Emploi Paramédical > Yvelines

Masseur kinésithérapeute (f/h)

A propos de notre client

Notre client est une clinique située à LE CHESNAY qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée.
Comment se rendre à son lieu de travail ?
- En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.
- En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.
- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !
- Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail.

Description du poste

En quête d'épanouissement professionnel en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) dans un hôpital reconnu ?
Nous recherchons une personne ayant une excellente capacité à travailler en équipe, pour apporter des soins de qualité dans un établissement de renom spécialisé en médecine physique et réadaptation gériatrique.

- Contribuer à la rééducation et la réadaptation des patients en utilisant une approche pluridisciplinaire
- Prendre en charge des patients dans différentes unités - hospitalisation complète, hôpital de jour, et soins de suite
- Participer activement à la vie de l'établissement en collaborant avec une équipe dynamique et motivée.

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim

- Durée: 1 mois minimum

- Salaire: 20 euros / heure + primes


Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Frais de transport en commun

- Primes et intéressements

- Restaurant d'entreprise


Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Annonce n°273428 publiée le 19/04/2024 par un
professionnel du recrutement

Masseur kinésithérapeute (f/h)

A propos de notre client

Notre client est une clinique située proche de SARTROUVILLE qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée.
De quelle manière aller sur le lieu de travail ?
- En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.

- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !

- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.

Description du poste

Animeriez-vous une carrière enrichissante comme Masseur kinésithérapeute (F/H) au sein d'une clinique dynamique?
Au sein d'un prestigieux établissement sanitaire comprenant un pôle SSR et un centre de dialyse, vos missions principales seront de :

- Contribuer à la rééducation et la réadaptation fonctionnelle des patients avec affections neurologiques et de l'appareil locomoteur
- Participer au suivi des patients avec affections cardiovasculaires dans le cadre de l'hôpital de jour
- Travailler en étroite collaboration avec une équipe multidisciplinaire pour la prise en charge globale des patients
- S'impliquer dans les consultations de néphrologie
- Utiliser un plateau technique incluant des salles de rééducation physique, un bassin de balnéothérapie et des ateliers d'ergothérapie.

Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: CDD

- Durée: 1 mois renouvelable

- Salaire: 2500 euros/mois (pour jeune DE) + primes - Négociable


Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Frais de transport en commun

- Primes et intéressements

- Restaurant d'entreprise

Annonce n°273382 publiée le 18/04/2024 par un
professionnel du recrutement

Masseur kinésithérapeute (f/h)

A propos de notre client

Notre client est un établissement médical situé proche de VERNEUIL SUR SEINE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
Comment se déplacer pour se rendre sur son lieu de travail ?
- En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.

- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !

- Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Optez pour un établissement reconnu, offrant stabilité et valorisation des efforts individuels, où chaque collaborateur(trice) contribue à l'excellence des soins pour un bien-être partagé et un avenir prometteur.

Description du poste

Souhaitez-vous concrétiser votre passion pour la kinésithérapie dans un établissement hospitalier de renom ?
En tant que professionnel(le) de la santé dans notre prestigieux hôpital, vous êtes appelé(e) à effectuer des manipulations thérapeutiques spécifiques nécessaires à la réhabilitation de nos patients. Vous aurez à :

- Mettre en pratique la kinésithérapie à travers des massages et mouvements adaptés aux besoins de chaque patient
- Collaborer avec notre équipe médicale pour établir des programmes de soins personnalisés
- Évaluer régulièrement l'évolution des patients et adapter en conséquence les plans de rééducation.

Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: Intérim

- Durée: 1 mois

- Salaire: à partir de 20.73 € / heure + primes


En plus de cela, notre client vous offre également l'accès à ces avantages :
- Frais de transport en commun

- Primes et intéressements

- Restaurant d'entreprise


En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Annonce n°273286 publiée le 18/04/2024 par un
professionnel du recrutement

Masseur kinésithérapeute (f/h)

A propos de notre client

Notre client est un établissement médical situé à HOUDAN, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
Quels sont les moyens de transport pour se rendre au travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.
- Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable !
- En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport.

Description du poste

Souhaitez-vous révolutionner la profession de Masseur kinésithérapeute (F/H) au sein d'un hôpital reconnu?
Au sein d'une Clinique de Soins de Suite et Réadaptation réputée, nous recherchons un profil engagé pour offrir des soins spécialisés et contribuer à la réadaptation des patients.

- Administrer des soins de kinésithérapie adaptés à divers handicaps moteurs et pathologies neurologiques
- Maîtriser l'utilisation de notre plateau technique contemporain
- Participer activement à la réadaptation des patients, avec un accent sur la rééducation de la marche et la rééducation vestibulaire.

Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: Intérim

- Durée: 1 mois minimum

- Salaire: 20.56€ brut / heure + primes


Découvrez les avantages d'un environnement de travail stimulant :
- Frais de transport en commun

- Primes et intéressements

- Restaurant d'entreprise


Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Annonce n°273288 publiée le 18/04/2024 par un
professionnel du recrutement

Masseur kinésithérapeute (f/h)

A propos de notre client

Notre client est une clinique située à MILON LA CHAPELLE qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée.
Pour rejoindre votre lieu de travail :
- En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.
- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Intégrez cet établissement reconnu pour ses fortes valeurs humaines et ses sujets stimulants, où vous pourrez contribuer au progrès de la santé tout en développant vos compétences professionnelles.

Description du poste

Excitez-vous à l'idée d'exercer en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) au sein d'une clinique dynamique ?
En qualité de professionnel(le) de santé chez notre client, vous serez amené(e) à travailler entre autres au sein d'une clinique technique moderne au service des patients.

- Vous effectuerez quotidiennement des soins de kinésithérapie pour une moyenne de 10 à 15 patients
- Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe pluridisciplinaire
- Vous serez amené(e) à intervenir dans les services de SSR gériatrie et de l'unité cognitivo-comportementale
- Vous ferez usage des installations équipées de la clinique, incluant la salle de kinésithérapie, la salle d'ergothérapie, la cuisine thérapeutique et la salle snoezelen


Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: CDD

- Durée: 1 mois

- Salaire: A partir de 2600€ brut /mois + primes


Nous sommes ravis de vous offrir également l'accès à ces avantages :
- Frais de transport en commun

- Restaurant d'entreprise

Annonce n°273391 publiée le 18/04/2024 par un
professionnel du recrutement

Masseur kinésithérapeute (f/h)

A propos de notre client

Notre client est un établissement médical situé proche de CHAMBOURCY, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.
Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail :
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.

- En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.

- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !

- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.

Description du poste

Êtes-vous le Masseur kinésithérapeute (F/H) déterminé(e) à renforcer notre dynamique équipe d'hôpital ?
Au sein d'un hôpital détenant un plateau technique spécialisé, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dédiée à la rééducation et au bien-être des patients. Vos principales responsabilités se porteront sur les points suivants :

- Assurer des soins de masso-kinésithérapie auprès des patients de l'ensemble du bâtiment central
- Contribuer activement à l'activité de consultation des rééducateurs, en coordination avec les rhumatologues
- Développer une activité externe en kinésithérapie, en lien étroit avec la pluralité des prises en charge thérapeutiques de l'établissement.

