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12/12/2025 - ERGOTHERAPEUTE - 50% - 80% OU 100% - H/F (Hôpital Central NANCY)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle de rééducation propose des activités de soin variées, au sein des services cliniques et sur les différents plateaux techniques.

Intégrer ce Pôle, c'est l'opportunité d'acquérir des compétences (générales et spécifiques) en lien avec les prises en charge de rééducation et aux échanges pluriprofessionnels et multidisciplinaires. C'est également la possibilité de développer des compétences transdisciplinaires et d'intégrer des projets transversaux (ex : ETP, cours, recherches)

LE POSTE

Service

Rééducation

Horaires

7H30 en journée - 8H30-17H00

Date estimative de vacance

Dès que possible

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

Evaluer les capacités fonctionnelles de la personne dans les activités de la vie quotidienne.

Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicaps et poser un diagnostic ergothérapique.

Préconiser, concevoir, organiser, réaliser et adapter des aides techniques, humaines, apporter des modifications de l'environnement matériel afin de favoriser l'intégration et l'autonomie du patient dans son environnement.

Concevoir, organiser et conduire un projet d'intervention en ergothérapie (activités de rééducation, réadaptation, conseil en ergothérapie) en collaboration avec les différents acteurs, visant à réduire et compenser les altérations et les limitations d'activité.

Préconiser, concevoir, réaliser et adapter les orthèses, aides techniques et d'assistance technologique pour une utilisation optimale.

Former et informer les patients, leur entourage, ainsi que les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. Encadrer et former des stagiaires en ergothérapie. Profil recherché : Débutant ou confirmé

Titulaire permis B (pour les évaluations de l'environnement à domicile). Sens du relationnel et de l'écoute Esprit d'équipe Méthode et traçabilité Maitrise de ses émotions Sérieux et rigueur Compréhension et adaptation aux règles institutionnelles Disponibilité

Grade ciblé

Ergothérapeute

Annonce n°343821 publiée le 12/12/2025 par un
établissement de santé

12/12/2025 - ERGOTHERAPEUTE - 50% - 80% OU 100% - H/F (Hôpital Central NANCY)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle de rééducation propose des activités de soin variées, au sein des services cliniques et sur les différents plateaux techniques.

Intégrer ce Pôle, c'est l'opportunité d'acquérir des compétences (générales et spécifiques) en lien avec les prises en charge de rééducation et aux échanges pluriprofessionnels et multidisciplinaires. C'est également la possibilité de développer des compétences transdisciplinaires et d'intégrer des projets transversaux (ex : ETP, cours, recherches)

LE POSTE

Service

Rééducation

Horaires

7H30 en journée - 8H30-17H00

Date estimative de vacance

Dès que possible

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

Evaluer les capacités fonctionnelles de la personne dans les activités de la vie quotidienne.

Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicaps et poser un diagnostic ergothérapique.

Préconiser, concevoir, organiser, réaliser et adapter des aides techniques, humaines, apporter des modifications de l'environnement matériel afin de favoriser l'intégration et l'autonomie du patient dans son environnement.

Concevoir, organiser et conduire un projet d'intervention en ergothérapie (activités de rééducation, réadaptation, conseil en ergothérapie) en collaboration avec les différents acteurs, visant à réduire et compenser les altérations et les limitations d'activité.

Préconiser, concevoir, réaliser et adapter les orthèses, aides techniques et d'assistance technologique pour une utilisation optimale.

Former et informer les patients, leur entourage, ainsi que les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. Encadrer et former des stagiaires en ergothérapie. Profil recherché : Débutant ou confirmé

Titulaire permis B (pour les évaluations de l'environnement à domicile). Sens du relationnel et de l'écoute Esprit d'équipe Méthode et traçabilité Maitrise de ses émotions Sérieux et rigueur Compréhension et adaptation aux règles institutionnelles Disponibilité

Grade ciblé

Ergothérapeute

Annonce n°343822 publiée le 12/12/2025 par un
établissement de santé

11/12/2025 - PSYCHOLOGUE A 50% A TEMPS NON COMPLET AU SEIN DE L’EQUIPE SOINS PALLIATIFS - H/F (Centre hospitalier de Roanne Roanne)

• Loire (42)
• Roanne
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

MISSIONS PRINCIPALES

Vos principales missions, seront les suivantes :

Etablir des bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution),

Collaborer avec les autres membres de l'équipe pluri-disciplinaire, Pratiquer des entretiens individuels ou collectifs, Effectuer des psychothérapies individuelles et de groupe,

Recueillir et analyser des besoins et des demandes d'interventions.

CONDITIONS DE TRAVAIL

CDD/CDI/Mutation

Poste à pourvoir rapidement à temps non complet à 50% au sein de l'Equipe Mobile de Soins Palliatifs.

PROFIL

Une formation supérieure en psychologie (Master2) est exigée. Les débutants sont acceptés.

Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et faites preuve d'autonomie dans votre travail. Vous appréciez le travail en équipe et avez le sens des responsabilités.

RENSEIGNEMENTS

Mme le Dr AUGUSTE

04 77 44 34 39 (secrétariat)

Annonce n°343787 publiée le 11/12/2025 par un
établissement de santé

08/12/2025 - Aide-soignant(e) CDD (Maison de retraite Le Perreux-sur-Marne)

La Fondation Gourlet Bontemps (EHPAD public convivial reconnu pour sa qualité) située sur la commune du Perreux sur Marne, recherche des Aides-Soignant(e)s pour assurer les soins et l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne en équipe (AS, IDE, ASG, ASH, Psychologue, Psychomotricienne, Animateurs, Médecins, Ostéopathe, Cadres) de ses 84 résidents.

CDD à partir du 01 janvier 2026 , renouvelable.

Équipe étoffée en place, très bonne dynamique de travail.
Travail en 12h : 08h00 à 20h00, travail selon planning du lundi au dimanche.
Personne à contacter : Mme Elodie BARET - Cadre de santé
Fondation Gourlet-Bontemps
117 avenue du 8 mai 1945
94170 LE PERREUX SUR MARNE Publié le 08 déc. 2025 Date de limite de candidatures 31 déc. 2025

Annonce n°338602 publiée le 08/12/2025 par un
établissement de santé

05/12/2025 - NEUROPSYCHOLOGUE A TEMPS NON COMPLET (H/F) (Centre hospitalier de Roanne Roanne)

• Loire (42)
• Roanne
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

MISSIONS PRINCIPALES

Sous l'autorité du directeur d''établissement et en collaboration avec une autre psychologue, vos missions principales seront :

Poste à 50% Neuropsychologue Service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) spécialisé MPR :

Évaluation et prise en charge des troubles cognitifs, émotionnels et comportementaux de patients présentant des pathologies neurologiques acquises (AVC, TC) ou neuro-évolutives (SEP, Parkinson).

Réalisation de bilans neuropsychologiques standardisés, en vue de la rééducation, de l'orientation ou de la reprise d'activité (notamment : conduite automobile, utilisation de fauteuil roulant électrique).

Élaboration et mise en uvre de programmes de remédiation / rééducation cognitive et évaluation de leur efficacité.

Participation active aux réunions de synthèse pluridisciplinaires.

