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27/10/2026 - Psychologue CMP Enfants et Adolescents ALENCON - Temps plein / Temps partiel - CDD (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

• Orne (61)
• Alençon
• CDD (Salarié)

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être. Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers. Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'Etablissement. ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Le/La psychologue en ambulatoire conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l autonomie de la personnalité. Il/Elle fait reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique. Son activité porte sur les composantes psychologiques des individus considérés isolément ou collectivement et situés dans leur contexte. Il/Elle participe à la vie institutionnelle en accompagnant les équipes de professionnels dans leurs réflexions. Il/Elle entreprend, suscite ou participe à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de leur action et il/elle peut collaborer à des actions de formation organisées, notamment, par les établissements. Ces missions sont communément appelées temps FIR Formation Information Recherche.

MISSIONS Dans le cadre du temps clinique, clinique institutionnelle Répond à la demande émanant de la personne/de sa famille, du médecin, de l'équipe soignante, d'un psychologue, du réseau. Évaluation de la demande et orientation. Accueil, écoute et prise en charge de la problématique individuelle de la personne en tenant compte de son environnement. Organisation d'un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel. Échange pluridisciplinaire pour l'orientation vers une prise en charge psychologique. Évaluation psychologique et aide au diagnostic psychiatriques. Entretiens cliniques à visée diagnostiques (individuels ou familiaux) Tests et bilans psychologiques à l'aide d'outils (examens psychométriques, tests d'efficiences, de personnalité) Prise en charge psychologique individuelle ou collective selon différentes approches thérapeutiques (psychodynamique, psychocorporelle, systémique, cognitivo comportementale, neuropsychologique...). Entretiens d'accompagnement psychologique, à visée psychothérapique, familiaux/thérapie familiale. Restitution du diagnostic psychologique de la personne et / ou son représentant légal. Conseil aux familles permettant de mieux appréhender le profil psychologique et le développement psychologique de leurs proches, avec accord de la personne. Participation aux projets de service. Travail en équipe pour créer une synergie des différents partenaires dans le but de favoriser la contenance de la personne, son bien-être et son accompagnement global. Apport de son expertise lors de la conception, des programmes/projets d'activité et/ou d'apprentissage de la personne accompagnée. Coanimation de groupes de paroles, groupes à médiation thérapeutique. Rédaction, mise en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine d'activité. Rédaction et mise à jour du dossier informatisé. Participation et mise en uvre de la démarche qualité et sécurité des soins. Participation aux réunions de service. Participation à des groupes de travail au niveau institutionnel ou des instances (Qualité, CSIRMT, CLIN, CLUD, CDU, Comité d'Éthique, COGRV, Projet d'Établissement, Comité consultatif de pôle...). Participation à la rédaction du volet psychologique du projet d'Établissement. Participation à la mise en place du projet de pôle et du projet d'Établissement. Participation à la semaine de « la santé mentale ». Dans le cadre de ce temps FIR, le psychologue effectue une démarche personnelle qui comprend : Travail d'évaluation prenant en compte sa propre dimension personnelle, effectué par évaluation mutuelle ou par toute autre méthode spécifique. Actualisation de ses connaissances concernant l'évolution des méthodes et l'information scientifique. Participation, réalisation et communication de travaux de recherche. Collaboration à des actions de formation, notamment auprès des personnels de la fonction publique hospitalière, et auprès des écoles ou centres de formation qui y sont rattachés. Participation et organisation de colloques, journées d'études, conférences Intervention auprès d'équipes pluri-professionnelles en interne ou externe (formation, soutien, groupes de paroles, analyses de pratiques, analyse institutionnelle). Accueil des étudiants en psychologie effectuant un stage hospitalier. Participation au collège des psychologues : réflexion et organisation, en collaboration avec le directeur des ressources humaines. Le temps FIR est défini chaque année dans le cadre d'un entretien entre le psychologue et son responsable hiérarchique désigné, à partir de l'expression de ses besoins individuels et de son investissement dans les projets institutionnels. Chaque psychologue rend compte individuellement chaque année de l'utilisation de ce temps et de son apport pour sa pratique à son responsable hiérarchique.

MISSIONS SPECIFIQUES Accompagnement parental dans l'objectif d'améliorer la compréhension du fonctionnement de l'enfant ou de l'adolescent. Par délégation du chef de service, le psychologue a une place de 1er consultant auprès de l'enfant ou de l'adolescent. Responsabilité de l'élaboration du projet de soin individuel de l'enfant ou de l'adolescent. Relation avec la famille et si besoin les différentes structures de vie de l'enfant (école, institutions ) ou de l'adolescent. Participation aux actions de prévention et d'éducation à la santé, des actions de santé publique au niveau du travail de réseau, des actions de dépistage. Gestion des situations d'urgence avec l'équipe pluri professionnelle.

QUALITES PROFESSIONNELLES Sens des responsabilités. Conscience de son positionnement professionnel. Représentation de l'image institutionnelle (comportement, attitude et tenue). Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit, curiosité intellectuelle, respect, honnêteté. Savoir-faire relationnel : patience, écoute, discrétion. Dynamisme et sens du travail en équipe. Réactivité, aptitude à prendre des décisions / des initiatives dans un périmètre sécurisé de compétences et à en rendre compte. Respect de l'autorité hiérarchique, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel. Organisation, méthode et rigueur. Spécifiques pour le poste Appétence au travail relationnel et au travail en psychiatrie. Avoir un esprit d'analyse, de synthèse. Aptitude à travailler de façon autonome, en équipe et avec les partenaires extérieurs avec responsabilité, disponibilité et adaptabilité.

Horaires d'ouverture du CMPEA

9h-16h30 ou 10h30-18h Remplacement congé maternité de décembre 2026 à avril 2027 à temps plein DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES Bureau recrutement

Annonce n°373876 publiée le 27/10/2026 par un
établissement de santé

27/10/2026 - [PAP]Psychologue CTJ TCA H/F (Centre hospitalier RENNES)

L'ÉTABLISSEMENT :

Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques.

Aujourd'hui, le CHGR assure des missions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation, de réinsertion sociale, de recherche et d'enseignement. C'est 862 places sanitaires et médico-sociales et 734 lits d'hospitalisation complète, plus de 29000 usagers accompagnés et pris en charge sur le territoire Haute Bretagne.

Il occupe une place spécifique dans l'offre territoriale de soins, avec une offre de recours importante et une valence hospitalo-universitaire forte.

Le CHGR, en cohérence avec la politique de l'Agence Régionale de Santé (ARS), est au cur des démarches partenariales sur son territoire avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux afin de prévenir et de limiter les ruptures de parcours des usagers. Le développement des alternatives à l'hospitalisation temps plein est inscrit dans ses orientations stratégiques et est un axe majeur. LE POSTE :

1. Le contexte du poste Le poste de psychologue à 20% au sein du Centre Thérapeutique de jour des troubles des conduites alimentaires (CTJ TCA) est rattaché au Pôle addictions et précarité du CHGR. Présentation du pôle Addictions et précarité (PAP) :

Le PAP se compose de différentes structures assurant une offre de soins diversifiée :

Un Centre de Soins et d'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (2 sites : Envol et Melaine) ; Un hôpital de jour « L'Estran » ; Deux unités d'hospitalisation « Les Iris » et « Kairos » ;

Un Centre Thérapeutique de Jour des troubles du comportement alimentaire (CTJ TCA), un Hôpital De Jour TCA (HDJ TCA) et une future unité d'hospitalisation complète TCA (ouverture prochaine) ;

Des équipes de liaison

Une équipe de tabacologie de liaison ; une équipe de liaison addictions et périnatalité ; une équipe de liaison CSAPA /SMPR intervenant en milieu pénitentiaire ; une équipe hospitalière de liaison et de soins en addictologie (ELSA) co-construite avec le CHU de Rennes et la Clinique Saint Laurent ;

Une équipe mobile « psychiatrie et précarité » (EMPP) et un équipe mobile trait d'union (EMTU). Environnement du poste :

Lieu d'exercice

CTJ TCA, 5 rue Louis Kerautret Botmel, Rennes.

Public concerné

personnes (16 ans minimum) présentant des troubles des conduites alimentaires (anorexie restrictive, boulimie normo pondérée en sous ou surpoids).

Missions et activités liées à l'exercice de psychologue au sein d'une équipe pluri professionnelle. Il s'agit d'un poste à temps partiel (20 %) spécifiquement dédié à la conception, l'animation, la coanimation, la supervision et l'évaluation de dispositifs thérapeutiques groupaux destinés aux patients présentant un trouble des conduites alimentaires et, selon les projets thérapeutiques, à leur entourage. Le psychologue s'inscrit dans une approche pluridisciplinaire spécialisée des TCA et contribue au développement d'une offre de soins groupale adaptée aux besoins des patients et aux orientations du projet de soins de la filière.

2. Les missions du poste Activités cliniques auprès des patients :

Le psychologue conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives, diagnostiques et thérapeutiques prenant en compte la vie psychique des personnes et des groupes afin de favoriser leur autonomie et leur rétablissement.

Conçoit, élabore et développe des dispositifs thérapeutiques groupaux adaptés aux besoins des patients ;

Anime et coanime des groupes thérapeutiques à médiation verbale, psychoéducative ou expérientielle ;

Assure l'évaluation clinique préalable à l'intégration dans les groupes lorsque cela est nécessaire ; Veille au cadre thérapeutique et à la dynamique de groupe ;

Favorise les processus de rétablissement, d'autonomisation et de soutien par les pairs ;

Participe à l'évaluation clinique des effets thérapeutiques des groupes ;

Peut intervenir dans des groupes destinés aux proches et aux aidants

Le psychologue recruté sera également amené à participer au travail institutionnel et de coordination, aux activités de formation, d'information et de recherche. PROFIL RECHERCHÉ :

Formation

Master 2 ou DESS de Psychologie permettant l'usage professionnel du titre de psychologue.

Expérience souhaitée

Expérience en santé mentale ;

Expérience d'animation de groupes thérapeutiques ;

Expérience ou intérêt marqué pour les troubles des conduites alimentaires ; Expérience du travail institutionnel et pluridisciplinaire. Formations complémentaires appréciées : Thérapies cognitives et comportementales (TCC) ; Thérapies de groupe ; Thérapies systémiques ; Éducation thérapeutique du patient ; Médiations thérapeutiques. Compétences spécifiques : Connaissance de la psychopathologie des TCA ; Connaissance des recommandations HAS ;

Capacité à accompagner des situations cliniques complexes associant dimensions psychiques, psychiatriques, somatiques et familiales ;

Aptitude à soutenir une réflexion clinique pluridisciplinaire. Savoir-être :

Maîtrise des principes d'animation de groupes thérapeutiques ; Connaissance de la psychopathologie des TCA ;

Capacité à élaborer des programmes thérapeutiques groupaux ;

Capacité à évaluer les effets des interventions thérapeutiques ; Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Annonce n°373865 publiée le 27/10/2026 par un
établissement de santé

27/10/2026 - Psychologue TCC 30% (H/F) (Site hospitalier Broussais Saint-Malo)

