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13/07/2026 - Psychologue H/F 50% - UAPED - Hôpital Femme Mère Enfant - Groupement Hospitalier Est (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Est regroupe l'hôpital Pierre Wertheimer, l'hôpital Louis Pradel, l'hôpital Femme Mère Enfant et l'Institut d'Hématologie et d'Oncologie Pédiatrique et assure des prises en charge spécialisées et de recours. Il abrite notamment 56 centres de référence et de compétence dédiés aux maladies rares, un centre d'investigation clinique, une maternité de niveau III, un centre de radiothérapie, des plateaux techniques de pointe, et un service d'accueil des urgences pédiatriques. LE POSTE :

Dans le cadre de l'exercice à l'UAPED, les missions seront :

o Activité en salle d'audition mineur en collaboration avec les services enquêteurs police et gendarmerie (accueil du mineur, entretien préalable, observation du mineur pendant l'audition, rédaction d'un rapport d'observation psychologique)

o Travail en lien avec les forces de police, gendarmerie, tribunal judiciaire et les partenaires institutionnels et associatifs du réseau territorial de Lyon et du nord Isère (Bourgoin et Vienne)

o Réévaluation clinique au décours de l'audition si la situation le justifie

Psychologue Unité d'Accueil Pédiatrique Protection de l'Enfance UAPED à mi-temps

UAPED LYON-NORD ISERE

o Evaluation et traitement pluridisciplinaire des demandes d'avis et des besoins de prise en charge dans l'ensemble des services de l'établissement et partenaires extrahospitaliers concernant la prise en charge spécifique des violences faites aux enfants

o Sensibilisation et appui au personnel médical et paramédical pour la prise en charge des victimes

o Participation aux réunions de service (staff, RCP protection de l'enfance, synthèses, etc.)

o Participation à la création ou révision des procédures, protocoles et instructions de travail dans la limite de ses compétences

o Participation aux groupes de travail dans le cadre de l'amélioration de la qualité des soins

o Animation des liens avec les acteurs

Métropole de Lyon, Département du Nouveau Rhône, CH de Bourgoin-Jallieu, CH de Vienne, service de protection de l'enfance 69 et 38, dispositifs de soins sectoriels

PROFIL RECHERCHÉ

DESS Psychologie clinique et pathologique ou Master II

Expérience et formations complémentaires appréciées (pédiatrie clinique, victimologie, psycho traumatisme, expertise, etc.)

Qualité organisationnelle, rigueur, adaptabilité, transmission et gestion des priorités Capacité d'évaluation et d'auto évaluation constructive Capacité de recul et d'analyse de situation

Qualités rédactionnelles, esprit de synthèse et de recherche

Notamment formé(e) à la clinique du psycho-traumatisme chez l'enfant Autonomie et capacité de prise d'initiatives

Aptitudes pédagogiques à l'accompagnement et à l'enseignement auprès de patients, de leur entourage ou de professionnels

Motivation importante en regard de la lourdeur et de la gravité du vécu des patients

CONDITIONS CONTRACTUELLES

Filière

Socio-éducatif, psychologue

Etablissement

Hôpital Femme Mère Enfant

Service / Spécialité

UAPED

Nature du contrat

CDD

Quotité de temps de travail

50%

Modèle Horaires

FORFAIT JOUR

Nature du poste

Non applicable

Catégorie Emploi

Catégorie A

Date de recrutement souhaitée

09/07/2026

Nom du Cadre Recruteur

Combarette

RÉMUNÉRATION brut

30k / an

Annonce n°363579 publiée le 13/07/2026 par un
établissement de santé

13/07/2026 - Psychologue Clinicien en CMP (Etablissement public de santé mentale Neuilly-sur-Marne)

• Seine-Saint-Denis (93)
• Neuilly-sur-Marne
• CDD (Salarié)

Lieu

CMP Montfermeil - 125 rue Bargue 93370 Montfermeil

Tableau de service à organiser en demi-journées (forfait Cadre) en fonction des besoins du service, sur la base de 38h par semaine. Structure ouverte du lundi au vendredi et fermée le Week-end et les jours fériés. Congés annuels et RTT pris obligatoirement pendant les congés scolaires de la Zone C en fonction des nécessités de service.

Les psychologues conçoivent les méthodes et mettent en uvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de la formation qu'ils ont reçue. À ce titre ils étudient et traitent, au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Ils contribuent à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives, curatives assurées par les établissements et collaborent à leurs projets thérapeutiques ou éducatifs tant sur le plan individuel qu'institutionnel. Ils entreprennent, suscitent ou participent à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de leur action.

Annonce n°363571 publiée le 13/07/2026 par un
établissement de santé

13/07/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIEN(NE) - Spécialisation TCC F/H (EPSM Aube Brienne-le-Chateau)

• Aube (10)
• Brienne-le-Chateau
• CDI (Salarié)

Intitulé du poste

Psychologue clinicien(ne) - Orientation Thérapies Cognitivo- Comportementales (TCC)

Service

Centre Médico-Psychologique (CMP) - Pôle de psychiatrie adulte

Sous la responsabilité du médecin psychiatre référent et du cadre de santé

Assurer l'évaluation psychologique, prise en charge psychothérapeutique TCC et la participation active au travail pluridisciplinaire auprès d'adultes présentant des troubles psychiques nécessitant un suivi ambulatoire. Missions principales Evaluation clinique

• Conduire des entretiens d'évaluation psychologique
• Réaliser des bilans cliniques et psychopathologiques
• Utiliser des outils d'évaluation validés.
• Contribuer au diagnostic vers les psychiatres

Prise en charge psychothérapeutique

• Suivis psychothérapeutiques TCC individuels
• Plan de traitement personnalisés
• Groupes thérapeutiques TCC, évaluation continue des interventions

Travail institutionnel et coordination

• Réunions cliniques et synthèses
• Travail pluridisciplinaire
• Actions de prévention et ETP

Rédaction et traçabilité

• Dossier patient informatisé
• Comptes rendus et bilans
• Respect du secret professionnel

Compétences requises

• Compétences techniques : Maîtrise TCC, psychopathologie adulte, animation de groupes.
• Compétences relationnelles : écoute, cadre thérapeutique, travail en équipe, rigueur.

Profil recherché

Master 2 psychologie clinique (obligatoire)

Formation TCC(DU/certificats) Expérience CMP appréciée Horaires en journée, du lundi au vendredi Supervisons/formations possibles Rémunération selon statut

Annonce n°363552 publiée le 13/07/2026 par un
établissement de santé

13/07/2026 - PSYCHOLOGUE PEDOPSYCHIATRIE (Centre hospitalier de Montluçon - Néris les Bains Montluçon)

• Allier (03)
• Montluçon
• CDD (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Montluçon-Néris les Bains (03), dune capacité de plus de 1200 lits, recherche un psychologue (F/H) à 100% pour le service de psychiatrie infanto juvénile, partie intégrante du Pôle de psychiatrie de lhôpital. Située sur laxe autoroutier Paris-Montpellier, Montluçon est à une heure de Clermont Fd, 1 h de Vichy ; ville la plus importante de lAllier en nombre dhabitants avec son bassin de vie de près de 120 000 habitants.

Le service de psychiatrie infanto Juvénile dispose des outils thérapeutiques qui optimisent loffre de soins et renforcent le travail de réseau (ASE, éducation nationale, DITEP, IME, etc), à savoir :

• Des consultations, des bilans et des prises en charge au Centre Médico Psychologique et ses 2 antennes (Commentry, Cosne dallier)
• Un Hôpital de Jour pour enfants et adolescents, pour des soins groupaux et des médiations par atelier
• Un CATTP pour enfants et adolescents
• Une unité dAccueil Familial Thérapeutique dune capacité de 4 places
• Une unité de liaison avec la maternité et la pédiatrie
• Une Maison des Adolescents.
• A cela sajoutent des ateliers spécifiques (groupe 0 à 3 ans,) avec diverses médiations (asinothérapie,).

Le travail déquipe dans toutes les unités implique des professionnels formés et expérimentés : psychologues, infirmiers, éducateurs spécialisés, ergothérapeutes, psychomotricien, enseignant spécialisé, assistante sociale, secrétaire, pédopsychiatres. Les réunions cliniques hebdomadaires recentrent et valident les modes de soins prescrits, en fonction des objectifs et des besoins réévalués autant de fois que nécessaire. Les missions principales :

• Mener un travail clinique et thérapeutique individuel ou groupal auprès denfants et adolescents.
• Contribuer au diagnostic clinique et évaluer les ressources cognitives, émotionnelles et socio-adaptatives de lenfant au moyen de bilans standardisés.
• Participer aux réunions cliniques et aux synthèses autour du projet de lenfant, et apporter un étayage à léquipe pluridisciplinaire.
• Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence.

Spécificité du poste :

• Formation et intérêt pour la psychopathologie et la psychothérapie de lenfant et de ladolescent.
• Connaissances concernant les troubles des apprentissages (aspects cognitifs et affectifs).
• Intérêt pour le travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau (enseignants, médecine scolaire, et RASED, services sociaux et médico sociaux, MDPH)
• La(le) psychologue sera amenée à travailler sur le site de Montluçon.

Diplômes souhaités

Master 2 de psychologie

Horaires

39h du lundi au vendredi

Personne à contacter pour plus de renseignements : Dr Patrick ANDRIANASOLO 04 70 02 17 61 Dr Marie ARBARETAZ Sec.pedopsychiatrie@ch-montluçon.fr

Annonce n°363537 publiée le 13/07/2026 par un
établissement de santé

10/07/2026 - Psychologue - H/F (Centre Hospitalier Alpes-Isère Saint-Egrève)

• Isère (38)
• Saint-Egrève
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Alpes-Isère (CHAI) recrute un/une Psychologue H/F à 50% pour le Pôle des Troubles du spectre de l'Autisme (TSA) au Centre de Ressources Autisme Isère - Enfant, en contrat à durée déterminée de 12 mois. Master 2 en psychologie OBLIGATOIRE Le/la Psychologue conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité Vos missions : Évaluation et suivi psychologique : réalisation de bilans, diagnostics cliniques, entretiens individuels et collectifs, psychothérapies. Accompagnement des patients et de leurs proches : conception et mise en uvre d'interventions psychologiques à visée préventive, thérapeutique et de soutien. Travail en équipe pluridisciplinaire : coordination des prises en charge, participation aux réunions cliniques, institutionnelles et de synthèse. Soutien et accompagnement des équipes : analyse des pratiques, groupes de parole, supervision, interventions institutionnelles et formation. Développement des pratiques professionnelles : participation aux projets de service, recherche, enseignement, encadrement de stagiaires et amélioration continue de la qualité des soins. Profil recherché :

Les qualités spécifiques suivantes seront appréciées pour le poste : Connaissance de la psychopathologie de l'autisme et du développement de l'enfant. Maîtrise des outils d'évaluation et de diagnostic (ADI, ADOS, évaluations développementales et cognitives). Connaissance des recommandations de bonnes pratiques (HAS/ANESM) et des approches adaptées aux troubles du spectre de l'autisme. Capacité à conduire des entretiens cliniques, analyser les situations et adapter les prises en charge. Aptitude au travail en réseau, à la coordination pluridisciplinaire et au partage des connaissances. Engagement dans l'évolution des pratiques professionnelles par la formation continue. Poste au forfait, Horaires de jour du lundi au vendredi Nous serons ravis de vous recruter CHAI nous ! CV et lettre de motivation à l'attention du Docteur Palacios, médecin chef de Pôle. Postulez sur le site carrière : https://ch-alpes-isere.softy.pro/offre/214019?idt=159

Annonce n°363435 publiée le 10/07/2026 par un
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10/07/2026 - Neuropsychologue service de réhabilitation (SMARTE) (Centre Hospitalier Départemental PONT DU CASSE)

• Lot-et-Garonne (47)
• Agen
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Nous recrutons un Neuropsychologue en service de réhabilitation.

Vous évoluerez au sein d'un service mobile et ambulatoire pour le rétablissement des troubles émergeants nommé SMARTE sur l'ensemble du département du Lot et Garonne selon les lieux d'intervention. Missions principales :

• Participer à l'évaluation fonctionnelle intégrative pluridisciplinaire : - Réaliser un entretien pour formaliser une anamnèse cognitive et évaluer la pertinence d'un bilan global - Réaliser un bilan complet comprenant plusieurs échelles dont les objectifs sont : - Evaluer la neurocognition et la cognition sociale - Evaluer les répercussions fonctionnelles - Mettre en évidence les capacités préservées et les difficultés de la personne - Collaborer aux réunions de synthèse permettant l'élaboration de la restitution globale à l'usager et les recommandations éventuelles d'interventions et /ou de soins spécifiques - Collaborer à la mise en uvre des outils spécifiques de l'offre de soins spécialisés en réhabilitation : - Participer à la construction et/ou au suivi des ateliers thérapeutiques spécifiques à la réhabilitation psychosociale et aux troubles émergents - Collaborer étroitement avec la neuropsychologue du service de réhabilitation ainsi qu'avec les autres psychologues du pôle - Assurer le suivi de ses activités aussi bien au niveau du dossier patient que des tableaux de bord des indicateurs du service - Actualisation de ses connaissances par le biais de formations personnelles (veille scientifique, colloques, intervision, congrès,.)

