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Métiers paramédicaux

  • Aide Soignant(e)
  • Auxiliaire de puériculture
  • Diététicien
  • Ergothérapeute
  • Kinésithérapeute
  • Opticien
  • Orthophoniste
  • Orthoptiste
  • Pédicure-podologue
  • Prothésiste
  • Psychologue
  • Psychomotricien
  • Puéricultrice
  • Sage femme
  • Technicien
  • Aide Médico-Psychologique
  • Audioprothésiste
  • Orthoprothésiste
  • Agent de soins
  • Auxiliaire de vie
  • Ambulancier
  • Brancardier

Type de contrat

  • CDI (Salarié)
  • CDD (Salarié)
  • Intérim (Salarié)
  • Vacation (Salarié)
  • Stage (Salarié)
  • Remplacement (Libéral)
  • Cession (Libéral)
  • Installation (Libéral)
  • Collaboration (Libéral)
  • Détachement (Salarié)
  • Mutation (Salarié)
  • PH temps plein (Salarié)
  • Emploi aidé (Salarié)
  • Assistant spécialiste (Salarié)
  • Attaché (Salarié)
  • Praticien contractuel (Salarié)
  • PH temps partiel (Salarié)
  • Interne (Salarié)
  • Attaché associé (Salarié)
  • Assistant spécialiste associé (Salarié)
  • Assistant généraliste (Salarié)
  • Assistant généraliste associé (Salarié)
  • Faisant fonction d'interne (FFI) (Salarié)
  • Remplaçant (Salarié)
  • AHU / CCU-AH (Salarié)
  • Praticien adjoint contractuel (PAC) (Salarié)

Type d'annonce

  • Offre
  • Demande

24/06/2026 - Aide-soignant (SOINS MEDICAUX ET DE READAPTATION SAINTE MARIE AUX MINES)

L'HIVA recrute en CDD, CDI, détachement et/ou mutation, des aides-soignants(es). postes à temps complet ou a temps partiel, en EHPAD, EHPAD spécialisé (gérontopsychiatrie) et UVP (Unité de Vie Protégée). Poste disponible immédiatement. Versement d'une prime à l'embauche.

Mission
Soins d'hygiène et de confort de la personne. Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits. Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage. Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilettes...) laura.gerber@hiva.fr HOPITAL INTERCOMMUNAL DU VAL D'ARGENT 17 RUE J.J. BOCK 68160 STE MARIE AUX MINES

Annonce n°2492 publiée le 24/06/2026 par un
établissement de santé

24/06/2026 - Aide Soignant (E.H.P.A.D. Hem)

Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins

de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

Stimuler les facultés sensitives, motrices, relationnelles, des personnes accompagnées

Veiller au confort et au bien-être du résident dans toutes ses dimensions Poste en 35h semaine, un week-end sur 2 travaillé

Type d'emploi
Temps plein, CDD
Durée du contrat
3 à 9 mois
Expérience
1 an en EHPAD

Diplôme Aide soignant(e) (Requis) Permis B (Requis)

Lieu du poste
En présentiel

Annonce n°361412 publiée le 24/06/2026 par un
établissement de santé

24/06/2026 - Aide-soignant F/H – Filière Alzheimer CSAG (Ehpad CSAG Vendôme)

Un poste d'aide-soignant F/H de jour, 35 heures hebdomadaires organisées en 37 heures 30 15 RTT, repos variables, un week-end sur deux travaillés, sera vacant le 1er novembre 2026 sur la filière Alzheimer du CSAG. Poste ouvert à la RQTH. Missions principales :

  • Effectuer des soins d'hygiène et de confort à la personne
  • Informer, accompagner et éduquer les personnes
  • Aider l'infirmière dans la réalisation des soins
  • Observer et recueillir des données relatives à l'état de santé de la personne
  • Transmettre des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins
  • Solliciter et stimuler au quotidien les différentes fonctions afin de conserver ou développer l'autonomie des personnes
  • Participer au projet de vie de la personne
  • Collaborer au suivi de la démarche de soins et à l'évaluation de l'autonomie
  • Apporter un soutien psychologique à la personne
  • Effectuer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne
  • Effectuer l'entretien du matériel de soins

Savoir-faire et compétences associées :

  • Connaissance des recommandations de bonnes pratiques de la bientraitance
  • Maitrise des protocoles de bio-nettoyage et des précautions standard en hygiène
  • Connaissance des consignes de sécurité
  • Raisonnement clinique
  • Communication et relation d'aide
  • Techniques et protocoles de soins
  • Techniques de manutention
  • Référentiel des bonnes pratiques en EHPAD
  • Connaissance des outils internes (protocoles vigilances, circuit médicamenteux, affichage institutionnel)

Qualités requises :

Motivation et goût pour travailler dans le secteur de la gérontologie

Respect des règles professionnelles et du code de déontologie Respect d'autrui Sens des responsabilités, autonomie, rigueur Capacité d'écoute, discrétion Sens de l'organisation Esprit d'équipe Relations fonctionnelles principales : Collaboration avec l'infirmière du secteur

Collaboration avec les autres professionnels intervenants dans la prise en soins du patient Prérequis poste : Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant AFGSU 2 en cours de validité

Annonce n°361426 publiée le 24/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - Psychomotriciens H/F - IME (Institut départemental de l'enfance de la famille et du handicap pour l'insertion CANTELEU)

L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI)

RECRUTE

Des Psychomotricien(ne)s Pour son IME Présentation de l'établissement :

2 établissement public social et médico-social de France, l'IDEFHI accueille environ 2 550 usagers relevant de la protection de l'enfance ou du secteur du handicap, répartis sur l'ensemble du département de la Seine-Maritime.

Protection de l'enfance
1 362 places habilitées, avec divers modes d'accompagnement (hébergement collectif, appartements, accueil familial, interventions à domicile).
Secteur handicap
Accueil d'enfants et d'adultes au sein d'un DITEP, IME ou du Centre François Truffaut (déficiences sensorielles, troubles du langage, TND).
Budget
Environ 98 M, financé par le Département de Seine-Maritime et l'ARS.
Effectif
Environ 1 500 professionnels.

Contexte de recrutement :

L'IME Le Chant du Loup accompagnant, plus 200 enfants et jeunes de 6 à 25 ans présentant une DI avec ou sans trouble associé, est en pleine transformation vers un Dispositif Intégré Médico-Éducatif (DIME).

Cette évolution majeure vise à proposer une offre plus flexible et inclusive. A ce titre, le DIME va proposer de nouvelles modalités d'accompagnement et prestations :

  • La mise en place d'une plateforme admissions, d'évaluation de ressources, et de coordination de parcours,
  • la création de 20 place en ambulatoire de type SESSAD,
  • la création d'un dispositif IME dans les murs d'une école élémentaire de Déville-Lès-Rouen (8 places).

L'établissement s'organisera autour de la plateforme admissions, évaluation, ressources et de 5 pôles (prestations externalisées, hébergement, accueil de jour, insertion sociale et insertion professionnelle) pour répondre au plus près aux besoins individuels de chaque jeune.

Dans ce cadre, nous recrutons afin de renforcer nos équipes pluridisciplinaires engagées dans ce virage inclusif. Les différents postes à pourvoir : Psychomotricien(ne) à 100% Accueil de jour; Psychomotricien(ne) à 30% Accueil de jour ;

Psychomotricien(ne) à 30% IME hors les murs à l'école de Déville lès Rouen ; Psychomotricien(ne) à 20% Pôle insertion sociale. Vos missions :

Le psychomotricien est chargé d'élaborer un diagnostic et de réaliser en individuel ou en groupe des activités d'éducation psychomotrice, de prévention, d'éducation pour la santé, de rééducation, de réadaptation des fonctions psychomotrices et de thérapie psychocorporelle. Il favorise et soutient le bon développement psychomoteur, en stimulant et rééduquant les compétences psychomotrices. A travers son action, il favorise un bon investissement psychocorporel. Il aide l'entourage, ainsi que l'équipe à mieux comprendre et percevoir le fonctionnement et les besoins de l'enfant.

Réaliser des bilans (entretiens, observations, outils spécifiques). Restituer les bilans aux familles.

Transmettre les observations et résultats des bilans et séances aux familles, partenaires, membres de l'équipe.

Participer à l'analyse et apporter un éclairage spécifique et informer l'équipe, les partenaires, les familles.

Participer, si nécessaire et au regard des besoins, aux instances de réunion (rdv familles, ESS).

Offrir un espace de parole bienveillant et sécurisant aux familles (réassurance et conseils).

Guider les aménagements en milieu scolaire/extrascolaire et familial. Travailler en partenariat et en réseau.

Contribuer à la fonction ressource à destination des partenaires du territoire

Contribuer à la réflexion institutionnelle et aux formations internes. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'État de Psychomotricien. Permis B en cours de validité. 1ère expérience souhaitée. Qualités, connaissances et compétences requises : Connaissance des dispositifs et réseaux d'accompagnement. Qualités rédactionnelles. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Capacités relationnelles, d'écoute et de disponibilité. Aisance à l'oral. Sens de l'observation.

Travailler en lien et en réseau avec les partenaires extérieurs.

Se positionner dans une dynamique de formation et d'approfondissement des connaissances. Respect du secret professionnel. Maîtrise des logiciels Word, Excel et PowerPoint. Conditions de recrutement :

Statut
Fonction Publique Hospitalière Catégorie A Corps des Psychomotriciens.
Rémunération
Indexée sur la grille indiciaire des psychomotriciens de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience.
Type de contrat
Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable).
Temps de travail
35h pour un temps complet, 10h30 pour un 30% et 7h pour un 20%.

Avantages :

o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.).

o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage). o Activités extraprofessionnelles (Pilates,).

o Self à tarif préférentiel (383 pour un repas complet et équilibré).

Lieu
Canteleu

Poste à pourvoir dès que possible.

Annonce n°361354 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - Psychologue - H/F (Groupe hospitalier Fondation Vallée - Paul Guiraud Villejuif)

Descriptif du poste
Titulaire ou contractuel

Rejoindre notre UMD, c'est intégrer une équipe engagée, pluridisciplinaire et experte dans l'accompagnement de patients présentant des troubles psychiatriques sévères. Vous participerez à un projet institutionnel fort, où la clinique, l'éthique et la réflexion collective occupent une place centrale. Ce que vous ferez :

· Réaliser des bilans psychologiques complets : recueil clinique, entretiens, interprétation, restitution)

· Concevoir et conduire des interventions psychologiques et thérapeutiques

· Contribuer aux projets de pôle et d'établissement, ainsi qu'à l'élaboration du projet psychologique

· Participation aux antennes mobiles pour l'évaluation institutionnelle et clinique pré et post soins intensifs · Collaborer avec l'équipe pluri-professionnelle · Encadrer et former étudiants et stagiaires

· Participer aux activités de recherche, d'enseignement et d'expertise

· Passation de tests projectifs et pratique d'entretiens individuels ou collectifs Organisation du travail : · Temps plein · Forfait jours - Ouvrant droit jusqu'à 19 RTJ Profil recherché : Savoirs : · Connaissance des théories psychanalytiques

· Connaissance du fonctionnement techniques de soin de l'UMD (psychothérapies, réhabilitation psychosociale, psychomotricité, etc.)

· Connaissance médico-légales, éthique, déontologie, ethnopsychologie Savoir-faire clinique :

· Élaboration et mise en uvre de dispositifs thérapeutiques adaptés · Observation, analyse et synthèse clinique

· Organiser un cadre thérapeutique singulier ou thérapeutique · Transmission et formalisation du savoir professionnel Connaissance des techniques spécifiques : · Remédiation cognitive (DU recommandé) · Tests projectifs Diplômes requis : Licence de psychologie

Master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie...) Formation requis : remédiation cognitive, criminologie

Envie de rejoindre une équipe engagée, qui contribue à un métier porteur de sens pour un établissement reconnu en Île-de-France ? Postulez dès maintenant !

Annonce n°361291 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - Masseur Kinésithérapeute Chirurgie orthopédique - H/F (Groupe hospitalier Bordeaux)

Descriptif du poste
Le poste :

Assurer la prise en charge post-opératoire en rééducation masso-kinésithérapique dans les secteurs d'orthopédie traumatologie Principales activités

· Prise en charge des pathologies rachidiennes (arthrodèses, discectomies, scoliose, recalibrage) en fonctionnel ou en post opératoire (évaluation, rééducation selon les protocoles de service) et des blessés médullaires

· Prise en charge des patients ayant subi une intervention chirurgicale de l'appareil locomoteur (1er lever, conseils, réhabilitation, éducation) · Réautonomisation des patients

· Prise en charge des patients dans le cadre du parcours RAAC et secteur Ambulatoire Description des compétences techniques · Elaborer un diagnostic en kinésithérapie

· Mettre en uvre les activités de rééducation, de réadaptation et de réinsertion dans le domaine de la kinésithérapie respiratoire (ventilation et drainage) et motrice

· Concevoir et conduire une démarche de conseil, d'éducation, de prévention et dépistage en kinésithérapie et en santé publique.

· Protocoles de rééducation liés à la chirurgie orthopédique et traumatologique Description des particularités du poste : · Roulement 5J/sem., Lundi au vendredi, 9H-16H30

· Garde de WE et jours fériés sur les services d'orthopédie (interventions en secteur et soins intensifs d'orthopédie et d'urovasculaire). · Encadrement d'étudiants Profil recherché : Tout niveau d'expérience Compétences relationnelles et d'équipe Capacité d'adaptation et de rigueur

Annonce n°361272 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - AUXILLIAIRE DE PUERICULTURE H/F FILIERE CARDIOCONGENITALE - H/F (Groupe hospitalier Pessac)

Descriptif du poste :

La filière comporte 3 secteurs qui prennent en charge des patients en pré et post cathétérisme ou chirurgie cardiaque :

Un service conventionnel qui se compose de 12 lits et 5 places HDJ Une réanimation comportant 8 lits Des soins intensifs comportant 6 lits

Le travail dans chacun des secteurs se fait en binôme AS/AP IDE/PUER

l'accueil et la prise en charge des patients sur les services de réanimation et soins intensifs, en post-opératoire immédiat de chirurgie cardiaque, en post-cathétérisme cardiaque ou en situation d'urgence cardio-pédiatrique.

l'accueil et la prise en charge des patients sur le secteur d'hospitalisation conventionnelle, en préopératoire de chirurgie cardiaque ou à leur sortie de réanimation, en pré et post-cathétérisme cardiaque, ou dans le cadre de leur suivi médical.

l'accueil et l'accompagnement des parents et proches des petits patients dans ce parcours hospitalier, les intégrer à l'organisation des soins, pour optimiser la construction du lien d'attachement et/ou diminuer le stress parental. Horaires en 7h30 (matin-journée-soir) 10h30 (nuit)

la formation à la prise de poste encadrée est sur 3 à 4 semaines

De nombreux projets de recherche paramédical sont en cours sur le thème de l'accompagnement à la parentalité dès le diagnostic anténatal.

Activités associatives nombreuses, variées et aidantes pour la prise en charge des patients : Blouses roses Clowns stéthoscopes Dormeuses

Liens du cur (café rencontre, médiation canine , reiki, cardioboxe) Et également pour le quotidien des soignants Accompagnement dans les projets professionnels

Tutorat et accompagnement des étudiants au sein du service, cours, congrès, formations spécifiques.

Céline AUSSEL Cadre supérieur de santé Pôle cardio-thoracique 06.29.27.76.86 [email protected] Profil recherché : COMPETENCES :

Motivation à développer des connaissances spécifiques sur les cardiopathies congénitales, et en pédiatrie générale Attitude positive et constructive au sein de l'équipe Avoir un esprit créatif et innovant

Etre organisé, autonome dans la hiérarchisation des soins, besoins des patients

Etre capable de travailler en équipe, en binôme, savoir collaborer Posséder des capacités d'écoute et d'empathie Faire preuve de disponibilité pour assurer la continuité des soins Pour le des patients Au de l'action A de vous accueillir

Annonce n°361270 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - AIDE SOIGNANT H/F (E.H.P.A.D ALLAIRE)

L'EHPAD Les Ajoncs d'or à Allaire recrute 1 AS et/ou AES. L'EHPAD Les Ajoncs d'or (56) est un EHPAD public autonome de 136 résidents. L'établissement dispose d'une offre de 135 places d'hébergement permanent, dont 2 unités de vie protégées de 13 places chacune et d' 1 place d'hébergement temporaire. Ouverture récente d'un PASA (Pôle d'Activités et de Soins Adaptés) de 12 places. Proche de la ville de Redon (10 minutes de la gare SNCF), l'établissement est convivial et familial.

