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16/09/2026 - ASD H/F (CENTRE HOSPITALIER DE SAINT CYR AU MONT D'OR Saint-Cyr-Au-Mont-d'Or)

• Rhône (69)
• Saint-Cyr-Au-Mont-d'Or
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Intitulé du poste

Aide-soignant (e) Unité d'hospitalisation

1.Présentation de l'Etablissement

Le Centre Hospitalier de Saint Cyr au Mont d'Or, créé en 1972 est un établissement public de santé mentale qui accueille les enfants, les adolescents et les adultes. Le Centre Hospitalier est membre du Groupement Hospitalier de Territoire Rhône Nord Beaujolais Dombes et développe une coopération avec l'Hôpital Nord-Ouest à Villefranche sur Saône. 2. Présentation du service :

Le pôle G 35 est l'un des trois pôles adultes du centre hospitalier de Saint Cyr au Mont d'Or regroupant LYON 9, les monts d'or et le canton de l'Arbresle. L'unité UJA psychiatrie adulte 18 lits est une des 3 unités du Pôle de psychiatrie adulte, sous la responsabilité du médecin chef de Pôle, le Dr HENRIETTE 3. Missions

L'aide-soignant (e) assure des activités soin, et de prévention et d'éducation à la santé.

Il s'occupe de l'accueil, de l'hygiène et veille au confort physique et moral des malades.

Il accompagne également dans leurs déplacements les personnes privées d'autonomie.il peut être amené à réaliser des accompagnements patients (consultation, ou aide patient)

Il participe à l'entretien et au rangement des chambres et des espaces de vie.

Il s'occupe de l'organisation hôtelière

préparation, vérification, suivi des régimes, commandes, traçabilité, en articulation avec les autres professionnelles (ASH ; IDE)

Il peut réaliser des ateliers d'occupation

Il est capable de mesurer les paramètres vitaux (pression artérielle, température, rythme respiratoire, mensurations) en utilisant des outils spécifiques. Il transmet ses observations par oral et par écrit.

Il participe à la vie collective du service (commandes, rangements) 5.Compétences et qualités requises

Capacité à établir des relations adaptées avec les personnes soignées et leur entourage (distance relationnelle, relation d'aide, écoute)

Capacité à connaitre et appliquer les différentes techniques et protocoles de soin, d'hygiène et de manutention

Capacité à travailler au sein d'une équipe pluri professionnelle Capacité à accompagner et encadrer des étudiants Prérequis pour le poste

Etre titulaire du CAFAS ou du diplôme d'Aide-soignant Expérience souhaitée en psychiatrie adulte Permis de Conduire Connaissances informatiques de base (Word, Excel, Internet, Outlook) Qualités requises

Disponibilité Solidarité Volontarisme (participation à des travaux ou groupe de travail institutionnel )

6. Conditions de travail

cdd

Temps de travail

100% Base 38h30

7. Contact(s) Madame PERRET LAURE, cadre supérieur de santé : LPERRET @ch-st-cyr69.fr 04.72.42.1185 Madame GUILLERMET cadre de sante AGUILLERMET @ ch-st-cyr69.fr Mme Laure PERRET CSS Pôle G35 Mme GUILLERMET Amélie CS Unité UJA - aguillermet@ch-st-cyr69.fr

Annonce n°369753 publiée le 16/09/2026 par un
établissement de santé

11/09/2026 - Psychologue 50% (CENTRE HOSPITALIER DE SAINT CYR AU MONT D'OR Saint-Cyr-Au-Mont-d'Or)

• Rhône (69)
• Saint-Cyr-Au-Mont-d'Or
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Psychologue Pôle G34 Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire (Maison d'arrêt de Villefranche sur Saône).

1.Présentation du Centre Hospitalier Spécialisé de Saint Cyr au Mont d'Or Situé sur les contreforts des Monts d'Or, dans la périphérie immédiate lyonnaise, il couvre 55,50 % de la superficie du département du Rhône (Ouest Lyonnais et Nord du Rhône) et 21 % de sa population (360 000 habitants). Etablissement public de santé mentale, crée en 1972, l'établissement accueille les enfants, les adolescents et les adultes. Sa capacité est actuellement de 298 lits et places d'hospitalisation, et une trentaine de structures extérieures réparties sur la moitié nord du département du Rhône. Depuis 2018 l'établissement a réorganisé ses secteurs en 2 pôles d'activité clinique de psychiatrie adultes, 1 pôle de pédopsychiatrie et 1 pôle transversal (UHCD, régulation, réhabilitation psychosociale, DIM, PUI, médecine générale et activités médiatisées). Le Centre Hospitalier abrite et gère la première structure médico-sociale du département accueillant exclusivement des personnes handicapées psychiques adultes, le Foyer d'Accueil Médicalisé « Les Cabornes ». Par ailleurs, pour assurer une continuité pédagogique des enfants hospitalisés, l'établissement héberge une structure scolaire de l'Education Nationale, l'école « Beaujard ». Le Centre Hospitalier est membre du Groupement Hospitalier de Territoire Rhône Nord Beaujolais Dombes et développe une coopération avec l'Hôpital Nord-Ouest à Villefranche sur Saône.

2.Présentation du Pôle G34- Rhône Nord Ouest : Le pôle Rhône Nord-Ouest - secteur de psychiatrie générale 69G34 - est l'un des trois pôles adultes du centre hospitalier de Saint Cyr au Mont d'Or. Le territoire du secteur couvre un vaste territoire au nord du département du Rhône, comprenant les cantons d'Anse, Gleizé, Villefranche-sur-Saône, Le Bois d'Oingt, Lamure-sur-Azergues, Belleville-sur-Saône, Beaujeu, Monsols, Amplepuis, Thizy et Tarare. Les 197 723 habitants du pôle caladois représentent 55% de la population desservie par le centre hospitalier de Saint Cyr au Mont d'Or.

Les CATTP de Gleizé et de Tarare s'adressent à des prises en charge exclusivement groupale pour des patients par ailleurs pris en charge par des dispositifs ambulatoires (essentiellement les CMP, mais aussi parfois des médecins libéraux). L'offre de CMP est organisée autour de deux CMP pivots à Gleizé et à Tarare. Le CMP de Gleizé couvre l'offre de soins ambulatoires des deux tiers de la population du secteur, autour de l'agglomération caladoise et irradie quatre CMP satellites couvrant des communes plus éloignées : à à Thizy (dans l'hôpital local), au Bois d'Oingt (dans la mairie), à Grandris (au sein du centre hospitalier intercommunal) et à Beaujeu (au sein de la maison médicale en partenariat avec le centre hospitalier de Beaujeu). L'équipe du pôle G34 a développé en outre plusieurs dispositifs spécifiques de nature transversale :

• Deux équipes de liaison et d'urgence (ELU) assurent la couverture en semaine des urgences psychiatriques du service des urgences et également la psychiatrie de liaison au sein du Centre hospitalier nord-ouest (Villefranche sur Saône) et du Centre hospitalier de Tarare ; - Deux équipes de liaison et de soins en addictologie (ELSA) implantées une sur le CH de St Cyr au Mont d'Or et une sur le centre hospitalier nord-ouest ; - Une équipe USMP psychiatrique (unité de soins en milieu pénitentiaire de niveau 1), implantée au sein de la maison d'arrêt de Villefranche sur Saône ; - Une équipe mobile de psychiatrie du sujet âgé, fonctionnant avec un dispositif de Gérontopsychiatrie de secteur identifié, en partenariat avec l'équipe mobile de gériatrie du centre hospitalier nord-ouest dans le cadre de la réorganisation de la filière gériatrique du val de Saône. Une Equipe Parcours Patient qui a pour mission de faciliter la liaison entre les services du pôle, entre le pôle et les autres services de l'hôpital, entre le pôle et les partenaires extérieurs, pour améliorer le suivi des patients.

Une Equipe Mobile Psychiatrie et Précarité qui est un dispositif de soins extra-hospitalier des secteurs de psychiatrie adulte G34 et de pédo-psychiatrie I14 .

3. Présentation du Service L'Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire se situe au sein du Centre Pénitentiaire de Villefranche sur Saône et dispense des soins aux détenus de la Maison d'Arrêt. Sa mission est d'assurer une qualité et une continuité des soins équivalentes à celles offertes à la population générale.

Il s'agit d'une unité sanitaire de niveau 1 (USN1) proposant des soins ambulatoires aux personnes qui en sont demandeuses, incluant une activité de consultations pluridisciplinaires de type CMP et des dispositifs thérapeutiques groupaux de type CATTP. L'équipe de psychiatrie rattachée à l'Hôpital de Saint Cyr au Mont d'Or inclut des postes de psychologues, infirmiers, cadre de santé, médecins psychiatre et addictologue.

Les soins médicaux somatiques sont dispensés au sein de l'US par une équipe rattachée à l'Hôpital Nord Ouest dans un esprit de coopération. Les hospitalisations psychiatriques nécessaires se réalisent au sein du SMPR de Lyon- Corbas, de L'UHSA de Bron ou de l'Hôpital de Saint Cyr au Mont d'Or. 4. Missions

Psychologue 50% USMP Pôle G34 Ce profil de poste peut être susceptible d'être modifié selon les nécessités de service

Le psychologue conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des individus, le fonctionnement des groupes, et leur interaction avec les institutions afin de favoriser l'autonomie et le mieux être de la personne.

Le psychologue favorise la compréhension des situations cliniques, la réflexion sur les modalités de soins et la théorisation des techniques et dispositifs mis en uvre au sein de l'équipe pluridisciplinaire.

Ainsi, il participe à l'évaluation, la prise en charge et l'orientation des patients présentant un trouble psychiatrique en milieu carcéral. Missions cliniques : Consultations d'évaluation psychologique Prises en charge individuelles de patients

Prises en charge dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle Prises en charge groupales Rédaction de questionnaires d'évaluation Réalisation de bilans psychologiques Développement d'une ligne de thérapies brèves

Soutien théorico-clinique des prises en charges groupales et individuelles des équipes Rédaction de notes cliniques Participation aux réunions cliniques hebdomadaires Missions institutionnelles : Participation aux réunions institutionnelles du CMP

Participation aux rencontres de l'équipe avec les partenaires médico-sociaux Encadrement et tutorat des stagiaires psychologues

Participation à la formation en interne et au sein du réseau

Participation aux réunions du service et aux groupes de travail existant sur le pôle

Participation au projet de service et au projet de pôle (par exemple : démarche qualité, accréditation, dossier informatisé du patient, etc.). Missions spécifiques

Participation à des réunions métier au sein de l'institution

5.Compétences et qualités requises - Capacités relationnelles, sens de l'écoute et intérêt pour le travail en équipe pluriprofessionnelle, avec attention portée au partage des informations utiles à la continuité du projet thérapeutique - Autonomie d'exercice et capacités d'adaptation

• Etre titulaire du diplôme de psychologue
• Connaissances informatiques de base (Word, Excel, Internet, Outlook)

6.Conditions de travail

Temps de travail

50% Horaires habituels : du lundi au vendredi, ouverture de la structure de 9h à 16h30

Base congé à taux plein

28 CA et 20 RTT (forfait) 7.Contact(s) Pour tout renseignement, vous pouvez vous adresser à Mr le Docteur Jean-Pierre SALVARELLI Chef du Pôle 69G34 Mail : jpsalvarelli@ch-st-cyr69.fr - Tél. : 04-72-42-35-98

Annonce n°369231 publiée le 11/09/2026 par un
établissement de santé

10/09/2026 - Hôpital Lyon Sud - Aide-soignant(H/F)- Neurologie- 12h Alternance Jour/Nuit (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain. LE POSTE : Description du service :

Le service de neurologie où vous exercerez se situe au pavillon médical 1A-Ascenseur A3-4ème étage.

