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Emploi Cadre de santé > LA TRONCHE
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Type d'annonce
- Offre
06/07/2026 - Cadre de santé ORL CMF 6 LM - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)
- Descriptif du poste
- Lieux exercices
- Service hospitalisation 6ème LM
- 24 lits ( ORL 18 lits et CMF esthetique 8 lits)
Consultaions et explorations fonctionnelles adultes et enfants 6G et N
Consultations CMF odonthologie et laboratoire prothesistes 7G Missions en hospitalisation complète
Prise en charge de proximité (urgences de la spécialité) et de recours pour des pathologies aiguës ou chroniques.
Prise en charge chirurgicale des cancers des voies aéro-digestives supérieures : exérèse puis reconstructions par lambeaux musculo-cutanés, lambeaux libres,
Prise en charge des dyspnées laryngées en urgence avec trachéotomie Prise en charge médicale et chirurgicale de la surdité Prise en charge des affections de la base du crâne Prise en charge des pathologies vertigineuses
Prise en charge, de patients relevant de la chirurgie plastique maxillo-faciale, odontologie et esthétique
Prise en charge de la douleur cancéreuse et psychologique (liée à une pathologie et/ou chirurgie délabrante)
Prise en charge post opératoire de patient ayant bénéficié de chirurgie esthétique Prise en charge de soins dentaires
Accueil de patients d'autres disciplines chirurgicales en fonction des besoins de l'institution Mission en consultations et explorations fonctionnelles
Prise en charge de proximité (consultations, explorations et soins aux patients adressés par des médecins du réseau Grenoble et territoire Rhône-alpin, toutes pathologies confondues)
Prise en charge de l'urgence (dyspnée, vertiges, paralysie faciale, phlegmon, épistaxis, infections de prothèses, )
Service de recours pour des pathologies aigues ou chroniques (cancérologie, otologie, dépistage de la surdité néonatale, prise en charge de la surdité, pathologie vertigineuse,) Centre de référence pour la surdité néonatale
Elaboration de différentes prothèses nécessaires à la chirurgie de reconstruction Prise en charge des pansements et actes de petite chirurgie Suivi de la chirurgie esthétique Prise en charge de la traumatologie faciale
Prise en charge de la radiologie odontologique et des consultations dentaires Profil recherché : 1. Activités quotidiennes
· Management, encadrement et animation des équipes pluri-professionnelles. environ 50 agents IDE AS ASHQ et prothesistes dentaires;
Travail au quotidien avec IDEC flux patients qui gére les entrées et sorties, les commandes de matériels et le lien avec prestataires exterieurs
- · · Gestion des moyens et des ressources
- humaines, techniques, logistiques,
· Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins.
· Contrôle et suivi de la qualité de certaines prestations afférentes aux soins (hôtelières, informatiques, ).
· Promouvoir les valeurs soignantes et l'éthique professionnelle. 2. Activités périodiques ou activités transversales
· Participation aux entretiens de recrutement pour le service. · Réalisation d'entretiens de progrès auprès des soignants.
· Suivii de l'activité du service. entrée sortie avec l'aide d'une IDEC de flux patients
· Supervision de la formation des étudiants de toutes filières en stage dans le service.
· Collaboration à la mise en place, ou initiation de projets de soins au niveau du service.
