Emploi Infirmier : CDD toutes les offres de la région

05/10/2026 - INFIRMIER DE NUIT (H/F) UNITÉ D’HOSPITALISATION COLETTE (Site d'Avron - Unités d'hospitalisation Secteurs 75G27-G28-G29 Paris)

Paris | n°371674 |

Temps de travail: 100% Statut : Infirmier en soins généraux / IDSP Grade : Infirmier
Intitulé du poste: Infirmier en unité intra hospitalière Lieu de travail : 129 rue d'Avron, 75020 PARIS
Organisation du travail: 12H15 Horaires : 19H45-08H00 Spécificités liées à la fonction : Investissement, adaptabilité, responsabilité
Poste à pourvoir: Dès que possible Candidatures à adresser : sabrina.vaz@ghu-paris.fr

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93. Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale.

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Instagram @Ghu_Paris Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

Le pôle 75G27 a en charge la population adulte de la moitié Ouest du 20ème arrondissement de Paris, une population jeune et populaire au sein d'un arrondissement riche en associations dynamiques. L'équipe est dynamique et chaleureuse, le travail entre professionnel est fluide et organisé autour des projets des patients, résolument tourné vers le rétablissement et la réinsertion. Le pôle 75G27 est composé de :

L'unité Joséphine BAKER : unité d'hospitalisation en soins intensifs de 12 lits et 2 chambres de soins intensifs.
L'unité COLETTE : unité d'hospitalisation de 16 lits.
L'unité Sarah BERNHARDT : unité d'hospitalisation de 17 lits.
L'Unité d'Accueil Thérapeutique (UAT) : Centre d'accueil et de crise commun aux deux secteurs du 20ème arrondissement (75G27, 75G28), l'UAT s'appuie sur le pôle 75G27. - Le CMP LESPAGNOL.
Le CATTG GAMBETTA : Structure intersectorielle qui accueille les patients du 20ème arrondissement (75G27, 75G28).
Le foyer post cure LA METAIRIE : Structure intersectorielle (75G27, 75G28), le Foyer est composé de 28 lits.
Un HDJ intersectoriel (75G27, 75G28) de 20 places

https: //www.ghu-paris.fr/fr/pole-20-75g27

DESCRIPTION DU POSTE

L'unité Colette est une unité d'hospitalisation classique de 16 lits, permettant la prise en charge d'épisodes aigus ou subaigus, ne pouvant être traités en ambulatoire, pour des patients en mesure de consentir ou non aux soins que nécessitent leur état. Les séjours au sein de cette unité se limitent au temps nécessaire pour traiter l'état de décompensation et s'articulent tant avec les autres unités d'hospitalisation qu'avec le CMP et les soins ambulatoires.

MISSIONS

C'est dans ce cadre, que l'infirmier exerce sous la responsabilité du cadre de santé de proximité, et en lien avec l'ensemble des professionnels du Pôle : Psychiatres, cadres de santé, infirmier(e)s, ergothérapeutes, psychomotricien, assistant(e)s sociaux, éducateurs, psychologues, médiatrice culturelle.

L'infirmier(e) aura pour rôle et missions au sein de l'unité :

L'infirmier participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage.
Il propose un environnement adapté au patient (chambre individuelle, aménagement de la chambre selon la pathologie, installation dans une chambre en prenant en compte la situation de celle-ci dans le service).
Il participe à la rédaction, à la mise en uvre, et à l'évaluation du projet de soins.
Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage.
En fonction du projet de soins individualisé du patient, l'Ide planifie, organise et administre des soins liés à la santé mentale ou psychologique du patient.
Il accompagne les patients dans leurs soins, la compréhension de leur pathologie et la mobilisation et le maintien des habiletés sociales.
L'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins.
Il peut programmer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques.
Il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte.
Il cherche à entretenir un cadre rassurant et sécurisant pour les personnes soignées.
Il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments.
Il participe à l'organisation logistique nécessaire au bon déroulement des soins : gestion et contrôle des produits et des dispositifs médicaux.
Il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assure la traçabilité des actes de soins réalisés.
Il participe aux temps de transmissions dédiées à la relève.
Il réalise des actions d'information, de collaboration, de coordination avec les différents acteurs de l'établissement (Collègues Ide, directeur de garde, médecins et cadres de l'établissement).
Il participe à l'accueil et l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires de nuit et des personnels placés sous sa responsabilité.
Il initie et/ou participe à des projets de recherche en soins infirmiers.
Il participe à la mise en uvre de la démarche qualité et d'amélioration continue.
Il partage l'expertise infirmière dans le cadre de réunions cliniques pluriprofessionnelles. Au sein du Pôle, vous bénéficierez d'accès à des formations communes pour enrichir votre pratique : formation clinique (SOLCECARE), formation ETP pour les aidants (programme BERF), formation rétablissement, directives anticipées en psychiatrie, etc.

COMPETENCES REQUISESPROFIL

Être titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier - Avoir connaissance des pathologies liées à son activité. - Maîtriser les outils informatiques et les différents logiciels professionnels. - Possibilité de bénéficier du compagnonnage

Savoirs :

Connaissances du dispositif de soins en santé mentale et des pathologies mentales.
Connaissances de la pharmacologie spécifique en santé mentale. - Connaissance des protocoles de soins (y compris urgence vitale, AFGSU).
Connaissance de la législation relative aux droits des patients (SPL, SPDT, SPDTU, SPPI, SPDRE).
Connaissance de la responsabilité infirmière. - Connaissance de l'organisation hospitalière.

Savoir-faire :

Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences,
Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et d'hygiène,
Capacité à identifier des situations d'urgence et/ou de crise et d'y faire face par des actions appropriées.
Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée.
Concevoir et conduire un projet de soins au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Réaliser les soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles et législations en vigueur.
Conduire un entretien d'aide. - Capacité à transmettre des informations orales et écrites. - Assurer la traçabilité de l'activité de soins. - Se former à la gestion des risqes et à la qualité de la prise en charge. - Déclarer les évènements indésirables qu'il constate en utilisant la procédure et les outils en vigueur sur l'établissement.

Savoir être :

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire en se situant dans son champ de compétence.
Capacité à gérer son stress et à maîtriser ses affects. - Avoir le sens de l'accueil. - Avoir la capacité à écouter, à communiquer, à argumenter.
Avoir du respect pour l'ensemble des interlocuteurs (patients, entourage, collègues) et créer une relation de confiance.
Être capable de créer, d'innover et d'animer des activités. - Capacité à être autonome et organisé dans son travail et à se questionner. Mme Sabrina PETIOT CSS de pôle : sabrina.vaz@ghu-paris.fr

Annonce n°371674 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - INFIRMIER H/F - SERVICE MEDECINE POLYVALENTE 75% (Centre hospitalier de Laval Laval)

Mayenne | n°371729 |

L'ÉTABLISSEMENT: Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes et ergothérapeutes. LE POSTE : Notre service de médecine polyvalente recherche un (e) nouveau(elle) collaborateur(trice) en tant qu'infirmier(ère) de jour à 75%. Le service de médecine polyvalente accueille des patients de tous âges qui peuvent être atteints de pathologies infectieuses, hématologiques, d'endocrinologies, de problèmes d'addictologie. L'infirmier H/F est en mesure : D'accueillir et d'assurer une prise en charge globale, individuelle et continue des personnes soignées en collaboration avec l'aide-soignant, Coordonner et réaliser les activités et les soins concernant le patient, Réaliser des soins infirmiers sur prescription médicale ou relevant du rôle propre visant à maintenir ou restaurer l'état de santé de la personne hospitalisée en s'inscrivant dans une démarche de continuité des soins et en respectant les droits des patients hospitalisés, D'accompagner le patient tout au long de son séjour en répondant à ses interrogations, D'informer et éduquer les patients, notamment dans la prévention des risques infectieux en hématologie et lors des complications, De Participer à l'évaluation et à la prise en charge de la douleur physique et morale, De Participer au soutien relationnel de la personne en fin de vie et de son entourage, PROFIL RECHERCHÉ : Vous disposez d'un Diplôme d'État d'Infirmier avec une sensibilisation à la démarche palliative et à l'accompagnement des personnes en fin de vie. Formation en hygiène hospitalière et prévention des infections nosocomiales. Compétences recherchées : savoir prioriser ses activités, avoir le sens des responsabilités, maitrise de l'hygiène, du confort et des réponses aux besoins de la personne, capacité de gestion des interruptions de taches. Les conditions de poste, Contrat à durée déterminée à 75% Date prise de poste : dès que possible Poste basé à Laval (53) Rémunération : Selon grille FPH Vous bénéficiez des avantages : 15 jours RTT/an, Participation aux transports en commun, Réfectoire, avantages CGOS dès l'embauche, Supplément familial de traitement (si enfant), Primes diverses, Salle de sport à disposition gratuitement dans l'établissement. Horaires : le planning est élaboré en roulement (un week end sur 2 travaillé) : o P : 6h15 13h44 o S : 13h31 21h00 o J : 9h00 17h00 Merci d'adresser avant le 30 octobre 2026, Lettre de motivation et CV, à l'attention de : M. GIRARD Romain, Directeur des Ressources Humaines du Centre Hospitalier de Laval Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°371729 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - INFIRMIER D.E H/F - NEUROLOGIE / USINV (GH Saintes - Saint-Jean-d'Angély SAINTES)

Charente-Maritime | n°371750 |

L'ÉTABLISSEMENT: Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs. LE POSTE : Le service : Neurologie - USINV (Unité de Soins Intensifs Neuro Vasculaires) - médecine gériatrique aigüe. Les missions principales : Prise en charge des patients victimes d'AVC ; réalisation dans les meilleurs délais d'une thrombolyse pour les patients qui en relèvent. Travail en binôme IDE/AS : En gériatrie aigue, neurologie et neuro-vasculaire : Repérage des signes d'aggravation de l'état clinique Rédaction des demandes « trajectoire » Travail en interdisciplinarité (bilans neuro, orthophonistes, kinés ...) Construction du projet de sortie en équipe pluridisciplinaire. En USINV : Utilisation des protocoles thérapeutiques spécifiques (actilyse et thrombolyse / Loxen / Insuline) Repérage sur monitoring des troubles du rythme Utilisation des échelles de cotation neurologiques nécessaires à la surveillance des patients (score de NHISS / score de GLASGOW) Accompagnement spécifique et progressif dans les différentes spécialités. Horaires : poste en 7h30 ou 12h + possibilité nuit 21h-7h ; repos variables Conditions d'exercice : Type de contrat : CDI ou mutation (titulaire FPH grade IDE) Localisation : Saintes (17100) Quotité : temps complet Salaire : entre 2450 et 2605 brut / mois (hors variables) A pourvoir : le 02/11/2026 Nous vous offrons : Avantages CGOS : prestations sociales, loisirs, chèques-vacances ... ; Accès possible à la crèche partenaire (à Saintes) ; 28 jours de congés ; Un environnement de travail collaboratif en interdisciplinarité ; Un accompagnement qualitatif de votre intégration ; Le développement de vos compétences tout au long de votre carrière. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'état Infirmier exigé ; Jeune diplômé-e bienvenu-e ! Expérience ou stage souhaitée en neurologie ; Connaissance de la prise en charge des patients âgés ayant des poly-pathologies ; Connaissance de la prise en charge des AVC ; Formation aux arythmies cardiaques ; Accompagnement spécifique et progressif dans les différentes spécialités. Organisation, capacité à prioriser, anticiper ; Questionnement sur sa pratique professionnelle, curiosité ; Dynamisme et réactivité ; Esprit d'équipe. RÉMUNÉRATION brut : 2523.50 / mois Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°371750 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - INFIRMIER DE NUIT (H/F) UNITÉ D’HOSPITALISATION SARAH BERNHARDT (Site d'Avron - Unités d'hospitalisation Secteurs 75G27-G28-G29 Paris)

Paris | n°371681 |

Temps de travail: 100% Statut : Infirmier en soins généraux / IDSP Grade : Infirmier Intitulé du poste : Infirmier en unité intra hospitalière
Lieu de travail: 129 rue d'Avron, 75020 PARIS Organisation du travail : 12H15 Horaires : 19H45-08H00
Spécificités liées à la fonction: Investissement, adaptabilité, responsabilité Poste à pourvoir : Dès que possible Candidatures à adresser : sabrina.vaz@ghu-paris.fr

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale.

