Emploi Paramédical > LE CREUSOT

22/01/2026 - AS/AES (H/F) (EHPAD Départemental résidence la Demi Lune Le Creusot)

• Saône-et-Loire (71)
• Le Creusot
• CDD (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'EHPAD Départemental du Creusot est à la recherche de personnes diplômées AS/AES (H/F). Missions :

Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Activités :

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)

Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité

Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité

Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes) en lien avec le service économique

Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention

Surveillance de l'état de santé des résidents dans son domaine d'intervention Savoir-faire : Travailler en équipe/ en réseau Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention

Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination et en assurer la gestion Critères :

-Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits (environnement direct et indirect)

-Entretenir les chariots propres et sales, les chaises roulantes, lèves-malades...

-Entretenir les matériels de soin (laver, décontaminer, nettoyer, désinfecter) -Ranger et assurer l'approvisionnement du matériel

Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne accompagnée et / ou son entourage Critères :

-Accueillir les personnes

écouter et apporter une réponse adaptée et appropriée au résident et à sa famille, expliquer le fonctionnement du service

-Assurer une communication verbale et non verbale contribuant au bien-être du résident

-Donner des conseils simples aux familles et aux résidents sur l'hygiène de la vie courante

-Favoriser la participation du résident et/ ou de son entourage à des activités -Participer à l'élaboration du projet de vie

-Transmettre des informations accessibles et adaptées aux familles et aux résidents en fonction de la réglementation et dans la limite de son domaine de compétences

Assurer le maintien de l'autonomie du résident dans les actes de la vie quotidienne

Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes Critères : -Dispenser des soins liés au sommeil -Dispenser des soins liés à l'alimentation

-Dispenser des soins liés à l'hygiène corporelle et au confort de la personne -Dispenser des soins liés à l'élimination -Installer et mobiliser la personne Relations professionnelles les plus fréquentes :

• Les cadres de santé pour l'organisation des activités
• Les infirmiers pour le travail en collaboration
• Les médecins pour transmission des informations concernant l'état de santé des patients
• Les paramédicaux des métiers de rééducation pour une prise en charge globale de la personne soignée
• Les services logistiques pour les prestations hôtelières

En plus de votre formation initiale, vous aurez accès à la formation continue liée au développement de la politique générale de l'établissement ou bien spécifique au service ou à l'exercice professionnel. Rémunération correspondant à la grille des AS.

Annonce n°340340 publiée le 22/01/2026 par un
établissement de santé