Entretiens d'explication et d'accompagnement auprès des familles et des aidants.

Poste à 30% Neuropsychologue Neurologie, consultations mémoire et UNVL :

Évaluation de la plainte cognitive en lien étroit avec le neurologue (pathologies neurodégénératives, inflammatoires, vasculaires).

Bilans neuropsychologiques en consultation simple, consultation mémoire ou auprès de patients hospitalisés (neurologie, MPR, gériatrie).

Rédaction et transmission des comptes rendus aux équipes médicales.

Prise en charge individuelle de stimulation cognitive en neurologie.

Participation aux réunions pluridisciplinaires hebdomadaires des services et aux réunions du GHT.

CONDITIONS DE TRAVAIL

CDD/CDI/Mutation/Détachement. Postes à pourvoir immédiatement.

PROFIL

Une formation supérieure en psychologie spécialité neuropsychologie (Master 2) est exigée. Les débutants sont acceptés.

Être complètement autonome dans la passation et rédaction des bilans neuropsychologiques et savoir mener une séance de prise en charge individuelle chez des adultes et personnes âgées.

Sens du travail en équipe, bonnes capacités relationnelles, esprit de synthèse et organisation sont des qualités indispensables pour la tenue de ce poste.

RENSEIGNEMENTS

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter : Neurologie, consultations mémoire et UNVL : Monsieur le Dr GAL - 04 77 44 30 88

Service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) spécialisé MPR :

Madame le Dr MOULINET

04 77 44 36 76

Annonce n°343677 publiée le 05/12/2025 par un
établissement de santé

04/12/2025 - Aide-soignant-e en EHPAD (EHPAD d'Héricourt Héricourt)

• Haute-Saône (70)
• Vesoul
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône est un établissement public de référence de la région Bourgogne Franche-Comté.

Il se déploie sur 12 sites géographiques desservant des activités sanitaires et médicosociales, pour une capacité totale de 1600 lits :

• sur le site de Vesoul : un plateau technique complet, un SAMU, des activités chirurgicales, d'obstétrique et médicales de spécialités ;
• sur le site de Lure Luxeuil et Gray : des services de médecine polyvalente, soins de suite et de réadaptation (SSR), urgences ou soins non programmés ou et consultations avancées pour certaines

spécialités ;

• les EHPAD (établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes) : Lure, Luxeuil-les-Bains, Héricourt, Neurey-lès-la-Demie, Gy, Saint-Loup-sur-Semouse, Villersexel, Gray, Pesmes, et Champlitte.

Il compte 2700 collaborateurs dont 200 médecins toutes disciplines confondues et accueille chaque année 70 internes. LE POSTE :

Le Groupe Hospitalier 70 recrute pour son EHPAD d'Héricourt (établissement de 74 lits disposant d'un PASA de 14 places) un-e aide-soignant-e dont les missions principales seront les suivantes : Dispenser des soins d'hygiène et de confort du résident ;

Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé ; Aider l'infirmier(ère) à la réalisation de soins ;

Assurer l'entretien de l'environnement immédiat du résident et la réfection des lits ;

Participer à l'hygiène des locaux, décontamination et désinfection du matériel ;

Participer à la gestion du matériel et autres stocks (linge, cuisine, changes...) ;

Commander les repas des résidents en respectant les régimes prescrits et les habitudes de vie ;

Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins ;

Accueillir, informer et accompagner les résidents quel que soit leur degré de dépendance ;

Accueillir, informer et accompagner l'entourage des personnes hébergées en institution ; Contribuer à l'amélioration des pratiques professionnelles.

Ce poste est proposé à temps plein (37h30/semaine) en CDD de 3 mois renouvelable sur des horaires variables avec un week-end sur deux travaillés. PROFIL RECHERCHÉ : Qualification requise : Diplôme d'état d'aide-soignant exigé. Tous niveaux d'expériences acceptés. Expérience en établissement médico-social appréciée. Les savoir-faire et connaissances associés :

Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie ; Apprécier l'état clinique d'une personne ;

Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne ;

Utiliser des techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes ;

Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage ;

Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements médico-sociaux ;

Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins ;

Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle ;

Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène en vigueur lors des soins ; Connaissance en anatomie, physiologie ; Connaissances théoriques actualisées ; Connaissances techniques propres au métier d'aide-soignant. Qualités attendues : Capacités relationnelles, d'écoute, d'humanité

Respect envers le résident, ses proches, ses collègues, les partenaires de soins ... Disponibilité et souci de l'autre Discrétion et maîtrise de soi dans toute situation Rigueur dans tous ses actes

Capacités réflexives, à questionner sa posture et sa pratique Capacités d'adaptation et de travail en équipe

NOTES

CDD de 3 mois renouvelable

Annonce n°341726 publiée le 04/12/2025 par un
établissement de santé

04/12/2025 - Aide-soignant-e en EHPAD (EHPAD MONT CHATEL LURE)

• Haute-Saône (70)
• Vesoul
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupe Hospitalier de la Haute-Saône est un établissement public de référence de la région Bourgogne Franche-Comté.

Il se déploie sur 12 sites géographiques desservant des activités sanitaires et médicosociales, pour une capacité totale de 1600 lits :

• sur le site de Vesoul : un plateau technique complet, un SAMU, des activités chirurgicales, d'obstétrique et médicales de spécialités ;
• sur le site de Lure Luxeuil et Gray : des services de médecine polyvalente, soins de suite et de réadaptation (SSR), urgences ou soins non programmés ou et consultations avancées pour certaines

spécialités ;

• les EHPAD (établissements d'hébergement pour personnes âgées dépendantes) : Lure, Luxeuil-les-Bains, Héricourt, Neurey-lès-la-Demie, Gy, Saint-Loup-sur-Semouse, Villersexel, Gray, Pesmes, et Champlitte.

Il compte 2700 collaborateurs dont 200 médecins toutes disciplines confondues et accueille chaque année 70 internes. LE POSTE :

L'EHPAD Mont-Châtel de Lure est un Etablissement public d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), situé au cur de la Cité du Sapeur. Il est implanté sur le site même que l'hôpital de Lure.

Cette structure est dotée d'une capacité d'accueil de 56 places.

Nous recherchons un-e aide-soignant-e pour L'EHPAD Mont-Châtel de Lure dont les missions principales seront les suivantes : Dispenser des soins d'hygiène et de confort du résident

Observer la personne et mesurer les principaux paramètres liés à son état de santé Aider l'infirmier(ère) à la réalisation de soins

Assurer l'entretien de l'environnement immédiat du résident et la réfection des lits

Participer à l'hygiène des locaux, décontamination et désinfection du matériel

Participer à la gestion du matériel et autres stocks (linge, cuisine, changes...)

