Emploi Paramédical > GIEN

12/02/2026 - Assistant(e) de Soins en Gérontologie (Centre hospitalier Gien)

• Loiret (45)
• Gien
• CDD (Salarié)

Le CRT Loiret Sud-Est recrute dès que possible un(e) Assistant(e)de Soins en Gérontologie, à temps plein (100%).

Le Centre de Ressources Territorial (CRT) Loiret Sud-Est est une structure portée par l'EHPAD du centre Hospitalier de Gien. Centrée sur la personne âgée de 60 ans et plus, les aidants et les professionnels de la filière gérontologique, la mission de l'équipe pluriprofessionnelle de cette structure s'articule autour de 2 axes d'interventions, menés conjointement :

Le Volet 1 vise à mobiliser des compétences et des actions favorisant le maintien à domicile des personnes âgées en réalisant au moins une action dans chacun des 3 champs d'intervention relatifs : o Aux soins et à la prévention

o A la lutte contre l'isolement des personnes âgées et leurs aidants o Aux pratiques professionnelles

Le Volet 2 proposer une palette de prestations (panier de services) constituant un accompagnement plus intensif, aussi appelé accompagnement renforcé, que celui du droit commun (proposé par les professionnels du domicile : SSIAD, SAD, DAC)

Le(a) Assistant(e)de Soins en Gérontologie, en lien avec l'équipe pluri professionnel du CRT, accompagne les bénéficiaires et des aidants pris en charge par le CRT. Il participe à l'élaboration du plan d'accompagnement personnalisé, à la mise en place des a actions de prévention et s'inscrit dans le suivi et la bonne mise en uvre des parcours des personnes bénéficiaires des volets 1 ou/et 2. Il(elle) évolue dans une équipe pluriprofessionnelle, en permanence en lien avec les partenaires et les autres professionnels impliqués dans la réalisation des parcours, notamment les intervenants au domicile.

En étroite concertation avec l'ensemble de l'équipe pluriprofessionnelle de la structure, ses missions se déclinent sur les deux axes d'intervention du CRT et visent à :

Déployer des actions de prévention, d'éducation à la santé à destination des séniors, aidants ou professionnels

Garantir la qualité et la mise en uvre de l'accompagnement renforcé des personnes âgées vivant au domicile et de leur entourage (aidants, famille...) en complémentarité et subsidiarité des acteurs du territoire.

Ces missions impliquent de faire vivre une relation partenariale avec l'ensemble des professionnels de la filière gérontologique, sanitaire et médico-sociale du département. DESCRIPTION DES MISSIONS PRINCIPALES :

Accompagner la coordinatrice de parcours dans l'instruction les demandes d'appui du CRT,

Recueillir des informations préalables concernant la situation du bénéficiaire, ainsi que ses besoins et ses attentes ;

Evaluer la demande

visite à domicile ;

Assurer la saisie du dossier du bénéficiaire

Participer à l'élaboration du plan d'accompagnement personnalisé

Négocier avec le bénéficiaire le plan d'accompagnement personnalisé Mettre en uvre le plan d'accompagnement personnalisé Assurer la traçabilité de ses actions

S'assurer de la coordination de la réponse apportée avec les partenaires du territoire Evaluer les prestations proposées Rédiger et mettre à jour la base documentaire Utiliser le système d'information du CRT

Participer aux actions de concertation menées dans le cadre du CRT Réaliser des actions d'information, de formation

Participer aux recueils des indicateurs, suivi d'activité, projet de service Participer au rayonnement du CRT

Assurer le reporting au pilote du CRT et à la coordinatrice de parcours COMPÉTENCES REQUISES : Savoirs :

o Connaissance dans le domaine de la personne âgée, des maladies neuro dégénératives ou neuro évolutives, droit des usages du système de santé, santé publique

o Négociation

méthode et technique

o Connaissance sur le concept de fragilité, les méthodes de repérage Savoir-faire : o Évaluation du niveau d'autonomie de la personne o Utilisation des outils informatiques dont la bureautique o Rédaction de synthèses, entretiens et compte rendus.

o Planification et coordination des activités, interventions, en lien avec les partenaires et l'entourage de la personne repérée et orientée. o Réalisation d'entretiens à domicile o Travail en équipe, en réseau Savoir être :

o Capacités relationnelles (écoute, ouverture d'esprit, réactivité, convivialité) o Capacités organisationnelles (méthodologie, évaluation)

o Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire, en réseau o Aptitudes à représenter et à faire connaître le CTR o Discrétion professionnelle Requis :

Titre d'Assistant de Soins en Gérontologie ; le diplôme d'aide-soignant serait un plus, néanmoins, toutes les candidatures seront étudiées Connaissances et expérience significative en gérontologie

Connaissance requise des dispositifs du travail en réseau, du domiciliaire et de la filière gérontologique Sujétions et contraintes :

Permis B obligatoire, nombreux déplacements professionnels principalement dans le département du Loiret. Organisation du temps de travail :

Forfait 37h30/ semaine Forfaitisation annuelle de 15 jours RTT

Du lundi au vendredi 9h00 -17h00, possible ajustement des horaires en fonction de l'activité du CRT.

