Emploi Paramédical Annonces médicales et paramédicales 16

04/05/2026 - PSYCHOLOGUE CDI 60% I14 Hôpital de Jour Enfants Edelweiss St Cyr au Mont d’Or (CENTRE HOSPITALIER DE SAINT CYR AU MONT D'OR Saint-Cyr-Au-Mont-d'Or)

Rhône | n°355692 |

1. Présentation de l'Etablissement

Situé sur les contreforts des Monts d'Or, dans la périphérie immédiate lyonnaise, il couvre 55,50 % de la superficie du département du Rhône (Ouest Lyonnais et Nord du Rhône) et 21 % de sa population (360 000 habitants). Etablissement public de santé mentale, crée en 1972, l'établissement accueille les enfants, les adolescents et les adultes. Sa capacité est actuellement de 298 lits et places d'hospitalisation, et une trentaine de structures extérieures réparties sur la moitié nord du département du Rhône. Depuis 2018 l'établissement a réorganisé ses secteurs en 2 pôles d'activité clinique de psychiatrie adultes, 1 pôle de pédopsychiatrie et 1 pôle transversal (UHCD, régulation, réhabilitation psychosociale, DIM, PUI, médecine générale et activités médiatisées). Le Centre Hospitalier abrite et gère la première structure médico-sociale du département accueillant exclusivement des personnes handicapées psychiques adultes, le Foyer d'Accueil Médicalisé « Les Cabornes ». Par ailleurs, pour assurer une continuité pédagogique des enfants hospitalisés, l'établissement héberge une structure scolaire de l'Education Nationale, l'école « Beaujard ».

Le Centre Hospitalier est membre du Groupement Hospitalier de Territoire Rhône Nord Beaujolais Dombes et développe une coopération avec l'Hôpital Nord-Ouest à Villefranche sur Saône. 2. Présentation du service

Le Pôle I14 est en charge de la psychiatrie infanto-juvénile de l'ensemble du territoire du Centre Hospitalier de Saint Cyr au Mont d'Or. Il propose différents types de prise en charge : Des consultations en CMP sur l'ensemble du territoire

Des prises en charges groupales sur les différents CATTP adossés aux CMP

Des Soins en Hôpital de Jour pour enfants, adolescents et adolescents en crise. Un partenariat avec une école dans l'enceinte de l'hôpital permet de construire un projet personnalisé cohérent Une équipe de liaison d'urgence Un Dispositif d'Ecoute Transculturel sur Lyon 9 Un CMP pour Sourds enfants et adultes sur Lyon 9

Département de Psychothérapies: Unité de Thérapies familiales, Unité de psychodrame.
Lieu d'affectation: Centre Hospitalier de Saint Cyr
Caractéristiques du poste: poste à 60 %

3. Missions principales

Intégration dans une équipe pluridisciplinaire (pédopsychiatre, psychomotricien, infirmiers, éducateurs, assistante sociale, secrétaire...) ; Psychothérapies individuelles

Aide à l'élaboration et organisation des demis journées de travail (groupes thérapeutiques/ Repas/temps informel).

Accompagnement de l'équipe à l'élaboration clinique et au réajustement thérapeutique tout au long de l'année. Participation aux réunions cliniques hebdomadaires Participation à des groupes thérapeutiques à médiations

Inscription dans la démarche qualité de l'établissement, et dans le collectif des psychologues Tenue des dossiers sur informatique (CORTEXTE).

Travail institutionnel au sein de l'équipe avec soutien à la dynamique et apports théorico cliniques

Travail institutionnel au sein du Centre Hospitalier et participation au projet de pôle. 4. Compétences et qualités requises Prérequis pour le poste

Diplôme d'état de psychologue clinicien
Expérience clinique auprès d'enfants et d'adolescents.
Connaissances informatiques de base (Word, Excel, Internet, Outlook)

Qualités requises

Connaissance du dispositif public de psychiatrie, son organisation et sa règlementation
Capacité d'initiative et d'adaptation du travail et de l'organisation
Travailler en équipe pluridisciplinaire

5. Conditions de travail

Temps de travail: 60%
Amplitude horaire: forfait jour 3 jour/semaine, temps FIR à définir. Présence nécessaire le mardi, jeudi et vendredi

25 CA (+3 sous conditions) et 19 RTT (base de 39h de travail hebdomadaire pour un 100%) 6. Contact(s) Merci d'adresser votre candidature avec lettre et CV à :

Mme le Docteur DELERS Marjolaine, cheffe de Pôle : [email protected]

Mme GIROUX Sandrine, Secrétaire référente du pôle : [email protected]

Annonce n°355692 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - Psychologue en pédopsychiatrie (CASA L'Olivier et CMP Malakoff) - H/F (ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE Antony)

Hauts-de-Seine | n°355733 |

Descriptif du poste: Poste ouvert :

100% - 39h par semaine, du lundi au vendredi CDD 6 mois renouvellable

Au CASA L'Olivier (60, rue du Général Leclerc 92130 Issy-les-Moulineaux) et au CMP de Malakoff (5, rue Avaulée 92240 Malakoff)

MISSION GÉNERALE

La mission du psychologue consiste à: Evaluer le fonctionnement psychique du patient adolescent

Participer à l'élaboration diagnostique du patient adolescent

Réaliser des entretiens cliniques familiaux et/ou individuels Réaliser des consultations thérapeutiques Activités principales

Recueillir et analyser les besoins et les demandes de rendez-vous des adolescents et de leur famille Organiser des rendez-vous seul ou en binôme Evaluer la situation clinique du patient adolescent Mener des consultations thérapeutiques

Travailler en partenariat et réseau avec les différents services sociaux, médico-sociaux et sanitaires Activités institutionnelles

Collaborer avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle et participer aux réunions de synthèse avec les professionnels de l'unité

Intervenir auprès d'équipes pluri-professionnelles internes ou externes (ESS, synthèses avec les partenaires Activités spécifiques

Renseigner les dossiers patients (dossier patient informatisé DXCARE)

Participer à la quantification et au relevé de son activité sur outil informatique Profil recherché : Prérequis

Master 2 en psychologie clinique, psychopathologie enfance/adolescence

Exercice de l'autonomie de la fonction (choix de méthodes, de techniques spécifiques et niveau de responsabilité) Respect du code de déontologie des psychologues Savoirs

Connaissance dans le domaine de la psychopathologie de l'enfant et l'adolescent

Connaissance du développement affectif et intellectuel de l'enfant et l'adolescent

Connaissance des troubles neuro-développementaux de l'adolescent et approche intégrative des TSA Savoir-faire

Réaliser des bilans psychologiques et réaliser les répercussions fonctionnelles Avoir la capacité à conduire des entretiens