Savoir être

- Esprit d'équipe, dynamisme, et remise en question

Savoir faire

- Maitrise des bilans neuropsychologiques - Approche Cognitivo- Comportementale - Connaissance en matière d'Habiletés Sociales et de Remédiation Cognitive - Animation de groupe - Connaissance et/ou formation en psycho traumatisme de l'adulte

Formation obligatoire

- Diplôme d'Etat de Neuropsychologue (master) obligatoire - Permis B obligatoire

Contrat CDD 6 mois renouvelable pouvant déboucher sur un CDI Horaires de travail du lundi au vendredi variables selon l'activité, repos fixe le samedi, dimanche et Jours Fériés 20 jours de congés payés et 20 jours RTT Avantages CGOS ( aides aux vacances, billetterie, aide aux familles...) Centre hospitalier départemental de la Candélie Direction des ressources humaines Amandine MARIE Route de la Candélie 47480 PONT DU cASSE

Annonce n°330593 publiée le 10/07/2026 par un
établissement de santé

10/07/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIEN(NE) VOIRON - HDJ MEDICAL ET UNITES D'HOSPITALISATION de MEDECINE AIGUE ADULTEi - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

UN POSTE de Psychologue Clinicien(ne) à temps partiel 80% réparti comme suit : 50% ETP pour les unités d'hospitalisation de médecine aigue adulte (médecine gériatrique, unité post-urgences, médecine interne et polyvalente). 30% ETP pour l'HDJ médical (Hôpital de jour) est à pourvoir au sein de l'établissement dès que possible. Missions générales du psychologue hospitalier (décret du 31 janvier 1991) :Il conçoit, élabore et met en oeuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de sa formation. Il étudie et traite au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personne. Il contribue à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives et curatives. Il est soumis au code de déontologie réactualisé en 2021 (https://www.codededeontologiedespsychologues.fr/)Le psychologue met en oeuvre les techniques et méthodes de son choix pour remplir sa mission au sein de l'équipe pluridisciplinaire de chaque unité pour la prise en charge psychologique du patient.Activités et Connaissances spécifiques à ce poste :Le psychologue devra remplir sa mission dans les services de l'HDJ et des unités d'hospitalisation de médecine aigue adulte (gériatrie, post-urgences, médecine interne et polyvalente)Activités cliniques : Evaluation et accompagnement psychologique du patient Entretien avec les familles si besoin Liaison et transmission (orale et/ou écrite dans le dossier informatisé) aux autres professionnels de l'équipe et professionnels de ville si besoin. Orientation vers un soutien extérieur si nécessaireActivité Clinique Institutionnelle : Echanges, collaboration, réflexions avec les équipes pluridisciplinaires de chaque unité Participation aux réunions du collège des psychologues de Voiron et GrenoblePossibilité d'activité FIR (Formation Information Recherche) - Circulaire DGOS/RHSS no 2012-181 du 30 avril 2012 Les activités du temps FIR reste à l'initiative du psychologue en fonction de ses besoins et des services (supervision personnelle, analyse de la pratique, actualisation des connaissances, accueil d'étudiants en psychologie, formation, enseignement et recherche ).1/2Missions des 3 unités dans lesquelles interviendra le psychologue :50% Unités d'hospitalisation de médecine aigue adulteL'hôpital de Voiron dispose de 3 unités d'hospitalisation (médecine gériatrique, post-urgences, médecine interne et polyvalente) comprenant actuellement 68 lits, avec un projet d'augmentation du capacitaire total à 88 lits à l'horizon 2027 (ouverture de 20 lits de post-urgences supplémentaires). L'unité de gériatrie dispose par ailleurs d'un secteur adapté (9 lits) pour la prise en charge spécifique des troubles cognitifs majeurs avec troubles psycho comportementaux.Ces 3 services prennent en charge des patients adultes hospitalisés pour des problématiques aigues, le plus souvent après une admission initiale aux urgences (également possible : entrée depuis la ville, transfert de service notamment de soins intensifs, etc.). Il existe ainsi une grande variabilité d'âge et de pathologies somatiques aigues (cardiologie, infectiologie, oncologie, hématologie, gastro entérologie, médecine interne), chez des patients souvent suivis pour une ou plusieurs maladies chroniques. Le motif d'hospitalisation est parfois le marqueur d'entrée dans une maladie chronique. La durée moyenne de séjour est inférieure à 2 semaines pour les 3 unités.30% HDJ MEDICALL'HDJ est une alternative à l'hospitalisation complète pour des bilans diagnostiques ou soins programmés, dans un environnement sécurisé et coordonné, sur une journée. L'HDJ médical de Voiron permet d'améliorer la prise en charge des patients adultes atteints de pathologies chroniques complexes, toute spécialité médicale confondue (cardiologie, pneumologie, médecine interne, gériatrie, gastro-entérologie).Les compétences et qualités professionnelles attendues sont celles attendues chez tout psychologue diplômé.Les compétences professionnelles : Contribuer au diagnostic sur le fonctionnement psychique du patient. Observer, écouter et analyser la situation, le discours des personnes. Ajuster la prise en charge en fonction du patient et de son environnement familial. Rédiger des notes cliniques Adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées. Travailler en équipe pluridisciplinaire Formaliser et transmettre son savoir professionnel (soignants - étudiants)Qualités professionnelles : Sens de l'écoute, d'observation et de soutien Esprit d'analyse, d'organisation et de synthèse Capacité à créer une relation de confiance avec le patient Grande adaptation et autonomie (poste sur 3 services différents en respectant le temps dédié à chaque service) Neutralité et objectivité Facultés à accueillir des situations complexesRelations professionnelles du psychologue : Rattachement hiérarchique (circulaire du 30 avril 2012) : Directeur délégué du CH de Voiron Rattachement fonctionnel : chefs d'unité d'hospitalisation de médecine gériatrique, médecine interne et polyvalente, et post-urgences Relations fonctionnelles :o Equipe pluridisciplinaire des 3 serviceso Autres services du Centre Hospitalier de Voiron en lien avec la prise en charge du patiento Travail de liaison : Services sociaux, Réseaux de ville et associationso Groupe de pairs : Collège des psychologues de Voiron / Grenoble Profil recherché :

Prérequis du poste

Titre de psychologue : DESS ou Master 2 de psychologie clinique / psychopathologie / psychologie de la santé. Expérience clinique avec l'adulte/personnes âgées nécessaire Connaissances approfondies des différentes pathologies dégénératives, pathologies psychiatriques et maladies chroniques de l'adulte et de la personne âgée Expérience dans l'accompagnement familial appréciée. Conditions de travail dans le poste : Horaires cadres : forfait jour avec RTT et horaires adaptés au fonctionnement de chaque service. Jours de présence dans chaque service : à définir avec les médecins en respectant la quotité de temps dédiée et le bon suivi régulier des patients concernés par la prise en charge par le psychologue. Temps FIR : à définir selon modalités du CHUGA Travail jours fériés, dimanche, garde et astreinte : non Autonomie d'exercice et choix des modes d'intervention. Conditions matérielles : Bureau et matériel nécessaires à la réalisation de l'activité de psychologue à définir (entretiens individuels, famille, rédaction de compte-rendus) Gestion administrative / questions diverses / Congés et absences (après validation du chef de service) : Direction et DRH de Voiron, Collège des psychologues de Voiron2 Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/213088?idt=159

Annonce n°363363 publiée le 10/07/2026 par un
établissement de santé

10/07/2026 - Psychologue clinicien 100 % ETP - Equipe Mobile de Soins Palliatifs - H/F (Centre Hospitalier Jura Sud Lons-le-Saunier)

• Jura (39)
• Lons-le-Saunier
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Au sein de l'Équipe Mobile de Soins Palliatifs, vous contribuez à la mise en uvre de la démarche palliative auprès des patients, de leurs proches et des professionnels de santé. En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, vous apportez votre expertise clinique et participez au développement des soins palliatifs sur le territoire. Vos missions Accompagnement clinique Réaliser des évaluations psychologiques et assurer l'accompagnement des patients en soins palliatifs, dans le respect de leur projet de vie et avec leur accord. Accompagner les proches tout au long du parcours de soins et proposer un suivi de deuil lorsque cela est nécessaire. Assurer la continuité des accompagnements en lien avec les partenaires hospitaliers et extrahospitaliers. Soutien aux équipes Apporter un appui psychologique aux équipes soignantes confrontées à des situations complexes. Participer à l'analyse des situations cliniques, aux réflexions éthiques et à l'élaboration des projets de soins. Animer ou coanimer des groupes de parole, des analyses de pratiques et des temps de soutien destinés aux professionnels. Contribuer à la qualité de la prise en charge en assurant la traçabilité des interventions dans le dossier patient. Collaborer avec les bénévoles d'accompagnement en soins palliatifs et les différents partenaires du territoire. Développement des compétences Concevoir et animer des actions de formation auprès des professionnels de santé sur les enjeux psychologiques liés aux soins palliatifs. Participer aux actions de sensibilisation auprès des équipes, des partenaires et du grand public. Participation à la vie de l'EMSP Participer activement aux réunions pluridisciplinaires, aux supervisions et à la réflexion sur les pratiques professionnelles. Contribuer aux projets de développement de l'équipe et aux démarches d'amélioration continue de la qualité. Représenter l'EMSP au sein des réseaux professionnels, groupes de travail et instances dédiées aux soins palliatifs. Développement professionnel Dans le cadre de vos fonctions, vous bénéficiez d'une dynamique favorisant le développement de vos compétences : participation à la formation continue et à l'actualisation de vos connaissances ; implication dans les projets institutionnels, les travaux de recherche et les démarches d'innovation en soins palliatifs ; encadrement et accompagnement des étudiants en psychologie et des stagiaires accueillis au sein de l'EMSP. Profil recherché :

Formation Vous êtes titulaire d'une Licence de psychologie ainsi que d'un Master 2 de psychologie clinique (ou diplôme permettant de faire usage du titre de psychologue). Vous êtes inscrit(e) au répertoire ADELI ou RPPS, ou en mesure d'effectuer les démarches nécessaires avant votre prise de poste. Depuis 2025, les psychologues sont progressivement enregistrés dans le répertoire RPPS. Compétences et qualités attendues Vous disposez d'une solide capacité d'écoute, d'analyse clinique et d'évaluation des situations complexes. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez développer des relations de confiance avec les patients, leurs proches et les professionnels de santé. Vous faites preuve de : qualités relationnelles, d'écoute et d'empathie ; autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation ; aptitude au travail en réseau et à la coordination avec les partenaires ; capacité à animer des groupes de parole, des formations et des analyses de pratiques ; sens de l'éthique, de la confidentialité et de la réflexion clinique ; intérêt pour les soins palliatifs, l'accompagnement de la fin de vie et le soutien des équipes. Une expérience en soins palliatifs, en oncologie, en gériatrie ou dans un service hospitalier constitue un atout. Cadre d'exercice Le poste s'inscrit dans le cadre statutaire des psychologues de la Fonction Publique Hospitalière, conformément aux dispositions réglementaires en vigueur, notamment le décret n° 91-129 du 31 janvier 1991 relatif au statut particulier des psychologues de la Fonction Publique Hospitalière. Postulez sur le site carrière : https://hopitaux-jura.softy.pro/offre/213785?idt=159

Annonce n°363364 publiée le 10/07/2026 par un
établissement de santé

10/07/2026 - NEUROPSYCHOLOGUE à 70% (Centre Hospitalier Départemental PONT DU CASSE)

• Lot-et-Garonne (47)
• Agen
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

le Centre Hospitalier La Candélie est un établissement public de santé spécialisé en psychiatrie adulte et infanto-juvénile. Il assure des missions de soins, de prévention et de réinsertion sociale pour les patients souffrant de troubles psychiques, en lien étroit avec le réseau de santé et les partenaires médico-sociaux. Établissement de référence en psychiatrie sur le département du Lot-et-Garonne, La Candélie place l'humain, la qualité des soins et la pluridisciplinarité au coeur de son action.

Nous recherchons notre futur(e) NEUROPSYCHOLOGUE H/F à 0.7 ETP

Missions générales

Le Neuropsychologue analyse, évalue la situation clinique de l'adolescent. Il bilante et formalise une hypothèse de diagnostic. Il préconise des conduites à tenir. Il définit et met en uvre des soins et activités thérapeutiques, psychoéducatives et remédiatives

Missions principales

Accueil de l'adolescent et de son entourage Analyse de la demande et élaboration en équipe du projet thérapeutique de l'adolescent Passation de bilans métriques et de neuropsychologie Psychothérapies individuelles et de groupe Psychoéducation individuelle, familiale et de groupe Coanimation d'ateliers thérapeutiques

Participation active aux réunions cliniques du service et aux synthèses pluri partenariales. Soutien à la réflexion clinique de l'équipe et préconisations Liaison avec la famille, les partenaires internes et externes impliqués dans le parcours de vie de l'adolescent (services du pôle, lieux de scolarité, ASE, médico-social) Utilisation du dossier patient informatisé (gestion du planning de RDV, traçabilité des observations et bilans)

FORMATIONS REQUISES

Master 2 de Neuropsychologie DESS Psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent

FORMATIONS SOUHAITÉES Passation de bilans ( ADOS-2, Vineland, WiscV et WAIS 4, NEPSY, BRIEF, TEDI-Math-grands, FEE, Rey-A, Tour de Londres, etc) Médiations , Barkley Centre hospitalier départemental de la Candélie Direction des ressources humaines Amandine MARIE Route de la Candélie 47480 PONT DU cASSE

Annonce n°363371 publiée le 10/07/2026 par un
établissement de santé

10/07/2026 - Psychologue clinicien (F/H) (EHPAD Départemental résidence la Demi Lune Le Creusot)

• Saône-et-Loire (71)
• Le Creusot
• CDD (Salarié)

L'EHPAD Départemental du Creusot est composé de 4 résidences situées dans la commune du Creusot dénommées « Demi-Lune », « Canada », « Saint-Henri » et « Reflets d'Argent ». La capacité totale d'accueil de l'établissement est de 359 résidents à savoir :

Unités de vie traditionnelles (283 places dont 5 places d'accueil temporaire), Unités Spécifiques Alzheimer (2 unités de 12 places),

Unités pour Personnes Handicapées Vieillissantes (2 unités de 14 places),

Unité Psychiatrie de la Personne Âgée (2 unités de 12 places), Un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés accueille 14 résidents/jour.

Dans le cadre de la continuité du développement de ses activités, l'EHPAD Départemental du Creusot recherche un(e) psychologue à temps plein.

Le psychologue sera placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur délégué et exerce ses missions sous la responsabilité fonctionnelle du Coordonnateur du Pôle d'Accompagnements Spécialisés.

Effectif du service

3.60 ETP

Missions principales

Concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche professionnelle par des actions de soutien psychologique afin de valoriser l'autonomie de la personne.

Description des missions principales :

Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative. Maîtriser l'utilisation d'un certain nombre de méthodes (analyse, entretien observation) et d'outils (tests psychométriques, techniques projectives) relatifs à la pratique clinique en gérontopsychiatrie. Sélectionner et/ou adapter les outils nécessaires à l'élaboration d'un bilan psychologique afin d'évaluer les conflits intrapsychiques, la structure de personnalité, les défenses ainsi que les capacités cognitives du sujet âgé. Transmettre ses observations et ses conclusions aux différents professionnels à travers la méthode de son choix (compte-rendu, oralité, dossier de soin informatisé, ). Respecter le secret professionnel et se référer au code de déontologie des psychologues.

Participer à l'élaboration et au suivi du projet d'accompagnement personnalisé (PAP) et concourir, au besoin, à l'élaboration du plan de soins. Proposer son expertise au cours des différents colloques (transmissions quotidiennes, colloques mensuels, colloques cliniques unités spécialisées) afin d'éclairer les équipes soignantes sur les situations rencontrées. Déterminer le besoin en accompagnement psychologique et fixer les modalités d'intervention auprès des familles (thérapie brève, groupes, formations/sensibilisation...). Assurer de manière hebdomadaire, en binôme avec le médecin psychiatre, le suivi psychiatrique des résidents (organisation, compte-rendu, transmission...). Être référente auprès des équipes et des résidents - du projet d'accompagnement spécifique de l'Unité pour Personnes Handicapées Vieillissantes (UPHV) et de l'Unité Psychiatrie Personnes Agées (UPPA). Animer des actions de sensibilisations/formations auprès des équipes de l'UPPA et de l'UPHV quant aux différentes problématiques spécifiques rencontrées. Organiser et animer spécifiquement les PAP des résidents de l'Unité Psychiatrie de la Personne Âgée (UPPA) et de l'unité pour Personnes handicapées Vieillissantes (UPHV). Concourir aux recrutements et suivis des résidents accompagnés au Pôle d'Activité et de Soins Adaptés (PASA-Horizon).

Description des missions associées

Répondre ponctuellement à des missions sur le territoire et en lien avec le Réseau des Aidants Nord 71 (entretiens spécifiques, formation, groupe de paroles).

Profil

Psychologue clinicien spécialisé en gérontologie et disposant des connaissances du public âgé et des problématiques liées à l'accompagnement des aidants.

Conditions d'exercice

Travail en lien avec l'équipe pluridisciplinaire

Rémunération établie selon la grille des psychologues Poste à pourvoir dès que possible. Service RH : 0385770406

Annonce n°363372 publiée le 10/07/2026 par un
établissement de santé

10/07/2026 - PSYCHOLOGUE AU SEIN DU CSAPA MANTES LA JOLIE MI TEMPS (H/F) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

• Yvelines (78)
• Saint-Germain-en-Laye
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Rejoignez un établissement dynamique au coeur d'un projet ambitieux ! Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHIPS est un établissement public de référence dans le soin, l'enseignement et la recherche. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie. Son activité est déployée sur les sites hospitaliers de Poissy, de Saint Germain en Laye et sur des sites périphériques. Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en huit pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements regroupant près de 50 services de soins et une crèche : Pôle femme-mère-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle laboratoire-médicotechnique, Pôle chirurgie-anesthésie-blocs opératoires, réanimation et endoscopie, Pôle médecine interne et cardiovasculaire, Pôle gériatrie, Pôle neurologie-rééducation, Pôle oncologie médicale et infectiologie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : La rénovation du bloc opératoire Un nouveau bâtiment pour les secteurs d'hospitalisation de psychiatrie à Chambourcy La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail

LE POSTE

L'unité fonctionnelle d'addictologie prend en charge les patients dans le cadre de l'Equipe de Liaison et de Soins en Addictologie (ELSA), et des Centres de Soins D'Accompagnement et de Prévention en Addictologie (CSAPA). Les CSAPA sont issus de la partition du CSAPA du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) Nord et Sud des Yvelines. Les antennes du GHT Nord, rattachées au CHIPS, sont les antennes de Mantes et de Saint Germain. Projet de réouverture d'une antenne située sur la commune des Mureaux. o Le CSAPA assure : - Une activité médico-sociale, extra hospitalière. - Un accueil de patients suivis en ambulatoire ayant une conduite addictive (notamment CJC). - Un accueil de l'entourage des patients ayant une conduite addictive. Le CHIPS recrute pour son antenne de Mantes la Jolie un psychologue pour le CSAPA, chargé de concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions préventives, curatives et de recherche autour des problématiques addictives des patients et de leur entourage, afin de promouvoir leur autonomie et leur bien-être. Activités principales :

Assurer la prise en charge globale des patients ayant une conduite addictive (suivi, accompagnement, restauration et maintien de la santé).

Prendre en charge les patients, notamment dans le cadre de la CJC, ainsi que leur entourage.

Conduire des entretiens individuels et collectifs (groupes de parole pour patients, enfants et entourage, soutien psychologique).

Soutenir les équipes soignantes et travailler en équipe pluri professionnelle.

Coordonner les actions avec les partenaires de santé intra et extrahospitaliers.

Concourir à la prévention, au dépistage et à l'éducation thérapeutique.

Participer aux réunions de synthèse pluridisciplinaires hebdomadaires. Réaliser des bilans psychologiques et des psychothérapies.

Construire et mettre en uvre des dispositifs d'intervention préventifs ou curatifs.

Recueillir et analyser les demandes d'interventions psychologiques.

PROFIL RECHERCHÉ

Diplômes requis : Master 2 ou DESS en psychologie clinique, psychopathologie. Expérience antérieure souhaitée (emploi ou stage) dans l'accompagnement des personnes présentant une ou plusieurs conduites addictives. · Contribuer au diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient · Observer, écouter et analyser une situation, le discours des personnes · Ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement familial · Pratiquer des bilans psychologiques · Accueillir des jeunes consultants dans le cadre de la Consultation des Jeunes Consommateurs (CJC) · Soutenir et accompagner la personne dans un projet global de soin · Organiser et animer des groupes de patients adultes, d'enfants et d'entourage · Adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées · Formaliser et transmettre son savoir professionnel · Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques, dans son domaine de compétence · Organiser un cadre thérapeutique singulier à chaque patient · Rédiger et mettre en forme des notes, documents et / ou rapports, relatifs à son domaine de compétence

Poste à mi-temps. RÉMUNÉRATION brut

31k / an Merci de bien vouloir transmettre votre candidature via l'URL de l'offre uniquement. Les candidatures envoyées par un autre biais ne seront pas étudiées.

L'équipe Recrutement

Annonce n°363393 publiée le 10/07/2026 par un
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10/07/2026 - Psychologue clinicien(ne) - SMR gériatrique - Pôle UMSMR (Centre Hospitalier du Nord-Mayenne Mayenne)

• Mayenne (53)
• Mayenne
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité. LE POSTE : Le Centre Hospitalier du Nord Mayenne recrute un(e) psychologue clinicien(ne) pour le SMR gériatrique - Pôle UMSMSR, dès que possible, pour un CDD de 6 mois, renouvelable, par voie de mutation, détachement, de jour à 50%. PROFIL RECHERCHÉ : Missions et activités principales du poste : 1-Accompagnement psychologique des patients Entretiens cliniques individuels Accompagnement de l'acceptation de la maladie aigüe, chronique ou évolutive Accompagnement du vécu de la perte d'indépendance fonctionnelle et de la dépendance Travail autour de l'identité, de l'image corporelle et de l'estime de soi Soutien face à remaniement psychiques liés au vieillissement Accompagnement des troubles anxieux, dépressifs ou réactionnels 2-Travail autour de l'histoire de vie Espace d'écoute et d'élaboration autour du parcours de vie Accompagnement des deuils anciens ou récents Accueil des réactivations émotionnelles ou traumatiques pouvant émerger au cours de l'hospitalisation Soutien du sentiment de continuité identitaire et de transmission 3-Troubles neurocognitifs Accompagnement des patients présentant des troubles neurocognitifs Analyse clinique des troubles psycho-comportementaux Participation à la réflexion autour des situations de syndrome de régression psychomotrice Soutien des proches confrontés aux maladies neuro-évolutives Proposition éventuelle de séances collectives 4-Soins palliatifs et fin de vie Accompagnement des patients confrontés à une maladie grave ou évolutive Soutien face aux angoisses de mort, de séparation ou d'abandon Accompagnement du travail de transmission et des questionnements existentiels Participation à l'accompagnement des situations palliatives 5-Accompagnement des proches et aidants Entretien avec les proches lorsque la situation le nécessite Soutien des aidants confrontés à la dépendance, aux troubles congitifs ou à l'épuisement Accompagnement des situations de culpabilité, de deuil anticipé ou de difficulté décisionnelle 6-Travail en équipe pluridisciplinaire Participation aux réunions de synthèse et staffs pluridisciplinaires Eclairage clinique sur les situations complexes Contribution à la réflexion éthique (COMET) Aide à la compréhension des refus de soins, des comportements d'opposition ou de retrait Soutien ponctuel des professionnels confrontés à des situations émotionnellement difficiles RÉMUNÉRATION brut : 1172.00 / mois M. Steven VANNIER

Annonce n°363405 publiée le 10/07/2026 par un
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10/07/2026 - PSYCHOLOGUE PROJET MNEA PARAY LE MONIAL - H/F (Etablissement Public de Santé Mentale de Saône-et-Loire SEVREY)

• Saône-et-Loire (71)
• Sevrey
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Mission du pôle