Commander les repas des résidents en respectant les régimes prescrits et les habitudes de vie

Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins

Accueillir, informer et accompagner les résidents quel que soit leur degré de dépendance

Accueillir, informer et accompagner l'entourage des personnes hébergées en institution Contribuer à l'amélioration des pratiques professionnelles

Ce poste est proposé à temps plein (37h30/semaine) en CDD de 6 mois renouvelable sur des horaires variables avec un week-end sur deux travaillés. PROFIL RECHERCHÉ : Qualification requise : Diplôme d'état d'aide-soignant exigé. Tous niveaux d'expériences acceptés. Expérience en établissement médico-social appréciée. Les savoir-faire et connaissances associés :

Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie Apprécier l'état clinique d'une personne Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne

Utiliser des techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des personnes

Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage

Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifique aux établissements médico-sociaux

Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins

Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle

Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène en vigueur lors des soins Connaissance en anatomie, physiologie Connaissances théoriques actualisées Connaissances techniques propres au métier d'aide-soignant Qualités attendues : Capacités relationnelles, d'écoute, d'humanité

Respect envers le résident, ses proches, ses collègues, les partenaires de soins ... Disponibilité et souci de l'autre Discrétion et maîtrise de soi dans toute situation Rigueur dans tous ses actes

Capacités réflexives, à questionner sa posture et sa pratique Capacités d'adaptation et de travail en équipe

NOTES

CDD

Annonce n°341806 publiée le 04/12/2025 par un
établissement de santé

01/12/2025 - ERGOTHERAPEUTE - 50% - 80% OU 100% - H/F (Hôpital Central NANCY)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle de rééducation propose des activités de soin variées, au sein des services cliniques et sur les différents plateaux techniques.

Intégrer ce Pôle, c'est l'opportunité d'acquérir des compétences (générales et spécifiques) en lien avec les prises en charge de rééducation et aux échanges pluriprofessionnels et multidisciplinaires. C'est également la possibilité de développer des compétences transdisciplinaires et d'intégrer des projets transversaux (ex : ETP, cours, recherches)

LE POSTE

Service

Rééducation

Horaires

7H30 en journée - 8H30-17H00

Date estimative de vacance

Dès que possible

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

Evaluer les capacités fonctionnelles de la personne dans les activités de la vie quotidienne.

Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicaps et poser un diagnostic ergothérapique.

Préconiser, concevoir, organiser, réaliser et adapter des aides techniques, humaines, apporter des modifications de l'environnement matériel afin de favoriser l'intégration et l'autonomie du patient dans son environnement.

Concevoir, organiser et conduire un projet d'intervention en ergothérapie (activités de rééducation, réadaptation, conseil en ergothérapie) en collaboration avec les différents acteurs, visant à réduire et compenser les altérations et les limitations d'activité.

Préconiser, concevoir, réaliser et adapter les orthèses, aides techniques et d'assistance technologique pour une utilisation optimale.

Former et informer les patients, leur entourage, ainsi que les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. Encadrer et former des stagiaires en ergothérapie. Profil recherché : Débutant ou confirmé

Titulaire permis B (pour les évaluations de l'environnement à domicile). Sens du relationnel et de l'écoute Esprit d'équipe Méthode et traçabilité Maitrise de ses émotions Sérieux et rigueur Compréhension et adaptation aux règles institutionnelles Disponibilité

Grade ciblé

Ergothérapeute

Annonce n°343531 publiée le 01/12/2025 par un
établissement de santé

17/11/2025 - Psychologue en Equipe Mobile de Soins Palliatifs (H/F) (Centre hospitalier Bourges)

• Cher (18)
• Bourges
• CDD (Salarié)
• CDI (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)

L'équipe mobile de soins palliatifs (EMSP) se déplace dans les unités de soins des centres hospitaliers Jacques Cur de Bourges et de Sancerre auprès des patients et de leur entourage ainsi que des soignants, à la demande des professionnels de santé.

L'équipe mobile réalise des soins dans une approche globale de la personne atteinte de maladie grave évolutive ou terminale.

Leur objectif est de soulager les douleurs physiques ainsi que les autres symptômes, et de prendre en compte la souffrance psychologique, sociale et spirituelle.

MISSIONS PRINCIPALESACTIVITE CLINIQUE

Rencontrer les patients et/ ou leur famille pour s'entretenir avec eux individuellement ou collectivement avec un but d'évaluation ou de suivi psychothérapeutique ;

Réaliser des suivis de deuil pour les proches qui le demandent;

Donner des conseils aux parents pour accompagner les enfants dans leur cheminement ;

Proposer des alternatives non pharmacologiques à la prise en soins du patient ou leur entourage ;

Soutenir les équipes soignantes au quotidien et selon les demandes; le psychologue peut être amené à organiser des groupes de parole autour d'une situation vécue en soins palliatifs ;

Travailler les relais avec les confrères en intra et extra hospitalier ;

Travailler en interdisciplinarité avec les équipes : participation au staff en apportant un éclairage clinique et théorique sur les situations relatées par les soignants, participer à la réflexion éthique, participation au projet de vie du patient, participation au débriefing, procédures collégiales

FORMATION INFORMATION RECHERCHE

Participer avec l'équipe à la supervision de l'EMSP une fois par mois;

Peut être amené à former les professionnels ou intervenir dans différents instituts ou établissements (IFSI, IFAS, facultés, EHPAD)

Prendre part aux différents évènements sur les soins palliatifs comme la journée régionale de soins palliatifs ou les réunions du comité régional de soins palliatifs ;

Participer aux protocoles de recherche

recueillir les données auprès des patients volontaires et les transmettre aux laboratoires de recherche ;

ACTIVITES INSTITUTIONNELLES

Participer à l'élaboration du projet psychologique d'établissement; Participer au projet de service, au projet du pôle; Participer aux réunions institutionnelles; Temps FIR;

Participer aux réunions du groupe psychologue à un rythme régulier;

Participer à l'accueil et à l'intégration des stagiaires et des nouveaux psychologues et à une meilleure connaissance de l'activité de psychologue en établissement hospitalier.

QUALITES REQUISES

Capacité de travail en autonomie et en interdisciplinarité. Flexibilité et adaptation Capacité d'écoute et de soutien Capacité à communiquer Capacité à se positionner. Capacité d'organisation dans le travail.

PREREQUIS

Master 2 ou DESS de psychologie clinique

DU en soins palliatifs et /ou DU douleur ou psycho-oncologie.

Expérience souhaitée en soins palliatifs et /ou cancérologie et ou maladie graves

Formation et pratique en technique non médicamenteuse souhaitable (relaxation, sophrologie, hypnose, arthérapie, musicothérapie)

Connaissance du réseau régional de soins palliatifs à acquérir

Etre prêt à s'engager dans la mission de service public pour assurer la continuité des soins dans son champs d'action.

CONTRAT

Type de contrat

Mutation, détachement, CDD ou CDI avec 4 mois de période d'essai renouvelable

Poste à 50% - Forfait 20h par semaine - 25 jours de congés annuels - 9 jours de RTT Catégorie A

Rémunération tenant compte de l'expérience professionnelle + possibilité de bénéficier du Supplément familial de traitement Poste à pourvoir dès à présent

Les petits +

Compte épargne-temps, Accès au self et cafétéria avec tarif préférentiel ; Comité d'uvres sociales et l'amicale : de nombreux avantages et réduction chez les commerçants, billetteries et locations de vacances ;

Annonce n°342180 publiée le 17/11/2025 par un
établissement de santé

14/11/2025 - Aide-soignante/aide-soignant (EHPAD SAINT-AFFRIQUE)

• Aveyron (12)
• Saint-Affrique
• CDD (Salarié)

Description de letapos;employeur :

Le Centre Hospitalier Emile Borel de Saint-Affrique est situé dans le sud de la France dans le département de letapos;Aveyron. A 1h detapos;Albi, 1h30 de Montpellier : le Sud-Aveyron est un territoire riche de sa culture de ses traditions et detapos;une nature préservée. Les différents secteurs du centre hospitalier sont :

• Médecine (22 lits),
• Maternité (6 lits),
• Court séjour Gériatrique (13 lits),
• Unité de Surveillance Continue (4 lits),
• Unité detapos;Hospitalisation de courte durée (2 lits),
• Soins Médicaux et de Réadaptation (30 lits),
• Unité de Soins de longue durée (40 lits),
• EHPAD (130 lits).