Savoir rédiger, mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports

Avoir la capacité à formaliser et transmettre son savoir professionnel Savoir-être Capacité d'écoute et empathie

Neutralité, sens de l'éthique, adaptabilité, sens de l'organisation Prise d'initiative et de collaboration Respect de la confidentialité, discrétion et réserve

Annonce n°355733 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - PSYCHOLOGUE h/f - EMP/AHI 78 (Centre Hospitalier Montesson)

Yvelines | n°355813 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Le CH Théophile Roussel est un établissement public de santé mentale assurant la prévention, la prise en charge intensive et les suites de soins sur le site principal situé à Montesson et dans 32 structures extra hospitalières pour un bassin de population estimé à plus de 800 000 habitants et qui recouvre 34 communes (4 secteurs de psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent et 3 secteurs

de psychiatrie de l'Adulte) dans les Hauts de Seine et les Yvelines. LE POSTE :

RECRUTE

Psychologue (h/f) Pôle de psychiatrie adulte

TPoste à pourvoir à temps complet par voie de mutation, détachement, en CDD ou CDI dès que possible Equipe Mobile Psychiatrie de Précarité :

https: //th-roussel.fr/wp-content/uploads/2019/05/Plaquette_EMPP-mai-2023.pdf

L'équipe mobile psychiatrie précarité Yvelines Nord est constituée d'un temps de médecin psychiatre, de cadre de santé, de psychologue, de secrétaire et d'infirmier(e)s.

L'Equipe Mobile Psychiatrie Précarité est une équipe mobile de psychiatrie spécialisée dans la prise en charge des personnes en situation de précarité et d'exclusion, présentant des troubles psychiatriques, qui ne bénéficient pas de soins médicaux.

L'EMPP couvre les 4 secteurs d'intervention du GHT Yvelines Nord et se déploie sur 3 zones géographiques; Nos missions :

L'EMPP propose des réponses aux besoins en santé mentale du public cible de façon individualisées et spécifiques face à l'hétérogénéité des situations, des lieux d'interventions (rue, lieux d'hébergement, associations, institutions sanitaires, sociales ou médico-sociales, quartiers). Elle fait fonction d'interface entre le champ social et le champ sanitaire. Elle vise à améliorer la continuité des soins à partir d'une coordination des prises en charge Structure d'accueil, d'hébergement et d'insertion (AHI) :

L'ARS Ile-de-France pilote le déploiement de la mesure 9 des Assises de la santé mentale et de la psychiatrie sur son territoire et permet le recrutement de façon pérenne de professionnels, en priorité des psychologues, qui pourront apporter un soutien psychologique et/ou psychosocial aux personnes accueillies dans les structures d'hébergement et d'accueil, en particulier les accueils de jour, les centres d'hébergement d'urgence ou de stabilisation et les centres d'hébergement et de réinsertion sociale (cf. l'instruction interministérielle n° DIPLP/DGOS/DIHAL/2022/96 du 1er avril 2022).

Les missions des professionnels recrutés dans le cadre de cette mesure visent une meilleure prise en charge psychologique et psychosociale du public hébergé et accueilli et une meilleure coordination entre les professionnels des structures sociales et du système de soin. Ainsi, la mise en place d'interventions avancées doit faciliter l'accès aux soins en santé mentale des personnes éloignées du système de soin, et permettre, en outre, d'établir ou de consolider le lien entre les équipes des structures du secteur AHI et les établissements de santé.

Mission principale: Organiser l'intervention de psychologues dans les structures d'accueil, d'hébergement et d'insertion (AHI) du territoire Yvelines nord
Mission principale 2: Faciliter les orientations des personnes suivies vers les structures de soins
PROFIL RECHERCHÉ: Qualités professionnelles spécifiques :

Connaissances de la prise en charge des patients en situation de crise

Connaissances de la prise en charge des patients en situation de précarité et d'exclusion Exercer au sein d'une équipe mobile Communication non violente (CNV)

Prévention et gestion des états de crise et situations de violence Thérapies brèves Thérapies familiales Être titulaire du permis B Organisation du travail :

De 9h30 à 17h00 du lundi au vendredi sauf les week-ends et jours fériés Diplômes obligatoires : · Etre titulaire d'une licence en psychologie et ·

Etre titulaire d'un DESS (diplôme d'études supérieures spécialisées) ou d'un Master 2 Psychologie clinique Accès : ·

En transports en commun: Ligne RER A direction Cergy ou Poissy

·

Ligne de bus: B Rueil Malmaison Arrêt Théophile Roussel ou le G Gare le Vésinet/Le Pecq Arrêt Théophile Roussel

·

En voiture ou en vélo: parking gratuit à l'intérieur de l'hôpital
Avantages: Prise en charge à 75 % des frais de transport en commun

Forfait mobilités durables CGOS (Comité de Gestion des uvres Sociales)

Animations diverses au bénéfice des personnels (actions bien être, ciné-débats, tombolas, évènements conviviaux...)

Occasions de participer à la vie de l'établissement (groupes de travail pluri-professionnels, groupes projets, Comité Développement Durable, Commission Culture, etc.).

Pour toutes informations supplémentaires, visitez notre site internet :

https: //th-roussel.fr

Annonce n°355813 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - Neuropsychologue en psychiatrie adulte (GAJA Antony) - H/F (ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE Antony)

Hauts-de-Seine | n°355731 |

Descriptif du poste :

MISSION GENERALE

Le/la neuropsychologue conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus, le fonctionnement des groupes et leur interaction avec l'organisation afin de limiter l'impact du handicap psychique et social des individus et de contribuer à améliorer leur autonomie de la personne, leur intégration dans le lieu social.

Le/la neuropsychologue assure également ses missions dans le cadre d'un travail en équipe pluri professionnelle afin d'apporter une contribution spécifique diagnostique et fonctionnelle.

ACTIVITES

Rôle d'évaluation, d'orientation et d'expertises :

Réaliser des entretiens cliniques avec le patient et/ou le groupe familial

Assurer les activités de psychoéducation individuelle et/ou de groupe Réaliser les évaluations psychopathologiques, Participer à l'élaboration du diagnostic, Réaliser des bilans neuropsychologiques,

Assurer l'orientation vers d'autres professionnels pour bilan et/ou la prise en charge en interne ou en externe Réaliser des activités de prévention Pratiques thérapeutiques Participer aux activités de groupes thérapeutiques

Réaliser des remédiation cognitives / Entraînement aux habilités sociales Activité institutionnelles : En interne

Réaliser la synthèse des informations et réflexion clinique avec les équipes, Effectuer des propositions de projets institutionnels,

Créer et/ou participer aux projets thérapeutiques du service, Assurer la tenue du dossier de soins, Réaliser des analyses et l'élaboration de la pratique Participer au Conseil de pôle

Participer aux réunions institutionnelles et aux réunions des psychologues Participer au rapport d'activités Effectuer des encadrements des stagiaires En externe

Travailler en liaison avec les institutions et intervenants extérieurs (tribunal, ASE, PJJ)

Travailler en réseau: acteurs locaux, le médico-social...