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Instagram @Ghu_Paris Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

Le pôle 75G27 a en charge la population adulte de la moitié Ouest du 20ème arrondissement de Paris, une population jeune et populaire au sein d'un arrondissement riche en associations dynamiques. L'équipe est dynamique et chaleureuse, le travail entre professionnel est fluide et organisé autour des projets des patients, résolument tourné vers le rétablissement et la réinsertion. Le pôle 75G27 est composé de :

L'unité Joséphine BAKER : unité d'hospitalisation en soins intensifs de 12 lits et 2 chambres de soins intensifs.
L'unité COLETTE : unité d'hospitalisation de 16 lits.
L'unité Sarah BERNHARDT : unité d'hospitalisation de 17 lits.
L'Unité d'Accueil Thérapeutique (UAT) : Centre d'accueil et de crise commun aux deux secteurs du 20ème arrondissement (75G27, 75G28), l'UAT s'appuie sur le pôle 75G27.
Le CMP LESPAGNOL.
Le CATTG GAMBETTA : Structure intersectorielle qui accueille les patients du 20ème arrondissement (75G27, 75G28).
Le foyer post cure LA METAIRIE : Structure intersectorielle (75G27, 75G28), le Foyer est composé de 28 lits.
Un HDJ intersectoriel (75G27, 75G28) de 20 places

https: //www.ghu-paris.fr/fr/pole-20-75g27

DESCRIPTION DU POSTE

L'unité Sarah BERNARDT est une unité d'hospitalisation spécifique dite « patients en parcours complexe » de 16 lits. Elle permet des séjours plus prolongés. Il s'agit de compléter un bilan plus spécifique, d'ajuster un traitement psychotrope, d'initier des soins visant à l'insertion ou la réinsertion psychosociale, de construire un projet global pour les patients souffrant de séquelles ou handicap en lien avec la pathologie psychiatrique dont ils souffrent.

MISSIONS

C'est dans ce cadre, que l'infirmier exerce sous la responsabilité du cadre de santé de proximité, et en lien avec l'ensemble des professionnels du Pôle : Psychiatres, cadres de santé, infirmier(e)s, ergothérapeutes, psychomotricien, assistant(e)s sociaux, éducateurs, psychologues, médiatrice culturelle. L'infirmier(e) aura pour rôle et missions au sein de l'unité :

L'infirmier participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage.
Il propose un environnement adapté au patient (chambre individuelle, aménagement de la chambre selon la pathologie, installation dans une chambre en prenant en compte la situation de celle-ci dans le service).
Il participe à la rédaction, à la mise en uvre, et à l'évaluation du projet de soins.
Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage.
En fonction du projet de soins individualisé du patient, l'Ide planifie, organise et administre des soins liés à la santé mentale ou psychologique du patient.
Il accompagne les patients dans leurs soins, la compréhension de leur pathologie et la mobilisation et le maintien des habiletés sociales.
L'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins.
Il peut programmer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques.
Il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte.
Il cherche à entretenir un cadre rassurant et sécurisant pour les personnes soignées.
Il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments.
Il participe à l'organisation logistique nécessaire au bon déroulement des soins : gestion et contrôle des produits et des dispositifs médicaux.
Il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assure la traçabilité des actes de soins réalisés.
Il participe aux temps de transmissions dédiées à la relève.
Il réalise des actions d'information, de collaboration, de coordination avec les différents acteurs de l'établissement (Collègues Ide, directeur de garde, médecins et cadres de l'établissement).
Il participe à l'accueil et l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires de nuit et des personnels placés sous sa responsabilité.
Il initie et/ou participe à des projets de recherche en soins infirmiers.
Il participe à la mise en uvre de la démarche qualité et d'amélioration continue.
Il partage l'expertise infirmière dans le cadre de réunions cliniques pluriprofessionnelles. Au sein du Pôle, vous bénéficierez d'accès à des formations communes pour enrichir votre pratique : formation clinique (SOLCECARE), formation ETP pour les aidants (programme BERF), formation rétablissement, directives anticipées en psychiatrie, etc.

COMPETENCES REQUISESPROFIL

Être titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier - Avoir connaissance des pathologies liées à son activité. - Maîtriser les outils informatiques et les différents logiciels professionnels. - Possibilité de bénéficier du compagnonnage

Savoirs :

Connaissances du dispositif de soins en santé mentale et des pathologies mentales.
Connaissances de la pharmacologie spécifique en santé mentale. - Connaissance des protocoles de soins (y compris urgence vitale, AFGSU).
Connaissance de la législation relative aux droits des patients (SPL, SPDT, SPD TU, SPPI, SPDRE).
Connaissance de la responsabilité infirmière. - Connaissance de l'organisation hospitalière.

Savoir-faire :

Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences,
Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et d'hygiène,
Capacité à identifier des situations d'urgence et/ou de crise et d'y faire face par des actions appropriées.
Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée.
Concevoir et conduire un projet de soins au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Réaliser les soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles et législations en vigueur.
Conduire un entretien d'aide. - Capacité à transmettre des informations orales et écrites. - Assurer la traçailité de l'activité de soins. - Se former à la gestion des risques et à la qualité de la prise en charge.
Déclarer les évènements indésirables qu'il constate en utilisant la procédure et les outils en vigueur sur l'établissement.

Savoir être :

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire en se situant dans son champ de compétence.
Capacité à gérer son stress et à maîtriser ses affects. - Avoir le sens de l'accueil. - Avoir la capacité à écouter, à communiquer, à argumenter.
Avoir du respect pour l'ensemble des interlocuteurs (patients, entourage, collègues) et créer une relation de confiance.
Être capable de créer, d'innover et d'animer des activités. - Capacité à être autonome et organisé dans son travail et à se questionner. sabrina.vaz@ghu-paris.fr

Annonce n°371681 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - INFIRMIER(E) en SMR (Centre hospitalier LA LOUPE)

Eure-et-Loir | n°339140 |

Le Centre Hospitalier de la Loupe est un hôpital de proximité certifié par la Haute Autorité de Santé (HAS) avec un résultat de 94.8%. Il est situé dans un environnement agréable et serein.

Il dispose d'un service d'un SMR, de services d'EHPAD, d'un SSIAD et développe un plateau de consultations spécialisées.

Le Centre Hospitalier de la Loupe est un hôpital à taille humaine engagé dans une dynamique collective : des projets innovants pour les patients et résidents, des équipes pluridisciplinaires, des groupes de travail pour améliorer la qualité de soins et qualité de vie au travail, particulièrement accès sur l'accueil, l'accompagnement des professionnels et le développement des compétences.

Il est géré sous la forme d'une Direction Commune avec 2 autres Centre Hospitalier favorisant le partage des espaces.

Le Centre Hospitalier de la Loupe recherche 1 infirmier(e) de nuit pour le SMR. Missions :

Analyser, organiser et réaliser des soins infirmiers et leur évaluation
Sécuriser le circuit du médicament et assurer l'administration des traitements
Contribuer au recueil de données cliniques et épidémiologiques dans le cadre des objectifs de soins déterminés par l'équipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale
Coordonner les équipes AS/ASH
Respecter les règles professionnelles décrites dans les articles R.4312-1 à R.4312-32 du Code de la Santé Publique, Livre III, Titre 1er et notamment le secret professionnel.

Vous êtes autonome, appréciez le travail en équipe, doté de force de proposition et d'innovation le poste est pour vous. Poste à pourvoir dés que possible Travail en 12 heures

Annonce n°339140 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - IBODE - INFIRMIER DE BLOC OPERATOIRE H/F (GH Saintes - Saint-Jean-d'Angély SAINTES)

Charente-Maritime | n°371692 |

L'ÉTABLISSEMENT: Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs. LE POSTE : Le service : bloc polyvalent qui assure 24h/24h des interventions dans les spécialités d'Urologie, d'Orthopédie-traumatologie, de Viscérale, de Gynécologie, d'ORL, d'Endoscopie et d'Odontologie ; 10 salles d'opération dont une salle de césarienne et 2 salles d'endoscopie, une SSPI de 15 postes, une salle d'accueil et de préparation de 8 postes. Horaires : multiples horaires qui vont de 8h00 (moins 30 mn pour le repas, soit 7h30 de temps travaillé) à 10h00 (soit 9h30 de temps travaillé), sur une amplitude de 7h00 à 20h30 Astreintes : participation aux astreintes selon avis du cadre en fonction des compétences acquises. Conditions d'exercice : Type de contrat : CDI ou mutation (titulaire FPH) Localisation : Saintes (17100) Quotité : temps complet Salaire : à partir de 2620 brut (IBODE, hors variables). A pourvoir : le 01/11/2026 Nous vous offrons : Un cadre de vie de qualité à 30min des plages de l'Océan Atlantique ; Avantages CGOS : prestations sociales, loisirs, chèques-vacances ; Accès possible à la crèche partenaire ; 28 jours de congés + RTT sur cycle ; Accompagnement qualitatif de votre intégration ; Le développement de vos compétences tout au long de votre carrière PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'état d'infirmier(ère) de bloc opératoire (IBODE)

Ou Infirmier DE expérimenté au bloc opératoire titulaire d'une autorisation d'exercer les actes exclusifs IBODE en application du décret n°2024-954 du 23 octobre 2024, délivrée par le Préfet de région du lieu d'exercice. Expérience exigée en bloc opératoire ; Maîtrise de la réalisation du champage opératoire ; Maîtrise de la préparation et de la gestion d'une table d'instrumentation. Rigueur et méthode ; Réactivité. RÉMUNÉRATION brut : 33k / mois Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°371692 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - Infirmier·ere en Pratique Avancée (Etablissement de psychiatrie Yzeure)

Allier | n°371705 |

PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT

Le Centre hospitalier Moulins Yzeure (CHMY) se compose de 2 sites :

Le site de Moulins dédié aux soins hospitaliers et ambulatoires de médecine, de chirurgie et d'obstétrique, ainsi qu'à certains établissements médico-sociaux (établissement pour personnes âgées dépendantes - EHPAD, centre d'action médico-sociale précoce - CAMSP) - Le site d'Yzeure spécialisé dans les soins psychiatriques.

Avec 750 lits et 150 places, le CHMY est le 2ème établissement de soins de l'ex région Auvergne. Il répond aux besoins de soins primaires comme hautement spécialisés de la population sur un territoire de santé étendu entre l'Allier, la Nièvre et la Saône-et-Loire. Les professionnels du CHMY représentent près de 176 équivalents temps plein (ETP) médicaux et 1964 ETP non médicaux. L'équipe d'encadrement de la Direction des Soins est formée de 40 Cadres de Santé et de 8 Cadres Supérieurs de Santé.

Les avantages sociaux offerts par le CHMY : Le Comité de Gestion des uvres Sociales, possibilité d'accès à une crèche, restaurant du personnel, assistante sociale, psychologue du travail, accès à l'espace ressourcement et ses ateliers de bien-être, prise en charge partiel des abonnements transport ou prime mobilité, accès plateforme covoiturage, accès au parking du personnel.

VOTRE MISSION

Transformer le quotidien des enfants et des adolescents.

En tant qu'IPA, vous devenez un moteur du parcours de soins, au croisement de la clinique, de l'organisationnel et de l'innovation en santé mentale. Votre pratique s'articule autour de 4 piliers essentiels : La personne ; Ses soins ; Sa santé ; Son environnement global.

Une vision globale, moderne, centrée sur les besoins réels des jeunes.

Ce que vous ferez concrètement ? Vous serez au cur de leur parcours, avec un impact tangible : Comprendre les répercussions des troubles psychiatriques dans leur vie quotidienne ; Construire / soutenir leur projet de vie et leurs ambitions ; Accompagner leur scolarité et leur insertion ; Renforcer leurs motivations et leurs ressources ; Assurer un suivi clinique expert.

Apportez votre Leadership clinique, faites bouger les lignes et devenez un repère pour les jeunes, les familles et les équipes.

Pourquoi nous rejoindre ? Parce que vous intégrerez : Une équipe IPA engagée, déjà existante en pédopsychiatrie ; Un pôle en pleine dynamique organisationnelle qui sait s'adapter aux besoins des patients ; Un environnement où votre expertise IPA est valorisée ; Une vision du soin centrée sur le rétablissement et l'avenir des jeunes.