Cette unité dispose actuellement de 17 lits. Elle accueille des patients en provenance des urgences, mais également arrivant par voie de mutation d'un autre service de l'hôpital (réanimation, USC) ou directement du domicile (peu d'entrées programmées).

Les motifs d'hospitalisation les plus souvent rencontrés sont : AIT, AVC hors délais, épilepsie, bilan de maladies neurodégénératives, prise en charge des douleurs neuropathiques, des altérations neurologiques induites par les chimiothérapies.

Nous collaborons étroitement avec l'équipe de rééducateurs (kinésithérapeute, ergothérapeute, orthophoniste), la psychologue de l'unité, la diététicienne, le service d'explorations fonctionnelles de neurologie, l'unité d'hygiène, l'équipe mobile de soins palliatifs. Un projet de recherche paramédicale est envisagé prochainement.

Vous serez accueilli(e) par une équipe bienveillante, à l'écoute et motivée. Les activités principales :

• accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne, en prodiguant des soins personnalisés,
• évaluer l'état clinique des patients,
• établir une communication adaptée au patient et au sein d'une équipe pluriprofessionnelle,
• encadrer des étudiants paramédicaux,
• participer à la démarche qualité et gestion des risques,
• participer activement aux transmissions orales lors des relèves.

PROFIL RECHERCHÉ :

Prérequis Indispensable

Être titulaire du diplôme d'État d'aide-soignant.

Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous possédez les compétences et savoir-être suivants :

• Vous faites preuve d'une conscience professionnelle qui vous motive et vous implique.
• Vous êtes à l'écoute, bienveillant(e), et démontrez une grande empathie.
• Vous êtes organisé(e) et planifiez vos soins en coordination avec une équipe pluriprofessionnelle.
• Vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle, et respectez la confidentialité des informations.
• Vous êtes capable de prendre des initiatives et d'agir de manière autonome tout en respectant les responsabilités de votre fonction.
• Vous maîtrisez l'outil informatique.

Ce que vous devez savoir avant de postuler :

• Poste classé à repos variable, avec des horaires en 12h alternance J/N ( 7h-19h et 19h-7h)
• Quotité de travail : 100%.
• Disponibilité du poste : Immédiate.

Ce qui vous plaira chez nous :

• Accès au métro (ligne B) et à 11 lignes de bus avec une prise en charge de 75% des frais de transport en commun TCL/TER.
• Accès à plusieurs garages à vélo sécurisés.
• Possibilité de déjeuner sur place au self ou à emporter (prix fixé selon votre rémunération).
• Stationnement gratuit et facilité pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence.
• Accès à une crèche hospitalière.
• Propositions de diverses prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS.
• Cours de sport gratuits disponibles entre 12h et 14h et en soirée sur chaque site des HCL.
• Accès à une large offre de formations diversifiées.

Quel sera votre statut ?

Pour les professionnels titulaires de la Fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage pour accéder au statut de la fonction publique.

Nature du poste

Poste vacant.

Catégorie Emploi

Catégorie B.

Annonce n°369190 publiée le 10/09/2026 par un
établissement de santé

10/09/2026 - Hôpital Lyon Sud - Aide-soignant (H/F) - Centrale de désinfection des endoscopes (Remplacement) - Du lundi au vendredi (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain. LE POSTE : Présentation du service : Le bloc ENDOSCOPIE DIGESTIVE est composé de 3 salles :

2 avec une activité diagnostique et interventionnelle sous anesthésie générale

1 avec une activité diagnostique et interventionnelle sans anesthésie. Cette activité s'organise de la manière suivante :

-10h20

7h00-17h20=> poste du matin en décontamination

-8h10 18h30=> poste du soir en décontamination

• 7h30 17h50 => poste d'extérieur
• 7h30 (8h00 -15h50) pour renforcer l'équipe d'ASD lors des pauses réglementaires et méridiennes et gérer le parc des endoscopes et leur décontamination en collaboration avec les IDE.

-Dépassement opératoire

l'ASD du soir restera pour assurer le traitement des endoscopes.

L'équipe paramédicale du bloc d'endoscopie compte 6 ETP ASD. Les missions :

Fonction soins et gestion des actes

Préparation du matériel des prélèvements microbiologiques de l'eau et réseau d'eau du LDE, réalisation des prélèvements et suivi de la traçabilité, gestion de la désinfection du parc d'endoscopes de différentes spécialités, gestion des stocks du matériel nécessaire au traitement des endoscopes, utilisation des paillasses de désinfections semi automatiques, installation des endoscopes digestifs en enceinte de stockage des endoscopes thermosensibles (ESET), préparation des endoscopes pour leur mise à disposition en salle en fonction des programmes opératoires et des urgences, envoi et réception du petit matériel à la stérilisation. Bio nettoyage des surfaces entre chaque lavage et séchage d'un endoscope et du sol en fin d'activité de la salle de désinfection (voir plus si nécessaire en cours de journée).

Fonction gestion des risques liés à l'environnement (matériel et locaux) : gestion de la décontamination en collaboration avec l'IDE en décontamination : conditionnement, acheminement, réception, rangement et traçabilités des endoscopes, participation à la réparation, la maintenance des divers équipements et aux traçabilités, ainsi qu'à la gestion des prêts du parc des endoscopes mutualisés, connaissance de l'utilisation des lave- endoscopes (LDE), des enceintes de stockage (ESET) et assure les prélèvements d'eau mensuels et les traçabilités en collaboration avec les ASD.

Fonction remplacement

Remplacement pour les pauses et les repas par l'ASD de décontamination en 7h30. Pour la pause repas, début des remplacements à partir de 11h30.En cas d'arrêts, de formations, de congés, passage en mode dégradé (demande de renfort ASD, mobilisation d'une IDE d'endo si possible...)

PROFIL RECHERCHÉ

Prérequis indispensable Diplôme d'État Aide-soignant

Ce que vous devez savoir avant de postuler :

-Poste classé à repos fixes avec possibilité d'astreintes intra HCL. Alternance de modèles journaliers sur les semaines en 10h ( 7h-17h20 ; 7h30-17h50 ; 8h10-18h30 ) avec une semaine en 7h30 ( 8h/15h50). En cas de dépassement de fin de journée, une prolongation d'horaires sera à assurer

-Quotité de travail

100%

-Disponibilité du poste

immédiate pour un remplacement de plusieurs mois.

Quel sera votre statut ?

Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDD.

Nature du poste

Remplacement

Catégorie Emploi

Catégorie B

Annonce n°369181 publiée le 10/09/2026 par un
établissement de santé

10/09/2026 - Hôpital Lyon Sud - Aide-Soignant (H/F)- Hôpital de jour Immuno- allergologie- 7h30 jour (Du lundi au vendredi) (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain. LE POSTE : Description du service :

Le service d' immuno- allergologie où vous exercerez se situe au pavillon 1K-RDC, de l'hôpital Lyon Sud.

Il propose 20 places d'hospitalisation de jour (HDJ)pouvant accueillir jusqu'à 20 patients par jour, 6 box de consultation, un plateau d'exploration fonctionnelle de l'allergie (EFA) et un secteur accueillant le centre expert eczéma. Il accueille des patients pour des explorations allergologiques et immunologiques dont des bilans et examens standards et spécialisés pour la recherche clinique, tests cutanés d'allergie, réintroductions médicamenteuses ou alimentaires ainsi que pour la PEC de maladies inflammatoires cutanées (eczéma chronique, urticaire, psoriasis). Les patients accueillis sont majoritairement des adultes, mais il arrive de recevoir des enfants, pour de l'éducation thérapeutique.

L'équipe paramédicale est composée d'un cadre de santé, de 7 IDE, 2 IDE de coordination, 1 IDE détachée pour l'éducation thérapeutique et 1 IDE rattachée au centre expert eczéma et 5 ASD. Elle saura vous accompagner lors de votre prise de poste. Le lien avec l'équipe médical est très fort et la collaboration est excellente. Pour en savoir plus sur le service, cliquez ici! Les activités principales : -vous assurez les soins d'hygiène et de confort,

-vous garantirez la prise en charge relationnel du patient : expliquer, informer, écouter,

-vous participerez à l'entretien des locaux, dans le strict respect des protocoles en vigueur (équipement, chambre..), -vous accueillerez et installerez les patients, -vous commanderez, préparerez et distribuerez les repas,

-vous assurerez des transmissions précises, orales et écrites. PROFIL RECHERCHÉ :

Prérequis indispensable

être titulaire du diplôme d'aide soignant

Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous détenez ces compétences et savoir-être :

-vous possédez une conscience professionnelle vous permettant d'être impliqué(e) et motivé(e),

-vous êtes à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et d'empathie,

-vous êtes organisé(e). Vous planifiez vos soins en tenant compte du travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle,

-vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle et du respect de la confidentialité,

-vous êtes capable de prendre des initiatives et d'être autonome dans le respect de votre fonction et de votre domaine de responsabilité, -vous maitrisez l'outil informatique. Ce que vous devez savoir avant de postuler :

-Poste classé à repos fixes(samedis, dimanches et jours fériés), en 7h30, de jour, avec plusieurs modèles journaliers.

-Quotité de travail

100%

-Disponibilité

immédiate

Ce qui vous plaira chez nous :

-l'accès au métro (ligne B) et à 11 lignes de bus avec la prise en charge à 75% des frais de transport en commun TCL/TER, -l'accès à plusieurs garages à vélo sécurisés,

-la possibilité de déjeuner au self sur place ou à emporter (prix fixé selon votre rémunération),

-le stationnement facilité et gratuit pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence, -l'accès à une crèche hospitalière,

-la proposition de différentes prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS,

-des cours de sport gratuits disponibles entre 12h et 14h et en soirée sur chaque site des HCL,

-l'accessibilité à une offre importante et diversifiée de formations. Quel sera votre statut ?

Pour les professionnels titulaires de la Fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage afin d'accéder au statut de la fonction publique.

Nature du poste

Poste vacant

Catégorie Emploi

Catégorie B.

Annonce n°369189 publiée le 10/09/2026 par un
établissement de santé

02/09/2026 - Educateur Spécialisé100% Pôle de psychiatrie adulte G35 60% unité Ariane et 40% unité Uja CDD 6 mois (ETABLISSEMENT D'ACCUEIL MEDICALISE (EAM) SAINT-CYR AU MONT D'OR)

• Rhône (69)
• Saint-Cyr-Au-Mont-d'Or
• CDD (Salarié)

. Missions principales

L'éducateur spécialisé intervient au regard de son référentiel métier du DEES Activités relationnelles et de soin

1.Participer à l'élaboration, la mise en uvre et l'évaluation des projets de soins individualisés

2.Recueillir les données cliniques et les informations nécessaires à l'établissement du projet de soins en créant un lien au quotidien avec les patients, ou encore pour permettre à ces derniers de pouvoir se projeter sur des activités, internes ou externes dans un but de rétablissement.

3.Développer les compétences psychosociales des personnes prises en charge.

4. Accompagner des personnes fragilisées par des troubles psychiques, sur plusieurs lieux dans la cité ou / et structures dédiées à l'insertion sociale et professionnelle

5. Réaliser des accompagnements éducatifs des patients du service, à l'extérieur du Centre Hospitalier, pour des achats ou démarches diverses.

