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15/10/2026 - Psychologue H/F (Centre départemental Enfance Familles AVRILLE)

• Maine-et-Loire (49)
• ANGERS
• CDD (Salarié)

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Maine et Loire « Village Saint Exupéry » assure une mission d'accueil sans délais, d'observation, d'orientation dans le cadre de la mission de protection de l'enfance, pour les enfants âgés de 0 à 17 ans.

Le C.D.E.F recrute

1 Psychologue (H/F) en CDD à 25% d'un équivalent temps plein au Service Éducatif Renforcé d'Accueil Familial (SERAF).

Les missions s'inscrivent dans un travail clinique de lien et d'écoute par la prise en compte des différents événements du service et de l'institution. Il contribue à l'accompagnement et au soutien des professionnels, plus particulièrement des assistants familiaux, à partir d'une lecture psychodynamique des besoins de l'enfant et visant un portage psychoéducatif de l'enfant par l'ensemble de l'équipe.

Formé à la question des traumatismes relationnels précoces, il contribue au repérage de ses manifestations chez l'enfant au travers de l'histoire de l'enfant, des observations réalisées par les différents professionnels et guide chacun vers cette lecture clinique et les remédiations possibles à proposer.

Vous participerez activement à la dynamique du service, à son projet et à ses déclinaisons, proposant des actions de formation pour le service, utile à l'évolution du public et aux axes d'accompagnement.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un master en Psychologie Clinique et connaissez les pathologies du développement de l'enfant et de la relation parent-enfant.

Vous avez une approche en psychologie clinique, psychanalytique et disposez d'expériences et connaissances en protection de l'enfance.

Condition d'exercice du poste

CDD de 1 an, renouvelable. Prise de poste dès que possible.

La production d'un extrait de casier judiciaire (B3) ainsi que d'une attestation d'honorabilité vous sera obligatoirement demandée. Permis de conduire exigé.

Dispositions salariales

rémunération selon les grilles indiciaires de la fonction publique hospitalière Camille Gay Service RH Village Saint-Exupéry

Annonce n°372956 publiée le 15/10/2026 par un
établissement de santé

15/10/2026 - Psychologue H/F (Centre départemental Enfance Familles AVRILLE)

• Maine-et-Loire (49)
• ANGERS
• CDD (Salarié)

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Maine et Loire « Village Saint Exupéry » assure une mission d'accueil sans délai, d'observation, d'orientation dans le cadre de la mission de protection de l'enfance, pour les enfants âgés de 0 à 17 ans.

Le C.D.E.F recrute 1 Psychologue (H/F) en CDD à temps partiel, 30% d'un équivalent temps plein, au service petite enfance (pouponnières) pour assurer le suivi de 18 situations (0-3 ans).

Le psychologue intervient auprès de l'équipe éducative, de l'infirmière, des enfants accueillis et de leurs parents pour aider à définir le projet personnalisé de l'enfant dans le cadre des missions d'accueil, d'observation et de proposition d'orientation de l'établissement.

Les missions s'inscrivent dans un travail clinique de lien et d'écoute par la prise en compte des différents événements du service et de l'institution. Il contribue à l'accompagnement et au soutien des professionnels, à partir d'une lecture psychodynamique des besoins de l'enfant et visant un portage psychoéducatif de l'enfant par l'ensemble de l'équipe.

Formé à la question des traumatismes relationnels précoces, il contribue au repérage de ses manifestations chez l'enfant au travers de l'histoire de l'enfant, des observations réalisées par les différents professionnels et guide chacun vers cette lecture clinique et les remédiations possibles à proposer.

Vous participerez activement à la dynamique du service, à son projet et à ses déclinaisons, proposant des actions de formation pour le service, utile à l'évolution du public et aux axes d'accompagnement.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Master en Psychologie Clinique et connaissez les pathologies du développement de l'enfant et de la relation parent-enfant.

