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22/09/2026 - 1 Poste d’infirmier diplômé d’Etat (H/F) 50% CMP et 50% ESOPE Secteur 59G24 (EPSM de l'agglomeration lilloise - Clinique de psychiatrie de Lille Saint-André)

• Nord (59)
• Saint-André
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

SPECIFICITE DU SERVICE Le secteur G24

Prend en charge la population adulte de LILLE EST (quartiers de Saint Maurice Pellevoisin, Fives et Moulins). Le pôle d'activité clinique se compose :

D'un dispositif sectoriel comprenant :

Une unité d'hospitalisation de 16 lits, Jean Baptiste Pussin, clinique de psychiatrie de Lille, site de Lommelet

Un CMP, Franco Basaglia, situé au 239 rue du Faubourg de Roubaix à LILLE. Le CMP est le pivot du secteur, il assure la coordination, l'accueil, les actions de prévention, de diagnostic, de soins ambulatoires et d'interventions à domicile. Il travaille en articulation avec les unités d'hospitalisation et les structures intersectorielles.

Un CATTG, situé 239 rue du Faubourg de Roubaix à LILLE, qui assure l'accueil à temps partiel et le soutien des personnes présentant des troubles psychiques.

Une unité de Soins Ambulatoires Intensifs (Accueil Familial Thérapeutique et Soins Intensifs à Domicile) située au CMP. De structures intersectorielles comprenant :

Le Service d'Accueil et d'Admission Lillois (SACL) qui comprend un service d'hospitalisation de crise intersectoriel, l'unité Albert Camus (UAC) et une équipe de consultation de psychiatrie de liaison aux urgences (EPLU) situé au sein du GHICL Saint-Vincent de Paul, à Lille.

L'hôpital de jour intersectoriel « les 4 chemins », situé à Lille.

ESOPE

Sur la métropole lilloise, la population étudiante représente environ 115 000 personnes, soit l'équivalent de deux secteurs de psychiatrie générale. Or ce secteur est « virtuel » puisque la population étudiante, malgré ses problèmes, ne se retrouve que partiellement dans les files actives des secteurs de psychiatrie.

L'équipe d'ESOPE a pour missions de

Repérer les besoins de la population étudiante

Favoriser l'accès aux soins des étudiants

Gérer les situations complexes des étudiants en besoin de soins

Accompagner, prendre en charge et orienter les étudiants dans leurs parcours de soins

QUALITES REQUISES

Vous faites preuve de disponibilité, de capacité d'autonomie, d'esprit d'initiative, vous êtes Rigoureux dans votre travail et avez le sens des responsabilités. Vous possédez des qualités d'écoute et de communication.

Vous avez la capacité à rendre compte et à vous inscrire dans une équipe pluridisciplinaire

Vous avez de réelles compétences en clinique infirmière, un esprit d'analyse et de synthèse. Vous vous inscrivez dans le projet de service.

Vous êtes disponible pour des prises en charge et rencontres inter UF.

Vous avez une aptitude à dialoguer, à rechercher le consensus et à argumenter vos décisions.

Vous avez des aptitudes à la réflexivité, la remise en question.

ACTIVITES ET MISSIONS Vous êtes sous la responsabilité du Cadre de santé

Vous travaillez en collaboration avec l'unité d'hospitalisation et les structures intersectorielles.

Vous êtes amené à assurer une polyvalence entre le CMP, le CATTG. Vous vous inscrivez dans le travail en pluridisciplinarité.

Vous investissez un rôle de coordination des prises en charge afin de participer à l'inscription de l'usager dans un parcours de santé.

Vous assurez

-L'accueil des usagers, -Les entretiens de première intention et de suivi, -L'orientation des usagers, -Des suivis individuels, sur prescription médicale, en visite à domicile et/ou au CMP, des animations de groupe. -Des activités socio-thérapeutiques.

Vous participez aux synthèses, aux actions de prévention et effectuez un travail de liaison avec les partenaires du réseau (maisons de quartier, associations, structures médico-sociales).

Vous participez à l'élaboration et à la mise en uvre des projets de soins avec l'équipe pluridisciplinaire.

Vous assurez le suivi et l'évaluation des prises en charge en utilisant les outils de communication et d'organisation du travail tels que l'outil l'informatique, le DPI, les transmissions ciblées et dans le respect des procédures et protocoles.

Vous participez à l'amélioration continue de la qualité des soins.

Vous assurerez

-Le lien et mènerez des actions coordonnées avec les professionnels du SSE -La coordination avec l'ensemble des dispositifs de soin de l'université et des Pôles cliniques, afin de favoriser l'accès au droit commun.

Vous participez :

-A la formation interprofessionnelle des parties prenantes et des étudiants « relais-santé»

-A développer le réseau opérationnel permettant de favoriser le repérage clinique et les orientations. - Avec le CSME aux réunions de la cellule « cas complexes »

• Aux diverses réunions d'équipe et groupes de travail du dispositif
• A des activités de recherche en lien avec le dispositif
• Aux bonnes relations avec les différents partenaires du dispositif (SSE-Bureau de Vie Etudiant Handicap Facultés et écoles - CROUS), dans le respect des rôles de chacun

VOS QUALITES REQUISES

Vous faites preuve de disponibilité, de capacité d'autonomie, d'esprit d'initiative et vous êtes rigoureux dans votre travail et avez le sens des responsabilités. Vous possédez des qualités d'écoute et de communication.

Vous avez la capacité à rendre compte et à vous inscrire dans une équipe pluridisciplinaire

Vous avez de réelles compétences en clinique infirmière, un esprit d'analyse et de synthèse. Vous vous inscrivez dans le projet de service.

Vous êtes disponible pour des prises en charge et rencontres inter UF

Vous avez une aptitude à dialoguer, à rechercher le consensus et à argumenter vos décisions. Vous avez des aptitudes à la réflexivité, la remise en question.

CONDITIONS DE TRAVAIL

Vous travaillez 7 h 40 par jour, amplitude 38h20/semaine

Vos horaires

l'amplitude horaire de votre travail s'effectuera en journée à partir de 9h le matin et jusque 18h le soir du lundi au vendredi.

Vous travaillez selon un cycle 2 jours ESOPE/3 jours CMP, puis 2 jours CMP-3 jours ESOPE OU inversement Candidature à adresser au secrétariat de la Direction des Soins avant le mardi 20 octobre 2026

Lettre motivée avec CV sous couvert de l'encadrement pour les candidatures en interne

Annonce n°370370 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - Infirmier (ière) Chirurgie Orthopédique (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)

• Gers (32)
• Auch
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Service Chirurgie Orthopédie Traumatologie est composé de 24 lits. Ce service fait partie du pôle Médico-Chirurgical. La Chirurgie est inscrite dans un programme RAAC (Récupération Améliorée Après Chirurgie).

Projets du Service

Développement de parcours coordonnés en collaboration Ville/Hopital. Projet à venir de restructuration, unité post opératoire gériatrique, salon d'entrée à « J zéro ».

Nous recherchons une IDE pour un poste de jour et une IDE pour un poste de nuit

L'Organisation des soins - Assure les soins infirmiers liés aux fonctions d'entretien de la continuité de la vie, conforme à l'éthique des soins infirmiers et du secret professionnel. - Exécute les prescriptions médicales, chirurgicales écrites, orales qualitatives et quantitatives. Respecte tous les protocoles mis en place dans le service. - Exécute les gestes immédiats pour assurer le suivi du patient en chirurgie orthopédique. Réagit à la situation d'urgence. - Eduque le patient sur les conséquences et conduites à tenir par rapport à son intervention. Dépôt des candidatures à l'attention de Madame Sandrine LAMBERT- DRH par mail à s.drh@ch-auch.fr ou par courrier CH Auch en Gascogne Direction des Ressources Humaines - Marie Clarac - BP 80382 - 32 008 AUCH Cedex

Annonce n°370356 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - IDE DE NUIT AU CO-SECTEUR DE PSYCHIATRIE ADULTE (Centre Hospitalier du Forez - Site de Montbrison Montbrison)

• Loire (42)
• Montbrison
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier du Forez recrute un(e) IDE à temps plein de nuit pour son service d'hospitalisation de psychiatrie adulte. Poste à pourvoir le 01/10/2026. CDD de 3 mois renouvelables.