Les Missions du Poste :

• Participe à la prise de température, de pouls et à la pesée.
• Aide letapos;infirmier (ère) pour les prélèvements biologiques, la réfection des pansements, assure letapos;installation et la contention du résident pour certains soins.
• Assure letapos;ensemble des soins detapos;hygiène corporelle, de confort et de bien-être, préventifs et curatifs (prévention detapos;escarre, aide à la marche, mobilisation).
• Participe à la distribution des plateaux et aide les résidents à prendre leur repas.
• Participe à la distribution des médicaments, aide et surveille la prise.
• Participe à letapos;accueil des résidents et des familles, à leur accompagnement pendant tout leur séjour et à la fin de vie.
• Participe à letapos;animation et à letapos;occupation des personnes âgées.
• Participe à la gestion courante et prévisionnelle des matériels et des stocks, et à letapos;entretien courant des matériels.
• Peut être chargé de la désinfection.
• Contribue à letapos;hygiène hospitalière en assurant letapos;entretien de letapos;environnement des personnes soignées (mobilier de la chambre chaque jour et au départ du résident, différents locaux).
• Connaît les procédés de décontamination et de désinfection et leurs indications.

Les Caractéristiques du Poste :

Service

EHPAD

Horaires/Repos

JOUR

Lieu de Travail

Centre Hospitalier Emile Borel 12400 St Affrique

Annonce n°341646 publiée le 14/11/2025 par un
établissement de santé

14/11/2025 - Aide-soignante/Aide soignant (USLD SAINT AFFRIQUE)

• Aveyron (12)
• Saint-Affrique
• CDD (Salarié)

Description de letapos;employeur :

Le Centre Hospitalier Emile Borel de Saint-Affrique est situé dans le sud de la France dans le département de letapos;Aveyron. A 1h detapos;Albi, 1h30 de Montpellier : le Sud-Aveyron est un territoire riche de sa culture de ses traditions et detapos;une nature préservée. Les différents secteurs du centre hospitalier sont :

• Médecine (22 lits),
• Maternité (6 lits),
• Court séjour Gériatrique (13 lits),
• Unité de Surveillance Continue (4 lits),
• Unité detapos;Hospitalisation de courte durée (2 lits),
• Soins Médicaux et de Réadaptation (30 lits),
• Unité de Soins de longue durée (40 lits),
• EHPAD (130 lits).

Les Missions du Poste :

Dispenser, dans le cadre du rôle propre de letapos;infirmière, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et detapos;éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et letapos;autonomie de la personne.

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.)

Assistance technique pour la réalisation des soins spécifiques au domaine detapos;activité

Entretien nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine detapos;activité

Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine detapos;activité

Réalisation des soins spécifique à son domaine detapos;activité

Recueil/collecte de données ou detapos;information spécifiques à son domaine detapos;activité : prise de température, pesée

Surveillance de letapos;état de santé des personnes, spécifiques à son domaine detapos;activité

Participe à letapos;élaboration et à la mise en uvre des protocoles.

Participe à letapos;élaboration et à la mise e uvre des projets de vie, detapos;animation au sein de letapos;unité.

Être acteur au sein des staffs et des réunions de letapos;unité Participe aux essais de matériel.

Réalise son auto évaluation au cours de letapos;entretien annuel detapos;évaluation, setapos;inscrit dans une démarche de développement de ses compétences. Les Caractéristiques du Poste :

Service

USLD

Horaires/Repos

JOUR

Lieu de Travail

Centre Hospitalier Emile Borel 12400 St Affrique

Annonce n°341647 publiée le 14/11/2025 par un
établissement de santé

30/10/2025 - ORTHOPHONISTE - OTOLOGIE - HOPITAUX BRABOIS ET URBAINS - 80 OU 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

LE PÔLE NEURO TETE ET COU

Pôle centré sur les prises en charge médico-chirurgicales de la tête, du rachis et du cou ayant de fortes interactions avec les blocs opératoires et les services de prise en charge ambulatoire.

3 sites d'activité

Hôpital Central, Hôpitaux de Brabois et Odontologie sur Heydenreich.

LE POSTE

Service

Consultation OTOLOGIE

Horaires

7H30 - Base de 37,5 heures hebdomadaires. Réparties du lundi au vendredi. Amplitude horaire 9h/19H

Date estimative de vacance

Dès que possible

Vous bénéficierez

D'un parcours d'intégration adapté et personnalisé

D'une dynamique de projets visant l'amélioration continue des pratiques

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

L'ORTHOPHONISTE est amené à :

Réaliser des bilans orthophoniques dans le cadre de bilans pluridisciplinaires lors de suspicion et de diagnostic de surdité adultes et enfants - et rédiger des comptes rendus relatifs aux observations réalisées

Réaliser des bilans pré et post implantation cochléaire dans le cadre des suivis des patients du centre implanteur du CHRU de Nancy et mise à jour du Dossier Patient Informatisé

Réaliser des prises en charge orthophonique de patients atteints de déficience auditive implantés ou appareillés (enfants et adultes) : éducation à la communication et au langage - éducation auditive lecture labiale

Participer activement aux audits et évaluations des pratiques professionnelles Missions et fonctions principales :

Analyser et évaluer la situation clinique d'un patient en lien avec une éventuelle déficience auditive Utiliser des outils de diagnostic orthophoniques

Conduire un projet de soin, pour des patients adultes ou enfants déficients auditifs, mettre en uvre les soins et activités thérapeutiques adaptées

Eduquer et conseiller le patient et son entourage dans le cadre de ce projet de soins

Travailler en équipe / en réseau notamment avec les orthophonistes prenant en soin les patients implantés Participer à des études ou des travaux de recherche Activités :

Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien/examen, recueil d'informations, évaluation, travail de synthèse, restitution...)

Rédactions de comptes-rendus relatifs aux observations, aux interventions, dans son domaine d'activités, Rédaction et mise à jour du dossier patient informatisé, dans son domaine d'activité

Conseils et éducation thérapeutique, relatifs à son domaine d'activités, Prise en soin individuelle ou en groupe du patient en orthophonie ; Informations et conseils auprès des personnels, utilisateurs, usagers, relatif au domaine d'activité

Coordination des programmes, projets, activités : Accueil, encadrement et accompagnement pédagogiques des étudiants en orthophonie ou IDE. ; Veille professionnelle et actions d'améliorations des pratiques professionnelles ; Réalisation d'études et travaux de recherche dans son domaine

Planification des activités, interventions internes, externes, spécifiques au domaine d'activité : gestion des agendas, cotations des actes, rédactions de courrier) Profil recherché :

Technique

Prise en soin des patients, enfants et adultes, en séances individuelles et de groupe, en consultation externe présentant /Surdité : adultes à réadaptation à la communication, éducation à la pratique de la lecture labiale, éducation auditive avec appareillage auditif conventionnel et /ou implantation cochléaire ; enfants et adultes à bilan pré et post implant cochléaire ;dysphonies dysfonctionnelles, paralysies faciales, etc..)

