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25/08/2026 - Hôpital Henry Gabrielle - Aide-soignant(H/F) - Unité de rééducation pour patients cérébro-lésés - Jour 7h30 (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain. LE POSTE : Description du service :

Le service dispose de 25 lits d'hospitalisation. L'unité de rééducation pour patients cérébo-lésés (E1) où vous exercerez assure la prise en charge polyvalente en rééducation neurologique des patients porteurs de : traumatismes crâniens, lésions médullaires, maladies neurodégénératives, AVC et accueille les patients en post-chirurgies neuro-orthopédiques. Le service se situe dans le Bâtiment DELORE au 1er étage.

Vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluri-professionnelle composée de médecins, de l'équipe soignante, de rééducateurs et de travailleurs sociaux. L'équipe soignante est dynamique et motivée dans la prise en charge du patient et de son entourage. Elle collabore au projet de soins personnalisé axé sur la réadaptation et sur le projet de vie du patient (synthèse, tour médical et rendez-vous famille).

L'équipe paramédicale est composée d'un cadre de santé, de 7 IDE et 11 ASD. Les activités principales sont les suivantes :

-vous accompagnerez les patients dans le réapprentissage des actes de la vie quotidienne : aide à la toilette, l'acquisition des soins de bien-être de confort, aux transferts et levers, à l' installation au fauteuil et à la surveillance des troubles de la déglutition,

-vous préviendrez la dénutrition, favoriserez l'appétit des patients,

• vous évaluerez l'état clinique des patients,
• vous établirez une communication adaptée au patient et au sein d'une équipe pluriprofessionnelle,
• vous encadrerez des étudiants paramédicaux,
• vous participerez activement aux transmissions orales lors des relèves.

PROFIL RECHERCHÉ :

Prérequis indispensable

être titulaire du diplôme d'état aide-soignant

Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous détenez ces compétences et savoir-être :

-vous possédez une conscience professionnelle vous permettant d'être impliqué(e) et motivé(e),

-vous êtes à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et d'empathie,

-vous êtes organisé(e). Vous planifiez vos soins en tenant compte du travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle,

-vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle et du respect de la confidentialité,

-vous êtes capable de prendre des initiatives et d'être autonome dans le respect de votre fonction et de votre domaine de responsabilité, -vous maitrisez l'outil informatique. Ce que vous devez savoir avant de postuler :

-Poste classé à repos variable, en 7h30, de jour, avec des modèles de matin (6h35-14h25) et de soir(13h55-21h25),

-Quotité de travail

100%

-Disponibilité du poste

mi-août 2025

Ce qui vous plaira chez nous :

-la facilité d'accès au site

stationnement gratuit pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence, les arrêts de bus à l'entrée de l'hôpital et la proximité des axes routiers,

-le cadre de travail agréable de l'établissement : de taille humaine et arboré,

-la prise en charge à 75% des frais de transport en commun TCL,

-la possibilité de déjeuner au self (prix fixé selon votre rémunération),

-la proposition de différentes prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS,

-l'accessibilité à une offre importante et diversifiée de formations. Quel sera votre statut ?

Pour les professionnels titulaires de la Fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage afin d'accéder au statut de la fonction publique.

Nature du poste

Poste vacant

Catégorie Emploi

Catégorie A.

Annonce n°367618 publiée le 25/08/2026 par un
établissement de santé

25/08/2026 - MASSEUR-KINESITHERAPEUTE (F/H) (Centre hospitalier de Roanne Roanne)

• Loire (42)
• Roanne
• CDD (Salarié)

MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité fonctionnelle du cadre de santé de rééducation et en collaboration avec les masseurs kinésithérapeutes du service de rééducation ainsi que le cadre de santé de l'unité d'hospitalisation, vos principales missions seront les suivantes :

Bilan clinique du patient nécessitant une prise en charge en kinésithérapie.

Elaboration du projet de soin et du plan de traitement, en relation avec la prescription médicale Réalisation des traitements, choix des techniques pertinentes, auto évaluation et réajustement en fonctions des bilans. Récupération fonctionnelle et réadaptation.

Lutte contre la douleur, éducation du patient et de sa famille pendant la prise en charge rééducative.

Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire, rédaction de comptes rendus, synthèses de prise en charge.

Rédaction de comptes rendus et de synthèses de prise en charge sur le dossier patient informatisé.

CONDITIONS DE TRAVAIL CDD de remplacement Poste à pourvoir à 100% en médecine physique et réadaptation - activité soins médicaux et de réadaptation à compter du 01/09/2026.

PROFIL Vous êtes titulaire du diplôme d'état de masseur kinésithérapeute et vous justifiez idéalement d'une première expérience en structure hospitalière (débutants acceptés). Vous êtes organisé(e) dans votre travail et avez de bonnes aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Vous êtes à l'écoute des patients, des familles et des services de soins.

RENSEIGNEMENTS Isabelle GIRIN cadre de santé du plateau technique de rééducation : 04 77 44 35 91. Chloé VULPAS, Responsable Ressources Humaines

Annonce n°367521 publiée le 25/08/2026 par un
établissement de santé

25/08/2026 - Hôpital Henry Gabrielle - Aide-soignant (H/F)- Service de médecine physique et de réadaptation (B2)- Jour 7h30 (du lundi au vendredi) (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain. LE POSTE : Description du service :

L'unité de semaine B2 comprend 40 lits. Les pathologies les plus fréquemment prises en charge sont les lésions médullaires, les lésions cérébrales d'origine vasculaire ou traumatique, ainsi que les pathologies neurodégénératives (SEP, Parkinson, etc.). Le service est situé au pavillon BOURRET, au 2ème étage.

L'objectif pour chaque patient est de retrouver une autonomie physique et psychologique, dans un cadre médicalisé et sécurisant, inscrit dans un parcours de soins structuré et un programme de rééducation d'environ 6 semaines.

L'équipe pluri-professionnelle construit avec chaque patient un projet de prise en soins individualisé, visant à réduire au maximum les limitations fonctionnelles liées à la maladie et aux traitements. Des temps d'échanges réguliers entre professionnels et patients sont organisés afin de co-construire le projet de soins, en y intégrant également l'entourage.

Vous exercerez au sein d'une équipe dynamique, motivée et bienveillante.

La prise en charge en SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation) représente une étape intermédiaire entre la phase aiguë des soins et le retour au domicile ou dans le lieu de vie habituel. Vos missions requièrent à la fois un intérêt marqué pour l'accompagnement relationnel et psychologique du patient et de son entourage, et des compétences techniques pour assurer les soins spécifiques liés aux affections neurologiques. Les activités principales sont les suivantes :

• vous accompagnerez les personnes dans les actes de la vie quotidienne, en prodiguant des soins personnalisés,
• vous contribuerez à prévenir la dénutrition et favoriserez l'appétit des patients,
• vous évaluerez l'état clinique des patients,
• vous développerez et maintiendrez une communication adaptée au patient et au sein de l'équipe pluriprofessionnelle,
• vous participerez au projet de rééducation en intégrant les objectifs des patients dans l'accompagnement des gestes de la vie quotidienne,
• vous encadrerez des étudiants paramédicaux,
• vous participerez activement aux transmissions orales lors des relèves.

PROFIL RECHERCHÉ :

Prérequis indispensable

être titulaire du diplôme d'état aide-soignant

Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous détenez ces compétences et savoir-être :

-vous possédez une conscience professionnelle vous permettant d'être impliqué(e) et motivé(e),

-vous êtes à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et d'empathie,

-vous êtes organisé(e). Vous planifiez vos soins en tenant compte du travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle,

-vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle et du respect de la confidentialité,

-vous êtes capable de prendre des initiatives et d'être autonome dans le respect de votre fonction et de votre domaine de responsabilité, -vous maitrisez l'outil informatique. Ce que vous devez savoir avant de postuler :

-Poste classé à repos fixe (du lundi au vendredi), en 7h30, de jour, avec des modèles de matin (6h40-14h30) et de soir(14h-21h30),

-Quotité de travail

100%,

-Disponibilité du poste

01/11/2026.

Ce qui vous plaira chez nous :

-la facilité d'accès au site

stationnement gratuit pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence, les arrêts de bus à l'entrée de l'hôpital et la proximité des axes routiers,

-le cadre de travail agréable de l'établissement : de taille humaine et arboré,

-la prise en charge à 75% des frais de transport en commun TCL,

-la possibilité de déjeuner au self (prix fixé selon votre rémunération),

-la proposition de différentes prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS,

-l'accessibilité à une offre importante et diversifiée de formations. Quel sera votre statut ?

Pour les professionnels titulaires de la Fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage afin d'accéder au statut de la fonction publique.