Le pôle de psychiatrie adulte regroupe

* Plusieurs services extrahospitaliers : CMP, CATTP, hôpitaux de jour, appartements thérapeutiques ainsi qu'une équipe mobile de géronto-psychiatrie. * 2 unités intersectorielles d'hospitalisation complète de 12 et 16 lits ainsi qu'un service d'accueil transitionnel de l'intersecteur (SATI) de 3 lits.

Les unités d'hospitalisation complète accueillent des patients en soins libres et en soins sans consentement. Elles disposent de 3 chambres d'isolement en dispositif de dernier recours, qui sont utilisées selon la réglementation en vigueur.

DEFINITION DU POSTE - MISSIONS - L'IDE accueille et prend en charge des patients atteints de pathologies psychiatriques, en réalisant des soins infirmiers sur prescription en collaboration avec le corps médical ou des soins relevant du rôle propre, visant à maintenir ou restaurer l'état de santé de la personne - L'IDE concourt au bon fonctionnement de l'organisation du service pour assurer la continuité des soins, la qualité des prises en charge et la sécurité des patients comme des agents - L'IDE assure la traçabilité des actes effectués au patient - L'IDE participe à la formation et à l'encadrement des étudiants en soins infirmiers et des nouveaux professionnels - L'IDE participe à la démarche qualité et à des groupes de travail

ACTIVITES PRINCIPALES - Participer à l'accueil du patient, mener un entretien infirmier pour recueillir des données cliniques de la personne hospitalisée nécessaire à la formalisation de l'anamnèse, de l'histoire de vie - Réaliser les soins sur prescription et notamment la préparation, l'administration et la surveillance des traitements médicamenteux dans le respect des protocoles en vigueur - Planifier et coordonner des activités infirmières, réaliser, surveiller et contrôler les soins liés à la santé mentale ou psychologique du patient et accompagner la personne et son entourage en fonction du projet de soins individualisé du patient - Construire l'alliance thérapeutique avec le patient pour que celui-ci puisse adhérer et s'engager dans le projet de soins. L'IDE peut programmer et organiser des activités individuelles ou groupales à visée médico-socio-thérapeutiques - Prévenir les situations d'urgence et prendre des initiatives pour prévenir les risques de violence ou de passage à l'acte - Surveiller et dispenser des soins au patient en chambre d'isolement et viser à la prévention des risques selon la réglementation en vigueur - Préparer, distribuer, vérifier et assurer la traçabilité de l'administration des traitements. L'IDE observe et signale les effets thérapeutiques et les effets secondaires des médicaments - Rédiger et mettre à jour les observations dans les dossiers de soins de chaque patient et assurer la traçabilité des actes de soins réalisés - Participer au temps de relève et faire des transmissions orales synthétiques - Participer à l'accueil et à l'accompagnement pédagogique des étudiants IDE accueillis dans le service la nuit - Participer à des démarches d'amélioration de la qualité et appliquer les protocoles et procédures en vigueur, que ce soit au niveau de la spécialité et du service comme au niveau institutionnel

SPECIFICITES DU POSTE - Les IDE de nuit travaillent en binôme infirmier - Les postes de travail sont en 10 heures, de 21 h à 7 h

RISQUES PSYCHO-SOCIAUX - RPS inhérents à la spécialité - Risque d'agression physique et verbale - Risque de TMS du fait de l'interdiction de lit électrique à hauteur variable dans le service

FORMATION CONTINUE OBLIGATOIRE à réaliser dans les 3 ans suivant la prise de poste - Tutorat par les pairs - Consolidation des savoirs - OMEGA - SocleCare - Isolement et contention/soins sous contrainte - Entretiens infirmiers Frédéric ROBERT, cadre du pôle psychiatrie

Annonce n°370334 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - Infirmier 100 % jour - Pool (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Nous recrutons un infirmier (H/F) à 100 % au sein du Pool de nuit, à compter du 1er septembre 2026.

Référence de l'offre

103

L'infirmier du Pool assure le remplacement d'infirmiers au sein de l'établissement, il est amené à exercer ses fonctions au sein de tous les pôles de l'établissement (pôle chirurgie, pôle médecine-urgences, pôle gérontologique et pôle femme-mère-enfant). Le diplôme d'Etat français d'infirmier est exigé.

• Pour postuler : envoyer candidature à [email protected]
• Le Centre Hospitalier de Vienne, situé à 25 minutes au sud de Lyon, est un établissement public d'une capacité de 620 lits. Plus de 1 700 professionnels médicaux et non médicaux participent à la vie de l'établissement, doté de 3 pôles : Médecine-Urgence / Chirurgie Médico-Technique / Femme-Mère-Enfant, et d'un secteur médico-social.

Annonce n°366640 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - INFIRMIER(E) ÉQUIPE MOBILE LIAISON ET URGENCE PSYCHIATRIQUE : EMLUP (CENTRE HOSPITALIER PERIGUEUX)

• Dordogne (24)
• Périgueux
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier de PÉRIGUEUX, Hôpital de référence du Département de la Dordogne (24) situé dans un cadre agréable, à 1h15 de Bordeaux (autoroute), recherche un(e) INFIRMIER(E) pour l'EMLUP Pôle PSYCHIATRIE.

TEMPS DE TRAVAIL

100% HORAIRES : 8h -15h36 / 9h - 17h36/ 10h - 18h36 /14h24 - 22h /8h-20h 1 Week-end /4 travaillé RYTHME DE TRAVAIL : Amplitude horaire : 7h36 et 10h00 sur le SAS Passage en 12H prévu au 1ER Janvier 2027 8H-20H / 10H-22H

ACTIVITÉS DOMINANTES

Participation à l'accueil , à l' orientation et à la prise en soins de personne présentant des troubles psychiques aux urgences. en liaison dans les unités du soins du MCO- Interventions dans un contexte de trouble psychique aigu au domicile du patient. Réponse au SAS psychiatrique.

CONNAISSANCES TECHNIQUES

Connaissances en psychopathologie ,réglementation des soins sans consentement et de la prise en charge des mineurs, usage des psychotropes Techniques d'entretien Participation au projet de soins individualisé Avoir une expérience dans la spécialité dans une autre étape du parcours de soins. Maitriser les actes IDE de base. Connaissances en psychopathologie ,réglementation des soins sans consentement

APTITUDES PERSONNELLES

Aptitude au travail en équipe pluri professionnelle Distanciation et connaissance de soi Adaptation

Numéro vacance de poste

100/2026

Fiche de poste à télécharger Secrétariat de la Direction des Soins à l'attention de M. Buisson Directeur des Soins

Annonce n°370387 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - INFIRMIER(E) EN SOINS GENERAUX ET SPECIALISES (CENTRE HOSPITALIER Sées)

• Orne (61)
• Sées
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Vacation (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Sées est un Centre Hospitalier de proximité à taille humaine et disposant d' une offre de soins élargie : Un service de Médecine pouvant accueillir 25 patients en chambre individuelle, Un service de Soins de Suite et de Réadaptation comportant 20 lits en chambre seule, Un service de consultations externes (ORL, endocrino-diabétologie, cardiologie, chirurgie digestive, ) Un service d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes constitué 204 lits d'hébergement permanent dont 17 lits réservés à la prise en charge de la maladie d'Alzheimer, Un service « Accueil de Jour » pour une prise en charge adaptée pour 10 personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés et vivant à domicile, Un service de radiologie, un service pharmacie, une équipe pluridisciplinaire (kinésithérapeute, assistante sociale, psychologue, ergothérapeute, psychomotricienne, diététicienne), un espace snoezelen et une salle de sport pour le personnel, Une équipe médicale.