6. Proposer des activités structurées dans le cadre du projet de soins des patients en individuel ou binôme dans un but de rétablissement. (Activités peinture, dessin ou pétanque d'intérieur. Activités marche pour les patients du service, dans le parc de l'hôpital, pour les remobiliser physiquement. Liste non exhaustive

7.Assurer la transmission des informations nécessaires au suivi des soins à tous les partenaires concernés (internes et externes) Participer aux réunions cliniques et institutionnelles Organisation du travail éducatif au sein des unités

Planifier et coordonner les activités socioéducatives Assurer la tenue des dossiers (retranscriptions d'informations, synthèses de prise en charge) Utiliser les moyens d'évaluations retenus par l'établissement 3. Compétences et qualités requises Capacité à :

évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne réaliser des activités adaptées aux situations et aux personnes

recueillir, analyser et synthétiser les informations permettant la prise en charge du patient et la participation au projet de soins

établir une relation de confiance avec le patient et son entourage travailler au sein d'une équipe pluri professionnelle planifier et organiser son temps assurer des transmissions appropriées (oral, écrit)

Capacités d'adaptation face aux différentes situations présentes dans l'unité Capacités relationnelles Esprit d'initiative et d'ouverture intellectuelle Prérequis pour le poste

DEES Expériences souhaitées en psychiatrie ou stages effectués dans la discipline Permis de conduire 6. Conditions de travail :

Temps de travail

100% Cycle hebdomadaire : journée 37h30 en repos fixes

Amplitudes horaires

10h20-18h modifiable selon nécessité

Congés pris dans le respect de l'organisation du service 25 CA / 15 RTT Mme PERRET Laure : Cadre supérieur de santé Pôle G35

Annonce n°368300 publiée le 02/09/2026 par un
établissement de santé

02/09/2026 - Psychologue (F/H) 60% - Centre TCA - Groupement Hospitalier Est (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Est regroupe l'hôpital Pierre Wertheimer, l'hôpital Louis Pradel, l'hôpital Femme Mère Enfant et l'Institut d'Hématologie et d'Oncologie Pédiatrique et assure des prises en charge spécialisées et de recours. Il abrite notamment 56 centres de référence et de compétence dédiés aux maladies rares, un centre d'investigation clinique, une maternité de niveau III, un centre de radiothérapie, des plateaux techniques de pointe, et un service d'accueil des urgences pédiatriques. LE POSTE :

L'hôpital Femme Mère Enfant (HFME) est entièrement dédié au couple, à la mère et à l'enfant. Il est l'unique pôle d'accueil permanent des urgences pédiatriques de l'agglomération lyonnaise et dispose également d'un service d'accueil des urgences gynécologiques. Il est composé de deux grands pôles d'activité médicale : le pôle des spécialités pédiatriques et le pôle couple nouveau-né. L'HFME est un hôpital d'excellence : la plupart des services de pédiatrie sont labellisés pour leur expertise sur les maladies rares et orphelines, et de nombreux centres experts y sont hébergés.

Le centre référent pour l'anorexie et les troubles du comportement alimentaire de Lyon a été mis en place en janvier 2016 par l'ARS Rhône-Alpes, afin d'améliorer la prise en charge et le parcours de soin des patients adultes et mineurs présentant un trouble du comportement alimentaire. Ces missions concernent quatre axes :

• l'évaluation des patients présentant un trouble du comportement alimentaire
• la coordination entre professionnels de santé
• l'information et la formation
• le développement de la recherche scientifique

La diversité mais aussi la complexité des situations cliniques rencontrées justifient une approche concertée et multidisciplinaire. Vos missions :

GENERALES

Psychologue intégrée dans l'équipe du centre de référence TCA. Participation aux réunions et RCP comme référent psychologue. Participation à l'évaluation et la prise en charge des patients souffrant de TCA, notamment dans le cadre de l'éducation thérapeutique du patient ou de protocoles de recherche, ainsi que lors de bilans multidisciplinaires.

SPECIFIQUES

Entretiens et bilans d'évaluations psychologiques variés et adaptés à la clinique. Ateliers avec les patients et leur entourage (affirmation de soi, psychoéducation, familiale...) Formations des partenaires du centre et intervention dans différents enseignements

ORGANISATION DU TRAVAIL

Unités spécifiques : centre de référence TCA. Interventions dans les plateformes d'hospitalisation de jour adultes (endocrinologie) et pédiatriques (HFME). Consultation pluridisciplinaires. Participation à l'éducation thérapeutique du patient (individuel, groupal).

PROFIL RECHERCHÉ

Qualifications :

Etre titulaire du DESS de Psychologie clinique et pathologique

Expérience spécifique dans la prise en charge des enfants et dans le domaine hospitalier recommandée Compétences :

Autonomie et capacité de prise d'initiatives ; aptitudes pédagogiques à l'accompagnement et à l'enseignement auprès de patients, de leur entourage ou de professionnels ; capacités méthodologiques ; qualité organisationnelle, rigueur, adaptabilité, transmission et gestion des priorités ; Capacité d'évaluation et d'auto évaluation constructive ; capacité de recul et d'analyse de situation ; qualités rédactionnelles, esprit de synthèse et de recherche. Savoir-être :

Appétence au travail en équipe, Motivation importante en regard de la lourdeur, de la gravité et de la chronicité des pathologies prises en charge, Capacité à une collaboration fonctionnelle en équipe

CONDITIONS CONTRACTUELLES

Filière

Socio-éducatif, psychologue

Etablissement

GROUPEMENT HOSPITALIER EST

Service / Spécialité

Centre TCA

Nature du contrat

CDD

Quotité de temps de travail

60%

Modèle Horaires

Forfait jour, jours fixes : lundi, mardi et jeudi

Nature du poste

Remplacement

Catégorie Emploi

Catégorie A

Date de recrutement souhaitée

Dès que possible

Nom du Cadre Recruteur

Dr Diane MORFIN ( [email protected] )

Annonce n°368536 publiée le 02/09/2026 par un
établissement de santé

31/08/2026 - Hôpital Lyon Sud - Aide-soignant (H/F) - Unité de Médecine Ville-Hôpital - Jour 7h30 (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain. LE POSTE : Description du service :

L'unité de médecine ville hôpital est une unité d'hospitalisation complète de 12 lits. Elle vise à améliorer la prise en charge non programmée, fluidifier les flux du SAU et optimiser l'activité des services de spécialité.

Elle accueille des patients en situation de semi urgence ou de post urgence, soit à partir du domicile sur orientation d'un médecin généraliste, soit dans le cadre de la post-urgence à partir du Service d'accueil des urgences de l'Hôpital Lyon Sud.

Cette unité prend en charge des pathologies aiguës, sans critère majeur de sévérité, pouvant relever de prise en charge diagnostique et thérapeutique avec un retour à domicile, ou une orientation vers une unité de médecine spécialisée.

L'adressage des patients est coordonné par le « bed manager » de l'unité.

La sortie d'hospitalisation est anticipée et organisée en collaboration avec les structures de ville : Maison de santé Professionnelle, coordination des Communautés Professionnelles Territoriales de Santé, HAD et avec l'aide d'une cellule d'ordonnancement Ressources humaines : 4,5 ETP IDE de jour, 2,5 ETP IDE de nuit 3,5 ETP ASD de jour, 2,5 ETP ASD de nuit Les activités principales sont les suivantes :

• accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne, en prodiguant des soins personnalisés,
• prévenir la dénutrition, favoriser l'appétit des patients par le service à l'assiette et faciliter l'alimentation plaisir,
• évaluer l'état clinique des patients,
• établir une communication adaptée au patient et au sein d'une équipe pluriprofessionnelle,
• encadrer des étudiants paramédicaux,
• participer à la démarche qualité et gestion des risques,
• dans le cadre du projet artothèque, proposer ce soin de support par l'installation de tableaux dans les chambres
• participer activement aux transmissions orales lors des relèves.

PROFIL RECHERCHÉ :

Prérequis indispensable

être titulaire du diplôme d'état aide-soignant

Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous détenez ces compétences et savoir-être :

-vous possédez une conscience professionnelle vous permettant d'être impliqué(e) et motivé(e),

-vous êtes à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et d'empathie,

-vous êtes organisé(e). Vous planifiez vos soins en tenant compte du travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle,

-vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle et du respect de la confidentialité,

-vous êtes capable de prendre des initiatives et d'être autonome dans le respect de votre fonction et de votre domaine de responsabilité, -vous maitrisez l'outil informatique. Ce que vous devez savoir avant de postuler :

-Poste classé à repos variable, en 7h30, de jour, avec des modèles de matin (6h40-14h30) et de soir(14h-21h30),

-Quotité de travail

100%

-Disponibilité du poste

Septembre 2026.

Ce qui vous plaira chez nous :

-l'accès au métro (ligne B) et à 11 lignes de bus avec la prise en charge à 75% des frais de transport en commun TCL/TER, -l'accès à plusieurs garages à vélo sécurisés,

-la possibilité de déjeuner au self sur place ou à emporter (prix fixé selon votre rémunération),

-le stationnement facilité et gratuit pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence, -l'accès à une crèche hospitalière,

-la proposition de différentes prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS,

-des cours de sport gratuits disponibles entre 12h et 14h et en soirée sur chaque site des HCL,

-l'accessibilité à une offre importante et diversifiée de formations. Quel sera votre statut ?

Pour les professionnels titulaires de la Fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement

Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage afin d'accéder au statut de la fonction publique.

Nature du poste

Poste vacant

Catégorie Emploi

Catégorie B

Annonce n°367951 publiée le 31/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - AIDE-SOIGNANT(E)S EN CDD - EHPAD (E.H.P.A.D. Sainte Foy les Lyon)

• Rhône (69)
• Sainte-Foy-les-Lyon
• CDD (Salarié)

Conditions générales du poste :

• Deux postes à pourvoir en temps plein
• Deux contrats à durée déterminée un de 3 mois et un de 6 mois
• Horaires : 06h30 18h30 et 08h30 20h30
• Prise de poste : dès que possible

Présentation du Centre Hospitalier

Le Centre Hospitalier de Sainte Foy-lès-Lyon est un établissement public de santé. L'établissement compte environ 90 lits d'hospitalisation complète en services de Médecine polyvalente avec 4 lits de rhumatologie, SMR (polyvalent et spécialisé endocrinologie, nutrition, diabétologie, obésité) et Gynécologie-Obstétrique.

L'établissement se compose également d'un EHPAD qui dispose de 105 lits d'hébergement permanent dont 25 lits en UVP répartis sur 3 niveaux, 1 place d'hébergement temporaire ainsi qu'un 1 PASA d'une capacité de 14 résidents.

L'Etablissement est ouvert sur l'extérieur avec la présence d'une ferme pédagogique et son tiers-lieu Chez Daddy attenants.

Le CHSF est situé à 15 min en bus de la gare Perrache, avec un accès parking gratuit au coeur d'un parc arboré. Nous sommes à la recherche d'Aide-Soignant(e). Missions Générales Vos missions seront les suivantes :

• Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents ;
• Aider à la prise de repas et à la mobilité des personnes âgées ;
• Collaborer avec l'équipe soignante pour garantir un suivi personnalisé des résidents;
• Participer aux activités de la vie quotidienne et aux animations proposées ;
• Contribuer à un environnement serein et accueillant.

Profil recherché Niveau requis :

• Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant(e) ou équivalent

Savoir-faire :

• Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe ;
• Capacité à s'adapter aux besoins spécifiques des résidents ;
• Une expérience en EHPAD est souhaitable.

Candidature :

Rejoignez-nous et faites la différence dans la vie de nos résidents !

Pour déposer votre candidature, veuillez joindre votre CV et une lettre de motivation au service des Ressources Humaines : [email protected]

Annonce n°363220 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

28/08/2026 - Aide-Soignant (H/F) - 7H30 - Soins de courte durée - Hôpital des Charpennes (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hospices Civils de Lyon, ce sont 13 hôpitaux publics, tous animés par une triple mission : le soin, la recherche et l'enseignement. Nous formons ensemble une communauté de 24 000 femmes et hommes, soignants et non soignants, partageant une seule et même vocation : soigner et prendre soin de chaque patient, quelles que soient sa situation et ses pathologies, tout au long de sa vie.

