Emploi Paramédical > GRENOBLE

14/09/2026 - aide soignant en oncologie - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

AIDE SOIGNANT EN ONCOLOGIE MEDICALE ET THORACIQUE: Poste varié alliant technicité et relationnel au sein d'une équipe dynamique autour de valeurs professionnelles affirmées. Une unité conventionnelle de 32 lits Les points forts : Organisation de travail en 12h adaptée au rythme des patients IDE chargée de formation pour vous accompagner dans la montée en compétences Temps de doublure selon votre parcours professionnel et vos besoins Parrainage par des professionnels expérimentés Cours de cancérologie réguliers spécifiques réalisés par l'équipe médicale du service, l'Infirmière de Pratique Avancée ou l'IDE chargée de formation Un encadrement disponible et à l'écoute Présence médicale 24h/24 à proximité Des projets de service innovants et stimulants : hypnose avec casque de réalité virtuelle ... Equipe pluri-professionnelle : Psychologue, kiné, assistance sociale, bénévoles Prise en charge des patients : Accueil et prise en charge des patients atteints de cancer à toutes les phases de la maladie dont les profils peuvent être : Des patients nécessitant un bilan d'extension, et dont l'état de santé ne permet pas de le faire de manière ambulatoire. Des patients recevant une chimiothérapie sur au moins 48h00. Des patients ayant besoin d'une adaptation de leur traitement antalgique. Des patients connus de l'unité, hospitalisés pour complications allant jusqu'aux soins palliatifs. Un service qui présente une diversité de prise en charge avec 2 secteurs de soins variés, permettant de se perfectionner à la fois sur les soins techniques mais également sur les soins relationnels. Profil recherché :

PROFIL RECHERCHE Diplôme d'Etat aide-soignant exigé. Si vous possédez : L'esprit d'équipe La curiosité et l'envie d'apprendre Le sens de l'organisation La rigueur Le sens des responsabilités La communication adaptée Le goût du relationnel REJOIGNEZ-NOUS, Venez intégrer notre équipe ! Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/221165?idt=159

Annonce n°369406 publiée le 14/09/2026 par un
établissement de santé

04/09/2026 - ERGOTHERAPEUTE - H/F (EHPAD Coublevie)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

UN POSTE d'ERGOTHÉRAPEUTE en CDI à temps partiel 50% est à pourvoir à l'EHPAD de Coublevie dès que possible. Secteurs MCO du site de Voiron (Nouvel Hôpital de Voiron), l'HAD et l'EHPAD de Coublevie. MISSIONS GENERALES ET PERMANENTES : Elaborer un diagnostic et évaluer les intégrités, les lésions, les capacités de la personne ainsi que ses performances motrices, sensorielles, cognitives, psychiques. Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicap.Concevoir des environnements de manière sécurisée, accessible, adaptée, évolutive et durable.Concevoir et préconiser des aides techniques et entrainer les personnes à leur utilisation. · Application et réalisation de traitements orthétiques et préconisation d'aides techniques ou animalières et d'assistances technologiques · Conseil, éducation, prévention et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions · Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires · Organisation des activités et gestion des ressources · Organisation, coordination des activités en santé et traitement de l'information · Réalisation de soins et d'activités à visée de rééducation, réadaptation, réinsertion et réhabilitation sociale · Réalisation et suivi de projets d'aménagement de l'environnement · Recueil d'informations, entretiens et évaluations visant au diagnostic ergothérapique · Veille professionnelle, formation tout au long de la vie, études et recherche Textes : · Décret n° 2011-746 du 27 juin 2011 · Décret n° 2015-1048 du 21 août 2015 · Décret n° 2016-639 du 19 mai 2016 · Décret n° 2016-646 du 19 mai 2016 · Arrêté du 19 mai 2016 · Fiche métier Ergothérapeute - Répertoire des métiers de l'ANFH. Code 05I60 RELATIONS PROFESSIONNELLES SPECIFIQUES AU POSTE Relations hiérarchiques : · Directeur d'établissement · Coordonnateur général des soins · Directeur des soins du site de Voiron · Cadre supérieur de pôle · Cadre supérieur rééducateur · Cadre de santé Relations fonctionnelles : · Médecins prescripteurs ou consultés · Equipe soignante interprofessionnelle pour la coordination des soins · Services sociaux pour l'orientation des patients · Psychologues et neuropsychologues · Fournisseurs d'orthopédie médicale et orthoprothésiste pour la fourniture et la pose de matériel (corset) · Equipes Transversales (Orthophoniste, Diététicienne) · Services Economiques, Logistiques et Techniques, · Equipe Mobile d'Accompagnement du Voironnais · Equipe Mobile Gériatrique · Equipe interprofessionnelle pour la coordination des activités thérapeutiques · Partenaires externes des services de maintien à domicile pour le suivi du patient/client · Architectes, employeurs, pour la réinsertion dans les milieux de vie de la personne · Fournisseurs de matériel médical pour le choix des matériels Profil recherché :

Etre titulaire du diplôme d'Ergothérapeute. Horaires : Repos fixe les WE et jours fériés 8h30-12h30 / 13h-16h30 Astreintes : Pas d'astreinte ou de garde Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/220280?idt=159

Annonce n°368558 publiée le 04/09/2026 par un
établissement de santé

02/09/2026 - auxiliaire de puériculture en service de maternité - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Auxiliaire de puériculture (H/F) Venez rejoindre notre maternité ! CDD 4 mois Temps complet Vous aimez prendre soin des nouveau-nés, accompagner les premiers pas des parents et travailler au sein d'une équipe où la bienveillance et la collaboration sont essentielles ? Nous recherchons un(e) Auxiliaire de puériculture pour rejoindre notre équipe de maternité ! Une maternité engagée auprès des nouveau-nés et de leurs parents Notre maternité de type 2A accueille environ 1 400 naissances par an. Labellisée IHAB Initiative Hôpital Ami des Bébés, notre maternité place les besoins du nouveau-né et de sa famille au cur de ses pratiques. Respect du rythme du bébé, proximité parents-enfant, peau à peau, soutien à l'allaitement maternel et accompagnement bienveillant des choix des familles font pleinement partie de notre quotidien. Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée, avec une même ambition : offrir aux nouveau-nés et à leurs parents un accompagnement sécurisant, personnalisé et respectueux. Votre rôle auprès des familles Aux côtés des sages-femmes et des autres professionnels de la maternité, vous accompagnez les nouveau-nés et leurs parents durant ces tout premiers jours si particuliers. Au quotidien, vous serez amené(e) à : prendre soin du nouveau-né et veiller à son confort et à son bien-être ; accompagner les parents dans la découverte des besoins de leur bébé et dans les premiers soins ; encourager leur autonomie et valoriser leurs compétences parentales ; favoriser le peau à peau, la proximité parents-bébé et le respect du rythme du nouveau-né ; accompagner l'alimentation du nouveau-né et soutenir l'allaitement maternel dans le respect du projet et du choix de chaque famille ; observer l'état clinique du nouveau-né et assurer des transmissions de qualité ; participer activement à la qualité et à la sécurité des soins ; contribuer à faire vivre au quotidien les valeurs et les bonnes pratiques de la démarche IHAB. Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre notre maternité, c'est intégrer un service où l'humain, la bienveillance et le travail en équipe occupent une place centrale. C'est aussi participer à un projet de soins engagé autour des besoins du bébé et de sa famille, dans une maternité labellisée IHAB accueillant environ 1 400 naissances chaque année. Le poste Contrat : CDD de 4 mois Temps de travail : Temps complet Horaires en 12h, alternance jour/nuit Prise de poste : Dès que possible Envie de nous rejoindre ? Vous souhaitez mettre vos compétences et votre énergie au service des nouveau-nés et de leurs familles ? Envoyez-nous votre candidature et venez partager quelques mois avec notre équipe ! Profil recherché :

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) et vous avez envie de vous investir auprès des nouveau-nés et de leurs familles. Une expérience en maternité ou en néonatologie est appréciée. Nous recherchons avant tout une personne : bienveillante, qui aime accompagner sans faire à la place des parents ; à l'écoute, attentive aux besoins et aux choix de chaque famille ; rigoureuse et observatrice, pour garantir des soins de qualité et sécurisés ; à l'aise dans le travail en équipe, parce que la collaboration est essentielle ; et surtout, motivée par l'accompagnement du nouveau-né et de ses parents. Une connaissance de la démarche IHAB et de l'accompagnement de l'allaitement maternel sera un véritable plus. Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/220029?idt=159

Annonce n°368311 publiée le 02/09/2026 par un
établissement de santé

02/09/2026 - Aide soignant aux urgences Site sud - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site SUD Echirolles)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Vous intègrerez le service d'accueil des urgences. L'Hôpital sud est un établissement à taille humaine qui favorise l'entraide et la collaboration entre les équipes Les missions du secteur · Prise en charge de proximité et de recours des Urgences traumatiques des membres : fractures, entorses, luxations, plaies. · Prise en charge des Urgences Rhumatologiques : consécutives à un traumatisme ou non. · Prise en charge de la douleur aigue. · Prise en charge des enfants Adultes et personnes âgées. · Accueil, prise en charge et orientation des patients en fonction du diagnostic Vous accueillerez des patients de tous âges, de l'agglomération grenobloise mais aussi des patients "de passage" qui fréquentent notre région en période estivale et hivernale. Vous bénéficierez d'un programme d'accueil et d'un accompagnement spécifique au secteur des urgences, qui vous permettront d'acquérir les compétences nécessaires à la discipline. La vidéo, réalisée à l'occasion des 50 ans de l'Hôpital sud, décrit l'ensemble des activités d'ortho-traumato, rhumatologie et rééducation. Horaires en 7h30. 7/7. Pas de nuits Profil recherché :

Nous recherchons des collaborateurs ayant le goût du challenge, une appétence à la formation pour développer les compétences, l'envie d'intégrer des équipes dynamiques et engagées. Diplôme d'Etat AIDE-SOIGNANT exigé Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/219958?idt=159

Annonce n°368267 publiée le 02/09/2026 par un
établissement de santé

17/08/2026 - Aide-Soignant- EHPAD Pertuis - H/F (EHPAD Coublevie)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le service L'EHPAD Pertuis se situe site le plateau 377, chemin des Provenches, 38380 Saint-Laurent-du-Pont à environ 1 km du site saint Bruno. Le bâtiment est constitué de 3 étages. L'EHPAD au 3ème étage accueille 38 personnes accompagnées. L'USLD accueille 66 patients sur les deux premiers étages. Au RDC du bâtiment se trouve le secrétariat, les bureaux des médecins, des rééducateurs mais également le service animation et l'accueil de jour Carpe Diem. Capacitaire maximale : 38 lits par étage Missions Vous prenez en charge les personnes accompagnées de manière globale et individualisé afin de leur apporter les soins nécessaires à leurs pathologies et à leurs vulnérabilités lies à l'âge ou leurs dépendances. Vous êtes référent de certains résidents afin de construire avec lui et /ou ses proches son projet d'accompagnement personnalisé. Vous collaborez avec les infirmiers et dispensez des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Vous transmettez par écrit et par oral les informations relatives aux patients pour garantir la continuité des soins Poste à temps plein (100%), Horaire variable de jour en 7h30, 1 WE sur deux Profil recherché :

Diplôme d'Etat d'aide-soignant exigé. Vous êtes un professionnel dynamique aimant travailler en équipe pluri professionnelle Vous savez vous organiser et avez le sens du relationnel Vous êtes à l'écoute, faites preuve de bienveillance, d'empathie Vous connaissez les gestes et technique de manutention, les précautions standards Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (easily, Outlook) Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/218097?idt=159

Annonce n°366721 publiée le 17/08/2026 par un
établissement de santé

14/08/2026 - aide-soignant(e) service SSP (suppléance) - site VOIRON - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

UN POSTE D'AIDE-SOIGNANT(E) à temps complet 100% est à pourvoir au sein de l'établissement dès que possible. MISSIONS : Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. · Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) · Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité · Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité · Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité · Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention · Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité · Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc.), dans son domaine d'intervention SECTEURS : MEDECINES CHIRURGIES SOINS CRITIQUES (Soins Intensifs et urgences) HDJ CONSULTATIONS EHPAD Profil recherché :

Prérequis

Diplôme d'Etat d'aide-soignant Conditions de travail dans le poste Horaires : postes en 7h30 heures · 6h30-14h · 13h30 21h Les horaires peuvent variés en fonction du service d'affectation (10h et 12h peuvent être réalisés) Travail dimanche et jours fériés : oui Contraintes particulières : Adaptabilité aux profils patients et aux organisations spécifiques de chaque service Doublure renforcée sur les secteurs moins bien maitrisés à l'arrivée sur le service Intervention sur l'ensemble des services de l'établissement en fonction des compétences acquises Prévoir 30% d'affectation à l'Ehpad (Site de Coublevie) à la publication du planning En cours de mois les affectations complémentaires sur ce secteur sont réparties équitablement La répartition des absences (CA, FE, FC) se fait conformément à la réglementation, selon les demandes des services et en lien avec la continuité des soins. Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/218043?idt=159

Annonce n°366707 publiée le 14/08/2026 par un
établissement de santé

14/08/2026 - AIDE-SOIGNANT(E) service SSP (service de suppléance) SITE VOIRON - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

un poste d'AIDE-SOIGNANT(e) à temps complet 100% est à pourvoir au sein de l'établissement dans le service du SSP (service de Suppléance) dès que possible. MISSIONS : Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. · Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) · Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité · Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité · Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité · Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention · Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité · Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc.), dans son domaine d'intervention SECTEURS : MEDECINES CHIRURGIES SOINS CRITIQUES (Soins Intensifs, Urgences) HDJ CONSULTATIONS EHPAD Profil recherché :

Prérequis

Diplôme d'Etat d'aide-soignant CONDITIONS DE TRAVAIL DANS LE POSTE Horaires : postes en 7h30 heures · 6h30-14h · 13h30 21h Les horaires peuvent variés en fonction du service d'affectation (10h et 12h peuvent être réalisés) Travail dimanche et jours fériés : oui Contraintes particulières : Adaptabilité aux profils patients et aux organisations spécifiques de chaque service Doublure renforcée sur les secteurs moins bien maitrisés à l'arrivée sur le service Intervention sur l'ensemble des services de l'établissement en fonction des compétences acquises Prévoir 30% d'affectation à l'Ehpad (Site de Coublevie) à la publication du planning En cours de mois les affectations complémentaires sur ce secteur sont réparties équitablement La répartition des absences (CA, FE, FC) se fait conformément à la réglementation, selon les demandes des services et en lien avec la continuité des soins. Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/218039?idt=159

Annonce n°366702 publiée le 14/08/2026 par un
établissement de santé

05/08/2026 - Psychologue clinicien Centre gérontologique sud - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site SUD Echirolles)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Lieu d'exercice

Centre Gérontologique Sud (CGS)Services Universitaire de Gériatrie et Gérontologie clinique Pôle Humain en mouvement Sud (19)Temps de travail : 40 % ETP USLDMission généraleDans le respect du code de déontologie des psychologues, le psychologue conçoit, élabore et met en oeuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, afin de promouvoir l'autonomie des personnes rencontrées.Il contribue à la prise en charge des patients au sein d'une équipe pluri professionnelle.Il fait reconnaître et respecter dans leur dimension psychique les patients et leurs proches.Présentation et missions des services :Le Centre de Gérontologie Sud (CGS) regroupe plusieurs services prenant en charge les personnes âgées sur des missions d'évaluations en ambulatoire, sur des hospitalisations à visée rééducative et dans le cadre d'hébergements de longue durée.Il comprend un hôpital de jour (HDJ) gériatrique, deux unités de Soins Médicaux de Réadaptation (SMR), une Unité de médecine Cognitivo-Comportementale (UCC), des lits d'hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD), et 4 Unités de Soins de Longue Durée (USLD) ainsi que trois unités de prise en charge des maladies neurocognitives de type Unité de Psychogériatrie (UPG) et Unité d'Hébergement renforcé (UHR). Mission généraleDans le respect du code de déontologie des psychologues, le psychologue conçoit, élabore et met en oeuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, afin de promouvoir l'autonomie des personnes rencontrées.Il contribue à la prise en charge des patients au sein d'une équipe pluri professionnelle.Il fait reconnaître et respecter dans leur dimension psychique les patients et leurs proches.Présentation et missions des services :Le Centre de Gérontologie Sud (CGS) regroupe plusieurs services prenant en charge les personnes âgées sur des missions d'évaluations en ambulatoire, sur des hospitalisations à visée rééducative et dans le cadre d'hébergements de longue durée.Il comprend un hôpital de jour (HDJ) gériatrique, deux unités de Soins Médicaux de Réadaptation (SMR), une Unité de médecine Cognitivo-Comportementale (UCC), des lits d'hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD), et 4 Unités de Soins de Longue Durée (USLD) ainsi que trois unités de prise en charge des maladies neurocognitives de type Unité de Psychogériatrie (UPG) et Unité d'Hébergement renforcé (UHR). Le poste concerne une Unité de Soins de Longue Durée :0.40 ETP Unité de Soins de Longue Durée ADRET (USLD) Gériatrique : Intégration et accompagnement des résidents et de leurs proches dans l'institution, prise en compte des individus dans leur globalité, respect de leur individualité et de leurs habitudes de vie. Prise en charge des résidents et de leur famille sur les problématiques psychologiques liées à l'entrée en institution et à la fin de vie.Activités spécifiques au poste :Travail clinique Évaluations psychologiques à visée diagnostique et d'orientation thérapeutique : entretien clinique, recueil des éléments biographiques, évaluation psychologique et psychométrique. Synthèse et restitution des données psychopathologiques et psychodynamiques. Compte rendu dans un dossier informatisé et lors des staffs. Apporter un éclairage permettant d'aider l'équipe dans la compréhension clinique du résident et dans son accompagnement. Aborder le fonctionnement de l'individu de manière globale : émettre des hypothèses sur les liens entre facteurs affectifs, cognitifs, de personnalité et les manifestations psychopathologiques et les troubles cognitifs. Accompagnement du résident et de ses proches à l'entrée du CGS et dans la phase d'adaptation : recueil d'informations sur l'histoire de vie et les habitudes ; Participation au projet de vie (PAP) ; Accompagnement en fin de vie, dans le cadre de limitation de soins ;Concertation pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle Mise en lien avec les autres membres de l'équipe médicale et paramédicale, dans le cadre du Service ou de l'établissement. Participation à des réunions diverses : Staffs de l'unité, Réunions de concertation, en apportant des éclairages en fonction de sa formation initiale spécifique et de ses formations continues complémentaires. Participation possible au staff qualité du service, séances de bibliographie Psychologues cliniciens, neuropsychologues et universitaires en lien avec la gérontologie et la fonction du psychologue dans la FPH : collège des Psychologues du CHU Grenoble Alpes. Réseaux de ville et associations. Activités de formations, d'information, et de recherche Actions de formation/information à destination des professionnels et des étudiants : formation continue, université, etc. +/- les cours dans le cadre des formations portés par le Service. Recherche-Publications: recherche clinique individuelle ou collective dans le cadre du service, et/ou en partenariat avec d'autres universités. Tutorat des stagiaires en psychologie. Direction de mémoires de Master1 et de Master 2 (Recherche ou Professionnel).

Profil recherché :

Formation Titulaire d'un Master II Professionnel en Psychologie Clinique.Compétences Personnelles : Intérêt et grande disponibilité d'écoute à l'égard d'une population âgée, dépendante et des familles, souvent épuisées. Participation à une supervision, en groupe ou en individuel, souhaitable.3 Théoriques : Formation à la psychopathologie de la personne âgée, à la clinique du vieillissement, à la clinique du somatique et à l'accompagnement des familles dans le cadre de l'aide et du soutien proposés aux aidants. Pratiques :- Capacités d'écoute (individuelle et familiale).- Formation à la psychothérapie.- Informatique : saisie des données, travail en réseau.Compétences spécifiques pour le poste Capacités d'observation et d'analyse des situations cliniques ; Capacités à réaliser des prises en charge individuelles et groupales ; Maîtrise des outils psychométriques et projectifs ; Techniques de l'entretien clinique et psychothérapique. Capacités à développer une relation et une écoute thérapeutiques avec les familles Capacités à collaborer au sein d'une équipe pluri professionnelle et à transmettre les informations utiles à l'accompagnement du patient Connaissances en méthodologie clinique et en méthodologie de la recherche en général Formaliser et transmettre son savoir professionnel : rédaction, compte rendu, notes de réflexions, d'analyses et observation dans le dossier de soins informatisé. Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/216921?idt=159

Annonce n°365687 publiée le 05/08/2026 par un
établissement de santé

05/08/2026 - Psychologue clinicien Centre gérontologique sud - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site SUD Echirolles)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Sous l'autorité hiérarchique directe de la Direction Générale déléguée et, par délégation, de la Direction des Ressources Humaines du site.Sous la responsabilité fonctionnelle du chef de service. Le Centre de Gérontologie Sud (CGS) regroupe plusieurs services prenant en charge les personnes âgées sur des missions d'évaluations en ambulatoire, sur des hospitalisations à visée rééducative et dans le cadre d'hébergements de longue durée.Il comprend un hôpital de jour (HDJ) gériatrique, deux unités de Soins Médicaux de Réadaptation (SMR), une Unité de médecine Cognitivo-Comportementale (UCC), des lits d'hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), et 4 Unités de Soins de Longue Durée (USLD) ainsi que trois unités de prise en charge des maladies neurocognitives (type Alzheimer) de type Unité de Psychogériatrie (UPG) et Unité d'Hébergement renforcé (UHR). Le poste est réparti sur 2 services différents du CGS sur les quotités de temps suivantes : - 0.40 ETP - Hôpital de Jour (HDJ) Gériatrique : Au sein d'une équipe multidisciplinaire, évaluation des patients âgés et de leurs aidants présentant des affections somatiques et psychiques de diverses natures : troubles neurocognitifs et psychoaffectifs, des troubles de natures psychotiques ou névrotiques ainsi que des troubles liés à des problématiques familiales pathogènes, etc. - 0.20 ETP - Unité Cognitivo-comportementale (UCC) : Au sein d'une équipe multidisciplinaire, évaluation des patients âgés et de leurs aidants pour la prise en charge des troubles psycho comportementaux liées à une maladie neurocognitive, et présentant des affections somatiques et psychiques de diverses natures : troubles neurocognitifs et psychoaffectifs, des troubles de natures psychotiques ou névrotiques, troubles liés à des problématiques familiales pathogènes etc. Travail clinique: Évaluations psychologiques à visée diagnostique et d'orientation thérapeutique : entretien clinique, recueil des éléments biographiques, évaluation psychologique et psychométrique. Synthèse et restitution des données psychopathologiques et psychodynamiques. Compte rendu dans un dossier informatisé et lors des staffs. Apporter un éclairage permettant d'aider l'équipe dans la compréhension clinique du patient et dans son accompagnement. Aborder le fonctionnement de l'individu de manière globale : émettre des hypothèses sur les liens entre facteurs affectifs, cognitifs, de personnalité et les manifestations psychopathologiques et les troubles cognitifs. Collaboration à l'élaboration des propositions thérapeutiques et des orientations à l'issue de l'hospitalisation de jour et de l'hospitalisation sur l'UCC. Consultations de soutien (individuel et familial) dans le cadre d'une annonce diagnostic et/ou de l'aide aux aidants. Animation d'atelier d'éducation thérapeutique dans le cadre du programme porté par le service : proposition, élaboration et animation de l'atelier.Concertation pluridisciplinaire et pluri professionnelle Mise en lien avec les autres membres de l'équipe médicale et paramédicale, dans le cadre du Service ou de l'établissement. Participation à des réunions diverses : Staffs de l'unité, Staff Qualité, Bibliographie, Réunions de concertation, en apportant des éclairages en fonction de sa formation initiale spécifique et de ses formations continues complémentaires. Psychologues cliniciens, neuropsychologues et universitaires en lien avec la gérontologie et la fonction du psychologue dans la FPH : collège des Psychologues du CHU Grenoble Alpes. Réseaux de ville et associations.Activités de formations, d'information, et de recherche Actions de formation/information à destination des professionnels et des étudiants : formation continue, université, etc. +/- les cours dans le cadre des formations portés par le Service. Recherche-Publications: recherche clinique individuelle ou collective dans le cadre du service, et/ou en partenariat avec d'autres universités. Tutorat des stagiaires en psychologie. Direction de mémoires de Master1 et de Master 2 (Recherche ou Professionnel). Profil recherché :

Titulaire d'un Master II Professionnel en Psychologie Clinique. Personnelles : Intérêt et grande disponibilité d'écoute à l'égard d'une population âgée, dépendante et des familles, souvent épuisées. Participation à une supervision, en groupe ou en individuel, souhaitable. Théoriques : Formation à la psychopathologie de la personne âgée, à la clinique du vieillissement, à la clinique du somatique et à l'accompagnement des familles dans le cadre de l'aide et du soutien proposés aux aidants. Pratiques :- Capacités d'écoute (individuelle et familiale).- Formation à la psychothérapie.- Informatique : saisie des données, travail en réseau Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/216921?idt=159

Annonce n°365686 publiée le 05/08/2026 par un
établissement de santé

04/08/2026 - Psychologue en neurochirurgie 5MN - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Missions du secteur de neurochirurgie

· prise en charge chirurgicale et médicale des pathologies neurochirurgicales en urgence, traumatique · neurochirurgie fonctionnelle du cerveau (Parkinson, dystonie) et des lésions crâniennes intracérébrales, · traitement des lésions du cerveau ou de ses enveloppes (gliomes, méningiomes), · traitement des pathologies graves du système nerveux · conseil et traitement des pathologies dégénératives du rachis, Les activités spécifiques au poste : Sur sollicitation de l'équipe pluridisciplinaire (médecin, IDE cadre AS kiné secrétaire) : évaluation des besoins psychologiques des patients hospitalisés et de leurs proches face à : - l'annonce d'un diagnostic difficile - une pathologie invalidante de survenue brutale ou non - la fin de vie Le psychologue effectue Bilans psychologiques à visée diagnostique et d'orientation. Suivi psychologique des patients et orientations psychothérapiques. Accompagnement et Soutien familial. Accompagnement en fin de vie. Consultations externes à titre exceptionnel de patients ou de leur famille. Conseils aux équipes pour la prise en charge des patients Traçabilité de son activité Formation auprès d'équipes pluridisciplinaires et des étudiants : formation continue, université, etc. Recherche-Publications Tutorat des stagiaires en psychologie. · Participation à diverses réunions : de concertation, de service

Profil recherché :

Temps partiel 20%

présence 2 demi journée par semaine Professionnel rigoureux empathique Esprit d'équipe et apte a collaborer et évoluer dans une équipe pluriprofessionnelle Adaptabilité Force de propôsition Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/216898?idt=159

Annonce n°365655 publiée le 04/08/2026 par un
établissement de santé

31/07/2026 - Aide soignant à 80% en service de psychiatrie adulte - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Missions du service

Prise en charge de patients souffrant de troubles de l'humeur et pathologies des émotions, dans le cadre de l'activité de recours. La prise en charge s'effectue au cours d'hospitalisations programmées ou dans le cadre de l'urgence. Mise en place de soins spécialisés après bilan approfondi et évaluation systématique nécessitant des techniques de soins spécialisées (ECT, rTMS, protocoles STICODEP, KETADEP, MAGTOC). Prise en charge de patients atteints de pathologies psychiatriques et somatiques intriquées. Prise en charge de patients souffrant de troubles du comportement alimentaire. Doublure de deux semaines, service de 21 lits avec 3 IDE matin et soir + 1 journée, 2 IDE la nuit. Il y a un AS du matin et 1 du soir travail en équipe pluridisciplinaire : diététicienne, AS, EAPA, psychologue, assistante sociale, etc. Horaires en 7h30, exclusivement de jour

Profil recherché :

Diplôme d'état exigé Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/216572?idt=159

Annonce n°365385 publiée le 31/07/2026 par un
établissement de santé

10/07/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIEN(NE) VOIRON - HDJ MEDICAL ET UNITES D'HOSPITALISATION de MEDECINE AIGUE ADULTEi - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

UN POSTE de Psychologue Clinicien(ne) à temps partiel 80% réparti comme suit : 50% ETP pour les unités d'hospitalisation de médecine aigue adulte (médecine gériatrique, unité post-urgences, médecine interne et polyvalente). 30% ETP pour l'HDJ médical (Hôpital de jour) est à pourvoir au sein de l'établissement dès que possible. Missions générales du psychologue hospitalier (décret du 31 janvier 1991) :Il conçoit, élabore et met en oeuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de sa formation. Il étudie et traite au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personne. Il contribue à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives et curatives. Il est soumis au code de déontologie réactualisé en 2021 (https://www.codededeontologiedespsychologues.fr/)Le psychologue met en oeuvre les techniques et méthodes de son choix pour remplir sa mission au sein de l'équipe pluridisciplinaire de chaque unité pour la prise en charge psychologique du patient.Activités et Connaissances spécifiques à ce poste :Le psychologue devra remplir sa mission dans les services de l'HDJ et des unités d'hospitalisation de médecine aigue adulte (gériatrie, post-urgences, médecine interne et polyvalente)Activités cliniques : Evaluation et accompagnement psychologique du patient Entretien avec les familles si besoin Liaison et transmission (orale et/ou écrite dans le dossier informatisé) aux autres professionnels de l'équipe et professionnels de ville si besoin. Orientation vers un soutien extérieur si nécessaireActivité Clinique Institutionnelle : Echanges, collaboration, réflexions avec les équipes pluridisciplinaires de chaque unité Participation aux réunions du collège des psychologues de Voiron et GrenoblePossibilité d'activité FIR (Formation Information Recherche) - Circulaire DGOS/RHSS no 2012-181 du 30 avril 2012 Les activités du temps FIR reste à l'initiative du psychologue en fonction de ses besoins et des services (supervision personnelle, analyse de la pratique, actualisation des connaissances, accueil d'étudiants en psychologie, formation, enseignement et recherche ).1/2Missions des 3 unités dans lesquelles interviendra le psychologue :50% Unités d'hospitalisation de médecine aigue adulteL'hôpital de Voiron dispose de 3 unités d'hospitalisation (médecine gériatrique, post-urgences, médecine interne et polyvalente) comprenant actuellement 68 lits, avec un projet d'augmentation du capacitaire total à 88 lits à l'horizon 2027 (ouverture de 20 lits de post-urgences supplémentaires). L'unité de gériatrie dispose par ailleurs d'un secteur adapté (9 lits) pour la prise en charge spécifique des troubles cognitifs majeurs avec troubles psycho comportementaux.Ces 3 services prennent en charge des patients adultes hospitalisés pour des problématiques aigues, le plus souvent après une admission initiale aux urgences (également possible : entrée depuis la ville, transfert de service notamment de soins intensifs, etc.). Il existe ainsi une grande variabilité d'âge et de pathologies somatiques aigues (cardiologie, infectiologie, oncologie, hématologie, gastro entérologie, médecine interne), chez des patients souvent suivis pour une ou plusieurs maladies chroniques. Le motif d'hospitalisation est parfois le marqueur d'entrée dans une maladie chronique. La durée moyenne de séjour est inférieure à 2 semaines pour les 3 unités.30% HDJ MEDICALL'HDJ est une alternative à l'hospitalisation complète pour des bilans diagnostiques ou soins programmés, dans un environnement sécurisé et coordonné, sur une journée. L'HDJ médical de Voiron permet d'améliorer la prise en charge des patients adultes atteints de pathologies chroniques complexes, toute spécialité médicale confondue (cardiologie, pneumologie, médecine interne, gériatrie, gastro-entérologie).Les compétences et qualités professionnelles attendues sont celles attendues chez tout psychologue diplômé.Les compétences professionnelles : Contribuer au diagnostic sur le fonctionnement psychique du patient. Observer, écouter et analyser la situation, le discours des personnes. Ajuster la prise en charge en fonction du patient et de son environnement familial. Rédiger des notes cliniques Adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées. Travailler en équipe pluridisciplinaire Formaliser et transmettre son savoir professionnel (soignants - étudiants)Qualités professionnelles : Sens de l'écoute, d'observation et de soutien Esprit d'analyse, d'organisation et de synthèse Capacité à créer une relation de confiance avec le patient Grande adaptation et autonomie (poste sur 3 services différents en respectant le temps dédié à chaque service) Neutralité et objectivité Facultés à accueillir des situations complexesRelations professionnelles du psychologue : Rattachement hiérarchique (circulaire du 30 avril 2012) : Directeur délégué du CH de Voiron Rattachement fonctionnel : chefs d'unité d'hospitalisation de médecine gériatrique, médecine interne et polyvalente, et post-urgences Relations fonctionnelles :o Equipe pluridisciplinaire des 3 serviceso Autres services du Centre Hospitalier de Voiron en lien avec la prise en charge du patiento Travail de liaison : Services sociaux, Réseaux de ville et associationso Groupe de pairs : Collège des psychologues de Voiron / Grenoble Profil recherché :

Prérequis du poste

Titre de psychologue : DESS ou Master 2 de psychologie clinique / psychopathologie / psychologie de la santé. Expérience clinique avec l'adulte/personnes âgées nécessaire Connaissances approfondies des différentes pathologies dégénératives, pathologies psychiatriques et maladies chroniques de l'adulte et de la personne âgée Expérience dans l'accompagnement familial appréciée. Conditions de travail dans le poste : Horaires cadres : forfait jour avec RTT et horaires adaptés au fonctionnement de chaque service. Jours de présence dans chaque service : à définir avec les médecins en respectant la quotité de temps dédiée et le bon suivi régulier des patients concernés par la prise en charge par le psychologue. Temps FIR : à définir selon modalités du CHUGA Travail jours fériés, dimanche, garde et astreinte : non Autonomie d'exercice et choix des modes d'intervention. Conditions matérielles : Bureau et matériel nécessaires à la réalisation de l'activité de psychologue à définir (entretiens individuels, famille, rédaction de compte-rendus) Gestion administrative / questions diverses / Congés et absences (après validation du chef de service) : Direction et DRH de Voiron, Collège des psychologues de Voiron2 Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/213088?idt=159

Annonce n°363363 publiée le 10/07/2026 par un
établissement de santé

08/07/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIENNE VOIRON - HDJ MEDICAL ET UNITES D'HOSPITALISATION de MEDECINE AIGUE ADULTEi - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

UN POSTE de Psychologue Clinicienne à temps partiel 80% réparti comme suit : 50% ETP pour les unités d'hospitalisation de médecine aigue adulte (médecine gériatrique, unité post-urgences, médecine interne et polyvalente). 30% ETP pour l'HDJ médical (Hôpital de jour) est à pourvoir au sein de l'établissement dès que possible. Missions générales du psychologue hospitalier (décret du 31 janvier 1991) :Il conçoit, élabore et met en oeuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de sa formation. Il étudie et traite au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personne. Il contribue à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives et curatives. Il est soumis au code de déontologie réactualisé en 2021 (https://www.codededeontologiedespsychologues.fr/)Le psychologue met en oeuvre les techniques et méthodes de son choix pour remplir sa mission au sein de l'équipe pluridisciplinaire de chaque unité pour la prise en charge psychologique du patient.Activités et Connaissances spécifiques à ce poste :Le psychologue devra remplir sa mission dans les services de l'HDJ et des unités d'hospitalisation de médecine aigue adulte (gériatrie, post-urgences, médecine interne et polyvalente)Activités cliniques : Evaluation et accompagnement psychologique du patient Entretien avec les familles si besoin Liaison et transmission (orale et/ou écrite dans le dossier informatisé) aux autres professionnels de l'équipe et professionnels de ville si besoin. Orientation vers un soutien extérieur si nécessaireActivité Clinique Institutionnelle : Echanges, collaboration, réflexions avec les équipes pluridisciplinaires de chaque unité Participation aux réunions du collège des psychologues de Voiron et GrenoblePossibilité d'activité FIR (Formation Information Recherche) - Circulaire DGOS/RHSS no 2012-181 du 30 avril 2012 Les activités du temps FIR reste à l'initiative du psychologue en fonction de ses besoins et des services (supervision personnelle, analyse de la pratique, actualisation des connaissances, accueil d'étudiants en psychologie, formation, enseignement et recherche ).1/2Missions des 3 unités dans lesquelles interviendra le psychologue :50% Unités d'hospitalisation de médecine aigue adulteL'hôpital de Voiron dispose de 3 unités d'hospitalisation (médecine gériatrique, post-urgences, médecine interne et polyvalente) comprenant actuellement 68 lits, avec un projet d'augmentation du capacitaire total à 88 lits à l'horizon 2027 (ouverture de 20 lits de post-urgences supplémentaires). L'unité de gériatrie dispose par ailleurs d'un secteur adapté (9 lits) pour la prise en charge spécifique des troubles cognitifs majeurs avec troubles psycho comportementaux.Ces 3 services prennent en charge des patients adultes hospitalisés pour des problématiques aigues, le plus souvent après une admission initiale aux urgences (également possible : entrée depuis la ville, transfert de service notamment de soins intensifs, etc.). Il existe ainsi une grande variabilité d'âge et de pathologies somatiques aigues (cardiologie, infectiologie, oncologie, hématologie, gastro entérologie, médecine interne), chez des patients souvent suivis pour une ou plusieurs maladies chroniques. Le motif d'hospitalisation est parfois le marqueur d'entrée dans une maladie chronique. La durée moyenne de séjour est inférieure à 2 semaines pour les 3 unités.30% HDJ MEDICALL'HDJ est une alternative à l'hospitalisation complète pour des bilans diagnostiques ou soins programmés, dans un environnement sécurisé et coordonné, sur une journée. L'HDJ médical de Voiron permet d'améliorer la prise en charge des patients adultes atteints de pathologies chroniques complexes, toute spécialité médicale confondue (cardiologie, pneumologie, médecine interne, gériatrie, gastro-entérologie).Les compétences et qualités professionnelles attendues sont celles attendues chez tout psychologue diplômé.Les compétences professionnelles : Contribuer au diagnostic sur le fonctionnement psychique du patient. Observer, écouter et analyser la situation, le discours des personnes. Ajuster la prise en charge en fonction du patient et de son environnement familial. Rédiger des notes cliniques Adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées. Travailler en équipe pluridisciplinaire Formaliser et transmettre son savoir professionnel (soignants - étudiants)Qualités professionnelles : Sens de l'écoute, d'observation et de soutien Esprit d'analyse, d'organisation et de synthèse Capacité à créer une relation de confiance avec le patient Grande adaptation et autonomie (poste sur 3 services différents en respectant le temps dédié à chaque service) Neutralité et objectivité Facultés à accueillir des situations complexesRelations professionnelles du psychologue : Rattachement hiérarchique (circulaire du 30 avril 2012) : Directeur délégué du CH de Voiron Rattachement fonctionnel : chefs d'unité d'hospitalisation de médecine gériatrique, médecine interne et polyvalente, et post-urgences Relations fonctionnelles :o Equipe pluridisciplinaire des 3 serviceso Autres services du Centre Hospitalier de Voiron en lien avec la prise en charge du patiento Travail de liaison : Services sociaux, Réseaux de ville et associationso Groupe de pairs : Collège des psychologues de Voiron / Grenoble Profil recherché :

Prérequis du poste

Titre de psychologue : DESS ou Master 2 de psychologie clinique / psychopathologie / psychologie de la santé. Expérience clinique avec l'adulte/personnes âgées nécessaire Connaissances approfondies des différentes pathologies dégénératives, pathologies psychiatriques et maladies chroniques de l'adulte et de la personne âgée Expérience dans l'accompagnement familial appréciée. Conditions de travail dans le poste : Horaires cadres : forfait jour avec RTT et horaires adaptés au fonctionnement de chaque service. Jours de présence dans chaque service : à définir avec les médecins en respectant la quotité de temps dédiée et le bon suivi régulier des patients concernés par la prise en charge par le psychologue. Temps FIR : à définir selon modalités du CHUGA Travail jours fériés, dimanche, garde et astreinte : non Autonomie d'exercice et choix des modes d'intervention. Conditions matérielles : Bureau et matériel nécessaires à la réalisation de l'activité de psychologue à définir (entretiens individuels, famille, rédaction de compte-rendus) Gestion administrative / questions diverses / Congés et absences (après validation du chef de service) : Direction et DRH de Voiron, Collège des psychologues de Voiron2 Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/213088?idt=159

Annonce n°363130 publiée le 08/07/2026 par un
établissement de santé

03/07/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIENNE à l'Hospitalisation de jour médical et Unité d'Hospitalisation de Médecine aigüe adulte d'hospitalisation de Médecine aigüe adulteMédicale - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

UN POSTE de Psychologue Clinicienne à temps partiel 80% réparti comme suit : 50% ETP pour les unités d'hospitalisation de médecine aigue adulte (médecine gériatrique, unité post-urgences, médecine interne et polyvalente). 30% ETP pour l'HDJ médical (Hôpital de jour) est à pourvoir au sein de l'établissement dès que possible. Missions générales du psychologue hospitalier (décret du 31 janvier 1991) :Il conçoit, élabore et met en oeuvre les moyens et techniques correspondant à la qualification issue de sa formation. Il étudie et traite au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personne. Il contribue à la détermination, à l'indication et à la réalisation d'actions préventives et curatives. Il est soumis au code de déontologie réactualisé en 2021 (https://www.codededeontologiedespsychologues.fr/)Le psychologue met en oeuvre les techniques et méthodes de son choix pour remplir sa mission au sein de l'équipe pluridisciplinaire de chaque unité pour la prise en charge psychologique du patient.Activités et Connaissances spécifiques à ce poste :Le psychologue devra remplir sa mission dans les services de l'HDJ et des unités d'hospitalisation de médecine aigue adulte (gériatrie, post-urgences, médecine interne et polyvalente)Activités cliniques : Evaluation et accompagnement psychologique du patient Entretien avec les familles si besoin Liaison et transmission (orale et/ou écrite dans le dossier informatisé) aux autres professionnels de l'équipe et professionnels de ville si besoin. Orientation vers un soutien extérieur si nécessaireActivité Clinique Institutionnelle : Echanges, collaboration, réflexions avec les équipes pluridisciplinaires de chaque unité Participation aux réunions du collège des psychologues de Voiron et GrenoblePossibilité d'activité FIR (Formation Information Recherche) - Circulaire DGOS/RHSS no 2012-181 du 30 avril 2012 Les activités du temps FIR reste à l'initiative du psychologue en fonction de ses besoins et des services (supervision personnelle, analyse de la pratique, actualisation des connaissances, accueil d'étudiants en psychologie, formation, enseignement et recherche ).1/2Missions des 3 unités dans lesquelles interviendra le psychologue :50% Unités d'hospitalisation de médecine aigue adulteL'hôpital de Voiron dispose de 3 unités d'hospitalisation (médecine gériatrique, post-urgences, médecine interne et polyvalente) comprenant actuellement 68 lits, avec un projet d'augmentation du capacitaire total à 88 lits à l'horizon 2027 (ouverture de 20 lits de post-urgences supplémentaires). L'unité de gériatrie dispose par ailleurs d'un secteur adapté (9 lits) pour la prise en charge spécifique des troubles cognitifs majeurs avec troubles psycho comportementaux.Ces 3 services prennent en charge des patients adultes hospitalisés pour des problématiques aigues, le plus souvent après une admission initiale aux urgences (également possible : entrée depuis la ville, transfert de service notamment de soins intensifs, etc.). Il existe ainsi une grande variabilité d'âge et de pathologies somatiques aigues (cardiologie, infectiologie, oncologie, hématologie, gastro entérologie, médecine interne), chez des patients souvent suivis pour une ou plusieurs maladies chroniques. Le motif d'hospitalisation est parfois le marqueur d'entrée dans une maladie chronique. La durée moyenne de séjour est inférieure à 2 semaines pour les 3 unités.30% HDJ MEDICALL'HDJ est une alternative à l'hospitalisation complète pour des bilans diagnostiques ou soins programmés, dans un environnement sécurisé et coordonné, sur une journée. L'HDJ médical de Voiron permet d'améliorer la prise en charge des patients adultes atteints de pathologies chroniques complexes, toute spécialité médicale confondue (cardiologie, pneumologie, médecine interne, gériatrie, gastro-entérologie).Les compétences et qualités professionnelles attendues sont celles attendues chez tout psychologue diplômé.Les compétences professionnelles : Contribuer au diagnostic sur le fonctionnement psychique du patient. Observer, écouter et analyser la situation, le discours des personnes. Ajuster la prise en charge en fonction du patient et de son environnement familial. Rédiger des notes cliniques Adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées. Travailler en équipe pluridisciplinaire Formaliser et transmettre son savoir professionnel (soignants - étudiants)Qualités professionnelles : Sens de l'écoute, d'observation et de soutien Esprit d'analyse, d'organisation et de synthèse Capacité à créer une relation de confiance avec le patient Grande adaptation et autonomie (poste sur 3 services différents en respectant le temps dédié à chaque service) Neutralité et objectivité Facultés à accueillir des situations complexesRelations professionnelles du psychologue : Rattachement hiérarchique (circulaire du 30 avril 2012) : Directeur délégué du CH de Voiron Rattachement fonctionnel : chefs d'unité d'hospitalisation de médecine gériatrique, médecine interne et polyvalente, et post-urgences Relations fonctionnelles :o Equipe pluridisciplinaire des 3 serviceso Autres services du Centre Hospitalier de Voiron en lien avec la prise en charge du patiento Travail de liaison : Services sociaux, Réseaux de ville et associationso Groupe de pairs : Collège des psychologues de Voiron / Grenoble Profil recherché :

Prérequis du poste

Titre de psychologue : DESS ou Master 2 de psychologie clinique / psychopathologie / psychologie de la santé. Expérience clinique avec l'adulte/personnes âgées nécessaire Connaissances approfondies des différentes pathologies dégénératives, pathologies psychiatriques et maladies chroniques de l'adulte et de la personne âgée Expérience dans l'accompagnement familial appréciée. Conditions de travail dans le poste : Horaires cadres : forfait jour avec RTT et horaires adaptés au fonctionnement de chaque service. Jours de présence dans chaque service : à définir avec les médecins en respectant la quotité de temps dédiée et le bon suivi régulier des patients concernés par la prise en charge par le psychologue. Temps FIR : à définir selon modalités du CHUGA Travail jours fériés, dimanche, garde et astreinte : non Autonomie d'exercice et choix des modes d'intervention. Conditions matérielles : Bureau et matériel nécessaires à la réalisation de l'activité de psychologue à définir (entretiens individuels, famille, rédaction de compte-rendus) Gestion administrative / questions diverses / Congés et absences (après validation du chef de service) : Direction et DRH de Voiron, Collège des psychologues de Voiron2 Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/213088?idt=159

Annonce n°362485 publiée le 03/07/2026 par un
établissement de santé

20/03/2026 - Aide soignant(e) HTC Urologie 14A - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

Missions de la clinique universitaire de chirurgie urologique 28 lits semaine, 22 lits week-end HTC

Prise en charge et accueil au 14 eme A de patients nécessitant une surveillance et/ou une intervention des :

• Pathologies oncologiques (Chirurgies du rein, de la prostate et de la vessie principalement)
• Pathologies fonctionnelles (Hypertrophie bégnine de prostate, incontinence urinaire, lithiase urinaire, prolapsus)
• Traumatologies (urgences et post réanimation)
• Pathologies infectieuses (pyélonéphrite obstructive, prostatite)
• Reconstructions (chirurgies de l'urètre, verge...)
• Neuro-urologie (pathologies du haut appareil urinaire chez les patients blessés médullaires (paraplégiques et tétraplégiques) ou aux antécédents de maladies d'origine neurologique (sclérose en plaques...)

Dans le cadre de l'urgence

Prise en charge et accueil au 14eme A :

• Patients issus de consultations lors de suivi pré ou post opératoires
• Patients issus des urgences pour une pathologie urologique
• Patients issus d'autres structures de soins dans le cadre des missions d'établissement de recours du CHUGA
• Hébergements via la cellule de gestion des lits de patients programmés d'autres spécialités chirurgicales et exceptionnellement médicales
• Entrées directes

Profil recherché :

1. Activités quotidiennes en horaires diversifiés ( 70% en 12h et 30% en 7H30) · Dispenser des soins d'hygiène et de confort aux patients

· Mesurer les paramètres vitaux et observer l'état clinique du patient

· Assurer l'entretien de l'environnement du patient, la réfection du lit · Assurer l'entretien du matériel de soins

· Faire des transmissions orales et écrites afin de garantir la continuité des soins

· Accueillir, informer et accompagner les patients et leurs familles 2. Activités périodiques ou activités transversales

· Gérer en collaboration avec le cadre du service, le matériel nécessaire aux prises en charge de patients : commande de petit-déjeuner, de protection

· Accueillir et accompagner des étudiants en stage dans le service 3. Activités contributives

· Doit assurer les transmissions et informations qui peuvent être données par le patient · Doit participer à la gestion des risques Activités spécifiques du secteur : · L'aide-soignante travaille en binôme avec l'infirmière

Annonce n°351290 publiée le 20/03/2026 par un
établissement de santé

18/03/2026 - AIDE SOIGNANT - BLOC OPERATOIRE VOIRON - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

UN POSTE d'aide-soignant à temps complet 100% est à pourvoir dans le service du bloc opératoire en contrat à durée déterminée CDD ou en contrat à durée indéterminée CDI dès que possible.

L'aide-soignant effectue ses missions au sein d'un bloc opératoire pluridisciplinaire rattachée au CHUGA sur le site de Voiron Le bloc opératoire comprend :

• 4 salles de chirurgie conventionnelles, une salle d'urgence différée et une salle d'urgence immédiate
• 1 salle d'endoscopie
• 1 salle de surveillance post interventionnelle où sont réalisés des actes de pré-anesthésie

L'aide-soignant évolue donc sur les secteurs du bloc opératoire, de la salle de surveillance post-interventionnelle, de la péri-stérilisation et de l'endoscopie (salle de traitement des endoscopes)

MISSIONS ET ACTIVITES :

L'aide-soignant contribue à une prise en charge globale des personnes, en liaison avec les autres intervenants au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

L'aide-soignant dispense en collaboration et sous la responsabilité de l'IDE, de l'IBODE et/ou de l'IADE, les soins visant à répondre aux besoins de l'opéré.

Dans le respect de la réglementation en vigueur, il participe à l'activité soignante du bloc opératoire en étant directement impliqué dans la prise en charge globale des patients.

Par ailleurs, il assure une fonction logistique du service notamment dans le pré désinfection du matériel chirurgical. Il convient donc de savoir :

• Identifier et appliquer les principes d'ergonomie et de manutention des patients
• Identifier et appliquer les règles de sécurité, d'hygiène et de prévention des risques
• Accueillir et installer la personne en tenant compte de ses besoins, de sa pathologie, de son handicap, de sa douleur
• Optimiser les enchainements dans l'activité du programme opératoire
• Identifier son propre champ de compétence au regard des compétences infirmières

Au bloc opératoire Ouverture et fermeture des salles d'intervention Aide à l'installation des patients Brancardage intérieur des patients pour l'entrée Cf déroulé de tâches de l'AS au bloc et de l'AS en SSPI Activités de soins en collaboration avec les infirmiers

Activités liées à la pré désinfection du matériel stérilisable Activités liées à la gestion des approvisionnements Activités liées à l'hygiène des locaux Collaboration à l'organisation interne du bloc

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires) Compétences spécifiques :

SAVOIR :

Connaissances des principaux aspects des différentes pathologies des patients accueillis et leur prise en charge

Connaître parfaitement les protocoles d'hygiène propres aux activités ainsi que les circuits

Connaître les procédures spécifiques en lien avec la prise en charge des patients au bloc opératoire et en endoscopie Connaître la charte du bloc

Connaître l'organisation du bloc, des unités de soins et des services logistiques Connaître les missions de chacun

SAVOIR FAIRE :

Cf déroulé de tâches de l'AS au bloc et de l'AS en SSPI

SAVOIR ETRE :

Avoir le sens de l'organisation, de la priorisation et de l'anticipation

S'adapter rapidement aux changements de programme et aux situations d'urgence.

Être capable de prendre des décisions efficaces, dans la limite de ses compétences

Savoir demander de l'aide quand la situation l'exige et connaître les systèmes d'alerte (bouton rouge en salle, téléphones, 2222) Respecter les règles d'hygiène au bloc opératoire Faire preuve d'empathie et posséder un esprit d'équipe

Avoir une communication et un comportement adaptés (respect des patients et des collègues, pudeur, confidentialité)

Conserver en toute circonstance une attitude professionnelle (patience, discrétion, respect du secret professionnel, maîtrise de soi, concentration) Avoir le sens de l'écoute et de l'accueil.

Être formé aux techniques de communication thérapeutique et les mettre en pratique.

Mettre en confiance le patient dans un temps relationnel court LIENS : Relations hiérarchiques : Cadre de santé en charge de l'équipe (et binôme cadre) Cadre supérieur de Pôle Direction des soins Direction de l'établissement Relations fonctionnelles : IDE de régulation

Equipe médicale et paramédicale du bloc opératoire (chirurgicale et anesthésique)

Equipe IBODE, IADE, IDE SSPI et endoscopie, agent de péri stérilisation Médecine du travail Services techniques et biomédical

Professionnels de santé intervenant dans le service (sage-femme, manipulateurs radio

Personnels des secteurs de soins (chirurgie, pédiatrie, maternité, UCA) Profil recherché : ETRE titulaire du diplôme d'aide-soignant Du lundi au vendredi 7 h/19 h 7 h 30/17 h 30 9 h/19 h 12 h/19 h 30 9 h/17 h (SSPI) Du lundi au vendredi (Endoscopie) 8 h 30/16 h 30 9 h/17h 10 h/18 h Astreinte de nuit du lundi au dimanche = 19 h 30/7 h 30 Astreinte de journée les WE et jours fériés = 7 h 30/7 h 30

Distance pour les astreintes

30 mn maxi pour être en poste)

Annonce n°350977 publiée le 18/03/2026 par un
établissement de santé

18/03/2026 - AIDE SOIGNANT 6 BLOC OPERATOIRE VOIRON - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

UN POSTE d'aide-soignant à temps complet 100% est à pourvoir dans le service du bloc opératoire en contrat à durée déterminée CDD ou en contrat à durée indéterminée CDI dès que possible.

L'aide-soignant effectue ses missions au sein d'un bloc opératoire pluridisciplinaire rattachée au CHUGA sur le site de Voiron Le bloc opératoire comprend :

• 4 salles de chirurgie conventionnelles, une salle d'urgence différée et une salle d'urgence immédiate
• 1 salle d'endoscopie
• 1 salle de surveillance post interventionnelle où sont réalisés des actes de pré-anesthésie

L'aide-soignant évolue donc sur les secteurs du bloc opératoire, de la salle de surveillance post-interventionnelle, de la péri-stérilisation et de l'endoscopie (salle de traitement des endoscopes)

MISSIONS ET ACTIVITES :

L'aide-soignant contribue à une prise en charge globale des personnes, en liaison avec les autres intervenants au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

L'aide-soignant dispense en collaboration et sous la responsabilité de l'IDE, de l'IBODE et/ou de l'IADE, les soins visant à répondre aux besoins de l'opéré.

Dans le respect de la réglementation en vigueur, il participe à l'activité soignante du bloc opératoire en étant directement impliqué dans la prise en charge globale des patients.

Par ailleurs, il assure une fonction logistique du service notamment dans le pré désinfection du matériel chirurgical. Il convient donc de savoir :

• Identifier et appliquer les principes d'ergonomie et de manutention des patients
• Identifier et appliquer les règles de sécurité, d'hygiène et de prévention des risques
• Accueillir et installer la personne en tenant compte de ses besoins, de sa pathologie, de son handicap, de sa douleur
• Optimiser les enchainements dans l'activité du programme opératoire
• Identifier son propre champ de compétence au regard des compétences infirmières

Au bloc opératoire Ouverture et fermeture des salles d'intervention Aide à l'installation des patients Brancardage intérieur des patients pour l'entrée Cf déroulé de tâches de l'AS au bloc et de l'AS en SSPI Activités de soins en collaboration avec les infirmiers

Activités liées à la pré désinfection du matériel stérilisable Activités liées à la gestion des approvisionnements Activités liées à l'hygiène des locaux Collaboration à l'organisation interne du bloc

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires) Compétences spécifiques :

SAVOIR :

Connaissances des principaux aspects des différentes pathologies des patients accueillis et leur prise en charge

Connaître parfaitement les protocoles d'hygiène propres aux activités ainsi que les circuits

Connaître les procédures spécifiques en lien avec la prise en charge des patients au bloc opératoire et en endoscopie Connaître la charte du bloc

Connaître l'organisation du bloc, des unités de soins et des services logistiques Connaître les missions de chacun

SAVOIR FAIRE :

Cf déroulé de tâches de l'AS au bloc et de l'AS en SSPI

SAVOIR ETRE :

Avoir le sens de l'organisation, de la priorisation et de l'anticipation

S'adapter rapidement aux changements de programme et aux situations d'urgence.

Être capable de prendre des décisions efficaces, dans la limite de ses compétences

Savoir demander de l'aide quand la situation l'exige et connaître les systèmes d'alerte (bouton rouge en salle, téléphones, 2222) Respecter les règles d'hygiène au bloc opératoire Faire preuve d'empathie et posséder un esprit d'équipe

Avoir une communication et un comportement adaptés (respect des patients et des collègues, pudeur, confidentialité)

Conserver en toute circonstance une attitude professionnelle (patience, discrétion, respect du secret professionnel, maîtrise de soi, concentration) Avoir le sens de l'écoute et de l'accueil.

Être formé aux techniques de communication thérapeutique et les mettre en pratique.

Mettre en confiance le patient dans un temps relationnel court LIENS : Relations hiérarchiques : Cadre de santé en charge de l'équipe (et binôme cadre) Cadre supérieur de Pôle Direction des soins Direction de l'établissement Relations fonctionnelles : IDE de régulation

Equipe médicale et paramédicale du bloc opératoire (chirurgicale et anesthésique)

Equipe IBODE, IADE, IDE SSPI et endoscopie, agent de péri stérilisation Médecine du travail Services techniques et biomédical

Professionnels de santé intervenant dans le service (sage-femme, manipulateurs radio

Personnels des secteurs de soins (chirurgie, pédiatrie, maternité, UCA) Profil recherché : ETRE titulaire du diplôme d'aide-soignant Du lundi au vendredi 7 h/19 h 7 h 30/17 h 30 9 h/19 h 12 h/19 h 30 9 h/17 h (SSPI) Du lundi au vendredi (Endoscopie) 8 h 30/16 h 30 9 h/17h 10 h/18 h Astreinte de nuit du lundi au dimanche = 19 h 30/7 h 30 Astreinte de journée les WE et jours fériés = 7 h 30/7 h 30

Distance pour les astreintes

30 mn maxi pour être en poste)

Annonce n°350976 publiée le 18/03/2026 par un
établissement de santé