Être un soutien et être à l'écoute des partenaires dans leur pratique avec les patients

Activités de recherche, de formation, d'information et d'évaluation :

Assurer le travail d'évaluation prenant en compte la dimension personnelle Actualiser les connaissances

Participer, impulser, réaliser et communiquer des travaux de recherche. Participer aux actions de formation Profil recherché : Quelles conditions pour mener à bien la mission ? Prérequis

Titulaire d'un diplôme de licence ou de master 2 en neuropsychologie Savoirs Éthique et déontologie professionnelle Psychologie clinique et psychopathologie Savoir-faire Avoir expérience en réhabilitation psychosociale Animer et prendre en charge des groupes thérapeutiques

Réaliser des bilans neuropsychologiques et réaliser les répercussions fonctionnelles Avoir la capacité à conduire des entretiens

Savoir rédiger, mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports

Avoir la capacité à formaliser et transmettre son savoir professionnel Savoir-être Dynamisme, sens des responsabilités et esprit d'initiative Capacité d'auto-évaluation et d'adaptation Capacité à travailler en équipe

Envie de rejoindre un établissement hospitalier porteur de valeurs humaines ? Ne perdez pas de temps ! Envoyez-nous votre CV!

Annonce n°355731 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - NEURO-PSYCHOLOGUE EN PEDIATRIE (Centre Hospitalier Valence)

Drôme | n°355780 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Idéalement situé entre mer et montagnes, le Centre hospitalier de Valence est un établissement leader du territoire Drôme-Ardèche. Intégrer nos équipes, c'est faire partie d'une communauté hospitalière de 2 900 professionnels engagés pour la santé et c'est aussi mettre ses compétences au service des patients, dans un environnement naturel privilégié, à proximité des grands axes.

Les services de soins sont résolument tournés vers le patient, alliant humanité et technicité. De nouveaux bâtiments (EHPAD, plateau technique...) construits en 2023 et 2024 offrent des conditions de travail et une prise en charge du patient modernes et à la pointe des techniques actuelles. Un plateau technique de haute performance, une prise en charge globale au bénéfice de patients à tous âges de la vie : rejoignez un Centre hospitalier en mouvement ! LE POSTE :

Le Centre hospitalier de Valence recrute un(e) Neuropsychologue pour son service de Pédiatrie

Missions attendues

Connaissance des TND et d'outils standardisés pour la passation de bilan. Capacité de travail en autonomie et en équipe

Connaissances du vocabulaire des autres corps de métiers tel que : orthophonie, ergothérapie, psychomotricité...en vue de synthétiser les bilans déjà réalisés par l'enfant.

Connaissance des outils de l'Education nationale pour les enfants scolarisés à besoins spécifiques ou handicapés. Travail en réseau (EN, SESSAD, PCO...)

Passation de bilan neuropsychologique chez l'enfant de 5 à 17 ans. Cotation et rédaction de bilans.

Discussion avec la famille et l'enfant (anamnèse et rendu de bilan).

Suggestion d'orientation pour prise en charge et d'adaptations scolaires si besoin. Liens avec les pédiatres et neuropédiatres.

Participation à hauteur d'1 demi-journée/semaine au GTDLA : missions d'évaluation et orientation des enfants présentant un trouble du langage et des apprentissages. Matériel utilisé -

WPPSI IV, WISC V, Tea-Ch, CMS, Vineland, épreuves de la NESPY 2, épreuves du K-ABC II, Brief... PROFIL RECHERCHÉ : Compétences Les qualités requises sont les suivantes :

Dynamisme, disponibilité, ouverture d'esprit, initiative, réactivité Rigueur, respect des protocoles, sens des responsabilités

Qualités relationnelles: écoute, sens des relations humaines, travail en équipe

Prérequis Diplôme de Neuropsychologue requis, débutant accepté

Conditions d'emploi Horaires du lundi au vendredi - Répartition hebdomadaire à définir

Travail sur place avec possibilité de télétravail (une demie-journée par semaine)

Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière et ancienneté

Poste permanent (catégorie A) à 30% à pourvoir dès que possible - Recrutement statutaire Candidatures à adresser dès que possible

" Les + " Accès au self sur place à des tarifs repas avantageux Accès à la crèche du CHV

Prise en charge de 75% de l'abonnement transport en commun et forfait mobilité durable

CGOS et Amicale: achats groupés, sorties, tarifs préférentiels spectacle et cinéma, chèque culture, chèques vacances,...

Evolution possible dans le cadre des études promotionnelles

RÉMUNÉRATION brut: 901.50 / mois

Annonce n°355780 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - PSYCHOLOGUE - NEPHRO PEDIATRIQUE H/F (Hôpital LILLE)

Nord | n°355761 |

MISSION PRINCIPALE

Ce profil de poste est établi en tant que document descriptif des activités et des missions du poste à pourvoir au moment du recrutement. Il est évolutif en fonction des nouvelles orientations, des activités et / ou des organisations de soins, institutionnelles, de service ou de pôle, après validation dans le cadre des instances institutionnelles.

Concevoir, élaborer et mettre en uvre des méthodes d'évaluation et des actions préventives, thérapeutiques et de réadaptation. Ces démarches prennent en compte la vie psychique des enfants, adolescents et de leur entourage dans leur environnement, individuellement ou en groupe, afin de promouvoir l'autonomie psychique et le bien-être de la personne.

Le psychologue pourrait être amené à entreprendre, susciter ou participer aux travaux de recherche ou de formation dans son domaine de compétence.

Dans le respect des orientations institutionnelles et des projets de pôle.

