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17/03/2026 - Aide Soignant au SMRG (Centre hospitalier de SERRIERES SERRIERES)

• Ardèche (07)
• Serrières
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Serrières recrute pour son service de SMRG un / une Aide Soignant(e) à 100% pour une durée d'un mois, à compter du 1er avril 2026.

Annonce n°350822 publiée le 17/03/2026 par un
établissement de santé

17/03/2026 - Aide Soignant (Centre hospitalier de SERRIERES SERRIERES)

• Ardèche (07)
• Serrières
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Serrières recrute un Aide Soignant à 100% pour son EHPAD, pour une durée de 6 mois à compter du 1er mai 2026, dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité.

Annonce n°350820 publiée le 17/03/2026 par un
établissement de santé

17/03/2026 - Agent de Service Hospitalier aide auprès des personnes âgées (Centre hospitalier de SERRIERES SERRIERES)

• Ardèche (07)
• Serrières
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Serrières recrute pour son EHPAD, 2 Agents de Service Hospitalier aide auprès des personnes âgées à 100%. Les postes sont à pourvoir dès à présent.

Annonce n°350813 publiée le 17/03/2026 par un
établissement de santé

24/02/2026 - Responsable Prévention Sécurité Sûreté Environnement « Officier de sécurité » (Centre hospitalier de Privas Ardèche Privas)

• Ardèche (07)
• Privas
• CDI (Salarié)

Définition du poste :

Assurer la sécurité générale de l'établissement, la sécurité des biens et des personnes,

Définir, planifier et piloter l'ensemble des activités de prévention et de sécurité des personnes et des biens dans l'établissement, de préservation de l'environnement,

Contrôler régulièrement et procéder aux essais périodiques des équipements de sécurité et de sureté,

Coordonner les actions de Prévention Sécurité Sûreté et Environnement et de mise en conformité des bâtiments et espaces extérieurs,

Sensibiliser les personnels hospitaliers et les utilisateurs aux risques incendie sûreté et environnementaux,

Anticiper les risques de sécurité et de sûreté liés à un événement pour en prévoir les effets potentiels et coordonner le dispositif en conséquence,

Renseigner les supports d'intervention et d'activité (registres, rapports d'activités, plans d'actions, suivi des plaintes et évènements indésirables ),

Informer et alerter les services compétents (pompiers, forces de l'ordre) en cas de menace sérieuse. Activités Sécurité incendie :

Préserver la sécurité des biens et personnes, contre les risques incendie, réaliser des actions de terrain afin de prévenir le risque incendie, participer et superviser les opérations de maintenance des systèmes, équipements, bâtiments en lien avec les services techniques

• Appliquer, évaluer et actualiser le schéma d'organisation de la sécurité incendie.
• Organiser la préparation et le déroulement des visites des commissions de sécurité, le suivi des mesures consécutives à leurs prescriptions, et assurer les relations avec les autorités administratives compétentes et les services de secours.
• Appliquer la réglementation et animer le suivi des contrôles réglementaires en interne et en externe, planifier les actions prédictives et curatives à effectuer, en lien avec les Services Techniques.
• Coordonner avec les différents référents techniques et lors des réunions de concertation avec les directions de l'établissement dans le cadre de projets transversaux (construction, réaménagement), les exigences en matière de sécurité incendie.
• Sensibiliser les professionnels et organiser les séances de formation ou d'information en sécurité incendie.
• Organiser des manuvres avec les secours.
• Tenir à jour les registres de sécurité, les dossiers SSI, et garantir la traçabilité des actions réalisées par les entreprises et l'activité du service.
• Participer à la conduite des opérations de travaux pour garantir le respect des exigences réglementaires de sécurité et constituer les dossiers de déclaration de travaux.
• Réaliser des travaux de maintenance, d'entretien, d'installation et de rénovation des équipements liés à l'activité.

Sureté :

Préserver la sécurité des biens et personnes contre les risques de malveillance face aux actes spontanés ou réfléchis ayant objectif de nuire ou de porter atteinte aux personnes et au fonctionnement de notre établissement, dans un contexte sécuritaire lié à la fois à la montée de l'agressivité et des violences envers le personnel, et au terrorisme.