· Contribution à l'harmonisation des pratiques pour 2 spécialités chirurgicales au sein d'une unité de lieu et travaillant avec une même équipe paramédicale. · Participation aux réunions de cadres du pôle. 3. Activités contributives
- · Participation aux réunions
- des cadres de l'établissement. Réunion cadres du pôle mensuellement, CREX polaire mensuellement et bureau de pôle 4 fois /an , conseil de service 2 fois/ an
· Participation à des groupes de travail institutionnels · Activités spécifiques du secteur
· Possibilité de particicper à la visite médicale du matin en collaboration avec l'IDE de coordination afin de couvrir les deux spécialités chirurgicales,
· Organisation des sorties simples des patients en collaboration avec l'IDE de coordination : prise de RDV avec les différents médecins et internes de chaque spécialité
· Contrôle et suivi des demandes trajectoire, initiées par les médecins des différentes spécialités
· Organisation de la gestion des lits en collaboration avec l'IDE de coordination et la cellule de gestion des lits
· Organisation des fermetures de lits hebdomadaires et estivales en collaboration avec le chef de service et l'encadrement supérieur
Annonce n°362702 publiée le 06/07/2026 par un
établissement de santé
01/07/2026 - Cadre de santé ORL CMF 6 LM - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)
- Descriptif du poste
- Lieux exercices
- Service hospitalisation 6ème LM
- 24 lits ( ORL 18 lits et CMF esthetique 8 lits)
Consultaions et explorations fonctionnelles adultes et enfants 6G et N
Consultations CMF odonthologie et laboratoire prothesistes 7G Missions en hospitalisation complète
Prise en charge de proximité (urgences de la spécialité) et de recours pour des pathologies aiguës ou chroniques.
Prise en charge chirurgicale des cancers des voies aéro-digestives supérieures : exérèse puis reconstructions par lambeaux musculo-cutanés, lambeaux libres,
Prise en charge des dyspnées laryngées en urgence avec trachéotomie Prise en charge médicale et chirurgicale de la surdité Prise en charge des affections de la base du crâne Prise en charge des pathologies vertigineuses
Prise en charge, de patients relevant de la chirurgie plastique maxillo-faciale, odontologie et esthétique
Prise en charge de la douleur cancéreuse et psychologique (liée à une pathologie et/ou chirurgie délabrante)
Prise en charge post opératoire de patient ayant bénéficié de chirurgie esthétique Prise en charge de soins dentaires
Accueil de patients d'autres disciplines chirurgicales en fonction des besoins de l'institution Mission en consultations et explorations fonctionnelles
Prise en charge de proximité (consultations, explorations et soins aux patients adressés par des médecins du réseau Grenoble et territoire Rhône-alpin, toutes pathologies confondues)
Prise en charge de l'urgence (dyspnée, vertiges, paralysie faciale, phlegmon, épistaxis, infections de prothèses, )
Service de recours pour des pathologies aigues ou chroniques (cancérologie, otologie, dépistage de la surdité néonatale, prise en charge de la surdité, pathologie vertigineuse,) Centre de référence pour la surdité néonatale
Elaboration de différentes prothèses nécessaires à la chirurgie de reconstruction Prise en charge des pansements et actes de petite chirurgie Suivi de la chirurgie esthétique Prise en charge de la traumatologie faciale
Prise en charge de la radiologie odontologique et des consultations dentaires Profil recherché : 1. Activités quotidiennes
· Management, encadrement et animation des équipes pluri-professionnelles. environ 50 agents IDE AS ASHQ et prothesistes dentaires;
Travail au quotidien avec IDEC flux patients qui gére les entrées et sorties, les commandes de matériels et le lien avec prestataires exterieurs
- · · Gestion des moyens et des ressources
- humaines, techniques, logistiques,
· Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins.
· Contrôle et suivi de la qualité de certaines prestations afférentes aux soins (hôtelières, informatiques, ).
· Promouvoir les valeurs soignantes et l'éthique professionnelle. 2. Activités périodiques ou activités transversales
· Participation aux entretiens de recrutement pour le service. · Réalisation d'entretiens de progrès auprès des soignants.
· Suivii de l'activité du service. entrée sortie avec l'aide d'une IDEC de flux patients
· Supervision de la formation des étudiants de toutes filières en stage dans le service.
· Collaboration à la mise en place, ou initiation de projets de soins au niveau du service.