Voilà ce que notre client vous propose :
- Contrat: Intérim

- Durée: Mois de Mai x 4 postes

- Salaire: 20,91€/ heure (-3 ans) + primes / 23,04€€/ heure (+3 ans) + primes


Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Frais de transport en commun

- Primes et intéressements

- Restaurant d'entreprise


Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.

Annonce n°273290 publiée le 18/04/2024 par un
professionnel du recrutement

Masseur kinésithérapeute (f/h)

A propos de notre client

Notre client, un centre de rééducation à CARRIERES SOUS POISSY propose une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes.
Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
- En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.
- Piste cyclable disponible pour venir par n'importe quel moyen écoresponsable !
- En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Optez pour ce prestigieux établissement en pleine croissance, alliant innovation et bien-être des salarié(e)s, pour développer votre carrière tout en contribuant à l'amélioration de la santé de notre société.

Description du poste

Désirez-vous transformer des vies en rejoignant un centre de rééducation en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) ?
Notre centre de rééducation dans les Yvelines, spécialisé en neurologie, orthopédie, gériatrie et pneumologie, recherche un(e) professionnel(le) qui sera en charge de :

- Mettre en place des programmes de réadaptation pour les personnes souffrant de pathologies respiratoires chroniques.
- Prendre en soin des patients ayant des suites d'AVC, de lésions médullaires, de lésions nerveuses périphériques ou d'affections neurologiques évolutives.
- Offrir une rééducation aux personnes ayant des malformations ou des affections de l'appareil locomoteur.
- Assurer la prise en soin médical, la rééducation ou la réadaptation des personnes âgées souvent en perte d'autonomie et polypathologiques.
- Collaborer avec l'équipe interdisciplinaire pour fournir des soins de qualité et individualisés.

Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: CDD

- Durée: 1 mois

- Salaire: A partir de 2600€ /mois + primes


Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Frais de transport en commun

- Restaurant d'entreprise

Annonce n°273376 publiée le 18/04/2024 par un
professionnel du recrutement

Aide soignant (f/h)

A propos de notre client

Notre client est situé à LOUVECIENNES et propose des services de soins à domicile de qualité.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?

Dans cet établissement, vous (re)trouverez des défis excitants, un engagement fort envers l'égalité, l'inclusion et la diversité, ainsi qu'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s, le tout dans un contexte écologiquement responsable.

Description du poste

Prêt(e) à enrichir votre carrière en tant qu'Aide soignant (F/H) au sein d'un service de soins à domicile?

Dans notre service de soins à domicile, nous recherchons une personne dévouée, assurant une hygiène parfaite pour nos patients et veillant constamment à leur bien-être. Vos missions seront les suivantes :
- Assurer le maintien d'une hygiène impeccable pour chaque patient en vous montrant particulièrement attentive à leur bien-être
- Réaliser un suivi rigoureux de l'état de santé de nos patients, et signaler tout changement
- Collaborer efficacement avec divers professionnels médico-sociaux pour contribuer à la création d'un environnement de travail solidaire.

Le poste en question : contrat et salaire à la clé!

Contrat: Vacation

Salaire: 16.34 euros/heure

Des avantages qui feront toute la différence pour vous :

Véhicule de service mis à disposition pour les déplacements entre le domicile des patients et le SSIAD (tournée sur 20 communes à proximité de St Germain en Laye/Versailles - de 5 à 8 patients par tournées, en fonction de la charge de travail)

Annonce n°272837 publiée le 17/04/2024 par un
professionnel du recrutement

Aide soignant (f/h)

A propos de notre client

Notre client est un établissement médical situé à VERSAILLES, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients.

Comment venir travailler ?

Plus de problèmes de stationnement avec leur immense parking à disposition.

Pas envie de conduire ? Prenez les transports en commun juste à côté !

Pourquoi rejoindre cet établissement ?

Au sein de notre établissement, relevez des défis excitants et stimulants tout en bénéficiant d'une valorisation de vos efforts individuels, contribuant ainsi à l'épanouissement professionnel et personnel.

Description du poste

Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Aide soignant (F/H) dans notre hôpital ?

Vous êtes prêt(e) à apporter votre soutien au cœur de l'action médicale, en veillant au bien-être des patients au quotidien dans un environnement hospitalier ?
- Vous contribuerez à l'accueil et l'installation des patients, en priorisant leur hygiène, sécurité et confort.
- Vous jouerez un rôle déterminant dans la coordination des rendez-vous médicaux et des déplacements des patients pour leurs consultations et examens.
- Vous assurerez une circulation précise et claire des informations sur chaque patient via la rédaction de transmissions sur leur dossier informatisé et lors des discussions avec les professionnels de santé.

Alors, voici ce que l'on vous propose :

Contrat: Intérim

Salaire: 16.28 euros/heure

Des avantages qui feront toute la différence pour vous :

Frais de transport en commun

Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Annonce n°272838 publiée le 17/04/2024 par un
professionnel du recrutement

Masseur kinésithérapeute (f/h)

A propos de notre client

Notre client, une clinique proche de HOUILLES propose une prise en charge pluridisciplinaire pour la réadaptation et la rééducation des personnes atteintes de maladies, d'accidents ou de traumatismes.
Comment se rendre à son lieu de travail ?
- En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.

- En vélo, une piste cyclable se situe à proximité des locaux !

- En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport.

Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une valorisation des efforts individuels et des défis excitants, cet établissement reconnu permet aux professionnel(le)s de s'épanouir dans un environnement stimulant et gratifiant.

Description du poste

Désirez-vous façonner votre carrière en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) dans un centre de rééducation reconnu ?
Une clinique respectée recherche un professionnel de la santé pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire et travailler auprès des patients afin de les aider à récupérer leurs capacités fonctionnelles.

- Participer à l'élaboration du projet patient en collaboration avec l'équipe soignante
- Assurer le suivi rééducatif des patients pour restaurer leurs capacités fonctionnelles
- Contribuer à l'amélioration de la qualité des soins et à la démarche qualité de la clinique
- Gérer le matériel médical et les locaux de travail, en veillant à leur bon fonctionnement
- Transmettre votre expertise aux étudiants qui viennent dans le centre pour leur formation pratique.

Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: CDD

- Durée: Dès que possible

- Salaire: 2800 euros/mois


Vous pouvez également bénéficier des avantages suivants :
- Accompagnement déménagement

- Avantages CSE

- Bureaux exceptionnels

- Conciergerie

- Crèche

- Frais de transport en commun

- Indemnité kilométrique

- Ordinateur professionnel

- Primes et intéressements

- Restaurant d'entreprise

- RTT

- Salle de sport

- Téléphone pro

- Véhicule de service

Annonce n°270662 publiée le 08/04/2024 par un
professionnel du recrutement

Masseur kinésithérapeute (f/h)

A propos de notre client

Notre client est une clinique située à FONTENAY MAUVOISIN qui offre des services de soins médicaux complets et à haut niveau avec une équipe compétente et dévouée.
Comment rejoindre son lieu de travail ?
- En voiture, des parkings payants sont présents à proximité.
- Le lieu de travail se trouve à seulement quelques minutes de la piste cyclable principale.
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Optez pour une carrière enrichissante au sein d'un établissement reconnu, offrant des perspectives d'évolution stimulantes et s'appuyant sur de fortes valeurs humaines pour garantir l'épanouissement professionnel de chacun(e).

