Vous êtes dans : Accueil > Annonces médicales > Emploi Paramédical
Emploi Paramédical > Grand-Est
Géolocalisation
- Départements
- Ain (01)
- Aisne (02)
- Allier (03)
- Alpes-de-Haute-Provence (04)
- Hautes-Alpes (05)
- Alpes-Maritimes (06)
- Ardèche (07)
- Ardennes (08)
- Ariège (09)
- Aube (10)
- Aude (11)
- Aveyron (12)
- Bouches-du-Rhône (13)
- Calvados (14)
- Cantal (15)
- Charente (16)
- Charente-Maritime (17)
- Cher (18)
- Corrèze (19)
- Corse (20)
- Côte-d'or (21)
- Côtes-d'armor (22)
- Creuse (23)
- Dordogne (24)
- Doubs (25)
- Drôme (26)
- Eure (27)
- Eure-et-Loir (28)
- Finistère (29)
- Gard (30)
- Haute-Garonne (31)
- Gers (32)
- Gironde (33)
- Hérault (34)
- Ille-et-Vilaine (35)
- Indre (36)
- Indre-et-Loire (37)
- Isère (38)
- Jura (39)
- Landes (40)
- Loir-et-Cher (41)
- Loire (42)
- Haute-Loire (43)
- Loire-Atlantique (44)
- Loiret (45)
- Lot (46)
- Lot-et-Garonne (47)
- Lozère (48)
- Maine-et-Loire (49)
- Manche (50)
- Marne (51)
- Haute-Marne (52)
- Mayenne (53)
- Meurthe-et-Moselle (54)
- Meuse (55)
- Morbihan (56)
- Moselle (57)
- Nièvre (58)
- Nord (59)
- Oise (60)
- Orne (61)
- Pas-de-Calais (62)
- Puy-de-Dôme (63)
- Pyrénées-Atlantiques (64)
- Hautes-Pyrénées (65)
- Pyrénées-Orientales (66)
- Bas-Rhin (67)
- Haut-Rhin (68)
- Rhône (69)
- Haute-Saône (70)
- Saône-et-Loire (71)
- Sarthe (72)
- Savoie (73)
- Haute-Savoie (74)
- Paris (75)
- Seine-Maritime (76)
- Seine-et-Marne (77)
- Yvelines (78)
- Deux-Sèvres (79)
- Somme (80)
- Tarn (81)
- Tarn-et-Garonne (82)
- Var (83)
- Vaucluse (84)
- Vendée (85)
- Vienne (86)
- Haute-Vienne (87)
- Vosges (88)
- Yonne (89)
- Territoire de Belfort (90)
- Essonne (91)
- Hauts-de-Seine (92)
- Seine-Saint-Denis (93)
- Val-de-Marne (94)
- Val-d’oise (95)
- Monaco (99)
- Guadeloupe (971)
- Martinique (972)
- La Réunion (974)
- Nouvelle-Calédonie (988)
- Régions
- Auvergne-Rhône-Alpes
- Hauts-de-France
- Provence-Alpes-Côte d'Azur
- Grand-Est
- Occitanie
- Normandie
- Nouvelle Aquitaine
- Centre-Val de Loire
- Corse
- Bourgogne-Franche-Comté
- Bretagne
- Pays de la Loire
- Ile-de-France
- Guadeloupe
- Martinique
- La Réunion
- DOM-TOM
Métiers paramédicaux
- Aide Soignant(e)
- Auxiliaire de puériculture
- Diététicien
- Ergothérapeute
- Kinésithérapeute
- Opticien
- Orthophoniste
- Orthoptiste
- Pédicure-podologue
- Prothésiste
- Psychologue
- Psychomotricien
- Puéricultrice
- Sage femme
- Technicien
- Aide Médico-Psychologique
- Audioprothésiste
- Orthoprothésiste
- Agent de soins
- Auxiliaire de vie
- Ambulancier
- Brancardier
Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Intérim (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Remplacement (Libéral)
- Cession (Libéral)
- Installation (Libéral)
- Collaboration (Libéral)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- PH temps plein (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Assistant spécialiste (Salarié)
- Attaché (Salarié)
- Praticien contractuel (Salarié)
- PH temps partiel (Salarié)
- Interne (Salarié)
- Attaché associé (Salarié)
- Assistant spécialiste associé (Salarié)
- Assistant généraliste (Salarié)
- Assistant généraliste associé (Salarié)
- Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
- AHU / CCU-AH (Salarié)
- Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)
- CCU-AH (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
- Demande
10/02/2026 - Psychologue - EHPAD Maison St Jacques - H/F (Centre hospitalier Rouffach)
Descriptif du poste :
Un poste de psychologue est à pourvoir à temps partiel (50%) au sein de l'EHPAD Maison St Jacques Jour de présence à définir Profil recherché : Titre de psychologue (Master 2 ou DESS) de psychologie
Expérience dans le domaine de la psychiatrie et/ou sur poste similaire souhaitée Inscription au repertoire ADELI
Annonce n°346695 publiée le 10/02/2026 par un
établissement de santé
06/02/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIEN - EQUIPE MOBILE SOINS PALLIATIFS - 100% - H/F (Hôpital Central NANCY)
Descriptif du poste :
- Emploi à pourvoir
- Psychologue clinicien.ne à 100%
- Pôle / Service / Site
- Pôle Maladies du Vieillissement Gérontologie Soins Palliatifs / Equipe Mobile de Soins Palliatifs (EMSP) / Multisite
L'Equipe Mobile de Soins Palliatifs s'intègre au sein du pôle Gériatrie/Soins Palliatifs MavieGSP du CHRU de Nancy.
L'EMSP est une équipe pluriprofessionnelle composée de médecins, d'un cadre de santé, d'infirmiers, d'une secrétaire, d'un assistant de service social et d'un psychologue.
L'équipe intervient sur sollicitation des différents services hospitaliers du CHRU de Nancy (site Brabois, hôpital Central, St Julien, USLD St Stanislas, Maternité) ainsi qu'auprès des établissements médico-sociaux conventionnés (secteur Grand Nancy : EHPAD, MAS, CPN).
- Son activité est transversale
- elle se déplace au lit du malade, sur demande des soignants, des patients, des familles. Elle exerce une expertise en soins palliatifs, un rôle de conseil et de soutien auprès des équipes soignantes, pour l'amélioration de la qualité de vie des patients/résidents atteints d'une pathologie grave, potentiellement létale.
Elle participe à la diffusion de la démarche palliative au sein du centre hospitalier de Nancy ainsi qu'à la formation initiale et continue des professionnels de santé (médicaux et non médicaux).
Elle travaille en étroite collaboration avec l'Unité de Soins Palliatifs du CHRU de Nancy.
Rythme de travail (Jour / Nuit / Alternance) : Travail de jour (type 9h-17h30) / Temps-plein dont 1 journée temps FIR Description des activités :
Participation à l'évaluation pluriprofessionnelle au lit du malade, auprès des familles et des équipes soignantes
Soutien psychologique des patients souffrant d'une pathologie grave potentiellement létale, en cours d'hospitalisation ou en consultation externe
Contribution au diagnostic concernant le fonctionnement psychique des patients
Prise en charge des familles avec un accompagnement psychologique des proches, une aide à l'amélioration de la communication entre le patient et sa famille, une prévention du deuil anticipé, un suivi de deuil en consultations externes Aide aux prises de décisions et réflexions éthiques
Travail de collaboration, de réflexion et de soutien quotidien des équipes soignantes confrontées à la prise en charge chronique des patients gravement malades : temps d'échanges, réunions de synthèse, réunions éthiques, groupes de parole
Prévention du syndrome d'épuisement professionnel des soignants
Rédaction de notes cliniques et transmissions au reste de l'équipe de l'EMSP Participation aux synthèses hebdomadaires au sein de l'EMSP Investissement dans les projets institutionnels
Accueil, encadrement et formation au métier de psychologue clinicien d'étudiants psychologues stagiaires de licence et master et tutorat pour la réalisation de leur mémoire Profil recherché :
- Formation
- DESS ou Master de Psychologie clinique et pathologique
Diplôme Universitaire de Soins Palliatifs ou Certificat Interdisciplinaire de Soins Palliatifs et Accompagnement Douleur apprécié. Expérience en soins palliatifs appréciée Qualités professionnelles requises :
Empathie, écoute, savoir-être, capacités d'adaptation notamment de la posture professionnelle et gestion des émotions
Capacité à communiquer notamment sur le sujet de la mort et de la souffrance, pédagogie Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire Travail de supervision
Formation continue et curiosité intellectuelle : se tenir à jour des connaissances actuelles concernant les soins palliatifs
- Date limite de dépôt des candidatures
- 27 février 2026
Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.
Annonce n°346125 publiée le 06/02/2026 par un
établissement de santé
06/02/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIEN - EQUIPE MOBILE SOINS PALLIATIFS - 100% - H/F (Hôpital Central NANCY)
Descriptif du poste :
- Emploi à pourvoir
- Psychologue clinicien à 100%
- Pôle / Service / Site
- Pôle Maladies du Vieillissement Gérontologie Soins Palliatifs / Equipe Mobile de Soins Palliatifs (EMSP) / Multisite
L'Equipe Mobile de Soins Palliatifs s'intègre au sein du pôle Gériatrie/Soins Palliatifs MavieGSP du CHRU de Nancy.
L'EMSP est une équipe pluriprofessionnelle composée de médecins, d'un cadre de santé, d'infirmiers, d'une secrétaire, d'un assistant de service social et d'un psychologue.
L'équipe intervient sur sollicitation des différents services hospitaliers du CHRU de Nancy (site Brabois, hôpital Central, St Julien, USLD St Stanislas, Maternité) ainsi qu'auprès des établissements médico-sociaux conventionnés (secteur Grand Nancy : EHPAD, MAS, CPN).
- Son activité est transversale
- elle se déplace au lit du malade, sur demande des soignants, des patients, des familles. Elle exerce une expertise en soins palliatifs, un rôle de conseil et de soutien auprès des équipes soignantes, pour l'amélioration de la qualité de vie des patients/résidents atteints d'une pathologie grave, potentiellement létale.
Elle participe à la diffusion de la démarche palliative au sein du centre hospitalier de Nancy ainsi qu'à la formation initiale et continue des professionnels de santé (médicaux et non médicaux).
Elle travaille en étroite collaboration avec l'Unité de Soins Palliatifs du CHRU de Nancy.
Rythme de travail (Jour / Nuit / Alternance) : Travail de jour (type 9h-17h30) / Temps-plein dont 1 journée temps FIR Description des activités :
Participation à l'évaluation pluriprofessionnelle au lit du malade, auprès des familles et des équipes soignantes
Soutien psychologique des patients souffrant d'une pathologie grave potentiellement létale, en cours d'hospitalisation ou en consultation externe
Contribution au diagnostic concernant le fonctionnement psychique des patients
Prise en charge des familles avec un accompagnement psychologique des proches, une aide à l'amélioration de la communication entre le patient et sa famille, une prévention du deuil anticipé, un suivi de deuil en consultations externes Aide aux prises de décisions et réflexions éthiques
Travail de collaboration, de réflexion et de soutien quotidien des équipes soignantes confrontées à la prise en charge chronique des patients gravement malades : temps d'échanges, réunions de synthèse, réunions éthiques, groupes de parole
Prévention du syndrome d'épuisement professionnel des soignants
Rédaction de notes cliniques et transmissions au reste de l'équipe de l'EMSP Participation aux synthèses hebdomadaires au sein de l'EMSP Investissement dans les projets institutionnels
Accueil, encadrement et formation au métier de psychologue clinicien d'étudiants psychologues stagiaires de licence et master et tutorat pour la réalisation de leur mémoire Profil recherché :
- Formation
- DESS ou Master de Psychologie clinique et pathologique
Diplôme Universitaire de Soins Palliatifs ou Certificat Interdisciplinaire de Soins Palliatifs et Accompagnement Douleur apprécié. Expérience en soins palliatifs appréciée Qualités professionnelles requises :
Empathie, écoute, savoir-être, capacités d'adaptation notamment de la posture professionnelle et gestion des émotions
Capacité à communiquer notamment sur le sujet de la mort et de la souffrance, pédagogie Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire Travail de supervision
Formation continue et curiosité intellectuelle : se tenir à jour des connaissances actuelles concernant les soins palliatifs
- Date limite de dépôt des candidatures
- 27 février 2026
Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.
Annonce n°346129 publiée le 06/02/2026 par un
établissement de santé
05/02/2026 - NEUROPSYCHOLOGUE H/F HOPITAL DE JOUR ADDICOTOLOGIE (Centre Hospitalier spécialisé Mirecourt)
Vous interviendrez à l'Hôpital de Jour en Addicotologie à Epinal Missons :
Le neuropsychologue met en uvre ses outils et compétences au profit du projet de soins et
d'accompagnement individualisé du patient en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité et la coordination du médecin.
Elaboration et mise en pratique de modalités d'intervention à visée diagnostique, préventive ou curative
- Aide au diagnostic et à l'évaluation neuro-cognitive des patients.
- Prise en charge individuelle : bilans et outils de remédiation cognitive.
- Prise en charge collective : propose et anime des activités de remédiation cognitive, en
accord avec l'orientation du service et en lien avec les autres professionnel(le)s de l'équipe.
Réalisation de bilans neuropsychologiques à l'appui de tous les outils nécessaires (recueil
d'informations, entretiens, tests spécifiques, synthèse et restitution).
Rédaction d'observations cliniques et de notes de synthèse dans le dossier patient. Participation actives aux réunions de service.
Participation ou pilotage d'actions de recherche auprès du public accueilli. Saisie de l'activité (logiciel informatique). Accueil, encadrement et tutorat des étudiants.
COMPÉTENCESSAVOIRS- Connaissance des problématiques addictives, et des pathologies psychiatriques.
- Maîtrise de la neuropsychologie clinique dans une approche intégrative.
- Connaissances dans le domaine de la remédiation cognitive.
- Expérience des prises en charge en milieu institutionnel (intra-hospitalier ou ambulatoire).
- Expérience dans la recherche clinique, participation à des publications scientifiques.
- Coordination de ses actions et propositions thérapeutiques en lien avec l'équipe
pluridisciplinaire.
- Sens de l'organisation et des priorités dans la réalisation de ses tâches.
- Faire preuve de capacités rédactionnelles (qualité d'écriture manuscrite et esprit de synthèse).
- Capacités relationnelles propices à assurer un accueil et un suivi de qualité.
- Faire preuve de discrétion, respect du secret professionnel.
- Sens du travail en équipe pluridisciplinaire et du lien avec les familles et les partenaires.
- Faire preuve d'esprit d'équipe et de bienveillance envers ses pairs.
- Prendre des initiatives et faire preuve d'autonomie dans la limite de son champ de compétences.
- Faire preuve de disponibilité, et d'investissement dans la vie du service.
- Accessible à la remise en question et à l'évolution continue des pratiques.
- Partager les valeurs du projet service, avoir le sens de l'intérêt général et du service.
Nature et niveau de formation pour exercer le métier : DESS ou Master 2 en neuropsychologie clinique. Merci d'adresser lettre de motivation et CV. Poste pérenne.
Annonce n°346018 publiée le 05/02/2026 par un
établissement de santé
05/02/2026 - MASSEUR-KINESITHERAPEUTHE - HOPITAUX DE BRABOIS ET URBAINS - 50% - 80% OU 100% - H/F (Hôpital Central NANCY)
Descriptif du poste :
Le Pôle de rééducation propose des activités de soin variées, au sein des services cliniques et sur les différents plateaux techniques.
Intégrer ce Pôle, c'est l'opportunité d'acquérir des compétences (générales et spécifiques) en lien avec les prises en charge de rééducation et aux échanges pluriprofessionnels et multidisciplinaires. C'est également la possibilité de développer des compétences transdisciplinaires et d'intégrer des projets transversaux (ex : ETP, cours, recherches)
LE POSTE- Service
- Rééducation Hôpitaux Urbains ou Hôpitaux de Brabois
- Horaires
- en journée Semaine- + week-end et JF
- Date estimative de vacance
- Dès que possible
Mettre en uvre les techniques de rééducation dans les différents pôles du CHRU
Réaliser des bilans (diagnostic Masso-kinésithérapique, objectifs de soins, choix des actes et des techniques) Fixer les objectifs de traitement
Evaluer les évolutions des personnes accueillies et adapter le programme de rééducation en fonction des résultats
Contribuer à l'enrichissement du dossier patient pour garantir la traçabilité des informations et des codages
Participer à la communication et à la transmission des données relatives aux traitements et aux modes d'accompagnement (réunions de synthèse, équipe pluridisciplinaire, réunions professionnelles)
Contribuer au développement de la qualité et à la gestion des risques
Participer à la formation des étudiants et des personnes en formation Vous pourrez ainsi : Découvrir de nombreuses spécialités Développer vos compétences et devenir polyvalent
Construire un parcours professionnalisant et surtout une identité professionnelle Profil recherché : Débutant ou confirmé
Sens de l'organisation et capacités d'analyse, rigueur, gestion du stress Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire Sens de l'écoute et du dialogue Esprit de synthèse Veille professionnelle Développement professionnel continu
- Grade ciblé
- Masseur-Kinésithérapeute
Annonce n°346026 publiée le 05/02/2026 par un
établissement de santé
02/02/2026 - MASSEUR KINESITHERAPEUTE - H/F (Centre hospitalier intercommunal Golbey)
Descriptif du poste :
Le Groupement Inter-hospitalier de médecine physique et de Réadaptation des Établissements Vosgiens (GIREV) recherche
un Masseur-Kinésithérapeute à temps plein sur le Centre Hospitalier Émile Durkheim.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur un plateau technique de rééducation auprès de patients hospitalisés en services de SMR spécialisés (mentions « système nerveux » et « locomoteur »), de SMR polyvalents et de patients bénéficiant de rééducation en hospitalisation de jour.
Temps de travail proposé à temps plein (si vous souhaitez un temps partiel, nous pouvons l'étudier).
- Statut
- Fonction Publique Hospitalière CDD renouvelable et évolutif vers un CDI.
Profil recherché :
Diplômé.e d'État Masseur-Kinésithérapeute, vous êtes précis, rigoureux, polyvalent et doté d'un réel esprit d'équipe.
Bon communicant, vous devez savoir travailler en toute transparence avec vos collègues et collaborateurs, médecins, équipe soignante et l'ensemble des intervenants dans le respect de la politique d'établissement.
N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres, vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation).
Annonce n°345789 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé
02/02/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIEN en PEDIATRIE Temps partiel 50% - H/F (Centre hospitalier Remiremont)
Descriptif du poste :
En lien avec le cadre supérieur de pôle, le cadre de santé du service, les médecins et une équipe pluridisciplinaire de pédiatrie (éducatrice, enseignant spécialisé, IDE, APDE), dans le respect du secret professionnel partagé et du devoir de réserve, vous aurez en charge les missions suivantes :
Entretiens avec les enfants et adolescents hospitalisés et rencontre avec les parents dans le cadre des bilans de jour, de séjours programmés, et d'hospitalisations en Urgence.
Bilans d'évaluation des enfants en Hospitalisation de Jour (HDJ).
Mise en place de groupes de parole ou d'activités thérapeutiques auprès des enfants et adolescents hospitalisés.
Travail pluridisciplinaire intra et inter-institutionnel : PSY EN, CAMSP, CMPEA
Participation aux temps de concertation et aux projets institutionnels.
Accueil, encadrement et formation des étudiants en psychologie.
Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, l'enseignement et la formation personnelle (temps FIR).
- Statut
- Fonction Publique Hospitalière CDD renouvelable et évolutif vers un CDI.
Profil recherché :
Votre diplôme en psychologie (psychologue clinicien, D.E.S.S., MASTER 2 de psychologie clinique et pathologique ou équivalent...), adossé à vos connaissances de la psychopathologie de l'enfant et l'adolescent, des outils et des techniques psychothérapeutiques et d'évaluation seront des atouts incontournables pour tenir ce poste.
Vous mettrez en pratique notamment vos connaissances des techniques de l'entretien clinique et des procédures de protection de l'enfance (IP), par un travail pluridisciplinaire, d'analyse et de concertation.
Vos capacités à définir et mettre en uvre un projet thérapeutique avec le patient, à faire des transmissions orales à l'équipe et écrites dans le dossier du patient, à rédiger et mettre en forme des notes cliniques sous forme de compte-rendu structuré et à transmettre vos connaissances et à participer à la formation professionnelle seront mises en uvre en quotidien. Poste à temps partiel 50%.
Annonce n°345792 publiée le 02/02/2026 par un
établissement de santé
30/01/2026 - Psychologue ERRSP (Equipe Ressource Régionale de Soins Palliatifs) - H/F (Bâtiment B Reims)
Descriptif du poste :
Le psychologue de l'équipe ressource Régionale de soins palliatifs pédiatriques travaille dans le pôle femme parents enfant en coordination avec l'équipe ressource Définitions / Abréviations
- ERRSPP
- Equipe Ressource Régionale de Soins Palliatifs Pédiatriques
Missions et activités Missions communes aux membres de l'ERRSPP
Faciliter la mise en place de la démarche palliative et d'accompagnement pour les enfants relevant d'une prise en charge palliative et leurs familles.
Participer à la continuité des soins palliatifs en Champagne-Ardenne en développant une dynamique des réseaux de Santé.
Apporter une expertise en soins palliatifs et un soutien auprès des équipes soignantes tant au sein des établissements de santé qu'auprès des professionnels libéraux Diffuser la philosophie palliative Former et susciter la formation en soins palliatifs Développer la recherche en soins palliatifs Activités
Recueillir et analyser des demandes d'intervention auprès des équipes
Contribuer à l'élaboration du projet de soins en concertation avec les équipes
Soutenir et accompagner le sujet relevant de soins palliatifs/d'une démarche palliative, de la famille et des proches Soutenir et accompagner des familles endeuillées Soutenir des équipes soignantes Participer à l'accueil et à l'encadrement des stagiaires Organiser des formations Caractéristiques du poste Poste à 100% en 7h40 Flexibilité horaire Mobilité géographique (au sein de la Champagne-Ardennes) Profil recherché : Niveau d'étude Master 2 Compétences Expérience clinique auprès d'enfants
Expérience clinique auprès des patients atteints de maladies graves ou chroniques.
Expérience d'accompagnement et de soutien du sujet relevant de soins palliatifs/d'une démarche palliative et de ses proches.
Formations spécifiques au secteur d'activité de soins palliatifs : formation institutionnelle, diplôme universitaire, approche psychocorporelle Capacités requises Capacité d'écoute et d'analyse des situations Créativité et dynamisme Discrétion et respect du secret professionnel Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire Capacité d'intégration et d'adaptation Rigueur et curiosité intellectuelle Autonomie et prise d'initiatives adaptées Capacités relationnelles, pédagogiques et de transmissions
Annonce n°345660 publiée le 30/01/2026 par un
établissement de santé
30/01/2026 - Masseur- Kinésithérapeute à 50% - H/F (Bâtiment B Reims)
- Descriptif du poste
- Dénomination du poste :
Poste de Masseur kinésithérapeute à mi-temps en MCO au CHU de Reims, affectation principale en gériatrie Secteur d'activité :
L'unité de médecine gériatrique (UMG1) de l'hôpital Maison Blanche
Les unités de soins MCO à couvrir en situation de remplacement Les unités de soins médicaux et de réadaptation Le plateau technique de rééducation Définitions / Abréviations
- HCC
- Hôpital Christian Cabrol
- HRD
- Hôpital Robert Debré
- HMB
- Hôpital Maison Blanche
- MPR
- Médecine Physique et Réadaptation
- Missions et activités
- Mission principale :
Dans le(s) service(s) affecté(s) et sur prescription médicale, dispenser des soins de masso-kinésithérapie de qualité dans le cadre des objectifs de rééducation et de réadaptation déterminés en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale.
Assurer les différents types de rééducation dont doivent bénéficier ces patients
Assurer la transmission des informations pour permettre la traçabilité et le suivi des soins (Easily Diane (pour les réanimations))
Intégrer sa mission dans un travail d'équipe multidisciplinaire
Participer à l'encadrement des stagiaires en formation initiale et continue Les activités : Elaborer et formaliser le bilan diagnostic kinésithérapique
Choisir et effectuer, sur prescription médicale, les actes de kinésithérapie adaptés aux situations de soins et de prévention en respectant les protocoles et les règles de bonnes pratiques (conformément au décret d'actes professionnels) Evaluer et mobiliser les ressources des patients
Exercer en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire de rééducation (ergothérapeute, enseignant en activité physique adaptée)
Organiser son travail en fonction des priorités retenues avec l'équipe soignante et médicale
Evaluer les résultats d'actes de kinésithérapie avec la collaboration du patient, de son entourage et des autres professionnels de santé.
Assurer la transmission des informations pour permettre la traçabilité et le suivi des soin, ainsi que le codage de son activité
Participer aux travaux menés dans les services d'affectation et du Pôle Autonomie et Santé Caractéristiques du poste : Poste à mi-temps en demi-journées Travail en rythme 1 (Amplitude horaire 8h30-16h30)
En cas de nécessité, travailler dans les autres services du CHU que les unités d'affectation Profil recherché : Niveau d'étude et formation : Diplôme d'Etat de Masseur kinésithérapeute Capacités requises : Rigueur Adaptabilité Sens du travail en équipe Capacité à déléguer
Sens de la communication avec les patients, les familles, les équipes médicales et paramédicales. Aptitude à évoluer (formation continue)
Annonce n°345666 publiée le 30/01/2026 par un
établissement de santé
29/01/2026 - Psychomotricien(nne) H/F (Hôpital Thionville)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville est un établissement multi-sites, composé de : l'hôpital Mercy (Metz), l'hôpital Bel Air (Thionville), l'hôpital Femme Mère Enfant de Metz, l'hôpital Femme Mère Enfant de Thionville, l'hôpital d'Hayange, l'hôpital Félix Maréchal (Metz), l'EHPAD Saint Jean, l'EHPAD Le Parc, ainsi que de services partagés avec l'HIA Legouest.
Avec plus de 1 900 lits et près de 6 000 professionnels, le CHR Metz-Thionville est l'établissement de santé le plus important du territoire Nord lorrain couvrant un bassin de population de 800 000 personnes et un champ d'activités complet, grâce notamment à des plateaux techniques modernes et des équipements de pointe. Le CHR est aussi le 1er employeur de Moselle.
- Pour en savoir plus
- Chiffres-cles-2024.pdf
Devenir un agent du CHR, c'est bénéficier :
- d'une politique de recrutement et de rémunération attractive
- de la possibilité d'intégrer un service organisé en 12 heures
- de la possibilité d'effectuer une carrière complète au CHR
- d'une offre de formation riche et personnalisée
- d'un accompagnement à la promotion professionnelle
- d'une politique QVT (Qualité de Vie au Travail) active et attractive. Salle de sport sur les sites de Thionville et Metz, salle de repos,...
- de la possibilité d'adhésion au CGOS (Comité de Gestion des Oeuvres Sociales) proposant un vaste panel d'offres réservées : CESU, chèques-vacances, abonnement sport, tarifs préférentiels locations, aide aux prêts...
- de la prise en charge partielle des frais de transport en commun domicile-travail à hauteur de 75%
- d'un service de restauration type self sur les sites de Mercy et Bel-Air (repas complet à moins de 5 )
- d'un parking gratuit
LE POSTE :
MISSIONS:Analyser et évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychomoteur Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle
Concevoir, conduire et évaluer un projet d'intervention en psychomotricité
Conduire une relation dans un contexte d'intervention en psychomotricité
Élaborer et conduire une démarche de conseil, de prévention, une démarche d'éducation pour la santé, d'éducation thérapeutique dans le domaine de la psychomotricité
Former et informer des professionnels et des personnes en formation Gérer une structure et ses ressources
Mettre en uvre des interventions d'éducation psychomotrice, d'accompagnement et de soins en psychomotricité, de réadaptation, à dimension psychothérapique, et des activités contribuant au bien-être, à la réinsertion, aux soins palliatifs et au traitement de la douleur
Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs
Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques PROFIL RECHERCHÉ : Diplômes : Diplôme d'État de Psychomotricien Qualités : être autonome dans la gestion de son travail Faire preuve de motivation
Développer un esprit de recherche, de créativité et d'innovation
Développer un esprit critique et être force de proposition dans les actions de soins au regard de l'évaluation quotidienne du patient Faire preuve d'organisation et d'adaptabilité
- RÉMUNÉRATION brut
- 2350.00 / mois
Annonce n°345558 publiée le 29/01/2026 par un
établissement de santé
29/01/2026 - Kinésithérapeute - H/F (Centre hospitalier Bourbonne-les-Bains)
Descriptif du poste :
Vous serez Rattaché(e) au cadre de santé du service MPR, vous aurez pour missions principales l'intervention tout au long du processus de rééducation, de réadaptation et de réinsertion des personnes en situation de handicap au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sur prescription médicale.
Vous élaborez un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins.
Vous mettez en uvre des actes et techniques de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion du handicap.
- Travail du lundi au vendredi
- 37h30 par semaine
Missions du poste :
Le ou la Masseur-kinésithérapeute en service de médecine physique et de réadaptation intervient tout au long du processus de rééducation, de réadaptation, et de réinsertion des personnes en situation de handicap au sein d'une équipe interdisciplinaire et sur prescription médicale.
Vous établissez le bilan diagnostic masso-kinésithérapique grâce auquel il vous sera possible de planifier un plan de traitement kinésithérapique adapté au patient.
Les actes thérapeutiques proposés ont pour objet d'obtenir un rendement fonctionnel maximal des diverses capacités d'un individu par l'utilisation de techniques manuelles, d'exercices ou d'agents physiques.
Vous effectuez l'examen clinique, le recueil de données et le bilan diagnostic Kiné,
Evaluez initialement les déficiences et incapacités fonctionnelles, ainsi que les restrictions de participation des patients,
Assurez l'accompagnement sécurisé du patient de son lieu de vie jusqu'au plateau technique,
Etablissez des objectifs du projet de soins avec le patient et en accord avec les objectifs de l'équipe pluridisciplinaire et interprofessionnelle,
Réalisez des techniques masso-kinésithérapiques en individuel ou collectif en salle et en en balnéothérapie,
Apportez des conseils et informe le patient et son entourage (entretien, éducation, prévention),
Rédigez le dossier patient en masso-kinésithérapie et saisit informatiquement les actes réalisés par patient (P.M.S.I.)
Transmetez des informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins,
Participez aux réunions de transmissions et de synthèse hebdomadaires avec les autres professionnels,
Vous vous impliquez dans la formation initiale des étudiants en assurant leur tutorat en collaboration avec le cadre de santé responsable du projet de formation et des évaluations professionnelles,
Contribuez à la recherche clinique professionnelle et interprofessionnelle. Il participe à la promotion et au développement de la rééducation par l'évaluation des pratiques professionnelles utilisées, Vérifiez et contrôlez le matériel lié à son activité Intérêt du poste : Diversité des pathologies Intervention dans différents services de soins
Patients en hospitalisation complète ou en hospitalisation de jour Profil recherché : Diplôme(s) requis et/ou expériences souhaitées : Diplôme d'Etat de Masseur Kinésithérapeute.
Expériences(s) professionnelle(s) intra et/ou extrahospitalière(s) Compétences et aptitudes requises : Connaissances en physiopathologie.
Connaissances des caractéristiques psychologiques, sociales, économiques et culturelles du patient. Compétences techniques. Compétences relationnelles. Capacité à rendre compte. Actualisation des connaissances. Appropriation du dossier patient informatisé. Rapport activité.
Annonce n°345584 publiée le 29/01/2026 par un
établissement de santé
Offre de collaboration pédicure pdologue
Nous recrutons
Gambsheim (67) – Grand Est
Rejoignez un cabinet moderne et dynamique à 18 km de Strasbourg !
Poste : Collaboration à temps plein
Équipement : Plateformes podométriques, atelier semelles (thermoformées, PU, 3D), Doctolib, télésecrétariat
Profil : Diplôme d’État de Pédicure-Podologue + clé POD
Ambiance : Équipe conviviale (titulaire, collaboratrice, secrétaires, agent d’entretien)
Avantages : Accès facile (train + voiture dispo pour domiciles)
Annonce n°340506 publiée le 27/01/2026 par un
professionnel de sante
26/01/2026 - Orthophoniste - H/F (Centre hospitalier intercommunal Golbey)
Descriptif du poste :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez dans les différents services de courts séjours du Centre Hospitalier Émile Durkheim d'Épinal : neurologie réanimation pneumologie hospitalisation de jour
Vous dispensez des soins à des patients de tous âges, présentant des troubles congénitaux, développementaux ou acquis. Intégré.e au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous alimentez le dossier patient informatisé (DPI) et participez, quand cela est nécessaire, aux réunions "staff" afin d'apporter votre expertise orthophonique sur la prise en charge globale du patient.
Vous êtes amené.e à rencontrer des pathologies / troubles variés, pour lesquels vous êtes en mesure de faire un bilan et une préconisation de traitement rééducatif.
Poste à pourvoir en temps partiel 80%, mais toute quotité d'horaire pourra être étudiée (temps plein ou temps partiel).
- Statut
- Fonction Publique Hospitalière CDD renouvelable et évolutif vers un CDI.
Profil recherché :
Vous êtes titulaire du diplôme d'orthophoniste et souhaitez intégrer le secteur hospitalier ? Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une structure qui vous permettra d'exercer dans une variété de services, d'échanger avec d'autres professionnels de santé, et de faire évoluer vos compétences !!
Annonce n°345335 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé
20/01/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIEN - POLE SPECIALITES MEDICALES - 50% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)
Descriptif du poste :
Le CHRU de Nancy recrute un/une Psychologue clinicien.ne à 50% pour son Pôle Spécialités Médicales - Département de Pneumologie - Hôpitaux de Brabois. Description des activités :
Evaluation psychologique des patients (troubles thymiques, anxiété...)
Accompagnement et suivi des patients et de leurs proches dès l'annonce diagnostique et tout au long de la prise en charge
Travail en étroite collaboration avec les équipes médicales, soutien des équipes soignantes
Participation aux réunions du CRCM- Centre de Ressources et Compétences en Mucoviscidose
Participation aux réunions du dispositif d'annonce en cancérologie Encadrement de stagiaires et étudiants Participation aux travaux de recherche Actions de formation auprès des soignants Profil recherché : Master II psychologie clinique Connaissance du fonctionnement institutionnel hospitalier Compétences en clinique du somatique
Maîtrise de la clinique des maladies graves et/ou chroniques
Respect et application du Code de Déontologie des Psychologues
La maitrise d'approches psychothérapeutiques est un plus (hypnose, TCC, méditation pleine conscience, etc.)
- Qualités humaines attendues
- écoute, empathie, esprit d'analyse, sens du travail en équipe et capacité à porter des projets
- Date limite de dépôt de candidatures
- 10 février 2026
Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.
Annonce n°344977 publiée le 20/01/2026 par un
établissement de santé
20/01/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIEN - POLE SPECIALITES MEDICALES - 50% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)
Descriptif du poste :
Le CHRU de Nancy recrute un/une Psychologue clinicien.ne à 50% pour son Pôle Spécialités Médicales - Département de Pneumologie - Hôpitaux de Brabois. Description des activités :
Evaluation psychologique des patients (troubles thymiques, anxiété...)
Accompagnement et suivi des patients et de leurs proches dès l'annonce diagnostique et tout au long de la prise en charge
Travail en étroite collaboration avec les équipes médicales, soutien des équipes soignantes
Participation aux réunions du CRCM- Centre de Ressources et Compétences en Mucoviscidose
Participation aux réunions du dispositif d'annonce en cancérologie Encadrement de stagiaires et étudiants Participation aux travaux de recherche Actions de formation auprès des soignants Profil recherché : Master II psychologie clinique Connaissance du fonctionnement institutionnel hospitalier Compétences en clinique du somatique
Maîtrise de la clinique des maladies graves et/ou chroniques
Respect et application du Code de Déontologie des Psychologues
La maitrise d'approches psychothérapeutiques est un plus (hypnose, TCC, méditation pleine conscience, etc.)
- Qualités humaines attendues
- écoute, empathie, esprit d'analyse, sens du travail en équipe et capacité à porter des projets
- Date limite de dépôt de candidatures
- 10 février 2026
Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.
Annonce n°345008 publiée le 20/01/2026 par un
établissement de santé
19/01/2026 - PSYCHOLOGUE H/F CMPEA VITTEL (Centre Hospitalier spécialisé Mirecourt)
Vous interviendrez au CMP Enfants et Adolescents de Vittel.
- Réalisation de 1ers entretiens des enfants et adolescents de la naissance à 18 ans et leurs
parents (ajustement du délai au degré d'urgence)
- Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles :
Suivis psychothérapiques individuels Travail avec les parents
Mise en uvre de groupes thérapeutiques (ex:affirmation de soi,groupe de parole,) Entretiens individuels ou collectifs
-Coopération avec les partenaires(Education Nationale,Conseil départemental,MDPH,services de pédiatrie,médecins généralistes,orthophonistes)
-L'intervention dans le service de pédiatrie du CH de proximité dans le cadre de la convention
pédopsychiatrie de liaison n'est pas actuellement envisagée à Vittel .
- Participation aux réunions hebdomadaires cliniques de l'équipe pluri-professionnelle de
l'antenne CMPEA de VITTEL .Apporter les compétences spécifiques du psychologue en soutien et en éclairage aux équipes .
-Bilan psychologique réalisé à l'initiative du psychologue ou selon les besoins formulés par le
médecin afin de contribuer à l'évaluation du profil cognitif,de la personnalité ,du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un enfant ou adolescent ... (recueil d'information,
interprétation et synthèse, restitution) .entretien,-Rédaction de compte-rendus dans le DPAI logiciel CARIATIDE -Enregistrer son activité
-Collaborer avec les membres de l'équipe pluri-professionnelle
-participer à la vie institutionnelle du pôle et de l'établissement
-possibilité d'accueil, d'encadrement et de formation des étudiants et des stagiaires Poste pérenne.
Annonce n°344897 publiée le 19/01/2026 par un
établissement de santé
16/01/2026 - PSYCHOMOTRICIEN H/F VITTEL (Centre Hospitalier spécialisé Mirecourt)
Vous interviendrez au CMP Enfants et Adolescents de Vittel.
MISSIONS GENERALES DU POSTEÉlaborer un diagnostic et réaliser, en individuel ou en groupe, des activités
d'éducation psychomotrice, de prévention, d'éducation pour la santé, de
rééducation, de réadaptation des fonctions psychomotrices et de thérapies
psychocorporelles auprès des populations spécifiques : petite enfance, enfance, adolescence
Assurer des soins dans le cadre d'une prescription médicale et/ ou de son rôle propre, y compris dans son aspect évaluation.
Intervenir, sur prescription médicale, dans le cadre de manifestations
pathologiques de divers ordres (sensoriel, déficitaire, psychosomatique, psychiatrique) selon les Recommandations de bonne pratique professionnelle de la HAS.
Aider et apporter un soutien technique aux familles, un accompagnement dans la parentalité.
Participer à l'élaboration des projets de soins individualisés. Assurer les transmissions sur le dossier du patient. Participer aux réunions de synthèse.
Participer aux liaisons avec les partenaires internes et externes.
Participer aux différentes réunions des structures dans lesquelles il/elle intervient.
S'inscrire dans une dynamique de réflexion sur les différents projets. Assurer la gestion administrative informatisée. Encadrer des étudiants stagiaires Merci d'adresser lettre de motivation et CV. Diplôme d'Etat exigé. Poste pérenne.
Annonce n°344831 publiée le 16/01/2026 par un
établissement de santé
15/01/2026 - PSYCHOMOTRICIEN H/F MIRECOURT (Centre Hospitalier spécialisé Mirecourt)
Vous interviendrez à l'HJ Enfants à Mirecourt. Missions :
- Élaborer un diagnostic et réaliser, en individuel ou en groupe, des activités d'éducation psychomotrice, de prévention, d'éducation pour la santé, de rééducation, de réadaptation des fonctions psychomotrices et de thérapies psychocorporelles auprès des populations spécifiques : petite enfance, enfance, adolescence
- Assurer des soins dans le cadre d'une prescription médicale et/ ou de son rôle propre, y compris dans son aspect évaluation
- Intervenir, sur prescription médicale, dans le cadre de manifestations pathologiques de divers ordres (sensoriel, déficitaire, psychosomatique, psychiatrique)
- Aider et apporter un soutien technique aux familles, un accompagnement dans la parentalité
- Participer à l'élaboration des projets de soins individualisés
- Assurer les transmissions sur le dossier du patient
- Participer aux réunions de synthèse
- Participer aux liaisons avec les partenaires internes et externes
- Participer aux différentes réunions des structures dans lesquelles il/elle intervient
- S'inscrire dans une dynamique de réflexion sur les différents projets
- Assurer la gestion administrative informatisée
- Encadrer des étudiants stagiaires.
- Poste pérenne Merci d'adresser
- Lettre de motivation / CV / Copie du diplôme d'Etat.
Annonce n°344729 publiée le 15/01/2026 par un
établissement de santé
14/01/2026 - Psychologue - H/F (Centre hospitalier Rouffach)
Descriptif du poste :
La Maison de Retraite de Soultzmatt recrute un(e) psychologue à temps partiel (20% - 25%). Missions :
Le psychologue prend en compte et fait prendre en compte la dimension psychique des résidents, dans le respect de la dignité, de la liberté et des droits fondamentaux. Il travaille en équipe pluridisciplaiaire sous la responsabilité du médecin coordinateur.
Assurer l'accompagnement psychologique des résidents (admission, suivi, fin de vie).
Participer à l'évaluation régulière et au projet de vie personnalisé.
Promouvoir les thérapies non médicamenteuses et la vision « lieu de vie » de l'EHPAD.
Soutenir et informer les familles et former l'équipe soignante.
Participer aux évaluations cognitives et promouvoir un projet VIAS.
Assurer la traçabilité de son activité et s'inscrire dans une démarche qualité et de formation continue. Profil recherché :
Titre de psychologue clinicien - Master de psychologie clinique.................................
Annonce n°344584 publiée le 14/01/2026 par un
établissement de santé
14/01/2026 - ERGOTHERAPEUTE à Temps Partiel - H/F (E.H.P.A.D. Remiremont)
Descriptif du poste :
Le Groupement Inter-hospitalier de médecine physique et de Réadaptation des Établissements Vosgiens (G.I.R.E.V.) rechefrche un ergothérapeute à temps partiel 50% pour son établissement de REMIREMONT.
Au sein du secteur médico-social, vous interviendrez au sein même de notre EHPAD : la Résidence Léon Werth à REMIREMONT..
En collaboration avec les équipes de soins, le médecin coordonnateur et l'encadrement de proximité de l'EHPAD, votre expertise sera sollicitée dans le but de maintenir l'autonomie et l'indépendance des résidents, mais également dans des finalités d'installation et de prévention.
La gestion du matériel d'installation et de transferts ainsi que la formation des équipes soignantes à leur utilisation seront également demandées.
- Statut
- Fonction Publique Hospitalière Titulaire ou contractuel de droit public.
Profil recherché :
Diplômé d'État en Ergothérapie, vous êtes méthodique et organisé pour assurer votre engagement dans les projets de rééducation, d'autonomie et d'inclusion.
Doté d'aptitudes relationnelles et d'une bonne capacité d'adaptation, vous travaillerez en toute transparence avec vos collègues et collaborateurs, médecins, équipe soignante et l'ensemble des intervenants dans le respect de la politique d'établissement.
Vous êtes également curieux et assurez une activité de veille sur les nouvelles évolutions et innovations de votre profession.
Annonce n°344682 publiée le 14/01/2026 par un
établissement de santé
14/01/2026 - MASSEUR KINESITHERAPEUTE - H/F (Centre hospitalier Remiremont)
Descriptif du poste :
Le Groupement Inter-hospitalier de médecine physique et de Réadaptation des Établissements Vosgiens (GIREV) recherche :
Un Masseur-Kinésithérapeute au Centre Hospitalier de REMIREMONT.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez sur un plateau technique de rééducation auprès de patients hospitalisés en services de SMR spécialisés (mentions « système nerveux » et « locomoteur »), de SMR polyvalents et de patients bénéficiant de rééducation en hospitalisation de jour.
Temps de travail proposé à temps plein et temps partiel étudié. Profil recherché :
Diplômé d'État Masseur-Kinésithérapeute, vous êtes précis, rigoureux, polyvalent et doté d'un réel esprit d'équipe.
Bon communicant, vous devez savoir travailler en toute transparence avec vos collègues et collaborateurs, médecins, équipe soignante et l'ensemble des intervenants dans le respect de la politique d'établissement.
N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres, vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation).
Annonce n°344685 publiée le 14/01/2026 par un
établissement de santé
14/01/2026 - Orthophoniste - H/F (Centre hospitalier Remiremont)
Descriptif du poste :
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez dans les différents services de courts séjours du Centre Hospitalier de Remiremont : pneumologie hospitalisation de jour soins de suite et de réadaptation
Vous dispensez des soins à des patients de tous âges, présentant des troubles congénitaux, développementaux ou acquis. Intégré.e au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous alimentez le dossier patient informatisé (DPI) et participez, quand cela est nécessaire, aux réunions "staff" afin d'apporter votre expertise orthophonique sur la prise en charge globale du patient.
Vous êtes amené.e à rencontrer des pathologies / troubles variés, pour lesquels vous êtes en mesure de faire un bilan et une préconisation de traitement rééducatif.
Temps partiel de 30% proposé, mais autre quotité de temps de travail ou temps plein peuvent être étudiés à la demande. Profil recherché :
Vous êtes titulaire du diplôme d'orthophoniste et souhaitez intégrer le secteur hospitalier.
Poste à pourvoir à temps partiel et temps plein pouvant être étudié.
Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une structure qui vous permettra d'exercer dans une variété de services, d'échanger avec d'autres professionnels de santé, et de faire évoluer vos compétences.
Pour tous renseignements, vous pouvez contacter M. BRET Nicolas, cadre de santé des plateaux techniques de rééducation du GIREV ([email protected] ou au 06 37.05.76.24).
Annonce n°344686 publiée le 14/01/2026 par un
établissement de santé
14/01/2026 - AIDE SOIGNANT en Ehpad (Cèdre Bleu) - H/F (EHPAD Thaon-les-Vosges)
Descriptif du poste :
Nous recrutons un.e aide-soignant.e pour notre EHPAD Le Cèdre Bleu à Thaon-les-Vosges.
Situé au cur de la ville de Thaon-les-Vosges, Le Cèdre Bleu jouit d'un environnement calme et reposant avec des espaces verts au sein d'une cour intérieure agrémentée de plantations et d'espaces de détente. La maison de retraite « Le Cèdre Bleu » est la propriété du Centre Communal d'Action Sociale de la ville de Thaon-les-Vosges et la gestion administrative est assurée, dans le cadre d'une convention, par le Centre Hospitalier Émile Durkheim d'Épinal.
Vous participez au bien-être des résidents en leur prodiguant les soins dont ils ont besoin, le tout avec bienveillance et professionnalisme. Vous respectez les souhaits des résidents et savez adapter votre prise en charge pour répondre au mieux à leur demande.
Par votre bonne humeur, vous contribuez aussi activement à la vie de l'établissement et pouvez participer aux animations proposées par l'équipe. Profil recherché :
Vous appréciez travailler avec les personnes âgées, qui vous le rendent bien. Vous avez des connaissances dans les pathologies liées à la personne âgée, vous permettant de comprendre et d'appréhender le fonctionnement et les besoins de chaque résident.
Nous ne recrutons pas simplement un.e aide-soignant.e, nous recrutons un.e aide-soignant.e qui travaille avec cur et passion. Titulaire du diplôme d'aide-soignant IMPÉRATIF.
N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement : https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres Vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation).
Annonce n°344691 publiée le 14/01/2026 par un
établissement de santé
14/01/2026 - ERGOTHERAPEUTE à Temps Partiel - H/F (E.H.P.A.D. Remiremont)
Descriptif du poste :
Le Groupement Inter-hospitalier de médecine physique et de Réadaptation des Établissements Vosgiens (G.I.R.E.V.) recherche un ergothérapeute à temps partiel 50% pour son établissement de REMIREMONT.
Au sein du secteur médico-social, vous interviendrez au sein même de notre EHPAD : la Résidence Léon Werth à REMIREMONT..
En collaboration avec les équipes de soins, le médecin coordonnateur et l'encadrement de proximité de l'EHPAD, votre expertise sera sollicitée dans le but de maintenir l'autonomie et l'indépendance des résidents, mais également dans des finalités d'installation et de prévention.
La gestion du matériel d'installation et de transferts ainsi que la formation des équipes soignantes à leur utilisation seront également demandées.
- Statut
- Fonction Publique Hospitalière Titulaire ou contractuel de droit public.
Profil recherché :
Diplômé d'État en Ergothérapie, vous êtes méthodique et organisé pour assurer votre engagement dans les projets de rééducation, d'autonomie et d'inclusion.
Doté d'aptitudes relationnelles et d'une bonne capacité d'adaptation, vous travaillerez en toute transparence avec vos collègues et collaborateurs, médecins, équipe soignante et l'ensemble des intervenants dans le respect de la politique d'établissement.
Vous êtes également curieux et assurez une activité de veille sur les nouvelles évolutions et innovations de votre profession.
Annonce n°344693 publiée le 14/01/2026 par un
établissement de santé
12/01/2026 - Psychologue H/F (Hôpital Thionville)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville est un établissement multi-sites, composé de : l'hôpital Mercy (Metz), l'hôpital Bel Air (Thionville), l'hôpital Femme Mère Enfant de Metz, l'hôpital Femme Mère Enfant de Thionville, l'hôpital d'Hayange, l'hôpital Félix Maréchal (Metz), l'EHPAD Saint Jean, l'EHPAD Le Parc, ainsi que de services partagés avec l'HIA Legouest.
Avec plus de 1 900 lits et près de 7 000 professionnels, le CHR Metz-Thionville est l'établissement de santé le plus important du territoire Nord lorrain couvrant un bassin de population de 880 000 personnes et un champ d'activités complet, grâce notamment à des plateaux techniques modernes et des équipements de pointe. Le CHR est aussi le 1er employeur de Moselle.
- Pour en savoir plus
- Chiffres-cles-2024.pdf
Devenir un agent du CHR, c'est bénéficier :
- d'une politique de recrutement et de rémunération attractive
- de la possibilité d'effectuer une carrière complète au CHR
- d'une offre de formation riche et personnalisée
- d'un accompagnement à la promotion professionnelle
- d'une politique QVT (Qualité de Vie au Travail) active et attractive. Exemple: une salle de sport accessible 24/7 sur le site de l'hôpital Bel-Air de Thionville
- de la possibilité d'adhésion au CGOS (Comité de Gestion des Oeuvres Sociales) proposant un vaste panel d'offres réservées : CESU, chèques-vacances, abonnement sport, tarifs préférentiels locations, aide aux prêts...
- de la prise en charge partielle des frais de transport domicile-travail
- d'un service de restauration type self sur les sites de Mercy et Bel-Air (repas complet à moins de 5 )
- d'un parking gratuit
LE POSTE :
Le psychologue exerce des fonctions, conçoit les méthodes et met en uvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de sa formation. A ce titre, il étudie et traite au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité.
Il contribue à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives et curatives assurées par les établissements et collabore à ses projets thérapeutiques ou éducatifs tant sur le plan individuel qu'institutionnel favorisant ainsi une bonne articulation entre les différentes interventions.
Il entreprend, suscite ou participe à tous travaux, recherches ou formations que nécessitent l'élaboration, la réalisation et l'évaluation de son action.
En outre, il peut collaborer à des actions de formation organisées, notamment, par ces établissements ou par les écoles relevant de ces établissements. Fonctions du psychologue :
-Etablir une évaluation psychométrique d'aide au diagnostic médical
-Créer et encadrer des groupes de stimulation cognitive avec des patients ayant des TNC
-Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires
-Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle
-Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles
-Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole).
-Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs
-Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises
-Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions,
-Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnel ou individuelle PROFIL RECHERCHÉ : Savoir-Faire :
-Connaissances sur les pathologies neurodégénératives (Maladie d'Alzheimer, trouble neurocognitif d'origine vasculaire, maladie Parkinson, Démence à Corps de Lewy, ...)
-Réaliser des bilans neuropsychologiques adaptés à la population gériatrique
-Choisir des tests psychométriques correspondant à son domaine de compétence
-Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences
-Formaliser et transmettre son savoir professionnel aux patients/famille et aux équipes
-Définir et mettre en uvre les activités thérapeutiques adaptées au patient pour la stimulation cognitive
-Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement) Informations complémentaires : Formation requise :
- Etre titulaire du diplôme de Psychologue
- Master 2 ou DESS de Psychologie spécialisé en neuropsychologie (inscription sur la liste ADELI)
- Localisation géographique
- Site de Thionville
- Temps de travail / horaires
- Temps plein 39h du lundi au vendredi (8h30-16h18)
avec 25 CA et 19 RTT (cumulable au fur et à mesure de l'année)
- HDJ MCO
- le lundi, mardi, jeudi ; HDJ SMR le mercredi et possible intervention dans d'autres services de gériatrie le vendredi en fonction de l'organisation ou temps FIR possible
Poste pérenne
Annonce n°344470 publiée le 12/01/2026 par un
établissement de santé
09/01/2026 - ERGOTHERAPEUTE - H/F (Centre hospitalier Bourbonne-les-Bains)
Descriptif du poste :
Le Centre Hospitalier de Bourbonne-les-Bains recrute 3 ergothérapeutes F/H pour intégrer le service de SMR/MPR.
Sous la responsabilité de la cadre de santé, l'ergothérapeute f/h sollicite les fonctions déficitaires et les capacités résiduelles des personnes traitées pour leur permettre de maintenir, récupérer, ou acquérir la meilleure autonomie individuelle, sociale et professionnelle. Il ou elle aura pour missions :
évaluer l'autonomie et les capacités fonctionnelles, cognitives et sociales des personnes hospitalisées.
participer à la rééducation et la réadaptation des patients en proposant des activités écologiques signifiantes et significatives, en collaboration avec les autres professionnels de santé.
uvrer à la prévention et l'éducation thérapeutique dans différents domaines (escarres, chutes, prophylaxie)
évaluer le besoin en matériel des patients, préconise les aides techniques nécessaire et est responsable du parc de matériel appartenant au service (fauteuil roulant, aide de marche.)
préparer le retour à domicile des personnes pour que celui-ci ait lieu dans les meilleurs conditions possibles (conseils, visite à domicile).
participer aux réunion pluridisciplinaires (synthèse, transmissions) et aux différents groupes de travail relevant de son domaine d'expertise.
assurer le suivi et la traçabilité de ses prises en charge dans le dossier du patient.
assurer l'accueil et l'encadrement des stagiaires, le cas échéant. Profil recherché : Savoir :
Connaissances des bilans (domicile, Activités de la Vie Journalière, fonctionnels, cognitifs). Connaissances générales des aides techniques. Notion d'accessibilité et d'aménagement de domicile.
Connaissances des pathologies rhumatologiques, traumatologiques, neurologiques et des traitements adaptés. Connaissances en gérontologie. Savoir-faire : Capacités d'analyse des activités. Bases du petit appareillage. Établir un plan de traitement. Évaluer et adapter un traitement. Maîtriser les outils informatiques. Savoir être : Capacités pédagogiques. Capacités d'écoute. Le diplôme d'état d'ergothérapeute est requis
Annonce n°344396 publiée le 09/01/2026 par un
établissement de santé
09/01/2026 - Orthophoniste (H/F) (Hôpital Metz)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville est un établissement multi-sites, composé de : l'hôpital Mercy (Metz), l'hôpital Bel Air (Thionville), l'hôpital Femme Mère Enfant de Metz, l'hôpital Femme Mère Enfant de Thionville, l'hôpital d'Hayange, l'hôpital Félix Maréchal (Metz), l'EHPAD Saint Jean, l'EHPAD Le Parc, ainsi que de services partagés avec l'HIA Legouest.
Avec plus de 1 900 lits et près de 6 000 professionnels, le CHR Metz-Thionville est l'établissement de santé le plus important du territoire Nord lorrain couvrant un bassin de population de 800 000 personnes et un champ d'activités complet, grâce notamment à des plateaux techniques modernes et des équipements de pointe. Le CHR est aussi le 1er employeur de Moselle.
- Pour en savoir plus
- Chiffres-cles-2024.pdf
Devenir un agent du CHR, c'est bénéficier :
- d'une politique de recrutement et de rémunération attractive
- de la possibilité d'intégrer un service organisé en 12 heures
- de la possibilité d'effectuer une carrière complète au CHR
- d'une offre de formation riche et personnalisée
- d'un accompagnement à la promotion professionnelle
- d'une politique QVT (Qualité de Vie au Travail) active et attractive. Salle de sport sur les sites de Thionville et Metz, salle de repos,...
- de la possibilité d'adhésion au CGOS (Comité de Gestion des Oeuvres Sociales) proposant un vaste panel d'offres réservées : CESU, chèques-vacances, abonnement sport, tarifs préférentiels locations, aide aux prêts...
- de la prise en charge partielle des frais de transport en commun domicile-travail à hauteur de 75%
- d'un service de restauration type self sur les sites de Mercy et Bel-Air (repas complet à moins de 5 )
- d'un parking gratuit
LE POSTE :
MISSIONS :Conseil dans le domaine de l'orthophonie Éducation thérapeutique des patients et de leur entourage
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires Organisation des activités et gestion des ressources Organisation et coordination des soins
Prévention et dépistage des troubles du langage, de la communication et des fonctions oro-myo-faciales
Prise en charge individuelle ou en groupe du patient en orthophonie
Réalisation du bilan et de l'évaluation nécessaires à l'établissement du diagnostic orthophonique et du projet thérapeutique Recherche et études en orthophonie
Veille professionnelle et actions d'amélioration des pratiques professionnelles PROFIL RECHERCHÉ : DIPLOME : diplôme d'orthophoniste DOMAINE D'INTERVENTION :
ORLPoste à pourvoir sur le CHR sites de Mercy et Thionville
- RÉMUNÉRATION brut
- 2750.00 / mois
Annonce n°344402 publiée le 09/01/2026 par un
établissement de santé
09/01/2026 - Aide-soignant H/F (Hôpital Metz)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville est un établissement multi-sites, composé de : l'hôpital Mercy (Metz), l'hôpital Bel Air (Thionville), l'hôpital Femme Mère Enfant de Metz, l'hôpital Femme Mère Enfant de Thionville, l'hôpital d'Hayange, l'hôpital Félix Maréchal (Metz), l'EHPAD Saint Jean, l'EHPAD Le Parc, ainsi que de services partagés avec l'HIA Legouest.
Avec plus de 1 900 lits et près de 6 000 professionnels, le CHR Metz-Thionville est l'établissement de santé le plus important du territoire Nord lorrain couvrant un bassin de population de 800 000 personnes et un champ d'activités complet, grâce notamment à des plateaux techniques modernes et des équipements de pointe. Le CHR est aussi le 1er employeur de Moselle.
- Pour en savoir plus
- Chiffres-cles-2024.pdf
Devenir un agent du CHR, c'est bénéficier :
- d'une politique de recrutement et de rémunération attractive
- de la possibilité d'intégrer un service organisé en 12 heures
- de la possibilité d'effectuer une carrière complète au CHR
- d'une offre de formation riche et personnalisée
- d'un accompagnement à la promotion professionnelle
- d'une politique QVT (Qualité de Vie au Travail) active et attractive. Salle de sport sur les sites de Thionville et Metz, salle de repos,...
- de la possibilité d'adhésion au CGOS (Comité de Gestion des Oeuvres Sociales) proposant un vaste panel d'offres réservées : CESU, chèques-vacances, abonnement sport, tarifs préférentiels locations, aide aux prêts...
- de la prise en charge partielle des frais de transport en commun domicile-travail à hauteur de 75%
- d'un service de restauration type self sur les sites de Mercy et Bel-Air (repas complet à moins de 5 )
- d'un parking gratuit
LE POSTE :
Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)
Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité
Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité
Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité
Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants,...), dans son domaine d'intervention PROFIL RECHERCHÉ :
Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes
Analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence
Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou son entourage
Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle Travailler en équipe/en réseau Utiliser les techniques gestes et postures/manutention
SAVOIR-FAIRE :Communication et relation d'aide Gestes et postures - manutention Stérilisation
Médicales générales et/ou scientifiques en fonction du domaine d'activité Soins Hygiène hospitalière Bio-nettoyage et hygiène des locaux Premiers secours
Annonce n°344407 publiée le 09/01/2026 par un
établissement de santé
09/01/2026 - Masseur-Kinésithérapeute (H/F) (Hôpital Metz)
L'ÉTABLISSEMENT :
Le Centre Hospitalier Régional Metz-Thionville est un établissement multi-sites, composé de : l'hôpital Mercy (Metz), l'hôpital Bel Air (Thionville), l'hôpital Femme Mère Enfant de Metz, l'hôpital Femme Mère Enfant de Thionville, l'hôpital d'Hayange, l'hôpital Félix Maréchal (Metz), l'EHPAD Saint Jean, l'EHPAD Le Parc, ainsi que de services partagés avec l'HIA Legouest.
Avec plus de 1 900 lits et près de 6 000 professionnels, le CHR Metz-Thionville est l'établissement de santé le plus important du territoire Nord lorrain couvrant un bassin de population de 800 000 personnes et un champ d'activités complet, grâce notamment à des plateaux techniques modernes et des équipements de pointe. Le CHR est aussi le 1er employeur de Moselle.
- Pour en savoir plus
- Chiffres-cles-2024.pdf
Devenir un agent du CHR, c'est bénéficier :
- d'une politique de recrutement et de rémunération attractive
- de la possibilité d'intégrer un service organisé en 12 heures
- de la possibilité d'effectuer une carrière complète au CHR
- d'une offre de formation riche et personnalisée
- d'un accompagnement à la promotion professionnelle
- d'une politique QVT (Qualité de Vie au Travail) active et attractive. Salle de sport sur les sites de Thionville et Metz, salle de repos,...
- de la possibilité d'adhésion au CGOS (Comité de Gestion des Oeuvres Sociales) proposant un vaste panel d'offres réservées : CESU, chèques-vacances, abonnement sport, tarifs préférentiels locations, aide aux prêts...
- de la prise en charge partielle des frais de transport en commun domicile-travail à hauteur de 75%
- d'un service de restauration type self sur les sites de Mercy et Bel-Air (repas complet à moins de 5 )
- d'un parking gratuit
LE POSTE :
Elaborer un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins.
Mettre en oeuvre des actes et techniques de soins de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion de l'handicap. Activités
Conseil, éducation, prévention et dépistage en kinésithérapie et en santé publique
Etudes et recherches dans les domaines en lien avec la kinésithérapie, la rééducation, réadaptation et réhabilitation
Examen, recueil de données, d'informations et diagnostic nécessaire à l'intervention du kinésithérapeute
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires Interventions et soins en kinésithérapie Organisation des activités et gestion des ressources Organisation et coordination des soins
Veille professionnelle et développement professionnel continu Poste à pourvoir sur tous les sites du CHR Metz-Thionville. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'Etat de masseur-kinésithérapeute Postes vacants sur tous les sites du CHR Metz-Thionville Savoir-faire Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle
Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence
Concevoir et conduire une démarche de conseil, d'éducation, de prévention et dépistage en kinésithérapie et en santé publique
Conduire une relation dans un contexte d'intervention kinésithérapique Elaborer un diagnostic en kinésithérapie Gérer une structure et ses ressources
Informer et former des professionnels et des personnes en formation
Mettre en uvre les activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le domaine de la kinésithérapie
Organiser les activités et coopérer avec les différents acteurs
Rechercher, traiter et analyser des données professionnelles et scientifiques
- RÉMUNÉRATION brut
- 40k / an
Annonce n°344413 publiée le 09/01/2026 par un
établissement de santé
09/01/2026 - Orthophoniste en SMR Oncologique à 30% - H/F (Bâtiment D Reims)
Descriptif du poste :
Orthphoniste en unité de soins médicaux et réadaptation oncologique à 30% Rejoignez un nouveau projet !
Intégré à une équipe pluridisciplinaire, vous travaillerez en collaboration avec des équipes médicales et paramédicales en SMR Oncologie, en collaboration avec l'Institut Jean Godinot. Mission principale :
Dispenser à chaque patient, sur prescription médicale, des soins visant à la rééducation et la réadaptation, en assurant la sécurité du patient.
Intégrer sa mission dans un travail d'équipe multidisciplinaire coordonné et efficient Missions et Activités :
Evaluer les troubles du langage, de la parole, de la cognition et de la déglutition
Evaluer les difficultés secondaires aux cancers ORL, cérébraux ou aux traitements (chirurgie, chimiothérapie, radiothérapie etc.)
Identifier les facteurs de risques de fausses routes ou troubles cognitifs impactant la réadaptation Mettre en uvre les traitements d'orthophonie
Assurer la traçabilité et le codage dans le dossier patient informatisé Communiquer et coopérer avec tous les acteurs de soins
Bilan de l'aphasie, de la dysarthrie, de la communication et de la déglutition chez l'adulte
Rééducation de la déglutition (rééducation oropharyngée, manuvres compensatoires)
Rééducation des aphasies, des dysarthries, de la paralysie faciale chez l'adulte
Rééducation des troubles attentionnels et de la mémoire de travail
- Participer à l'éducation du patient
- adaptation de la communication, prévention des fausses routes et guidance auprès de l'entourage du patient
Mise en place d'un outil argumentatif ou alternatif de communication
Mise en place des relais avec les orthophonistes libérales et les structures prenant en charge les patients à la sortie du service Assurer l'encadrement de stagiaires Participer à l'actualisation des connaissances de l'équipe Caractéristique du poste: Poste à 30%,
Amplitude horaire 8h30/16h30 ou 9h00/17h00 en journée complète ou demi-journée Profil recherché : Niveau d'étude et formation : Certificat de capacité d'orthophonie Capacités requises : Capacité d'adaptabilité et d'autonomie
Discrétion et capacité d'écoute, d'empathie, de patience et de pédagogie
Sens de l'organisation, rigueur et discrétion professionnelle
Avoir le sens du travail en équipe pluri et inter disciplinaire
Annonce n°344416 publiée le 09/01/2026 par un
établissement de santé
