Emploi Administratif et médico-technique

30/03/2023 - TECHNICIEN(NE) DE LABORATOIRE - 100% - LRR - MARNE LA VALLÉE (Grand Hôpital de l'Est Francilien JOSSIGNY)

Le Grand Hôpital de l'Est Francilien recrute un(e) technicien(ne) de Laboratoire pour le Laboratoire à Réponse Rapide, site de Marne La Vallée.

Annonce déposée le mardi 24 janvier 2023 à 14h54
Date limite des candidatures : mardi 28 février 2023

Annonce n°171933 publiée le 30/03/2023 par un
établissement de santé

30/03/2023 - Manipulateurs en électroradiologie médicale en Radiothérapie (Centre hospitalier Le Puy-en-Velay)

Le Centre Hospitalier Emile ROUX recrute deux manipulateurs en radiologie avec ou sans expérience pour le service de Radiothérapie ainsi que la Radiologie pour un CDD suivi d'un CDI.

LE PUY-EN-VELAY – Région Auvergne
(Situé à 1 heure 15 de Clermont-Ferrand, à 45 minutes de Saint-Etienne, et à 1 heure 15 de LYON)

Finalités du poste :
Réalisation d’actes d’imagerie médicale sur prescription médicale, sous la responsabilité d’un médecin radiologue.
Définition précise du poste ou fiche de poste :
Les différentes activités spécifiques à l’unité :
Conformément au décret n° 2004-802 du 29 juillet 2004
Rôle soignant :
- Accueil et prise en charge des patients (contrôle identito-vigilance, informations concernant le déroulement de l’examen, recherche de contre indications…).
- Installation du patient en salle d’examen, conformément aux exigences de la technique utilisée, en tenant compte de son état clinique et psychologique.
- Exécution des soins nécessités par l’acte réalisé.
- Administration orale, rectale, en injections intramusculaires, sous-cutanées et dans les veines superficielles des substances nécessaires à l’examen.
- Surveillance clinique du patient pendant la réalisation de l’examen, puis orientation éventuelle vers le médecin.
- Créer et développer une relation de confiance et d’aide avec le patient et/ou son entourage.
- Accomplissement, en cas d’urgence, des actes conservatoires nécessaires jusqu’à l’intervention du médecin.
- Organiser le transport des patients hospitalisés en lien avec l’équipe de brancardage.

Rôle technique :
- Mise en route des appareils, vérification du bon fonctionnement et réalisation de l’entretien courant.
- Déclenchement des appareils après vérification de toutes les données.
- Traitement et archivage des données et des images réalisées.
- Préparation du matériel de ponction et d’injection.
- Recueil de l’image ou du signal, sauf en échographie.
- Préparation, déclenchement et surveillance des systèmes d’injection automatique.
- Identifier, diagnostiquer un dysfonctionnement d’un matériel spécifique à son domaine d’activité et en faire le signalement.
- Collaboration à l’organisation du service (choix de certains appareillages…)

Rôle administratif :
- Participation aux tâches administratives liées au dossier du patient.
- Remplissage de formulaires.

Hygiène, sécurité et qualité :
- Participation à la rédaction des différents protocoles et mise en application des protocoles institutionnels et internes au service.
- Collaboration à un CREX.
- Respect et application des règles d’hygiène et de radioprotection.
- Bio nettoyage, désinfection et entretien des appareils et du mobilier en respectant les protocoles d’hygiène.
- Application des règles relatives à la gestion des déchets.
- Assurer la traçabilité d’identito-vigilance, des produits utilisés et de la dose délivrée.

Gestion des stocks :
- Participation à la gestion des stocks.
- Approvisionnement et rangement des consommables.
- Suivi des dates de péremption.
- Réalisation des commandes de pharmacie.

Rôle d’encadrement :
- Accueil et encadrement des étudiants manipulateurs et infirmiers ainsi que des nouveaux agents arrivant dans le service.
- Participer à l’évaluation des pratiques professionnelles pour les étudiants en stage dans le service.

Projet/Perspectives :
Connaissances et compétences :
- Connaissance du fonctionnement des équipements.
- Connaissances des droits du patient.
- Connaissances en radioprotection du personnel et des patients.
- Connaissances en hygiène hospitalière et prévention des infections nosocomiales.
- Respect des protocoles institutionnels.
- Savoir communiquer et développer une relation de confiance et d’aide avec les patients.
- Contrôle et gestion des dispositifs médicaux et des produits médicamenteux.


Qualités requises :
- Qualités relationnelles : bonne communication, disponibilité, écoute.
- Esprit d’équipe, capacité d’adaptation, discrétion.
- Respect de la confidentialité, du secret professionnel, de l’intimité des patients.
- Rigueur et organisation.


Aptitudes, capacités et qualités requises :
- Le fonctionnement 24h/24 et 7j/7 du service implique différents horaires répartis sur la tranche 6h00/20h00 pour le travail de jour.
- Journées de travail en 7h45.
- Gardes de nuit (20h00/6h00)
- Repos variable
- Gardes de week-end et jours fériés

Formations requises ou complémentaires souhaitées ou exigées :
- DEMER : diplôme d’état de manipulateur d’électroradiologie médicale ou DTSIMRT : diplôme de technicien supérieur en imagerie médicale et radiologie thérapeutique.
- AFGSU
- Sécurité incendie
- Radioprotection personnel et patient
- Formation manutention des patients

Liaisons hiérarchiques :
- Directeur des Soins
- Directeur des Ressources Humaines et des Affaires Médicales
- Cadre supérieur de santé, Cadre de santé

Liaisons fonctionnelles :
- Personnel du service d’Imagerie médicale (médecins, secrétaires, ASH)
- Unités de soins
- Régulateur brancardage et brancardiers
- Structures externes
- Ambulanciers externes
- Service biomédical et techniciens chargés des maintenances des appareils
- Services techniques (électricité, menuiserie, plomberie, informatique…)
- PCR (personne compétente en radioprotection) et radiophysicien
- Cellule qualité
- Service de la formation continue

Annonce déposée le vendredi 20 janvier 2023 à 09h08
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°115696 publiée le 30/03/2023 par un
établissement de santé

27/03/2023 - Manipulateur en électroradiologie médicale (H/F) (Centre hospitalier Alès-Cévennes Ales)

Le Centre Hospitalier Alès-Cévennes (CHAC) est un hôpital public doté d’une capacité d’accueil étendue de 908 lits et places répartis sur plusieurs sites :
290 lits et places dans l’hôpital regroupant les unités de MCO, le plateau technique (blocs opératoires, radiologies, laboratoire et stérilisation) ainsi que les services administratifs et logistiques ;
3 unités d’hospitalisation de psychiatrie adulte, 3 SSR et 1 pôle ambulatoire, à proximité immédiate de l’établissement ;
344 lits d’EHPAD et USLD répartis sur 6 sites à Alès et ses alentours ;
Ainsi que des antennes de psychiatrie sur site, en ville et dans les communes environnantes pour le suivi des adultes, des enfants et des adolescents.

Disposant d’un budget de près de 150 millions d’euros, le CHAC regroupe près de 2000 professionnels et 160 médecins pour répondre aux besoins d’une population de 180 000 habitants.

Afin de renforcer ses équipes, le service d’Imagerie Médicale du Centre Hospitalier recherche un Manipulateur en électroradiologie médicale (H/F).

PRESENTATION DU SERVICE :

Le service d’Imagerie Médicale réalise des examens de scannographie, de radiologie, de mammographie, d’échographie et d’IRM destinés à établir un diagnostic initial et assurer le suivi des patients.

Il assure, 24h/24h, la réalisation d’actes de radiodiagnostic pour les patients adressés par le service des urgences et les services de soins du Centre Hospitalier. Il assure également l’accueil des consultants adressés par les médecins libéraux ou des établissements de santé indépendants du Centre Hospitalier du lundi au vendredi de 8h à 18h.

Composition de l’équipe paramédicale :

1 cadre de santé,
20 manipulateurs d’électroradiologie médicale,
et 7 secrétaires médicales,

DESCRIPTION DES TÂCHES :

Mission générale :

Réaliser les actes relevant de l’imagerie médicale, de la médecine nucléaire, des explorations fonctionnelles et de la radiothérapie qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche sur prescription médicale, sous la responsabilité d’un médecin.

Missions particulières :

Assure l’accueil et la prise en charge des patients ;
Participe au diagnostic, sous la responsabilité du médecin radiologue, en réalisant les examens de radiologie, de Tomodensitométrie et d’IRM prescrits par les médecins des urgences, des services de soins et de la ville ;
Assure la mise en œuvre et l’exécution des examens de radiologie, de Tomodensitométrie et d’IRM, dans le respect des incidences radiologiques et des critères de réussite ;
S’assure de la qualité et de la bonne transmission des résultats ;
Participe à des programmes de recherche ;
Participe à la formation et à l’information des professionnels, des étudiants et des stagiaires (manipulateurs en électroradiologie ou infirmiers) ;
Participe à la maintenance du matériel de radiologie en informant le cadre, le service biomédical et les sociétés de maintenance de toute panne qui peut survenir ;
Participe à la gestion de la pharmacie du service et des consommables d’imagerie ;
Participe au paramétrage et au fonctionnement du RIS (système d’information radiologique) ;
Veille spécifique à son domaine d’activité.

CONDITIONS D’EXERCICE :

Poste en CDD reconductible.
Poste à temps plein (100%) sur la base de 7h / jour du lundi au dimanche :
De jour : par roulement sur une amplitude horaire de 07h00 à 20h00 ;
De nuit : par roulement sur une amplitude horaire de 20h00 à 07h00.

PROFIL RECHERCHE :

Etre titulaire de l’un des diplômes suivants :

Diplôme d’Etat de Manipulateur en électroradiologie (DEMER) ;
Diplôme de Technicien Supérieur en imagerie médicale et radiologie thérapeutique (DTSIMRT).

Annonce déposée le jeudi 15 décembre 2022 à 10h22
Date limite des candidatures : mardi 31 janvier 2023

Annonce n°8288 publiée le 27/03/2023 par un
établissement de santé

23/03/2023 - Manipulateurs en électro radiologie de jour (Site Hospitalier de Neuilly-sur-Seine (Siège Social) Neuilly-sur-Seine)

Le CH Rives de Seine est un établissement public de santé hors AP-HP composé de 3 sites principaux (400 lits) :
Le site de Neuilly, d’une capacité de 154 lits, accueille les services : Spécialités Médicales, Gynécologie / Obstétrique (maternité type 2B), Chirurgie générale, Chirurgie ambulatoire, Pédiatrie, Néonatalogie, Urgences, Imagerie, Pharmacie, Laboratoire.
Le site de Courbevoie d’une capacité de 120 lits, accueille les services : Médecine gérontologique, SSR gériatrique et Rééducation fonctionnelle, Imagerie
Le site de Puteaux, d’une capacité de 100 lits, accueille les services : Soins de Longue Durée et Soins Palliatifs.
Le CH Rives de Seine recrute des manipulateurs radio de jour (amplitude 7h-20h30, durée moyenne quotidienne 7h30 générant 15 jours de récupération en sus des congés), polyvalents radio-scanner-IRM (formation et intégration organisée).
Les postes sont accessibles aux titulaires de la FPH et aux contractuels (CDI)
La rémunération hospitalière est complétée d’une prime de 620 euros nets/mois liée à l’activité au sein du GIE (scanner et IRM) constitué du CHRDS et de 9 cabinets libéraux, au sein duquel les manipulateurs sont mis à disposition (gestion de la carrière, hiérarchie, formations…exclusivement gérées par le CHRDS).
Les activités sont donc variées : patientèle externe/hospitalisée sur 2 sites (Neuilly et Courbevoie).
Plateaux techniques modernes, équipés de matériels récents, renouvelés régulièrement.
Travail en binôme sur les postes scanner – IRM.
Travail le week-end :
• 1 samedi sur 3 (7h30-14h30 en IRM)
• 1 dimanche sur 8
Echanges de planning entre collègues acceptés

Annonce déposée le jeudi 27 octobre 2022 à 16h09
Date limite des candidatures : mercredi 30 novembre 2022

Annonce n°112730 publiée le 23/03/2023 par un
établissement de santé

22/03/2023 - MANIPULATEUR D'ELECTRORADIOLOGIE MEDICALE (Hopital Gaston Ramon Sens)

Activité polyvalente sur les postes suivants : radiologie conventionnelle et interventionnelle, scanner, mammographie, IRM.
L'hôpital dispose de deux scanners et se dotera tout prochainement d'un 2ème IRM.