• Ille-et-Vilaine (35)
• Saint-Malo
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Vous souhaitez rejoindre un acteur hospitalier majeur ? Vous souhaitez donner du sens à votre métier et participer à des projets variés ? Le Groupe Hospitalier Rance Emeraude (GHRE), né du rapprochement des sites hospitaliers de Saint-Malo, Dinan et Cancale compte 4 550 professionnels répartis sur 11 sites. Plus de 100 métiers y sont exercés. Acteur public incontournable des politiques sanitaires et médico-sociales, nous assurons la prise en charge de proximité, l'accès aux services d'urgences et à l'ensemble des disciplines de médecine, chirurgie, obstétrique, réadaptation, santé mentale et gériatrie. LE POSTE : Le GHRE recherche un.e Psychologue spécialisé.e en TCC pour rejoindre l'équipe du CMP de Saint-Malo à temps partiel à 30%. Vous aurez pour mission de concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions préventives et curatives à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des individus, le fonctionnement des groupes et leurs interactions psychosociales. Les patients concernés peuvent présenter des troubles psychotiques, des troubles de l'humeur, des troubles anxieux, et bénéficient d'un suivi au sein du pôle de psychiatrie adulte du centre hospitalier. Vous assurerez vos missions dans le cadre d'un travail en équipe pluri-professionnelle afin d'apporter une contribution spécifique diagnostique et fonctionnelle. ACTIVITES PRINCIPALES Assurer la prise en charge individuelle ou en groupe avec les outils de la TCC Conduire les entretiens auprès des patients Concevoir et mettre en uvre des activités thérapeutiques adaptées au patient en individuel ou en groupe Evaluer le développement des compétences socio-adaptatives Contribuer à la mise en place et au suivi de l'évaluation fonctionnelle des comportements problématiques et à l'élaboration des stratégies de soutien aux comportements positifs Contribuer à la mise en place et au suivi des groupes des habilités sociales Participer aux groupes de parole Proposer des thérapies médiatisées type mindfulness Elaborer la synthèse dans le Dossier Patient Informatisé Participer aux réunions cliniques institutionnelles, à l'élaboration des projets de soins et de vie des patients Formation Information Recherche Maintenir, développer, actualiser ses connaissances (participation à des formations, recherches bibliographiques, implication dans les travaux de recherche, lectures...) Formation personnelle continue (supervision, analyse de pratique...) Réflexion clinique et éthique en lien avec les autres psychologues du GHRE Participation à des actions de formation au sein du GHRE et à l'extérieur ENVIRONNEMENT PROFESSIONNEL Contrat : CDD de 12 mois renouvelable et pouvant évoluer sur un poste pérenne Lieu de travail : CMP de Saint Malo et intervention sur l'ensemble des structures du pôle Temps de travail : 30 % sur la base d'un forfait cadre de 8h/ jour, soit 12h / semaine. Avantages : Accès aux avantages proposés par le Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS) et par l'Amicale du Personnel Possibilité d'évolution interne au sein des sites du GHRE PROFIL RECHERCHÉ : Formation : Master 2 en Psychologie clinique spécialisé en thérapies cognitivo--comportementales. Connaissances et compétences : Réhabilitation psychosociale dans le cadre du handicap psychique. Connaissances théoriques et techniques dans le champ de la santé mentale. Connaissances et pratique des thérapies cognitivo-comportementales. S'adapter et coopérer lors des réunions de synthèse. Etre force de proposition pour les activités thérapeutiques. Capacité à fixer des objectifs de prise en charge, et à réévaluer périodiquement la poursuite de la prise en charge. Capacité à exercer en autonomie et à sélectionner des modes d'intervention. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à participer à la réflexion autour des projets de soins personnalisés. Qualités : Qualités d'écoute et d'empathie propre à la fonction. Appétence pour la recherche clinique fortement appréciée. Respect de la confidentialité RÉMUNÉRATION brut : 2575.00 / mois Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°373891 publiée le 27/10/2026 par un
établissement de santé

27/10/2026 - PSYCHOLOGUE (EHPAD Noves)

• Bouches-du-Rhône (13)
• Noves
• CDI (Salarié)

OFFRE D'EMPLOI PSYCHOLOGUE EHPAD / CRT (H/F)

Lieux

EHPAD La Durance à Noves, MRPI de Châteaurenard-Barbentane et Centre de Ressources Territorial

Contrat

CDD de remplacement

Temps de travail

Temps complet

Rémunération

Selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière

Diplôme requis

Master mention psychologie

Rejoignez une dynamique commune au service des aînés

L'EHPAD La Durance à Noves, son Centre de Ressources Territorial La Durance Nord Alpilles, ainsi que la MRPI de Châteaurenard-Barbentane, sont engagés dans une direction commune avec une ambition simple : accompagner les personnes âgées avec sérieux, humanité et respect. Ici, la psychologie occupe une place essentielle.

Elle permet de mieux comprendre les résidents, d'accompagner les équipes, de soutenir les familles et de préserver ce qui compte le plus : la personne derrière le dossier.

Nous recrutons un(e) psychologue à temps complet dans le cadre d'un remplacement de 3 mois. Votre rôle

Vous interviendrez sur les deux établissements ainsi qu'auprès du Centre de Ressources Territorial, notamment dans le cadre de l'accompagnement de bénéficiaires à domicile.

Sous la responsabilité de la Direction, vous contribuerez à l'accompagnement psychologique des résidents et des bénéficiaires, en lien avec les équipes pluridisciplinaires. Vos missions principales seront notamment de :

• Évaluer le fonctionnement psychologique et les capacités cognitives des résidents et des bénéficiaires accompagnés à domicile ;
• Réaliser les évaluations nécessaires, notamment MMS et NPI ;
• Élaborer, actualiser et accompagner la mise en uvre du projet individuel du résident ou du bénéficiaire ;
• Proposer un accompagnement psychologique adapté aux besoins de chacun ;
• Participer à la réflexion collective autour des situations complexes ;
• Définir et mettre en uvre des ateliers thérapeutiques adaptés ;
• Contribuer à la qualité de l'accompagnement et au maintien du lien entre résidents, familles et professionnels ;
• Apporter un regard clinique utile aux équipes dans leur pratique quotidienne.

Votre profil Vous êtes titulaire d'un Master mention psychologie.

Vous connaissez la psychologie clinique et vous êtes à l'aise avec l'accompagnement des personnes âgées, en établissement comme à domicile.

Vous savez adapter votre posture aux situations rencontrées, analyser une situation clinique, proposer un cadre thérapeutique pertinent et travailler en équipe.

Vous avez le sens de l'écoute, de l'observation, de la discrétion professionnelle et une vraie sensibilité à l'accompagnement du vieillissement. Conditions d'exercice

Le poste est organisé en journée, avec une rotation entre les deux établissements et le Centre de Ressources Territorial. Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que vous intégrerez une direction commune en mouvement, engagée dans la qualité de l'accompagnement et dans le développement de pratiques partagées.

Parce que vous travaillerez auprès d'équipes investies, au service de résidents et de bénéficiaires qui ont besoin d'écoute, de repères et d'un accompagnement individualisé.

Et parce qu'en EHPAD comme à domicile, le rôle du psychologue est précieux : il donne du sens, du lien et de la profondeur à l'accompagnement.

Rejoignez nous et participez à une dynamique collective au service des aînés du territoire.

Annonce n°350814 publiée le 27/10/2026 par un
établissement de santé

26/10/2026 - Psychologue – CDD 50 % - CMPEA de PONT A MOUSSON (Centre Psychothérapique de Nancy Laxou)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Laxou
• CDD (Salarié)

Le Centre Psychothérapique de Nancy recrute un(e) Psychologue en CDD à 50 % au sein du Centre Médico-Psychologique pour Enfants et Adolescents de Pont-A-Mousson / Pôle Universitaire de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent.

IDENTIFICATION DU POSTE

Fonction Psychologue à temps partiel 50%

Poste en CDD au Centre Médico-Psychologique pour Enfants et Adolescents (CMPEA) de Pont-A-Mousson Liaisons hiérarchiques Directeur des Ressources Humaines Liaisons fonctionnelles

, Chef de Pôle, Chef de service du I01, Praticiens hospitaliers du CMPEA, Equipes pluridisciplinaires et cadre de santé du CMPEA, équipes de pédopsychiatrie du PUPEA, psychiatrie adulte, partenaires extérieurs (Education Nationale, ASE, PMI, médico-social, justice, collectivités territoriale). Equipe médicale Praticien Hospitalier pédopsychiatre Horaires de travail Du lundi au vendredi, horaires variables en journée Résidence administrative 29 rue Clémenceau 54700 PONT A MOUSSON

PRESENTATION DU SERVICE

Le CMP pour Enfants et Adolescents (CMPEA) de Pont-à-Mousson est une unité d'accueil de proximité et de coordination des soins qui s'adresse aux nourrissons, enfants et adolescents de 0 à 18 ans, présentant des problématiques de santé mentale telles que des troubles du comportement, de la relation, des troubles neurodéveloppementaux, des troubles dépressifs et réactionnels, des conduites addictives

Le CMPEA a pour missions d'assurer, sur indication médicale, des actions de prévention, de réaliser des évaluations à visée diagnostique et des soins ambulatoires (consultations individuelles et/ou familiales, psychothérapies, bilans, prises en charge thérapeutiques individuelles ou en groupe, soins à domicile).

Le CMPEA travaille en collaboration avec l'Hôpital de Jour pour enfants de Laxou et les unités d'hospitalisation du PUPEA et développe un travail de liaison avec les partenaires extérieurs : l'Éducation Nationale, le Conseil Départemental (PMI, ASE), les institutions médico-sociales, les services judiciaires et les professionnels de santé (hospitaliers, libéraux).

Projet de déménagement du CMPEA et de regroupement avec le CMP Adultes, et création d'un Hôpital de Jour.

DIPLÔMES ET FORMATIONS REQUIS

• Master II de psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santé
• Formation aux bilans psychologiques psychométriques et projectifs
• Connaissances du développement psychoaffectif et neurodéveloppemental de l'enfant

MISSIONS

• Pratiquer des entretiens individuels, consultations familiales, thérapies individuelles et de groupe
• Réaliser des entretiens de première consultation seul ou en binôme
• Réaliser des évaluations cliniques
• Effectuer des bilans psychométriques et/ou projectifs pour étayer les diagnostics et les orientations thérapeutiques
• Participer à l'élaboration clinique et aux projets de soins lors des réunions pluridisciplinaires
• Assurer des reprises cliniques avec les équipes soignantes
• Rédiger les comptes rendus de consultation, bilan, réunion ; renseigner le dossier patient informatisé (DPI)
• Saisir les indicateurs d'activité (PMSI)
• S'investir dans le travail de liaison partenarial avec l'Education Nationale, le Conseil Départemental (ASE, PMI, MECS), les structures médico-sociales (IME, SESSAD, CAMSP), le CRA, la Justice
• Participer aux réunions de concertations avec les partenaires concernés en amont de la prise en charge des enfants bénéficiant d'un suivi éducatif, judiciaire ou administratif
• Participer aux séances de supervision de l'équipe pluridisciplinaire et aux réunions de fonctionnement
• Exercer le temps FIR en lien avec le projet médical du service et en fonction des nécessités du service.

COMPETENCES

• Prendre en charge des enfants/adolescents de 0 à 18 ans
• Contribuer au diagnostic du patient
• Avoir la connaissance des échelles spécifiques (ADOS, Vineland, Brown)
• Travailler en équipe pluridisciplinaire, en liaison avec les familles et les différents partenaires
• Adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées et aux besoins du service
• Disposer d'un bon sens de la relation et de qualités d'écoute et d'accueil
• Avoir des capacités d'investigation, d'analyse et de synthèse

Annonce n°360678 publiée le 26/10/2026 par un
établissement de santé

26/10/2026 - PSYCHOLOGUE - EQUIPE MOBILE PSYCHIATRIE ET PRECARITE (EMPP) (Psychiatrie Adulte JONZAC)

• Charente-Maritime (17)
• Jonzac
• CDD (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Poste à pourvoir pour les secteurs de Jonzac et Royan Mission générale du poste

Le ou la psychologue intervient sous forme de permanences au sein des structures AHI (Accueil Hébergement Insertion) afin d'assurer la prise en charge psychologique/psychosociale des personnes hébergées et coordonner le parcours de soin avec les acteurs du soin et du social.

Le ou la psychologue intervient sur plusieurs sites AHI sur des ½ journées ou des journées dont la quotité sera établie selon les besoins des sites Activités principales

Consultations individuelles, sous forme d'entretiens formels ou informels (prise en charge, accompagnement, orientation, )

Conduite d'entretiens collectifs groupaux (groupes de parole, animations d'ateliers)

Recueil et analyse des besoins et/ou des demandes d'intervention

Coordonner les actions avec les professionnels des structures AHI et avec l'ensemble des acteurs du système de soins, particulièrement dans le champ de la santé mentale et de la psychiatrie

Actions coordonnées de prévention et de traitement psychothérapeutiques dans les structures AHI

Construction, mise en uvre des dispositifs d'intervention à visée préventive ou curative Évaluation à visée diagnostique et thérapeutique

Psychothérapies de soutien et autres types de psychothérapies. Enregistrement de l'activité avec cotation des actes

Participer aux réunions cliniques hebdomadaires de l'EMPP de rattachement Diplômes et/ou qualification DESS en psychologie clinique ou Master 2 de Psychologie

Qualification à une ou plusieurs approches psychothérapeutiques Connaissances

Connaissances en psychopathologie

nosographie, sémiologie, souci du diagnostic différentiel et de la prise en compte du transfert dans la prise en charge clinique

Connaissances de la clinique de la précarité

Connaissance et expérience de patients présentant des problèmes d'addiction associés à des troubles psychiatriques Connaissance de la technique des entretiens individuels

Connaissances de l'environnement institutionnel et du fonctionnement des dispositifs associés à sa mission

Horaires de travail aux heures ouvrables du lundi au vendredi (..)