Autres

bilan orthophonique auprès de jeunes enfants sans langage ou présentant peu de langage après consultation ORL par exemple

Accompagnement

Adapter les soins au quotidien en utilisant les ressources et les limites du patient, et adapter sa communication aux capacités du patient. Maîtriser les techniques de relation d'aide et posséder une capacité d'écoute et de réassurance

Relationnel

Gérer le stress (dans le cadre du diagnostic de surdité du patient adulte ou enfant ; accompagner les parents lors du diagnostic (guidance parentale), faire preuve de maîtrise de soi, réagir face à l'agressivité des patients et de leur entourage, adapter son attitude face à des patients présentant des troubles cognitifs

Qualités

Organisé, méthodique et sérieux

Empathie et écoute patients et familles

Capacité à travailler en équipe et assurer la continuité des soins Adaptabilité aux évolutions du service Curiosité professionnelle

Connaissance des procédures institutionnelles d'hygiène hospitalière en lien avec la fonction

Grade ciblé

Orthophoniste

Date limite de dépôt de candidature

20 novembre 2025

Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.

Annonce n°343104 publiée le 30/10/2025 par un
établissement de santé

17/10/2025 - ERGOTHERAPEUTE - 50% - 80% OU 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle de rééducation propose des activités de soin variées, au sein des services cliniques et sur les différents plateaux techniques.

Intégrer ce Pôle, c'est l'opportunité d'acquérir des compétences (générales et spécifiques) en lien avec les prises en charge de rééducation et aux échanges pluriprofessionnels et multidisciplinaires. C'est également la possibilité de développer des compétences transdisciplinaires et d'intégrer des projets transversaux (ex : ETP, cours, recherches)

LE POSTE

Service

Rééducation

Horaires

7H30 en journée - 8H30-17H00

Date estimative de vacance

Dès que possible

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

Evaluer les capacités fonctionnelles de la personne dans les activités de la vie quotidienne.

Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicaps et poser un diagnostic ergothérapique.

Préconiser, concevoir, organiser, réaliser et adapter des aides techniques, humaines, apporter des modifications de l'environnement matériel afin de favoriser l'intégration et l'autonomie du patient dans son environnement.

Concevoir, organiser et conduire un projet d'intervention en ergothérapie (activités de rééducation, réadaptation, conseil en ergothérapie) en collaboration avec les différents acteurs, visant à réduire et compenser les altérations et les limitations d'activité.

Préconiser, concevoir, réaliser et adapter les orthèses, aides techniques et d'assistance technologique pour une utilisation optimale.

Former et informer les patients, leur entourage, ainsi que les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. Encadrer et former des stagiaires en ergothérapie. Profil recherché : Débutant ou confirmé

Titulaire permis B (pour les évaluations de l'environnement à domicile). Sens du relationnel et de l'écoute Esprit d'équipe Méthode et traçabilité Maitrise de ses émotions Sérieux et rigueur Compréhension et adaptation aux règles institutionnelles Disponibilité

Grade ciblé

Ergothérapeute

Date limite de dépôt des candidatures

17 octobre 2025

Annonce n°342873 publiée le 17/10/2025 par un
établissement de santé

16/10/2025 - ERGOTHERAPEUTE - 50% - 80% OU 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Le Pôle de rééducation propose des activités de soin variées, au sein des services cliniques et sur les différents plateaux techniques.

Intégrer ce Pôle, c'est l'opportunité d'acquérir des compétences (générales et spécifiques) en lien avec les prises en charge de rééducation et aux échanges pluriprofessionnels et multidisciplinaires. C'est également la possibilité de développer des compétences transdisciplinaires et d'intégrer des projets transversaux (ex : ETP, cours, recherches)

LE POSTE

Service

Rééducation

Horaires

7H30 en journée - 8H30-17H00

Date estimative de vacance

Dès que possible

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

Evaluer les capacités fonctionnelles de la personne dans les activités de la vie quotidienne.

Analyser les besoins, les habitudes de vie, les facteurs environnementaux, les situations de handicaps et poser un diagnostic ergothérapique.

Préconiser, concevoir, organiser, réaliser et adapter des aides techniques, humaines, apporter des modifications de l'environnement matériel afin de favoriser l'intégration et l'autonomie du patient dans son environnement.

Concevoir, organiser et conduire un projet d'intervention en ergothérapie (activités de rééducation, réadaptation, conseil en ergothérapie) en collaboration avec les différents acteurs, visant à réduire et compenser les altérations et les limitations d'activité.

Préconiser, concevoir, réaliser et adapter les orthèses, aides techniques et d'assistance technologique pour une utilisation optimale.

Former et informer les patients, leur entourage, ainsi que les professionnels de l'équipe pluridisciplinaire. Encadrer et former des stagiaires en ergothérapie. Profil recherché : Débutant ou confirmé

Titulaire permis B (pour les évaluations de l'environnement à domicile). Sens du relationnel et de l'écoute Esprit d'équipe Méthode et traçabilité Maitrise de ses émotions Sérieux et rigueur Compréhension et adaptation aux règles institutionnelles Disponibilité

Grade ciblé

Ergothérapeute

Date limite de dépôt des candidatures

17 octobre 2025

Annonce n°342839 publiée le 16/10/2025 par un
établissement de santé

14/10/2025 - PSYCHOLOGUE SPECIALISE EN NEUROPSYCHOLOGIE - CMRR - 50 % - H/F (Hôpital Central NANCY)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste :

Pôle / Service / Site

Pôle Neuro-Tête et cou / Service de Neurologie Centre Mémoire de Ressources et de Recherche / Hôpital Central

Date estimative de vacance de l'emploi

mi-temps libre à compter de janvier 2026

Rythme de travail (Jour / Nuit / Alternance) : Jour Description des missions :

L'activité de consultation CMRR en Neurologie concerne les personnes de moins de 75 ans présentant une plainte cognitive et/ou des troubles cognitifs adressés par leur médecin traitant ou un spécialiste.

Les pathologies principales concernées sont les maladies neurodégénératives (maladie d'Alzheimer et apparentées) et neurologiques.

Le psychologue travaillera au sein d'une équipe de psychologues et dans une équipe pluridisciplinaire comprenant les acteurs médicaux, paramédicaux et non médicaux dans une approche médico-psycho-sociale.