Annonce n°340464 publiée le 12/02/2026 par un
établissement de santé

26/01/2026 - Le Centre de Ressources Territorial Loiret Sud-Est Le CRT Loiret Sud-Est recrute dès que possible un(e) psychologue à 20%. (Centre hospitalier Gien)

• Loiret (45)
• Gien
• CDD (Salarié)

Le CRT Loiret Sud-Est recrute dès que possible un(e) psychologue à 20%.

Le Centre de Ressources Territorial (CRT) Loiret Sud-Est est une structure portée par l'EHPAD du centre Hospitalier de Gien. Centrée sur la personne âgée de 60 ans et plus, les aidants et les professionnels de la filière gérontologique, la mission de l'équipe pluriprofessionnelle de cette structure s'articule autour de 2 axes d'interventions, menés conjointement :

Le Volet 1 vise à mobiliser des compétences et des actions favorisant le maintien à domicile des personnes âgées en réalisant au moins une action dans chacun des 3 champs d'intervention relatifs : o Aux soins et à la prévention

o A la lutte contre l'isolement des personnes âgées et leurs aidants o Aux pratiques professionnelles

Le Volet 2 propose une palette de prestations (panier de services) constituant un accompagnement plus intensif, aussi appelé accompagnement renforcé, que celui du droit commun (proposé par les professionnels du domicile : SSIAD, SAD, DAC)

Les missions de le(la) psychologue, en étroite concertation avec l'ensemble de l'équipe pluriprofessionnelle de la structure, se déclinent sur les deux axes d'intervention du CRT et visent à :

Participer à la mise en place en place et au développement des missions du volet 1 du CRT Loiret Sud-Est : ces missions s'adressent :

o Aux personnes de 60 ans et plus, sans condition de GIR, et leurs aidants, en particulier les personnes bénéficiant du volet 2, mais plus largement les personnes âgées du territoire du CRT Loiret Sud-Est résidant à domicile

o A l'ensemble des professionnels du territoire intervenants auprès des personnes âgées.

Participer à la mise en place en place et au développement des missions du volet 2 du CRT Loiret Sud-Est : ces missions s'adressent :

o Aux personnes âgées en perte d'autonomie (GIR 1 à 4) résident à domicile, ayant besoin d'un niveau de prise en charge similaire à celui d'un EHPAD au moyen d'un accompagnement plus intensif. DESCRIPTION DES MISSIONS PRINCIPALES :

Mettre en place et développer les missions du volet 1 du CRT

Participer à des actions de formation ou d'information à l'attention du public cible en collaboration avec les partenaires sur les aspects psychologiques du vieillissement

Entretenir et renforcer la relation avec les partenaires médico-sociaux du territoire d'intervention

Participer à des réunions de coordination et de concertation

Mettre en place et développer les missions du volet 2 du CRT

Accompagner les personnes âgées, leurs aidants et les professionnels du domicile en apportant un soutien psychologique, une expertise clinique et une aide à la coordination pour favoriser le bien-être et la bientraitance

Aider à analyser les situations complexes et à adopter une approche bientraitante

Evaluer le bien-être psychique, les capacités cognitives et l'adaptation psychologique à la vieillesse, la perte d'autonomie ou la maladie

Contribuer au repérage de la souffrance psychique, de la dépression, de l'isolement ou du risque suicidaire Proposer un accompagnement psychologique

Participer à la création, aux évaluations et ajustements du projet d'accompagnement personnalisé

Offrir des espaces d'écoute et de soutien aux proches aidants.

Animer ou co-animer des groupes de parole à visée thérapeutique ou des ateliers de prévention de l'épuisement des aidants. Participer aux ateliers proposés. COMPÉTENCES REQUISES : Savoirs :

o Connaissance dans le domaine de la personne âgée, des maladies neuro dégénératives ou neuro évolutives, droit des usages du système de santé, santé publique

o Négociation

méthode et technique

o Connaissance sur le concept de fragilité, les méthodes de repérage Savoir-faire : o Évaluation du niveau d'autonomie de la personne o Utilisation des outils informatiques dont la bureautique o Rédaction de synthèses, entretiens et compte rendus.

o Planification et coordination des activités, interventions, en lien avec les partenaires et l'entourage de la personne repérée et orientée. o Réalisation d'entretiens à domicile o Travail en équipe, en réseau Savoir être :

o Capacités relationnelles (écoute, ouverture d'esprit, réactivité, convivialité) o Capacités organisationnelles (méthodologie, évaluation)

o Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire, en réseau o Aptitudes à représenter et à faire connaître le CTR o Discrétion professionnelle Requis :

Être titulaire du DESS/DEA ou du Master 2 Professionnel en psychologie Connaissances et expérience significative en gérontologie

Formation complémentaire en systémie familiale serait un plus Sujétions et contraintes :

Permis B obligatoire, nombreux déplacements professionnels principalement dans le département du Loiret. Organisation du temps de travail : Forfait 37h00/ semaine 20% équivalent temps plein

Annonce n°343382 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé