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Emploi Administratif et médico-technique > Ardèche
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Type de contrat
- CDI (Salarié)
- CDD (Salarié)
- Vacation (Salarié)
- Stage (Salarié)
- Détachement (Salarié)
- Mutation (Salarié)
- Emploi aidé (Salarié)
- Remplaçant (Salarié)
Type d'annonce
- Offre
Métier
- Secrétaire médicale (Administration)
- Adjoint | Agent administratif (Administration)
- Attaché d'administration hospitalière (Administration)
- Secrétaire | Secrétaire de direction (Administration)
- Chef de projet | Chargé de mission (Administration)
- Adjoint des cadres hospitaliers (Administration)
- Directeur des soins (Administration)
- Directeur | Resp. Ressources Humaines (Administration)
- Contrôleur de gestion (Administration)
- Standardiste | PARM (Administration)
- Directeur | Resp. Financier (Administration)
- Comptable | Aide comptable (Administration)
- Chargé de communication (Administration)
- Directeur (autre) (Administration)
- Directeur | Resp. Qualité (Administration)
- Directeur d'établissement | Directeur général (Administration)
- Directeur | Resp. Achat (Administration)
- Directeur | Resp. Affaires Médicales (Administration)
- Directeur | Resp. administratif (Administration)
- Directeur DES-DESS (Administration)
- Directeur | Resp. Formation (Administration)
- Directeur | Resp. Logistique (Administration)
- Manipulateur d'électroradiologie médicale (Médico Technique)
- Aide de laboratoire (Médico Technique)
- Technicien | Tech. chef de laboratoire (Médico Technique)
- Laborantin (Médico Technique)
- Technicien de recherche (Médico Technique)
- Technicien biomédical (Médico Technique)
- Radio-physicien (Médico Technique)
- Ergonome (Médico Technique)
- Hôtesse d'accueil (Administration)
- Directeur | Resp. Juridique (Administration)
01/07/2026 - Technicien biomédical (Centre hospitalier d'Ardèche Nord ANNONAY)
Le Centre Hospitalier d'Ardèche Nord recrute un Technicien (nne) Biomédical à 100%, le poste est à pourvoir en septembre 2026.
Le service biomédical assure la gestion du parc d'équipements biomédicaux. Pour ce faire, le service biomédical réalise les acquisitions d'équipements de façon pluriannuelle et applique une politique de maintenance. Les achats sont fait selon le code des marchés publics dans le cadre de la fonction achat mutualisée du GHT Loire. Les mises en services et maintenances sont effectuées selon la règlementation en vigueur. Enfin, le service biomédical veille au suivi des matériovigilances des dispositifs médicaux. Direction de rattachement :
Direction des Achats de la Logistique et de l'Ingénierie (DALI) Liens hiérarchiques directs :
- N+1
- Chef d'atelier
- N+2
- Ingénieur Biomédical
- N+3
- Directeur des Achats, de la logistique et de l'Ingénierie
Définition du poste :
Installer, maintenir, effectuer le contrôle qualité et assurer la traçabilité des interventions, concernant les dispositifs ou équipements biomédicaux dont il a la charge.
Fournir aux utilisateurs l'assistance nécessaire pour la bonne utilisation des équipements biomédicaux.
Participer à la démarche de gestion des risques de prévention, de signalement et de matériovigilance.
- Grade
- Technicien supérieur hospitalier
Diplômes Requis :
- Licence Pro Technicien Biomédical
- Bac+2/3 Electronique,
- Bac+2/3 Électrotechnique,
- Bac+2/3 Informatique industrielle,
- DUT mesures physiques.
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE APPRECIEE :
Expérience dans la maintenance et/ou l'achat en milieu hospitalier public ou privé HORAIRES :
- Pour l'atelier biomédical
- 8h - 16h00, pas d'astreintes
- Pour l'atelier d'hémodialyse
- du lundi au vendredi 5h45 13h15 pour le technicien du matin, 11h30 19h pour le technicien du soir, 5h45 13h15 le samedi, astreinte en semaine et le samedi
Missions Courantes :
- Diagnostic de pannes et remise en état de fonctionnement des équipements biomédicaux défectueux (maintenance curative) dans son domaine
- Maintenance préventive et contrôle qualité des équipements biomédicaux dans son domaine
- Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine
- Choix et commande de pièces-détachées / produits / prestations
- Planification des interventions (préventif, curatif, contrôles) sur les équipements biomédicaux
- Inventaire des équipements et enregistrement des événements (incidents, maintenance curative, préventive, contrôle qualité)
- Déclenchement, suivi et contrôle (administrative, technique, organisationnel) des interventions de maintenance sous-traitées ou non et traçabilité de ces interventions
- Rédaction et actualisation de protocoles de maintenance et de contrôle en relation avec l'encadrement biomédical et les fournisseurs
- Planification des mises en service des équipements en relation avec les utilisateurs, les fournisseurs et les services techniques et informatique
- Assistance, conseil et formation des équipes, des utilisateurs sur les équipements biomédicaux
- Intervention sur le matériel dans le cadre d'alertes ou d'enquêtes de matériovigilance (mise hors service, analyse / expertise technique)
- Réalisation d'études techniques ou technico-économiques ponctuelles
- Proposition concernant le remplacement des matériels lors de l'élaboration du plan d'équipement (obsolescence, fin de support technique)
- Proposition concernant les formations techniques constructeurs en fonction de l'état du parc d'équipements et de la politique de maintenance
- Participation à l'évaluation et au choix des équipements lors des achats
- Formations
- Formations réglementaires obligatoires :
- Formation incendie
- Formation AFGSU
- Formation Sécurité électrique
Formations complémentaires :
- Formation fournisseur pour maintenances préventives et curatives des équipements dans son domaine
IDENTIFICATION DU SERVICE D'IMPLANTAION DU POSTE Poste Hémodialyse 2.5 ETP Poste Biomédical 2.5 ETP Relations professionnelles les plus fréquentes
L'ingénieur biomédical pour la gestion du service, de la maintenance et des achats des équipements
Le correspondant matériovigilance pour l'expertise technique
Les cades de santé et les cadres experts (hygiéniste, conseiller en radioprotection, médecin du travail.) pour l'expertise technique
Les fournisseurs pour la planification et les interventions externes
Les métiers du système d'information pour la mise en réseaux et la maintenance des équipements médicaux
Les services achats et financiers pour la gestion administrative et financière
Les services cliniques et médicotechniques pour la maintenance et la formation
Les services logistiques et généraux pour la gestion et l'organisation
Les services techniques pour la maintenance et les mises en service
Annonce n°362071 publiée le 01/07/2026 par un
établissement de santé
01/07/2026 - Technicien biomédical (Centre hospitalier d'Ardèche Nord ANNONAY)
Le Centre Hospitalier d'Ardèche Nord recrute un Technicien (nne) Biomédical à 100%, le poste est à pourvoir en septembre 2026.
Le service biomédical assure la gestion du parc d'équipements biomédicaux. Pour ce faire, le service biomédical réalise les acquisitions d'équipements de façon pluriannuelle et applique une politique de maintenance. Les achats sont fait selon le code des marchés publics dans le cadre de la fonction achat mutualisée du GHT Loire. Les mises en services et maintenances sont effectuées selon la règlementation en vigueur. Enfin, le service biomédical veille au suivi des matériovigilances des dispositifs médicaux. Direction de rattachement :
Direction des Achats de la Logistique et de l'Ingénierie (DALI) Liens hiérarchiques directs :
- N+1
- Chef d'atelier
- N+2
- Ingénieur Biomédical
- N+3
- Directeur des Achats, de la logistique et de l'Ingénierie
Définition du poste :
Installer, maintenir, effectuer le contrôle qualité et assurer la traçabilité des interventions, concernant les dispositifs ou équipements biomédicaux dont il a la charge.
Fournir aux utilisateurs l'assistance nécessaire pour la bonne utilisation des équipements biomédicaux.
Participer à la démarche de gestion des risques de prévention, de signalement et de matériovigilance.
- Grade
- Technicien supérieur hospitalier
Diplômes Requis :
- Licence Pro Technicien Biomédical
- Bac+2/3 Electronique,
- Bac+2/3 Électrotechnique,
- Bac+2/3 Informatique industrielle,
- DUT mesures physiques.