· Contribution à l'harmonisation des pratiques pour 2 spécialités chirurgicales au sein d'une unité de lieu et travaillant avec une même équipe paramédicale. · Participation aux réunions de cadres du pôle. 3. Activités contributives
- · Participation aux réunions
- des cadres de l'établissement. Réunion cadres du pôle mensuellement, CREX polaire mensuellement et bureau de pôle 4 fois /an , conseil de service 2 fois/ an
· Participation à des groupes de travail institutionnels · Activités spécifiques du secteur
· Possibilité de particicper à la visite médicale du matin en collaboration avec l'IDE de coordination afin de couvrir les deux spécialités chirurgicales,
· Organisation des sorties simples des patients en collaboration avec l'IDE de coordination : prise de RDV avec les différents médecins et internes de chaque spécialité
· Contrôle et suivi des demandes trajectoire, initiées par les médecins des différentes spécialités
· Organisation de la gestion des lits en collaboration avec l'IDE de coordination et la cellule de gestion des lits
· Organisation des fermetures de lits hebdomadaires et estivales en collaboration avec le chef de service et l'encadrement supérieur
Annonce n°362237 publiée le 01/07/2026 par un
établissement de santé
26/06/2026 - cadre de santé - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)
Descriptif du poste :
Le cadre de santé de la cellule des parcours longs et sorties complexes exerce une mission transversale au sein de l'établissement, en lien étroit avec les services de soins, les équipes médicales, les structures extérieures et les partenaires du territoire.
Il contribue à la qualité de la prise en charge des patients en situation complexe ainsi qu'à la fluidité des parcours nécessitant une coordination renforcée, notamment par : La réponse aux sollicitations des services L'analyse des dossiers qui lui sont confiés
L'accompagnement des équipes dans l'élaboration des parcours La mobilisation des équipes expertes du territoire Il est rattaché à la direction des soins. Profil recherché :
Nous recherchons un cadre de santé idéalement expérimenté, disposant d'une bonne connaissance des situations cliniques complexes, des structures exterieures et des partenaires du territoire, et d'un sens aigu de la diplomatie.
Annonce n°361761 publiée le 26/06/2026 par un
établissement de santé
23/06/2026 - Cadre de santé en HDJ ONCO-HEMATO - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)
- Descriptif du poste
- Le service d'HDJ ONCO-hémato cherche son cadre de santé !
35 places d'HDJ onco-hémato et 4 places d'HDJ cytaphérèse Missions du service
Prise en charge ambulatoire de patients atteints de pathologies cancéreuses et de maladies du sang
Dispensation de cures de chimiothérapie selon les protocoles d'hématologie, d'oncologie médicale, thoracique et digestive.
Dispensation de produits sanguins labiles et de médicaments dérivés du sang.
Gestion des traitements associés, des troubles métaboliques, des problèmes infectieux.
Réalisation de gestes à visée diagnostique ou thérapeutique.
Réalisation des protocoles de recherche spécifiques aux différentes spécialités Missions du cadre
- Management des équipes paramédicales
- IDE, AS,
- Gestion RH
- assure la continuité des soins, plannings, formation, entretiens professionnels
Organisation des soins pour répondre aux besoins des patients
Elaboration les tableaux de bords de suivi d'activité et analyse les données médico-économiques en lien avec les objectifs institutionnels
Réalisation des commandes nécessaires au bon fonctionnement du service : pharmacie, matériel, logistique...
