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16/07/2025 - AIDE SOIGNANT (EHPAD NOHANT EN GOUT)

Etablissement médico-social public autonome d'une capacité de 101 lits d'EHPAD comprenant une unité protégée et un PASA de 14 places recherche un(e) aide-soignant(e) à compter du 01/09/2025 afin:
-Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,
-Mesurer les paramètres vitaux du résident,
-Contrôler les dispositifs et appareillages médicaux, transmettre les informations à l'infirmier,
-Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

CDD de 3 mois reconductible
A temps plein ou partiel; travail en 7H25, un Week end sur deux et jours fériés +RTT
Le dossier de candidature , accompagné d'un CV et d'une lettre de motivation est à adresser à Monsieur le Directeur par messagerie : accueil@domaine-cardeux.fr ou par courrier:
EHPAD Armand Cardeux Rue des Lilas 18390 Nohant en Gout Publié le 16 jan. 2026 Date de limite de candidatures 28 fév. 2026

Annonce n°340064 publiée le 16/07/2025 par un
établissement de santé

16/06/2025 - Psychologue clinicienne (EHPAD LE CHATELET)

Recherche un (une) psychologue clinicien(ne) à temps partiel ou temps plein avec pour missions générales :
de participer à la commission detapos;admission qui pourrait être rendue commune aux deux EHPAD
detapos;accompagner le résident dès son entrée tout au long de son parcours dans letapos;établissement
detapos;accompagner la famille en tant que médiateur et notamment dans les phases detapos;acceptation vis à vis de letapos;évolution de son parent
de conseiller letapos;équipe de soin, letapos;animation et la direction dans les conduites à tenir et de contribuer à la mise en oeuvre du projet detapos;accompagnement personnalisé
detapos;être une ressource en termes detapos;information des équipes sur le comportement de la personne âgée en institution et les sensibiliser aux bases de la psychologie
de participer à la définition du projet detapos;établissement quant au projet psychologique Publié le 19 nov. 2025 Date de limite de candidatures 31 mar. 2026

Annonce n°337822 publiée le 16/06/2025 par un
établissement de santé

08/04/2025 - ORTHOPHONISTE (H-F) - PMPEA (Etablissement public de santé mentale du Cher Bourges)

FONCTIONS : Orthophoniste
GRADE : Orthophoniste

LIEU D'EXERCICE :
Principalement dans un des Centres Médico-Psychologique de l'Enfant de VIERZON ou BOURGES, au sein de l'Hôpital de Jour Inter sectoriel de BOURGES et/ou au Centre d'Action Médico-Sociale Précoce « Les P'tits Forestins » du Pôle Médico-Psychologique de l'Enfant et de l'Adolescent.
Possible intervention sur lieu de vie de l'enfant (domicile, ...).
Possible intervention sur des sites extérieurs (école, ...).
L'affectation peut-être sur un seul service ou répartie sur 2 services afin de diversifier les prises en charge et le profil de public.

DESCRIPTION DE LA STRUCTURE :
Dans chaque CMP ou au CAMSP un bureau est attribué à l'orthophoniste pour ses prises en charges. L'orthophoniste est également sollicité pour participer à un ou deux groupes d'activités thérapeutiques en Centre d'Accueil Thérapeutique à temps partiel ou Hôpital de Jour.
Au sein de l'Hôpital de Jour Intersectoriel les bilans et suivis se déroulent dans une petite salle mutualisée avec d'autres intervenants.
Le CMP Enfants de BOURGES CAROLUS accueille des enfants de 0 à 11 ans (02 48 67 86 86).
Le CMP Enfants et Adolescents de VIERZON accueille des enfants et adolescents de 0 à 17 ans révolus (02 48 52 97 60).
Le CAMSP accueil des enfants de 0 à 6 ans dans le champ du handicap (02 48 67 25 60).
L'Hôpital de Jour Intersectoriel de BOURGES accueille des enfants de 3 à 12 ans (02 48 67 25 00).

AMPLITUDE HORAIRE :
Le rythme de travail est établi conformément à la législation en vigueur et au regard du protocole d'accord des 35 heures soit 38 heures hebdomadaires, 18 Réductions du Temps de Travail par an (dont une réservée au titre de la journée de solidarité).

Du lundi au vendredi l'amplitude de travail habituelle est de 8h30 ou 9h00 à 17h00 mais elle peut s'étendre à 18h30 au regard de la disponibilité des parents et des enfants sans toutefois excéder 9 heures de travail consécutives.