Nature du poste

Poste vacant

Catégorie Emploi

Catégorie B

Annonce n°367617 publiée le 25/08/2026 par un
établissement de santé

24/08/2026 - psychologue - H/F (Centre médico-psychologique pour adultes Miquel Barceló Crest)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste

Missions :

• Recueillir et analyser les besoins et les demandes d'interventions* Élaborer un diagnostic sur le fonctionnement psychique ou cognitif du patient* Pratiquer l'entretien individuel ou collectif* Conduire des psychothérapies individuellement et en groupe* Concevoir et élaborer l'intervention psychologique et thérapeutique à visée préventive et curative auprès des patient et de leur famille* Collaborer avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle de façon formelle et informelle*Intervenir auprès des équipes pluri-professionnelles internes ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyse des pratiques, analyse institutionnelle)* Accueillir, encadrer et former les étudiants et les stagiaires* Travailler l'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnels ou par toutes autres méthodes spécifiques* Réaliser des études et des recherches en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises* Élaborer un projet psychologique de pôle et d'établissement* inscrire sa pratique au sein du projet d'établissement, le projet de soins et le projet de pôle* Participer aux réunions institutionnelles du pôle (Médecins/Cadres Cadres du pôle)* Participer aux groupes de travail institutionnels

Profil recherché :

• Avoir des connaissances spécifiques en psychopathologie* Respect du code de déontologie* Capacité à s'interroger sur des questions éthiques* Capacité à choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence* Aptitude à développer une relation de confiance* Aptitude à adopter un positionnement professionnel quelle que soit la situation* Capacité à observer, à déduire, à formuler des hypothèses et à les partager avec l'équipe pluridisciplinaire* Capacité à s'inscrire dans une politique de bientraitance des patients* Aptitude à mener des thérapies* Capacité à prioriser ses actions

Annonce n°367284 publiée le 24/08/2026 par un
établissement de santé

21/08/2026 - Psychologue : Oncologie et Hématologie HC - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Nous recherchons un(e) psychologue à 50% pour l'hôpital de jour en soins support.

La(le) psychologue conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes afin de promouvoir l'autonomie des personnes rencontrées. Dans le cadre de ce poste, la(le) psychologue prend en charge des patients confrontées à la maladie grave ainsi qu'en fin de vie. Elle est en lien avec ses collègues du dispositif d'annonce, de l'hospitalisation complète en oncologie et en hématologie. En l'absence de l'une ou de l'autre, l'activité sera organisée pour une continuité de réponse aux besoins des patients sur l'ensemble des secteurs. Missions : Présentation à chaque nouveau patient Accompagner au diagnostique

Consultation dans le cadre du dispositif d'annonce en cancérologie sur l'HDJ, l'HC et la radiothérapie en fonction des jours de présence et en coordination avec la collègue psychologue

Pratique d'entretiens individuels pour les patients présents sur le service sur sollicitation des équipes soignantes des secteurs de travail

Intervention sur sollicitations des équipes médico-soignantes

Bilans psychologiques (recueil d'information, entretien interprétation et synthèse)

Restitution aux équipes immédiates lorsqu'un éclairage d'une situation aigue le nécessite et traçabilité dans le dossier informatisé du patient

Envoi vers d'autres psychologues en ville si besoin d'un suivi supérieur à 2 séances Intervenir dans les groupes sur l'éducation thérapeutique Participation aux réunions d'équipe Autres missions : Saisie et suivi de l'activité dans les logiciels du CHANGE

Réalisation d'un rapport d'activité annuel intégrant le bilan de l'utilisation du temps FIR (en conformité avec la note en lien) transmis au chef de pôle, à la DRH pour l'entretien d'évaluation Participer aux réunions de service si besoin Participation aux analyses d'évènements graves Encadrer et accompagner des étudiants psychologues Profil recherché : Savoir-faire :

Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations, dans son domaine de compétence

Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence

Savoir proposer des actions en rapport avec l'analyse de la demande et de la situation

Choisir une méthode, un moyen correspondant à son domaine de compétence

Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe, relatifs à son domaine de compétence Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire

Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence Savoir-être : Capacités d'observation, d'écoute, d'analyse Capacité d'adaptation Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Esprit d'ouverture et d'initiatives Capacités à développer une réflexion éthique DESS ou master 2 de psychologie clinique.

« La politique de recrutement de l'établissement vise à améliorer la présence des personnes en situations de handicap au sein de ses effectifs. C'est pourquoi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. »

Annonce n°367191 publiée le 21/08/2026 par un
établissement de santé

21/08/2026 - Aide-Soignant (H/F) - 12H J/N - SAU UHCD - Hôpital Edouard Herriot (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Les Hospices Civils de Lyon, ce sont 13 hôpitaux publics, tous animés par une triple mission : le soin, la recherche et l'enseignement. Nous formons ensemble une communauté de 24 000 femmes et hommes, soignants et non soignants, partageant une seule et même vocation : soigner et prendre soin de chaque patient, quelles que soient sa situation et ses pathologies, tout au long de sa vie.

Le Groupement Hospitalier Centre regroupe trois établissements : l'hôpital Edouard Herriot, l'hôpital des Charpennes et le Centre de soins dentaires. Il est une référence dans de nombreuses spécialités médicales et chirurgicales, les pathologies bucco-dentaires de l'adulte et de l'enfant et la prise en charge des patients âgés. LE POSTE :

Rejoignez notre équipe des urgences adultes de l'hôpital Edouard Herriot, situé en plein Lyon, à deux pas du métro Grange Blanche et à moins d'un kilomètre du périphérique Est !

Vous serez impliqué(e) dans l'accueil et la prise en charge d'adultes relevant de pathologies variées : traumatologiques, chirurgicales, médicales ou encore psychiatriques (en lien pour ces dernières avec des professionnels dédiés). Acteur essentiel du domaine paramédical, vos principales missions sont l'assistance des patients dans les gestes de la vie quotidienne et le soutien émotionnel et psychologique du patient pris en charge. En collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe soignante, votre contribution est fondamentale pour la qualité et la sécurité des soins administrés. Notre service c'est + de 150 paramédicaux et + de 60 médecins. Vous évoluerez aussi à l'UHCD, unité qui dépend des urgences et dispose de 20 lits. PROFIL RECHERCHÉ :

Vous aimez le travail en équipe pluridisciplinaire, vos qualités relationnelles, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront vos atouts pour réussir au sein de notre établissement. Vous êtes doté(e) d'un sens aigu des priorités et d'une forte conscience professionnelle. Une expérience d'un an est préférée. Qualités requises :

Adopter une communication positive, constructive et bienveillante Travailler en équipe et s'entraider Désamorcer les conflits Faire preuve de discrétion professionnelle Avoir une solide capacité d'adaptation

RÉMUNÉRATION brut

2400.00 / mois

NOTES

CDD renouvelable selon les besoins du service et la manière de servir.

Annonce n°367217 publiée le 21/08/2026 par un
établissement de santé

21/08/2026 - Psychologue : HDJ Soins de support en Cancérologie - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Nous recherchons un(e) psychologue à 50% pour l'hôpital de jour en soins de support en cancérologie.

La(le) psychologue conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes dans le cadre d'une annonce en cancérologie. Dans le cadre de ce poste, la (le) psychologue prend en charge des patients confrontées à la maladie grave ainsi qu'en fin de vie. Elle ( il ) est en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'HDJ Soins de support et du pôle de Cancérologie. En l'absence de la psychologue du pôle, l'activité sera organisée pour une continuité de réponse aux besoins des patients sur l'ensemble des secteurs. Missions : Présentation à chaque nouveau patient Accompagner au diagnostique

Consultation dans le cadre du dispositif d'annonce en cancérologie sur l'HDJ, et assure le suivi des patients en coordination avec ses collègues psychologues

Pratique d'entretiens individuels pour tous les patients présents en HDJ soins de support.

Bilans psychologiques (recueil d'information, entretien interprétation et synthèse)

Restitution aux équipes immédiates lorsqu'un éclairage d'une situation aigue le nécessite et traçabilité dans le dossier informatisé du patient

Envoi vers d'autres psychologues en ville si besoin d'un suivi supérieur à 2 séances Intervenir dans les groupes sur l'éducation thérapeutique Participation aux réunions d'équipe Autres missions : Saisie et suivi de l'activité dans les logiciels du CHANGE

Réalisation d'un rapport d'activité annuel intégrant le bilan de l'utilisation du temps FIR (en conformité avec la note en lien) transmis au chef de pôle, à la DRH pour l'entretien d'évaluation Participer aux réunions de service si besoin Participation aux analyses d'évènements graves Encadrer et accompagner des étudiants psychologues Profil recherché : Savoir-faire :

Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations, dans son domaine de compétence

Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence

Savoir proposer des actions en rapport avec l'analyse de la demande et de la situation

Choisir une méthode, un moyen correspondant à son domaine de compétence

Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe, relatifs à son domaine de compétence Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire

Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence Savoir-être : Capacités d'observation, d'écoute, d'analyse Capacité d'adaptation Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Esprit d'ouverture et d'initiatives Capacités à développer une réflexion éthique DESS ou master 2 de psychologie clinique.