Le Groupement Hospitalier Centre regroupe trois établissements : l'hôpital Edouard Herriot, l'hôpital des Charpennes et le Centre de soins dentaires. Il est une référence dans de nombreuses spécialités médicales et chirurgicales, les pathologies bucco-dentaires de l'adulte et de l'enfant et la prise en charge des patients âgés. LE POSTE :

Unité de médecine gériatrique de 25 lits soins courte durée, au sein d'un hôpital gériatrique, en aval des urgences du groupement centre Missions principales:

Accorder une attention particulière à l'accueil des personnes âgées, à leur information et celle de leur famille. Pratiquer la relation d'aide et l'écoute active,

Appliquer les soins sur prescription médicale dans un souci de sécurité et d'efficacité,

Participer à l'évaluation et à la prise en charge de la douleur, Accompagner les malades en fin de vie,

Organiser, planifier, et contrôler les soins en collaboration avec les infirmier(e)s et autres agents des services hospitaliers,

Assurer une gestion rigoureuse du dossier de soins ainsi que des transmissions orales et écrites ciblées,

Contribuer à l'intégration des nouveaux agents et assure l'encadrement des étudiants IDE

Savoir se positionner au sein d'une équipe pluriprofessionnelle. PROFIL RECHERCHÉ : ·

Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir au sein de notre établissement. Vous êtes doté(e) d'un sens aigu des priorités et d'une forte conscience professionnelle. ·

Qualités requises

Avoir une bonne maitrise de soi. Savoir travailler en équipe. Savoir faire preuve de discrétion. Déterminer les mesures adaptées pour toute prise en charge. Être réactif et adaptatif.

RÉMUNÉRATION brut

2450.00 / mois

Annonce n°367944 publiée le 28/08/2026 par un
établissement de santé

26/08/2026 - Hôpital Lyon Sud - Aide-Soignant(H/F)- Pneumologie - 12h Jour (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain. LE POSTE : Description du service :

Le service de pneumologie B où vous exercerez se situe au pavillon médical 1A-Ascenseur A2- 3 ème étage.

Cette unité peut accueillir jusqu'à 22 patients atteints de cancers pulmonaires ou de pathologies spécifiques non cancéreuses (insuffisance respiratoire chronique, asthme, tuberculose, BPCO, pneumopathies infectieuses, pneumothorax...). Les entrées sont majoritairement non programmées, elles ont lieu par voie de mutation, de transfert ou directement en provenance du domicile ou des urgences.

Vous aurez la chance de travailler au sein d'une équipe paramédicale dynamique, autonome, expérimentée, bienveillante et en excellente collaboration avec l'équipe médicale.

Vous travaillerez également en collaboration avec une équipe pluri-professionnelle constituée d'une équipe médicale, de deux kinésithérapeutes, d'une diététicienne et d'une assistante sociale.

Des liens forts avec le centre de coordination de cancérologie (3C), l'équipe mobile de soins palliatifs, l'équipe mobile de gériatrie, l'unité d'hygiène et d'épidémiologie (UHE), l'infirmière de coordination ville/Hôpital et l'hospitalisation au domicile (HAD) permettent une prise en charge optimale du patient tout au long de son parcours de soins. Pour en savoir plus, n'hésitez pas à cliquez! Activités principales:

-accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne, en prodiguant des soins personnalisés,

• prévenir la dénutrition, favoriser l'appétit des patients par le service à l'assiette et faciliter l'alimentation plaisir,
• évaluer l'état clinique des patients,
• établir une communication adaptée au patient et au sein d'une équipe pluriprofessionnelle,
• encadrer des étudiants paramédicaux,
• participer à la démarche qualité et gestion des risques,
• participer activement aux transmissions orales lors des relèves.

PROFIL RECHERCHÉ :

Prérequis indispensable

être titulaire du diplôme d'état aide-soignant

Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous détenez ces compétences et savoir-être :

-vous possédez une conscience professionnelle vous permettant d'être impliqué(e) et motivé(e),

-vous êtes à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et d'empathie,

-vous êtes organisé(e). Vous planifiez vos soins en tenant compte du travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle,

-vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle et du respect de la confidentialité,

-vous êtes capable de prendre des initiatives et d'être autonome dans le respect de votre fonction et de votre domaine de responsabilité, -vous maitrisez l'outil informatique. Ce que vous devez savoir avant de postuler : -Poste classé à repos variable, en 12h de jour (7h-19h)

-Quotité de travail

100%

-Disponibilité

Septembre 2026.

Ce qui vous plaira chez nous :

-l'accès au métro (ligne B) et à 11 lignes de bus avec la prise en charge à 75% des frais de transport en commun TCL/TER, -l'accès à plusieurs garages à vélo sécurisés,

-la possibilité de déjeuner au self sur place ou à emporter (prix fixé selon votre grade et échelon),

-le stationnement facilité et gratuit pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence, -l'accès à une crèche hospitalière,

-la proposition de différentes prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS,

-des cours de sport gratuits disponibles entre 12h et 14h et en soirée sur chaque site des HCL,

-l'accessibilité à une offre importante et diversifiée de formations. Quel sera votre statut ?.

Pour les professionnels titulaires de la Fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDI avec possibilité de mise en stage afin d'accéder au statut de la fonction publique.

Nature du poste

Vacant

Catégorie Emploi

Catégorie B

Annonce n°367622 publiée le 26/08/2026 par un
établissement de santé

25/08/2026 - Hôpital Henry Gabrielle - Aide-soignant (H/F)- Service de médecine physique et de réadaptation (B2)- Jour 7h30 (du lundi au vendredi) (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain. LE POSTE : Description du service :

L'unité de semaine B2 comprend 40 lits. Les pathologies les plus fréquemment prises en charge sont les lésions médullaires, les lésions cérébrales d'origine vasculaire ou traumatique, ainsi que les pathologies neurodégénératives (SEP, Parkinson, etc.). Le service est situé au pavillon BOURRET, au 2ème étage.

L'objectif pour chaque patient est de retrouver une autonomie physique et psychologique, dans un cadre médicalisé et sécurisant, inscrit dans un parcours de soins structuré et un programme de rééducation d'environ 6 semaines.

L'équipe pluri-professionnelle construit avec chaque patient un projet de prise en soins individualisé, visant à réduire au maximum les limitations fonctionnelles liées à la maladie et aux traitements. Des temps d'échanges réguliers entre professionnels et patients sont organisés afin de co-construire le projet de soins, en y intégrant également l'entourage.

Vous exercerez au sein d'une équipe dynamique, motivée et bienveillante.

La prise en charge en SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation) représente une étape intermédiaire entre la phase aiguë des soins et le retour au domicile ou dans le lieu de vie habituel. Vos missions requièrent à la fois un intérêt marqué pour l'accompagnement relationnel et psychologique du patient et de son entourage, et des compétences techniques pour assurer les soins spécifiques liés aux affections neurologiques. Les activités principales sont les suivantes :

• vous accompagnerez les personnes dans les actes de la vie quotidienne, en prodiguant des soins personnalisés,
• vous contribuerez à prévenir la dénutrition et favoriserez l'appétit des patients,
• vous évaluerez l'état clinique des patients,
• vous développerez et maintiendrez une communication adaptée au patient et au sein de l'équipe pluriprofessionnelle,
• vous participerez au projet de rééducation en intégrant les objectifs des patients dans l'accompagnement des gestes de la vie quotidienne,
• vous encadrerez des étudiants paramédicaux,
• vous participerez activement aux transmissions orales lors des relèves.

PROFIL RECHERCHÉ :

Prérequis indispensable

être titulaire du diplôme d'état aide-soignant

Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous détenez ces compétences et savoir-être :

-vous possédez une conscience professionnelle vous permettant d'être impliqué(e) et motivé(e),

-vous êtes à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et d'empathie,

-vous êtes organisé(e). Vous planifiez vos soins en tenant compte du travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle,

-vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle et du respect de la confidentialité,

-vous êtes capable de prendre des initiatives et d'être autonome dans le respect de votre fonction et de votre domaine de responsabilité, -vous maitrisez l'outil informatique. Ce que vous devez savoir avant de postuler :

-Poste classé à repos fixe (du lundi au vendredi), en 7h30, de jour, avec des modèles de matin (6h40-14h30) et de soir(14h-21h30),

-Quotité de travail

100%,

-Disponibilité du poste

01/11/2026.

Ce qui vous plaira chez nous :

-la facilité d'accès au site

stationnement gratuit pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence, les arrêts de bus à l'entrée de l'hôpital et la proximité des axes routiers,

-le cadre de travail agréable de l'établissement : de taille humaine et arboré,

-la prise en charge à 75% des frais de transport en commun TCL,

-la possibilité de déjeuner au self (prix fixé selon votre rémunération),

-la proposition de différentes prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS,

-l'accessibilité à une offre importante et diversifiée de formations. Quel sera votre statut ?

Pour les professionnels titulaires de la Fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage afin d'accéder au statut de la fonction publique.

Nature du poste

Poste vacant

Catégorie Emploi

Catégorie B

Annonce n°367617 publiée le 25/08/2026 par un
établissement de santé

25/08/2026 - Hôpital Henry Gabrielle - Aide-soignant(H/F) - Unité de rééducation pour patients cérébro-lésés - Jour 7h30 (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain. LE POSTE : Description du service :

Le service dispose de 25 lits d'hospitalisation. L'unité de rééducation pour patients cérébo-lésés (E1) où vous exercerez assure la prise en charge polyvalente en rééducation neurologique des patients porteurs de : traumatismes crâniens, lésions médullaires, maladies neurodégénératives, AVC et accueille les patients en post-chirurgies neuro-orthopédiques. Le service se situe dans le Bâtiment DELORE au 1er étage.

Vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluri-professionnelle composée de médecins, de l'équipe soignante, de rééducateurs et de travailleurs sociaux. L'équipe soignante est dynamique et motivée dans la prise en charge du patient et de son entourage. Elle collabore au projet de soins personnalisé axé sur la réadaptation et sur le projet de vie du patient (synthèse, tour médical et rendez-vous famille).

L'équipe paramédicale est composée d'un cadre de santé, de 7 IDE et 11 ASD. Les activités principales sont les suivantes :

-vous accompagnerez les patients dans le réapprentissage des actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, l'acquisition des soins de bien-être de confort, aux transferts et levers, à l' installation au fauteuil et à la surveillance des troubles de la déglutition,

-vous préviendrez la dénutrition, favoriserez l'appétit des patients,

• vous évaluerez l'état clinique des patients,
• vous établirez une communication adaptée au patient et au sein d'une équipe pluriprofessionnelle,
• vous encadrerez des étudiants paramédicaux,
• vous participerez activement aux transmissions orales lors des relèves.

PROFIL RECHERCHÉ :

Prérequis indispensable

être titulaire du diplôme d'état aide-soignant

Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous détenez ces compétences et savoir-être :

-vous possédez une conscience professionnelle vous permettant d'être impliqué(e) et motivé(e),

-vous êtes à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et d'empathie,

-vous êtes organisé(e). Vous planifiez vos soins en tenant compte du travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle,

-vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle et du respect de la confidentialité,

-vous êtes capable de prendre des initiatives et d'être autonome dans le respect de votre fonction et de votre domaine de responsabilité, -vous maitrisez l'outil informatique. Ce que vous devez savoir avant de postuler :

-Poste classé à repos variable, en 7h30, de jour, avec des modèles de matin (6h35-14h25) et de soir(13h55-21h25),

-Quotité de travail

100%

-Disponibilité du poste

mi-août 2025

Ce qui vous plaira chez nous :

-la facilité d'accès au site

stationnement gratuit pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence, les arrêts de bus à l'entrée de l'hôpital et la proximité des axes routiers,

-le cadre de travail agréable de l'établissement : de taille humaine et arboré,

-la prise en charge à 75% des frais de transport en commun TCL,

-la possibilité de déjeuner au self (prix fixé selon votre rémunération),

-la proposition de différentes prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS,

-l'accessibilité à une offre importante et diversifiée de formations. Quel sera votre statut ?

