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Emploi Infirmier > Détachement
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Spécialités infirmières
- Soins infirmiers courants
- Soins infirmiers bloc operatoire
- Soins infirmiers en cancérologie
- Soins infirmiers en chirurgie
- Soins infirmiers gériatriques
- Soins infirmiers holistiques
- Soins infirmiers en médecine militaire
- Soins infirmiers en médecine du travail
- soins infirmiers maternels et infantiles
- Soins infirmiers en obstétrique
- Soins infirmiers en orthopedie
- Soins infirmiers en pédiatrie
- Soins infirmiers post anesthésie
- Soins infirmiers publics
- Soins infirmiers reeducation
- Soins infirmiers scolaires
- Soins infirmiers transculturels
- Soins infirmiers en médecin d'urgence
- Soins nouveau-né
- Soins psychiatriques
- Infirmier en pratique avancée
Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
24/10/2025 - Infirmier(ère) hygiéniste (Centre Hospitalier du Nord-Mayenne Mayenne)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité. LE POSTE :
Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) infirmier(ère) hygiéniste à compter du dès que possible pour un CDD de 6 mois renouvelable, par voie de mutation, détachement, de jour à 100% ou 50%. Missions du service :
Notre Equipe Opérationnelle d'Hygiène (EOH) au Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est dédiée à la prévention et à la gestion des infections nosocomiales. Nous travaillons en étroite collaboration avec divers services pour assurer une hygiène optimale, offrant formation, audit et surveillance. En parallèle, nous sommes responsable du Relais Territorial en Hygiène (RTH) de la Mayenne, nous étendons notre expertise aux EHPAD pour renforcer la prévention et la gestion des risques infectieux. Un engagement continu pour la sécurité et la qualité des soins. PROFIL RECHERCHÉ : Missions et activités principales du poste : 50% EOH et 50% RTH
Missions de formation/sensibilisation, gestion des épidémies, surveillance et prévention des infections associées aux soins, animation du réseau de correspondants hygiène, évaluation des pratiques de soins, mise à jour des documents qualité. Profil :
Avoir une expérience en soins infirmiers depuis au moins 5 ans en service de soins.
Avoir acquis un savoir dans le domaine de l'hygiène hospitalière et de la prévention du risque infectieux nosocomial, et avoir un intérêt particulier pour cette discipline. Compétences requises :
Pédagogie, rigueur, esprit d'analyse, esprit d'équipe, compétences informatiques, esprit créatif.
- Ref
- 7sdsmyd0js
Annonce n°343035 publiée le 24/10/2025 par un
établissement de santé
22/10/2025 - infirmier jour (Centre hospitalier - USLD Cornil)
Le Centre Hospitalier de Cornil (Corrèze) Etablissement Départemental Public de santé (EHPAD, USLD et SSR polyvalent) Situé entre Brive et Tulle Importants projets en cours recrute un(e) infirmie(ère)
Annonce n°341669 publiée le 22/10/2025 par un
établissement de santé
22/10/2025 - INFIRMIER (H/F) CMP – EQUIPE MOBILE – 24EME SECTEUR (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
Temps de travail Temps plein
- Statut
- IDE
- Grade
- IDE, ISP
- Lieux de travail
- 152 bd Mc Donald Paris 19ème
Horaires 9h-16h30 ou 9h30-17h ou 12h30-20h
- Poste à pourvoir à compter du
- Dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedin Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le 24ème secteur est constitué d'une unité d'hospitalisation de 26 lits, d'un Centre Médico-Psychologique et d'un Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partielle. Le secteur prend en charge les patients vivant dans le 18ème arrondissement, le secteur « La Chapelle goutte d'or ».
Plusieurs unités fonctionnelles ont été créées pour répondre au mieux aux besoins de la population prise en charge sur le secteur :
- Le dispositif Droit de cité suit et aide les patients ayant des difficultés d'hébergement
- La thérapie familiale travaille sur les relations intrafamiliales et a pour objectif de rétablir une homéostasie au sein de la famille par le biais d'un espace thérapeutique co-construit avec plusieurs soignants.
- L'ethnopsychiatrie est un espace de rencontre qui permet de lever d'éventuels malentendus culturels et d'encourager l'expertise des personnes et des familles quant aux difficultés traversées par l'un des membres.
Composition de l'équipe du CMP
- 1 Cadre de Pôle
- 1 Cadre de santé
- 2 secrétaires
- 4 Psychologues
Hiérarchiques :
- Le cadre de pôle
- Le cadre de l'unité et son remplaçant
- Le directeur des soins
- Le directeur du GHU
Fonctionnelles :
- Médecin chef de service
- Médecin responsable de l'unité
- Médecins attachés et internes
- Psychologue, ergothérapeute, kinésithérapeutes, assistantes sociales, secrétaire médicale, diététicien(ne), associations, équipe mobile de soins palliatifs, infirmières, aides-soignantes
- Prestataires externes : ambulances, partenaires extérieurs
- Services supports
- Services administratifs
- Cadres experts
Missions CMP :
- Assurer l'accueil, la référence et l'orientation des patients.
- Participer aux entretiens d'accueil et d'orientation ainsi que des entretiens à visé thérapeutiques.
- Identifier les besoins du patient.
- Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées.
- Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Assurer le suivi des traitements des patients
- Participer aux réunions institutionnelles de service et de synthèse.
- Accueillir, encadrer évaluer les étudiants en soins infirmiers.
Missions équipe mobile :
- Prise en charge des patients « hors les murs » (visite au domicile, dispensation des traitements, accompagnement des patients, etc.)
- Intervention d'urgences externes auprès des patients du secteur
- Travailler et se coordonner avec les partenaires sociaux, médicaux
- Recensement régulier et mise à jour des patients en rupture de soin / contact téléphonique et VAD
- Suivi et accompagnement des patients du programme « droit de cité »
(Maintien dans le logement des personnes en difficultés psycho-sociales par un accompagnement et un suivi régulier)
- Visites préventive systématique chez les partenaires hébergeurs afin d'entretenir le lien et prévenir les situations complexes
- Connaissances cliniques et expériences en psychiatrie.
- Connaissance des réseaux et des partenaires.
- Connaissances spécifiques sur la réinsertion et la réhabilitation.
- Savoir transmettre les informations orales et dans le dossier de soin informatisé via les transmissions ciblées.
- Connaissances de l'outil informatique.
Qualités requises :
- Collaboration active avec l'encadrement de proximité
- Qualité relationnelle.
- Esprit collaboratif.
- Avoir le sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse des situations difficiles.
- Avoir des capacités organisationnelles, d'autonomie, le sens des responsabilités et un esprit d'initiative.
- Faire preuve de mobilité, de souplesse et d'ouverture d'esprit.
- Faire preuve de respect, de disponibilité, de discrétion et de respect du secret médical.
- Être inscrit dans les démarches qualité de l'établissement et de la structure.
Particularité du poste :
- Le poste CMP/Equipe mobile est effectué en temps partiel sur le CMP et sur l'équipe mobile en alternance
- Les journées « Equipe mobile » sont ponctuée quotidiennement par un passage obligatoire au CMP le matin et une transmission en fin de journée, ainsi que des périodes sur le CMP pour les missions administrative (recensement et gestion administrative des patients en rupture de soin)
- Amplitude horaire : Entre 9h et 17h (20h lors des permanences).
- Repos les week-end et jours fériés
- Permanence à tour de rôle, de 12h30 à 20h.
- Participation à des réunions et activités thérapeutiques sur l'intra-hospitalier (groupe parole, ) à récurrence hebdomadaire (site Bichat unité Pussin)
- Prestations extérieures hebdomadaire (VAD, accompagnement de patients)
Annonce n°342988 publiée le 22/10/2025 par un
établissement de santé
19/10/2025 - Infirmière diplômée (EHPAD LES ULIS)
Le Service public Essonnien du Grand Age recherche pour son EHPAD des Ulis (91), 3 IDE diplômée d état. Activités permanentes:
- Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits,
- Coordination et organisation des activités et des soins,
- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires,
- Information et éducation de la personne, de son entourage et d un groupe de personnes,
- Observation de l état de santé et le comportement relationnel et social d une personne,
- Réalisation de soins de confort et de bien-être,
- Réalisation de soins et d activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique,
- Recueil de données cliniques,
- Rédaction et mise à jour du dossier de soins du résident,
- Elaboration du projet de soins : plan de soins, du plan de traitement,
- Identification, recensement des besoins et des attentes des résidents,
- Surveillance de l évolution de l état de santé du résident,
- Veille et recherche professionnelle,
- Accueillir le résident et ses proches selon le planning et participer au recueil de données avec lAS/AES/lAMP,
- Adapter lorganisation de la prise en soins du résident en tenant compte de ses habitudes de vie, de ses souhaits et de ses refus,
- Veiller à ce que les régimes alimentaires et les textures soient respectés et les transmettre à la cuisine et aux agents hôteliers,
- Effectuer les plans de soins ainsi que leur mise à jour et respecter sa mise en place,
- Appliquer les procédures/protocoles/modes opératoires/consignes, enregistrements,
- Alerter le médecin traitant / prescripteur ou les secours de toutes modifications de létat général du résident selon la pertinence des paramètres relevés et des signes cliniques,
- Gérer les rendez-vous médicaux avec les enregistrements et les documents,
- Être garant du respect des organisations des prises en soins des AS/AES/AMP.
Activités ponctuelles:
- Participer aux réunions, staff, groupe de travail, réunion éthique, projet personnalisé et être force de propositions,
- Être garant de lhygiène et du stockage du matériel médical,
- Etablir une organisation du travail et en assurer le suivi,
- Renseigner les grilles dévaluation gérontologique lié à son domaine dactivité,
- Organiser et coordonner avec léquipe médicale et la pharmacie la campagne de vaccination (anti grippale, COVID 19)
- Collaborer avec le médecin traitant ou prescripteur,
- Utiliser et veiller à ce que le matériel de transfert mis à disposition par le SEGA respecte le confort et la sécurité du résident ainsi que du professionnel,
- Effectuer les mouvements de sortie des résidents sur le logiciel de soin (Hospitalisation et Décès),
- Travailler en réseau,
- Participer aux formations offertes par le SEGA sur les différents sites ou en extérieur,
- Sortie à lextérieur de létablissement dans le cadre dune demande validée par lencadrement.
Travail en binôme en12h en semaine et le week-end et les jours fériés, réorganisation en interne des soignants en cas dabsence : continuité et permanence des soins.
- Transmettre CV et lettre de motivation à
- Paule Fleurence : [email protected]
Annonce n°336648 publiée le 19/10/2025 par un
établissement de santé
16/10/2025 - Infirmier-ière en médecine polyvalente (GROUPE HOSPITALIER DE LA HAUTE-SAONE LUXEUIL LES BAINS)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône est un établissement public de référence de la région Bourgogne Franche-Comté.
Il se déploie sur 12 sites géographiques desservant des activités sanitaires et médicosociales, pour une capacité totale de 1600 lits :
- sur le site de Vesoul : un plateau technique complet, un SAMU, des activités chirurgicales, d'obstétrique et médicales de spécialités ;
- sur le site de Lure Luxeuil et Gray : des services de médecine polyvalente, soins de suite et de réadaptation (SSR), urgences ou soins non programmés ou et consultations avancées pour certaines
spécialités ;
- les EHPAD (établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes) : Lure, Luxeuil-les-Bains, Héricourt, Neurey-lès-la-Demie, Gy, Saint-Loup-sur-Semouse, Villersexel, Gray, Pesmes, et Champlitte.