• Rédiger le schéma d'organisation de la sureté et élaborer les procédures de prévention et d'intervention en matière de sureté.
• Actualiser le Plan de Sécurisation d'Etablissement (PSE).
• S'assurer du respect de la convention Santé/ Sécurité/ Justice.
• Appliquer et relayer les consignes de sécurité nationales ou locales ( VIGIPIRATE, FR-ALERT).
• Gérer les situations de violence et d'atteintes à la sécurité des personnes et des biens
• Optimiser les moyens et organes de surveillance et d'accès : badges, clefs, vidéo-protection, anti-intrusion.
• Organiser et contrôler les flux de tous types (véhicules, piétons, entrées).
• Réorganiser le stationnement et faire respecter les zones de parking réservées
• Effectuer des rondes de surveillance, de prévention et de détection des risques.
• Elaborer un plan de prévention précisant les dispositions spécifiques prévues par la réglementation pour renforcer la prévention des risques liés aux interventions d'entreprises.
• Programmer, suivre et améliorer les sessions de formation des utilisateurs sur les consignes en cas d'alerte.
• Organiser et/ou assurer les actions de maintenance correctives des installations de sureté, avec le service maintenance (contrôle d'accès, vidéosurveillance, alarme intrusion, ).
• Réaliser des travaux de maintenance, d'entretien, d'installation et de rénovation des équipements liés à l'activité.
• Gérer et contrôler la protection des informations et support classifiés.
• Se tenir informé auprès de l'officier de sécurité des SI de la protection des systèmes informatiques et des données d'une organisation contre les menaces, les intrusions et les cyber-attaques.

Situations sanitaires exceptionnelles (SSE) :

Suivre l'évolution des risques et des différentes menaces pesant sur notre établissement, et maîtriser le management et le pilotage d'une situation SSE

• Élaborer et/ou mettre à jour une cartographie des risques (Défaillance électrique, inondation, pollution, eau, air).
• Mettre au point des scénarios de crise.
• Assurer la conduite opérationnelle des interventions internes et externes en cas de crise.
• Elaborer une stratégie de communication pour fédérer les professionnels de santé autour d'organisations coordonnées.
• Programmer, suivre et améliorer les sessions de formation des utilisateurs sur les consignes de sécurité sûreté et la gestion de l'alerte.

Savoir-Faire

• Animer et développer un réseau professionnel,
• Définir, conduire et évaluer la politique relative à son domaine de compétence,
• Traduire les orientations, plans d'actions et moyens de réalisation en activités quotidiennes,
• Fixer des objectifs, mesurer les résultats et évaluer les performances collectives et /ou individuelles,
• Evaluer une prestation, un projet, une solution, relatifs à son domaine de compétence,
• Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétence,
• Concevoir, formaliser et adapter des procédures / protocoles / modes opératoires / consignes relatives à son domaine de compétence,
• Tenir à jour et assurer la traçabilité des registres et relatifs à son domaine de compétence,
• Adapter et optimiser le fonctionnement des équipements, des installations, des systèmes, des méthodes de travail dans son domaine de compétence,
• Surveiller le fonctionnement et la disponibilité des équipements ou systèmes, dans son domaine d'activité,
• Identifier et diagnostiquer un dysfonctionnement, une panne, le défaut d'un matériel, d'un équipement, une anomalie d'un système, spécifique à son domaine d'activité ,
• Maintenir et dépanner un matériel, un équipement, une installation et/ou un système relatif à son métier.

Savoir-Être

• Capacité à manager et à coordonner
• Bonne aptitude à communiquer
• Esprit d'équipe
• Sens de l'organisation et rigueur
• Aisance rédactionnelle, capacité de synthèse et de restitution des informations
• Capacité d'adaptation, disponibilité, gestion des urgences et imprévus
• Respect d'une éthique personnelle, professionnelle et sens du service public
• Exigence de conduite exemplaire
• Comportement adapté aux situations de tension et/ou à risques
• Maitrise de soi

Connaissances requises

• Conduite de projet
• Management
• Communication / relations interpersonnelles
• Normes, règlements techniques et de sécurité incendie, registre de sécurité
• Cadre juridique des activités de surveillance et de contrôle
• Techniques de communication, médiation et de gestion des situations de tension
• Qualité et gestion des risques
• Maitrise des logiciels bureautiques (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) avec intérêt pour les logiciels métiers (formation possible)

Informations complémentaires Relations hiérarchiques et fonctionnelles

• Adjoint placé sous la responsabilité immédiate de la Directrice Adjointe en charge du département Biomédical, Logistique, Technique et des Travaux.

