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26/01/2026 - neuropsychologue / psychologue du développement - H/F (ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE Antony)

• Hauts-de-Seine (92)
• Antony
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

Poste disponible :

50% soit 19.5 heures avec accord RTT selon les normes du guide du temps de travail

horaires habituels de travail

selon modalités définies dans le service

Temps FIR en accord avec le chef de service

au CMP pour enfants et adolescents de Boulogne-Billancourt, situé au 49 rue Saint Denis à Boulogne-Billancourt Rémunération selon la grille indiciaire hospitalière

Le Service 5 du Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent, sous la responsabilité du Dr FERRADJI est constitué de 7 unités fonctionnelles : 3 Centres Médico-Psychologiques, une unité d'hospitalisation pour Adolescents et une équipe mobile de liaison et de coordination, deux CATTP (un pour adolescents, l'autre pour enfants).

L'affectation principale est au sein de l'équipe de l'actuel CMP de Boulogne-Billancourt.

L'équipe est composée de

médecin psychiatre, (neuro)psychologues, assistante sociale, infirmières, secrétaire, art-thérapeute, psychomotricienne.

MISSIONS DU POSTE

L'activité du psychologue s'adapte à la spécificité de chaque lieu d'exercice. Mission générale :

Explorations cliniques du TDAH et du TSA au moyen d'outils recommandés par l'HAS (DIVA-5, Vineland-2, ADI-R, ADOS-2).

Réalisation des bilans neuropsychologiques, cognitifs et développementaux afin de contribuer à l'évaluation clinique et l'orientation thérapeutique des patients. Outils : WISC-V, WPPSI-IV, PEP-3, NEPSY-II, TEA-Ch, BHK, figure de Rey, d2-R.

Travailler en lien avec l'équipe pluri disciplinaire, et les autres unités du parcours de soin, ainsi qu'avec les lieux de scolarisation.

Réaliser des prises en charges individuelles ou en groupe (psycho-éducation, remédiation cognitive, guidance parentale, habiletés sociales, thérapies cognitives et comportementales). Activités principales :

Activité en lien avec le reste de l'équipe visant à compléter l'évaluation clinique et affiner le projet de soins : pratique de bilans neuropsychologiques, co-consultations d'évaluation.

Pratiques thérapeutiques auprès des enfants et des familles, tenant compte des aspects psycho dynamiques du fonctionnement psychique et de la relation thérapeutique, mais aussi dans une approche intégrative des aspects interactionnels et cognitifs. La co animation de groupes thérapeutiques en CMP sera au centre des activités thérapeutiques en plus de l'activité de bilan.

Rôle d'évaluation et de co-construction du projet de soins pour chaque enfant, dans une dynamique d'équipe : Participation à l'élaboration du diagnostic, Participation à l'élaboration en équipe du fonctionnement de l'unité et des outils thérapeutiques

Orientation vers d'autres professionnels pour bilan et/ou prise en charge en interne ou en externe

Diversité des actes cliniques et institutionnels : Entretiens cliniques avec le patient et/ou le groupe familial, Évaluation psychopathologique, Orientation vers d'autres professionnels pour bilan et/ou prise en charge en interne ou en externe Prévention, remédiation cognitive, éducation thérapeutique. Entretiens thérapeutiques, groupes thérapeutiques. Activités spécifiques : Activité institutionnelle :

En interne

Synthèse des informations et réflexion clinique avec les équipes, Proposition de projets institutionnels, Création et/ou participation aux projets thérapeutiques du service, Tenue du dossier de soins, Analyse et élaboration de la pratique, participation aux réunions institutionnelles, Participation au rapport d'activités, Encadrement des stagiaires.

En externe

Travail en liaison avec les institutions et intervenants extérieurs (centres experts, Education Nationale, ASE, PMI, psychologues libéraux ) Travail de réseau (ville et associations) Soutien et écoute des partenaires dans leur pratique avec les patients.

Activités de recherche, de formation, d'information et d'évaluation : Actualisation des connaissances Participation, impulsion, réalisation et communication de travaux de recherche. Action de formation Profil recherché :

COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCES REQUISES

Master professionnel en psychopathologie clinique, spécialité neuropsychologie

Expérience en pédopsychiatrie et bonne connaissance des bilans psychologiques et neuropsychologiques.

Connaissances dans le domaine de la psychopathologie de l'enfant, du développement neurodéveloppemental, affectif et intellectuel de l'enfant.

Bonne connaissance du parcours de diagnostic et de la prise en soins des troubles neuro-développementaux de l'enfant et l'adolescent

Une formation aux TCC et aux outils de guidance parentale spécifiques à l'accompagnement des TND est un plus

Annonce n°345300 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé

20/01/2026 - Aide-soignant(e) en USLD - H/F (Unité de Soins de Longue Durée SAINT-CLOUD)

• Hauts-de-Seine (92)
• Saint-Cloud
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier des 4 Villes est un établissement de 600 lits répartis sur 3 sites différents dans les villes de Sèvres et de Saint Cloud.

Nous recherchons, pour son site de Saint Cloud Lelégard, un aide-soignant (h-f) pour USLD (Unité de soins de longue durée) Ses activités principales sont : Soins d'hygiène, et de confort à la personne

Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne Aide l'infirmier, infirmière, dans la réalisation des soins Entretien de l'environnement immédiat de la personne

Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Vous êtes capable de :

Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne

Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins

Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients

Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle

Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter

Possibilité de formation et accompagnement dans vos projets professionnels.