L' Etablissement se situe à 20 km au nord d Alençon (61). Il fait partie du Groupement hospitalier de territoire « Orne Perche Saosnois »

SAVOIR FAIRE - Analyser / évaluer la situation clinique dune personne ; élaborer et formaliser un diagnostic infirmier de la personne - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins à l'écoute du projet de vie de la personne - Concevoir et conduire un projet de soins - Concevoir, formaliser, adapter et utiliser des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes - Conduire un entretien d'aide - Éduquer, conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet de soins - Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence - Identifier / analyser des situations d'urgence spécifiques à son domaine de compétence et définir les actions - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques, définir les actions correctives/préventives 2 postes sont à pourvoir dès que possible au sein des services d'EHPAD. Mme Joëlle BERNARDI

Annonce n°331230 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - INFIRMIER H/F (Centre hospitalier Lézignan-Corbières)

• Aude (11)
• Lezignan-Corbières
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier cherche des infirmiers (H/F) pour ses services USLD, SMR et EHPAD, NUIT. Postes à pourvoir rapidement.

Annonce n°352667 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - Infirmier - 100 % jour en 12 heures - MPPU (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Nous recrutons un infirmier (H/F) à 100 % de nuit au sein du service Médecine Polyvalente Post-urgences Hépato gastroentérologie, en 12 heures.

Référence de l'offre

118

• Missions principales : - Planifier et organiser des soins personnalisés à un groupe de patients. - Utiliser les outils à sa disposition : dossier infirmier informatique. - Dispenser des soins techniques selon prescriptions des médicales. - Dispenser des soins de base à des patients dépendants et les aider à regagner le plus possible d'autonomie. - Réaliser une surveillance adaptée quelque fois intensive à des patients instables. - Respecter les règles d'asepsie, les protocoles d'hygiène et veille au respect des consignes d'isolement. - Assurer des transmissions écrites et orales précises et complètes. - Participer activement à l'accueil, à l'information des patients et de leurs familles dans le respect de son cadre légal. - Être à l'écoute des besoins des patients et mettre en place un accompagnement personnalisé.
• Le diplôme d'Etat d'infirmier est obligatoire.
• Candidature à envoyer à dssi.recrutement@ch-vienne.fr
• Le Centre Hospitalier de Vienne, situé à 25 minutes au sud de Lyon, est un établissement public d'une capacité de 620 lits. Plus de 1 700 professionnels médicaux et non médicaux participent à la vie de l'établissement, doté de 3 pôles : Médecine-Urgence / Chirurgie Médico-Technique / Femme-Mère-Enfant, et d'un secteur médico-social. dssi.recrutement@ch-vienne.fr

Annonce n°313617 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - Infirmier(e) diplômé(e) d'État - poste de nuit (Centre hospitalier Tonnerre)

• Yonne (89)
• Tonnerre
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Vous êtes infirmier(e) et le travail de nuit correspond à votre rythme, votre organisation ou tout simplement à votre façon d'exercer votre métier ?

Le Centre Hospitalier du Tonnerrois, recrute plusieurs infirmier(e)s diplômé(e)s d'État exclusivement de nuit pour rejoindre ses équipes.

La nuit, l'activité change de rythme, mais la qualité et la continuité des soins restent les mêmes. Surveillance clinique, soins, gestion des situations imprévues, accompagnement des patients vous êtes un maillon essentiel de leur prise en charge jusqu'au relais avec les équipes de jour.

Votre quotidien (ou plutôt vos nuits) avec nous : Au sein de l'équipe de nuit, vous assurez la continuité, la sécurité et la qualité de la prise en charge des patients.

Concrètement, vous serez amené(e) à

- assurer les soins infirmiers et la surveillance clinique des patients ; - administrer les traitements et réaliser les actes techniques nécessaires ; - évaluer l'évolution de l'état de santé et identifier rapidement toute situation nécessitant une intervention ; - répondre aux besoins des patients et les accompagner tout au long de la nuit ; - gérer les situations urgentes ou imprévues en lien avec les professionnels présents ; - assurer des transmissions précises pour garantir la continuité de la prise en charge ; - travailler en coordination avec les aides-soignants, médecins et autres professionnels ; - contribuer à la qualité et à la sécurité des soins.

Ce que nous vous proposons

- Une organisation en 12 heures - Une politique de formation continue, pour maintenir vos compétences, en développer de nouvelles et accompagner votre parcours professionnel. - Un accompagnement au sein d'équipes pluridisciplinaires, dans un établissement à taille humaine. - Une restauration sur place, directement au sein de l'établissement. - Des ateliers bien-être, parce que prendre soin des autres, c'est aussi prendre soin de soi. - Les prestations du CGOS, selon les conditions d'éligibilité.

Et parce qu'il est parfois difficile de choisir un poste à partir d'une simple annonce, nous vous proposons de venir découvrir le service et rencontrer l'équipe avant de vous engager.

Rémunération selon la grille de la fonction publique hospitalière, avec reprise d'ancienneté selon la réglementation en vigueur. Description du profil :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier. Nous recherchons avant tout des professionnels qui apprécient le travail en équipe, le contact avec les patients et les résidents et qui souhaitent s'investir dans leur prise en charge.

Vous venez d'être diplômé(e) ? Votre candidature nous intéresse aussi. L'expérience est évidemment appréciée, mais elle n'est pas un préalable pour venir nous rencontrer. Mélanie QUENEHEN

Annonce n°370386 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - INFIRMIER(E) de BLOC ou IBODE (CENTRE HOSPITALIER PERIGUEUX)

• Dordogne (24)
• Périgueux
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier de PÉRIGUEUX, Hôpital de référence du Département de la Dordogne (24) situé dans un cadre agréable, à 1h15 de Bordeaux (autoroute), recherche un(e) INFIRMIER(E) de bloc ou IBODE pour le Bloc Opératoire.

TEMPS DE TRAVAIL

100% HORAIRES : 7h30 à 17h30 / de 8h00 à 18h00

RYTHME DE TRAVAIL

Astreintes sur place

ACTIVITÉS DOMINANTES :

Gérer des risques liés à l'activité et à l'environnement opératoire. Élaborer et mettre en uvre une démarche de soins individualisée en bloc opératoire. Organiser et coordonner des soins infirmiers en salle d'intervention. Tracer les activités au bloc opératoire Participer à l'élaboration, à l'application et au contrôle des procédures de désinfection et de stérilisation des DM réutilisables visant à la prévention des infections nosocomiales. En per-opératoire, exercer les activités de circulant, d'instrumentiste et d'aide opératoire CONNAISSANCES TECHNIQUES :

Protocole d'hygiène et d'asepsie. Techniques chirurgicales, connaissances de l'environnement (salle d'intervention) Connaissances en stérilisation APTITUDES PERSONNELLES :

Motivation, Dynamisme, curiosité intellectuelle Capacité d'adaptation, maîtrise de soi, disponibilité et rigueur

Numéro vacance de poste

90/2026

Fiche de poste à télécharger Secrétariat de la Direction des Soins à l'attention de M. Buisson Directeur des Soins

Annonce n°370380 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - INFIRMIER(E) EN CARDIOLOGIE (Hôpital NOVO - Site de Pontoise CERGY PONTOISE)

• Val-d’oise (95)
• Pontoise
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Poste à pourvoir dés que possible Présentation de la structure

L'Hôpital NOVO est un nouvel établissement, né le 01/01/2023, de l'union de 3 établissements : le centre hospitalier René-Dubos de Pontoise (CHRD), le Groupe Hospitalier Carnelle Portes de l'Oise (GHCPO) et le Groupement Hospitalier Intercommunal du Vexin (GHIV).

Acteur incontournable du service public hospitalier d'Ile-de-France, son objectif est de contribuer à lutter contre les inégalités sociales et géographiques en matière d'accès aux soins, par le renforcement des compétences existantes et des coopérations intra et extra hospitalières. Présentation du service / Identification du poste

L'infirmier(e) travaille dans un service d'hospitalisation complète au sein du pôle de médecine du site de Pontoise.

Amplitude horaire de travail

Equipe de jour en 12h (7h-19h)

Equipe de nuit en 12h (19h-7h) Repos variables

La capacité d'accueil est de

14 lits d'hospitalisation, 11 lits d'USIC, 10 lits d'HDS et 6 places d'HDJ. L'IDE est amenée(e) à travailler sur les 4 secteurs d'activité.

Les équipes sont gérées H24 par le même cadre de santé. Missions du poste

Recueil des données cliniques et administratives, des besoins et des attentes du patient et de son entourage,

Instauration d'une relation de confiance avec le patient et son entourage.