Il compte 2700 collaborateurs dont 200 médecins toutes disciplines confondues et accueille chaque année 70 internes. LE POSTE :
Rattaché-e à la Direction des soins, sous la hiérarchie du cadre supérieur et cadre de santé, l'infirmier-ière exerce ses fonctions au sein du service de médecine polyvalente du site hospitalier de Luxeuil et aura pour principales activités :
Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage ; Planifier les activités infirmières pour le patient ; Réaliser et contrôler les soins infirmiers ;
Accueillir, informer et accompagner les personnes hospitalisées quel que soit leur degré de dépendance ;
Accueillir, informer et accompagner l'entourage des personnes hospitalisées ;
Établir une communication adaptée avec le patient et ses proches (aide et soutien psychologique) ; Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients ;
Réaliser les soins techniques prescrits et sur rôle propre ;
Réaliser l'éducation thérapeutique de la personne et de son entourage ;
Compléter et mettre à jour le D ossier P atient I nformatisé ;
Transmettre ses observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins ;
Accueillir et encadrer les élèves en formation, les nouveaux professionnels y compris ceux placés sous sa responsabilité ;
Coordonner et organiser les activités et les soins concernant un patient de l'entrée à la sortie ;
Gérer et contrôler les produits, les matériels et les dispositifs médicaux ;
Mettre en uvre des procédures d'élimination des déchets à risques ; Contribuer à la prévention des infections nosocomiales ;
Participer à l'amélioration des pratiques professionnelles ;
Saisir l'activité de soins, les demandes d'interventions techniques, la commande de pharmacie et de biologie sur ordinateur ; Valider l'administration des médicaments sur ORBIS ; Consulter les résultats de biologie sur ORBIS ;
Maitriser l'outil informatique pour l'utilisation des logiciels existants sur le Gh 70 (Winrest, Argos, Orbis, Asset-Plus, CPage I...) ; Assurer une veille documentaire ; Préparer et réceptionner la commande de pharmacie ;
Vérifier mensuellement le chariot d'urgence et après chaque utilisation ; Archiver les dossiers patients.
Ce poste est à pourvoir sur le site hospitalier de Luxeuil, à temps plein (37h30 par semaine, avec 14 jours de RTT), en horaires de jour avec possibilité de travail de nuit. Il s'agit d'un CDD de 6 mois renouvelable ou par voie de mutation ou détachement pour les agents de la fonction publique. Poste à pourvoir à partir du 1er aout. Nos avantages : Rémunération attractive à l'embauche (prime Ségur)
Offre de formation riche et personnalisée et accompagnement à la promotion professionnelle
Mobilité interne avec possibilité de carrière complète au sein de l'établissement
Adhésion au C.G.O.S. pour l'accès à un panel d'offres très vaste : CESU, chèque-culture/vacances, abonnement sport, aide aux prêts, etc.) Accès à la plateforme de covoiturage de l'établissement
Restauration self pour les agents des sites hospitaliers (menu complet
Annonce n°341622 publiée le 16/10/2025 par un
établissement de santé
16/10/2025 - INFIRMIER (H/F) EN ADDICTOLOGIE POLE MOREAU DE TOURS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Temps de travail
- 100%
- Statut
- IDE
- Grade
- IDE
- Intitulé du poste
- IDE en addictologie pôle Moreau de tours
- Lieux de travail
- CSAPA Sainte-Anne-CSAPA Paris La Santé-ELA
Organisation du travail Du lundi au vendredi hors jours fériés Horaires Amplitude 7H30 ; modulables de 08H00-17H00
- Spécificités liées à la fonction
- Exercice en milieu carcéral
Poste à pourvoir à compter du 01/01/2026
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Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
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Annonce n°342841 publiée le 16/10/2025 par un
établissement de santé
16/10/2025 - INFIRMIER (H/F) SERVICE DE LIAISON EN ADDICTOLOGIE ELSA (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Temps de travail
- 100%
- Statut
- IDE
- Grade
- IDE
- Intitulé du poste
- IDE de liaison en addictologie
- Lieux de travail
- GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences
Organisation du travail Du lundi au vendredi hors jours fériés Horaires Amplitude 7H30 ; 9H00-16H30
- Spécificités liées à la fonction
- Mobilité sur l'ensemble des secteurs intra-hospitalier du GHU et tissu associatif de Paris : zone Sud
Poste à pourvoir à compter du 01/01/2026
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Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
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Annonce n°342844 publiée le 16/10/2025 par un
établissement de santé
15/10/2025 - INFIRMIER(E) - CENTRE MEDICO PSYCHOLOGIQUE – SITE EUGENE MILLION – 75015 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Temps de travail
- Temps plein 100%
- Statut
- Titulaire / Contractuel
- Grade
- Infirmier soins généraux et spécialisé
- Intitulé du poste
- Infirmier en CMP psychiatrie adulte
- Lieux de travail
- Site Eugène Millon Paris 15 -ème/ CMP 14
- Organisation du travail
- Du lundi au vendredi. Structure fermée les weekends et jours fériés
- Amplitude Horaires
- 7H30 par jour entre 9H00 et 19h00
Poste à pourvoir dès que possible
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Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE- https
- //www.ghu-paris.fr/fr/pole-hospitalo-universitaire-psychiatrie-paris-15
Le Centre Médico-Psychologique Javel (CMP) est un lieu de consultation ouvert aux adultes et jeunes de plus de 15 ans, en situation de souffrance psychique, résidant dans le XVème arrondissement de Paris. Il s'agit d'un centre de coordination et d'accueil qui organise des actions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires et d'interventions à domicile. Il se situe rue Eugène Millon, Paris 15 ème. Le rôle de l'infirmier(e) y est majeur : premier accueil, entretiens de suivis, dispensation des traitements, accompagnements dans les actes de la vie quotidienne, visites à domicile, relais et collaboration avec les partenaires institutionnels et ceux de l'arrondissement. L'équipe est composée :
13 médecins psychiatres dont un est le responsable de l'unité, d'assistants et internes, 1 cadre de santé, 5 infirmiers, 2 psychologues, 2 assistantes sociales, 2 secrétaires, 1 temps de consultation hebdomadaire de diététicienne.
- L'unité a pour missions principales
- Accueillir les patients adultes du secteur ouest/sud du 15ème arrondissement.
L'infirmier réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques. Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologique, sociale, économique et culturelle. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre. L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé et de recherche en soins infirmier
ACTIVITES PRINCIPALESL'infirmier assure l'accueil, la référence et l'orientation des patients.
Il réalise des accueils téléphoniques (évaluation clinique de la demande, orientation, prise de de RDV).
Il participe aux entretiens d'accueil et d'orientation ainsi que des entretiens à visés thérapeutiques.
Il participe aux procédures de réintégration des patients en programme de soins suivis en ambulatoire. Il identifie les besoins du patient.
Il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient TC- et assure la traçabilité des actes de soins réalisés.
Il contribue à la gestion des signalements des personnes suivies sur le secteur.
Il identifie les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées.
Il travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Il travaille et se coordonne avec les partenaires sociaux, médicaux.
Il organise et suit les patients par le biais de visites à domicile. Il assure le suivi des traitements des patients.
Il participe aux réunions institutionnelles de service et de synthèse.
Il accueille, encadre et évalue les étudiants en soins infirmiers
Il initie et/ou participe à des projets de recherche en soins infirmiers,
Il participe à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels Activités Transversales
Participer aux réunions de service et de coordination des soins.
Formalise et participe aux groupes d'éducation thérapeutique Participe aux démarches de certification
PROFILCapacités d'écoute, de négociation Connaissance des procédures et protocoles de soins
- Maîtrise des outils informatiques
- bureautique, planification, gestion des soins,
Capacité à analyser les situations, à travailler en équipe, Rigueur, disponibilité, bon sens relationnel
Capacité à identifier des situations d'urgence et/ou de crise et d'y faire face par des actions appropriées, Connaissances cliniques
Savoir transmettre les informations orales et écrites dans le dossier de soin informatisé via les transmissions ciblées. Participer à l'évolution et aux changements institutionnels S'inscrire dans un processus de formation permanente,
Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins,
Concevoir et conduire un projet de soins au sein d'une équipe pluridisciplinaire, Conduire un entretien d'aide,
Annonce n°341633 publiée le 15/10/2025 par un
établissement de santé
15/10/2025 - INFIRMIER(E) DE COORDINATION DE NUIT - POLE PDR et USLD – 93330 NEUILLY-SUR-MARNE (Unité de soins de longue durée 'La Roseraie' Neuilly-sur-Marne)
- Temps de travail
- 100%
- Statut
- Contractuel / titulaire
- Grade
- Infirmier(e)
- Intitulé du poste
- Infirmier(e)
- Lieux de travail
- NEUILLY SUR MARNE (93)
- Organisation du travail
- 10h - un week-end sur 2
- Horaires
- 21h 7h
- Spécificités liées à la fonction
- Psychiatrie Adulte et USLD
Poste à pourvoir dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Envie d'en découvrir plus ? Vous trouverez en >>cliquant ici
Annonce n°341634 publiée le 15/10/2025 par un
établissement de santé
15/10/2025 - INFIRMIER(E) Centre de Lutte Anti Tuberculeuse (Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil Créteil)
L'ÉTABLISSEMENT :
Les Hôpitaux Confluence rassemblent les deux hôpitaux historiques du département du Val-de-Marne : le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil (CHIC) et le Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges Lucie et Raymond Aubrac (CHIV).
Le CHIC est un établissement de 563 lits et places de médecine chirurgie obstétrique. Il est organisé en 5 pôles d'activité dont les domaines d'expertises ont une reconnaissance nationale et internationale. L'établissement bénéficie d'un plateau technique de dernière génération d'imagerie, d'examen et de recherche. Il se situe parmi les tout premiers centres hospitaliers hors CHU en matière de publication et crédits recherche grâce à son Centre de recherche clinique (CRC) et son centre de ressources biologiques (CRB) labellisés.
Le Pôle U rgences- R éanimation- M édecine- I magerie- S anté P ublique qui répond aux missions de proximité de l'établissement grâce à ses services d'urgences, de médecine interne, de médecine polyvalente, de réanimation, d'imagerie médicale, des explorations fonctionnelles cardiaques et neurologiques, d'un service de gériatrie composée d'une unité de Soins de Suite et de Réadaptation et d'une et Unité de Gériatrie Aigue, du CLAT, du CeGIDD, de l'UMJ et de la Permanence d'Accès aux Soins de Santé. Présentation de l'unité :
Le Centre de Lutte Anti Tuberculeuse (CLAT) du Val de Marne a été crée en 1996.
Le service fonctionne sur déclaration obligatoire (DO) et/ou signalement émis par l'ensemble des établissements sanitaires ou professionnels médico-sociaux pour les personnes habitant le Val de Marne. Le service reçoit aussi bien des adultes que des enfants.
HORAIRE DE TRAVAILIl est ouvert du lundi au vendredi.
Le lundi de 8h30 à 18h00 et du mardi au vendredi de 8h30 à 17h30 LE POSTE :
-Veiller au respect de la dignité des personnes et à la confidentialité des informations, à la bonne prise en charge médico psycho sociale des patients.
-Offrir une prestation de qualité en s'engageant à maintenir et à développer ses connaissances et compétences
-Savoir s'adapter régulièrement à de nouveaux patients
-Etre responsable des soins infirmiers dans leur globalité y compris dans leur suivi, leur évaluation et assurer le bien être de la personne soignée dans le cadre du projet de soins et du service.
-Respecter et appliquer les protocoles de soins en cours dans notre établissement
-Respecter les procédures d'hygiène et prévenir les infections liées aux soins
-Exécuter les soins sur prescription médicale, après avoir vérifié cette dernière et savoir repérer une anomalie dans la prescription
-Réaliser les soins techniques invasifs en respectant les modes opératoires pour lesquels il ou elle a été formé(e)
-Evaluer, réajuster et assurer la traçabilité des actions paramédicales mises en uvre au bénéfice de la qualité des soins
-Recueillir et transmettre les données médicales et administratives : assurer la coordination des données médecin, patient, équipe. Utiliser les outils du dossier patient
-Savoir entretenir une bonne collaboration avec l'ensemble des acteurs pluridisciplinaires et travailler en réseau avec les partenaires du CLAT
-Participer à la gestion des risques notamment en pharmacovigilance, en matério-vigilance, et en identito-vigilance
-Savoir gérer son stress face à la pression des patients et des accompagnants, des équipes
-Savoir s'organiser pour utiliser au mieux les moyens disponibles en cas de pic d'activité
-Gérer plusieurs patients en même temps, recevoir des consignes de plusieurs personnes à la fois
-Observer, surveiller noter le comportement des patients
-Savoir prendre des initiatives à bon escient
-Analyser rapidement la situation et recueillir les données en fonction du degré de l'urgence
Repérer et gérer l'urgence en priorité et donc assurer les tâches réglées dans un second temps (commandes, vérifications) PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'état d'Infirmier (ère) Etre titulaire du permis B
Le poste est ouvert de préférence à un(e) infirmier(ère) expérimenté(e)
Expérience souhaitée dans le domaine de la Santé Publique ou en lien avec les personnes vulnérables 26 CA et 14 RTT pour un temps plein. Vos avantages : Accès à la formation continue Crèche du personnel Salle de sport réservée au personnel Accès facilité au logement Prise en en charge de 75% du Pass Navigo Accès au restaurant d'établissement Comité d'entreprise Accessibilité du site :
Le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil se situe au 40 avenue de Verdun à Créteil. L'établissement est desservi par :
- La ligne 8 du métro
- arrêt Créteil Université
- Le bus TVM
- arrêt Hôpital Intercommunal
- Le bus 317
- arrêt Hôpital Intercommunal
- En RER
- RER A, RER D,
Site accessible en vélo, parking vélo.