Prêt·e à faire la différence ? Si vous souhaitez exercer votre pratique avancée dans un cadre stimulant, humain et tourné vers l'avenir, rencontrons-nous !!! Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV avant le 31 octobre 2026 à :

Monsieur Emmanuel RIQUIER, Directeur des Ressources Humaines recrutement@ch-moulins-yzeure.fr

Annonce n°371705 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - INFIRMIER (H/F) UNITÉ FERMÉE JOSEPHINE BAKER (Site d'Avron - Unités d'hospitalisation Secteurs 75G27-G28-G29 Paris)

Paris | n°371690 |

Temps de travail: 100% Statut : Infirmier en soins généraux / IDSP Grade : Infirmier Intitulé du poste : Infirmier en unité fermée
Lieu de travail: 129 rue d'Avron, 75020 PARIS Organisation du travail : 12H15 Horaires : 07h45/20h
Spécificités liées à la fonction: Investissement, adaptabilité, responsabilité
Poste à pourvoir: Dès que possible Candidatures à adresser : sabrina.vaz@ghu-paris.fr

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Instagram @Ghu_Paris Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

Le pôle 75G27 a en charge la population adulte de la moitié Ouest du 20ème arrondissement de Paris, une population jeune et populaire au sein d'un arrondissement riche en associations dynamiques. L'équipe est dynamique et chaleureuse, le travail entre professionnel est fluide et organisé autour des projets des patients, résolument tourné vers le rétablissement et la réinsertion. Le pôle 75G27 est composé de :

L'unité Joséphine BAKER : unité d'hospitalisation en soins intensifs de 12 lits et 2 chambres de soins intensifs.
L'unité COLETTE : unité d'hospitalisation de 16 lits.
L'unité Sarah BERNHARDT : unité d'hospitalisation de 17 lits.
L'Unité d'Accueil Thérapeutique (UAT) : Centre d'accueil et de crise commun aux deux secteurs du 20ème arrondissement (75G27, 75G28), l'UAT s'appuie sur le pôle 75G27.
Le CMP LESPAGNOL.
Le CATTG GAMBETTA : Structure intersectorielle qui accueille les patients du 20ème arrondissement (75G27, 75G28).
Le foyer post cure LA METAIRIE : Structure intersectorielle (75G27, 75G28), le Foyer est composé de 28 lits.
Un HDJ F. KAHLO Structure intersectorielle de jour 75G27, 75G28) de 20 places.

https: //www.ghu-paris.fr/fr/pole-20-75g27

DESCRIPTION DU POSTE

L'unité Joséphine BAKER a pour mission spécifique d'offrir des soins en hospitalisation complète à des patients en état de décompensation aigue d'une affection psychiatrique avec troubles du comportement associés et caractère de danger psychiatrique potentiel pour eux-mêmes et/ou pour autrui. L'état psychique des patients nécessite un environnement adapté et sécurisant pour eux-mêmes et l'entourage, offert par l'unité. Dès lors qu'une stabilisation de leur état est acquise, la continuité des soins est assurée par une unité ouverte.

MISSIONS

C'est dans ce cadre, que l'infirmier exerce sous la responsabilité du cadre de santé de proximité, et en lien avec l'ensemble des professionnels du Pôle : Psychiatres, cadres de santé, infirmier(e)s, ergothérapeutes, psychomotricien, assistant(e)s sociaux, éducateurs, psychologues, médiatrice culturelle. L'infirmier(e) aura pour rôle et missions au sein de l'unité Joséphine BAKER :

L'infirmier participe à l'accueil du patient, mène un entretien infirmier pour recueillir les données cliniques de la personne hospitalisée et/ou de son entourage.
Il propose un environnement adapté au patient (chambre de soins intensifs, chambre individuelle, aménagement de la chambre selon la pathologie, installation dans une chambre en prenant en compte la situation de celle-ci dans le service).
Il participe à la rédaction, à la mise en uvre, et à l'évaluation du projet de soins.
Il planifie des activités infirmières, réalise, surveille et contrôle les soins et accompagne la personne et son entourage.
En fonction du projet de soins individualisé du patient, l'Ide planifie, organise et administre des soins liés à la santé mentale ou psychologique du patient.
Il accompagne les patients dans leurs soins, la compréhension de leur pathologie et la mobilisation et le maintien des habiletés sociales.
L'infirmier recherche l'engagement thérapeutique du patient, veille au respect des objectifs du contrat de soins.
Il peut programmer et organiser des activités à visée médico-socio-thérapeutiques.
Il prévient les situations d'urgence et prend des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte.
Il cherche à entretenir un cadre rassurant et sécurisant pour les personnes soignées.
Il prépare, distribue, vérifie et assure la traçabilité de l'administration des traitements. Il observe et signale les effets thérapeutiques, les effets secondaires des médicaments.
Il participe à l'organisation logistique nécessaire au bon déroulement des soins : gestion et contrôle des produits et des dispositifs médicaux.
Il rédige et met à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assure la traçabilité des actes de soins réalisés.
Il participe aux temps de transmissions dédiées à la relève.
Il réalise des actions d'information, de collaboration, de coordination avec les différents acteurs de l'établissement (Collègues Ide, directeur de garde, médecins et cadres de l'établissement).
Il participe à l'accueil et l'accompagnement pédagogique des étudiants, stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité.
Il initie et/ou participe à des projets de recherche en soins infirmiers.
Il participe à la mise en uvre de la démarche qualité et d'amélioration continue.
Il partage l'expertise infirmière dans le cadre de réunions cliniques pluriprofessionnelles. Au sein du Pôle, vous bénéficierez d'accès à des formations communes pour enrichir votre pratique : formation clinique (SOLCECARE), formation ETP pour les aidants (programme BERF), formation rétablissement, formation sur les directives anticipées en psychiatrie, etc.

COMPETENCES REQUISESPROFIL

Être titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier - Avoir connaissance des pathologies liées à son activité. - Maîtriser les outils informatiques et les différents logiciels professionnels. - Possibilité de bénéficier du compagnonnage

Savoirs :

Connaissances du dispositif de soins en santé mentale et des pathologies mentales.
Connaissances de la pharmacologie spécifique en santé mentale. - Connaissance des protocoles de soins (y compris urgence vitale, AFGSU).
Connaissance de la législation relative aux droits des patients (SPL, SPDT, SPDTU, SPPI, SPDRE).
Connaissance de la responsabilité infirmière. - Connaissance de l'organisation hospitalière.

Savoir-faire :

Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne ou d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences,
Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et d'hygiène,
Capacité à identifier des situations d'urgence et/ou de crise et d'y faire face par des actions appropriées.
Analyser et synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée.
Concevoir et conduire un projet de soins au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Réaliser les soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles et législatons en vigueur.
Conduire un entretien d'aide. - Capacité à transmettre des informations orales et écrites. - Assurer la traçabilité de l'activité de soins. - Se former à la gestion des risques et à la qualité de la prise en charge.
Déclarer les évènements indésirables qu'il constate en utilisant la procédure et les outils en vigueur sur l'établissement.

Savoir être :

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire en se situant dans son champ de compétence.
Capacité à gérer son stress et à maîtriser ses affects. - Avoir le sens de l'accueil. - Avoir la capacité à écouter, à communiquer, à argumenter.
Avoir du respect pour l'ensemble des interlocuteurs (patients, entourage, collègues) et créer une relation de confiance.
Être capable de créer, d'innover et d'animer des activités. - Capacité à être autonome et organisé dans son travail et à se questionner.

CONTACT Mme Sabrina PETIOT CSS de pôle Tel : 06.76.88.41.39 Courriel : sabrina.vaz@ghu-paris.fr sabrina.vaz@ghu-paris.fr

Annonce n°371690 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - Infirmier(ère) en soins généraux, service de médecine polyvalente, site de Ribérac (Dordogne) (Service Médecine / LISP RIBERAC)

Dordogne | n°363351 |

En plein coeur de la région Nouvelle Aquitaine vous pourrez profiter de sa douceur de vivre et son attractivité culturelle importante. L'établissement est situé à égal distance de Périgueux, Angoulême (Festival de la BD), Bordeaux.

L'établissement peut vous proposer un hébergement locatif temporaire.

Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique (médecin, cadre de santé, IDE, assistante sociale, kiné, AS, ...). Vous pourrez également participer aux consultations avancées (cardiologie, urologie, dermatologie) que propose le Centre Hospitalier.

Poste de jour, horaires en 10 heures. 1 WE sur deux en repos.

Annonce n°363351 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - INFIRMIER en MED. ET MALADIES INFECTIEUSES TROPICALES (MIMIT) - H/F (Centre hospitalier Epinal)

Vosges | n°371757 |

Descriptif du poste :

Notre service est un secteur partagé entre la Médecine Interne, Maladies Infectieuse et Tropicales (MIMIT) et l'Hépatho-Gastro-Entérologie (HGE). La MIMIT, secteur de 23 lits, accueille des patients aux pathologies variées pour bénéficier d'un diagnostic, d'un traitement ou de soins palliatifs relevant de la spécialité. L'HGE, secteur de 6 lits, propose tous les soins en lien avec la spécialité. Notre service accueille 29 patients polypathologiques, souffrant de maladies générales, de système, auto-immunes ou auto-inflammatoires. Ce service fait la synthèse de situations médicales complexes pour mettre en place les stratégies thérapeutiques les plus adaptées. Il assure également l'infectiologie , spécialité dédiée au diagnostic et au traitement des maladies infectieuses et tropicales dont les pathologies regroupent aussi bien les infections aiguës, bactériennes (pneumopathies, infections urinaires) ou virales (COVID, grippe) que les infections subaiguës / chroniques (endocardite, infections virales chroniques comme l'infection par le VIH ou les hépatites). Notre équipe est constituée de 3 Infirmiers le jour et 2 la nuit, à laquelle se greffent, au quotidien, les aides-soignants et les ASHQ. L'ensemble des équipes transverses du Centre Hospitalier Émile Durkheim peuvent intervenir si besoin, ce qui induit une dynamique d'équipe pluridisciplinaire performante, au bénéfice du patient. Les infirmiers travaillent sur une amplitude de 12h, de jour ou de nuit. Profil recherché :

Diplômé d'État Infirmier, vous assurerez une prise en charge globale du patient de son arrivée au service jusqu'à sa sortie en collaboration avec l'équipe médicale, offrirez des soins individualisés dans le respect des protocoles en vigueur et dans le respect des croyances et coutumes des patients, et réaliserez des soins de nature technique, relationnelle, éducative et préventive en tenant compte de l'évolution des sciences, des techniques et des exigences réglementaires. Savoirs spécifiques attendus sur ce poste : Connaître les pathologies médicales avec en particulier l'hématologie, les maladies infectieuses et l'hépato-gastro-entérologie. Avoir un socle de connaissances initiales important. Connaître la pharmacologie liée aux pathologies du service Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le sens du travail en équipe. Postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation). Postulez sur le site carrière : https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offre/223949?idt=159

Annonce n°371757 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - [QUINTIN] INFIRMIER.E DE NUIT (EHPAD de Quintin QUINTIN)

Côtes-d'armor | n°353261 |

Le Centre Hospitalier du Penthièvre et du Poudouvre, dont le siège social est situé à Lamballe (Côtes d'Armor 22-Bretagne), est un établissement public de santé qui a pour vocation de proposer une hospitalisation ou un hébergement à la population du territoire de proximité et de contribuer au maintien à domicile des personnes âgées et prendre en charge la très grande dépendance.

Le CH2P emploie près de 800 professionnels répartis sur 7 sites : Lamballe, Quintin, Trégueux, Langueux, La Méaugon, Créhen et Pléneuf Val André. Situé proche de la mer et sur la ligne TGV. Missions :

Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins

Concevoir et définir des projets de soins personnalisés : planifier les soins, les prodiguer et les évaluer : mettre en oeuvre des traitements

Dispenser des soins de nature préventive, curative et palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé

Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie

Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle de manière autonome et en collaboration Compétences requises :

Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne dans son domaine de compétence

Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins

Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétences

Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires et consignes relatives à son domaine de compétences Conduire un entretien d'aide

Eduquer, conseiller le patient/résident et son entourage dans le cadre du projet de soins

Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétences

Evaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétences

Identifier et analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions

Identifier, analyser, évaluer les risques relevant de son domicile, définir les actions correctives et préventives Profil recherché : Infirmier Diplôme d'Etat OBLIGATOIRE

Annonce n°353261 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - Infirmier de Recherche Clinique Hépato Gastroentérologie Oncologie - H/F (Groupe hospitalier Pessac)

Gironde | n°371732 |

Descriptif du poste :

Infirmier(ère) de Recherche Clinique - Service Hépato Gastroentérologie et Oncologie Digestive Mission(s) générale(s) : - Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins.- Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés.- Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.- Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients Principales activités : - Accueil avec bienveillance des patients- Contrôle, gestion et entretien du matériel, dispositifs médicaux et produits- Développement et mise en uvre des relations positives avec ses collègues, sa hiérarchie et l'équipe pluri professionnelle - Mise en application de la démarche qualité et sécurité des soins, en lien avec l'encadrement médico-soignant et la cellule qualité du pôle (maîtrise du risque infectieux, circuit du médicament, tenue du dossier de soins)- Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires- Gestion et organisation du travail avec les différents intervenants - Investissement dans sa montée en compétence et en expertise en participant aux cours, aux ateliers de formation, aux formations institutionnelles et par des recherches personnelles- Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes- Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne- Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique, de soins de confort et de bien-être- Recueil des données cliniques et mise à jour du dossier patient tout en assurant des transmissions pertinentes (à l'équipe médicale et paramédicale)- Participation aux réflexions d'équipe (réunions) et aux projets de l'unité (tutorat, transformation écologique)- Veille et recherche professionnelle : vigilances institutionnelles, mailing, correspondants des unités Mission(s) spécifique(s) : - Mettre en uvre la logistique du protocole, le recueil et la saisie des données sous la responsabilité de l'investigateur, de l'équipe médicale et des coordinateurs d'études cliniques- Assurer le technicage des échantillons biologiques (centrifugation, aliquotage, congélation, stockage, expédition)- Apporter le soutien à l'investigation pour les études en cours : organisation des visites patients, recueil et saisie de données cliniques et/ou biologiques, préparation et participation aux visites de monitoring, développement de documents spécifiques pour le suivi des procédures, suivi des évènements indésirables, remplissage de tableaux/fiches d'activité et traçabilité- Veiller au respect des Bonnes Pratiques Cliniques, à l'application des règles et procédures, à la conformité et/ou validité des documents, à la faisabilité des circuits logistiques de l'étude Profil recherché :