Vous avez une approche en psychologie clinique, psychanalytique et disposez d'expériences et connaissances en protection de l'enfance.

Condition d'exercice du poste

CDD de 1 an, renouvelable. Prise de poste au 16 novembre 2026.

La production d'un extrait de casier judiciaire (B3) ainsi qu'une attestation d'honorabilité vous sera obligatoirement demandée. Permis de conduire exigé.

Dispositions salariales

rémunération selon les grilles indiciaires de la fonction publique hospitalière Camille Gay Service RH Village Saint Exupéry

Annonce n°372955 publiée le 15/10/2026 par un
établissement de santé

13/10/2026 - Aide-soignant(e) en gériatrie (EHPAD LES HAUTS D'ANJOU)

• Maine-et-Loire (49)
• Chateauneuf-sur-Sarthe
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Vous serez chargé sous la responsabilité de l'équipe infirmière de l'accompagnement et des soins ; hygiène des résidents ; EHPAD, UPAD et Hébergement temporaire (81 résidents) poste à 100 %, 90 % ou 80 % au choix. Les compétences du poste :

• Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne indispensable.
• Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale - indispensable.
• Réaliser des soins ; hygiène corporelle, de confort et de prévention - indispensable.
• Surveiller ; état général du patient/résident, lui donner les médicaments et informer ; infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, .. - indispensable.
• Mettre en place des activités à visée thérapeutique = repas thérapeutique, sorties extérieures, ateliers cognitifs, ateliers praxiques, en lien avec l'animatrice.
• Développer des références : TENA, Hygiène, Ergo, chutes, contention, Bientraitance, Bien-être au travail, Aromathérapie.
• Développer le travail de collaboration avec les partenaires internes (Diététicienne, Psychologue, Médecin co) et les partenaires extérieures (HAD, coiffure, pédicure, équipes mobiles ...)

Annonce n°339124 publiée le 13/10/2026 par un
établissement de santé

09/10/2026 - Infirmière Coordinatrice de Parcours (EHPAD Les Ponts-de-Cé)

• Maine-et-Loire (49)
• Les Ponts-de-Cé
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'EHPAD les Cordelières recherche un(e) Infirmier(ère) Coordinateur(trice) de parcours exerçant ses missions sous la responsabilité de la Responsable de l'accompagnement. L'IDEC assure la coordination opérationnelle des soins, organise les parcours des personnes accompagnées et soutient les équipes soignantes afin de garantir la qualité, la continuité et la sécurité de l'accompagnement. Il/elle travaille en étroite collaboration avec la Responsable de l'accompagnement, le Médecin coordonnateur, les équipes soignantes, les partenaires de santé ainsi que les familles. Missions 1. Coordination des soins Organiser et coordonner les soins en lien avec les équipes soignantes et les professionnels paramédicaux. Identifier les besoins en soins des personnes accompagnées et veiller à leur mise en oeuvre. Assurer la coordination des intervenants internes et externes. Garantir la continuité des parcours de soins. 2. Organisation des équipes Apporter un soutien opérationnel aux équipes soignantes. Assurer l'organisation des remplacements en l'absence de la Responsable de l'accompagnement. Accompagner l'intégration des nouveaux professionnels. Travailler en collaboration avec les IDE référentes des stagiaires pour organiser l'accueil et le suivi des étudiants. Identifier les difficultés rencontrées par les équipes et proposer des actions d'amélioration. S'assurer de l'application des décisions lors des STAFF pluridisciplinaire. Réaliser régulièrement un reporting à la Responsable de l'accompagnement 3. Gestion des admissions et des parcours Organiser les visites de préadmission Recueillir les données administratives, médicales et soignantes nécessaires à l'évaluation de la demande. Assurer la gestion des demandes ViaTrajectoire en collaboration avec la Responsable de l'Accompagnement. Préparer les admissions en lien avec les équipes. FICHE DE POSTE Infirmière Coordinatrice de Parcours EHPAD Les Cordelières Les ponts de Cé Organiser les bilans de la fin de séjour du service Hébergement Temporaire Veiller à la bonne transmission des informations aux partenaires. 4. Participation aux instances Participer aux commissions d'admission aux côtés de : o la Responsable administrative ; o la Responsable de l'accompagnement ;