- Ref
- lyv8v8lkp1
Annonce n°341711 publiée le 15/10/2025 par un
établissement de santé
15/10/2025 - Infirmier en consultations centralisées (Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil Créteil)
L'ÉTABLISSEMENT :
Les Hôpitaux Confluence rassemblent les deux hôpitaux historiques du département du Val-de-Marne : le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil (CHIC) et le Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges Lucie et Raymond Aubrac (CHIV).
Le CHIC est un établissement de 563 lits et places de médecine chirurgie obstétrique. Il est organisé en 5 pôles d'activité dont les domaines d'expertises ont une reconnaissance nationale et internationale. L'établissement bénéficie d'un plateau technique de dernière génération d'imagerie, d'examen et de recherche. Il se situe parmi les tout premiers centres hospitaliers hors CHU en matière de publication et crédits recherche grâce à son Centre de recherche clinique (CRC) et son centre de ressources biologiques (CRB) labellisés.
Le Pôle A cuité V ision D ynamique A mbulatoire qui répond au développement de nouveaux modes d'hospitalisation et de prise en charge. Il comprend des unités de médecine et de chirurgie ambulatoire, le centre de consultations centralisées et les blocs opératoires.
Le service de la Consultation Centralisée regroupe les anciennes consultations de médecine adulte et pédiatrique, de chirurgie adulte et pédiatrique, anciennement dispersées en 3 sites sur l'établissement. LE POSTE : · Allumer les ordinateurs · Préparer le bac de décontamination du matériel ·
Assurer la décontamination du matériel et connaître les produits et dosages à utiliser, suivant les protocoles institutionnels ·
Nettoyer le matériel souillé au fur et à mesure de son utilisation ·
Nettoyer le chariot de soin au démarrage de la journée et entre chaque patient ·
Ranger, nettoyer et préparer les salles de pansements, de prélèvements, des box (dépistage, proctologie, dermatologie, rhumatologie), avec le matériel nécessaire ·
Nettoyer et réapprovisionner les chariots de soins de ces boxes · Assurer l'achalandage des différents placards et étagères ·
Réaliser les commandes hebdomadaires de pharmacie sur Copilote, incluant la commande spéciale des antibiotiques du CIDDIST · Gérer les stocks des allergènes et en assurer les commandes · Ranger les commandes de pharmacie (après contrôle) ·
Remplir les commandes de parapharmacie sur le logiciel Copilote, tous les 15 jours · Ranger les commandes de parapharmacie (après contrôle) ·
Vérifier les dates de péremption des médicaments de la pharmacie tous les trimestres ·
Nettoyer l'armoire à pharmacie et remplir la traçabilité spécifique tous les trimestres ·
Remplir la fiche de traçabilité des différents instruments tous les jours · Préparer quotidiennement la commande de stérilisation ·
Ranger quotidiennement les commandes de stérilisation (après contrôle) · Vérifier les dates de péremptions du matériel stérile · Répondre à des problématiques diverses · Prendre des RDV sur ORBIS ·
Prendre les rendez-vous en interne ou en externe pour le patient · Récupérer les résultats des examens faits en externe · Coder tout acte IDE réalisé sur ORBIS · Orienter les patients et renseigner le public ·
Accueillir des patients adultes ou mineurs et les accompagner tout au long de leur parcours en consultation ·
Se rendre disponible pour répondre à d'éventuelles sollicitations (médicales ou autres) · Prendre en charge un patient, en situation d'urgence ·
Savoir s'organiser pour utiliser au mieux les moyens disponibles, en cas de pic d'activité. ·
Respecter et appliquer les protocoles de soins, thérapeutiques et d'hygiène en cours dans notre établissement. ·
Assurer l'évaluation, le suivi et la traçabilité de la douleur du patient en lien avec l'aide-soignant(e) qui l'aide dans cette mission · Utiliser le MEOPA, selon le protocole institutionnel ·
Remplir le tableau de statistiques de chirurgie, d'endoscopie urinaire etc.... ·
Assurer la gestion éventuelle des pannes de matériel en prenant contact avec le service biomédical · Transmettre lors de la relève PROFIL RECHERCHÉ : · Diplôme d'état d'Infirmier(e) Poste ouvert aux nouveaux diplômés 26 CA et 14 RTT pour un temps plein. Vos avantages : Accès à la formation continue Crèche du personnel Salle de sport réservée au personnel Prise en en charge de 75% du Pass Navigo Accès au restaurant d'établissement Comité d'entreprise Accessibilité du site :
Le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil se situe au 40 avenue de Verdun à Créteil. L'établissement est desservi par :
- La ligne 8 du métro
- arrêt Créteil Université
- Le bus TVM
- arrêt Hôpital Intercommunal
- Le bus 317
- arrêt Hôpital Intercommunal
- En RER
- RER A, RER D,
Site accessible en vélo, parking vélo.
- Ref
- uqu1czyggi
Annonce n°342828 publiée le 15/10/2025 par un
établissement de santé
14/10/2025 - INFIRMIER(E) EN HOPITAL DE SEMAINE- SHU- POLE 15 (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Temps de travail
- Temps plein 100%
- Statut
- Titulaire, stagiaire, CDD, CDI
- Grade
- IDE en soins généraux et spécialisés (ISGS)
- Intitulé du poste
- INFIRMIER(E) EN HOPITAL DE SEMAINE
- Lieux de travail
- Hôpital De Semaine du SHU pôle 15 site sainte Anne
Organisation du travail 12h du lundi au vendredi repos fixe week-end Fermeture d'au moins 3 semaines en août et 1 semaine à Noël Horaires 6h45/19h Spécificités liées à la fonction
- Poste à pourvoir à compter du
- Dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis
www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Instagram @Ghu_Paris
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS
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Annonce n°342789 publiée le 14/10/2025 par un
établissement de santé
14/10/2025 - infirmier(e) Pédiatrie Général - nuit (Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil Créteil)
L'ÉTABLISSEMENT :
Les Hôpitaux Confluence rassemblent les deux hôpitaux historiques du département du Val-de-Marne : le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil (CHIC) et le Centre Hospitalier Intercommunal de Villeneuve-Saint-Georges Lucie et Raymond Aubrac (CHIV).
Le CHIC est un établissement de 563 lits et places de médecine chirurgie obstétrique. Il est organisé en 5 pôles d'activité dont les domaines d'expertises ont une reconnaissance nationale et internationale. L'établissement bénéficie d'un plateau technique de dernière génération d'imagerie, d'examen et de recherche. Il se situe parmi les tout premiers centres hospitaliers hors CHU en matière de publication et crédits recherche grâce à son Centre de recherche clinique (CRC) et son centre de ressources biologiques (CRB) labellisés.
Le Pôle P érinatalité F emme E nfant A dolescent : un centre périnatal de niveau 3 gérant par an près de 3700 accouchements, un service de réanimation et un service de néonatologie dimensionnés en conséquence, un centre d'IVG, un centre d'assistance médicale à la procréation ainsi que des services de pédiatrie générale, de chirurgie pédiatrique et de pédopsychiatrie.
Le service comprend 20 lits d'hospitalisation conventionnelle et 8 lits en unité de soins intensifs pédiatriques. Nous accueillons des enfants présentant des pathologies variées : respiratoires, digestives, infectieuses, neurologiques ou maladies chroniques.
Nous proposons une prise en charge globale et formatrice, allant de l'urgence à l'éducation thérapeutique, dans un environnement collaboratif et stimulant. Équipe pluridisciplinaire
Cadre de santé, IDE, puéricultrices, auxiliaires de puériculture, psychologue, éducateurs de jeunes enfants, psychomotricien.
L'équipe valorise l'entraide, l'encadrement et le travail collaboratif.
Horaires de nuit en 12h (19h - 7h) favorisant un meilleur équilibre vie professionnelle / vie personnelle. LE POSTE : Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille.
Assurer la réalisation et la surveillance des soins infirmiers, y compris les soins techniques spécifiques (ponction lombaire, myélogramme...).
Participer à l' évaluation et à la prise en charge de la douleur.
Contribuer à l' éducation thérapeutique (diabète, asthme, mucoviscidose...). Travailler en coordination avec l'équipe soignante.
Participer à l'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme D'Etat d'Infirmier Poste ouvert aux nouveaux diplômés 26 CA et 14 RTT pour un temps plein. Vos avantages : Accès à la formation continue Crèche du personnel Salle de sport réservée au personnel Prise en en charge de 75% du Pass Navigo Accès au restaurant d'établissement Comité d'entreprise Accessibilité du site :
Le Centre Hospitalier Intercommunal de Créteil se situe au 40 avenue de Verdun à Créteil. L'établissement est desservi par :
- La ligne 8 du métro
- arrêt Créteil Université
- Le bus TVM
- arrêt Hôpital Intercommunal
- Le bus 317
- arrêt Hôpital Intercommunal
- En RER
- RER A, RER D,
Site accessible en vélo, parking vélo.
- Ref
- qyjtdt4ob6
Annonce n°342799 publiée le 14/10/2025 par un
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14/10/2025 - INFIRMIER (H/F) EN MISSION TRANSVERSALE UNITÉ D’HOSPITALISATION COMPLÈTE LÉVY VALENSI (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Temps de travail
- Temps plein jour
- Statut
- Contractuel CDD, CDI, titulaire
- Intitulé du poste
- Infirmier en santé mentale intra-hospitalier
- Lieux de travail
- Unité LÉVY VALENSI Site Sainte-Anne 1 Rue Cabanis 75014 PARIS
- Organisation du travail
- Planning élaboré sur la base des horaires ci-dessous
Horaires 9h 16h30 Spécificités liées à la fonction Liaisons hiérarchiques : Directeur des soins Cadre supérieur de Pôle Cadre supérieur de santé Cadre de santé Liaisons fonctionnelles :
Médecin Chef de Pôle, médecin Chef de service, médecin responsable d'unité, médecins attachés et internes Équipe pluriprofessionnelle
Les services administratifs, logistiques et médico-techniques Les partenaires et interlocuteurs du Pôle et extérieurs.
- Poste à pourvoir à compter du
- Dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS
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Annonce n°342811 publiée le 14/10/2025 par un
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10/10/2025 - IDE de jour en 12 H. P.SMR Adulte S.Rhumatologie H.F (Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (site hospitalier de Saint-Maurice) Saint-Maurice)
Idéalement situés aux portes de Paris en bordure du bois de Vincennes dans un cadre historique et verdoyant, les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (HPEVM) site Saint-Maurice, sont dédiés aux soins de suite et réadaptation adulte et enfant (filières neurologie, locomoteur et gériatrie), à la prise en charge en psychiatrie et pédopsychiatrie, à la gynécologie/ obstétrique/ néonatologie et au traitement de l'insuffisance rénale chronique. Ils emploient environ 2412 agents (dont 246 personnels médicaux).
Le site hospitalier basé à Saint-Maurice dispose également de structures extra-hospitalières sur les 1er, 2e, 3e, 4e, 11e et 12e arrondissements de Paris ainsi que dans 16 villes du Val-de-Marne.