Pour les professionnels titulaires de la Fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage afin d'accéder au statut de la fonction publique.

Nature du poste

Poste vacant

Catégorie Emploi

Catégorie A.

Annonce n°367618 publiée le 25/08/2026 par un
établissement de santé

21/08/2026 - Aide-Soignant (H/F) - 12H J/N - SAU UHCD - Hôpital Edouard Herriot (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hospices Civils de Lyon, ce sont 13 hôpitaux publics, tous animés par une triple mission : le soin, la recherche et l'enseignement. Nous formons ensemble une communauté de 24 000 femmes et hommes, soignants et non soignants, partageant une seule et même vocation : soigner et prendre soin de chaque patient, quelles que soient sa situation et ses pathologies, tout au long de sa vie.

Le Groupement Hospitalier Centre regroupe trois établissements : l'hôpital Edouard Herriot, l'hôpital des Charpennes et le Centre de soins dentaires. Il est une référence dans de nombreuses spécialités médicales et chirurgicales, les pathologies bucco-dentaires de l'adulte et de l'enfant et la prise en charge des patients âgés. LE POSTE :

Rejoignez notre équipe des urgences adultes de l'hôpital Edouard Herriot, situé en plein Lyon, à deux pas du métro Grange Blanche et à moins d'un kilomètre du périphérique Est !

Vous serez impliqué(e) dans l'accueil et la prise en charge d'adultes relevant de pathologies variées : traumatologiques, chirurgicales, médicales ou encore psychiatriques (en lien pour ces dernières avec des professionnels dédiés). Acteur essentiel du domaine paramédical, vos principales missions sont l'assistance des patients dans les gestes de la vie quotidienne et le soutien émotionnel et psychologique du patient pris en charge. En collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe soignante, votre contribution est fondamentale pour la qualité et la sécurité des soins administrés. Notre service c'est + de 150 paramédicaux et + de 60 médecins. Vous évoluerez aussi à l'UHCD, unité qui dépend des urgences et dispose de 20 lits. PROFIL RECHERCHÉ :

Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir au sein de notre établissement. Vous êtes doté(e) d'un sens aigu des priorités et d'une forte conscience professionnelle. Une expérience d'un an est préférée. Qualités requises :

Adopter une communication positive, constructive et bienveillante Travailler en équipe et s'entraider Désamorcer les conflits Faire preuve de discrétion professionnelle Avoir une solide capacité d'adaptation

RÉMUNÉRATION brut

2400.00 / mois

NOTES

CDD renouvelable selon les besoins du service et la manière de servir.

Annonce n°367217 publiée le 21/08/2026 par un
établissement de santé

21/08/2026 - Aide-soignant Pierre de Beaujeu H/F (Résidence Pierre de Beaujeu - HNO Villefranche-sur-Saône)

• Rhône (69)
• Villefranche-sur-Saône
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Situé à 30km au Nord de Lyon, le centre hospitalier de Villefranche-sur-Saône est composé de 4 sites : l'hôpital de Villefranche, la résidence Pierre de Beaujeu (Ehpad), l Ehpad Les Archets et l Ehpad Château du Loup.

Le centre hospitalier de Villefranche-sur-Saône est un hôpital de recours répondant aux besoins d'un territoire de plus de 320 000 habitants.

Son offre de soins de spécialités s étend à la plupart des disciplines médicales et chirurgicales adultes et pédiatriques. Il possède un service d accueil des urgences (SAU) pour les adultes et une unité d urgences pédiatriques.

Il dispose de 10 salles de bloc, 2 salles polyvalentes, 3 salles d endoscopie, 1 salle de bloc coronarographie et angioplastie, d un plateau d imagerie complet, d une large gamme de soins critiques (réanimation, soins intensifs et continus, soins intensifs neuro-vasculaire, néonatalogie) et d une maternité classée Niveau IIB. Données clef : 728 lits et places 2250 professionnels 314 professionnels médicaux

La résidence Pierre de Beaujeu, EHPAD et USLD, 187 rue Pierre Berthier Villefranche sur Saône

Un capacitaire transitoire pendant sa phase de reconstruction de 50 lits (40 patients d'USLD + 10 résidents d'EHPAD) répartis sur quatre niveaux :

• Niveau RDC accueille 14 résidents
• Niveau R+2 accueille 12 résidents
• Niveau R+1 accueille 13 résidents
• Niveau R+3 accueille 11 résidents

Une équipe composée de

2 IDE en 12h00 de jour et 1 IDE en 12h00 de nuit

8 ASD du matin

6 ASD du soir dont 1 détachée pour des activités de médiation non médicamenteuses 1 ASD de nuit

1 CDS

1 IDEC à temps partiel

Un médecin présent sur site à temps plein. Une animatrice à temps complet la semaine. Une psychologue à temps partiel. Interventions d'un kinésithérapeute, d'APA, d'un ergothérapeute, d'une diététicienne et d'une orthophoniste. Accompagnement de l'Equipe Mobile d'Hygiène et de soins palliatifs du CH de Villefranche au besoin. Restauration livrée par le CH de Villefranche. Supports logistiques et astreintes techniques assurés par les équipes du CH de Villefranche. Nous recrutons un ou une aide-soignant (e) Missions :

Accueillir et accompagner les résidents et/ou leur entourage

Observer l'état de santé et le comportement du résident, alerter Observer et mesurer les paramètres vitaux

Dispenser en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de confort, relationnels et d'éducation à la santé pour préserver et maintenir la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie du résident Aider l'infirmier dans la réalisation de soins

Observer le bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux

Entretenir l'environnement immédiat du résident et assurer la réfection des lits

Entretenir, nettoyer et ranger les matériels spécifiques à son domaine d'activité

Transmettre ses observations par oral et par écrit pour assurer la continuité des soins Profil recherché : Formation : Diplôme d'Etat d'aide-soignant Conditions de travail :

Type de contrat

CDI, mutation, détachement - prise de poste dès que possible

Lieu

Hôpital de Villefranche sur Saône

Grade/Catégorie

Aide-soignant

Quotité de travail

Temps plein

37h30 Horaires

en 7h30 Horaires en 07h30 (06h30/14h30 ou 13h30/21h30)

25 CA+15 RTT dont 1 pour la journée de solidarité (+ 3 CA supplémentaires, sous conditions)

Rémunération

à partir de 2000 net

Intégration

doublage formation

Evolution professionnelle

Développement des compétences (formation continue)

Ouverture des congés dès prise de poste - par anticipation Compte Epargne-Temps Avantages : Restauration collective Parking du personnel- Forfait mobilité durable

Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%

Avantages sociaux de la fonction publique hospitalière (CGOS) Tarifs préférentiels en matière de loisirs, vacances, billetterie (CGOS et Amicale du personnel)

Annonce n°323398 publiée le 21/08/2026 par un
établissement de santé

19/08/2026 - Aide-soignante ASG (Centre hospitalier Saint-Symphorien-sur-Coise)

• Rhône (69)
• Saint-Symphorien-sur-Coise
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

Aide-soignant(e) 90% - à pourvoir en septembre

Temps de travail à 90% Poste partagé 50% ESAD et 40 % SSIAD ESAD : poste en journée (8h45 12h / 12h30 16h15) SSIAD : postes du matin, du soir ou en coupure 1 week-end sur 2 travaillé CDD de trois mois renouvelable sur poste vacant

Soins d'hygiène et de nursing Assurer l'ensemble des soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien être préventif et curatif (préventions d'escarres, aide à la marche, mobilisation) Apporter son aide pour la toilette, l'habillage, la prise de repas, l'élimination et le déplacement en l'adaptant aux besoins et aux capacités de la personne et en respectant les règles d'hygiène et de pudeur Identifier les besoins essentiels de la personne et prendre en compte sa culture, ses habitudes de vie, ses choix et ceux de sa famille Repérer l'autonomie et les capacités de la personne, réaliser des toilettes évaluatives. Soins aux personnes dépendantes : réfection et change du lit occupé et inoccupé Soins préventifs des escarres Soins de bouche Soins post mortem : toilette, habillage, identification

• Qualités et prérequis souhaités Expérience précédente sur ce type de poste. Aptitude à comprendre et à utiliser l'information. Bonne réactivité en réponse aux demandes des services. Capacité à prioriser les tâches. Ponctualité.

Poste en ESAD Formation ASG Obligatoire Aide-soignante spécialisée a pour but d'accompagner la personne et d'apporter aux aidants un étayage et les mesures à mettre en place pour maintenir au mieux la personne prise en charge et retarder son entrée en institution Travail en équipe

Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade AS. Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur. Merci de prendre contact avec Mme POMPORT Hélène ou Christine VAQUER en son absence en demandant le SSIAD

Annonce n°366880 publiée le 19/08/2026 par un
établissement de santé

19/08/2026 - Kinésithérapeute (Centre hospitalier Saint-Symphorien-sur-Coise)

• Rhône (69)
• Saint-Symphorien-sur-Coise
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

Organisation du travail

Temps de travail

50 à 80% sur une base de 35 heures

Missions exercées en Soins Médicaux et de Réadaptation (50 lits) à Saint Symphorien sur Coise.

Travail en collaboration avec une équipe de rééducation sur chaque site (kinésithérapeutes professeurs d'activités physiques adaptées ergothérapeute - psychomotricien) et des praticiens hospitaliers. Missions assurées

-Evaluer les capacités motrices, sensitives, sensorielles et cognitives d'une personne et mesurer son niveau de performance et d'autonomie

-Déterminer la nature et évaluer l'étendue des déficiences anatomiques et fonctionnelles, analyses leurs interactions

-Poser un diagnostic kinésithérapique et formuler des objectifs de soins, réaliser les soins relatifs à son domaine de compétence Prérequis souhaités Diplôme d'Etat de Kinésithérapeute

Qualités

Dynamisme et autonomie, aptitude à communiquer et esprit d'équipe

Traitement brut

Rémunération selon l'ancienneté et la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière Candidature

Lettre de motivation et CV à envoyer à Mme Fanny SCHMIDT, directeur adjoint en charge des ressources humaines et des affaires générales, [email protected]

Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais, 257 Avenue de la Libération 69590 SAINT SYMPHORIEN SUR COISE

Annonce n°352700 publiée le 19/08/2026 par un
établissement de santé

18/08/2026 - Hôpital Lyon Sud - Aide-soignant(H/F)- Service de chirurgie orthopédique et maxillo-faciale- Jour 7h30 (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain. LE POSTE : Description du service :

Les services d'orthopédie (U31/U33) où vous exercerez se situent au bâtiment 3A - 3ème étage.

Les unités 31/33 sont des unités d'hospitalisation conventionnelle accueillant des patients de 2 spécialités différentes : chirurgie orthopédique et chirurgie maxillo-faciale

Ces unités traitent les pathologies de l'appareil locomoteur des membres inférieurs (hanche, genou, cheville, pied) et supérieurs (épaule, coude, poignet et main) et propose des traitements conservateurs des articulations et de reconstruction articulaire ( prévention et traitement de l'arthrose ).

Modes d'admission

entrées programmées ou urgentes.

Pour en savoir plus sur le service, cliquez ici!

Vos activités principales sont les suivantes, en collaboration avec l'IDE :

-vous assurez les soins d'hygiène et de confort avec maintien ou aide à la reprise d'autonomie,

-vous garantirez la prise en charge relationnel du patient : expliquer, informer, écouter,

-vous participerez à l'entretien des locaux et de l'environnement proche des patients, dans le strict respect des protocoles en vigueur (équipement, chambre..),

-vous assurez le suivi des régimes avec la diététicienne, conformément aux prescriptions médicales, -vous accueillerez et installerez les patients, -vous commanderez, préparerez et distribuez les repas,

-vous assurez des transmissions précises, orales et écrites.