L'EHPAD Les Ajoncs d'Or est situé au sein d'un parc verdoyant dans une commune dynamique et bénéficiant d'un maillage médical et paramédical de qualité. Ancré dans la commune et ouvert sur l'extérieur, l'établissement s'inscrit dans une démarche de projet (animations intergénérationnelles, appel à projet).

L'établissement promeut la personnalisation des accompagnements des résidents dans un objectif de bientraitance (validation Noami FEIL). Il bénéficie d'une équipe pluridisciplinaire, dont huit infirmières, une ergothérapeute, une psychologue, un infirmer hygiéniste, un qualiticien).

Profil recherché
Poste à 100% quotité de temps de travail pouvant être ajusté. 37.30 h/semaine ouvrant droit aux RTT, 7h30 par jour 1 week-end sur 2 CDD à pourvoir dès que possible Être titulaire du Diplôme d'AS ou AES Débutant accepté
Vos missions
Grâce à votre accompagnement, vous assurez le bien-être, le confort et le maintien de l'autonomie des personnes accueillies. Sous la responsabilité de l'infirmier(e), vous assurez les missions suivantes : Contribuer à la qualité de la prise en charge des patients. Vous interviendrez auprès des personnes accueillies pour leur apporter les soins d'hygiène et de confort. Accompagner les personnes accueillies dans la réalisation de leurs activités quotidiennes et dans leur participation à la vie sociale de l'établissement. Contribuer à restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients. Madame LOLLIVIER Sandrine Responsable RH

Annonce n°296410 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIEN(NE) (H/F) (Centre Régional de Lutte contre le Cancer Marseille)

L'INSTITUT PAOLI CALMETTES (IPC), Centre Régional de Lutte Contre le Cancer situé à Marseille, est un des acteurs majeurs dans la Lutte contre le Cancer en France.

Etablissement privé à but non lucratif, l'IPC mobilise aujourd'hui près de 2300 personnes dans plus de 150 métiers différents pour assurer une mission de service public à travers le soin, la recherche et l'enseignement.

Dans le cadre d'un remplacement de 11 mois à compter du 01/09/2026 en hématologie, le département Soins de Support Parcours Externes et Prévention recherche un/e : PSYCHOLOGUE CLINICIEN(NE) (H/F).

Rattaché(e) au département Soins de Support Parcours Externes et Prévention à l'IPC, vos missions seront : Missions principales :

Travail clinique soutenu auprès des patients et de leur entourage à toutes les étapes de la maladie hématologique cancéreuse (annonce, traitement, phase palliative, rémission), Soutien et régulation auprès des équipes soignantes,

Participation aux bilans soins de support en hôpital de jour médical Entretiens prégreffe (questionnaire Apogée) Implication institutionnelle importante. Profil recherché : Master 2 de Psychologie clinique Ce que nous recherchons chez vous :

Psychologue clinicien(ne) ayant une grande connaissance en psychologie clinique et psychopathologie

Une expertise et expérience dans les concepts somato-psychique Pratique de l'entretien clinique Votre savoir être fait la différence ! Rigueur, sens de l'organisation Engagement professionnel et sens des responsabilités Esprit d'équipe et adaptabilité

Annonce n°361328 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - PSYCHOLOGUE DU TRAVAIL - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)

Descriptif du poste :

Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Psychologue du travail (h/f) pour l'ARS Nouvelle Aquitaine, à temps plein.

Mission générale du poste
:

Assurer l'accompagnement des agents de l'ARS Nouvelle-Aquitaine en vue de préserver la santé mentale et psychique de ces derniers dans le cadre de la prévention des risques psychosociaux. Activités principales : Accompagner les agents :

Écouter, mener des entretiens individuels afin de repérer la nature de la demande et étudier les besoins de l'agent, analyser afin de révéler les problématiques de l'agent face à sa situation de travail,

Mettre en place un accompagnement à la reprise d'activité (maternité, maladie, accident du travail), accompagner le changement,

Assurer le suivi psychologique individuel et collectif des agents en difficulté, Faire le lien avec les médecins du travail si besoin ; Analyser les besoins individuels et collectifs :

Participer à la mise en uvre du diagnostic des risques psychosociaux,

Mener une expertise des situations professionnelles (risques psychosociaux, conflits, discrimination, qualité de vie au travail),

Mettre en place des groupes d'analyse des pratiques et d'espace de discussions pour permettre aux personnes d'échanger sur leurs pratiques, trouver de nouvelles pistes d'actions et de réflexion ;

Mettre en uvre des actions de prévention et de sensibilisation :

Animer des modules de sensibilisation, d'information ou de formation sur des thématiques en lien avec la santé au travail,

Élaborer la documentation opérationnelle (fiches prévention, documents types),

Participer à l'élaboration du plan triennal QVT et des conditions de travail Profil recherché :

Diplôme et/ou qualification
psychologue du travail

Connaissances :

Connaissances ( E
expert / M : maitrise / A : application / N : notions)
EMAN

Savoir être :

Savoir-être (E
expert / M : maitrise / A : application / N : notions)
EMAN

Savoir faire :

Savoir-faire (E
expert / M : maitrise / A : application / N : notions)
EMAN
Spécificités du poste
Poste à temps plein

Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur au sein de l'ARS Nouvelle-Aquitaine

Annonce n°361319 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - Psychologues - IME (Institut départemental de l'enfance de la famille et du handicap pour l'insertion CANTELEU)

L'institut Départemental de l'Enfance, de la Famille et du Handicap pour l'Insertion (IDEFHI)

RECRUTE

Des Psychologues Pour son IME Présentation de l'établissement :

2 établissement public social et médico-social de France, l'IDEFHI accueille environ 2 550 usagers relevant de la protection de l'enfance ou du secteur du handicap, répartis sur l'ensemble du département de la Seine-Maritime.

Protection de l'enfance
1 362 places habilitées, avec divers modes d'accompagnement (hébergement collectif, appartements, accueil familial, interventions à domicile).
Secteur handicap
Accueil d'enfants et d'adultes au sein d'un DITEP, IME ou du Centre François Truffaut (déficiences sensorielles, troubles du langage, TND).
Budget
Environ 98 M, financé par le Département de Seine-Maritime et l'ARS.
Effectif
Environ 1 500 professionnels.

Contexte de recrutement :

L'IME Le Chant du Loup accompagnant, plus 200 enfants et jeunes de 6 à 25 ans présentant un TND, est en pleine transformation vers un Dispositif Intégré Médico-Éducatif (DIME).

Cette évolution majeure vise à proposer une offre plus flexible et inclusive. A ce titre, le DIME va proposer de nouvelles modalités d'accompagnement et prestations :

  • La mise en place d'une plateforme admissions, d'évaluation de ressources, et de coordination de parcours,
  • la création de 20 places en ambulatoires de type SESSAD,
  • la création d'un dispositif IME dans les murs d'une école élémentaire de Déville-Lès-Rouen (8 places).

L'établissement s'organisera autour de la plateforme admissions, évaluation, ressources et de 5 pôles (prestations externalisées, hébergement, accueil de jour, insertion sociale et insertion professionnelle) pour répondre au plus près aux besoins individuels de chaque jeune.

Dans ce cadre, nous recrutons afin de renforcer nos équipes pluridisciplinaires engagées dans ce virage inclusif. Les différents postes à pourvoir : Psychologue à 50 % Pôle insertion sociale ;

Psychologue à 30 % IME hors les murs au sein de l'école de Déville-lès-Rouen ;

Psychologue à 50 % Plateforme admissions, évaluations et ressources ; Psychologue à 50 % SESSAD. Vos missions :

Accompagner les jeunes par la mise en place d'entretiens cliniques individuels tout en intégrant cet accompagnement dans une prise en charge pluridisciplinaire.

Réaliser des bilans psychologiques (recueil d'informations, entretien, interprétation et synthèse, restitution).

Réaliser des bilans psychométriques (de type WISC.) et évaluer le fonctionnement adaptatif et sensoriel (de type PEP3, COMWOOR, profil sensoriel ou autres).

Observer l'enfant dans son contexte en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.

Coordonner et accompagner la parentalité en lien avec l'équipe pluridisciplinaire à domicile ou dans les lieux de vie de l'enfant en binôme avec l'éducateur.

Etudier et traiter les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels ou collectifs.

Concevoir et élaborer des interventions psycho thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des usagers.

Elaborer des hypothèses de diagnostiques permettant la compréhension de la situation et des comportements des mineurs.

Intervenir et collaborer auprès d'équipes pluri-professionnelles internes en apportant des observations et un éclairage clinique sur les problématiques des jeunes accueillis.