Profil

Connaissances et aptitudes nécessaires :
- Imagerie en 3 dimensions
- Anatomie
- Techniques d’imagerie
- Protocoles utilisés
- Matériel
- Technique de soins
- Geste d’urgences
- Capacité à évaluer les priorités et à décider
- Rechercher et transmettre l’information, le savoir
- Savoir encadrer, éduquer
- Posséder un esprit d’analyse et de synthèse
- Maîtriser les situations d’urgence
- Respecter le secret professionnel
- Connaître et respecter les limites de sa fonction

Diplôme d’état de manipulateur d’électroradiologie médicale - BTS ou DTS d’imagerie médicale - N° ADELI indispensable

Annonce déposée le jeudi 15 décembre 2022 à 15h20
Date limite des candidatures : mardi 31 janvier 2023

Annonce n°137168 publiée le 22/03/2023 par un
établissement de santé

22/03/2023 - TECHNICIEN DE LABORATOIRE MEDICAL (CENTRE HOSPITALIER GISORS)

Technicien(ne) de laboratoire, poste de jour en CDI.
Le laboratoire de biologie médicale du Pôle Sanitaire du Vexin est polyvalent et mono site.
Poste en 7h30/jour
Salaire : grille tarifaire fonction publique.
Expérience hospitalière souhaitée.

Missions
 Traiter des prélèvements biologiques à des fins d’analyses médicales et biomédicales, nécessitant la manipulation de produits potentiellement dangereux, d’agents infectieux et de liquides biologiques potentiellement contaminés et en assurer la validation analytique.
 Entretenir le matériel notamment par la réalisation des maintenances.
 Participer à l’élaboration, à la mise en œuvre et à l’amélioration du système qualité du laboratoire.


Activités
1. Contrôler et enregistrer la conformité des prélèvements.
2. Signaler les non conformités.
3. Faire le traitement pré-analytique des échantillons si nécessaire.
4. Réaliser et valider techniquement les analyses biologiques.
5. Vérifier les incomplets de la paillasse.
6. Stocker et conserver les échantillons.
7. Evacuer les déchets de diverses natures.
8. Entretenir le poste de travail.
9. Réaliser les maintenances des appareils.
10. Gérer les stocks des réactifs et produits consommables (réceptionner les commandes et les ranger, déstocker les produits utilisés, éliminer les produits périmés, alerter les Référents et Suppléants Achat ainsi que les biologistes en cas de stock anormalement bas).
11. Passer les commandes pour les personnes habilitées.
12. Suivre les contrôles de qualité internes.
13. Suivre les températures des enceintes thermiques.
14. Préparer les envois aux laboratoires sous-traitants.
15. Transmettre les résultats pathologiques et/ou urgents, validés techniquement aux prescripteurs par téléphone ou par procédés télématiques.
16. Assurer la formation interne et le tutorat des stagiaires
17. Réaliser des activités simples de secrétariat (accueil, enregistrement des demandes d’analyses, remise des résultats) quand l’activité du laboratoire l’exige.
18. Etablir/actualiser et mettre en œuvre des documents techniques.
19. Assurer les commandes, les réceptions, la délivrance des produits sanguins labiles et la surveillance du dépôt de sang.


Niveau requis
 BTS de biochimie, d’analyses biologiques et de biotechnologie
 DUT de biologie, spécialité génie biologique, options analyses biologiques et biochimiques et/ou environnement
 DETAB Bac+3

Annonce déposée le mercredi 04 janvier 2023 à 09h05
Date limite des candidatures : mardi 28 février 2023

Annonce n°135084 publiée le 22/03/2023 par un
établissement de santé

22/03/2023 - Manipulateur d'électroradiologie médicale - NUIT (Hopital Gaston Ramon Sens)

Fonction et activités principales
Les MERM de nuit doivent réaliser les examens d'imagerie médicale suivants :
- examens standards des personnes accueillies aux urgences adultes et aux urgences pédiatriques
- examens au lit du malade pour la réanimation et des autres services en cas d’urgence
- examens scanographiques
- examens d’IRM exclusivement pour la filière neuro vasculaire

Connaissances et aptitudes nécessaires :
- Imagerie en 3 dimensions
- Anatomie
- Techniques d’imagerie
- Protocoles utilisés
- Matériel
- Technique de soins
- Geste d’urgences
- Capacité à évaluer les priorités et à décider
- Rechercher et transmettre l’information, le savoir
- Savoir encadrer, éduquer
- Posséder un esprit d’analyse et de synthèse
- Maîtriser les situations d’urgence
- Respecter le secret professionnel
- Connaître et respecter les limites de sa fonction

QUALITES REQUISES :
Physiques :
- Bonne résistance physique (manutention des patients, manipulation des appareils)

• Psychiques :
- Maîtrise de soi
- Discrétion
- Aptitude à gérer le stress
- Capacité à se remettre en question
- Capacité à évoluer avec la technique
- Capacité à s’adapter à toutes les situations
- Avoir le sens des responsabilités
- Posséder un esprit d’équité
- Capacité à prendre des initiatives

• Professionnelles :
- Compétence, rigueur, précision, dextérité, efficacité
- Organisation, esprit pratique et logique
- Capacités d’accueil et d’écoute
- Capacité à évaluer et décider
- Avoir le souci de la qualité


Formation requise :
- Diplôme d’état de manipulateur d’électroradiologie médicale
- BTS ou DTS d’imagerie médicale

• Connaissances et aptitudes nécessaires :
- Imagerie en 3 dimensions
- Anatomie
- Techniques d’imagerie
- Protocoles utilisés
- Matériel
- Technique de soins
- Geste d’urgences
- Capacité à évaluer les priorités et à décider
- Rechercher et transmettre l’information, le savoir
- Savoir encadrer, éduquer
- Posséder un esprit d’analyse et de synthèse
- Maîtriser les situations d’urgence
- Respecter le secret professionnel
- Connaître et respecter les limites de sa fonction

Annonce déposée le jeudi 15 décembre 2022 à 15h24
Date limite des candidatures : mercredi 15 février 2023

Annonce n°166665 publiée le 22/03/2023 par un
établissement de santé

21/03/2023 - Manipulateur(trice) Electroradiologie Médicale (Centre Hospitalier Draguignan)

Missions :
Le manipulateur d’électroradiologie médicale contribue à la réalisation des examens nécessaires à l’établissement d’un diagnostic relevant soit des techniques d’électroradiologie médicale, soit des techniques d’imagerie médicale, impliquant l’utilisation des rayonnements ionisants ou non, en assurant la continuité de la prise en charge de la personne soignée.

Domaines d’intervention :
Réalise les examens radiologiques prescrits, sous contrôle et en concertation avec les médecins radiologues dans le service d’Imagerie Médicale (scanner, IRM et radiologie centrale).
Réalise des clichés d’urgence au lit du patient, lorsque le déplacement de celui-ci présente un risque pour lui-même ou pour l’environnement.

Conditions d’exercice du poste :
- horaires : variables selon le poste occupé en moyenne 7h15 par jour
- quotité : temps plein ou temps partiel
- gardes et astreintes : travail week-end, nuits et jours fériés
- localisation : travail en zone contrôlée
- conditions matérielles : emplois de radiations ionisantes, de matériels lourds, des outils bureautiques
- autres spécificités du poste : travail éventuel dans un champ magnétique

Annonce déposée le mercredi 30 novembre 2022 à 15h10
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°143760 publiée le 21/03/2023 par un
établissement de santé

13/03/2023 - Technicien de laboratoire (H/F) - Microbiologie (Hôpital Ambroise-Paré AP-HP Boulogne-Billancourt)

Descriptif Technicien(ne) de laboratoire H/F – Microbiologie-Hygiène – Ambroise Paré APHP ( 92 Boulogne)

L’Assistance Publique des Hôpitaux de Paris (AP-HP) est le Centre Hospitalier Universitaire d’Ile de France. Il est constitué de 38 hôpitaux regroupés au sein de 6 Groupes Hospitalo-Universitaires. Il emploie plus de 100 000 professionnels dont les personnels paramédicaux relevant de la Fonction Publique Hospitalière.

GROUPE HOSPITALIER : AP-HP. Université Paris-Saclay

ÉTABLISSEMENTS :

Hôpital Bicêtre (Le Kremlin-Bicêtre- 94)
Hôpital Antoine-Béclère (Clamart- 92)
Hôpital Paul-Brousse (Villejuif- 94)
Hôpital Ambroise-Paré (Boulogne-Billancourt- 92)
Hôpital Raymond-Poincaré (Garches- 92)
Hôpital Sainte-Périne (Paris- 16e)
Hôpital Maritime de Berck (Berck-sur-Mer- 62)

Lieu d’exercice : Hôpital Ambroise Paré

Adresse : 9 Avenue Charles de Gaulle - 92100 Boulogne-Billancourt

IDENTIFICATION DU POSTE

Métier : Technicien de laboratoire médical

Code métier : 05L100

Appellation locale : Technicien de laboratoire médical

Grade : Technicien de laboratoire

Catégorie : A

Poste à pourvoir au : 01/05/2023

Modalités de recrutement : CDD sur poste permanent

Schéma horaire : Jour

STRUCTURE

PRÉSENTATION DE L’HÔPITAL AMBROISE PARE

Situé à Boulogne-Billancourt dans les Hauts-de-Seine, l’hôpital Ambroise-Paré AP-HP est un établissement de référence de l’ouest francilien dédié aux activités de phase aiguë en hospitalisation et en ambulatoire.

Doté de 400 lits et 50 places, l’hôpital Ambroise-Paré allie l’excellence d’un hôpital universitaire à une mission de proximité et d’établissement de recours. C’est l’un des premiers centres d’urgence dans les Hauts-de Seine avec près de 62 000 passages aux urgences adultes et pédiatriques chaque année.

Il propose une offre de soins diversifiée avec un large panel de disciplines médicales spécialisées. Il dispose d’une expertise reconnue en chirurgie lourde orthopédique, viscérale, vasculaire et ophtalmologique. Il assure également une prise en charge pluridisciplinaire en cancérologie (dermatologie, cancers digestifs, pneumologie, oncogériatrie, pédiatrie et hématologie).

L’hôpital Ambroise-Paré est centre de référence des infections ostéo-articulaires et dans la prise en charge de la douleur. Il compte par ailleurs neuf centres de référence et de compétence maladies rares.

PRÉSENTATION DU DÉPARTEMENT MEDICO-UNIVERSITAIRE (DMU)

Le Département Médico-Universitaire (DMU) représente la structure médicale interne des Groupes Hospitaliers. Il a vocation à réunir plusieurs services et unités fonctionnelles autour d’une logique de soins, organisée en filière, et d’une logique universitaires et d’enseignement, de recherche et d’innovation en santé.

Intitulé du DMU N°15 : Biologie – Génétique – PUI

Le DMU s’étend sur un périmètre de 7 sites hospitaliers : Antoine Béclère-Bicêtre-Paul Brousse-Maritime Berck-Ambroise Paré-Sainte Perine-Raymond Poincaré.

Activités du DMU :

Le DMU Biologie Génétique PUI couvre les activités : Biologie usuelle, Biologie spécialisée, la génétique somatique et constitutionnelle, ainsi que les pharmacies à usage intérieur.

La Biologie médicale est inscrite dans le parcours de soins, afin de répondre au diagnostic, suivi, aides à la décision thérapeutique, pour les patients. Les activités de support des PUI contribuent à la prise en charges : médicaments, DM, stérilisation, essais cliniques, pharmacie clinique … Le DMU 15 a un fort potentiel d’innovations biotechnologiques, plates-formes de haute technologie. Le Personnel Médical est impliqué dans des unités de Recherche mixte INSERM/CNRS/CEA… DHU, RHU… et dans l’enseignement (3 Facultés).

PRÉSENTATION DU SERVICE

Le laboratoire de Microbiologie-Hygiène est situé au rez-de-chaussée haut du bâtiment d’hospitalisation. Le laboratoire est composé de 4 sous-secteurs : Bactériologie générale, Mycobactéries, Virologie et Hygiène.