Description du poste

Souhaitez-vous exercer en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) dans une clinique prestigieuse ?
Au sein d'une clinique récente et bien équipée, vous travaillerez majoritairement avec des patients adultes post-hospitalisés, nécessitant un suivi médical afin de retrouver leur autonomie.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

- Assurer le suivi et la réhabilitation de patients à la suite d'une hospitalisation
- Élaborer et mettre en œuvre un programme de soins personnalisés, en collaboration avec l'équipe médicale
- Participer à l'éducation des patients et de leur famille sur l'importance de la réhabilitation physique
- Assurer la liaison entre les parties prenantes (équipes de soins, familles, etc.) pour garantir une prise en charge optimale du patient
- S'assurer de la bonne tenue des dossiers des patients et du suivi de leur parcours de soins.

Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: CDD
- Durée: 124/jours
- Salaire: 3060 euros/mois

Vous pouvez également profiter de ces avantages exclusifs :
- Frais de transport en commun
- Primes et intéressements

Annonce n°270881 publiée le 08/04/2024 par un
professionnel du recrutement

18/01/2024 - Psychologue clinicien en pédopsychiatrie - filière autisme (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Le poste est à pourvoir immédiatement Publié le 18 jan. 2024 Date de limite de candidatures 01 mai. 2024

Annonce n°254346 publiée le 18/01/2024 par un
établissement de santé

18/01/2024 - Neuropsychologue en pédopsychiatrie (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Le poste est à pourvoir immédiatement Publié le 18 jan. 2024 Date de limite de candidatures 01 mai. 2024

Annonce n°254345 publiée le 18/01/2024 par un
établissement de santé

15/01/2024 - INFIRMIERS - ONCOLOGIE HEMATOLOGIE SECTEUR CONVENTIONNEL (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Intitule du poste

Infirmière diplômée dEtat du Service Interne dOncologie et dHématologie Médicale, secteur conventionnel

Positionnement du poste

Liaisons hiérarchiques :
Coordinatrice Générale des Activités de Soins
Adjointe à la direction des soins
Cadre de santé paramédical de pôle
Cadre de santé
Liens fonctionnels :
Equipe Médicale
Equipe Paramédicale
Fonction Support

Présentation du service

Le service est rattaché au pôle Oncologie Médicale et Infectiologie ( OMI).
Il est composé de 15 lits et se situe au 4° étage de laide D du bâtiment historique, site de Poissy. La structure fonctionne 24H/24 7jours/7.
Ce service assure en grande majorité une prise en charge de patients suivis en cancérologie (Oncologie médicale et hématologie). Il allie de nombreux soins techniques associés à des soins relationnels fondamentaux (écoute, relation daide, soutien des proches...) au regard de la pathologie cancéreuse.
Les traitements médicamenteux principaux administrés dans le service sont les chimiothérapies, les immunothérapies, les transfusions de produits sanguins labiles, les antibiothérapies, les traitements antalgiques.
Le service est composé dune équipe pluridisciplinaire (médecin, infirmière, aide soignant, agent de service, psychologue, éducateur sportif, diététicienne, socio esthéticienne, assistante sociale......) qui sassocie au quotidien avec dynamisme et motivation dans la prise en charge des patients accueillis dans le service.

Le service développe de nombreux projets autour de laccueil et du confort du patient à travers :
- Le sport
- Les soins esthétiques
- Lintervention de nombreuses associations telles que la ligue contre le cancer ainsi que ses bénévoles, les couturières de Conflans Sainte honorine
- Les lunettes de réalité virtuelle
- Le touché massage

Le service accueille les patients à tous les stades de leur maladie :
- Pour une séance de chimiothérapie
- Pour la prise en charge dune infection
- Pour la prise en charge de la douleur
- Pour une évaluation des traitements ....
Linfirmière travaille en étroite collaboration avec laide soignante dans laccueil et la prise en charge du patient accueilli dans le service.

Références

Répertoire des métiers de la FPH
Famille : SOINS
Sous-Famille : Soins infirmiers
Code Métier : 05C10


Missions et responsabilités

1. Participe, en collaboration avec léquipe médicale, à la prise en charge globale des soins des patients dans le respect des règles professionnelles et de léthique des soins infirmiers,
2. Détermine les besoins de santé des patients, les analyse et recherche les réponses adaptées,
3. Réalise des soins infirmiers pour assurer le maintien ou la restauration de la santé du patient par des actions de prévention, de dépistage, de diagnostic, de traitement et de recherche,
4. Evalue létat de santé dune personne et analyse des situations de soins. Elle dispense des soins de nature préventive, curative et palliative.


Activités - Organisation

Domaine des Soins :
Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes du patient et de son entourage,
Coordination et organisation des activités de soins pour une prise en charge efficace et optimale du patient,
Recueil et enregistrement des informations concernant le patient et les personnes à prévenir,
Etablissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières,
Relation daide au patient et à sa famille,
Respect des prescriptions médicales,
Réalisation des soins dans le respect des règles dhygiène et de sécurité,
Réalisation et contrôle des soins relevant du rôle propre, en collaboration avec laide soignante, en application des protocoles de soins,
Evaluation de la qualité des pratiques et des résultats des soins prodigués et suivi de la traçabilité dans le dossier patient,
Connaissance sur lanatomie et la physiologie en cancérologie et en hématologie,
Connaissance des différents protocoles de traitement et des effets secondaires rattachés,
Connaissance des bonnes pratiques concernant les soins réalisés sur les différents abords veineux utilisés dans le service (CIP, piccline, VVP),
Connaissance des bonnes pratiques dadministration et de surveillance des traitements utilisés dans le service,
Connaissance des différentes techniques de communication à mettre en place avec le patient et ses proches dans le cadre de la maladie grave et à tous les stades de son évolution,
Connaissance de toutes les procédures dhygiène employées dans létablissement.

Domaine administratif

Prise en charge administrative du patient (mouvement, entrée, sortie),
Gestion des effets personnels du patient (inventaire, dépôt) éventuellement.

Domaine de gestion :

Participation à la bonne utilisation, à la maintenance, à la vérification du matériel : gestion quotidienne et périodique du matériel,
Participation à la gestion et à lévaluation des besoins en consommables : commande, rangement et contrôle des péremptions,
Participation à la gestion et à lévaluation des besoins en pharmacie : commande, rangement et contrôle des péremptions, gestion du réfrigérateur à médicaments,
Détection des dysfonctionnements et déclaration de recueil dincident ou daccident sur la GED.

Domaine de la communication et de la relation :

Information du patient sur les soins en fonction de son domaine de compétence, en complément de linformation médicale,
Mise en place dune relation daide dans le respect de la volonté du patient et en fonction de son domaine de compétence,
Réalisation de transmissions écrites et orales (transmissions ciblées),
Traçabilité des soins assurée,
Transmission des difficultés rencontrées au cadre de santé,
Travail en équipe pluridisciplinaire (ASH, IDE, AS).

Domaine de la formation et de la recherche :

Travail à lélaboration et la réactualisation de protocoles et de procédures de soins,
Participation :
Aux réunions déquipe,
Au projet du service, au conseil de service,
À des formations permettant dactualiser les connaissances, de maintenir les compétences professionnelles et de suivre les évolutions des soins infirmiers
À laccueil, à lencadrement et à lintégration du nouveau personnel et des étudiants.



Qualités requises et compétences souhaitées

Diplômes requis :
Diplôme dEtat Infirmier

Compétences :
Analyse rapide des situations
Capacité dadaptation
Capacité à effectuer des transmissions écrites / orales
Maîtrise de la perfusion sur chambre implantable
Respect du secret professionnel
Respect de la personne soignée
Maîtrise relationnelle dans son rapport avec la personne soignée et au sein du groupe soignant.
Se tenir informée des nouvelles données médicales et paramédicales

Qualités :
Dynamisme, disponibilité
Organisation, méthode, rigueur, dextérité
Esprit dinitiative, curiosité
Capacité à communiquer, à comprendre, à écouter, à répondre avec calme et mesure auprès des équipes, des patients et des accompagnants
Discrétion, calme, pondération
Esprit déquipe et dentraide
Avoir le sens des responsabilités
Être rigoureuse en hygiène

Horaires
Poste à 100%, Jour et Nuit, weekend et jours fériés compris
Jour en 7h30 : 6h45-14h15/ 13h45-21h15
Nuit en 10h00: 21h00-7h00
Gestion du temps de travail en décompte jours selon les modalités du guide du temps de travail (28 CA, 15 RTT). Lagent titulaire de ce poste est susceptible de voir son planning initial modifié en fonction des contraintes de service.
Evolution du poste

Dans le service :
* Mise à jour des connaissances
* Initiation aux nouveaux matériels
Dans létablissement :
* Possibilité de formation continue et professionnelle
* Possibilité de promotion professionnelle.
A lextérieur :
* Cours de perfectionnement, congrès

Risques professionnels

Risque de contamination, AES.
Agression physique ou verbale.
TMS
Risques psycho-sociaux Publié le 15 jan. 2024 Date de limite de candidatures 31 mar. 2024

Annonce n°253454 publiée le 15/01/2024 par un
établissement de santé

15/01/2024 - NEURO-PSYCHOLOGUE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Positionnement du poste

Poste de neuropsychologue à temps plein au sein du secteur 78G06 des Yvelines (site de Saint-Germain-en-Laye).

Présentation du secteur dactivité

Poste partagé entre des évaluations neuropsychologiques et des prises en charge psychothérapiques pour les patients, souffrant majoritairement de troubles psychotiques, hospitalisés ou ambulatoires.

Présentation du poste missions générales et responsabilités

Le (la) candidat(e) doit être à même dévaluer les fonctions cognitives de patients notamment psychotiques, possédant un statut ambulatoire ou hospitalier, à différents moments de leur parcour de soins. Les patients concernés lui sont adressés sur proposition des psychiatres du service, dans le cadre dune responsabilité partagée.

Missions spécifiques

Le (la) candidat(e) peut solliciter la possibilité de constituer des activités de psychoéducations, par exemple sous la forme de groupes de parole au sein de lunité dhospitalisation ou à la consultation.




Relations professionnelles

Le (la) candidat(e) entretient des relations avec la totalité des médecins adressant pour optimiser les prises en charge de façon concertée. Il (elle) communique avec les autres psychologues du service et propose un planning de travail et des périodes de congés compatibles avec lorganisation de ses collègues. Il (elle) sinscrit dans des relations harmonieuses de travail avec les autres soignants du CMP (IDE, secrétaires). Le (la) candidat(e) a la possibilité de bénéficier du temps de formation spécifique à son statut de psychologue (1/3 du temps de travail) et peut nouer dans ce cadre différentes relations professionnelles à lextérieur du service.

Qualités requises et compétences souhaitées

Un diplôme de master 2 de psychologie clinique est requis au minimum.
Une expérience en milieu institutionnel psychiatrique est largement appréciée.
Le (la) candidat(e) retenue saura faire preuve :
- dun sens du travail et de la concertation en équipe
- dune disponibilité renouvelée auprès des patients, des collègues médecins et des autres membres de léquipe soignante
- dune convivialité dans les rapports avec les patients et les soignants

Horaires

Les horaires de présence sont à envisager en fonction de chaque situation individuelle et peuvent être aménageables, dès lors que le temps alloué au travail clinique (26h) est effectué de façon réglementaire.

Risques professionnels

Le poste apparait peu exposé en termes de violence potentielle émanant dun patient. Le (la) candidat(e) exerce très majoritairement à proximité immédiate de plusieurs bureaux de consultation dévolus à dautres personnels soignants susceptibles dintervenir le cas échéant.



Evolution du poste

Le (la) candidat(e) se doit dhonorer une période dessai de 4 mois, renouvelable une fois, après laquelle il lui sera possible dobtenir un recrutement en CDI au sein du centre hospitalier. Publié le 15 jan. 2024 Date de limite de candidatures 31 mar. 2024

Annonce n°253457 publiée le 15/01/2024 par un
établissement de santé

15/01/2024 - AIDE-SOIGNANTS - EHPAD (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

1. Intitulé du poste

Aide-soignant en Etablissement dHébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD).

2. Positionnement du poste

Liens hiérarchiques
Coordonnatrice Générale des Activités de Soins et des instituts de formation paramédicale (CGAS)
Cadre de santé paramédical de Pôle (CSP)
Cadre de santé paramédical (CS)

Liens fonctionnels :
Chef de pôle
Médecin Chef de service
Médecin coordonnateur

Le service est rattaché au pôle gériatrie

Présentation du secteur principal dactivité :
LEHPAD Hervieux est situé 7 rue de Beauregard 78300 Poissy. Ce lieu de vie, situé en bordure de forêt, accueille 110 résidents semi-autonomes ou dépendants, répartis sur trois étages.

LEHPAD comprend :
- Une Unité de Vie Protégée (UVP) de 16 lits destinée à accueillir des résidents présentant une maladie neurodégénérative évoluée associée à des troubles du comportement,
- 94 lits dEHPAD,
- Un Pôle dactivités de Soins Adaptés (PASA) de 14 places accueillant en journée certains résidents de lEHPAD présentant des maladies neurodégénératives avec des troubles du comportement modérés pour lesquels des thérapeutiques non médicamenteuses sont proposées pour réduire les troubles du comportement.

Des lieux de vie à chaque étage ainsi quun jardin arboré sont à la disposition les résidents. Un salon des familles est également disponible pour les résidents et leurs proches qui souhaitent bénéficier dun temps de rencontre dans une pièce qui leur est réservée.

Léquipe est composée :
- Dune équipe médicale qui compte un médecin coordonnateur et des médecins soins,
- Dune équipe paramédicale constituée dun cadre de santé, dune IDE coordinatrice, dinfirmiers, daide soignants, dagents des services hospitaliers, dauxiliaires de rééducation,
- De secrétaire et danimateurs.

3. Références

Répertoire des métiers de la FPH
Famille : Soins
Sous-famille : Assistance aux soins
Code métier : 05R10

4. Objectifs généraux du poste

Laide-soignant est habilité à « dispenser des soins de la vie quotidienne [] pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et dans le cadre d'une responsabilité partagée » (Arrêté du 10 juin 2021 relatif à la formation conduisant au diplôme d'Etat d'aide-soignant et portant diverses dispositions relatives aux modalités de fonctionnement des instituts de formation paramédicaux).
- Accompagner la personne dans les activités de sa vie quotidienne et sociale dans le respect de son projet de vie,
- Collaborer au projet de soins personnalisé dans son champ de compétences,
- Contribuer à la prévention des risques et au raisonnement clinique interprofessionnel.

5. Responsabilités, missions et activités

Soins
- Participe à lélaboration, la mise en uvre et ladaptation du projet personnalisé individualisé des résidents,
- Réalise les soins dhygiène et de confort de la personne en fonction de son degré dautonomie,
- Aide et accompagne les résidents dans les activités quotidiennes : repas, toilette, marche,
- Stimule la personne âgée en prenant en compte ses centres dintérêts,
- Participe aux activités du projet de vie institutionnel,
- Aide linfirmière dans la réalisation des soins,
- Aide le résident à la prise des médicaments per os,
- Aide, soutient et conseille le résident et son entourage,
- Participe à la surveillance de létat de santé des résidents dans son domaine de compétences,
- Participe à la lutte contre les infections nosocomiales en respectant les règles dhygiène et dasepsie en application des protocoles institutionnels.

Communication et relations
- Coopère avec les différents intervenants en EHPAD (médecins, professionnels paramédicaux, animateurs, ) et les services supports,
- Transmet les informations via le logiciel soins et les outils en respectant le secret professionnel,
- Participe aux réunions concernant les projets personnalisés individualisés,
- Participe aux réunions déquipe.

Gestion matériel et locaux
- Participe à la bonne utilisation, à lentretien, à la maintenance, à la vérification du matériel, des équipements et des locaux,
- Prend connaissance et sapproprie les procédures dappel de secours dans la structure, ainsi que les procédures liées à la sécurité incendie,
- Gère les stocks de matériel nécessaires aux soins (alèzes à usage unique, protection ergonomique) et le linge,
- Gère les effets personnels du résident en lien avec les aidants,
- Signale tout dysfonctionnement au cadre de santé.

Formation Recherche
- Participe à laccueil et lencadrement des stagiaires,
- Participe à lintégration des nouveaux agents,
- Participe à lélaboration et la réactualisation de protocoles et de procédures de soins,
- Participe aux formations proposées,
- Simplique dans les projets institutionnels,
- Participe à des projets visant à valoriser la filière gériatrique et lattractivité du métier,
- Veille documentaire.

6. Diplômes requis

Diplôme dEtat daide-soignant.

7. Qualités requises et compétences souhaitées

Qualités
- Respectueux des obligations liées à la Fonction Publique Hospitalière,
- Intérêt manifeste pour le public des personnes âgées,
- Patience, bienveillance, respect, tolérance, calme,
- Disponible,
- Dynamique,
- Capacité dadaptation aux changements de situation,
- Capacité dinitiative, de curiosité et de créativité,
- Esprit déquipe,
- Méthodique et rigoureux,
- Capacité à sautoévaluer et se remettre en question.

Compétences
- Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité,
- Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention,
- Organisation de travail en tenant compte des priorités et dans une équipe pluri professionnelle,
- Communication adaptée au résident et son entourage.

8. Horaires

Laide-soignant travaille sur des amplitudes horaires de 7h30 le jour et 10h la nuit, weekend end et jours fériés :
- 6h45-14h15,
- 12h-19h30,
- 13h45-21h15,
- 21h-7h.
Il bénéficie de 15 RTT et 28 CA.
Lorganisation du temps de travail est soumise au guide du temps de travail de l'hôpital.

9. Risques professionnels

Troubles musculo-squelettiques.
Risques psycho-sociaux charge mentale.

10. Evolution du poste

Possibilité de formation continue et de promotion professionnelle.
Assistant de soins en gérontologie. Publié le 15 jan. 2024 Date de limite de candidatures 31 mar. 2024

Annonce n°253465 publiée le 15/01/2024 par un
établissement de santé

15/01/2024 - AIDE-SOIGNANTS - REANIMATION (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

1. Intitulé du poste

Aide-soignant (e) en réanimation.

2. Positionnement du poste

o Liens hiérarchiques :
Coordinatrice générale des soins : Me S. Williaume
Cadre de pôle : Me L. Gaillard
Cadre de santé : Me P. Bouiche

Rattachement au pôle : chirurgie-anesthésie-blocs opératoires-réanimation

o Liens fonctionnels :
Infirmier
Médecin
Cadre de santé
Secrétaire médicale
Brancardier
Personnel du service technique
Ambulancier

3. Présentation du secteur dactivités / Lieux dexercice

Il est composé de 4 box composés de 16 lits répartis en chambre individuelle et en box double. Quatre postes de soins munis dune surveillance de scope permettent une surveillance des paramètres vitaux. Quatre salles de rangement (endoscopie, grande réserve, petite réserve et salle de dialyse) sont installées dans le service.
Le service de réanimation est situé au 1er étage du bâtiment principal dans laile D sur le site de Poissy.


4. Les références

Répertoire des métiers de la fonction publique hospitalière.
Famille : Soins
Sous-famille : Assistance aux soins
Code Rome :
Code métier : 05R10


5. Présentation du poste


- Soins :
o Accueil personnalisé et installation des patients dans les chambres.
o Soins de nursing, dhygiène et de confort.
o Préparation, distribution et aide aux repas, installation du patient.
o Participation au maintien des mesures de sécurités et de protection des patients.
o Réconfort, écoute.

- Hygiène :
o Respect des règles dhygiène et dasepsie en application des protocoles de soins.
o Participation à la lutte contre les infections nosocomiales en assurant des tâches dentretien :
- Prévention des risques de contamination manu portée
-Décontamination et désinfection du mobilier après le départ des patients.
- Décontamination, désinfection et remise en état des chambres quotidiennement.

- Gestion administrative :
o Participation à la sécurité des biens des patients, dépôt des objets de valeur, inventaire.
o Prise en charge administrative du patient (mouvement entrée, sortie.).

- Gestion des stocks et matériel :
o Participation à la bonne utilisation, à la maintenance, à la vérification du matériel, des équipements et des locaux.
o Acheminement du matériel au service biomédical.
o Rangement du matériel en respectant les dotations.
o Contrôle des dotations en linge (draps, couvertures.).

- Communication et relations :
o Accueil de la famille et des accompagnateurs.
o Prise en charge de lanxiété du patient et du stress du patient et de son entourage.
o Etablissement de relation et de soutien et daccompagnement.
o Transmissions écrites et orales avec linfirmier.
o Transmission à linfirmier responsable, au cadre de santé ou au cadre de pôle de toutes difficultés rencontrées.

- Formation et recherche :
o Participation à lélaboration de protocoles de soins.
o Participation :
-Aux réunions de service
-Au projet de service
-A des formations
-A laccueil et à lencadrement des stagiaires
-A laccueil et à lencadrement des nouveaux personnels


6. Missions et responsabilités

- 1. Participation, en collaboration avec léquipe infirmière, à la prise en charge globale des soins des patients, en application des règles professionnelles et à lexercice de la profession daide-soignant.
- 2. Participation à laccueil et à la sécurité des patients.
- 3. Collaboration avec léquipe pluridisciplinaire, à la mise en uvre des gestes durgence et de réanimation.
- 4. Réalisation de soins dentretien et de continuité de la vie.
- 5. Maintien de lhygiène et de la désinfection des matériels et des locaux.


7. Qualités requises et compétences souhaitées

- Diplômes requis :
o CAFAS ou DPAS


- Compétences souhaitées :
o Méthode et organisation du travail en tenant compte des priorités.
o Capacité à communiquer, à comprendre, à écouter, à répondre avec calme et mesure auprès des équipes des patients et des accompagnants.
o Capacité à effectuer des transmissions écrites et / ou orales (transmissions ciblées).
o Capacité dadaptation au travail en équipe.
o Maitrise des procédures dhygiène et de sécurité.


- Qualités requises :
o Maitrise de soi, adaptation aux situations durgences.
o Attitude accueillante, respect et écoute des patients et des familles.
o Sens de lobservation
o Bon sens et réalisme
o Ordre, rigueur
o Faculté dadaptation
o Esprit déquipe et tolérance
o Disponibilité et dynamisme
o Bonne condition physique et psychique


8. Horaires

Poste à 100%
Du lundi au dimanche en 12h jour / nuit (7h /19h et 19h /7h.
Les périodes dabsences sont planifiées et validées par le cadre de santé et le cadre de pôle.



9. Risques professionnels

Port de charges lourdes
Troubles musculo squelettiques
Agression physique et verbale
Risques psycho-sociaux
Risque infectieux
Risque de contamination AES
Risque chimique


10. Evolution du poste

- Possibilité de formation continue et professionnelle
- Redéploiement du personnel lors des fermetures programmées du service. Publié le 15 jan. 2024 Date de limite de candidatures 31 mar. 2024

Annonce n°253469 publiée le 15/01/2024 par un
établissement de santé

07/12/2023 - PSYCHOLOGUE CMPI CONFLANS (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

1. Intitulé du poste
Poste de psychologue clinicien temps plein en CMPI.

2. Positionnement du poste
Au sein du service de pédopsychiatrie Intersecteur 78I02 du Centre Hospitalier Intercommunal de Poissy St Germain.
CMPI de Conflans, 1 3 rue C. Bourseul 78700 CONFLANS Ste HONORINE

3. Présentation du secteur dactivité
Centre Hospitalier Intercommunal de Poissy St Germain en Laye (CHIPS).
Hôpital support du GHT Yvelines nord regroupant les Centres hospitaliers de Mantes, de Meulan-Les Mureaux, de Montesson (Théophile Roussel) et de Poissy St Germain ainsi que les EHPAD Richard à Conflans Ste Honorine et lEHPAD Les Oiseaux à Sartrouville.

Lintersecteur de Psychiatrie Infanto-Juvénile 78I02 du CHIPS est un service dynamique, avec une approche intégrative, qui propose des soins de proximité en lien avec les partenaires classiques de la pédopsychiatrie tant en ville quà lhôpital.
Lintersecteur fait partie du pôle de Psychiatrie du CHIPS, constitué de 3 secteurs de psychiatrie générale et dun intersecteur pédopsychiatrique.

Le service comprend 4 CMPI, 2 HDJ, 3 CATTP, un dispositif pour les 15-21 ans (en collaboration avec les secteurs de psychiatrie générale) ainsi quun lieu « dAccueil Parents-Enfants ».
Un projet de modernisation des unités du service est en cours, avec notamment un regroupement fonctionnel puis architectural des CMPI de chaque côté de la Seine. Les 2 CMPI de Conflans et Chanteloup doivent se regrouper dans de nouveaux locaux sur Conflans fin juin 2023. Une antenne de proximité sera maintenue sur Chanteloup et sera développée une antenne mobile dévaluation/suivi à domicile.

Léquipe pluridisciplinaire est actuellement composée dune cinquantaine de personnes : médecins, psychologues, secrétaires, infirmières, infirmières puéricultrices, éducateurs spécialisés, orthophonistes, psychomotriciens, assistantes sociales, aide-soignante et ASH.
Le service dessert une population de 150 000 habitants.
La file active annuelle sur lensemble du service atteint environ 1800 patients.
Le CMPI de Conflans dessert les villes de Conflans, Andrésy, Maurecourt, Chanteloup et Triel.

4. Présentation du poste
1ETP CMPI de Conflans. Participation possible à lantenne mobile dévaluation/suivi à domicile.

5. Missions générales et responsabilités
Consultation : Entretiens dévaluation y compris dans lurgence si nécessaire, entretiens téléphoniques de première demande, entretiens de suivi, entretiens familiaux.
Psychothérapie
Bilans dévaluation : tests cognitifs et de personnalité.




6. Missions spécifiques
Prévention : actions partenariales avec dautres services hospitaliers, lEducation Nationale, la PMI, lAide Sociale à lEnfance (ASE), les services médico-sociaux, justice des mineurs ...
Analyse des pratiques : des groupes thérapeutiques
Participation active aux projets institutionnels du service, du CMPI
Contribution à la création et à la mise en place des projets thérapeutiques ainsi quà leur supervision.
Participation à laccueil et formation des étudiants stagiaires en psychologie.

7. Relations professionnelles
Internes : le psychologue exerce ses fonctions sous lautorité fonctionnelle du Chef de Service, et par délégation, du médecin responsable de lunité fonctionnelle.
Externes : son autorité administrative est le DRH.


8. Qualités requises et compétences souhaitées
Diplômes requis :
Diplôme de psychologue : master 2 de psychopathologie clinique
Titre de psychothérapeute
Inscription ADELI

Compétences :
Formation aux approches globales des fonctionnements individuels, familiaux, de groupe et institutionnels

Qualités :
Rigueur professionnelle
Réflexion éthique et déontologique
Sens du travail en équipe
Esprit dinitiative


9. Horaires
39h par semaine avec 20 RTT et 25 CA par an. Le temps FIR est au prorata du temps réel dédié aux activités de formation/information/recherche Publié le 07 déc. 2023 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250151 publiée le 07/12/2023 par un
établissement de santé

07/12/2023 - AGENT DE STERILISATION (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

1- Intitulé du poste :

Agent de stérilisation

2- Caractéristiques du service :

Situation géographique :
La Stérilisation se situe sur le site de Saint Germain en Laye (SGL) au RDC bas du pavillon dOurches, près du service CCUA, sous le bloc opératoire (2 étages).
Une antenne à Poissy (PY) pour le ramassage des services de soins et des consultations se situe sur le palier du 4ème étage du bâtiment central.

Mission du Service :

La stérilisation a pour mission de fournir un produit stérile et fiable à lensemble des utilisateurs, dans le respect :
- des Bonnes Pratiques de stérilisation.
- des procédures en vigueur au Centre Hospitalier Intercommunal de Poissy Saint Germain en Laye (CHIPS)

Horaires douverture du Service:

Saint Germain : du lundi au vendredi de 07h30 à 20h30, le samedi, de 08h30 à 16h00,fermé le dimanche et les jours fériés sauf si un férié tombe le lundi.

Les horaires peuvent évoluer en fonction des ré organisations du service.
Remarque:
La prise de repos, congés et RTT seffectue conformément aux dispositions du guide du temps de travail de létablissement.
Ces horaires peuvent être soumis à modification en fonction de lévolution du cadre réglementaire et des besoins organisationnels.

Organisation du service :

Lorganisation du service sinscrit dans le projet détablissement.
Le Pharmacien responsable de la production et le Cadre de santé assurent lencadrement de léquipe de production.