« La politique de recrutement de l'établissement vise à améliorer la présence des personnes en situations de handicap au sein de ses effectifs. C'est pourquoi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. »

Annonce n°367201 publiée le 21/08/2026 par un
établissement de santé

21/08/2026 - Aide-soignant Pierre de Beaujeu H/F (Résidence Pierre de Beaujeu - HNO Villefranche-sur-Saône)

• Rhône (69)
• Villefranche-sur-Saône
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Situé à 30km au Nord de Lyon, le centre hospitalier de Villefranche-sur-Saône est composé de 4 sites : l'hôpital de Villefranche, la résidence Pierre de Beaujeu (Ehpad), l Ehpad Les Archets et l Ehpad Château du Loup.

Le centre hospitalier de Villefranche-sur-Saône est un hôpital de recours répondant aux besoins d'un territoire de plus de 320 000 habitants.

Son offre de soins de spécialités s étend à la plupart des disciplines médicales et chirurgicales adultes et pédiatriques. Il possède un service d accueil des urgences (SAU) pour les adultes et une unité d urgences pédiatriques.

Il dispose de 10 salles de bloc, 2 salles polyvalentes, 3 salles d endoscopie, 1 salle de bloc coronarographie et angioplastie, d un plateau d imagerie complet, d une large gamme de soins critiques (réanimation, soins intensifs et continus, soins intensifs neuro-vasculaire, néonatalogie) et d une maternité classée Niveau IIB. Données clef : 728 lits et places 2250 professionnels 314 professionnels médicaux

La résidence Pierre de Beaujeu, EHPAD et USLD, 187 rue Pierre Berthier Villefranche sur Saône

Un capacitaire transitoire pendant sa phase de reconstruction de 50 lits (40 patients d'USLD + 10 résidents d'EHPAD) répartis sur quatre niveaux :

• Niveau RDC accueille 14 résidents
• Niveau R+2 accueille 12 résidents
• Niveau R+1 accueille 13 résidents
• Niveau R+3 accueille 11 résidents

Une équipe composée de

2 IDE en 12h00 de jour et 1 IDE en 12h00 de nuit

8 ASD du matin

6 ASD du soir dont 1 détachée pour des activités de médiation non médicamenteuses 1 ASD de nuit

1 CDS

1 IDEC à temps partiel

Un médecin présent sur site à temps plein. Une animatrice à temps complet la semaine. Une psychologue à temps partiel. Interventions d'un kinésithérapeute, d'APA, d'un ergothérapeute, d'une diététicienne et d'une orthophoniste. Accompagnement de l'Equipe Mobile d'Hygiène et de soins palliatifs du CH de Villefranche au besoin. Restauration livrée par le CH de Villefranche. Supports logistiques et astreintes techniques assurés par les équipes du CH de Villefranche. Nous recrutons un ou une aide-soignant (e) Missions :

Accueillir et accompagner les résidents et/ou leur entourage

Observer l'état de santé et le comportement du résident, alerter Observer et mesurer les paramètres vitaux

Dispenser en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de confort, relationnels et d'éducation à la santé pour préserver et maintenir la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie du résident Aider l'infirmier dans la réalisation de soins

Observer le bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux

Entretenir l'environnement immédiat du résident et assurer la réfection des lits

Entretenir, nettoyer et ranger les matériels spécifiques à son domaine d'activité

Transmettre ses observations par oral et par écrit pour assurer la continuité des soins Profil recherché : Formation : Diplôme d'Etat d'aide-soignant Conditions de travail :

Type de contrat

CDI, mutation, détachement - prise de poste dès que possible

Lieu

Hôpital de Villefranche sur Saône

Grade/Catégorie

Aide-soignant

Quotité de travail

Temps plein

37h30 Horaires

en 7h30 Horaires en 07h30 (06h30/14h30 ou 13h30/21h30)

25 CA+15 RTT dont 1 pour la journée de solidarité (+ 3 CA supplémentaires, sous conditions)

Rémunération

à partir de 2000 net

Intégration

doublage formation

Evolution professionnelle

Développement des compétences (formation continue)

Ouverture des congés dès prise de poste - par anticipation Compte Epargne-Temps Avantages : Restauration collective Parking du personnel- Forfait mobilité durable

Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75%

Avantages sociaux de la fonction publique hospitalière (CGOS) Tarifs préférentiels en matière de loisirs, vacances, billetterie (CGOS et Amicale du personnel)

Annonce n°323398 publiée le 21/08/2026 par un
établissement de santé

21/08/2026 - Psychologue : HDJ Soins de support (50%) - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Nous recherchons un(e) psychologue à 50% pour l'hôpital de jour en soins support.

La(le) psychologue conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes afin de promouvoir l'autonomie des personnes rencontrées. Dans le cadre de ce poste, la(le) psychologue prend en charge des patients confrontées à la maladie grave ainsi qu'en fin de vie. Elle est en lien avec ses collègues du dispositif d'annonce, de l'hospitalisation complète en oncologie et en hématologie. En l'absence de l'une ou de l'autre, l'activité sera organisée pour une continuité de réponse aux besoins des patients sur l'ensemble des secteurs. Missions : Présentation à chaque nouveau patient Accompagner au diagnostique

Consultation dans le cadre du dispositif d'annonce en cancérologie sur l'HDJ, l'HC et la radiothérapie en fonction des jours de présence et en coordination avec la collègue psychologue

Pratique d'entretiens individuels pour les patients présents sur le service sur sollicitation des équipes soignantes des secteurs de travail

Intervention sur sollicitations des équipes médico-soignantes

Bilans psychologiques (recueil d'information, entretien interprétation et synthèse)

Restitution aux équipes immédiates lorsqu'un éclairage d'une situation aigue le nécessite et traçabilité dans le dossier informatisé du patient

Envoi vers d'autres psychologues en ville si besoin d'un suivi supérieur à 2 séances Intervenir dans les groupes sur l'éducation thérapeutique Participation aux réunions d'équipe Autres missions : Saisie et suivi de l'activité dans les logiciels du CHANGE

Réalisation d'un rapport d'activité annuel intégrant le bilan de l'utilisation du temps FIR (en conformité avec la note en lien) transmis au chef de pôle, à la DRH pour l'entretien d'évaluation Participer aux réunions de service si besoin Participation aux analyses d'évènements graves Encadrer et accompagner des étudiants psychologues Profil recherché : Savoir-faire :

Adapter son comportement, sa pratique professionnelle aux situations, dans son domaine de compétence

Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence

Savoir proposer des actions en rapport avec l'analyse de la demande et de la situation

Choisir une méthode, un moyen correspondant à son domaine de compétence

Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe, relatifs à son domaine de compétence Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire

Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence Savoir-être : Capacités d'observation, d'écoute, d'analyse Capacité d'adaptation Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Esprit d'ouverture et d'initiatives Capacités à développer une réflexion éthique DESS ou master 2 de psychologie clinique.

« La politique de recrutement de l'établissement vise à améliorer la présence des personnes en situations de handicap au sein de ses effectifs. C'est pourquoi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. »

Annonce n°367193 publiée le 21/08/2026 par un
établissement de santé

20/08/2026 - Aide-soignant (EHPAD Flumet)

• Savoie (73)
• Flumet
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Notre Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées dépendantes est situé dans le village Savoyard à Flumet (18 minutes Ugine, 28 minutes d'Albertville), au sein d'un environnement exceptionnel où il fait bon vivre et accueille 50 résidents. Postes à pourvoir à temps partiel ou temps plein. Mutation, Détachement, CDI ou CDD. Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous la responsabilité de l'IDE et de la cadre. Vous assisterez les résidents dans les actes de la vie quotidienne.

• Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Mesurer les paramètres vitaux du résident et transmettre les informations à l'infirmier Assurer les procédures de nettoyage et de désinfection - Assurer la transmission de l'information sur un logiciel métier

Véhicule personnel obligatoire - équipement pneus hiver - Pas de transport en commun Diplôme d'Etat d'aide soignant vivement souhaité.

Horaires de travail

en 7h et en 11h selon planning GEX Anne-Catherine, responsable RH - ressourceshumaines@ehpad-flumet73.fr LAURENT Emilie, infirmière référente - elaurent@ehpad-flumet73.fr

Annonce n°367089 publiée le 20/08/2026 par un
établissement de santé

19/08/2026 - Aide-soignant (F/H) (EHPAD LES ROCHES Pontaumur)

• Puy-de-Dôme (63)
• Pontaumur
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Offre detapos;emploi

Aide-Soignant(e) (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR

Type de contrat

CDD/CDI - Temps plein sur poste vacant

Lieu de travail

7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur

Disponibilité

A compter de février 2025

Horaires de travail :

Matin

6h45 - 14h45

Soir

13h45 - 21h15

Niveau de formation

Diplôme detapos;État detapos;Aide-Soignant (DEAS)

Corps des aides-soignants (Catégorie B)

Rémunération

Selon la grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière, ajustée selon letapos;expérience et le profil.

Logiciel utilisé

NetSoins

Rejoignez notre équipe !

Letapos;EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) aide-soignant(e) (H/F) pour renforcer son équipe.

Vous exercerez vos fonctions sous la responsabilité des infirmières et au sein detapos;une équipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, cadre de santé, ergothérapeute, psychomotricienne). Vous participerez activement à letapos;accompagnement des résidents en respectant leur projet de vie et en contribuant à leur bien-être et leur autonomie. Vos missions :

Accompagnement et soins de la personne dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale en identifiant ses fragilités, en préservant et/ou en restaurant son autonomie

Appréciation de letapos;état clinique de la personne et mise en uvre de soins en collaboration avec letapos;infirmier en intégrant la prévention, la qualité des soins et la gestion des risques

Travail en équipe pluri-professionnelle et transmission des informations, quels que soient letapos;outil et les modalités de communication, des observations recueillies pour maintenir la continuité des soins et des activités

Entretien de letapos;environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités de soins (adaptables, barrières), au lieu et aux situations detapos;intervention

Participation à des réunions sur letapos;amélioration des pratiques professionnelles Savoir-Faire :

Organiser et adapter ses missions en fonction des circonstances et des personnes prises en soins

Créer et développer une relation de confiance et detapos;aide avec la personne prise en soins et/ou son entourage

Contribuer à la prévention des risques nosocomiaux et désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination respect des protocoles detapos;hygiène

Utiliser les techniques gestes et postures/manutention/mobilisation et le matériel adapté aux personnes prises en soins Savoir-être : Esprit detapos;équipe et bienveillance envers les résidents

Capacité detapos;adaptation et respect des protocoles de soins Autonomie et rigueur dans letapos;exécution des soins

Envoyez votre CV et lettre de motivation à : [email protected]

Contactez-nous au

04 73 79 82 74

Annonce n°347913 publiée le 19/08/2026 par un
établissement de santé

19/08/2026 - Kinésithérapeute (Centre hospitalier Saint-Symphorien-sur-Coise)

• Rhône (69)
• Saint-Symphorien-sur-Coise
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

Organisation du travail

Temps de travail

50 à 80% sur une base de 35 heures

Missions exercées en Soins Médicaux et de Réadaptation (50 lits) à Saint Symphorien sur Coise.

Travail en collaboration avec une équipe de rééducation sur chaque site (kinésithérapeutes professeurs d'activités physiques adaptées ergothérapeute - psychomotricien) et des praticiens hospitaliers. Missions assurées

-Evaluer les capacités motrices, sensitives, sensorielles et cognitives d'une personne et mesurer son niveau de performance et d'autonomie

-Déterminer la nature et évaluer l'étendue des déficiences anatomiques et fonctionnelles, analyses leurs interactions

-Poser un diagnostic kinésithérapique et formuler des objectifs de soins, réaliser les soins relatifs à son domaine de compétence Prérequis souhaités Diplôme d'Etat de Kinésithérapeute

Qualités

Dynamisme et autonomie, aptitude à communiquer et esprit d'équipe

Traitement brut

Rémunération selon l'ancienneté et la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière Candidature

Lettre de motivation et CV à envoyer à Mme Fanny SCHMIDT, directeur adjoint en charge des ressources humaines et des affaires générales, [email protected]

Centre Hospitalier des Monts du Lyonnais, 257 Avenue de la Libération 69590 SAINT SYMPHORIEN SUR COISE

Annonce n°352700 publiée le 19/08/2026 par un
établissement de santé

19/08/2026 - Aide-soignante ASG (Centre hospitalier Saint-Symphorien-sur-Coise)

• Rhône (69)
• Saint-Symphorien-sur-Coise
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

Aide-soignant(e) 90% - à pourvoir en septembre

Temps de travail à 90% Poste partagé 50% ESAD et 40 % SSIAD ESAD : poste en journée (8h45 12h / 12h30 16h15) SSIAD : postes du matin, du soir ou en coupure 1 week-end sur 2 travaillé CDD de trois mois renouvelable sur poste vacant

Soins d'hygiène et de nursing Assurer l'ensemble des soins d'hygiène corporelle, de confort et de bien être préventif et curatif (préventions d'escarres, aide à la marche, mobilisation) Apporter son aide pour la toilette, l'habillage, la prise de repas, l'élimination et le déplacement en l'adaptant aux besoins et aux capacités de la personne et en respectant les règles d'hygiène et de pudeur Identifier les besoins essentiels de la personne et prendre en compte sa culture, ses habitudes de vie, ses choix et ceux de sa famille Repérer l'autonomie et les capacités de la personne, réaliser des toilettes évaluatives. Soins aux personnes dépendantes : réfection et change du lit occupé et inoccupé Soins préventifs des escarres Soins de bouche Soins post mortem : toilette, habillage, identification

• Qualités et prérequis souhaités Expérience précédente sur ce type de poste. Aptitude à comprendre et à utiliser l'information. Bonne réactivité en réponse aux demandes des services. Capacité à prioriser les tâches. Ponctualité.

Poste en ESAD Formation ASG Obligatoire Aide-soignante spécialisée a pour but d'accompagner la personne et d'apporter aux aidants un étayage et les mesures à mettre en place pour maintenir au mieux la personne prise en charge et retarder son entrée en institution Travail en équipe

Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade AS. Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur. Merci de prendre contact avec Mme POMPORT Hélène ou Christine VAQUER en son absence en demandant le SSIAD

Annonce n°366880 publiée le 19/08/2026 par un
établissement de santé

19/08/2026 - AIDE SOIGNANT AU COURT SEJOUR GERIATRIQUE H-F (Centre Hospitalier Valence)

L'ÉTABLISSEMENT :

Idéalement situé entre mer et montagnes, le Centre hospitalier de Valence est un établissement leader du territoire Drôme-Ardèche. Intégrer nos équipes, c'est faire partie d'une communauté hospitalière de 2 900 professionnels engagés pour la santé et c'est aussi mettre ses compétences au service des patients, dans un environnement naturel privilégié, à proximité des grands axes.

Les services de soins sont résolument tournés vers le patient, alliant humanité et technicité. De nouveaux bâtiments (EHPAD, plateau technique...) construits en 2023 et 2024 offrent des conditions de travail et une prise en charge du patient modernes et à la pointe des techniques actuelles. Un plateau technique de haute performance, une prise en charge globale au bénéfice de patients à tous âges de la vie : rejoignez un Centre hospitalier en mouvement ! LE POSTE :

En tant qu'aide soignant, vous dispenserez, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne.

Activités Accueil et accompagnement du patient et de son entourage lors du séjour au sein du service

Surveille l'état de santé du patient et transmettre les observations à l'infirmier(e)

Assure la propreté et le rangement du linge et des effets du patient

Entretien de l'environnement du patient (lit, chevet, fauteuil etc.)

Réalise les soins de la vie courante (Hygiène, alimentation, élimination, mobilisation, animation) Aide l'infirmier à la réalisation des soins PROFIL RECHERCHÉ :

Compétences Outre les compétences inhérentes au métier d'aide-soignant (capacité à accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage, transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins) les qualités requises sont les suivantes : · Dynamisme, disponibilité, résistance physique et morale, · Rigueur, organisation, sens des responsabilités ·

Qualités relationnelles

écoute, empathie, travail en équipe

Pré-requis Diplôme AIDE SOIGNANT requis, débutant accepté

Conditions d'emploi Horaires du lundi au dimanche - horaires en 11h30 jour/nuit 27 jours de congés annuels

Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière

Poste en remplacement à 100% à pourvoir dès que possible pour une durée d'un mois Poste de catégorie B Candidature à adresser dès que possible " Les + " Accès au self sur place à des tarifs repas avantageux Accès à la crèche du CHV

Prise en charge de 75% de l'abonnement transport en commun et forfait mobilité durable

CGOS et Amicale

achats groupés, sorties, tarifs préférentiels spectacle et cinéma, chèque culture, chèques vacances,...

Evolution possible dans le cadre des études promotionnelles

Annonce n°366995 publiée le 19/08/2026 par un
établissement de santé

19/08/2026 - AIDE SOIGNANT EHPAD H/F CHPV (CENTRE HOSPITALIER PONT-DE-VAUX)

• Ain (01)
• Pont-de-Vaux
• Mutation (Salarié)
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT

Le Centre Hospitalier de Pont de Vaux est situé dans l'Ain, à 20 km de Mâcon et 40 km de Bourg en Bresse. Il dispose de 20 lits de SMR, 15 lits de médecine et 172 lits d'EHPAD. Le Centre Hospitalier propose un parcours d'accompagnement et d'intégration pour ses nouveaux agents : doublés, suivis réguliers avec l'encadrement, journée d'intégration LE POSTE : L'aide-soignant(e) dispense, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie des personnel. L'aide-soignant(e) travaille 1 week-end sur 2, en poste de 7h18mn par jour, matin ou soir le poste est proposé soit à la mutation, soit en CDD de 6 mois avec possibilité d'intégrer la Fonction Publique Hospitalière ensuite. PROFIL RECHERCHÉ : Le diplôme AS est exigé. Les débutants sont acceptés. Le poste est à temps plein, mais un temps partiel peut être discuté RÉMUNÉRATION brut : 2600.00 / mois Mme Marion PERRIN

Annonce n°366923 publiée le 19/08/2026 par un
établissement de santé

18/08/2026 - Hôpital Lyon Sud - Aide-soignant(H/F)- Service de chirurgie orthopédique et maxillo-faciale- Jour 7h30 (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Sud regroupe l'Hôpital Lyon Sud et l'Hôpital Henry Gabrielle. Il est une référence dans la prise en charge des urgences, des femmes enceintes, des patients âgés et dans la rééducation et la réadaptation fonctionnelle. Associé à un campus universitaire et à l'Institut de formation Clémenceau, il contribue à former les professionnels paramédicaux et les médecins de demain. LE POSTE : Description du service :

Les services d'orthopédie (U31/U33) où vous exercerez se situent au bâtiment 3A - 3ème étage.

Les unités 31/33 sont des unités d'hospitalisation conventionnelle accueillant des patients de 2 spécialités différentes : chirurgie orthopédique et chirurgie maxillo-faciale

Ces unités traitent les pathologies de l'appareil locomoteur des membres inférieurs (hanche, genou, cheville, pied) et supérieurs (épaule, coude, poignet et main) et propose des traitements conservateurs des articulations et de reconstruction articulaire ( prévention et traitement de l'arthrose ).

Modes d'admission

entrées programmées ou urgentes.

Pour en savoir plus sur le service, cliquez ici!

Vos activités principales sont les suivantes, en collaboration avec l'IDE :

-vous assurez les soins d'hygiène et de confort avec maintien ou aide à la reprise d'autonomie,

-vous garantirez la prise en charge relationnel du patient : expliquer, informer, écouter,

-vous participerez à l'entretien des locaux et de l'environnement proche des patients, dans le strict respect des protocoles en vigueur (équipement, chambre..),

-vous assurez le suivi des régimes avec la diététicienne, conformément aux prescriptions médicales, -vous accueillerez et installerez les patients, -vous commanderez, préparerez et distribuez les repas,

-vous assurez des transmissions précises, orales et écrites.

Cette expérience professionnelle vous apportera adaptabilité, polyvalence et transversalité et contribuera à vous donner les meilleurs atouts pour conduire vos projets professionnels. Vous aurez la chance de travailler au sein d'une équipe paramédicale dynamique, expérimentée et bienveillante et en excellente collaboration avec l'équipe médicale. Votre parcours d'intégration s'adaptera à votre besoin afin d'assurer une intégration optimisée et réussie. Venez rejoindre une équipe dynamique ! #TEAMHCL PROFIL RECHERCHÉ :

Prérequis indispensable

être titulaire du diplôme d'état aide-soignant

Vous êtes le(a) candidat(e) idéal(e) pour ce poste si vous détenez ces compétences et savoir-être :

-vous possédez une conscience professionnelle vous permettant d'être impliqué(e) et motivé(e),

-vous êtes à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et d'empathie,

-vous êtes organisé(e). Vous planifiez vos soins en tenant compte du travail en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle,

-vous savez faire preuve de tact, de discrétion professionnelle et du respect de la confidentialité,

-vous êtes capable de prendre des initiatives et d'être autonome dans le respect de votre fonction et de votre domaine de responsabilité, -vous maitrisez l'outil informatique. Ce que vous devez savoir avant de postuler :

-Poste classé à repos variable, en 7h30, de jour, avec des modèles de matin (6h40-14h30) et de soir(14h-21h30)

-Quotité de travail

100%

-Disponibilité du poste

immédiate

Ce qui vous plaira chez nous :

-l'accès au métro (ligne B) et à 11 lignes de bus avec la prise en charge à 75% des frais de transport en commun TCL/TER, -l'accès à plusieurs garages à vélo sécurisés,

-la possibilité de déjeuner au self sur place ou à emporter (prix fixé selon votre rémunération),

-le stationnement facilité et gratuit pour les professionnels, quel que soit leur lieu de résidence, -l'accès à une crèche hospitalière,

-la proposition de différentes prestations et sorties sociales à prix réduit par le CGOS,

-des cours de sport gratuits disponibles entre 12h et 14h et en soirée sur chaque site des HCL,

-l'accessibilité à une offre importante et diversifiée de formations. Quel sera votre statut ?

Pour les professionnels titulaires de la Fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage afin d'accéder au statut de la fonction publique.

Nature du poste

Poste vacant

Catégorie Emploi

Catégorie A.

Annonce n°366989 publiée le 18/08/2026 par un
établissement de santé

18/08/2026 - Neuropsychologue - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le pôle de psychiatrie propose une organisation en filière articulant des soins intra-hospitaliers, des dispositifs de médiation thérapeutique et un accompagnement en réhabilitation psychosociale, dans une logique de parcours de soin coordonné et de rétablissement de l'usager. Le/la neuropsychologue intervient de façon transversale sur ces trois unités. Il/elle contribue à l'évaluation des fonctions cognitives, à l'élaboration de projets de soins individualisés et à la dynamique de réhabilitation psychosociale, en lien étroit avec les équipes médicales, soignantes et de rééducation. Missions générales Réaliser des bilans neuropsychologiques (cognitifs, exécutifs, sociocognitifs) auprès des patients accueillis dans les trois unités Contribuer au diagnostic et à la compréhension du fonctionnement cognitif dans le cadre des pathologies psychiatriques (schizophrénie, troubles bipolaires, troubles dépressifs sévères, etc.) Élaborer, mettre en uvre et évaluer des programmes de remédiation cognitive et de réhabilitation psychosociale Participer à l'élaboration du projet de soin personnalisé et du projet de vie du patient, en interdisciplinarité Restituer les résultats des évaluations aux patients, aux familles et aux équipes Assurer une fonction de conseil et de formation auprès des équipes sur les enjeux cognitifs et leur impact fonctionnel Participer aux réunions cliniques, synthèses et staffs pluridisciplinaires des trois unités Contribuer à la démarche qualité, aux projets institutionnels et, le cas échéant, à des travaux de recherche clinique Missions spécifiques par secteur d'intervention: Unité de réhabilitation psychosociale en santé mentale Réaliser des bilans neuropsychologiques complets en amont du parcours de réhabilitation (fonctions exécutives, mémoire, attention, cognition sociale) Co-construire avec l'équipe le projet individualisé de réhabilitation psychosociale (PIRP) au regard du profil cognitif du patient Animer des ateliers de remédiation cognitive individuels et/ou groupaux (programmes type RECOS, CRT, SCIT ou équivalents) Évaluer l'évolution du fonctionnement cognitif et son impact sur l'autonomie, l'insertion sociale et professionnelle Travailler en lien avec les partenaires médico-sociaux et le secteur de l'insertion professionnelle Unité de soins à médiation thérapeutique Apporter un éclairage neuropsychologique sur l'indication et l'adaptation des médiations thérapeutiques proposées (art-thérapie, médiation corporelle, ateliers sensoriels, etc.) Participer à l'analyse clinique des observations recueillies au cours des séances de médiation, en articulation avec les soignants médiateurs Contribuer à l'ajustement des modalités d'accompagnement en fonction des capacités attentionnelles, mnésiques et exécutives des patients Participer à l'évaluation de l'impact des médiations sur le fonctionnement cognitif et émotionnel des patients Unité de soins intra-hospitaliers en santé mentale Réaliser des évaluations neuropsychologiques dans le cadre du diagnostic différentiel et de la période aiguë d'hospitalisation Participer à l'évaluation du discernement, de l'aptitude à consentir aux soins et des capacités fonctionnelles du patient Contribuer aux réunions de synthèse et à l'orientation du patient en aval de l'hospitalisation (vers la réhabilitation, la médiation ou un autre dispositif) Soutenir les équipes soignantes dans la compréhension des troubles cognitifs et leurs répercussions sur le comportement et la relation de soin Profil recherché :

Compétences requises

Savoirs Solide connaissance des pathologies psychiatriques et de leurs répercussions cognitives Maîtrise des outils et batteries d'évaluation neuropsychologique validés Connaissance des programmes de remédiation cognitive et des principes de la réhabilitation psychosociale Connaissance du cadre légal relatif aux droits des patients et au consentement aux soins Savoir-faire Conduire un entretien clinique et un bilan neuropsychologique adapté au contexte et à l'état clinique du patient Rédiger des comptes rendus clairs, exploitables par l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire Animer des ateliers thérapeutiques individuels et collectifs Travailler en transversalité entre plusieurs unités et s'adapter à des cultures d'équipe différentes Savoir-être Capacités d'écoute, d'empathie et de posture clinique bientraitante Esprit d'équipe et aisance dans le travail pluridisciplinaire Capacité d'adaptation, d'organisation et de gestion des priorités entre les trois secteurs Discrétion professionnelle et respect du secret médical Profil recherché Master 2 de Psychologie, spécialité neuropsychologie (ou équivalent reconnu) Numéro ADELI/RPPS de psychologue Expérience en psychiatrie adulte souhaitée ; expérience en réhabilitation psychosociale appréciée Formation à des outils de remédiation cognitive (RECOS, CRT, SCIT) souhaitée ou à acquérir Conditions d'exercice et environnement de travail Poste basé sur les trois unités, avec organisation du temps de travail définie en concertation avec l'encadrement Participation aux réunions institutionnelles, cliniques et de coordination de parcours Accès à la formation continue et à l'analyse de la pratique Locaux et matériel dédiés aux évaluations et ateliers de remédiation Relations professionnelles Relations internes : Équipes médicales (psychiatres), soignantes, éducatives et de rééducation des trois unités Cadres de santé et cadre supérieur de pôle Autres psychologues et professionnels de la filière réhabilitation Relations externes : Familles et aidants des patients Partenaires médico-sociaux, structures d'insertion et de réinsertion professionnelle Réseaux régionaux de réhabilitation psychosociale et de remédiation cognitive Merci de transmettre votre CV et Lettre de motivation à l'attention du Directeur des Ressources Humaines, Madame Treins. Postulez sur le site carrière : https://emploi-hopitalhautesavoiepaysdegex.softy.pro/offre/218246?idt=159

Annonce n°366833 publiée le 18/08/2026 par un
établissement de santé

17/08/2026 - Psychologue CMP Victor Hugo Valence et l'Escale - H/F (Centre de Soins Psychiatriques Victor Hugo (CMP-CATTP-HDJ) Valence)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le pôle centre de psychiatrie adulte du CHDV, couvrant Valence et ses alentours (environ 100000 habitants) dispose depuis peu d'un poste psychologue temps plein (possibilité de façon souple d'envisager un 80% si besoin) sur le CMP-CATTG de Valence.Ce pôle s'articule autour d'une organisation diversifiée :Unités d'accueil des situations aigües- 2 unités d'hospitalisation de 25 lits chacuneQuatre unités de soin « intermédiaires »o Métaphore : centre d'intervention systémiqueo Résonance : unité de psychothérapie ambulatoireo Magritte : hôpital de jouro ELA : unité de logement accompagnéUne unité ambulatoire d'accueil, d'orientation et suivi bref (l'Escale).Un CMP-CATTP, point d'ancrage dans le parcours de soin.Le CMP-CATTP adultes de Valence est situé au coeur de Valence. C'est une structure composée d'une équipe pluridisciplinaire associant médecins psychiatre, infirmier(e), infirmier(e)s de pratique avancé, cadre de santé, moniteur d'activité physique adaptés, diététicienne, psychologue, éducateur spécialisé, pair aidant, et assistante sociale.Ce CMP-CATTP développe différentes approches et modalités d'accompagnement tournée vers la prévention des troubles psychiques reposant notamment sur- Le lien rapide et fonctionnel avec la médecine générale (de façon à apporter une réponse rapide sur le plan médicamenteux et psychothérapeutiques aux situations d'entrée dans un trouble).- L'intégration des plans de crise conjoint dans le travail clinique quotidien- Une attention particulière à la iatrogénie médicamenteuse- Une dynamique d'inclusion (réunion réseau 1x/semaine, organisation de synthèses incluant les partenaires et personnes ressources, groupes à médiation animés par des intervenants de la cité (coach sportif, artistes).- L'intégration du savoir expérientiel des personnes (développement de la pair aidance, groupes d'auto support, forum d'usagers, groupes de psycho éducation)- Le développement de la psychiatrie citoyenne, qui s'appuie en partie sur le CLSM localLe CMP-CATTP propose chaque mois un temps de réunion clinique, un temps de réunion bibliographique et un temps mensuel de réunion institutionnelle. Il s'intègre dans un pôle ouvert sur le plan théorique, et dans lequel toutes les approches (psychodynamiques, systémiques, humanistes, biologiques, citoyennes) tendent à être représentées.Les missions du psychologue seront- Psychothérapies individuelles et éventuellement groupales- Participations aux temps institutionnels- Participations en cas de besoin aux synthèses cliniques- Temps FIR de 20%- Présence d'un collège des psychologues au sein de l'établissement.Les candidatures sont à adresser au Dr Brice Martin, responsable du pôle : brice.martin@ch-dromevivarais.fr Profil recherché :

Qualités spécifiques pour le poste

* Avoir des connaissances spécifiques en psychopathologie* Respect du code de déontologie* Capacité à s'interroger sur des questions éthiques* Capacité à choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence* Aptitude à développer une relation de confiance* Aptitude à adopter un positionnement professionnel quelle que soit la situation* Capacité à observer, à déduire, à formuler des hypothèses et à les partager avec l'équipe pluridisciplinaire* Capacité à s'inscrire dans une politique de bientraitance des patients* Aptitude à mener des thérapies* Capacité à prioriser ses actions Postulez sur le site carrière : https://chdromevivarais.softy.pro/offre/210356?idt=159

Annonce n°366715 publiée le 17/08/2026 par un
établissement de santé

17/08/2026 - psychologue - H/F (Antenne du Centre Medico Psychologique pour adultes Miquel BARCELO Die)

• Drôme (26)
• Montéleger
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Missions

* Recueillir et analyser les besoins et les demandes d'interventions* Élaborer un diagnostic sur le fonctionnement psychique ou cognitif du patient* Pratiquer l'entretien individuel ou collectif* Conduire des psychothérapies individuellement et en groupe* Concevoir et élaborer l'intervention psychologique et thérapeutique à visée préventive et curative auprès des patient et de leur famille* Collaborer avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle de façon formelle et informelle*Intervenir auprès des équipes pluri-professionnelles internes ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyse des pratiques, analyse institutionnelle)* Accueillir, encadrer et former les étudiants et les stagiaires* Travailler l'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnels ou par toutes autres méthodes spécifiques* Réaliser des études et des recherches en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises* Élaborer un projet psychologique de pôle et d'établissement* inscrire sa pratique au sein du projet d'établissement, le projet de soins et le projet de pôle* Participer aux réunions institutionnelles du pôle (Médecins/Cadres Cadres du pôle)* Participer aux groupes de travail institutionnels

Profil recherché :

• Avoir des connaissances spécifiques en psychopathologie* Respect du code de déontologie* Capacité à s'interroger sur des questions éthiques* Capacité à choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence* Aptitude à développer une relation de confiance* Aptitude à adopter un positionnement professionnel quelle que soit la situation* Capacité à observer, à déduire, à formuler des hypothèses et à les partager avec l'équipe pluridisciplinaire* Capacité à s'inscrire dans une politique de bientraitance des patients* Aptitude à mener des thérapies* Capacité à prioriser ses actions Postulez sur le site carrière : https://chdromevivarais.softy.pro/offre/218078?idt=159

Annonce n°366713 publiée le 17/08/2026 par un
établissement de santé

17/08/2026 - Aide-Soignant- EHPAD Pertuis - H/F (EHPAD Coublevie)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le service L'EHPAD Pertuis se situe site le plateau 377, chemin des Provenches, 38380 Saint-Laurent-du-Pont à environ 1 km du site saint Bruno. Le bâtiment est constitué de 3 étages. L'EHPAD au 3ème étage accueille 38 personnes accompagnées. L'USLD accueille 66 patients sur les deux premiers étages. Au RDC du bâtiment se trouve le secrétariat, les bureaux des médecins, des rééducateurs mais également le service animation et l'accueil de jour Carpe Diem. Capacitaire maximale : 38 lits par étage Missions Vous prenez en charge les personnes accompagnées de manière globale et individualisé afin de leur apporter les soins nécessaires à leurs pathologies et à leurs vulnérabilités lies à l'âge ou leurs dépendances. Vous êtes référent de certains résidents afin de construire avec lui et /ou ses proches son projet d'accompagnement personnalisé. Vous collaborez avec les infirmiers et dispensez des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Vous transmettez par écrit et par oral les informations relatives aux patients pour garantir la continuité des soins Poste à temps plein (100%), Horaire variable de jour en 7h30, 1 WE sur deux Profil recherché :

Diplôme d'Etat d'aide-soignant exigé. Vous êtes un professionnel dynamique aimant travailler en équipe pluri professionnelle Vous savez vous organiser et avez le sens du relationnel Vous êtes à l'écoute, faites preuve de bienveillance, d'empathie Vous connaissez les gestes et technique de manutention, les précautions standards Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (easily, Outlook) Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/218097?idt=159

Annonce n°366721 publiée le 17/08/2026 par un
établissement de santé

16/08/2026 - MASSEUR-KINESITHÉRAPEUTE H/F (Centre hospitalier Billom)

• Puy-de-Dôme (63)
• Billom
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Billom (389 lits et places - 5 secteurs d'activité : Médecine-HDJ / SMR / EHPAD / SMTI / MAS - 420 Professionnels ) recrute un.e :

MASSEUR-KINÉSITHERAPEUTE

Poste à 100% (temps partiel à étudier) Horaires : 8h30-16h36 17 RTT / année civile

Répartition du temps de travail

o 70% sur le service SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation) Prise en charge de patients pour affections orthopédiques, neurologiques, respiratoires et post-chute. Rééducation sur un court séjour en vue d'un retour à domicile ou d'une institutionnalisation + participation au Staff o 20% sur le secteur SMTI (Soins Médicaux Techniques Importants) Prise en charge de personnes âgées poly pathologiques nécessitant une prise en charge pour maintien de l'autonomie. o 10% sur le secteur EHPAD Maintien aux transferts et à l'autonomie des personnes âgées o Groupe pluridisciplinaire : atelier prévention des chutes/relevé du sol, 1h de groupe 1 fois par semaine

Équipe

Cadres de santé - IDE - AS - ASH - Médecins - Ergothérapeutes - Psychomotricienne - APA - Kinésithérapeutes - Diététiciens - Psychologue -

Rémunération

selon la grille de la FPH et l'expérience professionnelle Charline VICERIAT Gestionnaire RH : charline.viceriat@h-billom.fr Sandra USON RRH : sandra.uson@hl-billom.fr

Annonce n°366607 publiée le 16/08/2026 par un
établissement de santé

16/08/2026 - EMPLOI SAISONNIER 2026 - Renfort été Soignants - CENTRE HOSPITALIER DE BILLOM - (Centre hospitalier Billom)

• Puy-de-Dôme (63)
• Billom
• CDD (Salarié)

Description du poste :

Le Centre Hospitalier de Billom (389 lits et places - 5 secteurs d'activité : Médecine / SMR / EHPAD / SMTI / MAS - 420 Professionnels) recrute des agents pour la période estivale (juin à septembre 2026) afin de renforcer ses équipes soignantes. Profils :

Aide-Soignant(e) ou formation équivalente Accompagnant Éducatif et Social ou Aide Médico Psychologique Agent de service hospitalier Auxiliaire de vie

Expérience auprès des personnes âgées appréciée Capacité d'adaptation, bienveillance et esprit d'équipe

Affectations possibles

secteur EHPAD - secteur MAS - secteur SMTI - secteur SMR

Dans le cadre de vos missions vous serez amenés à :

Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents et des patients Accompagner les résidents et les patients dans les actes de la vie quotidienne Contribuer au maintien de l'autonomie et au bien-être des résidents et des patients Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Participer à l'animation de la vie sociale de l'établissement Facilité d'intégration au sein des équipes en place : Période de doublons / intégration prévue

Dossier patient informatisé

Easily®

Équipes

Cadres de santé - Cadre socio-éducatif - IDE - AS - AMP - AES- ASH - Auxiliaire de vie - Médecins - IPAs - Ergothérapeutes - Psychomotriciennes - APAs - Kinésithérapeutes - Diététicien - Diététicienne - Psychologues - Assistante sociale - Monitrice Éducatrice - Éducatrice spécialisée - Coiffeuse - Animatrices

Temps de travail

7h36 / jour 2 week-ends travaillés par mois

Lieu de travail

CENTRE HOSPITALIER DE BILLOM - 3 bd Saint Roch 63160 BILLOM ou MAS LES BICHES - 11 allée des Tennis 63160 BILLOM

Type de contrat et rémunération :

Contrat à durée déterminée de remplacement Temps de travail : 100 % ou possibilité de temps partiel Travail en horaires variables (matin, après-midi, week-end, jours fériés) Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière et suivant diplôme Avantages : congés et RTT Rejoignez nos équipes et participez à l'accompagnement bienveillant des résidents et des patients dans un cadre de travail agréable et dynamique ! charline.viceriat@hl-billom.fr sandra.uson@hl-billom.fr

Annonce n°366606 publiée le 16/08/2026 par un
établissement de santé

16/08/2026 - AIDE-SOIGNANT.E (Centre hospitalier Billom)

• Puy-de-Dôme (63)
• Billom
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Billom (389 lits et places - 5 secteurs d'activité : Médecine / SMR / EHPAD / SMTI / MAS - 420 Professionnels) recrute : un(e) Aide-Soignant(e) de Jour - Temps plein ou Temps partiel - Affectation : SECTEUR SMTI ou EHPAD Facilité d'intégration au sein de l'équipe AS en place : Période de doublons / intégration prévue Dossier patient informatisé : Easily® - Équipe : Cadre de santé - IDE - AS - ASH - Médecin - Ergothérapeute - Psychomotricienne - APA - Kinésithérapeute - Diététicien.ne - Psychologue - Animatrice Temps de travail : 7h36 / jour Poste du matin ou du soir 17 RTT (Temps plein) 2 week-ends travaillés par mois Lieu de travail : CENTRE HOSPITALIER DE BILLOM - 3 bd Saint Roch 63160 BILLOM Type de contrat : Contrat à durée déterminée de 3 mois à 6 mois (à discuter lors de l'entretien) RENOUVELABLE Rémunération : selon expérience professionnelle Débutant(e) accepté(e) DEAS exigé charline.viceriat@hl-billom.fr Gestionnaire RH sandra.uson@hl-billom.fr Responsable RH

Annonce n°366603 publiée le 16/08/2026 par un
établissement de santé

14/08/2026 - Masseur kinésithérapeute (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• CDD (Salarié)

Nous recrutons un masseur kinésithérapeute à temps plein, pour un remplacement long, au sein des services MCO (médecine chirurgie obstétrique), à compter du 11 septembre 2026. Référence de l'offre : 102

• Missions principales : - Collaborer et échanger avec l'équipe médicale, les rééducateurs et les autres soignants, pour une prise en charge pluridisciplinaire du patient. - Examiner, recueillir des données, établir un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins. - Intervenir sur prescription médicale. - Choisir et réaliser des techniques de kinésithérapie en vue d'un travail individuel et/ou collectif. - Réévaluer et adapter le traitement. - Consigner et actualiser régulièrement l'évolution du patient dans le dossier patient informatisé. - Assurer l'évolution de ses connaissances professionnelles et échanger sur ses pratiques professionnelles.
• Le Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute est exigé.
• Candidature à envoyer à dssi.recrutement@ch-vienne.fr
• Le Centre Hospitalier de Vienne, situé à 25 minutes au sud de Lyon, est un établissement public d'une capacité de 620 lits. Plus de 1 700 professionnels médicaux et non médicaux participent à la vie de l'établissement, doté de 3 pôles : Médecine-Urgence / Chirurgie Médico-Technique / Femme-Mère-Enfant, et d'un secteur médico-social. dssi.recrutement@ch-vienne.fr

Annonce n°327282 publiée le 14/08/2026 par un
établissement de santé

14/08/2026 - Psychologue : Douleur - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le CHANGE recherche un(e) psychologue à 30 % pour rejoindre le Centre de la Gestion de la Douleur Missions : - Participation aux réunions pluriprofessionnelles du service auquel il est rattaché - Participation active aux projets de service - Collaboration entre psychologue USP et EMSP - Accueil, encadrement de stagiaire psychologue - Participation aux réunions du Collège des Psychologues - Participation à la supervision du service de rattachement - En USP, présentation auprès de tout patient et famille pour évaluer le besoin - En EMSP, selon les besoins discutés en équipe - Evaluation du fonctionnement psychique du patient - Accompagnement psychologique adapté à chaque patient - Accompagnement, à la demande, des familles - Proposition de suivi psychothérapeutique de deuil pour les familles - Participation active aux transmissions pluridisciplinaires orales et écrites - Participation aux formations sur les soins palliatifs - Possibilité de réaliser des travaux de recherche en psychologie - Actualisation des connaissances, participation à des congrès, des colloques, des formations Profil recherché :

DESS ou Master 2 professionnel de psychologie Expérience professionnelle souhaitée Postulez sur le site carrière : https://emploi-hopitalhautesavoiepaysdegex.softy.pro/offre/218035?idt=159

Annonce n°366692 publiée le 14/08/2026 par un
établissement de santé

14/08/2026 - aide-soignant(e) service SSP (suppléance) - site VOIRON - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

UN POSTE D'AIDE-SOIGNANT(E) à temps complet 100% est à pourvoir au sein de l'établissement dès que possible. MISSIONS : Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. · Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) · Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité · Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité · Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité · Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention · Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité · Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc.), dans son domaine d'intervention SECTEURS : MEDECINES CHIRURGIES SOINS CRITIQUES (Soins Intensifs et urgences) HDJ CONSULTATIONS EHPAD Profil recherché :

Prérequis

Diplôme d'Etat d'aide-soignant Conditions de travail dans le poste Horaires : postes en 7h30 heures · 6h30-14h · 13h30 21h Les horaires peuvent variés en fonction du service d'affectation (10h et 12h peuvent être réalisés) Travail dimanche et jours fériés : oui Contraintes particulières : Adaptabilité aux profils patients et aux organisations spécifiques de chaque service Doublure renforcée sur les secteurs moins bien maitrisés à l'arrivée sur le service Intervention sur l'ensemble des services de l'établissement en fonction des compétences acquises Prévoir 30% d'affectation à l'Ehpad (Site de Coublevie) à la publication du planning En cours de mois les affectations complémentaires sur ce secteur sont réparties équitablement La répartition des absences (CA, FE, FC) se fait conformément à la réglementation, selon les demandes des services et en lien avec la continuité des soins. Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/218043?idt=159

Annonce n°366707 publiée le 14/08/2026 par un
établissement de santé

14/08/2026 - AIDE-SOIGNANT(E) service SSP (service de suppléance) SITE VOIRON - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site de Voiron Voiron)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste :

un poste d'AIDE-SOIGNANT(e) à temps complet 100% est à pourvoir au sein de l'établissement dans le service du SSP (service de Suppléance) dès que possible. MISSIONS : Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. · Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) · Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité · Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité · Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité · Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention · Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité · Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc.), dans son domaine d'intervention SECTEURS : MEDECINES CHIRURGIES SOINS CRITIQUES (Soins Intensifs, Urgences) HDJ CONSULTATIONS EHPAD Profil recherché :

Prérequis

Diplôme d'Etat d'aide-soignant CONDITIONS DE TRAVAIL DANS LE POSTE Horaires : postes en 7h30 heures · 6h30-14h · 13h30 21h Les horaires peuvent variés en fonction du service d'affectation (10h et 12h peuvent être réalisés) Travail dimanche et jours fériés : oui Contraintes particulières : Adaptabilité aux profils patients et aux organisations spécifiques de chaque service Doublure renforcée sur les secteurs moins bien maitrisés à l'arrivée sur le service Intervention sur l'ensemble des services de l'établissement en fonction des compétences acquises Prévoir 30% d'affectation à l'Ehpad (Site de Coublevie) à la publication du planning En cours de mois les affectations complémentaires sur ce secteur sont réparties équitablement La répartition des absences (CA, FE, FC) se fait conformément à la réglementation, selon les demandes des services et en lien avec la continuité des soins. Postulez sur le site carrière : https://ght-alpes-dauphine.softy.pro/offre/218039?idt=159

Annonce n°366702 publiée le 14/08/2026 par un
établissement de santé

14/08/2026 - Psychologue : Douleur - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le CHANGE recherche un(e) psychologue à 30 % pour rejoindre le Centre de la Gestion de la Douleur Description du poste Le psychologue conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et favorisant le maintien de leur autonomie. Missions : - Participation aux réunions pluriprofessionnelles du service auquel il est rattaché - Participation active aux projets de service - Collaboration entre psychologue - Participation aux réunions du Collège des Psychologues - Participation à la supervision du service de rattachement - Evaluation du fonctionnement psychique du patient - Accompagnement psychologique adapté à chaque patient - Accompagnement, à la demande, des familles - Proposition de suivi - Participation active aux transmissions pluridisciplinaires orales et écrites - Possibilité de réaliser des travaux de recherche en psychologie - Actualisation des connaissances, participation à des congrès, des colloques, des formations Profil recherché :

COMPETENCES REQUISES · Contribuer au diagnostic sur le fonctionnement psychique du patient et/ou de son entourage proche. · Organiser et animer des groupes. · Ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement familial, social et professionnel. · Rédiger des notes cliniques ou des rapports d'activité. · Adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées. · Observer, écouter, analyser la situation, le discours des personnes. · Formaliser et transmettre son savoir professionnel. · Savoir travailler et interagir au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en respectant le secret professionnel, comme stipulé dans le code de déontologie des psychologues QUALIFICATIONS / EXPERIENCES PROFESSIONNELLES REQUISES DESS ou Master 2 professionnel de psychologie clinique et pathologique Postulez sur le site carrière : https://emploi-hopitalhautesavoiepaysdegex.softy.pro/offre/218035?idt=159

Annonce n°366701 publiée le 14/08/2026 par un
établissement de santé

14/08/2026 - Psychologue : Douleur - H/F (Centre Hospitalier Annecy Genevois - site ANNECY EPAGNY METZ TESSY)

• Haute-Savoie (74)
• Epaggny Metz-Tessy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le CHANGE recherche un(e) psychologue à 30 % pour rejoindre le Centre de la Gestion de la Douleur Description du poste Le psychologue conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et favorisant le maintien de leur autonomie. Missions : - Participation aux réunions pluriprofessionnelles du service auquel il est rattaché - Participation active aux projets de service - Collaboration entre psychologue - Participation aux réunions du Collège des Psychologues - Participation à la supervision du service de rattachement - Evaluation du fonctionnement psychique du patient - Accompagnement psychologique adapté à chaque patient - Accompagnement, à la demande, des familles - Proposition de suivi - Participation active aux transmissions pluridisciplinaires orales et écrites - Possibilité de réaliser des travaux de recherche en psychologie - Actualisation des connaissances, participation à des congrès, des colloques, des formations Profil recherché :

COMPETENCES REQUISES · Contribuer au diagnostic sur le fonctionnement psychique du patient et/ou de son entourage proche. · Organiser et animer des groupes. · Ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement familial, social et professionnel. · Rédiger des notes cliniques ou des rapports d'activité. · Adapter sa pratique professionnelle aux situations rencontrées. · Observer, écouter, analyser la situation, le discours des personnes. · Formaliser et transmettre son savoir professionnel. · Savoir travailler et interagir au sein d'une équipe pluridisciplinaire, tout en respectant le secret professionnel, comme stipulé dans le code de déontologie des psychologues QUALIFICATIONS / EXPERIENCES PROFESSIONNELLES REQUISES DESS ou Master 2 professionnel de psychologie clinique et pathologique Postulez sur le site carrière : https://emploi-hopitalhautesavoiepaysdegex.softy.pro/offre/218035?idt=159

Annonce n°366700 publiée le 14/08/2026 par un
établissement de santé

13/08/2026 - Assistant de service social hospitalier (H/F) (Hopital RUMILLY)

• Haute-Savoie (74)
• Rumilly
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

LA STRUCTURE QUE VOUS ALLEZ INTEGRER

Le Centre Hospitalier Gabriel Déplante est situé à Rumilly, commune de Haute-Savoie, nichée entre les montagnes et le lac d'Annecy. Le cadre de vie est idéal, alliant le charme d'une petite ville, avec toutes les commodités et le dynamisme de la région offrant une multitude d'activités à proximité : ski, randonnée, théâtre, sports nautiques etc. Second employeur de la ville, notre établissement à taille humaine comptabilise environ 500 agents. Le respect et la reconnaissance de nos collaborateurs sont notre priorité. De plus, l'esprit d'équipe et l'entraide sont au cur de nos métiers et de nos pratiques.

LE SERVICE QUE VOUS ALLEZ INTEGRER

Le service de soins médicaux et de réadaptation polyvalent, prend en charge des patients adressés principalement par les services d'hospitalisation de l'hôpital Gabriel Déplante, du Centre Hospitalier d'Annecy ou par les médecins traitants. La prise en soin est pluridisciplinaire et peut concerner : traumatologie, gériatrie ou encore des soins palliatifs etc. L'équipe pluriprofessionnelle est constituée d'aide-soignant, infirmier, rééducateur, diététicienne, assistante sociale, psychologue, cadre de santé et médecin.

DÉFINITION DU POSTE -CONDITIONS DE TRAVAIL

Pôle d'activité

SMR Polyvant Service: SMR Polyvant Contrat : CDD Date du contrat : au plus tôt Quotité de temps de travail : 40% Horaires: amplitude de 8h30 à 17h30, en 7h Vaccination Hépatite B Type de patients: Adultes

ACTIVITES ET FONCTIONS PRINCIPALES DU POSTE

L'assistant de service social, conseiller en économie sociale et familiale vient en aide aux personnes qui rencontrent des difficultés d'ordre social. Conseil et soutient des personnes accueillies et de leurs familles Aide dans les démarches administratives Aide à prévenir des difficultés sociales rencontrées Assure la coordination avec d'autres institutions ou services sociaux et médico-sociaux Travail en partenariat avec les médecins, les cadres de santé et l'équipe pluridisciplinaire Assure la traçabilité du travail social Elaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne Informe les patients sur l'offre du territoire Montage et instruction des dossiers Rédaction de comptes-rendus Assure la permanence du service social pour les autres services de l'hôpital en période de congés

COMPETENCES/ SAVOIR FAIRE/ SAVOIR ETRE SERVICE RECRUTEMENT

recrutement@ch-rumilly.fr 04 50 01 80 36

Annonce n°366462 publiée le 13/08/2026 par un
établissement de santé