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29/01/2026 - AIDE SOIGNANT(E) DIPLOME(E) POOL SMR ET SLD HOPITAL PIERRE GARRAUD (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Nord regroupe l'hôpital de la Croix-Rousse, l'hôpital Pierre Garraud et l'hôpital Frédéric Dugoujon. Il propose des prises en charge de pointe sur de nombreuses spécialités, comme les maladies infectieuses et tropicales, les pathologies du foie, la gynécologie obstétrique et la gériatrie. LE POSTE : Rejoignez l'équipe du pool de Pierre Garraud :

• sur les 5 unités de SMR polyvalent, avec orientation oncogériatrique, orthogériatrique, soins palliatifs, cardiogériatrique et nephrogériatrique.

-sur les 8 unités de SLD, l'unité d'hebergement handicap neurologique de 8 lits, et l'Unité d'Hebergement Renforcé de 10 lits.

Vous participerez activement à la prise en soins globale du patient de SMR. Le service accueille des personnes nécessitant un suivi médical après un séjour en service de médecine. Votre mission est de prévenir ou de réduire les conséquences fonctionnelles, physiques, cognitives, psychologiques et sociales afin de faciliter le retour à l'autonomie des personnes soignées. Une réunion de concertation pluridisciplinaire (RCP) a lieu chaque semaine pour évaluer l'évolution de l'état de santé, son projet de soins et le devenir du patient.

En SLD, Votre approche du soin sera personnalisée en lien avec le projet de vie. Vous contribuerez a tisser un lien de confiance avec le résident et ses proches. Vous travaillerez en équipe pluridisciplinaire dans une ambiance familiale PROFIL RECHERCHÉ :

Vous souhaitez diversifier vos compétences dans un établissement a echelle humaine

Vous faites preuve d'adaptabilité et de curiosité professionnelle

le pool de SMR et de SLD de Pierre Garraud répondra a vos attentes

L'organisation horaire est en 7H30 avec des soirs et des matins et deux week-ends travaillés

Prime grand age

108 euros net par mois

missions hublo possibles, service formation et accompagnement des projets professionnels, comité d'entreprise, stationnement aisé et gratuit

Pour les professionnels titulaires de la fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non-titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage rapide afin d'accéder au statut de la fonction publique.

Annonce n°346468 publiée le 29/01/2026 par un
établissement de santé

29/01/2026 - [GH NORD/ HOPITAL FREDERIC DUGOUJON]AIDE SOIGNANT(E) DIPLOME(E) (Hospices Civils de Lyon Lyon)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Nord regroupe l'hôpital de la Croix-Rousse, l'hôpital Pierre Garraud et l'hôpital Frédéric Dugoujon. Il propose des prises en charge de pointe sur de nombreuses spécialités, comme les maladies infectieuses et tropicales, les pathologies du foie, la gynécologie obstétrique et la gériatrie. LE POSTE :

L'hopital Frederic Dugoujon compte 3 unités de soins de longue durée de 15 lits chacune. il dépend du GHN et se situe a 800 metres de l'hopital de la Croix Rousse

Votre mission

co-construire un projet de soins et un projet de vie avec un vrai collectif pluridisciplinaire. Mobiliser des compétences multiples et généralistes du métier d'aide-soignant. C'est faire entendre sa voix autour de tous les champs de la prise en soins : personnalisation des prises en charge, niveau de soins, éthique....

« Bien soigner dans le juste soin » en tenant compte des habitudes de vie de la personne aâgée : l'aide-soignant à une place centrale, son expertise est reconnue et valorisée grâce au travail en lien direct avec le médecin, l'IDE et l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire

"Apporter de la vie dans l'unité" avec votre participation a des animations festives, des repas à thèmes,.....

Vous travaillerez sur un rythme en 7H30 avec deux modèles horaires (6H40/14H30 OU 13H45/21H15), 1 week-end travaillé sur deux.

L'effectif chaque jour est de 3 ASD le matin et 2 ASD l'apres midi par unité de soins de longue durée PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes dynamique, vous avez envie d'accompagner les personnes âgées dans les soins quotidiens, vous souhaitez travailler dans un établissement a taille humaine et en équipe pluridisciplinaire. Rejoignez nos équipes

l'hôpital est accessible par métro (arrêt CUIRE) et le stationnement est gratuit. Les HCL offrent une évolution de carrière avec un dispositif de formations important.

Autres avantages

cours de sports sur la Croix Rousse et comité d'entreprise.

Annonce n°346469 publiée le 29/01/2026 par un
établissement de santé

28/01/2026 - [Psychiatrie]Psychologue psychiatrie adulte secteur 4 CMP/CATTP H/F (GH Saintes - Saint-Jean-d'Angély SAINTES)

• Charente-Maritime (17)
• Saintes
• CDD (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs. LE POSTE :

Le service

Psychiatrie adulte, CMP, CATTP.

Principales missions :

-

Intervention auprès d'équipes pluri professionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle).

-

Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs

-

Psychothérapies individuelles et de groupe

-

Entretien individuel de 1ere intention et suivis psychologiques en CMP

-

Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leurs familles

-

Aides des équipes à l'élaboration du projet de soins personnalisé des patients et à la mise en place d'ateliers à visée socio-éducatives

-

Rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ou rapports, relatifs à son domaine de compétences à intégrer dans le dossier du patient

-

Utilisation de l'agenda partagé

-

Transmissions des informations nécessaires à la saisie de l'activité dans le cadre du PMSI

-

Thérapie Familiale systémique pour les professionnels formés à cette activité

Horaires

du lundi au vendredi sur une amplitude entre 9h et 18h.

Conditions d'exercice :

Type de contrat

CDD de 6 mois évolutif ou Mutation (Titulaire FPH grade Psychologue)

Localisation

saintes (17100)

Quotité

temps complet 100%

Salaire

à partir de 2360 brut / mois

A pourvoir

le 02/02/2026 ou dès que possible

NOUS VOUS OFFRONS

·

Avantages CGOS

prestations sociales, loisirs, chèques-vacances ... ;

· Accès possible à la crèche partenaire (à Saintes) ; · 28 jours de congés + RTT ; ·

Un environnement de travail collaboratif en interdisciplinarité ; · Un accompagnement qualitatif de votre intégration ; ·

Le développement de vos compétences tout au long de votre carrière. PROFIL RECHERCHÉ :

Licence de psychologie + Master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie, enfance/adolescence, gérontologique, neuropsychologique, psychologie de la santé...) Expérience souhaitée dans un service de psychiatrie Rigueur méthodologique Ouverture aux différentes approches conceptuelles Capacité d'analyse et de synthèse Distanciation, maitrise de soi

Curiosité intellectuelle, questionnement par rapport à sa propre pratique Esprit d'équipe

Annonce n°343912 publiée le 28/01/2026 par un
établissement de santé

28/01/2026 - Aide soignant(e) en unité de Chirurgie Digestive - H/F (CHU Grenoble Alpes - Site NORD La Tronche)

• Isère (38)
• Grenoble
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

En chirurgie programmée ,

Prise en charge et accueil de patients nécessitant une surveillance et/ou une intervention de

• Pathologies aigues, ou chroniques (cancéreuses ou non) de l'appareil digestif
• Chirurgie bariatrique (= de l'obésité)
• Greffes hépatiques en préopératoire immédiat et post opératoire après séjour en réanimation

En Endoscopie digestive :

Prise en charge de patient nécessitant une hospitalisation pour geste endoscopique digestive avec ou sans préparation colique préalable. Dans le cadre de l'urgence : Prise en charge et accueil de

• Patients issus de consultations lors de suivi pré ou post opératoires
• Patients issus des urgences pour une pathologie +/- digestive
• Patients issus d'autres structures de soins dans le cadre des missions d'établissement de recours du CHUGA
• Hébergements via la cellule de gestion des lits de patients programmés d'autres spécialités chirurgicales et exceptionnellement médicales

Profil recherché

diplome AS exigé

organisé son travail en fonction de l'activité, travail de collaboration équipe AS et IDE

Sait réagir aux aléas en analysant une situation avec logique et méthode,

Tracabilité les actes réalisés sur les différents supports et logiciel

Sait prendre des initiatives et à rendre compte à sa hiérarchie,

Exerce une vigilance quant à la gestion du matériel et des stocks

Annonce n°345482 publiée le 28/01/2026 par un
établissement de santé

28/01/2026 - AIDE-SOIGNANT D.E H/F - EHPAD (EHPAD Saint-Jean-d'Angely)

• Charente-Maritime (17)
• Saintes
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Situés au coeur de la Charente-Maritime en région Nouvelle-Aquitaine, le Groupe Hospitalier Saintes - Saint-Jean-d'Angély, ainsi que les établissements médico-sociaux de Matha et de Saint-Savinien sont engagés dans une coopération active représentant près de 1300 lits et 3000 collaborateurs. LE POSTE :

Le service

EHPAD « Val de Boutonne » à Saint Jean d'Angély : accueil de personnes âgées dépendantes de plus de 60 ans ; maintien du bien-être et confort des personnes âgées en favorisant leur autonomie, en prenant en compte leurs besoins fondamentaux, et en proposant des activités adaptées ; maintien de leur vie sociale, familiale, culturelle et spirituelle au sein de l'institution.