Cette expérience professionnelle vous apportera adaptabilité, polyvalence et transversalité et contribuera à vous donner les meilleurs atouts pour conduire vos projets professionnels. Vous aurez la chance de travailler au sein d'une équipe paramédicale dynamique, expérimentée et bienveillante et en excellente collaboration avec l'équipe médicale. Votre parcours d'intégration s'adaptera à votre besoin afin d'assurer une intégration optimisée et réussie. Venez rejoindre une équipe dynamique ! #TEAMHCL PROFIL RECHERCHÉ :

Prérequis indispensable

être titulaire du diplôme d'état aide-soignant

Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous détenez ces compétences et savoir-être :

-vous possédez une conscience professionnelle vous permettant d'être impliqué(e) et motivé(e),

-vous êtes à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et d'empathie,

-vous êtes organisé(e). Vous planifiez vos soins en tenant compte du travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle,

-vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle et du respect de la confidentialité,

-vous êtes capable de prendre des initiatives et d'être autonome dans le respect de votre fonction et de votre domaine de responsabilité, -vous maitrisez l'outil informatique. Ce que vous devez savoir avant de postuler :

-Poste classé à repos variable, en 7h30, de jour, avec des modèles de matin (6h40-14h30) et de soir(14h-21h30)

-Quotité de travail

100%

-Disponibilité du poste

immédiate

Ce qui vous plaira chez nous :

-l'accès au métro (ligne B) et à 11 lignes de bus avec la prise en charge à 75% des frais de transport en commun TCL/TER, -l'accès à plusieurs garages à vélo sécurisés,

-la possibilité de déjeuner au self sur place ou à emporter (prix fixé selon votre rémunération),

-le stationnement facilité et gratuit pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence, -l'accès à une crèche hospitalière,

-la proposition de différentes prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS,

-des cours de sport gratuits disponibles entre 12h et 14h et en soirée sur chaque site des HCL,

-l'accessibilité à une offre importante et diversifiée de formations. Quel sera votre statut ?

Pour les professionnels titulaires de la Fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage afin d'accéder au statut de la fonction publique.

Nature du poste

Poste vacant

Catégorie Emploi

Catégorie A.

Annonce n°366989 publiée le 18/08/2026 par un
établissement de santé

11/08/2026 - Aide-Soignant H/F - Unité de Médecine Post-Urgences Hivernale - Hôpital Edouard Herriot (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hospices Civils de Lyon, ce sont 13 hôpitaux publics, tous animés par une triple mission : le soin, la recherche et l'enseignement. Nous formons ensemble une communauté de 24 000 femmes et hommes, soignants et non soignants, partageant une seule et même vocation : soigner et prendre soin de chaque patient, quelles que soient sa situation et ses pathologies, tout au long de sa vie.

Le Groupement Hospitalier Centre regroupe trois établissements : l'hôpital Edouard Herriot, l'hôpital des Charpennes et le Centre de soins dentaires. Il est une référence dans de nombreuses spécialités médicales et chirurgicales, les pathologies bucco-dentaires de l'adulte et de l'enfant et la prise en charge des patients âgés. LE POSTE :

L'unité éphémère de médecine post urgences hivernale a une capacité d'accueil de 14 lits.

Cette unité participe à l'aval des urgences et permet la prise en charge des patients en phase aigue durant la période de forte épidémie de novembre à mars.

Le service accueille une population adulte venant essentiellement du service d'Accueil des urgences de l'établissement avec un problème somatique ainsi que des patients venant des services de réanimations et des services de soins continus. Missions:

Soins de base

Aide et suppléance pour les gestes de la vie quotidienne selon l'autonomie du patient et l'évaluation clinique

Soins techniques

Prélèvements urinaires et de matière fécale ; Préparations digestives en vue des différents examens digestifs ; Prise en charge et commande des régimes spécifiques en lien avec la diététicienne ; Hygiène des locaux selon les protocoles en vigueur ; Mesure des paramètres vitaux

Soins relationnels et éducatifs

Accueil et prise en charge globale, prise en compte de l'entourage et de l'environnement ; Ecoute et relation d'aide ; Accompagnement de fin de vie ; Information sur les prélèvements urinaires et de matière fécale ; Encadrement des étudiants

PROFIL RECHERCHÉ

Diplôme aide-soignant (e)

• Maîtrise des soins de base
• Bases en hygiène hospitalière (protocoles de soins, protocoles d'hygiène des locaux, prévention des infections nosocomiales...)
• Organisation des soins, planification, gestion des priorités
• Rigueur, organisation
• Sens des responsabilités, de l'observation, Esprit d'analyse et de synthèse
• Collaboration pluridisciplinaire, respect et communication

Annonce n°366269 publiée le 11/08/2026 par un
établissement de santé

10/08/2026 - AIDE SOIGNANT SSIAD (Site de Cours - EHPAD COURS)

• Rhône (69)
• Cours-la-Ville
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier du Beaujolais Vert, situé à 70 kms de Lyon - 50 kms de Villefranche sur Saône - et 25 kms de Roanne.

Son activité sanitaire mais aussi médico- sociale avec au total : - 10 lits de Médecine - 77 lits de Soins Médicaux et de réadaptation - 30 lits de soins de longue durée (USLD) - 392 lits d'EHPAD (hébergement permanent) - 29 places SSIAD (Soins à domicile) - 20 places d'Accueil de jour

1 Aide-Soignant H/F sur le site de COURS Service des Soins Infirmiers à Domicile Poste de Jour à temps plein ou temps partiel. Postes à pourvoir dès que possible Permis de conduire obligatoire rh@chbv69.fr

Annonce n°366113 publiée le 10/08/2026 par un
établissement de santé

07/08/2026 - Ergothérapeute à 50% - H/F (Centre hospitalier du Mont d'Or Albigny-sur-saône)

• Rhône (69)
• Albigny
• CDI (Salarié)

Le Centre Hospitalier du Mont d'Or recherche un(e) ergothérapeute (H/F) à mi-temps pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire du PASA de l'EHPAD du Val d'Or à Chasselay et apporter des soins à ses résidents. Vos missions:

Le PASA propose des activités individuelles ou collectives, adaptées aux besoins de chaque résident : maintien ou réhabilitation du lien social, des capacités fonctionnelles, cognitives et/ou sensorielles, de la communication; valorisation de la dimension psychique ; investissement de la vie quotidienne. Quelle que soit l'activité, elle permet aux résidents de s'exprimer par différents médias et de créer une dynamique de groupe autour d'un projet, où chaque membre à sa place et peut exprimer sa créativité.

Le programme d'activité est élaboré par l'équipe pluridisciplinaire en lien avec le projet personnalisé des résidents et les besoins repérés.

Conditions d'exercice

Pour exercer ces missions, nous vous proposons de rejoindre l'équipe des rééducateurs par voie de mutation ou en CDI. Le temps partiel s'organise de la manière suivante: le lundi et vendredi en journée complète et le jeudi en demi-journée. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et bienveillante et dans un environnement favorisant l'autonomie professionnelle et l'initiative.

Annonce n°365991 publiée le 07/08/2026 par un
établissement de santé

07/08/2026 - Psychologue (H/F) - Oncologie - Hôpital Edouard Herriot - 50% (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hospices Civils de Lyon, ce sont 13 hôpitaux publics, tous animés par une triple mission : le soin, la recherche et l'enseignement. Nous formons ensemble une communauté de 24 000 femmes et hommes, soignants et non soignants, partageant une seule et même vocation : soigner et prendre soin de chaque patient, quelles que soient sa situation et ses pathologies, tout au long de sa vie.

Le Groupement Hospitalier Centre regroupe trois établissements : l'hôpital Edouard Herriot, l'hôpital des Charpennes et le Centre de soins dentaires. Il est une référence dans de nombreuses spécialités médicales et chirurgicales, les pathologies bucco-dentaires de l'adulte et de l'enfant et la prise en charge des patients âgés. LE POSTE :

Le psychologue exerce sa fonction pour des patients du service d'oncologie médicale de l'hôpital Edouard Herriot (en ambulatoire, en hôpital de jour et en hospitalisation conventionnelle), auprès de patients ou proches de patients atteints de pathologie cancéreuse :

o Prise en charge individuelle ou collective des patients et de leur entourage (souvent en l'adressant au collègue du service), soit lors de séjours hospitaliers, soit en ambulatoire (consultation de suivi de patients en présentielle ou consultation téléphonique).

o Bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, travail de synthèse, restitution) o Psychothérapies.

o Construction, mise en uvre des dispositifs d'intervention à visée préventive ou curative

o Recueil et analyse des besoins et/ou des demandes d'interventions psychologiques

o Intervention auprès d'équipes pluridisciplinaires (formation, soutien, groupe de paroles...)

o Participation à l'élaboration d'un rapport d'activité annuel

o Travail en lien avec la psychologue référente des 3C (Me Cécile Laranjeira, déjà en place sur un poste à 100%) et la psychologue d'oncologie médicale (Me Julie Pinchard, déjà en place sur un poste à 49%)

o Lien avec l'équipe médicale et paramédicale prenant en charge le patient PROFIL RECHERCHÉ : Formation initiale professionnelle : Etre titulaire du master II de psychologie clinique Expérience professionnelle en milieu hospitalier appréciée Expérience en unité transversale souhaitable Expérience en oncologie appréciée Capacités requises :

Connaissance du site et une ouverture sur l'Institution H.C.L. Aptitude à un travail transversal

Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau Capacités méthodologiques et pédagogiques Capacités d'adaptation et d'organisation Discrétion et de disponibilité Esprit d'initiative Réactivité et partage d'expérience

o Cadre interne solide et capacité à décaler son positionnement clinique (conduite d'entretiens téléphoniques, entretiens dans les interstices...)

o Motivation importante en regard de la lourdeur, de la gravité des pathologies o Accompagnement dans la fin de vie du patient o Autonomie Conditions d'embauche :

Le poste est vacant à 50%. Les recrutements se font en CDD à 49%. Aucun CDI ne sera proposé pour ce poste.

Accès au statut de fonctionnaire titulaire à temps incomplet accessible par voie de concours.

L'embauche en CDD se fait sur l'échelon 01 de la grille des Psychologues de Classe Normale (environ 950net par mois à 49%).

Une reprise d'ancienneté est proposée au terme de 6 mois de contrat.

RÉMUNÉRATION brut

950.00 / mois

Annonce n°366127 publiée le 07/08/2026 par un
établissement de santé

31/07/2026 - Psychologue 70% ELSA / CSG (Hôpitaux Nord-Ouest - Tarare-Gandris Tarare)

• Rhône (69)
• Tarare
• CDI (Salarié)

L'hôpital nord-ouest de Tarare recherche un(e) psychologue à 70% pour le service d'ELSA (équipe de liaison et de soins en addictologie)et le CSG (court séjour gériatrique). Poste à pourvoir immédiatement. Le/La psychologue travaille en équipe pluridisciplinaire avec un médecin, des infirmiers et un médiateur santé.

Les HNO Tarare-Grandris (site de l'hôpital et EHPAD de Tarare) sont situés à côté de la gare de Tarare qui dessert Lyon et Roanne. AD de Tarare) sont situés à côté de la gare de Tarare qui dessert Lyon et Roanne. Céline POMEL Responsable RH drh.cht@lhopitalnordouest.fr

Annonce n°365291 publiée le 31/07/2026 par un
établissement de santé

29/07/2026 - Psychologue 100% - Pathologies Neuromusculaires-Hopital Pierre WERTHEIMER-Groupement Hospitalier EST (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Est regroupe l'hôpital Pierre Wertheimer, l'hôpital Louis Pradel, l'hôpital Femme Mère Enfant et l'Institut d'Hématologie et d'Oncologie Pédiatrique et assure des prises en charge spécialisées et de recours. Il abrite notamment 56 centres de référence et de compétence dédiés aux maladies rares, un centre d'investigation clinique, une maternité de niveau III, un centre de radiothérapie, des plateaux techniques de pointe, et un service d'accueil des urgences pédiatriques. LE POSTE :

L'hôpital Pierre Wertheimer est un hôpital spécialisé qui regroupe dans une même structure les différents services de neurologie, de neurochirurgie et les services d'investigation para-cliniques spécialisés. Cet hôpital renommé héberge de nombreux centres experts, le centre d'évaluation et de traitement de la douleur des HCL. Un environnement de pointe pour le soin, la recherche et l'enseignement.