Relations professionnelles les plus fréquentes

• La direction et les directions fonctionneles
• Le service technique et biomédical (agents mutualisés)
• Le référent SSE
• Les référents sécurité incendie par site
• L'officier chargé de sécurité informatique
• Le service qualité et gestion des risques
• Le service hygiène
• Le F3SCT
• Les médecins, cadres de proximité
• Les services utilisateurs

Relations professionnelles extérieures

• ARS, cellule de Veille et d'Alertes Sanitaires et de préparation aux SSE
• Service départemental incendie et de secours (SDIS),
• Préfecture du département et autres administrations
• Police, Police municipale, Gendarmerie
• Sociétés de contrôle et de maintenance des installations liées à la sécurité et sureté

- GHT

Nature et niveau de formation pour exercer le métier

• BTS MOS (management opérationnel de la sécurité)
• BTS ou BAC PRO ELECTROTECHNIQUE apprécié
• SSIAP2 ou 3 (Service de Sécurité Incendie et Assistance à personne)

SST (Sauveteur Secouriste au Travail)

• Habilitation électrique

Horaires

• Sur la base de cadre au forfait
• Temps plein basé sur une semaine de 39 heures et 19 jours annuels de RTT

Contraintes particulières

• Poste basé à PRIVAS avec déplacements possibles sur les autres sites de l'établissement (PRIVAS, LA VOULTE sur RHONE, CHOMERAC)
• Permis B exigé
• Travail en intérieur ou en extérieur, seul ou en équipe
• Travail en environnement à risques forts de tensions physiques ou morales
• Astreintes techniques possibles y compris week-end et jours fériés
• Tenue distinctive possible

Grade et rémunération

• Titulaire ou CDI
• Rémunération selon profil et grille de la Fonction Publique Hospitalière
• Technicien ou technicien supérieur

Prise de fonction

Dès que possible

Candidatures

Au plus tard fin juillet

Annonce n°333771 publiée le 24/02/2026 par un
établissement de santé

24/02/2026 - AIDE SOIGNANT (H/F) EHPAD RIVOLY (EHPAD La Voulte-sur-Rhône)

• Ardèche (07)
• Privas
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche recrute 2 Aide-Soignant(e) H/F à 100 % à l'EHPAD de Rivoly à La Voulte-sur-Rhône.

Durée du contrat

CDD 1 mois renouvelable

ATTRACTIVITE

Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité :

· Pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médicotechniques

· Pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites suivant : EHPAD Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction par intérim).

Le capacitaire en lits est constitué de 182 lits et places en secteur sanitaire et 204 lits en secteur médico-social.

Le Centre hospitalier de Privas Ardèche redynamise son offre de soins et recrute de nouveaux professionnels pour conduire son projet médico-soignant qualité-sécurité des soins (2021-2025).

MISSIONS PRINCIPALES :

• Accueillir le résident
• Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne
• Surveiller de l'état clinique
• Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins
• Participer l'accueil et l'encadrement des étudiants des instituts de formation
• Participer à l'entretien du matériel et la gestion des stocks

COMPÉTENCES REQUISES :

• Respecter les règles du secret professionnel et du code de déontologie,
• Faire preuve d'empathie, d'écoute et avoir un bon relationnel avec les personnes âgées,
• Etre rigoureux (se), autonomie et respectueux (se) des protocoles d'hygiène,
• Expérience en EHPAD souhaitée
• Vous savez travailler en équipe et gérer les situations stressantes
• Avoir une éthique professionnelle.
• Avoir le souci du bon fonctionnement du service.

DIPLÔME

Diplôme d'état d'aide-soignant

Une expérience en milieu hospitalier serait une plus-value

La ville de Privas attrayante

écoles, lycées, piscine, cinéma, théâtre, voie verte, zone commerciale, zone piétonne au centre-ville accueillant commerces, restaurants et marché le mercredi et samedi. Située à 20 minutes de l'autoroute A7 et à 45 minutes de la gare TGV de Valence, la ville se trouve à 1h des gorges de l'Ardèche et à mi-chemin entre la Côte d'Azur et les stations alpines.

Nombreuses activités de plein air aux alentours : randonnées, vélo/VTT, escalade, etc. 2 Postes à pourvoir dès que possible 1 poste jour en 7h35 ( travail 1 week-end/2) 1 poste jour en 12h ( travail 1 week-end/3)

AUTRES

Self

Annonce n°336249 publiée le 24/02/2026 par un
établissement de santé

24/02/2026 - MASSEUR KINESITHERAPEUTE D-E (H/F) (Centre hospitalier de Privas Ardèche Privas)

• Ardèche (07)
• Privas
• CDI (Salarié)

Le CH Privas Ardèche recrute un ou plusieurs masseur-kinésithérapeutes : Contrat : CDD CDI Mutation Poste à pourvoir dès à présent Débutants acceptés Environnement de travail :