La planification des congés est annuelle et peut être soumise à la validation par la Direction Générale de temps de suspension d'activité de l'unité durant les vacances scolaires :

- 1 semaine au printemps,
- 1 semaine en hiver,
- 4 semaines l'été,
- 1 semaine l'automne,
- 1 semaine à noël.

MISSIONS
Missions Générales
Conformément au décret, l'exercice de l'orthophoniste consiste à :
- Prévenir, évaluer et prendre en charge aussi précocement que possible par des actes de rééducation consistant en un traitement des troubles de la voix, de l'articulation, de la parole, et les troubles de la communication s'inscrivant dans des pathologies plus larges (syndromes, dysharmonies évolutives, retard du développement, ...) , ainsi que des troubles associés à la compréhension du langage oral à son expression.
- Dispenser l'apprentissage d'autres formes de communication non verbale permettant de compléter ou de suppléer ces fonctions.
- Assurer un accompagnement approprié et/ou une guidance parentale.
- Etablir des bilans et comptes rendus avec un diagnostic orthophonique, les objectifs et le plan de soins.
- Mettre en place des soins orthophoniques dans le cadre de séances individuelles ou de groupes : médiation vocale, musicale, souffle, éveil et expression, support papier (livres), visuel (vidéo, informatique, DVD), histoires.
- Participer dans le cadre de partenariat et de réseau, à des actions de prévention, d'éducation sanitaire et de dépistage (crèches, écoles).

Missions Spécifiques
Rôle diagnostic :
L'évaluation orthophonique se fait à partir d'entretiens permettant le recueil des données globales, d'observations cliniques et de passation de tests. Ces éléments permettent ensuite de définir le plan de soins.

Rôle thérapeutique :
L'orthophoniste participe à l'élaboration du projet de soins individualisé de l'enfant.
Les suivis de rééducation sont réalisés sous forme de séances individuelles, parents/enfants ou de groupe. Quel que soit le mode de prise en charge, l'orthophoniste assure un accompagnement parental régulier.
Des activités de groupe peuvent être organisées avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire.

Place de l'orthophoniste dans l'équipe pluridisciplinaire :
L'orthophoniste participe aux diverses réunions concernant l'enfant pris en charge aussi bien dans le cadre de réunions de synthèses internes au pôle qu'auprès des différents partenaires impliqués (Education Nationale, acteurs de santé externes, PMI, services sociaux, ). A ce titre, il informe et échange avec les membres de l'équipe et les partenaires professionnels en participant aux temps de supervision et d'accompagnement des équipes (ex : reprise d'ateliers où les dimensions communicationnelles sont impliquées).
L'orthophoniste peut être amené à participer à des groupes de travail tant internes au pôle que dans le cadre de la dynamique institutionnelle de l'établissement.

Place de l'orthophoniste dans le réseau :
L'orthophoniste peut participer à des actions d'information et de prévention. Dans le cadre de conventions spécifiques, il peut être amené à apporter son expertise auprès de diverses équipes hospitalières (activité de liaison), médico-sociale ou sociales.

Rôle de formation, information et recherche :
L'orthophoniste peut encadrer des étudiants en orthophonie en stage ou lors de leur mémoire de fin d'études. Il peut être chargé d'enseignement (cours, participation à des jurys) et peut participer ou contribuer à la mise en uvre d'actions de recherche.

Aspect organisationnel :
L'orthophoniste planifie ses activités et assure la transmission des informations dans le dossier de soins.
Il réalise de nombreux bilans et comptes rendus spécifiques (MDHP, structures extérieurs, ).
Il réalise la cotation de ses actes dans le logiciel prévu à cet effet. Il développe ses supports d'activité.

LES COMPETENCES REQUISES
Législation concernant la prise en charge des mineurs, droits des mineurs :
- Psychopathologie de l'enfant.
- La réalisation de bilans orthophoniques.
- Les techniques supports de la relation et entretiens (tests).
- Les procédures et gestes d'urgence.
- Evaluer les capacités et diagnostiquer un trouble ou une pathologie.
- Evaluer le besoin d'investigations complémentaires.
- Faire des actes de prévention par rapport au sur-handicap ; par rapport aux conséquences invalidantes des lésions et troubles diagnostiqués ou suspectés.
- Elaborer les objectifs et les axes de la rééducation.
- Choisir les techniques de rééducation et de communication les plus adaptées au trouble et à la pathologie.
- Apprendre au patient d'autres formes de communication non verbale permettant de suppléer ou de compléter ces fonctions.
- Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage.
- Rédiger et argumenter un compte-rendu du bilan et de rééducation.
- Animer un groupe de patients.
- Evaluer la qualité des pratiques et des résultats des actions d'orthophonie avec la collaboration du patient, de son entourage et des professionnels de santé (lien avec les autres professionnels de santé).
- Se former et mettre à jour ses connaissances.
- Utilisation de l'outil informatique. Publié le 08 avr. 2025 Date de limite de candidatures 30 juin. 2025