Accompagnement de l'équipe dans la mise en place des projets de soins et des différents projets de l'unité
Participation à la démarche d'amélioration continue de la qualité des soins et de la prévention des risques
Favorise l'approche globale et pluridisciplinaire de l'accueil du patient et de son entourage
Assure la fonction de « maître de stage » pour les étudiants paramédicaux Profil recherché : Vos compétences : Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire,
A se positionner dans une relation hiérarchique et fonctionnelle. A gérer son stress et contrôler ses émotions
A garantir une approche bienveillante et de la discrétion au public accueilli dans le respect des droits des patients
Capacités relationnelles d'écoute, de prise de décision et de négociation
- Professionnalisme
- rigueur, discrétion, diplomatie
Motivation et implication au service des patients Force de proposition dans l'accompagnement au changement Conditions de travail :
- Cadre en jour
- forfait 20 RTC
Du lundi au vendredi en jours ouvrables Permanence cadres 3 à 4 fois par an de 17H à 21H
Poste éligible au télétravail dans la limite de deux jours par mois
Annonce n°361218 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé
10/06/2026 - Cadre de Santé Formateur Institut de Formation Ambulancier - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)
Descriptif du poste :
Le Formateur de l'IFA a pour missions, conformément à l'arrêté du 11 avril 2022 :
- De collaborer avec les équipes pédagogiques et administratives dans la mise en uvre du projet pédagogique et du projet de formation
- De participer et d'animer des activités d'enseignement
- De participer au suivi individualisé des élèves
- D'assurer l'accompagnement des élèves rentrés par la voie de l'Apprentissage
- D'assurer l'accompagnement des candidats à la VAE
Il possède la connaissance du référentiel de formation afin de pouvoir l'appliquer au sein de l'institut de formation.
Le Formateur est chargé, en collaboration avec le responsable pédagogique de :
- La conception et de la réalisation d'outils et de méthodes pédagogiques
- La mise en uvre des différents modules, de sessions de cours, de travaux dirigés, de stages, etcà partir des référentiels de formation et du projet pédagogique du centre de formation : cours magistraux, Travaux Dirigés, évaluations des Modules
- La coordination et le suivi du dispositif pédagogique et de son adaptation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques.
- L'organisation et la conduite de suivis pédagogiques
- La participation aux projets de l'IFAPAS/CFARM : travail en inter-filières, mutualisation des enseignements
- L'organisation, la mise en stage et le suivi des élèves en stage
- La contribution à la veille documentaire
- Participer aux sélections et jurys en vue de l'admission des élèves, de la certification des professionnels ainsi que la préparation des diplômes,
- S'inscrire dans la démarche Qualité et la certification de l'institut de formation
- Participer à l'élaboration du planning de formation
- Assure l'accompagnement et participe au jury d'évaluation dans le cadre de la VAE
- D'assurer le suivi des élèves rentrés par la voie de l'Apprentissage
Relations hiérarchiques :
- Le Directeur du centre de formation
- Le Coordonnateur Général des Instituts de Formation
- Relations fonctionnelles
- En interne :
- Les formateurs de l'IFAPAS
- Les secrétaires de l'IFAPAS
En Externe :
- Les cadres de santé et/ou responsables de structures accueillant les stagiaires
- Les tuteurs de stage
- Les intervenants extérieurs
- Profil recherché
- Les connaissances attendues :
- Pédagogie
- Animation de groupe
- Bureautique (Word, Excel, PPoint, internet)
- Arrêté de formation des ambulanciers et des auxiliaires ambulanciers du 11 avril 2021
- Communication et relations interpersonnelles
Les Aptitudes professionnelles :
- Rigueur et sens de l'organisation
- Adaptation
- Autonomie et prise d'initiatives
- Capacités à travailler en équipe pluri professionnelle
- Capacités d'analyse
- Savoir rendre compte
- Aptitudes relationnelles, écoute
- Discrétion
- Ponctualité
Expériences professionnelles et diplômes requis :
- L'expérience(s) professionnelle(s) dans le domaine de la pédagogie et /ou de la formation est un pré requis souhaitable
- L'expérience dans un poste du domaine du soin de l'urgence est un pré requis souhaitable
- L'expérience en travail d'équipe dans la prise en charge de patient en pré-hospitalier est souhaitable
Horaires :
- 100%
- Du lundi au vendredi sur une amplitude horaire de 08 h à 18 h
- Agent en Forfait Jour (27 CA, 20 RTC et 12 Congés pédagogiques en fonction de la quotité de temps de travail)
- Travail dimanches et jours fériés : Non
Contraintes particulières :
- Congés pris préférentiellement pendant les périodes de congés des élèves
- Présence exceptionnelle possible le samedi et le dimanche dans le cadre de la communication sur la formation.