Participer et contribuer à l'élaboration du projet thérapeutique et éducatif tant sur le plan individuel qu'institutionnel.

Participer à la fonction ressource pour les partenaires du territoire

Initier et participer à tous travaux, recherches ou formations. Profil recherché : Titulaire du diplôme de niveau I Master en psychologie. 1ère expérience souhaitée. Qualités, connaissances et compétences requises : Connaissance et usage de médiations thérapeutiques. Connaissance et usage du groupe thérapeutique.

Sens du contact et de la communication afin de construire une relation de confiance. Sens de l'observation et de l'analyse.

Aptitude au travail en équipe dans le respect des éthiques professionnelles.

Permis B obligatoire pour les services ambulatoires (plateforme d'évaluation, admission, ressource/ IME hors les murs et SESSAD) (déplacement quotidien dans l'agglomération de Rouen). Conditions de recrutement :

Statut
Fonction Publique Hospitalière Catégorie A Corps des Psychologues.
Rémunération
Indexée sur la grille indiciaire des psychologues de la fonction publique hospitalière, à négocier selon profil et expérience.
Type de contrat
Voie statutaire ou contractuelle (mutation, détachement, CDD 1 an renouvelable).
Temps de travail
17h30 pour un 50% et 10h30 pour un 30%

Avantages :

o CGOS (aides vacances, billetterie, garde d'enfants, sport, etc.).

o Participation aux frais de transports (transports en commun / covoiturage). o Activités extraprofessionnelles (Pilates,).

o Self à tarif préférentiel (383 pour un repas complet et équilibré).

Lieu
Canteleu

Poste à pourvoir dès que possible. Poste

Annonce n°361351 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - 075 - Psychologue clinicien I01 (H/F) (CHS BRUMATH)

Évaluations et prises en charge psychologiques des troubles des enfants à leur domicile et en CMP. Les demandes de prise en charge proviennent : Des médecins du service Des unités de soins Des médecins généralistes et psychiatres libéraux Des professionnels des hôpitaux généraux

Des professionnels des structures sociales ou médico-sociales

Des patients ou de leurs familles sur le secteur. Tout patient pris en charge peut demander un rendez-vous avec un psychologue qui pourra ensuite assurer les liaisons nécessaires avec les autres intervenants auprès du patient.

Les demandes des partenaires extérieurs sont analysées en réunion pluridisciplinaire en amont de la mise en place d'éventuels bilans ou suivi psychologiques - selon l'évaluation établie par le psychologue. Activités ou taches ou missions

Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leur famille.

Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient (évaluations psychologiques).

Pratique d'entretiens cliniques individuels ou groupaux : soutien à la parentalité, entretiens familiaux, entretiens fratries.

Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri professionnelle.

Participation à l'organisation globale du travail des psychologues dans le secteur pour

  • assurer une permanence sur l'année afin de répondre aux demandes dans les

meilleurs délais des différents publics, partenaires ou patients,

  • répartir les réponses en fonction des spécificités et disponibilités.

Interventions auprès des usagers, de leur entourage et des équipes.

Contribution au projet de pôle et au projet d'établissement.

Elaboration d'un projet psychologique de pôle et d'établissement.

Réalisation d'études et recherches en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignements, formation personnelle et vers autrui, expertise.

Annonce n°361335 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - Psychologue - H/F (Groupe hospitalier Fondation Vallée - Paul Guiraud Villejuif)

Descriptif du poste
Titulaire ou contractuel

Rejoindre notre UMD, c'est intégrer une équipe engagée, pluridisciplinaire et experte dans l'accompagnement de patients présentant des troubles psychiatriques sévères. Vous participerez à un projet institutionnel fort, où la clinique, l'éthique et la réflexion collective occupent une place centrale. Ce que vous ferez :

· Réaliser des bilans psychologiques complets : recueil clinique, entretiens, interprétation, restitution)

· Concevoir et conduire des interventions psychologiques et thérapeutiques

· Contribuer aux projets de pôle et d'établissement, ainsi qu'à l'élaboration du projet psychologique

· Participation aux antennes mobiles pour l'évaluation institutionnelle et clinique pré et post soins intensifs · Collaborer avec l'équipe pluri-professionnelle · Encadrer et former étudiants et stagiaires

· Participer aux activités de recherche, d'enseignement et d'expertise

· Passation de tests projectifs et pratique d'entretiens individuels ou collectifs Organisation du travail : · Temps plein · Forfait jours - Ouvrant droit jusqu'à 19 RTJ Profil recherché : Savoirs : · Connaissance des théories psychanalytiques

· Connaissance du fonctionnement techniques de soin de l'UMD (psychothérapies, réhabilitation psychosociale, psychomotricité, etc.)

· Connaissance médico-légales, éthique, déontologie, ethnopsychologie Savoir-faire clinique :

· Élaboration et mise en uvre de dispositifs thérapeutiques adaptés · Observation, analyse et synthèse clinique

· Organiser un cadre thérapeutique singulier ou thérapeutique · Transmission et formalisation du savoir professionnel Connaissance des techniques spécifiques : · Remédiation cognitive (DU recommandé) · Tests projectifs Diplômes requis : Licence de psychologie

Master 2 ou DESS de psychologie (clinique, psychopathologie...) Formation requis : remédiation cognitive, criminologie

Envie de rejoindre une équipe engagée, qui contribue à un métier porteur de sens pour un établissement reconnu en Île-de-France ? Postulez dès maintenant !

Annonce n°361330 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - Aide-Soignant(e) - Médecine 1 - Pôle UMSMR (Centre Hospitalier du Nord-Mayenne Mayenne)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité. LE POSTE :

Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) aide-soignant(e) pour le service de Médecine 1 - Pôle UMSMR, pour un CDD de 6 mois, renouvelable, par voie de mutation, détachement, de jour à 80%. Missions du service :

Accueillir des patients présentant des pathologies variées avec une spécificité de Gériatrie, de Gastrologie

Accompagner des personnes en fin de vie et en soins palliatifs. Accompagner des personnes dans le cadre de sevrage. PROFIL RECHERCHÉ : Missions et activités principales du poste :

  • Participer à l'accueil de la personne hospitalisée dans le service : présentation du service, inventaire, évaluation du souhait du patient, des besoins et capacités, recueil des habitudes de vie et conditions de vie, des gouts alimentaires, identification des appareillages du patient (auditif, dentaire, lunettes...)
  • Participer à l'élaboration du Projet de Soins personnalisé et à son évaluation/réajustement, en collaboration avec l'IDE, le cadre de santé, le médecin et l'équipe pluri professionnelle (rééducateurs, assistant social, ergothérapeute, diététicien, ...) :

o Transmettre les données concernant les habitudes de vie, l'histoire de vie, l'autonomie

o Réaliser l'évaluation des risques et problèmes : risque d'escarre, l'évaluation nutritionnelle, la continence, le risque de chute, l'état psychologique... S'assurer de la réévaluation régulière tout au long de la prise en charge

o Participer à l'évaluation des besoins, leur analyse, à la recherche de moyens et de réponses adaptées (avec une vigilance concernant la mise en place temporaire de contention)

  • Accompagner la personne hospitalisée dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie dans le cadre de ses compétences et de la conception des soins développée dans le service
  • Favoriser l'autonomie du patient en aidant celui-ci à découvrir ses ressources personnelles. Stimuler ses capacités dans les actes quotidiens, dans la mesure où son état de santé le permet et en prenant en compte son projet de vie
  • Assurer une surveillance reposant sur l'observation de l'état cutané, l'équilibre alimentaire, l'élimination, l'évaluation de la douleur ...
  • Repérer les situations dans lesquelles l'autonomie du patient est limitée et nécessite la mise en place d'une contention : s'assurer de la prescription médicale, analyser les risques de cette contention et réévaluer la pertinence très régulièrement avec l'équipe
  • Transmettre les modifications de l'état de santé et du comportement des personnes à l'IDE référente du secteur de soins
  • Participer à la prévention (escarres, chutes, déshydratation, nutrition, constipation ...) et à l'éducation des patients en matière d'hygiène, de mesures diététiques, de gestion de la continence, de prévention des chutes
  • Participer au bien-être de la personne, grâce à une attitude d'écoute attentive et évaluer la douleur
  • Participer aux réunions-concertations pluridisciplinaires : avec l'équipe de soins palliatifs pour l'accompagnement des personnes en fin de vie, avec les intervenants au domicile pour préparer la sortie des patients
  • Réaliser l'entretien quotidien de l'environnement de la personne soignée et le ménage de la chambre à la sortie. Connaître et appliquer les protocoles d'entretien des locaux, des précautions standard et complémentaires
  • Encadrer des stagiaires : participer à l'accueil et à l'encadrement des élèves AS et des élèves en bac professionnel, participer aux évaluations des démarches de soins et réaliser les évaluations des stagiaires en liaison avec les écoles et en collaboration avec le cadre de santé et l'équipe soignante
  • Participer aux travaux de recherche et aux groupes de travail nécessaires à l'évolution du projet de soins infirmiers et en cohérence avec le projet d'établissement. Possibilité de développer une compétence particulière et de devenir référent ou correspondant : manutention, douleur, gestion des produits pour incontinents, hygiène, soins palliatifs, matériel ...
  • Mettre à jour ses connaissances en participant aux formations permettant d'évoluer dans sa profession
RÉMUNÉRATION brut
2109.00 / mois