Équipe de rééducation

3 kinésithérapeutes (1ETP), 4 E.A.P.A (3,8ETP), 1 ergothérapeute (0,75ETP)

Lien direct avec cadre de rééducation et médecins

3 salles de rééducation avec matériel (barres parallèles, escaliers de rééducation, échelle de rythme, vélo, aides techniques de marche, fauteuils roulants, ballons, petit matériel de renforcement musculaire, d'équilibre, )

Équipe pluriprofessionnelle

médecin, cadre de santé, kiné, EAPA, ergo, IDE, AS, ASH, diététicienne, assistante sociale

Horaires :

Horaires de journée fixes

8h30-12h le matin, 13h30-17h35 l'après-midi

Travail uniquement sur jours ouvrés Pas d'astreinte, pas de garde Avantages : Reprise d'ancienneté Possibilité d'intégration de la fonction publique rapide Formation professionnelle continue Possibilité d'hébergement temporaire Crèche hospitalière Grand parking

La ville de Privas est attrayante

écoles, lycées, piscine, cinéma, théatre, voie verte, zone commerciale, zone piétonne au centre-ville accueillant commerces, restaurants et marché le mercredi et samedi. Située à 20 minutes de l'autoroute A7 et à 45 minutes de la gare TGV de Valence, la ville se trouve à 1h des gorges de l'Ardèche et à mi-chemin entre la Côte d'Azur et les stations alpines.

Nombreuses activités de plein air aux alentours : randonnées, vélo/VTT, escalade, etc.

Annonce n°336246 publiée le 24/02/2026 par un
établissement de santé

24/02/2026 - NEUROPSYCHOLOGUE H/F SERVICES MEDECINE SMR ET USLD (Centre hospitalier de Privas Ardèche Privas)

• Ardèche (07)
• Privas
• CDI (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche recrute un(e) neuropsychologue H/F à 100 % pour ses services médecine, SMR et USLD. ATTRACTIVITE : Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité :

• Pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médicotechniques
• Pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites suivant : EHPAD Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction par intérim).

Le capacitaire en lits est constitué de 182 lits et places en secteur sanitaire et 204 lits en secteur médico-social.

INFORMATIONS GENERALES :

Définition, Concevoir, élaborer et mettre en oeuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité.

Pré-requis

Master 2 de Psychologie, spécialisé en Neuropsychologie

SAVOIR FAIRE :

• Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence :
• Définir et mettre en oeuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient
• Formaliser et transmettre son savoir professionnel
• Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs
• Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement)
• Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences

Activités principales :

• Réaliser des évaluations neuropsychologiques (anamnèse, recueil de données, interprétation, rédaction de synthèse, restitution).
• Rédiger des comptes rendus synthétiques des bilans neuropsychologiques.
• Assurer la traçabilité de son activité à travers la rédaction de transmissions dans le dossier informatisé des patients.
• Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle.
• Contribution au diagnostic de maladies neurologiques.
• Pratiques d'entretiens de soutien psychologique individuels ou collectifs.
• Participation aux réunions d'équipe et aux temps de synthèse.
• Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions.
• Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires.
• Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement.
• Mise à jour régulières des connaissances théoriques

Activités spécifiques :

• Consultation Mémoire (consultations externes) :
• Bilans neuropsychologiques (évaluation cognitive, psycho-comportementale et de l'humeur) pour le dépistage, le diagnostic, le suivi et la prise en charge de pathologies neuro-évolutives et du vieillissement chez une population âgée à partir de 70 ans , avec utilisation de tests neuropsychologiques et / ou psychométriques adaptés à la situation du patient et à la demande ;
• Entretiens psychologiques post-annonce, psycho-éducation.
• Soutien et accompagnement psychologique des patients et des aidants de la Consultation Mémoire.

Médecine, USLD et SMR Gériatrique (consultations en hospitalisation) :

• Réalisation de bilans de dépistage de la fragilité cognitive en cours d'hospitalisation.
• Soutien psychologique ponctuel des patients.

Equipe Mobile de Gériatrie extrahospitalière :

• Réalisation d'évaluations neuropsychologiques à domicile pour le dépistage de troubles cognitifs chez des patients âgés de plus de 70 ans, en impossibilité de se rendre à l'hôpital.

Rôle d'information du patient et de son entourage :

-Aider à comprendre les relations entre l'atteinte cérébrale et ses conséquences sur le plan comportemental, cognitif et émotionnel.