TACHES PRINCIPALES

Intervention systématique dans le parcours de soin des patients en insuffisance rénale de manière (en pré et post-dialyse ainsi qu'en pré et post-greffe rénale)

Intervention systématique dans le parcours de soin des patients en cours de transition vers l'adulte

Intervention à la demande dans le parcours de soin des patients ayant des troubles urodynamiques

Consultations psychologiques individuelles et familiales et consultations de référence et de coordination du projet thérapeutique dans le cadre de consultations programmées et de consultations sans rendez-vous

Participation à l'éducation thérapeutique des patients dans le cadre des ateliers d'ETP greffe, d'ETP diététique et d'ETP transition vers l'adulte

Support aux équipes soignantes de néphropédiatrie autour de la relation soignant-soigné

Participation aux projets de service développés dans le service de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent

Evaluation psychologique et psychopathologique dans ses aspects psychométriques et projectifs. Cette évaluation a pour objectif de mieux circonscrire les difficultés mais aussi les points de compétences et les éléments de reprises développementales possibles pour le patient. Ces éléments sont intégrés dans le projet thérapeutique et d'accompagnement proposé

Prise en charge psychothérapique individuelle, groupale et familiale

Elaboration, mise en place et reprises cliniques d'ateliers thérapeutiques ou de groupes thérapeutiques

Coordination de projets thérapeutiques à partir de groupes thérapeutiques Activités de prévention à destination de l'intersecteur

Travail de réseau et de coordination avec les différents acteurs tels que les Représentants élus des collectivités locales, Education nationale, PMI, UTPAS, ASE, Services judiciaires, Services et équipes médicales partenaires, institutions médicosociales de type IME/ ITEP, équipes de CMPP CAMSP SESSAD et de Psychiatrie générale

Participation aux objectifs d'enseignement et de formation du service. Accueil de stagiaires psychologues

Participation aux projets de recherche initiés ou portés par le service de psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent Veille bibliographique

Les modalités d'intervention portent sur l'accueil, le dépistage, le repérage de troubles psycho-affectifs des enfants, adolescents et de leurs familles dans le cadre d'un adressage médical ou soignant et réalisé dans le cadre des consultations externes et de l'Hôpital de Jour de Pédiatrie de l'Hôpital Jeanne de Flandres. Le second lieu d'intervention est représenté par la salle d'hémodialyse, l'intervention prévue comporte la mise en place d'un groupe de travail portant sur la relation soignante soigné et à destination de l'équipe soignante de l'unité ainsi que l'élaboration, la mise en uvre et la réévaluation d'un dispositif de type groupe thérapeutique co porté avec l'équipe soignante et à destination des enfants et adolescents pris en charge en hémodialyse. Profil recherché :

SAVOIR-FAIRE (7) SAVOIR-FAIRE RELATIONNELS

Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques

Etudier, analyser et évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes

Etudier, analyser et évaluer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation

Choisir, selon des objectifs diagnostiques ou thérapeutiques, une méthode, un moyen d'analyse et d'intervention Accompagner les choix d'une personne ou d'un groupe

Définir et mettre en uvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient Élaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne

Organiser / animer des activités spécifiques à son domaine de compétence pour des patients, des personnels/des groupes Organiser un cadre thérapeutique singulier à chaque patient

Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports Mettre en uvre une méthode de recherche Formaliser et transmettre son savoir professionnel

RELATIONS FONCTIONNELLES LES PLUS FREQUENTES

Le psychologue fait partie intégrante des équipes de soins de chaque Unité Fonctionnelle. Il se situe dans le cadre d'une organisation de filière professionnelle rattachée à la direction administrative de l'établissement et par délégation auprès de Mme Samadi, Directrice déléguée au Pôle de Psychiatrie, Addictologie, Médecine légale et Médecine en milieu pénitentiaire.

Les psychologues participent pleinement à l'élaboration du projet médical et thérapeutique de chaque Unité Fonctionnelle dont la responsabilité médicale est assurée par le Médecin responsable d'Unité Fonctionnelle. A ce titre, l'activité des psychologues se réalise en adéquation avec le projet de service et le projet médical et thérapeutique de chaque Unité Fonctionnelle auprès desquels ils interviennent.

En sus de l'action propre réalisée auprès des enfants, adolescents et de leurs familles, les psychologues ont en charge les missions de soutien des équipes soignantes, para médicales et éducatives dans la mise en place et le déploiement du projet médical et thérapeutique.

La coordination avec le médecin responsable d'unité fonctionnelle apparaît particulièrement importante concernant la bonne réalisation du projet médical et thérapeutique.

Par délégation du directeur de l'établissement, l'évaluation individuelle et annuelle ayant pour objet de produire la fiche de notation annuelle, de préciser les aménagements de temps de travail éventuels, de valider l'attribution du temps FIR mais aussi de pouvoir échanger quant au déroulé du profil professionnel envisagé en termes de besoins de service et de souhait individuel sera réalisée avec le Responsable de service et le Responsable hospitalo-universitaire en collaboration avec le médecin responsable d'unité fonctionnelle et en coordination avec le Directeur de l'établissement hospitalier.

Annonce n°355761 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIEN A LA MDA YVELINES NORD (Centre hospitalier Mantes-la-Jolie)

Yvelines | n°355793 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Rejoignez un établissement dynamique au cur d'un projet ambitieux !

Membre du groupement hospitalier de territoire des Yvelines nord, le CHFQ est un établissement public de référence dans le soin. Il est structuré en pôles d'activités spécialisés dans la prise en charge de la personne à tous les âges de la vie.

Les activités cliniques et médicotechniques se répartissent en sept pôles d'activité et trois pôles/fédération inter établissements : Pôle femme-enfant, Pôle psychiatrie, Pôle médicotechnique, Pôle chirurgie, Pôle médecine, Pôle direction des soins, Pôle SMR gériatrie, Fédération de médecine d'urgence, Pôle inter-établissements d'imagerie, Pôle inter-établissements santé publique activités transversales Nos projets en cours : Le nouveau bâtiment des urgences Une nouvelle salle interventionelle

La mise en place du logiciel d'ordonnancement des lits, d'HUBLO et un nouveau logiciel de gestion du temps de travail LE POSTE : 1. Participation aux temps de réunions d'équipe MDA :

Réunions d'évaluation et d'orientation des nouvelles situations en équipe pluridisciplinaire
Réunions d'équipe entière de réflexion concernant les situations en cours
Réunions institutionnelles

2. Participation à l'activité d'accueil, écoute, évaluation et orientation téléphonique

Participer à la mission de rappel téléphonique auprès des jeunes, familles et professionnels (écoute, évaluation, orientation et appui à la réflexion)

3. Participation à l'activité d'accompagnement sur les sites d'accueil

Mener des entretiens d'évaluation de situations (jeunes et/ou parents) et d'accompagnement de courte durée en binôme avec une infirmière, un travailleur social ou une pédopsychiatre sur le site d'accueil de Poissy (2 jours 1/2 par semaine) et de Mantes-la-Jolie (un jour par semaine)
Participer à la mission d'appui à la réflexion auprès des partenaires concernant des situations cliniques, soit par téléphone soit au cours d'une réunion
Travailler en lien avec les partenaires engagés dans la situation des jeunes reçus
Se rendre en binôme sur le lieu de vie du jeune/famille lorsque cela est nécessaire (ex : réclusion, impossibilité de se déplacer...)
Rédiger des notes cliniques de situations concernant les familles pour lesquelles une orientation est faite vers un partenaire
Rédiger une information préoccupante lorsque la situation le nécessite

4. Participation au travail de réseau partenarial

Participer aux réunions de réseau adolescents sur les territoires définis par la MDA
Participer à des réunions organisées par les partenaires
Participer au développement des projets développés par la MDA et les partenaires

5. Intervenir auprès du public jeunes, familles et professionnels dans le cadre de la mise en d'actions de prévention et promotion de la santé en lien avec les partenaires PROFIL RECHERCHÉ :

Expérience clinique avec le public adolescent et jeunes adultes, et leurs familles.

Bonne connaissance des institutions et partenaires concernés par la population adolescente (champ éducatif, du soin, scolaire, professionnel, social, judiciaire et du soutien aux parents). Capacité à travailler en équipe et en réseau partenarial.

Capacité à réaliser des interventions auprès des publics (jeunes, familles, professionnels).

Qualités relationnelles, d'organisation et de conscience professionnelle requises.

Annonce n°355793 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - Psychologue - Equipe mobile d'appui territorial pédopsychiatrie (H/F) (Centre Hospitalier de Blois BLOIS)

Loir-et-Cher | n°355774 |

Le Centre Hospitalier Simone Veil de Blois recrute un(e) psychologue pour son équipe mobile d'appui territorial en pédopsychiatrie.

L'équipe mobile territoriale d'appui en pédopsychiatrie (EMTAP) a pour missions principales le repérage, l'évaluation, le soutien et la prévention en soins psychiques pour les mineurs confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance du Loir et Cher (ASE 41). Les missions de l'infirmier(ère) (IDE) s'inscrivent au sein d'une équipe pluri-professionnelle, composée d'un psychologue et d'un éducateur spécialisé.

L'objectif est de limiter l'apparition de situations de crises. La notion d'appui est prépondérante pour accompagner les jeunes en souffrance mais aussi les professionnels de l'ASE en difficulté, nécessitant de penser les prises en charges à plusieurs dans leurs différentes dimensions (Educatives, Psychiques, Sociales).

L'EMTAP peut intervenir auprès de l'ensemble des mineurs confiés à l'ASE 41, quels que soient leur âge et modalité d'accompagnement : assistants familiaux, ESMS (avec ou sans handicap), placement à domicile ou de mesures d'accompagnement éducatif.

L'EMTAP intervient à la demande de la direction de l'ASE 41en concertation avec les différents sites de prise en charge des jeunes confiés.

L'EMTAP propose une expertise et un appui aux professionnels accompagnant les mineurs repérés, mais aussi une coordination vers des soins pédopsychiatriques.

Ainsi un travail partenarial avec les acteurs de l'offre de soins pédopsychiatriques du territoire sera organisé (les secteurs pédopsychiatriques public, l'offre de soins privé et les acteurs libéraux).

Elle sera aussi alertée par les professionnels du soin psychiques en cas de rupture de prise en charge d'un mineur afin de ne pas laisser ces situations s'alourdir faute de soins engagés.

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Poste vacant ouvert aux contractuels (CDI) ou aux titulaires de la FPH (mutation/détachement) à pourvoir dès que possible. Temps partiel 50%

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Annonce n°355774 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - neuropsychologue / psychologue du développement - H/F (ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE Antony)

Hauts-de-Seine | n°355734 |

Descriptif du poste: Poste disponible :

50% soit 19.5 heures avec accord RTT selon les normes du guide du temps de travail

horaires habituels de travail: selon modalités définies dans le service

Temps FIR en accord avec le chef de service

au CMP pour enfants et adolescents de Boulogne-Billancourt, situé au 49 rue Saint Denis à Boulogne-Billancourt Rémunération selon la grille indiciaire hospitalière

Le Service 5 du Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent, sous la responsabilité du Dr FERRADJI est constitué de 7 unités fonctionnelles : 3 Centres Médico-Psychologiques, une unité d'hospitalisation pour Adolescents et une équipe mobile de liaison et de coordination, deux CATTP (un pour adolescents, l'autre pour enfants).

L'affectation principale est au sein de l'équipe de l'actuel CMP de Boulogne-Billancourt.

L'équipe est composée de: médecin psychiatre, (neuro)psychologues, assistante sociale, infirmières, secrétaire, art-thérapeute, psychomotricienne.

MISSIONS DU POSTE

L'activité du psychologue s'adapte à la spécificité de chaque lieu d'exercice. Mission générale :

Explorations cliniques du TDAH et du TSA au moyen d'outils recommandés par l'HAS (DIVA-5, Vineland-2, ADI-R, ADOS-2).

Réalisation des bilans neuropsychologiques, cognitifs et développementaux afin de contribuer à l'évaluation clinique et l'orientation thérapeutique des patients. Outils : WISC-V, WPPSI-IV, PEP-3, NEPSY-II, TEA-Ch, BHK, figure de Rey, d2-R.

Travailler en lien avec l'équipe pluri disciplinaire, et les autres unités du parcours de soin, ainsi qu'avec les lieux de scolarisation.

Réaliser des prises en charges individuelles ou en groupe (psycho-éducation, remédiation cognitive, guidance parentale, habiletés sociales, thérapies cognitives et comportementales). Activités principales :

Activité en lien avec le reste de l'équipe visant à compléter l'évaluation clinique et affiner le projet de soins : pratique de bilans neuropsychologiques, co-consultations d'évaluation.

Pratiques thérapeutiques auprès des enfants et des familles, tenant compte des aspects psycho dynamiques du fonctionnement psychique et de la relation thérapeutique, mais aussi dans une approche intégrative des aspects interactionnels et cognitifs. La co animation de groupes thérapeutiques en CMP sera au centre des activités thérapeutiques en plus de l'activité de bilan.

Rôle d'évaluation et de co-construction du projet de soins pour chaque enfant, dans une dynamique d'équipe : Participation à l'élaboration du diagnostic, Participation à l'élaboration en équipe du fonctionnement de l'unité et des outils thérapeutiques

Orientation vers d'autres professionnels pour bilan et/ou prise en charge en interne ou en externe

Diversité des actes cliniques et institutionnels : Entretiens cliniques avec le patient et/ou le groupe familial, Évaluation psychopathologique, Orientation vers d'autres professionnels pour bilan et/ou prise en charge en interne ou en externe Prévention, remédiation cognitive, éducation thérapeutique. Entretiens thérapeutiques, groupes thérapeutiques. Activités spécifiques : Activité institutionnelle :

En interne: Synthèse des informations et réflexion clinique avec les équipes, Proposition de projets institutionnels, Création et/ou participation aux projets thérapeutiques du service, Tenue du dossier de soins, Analyse et élaboration de la pratique, participation aux réunions institutionnelles, Participation au rapport d'activités, Encadrement des stagiaires.
En externe: Travail en liaison avec les institutions et intervenants extérieurs (centres experts, Education Nationale, ASE, PMI, psychologues libéraux ) Travail de réseau (ville et associations) Soutien et écoute des partenaires dans leur pratique avec les patients.

Activités de recherche, de formation, d'information et d'évaluation : Actualisation des connaissances Participation, impulsion, réalisation et communication de travaux de recherche. Action de formation Profil recherché :

COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCES REQUISES

Master professionnel en psychopathologie clinique, spécialité neuropsychologie

Expérience en pédopsychiatrie et bonne connaissance des bilans psychologiques et neuropsychologiques.

Connaissances dans le domaine de la psychopathologie de l'enfant, du développement neurodéveloppemental, affectif et intellectuel de l'enfant.

Bonne connaissance du parcours de diagnostic et de la prise en soins des troubles neuro-développementaux de l'enfant et l'adolescent

Une formation aux TCC et aux outils de guidance parentale spécifiques à l'accompagnement des TND est un plus

Annonce n°355734 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - Psychologue TAS à 50% - H/F (Bâtiment B Reims)

Marne | n°355804 |

Descriptif du poste: Dénomination du poste

-Psychologue/ Neuropsychologue Activités Les missions Evaluation neuropsychologique :

Réalisation de bilans neuropsychologiques auprès d'enfants et d'adolescents porteurs de problématiques neuro-développementales (troubles d'apprentissage, retards de développement, maladies génétiques, neuro-musculaires et métaboliques, suivis de prématurité, de tumeur cérébrale) à visée d'évaluation des déficits cognitifs et des fonctions préservées, des troubles psychologiques et comportementaux- Réalisation d'entretiens auprès des parents et des enfants / adolescents- Interprétation et synthèse des résultats- Elaboration de compte-rendus écrits détaillés- Conseils quant à l'élaboration de projets de soins ou pédagogiques individualisés- Echanges avec les acteurs évoluant autour de l'enfant

Travail en équipe pluridisciplinaire :

Participation aux réunions de synthèse en équipe pluridisciplinaire- Transmission des résultats de l'évaluation- Contribution au diagnostic de troubles d'apprentissage, de diagnostics différentiels- Discussion du projet rééducatif et pédagogique

Formation et Recherche :

Encadrement et évaluation de stagiaires psychologues- Sensibilisation d'autres professionnels de santé (Médecins de l'Education Nationale, généralistes, Pédiatres, Pédopsychiatres, PMI, Orthophonistes, Psychomotriciens, Ergothérapeutes, Orthoptistes, Psychologues de l'Education Nationale)- Participation aux travaux de recherche sur les troubles d'apprentissage (élaboration de protocoles, réflexion méthodologique, actualisation des connaissances par des recherches bibliographiques)

Caractéristique du poste

-En 7h40/ poste à 50%-Amplitude de travail : 8h à 18h, du lundi au vendredi-Organisation des absences, selon la règle de répartition des congés du pôle FPE (cf. charte de planning disponible, et guide du travail) Evolution possible du poste Profil recherché : Niveau de compétence Niveau d'étude

-Formation Universitaire requise: Master 2 de Psychologie Clinique : mention Neuropsychologie de l'enfant ou Développement de l'enfant.

Niveau de compétence Compétences souhaitées :

-Connaissances des pathologies acquises et développementales du cerveau, dans leurs aspects cognitifs et psychopathologiques-Méthodologie de recherche-Travail en équipe pluridisciplinaire Qualités et aptitudes requises à l'occupation du poste Expertise et leadership cliniques :

-Sens relationnel développé-Sens des responsabilités et des organisations-Sens de l'observation

Capacités pédagogiques, sens de la transmission et du partage des savoirs :

-Capacité de synthèse et de rédaction -Capacité de mener des travaux de recherche-Respect des dispositions prévues par la réglementation et le règlement intérieur Capacités organisationnelles :

-Capacité à travailler en autonomie et en collaboration-Discerner les priorités et être capable de prendre des décisions réfléchies et adaptées face aux différentes situations. Capacités relationnelles et personnelles :

-Ecoute et empathie-Dynamisme -Disponibilité-Capacité d'adaptation-Capacité à développer et réactualiser ses connaissances-Capacité à se questionner et à évaluer ses pratiques-Confidentialité et sens du secret professionnel -Rigueur dans le travail

Annonce n°355804 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - Psychologue maison des femmes santé (Hôpital Brest)

Finistère | n°355777 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Etablissement dynamique situé en bord de mer, le CHU de Brest est un acteur économique de 1er plan : 1er opérateur de santé et moteur économique de la région, l'établissement est le 1er employeur de la ville.

Le Centre Hospitalier Régional Universitaire couvre un territoire comprenant une population de 1,2 million d'habitants et emploie plus de 8000 personnes dont 750 médecins. Il offre à la fois des soins de proximité et de recours.

Le CHU de BREST: Qui sommes-nous ?
https: //www.brest-life.fr / https://www.toutcommenceenfinistere.com/

LE POSTE :

La Maison des Femmes Santé est une entité du CHU de Brest dédiée à l'accompagnement médico-psycho-social des femmes victimes de violences.

Centre de ressource et d'expertise pour accueillir, identifier l'impact des violences, prévenir, soigner, et orienter les femmes victimes.

La maison des Femmes Santé propose un parcours de soins coordonné pluridisciplinaire dont la femme et la santé sont au cur du dispositif.

Des missions spécifiques relèvent, entre autres, du psychologue de la Maison des Femmes : ·

Animer des actions de sensibilisations ou de formations en lien avec les violences faites aux femmes ·

Représenter la Maison des Femmes Santé auprès des partenaires ·

Présenter le dispositif au sein de l'établissement et au maillage local Activités

L'activité du/de la psychologue repose sur 3 axes : clinique, institutionnel, formation et recherche Activités cliniques auprès des patients

Bilan psychologique (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) · Participation aux parcours HDJ · Pratique d'entretien individuel ou collectifs ·

Rédaction de compte-rendu, de signalements et d'informations préoccupantes

Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle ·

Elaboration pluridisciplinaire du projet de soin personnalisé · Animation d'actions de promotions de la santé ·

Transmission des informations utiles aux partenaires de soins dans le respect du cadre légal ·

Orientation des patients pour la suite du suivi, une fois la phase aigüe de prise en soin terminée ·

Participation aux staffs, réunions de synthèse formations internes, actions de formation et analyse de pratique réalisés au sein de l'équipe ou au niveau institutionnel et à l'organisation et l'évolution de l'unité ·

Participer à la collecte et à l'analyse des indicateurs de suivi ·

Animer des débriefings ou analyse de pratique au sein de l'équipe Activités cliniques institutionnelle ·

Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires ·

Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles internes ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyse des pratiques, analyse institutionnelle) ·

Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement ·

Contribution au projet de pôle et au projet d'établissement. ·

Membre de droit et participation aux réunions du Collège des Psychologues de l'établissement Activités de Formation, d'Information et de Recherche (FIR) ·

Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion et de supervision théorico-clinique entre professionnels ou par toutes autres méthodes spécifiques ·

Réalisation d'études et recherche en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises. Contraintes et exigences du poste :

Les congés et absences sont à organiser en concertation avec le reste de l'équipe afin de permettre un accueil téléphonique +/- physique 5j/7 sur l'ensemble de l'année et sont validés par les responsables de la Maison des Femmes Santé. PROFIL RECHERCHÉ : Prérequis réglementaires pour exercer le métier :

Licence de psychologie + Master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie) Être titulaire d'un numéro Adeli ou RPPS

Formation complémentaire souhaitées (ou expérience dans le domaine) :

Psycho traumatisme, psycho-sexologie, protection de l'enfance, violences faites aux femmes Pratique de l'hypnose ou EMDR appréciées Savoir-faire

Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence

Définir et mettre en uvre les activités thérapeutiques adaptées au patient Formaliser et transmettre son savoir professionnel

Observer et analyser la situation, le discours des différents acteurs

Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement)

Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences

Annonce n°355777 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - Aide-soignant.e PsyG9 - H/F (ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE Antony)

Hauts-de-Seine | n°355807 |

Descriptif du poste :

ACTIVITÉS

La prise en charge et accompagnement des patients

Accueillir, informer, accompagner les personnes et leur entourage, seul ou en binôme infirmier/aide-soignant, avec une posture et une communication adaptée à la population accueillie en tenant compte de l'organisation des services

Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à l'état de santé (constantes, poids et périmètres abdominaux)

Accompagner les patients pour réaliser les consultations extérieures (si ces dernières ne nécessitent pas la présence d'un infirmier)

Effectuer des visites à domicile en lien ou non avec l'extrahospitalier

La gestion et l'entretien de l'environnement des patients hospitalisés

Assurer les soins d'hygiène et de confort à la personne, seul ou en binôme, et l'accompagner dans la vie quotidienne en favorisant son autonomie Préparer et distribuer les repas (en liaison froide)

Accompagner le groupe de patient en proposant une aide si nécessaire et prodiguer des conseils hygiéno-diététiques en lien avec leurs besoins

Participer à l'entretien journalier de l'environnement du patient (lit, table de nuit) en collaboration avec l'ASH

Assurer le nettoyage et la désinfection des chambres lors des sorties Gérer le circuit de linge Assurer les commandes et gérer les stocks

Garantir la qualité et sécurité des soins en appliquant les bonnes pratiques et en assurant la traçabilité Les développement des activités de l'unité

Initier ou participer à des activités thérapeutiques ou occupationnelles.

Participer à des groupes de travail liés au projet d'établissement (accréditation, hygiène, tutorat, etc). Participer à la tenue du dossier patient informatisé S'impliquer dans les temps institutionnels Effectuer les transmissions orales Participer aux réunions

Accueillir, encadrer et accompagner les personnes (nouveaux arrivants, stagiaires, ) Profil recherché : Prérequis Diplôme professionnel d'aide-soignant, niveau V Savoirs

Connaissance des procédures de vigilance, le logiciel du dossier de soins, les supports de soins

Connaissance de la règlementation relative à l'exercice de la profession et la règlementation institutionnelle Savoir-faire Pratiquer les premiers gestes d'urgence Utiliser les techniques gestes et postures/manutention Utiliser une démarche de soins

Capacité à évaluer la qualité de ses propres pratiques de soins Savoir-être

Empathique, bienveillant (e), tolérant(e), respectueux (se), patient (e) Avoir de bonnes qualités relationnelles et flexible

Être capable de distanciation dans la relation quotidienne avec les patients Particularités/Contraintes du poste Charge de travail variable et charge psychique

Défaut d'hygiène et risques infectieux liés à la population accueillie Possible manifestations agressives des patients Risques routiers lors de déplacements professionnels

Annonce n°355807 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - Orthophoniste en pédopsychiatrie - H/F (ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE Antony)

Hauts-de-Seine | n°355757 |

Descriptif du poste: Poste à pourvoir au CMP l'AUBIER à Bourg-la-Reine :

CDI

Temps partiel: 50%

MISSION GÉNERALE

Sur prescription médicale, il/elle réalise des bilans orthophoniques, émet un diagnostic orthophonique, fournit des soins orthophoniques, met en place un dispositif de soin personnalisé (individuel ou en groupe), assure la coordination et le suivi des prises en charges.

ACTIVITÉS

Les diagnostiques et l'amélioration continue des pratiques

Assurer la passation du bilan: recueil des données par entretiens avec le patient et son entourage, observation clinique, anamnèse et passation de tests orthophoniques

Rédiger le bilan, élaborer le diagnostic orthophonique, le plan de soins avec définition des objectifs de rééducation

Participer à l'élaboration du projet thérapeutique individuel du patient

Evaluer les capacités et diagnostiquer un trouble ou une pathologie en réalisant et interprétant des tests et en analysant la plainte du patient Evaluer le besoin d'investigations complémentaires

Evaluer la qualité des pratiques et des résultats des actions d'orthophonie avec la collaboration du patient, de son entourage et des professionnels de santé Les soins thérapeutiques

Pratiquer des séances d'orthophonie individuelles ou de groupe

Assurer les prises en charge de groupes avec d'autres membres de l'équipe

Définir la fréquence et la durée des séances en accord avec le consultant

Apprendre au patient d'autres formes de communication non verbale permettant de suppléer ou de compléter ces fonctions

Choisir les techniques de rééducation et de communication les plus adaptées aux troubles et à la pathologie, la personnalité, l'âge et l'origine sociale du patient Animer un groupe de patients

Eduquer le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation

Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage Le développement des activités de l'unité

Participer aux réunions de synthèse et se concerte avec les autres membres de l'équipe sur la prise en charge des patients

Assister aux réunions à l'extérieur du service et il rencontre les différents intervenants extérieurs

Participer aux travaux des instances administratives, médicales et paramédicales Participer à l'accueil des stagiaires non-orthophonistes

Participer à des réunions d'informations et à des actions de prévention de la compétence des orthophonistes La gestion courante des activités

Assurer la tenue des dossiers patients informatisés, rédaction des courriers, accueil de patients, prise de rendez-vous, convocation, saisie d'actes, Préparer le matériel pour les patients L'enseignement, la formation, la recherche Encadrer les étudiants en orthophonie

Effectuer un temps de réflexion personnelle et collective sur la pratique de l'orthophonie Effectuer des documentations, des encadrements de mémoires Participer à des équipes de recherche Se former de manière continue Profil recherché : Prérequis

Certificat de Capacité en Orthophonie (CCO) ou diplôme avec équivalence reconnue Savoirs

Accompagnement à l'émergence de la communication verbale et non verbale puis du langage oral

Travail avec les parents et autour de l'interaction parents enfants Démarche d'analyse pratique Règlementations des droits des patients Protocoles et procédures Savoir-faire

Etablir un bilan comprenant un diagnostic orthophonique, les objectifs et le plan de soins

Savoir organiser, observer, planifier et réaliser la prise en charge individuelle ou en groupe Savoir-être

Sens des responsabilités, engagement personnel, disponibilité et écoute, sens de l'observation. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Capacité relationnelle autour de la distance, faire preuve d'empathie

EPS/IND

Annonce n°355757 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - AIDE-SOIGNANT D.E H/F - EHPAD ST SAVINIEN 80% (EHPAD SAINT SAVINIEN)

Charente-Maritime | n°355812 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs. LE POSTE :

Le service: Le site des ESMS de Saint Savinien comporte un EHPAD, un SSIAD et une Résidence Autonomie. L'EHPAD « Les couleurs du temps" » est composé de 49 lits d'hébergement permanents et de 11 lits d'Unité Protégée.

Les principales missions :

En tant qu'Aide-Soignant(e) au sein de notre EHPAD, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement quotidien de nos résidents, en veillant à leur confort, leur sécurité et leur bien-être. Sous la responsabilité du Cadre de santé et en étroite collaboration avec l'équipe soignante, vous aurez pour missions principales :

Soins d'hygiène et de confort: Assurer les soins d'hygiène (toilettes, bain, habillage, changes) et de confort (installation, mobilisation) des résidents.
Accompagnement des résidents: Apporter un soutien dans les activités de la vie quotidienne (repas, déplacements, stimulation).
Observation et transmission: Observer l'état de santé des résidents et signaler toute évolution ou problème à l'équipe soignante. Assurer la transmission des informations essentielles dans le respect des protocoles.

Participation aux soins préventifs et de confort : Aider au suivi des soins, à la prise en charge de la douleur et à la prévention des risques (escarres, chutes...).

Maintien du lien social et soutien moral: Participer à l'animation de la vie quotidienne des résidents, en favorisant le lien social, la communication et en répondant à leurs besoins émotionnels.
Respect des protocoles et de l'hygiène: Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité tout au long de la journée.

Vous travaillerez dans une équipe pluridisciplinaire (médecins, infirmiers, psychologues, animateurs...) et serez un acteur clé de la prise en charge globale des résidents

Horaires: 6h45 14h09 ou 13h51 21h15 ou 9h30/13h30-16h36/20h00 par roulement ; repos variables : 1 WE sur 2 travaillé ; RTT

Conditions d'exercice :

Type de contrat: CDI
Localisation: Saint Savinien (17350)
Quotité: temps non complet 80%
Salaire: à partir de 2400 brut / mois (hors variables)
A pourvoir: le 15/06/2026

Nous vous offrons :

Avantages CGOS: prestations sociales, loisirs, chèques-vacances ... ;

Accès possible à la crèche partenaire (à Saintes) ; 28 jours de congés + RTT ;

Un environnement de travail collaboratif en interdisciplinarité ; Un accompagnement qualitatif de votre intégration ;

Le développement de vos compétences tout au long de votre carrière. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'état d'Aide-soignant exigé

Maîtrise des soins d'hygiène, de confort et des techniques de manutention des résidents.

Bonne connaissance des protocoles d'hygiène et des règles de sécurité.

Capacité à observer l'état de santé des résidents et à transmettre les informations de manière claire et précise à l'équipe soignante.

Compétences en prévention des risques (escarrres, chutes, dénutrition...).

Empathie: Sensibilité aux besoins physiques et émotionnels des résidents.
Patience et bienveillance: Capacité à gérer les situations délicates et à instaurer une relation de confiance avec les résidents.

Discrétion et respect de la confidentialité : Respect des informations personnelles des résidents.

Esprit d'équipe: Collaboration étroite avec les autres membres de l'équipe soignante, mais aussi avec les familles des résidents.
Autonomie et rigueur: Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les protocoles et les consignes.
Communication: Bonnes capacités relationnelles et de communication avec les résidents, leurs familles, et l'équipe pluridisciplinaire.
Adaptabilité: Aptitude à s'adapter aux besoins variés des résidents et aux situations changeantes du quotidien

Annonce n°355812 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - Aide-Soignant - Unité EY - UMD - H/F (Centre hospitalier Cadillac-sur-Garonne)

Gironde | n°355776 |

Descriptif du poste :

Il s'agit d'un poste aide-soignant au sein d'une Unité de 19 lits en U.M.D., rattachée au Pôle Médico-Légale du CH-Cadillac.

Le pôle PML est situé dans une enceinte spécifique, à 500 mètres environ du site central du Centre hospitalier de Cadillac. Descriptif du poste - missions :

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.)

Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité

Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité

Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité

Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention

Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité

Surveillance de l'état de santé des personnes dans son domaine d'intervention Organise son travail en collaboration avec les infirmiers.

Localisation: 10 avenue Joseph Caussil 33410 Cadillac

Type de contrat et date de prise de poste : Poste à temps plein. Poste à pourvoir à partir du 1er août 2026

Rémunération totale brute: Selon grille de la fonction publique hospitalière

A partir de 2427,02 brut mensuel + reprise ancienneté + Primes liées à l'exercice du métier en UMD Conditions d'exercice :

Planning en 1 week-end sur 2, avec alternance de périodes de matin (6h45 / 14h30), d'après midi (13h30 / 21h15).

Pour une année complète travaillée: 19 RTT
Liste des pièces à fournir: Copie du Diplôme, Curriculum Vitae, lettre de motivation, 3 dernières évaluations professionnelles
Date limite de dépôt des candidatures: 24/05/2026
Profil recherché: Compétences attendues :

Savoir accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes

Savoir analyser/évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence

Savoir créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou son entourage

Savoir désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination

Savoir évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes

Savoir restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne

Savoir transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle Savoir travailler en équipe/en réseau

Savoir utiliser les techniques gestes et postures/manutention

Savoir concevoir, animer et évaluer un atelier socio-thérapeutique

Savoir compléter et renseigner le DPI à l'admission et tout au long du séjour Savoir être : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire Rigueur Comportement adapté dans ses relations avec autrui

Qualifications requises: Diplôme d'Aide-soignant

Des formations d'adaptation au poste sont proposées aux nouveaux recrutés (urgences vitales; éducation à la santé ; journées AS)

Annonce n°355776 publiée le 04/05/2026 par un
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04/05/2026 - Aide-soignant.e - H/F (ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE Antony)

Hauts-de-Seine | n°355788 |