Composition de l’équipe :

8 biologistes + 1 praticien hygiéniste + interne (s)
1 cheffe de service PU-PH
1 cadre responsable d’unité de soins
19 techniciens
4 agents médico technique
1 secrétaire médicale

LIAISONS

Liaisons hiérarchiques :

N+1 : Cadre responsable d’unité de soins
Liaisons fonctionnelles :

Equipe médicale et paramédicale du service de Microbiologie-Hygiène du Pr Gault
Services support (Biomédical, Service Technique, …)
ACTIVITÉS

Missions générales :

Prise en charge des prélèvements : Réception, contrôle de la conformité des prélèvements et enregistrement des demandes d’examens de biologie dans le système informatique du laboratoire.
Traitement pré-analytique des échantillons
Mise en œuvre des techniques d’analyses
Validation analytique et transmission de résultats
Maintenance courante préventive et/ou corrective des analyseurs et des systèmes d’analyses
Gestion des stocks et/ou des commandes de réactifs et de consommables (saisie, suivi, contrôle, relance commandes, suivi et traçabilité des lots réactifs)
Rédaction, actualisation et mise en œuvre des procédures, protocoles, consignes spécifiques à son domaine d’activité
Participation à l’accréditation du laboratoire selon la norme ISO EN 15189 et EN 17025
Recensement, enregistrement des données, des informations liées à l’activité
Respect et application de procédures d’hygiène (élimination des déchets selon les différentes filaires, …)
Gestion courante des systèmes informatiques dédiés ou du système informatique central et saisie des données
Formation technique et encadrement des stagiaires et nouveaux personnels
Participation techniques à des activités de transfert et de recherche clinique
Travail seul sous la responsabilité du biologiste de garde le soir (17h-20h) et le dimanche
Réalisation de tâches ponctuelles à la demande de l’encadrement

Missions spécifiques :

Chaque technicien a une fiche de fonction dans laquelle sont précisées les missions spécifiques s’il y en a.

Particularités du poste :

Polyvalence possible aux différents secteurs du laboratoire (selon les appétences du TLM et les besoins du services): Bactériologie Générale, Mycobactéries, Virologie, Hygiène.
Habilitation par les biologistes aux différents postes de travail selon des critères définis par le laboratoire.

AVANTAGES

Remboursement partiel des transports en commun à hauteur de 50%
Accès au restaurant du personnel à tarifs avantageux
Place en crèche selon disponibilités
Possibilité de logement à tarif préférentiel dans le parc APHP
Place de stationnement à proximité
Prime de service pour les nouveaux stagiaires et les titulaires (1 mois de salaire versé en juin et en décembre)
Aide financière à l’installation jusqu’à 1000€ versée par l’AGOSPAP, sous conditions de ressources
Chèques emploi-service CESU AP-HP pour les titulaires et CDD sur poste permanent
Gratuité des soins médicaux pour les stagiaires et titulaires
Prestations AGOSPAP : Accès à une offre de loisirs (spectacles, cinémas…) et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières pour les titulaires et CDD sur poste permanent
Supplément Familial de traitement pour les parents avec enfant(s) à charge
Accès à une offre de formation continue conséquente (titulaires)

HORAIRES DE TRAVAIL

Horaires :

Service ouvert 7j/7 de 8h00 à 20h00.
Amplitude de travail en 7h00 ou 7h30 entre 8h00 et 20h00.
Travail les weekends et jours fériés par roulement.
Temps de présence le dimanche de 12h00.
Organisation de travail selon un planning préétabli.
Quotité de temps : 100% (35h00 par semaine en 7h00 ; 37h30 en 7h30)

COMPÉTENCES REQUISES

Connaissances particulières :

Identifier les éléments, cellules ou microorganismes normaux ou pathogènes dans les échantillons biologies
Utiliser les analyseurs de biologie médicale et les calibrer
Concevoir, formaliser et adapter des procédures/ protocoles/ modes opératoires/ consignes relatives à son domaine de compétence
Utiliser les règles, la démarche et les procédures de qualité, les modes opératoires et les techniques visant à la sécurité et à l’hygiène dans la réalisation des activités et l’utilisation des circuits
Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d’un matériel, d’un équipement, une anomalie d’un analyseur de biologie médicale
Evaluer la pertinence d’un résultat et des conditions de transmission
Interpréter les résultats d’un contrôle de qualité pour les validations analytiques et biotechniques
Identifier les résultats et les transmettre en tenant compte de leur nature
Utiliser les outils bureautiques
Évaluer des nouvelles technologies ou de nouveaux matériels en lien avec les responsables de la recherche clinique

Qualités professionnelles requises :

Organisation et rigueur
Esprit d’équipe
Dynamisme
Autonomie
Adaptation aux évolutions

PRÉ-REQUIS

Formations et/ou qualifications requises :

Diplôme d’État de technicien en analyses biomédicales.
Brevet de technicien supérieur en analyses biologiques; biochimie, bio analyses et contrôles.
Diplôme universitaire de technologie, spécialité génie biologique, option analyses biologiques et biochimiques.
Diplôme de premier cycle technique biochimie-biologie du CNAM.
DEUST spécialité analyses des milieux biologiques délivré par l’université de Corte.
Diplôme de technicienne de laboratoire de biochimie-biologie clinique délivré par l’École supérieure de techniciennes de biochimie-biologiste de la faculté catholique des sciences de Lyon.
Certificat de formation professionnelle de technicien supérieur physicien chimiste délivré par le ministère du travail.
Brevet de technicien supérieur agricole option laboratoire d’analyses biologiques ou option analyses agricoles, biologiques et biotechnologiques.

EXPÉRIENCE REQUISE

Stage en laboratoire de biologie médicale

ÉVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE

Projet d’automatisation du secteur de bactériologie (J0)

GESTION DE LA PRÉVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

RISQUES PROFESSIONNELS LIÉS À L’ACTIVITÉ

Risques biologiques et chimiques

MESURES DE PRÉVENTION PRISES FACE À CES RISQUES

Mise à disposition d’équipements de protection individuels et collectifs

FORMATIONS À LA SÉCURITÉ ET À LA SANTÉ LIÉES AU TRAVAIL

Formation sécurité incendie annuelle
Formation sur les risques biologiques et chimiques

SURVEILLANCE MÉDICALE

Selon le calendrier vaccinal en vigueur, être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé. Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer.

Moyens d’accès à l’hôpital :

Métro : Ligne 9 : station « Marcel Sembat », puis bus 123, arrêt « Ambroise Paré ».

Ligne 10 : station « Porte d’Auteuil » ou « Boulogne Jean-Jaurès », puis bus 123, arrêt « Ambroise Paré ».

Bus : Paris – Banlieue : 52, 72, PC1, arrêt « Porte d’Auteuil », puis bus 123, arrêt « Ambroise Paré ».

Annonce n°239785 publiée le 13/03/2023 par un
établissement de santé

09/03/2023 - MANIPULATEUR EN ELECTRORADIOLOGIE (Centre Hospitalier Confolens)

- Hôpital de proximité, installé depuis 2015 dans des locaux neufs, comprenant les services suivants : centre de santé, urgences et SMUR, pôle de consultations externes variées, médecine et unité de surveillance continue, SSR, imagerie médicale, pôle gériatrique (USLD et EHPAD),

- Etablissement porteur de projets motivants (méthode Montessori en EHPAD, projet « Hôpital Cœur Vert » pour l’ensemble du personnel, thérapies non médicamenteuses…) et engagé dans une démarche hautement certifiée HAS depuis plusieurs années.
- Vous disposez du DE manipulateur en Electroradiologie ou du DTS en imagerie médicale

Vos missions principales :

- Vous travaillerez au sein d’une équipe de 7 manipulateurs en électroradiologie,

- Vous disposerez d’équipements modernes : scanner, mammographe, échographe, ostéodensitométrie,

- Vous aurez la possibilité de récupérer ou d’être rémunéré pour les astreintes de radiologie réalisées.
- Vous serez recruté en CDI, mutation ou détachement. Au bout d'un an de CDI vous serez stagiairisé.

Annonce déposée le mardi 03 janvier 2023 à 15h19
Date limite des candidatures : dimanche 31 décembre 2023

Annonce n°148025 publiée le 09/03/2023 par un
établissement de santé

02/03/2023 - Agent de stérilisation à temps plein (H/F) (Centre hospitalier Métropole Savoie CHAMBERY)

Le Centre Hospitalier Métropole Savoie est un établissement public de santé issu de la fusion des hôpitaux de Chambéry et d’Aix-Les-Bains. Premier employeur de la Savoie avec plus de
4 800 professionnels. Le CHMS offre des perspectives variées avec des parcours professionnels individualisés, pour favoriser la réussite du projet d’établissement.

Le service de stérilisation est une entité de la pharmacie qui a pour mission d’assurer le retraitement de dispositifs médicaux réutilisables stériles.
Equipements répartis par zone:
• 4 laveurs désinfecteurs
• 1 cabine de lavage
• 1 appareil de nettoyage à bicarbonate de sodium
• 2 appareils à ultrasons
• 4 stérilisateurs à vapeur d’eau
• 1 stérilisateur à basse température Sterrad®

CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES


Passage en CDI au bout de 6 mois de CDD
Mise en stage à partir de 18 mois d’ancienneté.
• Lieu :
Site de Chambéry
Les locaux se situent en continuité immédiate du plateau technique des blocs opératoires
• Condition de travail
Amplitude journalière en 7h30
Amplitude Horaire
Du lundi au vendredi 6h00/21h00
Week end et jours fériés 9h00/17h05

Pourquoi nous rejoindre ?
• une organisation de travail structurée.
• des possibilités d'évolution de carrière
• des avantages sociaux
(Location de logements à tarifs préférentiels, Frais de transport, Amicale, Actions sociale du CGOS)

Annonce déposée le mardi 06 décembre 2022 à 11h06
Date limite des candidatures : samedi 31 décembre 2022

Annonce n°129701 publiée le 02/03/2023 par un
établissement de santé

02/03/2023 - Manipulateur en Imagerie Médicale (H/F) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Le centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye (CHIPS) recrute des manipulateurs·trices en imagerie médicale à temps plein de jour ou de nuit.
Le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l’enseignement et la recherche. L’établissement compte 3 200 professionnels et est organisé en 8 pôles d’activités spécialisés dans la prise en charge des personnes à tous les âges de la vie.
Sa capacité d’hospitalisation est de 1 100 lits et places déployés dans les Yvelines sur deux sites hospitaliers principaux, à Poissy et à Saint-Germain-en-Laye, et sur des sites périphériques (EHPAD, santé mentale).
Il est en direction commune avec le CH François Quesnay et le CH de Meulan-les Mureaux. Il est depuis 2016 l’établissement support du groupement hospitalier de territoire des Yvelines Nord qui comprend les centres hospitaliers de Mantes-la-Jolie (CH François Quesnay), de Meulan-les-Mureaux (CHIMM), de Montesson (CH Théophile Roussel) et les EHPAD autonomes de Conflans-Sainte-Honorine et de Sartrouville.

Activités principales

- Accueil de la personne soignée et recueil des données
- Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits
- Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité
- Exploitation, gestion et transfert des données et images
- Formation et information des professionnels et étudiants
- Information de la personne soignée et mise en œuvre des soins dans le cadre de la continuité des soins
- Mise en œuvre des mesures de radioprotection
- Mise en œuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques
- Réalisation de soins à visée diagnostique et thérapeutique dans le champ de l'imagerie,
- Veille et recherche professionnelle



Périmètre

Le service d’imagerie médicale dispose d’un plateau technique à Poissy et à Saint Germain qui proposent une offre complète pour les patients hospitalisés et pour tout patient externe dirigé par un médecin de l'établissement ou un médecin de ville.

Les plateaux techniques d'imagerie médicale sont équipés, notamment :
- 2 IRM,
- 4 scanners,
- une salle de coronarographie,
- une salle de vasculaire,
- radiologie conventionnelle,
- mammographie


Rattachement Cadre de pôle, cadre de santé

Diplôme(s) requis
DEMER (Diplôme d'Etat manipulateur d'électroradiologie médicale)
DTSIMRT( Diplôme de technicien supérieur en imagerie médicale et radiologie thérapeutique)

Contact

Merci de faire parvenir votre lettre de motivation et votre CV à la direction des ressources humaines, cellule recrutement et mobilité
 par courriel : recrutement.chips@ght-yvelinesnord.fr
 par courrier :
Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye (CHIPS)
DRH - cellule recrutement et mobilité

CS 73082 - 78303 POISSY CÉDEX

Annonce déposée le mardi 29 novembre 2022 à 15h39
Date limite des candidatures : mardi 31 janvier 2023

Annonce n°139214 publiée le 02/03/2023 par un
établissement de santé

02/03/2023 - Manipulateur·trice en radiothérapie (CDD, CDI, mutation) (H/F) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Activité principale

Prise en charge du patient durant tout son parcours : la préparation des traitements, l’implication dans la démarche qualité, la prise en charge des étudiants, la réalisation des séances de radiothérapie en respectant les règles de radioprotection, d’hygiène et de sécurité.

Participation aux contrôles quotidiens des accélérateurs.

Codification des traitements, ainsi que la rédaction des documents administratifs s’y rapportant.

Participation à des consultations paramédicales en radiothérapie.

Participation à la démarche qualité en collaboration avec le cadre/ROQ, entre autre par la rédaction des fiches de poste, des procédures et des protocoles, des documents d’information du service.

Participation à la gestion des risques, entre autre la déclaration des évènements indésirables, analyse des données.

Veille à la réactualisation des documents afin de poursuivre la démarche de l’assurance qualité (Pilote de processus).

Participation à la formation et supervision des stagiaires et des nouveaux arrivants manipulateurs.

Participation au tutorat et aux évaluations avec l’encadrement.

Des missions de référent peuvent être confiées dans des domaines spécifiques (Migration de logiciel, nouvelles techniques, hygiène, pilote de processus etc.)





Périmètre

Plateau de radiothérapie

Afin de répondre au besoin de la population, le CHI de Poissy Saint-Germain-en-Laye dispose d’un service de radiothérapie situé à Saint Germain-en-Laye.

Le plateau technique de radiothérapie est équipé de :

- 1 scanner,
- 2 accélérateurs dotés d’OBI : réalisation de traitements en 3D et arcthérapie


Rattachement Cadre de pôle, cadre de santé

Diplôme(s) requis Diplôme de manipulateur en électroradiologie (DTS ou DE)

Contact

Merci de faire parvenir votre lettre de motivation et votre CV à la direction des ressources humaines, cellule recrutement et mobilité
 par courriel : recrutement@chi-poissy-st-germain.fr
 par courrier :
Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye (CHIPS)
DRH - cellule recrutement et mobilité
CS 73082 - 78303 POISSY CÉDEX

Délais

Poste à pourvoir rapidement

Annonce déposée le jeudi 02 février 2023 à 16h36
Date limite des candidatures : mardi 28 février 2023

Annonce n°127534 publiée le 02/03/2023 par un
établissement de santé

22/02/2023 - Gestionnaire administratif et comptable (Centre Hospitalier Auch)

Le centre hospitalier du GERS recrute pour sa direction des services économiques 2 gestionnaires comptables. Au sein de la direction des services économiques placés sous l'autorité d'un adjoint des cadres (cadre de proximité) et d'un attaché d'administration responsable du service, 4 gestionnaires comptables gèrent les dépenses sur différents secteurs d’achats.

GESTIONNAIRE COMPTABLE
Assure le traitement comptable des factures sur son secteur d'activité (achats de produits alimentaires, achats de produits médicaux), l'émission et le suivi des commandes auprès des fournisseurs et les relations avec les service demandeurs ou producteurs.
Le gestionnaire est chargé de la gestion comptable courante et des opérations spécifiques de clôture comptable sur son champ d'activité


MISSIONS :

Saisie des commandes

Gestion des factures : contrôle, traitement des litiges et des relances,

Elaboration, mise en place et exploitation de tableaux de bord spécifique à son activité,

Suivi et contrôle budgétaire (Dépenses engagées et dépenses engagées non mandatées),

Garant de la bonne réalisation des clôtures comptables sur son secteur d’activité,

Classement, archivage de dossiers

Suivi des demandes des services producteurs et prescripteurs

***Fiche de poste sur demande***

Mission spécifique: Assure la saisie des commandes de repas des patients en lien direct avec le responsable de la restauration et le diététicien sur un logiciel spécifique. Cette mission s'intégrant dans le processus de soin du patient elle nécessite une grande rigueur.




PROFIL : BEP comptabilité à BTS

COMPÉTENCES

Capacité d’adaptation
Travail en équipe
Sens de la communication
Autonomie
Sens de l’organisation
Rigueur
Force de proposition
Réactivité
Capacité rédactionnelle et relationnelle
Adaptation aux NTIC pour appréhender plusieurs outils métiers
Maîtrise d’EXCEL et Word



Postes temps plein en CDD. Poste pouvant déboucher sur emploi pérenne.

Rémunération selon grille d'adjoint administratif.

Horaires: 8h30-17h30

Annonce déposée le lundi 16 janvier 2023 à 15h58
Date limite des candidatures : mardi 28 février 2023

Annonce n°166325 publiée le 22/02/2023 par un
établissement de santé

17/02/2023 - Manipulateur en électroradiologie Equipe de jour ( en 7h30,10h ou 12h ) (AP-HP Paris)

Descriptif STRUCTURE

DMU
INTITULE IMAGINA – Paris centre
Le DMU IMAGINA est composé des services d'imagerie médicale, médecine nucléaire et ana-pathologie, des hôpitaux de Cochin, Necker et ex groupe HUPO. (Hôpitaux Université Paris Ouest- HEGP-Corentin Celton – Vaugirard)

________________________________________
ACTIVITE
Le DMU concentre les activités de radiologie conventionnelle, de médecine nucléaire, du plateau technique interventionnel et du centre d'investigation clinique et d Ana pathologie

SERVICE
PRESENTATION
Service Imagerie PR CLEMENT
Le service est constitué de deux parties. Le secteur conventionnel et le secteur Urgence.
Le plateau technique du coté conventionnel, ouvert du lundi au vendredi de 7h à 21h, est composé de : 2 salles de radiologie conventionnelle, d’un panoramique dentaire, d’un mammographie, d’une salle d’échographie mammaire, 3 salles d’échographie, 1 scanner bi tubes Siemens,1 scanner Siemens X-Cite, 1 IRM 1.5 T GE et 1 IRM 3 GE
Le plateau technique secteur urgences, ouvert 24h/24h 7j/7, est composé de : 1 échographe, 1 scanner Siemens X-Cite, 2 salles de radiologie conventionnelle Siemens et Primax

________________________________________
COMPOSITION DE L’EQUIPE
L'équipe médicale est constituée d'un chef de DMU, d'un chef de service de 3 PU/PH et de 18 autres praticiens radiologues.
L'encadrement est constitué d'un cadre paramédical de DMU d'un cadre supérieur et de 4 cadres de proximité.
L'équipe paramédicale est constituée de 57 manipulateurs (48 grande équipe et 9 de veille), de 15 AS/AH (13 grande équipe et 2 de veille), de 3 agents d'accueil, de 11 secrétaires et d'un référent informatique.

LIAISONS
HIERARCHIQUE DIRECT (N+1)
Cadre responsable d'unité de soins.
________________________________________
FONCTIONNELLES
Equipe médicale et paramédicale.
Services d'hospitalisation et de consultation.
Equipes de laboratoires, d'informatique et service technique.
Equipe de transport interne.
Société de ménage externalisée.

ACTIVITES
Mission générale :
Réaliser sous la responsabilité d’un médecin radiologue l’ensemble des actes relevant de l’imagerie médicale qui concourent au diagnostic au traitement et à la recherche.
Missions permanentes :
- Accueillir et prendre en charge le patient dans les meilleures conditions de sécurité et de confort.
- Préparer et injecter les produits à visée diagnostique.
- Recenser et enregistrer toutes informations liées à la nature de l’activité (cotation des examens sur le logiciel dédié, traçabilité des DMI et autres matériels, acquisition et archivage des images).
- Transmettre les données ou observations dans le but de maintenir la continuité des soins.
- Gérer les stocks et déclencher les commandes.
- Veiller à la bonne utilisation et à l’entretien de l’équipement radiologique et hôtelier et mettre en œuvre les procédures d’élimination des déchets (hygiène, radioprotection).
- Transmettre son savoir faire aux étudiants placés sous sa responsabilité et aux nouveaux personnels.
- Participer :
 A la démarche qualité avec rédaction des documents Qualités (procédure,) en lien avec l’activité.
 Aux tâches communes en lien avec les cadres et selon le poste (surveillance des stocks, gestion du réapprovisionnement suivi et maintenance courante des matériels)
 Aux réunions de service et aux staffs des MER
 Actualiser ses connaissances, participer aux projets du service.

QUOTITE DE TRAVAIL
100%
HORAIRES DE TRAVAIL
Hôpital Européen Georges Pompidou – Corentin Celton
Base 35 h semaine Possibilité de travailler en 7h30, 10h et 12h
Horaires : grande équipe 7h /21h par roulement
Remplacements ponctuels de nuits, Corentin Celton ,10h
Week end oui ⃝ non⃝ Férié oui ⃝ non ⃝ Astreinte oui ⃝ non ⃝

COMPETENCES REQUISES

SAVOIR FAIRE REQUIS
Accueillir, renseigner, orienter les patients, familles professionnels de santé. Adapter son comportement à des situations complexes, analyser la demande d’examen. Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel, traiter une situation conflictuelle, travailler en équipe, en réseau. Utiliser les logiciels et outils bureautiques dédiés.
CONNAISSANCES ASSOCIEES

PRE-REQUIS
Formation ou qualification :
DE ou DTS MER
AIDES à L’INSTALLATION

Possibilité de logement, place en crèche, parking, primes d’installation et ou d’accueil.
GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL
Risques liés à l’activité : Exposition aux rayonnements ionisant
Mesure de prévention prises face à ces risques : Formation à la radio protection des personnels exposés (3 ans) et surveillance dosimétrique.
Gestes et postures/manutention des patients.
Incendie (annuel).
FORMATIONS POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE
• Oui • Non
Si Oui, précisez

GESTION INDIVIDUELLE DES EXPOSITIONS AUX RISQUES PROFESSIONNELS
Indiquez si les expositions professionnelles à ce poste sont tracées ou non dans le DISERP
• Oui • Non
SURVEILLANCE MEDICALE

« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé ».
« Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer ».

Annonce n°228948 publiée le 17/02/2023 par un
établissement de santé

17/02/2023 - Manipulateur en électroradiologie Equipe de nuit (AP-HP Paris)

Descriptif STRUCTURE

DMU
INTITULE IMAGINA – Paris centre
Le DMU IMAGINA est composé des services d'imagerie médicale, médecine nucléaire et ana-pathologie, des hôpitaux de Cochin, Necker et ex groupe HUPO. ( Hôpitaux Université Paris Ouest- HEGP-Corentin Celton – Vaugirard)

________________________________________
ACTIVITE
Le pôle concentre les activités de radiologie conventionnelle, de médecine nucléaire, du plateau technique interventionnel et du centre d'investigation clinique.

SERVICE
PRESENTATION
Service Imagerie PR CLEMENT
Le service est constitué de deux parties. Le secteur conventionnel et le secteur Urgence.
Le plateau technique du coté conventionnel, ouvert du lundi au vendredi de 7h à 21h, est composé de : 2 salles de radiologie conventionnelle, d’un panoramique dentaire, d’un mammographe, d’une salle d’échographie mammaire, 3 salles d’échographie, 1 scanner bi tubes Siemens,1 scanner Siemens X-Cite, 1 IRM 1.5 T et 1 IRM 3T.

Le plateau technique secteur urgences, ouvert 24h/24h 7j/7, est composé de : 1 échographe, 1 scanner Siemens X-Cite, 2 salles de radiologie conventionnelle.

________________________________________
COMPOSITION DE L’EQUIPE
L'équipe médicale est constituée d'un chef de DMU, d'un chef de service de 3 PU/PH et de 18 autres praticiens radiologues.
L'encadrement est constitué d'un cadre paramédical de DMU d'un cadre supérieur et de 4 cadres de proximité.
L'équipe paramédicale est constituée de 57 manipulateurs (48 grande équipe et 9 de veille), de 15 AS/AH (13 grande équipe et 2 de veille), de 3 agents d'accueil, de 11 secrétaires et d'un référent informatique.

LIAISONS
HIERARCHIQUE DIRECT (N+1)
Cadre responsable d'unité de soins.
________________________________________
FONCTIONNELLES
Equipe médicale et paramédicale.
Services d'hospitalisation et de consultation.
Equipes de laboratoires, d'informatique et service technique.
Equipe de transport interne.
Société de ménage externalisée.

ACTIVITES
Mission générale :
Réaliser sous la responsabilité d’un médecin radiologue l’ensemble des actes relevant de l’imagerie médicale qui concourent au diagnostic au traitement et à la recherche.
Missions permanentes :
- Accueillir et prendre en charge le patient dans les meilleures conditions de sécurité et de confort.
- Préparer et injecter les produits à visée diagnostique.
- Recenser et enregistrer toutes informations liées à la nature de l’activité (cotation des examens sur le logiciel dédié, traçabilité des DMI et autres matériels, acquisition et archivage des images).
- Transmettre les données ou observations dans le but de maintenir la continuité des soins.
- Gérer les stocks et déclencher les commandes.
- Veiller à la bonne utilisation et à l’entretien de l’équipement radiologique et hôtelier et mettre en œuvre les procédures d’élimination des déchets (hygiène, radioprotection).
- Transmettre son savoir faire aux étudiants placés sous sa responsabilité et aux nouveaux personnels.
- Participer :
 A la démarche qualité avec rédaction des documents Qualités (procédure,…) en lien avec l’activité.
 Aux tâches communes en lien avec les cadres et selon le poste (surveillance des stocks, gestion du réapprovisionnement suivi et maintenance courante des matériels)
 Aux réunions de service et aux staffs des MER
 Actualiser ses connaissances, participer aux projets du service.

QUOTITE DE TRAVAIL
100%
HORAIRES DE TRAVAIL
Hôpital Européen Georges Pompidou – Corentin Celton
Base 32 h50 semaine NUIT sur le plateau technique du secteur des urgences
Horaires : Nuit en 10h par roulement

Week end oui ⃝ non⃝ Férié oui ⃝ non ⃝ Astreinte oui ⃝ non ⃝

COMPETENCES REQUISES

SAVOIR FAIRE REQUIS
Accueillir, renseigner, orienter les patients, familles professionnels de santé. Adapter son comportement à des situations complexes, analyser la demande d’examen. Identifier les informations communicables à autrui en respectant le secret professionnel, traiter une situation conflictuelle, travailler en équipe, en réseau. Utiliser les logiciels et outils bureautiques dédiés.
CONNAISSANCES ASSOCIEES

PRE-REQUIS
Formation ou qualification :
DE ou DTS MER
AIDES à L’INSTALLATION

Possibilité de logement, place en crèche, parking, primes d’installation et ou d’accueil.
GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL
Risques liés à l’activité : Exposition aux rayonnements ionisant
Mesure de prévention prises face à ces risques : Formation à la radio protection des personnels exposés (3 ans ) et surveillance dosimétrique.
Gestes et postures/manutention des patients.
Incendie (annuel).
FORMATIONS POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE
• Oui • Non
Si Oui, précisez

GESTION INDIVIDUELLE DES EXPOSITIONS AUX RISQUES PROFESSIONNELS
Indiquez si les expositions professionnelles à ce poste sont tracées ou non dans le DISERP
• Oui • Non
SURVEILLANCE MEDICALE

« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé ».
« Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer ».

Annonce n°228950 publiée le 17/02/2023 par un
établissement de santé

18/01/2023 - AMA service Addictologie (CSAPA EHLSA) H/F (Centre hospitalier Montfermeil)

Participe au bon fonctionnement du service.
Répond aux demandes de renseignements dans le domaine de ses compétences.
Assure la gestion administrative du dossier patient ; ainsi que la relation entre le personnel hospitalier et les partenaires (médecins généralistes, pharmacies, etc)


Contribue à laccueil des patients et à leur prise en charge administrative en étroite collaboration avec léquipe médicale et paramédicale, et à la réponse des services demandeurs davis en étroite collaboration avec léquipe médicale et paramédicale.

Annonce déposée le mercredi 18 janvier 2023 à 10h58
Date limite des candidatures : dimanche 01 février 2026

Annonce n°182417 publiée le 18/01/2023 par un
établissement de santé

03/01/2023 - Gestionnaire paie au personnel médical (AP-HP Créteil)

Liaisons hiérarchiques :
La Directrice de la Stratégie et des affaires médicales,
Le Responsable des Affaires Médicales
L’adjoint au Responsable des Affaires Médicales.

Liaisons fonctionnelles :
Liaisons internes : Personnel médical, services de soins, services médico-techniques (chefs de service et secrétaire), régie…
Liaisons externes : Direction Médico-Administrative du Siège, Faculté de médecine, Préfectures et DIRRECTE, Conseil de l’ordre, ARS, CPAM, IRCANTEC, autres établissements AP-HP, trésorerie générale…

Présentation de la structure et de l'équipe :
1 Responsable
1 Adjoint au Responsable
2 Secrétaires
7 Gestionnaires

Missions générales :
- Accueillir, gérer et suivre les dossiers individuels du personnel médical.
- Assurer leur rémunération.

Missions permanentes :
Administration du personnel :
- Gérer les dossiers administratifs de toutes les catégories de personnel médical (recrutement, suivi de carrière,…)
- Gérer les arrêts maladie, les accidents du travail, les congés,
- Suivi du temps de travail médical et des Comptes Epargne Temps.

Gestion de la paie :
- Contrôler mensuellement les tableaux de service (planning) via le logiciel CHRONOS.
- Exploiter des informations permettant l’élaboration des paies.
- Vérifier les paies.

Missions ponctuelles et spécifiques :
- Corriger les relevés CNAV, IRCANTEC erronés.
- Rédiger diverses attestations (validations IRCANTEC, Cumuls d’emplois, certificats d’exercice, attestations de présence…)
- Suivre les autorisations d’absences et les ordres de mission.
- Participer à la réalisation de différentes enquêtes institutionnelles et ministérielles (enquête CET, bilan social…)

Particularités du poste :
- Polyvalence.
- Horaires d’ouverture d’accueil au public de 09h00 à 17h00.

Compétences :
Pratique des logiciels Word et Excel
Logiciel de suivi du temps de travail CHRONOS

Qualités requises :
Qualités relationnelles et d’accueil
Maîtrise de soi
Rigueur et méthode
Esprit d’équipe
Sens de l’organisation
Discrétion
Esprit d’initiative

Prérequis :
Connaissances en administration du personnel et en paie.
Connaissances des règlementations spécifiques du statut du personnel médical.
Connaissance de la réglementation de la sécurité sociale en matière d’arrêts maladie et d’accidents du travail.

Expérience conseillée :
Connaissance du logiciel NSI – Gestion – HR ACCESS

Annonce déposée le mardi 03 janvier 2023 à 12h05
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°146043 publiée le 03/01/2023 par un
établissement de santé

02/01/2023 - Manipulateur en radiologie H/F - Hôpital Antoine Béclère (Hôpital Antoine Béclère AP-HP Clamart)

MANIPULATEUR EN ÉLECTRORADIOLOGIE MÉDICALE - SERVICE D’IMAGERIE

GROUPE HOSPITALIER : AP-HP. Université Paris-Saclay

ÉTABLISSEMENTS : Hôpital Bicêtre (Le Kremlin-Bicêtre- 94), Hôpital Antoine-Béclère (Clamart- 92), Hôpital Paul-Brousse (Villejuif- 94), Hôpital Ambroise-Paré (Boulogne-Billancourt- 92), Hôpital Raymond-Poincaré (Garches- 92), Hôpital Sainte-Périne (Paris- 16e), Hôpital Maritime de Berck (Berck-sur-Mer- 62)

Lieu d’exercice : Hôpital Antoine-Béclère
Adresse : 157 Rue de la Porte de Trivaux - 92140 Clamart


IDENTIFICATION DU POSTE

• Métier : MANIPULATEUR EN ÉLECTRORADIOLOGIE MÉDICALE
• Code métier 05L30
• Appellation locale :MANIPULATEUR RADIO
• Catégorie : A
Poste à pourvoir : dans l'immédiat
• Modalités de recrutement : Titulaire
• Schéma horaire : Jour



PRÉSENTATION DE L’HÔPITAL ANTOINE-BÉCLÈRE
Situé à Clamart dans les Hauts-de-Seine, l'hôpital Antoine-Béclère AP-HP allie activités d'excellence et soins de proximité, notamment par le biais de sa structure d'accueil des urgences adultes et pédiatriques (plus de 72 000 passages chaque année).

Doté d'un centre périnatal de type III et d'un centre de chirurgie ambulatoire, Il propose une offre de soins complète et diversifiée à tous les âges de la vie, du diagnostic pré-implantatoire à la prise en charge des personnes âgées.
L’hôpital Antoine-Béclère est également centre de référence dans plusieurs domaines, comme la procréation médicalement assistée, les troubles du sommeil ou la prise en charge de l'obésité.

PRÉSENTATION DU DÉPARTEMENT MÉDICO-UNIVERSITAIRE (DMU)
Intitulé du DMU N°14 : SMART IMAGING

Les activités du DMU SMART IMAGING sont réparties sur 6 sites hospitaliers et 3 départements : Sainte-Périne à Paris, Ambroise-Paré, Antoine-Béclère et Raymond-Poincaré dans les Hauts-de-Seine, Bicêtre et Paul-Brousse dans le Val-de-Marne.
Activités du DMU :

Les différents secteurs du DMU SMART IMAGING sont spécialisés dans la prise en charge des patients externes et hospitalisés, adultes et pédiatriques, en Imagerie médicale, Radiologie interventionnelle, Médecine nucléaire, Anatomie et Cytologie Pathologiques : des salles spécialisées avec des équipements récents et performants, des examens diversifiés, des activités de pointe, un engagement fort dans l’enseignement, de nombreux travaux de recherche, en lien avec les services cliniques de chaque site et les établissement de santé du territoire

PRÉSENTATION DU SERVICE

Activité : Radiologie diagnostique et interventionnelle (scanner, IRM, échographie, mammographie, imagerie vasculaire, imagerie interventionnelle, radiologie conventionnelle).
Sa mission est d’assurer 24h/24 la prise en charge des patients par la réalisation d’actes d’imagerie, en relation avec les médecins prescripteurs.

Composition de l’équipe :
• 1PUPH Chef de service, 5PH, 2CCA et 2 praticiens attachés, 4 PHTP, 3 DES, 1FFI, 1DFMS.
• 30 manipulateurs radio, 10 agents et aides-soignants, 5 secrétaires, 2 cadres de santé.

LIAISONS

Liaisons hiérarchiques :
• Cadre de Santé Mme HADDOUCHI Samira
• Cadre supérieur d’imagerie Mr GRANGÉ Thierry
• Cadre supérieur DMU Mr LÉONIAN Emmanuel
• Cadre administrative DMU Mme TARAVELLA Martine
• Direction des soins Mme AUFRÈRE Christine

Liaisons fonctionnelles :
• Médecin chef de DMU Pr CARLIER Robert
• Médecin chef de service Pr ROCHER Laurence


ACTIVITÉS

Missions générales :
• Réaliser sous la responsabilité du Radiologue, l’ensemble des actes relevant de l’imagerie médicale qui concourent au diagnostic, au traitement et à la recherche.
• Accueillir et prendre en charge le patient dans les meilleures conditions de sécurité et de confort.
• Assurer la réalisation de l’examen prescrit, en respectant l’intimité et la dignité des patients.
• Préparer et injecter les produits à visée diagnostique.
• Recenser et enregistrer toutes les informations liées à la nature de l’activité (cotation des examens sur le logiciel dédié, traçabilité des DMI et autres matériels, acquisition et archivage des images).
• Transmettre les données ou observations dans le but de maintenir la continuité des soins.
• Gérer les stocks et déclencher les commandes.
• VEiller à la bonne utilisation et à l’entretien de l’équipement radiologique, hôtelier et mettre en œuvre les procédures d’élimination des déchets (hygiène, radioprotection).
• Transmettre son savoir faire aux étudiants placés sous sa responsabilité et aux nouveaux personnels.
• Actualiser ses connaissances, participer aux projets du service.

Missions spécifiques /
• Participer à la démarche qualité avec rédaction des documents (procédures, protocoles, …) en lien avec ses activités.
• Participer aux réunions de service, aux staffs des MER animés par les radiologues


Particularité du poste :
• Polyvalence sur les différentes modalités du service

AVANTAGES
• Remboursement des transports
• Tarifs restauration
• Prime d’installation nouveau stagiaire ou arrivant en ile de France (2080 € bruts au cours de la 1ère année de stage)
• Aide à l’installation (jusqu’à 1000€ versés par l’Agospap sous conditions de ressources)
• Possibilité de logement à tarif préférentiel
• Place en crèche
• Stationnement dans l’enceinte de l’hôpital ou à proximité
• Chèques emploi-service CESU AP-HP
• Prestations AGOSPAP : accès à une offre de loisirs et de vacances à tarifs préférentiels + diverses aides financières (y compris CDD sur poste permanent)
• Supplément familial de traitement (enfant)
• Accès à une offre de formation continue conséquente
• CAE (Contrat d’Allocation d’Études) : allocation durant vos études en contrepartie d’un engagement de servir à l’AP-HP pour une durée équivalente.
• Prime mensuelle (NBI) : 61€ bruts/mois
• Prime tutorat 118€ bruts/mois (diplômé depuis 3 ans)
• Logement provisoire
• Possibilités d’heures supplémentaires
• Droits à congés (temps de travail) :
7h= 25 CA
7h30= 25 CA + 15 RTT
7h36= 25 CA + 18 RTT

HORAIRES DE TRAVAIL
• Horaires : horaires variables entre 07h et 21h10, permanence et continuité des soins le week-end
• Quotité de temps : 100% temps plein


COMPÉTENCES REQUISES

Connaissances particulières :
• Communication et relation d’aide
• Gestes et postures de manutention
• Hygiène hospitalière
• Maîtrise des outils informatiques
• Radioprotection

Qualités professionnelles requises :
• Dynamisme, rigueur
• Adaptabilité
• Discrétion professionnelle
• Respect
• Tolérance
• Ethique
• Responsabilité

PRÉ-REQUIS

Formations et/ou qualifications requises :
• Diplôme d’État de Manipulateur en radiologie médicale DEMER
• DTSIMRT (diplôme de technicien supérieur en imagerie médicale et radiologie thérapeutique)


EXPÉRIENCE REQUISE
• Débutant
• Expérimenté

ÉVOLUTIONS POSSIBLES DU POSTE
• Formateur des professionnels de santé
• Coordinateur de parcours en santé dosimétriste
• Encadrant d’unité de soins et d’activités paramédicales


GESTION DE LA PRÉVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

RISQUES PROFESSIONNELS LIÉS À L’ACTIVITÉ
• Exposition aux rayonnements ionisants
• Accidents d’exposition au sang
• Troubles musculo-squelettiques

MESURES DE PRÉVENTION PRISES FACE À CES RISQUES
• Formation continue
• Utilisation de matériel de manutention
• Formation, suivi et matériel de radioprotection


FORMATIONS À LA SÉCURITÉ ET À LA SANTÉ LIÉES AU TRAVAIL
• Hygiène hospitalière
• Formation incendie annuelle


SURVEILLANCE MÉDICALE
Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé. Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer.

Annonce déposée le lundi 02 janvier 2023 à 11h10
Date limite des candidatures : vendredi 31 mars 2023

Annonce n°129993 publiée le 02/01/2023 par un
établissement de santé

17/11/2022 - contrôleur de gestion GHT (Centre hospitalier Le Puy-en-Velay)

Nature du contrat :
CDI, Mutation
Recrutement sur poste pérenne par voie de mutation ou de détachement ou par voie contractuelle. CDD évolutif vers un CDI.
Poste à pourvoir rapidement.

Descriptif de l’établissement et du GHT 43 :
Le centre hospitalier Emile Roux recrute un(e) Contrôleur(euse) de Gestion.

Le centre hospitalier Emile Roux au Puy-en-Velay (43000) est l’établissement support du GHT de la Haute-Loire. Le GHT 43 porté par son Projet Médical et de Soins Partagés (PMSP) signé en 2017 est composé de 40 établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux relevant des secteurs publics, privés associatifs, privés lucratifs. Les adhésions d’établissements volontaires et progressives depuis 2017 sont la meilleure preuve du management réussi mis en place pour la construction des 12 filières de soins sur le territoire. Le centre hospitalier Emile Roux se situe au Puy-en-Velay, préfecture du département de la Haute-Loire. Structuré de 565 lits et places MCO, HAD, SSR, EHPAD et USLD, le centre hospitalier témoigne d’une dynamique de projets singulière : rénovation de la chirurgie, construction d’un nouveau laboratoire et pharmacie…
Au sein de la Direction des Affaires Financières et du Contrôle de Gestion, et sous l’autorité fonctionnelle du responsable du contrôle de gestion, vous devrez concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils permettant d'analyser et de garantir :
- L’utilisation efficiente des ressources de l'établissement,
- L’optimisation des recettes de l’établissement,
- L’exercice des fonctions de pilotage et de contrôle par le management.
Vous conseillerez les décideurs au regard du développement des activités.

Le (la) Contrôleur(euse) de Gestion aura en charge au sein du CH Emile ROUX et des Etablissements du GHT :
- Concevoir et réaliser des outils et / ou de méthodes spécifiques au domaine d’activité.
- Conseiller les décideurs au regard du développement des activités par la réalisation d’études conjoncturelles d’aide à la décision stratégique.
- Exploiter et mettre à jour le FICOM (FIchier COMmun de structures).
- Produire la(e) SAE / Retraitement comptable / Base d’Angers / ENC MCO.
- Produire la comptabilité analytique interne (CREA, CREO).
- Elaborer, mettre en place et exploiter les tableaux de bord institutionnels, de pôles et autres.
- Extraire et analyser des bases de données.
- Suivre l’activité et les indicateurs de coût propres à chaque service.
- Réaliser des études médico-économiques et leurs évaluations.
- Animer le dialogue de gestion avec les pôles et les directions fonctionnelles.


Points forts du service :
Interlocuteur privilégié des directions fonctionnelles et des services de soins,
Le service du contrôle de gestion est en plein développement et intervient dans les différents établissements du GHT 43.

Conditions de travail et rémunération :
Durée du travail : Temps plein
Présence du lundi au vendredi
Salaire Mensuel : Selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière et l’ancienneté du candidat retenu, catégorie B.
Télétravail : Possibilité de télétravail dans les limites définies par les besoins du service

Expérience :
Vous justifiez, d'une première expérience en comptabilité analytique.

Compétences :
 Connaissance du milieu hospitalier (facultatif)
 Capacités d’organisation, d’analyse et de synthèse.
 Capacités à rendre compte de son activité.

Qualités :
 Autonomie.
 Esprit d’initiative.
 Capacité à travailler en équipe.
 Bon relationnel et sens de la communication.

Formation :
Diplôme de niveau Bac +2 minimum (diplôme en contrôle de gestion, comptabilité, finances, management des établissements sanitaires et sociaux, école de commerce) ou candidat d’expérience dans la fonction publique hospitalière.
Une expérience dans le contrôle de gestion et le milieu hospitalier serait un plus.

Vous avez une bonne connaissance des outils informatiques et de la comptabilité. Disponible rapidement, vous êtes prêt à donner toute la mesure de votre rigueur, de votre esprit méthodique et de votre adaptabilité au sein d’une équipe dynamique d’un établissement public de santé.

(Pour postuler à cette offre vous devez être fonctionnaire titulaire)

Annonce déposée le jeudi 17 novembre 2022 à 10h59
Date limite des candidatures : mardi 31 janvier 2023

Annonce n°171179 publiée le 17/11/2022 par un
établissement de santé

17/10/2022 - Un Assistant Médico-Administratif - H/F - Service Neuro-Radiologie - (Réf : 018122) (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

Le CHU Grenoble Alpes recrute :

Un Assistant Médico-Administratif - H/F - Service Neuro-Radiologie - (Réf : 018122)


Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique hospitalière par voie de mutation ou de détachement, aux titulaires des autres fonctions publiques par voie de détachement et aux contractuels en Contrat à Durée Déterminée (CDD)

Quotité de temps de travail : 100%

Missions
Le service de Neuro-radiologie et d’Imagerie par Résonance magnétique est situé sur le site Nord, réparti sur deux emplacements différents : la Neuro-radiologie au 4e étage de l’Hôpital Michallon et l’IRM dans un bâtiment extérieur.

Les activités spécifiques au poste :

Gestion des rendez-vous de scanners et IRM cérébraux, pelviennes, digestives et cardiaques.
Accueil physique des patients. vérification stricte de l’identité de chaque patient hospitalisé ou consultant.
Edition des comptes rendus d’examens scannographiques, IRM et angiographiques. Imagerie interventionnelle :
Planification des différents actes diagnostiques et thérapeutiques.
Planification des consultations médicales de suivi
Organisation de l’hospitalisation en coordination avec les services hébergeurs ou en chirurgie ambulatoire.
Traitement et archivage des dossiers.
Profil
Savoirs faire/technicité

Maîtrise de l’orthographe et de la terminologie médicale.
Utilisation du logiciel Système d’Information Radiologique (SIR), du logiciel IP OP pour la programmation des examens interventionnels, cristal link, WORD, outlook.
Mettre à jour ses connaissances en fonction de l’évolution des techniques et logiciels.
Savoirs être

Maîtrise de soi, patience, écoute, faire preuve de diplomatie avec ses interlocuteurs.
Respect du patient et sens de l'éthique : neutralité de jugement et bienveillance pour les patients.
Capacité à communiquer au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Respect de son collègue de travail et des autres professionnels.
Respect des règles collectives (règlement CHUGA - règlement interne au service)
Esprit d'équipe : écoute, échanges d'idées et de pratiques, sentiment d’appartenance au groupe pluri professionnel.
Respect de la hiérarchie.
Ponctualité, disponibilité.
Tenue correcte vestimentaire et personnelle.
Rigueur dans le travail.
Conscience professionnelle.
Conditions de travail
Type de contrat : CDD Détachement Mutation
A pourvoir le : Une prise de fonction est souhaitée dès que possible.
Temps de travail : 100%
Lieu : Service Neuro-Radiologie - IRM
Date limite des dépôts de candidature : 17/11/2022

Contact :
Merci d'adresser votre candidature (CV + Lettre de motivation) au plus tard le 17/11/2022, à l'attention de :
- Madame Anais BOCQUIN (ABocquin@chu-grenoble.fr)

Annonce déposée le lundi 17 octobre 2022 à 12h17
Date limite des candidatures : jeudi 17 novembre 2022

Annonce n°168333 publiée le 17/10/2022 par un
établissement de santé

13/05/2022 - MANIPULATEUR/MANIPULATRICE (Centre Hospitalier Sarthe et Loir LA FLECHE)

Le PSSL est situé sur la commune du Bailleul dans la Sarthe à mi-chemin entre les villes de Sablé sur Sarthe et la Flèche ; à proximité de l’échangeur de l’autoroute A11 (sortie n°10) et à 30 min d’Angers et du Mans. Activité d’urgences, chirurgie, USC, médecine, maternité, pédiatrie, SSR ainsi que 2 EHPAD, 1 Foyer de vie et 1 IFSI rattachés au PSSL

Le PSSL recrute dès que possible, un Manipulateur/Manipulatrice radio en CDD jusqu'au 31 décembre 2022 évolutif CDI


Missions générales :
Intervention en Radiologie conventionnelle, Scanner, IRM, Échographie, Télé Imagerie

Missions et Activités principales

Réaliser sous la responsabilité médicale, les examens nécessaires à
l’établissement d’un diagnostic. Ces examens peuvent relever des techniques d’Imagerie Médicale ou d’exploration fonctionnelle.
Participe au diagnostic par la réalisation d’actes d’imagerie prescrits :
Examens simples ne nécessitant pas la présence du radiologue
Examens nécessitant la présence du radiologue : dans ce cas il contribue à la réalisation des examens,
- Préparation du matériel dans le respect des règles d’hygiène
- Administration orale, rectale ou en injection de substance nécessaire à l’obtention de l’image sous la responsabilité du radiologue

Activités principales :
- Il installe le patient et le prépare
- Il effectue les réglages et déclenche les appareils selon les procédures et les protocoles dans le respect des principes de radioprotection
- Il assure la surveillance clinique du patient il traite les images Il organise le retour du patient

Activité relationnelle et Organisitionnelle
Accueille et informe le patient et les familles du déroulement de l’examen,
Vérifie son identification et procède à la saisie sur la console d’examen
Procède à un interrogatoire minutieux à la recherche de contre- indications à l’examen (grossesse, facteurs de risque liés aux injections de produit de contraste)
Contribuer au confort des patients
Accède aux dossiers du laboratoire et connaissance des examens précédents
Veille à l’écoute et à la prise en charge psychologique du patient Contrôle la prescription en lien avec le dossier médical et infirmier
Recueille l’accord du patient pour les examens et son consentement éclairé
Installe le patient et assure son confort Pose d’une voie d’abord si nécessaires
Prépare le petit matériel (ponction, arthro etc…) dans le respect des règles d’hygiène et des protocoles validés par le ECLIN
Prépare et administre les produits de contrastes (voie orale, rectale ou en injection intraveineuse superficielle)
Assure la surveillance clinique du patient au cours des investigations ainsi que continuité des soins
Assiste le médecin lors d’actes interventionnels
Surveille l’état du patient, respecte les règles d’hygiène lors de chaque étape
Assure le traitement des images
En fin d’examen, transmet à l’équipe soignante et médicale les informations ou problèmes survenus le cas échéant.
Complète la fiche incident/accident dans le logiciel ENNOV
Assure les tâches de manutention et collaboration avec les brancardiers

Gestions
Enregistre les actes dans le RIS.
Gère les commandes et contrôle les péremptions du petit matériel et de la pharmacie
Gère et organise le flux des patients en collaboration avec les brancardiers en tenant compte des urgences et rendez-vous externes
Participe à la surveillance du patient dans le respect de la continuité des soins et de la confidentialité
Réalise les contrôles qualité
Respecte les procédures de mise en route des appareils Trace les problèmes techniques
Cotation sur informatique des actes CCAM

Encadrement Formation
Participe à la formation initiale et continue des manipulateurs et d’autres professionnels, à des travaux d’évaluation et de recherche dans son domaine d’expertise
Dans le cadre de l’accréditation des établissements de santé, il participe à l’élaboration de programme d’assurance qualité
S’informe sur les missions institutionnelles (projet de Médical, projet de service, projets de soins, projets d’établissement…)
Participe à l’intégration de ses nouveaux collègues


Hygiène
Assure l’hygiène des locaux et des matériels (salle, pupitres, table, cassette, matériel de radioprotection, paillasses…) en lien avec les protocoles du ECLIN

Trie et élimine les déchets selon les procédures du ECLIN et du PSSL

Gère l’évacuation du linge sale en respectant les règles en vigueur

Respecte les procédures en vigueur en cas d’exposition au sang, de germes multi-résistants ou toutes autres maladies contagieuses


Décontamine des tables de radiologie et des Rollboards Décontamine des appareils radio mobiles
Décontamine la table d’examen et les matériels de contention et de radioprotection entre chaque patient

Radioprotection

Se conforme aux règles de radioprotection pour le patient, lui, et les autres intervenants
Contribue au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de radioprotection dans les différentes applications de sa profession

Environnement
Participe à la formation initiale et continue des manipulateurs et d’autres professionnels, à des travaux d’évaluation et de recherche dans son domaine d’expertise
Dans le cadre de l’accréditation des établissements de santé, il participe à l’élaboration de programme d’assurance qualité
S’informe sur les missions institutionnelles (projet de Médical, projet de service, projets de soins, projets d’établissement…)
Participe à l’intégration de ses nouveaux collègues


Assure l’hygiène des locaux et des matériels (salle, pupitres, table, cassette, matériel de radioprotection, paillasses…) en lien avec les protocoles du ECLIN

Trie et élimine les déchets selon les procédures du ECLIN et du PSSL

Gère l’évacuation du linge sale en respectant les règles en vigueur

Respecte les procédures en vigueur en cas d’exposition au sang, de germes multi-résistants ou toutes autres maladies contagieuses


Décontamine des tables de radiologie et des Rollboards Décontamine des appareils radio mobiles
Décontamine la table d’examen et les matériels de contention et de radioprotection entre chaque patient

Se conforme aux règles de radioprotection pour le patient, lui, et les autres intervenants
Contribue au respect des règles d’hygiène, de sécurité et de radioprotection dans les différentes applications de sa profession


Respecte les consignes de sécurité incendie Respecte l’environnement professionnel Prévoit une tenue et des chaussures adaptées
Collabore avec les services techniques, logistiques et biomédicaux
Met en œuvre la procédure pour la gestion des pannes

Poste à pourvoir : Dès que possible

Horaires :
37H30, hebdomadaires variables avec une amplitude de travail de jour soit de 7h30 - 20h30 et un service de nuit 20h30 -7h30

Niveau requis : D.E. manipulateur en radiologie ou D.T.S. en imagerie médicale

Pour postuler : candidatures@pole-pssl.fr

Annonce déposée le vendredi 13 mai 2022 à 15h14
Date limite des candidatures : mardi 31 mai 2022

Annonce n°148499 publiée le 13/05/2022 par un
établissement de santé

Responsable des services techniques et équipements biomédicaux h/f

Cabinet de recrutement spécialisé santé, COOPER CONSULTANTS intervient en France métropolitaine et d’outre-mer pour les plus grands noms de la santé publique et privée.

Actuellement, pour un établissement sanitaire multisites d’Ile de France, acteur important du système de santé français, nous avons à pourvoir sous contrat CDI, le poste de Responsable des services techniques et équipements biomédicaux h/f.

Mission générale du poste : rattaché au comité de direction de l’établissement, vous piloterez les services travaux, moyens généraux et équipements biomédicaux (effectif : une vingtaine de salariés sous-statut cadres et non-cadres + prestataires).

Missions résumées :

assurer la conception du SDI et du plan pluri annuel d’investissements en travaux et équipements de l’établissement
superviser et contrôler la planification et l’avancement des opérations concernant l’immobilier et/ou les équipements.
gérer le budget des investissements techniques, biomédicaux et immobiliers
assurer la mise en exploitation des nouveaux bâtiments et équipements.
sélectionner les fournisseurs et prestataires en collaboration avec le service achats et contrôler les réalisations
élaborer les cahiers des charges visant les projets immobiliers, les moyens généraux, les équipements.
présenter au Comité de Direction les réalisations et indicateurs d’atteinte des objectifs.

Connaissances requises

Ce poste s’adresse à un(e) candidat(e) disposant de compétences techniques (en immobilier, en équipements scientifiques et biomédicaux ) associées à une expérience réussie et confirmée (minimum 7 ans ) en management d’équipes pluridisciplinaires de plus de 15 personnes.

Une expérience dans un poste de Responsable Services Techniques déjà réalisée dans le secteur de la santé sera appréciée.

Formation et diplômes

Ce poste s’adresse à un(e) candidat(e) titulaire d’un diplôme de niveau bac + 5 ou ingénieur, généraliste ou spécialisé en gestion technique du bâtiment, en maintenance, en gestion de projets, en management de la qualité.

 

Autres informations complémentaires
 Poste à pourvoir dés que possible.

Contrat CDI avec période d’essai non renouvelable

Avantages sociaux.

 
Lieu IDF

Annonce n°134730 publiée le 31/03/2022 par un
professionnel

Assistant(e) de direction Comex h/f IDF

Cabinet de recrutement spécialisé santé, COOPER CONSULTANTS intervient en France métropolitaine et d’outre-mer pour les plus grands noms privés et publics de ce secteur.

Actuellement pour la direction d’un important établissement du secteur de la santé, nous avons à pourvoir, un poste d’Assistant(e) de Direction Comex h/f  sous contrat CDI.

Au sein du secrétariat de direction comprenant plusieurs assistantes, vous aurez en charge, pour certains membres dirigeants du Comité Exécutif, la gestion de leurs agendas et de leurs accueils téléphoniques, l’organisation des déplacements, la préparation des réunions, le suivi et le traitement de leurs correspondances.

Connaissances requises

Ce poste nécessite une excellent relationnel, une maîtrise du Pack Office, un sens aigu de l’organisation, de la rigueur, de la discrétion, des capacités rédactionnelles et une aptitude à travailler en équipe.

Formation et diplômes

Une formation supérieure en assistanat de direction (Bac + 2 minimum) associée à une expérience professionnelle préalable d’au moins 5 ans sur une fonction d’assistant(e) de direction auprès d’un ou de plusieurs dirigeants est requise.

 

Autres informations complémentaires
 

Poste sous contrat CDI temps plein à pourvoir dés que possible

Avantages sociaux.

Rémunération selon profil de chaque candidature.

 
Lieu proche Paris
Catégorie
Établissement de santé

Type d'emploi
Contrat à durée indéterminée

Annonce n°140244 publiée le 31/03/2022 par un
professionnel

24/02/2022 - GESTIONNAIRE MAINTENANCE EQUIPEMENTS (AP-HP Paris)

GROUPE HOSPITALIER : APHP.NORD
ETABLISSEMENT : Hôpital universitaire Robert-Debré - Saint Louis – Lariboisière - Bretonneau
DATE DE MISE A JOUR 28 janvier 2022

INTITULE DU POSTE : Gestionnaire maintenance équipements
NOM DU GESTIONNAIRE AFFECTE AU SECTEUR :


METIER : GESTIONNAIRE

CODE METIER : 25F30

GRADE : Adjoint Administratif

STRUCTURE : Direction des investissements et de la maintenance

PERSONNE A CONTACTER : Mme OLINGA Nadia, nadia.olinga@aphp.fr


POLE

INTITULE : Administratif – Technique - Logistique
________________________________________
ACTIVITE : Fonctions supports


SERVICE

• PRESENTATION DE LA DIRECTION

Le groupe hospitalier APHP.NORD – UNIVERSITE DE PARIS comprend 8 établissements.

La direction de l’investissement est répartie en trois secteurs géographiques :
- Ouest : Bichat/Beaujon/Louis Mourier
- Centre : Lariboisière/Fernand Widal/Bretonneau
- Est : Saint Louis/Robert-Debré

Le poste à pourvoir est sur le périmètre des secteurs Centre et Est.
La Direction des Investissements et de la Maintenance a pour mission de participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des programmes d’investissement et de maintenance du GH (équipements, travaux), et d’en assurer la gestion financière et comptable.

Elle comprend des pôles multi-sites :
- Le pôle biomédical, équipements et maintenance hôtelière
- Le pôle maintenance technique
- Le pôle travaux
- Le pôle administratif

• COMPOSITION DE L’EQUIPE

Le bureau des équipements secteur maintenance appartient au pôle administratif. Il est composé :
- De deux gestionnaire en charge de la partie maintenance et réparation des équipements
- De deux gestionnaires en charge de la gestion des contrats de maintenance des équipements biomédicaux.

Le gestionnaire sera amené à travailler en collaboration avec 6 Ingénieurs biomédicaux dont un ingénieur responsable de la maintenance.


LIAISONS

HIERARCHIQUE DIRECT (N+1)
Responsable du pôle administratif

________________________________________
FONCTIONNELLES
 Ingénieurs biomédicaux
 Les services des établissements
 Cellule marché
 Les autres secteurs de la Direction des investissements
 Fournisseurs et prestataires de service pour la maintenance des équipements biomédicaux
 Organisme de contrôle pour le suivi des contrôles périodiques réglementaires

ACTIVITES

Le gestionnaire travaille pour les sites de Lariboisière, Fernand Widal, Bretonneau, Saint Louis, Robert Debré.
Missions générales et permanentes :

A. Gestion administrative de la maintenance des équipements biomédicaux
• Emission des Bons de Commande
• Réception du Service Fait
• Suivi du cockpit avec le Service Facturier central
• Suivi des interventions en relation avec les techniciens
• Suivi, engagement et mise en œuvre de la planification des contrats de maintenance
• Suivi de la situation financière
• Suivi des contrats maintenance
• Relance des fournisseurs
• Suivi demandes interventions des services dans ASSET+ et envoi au fournisseur pour planification de visite sur site
• Envoi rapport intervention fournisseur et enregistrement dans ASSET+ de l’intervention close


B. Participation à la démarche qualité des services biomédicaux
• Respect des procédures en vigueur
• Participation à l'amélioration du système qualité
• Elaboration de non-conformités

Missions spécifiques et transversales (qualité) :
 Evaluation des fournisseurs


QUOTITE DE TRAVAIL

Temps plein

HORAIRES DE TRAVAIL

Agent au décompte horaire : 9h00-16h36
30 minutes de pause méridienne sur le temps de travail

COMPETENCES REQUISES

SAVOIR FAIRE REQUIS

 Sens des relations humaines et de la communication
 Esprit d'équipe et esprit d’initiative
 Sens des responsabilités et des priorités
 Organisation et Rigueur professionnelle
 Capacités de négociation et autonomie
 Intérêt pour une démarche Qualité

CONNAISSANCES ASSOCIEES

 Techniques et réglementations hospitalières
 Conduite et gestion de projets
 Méthodologie d’analyse d’offres techniques et financières
 Hygiène hospitalière
 Connaissance des logiciels métier : SAP
 Maitrise du pack office : Excel et Word


PRE-REQUIS

• Expérience en milieu hospitalier souhaitée
• Connaissance des logiciels métier : SAP
• Maitrise du pack office : Excel et Word

RISQUES PROFESSIONNELS ET MESURES PREVENTIVES

RSIQUES PROFESIONNELS ET MESURES PREVENTIVES
• Risques professionnels : Travail sur écran et postures
• Mesures préventives : Matériel informatique adapté, actualisé

GESTION DE LA PREVENTION DES RISQUES PROFESSIONNELS

FORMATIONS A LA SECURITE ET A LA SANTE LIEES AU TRAVAIL

 Formation incendie

FORMATIONS POUR HABILITATION OU ATTESTATION DE COMPETENCE

• Oui • Non
 Si Oui, précisez :


GESTION INDIVIDUELLE DES EXPOSITIONS AUX RISQUES PROFESSIONNELS

Indiquez si les expositions professionnelles à ce poste sont tracées ou non dans le DISERP

• Oui  Non



SURVEILLANCE MEDICALE

« Selon le calendrier vaccinal en vigueur être à jour des vaccins obligatoires pour les personnels des établissements de santé ».
« Le médecin du travail déterminera les modalités de la surveillance médicale nécessaire sur ce poste, modalités auxquelles le titulaire du poste devra se conformer ».