Son activité s'exercera auprès du patient, de sa famille, de l'équipe interdisciplinaire, des acteurs extérieurs, associations, ... Description des activités :

Activité d'évaluation neuropsychologique au premier plan dans une démarche de diagnostic différentiel dans le domaine des troubles cognitifs

Participation aux essais cliniques médicamenteux et autres protocoles de recherche menés au CMRR (passation des bilans neuropsychologiques standardisés, contenant des échelles psychologiques et tests cognitifs), après une formation spécifique qui sera dispensée

Participation aux RCP (réunions de concertation pluridisciplinaires) et aux groupes de travail du service, ainsi qu'à l'élaboration du parcours de soins de la personne accueillie

Prises en charge des patients et des aidants (éducation thérapeutique/ psychoéducation, remédiation cognitive, ) Profil recherché : Diplômes requis et formations souhaitées :

Master ou Diplôme d'Etudes Supérieures Spécialisées de Psychologie, spécialisé en Neuropsychologie Compétences attendues :

Intérêt pour la clinique, la recherche et le travail en équipe.

Expérience clinique (dont stage) appréciée de la pratique de l'évaluation neuropsychologique en neurologie/gériatrie des pathologies neurodégénératives, avec exploration à visée diagnostique et de suivi évolutif

Appétence pour les pathologies neurodégénératives (maladie d'Alzheimer et apparentées)

Date limite de dépôt des candidatures

04 novembre 2025

Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.

Annonce n°342801 publiée le 14/10/2025 par un
établissement de santé

09/10/2025 - AIDE-SOIGNANT - STERILISATION HOPITAUX DE BRABOIS - 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste

Le pôle pharmacie stérilisation réunit :

La Pharmacie à Usage Intérieur (PUI) unique multisites : site de Brabois (y compris l'antenne LEPOIRE située sur le site des Hôpitaux Urbains), la Maternité Régionale Universitaire (MRU), le Centre Chirurgical Emile Gallé (CCEG). La stérilisation Hôpitaux Adultes et Hôpitaux Urbains. Le service de radiopharmacie. L'Unité de Thérapie Cellulaire et banque de Tissus (UTCT).

Au sein du pôle Pharmacie-Stérilisation travaillent environ 220 personnes.

L'équipe d'encadrement est composée de six cadres de santé et d'un encadrant logistique.

Les pharmaciens exercent une autorité fonctionnelle vis-à-vis de l'ensemble du personnel non médical.

Le cadre supérieur de santé et les cadres de santé de la PUI exercent une autorité hiérarchique sur l'ensemble du personnel non médical.

LE POSTE

Service

Stérilisation des Hôpitaux de Brabois

Horaires

100% de temps de travail : 6h-13h30, 13h-20h30 et 20h15-6h15 exceptionnellement

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

Production des DMS avec une polyvalence sur les activités spécifiques à chaque poste du process Gestion de la traçabilité informatique des DMS

Surveillance du fonctionnement des divers équipements, détection des éventuels dysfonctionnements Transmissions interzones et entre les différentes équipes

Réapprovisionnement des stocks de coommables sur tous les postes Participation au système qualité Participation au bio nettoyage des zones de travail Participation à la formation des nouveaux agents Profil recherché :

Bonne maitrise des protocoles d'hygiène hospitalière et des bonnes pratiques de bio-nettoyage Rigueur dans l'exécution du travail Dynamisme et sens du travail en équipe Bonnes capacités physiques et organisationnelles

Motivation, curiosité professionnelle, disponibilité et capacité d'adaptation

Issu des unités de soins ou ayant une expérience en bloc opératoire

Grade ciblé

Aide-soignant

Date limite de dépôt de candidature

30 octobre 2025

Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.

Annonce n°342713 publiée le 09/10/2025 par un
établissement de santé

09/10/2025 - AIDE-SOIGNANT - STERILISATION HOPITAUX DE BRABOIS - 100% - H/F (Hôpitaux de Brabois Vandoeuvre-les-Nancy)

• Meurthe-et-Moselle (54)
• Nancy
• CDD (Salarié)

Descriptif du poste

Le pôle pharmacie stérilisation réunit :

La Pharmacie à Usage Intérieur (PUI) unique multisites : site de Brabois (y compris l'antenne LEPOIRE située sur le site des Hôpitaux Urbains), la Maternité Régionale Universitaire (MRU), le Centre Chirurgical Emile Gallé (CCEG). La stérilisation Hôpitaux Adultes et Hôpitaux Urbains. Le service de radiopharmacie. L'Unité de Thérapie Cellulaire et banque de Tissus (UTCT).

Au sein du pôle Pharmacie-Stérilisation travaillent environ 220 personnes.

L'équipe d'encadrement est composée de six cadres de santé et d'un encadrant logistique.

Les pharmaciens exercent une autorité fonctionnelle vis-à-vis de l'ensemble du personnel non médical.

Le cadre supérieur de santé et les cadres de santé de la PUI exercent une autorité hiérarchique sur l'ensemble du personnel non médical.

LE POSTE

Service

Stérilisation des Hôpitaux de Brabois

Horaires

100% de temps de travail : 6h-13h30, 13h-20h30 et 20h15-6h15 exceptionnellement

FONCTIONS ET ACTIVITÉS

Production des DMS avec une polyvalence sur les activités spécifiques à chaque poste du process Gestion de la traçabilité informatique des DMS

Surveillance du fonctionnement des divers équipements, détection des éventuels dysfonctionnements Transmissions interzones et entre les différentes équipes

Réapprovisionnement des stocks de coommables sur tous les postes Participation au système qualité Participation au bio nettoyage des zones de travail Participation à la formation des nouveaux agents Profil recherché :

Bonne maitrise des protocoles d'hygiène hospitalière et des bonnes pratiques de bio-nettoyage Rigueur dans l'exécution du travail Dynamisme et sens du travail en équipe Bonnes capacités physiques et organisationnelles

Motivation, curiosité professionnelle, disponibilité et capacité d'adaptation

Issu des unités de soins ou ayant une expérience en bloc opératoire

Grade ciblé

Aide-soignant

Date limite de dépôt de candidature

30 octobre 2025

Pour le personnel du CHRU de Nancy, nous vous remercions d'indiquer votre numéro de matricule sur votre candidature ou de joindre complété, le modèle de lettre de motivation disponible sur l'Intranet accompagné d'un CV à jour.

Annonce n°342716 publiée le 09/10/2025 par un
établissement de santé

03/10/2025 - [DIHPSEA]DIHPSEA-neuropsychologue (Centre Médico-Psychologique RENNES)

• Ille-et-Vilaine (35)
• Rennes
• CDD (Salarié)

L'ÉTABLISSEMENT :

Exercer au CH Guillaume Régnier, c'est rejoindre une équipe de plus de 2700 professionnels composée de professionnels paramédicaux, de médecins, de professionnels administratifs, techniques et logistiques.

Aujourd'hui, le CHGR assure des missions de prévention, de diagnostic, de soins, de réadaptation, de réinsertion sociale, de recherche et d'enseignement. C'est 862 places sanitaires et médico-sociales et 734 lits d'hospitalisation complète, plus de 29000 usagers accompagnés et pris en charge sur le territoire Haute Bretagne.

Il occupe une place spécifique dans l'offre territoriale de soins, avec une offre de recours importante et une valence hospitalo-universitaire forte.