- L'établissement est aisément accessible
- Bus 111-77-325-24 - Métro Ligne 8 Charenton-Ecoles - A4 sortie Saint-Maurice parking réservé aux agents.
Les HPEVM (site Saint-Maurice) sont un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour nos patients, un plateau technique spécialisé SSR performant, des équipes pluridisciplinaires, de nombreux groupes de travail transversaux, une attention particulière à la formation et à l'accueil des professionnels avec un tutorat infirmier, participation à de nombreux événements professionnels (colloques, conférences, séminaires) et aux actions de prévention (semaine de la sécurité du patient, semaine du rein, SISM), développement des actions d'enseignement, de recherche et de publications scientifiques
Pourquoi venir travailler aux Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne (Site Saint-Maurice) ?
Les Hôpitaux Paris Est Val-de-Marne s'investissent dans le maintien et le développement des compétences de leurs professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un important calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.
Une attention réelle est portée à la qualité de vie au travail : association sportive et équipements sportifs, commission de gestion des postes aménagés, dispositif d'accompagnement psychologique, prévention des risques professionnels, vie hospitalière rythmée par de nombreux événements conviviaux, culturels et sportifs.
Les HPEVM permettent d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours, mise en stage et concours promotionnels), bénéfice des revalorisations salariales des accords Ségur ; un recrutement direct en CDI est également possible pour certains métiers.
Les HPEVM offrent également des avantages sociaux à leur personnel : self à tarif subventionné, arbre de Noël, crèche hospitalière avec des horaires adaptés aux hospitaliers (150 berceaux), tickets restaurant pour les structures extra-hospitalières, et les prestations du CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).
En matière de logement, l'établissement est réservataire d'un parc de logements sociaux et a également accès à des logements intermédiaires pour ses agents. Depuis cette année, il propose également une solution de « co-living » à tarif modéré située à Saint-Maurice et destinée aux jeunes professionnels ainsi qu'aux agents en mobilité géographique (environ 300 ).
Vous êtes « infirmier(e) en soins généraux - DE », un poste en 12h00, à temps plein, dans ce grade est disponible aux Hôpitaux Paris Est Val de Marne (12/14 Rue du Val d'Osne, 94410 Saint-Maurice).
Il est à pourvoir dans le Pôle SMR Adulte (Cheffe de Pôle : Dr F. Colle), au sein de l'équipe soignante de jour du service SMR Rhumatologie (Chef de service : Dr A. Djankeu). Définition du poste:
Le service de SMR Rhumatologie est composé de 45 lits d'HC et de 17 places d'HDJ. Il a pour vocation la rééducation, la réadaptation et la réinsertion de patients atteints de pathologies rhumatologiques entrainant une perte d'autonomie : ostéoporose, pathologies rachidiennes, arthroses évoluées avec pose de prothèses (genoux, épaules), infections ostéo articulaires. Un projet personnalisé de soins est partagé avec le patient, les aidants le cas échéant, l'équipe médicale et paramédicale dans les 15 premiers jours de l'hospitalisation.
L'infirmier en soins généraux intervient sur l'ensemble des unités que composent le service de SMR Rhumatologie. De plus, le poste étant positionné au sein du pôle SMR Adultes, le professionnel peut être amené à assurer la continuité des soins sur le pôle en fonction des besoins définis par l'encadrement.
- Compétences et connaissances requises
- Etre titulaire du Diplôme d'Etat Infirmier en soins généraux - Des compétences en SSR Rhumatologie seraient appréciées - Inscription à l'ordre des Infirmiers - Inscription au RPPS Infirmier
- Qualités requises
- Sens du travail en équipe ; sens des responsabilités ; capacités d'adaptation
- Conditions de travail
- Activité au sein d'une équipe pluriprofessionnelle Repos et roulement variables - Poste en 12h00 : matin (6h45-18h45) / soir (09h15-21h15)
Personnes à contacter :
Me Anne AVALE, cadre supérieur coordonnateur de pôle, [email protected] Me Ingrid PIGEARD, cadre de santé, [email protected]
Annonce n°313973 publiée le 10/10/2025 par un
établissement de santé
10/10/2025 - INFIRMIER(E) – CMP ROCHEFORT – 75017 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Temps de travail
- Temps plein
- Statut
- Titulaire
- Grade
- IDE , ISP
- Lieux de travail
- CMP/CATTP 31 rue Henri ROCHEFORT 75017 Paris
- Horaires
- 9h30-17h ou 10h30-18h ou 12h30-20h
Poste à pourvoir dès à présent
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Description du secteur/service :
Le 75G19 est constitué d'une Unité d'hospitalisation de 27 lits, d'une Unité Protégée de 15 lits, d'un Foyer postcure de Réhabilitation Psychosociale, d'un Centre Médico-Psychologique, d'un Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partiel. Une Equipe d'Accueil et de Parcours Patient, ainsi qu'une Equipe Mobile d'accompagnement sont venues récemment compléter l'offre de soins proposée.
Le secteur prend en charge les patients résidant dans le 17ème arrondissement de Paris.
Plusieurs unités fonctionnelles ont aussi été créées pour répondre au mieux aux besoins de la population prise en charge sur le secteur :
Le Dispositif de Logement Accompagné pour l'Inclusion des personnes souffrant de troubles psychiques.
Le Réseau ESPAS initialement créé pour l'accompagnement des personnes porteuses de virus VIH et hépatites s'est diversifié sur les questionnements autour de la sexualité ou de l'identité sexuelle.
Le Centre de Consultations et d'Evaluation Spécialisée propose des thérapies spécialisées en psychiatrie comme les Thérapies Cognitives et Comportementales (TCC) de groupe, la Consultation conjointe psychiatrie adulte-pédopsychiatrie, la Thérapie familiale et de couple, l'Education Thérapeutique, la Remédiation Cognitive, l'EMDR, la Thérapie basée sur la méditation de pleine conscience (MBCT), l'Hypnothérapie, et le Psychodrame analytique. Missions du poste :
Assurer l'accueil, la référence et l'orientation des patients.
Participer aux entretiens d'accueil et d'orientation ainsi qu'à des entretiens à visée thérapeutique. Identifier les besoins du patient.
Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées.
Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Travailler et se coordonner avec les partenaires sociaux, médicaux
Organisation et suivi des patients à domicile avec réalisation de visites à domicile. Assurer le suivi des traitements des patients Participer aux activités thérapeutiques du CATTP
Participer aux réunions institutionnelles, de service et de synthèse.
Accueillir, encadrer évaluer les étudiants en soins infirmiers. Compétences requises : Connaissances cliniques et expérience en psychiatrie. Connaissance des réseaux et des partenaires de soins.
Connaissances spécifiques sur la réinsertion et la réhabilitation.
Savoir transmettre des informations orales et dans le dossier de soin informatisé via les transmissions ciblées. Connaissance de l'outil informatique. Qualités requises : Qualités relationnelles. Esprit collaboratif.
Avoir le sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse des situations difficiles.
Avoir des capacités organisationnelles, d'autonomie, le sens des responsabilités et un esprit d'initiative.
Faire preuve de mobilité, de souplesse et d'ouverture d'esprit. Faire preuve de respect, de disponibilité et de discrétion.
Etre inscrit dans les démarches qualité de l'établissement et de la structure.
Annonce n°341628 publiée le 10/10/2025 par un
établissement de santé
10/10/2025 - INFIRMIER(E) - EQUIPE MOBILE PSYCHIATRIE PRECARITE (EMPP) - NORD DE PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Temps de travail
- Temps plein
- Statut
- Mise en stage et titularisation, mutation, détachement
- Grade
- INFIRMIER
- Intitulé du poste
- Infirmier (e)- Pôle Psychiatrie Précarité- EMPP Nord Est
- Lieux de travail
- Bureaux
Bâtiment GOSB 27 rue LEVERT, 2ème étage
75020 PARISAccès par :
- Métro Ligne 11
- Jourdain ou Place des Fêtes ou Pyrénées
Territoire ou périmètre d'intervention
- Arrondissements de Paris
- 10ème, 19ème et 20ème ardts
- Organisation du travail
- Travail en semaine du lundi au vendredi, repos hebdomadaire samedi et dimanche
Horaires 9h/16h30 ou 9h30/17h, modulable selon le besoin, temps de repas compris.
- Spécificités liées à la fonction
- Equipe mobile
Connaissances (professionnelle ou de stage) en psychopathologie et clinique de l'exclusion et de la migration Poste à pourvoir dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS
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Annonce n°341629 publiée le 10/10/2025 par un
établissement de santé
10/10/2025 - INFIRMIER (H/F) EQUIPE MOBILE PARCOURS COMPLEXES - POLE PSYCHIATRIE DEPENDANCE ET REHABILITATION (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Temps de travail
- Temps plein
- Statut
- Statut de la fonction publique hospitalière (contractuel ou titulaire)
- Grade
- Infirmier Diplômé d'Etat
- Intitulé du poste
- Infirmier Diplômé d'Etat à l'équipe mobile parcours complexes du pôle PDR
- Lieu de travail de rattachement
- Site Henri Ey Bâtiment Annexe
15 avenue de la Porte de Choisy, 75013 PARIS.
Organisation du travail Poste à temps plein, du lundi au vendredi, en repos fixe, 7h30 en journée avec horaires médian adaptés aux missions. Travail en mobilité et autonomie. Horaires 9h30-17h00 Spécificités liées à la fonction Liaisons hiérarchiques : Direction des soins Cadre supérieur de pôle Cadre supérieur de santé Cadre de santé Liaisons fonctionnelles : Cheffe de pôle Cadre Supérieur de Santé Cadre de Santé Poste à pourvoir à compter du 01/11/2025
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Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis
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- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
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Annonce n°342740 publiée le 10/10/2025 par un
établissement de santé
10/10/2025 - INFIRMIER H/F - S.M.R Gériatrique (Centre hospitalier de Tourcoing Tourcoing)
L'ÉTABLISSEMENT :
Membre du GHT Hôpitaux publics grand Lille, le Centre Hospitalier de Tourcoing est situé dans le versant nord-est de la métropole lilloise et adossé à la frontière belge.
Il est l'établissement de référence de la vallée de la Lys, soit un bassin de population de 230 000 habitants.
Avec un budget de 180 M environ, l'hôpital est organisé en 6 pôles d'activité qui lui permettent de bénéficier d'une offre de soins complète :
- Femme, Parent(s), Enfant (FPE)
- Médecine
- Chirurgie
- Gérontologie
- Rééducation fonctionnelle et Médico Technique (RMT)
- Urgences, Réanimation, Maladies Infectieuses, Anesthésie, Endocrinologie (URMIAE).
Doté de près de 1 000 lits au total, le Centre Hospitalier Gustave Dron a la particularité de posséder un service universitaire, le SUMIV (Service Universitaire des Maladies Infectieuses et du Voyageur).
Il est également un établissement de recours de proximité en Obstétrique et Néonatologie, Médecine, Chirurgie, Cancérologie, Soins Médicaux et de Réadaptation, Gériatrie, Addictologie, Imagerie médicale et bien d'autres. LE POSTE : Missions générales :
Évaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins
Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé
Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients Activités principales :
Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Coordination et organisation des activités et des soins
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes
Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être
Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques Rédaction et mise à jour du dossier patient
Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne Veille et recherche professionnelle Activités spécifiques :
Avoir le sens des responsabilités et être capable de faire face à l'urgence Avoir des bases informatiques Savoir travailler en équipe pluri professionnelle PROFIL RECHERCHÉ :
Infirmier diplômé d'état. Débutant accepté si stages réalisés dans un service conventionnel ou en gériatrie. Aptitudes requises :
Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide
Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
Informer et former des professionnels et des personnes en formation Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs
Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes
Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques Conditions de recrutement :
CDD et/ou CDI avant le passage sous le statut de la Fonction Publique Hospitalière (statut de fonctionnaire).
Rémunération en fonction des grilles de la Fonction Publique Hospitalière et de l'expérience professionnelle (reprise d'ancienneté). 2010 nets / temps plein pour un débutant hors variables (week-end, jours fériés, nuit, primes spécifiques,...)