Accueil du patient et de son entourage (écoute, disponibilité, information/organisation et fonctionnement de l'unité), Analyse approfondie des informations recueillies,

Elaboration et suivi du projet de soins et du plan du traitement du patient, en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire,

Planification des activités de soins infirmiers pour le patient,

Réalisation, contrôle des soins infirmiers et accompagnement du patient et de son entourage, Surveillance de l'état de santé des patients. Transmissions écrites et orales

Gestion des commandes de matériel, de produits pharmaceutiques, hôteliers et de laboratoire,

Utilisation des différents logiciels informations permettant la prise en charge du patient (CPAGE, THEO, PHARMA, Dx CARE, BLOC ACT),

Evaluation de la douleur des patients, transmissions et traçabilité des éléments nécessaires à la prise en charge et suivi de l'évolution des patients.

Implication dans l'accueil et l'encadrement des nouveaux agents, des étudiants et des stagiaires. Prérequis /Evolution Diplôme d'état d'infirmier Connaissance du milieu hospitalier, Appréhension des situations d'urgence. Poste de cadre de santé, formations institutionnelles Compétences requises Pratique des soins techniques Disponibilité, polyvalence, écoute, adaptabilité Travail en équipe pluridisciplinaire Travail en réseau

Application des bonnes pratiques et recommandations en matière de santé, de protocoles

Evaluation de la qualité des résultats des prestations fournies aux patients Instauration d'une relation de confiance avec le patient Mise en place de méthodes d'apprentissage des compétences Risques professionnels

Manutention manuelle (charge lourde

patients, chariots, mobilier)

Manutention des déchets et d'activités de soins, risque infectieux (coupures, projections, souillures ), Postures, piétinements

Annonce n°362893 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - Infirmier aux urgences (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Nous recrutons un infirmier (H/F) à 75 % de jour, au sein du service Urgences. Référence de l'offre : 119

• Missions principales : L'infirmier travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire : médecins, aides-soignants, internes, agents de service hospitalier, brancardiers, assistante sociale Il respecte l'organisation en place dans l'unité et son évolution et participe à la vie institutionnelle.

Soins

- Planifier et organiser des soins personnalisés à un groupe de patients. - Dispenser des soins techniques selon prescriptions des médicales. - Dispenser des soins de base à des patients dépendants et les aider à regagner le plus possible d'autonomie. - Réaliser une surveillance adaptée quelque fois intensive à des patients instables. - Respecter les règles d'asepsie, les protocoles d'hygiène et veille au respect des consignes d'isolement. - Assurer des transmissions écrites et orales précises et complètes. - Participer activement à l'accueil, à l'information des patients et de leurs familles dans le respect de son cadre légal. - Être à l'écoute des besoins des patients et mettre en place un accompagnement personnalisé. - Veiller notamment au respect du secret professionnel. - Veiller au respect du sommeil des patients.

• Le Diplôme d'Etat d'infirmier est exigé.
• Le Centre Hospitalier de Vienne, situé à 25 minutes au sud de Lyon, est un établissement public d'une capacité de 620 lits. Plus de 1 700 professionnels médicaux et non médicaux participent à la vie de l'établissement, doté de 3 pôles : Médecine-Urgence / Chirurgie Médico-Technique / Femme-Mère-Enfant, et d'un secteur médico-social.
• Envoyez votre candidature à dssi.recrutement@ch-vienne.fr dssi.recrutement@ch-vienne.fr

Annonce n°327972 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - INFIRMIER OU MANIPULATEUR RADIO (H/F) EN NEUROPHYSIOLOGIE (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Temps de travail

7h30 / jour Statut : IDE ou Manipulateur en radiologie Grade : IDE ou Manipulateur en radiologie

Intitulé du poste

Technicien en NEUROPHYSIOLOGIE Lieu de travail : Pôle Neuro Sainte Anne service NEUROPHYSIOLOGIE Organisation du travail : RH Samedi et Dimanche et JF Horaires : 09h-16h30 Spécificités liées à la fonction : Réalisation des examens de Neurophysiologie

Poste à pourvoir

Dès que possible

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE NEUROSCIENCES ?

Construisez votre projet professionnel en nous rejoignant dans le pôle Neuro-Sainte-Anne du GHU-Paris psychiatrie et neurosciences. Devenez expert en neurosciences en découvrant les différentes facettes de cette spécialité.

Dans notre structure à taille humaine, composée de 9 services dont 7 universitaires, au sein d'un bâtiment de plus de 100 lits et un plateau technique de pointe (5 salles d'opération, 3 IRM), l'équipe dynamique du pôle Neuro-Sainte-Anne vous accueille.

En plein Paris, vous apprécierez notre facilité d'accès (RER B, ligne de métro, bus, possibilité de stationnement de votre véhicule). Vous pourrez également bénéficier d'avantages sociaux facilitant la conciliation entre vie personnelle et professionnelle.

Un nouveau bâtiment à la pointe de la technicité, axé sur l'accueil du patient tout au long de son parcours de soins, offrant un environnement agréable et adapté aux professionnels, sera votre outil de travail. N'hésitez plus, on vous attend.

www.ghu-paris.fr / Linkedln Ghu Paris / Twitter @GhuParis Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail

DESCRIPTION DU PÔLE/SERVICE

Dans ce service hospitalo-universitaire, vous prendrez en charge des patients externes, des patients hospitalisés dans les différents services du pôle et du GHU-Paris, vous participerez à différents protocoles de recherche.

Votre activité sera diversifiée et vous développerez une expertise dans la réalisation et la compréhension des différents examens de neurophysiologie : EEG, potentiels évoqués, ENMG, Vidéo-EEG, SEEG Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents neurologues du service.

Vous aimez les soins techniques, vous avez le sens de l'observation à mettre en lien avec des données objectives, vous avez envie d'apprendre, nous sommes prêts à vous accueillir et à vous former.

MISSIONS SPECIFIQUES DU POSTE

• Réaliser les différents actes relevant des explorations fonctionnelles de Neurophysiologie qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche.
• Faire les liens entre le tracé de l'examen et les signes cliniques du patient - Agir face à une crise d'épilepsie (sécurisation et interrogatoire du patient) - Prendre en charge des demandes d'examen en urgence - Maîtriser, à minima, la réalisation de 2 types d'activités de neurophysiologie Candidature-Soin@ghu-paris.fr

Annonce n°370319 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - INFIRMIER D.E 80% H/F - CARDIOLOGIE (GH Saintes - Saint-Jean-d'Angély SAINTES)

• Charente-Maritime (17)
• Saintes
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs. LE POSTE : Le service : cardiologie, néphrologie, Hôpital médical de semaine. La mission principale : participation au suivi médical du patient en collaboration avec le médecin référent ; en collaboration avec les autres services du GH et avec les partenaires extérieurs (GHT, CAP du PRADO ...) : Planification, coordination et organisation des activités et des soins avec les aides-soignants. Réalisation des soins (diagnostiques, thérapeutiques, éducatifs) dans leur intégralité, respectant le décret de compétences. Tenue du dossier patient, incluant traçabilité et transmissions. Gestion des approvisionnements en matériel de soins et médicaments, comprenant commande et rangement. Accueil et encadrement des étudiants stagiaires et des nouveaux arrivants. Horaires : 6h40-14h10 / 13h50-21h20 / soir HMS le vendredi : 12h30-20h00 / nuit 20h00-7h00 par roulement ; repos variables (1 week-end travaillé sur 2 en moyenne) ; RTT Conditions d'exercice : Type de contrat : CDD de 7 mois Localisation : Saintes (17100) Quotité : temps non complet 80% Salaire : entre 2450 et 2605 brut / mois (hors variables) A pourvoir : le 01/10/2026 Nous vous offrons : Avantages CGOS : prestations sociales, loisirs, chèques-vacances, etc. Accès possible à la crèche partenaire située à Saintes 28 jours de congés, plus des RTT Un environnement de travail collaboratif et interdisciplinaire Un accompagnement de qualité pour votre intégration Le développement continu de vos compétences tout au long de votre carrière PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d'État en soins infirmiers exigé ; Jeunes diplômé(e)s bienvenu(e)s ! Stage ou expérience dans les spécialités du service apprécié(e). AFGSU niveau 2 souhaitée. Formation en dialyse péritonéale souhaitée. Connaissances opérationnelles dans la réalisation de soins techniques du service. Aisance avec l'outil informatique et les logiciels métiers (ex : TRAJECTOIRE, SPEEDCALL, COPILOTE PHARMACIE, etc.). Écoute et disponibilité. Rigueur organisationnelle. Esprit d'équipe. Discrétion. Réactivité et dynamisme. Discernement et capacité d'analyse. RÉMUNÉRATION brut : 2500.00 / mois NOTES : 7 mois Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°370381 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

22/09/2026 - Infirmier 75 % jour - Pneumologie (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Vienne recrute !

