Emploi Administratif et médico-technique > PARIS 14EME ARRONDISSEMENT

24/08/2026 - ADJOINT (E) AU RESPONSABLE DU SERVICE DES MAJEURS PROTEGES MANDATAIRE JUDICIAIRE DELEGUE (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)
• Détachement (Salarié)
• Mutation (Salarié)
• Stage (Salarié)

Temps de travail

Temps plein / 100 %

Statut

Titulaire ou contractuel (CDI)

Grade

Adjoint des cadres

Intitulé du poste

Adjoint au responsable du service des majeurs protégés

Lieux de travail

GHU-Paris / Service des Majeurs Protégés Paris 20e

Organisation du travail

Du lundi au vendredi

Horaires

9h 16h30 ou 9h30-17h00

Poste à pourvoir

Au 16 octobre 2026

Contact candidature

(CV + lettre de motivation obligatoire) [email protected] / [email protected]

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale. 2 chrono pour connaître le GHU Paris en images animées

Rejoindre le GHU Paris, c'est intégrer une communauté hospitalière engagée qui prend soin des professionnels qui prennent soin des patients. #jechoisisleGhuParis

www.ghu-paris.fr / LinkedIn Ghu Paris / Instagram @ghu_paris

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris s'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail.

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DESCRIPTION DU SERVICE ET DE LA DIRECTION

Conformément à la loi du 5 mars 2007 portant réforme de la protection juridique des majeurs, le service des majeurs protégés du GHU Paris assure, sur mandat du juge et sous la responsabilité d'une mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM) préposée de l'établissement, le suivi et la gestion des mesures de protection juridique (tutelle, curatelle, sauvegarde de justice, mandats spéciaux) confiés par le juge pour des patients et/ou résidents accueillis ou hébergés sur l'établissement.

Rattaché à la Direction juridique de l'établissement, qui pilote également le service juridique et le service des soins sans consentement, le service des majeurs protégés du GHU Paris est composé d'une équipe pluridisciplinaire de plusieurs délégués du mandataire, de gestionnaires administratifs et comptables, d'un chargé de mission patrimoine et d'une secrétaire, au service de l'accompagnement et la protection des personnes vulnérables.

En qualité de responsable adjoint(e) du service des majeurs protégés, vous serez placée sous la responsabilité directe de la mandataire judiciaire préposée, également responsable du service.

DESCRIPTION DU POSTE

Bras droit de la responsable, avec laquelle vous travaillerez en étroite collaboration, vous serez en charge du suivi régulier de l'activité du service et de l'encadrement de proximité de l'équipe, que vous accompagnerez au plus près de leurs missions pour assurer la qualité de l'accompagnement des personnes protégées et la bonne exécution des mandats confiés.

Garant de la qualité du service rendu aux usagers, vous veillerez à la bonne application du cadre réglementaire en vigueur, à la conformité des procédures internes et à la qualité des missions réalisées, en favorisant au quotidien l'autonomie des professionnels, l'appropriation du cadre de leur exercice, le développement des compétences et la cohésion de l'équipe.

MISSIONS PRINCIPALES

Supervision technique et suivi de l'activité

• Appui général de la responsable dans le pilotage de l'activité et l'organisation du service
• Soutien technique et/ou méthodologique de l'équipe dans la gestion et le suivi des mesures de protection et l'accompagnement des personnes protégées
• Vérification de conformité des actes, validation des productions, supervision des dossiers (progiciel, réseau, papier)
• Analyse, suivi et remontée des dossiers/situations complexes
• Traitement et suivi des demandes et/ou correspondances juridiques afférentes à l'activité
• Création, actualisation, diffusion d'une veille partagée et de procédures internes
• Validation des productions du service et vérification de conformité des actes
• Suivi et reporting de l'activité : contrôle et actualisation des tableaux de bord, suivi des indicateurs, préparation du bilan d'activité annuel
• Participation ponctuelle à l'exécution des mesures de protection, selon les besoins : présence aux audiences, accompagnement des délégués dans leurs déplacements, VAD, synthèses ; réalisation des premières visites d'ouverture de mesures
• Gestion résiduelle de mesures de protection