Le CHGR, en cohérence avec la politique de l'Agence Régionale de Santé (ARS), est au cur des démarches partenariales sur son territoire avec les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux afin de prévenir et de limiter les ruptures de parcours des usagers. Le développement des alternatives à l'hospitalisation temps plein est inscrit dans ses orientations stratégiques et est un axe majeur. LE POSTE :

Le poste est situé au sein du DIHPSEA à 80% (dispositif intersectoriel d'hospitalisation psychiatrie soins pour enfants et adolescents qui compte 5 unités), dans l'unité Astrolabe. Cette dernière accueille des jeunes âgés de 10 à 16 ans présentant un trouble du développement intellectuel associés ou non à d'autres troubles du neurodéveloppement et des troubles du comportement rendant difficile leur intégration dans une collectivité, leur maintien ou leur accès en structure médico-sociale. A 20% sur le pôle I02 dans 2 hôpitaux de jour. Missions ·

Maitrise de l'analyse fonctionnelle type ABC et suivi de l'évolution des comportements-problèmes ·

Réalisations de bilans

évaluation précise des compétences, potentialités et incapacités de l'enfant dans son développement cognitif, au niveau de la communication et des particularités sensorielles (CARS, ECA-R, ECSP, BECS, PEP-3, WISC V, COMVOOR, PSP-R)

·

Dépistage, évaluation des troubles associés (TDAH, autres troubles neurodéveloppementaux) ·

Examen des capacités adaptatives de l'enfant dans les situations de vie quotidienne sur la base des observations parentales/professionnelles (Echelle de Vineland) · Entretiens avec les parents · Accompagnement individuel (remédiation cognitive) · Animation de médiation auprès des patients · Soutien à l'intégration scolaire ·

Réalisation de missions d'appui auprès des partenaires de prise en charge (IME, ITEP, services sociaux) · Participation aux travaux de recherche PROFIL RECHERCHÉ : ·

Master 2 professionnel en sciences humaines et sociales, mention psychologie, spécialité en neuropsychologie ou en psychologie du développement avec expérience en neuropsychologie (stages et/ou D.U.) ·

Expérience souhaitée avec une population présentant des troubles neurologiques acquis ou développementaux (TSA, cérébraux-lésés, troubles des apprentissages, TDAH, etc.) ·

Connaissance des modèles neuropsychologiques du développement de l'enfant · Connaissance de l'approche cognitivo-comportementale · Capacités d'adaptation · Esprit d'équipe · Dynamisme et créativité · Capacité à rendre compte de son activité · Permis B

Annonce n°342135 publiée le 03/10/2025 par un
établissement de santé

08/09/2025 - Aide-Soignant à la Maison d'accueil spécialis F/H (EPSM Aube Brienne-le-Chateau)

• Aube (10)
• Brienne-le-Chateau
• CDD (Salarié)

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, cadres, psychologues, infirmiers, aides-soignants, aides médico-psychologiques, enseignant en Activité Physique Adaptée (APA), et moniteur éducateur.. Vous contribuerez à la qualité de vie des résidents à la dynamique de projet de la structure. La MAS est organisée en 6 résidences qui accueillent chacune 11 ou 12 résidents.

La MAS est un lieu de vie où l'aide-soignant à une fonction d'accompagnement et de prise en charge des besoins de santé des résidents. Vous contribuerez à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) de chaque résident en concertation avec le résident et ses proches. Profil recherché : Candidat(e) diplômé Aide-soignant (H/F)

Annonce n°341762 publiée le 08/09/2025 par un
établissement de santé

08/07/2025 - Aide-soignante(e) au Bloc (Centre hospitalier de VIERZON VIERZON)

• Cher (18)
• Vierzon
• CDD (Salarié)

Le Centre Hospitalier de Vierzon, membre du Groupement Hospitalier de Territoire du Cher (18) est situé à 1 heure de Tours et d'Orléans, 30 min de Bourges et 2h de Paris, et a une capacité de 490 lits. Facilité d'accès grâce à un réseau ferroviaire bien desservi et aux plusieurs autoroutes passant par Vierzon. Le CH de Vierzon dispose de : - 5 pôles de soins répartis sur deux sites : O Pôle Médecine, de 60 lits et places O Pôle CAFE (Chirurgie, Anesthésie, Femme, Enfant) de 62 lits et places O Pôle Urgences, dont 4 lits d'UHTCD O Pôle Médicotechnique O Pôle SSR-EHPAD-USLD de 348 lits et places + un plateau technique de rééducation - Une pharmacie à usage intérieur - Un IFSI/IFAS Institut de Formation en Soins Infirmiers/d'Aide-Soignant

L'établissement recherche dès que possible une(e) Aide-Soignant(e) au Bloc opératoire en CDD, à temps plein, sans week-end et jour férié.

MISSIONS GENERALES

• Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) - Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé - Entretien, réfection des lits et des brancards - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne - Réalisation de soins de confort et de bien-être - Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins - Préparation de la salle d'opération (matériel spécifique, appuis ) sous la responsabilité de l'IDE/IBODE et du chirurgien. - Participation al' Installation des patients en salle sous la responsabilité de l'ide/IBODE IADE - Aide à la sortie des patients de la salle sous la responsabilité de L'IDE/IBODE et IADE - Entretien, bio nettoyage des salles d'opération, SSPI et couloirs

MISSIONS SPECIFIQUES

Collaborer à la qualité du séjour

- Accueillir le patient dès son arrivée au bloc opératoire - Contrôler son identité et ouvrir la check-list « sécurité patient au bloc opératoire » (qui sera renseignée par les IBODE/IDE et IADE) - Participer, sous le contrôle des IDE, à l'installation des personnes sur la table de bloc (l'installation étant sous la responsabilité du chirurgien et/ou du médecin anesthésiste) - Assurer en continue la sécurité du patient lors de son séjour au bloc

Assurer l'hygiène courante des matériels et des locaux : - Contribuer à l'hygiène hospitalière et à la lutte contre les infections nosocomiales en assurant l'entretien de l'environnement du patient. (décontaminer les matériels et surfaces) - Evacuer les déchets en fin de programme opératoire - Traitement des espaces communs - Réaliser la traçabilité des actions de bionettoyage

Collaborer aux soins en SSPI

uniquement l'AS en poste sspi - Participer aux soins préventifs et curatifs en SSPI, sous la responsabilité des IADE/IDE - Assurer en continue le confort de l'opéré - Participer à la surveillance et aux relevés, des constantes monitorées ou non : pouls, tension artérielle non invasive, température, saturation pulsée en oxygène, diurèse et des liquides présents dans les redons. - Surveiller les points de saignements éventuels et alerter l'IADE/IDE de la SSPI - Observer l'état clinique général de l'opéré, en particulier la reprise des réflexes de vigilance post-anesthésie, et rendre compte à l'IADE/IDE ou médecin anesthésiste de tout signe de détresse de l'opéré.