Vous êtes rigoureux(ses), motivé(es), et aimant le contact humain, et le travail en équipe pluridisciplinaire. Horaires variables en 12h

Rémunération selon expérience, prime Grand âge, prime attractivité (sous condition)

Rémunération

rémunération statutaire selon expérience reprise d'ancienneté Prime d'installation

En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez : D'un établissement à taille humaine et de locaux agréables

D'une accessibilité facilitée

ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité

D'une culture qualité (notre établissement est certifié A!) Tutorat par ses pairs à la prise de poste D'une opportunité de mobilité au sein du CH4V

D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans votre prise de poste et de vos projets professionnels Profil recherché :

Titulaire du DEAS, le candidat doit avoir le sens du service public. Poste à pourvoir maintenant

Fiche de poste consultable auprès de la Direction des soins.

Annonce n°344997 publiée le 20/01/2026 par un
établissement de santé

15/01/2026 - Aide- soignant( e) double compétence Auxiliaire de puériculture jour service de maternité - H/F (Centre Hospitalier des Quatre Villes (site de Saint-Cloud) Saint-Cloud)

• Hauts-de-Seine (92)
• Saint-Cloud
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le CH4V recherche pour son service de maternité de 42 lits un (e) aide-soignant (e) ayant la double compétence auxiliaire de puériculture. Maternité dynamique, vous êtes invité(e) à participer aux projets de service. Maternité niveau 2A de plus de 2400 naissances. Missions :

• Travail en binôme avec la sage femme en participant à la prise en charge des patientes en maternité
• Recueil / collecte de données ou informations pertinentes concernant la patiente et information sur le séjour de la patiente
• Fonction de gouvernante
• Entretien quotidien des chambres
• Travail en binôme avec l'ASH en participant au nettoyage des chambres après la sortie des patientes
• Participation à la gestion de l'hôtelier alimentaire en binôme avec l'ASH
• Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins
• Apprécier l'état clinique d'une personne
• Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage.

Horaire de Travail

· Quotité 100 % ;· Base de 35h hebdomadaires ;· Horaires en 12 heures : AS : 7h30 19h30

AP

7h-19h, 7h15-19h15, 7h30-19h30, 19h15-7h15, 19h30-7h30

Compétences :

• Communicationnelle
• Capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
• Développer une polyvalence sur le secteur femme/enfant
• Rigueur, organisation, disponibilité, polyvalence, sens de l'éthique
• Qualités relationnelles et diplomatie.

En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez : D'un établissement à taille humaine et de locaux agréables

D'une accessibilité facilitée

ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité

D'une culture qualité (notre établissement est certifié) D'avantages à l'embauche : Tutorat par ses pairs à la prise de poste D'une opportunité de mobilité au sein du CH4V

D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans votre prise de poste et de vos projets professionnels

Les plus du CH4V

Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, parking et transports en commun, solution de covoiturage KAROS, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops.

Le CH4V s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché : Profil recherché : Diplôme d'Etat d'Aide-soignant exigé Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture exigé

Annonce n°344736 publiée le 15/01/2026 par un
établissement de santé

15/01/2026 - AUXILIAIRE DE PUERICULTURE (H/F) CRECHE (Centre d'accueil et de soins hospitaliers Nanterre)

• Hauts-de-Seine (92)
• Nanterre
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)

La crèche Pomme D'Api et l'hôpital de Nanterre recherchent une Auxiliaire de Puériculture à temps partagé entre la crèche et le service de maternité. Situés au 401, Avenue de la République à Nanterre :

• la crèche a une capacité d'accueil de 84 places dont 60 pour les enfants du personnel de l'hôpital et 24 places pour les enfants de la ville de Nanterre. L'amplitude horaire est de 6h15 à 21h30 du lundi au vendredi sauf les jours fériés.

-

Vos missions en tant qu'Auxiliaire de Puériculture :

• Accueillir et prendre en charge les enfants en accord avec le projet éducatif, en lien avec une équipe pluridisciplinaire (Directrice, Pédiatre, Educatrice de Jeunes Enfants, Psychologue)
• Accompagner l'enfant dans son développement, dans ses apprentissages, dans son acquisition de l'autonomie et dans sa socialisation en organisant des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation
• Prendre en charge les besoins physiques, physiologiques et psycho-affectifs de l'enfant (alimentation, hygiène, nursing, sommeil, contact, relations, ) et contribuer à son bien-être
• Entretenir une relation de confiance et de coopération avec les parents
• Organiser et animer les projets d'activités d'éveil en collaboration avec l'équipe
• Participer à la vie du service

Votre profil :

Diplômé(e) par un diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture, vous connaissez les règles de sécurité et d'hygiène. Vous vous assurez du développement psychomoteur, affectif et physique de chaque enfant accueilli (0 à 6 ans)..

Possédant d'excellentes qualités relationnelles, un esprit d'équipe et un grand intérêt pour les enfants, vous savez naturellement établir un climat de confiance tant avec les enfants qu'avec les parents pour permettre à l'enfant de se développer et de s'autonomiser au travers des soins d'hygiène, de confort et d'éducation et d'éveil. Vos connaissances sont les suivantes :

• Règles de sécurité et d'hygiène
• Développement psychomoteur, affectif et physique de l'enfant de 0 à 6 ans
• Règles de base des principes nutritionnels
• Connaissances des gestes d'urgence et de premiers secours
• Adaptabilité et souplesse
• Disponibilité
• Qualités relationnelles
• Communication et travail en équipe
• Prise d'initiative

Le temps de travail sur la crèche :

Amplitude de travail

37h30 hebdomadaire (15 RTT) - Place de parking - Prime Ségur

Ouverture 6h30 Fermeture 21h30

Horaires de travail par roulement hebdomadaire au sein d'une équipe de 30 personnes

Annonce n°340010 publiée le 15/01/2026 par un
établissement de santé

12/01/2026 - ORTHOPHONISTE pour le CAMSP - H/F (Centre d'Action Médico-Sociale Précoce Rives de Seine (Courbevoie) Courbevoie)