St Germain
Du lundi au vendredi
Poste de recomposition 09h00-16h30 et 13h00-20h30 / 8h 17h30
Postes ramassage* 8h30-16h00
Postes lavage* 07h30-15h00 / 10h30-18h / 13h00-20h30
Postes conditionnement* 07h30-15h00 et 13h00-20h30
Postes stérilisation*
Poste entretien
Le samedi
Poste de recomposition 8h30-16h00
Poste lavage* 8h30-16h00
Poste condi/stérilisation* 8h30-16h00


*Postes assurés par les agents de stérilisation. Chaque agent reste une semaine sur son poste puis change selon un cycle identique pour tous.
Ces postes peuvent évoluer en fonction des ré organisations du service.

3- Positionnement du poste :

Liaisons hiérarchiques :

Le Cadre de Santé de la Stérilisation
Le cadre de Pôle Logistique-Medico-technique
Le Directeur des Soins


Liaisons fonctionnelles :

Le Pharmacien responsable de la production, par délégation du Pharmacien chef de service.
( la Stérilisation est intégrée à la Pharmacie à Usage Intérieur (PUI))

4- Les missions de lagent de stérilisation:

- Participer à la qualité des soins des personnes hospitalisées, à la lutte contre les infections nosocomiales en fournissant un matériel adapté, fiable et stérile aux services de soins du CHIPS , et en particulier les différents blocs du CHIPS, conformément aux procédures en vigueurs.
- Travailler en collaboration avec lagent de recomposition et sous la responsabilité du pharmacien responsable de production.
- Participer à lensemble des étapes de stérilisation dans le respect des Bonnes Pratiques.
- Participer à lentretien du service, à lutilisation rationnelle des produits utilisés et à la gestion des stocks.
- Participer aux groupes de travail pour lamélioration de la qualité.
- Participer à la formation des nouveaux agents.

5- Compétences et qualités requises :

Diplômes requis :

Titulaire du Certificat daptitude aux fonctions daide-soignant.
Ou
Agent de Service Hospitalier
Ou
Agent de stérilisation en milieu hospitalier

Connaissance de base de loutil informatique souhaitée.

Formation :

Dès son affectation en stérilisation, lagent reçoit une formation interne (compagnonnage) sur les différents postes de travail suivant le guide de formation interne au service.

Il sera inscrit au plan de formation concernant :
La conduite dautoclave
Les Bonnes Pratiques de stérilisation

Qualités requises :

Aptitudes physiques :
Aucune restriction physique connue

Aptitudes intellectuelles :
Savoir comprendre, mémoriser et appliquer les procédures.
Transmission orale et écrite aisée (transmission et traçabilité)
Accepter de réactualiser ses connaissances
Discernement et de bon sens

Aptitudes techniques :
Habileté
Rapidité
Précision

Aptitude à travailler en équipe :
Esprit déquipe
Respecter les limites de sa fonction
Savoir travailler seul en acceptant le contrôle

Risques professionnels
Allergie
Port de charge
Brulure Publié le 07 déc. 2023 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°250109 publiée le 07/12/2023 par un
établissement de santé

07/12/2023 - INFIRMIERE PUERICULTRICE - SERVICE DE PEDIATRIE (F/H) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Qualification :
Infirmière ou infirmière puéricultrice diplômée d'Etat.


Service et horaires :
L'unité d'hospitalisation comporte 20 lits, modulable à 29 lits en hiver. Elle accueille les enfants de 1 jour à 18 ans.
Le poste d'IDE est en 12 heures, jour et nuit, de 7 à 19 heures, ou de 19 à 7 heures.

Missions :
L' infirmière ou la puéricultrice travaille en collaboration avec l' équipe médicale et l' ensemble des acteurs médico-sociaux, pour dispenser des soins techniques, relationnels et pédagogiques de qualité aux enfants dont elle a la responsabilité. Travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau.
Elle assure une prise en soin holistique de l'enfant et ses parents :
o Accompagnement et soutien des parents dans le processus de parentalité
o Mise en ouvre de soins adaptés aux enfants présentant des altérations de l'état de santé
o Conception et mise en ouvre d' un projet de soins et d' éducation adapté à l'enfant
o Evaluation de l'état de santé et du développement psychomoteur de l'enfant
o Organisation et coordination des activités d'éveil et de développement des enfants en collaboration avec l'éducatrice de jeunes enfants.
Elle engage sa responsabilité avec l'équipe médicale en matière de protection de l'enfant. Elle collabore avec l'assistante sociale et les secteurs extra hospitaliers de la petite enfance.
Elle conçoit et met en ouvre des activités de promotion de la santé de l'enfant.


Activités :
Soins
o Prise en charge globale d'un secteur de soins en binôme avec l'auxiliaire de puériculture qui travaille sous délégation de son rôle propre
o Transmissions des informations pour assurer la continuité des soins
o Rédaction du dossier de soins pour chaque enfant
Encadrement
o Encadrement des auxiliaires de puériculture
o Encadrement des étudiants en soins infirmiers, des étudiantes puéricultrices
o Encadrement des infirmières en intégration

Education et prévention
Mise en place d'actions d'éducation et de prévention en réponse aux besoins des enfants pris en soin, en relation étroite avec les autres intervenants médicaux-sociaux-éducatifs.
Recherche
Travail sur l'élaboration de protocoles et techniques de soins sous la responsabilité du cadre de santé.


Qualités requises :

Qualités techniques pédiatriques
Qualités d'observation
Qualités relationnelles verbales et non verbales : écoute active, relation d'aide
Qualités éducatives et pédagogiques
Capacités d'adaptation, prise d'initiatives, adaptation à une situation d'urgence, reconnaissance de l'enfant grave
Sens du travail en équipe
Capacités de réflexion nécessaires à prendre du recul, prioriser les actions à entreprendre face aux situations rencontrées.


Compétences professionnelles requises

Connaissance de la pathologie de l'enfant et de l'adolescent
Connaissance du développement psychomoteur de l'enfant
Connaissance du développement psychoaffectif de l'enfant
Connaissance des besoins bio psycho sociaux de l'enfant

Liaisons

Hiérarchiques : l'infirmière est sous la responsabilité du cadre de santé et du cadre de pôle
Fonctionnelles : l'éducatrice de jeunes enfants, la psychologue, l'assistante sociale, les puéricultrices de PMI, les membres des différentes associations bénévoles intervenant dans le service de pédiatrie.