o le Médecin coordonnateur. Présenter les dossiers des futurs habitant.es Participer aux COPIL, commissions et groupes de travail. Contribuer aux démarches qualité et aux projets institutionnels. Être force de proposition afin de soutenir les actions menées sur le terrain. Positionnement L'IDEC exerce ses missions dans le cadre des délégations confiées par la Responsable de l'accompagnement. La Responsable de l'accompagnement : accompagne l'IDEC dans les situations complexes ; assure un appui décisionnel lorsque cela est nécessaire ; prend le relais des missions de coordination en cas d'absence de l'IDEC. L'IDEC travaille en collaboration étroite avec : le Médecin coordonnateur ; la Responsable administrative ; les infirmiers et aides-soignants ; les professionnels paramédicaux ; les familles et les aidants ; les partenaires sanitaires et médico-sociaux. Compétences attendues Savoir-faire Coordination des parcours de soins. (formation IDEC possible) Organisation et planification des activités. Animation et coordination d'équipes. Maîtrise net soins, et logiciel planning (formation possible) Savoir-être Sens de l'organisation. Rigueur. Leadership de proximité. Esprit d'équipe. Qualités relationnelles et d'écoute. Réactivité. Discrétion professionnelle. Profil Diplôme d'État d'Infirmier. Expérience souhaitée en coordination et/ou management. Connaissance du secteur médico-social et de la gérontologie appréciée. Conditions d'exercice Poste à 100 % ou 80% Organisation du temps de travail : horaire journée 7h30 14 RTT Astreintes WE : partagée avec l'équipe de direction Outils de travail : bureau IDE avec PC portable, utilisation bureau médecin co pour les visites de pré admission les lundis, mercredi après-midi et vendredi. Salaire : selon expérience Candidatures (courrier + CV) à envoyer par mail à audrey.salmon@ehpadlespontsdece.fr

Annonce n°372490 publiée le 09/10/2026 par un
établissement de santé

05/10/2026 - Aide-soignant (ou AMP, AES ou faisant fonction) principalement en UPAD (Résidence Trélazé)

• Maine-et-Loire (49)
• Trélazé
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

Nous sommes un EHPAD, reconstruit à neuf en 2023, qui accueille environ 80 habitants dans un état d'esprit « comme à la maison ». Notre objectif est de valoriser l'autonomie de la personne et chaque habitant à la possibilité de rester acteur de sa vie et de ses choix, de rester citoyen au sein d'une collectivité. Pour cela, nous utilisons les méthodes Humanitude, Montessori, validation ou Snozoelen, méthodes auxquelles chaque professionnels sont formés et sensibilisés. Nous travaillons en tenue civile dans une volonté de proximité entre les salariés et les habitants, tout en respectant scrupuleusement les règles d'hygiènes nécessaires.

Nous disposons par ailleurs de tout le matériel moderne et performant dans le souci d'une qualité de vie au travail bienveillante. (Rails, verticalisateurs, GPS)

Nous recherchons, pour les remplacements d'été, un(e) aide-soignant(e) (ou AMP, AES ou ASH faisant fonction)

Diplômé ou non, vous avez suivi une formation en rapport avec l'accompagnement en soin des personnes âgées et effectué au moins un stage au sein d'un EHPAD.

Vous êtes motivé(e) pour partager des moments de vie avec les personnes âgées au quotidien, pour travailler selon des valeurs humaines qui ont du sens.

La cohésion d'équipe et la solidarité sont des notions importantes pour vous. Favoriser la participation des résidents à la vie de l'établissement vous intéresse.

