se dérouleront en journée (heures récupérables)
Inscription de ses actions dans la politique qualité et gestion des risques de l'établissement et dans le projet d'établissement







Vos futures conditions de travail
Travail en 10h : 28 CA et récupération compensatoires des heures dues
Les professionnels de nuit bénéficient d'une carte « ticket restaurant » pour leur repas (pour une nuit travaillée : 8.90 avec 40% de participation personnelle)
Un emploi stable et une reconnaissance institutionnelle (formation, promotion professionnelle, possibilité d'heures supplémentaires rémunérées)
Des avantages « GHU Paris » : accès à des offres familles (cinéma, colonies de vacances, etc.), offres pour l'accès au sport, accès au restaurant du personnel, CESU garde d'enfants, etc.
Possibilité d'obtenir un mode de garde dans un réseau de crèches.
Remboursement du PASS NAVIGO à 75%.
Pour les candidats au recrutement, non franciliens ou demeurant en très grande couronne (éloignement géographique de Paris), et selon les places disponibles, la possibilité d'avoir accès à un logement situé à Paris ou en petite couronne (logement conventionné du GHU) pour une durée de deux ans https://www.ghu-paris.fr/fr/votre-installation-et-votre-logement


PROFIL
Diplôme d'Etat Infirmier / Expérience professionnelle en psychiatrie de l'adolescent appréciée.
Intérêt pour le travail avec les adolescents et avec les familles.

CONTACT
Candidature-soin@ghu-paris.fr Publié le 03 mar. 2025 Date de limite de candidatures 30 déc. 2025

Annonce n°327453 publiée le 30/08/2024 par un
établissement de santé

30/08/2024 - INFIRMIER AUX LITS HALTE SOINS DE SANTE (Centre d'accueil et de soins hospitaliers Nanterre)

Fonction(s) : Infirmier
Grade : Infirmier diplômé d'état

Liaisons hiérarchiques : Coordinateur général des soins, Directrice des soins, Cadre de pôle, Cadre de santé

Liaisons fonctionnelles : Directeur du Pôle de Médecine Sociale, cheffe de pôle, Equipes pluridisciplinaires du PSPMS, Agents de la sécurité


Présentation de l'établissement :
Situé à 10 min de la Défense, le Centre d'Accueil et de Soins Hospitaliers de Nanterre est un établissement public unique par sa double vocation sanitaire et sociale. Il dispose d'un pôle hospitalier (450 lits et places) tourné vers la ville, d'un pôle de médecine sociale (454 lits et places) assurant une mission d'hébergement et de soins des personnes âgées et d'un pôle de formation et de recherche. Il exerce un rôle important dans le Nord des Hauts-de-Seine, fort d'un service d'urgences 24h/24h, de nombreuses spécialités médicales (cardiologie, médecine interne, gastro-entérologie, maladies infectieuses, diabétologie, psychiatrie, gériatrie aigüe, addictologie), d'une maternité de niveau 1 spécialisée dans les accouchements physiologiques de 25 lits, de services de santé publique (CSAPA, Centre de lutte anti-tuberculose).
Depuis le 1er janvier 2019, une direction commune est mise en place entre le CASH et l'EPS de Roger Prévot. Les établissements sont engagés dans un projet de regroupement des activités de santé mentale sur un même site.
Un ambitieux projet stratégique et architectural ouvrira le nouveau site sur la ville et vise à renforcer son attractivité et son ancrage sur le territoire à l'horizon 2027-2030.

Présentation du pôle de Santé Publique et Médecine Sociale (PSPMS) :
Le pôle de Santé Publique et Médecine Sociale a développé une expertise dans l'accompagnement des personnes en situation d'exclusion et de grande précarité. Il regroupe des structures sociales et médico-sociales. Ses missions sont :
- d'accueillir, d'informer, d'évaluer et d'orienter d'un point de vue social et sanitaire les usagers ;
- d'offrir une approche de soins médico-psycho-sociale en mettant tout en uvre pour réinscrire les personnes dans le droit commun
- de coordonner les campagnes d'éducation pour la santé et les démarches existant au sein de l'établissement, ainsi qu'au niveau local, territorial, régional et national
- de développer une approche de projets transversaux ouverts sur l'hôpital, la ville, en créant les outils et les lieux de dialogues et de partage des enjeux entre l'hôpital et la ville autour des questions de parcours de soins, d'éducation thérapeutique, de prise en charge de populations aux besoins spécifiques.
Il se compose d'un Centre d'Hébergement et d'Accueil des personnes Sans Abri (CHAPSA) 257 places, doté d'une Consultation Médicale et d'un Accueil Douche, des Lits Halte Soins de Santé (LHS) 48 lits, de Lits d'Accueil Médicalisé (LAM) 25 lits, d'un Accueil de Jour avec une Halte de jour et d'une Equipe de Rue, d'un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS) 19 places et d'une Résidence Sociale (56 logements)

Présentation du service :
Les Lits Halte Soins de Santé (LHSS) ont pour mission d'accueillir de façon temporaire toute personne adulte sans domicile fixe, quelle que soit sa situation administrative, ne disposant pas de domicile dont la pathologie ou l'état général somatique et/ou psychique ne nécessite pas une prise en charge hospitalière. Les LHSS permettent aux personnes de recevoir une prise en charge médico-psycho-sociale. Ils ont une capacité d'accueil de 48 places.
Vous intégrez une équipe composée d'une cheffe de pôle, d'un cadre de pôle, d'un médecin généraliste, d'un psychologue, d'un cadre de santé, de six infirmiers, de huit aides soignants, de trois ASH, de deux veilleurs de nuit, d'une assistante sociale, d'un animateur et de deux agents administratifs.



CONDITIONS ET HORAIRES DE TRAVAIL
Localisation : LHSS - CASH de Nanterre, 403 avenue de la République 92014 Nanterre Cedex

Horaires : 35h hebdomadaire
Deux horaires en 12 heures : 07h à 19h - 09 h à 21 h
2 à 3 week-ends travaillés par mois
Pause méridienne : 30 minutes

En fonction des nécessités de service et au nom de la continuité du service public, les IDE pourront être sollicités pour des remplacements à des postes à compétence équivalente au sein du pôle de Médecine Sociale.