Aptitudes attendues: Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens (Accueillir et identifier les besoins du patient, mettre en place des actions d'accompagnement)Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétences (recherche de données paracliniques, analyse situationnelle)Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins (Réalisation de transmissions orales et/ou écrites, élaboration de comptes-rendus)Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétences (Réalisation et animation du projet de soins pluridisciplinaire)Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence (Connaissance et application des notes de service, veille et questionnement des pratiques professionnelles, prendre part à l'amélioration des pratiques)Conduire un entretien d'aide (Prise en compte situationnelle du patient et de son entourage)Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient (Dispenser des conseils hygiéno-diététiques selon les besoins du patient, informer le patient et son entourage sur les effets attendus et les points de vigilance)Évaluer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence (dispenser les traitements médicamenteux et proposer des traitements non médicamenteux)Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence (Prendre part à la démarche qualité développée au sein de l'unité, effectuer un compte-rendu et prendre part aux analyses d'événements indésirables)Mettre en uvre des actions à visée diagnostique et thérapeutique (Respecter les normes en vigueur, être force de proposition dans la prévention des risques)Organiser et coordonner des interventions soignantes (Connaitre les procédures, mettre à jour ses connaissances législatives, porter les équipements de protection individuelle, veiller au recueil du consentement du patient)Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques (Être référent d'un domaine et le faire vivre, participer activement aux réunions) Connaissances attendues : Communication et relation d'aideDroit des usagers du système de santéÉducation santéErgonomieÉthique et déontologie professionnellesGestion du stressHygiène hospitalière et Prévention des infections nosocomialesMédicales générales et/ ou scientifiquesMéthodologie d'analyse de situationPharmacologieRisques et vigilancesSanté publiqueSoinsTechnologies de l'information et de la communicationTraitement des déchets Postulez sur le site carrière : https://chu-bordeaux.softy.pro/offre/223919?idt=159

Annonce n°371732 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - Infirmier puériculteur à 50% - unité de soins précoces- PPEA (H/F) (Etablissement Public Spécialisé en Santé Mentale Erstein)

Bas-Rhin | n°371663 |

Le Centre Hospitalier d'Erstein (CHE) recrute un(e) infirmier(e) ou puéricultrice à mi-temps pour son unité de soins précoces au CMP de Sélestat du Pôle Périnatalité, Enfance et Adolescence.

Sous la responsabilité du cadre de santé de proximité et en lien avec l'équipe médicale et pluridisciplinaire, vous aurez comme missions principales de : Protéger, maintenir, promouvoir et restaurer la santé mentale des personnes en vue de favoriser leur insertion ou réinsertion dans leur environnement social, scolaire et familiale Organiser et réaliser des soins infirmiers concourant à la prévention, au dépistage, au diagnostic et aux traitements des enfants et des parents pris en soin à l'unité de périnatalité et soins précoces en collaboration avec les partenaires du réseau de soin et les membres de l'équipe pluridisciplinaire du PPEA. Compétences attendues :

SAVOIR (connaissances) Connaissance des ressources du service, de la psychopathologie de l'enfant et de l'adulte, du développement de l'enfant, des bilans diagnostiques en psychiatrie, des réseaux socio-éducatifs et judiciaires, des modes de communication, des postures professionnelles, du cadre réglementaire de la profession et des projets d'établissement et de service.

SAVOIR-FAIRE OPÉRATIONNEL (aptitudes) Identification des troubles psychiatriques et pédopsychiatriques, évaluation des besoins et des potentialités de l'enfant, élaboration et réajustement du projet de soins, organisation des activités de soins, travail en équipe, encadrement des étudiants, transmission des connaissances et utilisation des outils informatiques.

SAVOIR-ÊTRE RELATIONNEL (attitudes) Autonomie, sens de l'organisation, écoute et posture non jugeante, respect des distances thérapeutiques, engagement dans le développement des compétences, respect des règles institutionnelles, de l'hygiène, de la hiérarchie et du cadre réglementaire.

Les critères de recrutement sont les suivants : Le candidat devra obligatoirement :

Être détenteur du Diplôme d'Etat d'Infirmier ou puéricultrice

Détenir le Permis B Savoir utiliser l'outil informatique pour la traçabilité des dossiers patient informatisé.

La rémunération proposée sera fonction du profil et de l'expérience du candidat. Les candidats répondants aux critères doivent adresser un CV et une lettre de motivation par courriel à : recrutement.soins@ch-erstein.fr. Tout dossier incomplet ne sera pas traité. A l'attention de Mme CLEMENT Claudine Directrice des soins, de la qualité et de la gestion des risques E-mail : recrutement.soins@ch-erstein.fr

Annonce n°371663 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - Infirmier·ere de Parcours Départemental (Etablissement de psychiatrie Yzeure)

Allier | n°371706 |

PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT

Le Centre hospitalier Moulins Yzeure (CHMY) se compose de 2 sites :

Le site de Moulins dédié aux soins hospitaliers et ambulatoires de médecine, de chirurgie et d'obstétrique, ainsi qu'à certains établissements médico-sociaux (établissement pour personnes âgées dépendantes - EHPAD, centre d'action médico-sociale précoce - CAMSP) - Le site d'Yzeure spécialisé dans les soins psychiatriques.

Avec 750 lits et 150 places, le CHMY est le 2ème établissement de soins de l'ex région Auvergne. Il répond aux besoins de soins primaires comme hautement spécialisés de la population sur un territoire de santé étendu entre l'Allier, la Nièvre et la Saône-et-Loire. Les professionnels du CHMY représentent près de 176 équivalents temps plein (ETP) médicaux et 1964 ETP non médicaux. L'équipe d'encadrement de la Direction des Soins est formée de 40 Cadres de Santé et de 8 Cadres Supérieurs de Santé.

Les avantages sociaux offerts par le CHMY : Le Comité de Gestion des uvres Sociales, possibilité d'accès à une crèche, restaurant du personnel, assistante sociale, psychologue du travail, accès à l'espace ressourcement et ses ateliers de bien-être, prise en charge partiel des abonnements transport ou prime mobilité, accès plateforme covoiturage, accès au parking du personnel.

Le Centre Hospitalier Moulins-Yzeure recrute un·e Infirmier·ère de Parcours départemental en Pédopsychiatrie pour coordonner et sécuriser le parcours de soins des enfants et des adolescents sur l'ensemble du territoire de l'Allier.

VOTRE MISSION

Faire le lien entre les jeunes, leurs familles, les équipes soignantes et les partenaires du territoire afin de garantir des parcours fluides, cohérents et sans rupture.

Au cur d'un réseau associant les Centres Hospitaliers de Moulins-Yzeure, Montluçon et Vichy, vous jouerez un rôle stratégique dans :

L'orientation des jeunes vers les dispositifs les plus adaptés ; - La coordination des prises en soins avant, pendant et après l'hospitalisation ; - La préparation des sorties et la prévention des ruptures de parcours ; - Le développement des partenariats avec les acteurs sanitaires, sociaux, éducatifs et médico-sociaux.

Un poste de terrain, de coordination et de relations humaines Vous travaillerez en étroite collaboration avec les pédopsychiatres, les pédiatres, les équipes mobiles, CMP, CATTG, HDJ, UAPED, ASE et l'ensemble des partenaires intervenant auprès des enfants et adolescents.

Nous recherchons: Un·e IDE motivé·e, autonome et convaincu·e que la coordination est un véritable levier thérapeutique ;

Expérience significative en pédopsychiatrie ou psychiatrie attendue - Goût du travail en réseau et de la coordination - Sens de l'organisation, autonomie et qualités relationnelles reconnues - Permis B indispensable

Vous aimez construire des solutions, créer du lien entre les acteurs et accompagner les jeunes dans les moments les plus délicats de leur parcours de vie ? Ce poste est fait pour vous.

Poste basé au Centre Hospitalier Moulins-Yzeure avec déplacements hebdomadaires sur les sites des CH de Montluçon et de Vichy.

Rejoignez une équipe engagée au service de la santé mentale des enfants et des adolescents et contribuez à bâtir des parcours de soins plus fluides, plus humains et plus sécurisés,

PARCE QU'UN PARCOURS REUSSI PEUT CHANGER UNE TRAJECTOIRE DE VIE. Merci d'envoyer votre lettre de motivation et CV avant le 31 octobre 2026 à :

Monsieur Emmanuel RIQUIER, Directeur des Ressources Humaines recrutement@ch-moulins-yzeure.fr

Annonce n°371706 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

05/10/2026 - INFIRMIER(E) - Poste de nuit - Secteur SMTI - Temps partiel 80% - (Centre hospitalier Billom)

Puy-de-Dôme | n°367507 |

Le Centre Hospitalier de Billom (389 lits et places - 5 secteurs d'activité : Médecine / SMR / EHPAD / SMTI / MAS - 420 Professionnels) recrute : un(e) Infirmier(e) de Nuit - Temps partiel 80% -

Affectation: secteur SMTI

Facilité d'intégration au sein de l'équipe IDE en place : Période de doublons / intégration prévue

Dossier patient informatisé: Easily®
Équipe: Cadre de santé - IDE - AS - ASH - Médecins - Ergothérapeute - Psychomotricienne - APA - Diététicienne - Psychologue
Temps de travail: 10h / nuit
Horaires: 20h45 - 06h45

2 week-ends travaillés par mois (temps plein)

Lieu de travail: CENTRE HOSPITALIER DE BILLOM - 3 bd Saint Roch 63160 BILLOM
Type de contrat: Contrat à durée déterminée de 3 mois à 6 mois (à discuter lors de l'entretien) RENOUVELABLE
Rémunération: selon expérience professionnelle

Débutant(e) accepté(e)

Annonce n°367507 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - 2 Postes d’infirmier diplômé d’état de nuit (H/F) à pourvoir sur le secteur du 59G14 (EPSM de l'agglomération lilloise - Hôpital Lucien Bonnafé Roubaix)

Nord | n°371570 |

SPECIFICITE DU SERVICE Le site Lucien Bonnafé prend en charge les populations de Roubaix Centre, Roubaix Hem Lannoy, Roubaix Croix Wasquehal et Roubaix Wattrelos Leers. Il se compose :

d'un dispositif sectoriel: - 1 unité d'hospitalisation l'hôpital Lucien Bonnafé - 1 Centre Médico-psychologique et de son Centre d'Accueil Thérapeutique à Temps Partiel

de structures et activités intersectorielles : - L'hôpital de jour « l'Escale », L'Accueil Familial Thérapeutique, - Du Centre d'Accueil Psychiatrique Intersectoriel (CAPI) - De la Clinique Anxio Depressive (CNM)

QUALITES ET EXPERIENCES REQUISES Vous faites preuve de disponibilité, de capacité d'autonomie et d'esprit d'initiative.

Vous avez si possible une expérience d'infirmier(e) en milieu hospitalier à temps complet et/ou dans les dispositifs psychiatriques ambulatoires.

Vous avez des capacités à rendre compte et à vous inscrire dans la dynamique d'une équipe pluri-professionnelle.

Vous faites preuve d'une capacité d'écoute, d'observation et de réflexion.

Vous êtes organisé, réactif et avez le sens des responsabilités.

Vous appréciez le travail en collaboration, en partenariat, en réseau.

Vous êtes soucieux du respect des règles d'éthiques professionnelles. Vous avez des valeurs soignantes affirmées. Vous possédez des formations complémentaires spécifiques

ACTIVITES ET MISSIONS Vous assurez l'accueil du patient.

Vous appliquez les protocoles en vigueur dans l'établissement concernant la sécurité, les soins, l'hygiène, la qualité et la gestion des risques.

Vous participez à l'élaboration et à la mise en uvre des projets de soins individualisés pour chaque patient.

Vous assurez le suivi et l'évaluation des prises en charge et vous utilisez les outils de communication et d'organisation du travail (crossway, pharma, ennov, dossier informatisé.)

Vous travaillez en collaboration avec les cadres de nuits, les médecins de garde.

Vous développez vos connaissances, et vous vous inscrivez dans un processus de formation continue.

Vous participez aux différentes réunions du Pôle (réunion jour/nuit et conseil de pôle, éventuellement réunion de synthèse).