-Rôle consultatif auprès de l'équipe lorsqu'elle rencontre des difficultés dans leur pratique, en rapport avec les troubles comportementaux, cognitifs ou émotionnels des patients.

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES

Relations professionnelles les plus fréquentes :

• Médecins gériatres
• Équipes pluriprofessionnelles pour les projets de soins, pédagogiques et éducatifs.
• Services sociaux.
• Réseaux de villes et associations pour le suivi des patients.
• Groupes de pairs.

Organisation du temps de travail :

Le neuropsychologue travaille à temps plein avec 25 CA et 3 jours sous condition et 20 jours de RTT annuels (dont 1 rendu pour le jour de solidarité). Pause méridienne de 45 mn minimum.

Prise de poste souhaitée

au plus tôt

Annonce n°332640 publiée le 24/02/2026 par un
établissement de santé

24/02/2026 - AIDE SOIGNANT JOUR RHM EHPAD (USLD/EHPAD Privas)

• Ardèche (07)
• Privas
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche recrute un(e) Aide-Soignant(e) H/F à 100 % à la Résidence Hospitalière du MONTOULON à Privas

Durée du contrat

CDD 3 mois renouvelable

ATTRACTIVITE

Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité :

• Pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médicotechniques
• Pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites suivant : EHPAD Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction par intérim).

Le capacitaire en lits est constitué de 182 lits et places en secteur sanitaire et 204 lits en secteur médico-social.

Le Centre hospitalier de Privas Ardèche redynamise son offre de soins et recrute de nouveaux professionnels pour conduire son projet médico-soignant qualité-sécurité des soins (2021-2025).

MISSIONS PRINCIPALES :

• Accueillir le résident
• Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne
• Surveiller de l'état clinique
• Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins
• Participer l'accueil et l'encadrement des étudiants des instituts de formation
• Participer à l'entretien du matériel et la gestion des stocks

COMPÉTENCES REQUISES :

• Respecter les règles du secret professionnel et du code de déontologie,
• Faire preuve d'empathie, d'écoute et avoir un bon relationnel avec les personnes âgées,
• Etre rigoureux (se), autonomie et respectueux (se) des protocoles d'hygiène,
• Expérience en EHPAD souhaitée
• Vous savez travailler en équipe et gérer les situations stressantes
• Avoir une éthique professionnelle.
• Avoir le souci du bon fonctionnement du service

. DIPLÔME

Diplôme d'état d'aide-soignant exigé

Une expérience en milieu hospitalier serait une plus-value

La ville de Privas attrayante

écoles, lycées, piscine, cinéma, théâtre, voie verte, zone commerciale, zone piétonne au centre-ville accueillant commerces, restaurants et marché le mercredi et samedi. Située à 20 minutes de l'autoroute A7 et à 45 minutes de la gare TGV de Valence, la ville se trouve à 1h des gorges de l'Ardèche et à mi-chemin entre la Côte d'Azur et les stations alpines.

Nombreuses activités de plein air aux alentours : randonnées, vélo/VTT, escalade, etc. Poste à pourvoir en CDD à partir du 1/07/2025 à 100%

Horaires jour

7h35 1WE/2

AUTRES

Crèche interprofessionnelle Self

Annonce n°332638 publiée le 24/02/2026 par un
établissement de santé

24/02/2026 - AIDE SOIGNANT DE NUIT EHPAD RIVOLY (EHPAD La Voulte-sur-Rhône)

• Ardèche (07)
• Privas
• CDD (Salarié)

AIDE SOIGNANT DE NUIT- EHPAD

Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche recrute un(e) Aide-Soignant(e) H/F DE NUIT à 100 % à l'EHPAD de Rivoly à La Voulte-sur-Rhône.

Durée du contrat

CDD 3 mois renouvelable

ATTRACTIVITE

Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité :

• Pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médicotechniques
• Pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites suivant : EHPAD Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction par intérim).

Le capacitaire en lits est constitué de 182 lits et places en secteur sanitaire et 204 lits en secteur médico-social.

Le Centre hospitalier de Privas Ardèche redynamise son offre de soins et recrute de nouveaux professionnels pour conduire son projet médico-soignant qualité-sécurité des soins (2021-2025).

MISSIONS PRINCIPALES :

• Accueillir le résident
• Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne
• Surveiller de l'état clinique
• Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins
• Participer l'accueil et l'encadrement des étudiants des instituts de formation
• Participer à l'entretien du matériel et la gestion des stocks

COMPÉTENCES REQUISES :

• Respecter les règles du secret professionnel et du code de déontologie,
• Faire preuve d'empathie, d'écoute et avoir un bon relationnel avec les personnes âgées,
• Etre rigoureux (se), autonomie et respectueux (se) des protocoles d'hygiène,
• Expérience en EHPAD souhaitée
• Vous savez travailler en équipe et gérer les situations stressantes
• Avoir une éthique professionnelle.
• Avoir le souci du bon fonctionnement du service.