Poste à temps plein - posté de 7h15 / jour (horaires postés : matin / après-midi / journée).
Possibilité de faire des nuits de façon ponctuelle (10h/nuit de 20h45-6h45)
Possibilité d'évolution par la suite (formation professionnelle par exemple).
- RÉMUNÉRATION brut
- 2425.00 / mois
Annonce n°342746 publiée le 10/10/2025 par un
établissement de santé
09/10/2025 - INFIRMIER(E) - UNITES D’ADDICTOLOGIE ET DE SUICIDOLOGIE DE LA CMME – 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Temps de travail
- 100%
- Statut
- Mutation, CDD, CDI
- Grade
- Infirmier en soins généraux et spécialisés (ISGS)
- Intitulé du poste
- Infirmier en soins généraux Addictologie / Suicidologie
- Lieu de travail Site
- Sainte Anne
1 rue Cabanis 75014 PARIS
- Pôle
- CMME/ Centre de psychothérapie
- Service
- SASS : unité d'hospitalisation suicidologie-addictologie
- Accès
- Métro ligne 6, station Glacière
Bus n°21, 62, 88 RER B station Denfert Rochereau
- Organisation du travail
- Poste de nuit 32h30 hebdomadaire
Polyvalence sur les unités du pôle possible (TCA, TH et SASS)
- Horaires
- 21h00 07H00 soit 10h00 travaillées
- WE
- 1 sur 2 travaillé
Intégration en doublon sur toutes les unités du pôle pour tout nouvel IDE arrivant, durant 3 à 4 semaines.
- Spécificités liées à la fonction
- Psychiatrie Adulte, Addictologie
Poste à pourvoir dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
- https
- //www.ghu-paris.fr/fr/annuaire-des-structures-medicales/clinique-des-maladies-mentales-et-de-lencephale-pole-cmme-1
Position dans la structure Liaisons hiérarchiques : Coordonnatrice Générale des soins, Directeur des soins Cadre Supérieur de Pôle, Cadre Supérieur de santé, Cadres de santé de jour et cadre de santé de nuit Liaisons fonctionnelles : Médecin Chef de Pôle, médecin Chef de service, Médecins responsables d'unités Equipe pluridisciplinaire Différents services logistiques et techniques
DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICELa CMME (Clinique des Maladies Mentales et de l'Encéphale) est un service de psychiatrie hospitalo-universitaire du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences situé sur le site du Sainte Anne, rattaché à la faculté de médecine de Paris. L'activité de la CMME s'articule autour des soins aux patients, de l'enseignement et la recherche médicale et infirmière.
La CMME est un service de psychiatrie non sectorisé, pour adultes, qui comporte un service de consultations, trois unités d'hospitalisations spécialisées, soit 60 lits et 20 places d'HDJ se déclinant ainsi :
Une unité traitant les troubles du comportement alimentaire : anorexie, anorexie boulimie : TCA
- Une unité pour les troubles de l'humeur
- prise en charge de patients souffrant de dépressions résistantes : traitement possible par ECT, traitement innovant par Eskétamine nasale ou Kétamine IV.
Une unité d'accueil de patients suicidants et de patients addictes (alcool), et des troubles du comportement alimentaire, sevrage complexe (alcool, boulimie )
Des hôpitaux de jour spécifiques à chaque domaine d'expertise
L'équipe de professionnels est nombreuse, pluridisciplinaire et la prise en soins demande un travail en interdisciplinarité constant, riche en découverte et offrant progression dans les apprentissages.
Outre l'équipe médicale et de psychologues bien présente, l'équipe paramédicale est composée d'IDE, d'AS, de diététicien, et de professionnels de la rééducation (ergothérapeute, psychomotricien) complétée par des art thérapeutes.
Outre les traitements médicamenteux, des psychothérapies variées y sont pratiquées :
psychothérapies cognitivo-comportementales, psychothérapies psychanalytiques, psychothérapie à médiation artistique , psychothérapies corporelles, individuelles et en groupe. Il existe de plus des groupes d'information destinés aux patients et/ou à leurs familles, notamment dans le domaine des troubles du comportement alimentaire et de certains troubles de l'humeur.
Riche en projets et recherche, la CMME accompagne les soignants dans les projets et innovations, PHRIP et projet d'évolution professionnelle (IPA, FFCS).
Présentation du service et de l'équipe du SASS Addictologie
L'unité d'accueil des suicidaires et suicidants et d'addictologie se situe au second étage du pavillon Levy-Valensi.
Elle est actuellement sous la responsabilité du Docteur Clément VANSTEENE ; il est secondé par d'autres praticiens.
Elle dispose de 20 lits dont 10 sont dédiés aux patients à risques suicidaires et 10 aux patients accueillis dans le cadre d'un suivi addictologie.
L'équipe de professionnels est pluridisciplinaire : IDE, AS, ASH, ergothérapeute, psychomotricienne et diététicienne se côtoient et se relayent autour du projet de soins.
La durée de séjour des patients est relativement courte : usuellement de 3 à 4 semaines.
MISSIONS DU POSTEDéfinition de la fonction
L'infirmier réalise, dans le respect des règles professionnelles, des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir ou restaurer la santé, en tenant compte de l'évolution des sciences et des techniques.
Son action vise à maintenir, restaurer et promouvoir la santé et l'autonomie de la personne dans ses composantes psychologiques, sociales, économiques et culturelles. Les soins infirmiers sont dispensés soit sur prescription médicale, soit dans le cadre du rôle propre.
L'infirmier participe également à des actions de formation, d'encadrement des étudiants, de prévention et d'éducation à la santé et de recherche en soins infirmiers. Activités principales
Dans le cadre de la prise en charge globale des patients de l'unité :
L'infirmier participe à l'accueil du patient, et recueille les données administratives et cliniques de la personne et/ou de son entourage,
Il participe à la mise en uvre, et à l'évaluation du projet de soins individualisé.
Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage, Il participe aux entretiens médico-infirmiers,
L'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins,
Il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte, Il participe aux temps de transmissions,
Il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient (transmissions ciblées informatisées/dossier patient CORTEXTE) et assure la traçabilité des actes de soins réalisés,
Il participe aux réunions cliniques et aux réunions de synthèse,
Il élabore, met en place et anime des groupes à visée de médiation thérapeutique,
Il réalise des actions d'information, de collaboration, de coordination avec les différents acteurs de la CMME, de l'établissement et des secteurs,
Il participe à l'accueil et l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité.
Il participe à des démarches d'amélioration de la qualité, et aux différents groupes de travail institutionnels.
Activités ponctuelles et/ou spécifiques sur le travail de nuit selon l'unité d'affectation (liste non exhaustive)
Recueil et transmission des demandes des SAU ou CPOA pour hospitalisation en suicidologie et gestion des hospitalisations adressées en urgence
Accueil de patients adressés en urgence via les SAU et le CPOA
Accueil temporaire pour le CPOA de patients en attente de placement Participation aux hospitalisations et suivi en addictologie
Accompagnement des patients présentantdes troubles du sommeil en lien avec leur problématique (crise suicidaire, symptômes de sevrages) Surveillance protocolisée des syndromes de sevrage (CIWA)
Mise en place de la surveillance suicidaire selon protocole en vigueur Soins somatiques variés/ prélèvements
Accompagnement et surveillance des repas thérapeutiques si nécessaire
Participation aux différents commandes nécessaires à l'activité du service et aux projets du pôle : commandes alimentaires, pharmaceutiques, des dispositifs médicaux, laboratoires le cas échéant en aide à l'équipe de jour
Réalisation de bilan et préparation éventuelle aux examens du lendemain selon l'unité Participation à des projets de recherche paramédicale
Participation aux renforts d'urgence pour les unités de soins voisines PROFIL et COMPÉTENCES REQUISES Formations, Diplômes et/ou qualifications requises
Diplôme d'Etat d'Infirmier ou Diplôme d'Infirmier de Secteur Psychiatrique,
Maitrise de l'outil informatique et des différents logiciels professionnels, Expérience en psychiatrie appréciée mais non exigée,
Débutant accepté (tutorat organisé avec nomination d'un compagnon) Savoir-faire
Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences,
Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et d'hygiène,
Capacité à identifier des situations d'urgence et/ou de crise et d'y faire face par des actions appropriées,
Concevoir et conduire un projet de soins au sein d'une équipe pluridisciplinaire, Conduire un entretien d'aide,
Réaliser les soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles et législations en vigueur.
Affectation principale au SASS/ADDICTOLOGIE et affectation possible sur d'autres UF d'hospitalisation du pôle, à la demande de l'encadrement pour assurer la continuité des soins
S'inscrire dans un processus de formation permanente et participer à l'évolution et aux changements institutionnels, Savoir être Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques, Capacité à être autonome et à prendre des initiatives, Capacité à travailler en équipe, Capacité à gérer son stress et à maitriser ses affects, Capacité à actualiser ses connaissances et ses compétences,
Capacité d'adaptation aux changements et dans le cadre de la continuité des soins. Obligations professionnelles
Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement,
Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles d'hygiène en vigueur,
- Obligation de servir
- exercice personnel et exclusif des fonctions,
Obligations à l'égard de l'administration : discrétion professionnelle, déontologie professionnelle,
- Obligations à l'égard des tiers
- impartialité et probité, secret professionnel.
Risque d'agression physique et verbale lors d'un contact avec certains patients en situation de crise et d'agitation et/ou des familles en état d'agressivité
Risque de contamination par contact avec des virus lors de la manipulation du matériel souillé (piqûre, coupure, projection, griffures, morsures)
Risque de contamination parasitaire du fait des soins quotidiens auprès de patients potentiellement contact
Développement de troubles musculo-squelettiques (TMS) par non-respect ou méconnaissance des règles de manutentions, respect des bons gestes et/ou postures
Annonce n°341624 publiée le 09/10/2025 par un
établissement de santé
07/10/2025 - INFIRMIER(E) – CENTRE D'ACCUEIL PERMANENT - SITE HAUTEVILLE – 75010 PARIS (Site d'Hauteville - Unités d'hospitalisation - Secteurs 75G05-G06 Paris)
- Temps de travail
- Temps plein
- Statut
- IDE
- Grade
- IDE , ISP
- Lieux de travail
- CAP Site Hauteville 24-26 rue d'Hauteville 75010 PARIS
- Horaires
- 8h-20h00 ou 20h00-8h00 1WE sur 2 travaillé
Poste à pourvoir dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Description du secteur/service :
Le 7ème secteur est constitué d'un centre d'accueil permanent de 10 lits, de deux unités d'hospitalisation de 22 lits, d'un Centre Médico-Psychologique, d'un Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partiel, d'un hôpital de jour de réhabilitation sociale, d'un centre thérapeutique à temps partiel personnes âgées et d'un atelier thérapeutique. Il dispose aussi d'une équipe mobile pour sujet âgé, d'un dispositif de famille d'accueil ainsi que d'une maison relais, et intervient au niveau des urgences psychiatriques au sein de l'Hôpital Lariboisière. Le secteur prend en charge les patients vivant dans le 10ème arrondissement de Paris.
Le centre d'accueil permanent est une unité intersectorielle permettant la prise en charge des usagers en santé mentale du 8, 9 et 10ème arrondissement de Paris 24h/24. Avec l'accueil, l'évaluation clinique et l'orientation des usagers, le CAP propose aussi des PEC intensives et de courte durée pour répondre à des situations d'urgence et de détresses aiguës, avec un fonctionnement souple et réactif.
Les infirmiers du CAP ont un rôle fondamental de pivot au sein de la structure en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Le poste infirmier proposé se situe au RDC du site Hauteville dont une partie est classée monument historique, au sein d'une unité entièrement rénovée rendant le cadre de travail agréable, dans un quartier proche des grands boulevards et bien desservi (à 15 mn de la gare de l'est et de la gare du Nord). L'équipe en place est spécialisée en accueil de patient et est formée dans la gestion de la crise suicidaire. Sa configuration en équipe unique jour/nuit rend fluide et raffermit le travail collectif. Composition de l'équipe du CAP Le Cadre de Pôle Le Cadre de santé Médecins psychiatres
IDEIPA en psychiatrie Assistants du service social
ASHPsychologue Missions du poste :
Assurer l'accueil, la référence et l'orientation des personnes hospitalisées et de leur entourage.