• Hauts-de-Seine (92)
• Neuilly-sur-Seine
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Le CAMSP est une structure medico-sociale rattachee au Centre Hospitalier Rives de Seine participant au depistage et a la prevention des difficultes sensorielles, motrices, intellectuelles et psychologique du jeune enfant (de 0 a 6 ans) ainsi qu'a sa prise en charge globale. Notre structure elabore un projet personnalise en equipe pluridisciplinaire et assure des consultations de : suivi medical, reeducation, guidance, prevention, accompagnement social, soutien a l'integration ou/et de suivi psychologique. Le CAMSP s'appuie sur une relation de confiance avec les parents pour mettre en evidence les competences et les eventuelles difficultes de l'enfant. Les professionnels du CAMSP sont tous specialises dans le domaine de la petite enfance (0 - 6 ans). L'aspect ludique des seances est essentiel pour procurer a l'enfant plaisir et envie de communiquer avec l'autre. La plateforme de diagnostic autisme de proximite (PDAP) Nord 92 propose des consultations et des evaluations pluridisciplinaires pour les enfants ages de 2 a 6 ans domicilies dans le Nord des Hauts-de-Seine. Ses objectifs sont de confirmer ou d'infirmer le diagnostic de Trouble du Spectre de l'Autisme (TSA) et de proposer des recommandations de soins avec un projet individualise. Vous etes rattache(e) a : Directeur du CAMSP, la cadre socio-educatif du CAMPS, la cadre superieure de pole femme-enfant et a la directrice de soins infirmiers, de reeducation et medico-techniques. L'orthophoniste intervient aupres d'enfants de 0 a 6 ans presentant des troubles du developpement, des troubles de la communication, du langage oral et ecrit, ou encore des troubles oro-myo-faciaux. Il/elle participe a l'evaluation, a la prevention et a la prise en charge en lien etroit avec les familles et les equipes pluridisciplinaires du CAMSP. Vos missions : Evaluation orthophonique : bilan du langage oral/ecrit, de la communication, des fonctions oro-faciales, des capacites cognitives associees au langage. Prise en charge reeducative : mise en oeuvre de suivis adaptes aux besoins des enfants, en seance individuelle ou en groupe. Participation a l'elaboration du projet de soin : collaboration avec l'equipe pluridisciplinaire (medecin, psychologue, psychomotricien, educateur, assistante sociale, etc.) pour construire un projet personnalise. Accompagnement parental : information, soutien et guidance aupres des familles dans la comprehension des difficultes de leur enfant. Travail en reseau : lien avec les partenaires exterieurs (creches, ecoles, medecins liberaux, structures de soins, etc.) pour favoriser l'inclusion de l'enfant. Redaction de comptes rendus et participation aux reunions cliniques. Profil recherché :

Diplome requis

Certificat de Capacite d'Orthophoniste (CCO) - diplome d'Etat Experience en pediatrie ou en CAMSP appreciee Aptitude au travail en equipe pluridisciplinaire Sens de l'ecoute, de l'observation et de l'adaptation Interet pour la prevention et l'intervention precoce Parmi vos qualites : Ecoute bienveillante et sens de la relation avec l'enfant et sa famille Esprit d'equipe et capacite a cooperer dans une dynamique pluridisciplinaire Autonomie et sens de l'organisation Capacite d'adaptation face a la diversite des situations cliniques Discretion professionnelle et respect du secret partage Implication dans une demarche de prevention et d'inclusion.

Annonce n°344502 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé

30/12/2025 - Psychologue/Neuropsychologue en plateforme de diagnostic autisme - H/F (Centre d'Action Médico-Sociale Précoce Rives de Seine (Courbevoie) Courbevoie)

• Hauts-de-Seine (92)
• Neuilly-sur-Seine
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

La Plateforme de Diagnostic Autisme de Proximité Nord 92 a ouvert dans les locaux du CAMSP de Courbevoie en 2022.

Elle est formée d'une équipe autonome et pluridisciplinaire, composée de médecins pédopsychiatres, de psychologues/neuropsychologues, d'une psychomotricienne et d'une secrétaire.

La PDAP est chargée de confirmer ou d'infirmer le diagnostic de TSA pour les enfants de 0 à 6 ans du territoire. Le bilan diagnostique consiste en des consultations médicales et une évaluation fonctionnelle multidisciplinaire, selon les recommandations de bonne pratique. Ce bilan est finalisé par l'annonce diagnostique et l'élaboration d'un projet de soins individualisé en accord avec les souhaits de la famille.

Le Centre d'Action Médico-Social Précoce Rives de Seine situé sur deux sites, Courbevoie et Colombes, accueille des enfants de 0 à 6 ans présentant ou risquant de présenter des difficultés de développement et leur famille dans un but de prévention, de dépistage, de traitement et de guidance. Rattaché(e) au chef de service, vous aurez comme missions :

Réaliser des bilans adaptés aux jeunes enfants avec suspicion de trouble du spectre autistique à partir d'entretiens avec les parents et d'observations de l'enfant, à l'aide d'outils recommandés par l'HAS (échelles diagnostiques, profil intellectuel et socio adaptatif de l'enfant et échelle développementale)

Rédiger un compte-rendu de bilan psychologique joint au dossier médical

Proposer des grands axes de rééducations psycho-éducatives à partir des résultats obtenues au bilan

Participer à la commission de préadmission, aux réunions de synthèse et à la concertation

Lien téléphonique avec le lieu de vie (crèche, halte-garderie, école)

Participer à la formation et à la sensibilisation des personnes intervenant auprès des personnes avec un TSA

S'impliquer dans un travail de réseau en tant que professionnel ressource. Profil recherché :

Vous êtes détenteur d'un diplôme de Psychologue ou de neuropsychologue. Parmi vos compétences et qualités :

Connaissances confirmées en psychopathologie des troubles autistique et du neurodéveloppement Connaissance du développement global de l'enfant

Connaissance et pratique confirmées des outils d'évaluation de l'efficience intellectuelle, développementale et des compétences socio-adaptatives, afin de s'adapter au mieux au profil de l'enfant à évaluer : WPPSI-IV, Brunet Lézine, K-ABC, PEP, BECS, Vineland

Connaissance et pratique confirmées des échelles de diagnostic spécifique : ADOS, ADIR Capacité à conduire un entretien Le poste est à pourvoir à 50%.

Annonce n°344138 publiée le 30/12/2025 par un
établissement de santé

18/12/2025 - Psychologue spécialisé(e) en neuropsychologie - H/F (ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE Antony)

• Hauts-de-Seine (92)
• Antony
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

Poste disponible :

50% soit 19.5 heures avec accord RTT selon les normes du guide du temps de travail

horaires habituels de travail

selon modalités définies dans le service

Temps FIR en accord avec le chef de service

au CMP pour enfants et adolescents de Boulogne-Billancourt, situé au 49 rue Saint Denis à Boulogne-Billancourt Rémunération selon la grille indiciaire hospitalière

Le Service 5 du Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent, sous la responsabilité du Dr FERRADJI est constitué de 7 unités fonctionnelles : 3 Centres Médico-Psychologiques, une unité d'hospitalisation pour Adolescents et une équipe mobile de liaison et de coordination, deux CATTP (un pour adolescents, l'autre pour enfants).

L'affectation principale est au sein de l'équipe de l'actuel CMP de Boulogne-Billancourt.

L'équipe est composée de

médecin psychiatre, (neuro)psychologues, assistante sociale, infirmières, secrétaire, art-thérapeute, psychomotricienne.

MISSIONS DU POSTE

L'activité du psychologue s'adapte à la spécificité de chaque lieu d'exercice. Mission générale :

Explorations cliniques du TDAH et du TSA au moyen d'outils recommandés par l'HAS (DIVA-5, Vineland-2, ADI-R, ADOS-2).

Réalisation des bilans neuropsychologiques, cognitifs et développementaux afin de contribuer à l'évaluation clinique et l'orientation thérapeutique des patients. Outils : WISC-V, WPPSI-IV, PEP-3, NEPSY-II, TEA-Ch, BHK, figure de Rey, d2-R.

Travailler en lien avec l'équipe pluri disciplinaire, et les autres unités du parcours de soin, ainsi qu'avec les lieux de scolarisation.

Réaliser des prises en charges individuelles ou en groupe (psycho-éducation, remédiation cognitive, guidance parentale, habiletés sociales, thérapies cognitives et comportementales). Activités principales :

Activité en lien avec le reste de l'équipe visant à compléter l'évaluation clinique et affiner le projet de soins : pratique de bilans neuropsychologiques, co-consultations d'évaluation.

Pratiques thérapeutiques auprès des enfants et des familles, tenant compte des aspects psycho dynamiques du fonctionnement psychique et de la relation thérapeutique, mais aussi dans une approche intégrative des aspects interactionnels et cognitifs. La co animation de groupes thérapeutiques en CMP sera au centre des activités thérapeutiques en plus de l'activité de bilan.

Rôle d'évaluation et de co-construction du projet de soins pour chaque enfant, dans une dynamique d'équipe : Participation à l'élaboration du diagnostic, Participation à l'élaboration en équipe du fonctionnement de l'unité et des outils thérapeutiques

Orientation vers d'autres professionnels pour bilan et/ou prise en charge en interne ou en externe

Diversité des actes cliniques et institutionnels : Entretiens cliniques avec le patient et/ou le groupe familial, Évaluation psychopathologique, Orientation vers d'autres professionnels pour bilan et/ou prise en charge en interne ou en externe Prévention, remédiation cognitive, éducation thérapeutique. Entretiens thérapeutiques, groupes thérapeutiques. Activités spécifiques : Activité institutionnelle :

En interne

Synthèse des informations et réflexion clinique avec les équipes, Proposition de projets institutionnels, Création et/ou participation aux projets thérapeutiques du service, Tenue du dossier de soins, Analyse et élaboration de la pratique, participation aux réunions institutionnelles, Participation au rapport d'activités, Encadrement des stagiaires.

En externe

Travail en liaison avec les institutions et intervenants extérieurs (centres experts, Education Nationale, ASE, PMI, psychologues libéraux ) Travail de réseau (ville et associations) Soutien et écoute des partenaires dans leur pratique avec les patients.

Activités de recherche, de formation, d'information et d'évaluation : Actualisation des connaissances Participation, impulsion, réalisation et communication de travaux de recherche. Action de formation Profil recherché :

COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCES REQUISES

Master professionnel en psychopathologie clinique, spécialité neuropsychologie

Expérience en pédopsychiatrie et bonne connaissance des bilans psychologiques et neuropsychologiques.

Connaissances dans le domaine de la psychopathologie de l'enfant, du développement neurodéveloppemental, affectif et intellectuel de l'enfant.

Bonne connaissance du parcours de diagnostic et de la prise en soins des troubles neuro-développementaux de l'enfant et l'adolescent

Une formation aux TCC et aux outils de guidance parentale spécifiques à l'accompagnement des TND est un plus

Annonce n°343951 publiée le 18/12/2025 par un
établissement de santé

04/11/2025 - Masseur-Kinésithérapeute - H/F (Site Hospitalier de Puteaux Puteaux)

• Hauts-de-Seine (92)
• Neuilly-sur-Seine
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

CONTEXTE

Au sein du site de Puteaux, vous travaillez en collaboration avec l'ensemble des équipes médico-soignantes et les rééducateurs (EAPA, psychomotricienne) au sein des 3 Unités de Soins de Longue Durée (USLD) et de l'unité de Soins Palliatifs (USP). Le poste est à 50% sur le site de Puteaux, répartis de la façon suivante : 30% en USLD + 20% en USP.

L'exercice sur ces 2 services nécessite d'être en capacité de développer une approche globale qui s'adapte aux capacités des patients et de leurs projets de vie. Profil des patients :

• Secteur USLD : personnes âgées présentant des pathologies dégénératives. Mobilisations passives et actives en prévention des complications liées à l'immobilisation (HDA, escarres), rééducation post-chute, entretien des capacités fonctionnelles, kinésithérapie respiratoire, adaptation des aides techniques à la marche, groupes avec EAPA.
• Secteur USP : adultes en séjour palliatif. Mobilisations passives et actives en prévention des complications liées à l'immobilisation, massages (de confort, abdominal), drainage, techniques d'aide à la respiration, utilisation des capacités fonctionnelles, lutte contre la douleur.

Les 50% restant peuvent s'effectuer :

• Sur le site de Neuilly :

Travail en collaboration avec les équipes soignantes des services des spécialités médicales, chirurgie, cardiologie et ponctuellement pédiatrie. Kinésithérapie respiratoire adulte et enfant Prise en charge précoce de l'AVC Prise en charge des patients en phase aigüe Premiers levers, rééducation en vue du retour à domicile. Collaboration avec EAPA

• Ou Sur le site de Courbevoie :

Travail en collaboration avec l'équipe des rééducateurs (MK, Ergo, EAPA) et l'ensemble des équipes médico-soignantes.

L'équipe est composée des différents métiers de la rééducation afin de répondre au mieux aux besoins rééducatifs et/ou réadaptatifs des patients, selon les différents secteurs de soins de l'établissement.

Le site dispose de 2 plateaux techniques de rééducation et 1 bassin de balnéothérapie pour la prise en charge des patients du SMR Locomoteur (HC et HTP). Profil des patients :

• Secteur gériatrique : patients gériatriques nécessitant de la rééducation / réadaptation en vue du retour à domicile après un épisode aigu (chute, décompensation cardio-pneumo) ou une pathologie dégénérative.
• Secteur locomoteur : Post-chirurgie (PTG, ligamentoplastie, épaule, dos), pathologies rhumatismales, parcours de reconditionnement à l'effort

MISSIONS

Elaborer un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins Mettre en uvre des actes techniques de soins de rééducation Coopérer avec les différents acteurs

Participer à l'élaboration des projets de soins et projets de vie des patients

Assurer la prise en charge kinésithérapique des patients des différents services Profil recherché :

DE de Masseur-Kinésithérapeute. Si diplôme étranger, équivalence pour exercer en France obligatoire, possibilité d'effectuer les stages en vue de l'obtention de l'équivalence de diplôme au sein de notre établissement.Tous niveaux d'expériences acceptés.

Annonce n°343163 publiée le 04/11/2025 par un
établissement de santé

04/11/2025 - Aide-soignant (e) en unité de gériatrie aigüe de jour - H/F (Centre Hospitalier des Quatre Villes (site de Sèvres) Sevres)

• Hauts-de-Seine (92)
• Saint-Cloud
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier des Quatre Villes (92) recrute un(e) aide-soignant(e) de jour pour le service d'unité de gériatrie aigüe, situé sur le site de Sèvres. Le service est composé de 26 lits. Poste de jour - 1 week-end travaillé sur 2 Horaires en 12h Ses activités principales sont : Soins d'hygiène, et de confort à la personne

Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne Aide l'infirmier, infirmière, dans la réalisation des soins Entretien de l'environnement immédiat de la personne

Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Vous êtes capable de :

Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne

Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins

Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients

Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle

Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez :

· D'un établissement à taille humaine et de locaux agréables

· D'une accessibilité facilitée

ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité

· D'une culture qualité (notre établissement est certifié A !) · D'avantages à l'embauche :

· Possibilité d'être recruté(e) directement en qualité de stagiaire de la Fonction Publique. · Tutorat par ses pairs à la prise de poste · D'une opportunité de mobilité au sein du CH4V

· D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans votre prise de poste et de vos projets professionnels

Les plus du CH4V

Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, possibilités de logement, parking et transports en commun, solution de covoiturage KAROS, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops.

Le CH4V s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état d'Aide-Soignant (e). Non diplômé (e) s'abstenir.

Annonce n°343155 publiée le 04/11/2025 par un
établissement de santé

04/11/2025 - Aide-soignant(e) au Bloc opératoire - H/F (Centre Hospitalier des Quatre Villes (site de Saint-Cloud) Saint-Cloud)

• Hauts-de-Seine (92)
• Saint-Cloud
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier des Quatre Villes (92) recrute un(e) aide-soignant(e) pour le bloc opératoire/SSPI/CTDM situé sur le site de Saint Cloud, (Face à la gare de Saint-Cloud) . Ses missions : · Ouverture des salles en fonction des interventions

· Assurer la décontamination du matériel et le nettoyage des salles · Accueil, aide à l'installation des patients, · Surveillance des patients en SSPI en binôme avec l'IDE · Gestion et réapprovisionnement des stocks · Travail en équipe avec les différents personnels du bloc Horaires en 12h, week-end

Possibilité d'effectuer des missions en heures supplémentaires. En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez :

· D'un établissement à taille humaine et de locaux agréables

· D'une accessibilité facilitée

ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité

· D'une culture qualité (notre établissement est certifié qualité des soins confirmée en 2023) · D'avantages à l'embauche :

· Possibilité d'être recruté(e) directement en qualité de stagiaire de la Fonction Publique. · Tutorat par ses pairs à la prise de poste · D'une opportunité de mobilité au sein du CH4V

· D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans votre prise de poste et de vos projets professionnels

Les avantages du CH4V

Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, possibilités de logement, parking et transports en commun, solution de covoiturage KAROS, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops.