Annonce n°361362 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - AIDE SOIGNANT - HEPATO-GASTRO ENTEROLOGIE - TEMPS PARTIEL ET/OU 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)

Descriptif du poste :

Le Pôle Digestif vous offre l'opportunité d'acquérir des compétences et connaissances multiples. Perfectionner votre technique et votre dextérité qui seront de véritables atouts lors de votre cursus et une plus-value sur votre CV.

Travailler sur le Pôle Digestif c'est participer à la prise en charge des maladies digestives, mais aussi des maladies de l'appareil urinaire et néphrologique, du diabète, des troubles du comportement alimentaire, de l'obésité et des maladies endocriniennes.

C'est aussi prendre en soins des patients qui ont des maladies graves, à forts impacts sur le pronostic vital mais aussi sur leur qualité de vie.

« Que vous soyez nouvellement diplômé(e) ou expérimenté(e), il y a une place pour vous dans le service. Nous sommes une équipe dans laquelle il est facile de s'intégrer.

L'HGE est une des spécialités les plus riches de par la diversité des pathologies rencontrées, des organes concernés. Notre spécialité permet l'alliance de soins relationnels, de soins techniques et de soins palliatifs.

Vous allez pouvoir acquérir de nombreuses compétences qui vous ouvriront des possibilités pour l'avenir professionnel. »

LE POSTE
Service
HGE - 9ème étage de Brabois adultes
Horaires
7h00-19h00 / 19h00-7h00
Date estimative de vacance
fin aout 2026
FONCTIONS ET ACTIVITÉS

Description des missions :

Accueil des patients et de leurs proches au sein de l'unité en collaboration avec l'IDE

Recueil des informations spécifiques à la prise en charge des patients

Participation à la surveillance des patients dans la limite de son champ de compétences

Réalisation des soins dans le cadre du rôle propre infirmier, avec lui et sous sa responsabilité Entretien de l'environnement immédiat des patients

Commandes, préparation et distribution des collations aux patients

Vérifications des régimes alimentaires en collaboration avec l'ide Activités :

Accueillir et installer les patients en leur donnant des informations sur le fonctionnement du service, et du materiel mis à disposition dans la chambre

Analyser et évaluer la situation clinique des patients en collaboration avec l'IDE et sous sa responsabilité

Réaliser des actes de soins visant à assurer le confort et la sécurité de la personne et de son environnement

Réaliser des transmissions orales et écrites dans son champ de compétences, avec les outils institutionnels

Entretenir, et ranger le materiel spécifique de surveillance Assurer la gestion des stocks des produits d'hygiène

Participer à l'encadrement et à la formation des étudiants et des nouvelles recrues Profil recherché : Qualités : Dynamique, rigoureux, organisé Connaissances et respect des protocoles Faire preuve d'adaptabilité, de réactivité Savoir anticiper

Grade ciblé
Aide-Soignant
Date limite de dépôt des candidatures
14 juillet 2026

Nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.

Annonce n°361360 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - AIDE-SOIGNANT(E) SMR (Soins Médicaux et de Réadaptation) - H/F (Centre hospitalier Saint-Claude)

Descriptif du poste :

L'Hôpital de Saint-Claude recrute un(e) Aide-Soignant(e) en CDD de 3 mois. Missions

Au sein du service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), vous participez à la prise en charge globale des patients dans le cadre de leur rééducation, réadaptation et retour à l'autonomie. À ce titre, vous serez amené(e) à : Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention.

Accompagner les patients dans les activités de la vie quotidienne et favoriser leur autonomie.

Participer à la surveillance de l'état de santé des patients et transmettre les informations à l'équipe soignante.

Contribuer à la mise en uvre du projet de soins personnalisé.

Assurer le confort et le bien-être des patients tout au long de leur séjour.

Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, médecins, kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychologues, etc.). Profil recherché : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé. Sens de l'écoute, bienveillance et qualités relationnelles.

Capacité à travailler en équipe et à accompagner les patients dans leur parcours de réadaptation. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Conditions

Contrat
CDD de 3 mois
Lieu
Hôpital de Saint-Claude
Prise de poste
Dès que possible
Rémunération
Selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière

Annonce n°361371 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - AIDE-SOIGNANT(E) UHCD (Unité dHospitalisation de Courte Durée) - H/F (Centre hospitalier Saint-Claude)

Descriptif du poste :

L'Hôpital de Saint-Claude recrute un(e) Aide-Soignant(e) en CDD de 3 mois. Missions

Au sein de l'Unité d'Hospitalisation de Courte Durée (UHCD), vous assurez la prise en charge des patients en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. À ce titre, vous serez amené(e) à : Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention.

Accompagner les patients dans les actes de la vie quotidienne.

Participer à la surveillance de l'état de santé des patients et transmettre les informations à l'équipe soignante.

Assurer l'accueil, l'installation et le bien-être des patients.

Participer à l'entretien de l'environnement du patient et du matériel de soins.

Contribuer à la continuité et à la qualité de la prise en charge au sein du service Profil recherché : Profil recherché Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé.

Sens des responsabilités, esprit d'équipe et qualités relationnelles.

Rigueur, discrétion professionnelle et capacité d'adaptation.

Une expérience en service d'urgences ou en UHCD serait appréciée. Conditions

Contrat
CDD de 3 mois
Lieu
Hôpital de Saint-Claude
Prise de poste
Dès que possible
Rémunération
Selon la grille de la Fonction Publique Hospitalière

Annonce n°361370 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

23/06/2026 - PSYCHOLOGUE DU TRQVAIL - H/F (Centre hospitalier Bordeaux)

Descriptif du poste :

Le Centre hospitalier Charles Perrens recrute un Psychologue du travail (h/f) pour l'ARS Nouvelle Aquitaine, à temps plein.

Mission générale du poste
:

Assurer l'accompagnement des agents de l'ARS Nouvelle-Aquitaine en vue de préserver la santé mentale et psychique de ces derniers dans le cadre de la prévention des risques psychosociaux. Activités principales : Accompagner les agents :

Écouter, mener des entretiens individuels afin de repérer la nature de la demande et étudier les besoins de l'agent, analyser afin de révéler les problématiques de l'agent face à sa situation de travail,

Mettre en place un accompagnement à la reprise d'activité (maternité, maladie, accident du travail), accompagner le changement,

Assurer le suivi psychologique individuel et collectif des agents en difficulté, Faire le lien avec les médecins du travail si besoin ; Analyser les besoins individuels et collectifs :

Participer à la mise en uvre du diagnostic des risques psychosociaux,

Mener une expertise des situations professionnelles (risques psychosociaux, conflits, discrimination, qualité de vie au travail),

Mettre en place des groupes d'analyse des pratiques et d'espace de discussions pour permettre aux personnes d'échanger sur leurs pratiques, trouver de nouvelles pistes d'actions et de réflexion ;

Mettre en uvre des actions de prévention et de sensibilisation :

Animer des modules de sensibilisation, d'information ou de formation sur des thématiques en lien avec la santé au travail,

Élaborer la documentation opérationnelle (fiches prévention, documents types),

Participer à l'élaboration du plan triennal QVT et des conditions de travail Profil recherché :

Diplôme et/ou qualification
psychologue du travail

Connaissances :

Connaissances ( E
expert / M : maitrise / A : application / N : notions)
EMAN

Savoir être :

Savoir-être (E
expert / M : maitrise / A : application / N : notions)
EMAN

Savoir faire :