Nous sommes idéalement situés à 5 minutes du centre d'Angers, accessibles facilement par les transports en communs.

Salaire motivant et ancienneté reprise. (Au-delà de 2 100 net pour les débutants AS)

Annonce n°345126 publiée le 05/10/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - Aide Soignant(e) / Agent(e) de soins (EHPAD Vallée Gélusseau Coron)

• Maine-et-Loire (49)
• Coron
• CDD (Salarié)

Nous recherchons un(e) soignant(e) pour rejoindre notre équipe au sein de l'EHPAD Vallée Gélusseau. Vous participerez activement à l'accompagnement des personnes âgées afin de préserver leur autonomie, leur bien-être et leur dignité dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de bientraitance.

Notre établissement accueille 105 résidents dont 1 UPAD et 8 logements d'HT. Missions principales :

Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, aide aux repas, déplacements) Assurer le confort, l'hygiène et le bien-être des résidents

Participer à la prévention des risques (chutes, escarres, déshydratation) Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire

Participer activement au projet personnalisé (élaboration et mise en uvre) Participer aux différents COPIL et groupe de travail

Contribuer au maintien d'un environnement propre et sécurisé

Respecter les protocoles d'hygiène et les règles de bientraitance Profil recherché :

Diplôme ou formation dans le domaine du soin ou de l'accompagnement (souhaité)

Débutant(e) accepté(e) motivation et sens humain essentiels

Qualités relationnelles, écoute, patience et esprit d'équipe Sens des responsabilités et respect de la confidentialité

Nous travaillons en équipe pluridisciplinaire afin de garantir un accompagnement personnalisé et de qualité auprès des habitants de l'EHPAD. Nos soignants sont formés à l'Humanitude et nous poursuivons notre démarche de formation avec la méthode Montessori.

Si vous êtes motivé(e), à l'écoute, rigoureux, doté(e) d'un bon esprit d'équipe, rejoignez-nous.

Vous travaillerez en matin, en soir ou en coupé. Le roulement prévoit un week-end sur deux travaillé, à temps plein ou possibilité d'un temps partiel.

Annonce n°357485 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

20/07/2026 - AIDE-SOIGNANT (H/F) - Contrat Allocation d'Etudes (CAE) (CENTRE HOSPITALIER CHATEAUBRIANT NOZAY POUANCE Pouancé)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le centre hospitalier Châteaubriant-Nozay-Pouancé propose aux étudiants aides-soignants de la promo 2026/2027, 2 contrats d'allocations d'études (CAE). Une prime de 2500 est allouée.

Structure hospitalière de 1000 agents dont 70 médecins, il assure des activités de médecine-chirurgie-obstétrique, urgences - SMUR et hébergement de personnes âgées et un Institut de Formation Infirmiers (IFSI-IFAS). LE POSTE :

Au sein d'équipes dynamiques, les aides-soignants sont chargé/es de :

Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.

Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes ou des groupes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie.

Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, dans des structures et à domicile, de manière autonome et en collaboration.

Informer et/ou accompagner le résident et ses proches dans les domaines tels que les soins, l'alimentation, la prise du traitement, la douleur.

Participation à des projets collectifs tels que : développement des alternatives médicamenteuses, rénovation des EHPAD, projet architectural, projet Humanitude, accompagnement des étudiants. PROFIL RECHERCHÉ :

Etre étudiant à la rentée 2026/207 en IFAS (hors études promotionnelles)

Les étudiants sélectionnés s'engagent à servir au sein de l'établissement à temps plein pendant 18 mois après l'obtention de leur diplôme. En contrepartie, une prime de 2500 sera versée de la manière suivante : la moitié sera versée après la siganture du CAE

1/4 sera versé à la fin de la formation en cas d'obtention du diplôme 1/4 sera versé à la fin de l'engagement de servir

Annonce n°364591 publiée le 20/07/2026 par un
établissement de santé