DIPLÔME

Diplôme d'état d'aide-soignant exigé

Une expérience en milieu hospitalier serait une plus-value

La ville de Privas attrayante

écoles, lycées, piscine, cinéma, théâtre, voie verte, zone commerciale, zone piétonne au centre-ville accueillant commerces, restaurants et marché le mercredi et samedi. Située à 20 minutes de l'autoroute A7 et à 45 minutes de la gare TGV de Valence, la ville se trouve à 1h des gorges de l'Ardèche et à mi-chemin entre la Côte d'Azur et les stations alpines.

Nombreuses activités de plein air aux alentours : randonnées, vélo/VTT, escalade, etc. Poste à pourvoir en CDD ou mutation au plus tôt à 100% Horaires de nuit 10h 1 WE2

AUTRES

Crèche interprofessionnelle Self

Annonce n°332641 publiée le 24/02/2026 par un
établissement de santé

24/02/2026 - Psychologue spécialisé en Neuropsychologie (H/F) (Hôpital Intercommunal Bourg St Andéol-Viviers Bourg-Saint-Andeol)

• Ardèche (07)
• Bourg-Saint-Andeol
• CDD (Salarié)

. Présentation de l'Établissement

L'Hôpital Intercommunal de Bourg-Saint-Andéol / Viviers (HI BSAV) est un établissement public de santé de 227 lits et places. Acteur majeur du territoire, il assure une double mission sanitaire et médico-sociale. L'établissement dispose de :

30 lits sanitaires en médecine et SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation). Une autorisation de soins palliatifs (LISP).

Deux EHPAD (96 et 95 places), des unités de vie protégée (Cantous) et un accueil de jour. 2. Missions Générales

Sous l'autorité de la Direction, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire pour assurer les missions suivantes

Évaluations neuropsychologiques

Réalisation de bilans cognitifs (MMS, Test Dubois, Test Horloge) et aide au diagnostic des maladies neuro-évolutives.

Accompagnement thérapeutique

Suivi psychologique des résidents/patients et de leurs familles.

Soutien aux équipes

Échanges avec les soignants autour de situations de soins et participation aux réunions de synthèse.

Projets de vie

Évaluation des conséquences cognitives pour l'élaboration des plans d'aide et projets de vie personnalisés.

3. Activités par Secteur

EHPAD

Participation aux commissions d'admission et d'animation, et aux synthèses de coordination avec le médecin coordonnateur.

Secteur Sanitaire (Médecine/SMR/Soins Palliatifs) : Suivi psychologique, collaboration avec l'équipe mobile de soins palliatifs (EMASP) et codage PMSI de l'activité.

Accueil de Jour

Bilans de pré-admission et de suivi, participation à la vie du service (repas thérapeutiques, animations).

Missions transversales

Animation du "café des aidants", formation interne (prévention du risque suicidaire) et encadrement de stagiaires.

4. Profil Recherché

Formation

Master 2 ou DESS de psychologie (spécialité neuropsychologie ou neuropsychologie du vieillissement vivement souhaitée).

Expérience

Pratique confirmée auprès des personnes âgées et des troubles cognitifs.

Qualités

Aptitude à l'échange, capacité à adapter sa pratique à des situations critiques, rigueur dans la traçabilité (DPI) et la rédaction de rapports.

5. Conditions du Poste

Type de contrat

Recrutement par voie contractuelle (CDD de 6 mois évolutif en CDI).

Temps de travail

100% (35h/semaine).

Rémunération

Grilles de la Fonction Publique Hospitalière (FPH) avec reprise d'ancienneté à hauteur de 75%.

Lieux d'exercice

Sites de Bourg-Saint-Andéol et de Viviers.

Prise de poste

Le plus tôt possible.

Annonce n°348661 publiée le 24/02/2026 par un
établissement de santé

29/12/2025 - Diététicien/Diététicienne (Centre Hospitalier VILLENEUVE DE BERG)

• Ardèche (07)
• Villeneuve-de-Berg
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Situation géographique du CH de Villeneuve de Berg :

Villeneuve de Berg est la commune la plus importante du canton et possède de nombreux ouvrages d'architecture.