Mettre en place des actions de prévention, de soins, d'éducation et d'orientation dans le domaine de la psychiatrie infanto-juvénile en favorisant la mutualisation des moyens au bénéfice du patient. Assurer la prise en charge des patients depuis la périnatalité jusqu'à leur majorité. L'offre de soins en pédopsychiatrie est diversifiée au sein du département. Les équipes pluri professionnelles qui exercent au sein des unités fonctionnelles dispensent des soins et accompagnent des patients mineurs en hospitalisation complète, en hospitalisation de jour, en soins ambulatoires, au sein d'équipes de liaison (Chalon, Mâcon, projet Paray le Monial) et d'un atelier thérapeutique club ado. L'équipe mobile psychiatrie infanto juvénile ainsi que l'équipe mobile psychiatrie périnatalité sont des unités départementales. Le pôle propose également des prises en charge au sein de filières départementales de soins telles que : la filière trouble du comportement alimentaire, la filière diagnostique, l'unité médiations spécifiques thérapies familiales. Les professionnels du pôle proposent des actions de soutien à la parentalité et coordonnent les prises en charge des patients mineurs au sein du réseau partenarial (ASE, structures médico-sociales, structures socio-éducatives, structures d'hébergement pour mineurs, établissement scolaires, PMI, professionnels libéraux) Mission de l'unité fonctionnelle : Le CMP de Paray-Le-Monial est rattaché au pôle départemental de Psychiatrie Infanto-Juvénile qui est composé de 3 unités d'hospitalisation complète pour l'ensemble du département, 6 Hôpitaux de jour, 8 CMP, 1 Atelier thérapeutique, d'une équipe de psychiatrie de liaison (CH Chalon et CH Mâcon), d'une Equipe Mobile de Psychiatrie Infanto-Juvénile (EMPIJ) et d'une Equipe Mobile de Périnatalité. Mission de l'unité fonctionnelle Le CMP de Paray-le-Monial est un lieu de consultations et de prise en charge, de soins et de prévention, ouvert au public. Il s'agit d'un lieu d'écoute, de conseils, d'informations, d'espaces proposant un temps privilégié et confidentiel où enfants, adolescents et parents peuvent exprimer leur questionnement et leur souffrance psychique face à leurs difficultés, dans le respect de l'intimité de chacun. Selon les besoins sont proposées différents types de prise en charge, individuelles et/ou groupales. Le projet MNEA a pour objectif de permettre le déploiement d'une équipe pluri-professionnelle en pédopsychiatrie de liaison au CH de Paray le Monial, de soutenir et développer l'offre de soin au CMP de Paray le Monial et de renforcer les liens ville-hôpital. Mission du psychologue dans le cadre du projet MNEA (Mesures nouvelles enfants et adolescents) porté par l'ARS BFC et décliné au sein du service de Pédiatrie du CH de Paray le Monial et du CMP de Paray le Monial de l'EPSM 71. Participer à la mise en place et au développement du projet de Pédopsychiatrie de liaison au CH de Paray le Monial Limiter la sollicitation de la pédiatrie du CH de Mâcon en développant de nouvelles collaborations de travail et des partenariats avec les professionnels du service de Pédiatrie du CH Paray le Monial et les structures de l'EPSM 71 Participer à l'amélioration de l'accessibilité et de la lisibilité des soins sur le territoire Développer des actions de repérage précoce Renforcer les dispositifs de gestion des situations d'urgence et semi urgence Renforcer les actions de prévention et articulation des soins au sein des dispositifs du secteur de Paray le Monial Fluidifier le parcours patient au sein des dispositifs du département Participer au suivi et au développement de l'activité dans le cadre de la démarche de l'amélioration de la qualité et de l'offre de soins aux patients mineurs au sein du territoire Mission du poste : o Mettre en place les actions de prévention, d'évaluation, de soins en pédopsychiatrie, o Favoriser la mutualisation des moyens au bénéfice du patient. o Prise en soins de la périnatalité à 18 ans. o Conduite d'entretien d'évaluation initiale en première intention. o Conduite d'entretien d'évaluation en unité de pédiatrie au CH de Paray-le-Monial. o Conduite d'entretiens individuels de suivi au CMP de Paray le Monial o Réalisation de tests psychométriques et de tests de personnalité. o Co-animation de groupes thérapeutiques et participation à des médiations spécifiques. o Co-animation de temps d'élaboration clinique en équipe pluri professionnelle. Activités spécifiques o Concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des patients. o Elaboration de la problématique du patient en lien avec l'équipe pluri professionnelle. o Prise en charge individuelle de patients en demande de soins. o Animation / co-animation de groupes thérapeutiques ou d'observation. o Rédaction de comptes rendus cliniques synthétiques par rapport à la problématique du patient. o Participation aux réunions de synthèse et à l'élaboration du projet de soin. Responsabilité et autonomie o Instructions fonctionnelles reçues du Médecin de l'unité. o Contrôle par le Médecin responsable de l'unité. Particularités du Poste o Horaires : § Lundi au vendredi 9h00-17h00 (la demi-heure de repas n'est pas comprise dans le temps) o Astreintes : Non o Résidences administratives : Paray-Le-Monial o Permis B o Gestion des congés : Chaque structure, en novembre de l'année N-1 détermine ses périodes de fermeture pour l'année N. Les dates de fermeture de l'unité sont envoyées à la Direction Générale pour accord. Après accord de la Direction chaque la structure affiche le tableau de ses périodes de fermetures annuelles dans la salle d'attente pour information des familles.

Profil recherché :

Compétences requises Connaissances

o Connaissances cliniques et théoriques. o Connaissance des tests de personnalités. Connaissances associées : o Organisation et fonctionnement interne de l'établissement. o Connaissance des droits des patients mineurs, de la réglementation concernant les mineurs (texte régissant l'hospitalisation en psychiatrie d'un mineur, l'information préoccupante, ). o Connaissance des protocoles et procédures institutionnelles. o Maitrise des logiciels informatiques utilisés dans l'établissement. Savoir-faire : o Capacités relationnelles et sens de l'écoute. o Capacité d'initiative et de travail en autonomie. o Maitrise de l'entretien individuel, bilan psychologique. o Maitrise de la conduite d'entretien familial. o Animation de groupes médiatisés. Savoir-être : o Sens des responsabilités et autonomie. o Capacité à se positionner dans sa fonction et dans plusieurs équipes pluri professionnelles. o Capacité à prendre des initiatives et à en rendre compte. o Capacité à mettre en uvre les moyens de communication adaptés et à faire circuler l'information dan l'équipe pluridisciplinaire. o Capacité à se positionner dans sa fonction Postulez sur le site carrière : https://epsm71.softy.pro/offre/213987?idt=159

Annonce n°363412 publiée le 10/07/2026 par un
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10/07/2026 - [POLE 12]PSYCHOLOGUE CSAPA LA BOUSSOLE (Centre Hospitalier de Valenciennes VALENCIENNES)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Valenciennes (CHV) est le troisième établissement hospitalier de la région Hauts-De-France, avec le CHU de Lille et le CHU d'Amiens. Il répond aux besoins d'une population de près d'1 million d'habitants et emploie 5 500 agents. Il est le premier employeur du territoire. Son budget est de près de 600 M.

Ses activités concernent toutes les spécialités médicales et chirurgicales, à l'exception de la chirurgie des greffes, de la chirurgie cardiaque, et de la radiothérapie.

La complexité et l'hyperspécialisation des activités tant médicales que médico-techniques ou logistiques ainsi que les partenariats développés publics et privés, nécessitent la mise en uvre d'une stratégie de haut niveau.

En outre, l'hôpital de Valenciennes est l'établissement support des Hôpitaux Hainaut-Cambrésis comportant 10 établissements. Par ailleurs, le Centre Hospitalier de Valenciennes est en Direction Commune avec le Centre hospitalier de Fourmies, établissement MCO. Son budget est de 55 M.

La spécificité de l'établissement tient à sa gouvernance, avec une délégation polaire affirmée et fortement médicalisée. Cette gouvernance conduit à faire évoluer le rôle de la Direction Générale et des Directions fonctionnelles, et à renouveler l'exercice de la fonction de direction. Présentation des services (nombre de lits, budget, etc.)

Nombre de lits et places

2 000 dont 1 000 en MCO, 274 en psychiatrie et 201 en SMR et longue durée (111 SMR + 90 longue durée)

Budget d'exploitation

520 M / Budget d'investissement : 30 M

LE POSTE :

Le CSAPA La BOUSSOLE est une structure de soins ambulatoires qui accueille, informe, évalue et/ou oriente toute personne et/ou son entourage, se présentant dans la structure quel que soit son addiction avec ou sans produit (Alcool, Tabac, Drogue, Jeux, Internet).

L'équipe pluridisciplinaire du centre, composée de Médecins, Assistante Sociale, Infirmier(e)s (IDE), Diététicienne, Psychologues, Secrétaires, Moniteur d'Activité Physique Adaptée (APA), Cadre de Santé, s'engage à accompagner la personne dans sa motivation au changement, dans son adhésion aux soins et/ou dans le maintien de son abstinence

La psychologue est amenée à rencontrer toutes les personnes volontaires (entourage et/ou la famille) en difficulté avec l'addiction. L'objectif de ces consultations est de réfléchir à la place des produits dans la vie de l'individu et de trouver avec lui les solutions pour un mieux-être (la réduction ou l'abstinence).

La psychologue utilise l'approche psychodynamique qui permet à la personne accompagnée de prendre conscience de l'influence de ses conflits inconscients, sur son fonctionnement actuel.

L'approche motivationnelle, sur entretiens individuels, vient appuyer cette psychothérapie dynamique et permet de mettre en évidence les motivations de la personne accompagnée à l'arrêt ou à la réduction du produit consommé.

LES MISSIONS

Contribuer à la mise en uvre des missions spécifiques du CSAPA :

• Accueil,
• Information,
• Evaluation,
• Orientation de la personne et/ou de son entourage.

Participer en équipe pluridisciplinaire à l'élaboration, la mise en uvre et l'évaluation du projet de soins addictologiques du Patient :

• Evaluation clinique, soutien, orientation,
• Accompagnement individuel ou collectif,
• Réalisations d'actions de Prévention,
• Travail clinique et thérapeutique auprès des patients en suivi ambulatoire.

Mettre à disposition d'Equip'Addict les compétences psychologiques dans les structures médicales d'exercice coordonné (Maison de Santé Pluriprofessionnelle, Cabinet Médical), en appui au médecin traitant, dans ses locaux, afin de permettre une prise en charge pluriprofessionnelle pour les patients présentant des parcours complexes liés aux addictions et ne se rendant pas dans un CSAPA

Il s'agit pour l' équipe composée d'une Psychologue et d'une Assistante Sociale de réaliser des consultations spécialisées en Addictologie dans le Cabinet Médical du Médecin Généraliste ou dans les Maisons Médicales, les objectifs opérationnels étant de :

• Offrir un espace d'information, de conseil, d'échanges, de prévention et d'évaluation des conduites addictives où l'usager peut aborder ses propres usages ou ceux de ses proches,
• Décloisonner les pratiques, mettre en réseau et organiser de manière efficiente, l'articulation des acteurs sur le territoire pour rendre fonctionnel le dispositif,
• Soutenir les personnes dans leur sevrage ou dans la diminution de leur consommation (réduction des phases d'alternance entre consommation et abstinence, traitement et manque).

ACTIVITES

Evaluation du patient (histoire personnelle, consommation) : identification des problèmes et des difficultés en lien avec sa personnalité, son fonctionnement psychique, sa pathologie et son environnement, proposition d'aide adaptée, en concertation avec les autres professionnels de l'équipe, dans le cadre de la mise en place du projet thérapeutique, Prises en soins individuelles ou collectives,

Réalisation d'entretiens psychologiques auprès de l'entourage, Animation de groupes thérapeutiques,

Traçabilité de l'activité et mise à jour du dossier de chaque patient, Participation aux réunions de synthèses hebdomadaires,

Participation aux actions d'information, de sensibilisation, de prévention et de formation mises en place par le Service,

Réalisation de sessions de formation/information auprès des professionnels du Service,

Participation à l'élaboration des projets menés au sein du Service/du Pôle,

Participation aux démarches d'amélioration de la qualité de la prise en charge des patients (audit, analyse et réflexion sur les pratiques,

Contribution à l'élaboration du rapport d'activité du Service (analyse quantitative et qualitative). PROFIL RECHERCHÉ :

SAVOIRS

Connaissance des organisations internes de l'Etablissement et des structures et/ou dispositifs partenaires, Connaissances en Psychopathologie,

Connaissances en Addictologie et problématiques de dépendance.

SAVOIR-FAIRE

Respecter les règles déontologiques, Savoir évaluer les situations cliniques et sociales,

Être capable d'évaluer les demandes et/ou les besoins, les problématiques et d'orienter vers les structures adéquates,

Organiser et réaliser des interventions individuelles et/ou collectives, Travailler en équipe pluridisciplinaire.

SAVOIR-ETRE

Mobiliser des capacités d'écoute, d'observation, d'analyse et d'intervention, Être dans l'accompagnement et le soutien, Savoir faciliter l'expression des personnes, Anticiper et comprendre les comportements, Avoir le sens du travail en équipe,

Démontrer des capacités d'adaptation, d'initiative et d'investissement.