Nous recrutons un infirmier(e) à 100 % de nuit en pneumologie, pour un remplacement long.

• Missions principales :

Soins :

Planifier et organiser des soins personnalisés à un groupe de patients.

Utiliser les outils à sa disposition

dossier infirmier papier et informatique.

Dispenser des soins techniques selon prescriptions des médicales.

Dispenser des soins de base à des patients dépendants et les aider à regagner le plus possible dautonomie.

Réaliser une surveillance adaptée quelque fois intensive à des patients instables.

Respecter les règles dasepsie, les protocoles dhygiène et veille au respect des consignes disolement.

Assurer des transmissions écrites et orales précises et complètes.

Participer activement à laccueil, à linformation des patients et de leurs familles dans le respect de son cadre légal.

Être à lécoute des besoins des patients et mettre en place un accompagnement personnalisé. Veiller notamment au respect du secret professionnel. Veiller au respect du sommeil des patients. Gestion :

Préparer les dossiers des examens de début de matinée si besoin.

Participer aux tâches administratives nécessaires à la dispensation des soins : gestion des entrées et sorties, commandes diverses.

Assurer le suivi et maintenance du matériel, les réparations éventuelles à demander.

• Le diplôme d'Etat d'infirmier est exigé.

Poste en 12 heures

• Le Centre Hospitalier de Vienne, situé à 30 minutes au sud de Lyon, est un établissement public d'une capacité de 650 lits et 81 places d'hospitalisation. Plus de 1 800 professionnels médicaux et non médicaux participent à la vie de l'établissement, doté de 4 pôles : Médecine-Urgence / Chirurgie Médico-Technique / Femme-Mère-Enfant / Gérontologie.
• Envoyer candidature à [email protected]

Annonce n°320941 publiée le 22/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - IDE 100 % jour chirurgie polyvalente (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• CDD (Salarié)

Nous recrutons un infirmier (H/F) à 100 % de jour en 12 heures, pour un remplacement long, pour notre service Chirurgie Polyvalente.

Référence de l'offre

101

• Missions principales :

AIDE AUX SOINS DIRECTS

Aider le chirurgien pour la réalisation de soins spécifiques Retours de bloc Retour d'USC Accueil des urgences Urgences Prises de sang

ECG

Nursing DIVERS et GESTION AU QUOTIDIEN Préparation des dossiers des entrées programmées Traçabilité informatisée des soins Répondre aux demandes Encadrement des étudiants et des nouveaux arrivants Signalement des dysfonctionnements (matériel, panne) Gestion et encadrement des patients et de leurs familles TÂCHES CONFIEES A L'IDE (en collaboration avec le cadre) Mise à jour du tableau de service Gestion des entrées/sorties (mouvements tracés sur Hextant) Demandes de transports Commandes particulières Et en l'absence du cadre :

Vérification de l'adéquation entre les informations du programme opératoire et de la liste des rdv des entrées

• Pour postuler, envoyer une candidature à [email protected]
• Le Centre Hospitalier de Vienne, situé à 25 minutes au sud de Lyon, est un établissement public d'une capacité de 620 lits. Plus de 1 700 professionnels médicaux et non médicaux participent à la vie de l'établissement, doté de 3 pôles : Médecine-Urgence / Chirurgie Médico-Technique / Femme-Mère-Enfant, et d'un secteur médico-social.

Annonce n°366275 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - Infirmier service réanimation H/F (Hôpital de Villefranche-sur-Saône - HNO Villefranche-sur-Saône Cedex)

• Rhône (69)
• Villefranche-sur-Saône
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

PRÉSENTATION GÉNÉRALE Les Hôpitaux Nord-Ouest (HNO), situés au nord et à l'ouest de Lyon, regroupent 5 hôpitaux publics et 10 Ehpad. Engagés dans des missions variées allant des soins à la prévention, en passant par la recherche clinique et la formation en santé, ont pour ambition d'offrir à chaque patient une prise en charge bienveillante, sûre et de qualité, tout en optimisant leur parcours de soins.

Nous recrutons un Infirmier pour notre service de réanimation H/F.

Missions

Assurer la prise en charge globale des patients de réanimation en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale. Réaliser les soins techniques spécifiques à la réanimation. Surveiller les paramètres vitaux et l'évolution clinique des patients. Participer à la continuité et à la qualité des soins. Accompagner les patients et leurs proches tout au long du parcours de soins. Contribuer aux démarches de qualité, de sécurité des soins et d'amélioration continue

Profil recherché

Diplôme d'État d'Infirmier Expérience en réanimation souhaitée

Conditions de travail

Type de contrat : CDD, CDI, mutation, détachement - prise de poste dès que possible Lieu : Hôpital Nord-Ouest Villefranche Grade/Catégorie : Infirmier en Soins Généraux et Spécialisés Catégorie A Quotité de travail : Temps plein 35h00 Congés : 28 CA Horaires : Poste en 12h Rémunération : à partir de 2010 net Reprise de l'ancienneté Intégration : doublage formation Evolution professionnelle : Développement des compétences (formation continue) + dispositifs de promotion professionnelle Ouverture des congés dès prise de poste - par anticipation Compte Epargne-Temps

Avantages

Restauration collective Parking du personnel - Parking vélo sécurisé - Bornes de recharge véhicule électrique Forfait mobilité durable Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75% Avantages sociaux de la fonction publique hospitalière (CGOS et Amicale du personnel) Coordination Générale des Soins Hôpitaux Nord-Ouest Villefranche Plateau d'Ouilly BP 80436 69655 Villefranche-sur-Saône

Annonce n°370228 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - IDE NUIT à 50% au PôLE GERIATRIE et à 50% SICS (Centre hospitalier Albi)

• Tarn (81)
• Albi
• CDD (Salarié)

Le Centre hospitalier recherche une/un IDE NUIT à 50% au Pôle GERIATRIE et à 50% au SICS Secrétariat DS

Annonce n°370220 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - Infirmier - ODG - PPAC (Etablissement Public Spécialisé en Santé Mentale Erstein)

• Bas-Rhin (67)
• Erstein
• CDD (Salarié)

Le Centre hospitalier d'Erstein (CHE) recrute un(e) infirmier(e) pour son unité Olympe de Gouges Ouverte au Pôle du Pays d'Alsace Centrale.

Sous la responsabilité du cadre de santé, vous aurez comme missions principales de :

Réaliser des soins infirmiers préventifs, curatifs, relationnels, éducatifs et de réadaptation auprès de patients atteints de troubles psychiatriques chroniques, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne. Assurer des soins infirmiers sur prescription médicale et dans le cadre du rôle propre auprès des personnes hospitalisées Compétences demandées :

SAVOIR (connaissances) Le professionnel doit avoir des connaissances en psychopathologie, psychopharmacologie, relation thérapeutique et soins psychiatriques. Il connaît les principes du rétablissement, de la gestion des situations de crise, des droits des patients et du travail en équipe pluridisciplinaire.

SAVOIR FAIRE OPÉRATIONNEL (aptitudes) Le professionnel doit savoir évaluer l'état du patient, identifier ses besoins et mettre en uvre des soins adaptés. Il sait gérer les situations d'urgence, assurer les transmissions, établir une relation de confiance et participer à l'accompagnement des étudiants et nouveaux professionnels.

SAVOIR ETRE RELATIONNEL (attitudes) Le professionnel doit faire preuve d'écoute, de respect, de bienveillance et de discrétion. Il travaille en équipe, dans le respect de l'éthique et de la déontologie, et fait preuve d'autonomie, de rigueur et d'initiative.

Le poste implique un travail en horaires de 12 heures, de 7h30 à 19h30. Le professionnel peut être confronté à des situations d'agressivité ou de violence et doit également composer avec une équipe restreinte.