Annonce n°329189 publiée le 08/04/2025 par un
établissement de santé

13/01/2025 - Ergothérapeute en EHPAD (EHPAD LE CHATELET)

Letapos;EHPAD Intercommunal du Sud-Cher propose un poste à temps partagé sur ses trois résidences (
Lignières 18160 - 75 places dont 14 en unité protégée et un PASA de 14 places / Le Châtelet 18170 - 66 places dont 15 en unité protégée / Châteaumeillant 18370 - 121 places dont 28 en unité protégée et un PASA de 14 places)

MISSIONS
Améliorer letapos;indépendance et letapos;autonomie des résidents.
Mettre en uvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité.

Missions spécifiques
Autonomie dans les activités de la vie quotidienne
Renforcer, stimuler la participation aux activités de la vie quotidienne (rééducation, stratégies de compensation, aides techniques, aménagements de letapos;environnement).
Accompagner les équipes soignantes dans la prise en charge des activités de la vie quotidienne (outils de communication, formations).
Réadaptation de la mobilité et des transferts
Améliorer, maintenir les schémas moteurs par des techniques de réactivation ergomotrices, des aménagements, des aides techniques, des ateliers detapos;activité physique.
Réadaptation des troubles cognitifs (maladie detapos;Alzheimer et apparentées)
Renforcer, stimuler les capacités cognitives restantes, développer les stratégies de compensation lors des activités de la vie quotidienne (aides techniques, modification des activités et de letapos;environnement, ateliers de stimulation de groupe).
Prévention et traitement des risques de chute
Préconisation detapos;aménagements de letapos;environnement et detapos;aides techniques. / Rééducation, réadaptation posturale et des stratégies sécuritaires lors des activités de la vie quotidienne, ateliers équilibre et prévention des chutes.
Programmes detapos;alternatives aux contentions.
Positionnement, installation des troubles posturaux assis et allongés
Préconisation, réglage et adaptation des fauteuils roulants.
Préconisation, réalisation detapos;aides techniques à la posture.
Préconisation, réalisation de dispositifs detapos;aides à la prévention et au traitement des escarres.
Aides techniques
Préconisation et entraînement à letapos;utilisation detapos;aides techniques pour la mobilité, letapos;équilibre, les repas, la toilette, letapos;habillage, les loisirs, la cognition...
Aménagement de la chambre et des lieux de vie.
Assurer la formation, le conseil, letapos;éducation
Des soignant(e)s : ergomotricité, prévention des troubles musculosquelettiques, accompagnement des sujets Alzheimer et maladies apparentées, accompagnement des troubles sensoriels et moteurs.
Des stagiaires : assurer letapos;accueil et letapos;encadrement pédagogique des étudiants et stagiaires.
Participer à la démarche qualité
Assurer la continuité des soins, rendre compte de son intervention et de ses résultats aux différents intervenants. Publié le 19 nov. 2025 Date de limite de candidatures 31 mar. 2026

Annonce n°337821 publiée le 13/01/2025 par un
établissement de santé

16/12/2024 - ORTHOPTISTE (Centre hospitalier Bourges)

Missions principales :

Élaborer un diagnostic,
Dépister, évaluer, rééduquer, réadapter et explorer les troubles et déficiences de la vision d'une personne,
Réaliser des bilans orthoptiques, des actes et des techniques d'exploration, de rééducation et de réadaptation orthoptique.

Profil recherché :
Titulaire du certificat de capacité d'orthoptiste

Contrat :
38h hebdomadaire
25 jours de congés annuels et 17 jours de RTT
Catégorie A
Rémunération selon l'expérience
Lieu d'exercice : Centre Hospitalier Jacques Cur
Les petits +: Compte épargne-temps, Accès au self et cafétéria avec tarif préférentiel ; Comité d'uvres sociales et l'amicale : de nombreux avantages et réduction chez les commerçants, billetteries et locations de vacances. Publié le 09 déc. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025

Annonce n°338652 publiée le 16/12/2024 par un
établissement de santé