SAVOIR DEVENIR

Mettre à jour ses connaissances dans le cadre de la prise en soins en addictologie,

Suivre l'évolution des dispositions réglementaires et maintenir ses compétences sur le poste.

EVALUATION

Entretien annuel d'évaluation Evolution du profil de poste

QUOTITE DE TRAVAIL

Temps-plein couverture horaire à déterminer au sein du pôle selon les règles en vigueur dans l'établissement, du lundi au Samedi.

Annonce n°363541 publiée le 10/07/2026 par un
établissement de santé

09/07/2026 - Psychologue (H/F) - 50% - Centre expert schizophrénie (Hôpital Strasbourg)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS), établissement de référence du Grand Est classé parmi les premiers CHU français, ont une triple mission de soins, d'enseignement et de recherche.

Ils se composent de 5 sites hospitaliers, organisés en 21 pôles d'activités cliniques et médicotechniques, et comptent 2 750 lits et places, 1 pôle logistique ainsi que 7 écoles et instituts de formation.

Avec plus de 11 850 employés, professionnels médicaux et non médicaux, le centre hospitalier régional universitaire de Strasbourg est le premier employeur d'Alsace.

Le Centre Expert Schizophrénie est un dispositif de consultation de recours et d'expertise hébergé par le Pôle de Psychiatrie, Santé Mentale et Addictologie des Hôpitaux Universitaires de Strasbourg et coordonné par la Fondation FondaMental.

Créée en 2007, la Fondation FondaMental coordonne un réseau national de plus de 50 Centres Experts qui uvrent à améliorer la compréhension des troubles psychiatriques et à soutenir la psychiatrie de premier recours dans des situations complexes.

Les Centres Experts proposent des évaluations cliniques pluridisciplinaires, approfondies et harmonisées à l'échelle nationale concernant quatre pathologies (schizophrénie, trouble bipolaire, trouble du spectre de l'autisme sans déficience intellectuelle et dépression résistante). Ils ont pour mission de préciser les éléments relatifs au diagnostic et de formuler des recommandations thérapeutiques personnalisées (pharmacologiques et/ou psychothérapiques). Ils participent par ailleurs à l'harmonisation des pratiques sur le territoire français ainsi qu'à la progression des connaissances dans le champ de la santé mentale. LE POSTE :

L'équipe du Centre Expert Schizophrénie de Strasbourg est composée de trois médecins psychiatres à temps partiel et d'un.e neuropsychologue. Elle entretient des liens privilégiés avec les services intra-hospitaliers et ambulatoires des HUS ainsi que des établissements publics qui uvrent pour la santé mentale à l'échelle régionale. Elle travaille en étroite collaboration avec les équipes médico-soignantes en charge du suivi habituel des personnes rencontrées, à qui revient la mise en uvre des recommandations formulées. Enfin, elle s'inscrit dans un réseau national de médecins psychiatres, neuropsychologues et infirmier.e.s qui se rencontre à un rythme mensuel (en présentiel ou visioconférence). Le poste

Votre collaboration principale vise avant tout à évaluer les ressources cognitives préservées et les obstacles actuels dans la vie quotidienne des personnes afin de formuler des recommandations personnalisées. Cette mission est articulée avec le reste de l'équipe pluridisciplinaire. Sur cette base, vous aurez pour mission de :

Réaliser des évaluations cognitives (contenu de base harmonisé à l'échelle nationale)

Formuler des recommandations à la lumière des données cognitives, psychologiques et médicales récoltées

Proposer des restitutions orales conjointes (médecin/neuropsychologue) aux personnes concernées et à leurs proches

Rédiger des comptes-rendus exhaustifs, structurés et accessibles (avec mise en perspective des données quantitatives et qualitatives)

Participer aux temps de réunion d'équipe (Centre Expert Schizophrénie de Strasbourg et réseau national)

Alimenter la base de données nationales (cohorte FACE-SZ) directement liée aux évaluations cognitives, ceci à des fins de recherche

Participer à des activités de recherche à l'échelle locale et nationale Encadrer des stagiaires (principalement niveau Master) PROFIL RECHERCHÉ : Connaissance et expérience avec les troubles psychotiques Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Etre titulaire d'un master en psychologie avec une spécialisation en Neuropsychologie ou titre universitaire jugé équivalent Relations hiérarchiques

Les psychologues sont placé.e.s sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l'Hôpital. Ils ou elles intègrent leurs missions et organisent leur activité en fonction du projet de service.

Le ou la psychologue est en liaison fonctionnelle avec le ou la responsable médical.e du service et le ou la cadre de santé. Il ou elle est tenu.e de s'inscrire dans le cadre du projet de service, en fonction de sa qualification et de sa déontologie.

Ses liens hiérarchiques se font avec le directeur de l'hôpital et par délégation le DRH qui prend avis du Chef de Service concernant son évaluation, en vue de l'établissement de la notation.

Annonce n°363538 publiée le 09/07/2026 par un
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09/07/2026 - Psychologue à l'USMP de Montmédy (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Desandrouins VERDUN)

• Meuse (55)
• Verdun
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Service d'affectation et orientation Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire (USMP) de Montmédy.

Le psychologue assure des soins dans le respect de ses compétences. Il participe à la mise en place du projet thérapeutique des personnes détenues en prenant en compte la vie psychique des individus.

Missions générales

- Assurer des soins de qualité - Mettre en place le projet de soins et l'évaluer - Participer à la formation des stagiaires - S'inscrire dans un processus d'évaluation et d'amélioration des soins

Missions spécifiques

- Réaliser des entretiens individuels d'évaluations psychologiques - Réaliser des prises en charge psychologiques individuelles et de groupe - Assurer les situations d'urgence et de crise - Réaliser des transmissions écrites et orales - Participer aux réunions de service - Contribuer à la préparation à la sortie en organisant la continuité des soins - Contribuer à la réinsertion en coordonnant les actions du champ sanitaire avec celles de l'administration pénitentiaire dans le respect des règles professionnelles de chacun et du secret professionnel. - Participation aux commissions pluridisciplinaires uniques des arrivants

Connaissances requises

- Connaissance du milieu carcéral - Connaissance en psycho-criminologie clinique

Conditions de travail - Forfait Jours - Temps FIR Exigences spécifiques Master 2 de Psychologie Clinique

Vaccination Hépatite B obligatoire pour obtenir le profil de poste détaillé, s'adresser à l'adresse mail suivante :

Annonce n°363310 publiée le 09/07/2026 par un
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09/07/2026 - Psychologue HDJ RCP Douleur/Neuromodulation H/F (Hôpital Nice)

L'ÉTABLISSEMENT

PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier Universitaire de Nice, premier acteur de santé du département des Alpes Maritimes.

Avec ses 1587 lits et 221 places d'hospitalisation, le CHU de Nice établissement support du groupement hospitalier des Alpes-Maritimes s'impose comme un établissement de santé d'excellence au service de la population. Fort de ses 7900 professionnels de santé engagés au quotidien, le CHU de Nice est le deuxième employeur de la région PACA. Les 4 sites hospitaliers que compte le CHU (Pasteur, Archet, Cimiez, Tende) prennent en charge des spécialités médicales complexes au sein de 15 pôles d'activité. Pourquoi venir travailler au CHU de Nice ?

Disposer d'une offre de formation ambitieuse et structurée. Le CHU de Nice s'investit dans le maintien et le développement des compétences de ses professionnels, avec la mise à disposition chaque année d'un riche calendrier de formations, l'accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels.

Bénéficier d'une réelle qualité de vie au travail : activités physiques ou bien-être, développement du télétravail, service de conciergerie, prévention des risques professionnels...

Possibilité d'accéder à la fonction publique hospitalière rapidement (politique de concours pour mise en stage et concours promotionnels)

Développer ses compétences autour d'une politique de mobilité ambitieuse. Favorable au déploiement de parcours riches d'expériences humaines et techniques, le CHU de Nice encourage la mobilité de ses professionnels. Les agents souhaitant évoluer au sein du CHU bénéficient d'un accompagnement de la part de la direction des ressources humaines.

Disposer d'avantages sociaux

self à prix avantageux, arbre de Noël, crèche hospitalière, et tous les avantages CGOS (spectacles, vacances, sport, prestations diverses...).

LE POSTE :

Evaluation psychologique et psychothérapique des patients douloureux chroniques pris en charge par neuromodulation invasive et non invasive

Forfait cadre Repos fixes

samedis, dimanches et jours fériés.

Port d'une tenue adaptée selon les procédures et règles en vigueur

Evaluation psychologique et pré et post opératoire des patients douloureux chroniques traités par neuromodulation dans le cadre de l'hôpital de jour Prise en charge psychothérapique dans le cadre de l'HDJ

Synthétiser et tracer la prise en charge dans le dossier patient informatisé.

Gérer son planning de consultation sur Doctolib et les CR de ses consultations

Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire des RCP (médecins, IDE, AS...)

Participer aux réunions multidisciplinaires pour discuter des cas complexes et des plans de traitement.

Rendre compte auprès du chef de service de difficultés éventuelles rencontrées dans le cadre des missions Participer à la recherche clinique sur la neuromodulation

Être en éventuel renfort de l'équipe de psychologues du DETD pour la prise en charge des patients douloureux chroniques hors neuromodulation

S'inscrire dans le cadre de la politique de soins du CHU et du Pôle. S'inscrire dans le projet de service en cohérence avec le projet d'établissement. Participer à l'élaboration, au développement et à l'atteinte des objectifs de l'unité. S'inscrire dans l'atteinte des objectifs « Qualité » du service, du Pôle et de l'institution. PROFIL RECHERCHÉ :

Titres Diplômes ou niveau

Diplôme de Psychologue (Master 2 en Psychologie Clinique ou Psychopathologie).

Connaissances générales

Expérience préalable en milieu hospitalier ou en unité de soins (un atout).

Connaissances spécifiques

Compétences solides en évaluation et intervention psychologique et psychothérapique. Aptitude à travailler en équipe multidisciplinaire.

Qualités professionnelles requises

Rigueur-organisation-sens des priorités-communication-compétence-relationnelles-esprit d'équipe-disponibilité- Sens de l'éthique et respect de la confidentialité. Capacité à s'adapter aux besoins variés des patients. Proactivité et autonomie.

NOTES

CDD renouvelable

Annonce n°363306 publiée le 09/07/2026 par un
établissement de santé

09/07/2026 - Psychologue 50% CMP Adultes La Ferté-Macé (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

• Orne (61)
• Alençon
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être. Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers. Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'établissement. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Le psychologue en ambulatoire adultes conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. Il fait reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique. Son activité porte sur les composantes psychologiques des individus considérés isolément ou collectivement et situés dans leur contexte. Il participe à la vie institutionnelle en accompagnant les équipes de professionnels dans leurs réflexions. Il entreprend, suscite ou participe à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de leur action et il peut collaborer à des actions de formation organisées, notamment, par les établissements. Ces missions sont communément appelées temps FIR Formation Information Recherche. Il intervient dans les CMP et les hôpitaux de jour.

Le psychologue en ambulatoire adultes est placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur, et par délégation sous la responsabilité hiérarchique directe du Directeur des ressources humaines et sous l'autorité fonctionnelle du chef de pôle.

Le psychologue en ambulatoire adultes est amené à collaborer avec l'ensemble des professionnels et acteurs de l'équipe pluriprofessionnelle (médecins, soignants, sociaux-éducatifs, administratifs, techniques, logistiques ). Il est amené à travailler en lien avec des partenaires intervenant dans le cadre de la prise en soin et/ou de la réalisation des projets de soins et de vie personnalisés. Il peut également être amené à travailler avec des bénévoles et des associations d'usagers.

Horaires fixes selon planning et roulement, conformément à la règlementation et à l'organisation du service de rattachement. Temps de travail réparti entre temps clinique institutionnel 2/3 et temps Formation information recherche (FIR) 1/3.

Le Centre Psychothérapique de l'Orne (C.P.O.) étant un établissement répondant à l'obligation de continuité de service, le poste de psychologue en ambulatoire adultes est soumis aux contraintes inhérentes à la continuité des soins.