Le candidat devra pouvoir être mobile auprès des différentes structures AHI

Si possible, connaissance de la clinique de la précarité, du psychotrauma et/ou dans le domaine transculturel

Un entretien annuel d'évaluation sera conduit par le chef de pôle ou son représentant

Annonce n°349866 publiée le 26/10/2026 par un
établissement de santé

26/10/2026 - Psychologue - Équipe Mobile d'Appui Médico-Social (EMAMS) - H/F (EPSM Metz Jury Metz)

• Moselle (57)
• Metz
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

L'Établissement Public de Santé Mentale Metz Jury recrute un(e) infirmier(e) pour son Pôle de psychiatrie ambulatoire, au sein de son Équipe Psychiatrique de Soins Intensifs à Domicile Nord Mosellan (EPSIAD NM), basée à Hayange. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participez à l'accompagnement intensif de patients présentant des troubles psychiques nécessitant une prise en charge renforcée à domicile. Organisation du temps du travail Du lundi au vendredi en journée avec des amplitudes horaires flexibles selon les besoins, sauf jours fériés. Missions principales : Intervenir avec réactivité en priorisant les demandes Assurer la liaison et la coordination des parcours d'usagers pouvant relever de la psychiatrie et du médico-social, de manière à prévenir les situations de rupture, l'épuisement des proches et des professonnels, Evaluer chaque situation et orienter la personne au sein d'un réseau d'acteurs et de partenaires constitué. Mettre en relation avec les personnes et structures ressources afin de faciliter le maintien à domicile ou le projet d'accueil en établissement, Former et informer les professionnels et les proches aidants sur la santé mentale, la compréhension des troubles, la connaissance des dispositifs. Activités principales : Accueil, évaluation et orientation de l'usager en privilégiant l'écoute de celui-ci, de sa famille et des aidants naturels Intervention et traitement d'urgence suite à des demandes ou des alertes sur des situations à riques Conception et réalisation d'outils et de plaquettes d'informations Analyser les demandes, les prioriser, initier une écoute en vu d'un accès rapide au dispositif de soins si nécessaire Recueil et transmission des informations nécessaires à un travail pluri professionnel, cohérent, de qualité de manière à assurer la continuité du parcours Evaluation, à domicile ou en institution des situations pouvant relever du champ psychiatrique ou médico-social Repérage des situations cliniques nécessitant un soutien ou une orientation vers une structure sanitaire Organisation de la liaison avec les différents professionnels et partenaires extérieurs pour garantir une cohérence dans la continuité du parcours de l'usager ou de soins Identification des personnes ressources pour l'usager, les aidants naturels et les professionnels Repérage des besoins en santé mentale et des troubles psychiatriques non pris en charge dans les dispositifs de droits communs Entretien avec les proches et ou professsionnels : évaluation des difficultés, soutien et échanges d'informations Transmission des observations orales et par écrit, afin d'assurer une cohérence pluridisciplinaire et un regard pluriel sur les situations vécues Rédaction de comptes-rendus, de rapports d'activités Evaluation qualitative des missions réalisées Profil recherché :

Diplôme d'une Licence psychologie ou d'un Master 2 de Psychologie ; Titre de psychologue conformément à la réglementation en vigueur ; Expérience en psychiatrie souhaitée. Postulez sur le site carrière : https://epsm-metz-jury.softy.pro/offre/225411?idt=159

Annonce n°373775 publiée le 26/10/2026 par un
établissement de santé

26/10/2026 - Psychologue - CMP Montigny-les-Metz - H/F (EPSM Metz Jury Metz)

• Moselle (57)
• Metz
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

L'Établissement Public de Santé Mentale Metz Jury recrute un(e) psychologue à temps plein, au sein du CMP de Montigny-les-Metz, rattaché au sein du Pôle psychiatrie ambulatoire Il assure des missions de prévention, de diagnostic, de consultations ambulatoires et de soins psychiatriques et psychologiques auprès de la population, en lien avec les différents partenaires du territoire. Organisation du temps du travail Amplitude horaire : du lundi au vendredi de 9h00 à 17h00 Missions principales : Proposer des programmes de soins et d'accompagnement : concevoir et mettre en uvre des actions d'évaluation psychologique, de soutien et de suivi thérapeutique adaptées aux patients accueillis au CMP. Assurer la prise en charge clinique : mener des entretiens psychologiques (individuels, de soutien ou de thérapie) auprès des patients et veiller à associer l'entourage et les familles au projet de soins. Coordonner le parcours de soins : travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire du CMP (médecins psychiatres, cadres de santé, infirmiers, assistants sociaux, etc.) et les partenaires extérieurs (sanitaires, sociaux et médico-sociaux). Soutenir les pratiques professionnelles : participer à l'analyse des pratiques, à la réflexion clinique de l'équipe et contribuer à l'accueil et à la formation des étudiants. Contribuer au projet de pôle et d'établissement : s'inscrire dans les démarches qualité et les dynamiques institutionnelles de la structure. Activités principales Activités cliniques auprès des patients, des familles et des partenaires : Réalisation d'entretiens de soutien psychologique, d'évaluation ou de psychothérapie auprès des patients suivis au CMP. Réalisation d'évaluations et de bilans psychologiques (cognitifs, projectifs, fonctionnels) selon les besoins. Accompagnement, orientation et soutien des familles et des aidants. Animation de réunions de synthèse clinique et participation active à l'élaboration et à l'ajustement des projets de soins individualisés. Participation aux réunions de coordination avec les partenaires extérieurs de santé et du secteur médico-social. Activités cliniques institutionnelles : Participation à la construction et à l'optimisation du parcours de soins du patient au sein du réseau de santé. Contribution aux réflexions d'équipe sur les pratiques professionnelles (analyse des pratiques, groupes de parole ou de réflexion clinique). Particularités du poste Travail de coordination en étroite collaboration avec les médecins psychiatres, l'équipe infirmière, les secrétariats médicaux, les familles et l'ensemble des partenaires du réseau de santé. Exercice de la fonction ambulatoire au sein d'un Centre Médico-Psychologique, impliquant une adaptation constante aux différentes situations de crise, de vulnérabilité et aux âges de la vie ciblés par l'unité. Profil recherché :

Être titulaire d'une Licence de psychologie et d'un Master 2 ou DESS de psychologie (spécialité clinique, psychopathologie, enfance/adolescence, gérontologie, etc.). Postulez sur le site carrière : https://epsm-metz-jury.softy.pro/offre/225408?idt=159

Annonce n°373774 publiée le 26/10/2026 par un
établissement de santé

26/10/2026 - Psychologue (H/F) - 100% - COMPASS (Hôpital Strasbourg)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS), établissement de référence du Grand Est classé parmi les premiers CHU français, ont une triple mission de soins, d'enseignement et de recherche.

Ils se composent de 5 sites hospitaliers, organisés en 21 pôles d'activités cliniques et médicotechniques, et comptent 2 750 lits et places, 1 pôle logistique ainsi que 7 écoles et instituts de formation.

Avec plus de 11 850 employés, professionnels médicaux et non médicaux, le centre hospitalier régional universitaire de Strasbourg est le premier employeur d'Alsace. LE POSTE :

Le psychologue devra réaliser les évaluations de fin d'étude auprès de patient.e.s présentant des troubles psychiatriques chroniques. Pour cela, il est nécessaire d'avoir de solides compétences en psychopathologie et en administration d'outils psychométriques. La personne devra également participer à la coordination de l'étude COMPASS, une étude multicentrique, comprenant 6 centres. Pour cela, elle devra se familiariser avec le protocole de recherche et l'ensemble des outils utilisés. Missions principales

-

Evaluations psychopathologiques et cognitives dans le cadre du PHRC COMPASS.

-

Rédaction de rapports de fin d'étude.

-

Aide à la coordination d'une étude multicentrique en psychothérapie. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme

Diplôme universitaire en psychologie ouvrant droit au titre de psychologue clinicien, DESS de psychologie clinique ou Master II de psychologie clinique spécialité TCC. Après obtention du diplôme donnant droit au titre de psychologue, le professionnel est tenu de s'enregistrer afin d'obtenir un numéro RPPS. Qualités et compétences requises

-

Solides compétences en psychopathologie cognitive

-

Compétences en statistiques

-

Compétences en thérapie comportementale cognitive

-

Aisance communicationnelle

-

Organisation et rigueur Relations hiérarchiques

Les psychologues sont placés sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l'Hôpital. Ils intègrent leurs missions et organisent leur activité en fonction du projet de service.

Le psychologue est en liaison fonctionnelle avec le responsable médical du service et le cadre socio-éducatif. Il est tenu de s'inscrire dans le cadre du projet de service, en fonction de sa qualification et de sa déontologie. Ses liens hiérarchiques se font avec le directeur de l'hôpital et par délégation le DRH qui prend avis de la Cheffe de Service concernant son évaluation, en vue de l'établissement de la notation.

Annonce n°373862 publiée le 26/10/2026 par un
établissement de santé

26/10/2026 - Psychologue - US3A - H/F (EPSM Metz Jury Metz)

• Moselle (57)
• Metz
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

L'Établissement Public de Santé Mentale Metz-Jury recrute un(e) psychologue à temps plein, dans le cadre d'un CDD de remplacement, au sein de l'Unité de Soins pour Adolescents et Adultes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme et des troubles apparentés, rattachée au Pôle Accompagnement du Handicap. Organisation du temps du travail Amplitude horaire : 9H /17H du lundi au vendredi Missions principales Vous interviendrez auprès d'adolescents et d'adultes présentant des profils variés, avec différents degrés de déficience intellectuelle et d'éventuelles comorbidités. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuerez à l'évaluation du fonctionnement des patients, à l'élaboration de leurs projets de soins et à la coordination de leur parcours, en lien étroit avec les familles, les professionnels de l'unité et les partenaires extérieurs. À ce titre, vous serez amené(e) à : 1. Évaluation clinique et accompagnement des patients Réaliser des bilans psychométriques et cognitifs auprès d'adolescents et d'adultes présentant un TSA. Évaluer les compétences socio-adaptatives et le fonctionnement global des patients. Contribuer au repérage des troubles, au diagnostic de TSA et au diagnostic différentiel, dans le cadre de vos compétences et en collaboration avec l'équipe médicale. Réaliser des entretiens de soutien psychologique auprès des patients. Élaborer et mettre en uvre des programmes éducatifs individualisés, en fonction des besoins et des capacités de chacun. Concevoir des outils de compensation du handicap favorisant l'autonomie, la communication et la participation sociale. Participer à l'évaluation fonctionnelle des comportements problématiques et à l'élaboration de stratégies de soutien aux comportements positifs. 2. Accompagnement des familles et coordination des parcours Associer les familles à l'élaboration et à la mise en uvre du projet de soins et du projet de vie des patients. Assurer un accompagnement et un soutien adaptés aux proches. Participer à la coordination du parcours patient entre l'unité US3A, les familles et les partenaires extérieurs. Animer les réunions de synthèse et contribuer à l'élaboration, au suivi et à l'évolution des projets de soins individualisés. Organiser et animer des réunions de coordination avec les partenaires impliqués dans l'accompagnement des patients. 3. Appui clinique et accompagnement des équipes Soutenir les professionnels dans leurs pratiques, leur réflexion clinique et la mise en uvre de réponses individualisées et collectives. Contribuer au développement des compétences de l'équipe pluridisciplinaire et à l'accompagnement des étudiants. Participer aux démarches d'analyse des pratiques et de supervision des équipes. Accompagner les évolutions des pratiques professionnelles et le changement au sein de l'unité. 4. Contribution au projet institutionnel Participer à la construction et à l'évolution des parcours de soins. Proposer de nouvelles modalités de prise en charge adaptées aux besoins des personnes accompagnées. Contribuer au projet de pôle et aux réflexions institutionnelles visant à améliorer la qualité et la pertinence des accompagnements. Profil recherché :

Diplôme d'un Master 2 de Psychologie ; Titre de psychologue conformément à la réglementation en vigueur ; Expérience en psychiatrie de l'adolescent, du jeune adulte ou dans les dispositifs d'intervention précoce est souhaitée. Vous êtes titulaire d'un Master 2 en psychologie et disposez de compétences en évaluation psychologique, psychométrique et cognitive. Vous manifestez un intérêt particulier pour l'accompagnement des personnes présentant un trouble du spectre de l'autisme, notamment lorsqu'il est associé à une déficience intellectuelle ou à des comorbidités. Vos compétences et qualités professionnelles : Maîtrise des outils d'évaluation psychométrique et cognitive. Connaissance des TSA, du fonctionnement socio-adaptatif et des approches d'accompagnement individualisées. Capacité à analyser les situations cliniques et à élaborer des réponses adaptées aux besoins des patients. Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire et à coordonner les interventions des différents acteurs. Qualités relationnelles et capacité à accompagner les familles et à soutenir les professionnels. Esprit d'analyse, autonomie, rigueur et sens du travail en partenariat. Capacité à contribuer à la réflexion institutionnelle et à l'évolution des pratiques. Une expérience auprès de personnes présentant un TSA, une déficience intellectuelle ou des troubles associés serait appréciée. Postulez sur le site carrière : https://epsm-metz-jury.softy.pro/offre/226113?idt=159

Annonce n°373776 publiée le 26/10/2026 par un
établissement de santé

26/10/2026 - PSYCHOLOGUE EQUIPE MOBILE DE PRECARITE (Centre hospitalier MAUBEUGE)

• Nord (59)
• Maubeuge
• CDI (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Maubeuge recrute un(e) psychologue pour l'équipe mobile de précarité (EMPP).

L'EMPP est une équipe pluridisciplinaire (Psychiatre, Psychologues, Infirmiers et secrétaire) dont la mission est de favoriser l'accès aux soins des personnes en situation d'exclusion sociale, par des actions d'accompagnement et de soutien. Elle développe également un travail de prévention au bénéfice d'un public en précarité (isolement, victimes de violence intrafamiliale, précarité socio-professionnelle, migrants...) et coordonne son action avec les professionnels des structures sociales et les acteurs du système de soins du territoire.

HORAIRES DE TRAVAIL

Du Lundi au vendredi Forfait jour

MISSIONS PRINCIPALES

Assure des entretiens d'appui psychologique dans le cadre d'un soutien ponctuel ou d'une orientation. Intervient dans les services d'hébergement d'urgence, centre d'hébergement ou autres partenaires. Contribue à l'évaluation et au repérage des situations de détresse psycho-sociale dans le cadre d'un travail pluridisciplinaire ; participer aux actions d'aller-vers. Organise un cadre thérapeutique ajusté au regard des réalités de la personne et de son environnement. Propose et anime, avec les soignants de l'EMSP, des groupes de paroles ou actions de déstigmatisation des troubles psychiques.

PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS

Diplôme Master 2 en Psychologie. Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, Sillage...). Capacités relationnelles permettant un contact adapté avec les personnes en situation de précarité / exclusion. Capacité à travailler en réseau et la coordination des parcours. Mobilité sur le territoire (permis de conduire requis). 1ère expérience souhaitée en santé mentale. Pratique d'une langue étrangère souhaitée. Sandra GRAUX DRH

Annonce n°373785 publiée le 26/10/2026 par un
établissement de santé

23/10/2026 - Psychologue SMR Addictologie (60%) H/F (Centre hospitalier Sainte-Foy-la-Grande)

• Gironde (33)
• Sainte-Foy-la-Grande
• CDI (Salarié)

L'hôpital de proximité de Sainte-Foy-la-Grande, situé à 25 mn de Bergerac et 45 mn de Libourne, a pour mission de fournir des soins de qualité accessibles à la population locale. Il joue un rôle crucial dans le système de santé en offrant une gamme de services essentiels et en assurant une prise en charge rapide et efficace des patients. Intégré dans la Direction commune des hôpitaux du Nord Gironde, le site de Sainte-Foy-la-Grande assure des services de Médecine, Soins de Suite, Hébergement de Personnes Âgées Dépendantes. Il offre aux populations du territoire un large éventail de consultations externes de spécialités (Diabéto, ophtalmo, cardio) complété par un service d'imagerie scanner ainsi qu'un accueil d'Urgences/SMUR. Les 400 Agents de l'établissement sont reconnus pour leur dynamisme et leur engagement dans nos missions de service public. Ils travaillent ensemble, quel que soit leur métier, pour offrir des soins de qualité en assurant le bien-être des patients. Rejoindre l'hôpital de proximité de Sainte-Foy-la-Grande, c'est intégrer une structure dynamique où l'excellence et l'humanité sont au cur de nos valeurs. L'Hôpital de Proximité de Sainte-Foy-la-Grande recherche

Poste proposé

Psychologue H/F Contrat(s) : CDI (60%) Temps de travail : 23 heures/semaine Congés : annuels 25 jours, 11 Jours de RTT Lieu d'exercice : Centre Hospitalier de Sainte-Foy-la-Grande Poste à pourvoir : au plutôt Niveau de recrutement : Diplôme Psychologue indispensable Salaire brut Mensuel : 1 407 à 2 171 en fonction de l'ancienneté

LE POSTE

Secteur

SMR Addictologie

Les psychologues conçoivent les méthodes et mettent en uvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de la formation qu'ils ont reçue. À ce titre ils étudient et traitent, au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Ils contribuent à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives, curatives assurées par les établissements et collaborent à leurs projets thérapeutiques ou éducatifs tant sur le plan individuel qu'institutionnel. Ils entreprennent, suscitent ou participent à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de leur action, dans la limite maximum d'un tiers du temps de travail.

Missions

- Entretiens cliniques individuels ; - Animation de groupes de paroles ; - Tests (NPI, MMS, MOCA, HAD, GDS...) ; - Rencontre avec les familles ; - Écoute et psycho-éducation auprès du personnel soignant ; - Réunions pluridisciplinaires.

Positionnement

Rattaché à la Direction

Profil recherché

Expérience si possible des établissements de santé Candidature (CV + LM) à : emploi@ch-stefoy.fr

Annonce n°373648 publiée le 23/10/2026 par un
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23/10/2026 - Psychologue Hospitalier en Neurologie (Centre hospitalier LE COUDRAY)

• Eure-et-Loir (28)
• LE COUDRAY
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• CDI (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Les Hôpitaux de Chartres Les Hôpitaux de Chartres, établissement support du Groupement Hospitalier de territoire d'Eure et Loir, (HOPE- Hôpitaux publiques Euréliens), disposent d'une capacité de 1009 lits et couvrent l'ensemble des filières du secteur de la santé. Troisième établissement de la région Centre Val de Loire, le CH de Chartres est le 1er employeur du département avec plus de 2500 agents. L'établissement est réparti sur trois sites au sein de l'agglomération chartraine et regroupe neuf pôles de soins couvrant l'ensemble des disciplines médicales, chirurgicales, obstétriques, gériatriques, de soins de suite et de réadaptation, de psychiatrie infanto-juvénile, un pôle management (regroupant les fonctions administratives, RH, finances, logistique, restauration, la qualité et gestion des risques, les achats, le SI, etc.) et compte également un IFSI/IFAS/IFA. Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Chartres sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Les Hôpitaux de Chartres c'est aussi La possibilité d'accéder au statut de fonctionnaire, un accès à la formation continue et aux études promotionnelles, la possibilité de télétravail (en fonction du métier) Une crèche sur le site de Louis Pasteur et un restaurant du personnel, une cafétéria et point presse, restauration Food truck, un parking gratuit, Une association de loisirs du personnel et la présence sur site d'une correspondante CGOS (prestations sociales et loisirs.) et MNH (Mutuelle Nationale Hospitalière) Présentation du service: Le service de neurologie dépend du pôle Pneumologie-Urgence-Neurologie (PUN). Il est composé de 31 lits divisés en 3 unités : 12 lits post AVC, 4 lits soins intensifs AVC et 15 lits de neurologie générale. L'accueil des patients AVC peut se faire sur l'ensemble des unités. LE POSTE : Mission et activités : Prise en charge du patient AVC et accompagnement de ses proches. 1- Fonction clinique - Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions - Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique de la personne accueillie - Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle - Conception, élaboration et mise en uvre d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès de la personne accueillie et de sa famille - Pratiques d'entretiens individuels - Evaluation psychologique - Bilan psychologique - Psychothérapies individuelles 2- Fonction institutionnelle - Contribution aux projets de service, de pôle et d'établissement - Intervention auprès d'équipes pluri-professionnelles internes ou externes (formation, supervision, debriefing, soutien, groupes d'analyse clinique, analyse institutionnelle) - Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires - Participation aux instances au sein du service, du pôle, de l'hôpital et des territoires (réunions de service, réunions du collège des psychologues, réunions cliniques,...). - Participation à des groupes de travail. 3- Fonction FIR Le psychologue est tenu de poursuivre tout au long de sa carrière une formation personnelle, théorique et clinique. Il s'agit d'un devoir d'actualisation des connaissances mais aussi d'une nécessaire réflexion sur sa pratique clinique et institutionnelle, le cadre de celle-ci et son amélioration. La fonction de Formation, d'Information et de Recherche (FIR) est indispensable à un exercice optimisé des missions. Elle prend différentes formes telles que : - la supervision personnelle - le travail analytique personnel - l'intervision (travail de réflexion et d'élaboration de la pratique entre pairs) - la lecture de revues professionnelles et d'ouvrages spécialisés - la formation continue (formations diplômantes, qualifiantes, ...) - la consultation, le visionnage et l'écoute de ressources en ligne (webinaires, podcasts, mooc, replays des colloques...) - la rédaction de travaux scientifiques - la rédaction de communications et leur présentation lors de colloques ou d'actions de formation - la supervision de travaux de recherche, de mémoire ou de rapports de stage. Organisation du travail: Poste à 30% 25 jours de congés et 19 jours de RTT (base 39h00 par semaine à temps plein sur une année complète) PROFIL RECHERCHÉ : Compétences et qualités -

Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence -

Observer, écouter et analyser la situation, le discours des différents acteurs -

Définir et mettre en uvre les activités thérapeutiques adaptées au patient -

Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement) -

Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences - Formaliser et transmettre son savoir professionnel -

Présenter les aptitudes relationnelles et les compétences sociales nécessaires à la fonction de psychologue -

Savoir travailler en équipe. Diplômes et titre requis réglementaires / Expérience/ Formations requises et/ou appréciées DESS ou Master 2 de psychologie Expérience souhaitées en neurologie Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°373664 publiée le 23/10/2026 par un
établissement de santé

23/10/2026 - Psychologue Clinicien(ne) à 60% - UPOG (Centre Hospitalier Universitaire de Nîmes (CHU de Nîmes) - NIMES)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le CHU de Nîmes

un acteur clé de la santé en Occitanie !

Le Centre Hospitalier Universitaire de Nîmes est un établissement public de santé engagé au service de la population du Gard et des départements voisins. Il incarne un projet médico-scientifique ambitieux, alliant excellence clinique, innovation et formation pour répondre aux enjeux de santé publique.

Une structure d'envergure, avec plus de 2 000 lits et 7 300 professionnels (dont 1 397 médecins, internes et étudiants), le CHU de Nîmes est un pôle de référence en matière de prise en charge médicale et chirurgicale. Il s'appuie sur trois sites : Le Campus hospitalo-universitaire Carémeau (site principal) Le Centre de gérontologie de Serre Cavalier

L' Hôpital Universitaire de Réadaptation, Rééducation et Addictologie du Grau-du-Roi

Des missions au cur de la santé publique, le CHU de Nîmes remplit quatre missions fondamentales : soins, enseignement, recherche et prévention. Il couvre toutes les spécialités médicales et chirurgicales, avec une attention particulière portée à l'accès aux soins pour tous et à la lutte contre les inégalités sociales et territoriales.