Annonce n°359904 publiée le 10/06/2026 par un
établissement de santé
22/05/2026 - cadre de santé en Consultations et Hôpital de Jour de Cardiologie - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)
Descriptif du poste :
Management de proximité en lien avec le service de Cardiologie, au sein du pôle Thorax-Vaisseaux Responsabilité des équipes infirmières, aides-soignantes Mission de l'unité
Organisation et prise en charge des patients atteints de pathologies relevant de la médecine cardiaque. Activités spécifiques du secteur Pour l'HDJ TV :
Organiser la répartition des patients en fonction de la charge de travail paramédicale Effectuer les demandes Trajectoire pour la rééducation
Organiser les mouvements de patients quand cela est nécessaire.
Concertation régulière avec la cadre de la médecine cardiaque et l'USIC pour les patients à intégrer dans les unités. Suivi de l'activité Gestion logistique et biomédicale Pour la consultation :
Organiser le travail hebdomadaire paramédical en fonction de l'activité Suivi de l'activité
Supervision de la gestion logistique et biomédicale en lien avec l'équipe paramédicale et le médecin référent Gestion logistique et biomédicale Profil recherché : Capacités organisationnelles
A arbitrer et/ou décider entre différentes propositions dans un environnement donné.
A prendre des initiatives, à répondre aux aléas en analysant une situation avec logique et méthode, et à rendre compte à sa hiérarchie.
A concevoir, formaliser et adapter des procédures, des protocoles, des modes opératoires et des consignes relatives à son domaine de compétences.
A piloter, animer, fédérer une ou plusieurs équipes autour de projets.
A gérer les ressources humaines et matérielles en fonction de l'activité.
A s'organiser pour travailler sur des secteurs d'activités multiples et différents.
A s'adapter aux évolutions conjoncturelles tout en s'appuyant sur les acquis pour innover. Capacités relationnelles
À travailler en équipe pluridisciplinaire : médicale, administrative et paramédicale. À travailler en équipe de cadres de santé. Aptitude à l'écoute, à la diplomatie et à la négociation.
À garantir une approche bienveillante et de la discrétion au public accueilli.
Annonce n°357936 publiée le 22/05/2026 par un
établissement de santé
17/04/2026 - Cadre de Santé en Médecine et Chirurgie Vasculaire - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)
Descriptif du poste :
Poste de Cadre de Santé probablement disponible en août 2026
Unité d'hospitalisation à temps complet du 10ème B : 12 lits de Médecine Vasculaire + 7 lits de Chirurgie Vasculaire et Thoracique
Accueil et soins des patients relevant de pathologies de médecine et de chirurgie vasculaire et /ou thoracique
Accueil et soins des patients porteurs de plaies chroniques et/ou amputés Accueil, soins et accompagnement des patients en fin de vie
Accueil et soins des patients relevant de protocoles de recherche clinique Les explorations fonctionnelles vasculaires 10ème C :
La mission de l'unité est de réaliser les examens d'exploration fonctionnelle que nécessitent les pathologies vasculaires
Accueil des patients nécessitant une exploration fonctionnelle vasculaire (Echo- dopplers veineux et artériels, microcirculation) Accueil et suivi des patients porteurs de plaies chroniques Missions du cadre
- Management des équipes paramédicales
- AS, ASH
- Gestion RH
- assure la continuité des soins, plannings, formation, entretiens professionnels
Gestion des flux patients
Réalisation des commandes nécessaires au bon fonctionnement du service : pharmacie, matériel, logistique...