Dans le domaine de l'information

- L'aide-soignant(e) participe aux transmissions écrites et orales, informe le personnel médical et infirmier de ses observations, - Donne l'alerte en cas de dysfonctionnement - Consigne ses transmissions sur les fiches de liaison (interservices), sur le cahier de traçabilité concernant le nettoyage et l'entretien des locaux et du matériel, supervisé, validé et signé par l'IDE - Reçoit et recherche si besoin auprès des infirmiers(ères) les informations nécessaires à l'organisation du travail et à l'organisation des soins. - Organise avec les ASHQ le bionettoyage et les informe des précautions particulières à respecter (patient septique) - Consigne ses transmissions sur le cahier pour le ménage, le nettoyage et l'entretien des locaux et du matériel. - L'aide-soignant(e) est en relation avec toute l'équipe soignante (médicale et paramédicale), les services médico-techniques et logistiques, les patients, dans le respect du secret professionnel et de la discrétion professionnelle.

Contribution

- L'aide-soignant(e) contribue à la qualité des soins dispensés aux patients - Optimise les ressources hospitalières par l'utilisation et la gestion rationnelle des produits, des matériels et des stocks - Assure le suivi des stocks en relation directe avec l'équipe IBODE/IDE, le cadre du bloc et la stérilisation (gestion des périmés, réapprovisionnement en linge, matériel à usage unique)

SAVOIR-FAIRE REQUIS - Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes - Analyser / évaluer la situation clinique d'une personne, d'un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence - Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou la personne accueillie et / ou son entourage - Etablir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes - Organiser son travail au sein d'une équipe pluri-professionnelle - Réaliser des soins adaptés à l'état clinique de la personne - Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins - Restaurer / maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques aux établissements sanitaires, sociaux et médico-sociaux - Utiliser les techniques gestes et postures/ manutention

SAVOIR-ETRE REQUIS - Capacités relationnelles - Sens du travail en équipe - Rigueur - Sens de l'organisation - Initiative dans le respect des limites de son champ de compétences - Respect du secret professionnel et de la discrétion professionnelle - Utilisation d'un langage et d'un vocabulaire professionnel - Souci de perfectionnement - Être capable de rechercher les informations dans les documents mis à disposition Mme Ophélie HADDADI, Chargée RH : ohaddadi@ch-vierzon.fr

Annonce n°364570 publiée le 08/07/2025 par un
établissement de santé

27/06/2025 - Psychologue Clinicien(ne) en pédiatrie (Hôpital Paris-Saclay ORSAY)

INDICATION DU POSTE
Fonction : Le psychologue clinicien est affecté à l'Unité de Psychologie du GHNE et est référent du service
de pédiatrie.
Poste : temps plein (100%) avec possibilité d'un temps FIR.
Position dans la structure :
Liaisons hiérarchiques : Directeur du CHL, par délégation DRH.
Liaisons fonctionnelles : Psychologues de l'Unité de psychologie, chef de service, équipes
médicales et paramédicales des différents services de médecine, équipe
de pédopsychiatrie de liaison, services sociaux...
Service d'affectation : Unité de psychologie

CADRE DE TRAVAIL
Pédiatrie : service d'hospitalisation, urgences, hôpital de jour et consultation

MISSIONS DU POSTE
Entretiens cliniques avec les patients et les familles, prise en charge en consultation psychologique
individuelle et/ou de groupe
Evaluations psychologiques, contribution au diagnostic du fonctionnement psychique du patient
et/ou de sa famille
Participation aux transmissions, aux staffs et réunions des services, aux soins de support
Rédaction des comptes-rendus ainsi que des observations sur les dossiers-patients
Collaboration avec l'équipe de liaison de pédopsychiatrie CEPIA qui intervient principalement aux
urgences
Elaboration du travail clinique avec l'équipe
Participation à des activités de formation et recherche en lien avec la pratique comme par exemple
le futur projet de l'hdj pédiatrique autour de l'éducation thérapeutique du patient (ETP)
Participation au travail de réseau avec les partenaires professionnels locaux
Participation au fonctionnement interne de l'Unité de Psychologie, réflexion théorico-clinique

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
Formation : Master 2 (ou DESS) de psychologie clinique.
Expérience clinique dans le champ de la pédiatrie, psychopathologie adolescente et de la médecine
somatique.
Travail psychothérapeutique personnel souhaité.
Compétences :
Compétences en psychologie clinique et en psychopathologie.
Qualités :
Sens de l'écoute.
Aptitude à l'échange et à la concertation.
Esprit d'initiative, aptitude au travail d'équipe et adaptabilité.
Connaissances du milieu hospitalier Publié le 20 oct. 2025 Date de limite de candidatures 31 jan. 2026

Annonce n°336702 publiée le 27/06/2025 par un
établissement de santé

13/02/2025 - Accompagnant éducatif et social à la Maison d'accueil spécialis F/H (EPSM Aube Brienne-le-Chateau)

• Aube (10)
• Brienne-le-Chateau
• CDD (Salarié)

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, cadres, psychologues, infirmiers, aides-soignants, aides médico-psychologiques, enseignant en Activité Physique Adaptée (APA), et moniteur éducateur.. Vous contribuerez à la qualité de vie des résidents à la dynamique de projet de la structure. La MAS est organisée en 6 résidences qui accueillent chacune 11 ou 12 résidents.

La MAS est un lieu de vie où l'accompagnant éducatif et social à une fonction d'accompagnement et de prise en charge des besoins de santé des résidents. Vous contribuerez à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) de chaque résident en concertation avec le résident et ses proches. Profil recherché :

Candidat(e) Accompagnant éducatif et social (H/F) dans le milieu médico-social

Annonce n°347516 publiée le 13/02/2025 par un
établissement de santé

10/12/2024 - Aide-Soignant à la Maison d'accueil spécialis F/H (EPSM Aube Brienne-le-Chateau)

• Aube (10)
• Brienne-le-Chateau
• CDD (Salarié)

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, cadres, psychologues, infirmiers, aides-soignants, aides médico-psychologiques, enseignant en Activité Physique Adaptée (APA), et moniteur éducateur.. Vous contribuerez à la qualité de vie des résidents à la dynamique de projet de la structure. La MAS est organisée en 6 résidences qui accueillent chacune 11 ou 12 résidents.

La MAS est un lieu de vie où l'aide-soignant à une fonction d'accompagnement et de prise en charge des besoins de santé des résidents. Vous contribuerez à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) de chaque résident en concertation avec le résident et ses proches. Profil recherché :

Candidat(e) Auxiliaire de vie (H/F) dans le milieu médico-social

Annonce n°341523 publiée le 10/12/2024 par un
établissement de santé

26/11/2024 - Aide-Soignant à la Maison d'accueil spécialis F/H (EPSM Aube Brienne-le-Chateau)

• Aube (10)
• Brienne-le-Chateau
• CDD (Salarié)

Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de médecins, cadres, psychologues, infirmiers, aides-soignants, aides médico-psychologiques, enseignant en Activité Physique Adaptée (APA), et moniteur éducateur.. Vous contribuerez à la qualité de vie des résidents à la dynamique de projet de la structure. La MAS est organisée en 6 résidences qui accueillent chacune 11 ou 12 résidents.

La MAS est un lieu de vie où l'aide-soignant à une fonction d'accompagnement et de prise en charge des besoins de santé des résidents. Vous contribuerez à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) de chaque résident en concertation avec le résident et ses proches. Profil recherché :

Candidat(e) Agent de service hospitralier (H/F) ayant pour projet d'intégrer un parcours diplômant dans les soins

Annonce n°341518 publiée le 26/11/2024 par un
établissement de santé