Un engagement pour l'innovation, le CHU investit dans la modernisation de ses infrastructures, comme en témoigne la construction du Centre d'Endoscopie Diagnostique et Interventionnelle (CEDI). Ce nouveau bâtiment de 4 530 m², en cours de construction sur le site de Carémeau, regroupera des salles d'endoscopie, un hôpital de jour et une unité de chirurgie ambulatoire, renforçant ainsi l'offre de soins et le confort des patients..

Rejoindre le CHU de Nîmes, c'est intégrer une équipe pluridisciplinaire, porteuse de valeurs fortes : excellence, innovation et engagement public. LE POSTE :

CDD de 6 mois avec évolution en CDI jusqu'à intégration dans la fonction publique hospitalière par le biais de la mise en stage.

En tant que Psychologue Clinicien(ne) à 60% au sein de l'Unité Péri Opératoire de Gériatrie (UPOG), votre mission principale sera de concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes (familles, proches, équipe soignante), et leurs troubles neuropsychologiques afin de promouvoir l'autonomie de la personne et améliorer leur équilibre psychologique. Les activités principales du poste :

Prise en charge individuelle ou collective des patients et de leur entourage

Conduite d'entretiens individuels ou collectifs (groupe de parole, soutien psychologique...) ; soutien des équipes soignantes

Participation aux réunions de synthèses pluridisciplinaires hebdomadaires

Bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, travail de synthèse, restitution) Psychothérapies

Construction, mise en uvre des dispositifs d'intervention à visée préventive ou curative

Recueil et analyse des besoins et/ou des demandes d'interventions psychologiques

Intervention auprès d'équipes pluridisciplinaires (formation, soutien, groupes de paroles...)

Recherche en psychologie, enseignement, formation (publication, tx personnels, tx collectifs...)

Participation à la traçabilité des l'activité au plan médical et administratif Accueil des stagiaires

Psychologue référent du service pour avis, entretien, consultations des patients et de leur entourage à la demande des médecins Vos conditions particulières d'exercice : Poste à temps partiel à 60%

Autonomie d'exercice et choix des modes d'intervention dans le cadre du fonctionnement du service en concertation avec l'équipe médicale, avec priorité à la mise en place des projets du service et des projets de recherche

Actualisation permanente des connaissances, travail sur son implication personnelle Vos avantages :

Parcours d'intégration, de formation, d'accompagnement professionnel au travers de la mutation et de la promotion professionnelle Idéalement situé à proximité de commerces 28 CA + RTT (possibilité de dépôt sur un CET) 2 crèches sur le site de Nîmes

Inscription possible au Comité de Gestion des uvres Sociales (CGOS, opérateur gérant l'action sociale en faveur des personnels hospitaliers)

Points de restauration sur le site de Caremeau : restaurant du personnel, cafétéria (pour les usagers et agents) et distributeurs de repas en barquettes (avec tarifs préférentiels) Parcours de santé sur le site de Nîmes

Accessibilité

à 5 min de l'autoroute, 40 min des plages et des montagnes cévenoles, 30 min de Montpellier.

Desservi par les bus, le trambus T2 (remboursement possible à hauteur de 75% de l'abonnement à un service de transport en commun), application de covoiturage du CHU et parking dédié

Accès aux vélos en libre-service de Nîmes Métropole "NemoVélo" avec une station présente sur le site de Caremeau PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil :

Vous détenez un Master 2 ou DESS en psychologie clinique, psychopathologie

Expérience antérieure de prise en charge de patients âgés avec et/ou sans troubles cognitivo- comportementaux souhaitée Vos compétences :

Vous êtes capable de contribuer au diagnostic du fonctionnement psychique d'un patient.

Vous savez observer, écouter et analyser une situation ainsi que le discours des personnes.

Vous savez adapter la prise en charge thérapeutique en fonction du patient et de son environnement familial.

Vous êtes capable de réaliser des bilans de conscience et d'éveil. Vous savez organiser et animer des groupes.

Vous êtes capable d'adapter votre pratique professionnelle aux différentes situations rencontrées.

Vous savez formaliser et transmettre votre savoir professionnel.

Annonce n°373855 publiée le 23/10/2026 par un
établissement de santé

23/10/2026 - PSYCHOLOGUE - SERVICES NUTRITION ET ADDICTOLOGIE - H/F (Centre hospitalier Tronget)

• Allier (03)
• Tronget
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier Cur du Bourbonnais recherche un(e) psychologue (H/F) pour ses services d'addictologie de Tronget et de nutrition de St Pourçain/Sioule. Activités et descriptions :

• Recueillir et analyser les besoins et les demandes des résidents/patients accueillis - Effectuer le suivi psychologique sous la forme d'entretiens individuels - Échanger avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire - Participer aux transmissions, aux synthèses et aux réunions de service - Participer au projet thérapeutique du résident/patient - En lien avec l'équipe, accompagner les axes du projet de soins - Coordonner la prise en charge groupale (ateliers mémoire, exercices de stimulation selon les besoins et envies des résidents, etc.). - Évaluation psychologique (recueil d'informations, entretiens, interprétations et synthèses, restitutions et tests psychologiques Mini Mental State Examination (MMS) en gériatrie

Diplôme

Master 2 ou DESS en psychologie clinique

BAC+5 et plus ou équivalents Psychologie Expérience : Débutant accepté Compétences : Analyser le contexte de vie d'une personne Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical Réaliser un accompagnement psychologique Savoir-être professionnels Être à l'écoute Travailler en équipe

Faire preuve de rigueur et de précision Lettre de motivation et CV à transmettre à : brh@hopcobour.net

Annonce n°373620 publiée le 23/10/2026 par un
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23/10/2026 - Psychologue cellule d'urgence médico-psychologique (Centre hospitalier Albi)

• Tarn (81)
• Albi
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

PRESENTATION DU SERVICE :

Au sein du CHG d'Albi, La Cellule d'urgence médico-psychologique renforcé du Tarn composée de personnels permanents et de volontaires, médecin psychiatre, psychologue, infirmiers intégrés aux unités d'aide médicale urgente (SAMU SMUR) garantit une prise en charge immédiate ou post immédiate des victimes afin de prévenir, réduire et traiter les blessures psychiques

MISSIONS :

Aide dans l'accomplissement des missions départementales :

Prise en charge de l'urgence médico-psychologique au profit des victimes de catastrophes, d'accidents impliquant un grand nombre de victimes ou d'événements susceptibles d'entraîner d'importantes répercussions psychologiques en raison des circonstances qui les entourent.

Assurer, en tant que de besoin, des soins psychologiques aux victimes, blessés psychiques, équipes médicales et aux sauveteurs.

Assurer une disponibilité vraie en coordination avec les autres permanents de la CUMP.

Participer à la formation des personnels et professionnels de santé des CUMP en lien avec les référents des CUMP départementales ;

MISSIONS SPÉCIFIQUES DANS LE SERVICE

Accueil au sein du service des victimes

évaluation et prise en charge individuel et/ou groupal en fonction des besoins

Interventions sur le terrain dans le respect du cadre réglementaire de l'activité CUMP81 et utilisation du modèle national de dossier de soins et d'attestation de prise en charge. Renseignement du logiciel SIVIC lors des interventions

Traçabilité de l'activité clinique via la rédaction d'observations informatiques structurées.

Activité de réseau

lien avec les partenaires.

Encadrement des stagiaires psychologues.

Participation à l'élaboration et à la réalisation de projets de recherche clinique

En l'absence du cadre de santé CUMP81

Sous le couvert médical, assurer le déclenchement des volontaires lors d'un événement, l'organisation et la coordination des soins d'urgence (defusing, débriefing...), ajuster les ressources matérielles et humaines pour garantir une prise en charge optimale

Maintenir un lien régulier avec les équipes du SAMU et prise en charge clinique en cas d'événement professionnel a fort retentissement psychologique.

Le psychologue s'engage à exercer sous la responsabilité du référent ou du coordonnateur du PUMP le cas échéant, et à se conformer aux bonnes pratiques de l'urgence médico-psychologique selon l'annexe 4 de l'instruction DGS/VSS2/2017/7 du 6 janvier 2017 relative à l'organisation de la prise en charge de l'urgence médico-psychologique ainsi qu'au schéma d'intervention établi par le psychiatre référent.

L'ensemble de ces missions sont effectuées sous la responsabilité médicale et organisationnelle du médecin référent de la CUMP81

COMPÉTENCES ATTENDUES POUR LE POSTE

Connaissances et qualifications requises Qualifications requises :

Psychologue clinicien, connaissances en psycho pathologie, TCC, EMDR, approche psychodynamique, psychocorporelle.

Expérience clinique significative dans la prise en charge du psycho traumatisme exigée. Expérience dans le volontariat CUMP appréciée. Formation spécifique en victimologie appréciée.

Compétences dans la prise en charge clinique des troubles psychologiques aigus et post-aigus.

Compétence dans le dépistage des situations nécessitant le recours à un avis médical. Compétences dans la gestion organisationnelle de l'urgence.

Disponibilité pour les interventions exceptionnelles et/ou sur le terrain des événements.

Compétences dans les prises en charge de groupe (dont familiales) immédiates et post immédiates.

Connaissances sur la prise en charge des enfants et outils thérapeutiques appropriés. Connaissances sur les bases de la pharmacologie.

Compétences appréciées dans la passation d'échelles diagnostiques. Compétences dans le travail en équipe. Compétence dans l'animation d'une équipe. Adaptabilité, réactivité, autonomie et sens de l'initiative Compétences relationnelles : Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées. Gestion des situations de crise. Autonomie d'exercice et choix des modes d'intervention.

Actualisation permanente des connaissances, travail sur son implication personnelle. Permis B exigé

Annonce n°367248 publiée le 23/10/2026 par un
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23/10/2026 - Poste de psychologue (E.H.P.A.D. Crémieu)

• Isère (38)
• Crémieu
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Notre établissement La Résidence Jeanne de Chantal est un EHPAD public autonome situé à Crémieu, en Nord-Isère. Elle partage sa direction avec l'EHPAD Les Pivoles de La Verpillière et appartient au Groupement des EHPAD du Nord-Isère (GENI). Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire attachée à un accompagnement respectueux de la personne âgée et de son histoire de vie.

Vos missions Sous l'autorité du Directeur, et en lien fonctionnel avec le Médecin coordonnateur et le Cadre de santé, vous intervenez auprès des résidents, des familles et des équipes. Accueil et adaptation du résident Mener un entretien d'entrée pour évaluer le vécu de l'admission (consentement, anxiété, tristesse) et recueillir les souhaits et besoins du résident Proposer, avec son accord, un accompagnement psychologique (adaptation, travail de deuil) Proposer un entretien aux familles, avec l'accord du résident Participer à la co-construction du Projet d'Accompagnement Individualisé (PAI) : préparation avec les équipes, contact avec la famille, animation du bilan d'intégration, rédaction, suivi et évaluation Soutenir les équipes dans la mise en uvre du PAI Accompagnement en cours de séjour Assurer le suivi des résidents en souffrance ou en anxiété, à la demande de l'équipe, de la famille ou du résident Pratiquer une écoute informelle au fil du quotidien Proposer des entretiens de soutien aux familles Fin de vie Accompagner les résidents suivis et leurs proches PASA Participer au choix des résidents concernés et aux réunions régulières sur les activités proposées Assurer un suivi informel des résidents et soutenir les ASG dans leurs difficultés d'accompagnement Soutien aux équipes et temps collectifs Proposer des réunions exceptionnelles avec les familles, les résidents et les équipes en cas de questionnement ou de mécontentement Animer des temps de réflexion et d'élaboration en cas de difficulté d'accompagnement ou de troubles du comportement Offrir une écoute informelle aux professionnels dans les temps interstitiels Soutenir les agents confrontés aux troubles psychiques des résidents Vie institutionnelle Contribuer au projet d'établissement et au projet de soins Participer à la commission de coordination gériatrique Profil recherché Psychologue titulaire d'un master de psychologie ou de neuropsychologie, avec mention du titre enregistrée (ADELI/RPPS) Sensibilité ou expérience en gérontologie, appréciée mais non exigée Capacités d'écoute, de travail en équipe pluridisciplinaire et de pédagogie auprès des professionnels

Poste ouvert aux fonctionnaires (mutation, détachement) et aux contractuels Quotité : temps plein ou temps partiel, à convenir ensemble Rémunération selon la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, Candidater Lettre de motivation et CV à adresser par mail Renseignements : Frédéric Dubois, Directeur

Annonce n°373657 publiée le 23/10/2026 par un
établissement de santé

22/10/2026 - Psychologue clinicien·ne (Centre hospitalier Moulins)

• Allier (03)
• Moulins
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT

Le Centre hospitalier Moulins Yzeure (CHMY) se compose de 2 sites :

• Le site de Moulins dédié aux soins hospitaliers et ambulatoires de médecine, de chirurgie et d'obstétrique, ainsi qu'à certains établissements médico-sociaux (établissement pour personnes âgées dépendantes - EHPAD, centre d'action médico-sociale précoce - CAMSP)
• Le site d'Yzeure spécialisé dans les soins psychiatriques.