Formation continue

L'infirmière ou la puéricultrice en service de pédiatrie doit réactualiser de façon continue ses connaissances sur :
Les pathologies de l'enfant
La prise en charge éducative
La diététique infantile
Les différentes structures d'accueil
Les besoins de l'enfant Publié le 07 déc. 2023 Date de limite de candidatures 29 fév. 2024

Annonce n°249992 publiée le 07/12/2023 par un
établissement de santé

06/07/2023 - INFIRMIERS·ERES D.E PUERICULTRICE aux urgences pédiatriques (H/F) (Centre hospitalier intercommunal de Poissy-Saint-Germain-en-Laye POISSY)

Descriptif Intitule du poste
Infirmière ou Infirmière puéricultrice aux urgences pédiatriques
Présentation du service des urgences pédiatriques
Les activités sont réparties sur deux secteurs : le service des urgences et lUnité dHospitalisation de Courte Durée
(UHCD) + Unité de Surveillance Continue (USCP)
- Une zone daccueil et dorientation avec la présence dune Infirmière Organisatrice de lAccueil
- 6 salles dexamen
- 1 salle dévaluation
- 1 salle daccueil durgence vitale (SAUV)
- 1 salle dattente
- 1 salle de post urgence
- 4 chambres dUSCP (chb seule)
- 2 chambres dUHCD (chb double)
Positionnement du poste
- Supérieurs hiérarchiques : S.Williaume : Direction des Soins, H. Segain : cadre de pôle Femme-Mère-Enfant,
D.Annequin, cadre de santé
- Rattachement : Dr Bernard Guyot : chef de pôle - Dr Philippe Blanc : chef de service de pédiatrie Dr Isabelle
Badier : médecin responsable de lunité des urgences pédiatriques.
Missions et responsabilités
Linfirmier doit être apte à accueillir et à prendre en charge lenfant se présentant au niveau de :
- la zone daccueil,
- la zone de soins,
- la zone dUHCD
- la zone dUSC
CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL DE POISSY-SAINT-GERMAIN-ENLAYE référence
PROFIL DE POSTE DE LINFIRMIERE
INFIRMIERE PUERICULTRICE
Urgences pédiatriques
Créé le : 27/05/2007
Modifié le : 23/07/2019
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Activités - Organisation
Domaine des Soins :
1°) Secteur Urgences/USCP :
- Assurer un accueil individualisé de lenfant et des parents,
- Evaluer à larrivée de lenfant le degré durgence, de dépendance physique, psychologique et sociale,
- Gérer langoisse, le stress des consultants et des familles,
- Réaliser les soins relevant du rôle propre et sur prescription
- Etre capable dassurer une prise en charge rapide, efficace et optimale du patient,
- Maîtriser le fonctionnement des différents appareils se trouvant dans le service (optiflow, appareil de VNI,
respirateur, appareils de monitorages)
- Vérifier le matériel des salles tous les jours (cf. suivi),
- Travailler en binôme avec lauxiliaire de puériculture pour la prise en soin globale de lenfant : soins
techniques, de confort et dhygiène),
- Travailler en binôme avec lauxiliaire de puériculture pour lentretien des locaux et du matériel infirmier,
- Tenir informé le cadre de santé des difficultés rencontrées (sortie contre avis médical, fugue ou
dysfonctionnement),
- Assurer la liaison et/ou le transfert de lenfant vers un autre service,
- Assurer des transmissions dans SILLAGE, coter les actes infirmiers (AMI).
2°) Secteur UHCD :
- Assurer laccueil et linstallation de lenfant dans sa chambre,
- Réaliser les soins relevant du rôle propre et sur prescription,
- Planifier les soins,
- Réaliser des transmissions écrites et orales,
- Tenir à jour le dossier de soin SILLAGE,
Domaine administratif :
1°) Secteur Urgences :
- Réaliser lenregistrement administratif du patient
- Appréhender les différentes procédures administratives (AT, accident scolaire, cf. listing des services, la
GED)
2°) Secteur UHCD/USCP :
- Réaliser ladmission et la sortie du patient
- Maîtriser les différentes procédures de soin (cf. classeurs de protocoles et la GED)
Domaine de la communication et de la relation
- ACCUEILLIR : entrer en relation avec la personne accueillie et son entourage afin détablir une relation de
confiance,
- Répondre aux demandes dinformations exprimées par lenfant et/ou ses parents,
- Rassurer en prenant en compte lanxiété des parents et des patients,
- Donner des informations précises sur la situation, coordonner les actions et les relations entre les patients
parents et le médecin,
- Maîtriser les signes daggravation clinique de létat des enfants accueillis,
- Participer à laccueil téléphonique intérieur et extérieur avec lensemble de léquipe médico-soignante
CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL DE POISSY-SAINT-GERMAIN-ENLAYE référence
PROFIL DE POSTE DE LINFIRMIERE
INFIRMIERE PUERICULTRICE
Urgences pédiatriques

Domaine logistique :
- vérifier les stocks et réaliser les commandes de pharmacie, de dispositifs médicaux en respectant les dotations
établies en utilisant PHARMAWEB et le contrôle hebdomadaire des stupéfiants,
- Réaliser les vérifications hebdomadaires et mensuelles des chariots de soins (péremption et bio nettoyage),
- Assurer les différentes traçabilités : chambres USC, matériels, chariots de soins, réfrigérateurs.
Formation :
- Participer aux différentes formations internes proposées par les pédiatres : gestes durgence, formations sur
les pathologies pédiatriques
- Participer aux rencontres de formation des soignants de lunité de pédiatrie,
- Rester en veille professionnelle : mise à jour des connaissances, initiation aux nouveaux matériels,
- Monter en compétences : possibilité de formation continue et professionnelle (identification des souhaits et
des besoins lors de lentretien annuel).
Recherche :
- Assurer un travail de recherche au niveau des soins infirmiers pour améliorer la qualité et la sécurité,
- Participer avec léquipe pluridisciplinaire de pédiatrie au projet de soins et à lélaboration des protocoles et
procédures.
Encadrement:
- Participer à lintégration des nouveaux professionnels,
- Assurer lencadrement des étudiants (AP, IDE, IPDE) en utilisant le livret dencadrement élaboré par les
IDE de lunité et en tenant compte des objectifs des étudiants.
Diplômes demandés
Diplôme dEtat de Puériculture ou diplôme détat infirmier(e)
Compétences souhaitées
Le poste dIDE aux urgences nécessite des compétences dorganisation du travail, des compétences
relationnelles et des compétences cliniques.
Compétences techniques et cliniques
- Réaliser des soins techniques relevant du rôle propre et du rôle sur prescription en respectant les normes
dhygiène et de sécurité et les protocoles en vigueur,
- Analyser rapidement létat clinique du patient,
- Evaluer le degré durgence,
- Reconnaitre les signes cliniques de lenfant grave,
- Assurer une prise en charge rapide et efficace,
- Accompagner à la parentalité,
- Assurer les missions de prévention et de santé publique dans son champ de compétences et en tenant compte
des besoins de lenfant et des parents
Compétences organisationnelles
- Sadapter à laugmentation de lactivité et aux situations durgence
- Prioriser les soins et la surveillance
CENTRE HOSPITALIER INTERCOMMUNAL DE POISSY-SAINT-GERMAIN-ENLAYE référence
PROFIL DE POSTE DE LINFIRMIERE
INFIRMIERE PUERICULTRICE
Urgences pédiatriques
Créé le : 27/05/2007
Modifié le : 23/07/2019
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Compétences relationnelles
- Savoir accueillir et apaiser les situations dagressivité
- Mettre en uvre une communication efficace avec un sens de lécoute active
Qualités
- Valeurs éthiques : respect, bienveillance, équité
- Valeurs professionnelles : sens de lengagement et implication
- Observation
- Sociabilité et capacité à travailler en équipe
- Dynamisme et esprit dinitiative
- Capacité danalyse et synthèse
- Présentation, tenue correcte, ponctualité
- Discrétion professionnelle et respect du secret professionnel
- Rigueur
- Maîtrise de soi.
Horaires
Poste Jour/Nuit, en 12 heures de: 8h00 à 20h00 et 20h00 à 8h00
Evolution du poste
Possibilité de formation continue et professionnelle
Formation de puéricultrice

Annonce n°141063 publiée le 06/07/2023 par un
établissement de santé