CAPACITES ET COMPETENCES A DEVELOPPER Vous vous inscrivez dans une dynamique de nuit avec un esprit d'équipe, de solidarité et d'entraide.

Vous participez activement au travail de projet mis en place pour chaque patient sur le secteur en promouvant les soins de préparation à la sortie et au rétablissement

Vous vous inscrivez dans une référence infirmière tels que CLUD ou hygiène ou éthique et vous partagez en équipe les connaissances acquises ou les informations

Vous répondez aux formations à caractère obligatoire : techniques d'entretien, oméga, gestes d'urgence, incendie, pharma et sécurité de médicament, hygiène...

Vous utilisez et optimiser les outils de soins infirmiers, maitrise des logiciels utilisés dans l'établissement Vous participez activement au processus d'évaluation des pratiques professionnelles

CONDITIONS DE TRAVAIL

Vous êtes affecté en grille, mais il peut vous être demandé d'épauler l'autre grille en cas de difficultés, et le cas échéant de renforcer les équipes sur le dispositif Lillois. Période de jour programmée avant la prise de poste de nuit. Vous travaillez 32h30 par semaine.

Vos horaires sont 21h15 à 6h45 Candidature à adresser au secrétariat de la Direction des Soins avant le vendredi 30 octobre 2026

Lettre motivée avec CV sous couvert de l'encadrement pour les candidatures en interne

Annonce n°371570 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - INFIRMIER (H/F) - SERVICE ADDICTOLOGIE (Etablissement public de santé mentale du Cher Bourges)

Cher | n°371532 |

DIRECTION CONCERNEE: Direction des Soins
FONCTIONS: Soignante
GRADE: Infirmier(ère) D.E.
LIEU D'EXERCICE: Service d'Addictologie à Bourges

Description de la structure :

Le service d'Addictologie comprend: - une unité d'hospitalisation à temps plein de 18 lits, - un Hôpital de Jour de 10 places, - 3 UCLA (Unités de Consultations et de Liaison en Addictologie) situées à Bourges, Vierzon et Saint Amand-Montrond.

Le service prend en charge les patients souffrant de troubles d'addiction (alcool, poly consommations et tabac). Tous les patients sont en hospitalisation libre.

L'équipe est composée de: - Médecins. - Psychologue. - Cadre Supérieur de Santé. - Cadre de Santé. - Infirmiers. - Aides Médico-Psychologiques ou Accompagnants Educatifs Sociaux. - Aides-Soignants. - Agents des Services Hospitaliers. - Ergothérapeute. - Assistante Sociale. - Educateur Sportif. - Diététicienne. - Assistante Médico Administrative.
AMPLITUDE HORAIRE: Présence Infirmière de jour sur 3 créneaux horaires :
Matin: 06h45 - 14h21 soir : 13h45 - 21h21 Journée : 09h00 - 17h07

Planification prévisionnelle élaborée mensuellement en concertation avec l'équipe et le Cadre de Santé.

Le rythme de travail est établi conformément à la législation en vigueur et au regard du protocole d'accord des 35 heures soit 38 heures hebdomadaires, 18 journées de Réductions du Temps de Travail par an dont une réservée au titre de la journée de solidarité.

MISSIONS

Missions Générales

Activités Relationnelles - Entretiens d'accueil. - Ecoute et évaluation avec le patient de ses besoins. - Animation de groupes et d'ateliers thérapeutiques. - Accompagner le patient dans son parcours de soins. - Favoriser la communication avec le patient et son entourage lors d'entretiens infirmiers. - Etablir une relation d'aide pour les personnes hospitalisées ainsi que leur entourage. - Favoriser les communications inter services, inter pôles et avec les partenaires de réseaux.

Organisation des soins - Utiliser le dossier de soins informatisé CARIATIDES. - Utiliser les protocoles de soins et d'hygiène. - Evaluer les priorités et les urgences. - Travailler en équipe pluridisciplinaire. - Assurer les soins relevant des compétences infirmières et des soins sur prescription. - Planification des rendez-vous. - Evaluer et gérer les situations d'urgences.

Gestion du matériel - Définir les besoins matériels de l'Unité. - Gérer les commandes et les stocks.

Formation - Encadrement et tutorat des étudiants Infirmiers, Aides-Soignants et Assistants Educatifs et Sociaux. - Informer, intégrer et encadrer les nouveaux arrivants. - Assurer un rôle éducatif auprès des patients, des familles. - Actualiser et perfectionner ses connaissances professionnelles.

Implication dans la vie institutionnelle - Participation aux réunions institutionnelles et assemblées de Pôle. - S'inscrire dans des groupes de travail. - Qualité, gestion des risques - Utiliser le dossier patient informatisé : établir des plans de soins personnalisés et rédiger des transmissions écrites ciblées faisant appel au raisonnement clinique. - S'impliquer dans la prévention des risques, assurer la sécurité et la protection des patients de l'unité. - Contribuer à la maîtrise des dépenses par l'utilisation rationnelle des produits et du matériel. - Participer aux démarches qualité. Missions Spécifiques

Activités Relationnelles - Entretiens motivationnels. - Animation de groupe de parole en collaboration avec la Psychologue. - Bilans de mi-cure et de fin de cure. - Avoir une attitude soignante et partager en équipe (afin d'éviter certaines situations de clivage autour d'un patient par exemple).

Organisation des soins - Planification des programmes de soin, prise de certains rendez-vous. - Suivi des programmes de sevrages et de cure. - En lien avec les pathologies accueillies, observer les relations entre les patients et participer à l'évaluation du sevrage et à la prévention des troubles du comportement. - Travailler en collaboration avec la Diététicienne, l'Animateur Sportif , l'Ergothérapeute. - Avec les UCLA, l'Hôpital de Jour.

Travail en réseau avec - Addiction France. - Le CAET (Centre d'Accueil et d'Ecoute des Toxicomanes). - Le CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des Risques pour Usagers de Drogues). - Alcool Assistance. - Alcool, Ecoute, Joie et Santé. - Vie libre. - Réseau Ville / Hôpital. - Association VIH. - Services tutélaires.

Implication dans l'unité - Participer à l'évaluation et au réajustement du projet de service. - Elaborer des projets d'activités (Atelier Informatique, jeux de société, activité jardin, ateliers créatifs et occupationnels). - Participer aux groupes de travail de l'unité (réactualisation des fiches de poste, référent stagiaire). - Participer aux réunions d'analyse de pratique/supervision. - Participer aux formations en addictologie proposées. - Respecter les procédures et protocoles.

QUALITES ET COMPETENCES REQUISES

Qualités techniques, relationnelles et éducatives afin d'assurer une prise en charge efficiente, adaptée et personnalisée. - Capacité d'organisation, d'analyse, d'évaluation et de réalisation des soins. - Capacité à travailler en équipe pluri professionnelle. - Communication adaptée et professionnelle. - Capacité à s'adapter rapidement aux situations, en faisant preuve de réactivité. - Repérer et gérer les urgences et les priorités. - Esprit de synthèse et d'initiative. - Sens de l'organisation, de l'autonomie et des responsabilités. - Capacité à s'auto évaluer. - Esprit d'ouverture et de curiosité intellectuelle. - Disponibilité. - Permis B - Discrétion. - Ecoute. Les personnes intéressées doivent faire parvenir impérativement une lettre de motivation avec curriculum vitae jusqu'au 23 OCTOBRE 2026 délai de rigueur à la Direction des Soins (en précisant le service souhaité et le lieu, ainsi que le numéro de l'offre d'emploi).

A TRANSMETTRE UNIQUEMENT A L'ADRESSE MAIL : recrutement@ch-george-sand.fr

ou par courrier au: Centre Hospitalier George Sand, Direction des Soins, 77 rue Louis Mallet, 18024 BOURGES.

Il faut avoir impérativement le diplôme d'état Infirmier Les personnes non diplômées ne seront pas retenues.

Pour tous renseignements complémentaires, veuillez contacter le secrétariat au 02 48 67 20 85.

Annonce n°371532 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - INFIRMIER DE JOUR EN SOINS GENERAUX (H/F) - TRONGET - ROCLES - BUXIERES - SAINT POURCAIN SUR SIOULE (Centre hospitalier Tronget)

Allier | n°255195 |

Le Centre hospitalier Cur du Bourbonnais recherche des infirmier(es) pour les sites de Tronget, Rocles, Buxières, Saint-Pourçain-Sur-Sioule. Missions et activités du poste :

Réaliser les soins auprès des patients, selon les prescriptions médicales ou ceux relevant de son rôle propre
Encadre une équipe d aide-soignants, d agents des services hospitaliers qualifiés et d aide médico-psychologique.
Travailler en équipe, afin d organiser son temps et celui de ses collaborateurs
Savoir évaluer l état de santé des patients et faire face à des situations d urgence
Être capable de gérer la prise en charge globale des patients, et d apprécier l évolution de leur pathologie et la surveillance de leur état de santé, en lien avec les médecins traitants et l équipe soignante
Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage

Compétences: réaliser des soins infirmiers
Diplôme: BAC+3, BAC+4 ou équivalents Santé, DE IDE
Expérience: débutant accepté

Savoir-être professionnels :

Faire preuve d autonomie
Faire preuve de rigueur et de précision
Travailler en équipe

Type de d emploi / Durée du Contrat

CDD de 6 mois évolutif
Recrutement par voie de mutation
Poste de jour en 12 heures (6h30-18h30 ou 9h00-21h00)

Annonce n°255195 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - INFIRMIER - CENTRE DETECTION ET D'INTERVENTION PRECOCE - H/F (EPSM Metz Jury Metz)

Moselle | n°371540 |

Descriptif du poste :

L'Établissement Public de Santé Mentale Metz-Jury recrute un(e) infirmier(e) à temps plein au sein du Centre de Détection et d'Intervention Précoce, rattachée au Pôle de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent. Organisation du temps du travail Du lundi au vendredi de 9H00 à 17H00. Quotité de travail de 100%. Missions principales Dans le cadre de ses missions au CDIP, l'infirmier participe au repérage, à l'évaluation, au suivi et à l'accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans présentant un état mental à risque de développer une pathologie psychiatrique. À ce titre, vous serez amené(e) à : Identifier les jeunes présentant un état mental à risque ; Assurer une surveillance clinique rapprochée des situations à risque ; Assurer l'administration des traitements et la réalisation des bilans somatiques ; Prévenir la transition vers un trouble psychotique ; Réduire la durée de psychose non traitée en facilitant un accès rapide aux soins ; Développer des soins ambulatoires intensifs afin de limiter les hospitalisations ; Maintenir le jeune dans ses projets scolaires, universitaires, professionnels, familiaux et sociaux ; Favoriser l'adhésion aux soins et le rétablissement ; Lutter contre la stigmatisation liée aux troubles psychiques ; Fluidifier le parcouurs entre pédopsychiatrie et psychiatrie adulte. Ce que nous vous proposons Un contrat à durée déterminée de 3 mois, suivi d'un second contrat à durée déterminée de 3 mois, avec la possibilité d'intégrer la Fonction publique hospitalière à l'issue de ces contrats, selon les besoins de l'établissement. Un parcours d'intégration et d'accompagnement à la prise de poste. Des formations spécialisées en psychiatrie tout au long de votre parcours. Des formations obligatoires à la gestion des situations de crise et d'agressivité (OMEGA notamment). La participation à des groupes de travail, projets institutionnels, démarches qualité et gestion des risques. L'opportunité d'exercer dans un établissement public reconnu, au sein d'équipes engagées dans une prise en charge globale et humaniste des patients. Profil recherché :

Diplôme d'état d'infirmier ; Expérience en psychiatrie, pédopsychiatrie ou santé mentale des adolescents et jeunes adultes est souhiatée ; Connaissances relatives à la psychopathologie de l'adolescent et du jeune adulte, états mentaux à risque, premiers épisodes psychotiques, outils d'évaluation clinique, thérapies cognitivo-comportementales, thérapie de soutien et interventions orientées rétablissement ; Qualités requises : sens de l'écoute, bienveillance, disponibilité, autonomie et capacité d'adaptation. Postulez sur le site carrière : https://epsm-metz-jury.softy.pro/offre/223652?idt=159

Annonce n°371540 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - INFIRMIER(E) H/F en Centre de Traitement de l’Anxiété (CTA) (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

Orne | n°340068 |

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être. Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers. Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'établissement.

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

MISSIONS

Vous dispensez des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir et à restituer la santé. Vous contribuez à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leurs parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Vous intervenez dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans les structures et le cas échéant à domicile, de manière autonome et en collaboration. Vous accomplissez des actes relevant de votre rôle propre, de votre rôle en collaboration ou des actes sur prescription médicale.

Les psychothérapies cognitives et comportementales se définissent comme des approches psychologiques structurées, limitées dans le temps, centrées sur la façon de faire face aux difficultés rencontrées dans la réalité quotidienne, par la prise de conscience et la modification des pensées dysfonctionnelles et inadaptées. La TCC s'est montrée particulièrement efficace pour les patients souffrant de troubles dépressifs et anxieux. Elles aident le patient à construire une nouvelle manière de percevoir la réalité et d'agir sur celle-ci en faisant appel, d'une part, à des interventions comportementales (assignation de tâches graduées, programme de résolution de problèmes, plans d'activités, exposition in vivo) et d'autre part, à des interventions cognitives (explication du modèle cognitif, identification des pensées automatiques, élargissement des interprétations, assouplissement des schémas cognitifs). Il s'agit d'un traitement qui demande au patient un investissement méthodique pour apprendre à changer progressivement la perception de soi, du monde et à se comporter autrement lorsque ses attitudes s'avèrent inadaptées.

Dans ce cadre, l'infirmier(e) en CTA est habilité(e) à mettre en place des thérapies cognitivo comportementales (TCC) et ainsi aider la personne à conserver sa place d'acteur dans les soins et à la réalisation de son projet de soin personnalisé.

Vous êtes amené(e) à collaborer avec l'ensemble des professionnels et acteurs de l'équipe pluri professionnelle (médecins, soignants, psychologues, socio-éducatifs, administratifs, techniques, logistiques ). Vous êtes amené(e) à travailler en lien avec des partenaires externes, les familles intervenant dans le cadre de la prise en soin et/ou de la réalisation des projets de soins et de vie personnalisés. Vous pouvez également être amené(e) à travailler avec des bénévoles et des associations d'usagers. CONDITIONS D'EXERCICE

Horaires fixes selon planning et roulement conformément à la règlementation et à l'organisation du service de rattachement. Le Centre Psychothérapique de l'Orne (C.P.O.) étant un établissement répondant à l'obligation de continuité de service, le poste d'infirmier(e) en CTA peut être soumis aux contraintes de rythme (alternance jour / nuit) et au travail les week-ends et jours fériés dans le cadre d'un remplacement dans un autre service. Vous êtes amené(e) à vous déplacer sur tout le territoire dans le cadre de la transversalité et d'adapter vos horaires en fonction des urgences.

Vous participez obligatoirement à la continuité et la permanence des soins, ainsi qu'aux mouvements de mobilité prévus par l'établissement. Vous respectez le secret professionnel et médical, le règlement intérieur. Vous maîtrisez les logiciels métiers inhérents à son activité. Vous êtes formé(e) aux gestes et soins d'urgence ainsi qu'à la sécurité incendie dont l'application constitue un impératif institutionnel.

QUALITES PROFESSIONNELLES

Sens des responsabilités. Conscience de son positionnement professionnel. Représentation de l'image institutionnelle (comportement, attitude et tenue). Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit, curiosité intellectuelle, respect, honnêteté. Savoir-faire relationnel : patience, écoute, discrétion. Dynamisme et sens du travail en équipe. Réactivité, aptitude à prendre des décisions / des initiatives dans un périmètre sécurisé de compétences et à en rendre compte. Respect de l'autorité hiérarchique, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel. Organisation, méthode et rigueur. Appétence au travail relationnel et au travail en psychiatrie. Avoir un esprit d'analyse, de synthèse. Aptitude à travailler de façon autonome, en équipe et avec les partenaires extérieurs avec responsabilité, disponibilité et adaptabilité.

PRE REQUIS

DIPLOME D'ETAT INFIRMIER(E) OBLIGATOIRE

Obtention ou en cours d'acquisition du diplôme universitaire Thérapies Cognitivo-comportementales (TCC)

Connaissance des spécificités de la prise en soin des patients en psychiatrie / Droits et information du patient Permis B obligatoire

Annonce n°340068 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - INFIRMIER DE NUIT EN SOINS GENERAUX - H/F (Centre hospitalier Tronget)

Allier | n°254914 |

Le Centre Hospitalier Cur du Bourbonnais recherche des infirmiers (H/F) de nuit pour des services de soins de suite et de réadaptation et d addictologie à François Mercier à Tronget (03240). Misions et activités du poste :

Réaliser les soins auprès des patients, selon les prescriptions médicales ou ceux relevant de son rôle propre
Encadrer une équipe d aides-soignants, d agents des services hospitaliers qualifiés
Travailler en équipe, afin d organiser son temps et celui de ses collaborateurs
Savoir évaluer l état de santé des patients et faire face à des situations d urgence
Être capable de gérer la prise en charge globale des patients, et d apprécier l évolution de leur pathologie et la surveillance de leur état de santé, en lien avec les médecins traitants et l équipe soignante
Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage...

Expérience

Débutant accepté

Compétences

Réaliser des soins infirmiers
Surveiller l état clinique d une personne

Savoir-être professionnels

Travailler en équipe
Faire preuve d autonomie
Faire preuve de rigueur et de précision

Diplôme

BAC+3, BAC+4 ou équivalents santé - DE IDE

Annonce n°254914 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - INFIRMIER H/F UNITE D'HOSPITALISATION DES ADOLESCENTS ALENCON (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

Orne | n°367597 |

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être. Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers. Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'établissement.

--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

L'infirmier(e) en UHA dispense des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir et à restituer la santé. Il/Elle contribue à l'éducation à la santé et à

l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leurs parcours de soins en lien

avec leur projet de vie. Il/Elle intervient dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, dans les structures et le cas échéant à domicile, de manière autonome et en collaboration. Il/Elle accomplit des actes relevant de son rôle propre, de son rôle en collaboration ou des actes sur prescription médicale. Il/Elle assure la prise en charge des adolescents dans le cadre d'une hospitalisation à l'UHA. La prise en charge de tout adolescent doit se faire rapidement avec un recueil de données le plus complet possible : une évaluation clinique précise médicale, paramédicale, sociale dans les 48 heures, la déclinaison d'un projet de soins personnalisé dans les mêmes délais. Les données administratives doivent être complètes et précises. Il/Elle veille à ce que le patient conserve sa place d'acteur dans les soins et la réalisation de son projet de soin personnalisé.

LES MISSIONS

Analyse, organisation, réalisation et évaluation des soins infirmiers dans le cadre du

rôle propre en particulier dans le domaine de la santé mentale : les entretiens

d'accueil de la personne et de son entourage, les activités à visée socio

thérapeutique individuelles ou de groupe, la surveillance des personnes en chambre

d'isolement et l'évaluation des engagements thérapeutiques qui associent le

médecin, l'infirmier et le patient, l'aide et le soutien psychologique, les soins

somatiques et l'hygiène de vie, les démarches de soutien et d'accompagnement,

l'observation et la surveillance des troubles du comportement.

Contribution au recueil des données cliniques et épidémiologiques à l'aide des

transmissions ciblées pour l'élaboration du projet de soins personnalisé et

planification des activités infirmières (identification, recensement des besoins et des

attentes de la personne pour l'accompagner dans la réalisation de ses besoins fondamentaux). Rédaction et mise à jour du dossier informatisé.

Accueil et relation avec les familles et les proches des personnes et si besoin les

différentes structures de vie de la personne afin de recueillir les données nécessaires au projet de soin personnalisé.

Participation à des actions de prévention, de dépistage, de formation et d'éducation à la santé. Responsabilité des transmissions orales et écrites.

Sur prescription médicale en particulier dans le domaine de la santé mentale : les

entretiens individuels et l'utilisation au sein d'une équipe pluridisciplinaire de techniques de médiations à visée thérapeutique ou psychothérapique.

Application des prescriptions médicales et réalisation des soins infirmiers. En collaboration

Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne (effet des prescriptions

médicamenteuses, effets secondaires, amélioration des troubles). Participation aux entretiens médicaux.

Connaissance de la législation afférente à son domaine d'intervention : Droits de

l'enfant et de l'adolescent en danger (loi sur la protection de l'enfance de 2007), concernant la maltraitance notamment. Autres missions

Gestion des stocks de produits, de matériels dans son domaine.

Participation à des travaux de recherche en soins infirmiers, à l'évolution des nouveaux outils. Mise en oeuvre des procédures, protocoles de soins.

Participation et mise en oeuvre de la démarche qualité et sécurité des soins. Participation aux réunions de service.

Engagement dans des formations pour renforcer ses compétences et dans des

analyses de pratiques sur les modalités de prise en charge du patient en psychiatrie

(entretiens d'aide, gestion de la violence et l'agressivité, animation d'activités,

connaissance de la maladie mentale, repérage du risque suicidaire).

Participation à des groupes de travail au niveau institutionnel ou des instances

(Qualité, CSIRMT, CLIN, CLUD, CDU, Comité d'éthique, COGRV, Projet d'établissement, Comité consultatif de pôle.).

Participation aux actions de compagnonnage mises en place dans l'établissement.

Encadrement et tutorat des étudiants infirmiers et aides-soignants, actions de

formation dans les instituts de formation en soins infirmiers et d'aides-soignants.

MISSIONS SPECIFIQUES

Développement l'autonomie psychique et la réhabilitation psychosociale du patient dans le cadre d'un projet de soin personnalisé.

Coordination des soins entre l'UHA et les autres services relevant du parcours

adolescents en ambulatoire, (équipes mobiles ados, CATTP ados, CMPEA) et les

partenaires extérieurs (pédiatrie, ASE, écoles, Familles d'Accueil, structures médicosociales) pour une prise en charge de qualité.

Contenance, protection et soulagement dans un espace « sécure », rassurant et

thérapeutique, des troubles et symptômes des adolescents, tout en prenant en compte la souffrance de l'entourage.

Participation avec nos partenaires, l'adolescent et sa famille (tuteur légal) à la

construction d'un projet de vie dans lequel s'inscrit un projet de soin.

Circulation des informations, coordination des actions, définition des objectifs de soins, dynamisation du projet de soin personnalisé.

Actions d'éducation à la santé afin de permettre au patient d'acquérir des

compétences et des comportements adaptés à son milieu et à sa pathologie.

Accompagnement du patient dans son projet de sortie en se mettant en lien

régulièrement avec les différentes structures alternatives à l'hospitalisation

complète: CMP Pivot et de proximité, structures alternatives et avec les différents
partenaires: familles, assistants sociaux, services de tutelles, ASE.

Accompagnement et surveillance des patients transférés aux urgences somatiques sur prescription médicale.

IMPERATIF METIER

L'infirmier en UHA participe obligatoirement à la continuité et la permanence des soins,

ainsi qu'aux mouvements de mobilité prévus par l'établissement. Il respecte le secret

professionnel et médical, le règlement intérieur. Il participe au groupe d'intervention de

l'établissement. Il maîtrise les logiciels métiers inhérents à son activité. Il est formé aux

gestes et soins d'urgence ainsi qu'à la sécurité incendie dont l'application constitue un impératif institutionnel.

QUALITES PROFESSIONNELLES

Sens des responsabilités. Conscience de son positionnement professionnel.

Représentation de l'image institutionnelle (comportement, attitude et tenue).

Comportement professionnel: loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit,

curiosité intellectuelle, respect, honnêteté.

Savoir-faire relationnel: patience, écoute, discrétion.

Dynamisme et sens du travail en équipe.

Réactivité, aptitude à prendre des décisions / des initiatives dans un périmètre sécurisé de compétencs et à en rendre compte.

Respect de l'autorité hiérarchique, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel. Organisation, méthode et rigueur. Spécifiques pour le poste

Appétence au travail relationnel et au travail en psychiatrie. Avoir un esprit d'analyse, de synthèse.

Aptitude à travailler de façon autonome, en équipe et avec les partenaires

extérieurs avec responsabilité, disponibilité et adaptabilité.

Annonce n°367597 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - Infirmier(ère) en EHPAD (12h) - H/F (EHPAD des Terres de Diane CHALON-SUR-SAONE)

Saône-et-Loire | n°371580 |

Descriptif du poste :

Poste Proposé: Infirmier(ère) à temps plein (poste en 12h) au sein des EHPAD ****** MISSIONS : Réaliser des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé et l'autonomie du résident, soins qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. ACTIVITES PRINCIPALES : - Recueil des données cliniques, de l'histoire de vie, des besoins, attentes de la personne âgée et de son entourage.- Élaboration et suivi du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le résident.- Coordination, organisation, réalisation et contrôle des activités et des soins concernant un résident ou un groupe de résidents.- Surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents.- Élaboration du projet de vie et son suivi en lien avec l'équipe, le résident et sa famille.- Information et éducation de la personne âgée et de son entourage dans un but préventif et pour maintenir les capacités existantes.- Accueil, aide psychologique et accompagnement de la personne âgée et de son entourage dans le respect de sa dignité durant son séjour comme en fin de vie.- Rédaction et mise à jour du dossier du résident en utilisant les transmissions ciblées informatisées- Accueil et encadrement pédagogique des étudiants, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité, au sein du service, en situation d'évaluation et à l'IFSI.- Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux.- Mise en uvre des procédures d'élimination des déchets.- Participation aux projets de service et institutionnels.

Profil recherché :

COMPETENCES (Etre Capable de: ) : - Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne à l'aide des outils d'évaluation spécifiques en gérontologie.- Analyser les informations nécessaires à la continuité des soins.- Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative.- Réaliser les soins et activités infirmières dans le respect des règles d'hygiène et des bonnes pratiques professionnelles.- Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées.- Planifier et organiser son temps et celui de ses collaborateurs dans le cadre d'un travail d'équipe.- Se positionner dans un environnement pluri professionnel et exercer ses responsabilités vis-à-vis des aides-soignantes.- Évaluer la qualité des pratiques et les résultats des soins infirmiers.- Élaborer des protocoles de soins concernant le rôle infirmier en collaboration avec l'équipe ou dans le cadre de groupe de référents institutionnels.- Conduire des entretiens de relation d'aide.- Planifier sa participation aux activités d'animation dans le cadre du projet de vie.- Prendre des initiatives adaptées à sa fonction et en référer à sa hiérarchie.- S'adapter aux principes d'un travail en pôle.- Transmettre son savoir aux étudiants en tenant compte des évolutions de la formation.- Maîtriser l'outil informatique.- Se remettre en question pour évoluer. CONDITIONS D'EXERCICE : Travail en poste de 12h, repos variables. Base horaire de travail annualisée. Disponibilité, adaptabilité et polyvalence. Ce profil de poste peut être sujet à modifications en fonction de l'évolution des organisations de travail et des activités médicales. Postulez sur le site carrière : https://ch-chalon71.softy.pro/offre/223705?idt=159

Annonce n°371580 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - 1 poste d’Infirmier Diplômé d’Etat (H/F) A pourvoir au sein de la clinique d’addictologie, unités d’hospitalisation à temps plein (EPSM de l'agglomeration lilloise - Clinique de psychiatrie de Lille Saint-André)

Nord | n°371566 |

Le pôle d'addictologie se compose :

De 2 unités d'hospitalisation « Lewis Carroll » de 11 lits et « La Croisée » de 10 lits (Saint André)

D'un CSAPA « Centre de soins, d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie » situé à Lille composé de : o 1 centre de consultations (Boris Vian) o 1 CJC (Vernon Sullivan pour les jeunes consommateurs) o 1 centre de délivrance de traitement de substitution aux opioïdes

D'un hôpital de jour intersectoriel (Saint André) de 10 places D'une équipe de liaison en addictologie (ELSA)

SPECIFICITE DU SERVICE Les unités d'hospitalisation assurent la prise en charge de patients souffrant d'une addiction avec ou sans comorbidité psychiatrique associée. Ceux-ci viennent effectuer un sevrage et/ou démarrer un traitement de substitution. La prise en charge en unité d'hospitalisation s'étend à l'ensemble des conduites addictives (alcool, tabac, substances illicites, médicaments, addictions sans produits).

FINALITE DU POSTE L'infirmier(ère) en clinique d'addictologie assure l'accueil, l'évaluation clinique, la surveillance, l'accompagnement thérapeutique et la coordination du parcours de soins des patients présentant des conduites addictives. Il/elle participe à une prise en charge globale, intégrant les dimensions somatiques, psychologiques, sociales et éducatives, dans une démarche de réduction des risques, de prévention de la rechute et de construction d'un projet de sortie adapté.

ACTIVITES PRINCIPALES

Accueil et évaluation initiale du patient o Réalisation du bilan d'entrée (accueil, présentation du service, vérification des éléments administratifs, recueil de données, évaluation selon le protocole en vigueur, informations relatives aux consommations) o Analyse de la situation globale du patient (antécédents, prise en charges associées, évaluation du contexte de vie, démarches sociales en cours, évaluation de l'état psychique, identification des motivations et objectifs de l'hospitalisation)

Surveillance clinique et accompagnement au sevrage o Observation clinique et repérage des signes de complications o Evaluation des symptômes de sevrage alcooloqie ou aux opiacés avec utilisation des échelles adaptées

Accompagnement thérapeutique et suivi du projet de soins o Réalisation d'entretiens infirmiers o Participation aux entretiens de suivi et de soutien o Accompagnement dans la construction du projet thérapeutique personnalisé o Evaluation de l'évolution des objectifs du patient (projet de sortie) et mise à jour dans le DPI o Accompagnement à la réduction du tabac

Actions éducatives et thérapeutiques o Animation d'ateliers de soins à médiation o Evaluation et participation au développement des compétences psychosociales des patients

Coordination pluridisciplinaire o Transmissions ciblées, synthèses cliniques Préparation à la sortie

Réalisation de soins infirmiers o Rôle propre et sur prescription o Administration et surveillance des thérapeutiques selon les règles de bonnes pratiques o Traçabilité dans les DPI o Participer à la qualité et à la sécurité des soins

Respect du cadre institutionnel et des bonnes pratiques professionnelles o Respect des valeurs du service public hospitalier o Posture professionnelle (juste distance, respect du cadre thérapeutique, communication adaptée, o Respect des règles RH o Respect des règles et procédures et des bonnes pratiques professionnelles o Port des équipements de protection individuelle o Prise en charge des situations complexes o Investissement institutionnel (CLUD, CLAN, qualité, hygiène) Accueil et accompagnement des nouveaux professionnels

COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES

Connaissances -En addictologie et prises en charge du sevrage -Troubles psychiatriques associés -Entretien infirmier et/ou motivationnel -Education thérapeutique et/réhabilitation psychosociale -Réduction des risques et des dommages et prévention de la rechute -Organisation du parcours de soins

Compétences professionnelles - -Réalisation d'une évaluation clinique complète -Evaluation des situations à risque -Gestion des urgences -Conduire un entretien infirmier

-Travailler en équipe pluriprofessionnelle -Organiser et coordonner un parcours de soins -Animer des ateliers de soins à médiation

Qualités attendues -Capacités d'écoute et à instaurer une distance thérapeutique -Capacités d'analyse -Sens de l'organisation et rigueur -Capacités d'adaptation -Esprit d'équipe -Respect du secret professionnel

CONDITIONS DE TRAVAIL Vous travaillez 38h20 par semaine soit 7h40 par jour.

Matin: 6h35-14h15 ;
Après-midi: 13h45-21h25 ;
Journée: 9h00-17h10 (dont coupure de 30 mn)

Dans le cadre de la continuité des soins et du service public, vous pourrez également être amené à travailler ponctuellement dans un autre service du pôle ou de l'EPSM si les nécessités de service l'exigent. Candidature à adresser au secrétariat de la Direction des Soins avant le vendredi 30 octobre 2026

Lettre motivée avec CV sous couvert de l'encadrement pour les candidatures en interne

Annonce n°371566 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - IDE EHPAD BANON H/F (EHPAD BANON)

Alpes-de-Haute-Provence | n°371576 |

L'EHPAD Le Crou de Bane à Banon accueille des personnes dépendantes âgées d'au moins 60 ans, sauf dérogation. La capacité d'accueil totale est de 66 places.

HORAIRES

L'IDE travaille en journées de 12h00, de 07h30 à 19h30. L'effectif journalier est de 1 IDE/jour. Règle de gestion : 35h/semaine. Cycle de travail sur 10 semaines avec 1 weekend travaillé sur 3.

Annonce n°371576 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - INFIRMIER DE JOUR EN SOINS GENERAUX H/F - POOL DE REMPLACEMENT (Centre hospitalier Tronget)

Allier | n°349698 |

Le Centre hospitalier Coeur du Bourbonnais recherche des infirmier(es) pour son pool de remplacement. Missions et activités du poste :

Réaliser les soins auprès des patients, selon les prescriptions médicales ou ceux relevant de son rôle propre
Encadre une équipe d'aide-soignants, d'agents des services hospitaliers qualifiés et d'aide médico-psychologique.
Travailler en équipe, afin d'organiser son temps et celui de ses collaborateurs
Savoir évaluer l'état de santé des patients et faire face à des situations d'urgence
Être capable de gérer la prise en charge globale des patients, et d'apprécier l'évolution de leur pathologie et la surveillance de leur état de santé, en lien avec les médecins traitants et l'équipe soignante
Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage

Compétences: réaliser des soins infirmiers
Diplôme: BAC+3, BAC+4 ou équivalents Santé, DE IDE
Expérience: débutant accepté

Savoir-être professionnels :

Faire preuve d'autonomie
Faire preuve de rigueur et de précision
Travailler en équipe

Type d'emploi/Durée du contrat :

CDD de 6 mois évolutif
Recrutement par voie de mutation
Poste de jour

Renseignements et candidature :

Veuillez transmettre votre candidature (CV et lettre de motivation) à la Responsable des Ressources Humaines à l'adresse suivante : [email protected]

Annonce n°349698 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - Infirmier / Infirmière volant(e) de nuit (H/F) (Centre hospitalier Tronget)

Allier | n°371508 |

Le Centre Hospitalier Coeur du Bourbonnais recherche une infirmier(e) volante de nuit. CDD de 6 mois évolutif ou recrutement par voie de mutation. Objectifs du poste :

L'IDE de nuit intervient au sein de la structure porteuse et auprès des EHPAD du même secteur géographique, afin : - D'améliorer la qualité et la sécurité de la prise en soin de nuit - D'éviter toutes hospitalisations évitables, en appliquant les prescriptions anticipées - De faciliter le retour en institution lorsque l'hospitalisation a été inévitable - De permettre les accompagnements de fin de vie dans la structure de vie si cela correspond au projet de vie du résident. Activités et descriptions de chaque objectif :

. L'infirmière de nuit est présente au centre hospitalier Cur du Bourbonnais chaque nuit : L'IDE de nuit en EHPAD doit intervenir pour des situations d'urgence relatives sur les unités de sa structure et dans les EHPAD partenaires. En premier lieu elle apporte une réponse téléphonique sur appel de l'équipe de nuit et estime la nécessité de se déplacer. L'IDE est habilitée, après avoir reconnu la situation comme relevant de l'urgence à mettre en place des protocoles de soins d'urgence préalablement écrits, datés et signés par le médecin responsable. Elle peut être amenée à faire appel au personnel médical d'astreinte (15.)

L'intervention de l'IDE de nuit pourra donc permettre de diminuer les hospitalisations non programmées en favorisant la bonne orientation du résident victime d'un problème de santé : - Assurer les soins et la surveillance des résidents en assistance nutritive entérale et parentérale. - Recueillir les observations de toute nature susceptibles de concourir à la connaissance de l'état de santé de la personne et apprécier les paramètres servant à sa surveillance - Assurer la mise à jour du dossier du résident - Réaliser, surveiller l'application et l'efficacité des protocoles mis en place - Venir en aide aux soignants de nuit, selon les besoins - Appliquer les premiers soins avant l'arrivée d'un médecin - Assister le médecin appelé la nuit - Faire remonter aux IDEC, ou cadres d'unités le besoin de protocoles de soins en cas de situations particulières ou permettant de définir les conduites à tenir dans une situation donnée - Respecter le projet personnalisé et le compléter par les spécificités de la nuit (mise à jour plan de soin) - Développer un esprit de solidarité, d'entraide et de communication - Aider le personnel de nuit à faire face au stress qu'il peut ressentir - Transmettre et accompagner les soignants sur des sujets qualité - Respect des procédures et protocoles de l'établissement - Connaissance de la gestion documentaire - Élaboration des FEI - Connaissance et maitrise Intraqual CENTRE HOSPITALIER DPT COEUR DU BOURBONN - Mme NATHALIE AUCLAIR Adresse électronique : brh@hopcobour.net

Annonce n°371508 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - INFIRMIER - CENTRE DETECTION ET D'INTERVENTION PRECOCE - H/F (EPSM Metz Jury Metz)

Moselle | n°371548 |

Descriptif du poste :

L'Établissement Public de Santé Mentale Metz-Jury recrute un(e) infirmier(e) à temps plein au sein du Centre de Détection et d'Intervention Précoce, rattachée au Pôle de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent. Organisation du temps du travail Du lundi au vendredi de 9H00 à 17H00. Quotité de travail de 100%. Missions principales Dans le cadre de ses missions au CDIP, l'infirmier participe au repérage, à l'évaluation, au suivi et à l'accompagnement des jeunes de 16 à 25 ans présentant un état mental à risque de développer une pathologie psychiatrique. À ce titre, vous serez amené(e) à : Identifier les jeunes présentant un état mental à risque ; Assurer une surveillance clinique rapprochée des situations à risque ; Assurer l'administration des traitements et la réalisation des bilans somatiques ; Prévenir la transition vers un trouble psychotique ; Réduire la durée de psychose non traitée en facilitant un accès rapide aux soins ; Développer des soins ambulatoires intensifs afin de limiter les hospitalisations ; Maintenir le jeune dans ses projets scolaires, universitaires, professionnels, familiaux et sociaux ; Favoriser l'adhésion aux soins et le rétablissement ; Lutter contre la stigmatisation liée aux troubles psychiques ; Fluidifier le parcouurs entre pédopsychiatrie et psychiatrie adulte. Ce que nous vous proposons Un contrat à durée déterminée de 3 mois, suivi d'un second contrat à durée déterminée de 3 mois, avec la possibilité d'intégrer la Fonction publique hospitalière à l'issue de ces contrats, selon les besoins de l'établissement. Un parcours d'intégration et d'accompagnement à la prise de poste. Des formations spécialisées en psychiatrie tout au long de votre parcours. Des formations obligatoires à la gestion des situations de crise et d'agressivité (OMEGA notamment). La participation à des groupes de travail, projets institutionnels, démarches qualité et gestion des risques. L'opportunité d'exercer dans un établissement public reconnu, au sein d'équipes engagées dans une prise en charge globale et humaniste des patients. Profil recherché :