MISSION(S)
Missions générales
Accueillir et assurer une prise en charge globale des patients admis aux LHSS dans son domaine de compétence
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des usagers dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire de manière autonome et en collaboration
Missions spécifiques
Coordonner et organiser les activités et des soins
Informer et réaliser des actions éducatives auprès du patient, de son entourage et d'un groupe de personnes
Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne
Réaliser des soins d'hygiène et de confort
Effectuer des soins sur prescriptions médicales
Assurer l'entretien et le contrôle du chariot d'urgence
Participer à des séances d'éducation thérapeutique
Recueillir des données cliniques
Rédiger et mettre à jour le dossier de soins Dxcare
Participer, dans son domaine de compétence, à l'élaboration, à la mise en uvre et au suivi du projet individualisé de l'usager
Effectuer des transmissions ciblées à l'oral et par écrit
Contrôler et gérer les matériels, les dispositifs médicaux et les produits nécessaires à la prise en charge
Former et informer les nouveaux personnels et stagiaires
Réaliser les formalités administratives à l'admission et la sortie des usagers à l'aide du logiciel Hexagone en l'absence de l'agent administratif.
Gérer les rendez-vous de consultations et des examens prescrits après vérification des droits ouverts de l'usager en lien avec l'agent administratif et l'assistante sociale du service
Effectuer les demandes de transports (ambulance, VSL, Taxi, brancardage) pour les patients à l'aide du logiciel PTAH en l'absence d'agent administratif
Participer à la mise à jour et à l'application des outils de la loi du 02 janvier 2002
Participer aux réunions, aux staffs, aux différents groupes de travail
Déclarer les événements indésirables survenus dans le service
Participer à la démarche d'amélioration de la qualité au sein du service

PUBLIC ET RELATIONS SOCIALES

Le travail en équipe pluridisciplinaire nécessite un partenariat avec les professionnels du pôle de Médecine Sociale, de l'hôpital Max Fourestier ainsi qu'avec les prestataires extérieurs (ambulanciers, acteurs de santé des hôpitaux environnants et les structures médico-sociales)


CAPACITES ET COMPETENCES
Personnelles :
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Capacité relationnelle
- Sens de l'accueil et disponibilité envers le public
- Capacité à gérer son stress et maitriser les situations difficiles
- Capacité d'organisation, d'adaptabilité, d'autonomie et de créativité
- Capacité à rendre compte
- Assiduité et ponctualité

Professionnelles :
- Capacité à évaluer les situations et à y répondre avec des décisions utiles et nécessaires, savoir adopter son comportement
- Capacité à gérer les conflits
- Faire preuve de tolérance et de respect envers les personnes accueillies
- Capacité à élaborer et formaliser un diagnostic de santé de la personne relatif à son domaine de compétence
- Capacité à évaluer les pratiques professionnelles
- Savoir concevoir, formaliser et adapter des procédures, des protocoles, des modes opératoires relatifs à son domaine de compétence
- Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec l'usager
- Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle
- Faire preuve de disrétion et de distance professionnelle
- Respecter le secret professionnel et les règles de confidentialité
- Capacités à utiliser les techniques gestes et postures/ manutention

QUALIFICATIONS ET QUALITES REQUISES
Conditions et/ou qualifications requises :
Diplôme d'IDE
AFGSU 2

Possibilité d'évolution professionnelle :
Formation continue
IBODE, IADE, cadre de santé Publié le 11 avr. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025

Annonce n°329370 publiée le 30/08/2024 par un
établissement de santé

21/08/2024 - INFIRMIER (Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes Suresnes)

DEFINITION DU POSTE

- Coordonner et organiser les activités et des soins ;
- Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins ;
- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et
restaurer la santé ;
- Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins
en lien avec leur projet de vie réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients ;
- S'engager dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins
- Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, de manière autonome et/ou en
collaboration.

DOMAINES D'ACTIVITES

- Soins techniques et relationnels
- Gestion des soins
- Logistique et organisationnel

MISSIONS SPECIFIQUES

- Participation à la réalisation des projets d'accompagnement personnalisés du résident
- Participation aux réunions institutionnelles à la demande de l'encadrement
- Participation à la tenue de l'infirmerie et du local de stockage des dispositifs médicaux
- Mise en application de la procédure dégradée en cas de manque d'effectif soignant
- Participation à la diffusion des recommandations de bonnes pratiques
- Veille et recherche professionnelle Publié le 10 fév. 2025 Date de limite de candidatures 31 mar. 2025

Annonce n°326552 publiée le 21/08/2024 par un
établissement de santé

16/08/2024 - Infirmier(e) SMR Neuro Orthopédie Nuit 12h-H/F (Centre Hospitalier Rueil-Malmaison)

Descriptif :
Au sein du GHT 92, le Centre Hospitalier Stell est un hôpital à dimension humaine, situé au cur de la ville de Rueil-Malmaison.
Il offre à sa population et à celles des communes environnantes des soins dans différents domaines :
Une offre de soins de courte durée : Court Séjour Gériatrique, Médecine Polyvalente,
Une offre de soins médicaux et de réadaptation spécialisée : SMR Cardiologique, SMR Neurologie et Orthopédique, SMR Gériatrique en hospitalisation complète ou en hôpital de jour.
Des consultations externes multidisciplinaires et un service d'imagerie.
Un EHPAD de 84 résidents et un IFSI qui forme les futurs personnels de soins sont rattachés au Centre Hospitalier.

Exercice dans des locaux rénovés et dotés d'équipements de dernière génération.
L'établissement est accessible en RER A et bus depuis Rueil-Malmaison ou La Défense.

Présentation du service :
Le service de Soins Médicaux et de Réadaptation Neurologiques et Orthopédiques compte 30 lits d'hospitalisation complète, 8 lits d'hospitalisation de jour et un plateau technique de rééducation innovant.
L'organisation de la prise en charge des patients est axée sur le travail en équipe, la complémentarité et le développement des compétences.
Vous aurez au sein du service l'opportunité de réaliser des soins techniques mais également relationnels et de participer aux projets de service (démarche qualité, éducation thérapeutique du patient).

Missions :
Assurer la responsabilité de l'ensemble des soins infirmiers dispensés aux patients.
Mettre en uvre des soins individualisés dans le respect des règles professionnelles.
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement du patient dans son parcours de soins en lien avec son projet de vie.
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle.
Encadrement et tutorat des étudiants.
Participation aux projets institutionnels (CLIAS, CLAN, groupe chariot d'urgence, CSIRMT) et de service.

Horaires de travail :
Exercice en 12h de nuit (19h-7h).
Possibilité de réaliser des temps supplémentaires sur la base du volontariat (Application HUBLO).