Les principales missions

en collaboration avec l'IDE,

Surveillance des fonctions vitales des personnes pour évaluer l'urgence d'une altération soudaine.

Dispensation des soins d'hygiène et de confort aux résidents (changes, toilettes, etc.) en obtenant leur consentement et en veillant à leur sécurité et confort.

Collaboration aux soins curatifs et préventifs, tels que la prévention des escarres et des chutes.

Aide à la distribution et à la prise de médicaments préparés par l'IDE.

Participation à la prise des repas et assistance à l'alimentation.

Participation à l'accompagnement des résidents en fin de vie.

Entretien des locaux et du matériel (fauteuils roulants, etc.), rangement des équipements spécifiques, gestion des stocks selon le planning établi, et entretien des chariots de soins et de nursing. Port de charges possible.

Horaires

6h40-14h10 ou 13h50-21h20 ou 11h30-19h30 ; repos variables : 1 week-end sur 2 travaillé en moyenne ; RTT (intégrés dans le roulement)

Conditions d'exercice :

Type de contrat

CDD 1 mois renouvelable

Localisation

Saint Jean d'Angély (17400)

Quotité

temps complet

Salaire

à partir de 2500 brut / mois

A pourvoir

le 09/02/2026

Nous vous offrons :

Avantages CGOS

prestations sociales, loisirs, chèques-vacances, etc.

Accès possible à la crèche partenaire située à Saintes. 28 jours de congés annuels, plus des jours RTT.

Un environnement de travail collaboratif et interdisciplinaire.

Un accompagnement de qualité pour faciliter votre intégration.

Opportunités de développement continu de vos compétences tout au long de votre carrière. PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d'État d'Aide-soignant exigé. Les jeunes diplômés sont les bienvenus !

Maîtrise des procédures et règles de sécurité, d'hygiène hospitalière, et de bionettoyage.

Compétence dans la réalisation des soins de support de la vie quotidienne.

Bonne connaissance des pathologies liées au vieillissement, à la fin de vie, et à la gestion de la douleur.

Connaissances pratiques en prise en charge de personnes en perte d'autonomie et avec des troubles cognitifs potentiels. Capacité d'écoute empathique. Discrétion. Esprit d'équipe. Résistance au stress et à la charge psychologique.

Annonce n°345515 publiée le 28/01/2026 par un
établissement de santé

28/01/2026 - Psychologue F/H - Service Adolescents - Perpignan (66) (Centre hospitalier spécialisé Thuir)

• Pyrénées-Orientales (66)
• Thuir
• CDD (Salarié)

Le CH de Thuir recherche une/un psychologue pour ses services adolescents basés à Perpignan. Poste à temps plein Amplitude horaire 9h-17h30 Temps FIR

Rémunération selon les grilles de la Fonction Publique Hospitalière. Missions :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en collaboration avec le médecin psychiatre : Participation au bilan initial, Entretien parent Entretien adolescent

Participation à l'élaboration et à la mise en uvre du projet d'accompagnement individualisé Concertation avec l'assistante sociale

L'équipe pluridisciplinaire

infirmière, éducative

Contribution spécifique à l'identification des troubles psychologiques, cognitifs et émotionnels inhérents aux troubles psychiatriques à la compréhension de ces troubles, à leur retentissement dans la vie quotidienne, en partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire,

Contribution au soutien de l'adolescent dans son processus thérapeutique par des propositions d'accompagnement psychothérapeutique individuel ou de groupe du projet thérapeutique, du contrat de soin validé avec les parents et l'adolescent Missions transversales :

S'inscrire à des formations en vue d'actualiser ses connaissances et d'acquérir de nouveaux savoir-faire,

Participer à l'encadrement de stagiaires psychologues et en assure le suivi au sein du service en tant que garant de stage.

Participer aux réunions de fonctionnement et autres réunions institutionnelles De service De pôle Compétences: Clinique Capacités d'observation, d'analyse et de synthèse

Capacité à pendre en soins, des adolescents en présence de leurs parents

Etre en mesure de gérer des situations de crise avec des outils dédiés

Assurer les accueils primaires pour les adolescents de 11 à 18 ans et leurs familles, l'évaluation, le suivi court et l'orientation

Proposer une guidance parentale (entretiens familiaux, soutien psychologique)

Proposer des accueils individuels, familiaux à l'issue des entretiens d'évaluation de première intention

Suivis psychothérapeutiques individuels structurés (exemple : thérapies cognitive et comportementale) Bilans et suivis psychologiques

Rédaction des bilans et restitution en équipe pluridisciplinaire

Création et animation de programmes psychothérapeutiques (cognition, cognition sociale, métacognition), de psychoéducation et d'entraînement aux habiletés sociales en individuel et en groupe Organisationnelle

En l'absence du médecin et en partenariat avec l'encadrement du service : animation des réunions cliniques hebdomadaires

Participer aux évaluations institutionnelles de l'ensemble du dispositif de soin et soutien des équipes dans la compréhension des troubles psychiques de l'adolescent.

Garantir une articulation et une complémentarité avec les autres offres existantes (CMPP, SESSAD, Secteur Libéral).

Organiser au besoin les relais pluridisciplinaires sur les CMP adultes au-delà de 18 ans.

Travailler en lien avec les autres professionnels intervenant auprès des adolescents, partenaires du soin

Assurer une continuité et une cohésion dans la coordination des prises en charge partenariales

S'inscrire dans une logique de coordination territoriale et s'engager dans des formations communes relatives aux pratiques avancées en psychiatrie Relationnelle

Instaurer et créer une relation de confiance dans le cadre du soin

Capacité à repérer et maîtriser ses propres affects dans la relation avec les adolescents, leurs familles (maturité, connaissance de soi).

Capacité à apporter une contenance psychique aux adolescents accueillis et leurs parents

Faire preuve de pédagogie avec l'équipe pluri professionnelle et de créativité thérapeutique

Participer à l'harmonisation des pratiques sur l'ensemble du territoire permettant un accès aux soins pour les adolescents et leurs parents Aptitudes Requises : Réglementaire et statutaire

Connaissance de la législation et de l'éthique professionnelle. Travail en équipe

Capacités d'écoute, d'observation, d'analyse, être force de proposition au sein de l'équipe

Capacités d'autonomie, d'organisation, de rigueur, de prise d'initiatives innovantes.

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et aptitude au travail en transversalité et en réseau. Outils et supports professionnels

Connaissances informatiques et pratique des logiciels (World, Excel, Power point). Permis B et conduite souhaités Formations / qualifications :

Titulaire du titre de Psychologue

Master 2 de psychopathologie et psychologie clinique.

Expérience requise en pédopsychiatrie de l'adolescent et du jeune adulte (entrée au collège / 18 ans) Expérience de l'utilisation : Approche clinique Des bilans psychologiques D'outil de repérage de la clinique traumatique (SPT) D'outil d'évaluation du risque suicidaire

Formation psychodynamique et ouverture à différents champs théoriques

TCC

Mindfullness ..

Annonce n°345483 publiée le 28/01/2026 par un
établissement de santé

28/01/2026 - AIDE SOIGNANT GERIATRIE - NUIT - H/F (Centre Hospitalier Jura Sud Champagnole)

• Jura (39)
• Lons-le-Saunier
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Assister les résidents dans les activités de la vie quotidienne, y compris l'hygiène personnelle, le repas, et les déplacements.

Veiller à ce que les résidents bénéficient d'un environnement propre et sécurisé en respectant les protocoles d'hygiène et de sécurité.

Contribuer à la surveillance de l'état de santé des résidents et rapporter tout changement à l'équipe médicale.

Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale et adaptée à chaque résident. Profil recherché : Diplôme d'aide-soignant(e) ou équivalent requis. Expérience

Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les résidents, leurs familles et les membres du personnel.

Sens de l'écoute, de l'empathie et respect de la dignité des personnes âgées. Ponctualité, rigueur et sens des responsabilités.

Annonce n°345455 publiée le 28/01/2026 par un
établissement de santé

28/01/2026 - Orthophoniste (H/F) en Pédopsychiatrie et Néonatologie (Pédopsychiatrie - Hôpital de jour Saint-Nazaire)

• Loire-Atlantique (44)
• Saint-Nazaire
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier de Saint-Nazaire dispose de 1007 lits et plus de 3168 agents répartis sur plusieurs sites. L'établissement assume une mission de service public de soins, en conjuguant offre de proximité et niveau de technicité reconnu dans les activités de médecine, de chirurgie, d'obstétrique et de soins aux personnes âgées ainsi qu'une mission de formation (Aide-Soignant/Infirmier).