Participer aux entretiens d'accueil et d'orientation ainsi qu'aux entretiens à visée thérapeutique. Recueillir des données nécessaires à la prise en charge. Identifier les besoins du patient.
Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées.
Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.
Travailler et se coordonner avec les autres unités du secteur, les partenaires sociaux, médicaux, le réseau (SAU, médecin de ville)
Organiser et mettre en uvre l'ensemble des soins, notamment la dispensation médicamenteuse, déterminés dans le cadre du projet de soins personnalisé.
Participer aux réunions institutionnelles de service et de synthèse.
Accueillir, encadrer, évaluer les étudiants en soins infirmiers. Réaliser les transmissions ciblées écrites et orales Compétences requises :
Connaissances cliniques et expériences en psychiatrie souhaitée. Connaissance des réseaux et des partenaires.
Connaissances spécifiques sur l'urgence en psychiatrie et la « crise suicidaire ».
Capacité à transmettre les informations orales et dans le dossier de soin informatisé via les transmissions ciblées. Connaissance de l'outil informatique.
Connaissance de la législation relative aux droits des patients.
Connaissance des protocoles de soins , y compris urgence vitale. Qualités requises : Qualité relationnelle. Esprit collaboratif.
Avoir le sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse des situations de crise.
Avoir des capacités organisationnelles, d'autonomie, le sens des responsabilités et un esprit d'initiative.
Faire preuve de mobilité, de souplesse et d'ouverture d'esprit. Faire preuve de respect, de disponibilité et de discrétion. Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques.
Etre inscrit dans les démarches qualité de l'établissement, dans la mise en uvre des projets polaires et dans la mise en place de l'amélioration continue. Particularité du poste :
- Amplitude horaire
- Entre 8h et 20h/20h et 8h
Equipe unique jour/nuit, roulement en 12h
Staff journalier, réunion clinique hebdomadaire et réunion intra-extra Prestations extérieures (VAD, accompagnement de patients)
Annonce n°341617 publiée le 07/10/2025 par un
établissement de santé
07/10/2025 - INFIRMIER(E) – UNITE D'HOSPITALISATION CONSTANCE PASCAL - SITE HAUTEVILLE – 75010 PARIS (Site d'Hauteville - Unités d'hospitalisation - Secteurs 75G05-G06 Paris)
- Temps de travail
- Temps plein
- Statut
- Contractuel/Titulaire
- Grade
- IDE
- Lieux de travail
- Site Hauteville 24-26 rue d'Hauteville 75010 PARIS
- Organisation du travail
- 12H15
- Horaires
- 7H45/20H
Poste à pourvoir dès que possible
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Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Description du pole :
Le pôle est constitué d'un centre d'accueil permanent de 10 lits, de deux unités d'hospitalisation de 22 lits, comprenant chacune une chambre d'isolement, d'un Centre Médico-Psychologique, d'un Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partielle, d'un hôpital de jour intersectoriel et d'un centre thérapeutique à temps partiel personnes âgées et d'un atelier thérapeutique. Il dispose aussi d'une équipe mobile pour sujet âgé, d'un dispositif de famille d'accueil ainsi que d'une maison relais, et intervient au niveau des urgences psychiatriques au sein de l'Hôpital Lariboisière
Le secteur prend en charge les patients vivant dans le 10ème arrondissement de Paris. Composition de l'équipe : Le Cadre de Pôle Le Cadre de santé Médecins psychiatres
IDEErgothérapeute Educatrice spécialisée Assistants du service social
ASHPsychologue Description du poste et des missions du poste :
L'infirmier est sous la responsabilité du cadre de santé et en lien avec l'ensemble des professionnels du pole. Il aura pour mission de : Accueillir et évaluer les patients sur le plan clinique. Elaborer les projets de soins personnalisés.
Accompagner les patients dans leurs soins, la compréhension de leur pathologie et la mobilisation et le maintien des habiletés sociales. Travailler avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire.
Mettre en uvre la démarche qualité et l'amélioration continue.
Partager l'expertise infirmière dans le cadre de réunion clinique pluriprofessionnelles au sein du pôle.
Le poste infirmier proposé se situe au 1er étage du site Hauteville dont une partie est classée monument historique, au sein d'une unité entièrement rénovée cette année, et dans un quartier proche des grands boulevards et bien desservi (à 15 mn de la gare de l'est et de la gare du Nord). Des séminaires polaires et des formations in situ ou proposées dans le plan de formation soutiennent les connaissances cliniques et les montées en compétences. Compétences requises :
Connaissances cliniques et expériences en psychiatrie souhaitée. Connaissance des réseaux et des partenaires.
Savoir transmettre les informations orales et dans le dossier de soin informatisé via les transmissions ciblées. Connaissances de l'outil informatique.
Connaissance de la législation relative aux droits des patients.
Connaissance des protocoles de soins (y compris urgence vitale). Qualités requises et savoir être : Qualité relationnelle. Esprit collaboratif.
Avoir le sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse des situations de crise.
Avoir des capacités organisationnelles, d'autonomie, le sens des responsabilités et un esprit d'initiative.
Faire preuve de mobilité, de souplesse et d'ouverture d'esprit. Faire preuve de respect, de disponibilité et de discrétion.
Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques dans son champ de compétence.
Etre inscrit dans les démarches qualité de l'établissement et de la structure. Profil : Être titulaire du diplôme d'état infirmier Avoir connaissance des pathologies liées à son activité
Maitriser les outils informatiques et les différents logiciels professionnels Possibilité de bénéficier du compagnonnage
Annonce n°341618 publiée le 07/10/2025 par un
établissement de santé
07/10/2025 - INFIRMIER(E) – UNITE D'HOSPITALISATION ETIENNE TRILLAT - SITE HAUTEVILLE – 75010 PARIS (Site d'Hauteville - Unités d'hospitalisation - Secteurs 75G05-G06 Paris)
- Temps de travail
- Temps plein
- Statut
- Contractuel/Titulaire
- Grade
- IDE
- Lieux de travail
- Site Hauteville 24-26 rue d'Hauteville 75010 PARIS
- Organisation du travail
- 12H15
- Horaires
- 7H45/20H
Poste à pourvoir dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / Linkedn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Description du pole :
Ce pôle est constitué d'un centre d'accueil permanent de 10 lits, de deux unités d'hospitalisation de 22 lits, comprenant chacune une chambre d'isolement, d'un Centre Médico-Psychologique, d'un Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partielle, d'un hôpital de jour intersectoriel et d'un centre thérapeutique à temps partiel personnes âgées. Le secteur prend en charge les patients vivant dans le 10ème arrondissement. Composition de l'équipe d'Etienne Trillat Le Cadre de Pôle Le Cadre de santé Médecins psychiatres
IDEErgothérapeute Educatrice spécialisée Assistants du service social
ASHPsychologue Description du poste et des missions du poste :
L'infirmier est sous la responsabilité du cadre de santé et en lien avec l'ensemble des professionnels du pole. Il aura pour mission de : Accueillir et évaluer les patients sur le plan clinique. Elaborer les projets de soins personnalisés.
Accompagner les patients sans leurs soins, la compréhension de leur pathologie et la mobilisation et le maintien des habiletés sociales. Travailler avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire.
Mettre en uvre la démarche qualité, les projets polaires et l'amélioration continue.
Partager l'expertise infirmière dans le cadre de réunion clinique pluriprofessionnelles au sein du pôle.
Le poste infirmier proposé se situe à l'entresol du site Hauteville dont une partie est classée monument historique, au sein d'une unité entièrement rénovée cette année, et dans un quartier proche des grands boulevards et bien desservi (à 15 mn de la gare de l'est et de la gare du Nord). Des séminaires polaires et des formations in situ ou proposées dans le plan de formation soutiennent les connaissances cliniques et les montées en compétences. Compétences requises :
Connaissances cliniques et expériences en psychiatrie souhaitée. Connaissance des réseaux et des partenaires.
Savoir transmettre les informations orales et dans le dossier de soin informatisé via les transmissions ciblées. Connaissances de l'outil informatique.
Connaissance de la législation relative aux droits des patients.
Connaissance des protocoles de soins (y compris urgence vitale). Qualités requises et savoir être : Qualité relationnelle. Esprit collaboratif.
Avoir le sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse des situations de crise.
Avoir des capacités organisationnelles, d'autonomie, le sens des responsabilités et un esprit d'initiative.
Faire preuve de mobilité, de souplesse et d'ouverture d'esprit. Faire preuve de respect, de disponibilité et de discrétion.
Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques dans son champ de compétence.
Etre inscrit dans les démarches qualité de l'établissement et de la structure. Profil : Être titulaire du diplôme d'état infirmier Avoir connaissance des pathologies liées à son activité
Maitriser les outils informatiques et les différents logiciels professionnels Possibilité de bénéficier du compagnonnage
Annonce n°341619 publiée le 07/10/2025 par un
établissement de santé
07/10/2025 - Infirmier en Unité de Soins Intensifs Polyvalents et Médecine Intensive de Réanimation (H/F) (Centre hospitalier Bourges)
Unique dans le département, l'Unité de Soins Intensifs Polyvalents dispose de 8 lits d'hospitalisation et permet aux patients qui nécessitent une surveillance intensive, continue et pluriprofessionnelle, de bénéficier d'une unité de haute technicité au plus proche de leur entourage. Le service de soins critiques a ouvert ses portes en octobre 2025.
Le service de Médecine intensive-réanimation dispose de 12 lits de réanimation médicale et chirurgicale. Il prend en soin les patients qui présentent plusieurs défaillances viscérales aiguës circulatoires, rénales, métaboliques, digestives, neurologiques ou respiratoires.
MISSIONS PRINCIPALES- Assurer l'accueil et la surveillance des patients de soins intensifs polyvalents et de médecine intensive réanimatrice en garantissant la sécurité et la qualité des soins ;
- Contrôler l'entretien et veiller à la maintenance journalière des différents appareils et matériels de ces deux unités ;
- Assurer la surveillance hémodynamique et ventilatoire ;
- Apporter une assistance technique lors de soins réalisés par le médecin ;
- Lors d'une urgence vitale, savoir reconnaitre les signes de l'urgence vitale et prévenir le médecin réanimateur, participer à la prise en charge du patient en lien avec l'aide-soignant et le médecin réanimateur ;
- Réaliser la prise en charge d'une dialyse en collaboration avec le médecin réanimateur et assurer la traçabilité de l'acte (uniquement dans le service de MIR) ;
- Participer aux poses de voie centrale, de pression artérielle, de drain thoracique, péricardique : préparation du matériel, installation du patient, surveillance des constantes hémodynamiques et aide (stérile ou non) apportée au médecin réanimateur pendant le geste ;
- Participer en collaboration avec la coordination des Prélèvement Multi Organes à la prise en charge des patients hospitalisés en MIR dans le cadre du processus de don d'organe.
Vous êtes infirmier et avez déjà exercé dans un service de réanimation, d'urgence de soins intensifs ou de chirurgie ?
Vous êtes un professionnel organisé qui a le sens des responsabilités et de la prise d'initiative ?
Venez nous rencontrer pour échanger sur le poste et vos attentes !
VOTRE CONTRAT- Type de contrat : titulaire ou CDD de trois mois pouvant ouvrir à la titularisation (CDI fonction publique)
- Date de prise de poste : dès que possible
- Horaires de travail : 12h alternance jour/nuit 7h-19h / 19h-7h
- Catégorie A
- Rémunération selon l'expérience
- Lieu d'exercice : Centre Hospitalier Jacques Cur
- Les petits + : Compte épargne-temps, Accès au self et cafétéria avec tarif préférentiel ; Comité d'uvres sociales et l'amicale : de nombreux avantages et réduction chez les commerçants, billetteries et locations de vacances.