MISSIONS Dans le cadre du temps clinique, clinique institutionnelle Répond à la demande émanant de la personne/de sa famille, du médecin, de l'équipe soignante, d'un psychologue, du réseau. Évaluation de la demande et orientation. Accueil, écoute et prise en charge de la problématique individuelle de la personne en tenant compte de son environnement. Organisation d'un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel. Échange pluridisciplinaire pour l'orientation vers une prise en charge psychologique. Évaluation psychologique et aide au diagnostic psychiatriques. Entretiens cliniques à visée diagnostiques (individuels ou familiaux) Tests et bilans psychologiques à l'aide d'outils (entretiens, examens psychométriques, tests d'efficiences, de personnalité) Prise en charge psychologique individuelle ou collective selon différentes approches thérapeutiques (psychodynamique, psychocorporelle, systémique, cognitive comportementale, neuropsychologique). Entretiens d'accompagnement psychologique, à visée psychothérapique, familiaux Restitution/participation du/au diagnostic psychologique à la personne et / ou son représentant légal. Conseil aux familles permettant de mieux appréhender le profil psychologique et le développement psychologique de leurs proches, avec accord de la personne. Participation aux projets de service. Travail en équipe pour créer une synergie des différents partenaires dans le but de favoriser la contenance de la personne, son bien-être et son accompagnement global. Apport de son expertise lors de la conception, des programmes/projets d'activité et/ou d'apprentissage de la personne accompagnée. Co-animation de groupes de paroles, groupes à médiation thérapeutique. Rédaction, mise en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine d'activité. Rédaction et mise à jour du dossier informatisé. Participation et mise en oeuvre de la démarche qualité et sécurité des soins. Participation aux réunions de service. Participation à des groupes de travail au niveau institutionnel ou des instances (Qualité, CSIRMT, CLIN, CLUD, CDU, Comité d'Éthique, COGRV, Projet d' Établissement, Comité consultatif de pôle). Participation à la rédaction du volet psychologique du projet d'Établissement. Participation à la mise en place du projet de pôle et du projet d'Établissement. Participation à la semaine de « la santé mentale ». Dans le cadre de ce temps FIR, le psychologue effectue une démarche personnelle qui comprend : Travail d'évaluation prenant en compte sa propre dimension personnelle, effectué par évaluation mutuelle ou par toute autre méthode spécifique. Actualisation de ses connaissances concernant l'évolution des méthodes et l'information scientifique. Participation, réalisation et communication de travaux de recherche. Collaboration à des actions de formation, notamment auprès des personnels de la fonction publique hospitalière, et auprès des écoles ou centres de formation qui y sont rattachés. Participation et organisation de colloques, journées d'études, conférences Intervention auprès d'équipes pluri-professionnelles en interne ou externe (formation, soutien, groupes de paroles, analyses de pratiques, analyse institutionnelle). Accueil des étudiants en psychologie effectuant un stage hospitalier. Participation au collège des psychologues : réflexion et organisation, en collaboration avec le directeur des ressources humaines. Le temps FIR est défini chaque année dans le cadre d'un entretien entre le psychologue et son responsable hiérarchique désigné, à partir de l'expression de ses besoins individuels et de son investissement dans les projets institutionnels. Chaque psychologue rend compte individuellement chaque année de l'utilisation de ce temps et de son apport pour sa pratique à son responsable hiérarchique.

MISSIONS SPECIFIQUES Gestion des situations d'urgence avec l'équipe pluri professionnelle. Participation à la prise en charge interdisciplinaire coordonnée autour du projet de soins. En hôpital de jour/CATTP, co-animation d'activités spécifiques.

QUALITES PROFESSIONNELLES Sens des responsabilités. Conscience de son positionnement professionnel. Représentation de l'image institutionnelle (comportement, attitude et tenue). Comportement professionnel : loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit, curiosité intellectuelle, respect, honnêteté. Savoir-faire relationnel : patience, écoute, discrétion. Dynamisme et sens du travail en équipe. Réactivité, aptitude à prendre des décisions / des initiatives dans un primètre sécurisé de compétences et à en rendre compte. Respect de l'autorité hiérarchique, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel. Organisation, méthode et rigueur. Appétence au travail relationnel et au travail en psychiatrie. Avoir un esprit d'analyse, de synthèse. Aptitude à travailler de façon autonome, en équipe et avec les partenaires extérieurs avec responsabilité, disponibilité et adaptabilité. DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES

Annonce n°363260 publiée le 09/07/2026 par un
établissement de santé

09/07/2026 - Psychologue clinicien 75 % ETP - Equipe Mobile de Soins Palliatifs - H/F (Centre Hospitalier Jura Sud Lons-le-Saunier)

• Jura (39)
• Lons-le-Saunier
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Au sein de l'Équipe Mobile de Soins Palliatifs, vous contribuez à la mise en uvre de la démarche palliative auprès des patients, de leurs proches et des professionnels de santé. En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, vous apportez votre expertise clinique et participez au développement des soins palliatifs sur le territoire. Vos missions Accompagnement clinique Réaliser des évaluations psychologiques et assurer l'accompagnement des patients en soins palliatifs, dans le respect de leur projet de vie et avec leur accord. Accompagner les proches tout au long du parcours de soins et proposer un suivi de deuil lorsque cela est nécessaire. Assurer la continuité des accompagnements en lien avec les partenaires hospitaliers et extrahospitaliers. Soutien aux équipes Apporter un appui psychologique aux équipes soignantes confrontées à des situations complexes. Participer à l'analyse des situations cliniques, aux réflexions éthiques et à l'élaboration des projets de soins. Animer ou coanimer des groupes de parole, des analyses de pratiques et des temps de soutien destinés aux professionnels. Contribuer à la qualité de la prise en charge en assurant la traçabilité des interventions dans le dossier patient. Collaborer avec les bénévoles d'accompagnement en soins palliatifs et les différents partenaires du territoire. Développement des compétences Concevoir et animer des actions de formation auprès des professionnels de santé sur les enjeux psychologiques liés aux soins palliatifs. Participer aux actions de sensibilisation auprès des équipes, des partenaires et du grand public. Participation à la vie de l'EMSP Participer activement aux réunions pluridisciplinaires, aux supervisions et à la réflexion sur les pratiques professionnelles. Contribuer aux projets de développement de l'équipe et aux démarches d'amélioration continue de la qualité. Représenter l'EMSP au sein des réseaux professionnels, groupes de travail et instances dédiées aux soins palliatifs. Développement professionnel Dans le cadre de vos fonctions, vous bénéficiez d'une dynamique favorisant le développement de vos compétences : participation à la formation continue et à l'actualisation de vos connaissances ; implication dans les projets institutionnels, les travaux de recherche et les démarches d'innovation en soins palliatifs ; encadrement et accompagnement des étudiants en psychologie et des stagiaires accueillis au sein de l'EMSP. Profil recherché :

Formation Vous êtes titulaire d'une Licence de psychologie ainsi que d'un Master 2 de psychologie clinique (ou diplôme permettant de faire usage du titre de psychologue). Vous êtes inscrit(e) au répertoire ADELI ou RPPS, ou en mesure d'effectuer les démarches nécessaires avant votre prise de poste. Depuis 2025, les psychologues sont progressivement enregistrés dans le répertoire RPPS. Compétences et qualités attendues Vous disposez d'une solide capacité d'écoute, d'analyse clinique et d'évaluation des situations complexes. Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et savez développer des relations de confiance avec les patients, leurs proches et les professionnels de santé. Vous faites preuve de : qualités relationnelles, d'écoute et d'empathie ; autonomie, sens de l'organisation et capacité d'adaptation ; aptitude au travail en réseau et à la coordination avec les partenaires ; capacité à animer des groupes de parole, des formations et des analyses de pratiques ; sens de l'éthique, de la confidentialité et de la réflexion clinique ; intérêt pour les soins palliatifs, l'accompagnement de la fin de vie et le soutien des équipes. Une expérience en soins palliatifs, en oncologie, en gériatrie ou dans un service hospitalier constitue un atout. Cadre d'exercice Le poste s'inscrit dans le cadre statutaire des psychologues de la Fonction Publique Hospitalière, conformément aux dispositions réglementaires en vigueur, notamment le décret n° 91-129 du 31 janvier 1991 relatif au statut particulier des psychologues de la Fonction Publique Hospitalière. Postulez sur le site carrière : https://hopitaux-jura.softy.pro/offre/213785?idt=159

Annonce n°363207 publiée le 09/07/2026 par un
établissement de santé

09/07/2026 - PSYCHOLOGUE 100% - VAD - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le CH Charles Perrens recrute un/en Psychologue à temps complet - VAD - Pôle PUPEA Mission générale du poste : Concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions de prévention, d'évaluation et de soin dans le cadre du projet médical développé au sein du pôle. Le psychologue intervient au domicile du patient avec l'accord parental (ou du titulaire de l'exercice de l'autorité parentale). Activités principales : - Prendre en charge des adolescents dans son domaine d'intervention - Réaliser des visites à domicile pour rencontrer l'adolescent et sa famille - Proposer des entretiens cliniques de soutiens ou motivationnels - Évaluer la situation clinique - Soutenir l'environnement familial - Identifier et recenser les besoins et les attentes des patients spécifiques à son domaine - Travailler les symptômes dans la vie quotidienne - Gérer les symptômes avec ses propres stratégies - Réaliser des soins spécifiques à son domaine d'intervention - Élaborer et mettre en place le projet de soins individuel de l'adolescent - Mettre en uvre les moyens nécessaires pour assurer la continuité des soins - Assurer la tenue du dossier patient informatisé et la saisie de son activité - Planifier son activité en la coordonnant avec l'ensemble des professionnels de l'unité - Recueillir et transmettre des observations orales et écrites pour maintenir la continuité des soins - Assurer l'encadrement et le tutorat des stagiaires psychologues - Participer à l'intégration des nouveaux professionnels - Participer aux réunions d'équipes (cliniques, institutionnelles, de supervisions...) - S'inscrire dans une dynamique d'approfondissement et d'amélioration des connaissances - S'impliquer dans les entretiens annuels d'évaluation. Activités spécifiques : - S'inscrire dans plusieurs approches complémentaires : Thérapies Cognitives et Comportementales (TCC), systémique, psychodynamique, sensibilisation aux thérapies centrées sur le trauma souhaitable - Coordonner et réaliser des soins psychothérapiques et de psycho-éducation - Réaliser des bilans spécifiques à l'adolescent : bilans neuropsychologiques, projectifs, échelles d'évaluation - Participer aux enseignements et recherches universitaires. Profil recherché :

Diplôme et/ou qualification

MASTER PRO en psychologie clinique et pathologique ou en psychologie de l'enfant et de l'adolescent. Connaissances : - Connaissances approfondies des tests psychologiques utilisés dans le développement cognitif de l'enfant et de l'adolescent - Maîtrise des outils neuropsychologiques (mémoire, attention...) - Connaissances approfondies ou formation de thérapies cognitives et comportementales et/ou psychodynamiques avec expérience clinique et spécificité pédopsychiatrique - Connaissances approfondies ou formation à la prise en charge des familles - Connaissances en psychopathologie : nosographie, sémiologie et diagnostics différentiels - Connaissances dans les domaines spécifiques de la psychopathologie liée à l'adolescence et des troubles psychiatriques émergents à l'adolescence. - Connaissance et pratique des groupes thérapeutiques - Connaissance sur le psycho-trauma souhaitable. Savoir être : - Être capable de s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire - Être ouvert à la dimension institutionnelle (participation aux réunions institutionnelles...) - Faire preuve d'autonomie et de rigueur - Actualiser en permanence ses connaissances, travailler sur son implication personnelle - Faire preuve de disponibilité en fonction des besoins du service. Savoir faire : - Contribuer aux diagnostics cliniques des adolescents - Observer, écouter et analyser la situation des personnes - Ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement familial - Être capable d'assurer des consultations individuelles, familiales et de réseau - Rédiger des comptes rendus de bilans dans le dossier patient informatisé (HM) - Rédiger des rapports d'activité - Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Savoir utiliser les outils informatiques institutionnels. Spécificités du poste : - Activité de visites à domicile - Poste à temps plein en semaine, repos fixes - Horaires en journée avec nécessité de s'adapter aux besoins de l'activité - Planification des congés dans le respect de la continuité des soins assurés toute l'année - Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur - Posséder le permis de conduire B. Postulez sur le site carrière : https://ch-perrens.softy.pro/offre/213780?idt=159

Annonce n°363206 publiée le 09/07/2026 par un
établissement de santé

09/07/2026 - PSYCHOLOGUE 50% - EMR - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le CH Charles Perrens recrute un/en Psychologue à 50% pour son unité EMR du Pôle PUPEA Mission générale du poste : Le ou la psychologue conçoit, élabore et met en uvre des actions de prévention, d'évaluation et de soin dans le cadre du projet médical de l'Equipe Mobile Ressource médico-sociale développé au sein du pôle. Il participe à l'activité de bilan et d'accompagnement des équipes. Ses actions sont menées en étroite collaboration avec les détenteurs de l'autorité parentale et leurs substituts. Sa mission est exercée dans le respect du secret professionnel et secret médical partagé. Activités principales : Réalise des bilans psychologiques d'enfants et d'adolescents Pratique les entretiens individuels et/ou collectifs Élabore et formalise un diagnostic psychologique Élabore un diagnostic sur le fonctionnement psychique de l'enfant, de l'adolescent Conçoit et élabore des interventions psychologiques et thérapeutiques auprès des adolescents et des accueillants (lieu de vie ou de scolarité adapté IME-ITEP) Participe aux réunions cliniques ainsi qu'aux réunions de coordination Rédige des comptes rendus relatifs aux observations et aux bilans psychologiques et met à jour le dossier patient informatisé Recueille les informations nécessaires à la saisie de l'activité Accueille et assure l'encadrement pédagogique des stagiaires S'inscrit dans un travail en réseau avec les partenaires sanitaires et médico-sociaux S'inscrit dans une dynamique d'approfondissement et d'amélioration des connaissances S'inscrit dans la démarche qualité, gestion des risques de l'établissement S'implique dans les entretiens annuels d'évaluation. Profil recherché :

Diplôme et/ou qualification

MASTER PRO en psychologie clinique et pathologique ou en psychologie de l'enfant et de l'adolescent. Connaissances : Formelles Maîtrise approfondie des tests psychologiques (psychométriques et projectifs) Maîtrise du développement psychologique de l'enfant et de l'adolescent Formation en psychologie clinique et cognitive Connaissances théoriques et expérience clinique dans le champ de la psychiatrie infanto-juvénile. Souhaitées Connaissances du fonctionnement de l'aide sociale à l'enfance et des modalités régissant la protection de l'enfance Connaissances du réseau, des institutions de la MDPH et du médico-social Connaissances de la clinique de la rupture des traumas complexes et précoces Intérêt pour la remédiation cognitive. Savoir être : Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau Autonomie d'exercice et choix des modes d'intervention Dynamisme et créativité Capacité de discernement et de tact Aptitude à la mobilité, à aller vers les équipes Actualisation permanente des connaissances. Savoir faire : Contribuer au diagnostic clinique et à l'évaluation des compétences de l'enfant ou de l'adolescent, en tenant compte de l'environnement familial et social Utiliser des outils d'évaluation neuropsychologiques (K-ABC, NEPSY, etc) Transposer les résultats en les rendant utiles pour l'étayage des équipes intervenant auprès du jeune Observer, écouter et analyser la situation des équipes et les demandes de formation-sensibilisation Adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées Assurer des transmissions écrites, rédiger des comptes rendus de bilans et des rapports d'activité Tenir à jour le dossier patient informatisé Saisir son activité S'inscrire dans un travail d'équipe pluridisciplinaire Savoir utiliser les outils informatiques institutionnels Appliquer les protocoles et procédures institutionnelles Formaliser et transmettre son savoir professionnel. Spécificités du poste : Poste à mi-temps (50 % sur deux jours et demi) en semaine, repos fixes Horaires en journée avec nécessité de s'adapter aux besoins de l'activité Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur Être titulaire du permis B. Postulez sur le site carrière : https://ch-perrens.softy.pro/offre/213760?idt=159

Annonce n°363199 publiée le 09/07/2026 par un
établissement de santé

09/07/2026 - PSYCHOLOGUE 50% - CAYCHAC USTA -PUPEA - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le CH CHarles perrens recherche dès que possible un/e Psychologue à 50% en CDI pour son Unité de Soins Spécialisés Troubles du Neuro-Développement (USS TND)- Pôle PUPEA Mission générale du poste : Concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions de prévention, d'évaluation et de soin dans le cadre du projet médical développé au sein du pôle. Activités principales : - Accueil et prise en charge des personnes dans son domaine d'intervention - Identification et recensement des besoins et des attentes des patients spécifiques à son domaine - Réalisation de bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, travail de synthèse, restitution...), tests psychométriques et neuropsychologiques - Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention : - Unité TSA : - Supervision des Projets Personnalisés Individuels - Mise en place de groupe thérapeutique, en coordination d'autres professionnels : groupe d'entrainement aux habiletés sociales, groupe de remédiation cognitive - Groupe à destination des parents en co-animation avec d'autres professionnels - Guidance éducative auprès des deux assistantes familiales thérapeutiques de l'unité - Suivi individuel de l'enfant, sur indication médicale - Supervision du suivi familles par l'infirmier ou l'éducateur spécialisé - Élaboration et mise en place du projet de soins individuels de l'enfant dans son domaine d'activité - Analyse fonctionnelle des comportements défis, Coordination et réévaluation du plan d'intervention comportementale, - Planification des activités et interventions spécifiques au domaine d'activité - Participation aux réunions pluridisciplinaires - Encadrement et tutorat des stagiaires psychologues - Participation au projet institutionnel et à la tenue du dossier patient informatisé - Enregistrement de l'activité. Activités spécifiques : - Participer et animer des groupes thérapeutiques - Réaliser des bilans spécifiques à l'enfant : profils développementaux (PEP-3), bilans neuro-psychologiques (bilan psychométrique, bilan attentionnel, bilan des fonctions exécutives), bilan de cognition sociale, échelles d'évaluation, évaluation fonctionnelle (CARS) - Participer aux enseignements et recherches universitaires. Profil recherché :

Diplôme et/ou qualification MASTER PRO en psychologie clinique et pathologique ou en psychologie de l'enfant et de l'adolescent. Connaissances : - Connaissances approfondies des tests psychologiques utilisés dans le développement cognitif de l'enfant - Maîtrise des outils neuropsychologiques (Attention, fonctions exécutives, mémoire...) - Connaissances approfondies ou formation de thérapies cognitives et comportementales avec expérience clinique et spécificité pédopsychiatrique - Connaissances approfondies ou formation à la prise en charge des familles - Connaissances dans les domaines de l'enfance, du trouble du spectre de l'autisme et des troubles du neuro-développement - Connaissance et pratique des groupes thérapeutiques. Savoir être : - Être capable de s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire - Dynamisme et créativité - Être ouvert à la dimension institutionnelle (participation aux réunions institutionnelles...) - Faire preuve d'autonomie, choix des modes d'interventions - Actualiser en permanence ses connaissances, travailler sur son implication personnelle. Savoir faire : - Contribuer aux diagnostics cliniques des enfants - Organiser et animer des groupes - Rédiger des comptes-rendus de bilans dans le dossier patient informatisé (HM) - Saisir son activité - Formaliser et transmettre son savoir professionnel - Savoir utiliser les outils informatiques institutionnels. Spécificités du poste - Poste à 50 % - Affectation sur l'unité du TSA - Horaires de travail selon protocole d'organisation du temps de travail en vigueur - Repos fixes - Congés à planifier selon les périodes de fermetures de l'unité. Postulez sur le site carrière : https://ch-perrens.softy.pro/offre/213731?idt=159

Annonce n°363191 publiée le 09/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - PSYCHOLOGUE - SERVICES DE GYNECOLOGIE, DE MEDECINE DE LA FERTILITE, DE LA TRANSIDENTITE ET DU CENTRE DE SANTE SEXUELLE - 50% A 100% - H/F (Maternité Nancy)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le pôle de Gynécologie-Obstétrique du CHRU de Nancy assure une prise en charge spécialisée et pluridisciplinaire de la santé des femmes, de la fertilité, de la santé sexuelle et de l'accompagnement des parcours de transidentité. Le(la) psychologue intervient auprès d'un public varié confronté à des problématiques médicales, psychologiques et psychosociales complexes : infertilité et assistance médicale à la procréation avec et sans don, grossesse, interruptions médicales de grossesse, parcours de transidentité, violences sexuelles ou conjugales, troubles de la sexualité, maladies gynécologiques chroniques ou oncologiques. Il(elle) participe à une démarche globale de soins centrée sur la personne, en lien avec les équipes médicales, paramédicales et médico-sociales. Service : Médecine de la Fertilité et de la Transidentité Centre de Santé Sexuelle Gynécologie médicale Temps de travail : à définir (50 % à 100 % selon le besoin) Horaires : horaires de jour, du lundi au vendredi Date estimative de vacances : dès que possible FONCTIONS ET ACTIVITÉS Activités cliniques Réaliser des entretiens psychologiques individuels, en couple ou familiaux. Assurer l'évaluation psychologique et l'accompagnement des patients suivis en gynécologie, fertilité, transidentité et santé sexuelle. Accompagner les personnes confrontées à un événement potentiellement traumatique : violences sexuelles, violences conjugales, arrêts de grossesse, deuil périnatal, interruptions de grossesse, annonce diagnostique difficile, parcours de soins complexes. Proposer un soutien psychothérapeutique adapté aux besoins des patients. Participer à l'accompagnement des parcours de transition de genre. Soutenir les patients engagés dans un parcours d'assistance médicale à la procréation (AMP/PMA) avec et sans don. Travail institutionnel Participer aux réunions de concertation pluridisciplinaires. Collaborer étroitement avec les équipes médicales, sages-femmes, infirmiers, assistants sociaux et partenaires extérieurs. Assurer des transmissions et rédiger des notes cliniques dans le dossier patient. Participer à l'élaboration de projets de soins et à l'amélioration continue de la qualité des prises en charge. Activités spécifiques Accompagner les couples et les femmes qui ont recours à l'AMP avec don notamment en PMA pour toutes. Apporter une expertise en psychotraumatologie auprès des patients et des équipes. Participer à des actions de prévention, d'information et d'éducation à la santé sexuelle. Contribuer à la formation et à la sensibilisation des professionnels sur les conséquences psychiques des traumatismes. Profil recherché :

Formation Master 2 de Psychologie clinique et psychopathologie. Titre de psychologue permettant l'exercice en établissement de santé. Formation complémentaire en psychotraumatologie appréciée. Expérience ou intérêt marqué pour les domaines de la gynécologie, de la fertilité, de la santé sexuelle et de la transidentité. Compétences Conduite d'entretiens cliniques et d'évaluations psychologiques. Connaissance des problématiques liées à la fertilité, au deuil périnatal, aux violences et aux parcours de transition de genre. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Capacités rédactionnelles et de synthèse. Respect du secret professionnel et des règles déontologiques. Qualités personnelles Écoute, bienveillance et empathie. Adaptabilité et capacité à gérer des situations émotionnellement complexes. Autonomie et sens des responsabilités. Esprit d'initiative et aptitude à développer des projets. Grade Ciblé : Psychologue Date limite de dépôt des candidatures : 29 juillet 2026 Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour. Postulez sur le site carrière : https://hopitauxsudlorraine.softy.pro/offre/213699?idt=159

Annonce n°363137 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Psychologue - L'Aigle - Service d'hospitalisation - temps partiel 50% (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

• Orne (61)
• Alençon
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être.

Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers.

Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'Etablissement.

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Le psychologue en hospitalisation complète conçoit, élabore et met en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les

comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité.

Il fait reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique. Son activité porte sur les composantes psychologiques des individus considérés isolément ou collectivement et situés dans leur contexte.

Il participe à la vie institutionnelle en accompagnant les équipes de professionnels dans leurs réflexions.

Il entreprend, suscite ou participe à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de leur action et il peut collaborer à des actions de formation organisées, notamment, par les établissements. Ces missions sont communément appelées temps FIR Formation Information Recherche.