(Pour postuler à cette offre vous devez être fonctionnaire titulaire)

Annonce déposée le jeudi 24 février 2022 à 15h42
Date limite des candidatures : jeudi 31 mars 2022

Annonce n°145449 publiée le 24/02/2022 par un
établissement de santé

11/02/2022 - PHYSICIEN MEDICAL (Centre hospitalier Le Puy-en-Velay)

Le Centre Hospitalier Emile Roux (CHER, Le Puy-en-Velay / Haute-Loire) recherche un/une PHYSICIEN(NE) MEDICAL(E) à 100% pour un CDD de 5 mois à compter du 1er mai 2022.

Les physiciens médicaux du CHER sont rattachés au service de radiothérapie ou ils
exercent la majeure partie de leur travail.
Ils remplissent ponctuellement des missions transversales dans l’établissement
relatives à leur métier (formations, expertises, assurance qualité de dispositifs
médicaux…).
Ils peuvent être amenés, sur décision du Directeur Général de l’établissement, à
intervenir dans des structures extérieures ne disposant pas de physiciens médicaux
(assurance qualité, optimisation de dose délivrée, etc…).

Le Physicien médical s’assure que les équipements, les données et procédés de calcul utilisés
pour déterminer et délivrer les doses administrées au patient dans toute procédure
d’exposition aux rayonnements ionisants sont appropriés et utilisés selon les dispositions
prévues dans le code de la santé publique.
Dosimétrie en radiothérapie :
Le physicien médical :
 Réalise la métrologie des faisceaux de traitement des accélérateurs de particules du
service, et construit (éventuellement en partenariat avec les fournisseurs) les
bibliothèques de données relatives à cette métrologie, pour les systèmes de
planification de dose (TPS) en fonction dans le service.
 Réalise l'étalonnage des faisceaux de traitements du ou des accélérateur(s) de
particules du service.
 Réalise les études dosimétriques des patients de radiothérapie, selon les prescriptions
médicales du médecin radiothérapeute demandeur,
 S'assure de la conformité des doses délivrées au patient par rapport à la dosimétrie
prévisionnelle du patient.
Radioprotection :
En tant que PSRPM le physicien médical participe à la radioprotection des patients et procède
à ce titre à l'estimation de la dose reçue par le patient au cours des procédures diagnostiques
réalisées. Il joue un rôle de conseil en vue de limiter l'exposition des patients, de leur
entourage, du public, et des éventuelles atteintes à l'environnement.
Si il est qualifié Personne Compétente en Radioprotection (PCR), il pourra être nommé au sein
de l'équipe des PCR de l'établissement par le Directeur et participera dès lors aux missions de
radioprotection du personnel :
- Expertises et gestion des risques.
- Formation aux questions de radioprotection du personnel.
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Qualité et gestion des risques :
Les physiciens médicaux du CHER assure pour leur domaine d’activité la politique qualité de
l’établissement. Ils participent au CREX et au groupe qualité du service de radiothérapie. Ils
remplissent dans ce domaine d’activité :
 Des audits et expertises des dispositifs médicaux et systèmes du CHER relevant de
leur domaine de compétences (utilisation des rayonnements ionisants à des fins
médicales). A ce titre, ils conçoivent les procédures de suivi technique des appareils
utilisant les radiations ionisantes (en imagerie médicale, radiothérapie ou tout autre
service utilisateur de rayonnements ionisants),
 Il sont responsables plus particulièrement du programme d'assurance qualité des
dispositifs médicaux formant le plateau technique de radiothérapie, et mettent en
place tout processus permettant de s’assurer de leur fonctionnement correct et de leur
conformité par rapport aux référentiels (Réglementation, mesures initiales, normes,
recommandations internationales, etc…).
 Ils contribuent à l’identification et à la gestion des risques liés à toute procédure
d’exposition aux rayonnements ionisants.
 Ils assurent une veille règlementaire, et contrôle l’application (dans leur domaine
d’activité) des règles, procédures, normes et standards en vigueur.
Formation :
Les physiciens médicaux du CHER sont impliqués dans l’assistance, le conseil et la formation
des équipes et utilisateurs pour leur domaine d’activité.
Ils assurent en particulier :
 La formation initiale en physique médicale des stagiaires en physique médicale,
 La formation initiale et continue du personnel médical et paramédical de l’établissement
exposant le patient à des rayonnements ionisants.
Ils veillent également à maintenir leur propre niveau de formation optimal dans l’ensemble de
leurs domaines d’intervention (obligation de formation continue de l’arrêté du 19/11/2004).
Recherche et développement :
Les physiciens médicaux du CHER se tiennent informé des derniers développements
scientifiques impactant leur domaine d’activité.
Ils proposent et/ou contribuent au développement et à la mise en oeuvre de nouvelles
techniques de traitement en collaboration avec les équipes médicales et de manipulateurs du service de radiothérapie.
Dans le cadre de leurs missions, les physiciens médicaux du CHER sont amenés à travailler en
relation étroite avec plusieurs autres secteurs professionnels, dont principalement :
 Les médecins radiothérapeutes pour la prescription et la mise en oeuvre des
traitements de radiothérapie.
 Les manipulateurs en radiothérapie ou techniciens spécialisés en dosimétrie pour les
études dosimétriques et la mise en oeuvre des traitements.
 Les fournisseurs d’équipement pour l’achat et la maintenance, en collaboration avec
l'ingénieur biomédical.
 L'ingénieur biomédical et les techniciens de maintenance pour le suivi des contrôles
qualité des appareils et du matériel.
 Le (la) qualiticien(ne) de l'établissement pour le CREX, la cellule gestion des risques,
le traitement des Evènements Indésirable (EI), les déclarations d'évènements
significatifs de radioprotection à l'ASN, le fonctionnement du groupe qualité.
 Les équipes des centres membres du GCS Oncorad Auvergne, et en particulier
l'équipe du Centre Jean Perrin, Centre Référent Régional pour le service de
radiothérapie du CHER.
 L'ASN (Autorité de Sureté Nucléaire) pour les dossiers d’autorisation et de
déclaration des générateurs de RX, d’utilisation de radioéléments artificiels en
sources non scéllées, la règlementation en radioprotection et la déclaration
d’incident significatifs en radioprotection.
 L'IRSN (Institut de Radioprotection et de Sureté Nucléaire) pour le listing des
sources radioactives, le relevé des niveaux de références diagnostiques (exposition
des patients pour des examens radiologiques et de médecine nucléaire), des études
ponctuelles de dosimétrie (accidentelle ou prévisionnelle).
 Tout organisme de contrôle qualité externe des installations et/ou de contrôle
externe des contrôles qualité internes.
Pour la PCR plus spécifiquement :
 l'IRSN pour le suivi dosimétrique des travailleurs exposés (centralisation des
données nationales)
 L'APAVE et la SOCOTEC, pour les contrôles réglementaires et périodiques des
installations utilisant des rayonnements ionisants.
 Participation aux groupes de travail PCR au sein de l’établissement.

Aptitudes, capacités, savoir-faire et qualités requises :
 Choisir et utiliser des matériels, des outils de travail ou / et de contrôle, afférents à
son métier
 Concevoir et rédiger une documentation technique, spécifique à son domaine de
compétence
 Évaluer la conformité d’un produit, d’un matériel, d’une prestation au regard des normes
internes/externes
 Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence
 Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d’un matériel,
d’un équipement, une anomalie d’un système, spécifique à son domaine d’activité
 Identifier, analyser, évaluer et prévenir les risques relevant de son domaine, définir les
actions correctives/préventives.
 Animer des formations relatives à son domaine de compétence

Connaissances associées
Physique Connaissance d’expert
Dosimétrie et rayonnement Connaissances approfondies
Radioprotection Connaissances approfondies
Logiciel dédié en radiothérapie Connaissances détaillées
Matériel et équipement d’imagerie Connaissances détaillées
Informatique / système d’information Connaissances détaillées
Anatomie / physiologie Connaissances générales
Qualité Connaissances générales
Réglementation en hygiène, sécurité et conditions de travail Connaissances générales

– Horaires et contraintes spécifiques du poste :
Au moins un physicien médical est présent quotidiennement dans l’établissement
pendant toute la durée des traitements de radiothérapie.
Les physiciens médicaux du CHER travaillent selon leur quotité sur 4 jours.
Il n’existe pas d’astreinte de physique médicale.

– Formations requises ou complémentaires souhaitées ou exigées :
 Prés requis règlementaires pour exercer le métier
- DQPRM (Diplôme de Qualification en Physique radiologique et Médicale), ou
diplôme équivalent reconnu par le ministère de la santé.
- Ou : anciens DEA de physique radiologique et médicale.
- Optionnel : Doctorat dans la spécialité (physique radiologique et médicale)
 Etudes préparant au métier et diplôme(s)
- Masters en radiophysique et imagerie médicale, ingénierie pour la santé et le
médicament, ingénierie pour la santé physique médicale et biologique,
- DQPRM
- Complémentaire : formation PCR (pour la personne compétence en
radioprotection).

Annonce déposée le vendredi 11 février 2022 à 15h22
Date limite des candidatures : jeudi 31 mars 2022

Annonce n°144117 publiée le 11/02/2022 par un
établissement de santé

05/01/2021 - MANIPULATEUR EN IMAGERIE MEDICALE H/F (L'HOPITAL NORD-OUEST VILLEFRANCHE SUR SAONE)

PRÉSENTATION GÉNÉRALE ET SITE D’AFFECTATION
Les hôpitaux de Villefranche Sur Saône, Tarare, Trévoux, Grandris et l’Ehpad de Villars les Dombes sont en Direction commune et dans une phase de développement d’activité depuis 2011 (nouvelles créations et autorisations d’activité, recrutement équipes médicales et paramédicales, augmentation des parts de marché).
Les modes de gouvernance ont été revus et permettent de poursuivre une forte dynamique en adaptant les modes de gestion à une vision nécessairement territoriale.
Depuis 2015, les 5 établissements ont adopté un projet d’établissement unique, basé sur la graduation des soins au sein du territoire et le développement d’une alternative à l’hospitalisation conventionnelle.
Le GHT Territoire Rhône Nord, Beaujolais Dombes, crée en 2016, comprend également les CH de Beaujeu, CH de Belleville et le CH de Saint Cyr au mont d’Or.

Rejoignez des équipes dynamiques et un hôpital en pleine expansion !

Nous recrutons un Manipulateur en Imagerie médicale diplômé H/F

Dans le cadre du développement de son activité, le service d’imagerie médicale de l’HNOV recrute. Vous intégrerez une équipe dynamique de 30 MER et 10 jeunes radiologues. Vous exercerez votre activité au sein d’une structure en plein essor et d’un service entièrement numérisé avec un plateau technique haut de gamme et récent :
- Scanner dernière génération,
- Tables numérisées (capteur plan Wi-Fi)
- Interventionnel de pointe (vertébro-plastie, thermo-ablation, embolisation, biopsie…)

Modalités :
Scanner/Radiologie/Mammographie/Dentaire/Interventionnel/Examens médicalisés

Vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé et d’une formation individualisée sur toutes les modalités, cependant un DIPLOME DE MANIPULATEUR EN ELECTRORADIOLOGIE MEDICALE EXIGE - DE ou DTS.



CONDITIONS DE TRAVAIL
• Type de contrat : CDI, mutation, mise en stage
• Lieu : Hôpital de Villefranche
• Avantages : possibilité de reprise d’ancienneté, participation aux transport en commun, majoration nuits, dimanches et jours fériés.
• Horaires :
- Période de travail de 8h en journée et 10h en nuit
- Travail les weekends et jours fériés
- Pas de poste isolé
- Travail en binôme lors des gardes
- Pas de possibilité de télétravail
- Toute quotité de temps de travail étudiée (temps plein, temps partiels)

Annonce déposée le mardi 05 janvier 2021 à 09h55

Annonce n°13164 publiée le 05/01/2021 par un
établissement de santé