Annonce n°342614 publiée le 07/10/2025 par un
établissement de santé
06/10/2025 - Infirmier H/F DE SANTE AU TRAVAIL (Etablissement public de santé mentale Neuilly-sur-Marne)
ÉTABLISSEMENT PUBLIC DE SANTÉ DE VILLE-ÉVRARD202 Avenue Jean Jaurès 93330 Neuilly-sur-Marne · Secrétariat du service
- Aurélie GALLAND
- [email protected]
PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT
L'hôpital public psychiatrique dessert 33 communes (sur 40) du département de la Seine-Saint-Denis qui compte 1 655 422 habitants avec une forte croissance démographique de plus de 1% par an. Les équipes proposent une offre de soins complète et diversifiée pour les patients souffrant de troubles psychiatriques ou psychiques : urgences, ambulatoire, hospitalisation, consultations spécialisées, plateau somatique, centres experts, remédiation cognitive et réhabilitation psycho sociale. En France, les services publics de psychiatrie sont organisés par « secteurs » c'est à dire des zones géographiques correspondant à des bassins de population d'environ 70 000 habitants. L'établissement couvre 15 secteurs de psychiatrie adulte et 3 secteurs de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent. En 2022, Ville-Évrard a pris en charge 29 106 patients. Ses unités d'hospitalisation temps complet sont réparties sur cinq sites : Neuilly-sur-Marne, Aubervilliers, Bondy, Saint Denis et Montreuil. L'EPSVE dispose également d'un centre de recherche clinique et de deux instituts de formation (infirmier et cadre de santé), ainsi qu'une maison d'accueil spécialisée. PRÉSENTATION de la direction des ressources humaines
La Direction des Ressources Humaines située sur le site de Neuilly-sur-Marne est composée de 4 pôles que pilote la Directrice des Ressources Humaines : Un Pôle des Ressources Humaines et de la masse salariale
Une responsable et une équipe de 20 agents dédiés au PNM (Bureau des recrutements, mobilités et concours, des carrières et retraites, de la paie, de la coordination du temps de travail, du contrôle de gestion sociale) Un pôle social
Un responsable en charge de la Formation Spécialisée en matière de santé, de sécurité et de conditions de travail, des politiques logement, QVCT et crèche hospitalière (35 agents dont 2 responsables), de la gestion et prévention de l'absentéisme et des reclassements avec une équipe dédiée de 3 agents (Bureau des congés et de l'absentéisme). Le pôle comprend également une assistante sociale du personnel, et une conseillère en prévention des risques professionnels et une référente handicap. Un pôle Formation Professionnelle Une responsable et une équipe de 5 agents
Le service de santé au travail comprenant le médecin du travail, 2 infirmier(e)s, 1 psychologue du personnel et 1 secrétaire.
La Direction des Ressources Humaines accompagne les 2 400 professionnels de l'établissement Position dans la structure Autorité hiérarchique dans le pôle :
- Médecin du travail
Au niveau institutionnel :
- Agents
- Chefs de pôles, cadres des pôles/services ou directions
- Autres services de santé au travail, médecins traitants
L'infirmier(ère) de santé au travail (l'IDEST) exerce son rôle propre et de prescription, dans le respect des dispositions R4311-1 du code de la santé publique. Elle/Il contribue à prévenir toute altération de la santé des salariés du fait de leur travail.
Ce poste est basé sur le site de Neuilly-sur-Marne : 28 CA et 18 RTT, 38 heures par semaine, crèche hospitalière, self, CGOS Missions et compétences requises Missions générales
- Entretiens infirmiers dans le cadre du protocole établi par le médecin du travail
- Réalisation d'examens para cliniques (visiotest, audiotest, analyses d'urines, vaccinations, prélèvements sanguins)
- Tenue des dossiers médicaux (via le logiciel métier)
- Gestion de la salle de soins (commande de matériel, de produits désinfectants)
- Gestion de la pharmacie (commande vaccins et matériels nécessaire pour les prélèvements)
- Suivi des agents suite aux accidents exposants au sang (AES)
- Participation aux réunions référents en hygiène, aux différents groupes institutionnels en rapport avec la prévention et la santé au travail
Missions spécifiques en lien avec la conseillère en prévention des risques professionnels
- Les études de postes de travail et proposition d'amélioration des conditions de travail
- L'organisation d'actions de prévention en alertant notamment les agents sur les risques professionnels (TMS, risques infectieux, RPS), d'éducation en matière de santé individuelle (tabac, alcool, drogues). Travail en amont afin de limiter la conduite d'actions curatives.
Qualifications
- Diplôme d'Etat Infirmier
- DIU infirmier de santé au travail (dans le cas contraire, nécessité de s'inscrire au DIU)
- Expérience dans un service de santé au travail souhaitée
- Maîtrise de l'outil informatique et d'un logiciel métier de santé au travail si possible
Savoirs faire et savoir être
- Disponibilité, empathie, être à l'écoute, sens du relationnel
- Discrétion indispensable et respect de la confidentialité
- Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Respects des valeurs et règles professionnelles
- Contrôle de soi
- Capacités d'adaptation
- Esprit d'initiative
Particularité du poste
- Mobilité sur les sites délocalisés dans le nord du département de la Seine-Saint-Denis
- Type d'emploi
- Temps plein, CDI, CDD
- Avantages
- Crèche d'entreprise
Prise en charge du transport quotidien Restaurant d'entreprise
RTT- Lieu du poste
- En présentiel
Annonce n°342587 publiée le 06/10/2025 par un
établissement de santé
03/10/2025 - INFIRMIER(E) COORDINATEUR – FOYER DE POSTCURE - INSTITUT PARIS BRUNE – 75014 PARIS (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Temps de travail
- 100% - Temps plein 35 h / semaine - 7h30 par jour
- Statut
- Infirmier en soins généraux
- Grade
- Grade IDE
- Intitulé du poste
- Infirmier coordinateur
- Lieux de travail
- Service de psychiatrie adulte du XIVème arrondissement Chef de service Dr Gabrielle ALLIO
- Site
- Institut Paris Brune, 26 bd Brune 75014 Paris
- Site
- Alesia, 145bis rue d'Alesia 75014 Paris
(Ligne 13, Tram T3a) Cadre supérieur de pôle Vincent BRÊME Care supérieur Muriel IGLESIAS Cadre supérieur Sylvin CASTELLO
- Organisation du travail
- 70% sur l'intra hospitalier et 30% sur le CMP
- Horaires
- 9h30 17h
- Spécificités liées à la fonction
- Unité ouverte, accompagnements et visites à domicile
Centre de consultation médico psychologique Poste à pourvoir dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Twitter @GhuParis
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE- L'Unité de Stabilisation Brune est située dans l'institut Paris Brune aux 5ème et 6ème étage. Il s'agit d'une unité ouverte qui dispose de salles d'activités et d'une grande terrasse. Le service vise la sécurisation de la sortie d'hôpital par la stabilisation clinique, l'évaluation de l'autonomie, la préparation du retour au domicile, l'intégration en appartement associatif ou un autre lieu de vie ainsi que le maintien des habilités sociales. Il prévoit des prises en charge en temps plein et en séquentiels (20 lits / 8 lits).
Missions générales :
L'infirmer coordinateur est un infirmier diplômé d'état responsable de : La coordination des parcours complexes : o Case management
o Prévention des risques de décrochage aux soins et / ou forte dépendance institutionnelle ou à risque de le devenir Missions permanentes :
Participation et mise en uvre du projet de soins individualisés dans le respect du consentement éclairé du patient : Activités cliniques
- Évaluer les besoins du patient dans son environnement, être identifié comme
référent du parcours
- Assurer un suivi spécifique des patients fragilisés et/ou en situation de précarité
- Participer à l'organisation des maintiens et des retours à domicile
- Organiser la coordination avec une réévaluation de la prise en charge du patient
- Faciliter la circulation d'informations entre les soignants
- Animation de la réunion des signalements
- Coordonner les interventions au domicile
- Participation aux synthèses
- Animation de groupes thérapeutiques et de prévention
- Transmettre les informations nécessaires à la continuité de la prise en charge des patients
- Assurer la traçabilité dans le dossier du patient de chaque intervention
- Enregistrer et assurer le suivi du projet de soins personnalisé du patient
Activités institutionnelles
- Participer à la démarche qualité
- Élaborer un rapport d'activité
- Apporter une aide pour l'élaboration de communications et d'articles scientifiques
- Participer à l'accueil et l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et personnels placés sous sa responsabilité
- Développer des projets transversaux (extension/partage de programmes, d'ateliers, )
- Partager des outils avec d'autres GH/GHT
Activités de travail en réseau
- Articuler la prise en charge du patient entre l'intra et l'extra hospitalier
- Coordonner la prise en charge avec les équipes de secteur
- Être identifié par les professionnels de l'établissement et du réseau (établissements de santé, travailleurs sociaux)
- Contacter les professionnels des établissements de santé, libéraux, de proximité, travailleurs sociaux
- Travailler en partenariat étroit avec le CMP et les unités extra hospitalières du secteur
- Mise en relation des partenaires
Risques professionnels liés au poste
- Risques professionnels liés à la relation de personnes en souffrance psychique.
- Charge mentale pouvant être importante et nécessitant de savoir organiser son temps.
- Savoir s'adapter aux habitudes des services et aux différents personnels.
- Qualifications
- Diplôme d'Etat infirmier ou diplôme d'infirmier de secteur psychiatrique
Qualités Professionnelles requises Savoir être :
- Autonomie, rigueur, organisation, réactivité, discrétion, disponibilité, créativité, flexibilité, sens de l'analyse et de la synthèse, esprit d'initiative et d'écoute, pédagogie
- Capacité à travailler en équipe pluri professionnelle et transdisciplinaires (équipe mobile, équipes du secteur, équipes du médico-sociale)
- Capacité à organiser son temps de travail
- Capacité d'anticipation
Savoir-faire :
- Être accessible au patient et à ses proches,
- Être à l'écoute des différents partenaires,
- Retracer le parcours complexe du patient et établir un diagnostic global de santé,
- Evaluer les besoins multiples et complexes de la personne accompagnée,
- Analyser, rédiger et transmettre des informations nécessaires au suivi de la personne tout au long de son parcours
Obligations professionnelles :
- Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement ;
- Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles d'hygiène en vigueur ;
- Obligation de servir (exercice personnel et exclusif des fonctions) ; obligations à l'égard de l'administration (discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité) ;
- Obligations à l'égard des tiers (impartialité et probité, secret professionnel).
Annonce n°341610 publiée le 03/10/2025 par un
établissement de santé
03/10/2025 - INFIRMIER (H/F) PEDOPSYCHIATRIE PÔLE 75I11 CMP ET CATTP ADOLESCENT PARIS 19ème (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)
- Temps de travail
- Temps plein. (37h30)
- Statut
- Titulaire ou CDD, CDI
- Grade
- Infirmier
- Intitulé du poste
- INFIRMIER(E) temps plein : 50 % CMP et 50 % CATTP Adolescents
- Lieux de travail
- 114 avenue de Flandres, 75019 Paris Métro Crimée et 14 rue de Thionville, Métro Ourcq
Organisation du travail Temps plein Horaires 9h/16h30 du lundi au vendredi, Contraintes liées au poste : Horaires Modulable si besoin
- Spécificités liées à la fonction
- Expérience (professionnelle ou de stage) en pédopsychiatrie et/ou psychopathologie infanto juvénile souhaitable
Poste à pourvoir à compter dès que possible
VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?
Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.
Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées
Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis
www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Instagram @Ghu_Paris
- Siège
- Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris
Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. ÊTRE INFIRMIER.E AU SEIN DU GHU PARIS
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Annonce n°342546 publiée le 03/10/2025 par un
établissement de santé
03/10/2025 - Infirmier-ière en EHPAD (EHPAD de Saint Loup sur Semouse Saint-Loup-sur-Semouse)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône est un établissement public de référence de la région Bourgogne Franche-Comté.