Management et encadrement des équipes

• Appui technique dans les dossiers, aide à l'appropriation du cadre réglementaire et des procédures internes, développement de l'autonomie et accompagnement de la montée en compétence des agents, participation à la formation continue des professionnels
• Gestion RH : gestion des plannings et congés, définition des besoins individuels et collectifs, ajustement de l'organisation au regard de l'activité et des nécessités de service, participation aux entretiens de recrutements
• Tenue et animation des réunions de service (groupes de travail, points dossiers, transmissions)
• Accompagnement de l'équipe dans la définition et l'élaboration de projets de service et/ou de projets institutionnels
• Implication dans la vie institutionnelle

Gestion comptable et bancaire

• Traitement et validation des opérations comptables, remontée d'incidents et alerte de la responsable en cas d'anomalie
• Saisie des soldes bancaires des comptes externes, synchronisation et télétransmission
• Appui de la responsable dans la revue annuelle des participations financières et des contrôles d'opérations

Suppléance de la responsable en cas d'absence :

• Validation des requêtes et documents afférents aux habilitations de signatures
• Représentation auprès des instances administratives (Mairies, Préfectures, Ambassades, consulats) et des autorités judiciaires
• Participation aux diverses réunions ou groupes de travail institutionnels et réunions de la direction fonctionnelle.
• Réalisation des entretiens d'évaluation professionnelle
• Suivi général du fonctionnement du service et reporting d'activité
• Représentation ponctuelle de la responsable et/ou du service au sein de l'institution

PROFIL

Bac + 4 ou 5 ou équivalent - secteur juridique ou social (CESF, AS, Educateur spécialisé) et titulaire du Certificat National de Compétence ou d'une licence professionnelle MJPM

Expérience dans le secteur de la protection juridique des majeurs et/ou dans l'accompagnement des publics vulnérables

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES

Connaissance du secteur médico-social et du droit des majeurs protégés.

Loyauté, discrétion, sens de l'écoute, organisation, autonomie et rigueur. Capacités rédactionnelles et relationnelles. Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métier. Expérience managériale souhaitée Spécificités du poste : Déplacements Contact avec un public vulnérable.

Annonce n°367382 publiée le 24/08/2026 par un
établissement de santé

13/07/2026 - SECRETAIRE SERVICE SOCIAL POLE NEURO SAINTE-ANNE PARIS F/H (GHU Paris psychiatrie & neurosciences Paris)

• Paris (75)
• Paris
• CDD (Salarié)

Temps de travail

Temps plein

Statut

CDD de remplacement pouvant évoluer vers un CDI

Grade

Catégorie C

Intitulé du poste

Secrétaire du service social du Pôle Neuro-Sainte-Anne

Lieux de travail

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014

Organisation du travail

Du lundi au vendredi

Horaires

De 09h à 16h30 pause déjeuner comprise

Spécificités liées à la fonction

Liaisons hiérarchiques :

Coordination de l'action sociale et éducative Cadre socio-éducatif Liaisons fonctionnelles : Assistants sociaux

Poste à pourvoir à compter

Dès que possible

Candidatures à adresser

[email protected]

VOUS SOUHAITEZ REJOINDRE UN ACTEUR HOSPITALIER MAJEUR DANS LA PRISE EN CHARGE EN PSYCHIATRIE ET NEUROSCIENCES ?

Le Groupe Hospitalier Universitaire Paris psychiatrie et neurosciences est né le 1er janvier 2019 des rapprochements des hôpitaux Sainte-Anne, Maison Blanche et Perray-Vaucluse. Leader dans le soin, l'enseignement et la recherche portant sur les maladies mentales et le système nerveux, le GHU Paris emploie 5600 hospitaliers répartis dans 100 sites parisiens, ainsi que des unités à dimension médico-sociale dans le 91 et le 93.

Le GHU Paris assure la prise en charge de proximité, de recours et de spécialité des Parisiens dans toutes les disciplines associées à la santé mentale et au cerveau au sein de 170 structures réparties dans la capitale.

Siège

Site Sainte-Anne, 1 rue Cabanis 75014 Paris

Le GHU Paris d'engage pour une politique inclusive, tous les postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Le GHU Paris est signataire de la Charte pour la santé mentale au travail.