Le CHSN est en direction commune avec le CH de Savenay et l'hôpital intercommunal Guérande/Le Croisic. LE POSTE :

Poste d'Orthophoniste (H/F) en Pédopsychiatrie et Néonatologie à pourvoir dès que possible à temps partiel ( 55% : 50 % Hôpital de jour Bellefontaine (enfants 3 à 7 ans) / 5% service Néonatalogie) en contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois (renouvellement possible). Activités principales

-Recueil des données par entretiens avec l'enfant et ses parents, observation clinique, anamnèse et passation de tests orthophoniques

-Rédaction du bilan orthophonique, élaboration d'un plan de rééducation et définition des objectifs de rééducation et évaluation des pratiques

-Réalisation d'actes d'orthophonie individuels et/ou en groupe -Information et éducation des enfants et de son entourage -Rédaction et suivi du dossier orthophonique de l'enfant

-Transmission d'informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi de soins sur le dossier de soins et auprès des partenaires libéraux

-Information, conseils et interventions auprès de l'équipe multidisciplinaire, des réseaux ville/hôpital, des écoles...

-Évaluation des troubles de l'enfant et éducation dans le cadre des repas thérapeutiques sur les problématiques de l'oralité et de la communication

-Préparation et animation d'ateliers thérapeutiques collectifs -Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires -Enregistrement des données liées à l'activité -Cotation de l'activité Particularités du poste

L'hôpital de jour Bellefontaine est ouvert de 9h00 à 17h00 du lundi au vendredi, fermé les week-ends et jours fériés.

Présence demandée le mardi de 14h à 17h pour la réunion pluridisciplinaire de synthèse clinique.

Les congés annuels sont préférentiellement posés lors des fermetures de l'HDJ Bellefontaine.

D'éventuels dépassements horaires (entretiens avec les familles, réunions extérieures, séjours thérapeutiques...) sont à récupérer

Créativité et adaptabilité aux projets sont nécessaires à la qualité de la prise en charge des enfants.

Activité sur 2 sites d'exercice

HDJ Bellefontaine :116, rue Ferdinand Buisson - 44600 Saint-Nazaire /Centre Hospitalier Saint-Nazaire service néonatalogie.

L'utilisation ponctuelle du véhicule personnel pour les VAD ou équipes de suivi scolaire... est possible (remboursement différé des frais engagés).

L'utilisation de la voiture de service et/ou du trafic pour véhiculer un groupe d'enfants est possible.

Participation au travail de supervision et/ou analyse de pratique.

Être en capacité de réactivité et de contenance face à des accès de violence physique et verbale. PROFIL RECHERCHÉ : Exigences du poste -Certificat de capacité d'orthophoniste -Expérience en institution ou en pédopsychiatrie souhaitée. Compétences requises (savoir-faire requis) s'inscrire dans un travail d'équipe pluri professionnel.

prendre en compte l'environnement de l'enfant (parents, familles d'accueil, foyers, écoles...)

développer une écoute attentive et créer du lien avec l'enfant et son entourage en créant une relation de confiance.

approfondir la réflexion clinique en psychiatrie, plus particulièrement chez l'enfant (formation, supervision, analyse de pratique...)

éduquer l'enfant et son entourage en vue d'une démarche d'autonomisation pour mieux l'accompagner dans son développement.

être en capacité de comprendre la culture et les contraintes des secteurs sociaux, médico-sociaux, associatifs, éducatifs, d'enseignement...

s'inscrire dans un travail de réseau en partenariat avec les acteurs du champ social, médico-social, éducatif, judiciaire

ajuster et coordonner le projet de soin de l'enfant dans le système d'acteurs multiples (partenaires scolaires, ASE...) évaluer le besoin d'investigations complémentaires. intégrer et/ou de créer des réseaux.

choisir les techniques de rééducation et de communication les plus adaptées aux troubles, à la pathologie, à la personnalité, à l'âge et à l'origine sociale de l'enfant et/ou adolescent.

apprendre à l'enfant d'autres formes de communication non verbales permettant de suppléer ou de compléter les fonctions langagières. faire preuve de créativité.

rester en veille professionnelle, faire évoluer ses pratiques Connaissances associées

Avoir une connaissance du développement global et psychopathologique de l'enfant

Avoir une connaissance de l'organisation géographique, institutionnelle et socioculturelle du secteur Qualités requises Qualités humaines et relationnelles

Respect du secret professionnel, des règles professionnelles, éthiques et déontologiques Discrétion et disponibilité auprès des enfants et familles

Capacités d'adaptation et de travail en équipe pluridisciplinaire Capacités d'écoute, d'observation et d'analyse Rigueur et sens de l'organisation Esprit d'initiative Dynamisme et créativité Curiosité intellectuelle Autonomie professionnelle au sein du champ de compétences

Si votre profil correspond à ce poste et que les missions vous intéressent, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV et votre lettre de motivation pour rejoindre l'équipe. (ainsi que le questionnaire à compléter, reçu automatiquement après l'envoi de votre candidature)

NOTES

Renouvellement possible

Annonce n°342871 publiée le 28/01/2026 par un
établissement de santé

27/01/2026 - ASH soins (EHPAD - Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes NOIRMOUTIER EN L'ILE)

• Vendée (85)
• Noirmoutier
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)

Vous souhaitez travailler dans un cadre idyllique, proche de la mer et qui vous apporte une réelle qualité de vie? Alors venez rejoindre l'Hôpital de Noirmoutier!

Notre établissement est situé à seulement 800 mètres de la mer, sur l'île très convoitée de Noirmoutier, qui ne manquera pas de vous charmer.

Au-delà du cadre de vie, en rejoignant l'hôpital de Noirmoutier, composé d'une unité SSR/USLD et d'un EHPAD, vous intégrez une équipe dynamique composée d'IDE, d'AS, de médecins salariés et de Kinésithérapeutes libéraux intervenant chez nous auprès de nos résidents et de nos patients. C'est une équipe pluridisciplinaire, et peut-être vous demain? Missions:

Nous recherchons un agent de service hospitalier soins, dévoué(e) pour rejoindre notre équipe de soins. Vous jouerez un rôle essentiel dans l'assistance quotidienne des patients, en veillant à leur confort et à leur bien-être.

Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le secteur de la santé et désireuse de contribuer à l'amélioration de la qualité de vie des personnes que vous accompagnez.

Assurer les soins quotidiens des résidents avec bienveillance et respect, en veillant à leur confort et à leur dignité.

Participer à l'élaboration et à la mise en uvre des projets de soins personnalisés en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire.

Accompagner les résidents dans les activités de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas) en favorisant leur autonomie.

Établir une relation de confiance avec les résidents et leurs familles, en favorisant le dialogue et l'écoute.

Contribuer à la création d'un environnement chaleureux et accueillant, propice au bien-être des résidents.

Participer aux activités de loisirs et d'animation, en encourageant la socialisation et le partage entre les résidents.

Observer et signaler tout changement dans l'état de santé des résidents à l'équipe soignante.

Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur au sein de l'établissement. Occuper un poste chez nous présente de nombreux avantages: Des horaires en 7h30, des R.T.T

La beauté de notre île fait son succès et l'accès au logement peut être quelque peu difficile mais, ne vous inquiétez pas, nous pouvons mettre à votre disposition, à titre gracieux, une chambre pour loger temporairement, le temps de trouver votre nouveau «chez vous».

Faire partie d'un groupement hospitalier réunissant les hôpitaux de Vendée La possibilité d'évoluer professionnellement Profil:

Si vous êtes motivé(e) par le désir d'aider autrui et que vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique, rejoignez-nous pour faire une différence significative dans la vie des personnes que nous accompagnons. N'hésitez pas à postuler, nous avons besoin de vous !!!

Que vous ayez déjà une première expérience (ou un stage) ou tout simplement l'envie d'acquérir de l'expérience, rejoignez nos équipes !

Vous êtes bienveillant(e) et à l'écoute des autres ? Votre esprit d'équipe, votre dynamisme et votre réactivité feront de vous un(e) collaborateur(rice) hors pair !

Annonce n°340526 publiée le 27/01/2026 par un
établissement de santé

27/01/2026 - Aide-soignant(e) (SSR - Soins de Suite et de Réadaptation NOIRMOUTIER EN L'ILE)

• Vendée (85)
• Noirmoutier
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Vous souhaitez travailler dans un cadre idyllique, proche de la mer et qui vous apporte une réelle qualité de vie? Alors venez rejoindre l'Hôpital de Noirmoutier!

Notre établissement est situé à seulement 800 mètres de la mer, sur l'île très convoitée de Noirmoutier, qui ne manquera pas de vous charmer.