Les critères de recrutement sont les suivants : Le candidat devra obligatoirement avoir son diplôme d'état d'infirmier.

Rémunération selon statut FPH et profil du candidat Poste à pourvoir dans les meilleurs délais

Les candidats répondants aux critères doivent adresser un CV et une lettre de motivation par courriel à : recrutement.soins@ch-erstein.fr . Tout dossier incomplet ne sera pas traité. A l'attention de Mme CLEMENT Claudine Directrice des soins, de la qualité et de la gestion des risques E-mail : recrutement.soins@ch-erstein.fr

Annonce n°370227 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - INFIRMIER EN BLOC OPERATOIRE OU IBODE EN ORTHOPEDIE - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le bloc orthopédie se situe sur le Groupe Hospitalier Pellegrin et participe à la formation médicale, chirurgicale de la région ainsi qu'à la pratique de nouvelles techniques innovantes. Il est composé de 6 salles d'intervention pour de la chirurgie de tous les segments osseux . L'organisation de travail prévoit : Par salle : 2 IDE/IBODE (1 circulante + 1 instrumentiste ) Hors salles : 3 IDE/IBODE par jour (pour le contrôle et le conditionnement du matériel re stérilisable ) Horaires en 12 h ou en 7h 30 avec astreinte pour la spécialité d'ORTHOPEDIE Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé : tutorat ; ateliers de compétences promotion professionnelle pour accéder à la formation IBODE contact : Françoise TUBIANA DUSSIN Cadre supérieur de santé Poste 72140 ou au 06 33 69 36 97 Profil recherché :

COMPETENCES TECHNIQUES

Connaitre et appliquer les règles professionnellesIntégrer dans sa pratique les procédures CHU et les applications métiersAvoir une bonne condition physique COMPETENCES ORGANISATIONNELLES: Travailler avec ordre , méthode et régularité Développer une capacité d'adaptation aux situations rencontrées Posséder le gout de la technique COMPETENCES RELATIONNELLES: Savoir communiquer avec discernement et diplomatie Avoir le sens du travail en équipe pluri disciplinaire savoir rendre compte Postulez sur le site carrière : https://chu-bordeaux.softy.pro/offre/49392?idt=159

Annonce n°370175 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - IDE à 80% en GERIATRIE (Centre Hospitalier Boulogne-sur-Mer)

• Pas-de-Calais (62)
• Boulogne-sur-Mer
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

Mission générale

S'engager à mettre en uvre une qualité de soins, favorisant un retour à une autonomie. Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire

Missions permanentes :

Prise en charge de la personne âgée poly pathologique de plus de 75 ans dans le respect du décret de compétences. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé des personnes âgées dépendantes présentant : o Une pathologie liée à l'âge, o Des troubles sensitifs et moteurs d'origine traumatique, neurologique ou vasculaire o Des troubles du comportement o Une nécessité de prise en charge en soins palliatifs o Une perte d'autonomie non compatible avec un retour à domicile. Participer au dépistage des problèmes de maltraitance Dépister les troubles nutritionnels et apporter des mesures correctives, Prévenir l'apparition des troubles de décubitus

Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes et/ou de leur famille dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Travailler dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle Travailler en collaboration étroite avec l'équipe mobile de gériatrie intra et extra hospitalière. Participer à l'accompagnement des étudiants infirmiers Collaboration avec l'équipe mobile de gériatrie Missions ponctuelles ou spécifiques :

Participer à l'accompagnement des patients en fin de vie et de leur famille Prise en charge de patient touché par les maladies infectieuse telle que la COVID Pour tout renseignement contacter : - Mme LERAT, faisant fonction cadre de santé Tél. : 03/21/99/33/33 poste 4543 ou - Mme BIGNOT, cadre supérieur de santé Tél. : 03/21/99/31/85

Annonce n°370210 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - INFIRMIER H/F HDJ ADULTE SANTE MENTALE (Centre hospitalier de Laval Laval)

• Mayenne (53)
• Laval
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. LE POSTE : Le secteur de Psychiatrie Adulte Lavallois intervient sur le bassin central de la Mayenne et propose une offre de soins graduée, comprenant des prises en charge ambulatoires (CMP, Hôpital de Jour, CATTP, URPA, SPID), des hospitalisations à temps complet au sein de ses unités d'hospitalisation, ainsi que des dispositifs à vocation départementale tels que la prise en charge du psychotraumatisme, l'Accueil Familial Thérapeutique (AFT), la Cellule d'Urgence Médico-Psychologique de la Mayenne (CUMP 53), l'URPA et les thérapies familiales. Les missions spécifiques de l'infirmier(e) en HDJ : Réaliser l'entretien d'accueil et d'admission, Réaliser une démarche d'évaluation, Assurer une prise en soins, Accueillir et accompagner l'entourage selon les besoins, Gérer le dossier de soins et assure des transmissions et liens avec les dispositifs de soin (CMP, CATTP, unités d'hospitalisation, AFT, SPID, URPA...). Supports utilisés : Supports thérapeutiques : médiations en groupe, Psychoéducation, Aide pratique et éducative dans la vie quotidienne (repas, hygiène, réalisation des projets individuels en facilitant les contacts, les démarches...), Outils de réhabilitation psychosociale en lien avec une approche orientée rétablissement, Repas thérapeutiques (en binôme IDE). PROFIL RECHERCHÉ : Qualification et Expériences professionnelles : Etre titulaire du diplôme d'état d'Infirmier, Avoir son permis de conduire B, Expérience professionnelle en psychiatrie est souhaitée, La formation aux gestes et soins d'urgence est requise. Connaissances souhaitées : Communication et relation d'aide, Droit des usagers du système de santé, Education en santé, santé publique, Ethique et déontologie professionnelle. Compétences recherchées : Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens, Conduire un entretien d'aide, Connaissances en pathologies et symptomatologie psychiatriques, Aptitude relationnelle et capacité d'adaptation à repérer et gérer des situations spécifiques à la santé mentale, Compétences en psychoéducation, Maîtriser la législation, les procédures d'hospitalisation en soins libres et sous contraintes, Réaliser des transmissions orales et écrites synthétiques. Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°370180 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - INFIRMIER en MPPU (Médecine Poly. Post-Urgence) et HGE (Hépato-Gastro-Entéro) - H/F (Centre hospitalier Epinal)

• Vosges (88)
• Epinal
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Au sein des services de Médecine Polyvalente Post-Urgence (18 lits) et d'Hépato-Gastro-Entérologie (10 lits), vous participez à la prise en charge globale des patients en collaboration étroite avec l'ensemble de l'équipe soignante et médicale. Vous exercez votre activité sur les deux unités, en binôme et en horaires de 12 heures de jour ou de nuit. Vous contribuez à l'accompagnement des patients, à la qualité des soins et au bon fonctionnement des services, caractérisés par une activité dynamique avec de nombreuses entrées et sorties liées à des durées moyennes de séjour courtes. Vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de 14 infirmiers(ères) et 11 aides-soignant(e)s, favorisant la coopération, l'entraide et la continuité des soins Statut : Fonction Publique Hospitalière CDD renouvelable. Profil recherché :

Savoirfaire et qualités requises

Sens de l'observation, anticipation et esprit de synthèse. Connaissances adaptées aux spécificités de l'unité. Travail en équipe, organisation et respect des rôles. Communication adaptée avec le patient et sa famille. Bonne utilisation du matériel et vigilance sur les stocks. Diplômé.e INFIRMIER, vous devez être capable de vous adapter rapidement aux différentes situations, dans le respect des protocoles et de vous adapter au rythme de travail, tout en maintenant vos compétences en participant à des actions de formations intra et extrahospitalière N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation). Postulez sur le site carrière : https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offre/222300?idt=159

Annonce n°370241 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - Responsable qualité HOPITAL et GHT Lozère (MCO SITE VALLEE DU LOT Mende)

• Lozère (48)
• Mende
• CDD (Salarié)

CCD

poste pérenne avec période contractuel (6 mois dans un premier temps) Profil : soignant ou infirmier ou cadre de santé