Savoir-faire (E
expert / M : maitrise / A : application / N : notions)
EMAN
Spécificités du poste
Poste à temps plein

Organisation du temps de travail selon le protocole en vigueur au sein de l'ARS Nouvelle-Aquitaine

Annonce n°361318 publiée le 23/06/2026 par un
établissement de santé

22/06/2026 - 4 postes aide-soignant (Maison de retraite départementale Laon)

4 postes aide-soignant(e) sont à pourvoir à partir du 1er septembre 2026

Annonce n°361112 publiée le 22/06/2026 par un
établissement de santé

22/06/2026 - AES AMP (centre hospitalier Saint-Laurent-de-Chamousset)

Contrat à durée déterminée de 1 mois (renouvelable)

Site d'affectation
Haute-Rivoire / 40 lits EHPAD (dont 14 places en unité de vie protégée) et 20 places de foyer de vie pour personnes handicapées vieillissantes
POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE

Organisation du travail

Temps de travail
Poste à temps complet ou non complet 75% à 90%

Poste situé géographiquement à Haute-Rivoire Postes en horaires 12 h ou en 7h30

Service d'affectation
EHPAD (40 personnes)

Missions assurées

Dispenser, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients et des résidents Qualités et prérequis souhaité Expérience précédente sur ce type de poste Esprit d'équipe et sens du travail en collectif Bonne réactivité en réponse aux demandes des services Capacité à prioriser les tâches Ponctualité Diplôme AMP ou AES

Permis B pour assurer des sorties avec un véhicule mis à disposition par l'établissement Traitement brut

Rémunération selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière, grade AS- reprise d'ancienneté selon les lignes directrices de gestion de l'établissement

Complément de traitement indiciaire versé conformément aux accords Ségur Prime Grand Age si diplômée AS ou AES

Annonce n°352088 publiée le 22/06/2026 par un
établissement de santé

22/06/2026 - Aide-soignant (H/F) (Centre Hospitalier de la Presqu'île de Crozon Crozon)

DESCRIPTIF :

Entièrement reconstruit à neuf et situé à moins de 2 km du bord de mer, le Centre Hospitalier de la Presqu'île de Crozon est très moderne, lumineux, pensé pour créer un lieu de soins qui soit aussi un lieu de vie. En direction commune avec le CHU de Brest depuis avril 2018, il bénéficie de son appui pour donner aux personnes âgées de ce territoire un meilleur accès aux soins.

L'établissement, labellisé hôpital de proximité en décembre 2021, est un acteur important du territoire avec son service d'hospitalisation (20 lits de SMR et 5 lits de médecine ; dont 4 lits identifiés en soins palliatifs), ses 155 lits/places en EHPAD et son tiers-lieu ouvert sur l'extérieur.

Vous avez envie d'exercer votre activité dans un cadre de vie agréable et un établissement à dimension humaine : rejoignez le Centre Hospitalier de la Presqu'île de Crozon ! MODALITES :

  • Contrat : CDD 6 mois
  • Temps de travail : Temps plein ou temps partiel
  • Date de prise de poste : Dès que possible

Le CHPC a récemment remporté la 3ème place du podium national du concours vidéo EHPA'DANSE 2025 de la Fédération Française de Danse.

Vous souhaitez découvrir le CH de la Presqu'île de Crozon et être transporté jusqu'aux États-Unis avec une danse country pleine d'énergie et de bonne humeur ?

Suivez ce lien
https://www.youtube.com/watch?v=LibsIaYo2bg

Vous êtes diplômé AS ou en cours de formation IDE et souhaitez rejoindre notre équipe d'aides-soignants ?

Vous pouvez envoyer votre candidature par mail à l'adresse suivante : [email protected]

Annonce n°339200 publiée le 22/06/2026 par un
établissement de santé

22/06/2026 - Neuropsychologue (SERVICE DE SOINS DE SUITE ET DE READAPTATION SAINT GEOIRE EN VALDAINE)

Le Centre Hospitalier de Saint Geoire en Valdaine recrute une neuropsychologue pour le service de soins médicaux et de réadaptation (30 lits). Vos missions :

En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médecin, infirmiers, psychologue, psychomoticienne, ergothérapeute, ), vous contribuez activement à la prise en charge globale de la personne accueillie. Vous activités principales :

Bilan neuropsychologique de débrouillage (MMSE, BREF, T5M, MOCA) et plus si besoin Entretien clinique avec le patient et/ou sa famille

Orientation du patient à la sortie (consultation mémoire, CMP, suivi psychologique etc.)

Transmission / Restitution à l'équipe pluridisciplinaire + transmission sur le logiciel Easily Stimulation cognitive individualisée

Dispenser des formations en interne (troubles cognitifs, pathologies neurodégénératives)

Intervention au PASA (réunion hebdomadaire, évaluation des résidents, NPI-ES)

Présence auprès des équipes et échanges autour de la pratique Qui êtes-vous ? Vous justifiez d'un diplôme en psychologie Vous aimez travailler en équipe et la polyvalence Vous attachez de l'importance au bien-être des patients Vous avez le sens des responsabilités En nous rejoignant, vous bénéficiez :

  • D'un établissement à taille humaine et de locaux récents et agréables
  • D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans vos projets de professionnalisation.
  • D'équipements modernes et adaptés aux prises en charge (DPI, lève malade, )
  • De la possibilité de travailler à la campagne dans une ville associative et culturelle animée (vie associative et sportive, culture, éducation avec la présence de plusieurs écoles, cabinets médicaux et paramédicaux, commerces,)

Type de contrat :

CDD

Temps partiel à 50% Conditions de travail : Forfait jour Salaire en fonction du profil Candidature à adresser à : Centre Hospitalier de Saint Geoire en Valdaine L'attention de la directrice déléguée 1101 route de Plampalais 38620 SAINT GEOIRE EN VALDAINE
[email protected]

Annonce n°305731 publiée le 22/06/2026 par un
établissement de santé

22/06/2026 - AS (EHPAD CHALABRE)

L'EHPAD de Chalabre propose des postes d'AS en remplacement ou pour maintien à long terme dans l'établissement.

Vous intégrerez une équipe de 30 aides-soignants, 5 IDE, 1, IDEC, 1 IPA.... Poste en 10H. EHPAD de 84 lits très agréable, entièrement rénové.

La ville de Chalabre est agréablement située dans l'Aude à proximité directe de l'Ariège, entre mer et montagne, à 1h30 de Toulouse, 50 mn de Carcassonne et 1h30 de Narbonne.

Annonce n°361129 publiée le 22/06/2026 par un
établissement de santé

22/06/2026 - ERGOTHERAPEUTE (F/H) au FAM POUR 1 POSTE TEMPS PARTIEL 50% (Foyer d'Accueil Médicalisé L'Isle sur la Sorgue)

Le Foyer d'Accueil Médicalisé St Antoine (FAM) accueille 40 résidents ayant subi un traumatisme crânien ou présentant une lésion cérébrale acquise. Dans un environnement bienveillant et adapté, l'établissement s'engage à proposer un accompagnement individualisé et pluridisciplinaire à chacun des résidents et à promouvoir leur pouvoir d'agir et leur inclusion dans la cité.

Nous recrutons un(e) ergothérapeute à 50 % pour un recrutement immédiat en CDD pouvant déboucher sur un CDI, pour intégrer notre équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée. Missions principales :

Évaluation
réaliser des bilans adaptés aux besoins des résidents ; Evaluer les besoins de compensation du handicap (PCH, aides techniques)
Accompagnement individuel et collectif
mettre en place des séances de rééducation dans votre champ de compétences selon les objectifs définis.

Mener des actions de réadaptation visant à l'autonomie du résident

Soutien des équipes
participer à l'analyse des situations et apporter un éclairage en lien avec votre activité pour adapter l'accompagnement des résidents
Travail collaboratif
intervenir en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire (médecins, kinés, psychologue, orthophoniste, assistante sociale etc) pour participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement des résidents ;
Formation et sensibilisation
participer à la montée en compétence des équipes sur les problématiques liées aux troubles moteurs, aux besoins d'adaptation et de réadaptation des résidents
Participation à la vie institutionnelle
contribuer aux réunions de synthèse, projets d'établissement et à la réflexion éthique de l'établissement.

Assurer la maintenance et le suivi du matériel médical Profil recherché : Diplôme d'état d'ergothérapeute requis

Une expérience auprès de personnes ayant subi un traumatisme crânien ou avec des lésions cérébrales acquises serait un atout ;

Capacités d'analyse, esprit d'équipe et excellentes aptitudes relationnelles ;

Intérêt pour le travail en pluridisciplinarité et les démarches d'accompagnement bientraitantes ; Autonomie, rigueur et engagement professionnel. Conditions de travail :

Contrat à Durée Déterminée à 50 % (temps partiel) pouvant déboucher sur un CDI

Intégration dans une équipe pluridisciplinaire compétente et motivée ;

Poste basé au sein du Foyer d'Accueil Médicalisé, saint Antoine à L'Isle-sur-la-Sorgue cadre de travail agréable et humain.

1/2

Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse suivante :

EPSA

Service R.H. B.P. 50108 84804 L'ISLE SUR LA SORGUE Cedex
[email protected]

Annonce n°361209 publiée le 22/06/2026 par un
établissement de santé

22/06/2026 - Psychologue - Soins palliatifs et EMSP (Centre hospitalier Douai)

PRESENTATION DU POSTE
Famille de métier
SOCIAL EDUCATIF ET PSYCHOLOGIE
Sous famille de métier
Psychologie
Métier
Psychologue
Code métier
2A501

Intitulé du poste

Psychologue clinicien Soins Palliatifs et Equipe Mobile de Soins palliatifs Autorité fonctionnelle et hiérarchique Liaisons hiérarchiques Sous l'autorité administrative du DRH du CH de DOUAI

Sous la responsabilité fonctionnelle du Médecin chef du service et du Chef de Pôle

Sous l'égide organisationnelle du cadre de santé du secteur où est basée l'activité Liaisons fonctionnelles Psychiatres, Psychologues, Cadres, IDE, Assistantes sociales Référentiel statutaire du poste

Catégorie
A
Corps
Psychologue
Grade
Psychologue clinicien
Temps de travail
100%
ARCHITECTURE DU POSTE

Définition

Concevoir, élaborer et mettre en uvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers des démarches prenant en compte la vie psychique des individus, le fonctionnement des groupes et leur interaction avec l'organisation afin de promouvoir l'autonomie et le bien-être de la personne. Missions Générales Pour le service de soins palliatifs et l'EMSP :

Développer la démarche palliative au sein des unités d'hospitalisation

Aider les équipes à améliorer la prise en charge des patients en phase palliative Mettre en place des actions de formation.

Prendre en charge des patients présentant des pathologies graves ou en fin de vie par un soutien psychologique pendant l'hospitalisation ou après l'hospitalisation (suivi)

Accueillir et prendre en charge des familles (accompagnement psychologique d'un proche, suivi de deuil)

Travailler sur la réflexion et le soutien des équipes soignantes en difficultés (groupes de paroles, réunions cliniques, réunions éthiques)

Participer aux réunions cliniques et de transmissions de l'EMSP Mettre en uvre d'actions de formation. Au niveau institutionnel :

Participation aux diverses réunions
réunions de service, réunions de concertation pluridisciplinaires concernant la prise en charge d'un patient, liens avec les équipes mobiles et transversales de l'hôpital.
LES EXIGENCES DU POSTE

Compétences / Ressources requises pour l'exercice des missions et activités Savoir-faire requis

Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques,

Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes,

Auditer l'état général d'une situation, d'un système, d'une organisation

Choisir une méthode, un moyen correspondant à son domaine de compétences,

Conseiller et orienter les choix d'une personne ou d'un groupe,

Définir et mettre en uvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient, Elaborer et formaliser un diagnostic santé de la personne,

Organiser / animer des activités spécifiques à son domaine de compétences pour des patients, des personnels/des groupes

Rédiger et mettre en forme des notes, documents et/ou rapports

Adapter ses prises en charge en fonction de populations spécifiques accueillies (adolescents, personnes en situation de précarité) et articulation avec les réseaux en place Connaissances associées Psychologie clinique Connaissances d'expert Sciences de la communication Connaissances approfondies Psychologie générale Connaissances approfondies 14454

Méthodologie de recherche en psychologie Connaissances détaillées 14254 Bilan psychologique Connaissances détaillées Psychosomatique Connaissances détaillées Psychologie des âges de la vie Connaissances détaillées Ethnopsychologie Connaissances détaillées

TCC/TSB

Connaissances détaillées

PROFIL DU POSTE

Prérequis indispensables pour l'exercer Qualification/diplômes :

Licence + Master 2 DESS de psychologie clinique, pathologique, enfance/adolescence, gérontologique,.. Formation(s) en psychothérapie(s)

Annonce n°345587 publiée le 22/06/2026 par un
établissement de santé

22/06/2026 - Psychologue Service d'endocrinologie - diabétologie à 50% (CHU Jean Rebeyrol 2 LIMOGES)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le CHU de Limoges a trois missions de service public : les soins, l'enseignement, la recherche et l'innovation. Nos personnels exercent au sein de 5 hôpitaux (le CHU Dupuytren 1, le CHU Jean Rebeyrol 1, le CHU Dupuytren 2, l'hôpital de la mère et de l'enfant et le Centre de gérontologie Chastaingt ) et d'un Centre de biologie et recherche en santé.

Le CHU de Limoges recrute un(e) Psychologue en service d'endocrinologie - diabétologie (H/F) à 50%. LE POSTE : Missions principales :

Les activités sont centrées plus particulièrement sur la filière obésité

Evaluation psychologique des patients obèses : Bilan psychologique des patients souffrant d'obésité pour évaluer les facteurs psychologiques associés (troubles alimentaires, comportement de stress, dépression, etc.).

Accompagnement psychologique
Soutien dans le cadre des parcours de soins (avant, pendant et après la prise en charge). Aide à la gestion du comportement alimentaire et des changements liés à la perte de poids.
Suivi psychothérapeutique
Mise en place de séances de thérapie visant à favoriser la motivation, la gestion des émotions, et la mise en place de nouvelles habitudes de vie saines.

Partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire : Travail de concert avec les médecins, diététiciens, CSO (centre spécialisé obésité) et autres professionnels impliqués dans la prise en charge de l'obésité.

Sensibilisation et prévention
Implication dans les actions de prévention, d'éducation thérapeutique et d'accompagnement psychologique dans le cadre des programmes de chirurgie bariatrique ou d'autres traitements de l'obésité.
Accompagnement des patients diabétiques
approche de la maladie chronique, de l'annonce au suivi eu long court et des phases de complication.

Missions spécifiques permanentes :

Participation aux programmes d'éducation thérapeutique visant à accompagner les patients obèses et /ou diabétiques. Fonctions institutionnelles

-

Participer aux réunions de service et staffs hebdomadaires

-

Participer aux actions de formation/information à destination des professionnels/étudiants

-

Participer à l'élaboration des projets de service

-

S'Impliquer dans les instances (collège des psychologues) et projets du pôle et/ou institutionnels Domaine d'activités

  • Consultations individuelles pour les patients hospitalisés et externes à l'hôpital à la demande de l'équipe médicale, soignante et/ou du médecin traitant.
  • En groupe de parole :
  • Patients en surpoids, ou lors des semaines d'éducation (lombalgie, diabète...)
  • Pour les patients qui entrent dans le protocole de la chirurgie bariatrique
  • Patients diabétiques hospitalisés
  • Participation à :
  • Enseignement des étudiants en médecine, des étudiants en soins infirmiers et des étudiants assistants sociaux
  • DU Diabétologie et congrès organisés par les Unités de Soins concernées
  • Formation continue
  • Soutien des équipes soignantes à la demande
  • Séances d'Education Thérapeutique

Autres missions spécifiques :

  • Accueil et encadrement des stagiaires psychologues
  • Travail spécifique au temps Formation-Information-Recherche-Enseignement (FIRE) : actualisation des connaissances, travail d'élaboration théorico-clinique, conception et mise en uvre d'actions pédagogiques et de sensibilisation (enseignements-communications publiques), cultiver une réflexivité constante, recherche clinique.

poste à temps partiel 50% PROFIL RECHERCHÉ : Formations obligatoires requises :

Master de psychologie et psychopathologie clinique adulte avec option formation à la dynamique de groupe, à l'écoute du transfert.

Formation(s) complémentaire(s) et/ou expérience(s) souhaitable(s) : Master 2 en psychologie Formation 40h en ETP (envisageable après prise de poste) Qualités requises :

Capacité à gérer des situations émotionnellement difficiles. Rigueur, organisation et esprit d'équipe. Flexibilité et adaptabilité.

Le psychologue devra témoigner d'un véritable intérêt pour l'exercice de la clinique hospitalière en collaboration médico-soignante, pour un mode d'intervention transversal, et d'animation de groupe de parole de patients.

Annonce n°361206 publiée le 22/06/2026 par un
établissement de santé

22/06/2026 - Aide soignant de nuit (CENTRE HOSPITALIER Ste CROIX - Baume Les Dames Baume-les-Dames)

Le CH Baume-les-Dames est un établissement public de santé avec un secteur médico-social. Il comprend un Secteur EHPAD composé de 6 Services de 20 lits chacun, et d'un Secteur USLD de 20 lits. Il comprend également un Secteur Sanitaire composé d'un Service de SSR de 28 lits, et d'un Service de Médecine de 10 lits. Missions :

Vous serez amené à dispenser sous la responsabilité de l'infirmier(e) des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Activités :

  • Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité
  • Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité
  • Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité
  • Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention
  • Recueil/ collecte de données
  • Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants, etc) dans son domaine d'activité

Poste de nuit à pourvoir dès que possible.

Horaires
20h - 7h ou 20h10 - 6h50

Annonce n°361122 publiée le 22/06/2026 par un
établissement de santé

22/06/2026 - Aide-Soignant(e) de nuit (Centre Hospitalier - Saint-Géoire-en-Valdaine)

AIDE SOIGNANT nuit en EHPAD (H/F) Le Centre Hospitalier de Saint Geoire en valdaine recrute une AIDE SOIGNANT de nuit à 80% pour le secteur EHPAD (151 lits). Poste à pourvoir immédiatement

Vos missions
En collaboration avec notre équipe pluridisciplinaire (médecin, infirmiers, psychologue, kinésithérapeute, APA, ), vous réalisez les soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Vous activités principales
Accueillir, informer et accompagner le résident Veiller au confort physique et moral du patient Accompagnement et suivi du résident (état de santé) Entretenir le matériel et l'environnement du résident Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins (Easily) Aider/accompagner les infirmiers(ères) dans la réalisation des soins

Qui êtes-vous ? Vous justifiez d'un diplôme d'Etat d'aide-soignant ou d'une forte expérience en soins

Vous aimez travailler en équipe et la polyvalence Vous attachez de l'importance au bien-être des résidents Vous avez le sens des responsabilités En nous rejoignant, vous bénéficiez : - D'un établissement à taille humaine et de locaux récents et agréables - D'une dynamique de formations et d'accompagnement dans vos projets de professionnalisation. - D'équipements modernes et adaptés aux prises en charge (DPI, lève malade, ) - D'un travail en binôme privilégié - De la possibilité de travailler à la campagne dans une ville associative et culturelle animée (vie associative et sportive, culture, éducation avec la présence de plusieurs écoles, cabinets médicaux et paramédicaux, commerces,)

Type de contrat
Contrat à duré déterminé Temps partiel à 80%
Conditions de travail
Nuit Salaire en fonction du profil
Candidature à adresser à
Centre Hospitalier de Saint Geoire en Valdaine L'attention de la directrice déléguée 1101 route de Plampalais 38620 SAINT GEOIRE EN VALDAINE direction@hlsgv.fr cadre supérieure de santé, Mme Schulze

Annonce n°361100 publiée le 22/06/2026 par un
établissement de santé

19/06/2026 - PSYCHOLOGUE SPECIALISE EN NEUROPSYCHOLOGIE - CMRR - 50 % - H/F (Hôpital Central NANCY)

Descriptif du poste :

Pôle / Service / Site
Pôle Neuro-Tête et cou / Service de Neurologie Centre Mémoire de Ressources et de Recherche / Hôpital Central Rythme de travail (Jour / Nuit / Alternance) : Jour 50% à la prise de poste puis possibilité d'augmentation à 80% à compter de septembre et 100% en janvier 2027 Description des missions : L'activité de consultation CMRR en Neurologie concerne les personnes de moins de 75 ans présentant une plainte cognitive et/ou des troubles cognitifs adressés par leur médecin traitant ou un spécialiste. Les pathologies principales concernées sont les maladies neurodégénératives (maladie d'Alzheimer et apparentées) et neurologiques. Le psychologue travaillera au sein d'une équipe de psychologues et dans une équipe pluridisciplinaire comprenant les acteurs médicaux, paramédicaux et non médicaux dans une approche médico-psycho-sociale. Son activité s'exercera auprès du patient, de sa famille, de l'équipe interdisciplinaire, des acteurs extérieurs, associations, ... Description des activités : Activité d'évaluation neuropsychologique au premier plan dans une démarche de diagnostic différentiel dans le domaine des troubles cognitifs Participation aux essais cliniques médicamenteux et autres protocoles de recherche menés au CMRR (passation des bilans neuropsychologiques standardisés, contenant des échelles psychologiques et tests cognitifs), après une formation spécifique qui sera dispensée Participation aux RCP (réunions de concertation pluridisciplinaires) et aux groupes de travail du service, ainsi qu'à l'élaboration du parcours de soins de la personne accueillie Prises en charge des patients et des aidants (éducation thérapeutique/ psychoéducation, remédiation cognitive, )

Profil recherché :

Diplômes requis et formations souhaitées
Master ou Diplôme d'Etudes Supérieures Spécialisées de Psychologie, spécialisé en Neuropsychologie Compétences attendues : Intérêt pour la clinique, la recherche et le travail en équipe. Expérience clinique (dont stage) appréciée de la pratique de l'évaluation neuropsychologique en neurologie/gériatrie des pathologies neurodégénératives, avec exploration à visée diagnostique et de suivi évolutif Appétence pour les pathologies neurodégénératives (maladie d'Alzheimer et apparentées) Date limite de dépôt des candidatures : 10 juillet 2026 Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour. Postulez sur le site carrière : https://hopitauxsudlorraine.softy.pro/offre/211247?idt=159

Annonce n°361025 publiée le 19/06/2026 par un
établissement de santé

19/06/2026 - AGENT DE STERILISATION (Profil Aide-Soignant ou ASHQ) - H/F (Centre hospitalier Remiremont)

Descriptif du poste :

Venez rejoindre notre équipe de 12 agents de stérilisation (Aide-Soignant et Agent des Services Hospitaliers Qualifié) de notre établissement à Remiremont. VOS MISSIONS : Assurer la gestion des dispositifs médicaux à stériliser tout au long du processus de stérilisation, du ramassage jusqu'au stockage et distribution, dans le respect des normes et des protocoles définis, Participer à l'entretien des matériels et des locaux, Garantir une prestation de qualité en développant les connaissances et les compétences, Participation à la préparation et à la distribution hebdomadaire des dispositifs médicaux stériles à usage unique. Vos Activités principales : Recueillir des services l'instrumentation décontaminée ainsi que celle du bloc opératoire Nettoyer les instruments en machine à laver ou manuellement Respecter les exigences de traçabilité à chaque étape du traitement Stocker après stérilisation et assurer la distribution pour les services Assurer l'entretien des locaux Gérer les stocks de consommables Participer à l'organisation interne du service Participer à l'accueil et à la formation du nouveau personnel de stérilisation ainsi que des stagiaires Participer et contribuer à la mise en place du système qualité EXIGENCES DU POSTE : Aptitude physique à la manutention (port de charges) à la station debout prolongée, à la chaleur et port de tenues spécifiques. Capacités relationnelles Capacité à travailler en milieu fermé Avoir le permis Horaires de travail du lundi au vendredi (pas de nuit) Profil recherché :

Vous êtes
soit Aide-Soignant diplômé d'État avec expérience ou appétence en stérilisation, soit Agent bio-nettoyage avec une formation BAC PRO HPS (Hygiène Propreté Stérilisation) ou CAP Agent de propreté et d'Hygiène, ou avec une expérience ou rélle motivation du milieu de la stérilisation. Venez rejoindre notre équipe pour un CDD de 3 mois renouvelable. Votre respect des protocoles, votre connaissance des normes d'hygiène, du matériel et des locaux de stérilisation et votre capacité à communiquer et transmettre, seront vos atouts sur ce poste au sein d'un milieu fermé nécessitant rigueur, méthodologie et organisation. N'hésitez pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offres vous y retrouverez l'ensemble de nos offres et pouvez également y déposer une candidature spontanée (avec CV et lettre de motivation). Postulez sur le site carrière : https://leshopitauxvoientlavieenvosges.softy.pro/offre/211260?idt=159

Annonce n°361051 publiée le 19/06/2026 par un
établissement de santé

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