Au-delà du cadre de vie, en rejoignant l'hôpital de Noirmoutier, composé d'une unité SSR/USLD , vous intégrez une équipe dynamique composée d'IDE, d'AS, de médecins salariés et de Kinésithérapeutes libéraux intervenant chez nous auprès de nos patients, et peut-être vous demain? Missions:

Intégré(e) à une équipe de soins, nos aides soignant(e)s sont indispensables au bien-être de nos patients. A ce titre vous participerez à la réalisation des soins d'hygiène et de confort des patients.

Vous les soutiendrez dans leurs gestes de tous les jours et vous les accompagnerez dans le maintien de leur autonomie. Votre sens de l'observation vous permettra de surveiller l'état de santé des patients et d'intervenir selon vos compétences ou d'alerter si besoin. .

Occuper le poste d'aide-soignant chez nous présente de nombreux avantages: Des horaires en 7h30, des R.T.T

La beauté de notre île fait son succès et l'accès au logement peut être quelque peu difficile mais, ne vous inquiétez pas, nous pouvons mettre à votre disposition, à titre gracieux, une chambre pour loger temporairement, le temps de trouver votre nouveau «chez vous».

Faire partie d'un groupement hospitalier réunissant les hôpitaux de Vendée Profil:

Vous possédez le diplôme d'aide-soignant ? N'hésitez pas à postuler, nous avons besoin de vous !!!

Que vous ayez déjà une première expérience dans une de nos spécialités ou tout simplement l'envie d'acquérir de l'expérience, rejoignez nos équipes !

Vous êtes bienveillant(e) et à l'écoute des autres ? Votre esprit d'équipe, votre dynamisme et votre réactivité feront de vous un(e) collaborateur(rice) hors pair !

Annonce n°340527 publiée le 27/01/2026 par un
établissement de santé

27/01/2026 - Orthophoniste - 50/60% - Centre de Santé (Centre hospitalier spécialisé Novillars)

• Doubs (25)
• Novillars
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Novillars recrute un·e orthophoniste pour renforcer son service de médecine générale. Poste à temps non complet (50 - 60%).

Recrutement possible par contrat (CDD évolutif en CDI) / mutation/ détachement Le poste est à pourvoir dès à présent.

La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 30 décembre 2025.

MISSIONS :

Au sein d'une équipe de six médecins généralistes, une Infirmière en Pratique Avancée mention pathologies chroniques et une Assistante médico-Administrative et principalement auprès d'un public adulte : Elaborer un diagnostic, prévenir, évaluer et prendre en charge des personnes susceptibles de présenter des troubles de la communication, du langage dans toutes ses dimensions, et des autres activités cognitives, et des fonctions oro-myo-faciales. Dispenser l'apprentissage d'autres formes de communication non verbale. QUALIFICATIONS : Certificat de capacité d'orthophoniste

Autre exigence du poste

permis B

Une fiche de poste détaillée est disponible sur simple demande à [email protected] Pour tous renseignements, contactez :

Dr Maryse DATTLER chef de service médecine générale [email protected]

Mr Laurent MOINE Cadre Supérieur de Santé - [email protected]

Merci d'adresser vos candidatures, cv et lettre de motivation, à Madame Emmanuelle CORNIBERT, Directrice des Ressources Humaines [email protected] 4 rue du Dr Charcot, 25220 NOVILLARS

Annonce n°339255 publiée le 27/01/2026 par un
établissement de santé

27/01/2026 - Masseur-kinésithérapeute (SMR CHAM) (Centre Hospitalier de l'Arrondissement de Montreuil sur Mer Rang du Fliers)

• Pas-de-Calais (62)
• Rang-du-Fliers
• CDI (Salarié)

Missions principales :

• Réaliser des soins de rééducation et de réadaptation afin de maintenir ou de restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles et qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche.

Missions et activités

1. Examen clinique, recueil de données et bilan kinésithérapique

2. Détermination des objectifs du programme de traitements et des soins de rééducation et de réadaptation à mettre en uvre

3. Réalisation des soins et des techniques de kinésithérapie en individuel ou en collectif

4. Information et éducation de la personne et de son entourage

5. Transmissions écrites (informatiques) et orales des informations pour assurer la traçabilité des actes et le suivi des patients

6. Rédaction de fiches de synthèse « Masso-kinésithérapie » dans le dossier patient

7. Accueil et encadrement pédagogique des étudiants et des stagiaires 8. Vérification et contrôle des matériels 9. Enregistrement des données liées à l'activité

10. Veille réglementaire Réalisation d'études et de travaux de recherche Compétences :

• Evaluer les potentiels fonctionnels de la personne et identifier les situations de handicap en tenant compte des facteurs environnementaux et personnels
• Elaborer et formaliser le diagnostic kinésithérapique
• Choisir les actions de masso-kinésithérapie adaptées aux situations de soins et de

prévention en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques

• Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage
• Éduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation
• Evaluer la qualité des pratiques et des résultats d'actions de masso-kinésithérapie avec la collaboration du patient et des autres professionnels de santé
• Organiser et prioriser les actions
• Utiliser les matériels et équipements de kinésithérapie
• Travailler en équipe pluri-professionnelle
• Accueil et encadrement des stagiaires de l'IFMK de Berck sur Mer (si diplôme > 5 ans)

Spécificités du poste

Activité principale

Intervention en semaine au sein du service de Soins Médicaux et de

Réadaptation (SMR) du CHAM.

Polyvalence et remplacement

Capacité d'adaptation permettant d'assurer le remplacement

des autres kinésithérapeutes durant leurs périodes de congés (réciprocité attendue).

Congés et temps de travail

25 jours de congés annuels et 15 jours de RTT.

Organisation du temps de travail

Horaire hebdomadaire de 37,5 heures réparties sur 5

jours.

Continuité des soins

Participation au système de gardes et d'astreintes de l'équipe de

kinésithérapeutes, selon les modalités suivantes : En moyenne une garde par mois Un samedi travaillé à temps plein (repos dans la semaine)

Une astreinte le dimanche, dédiée à la prise en charge des soins respiratoires urgents

Annonce n°343754 publiée le 27/01/2026 par un
établissement de santé

27/01/2026 - Aide Soignant(e) Diplômé(e) à 75 % - Stérilisation (Centre hospitalier VIENNE)

• Isère (38)
• Vienne
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier Lucien Hussel recrute un(e) Aide Soignant(e) à 75% au service stérilisation. Les missions sont

• appliquer rigoureusement les procédures et modes opératoires du système d'Assurance Qualité du service,
• réaliser les étapes de traitement des dispositifs médicaux avec une polyvalence sur les activités suivantes :
• Activités de ramassage, réception et tri des dispositifs médicaux :
• ramassage et tri des dispositifs médicaux pré désinfectés des unités de soins,
• réception et tri des dispositifs médicaux pré désinfectés du bloc opératoire.
• réception et tri des dispositifs médicaux pré désinfectés du Centre Hospitalier de Givors
• Activité de lavage des instruments :
• lavage en laveur désinfecteur,
• lavage manuel,
• nettoyage des bacs et des chariots,
• séchage.
• Activité de recomposition :
• recomposition des boîtes de chirurgie viscérale, gynécologique, odontologique, ORL, ophtalmologique, orthopédique, urologique, vasculaire après validation des compétences et avec supervision de l'IBODE technique et du cadre de santé
• recomposition des ancillaires en dépôt, après validation des compétences et avec supervision de l'IBODE technique et du cadre de santé
• recomposition des sets de soins pour les unités de soins
• Activité de conditionnement :
• conditionnement par pliage en enveloppe,
• conditionnement sous sachets ou gaines,
• conditionnement en conteneurs.
• Activité de stérilisation :
• stérilisation : conduite des autoclaves (validation des compétences exigée)
• contrôle, étiquetage et libération d'une charge stérilisée par délégation du pharmacien.
• Activité de traçabilité de l'ensemble des étapes de stérilisation
• Participation à la détection des non conformités,
• Activité d'entretien des locaux et des équipements du service de stérilisation,
• Activité de distribution et de livraison des dispositifs médicaux restérilisés et des dispositifs médicaux stériles usage unique fournis par les laboratoires pharmaceutiques, dans les unités de soins et au bloc opératoire,
• Activité de gestion des consommables pour stérilisation
• manutention, organisation des réapprovisionnements, inventaires informatiques.

L'agent peut intervenir dans :

L'accueil des stagiaires et la formation pratique des nouveaux agents affectés dans le service sous la responsabilité de l'encadrement,

La réalisation des inventaires à la stérilisation et dans les unités de soins, selon les indications du cadre du service,

La gestion des stocks des consommables de stérilisation et des dispositifs médicaux stériles usage unique sous la responsabilité du pharmacien et du cadre de santé,

La mise à jour des documents du système d'assurance qualité du service de stérilisation après validation et sous la responsabilité du pharmacien. Il pourra être amené à :

Recomposer des boites d'instrumentation (ancillaires en prêt ponctuel et visserie) sous la supervision et la validation du cadre de santé du service ou l'IBODE technique de Stérilisation,

Participer à des actions de formation continue dans le cadre du maintien de ses compétences.

Gérer les DM re stérilisables périmés de l'arsenal du bloc opératoire. Contraintes physiques :

o Capacité à manipuler des charges lourdes (pouvant aller jusqu'à 50 kg), de travailler en station debout prolongée,

o Absence d'affection chronique cutanée, et d'allergie incompatible avec la manipulation de produits détergents désinfectants, et chimiques (détergents alcalins), CDD de 3 mois renouvelable, possibilité d'évolution en CDI

Salaire

à partir de 1820 euros brut par mois pour un 75%

Annonce n°344567 publiée le 27/01/2026 par un
établissement de santé

27/01/2026 - PSYCHOLOGUE à 50% - CHARCOT - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Psychologue (h/f) au sein de l´unité CHARCOT relevant au Pôle BSM, à mi-temps. Mission générale du poste : l Évaluation clinique et prise en charge psychothérapique Activités principales :

l Réalisation d'entretiens pour l'évaluation diagnostique et clinique des patients hospitalisés

l Réalisation d'entretiens cliniques pouvant s'appuyer sur la passation d'instruments d'évaluation diagnostiques et psychométriques, standardisés et validés (auto-ou hétéro-questionnaires)

l Prises en charge individuelles (thérapie de soutien, psychothérapies structurées dans le cadre des activités de soin dispensées en hospitalisation de jour)

l Conduite d'entretiens individuels, familiaux ou collectifs des patients et de leur entourage (groupe de parole, soutien psychologique, animation d'ateliers, réunion soignant-soigné, etc.)

l Enregistrement de l'activité sur le dossier patient informatisé et participation à la tenue du dossier patient

l Partage avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire des conclusions des entretiens cliniques et thérapeutiques menés, en s'inscrivant dans un processus de décision collégiale pour une prise en charge efficiente des patients hospitalisés

l Rédaction de comptes-rendus détaillés sur le dossier patient informatisé

l Participation aux réunions cliniques, d'équipe et institutionnelle l Régulation des membres de l'équipe pluridisciplinaire. Profil recherché : Diplôme et/ou qualification : DESS ou Master 2 en Psychologie Connaissances : l Connaissances en psychologie clinique l Connaissances en psychopathologie clinique Savoir être :

l Autonomie d'exercice et choix des modes d'évaluation, d'intervention thérapeutique, en cohérence avec le projet individualisé de prise en charge de chacun des patients hospitalisés

l Créativité à travers le développement de prises en charge innovantes adaptées aux profils de patients hospitalisés

l Actualisation permanente des connaissances, travail sur son implication personnelle

l Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire médico-soignante Savoir-faire : l Expérience clinique en psychiatrie de l'adulte,

l Méthodologie de l'évaluation (entretien clinique, tests et échelles)

l Prise en charge psychothérapique (thérapie de soutien, psychothérapies structurées et notamment thérapie cognitive et comportementale)

l Faire preuve de méthode et d'organisation dans son travail,

l Contribuer au diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient

l Savoir mener des psychothérapies individuelles et de groupe

l Participer à la tenue du dossier patient (comptes-rendus d'évaluation, de suivis dans le dossier patient informatisé HM) l Savoir rédiger des notes cliniques l Savoir formaliser et transmettre son savoir professionnel l Maîtriser les outils informatiques Spécificités du poste : l Poste à temps non complet (50 %) l Horaire et jours de travail à déterminer

Annonce n°345363 publiée le 27/01/2026 par un
établissement de santé

27/01/2026 - AIDE SOIGNANT(E) AU SSIAD (CENTRE HOSPITALIER MONTVAL-SUR-LOIR)

• Sarthe (72)
• Chateau-du-Loir
• CDD (Salarié)

Le centre Hospitalier de Montval sur Loir, établissement dynamique de proximité, recrute un Aide-Soignant H /F en CDD de 2 mois pour son service de soins infirmiers à domicile (SSIAD) à temps partiel (80%) dès que possible. Vos missions :

Vous serez placé sous l'autorité du cadre de santé du service et travaillant en collaboration avec l'infirmier coordinateur du SSIAD. Votre rôle est de veiller au confort et à la sécurité des personnes prises en charge par le SSIAD à leur domicile. Vous apporterez des soins relevant de votre domaine de compétences en plus de soins relationnels, de prévention et de maintien de l'autonomie. Les activités suivantes vous sont confiées :

• Réaliser des soins de confort et d'hygiène
• Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé des patients
• Assister l'infirmier dans la réalisation de soins spécifiques
• Entretenir l'environnement du patient et le matériel de soins
• Accueillir, accompagner et informer les usagers et leur entourage
• Accompagner et encadrer les étudiants ou nouveaux arrivés

Profils recherchés :

Ce poste nécessite de la rigueur, de l'implication et un excellent sens du relationnel. Les prérequis au recrutement :

• Vous avez obtenu votre diplôme d'aide-soignant et vous possédez les qualités techniques nécessaires pour intégrer un SSIAD attaché à un centre hospitalier ;

Débutant ou déjà expérimenté, nous vous proposons d'intégrer une équipe motivée sur un établissement à taille humaine.

Annonce n°345396 publiée le 27/01/2026 par un
établissement de santé

27/01/2026 - AIDE SOIGNANT - CENTRE DE CURE MÉDICALE DE MACHECOUL 80% (H/F) (Centre Hospitalier Loire Vendée Océan MACHECOUL)

• Loire-Atlantique (44)
• Challans
• CDD (Salarié)

Le Centre de Cure Médicale (CCM) de Machecoul recherche un(e) Aide-Soignant(e), pour un CDD de 3 mois, à temps partiel (80%) et à pourvoir dès que possible.

D'une capacité totale de 60 lits, le Centre de Cure Médicale est composé de 2 entités : un EHPAD et une USLD (Unité de Soins de Longue Durée) Votre nouveau service sera composé de :

Ø Jour

7 IDE, 22 AS, 10 agents de soins

Ø Nuit

3 IDE, 4 AS

Votre principale mission ? En collaboration avec l'infirmier(e) du service, vous dispensez des soins d'hygiène, de confort, de prévention et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer le bien-être et l'autonomie du résident.

Vous contribuez au bien-être du résident et à ce titre êtes amené à :

• Dispenser une aide aux soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne ;
• Soutenir le résident dans ses gestes de tous les jours et l'accompagner dans le maintien de son autonomie ;
• Réaliser des opérations de bionettoyage ;
• Prendre en charge des activités hôtelières.

Vous serez amené(e) à travailler les week-ends. Vous possédez un DE d'Aide-soignant ? C'est parfait !

Vous avez une première expérience réussie (stage compris) dans ce domaine ? C'est encore mieux ! Nous recherchons une personne qui :

Est reconnue pour son sens de l'observation, son organisation et sa réactivité ;

Sait planifier et gérer les priorités, dans le respect des règles d'hygiène et en collaboration avec l'équipe ; Aime le travail en équipe et le contact avec les résidents.

Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler ! Nos petits + :

• Du temps en plus sous forme de RTT

Notre situation géographique, proche de la côte et de la ville de Nantes (accessibilité en train)

• Un accès à la communauté de covoiturage KAROS avec une garantie de retour incluse et des tarifs avantageux
• Tarifs avantageux sur l'application GYMLIB permettant d'accéder à des salles de sport et des séances bien-être chaque mois
• Comité d'uvres sociales et l'amicale : de nombreux avantages et réduction chez les commerçants, billetteries et locations de vacances
• Actions bien-être menées sur l'établissement
• Opportunités de carrière (mobilités professionnelles et investissement en formation)

Et bien d'autres encore !

Annonce n°345401 publiée le 27/01/2026 par un
établissement de santé

27/01/2026 - Aide-soignant(e) (EHPAD - Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes NOIRMOUTIER EN L'ILE)

• Vendée (85)
• Noirmoutier
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Vous souhaitez travailler dans un cadre idyllique, proche de la mer et qui vous apporte une réelle qualité de vie? Alors venez rejoindre l'Hôpital de Noirmoutier!

Notre établissement est situé à seulement 800 mètres de la mer, sur l'île très convoitée de Noirmoutier, qui ne manquera pas de vous charmer.

Au-delà du cadre de vie, en rejoignant l'hôpital de Noirmoutier, vous intégrez une équipe dynamique composée d'IDE, d'AS, de médecins salariés et de Kinésithérapeutes libéraux intervenant chez nous auprès de nos patients, et peut-être vous demain? Missions:

Intégré(e) à une équipe de soins, nos aides soignant(e)s sont indispensables au bien-être de nos patients. A ce titre vous participerez à la réalisation des soins d'hygiène et de confort des patients.

Vous les soutiendrez dans leurs gestes de tous les jours et vous les accompagnerez dans le maintien de leur autonomie. Votre sens de l'observation vous permettra de surveiller l'état de santé des patients et d'intervenir selon vos compétences ou d'alerter si besoin. .

Occuper le poste d'aide-soignant chez nous présente de nombreux avantages: Des horaires en 7h30, des R.T.T

La beauté de notre île fait son succès et l'accès au logement peut être quelque peu difficile mais, ne vous inquiétez pas, nous pouvons mettre à votre disposition, à titre gracieux, une chambre pour loger temporairement, le temps de trouver votre nouveau «chez vous».

Faire partie d'un groupement hospitalier réunissant les hôpitaux de Vendée Profil:

Vous possédez le diplôme d'aide-soignant ? N'hésitez pas à postuler, nous avons besoin de vous !!!

Que vous ayez déjà une première expérience dans une de nos spécialités ou tout simplement l'envie d'acquérir de l'expérience, rejoignez nos équipes !

Vous êtes bienveillant(e) et à l'écoute des autres ? Votre esprit d'équipe, votre dynamisme et votre réactivité feront de vous un(e) collaborateur(rice) hors pair !

Annonce n°340525 publiée le 27/01/2026 par un
établissement de santé

26/01/2026 - Psychomotricien (Centre hospitalier Avesnes-sur-Helpe)

• Nord (59)
• Avesnes-sur-Helpe
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Dans le cadre du renforcement de son équipe pluridisciplinaire et de ses projets futurs (HDJ mémoire, chutes), le Centre Hospitalier du Pays d'Avesnes est à la recherche d'un(e) psychomotricien(ne). PRESENTATION DU CHPA:

Le Centre Hospitalier du Pays d'Avesnes est un établissement de santé de proximité, situé au cur du territoire avesnois. Il joue un rôle essentiel dans l'offre de soins locale, en répondant aux besoins de santé de la population avec accessibilité, humanité et qualité.

Le CHPA propose une prise en charge pluridisciplinaire des patients, reposant sur la collaboration étroite entre les différentes équipes médicales, paramédicales, administratives et sociales. Ce travail en synergie permet d'assurer un accompagnement global, personnalisé et adapté à chaque situation.

Son offre de soins comprend la médecine polyvalente, les soins palliatifs, une unité de soins de longue durée, ainsi que des filières complètes de gériatrie et addictologie, un service de soins infirmiers à domicile et un établissement d'hébergement pour adultes dépendants : L'EHPAD Simone Jacques.

MISSIONS :

• Réaliser l'anamnèse et l'évaluation bilan psychomoteur du patient afin d'établir un diagnostic et un projet thérapeutique décrivant les modalités de prise en soin du patient
• Mener les prises en soin des patients en individuel ou en groupe, et parfois accompagné de thérapeutes spécialisés dans d'autres domaines en utilisant les moyens adaptés ;
• Rééduquer les troubles du développement et les désordres psychomoteurs par des moyens techniques de relaxation, d'éducation gestuelle, d'expression corporelle ou plastique, des activités rythmiques, de jeu, d'équilibration et de coordination ;
• Apporter sa réflexion sur la prise en charge globale du patient ;
• Assurer la traçabilité et la transmission en interne des informations concernant la prise en soin du patient à travers le DPI, la rédaction des bilans et la participation aux tours médicaux et aux réunions équipe;
• Coter ses actes dans le PMSI ;
• Développer des techniques rééducatives adaptées aux besoins et difficultés des patients ;
• Participer à la mise en uvre du projet personnalisé du patient ;

PROFIL

DE Psychomotricien ;

Une expérience en secteur gériatrique souhaitée ; Compétences requises :

• Capacité d'écoute, d'observation, de discrétion et d'analyse ;
• Esprit de synthèse, de collaboration et d'équipe ;
• Gestion des priorités ;
• Rigueur dans l'organisation et la réalisation des soins ;
• Connaissance des droits du patient ;

HORAIRES DE TRAVAIL

Poste de jour, du lundi au vendredi 8h30-16h30.

37H30 / semaine CONDITIONS DE TRAVAIL :

Conditions de travail attractives (reprise de l'ancienneté, période d'intégration dans le service, CGOS, possibilité d'intégrer la FPH, formation continue ). Accès au self ; RTT ; CDI, mutation. Poste à pourvoir dès à présent.

Annonce n°341815 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé

26/01/2026 - Le Centre de Ressources Territorial Loiret Sud-Est Le CRT Loiret Sud-Est recrute dès que possible un(e) psychologue à 20%. (Centre hospitalier Gien)

• Loiret (45)
• Gien
• CDD (Salarié)

Le CRT Loiret Sud-Est recrute dès que possible un(e) psychologue à 20%.

Le Centre de Ressources Territorial (CRT) Loiret Sud-Est est une structure portée par l'EHPAD du centre Hospitalier de Gien. Centrée sur la personne âgée de 60 ans et plus, les aidants et les professionnels de la filière gérontologique, la mission de l'équipe pluriprofessionnelle de cette structure s'articule autour de 2 axes d'interventions, menés conjointement :

Le Volet 1 vise à mobiliser des compétences et des actions favorisant le maintien à domicile des personnes âgées en réalisant au moins une action dans chacun des 3 champs d'intervention relatifs : o Aux soins et à la prévention

o A la lutte contre l'isolement des personnes âgées et leurs aidants o Aux pratiques professionnelles

Le Volet 2 propose une palette de prestations (panier de services) constituant un accompagnement plus intensif, aussi appelé accompagnement renforcé, que celui du droit commun (proposé par les professionnels du domicile : SSIAD, SAD, DAC)

Les missions de le(la) psychologue, en étroite concertation avec l'ensemble de l'équipe pluriprofessionnelle de la structure, se déclinent sur les deux axes d'intervention du CRT et visent à :

Participer à la mise en place en place et au développement des missions du volet 1 du CRT Loiret Sud-Est : ces missions s'adressent :

o Aux personnes de 60 ans et plus, sans condition de GIR, et leurs aidants, en particulier les personnes bénéficiant du volet 2, mais plus largement les personnes âgées du territoire du CRT Loiret Sud-Est résidant à domicile

o A l'ensemble des professionnels du territoire intervenants auprès des personnes âgées.

Participer à la mise en place en place et au développement des missions du volet 2 du CRT Loiret Sud-Est : ces missions s'adressent :

o Aux personnes âgées en perte d'autonomie (GIR 1 à 4) résident à domicile, ayant besoin d'un niveau de prise en charge similaire à celui d'un EHPAD au moyen d'un accompagnement plus intensif. DESCRIPTION DES MISSIONS PRINCIPALES :

Mettre en place et développer les missions du volet 1 du CRT

Participer à des actions de formation ou d'information à l'attention du public cible en collaboration avec les partenaires sur les aspects psychologiques du vieillissement

Entretenir et renforcer la relation avec les partenaires médico-sociaux du territoire d'intervention

Participer à des réunions de coordination et de concertation

Mettre en place et développer les missions du volet 2 du CRT

Accompagner les personnes âgées, leurs aidants et les professionnels du domicile en apportant un soutien psychologique, une expertise clinique et une aide à la coordination pour favoriser le bien-être et la bientraitance

Aider à analyser les situations complexes et à adopter une approche bientraitante

Evaluer le bien-être psychique, les capacités cognitives et l'adaptation psychologique à la vieillesse, la perte d'autonomie ou la maladie

Contribuer au repérage de la souffrance psychique, de la dépression, de l'isolement ou du risque suicidaire Proposer un accompagnement psychologique

Participer à la création, aux évaluations et ajustements du projet d'accompagnement personnalisé

Offrir des espaces d'écoute et de soutien aux proches aidants.

Animer ou co-animer des groupes de parole à visée thérapeutique ou des ateliers de prévention de l'épuisement des aidants. Participer aux ateliers proposés. COMPÉTENCES REQUISES : Savoirs :

o Connaissance dans le domaine de la personne âgée, des maladies neuro dégénératives ou neuro évolutives, droit des usages du système de santé, santé publique

o Négociation

méthode et technique

o Connaissance sur le concept de fragilité, les méthodes de repérage Savoir-faire : o Évaluation du niveau d'autonomie de la personne o Utilisation des outils informatiques dont la bureautique o Rédaction de synthèses, entretiens et compte rendus.

o Planification et coordination des activités, interventions, en lien avec les partenaires et l'entourage de la personne repérée et orientée. o Réalisation d'entretiens à domicile o Travail en équipe, en réseau Savoir être :

o Capacités relationnelles (écoute, ouverture d'esprit, réactivité, convivialité) o Capacités organisationnelles (méthodologie, évaluation)

o Capacités à travailler en équipe pluridisciplinaire, en réseau o Aptitudes à représenter et à faire connaître le CTR o Discrétion professionnelle Requis :

Être titulaire du DESS/DEA ou du Master 2 Professionnel en psychologie Connaissances et expérience significative en gérontologie

Formation complémentaire en systémie familiale serait un plus Sujétions et contraintes :

Permis B obligatoire, nombreux déplacements professionnels principalement dans le département du Loiret. Organisation du temps de travail : Forfait 37h00/ semaine 20% équivalent temps plein

Annonce n°343382 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé

26/01/2026 - AIDE SOIGNANT / AIDE SOIGNANTE / AMP/AES (EHPAD La Coquille)

• Dordogne (24)
• La Coquille
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Stage (Salarié)

EHPAD de 100 lits et restructuration en cours. Équipe pluridisciplinaire composée du cadre de santé, du médecin coordonnateur, des infirmières, de la psychomotricienne, des AS et AMP Vous surveillez letquot;état de santé des patients, les accompagnerez dans les gestes de la vie quotidienne et réaliserez des soins d'hygiène, de confort selon le préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Vous assurerez la prise en charge de la personne âgée démente. Poste CDD 6 mois pouvant être renouvelé à pourvoir dès que possible. Possibilité d'une durée plus longue (détachement, mise à disposition, CDI). Les formations ASG seraient un plus. Rémunération suivant expérience 100 % ou temps partiel possible MME BIDAULT Myriam

Annonce n°299137 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé

26/01/2026 - PSYCHOLOGUE CLINIQUE Unité d'Accueil Pédiatrique Enfants en Danger - H/F (Centre hospitalier Epinal)

• Vosges (88)
• Epinal
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Centre Hospitalier Emile DURKHEIM recrute un(e) psychologue clinicien(ne) pour son Unité d'Accueil Pédiatrique Enfants en Danger (UAPED), dans le cadre d'un poste à temps partiel 50%. Ce poste s'inscrit dans une dynamique pluridisciplinaire au service de la protection de l'enfance. Missions principales

Réaliser des expertises psychologiques sur réquisition judiciaire auprès d'enfants victimes : entretiens cliniques, passation de tests projectifs et d'aptitudes, rédaction de rapports

Participer à la prise en charge globale de l'enfant ou de l'adolescent en évaluant sa situation sociale et affective, et en assurant son orientation vers des partenaires spécialisés.

Contribuer activement au fonctionnement du dispositif UAPED : participation aux réunions de pilotage, soutien aux professionnels de santé confrontés à des suspicions ou révélations d'infractions.

Collaborer aux groupes de travail interprofessionnels pour favoriser l'échange de pratiques et l'amélioration continue des interventions.

S'impliquer dans des activités de formation, d'information et de recherche.

Fiche de poste disponible sur demande à

[email protected]

Statut

Fonction Publique Hospitalière CDD renouvelable et évolutif vers un CDI.

Profil recherché :

Psychologue diplômé, le/la professionnel(le) doit maîtriser les techniques d'entretien clinique et les outils d'évaluation psychologique, notamment les tests projectifs et d'aptitudes. Il/elle doit être capable de rédiger des rapports d'expertise clairs, rigoureux et adaptés aux exigences judiciaires. Une bonne connaissance des outils bureautiques est également indispensable pour assurer la traçabilité et la formalisation des interventions.

Le/la psychologue clinicien(ne) intervenant au sein de l'Unité d'Accueil Pédiatrique Enfants en Danger (UAPED) doit faire preuve d'une expertise clinique solide, alliée à des qualités humaines et relationnelles essentielles dans le cadre d'un travail auprès d'enfants victimes.

Annonce n°345261 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé

26/01/2026 - Orthophoniste - H/F (Centre hospitalier intercommunal Golbey)

• Vosges (88)
• Epinal
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez dans les différents services de courts séjours du Centre Hospitalier Émile Durkheim d'Épinal : neurologie réanimation pneumologie hospitalisation de jour

Vous dispensez des soins à des patients de tous âges, présentant des troubles congénitaux, développementaux ou acquis. Intégré.e au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous alimentez le dossier patient informatisé (DPI) et participez, quand cela est nécessaire, aux réunions "staff" afin d'apporter votre expertise orthophonique sur la prise en charge globale du patient.

Vous êtes amené.e à rencontrer des pathologies / troubles variés, pour lesquels vous êtes en mesure de faire un bilan et une préconisation de traitement rééducatif.

Poste à pourvoir en temps partiel 80%, mais toute quotité d'horaire pourra être étudiée (temps plein ou temps partiel).

Statut

Fonction Publique Hospitalière CDD renouvelable et évolutif vers un CDI.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire du diplôme d'orthophoniste et souhaitez intégrer le secteur hospitalier ? Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une structure qui vous permettra d'exercer dans une variété de services, d'échanger avec d'autres professionnels de santé, et de faire évoluer vos compétences !!

Annonce n°345335 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé

26/01/2026 - AIDE-SOIGNANT EN PNEUMOLOGIE - H/F (Groupe hospitalier Pessac)

• Gironde (33)
• Bordeaux
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Les maladies respiratoires comportent 2 secteurs de soins conventionnels : G4 27 lits DONT :

12 sont dédiés à la prise en soin des patients en attente de greffe et en post greffe, ainsi que les patients atteints de mucoviscidose (1 binôme IDE/AS

15 sont dédiés aux insuffisants respiratoires (2 binômes IDE/AS) comportant 8 lits de surveillance continue, G3 onco thoracique

10 lits dédié à la prise en charge des patients atteints de cancer pulmonaire et relevant de soins palliatifs (1 binôme IDE/AS) Notre organisation et vous !

Roulement en 7h30H (6h45-14h15-13h30-21h) - 1 WE sur 2 en moyenne travaillé - Accompagnement à la prise de poste : doublure 1 semaine de jour Vos Missions :

Organiser et dispenser des soins personnalisés en collaboration avec l'IDE

Organise ses activités en tenant compte des priorités de soins

Contribue à l'éducation alimentaire liée aux risques encourus par les patients

Observe, recueille et transmet oralement et par écrit les données significatives de l'état de santé de la personne soignée

Participe aux tâches afférentes (rangement de matériel, nettoyage et rangement des pièces communes) Alerte et participe à la gestion d'une urgence vitale

Assurer l'accueil et l'accompagnement des patients et des familles

Travailler en collaboration avec l'ensemble des partenaires du service Assurer la gestion informatique des dossiers.

participation à la démarche qualité et de gestion des risques VENEZ NOUS REJOINDRE : Montez en compétences, développez votre créativité Posture positive et constructive

Participer à la vie d'équipe (entraide, ambiance, soutien) Contact :

Céline AUSSEL Cadre Supérieur Pôle Cardio Thoracique 06.29.27.76.86 celine/[email protected]

Stéphanie Simonnet cadre de pôle junior Cardio Thoracique 06.98.29.87.68 [email protected] Profil recherché : Profil recherché

Une équipe dynamique et engagée, une expertise reconnue, vous serez intégré avec une formation personnalisée. Actualisation continue des connaissances via des cours en interne. Aptitude à la Gestion du stress et de l'urgence

Un petit + si connaissances en maladies respiratoires et/ ou en oncologie Osez-vous lancez dans de nouveaux challenges professionnels PROJET EN PLACE :

• Belles assiettes (en oncologie)
• Groupe de travail sur la transformation écologique.
• Groupe tutorat : accueil des étudiants aussi la nuit
• Hypnose au service du patient
• Médiation animale (oncologie)

A de vous accueillir au d'une é quipe pluridisciplinaire

Annonce n°345315 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé

26/01/2026 - neuropsychologue / psychologue du développement - H/F (ETABLISSEMENT PUBLIC DE SANTE Antony)

• Hauts-de-Seine (92)
• Antony
• CDI (Salarié)

Descriptif du poste

Poste disponible :

50% soit 19.5 heures avec accord RTT selon les normes du guide du temps de travail

horaires habituels de travail

selon modalités définies dans le service

Temps FIR en accord avec le chef de service

au CMP pour enfants et adolescents de Boulogne-Billancourt, situé au 49 rue Saint Denis à Boulogne-Billancourt Rémunération selon la grille indiciaire hospitalière

Le Service 5 du Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent, sous la responsabilité du Dr FERRADJI est constitué de 7 unités fonctionnelles : 3 Centres Médico-Psychologiques, une unité d'hospitalisation pour Adolescents et une équipe mobile de liaison et de coordination, deux CATTP (un pour adolescents, l'autre pour enfants).

L'affectation principale est au sein de l'équipe de l'actuel CMP de Boulogne-Billancourt.

L'équipe est composée de

médecin psychiatre, (neuro)psychologues, assistante sociale, infirmières, secrétaire, art-thérapeute, psychomotricienne.

MISSIONS DU POSTE

L'activité du psychologue s'adapte à la spécificité de chaque lieu d'exercice. Mission générale :

Explorations cliniques du TDAH et du TSA au moyen d'outils recommandés par l'HAS (DIVA-5, Vineland-2, ADI-R, ADOS-2).

Réalisation des bilans neuropsychologiques, cognitifs et développementaux afin de contribuer à l'évaluation clinique et l'orientation thérapeutique des patients. Outils : WISC-V, WPPSI-IV, PEP-3, NEPSY-II, TEA-Ch, BHK, figure de Rey, d2-R.

Travailler en lien avec l'équipe pluri disciplinaire, et les autres unités du parcours de soin, ainsi qu'avec les lieux de scolarisation.

Réaliser des prises en charges individuelles ou en groupe (psycho-éducation, remédiation cognitive, guidance parentale, habiletés sociales, thérapies cognitives et comportementales). Activités principales :

Activité en lien avec le reste de l'équipe visant à compléter l'évaluation clinique et affiner le projet de soins : pratique de bilans neuropsychologiques, co-consultations d'évaluation.

Pratiques thérapeutiques auprès des enfants et des familles, tenant compte des aspects psycho dynamiques du fonctionnement psychique et de la relation thérapeutique, mais aussi dans une approche intégrative des aspects interactionnels et cognitifs. La co animation de groupes thérapeutiques en CMP sera au centre des activités thérapeutiques en plus de l'activité de bilan.

Rôle d'évaluation et de co-construction du projet de soins pour chaque enfant, dans une dynamique d'équipe : Participation à l'élaboration du diagnostic, Participation à l'élaboration en équipe du fonctionnement de l'unité et des outils thérapeutiques

Orientation vers d'autres professionnels pour bilan et/ou prise en charge en interne ou en externe

Diversité des actes cliniques et institutionnels : Entretiens cliniques avec le patient et/ou le groupe familial, Évaluation psychopathologique, Orientation vers d'autres professionnels pour bilan et/ou prise en charge en interne ou en externe Prévention, remédiation cognitive, éducation thérapeutique. Entretiens thérapeutiques, groupes thérapeutiques. Activités spécifiques : Activité institutionnelle :

En interne

Synthèse des informations et réflexion clinique avec les équipes, Proposition de projets institutionnels, Création et/ou participation aux projets thérapeutiques du service, Tenue du dossier de soins, Analyse et élaboration de la pratique, participation aux réunions institutionnelles, Participation au rapport d'activités, Encadrement des stagiaires.

En externe

Travail en liaison avec les institutions et intervenants extérieurs (centres experts, Education Nationale, ASE, PMI, psychologues libéraux ) Travail de réseau (ville et associations) Soutien et écoute des partenaires dans leur pratique avec les patients.

Activités de recherche, de formation, d'information et d'évaluation : Actualisation des connaissances Participation, impulsion, réalisation et communication de travaux de recherche. Action de formation Profil recherché :

COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCES REQUISES

Master professionnel en psychopathologie clinique, spécialité neuropsychologie

Expérience en pédopsychiatrie et bonne connaissance des bilans psychologiques et neuropsychologiques.

Connaissances dans le domaine de la psychopathologie de l'enfant, du développement neurodéveloppemental, affectif et intellectuel de l'enfant.

Bonne connaissance du parcours de diagnostic et de la prise en soins des troubles neuro-développementaux de l'enfant et l'adolescent

Une formation aux TCC et aux outils de guidance parentale spécifiques à l'accompagnement des TND est un plus

Annonce n°345300 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé

26/01/2026 - Orthophoniste - H/F (Centre hospitalier Remiremont)

• Vosges (88)
• Remiremont
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous interviendrez dans les différents services de courts séjours du Centre Hospitalier de Remiremont : pneumologie hospitalisation de jour soins de suite et de réadaptation

Vous dispensez des soins à des patients de tous âges, présentant des troubles congénitaux, développementaux ou acquis. Intégré.e au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous alimentez le dossier patient informatisé (DPI) et participez, quand cela est nécessaire, aux réunions "staff" afin d'apporter votre expertise orthophonique sur la prise en charge globale du patient.

Vous êtes amené.e à rencontrer des pathologies / troubles variés, pour lesquels vous êtes en mesure de faire un bilan et une préconisation de traitement rééducatif.

Statut

Fonction Publique Hospitalière CDD renouvelable et évolutif vers un CDI.

Temps partiel de 30% proposé, mais autre quotité de temps de travail ou temps plein peuvent être étudiés à la demande. Profil recherché :

Vous êtes titulaire du diplôme d'orthophoniste et souhaitez intégrer le secteur hospitalier ? Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une structure qui vous permettra d'exercer dans une variété de services, d'échanger avec d'autres professionnels de santé, et de faire évoluer vos compétences !!

Annonce n°345327 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé

26/01/2026 - MASSEUR KINESITHERAPEUTE H/F (Centre hospitalier Blaye)

• Gironde (33)
• Blaye
• CDI (Salarié)
• Mutation (Salarié)

Etablissement situé à 50 kms de Bordeaux soit 45 minutes de trajet. www.chblaye.fr

Le centre hospitalier de la Haute Gironde situé à Blaye en Gironde (33) recherche un masseur kinésithérapeute à temps plein (100 %) ou non complet (80 %).

Le CH de la Haute Gironde couvre le champ sanitaire et médico-social :

• Soins Médicaux et de Réadaptation gériatrique (SMR)

- EHPAD

• Soins Médicaux et de Réadaptation polyvalent
• Chirurgie
• Médecine
• Unité de soins continus

Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire composée de 5 kinés, 1 aide-kiné et 2 ergothérapeutes. Vous interviendrez principalement en SMR gériatrique et EHPAD. Missions principales :

Elaborer un diagnostic kinésithérapique et des objectifs de soins.

Mettre en uvre des actes techniques de soins de rééducation de façon manuelle ou instrumentale dans un but thérapeutique ou non pour favoriser le maintien ou l'amélioration de la santé physique, psychique et sociale et la gestion du handicap des patients et résidents. Participer aux staffs et autres réunions institutionnelles.

S'impliquer et participer aux différents projets du service et d'établissement.

Collaborer avec l'ergothérapeute dans le projet de soins du patient / résident.

Profil recherché

Masseur-kinésithérapeute diplômé d'Etat

Forte appétence pour la gériatrie et la prise en charge de la personne âgée

Rémunération

entre 36k et 45k brut annuel pour un temps plein selon expérience

Nous recherchons des professionnels motivés, désireux de s'impliquer dans une structure à taille humaine.

Statut

contractuel de droit public en CDD évolutif vers un CDI

Poste à pourvoir

dès que possible

Annonce n°340453 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé

26/01/2026 - Masseur/Kiné (CENTRE HOSPITALIER PONT DE VEYLE)

• Ain (01)
• Pont-de-Veyle
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Remplaçant (Salarié)
• Vacation (Salarié)

Le CH Ain Val de Saône recherche un/e masseur Kinésithérapeute à temps plein (site de Pont de Veyle).

Le Centre Hospitalier Ain Val de Saône est un établissement de proximité, composé de trois sites : Le Centre Hospitalier de Pont de Veyle, Le Centre Hospitalier de Thoissey, Letapos;EHPAD La Rivière detapos;Argent (Montmerle/Saône),

apportant une offre de soins et detapos;hébergement pour les personnes âgées issues majoritairement des cantons de référence, avec une capacité detapos;accueil de 442 lits et 57places (SSIAD, ESAD et accueil de jour)

Le Centre Hospitalier Ain Val de Saône est implanté sur trois sites. Chaque site est composé de : La direction Les services administratifs Les services de soins

Les services généraux (cuisine, blanchisserie, service technique, Une pharmacie interne sur les sites hospitaliers Letapos;équipe médicale

letapos;équipe médicale du Centre Hospitalier Ain Val de Saône, Site de Pont de Veyle est composée de : 2 Praticien Hospitalier à temps plein 3 Praticiens Hospitaliers à temps partiel 2 Médecins libéraux salariés à temps partiel

1 Médecin Spécialiste en psycho-gériatrie attaché au Centre Psychothérapique de letapos;Ain effectuant une vacation par semaine Situation géographique

Le Centre Hospitalier Ain Val de Saône, site de Pont de Veyle est implanté à proximité immédiate du centre ville. La ville de Pont de veyle se trouve au Nord Ouest du département de letapos;Ain. Les villes les plus proches sont Mâcon (10 km) en Saône et Loire, Bourg en Bresse (30km) dans letapos;Ain et Belleville Sur Saône (24km) dans le Rhône.

Desservie par letapos;autoroute A6 sortie Mâcon Sud ou letapos;autoroute A40/A406 sortie Pont de Veyle

Elle est également desservie par la gare TGV de Mâcon Loché (ligne Paris Genève) située à 10 km, par les TER ou ligne detapos;autocar desservant la gare de Pont de Veyle en direction de Bourg en Bresse ou Mâcon ou Belleville.

Annonce n°339498 publiée le 26/01/2026 par un
établissement de santé