Le CH4V s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché : Titulaire du DEAS, Non diplômé (es) s'abstenir. Expérience en bloc opératoire exigée. Expérience en stérilisation appréciée. Poste à pourvoir maintenant

Annonce n°343154 publiée le 04/11/2025 par un
établissement de santé

23/10/2025 - Aide-soignant(e) en EHPAD Saint-Cloud - H/F (EHPAD SAINT-CLOUD)

• Hauts-de-Seine (92)
• Saint-Cloud
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier des 4 Villes est un établissement de 600 lits répartis sur 3 sites différents dans les villes de Sèvres et de Saint Cloud.

Le Centre Hospitalier des Quatre Villes (92) recrute un (e) aide-soignant(e) diplômé (e) d'état pour l'EHPAD Laval (84 résidents) situé sur le site de Lelégard Saint-Cloud Ses activités principales sont : Soins d'hygiène, et de confort à la personne

Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne Aide l'infirmier, infirmière, dans la réalisation des soins Entretien de l'environnement immédiat de la personne

Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Vous êtes capable de :

Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne

Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins

Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients

Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle

Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter

Possibilité de formation et accompagnement dans vos projets professionnels. Horaires en 12H En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez :

· D'un établissement à taille humaine et de locaux agréables

· D'une accessibilité facilitée

ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité

· D'une culture qualité (notre établissement est certifié qualité des soins confirmée en 2023) · D'avantages à l'embauche :

· Possibilité d'être recruté(e) directement en qualité de stagiaire de la Fonction Publique. · Tutorat par ses pairs à la prise de poste · D'une opportunité de mobilité au sein du CH4V

· D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans votre prise de poste et de vos projets professionnels

Les avantages du CH4V

Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, possibilités de logement, parking et transports en commun, solution de covoiturage KAROS, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops.

Le CH4V s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché : Titulaire du DEAS, ( non diplômé s'abstenir). Poste à pourvoir maintenant

Annonce n°343010 publiée le 23/10/2025 par un
établissement de santé

22/10/2025 - Aide-soignant(e) en Addictologie - H/F (Centre Hospitalier des Quatre Villes (site de Sèvres) Sevres)

• Hauts-de-Seine (92)
• Saint-Cloud
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier des 4 Villes est un établissement de 600 lits répartis sur 3 sites dans les villes de Sèvres et de Saint Cloud.

Nous recherchons, pour le service de médecine addictologie, un ou un(e) Aide-Soignant (e). Le service de 27 lits est situé sur le site de Sèvres. Poste de nuit - 1 week-end travaillé sur 2 Horaires en 12h

Contrat

CDD 3 mois renouvelable

En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez :

· D'un établissement à taille humaine et de locaux agréables

· D'une accessibilité facilitée

ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité

· D'une culture qualité (notre établissement est certifié A!) · D'avantages à l'embauche :

· Possibilité d'être recruté(e) directement en qualité de stagiaire de la Fonction Publique. · Tutorat par ses pairs à la prise de poste · D'une opportunité de mobilité au sein du CH4V

· D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans votre prise de poste et de vos projets professionnels

Les plus du CH4V

Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, possibilités de logement, parking et transports en commun, solution de covoiturage KAROS, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops.

Le CH4V s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché :

Diplôme d'Aide-soignant(e) exigé, expérience hospitalière souhaitée.

Annonce n°342959 publiée le 22/10/2025 par un
établissement de santé

20/10/2025 - Aide-soignant en Réanimation polyvalente (H/F) (Hôpital Foch SURESNES)

L'ÉTABLISSEMENT :

L'HÔPITAL FOCH, situé à Suresnes (Hauts de seine), un des plus importants établissements de santé privé d'intérêt collectif d'Ile de France. Avec un effectif de 2 300 collaborateurs dont plus de 300 médecins, 611 lits installés, 260 000 consultations hors maternité et urgences, et plus de 60 000 hospitalisations par an, l'Hôpital Foch fait partie des plus importants établissements hospitaliers d'Ile-de-France.

Ses prises en charge pluridisciplinaires de haut niveau dans la quasi-totalité du champ médical et chirurgical de l'adulte, sa forte implication dans l'enseignement, la formation et la recherche, son plateau médico-technique de pointe, sa tradition d'accueil en font l'un des hôpitaux privés à but non lucratif les plus performants de France.

Le plateau technique polyvalent d'excellence est orienté sur les prises en charge chirurgicales ou médicales lourdes (Neurologiques, Neurochirurgicales, Pneumologie, Thoracique, Urologie, Digestif, Gynécologie et obstétrique, transplantations pulmonaires et rénales.

L'hôpital Foch recrute un aide-soignant (H/F) pour son service de réanimation polyvalente, en CDI. LE POSTE :

Prise en charge de patients poly pathologiques en réanimation médico-chirurgicale et en soins intensifs neuro- polyvalents en collaboration avec l'infirmier(e) :

Assure l'accueil et la prise en charge du patient en réanimation / Soins Intensifs / Soins Continus, en binôme avec l'infirmier(e)

Participe à la surveillance spécifique des patients en fonction des différentes pathologies et des différentes fonctions vitales atteintes

Participe aux soins d'hygiène et de confort en collaboration avec l'infirmier(e) Participe aux gestes d'urgence

Garantit la formation des nouvelles AS, la formation des étudiants AS Collabore aux groupes de travail du service

Conditions d'exercice de la fonction CDI, à temps plein, diplômé AS Alternance jour/nuit

Jour

08h00 à 20h (12h)

Nuit

20h00 à 8h00 (12h)

1 week-end travaillé sur 2

Intégration de 4 semaines au sein du service, assurée par les AS et IDE. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant

Expérience professionnelle ou récemment diplômé avec stage en réanimation, soins intensifs.

Annonce n°342523 publiée le 20/10/2025 par un
établissement de santé

13/10/2025 - Aide-soignant(e) en EHPAD Sèvres - H/F (Centre Hospitalier des Quatre Villes (site de Sèvres) Sevres)

• Hauts-de-Seine (92)
• Saint-Cloud
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier des 4 Villes est un établissement de 600 lits répartis sur 3 sites différents dans les villes de Sèvres et de Saint Cloud.

Nous recherchons,) un(e) aide-soignant(e) pour l'EHPAD Jean Rostand (84 résidents) sur le site de SÈVRES. Ses activités principales sont : Soins d'hygiène, et de confort à la personne

Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne Aide l'infirmier, infirmière, dans la réalisation des soins Entretien de l'environnement immédiat de la personne

Transmission des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins Vous êtes capable de :

Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne

Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins

Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients

Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle

Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter

Possibilité de formation et accompagnement dans vos projets professionnels. Horaires en 12H En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez :

· D'un établissement à taille humaine et de locaux agréables

· D'une accessibilité facilitée

ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité

· D'une culture qualité (notre établissement est certifié qualité des soins confirmée en 2023) · D'avantages à l'embauche :

· Possibilité d'être recruté(e) directement en qualité de stagiaire de la Fonction Publique. · Tutorat par ses pairs à la prise de poste · D'une opportunité de mobilité au sein du CH4V

· D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans votre prise de poste et de vos projets professionnels

Les avantages du CH4V

Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, possibilités de logement, parking et transports en commun, solution de covoiturage KAROS, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops.

Le CH4V s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché : Profil recherché : Titulaire du DEAS, Non diplômé (es) s'abstenir.

Annonce n°342773 publiée le 13/10/2025 par un
établissement de santé

02/10/2025 - Infirmière puéricultrice en maternité - H/F (Site Hospitalier de Neuilly-sur-Seine (Siège Social) Neuilly-sur-Seine)

• Hauts-de-Seine (92)
• Neuilly-sur-Seine
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

Poste situé en maternité au 4ème étage

Service composé de 26 lits d'accouchées et 26 berceaux, de 3 lits de grossesse à haut risque

Equipe composée de

1 sage-femme, 1 IDE, 2 aides-soignantes, 2 ASH, 1 puéricultrice, 3 auxiliaires de puériculture

MISSIONS

Dispenser des soins de qualité dans le cadre des règles professionnelles

Planifier et organiser des soins personnalisés à un groupe de patient dont il/elle a la charge

Dispenser des soins techniques et spécifiques au service (prélèvement sanguin au nouveau-né, pose de voie veineuse, administration de médicaments) Travail en collaboration avec l'auxiliaire de puériculture

Accueillir les nouveau-nés et informer de leur prise en charge infirmière Fournir des soins adaptés aux nouveau-nés Soutenir psychologiquement et aider à la parentalité Dépister les troubles du lien mère enfant

Respecter les règles de vigilance

pharmaco, identito, infectio,hémato, et veiller à leur respect

Participer à la matériovigilance avec la gestion et le contrôle des matériels et dispositifs médicaux

Assurer la tenue du dossier la patiente selon son niveau de responsabilité Assurer des transmissions écrites et orales Encadrement des étudiants Participer à la vie du service

Entretenir une veille professionnelle (prévention des risques et mise à jour des connaissances professionnelles et réglementaires) Profil recherché : Savoir- être : Sens du travail en équipe avec bienveillance Sens de l'organisation, rigueur, disponibilité, autonomie Discrétion et secret professionnel Capacité relationnelle, d'écoute, d'observation Posture professionnelle Dynamisme et motivation Flexibilité Ponctualité Engagement dans la démarche qualité Savoir-faire :

Eduquer/Accompagner les parents en vue d'une démarche d'autonomisation

Identifier les situations d'urgence et y faire face par des actions adaptées Conduire des activités de soutien à la parentalité Effectuer des transmissions inter-équipe Maitrise l'outil informatique Assurer la gestion des stocks de pharmacie Former des professionnels et des personnes en formation

Annonce n°342541 publiée le 02/10/2025 par un
établissement de santé

24/09/2025 - MASSEUR-KINESITHERAPEUTE - H/F (Site Hospitalier de Courbevoie Courbevoie)

• Hauts-de-Seine (92)
• Neuilly-sur-Seine
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Au sein du site de Courbevoie, vous travaillez en collaboration avec l'équipe des rééducateurs (MK, Ergo, EAPA) et l'ensemble des équipes médico-soignantes.

L'équipe est composée des différents métiers de la rééducation afin de répondre au mieux aux besoins rééducatifs et/ou réadaptatifs des patients, selon les différents secteurs de soins de l'établissement.

Le site dispose de 2 plateaux techniques de rééducation et 1 bassin de balnéothérapie pour la prise en charge des patients du SMR Locomoteur (HC et HTP). Profil des patients :

Secteur locomoteur

Post-chirurgie (PTG, ligamentoplastie, épaule, dos), pathologies rhumatismales, parcours de reconditionnement à l'effort

Secteur gériatrique

patients gériatriques nécessitant de la rééducation / réadaptation en vue du retour à domicile après un épisode aigu (chute, décompensation cardio-pneumo) ou une pathologie dégénérative.

Au sein du site de Neuilly, vous travaillez en collaboration avec les équipes soignantes des services des spécialités médicales, chirurgie, cardiologie et ponctuellement pédiatrie. Kinésithérapie respiratoire adulte et enfant Prise en charge précoce de l'AVC Prise en charge des patients en phase aigüe Premiers levers, rééducation en vue du retour à domicile.

MISSIONS

Elaborer un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins Mettre en uvre des actes techniques de soins de rééducation Coopérer avec les différents acteurs

Assurer la prise en charge kinésithérapeutique des patients des services de SMR Locomoteur (Hospitalisation complète et Hospitalisation à Temps Partiel), SMR Gériatriques, Unités de Gériatrie aigües et HDJ Gériatrique. Profil recherché :

Vous possédez un DE de Masseur-Kinésithérapeute. Si votre diplôme est étranger, vous avez obtenue une équivalence pour exercer en France. Possibilité d'effectuer les stages en vue de l'obtention de l'équivalence de diplôme au sein de notre établissement. Tous niveaux d'expérience acceptés.

Rémunération négociable en fonction du profil et en cohérence avec les grilles de la Fonction Publique Hospitalière.

Annonce n°342420 publiée le 24/09/2025 par un
établissement de santé

11/09/2025 - Aide-soignant(e) en EHPAD avec formation ASG - H/F (EHPAD SAINT-CLOUD)

• Hauts-de-Seine (92)
• Saint-Cloud
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le centre hospitalier des Quatre villes recherche pour son EHPAD de 84 résidents situé dans la ville de Sèvres :

Un(e) aide-soignant(e) avec une formation d'ASG (Assistant de Soins en Gérontologie) pour son unité d'UHR/UVP. Missions :

• Soins d'hygiène et confort
• Entretien de l'environnement de la personne accueillie
• Aider l'infirmière dans la réalisation des soins
• Organiser et mettre en place des activités à visée thérapeutiques, en lien avec la psychomotricienne
• Maintenir la continuité des soins en assurant la complétude du dossier de soins

Horaires en 12H En rejoignant nos équipes, vous bénéficiez :

· D'un établissement à taille humaine et de locaux agréables

· D'une accessibilité facilitée

ligne SNCF, tram (T2) et de nombreux bus à proximité

· D'une culture qualité (notre établissement est certifié qualité des soins confirmée en 2023) · D'avantages à l'embauche :

· Possibilité d'être recruté(e) directement en qualité de stagiaire de la Fonction Publique. · Tutorat par ses pairs à la prise de poste · D'une opportunité de mobilité au sein du CH4V

· D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans votre prise de poste et de vos projets professionnels

Les avantages du CH4V

Accès à une crèche, l'amicale du personnel, le CGOS, une conciergerie, possibilités de logement, parking et transports en commun, solution de covoiturage KAROS, séances de massages assis minute gratuites et d'ostéopathie à tarif réduit, restaurants du personnel, deux rooftops.

Le CH4V s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Profil recherché : Titulaire du DEAS, Non diplômé (es) s'abstenir. Formation d'Assistant de Soins en Gérontologie

Annonce n°342250 publiée le 11/09/2025 par un
établissement de santé

11/09/2025 - Aide-soignant.e - H/F (ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE Antony)

• Hauts-de-Seine (92)
• Antony
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

ACTIVITÉS

La prise en charge et accompagnement des patients

Accueillir, informer, accompagner les personnes et leur entourage, seul ou en binôme infirmier/aide-soignant, avec une posture et une communication adaptée à la population accueillie en tenant compte de l'organisation des services

Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé (constantes, poids et périmètres abdominaux)

Accompagner les patients pour réaliser les consultations extérieures (si ces dernières ne nécessitent pas la présence d'un infirmier)

Effectuer des visites à domicile en lien ou non avec l'extrahospitalier

La gestion et l'entretien de l'environnement des patients hospitalisés

Assurer les soins d'hygiène et de confort à la personne, seul ou en binôme, et l'accompagner dans la vie quotidienne en favorisant son autonomie Préparer et distribuer les repas (en liaison froide)

Accompagner le groupe de patient en proposant une aide si nécessaire et prodiguer des conseils hygiéno-diététiques en lien avec leurs besoins

Participer à l'entretien journalier de l'environnement du patient (lit, table de nuit) en collaboration avec l'ASH

Assurer le nettoyage et la désinfection des chambres lors des sorties Gérer le circuit de linge Assurer les commandes et gérer les stocks

Garantir la qualité et sécurité des soins en appliquant les bonnes pratiques et en assurant la traçabilité Les développement des activités de l'unité

Initier ou participer à des activités thérapeutiques ou occupationnelles.

Participer à des groupes de travail liés au projet d'établissement (accréditation, hygiène, tutorat, etc). Participer à la tenue du dossier patient informatisé S'impliquer dans les temps institutionnels Effectuer les transmissions orales Participer aux réunions

Accueillir, encadrer et accompagner les personnes (nouveaux arrivants, stagiaires, ) Profil recherché : Prérequis Diplôme professionnel d'aide-soignant, niveau V Savoirs

Connaissance des procédures de vigilance, le logiciel du dossier de soins, les supports de soins

Connaissance de la règlementation relative à l'exercice de la profession et la règlementation institutionnelle Savoir-faire Pratiquer les premiers gestes d'urgence Utiliser les techniques gestes et postures/manutention Utiliser une démarche de soins

Capacité à évaluer la qualité de ses propres pratiques de soins Savoir-être

Empathique, bienveillant (e), tolérant(e), respectueux (se), patient (e) Avoir de bonnes qualités relationnelles et flexible

Être capable de distanciation dans la relation quotidienne avec les patients Particularités/Contraintes du poste Charge de travail variable et charge psychique

Défaut d'hygiène et risques infectieux liés à la population accueillie Possible manifestations agressives des patients Risques routiers lors de déplacements professionnels

Annonce n°342256 publiée le 11/09/2025 par un
établissement de santé