Annonce n°329307 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - PSYCHOLOGUE - SERVICES DE GYNECOLOGIE, DE MEDECINE DE LA FERTILITE, DE LA TRANSIDENTITE ET DU CENTRE DE SANTE SEXUELLE - 100% - H/F (Maternité Nancy)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le pôle de Gynécologie-Obstétrique du CHRU de Nancy assure une prise en charge spécialisée et pluridisciplinaire de la santé des femmes, de la fertilité, de la santé sexuelle et de l'accompagnement des parcours de transidentité. Le(la) psychologue intervient auprès d'un public varié confronté à des problématiques médicales, psychologiques et psychosociales complexes : infertilité et assistance médicale à la procréation avec et sans don, grossesse, interruptions médicales de grossesse, parcours de transidentité, violences sexuelles ou conjugales, troubles de la sexualité, maladies gynécologiques chroniques ou oncologiques. Il(elle) participe à une démarche globale de soins centrée sur la personne, en lien avec les équipes médicales, paramédicales et médico-sociales. Service : Médecine de la Fertilité et de la Transidentité Centre de Santé Sexuelle Gynécologie médicale Temps de travail : à définir (50 % à 100 % selon le besoin) Horaires : horaires de jour, du lundi au vendredi Date estimative de vacances : dès que possible FONCTIONS ET ACTIVITÉS Activités cliniques Réaliser des entretiens psychologiques individuels, en couple ou familiaux. Assurer l'évaluation psychologique et l'accompagnement des patients suivis en gynécologie, fertilité, transidentité et santé sexuelle. Accompagner les personnes confrontées à un événement potentiellement traumatique : violences sexuelles, violences conjugales, arrêts de grossesse, deuil périnatal, interruptions de grossesse, annonce diagnostique difficile, parcours de soins complexes. Proposer un soutien psychothérapeutique adapté aux besoins des patients. Participer à l'accompagnement des parcours de transition de genre. Soutenir les patients engagés dans un parcours d'assistance médicale à la procréation (AMP/PMA) avec et sans don. Travail institutionnel Participer aux réunions de concertation pluridisciplinaires. Collaborer étroitement avec les équipes médicales, sages-femmes, infirmiers, assistants sociaux et partenaires extérieurs. Assurer des transmissions et rédiger des notes cliniques dans le dossier patient. Participer à l'élaboration de projets de soins et à l'amélioration continue de la qualité des prises en charge. Activités spécifiques Accompagner les couples et les femmes qui ont recours à l'AMP avec don notamment en PMA pour toutes. Apporter une expertise en psychotraumatologie auprès des patients et des équipes. Participer à des actions de prévention, d'information et d'éducation à la santé sexuelle. Contribuer à la formation et à la sensibilisation des professionnels sur les conséquences psychiques des traumatismes. Profil recherché :

Formation Master 2 de Psychologie clinique et psychopathologie. Titre de psychologue permettant l'exercice en établissement de santé. Formation complémentaire en psychotraumatologie appréciée. Expérience ou intérêt marqué pour les domaines de la gynécologie, de la fertilité, de la santé sexuelle et de la transidentité. Compétences Conduite d'entretiens cliniques et d'évaluations psychologiques. Connaissance des problématiques liées à la fertilité, au deuil périnatal, aux violences et aux parcours de transition de genre. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Capacités rédactionnelles et de synthèse. Respect du secret professionnel et des règles déontologiques. Qualités personnelles Écoute, bienveillance et empathie. Adaptabilité et capacité à gérer des situations émotionnellement complexes. Autonomie et sens des responsabilités. Esprit d'initiative et aptitude à développer des projets. Grade Ciblé : Psychologue Date limite de dépôt des candidatures : 29 juillet 2026 Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour. Postulez sur le site carrière : https://hopitauxsudlorraine.softy.pro/offre/213699?idt=159

Annonce n°363136 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIENNE VOIRON - HDJ MEDICAL ET UNITES D'HOSPITALISATION de MEDECINE AIGUE ADULTEi - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

UN POSTE de Psychologue Clinicienne à temps partiel 80% réparti comme suit : 50% ETP pour les unités d'hospitalisation de médecine aigue adulte (médecine gériatrique, unité post-urgences, médecine interne et polyvalente). 30% ETP pour l'HDJ médical (Hôpital de jour) est à pourvoir au sein de l'établissement dès que possible. Missions générales du psychologue hospitalier (décret du 31 janvier 1991) :Il conçoit, élabore et met en oeuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de sa formation. Il étudie et traite au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personne. Il contribue à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives et curatives. Il est soumis au code de déontologie réactualisé en 2021 (https://www.codededeontologiedespsychologues.fr/)Le psychologue met en oeuvre les techniques et méthodes de son choix pour remplir sa mission au sein de l'équipe pluridisciplinaire de chaque unité pour la prise en charge psychologique du patient.Activités et Connaissances spécifiques à ce poste :Le psychologue devra remplir sa mission dans les services de l'HDJ et des unités d'hospitalisation de médecine aigue adulte (gériatrie, post-urgences, médecine interne et polyvalente)Activités cliniques : Evaluation et accompagnement psychologique du patient Entretien avec les familles si besoin Liaison et transmission (orale et/ou écrite dans le dossier informatisé) aux autres professionnels de l'équipe et professionnels de ville si besoin. Orientation vers un soutien extérieur si nécessaireActivité Clinique Institutionnelle : Echanges, collaboration, réflexions avec les équipes pluridisciplinaires de chaque unité Participation aux réunions du collège des psychologues de Voiron et GrenoblePossibilité d'activité FIR (Formation Information Recherche) - Circulaire DGOS/RHSS no 2012-181 du 30 avril 2012 Les activités du temps FIR reste à l'initiative du psychologue en fonction de ses besoins et des services (supervision personnelle, analyse de la pratique, actualisation des connaissances, accueil d'étudiants en psychologie, formation, enseignement et recherche ).1/2Missions des 3 unités dans lesquelles interviendra le psychologue :50% Unités d'hospitalisation de médecine aigue adulteL'hôpital de Voiron dispose de 3 unités d'hospitalisation (médecine gériatrique, post-urgences, médecine interne et polyvalente) comprenant actuellement 68 lits, avec un projet d'augmentation du capacitaire total à 88 lits à l'horizon 2027 (ouverture de 20 lits de post-urgences supplémentaires). L'unité de gériatrie dispose par ailleurs d'un secteur adapté (9 lits) pour la prise en charge spécifique des troubles cognitifs majeurs avec troubles psycho comportementaux.Ces 3 services prennent en charge des patients adultes hospitalisés pour des problématiques aigues, le plus souvent après une admission initiale aux urgences (également possible : entrée depuis la ville, transfert de service notamment de soins intensifs, etc.). Il existe ainsi une grande variabilité d'âge et de pathologies somatiques aigues (cardiologie, infectiologie, oncologie, hématologie, gastro entérologie, médecine interne), chez des patients souvent suivis pour une ou plusieurs maladies chroniques. Le motif d'hospitalisation est parfois le marqueur d'entrée dans une maladie chronique. La durée moyenne de séjour est inférieure à 2 semaines pour les 3 unités.30% HDJ MEDICALL'HDJ est une alternative à l'hospitalisation complète pour des bilans diagnostiques ou soins programmés, dans un environnement sécurisé et coordonné, sur une journée. L'HDJ médical de Voiron permet d'améliorer la prise en charge des patients adultes atteints de pathologies chroniques complexes, toute spécialité médicale confondue (cardiologie, pneumologie, médecine interne, gériatrie, gastro-entérologie).Les compétences et qualités professionnelles attendues sont celles attendues chez tout psychologue diplômé.Les compétences professionnelles : Contribuer au diagnostic sur le fonctionnement psychique du patient. Observer, écouter et analyser la situation, le discours des personnes. Ajuster la prise en charge en fonction du patient et de son environnement familial. Rédiger des notes cliniques Adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées. Travailler en équipe pluridisciplinaire Formaliser et transmettre son savoir professionnel (soignants - étudiants)Qualités professionnelles : Sens de l'écoute, d'observation et de soutien Esprit d'analyse, d'organisation et de synthèse Capacité à créer une relation de confiance avec le patient Grande adaptation et autonomie (poste sur 3 services différents en respectant le temps dédié à chaque service) Neutralité et objectivité Facultés à accueillir des situations complexesRelations professionnelles du psychologue : Rattachement hiérarchique (circulaire du 30 avril 2012) : Directeur délégué du CH de Voiron Rattachement fonctionnel : chefs d'unité d'hospitalisation de médecine gériatrique, médecine interne et polyvalente, et post-urgences Relations fonctionnelles :o Equipe pluridisciplinaire des 3 serviceso Autres services du Centre Hospitalier de Voiron en lien avec la prise en charge du patiento Travail de liaison : Services sociaux, Réseaux de ville et associationso Groupe de pairs : Collège des psychologues de Voiron / Grenoble Profil recherché :

Prérequis du poste

Titre de psychologue : DESS ou Master 2 de psychologie clinique / psychopathologie / psychologie de la santé. Expérience clinique avec l'adulte/personnes âgées nécessaire Connaissances approfondies des différentes pathologies dégénératives, pathologies psychiatriques et maladies chroniques de l'adulte et de la personne âgée Expérience dans l'accompagnement familial appréciée. Conditions de travail dans le poste : Horaires cadres : forfait jour avec RTT et horaires adaptés au fonctionnement de chaque service. Jours de présence dans chaque service : à définir avec les médecins en respectant la quotité de temps dédiée et le bon suivi régulier des patients concernés par la prise en charge par le psychologue. Temps FIR : à définir selon modalités du CHUGA Travail jours fériés, dimanche, garde et astreinte : non Autonomie d'exercice et choix des modes d'intervention. Conditions matérielles : Bureau et matériel nécessaires à la réalisation de l'activité de psychologue à définir (entretiens individuels, famille, rédaction de compte-rendus) Gestion administrative / questions diverses / Congés et absences (après validation du chef de service) : Direction et DRH de Voiron, Collège des psychologues de Voiron2 Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/213088?idt=159

Annonce n°363130 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - PSYCHOLOGUE EN SERVICE D'HOSPITALISATION COMPLETE - Service de suite Ecouves 50% (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

• Orne (61)
• Alençon
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l'Orne, le Centre Psychothérapique de l'Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d'accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l'environnement du patient. L'objectif est d'assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être. Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados l'ensemble du département de l'Orne ; et pour les adultes le département de l'Orne excepté le secteur de Flers. Le maillage territorial des sites d'accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d'aller vers » qui anime l'établissement.

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Le psychologue en hospitalisation complète conçoit, élabore et met en uvre des

actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle

propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les

comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité.

Il fait reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique. Son activité

porte sur les composantes psychologiques des individus considérés isolément ou collectivement et situés dans leur contexte.

Il participe à la vie institutionnelle en accompagnant les équipes de professionnels dans leurs réflexions.

Il entreprend, suscite ou participe à tous travaux, recherches ou formations que

nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de leur action et il peut collaborer

à des actions de formation organisées, notamment, par les établissements. Ces missions sont communément appelées temps FIR Formation Information Recherche.

Horaires fixes selon planning et roulement, conformément à la règlementation et à

l'organisation du service de rattachement. Temps de travail réparti entre temps clinique

institutionnel 2/3 et temps Formation information recherche (FIR) 1/3.

Le Centre Psychothérapique de l'Orne (C.P.O.) étant un établissement répondant à

l'obligation de continuité de service, le poste de psychologue en hospitalisation est

soumis aux contraintes inhérentes à la continuité des soins. Qualités professionnelles Sens des responsabilités. Conscience de son positionnement professionnel.

Représentation de l'image institutionnelle (comportement, attitude et tenue).

Comportement professionnel

loyauté, intégrité, non jugement, ouverture d'esprit,

curiosité intellectuelle, respect, honnêteté.

Savoir-faire relationnel

patience, écoute, discrétion.

Dynamisme et sens du travail en équipe.

Réactivité, aptitude à prendre des décisions / des initiatives dans un périmètre sécurisé de compétences et à en rendre compte.

Respect de l'autorité hiérarchique, respect du devoir de réserve, du devoir de discrétion et du secret professionnel. Organisation, méthode et rigueur. Spécifiques pour le poste

Appétence au travail relationnel et au travail en psychiatrie. Avoir un esprit d'analyse, de synthèse.

Aptitude à travailler de façon autonome, en équipe et avec les partenaires extérieurs avec responsabilité, disponibilité et adaptabilité.

Service d'hospitalisation de suite site Alençon : les services de suite assurent la continuité du projet de soins et la stabilisation psychique du patient en vue d'accompagner sa sortie d'hospitalisation dans des conditions optimales.

Annonce n°352291 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - Psychologue - Flers - CMP / Equipe mobile Enfants Adolescents - CDI / Mutation - Temps plein / temps partiel (Centre Psychothérapique de l'Orne Alençon)

• Orne (61)
• Alençon
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Etablissement public de prise en charge psychiatrique dans le département de l Orne, le Centre Psychothérapique de l Orne - CPO - met à la disposition de la population de son territoire une palette de services et d accompagnements diversifiée, des structures de soins adaptées et une équipe pluridisciplinaire qualifiée, au plus près du lieu de vie et de l environnement du patient. L objectif est d assurer le meilleur suivi possible de la population en matière de santé mentale et permettre à chacun de retrouver un état de bien-être.

Le réseau hospitalier du CPO compte pour ce faire une organisation en Pôles de Psychiatrie Adultes et un Pôle de Psychiatrie Infanto/Juvénile appuyés par un Pôle transversal. Ces pôles de psychiatrie couvrent, pour les enfants et ados l ensemble du département de l Orne ; et pour les adultes le département de l Orne excepté le secteur de Flers.

Le maillage territorial des sites d accueil et/ou de consultation externe permet un suivi au plus proche dans cette dynamique « d aller vers » qui anime l Etablissement.

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Le psychologue en ambulatoire enfants et adolescents conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l autonomie de la personnalité.

Il fait reconnaître et respecter la personne dans sa dimension psychique. Son activité porte sur les composantes psychologiques des individus considérés isolément ou collectivement et situés dans leur contexte.

Il participe à la vie institutionnelle en accompagnant les équipes de professionnels dans leurs réflexions.

Il entreprend, suscite ou participe à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l élaboration, la réalisation et l évaluation de leur action et il peut collaborer à des actions de formation organisées, notamment, par les établissements.

Annonce n°329312 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé