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23/10/2026 - Aide-soignant (H/F) - 100% - Service de Neurochirurgie - Pôle Tête-Cou/CETD (Hôpital Strasbourg)

Bas-Rhin | n°373669 |

L'ÉTABLISSEMENT: Les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS), établissement de référence du Grand Est classé parmi les premiers CHU français, ont une triple mission de soins, d'enseignement et de recherche. Ils se composent de 5 sites hospitaliers, organisés en 21 pôles d'activités cliniques et médicotechniques, et comptent 2 750 lits et places, 1 pôle logistique ainsi que 7 écoles et instituts de formation. Avec plus de 11 850 employés, professionnels médicaux et non médicaux, le centre hospitalier régional universitaire de Strasbourg est le premier employeur d'Alsace. LE POSTE : Présentation du service UF 6801 : unité HDS de Neurochirurgie de 12 lits UF 6802 : unité d 'hospitalisation conventionnelle de neurochirurgie de 24 lits UF 6806 : consultations de neurochirurgie Missions et activités Accueillir, informer, organiser la prise en soins globale des patients d'un secteur Soutenir et accompagner le patient et les familles Assurer les soins de confort et d'hygiène dans le respect de la dignité et de l'intimité du patient Réaliser les préparations pré opératoire des patients et les surveillances post opératoire (constantes, douleur, surveillance neurologique : score de GLAGOW) Aider aux repas (distribution, aide à l'installation et à la prise de repas) Assurer la gestion du matériel Réaliser la décontamination du matériel Travailler en collaboration avec les IDE et l'équipe pluriprofessionnelle Participer aux transmissions écrites et orales PROFIL RECHERCHÉ : Qualités et compétences requises Capacité d'adaptation, d'anticipation et d'organisation Capacité à gérer les imprévus et à prioriser les soins Rigueur, méthode et sens des responsabilités Sens du travail en équipe pluridisciplinaire Compétences relationnelles, capacité d'écoute et d'empathie Gestion du stress et des priorités Curiosité intellectuelle Accueil et encadrement pédagogiques des étudiants Dynamisme, disponibilité et polyvalence Maîtrise de l'outil informatique : Dx Care, PTAH, Transport patients ... Discrétion professionnelle Modèle journalier

MJ en 7h30, M/S /N /WE Un roulement sera organisé entre l'HDS et le secteur conventionnel Mobilité dans le pôle Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°373669 publiée le 23/10/2026 par un
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23/10/2026 - AS ou ASH Soin - Eau-Vive, Paul Lintier, Carpe Diem (Centre Hospitalier du Nord-Mayenne Mayenne)

Mayenne | n°373673 |

L'ÉTABLISSEMENT: Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne est un établissement public de santé situé dans la ville de Mayenne, et couvrant le territoire du nord du département, soit une population de 93.000 habitants. Environ 1100 professionnels y travaillent, dont 70 médecins. Il répond aux missions de service public des établissements de santé sur son territoire de proximité. LE POSTE : Le Centre Hospitalier du Nord-Mayenne recrute un(e) AS ou ASH soin pour les EHPAD (Eau-Vive, Paul Lintier, Carpe Diem), pour un CDD de 6 mois à compter du 1er janvier 2027, renouvelable, par voie de mutation, détachement, de nuit à 100%. Missions du service : « La mission des structures médico-sociales se situe dans le parcours de vie d'une personne, comme une étape qui répond aux besoins/souhaits de celle-ci, en fonction de l'évolution de son état de santé, de sa situation de vie ». L'EHPAD accueille des personnes seules ou en couple, de plus de 60 ans (sauf dérogation), plus ou moins dépendantes sur les plans physique et psychologique. L'entrée est prononcée par le directeur de l'établissement, sur avis du médecin coordonnateur. Ce dernier doit en effet s'assurer que l'état de santé et le degré de dépendance du demandeur sont en adéquation avec les capacités matérielles et humaines de l'établissement. L'EHPAD est un lieu de vie où les résidents sont accompagnés dans les gestes de la vie quotidienne en fonction de leurs capacités et de leur état de santé. L'accompagnement s'adapte à l'évolution de l'état de santé dans le cadre d'un projet personnalisé en tenant compte des moyens humains et matériels de la structure. Dans le cadre d'un hébergement temporaire, l'EHPAD assure un accueil en hébergement organisé pour une durée limitée, le cas échéant, sur un mode séquentiel, visant à développer ou maintenir les acquis et l'autonomie de la personne accueillie et faciliter ou préserver son intégration sociale. PROFIL RECHERCHÉ : Missions et activités principales du poste : Spécificités : L'ASH de Nuit travaille en binôme avec l'aide-soignante de nuit, sans présence infirmière dans le service. Missions : Mettre en place une organisation, un accompagnement qui respectent le sommeil des résidents. Adapter son organisation aux habitudes de vie des résidents (ex : heure de coucher), à l'état de santé et au souhait du résident au quotidien (ex : reporter un soin si le résident dort) Prendre en compte l'angoisse de la nuit en ayant une écoute attentive et / ou en proposant une approche non médicamenteuse (ex : toucher massage) Informer les collègues des besoins d'aide prévisibles Assurer une continuité avec l'équipe de jour. Transmettre les informations pertinentes de la nuit à l'équipe de jour. Assurer les reports de soins. Assurer des soins prévus habituellement le matin si besoin (ex : soins d'hygiène) Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet d'accompagnement personnalisé. Recueillir les données concernant la connaissance du résident, l'évaluation de facteurs de risque (cf. recueil de données du dossier résident). Transmettre les informations recueillies et appliquer les actions mises en place dans le cadre du projet personnalisé Assurer des soins de confort et de bien être en cohérence avec les objectifs du projet personnalisé du résident. Valoriser ses capacités. Adapter les soins en prenant en compte ses attentes et son état de santé Distribuer les repas et collations au résident selon les besoins ou la prescription médicale Assurer l'entretien des locaux, du matériel dont les fauteuils roulants Réceptionner et distribuer le linge propre (tenues professionnelles et linge des résidents) Vérifier le contenu de sac d'urgence S'impliquer dans la vie du service. Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°373673 publiée le 23/10/2026 par un
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23/10/2026 - PSYCHOMOTRICIEN(NE) - POLE MERE-ENFANT (CHIVA - Site de Saint Jean de Verges Saint-Jean de Verges)

Ariège | n°373662 |

L'ÉTABLISSEMENT: Ouvert en 2000, le centre hospitalier du val dAriège est issu de la fusion des hôpitaux de Foix et Pamiers, cités ariégeoises possédant une tradition hospitalière très ancienne. Depuis le 1er Janvier 2018, le centre hospitalier du val dAriège et le centre hospitalier du Pays d'Olmes ont fusionné pour donner naissance au centre hospitalier intercommunal des vallées de l'Ariège. LE POSTE : Poste à 30% (1,5 jour par semaine). Définition : Elaborer un diagnostic en individuel des activités d'éducation psychomotrice, de prévention, d'éducation pour la santé, de rééducation, de réadaptation des fonctions psychomotrices et de thérapie psychocorporelle Missions spécifiques : Évaluer les fonctions sensori-motrices, perceptivo-motrices et psychomotrices, analyser leurs interactions et poser un diagnostic psychomoteur. Accompagner le patient et son entourage dans le cadre du projet thérapeutique en mettant en uvre un accompagnement psychomoteur visant à soutenir et améliorer le développement psychomoteur de l'enfant. Activités : - Réaliser et rédiger des bilans psychomoteurs sur prescription médicale ; - Assurer le suivi des nourrissons vulnérables - Information, conseil, éducation thérapeutique auprès du nourrisson, de l'enfant et de sa famille ; - Favoriser le bien être du nouveau-né ou de l'enfant en améliorant son positionnement ; - Conseiller les parents sur le confort et les postures adaptées concernant leur enfant et son installation - Participer à l'élaboration d'un projet personnalisé pour l'enfant ayant pour but le bien-être et de l'autonomie en fonction de ses capacités (repas, changes, sommeil en respectant les procédures d'hygiène et de sécurité) ; - Accompagner les enfants dans leurs repères par rapport aux espaces de vie du service ; - Utiliser des outils variés comme l'expression corporelle, les jeux de rôle, de ballon en intérieur ; - Assurer les transmissions écrites et orales sur le dossier de soins ; - Participer aux staffs de pédiatrie sur les jours travaillés ; - Participer à l'aménagement de l'espace en fonction des compétences et des besoins de l'enfant ; - Participer à la sélection des jouets et du matériel éducatif à acquérir en vue de développer les compétences de l'enfant ; - Travailler et communiquer avec l'ensemble de l'équipe soignante sur les postures favorisant le développement et la sécurité psychoaffective de l'enfant dans son environnement de vie (holding, handling, Object presenting). RELATIONS PROFESSIONNELLES LES PLUS FREQUENTES Internes : Ensemble de l'équipe de l'UMA de pédiatrie (infirmière puéricultrice, auxiliaires de puériculture, aides-soignantes, internes, pédiatres, animatrice, cadre de santé). Professionnels aux missions transversales : kinésithérapeute, ergothérapeute, assistante sociale, psychologue, diététicienne et agent de service. Externes : membres des réseaux de soins pédiatriques RATTACHEMENT HIERACHIQUE Coordonnateur général des soins : Monsieur BENHARRATS FF de directeur des soins Cadre supérieur du pôle : Madame Isabelle SICRE-TOURNIE Cadre de santé de l'UMA de pédiatrie : Madame GARCIA CONDITIONS D'EXERCICE Conditions particulières d'exercice : Cycle de travail : adaptation aux besoins du service Amplitude de travail : le mardi 14h-17h30/ le jeudi 9h-16h52 Repos hebdomadaire samedi dimanche PROFIL RECHERCHÉ : EXIGENCES DU POSTE Diplôme d'État de psychomotricien Libellé savoirs - Niveau requis Psychomotricité - Connaissances approfondies Développement psychomoteur de l'enfant et de l'adolescent - Connaissances approfondies Anatomie, physiologie - Connaissances opérationnelles Connaissance et relation d'aide - Connaissances opérationnelles Psychologie des âges de la vie - Connaissances opérationnelles Ethique et déontologie professionnelles - Connaissances opérationnelles Médicales générales et/ou scientifiques - Connaissances opérationnelles Qualité - Connaissances opérationnelles Pédagogie - Connaissances générales Méthode de recherche en soins - Connaissances générales Psychologie du handicap - Connaissances générales Santé publique - Connaissances générales Législation hospitalière - Connaissances générales Savoirs faire maîtrisés : Utiliser des méthodes et instruments d'évaluation : tests psychomoteurs... Réaliser un diagnostic des difficultés et capacités psychomotrices de la personne Interpréter les données cliniques issues du bilan Utiliser et adapter les techniques corporelles personnalisées Organiser un cadre thérapeutique singulier à chaque patient Élaborer et évaluer le projet thérapeutique en collaboration avec l'équipe de pédiatrie Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage Analyser, synthétiser et transmettre des données utiles et précises Éduquer, conseiller le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation Savoirs être : - Volonté de s'intégrer dans l'équipe pluridisciplinaire afin d'articuler ses activités avec les autres professionnels ; - Avoir le sens de l'organisation et des priorités ; - Etre disponible ; - Respect du secret professionnel ; - Respect de la hiérarchie et des règles de fonctionnement institutionnelles ; Conditions particulières : appétence pour la pédiatrie en général. Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°373662 publiée le 23/10/2026 par un
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23/10/2026 - AIDE SOIGNANT DE NUIT SERVICE PNEUMOLOGIE F/H (Hôpital Simone Veil TROYES)

Aube | n°373684 |

Missions Selon les articles 3 et 5 du décret n°2002-194 du 11 février 2002, relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier relatif aux actes professionnels et à l'exercice de la profession d'infirmier Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne, ainsi que des soins palliatifs dans le respect de ses droits et de sa dignité. Activités - Participer à l'accueil et à l'installation du patient - Identifier les besoins de la personne de l'accueil à la sortie et y répondre - Participer avec l'IDE à l'évaluation des besoins et les attentes du patient en réalisant les recueils de données informatisés afin d'adapter les soins quotidiens - Contribuer, en équipe pluri professionnelle, à la mise en uvre du projet de soins et d'accompagnement personnalisé - Réaliser des soins d'hygiène et de confort personnalisés et adaptés - Participer à la surveillance de l'état de santé des patients dans son domaine d'intervention - Participer à la préparation des patients aux différents examens et à leur surveillance dans son domaine d'intervention - Assurer la commande informatisée et personnalisée des repas, la distribution et le contrôle des prises de repas - Participer à l'évaluation de la douleur et identifier les différentes sources d'inconfort - Participer à l'accompagnement du patient et de son entourage - Collaborer à la prise en charge dans une approche globale de la personne - Réaliser conformément aux bonnes pratiques la toilette mortuaire dans le respect des rites mortuaires - Effectuer l'entretien des chambres au quotidien et la remise en état après le départ des patients - Utiliser l'outil informatique DX Care en temps réel (les mouvements, prescriptions infirmières informatisées, transmissions ciblées, paramètres vitaux, poids taille, édition des étiquettes, les recueils de données (habitudes de vie, appareillage/évaluation de l'autonomie, Virginia Henderson, douleur, escarre, entrée, sortie), Outlook, WIN REST, Blue Medi - Participer aux réunions pluridisciplinaires et aux groupes de paroles - Collaborer avec les bénévoles d'accompagnement - Participer et s'impliquer dans l'accueil et l'encadrement des élèves aides soignants et des nouveaux professionnels - S'inscrire dans une démarche qualité : Réaliser, appliquer et respecter les protocoles et procédures du service, du pôle, de l'institution afin d'assurer la qualité, la traçabilité la sécurité dans les soins Déclarer les événements indésirables - Participer à la réflexion éthique - Contribuer au développement de la recherche - Participer aux projets médico soignants de l'unité et / ou du pôle et/ou institutionnel - Participer aux réunions de service - Participer à la pose de casques et gants réfrigérants pour les patients traités par chimiothérapie - Préserver la meilleure qualité de vie possible de la personne jusqu'à sa mort - S'impliquer dans une réflexion éthique - Participation à la prise en charge des patients du sommeil, pose et branchement des examens, nettoyage et entretien du matériel. Profil recherché : Exigences du poste -Participer à l'entraide intra et extra pôle -Participer aux formations et actualiser ses connaissances. -Accepter le principe d'un exercice au sein du pôle sur une période souhaitable de 3 ans minimum -Renseigner le livret de suivi d'acquisitions de compétences. -Adhérer au projet de management du pôle « bien vivre ensemble au travail » et respect des valeurs de celui ci - Horaires en 12h - Horaires Alternant jour / nuit Compétences requises ou à acquérir - Accompagner une personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne - Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne, relative à son domaine de compétence - Créer une relation de confiance et d'aide avec le patient et/ou son entourage - Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination. Bonne maitrise des protocoles d'hygiène - Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Transférer un savoir faire/ une pratique professionnelle - Travailler en équipe - Utiliser les techniques gestes et posture / Manutention - Evaluer l'autonomie d'une personne Bio-nettoyage et hygiène des locaux : Connaissances générales Communication et relation d'aide : Connaissances détaillées Gestes et postures- manutention : Connaissances détaillées Hygiène hospitalière : Connaissances générales Notion sur les pathologies et la pharmacologie : Connaissances générales Premiers secours : Connaissances générales Soins : Connaissances générales Bonne maitrise des soins d'hygiène et de confort Stérilisation : Connaissances générales Qualités requises - Motivation pour la prise en soins spécifique des patients accueillis dans le pôle - Aptitudes relationnelles : Ouverture et à l'écoute des autres, calme, empathique, respectueuse. - Capacités d'adaptation - Maîtrise de soi : gestion du stress - Capacité organisationnelle et rigueur - Respecter les droits et les devoirs des agents de la fonction publique hospitalière

Annonce n°373684 publiée le 23/10/2026 par un
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23/10/2026 - Aide-soignant (H/F) - 100% - Service d'ORL et de Chirurgie Cervico-Faciale - Pôle Tête-Cou/CETD (Hôpital Strasbourg)

Bas-Rhin | n°373656 |

L'ÉTABLISSEMENT: Les Hôpitaux Universitaires de Strasbourg (HUS), établissement de référence du Grand Est classé parmi les premiers CHU français, ont une triple mission de soins, d'enseignement et de recherche. Ils se composent de 5 sites hospitaliers, organisés en 21 pôles d'activités cliniques et médicotechniques, et comptent 2 750 lits et places, 1 pôle logistique ainsi que 7 écoles et instituts de formation. Avec plus de 11 850 employés, professionnels médicaux et non médicaux, le centre hospitalier régional universitaire de Strasbourg est le premier employeur d'Alsace. LE POSTE : Présentation du service UF 6701 : 14 lits d'hospitalisation conventionnelles UF 6708 : consultations d'ORL UF 6707 / 6709 : consultations d'audiophonologie et de vestibulomètrie Missions et activités Assurer les soins de confort et d'hygiène dans le respect de la dignité et de l'intimité du patient Réaliser les surveillances post opératoire en collaboration avec l'IDE Soutenir et accompagner le patient Distribuer les collations si nécessaire Réaliser la décontamination du matériel Participer aux transmissions écrites et orales PROFIL RECHERCHÉ : Qualités et compétences requises Capacité d'adaptation, d'anticipation et d'organisation Capacité à gérer les imprévus et à prioriser les soins Rigueur, méthode et sens des responsabilités Sens du travail en équipe pluridisciplinaire Compétences relationnelles, capacité d'écoute et d'empathie Gestion du stress et des priorités Curiosité intellectuelle Accueil et encadrement pédagogiques des étudiants Dynamisme, disponibilité et polyvalence Discrétion professionnelle Modèle journalier MJ 10 H de nuit semaine et WE Mobilité dans le pôle Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°373656 publiée le 23/10/2026 par un
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Recherche kinésithérapeute

Paris | n°372360 |

Recherche kinésithérapeute spécialisée en rééducation périnéale pour rejoindre une équipe pluridisciplinaire - Paris 14e

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Le Pôle Médical Méchain, situé face à l'Hôpital Cochin (Paris 14e), recherche un(e) kinésithérapeute afin de compléter son équipe composée notamment de médecins de la douleur, rhumatologue, ostéopathe, sophrologue et hypnothérapeute.

Nous bénéficions d'une patientèle importante et variée, avec une activité particulièrement développée dans la prise en charge de la douleur chronique, notamment des douleurs pelviennes, tout en conservant une activité rhumatologique et musculosquelettique plus large.

- Patientèle déjà constituée

- Nombreux adressages internes entre praticiens

- Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique

- Possibilité d'aide à l'installation

Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à nous contacter par téléphone :

01 88 40 79 00

Merci de partager autour de vous

Annonce n°372360 publiée le 22/10/2026 par un
professionnel de sante

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22/10/2026 - Aide-soignant (H/F) Les Coquelicots (EHPAD RUMILLY)

Haute-Savoie | n°340953 |

LE SERVICE QUE VOUS ALLEZ INTEGRER

La résidence des Coquelicots est une structure d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD).

Nous accueillons des personnes atteintes de pathologie Alzheimer (ou maladie apparentée) au sein de 6 unités conviviales et familiales. Nous proposons un Accueil de Jour et un PASA.

Nos valeurs de travail sont basées sur le respect du rythme du résident, le respect de leur choix et sur un accompagnement individualisé. Ainsi, le résident est au cur de nos interventions et le projet personnalisé en est le guide.

Nos projets se portent sur l'accueil des résidents et de leur famille, le repas thérapeutique, l'Education Thérapeutique du Patient et les soins palliatifs

L'équipe pluridisciplinaire formée à cette prise en soin spécifique est motivée, dynamique, impliquée, dont la complémentarité en fait la richesse.

DÉFINITION DU POSTE - CONDITIONS DE TRAVAIL

Pôle d'activité médicale: EHPAD
Contrat: CDD sur poste vacant
Date début: au plus tôt
Quotité de temps de travail: 100%
Types de patients: Patients âgés atteints de pathologie Alzheimer

Vaccination Hépatite B

Horaires: en 7h (certains week-end en 10h30)
Roulement: un week-end sur deux

ACTIVITES ET FONCTIONS PRINCIPALES DU POSTE

Accompagnement dans la vie quotidienne

Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage.

Aide et suppléance pour les gestes de la vie quotidienne en fonction de l'autonomie du patient.

Entretien de l'environnement immédiat de la personne selon protocoles et réfection des lits.

Prise en charge et commande des régimes spécifiques en lien avec la diététicienne.

Observation, recueil et transmission des comportements et de l'état de santé du résident. Soins spécifiques Accompagner les comportements troublés Sollicitation des capacités cognitives.

Réalisation des soins adaptés à l'état clinique et psychologique du résident. Propositions d'animations thérapeutiques et flashs.

Administration des thérapeutiques préparés et vérifiés par l'infirmière. Mise en place des précautions complémentaires.

Entretien du matériel et gestion des matelas et de la lingerie.

Prise en soins des conséquences des troubles de la maladie Alzheimer : donner des repères, valoriser, pratiquer la validation, apaiser, sécuriser et soutenir l'identité. Soins relationnels Accueil des résidents et de leurs familles. Adaptation de la communication selon le profil du résident. Accompagnement de fin de vie. Accueil et encadrement des étudiants.

COMPETENCES

Esprit d'initiative et aptitude à s'adapter face à des situations critiques. Capacité d'organisation, méthode et rigueur. Gestion des priorités.

Être garant d'un environnement calme et de soins de qualité. Collaboration pluridisciplinaire et esprit d'équipe.

Annonce n°340953 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - Aide Soignant Diplômé (H/F) - NEURO ONCOLOGIE Hôpital Pierre WERTHEIMER Groupement Hospitalier Est (Hospices Civils de Lyon Lyon)

Rhône | n°373613 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Est regroupe l'hôpital Pierre Wertheimer, l'hôpital Louis Pradel, l'hôpital Femme Mère Enfant et l'Institut d'Hématologie et d'Oncologie Pédiatrique et assure des prises en charge spécialisées et de recours. Il abrite notamment 56 centres de référence et de compétence dédiés aux maladies rares, un centre d'investigation clinique, une maternité de niveau III, un centre de radiothérapie, des plateaux techniques de pointe, et un service d'accueil des urgences pédiatriques. LE POSTE : Hôpital Pierre Wertheimer Neurologie Médicale

Vous êtes ASD et cherchez un service dynamique, innovant et humain ? Venez booster votre carrière à nos côtés ! Le Service en Bref Où ? Unité de neuro-oncologie adulte

Spécificités: Prise en charge des tumeurs cérébrales, des complications neurologiques des cancers systémiques, ainsi que de notre rôle de Centre de référence national des syndromes neurologiques paranéoplasiques et des encéphalites auto-immunes.

Quoi ? 21 lits d'hospitalisation conventionnelle (dont 2 lits de soins palliatifs) et un fort projet axé sur le "prendre soin" (aromathérapie, relaxation sensorielle, casques de lâcher-prise, médiation animale, etc.).

Le rythme: Semaine en 4 jours avec postage en 8h50. Matin (06h40 - 15h50), Soir (12h40 - 21h30), Journée (08h00 - 17h10).

Pourquoi nous rejoindre ?

Une équipe soudée et un cadre bienveillant : Une ambiance de travail chaleureuse avec un management à l'écoute.

Zéro pression, on vous forme ! Pas besoin d'être expert(e) en neuro : un parcours sur-mesure vous attend pour monter en compétences en toute confiance.

Des projets innovants: Collaboration avec des patients partenaires, travail en réseau SEP, et un projet artistique inédit mêlant art, soignants et patients !
Des perspectives stimulantes: Implication dans les projets centrés sur le patient (et avec les patients), avec une vraie implication médicale, liberté de participer activement à la vie du service.
Une vraie reconnaissance: Un accompagnement personnalisé et une vraie place dans les projets de service.

Vos Missions (au cur de l'humain)

Soins d'hygiène, de confort et d'aide: Dispenser les soins de bien-être en binôme avec l'infirmier(e), veiller à l'environnement du patient et l'accompagner dans les actes de la vie quotidienne.
Un vrai impact relationnel: Être un repère fort, assurer un soutien psychologique et physique, et participer à l'accueil chaleureux des patients et de leurs proches.
Collaboration et Autonomie: Un travail d'équipe dynamique aux côtés des soignants et des médecins où votre avis compte, avec une vraie place pour la prise d'initiatives.
Projets et vie du service: Participation active aux projets de l'unité (notamment le projet "prendre soin") et implication dans la gestion du service (commandes, matériovigilance, tutorat des nouveaux et des élèves).
Évolution: Réelles perspectives d'évolution professionnelle au sein de l'établissement.

Notre engagement :

Zéro pression, on vous forme ! Parcours d'accompagnement sécurisant dès la prise de poste pour monter en compétences en toute confiance.

Esprit d'équipe: Travail basé sur la confiance, l'entraide et le respect dans une ambiance positive et motivante.
Proximité: Management et équipe médicale à l'écoute au quotidien.

Envie de donner du sens à votre pratique ?

Contactez nous dès maintenant pour en savoir plus ou visiter le service ! DIOT Emmanuelle

[email protected] PROFIL RECHERCHÉ :

Apporte son aide dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie, des soins d'hygiène, contribue au confort psychique et physique de la personne hospitalisée,

Fonctionne en binôme avec l'infirmière et s'intègre dans une équipe pluridisciplinaire

Réalise la transmission des observations par écrit et par oral,

Respecte les protocoles d'hygiène en vigueur dans l'Etablissement

S'investit dans la réactualisation de ses connaissances professionnelles et participe aux formations, Participe à l'encadrement des nouveaux professionnels et des étudiants,

Participe à l'accueil et à l'accompagnement des patients et de leur famille, Savoir travailler en équipe et adopter un esprit d'entraide

CONDITIONS CONTRACTUELLES

Filière: Aide-soignant
Etablissement: Hôpital Pierre Wertheimer
Service / Spécialité: NEURO ONCOLOGIE MEDICALE
Nature du contrat: ["CDI","CDD","Titulaire"]

Pour les professionnels titulaires de la fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non-titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage rapide afin d'accéder au statut de la fonction publique.

Quotité de temps de travail: 100%
Modèle Horaires: Semaine en 4 jours avec postage en 8h50. Matin (06h40 - 15h50), Soir (12h40 -

21h30), Journée (08h00 - 17h10).

Nature du poste: Poste vacant
Catégorie Emploi: Catégorie B
Date de recrutement souhaitée: 01/04/2026
Nom du Cadre Recruteur: DIOT Emmanuelle, Cadre supérieure du PAM des spécialités

neurologiques [email protected]

Annonce n°373613 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - ERGOTHÉRAPEUTE H/F (Centre hospitalier Sainte-Foy-la-Grande)

Gironde | n°373583 |

L'hôpital de proximité de Sainte-Foy-la-Grande, situé à 25 mn de Bergerac et 45 mn de Libourne, a pour mission de fournir des soins de qualité accessibles à la population locale. Il joue un rôle crucial dans le système de santé en offrant une gamme de services essentiels et en assurant une prise en charge rapide et efficace des patients.

Intégré dans la Direction commune des hôpitaux du Nord Gironde, le site de Sainte-Foy-la-Grande assure des services de Médecine, Soins de Suite, Hébergement de Personnes Âgées Dépendantes. Il offre aux populations du territoire un large éventail de consultations externes de spécialités (Diabéto, ophtalmo, cardio) complété par un service d'imagerie scanner ainsi qu'un accueil d'Urgences/SMUR.

Les 400 Agents de l'établissement sont reconnus pour leur dynamisme et leur engagement dans nos missions de service public. Ils travaillent ensemble, quel que soit leur métier, pour offrir des soins de qualité en assurant le bien-être des patients.

Rejoindre l'hôpital de proximité de Sainte-Foy-la-Grande, c'est intégrer une structure dynamique où l'excellence et l'humanité sont au cur de nos valeurs. L'Hôpital de Proximité de Sainte-Foy-la-Grande recherche

Poste proposé: ERGOTHÉRAPEUTE H/F
Contrat(s): CDI ; Détachement ; Mutation (temps plein)
Temps de travail: 38 heures/semaine, Un week-end travaillé sur deux.
Congés: annuels 25 jours + 3 (sous conditions), 17 Jours de RTT
Lieu d'exercice: Centre Hospitalier de Sainte-Foy-la-Grande
Poste à pourvoir: Au plus tôt

Expérience souhaitée

Salaire brut Mensuel: 2 345 à 3 852 en fonction de l'ancienneté et hors prime/indemnités/heures supplémentaires.
Lieu d'exercice: Au sein du Centre Hospitalier de Sainte Foy la Grande, vous êtes Affectés sur l'équipe des ergothérapeutes, vous intervenez sur plusieurs sites selon une répartition définie en équipe et sur validation de l'équipe cadres et de la Direction des Soins : SMR / USLD / EHPAD / ESA.

Missions :

Améliorer l'indépendance et l'autonomie des patients / résidents /bénéficiaires.
Concevoir, produire un projet d'intervention et mettre en uvre des actions de réadaptation, de rééducation, de prévention, de confort et de sécurité auprès des patients / résidents /bénéficiaires
Agir sur l'environnement : aménagement, aide techniques, formation des aidants /soignants.
Préparer et organiser le retour vers le lieu de vie (SMR) Candidature (CV + LM) à emploi@ch-stefoy.fr

Annonce n°373583 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - KINESITHERAPEUTE (Centre SMR Font Redonde. Figeac)

Lot | n°373549 |

Poste en hospitalisation de jour au sein du CSMR en hospitalisation de Jour Thérapeutique travail en équipe pluri disciplinaire (médecin, Apa, Ergo, Diet, IDE) sur plateau technique équipé et balnéo. Mi temps pour débuter avec évolution sur un temps plein D.COLOMBEAU DRH du centre hospitalier de Figeac

Annonce n°373549 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIENNE - ONCOLOGIE/SOINS PALLIATIFS (Centre Hospitalier Marie José Treffot HYERES)

Var | n°373559 |

Avec plus de 400 lits, près de 1000 professionnels de santé, 11 pôles d'activité médicale dont 7 en pôles inter établissements et 13 services, le Centre Hospitalier de Hyères est un établissement de proximité qui répond aux besoins de l'ensemble de la population à l'est de la métropole toulonnaise 24h/24 et 7j/7. Le Centre Hospitalier de Hyères regroupe 2 établissements de santé : l'hôpital Marie-José Treffot, et le centre Riondet à Hyères. Il a été labellisé par la Haute Autorité de Santé avec la mention Qualité des soins certifiée en février 2024. En direction commune avec le Centre Hospitalier Intercommunal Toulon-La Seyne, le Centre Hospitalier de Hyères est membre du Groupement Hospitalier de territoire du Var qui regroupe 7 établissements de santé et 1 établissement de santé militaire. MISSIONS PRINCIPALES : Auprès des Patients et de leur Entourage

Accueil, écoute et entretiens cliniques individuels ou en couple/famille.

Évaluation de la souffrance psychique, de l'angoisse de mort et des mécanismes d'adaptation face à la maladie grave.

Soutien psychologique tout au long du parcours de soins (annonce du diagnostic, traitements lourds, rechute, fin de vie). Accompagnement spécifique du deuil pour les proches. ·

Participation à des hôpitaux de jour concernant l'oncologie et l'oncogériatrie à raison de trois demi-journées par semaine (UMA) Auprès de l'Équipe Pluridisciplinaire ·

Soutien et guidance des équipes soignantes confrontées à la complexité des situations cliniques. ·

Participation aux réunions de concertation pluridisciplinaire (RCP) et aux transmissions ciblées. ·

Collaboration active à la diffusion de la culture palliative au sein du service d'oncologie et des services ayant des lits de soins palliatifs Activités Spécifiques

Traçabilité: Saisie des dossiers informatisés des patients dans le respect du secret professionnel et de la confidentialité.
Formation / Analyse des pratiques: Participation à la formation des étudiants et des stagiaires, ou animation de groupes de parole et d'analyse des pratiques pour les soignants.
Réseau: Lien avec les réseaux de santé externes (soins palliatifs à domicile, HAD, associations de bénévoles). Compétences et Aptitudes Requises ·

Aisance relationnelle et qualité d'écoute dans l'accompagnement des patients et de leurs proches. ·

Capacité à accueillir la souffrance psychique et à être confronté aux situations de maladie grave et de fin de vie. ·

Autonomie dans l'analyse clinique et capacité d'adaptation aux situations rencontrées. · Aptitude au travail en équipe pluriprofessionnelle. ·

Posture réflexive, bienveillance et respect de la singularité des patients et de leur entourage. Diplôme et qualifications ·

Master 2 en psychologie ou diplôme permettant l'usage professionnel du titre de psychologue conformément à la réglementation en vigueur. ·

Formation ou expérience en psychologie clinique et en milieu hospitalier souhaitée. ·

Une expérience en oncologie, en soins palliatifs ou dans l'accompagnement des patients atteints de maladies graves constitue un atout. Conditions particulières d'exercice ·

Exercice auprès de patients présentant des situations médicales et psychologiques complexes. ·

Interventions dans un environnement hospitalier nécessitant réactivité, adaptation et coordination. ·

Respect du secret professionnel, de la confidentialité, du code de déontologie applicable et des procédures institutionnelles. ·

Participation aux réunions et aux temps de coordination du service. ·

Nécessité de disposer de temps dédiés à l'analyse des pratiques et, selon l'organisation retenue, à la supervision ou aux échanges cliniques. Relations professionnelles Relations internes : équipes médicales et paramédicales, encadrement du service, équipe mobile de soins palliatifs, équipe douleur, service social et autres professionnels concernés. Relations externes : psychologues et professionnels libéraux, structures de soins de suite et de réadaptation, dispositifs d'accompagnement et associations, selon les besoins et les modalités de coordination retenues.

Annonce n°373559 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - Psychomotricien (H/F) 50% SESSAD - 50% UEM (Centre psychothérapeutique Brest)

Finistère | n°373570 |

L'ÉTABLISSEMENT: Le Centre Hospitalier Régional Universitaire de BREST recherche un psychomotricien (H/F) à temps partiel, 60 % sur son site de Winicott. Etablissement dynamique situé en bord de mer, le CHU de Brest est un acteur économique de 1er plan : 1er opérateur de santé et moteur économique de la région, l'établissement est le 1er employeur de la ville. Le Centre Hospitalier Régional Universitaire couvre un territoire comprenant une population de 1,2 million d'habitants et emploie plus de 8000 personnes dont 750 médecins. Il offre à la fois des soins de proximité et de recours. Le CHU de BREST : Qui sommes-nous ? https://www.brest-life.fr / https://www.toutcommenceenfinistere.com/ LE POSTE : Activités : -

Accueil et prise en soins des personnes -

Bilan clinique d'un patient (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution...) - Réalisation de soins spécifiques à la psychomotricité - Conseils et éducations thérapeutiques - Rédaction et mise à jour du dossier patient -

Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans les unités de soins. - Surveillance de l'état de santé des enfants suivis -

Information et conseil auprès des personnels, des patients et des familles -

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) Poste à temps partiel 60 % CDD 1 an PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Etat de psychomotricien. Engagé(e), dynamique et réfléchi(e), vous avez la capacité de transmettre vos idées et vos pratiques, animer un groupe et favorisez naturellement les conditions d'un travail d'équipe. RÉMUNÉRATION brut : 2300.00 / mois NOTES : reconduction du contrat envisagée Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°373570 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - IDE (JOUR) - GERIATRIE (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)

Gironde | n°373574 |

Le Centre Hospitalier d'Arcachon recherche un(e) IDE JOUR (H/F) au sein du service de Geriatrie.

Temps de travail à temps plein, à pourvoir à compter du 01/12/2026. CDI Amplitude horaire 12h (7h15-19h15)

Les candidatures (LM + CV) sont à adresser à : recrutement@ch-arcachon.fr avant le 06/11/2026

Vos avantages: Prise en charge des abonnements de transports collectifs (train, bus, tram) à hauteur de 75 %. CE CGOS / Amicale du personnel

Le Centre Hospitalier d'Arcachon a intégré des locaux neufs en mars 2013, dans le cadre du Groupement de Coopération Sanitaire (GCS) du Pôle de Santé d'Arcachon, constitué avec la Clinique d'Arcachon. L'établissement dispose d'une capacité d'accueil de 200 lits et places avec un plateau technique complet et performant (IRM, scanner), un service d'urgences (35 000 passages/an), une surveillance continue (12 places), une maternité de type 1 (agrément 2A accordé avec néonatalogie en construction, des services de médecine (cardiologie, médecine interne, neurologie, gériatrie, gastro-entérologie, pédiatrie, cancérologie avec agrément onco-gynécologie renouvelé avec équipes d'oncologues médicaux), de chirurgies (orthopédique, digestive, gynécologique dont urogynécologie, vasculaire), de soins de suite et réadaptation et une maternité de type 1 (agrément 2A accordé avec néonatalogie en construction) réalisant 1000 accouchements/an Pour les familles, le Bassin d'Arcachon offre un cadre de vie agréable, situé entre les plages du Bassin et de l'Atlantique, la région de Bordeaux et la proximité des Pyrénées (à environ 2 heures). Le Centre Hospitalier situé sur le territoire du Sud du Bassin d'Arcachon (66000 habitants) draine aussi le nord des Landes dans une région en forte expansion démographique favorisée par la ligne TGV Arcachon-Bordeaux-Paris. Pour tout renseignement, merci de contacter Mme THOREL Valerie, Cadre de pôle, valerie.thorel@ch-arcachon.fr, ou Mme BOUTET Noemi, Cadre paramédical, noemi.boutet@ch-arcachon.fr

Annonce n°373574 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - AIDE SOIGNANT(E) - Nuit - EHPAD - Etampes (CH Sud Essonne, site d'Etampes Etampes)

Essonne | n°373582 |

Un poste d'Aide-soignant(e) est à pourvoir dans le service de l'EHPAD, à temps plein, de nuit, sur le site d'Etampes à partir du 1er Novembre 2026. Missions et activités :

Soins d'hygiène et de confort - Observations et recueil de données relatives à l'état de la personne - Aide et accompagnement dans les activités de vie quotidienne (toilette, repas, élimination, mobilisation...) - Transmissions des observations par écrit et par oral pour maintenir la continuité des soins - Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes âgées et de leur entourage - Aide, soutien psychologique aux résidents et à leur entourage - Réalisation, selon les besoins de la personne, d'activités occupationnelles à destination des résidents ne dormant pas - Collaboration et aide auprès de l'IDE pour la réalisation de soins - Distribution et aide à la prise de collations - Accueil et accompagnement des nouveaux agents et des stagiaires en formation - Participation aux instances et groupes de travail (CLAN, CLUD, EOH...) - Entretien du matériel de soins - Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels - Entretien des fauteuils des résidents Conditions d'exercice :

ravail un week-end sur trois et jours fériés - Présence journalière en 10h - Horaire 20h45-6h45 en activité normale - Remplacement si nécessaire d'agent absent dans son propre secteur et sur les autres secteurs de Gériatrie - Brancardage des résidents vers un autre service le cas échéant

Pré requis: - AFGSU 2 à jour - Formation ASG souhaitée
Savoir-faire requis: - Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne et adapter sa réponse - Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne - Utiliser les règles et les protocoles d'hygiène lors des soins - Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des patients - Adapter les techniques de communication en fonction des besoins de la personne - Communiquer avec les personnes et leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide - Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections liées aux soins - Utiliser les protocoles liés à la restauration et l'hygiène alimentaire dans le cadre des préventions des TIACS - Rechercher, traiter et transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins - Organiser son travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Discerner le caractère urgent d'une situation de soins pour alerter - Transmettre son savoir professionnel aux nouveaux agents et aux stagiaires Madame REVERT cadre de l'Ehpad.

Annonce n°373582 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - PSYCHOLOGUE (H/F) Psychiatrie Infanto Juvénile – Sainte Anne (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

Paris | n°373567 |

Intitulé du poste: Psychologue Grade : Psychologue de classe normale Lieu de travail : Site CHSA, 1 rue Cabanis Paris 14 - Pôle 16 - Psychiatrie Infanto Juvénile IJ08
Temps de travail: 5 jours par semaine dont un jour en FIR Poste à pourvoir : Dès que possible
CV et lettre de motivation à adresser: Dr Catherine DOYEN - Cheffe de Pôle : C.DOYEN@ghu-paris.fr Dr Kelley KAYE: K.KAYE@ghu-paris.fr

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale.

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Instagram @ghu_paris Siège : Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap. Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail DESCRIPTION DU POLE 16, DU SERVICE ET DE L'UNITE

Présentation générale du Pôle: Le pôle 16ème sous la responsabilité du Dr Catherine DOYEN, cheffe de pôle, et de Mme Virginie DAVID-GARCIA, cadre supérieure de pôle, regroupe 4 services :

Le service de psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent IJ08 (cheffe de service Dr Catherine DOYEN), - Le service 10-15 (cheffe de service Dr Isabelle SABBAH-LIM) ; - Le secteur de psychiatrie adulte 17/18 - Et le Centre d'Evaluation des Troubles Psychiques et du Vieillissement (CETPV) (chef de service Dr Thierry GALLARDA).

Les unités de soins sectorisées répondent aux besoins de la population du 16ème arrondissement de Paris et développent une approche centrée sur l'inclusion, la réhabilitation et les neurosciences en hospitalisation et en ambulatoire.

ACTIVITES DU SERVICE

Le service de psychopathologie de l'enfant et de l'adolescent, du secteur de psychiatrie infanto-juvénile du 16ème arrondissement de Paris (IJ08) accueille des enfants et adolescents présentant des troubles psychiques, selon différentes modalités :

En centres médico-psychologiques (CMP) (rue Picot et rue Niox), - En Centre d'accueil thérapeutique à temps partiel (CATTP rue Niox), - En hospitalisation de jour (hôpital de jour, rue Picot et Institut Paris Brune),
En hospitalisation de semaine, des consultations hospitalières au sein du Centre de Recherche et de Diagnostic pour l'Autisme et les Troubles apparentés (CREDAT) - Et au sein de la section enfants/adolescents du Centre Référent Maladie Rare (CRMR).

L'équipe de l'hospitalisation de semaine est une équipe pluridisciplinaire : médecins, psychologues spécialistes du développement, neuropsychologue, IDE, éducateurs, assistant social, orthophoniste, psychomotricien, secrétaire.

Elle répond aux missions de repérage, d'évaluation, d'adaptation thérapeutique et d'orientation d'enfants âgés de 5 à 10 ans présentant des troubles du neurodéveloppement (TND) et/ou du spectre de l'autisme (TSA) dans le respect des recommandations de l'HAS.

L'équipe mobile IMMPAALA (Intervention Mobile Médicale et Psychologique pour les Adolescents et les Adultes avec trouble du spectre de l'Autisme en hospitalisation) est une nouvelle équipe qui répond aux missions de repérage, d'évaluation, d'orientation et de prise en charge des adolescents et des adultes avec TSA en hospitalisation en psychiatrie de l'adulte.

DESCRIPTION DU POSTE

Poste de psychologue (avec valence neuropsychologue) formé(e) aux évaluations et à l'accompagnement des enfants, adolescents et adultes avec TSA/TND. Activité basée sur le site hospitalier Sainte Anne avec mobilité souhaitée sur les services de psychiatrie de l'adulte du GHU Paris Psychiatrie et Neurosciences

Activités permanentes: - Réalisation des bilans psychologiques des enfants/adolescents de l'hospitalisation de semaine nécessitant un bilan CREDAT

Réalisation des bilans psychologiques et recommandations d'accompagnement des adultes hospitalisés dans les secteurs de psychiatrie adulte du GHU
Entretiens parentaux/familiaux
Rédaction de compte-rendu écrits transmissibles aux personnes concernées et aux familles
Participation aux synthèses pluridisciplinaires

Activités ponctuelles et / ou spécifiques (liste non exhaustive) : - Participation aux réunions avec les partenaires - Participation aux équipes de suivi de scolarité - Participation aux activités recherches et d'enseignement du service

PROFIL

Formations, Diplômes et / ou qualifications requises : - Psychologue titulaire d'un MASTER en psychologie

Savoir-faire: - Être formé(e) en psychologie chez l'enfant et chez l'adulte et/ou avoir une expérience significative dans ces deux domaines

Avoir une expérience significative dans l'évaluation des personnes avec Trouble du neurodéveloppement
Connaissances théoriques et pratiques des tests pour évaluer le fonctionnement cognitif et affectif chez l'enfant et chez l'adulte
Capacité à émettre des recommandations de prise en charge pratique auprès des équipes de psychiatrie d'adulte

Savoir être: - Compétences dans l'accueil des familles, des enfants, des adultes - Compétences dans le travail d'équipe et institutionnel - Ponctualité

Obligations professionnelles :

Obligation de se conformer aux dispositions prévues par le règlement intérieur de l'établissement,
Obligation de porter une tenue vestimentaire adaptée au poste de travail, et de respecter les règles d'hygiène en vigueur,
Obligation de servir : exercice personnel et exclusif des fonctions,
Obligations à l'égard de l'administration : discrétion professionnelle, moralité et dignité, réserve et neutralité,
Obligations à l'égard des tiers : impartialité et probité, secret professionnel. Dr DOYEN Catherine - Cheffe de Pôle : C.DOYEN@ghu-paris.fr Dr KAYE Kelley: K.KAYE@ghu-paris.fr

Annonce n°373567 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - Aide Soignant Diplômé (H/F) -Service d' EPILEPTOLOGIE -Hôpital pierre WERTHEIMER -Groupement Hospitalier Est (Hospices Civils de Lyon Lyon)

Rhône | n°373612 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Est regroupe l'hôpital Pierre Wertheimer, l'hôpital Louis Pradel, l'hôpital Femme Mère Enfant et l'Institut d'Hématologie et d'Oncologie Pédiatrique et assure des prises en charge spécialisées et de recours. Il abrite notamment 56 centres de référence et de compétence dédiés aux maladies rares, un centre d'investigation clinique, une maternité de niveau III, un centre de radiothérapie, des plateaux techniques de pointe, et un service d'accueil des urgences pédiatriques. LE POSTE : Hôpital Pierre Wertheimer Neurologie Médicale

Vous êtes ASD et cherchez un service dynamique, innovant et humain ? Venez booster votre carrière à nos côtés ! Le Service en Bref Où ? Unité neuro fonctionnel et épileptologie

Spécificités: Service de référence en France et en Europe pour la prise en charge des épilepsies de l'adulte. Centre national de référence pour les épilepsies rares et membre du réseau européen des centres de référence pour les épilepsies complexes et la chirurgie de l'épilepsie.

Le service réunit en un même lieu les compétences paramédicales, neurologiques et neurochirurgicales pour accompagner les patients à chaque étape : de la première crise jusqu'à la chirurgie, en passant par les urgences et les bilans vidéo-EEG de longue durée.

Quoi ? 21 lits (17 lits d'hospitalisation conventionnelle et 4 lits d'enregistrement vidéo-EEG) regroupant compétences neurologiques et neurochirurgicales de la première crise jusqu'au parcours chirurgical.

Le rythme: En 7h30.

Pourquoi nous rejoindre ?

Une équipe soudée et un cadre bienveillant : Une ambiance de travail chaleureuse avec un management à l'écoute.

Zéro pression, on vous forme ! Pas besoin d'être expert(e) en neuro : un parcours sur-mesure vous attend pour monter en compétences en toute confiance.

Des projets innovants: Collaboration avec des patients partenaires, travail en réseau SEP, et un projet artistique inédit mêlant art, soignants et patients !
Des perspectives stimulantes: Implication dans les projets centrés sur le patient (et avec les patients), avec une vraie implication médicale, liberté de participer activement à la vie du service.
Une vraie reconnaissance: Un accompagnement personnalisé et une vraie place dans les projets de service.

Possibilité d'évoluer vers des rythmes de travail en 8h50 ou 12h Vos Missions (au cur de l'humain)

· Soins d'hygiène, de confort et d'aide: Dispenser les soins de bien-être en binôme avec l'infirmier(e), veiller à l'environnement du patient et l'accompagner dans les actes de la vie quotidienne.
· Un vrai impact relationnel: Être un repère fort, assurer un soutien psychologique et physique, et participer à l'accueil chaleureux des patients et de leurs proches.
· Collaboration et Autonomie: Un travail d'équipe dynamique aux côtés des soignants et des médecins où votre avis compte, avec une vraie place pour la prise d'initiatives.
· Projets et vie du service: Participation active aux projets de l'unité (notamment le projet "prendre soin") et implication dans la gestion du service (commandes, matériovigilance, tutorat des nouveaux et des élèves).
· Évolution: Réelles perspectives d'évolution professionnelle au sein de l'établissement.

Notre engagement :

Zéro pression, on vous forme ! Parcours d'accompagnement sécurisant dès la prise de poste pour monter en compétences en toute confiance.

Esprit d'équipe: Travail basé sur la confiance, l'entraide et le respect dans une ambiance positive et motivante.
Proximité: Management et équipe médicale à l'écoute au quotidien.

Envie de donner du sens à votre pratique ?

Contactez nous dès maintenant pour en savoir plus ou visiter le service ! DIOT Emmanuelle

[email protected] PROFIL RECHERCHÉ :

Apporte son aide dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie, des soins d'hygiène, contribue au confort psychique et physique de la personne hospitalisée,

Fonctionne en binôme avec l'infirmière et s'intègre dans une équipe pluridisciplinaire

Réalise la transmission des observations par écrit et par oral,

Respecte les protocoles d'hygiène en vigueur dans l'Etablissement

S'investit dans la réactualisation de ses connaissances professionnelles et participe aux formations, Participe à l'encadrement des nouveaux professionnels et des étudiants,

Participe à l'accueil et à l'accompagnement des patients et de leur famille, Savoir travailler en équipe et adopter un esprit d'entraide

CONDITIONS CONTRACTUELLES

Filière: Aide-soignant
Etablissement: Hôpital Pierre Wertheimer
Service / Spécialité: NEURO FONCTIONNEL ET EPILEPTOLOGIE
Nature du contrat: ["CDI","CDD","Titulaire"]
Quotité de temps de travail: 100%
Modèle Horaires: 7h30 Poste à temps plein ou à temps partiels - Amplitude Horaire : 06h40- 21H30
(8h50): matin 6h40-14h30, soir 14h00-21h30, -Repos variables 7h30/ jour, 28 CA et 15 RTT par an,
Nature du poste: Poste vacant
Catégorie Emploi: Catégorie B
Date de recrutement souhaitée: 03/08/2026
Nom du Cadre Recruteur: DIOT Emmanuelle [email protected]

Annonce n°373612 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - Aide Soignant Diplômé (H/F) - Service de COGNITION VISION ET EQUILIBRE - Hôpital Pierre WERTHEIMER- Groupement Hospitalier Est (Hospices Civils de Lyon Lyon)

Rhône | n°373614 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Le Groupement Hospitalier Est regroupe l'hôpital Pierre Wertheimer, l'hôpital Louis Pradel, l'hôpital Femme Mère Enfant et l'Institut d'Hématologie et d'Oncologie Pédiatrique et assure des prises en charge spécialisées et de recours. Il abrite notamment 56 centres de référence et de compétence dédiés aux maladies rares, un centre d'investigation clinique, une maternité de niveau III, un centre de radiothérapie, des plateaux techniques de pointe, et un service d'accueil des urgences pédiatriques. LE POSTE : Hôpital Pierre Wertheimer Neurologie Médicale

Vous êtes ASD et cherchez un service dynamique, innovant et humain ? Venez booster votre carrière à nos côtés ! Le Service en Bref Où ? Unité de neuro-cognition et de neuro-ophtalmologie.

Spécificités: Service regroupant les expertises de trois grandes spécialités :
Troubles neurocognitifs: Maladies neurodégénératives (notamment la maladie d'Alzheimer et maladies apparentées).

Troubles de la vision d'origine neurologique : Névrite optique, paralysie oculomotrice, hypertension intracrânienne (HTIC idiopathique), etc.

Vertiges et troubles de l'équilibre: Ataxies cérébelleuses dégénératives, vertiges d'origine neurologique.

Quoi ? 22 lits en hospitalisation complète (accueillant les patients en hospitalisation programmée ou en urgence).

Le rythme: En 7h30

Pourquoi nous rejoindre ?

Une équipe soudée et un cadre bienveillant : Une ambiance de travail chaleureuse avec un management à l'écoute.

Zéro pression, on vous forme ! Pas besoin d'être expert(e) en neuro : un parcours sur-mesure vous attend pour monter en compétences en toute confiance.

Des projets innovants: Collaboration avec des patients partenaires, travail en réseau SEP, et un projet artistique inédit mêlant art, soignants et patients !
Des perspectives stimulantes: Implication dans les projets centrés sur le patient (et avec les patients), avec une vraie implication médicale, liberté de participer activement à la vie du service.
Une vraie reconnaissance: Un accompagnement personnalisé et une vraie place dans les projets de service.

Possibilité d'évoluer vers des rythmes de travail en 8h50 ou 12h Vos Missions (au cur de l'humain)

· Soins d'hygiène, de confort et d'aide: Dispenser les soins de bien-être en binôme avec l'infirmier(e), veiller à l'environnement du patient et l'accompagner dans les actes de la vie quotidienne.
· Un vrai impact relationnel: Être un repère fort, assurer un soutien psychologique et physique, et participer à l'accueil chaleureux des patients et de leurs proches.
· Collaboration et Autonomie: Un travail d'équipe dynamique aux côtés des soignants et des médecins où votre avis compte, avec une vraie place pour la prise d'initiatives.
· Projets et vie du service: Participation active aux projets de l'unité (notamment le projet "prendre soin") et implication dans la gestion du service (commandes, matériovigilance, tutorat des nouveaux et des élèves).
· Évolution: Réelles perspectives d'évolution professionnelle au sein de l'établissement.

Notre engagement :

Zéro pression, on vous forme ! Parcours d'accompagnement sécurisant dès la prise de poste pour monter en compétences en toute confiance.

Esprit d'équipe: Travail basé sur la confiance, l'entraide et le respect dans une ambiance positive et motivante.
Proximité: Management et équipe médicale à l'écoute au quotidien.

Envie de donner du sens à votre pratique ?

Contactez nous dès maintenant pour en savoir plus ou visiter le service ! DIOT Emmanuelle

[email protected] PROFIL RECHERCHÉ :

Apporte son aide dans l'accomplissement des actes ordinaires de la vie, des soins d'hygiène, contribue au confort psychique et physique de la personne hospitalisée,

Fonctionne en binôme avec l'infirmière et s'intègre dans une équipe pluridisciplinaire

Réalise la transmission des observations par écrit et par oral,

Respecte les protocoles d'hygiène en vigueur dans l'Etablissement

S'investit dans la réactualisation de ses connaissances professionnelles et participe aux formations, Participe à l'encadrement des nouveaux professionnels et des étudiants,

Participe à l'accueil et à l'accompagnement des patients et de leur famille, Savoir travailler en équipe et adopter un esprit d'entraide

CONDITIONS CONTRACTUELLES

Filière: Aide-soignant
Etablissement: GROUPEMENT HOSPITALIER EST
Service / Spécialité: NEUROLOGIE DE LA COGNITION VISION ET EQUILIBRE
Nature du contrat: ["CDD","Titulaire","Mobilité interne"]

Pour les professionnels titulaires de la fonction publique, le poste est à pourvoir par voie de mobilité interne, mutation ou détachement.

Pour les professionnels non-titulaires, le poste est à pourvoir en CDD avec possibilité de mise en stage rapide afin d'accéder au statut de la fonction publique.

Quotité de temps de travail: 100%
Modèle Horaires: Amplitude horaire 06h40-21h30 (en 7H30) SOIT DU MATIN 06h40-à 14h30 -

SOIR 14h à 21 h 30- Repos variables 28 Congés annuels et 15 RTT par an

Nature du poste: Poste vacant
Catégorie Emploi: Catégorie B
Date de recrutement souhaitée: 05/01/2026
Nom du Cadre Recruteur: DIOT EMMANUELLE

Annonce n°373614 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - AIDE SOIGNANT (H/F) CHIRURGIE ORTHOPEDIQUE (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

Haute-Savoie | n°373578 |

L'ÉTABLISSEMENT: Le Centre Hospitalier Alpes Léman (CHAL) est un établissement neuf (ouvert en février 2012) de 450 lits et places de médecine, chirurgie et obstétrique. Très dynamique, le CHAL a enregistré depuis son ouverture une croissance d'activité tous secteurs confondus de 25%. 1600 personnes travaillent au CHAL dont 200 médecins et internes. Le CHAL est établissement support du Groupement Hospitalier Léman Mont Blanc qui couvre le territoire nord de la Haute Savoie pour une population de 500 000 habitants. LE POSTE : Le CHAL recrute AIDE SOIGNANT (H/F) pour services de spécialités CHIRURGIE ORTHOPEDIQUE Profil de poste/Mission Accompagnement du patient et/ou de son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc) Accueil des personnes (patients, usagers, familles, etc.) Accueil, information et formation des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé Aide l'infirmier à la réalisation de soins Entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne Observation du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux Observation et mesure des paramètres vitaux Réalisation de soins de confort et de bien-être Transmission de ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'état Aide Soignant exigé Conditions de travail : Postes temps plein Amplitude horaire de JOUR = 12 heures et 8 heures/jour, travail un week-end sur 2 35heures/semaine et 25 CA/an Recrutement en CDI ou CDD avec possibilité de stagiairisation puis titularisation À pourvoir immédiatement CV et lettre de motivations à envoyer : soit par courrier : Centre Hospitalier Alpes Léman RECRUTEMENT SOIGNANT DSI 558 Route de Findrol 74130 Contamine sur Arve soit par mail : recrutementsoignant@ch-alpes-leman.fr Pour plus de simplicité, postulez en cliquant sur le lien de l'offre ci-après :

Annonce n°373578 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - PSYCHOLOGUE H/F (Centre psychothérapeutique Brest)

Finistère | n°373617 |

L'ÉTABLISSEMENT: Le CHU de BREST recrute un psychologue à mi-temps.

Un premier contrat de 6 mois vous sera proposé.

Etablissement dynamique situé en bord de mer, le CHRU de Brest est un acteur économique de 1er plan au service de la Bretagne Occidentale : 1er opérateur de santé et moteur économique de la région l'établissement est le 1er employeur de la ville.

Le Centre Hospitalier Régional Universitaire couvre un territoire comprenant une population de 1,2 million d'habitants et emploie plus de 6 500 personnes dont 500 médecins. Acteur économique essentiel de la Bretagne occidentale, il offre à la fois des soins de proximité et de recours pour la prise en charge des patients nécessitant la mise en uvre de compétences et de techniques spécifiques.

Le CHRU de BREST: Qui sommes nous ?
LE POSTE: Activités cliniques auprès des patients

Accueils et prises en soin d'enfants et d'adolescents (psychothérapies individuelles, thérapies de groupe).
Evaluation Clinique.
Organisation de groupes thérapeutiques médiés par des supports créatifs ou artistiques.
Orientation, si nécessaire, des patients vers des professionnels adaptés.
Soutien des familles accueillies dans l'unité, réunions avec les familles d'accueil.
Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations, aux interventions dans son domaine d'activité.
Recueil de données concernant l'enfant et transmission lors des temps de travail d'équipe ou de supervision.
Bilans psychologiques

Activités cliniques institutionnelles

Élaboration et mise en place du projet individuel à travers les staffs et synthèses.
Réalisation d'actes spécifiques et exigeant une expertise dans le soin institutionnel (outils de thérapie institutionnelle : animation de réunions cliniques et d'ateliers psychothérapeutiques.)
Participation hebdomadaire aux staffs et synthèses.
Animation de réunions théorico-clinique afin de soutenir la réflexion sur les pratiques de soins.

-Accompagnement de l'équipe pour son implication dans la recherche et l'évaluation des pratiques pluridisciplinaires en psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent

Activités de Formation, d'Information et de Recherche (FIR )

Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique d'étudiants des universités de psychologie.
Participation au temps de lecture bibliographique.
Elaboration et/ou participation à des travaux de recherche dans le domaine de la santé mentale.

PROFIL RECHERCHÉ :

-

DESS ou Master de psychologie clinique.

-

Etre titulaire d'un numéro Adeli ou RPPS.

Statut: cadre de conception
Catégorie: Personnel de catégorie A
Exigences et contraintes du poste: Plusieurs sites d'intervention (Winnicott, Bohars et Maison de l'Enfance de Plougastel-Daoulas)
RÉMUNÉRATION brut: 2300.00 / mois

Annonce n°373617 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - Psychologue clinicien·ne (Centre hospitalier Moulins)

Allier | n°368902 |

PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT

Le Centre hospitalier Moulins Yzeure (CHMY) se compose de 2 sites :

Le site de Moulins dédié aux soins hospitaliers et ambulatoires de médecine, de chirurgie et d'obstétrique, ainsi qu'à certains établissements médico-sociaux (établissement pour personnes âgées dépendantes - EHPAD, centre d'action médico-sociale précoce - CAMSP)
Le site d'Yzeure spécialisé dans les soins psychiatriques.

Avec 750 lits et 150 places, le CHMY est le 2ème établissement de soins de l'ex région Auvergne. Il répond aux besoins de soins primaires comme hautement spécialisés de la population sur un territoire de santé étendu entre l'Allier, la Nièvre et la Saône-et-Loire.

Les professionnels du CHMY représentent près de 176 équivalents temps plein (ETP) médicaux et 1964 ETP non médicaux.

L'équipe d'encadrement de la Direction des Soins est formée de 40 Cadres de Santé et de 8 Cadres Supérieurs de Santé.

Les avantages sociaux offerts par le CHMY : Le Comité de Gestion des uvres Sociales, possibilité d'accès à une crèche, restaurant du personnel, assistante sociale, psychologue du travail, accès à l'espace ressourcement et ses ateliers de bien-être, prise en charge partiel des abonnements transport ou prime mobilité, accès plateforme covoiturage, accès au parking du personnel.

BESOINS

Le Pôle Santé Publique et Prévention recherche un·e psychologue à 40%, dans le cadre du projet d'ouverture de la « maison des femmes ».

Ce projet intervient sur demande de l'ARS et consistera à apporter une réponse aux femmes victimes de violences, au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Le Pôle Psychiatrie Enfant Adolescent recherche un·e psychologue à 60%, dans le cadre de l'unité d'hospitalisation complète Adolescents, afin de venir compléter un 0,4 ETP déjà existant.

PRINCIPALES ACTIVITÉS DU POSTE

Pôle Santé Publique et Prévention
Auprès des femmes victimes :
Accueil ;
Ecoute ;
Repérage de situations complexes.
Au sein de l'équipe :
Participation au temps de synthèse pluri professionnelle autour de la situation des femmes victimes ;
Assurer des temps de formation à partir de thèmes définis avec l'équipe d'encadrement ;
Accompagnement des équipes en lien avec le cadre de santé sous la forme de groupe de parole ;
Participation aux transmissions orales.
Auprès de l'institution :
Travail en lien avec le réseau ville, les associations ;
Implication dans la mise en uvre du projet.
Pôle Psychiatrie Enfant Adolescent
Auprès des adolescents :
Accompagner les adolescents à travers des entretiens cliniques individuels, familiaux ou groupaux ;
Réaliser des évaluations psychologiques et contribuer à l'élaboration du projet de soins personnalisé ;
Contribuer à la dynamique du service : ateliers thérapeutiques et actions de prévention.
Au sein de l'équipe :
Participer activement aux réunions cliniques, synthèses et temps de coordination ;
Travail partenarial avec les acteurs sociaux, médico sociaux, éducatifs, ASE et judiciaires impliqués ;
Assurer des temps de formation à partir de thèmes définis avec l'équipe d'encadrement.
Auprès de l'institution :
Apporter votre regard clinique dans un cadre institutionnel qui valorise la réflexion, l'échange et l'innovation ;
Contribution à la culture institutionnelle du repérage et de la prise en charge du psycho traumatisme.

PROFIL RECHERCHE

DESS ou Master 2 de psychologie ;
Etre formé·e aux approches spécifiques adaptées aux personnes victimes de violence et aux adolescents, aux psycho-traumatismes.

QUALITES REQUISES

Aisance relationnelle, écoute, empathie ;
Sens du travail en équipe et adaptabilité ;
Esprit d'initiative ;
Autonomie ;
Esprit d'analyse et de synthèse ;
Respect de la confidentialité, discrétion, réserve ;
Neutralité ;
Sens de l'organisation ;
Capacité d'animation de groupe ;
Savoir transmettre ses connaissances ;
Etre force de proposition au regard des situations rencontrées.

CONTRAINTES LIÉES AU POSTE ET HORAIRES DE TRAVAIL

Travail à temps plein réparti sur deux unités, jours et horaires à définir.

LIAISON HIERARCHIQUE

Directeur des Ressources Humaines

LIAISONS FONCTIONNELLES

Directrice du Pôle Santé Publique et Prévention et Directeur du Pôle Psychiatrie Enfant Adolescent ;
Chefs de pôle (Santé Publique et Prévention et Psychiatrie Enfant Adolescent) ;
Référent maison des femmes ;
Cadres supérieurs de santé de chaque pôle ;
Cadres de santé de chaque unité ;
Equipe pluri professionnelle ;
Travail en collaboration avec les autres psychologues.

Annonce n°368902 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - AIDE SOIGNANT SERVICE MEDICAL REEDUCATION (SMR) H-F (Centre Hospitalier Valence)

Drôme | n°373616 |

L'ÉTABLISSEMENT :

Idéalement situé entre mer et montagnes, le Centre hospitalier de Valence est un établissement leader du territoire Drôme-Ardèche. Intégrer nos équipes, c'est faire partie d'une communauté hospitalière de 2 900 professionnels engagés pour la santé et c'est aussi mettre ses compétences au service des patients, dans un environnement naturel privilégié, à proximité des grands axes.

Les services de soins sont résolument tournés vers le patient, alliant humanité et technicité. De nouveaux bâtiments (EHPAD, plateau technique...) construits en 2023 et 2024 offrent des conditions de travail et une prise en charge du patient modernes et à la pointe des techniques actuelles. Un plateau technique de haute performance, une prise en charge globale au bénéfice de patients à tous âges de la vie : rejoignez un Centre hospitalier en mouvement ! LE POSTE :

En tant qu'aide soignant, vous dispenserez, en collaboration avec l'infirmier, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien être et l'autonomie de la personne.

Activités Accueil et accompagnement du patient et de son entourage lors du séjour au sein du service

Surveille l'état de santé du patient et transmettre les observations à l'infirmier(e)

Assure la propreté et le rangement du linge et des effets du patient

Entretien de l'environnement du patient (lit, chevet, fauteuil etc.)

Réalise les soins de la vie courante (Hygiène, alimentation, élimination, mobilisation, animation) Aide l'infirmier à la réalisation des soins

Activités spécifiques Vous exercez vos missions au sein du service Unité de Soins de Suite et de Réadaptation (SSR) dans une unité accueillant des patients âgés poly pathologiques nécessitant une prise en charge pluridisciplinaire. Le service est composé de 35 lits (15 chambres individuelles et 10 chambres doubles). PROFIL RECHERCHÉ :

Compétences Outre les compétences inhérentes au métier d'aide-soignant (capacité à accueillir, informer et accompagner les personnes et leur entourage, transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins) les qualités requises sont les suivantes : · Dynamisme, disponibilité · Rigueur, organisation, sens des responsabilités ·

Qualités relationnelles: écoute, empathie, travail en équipe

Diplôme AIDE SOIGNANT requis, débutant accepté

Conditions d'emploi Horaires du lundi au dimanche- horaires en 7h30 27 jours de congés annuels et 15 jours de RTT

Rémunération selon grille de la fonction publique hospitalière (cf. fourchette brute ci-après hors valorisation nuit/week-end/jours fériés, primes)

Poste temporaire (catégorie B) à 80% à pourvoir à compter du 26 octobre 2026 pour une durée d'un mois Candidature à adresser dès que possible " Les + " Accès au self sur place à des tarifs repas avantageux Accès à la crèche du CHV

Prise en charge de 75% de l'abonnement transport en commun et forfait mobilité durable

CGOS et Amicale: achats groupés, sorties, tarifs préférentiels spectacle et cinéma, chèque culture, chèques vacances,...

Evolution possible dans le cadre des études promotionnelles

RÉMUNÉRATION brut: 2500.00 / mois

Annonce n°373616 publiée le 22/10/2026 par un
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22/10/2026 - Psychologue H/F (S.M.P.R. Caen)

Calvados | n°373618 |

L'ÉTABLISSEMENT :

L'EPSM Caen assure la prise en charge en santé mentale de 70 % de la population du Calvados, adultes et enfants. Il couvre 6 secteurs sur les 8 existants en complémentarité avec le CHU de Caen (secteur Caen Nord) et le Centre Hospitalier Aunay-Bayeux (secteur du Bessin). Pour réaliser ces activités, il s'appuie sur un peu plus de 70 médecins et d'environ 1 300 personnels non médicaux.

Le Service Médico Psychologique Régional (SMPR) recherche un psychologue H/F à temps plein.

C'est un service de prévention et de soins destinés aux personnes détenues. Il assure le diagnostic, les soins et la prévention des troubles psychiques. Le SMPR fait partie du pôle de psychiatrie médico-légale de l'EPSM Caen auquel est rattaché également le Centre de Référence Violences Sexuelles. LE POSTE :

Le psychologue H/F conçoit, élabore et met en uvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité.

MISSIONS PRINCIPALES :

1.Fonction de prise en charge clinique et thérapeutique

Bilan psychologique: Recueil d'information, entretien, interprétation, synthèse et restitution.
Évaluation et diagnostic: Élaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient.
Interventions thérapeutiques: Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients.
Suivi psychologique: Pratiques d'entretiens individuels ou collectifs, psychothérapies individuelles et de groupe.
Analyse des demandes: Recueil et analyse des besoins et des demandes d'interventions.

2. Fonction de Travail en équipe pluriprofessionnelle et partenariale

Soutien aux équipes: Intervention auprès d'équipes pluriprofessionnelles internes ou externes (formation, soutien, groupe de parole, analyses des pratiques, analyse institutionnelle).
Encadrement: Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires.

3. Fonction de Recherche, évaluation et qualité des pratiques

Recherche: Réalisation d'études et de recherches en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle, et vers autrui, expertises.
Évaluation: Travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion, de supervision théorico-clinique entre professionnels ou par toutes autres méthodes spécifiques.
Conseil: Conseil au projet de pôle et au projet d'établissement.
Participation au travail institutionnel: réunion d'équipe, réunion institutionnelle.
PROFIL RECHERCHÉ: Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant l'EPSM de Caen, vous faites le choix d'un établissement engagé pour la qualité de vie au travail de ses équipes. Au-delà d'un environnement professionnel stimulant, vous bénéficierez de nombreux avantages facilitant votre quotidien : l'accès aux prestations du C.G.O.S (billetterie, vacances, aides sociales), un restaurant du personnel sur place, ainsi qu'un accompagnement personnalisé grâce à une assistante sociale dédiée au personnel. De plus, profitez de conditions de travail avantageuses incluant des pauses repas rémunérées. Caractéristique du poste :

Poste à pouvoir à temps plein en CDI, mutation, détachement.

Lieu d'exercice: SMPR, 35 rue du Général Moulin, 14000 Caen
Cycle de travail: Forfait Cadre_ 39h00 hebdomadaire_ Du lundi au vendredi.

Pour pouvoir postuler et rejoindre nos équipes, les candidats doivent remplir les conditions suivantes :

Être titulaire d'un Master 2 de Psychologie clinicien ou DESS de Psychologie ( à fournir obligatoirement).

Une expérience clinique dans au moins un des champs de la psychiatrie et le gestion de la crise suicidaire serait appréciée. CV et lettre de motivation obligatoire.

RÉMUNÉRATION brut: 2450.00 / mois

Annonce n°373618 publiée le 22/10/2026 par un
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Recherche psychologue- cabinet santé féminine paris 17

Paris | n°373425 |

CELENE agrandit son équipe !

🧠 Psychologue – Paris 17ème 🏙️

✨ Depuis un an, CELENE accueille ses patientes dans un cabinet médical pluridisciplinaire entièrement dédié à la santé féminine, avec une expertise particulière en (péri)ménopause – un lieu pensé pour un parcours de soins global, individualisé et coordonné autour de chaque patiente. Notre équipe se compose de gynécologues, médecins généralistes, cardiologues, ostéopathes, kinésithérapeutes, psychologue et diététiciens, ainsi que d'une infirmière coordinatrice.

Face à une demande croissante, nous cherchons un(e) autre psychologue clinicien(ne) pour rejoindre l'équipe !

🎓 Profil : Master 2 de psychologie, numéro ADELI/RPPS. Une sensibilité ou une expérience en santé des femmes (ménopause, charge mentale, transitions de vie, anxiété, troubles du sommeil…) est un vrai plus.

💼 Statut : libéral

🕒 Temps de travail modulable : quelques demi-journées par semaine ou à temps plein

📍 Localisation : Paris 17e – Villiers

🤝 Vous aimez travailler en équipe ? Vous avez envie de contribuer à un projet de soin innovant, humain et engagé, avec une patientèle déjà bien installée et adressée par nos praticiens, et des échanges réguliers au sein de l'équipe ? Rejoignez-nous !

📬 Pour en savoir plus : anne-sophie.dumazy@celene-care.com

Pour mieux nous connaître : www.celene-care.com

À très vite !

Anne-Sophie

Annonce n°373425 publiée le 21/10/2026 par un
professionnel de sante

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21/10/2026 - Aide-soignant(e) 100 % jour - EHPAD Les Allobroges (Centre hospitalier VIENNE)

Isère | n°338708 |

Le Centre Hospitalier de Vienne recrute !

Nous recrutons un aide-soignant (H/F) à 50 % de jour, pour un remplacement long, pour notre EHPAD Les Charmilles.

Référence de l'offre: 155

Le Diplôme d'Etat français d'aide soignant est exigé.
Vos missions principales :
Accueillir et accompagner au quotidien le résident et son entourage
Identifier les besoins de santé et de vie des résidents pour leur apporter des réponses adaptées en collaboration avec les acteurs concernés
Assurer les soins d'hygiène et de confort aux actes essentiels de la vie quotidienne pour compenser partiellement ou totalement la dépendance du résident,
Prêter attention à l'état de santé du résident et veille à lui apporter un maximum de confort et de bien-être (participation à la prévention des risques d'escarres, à la prévention de la douleur, accompagnement des personnes en fin de vie)
Candidature à envoyer à [email protected]
Le Centre Hospitalier de Vienne, situé à 25 minutes au sud de Lyon, est un établissement public d'une capacité de 620 lits. Plus de 1 700 professionnels médicaux et non médicaux participent à la vie de l'établissement, doté de 3 pôles : Médecine-Urgence / Chirurgie Médico-Technique / Femme-Mère-Enfant, et d'un secteur médico-social.

Annonce n°338708 publiée le 21/10/2026 par un
établissement de santé

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Recherche collaboratrice en psychomotricité – breuillet (91)

Essonne | n°373420 |

Bonjour à toutes et à tous,

Face à une forte demande de prises en charge, je recherche une collaboratrice psychomotricienne pour rejoindre mon cabinet situé au sein du Pôle Médical de Breuillet, en Essonne (91).

Quand ?

Dès que possible, avec un démarrage les samedis, puis la possibilité de développer progressivement l’activité sur des jours en semaine, selon les besoins et les disponibilités de chacune.

Auprès de quel public ?

Une patientèle composée d’enfants dès le plus jeune âge, présentant entre-autre des troubles du neurodéveloppement (TND) : TDAH, TSA, TDC, ainsi que des difficultés psychomotrices associées.

Quels bilans ? Quel matériel ?

Le cabinet dispose de nombreux outils d’évaluation permettant d’explorer différentes dimensions du développement psychomoteur, parmi lesquels :

Motricité et coordination : MABC-2, Charlop-Atwell, NPMOT ;
Développement précoce : Vaivre-Douret, Brunet-Lézine révisé ;
Fonctions neuropsychologiques et visuoconstructives : NEPSY-II, Figure de Rey ;
Graphomotricité et intégration visuomotrice : BHK, vitesse de GobineauVMI ;
Autres outils : jeu du marché, mémoire visuelle, Thomas, Soubiran…

Aussi, le cabinet dispose de tout le matériel de rééducation nécessaire, enrichi au fil de mes dix années de pratique, pour proposer des prises en charge variées et adaptées aux besoins des enfants.

Un cadre de travail pluridisciplinaire

Le cabinet est situé au sein d’un Pôle Médical regroupant plusieurs professionnels de santé, favorisant les échanges et la complémentarité des prises en charge.

Vous pourrez notamment collaborer avec une ergothérapeute, une podologue, une ostéopathe spécialisée dans les réflexes archaïques et une psychologue, avec la possibilité de mettre en place des suivis coordonnés lorsque cela est pertinent pour les patients.

Vous êtes psychomotricienne et souhaitez rejoindre un environnement dynamique et pluridisciplinaire ? Vous pouvez me contacter en message privé pour échanger sur les modalités de cette collaboration.

Au plaisir d’échanger.

Annonce n°373420 publiée le 21/10/2026 par un
professionnel de sante

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21/10/2026 - Accompagnant éducatif et social H/F Mas de Boulon (Maison d'accueil spécialisée Boulon)

Calvados | n°373544 |

L'ÉTABLISSEMENT :

L'EPSM Caen est le principal établissement de santé mentale du CALVADOS, et fait partie du GHT Normandie-Centre, dont le CHU Côte de Nacre est l'établissement support. La capacité de l'établissement est de 320 lits et 239 places sanitaires, 48 lits MAS, 21 places SAMSAH. L'effectif est d'environ 1300 agents.

Sa zone d'intervention couvre les 2/3 du territoire départemental. L'EPSM a en charge 6 pôles de psychiatrie générale, 1 pôle de pédopsychiatrie, 1 service médico-psychologique régional, des structures et équipes spécialisées non sectorisées, et 4 structures médico-sociales (CSAPA, CAARUD, SAMSAH et MAS). LE POSTE :

En collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle, les missions de l'accompagnant éducatif et social (AES) visent l'accompagnement global et individuel des résidents dans tous les actes de la vie quotidienne : accueil/lever, toilettes, soins, mise en place d'ateliers, préparation au départ/coucher, dans le respect de leur projet de vie.

Les missions de l'AES se déclinent en cohérence avec le projet d'établissement de la maison d'accueil spécialisée et les recommandations de bonnes pratiques.

Dans cet environnement médico-social, la posture de l'AES favorise la bientraitance des personnes accueillies de manière explicite selon la philosophie humanitude déclinée sur la structure. Il est partie prenante de l'amélioration continue de la qualité et de prévention des risques relatives aux prestations d'accompagnement (qualité de la prise en charge, respect des droits des résidents, prévention de la maltraitance, etc.).

MISSIONS SPECIFIQUES :

Accompagnement et soutien dans les actes de la vie quotidienne : Accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne et favoriser leur accès à l'autonomie, conformément à leur projet personnalisé et aux recommandations de bonnes pratiques professionnelles.

Gestion des traitements et suivi médical: Aider à la prise des médicaments et assurer la traçabilité de leur administration effective, tout en garantissant la continuité des soins et de la prise en charge avec l'équipe paramédicale et éducative.

Stimulation globale et gestion des situations d'urgence : Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, psychomotrices et sociales des personnes accueillies (en individuel ou en groupe), tout en participant activement à la gestion des situations de tension et de crise avec les contacts adaptés. PROFIL RECHERCHÉ : Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant l'EPSM de Caen, vous faites le choix d'un établissement engagé pour la qualité de vie au travail de ses équipes. Au-delà d'un environnement professionnel stimulant, vous bénéficierez de nombreux avantages facilitant votre quotidien : l'accès aux prestations du C.G.O.S (billetterie, vacances, aides sociales), un restaurant du personnel sur place, ainsi qu'un accompagnement personnalisé grâce à une assistante sociale dédiée au personnel. De plus, profitez de conditions de travail avantageuses incluant des pauses repas rémunérées. Caractéristique du poste : Poste à pouvoir en CDD pour une durée initiale de 3 mois

Lieu d'exercice: Maison d'Accueil Spécilisée (MAS 207 rue jardin à BOULON (14220)
Cycle de travail: 37h30 hebdomadaires 7h30 par jour horaire d'internat (matin-soir-journée continue) -Travail le week-end

Pour pouvoir postuler et rejoindre nos équipes, les candidats doivent remplir les conditions suivantes :

Être titulaire du diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social ou AMP à joindre obligatoirement. CV et lettre de motivation obligatoire

Avoir une connaissance sur le handicap adulte, l'autisme et les pathologies psychiatriques psychoses.

Une attention particulière est portée sur le niveau des connaissances, sur les formations et sur l'appétence pour l'accompagnement des adultes polyhandicapés ou présentant des TSA.

NOTES: 3 mois

Annonce n°373544 publiée le 21/10/2026 par un
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21/10/2026 - Psychologue à l'USMP de Montmédy (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Desandrouins VERDUN)

Meuse | n°363310 |

Service d'affectation et orientation Unité Sanitaire en Milieu Pénitentiaire (USMP) de Montmédy.

Le psychologue assure des soins dans le respect de ses compétences. Il participe à la mise en place du projet thérapeutique des personnes détenues en prenant en compte la vie psychique des individus. Missions générales :

Assurer des soins de qualité
Mettre en place le projet de soins et l'évaluer
Participer à la formation des stagiaires
S'inscrire dans un processus d'évaluation et d'amélioration des soins

Missions spécifiques :

Réaliser des entretiens individuels d'évaluations psychologiques
Réaliser des prises en charge psychologiques individuelles et de groupe
Assurer les situations d'urgence et de crise
Réaliser des transmissions écrites et orales
Participer aux réunions de service
Contribuer à la préparation à la sortie en organisant la continuité des soins
Contribuer à la réinsertion en coordonnant les actions du champ sanitaire avec celles de l'administration pénitentiaire dans le respect des règles professionnelles de chacun et du secret professionnel.
Participation aux commissions pluridisciplinaires uniques des arrivants

Connaissances requises :

Connaissance du milieu carcéral
Connaissance en psycho-criminologie clinique

Conditions de travail

Forfait Jours
Temps FIR

Exigences spécifiques Master 2 de Psychologie Clinique Vaccination Hépatite B obligatoire

Annonce n°363310 publiée le 21/10/2026 par un
établissement de santé

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21/10/2026 - Aide-soignant(e) Pool de Remplacement (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)

Gers | n°373467 |

1 - Missions principales

Le service du POOL a vocation à assurer la continuité de la prise en charge des patients en cas d'absence des salariés titulaires dans l'ensemble des unités de l'établissement. Il implique donc une nécessaire mobilité au sein des services de l'établissement en fonction des besoins des patients. Une bonne connaissance de l'établissement, des pratiques et des pathologies sont aussi nécessaires ainsi que de réelles aptitudes relationnelles et pédagogiques. Au-delà des connaissances techniques, la motivation, l'adaptabilité et le goût pour la polyvalence sont nécessaires. Enfin, la rigueur, le sens de l'organisation, le travail en équipe et l'autonomie sont requis. Le planning sera réalisé/ajusté en fonction des besoins à pourvoir dans l'ensemble des unités de l'établissement. 2 Activités

Exercer en collaboration, dans le cadre du rôle propre infirmier, et sous la responsabilité de l'IDE de l'unité, à des soins visant à répondre aux besoins d'entretien et de continuité de la vie de l'être humain et à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie

Accueillir, installer, dispenser des soins d'hygiène et de confort du patient Collaboration avec l'IDE à la réalisation de certains soins Assurer l'entretien de l'environnement, de la chambre du patient Utilisation des protocoles établis dans le service d'affectation Evaluation et prise en charge de la douleur physique et morale dans le cadre de son rôle propre et de son rôle de collaboration Surveillance et évaluation de la qualité de la prise en charge du patient et contrôle des résultats obtenus Réalisation et mise à jour du dossier de soins en utilisant la méthode des transmissions ciblées et par l'utilisation des logiciels informatiques institutionnels. Réalisation de transmissions orales. Accueil et accompagnement pédagogique des étudiants en stage et des nouveaux professionnels de santé placés sous sa responsabilité selon le principe du tutorat Gestion et contrôle des produits, matériels et dispositifs médicaux dans un souci d'économie et conformément à la démarche de développement durable (optimisation des consommations de produits, d'énergie, d'eau, optimisation des stocks...) Application des différentes procédures et protocoles existants dans les différents domaines (Hygiène, qualité) Education et accompagnement du patient et de son entourage dans son parcours de soin dans la mesure de ses connaissances dans le domaine concerné

Niveau requis Diplôme AS Expérience en qualité d'Aide-soignant

Spécificités Pour les secteurs spécialisés: réanimation, urgences, dialyse, bloc opératoire, pédiatrie, chirurgie gynécologique, UCAA, endoscopies, explorations fonctionnelles Soit expérience professionnelle antérieure Soit temps de formation avant affectation sur ce type de remplacement

Temps de travail: 100%

Salaire entre 2474 et 2592 Dépôt des candidatures à l'attention de Mme Sandrine LAMBERT, DRH par mail à s.drh@ch-auch.fr ou par courrier CH Auch en Gascogne Direction des ressources Humaines - Marie Clarac - BP 80382 - 32 008 AUCH Cedex

Annonce n°373467 publiée le 21/10/2026 par un
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21/10/2026 - Aide-soignant (e) (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)

Gers | n°373489 |

LE SERVICE ET SON ORGANISATION Neurologie : 27 lits dont 4 boxes USINV et 4 places HDJ Staff pluridisciplinaire quotidien + visite médicale quotidienne

LE POSTE ET SES MISSIONS Missions et objectifs : Prise en soin des patients en fonction de leurs besoins au niveau hygiène, alimentation et hydratation. Assurer leur bien-être physique et psychique en adaptant la communication verbale et non verbale en fonction des perturbations des malades. Accueillir et prendre en soin des patients en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale en situation d'urgence (AVC- urgence vitale)

Les activités principales: Cette liste est non exhaustive et susceptible d'évoluer en fonction des besoins. Elle est à mettre en lien avec le référentiel d'activités de l'aide-soignant. Accueil des patients et des familles Installation des patients et présentation du service et de la chambre Participation aux transmissions écrites et orales (méthodologie des TC), ainsi qu'à la mise à jour de la feuille de transmissions informatisée. Participation à la planification et réalisation des soins de base. Noter les soins faits avec la signature sur le dossier patient informatisé. Noter les observations pertinentes effectuées au cours des soins ou les problèmes sur les transmissions ciblées sous couvert de l'IDE du secteur. Participer à la prévention des escarres et des positions vicieuses (friction + changement de position toutes les 3 heures). Aide à la marche. Servir les repas et aider les malades dépendants. Rangement quotidien des locaux commun (lingerie, salle de bain, salle des soins ), gestion du linge et des protections. - Participer aux différentes tâches du service avec l'équipe I.D.E. - Exigences physiques : - Manutention : Patients très dépendants à repositionner régulièrement. - Posture (assise, debout) : Debout. - Déplacements (horizontaux, escaliers, extérieurs) : Horizontaux et verticaux Exigences relationnelles : Contact avec le patient : Etre capable d'établir une communication adaptée avec les patients de Neurologie (aphasiques, désorientés, déprimés). Contact avec le public : avoir un bon contact avec les familles, faire preuve d'empathie et d'écoute active. Travail en équipe : avec une IDE sectorisée, et travail en binôme avec une autre AS possible. Poste isolé : non. Situation psychiquement éprouvante : travail d'équipe indispensable, négociation et bonne organisation requis, accompagnement de fin de vie.

Comportement, discrétion et secret professionnel : patience, empathie, respect, écoute.

PROFIL RECHERCHE / CRITERES D'ELIGIBILITE Diplôme Aide-Soignant Qualités relationnelles et techniques Capacité de travail en équipe Etre rigoureux, organisé, méthodique TYPE DE CONTRAT Tous types de contrats (CDI/CDD/Mutation/Détachement)

TEMPS DE TRAVAIL (%) Temps complet 100% Poste en jour/nuit et horaire en 8 h et 12h Salaire brut mensuel entre 2474 et 2592 Dépôt des candidatures à l'attention de Sandrine LAMBERT, DRH par mail à s.drh@ch-auch.fr ou par courrier CH Auch en Gascogne Direction des ressources Humaines - Marie Clarac - BP 80382 - 32 008 AUCH Cedex

Annonce n°373489 publiée le 21/10/2026 par un
établissement de santé

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21/10/2026 - ORTHOPHONISTE H/F (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Saint-Nicolas VERDUN)

Meuse | n°333274 |

L'Orthophoniste élabore un diagnostic, prévient, évalue et prend en charge des personnes susceptibles de présenter des troubles de la communication, du langage dans toutes ses dimensions, et des autres activités cognitives, et des fonctions oro-myo-faciales.

Il/Elle dispense l'apprentissage d'autres formes de communication non verbale. Activités

Conseil dans le domaine de l'orthophonie
Education thérapeutique des patients et de leur entourage
Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires
Organisation des activités et gestion des ressources
Organisation et coordination des soins
Prévention et dépistage des troubles du langage, de la communication et des fonctions oro-myo-faciales
Prise en charge individuelle ou en groupe du patient en orthophonie
Réalisation du bilan et de l'évaluation nécessaires à l'établissement du diagnostic orthophonique et du projet thérapeutique
Recherche et études en orthophonie
Veille professionnelle et actions d'amélioration des pratiques professionnelles

Vaccination Hépatite B obligatoire

Diplôme: certificat de capacité d'orthophonie

Annonce n°333274 publiée le 21/10/2026 par un
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Emploi Paramédical > Offre

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Métiers paramédicaux

Type de contrat

Type d'annonce

23/10/2026 - Aide-soignant (H/F) - 100% - Service de Neurochirurgie - Pôle Tête-Cou/CETD (Hôpital Strasbourg)

23/10/2026 - AS ou ASH Soin - Eau-Vive, Paul Lintier, Carpe Diem (Centre Hospitalier du Nord-Mayenne Mayenne)

23/10/2026 - PSYCHOMOTRICIEN(NE) - POLE MERE-ENFANT (CHIVA - Site de Saint Jean de Verges Saint-Jean de Verges)

23/10/2026 - AIDE SOIGNANT DE NUIT SERVICE PNEUMOLOGIE F/H (Hôpital Simone Veil TROYES)

23/10/2026 - Aide-soignant (H/F) - 100% - Service d'ORL et de Chirurgie Cervico-Faciale - Pôle Tête-Cou/CETD (Hôpital Strasbourg)

Recherche kinésithérapeute

22/10/2026 - Aide-soignant (H/F) Les Coquelicots (EHPAD RUMILLY)

22/10/2026 - Aide Soignant Diplômé (H/F) - NEURO ONCOLOGIE Hôpital Pierre WERTHEIMER Groupement Hospitalier Est (Hospices Civils de Lyon Lyon)

22/10/2026 - ERGOTHÉRAPEUTE H/F (Centre hospitalier Sainte-Foy-la-Grande)

22/10/2026 - KINESITHERAPEUTE (Centre SMR Font Redonde. Figeac)

22/10/2026 - PSYCHOLOGUE CLINICIENNE - ONCOLOGIE/SOINS PALLIATIFS (Centre Hospitalier Marie José Treffot HYERES)

22/10/2026 - Psychomotricien (H/F) 50% SESSAD - 50% UEM (Centre psychothérapeutique Brest)

22/10/2026 - IDE (JOUR) - GERIATRIE (Centre hospitalier La Teste-de-Buch)

22/10/2026 - AIDE SOIGNANT(E) - Nuit - EHPAD - Etampes (CH Sud Essonne, site d'Etampes Etampes)

22/10/2026 - PSYCHOLOGUE (H/F) Psychiatrie Infanto Juvénile – Sainte Anne (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

22/10/2026 - Aide Soignant Diplômé (H/F) -Service d' EPILEPTOLOGIE -Hôpital pierre WERTHEIMER -Groupement Hospitalier Est (Hospices Civils de Lyon Lyon)

22/10/2026 - Aide Soignant Diplômé (H/F) - Service de COGNITION VISION ET EQUILIBRE - Hôpital Pierre WERTHEIMER- Groupement Hospitalier Est (Hospices Civils de Lyon Lyon)

22/10/2026 - AIDE SOIGNANT (H/F) CHIRURGIE ORTHOPEDIQUE (Centre Hospitalier Alpes Léman Contamine sur Arve)

22/10/2026 - PSYCHOLOGUE H/F (Centre psychothérapeutique Brest)

22/10/2026 - Psychologue clinicien·ne (Centre hospitalier Moulins)

22/10/2026 - AIDE SOIGNANT SERVICE MEDICAL REEDUCATION (SMR) H-F (Centre Hospitalier Valence)

22/10/2026 - Psychologue H/F (S.M.P.R. Caen)

Recherche psychologue- cabinet santé féminine paris 17

21/10/2026 - Aide-soignant(e) 100 % jour - EHPAD Les Allobroges (Centre hospitalier VIENNE)

Recherche collaboratrice en psychomotricité – breuillet (91)

21/10/2026 - Accompagnant éducatif et social H/F Mas de Boulon (Maison d'accueil spécialisée Boulon)

21/10/2026 - Psychologue à l'USMP de Montmédy (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Desandrouins VERDUN)

21/10/2026 - Aide-soignant(e) Pool de Remplacement (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)

21/10/2026 - Aide-soignant (e) (Centre Hospitalier d'Auch en Gascogne Auch)

21/10/2026 - ORTHOPHONISTE H/F (Centre Hospitalier de Verdun Saint-Mihiel - site Saint-Nicolas VERDUN)