Le service de neurologie - troubles du mouvement et des pathologies musculaires s'investit particulièrement dans certaines surspécialités de la neurologie : maladie de Parkinson et mouvements anormaux d'une part ; SLA (Sclérose Latérale Amyotrophique ou maladie de Charcot) et pathologies neuromusculaires d'autre part.

Dans le domaine des pathologies neuromusculaires, le service travaille en étroite collaboration avec les services d'exploration fonctionnelle et d'anatomopathologies permettant la réalisation de tous les examens complémentaires nécessaires (EMG, Biopsie...).

Dans le domaine de la SLA et des pathologies du mouvement (Parkinson, tremblement..) le service participe à ou coordonne de nombreuses recherches et essais thérapeutiques novateurs. Missions :

Orientation et suivis psychologiques des patients suivis dans le service

Réalise des entretiens psychologiques auprès des patients hospitalisés et/ou des familles

Participe, en collaboration avec les autres psychologues du service, à la prise en charge psychologique des patients

Collabore étroitement avec les équipes de soins hospitalières et de proximité

Participe aux réunions pluridisciplinaires du Centre de Référence SLA, aux réunions d'équipe hospitalière

Collaboration avec les psychologues de l'association de patient, des réseaux de psychologues de proximité

Participation aux groupes de travail des psychologues de la filière maladie rare FILSLAN PROFIL RECHERCHÉ : Master 2 de Psychologie

Expérience recherchée dans la prise en charge des pathologies neuromusculaires ou des maladies dégénératives

La capacité à réaliser des bilans neuropsychologiques est un plus mais n'est pas indispensable (neuropsychologues déjà disponibles dans le service). Compétences : Aptitude au travail en équipe. Sens de l'organisation. Écoute clinique Réactivité, esprit d'initiative et dynamisme.

Capacité d'adaptation, notamment pour réaliser un bilan neuropsychologique dans des situations d'handicap moteur lourd Savoir être :

Sens du travail en équipe, goût du contact et sens de l'accueil, Capacité d'adaptation et d'organisation, Esprit d'initiative et autonomie, Rigueur, discrétion, ponctualité

CONDITIONS CONTRACTUELLES

Filière

Socio-éducatif, psychologue

Etablissement

Hôpital Pierre Wertheimer

Service / Spécialité

Service de neurologie - troubles du mouvement et des pathologies musculaires

Nature du contrat

CDD

Si applicable, préciser la durée du contrat : Poste Vacant - CDD 1 mois renouvelable 3 mois puis 6 mois puis 1 an

Quotité de temps de travail

100%

Modèle Horaires

39H par semaine

Nature du poste

Poste vacant

Catégorie Emploi

Catégorie A

Nom du Cadre Recruteur

LOPEZ Audrey

Annonce n°365006 publiée le 29/07/2026 par un
établissement de santé

23/07/2026 - GH CENTRE AIDE SOIGNANT MEDECINE INTERNE SERVICE O2 (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hospices Civils de Lyon, ce sont 13 hôpitaux publics, tous animés par une triple mission : le soin, la recherche et l'enseignement. Nous formons ensemble une communauté de 24 000 femmes et hommes, soignants et non soignants, partageant une seule et même vocation : soigner et prendre soin de chaque patient, quelles que soient sa situation et ses pathologies, tout au long de sa vie.

Le Groupement Hospitalier Centre regroupe trois établissements : l'hôpital Edouard Herriot, l'hôpital des Charpennes et le Centre de soins dentaires. Il est une référence dans de nombreuses spécialités médicales et chirurgicales, les pathologies bucco-dentaires de l'adulte et de l'enfant et la prise en charge des patients âgés. LE POSTE :

Le service se situe au RDC du PAVILLON O et un capacitaire de 19 lits. Les patients arrivent des urgences ou sont adressés par le médecin traitant.

Les principaux motifs d'hospitalisation dans le service sont une symptomatologie clinique (altération de l'état général, douleurs, perturbations biologiques...). Toutes les pathologies de spécialité peuvent être rencontrées : endocrinologie, cardiologie, pneumologie, vasculaire, infectieux, dermatologie, neurologie, rhumatologie, digestif, maladies auto immunes...).

« L'aide-soignant membre de l'équipe soignante dispense, par délégation sous la responsabilité et le contrôle des infirmières, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne ».

« Sous la responsabilité directe de l'infirmier(e), et par délégation, l'aide-soignant(e) assure des soins d'hygiène, de confort, et contribue à l'entretien des locaux et du matériel nécessaire pour assurer des soins » Activités et fonctions principales du poste Soins de base

Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage.

Aide et suppléance pour les gestes de la vie quotidienne en fonction de l'autonomie du patient, après analyse du contexte.

Soins d'hygiène et de confort. Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits.

Prise en charge et commande des régimes spécifiques en lien avec l'hôtelière et la diététicienne

Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne.

Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins. Soins techniques Prélèvements urinaires et de matière fécale Préparations cutanés et autres en vue d'examens invasifs Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins.

Hygiène des locaux selon les protocoles en vigueur, essentiellement environnement direct du patient et surfaces. L'entretien des sols est pris en charge par une entreprise extérieure. Soins relationnels et éducatifs

Accueil et prise en charge globale, prise en compte de l'entourage et de l'environnement Aide et accompagnement aux activités quotidiennes. Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage. Ecoute et relation d'aide Accompagnement de fin de vie Accueil et encadrement des étudiants ASD Soins indirects

Les commandes de matériels nécessaires aux actes de soins (antiseptiques, magasin, ...). Entretien du matériel La gestion des matelas et de la lingerie

La gestion des réparations ne nécessitant pas l'utilisation de la messagerie

La mise à jour des connaissances et informations sur les recommandations, procédures, notes de service (GED et classeur d'information)

La vérification des péremptions des antiseptiques et des produits issus d'Hospimag

L'utilisation des différents logiciels dédiés pour la gestion des soins et du service

L'aide aux transports des patients en cas d'indisponibilité du Stip

Les courses diverses sur HEH en fonction des nécessités (pharmacie, ETS...) en l'absence des ASH du pool des tâches logistiques PROFIL RECHERCHÉ :

DIPLOME AIDE SOIGNANT

Techniques Maîtrise des soins de base

Bases en hygiène hospitalière (protocoles de soins, protocoles d'hygiène des locaux, prévention des infections nosocomiales...) Protocoles spécifiques d'isolement

Procédures de recueil et d'acheminement des prélèvements urinaires et de matière fécale Préparation des patients en vue des examens Prise en charge des régimes alimentaires

Prise en charge de la douleur en collaboration avec les autres membres de l'équipe Accompagnement de fin de vie

Gestes d'urgence, risques d'accidents d'exposition au sang, manutention, risques d'incendie Utilisation des logiciels dédiés

Organisationnelles

Organisation des soins, planification, gestion des priorités

Aptitudes

Rigueur (hygiène, gestes techniques, tenue du dossier de soins, gestion du matériel, des stocks...) Sens des responsabilités Sens de l'observation Esprit d'analyse et de synthèse Collaboration pluridisciplinaire et esprit d'équipe Disponibilité et adaptabilité Ouverture d'esprit et curiosité intellectuelle Sens de l'économie Relationnelles

Respect (du patient, de son entourage, des différents membres de l'équipe, du matériel, des locaux...)

Communication (transmission d'informations précises, fiables et professionnelles, accompagnement, accueil...) Convivialité Education des patients (régimes...)

Pédagogie avec les étudiants

transfert du savoir et évaluation objective

Environnement spécifique informatique

Le personnel paramédical travaille avec l'informatique sur des logiciels concernant la commande de transport, la déclaration du matériel défectueux, la déclaration des évènements indésirables, et pour valider les soins logiciel Easily (recueil de données, diagramme de soins).

Annonce n°364611 publiée le 23/07/2026 par un
établissement de santé

23/07/2026 - GH CENTRE AIDE SOIGNANT SOINS PALLIATIFS (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hospices Civils de Lyon, ce sont 13 hôpitaux publics, tous animés par une triple mission : le soin, la recherche et l'enseignement. Nous formons ensemble une communauté de 24 000 femmes et hommes, soignants et non soignants, partageant une seule et même vocation : soigner et prendre soin de chaque patient, quelles que soient sa situation et ses pathologies, tout au long de sa vie.

Le Groupement Hospitalier Centre regroupe trois établissements : l'hôpital Edouard Herriot, l'hôpital des Charpennes et le Centre de soins dentaires. Il est une référence dans de nombreuses spécialités médicales et chirurgicales, les pathologies bucco-dentaires de l'adulte et de l'enfant et la prise en charge des patients âgés. LE POSTE :

L'unité d'hospitalisation conventionnelle de soins palliatifs (USP) est située au premier étage du pavillon X.

Le service prend soin de patients adultes, atteints de pathologies évoluées, cancéreuses ou neurodégénératives ou fonctionnelles.

L'aide-soignante travaille sous responsabilité directe et délégation de l'infirmière. Elle accueille et prend soins des patients pour les accompagner et les aider dans la réalisation de leurs activités et soins quotidiens. Elle travaille avec l'ensemble de l'équipe médicale et paramédicale. La répartition des soins s'organise dans le souci permanent de personnalisation et d'adaptation au contexte, de bienveillance et d'humanisme en plaçant le patient au centre de son projet de soins et de vie. L'écoute et la communication sont respectueuses et empathiques. Soins de base

-Accueil du patient installation dans la chambre, présentation de l'unité et de l'organisation du séjour, aide au rangement des effets personnels, inventaire des biens de valeurs

• Évaluation clinique du patient à l'arrivée et tout au long du séjour (repérage des signes d'inconfort, des signes d'agonie, des troubles du comportement...)
• Mise en uvre des soins décidés dans le projet de soins

-Accompagnement et aide pour la réalisation des gestes de la vie quotidienne en fonction de l'autonomie du patient et après analyse du contexte. (Hygiène, alimentation, élimination, mobilisation, repos, activités sociales et d'occupation)

-Prise en soins de la douleur, l'anxiété, les symptômes réfractaires/mise en uvre de soins complémentaires non médicamenteux

-Réalisation des toilettes mortuaires et habillage du patient.

-Accompagnement relationnel du patient dans le contexte palliatif notamment lors de l'expression d'une demande spécifique, d'un besoin, d'une souffrance, et au moment du décès

-Accompagnement de l'entourage au cours du séjour du patient et au moment du décès.

-Mise en place et participation à des activités sociales et culturelles à visée soignantes et occupationnelles

-Transmissions orales et écrites dans le dossier du patient dans Easily/ gestion de la partie paramédicale du dossier informatisé du patient

-Gestion de la tenue et de l'entretien de la chambre et des locaux communs selon les protocoles en vigueur (hors bureaux et couloirs) -Préparation de la sortie en mutation ou au domicile Soins techniques -Mesure des paramètres vitaux.