Avec 750 lits et 150 places, le CHMY est le 2ème établissement de soins de l'ex région Auvergne. Il répond aux besoins de soins primaires comme hautement spécialisés de la population sur un territoire de santé étendu entre l'Allier, la Nièvre et la Saône-et-Loire.

Les professionnels du CHMY représentent près de 176 équivalents temps plein (ETP) médicaux et 1964 ETP non médicaux.

L'équipe d'encadrement de la Direction des Soins est formée de 40 Cadres de Santé et de 8 Cadres Supérieurs de Santé.

Les avantages sociaux offerts par le CHMY : Le Comité de Gestion des uvres Sociales, possibilité d'accès à une crèche, restaurant du personnel, assistante sociale, psychologue du travail, accès à l'espace ressourcement et ses ateliers de bien-être, prise en charge partiel des abonnements transport ou prime mobilité, accès plateforme covoiturage, accès au parking du personnel.

BESOINS

• Le Pôle Santé Publique et Prévention recherche un·e psychologue à 40%, dans le cadre du projet d'ouverture de la « maison des femmes ».

Ce projet intervient sur demande de l'ARS et consistera à apporter une réponse aux femmes victimes de violences, au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

• Le Pôle Psychiatrie Enfant Adolescent recherche un·e psychologue à 60%, dans le cadre de l'unité d'hospitalisation complète Adolescents, afin de venir compléter un 0,4 ETP déjà existant.

PRINCIPALES ACTIVITÉS DU POSTE

• Pôle Santé Publique et Prévention
• Auprès des femmes victimes :
• Accueil ;
• Ecoute ;
• Repérage de situations complexes.
• Au sein de l'équipe :
• Participation au temps de synthèse pluri professionnelle autour de la situation des femmes victimes ;
• Assurer des temps de formation à partir de thèmes définis avec l'équipe d'encadrement ;
• Accompagnement des équipes en lien avec le cadre de santé sous la forme de groupe de parole ;
• Participation aux transmissions orales.
• Auprès de l'institution :
• Travail en lien avec le réseau ville, les associations ;
• Implication dans la mise en uvre du projet.
• Pôle Psychiatrie Enfant Adolescent
• Auprès des adolescents :
• Accompagner les adolescents à travers des entretiens cliniques individuels, familiaux ou groupaux ;
• Réaliser des évaluations psychologiques et contribuer à l'élaboration du projet de soins personnalisé ;
• Contribuer à la dynamique du service : ateliers thérapeutiques et actions de prévention.
• Au sein de l'équipe :
• Participer activement aux réunions cliniques, synthèses et temps de coordination ;
• Travail partenarial avec les acteurs sociaux, médico sociaux, éducatifs, ASE et judiciaires impliqués ;
• Assurer des temps de formation à partir de thèmes définis avec l'équipe d'encadrement.
• Auprès de l'institution :
• Apporter votre regard clinique dans un cadre institutionnel qui valorise la réflexion, l'échange et l'innovation ;
• Contribution à la culture institutionnelle du repérage et de la prise en charge du psycho traumatisme.

PROFIL RECHERCHE

• DESS ou Master 2 de psychologie ;
• Etre formé·e aux approches spécifiques adaptées aux personnes victimes de violence et aux adolescents, aux psycho-traumatismes.

QUALITES REQUISES

• Aisance relationnelle, écoute, empathie ;
• Sens du travail en équipe et adaptabilité ;
• Esprit d'initiative ;
• Autonomie ;
• Esprit d'analyse et de synthèse ;
• Respect de la confidentialité, discrétion, réserve ;
• Neutralité ;
• Sens de l'organisation ;
• Capacité d'animation de groupe ;
• Savoir transmettre ses connaissances ;
• Etre force de proposition au regard des situations rencontrées.

CONTRAINTES LIÉES AU POSTE ET HORAIRES DE TRAVAIL

Travail à temps plein réparti sur deux unités, jours et horaires à définir.

LIAISON HIERARCHIQUE

• Directeur des Ressources Humaines

LIAISONS FONCTIONNELLES

• Directrice du Pôle Santé Publique et Prévention et Directeur du Pôle Psychiatrie Enfant Adolescent ;
• Chefs de pôle (Santé Publique et Prévention et Psychiatrie Enfant Adolescent) ;
• Référent maison des femmes ;
• Cadres supérieurs de santé de chaque pôle ;
• Cadres de santé de chaque unité ;
• Equipe pluri professionnelle ;
• Travail en collaboration avec les autres psychologues.

Annonce n°368902 publiée le 22/10/2026 par un
établissement de santé

22/10/2026 - PSYCHOLOGUE (H/F) Psychiatrie Infanto Juvénile – Sainte Anne (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Intitulé du poste

Psychologue Grade : Psychologue de classe normale Lieu de travail : Site CHSA, 1 rue Cabanis Paris 14 - Pôle 16 - Psychiatrie Infanto Juvénile IJ08

Temps de travail

5 jours par semaine dont un jour en FIR Poste à pourvoir : Dès que possible

CV et lettre de motivation à adresser

Dr Catherine DOYEN - Cheffe de Pôle : C.DOYEN@ghu-paris.fr Dr Kelley KAYE: K.KAYE@ghu-paris.fr

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale.

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Instagram @ghu_paris Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail DESCRIPTION DU POLE 16, DU SERVICE ET DE L'UNITE

Présentation générale du Pôle

Le pôle 16ème sous la responsabilité du Dr Catherine DOYEN, cheffe de pôle, et de Mme Virginie DAVID-GARCIA, cadre supérieure de pôle, regroupe 4 services :

• Le service de psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent IJ08 (cheffe de service Dr Catherine DOYEN), - Le service 10-15 (cheffe de service Dr Isabelle SABBAH-LIM) ; - Le secteur de psychiatrie adulte 17/18 - Et le Centre d'Evaluation des Troubles Psychiques et du Vieillissement (CETPV) (chef de service Dr Thierry GALLARDA).

Les unités de soins sectorisées répondent aux besoins de la population du 16ème arrondissement de Paris et développent une approche centrée sur l'inclusion, la réhabilitation et les neurosciences en hospitalisation et en ambulatoire.

ACTIVITES DU SERVICE

Le service de psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent, du secteur de psychiatrie infanto-juvénile du 16ème arrondissement de Paris (IJ08) accueille des enfants et adolescents présentant des troubles psychiques, selon différentes modalités :

• En centres médico-psychologiques (CMP) (rue Picot et rue Niox), - En Centre d'accueil thérapeutique à temps partiel (CATTP rue Niox), - En hospitalisation de jour (hôpital de jour, rue Picot et Institut Paris Brune),
• En hospitalisation de semaine, des consultations hospitalières au sein du Centre de Recherche et de Diagnostic pour l'Autisme et les Troubles apparentés (CREDAT) - Et au sein de la section enfants/adolescents du Centre Référent Maladie Rare (CRMR).

L'équipe de l'hospitalisation de semaine est une équipe pluridisciplinaire : médecins, psychologues spécialistes du développement, neuropsychologue, IDE, éducateurs, assistant social, orthophoniste, psychomotricien, secrétaire.

Elle répond aux missions de repérage, d'évaluation, d'adaptation thérapeutique et d'orientation d'enfants âgés de 5 à 10 ans présentant des troubles du neurodéveloppement (TND) et/ou du spectre de l'autisme (TSA) dans le respect des recommandations de l'HAS.

L'équipe mobile IMMPAALA (Intervention Mobile Médicale et Psychologique pour les Adolescents et les Adultes avec trouble du spectre de l'Autisme en hospitalisation) est une nouvelle équipe qui répond aux missions de repérage, d'évaluation, d'orientation et de prise en charge des adolescents et des adultes avec TSA en hospitalisation en psychiatrie de l'adulte.

DESCRIPTION DU POSTE

Poste de psychologue (avec valence neuropsychologue) formé(e) aux évaluations et à l'accompagnement des enfants, adolescents et adultes avec TSA/TND. Activité basée sur le site hospitalier Sainte Anne avec mobilité souhaitée sur les services de psychiatrie de l'adulte du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences

Activités permanentes

- Réalisation des bilans psychologiques des enfants/adolescents de l'hospitalisation de semaine nécessitant un bilan CREDAT

• Réalisation des bilans psychologiques et recommandations d'accompagnement des adultes hospitalisés dans les secteurs de psychiatrie adulte du GHU
• Entretiens parentaux/familiaux
• Rédaction de compte-rendu écrits transmissibles aux personnes concernées et aux familles
• Participation aux synthèses pluridisciplinaires

Activités ponctuelles et / ou spécifiques (liste non exhaustive) : - Participation aux réunions avec les partenaires - Participation aux équipes de suivi de scolarité - Participation aux activités recherches et d'enseignement du service

PROFIL

Formations, Diplômes et / ou qualifications requises : - Psychologue titulaire d'un MASTER en psychologie

Savoir-faire

- Être formé(e) en psychologie chez l'enfant et chez l'adulte et/ou avoir une expérience significative dans ces deux domaines

• Avoir une expérience significative dans l'évaluation des personnes avec Trouble du neurodéveloppement
• Connaissances théoriques et pratiques des tests pour évaluer le fonctionnement cognitif et affectif chez l'enfant et chez l'adulte
• Capacité à émettre des recommandations de prise en charge pratique auprès des équipes de psychiatrie d'adulte

Savoir être

- Compétences dans l'accueil des familles, des enfants, des adultes - Compétences dans le travail d'équipe et institutionnel - Ponctualité

Obligations professionnelles :

• Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement,
• Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles d'hygiène en vigueur,
• Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions,
• Obligations à l'égard de l'administration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité,
• Obligations à l'égard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel. Dr DOYEN Catherine - Cheffe de Pôle : C.DOYEN@ghu-paris.fr Dr KAYE Kelley: K.KAYE@ghu-paris.fr

Annonce n°373567 publiée le 22/10/2026 par un
établissement de santé

22/10/2026 - Psychologue H/F (S.M.P.R. Caen)

L'ÉTABLISSEMENT :

L'EPSM Caen assure la prise en charge en santé mentale de 70 % de la population du Calvados, adultes et enfants. Il couvre 6 secteurs sur les 8 existants en complémentarité avec le CHU de Caen (secteur Caen Nord) et le Centre Hospitalier Aunay-Bayeux (secteur du Bessin). Pour réaliser ces activités, il s'appuie sur un peu plus de 70 médecins et d'environ 1 300 personnels non médicaux.

Le Service Médico Psychologique Régional (SMPR) recherche un psychologue H/F à temps plein.

C'est un service de prévention et de soins destinés aux personnes détenues. Il assure le diagnostic, les soins et la prévention des troubles psychiques. Le SMPR fait partie du pôle de psychiatrie médico-légale de l'EPSM Caen auquel est rattaché également le Centre de Référence Violences Sexuelles. LE POSTE :

Le psychologue H/F conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité.