Accompagnement de l'équipe dans la mise en place des projets de soins et des différents projets de l'unité
Participation à la démarche d'amélioration continue de la qualité des soins et de la prévention des risques
Favorise l'approche globale et pluridisciplinaire de l'accueil du patient et de son entourage
Assure la fonction de « maître de stage » pour les étudiants paramédicaux Supervision et collaboration avec l'IDEC Profil recherché : Vos compétences : Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire,
A se positionner dans une relation hiérarchique et fonctionnelle
À arbitrer et/ou décider entre différentes propositions dans un environnement donné
À prendre des initiatives, à répondre aux aléas en analysant une situation avec logique et méthode, et à rendre compte à sa hiérarchie A gérer son stress et contrôler ses émotions
A garantir une approche bienveillante et de la discrétion au public accueilli dans le respect des droits des patients
Capacités relationnelles d'écoute, de prise de décision et de négociation
À piloter, animer, fédérer une ou plusieurs équipes autour de projets
- Professionnalisme
- rigueur, discrétion, diplomatie
Motivation et implication au service des patients Conditions de travail :
- Cadre en jour
- forfait 20 RTC
Du lundi au vendredi en jours ouvrables Permanence cadres 3 à 4 fois par an de 17H à 21H
Poste éligible au télétravail dans la limite de deux jours par mois
Organisation des congés et absences en trinôme avec les cadre du 8°C et 8°A
Annonce n°354214 publiée le 17/04/2026 par un
établissement de santé
13/04/2026 - CADRE DE SANTE EN MEDECINE INTENSIVE REANIMATION - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)
- Descriptif du poste
- Missions cadre au sein de l'équipe cadre :
Il coordonne les soins et la prise en charge globale des patients en équipe pluri professionnelle en lien avec les unités d'hospitalisation et services d'urgences. aNIMATION DES 2QUIPES ET GESTION DE PROJETS
Il gère les plannings l'effectif attribué sur chaque secteur, en tenant compte de la mobilité du personnel
- Il assure la permanence des soins
- gestion de l'absentéisme,
Responsable de l'application et de la réalisation de la prescription médicale, il assure le suivi des commandes de médicaments stupéfiants et MDS (dotation) Coordonne les flux patients
Veille au respect de la Charte du patient, est garant du respect de l'Ethique dans tous les domaines. Veille au respect de l'application des textes en vigueur
En collaboration avec les IDE référentes du matériel Biomédical, veille à la gestion et à la maintenance du matériel.
Accompagne les agents dans leur processus de professionnalisation en appui avec la formation continue Participe aux réunions (pôle, institutions...) Profil recherché :
Je recherche un(e) cadre ayant les capacités à travailler en équipe cadre, motivé(é) pour développer ses connaissances en lien avec la spécificité du secteur.
L'accompagnement des personnels demande de bonnes capacités relationnelles
L'organisation polaire implique une aide sur les différents secteurs du pôle, la notion d'équipe cadre est très importante, cela demande de s'inscrire dans l'harmonisation des pratiques managérialeS;.
Annonce n°353655 publiée le 13/04/2026 par un
établissement de santé
24/03/2026 - Cadre de santé mission transversale HUBLO - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)
Descriptif du poste :
Sur le CHUGA, la gestion de l'absentéïsme inopiné des soignants, est géré par 2 cadres de santé qui ont des missions transversales au service des organisations soignantes. l'une est en charge du Service de Suppléance Paramédicale
l'autre est en charge de la gestion des professionnels inscrits sur la plateforme HUBLO
Elles collaborent étroitement et assurent à elles deux, la continuité de l'encadrement sur ces missions transversales.
Nous recherchons aujourd'hui, un cadre de santé qui assurera un remplacement de 3 mois sur la période estivale. Profil recherché :
Nous recherchons un cadre de santé diplômé ou junior, qui aura une bonne connaissance de l'établissement, et qui sera à l'aise avec les outils et logiciels informatiques.
Pour toute question ou renseignements complémentaires, vous pouvez adresser un mail à [email protected]
Annonce n°351631 publiée le 24/03/2026 par un
établissement de santé