Conditions de travail :
Conditions de travail attractives (reprise de l'ancienneté, période d'intégration dans le service, CGOS, possibilité d'intégrer la FPH, rémunération des heures supplémentaires, formation continue ). Logement possible.
CDD, CDI, mutation
Poste à pourvoir dès à présent. Publié le 16 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 31 oct. 2024

Annonce n°297170 publiée le 16/08/2024 par un
établissement de santé

13/08/2024 - INFIRMIER EN NEUROLOGIE VASCULAIRE (H/F) - POLE NSA - 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail 12h / jour
Statut IDE
Grade IDE SG
Intitulé du poste IDE en neurologie
Lieux de travail Pole Neuro Sainte-Anne service neurologie
Organisation du travail Roulement sur les deux unités du service USINV-UNV
Horaires 07H45-20H00 / 19H45-08H00
Spécificités liées à la fonction Travail en équipe pluridisciplinaire, appétence pour les soins relationnels et éducatifs avec une bonne maîtrise des soins techniques
Poste à pourvoir à compter du Dès que possible
contact Candidature-soin@ghu-paris.fr


VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE NEUROSCIENCES ?

Construisez votre projet professionnel en nous rejoignant dans le pôle Neuro-Sainte-Anne du GHU-Paris Psychiatrie et Neurosciences.

En plein Paris, vous apprécierez notre facilité d'accès (RER B, ligne de métro, bus, possibilité de stationnement de votre véhicule). Vous pourrez également bénéficier d'avantages sociaux facilitant la conciliation entre vie personnelle et professionnelle.
Devenez expert en neurosciences en découvrant les différentes facettes de cette spécialité.
Le Pôle Neuro-Sainte-Anne vous accueille au sein d'un nouveau bâtiment à la pointe de la technicité, axé sur l'accueil du patient et son parcours de soins. Il offre un environnement agréable et des conditions de travail adaptées aux différents professionnels.

Vous intégrez une structure à taille humaine composée de 9 services, dont 7 universitaires, de plus de 100 lits et qui dispose d'un plateau technique de pointe (6 salles d'opération, 3 IRM), et une équipe dynamique.
N'hésitez plus, on vous attend.

www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris








ÊTRE SOIGNANT EN NEUROLOGIE

DESCRIPTION DU SERVICE

Le service dispose de 12 lits d'USINV et de 26 lits d'UNV. Nous disposons également d'un plateau technique complet avec un accès 24h/24 et 7J/7 à l'IRM et à une salle de neuroradiologie interventionnelle
A votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration.
Des formations, congrès ou séminaires vous seront proposés régulièrement. Ainsi, vous pourrez acquérir des compétences et devenir expert dans le domaine du neurovasculaire !

MISSIONS SPECIFIQUES DU POSTE :
- Prise en charge en urgence des AVC (alerte thrombolyse)
- Surveillance clinique et paraclinique du patient en continu
- Réalisation de soins techniques (VVP-PSE-SU-SNG) et leurs surveillances

CONTACT :Candidature-soin@ghu-paris.fr Publié le 19 fév. 2025 Date de limite de candidatures 30 déc. 2025

Annonce n°326990 publiée le 13/08/2024 par un
établissement de santé

13/08/2024 - INFIRMIER EN PEDOPSYCHIATRIE (H/F) - HOSPITALISATION DE JOUR DE CRISE & HOSPITALISATION CONTINUE - SERVICE 10/15 - 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Temps de travail Temps plein
Statut IDE
Grade IDE en soins généraux et spécialisés
Intitulé du poste IDE en service de pédopsychiatrie, unité d'hospitalisation pour adolescents 10-15 ans
Lieu de travail GHU site sainte Anne, Paris 14
Organisation du travail Lundi au vendredi (+ 1 week-end sur 2)
Horaires 7H30 de jour ou 10h de nuit
Poste à pourvoir à compter du Dès que possible
Candidatures à adresser Candidature-soin@ghu-paris.fr


Vous souhaitez participer à la construction d'un nouveau service et mettre vos compétences et votre savoir-faire au service de jeunes parisiens ? Vous avez envie de travailler en équipe pluridisciplinaire, avec des adolescents et leurs familles ?
Le GHU Paris recrute actuellement des IDE pour le service 10-15 qui a ouvert en août 2023 son HDJ de crise et a pour projet l'ouverture prochaine d'une unité d'hospitalisation temps plein sur le même pavillon.
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93. Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

DESCRIPTION DU SERVICE
Cheffe de pôle : Dr Catherine Doyen
Cheffe de service : Dr Isabelle Sabbah-Lim
Cadre supérieure de pôle : Mme Virginie David-Garcia

Le service 10-15 comprend deux unités de crise ambulatoire pour les adolescents âgés de 10 à 15 ans inclus :
-ATRAP (accueil temporaire rapide pour ado parisiens) localisés dans le 20ème arrdt de Paris,
-le dispositif 10-15 situé sur le site de l'hôpital Sainte-Anne qui offre des soins d'hospitalisation de jour. Il est situé sur un pavillon de trois étages entièrement rénovés, bénéficiant d'un magnifique jardin à usage exclusif du service.

Le service 10-15 n'est pas sectorisé, il est dédié aux jeunes parisiens et alentours.

Il est prévu dès le recrutement de l'équipe complète d'ouvrir les lits d'hospitalisation temps plein. L'équipe paramédicale de l'HDJ de crise est commune à celle de l'hospitalisation complète. De ce fait, les IDE assureront divers horaires (matin 6h45-14h15, après-midi 13h45-21h15, médian 9h-16h30, et également une équipe de nuit fixe 21h00-07h00), ainsi qu'un week-end sur deux travaillé.

Pour en savoir plus sur les unités, cliquez sur ce lien :
https://www.ghu-paris.fr/fr/annuaire-des-structures-medicales/dispositif-10-15

L'équipe pluridisciplinaire du dispositif 10-15 est actuellement composée d'un médecin pédopsychiatre, d'un interne, d'un cadre de santé, d'infirmiers, de psychologues, d'une psychomotricienne, d'aides-soignants, d'éducateurs spécialisés, d'une assistante sociale et d'une secrétaire médicale.