Diplôme d'état d'infirmier ; Expérience en psychiatrie, pédopsychiatrie ou santé mentale des adolescents et jeunes adultes est souhaitée ; Connaissances relatives à la psychopathologie de l'adolescent et du jeune adulte, états mentaux à risque, premiers épisodes psychotiques, outils d'évaluation clinique, thérapies cognitivo-comportementales, thérapie de soutien et interventions orientées rétablissement ; Qualités requises : sens de l'écoute, bienveillance, disponibilité, autonomie et capacité d'adaptation. Postulez sur le site carrière : https://epsm-metz-jury.softy.pro/offre/223652?idt=159

Annonce n°371548 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - IBODE 80% (Centre Hospitalier Aunay-Bayeux BAYEUX)

Calvados | n°333272 |

INFIRMIER DE BLOC OPERATOIRE à 80% Horaires : 8 heures par jour hors temps de repas (37h30 par semaine et 14 RTT+ Récupérations) Participation aux astreintes Rémunération : en fonction du profil et de l'expérience professionnelle du candidat Remplacement à pourvoir dès que possible

Définition Organiser, réaliser des soins et des activités en lien avec le geste opératoire, en pré, per et post interventionnel auprès des personnes bénéficiant d'interventions chirurgicales, endoscopiques et autres actes techniques invasifs à visée diagnostique et/ou thérapeutique. Mettre en uvre des mesures d'hygiène et de sécurité en tenant compte des risques inhérents à la nature des interventions et à la spécificité des patients, au travail en zone protégée, et à l'utilisation de dispositifs médicaux spécifiques. Les infirmiers de bloc opératoire interviennent au sein d'une équipe pluriprofessionnelle dans différentes disciplines chirurgicales en secteur opératoire.

Activités Accueil, prise en charge et accompagnement pédagogique de personnes (agents, patients, usagers, étudiants, stagiaires, etc.) dans son domaine Assistance technique pour la réalisation des soins spécifiques au domaine d'activité Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et des activités paramédicales, dans son domaine Contrôle, préparation, présentation et utilisation des dispositifs médicaux stériles et non stériles Coordination et suivi de la prise en charge des prestations Elaboration / actualisation, mise en uvre et évaluation de procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine Gestion d'équipements, de dispositifs médicaux et de produits dans son domaine d'activité Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes) Réalisation de mesures de qualité et de sécurité dans son domaine d'activité Réalisation de soins et d'activités liées à l'intervention au bloc opératoire Réalisation d'études, de travaux de synthèse, relatifs à son domaine d'activité Réalisation et contrôle de mesures d'hygiène dans son domaine d'activité Rédaction et mise à jour du dossier patient, dans son domaine d'activité Transmission d'information, organisation, planification dans son domaine d'activité Veille spécifique à son domaine d'activité Vérification / contrôle du fonctionnement et essais de matériels, équipements/ des installations spécifiques à son domaine

Savoirs Droit des patients Connaissances opérationnelles Éthique et déontologie professionnelles Connaissances générales Hygiène hospitalière Connaissances approfondies Médicales générales et/ ou scientifiques en fonction du domaine d'activité Connaissances opérationnelles Méthodologie d'analyse de situation Connaissances opérationnelles - Transmissions ciblées - Organisation du travail Connaissances opérationnelles Pharmacologie Connaissances générales Qualité et gestion des risques Connaissances opérationnelles Réglementation en hygiène, sécurité et conditions de travail Connaissances approfondies Relation d'aide Connaissances générales Risques et vigilances Connaissances approfondies Soins Connaissances approfondies Stérilisation Connaissances approfondies Techniques et organisation des soins en bloc opératoire Connaissances approfondies

Maîtrise des savoir-faire Analyser et optimiser les stocks de produits, matériaux, équipements, outillages, dans son domaine de compétence Analyser la qualité et la sécurité en bloc opératoire et en salle d'intervention, déterminer les mesures appropriées Choisir et mettre en uvre les techniques et pratiques adaptées au patient, au regard de son métier / sa spécialité Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence Contribuer à la mise en uvre de la démarche qualité et de la gestion des risques dans son champ d'activité - Déclarer un événement indésirable - Participer à la réalisation d'audit - Appliquer les règles d'identitovigilance

Evaluer, tracer et prendre en charge la douleur des patients en fonction de son domaine d'activité Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle Travailler en équipe / en réseau Utiliser les logiciels métier Relation d'aide Connaissances Générales Travailler en équipe/ en réseau Pratique courante Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions Pratique courante Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les actions correctives/préventives Pratique courante Utiliser une procédure, un code, un langage, un protocole, une réglementation spécifique à son domaine

Relations professionnelles les plus fréquentes - Chirurgiens, personnels des services d d'hospitalisation et de consultation pour la continuité des soins - Ingénieurs et techniciens biomédicaux pour la maintenance préventive et curative des appareils médicaux - Les cadres formateurs pour l'encadrement des étudiants - Les techniciens de laboratoires pour les différents prélèvements - Manipulateurs en électro radiologie pour les radiologies per interventionnelles - Pharmaciens et personnel de stérilisation pour le traitement et la gestion des dispositifs médicaux stériles

PRÉREQUIS INDISPENSABLES

Diplôme d'État d'infirmier et exercice professionnel préalable, diplôme d'État d'infirmier de bloc opératoire LES CANDIDATURES SONT A ADRESSER Au : CENTRE HOSPITALIER AUNAY-BAYEUX Madame MESNAGE Isabelle : Directeur des Ressources Humaines 13, rue de Nesmond - BP 18127 - 14 401 BAYEUX Cedex e-mail : recrutement.soignants@ch-ab.fr

Annonce n°333272 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

02/10/2026 - Infirmier(re) - Alençon - Service d'admission - CDD / CDI / mutation - Temps plein (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

Orne | n°308045 |

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être.

Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados, l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers.

Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'Etablissement.

-------------------------------------------------

L'infirmier(e) en santé mentale exerce les missions et les responsabilités suivantes :

Dispenser des soins préventifs, curatifs ou palliatifs pour promouvoir, maintenir et restaurer la santé des patients.
Contribuer à l'éducation à la santé et accompagner les patients et leur entourage dans leur parcours de soins.
Travailler en équipe pluri professionnelle pour élaborer les projets de soins et les plans de traitement des patients.
Planifier, réaliser, surveiller et contrôler les soins infirmiers, tout en assurant l'accompagnement du patient.
Participer aux entretiens médico-infirmiers, aux réunions cliniques et de synthèse.
Réaliser des actions de conseil, d'éducation thérapeutique et d'éducation à la santé.
Prévenir et gérer les situations d'urgence.
Élaborer, mettre en place et animer des groupes à visée psychothérapeutique.
Assurer la continuité des soins en établissant des liens avec les structures externes pour les soins ambulatoires.
Rédiger et mettre à jour les dossiers des patients.
Contribuer à la recherche médico-soignante.
Participer aux démarches d'amélioration de la qualité et aux groupes de travail institutionnels.
Accueillir et accompagner pédagogiquement les étudiants, stagiaires et le personnel sous votre responsabilité.

Annonce n°308045 publiée le 02/10/2026 par un
établissement de santé

Contacter l'annonceur

Emploi Infirmier > CDD

Géolocalisation

Spécialités infirmières

Type de contrat

Type d'annonce

05/10/2026 - INFIRMIER DE NUIT (H/F) UNITÉ D’HOSPITALISATION COLETTE (Site d'Avron - Unités d'hospitalisation Secteurs 75G27-G28-G29 Paris)

05/10/2026 - INFIRMIER H/F - SERVICE MEDECINE POLYVALENTE 75% (Centre hospitalier de Laval Laval)

05/10/2026 - INFIRMIER D.E H/F - NEUROLOGIE / USINV (GH Saintes - Saint-Jean-d'Angély SAINTES)

05/10/2026 - INFIRMIER DE NUIT (H/F) UNITÉ D’HOSPITALISATION SARAH BERNHARDT (Site d'Avron - Unités d'hospitalisation Secteurs 75G27-G28-G29 Paris)

05/10/2026 - INFIRMIER(E) en SMR (Centre hospitalier LA LOUPE)

05/10/2026 - IBODE - INFIRMIER DE BLOC OPERATOIRE H/F (GH Saintes - Saint-Jean-d'Angély SAINTES)

05/10/2026 - Infirmier·ere en Pratique Avancée (Etablissement de psychiatrie Yzeure)

05/10/2026 - INFIRMIER (H/F) UNITÉ FERMÉE JOSEPHINE BAKER (Site d'Avron - Unités d'hospitalisation Secteurs 75G27-G28-G29 Paris)

05/10/2026 - Infirmier(ère) en soins généraux, service de médecine polyvalente, site de Ribérac (Dordogne) (Service Médecine / LISP RIBERAC)

05/10/2026 - INFIRMIER en MED. ET MALADIES INFECTIEUSES TROPICALES (MIMIT) - H/F (Centre hospitalier Epinal)

05/10/2026 - [QUINTIN] INFIRMIER.E DE NUIT (EHPAD de Quintin QUINTIN)

05/10/2026 - Infirmier de Recherche Clinique Hépato Gastroentérologie Oncologie - H/F (Groupe hospitalier Pessac)

05/10/2026 - Infirmier puériculteur à 50% - unité de soins précoces- PPEA (H/F) (Etablissement Public Spécialisé en Santé Mentale Erstein)

05/10/2026 - Infirmier·ere de Parcours Départemental (Etablissement de psychiatrie Yzeure)

05/10/2026 - INFIRMIER(E) - Poste de nuit - Secteur SMTI - Temps partiel 80% - (Centre hospitalier Billom)

02/10/2026 - 2 Postes d’infirmier diplômé d’état de nuit (H/F) à pourvoir sur le secteur du 59G14 (EPSM de l'agglomération lilloise - Hôpital Lucien Bonnafé Roubaix)

02/10/2026 - INFIRMIER (H/F) - SERVICE ADDICTOLOGIE (Etablissement public de santé mentale du Cher Bourges)

02/10/2026 - INFIRMIER DE JOUR EN SOINS GENERAUX (H/F) - TRONGET - ROCLES - BUXIERES - SAINT POURCAIN SUR SIOULE (Centre hospitalier Tronget)

02/10/2026 - INFIRMIER - CENTRE DETECTION ET D'INTERVENTION PRECOCE - H/F (EPSM Metz Jury Metz)

02/10/2026 - INFIRMIER(E) H/F en Centre de Traitement de l’Anxiété (CTA) (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

02/10/2026 - INFIRMIER DE NUIT EN SOINS GENERAUX - H/F (Centre hospitalier Tronget)

02/10/2026 - INFIRMIER H/F UNITE D'HOSPITALISATION DES ADOLESCENTS ALENCON (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

02/10/2026 - Infirmier(ère) en EHPAD (12h) - H/F (EHPAD des Terres de Diane CHALON-SUR-SAONE)

02/10/2026 - 1 poste d’Infirmier Diplômé d’Etat (H/F) A pourvoir au sein de la clinique d’addictologie, unités d’hospitalisation à temps plein (EPSM de l'agglomeration lilloise - Clinique de psychiatrie de Lille Saint-André)

02/10/2026 - IDE EHPAD BANON H/F (EHPAD BANON)

02/10/2026 - INFIRMIER DE JOUR EN SOINS GENERAUX H/F - POOL DE REMPLACEMENT (Centre hospitalier Tronget)

02/10/2026 - Infirmier / Infirmière volant(e) de nuit (H/F) (Centre hospitalier Tronget)

02/10/2026 - INFIRMIER - CENTRE DETECTION ET D'INTERVENTION PRECOCE - H/F (EPSM Metz Jury Metz)

02/10/2026 - IBODE 80% (Centre Hospitalier Aunay-Bayeux BAYEUX)

02/10/2026 - Infirmier(re) - Alençon - Service d'admission - CDD / CDI / mutation - Temps plein (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)