Situé à mi-chemin entre la Vallée du Rhône (A moins de 30 mn de Montélimar) et Aubenas (20 min).

Villeneuve de Berg marque un carrefour dans un territoire amené au sud d une Ardèche pleine de soleil et de senteurs.

Ce village est situé au pied du Coiron. La Vallée de l'Ibie, d une trentaine de kilomètres, en pleine nature longe la mystérieuse rivière « Ibie » entre Villeneuve de Berg et Vallon-Pont- dArc (Gorges de l'Ardèche 30 min). Présentation du CH de Villeneuve de Berg :

Le CH de Villeneuve de Berg dispose dune capacité d'accueil de 334 lits + 1 PASA (20 places) + 1 Accueil de jour EHPAD (8 places) + 1 Accueil de Jour MAS (8 places) répartis en 2 pôles d'activité : Pôle Sanitaire : Médecine SSR (42 lits) USLD (75 lits)

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Pôle Médico Social :

EHPAD

(135 lits d'hébergement) + 20 Places PASA + 6 Places Accueil de jour

MAS accueille 90 résidents répartis en 6 unités de vie et un accueil de jour Missions du poste :

Elaborer un diagnostic diététique et les modalités de la mise en oeuvre des soins diététiques, de l'éducation et de la prévention diététiques, intégrés dans un programme de soin global.

Adapter l'alimentation et conseiller une personne ou un groupe afin d';améliorer ou préserver la santé.

Coordonner la prestation alimentaire sur l'ensemble de l'établissement en collaboration avec le service de restauration

• Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d'activité
• Élaboration du plan alimentaire en vue de la réalisation du cahier des charges de la restauration
• Établissement des menus
• Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
• Identification, recensement des besoins et des attentes des patients, spécifiques à son domaine
• Information et conseil auprès des personnels / utilisateurs / usagers, relatif au domaine d'activité
• Lancement, suivi et contrôle des orientations nutritionnelles définies par le comité de liaison alimentation nutrition
• Mise en oeuvre du soin diététique en lien avec la personne, son entourage et les professionnels concernés
• Rédiger un plan de soin diététique en lien avec la personne, son entourage et les professionnels concernés et vérifie son application en restauration collective
• Veille documentaire, recherche professionnelle, élaboration de protocoles
• Accompagnement à l'hygiène (HACCP)

Communiquer et conduire une relation dans un contexte d'intervention Concevoir et mettre en uvre un plan de soin diététique

Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du patient Coopérer avec d'autres professionnels Élaborer des menus, composer des repas

Élaborer et conduire une démarche d'intervention en santé publique : prévention, dépistage et éducation thérapeutique

Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne, relatif à son domaine de compétence

Évaluer la qualité de l'alimentation et de ses apports nutritionnels

Évaluer les pratiques professionnelles de soins dans son domaine de compétence

Former et informer des professionnels et des personnes en formation Gérer une structure et ses ressources

Mettre en oeuvre une démarche qualité dans différents contextes professionnels

Rechercher, traiter et produire des données professionnelles et scientifiques Savoir Etre :

Avoir le sens des responsabilités, de la disponibilité, l'esprit d'équipe, le sens de l'écoute Avoir l'esprit d'initiative Le poste proposé est à temps complet

Durée de travail

37h30 / hebdomadaire

L'agent bénéficie de repos fixes et de 25 jours ouvrés de CA et de 15 RTT

Annonce n°342775 publiée le 29/12/2025 par un
établissement de santé

07/10/2025 - Masseur-Kinésithérapeute (HOPITAL de VALLON PONT D'ARC Vallon Pont d'Arc)

• Ardèche (07)
• Vallon-Pont-d'Arc
• CDD (Salarié)

Dans le cadre d'une direction commune avec l'hôpital de Villeneuve de Berg, l'hôpital de Vallon Pont d'Arc recrute des masseurs-kinésithérapeutes pour son secteur Médecine-SSR-EHPAD. Le service au sein de l'établissement : le service kinésithérapeute se compose de 2 Postes. Poste à pourvoir sur une quotité de travail de 100%, temps partiel possible. Recrutement : titulaire par voie de mutation ou détachement, contractuel (CDD- contrat CDI période d'essai de 3 mois). Poste à pourvoir dès que possible et / ou au 01er janvier 2026. Rémunération selon la grille indiciaire de la FPH. M. Kanté David-Even

Annonce n°336124 publiée le 07/10/2025 par un
établissement de santé

29/09/2025 - AIDE SOIGNANT H/F (Résidence Beauregard VERNOUX EN VIVARAIS)

• Ardèche (07)
• Vernoux-en-Vivarais
• CDD (Salarié)

EHPAD de la Fonction Publique Hospitalière d'une capacité de 110 lits dont 13 places en Unité d'Hébergement Renforcé recherche Aide-soignante Diplômé d'Etat.