Liaisons hiérarchiques : Coordinatrice des soins, cadre supérieur de pôle, cadre de santé
Liaisons fonctionnelles : Médecin chef de service, médecins, équipe pluridisciplinaire

MISSIONS
Accueil des adolescents et de leur famille, évaluation, élaboration du projet individuel de soins en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et en particulier avec les professionnels socio-éducatifs
Contact avec les structures d'amont et d'aval
Entretiens d'accueil et entretiens familiaux en collaboration, entretiens infirmiers, co-animation d'ateliers à visée thérapeutique, co-animation de thérapie multi-familiale (en perspective de déploiement)
Administration et surveillance des traitements
Participation aux transmissions écrites dans le dossier patient et orales
Inscription de ses actions dans la politique qualité et gestion des risques de l'établissement. Participation à des groupes de travail institutionnels
Les soignants peuvent bénéficier de formations polaires et/ou institutionnelles



Vos futures conditions de travail
Travail en 7h30 : 28 CA, 15 RTT, soit 43 jours de congés annuels
Un emploi stable et une reconnaissance.
Des avantages « GHU Paris » : accès à des offres familles (cinéma, colonies de vacances, etc.), offres pour l'accès au sport, accès au restaurant du personnel, CESU garde d'enfants, etc.
Possibilité d'obtenir un mode de garde dans un réseau de crèches.
Remboursement du PASS NAVIGO à 75%.
Pour les candidats au recrutement, non franciliens ou demeurant en très grande couronne (éloignement géographique de Paris), et selon les places disponibles, la possibilité d'avoir accès à un logement situé à Paris ou en petite couronne (logement conventionné du GHU) pour une durée de deux ans https://www.ghu-paris.fr/fr/votre-installation-et-votre-logement


PROFIL
Diplôme d'Etat Infirmier / Expérience professionnelle en psychiatrie de l'adolescent appréciée.
Intérêt pour le travail avec les adolescents et avec les familles.

CONTACT
Candidature-soin@ghu-paris.fr Publié le 19 fév. 2025 Date de limite de candidatures 30 déc. 2025

Annonce n°326989 publiée le 13/08/2024 par un
établissement de santé

09/08/2024 - INFIRMIER(E) D.E . (Institut Médico-Pédagogique Sainte Marie Aux Mines)

Un infirmier(e)



Vous souhaitez accompagner des personnes en situations de handicap ?

Rejoignez une équipe infirmière dynamique et engagée


Eléments du planning :

- A temps plein

- 1 week-end/mois de travail en horaire de journée

- 3 à 4 astreintes de nuit/mois (astreinte à domicile) avec au choix une rémunération ou une récupération des heures d'astreinte

- Horaires de matin/après-midi/journée sur une amplitude de 06h30 à 19h30 :
Matin : 06h30-14h00
Après-midi : 12h00-19h30
Journée : 09h00-16h30 ou 8h30-16h00

ou en 12h00


Se rajoutent :

- 15 RTT/année + 25CA + 13 JF + 1 LF (lundi de fête en juillet) + 3 CAS (selon certaines conditions)

- Salaire selon la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière

- Possibilité d'embauche en CDI / Stagiairisation Publié le 09 aoû. 2024

Annonce n°296406 publiée le 09/08/2024 par un
établissement de santé

09/08/2024 - IDE PUERICULTRICE JOUR (Centre hospitalier Albi)

Missions - objectifs principaux du poste :
Soins d'urgence, soins externes et suivi en hospitalisation d'enfants accompagnés ou non d'un parent, l'objectif du service étant d'assurer l'hébergement parent-enfant pour le maintien du lien.
Accompagnement et soutien à la parentalité et à l'allaitement maternel
Accompagnement des familles en situation de vulnérabilité
Soins de développement néonataux (FINE, NIDCAP)

Des responsabilités en lien avec expertises ou références sont souhaitées (douleur, encadrement, oncologie pédiatrique, allaitement maternel, soins de développement néonataux, pédo-psychiatrie )

Liste des activités, des tâches et des opérations afférentes au poste et au service
Activités courantes (communes) :
Quotidiennes :
Les activités de soins seront faites dans le respect du rythme veille-sommeil de l'enfant, en tenant compte de la présence ou non des parents, des interventions des différents partenaires de soins.
Responsabilité de l'organisation et de la prise en charge globale des enfants de son secteur et/ou de l ensemble du service tout en assurant les urgences :
Activités d'hygiène et hôtelière en collaboration avec l'AP et assurées essentiellement par celles-ci ;
Gestion des activités de soins :
- Elaboration du dossier de soins
- Gestion administrative du séjour (mouvements informatiques, infos administratives, personnes à prévenir)
Activités d'accueil en urgence ou en programmées
Soins techniques spécialisés nécessitant une aide AP
Soins relationnels et éducatifs
Activités pédagogiques (accueil de nombreux ESI et autres stagiaires) : évaluation mi-stage, évaluation et notation en fin stage par le tuteur.

Hebdomadaire :
Gestion des stocks biomédicaux, laverie
Gestion des stocks de pharmacie par le personnel de nuit et réajustement par le personnel de jour ;
Gestion du matériel nécessitant une stérilisation et en fonction des besoins
Mensuelle :
Gestion du stock papeterie, petites fournitures
Contrôle du chariot d'urgence
Contrôle des périmés (pharmacie, consommable )
Activités spécifiques :
Conseils téléphoniques
Participation aux animations
Adaptation au flux d'entrées et de sorties et organisation du travail de l'équipe en conséquence
Soins réalisés en présence et / ou partenariat des parents.

A compter du 1er septembre 2024 Publié le 09 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 aoû. 2024

Annonce n°296518 publiée le 09/08/2024 par un
établissement de santé

06/08/2024 - Infirmier(e) au Centre Hospitalier Aunay-Bayeux (Centre Hospitalier Aunay-Bayeux BAYEUX)

Le Centre hospitalier propose différents emplois d'infirmier(es) dans ses services.
Il s'adapte aux souhaits des candidat(e)s sur la durée du recrutement, la rémunération et le statut (CDI, CDD, mutation).
POSTE A POURVOIR : Infirmier(e) au pool de remplacement H/F
Métier : Infirmier en soins généraux Code Métier : 1A604
Grade : Infirmier en soins généraux
Possibilité temps partiel
Pôle : DIRECTION DES SOINS
Service : Pool remplacement de longue durée (RLD)
Affectations : au sein des différents pôles du CHAB (MCO, gériatrie, santé mentale, SMR, transversal
Horaires : poste du matin ou d'après midi, nuits possibles

INFIRMIER EN SOINS GENERAUX
Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner, qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche

ACTIVITÉS PRINCIPALES
Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage
Établissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le patient
Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement de la personne et de son entourage
Surveillance de l'évolution de l'état de santé des patients
Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin
Information et éducation de la personne et de son entourage
Rédaction et mise à jour du dossier du patient
Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité
Coordination et organisation des activités et des soins concernant un patient ou un groupe de patients pendant l'hospitalisation et lors de sa sortie
Réalisation d'études et de travaux de recherche et veille professionnelle
Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux
Mise en uvre des procédures d'élimination des déchets
SAVOIR-FAIRE REQUIS
Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne
Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative
Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques
Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées
Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre du travail d'équipe
Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers
Élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmier
Travailler en équipe interprofessionnelle
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Conduire des entretiens d'aide
Éduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation

PRÉREQUIS INDISPENSABLES
Diplôme d'État infirmier Publié le 08 avr. 2025 Date de limite de candidatures 30 avr. 2025

Annonce n°329181 publiée le 06/08/2024 par un
établissement de santé

05/08/2024 - Infirmiers(es) en soins généraux (EHPAD SAINT-MAUR)

PROFIL DE POSTE IDE CDGI

Le Centre Départemental Gériatrique de l'Indre (CDGI), le Centre Hospitalier (CH) de VALENCAY et le Centre Hospitalier (CH) de Levroux sont depuis le 1er janvier 2013 en direction commune. L'Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes "Le Bois Rosier" de Vatan (EHPAD) a rejoint la direction commune le 1er juillet 2014.

Ces quatre établissements appartiennent au même territoire sanitaire et développent des activités dans des domaines identiques et/ou complémentaires : Soins de Suite et de Réadaptation, EHPAD et SSIAD pour les CH de Valençay et de Levroux, Soins de Longue Durée et EHPAD, pour le CDGI, EHPAD et SSIAD pour le site de Vatan. Ils sont impliqués dans la filière gériatrique et ont la volonté d'engager des coopérations, de partager des compétences et des projets. Ils ont adopté un logo commun afin de symboliser leurs valeurs en qualité d'Établissements Publics d'Accompagnement Gériatrique (EP'AGE 36).
Le Centre Départemental Gériatrique de l'Indre (CDGI) recherche 10 Infirmiers(es) diplômé(e) d'Etat.

Définition du poste
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé ;
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie ;
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle de manière autonome et en collaboration avec les médecins coordonnateurs, l'infirmière hygiéniste, la psychologue et la diététicienne ;

Missions
- Activités de soins
- Activités d'encadrement
- Communication interne et externe
- Amélioration de la qualité et de la sécurité des soins infirmiers

Conditions du recrutement :
Tout candidat sera titulaire du Diplôme d'Etat d'infirmier ;
Compétences et expérience appréciées en gérontologie et gériatrie ;
Compétences et expérience appréciées dans des activités sanitaires et médico-sociales ;
Poste à pourvoir par voie statutaire ou à défaut contractuelle (CDI) ;
Poste à temps plein ;
Poste à pourvoir dès que possible ;

Salaire : application de la grille de la Fonction Publique Hospitalière Publié le 05 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 aoû. 2024

Annonce n°113695 publiée le 05/08/2024 par un
établissement de santé

05/08/2024 - Infirmier (F/H) - Gestionnaire de lit (Hôpital Bicêtre AP-HP Le Kremlin-Bicêtre)

Structure de l'équipe :
La cellule de gestion des lits est composée de 3 agents qui s'assurent de trouver un lit pour hospitaliser les patients admis à la suite d'un passage aux urgences ou de manière non programmée.
La cellule de gestion des lits est ouverte du lundi au vendredi de 8h30 à 17h36.
Les gestionnaires de la cellule proposent 3 fois par jour aux services du SAU, la disponibilité des lits en médecine et chirurgie.
L'après-midi, les agents relèvent auprès des secrétaires hospitalières des différentes disciplines et ou des cadres de santé, des mouvements (sorties, entrées, lits disponibles et bloqués) afin de pouvoir proposer aux services des urgences la disponibilité des lits pour les patients admis dans l'après-midi aux urgences.
Ce relevé permet également de procéder aux hospitalisations et hébergements nécessaires, dans le respect de la charte d'Hospitalisation Hors Spécialité (HHS) validée par le COMEX.

Horaires de travail : A 100% - Amplitude horaire : 8h15 17h30
Détails : Alternance des horaires : 8h15-15h45 ; 10h00 17h30

Mission générale :
Recueillir et analyser, au quotidien, les informations pour anticiper et optimiser l'affectation des patients hospitalisés et la gestion des lits du périmètre d'exercice.

Missions spécifiques :
Recueil des informations orales et écrites relatives aux prévisions et flux de patients (entrées, transferts et sorties)
Suivi des flux de patients dans le service des Urgences, au SAU et en UHCD, sur le logiciel ORBIS
Collaboration étroite avec l'équipe de coordination de la gestion du flux des urgences.
Suivi des flux Gériatriques et Psychiatriques au quotidien (Saisie de données)
Renseigne le médecin de l'UHCD et SAS sur la disponibilité des lits à l'extérieur dès que possible.
Réception, contrôle et traitement des demandes d'hospitalisation et mise en uvre de solutions dans le périmètre géré par la cellule de gestion des séjours.
Suivi et mise à jour des informations nécessaires à la gestion des lits (motif d'entrée, DPS, pré- admission, planification des interventions) dans le logiciel de gestion des lits AGHATE
Saisie et/ou suivi des données relatives aux préprogrammés (programmations, déprogrammations, non venues) et aux non-programmés et suivi des mouvements d'entrée et de sortie dans le logiciel de gestion des lits AGHATE interfacé au logiciel ORBIS
Affectation du lit le plus adéquat au patient dans le respect des règles établies
Contrôle permanent du capacitaire et du statut des patients à hospitaliser et hospitalisés dans le logiciel de gestion des lits AGHATE
Diffusion de la disponibilité des lits aux gardes administratives et médicales.
Archivage des documents permettant une traçabilité des échanges avec les services cliniques (annulations
Suivi quotidien des tableaux de bord sur tous les mouvements et transferts depuis le SAU (UHCD/SAS) Publié le 02 déc. 2024 Date de limite de candidatures 17 jan. 2025

Annonce n°319855 publiée le 05/08/2024 par un
établissement de santé

02/08/2024 - DIVERS POSTES D'INFIRMIERS(ERE) (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Saint-Nicolas VERDUN)

1 poste à pourvoir en Psychiatrie Adulte
2 postes à pourvoir au SMR les Alpages
2 postes à pourvoir à l'EHPAD Saint-Mihiel (Etablissement d'Hébergement pour personnes agées dépendantes)
1 poste à pourvoir à l'EHPAD Verdun
1 poste au SSR Saint-Mihiel

Le diplôme d'infirmier D.E est obligatoire
Vaccination Hépatite B obligatoire

Savoir-Faire
- Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
- Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
- Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
- Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence
- Conduire un entretien d'aide
- Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
- Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
- Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
- Informer et former des professionnels et des personnes en formation
- Initier et mettre en oeuvre des soins éducatifs et préventifs
- Mettre en oeuvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique
- Organiser et coordonner des interventions soignantes
- Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques Publié le 17 sep. 2024 Date de limite de candidatures 27 sep. 2024

Annonce n°304217 publiée le 02/08/2024 par un
établissement de santé

01/08/2024 - Infirmier / Infirmière en Psychiatrie (Centre Hospitalier Auch)

Le Centre hospitalier dispose de moyens implantés sur le département du Gers pour assurer ses missions de :
- Psychiatrie générale pour adultes : 8 unités d'hospitalisation à temps complet, hospitalisation de nuit, accueil familial thérapeutique, 8 C.M.P., hôpitaux de jour, atelier thérapeutique, centres d'accueil thérapeutiques à temps partiel, S.A.D.
- Psychiatrie infanto-juvénile : 1 unité de soins à temps complet des adolescents, hospitalisation de jour, hospitalisation de nuit, 5 C.M.P., centre d'accueil thérapeutique à temps partiel, équipe mobile adolescents, Hôpital de jour pour enfants.

Le Centre Hospitalier du Gers assure également la gestion dune Maison d'accueil spécialisée (MAS) de 25 lits et d'un Centre de soins, d'accompagnement et de prévention en addictologie (CSAPA).

Le Centre Hospitalier du Gers est situé au cur de la ville d'Auch : Ancienne capitale de la Gascogne, Chef-lieu du département du Gers, ville d'Art et d'Histoire, située à 1 h de Toulouse, 2h des stations de ski, à mi-chemin entre mer et océan.

Possibilité de logement sur place. Publié le 01 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 aoû. 2024

Annonce n°2827 publiée le 01/08/2024 par un
établissement de santé

01/08/2024 - Infirmier(e) (CENTRE HOSPITALIER Felleries)

Le Centre Hospitalier de FELLERIES LIESSIES, fort de ses 450 professionnels de santé, prend en charge différentes pathologies en Soins de Suite et de Réadaptation (246 lits en rééducation neurologique, locomoteur, médico-diététique, cérébro-lésés...) et dispose également de 60 lits en Maison d'Accueil Spécialisé ainsi que de 10 lits en court séjour de soins en toxicomanie.

L'établissement collabore étroitement avec le Centre Hospitalier de Sambre Avesnois (1500 personnes) et fait partie plus largement du Groupement Hospitalier de Territoire du Hainaut Cambrésis dont le Centre Hospitalier de Valenciennes est létablissement « support ».

Intégrer l'hôpital Départemental de FELLERIES LIESSIES, cest donc la perspective dune diversité de missions et la garantie d'intégrer une communauté de professionnels engagés au service des patients.

Pour assurer un accueil de qualité et mener à bien ces différentes missions, l'établissement est doté d'un plateau technique de kinésithérapie, d'un plateau technique d'ergothérapie, de cuisines thérapeutiques, de salles snoezelen etc Mais aussi dune balnéothérapie.

Situé à proximité du Parc Naturel de l'Avesnois, les patients mais aussi nos professionnels peuvent bénéficier d'un cadre naturel agréable (parc de 80 hectares de bois et sentiers de balades, étang etc) participant à la prise en charge en soins des patients.

Porteur de nombreux projets, notre établissement déploie actuellement son organisation en pôle et écrit son nouveau projet d'établissement (projet médical, de soins...).

Dans le cadre du projet d'amélioration de la qualité de vie au travail et pour renforcer nos équipes, nous recherchons des Infirmier(e)s.

Intégrer cette équipe, gérée directement par la Direction des Soins, garantit un minimum de formations et d'accompagnement par un « tuteur » lors de la prise de poste. Publié le 01 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°119961 publiée le 01/08/2024 par un
établissement de santé

01/08/2024 - Infirmier / Infirmière unité d'admissions (H/F) (Centre Hospitalier Auch)

Placé sous l'autorité du cadre de santé, l'infirmier-e assure, en collaboration avec les autres professionnels, une fonction d'accueil et d'accompagnement des patients ou leurs familles en situation de crise.

Les missions sont de nature relationnelle, éducative et évaluative à visée d'orientation vers des soins adaptés :
- exerce dans le respect des règles professionnelles, dans une visée préventive, curative ou palliative de son rôle propre et de son rôle prescrit.
- exerce au sein du pôle Psychiatrie Générale au sein d'une unité d'admission : Marguerite DURAS ou PUSSIN. Publié le 01 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 aoû. 2024

Annonce n°184057 publiée le 01/08/2024 par un
établissement de santé

01/08/2024 - Infirmier / Infirmière en psychogériatrie (H/F) (Centre Hospitalier Auch)

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, dans des structures et à domicile, de manière autonome et en collaboration.

Placé sous l'autorité du cadre de santé, linfirmier assure, en collaboration avec les autres professionnels, une fonction d'accueil et d'accompagnement des patients ou leurs familles en situation de crise.

Les missions sont de nature relationnelle, éducative et évaluative à visée d'orientation vers des soins adaptés.
Il exerce dans le respect des règles professionnelles, dans une visée préventive, curative ou palliative de son rôle propre et de son rôle prescrit.

Il exerce au sein du pôle Psychiatrie Générale au sein d'une unité d'admission : Psychogériatrie. Publié le 01 aoû. 2024 Date de limite de candidatures 30 aoû. 2024

Annonce n°184103 publiée le 01/08/2024 par un
établissement de santé

01/08/2024 - Infirmier de Nuit EHPAD / Médecine / SMR (Centre Hospitalier de la Presqu'île de Crozon Crozon)

ETABLISSEMENT :
L'hôpital de la Presqu'île de Crozon est un établissement de proximité à vocation gériatrique. Le capacitaire de l'hôpital est de 180 lits (5 lits de médecine, 20 lits de SMR, 155 lits d'EHPAD). Il a été reconstruit à neuf en 2019. Les travaux ont permis d'en faire un établissement très moderne, lumineux, plus grand, disposant de plus de lits et pensé pour créer un lieu de soins qui soit aussi un lieu de vie. Pari réussi, il est désormais en direction commune avec le CHU de Brest depuis avril 2019, et bénéficie de son appui pour donner aux personnes âgées de ce territoire assez singulier un meilleur accès aux soins.

PROFIL RECHERCHÉ :
- Vous êtes Infirmier(e) Diplômé(e) d'État ?
- Vous possédez les valeurs soignantes en adéquation avec la fonction publique hospitalière ?
- Votre métier vous anime au quotidien et vous l'exercez avec écoute, bienveillance, curiosité professionnelle et professionnalisme ?
- Le travail en équipe pluridisciplinaire vous motive particulièrement ?
Intégrez nos services de soins : le Centre Hospitalier de la Presqu'île de Crozon recrute des Infirmiers (H/F) pour travailler en EHPAD, service de médecine et SMR.

POSTE DE NUIT :
Contrat de travail CDD / CDI / détachement / mutation
Roulement avec 2 types d'horaires : 19h45-05h45 et 21h-07h.
Le cycle de travail comprend des petites semaines (2 nuits de travail) et des grandes semaines (5 nuits de travail), avec des semaines de repos toutes les 7 à 9 semaines environ.

RÉMUNÉRATION : selon ancienneté

Pour rejoindre l'équipe, adressez-nous votre CV et votre lettre de motivation :
Par mail : recrutement@hopital-crozon.fr
Par voie postale : centre hospitalier de la Presqu'île de Crozon, service recrutement - 4 rue Théodore Botrel, 29160 Crozon Publié le 15 nov. 2024 Date de limite de candidatures 30 nov. 2024

Annonce n°316688 publiée le 01/08/2024 par un
établissement de santé

31/07/2024 - Infirmier - Alençon - Santé mentale - Unité d hospitalisation pour adolescent - CDD / CDI / mutation - Temps plein ou partiel (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être.

Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers.

Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'Etablissement.

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L'infirmier en UHA dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir et à restituer la santé. Il contribue à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leurs parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Il intervient dans le cadre dune équipe pluriprofessionnelle, dans les structures et le cas échéant à domicile, de manière autonome et en collaboration. Il accomplit des actes relevant de son rôle propre, de son rôle en collaboration ou des actes sur prescription médicale.
Il assure la prise en charge des adolescents dans le cadre dune hospitalisation à l'UHA. La prise en charge de tout adolescent doit se faire rapidement avec un recueil de données le plus complet possible : une évaluation clinique précise médicale, paramédicale, sociale dans les 48 heures, la déclinaison d'un projet de soins personnalisé dans les mêmes délais. Les données administratives doivent être complètes et précises.
Il veille à ce que le patient conserve sa place d'acteur dans les soins et la réalisation de son projet de soin personnalisé. Publié le 31 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°249976 publiée le 31/07/2024 par un
établissement de santé

31/07/2024 - INFIRMIER (H/F) - POOL DE REMPLACEMENT - 100% - JOUR (Centre Hospitalier Romorantin-Lanthenay)

Le Centre Hospitalier de Romorantin-Lanthenay est un établissement de santé de proximité à taille humaine (850 agents, 688 lits et places) qui dispose d'une offre de soins diversifiée, d'équipes pluridisciplinaires ainsi que d'un plateau médico-technique complet. Notre établissement est certifié par la haute autorité de santé et labellisé Entreprise Accueillante par la Chambre du Commerce et de l'Industrie 41.
NOUS RECHERCHONS
Un(e) Infirmier(e) sur le Pool de remplacement (H/F) de notre établissement en 12h. Vous pourrez exercer dans nos différents services de médecine, chirurgie, SSR, EHPAD, MAS et Psychiatrie adultes selon les besoins.
Votre rôle ?
-Dispenser des soins de nature préventive, curative, palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des patients dans différents services accueillant des Adultes.
-Vous serez rattaché à la direction des ressources humaines par le biais d'un cadre de santé de proximité.
NOUS VOUS PROPOSONS
- Poste à temps plein. Horaires : 7-19h / 19h-7h avec 1 week-end sur 3
- Modalités contractuelles (CDD, CDI ou mutation de la Fonction Publique Hospitalière) et date d'incorporation à convenir ensemble.
- Rémunération à partir de 2318.73 brut mensuel selon votre profil et la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière.
- Evolutions possibles : l'accès à de la formation continue, diplômes universitaires, masters ou encore promotion professionnelle selon votre projet professionnel.
NOS ATOUTS
- Un accompagnement personnalisé de votre mobilité (prime à la mobilité, logement temporaire, aide au reclassement de votre conjoint/e).
- Une équipe conviviale et dynamique vous réservera un accueil chaleureux afin de vous guider dans vos premiers pas au sein de l'établissement.
- Nos valeurs : la conviction que la qualité de vie au travail conditionne la qualité des soins nous motive au quotidien afin de prendre soin de ceux qui soignent.
- La localisation du poste, à seulement deux heures de Paris, une heure d'Orléans et de Tours. Disposant de toutes les commodités (commerces, établissements scolaires jusqu'au second degré, gare, transports en communs, infrastructures sportives, cinéma, salle de spectacle, ...), Romorantin-Lanthenay est un écrin de verdure qui ravira petits et grands (proximité des châteaux de la Loire, du Zoo Parc de Beauval, de Center Parcs).
Vous êtes Infirmier(e) Diplômé d'Etat ? Vous vous reconnaissez dans ce projet et ces valeurs ? Rejoignez-la Team CHRL! N'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations. Publié le 31 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°255442 publiée le 31/07/2024 par un
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31/07/2024 - INFIRMIERE A L'UNITE SANITAIRE DE CHAMBERY (Centre hospitalier Métropole Savoie CHAMBERY)

Un poste d'infirmier/ière est à pourvoir à compter du 01/09/2024 sur l'unité sanitaire de Chambéry.
Temps de travail: 50 %

1° Poste et Missions

Accueil systématique de toute personne détenue (hommes adultes) entrant
Mise en uvre et réalisation des soins que nécessitent les affections connues, dépistées à l'entrée ou survenant en cours de détention
Action de dépistage (SIDA, hépatite, tuberculose, IST...)
Repérage et prise en charge des personnes en état de crise suicidaire.
Gestion des urgences en attendant l'équipe du SAMU.
Elaboration et mise en oeuvre du programme d'éducation et de promotion de la santé des détenus
Participation avec l'équipe pluridisciplinaire et l'équipe pénitentiaire à l'humanisation du temps d'incarcération dans le respect du rôle de chacun et au projet de sortie et de réinsertion des détenus
Travail en lien avec le Centre Hospitalier Métropole Savoie, le Centre Hospitalier Spécialisé de Bassens et les réseaux de santé (Pélican).
Gestion du matériel et des commandes
Mise en oeuvre des protocoles de soins hospitaliers
Prise en charge des aspects administratifs et de gestion liés aux besoins sanitaires des détenus
Gestion pharmacie : contrôle des traitements livrés par le robot avant distribution, préparation des traitements des arrivants et des permissions, gestion des ordonnances
Participation au temps de supervision

2° Temps de travail - Horaires

Horaires variables : postes de jour en 8h25 en semaine, et 6h le WE.
Repos variables : 1WE de travail sur 4

3° Compétences requises

Aptitudes relationnelles : qualité d'accueil, d'écoute, de soutien, pour une population souvent en grande difficulté, qualité d'adaptation pour un travail en collaboration avec l'administration pénitentiaire. Capacité de recul et d'analyse des situations relationnelles indispensables.
Aptitudes techniques : rigueur dans l'application des protocoles
Aptitudes éducatives et d'animation
Aptitudes à travailler en réseau et avec l'équipe pluridisciplinaire
Professionnalisme exigé
Autonomie Publié le 31 juil. 2024 Date de limite de candidatures 01 sep. 2024

Annonce n°294705 publiée le 31/07/2024 par un
établissement de santé

31/07/2024 - Infirmier(e) diplômé(e) d'Etat (CENTRE HOSPITALIER PONT DE VEYLE)

Le Centre Hospitalier Ain Val de Saône souhaite renforcer son équipe d'IDE sur l'ensemble de ses sites (Thoissey, Pont de Veyle, Montmerle/Saône, St Laurent/Saône, Bâgé le châtel).
Les postes sont à pourvoir en médecine, SSR et EHPAD et ont vocation à aboutir sur un poste durable, au sein dune équipe jeune et dynamique.

Profil recherché : diplôme d'infirmier d'Etat ; capacité d'adaptation et de travail en équipe
.
A 45 minutes au nord de Lyon et à 10 minutes au sud de Mâcon, le CH Ain Val de Saône est un établissement sur un territoire présentant de nombreux atouts (à proximité du Beaujolais, de la Bresse, de la Bourgogne, du Lyonnais, du Jura et de la Suisse) et il est également desservi par des gares TGV (Macon TGV, Lyon Part Dieu) et des axes autoroutiers reliant Paris et le sud de la France.
Pour tout autre renseignement sur cette annonce, nhésitez pas à me contacter par mail :
ahbentayeb@ch-avs.fr ou par téléphone : 07.83.29.55.36

Ahmed BENTAYEB, directeur des Ressources Humaines, CH Ain Val de Saône Publié le 31 juil. 2024 Date de limite de candidatures 30 sep. 2024

Annonce n°144827 publiée le 31/07/2024 par un
établissement de santé

31/07/2024 - INFIRMIER URGENCES/SMUR (Centre Hospitalier Confolens)

Hôpital de proximité, installé depuis 2015 dans des locaux neufs, comprenant les services suivants : centre de santé, urgences et SMUR, pôle de consultations externes variées, médecine et unité de surveillance continue, SSR, imagerie médicale, pôle gériatrique (USLD et EHPAD),

Etablissement porteur de projets motivants (agrandissement des consultations externes, développement de lHDJ, projet « Hôpital Coeur Vert » pour l'ensemble du personnel, thérapies non médicamenteuses, méthode Montessori en EHPAD) et engagé dans une démarche hautement certifiée HAS depuis plusieurs années.
Recrutement immédiat à temps plein CDI/mutation/détachement pour le service des urgences/SMUR qui comprend une double ligne de garde médicale pour environ 10 000 passages annuels.
Travail en 12h au sein d'une équipe d'infirmiers et aides soignants.

Vous disposez du Diplôme dEtat d'Infirmier.

Vos missions principales :

Votre ancienneté est reprise

Vous êtes recruté (e) directement en CDI puis stagiarisé (e) au bout de 12 mois ou intégré(e) par voie de mutation ou de détachement,
Vous avez la possibilité de bénéficier d'heures supplémentaires défiscalisables ,
Vous bénéficiez de formations annuelles prises en charge par l'établissement,
Un logement peut être mis à votre disposition au début. Publié le 31 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°175492 publiée le 31/07/2024 par un
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30/07/2024 - Infirmière de nuit en service de Médecine (Centre Hospitalier SAINT AFFRIQUE)

Le Centre Hospitalier de Saint-Affrique recrute un(e) infirmier (ère) de nuit à 100% dans le service Médecine.
Il faut être titulaire du diplôme d infirmier. CDD / CDI / Mutation.
Les activités du métier ;
- Élaboration du projet de soins et du plan du traitement du patient
- Identification, recensement des besoins et des attentes des patients
- Surveillance de l état de santé des patients
- Réalisation de soins spécifiques
- Conseil et éducation thérapeutique
- Assistance technique pour la réalisation des soins
- Rédaction et mise à jour du dossier patient
- Conseil pédagogique auprès des personnels / utilisateurs / usagers dans son domaine
- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d étudiants, stagiaires, etc.)
- Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes.
Pour tout renseignement sur ce poste, merci de prendre attache avec Mme Ingrid MAURY, cadre du service FCCM.
Les différents secteurs du Centre Hospitalier Emile Borel sont : - Médecine (25 lits) - Chirurgie Viscérale (5 lits) - Maternité (8 lits) - Court Séjour Gériatrique (10 lits) USC (5 lits) - SSR (30 lits) - USLD (40 lits) - EHPAD (130 lits).
Le Centre Hospitalier de Saint-Affrique est situé dans le Sud de la France dans le département de l Aveyron, à une heure d Albi et une heure trente de Montpellier. Le Sud-Aveyron est un territoire riche de sa culture, de ses traditions et d une nature préservée. Publié le 30 juil. 2024 Date de limite de candidatures 31 déc. 2024

Annonce n°251448 publiée le 30/07/2024 par un
établissement de santé