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE APPRECIEE :
Expérience dans la maintenance et/ou l'achat en milieu hospitalier public ou privé HORAIRES :
- Pour l'atelier biomédical
- 8h - 16h00, pas d'astreintes
- Pour l'atelier d'hémodialyse
- du lundi au vendredi 5h45 13h15 pour le technicien du matin, 11h30 19h pour le technicien du soir, 5h45 13h15 le samedi, astreinte en semaine et le samedi
Missions Courantes :
- Diagnostic de pannes et remise en état de fonctionnement des équipements biomédicaux défectueux (maintenance curative) dans son domaine
- Maintenance préventive et contrôle qualité des équipements biomédicaux dans son domaine
- Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine
- Choix et commande de pièces-détachées / produits / prestations
- Planification des interventions (préventif, curatif, contrôles) sur les équipements biomédicaux
- Inventaire des équipements et enregistrement des événements (incidents, maintenance curative, préventive, contrôle qualité)
- Déclenchement, suivi et contrôle (administrative, technique, organisationnel) des interventions de maintenance sous-traitées ou non et traçabilité de ces interventions
- Rédaction et actualisation de protocoles de maintenance et de contrôle en relation avec l'encadrement biomédical et les fournisseurs
- Planification des mises en service des équipements en relation avec les utilisateurs, les fournisseurs et les services techniques et informatique
- Assistance, conseil et formation des équipes, des utilisateurs sur les équipements biomédicaux
- Intervention sur le matériel dans le cadre d'alertes ou d'enquêtes de matériovigilance (mise hors service, analyse / expertise technique)
- Réalisation d'études techniques ou technico-économiques ponctuelles
- Proposition concernant le remplacement des matériels lors de l'élaboration du plan d'équipement (obsolescence, fin de support technique)
- Proposition concernant les formations techniques constructeurs en fonction de l'état du parc d'équipements et de la politique de maintenance
- Participation à l'évaluation et au choix des équipements lors des achats
- Formations
- Formations réglementaires obligatoires :
- Formation incendie
- Formation AFGSU
- Formation Sécurité électrique
Formations complémentaires :
- Formation fournisseur pour maintenances préventives et curatives des équipements dans son domaine
IDENTIFICATION DU SERVICE D'IMPLANTAION DU POSTE Poste Hémodialyse 2.5 ETP Poste Biomédical 2.5 ETP Relations professionnelles les plus fréquentes
L'ingénieur biomédical pour la gestion du service, de la maintenance et des achats des équipements
Le correspondant matériovigilance pour l'expertise technique
Les cades de santé et les cadres experts (hygiéniste, conseiller en radioprotection, médecin du travail.) pour l'expertise technique
Les fournisseurs pour la planification et les interventions externes
Les métiers du système d'information pour la mise en réseaux et la maintenance des équipements médicaux
Les services achats et financiers pour la gestion administrative et financière
Les services cliniques et médicotechniques pour la maintenance et la formation
Les services logistiques et généraux pour la gestion et l'organisation
Les services techniques pour la maintenance et les mises en service
Annonce n°362072 publiée le 01/07/2026 par un
établissement de santé
30/06/2026 - Manipulateur en radiologie (Centre hospitalier d'Ardèche Nord ANNONAY)
Le Centre hospitalier d'Ardèche nord recrute : manipulateur en radiologie à 100%. Poste à pourvoir dès à présent.
Le service d'imagerie comprend un plateau technique de radiologie, un IRM dernière génération, un scanner, un centre de dépistage mammographie, de la radiologie interventionnelle. L'équipe médicale est composée de radiologues internes à l'établissement et de radiologues libéraux assurant des vacations d'IRM et de Scanner, à tour de rôle. L'établissement a recours à la téléradiologie afin d'assurer une permanence des soins 24hr/24hr. Le service de radiologie assure des prestations pour les services de soins de l'établissement et une activité externe. Mme Marielle CRAMPON Cadre de santé en imagerie médicale marielle.crampon@ch-ardeche-nord.fr 04 75 67 35 87
Envoyez votre CV et lettre de motivation à la Direction des Ressources Humaines à lattention de Mme Neugebauer, Responsable Emploi / Compétences.
Annonce n°186362 publiée le 30/06/2026 par un
établissement de santé
22/06/2026 - SECRETAIRE MEDICALE GASTRO ENTEROLOGIE ET CHIRURGIE MAXILLOFACIALE (Centre hospitalier de Privas Ardèche Privas)
Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche est l'un des cinq établissements pivots de santé du G.H.T. Drôme Ardèche Vercors. Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité :
-pôle sanitaire, complet en termes d'activités soignantes et médico-techniques
-pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites annexes : EHPAD, Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction commune).
Le capacitaire est constitué de 182 lits et places pour le secteur sanitaire et 268 lits pour le secteur médico-social. PRESENTATION DU POSTE :
Rattachée à la Responsable des Secrétaires et de la Cadre de pôle vous assurez les missions du secrétariat Urologie
MISSIONS ET ACTIVITES :Accueil physique des patients et visiteurs. Vérification de l'identité des patients. Accueil téléphonique.
Gestion de l'agenda des consultations externes - Nb de praticiens :2.. Gestion de la consultation libérale. Alimentation du DPI. Ouverture et tri du courrier Saisie de la cotation des actes. Programmation des interventions au bloc opératoire.
Programmation des examens d'explorations fonctionnelles / petites chirurgies, IVT. Organisation des hospitalisations. Organisation des hospitalisations en ambulatoire. Frappe des courriers de consultation. Frappe des CRO et CR d'explorations fonctionnelles. Frappe des courriers de sortie. Préparation des RCP.
Préparation des dossiers de transfert vers un autre établissement. Gestion des dossiers papier.
- Mise à jour des tableaux de service
- Tableau de service médecins.
Applications utilisées :
OFFICEMonSisra
DPI EASILYWEB INTELLIOFORMATION, DIPLOME ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE ATTENDUS : Diplôme secrétaire médicale Expérience souhaitée
- Lieu d'exercice
- Centre Hospitalier de Privas Ardèche - 2 Avenue Pasteur CS 10707 - 07000 Privas Cedex.
Savoirs :
-Connaissance de l'environnement et du fonctionnement général d'un Centre hospitalier ; -Maîtrise des outils bureautiques -Capacités rédactionnelles et organisationnelles Savoir-faire/savoir -être : -Organisation et rigueur. -Sens de la communication et du travail en équipe.
- Discrétion et autonomie
Poste à temps complet à pourvoir dès que possible.
Temps de travail 7h 35 du lundi au vendredi. Horaires de journée discontinue. Repos fixe week-end et jours fériés
Pour plus d'informations et/ou pour postuler contactez et envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse mail suivante : [email protected]
Annonce n°351830 publiée le 22/06/2026 par un
établissement de santé
22/06/2026 - Assistant(e) qualité (Centre Hospitalier VILLENEUVE DE BERG)
Notre centre hospitalier de proximité est un établissement de référence en gériatrie et dans le domaine du handicap, regroupant des activités sanitaires (médecine, soins médicaux et de réadaptation, USLD) et médico-sociales (EHPAD, MAS).
Nous proposons un environnement professionnel stable et bienveillant, fondé sur la cohésion des équipes, une organisation réactive et des conditions de travail équilibrées.
Les bâtiments récents offrent un cadre de travail confortable, et les projets d'établissement favorisent la participation active des agents et le développement des compétences.
Rejoindre notre centre hospitalier, c'est intégrer une structure à taille humaine de 430 agents, engagée dans une dynamique de projets, où l'expertise, la coopération et l'évolution professionnelle sont au cur des valeurs partagées.
Le Centre Hospitalier de Villeneuve-de-berg est situé en Ardèche méridionale, à 30 minutes de Montélimar, et 20 minutes d'Aubenas.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) assistant(e) qualité pour notre établissement. Missions de l'assistant(e) qualité et gestion des risques :
- Préparer les évaluations externes
- Participer à l'actualisation du Projet d'Établissement,
- Mettre en place une veille des nouvelles recommandations de la HAS et en assurer le suivi.
- S'approprier la gestion documentaire de l'établissement et des différents tableaux de bord nécessaires au suivi.
- Formaliser et suivre l'ensemble des pratiques Professionnelles (procédures, processus),
- Réaliser des tableaux de bord permettant d'évaluer la mise en uvre des procédures
- Analyser des signalements d'évènements indésirables.
- Réaliser des enquêtes de satisfaction et communiquer les résultats lors des réunions institutionnelles
- Participer et/ou animer des réunions institutionnelles et des groupes de travail en relation avec son domaine d'expertise.
Poste à pourvoir dès que possible
Emploi de catégorie B-Technicien hospitalier 1er grade- Salaire selon grille indiciaire de la fonction publique hospitalière et expérience.
Annonce n°361201 publiée le 22/06/2026 par un
établissement de santé
22/06/2026 - SECRETAIRE MEDICALE LABORATOIRE (H/F) (Centre hospitalier de Privas Ardèche Privas)
Le Centre Hospitalier de Privas recherche une secrétaire médicale H/F pour le laboratoire de l'établissement.
Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche est l'un des cinq établissements pivots de santé du G.H.T. Drôme Ardèche Vercors. Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité :
-pôle sanitaire, complet en termes d'activités soignantes et médico-techniques
-pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites annexes : EHPAD, Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction commune).
Le capacitaire est constitué de 182 lits et places pour le secteur sanitaire et 268 lits pour le secteur médico-social.
- Mission
- Accueillir les patients et le personnel de soins
- Gérer les dossiers patients
- de la demande d'examen au rendu des résultats
Assurer la facturation Gérer les commandes et les stocks Liste des Tâches Accueil et gestion des patients : -Accueil physique des patients et visiteurs -Accueil téléphonique
-Admission directe au laboratoire avec création directe de numéro de séjour pour la patientèle externe et enregistement des dossiers
-Renseignement des patients et des préleveurs sur les modalités de prélèvement
-Réception et enregistrement des échantillons biologiques provenant des patients hospitalisés, vérification de leurs conformités, étiquetage des prélèvements.
-Gestion des prélèvements urgents et acheminement vers les paillasses techniques Gestion des résultats : Edition et tri des résultats
Mise sous pli et transmission des résultats aux patients et aux prescripteurs
Communication de certains résultats par téléphone conformément à la procédure de rendu des résultats
Suivant le retour des dossiers transmis au laboratoire sous-traitant Facturation et suivi administratif Edition des factures et transmission au bureau des entrées Saisie de la cotation des actes Réalisation de la liquidation des factures des commandes Gestion des stocks et commandes : Gestion du stock de fournitures du secrétariat
Réalisation des commandes de matériels de prélèvement spécifique Applications utilisées :
OFFICEMonSisra
MAINCARE CROSSWAYURQUALWEB INTELLIORdnex labs Kalilab-MEVA Horaires de travail : Horaires de journées discontinues Temps de travail 7h35 par jour du lundi au samedi Horaires d'ouverture du laboratoire 07h30-17h00
- Répartition sur 3 postes
- 07h30-15h05 - 08h00-16h20 ( coupure 45 minutes ) - 08h00-17h05 ( coupure de 1h30 de 12h00 à 13h30)
Horaires du samedi 08h00-15h35 CDD 1 mois renouvelable Rejoignez-nous !
Annonce n°361212 publiée le 22/06/2026 par un
établissement de santé
25/03/2026 - SECRETAIRE MEDICALE SERVICE UROLOGIE (Centre hospitalier de Privas Ardèche Privas)
e Centre Hospitalier de Privas Ardèche est l'un des cinq établissements pivots de santé du G.H.T. Drôme Ardèche Vercors. Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité :
-pôle sanitaire, complet en termes d'activités soignantes et médico-techniques
-pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites annexes : EHPAD, Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction commune).
Le capacitaire est constitué de 182 lits et places pour le secteur sanitaire et 268 lits pour le secteur médico-social. PRESENTATION DU POSTE :
Rattachée à la Responsable des Secrétaires et de la Cadre de pôle vous assurez les missions du secrétariat Urologie
MISSIONS ET ACTIVITES :Accueil physique des patients et visiteurs. Vérification de l'identité des patients. Accueil téléphonique.
Gestion de l'agenda des consultations externes - Nb de praticiens :2.. Gestion de la consultation libérale. Alimentation du DPI. Ouverture et tri du courrier Saisie de la cotation des actes. Programmation des interventions au bloc opératoire.
Programmation des examens d'explorations fonctionnelles / petites chirurgies, IVT. Organisation des hospitalisations. Organisation des hospitalisations en ambulatoire.
Gestion du dossier d'hospitalisation (entrée, sortie, parcours patient) - Nb de lits : .. Frappe des courriers de consultation. Frappe des CRO et CR d'explorations fonctionnelles. Frappe des courriers de sortie. Préparation des RCP.
Préparation des dossiers de transfert vers un autre établissement. Suivi et mise à jour du dossier patient suite à la RCP. Gestion des dossiers papier. Organisation de réunions.
- Mise à jour des tableaux de service
- Tableau de service médecins.
Applications utilisées :
OFFICEMonSisra
DPI EASILYWEB INTELLIOMutualisation avec le secrétariat de Chirurgie Viscérale FORMATION, DIPLOME ET EXPERIENCE PROFESSIONNELLE ATTENDUS : Diplôme secrétaire médicale Expérience souhaitée
- Lieu d'exercice
- Centre Hospitalier de Privas Ardèche - 2 Avenue Pasteur CS 10707 - 07000 Privas Cedex.
Savoirs :
-Connaissance de l'environnement et du fonctionnement général d'un Centre hospitalier ; -Maîtrise des outils bureautiques -Capacités rédactionnelles et organisationnelles Savoir-faire/savoir -être : -Organisation et rigueur. -Sens de la communication et du travail en équipe.
- Discrétion et autonomie
Poste à temps complet à pourvoir dès que possible
Temps de travail 7h 35 du lundi au vendredi. Horaires de journée discontinue. Repos fixe week-end et jours fériés
Pour plus d'informations et/ou pour postuler contactez et envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse mail suivante : [email protected]
Annonce n°351829 publiée le 25/03/2026 par un
établissement de santé