Au sein de l'équipe de soins (IDE, AS) encadrée par une Cadre de Santé, vous avez pour mission d'accompagner la personne âgée dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne, assurant ainsi bien-être, confort et maintien de l'autonomie.

Vous contribuez par votre action à une prise en charge globale des personnes accueillies, en stimulant et/ou aidant la personne âgée selon son autonomie, au cours des actes de soins comme dans sa participation à la vie sociale de la résidence.

Vous assurez le suivi, les surveillances et la traçabilité des soins qui vous sont confiées, selon les règles et protocoles de l'établissement (logiciel Netsoins). Vous avez un Diplôme d'État d'Aide-Soignant.

Motivé(e), vous présentez des qualités relationnelles, vous avez le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe alors venez vite nous rejoindre. CDD de 6 mois (peut être renouvelé) temps plein

Annonce n°341630 publiée le 29/09/2025 par un
établissement de santé

29/09/2025 - Assistant de Soins en Gérontologie (Résidence Beauregard VERNOUX EN VIVARAIS)

• Ardèche (07)
• Vernoux-en-Vivarais
• CDD (Salarié)

EHPAD de la Fonction Publique Hospitalière detapos;une capacité de 110 lits, dont 13 places en Unité detapos;Hébergement Renforcé (UHR) et un Pôle detapos;Activités et de Soins Adaptés (PASA), recherche un(e) Aide-soignant(e) Diplômé(e) detapos;État - idéalement Assistant(e) de Soins en Gérontologie (ASG) - pour intégrer le pôle UHR/PASA.

Intégré(e) au pôle UHR/PASA, vous intervenez auprès de résidents présentant des troubles cognitifs modérés à sévères, dans un environnement sécurisé, axé sur une approche non médicamenteuse.

Au sein detapos;une équipe pluridisciplinaire (AS, ASG, animatrice, psychologue, IDE) encadrée par une Cadre de Santé, vous contribuez à letapos;accompagnement global de la personne âgée, en lien avec son projet personnalisé.

Les aides-soignantes du pôle UHR/PASA assurent une rotation entre les deux dispositifs. Les horaires sont organisés en journées de 7h (matin ou après-midi) ou en 12h, selon le planning de roulement. Vous :

• réalisez les soins detapos;hygiène et de confort,
• participez aux activités thérapeutiques et relationnelles,
• assurez les surveillances et la traçabilité dans le respect des protocoles (logiciel Netsoins).

Le poste est ouvert aux AS souhaitant se former au rôle detapos;ASG (Assistant de Soins en Gérontologie) ou déjà titulaires de cette formation.

Annonce n°342469 publiée le 29/09/2025 par un
établissement de santé

29/09/2025 - PSYCHOMOTRICIEN / PSYCHOMOTRICIENNE (Résidence Beauregard VERNOUX EN VIVARAIS)

• Ardèche (07)
• Vernoux-en-Vivarais
• CDD (Salarié)

EHPAD de la Fonction Publique Hospitalière d'une capacité de 110 lits dont 13 places en Unité d'Hébergement Renforcé recherche un/une psychomotricien/ne. Le temps de travail est à temps partiel à 80 % pour 6 mois.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire (ergothérapeute, psychologue, EAPA, kiné, diététicienne, animatrices) encadrée par une cadre de Santé vos principales missions consisterons à des :

• interventions en UHR
• séances en individuel / autonomie dans les accompagnements
• ateliers thérapeutiques : intergénérationnel en crèche, réminiscence, prévention des chutes, relaxation, médiation animale
• médiations variées : chariots snoezelen, salle bien-être (UHR), couverture sensorielle

Collaboration riche entre les différents membres de l'équipe pluridisciplinaire. Résidence dynamique avec de nombreux projets stimulants. CDD a temps partiel (50%)

Annonce n°342472 publiée le 29/09/2025 par un
établissement de santé

10/06/2024 - Infirmier EHPAD (Centre hospitalier de SERRIERES SERRIERES)

Le Centre Hospitalier de Serrières pour son EHPAD recrute 2 Infirmiers sur poste vacant :
- à 100%
- à 80% Publié le 10 juin. 2024 Date de limite de candidatures 31 aoû. 2024

Annonce n°284214 publiée le 10/06/2024 par un
établissement de santé