Vous souhaitez mettre vos compétences et votre savoir-faire au service des plus fragiles ? Vous voulez aider les personnes et leur famille à faire valoir leurs droits dans un environnement technique et engagé ? Vous êtes organisé(e) et rigoureu(x)se ?

Le GHU Paris recrute actuellement un(e) secrétaire pour le service social du Pôle Neuro-Sainte-Anne. Les différentes disciplines du GHU (addictologie, psychiatrie, pédopsychiatrie, médico-social, médecine générale et neurosciences cliniques) favorisent la construction d'une carrière professionnelle riche et diversifiée.

DESCRIPTION DE LA DIRECTION

Le Pôle Neuro-Sainte-Anne (Service neurologie | GHU Paris psychiatrie et neurosciences ghu-paris.fr) a développé une offre de soins de proximité et de recours pour l'ensemble des pathologies des maladies du système nerveux. Il est le pôle des « neurosciences adultes » des établissements de la Faculté Paris Descartes.

Neuro-Sainte-Anne constitue un lieu de recherche collaboratif en lien avec le centre de Psychiatrie et Neurosciences et est composé des services suivants : Un service hospitalo-universitaire de neurologie, Un service hospitalo-universitaire de neurochirurgie,

Un service hospitalo-universitaire de neuro-anesthésie-réanimation

Un service de Médecine Physique et de Réadaptation (MPR) neurologique : 10 lits d'hospitalisation complète et 8 places d'Hôpital de jour Un service de stomatologie et chirurgie maxillo-faciale Un service hospitalo-universitaire de neuropathologie Un service hospitalo-universitaire de neurophysiologie

Un service hospitalo-universitaire d'imagerie diagnostique et interventionnelle

Les équipes accueillent les urgences de neurologie vasculaire, neurochirurgie et neuroradiologie interventionnelle d'Île-de-France. Quatre assistants sociaux interviennent sur ces différentes unités.

DESCRIPTION DU POSTEMISSIONS

Sous la responsabilité du cadre socioéducatif référent du pôle NSA et à partir de votre technicité qui inclut l'utilisation de l'outil informatique et de logiciels métiers (Via trajectoire, Axigate), vous assurez le secrétariat des assistantes de service social du pôle. Vous les assisterez dans les tâches administratives en lien avec le suivi des patients :

Accueil téléphonique et transmissions des informations au service social, aux patients et aux familles, Organisation et planification des rendez-vous, Saisie dans le logiciel Axigate

Relations avec les partenaires (soins de suite notamment) : prise de contact, relances, surveillance des réponses arrivées dans le logiciel ViaTrajectoire

Impression et envoi des courriers, scan dans le logiciel AXIGATE Archivages des dossiers sociaux,

Préparation et mise en état de dossiers administratifs (CPAM, MDPH). Pourquoi nous rejoindre :

Un travail qui a du sens au sein d'une équipe engagée et bienveillante,

Une montée en compétence grâce à l'importance que nous accordons au travail en équipe,

Un accompagnement individualisé pour une intégration réussie. Vos futures conditions de travail :

En plein cur de Paris, dans un environnement arboré et convivial, sur un site classé

Des horaires adaptés

9h-16h30, pause déjeuner comprise.

Travail du lundi au vendredi uniquement

25 CA, 18 RTT

Un emploi stable et une reconnaissance.

Des avantages « GHU Paris »

accès à des offres familles (cinéma, colonies de vacances, etc.), offres pour l'accès au sport, self sur place (environ 4/repas), CESU garde d'enfants, etc.

Possibilité d'obtenir un mode de garde dans un réseau de crèches (avec ancienneté). PROFIL et compétences requises : Rigueur et sens de l'organisation, Aisance relationnelle et discrétion professionnelle, Respect des règles professionnelles,

Expérience dans le secteur de la santé ou du médico-social appréciée mais non indispensable

Modalités de recrutement possibles

CDD de remplacement avec possibilité de transformation vers un CDI.

Une simulation de salaire est réalisée durant le processus de recrutement pour la prise en compte de vos expériences précédentes.

CONTACT

Adresser CV et lettre de motivation à [email protected]

Annonce n°363605 publiée le 13/07/2026 par un
établissement de santé