-Evaluation de la douleur à l'aide des grilles d'évaluation utilisées dans le service -Prélèvements urinaires et fécaux. -Réalisation des soins aux patients stomisés. -Soins préventifs d'escarre -Soins de bouche non médicamenteux -Mise en place d'une aspiration bronchique Activités pédagogiques, de formation et d'encadrement

• Accueil et encadrement de nouveaux collègues
• Accueil et encadrement des étudiants aides-soignants en formation initiale, des étudiants paramédicaux dans le cadre de leur stage de DU en soins palliatifs (compagnonnage et tutorat, évaluation des apprentissages)

-Possibilité selon l'expertise, de devenir référent paramédical de l'unité selon les besoins pour une thématique donnée. (Hygiène, nutrition...) ou de participer à des activités de formation continue en lien avec les soins palliatifs,

-Participation à des actions de formation continue ou congrès afin d'enrichir ses connaissances et sa pratique dans le domaine des soins infirmiers et des soins palliatifs.

-Mise à jour des connaissances et compétences quotidiennes en lien avec la GED (gestion électronique des documents) Activités de gestion du matériel et des stocks

• Réalisation des commandes des repas et gestion des stocks d'épicerie via le logiciel Datameal.
• Participation à la commande de matériels de soins de base et d'entretien via le logiciel KMS.
• Réalisation de demandes de réparations de matériels via le logiciel Quick Di.
• Gestion du linge propre reçu de la lingerie centrale.

Activités d'analyses de situations et gestion des risques

• Participation à la synthèse pluridisciplinaire évaluant le projet et les objectifs de soins pour les patients
• Participation à la réunion de reprise du séjour après la sortie du patient.
• Participation aux différents groupes de travail tel que l'analyse de la pratique pour l'équipe de soins palliatifs, le staff d'évaluation des pratiques professionnelles, les réunions aide soignantes, etc...

-Gestion des péremptions des produits alimentaires d'épicerie. -Gestion des déchets selon les procédures en cours

-Réponse à des enquêtes en lien avec la gestion des risques et la qualité des soins PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme Aide Soignant Compétences/capacités techniques et organisationnelles

-

Savoir Organiser, Coordonner Et Réaliser Les Soins Et Activités

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Savoir Utiliser Le Matériel De Soins

-

Appliquer Les Procédures Et Protocoles

-

Savoir Identifier Un Risque, L'évaluer, Le Prévenir

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Etre Rigoureux Et Ordonné Pour La Réalisation Des Soins.

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Etre Rigoureux Pour L'entretien Des Chambres Et Du Matériel

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Savoir Former Les Etudiants En Formation

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Savoir Travailler En Collaboration Etroite Avec Sa Collègue, Infirmière Et L'ensemble De L'équipe Paramédicale Et Médicale. Compétences et capacités relationnelles

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Etre à l'aise dans la relation et la communication créer une atmosphère de dialogue

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Etablir une relation d'écoute compréhensive/ empathie avec le patient et son entourage.

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Avoir le sens de l'observation

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Savoir reformuler un questionnement, une information

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Adapter son positionnement au contexte

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Etre capable de prendre du recul notamment dans des situations mobilisant les affects ou les événements déstabilisants

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Travailler en équipe pluridisciplinaire/ concertation, collaboration, entraide, esprit collectif, non jugement, souplesse, disponibilité

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Faire preuve de tact dans la relation avec autrui afin de rechercher un point de consensus Autres compétences et capacités

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Savoir prendre des initiatives

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Savoir innover/être créatif

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Etre force de proposition

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Faire preuve de curiosité intellectuelle, actualiser ses connaissances

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Etre rigoureux et fiable vis-à-vis de l'organisation et la réalisation des soins et vis-à-vis des règles de fonctionnement

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Etre économe dans la gestion du matériel et du linge afin d'éviter le gaspillage. Aptitudes

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Rigueur (hygiène, gestes techniques, tenue du dossier de soins, gestion du matériel, des stocks...)

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Sens des responsabilités

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Sens de l'observation

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Esprit d'analyse et de synthèse

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Collaboration pluridisciplinaire et esprit d'équipe

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Disponibilité et adaptabilité

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Ouverture d'esprit et curiosité intellectuelle

Annonce n°364612 publiée le 23/07/2026 par un
établissement de santé

20/07/2026 - Hôpital Lyon Sud - Aide-soignant(H/F)-Unité de court séjour gériatrique à orientation post- urgence - 12h alternance J/N (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain. LE POSTE : Description du service :

L'unité de post-urgence gériatrique dispose de 24 lits d'hospitalisation conventionnelle et elle est située au 1er étage du Pavillon LORTET (1C). Ce bâtiment a été entièrement rénové en 2018. L'environnement de travail est agréable et propice à une bonne qualité de vie au travail.

Ce service est dédié à la prise en charge du patient âgé à orientation post-urgence.

Venez intégrer cette nouvelle unité et travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire spécialisée dans la prise en charge du patient âgé. Vos activités principales seront :

• vous accompagnerez les patients dans les actes de la vie quotidienne, en prodiguant des soins personnalisés,
• vous évaluerez l'état clinique des patients,
• vous établirez une communication adaptée au patient et au sein d'une équipe pluriprofessionnelle,
• vous encadrerez des étudiants paramédicaux,
• vous participerez à la démarche qualité et gestion des risques.

Les soins sont organisés et accomplis conformément à des valeurs de respect, et d'humanisme, dans un esprit de compréhension globale du patient. PROFIL RECHERCHÉ :

Prérequis indispensable

être titulaire du diplôme d'état aide-soignant(e)

Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous détenez ces compétences et savoir-être:

-vous possédez une conscience professionnelle vous permettant d'être impliqué(e) et motivé(e),

-vous êtes à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et d'empathie,

-vous êtes organisé(e). Vous planifiez vos soins en tenant compte du travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle,

-vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle et du respect de la confidentialité,

-vous utilisez des techniques gestes et postures/manutention, -Vous maitrisez l'outil informatique. Ce que vous devez savoir avant de postuler :

-Poste classé repos variable, en 12h alternance J/N ( 7h-19h et 19h-7h)

-Quotité de travail

100%

-Disponibilité

Septembre 2026.

Ce qui vous plaira chez nous :

-l'accès au métro (ligne B) et à 11 lignes de bus avec la prise en charge à 75% des frais de transport en commun TCL/TER, -l'accès à plusieurs garages à vélo sécurisés,

-la possibilité de déjeuner au self sur place ou à emporter (prix fixé selon votre grade et échelon),

-le stationnement facilité et gratuit pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence, -l'accès à une crèche hospitalière,

-la proposition de différentes prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS,

-des cours de sport gratuits disponibles entre 12h et 14h et en soirée sur chaque site des HCL,

-l'accessibilité à une offre importante et diversifiée de formations. Quel sera votre statut ?

Pour les professionnels titulaires de la Fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage afin d'accéder au statut de la fonction publique.

Nature du poste

Poste vacant

Catégorie

B

Annonce n°364587 publiée le 20/07/2026 par un
établissement de santé

20/07/2026 - GH CENTRE AIDE SOIGNANT(E) en chirurgie d'urgence 12h J/N (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hospices Civils de Lyon, ce sont 13 hôpitaux publics, tous animés par une triple mission : le soin, la recherche et l'enseignement. Nous formons ensemble une communauté de 24 000 femmes et hommes, soignants et non soignants, partageant une seule et même vocation : soigner et prendre soin de chaque patient, quelles que soient sa situation et ses pathologies, tout au long de sa vie.

Le Groupement Hospitalier Centre regroupe trois établissements : l'hôpital Edouard Herriot, l'hôpital des Charpennes et le Centre de soins dentaires. Il est une référence dans de nombreuses spécialités médicales et chirurgicales, les pathologies bucco-dentaires de l'adulte et de l'enfant et la prise en charge des patients âgés. LE POSTE :

Le service H3 est LE service de chirurgie d'urgence de l'hôpital Edouard Herriot. Il est composé de 47 lits d'Urgences Chirurgicales + 3 fauteuils SOS Main avec des entrées 24h/24

Collaboration avec plusieurs équipes médicales : viscérale, orthopédie, SOS mains, ORL, vasculaire, etc.

Collaboration avec les services d'urgences de l'hôpital, le déchocage, le bloc opératoire, etc.

Une seule et même équipe en 12h alternance jour/nuit pour assurer la continuité des prises en charge pour les urgences chirurgicales 24h/24 sur le GHC

L'équipe paramédicale s'organise sur des horaires en 12h alternant Jour/Nuit et est composées de 35.2 ETP IDE et 33.8 ETP ASD.

« Des équipes dynamiques, investies dans des prises en charge de qualité, et un travail collaboratif et complémentaire. » Vos activités principales:

vous réaliserez, en collaboration avec les IDE, les soins d'hygiène et de confort,

vous évaluerez l'état de santé du patients et analyserez les situations de soins,

vous aurez un rôle de soutien et d'accompagnement des patients et de leur famille,

vous assurerez la sécurité de la prise en charge médicamenteuse, vous garantirez la bonne tenue du dossier de soins.

Vous serez accompagné(e) dans votre prise de poste afin de permettre l'acquisition des compétences requises et spécifiques à la prise en charge du patient, en service d'hépato gastro-entérologie. PROFIL RECHERCHÉ :

Prérequis indispensable

être titulaire du diplôme d'état aide-soignant

Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous détenez ces compétences et savoir-être :

-vous possédez une conscience professionnelle vous permettant d'être impliqué(e) et motivé(e),

-vous êtes à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et d'empathie,

-vous êtes organisé(e). Vous planifiez vos soins en tenant compte du travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle,

-vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle et du respect de la confidentialité,

-vous êtes capable de prendre des initiatives et d'être autonome dans le respect de votre fonction et de votre domaine de responsabilité,

-vous avez des aptitudes pédagogiques vous permettant d'assurer l'encadrement des étudiants paramédicaux -vous maitrisez l'outil informatique. Ce que vous devez savoir avant de postuler :

-Poste classé à repos variable, en 12h alternant Jour/Nuit (7h-19h ou 19h-7h)

-Poste de remplacement pouvant se transformer en poste pérenne

-Quotité de travail

100%

-Disponibilité du poste

14/09/2026

Ce qui vous plaira chez nous :

Un service dans un bâtiment neuf qui accueille les blocs opératoires, l'imagerie d'urgences et les soins citriques.

l'accès au métro ligne D, au tramway et à de nombreuses lignes de bus avec la prise en charge à 75% des frais de transport en commun TCL/TER, l'accès à plusieurs garages à vélo sécurisés,

la possibilité de déjeuner au self sur place ou à emporter (prix fixé selon votre rémunération)

la proposition de différentes prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS,

des cours de sport gratuits disponibles entre 12h et 14h et en soirée sur chaque site des HCL,

Annonce n°364588 publiée le 20/07/2026 par un
établissement de santé

16/07/2026 - AIDE SOIGNANT (Site d'Amplepuis (EHPAD) AMPLEPUIS)

• Rhône (69)
• Cours-la-Ville
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier du Beaujolais Vert, situé à 70 kms de Lyon - 50 kms de Villefranche sur Saône - et 25 kms de Roanne.

Son activité sanitaire mais aussi médico- sociale avec au total : - 10 lits de Médecine - 77 lits de Soins Médicaux et de réadaptation - 30 lits de soins de longue durée (USLD) - 392 lits d'EHPAD (hébergement permanent) - 35 places SSIAD (Soins à domicile) - 20 places d'Accueil de jour

Recrute sous contrat à durée déterminée en CDD 6 mois, avec reprise d'ancienneté et mise en stage ou CDI possible : Des Aide-Soignant(e)s diplômé(e)s H/F

Pour l'ensemble des 4 sites

THIZY, AMPLEPUIS, COURS et BOURG-DE-THIZY Services : EHPAD MEDECINE SMR

Poste de Jour à temps plein ou temps partiel. Poste à pourvoir dès que possible rh@chbv69.fr

Annonce n°363883 publiée le 16/07/2026 par un
établissement de santé