MISSIONS PRINCIPALES :

1.Fonction de prise en charge clinique et thérapeutique

Bilan psychologique

Recueil d'information, entretien, interprétation, synthèse et restitution.

Évaluation et diagnostic

Élaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient.

Interventions thérapeutiques

Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients.

Suivi psychologique

Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs, psychothérapies individuelles et de groupe.

Analyse des demandes

Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions.

2. Fonction de Travail en équipe pluriprofessionnelle et partenariale

Soutien aux équipes

Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles internes ou externes (formation, soutien, groupe de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle).

Encadrement

Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires.

3. Fonction de Recherche, évaluation et qualité des pratiques

Recherche

Réalisation d'études et de recherches en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle, et vers autrui, expertises.

Évaluation

Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion, de supervision théorico-clinique entre professionnels ou par toutes autres méthodes spécifiques.

Conseil

Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement.

Participation au travail institutionnel

réunion d'équipe, réunion institutionnelle.

PROFIL RECHERCHÉ

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant l'EPSM de Caen, vous faites le choix d'un établissement engagé pour la qualité de vie au travail de ses équipes. Au-delà d'un environnement professionnel stimulant, vous bénéficierez de nombreux avantages facilitant votre quotidien : l'accès aux prestations du C.G.O.S (billetterie, vacances, aides sociales), un restaurant du personnel sur place, ainsi qu'un accompagnement personnalisé grâce à une assistante sociale dédiée au personnel. De plus, profitez de conditions de travail avantageuses incluant des pauses repas rémunérées. Caractéristique du poste :

Poste à pouvoir à temps plein en CDI, mutation, détachement.

Lieu d'exercice

SMPR, 35 rue du Général Moulin, 14000 Caen

Cycle de travail

Forfait Cadre_ 39h00 hebdomadaire_ Du lundi au vendredi.

Pour pouvoir postuler et rejoindre nos équipes, les candidats doivent remplir les conditions suivantes :

Être titulaire d'un Master 2 de Psychologie clinicien ou DESS de Psychologie ( à fournir obligatoirement).

Une expérience clinique dans au moins un des champs de la psychiatrie et le gestion de la crise suicidaire serait appréciée. CV et lettre de motivation obligatoire.

RÉMUNÉRATION brut

2450.00 / mois

Annonce n°373618 publiée le 22/10/2026 par un
établissement de santé

22/10/2026 - PSYCHOLOGUE H/F (Centre psychothérapeutique Brest)

L'ÉTABLISSEMENT

Le CHU de BREST recrute un psychologue à mi-temps.

Un premier contrat de 6 mois vous sera proposé.

Etablissement dynamique situé en bord de mer, le CHRU de Brest est un acteur économique de 1er plan au service de la Bretagne Occidentale : 1er opérateur de santé et moteur économique de la région l'établissement est le 1er employeur de la ville.

Le Centre Hospitalier Régional Universitaire couvre un territoire comprenant une population de 1,2 million d'habitants et emploie plus de 6 500 personnes dont 500 médecins. Acteur économique essentiel de la Bretagne occidentale, il offre à la fois des soins de proximité et de recours pour la prise en charge des patients nécessitant la mise en uvre de compétences et de techniques spécifiques.

Le CHRU de BREST

Qui sommes nous ?

LE POSTE

Activités cliniques auprès des patients

• Accueils et prises en soin d'enfants et d'adolescents (psychothérapies individuelles, thérapies de groupe).
• Evaluation Clinique.
• Organisation de groupes thérapeutiques médiés par des supports créatifs ou artistiques.
• Orientation, si nécessaire, des patients vers des professionnels adaptés.
• Soutien des familles accueillies dans l'unité, réunions avec les familles d'accueil.
• Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations, aux interventions dans son domaine d'activité.
• Recueil de données concernant l'enfant et transmission lors des temps de travail d'équipe ou de supervision.
• Bilans psychologiques

Activités cliniques institutionnelles

• Élaboration et mise en place du projet individuel à travers les staffs et synthèses.
• Réalisation d'actes spécifiques et exigeant une expertise dans le soin institutionnel (outils de thérapie institutionnelle : animation de réunions cliniques et d'ateliers psychothérapeutiques.)
• Participation hebdomadaire aux staffs et synthèses.
• Animation de réunions théorico-clinique afin de soutenir la réflexion sur les pratiques de soins.

-Accompagnement de l'équipe pour son implication dans la recherche et l'évaluation des pratiques pluridisciplinaires en psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent

Activités de Formation, d'Information et de Recherche (FIR )

• Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants des universités de psychologie.
• Participation au temps de lecture bibliographique.
• Elaboration et/ou participation à des travaux de recherche dans le domaine de la santé mentale.

PROFIL RECHERCHÉ :

-

DESS ou Master de psychologie clinique.

-

Etre titulaire d'un numéro Adeli ou RPPS.

Statut

cadre de conception

Catégorie

Personnel de catégorie A

Exigences et contraintes du poste

Plusieurs sites d'intervention (Winnicott, Bohars et Maison de l'Enfance de Plougastel-Daoulas)

RÉMUNÉRATION brut

2300.00 / mois

Annonce n°373617 publiée le 22/10/2026 par un
établissement de santé

22/10/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIENNE - ONCOLOGIE/SOINS PALLIATIFS (Centre Hospitalier Marie José Treffot HYERES)

• Var (83)
• Hyères
• CDI (Salarié)

Avec plus de 400 lits, près de 1000 professionnels de santé, 11 pôles d'activité médicale dont 7 en pôles inter établissements et 13 services, le Centre Hospitalier de Hyères est un établissement de proximité qui répond aux besoins de l'ensemble de la population à l'est de la métropole toulonnaise 24h/24 et 7j/7. Le Centre Hospitalier de Hyères regroupe 2 établissements de santé : l'hôpital Marie-José Treffot, et le centre Riondet à Hyères. Il a été labellisé par la Haute Autorité de Santé avec la mention Qualité des soins certifiée en février 2024. En direction commune avec le Centre Hospitalier Intercommunal Toulon-La Seyne, le Centre Hospitalier de Hyères est membre du Groupement Hospitalier de territoire du Var qui regroupe 7 établissements de santé et 1 établissement de santé militaire. MISSIONS PRINCIPALES : Auprès des Patients et de leur Entourage

Accueil, écoute et entretiens cliniques individuels ou en couple/famille.

Évaluation de la souffrance psychique, de l'angoisse de mort et des mécanismes d'adaptation face à la maladie grave.

Soutien psychologique tout au long du parcours de soins (annonce du diagnostic, traitements lourds, rechute, fin de vie). Accompagnement spécifique du deuil pour les proches. ·

Participation à des hôpitaux de jour concernant l'oncologie et l'oncogériatrie à raison de trois demi-journées par semaine (UMA) Auprès de l'Équipe Pluridisciplinaire ·

Soutien et guidance des équipes soignantes confrontées à la complexité des situations cliniques. ·

Participation aux réunions de concertation pluridisciplinaire (RCP) et aux transmissions ciblées. ·

Collaboration active à la diffusion de la culture palliative au sein du service d'oncologie et des services ayant des lits de soins palliatifs Activités Spécifiques

Traçabilité

Saisie des dossiers informatisés des patients dans le respect du secret professionnel et de la confidentialité.

Formation / Analyse des pratiques

Participation à la formation des étudiants et des stagiaires, ou animation de groupes de parole et d'analyse des pratiques pour les soignants.

Réseau

Lien avec les réseaux de santé externes (soins palliatifs à domicile, HAD, associations de bénévoles). Compétences et Aptitudes Requises ·

Aisance relationnelle et qualité d'écoute dans l'accompagnement des patients et de leurs proches. ·

Capacité à accueillir la souffrance psychique et à être confronté aux situations de maladie grave et de fin de vie. ·

Autonomie dans l'analyse clinique et capacité d'adaptation aux situations rencontrées. · Aptitude au travail en équipe pluriprofessionnelle. ·

Posture réflexive, bienveillance et respect de la singularité des patients et de leur entourage. Diplôme et qualifications ·

Master 2 en psychologie ou diplôme permettant l'usage professionnel du titre de psychologue conformément à la réglementation en vigueur. ·

Formation ou expérience en psychologie clinique et en milieu hospitalier souhaitée. ·

Une expérience en oncologie, en soins palliatifs ou dans l'accompagnement des patients atteints de maladies graves constitue un atout. Conditions particulières d'exercice ·

Exercice auprès de patients présentant des situations médicales et psychologiques complexes. ·

Interventions dans un environnement hospitalier nécessitant réactivité, adaptation et coordination. ·

Respect du secret professionnel, de la confidentialité, du code de déontologie applicable et des procédures institutionnelles. ·

Participation aux réunions et aux temps de coordination du service. ·

Nécessité de disposer de temps dédiés à l'analyse des pratiques et, selon l'organisation retenue, à la supervision ou aux échanges cliniques. Relations professionnelles Relations internes : équipes médicales et paramédicales, encadrement du service, équipe mobile de soins palliatifs, équipe douleur, service social et autres professionnels concernés. Relations externes : psychologues et professionnels libéraux, structures de soins de suite et de réadaptation, dispositifs d'accompagnement et associations, selon les besoins et les modalités de coordination retenues.

Annonce n°373559 publiée le 22/10/2026 par un
établissement de santé

21/10/2026 - PSYCHOLOGUE 50 % CDD Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et l'Adolescent Service Est du PEA - CMP/CATTP de L'ARC (Centre hospitalier spécialisé Aix-en-Provence)

• Bouches-du-Rhône (13)
• Aix-en-Provence
• CDD (Salarié)

IDENTIFICATION DU POSTE CONDITIONS D'EXERCICE Exigibles : DESS de psychopathologie clinique, Formation Universitaire de 3ème cycle en psychologie, Master Il de psychologie clinique et pathologie Expérience professionnelle de la clinique de l'enfant et de l'adolescent souhaitée. Formation spécifique en clinique de l'enfant souhaitée. Présentation du lieu : Le CMP/CATTP de l'Arc est une structure ambulatoire de Psychiatrie Infanto-Juvénile. Il prend en compte toute demande d'aide en relation avec des difficultés psychiques d'enfants et d'adolescents âgés de 0 à 12 ans résidants dans le sous-secteur aixois. Les premiers RDV sont assurés par les médecins ou par les psychologues de la structure, en fonction de la problématique énoncée. Ces premières consultations donnent lieu, si nécessaire, à un suivi individuel, groupal et/ou familial. Ces suivis sont réalisés par l'ensemble de l'équipe soignante, en fonction de leurs spécificités et des situations cliniques. Le suivi au CATTP prend la forme d'accueil(s) long(s) incluant au mins une prise en charge groupale hebdomadaire. Présentation de l'équipe : Médecins pédopsychiatres, cadre de santé, psychologues, psychomotriciennes, éducat(eur)rices spécialisés, assistante sociale, secrétaire médicale, agent de service hospitalier. MISSIONS Vu le Décret n091-129 du 31 janvier 1991 portant statut particulier des psychologues de la fonction publique hospitalière, Art.2 : Les psychologues des établissements mentionnés à l'article Ier exercent les fonctions, conçoivent les méthodes et mettent en uvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de la formation qu'ils ont reçue. À ce titre, ils étudient et traitent, au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Ils contribuent à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives et curatives assurées par les établissements et collaborent à leurs projets thérapeutiques ou éducatifs tant sur le plan individuel qu'institutionnel. Ils entreprennent, suscitent ou participent à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de leur action. En outre, ils peuvent collaborer à des actions de formation organisées, notamment, par les établissements mentionnés à l'article Ier ou par les écoles relevant de ces établissements. Travail avec le patient mineur ct son entourage : Création d'un espace de parole pour : - Analyser la demande - Explorer la dynamique familiale - Élaborer un diagnostic (évaluation psychopathologie, +/- bilan projectif, etc.) Accompagnement et soins psychologiques en direction de l'enfant et de sa famille : suivi psychologique individuel, groupe thérapeutique, soutien à la fonction parentale...

Travail avec les équipes interdisciplinarité : Complémentarité avec les autres psychologies et plus largement avec les autres professionnels de l'équipe Participation aux projets de soins des patients, dans une optique intégrative, en contribuant à éclairer la problématique et les besoins de l'enfants/adolescent Participation aux réunions de synthèses, institutionnelles, de supervision Soutien à la dynamique institutionnelle du CMP et du CATTP : -Participer activement à la mise en uvre et au développement des projets, à la promotion de la qualité des soins et au bon fonctionnement institutionnel -Assure une veille professionnelle sur les avancées théoriques et pratiques dans ses domaines de compétences (formation, documentation...)

Transmission des savoirs, des expériences, ouverture à la réflexion critique : -Rôle dans l'information/Formation de l'équipe pluridisciplinaire -Accueil des stagiaires psychologies -Le psychologue peut également être amené à participer à la formation de professionnels (IFSI, Université...) Travail avec les autres partenaires en lien avec le réseau du patient mineur : -Travail de réseau avec les partenaires de structures sanitaires, médico-sociales et scolaires de la zone géographique desservie - Actions communes éventuelles, orientations... - Missions de prévention etc.... EXIGENCES DU POSTE - SAVOIRS Temps de travail: Planning au forfait 2,5 jours/semaine pour un equivalent temps plein à ce jour. Une consultation en soirée par semaine minimum Temps Clinique le mercredi impératif Réunion d'équipe le mardi matin Congés à prendre en période de vacances scolaires, en priorité. CAPACITES REQUISES -Connaissances : La psychopathologie clinique : les modalités de fonctionnement intra psychique individuel et groupal L'écoute clinique ainsi que les modalités particulières en fonction des différents âges de l'enfant Les outils diagnostics (tets projectifs...) -Le psychologue doit avoir le souci de proposer des outils thérapeutiques variés, adaptés à chaque situation clinique : Psychothérapie individuelle ou groupale Consultation en binôme avec un autre membre de l'équipe, Soutien de l'entourage, Adapter sa pratique aux situations nouvelles, ajuster le suivi thérapeutique en fonction du patient et de son environnement -Aptitudes Bonne capacité relationnelle et d'écoute Bonne capacité d'organisation et d'adaptation Actualisation permanente de ses connaissances théoriques (formations, séminaires, groupe de travail, lectures...) Travail sur son implication personnelle (analyse personnelle, supervision...) Formations plus ciblées en fonction du public accueilli, des attentes de l'institution et des intérêts du psychologue. AUTORITE HIERARCHIQUE ET FONCTIONNELLE -Hiérarchique : sous l'autorité du Directeur du CHM -Fonctionnelle : le praticien chef de service ou le praticien hospitalier du service responsable de l'UF. "Le psychologue est tenu de s'inscrire dans le projet de Pôle, en fonction de sa qualification et de sa déontologie". Il détermine avec le responsable du Pôle et/ou par délégation le praticien chef de service ou le praticien hospitalier du service responsable de l'UF, l'organisation de son temps de travail, son temps de présence et les lieux des interventions (y compris son temps FIR) Les candidatures sont à envoyer à Mme MARIOTTI Agnès à agnes.mariotti@ch-montperrin.fr

Annonce n°373478 publiée le 21/10/2026 par un
établissement de santé

21/10/2026 - PSYCHOLOGUE (IME Avignon)

• Vaucluse (84)
• Avignon
• CDD (Salarié)

Institut l'Alizarine (établissement public autonome de la FPH) Avignon

Recrute un·e Psychologue (H/F) Temps plein 100% Contrat : CDD 3 ans (pérennisation possible) statut Fonction Publique Hospitalière

Contexte

L'Institut l'Alizarine, établissement engagé dans l'accompagnement de jeunes présentant majoritairement des Troubles du Neuro-Développement (TND) et des jeunes polyhandicapés, recrute un·e psychologue pour renforcer son équipe pluridisciplinaire. Notre établissement s'inscrit dans une dynamique volontariste de transformation, visant à promouvoir des parcours inclusifs et à se positionner comme une ressource pour son territoire.

Missions principales Exercées dans le cadre des places TND Provence univers moins de 13 ans :

En direction de jeunes âgés de moins de 13 ans, présentant des troubles du neurodéveloppement (dont Trouble du développement intellectuel, Trouble du spectre de l'autisme, Trouble Déficitaire de l'Attention avec ou sans Hyperactivité). En direction des jeunes accompagnés par l'EMA Protection de l'Enfance. En direction des parcours spécifiques (tout âge). En service de la « fonction ressource » en cours de formalisation et déploiement.

Réaliser des bilans fonctionnels et psychologiques pour évaluer les besoins des jeunes accompagnés

Assurer la cohérence des parcours et la pertinence des projets individuels, en étayant le travail de l'équipe pluridisciplinaire.

Assurer la cohérence de parcours avec les actions de Prestation en Milieu Ordinaire (PMO/SESSAD) : interventions en milieu scolaire, familial et social.

Animer des actions de guidance parentale et de soutien aux familles, en lien étroit avec le psychiatre de l'établissement.

Contribuer au développement de projets spécifiques portés par l'établissement, dans une logique d'innovation et d'inclusion (temps de travail dédié). Profil recherché :

Diplôme de psychologue (Master 2 ou équivalent) avec une spécialisation en psychologie clinique, neuropsychologie ou psychologie du développement.

Expérience souhaitée dans l'accompagnement de jeunes avec TND ou polyhandicap, et/ou en SESSAD/PMO.

Maîtrise des outils d'évaluation (WISC-V, VINELAND-II, PEP-3, ECP, Conners,)

Sensibilité aux approches systémiques (travail avec les familles, partenariats avec les acteurs du territoire).

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et à contribuer à des projets innovants. Qualités relationnelles, écoute, et adaptabilité. Permis B obligatoire (déplacements Avignon et périphérie) Conditions de travail :

Temps plein

100%. Base de 38h00 hebdomadaire 25 congés annuels et 19 RTT

Intégration à une équipe de 2 psychologues déjà en poste. Vous travaillez en collaboration avec un médecin psychiatre, une coordinatrice de soins, éducateurs spécialisés, chefs de service, psychomotricienne

Environnement dynamique

participation active à la transformation des pratiques et à la promotion de l'inclusion.

Localisation

Avignon (déplacements possibles sur le territoire dans le cadre des PMO).

Pourquoi nous rejoindre ?

S'engager dans un projet porteur de sens, au service de l'inclusion et de l'innovation sociale.

Bénéficier d'un accompagnement dans le développement de vos compétences et projets.

Bénéficier d'un plan de développement de compétence ambitieux

Modalités de candidature

Envoyez votre CV et une lettre de motivation à [email protected] en précisant en objet : « Candidature Poste de Psychologue », au plus tard le 28 juin 2026.

Premier entretien programmé le 16 juillet 2026 matin. Second entretien 23 juillet 2026 matin. Prise de poste souhaitée le 24 août 2026.

L'Institut l'Alizarine s'engage en faveur de l'égalité des chances et encourage les candidatures de personnes en situation de handicap.

Annonce n°357083 publiée le 21/10/2026 par un
établissement de santé

21/10/2026 - Psychologue clinicien.ne (Hôpital Intercommunal Bourg St Andéol-Viviers Bourg-Saint-Andeol)

• Ardèche (07)
• Bourg-Saint-Andeol
• CDD (Salarié)

Psychologue spécialisé en Neuropsychologie (H/F)

• Prise de poste : Le plus tôt possible
• CDD de 6 mois renouvelable

Missions Générales

Sous l'autorité de la Direction, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour assurer les missions suivantes

• Évaluations neuropsychologiques : Réalisation de bilans cognitifs (MMS, Test Dubois, Test Horloge) et aide au diagnostic des maladies neuro-évolutives.
• Accompagnement thérapeutique : Suivi psychologique des résidents/patients et de leurs familles.
• Soutien aux équipes : Échanges avec les soignants autour de situations de soins et participation aux réunions de synthèse.
• Projets de vie : Évaluation des conséquences cognitives pour l'élaboration des plans d'aide et projets de vie personnalisés.

3. Activités par Secteur

• EHPAD : Participation aux commissions d'admission et d'animation, et aux synthèses de coordination avec le médecin coordonnateur.
• Secteur Sanitaire (Médecine/SMR/Soins Palliatifs) : Suivi psychologique, collaboration avec l'équipe mobile de soins palliatifs (EMASP) et codage PMSI de l'activité.
• Accueil de Jour : Bilans de pré-admission et de suivi, participation à la vie du service (repas thérapeutiques, animations).
• Missions transversales : Animation du "café des aidants", formation interne (prévention du risque suicidaire) et encadrement de stagiaires.

4. Profil Recherché

• Formation : Master 2 ou DESS de psychologie (spécialité neuropsychologie ou neuropsychologie du vieillissement vivement souhaitée).
• Expérience : Pratique confirmée auprès des personnes âgées et des troubles cognitifs.
• Qualités : Aptitude à l'échange, capacité à adapter sa pratique à des situations critiques, rigueur dans la traçabilité (DPI) et la rédaction de rapports.

5. Conditions du Poste

• Type de contrat : Recrutement par voie contractuelle (CDD de 6 mois évolutif).
• Temps de travail : 20% (7h/semaine) peut être augmenté en fonction des besoins de l'établissement
• Rémunération : Grilles de la Fonction Publique Hospitalière (FPH) avec reprise d'ancienneté à hauteur de 75%.
• Lieux d'exercice : Sites de Bourg-Saint-Andéol et de Viviers.

Annonce n°368834 publiée le 21/10/2026 par un
établissement de santé

21/10/2026 - Psychologue clinicien au Pôle d'Addictologie clinique H/F (Centre hospitalier Pfastatt)

• Haut-Rhin (68)
• Pfastatt
• CDI (Salarié)

Psychologue clinicien(ne) à temps plein au Pôle d'Addictologie Clinique

Avec ses 4 pôles d'activité clinique et médico-technique certifiés, le Centre hospitalier de Pfastatt vous offre la possibilité de rejoindre un établissement hospitalier dynamique s'inscrivant dans une démarche de qualité.

Un poste de psychologue à temps plein est à pourvoir au pôle d'addictologie clinique en renforcement. L'équipe pluridisciplinaire est composée de médecins addictologues, psychiatres, infirmiers et infirmières, aides-soignants et aides-soignantes, psychologues, neuropsychologue, psychomotricienne, assistante sociale, diététicienne, kinésithérapeute, éducatrice sportive.

Le Pôle d'Addictologie Clinique est reconnu structure niveau II en Addictologie du Territoire de Santé n°12 d'Alsace.

Il est organisé autour d'un service d'hospitalisation à temps plein de 20 lits, dédiés aux sevrages complexes, d'un HDJ SSR de 9 places, d'un HDJ MCO de 3 places, et de Consultations Hospitalières d'Addictologie. La prise en charge assurée est « toute addiction ».

Missions

- Prise en charge individuelle ou collective des patients et de leur entourage - Construction, mise en uvre des dispositifs d'intervention à visée préventive ou curative - Recueil et analyse des besoins et/ou des demandes d'intervention - Conduite d'entretiens individuels ou collectifs (groupes de parole, soutien psychologique) - Psychothérapie, thérapie cognitivo-comportementale, thérapie systémique - Intervention auprès d'équipes pluridisciplinaires (formation, soutien, groupes de paroles) - Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, travail de synthèse, restitution) - Recherche en psychologie, enseignement, formation (publication, travaux personnels, travaux collectifs) - Etude et analyse des besoins en interventions psychologiques - Encadrement et tutorat des stagiaires psychologues

Formation / Qualifications

Master 2 de psychologie clinique Formation aux thérapies comportementales et cognitives souhaitée Maitrise de l'outil informatique

Nos Avantages Rejoindre le Centre hospitalier de Pfastatt, c'est aussi bénéficier d'avantages : Prime Ségur Prime de service Mutuelle Santé

Chèques-vacances Prestations du CGOS Amicale du personnel

Self du personnel Les psychologues intéressé(e)s par cette offre, sont invités à faire connaître leurs candidatures à :

Monsieur le Chef du Pôle d'Addictologie Centre hospitalier de Pfastatt 1 rue Henri Haeffely - 68 120 PFASTATT jepostule@ch-pfastatt.fr 03.89.52.82.74.

Annonce n°373474 publiée le 21/10/2026 par un
établissement de santé