Responsable qualité à l'Hôpital Lozère Objectif principal du poste : Définir, piloter et coordonner la politique qualité et gestion des risques de l'établissement, en lien avec les orientations nationales (HAS, certification), les instances internes et les exigences réglementaires, afin d'améliorer en continu la qualité et la sécurité des soins Coordination de la démarche qualité : o Élaborer et suivre le Plan d'Amélioration de la Qualité et de la Sécurité des Soins (PAQSS) o Organiser les procédures de certification HAS, les évaluations externes ESSMS, les évaluations Qualiopi o Suivre et participer à la mise en place de labels o Déployer la démarche qualité dans les services (audits, EPP, indicateurs, tableaux de bord) o Participer à la rédaction du projet d'établissement et suivre les fiches actions par pôle. o Assurer le recueil des indicateurs qualité, sécurité des soins (IQSS) en lien avec les secteurs concernés o Assurer la gestion documentaire et la formalisation des procédures o Participer aux commissions qualité locales (CLUD, CLIN, CDU, CLAN, CVS) o Gérer le logiciel de gestion documentaire commun en tant qu'administrateur d'établissement o Organiser et animer les actions de communication (café qualité, semaine sécurité des patients) Gestion des risques : o Mettre en uvre la cartographie des risques a priori o Superviser la gestion des événements indésirables a posteriori o Animer les différentes réunions d'analyse de causes (CREX, RMM, REMED, Bureau de gestion des risques) o Coordonner les actions de prévention des risques sanitaires o Collaborer avec le coordonnateur médical de la gestion des risques associés aux soins o Participer aux réunions de pôles pour suivre les actions du ou des pôles attribués en référence Encadrement, animation et pédagogie : o Former et accompagner les équipes dans les démarches qualité et gestion des risques 0 Animer les séquences pédagogiques à l'IFMS

Responsable qualité sur les établissements du GHT Lozère Objectif principal du poste : Coordonner la politique qualité et gestion des risques à l'échelle d'un GHT, en harmonisant les pratiques entre plusieurs établissements et en assurant la cohérence territoriale des démarches qualité. Liste des responsabilités spécifiques : o Définition et pilotage de la stratégie qualité territoriale o Harmonisation des procédures et outils qualité entre établissements o Coordination des démarches de certification multisites o Coordination des démarches d'évaluations internes et externes des EHPAD o Animation du réseau qualité du GHT (référents ou responsables qualité) o Suivi des indicateurs qualité et des plans d'actions transversaux o Appui méthodologique aux établissements du GHT o Organise les réunions de la Cellule de Coordination (calendrier, ordre du jour, invitations, centralisation des documents de présentation, travaux des groupes, informations générales) o Contribue à la conception de la politique qualité et gestion des risques du territoire et le suivi du PMSP o Défini et met en uvre un plan de communication sur la politique et le programme d'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins o Coordination de la gestion des évènements indésirables au niveau du GHT (mise en place et suivi de CREX, RMM inter établissement) o Gère le logiciel de gestion documentaire partagé et aide à son déploiement dans les établissements du territoire o Propose le développement d'applicatifs métier via le logiciel de gestion documentaire partagé 0

Assure la veille réglementaire et normative dans le domaine de la qualité et de la gestion des risques HOPITAL LOZERE SITE VALLEE DU LOT MME CELINE ROBERT DRH/DAM AVENUE DU 8 MAI 45 48000 MENDE

Annonce n°370212 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - INFIRMIER en MEDECINE PHYSIQUE ET de READAPTATION (MPR) - H/F (Centre hospitalier intercommunal Golbey)

• Vosges (88)
• Epinal
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

La Médecine Physique et de Réadaptation (MPR ) est située sur le site de Golbey et appartient au Centre Hospitalier E. DURKHEIM d'Épinal. Cette unité comporte 30 lits et accueille des patients porteurs de pathologies neurologiques (AVC, traumatismes crâniens, SEP, ...) ou de pathologies de l'appareil locomoteur (polytraumatisme, prothèse de genou, amputation...), pour lesquels une prise en charge en rééducation intensive est déclinée de façon multidisciplinaire. Dans ce service, la prise en charge a pour objectif de favoriser le retour à domicile des patients ou de les accompagner dans un projet de vie adapté à leurs besoins. Le service est adossé à un plateau technique de réadaptation et il coordonne la prise en charge des patients grâce à une équipe pluridisciplinaire composée de médecins rééducateurs, cadre de santé, IDE, aides soignantes, kinésithérapeutes, APA, ergothérapeute, psychologue Les horaires sont organisés en 12 heures, avec 2 infirmiers durant la journée et un binôme IDE/ AS pour la nuit. Statut : Fonction Publique Hospitalière CDD renouvelable. Profil recherché :

Infirmier Diplômé d'État

venez rejoindre notre équipe dynamique, au cur des soins aux patients, en apportant votre expertise, sur un poste en horaires de 12h. Compétences requises : Soins cliniques : Maîtrise des techniques de soins et des protocoles médicaux. Communication : Capacité à établir une relation de confiance avec les patients et à collaborer efficacement avec l'équipe médicale. Gestion du stress : Aptitude à travailler dans un environnement dynamique et à gérer des situations d'urgence avec calme. Esprit d'équipe : Collaboration avec les collègues pour assurer une prise en charge optimale des patients. Sens de l'organisation : Capacité à prioriser les tâches et à gérer le temps efficacement. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie de nos patients ! Postulez sur le site carrière : https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offre/222299?idt=159

Annonce n°370240 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - INFIRMIER en MPPU (Médecine Poly. Post-Urgence) et HGE (Hépato-Gastro-Entéro) - H/F (Centre hospitalier Epinal)

• Vosges (88)
• Epinal
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Au sein des services de Médecine Polyvalente Post-Urgence (18 lits) et d'Hépato-Gastro-Entérologie (10 lits), vous participez à la prise en charge globale des patients en collaboration étroite avec l'ensemble de l'équipe soignante et médicale. Vous exercez votre activité sur les deux unités, en binôme et en horaires de 12 heures de jour ou de nuit. Vous contribuez à l'accompagnement des patients, à la qualité des soins et au bon fonctionnement des services, caractérisés par une activité dynamique avec de nombreuses entrées et sorties liées à des durées moyennes de séjour courtes. Vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de 14 infirmiers(ères) et 11 aides-soignant(e)s, favorisant la coopération, l'entraide et la continuité des soins Statut : Fonction Publique Hospitalière CDD renouvelable. Profil recherché :

Savoirfaire et qualités requises

Sens de l'observation, anticipation et esprit de synthèse. Connaissances adaptées aux spécificités de l'unité. Travail en équipe, organisation et respect des rôles. Communication adaptée avec le patient et sa famille. Bonne utilisation du matériel et vigilance sur les stocks. Diplômé.e INFIRMIER, vous devez être capable de vous adapter rapidement aux différentes situations, dans le respect des protocoles et de vous adapter au rythme de travail, tout en maintenant vos compétences en participant à des actions de formations intra et extrahospitalière N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation). Postulez sur le site carrière : https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offre/222300?idt=159

Annonce n°370242 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - IBODE ou IDE DU BLOC (Centre hospitalier Albi)

• Tarn (81)
• Albi
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier d'Albi recherche

IBODE et/ou IDE de Bloc Opératoire

Annonce n°344538 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

21/09/2026 - INFIRMIER H/F SERVICE ONCOLOGIE (Centre hospitalier de Laval Laval)

• Mayenne (53)
• Laval
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier de Laval est un établissement public de santé à vocation départementale, support du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Mayenne et du Haut-Anjou (7 établissements). C'est l'établissement de recours en Mayenne pour de nombreuses spécialités telles que la réanimation, la cardiologie, la neurologie, la pneumologie, les soins de suite ou encore la pédiatrie. L'établissement totalise 1 129 lits dont 519 dans le secteur médico-social et emploie 2 400 professionnels. Il participe à la formation des professionnels de santé avec les instituts de formation aides-soignants, masseurs-kinésithérapeutes et ergothérapeutes. LE POSTE : Notre service d'Oncologie, recherche de nouveaux(elles) collaborateurs(trices) en tant qu'infirmier(ère) de jour et de nuit, à temps complet et à temps non complet (90% et 75%). Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous assurez la prise en charge globale et personnalisée des patients, de leur accueil jusqu'à leur sortie. Vos principales missions seront : -