Il se déploie sur 12 sites géographiques desservant des activités sanitaires et médicosociales, pour une capacité totale de 1600 lits :
- sur le site de Vesoul
- un plateau technique complet, un SAMU, des activités chirurgicales, d'obstétrique et médicales de spécialités ;
- sur les sites de Lure, Luxeuil et Gray
- des services de médecine polyvalente, soins de suite et de réadaptation (SSR), urgences ou soins non programmés et consultations avancées pour certaines spécialités ;
les EHPAD (établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes) : Lure, Luxeuil-les-Bains, Héricourt, Neurey-lès-la-Demie, Gy, Saint-Loup-sur-Semouse, Villersexel, Gray, Pesmes, et Champlitte.
Il compte 2700 collaborateurs dont 200 médecins toutes disciplines confondues et accueille chaque année 70 internes. LE POSTE :
Rattaché-e à la Direction des EHPAD, sous la hiérarchie du cadre supérieur et du cadre de santé, l'infirmier-ère exercera ses fonctions au sein de l' EHPAD de Saint-Loup-sur-Semouse, il est situé au cur de la Cité du Meuble, en face du Château Bouly et à quelques pas des rives de la Semouse.
Cet Établissement public d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) dispose d'une capacité d'accueil de 81 lits et d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) de 14 places. Les missions seront les suivantes :
accompagner le résident et son entourage tout au long de son séjour,
observer et recueillir les données permettant l'élaboration et le suivi du projet de soins et du projet de vie personnalisé,
réaliser et superviser des soins de confort et de bien-être en collaboration avec les aides-soignant(e)s et les ASH,
surveiller l'état de santé du résident et les risques spécifiques (chutes, dénutrition, troubles cognitifs...),
mettre en uvre le suivi alimentaire et adapter les régimes en lien avec la diététicienne,
prodiguer les soins prescrits (diagnostiques et thérapeutiques),
préparer, administrer et surveiller les traitements médicamenteux,
gérer le dossier du résident et assurer les transmissions écrites et orales,
contribuer à la continuité et à la qualité des soins au sein de l'équipe.
Ce poste est à pourvoir à temps plein (37h30/semaine et 14 jours de RTT) en CDD de 6 mois renouvelable avant mise en CDI ou par voie de mutation ou de détachement pour les agents de la fonction publique. PROFIL RECHERCHÉ : Qualification requise : Diplôme d'État Infirmier (obligatoire) Tous niveaux d'expérience acceptés Qualités attendues : Disponibilité, écoute et empathie Patience et attitude bientraitante Esprit d'équipe et sens de l'organisation Capacité d'observation, d'analyse et de réactivité Connaissances associées :
Spécificités des pathologies gériatriques et liées à la dépendance
Protocoles institutionnels en lien avec la prise en charge des résidents Savoir-faire : Évaluer et analyser une situation clinique Élaborer et mettre en uvre un projet de soins personnalisé Organiser et coordonner les interventions soignantes Conseiller et accompagner les résidents et leurs familles
Assurer la continuité et la qualité des soins dans le respect des protocoles
Ce poste constitue une belle opportunité pour un(e) infirmier(ère) souhaitant s'investir dans un environnement de soins gériatriques, centré sur l'accompagnement global des résidents et la bientraitance.
Annonce n°342564 publiée le 03/10/2025 par un
établissement de santé
02/10/2025 - IDE (h/f) en service d'Endoscopie (Centre Hospitalier Bourg-en-Bresse)
L'ÉTABLISSEMENT :
Au cur du département de l'Ain, en Auvergne-Rhône-Alpes, le Centre hospitalier de Bourg en Bresse (CHB) compte 372 lits de Médecine Chirurgie et Obstétrique. Il comprend également un Établissement d'hébergement pour personnes âges dépendantes et une unité de soins longues durées. Plus de 2 000 professionnels interviennent au sein des 7 pôles d'activités : Médecin, Chirurgie, Cancérologie, Soins Critiques, Mère-Enfant, Gériatrie, Transversal et Support. LE POSTE :
Le Centre Hospitalier de Bourg-en-Bresse recherche un ou une IDE à 100% pour son service d'endoscopie. Activités principales :
-Mise en uvre et contrôle de l'état de fonctionnement du matériel et des locaux
-Prise en charge du patient en endoscopie dans une démarche de soins individualisés : accueil, information, préparation, installation, réalisation de l'acte, surveillance et traçabilité
-Organisation et coordination des soins et des activités dans les salles d'endoscopie diagnostique et interventionnelle
-Participation au déroulement de l'endoscopie et assistance technique auprès du praticien lors des actes
-- Gestion des risques
- activités de désinfection, de contrôle, d'hygiène et de traçabilité selon la législation en vigueur
Gestion des équipements, du parc des endoscopes et des dispositifs médicaux
-Encadrement et formation des stagiaires, des nouveaux professionnels placés sous sa responsabilité
-Les activités sont réalisées dans le service d'endoscopie, au bloc opératoire essentiellement.
-Participation à l'ensemble des activités du service
-Participation au développement de l'activité de l'écho endoscopie Activités spécifiques :
-Collaboration à la prise en charge de l'urgence
-Collaboration à la recherche et à l'innovation liées aux évolutions médicales et techniques
-Participation à l'évaluation des pratiques professionnelles et recherche d'indicateurs qualité spécifiques à l'endoscopie
-Formation des professionnels des autres services utilisateurs d'endoscopes à la décontamination des endoscopes
-En cas d'urgence, l'infirmier peut réaliser ces activités en réanimation, aux soins intensifs de cardiologie et aux urgences
-Participation aux formations spécifiques proposées pour maintenir et améliorer le niveau de compétences
-Participation à la formation en IFSI Conditions d'exercice :
-- horaires
- entre 7h00 et 18h30 du lundi au vendredi
participation aux rappels en dehors des heures d'ouverture du service d'endoscopie PROFIL RECHERCHÉ :
- Diplôme requis
- Diplôme d'État d'infirmier
Savoir-faire :
Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens
Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Conduire un entretien d'aide
Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient
Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence
Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
Informer et former des professionnels et des personnes en formation Initier et mettre en uvre des soins éducatifs et préventifs
Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique Organiser et coordonner des interventions soignantes
Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques
- NOTES
- Renouvelable
Annonce n°341565 publiée le 02/10/2025 par un
établissement de santé
30/09/2025 - Infirmier de Bloc Opératoire (Centre Hospitalier Brive-la-Gaillarde)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier de Brive est le premier établissement de santé de la Corrèze et le deuxième établissement de santé du Limousin.
Il constitue un réel pôle d'attractivité sur son territoire : en 2020, 74% des patients venaient de Corrèze mais certains venaient également d'autres départements comme le Lot (11%) ou la Dordogne (10%).
Le Centre Hospitalier de Brive dispose de 800 lits d'hospitalisation dont 149 places d'hospitalisation de jour. Il dispose d'un plateau technique complet (7 salles d'explorations fonctionnelles, 9 salles de bloc, 12 postes de réveil, 5 salles de naissance, 1 IRM, 1 scanner, 3 salles de radiologie conventionnelle, 3 appareils de radiothérapie dont une avec stéréotaxie, 1 salle de cardiologie interventionnelle, laboratoire, stérilisation, 1 unité de préparation des chimiothérapies, 15 lits de réanimation polyvalente, 12 lits de surveillance médicale continue.
Son personnel est composé de 2 050 agents hospitaliers et 235 praticiens (dont 48 internes).
L'établissement a comptabilisé en 2020, 195 879 journées d'hospitalisation complète, plus de 200 000 consultations externes, 34 058 passages aux urgences en parallèle des réorganisations Covid et du portage du centre de vaccination. LE POSTE :
MISSIONS DU POSTE- Circulante
- son action se situe auprès de l'opéré et auprès de l'équipe chirurgicale en servant de relais entre les zones dites « stériles » et « non-stériles ». Elle prévoit, organise, gère, utilise et contrôle tout le matériel nécessaire à l'intervention,
- Instrumentiste
- son action se situe dans le périmètre stérile, elle prévoit et gère l'instrumentation stérile en fonction des temps opératoires,
- Aide-opératoire
- collabore avec le chirurgien pour l'acte opératoire,
Mise en place d'un poste de gestion matériel, assuré à tour de rôle par des référents en orthopédie.
ACTIVITES PRINCIPALES :Organisation des actions avec méthode, efficacité et rapidité en tenant compte de la septicité et du degré d'urgence ;
Anticipation des besoins en matériel et disponibilité des dispositifs médicaux, gestion des équipements au bloc opératoire et dans les secteurs associés ;
Aménagement de l'espace suivant les besoins de l'intervention, contrôle, préparation, présentation et utilisation des dispositifs médicaux stériles et non stériles ;
Collaboration avec l'équipe pour l'accueil, l'information, l'installation, le confort et la sécurité de l'opéré/ prise en charge de l'anxiété préopératoire ;
Recueil des informations utiles à l'analyse des besoins et des risques auprès de l'opéré, dans le DPU et le DPI;
Réalisation de soins auprès d'une personne bénéficiaire d'une intervention ;
Réalisation de soins et d'activités liées à l'intervention et au geste opératoire ;
Réalisation de mesures de qualité, d'hygiène et de sécurité au bloc opératoire et dans les secteurs associés ;
Transmission d'informations, organisation/ respect du programme et du flux de patients en amont et aval de la salle d'intervention ;
Transmission des informations concernant l'opéré à l'équipe du service d'hospitalisation ;
Traçabilité des activités et des soins (cahiers de traçabilité d'intervention par salle), logiciel dossier patient (CROSSWAY), traçabilité des instruments et des dispositifs médicaux utilisés ;
Participation à la gestion des stocks et à la maîtrise des coûts ;
Accueil et encadrement des stagiaires et des nouveaux personnels ;
Participation aux groupes de travail visant à l'amélioration des pratiques professionnelles (CREX/ RMM) et de l'organisation des soins ;
Maintien d'une veille professionnelle/ travail personnel de recherche et de développement de compétences. PROFIL RECHERCHÉ :
SAVOIR- FAIRE :Analyser la qualité et la sécurité en bloc opératoire et en salle d'intervention, déterminer les mesures appropriées ;
Concevoir et mettre en uvre des modes de prise en charge des personnes adaptés aux situations rencontrées en bloc opératoire ;
Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétences ;
Mettre en uvre des techniques et des pratiques adaptées au processus opératoire ;
Organiser et coordonner les activités de soins liées au processus opératoire.
QUALITES ET COMPETENCES REQUISES :Rigueur ; Anticipation, sens des priorités ; Capacités d'adaptation, gestion du stress ;
Connaissance des matériels et maîtrise du fonctionnement des équipements ; Sens des responsabilités. MANIERE DE SERVIR ET QUALITES RELATIONNELLES :
- Capacité d'intégration
- Ouverture d'esprit, curiosité intellectuelle, esprit d'initiative, entraide professionnelle, disponibilité, implication professionnelle.
- Attitude relationnelle au travail
- Ethique professionnelle, attitude constructive, confiance en soi, écoute empathique, communication au sein de l'équipe.
- Adaptation au poste de travail
- Capacités à s'organiser, à réajuster, à progresser, respect des consignes de travail, du secret professionnel, devoir de réserve et de discrétion professionnelle, respect des horaires, de la tenue professionnelle.
- CONDITIONS DE TRAVAIL DU POSTE
- Diplôme d'état IBO obligatoire
Mesures transitoires validées avec engagement pour une VAE ou une formation IBODE selon les possibilités,
IDE sans expérience avec obligation de s'intégrer dans un parcours diplômant,
- Obligation
- formation /sensibilisation à la radioprotection,
Activité professionnelle exercée dans un environnement protégé et réglementé. Horaires :
- Horaires de jour
- [8h00 - 16h00] ; [12h02 - 20h00] en semaine,
[8h00 - 15h10] ; [13h - 20h00] et horaires de garde les week-ends,
- Horaires de nuit
- [16h00 - 8h00] Garde en semaine,
[20h00 - 8h00] Garde en week-end,
Astreintes [20h00 - 8h00] les nuits, du lundi au dimanche polyvalence sur les différentes disciplines,
Astreintes PMO [16h00 - 8h00] en semaine [08h00 - 8h00] les Samedis, Dimanches et jours fériés,
Temps de travail annuel entre 1547 et 1581 h en fonction du nombre de week-end travaillés par an.
Annonce n°342490 publiée le 30/09/2025 par un
établissement de santé