Réaliser et coordonner les soins infirmiers, sur prescription médicale et dans le cadre du rôle propre. -

Assurer la surveillance clinique des patients et la gestion des situations d'urgence. -

Accompagner, informer et éduquer les patients et leurs proches, notamment dans la prévention des risques infectieux et la gestion des complications. -

Participer à l'évaluation et à la prise en charge de la douleur ainsi qu'à l'accompagnement des patients en situation palliative ou en fin de vie. -

Collaborer avec les médecins lors de gestes spécifiques (ponctions lombaires, myélogrammes...). -

Travailler en collaboration avec l'ensemble des professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. -

Participer aux missions transversales du service (hygiène, douleur, qualité...) et contribuer à l'amélioration continue des pratiques. PROFIL RECHERCHÉ : Vous disposez d'un Diplôme d'État d'Infirmier avec une expérience et des connaissances en Oncologie, sensibilisation à la démarche palliative et à l'accompagnement des soins palliatifs, formation en hygiène hospitalière et prévention des infections nosocomiales. Compétences recherchées : savoir prioriser ses activités, avoir le sens des responsabilités, capacité à accueillir des patients atteints de pathologies très diverses, capacité relationnelle valorisante, dynamique et stimulante. Les conditions de poste, Contrat à durée déterminée, de jour, de nuit, à temps complet et à temps non complet (90% et 75%) Date prise de poste : à déterminer Poste basé à Laval (53) Rémunération : Selon grille FPH Vous bénéficiez des avantages : 15 RTT/an, Participation aux transports en commun, Réfectoire, avantages CGOS dès l'embauche, Supplément familial de traitement (si enfant), Primes diverses, Salle de sport à disposition gratuitement dans l'établissement. Merci d'adresser avant le 11 octobre 2026, Lettre de motivation et CV, à l'attention de : M. GIRARD Romain, Directeur des Ressources Humaines du Centre Hospitalier de Laval Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°370203 publiée le 21/09/2026 par un
établissement de santé

18/09/2026 - INFIRMIER(E) SERVICE URGENCES (Centre hospitalier Intercommunal Montdidier-Roye Montdidier)

• Somme (80)
• Montdidier
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le CHIMR recherche 1 infirmie.e diplômé.e d'état pour son service des URGENCES, site de Montdidier Poste jour/nuit 12 heures 100 % A pourvoir au 1er novembre 2026

FONCTIONS ET ACTIVITES Définition

L'infirmière réalise des soins infirmiers, afin de maintenir ou restaurer la santé de la personne et l'accompagner, qui concurrent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche.

Missions principales :

L'infirmière est responsable de la programmation, l'organisation et l'administration des soins infirmiers à la personne soignée prise en charge dans le service. L'infirmière anticipe, traite et réévalue la douleur du patient

Missions permanentes

Réaliser des soins d'urgence, technique, relationnels et éducatifs au sein d'une équipe pluridisciplinaire

Identifier et gérer les situations d'urgence ou de crise Etablir un projet de soins et une planification des activités infirmières Surveiller l'évolution de l'état de santé des patients

Assurer la préparation, la distribution et l'administration des traitements médicamenteux

Effectuer différentes surveillances

plâtre, trauma crânien, plaie Conduire des entretiens d'aide Gérer le flux des patients Recueil des données cliniques, des besoins et les attentes du patient et de son entourage Organiser les examens complémentaires (préparation des patients aux examens) Se conformer aux protocoles thérapeutiques et d'hygiène en cours dans l'établissement Assurer la continuité des soins, transmettre les informations Rédiger et mettre à jour le dossier patient Assurer des transmissions orales et écrites à l'équipe et au médecin Assurer un rôle de prévention, d'information et d'éducation du patient et de ses accompagnants Gestion des commandes, des stocks et de la pharmacie Gestion de la matériovigilance dans le respect des procédures associées Assurer le contrôle des matériels et des dispositifs médicaux Promouvoir la démarche qualité : prise en compte des procédures qualité, déclaration des évènements indésirables, participation aux groupes de travail/aux réunions de service, EPP/audit Mettre à jour ses connaissances : FC, DU

Assurer un encadrement de qualité aux stagiaires

Activités relationnelles Accueillir le patient et sa famille Information et éducation du patient Assurer un soutien psychologique et une relation d'aide Assurer les relations inter services Accompagnement du patient en fin de vie ainsi que sa famille Collaborer avec l'ensemble des acteurs pluridisciplinaires Travailler en réseau avec les services sociaux, l'aumônerie

Taches administratives

Gérer les appels téléphoniques Tenir à jour les mouvements journaliers des patients (entrées et sorties) Remplir le contenu administratif du dossier de soins Organiser les sorties et transferts des patients

Gestion du matériel :

Vérification du chariot d'urgence Commande de médicaments, le réceptionner, le ranger et contrôler les dates de péremptions Gestion contrôle des produits, du matériel et des dispositifs médicaux

QUALITES PRINCIPALES REQUISES Dextérité dans les soins techniques Sens des responsabilités Gestion du stress et des émotions Capacité d'adaptation Capacité d'initiatives Discrétion professionnelle Qualités humaines (patience, écoute, communication, empathie). Dynamisme, assiduité, rigueur et conscience professionnelle Candidature (lette de motivation + CV) à adresser à Mme CZABAK par mail à l'adresse suivante : eva.czabak@chimr.fr

Annonce n°370052 publiée le 18/09/2026 par un
établissement de santé

18/09/2026 - INFIRMIER DE NUIT MALADIES RESPIRATOIRES 100 % - H/F (Groupe hospitalier Pessac)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

VENEZ NOUS REJOINDRE

Montez en compétences, développez votre créativité Posture positive et constructive Participer à la vie d'équipe (entraide, ambiance, soutien) Les maladies respiratoires comportent 2 secteurs de soins conventionnels : G4 27 lits (3 ide avec 2 AS la nuit pour 27 lits) DONT : 12 sont dédiés à la prise en soin des patients en attente de greffe et en post greffe, ainsi que les patients atteints de mucoviscidose, 15 sont dédiés aux insuffisants respiratoires comportant 8 lits de surveillance continue, G3 onco thoracique (1 binôme IDE/AS la nuit pour 10 lits) dédié à la prise en charge des patients atteints de cancer pulmonaire et relevant de soins palliatifs, Interne de garde présent dans le service, sénior d'astreinte. Roulement en 10H30 (32H30 hebdomadaire) : 20h45 à 7h15 1 WE sur 2 travaillé, primes de nuit revalorisées depuis janvier 2024, prime de soins critiques. Accompagnement à la prise de poste : doublure 2 semaines de jour et 2 semaines de nuit. Vos Missions : Organiser et dispenser des soins infirmiers personnalisés en collaboration avec l'AS Assurer l'accueil et l'accompagnement des patients et des familles Participer à la mise en place des nouvelles techniques de prise en charge des patients et au développement de la démarche qualité Travailler en collaboration avec l'ensemble des partenaires du service Participer à l'encadrement des étudiants et à l'intégration du nouveau personnel Assurer la gestion informatique des dossiers. Procéder au rangement et contrôle des différents matériels selon procédure Participer aux activités de recherche et de communication lors des manifestations professionnelles.

Profil recherché :

Rejoignez un collectif de nuit dynamique et engagée, dans lequel vous trouverez de l'entraide, de la solidarité et de la cohésion. Une équipe dynamique et engagée, une expertise reconnue, vous serez intégré avec une formation personnalisée. Actualisation continue des connaissances via des cours en interne. Aptitude à la Gestion du stress et de l'urgence Un petit + si connaissances en maladies respiratoires et/ ou en oncologie Osez-vous lancez dans de nouveaux challenges professionnels Contactez nous : Contact : Stéphanie Simonnet cadre de pôle junior Cardio Thoracique 06.98.29.87.68 Céline AUSSEL Cadre Supérieur Pôle Cardio Thoracique 06.29.27.76.86 A de vous accueillir au d'une équipe pluridisciplinaire Postulez sur le site carrière : https://chu-bordeaux.softy.pro/offre/48744?idt=159

Annonce n°369975 publiée le 18/09/2026 par un
établissement de santé